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世界こども助け合いの日「あなたはわたしのあいするこども」

２０２４年１月２８日

世界中の子どもたちのためにお祈りと献金をお願いいたします。
教皇庁児童宣教事業
会計年度任用職員募集要項
任用根拠

会計年度任用職員（地方公務員法第 22 条の２第 1 項）

任用期間

令和６年 4 月 1 日から令和７年 3 月 31 日まで

職

教育業務支援員（スクールライフアドバイザー）

種

採用予定人数１名

従事すべき業 勤務校において、校長の指揮監督の下に、生徒、保護者等に対する教育相談及び教員へ務の内容の助言等を行う。

応募資格

次に掲げる要件をすべて満たす者であって、地方公務員法第 16 条各号のいずれにも該当しないもの。
・勤務可能な地域に居住していること。
・心身が健康であること。
・学校教育に理解と熱意があること。
・職業に従事している場合にあっては、スクールライフアドバイザーの業務に支障がないこと。

勤務日及び勤務時間
休

暇

週１回、１日当たり６時間
愛媛県の休日を定める条例（平成元年愛媛県条例第 3 号）第１条第１項に規定する県の休日

報 酬 等・報

酬：２６，８３０円※ 職員の給与に関する条例（昭和 26 年愛媛県条例第 57 号）別表第１行政職給料表１級 10 号給の額を、勤務日数及び勤務時間により、これを割り落とした額。

退職に関する ・心身の故障のため、職務の遂行に耐えられないと認めるとき。
事項

・職務上の義務に違反し、又は職務を怠ったとき。
・スクールライフアドバイザーとしてふさわしくない行為があったとき。

退職手当

退職手当の支給はありません。

服任期中、以下の義務を負います。

務・法令等及び上司の職務上の命令に従う義務（地方公務員法第 32 条）
・信用失墜行為の禁止（同法第 33 条）・秘密を守る義務（同法第 34 条）
・職務に専念する義務（同法第 35 条）
・政治的行為の制限（同法第 36 条）
・争議行為等の禁止（同法第 37 条）
その他・公務上の災害又は通勤による災害については、労働者災害補償保険法（昭和 22 年年法
律第 50 号）の規定により補償する。

〇

応 募 期 間

令和６年３月 19 日（火）～令和６年３月 25 日（月）※ただし、応募多数の場合は募集を早めに締め切ることがあります。

○

提 出 書 類履歴書（写真添付）※市販の様式を使用すること。

○

選 考 方 法書類及び面接○問い合わせ先愛媛県立八幡浜工業高等学校

面接日時、場所は別途連絡します。
事務室（0894-22-2515）
6 月行事予定表

20２４（R６）年度

岸和田市立朝陽小学校

6/1 土
6/2 日
6/3 月 耳鼻科健診（１－２・４－２）

1・２・３・４年１４：４０
５・６年１５：３５

6/4 火 耳鼻科健診（１－３・４－３）

1～２年１４：４０
3～６年１５：３５

6/5 水

感謝の集い(２限) 郵便振替
尿検査予備

クラブ②

１・２・３年１３：１５
４・５・６年１５：１５

耳鼻科健診（幼・小抽出と欠席者）
支援学級1年交流会(１－２)
社会見学(４年,クリーンセンター)
6/7 金
給食試食会
6/8 土
6/9 日
水泳前健診１３：１０
6/10 月5年SC授業(５限)1～２年１４：４０
3～６年１５：３５

6/6 木

1～２年１４：４０
3～6年１５：３５

1・２・３・４年１４：４０
５・６年１５：３５

全校集会 4時間授業13：15下校
職業体験（野村中）

全学年１３：１５

歯科健診(1～4年)８：５０

1～２年１４：４０
3～６年１５：３５

6/13 木 職業体験（野村中）
6/14

ぴよちゃん広場

1～２年１４：４０
3～６年１５：３５

6/11 火 初任者授業(２限)6/12 水更女あいさつ
ぴよちゃん広場

支援学級1年交流会(１－３)
学習参観 ５時間授業
金 学年ふれあい会(６限,４年)
臨海学校説明会(６限,5年保護者)

１・２・３・５・６年 １４：４０
４年１５：３５

6/15 土
6/16 日
1・２・３・４年１４：４０
５・６年１５：３５

6/17 月 お話会(１～4年/2・3・4限)
6/18 火歯科健診（5・６・幼）
８：５０

6/19 水 全校集会

1～２年１４：４０
3～６年１５：３５

4時間授業

歯科健診８：５０(予備)6/20 木 非行防止教室(６年３限体育館)
6/21

ぴよちゃん広場

みどりの羽根募金
租税教室（３限 ６年）
金 学年ふれあい会(５限,2年)
みどりの羽根募金

全学年１３：１５

PTA親子で遊ぼう会

1～２年１４：４０
3～６年１５：３５

誕生会

1～２年１４：４０
3～６年１５：３５

6/22 土
6/23 日6/24 月

1・２・３・４年１４：４０
５・６年１５：３５

6/25 火 PUSH講習(3年/５限、6年/６限)

1～２年１４：４０
3～６年１５：３５

6/26 水全校集会 ４時間授業
研究授業5時間目

全学年１３：１５(6年1組は１４：２０下校)
1～２年１４：４０
3～６年１５：３５

6/27 木 学校給食費引落日 避難訓練２限
6/28 金ひよこランド

朝陽まつり(２・３限) 心臓検診2次予備
日9:30(抽出児童,保健センター)

サッカー教室1～２年１４：４０
3～６年１５：３５

6/29 土
6/30 日

７月の予定

1 日㈪プール 6 年と 1 年

5 日㈮プール 4 年と幼、郵便振替

2 日㈫プール 5 年と幼８日㈪プール 3 年と 2 年

12 日㈮,16 日㈫,17㈬ 個人懇談会１３：３０～
19 日㈮終業式 １１：００下校

3 日㈬全校集会 委員会(卒業写真)
10 日㈬全校集会

18 日㈭給食終了・大掃除 １４：２０下校
事業者の皆様へ○令和３年６月21日～7月11日

No,1

１ 飲食店等に対する要請 (令和３年6月21日～令和３年7月11日）•
まん延防止等重点措置区域内(横浜市、川崎市、相模原市、小田原市、厚木市、座間市)の飲食店等に対し、５時から20時までの時短営業【要請】酒類及び飲食を主として業としている店舗でのカラオケ設備の提供は終日停止
酒類の提供は11時から１９時まで（ただし、以下の要件を満たした場合）
・滞在時間：90分以内
・利用人数：１組４人以内又は同居の家族に限る
・感染防止対策基本４項目の遵守(「アクリル板等の設置(座席の間隔の確保)」、「手指消毒の徹底」、「食事中以外のマスク着用の推奨」、「換気の徹底」)
まん延防止等重点措置区域外（その他区域）の飲食店等に対し、５時から2１時までの時短営業【要請】
酒類及び飲食を主として業としている店舗でのカラオケ設備の提供は終日停止
酒類の提供は11時から20時まで（ただし、以下の要件を満たした場合）
・滞在時間：90分以内
・利用人数：１組４人以内又は同居の家族に限る
・感染防止対策基本４項目の遵守（「アクリル板等の設置(座席の間隔の確保)」、「手指消毒の徹底」、「食事中以外のマスク着用の推奨」、「換気の徹底」）
・

時短要請に応じていただいた店舗に対して、措置区域・その他区域とも、協力金を支給
詳細は県ホームページに掲載される内容等を御確認ください。
(※) 感染防止対策取組書への感染防止対策基本４項目の明記や、ＬＩＮＥコロナお知らせシステム登録(入退店時二次元コード読取り)、帳簿記録（氏名・入退店時間記録・保管）により、入退店時の記録などをお願いします。
２ その他の施設（人が集まり飲食に繋がる可能性のある施設）に対する要請等①時短要請等は下表のとおり
第36回新型コロナウイルス感染症神奈川県対策本部資料（抜粋）※上記の時短要請に応じていただいた措置区域内の1,000平米超の施設に対して協力金を支給

②その他措置等（時短要請等以外）については下表のとおり

No,2

第36回新型コロナウイルス感染症神奈川県対策本部資料（抜粋）③①②の施設で共通の措置等は下表のとおり

第36回新型コロナウイルス感染症神奈川県対策本部資料（抜粋）３ イベントの開催制限について
収容率と人数上限でどちらか小さい方を限度併せて時短営業(無観客で開催される催物等については営業時間の短縮の働きかけ対象外)や参加者に対するイベント前後の会食自粛の周知措置区域内は、酒類の提供（店内への持込を含む）は終日停止の働きかけ【お願い】
時 期
収容率
人数上限
イベント開催時間

６月21日以降

大声なし100%以内
大声あり50%以内

5,000人措置区域内：５時から21時まで
酒類の提供は19時まで

措置区域外：５時から21時まで
酒類の提供は20時まで※ 既存販売分については適用しない
４ 大学や学校への要請について(～令和３年７月１１日）
学生、生徒へ基本的な感染防止対策の徹底や会食自粛の呼びかけ
感染防止のための所要の措置を講じること
寮生活、クラブ・部活動など集団行動における感染防止対策の徹底
発熱等の症状がある学生等が登校や活動参加を控えるよう周知の徹底
５ 高齢者施設等への要請
県又は保健所設置市が行う施設従事者へのPCR検査の受検を促すよう要請
６ その他 (お願い事項)
飲食店の皆様はデリバリーやテイクアウトによる営業強化
店舗におけるアクリル板設置等の飛沫対策の実践
感染防止対策取組書の掲示及び業種別ガイドラインの遵守

○令和３年７月12日～８月22日

No,3

１ 飲食店等に対する要請 (令和３年７月12日～令和３年８月22日）•
まん延防止等重点措置区域内(横浜市、川崎市、相模原市、厚木市)の飲食店等に対し、５時から20時までの時短営業【要請】酒類及び飲食を主として業としている店舗でのカラオケ設備の提供は終日停止
酒類の提供は終日停止（ただし、マスク飲食実施店(※)を除く）※詳細は「飲食店等の事業者のみなさまへ」を参照＜要件＞
・提供時間：11時から１９時まで
・滞在時間：90分以内
・利用人数：１組４人以内または同居の家族に限る
・感染防止対策基本４項目の遵守(「アクリル板等の設置(座席の間隔の確保)」、「手指消毒の徹底」、「食事中以外のマスク着用の推奨」、「換気の徹底」)
まん延防止等重点措置区域外（その他区域）の飲食店等に対し、５時から2１時までの時短営業【要請】
酒類及び飲食を主として業としている店舗でのカラオケ設備の提供は終日停止
酒類の提供は11時から20時まで（ただし、以下の要件を満たした場合）
・滞在時間：90分以内
・利用人数：１組４人以内又は同居の家族に限る
・感染防止対策基本４項目の遵守（「アクリル板等の設置(座席の間隔の確保)」、「手指消毒の徹底」、「食事中以外のマスク着用の推奨」、「換気の徹底」）
・
時短要請に応じていただいた店舗に対して、措置区域・その他区域とも、協力金を支給
詳細は県ホームページに掲載される内容等を御確認ください。
(※) 感染防止対策取組書への感染防止対策基本４項目の明記や、ＬＩＮＥコロナお知らせシステム登録(入退店時二次元コード読取り)、帳簿記録（氏名・入退店時間記録・保管）により、入退店時の記録などをお願いします。
２ その他の施設（人が集まり飲食に繋がる可能性のある施設）に対する要請等①時短要請等は下表のとおり
第37回新型コロナウイルス感染症神奈川県対策本部資料（抜粋）※上記の時短要請に応じていただいた措置区域内の1,000平米超の施設に対して協力金を支給

②その他措置等（時短要請等以外）については下表のとおり

No,4

第37回新型コロナウイルス感染症神奈川県対策本部資料（抜粋）③①②の施設で共通の措置等は下表のとおり

第37回新型コロナウイルス感染症神奈川県対策本部資料（抜粋）３ イベントの開催制限について
収容率と人数上限でどちらか小さい方を限度併せて時短営業(無観客で開催される催物等については営業時間の短縮の働きかけ対象外)や参加者に対するイベント前後の会食自粛の周知措置区域内は、酒類の提供（店内への持込を含む）は終日停止の働きかけ【お願い】時 期

