Diamond Business Forum
Presents

2024年12月18日 開催！
経営・戦略デザインラボ 特集連動イベント 第14弾

2024年8月20日現在

協賛講演

4枠限定！

現場課題を解決し、利益の最大化をめざす

組織変革（仮題）～ 人的資本は「投資」から「回収」フェーズへ ～<協賛対象企業／サービス・関連テーマ＞<基調講演>『リーンエンタープライズ―イノベーションを実現する創発的な組織づくり― 』共著者
『アンラーン戦略―「過去の成功」を手放すことでありえないほどの力を引き出す― 』著者

バリー・オライリー氏 登壇決定！
主催：ダイヤモンド社

組織開発・組織改革、人事制度改革、人事戦略支援
人材マネジメント、人的資本マネジメント、リスキリング
従業員エンゲージメント、外部人材活用、健康経営、DEI
企業変革・事業変革（開発）支援、人的資本経営支援
経営戦略コンサルティング、マネジメント変革支援

メディア局／企画協力：ダイヤモンド クォータリー編集部

企画趣旨
ダイヤモンド・オンラインで展開するネクスト・トップマネジメント層をコアターゲットとするヴァーティカル(専門)メディア「経営・戦略デザインラボ」では、特集との連動イベントを数多く開催してまいりました（8月現在延べ11回開催)。
この度「～人的資本は「投資」から「回収」フェーズへ～ 現場課題を解決し、利益の最大化をめざす『組織変革』」と題した第14弾イベントを12月18日に開催する運びとなりました。
人材を資本と捉え、その価値を最大限に引き出し、企業価値向上に繋げる経営のあり方として「人的資本経営」への意識がますます高まっています。2023年の情報開示義務により、上場企業の経営者を中心に多くの経営者やリーダー層が「人的資本経営」に対する理解を深め、自社での実践に向けて取り組み始めています。
一方、経営者のみならず「人的資本経営」を推進する責任者には、「この投資の効果が出るまでにどのくらいかかるのか」「企業利益に直結しているのか」といった問いが生まれています。「人的資本経営」はいま、「投資」から「回収」フェーズへと移行し始めており、「組織変革」を経営戦略に落とし込むことが、これからの企業成長の要諦とも言えるでしょう。

本イベントでは、人的資本経営時代における経営戦略としての「組織変革」について、現場視点（組織マネジメント）と経営視点（利益最大化）の2つの視点から見つめ直します。基調講演では、フォーチュン５００の巨大企業やNASA、政府などの世界的組織を顧客に持つコンサルタントで、『リーンエンタープライズ ―イノベーションを実現する創発的な組織づくり』の共著者、『アンラーン戦略―「過去の成功」を手放すことでありえないほどの力を引き出す』の著者でもあるバリー・オライリー（Barry O’Reilly）氏をお招きし、個人と組織に変革を促すフレームワークなどを解説いただきます。
特別講演では、「組織改革と利益の最大化」をテーマにした講演を予定しています。
企業経営者や役員をはじめ、経営企画（事業開発／人材開発）部門や人事部門などの「変革」に携わるマネジメント層に、貴社のサービスやソリューションの優位性をアピールいただく絶好の機会となりますので、ぜひご協賛ください。

開催概要／プログラム（仮）名称 現場課題を解決し、利益の最大化をめざす「組織変革」～人的資本は「投資」から「回収」フェーズへ～主催 ダイヤモンド社 メディア局

企画協力 ダイヤモンド クォータリー編集部
開 催 日 2024年12月18日（水）予定
会場 WEBセミナー ※事前収録による擬似ライブ配信

受 講 料 無料（事前登録制／抽選）
定員 300名想定（登録ベース）

協 賛 枠 最大4枠（30分／枠）

プログラム（仮）13:00-14:00（60分）
14:00-14:30（30分）
14:30-15:00（30分）
15:00-15:30（30分）
15:30-16:00（30分）
16:00-17:00（60分）
17:00-17:05（10分)

基調講演 ：バリー・オライリー（Barry O’Reilly）氏
協賛講演①：協賛企業様① プレゼンテーション
協賛講演②：協賛企業様② プレゼンテーション
協賛講演➂：協賛企業様③ プレゼンテーション
協賛講演④：協賛企業様④ プレゼンテーション
特別講演 : Coming Soon・・・
アンケート記入※上記プログラムは協賛社の参画状況や諸状況により変更なる可能性がございます。

基調講演・特別講演 講演者紹介
現場課題を解決し、利益の最大化をめざす「組織変革」～人的資本は「投資」から「回収」フェーズへ～（仮題）＜基調講演＞
バリー・オライリー(Barry O’Reilly)氏

