「女性管理職養成セミナー」受講申込書
財団ホームページの講座・イベント案内から専用フォームで申込みができます。または、申込書に必要事項をご記入の上、E メール、ＦＡＸ、郵送、持参によりお申込みください。
受講希望コース（ ）１日コース対面A（会場︓ウィルあいち） （ ）１日コースオンラインB（ ）半日コースオンラインC （ ）半日コースオンラインD※ （ ） 内に、希望する順番をご記入ください。

ふりがな
氏名
企業名
〒

企業所在地

－

現在の所属部署・役職名
電話番号・ＦＡＸ
Ｅメール

電話番号

－－

ＦＡＸ

－－

※連絡用

年齢

２０歳代 ・ ３０歳代 ・ ４０歳代 ・ ５０歳代 ・ その他（自分らしい管理職へ！

）

女性管理職養成セミナー

受講希望の理由※100字～150字程度でご記入ください。
■セミナーの申込みには、職場の推薦が必要です■ 対面・オンラインの４コース

上記の者を管理職候補者として育成したいので、セミナー受講生として推薦します。
推薦者（直属の上司等）
所属・役職名
氏名
企業内担当者（受講希望者以外の方）

所属・職名

氏名

電話番号

Eメール

受講希望者を同企業内で複数推薦する場合、受講希望者の優先順位は、（

 各月１回（10・11月から/全４回）
 県内企業等で働く女性中堅社員対象
 参加費無料、各コース定員20名） 名中（愛知県では、企業等における女性管理職の登用を促進するため、「管理職を目指したい」「キャリアアップをしたい」女性を対象にしたセミナーを開催します。ビジネス現場での実践力を体系的に養うセミナーに、あなたも参加してみませんか。

） 位です。

※ご記入の個人情報は、主催者において、当セミナーの事務処理及び行事等案内に限り、利用させていただきます。

申込締切

2023年９月21日（木）必着※申込者多数の場合は、選考により受講者を決定します。定員に満たない場合は、定員に達するまで受け付けます。受講の決定については、お申込みの手段によりご連絡いたします。10月中旬までに連絡がない場合は、右記事務局までお問い合わせください。

2023年度

問合せ・申込先

公益財団法人あいち男女共同参画財団 企画協働課（あいち女性の活躍促進事業実行委員会事務局）〒461-0016 名古屋市東区上竪杉町１番地
電 話 （０５２）９６２－２５１２
F A X （０５２）９６２－２４７７
E メール ︓willkouza@aichi-dks.or.jp
ホームページ︓https://www.aichi-dks.or.jp

主催

あいち女性の活躍促進事業実行委員会

構成団体︓愛知県・（公財）あいち男女共同参画財団・
愛知県経営者協会
申込締切 2023年９月21日（木）必着※申込みは職場からの推薦が必要です。
既に管理職の方は参加できません。
※詳細は中面・裏面をご確認ください。
https://www.aichi-dks.or.jp

監修者・講師樋口貴子氏「女性管理職に求められる、自分らしさを生かしたリーダーシップスタイ
ルやマネジメントスキルを学びながら、『私にもできるかも』というマインドセットを習得することにより、将来、管理職として活躍するための第一歩を踏み出すサポートをいたします。
また、同じような目標を持つ仲間との出会いや交流を通じて、多角的な視野や多様な価値観を学ぶことができる充実のプログラムです。」

女性管理職養成セミナー
女性管理職養成セミナー
５人の専門家を講師に迎え、ビジネス現場での実践力を養う「女性管理職養成
５人の専門家を講師に迎え、ビジネス現場での実践力を養う「女性管理職養成セミナー」。４日間でじっくり学び、３日目は先輩管理職も登壇します。１日コース
セミナー」。４日間でじっくり学び、３日目は先輩管理職も登壇します。１日コース（対面A/オンラインB）、半日コース（オンラインC・D）から選んでお申込みください。
（対面A/オンラインB）、半日コース（オンラインC・D）から選んでお申込みください。

