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７月大雨災害への災害協定にもとづく
概ね 2 週間の会員企業の活動状況
令和 4 年 7 月の大雨により、宮城県内でも大崎地方を中心に多くの地域において堤防決壊・越流による浸水被害や土砂崩壊等による被害が発生致しました。宮城県の指定地方公共機関に位置付けられる当協会として、各機関との災害協定に基づき、13 日よりパトロール作業にあたり、災害対応に努めてきたところであります。
この度、初動の概ね 2 週間の会員企業における活動状況についてとりまとめました。

○活動日数
7 月 13 日～28 日の期間（16 日間）○作業人員（延べ）2,933 名○出動重機 バックホウ・ホイールローダ(延べ)428 台
ダンプトラック等（延べ）
595 台
排水ポンプ
12 台
水中ポンプ
173 台
その他建設資材多数○対応内容

緊急排水、堤防決壊対応、道路啓開、土砂撤去、施設の応急復旧、パトロール、災害ゴミ対応等※別紙…主な対応写真のとおり

令和４年８月９日
一般社団法人 宮城県建設業協会【問合先】
一般社団法人 宮城県建設業協会
専務理事兼事務局長 西村 博英（にしむらひろひで）
住所：仙台市青葉区支倉町２番４８号
電話：０２２－２６２－２２１１
FAX：０２２－２６３－７０５９
Mail：jigyo●miyakenkyo.or.jp（●を＠に変えてください。）

令和4年７月大雨災害による16日間の主な活動

大崎市古川西荒井地区ポンプ車排水作業

名蓋川堤防決壊緊急応急作業

R349道路流失復旧作業（南三陸町）

出来川堤防決壊緊急応急作業

R4土砂流出撤去等作業

大崎市災害ゴミ対応

大川災害復旧対応作業（気仙沼市）
台風等による注意報・警報発表時の対応
常葉大学附属橘中・高等学校
登校前発令

強注 風 平意
常大報
授雨業
洪
水自警 暴 宅報 風 待機
又は休校

生徒の対応

登校後発令

①以後の気象情報や地域の実情を家族と相談し、 登校安全に登校できることを確認した上で登校する。

気象状況や地域の実情に応じ、下校させることもある。

②安全な登校が心配される場合は、学校に連絡し状況を見て登校て自宅で待機し、状況を見て登校する。

※原則学校に登校できない場合は欠席①当日午前 6 時の時点で、学校所在地（静岡市南登校部）において「暴風警報」が解除されている場合。 （生徒の居住地において暴風警報が①安全を確認したのち、下校させる。

発表されている場合は、出席停止）②当日午前 6 時の時点で、学校所在地（静岡市南自宅待機部）において「暴風警報」が発表されている場合。 （生徒の居住地において暴風警報が解除されている場合も同様とする）③午前 10 時の時点で、学校所在地（静岡市南部） 生徒は以後の気象状況や地域の実情において「暴風警報」が解除されている場合。

等を家族と相談し、安全に登校できることを確認して登校
13：00～ＳＨＲ（確認事項）
・交通、道路状況・保護者引き取りの有無
・自転車通学者への安全指導
・下校途中で帰宅不能になった場合の対処法

13：25～当日の 5 限目
14：25～当日の 6 限目

②安全な下校が困難な生徒

15：15 から清掃・ＳＨＲ・放課

については、保護者と連絡を※公共交通機関や道路等の状況で始取り、適切に対処する。

業に間に合わない場合でも、遅刻とはしない※生徒の居住地において警報が発表されている場合は、当該生徒は自宅で待機し、出席停止とする④午前 10 時の時点で、学校所在地（静岡市南部） 休校
において「暴風警報」が解除されていない場合。 （生徒居住地において暴風警報が解除されている場合も同様とする）

気象等に関する
特別警報

大 平雨 常授
洪 業
水原
則授
業
中止・
警報
解除の後授
業

①以後の気象情報や地域の実情等を家族と相談登校し、安全に登校できることを確認した上で登校す気象情報や地域の実情に応じ、下校させることもある。

る。
②安全な登校が心配される場合は、学校に連絡し状況を見て登校て自宅で待機し、状況を見て登校する。
①当日午前 6 時の時点で、県内全域又は学校所在

登校①県内全域、学校所在地又は地（静岡市南部）において、気象に関する「特別（生徒の居住地において特別警報が生徒の居住地において特別警報」が解除されている場合発表されている場合は、出席停止）

警報が解除されるまでは、校②当日午前 6 時の時点で、県内全域又は学校所在自宅待機内において待機させ、生徒の地（静岡市南部）において、気象に関する「特別（周囲の状況や市町村から発表され安全確保を徹底させる。

警報」が発表されている場合

る避難指示・避難勧告などの情報に留意し、ただちに命を守るための行動をとる。また、生徒の居住地におい②学校所在地及び生徒の居て特別警報が解除されている場合も住地において特別警報が解同様とする）

除された場合は、安全や通学③午前 10 時までに、県内全域又は学校所在地に生徒は以後の気象状況や地域の実情状況を確認したのち、下校さおいて「気象に関する特別警報」が解除されてい等を家族と相談し、安全に登校できせる。

る場合

ることを確認して登校
13：00～ＳＨＲ
13：25～当日の 5 限目

③安全な下校が困難な生徒

14：25～当日の 6 限目については、保護者と連絡を15：15 から清掃・ＳＨＲ・放課取り、適切に対処する。

※公共交通機関や道路等の状況で始業に間に合わない場合でも、遅刻とはしない※生徒の居住地において警報が発表されている場合は、当該生徒は自宅で待機し、出席停止とする

備考④午前 10 時までに、県内全域又は学校所在地に休校

おいて「気象に関する特別警報」が発表されてい（生徒居住地において特別警報が解る場合除されている場合も同様とする）

・注意報、警報の発表については、各自で確認すること。
・授業の休校又は再開については、キズナネットで配信する。
・気象状況や学校行事によって前日に休校の決定を出す場合がある。その際当日になって気象状況が変わっても決定を変えることはしない。
・遅刻、欠席する場合は保護者から学校へ連絡する。
○匝瑳市ほか二町環境衛生組合職員の懲戒処分等の基準に関する規程
平成 19 年 4 月１日
訓令第１号

（趣旨）
第１条 この訓令は、職員の懲戒処分等に関し、代表的な事例における標準的な処分量定を定めるものとする。
（処分量定）
第２条 職員の懲戒処分等に関し、代表的な事例における標準的な処分量定は、別に定めるものを除く
ほか、匝瑳市職員の懲戒処分等の基準に関する規程（平成 18 年匝瑳市訓令第 14 号）の例によるものとする。
附 則
この訓令は、公示の日から施行する。

37
「甲状腺専門医実践問題集」

正誤表

下記の箇所に誤りがございました。謹んでお詫びし訂正いたします。（太字が修正箇所）

場所
4 頁 Q10

誤正Pendred 症候群では先天性感音性難聴をきた

Pendred 症候群では先天性構音性難聴をきた

す．

す．

78 頁 A19e ✖ 非機能性であれば・・・

e ✖ 機能性であれば・・・

94 頁 A42d ✖ ・・・Basedow 病は寛解しやすいd ✖ ・・・Basedow 病は難治化しやすいe ✖ ・・・CTLA-4 の発現が強くなる

e ✖ ・・・CTLA-4 の発現が弱くなる

解説文 1 行目の 10MμU/mL

0.1MμU/mL

105 頁 A63

2019 年 9 月
診断と治療社
主催：新庄村 （一社）持続可能な地域社会総合研究所 所長 藤山浩氏 講演会

2017 年日時

11月 ４ 日 土

〔講師プロフィール〕
1959 年、島根県益田市生
まれ。一橋大学経済学部卒

開場/13:10～ 開演/13:25～

業。博士（マネジメント）。

13:25 開会
13:30～ 藤山浩氏講演「小さな村のこれからの方向性～田園回帰１％戦略～」
14:30～ 特別対談
「小さな村のこれからの方向性」（藤山浩氏、小倉博俊新庄村長）
14:45～ 質疑応答
15:00 閉会

㈱中国・地域づくりセンター、島根県中山間地域研究センター等を経て、2017年より現職。国土交通省国土政策局「住み続けられる国土専門委員会」委員他、国・県委員多数。専門は、中山間地域論、地域マネジ
メント、地域人口分析、地新庄村中央公民館
場所 大ホール

域計画、地域経済。著書に「田園回帰１％戦略」（農文協）など。

717-0201 岡山県真庭郡新庄村 2014-2※70 席超の場合も立見での聴講が可能です。当日の聴講の予約は必要ありま
せんが、椅子席希望の場合先着順で確保致しますので・件名：【講演会】
・本文に氏名を記載のメールを、11/1（水）までに下記問い合わせ先アドレスへご送信ください。
（右記 QR コードからアドレス取得できます。）
折り返し座席確保完了についてご連絡致します。

P
20 台

P20 台

■ お問い合わせ先 （月～金 8:30～17:00）

P
50 台

新庄村役場総務企画課(担当:千葉)
メール tomoaki_chiba@vill.shinjo.lg.jp
電話 0867-56-2626
Q１

授業の頻度はどのようなものですか？

A1

小学３年生が週１回
小学４年生が週２回
小学５・６年生が週３回です。
１回あたりの時間や、時間帯は学年・教室によって異なります。

Q2

使用しているテキストは何ですか？

A2 基本的には四谷大塚の予習シリーズを使用しています。ただし、受験勉強を始めて間もないお子様や、勉強が苦手なお子様には、フォローの教材を準備することもあります。

Q３

授業のペースはどのようなものですか？

A３

１週間ごとに、予習シリーズの１回分（１テーマ）を授業で取り扱います。
四谷大塚の週例・月例・組分けテストの実施に沿うペースで進めております。

Q４

授業の内容が分からなかったりした場合のフォローはありますか。

A４ はい。
授業外の曜日（特に土日）を利用してのフォローを実施しております。
また、算数で苦労するお子様も多いので、算数のフォロー講座を設定している教室もございます。その他、授業前・授業後の質問も可能な限り対応いたします。

Q５

学期途中や、５・６年生から中学受験を始める子でもついていけるでしょうか？

A５ はい。まず、入塾についてはどのタイミングからも受け付けておりますが、初めて受験勉強を始めるという子にとっては、かなり難しい学習になってしまうため、A４でお答えしているように、体験の間も含め、できる限りのフォローをさせていただきます。

Q６ どのような中学校を受験される子が多いでしょうか？

A６ 茗渓塾では、通常の授業においては、特定の学校に偏った指導は行っていません。
したがって、在籍する生徒の皆さんの志望校は様々ですが、それぞれのレベルに対応できるような体制をとっております。
公立一貫校を目指す方につきましては、教室によって「公立一貫コース」が設定されていないところもありますので、近隣の教室にお問い合わせいただけると幸いです。
６年生の２学期になると土曜日に「志望校別特訓」を実施しており、そこでは学校別・レベル別に対応した指導を展開しています。

Q７入塾のためのテストはありますか。

A７ 「点数が基準に達しないと入塾を認めません」といった趣旨のテストは実施しておりません。しかしながら、基礎的な学力をはかるために、テストを受けていただくことはあります。ただし、直近の全国統一小学生テストを受験されていたり、すでに他塾で継続的に受験勉強に取り組み、そこでのテスト結果をお持ちであったりする場合は、それらをご提示いただく形でも構いません。

Q８ 季節講習の受講は必修ですか？

A８ 必ず参加していただきたいところですが、やむを得ない事情があって参加ができない場合は、テキストをご購入いただき、お休みの間にできるだけ学習を進めていただきたいです。
しかし、夏休みに限っては、講習期間が長期に渡るのに加え、予習単元も含まれているため、参加されるのとされないのとでは、大きく差が開いてしまいます。
６年生に限らず、夏の学習は受験勉強において大きなポイントとなりますので、あらかじめスケジュールに組み込んでいただきたくお願い申し上げます。

Q９ 担当の先生は固定ですか。
A９ そのクラスを担任する「クラスリーダー」につきましては原則１年間固定となります。（病気などやむを得ない場合は途中で変更となることもあります）。

Q10

面談や説明会はどれぐらいの頻度で行われますか。

A10 定期面談は各講習前に実施するため年３回。説明会も、入試報告会などを含めると年２～３回は行います。個別の相談も随時受け付けておりますので、それに伴う面談を、定期面談以外で実施することもあります。
関西大学国際部主催
学期

日付

平成 27 年度

国際協力ブラウンバッグセッション

演題

10/21 「国際機関で働く①

国際機関って何？」11/9

モンゴルの国連開発計画（UNDP)で働いて」「国際機関で働く②講師

経済学部

後藤健太教授秋学期
11/12 「国際機関で働く③タイの国際労働機関（ILO）で働いて」

11/19 「Overview of Modern Day Africa」

フランツ・エクツ・ボンゼンバさん（UNCTAD/WTO 職員、商学部客員教授）
-相談料 無料-

治療と仕事の両立に関する相談窓口

毎月第４金曜日 10：00～13：00
対象者：患者さん本人またはそのご家族※他院で治療されている方もご利用ください※がん以外の疾患の方もご利用ください
担当者：福井県産業保健支援センター
両立支援促進員（社会保険労務士）
場所：がん相談窓口 がん相談支援センター（先進中央棟１階）【お申込み・問い合わせ先】