決定

ビジネスアドバイザー、起業家、作家
ビジネスモデル・イノベーションや製品開発、組織設計、文化の変容といった異なる領域が交わる分野を開拓。未来を恐れることなく、逆に未来を創造することに集中するグローバル組織のビジネスリーダーやチームと連携してきた。破壊的イノベーションを手がけるスタートアップからフォーチュン５００の巨大企業に至るまで、世界をリードする多くの企業をサポートする。恐れることなく実験する文化を実現することで、成長を妨げる悪循環を断ち切り、より良い意思決定、より高いパフォーマンス、より大きな成果を出すための洞察をいかに得るかを指南。
『アンラーン戦略 「過去の成功」を手放すことでありえないほどの力を引き出す』（ダイヤモンド社・2022年）の著者。世界的ベストセラー『リーンエンタープライズ ―イノベーションを実現する創発的な組織づくり』（オライリージャパン）の共著者。「エコノミスト」「Strategy+Business」「MIT スローン・マネジメント・レビュー」にも頻繁に寄稿。シンギュラリティ・ユニバーシティの教員として、世界中にあるシンギュラリティ・ユニバーシティのエグゼクティブ・プログラムやアクセラレーター・プログラムにアドバイスや貢献を行う。

＜特別講演＞
Coming Soon・・・ヴァーティカルメディア「経営・戦略デザインラボ」とはネクスト・トップマネジメント層をコアターゲットとしたダイヤモンド・オンライン内で展開するヴァーティカルメディア。
2022年からオリジナル特集「進化する組織」を開始し、特集と連動させたイベントを展開中、2024年7月時点で第11弾まで実施し、基調講演や特別講演だけでも36名以上の有識者や実践者が登壇している。
2024年10月より「新章 日本的経営」へと一新し、「変革」をテーマにした特集連動イベントを展開していく。
◆経営戦略デザインラボ トップ◆特集サイト◆オリジナル記事

※これまでの独自記事内のコメントより抜粋。

特集「進化する組織」→「新章 日本的経営」

料金／企画概要ほか
登録数

WEBセミナー協賛料金

全講演枠共通3,500,000円（税抜）

300件
想定

※不備・対象外の方を除く登録者情報は全てご提供いたします。

□企画/運営□協賛特典□イベントレポート

・イベント企画・進行管理
・登録者管理・イベント当日の運営・管理

・30分間の講演枠※講演中、資料の掲示やデモの実施なども可能です
・申込者リスト（プロファイル）情報提供
・実施報告書※セミナー内で実施したアンケートやユーザーの各種情報をご報告

・ダイヤモンド・オンラインでのイベントレポート
例 https://diamond.jp/articles/-/314616※講演はすべて事前収録を予定しております□告知/集客・各種メールマガジン配信
・告知ページ、登録フォーム作成など※協賛企業様の講演内容への言及はありません
協賛企業様個別のレポートは追加オプションとなりますので、次ページを参照ください＜留意事項＞
・ご講演枠は4社限定となりますので、お早めにお申し込みください。
・仮押さえは可能ですが、弊社の判断で期限を設定する場合や、ご希望に添えない場合がございますので、あらかじめご了承ください。
・協賛社の競合排除などは原則受け付けておりませんのでご了承ください。

※その他、ご質問等があれば詳細は弊社担当にご相談、あるいはお問い合わせください。

料金／オプション❶ 採録タイアップ広告
協賛企業様の講演を採録タイアップ広告として、ダイヤモンド クォータリーをはじめ、DIAMONDハーバード・ビジネス・レビューやダイヤモンド・オンラインに掲載することが可能です。
掲載時期：ダイヤモンド クォータリ― 本誌
DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 本誌
ダイヤモンド・オンライン

