Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
法務大臣認証 ADR 機関 第 68 号
Support for Resolution
ADR Organization No.68,
certiﬁed by the Minister of JusticeКіотський

центр по вирішеннюконфліктів у сімейних відносинахіноземних подружніх пар.
Якщо у Вас виникла проблема,що стосується сімейних відносин між громадянами Японії та інших країн,або ж між батьками та дітьми,включаючи визнання батькі
вства та інші побутові проблеми,які не вдається вирішити самостійно,наші адвокати та фахівці з імміграційних справ допоможуть з даними проблемами,заохочуючи до їх врегулювання шляхом взаємного діалогу.

етєаБаж тиишіривсвою у?
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Кіотський центр по вирішенню конфліктів у сімейних відносинах іноземних подружніх пар.

Телефонний номер

075-692-3555

Higashi Kujo Minami-Kawabe-cho, Minami-ku, Kyoto-shi,
京都府行政書士会 85-3,601-8034 TEL: 075-692-2500 (The main number)Кіотська асоціація юристів з адміністративних справ

See the Back .

Допоможемо швидко вирішити!
◆ Вимога спільного проживання◆ Розлучення◆ Доброві
льне визнання батькі
вства◆ Питання опіки◆ Аліменти

Запитиmailтелефон

075-692-3555

FAX075-692-3600

У випадку надсилання факсом,будь ласка вкажіть наступну інформацію.
Прізвище та імʼяАдреса проживанняТелефонний номерЕлектронна адресаГромадянство
【Причина звернення】
山折り（全部）組み立てる時に内側に（全部）
わんこきょうだい谷折り（両足とも）おもっち☆ よいこのみなさんへ ☆ おとなのひとに【つくりかた】をよんでもらい、いっしょにつくりましょう。
【つくりかた】①グレーの線を切ります。切りとるところだけでなく、切れ目を入れるところもあります。
②出っ張っているところを、切れ目に差し込み、組み立てます。
山折り（全部）◎「おもっち」のモチーフは「おもち」
・・・枝豆をすりつぶしたものをお餅にまぜて作った「ずんだもち」、おいしいよ！
チャレンジめいとくの里
ゆめくらしワークス事業部・熊本市障がい者相談支援センターチャレンジ presents

ゆめくらし出前講座
プログラム【第1部】13:00〜14：00『企業における障がい者雇用の取り組み』◇株式会社レイメイ藤井様

障がいのある方の雇用にあたり、働く方の特性の理解や働く上で必要となる配慮事項を事前に整理するなど、働きやすい環境作りをされている取り組みについてお話ししていただきます。

Let’s Find your own

Styles of Work Life

【第2部】14:10 〜15：10『ハンドケア・ネイルケアワークショップ』◇資生堂ライフクオリティー事業様
指先は「第2の顔」といわれるほど表情が豊かです。手と爪のケアを通して、おしゃれを楽しみ、気持ちを豊かにし、社会人との好印象な身だしなみ作りをワークショップ形式で学べます。

Social Welfare Co.Meitokukai

会場

日時

平成30年6月28日（木）くまもと県民交流館パレア9階
13:00〜15:10（12:30受付）
定員※席に限りがございます。
事前の申し込みをお願いします。

先着25名 参加無料

第4会議室
対象

・これから働く生活を目指す障がいのある方・障がいのある方のご家族、就労支援に携わる方ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ【お申し込み・お問い合わせ】ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
社会福祉法人 明徳会 チャレンジめいとくの里 ゆめくらしワークス事業部
申し込みの際は下記内容を電話連絡もしくはFAXしてください
お名前
所属・閲覧先
電話連絡先

電話
096-215-9103
FAX
096-273-6343
美容・健康機能性に優れた青森県ブランド素材に関する試験・研究開発－1,3-ブチレングリコールによるウルソール酸抽出－

Research and development of Aomori brand materials with beauty and healthyfunctions- Effect of sodium hydrate on the extraction of ursolic acid by 1,3-butylene glycol
五十嵐恵

青森県の特産果樹であるリンゴの果実は、プロシアニジン類を始めとしたポリフェノール、ビタミン C、食物繊維など多くの美容健康機能性成分を含むことが知られている。果皮に特異的に含まれる美容健康機能性成分の一つとしては、ウルソール酸に代表されるトリテルペノイド類が挙げられる。クロロホルムやメタノール、エタノールのような有機溶剤を用いることで比較的容易にリン
ゴ果皮からウルソール酸を抽出することは可能だが、化粧品用素材として活用するためには皮膚の影響の少ない溶媒を用いることが望ましい。そこで、令和４年度においては、化粧品用エキス抽出に汎用される 1,3-ブチレングリコール（BG）を用いたウルソール酸抽出について検討した。
その結果 BG を抽出溶媒として用いた場合でも、濃度を高くする及び NaOH を添加することによってリンゴ果皮からのウルソール酸抽出が十分可能であることが分かった。また、NaOH の添加により3～5 時間という短い抽出時間でもウルソール酸を含むエキス抽出が可能であることが確認できた。