がん相談窓口 がん相談支援センター
TEL（0776）36-3673（直通）
レーザセンシング学会誌

第 4 巻第 1 号（2023）

学会法人化について会長

長澤親生

一般社団法人レーザセンシング学会（305‒0052 茨城県つくば市長峰 1‒1 気象庁気象研究所 気象観測研究部 第 2 研究室気付）

On the General Incorporated AssociationPresident Chikao Nagasawa
Laser Radar Society of Japan（c/o Meteorological Research Institute, 1 1 Nagamine, Tsukuba, Ibaraki 305 0052 Japan）
The Laser Radar Society of Japan, which had been a voluntary organization for 50 years, changed its
organization to the General Incorporated Association in 2022. On behalf of the Board of Directors, I
would like to once again briefly explain the significance of becoming the General Incorporated Association and progress so far. Change of the organization was performed to ensure social credibility of theorganization and transparency of accounting procedures.
任意団体でありましたレーザセンシング学会が，一般社団法人レーザセンシング学会に衣替え致しまして，早一年が経過しました．ここに理事会を代表して，あらためて一般社団法人化の意義とこれまでの経過について簡単に説明させていただきます．
任意団体の問題点と致しまして，組織としての社会的信頼性の低さや会計処理の透明性の不完全さがあります．具体的には任意団体の場合，学会財産である預貯金の管理は学会会長の個人名義で取り扱わざるを得ず，また学会名による公的機関からの受託事業などさまざまな事業，その他法律行為（契約，雇用，売買，賃貸）を行うことの困難さなどがあります．この実例として，法人化することにより，学会として正式にリモート会議を行う場合の法人契約に必需の学会名義のクレジットカードの発行が可能になりました．
一方，法人化するデメリットとしては，学会運営に関して法律上の規制を受けるために従来よりも柔軟な学会運営ができなくなることや税申告に関して税理士費用などが発生することがあります．学会運営に関する具体例を挙げれば，任意団体としての学会においては，総会は年度内の適当な時期に開催することができますが，一般社団法人としては，会計年度の始まりから 3 か月以内に開催することが法律で義務付けられています．したがって，例年 9 月に開催してまいりましたレーザセンシング学会の際に，同時に開催していました総会を総会だけ前倒しで開催する必要があります．
2008 年 12 月に施行された一般法人法によりそれまで非常に煩雑であった学会の法人化作業が比較的容易になったことにより，日本学術会議も学会の法人化を支援しております．
小規模の学会におきましては，税務処理費用などの面で法人化することに躊躇する団体もありますが，本レーザセンシング学会と致しましては，会計の透明性を重視するとともに，学会の更なる将来発展を期待して，2021 年 12 月 22 日に開催した臨時総会におきまして，任意団体でありますレーザセンシング学会を一般社団法人として設立登記することに決定いたしました．2022 年 2 月 7 日には，法務局において申請が受理され一般社団法人レーザセンシング学会が発足いたしました．
奇しくも 1972 年のレーザ・レーダー研究会発足以来 50 年目の節目の年に，一般社団法人レーザセンシング学会として新しいスタートをきることができました．会員の皆様には，社会に貢献する一般社団法人として，今後とも本学会の活動に，ご協力を賜りたくお願い申し上げます．

1
2021/8/21

タリバン、世界は認める？ そもそも政府の「承認」とは [アフガニスタン情勢]：朝日新聞デジタル

タリバン、世界は認める？ そもそも政府の「承認」とは会員記事 アフガニスタン情勢
聞き手・荒ちひろ 2021年8月21日 10時00分

アフガニスタン でイスラム主義勢力 タリバンが権力を掌握し、新政権を樹立する方針を示しました。この動きに対して、「 タリバン をアフガン政府と承認する予定はない」（ カナダ ）、「早急な承認は間違い」（英国）などと、新政権を「承認」するかどうかをめぐって各国から厳しい反応が出ています。そもそも国家や政府を「承認する」とはどういうことなのでしょうか。 旧ソ連 地域の研究が専門で、「未承認国家と覇権なきアフガニスタンの首都カブールで2021年8世界」などの著書がある 慶応大 総合政策学 部の月17日、タリバンの旗の前で記者会見する広瀬陽子教授（国際政治）に聞きました。
タリバンの報道担当、ザビフラ・ムジャヒ
ド幹部=AP――国家が成立するための要件は何でしょうか？
国際法 における国家の要件は、①国民、②明確な領土、③統治能力をもった政府、④他国と関係を取り結ぶ能力、と定義されています。この要件が明記されたのが、1933年に米国・ 中南米 諸国の間で結ばれた「モンテビデオ条約」で、現在でもよく引用されています。
この4要件のうち四つ目の「他国と関係を取り結ぶ能力」については、外交関係を持ちたい相手側がその国を認めてくれなければ成り立ちません。これが「承認」です。
承認はさらに、「国家承認」と「政府承認」に分けられます。国家承認は、無政府状態だった地域で国家樹立を主張したり、ある国の一部の地域が 分離独立 を宣言したりした場合に、それを国家として承認するかという問題です。一方、政府承認は内戦やクーデターなどで 政権交代が起きた場合に、その政府を承認するかということです。今回の アフガニスタン は、この「政府承認」の問題にあたります。
――どれだけの国から承認される必要があるのですか？
何カ国以上から承認を得たら「国家」だ、というような明確な基準はありません。
たとえば パレスチナ は約140カ国が国家として承認していますし、 国連機関 の一つである
ユネスコ に加盟していますが、国連にはオブザーバー資格を2012年に得たものの、加盟はでhttps://digital.asahi.com/articles/ASP8N747RP8MUHBI046.html?_requesturl=articles%2FASP8N747RP8MUHBI046.html&pn=71/3

2021/8/21

タリバン、世界は認める？ そもそも政府の「承認」とは [アフガニスタン情勢]：朝日新聞デジタル

きていません。やはり約100の国々が承認しているコソボも国連には加盟できていません。いずれも、一部の加盟国が反対しているためです。
ちなみに日本が国家承認している外国は195カ国で、 国連加盟 国数（日本を含めて193カ国）よりも多いです。日本は パレスチナ と良好な関係を築いていますが、国家承認はしていません。一方でコソボは国家承認をしています。それぞれの国の都合で国家と承認したり、また一度行った国家承認を取り消したりと、非常に恣意（しい）的なものなのです。
――かりに多くの国が タリバン が主導する新政権を承認したとして、例えば国家の要件の一つである国民の多くが国外に逃げ出したり、 統治機構 を整備できなかったりして、いわゆる「破綻（はたん）国家」となってしまっても「国家」として認められるのでしょうか。
一度国家として承認されると、 破綻国家 になったからといって取り下げられた事例は聞いたことがありません。
ただし、既にある国から 分離独立 したケースでは、元の国の働きかけなどによって、承認が取り下げられた事例があります。例えば、コソボについては、一度コソボの国家承認をした国が、 セルビア の働きかけで承認を取り消した例が目立ちますし、 旧ソ連 のアブハジアや 南オセチア についても、ジョージアへの配慮で撤回した例がみられます。
ともあれ、国家として認められるかどうかが非常に恣意的なように、国家の基準とは、極めてあいまいなのは間違いありません。
――各国は新政権を承認するでしょうか。
アフガニスタン は、国境を接している中国やイラン、そして直接の隣国ではないもののソ連時代から 中央アジア を影響圏としてきたロシアなど周辺、また、 冷戦時代 に米ソが 代理戦争を行ったように、米国も含め、歴史的に大国の利害がからんできました。
米国はトランプ前政権が タリバン と直接交渉を行い、合意まで交わしました。政権が変わったとはいえ、当時の大統領が行ったことを、なかったことにはできません。いったん交渉の相手と認めてしまったことは、米国としては失策と言えるでしょう。
中国、ロシアからすると、米国の影響力のない タリバン の方が、まだ「望ましい」交渉相手と言えます。両国にとって アフガニスタン がテロの温床になるのは避けたく、 タリバン による政権でもいいから、国内を統制してほしいというのが本音かもしれません。特に国境を接している中国は、 新疆ウイグル自治区 で イスラム過激派 が伸長するような事態はなんとしても避けたいという事情があります。
ロシアに関しては、政府承認を対欧米の外交カードとしてもう少し利用していくように思います。ロシアは タリバン を2003年にテロ組織に認定しており、未だリストからの削除にはいたっていませんが、過去7年ほどは良好な関係を構築してきました。そのため、 タリバン とも交渉でき、大使館業務も継続できるという自国のポジションを維持しつつ、例えばロシアをはじhttps://digital.asahi.com/articles/ASP8N747RP8MUHBI046.html?_requesturl=articles%2FASP8N747RP8MUHBI046.html&pn=7

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2021/8/21

タリバン、世界は認める？ そもそも政府の「承認」とは [アフガニスタン情勢]：朝日新聞デジタル

め 旧ソ連 7カ国でつくる 集団安全保障 条約機構（CSTO）に アフガニスタン を誘うなどの可能性もあると考えられます。（ 今さら聞けない世界 ）（聞き手・荒ちひろ）

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https://digital.asahi.com/articles/ASP8N747RP8MUHBI046.html?_requesturl=articles%2FASP8N747RP8MUHBI046.html&pn=73/3
第１章

第１章

総匝瑳市ほか二町環境衛生組合規約

則○匝瑳市ほか二町環境衛生組合規約
昭和44年２月18日
千葉県指令第516号
改正第１章

昭和45年9月10日千葉県指令第1875号

昭和47年5月13日千葉県指令第1375号

昭和48年2月15日千葉県指令第593号

昭和52年2月21日千葉県指令第557号

昭和58年12月20日千葉県指令第284号の7

平成9年4月1日千葉県地指令第3号

平成15年3月27日千葉県市指令第21号

平成18年1月19日千葉県市指令第45号

平成18年3月23日千葉県市指令第84号

平成19年1月26日千葉県市指令第41号

平成22年9月30日千葉県市指令第1297号

令和2年11月10日千葉県市指令第1810号

総則（組合の名称）第１条

この組合は、匝瑳市ほか二町環境衛生組合（以下「組合」という。）という。

（組合の組織）第２条

組合は、匝瑳市、香取郡多古町及び山武郡横芝光町（以下「関係市町」という。）をもって組織する。

（組合の共同処理する事務）
第３条

組合は、関係市町（山武郡横芝光町については、別表に掲げる区域とする。）の次の各号に掲げる事務を共同で処理する。

(１)

火葬場の設置及び管理に関すること。

(２)

火葬場の運営に関すること。

(３)

匝瑳市ほか二町環境衛生組合一般廃棄物最終処分場及びその関係施設の設置及び管理に関すること。

(４)

その他前３号に関連する一切の事務に関すること。

（組合の事務所の位置）
第４条

組合の事務所は、千葉県匝瑳市山桑730番地に置く。
第２章

組合の議会の組織及び議員の選挙の方法（組合の議会の組織）
第５条
２

組合に議会を置く。

議会の議員（以下「組合議員」という。）の定数は７名とする。
（組合議員の選挙）

第６条
２

前条の組合議員は、関係市町の長及びその議会の議員のうちから選挙された者とする。

前項に規定する市町長以外の組合議員は、関係市町の議会において当該議員のうちから匝瑳市にあっては２名、香取郡多古町及び山武郡横芝光町にあってはそれぞれ１名を選挙する。

３関係市町の議会の議員である組合議員に欠員を生じたときは、当該組合議員の属する市町において直ちに補欠議員を選挙する。

４

関係市町の長が管理者又は副管理者となった場合は、第２項の規定にかかわらず、当該市町の議会の議員のうちから更に１名の補欠議員を選挙する。
（組合議員の任期）第７条

組合議員の任期は、関係市町の長にあっては当該市町の長の任期とし、関係市町の議会の議員のうちから選挙された者にあっては当該市町の議会の議員の任期とする。
２

補欠議員の任期は、前任者の残任期間とする。

第８条
２

組合議員が、関係市町の長の職又は議会の議員の職を失ったときは前条の規定にかかわらず、その職を失う。

第６条第４項の規定により選挙された補欠議員は、管理者及び副管理者が再び組合議員となった場合は前条の規定にかかわらず、

第１章

匝瑳市ほか二町環境衛生組合規約その職を失う。
（議長及び副議長）
第９条

組合の議会に、議長及び副議長各１名を置く。

２

議長及び副議長は、組合議員のうちから組合の議会において選挙する。

３

議長及び副議長の任期は、組合議員の任期とする。
第３章

組合の執行機関の組織及び選任の方法（執行機関の組織、選任及び任期）
第10条

組合に管理者、副管理者及び会計管理者１名を置く。

第11条

管理者及び副管理者は、関係市町の長の互選とする。

２

会計管理者は、管理者の属する関係市町の会計管理者をもって充てる。

第12条

管理者及び副管理者の任期は、関係市町の長の任期とする。

第13条

管理者又は副管理者が関係市町の長でなくなったときは、その職を失う。

（事務局）
第14条

組合に事務局を置く。

２

事務局の職員は、管理者が任免する。

３

前項の職員の定数は、組合の条例でこれを定める。
（監査委員）

第15条

組合に監査委員２名を置く。

２

監査委員は、管理者が組合の議会の同意を得て、識見を有する者及び組合議員のうちからそれぞれ１名を選任する。

３

識見を有する者のうちから選任される監査委員を代表監査委員とする。

４

監査委員の任期は、識見を有する者のうちから選任された者にあっては４年とし、組合議員のうちから選任された者にあっては組合議員の任期とする。ただし、後任者が選任されるまでの間は、その職務を行うことができる。

