①
平成
平 28 年 5 月 27 日
四 国 少 子 化 対 策 会議
四 国 経 済 連 合 会「四国国の若者者の大都都市圏へへの流出出要因等等に関すする調査査」結果
果の概要
要の目的
１．調査の［図１ ］回答者の属属性（n==243；以下特に記載がない 場合は n=243））

四国ではは、若者の大大都市圏へへの流出が続続いておりり、少子化・人口減少少に拍車をかかけているる。こうした中、各各自治体とも若者の流流出抑制やや移住促進にに積極的にに取り組んででいるが、「四国からら流出させない、四四国に呼び込込む」とのの考えに立っった取組みみを、四国がが一体とななって進め、、各自治体体の取組みとの相乗乗効果を発揮することとが重要でである。
このためめ、若者の域域外流出をを防ぐ方策をを検討する
るために、
（（一社）
四国国若者会議の協力を得得て「四国の若者のの大都市圏への流出要要因に関すする調査」をを実施した
た。
２．調査のの概要
実施方法：：（一社）四四国若者会議を通じたたインターーネットによよるアンケ
ケート調査
対
象：
：20~40 歳代を中心と歳とした四国国にゆかりののある若者者
実施時期：：平成 27 年 12 月～平平成 28 年 1 月
回 収 数：：304 人（四国出身者者 243 人、四国外出身身者 61 人））［うち四国出身者 2243 人につついて分析をを実施］（図図１）：四国の大学への進学
学意思、進進学時に重視視する点、四国の企業業への就職
職意思、
調査項目：
就職時に重視する点
点、ＵＩＪターンの意
意向、情報報収集媒体 など
そ の 他：：調査項目の設定にああたり、事事前に四国出出身の若者者からのヒア
アリングをを実施

・本調査の回答者者層は、四国に比比較的関心の高いい層が多いと想定されることとに留意しておく必要がある。

・回答者のうち、進学先、現在のの居住地ともに四四国との回答
まり、四国から流流出経験のある層層が大部分をは１割弱。つま占めていると想想定される。
係上、グラフにおおける質問・回答
答項目の表現・スペースの関係
は、意味が変わ簡略化している
わらない範囲で簡る場合がある。

［図２ ］四国の大学学への進学意
意思

学先を選ぶとした点［図３］進学ときに重視し３．アンケ
ケート調査結果の概要
要（１）進学学について① 四国の大学へのの進学意思（図２）・高校校卒業時に四国への進進学を考えたのは 20%%で、80%%が四国外へへの進学をを希望していいる。
② 進学先を選ぶとときに重視視した点（図図３）
・進学にあたってては、「希望望する学部・学科・研究究テーマががある」（577.2%）や「偏偏差値」（338.3%）、「将将来就きたいい職業に就就ける可能性性が高まるる」（35.4%%）などの点点を重視ししている。
③ 四国の大学へのの進学意思が高まる施施策（図４）
国の大学・専専門学校ががどういう点点を充実すすれば「進学学したい」という思いいが高まる
るかとい
・四国
う点
点について 9 段階尺度度で問うたたところ、「社会的に著「著名なプロロジェクト（著名な教教授・経営者者・地元企業業等と共同のプロジェェクト等）に携わるこことができる」（6.48）が最も高 く、「大都市市圏の大学との間で相相互に講義等等を受講でできる」（55.95）、「地地場産業に係係る分野等等で、地元企企業と大学等等の共同研研究が盛んにに行われてている」（5..57）などもも高い値をを示してい る。

る施策［図４ ］四国の大学学への進学意
意思が高まる

尺度
15

高まらない

9
高まる

たいという意思が進学したが高まるか
９段階尺度での回
答９②（２）就職職について① 四国への就職意
意思（図５）
・就職
職活動時、四国で就職職したいと思った（／／思う）ののは 45%でで、進学時にに四国の大大学への進学学を考えた割合と比べべると高い。

