令和5年度 「サンメッセしんわ」 事業計画
就労継続支援B型事業所
基本方針「しんわ基本宣言」の理念にのっとり、自らの選択により決定し、幅広く各作業に取り組むことができるように支援します。個別支援計画の目標達成を目指し、個々の個性、能力に応じた技術の習得、向上をはかり｢働くよろこび｣｢役立つよろこび｣の充実をはかります。

事業内容
事業名

就労継続支援Ｂ型事業所

員

60名

障害程度区分
による対象者

非該当
全区分

定

職 員 配 置職業指導員・生活支援員それぞれ1名以上

総数8名以上〔基準配置7.5：1以上〕

管理者1名、サービス管理責任者1名、目標工賃達成指導員1名、事務員、調理員

作 業 内 容製パン・製菓 クリーニング 給食 工芸（紙すき エコクラフト等） 公園美化清掃

移 行 時 期

平成27年5月に移行しました

令和5年度状況
①利用状況
令和4年度

令和5年度

3月31日現在

サンメッセしんわ②職員体制

4月1日現在備男女

計男女

計233154223052

考通勤40名・しんわグループホーム12名(就労継続支援Ｂ型）
職員配置（7.5：1）

常勤換算

4月1日現在実人数

管理者

10１（兼任)サービス管理責任者

101

目標工賃達成指導員

101

生活支援員

11

1

職業指導員

6.9

13.56

15

栄 養 士

00.2

１

事 務 員

00.1

1

職業指導員(就労会計)

00

3

計（名）

10.9

14.86

23

工賃向上に向けて
平成27年5月より障害者総合支援法に基づき、就労継続支援B型事業を開始しました。
工賃向上計画に基づき、各々の作業種目を通して生産及び販売活動を行いつつ、作業確保・販路拡大を図ります。

手前からA棟、B棟、C棟で各作業ごとに分かれています。

製パン作業
美味しいパンを作ります。

製菓作業
心をこめて焼き上げます。

内作業
推進容

令 和 5 年 度 目 標
・製 パ ン：学校給食物資納入業者指定を受けパンの品質は向上しています。また、販路も増加傾向にあり、販売・納品に力を入れています。特に湘南みかんぱんは全国逸品セレクション準グランプリになり平成30年度より平塚市の名産品として選ばれ、令和5年2月の選考見直しにおいて改めて認定されました。
また、湘南ブルーベリーぱんは、「パンのフェス2021初夏」にてブロンズ賞を受賞。
新商品のハッピー餃子ぱんは、福祉事業所ハッピーラボとのコラボ商品として、「パンのフェス2023春」にて、シルバー賞・ぱんてな賞をダブル受賞しました。
ますますの販路拡大を目指していきます。
・製菓：クッキー、ドーナツ等の主商品の他、新商品の開発も行います。
製パン・製菓
・主な販売、納品先
本田技研工業㈱青山本社・朝霞研究所・和光事業部、平塚市内小・中学校
湘南ﾍﾞﾙﾏｰﾚﾌｰﾄﾞﾊﾟｰｸ、平塚合同庁舎、ラスカ平塚『水信』、済生会平塚病院
平塚市役所障がい者福祉ショップ「ありがとう」、平塚市料理飲食業組合連合会
神奈川社会福祉専門学校、 ローズヒルケアセンター、れんげの郷、富士白苑、幸寿苑
クラフターズ、レベル８、マリールイーズ、JA湘南あさつゆ広場、 ともしびショップなのはな
ららぽーと「わくわく広場」 、多国籍酒場SITA、マックスバリュ、フュージョンダイニングF
古河ライフサービス、しまむらストアー、西部福祉会館、金目保育園給食・学童保育
道の駅「足柄」、花菜ガーデン、法人内施設の給食、他市内飲食店、各イベント等
・紙 す き：牛乳パックを再生して温かみのある手すきハガキ・名刺を作成。「いのちの森づくり」ハガキやオリジナルハガキ、名刺の受注増加をめざします。
・エコクラフト：再生紙からできたクラフトテープを編み上げ、小物入れやバッグを製作します。
動物シリーズなどを製作し、個別での注文も受付けます。また、季節に応じた新しい工芸商品の開発にも努めます。福祉ショップ「ありがとう」・ともしびショップ湘南平
JAあさつゆ広場において常設販売をしています。
・染 ふ き ん、さらし木綿でふきんを製作し、四季折々の染作業を行います。
・小 碁 盤：建築廃材利用による小碁盤セットの製作販売を推進します。
クリーニング ・法人内施設の作業着と小田原支援センターの作業着を月平均2,700着を受注します。
・サンメッセ、やえくぼ、ともしびショップ他、季節感のあるおいしい昼食を提供します。（1日あたり約100食）また、会議弁当も受注いたします。
公園美化清掃 ・平塚市より、高麗山公園の美化清掃を毎年受託します。
給食