５

監査委員は、組合の経営に係る事業の管理及び出納その他の事務の執行を監査する。
第４章

組合の経費の支弁の方法（経費の支弁の方法）
第16条
２

組合の経費は、火葬場の使用料及びその他の収入を充てるほか関係市町がこれを負担する。

前項に規定する関係市町の負担金その他については、組合の議会の議決を経て定める。
附則

この規約は、知事の許可のあった日から執行する。ただし、第３条第２号及び第３号の規定は、昭和44 年４月１日から施行する。
附則（昭和45年9月10日千葉県指令第1875号）

この規約は、知事の許可のあった日から施行する。ただし、第３条の改正規定の施行期日は、別に規則で定める。
附則（昭和47年5月13日千葉県指令第1375号）

この規約は、知事の許可のあった日から施行する。
附則（昭和48年2月15日千葉県指令第593号）

１

この規約は、知事の許可のあった日から施行する。

２第12条の規定にかかわらず、最初に選挙された副管理者の任期は、昭和48年７月７日までとする。
附則（昭和52年2月21日千葉県指令第557号）

この規約は、知事の許可のあった日から施行する。
附則（昭和58年12月20日千葉県指令第284号の7）

この規約は、知事の許可のあった日から施行する。
附則（平成9年4月1日千葉県地指令第３号）

この規約は、知事の許可のあった日から施行する。

第１章
附

匝瑳市ほか二町環境衛生組合規約

則（平成15年3月27日千葉県市指令第21号）

この規約は、知事の許可のあった日から施行する。
附則（平成18年1月19日千葉県市指令第45号）

この規約は、平成18年1月23日から施行する。
附則（平成18年3月23日千葉県市指令第84号）

この規約は、平成18 年３月27 日から施行する。
附則（平成19年1月26日千葉県市指令第41号）

この規約は、平成19年4月1日から施行する。
附則（平成22年9月30日千葉県市指令第1297号）

この規約は、知事の許可のあった日から施行する。
附則（令和2年11月10日千葉県市指令第1810号）

この規約は、令和３年４月１日から施行する。

別表（第３条関係）

篠本、篠本根切、新井、宝米、市野原、二又、小川台、台、傍示戸、富下、虫生、小田部、母子、芝崎、芝崎南、宮川、谷中、目篠、上原、原方、木戸、尾垂イ、尾垂ロ
新型コロナウイルス感染症の治療法・診断法の開発支援
免疫受容体解析ツールの無償利用、遺伝子構造解析の支援を開始します
新型コロナウイルスの蔓延により多くの生命が脅かされており、一刻も早いワクチン開発および治療薬や治療法の開発が望まれています。ウイルスに直接作用する抗ウイルス薬の開発が先行して進んでいますが、ウイルスに対する抗体を利用した抗体医薬の開発も必要です。
例えば、新型コロナウイルス（SARS-CoV2）感染から回復した患者さんには、SARS-CoV2 に対するヒト型抗体（anti-SARS-CoV2 Antibody）が存在すると考えられます。感染者に対する抗体検査も行われるようになり、抗体が存在することはわかっていますが、人工抗体の作成や、抗体医薬の作成には、その遺伝子構造の解明が必要です。この抗体の遺伝子構造を特定することで、新規治療薬の開発につながります。
また、ウイルス感染では、免疫キラー細胞（いわゆる、殺し屋細胞）が感染細胞を排除するという仕組みもあります。その際には、T 細胞受容体と呼ばれる免疫受容体が新型コロナウイルスを病原体として見分けます。このウイルスを見分ける T 細胞受容体の遺伝子構造が明らかになると、人工キラー細胞の作成が可能となり、新規治療法の開発につながります。
さらに、ヒト新型コロナウイルス抗体の遺伝子構造が明らかになると、ワクチン接種後の効果判定や、感染歴の有無が評価できるようになり、効果的な診断法の開発も可能となります。
加齢医学研究所では、抗体や免疫受容体の遺伝子構造を解析できる研究基盤を構築しています。そこで、その研究リソースである、免疫レパトア解析、免疫受容体解析ツールの無償利用、解析支援を行います。本ツールの利用は、抗体医薬、抗体療法、免疫療法の開発に役立つものです。
現在も引き続き支援を行っております。

利用方法：
１．e-mail にて申込、申請 （e-mail:immunobiology@grp.tohoku.ac.jp）
２．患者サンプルの塩基配列を送付（次世代シークエンサーなどのデータを送付）
３．本学で免疫レパトア解析実行後、申請者に免疫受容体解析ツールの利用許諾
４．申請者が当該ツールを利用して、抗体（BCR* ）や TCR の遺伝子構造を解析申請者

１．申込（e-mail)２．塩基配列データ送付*

東北大学

３．免疫レパトア解析実行
利用許諾、アクセス権付与

申請者

４．免疫受容体解析ツール利用（Web 上で実行）

BCR：B 細胞受容体（B cell receptor）、抗体の構造の一部
TCR：T 細胞受容体（T cell receptor）

申込、問い合わせ先：

東北大学加齢医学研究所生体防御学分野
免疫受容体解析事務局〒980-8575 宮城県仙台市青葉区星陵町４－１
e-mail:immunobiology@grp.tohoku.ac.jp
R4.3.24（木）松井田東中学校閉校式 校長あいさつ

先ほどは、教育長様より心温まるごあいさつを頂戴し、感謝の気持ちで一杯です。また、本日はお忙しい中、教育長様をはじめ、PTA を代表して本部役員の皆様にもご臨席を賜りました。心より感謝いたします。昨日は雪化粧をまとっていた妙義山も、温かな春色の空とともに、本日の閉校式を万感の思いで見守ってくれているように感じます。
さて、２週間前の３月１１日には、在校生や保護者、先生方に見送られながら、60 回目となる卒業証書授与式が行われ、32 名の生徒たちが巣立っていきました。そして、いよいよこの松井田東中学校そのものが卒業を迎える日が近づいてきました。昭和 37 年に碓氷郡松井田町立東中学校として開校して以来、60 年間という長きにわたって雨の日も風の日も、毎日生徒たちを温かく迎え、6,400 名もの卒業生を世に送り出してきたこの学校も、あと一週間で歴史の幕を閉じる
ことになります。開校当時は 600 名近くいた全校生徒も、今では 100 名を下回る生徒数となりましたが、開校以来、勉強もスポーツもたいへん盛んな学校で、野球部は県大会で優勝したこともあると聞いています。平成 18 年３月 18 日には、旧安中市と松井田町が合併し、安中市立松井田東中学校に校名が変更されました。平成 24 年４月には、松井田西中学校との統合もありました。本年度末で開校して６０年目、校名変更して１５年目となり、不思議な縁を感じます。
昭和 51 年３月から毎月生徒のみなさんに志を届けてくださり、４６年間にわたって応援し続けてくださった方の思いも忘れてはいけません。改めて校長室前に置いてある封書を見つめて、送り主の思いを感じてみてください。いまだにどなたが送ってくださるのかわかってはいませんが、みなさんの感謝の気持ちはきっと届くのではないかと信じています。
第○○回卒業生 第○○○○号 これは、本校職員でもあり、本校の卒業生でもある私の卒業証書に書かれた卒業生番号です。私は、今から○○年前、昭和○○年３月に本校を卒業しました。校歌ができてから○年後のことです。
今日は、私にとってその後の人生を左右した、当時の忘れられない思い出をみなさんに伝えたいと思います。当時、野球部に所属していたことはみなさん知ってのとおりです。いま、野球部員は 1 名になってしまいましたが、当時は同級生の部員だけでも 15 名もいたほどです。いま○○○○くんが着用しているこの野球帽のデザインは、私たちが３年生の時に新たにデザインしたものです。以来、数十年間にわたって後輩に受け継がれてきました。当時の野球部は第一中学校の全盛期で、２年生の時の新人戦も、３年生の時の春の大会も全く歯が立ちませんでした。悔しくて悔しくて、絶対に一中に勝ちたいと思った私たちは、２泊３日の修学旅行にグローブとボールを持ち込み、海岸で早朝のランニング、そしてホテルの庭でピッチング練習を行い、休むことなく練習を続けました。そして、迎えた３年生最後の夏の大会の決勝戦はその一中を相手に９回を終わって０対０、両者一歩も譲らず延長戦へ。そして運命の 12 回を迎えるのです。夏の炎天下で投げ続けた私は、その前の打席でチャンスで打ち取られ、気落ちしていました。降り注ぐ夏の太陽の光の中で、心のどこかでもうだめだと思ってしまったのです。立て続けに２つのフォアボールを出し、次の打者を打ち取ったと思ったフライが内野と外野の間にポトリと落ちて、これが決勝点となり１対０で敗けてしまいました。私の中学野球は一度も市の予選を突破することなく幕を閉じることになります。その後、あの時あきらめていなければ、チームのみんなに申し訳ないことをしたと、ずっと後悔の思いを持ち続けて生きてきました。
縁あって、教師として母校に赴任することになった平成○年、私は野球部の顧問となり、後輩の指導にあたることになりました。そこで、最初の年の夏にキャプテンを交通事故で亡くしたことは以前にみなさんに話した通りです。海外派遣に参加するため県大会に出場することのできなかったキャプテンの分までと奮起したその時のチームは、夏の県大会で１回戦、２回戦ともに劇的なサヨナラ勝ちで勝利を収めます。残念ながら準々決勝では逆にサヨナラ負けを喫し、ベスト４進出はなりませんでしたが、自分ができなかった「最後まであきらめない心をもつことの大切さ」を、後輩たちが身をもって示してくれました。みなさんに伝え続けてきた「チャレンジ～一歩を踏み出す勇気」もこんな私の経験からきているところです。海
外派遣から帰国したキャプテンへの結果報告を翌日に控えた８月９日、彼は再び会うことはなく交通事故で帰らぬ人となってしまいました。
長年顧問を務めてきた野球部の選手たちから学んだ事は、心がけ次第で No.1 になれることがあるということです。それは、やる気とあいさつです。やる気は成長につながり、あいさつはよりよい人間関係を築くことにつながります。練習試合で大敗しても、また試合をしたいと他校から申し出てくれる、そんな野球部の後輩たちが私の誇りでした。当時の本校はそんなよき校風が全校に満ちており、よき伝統として受け継がれていた気がします。みなさんは、この１年間、２年間で、本校でどんなことを学んだでしょうか。
幸いにも４月から開校する松井田中学校は、この校舎を使用することになります。生徒のみなさんは、60 年間続いた伝統ある松井田東中学校と、これから数十年間続くであろう松井田中学校の懸け橋となるのです。美しい虹のように。
楽しかったことも悔しかったこともすべてこれからの成長の糧となります。オンリーワンの個性を大切にしながら、やる気とあいさつではぜひ No.1 を目指してください。この学校で芽生えた新しい成長の芽を、松井田中学校へと引き継いで、太陽の下でひまわりのようにまっすぐにすくすくと目標に向かって歩み続け、大きな花を咲かせてください。6,400 名の卒業生と保護者、そして本校を支えてくださった地域の方、歴任された教職員全員でいつまでも見守っています。
話は尽きませんが、松井田東中学校への 60 年間の感謝と惜別の思いを込めて閉校にあたってのあいさつといたしま
す。生徒のみなさん、本校の生徒であったことに誇りをもって、新しい中学校の歴史の扉をみんなで一緒に開きましょう！
令和４年３月２４日 安中市立松井田東中学校 校長 田島 浩之
見積書
令和

津軽広域連合長年様

住所

商号又は名称代表者職氏名代理

人

ご指示の賃貸借条件承諾のうえ見積りします。

￥見積金額

賃貸借名称賃貸借期間

注

令和１

年月日から令和年月日まで代表者が見積もる場合は、住所、商号又は名称及び代表者職氏名を記入し、代表者の印鑑を押印してください。
２ 代理人をもって見積りをさせるときは、見積前に委任状を提出するとともに見積書は代理人名義で作成し、代理人の印鑑を押印してください。なお、代理人の氏名を自署する場合は、押印を省略することができます。

月日
準要保護児童・生徒認定申請書
令和
神埼市教育委員会

令和年月日

様

年度の準要保護認定を下記のとおり申請いたします。

申請記述内容に虚偽が判明した場合は、認定を取り消されても異議はありません。
なお、下記（家族構成欄）の者は、申請に際し住民基本台帳の閲覧、所得等の調査をされることについて同意いたします。
申請者（保護者）
住所氏

名

家

族氏

神埼市

（行政区名：㊞

構名）

電話番号（）

成（別世帯の方も含め、同居されている方全員を記入してください）
申請者から

生 年 月 日

対象児童

勤務先

みた続柄

（年齢）

生徒に○

学校名・学年等収入（税込・月額）円

本人該当する番号に○をつけてください。※複数○可
１ 生活保護が停止または廃止された。
２ 市町村民税の非課税
３ 児童扶養手当の支給を受けている。
４ 生活福祉資金の貸付を受けている。
５ その他（１～４に該当しない方）
申請理由（生活の状況や収入状況など詳しく、具体的に記入して下さい）※「 収 入 が 少 な い た め 」、「 生 活 が 苦 し い た め 」等 、漠 然 と し た 理 由 だ け で は 審 査 が で き ま せ ん 。現 在 の生活状況を詳しくお書きください。（審査の際に重要となります）