６月21日以降

収容率
大声なし100%以内
大声あり50%以内

人数上限

5,000人イベント開催時間
措置区域内：５時から21時まで
酒類の提供は19時まで
措置区域外：５時から21時まで
酒類の提供は20時まで※ 既存販売分については適用しない
４ 大学や学校への要請について(～令和３年８月22日）
学生、生徒へ基本的な感染防止対策の徹底や会食自粛の呼びかけ
感染防止のための所要の措置を講じること
寮生活、クラブ・部活動など集団行動における感染防止対策の徹底
発熱等の症状がある学生等が登校や活動参加を控えるよう周知の徹底
５ 高齢者施設等への要請
県又は保健所設置市が行う施設従事者へのPCR検査の受検を促すよう要請
６ その他 (お願い事項)
飲食店の皆様はデリバリーやテイクアウトによる営業強化
店舗におけるアクリル板設置等の飛沫対策の実践
感染防止対策取組書の掲示及び業種別ガイドラインの遵守
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丘一ノ1

エゾカタビロオサムシの採集例
エゾカタビロオサムシCampalitachinenseKirbyは，淡路島では比較的希なオサムIシで，堀田（1978）か洲本'ijII]川原町から1頭を記録しているだけであったが，本年に入り'2ケ所で相次ぎ発見されたので，飛詩の手持ちの標本と共に記録しておく．
o三原郡西淡町松帆,lex.,10.W.1968(三浦照章）

o洲本市宇原,1ex.,28.W.1979(椚田卓也）！

o常隆寺山中腹,2exs.,2.W.1979(前川秀樹）

椚田・前川両氏が採集したものは，いずれも夜間に燈火に飛来したもので，標本は採集者が保管しておられる．三浦氏採集のものは昼間歩行していたもので，この標本は現在筆者の手元

１１

凸凹９９亀Ｉ１ｌｊ凡ｌ←にある．貴重な標本なりデータを提供された各氏に厚くお礼申し上げる．

編 集 後（登日邦明）

記．，79年度の第1号をお届けします．慢性的であった本誌の遅配を改善して年内2号発行を実現したいと思い時間的にかなり無理をしました．結果的には創刊以来最もぺ一Iジ数の少い号になりました．

▽今号から表紙の色が変わりました．今後も5号毎に変えてゆく予定です．
●次号は12月末発行予定原稿をどしどしお送り下さい．

(T)

一一一一一一一一一一一一一一一一一一一

PARNASSIUS"21

ｗ集行
１編発

9年9月22日印刷1979年9月25日発行

者 登 日 邦 明

所淡路昆虫研究会

1〒656−21兵庫県津名郡津名町大町畑235登日方
振替神戸49591
印刷 所れいめい社〒656洲本市本町5丁目1−24
一一一一一一一一酉一一一一一一一一一一一一一一1

I−7−
滑川の中小企業を DXの力で元気に!

本事業では滑川市の中小企業の経営課題をDXによって解決に導く伴走支援をするための“企業経営管理能力”、“情報管理能力”、“デジタル技術活用能力”を備えた人材の育成を行います。
第一部

DXアドバイザーとは?

中小企業におけるDXの課題とは?
そしてDXの推進役であるDXアドバイザーについて成功事例を交えてご説明します。

第二部

事業説明

本事業はDX推進の実践スキルを学べます。
研修内容と実施日程についてご説明します。

“DXの基礎知識“と“企業支援のノウハウ”を習得し収益アップ！

誰でも無料で研修が受けられます

DXアドバイザー
育成事業説明会

8/6, 8/22
火木

開催時間:13:30~14:30

セミナーご参加/個別説明会▼お申込みはこちらから▼セミナー参加

個別説明会

参加費無料
オンライン(Zoom)にて開催
ご不明点等ございましたら、下記までご連絡ください。
運営事務局: 株式会社フォーバル (担当: 馬場)✆: 0120-81-4086 ✉: y-umaba@forval.co.jp
先般配布をしました『地方公務員のための退職等年金給付一問一答』に誤りがございましたので、以下のとおり訂正のご連絡を申し上げます。尚、次号の「共済広報」においても、同様に掲載をさせていただく予定となっております。
正誤表株式会社 社会保険出版社
弊社発行の『地方公務員のための退職等年金給付一問一答』において、次の誤りがございました。謹んでお詫び申し上げ、ここに訂正いたします。
〔該当箇所〕 28 頁 経過的職域加算額（障害共済年金）の（注）（3）【誤】算定に用いられる組合員期間は、障害認定日の属する月（事後重症の場合は請求日の属する月）までとなります。
【正】算定に用いられる組合員期間は、障害認定日の属する月までとなります。
文書名
表題綜和機電 株式会社 環境管理マニュアル

分類番号EM-01

版

13版

ページ

9/29

4．環境マネジメントシステム
4．2 環境方針

環境方針
□基本理念
綜和機電 株式会社は、半導体製造装置の生産工場として、地球環境の保全が最重要の課題であることを認識し、次の世代に健全な地球環境を引き継ぐために、全従業員の創意による環境保全活動を推進します。

□基本方針
1. 事業活動による環境影響を把握し、環境保全活動に取り組みます。
2. 環境に配慮した製品の開発・設計・製造を行います。
3. 環境関連法律を順守し、継続的な環境改善に努めます。
4. 全従業員の理解と協力を促す教育・啓蒙活動を行います。

□行動指針
環境マネジメントシステムを維持、改善し、製品の生産、付帯するサービスにおいて、環境保護に配慮した活動を全従業員で取り組みます。
1. 環境関連法規、条例、顧客要求事項、その要求事項を順守するとともに、自主管理基準を設けて地球環境の汚染防止に努めます。
2. 環境保護重要課題のために環境目的・目標を設定し、これらを実施することにより環境負荷の低減を図ります。
（1） 地球温暖化防止のために電力の省エネルギー化を推進します。
（2） 資源の枯渇防止のため、不良品発生の防止 及びコピー用紙等の使用を削減します。
（3） 廃棄物の分別とリサイクルを促進し、排出の減量化を図ります。

本環境方針は、社内に掲示し、組織で働く または組織のために働く全ての人に周知するとともに、必要に応じて社外にも開示します。

２０１５年１０月１３日

綜和機電 株式会社代表取締役社長

山村 博
Nakanoshima Qrossグランドオープン
2024年6月29日（土曜日）に大阪の中之島にあります「Nakanoshima Qross」がグランドオープンしました。桜橋渡辺未来医療病院は、2024年4月に先行開設し、未来医療のコンセプトである「創造」「実践」「共有」の実践病院として役割を果たしております。
オープンセレモニーには、大阪府知事の吉村洋文氏や自由民主党の甘利明衆議院議員・伊藤達也衆議院議員・今枝宗一郎衆議院議員・古川俊治参議院議員・日本維新の会の馬場伸幸衆議院議員など、著名な方々がご参列くださり、セレモニー後には桜橋
渡辺未来医療病院の内覧会にもお越しいただきました。
渡辺平太郎院長が循環器病院のコンセプトを説明、画像診断科の小山靖史部長が心臓CTと心臓MRIにおける心臓の筋肉の画像診断の役割について詳しく解説され、Nakanoshima Qrossの澤芳樹理事長の「心筋シート」に続くロードマップについてお話しいただきました。Hybrid ORに移動して心臓血管外科の関谷直純部長が 、心臓手術の内容・役割を説明され、心臓カテーテル室では、不整脈科の田中宣明部長が最先端の不整脈治療について話され、内覧者に参加された皆様は大変興味深く見入り、感銘を受けておられました 。

心臓手術を説明する関谷部長
左から伊藤達也衆議院議員・高橋徹大阪市副市長・関谷直純部長・澤芳樹理事長・吉村洋文大阪府知事・甘利明衆議院議員・渡辺平太郎院長

最新の不整脈治療を説明する田中宣暁部長
来賓者が田中宣暁部長の外来診察枠を確認される一幕もありました。

この度の内覧会に多くの著名な方々に参加していただき、感に堪えません。今後も「私達にしかできない患者様中心の病院運営」「質の高い医療を実践」「臨床・研究・教育の3本柱」を目標に掲げ、患者様に合ったテーラーメイドの再生医療と最先端治療を提供してまいります。

心臓の筋肉の画像診断の役割を説明する小山部長
左から小山靖史部長・渡辺平太郎院長・吉村洋文大阪府知事・甘利明衆議院議員

吉村洋文大阪府知事と談笑する渡辺平太郎院長
左から吉村洋文大阪府知事・渡辺平太郎院長

桜橋渡辺未来医療病院のトピックをInstagram（＠SAKURAMIRAI.PR）
でお知らせします。
桜橋渡辺未来医療病院広報課

桜橋未来医療病院のコンセプトを説明する渡辺院長
左から渡辺平太郎院長・今枝宗一郎衆議院議員・甘利明衆議院議員・伊藤達也衆議院議員・古川俊治参議院議員・吉村洋文大阪府知事

馬場代表と当院の役割について
左から小山靖史部長・馬場伸幸衆議院議員・渡辺平太郎院長

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MASCOT Server 買い替えをご検討のお客様へ
近年 MASCOT Server も色々と進化しています。5 年前のシステムと比べ、現在のシステムでは検索速度が約 3.8 倍となっています。またライブラリー（対ピークリスト）検索、クロスリンクペプチド検索、新しい Error Tolerant 検索（拡張２段階検索）、FDR 適用の拡張、Daemon の機能強化 など様々な機能が追加されています。これを機にMASCOT Server のアップグレードとコンピュータの入れ替えをご検討頂ければ幸いです。

■■■ 速度面での改善 ■■■◇ 5 年前のシステム(ver.2.6+旧マシン)と比べると検索速度が 約 3.8 倍
MASCOT Server ver.2.7 より、1CPU ライセンスで使用可能なコア数が 4 から 6 に変更しました。またver.2.8 では一部計算がマルチスレッドに対応するとともに、ストレージへのアクセス高速化の恩恵を受けやすくなりました。弊社で定めたテストモデルでは、５年前のシステム(ver.2.6, 4 コアの CPU、HDD 使用)に比べ、現在の推奨システム (ver.2.8, 6～8 コアの CPU、NVMe SSD 使用)での検索速度は約 3.8 倍 となりました。

速度指数

現在のシステム[ver2.8]

５年前のシステム[ver2.6]

図５つのシステムで同一の検索を行った時の速度比較。MASCOT ver.2.6、5 年前のコンピュータで検索をした時の検索速度を 100 とします。現在のシステムで ver.2.8 搭載の MASCOT では 5 年前のシステムに比べ 3.78 倍となります■■■ 追加機能 ■■■補足説明スライド
http://www.matrixscience.co.jp/supportpdf/SupplementForNewFunctions.pdf◇ ライブラリー検索 [ver.2.6 より搭載]

補足説明スライド 2

これまではアミノ酸/塩基配列から計算された理論フラグメントピークに対するマッチングを行うのみでしたが、新たにピークリストに対してマッチングを行う事が可能になりました。過去に行った配列データベースでの検索結果からライブラリーを作成したり、repository サイトで集められた公開データを利用したりする事もできます。さらに通常の配列データベース検索と組み合わせて検索を実施する事も可能です。

◇ クロスリンクペプチド検索 [ver.2.7 より搭載、ver.2.8 で改善] 補足説明スライド 3ペプチドがリンカー又は共有結合で繋がっているデータの検索が可能になりました。ver.2.8 からはクロスリンク設定画面の GUI が作成され、より簡単に設定できるようになりました。

◇ 新しい Error Tolerant 検索 (拡張２段階検索) [ver.2.8 より搭載] 補足説明スライド 4
Error Tolerant 検索では検索を２段階に分けて実施し、修飾やアミノ酸置換、非特異的なペプチド切断を詳細に検討する事ができます。これまでのバージョンにもあった機能ですが、新たな統計モデルを適用し結果の信頼度が高まるとともに算出される期待値によりこれまでより評価し易くなりました。

◇ FDR 適用と Percolator の更新 補足説明スライド 5
論文投稿や学会発表の際に求められる同定基準の検証で現在は必須ともいえる FDR について、これまでよりも様々なニーズに対応可能となりました。同一ペプチドに複数マッチしている query データのカウント方法の調整、
protein FDR の計算と表示、FDR を検索時から同定基準として適用可能となった事、などが挙げられます。また拡張アルゴリズムである Percolator のバージョンが更新され、計算速度向上並びに同定ペプチド数の増加が実現しました。

◇ Daemon の機能強化 補足説明スライド 6
検索を自動実行するためのソフトウェア「Mascot Daemon」にも様々な機能が追加されています。
- 大きなファイルサイズのデータ検索時に生じるエラーを回避する幾つかのバグ修正と検索方式の変更オプション- 検索結果の auto export [ver.2.5]- 定量結果出力時の各項目のラベリング [ver.2.7]- Daemon 上でのログ表示フィルターや結果の統合 [ver.2.6,2.7]

マトリックスサイエンス株式会社
info-jp@matrixscience.com
TEL : 03-5807-7895

FAX: 03-5807-7896〒110-0015 東京都台東区東上野１-6-10 ART ビル１階
の先生方・スタッフの皆様方が声をかけてくだ■ カロリーはベクトル

さり，これを食べなさい，この写真見て，これ持っ学部平成 30 年卒

春原稔樹て帰りなさい，これ飲みなさい，とまるで実家のようだと感じました .