［図５ ］四国への就
就職意思［図図６］就職先先を選ぶとききに重視したた点② 就職先を選ぶ時時に重視した点（図６６）
・就職職先を選んだ際に重視視した（／選選ぶ際に重重視する）点
点は、就職職先に「自分分のやりたたい仕事（事事業内容）があるか」（59.3%）が最も多く、続いてて「自分ののやりたい仕仕事（業務務内容）がああるか」（441.6%）、「自自分の能力力や専門性がが生かせるる」（35.0%%）、「給与」（35.0%）の順に多いい。

③ 四国の企業へのの就職意思が高まる施施策（図７）
・四国
国の企業等ががどういうう点を充実す
すれば「就就職したい」」という思思いが高まる
るかといううことについいて 9 段階
階尺度で問ううたところ、「給与が上がる」（7.39）が最最も高いが、、それに近近い程度、で「自身の関心の高い業業務に従事事・チャレンンジできるる機会・制度度が充実ししている」（7.17）「子子育て支援に関する施施設や制度度が充実してている」（77.05）など
どの項目が高高い値を示示している。

［図７ ］四国の企業業への就職意意思が高まるる施策［図８８］四国の企企業の採用活活動に関する 施策

採用活動に関する施策
策（図８）④ 四国の企業の採・四国
国の企業等へへの採用活活動に参加しやすい環環境を作るた
ため、効果果が大きいとと思われるる施策としてては、「就職職活動のためめの四国へへの移動にかかかる費用用の一部に補補助が出るる」（41.6%%）、「遠隔地地の場合、出出張面接がが実施される」（39.1%%）、「土日日祝日の面接接が実施さされる」（332.5%）など
どを望む回答答が多い。
尺度
1
高まらない

⑤ 四国の企業の認認知度（図９）・四国
国に本社を置く企業のの名称および事業内容容についてて知っているる数は、「00-5 社」
（333%）が最もも多く、「66-10 社」（228%）まででの合計で 6 割超を占占めている。
。
⑥ 四国の企業や仕仕事の情報
報収集媒体（図１０）
・四国国の企業およよび仕事にに関する情報報をどのよような媒体かから収集ししているかについて、現在利用ししている媒体としては
は「テレビ・・新聞」（488.1%）、「就職職・求人情報の web サイト」
サ（336.6%）、「就職・「就就職・企業説説明会」（226.3%）の順
順に多いがが、今後の利利用を希望望する媒体ととしては、
求人
人情報の webw サイト」」
（43.6%）、「Faceboook」（37.4%%）、「インタターンや就業業体験」（228.8%）、「就就職・企業説明会」（26.7%）がが多い。