UA (mg/powder g)

10.08.06.04.02.00.0CM00.05

0.20.30.40.5(% NaOH)

75%BG
CM: クロロホルムメタノール（2:1）抽出、BG: 1,3-ブチレングリコール抽出
図

リンゴ果皮からのウルソール酸(UA)抽出量－1－
2021 年度青森公立大学後援会事業計画

１．学生の課外活動に対する支援（１）大学祭等への補助
・学友会活動費補助（新入生歓迎会、七夕祭、球技大会）
・新入生サークル紹介開催費補助（サークル紹介パンフレット）
・大学祭開催費補助（青森公立大学祭）（２）クラブ活動への補助①サークルへの年間活動費補助②課外活動奨励費補助
・各種大会への参加料、連盟・協会等への登録料
・地域貢献活動への補助③課外活動交通費助成
・サークル活動遠征時の交通費助成

２．学生の福利厚生に対する支援（１）青森県交通災害共済への加入（２）学生食堂等を利用する学生に対する補助（「後援会定食」「後援会ランチ」の提供、「かけそば・かけうどん回数券」の販売額補助）（３）学生食堂への運営費補助【新規】

３．学生の就職対策への支援（１）就職支援対策
・合同企業説明会参加への支援（貸切バス）

４．式典関係への支援（１）式典開催に係るオンライン配信等の実施（２）卒業祝賀会開催経費及び卒業生の参加費の一部補助

５．学生表彰に対する支援（１）成績優秀者への副賞贈呈（図書カード）（２）成績優秀者及び学術文化・スポーツ学生表彰者懇談会開催費補助
・年２回開催（2020 年度秋学期表彰分、2021 年度春学期表彰分）（３）図書館ポップコンテスト受賞者への副賞贈呈（図書カード）
1

６．卒業アルバムの製作・贈呈（１）卒業アルバム製作・贈呈
・2020 年度卒業アルバム印刷費、封筒代、送料
・2021 年度卒業アルバム撮影料、撮影データ料

７．同窓会入会に対する支援（１）同窓会入会金補助・2021 年度卒業生分同窓会入会金補助

８．会報の発行（１）後援会だよりの発行（８月、２月発行予定）

９．卒業生への記念品贈呈（１）2021 年度卒業生への記念品贈呈

10．国際化推進助成事業（１）TOEIC を受験した学生に対する受験経費の助成（２）海外へ渡航した学生に対する渡航経費の助成※新型コロナウイルスの影響により、申請受付を一時中止とする。

11．総会及び役員会の開催（１）総会の開催（２）役員会の開催（年３回開催予定）

12．その他（１）本会会員相互の親睦及び学生の福利厚生の増進に係る事業（２）青森公立大学同窓会との連携に関する事業2
AvePoint Office Connect
Microsoft Outlook Integration for Quick &Secure Sharing

Scenario:
Suzy needs to work on a sensitive document with Bob, an external consultant.
After their work is complete, Suzy’s manager must approve this urgent document.
By deploying AvePoint Office Connect, Suzy can quickly and securely share files.

Step 1: In Microsoft Outlook, Suzy addresses an email to Bob. She attaches the document on

her desktop, clicks the Quick Share feature in the email ribbon, and Office Connect’s secure sharing
technology handles the rest.

Step 2: Bob receives Suzy’s email. Her document was automatically converted from anattachment into a secure SharePoint link. He clicks on the link and is prompted by a one-timeregistration form for access.

Step 3: After registering, Bob has the ability to view and edit the document using familiar Office
Web Apps (Office Online) without ever needing federated access to Suzy’s SharePoint environment.

Any changes are synced back to the source destination without Suzy and Bob ever having to download and re-upload documents.

Step 4: Suzy is ready to share the updated document with her manager. With Office Connect,

she can access SharePoint without ever having to leave Outlook. She adds her attachment to a newemail and she's automatically prompted to convert the document to a SharePoint URL.

Step 5: After sending the email to her manager, Office Connect asks Suzy if she wants to save her
email correspondence to SharePoint with metadata intact for more efficient records management.

Your Internal Users

Reap the collaborative benefits ofSharePoint without having to leave
their desktop or the familiarinterfaces of applications theywork with every day.

www.avepoint.com

Your IT Admins

Your Organization

Provide external collaboration without
the need for an extranet or federated
access to SharePoint.

Boosts productivity and efficiency byempowering end-users to complete
their daily tasks with less effort.

Simplify and automate internal sharing
via SharePoint to drive adoption.

Remains protected from unwanted
exposure as the need for unsecure,third-party sharing apps is eliminated.