こってりとした焼肉とさっぱりと甘いアイスク

当時の研究については，思うように結果が出

リーム，両方カロリーはあるけれど，同じ種類ず自分なりに悶々とした期間もありましたが，のカロリーとは思えない . 多分，反対方向のカロ

今の仕事でも役立つ知識と忍耐力を習得できたリーだから両方食べればベクトル和でゼロだよなと思っています . 海外の学会発表なども，研究……

職を選ばない限りなかなかできない貴重な体験

ジンギスカンをたらふく食べた後，帰り道にアでした（学会で行ったラスベガスの楽しさが忘イスクリームを頬張りながら，食べ過ぎの罪悪感れられず，「何とかもう一度」と社内のラスベガに抗い，当時の助教と延々とこんな話をしていた .

ス出張枠を狙っています）. 今の実業務では水晶合同研究会という名目の登別温泉旅行で前日入り発振器用の IC を担当しているため，当時の研究した札幌での話である . 応物は教員も含めみんな対象が直接的に絡むということはありませんが，がユーモアに溢れていた . だからとても居心地が研究時代に扱っていた各種製膜装置・評価装置

良かった .の知識は，半導体事業で働く者としてとても役立っています .

高専の情報系学科に在籍していた私は，数値計算やシミュレーションの授業を通して物理学に興3 年間の研究生活を経て，最終的に研究者とし味を持った . 大学で物理を勉強したいと思った私ての進路を選択することはありませんでしたが，は三年次編入先としてこの応物を志望した .

応物での経験を活かしながら自分らしく楽しく「情報知能システム総合学科生きています .

ス」

最後になりますが，今後も皆様方の益々のご活躍と応物専攻の発展をお祈りしております .

応用物理学コー

情報学科だけど実態は物理 . なんともまあ私の需要と合致したような学科じゃないか . そんな風（旭化成エレクトロニクス株式会社）に思った .
でも内部生にとっては違った .「情報知能システム総合学科」. 誰がどう考えても情報系と思える学科に入学したにもかかわらず，まさかの応物配属 . そんな人がほとんどだった . だからかなのか，だけどなのかは定かではないが，応物の一体感はとても強かった気がする . 教員・スタッフがとても気を配っていたから，恒例のイベント，特にスポーツ大会は異様な盛り上がりがあったし，他のコースから異常に孤立し，1 学級程度の規模感しかなかったから，絶妙な距離感でみんな仲が良かったと思う . 大学院は応物コースのほとんどの学生が応用物理学専攻に進学していた . みんな物理という学問そのものはそうでもなかったけれ
ど，「応物」という組織は好きだったのだろうなと思う . そんな応物での濃密な 4 年間は，組織と− 78 −
公益社団法人山形県獣医師会 ・ 公益社団法人山形県畜産協会

令和６年度ワンへルス・動物介在福祉活動講習会

講師 川嶋舟 先生

東京農業大学農学部 准教授
デザイン農学科 生活デザイン農学研究室
博士（獣医学）2024 年

8 月２２日(木)午後２時～午後４時 30 分
会場

＜専門領域＞
動物介在療法・動物介在活動
就労支援のプログラム開発
農福連携・医福食農連携の実践モデルの構築

パレスグランデール
山形市荒楯町 1-17-40＜プロフィール＞
私たちの生きる社会が、自分の価値を許容され「誰もが生きることのできる社会」となることを目指し、馬を用いる動物介在療法の一つであるホースセラピーを専門領域としている。自立につなげるための就労支援として、訪問介護の枠組みの中で養蚕を行う「訪問かいこ」事業などにも取り組んでいる。農業などの第一次産業の課題解決し、さらに、農福連携（農業と福祉の連携）や関連する領域を複合的に取り扱う必要から、地域をリブランドすることで活性化することにも関わる。

参加費

無 料
お気軽にご参加ください参加ご希望の方は、令和 6 年 8 月 18 日(日)まで、所属（勤務先）、出席者氏名、連絡先ＴＥＬを、ＦＡＸ、または、山形県獣医師会ホームページの「お問い合わせ」より、お申し込みください。

山形県獣医師会 事務局
電話：023-645-5223
FAX：023-647-3889
https://www.yamagata-vet.or.jp/
日本医療教授システム学会（JSISH）
2022 年度第 1 回理事会議事録
開催日時：2021 年 8 月 28 日（日）20：00～21：00
開催場所：Web 会議（Zoom ミーティング ）＜出席者＞
理事： 池上 敬一、鈴木 克明、淺香 えみ子、奥寺 敬、岡本 華枝、鈴木 義彦、津嘉山 みどり、
事務局：的場 清志（学会支援機構）＜欠席者＞
理 事： 大西 弘高、松本 尚浩
監 事： 高橋 誠治
1. 理事会の開催
定款 28 条により、池上理事が理事・監事を招集し、定款 29 条により、池上理事を議長として開会した。
2. 議事録署名人の選出
議長より鈴木義彦理事が指名された。
3. 審議・報告事項
１） 第 14 回大会 収支報告
3 月 17 日から 18 日にかけて行われた第 14 回日本医療教授システム学会総会学術集会の収支報告。運営を委託した株式会社ハレより提出された収支報告を事務局的場氏が報告。
2,106,000 円の参加費収入を含め、2,911,000 円の収入。開催形式が Web 方式となったため会場費はかからず支出の合計が 2,891,378 円となった。株式会社ハレからは学会支援機構で利用した演題登録システム利用料、参加登録システム利用料及び決済手数料を差し引いた2,623,138 円の委託費が請求されたことを確認した。奥寺理事が会場費がかからなかったものの、Web の通信費が大幅にかかっている現状があるが、今回の大会ではうまくまとめられたのではないかと所感を述べた。池上代表理事か今回の収支報告に疑義がないことを確認し、全会一致でこれを承認した。
２） 第 15 回学術大会 進捗報告
2023 年 3 月 16 日から 17 日にかけて開催される第 15 回日本医療教授システム学会総会学術集会の大会長を務める淺香副代表理事より大会準備状況の進捗報告。会場は品川区西五反
田の学研メディカルの本社ビルを会場として押さえており、18 日もセミナー用に会場を押さえていることを報告した。セッション用に 2 会場、1 日目のみ事例検討等のための別室、また一般演題のポスターのためのホワイエを予定している。開催形式は現地開催であり、特別講演等の招待は行わず、14 回大会でテーマとなった「実装」などを含めて 15 年目の節目としての様々な視点でのプログラムを作成中であることを報告した。ポスターは完成しており近日公開。現地開催に向け、サポートとして奥寺理事に副大会長を委任し、理事会でもこれを承認した。会場を貸し出す学研メディカルのサポートも充実しており、学研の代表にも講演いただくことなどを報告した。詳細な予定はまだだが、一部屋を講演、一部屋をセッションに向け用意していく構想を伝えた。池上代表
理事と奥寺理事が、開催時期のコロナの状況については予想ができないため、学会での判断で実開催を進めていくことなどを確認。浅香副代表理事が会場の学研メディカル本社でも、入場の際のチェック体制が整っている為、当日の参加者に若干の不安があるものの、事前参加登録などを推し進めていくことなどを伝えた。
また、第 15 回大会のホームページについては近日中に事務局に知らせ、本会ホームページにリンクを貼ることを確認した。
鈴木義彦理事より運営組織について質問。ポスターと事例検討会については学術交流委員会が企画をしていたのが慣例であり、委員会のメンバーが運営に携わっていたことが伝えられた。
演題募集及び査読を行っていたため、淺香副代表理事に今回の大会について
３）

第 16 回学術大会
以上

2
リコール届出番号
届出者の氏名又は名称

外－３０９７

リコール開始日

ボルボ･カー･ジャパン株式会社
代表取締役社長
リチャード・スナイダース

令和２年１０月３日

製 作 国： スウェーデン
製作者名： ボルボ
問い合わせ先：ボルボ・カスタマー・センター
０１２０-９２２-６６２

不具合の部位（部品名）

窓ふき器（フロントワイパーアーム）

基準不適合状態にあると認める構造、装置又は性能の状況及びその原因

フロントワイパーアームにおいて、固定ナットの締め付けトルク設計値が不適切なため、固定ナットが緩むことがある。そのため、窓ふき機能が低下し、必要な視野を確保できないおそれがある。

改善措置の内容

全車両、左右フロントワイパーアームのナットを適正なトルクで締め直す。

不 具 合 件 数

国内： ５件

発 見 の 動 機

市場からの情報による。

自動車使用者及び自動車分解整備事業者に周知させるための措置

車名

ボルボ型 式事 故 の 有 無

国内： なし・使用者：ダイレクトメール又は電話にて通知する。
・自動車分解整備事業者：日整連発行の機関紙へ掲載する。
・改善実施済車には、運転者席側ドア開口部のドアロックストライカー付近に外Ｎｏ.３０９７のステッカーを貼付する。

通 称 名

リコール対象車の車台番号の範囲及び輸入期間

リコール対象車の台数

DBA-UB420XCYV1UZ10MCJ1000959 ～ YV1UZA2MCL1560611
平成 29 年 7 月 12 日～令和 2 年 4 月 27 日

2,432 台DBA-UB420XCA

YV1UZ10MCJ1000934 ～YV1UZ10MCL1503935
平成 29 年 7 月 12 日～令和 2 年 1 月 6 日

212 台

DLA-UB420XCPAYV1UZBRMDJ1000974 ～YV1UZBRMDK1392499
平成 29 年 7 月 12 日～令和 1 年 8 月 5 日

112 台

YV1UZA8MCJ1042850～ YV1UZA8MCL1597973
平成 30 年 1 月 15 日～令和 2 年 7 月 29 日

4,747 台LDA-UD4204TXCA

YV1UZA8MCJ1043298 ～YV1UZA8MCL1597939
平成 30 年 1 月 15 日～令和 2 年 7 月 29 日

692 台

5AA-UB420TXCM

YV1UZL1MCL1512224～YV1UZL1MCL1598085
令和 2年 1月 27日～令和 2年 7月 29日

373 台

5AA-UB420TXCMAYV1UZL1MCL1512164～YV1UZL1MCL1545438
令和 2年 1月 27日～令和 2年 3月 18日

119 台

5LA-UB420XCPAYV1UZBRMDL1411658～YV1UZBRMDL1589987
令和 1年 8月 5日～令和 2年 7月 29日

53 台

LDA-UD4204TXC（計 8 型式）「ボルボXC60」(計 1 車種)(輸入期間の全体の範囲)
平成 29 年 7 月 12 日～令和 2 年 7 月 29 日

8,740 台【注意事項】リコール対象車の車台番号の範囲内には、対象とならない車両も含まれている場合があります。

備考
花椿ファクトリー株式会社


株式会社資生堂の特例子会社

設立：2006 年 1 月



事業所および所在地

＜ https://www.hanatsubaki-factory.jp/ ＞



本社：東京都港区東新橋 1-6-2



横浜みなとみらい：神奈川県横浜市西区高島 1-2-11



那須、墨田、汐留、浜松町、掛川、京都、大阪、福岡

企業の理念・社是・ビジョンなど～企業が目指すもの、目的～可能性を咲かせよう ともに寄り添い積み重ね 「もっとできる！」 を応援します
私たちは、「一人ひとりに寄り添って それぞれの頑張りを 応援する」 会社です
社名は、資生堂創業からのシンボルである花椿と、墨田の地で化粧品の生産からスタートしたことからきています