表・裏の両面とも必ずご記入ください。

就学奨励費に関する質問について
神埼市では、公正な支援を行なうために各申請者と面接による聞き取りを行なっておりますが、事務の簡素化を図るためにこの質問用紙により面接に代えさせて頂きます。なお、この質問用紙では、十分な判断ができないと思われた場合には、面接等を行なわせて頂きます。
また、この申請内容については、認定事務及び法令で定められた事以外には使用いたしません。
1

2

母子（父子）家庭となられた理由についてお聞かせください。

死別・離婚・その他（「１」で離婚されているとお答えの場合

無養育費（生活費）などの有無について。

）

・ 有（円/月）

理由：3「２」で養育費（生活費）をもらわれていない場合なぜ、養育費（生活費）を請求されないのですか？

4 あなた（申請者）は現在、お仕事をされていますか？

はい ・ いいえ

5 仕事をされている場合、お給料はどの位になりますか？

円/時・日・月

6 １日の勤務時間は何時間ですか？

時間

7 １週間の勤務日数は何日間ですか？

日間

8

どのような雇用形態ですか？
（アルバイト・パート・派遣社員・契約社員・正社員など）

9 現在の会社では、ボーナスの制度がありますか？
10

11

12

13

無・有（年間約「４」で「いいえ」とお答えの方に質問です。

ヶ月分）

はい ・ いいえ

現在、お仕事を探されていますか？
「１０」で「はい」とお答えの方に質問です。
仕事は、どのような職種を探されていますか？
特定の職種のみを探されている方に質問です。

理由：

その仕事を選ばれている理由をお聞かせください？
現在、どのような車に乗られていますか？
（軽自動車又は普通車など）

14 現在の自動車は、何年ほど乗られていますか？

年

15 自動車のローンはありますか？

無・有（円）

16 自動車ローン以外の借入はありますか？

無・有（円/月）

17 借家の場合、家賃の月額はおいくらですか？
18

19円/月

無職で養育費（生活費）も貰われていない場合、どのようにして生活をされていますか？
預貯金を取崩しながら生活をしている場合、その預貯金であと何ヶ月生活が可能ですか？

表・裏の両面とも必ずご記入ください。

ヶ月
大正区社会福祉協議会

ボランティア・市民活動センター通信〒551-0013大正区小林西1‐14‐3ふれあい福祉センター内
電話：6555‐7575 FAX：6555‐0687(石川）

７月
令和４年

ボランティア活動応援資金払出し先が決定しました
ひまわりの会ペイントクラフト＆らぼ♡
たんぽぽの会
絵本の会 大正
男のたまり場 かもめの会
上記5団体への令和4年度ボランティア活動応援資金の払出しが決まりましたのでお知らせいたします。

大正区赤い羽根共同募金の募集
大正区内において、福祉活動をされている団体及びグループに対して、次のとおり助成金を募集します。
対象団体
助成対象事業

助成上限額
申し込み方法

募集

大正区で活動する社会福祉活動に実績のある団体又はボランティアグループ
・高齢者に関する事業
・障がい児・者に関する事業
・児童・青少年事業
・課題を抱える人に関する事業
・その他大正区の地域福祉の推進、発展啓発が期待される事業3万円
申請書類に必要事項を記入のうえ、大正区
社会福祉協議会に提出。
申請書類は、当協議会受付にて6月10日(金)から設置しています。
令和4年6月10日(金)～7月20(水)必着いきいき歌体操

ハートフルFo！

いきいき歌体操 ハートフルFo！が活動を再開します。ねたきりにならない、させない、つくらないの３ない運動に加えて認知予防、ごえん予防、転倒予防等、楽しく歌って体を動かし、笑顔になって参加者に喜んでもらえるような活動を目指しています。
今回はコロナ過に合わせて体操もリニューアルしていますので、この機会にぜひ、ご参加ください。
お待ちしております！！
日時：8月4日(木曜)13:30～15:00
場所：大正区ボランティア・市民活動センター(大正区小林西1-14-3 大正区ふれあい福祉センター内)
TEL：06-6555-7575
大正区社会福祉協議会(担当 石川)

大正区内のボランティア募集情報

図書ボランティアの募集案内になります。
ご興味のある方はぜひ、講座にご参加ください！！
経団連への入会とＳＤＧｓ達成に向けた取り組み
このほど、一般社団法人日本経済団体連合会様より今ハルナグループは、皆様の暮らしや社会全体を最適化までの企業活動内容を評価していただき、サッポロした未来社会の実現を目指す経団連の企業行動憲章にホールディングス株式会社様と株式会社群馬銀行様の賛同し、Society 5.0 の実現を通じた SDGs（持続可能ご推薦を賜り、2018 年 12 月 14 日に正式に入会させてな開発目標）の達成に向け、取り組みを行ってまいりいただきました。

ます。

経団連の概要一般社団法人 日本経済団体連合会（略称：経団連）

名称

Japan Business Federation

目的（定款第 3 条）

総合経済団体として、企業と企業を支える個人や地域の活力を引き出し、我が国経済の自律的な発展と国民生活の向上に寄与すること

設立日

1946（昭和 21）年 8 月 16 日

代表理事

会長

中西 宏明 氏事務総長

久保田 政一 氏

一般社団法人日本経済団体連合会（Japan Business Federation）は、日本の大手企業を中心に構成される団体。「財界総本山」とも称され、日本商工会議所、経済同友会と並ぶ「経済三団体」の一つで、三団体の中でもその影響力は際立って大きい。
その使命は、総合経済団体として、企業と企業を支える個人や地域の活力を引き出し、日本経済の自律的な発展と国民生活の向上に寄与することにあります。このために、経済界が直面する内外の広範な重要課題について、経済界の意見を取りまとめ、着実かつ迅速な実現を働きかけています。同時に、政治、行政、労働組合、市民を含む幅広い関係者との対話を進めています。各国の政府・経済団体ならびに国際機関との対話を通じて、国際的な問題の解決と諸外国との経済関係の緊密化を図っています。

2018 年 12 月新規会員

SDGs39サステナブル経営とＳＤＧｓ〜Haruna Shared Value の取り組み〜

私どもは創業以来、基本的使命のひとつとして「人と地球環境と地域社会の健康のために」を掲げ、環境整備活動や環境会計を導入して CO2 の削減やリサイクル化の向上、教育や福祉を通じた社会貢献活動など様々な活動を行ってまいりました。
このたび「一般社団法人

日本経済団体連合会」（以下、経団連）に入会させていただいたことを契機に、皆様の暮らしや社会全体を最適化した未来社会の実現を目指した経団連の企業行動憲章に賛同し、Society 5.0 の実現を通じたＳＤＧｓ（持続可能な開発目標）の達成に向けた取り組みを行わせていただ
くため、2019 年 4 月に「ハルナグループＳＤＧｓ行動宣言」としてまとめ、主に７つの取り組みを通じて実現を目指させていただくことになりました。

経済・社会および環境面での課題に対処するためのＳＤＧｓが目指す目標は、当社の企業理念そのものでありビジョンの土台となるものと考えております。
私どもはＥＳＧ（環境・社会・ガバナンス）に配慮した経営の推進と社会的責任への取り組みを進めるため、一体化した目標を設定し「Haruna Shared Value」として価値創造の循環へとつなげ、ハルナグルー
プの事業活動を通じて経済的価値と社会的価値を同時に実現させ、皆様に信頼され続ける企業グループを目指してまいります。

HARUNA Shared Value

40

〜今後の取り組み〜
ＳＤＧｓが目指す目標は、当社の企業理念そのものであり、ＥＳＧ（環境・社会・ガバナンス）に配慮した経営の推進と社会的責任への取り組みを進めるため、「ハルナＳＤＧｓ推進委員会」を発足させ、「重要課題」を定め、事業活動を通じて社会的課題解決に持続的に貢献できるよう社員全員で取り組んでまいります。

■主な重要課題
まず、考えられる主な課題は下記のとおりです。

飲料を通じ、消費者の皆様の健康的なライフスタイルの促進とバリューチェーン全体での労働環境の改善を目指して製造で使用する水の削減・リサイクルを徹底し、共有財産である「水」資源の無駄を低減するとともに環境保全活動を推進

エネルギー消費を低減し、エネルギー効率を改善するとともに、再生可能エネルギー源に由来するエネルギーの活用を目指してワーク・ライフ・バランス（ＷＬＢ）を推進するとともに、個人目標とグループビジョンを同時に実現できる体制を構築し、全ての社員が働きがいを感じられる企業グループへ

総合飲料プロデューサーとしてのプラットフォームを構築
し、食品・飲料市場の活性化と安定化を図り、社会基盤を支え続ける生産とサプライチェーンにおいて発生する破棄物の低減とリサイクル化を促進するとともに、持続可能な消費の重要性についての理解を深め、持続可能な消費生産形態の実現を目指して全てのステークホルダーと協働し、企業と社会的価値創造の結び付けの強化を目指して

ハルナビバレッジ株式会社
専務取締役

栗原健一

SDGs41ステークホルダーのご意見
貴社とは、2002 年の工場用地を取得する際に、お取引をいただいて以来、永きにわたりご愛顧を賜り、心から御礼申し上げます。
私が 2011 年に高崎支店支店長に就任し、はじめて現名誉会長である青木清志様にお会いした
時、飲料事業を通じてお客様やお取引先、地域社会とともに持続可能な成長を続けることを、創業時からの経営の根幹としているとお聞きしました。思い起こせば創業時からまさに、国連が提唱する「SDGs(Sustainable Development Goals)」に通ずる経営理念を、先駆けてお持ちであったということです。
また、貴社は「環境」を経営上の重要なテーマの一つとして環境経営の活動に積極的に取組まれています。今年の 4 月には、SDGs 活動の一環になるとのお考えから「東和 SDGs 私募債」を活用し、これに伴う寄付を「ぐんま緑の県民基金」にされました。ぐんま緑の県民基金は、豊かな水を育む森林を育成して後世に残していくもので、まさに水を材料にして飲料水を作る貴社の事業と繫がります。その活動の一助になれたことをとても光栄に思っております。
当行は、地域社会とともに持続可能な成長を目指す貴社の取組みに対して、今後もお手伝いをさせていただければ幸いと考えておりますので、よろしくお願い申し上げます。

〜ご意見をいただいて〜
こ の 度 は ご 寄 稿 あ り が と う ご ざ い ま し た。 今 回 のSDG ｓ私募債を引き受けていただき、貴行とともに「ぐんま緑の県民基金」へ寄付をできたことについて改めて感謝申しあげます。貴行は「靴底を減らす活動」

株式会社東和銀行「雨でも傘をさし続ける銀行」「謙虚さの DNA を忘れ江原 洋 様動」をぶれることなく取り組んでおられ、貫くことの取締役専務執行役員ない銀行」をモットーにした「TOWA お客様応援活
大切さを間近で感じさせていただいております。私どもも一貫した姿勢で事業活動を通じて経済的価値と社会的価値を同時に実現し、社会から皆様から信頼していただける存在であり続けられるよう努力してまいります。
ハルナビバレッジ株式会社
専務取締役

栗原健一

42

ステークホルダーからのご意見
10 月 15 日

滋賀県総合防災訓練展示ブース写真1/1
公益財団法人山田昇記念財団
役員及び評議員の報酬等並びに費用に関する規程（目的及び意義）
第1条 この規程は、公益財団法人山田昇記念財団（以下「この法人」という。）の定款
第１４条及び第３０条の規定に基づき、役員及び評議員の報酬等並びに費用に関し必要な事項を定めることを目的とし、一般社団法人及び一般財団法人に関する法律（平成１８年法律第４８号）並びに公益社団法人及び公益財団法人の認定等に関する法律（平成１８年法律第４９号）の規定に照らし、妥当性と透明性の確保を図ることとする。
（定義等）
第2条 この規程において、次の各号に掲げる用語の意義は、当該各号に定めるところによる。
（1） 役員とは、理事及び監事をいい、評議員と併せて役員等という。
（2） 常勤役員等とは、役員等のうちこの法人を主たる勤務場所とする者をいう。
（3） 非常勤役員等とは、役員等のうち、常勤役員等以外の者をいう。
（4） 報酬等とは、公益社団法人及び公益財団法人の認定等に関する法律
第５条第１３号で定める報酬、賞与その他の職務遂行の対価として受ける財産上の利益であり、その名称の如何を問わず、次に定める費用とは明確に区別されるものとする。
（5） 費用とは、職務の遂行に伴い発生する旅費（宿泊費を含む）及び手数料等の経費をいい、報酬等とは明確に区分されるものとする。
（6） 会議とは、評議員会、理事会等の役員等が出席する会議をいう。
（報酬等の支給）第3条 役員等に対し、会議等出席の都度、会議謝金及び日当、食費を旅費規程に基づき支給することができる。
（費用の支払）第4条 この法人は、役員等がその職務の遂行に当たって負担した費用については、旅費規程に基づき、これを請求のあった日から遅滞なく支払うものとし、また前払いを要するものについては前もって支払うものとする。
２ 費用は、現金をもって直接、本人に支払うものとする。ただし、本人の指定する本人名義の金融機関口座に振り込むことができる。
1

（公表）第5条 この法人は、この規程をもって、公益社団法人及び公益財団法人の認定等に関する法律第２０条第１項に定める報酬並びに費用の支給基準として公表するものとする。
（改正）
第6条 この規程の改正は、評議員会の議決により行うものとする。