END RESULT
役員及び評議員の報酬並びに費用に関する規程（目的）
第１条 この規程は、公益財団法人スペイン舞踊振興MARUWA財団（以下「当財団」という。）定款第19条及び第35条の規定に基づき、役員及び評議員の報
酬並びに費用に関し必要な事項を定めることを目的とし、一般社団法人及び一般財団法人に関する法律並びに公益社団法人及び公益財団法人の認定等に関する法律の規定に照らし、妥当性と透明性の確保を図ることを目的とする。
（定義等）
第２条 この規程において、次の各号に掲げる用語の意義は、当該各号に定めるところによる。
(1) 役員とは、理事及び監事をいい、評議員と併せて役員等という。
(2) 報酬等とは、公益社団法人及び公益財団法人の認定等に関する法律第5条第13号で定める報酬、賞与その他の職務遂行の対価として受ける財産上の利益及び退職慰労金であって、その名称のいかんを問わない。費用とは明確に区分されるものとする。
（報酬等の支給）第３条 当財団は、役員等の職務執行の対価として評議員会、理事会に出席した場合、定款に定める限度額の範囲内で報酬を支給することができる。
（報酬等の支給時期）
第４条 当財団は、役員等の職務執行の対価として評議員会、理事会に出席の都度本人に支払うものとする。
（報酬等の支給方法）
第５条 当財団は、役員等の職務執行の対価として評議員会、理事会に出席の都度３万円（源泉所得税等を控除した手取額）の現金をもって本人に支払うものとする。ただし、本人の指定する本人名義の金融機関口座に振り込むことができる。
（旅費・費用）第６条 当財団は、役員等がその職務の遂行に当たって負担した費用については、これを請求のあった日から遅滞なく支払うものとし、また前払いを要するものについては前もって支払うものとする。
（会議出席費用）
第７条 当財団の役員等が評議員会、理事会に出席した場合は、自宅から会議場までの実費交通費を支払うものとする。
（公表）
第８条 当財団は、この規程をもって、公益社団法人及び公益財団法人の認定等に関する法律第5条第13項に定める報酬等の支給の基準として公表するものとする。
（改正）
第９条 この規程の改正は、評議員会の議決により行うものとする。
（補則）第１０条 この規程の実施に関し必要な事項は、理事長が理事会の承認を得て、別に定めるものとする。
附則 この規程は、公益法人の設立の登記の日から施行する。
附則 この規程は、平成30年6月21日から施行する。
レーザセンシング学会誌

第 2 巻第 2 号（2021）●●● 編集後記 ●●●無事に 2021 年 10 月号（2 巻 2 号）を発刊することができ，編集委員会一同，ホッと安堵しております．
これも一重に，タイトなスケジュールにも関わらず執筆して頂きました著者の皆様，そして査読して頂きました関連研究者の方々のお陰です．この場を借りて深く御礼申し上げます．さて，今号でも特集企画が組まれました．これまでの特集では，いわゆる「ライダー」を中心に据えた解説記事が掲載されました．そこで今号では「光センシング I」と題し，ライダーから一旦離れ，非接触センシングに焦点を当てた解説記事を掲載することにしました．レーザーを用いた光センシングで重要かつ利用頻度の高い計測原理である「LIBS（レーザ誘起ブレークダウン分光）」「ラマン分光」「光吸収」「蛍光」「OCT（光干渉断層撮影）」に着目し，各々の専門の方に解説記事を執筆頂きました．また，巻頭言として東京大学の藤井隆教授に執筆頂き，光センシング技術の発展の方向性を示して頂くと共に，本学会への期待についても論じて頂きました．
著者そして査読者の皆様のご尽力により，今号の特集も素晴らしいものになっています．一読と言わず，二読，三読して頂ければ大変幸いです．最後に．今特集のタイトルは「I」となっています．広大かつ深遠な「光センシング分野」を一度の特集で網羅するのは難しいので，再び特集が組まれることを想定し（祈念し）「I」とさせて頂きました．現編集委員会でそれを成すか，はたまた，次期の編集委員会の宿題となるかは分かりませんが，ご期待頂ければ幸いです．
編集委員会 副委員長 西澤 智明■編集兼発行人：レーザセンシング学会（http：//laser-sensing.jp/）■企画：レーザセンシング学会編集委員会
石井昌憲，佐藤 篤，西澤智明，柴田泰邦，朝日一平，境澤大亮，津田卓雄，矢吹正教，杉本幸代，吉田 智■連絡先：〒305-0052 茨城県つくば市長峰 1-1
第 3 研究室気付