障がいのある社員：６３名（全社員数：９９名）（2023/5.1 現在）

年齢

10 代

20 代

30 代

40 代

50 代

人数

6名

29 名

17 名

7名

4名

勤務時間

8:30～15:30 実働６時間 （時間外勤務あり）

定年

60 歳、再雇用制度あり

雇用形態

契約社員

直近３年間の採用傾向

新卒は５名程度、中途は 10 名程度

男女比率

男性：44％ 女性：56％

休日、有休日数

土日祝、GW、夏季、年末年始で年間 125 日程度、有休有福利厚生

一定の条件で通院検査時の特別休暇
資生堂商品の購入にあたり社員割引を適用

Internal

イベント

社員旅行

※コロナ禍で休止中

昇給あり

賞与あり

退職金制度なし

社会保険制度あり

通勤費・その他手当

通勤費支給、時間外勤務手当

業務の内容業務

対象事業所

オフィスサービス

横浜みなとみらい、汐留、浜松町、掛川、京都、大阪、福岡

営業サポート

汐留、浜松町、京都、大阪、福岡

生産サポート掛川

化粧品の仕上げ・セット

墨田

社内向け就労・定着支援

那須

資源ゴミの回収

産業廃棄物の回収

資源ゴミの分別

自販機の消毒「BeauRing」（※）参画※プラスチック製容器を収集し、プラスチック製容器へ再生する
循環型プロジェクト

Internal

清掃

販促物の作成化粧品の仕上げ・セット

Internal花椿ファクトリーからのメッセージ

多様な障がいのある社員が、様々な職場で自分らしい強みを活かして、働きがいを感じながら成⾧できることが目指す姿です。

「誰もがいきいきと働き活躍できる職場づくり」に向けた取り組みの一つとして、障がい者の雇用を積極的に推進しています。

花椿ファクトリーでは会社と共に成⾧したい意欲のある人を募集しております。



どの職務も安全でチャレンジしやすい職場環境です。



一人ひとりに合わせた配慮のもと、自立、成⾧、チャレンジできるお仕事をしていただきます。

ぜひ、一緒に働きましょう！

指導員からヒトコト

先輩社員からヒトコト

もっと頑張りたいあなたを経験豊富な

入社したきっかけは、支援学校 2 年生

スタッフが一緒に働きながらサポートのときに、先生の紹介で実習を受けたします！

ことです。建物がとてもキレイで職場一人ひとりの個性や能力を見極め、その雰囲気もよく、作業は先輩がやさしれぞれに合わせた作業をわかりやすくく教えてくれたので「ここで頑張って丁寧に教えるので未経験でも安心でみたい」と思いました。

す。自立・自律に向けてコツコツと仕事を覚えるたびに成⾧できていると成功体験を積み重ねることで自信をつ実感できるので、入社して良かったとけ、徐々に難易度の高い作業にステッ思います。

プアップできるようにしています。

Internal
労働者派遣法に基づくマージン率の公開
平 成 ２ ４ 年 １ ０ 月 １ 日 の 労 働 者 派 遣 法 改 正 に よ り 、派 遣 元 事 業 主 は 毎 事 業 年 度 終 了 後 、マージン率を公開することが義務づけられました。マージン率とは、派遣先から受け取る派遣料金に占める派遣料金と派遣労働者に支払う賃金の差額の割合です。
このマージン率は、以下の計算式で算出されます。

派遣料金の平均額
マージン率－

派遣労働者の賃金の平均額＝
派遣料金の平均額（当該割合に小数点以下一位未満の端数があるときは、これを四捨五入する）

派遣労働者の数

３名

派遣先の数

２社

マージン率

１３．２％

教育訓練に関する事項

安全衛生、接遇、商品知識、５Ｓ教育など

派遣料金の平均額

２，７２８，０００円（１日８時間換算）

派遣社員の賃金の平均額

２，３６５，３００円（１日８時間換算）

２，７２８，０００
１３．２％－

２，３６５，３００＝２，７２８，０００

・派遣労働者の待遇の決定に係る労使協定を締結しているか否かの別☑

労使協定を締結していない□労使協定を締結している
第 26 回 日本原子力学会 バックエンド部会総会 議事メモ
日時：2006 年 9 月 29 日（金）12：00〜13：00
場所：北海道大学工学部 B12 教室
議事内容
1. 森山部会長挨拶
2. 平成 18 年度活動実績
2.1 広報担当報告（田中委員）①バックエンド週末基礎講座
・平成 18 年度の週末基礎講座のプログラムおよび案内・応募状況について報告した。
日時：平成 18 年 10 月 28 日（土）〜29 日（日）場所：茨城県東海駅前

テクノ交流館リコッティ

参加者：9/25 現在の申込者は 18 名
②ホームページ・メール等
・ＨＰ小委員会について、新体制メンバーおよびサービスの内容を紹介した。
2.2 庶務担当報告（清水委員）①海外発表助成制度
・平成 17 年度の実績（２件）と平成 18 年度の応募状況（応募なし）を報告した。
②研究会支援制度
・現在の募集状況（応募なし）を報告した。
2.3 出版担当報告（菅野委員）①部会誌「バックエンド研究」
・以下の実績と予定を報告した。
V12-1&2（合併号）を発行し、9 月に配布した。
V13-1 への投稿予定（研究論文 3 件、講演再録 4 件）。
論文（PDF ファイル）の公開に向けて準備中。
2.4 会計報告（石川委員）
・年度初めの計画通り推移中であり、平成 18 年度夏期セミナーはほぼ独立採算で処理できたことを報告した。
2.5 企画担当報告（内藤委員）①夏期セミナー・平成 18 年度の実績を報告した。
日時：平成 18 年 7 月 27 日（木）〜28 日（金）場所：北九州プリンスホテル
参加者：157 名
事務局：IHI
第 1 日目：部会長開会挨拶、§1 余裕深度処分に関する報告、§2 国の地層処分基盤研究開
1

発について、ポスターセッション
第２日目：§3 長半減期低発熱放射性廃棄物処分への取組み、§4 放射性廃棄物処分における確率論・リスク論の状況について、§5 ウラン廃棄物のクリアランス等について、ポスターセッション総括、副部会長閉会挨拶
・平成 19 年度の予定を紹介した。
日程：平成 19 年 7 月末〜8 月初
場所：検討中プログラム編成：テーマ募集・アンケート等を踏まえて、6 月にプログラム決定・公告。
3. 表彰委員会報告（清水委員）①バックエンド部会賞
・功績賞、業績賞、奨励賞、優秀講演賞の各賞について、H17 年度の実績（2006 年春の年会時のバックエンド部会総会にて発表・表彰）を報告した。
・平成 18 年度の予定（10 月中旬〜12 月に募集）を紹介した。
4.その他
・原子力学会やバックエンド部会が社会的な役割を果たしていくため、一般国民に対してもっと積極的に情報発信していくべきとの意見があった。
・上記意見を受け、バックエンド部会としての対応につき、会員の意見を広く聞きながら、運営委員会を中心に慎重に検討することとした。
5.河西副部会長挨拶
以上

2
記者配 布資 料
令和 6 年（2024 年）2 月 6 日
所

属所長

やまぐちフラワーランド

おきた沖田

班長名

やすし靖

はま お

濱尾

たかひろ

啓大

担当者職・氏名
はま お

濱尾たかひろ啓大

連

絡

先0820-24-1187

発 表 内 容 の 全県、岩国、柳井、周南、山口、防府、宇部、山陽小野田、下関、長門、関係地域

萩 、首都圏

山口県旬の花 コチョウラン＆デンドロビウム展の開催
１

概要
やまぐちフラワーランドで、この時期恒例となっている「コチョウラン＆デンドロビウム展」を開催します。今回のテーマは「GO！GO！B-COR！（ゴー・ゴー・ビーコル）」。柳井市出身のバスケットプレーヤー河村勇輝選手が所属するチーム横浜ビー・コルセアーズと昨年オフィシャルパートナー契約を締結したこともあり、このたびコチョウランとデンドロビウムとのコラボ展示をいたします。
今回で通算１８回目の開催となり、毎年大好評の展示品のランが当たる抽選会を
１７日（土）と１８日（日）に開催します。
また、展示会場にはフラワーランド倶楽部の花ボランティアによる写真スポットを作製されます。
なお、期間中の２月１４日は、バレンタインデーであることから、やまぐちフラワーランドでは「フラワーバレンタイン」企画として、１３日（火）、１４日（水）の期間中先着５０名様にバラの切花をプレゼントします。
期間中のイベント●山口県旬の花 コチョウラン＆デンドロビウム展
日時：２月９日（金）～１８日（日） ※１８日（日）は１５：００まで
場所：研修室、イベントホール
内容：県内農家が栽培した、コチョウランとデンドロビウムを展示します。
●等身大パネルとコラボレーションした写真スポット出現！
日時：２月９日（金）～１８日（日）場所：イベントホール
内容：横浜ビー・コルセアーズ選手の等身大パネルと洋ランがコラボした写真ス
ポットをフラワーランド倶楽部花ボランティアの皆さんが作製します。
共催：フラワーランド倶楽部 花ボランティア

●フラワーバレンタイン！
日時：２月１３日（火）・１４日（水） 各日９：００～
場所：入園ゲート
内容：先着５０名様にバラ（切花）プレゼント●コチョウランを使ったアレンジメント
日時：２月１７（土） １０：００～１３：００
場所：イベントホール
料金：５００円
定員：先着２０名 ※要予約
共催：花キューピット 山口支部
●洋ランの栽培講習会
日時：２月１８日（日）１１：００～１２：００
１３：００～１４：００

デンドロビウム
コチョウラン

場所：園芸実習室
料金：無料
定員：１２名 ※要予約
講師：山口県花卉園芸組合連合会洋らん部会●直売・相談コーナー
日時：２月１７日（土）・１８日（日）１０：００～１５：００
場所：イベントホール●展示品が当たる！大抽選会
日時：２月１７日（土）・１８日（日）各日１５：００～
場所：イベントホール
内容：ラン展期間中の９日（金）～１８日（日）に、園内売店と直売会にてお買い物をされた方に、抽選券を１，０００円ごとに１枚お配りします。
※レシートの合算はできません。

２

期間令和６年２月９日（金）～１８日（日） ９：００～１７：００※期間中の木曜日は休園、１８日（日）は１５：００まで

３

共催
山口県花卉園芸組合連合会洋らん部会、山口県花卉園芸推進協議会
花キューピット 山口支部、フラワーランド倶楽部 花ボランティア

４

問い合わせ先やまぐちフラワーランド

企画班

濱尾（TEL：0820-24-1187）
令和２年５月１５日
保護者様
熊谷市立久下小学校

学校での「新しい生活様式」について新緑の候、保護者の皆様におかれましては、新型コロナウイルス感染症拡大防止のため、多大なるご協力をいただきありがとうございます。
さて、家庭と学校とが一層協力して、児童が安心・安全な学校生活を送るために下記のような対応を実施してまいります。引き続き感染予防のためのマスク着用や体調管理と、生活習慣や学習習慣の確立をお願いいたします。

記
家庭の対応（ご家庭での健康管理と生活習慣・学習習慣の確立）
健康観察カード（体温、就寝・起床時刻、朝食、体調）を記入し、登校できるか判断する。
＊体調不良のときは無理をさせないで、欠席させる。（学校と通学班長に電話連絡）
マスクを着用させ、ハンカチ・ちり紙、水筒（熱中症対策）を持たせて登校させる。

児童の活動

学校職員の対応

マスク着用（終日）
地区ごとに分散登校
間隔をあけて１列で登校

教室・廊下・トイレの窓を開けて換気

昇降口

校舎に入る前に昇降口の手前で手指消毒
友達と接触しない

密にならないように友達との間隔をあけるように指示・体調と検温の確認

朝の会

健康観察カードの提出

健康状態と体温の把握

教

友達と接触しない

机の間隔を開けて座らせる

近距離での会話や大声の発声はしない

児童間の距離を保つ
当面の授業は国語と算数を中心に進める

休み時間

トイレ・手洗い・うがいをする
トイレや水道を使うときも友達と近づかない

時間ごとの換気
並ぶときは目印を使って間隔をとらせる
教室の出入り口は一方通行

下地区ごとに一斉下校
友達と接触しない

友達との間隔をあけるように指示
各方面に分かれ下校について行く

手洗い・うがい・洗顔
宿題に取り組む（学習習慣確立）
お手伝いを続け、決まった時間に就寝する。（生活習慣の確立）

全職員で校内の消毒を行う

登校

室校

下校後

学 校 で 体 調 不 良 すぐに保護者に連絡して早退させる。になった場合（第２保健室を確保し、接触が起きないようにする）＊いつでも連絡がとれるようにしておいてください。

屋外での注意屋外でも密集・密接にならないようにする。マスクを着用する。
大勢で遊ばない・大声をださない・友達との間隔をあける（接触しない）
飛び出しをしない。（交通安全に注意）
校庭使用：平日の午後１時～４時内の２時間以内（土日祝日は開放しない）（利用時の約束：道具は使用しない・久下小の児童が使用）
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ScandiNova’s magnetron-based systems with unique solid-state technology have raised
our customers’ business operations to new levels of reliability and precision.
Compact devices reduce the need for space, save costs and increase opportunities.
Moreover, low installation and maintenance costs lower the overall cost of ownership.
Today our systems power cutting-edge radiotherapy systems and industry systems alike.