（附則）
この規程は、公益社団法人及び公益財団法人の認定等に関する法律第4条の認定を受けた日(平成26年9月1日)から施行する。
（附則）
この規程の一部改定は、平成29年4月1日から施行する。

2
第 1８回
回

テーマ：みんなで考えるこれからの学校安全“ひやり，ハッとから学ぶ”
聞いてみんさい！

ひやりとしたり，ハッとしたりした体験はどこの学校にもあると思います。
「この対応でよかったのだろうか」「課題をどう解決したらよいのだろうか」など，一人で考えたことをみんなで共有しませんか。

とにかく来てみんさい！
悩んでないでしゃべっ主 催 ：日本安全教育学会てみんさい！！
主 管 ：日本安全教育学会広島実行委員会
後 援 ：広島県教育委員会，広島市教育委員会，広島県医師会，一般社団法人広島市医師会，広島県歯科医師会，一般社団法人広島市歯科医師会，独立行政法人日本スポーツ振興センター
広島市小学校長会，広島市公立中学校長会（申請中）
日 時 ：令和６年 1 月 2０日（土） 9：３０～１６：５０
場 所 ：安田女子大学〒731-0153 広島市安佐南区安東 6 丁目 13 番 1 号《会場までのアクセス》・JR 広島駅（JR 山陽本線約 2 分）→ JR 新白島駅(乗換) →新白島駅(ｱｽﾄﾗﾑﾗｲﾝ 17 分)→ 安東駅(徒歩 4 分) → 大学
・広島空港(ﾘﾑｼﾞﾝﾊﾞｽ約 40 分) → 高速バス停中筋駅下車 → 中筋駅(ｱｽﾄﾗﾑﾗｲﾝ 7 分)→ 安東駅(徒歩 4 分) → 大学

方 法 ：ハイブリッド開催
会場である安田女子大学（広島）においての対面開催に Zoom を用いたインターネット同時配信を併用※zoom の無料アプリを事前にダウンロードしておきましょう。
対象者：校長，教頭，保健主事，養護教諭，教諭等 参加者は，１５0 名とさせていただきます。
＜当日の日程＞ 《Open9:00－Close17:20》 ＊Zoom による同時配信
・・・午前の部・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・☆ 開会行事 9：30～ 9：50
広島実行委員会委員長中井愛梨
日本安全教育学会理事長 藤田大輔
☆講演9：50～11：30
高知県土佐市立蓮池小学校 校長 𠮷門 直子
演題 「生き抜く力を育む これからの安全教育」

11：40～12：00 独立行政法人日本スポーツ振興センター 災害共済給付事業部
広島業務推進課 課長補佐 土居芳代
説明 「なくそう！ 学校での事故」
・・・午後の部・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・☆ 体験交流１ 13：00～14：10
グループ協議（話し合いの中から問題を発見しよう。）☆ 体験交流２ 14：10～15：20
グループ協議（問題解決のための手立てを考えよう。
）
休憩（10 分）☆ 体験交流３ 15：30～16：40
グループ発表・総評
助言者
渡邊正樹，三木とみ子，伊藤武彦，大沼久美子他☆説明☆ 閉会行事

16：40～16：50

第１７回広島実行委員会委員長

竹本 淳子《講師プロフィール》
高知県土佐市立蓮池小学校
校長 𠮷門 直子

昭和 57 年 4 月 1 日 高知県公立学校教員として採用。土佐市内公立学校及び高知大学教育学部附属小学校で勤務。平成 19 年 4 月より高知県教育委員会事務局で学校安全担当として 8 年間勤務し高知県安全教育プログラムや防災教育副読本等を作成。平成 27 年 4 月から平成 31 年
3 月末まで 4 年間は文部科学省安全教育調査官として「学校における危機管理マニュアル作成の手引き」「生きる力を育む学校での安全教育」等の改訂を手掛ける。再び高知県教育委員会事務局を経て令和 3 年 4 月より現任校で安全教育の日常化をめざして実践研究を推進している。

☆ 参加申込について
参加フォーム URL：https://forms.gle/xshrGhY3GmWxJXnF9 または，QR コードにアクセスし，お申込みいただくとともに，下記に代金を振り込んでください。
１２月１８日（月）までにお申し込みいただいた方は，期日に間に合うように資料を郵送します。
右の QR コードからアクセスしてください。
ホームページからもアクセスできます。
「申込様式」を参考に事務局あてに電子メールでのお申し込みも可能です。
☆ 参加費

一般 2,０00 円，学生 1,０00 円（資料を含む）※追加資料を希望される人は, 一部 500 円（送料込み）です。
郵便局【払込取扱票】
振替口座：01310―５―７９２２８
加入者名：日本安全教育学会広島☆ 昼食費

１０００円（お弁当＋お茶代） 申し込み締め切り：１２月１８日（月）代金は当日会場にてお支払いください。代金と引き換えにお弁当のチケットを渡します。
申し込み後の変更、キャンセルについては下記事務局にお問い合わせください。

☆ 参加申込最終期限

令和６年１月５日（金）まで *資料送付が間に合わないことをご承知ください。

☆ お問い合わせ 事務局：安田女子大学 折本 浩一〒731-0153 広島市安佐南区安東 6 丁目 13 番 1 号
TEL 080－3700－1426 （※FAX 希望の方は、左記にご連絡ください。）

Mail ：h-jase@yasuda-u.ac.jp
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・“第 1８回 教育と安全フォーラム in ひろしま”申込様式名※記
入
漏れのないようご記入ください。

前職 名

学校名または所属名〒

資料の送付先連絡先（TEL）
メールアドレス
参加形式

・会場参加

・オンライン参加

昼食

・申し込む

・申し込まない

振込金額：円・一般参加(2,000 円)・学生参加(1,000 円)・追加資料(500 円×冊)

１ 救急の場面において，「あの時どうすれば良かったのだろう」と判断や対応に課題が残った事例，また事例から学んだことがあれば記入してください。
※ 資料として配布しますので，事例が特定されないよう注意してご記入ください。

２ 吉門直子先生のご講演で，お聞きしたいことを記入してください。

３ 日本スポーツ振興センターの説明で，質問などがあれば記入してください。

４ 日本安全教育学会への所属の有無 (いずれかに〇をつけてください)
５ 教育と安全フォ－ラムへの参加は何回目ですか

・ 会員
・ 初めて

・ 非会員
・（）回目
お宅のガス性をご確認ください!

―がつしていますか?
ガス機力′ゞ
使つてないガス栓をうっかり開けないためにガス栓カバーをつけましょう!

宏
使つているガス使つていないガスｔ ｅ●口 ●︐ホースガス栓による事故の8劃 扱上が間違つて使っていないガス性を開けてしまつたことが原因で或出興 :経 済産業省「LPガ スー般消費者事故集計表」より

ガス機器をお使いの際こんな症状はありませんか?
l△ どれか1つ でも当てはまればすぐご連絡を!′

炎につ いて□ 愛の 色が貢色や 赤色 にな る

回 愛が安定しない
回 使用 中 に 消 fと した □ 爆発 的 に潜文す る
口 火移 りが しにくい

□ 点火 しにくい

国 点 文 しな い

回 異常音をたてて燃える ロ ガスの臭いがする□ 運転中に排気ガスの臭いがする

使用時は0 ガス
換 気 をす る00ヽ名ガ ス機器を使用の際の3つ の確認

縮気 と排気鵞受の色が 正常な

青 色 か を確 認 す る
スム=ズ に点 火 され るか を確 認 す る

一 般社団法人富山県 エル ピーガス協会

TEL.076‑441‐ 6993

https:〃 www.toyamalp.,p/

LPガ ス安全委員会
http:〃 www.'pgoor。 ,p
この注意 喚起チ ラシは、LPガ ス安全 委員会 支援事業 により作成 した もの です。

羮の 色 は青色(販 売店連絡 先 )ガス臭くない羮の色 は青色
物 価 高 騰 対 応 応 援 金 （園芸８８８）
事業の目的

さが園芸888運動を推進するため、燃料価格高騰の影響を受けて経営が悪化している施設園芸農家等の負担軽減を図り、事業の継続を支援する。
事業の概要

○応援金

燃料価格高騰の影響を受けている施設園芸農家等に対し、施設の加温及び茶の乾燥に伴う燃料使用量に応じて定額を支援○応援金単価
燃料使用量1,000ℓ以上 ～
1万ℓ以上

1万ℓ未満

５万円

～ 2.5万ℓ未満

１０万円

2.5万ℓ以上 ～5万ℓ以上

応援金（定額）

5万ℓ未満

２５万円
５０万円

※LPガス1㎏は1.299Lに、LPガス1㎥は2.832Lに換算すること

応援金の流れ県 → 事業実施主体（佐賀県農業再生協議会） → 〔支援団体（JA等）→〕 支給対象者（施設園芸農家等）

事業の要件等
項目

要件等

支給対象者

・令和４年度において野菜、果樹、花きいずれか又は複数の施設園芸若しくは令和５年度において茶業を営む農家
及び法人・茶にあっては、自ら茶加工を行う農家又は農家の委託を受けて茶加工を行う農業協同組合等
・対象燃料使用量が年間1,000リットル以上
・施設の加温及び茶の乾燥に用いるA重油、灯油及びＬＰガスの購入量【施設園芸】令和３年10月から令和４年６月までの燃料購入量の合計【茶】令和４年４月から令和４年１０月までの燃料購入量の合計※仕上げ茶加工分は除く※LPガス1㎏は1.299Lに、LPガス1㎥は2.832Lに換算すること

応援金算定の際の基準燃料使用量【例外】

・新規就農者や令和４年度から加温栽培等を開始した農業者など前年の燃料購入量が無い場合は、地域における平均的な使用量等をもとに算定・災害・事故等の影響で前年の生産が極端に低下している場合は、前々年度の購入量をもとに算定

応援金交付の要件

・佐賀県内に居住し、令和４年度において燃料を使用する加温施設で農業を営んでいること、又は令和５年度において茶工場で茶加工を行うこと
・燃料高騰に備えて、セーフティーネットへの加入や省エネ技術の導入等に取り組んでいること又は、今後取り組む意向があること〇申請者（農業者等）は支援団体（JA等）を経由して佐賀県農業再生協議会に申請書を提出※JA等に属していない申請者で、支援団体による申請補助が受けられないと認められる場合は、直接県再生協に提出

申請方法（必要書類）※詳細別紙

・応援金申請書兼請求書
・燃料購入実績が分かる証拠書類等〇郵送、又はオンラインで申請を受付
応援金の返還要件

・応援金の交付を受けた後に、要件を満たさないことが判明した場合
・令和４年度中に、申請者が施設園芸栽培や茶栽培を中止した（している）場合
・応援金の対象とならない燃料の購入量を含めるなど、虚偽の申請を行った場合

申請に必要となる証拠書類等① 応援金申請書兼請求書【記入事項】申請者の情報（居住地、氏名、連絡先）
経営状況（生産品目、面積、営農場所、販売量）
燃料使用量
振込先銀行口座※オンライン申請の場合フォーム入力で代用できる② 誓約書（本人の自署が必要）③ LPガス購入量が確認できる書類※購入者、購入日、油種等が確認できる領収書等の写し、販売店発行の購入証明書等【対象燃料使用量】
施設園芸：令和３年１０月１日から令和４年６月３０日までに購入したLPガス
茶：令和４年４月１日から令和４年１０月３1日までに購入したLPガス④ A重油及び灯油購入量が確認できる書類※購入者、購入日、油種等が確認できる領収書等の写し、販売店発行の購入証明書等【対象燃料使用量】
施設園芸：令和３年１０月１日から令和４年６月３０日までに購入したA重油又は灯油
茶：令和４年４月１日から令和４年１０月３1日までに購入したA重油⑤ 本人確認書類（運転免許証、マイナンバーカードの写し）※氏名、所在地の確認に用います。
運転免許証は免許番号の黒塗り、マイナンバーカードは表面（顔写真の印刷された面）のみで提出してください。

⑥ 振込先口座が確認できる書類（通帳の写し）※金融機関名・支店名、口座名義、口座種別、口座番号が確認できる部分⑦ その他必要な書類（特例申請者等）※セーフティーネット事業加入者については、④～⑥は当該事業での報告書類等で代用可能とし、提出不要。

今後のスケジュール
12月19日 事業申請受付開始
１月20日 ①申請書の提出期限（農家等→（支援団体）→県再生協）
1月下旬 ②内容審査（県再生協）③交付申請（県再生協→県）
２月上旬 ④交付決定（県→県再生協）
中旬 ⑤補助金請求（県再生協→県）
下旬 ⑥補助金支払（県→県再生協→（支援団体）→農家等）
３月上旬 ⑦実績報告（県再生協→県）※支援団体は農家への支払い後県再生協へ証拠書類（振込票等）を提出⑧額の確定（県→県再生協）
②内容審査

③交付申請
④交付決定

県⑤補助金請求⑥補助金支払⑦実績報告⑧額の確定①応援金申請県
再生協⑥応援金支払支援団体(JA等)①応援金申請⑥応援金支払施設園
芸
農家等※JA等に属していない申請者で、支援団体による申請補助が受けられないと認められる場合は、直接県再生協に提出
第 8 回 なにわの伝統野菜

田辺大根レシピコンテスト
なにわの伝統野菜である「田辺大根」の素材を生かしたレシピを募集いたします。
特に優秀な作品は料理研究家佐川進先生に監修いただき、レシピ集として公開し、田辺大根の普及に活用されます。

「田辺大根」
江戸時代から現在の東住吉区田辺を中心に栽培されていた大根です。大正から昭和にかけて農地が減少したことにより幻の野菜となっていましたが、近年、種子が発見され、地域の人たちの協力によって「なにわの伝統野菜」として復活しました。白首で根部分は標準で長さ 20cm あまり、筒状のハムのような形でや下膨れ、先端にシッポのような根がのびます。葉は根部分の 2 倍以上に育ち、苦味もなく美味しく食べられます。肉質は緻密で生で食べると辛みの中にほのかな甘みが感じられ、煮炊きしても煮崩れにくく辛みが甘みに変わります。漬物などにしても歯ごたえがあり、大根のうま味が感じられます。食べごろは 11 月上旬から 1 月下旬。

1.