気象庁気象研究所

台風・災害気象研究部

レーザセンシング学会編集委員会■電子メール：lrsj-edit_office@laser-sensing.jp

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津ヨットハーバー利用者

各位
一般財団法人伊勢湾海洋スポーツセンター
事務局長

宇仁田裕史

三重とこわか国体リハーサル大会の開催に係る協力依頼について（お願い）
拝啓 時下益々ご清祥のこととお慶び申し上げます。
平素は、津ヨットハーバーならびに一般財団法人伊勢湾海洋スポーツセンターの事業運営につきまして格別のご高配を賜り厚くお礼申し上げます。
さて、令和２年９月１１日から９月１３日まで三重とこわか国体セーリング競技リハーサル大会（高松宮妃記念杯第６６回全日本実業団ヨット選手権大会、第２２回全日本セーリングスピリッツ級選手権大会、２０２０年全日本セーリング選手権大会）が津ヨットハーバーで開催されます。この大会は令和３年の三重とこわか国体セーリング競技を成功させるために会場設営ならびに運営等の検証を兼ねた大会となりディンギーヨット約４００艇の受け入れを想定するもので、令和２年９月７日から９月１８日まで津ヨットハーバーを含む周辺施設を準備等で使用いたします。
つきましては、この大会において津ヨットハーバーをご利用の皆様にご負担をおかけする事項について下記のとおり対応したいと考えておりますので、ご理解ならびにご協力をいただきますようよろしくお願いいたします。
記
１． 令和２年９月７日から９月１８日まで津ヨットハーバーを臨時休業とさせていただきます。なお、当施設への徒歩での入場、自艇への往来およびトイレの使用は可能となるように主催者側と今後調整させていただく予定でございます。
２． 令和２年９月７日から９月１８日まで大会関係艇以外の艇は津ヨットハーバー内で航行（出入港）いただけないこととなります。大変申し訳ございませんがご了承いただきますよう宜しくお願いいたします。
３． 大会に使用する陸上艇置場に係船している艇を大会に使用しない艇置場に令和２年４月以降順次移動させていただきます。また、９月６日までに移動させなかった艇は、９月７日以降大会に使用しないスペース（通路等）に移動させていただきます（移動先および時期等は今後個別に検討させていただきます）。移動対象となる艇で船台とともに移動できない備品等がある場合パレットをご用意いたしますのでできる限りパレット上に載せていただきますようお願いいたします。

４． 大会に使用する桟橋をご利用いただいている艇は、令和２年９月６日までに指定の場所にご移動をお願いする所存でございます。大会終了後の９月１９日以降元の場所にお戻りいただく予定でございます。
（対象となる艇の所有者には個別にご連絡させていただきます。）
５． 令和２年９月７日から９月１８日までの間に出艇をご希望される艇は、他マリーナ等に９月６日までに各自でご移動をお願いいたします。なお、伊勢湾および三河湾内のマリーナに移動された場合は９月５日から９月２２日までに使用した桟橋使用料、その他のマリーナに移動された場合は大会日を含む１ケ月間の桟橋使用料を当方が直接当該マリーナ等にお支払いいたします。（この適用を受けようとする艇は事前にご連絡ください。）
以上
なお、ご要望、ご意見およびご不明な点等ございましたら事務局までお問合せいただきますようよろしくお願いいたします。できる限り皆様のご負担にならないように努めてまいります。
津ヨットハーバーをご利用いただいております皆様には大変ご迷惑をおかけいたしますが、三重とこわか国体の成功に向けての取り組みであり津ヨットハーバー建設当時の経緯等ご理解いただきご協力いただきますよう重ねてお願い申し上げます。
令和２年３月吉日

お問合せ先
一般財団法人伊勢湾海洋スポーツセンター
事務局

電話 ０５９－２２６－０５２５
または 事務局窓口
P（ピアノ）鳥羽	 亜矢子	 Ayako toba	 	 Profile ~プロフィール~
東京藝術大学音楽学部を経て、インディアナ大学にて研鑽を積む。渡米後、巨匠ヤーノシュ・シュタルケル氏のアシスタントピアニストを務めた他、インディアナ大学より推薦され、ケネディーセンター・テラスシアター(ワシントンD.C.)でのミレニアムコンサート等、多数出演。2005年同大学にて、ヤーノシュ・シュタルケル、ミリアム・フリード両特別教授クラスの非常勤伴奏講師（専属クラスピアニスト）を兼任。	 
2006年帰国。以降、室内楽演奏会、リサイタル、CD録音、NHK-FM等での共演、コンクール、オーディション等の伴奏、国内外の弦楽セミナー（オホーツク紋別音楽セミナー、長野国際音楽祭、河口湖ヴァイオリンセミナー、ザルツブルク夏季国際音楽アカデミー、ロストック音楽大学夏季国際音楽マイスタークルゼ等）、カサド国際チェロコンクールの公式ピアニストを務めている。	 
その他、劇場版『名探偵コナン	 戦慄の楽譜』（2008年）の劇中ピアノ演奏、文化庁『文化芸術による子供の育成事業（芸術家派遣）』東
日本大震災復興支援対応アウトリーチ活動、JR東日本グループの企業広告TVCMや『題名のない音楽会』のオープニング（2017年）では五嶋龍氏とのピアノ演奏を担当。	 
これまでに堤剛、アラン・ムニエ、マーク・コッペイ、ポール・ビス、五嶋龍、宮田大の各氏のリサイタルで共演。東京藝術大学音楽学部弦楽科及び指揮科非常勤講師（演奏研究員）を務める（2009年4月~2016年3月）。
「人を幸せにする経営大賞」2022

