株式会社アクセルSDGs達成に向けた取り組み

SDGsとは？
世界は今、環境問題や紛争をはじめとし世界共通の17のゴールと169のターゲットた様々な課題を抱えています。これらのが設定されました。

課題を解決すべく、2015年9月の国連サこれらのゴールを2030年までに達成する

ミ ッ ト に お い て 採 択 さ れ た の が SDGs

ことを目標に、日本でも様々な取り組み【Sustainable Development Goals：持が進められています。各企業においても、続可能な開発目標】です。

発展途上国への支援にとどまらず、国民すべての人々が豊かに生活をつづけられ一人ひとりの豊かな生活を実現するためる世界を実現するために、の活動が行われています。

【アクセルが掲げる目標】【何よりも「人」一人ひとりの成⾧で、世の中を成⾧させる】を基として企業活動を行います。「就業機会」と「教育機会」を創造し、一人ひとりの成⾧および豊かな暮らしの実現に努め、経済成⾧に貢献します。
１．雇用機会の創出を行い、社員の成⾧と豊かな暮らしを実現します

4．魅力と活気のあふれる地域づくりに貢献します

2．社員へ学びの機会を提供し、成⾧や働きがいづくりをサポートします

5．検査事業や社内の意識改善を通して環境保全に努めます

3 ． 製 造 業 界 の サ ポ ー ト 事 業 で MADE IN

6．人々が健康、安心して生活を送るための環境づくりを行いますJAPANのさらなる発展に貢献します１、雇用機会の創出を行い、社員の成⾧と豊かな暮らしを実現します
貧困は発展途上国だけの問題ではありません。

イメージとのギャップにより離職してしまう日本においても、その国の生活水準と比べて人がいることも現代社会の課題です。

困窮した状態「相対的貧困」や、親から子へ

アクセルでは、公平・公正な採用選考や労働貧困が引き継がれる「貧困の連鎖」が問題に格差のない雇用機会の提供、仕事に関する情なっています。

報発信を推進。人々と仕事をつなぎ、一人ひまた、仕事についたのち、人間関係や仕事のとりの豊かな生活と社会発展に貢献します。

【アクセルの取り組み】
公正な採用活動を行いあらゆる人への雇用機会提供を推進

女性が働きやすい場を整備し社会で活躍できる環境を拡充検査事業、総合人材派サービス業を展開。学歴

社内の出産・育児や介護制度の拡充や、女性のや性別、国籍や障がいの有無に関係なく人と雇出産・育児のサポートする事業の推進など、女用をつなぎ、一人ひとりに対して、豊かな生活性が働きやすい場を整備し、社会で活躍できるを営むはじめの一歩を踏み出すサポートを実施。

環境づくりを行います。

外国人技能実習生の受け入れにより国際貢献と社員の国際交流を推進

採用活動でSNSを積極活用
情報提供によりミスマッチを防止

国際貢献と国際交流の一環として、外国人技能You TubeやInstagramなどのSNSを活用して積極実習生の受け入れを実施。当社の技術・技能の的な情報発信を行っています。入社後一緒に働教示を通してその国の経済発展を担う人材育成

く社員の紹介や、働く楽しさややりがいを伝えに寄与するとともに、両国間の信頼と友好を深ることにより、ミスマッチや離職の防止を行っめることをめざしています。ています。

PICK UP！

拠点は全国に21拠点！

新しい拠点の設置や新事業の展開などを通して雇用期間提供にさらに力を入れていきます。

SDGs達成に向けた目標

2030年までに、アクセルの社員数を2000名の規模に拡大！

アクセル公式You Tubeチャンネルでは、会社について詳しくなる動画をハイペースで更新中

2、社員へ学びの機会を提供し、成⾧や働きがいづくりをサポートします
高度な知識や技術の習得など、社員が成⾧を機会を提供するほか、会社の経営改善につな続けることは、仕事の質が上がることはもちがるアイディアを社員から募集する取り組み

ろん、社員がやりがいをもって生き生きと働を行っています。キャリアサポートも積極的くことにもつながります。に行っており、社員一人ひとりが成⾧し続けアクセルでは資格取得をはじめ多様な学びのられる環境を整えています。