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ScandiNova offers a wide range of pulse modulators for all types of high-power pulsed magnetrons onthe market. The modulators provide unparalleled performance and a small size to meet system integrators’
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Our dual energy models are used in application areas such as scanning and screening, where material
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high-end control system.
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efficiency than traditional systems.

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High voltage components are kept to a minimum and all are placed inside the oil tank.
Each modulator has several protections against arcs to safeguard the magnetron.
By reducing the primary voltage from 30,000 V to 1000 V, ScandiNova systems canimplement much better covers and protection, thereby eliminating the risk of electrical shocks.

CONTACT
Tel: +46 (0)18 480 59 00
E-mail: info@scandinovasystems.com

HEADQUARTERS
ScandiNova Systems AB
Ultunaallén 2A
SE-756 51 Uppsala, Sweden

VISIT OUR WEBSITE
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NO.6

在学生の日常2023年7月〜8月

1オープンキャンパス開催！！ 2.3

学 校 新 聞 8 月 号 学校の行事や魅力を毎月お届けします！

みんなで楽しく開催しました♪

教育実習
成果発表会を開催しました！

授業に実習、試験にアルバイト…
充実した日々を送る学生たちのオフショットを集めました！

1在学生の日常

オープンキャンパス開催！！
社会福祉学科

介護福祉学科1

オープンキャンパス開催！！2.3

こども福祉学科

7月22日、8月5日、8月26日にオープンキャンパスを開催しました！ “夏のスペシャルオープンキャンパス”ということで、7月22日には面接試験のポイントについて詳しく解説する『入試面接シミュレーション』がスタートし、8月5日には福祉現場で活躍されている卒業生の方にお越しいただき、在学中の様子や現在のお仕事についてお話しいただきました。
そして、夏休みも終わりに近づいた8月26日には姉妹校・四国医療工学専門学校とコラボで『夏祭りイベント』を実施しました！受付や教室・廊下には学生の描いたイラストや、授業やスクーリングで作成したもの、学科や職業に関するポスターなども展示し、学校の雰囲気と合わせ、他学科の内容や四国医療工学専門学校が養成している医療事務や臨床工学技士についても知っていただく機会になったのではないでしょうか。参加して下さった方々は、楽しんでいただいた様子で嬉しい限りです。
さらに、オリエンテーション会場の演習室後方のホワイトボードの写真も6月よりリニューア
ルしています！教職員それぞれが選んだ、皆さんにご紹介したい学校の様子を掲示しています
ので、オープンキャンパスなどで来校した際に、ぜひご覧下さい！

：（記者 広報部津野）

夏祭りイベントの様子“魚つり”
釣った数によって景品GET！

2

ここで、まだ参加されたことのない方のためにも、オープンキャンパス当日のスケジュー
ここで、まだ参加されたことのない方のためにも、オープンキャンパス当日のル・流れについてご紹介したいと思います。
スケジュール・流れについてご紹介したいと思います。
9：30～10：00とのない方のためにも、オ受したいと思います。

付ンキャンパス当日のスケジュール・流れについてご紹介

オリエンテーション
10：00～10：25

んなで楽しく開催しました♪

（学校・学科の紹介、入試の日程や選考方法、授業料減額制度などについて説明を行います）

10：30～11：30

11：30～終各学科体験学習個別相談

了

社会福祉学科・こども福祉学科へ参加された方はピアノ体験も可能です！
（11：30～12：00頃）※イベント開催時など変更となる場合がございます。

♪楽しい雰囲気で行っていますのでお気軽にご参加ください♪

3
横浜市上倉田地域ケアプラザ

とつかハートプラン地区別計画第 2 回懇話会が、3 月 14 日(日)に開催されました。今回も多くの地域の方に参加いただきました。
22 年度策定
本当にありがとうございました。に向けて、着22 年度はいただいた意見をもとに、いよいよ計画の策定に入ります。
実に進んで地域の方々にご意見・アイディアをいただきながら、より地域に寄り添います！
った計画を策定したいと考えております。
今回は、２回の懇話会でいただいた意見をもとに、簡単に取りまとめたものを掲載いたしました。「こんなこと、あったらな…。」と普段思っていらっしゃることが入っているか、ご覧になってみてください。
5 本柱
支えあいと助け合
いのあるまちみんながふれあう
場のあるまち安心・安全、人にやさしいまち

いつまでも元気で健やかに暮らせるまち

子どもや障がい者が輝ける場とチャンスのあるまち

重点項目① 担い手の支援② 多様な支え合い活動の推進と連携③ 地域活動組
織の充実④ 多世代が交流できる場の確保⑤ 災害時対策の拡大、充実⑥ 交流を盛んにするきっかけづくり⑦ 地域での子どもの見守り⑧ 障がい者との相互理解の促進

主要な内容の例示
・担い手が感じる活動上の不安要素を解消（担い手助け隊の配置等）
・担い手を支援する環境づくり（参加者も運営・設営に参加する）
・男性がいきいきと活躍できる場（花壇づくり、庭木の手入れ、電球替え等）やネットワークの形成
・一人暮らし高齢者を対象とした会等の活動の推進と相互連携
・緊急時などに、支える方支えられる方が常時連絡がとれる体制の整備
・自治会町内会や地域活動サークルなどの充実を図る
・各地域の特色を活かした取り組みを共有し、良いところを取り入れる
・どういう場が必要かについては意見が分かれる
・子どもからお年寄りまでが交流できる場をつくるところから開始する
・学校の空き教室の活用、保育園の園庭開放
・中学生年代のたまり場づくり（市民図書館の活用等）
・自治会館等を使った、気軽に立ち寄れる場づくり
・日頃からの地域の付き合い、支えあいが大事
・すでに地域で取り組みのある「救急情報キット」の普及促進
・自治会等による自主防災活動や地域防災拠点活動の普及拡大と実践的な訓練の企画、実施
・企画をきっかけに井戸端をつくる（所属がフリーなボランティア参加による企画づくり等）
・定年退職世代が興味を持つような企画立案（作業とお茶飲み）・学援隊・わんこ隊・防犯パトロール等での見守り活動の拡大
・子どもへのあいさつ（声かけ）運動が有効
・困っている方への声かけ推進
・長い時間をかけた、人とのつながりの仕組みづくり

こころに病を抱える方のフリースペース～ほんわか、まったり、のんびり～「ちょっと誰かと話をしたいな、」「外に出るきっかけが欲しいな・・・」
そんな方のためのフリースペースです。
おしゃべりしたり、ゲームをしたり、本を読んだり、のんびり過ごしましょう。
ボランティアさんも募集中です。

開催日 毎月第2水曜日14：30～16：30
5月12日（水） 6月9日（水） 7月14日（水）ケアプラザでは、障害のあるお子さんと一緒に、放課後や休日、長期休暇中に遊ぶイベントを行っています。
そんなお子さんたちのそばに寄り添って、一緒に遊びませんか？
おまちしています！

内容：頭脳スポーツゲーム、トランプなどなど■ 放課後クラブ「かみくらたん」
開催日 第 2 火曜日 15：30～１７：１５
内 容 エアロビクス（本格派！）や工作

お茶･コーヒーなどの飲み物をセルフサービスで提供しています。
詳しい話を聞いてみたいな・・・という方は、ケアプラザまでお問い合わせください！

■ さくらっこ
開催日 5・8・10・12 月の第 3 土曜日
10 時～13 時（月によって変動あり）
内 容 縁日や工作、歌を歌うなど・・・
お問い合わせは・・・コーディネーター 齊藤
Tel ０４５（８６５）５７００ まで！

お問い合わせは・・・コーディネーター 齊藤
Tel ０４５（８６５）５７００ まで！

～お申込・お問い合わせ～

横浜市上倉田地域ケアプラザ

横浜市戸塚区上倉田町 259-11
電 話：０４５（８６５）５７００
相談用：０４５（８６５）５７０１
ＦＡＸ：０４５（８６５）５７１１
E-mail：kamikurata@hirakukaicp.or.jp
さくらだよりは、下記のＨＰでも見ることが出来ます。

http://www.hirakukaicp.or.jp/careplaza_kamikurata/index.html
ClassNK Consulting Service Co., Ltd.
5-7-2KOJIMACHI, CHIYODA-KU, TOKYO, 102-0083,JAPANTEL: 03-5226-2290 / FAX: 03-5226-2192
E-Mail: consulting@classnkcs.co.jp / URL: www.classnkcs.co.jp

15 December 2023

Notice of Our New Year's Holiday
We will be closed for the New Year’s holiday from December 29 through January 3.
Thank you for all your kind support of this year and continuous help for new year.
Please note that all inquiries by phone or e-mail will be handled after January 4.
A HAPPY NEW YEAR!

For more information about this topicplease contact us at the following e-mail and phone number:
E-Mail: consulting@classnkcs.co.jp
Tel: 03-5226-2290
平成 27 年 7 月 22 日
公益社団法人東三河地域研究センター
平成 27 年度東三河地域問題セミナー

第 ４ 回 公 開 講 座 の ご 案 内
東三河地域問題セミナー(第４回公開講座)を下記のとおり開催いたしますので、ご参加ください。
１．日 時

平成２７年８月３１日（月）午後１時３０分～午後３時３０分

２．場 所

名豊ビル 7 階 ホールＣ
（住所：愛知県豊橋市駅前大通二丁目 46 番地、電話：0532-55-7235）

３．テーマ（仮称）地方創生と新たな企業誘致施策の展開
一般財団法人日本立地センター

４．参加費

産業立地部部長

高野泰匡氏

無料

今年は地方創生元年と言われ、全国各地で総合戦略づくりが進んでいます。その中でも、「地方における安定した雇用を創出する」の目標達成の重要な戦略が「企業誘致施策」であり、「東京からの事業所・本社移転支援」「新規の工場立地支援」等はより立地時のみならず事業活動時を含めた総合的な施策立案が期待されています。既に、徳島県の神山町のように高度 ICT ネットワークや古民家を活用し、東京の情報システム・ソフトウェアのサテライトオフィスの集積が進んだ事例（神山プロジェクト）や、一過性の研究開発投資時期に対する支援といった制度設計の考え方に加え、特定期間内の研究開発投資金額を合算して優遇措置を得られるような「マイレージ型」と言われる施策も出てきています。また、高速交通網の整備や、無店舗販売・ネット販売の普及等が進む中、大規模流通施設の立地が進展してきています。
今回は、長年、我が国の産業立地施策を支援して自治体における企業誘致施策を研究し、今日でも毎年、企業立地意向調査を実施し、工場立地（流通業も含む）に関する専門的なノウハウを有する（一財）日本立地センターの産業立地部 部長 高野泰匡氏から、「（仮称）地方創生と新たな企業誘致施策の展開」と題したご講演をいただくことと致しました。
地方創生で企業誘致等の総合戦略を検討されている自治体の皆さんやその関係者の皆さん等、多数の皆さんのご参加をお願い致します。
◆参加ご希望の方は、 下記の参加申込書にご記入の上、8 月 27 日（木）までにＦＡＸもしくはE-mail にてお送り下さい。
*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・*・
公益社団法人 東三河地域研究センター 行 ＦＡＸ:0532-57-3780
E-mai1：webmaster@hrrc.jp
東三河地域問題セミナー（平成 27 年度第４回公開講座）参加申込票
お問合せ(公社)東三河地域研究センター 住所 愛知県豊橋市駅前大通二丁目 46 番地