対面会場
対面会場

愛知県女性総合センター
愛知県女性総合センター（ウィルあいち）（ウィルあいち）
会議室５
会議室５（名古屋市東区上竪杉町1）（名古屋市東区上竪杉町1）
・地下鉄名城線「名古屋城」駅
・地下鉄名城線「名古屋城」駅
２番出口から東へ徒歩約10分
２番出口から東へ徒歩約10分
・名鉄瀬戸線「東大手」駅
・名鉄瀬戸線「東大手」駅
南へ徒歩約８分
南へ徒歩約８分
・基幹バス「市役所」下車
・基幹バス「市役所」下車
東へ徒歩約10分
東へ徒歩約10分
・市バス幹名駅１「市政資料館南」下車
・市バス幹名駅１「市政資料館南」下車
北へ徒歩約５分
北へ徒歩約５分
・駐車場（有料）は台数に限りがありますので公共交通機関の・駐車場（有料）は台数に限りがありますので公共交通機関の利用にご協力ください。
利用にご協力ください。

１日コース
１日コース
（ 対面Ⓐ
（ 対面Ⓐ
オンラインⒷ
オンラインⒷ） ）１日目 １日目

２日目 ２日目

３日目 ３日目（ オンラインⒸ（ オンラインⒸ
オンラインⒹオンラインⒹ） ）
半日コース
半日コース
４日目４日目

１日目 １日目

２日目 ２日目

４日目４日目

３日目 ３日目Ⓐ10月26日（木）Ⓐ10月26日（木） Ⓐ11月16日（木）Ⓐ11月16日（木） Ⓐ12月15日（金）Ⓐ12月15日（金） Ⓐ1月25日（木）Ⓐ1月25日（木）Ⓒ11月2日（木）Ⓒ11月2日（木） Ⓒ12月7日（木）Ⓒ12月7日（木） Ⓒ1月11日（木）Ⓒ1月11日（木）Ⓑ10月27日（金）Ⓑ10月27日（金） Ⓑ11月30日（木）Ⓑ11月30日（木） Ⓑ12月22日（金）Ⓑ12月22日（金） Ⓑ2月1日（木）Ⓑ2月1日（木）Ⓓ12月14日（木） Ⓓ1月18日（木）Ⓓ1月18日（木） Ⓓ2月15日（木）Ⓓ2月15日（木）Ⓓ11月9日（木）Ⓓ11月9日（木） Ⓓ12月14日（木）9︓20-11︓00
9︓20-11︓00

9︓20-12︓30
9︓20-12︓30

9︓20-12︓30
9︓20-12︓30

9︓20-11︓00
9︓20-11︓00

期待される女性の活躍期待される女性の活躍 効果的なリーダーシップ
効果的なリーダーシップロジカルシンキングに挑戦ロジカルシンキングに挑戦
アクションプランの発表
アクションプランの発表[私の目指す女性管理職][私の目指す女性管理職]

・女性をとりまく現状・女性をとりまく現状
・事例研究「連携のよくないプロ・事例研究「連携のよくないプロ・非論理的な落とし穴・非論理的な落とし穴
・しなやかに自分らしく働く・しなやかに自分らしく働く ジェクトチーム」
ジェクトチーム」
・ロジカルに話せる方程式
・ロジカルに話せる方程式 ・グループ内で一人ずつ発表
・グループ内で一人ずつ発表
講師︓中島美幸氏
講師︓中島美幸氏
・リーダー必須の一連行動
・リーダー必須の一連行動 講師︓樋口貴子氏
講師︓樋口貴子氏
・メンバーからフィードバック・メンバーからフィードバック
・リーダーシップ類型の特徴
・リーダーシップ類型の特徴
講師︓樋口貴子氏
講師︓樋口貴子氏
講師︓樋口貴子氏
講師︓樋口貴子氏
11︓00-12︓00
11︓00-12︓00