【アクセルの取り組み】
資格取得をはじめ多様な学びを金銭的にサポート

経営改善アイディアを社員から募集
提案力と向上心を育成

特定の資格を取得する費用は全額会社負担。

「社員一人ひとりの成⾧」に向け、毎月社員がeラーニング無料受講やグループ運営の英会話

経営改善アイディアを提案する取り組みを実施。

教室の受講料割引など、金銭的な不安なくスキ仕事の効率化やコストダウンにつなげるとともルアップできる環境を整備しています。に、社員の提案力と向上心を育みます。

SDGsに関する学びの機会を提供
持続可能な社会への意識を向上

社員一人ひとりに合わせたキャリアサポートを実施

SDGsへの理解を深め、会社のSDGs達成に向け社員が目標を持って仕事に取り組めるよう定期た活動を周知する広報物を社内に展開。社員一的なキャリア面談を実施。学歴や職歴の区別な人ひとりが意欲的・自発的にSDGs達成に向け活く、一人ひとりが適性や関心に合ったキャリア動できるようにします。

を歩めるようサポートします。

PICK UP！

幅広い学びを経済的にサポートする体制を整備●資格取得費用サポート●eラーニング無料受講サービス

QC検定（検査・品質保証関係）、機械検査福利厚生の一つとして「ベネフィット・ス技能士、フォークリフトなど、仕事で活用でテーション」に加入。ビジネスに役立つきる特定の資格取得費用は全額会社負担です。

eラーニングを無料受講できます。

SDGs達成に向けた目標
2030年までに、検査業務に従事する入社2年目社員のQC検定合格率を90％に！

●英会話教室の受講料割引
アクセルグループが運営する英会話教室「アドバンテージイングリッシュ」が規定時間無料で受講可能です。

3、アウトソーシングによりサービス業や、製造業界向けのサポートでMADE IN JAPANのさらなる発展に貢献します
自動運転の実用化やスマートシティの実現など、製造業界のさらなる発展へ（％）の期待が高まる一方、ものづくりに従事する労働者の減少が懸念されています。また、利用者への信用と需要獲得のため、工業製品の品質担保も重要視されています。
アクセルはサービス業、製造業界への人材派遣による労働力の確保や工業部品等の検査・選別業務など多様なサポート事業を通して製造業の発展に貢献します。

※出典：経済産業省「201年版ものづくり白書」【アクセルの取り組み】
派遣・請負事業によりサービス/製造業界の人材不足解消

工業部品の検査・選別事業で製品の品質向上に貢献

各企業、業界への人材派遣や請負事業を展開。

製品不良が発生したメーカーの依頼に応じて現蓄積されたノウハウや地域に密着した対応力を場に急行し、品質保証のプロが検査・選別業務活かした質の高いアウトソーシングシステムにを実施。不適合品の流出を防ぎ、製品の品質向より、人材不足を改善します。

上に貢献します。

PICK UP！

各事業のPOINT●派遣・請負●検査・選別必要な人材を、必要なときに、必要なだけを外観目視検査、測定業務、錆確認、製品箱

モットーに適材適所の人材をタイムリーに提詰など、あらゆる検査業務に対応します。

供します。

24時間365日対応可能。緊急トラブルの際全国に21の拠点を展開しているため、地域性も早急にスタッフを手配します。などを理解した上での提案が可能です。

試作・開発工程や品質管理・検査業務にお小規模派遣対応から、大規模工程の請負まで、ける精密測定作業も受託。三次元測定機なあらゆる人材ニーズに柔軟に対応しています。

どを使用した高度な計測を行います。

4、魅力と活気のあふれる地域づくりに貢献します
現在、地方の少子高齢化が大きな課題となっいずれの問題を解決するためも、まずは人々ています。少子高齢化は、労働力の減少、経が各地域の魅力を感じ、大切にしていこうと済・産業の縮小、インフラ維持の困難化など、いう思いを持つことが鍵となります。

深刻な問題を生み出します。一方、都市部にアクセルでは、各地域の労働力の確保や地域おいても環境汚染、空き家の増加などが問題の魅力発見につながる事業を展開し、活気あ視されています。

ふれる地域づくりをサポートします。

【アクセルの取り組み】
地元人材を積極採用し地域の経済活動を活性化
全国に21拠点を展開し、それぞれの拠点で地元地域情報サイトの広告代理事業で地域の魅力を発信
地域の情報発信サイト「まいぷれ」に参画し、人材を積極的に採用。地域の労働力の拡大に貢名古屋市中区のお店の広告代理業を実施。地域