・一般就労へチャレンジ：ハローワーク、サンシティひらつかと連携して進めます。
就 労 支 援定期的にハローワークへの求職活動、並びに合同就職面接会に参加します。
就職実習のサポートや就職後のアフターフォローにも努めます。
・家族及びグループホーム・相談支援事業所等と連携して、自立生活に向けた意識を高め、経験を生 活 支 援
深めると共に、心豊かな生活を支援します。
・余暇支援の充実として、引き続き、文化・スポーツ同好会活動を推進します。
・各種検査（胸部レントゲン、血液検査、検便、検尿等）、年２回の健康診断を通して予防・治療に努めていきます。インフルエンザ予防接種を行います。
健 康 と 安 全 ・人間ドック、婦人科検診の推進を図り、1年毎に健康状況を確認します。
・わかりやすく栄養指導することにより、生活習慣病の予防に努めます。
・新型コロナウィルス感染症、季節性インフルエンザ等の感染予防に努めます。
・非常災害訓練（地震・火災・土砂災害想定）を毎月実施し、 防災意識の向上を図ります。
防災・消防署、地域消防分団との連携に努めます。
・交通安全を推進します。
・「本人中心」を根本に、本人自治会活動を尊重し、役員会を 開催することで、日々の運営行事の本 人 自 治 会企画等に主体的に関わり、協議します。

「サンメッセしんわ」

工芸作業

クリーニング作業

給食作業

手作り感あふれる工芸品

パリッと仕上ます

安心・安全・美味しい給食を作ります令和5年度 「しんわやえくぼ」 事業計画
就労継続支援B型事業所
基本方針
事業内容
事業名

就労継続支援B型

員20名

障害程度区分
による対象者

非該当

定職 員 配 置

全区分
職業指導員・生活支援員それそれ1名以上

総数3名以上〔基準配置7.5：1以上〕

管理者1名、サービス管理責任者1名、目標工賃達成指導員1名

作 業 内 容陶芸、工芸、清掃、竹炭、公園美化清掃、共同受注作業等

事業所指定

平成15年4月1日開設、平成30年8月1日に新規事業所指定を受けました

令和5年度状況①利用状況

しんわやえくぼ

②職員体制

令和4年度

令和5年度

3月31日現在

4月1日現在

備男女

計

男女

計

1341713417

考通勤6名・グループホーム11名(就労継続支援Ｂ型）
4月1日現在職員配置（7.5：1）

常勤換算

管理者

101（兼任）サービス管理責任者

101

目標工賃達成指導員

101

生活指導員

111

職業指導員

1.47

2.81

4計（名）

5.47

3.81

7

実人員

工賃向上に向けて
平成30年8月、サンメッセしんわより独立し、就労継続支援B型事業を開始しました。
・神奈川県、平塚市からの共同受注作業を受託し、仕事確保に努めます。
・働きやすい環境づくり、安全を第一に考え快適な作業環境の整備を推進します。

しんわやえくぼ全景陶芸作業

清掃作業

内容
陶令 和 5 年 度 目 標
芸・ユニークなアート作品をはじめ、自主製品の制作と新商品を開発します。

・ＰＰバンドを編み上げ、プラカゴを製作します。
新商品の開発も行い、福祉ショップ 「ありがとう」、ともしびショップ湘南平において常設販売を行い販路の拡大を図ります。
・レーザーカッターによる視覚障がい者用囲碁盤の製作をします。

工芸

清掃・法人内施設の清掃業務委託を受け、施設内の清掃作業を行います。
綺麗に気持ちよく利用していただけるよう努めていきます。

竹炭・敷地内に群生してる竹や市内の青年会議所より七夕飾りの竹などを利用して専用の窯で製造し、 陶芸作品と合わせて販売をしていきます。

作業
推進

公園美化清掃 ･平塚市より、高麗山公園周辺の美化清掃を受託し、地域貢献、工賃向上を図ります。
・神奈川県や平塚市より共同受注作業を受託いたします。
・企業庁より水道メータの分解、分類作業を受託いたします。
共同受注作業・平塚市食堂連合株式会社様より「ニシノカオリ」小麦粉作業を受託いたします。

就 労 支 援・一般就労へチャレンジ：ハローワーク、サンシティひらつかと連携して推進します。
定期的にハローワークへ求職。合同就職面接会に参加します。

生活支援・グループホームと連携して、自立生活に向けた意識を高め、経験を深めると共に、心豊かな生活を支援します。
・余暇の充実として、文化・スポーツ同好会活動を推進します。
・相談支援事業所と連携し、情報共有を強化するとともに、安心した生活環境づくりを推進します。

健康と安全

防災

本人自治会

・各種検査（胸部レントゲン、血液検査、検便、検尿等）、年２回の健康診断を通して、予防・治療に努めていきます。インフルエンザ予防接種を行います。
・人間ドック、婦人科検診の推進を図り、1年毎に健康状況を確認します。
・わかりやすく栄養指導することにより、生活習慣病の予防に努めます。
・季節性インフルエンザ、新型コロナウイルス感染症等の感染予防に努めます。

・具体的な非常災害訓練（土砂災害想定・地震想定）を毎月実施し、防災意識の向上を図ります。
・消防署、地域消防分団との連携に努めます。
・交通安全を推進します。
・「本人中心」を根本に、本人自治会活動を尊重し、毎週火曜日、昼食を取りながら役員会を 開催し、日々の運営、行事の企画等に主体的に関わり、協議します。

「サンメッセしんわ」

竹炭作業

公園美化清掃作業「ニシノカオリ」小麦製粉作業

共同受注作業