管理職としての管理職としてのビジネスマナー
ビジネスマナー13︓30-15︓00
13︓30-15︓00

13︓30-15︓00
13︓30-15︓00

アクションプランの作成
アクションプランの作成 プレゼンの極意プレゼンの極意

プレゼンの企画立案
プレゼンの企画立案[私たちの目指す女性管理職の[私たちの目指す女性管理職の・「私の目指す女性管理職」に向・「私の目指す女性管理職」に向・プレゼン企画、アウトライン設・プレゼン企画、アウトライン設実現に向けて]実現に向けて]けたアクションプランの立て方
けたアクションプランの立て方
計
計
・品格と身だしなみ
・品格と身だしなみ
講師︓樋口貴子氏
講師︓樋口貴子氏
・戦略的な話し方
・戦略的な話し方
・管理職としての表情、態度
・管理職としての表情、態度
講師︓樋口貴子氏
講師︓樋口貴子氏
講師︓正門律子氏
講師︓正門律子氏

13︓00-16︓50
13︓00-16︓50

女性管理職という女性管理職というキャリアを考える
キャリアを考える

11︓00-12︓30
11︓00-12︓30

15︓00-16︓50
15︓00-16︓50

アサーティブアサーティブコミュニケーション
コミュニケーション

15︓00-16︓50
15︓00-16︓50

先輩管理職に学ぶ
先輩管理職に学ぶ
部下のマネジメント
部下のマネジメント

・グループ毎にプレゼン企画
・グループ毎にプレゼン企画
立案
立案
・発表用コンテンツの制作
・発表用コンテンツの制作
講師︓樋口貴子氏
講師︓樋口貴子氏

プレゼン発表の準備
プレゼン発表の準備

15︓00-16︓50
15︓00-16︓50※受付は9︓10から。昼休憩は、１日目は12︓00－13︓00※受付は9︓10から。昼休憩は、１日目は12︓00－13︓00
プレゼン大会
プレゼン大会
２日目以降は12︓30－13︓30になります。
２日目以降は12︓30－13︓30になります。

[私たちの目指す女性管理職の[私たちの目指す女性管理職の実現に向けて]実現に向けて]

樋口貴子
樋口貴子
氏
氏

「女性管理職養成セミナー」カリキュラム監修者。株式会社キャリアデザイン代表取締役、「女性管理職養成セミナー」カリキュラム監修者。株式会社キャリアデザイン代表取締役、１級キャリアコンサルティング技能士。民間企業において採用・人材育成に携わった後、１級キャリアコンサルティング技能士。民間企業において採用・人材育成に携わった後、起業。大学でのキャリア教育、国や地方自治体、民間企業での能力開発並びにキャリア起業。大学でのキャリア教育、国や地方自治体、民間企業での能力開発並びにキャリア形成支援に従事。愛知県女性の活躍促進コーディネーター。
形成支援に従事。愛知県女性の活躍促進コーディネーター。

中島美幸
中島美幸氏
氏

・グループ毎にプレゼン発表
・グループ毎にプレゼン発表
講師︓樋口貴子氏、三井裕美氏
講師︓樋口貴子氏、三井裕美氏

三井裕美
三井裕美氏
氏

株式会社キャリアデザイン主席研究員。2級キャリアコンサル
株式会社キャリアデザイン主席研究員。2級キャリアコンサル
愛知淑徳大学
愛知淑徳大学非常勤講師。専門は女性学、男性学、ジェ非常勤講師。専門は女性学、男性学、ジェティング技能士。企業勤務を経て現職。大学、民間企業などにティング技能士。企業勤務を経て現職。大学、民間企業などにンダー論。名古屋市を始めとする自治体の男女共同参画ンダー論。名古屋市を始めとする自治体の男女共同参画
おいて、自己表現(アサーション)おいて、自己表現(アサーション)やキャリア形成に関する講やキャリア形成に関する講条例の策定委員、男女共同参画審議会会長、名古屋市女条例の策定委員、男女共同参画審議会会長、名古屋市女義・研修などの講師を担当している。
義・研修などの講師を担当している。
性の活躍推進企業認定審査会委員などを歴任している。
性の活躍推進企業認定審査会委員などを歴任している。