受賞企業決定！
熊本商工会議所では、「誰もが安心して働き続けられる魅力ある職場づくりを推進し、生産性を上げている中小企業・小規模事業者の皆様の取組を表彰、発表することにより企業経営の新たな取り組みを後押しする」目的で、人を幸せにする経営大賞 2022 を実施いたしました。
全 23 社からの応募の中で、社名に込められた想いである「農業振興」を基盤とし「利他利還」の経営理念のもと、雇用管理改善や各種効率化の推進、従業員教育や組織基盤の向上に繋がる取組により高い効果を上げられている点等が審査委員の高い評価を受けた、株式会社興農園様が「人を幸せにする経営大賞」に選ばれました。
また、令和 4 年 11 月 30 日（水）に開催した熊本商工会議所 会員の集いの中で、経営大賞および優秀賞の表彰式を執り行いました。

▲今回見事「人を幸せにする経営大賞」に輝いた株式会社興農園

受賞企業一覧

（各賞ごと 50 音順：敬称略）

人を幸せにする経営大賞

株式会社興農園優秀賞（中小企業部門）

株式会社アイガー

優秀賞（小規模事業部門）

葛城建設工業株式会社

キラリと光る取り組み賞

アデル・カーズ株式会社
株式会社 UMICAHI
ソフトウェアビジョン株式会社
株式会社トヨダ体育教室
株式会社ボーイ

商工ひのくに No.893

06
未利用有機材料の活用・処理技術の開発に関する研究－ＦＲＰ樹脂から揮散するスチレン低減化技術の開発－

Development of technology to treat unutilized organic material- Removing of toxic volatile organic compound 菊地徹、山口信哉、工藤一男*、工藤公太*（*青森油化工業株式会社）
青森県内では住宅等の建設や改修、解体などが毎年１万戸以上施工されており、大量の材料が使用されるとともに、大量の廃棄物が発生している。住宅等資材には、施工時や解体時に作業の妨げになる有害な揮発性有機物質を含むものもある。繊維強化プラスチック（ＦＲＰ）は、プラスチック系住宅等資材の一つで、バルコニーの床材やバスルームの内層材、燃料タンクの漏洩防止材などに大量に使用されている。
ＦＲＰには、原材料だけでなく、製品にも内在する状態で揮発性であるスチレンが含まれており、揮散したスチレンに作業員が暴露することによる健康被害が危惧されている。本研究では、スチレン濃度が非常に高くなる地下燃料タンクのＦＲＰ施工現場をターゲットに、安全・安心な作業環境の実現のために、スチレンの効率的な除去技術の開発を実施している。
① 開発したスチレン低減剤２０ｋｇを充填する可搬型装置の試作１号機（Ｈ２８年度製作）の実用上の問題点（a.耐衝撃強度の不足、b.スチレン含有空気の処理風量の不足（１万Ｌタンク処理時間１０分間以上）、c.低減剤交換が煩雑）を改善した試作２号機（a.強度を４倍以上、b.１万Ｌタンク処理時間６分、c.上蓋部との連結方法をねじ固定からスナップ錠固定に変更）を製作して、現場実証試験を行った。その結果、スチレン処理能力が向上したことが確認された。
② 開発したスチレン低減剤について、スチレン以外の規制値が設定されている毒性有機物質１０種に対しても高い除去・低減効果を有し、また共存する水蒸気も同時に低減できることを明らかにし、特許を出願した。

O

試作 1 号機

N

上蓋部

450mm

1220mm低減剤充填部

880mm

上蓋部

低減剤充填部

試作 2 号機O

1,4-ジオキサン(化学工業等)OO

メチルエチルケトン
アセトン(塗料工業等)(化学工業等)OH
1-ブタノール(繊維工業等)ClO

N,N-ジメチルホルムア
ミド(繊維工業等)

360mm

O

エピクロロヒドリン(樹脂工業等)

H
Cl

C Cl

H
H C OH

ClH

クロロホルム(フロン製造等)

メタノール(接着剤工業等)

OH
イソブチルアルコール(塗料工業等)

S C S
二硫化炭素
(化学工業等)

図２ 開発したスチレン低減剤により低減される毒性有機物質

図１ スチレン低減装置試作機

44
分科会
第１部 15：00-16：00
第２部 16：15-17：15※どちらも同じ内容で開催します。

参加企業等一覧※５０音順で掲載をさせていただいております。

キャリアフェスティバル
2023
全学年対象

10.28

SAT

会場：宇都宮大学峰キャンパス４・５号館
トークセッション

13：00-14：30 個人も企業もHAPPYになれる
働き方とは？
Diversityと well-being

異文化・組織開発コンサルタント

渡 邉 ニコル 氏

栃木県
教育委員会

異文化コンサルティングのエキスパートとして25年以上の経験を有する。顧客との有効な組織文化を築くため，グローバルマインドセットを育成し，個々の組織文化と目標を結びつける取組や組織デザインを提供している。前職はNetflix Japan人事ビジネスパートナー（HRBP）兼人事部長。同志社大学文学部国文学科卒，米国ジョージタウン大学大学院修士号（社会言語学）取得。