参加対象・応募について3.

審査・表彰式

どなたでもご応募いただけます。

すべての作品を書類審査します。

個人応募・複数応募は問いません。



書類審査通過の方には 12 月中旬までにはご連絡

裏面の応募用紙にてご応募してください。



メール・FAX での応募も可能です。

※

メールでの応募の場合、応募用紙は問いませんが、いたします。
表彰式を 2024 年 1 月 17 日（水）大阪城南女子短期大学で行います。

必要事項は必ず記載してください。


レシピには作品名、完成作品の写真を必ず添付し最優秀賞 1 点1 万円分商品券てください。

優 秀 賞 3 点程度 5 千円分商品券

作品応募締め切り：2023 年 12 月 8 日（金）4.
宛先 〒546-0013

佐川進 (辻ウェルネス近鉄阿倍野ハルカス校校長)

大阪市東住吉区湯里 6-4-26

谷福江さん（田辺大根ふやしたろう会）

大阪城南女子短期大学

サラヤ株式会社

現代生活学科「田辺大根レシピコンテスト」係

幸南食糧株式会社（おむすび兄さん）

e-mail j-kawase@jonan.ac.jp

菅正隆 （大阪城南女子短期大学 学長）

Fax 06-6704-0996

宮本弥生 （同短期大学 非常勤講師）

2.

作品のテーマ・応募作品について

田辺大根の素材を生かし、かつ田辺大根が食材となるオリジナルの新作レシピ。



家庭で簡単に再現できる調理を意識したもの。



和洋中・スイーツなどの種別は問いません。



試作段階で田辺大根が入手しにくい場合は、市販の大根で試作・撮影してください。



審査員

応募していただいた作品について、応募者の著作権は発生しません。

主催：大阪城南女子短期大学
協賛：田辺大根ふやしたろう会
協力：大阪市東住吉区役所
東住吉区コミュニティー協会
藤本農園
じょいなす☆なっぴー
問い合わせ大阪城南女子短期大学(担当：河瀬)TEL 06-6702-9783

Fax 06-6704-0996

なにわの伝統野菜
ふりがな

応氏

募

第8回

田辺大根レシピコンテスト
所属する団体名Ｅ-ｍａｉｌ者

住作所電話番号〒‐品 名

作品の概要・
アピール
ポイント

材料（２人分）

写真作り方

作品応募用紙
2022 年 11 月９日

News Release
関係各位
株式会社カクヤスグループ

株式会社カクヤスの「Go To Eat キャンペーンに係る食事券発行事業（東京）」における食事券販売の再開について

当社の子会社である株式会社カクヤス（本社：東京都北区、代表取締役社長：佐藤順一、以下：カクヤス社）は、農林水産省委託事業「Go To Eat キャンペーンに係る食事券発行事業（東京）」において、食事券販売店として参画しております。この度、カクヤス社で 11 月10 日よりアナログ食事券の販売を再開いたしますのでお知らせいたします。
詳細は添付のカクヤス社プレスリリースをご参照ください。
以上2022 年 11 月 9 日

News Release
報道関係者各位

株式会社カクヤス

なんでも酒やカクヤス、“Go To Eat キャンペーン アナログ食事券”の販売を再開！
11 月 10 日より首都圏の店頭、宅配にて販売開始いたします。
株式会社カクヤス（東京都北区、代表取締役社長：佐藤順一、以下：当社）は、東京都内で実施される飲食店支援事業「Go To Eat キャンペーン Tokyo」発行のアナログ食事券を、『1 本からピンポーン！』でおなじみの「なんでも酒やカクヤス」の首都圏店舗と「ＫＹリカー」にて 11 月 10 日より販売再開いたします。この機会にぜひ Go To Eatキャンペーンへご参加いただき、当社の販売店をご利用ください。

【実施にいたる背景】
当社は、当社の取引先である飲食店の皆様へ、コロナ禍で苦慮されているなか多少なりともお役に立ちたい、飲食業界全体の活性化に貢献したいという想いの元、飲食店支援事業である当キャンペーンへ食事券販売店として参画することといたしました。
今回当社では首都圏 158 店舗の店頭で当キャンペーンのアナログ食事券を販売します。また、店頭までお買い物に行くことが難しいご高齢の方や小さなお子さまをお連れの方もご利用できるよう、宅配（デリバリー）での販売も実施します。当社の配送可能エリアへのデリバリーサービスを活かし、「送料無料」でお届けいたします。
今後も、当社が BtoB と BtoC の両方のお客様を擁することを活かしてどちらの方にも喜んでいただけるような取組みをしてまいります。
【概要】◆販売期間 ： 2022 年 11 月 10 日（木）～2022 年 12 月 25 日（日）◆利用期限 ： 2023 年 1 月 25 日（水）◆販売店舗 ：
・「なんでも酒やカクヤス」（東京都、神奈川県、埼玉県内の各店舗での対面販売と宅配販売）
・「ＫＹリカー」
・「CORK 浦和蔦屋書店」
食事券販売所一覧はこちら：https://gotoeat-tokyo.jp/hanbaiten/※アナログ食事券には有効期限を令和 3 年 3 月 31 日までと記載しておりますが、令和 5 年 1 月 25 日までご利用いただくことができます。

News Release【ご案内】＜引換券について＞
・食事券の購入には Go To Eat「引換券」の取得が必要です。
・当社では、Go To Eat「引換券」の申込みは行っておりません。
＜食事券との引き換えについて＞・複数の引換券をお持ちの場合でも、1 回で購入できる食事券は２セットまでとなります。
・お支払は現金のみとなります。
・食事券は数に限りがあります。店舗在庫分を先着で販売いたしますので、販売の確約はできません。
・店頭在庫数については常に変動しておりますため、お答えいたしかねます。
・食事券のお取り置きは出来ませんのでご了承ください。
・営業時間外は店頭に並ばないようお願いいたします。
・入店前にマスクの着用と消毒の実施にご協力をお願いいたします。
・ご購入後の返品、返金は受け付けておりません。あらかじめご了承ください。
・食事券の販売について、また「引換券」について詳しくは公式サイトをご覧ください。
公式サイト：https://r.gnavi.co.jp/plan/campaign/gotoeat-tokyo/＜宅配でのご購入について＞・宅配（デリバリー）での購入をご希望の方は当社ネットショッピング、または受注コールセンターにてご注文ください。
カクヤスネットショッピング：https://www.kakuyasu.co.jp/
カクヤス受注コールセンター（受付時間 9 時～21 時） TEL：0120-365-198
・配送料は無料です。
＜注意事項＞
・発売日初日の 11 月 10 日（木）につきましては、10 時より先行して 2 年前に引換券を取得された方が購入可能です。
・続いて 14 時より新たに電子引換券の先着申込が開始となります。電子引換券を 14 時以降に取得された方も 11月 10 日（木）より食事券の購入が可能です。
・店頭販売およびコールセンターの受注開始は 11 月 10 日（木）10 時からとなります。

【株式会社カクヤスについて】【本件に関するお問合せ先】

設立(創業)：2020 年 10 月 1 日

株式会社カクヤス 広報担当

本社：東京都北区豊島 2-3-1

TEL：03-5959-3085

代表取締役：佐藤 順一

FAX：03-5390-0227

事業内容：酒類・食品等の飲食店および個人向け販売、

メール：koho@kakuyasu.co.jp「なんでも酒やカクヤス」、「KY リカー」、その他の店舗運営
URL：https://www.kakuyasu.co.jp/
平成 30 年 2 月 1 日

定期購読をいただいているお客様へ

平素は弊社雑誌をご愛顧いただき、誠にありがとうございます。
さて、このたび購読者様のさらなる利便性を高めるために、弊社オンラインブックストア内の雑誌販売業務を、株式会社富士山マガジンサービスに委託することとなりました。
つきましては、現在定期購読をいただいているお客様には、この業務委託に伴なう変更点等を、2 月以降に個別連絡させていただく予定です。
ご多用のところお手数・ご面倒をお掛けいたしますが、何卒ご理解・ご協力賜りますようお願い申し上げます。

本件のお問い合わせ先株式会社 日本医療企画
顧客サポート・商品管理部
TEL:03-3256-7495 FAX:03-3256-2865
MAIL:teiki@jmp.co.jp
大正区社会福祉協議会

ボランティア・市民活動センター通信〒551-0013大正区小林西1‐14‐3ふれあい福祉センター内
電話：6555‐7575 FAX：6555‐0687(石川）手話入門講座対象

大正区内にお住まいの方

場所

大正区ふれあい福祉センター 2階
大正区ボランティア・市民活動センター

料金

無料

日程

令和6年2月27日(火)午後2時～４時

定員25名(先着順)

期間～2月19日(月)締めTEL、FAX、窓口にて受付

普通救命講習会
対象

大正区内にお住まいの方

場所

大正消防署 ５階 多目的室

料金

無料

日程

令和6年2月27日(火)午後１時３０～４時３０分

定員30名(先着順)

期間～３月1日(金)締めTEL、FAX、窓口にて受付

問い合わせ/申 し 込 み
社会福祉法人 大阪市大正区社会福祉協議会
大正区ボランティア・市民活動センター〒551-0013 大阪市大正区小林西1-14-3
TEL：06-6555-7575 FAX：06-6555-0687

２３月
令和６年令和6年度
イオン幸せの黄色いレシートキャンペーン団体登録のお知らせ
大正区から５団体が登録団体として選ばれました。おめでとうございます。

・おはなしボランティア アナンシ・ミュージックベル メルヘン
・絵本の会 大正
・和太鼓 円陣
・リトルライト

令和6年度
大阪市ボランティア活動復興基金のご案内
この助成金は、地域のさまざまな福祉課題の解決のために取り組み、ボランティア活動の復興及び地域福祉の向上・増進・推進に寄与する福祉ボランティア活動を支援することを目的としています。
申請受付期間

2月29日(木)まで

事業実施期間

令和6年4月1日～令和7年3月31日(月)申請先

大阪市ボラ基金検索

社会福祉法人 大阪市社会福祉協議会
大阪市ボランティア・市民活動センター〒543-0021 大阪市天王寺区東高津町12-10 市立社会福祉センター1階
TEL:06-6765-4041

大正区ボランティア・市民活動センターでの定例喫茶のご案内
お抹茶サロン日付：3月2日（土）時間：14:00～16:00
事前予約制

おやじカフェ
日付：2月10日(土)3月 9日(土)
時間：14:00～16:00
予約不要

予約/問合せ大正区ボランティア・市民活動センター
TEL：06-6555-7575（担当：森木・石川）
医師会雑誌特別号『高血圧診療のすべて』

正誤表

上記書籍に，下記のような誤りがございます．

頁
S 99

箇所

誤

正

右段

・・・夜間よりも昼間の血圧レベルが高く・・・昼間よりも夜間の血圧レベルが高く

上から 23 行目なる例（riser）・・・

なる例（riser）・・・

以上，御詫び申し上げるとともに謹んで訂正させていただきます．
以上
2013 年 6 月 19 日
診断と治療社 編集部
Ⅰ 届出の運用について

2015/09/18 版

Ⅲ-1 届出登録（離職等看護職の登録）
離職等看護職自身で届出登録を行うことが可能です。
「とどけるん」にてID申請、パスワード設定、本登録の順にて登録を行います。

看護職「とどけるん」から ID 申請

看護職
ID 申請画面にて必要事項を記入し登録

看護職
本登録用メール受信

看護職
受信メールに記載されている URL にアクセス

看護職
ログインパスワードを設定

看護職
届出登録画面にて届け出る内容を入力し登録

看護職
登録完了メール受信

看護職
マイページ利用（※ コンテンツ配信は 2016 年 1 月から）

Ⅰ-11

Ⅰ 届出の運用について

2015/09/18 版

Ⅷ-1 届出情報登録手順
届出情報の登録は、以下の2種類の方法があります。
＜１＞ とどけるんにて届出登録（離職等看護職）＜２＞ とどけるんにて届出登録（ナースセンター担当者による代理登録）

Ⅷ-1.1 届出登録（離職等看護職）
離職等看護職の方が新たに届出登録を行う手順は、以下の通りとなります。
 ID申請 ID申請後のメール本文に記載されているURLを開く
 届出登録画面にて各項目を入力①とどけるんのTOPページより【届出登録】ボタンをクリックします。

①.

Ⅰ-24

Ⅰ 届出の運用について

2015/09/18 版②以下のID申請画面にて必要事項を記入し【登録】ボタンをクリックします。

②.