正門律子
正門律子
氏
氏

宗方比佐子
宗方比佐子
氏
氏

先輩力を発揮して先輩力を発揮してキャリアアップ
キャリアアップ

13︓10-16︓00
13︓10-16︓00

株式会社クレース・プランナーズ代表取締役。マナー・株式会社クレース・プランナーズ代表取締役。マナー・
金城学院大学名誉教授。宗方比佐子キャリア心理学ラボ代表、金城学院大学名誉教授。宗方比佐子キャリア心理学ラボ代表、研修コンサルタント。民間企業にて様々な接客業務に携研修コンサルタント。民間企業にて様々な接客業務に携
株式会社名古屋銀行社外取締役。専門は産業・組織心理学。研株式会社名古屋銀行社外取締役。専門は産業・組織心理学。研わった後、起業。地方自治体や大学、企業などにおいて、わった後、起業。地方自治体や大学、企業などにおいて、究テーマは、女性のキャリア発達、女性とリーダーシップ、働
究テーマは、女性のキャリア発達、女性とリーダーシップ、働語学・接遇マナーの研修等を企画・実施している。
語学・接遇マナーの研修等を企画・実施している。 く人のストレスマネジメントなど。
く人のストレスマネジメントなど。

13︓10-15︓00
13︓10-15︓00

効果的なリーダーシップ
効果的なリーダーシッププレゼンの極意
プレゼンの極意

13︓10-15︓00
13︓10-15︓00

アサーティブアサーティブコミュニケーション
コミュニケーション

・プレゼン企画、アウトライン設・プレゼン企画、アウトライン設・事例研究「連携のよくないプロ
・事例研究「連携のよくないプロ計
計
ジェクトチーム」
ジェクトチーム」
・ステレオタイプと女性リーダー
・ステレオタイプと女性リーダー
・相手にきちんと伝える技術
・相手にきちんと伝える技術
・戦略的な話し方
・リーダー必須の一連行動
・リーダー必須の一連行動 ・戦略的な話し方
・自分らしいリーダースタイル
・自分らしいリーダースタイル
・アサーショントレーニング
・アサーショントレーニング
講師︓樋口貴子氏
講師︓樋口貴子氏
講師︓樋口貴子氏
講師︓樋口貴子氏
講師 ︓宗方比佐子氏
講師 ︓宗方比佐子氏
講師︓三井裕美氏
講師︓三井裕美氏
13︓10-16︓50
13︓10-16︓50

女性管理職という女性管理職というキャリアを考える
キャリアを考える

16︓00-16︓50
16︓00-16︓50

アクションプランアクションプランについて について

15︓00-16︓5015︓00-16︓50

先輩管理職に学ぶ
先輩管理職に学ぶ
部下のマネジメント
部下のマネジメント

15︓00-16︓50
15︓00-16︓50
アクションプラン発表会
アクションプラン発表会[私の目指す女性管理職][私の目指す女性管理職]

・受講者交流・受講者交流
・「私の目指す女性管理職」に向・「私の目指す女性管理職」に向・部下の仕事管理、指導育成
・部下の仕事管理、指導育成
・グループ内で一人ずつ発表
・グループ内で一人ずつ発表
けたアクションプランの立て方
けたアクションプランの立て方（各自の自己紹介）（各自の自己紹介）★現在管理職として活躍する先輩★現在管理職として活躍する先輩
・メンバーからフィードバック・メンバーからフィードバック
講師︓樋口貴子氏
講師︓樋口貴子氏
・私にとって女性管理職とは・私にとって女性管理職とは２名が登壇します。
２名が登壇します。
講師︓樋口貴子氏
講師︓樋口貴子氏
・私の強みと課題を発掘する
・私の強みと課題を発掘する
全体ファシリテーター︓
全体ファシリテーター︓
講師︓樋口貴子氏
講師︓樋口貴子氏
樋口貴子氏樋口貴子氏