TEL 0532-21-6647

団体名・会社名
住所〒
連絡先

TELE-Mail

お役職名
お名前

住所〒FAXTEL
E-MailFAX
ἋἃὊἽ‫׋‬᩿ᵏᵊᵒᵖᵎᵟᵴᵏᵒᵊᵕᵗᵎᵕᵊᵕᵐᵎᵏᵐᵎᶇᶌᶁᶆἋἁἼὊὅ)‫ټ‬᭗ᾉᵐᵌᵖᶋ

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【日私教研 新年メッセージ】
2024 年は、自然と社会と精神が分断されることによって大惨事が起き、その痛みは遠くの出来事ではなく私たち一人ひとりに重くのしかかってくることを改めて受けとめなければならない覚悟の時代を迎える瞬間から始まりました。
思えば、私たち「一般財団法人 日本私学教育研究所」では、2011 年の東日本大震災の時にその覚悟を持ち、特に 2022 年から 21 世紀型教育を意識した教育研究を推進してまいりました。2023 年からは、有志団体である「21 世紀型教育機構」において、日本国内初の取り組みである「アクレディテーション（品質認証）」によって、21 世紀型教育の持続可能性と質的進化を果たすシステムを全国に紹介し始めたところでした。當にわが国の教育のバージョンアップを試みる準備段階であると認識して、現在に至っております。
2020 年には、パンデミックに直面しましたが、私立学校は授業を止めずに速やかにオンライン授業で対応したところも多くありました。生徒の命と精神と学びを守る 21 世紀型教育の持続可能性を証明し、「21 世紀型教育」を行っている私立学校の存在が価値あることを示しました。このように私立学校の歴史的な流れに伴う進化のなかで、当研究所も全国に 21 世紀型教育を普及させるというミッションを第一義に掲げて活動することに至りました。
そして 2024 年、再び東日本大震災に匹敵する激しい揺れの能登半島地震に見舞われたのです。自然というのは、自然と社会と精神の循環を持続可能にするように、人間に畏敬の念を抱かせながら根源的な言動をかくも促すものなのだと感じない日はありません。多くの老若男女の命が失われるニュースを日々目にしています。また、こうしている間にも、ウクライナやガザをめぐる自然と社会と精神の分断が激しく、多くの人が貴重な命を落としています。もはやこの悲惨な有様と痛みは、遠くの出来事では済まされないのです。
ですから、目の前の生徒の命と学びの機会を今まで以上に守ることが私立学校教育の使命であることを皆様と共有させて頂きたいのです。
2024 年は、もし元号が昭和のままだとしたら昭和 99 年です。いよいよ時代は本格的に質量ともに 21 世紀型教育に移行しています。同時に、目の前の生徒が 100 歳を迎えるときには、すでに 22 世紀になっていることに思いを馳せ、「22 世紀型教育の準備をしていく転換点」でもあります。
地政学リスク、気候変動のリスク、精神不安のリスク、人工知能リスク、あらゆる局面での社会的結合のリスクなどを乗り越え好転させる知（知性・感性・身性・社会性・宇宙性などの包括知）はいかなるものなのか。自然と社会と精神の循環を修復し持続可能にし、人類の新しい平和と新結合を生み出す子供たちの叡智と行動と新しい価値を生成する「22世紀型教育」へ共に邁進していきましょう。
一般財団法人 日本私学教育研究所 所長 平方 行
No.2(2024.1)

平方所長
インタビュー動画掲載「Z世代とα世代」
令和４年７月、首都圏模試公式YouTubeチャンネルに平方所長のインタビュー動画が掲載されました。
Z世代とα世代、学校でのICT活用、グローバル教育についてなど、幅広い内容となっております。
動画は以下のリンクからご視聴ください。
https://youtu.be/a9yIJ-1R_hg
私学トピックスNo.30 にも掲載しております。

令和４年８月
一般財団法人日本私学教育研究所

【全私学新聞第2556号：令和3年9月23日】

平方所長のインタビュー記事掲載
令和3年9月23日発行の全私学新聞第2556号に、平方所長のインタビュー記事が掲載されました。
激動の時代に私立学校が目指すべき方向性や、当研究所主催研修会等の方針について発信しています。
全文は 私学トピックスNo.28 をご覧ください。

令和3年4月
一般財団法人日本私学教育研究所

【新所長挨拶】

21 世紀型の教育を、私学から20 世紀型の教育は、大量の知識の習得や、過去の経験の追体験を重視していました。しかしそれだけでは、未来に起こる問題を解決できないはずです。2020 年から続く新型コロナウイルスの流行はまさに、「予測不能」な社会現象の最たるものの一つですが、子どもたちは未知の局面に遭遇した時に、的確に判断できる力を学校教育の中で身につけねばなりません。これまで行われてきた、知識偏重型の教育や過去の経験に頼るばかりでは、未来を切り拓くことは到底できないのです。
変容する社会で生き抜くためには、「自己変容型知性」を身につけ、磨く仕組みづくりと、向上心を持ち、粘り強く努力を続けることのできる Growth
Mindset を持つことが不可欠です。そのために教育の中心に据えるべきは、批判・創造といった高次思考であり、レクチャー型の授業ではそれらは習得できません。グローバル
社会では、情報通信技術（ICT）を活用した教育が一般的になり、STEAM（科学、技術、工学、美術、数学）教育などの未来を見据えた欧米諸国の教育や世界中に広がる国際バカロレア（IB）では、児童生徒が私用のタブレット端末や PC を授業中に活用する「BYOD（Bringyour own device）」が当たり前になっています。
一方わが国では、知識偏重の 20 世紀型教育から脱却できない中等教育が見えてきます。
そこに楔を打ち込むため、一方通行型の教育から双方向型の教育を模索し、牽引する「21世紀型教育を創る会」を 2011 年 9 月に有志数人で設立しました。現在、「21 世紀型教育機構」に加盟し、双方向型の協働的な学びを実践する学校に対し、アクレディテーション（品質認定）を設定し最低基準を定め教育の質の保証と向上を同時に目指しています。
私立学校には、「21 世紀型教育」を実践できる可能性にあふれています。
子どもたちは、いつの時代も私たち大人が経験したことのない未来を生きていきます。
未来は、Z 世代の若者や、Creative Class の若者こそ未来社会を創造できる可能性を持っているのです。その未来社会がデストピアではなくユートピアであるために、子どもたち自身が協働し、自分たちによる自分たちのための、そして人類のための新しい社会構想を創造・実践するプロジェクトを動かしていくことが大切です。多様化し、変わり続けるグローバル社会において、もはや皆が横並びで目指していく「解」はありません。
子どもたちが、自分の未来をデザインできる実現力を持った若者となるよう、教職員の皆様には子どもたちの学びをサポートしていっていただきたいと願っております。そして私立学校は、「建学の精神」はもとより、在野の精神を持ち、常に「独自性」と「先進性」に満ちあふれていることが「いのち」であると肝に銘じて、学校づくりをすべきである――私はそう確信しています。
一般財団法人 日本私学教育研究所 所長 平方 行
No.1(2021.10)
栗田：軽量研削鏡がポイントになるのでは。
架台駆動はすばるの技術で十分
大坪：GTC 建設現場
6 台の研磨器で平行して鏡を作っている。
研削だけでというのはまだまだ未知。
海老塚：ELID 研削が急激に進んでいる。
細かい砥石も使えるようになってきた。
大坪：それが 2m クラスで実現できるかが問題。
高見：技術の種はあるが、それをどのように ELT で持ち込んでいくのかが問題。
高見：天文台の独立行政法人化の際にプロジェクト制が走る。
その A プロジェクト室に ELT を出すのはどうか。
杉山：A プロジェクトの参加者は所属部門からのバックアップがないといけない。
(duty を免除するとか)
土居：動き出せばそれぞれの大学の活動性につながるのではないか。
高見：予算の裏付けはどうなるのか?あるいは科研費をどうするのか
家：たとえば、宇宙研は衛星用基礎開発経費が概算要求の柱になっている。
天文台にはそういうものがない。
H16 年度の概算要求には入れられなかったが、法人化でどうなるか不明。
AO 特別推進のヒアリングでも、天文台の大型科研費は概算要求でやるべきといわれた。そういう意味でも開発概算要求を確保することは重要だろう。
安藤：ALMA に向けて思うのは、国際協力は急がないと脇に追い遣られてしまうのでは。
ALMA はあれだけ頑張って 1/4 程度の時間しかとれない。
国際協力するのであればできるだけ早く参加すべき。
国内の意見はより独自のアイデアで展開する小さい計画の要望もある。
早く戦略を立てて進んでいかないと天文台内部からのアイデアがなかなか出てこないのも問題。すばるに手をとられてしまっている。

舞原：これからは国際協力で行くしかない。その中でいかにイニシアチブをとるかが重要。
ALMA も失敗した面もあるが、encourage していい。
前向きにやるべき。
市川：国際協力を進めていくとき・遅れるたいへん・海外はそれに対応する組織がある。
日本は技術については若手が中心で、それをいかにサポートしていくのか重要。
すばるの R&D もなくなってしまったし。
2024 年 4 月 2 日
お客様各位
株式会社ビージョイ

当社製品「松山ウインナー」「国産ウインナー」における小林製薬社製「紅麴」原料の使用の有無について小林製薬社製「紅麹」原料使用につきまして下記の通りご報告いたします。
当社製造の「松山ウインナー」「国産ウインナー」は食品としての「紅麹」の使用はございません。
食品添加物の着色料として「紅麹色素」は使用していますが、小林製薬社製のものではございません。
以上
山ノ内町週休２日工事実施要領（趣旨）
第１条 この要領は、建設現場の働き方改革を推進し、建設業における将来の持続的な担い手確保に資するため、労働環境改善を目的とした週休２日工事に関し、必要な事項を定めるものとする。
（対象工事）
第２条 対象工事は、山ノ内町が発注する建設工事のうち、発注者が指定する工事とする。ただし、次の各号に掲げる工事については、対象外とする。
(1) 災害復旧工事等の緊急を要する工事(2) 現場条件や施工時期等の制約が厳しい工事(3) 現場施工期間が１週間未満の工事(4) 設計金額が500万円未満の工事(5) その他町長が対象工事に適さないと判断する工事（用語の定義）
第３条 この要領において、次の各号に掲げる用語の意義は、当該各号に定めるところ
による。
(1) 週休２日 対象期間において、４週８休以上の現場閉所を行ったと認められる状態をいう。
(2) 対象期間 工事着手日から工事完成日までの期間をいう。なお、年末年始６日
間、夏季休暇３日間、工場製作のみを実施している期間、工事全体を一時中止している期間のほか、発注者があらかじめ対象外としている内容に該当する期間、受注者の責によらず現場作業を余儀なくされる期間等は含まない。
(3) 現場閉所 巡回パトロールや保守点検等、現場管理上必要な作業を行う場合を除き、現場事務所での事務作業を含めて１日を通して現場や現場事務所が閉所された状態をいう。
(4) ４週８休以上 対象期間内の現場閉所日数の割合（以下「現場閉所率」という。）が、28.5％（８日／28日）以上の水準に達する状態をいう。なお、降雨、降雪等による予定外の現場閉所日についても、現場閉所日数に含めるものとする。
（受注者の取組）
第４条 受注者は、週休２日となるよう現場閉所日を設定し、施工計画書に記載する。
２ 受注者は、施工計画書に従い、現場閉所を実施するものとする。
３ 受注者は、施工計画書に記載した現場閉所日を変更する場合は、事前に監督員と協議し承諾を得るものとする。
４ 受注者は、別紙の定めにより、週休２日を実施する工事である旨を明示する。
（発注者の取組）

第５条 発注者は、週休２日工事を発注する場合は、入札通知等に発注者指定方式による。週休２日工事の対象工事である旨を明記するものとする。
２ 発注者は、週休２日を実施する上で必要な工期の設定を行う。
３ 発注者は、４週８休以上を達成した場合の補正係数を各経費に乗じたうえで当初の予定価格を作成し、補正係数は、長野県の週休２日工事実施要領に準ずるものとする。
４ 発注者は、あらかじめ週休２日の対象外とする作業と期間がある場合は、設計図書に明示する。
５ 監督員は、第４条第４項の状況を確認し、現場閉所の実施状況について、工事記録等により月１回程度を目安に確認するものとする。
６ 発注者は、週休２日対象期間としていた期間において、受注者の責によらず現場作業を余儀なくされる期間が生じる場合は、受発注者間で協議し、現場閉所による週休２日の対象外とする作業と期間を決定するものとする。
７ 発注者は、現場閉所の達成状況を確認後、現場閉所率が28.5％に満たない場合は、補正分を減額変更を行うものとする。
８ 発注者は、受注者が４週８休以上の現場閉所を行ったと認めた場合は、工事検査結果通知書により週休２日の達成を証明する。
９ この要領に定めるほか必要な事項は、町長が別に定める。
附 則（令和６年３月８日訓令第12号）
この訓令は、令和６年４月１日から適用する。