③確認画面にて入力内容を確認し【登録】ボタンをクリックします。
メールアドレス宛てに本登録用メールが送信されます。

③.

Ⅰ-25

Ⅰ 届出の運用について

2015/09/18 版④受信したメール本文に記載されているURLを開きます。
⑤メールアドレスをログインID欄に、メール本文に記載されている仮パスワードをパスワード欄に入力し【ログイン】をクリックします。

⑤.

⑥ログイン後に新しいパスワード、秘密の質問および回答を設定し【変更】ボタンをクリックします。

⑥
.

Ⅰ-26

Ⅰ 届出の運用について

2015/09/18 版⑦パスワード設定が完了すると、以下の画面になります。
【届出登録】ボタンをクリックし、引き続き届出情報の登録を行います。

⑦.

⑧ここでは届出情報の登録を行います。
*印の項目は入力必須項目です。
既にeナースセンターにご登録の方は『ナースセンターが行う無料職業紹介事業(eナースセンター)への登録を希望しますか』という項目を「希望する」としてください。

Ⅰ-27

Ⅰ 届出の運用について

2015/09/18 版⑨各項目を入力後、画面下部にある【届出登録】をクリックします。

⑨.

⑩「とどけるん」へ登録することの同意確認画面が表示されます。
内容を確認し【同意する】ボタンをクリックします。

⑩.

⑪以下の登録完了メッセージが表示され、「とどけるん」への登録は完了となります。

Ⅰ-28
第１１号 令和６年７月３１日 教育庁職員課☆★ 女性管理職ロールモデル紹介☆★

南相馬市立太田小学校長

青田 雅子 さん
青田先生は、今年４月から新任校長として、南相馬市立太田小学校に着任されました。

職員課主幹兼副課長
渡辺隆博が話を伺いました！！

Ｑ：これまでの経歴を教えてください。

Ｑ：ミドルリーダーの経験はありますか。

郡山市立薫小学校からスタートしました。その後、二本松市立安達太良小学校、福島大学附属小学校で勤めました。附属小学校の後は、２回目の二本松市立安達太良小学校、相馬市立桜丘小学校に勤務しました。福島大学附属小学校時
代には、担任をしながら福島大学の夜間大学院に２年間通い、心理学を学んだり、研究教科であった生活科についての研究を深めたりしました。
桜丘小学校では、理科のコアティーチャーを務めました。
教頭に昇任してからは、新地町立駒ケ嶺小学校に２年間、相馬市教育委員会課長補佐兼指導主事として３年間勤務し、本年度、新任校長として、南相馬市立太田小学校に着任しました。

相馬市立桜丘小学校で、研修主任を３年間、教務主任を１年間務めました。様々な先生方の多様な考えをまとめることや、人にわかりやすく説明することの大切さを学びました。学校全体や先生方の動きを見ながら、やるべき仕事を、早め早めに、計画的にされる先生方や、しなやかに動く先生方の仕事ぶりがとても参考になりました。また、教務主任の時は、教頭先生の隣で、教頭職としての心構えや様々な対応について教えていただき、とても勉強になりました。

Ｑ：昇任考査を受験したきっかけを教えてください。
桜丘小学校で勤務していた時の校長先生に声をかけていただきました。初めは、子育て等もあり、「本当にできるのか…。」と不安でした。しかし、「誰かがやらばければいけないし、誰にでもできる仕事でもない。タイミングというものもある。」と強く背中を押していただき、昇任考査を受けようと決心しました。

Ｑ：管理職のロールモデルはいらっしゃいましたか。 Ｑ：教頭時代にワーク・ライフ・バランスで工夫した点はありますか
初任校と２校目の学校が女性の教頭先生で、娘のように温かく接してくださる方でした。「今日はどうだった？」「遅くまで残っているけど 、どうしたの？」と、たくさん話や悩みを聞いてくださり、「私だったらこうするよ。」とアドバイスをいただいていました。また、勤務した学校の校長先生方は、とても視野が広く、様々な視点から御指導をいただきました。教育や学校運営についての視野を広げていただきました。

家庭もあったので、「週末は、仕事をしないような日を絶対設けよう。」と自分で決めて仕事をしました。見通しをもって段取りよく仕事をするために、TO DO リストを作成して一つ一つ仕事に取り組んでいきました。
毎週末、必ずとはいきませんでしたが、家族と過ごせる時間を週末に確保したことで、自分のリフレッシュにもつながりました。

Ｑ：教頭職のやりがいはどのように感じていましたか。
たくさんの文書と情報が教頭にはあがってきます。それらをどのように優先順位を付けて取り組んでいくかが、教頭としての醍醐味かなと感じています。
また、教頭は、職員室の担任とよくいわれています。先生方の悩みに寄り添いながら、一緒に考えて、良い方向に子どもたちが変わったり、「できそうです。」と先生方の表情が明るくなったりしたときに、やりがいを感じました。

Ｑ：校長職のやりがいをどのように感じていますか。
学校運営に対して様々な決定をくだす立場であり、スピード感をもって「子どものため、先生方のため」改善にあたることができるところがやりがいだと感じています。これは他には変えられないと思っています。特に、先生方の経験年数や立場に寄り添って相談にのり、先生方や子どもたちが前向きに取り組んでいる姿が見えるとうれしくなります。「これどうしたらいいですか。」「授業のことを相談してもいいですか。」と先生方の相談を受け、一緒に話している時間がとても楽しいです。

Ｑ：教頭職で大変だったことはありましたか。
私が教頭となった年は、水害が起きた時でした。新地町内の川も氾濫し、断水が起きるなど、即時の対応も求められることもあり、大変でした。
水害が終わると、新型コロナウィルス感染症が流行し始め、感染症対策が必要となってきました。
非常災害対応と感染症対策が重なり大変でしたが、学校を管理する立場として貴重な経験となりました。

Ｑ：女性教職員の皆さんにメッセージをお願いします。

管理職になると、見る世界が変わり、視野がとても広くなります。
家庭、仕事と二刀流、三刀流の女性教職員の方も多いかと思います。その手際の良さや段取りの良さ、包容力は、管理職の仕事にたくさん生かせると思います。だから、尻込みせずにチャレンジすることも大切だと感じます。管理職になったからといって決して一人ではありません。協力してくれる同僚がいます。管理職の仲間もいます。
県内の学校現場はみなさんの努力で働きやすい職場にかわってきています。ぜひ管理職のやりがいを求めて、歩み出してみてください。

青田雅子先生、ありがとうございました。
次回の女性教職員活躍推進だよりの発行は、年明け１月下旬頃を予定しています。今後も、福島県で働く女性教職員の活躍を伝えていきたいと思います。よろしくお願いします。
～女性教職員活躍推進だよりの発行に当たって～
福島県教育委員会は、女性が職場においてその力を発揮できるよう、「女性教職員活躍推進プラン」を策定し、教職員のニーズに即した女性活躍のための対策を計画的に推進します。また、男女共同参画の実現に向けて、人事の公平性・公正性を確保しつつ、女性教職員の管理職への登用に努めることで、令和７年度までに、女性管理職の割合を教頭・副校長で１５％、校長で１３％とすることを目標としています。
大阪市西区西本町 1-13-38
西本町新興産ビル 7F
クリエイトオフィス 深 田
社会保険労務士 深 田 美 代 子

2009 年 7 月 号

TEL06-4390-7500 FAX06-4390-7505

http://www.create-f.jp/【育児休業制度が改正されます】
現在、企業には育児休業を設けることが義務付けされていますが、その内容が改正されました。内容は以下のとおり。
【現 在】 出生
育児休業

１歳

育児休業

３歳

６歳

←基本１歳まで。一定の場合１歳半まで延長可能

勤務時間短縮等の措置
育児休業に準ずる制度①勤務時間の短縮②所定外労働時間の免除③フレックスタイム④始業終業時刻の繰上下げ⑤託児施設の設置運営⑥⑤に準ずる便宜の供与⑦育児休業に準ずる制度

子の看護休暇（年５日まで）
法定時間外労働の制限（月 24Ｈ、年 150Ｈまで）、深夜業の免除

その他【改正後】 出生
育児休業

３歳以上は努力義務①～⑦のうちいずれかの導入が必要

１歳

育児休業３歳

６歳←父母両方取得の場合１１歳２ヵ月。一定の場合１歳半まで延長可

勤務時間の勤務時間の短縮の短縮の措置 ←義務化
所定外労働時間の所定外労働時間の免除 ←義務化
育児休業に準ずる制度

その他措置③フレックスタイム④始業終業時刻の繰上下げ⑤託児施設の設置運営⑥⑤に準ずる便宜の供与⑦育児休業に準ずる制度

３歳以上は努力義務
努力義務

子の看護休暇（（子１人につき年につき年５日まで、まで、年 10 日を限度）限度）
法定時間外労働の制限（月 24Ｈ、年 150Ｈまで）、深夜業の免除

その他に、父親が出産後８週間以内に育児休業を取得した場合は、再度の育児休業取得を可能にする、配偶者が専業主婦の場合育児休業の取得ができない制度を廃止する、介護短期間休暇の創設、またこれまでは育児介護休業法に関する行政勧告等に従わない場合、企業に罰則がありませんでしたが、今回の改正より 20 万円以下の過料を科されることになりました。施行日は過料創設のみ 7/1 より３ヵ月以内、その他は中小企業の場合は３年以内に決定公表されます。制度の変更とともに就業規則の変更が必要になります。
北海道地区大学図書館相互利用促進事業利用案内フォーム（札幌医科大学）図書館利用案内①直接利用関連項目
項 目
図書館名等

所在地

内 容
札幌医科大学附属総合情報センター〒060-8556 札幌市中央区南１条西１７丁目
電話：011-611-2111（代表） FAX：011-641-9646
011-688-9546（直通）E-mail : libserv@sapmed.ac.jp

図書館ﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞ URL
利用対象者
開館時間

https://hamanasu.sapmed.ac.jp/library/
北海道地区大学図書館協議会相互利用サービス加盟館に所属する学生、大学院生、教職員
平日：月～金 ９：００～２０：００
１ 学生証（身分証明証）の提示

利用手続き

２ 来館時ごとに「図書館当日入館受付フォーム」に入力※入館時は入口インターフォンからカウンターに連絡

利用内容

館内閲覧、複写、館外貸出

貸出条件

図書：５冊以内 ２週間（雑誌は対象外）

貸出の方法

１ 学生証（身分証明証）の提示
２ 「札幌医科大学附属図書館図書借用証」を１冊につき１枚記入
札幌医科大学附属総合情報センター図書館（基礎医学研究棟２階）

返却場所

開館中：図書館カウンター
閉館中：返却用ブックポスト

複写料金
開館スケジュール
交通機関

セルフコピー（コイン式）
モノクロ １枚 10 円 カラー １枚 50 円
図書館ホームページにて確認【休館日】土、日、国民の祝日、年末年始等
市営地下鉄東西線 西 18 丁目駅下車 徒歩 5 分※自家用車での来館はご遠慮ください
１ ご利用は図書館内の所蔵資料に限らせていただきます。
２ 視聴覚資料の利用はできません。

その他 特記事項

３ 本学試験期間等、本学の事情により利用を制限することがあります。
４ 大学図書館相互利用サービスにおける利用者の方へ、本学図書館利用のための ID カードの発行はしておりません。
５ 当館職員の指示に従い、利用マナーを守ってご利用ください。

備考1北海道地区大学図書館相互利用促進事業利用案内フォーム②相互利用関連項目
Ａ．低額統一館への相互利用料金
項 目内

容

低額統一館の区別なし。
文献複写料金B4：50 円 / A4：50 円 / A3：70 円
カラー：170 円

文献複写送料

要不要

速達料金

要不要

現物貸借送料

要不要

速達料金

要不要

Ｂ．低額統一館以外への相互利用料金
項 目内

容

低額統一館の区別なし。
文献複写料金B4：50 円 / A4：50 円 / A3：70 円
カラー：170 円

文献複写送料

要不要

速達料金

要不要

現物貸借送料

要不要

速達料金

要不要

＊相互協力料金について低額統一料金を設定している図書館で、相手館が低額統一料金を設定しているか否かで料金が異なる場合は、それぞれの料金設定をお知らせください。
＊送料の要・不要のチェックは、対応している項目に○をつけてください。

2
令和５年度納付金< 単位 ： 円 >現代生活学科

総合保育学科

１年２年１年２年

入学金

300,000－

300,000－

授業料

780,000

780,000

780,000

780,000

教育充実費

240,000

240,000

240,000

240,000

計

1,320,000

1,020,000

1,320,000

1,020,000※上記の他、各学科の履修カリキュラムによって、実験実習費が必要。
また、後援会費、学友会費、課外活動費、制服代等の費用も必要。
March 29, 2024
Cool Japan Fund Inc.