2025年春号（3月下旬発刊）以降
2025年2月号（1月10日発売）以降
2024年12月下旬以降※収録時期により異なります。

掲載料金：DQ誌面（中面4色2ページ）

2,000,000円（税抜）

DHBR誌面（中面4色2ページ） 2,000,000円（税抜）
ダイヤモンド・オンライン

2,000,000円（税抜）※10,000PV保証

DQ誌面＋オンライン転載

3,200,000円（税抜）※中面4色2ページ掲載、オンライン転載5,000PV保証の場合

DHBR誌面＋オンライン転載

3,200,000円（税抜）※中面4色2ページ掲載、オンライン転載5,000PV保証の場合❷ 動画二次利用
協賛企業様の講演動画を提供させていただくことが可能です。オウンドメディア等での掲載にご活用いただけます。
ご協賛パート二次利用（素材提供）500,000円（税抜）ご提供リード情報＜登録フォーム／項目詳細＞●登録ページ●個人情報/デモグラフィック情報
氏名（姓・名）農林・水産・鉱業、建設業、住宅・不動産、製造業、情報処理・ソフトウェア、商社、流通・小売 外食、食料品・飲料・嗜好品、
メールアドレス
医薬品・化学製品製造、金融・証券・保険、運輸・エネルギー関連、通信サービス、 SI・コンサルティング、サービス業、専門サービス（弁護士・会計士など）、官公庁・公共団体・公益法人、自営業、マスコミ・広告関係、大学・教育・研究機関、医療・勤務先電話番号
福祉・介護施設・サービス、その他
勤務先名
業種
経営全般、経営企画/事業開発、総務/人事、情報システム、マーケティング/調査、法務/知的財産/特許、経理/財務、IR/CSR、
広報/宣伝、営業/販売、保守/サポート、技術/研究開発、デザイン/設計、製造/生産/検査、購買/資材/物流、専門職(医師/弁護
部署名
士/コンサルタントなど) /なし/その他職種
経営者（CEO・COO・CFOなど）、役員、部長職以上、課長職、係長・主任職、一般社員・職員、専門職、上記以外、働いてい役職ない
従業員数
1~50人、51~100人、101~300人、301~500人、501~1000人、1001~5000人、5001~10000人、10001人以上、非会社組織(公共売上規模機関)など、勤めていない

50億円未満、50～100億円未満、100～500億円未満、500～1000億円未満、1000～3000億円未満、3000～5000億円未満、5000億円～1兆円未満、1兆円以上●権限・立場人材・組織開発、マネジメントにおける立場や課題など●簡易アンケート
イベントへの期待や要望など●個人情報提供への同意※フォームの項目や選択肢は変更になる場合があります。

タイムスケジュール＜イベント開催（後）までの流れ＞

10月4日
全体

協賛社様
TODO

ダイヤモンド社
TODO

申込〆

お申込

9月～10月講師との打ち合わせ講
演タイトル
素材提供

お打ち合わせ講演タイトル
決定
素材ご提供

告知ページ
誘導原稿等
作成開始

12月18日

11月上旬

LP公開
集客開始

集客
終了

スタジオ収録

LP完成

個別レポート記事公開※オプションご発注の場合

開催日

講演スライド提供

（配信日）

事務局作業
登録者管理

※公開時期はご相談の上で決定いたします

登録者リスト
レポート提供個別レポート記事チェック※オプションご発注の場合

登録者リスト
レポート作成個別レポート記事作成※オプションご発注の場合

詳細スケジュール＜スケジュール＞◎申込締切：2024年 10月4日（金）＜決定後の締切＞◎ 登壇者プロフィール ：2024年 11月7日（木）まで
講演タイトル提供※ご登壇いただく方の「お写真（バストアップ）」「お名前」「部署名」「役職」「略歴（300字程度）」および「ご講演タイトル」「ご講演概要」等をご提出いただきます。

◎ 講演の事前収録：2024年 11月7日（木）まで※収録場所はv-cubeスタジオ（白金高輪）もしくはダイヤモンド社9Fカンファレンスルーム（原宿）を想定しています。

◎ 集客開始（LP公開） ：2024年 11月13日(水)ウェブセミナー配信イメージ・収録場所
配信画面イメージ
単独講演（資料＋人物ワイプ）

単独講演（人物のみ）

単独講演（資料のみ）

複数講演（パネルなど）※講演内容、ご希望に合わせて見せ方を変更いたします。

V-CUBEスタジオ（エントランス、収録ルーム）イメージ※実際の収録場所とは異なります。詳細はVCUBE社HPをご参照ください。
https://jp.vcube.com/service/platinum

V-CUBEスタジオ
港区白金一丁目17番3号 NBFプラチナタワー10階※東京メトロ南北線白金高輪駅直結

DIAMONDビジネスフォーラム実績（概要・タイムテーブル）■2023年3月10日開催：DQ創刊6周年記念 第2弾「人的資本経営の論点」人財価値を最大化するマネジメントを探る

LP：https://promo.diamond.jp/sp/dq-forum20230310-2/

DIAMONDビジネスフォーラム実績（業種/職種）

DIAMONDビジネスフォーラム実績（役職/従業員数）

問い合わせ先

株式会社ダイヤモンド社 メディア局〒150-8409 東京都渋谷区神宮前6-12-17
TEL:03-5778-7220 FAX:03-5464-0783

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