59高まる［図９ ］四国の企業業の認知度

う意思が高まるか就職したいというか度での回答
９段階尺度

や仕事の情報［図１０］四四国の企業や報収集媒体
現在利利用

今後希望
望117
106

448.1%

43.6%

70

64 65

89
9991

36.6%
%

37..4%

6255

28.8%26.3% 26.7%

47 47

25.5%

3940

16.0%

16.5%

333
26
10.7%

114.5%

166.6%

133.6%

10 12
4.1% 4.9%

187.4%

22.6%

19.3%19.3%

2319109.5% 7.8% 7%
2.9%
4.1%

③（３）ＵＩＩＪターンについて［図１ １］ＵＩＪタターンの意向向（四国外在住住者）［図１２］ＵＩＪター ンの阻害要因（検討度 5 以上）① ＵＩＪターンのの意向（図１1）
・四国
国外在住者について、ＵＩＪターーンをどのの程度検討しているかかについて、9 段階尺尺度で問「9（検うたたところ、平均値平4.87（中間値 5）であるが、検討しているる）」「1（検検討していなない）」の両両端が高い値を示してている。
② ＵＩＪターンのの阻害要因（図１２）
・ＵＩ
ＩＪターンの検討度合合が高い人（前問で検検討度合が 5 以上）にについて、Ｕ
ＵＩＪターーンできない
い理由として影響が大大きいと思思われるもののを問うと、「給与等等の待遇が満満足できるる仕事がないい」（42.9%%）、「やりががいのあるる仕事がないい」（33.8%%）、「前職職のキャリアアを生かせせる仕事がなない」（31.22%）などのの回答が多多い。
③ ＵＩＪターンにに効果の高い施策（図図１３）
・四国
国にＵＩＪタターンしややすい環境をを作るためめに効果が大大きいと思思われる施策策についてては、「生活費費や将来の必要コスト
ト等、大都市市圏で生活活する場合とと移住先でで生活する場場合のコススト差がシミ
ミュレーシションできるる仕組みががある」（400.7%）、「ＵＵＩＪターーン者をフォ
ォローする
るコミュ
ニテティが形成成されてい る」（34.22%）、「子育育て支援にに関する施施設や制度 が充実してている」（330.9%）などの回答がが多い。

（１： 検討していない←←------------------→検討しているる：９）（n=1333）［平均値：44.87］（n=77）

果の高い施策策［図１ ３］ＵＩＪターンに効果

図１４］四国
国での暮らしし・生活の情情報収集媒体［図現在利用
用

今後希望
110
45.3%
9940.7%1061433.6%

73
30.0%④ 四国での暮らし
し・生活の情報収集媒
媒体（図１４）
・四国
国での暮らしや生活面面に係る情報
報をどのよような媒体かから収集ししているかについて、現在では「テレビ・新聞」（433.6%）、「Facebook」（40.7%）、「その他のの web サイイト」（27.22%）の利用用が多く、一方で、今今後充実をを期待する媒媒体についいては、「FFacebook」（45.3%）、「その他のの web サイイト」（32.11%）、「テレレビ・新聞聞」（30.0%）の順で多多い。

20202118.66% 8.2% 168.2%
14115.8% 6.6%
4.5%

65
26.7%
55
47 22.6%
19.3%
3834%
30 15.6%
14.0%
12.3%
20
18 8.2%
7.4%

れるもの
大学・企業等
等に求められ［図１ ５］四国の大（１） 四国の大学学に求められるるもの

４．調査結
結果からの示唆ていくこと
・・地場産業やや地域と密接にに連携した、実践的な学学びを強化して今回のア
アンケート調調査の結果果を受け、四四国の若者者の大都市圏圏への流出出を防ぐためには、大大学・企業等においいて、右記のような点点を充実させることがが必要だと考えられるる。
（図１５５）
特に、四四国は大学進進学者数にに比べて地元元大学の定定員が少なく、大学進進学時の域外外流出が避避けられない構造ととなっていることからら、域外進学
学生の就職
職時（新卒））に焦点をを当てた働き
きかけが重重要であり、効果的的と思われる。

・・著名なプロジェクトなど
どへの関与との関係強化
・・相互授業のの実施など、都都市の大学と化（２） 四国の企業業等に求められれるものなどによる、 はたらく場のの創出
・・起業支援やや地元大学とのの共同研究な企業情報発信・・インターン
ンシップの充実
実はじめ、企信の強化
費用の負担を取組み
・・四国への就就職活動にかかかる時間・費を減少させる取クライフバラ ンスの充実・・子育て支援
援制度の整備ななど、ワークられるもの（３） ＵＩＪターーンを増やすた
ために求めらど、ＵＩＪタ ーン後の仕事事・生活の見・・生活コスト
ト差シミュレーーションなど見える化ての支援などーン者をフォ・移住者コミ
ミュニティの形
形成や子育てど、ＵＩＪター
ォローする制度の拡充（４） その他あった情報発・若者のニー・ーズやライフス
スタイルにあ発信

以 上

78
32.1%
66
27.2%

見直し
・・高校での偏偏差値重視の進進学指導の見実施や、地元等への親近感
・・小中学校ででの郷土愛を育育む教育の実
元大学・企業等感の醸成

29271
22 11.9%
11.1%
9.1%
72.9%