申し込み方法雪印メグミルク
ミルクサイエンス研究所 フェロー

小 林 敏 也氏
博士（農学）。1988年雪印乳業入社。医薬品の研究開発に従事し、1993年から1年間、米国のアラバマ大学に留学。2001年より食品の研究開発部門に異動し、「MBP」に関する研究などに携わる。2020年にミルクサイエンス研究所・所長に就任。2023年10月よりフェロー。栃木県宇都宮市に在住。茂木町の棚田オーナーとして米作りに勤しむ。

スーツじゃなくて以下の二次元バーコードから予約してください。
（講義コード 145420）

申込〆切★同時開催（進学説明会）
宇都宮大学大学院
地域創生科学研究科

10.20

お問い合わせ：宇都宮大学キャリアセンター
札幌土壌医の会の案内

１.会の名称札幌土壌医の会

２.設立許可年月日

２０１８年７月１９日

３.会長

根本

４.会長のプロフィール浩

職業 農業 北海道畑作物３５ヘクタール栽培
土壌協会のホームぺージ見て農業経験で受験資格得られるので受検 ４回目の試験で合格。

５.事務局の住所、連絡先
事務局の住所と担当窓口者名
石垣洋

郵便067-0022

住所

江別市江別太５６２番地24

所属

株式会社 丹波屋

電話011-38-2328

Fax

011-381-2337

メールアドレス

技術部

栽培課

h-isigaki@kk-tanbaya.co.jp

６.会員数
正会員：８名準会員：
７.会の特色. 土壌医中心に会員がおり 職業も農業、指導者、土壌検査、機械、関係、研究機関、肥料製造、幅広くお互いの知識専門知識があり幅広い活動が可能です。
８.昨年の活動状況
5 月 ジャガイモ、玉ねぎの土壌について植え付け、堆肥講習。

8月

玉ねぎ、収穫調査、小松菜状況比較。

9月

ジャガイモ収穫調査９.今後の活動計画（予定）

2 月講習会。
北海道土壌特徴調査。

１０.入会のお誘い
札幌近郊の土壌医、マスター、アドバイザーが中心に会員になっており まだ会員少人数ながら活動しております。
職業も幅があるので異業種交流的にお互いの専門性が生かせるのではないでしょうか。
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被害 者等 支 援計画

令和 2年 2月 6日

有限会 社 横 山観光

1、 は じめ に

「公共交通事業者による被害者等支援計画ガイドライン」(国 土交通省 平成25年 3月 29日 )に 則り、本計画は、という。)が 発生した場合の救護・情報提供・現場対応、被害者様お客様の死傷を伴う事故・災害等 (以 下「事故」「被害者等支援計画」を定めます。
およびご家族様に対する対応と実地体制等について以下のとおり
2、 被 害 者 等 支 援 の 基 本 的 な 方 針(1)安 全 輸 送 確 保 に対 す る基 本 的な考 え方

輸送 の安全確保が事業経営の根幹である事を深く意識し、従業員 に輸送 の安全確保が最も重要であるという意識を徹底 いたします。
安全確保のためには一致協 力し、人命の安全を最優先に努めてまいります。
(2)被 害 者 等 へ の 支 援 に 関 す る基 本 的な姿 勢
万が一事故 が発生した場合には迅速に対策本部を設置 し、事故 の被害に遭われた方の救護を最優先 とし関係機関の協力のもと事故対応、原因究明 に取り組んでまいります。また、被害者様及びご家族様に寄り添 いながら精 一杯 の対応 。
支援 に努 めてまいります。
3、被 害者等 支 援 の基 本 的な実 施 内容
(1)情 報提供

周辺協 力者と連携して情報収集に努め ご家族 ヘ
事故発生時 には、救護及び二 次被害防止 に努め、関係機関 口連絡するよう努 めます。
・乗客情報、安否情報 の取り扱 い
被害者等の情報収集 は、出来る限り警察・消防機関等 に提供して頂く依頼をしご家族様等 の 問い合わ せ・
ご相談 にプライバ シーには十分配慮し個人情報 の保 護 に関する法律 (平 成 15年 法律第 57号 )に 基き適切 に取扱 いいたします。
・被害者等へ の継 続的情報提供
事故 に関する情報及 び再発防止策等 の情報 についても、継続的 に提供 いたします。
(2)事 故 現 場 等 にお ける対 応① ご家族様 の事故現場 、待機場所へ の案内
被害 に遭われた方のご家族様が事故現場 や待機場所、搬送先病院 へ むかわれる場合、必要となる交通手段等 の確保に努めます。

② 滞在 中の支 援
事故発生直後において、被害に遭われた方のご家族が事故現場での安否確認や情報収集等を希望される場合は、待機場所、食事、宿泊施設等の手配等、必要に応じてその支援に努めます。
(4)継 続的な対 応