Cool Japan Fund entered into a Share Transfer Agreement
to sell its shares of Ningbo Development Co., Ltd.
Cool Japan Fund Inc. (CJF) announces that it has concluded a share transfer agreement totransfer all of its shares in Ningbo Development Co., Ltd. (Ningbo Development) to H2O Retailing
Corporation (H2O).
In September 2014, CJF invested in a large-scale shopping mall (Ningbo Hankyu) in Ningbo City,
China by acquiring shares in Ningbo Development, aiming to offer a solid foothold for expansion
into China for small and medium enterprises that provide attractive Japanese products and services,and to form a hub for large-scale dissemination of premium local products and services from around
Japan and Japanese entertainment (including traditional culture).
Ningbo Hankyu opened for business in April 2021 as China's first experience-oriented
department mall. Since its opening, companies that provide attractive Japanese lifestyles and foodculture have opened a cumulative total of more than 80 stores, including a supermarket offeringhigh-quality Japanese products and services, and an okonomiyaki restaurant, which opened its firstbranch in China. In addition, a number of events designed to promote Japanese lifestyle and culture
have been held, actively communicating and introducing the appeal of Japanese regional cultureand products.
Ningbo Hankyu has gradually gained acceptance in the Chinese market since opening andfulfilled steadily its role as a hub that helps Japanese companies expand in China and disseminates
Japanese culture, achieving smooth growth as a result. While CJF has worked to provide support
for the project from its early stages, in light of these circumstances, CJF decided to transfer its
shares to H2O as the best partner to drive the further development of Ningbo Hankyu.
Reference) CJF announced its investment on September 25, 2014.

https://www.cj-fund.co.jp/en/files/press_140925-4.pdf

Inquiries about this document:
Cool Japan Fund (PR Representatives: Hashimoto and Tachibana)Tel: +81(0)3-6406-7500

Reference) Examples of Japan-related events
Art and craft workshop

Japanese taiko drum performance

Parent-child sushi class

Sales of Japanese shochu
いにしえの越冬地「七北田低地」へ！

インスタで情報発信中！

シジュウカラガン復活プロジェクト
仙台市と多賀城市にまたがる七北田川下流の七北田低地に、絶滅が危ぶまれた渡り鳥シジュウカラガンの群れを呼び戻す「シジュウカラガン復活プロジェクト」。
シジュウカラガンと七北田低地に関わる基調講演をはじめ、七北田低地の学舎で学ぶ仙台育英学園の高校生や留学生が、地域の自然や歴史などから学んだ政策アイディアを多賀城市に提案することで、シジュウカラガン復活への道すじやネイチャーポジティブの実現、新しい地域づくりについて考える機会を発信するシンポジウムを開催します。

2023. 5/26(金) シンポジウム 開催！
12:10～14:00

プログラム（YouTubeリアルタイム配信）

シジュウカラガンの群れを七北田低地に復活するために。
多賀城市に提案します

このプロジェクトは、日本雁を保護する会、学校法人仙台育英学園、東北緑化環境保全株式会社、仙台ロータリークラブの四者による協働プロジェクトとして実施しています。

仙台育英学園の高校生・留学生が、自分たちで考えたアイディアを深谷 晃祐 多賀城市長に提案（予定）し、パネルディスカッションで具体化に向けた道すじを話し合います。

基調講演「お帰りシジュウカラガン！ここが君たちのふるさと、多賀城です」
講師：呉地 正行さん

● 趣旨説明 12:10～● 基調講演 12:30～
呉地 正行さん（日本雁を保護する会会長）● 多賀城市への提案 12:50～－仙台育英学園の高校生・留学生より－● パネルディスカッション 13:10～

YouTube

ファシリテーター：渡辺 祥子さん（フリーアナウンサー）

日本雁を保護する会会長、NPO法人ラムサール・ネットワーク日本理事

2022年 ラムサール賞（ワイズユース部門）、山階芳麿賞 受賞

多賀城市立図書館１階にてオンサイトで開催いたしますが、席に限りがありますので、できるだけYouTube配信でご視聴をお願いします。
問合せ先：シジュウカラガン復活プロジェクト事務局 （東北緑化環境保全株式会社 総務部 担当：横尾・鍋倉）
Tel.(代表)022-263-0607 (直通)090-2025-4270
Email：trk_40karagan-repj@tohoku-aep.co.jp
ペットの同伴はご遠慮くださいNOPETS
以下の場合は例外といたします・・

1F・2Fの共用通路のみ利用可

全館利用可

ご協力をお願いいたします
２０２１年 ２月 １日

ＮＯ.１２４
１月は大雪に見舞われたり、びっくりするほど暖かかったりと、気候に振り回された月でした。今年の立春は２月３日。これまで３６年間ずっと 2 月４日でしたが、３日になるのは１２４年ぶりだそうです。立春は春の訪れ、１年で一番寒い時期と言われる今ですが、暦の上では春が始まります。もう少し辛抱して、もう少し頑張って、世界中に希望の春が、少しでも早く訪れることを願っています。
「今月のケーキ」・・・「チョコレートケーキ」 ３５０円
２月の予定

柔らかいココアスポンジに、カカオ分６２％の甘さを休館日 ８月の予定
９(火)
定休日

抑えたチョコレートクリームを重ね、アクセントのく毎土･日・月曜日

るみとチョコレートクランチの食感の、絶妙なバラン

臨時休業日 ２３日(火）

スが楽しめる本格派チョコレートケーキです。

今月のお気に入り・・・「寒い２月を楽しむ絵本」～ 「チョコレート屋のねこ」「まめっこころころ」「雪の上のなぞのあしあと」「そりあそび」「つるにょうぼう」 などなど ～「チョコレート屋のねこ」は、さびれたチョコレート屋の堅物のおじいさんを、なんとか笑わせたいと頑張るねこのお話です。ねこのおかげで、八百屋さんやパン屋さんなどがやってきて、次々と新商品を生み出していきます。その完成したお菓子がとってもきれいで美味しそう。イラストの美しさと、おじいさんを想うねこの気持ちが、甘くて優しい気持ちにさせてくれます。「まめっこころころ」は、「地蔵浄土」と呼ばれている民話で、「おむすびころりん」と「こぶとりじいさん」がくっついたようなお話です。１粒の豆を追って、土間の隅のねずみの穴に入ってしまうという、昔ばなしの不思議さ面白さが味わえます。
今月の本棚・・・「読み比べてみたい絵本」～「白雪姫」「灰かぶり」「おやゆびひめ」「ヘンゼルとグレーテル」「人魚姫」「ねむりひめ」「ラプンツェル」「ゆきむすめ」など～
同じ昔ばなしでも、訳と絵でぜんぜん違ったものになります。中には悲しくなるくらい脚色してある話
や、漫画チックな絵など、子どもたちには絶対手に取ってほしくないものもあります。「白雪姫」の本を今回４冊紹介していますが、絵は、「アンジェラ・バレット」「いわさきちひろ」｢バーナデット・ワッツ」「ワンダ・ガアグ」です。どれも全体的に、グリムの原作に忠実ですが、挿絵で私が惹かれるのは、「アンジェラ・バレット」と「いわさきちひろ」です。どちらも白雪姫の誕生前に母親が雪の上に落とした数滴の血が描かれていますが、白と赤のコントラストが幻想的ではかなげでとても美しいです。ただバレットの本の結末が、原作とは違っています。その理由が訳者のあとがきに書かれていますが、昔ばなしは創作絵本とは違います。やはり原作を大切にしてほしいなと、私は思いました。「灰かぶり」とは、「シンデレラ」のことです。シンデレラが、なぜ灰かぶりと言われるのか、舞踏会には３回行ったことなど、原作に近い絵本に触れてほしいと思います。
ほっとブレイク
ヒストリアのアイドル！！その５・・・いつも笑顔で迎えてくれるちょっぴりお話上手になった K ちゃんですが、最近は固有名詞で呼んでくれるようになりました。木曜日カフェ担当のＩさんには、「けーしゃん！」。私のことは、文字にすると難しいですが、「な〜やしゃん！」でしょうか。顔が見えなくなると、「な〜やしゃん！な〜やしゃん！」と連呼してくれます。(^^)v お母さんの K さんは、元気いっぱいの K ちゃんとうまくつきあいながら、受付の仕事をしてくれています。きっと大変なことも多々あると思いますが、この場所での経験がきっとこれからの生活に、楽しく繋がっていくことと信じています。もちろん、私たちスタッフにとっても。(^_-)-☆
令和5度度 柏崎総合医療センター ショートレクチャー

虐待～初期臨床研修指導要項に沿って～

柏崎総合医療センター 小児科

村井英四郎

児童虐待による死亡事例の検証結果

0歳児が最多新生児が30%以上を占める
3歳までで90%以上を占める

厚生省専門委員会報告 2016年

日本における虐待死の実態【日本法医学会】
実際の虐待死亡事例は、把握されている事例の3-4倍と推定
厚生科学研究 分担研究報告書 2000年【日本小児科学会】
パイロット4地域における2011年の小児死亡登録研修報告からの推定
全国で年間5000名弱の小児死亡に対して350名が虐待の可能性ありとして検証を行うことを考慮すべき150名が虐待死の可能性が高い事例
日本小児科学会雑誌 2016年

児童虐待の現状
・児相への相談件数は右肩上がりに増加傾向
・心理的虐待での通告が特に増加傾向
・いわゆる「面前DV」も心理的虐待との考え方受けて、警察からの通告が増えている
・実数の増加なのか、埋もれていた例が相談されるようになったのかは不明
・医療機関からの通告は2-3%程度
・虐待死の実数は、把握されている数の数倍の可能性がある
・他の先進国で行われているチャイルド・デス・レビュー制度の構築が望まれる

虐待に関わる法律①

児童虐待防止等法 第5条(早期発見の努力義務) 2009年改訂
学校、児童福祉施設、病院、その他児童の福祉に業務上関係ある団体及び学校の教職員、児童福祉施設の職員、医師、保健師、弁護士、その他児童の福祉に職務上関係のある者は、児童虐待を発見しやすい立場にあることを自覚し、児童虐待の早期発見に努めなければならない。

虐待に関わる法律②
児童福祉法 第25条(要保護児童発見者の通告義務) 昭和22年制定
要保護児童を発見した者は、これを市町村、都道府県の設置する福祉事務所もしくは児童相談所または児童委員会を介して市町村、都道府県の設置する福祉事務所もしくは児童相談所に通告しなければならない

児童虐待防止法 第6条(児童虐待に係る通告) 2009年制定
児童虐待を受けたと思われる児童を発見した者は、速やかに、これを市町村、都道府県の設置する福祉事務所もしくは児童相談所または児童委員を介して市町村、都道府県の設置する福祉事務所もしくは児童相談所に通告しなければならない

虐待を疑ったら①・子どもの安全が最優先・通告義務がある
・通告先は、児童相談所(もしくは福祉事務所、具体的には家庭児童相談室)
・一般からの通告のための全国共通ダイアル「189」虐待を疑ったら②・のちに、児童相談所や警察、弁護士等から証拠の提出を求められることがある・カルテは客観的で、医学的に適切な記載を心がけておく・外傷の写真など、証拠を残しておく
・必要な検査を行う
・話ができる子であれば、子ども単独で状況を聞く
・保護者からもできれば別々に話を聞けた方がよい(口裏合わせを防ぐ)※
但し、事件の解明が医師に求められている職務でないことを忘れない
また、疑わしい保護者に感情的にならないこと

通告したことを保護者に伝える上での工夫
保護者と担当医が無用に対立しないためには・・・○伝え方のコツ・法的義務があること
・子ども安全のため・児相は育児支援のための機関

児相以外の虐待に関わる機関
・家庭児童相談室
各自治体が設置
調査権もあるが、児相ほどの権限はない
相談業務が主(イメージとしては軽いケースが対象)

・要保護児童対策地域協議会(略 要対協)
非虐待児や非行児童などを対象としている
早期発見や情報共有、連携を目的に定期的に開催
児相、家児相、市町村の児童福祉や母子保健部門、教育委員会、警察などがメンバー

虐待の分類 身体的虐待
 心理的虐待
 ネグレクト 性的虐待 代理によるMunchausen症候群

虐待を疑う状況 説明が曖昧、聞くたびに説明が変わる
 受診が遅い
 発症時期がはっきりしない
 多発性の外傷がある
 傷が新旧混在している
 被覆部の外傷
 発達にそぐわない外傷
 発育不良(低身長、体重増加不良の鑑別に虐待も入れておく) 不衛生
 予防接種、健診をきちんと受けていない

外傷所見からの虐待と事故の鑑別点
虐待の可能性が低い

虐待の可能性が高い

受傷機転の説明

一貫性がある曖昧、矛盾・不一致、不自然

受傷から受診までの時間早い(常識な範囲)

遅い(悪化をしてからの受診)

傷の数

単発性

多発性傷の状態

新鮮、同時期発祥の傷新旧混在、感染等の合併形態が明瞭(手形・物の形等)、二重条痕

傷の発生部位体の前方、皮下で脂肪組織が少なく皮膚の直下に骨が存在する部位

耳介、頸部、腋下、背部、臀部、陰部周辺、手背、足背

熱傷の部位

手掌、体の露出部
手背、足背等、物に触れな
タバコによる熱傷では単発性、 い部位、大腿、臀部の内側
通常露出部に多い
タバコによる熱傷では、多発性、新旧混在、通常衣服で覆われている部位や足底等の人目につきにくい部位

まとめ 児童相談所への虐待相談件数は増加傾向
 子どもの安全を最優先に考えること
 初期対応について頭に入れておくこと

Take Home Message 疑ったら児相に通告(夜間問わず！！) 外傷を診てそもそも疑うべきか自信が持てない場合→翌平日の院内の該当科(主に皮膚科、脳外科、整形外科)を必ず受診させる。診察した所見や写真はカルテに残す。

保護者の言動に不審な点を認めない場合は、外傷所見がとても重要です！！