献します。社員にとっても「生まれ育った地域情報のインフラとして、ヒト・モノ・コトの橋への貢献」という働きがいにつながっています。

渡しをしています。

高卒生・大学生の新卒採用にも力を入れて取り組んでいます。

編集スタッフが丁寧にヒアリング・取材を行い、お店の魅力を最大限に引き出します。

PICK UP！

地域の情報発信サイト「まいぷれ」
まいぷれは地域に密着した地域情報サイト。
人々が自分の地域の魅力に気づき、暮らしをもっと楽しみ誇れるようにと運営されています。お店のニュースなど、掲載店が自ら情報を配信できることが特徴で、リアルな情報を届ける事で「このお店が好き！」と来店するファンをつくることをめざしています。

5、検査事業や社内の意識改善を通して環境保全に努めます
地球温暖化やエネルギー資源の不足、ごみ問

大小あらゆる単位で意識的に活動を行うこと

題など、世界全体で地球環境に関する問題がが必要です。

提起されています。持続可能な社会を実現す

アクセルでは、環境保全につながる検査・選るために、環境保全は最も重要視されている別事業を展開しているほか、環境に優しい社もののひとつです。環境問題の解決のために内環境づくりや社員一人ひとりの意識改善には、国全体はもちろん、各企業から個人まで、努めています。

【アクセルの取り組み】

検査・選別事業で資源とエネルギーの無駄を削減

社内のペーパーレス化を推進
社員一人ひとりの意識を向上

工業部品の検査・選別業務において部品（早社内業務のIT化を進めることで、紙の使用量期）の段階で不良品を取り除くことで、資源やを削減しています。社員一人ひとりが環境保エネルギーの無駄を最小限に抑えることに貢献

全への意識を高めることができる体制づくりしています。

を推進中です。

小さな部品が資源等の無駄削減の鍵に。

IT機器の活用や業務のシステム化を推進。

PICK UP！

検査・選別事業はどのように環境保全に貢献している？
小さな部品一つにでも不良があり、それがすることで、資源・エネルギーの無駄を最そのまま組み立てられ出荷直前に不良が発小限に抑えることに貢献しています。

生した場合、そこまでに利用した資源や製また、不良品が発生したメーカーに対して、作にかかるエネルギーが無駄になってしま製品分析を通した原因調査や改善提案などいます。

も実施。資源やエネルギーを無駄にしない

アクセルは小さな部品の段階で不良を発見ための仕組みづくりを行っています。

5、人々が健康に安心して生活を送るための環境づくりを行います
新型コロナウイルスの感染拡大を通して、たり前にある医療保障制度が保てなくなるこ「健康な暮らし」というものが当たり前のもとも懸念されており、一人ひとりの健康寿命のではないのだと実感した人は多いのではなを延ばすことが重要視されています。

いでしょうか。

アクセルでは、人々が安心して健康に過ごす

また、少子高齢化により病気になる高齢者がことをサポートする多様な事業を展開してい増え、逆に働き手が減ることで、現在では当ます。

【アクセルの取り組み】
抗菌コーティング事業で安心な生活空間づくりを推進

スポーツジム運営で健康なからだづくりをサポート

ウイルス・細菌全般への効果が期待できる抗菌グループ運営のパーソナルスポーツジムでは、コーティング事業を実施。人々の暮らしの設トレーナーが会員一人ひとりに寄り添ったト備・環境を整えて、健康に過ごせる場をつくるレーニングを実施。人々の健康なからだづくりことをサポートします。

を支えています。

検査・選別業務で製品不良による交通事故削減に貢献

スポーツジム「X・FIT」でのトレーニングの様
子は、You Tube公式チャンネルでチェック！

交通事故の削減も持続可能な社会で重要視されています。交通事故のほとんどは不注意など人為的なものですが、製品不良によるものもゼロ
ではありません。アクセルでは自動車部品の検査・選別を通して、交通事故の起こらない安全な自動車づくりに貢献しています。

PICK UP！

多様な施設に対応する抗菌コーティング事業
ハウスクリーニングのプロが建物の内部の抗ウイルス・抗菌コーティングを実施。インフ
ルエンザウイルスやSARSコロナウイルスなど、ウイルス・細菌全般への効果が期待できます。
オフィスや公共交通機関、介護施設、レストラン等多様な施設で採用されています。