13︓30-15︓00
13︓30-15︓00

・シナリオの作成
・シナリオの作成
・リハーサルの実施
・リハーサルの実施
・受講者交流・受講者交流・相手にきちんと伝える技術
・相手にきちんと伝える技術
・部下の仕事管理、指導育成
・部下の仕事管理、指導育成
講師︓樋口貴子氏
講師︓樋口貴子氏★現在管理職として活躍する先輩（各自の自己紹介）（各自の自己紹介）・アサーショントレーニング
・アサーショントレーニング ★現在管理職として活躍する先輩２名が登壇します。
２名が登壇します。
・私にとって女性管理職とは・私にとって女性管理職とは
講師︓三井裕美氏
講師︓三井裕美氏
全体ファシリテーター︓
全体ファシリテーター︓
・私の強みと課題を発掘する
・私の強みと課題を発掘する
樋口貴子氏樋口貴子氏
講師︓樋口貴子氏
講師︓樋口貴子氏

魅力の講師陣
魅力の講師陣

12︓00-13︓10
12︓00-13︓10Ⓒ2月8日（木）Ⓒ2月8日（木）※受付は、１日目は11︓50から、２日目以降は13︓00からになります。
※受付は、１日目は11︓50から、２日目以降は13︓00からになります。

先輩管理職登壇者
先輩管理職登壇者
コース日程
コース日程

登壇者 登壇者

登壇者 登壇者

日本特殊陶業株式会社
日本特殊陶業株式会社
株式会社アイシン
株式会社アイシン
１日コース
１日コース
グローバル戦略本部
グローバル戦略本部
グループ調達本部
グループ調達本部
調達生準・品質部
調達生準・品質部
対面Ａ 対面Ａ
コーポレートコミュニケーション室
コーポレートコミュニケーション室
品質統括室
品質統括室
統括・工変管理グループ
統括・工変管理グループ
12/15（金）12/15（金）室長 深尾奈美
室長 深尾奈美
グループ長
グループ長
兵後友美兵後友美
氏
氏
氏
氏
株式会社日立製作所
株式会社日立製作所
１日コース
１日コース
エネルギー事業統括本部
エネルギー事業統括本部
オンラインＢ
オンラインＢ
コンプライアンス部
コンプライアンス部
12/22(金)12/22(金)部長代理部長代理
児山奈央美
児山奈央美氏
氏
半日コース
半日コース
株式会社日立製作所
株式会社日立製作所
オンラインＣ
オンラインＣ
児山奈央美
児山奈央美
氏
氏
1/11(木)1/11(木)
半日コース
半日コース
日本特殊陶業株式会社
日本特殊陶業株式会社
オンラインＤオンラインＤ
氏
氏
深尾奈美深尾奈美
1/18(木)1/18(木)※講演時間は、いずれも３日目15︓00－16︓50です。
※講演時間は、いずれも３日目15︓00－16︓50です。

株式会社デンソー
株式会社デンソー
ウエハ製造部
ウエハ製造部
ウエハ検査室ウエハ検査２課
ウエハ検査室ウエハ検査２課
課長 畔柳昌美
課長 畔柳昌美
氏
氏
職場担当者
職場担当者
（上司、人事等）の声
株式会社アイシン
株式会社アイシン （上司、人事等）の声
氏
氏
兵後友美兵後友美
セミナーを修了した受講者の変セミナーを修了した受講者の変化について、化について、「前向きな発言が増え、「前向きな発言が増え、モチベーションが向上した」
モチベーションが向上した」「後輩 「後輩株式会社デンソー
株式会社デンソー育成に力を入れている」
育成に力を入れている」「全体を見「全体を見氏氏
畔柳昌美畔柳昌美
る力がついてきた」
る力がついてきた」「積極性、「積極性、責任責任感が高まり、感が高まり、具体的な行動につな具体的な行動につながっている」
がっている」「人脈を広げるため、「人脈を広げるため、外部交流を図るようになった」
外部交流を図るようになった」「昇「昇格試験に挑戦する人が出てきてい格試験に挑戦する人が出てきている」といった声が届きました。
る」といった声が届きました。