被害に遭われた方及び五箇底様への対応につきましては、支援窓 口を設置し継続的に必要な支援を行います
またて精神的なケア等につきましては、専門家の協力、指導のもと必要な支援に努めます。

4、

被 害者 等 支援 の基 本 的な 実施 体 制(1)体 制の確立
事故発生時直後においては 、負傷者の手当、二 次被害防止を最優先に行い、必要に応じて事故対策本部を設置し対応 にあたります。(以 下体制図参考 )「被害者支援の実施体制図」
事故発生直後の体制

事故 に遭われた方
継続 的な体制及びご家族様 等

社長または役員↓ ↑支援窓 口―(2)研 修 口
教育 口
訓練等
万が ―に事故に備え年に1度 、他社の事故事例等を参考に「救急救命訓練」「事故対応訓練」、を行 つております。
地方自治法施行70周年記念事業

地方創生フォーラム in 青 森

地域で暮らし続けるための仕組みづくり
住民総意による『地域デザイン』で小さな拠点を形成

日時

10月20日（金）平成29年

13時30分〜17時（開場13時）

会場

ウェディングプラザ・アラスカ
4階ダイヤモンド（青森県青森市新町1丁目11-22）＊JR青森駅より徒歩約5分

それぞれ地域の課題の解決に向けて、地域住民が主体となって取り組む仕組みとして「小さな拠点」づくりが喫緊の課題となっています。
青森県のような急激な人口減少社会に直面している地方部において、住民の方々が生活サービスの補完や生業を維持し、住み慣れた地域で暮らし続けるために必要な役割について、豊富な事例を交えて考えていきます。

プ ロ グ ラ ム ︵予定︶●基調講演 「持続可能な地域を支える『小さな拠点』へ〜住民の組織づくりと行政の支援体制〜」
藤山 浩 氏 一般社団法人持続可能な地域社会総合研究所所長●パネルディスカッション「地域を知り、地域を語り、地域の未来を考える〜合意形成から住民活動へ〜」

コーディネーター ：窪田 亜矢 氏パネリスト：山浦 晴男 氏
富永 一夫 氏岡 詩子 氏※プログラム詳細は裏面をご覧ください。

主催
後援

東京大学工学部地域デザイン研究室特任教授

情報工房代表・千葉大学大学院看護学研究科特命教授
NPO法人フュージョン長池会長
つるた街プロジェクト代表

定員400名程度（入場無料）

青森県、一般財団法人地域活性化センター
総務省、青森県市長会、青森県町村会、公益財団法人青森県市町村振興協会、青森県商工会議所連合会、青森県商工会連合会、日本商工会議所、全国商工会連合会、朝日新聞社、読売新聞社、毎日新聞社、産経新聞社、日本経済新聞社、東奥日報社、陸奥新報社、デーリー東北新聞社、
ＮＨＫ青森放送局、青森放送、青森テレビ、青森朝日放送、エフエム青森、地域づくり団体全国協議会

プログラム（予定）
１３：００

開場・受付

１３：３０

開会・挨拶

１３：４５

プロローグ

出演者プロフィール
藤山 浩（ふじやま こう）

一般社団法人持続可能な地域社会総合研究所所長
1959 年島根県益田市生まれ。82 年一橋大学経済学部卒業後、広島大学大学院国際協力研究科等を経て、98 年島根県中山間地域研究セン
ター地域研究課研究員として着任。2009 年島根県立大学連携大学院教授、13 年島根県中山間地域研究センター研究統括監就任。17 年 3月に同センターを退職、一般社団法人持続可能な地域社会総合研究所を設立、所長就任。著書に「田園回帰１％戦略」（農山漁村文化協会）など。

窪田 亜矢氏 東京大学工学部地域デザイン研究室特任教授
１３：５５

基調講演
藤山 浩氏

一般社団法人持続可能な地域社会総合研究所所長

１４：５５

休憩

１５：１０

パネルディスカッション

窪田 亜矢（くぼた あや）

コーディネーター

東京大学工学部地域デザイン研究室特任教授
東京都生まれ。1991 年東京大学工学部都市工学科卒業、93 年同大学院修士課程修了後、㈱アルテップにて都市設計に従事。
コロンビア大学
大学院建築・都市計画・歴史的環境保存専攻修了、東京大学都市デザイン研究室助手、工学院大学建築都市デザイン学科専任講師、同助教授、准教授、東京大学都市工学科都市デザイン研究室准教授を経て、2014 年 5月より現職。一級建築士、工学博士。