別紙（第４条関係）
工事現場における週休２日の実施の明示について
１） 明示方法 下図を参考に掲示板を作成し工事現場に設置することとする。
２） 明示内容 「週休２日を実施する旨」、「発注者、受注者の連絡先」を明記する。
３） 掲示板の大きさ 工事件名板（1.1m×1.4m）程度とする。
４） 設置位置 現場内及び近傍の工事関係者及び公衆が見やすい場所でかつ第三者等へ危害を与えない場所とする。
５） 掲示板に関する費用 積算基準に基づき定めた取扱いにより計上するものとする。
図掲示板参考図「週休２日」で工事を実施します
この工事は、建設現場の働き方改革を推進するため、週休2日の実施に取り組みます
発注者：山ノ内町℡〇〇〇〇ー〇〇ー〇〇〇〇
受注者：〇〇建設（株）℡〇〇〇ー〇〇〇ー〇〇〇〇
腹腔鏡下胆のう摘出術
患者氏名
病名症状

手術

推定入院期間月日
暦日

入院診療計画書（患者様用）

様

病室：

号

特別な栄養管理の必要性

検 査

看護計画

腹腔鏡下胆のう摘出術

主治医：

在宅復帰支援担当者名：

患者署名：

看護師：

在宅復帰支援計画:必要時、立案いたします

記入者（続柄）：6日間*本人記載が困難な場合”記入者”の欄の記載をお願いします

手術前日
手術当日
1．手術の概要、入院中のスケジュールが理解できる
1．手術後の全身状態が安定している
2．手術前の不安や疑問を伝えることができ、手術に向け 2．痛みがある時に伝えることができるて心身ともに準備が整う
3．創部からの出血がない
3．疾患や手術に対して理解できる

術後1日目
1．病棟内を歩行できる
2．痛みがある時に伝えることができる
3．創部に発赤・腫脹がない
4．体温が38.0℃以下である
5．食事を開始できる
6．お腹の張りや吐き気、腹痛がない○飲んでいるお薬がありましたら看護師までお知らせください○医師の許可が出たら酸素マスクや心電図モニター、 血圧計を除去します○血栓を予防する機械と弾性ストッキングを外します○尿管を抜去します○点滴は2本あります（10時間）（食事摂取量に応じて点滴終了となります）○入院後：臍の処置を行います○お昼から：下剤を内服をします○夕食まで食事があります（脂肪制限食）○飲水は手術当日の朝9時まで可能です

活 動○病院内歩行可（行き先は看護師に教えてください）

清 潔

○入浴可
○臍の処置を行います○臍の処置後入浴してください○入院時のオリエンテーションを行います○主治医から手術・治療の説明があります（入院診療計画書、手術・麻酔・輸血の同意書）

説 明

観 察

〈術前〉
○指示の薬の内服○午前中より点滴を行います（左上肢）○手術室に行く前に術衣に着替えます○弾性ストッキングをはきます
手術室へ歩行か車椅子で入室します○手術室の看護師の訪問があります○手術のパンフレットを使用して手術の注意点について説明します○看護師が手術の必要物品の確認をします○各種同意書の提出をお願いします

術後2日目
1．病棟内を歩行できる
2．痛みがある時に伝えることができる
3．創部に発赤・腫脹がない
4．体温が38.0℃以下である
5．食事を開始できる
6．お腹の張りや吐き気がなく、排ガスがある

術後3日目
術後4日目
1．痛みがある時に伝えること 【退院基準】
ができる
1．創部に発赤・腫脹がない
2．体温が38.0℃以下で、創部 2．食事摂取方法について理解ができの発赤・腫張がないる
３．食事摂取方法について理 3．排便・排ガスがある
解できる
４．お腹の張りや吐き気がな
く、排ガスがある○創部の異常がなければ、医師にて創部の抜鉤を行います○次回外来日のお知らせをします〈術後〉○手術室より尿管が留置されています○深部静脈血栓症予防のため両足に血栓予防する機械を装着しています○病室で酸素マスク、心電図モニター、血圧計を装着します○朝に採血があります○午前中に病室で腹部のX線撮影があります○身長・体重の測定をします

食 事

指 導無
*この入院診療計画書について、医師・看護師から説明を受け、ご理解されましたら、署名をお願いします。

達成目標

治 療有

○朝9時以降より絶飲食です○医師の指示に応じて、朝から飲水・食事（脂（内服は6時頃に、医師の許可がでた薬剤のみを飲ん 肪制限食）を開始しますでください）<術前>○病棟内歩行可○病棟内歩行可<術後>○ベッド上安静○清拭（看護師が手伝います）○病衣、腹帯の交換<術後>○痛みが強いときは我慢せずに教えてください○深部静脈血栓予防のために、ベッド上で足を曲げたり伸ばしたり、足首を動かしてください（ご自分でできないときは看護師が手伝います）○痛みや吐き気など気になることは遠慮なくお知らせくだ <術前>さい
○午前中に検温に伺います○入院時に栄養評価を行い、必要な方には栄養指導を <術後>計画します○看護師が以下のことを確認します
・血圧、体温・創部の発赤や腫張・痛みの程度
・お腹の音やお腹の張り・息苦しさや肺の音
・両足の皮膚の色、痛み、しびれ感むくみの有無○朝に採血があります○病院内歩行可○病院内歩行可○シャワー浴が可能です。

○清拭（看護師が手伝います）○少しずつ体を動かしてください○痛みが強いときは我慢せずに教えて ○痛みが強いときは我慢せず ○痛みが強いときは我慢せずに教え○看護師が付き添いますので、少しずつ歩いて くださいに教えてくださいてください
ください○シャワー浴初回時は創部の洗浄方 ○傷口のつっぱりや気になる ○看護師が退院指導を行います○痛みが強いときは我慢せずに教えてください 法などについて説明をいたします
症状がありましたら医師に相談してください○看護師が以下のことを観察します（6・10・20時）
・血圧・体温・創部の発赤や腫張・痛みの程度
・お腹の音やお腹の張り・息苦しさや肺の音○看護師が以下のことを観察します（6・10・20時）
・血圧・体温・創部の発赤や腫張・痛みの程度
・お腹の音やお腹の張り・息苦しさや肺の音○看護師が以下のことを観察します（10時）
・体温・創部の発赤や腫張・痛みの程度
・お腹の音やお腹の張り・食事の摂取状況や摂取後の腹痛や吐き気などの観察○最初にベッドから離れるときは看護師が付き添います○歩行時にめまい、ふらつき、冷や汗、胸部痛、気分不良、息苦しさがないかお尋ねします

注１）入院後の検査・治療・看護などは大体このスケジュール表通りに行われることになります。ただし、年齢や合併症の有無、その他の理由で個人差が出てきますので予定通りにならないことがあります。
ご自分のペースに合わせ、この予定表を目安に、主治医・担当医・主治看護師などと相談しながら検査や治療を受けられてください。
注２）入院期間については、現時点で予想されるものです。

伊万里有田共立病院

2019年8月作成
【共通販促ツール】販促キット（ポスター・チラシ・タグ等）■⽬的「フラワーバレンタイン」における全国共通のプロモーションツール（キービジュアル・ロゴ）を持つことにより、消費者がどこでも同じメッセージを⽬にすることによる刷り込み効果と、”メジャー感“の醸成を狙いとする。FVが⼀般に浸透するまでの当⾯の間は、各々でＰＲツールを制作するコストを削減し、弊協議会でまとめて制作・共有することで、スケールメリットがあり、消費者へのアピールも効率的、と考える。
消費者の認知経路として、例年店頭のポスターが⾼マークなことを受け、ピンク⾊のキーカラーを踏襲しつつ、7年⽬となる本年度は、⼀昨年より評価が⾼いデザイン＆サブキャッチフレーズ「世界でいちばん花を贈る⽇」を維持。「LGBT」といった世界的な社会問題も意識し、2016年度からは「男性から⼥性へ」というジェンダーを限定するような直接的な表現を避けている。
また、2015年度からの新たな取り組み、『３ LOVE STORIES（愛妻の⽇＋フラワーバレンタイン＋ホワイトデー）』も好評につき継続。春先から毎⽉訪れる「花贈りのチャンス」をアピールすることで、1⽉2⽉の売上低迷期に店頭を盛り上げ、店頭における売上アップのモチベーションに繋げていただく。昨年2016年度より、「愛妻の⽇」の公式グッズも新たにラインナップし、「愛妻の⽇」の認知拡⼤もあわせて推進している。

３．共通販促ツール

販促キット/公式グッズ/サポートツール1

2

【共通販促ツール】2017年度公式グッズ【共通販促ツール】販促キット（ポスター・チラシ・タグ等）
販促キット

花の国⽇本協議会提供ツール＆各社提供公式グッズ■参加特典／１キットの内容
2016年度までのA〜Cセットの3パターンを⾒直し、従来のCセットに含まれていたWEBサイト作成⽤素材集をFJC公式サイト内の会員専⽤ページに移⾏（ダウンロードツールに）した。ポスターは卸売市場等を通じて、積極的に個別販売も⾏った。（⽸バッジのデザインのみ新規に作成）

消費者向けチラシ（左︓表⾯/右︓裏⾯2種）

協議会では2016年度に続き「愛妻の⽇」グッズも取扱い。資材メーカー様からはラッピンググッズの新しいアイテムが追加された。

FVポスター
9,793枚3LSポスター
7,121枚
消費者向けチラシ（500枚帯封）506,500枚
商品タグ（100枚帯封） 94,900枚
⽸バッジ
5,491個⾞輌⽤マグネット
663枚
J-WAVE A5POP
500枚
J-WAVE 商品♡タグ
10,000枚
WEB制作⽤素材データCD
4枚
のぼり
174枚
ウィンドブレーカー
196着
愛妻家宣⾔証
290枚
ハグマット
180枚

⾸都圏版
J-WAVE

商品タグ（左︓表⾯/右︓裏⾯）

告知イベント⽤ツール（提供）共通スリーブ
40,000枚（プレゼントキャンペーンＱＲコード⼊り）

全国版
花贈りnavi

3

協議会主催の公式イベント＋事前にエントリーのあった全国各地のイベントに提供し活⽤。
※昨年同様、販売⽤の使⽤は禁⽌。
※制作協⼒︓シモジマ様※ネットショップ向け
サポートツール＝ガジェット（ブログパーツ）の提供は2016年度で終了
4【共通販促ツール】販促サポートツール（ダウンロード形式）【共通販促ツール】ネットショップ向けサポートツール

販促サポートツール（データダウンロード形式）

ネットショップ向けサポートツール＝各社公式サイト編集⽤画像データの提供■バナー各種※2017年度より、FJC公式サイト内「フラワーバレンタイン」コーナーのダウンロードツールに掲載●店舗のスペースやイメージにあわせたポスター・POPのサイズバリエーション、デザインのご提供。
●店舗ごとにおすすめの商品や店名などカスタマイズできるチラシデザインのご提供。
●各社のホームページに⾃由に貼っていただけるバナーなど、店舗作りに役⽴ててほしいツールを各種ご⽤意した。
●さらに「オリジナルショートムービー」やタイアップＣＤの曲やＰＶデータについても提供中

フラワーバレンタイン公式ホームページ内「FVサポーター」店頭販促ツールダウンロード
ボタンより（パスワード︓FV20170214)

ポスターに連動して、愛妻の⽇、ホワイトデー単独のPOPもご⽤意したところ、数多くの店舗でご活⽤いただけた。

■サイト制作⽤素材各種

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6
小国町立小国中学校

学校だより

令和５年１２月１２日（火）発行

第１７号

文責：校長 今 秀之

１２月７日（木）に、令和６年度生徒会役員選挙立ち会い演説会及び投票が行われました。投票はここ数年パソコンを使用した電子投票の形ですが、生徒たちは非常に慣れたもので、厳粛の中で行われました。立ち会い演説会では、17 名の候補者とその責任者がそれぞれの決意や思いを熱く語り、全校生に伝えようとする姿が見られました。ここ一週間程の選挙活動期間でも感じたことですが、来年度の小国中学校をリードするのは自分たちなのだという自覚が伝わってきて、たいへんうれしく思いました。これまで選挙活動を展開してきた立候補者の皆さん、責任者の皆さん、そして選挙管理委員の皆さん(委員長：舟山夏希さん、副委員長：平田暖真さん)の努力を讃え、大きな拍手を送りたいと思います。これからも小国中生徒会の進化・発展のためによろしくお願いします。
【令和６年度執行部】（敬称省略）

会長

高橋 維武（現２年）副会長

川上 白亜（現２年）

石山 夏希（現１年）

議長

今里菜（現２年）

副議長

西長 泰良（現２年）

渡部 桔平（現１年）

松田

菫（現２年）

応援団長

今事務局長

柊斗（現２年）【令和６年度専門委員会】（全て現２年生）（敬称省略）

生活委員長

志田 洸月

文化委員長

今さくら

健康委員長

加藤瑠衣斗

図書委員長

難波 あこ

放送委員長

木村 日翔

給食委員長

大久保里恋

11 月 27 日（月）からの一週間を「心を育む給食週間」に設定し、給食に携わる方々への感謝の気持ちを育成するとともに、食の大切さを意識させる取り組みを行いました。その一つとして、期間はずれてしまったのですが、12 月 6 日（水）に「旬彩工房」の山口ひとみ様を講師にお迎えし食に関する講話を実施しました。お話の中で、人の体を日々調整してくれるのは食べ物であり、それだけに食に関心をもって食べなければいけないこと、地元で採れる旬のものが新鮮で栄養価も高いことなどを伺い、毎日の「食」や「農」に関する意識をさらに高めることができました。今後も、自分の健康な体づくりに関心をもって生活してほしいと思います。

１２月２日（土）に、おぐに開発総合センターを会場にして「白い森おぐに教育フォーラム」が行われました。これは町が推進している「白い森おぐに保小中高一貫教育」の意義や成果を子どもたちの姿を通して発信し、さらなる推進に向けた気運作りを図るために行われています。本校からは３年生の４つのグループ（１４名）が参加し、これまで白い森学習（地域学習）で探究してきた「小国町の魅力」を発信することができました。
最後に、全員で小国町の魅力を「小国音頭 2023」と題して替え歌で表現し、会場を盛り上げました。
参加者の皆さん、お疲れ様でした！
（順不同）
横山 敦紀 さん、山北 裕聖 さん、横山ひより さん、
渡部 音羽 さん、遠藤 小町 さん、斎藤 瑠奈 さん、
髙橋優衣奈 さん、高橋 来善 さん、井上こころ さん、加藤 陽太 さん、寒河江雄大 さん、長岡 花恋 さん、渡邉 紗也 さん、平田 暖真 さん

１２月１２日（火）の朝会で、16 日（土）に高畠町文化ホールまほらを会場に行われる「全日本アンサンブルコンテスト置賜地区大会」の壮行式を行いました。本校からは、吹奏楽部１・２年生が管楽五重奏と管打八重奏の２編成に出場しますが、皆さんの健闘を祈って全校生から大きな拍手が送られました。
３年生が引退してから初めての正式な場での演奏の披露になります。これまで積み重ねてきた努力を忘れずに、自分を信じて、仲間を信じて、堂々と演奏することを期待しています。

《令和 5 年度全国読書感想文コンクール山形県審査》
入 選

岩田 祈恵 さん 「あの時の思い、これからにつなげて」《第 73 回“社会を明るくする運動”作文コンテスト》
優秀賞
〃努力賞

遠藤 小町 さん 「笑顔であふれますように」
佐藤 香苗 さん 「見えない敵をなくそう」
馬場 大地 さん 「楽しい世の中にするために」
2022 年 10 月 11 日

各 位

会社名

株式会社エスポア

代表者名

代表取締役社長（コード番号：3260

問い合わせ先矢作 和幸
名証ネクスト）取締役経営管理本部長

額田 正道（TEL：052-622-2220）

仮差押決定に関するお知らせ
当社は、当社が所有する不動産に対する仮差押決定の通知を受領いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。
適時開示基準を誤認していたため、本件の開示が遅れましたことをお詫び申し上げます。今後は適示開示制度の重要性に鑑み、適時適切な開示に努めてまいります。
記

１．発生の経緯
当社は、2022 年 5 月 11 日付「当社に対する訴訟の提起に関するお知らせ」及び同年 7 月 12 日付「（開示事項の経過）当社に対する訴訟の経過に関するお知らせ」のとおり、ストーク株式会社（以下「ストーク社」といいます。）から手形訴訟（以下「本件手形訴訟」といいます。
）を提起され、その後、通常訴訟（以下「本件通常訴訟」といいます。
）に移行した上で現在も同社と係争中でありますが、本件手形訴訟提起前にストーク社が行った不動産仮差押命令申立てに基づき、同年 4 月 25 日付で、名古屋地方裁判所より仮差押決定が発せられました。

２．仮差押決定(1)

仮差押命令を決定した裁判所及び年月日
名古屋地方裁判所

(2)

債権者

①

名

②

所

③

代表者の氏名

在2022 年 4 月 25 日（当社到達日

称

ストーク株式会社地

大阪市西区南堀江一丁目 11 番 21 号
代表取締役

谷角 学

(3) 仮差押決定の内容①

請求債権の内容及び金額
約束手形金請求権

1,296,100,000 円

2022 年 5 月 11 日）

②

仮差押物件
当社保有物件

３．今後の見通し
当社は、当該仮差押決定を受け、2022 年 6 月 27 日、名古屋地方裁判所に保全異議の申立て（以下「本件保全異議申立て」といいます。
）を行い、同申立ては現在も係属中であります。
なお、当期の業績に対する影響は、確定次第、速やかに開示いたします。また、今後、本件通常訴訟又は本件保全異議申立てに関して公表すべき事項が生じた場合は、速やかにお知らせいたします。
以上
リコールステッカー貼付廃止のお知らせ
リコールを実施したお車に貼付しておりましたリコールステッカーを、2020 年 11 月 1 日以降の届出分より廃止致します。なお、2020 年 10 月 31 日までに届出を行いましたリコールは、従来通りにリコールステッカーの貼付を継続致します。
リコールステッカー貼付位置の例：
運転者席側ドア開口部のドアストライカー付近に貼付しています。
リコールステッカー例

リコール実施の有無をご確認される場合は、「ボルボ・カスタマー・センター」へお問い合わせ頂くことでご確認ができます。
ボルボ・カスタマー・センター ＴＥＬ：０１２０-５５-８５００ （フリーダイアル）
受付時間： ９：００－１８：００
会社概要

会社概要

・会社名：株式会社ホリケン
創業者会⻑

堀

取引先企業
・⼤和ハウス⼯業株式会社

柴・セキスイハイム株式会社

代表取締役社⻑峰也
晴樹

取締役 ⽊村学

・セキスイファミエス株式会社

取締役 秦

千尋

・パナソニックリビング株式会社
50⼈

社員、職⼈含む

・TOTOエムテック株式会社

・設⽴：平成11年4⽉

・桂不動産株式会社

・資本⾦：8,000万円など

・本社：〒305-0883

茨城県つくば市みどりの東12番地8

・東京：〒140-0002

東京都品川区東品川3-15-1

ホリビル1F

・事業登録＊特定建設業茨城県知事許可（特−31）第31634号（特−04）第31634号＊⼀般建設業茨城県知事許可（般ー30）第31634号＊労働者派遣事業許可証（派08-300390）
グループ会社（１００％⼦会社）
・会社名：株式会社ホリケンソリューションズ
1沿⾰

特定建設業（特ー31）取得
・建築⼯事業 その他登録中

本社
茨城県つくば市みどりの東１２ー８
２０２３年６⽉開設
⾃社物件

東京⽀店
東京都品川区東品川３ー１５ー１ ホリビル１Ｆ
２０２３年７⽉開設
2024
2022
2021
2020

本社•⽀店建設株式会社ホリケンへ変更

2019
システム特許取得

2017
2014

プライバシーマーク取得
第17004115

2006
1999

グループ会社設⽴
株式会社ホリケンソリューションズ

1993

法人設立

・安全管理システム
・受発注システム
・重要事項⽀援システム
その他５件の特許取得済み

茨城県知事許可（般−18）
第31634号 取得

労働者派遣事業許可証（派08-300390）取得

創業（個人）
社名 有限会社堀建装から、有限会社ホリケンに社名変更

2

事業内容
建築事業

Architecture

・建築⼯事の施⼯管理・⼤⼯⼯事やアフターメンテナンス・リフォーム・改修⼯事の請負
現場では、養⽣で全ての⼯事が決まります。
そのため、当社では、お客様の⽴場になり、徹底養⽣、現場清掃を常に⼼がけて⼯事を⾏います。
弊社の強み
関東に協⼒施⼯店250社
⾬漏り遡及などに対応実績

点検・調査

建物診断

Inspection

・漏⽔調査
・外壁劣化調査
・剥離調査
・⾬漏り点検・タイルの浮きなどの建物の点検を⾏います。

3

事業内容
派遣業務

Dispatch・アフター業務・新築現場管理業務
・⼤⼿企業の⼯事監督

ゴルフシミュレーター業務

Golf simulator

実際のトレーニングにもなり正確にスイングや弾道を計測することができます。
スライスやドロー、フェードなども実際の弾道を再現しているのでスクリーンとは思えないリアルなショットを楽しめます。

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研修制度
安全衛⽣協議会・勉強会
墜落制⽌⽤器具の使⽤
⾼所からの墜落体験
⾼所作業⾞の操作、危険動作体験
その他、安全についての勉強会、意⾒交換会

関東の協⼒施⼯店は多数、集まる場所がないため 安災システム

で伝達（２５０社以上１０００⼈以上）
5グループ会社（１００％⼦会社）
株式会社ホリケンソリューションズ

ソフトウェア開発事業

Software development

特許権取得済・災害防⽌協議会や新規⼊場者教育をスマホで開催。
現場の資料・安全動画をアップロードし、チャットで連絡や意⾒交換もできるアプリ。
・注⽂書・注⽂請書・⼯事請負契約書を⾃動作成。

■ 安全管理システム

特許第 7175036 号

安全配慮義務

特許第 7347873 号■ 重要事項説明⽀援システム

特許第 7181635 号

個⼈情報保護特許第 7328728 号

建築⼠法

特許第 7328727 号

保険業法

特許第 7311199 号■ 受発注管理システム

特許第 7058894 号

2022年9⽉12⽇ ⽇刊建設⼯業新聞掲載記事
安全衛⽣協議会などをアプリで開催！！
2022年4⽉8⽇ 産經新聞掲載記事

約 2,500 社の企業様に建設現場の労災防げ

教育アプリ好評

ご利⽤いただいています。（５０⾳順表記）
⼤和ハウス⼯業株式会社 様
⼤和ランテック株式会社 様
⼾⽥建設株式会社 様
TOTOエムテック株式会社 様
⼀般社団法⼈ハウスワランティ 様
パナソニックリビング株式会社 ⾸都圏・関東社 様

6セキュリティー対策
情報漏洩対策の取り組み
外出先で仕事を⾏うアフター従業者・業務委託会社、社内で仕事を⾏う事務専⽤にインターネット回線、ネットワーク回線を分けてセキュリティ対策を⾏っています。特に外に持ち出すパソコンについては、情報漏洩防⽌の為のシステムを導⼊しており、パソコン内で作成した資料、USB等の媒体からパソコンに取り込んだデータを⾃動的に暗号化します。

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未来への共助活動

株式会社ホリケンも、いち中⼩企業として、ビジネスだけではなく、社会貢献に取り組んでいこうと考えております。
「共助」により「みんながみんなを⽀える社会」の実現を⽬指していきます。

私たちは⽇本財団と共に社会貢献活動を推進しています

ホリケングループのＣＳＲ
⾃然⽣クラブ森下慶⼀さんのアートをつくば市に寄付

弊社テント倉庫の壁⾯にアートを描いて頂きました「筑波⼤学基⾦TSUKUBA FUTURSHIP」贈呈式

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