窪田 亜矢氏
パネリスト

１６：５０

山浦 晴男氏情報工房代表千葉大学大学院看護学研究科特命教授

富永 一夫氏NPO法人フュージョン長池会長

岡 詩子氏

つるた街プロジェクト代表エピローグ

山浦 晴男（やまうら はるお）

窪田 亜矢氏
１７：００

閉会

１７：１５

交流会

１８：４５

※敬称略・順不同

情報工房代表・千葉大学大学院看護学研究科特命教授
1948年長野県生まれ。
中央大学卒業。
川喜田二郎氏が主宰していた研究所でKJ法の研究と普及に20年間従事。
主任研究員を経て「考える技術」の研究・開発の場として91年に情報工房を設立。
企業・行政・医療機関の人材育成や組織活性化、地域の再生支援に携わる。
現在、情報工房代表、千葉大学大学院看護学研究科特命教授。
著書に、『地域再生入門 寄りあいワークショップの力』（2015、ちくま新書）、『住民・行政・NPO協働による 最新 地域再生マニュアル』（2010、朝日新聞出版）、ほか。

会場：ウェディングプラザ・アラスカ2階
参加費：4,000円（当日集金）
ご参加いただける場合は、下記の参加申込書にご記入ください。

応募要項

富永 一夫（とみなが かずお）

NPO法人フュージョン長池会長
1952 年生まれ。専修大学卒業。
日本テトラパック株式会社に 21 年勤務。東京都多摩ニュータウンの長池地区に移転したのを契機に、「多摩ニュータウンを子どもたちのふるさと」にしようと、99 年にＮＰＯ法人を設立、理事長に就任。八王子市都市公園の指定管理者事業を行うとともに、2017 年 8月より
「公園経営学校」というeラーニングの学校を主宰。2016 年に理事長を退任し、会長へ就任。

参加申込方法下記の参加申込書によりファックスをいただくか、当センター
ホームページ内「地方創生フォーラム」の申込フォームかメールに必要事項（団体・会社名、郵便番号・住所、氏名、電話番号・交流会への参加の有無）をご記入の上、お申込みください。
※先着順。
定員になり次第、締め切らせていただきます。

岡 詩子（おか うたこ）

お問合せ・お申込み先

つるた街プロジェクト代表
青森県鶴田町生まれ。帝京大学心理学科へ進み、不動産管理会社への勤務を経て、現在はハンサムリネン「KOMO」を起業し、縫い目の見えない手縫いリネン製品を製作・販売するかたわら、2011 年に立ち上げた「つるた街プロジェクト」の代表としてフリーペーパー製作やキャンドルナイトイベントの企画・運営等を通し、鶴田町を元気にする取り組みを展開している。
そのほか、精神対話士、カラーコーディネーターなど、幅広い分野で活躍中。

一般財団法人地域活性化センター 地域づくり情報課〒103-0027 東京都中央区日本橋2-3-4 日本橋プラザビル13階
TEL：03-5202-6138 FAX：03-5202-0755
E-mail：jcrd-forum@jcrd.jp
URL：http://www.jcrd.jp/
交流会のキャンセルについて青森県地域活力振興課にご連絡ください。
TEL：017-734-9075 FAX：017-734-8027

地方創生フォーラム in 青森
団体・会社名

メールアドレス chikatsu@pref.aomori.lg.jp

参加申込書 FAX：03-5202-0755@メールアドレス〒TEL・FAX

連絡先住所

TEL
FAX

参加者氏名（ヨミガナ）

所属部署・役職

交流会※ご応募いただいた方の個人情報は、本フォーラムに関する以外の目的には使用いたしません。 ※記入票が足りなくなった場合は、この用紙をコピーしてお申込みください。
※交流会に参加を希望される方は10月17日までにお申込みください。

※参加される場合は○をご記入ください。
令和５年６月 29 日
各 位会 社 名株式会社 北弘電社

代表者名

代表取締役社長 髙橋 龍夫（コード：1734、札証）

問合せ先

管理統括室 経理部長 関谷 繁淑（TEL 011－640－2231）

債務超過の猶予期間入りに関するお知らせ

当社は、本日、有価証券報告書を提出し、令和５年３月期において債務超過となったことから、本日の証券会員制法人札幌証券取引所の発表のとおり、株券上場廃止基準第２条第 1 項第５号の規定に基づき、上場廃止に係る猶予期間入り銘柄となりましたので、下記のとおりお知らせいたします。

記
1. 対象となる法定開示書類
有価証券報告書（自 令和４年４月１日 至 令和５年３月 31 日）
2. 債務超過に至った経緯
当社は、創業 110 年、設立 70 年の老舗企業として、お客様をはじめとして、地域の皆様、パートナー企業様、株主様に支えられながら創業以来 110 年以上に亘り、“「人」と「信頼」が何よりも大切である”という揺るぎない信念と高い技術力、優れた品質への誇りを持ち、北海道を中心に歩んでまいりました。
令和３年３月 23 日に公表いたしました「デンマーク製 小形風力発電機「ＳＷＰ 19.8－14ＴＶ20」の取扱い終了に関するお知らせ」のとおり、メーカーに起因する本製品の品質・安全性の確保に関する重要な問題が発生し、本製品の輸入販売、建設工事、保守点検の取扱いを終了することを決定いたしました。これにより、当社が販売・施工した本製品で発電事業を運営されていた発電事業者様に対する補償費用ならびに取扱い終了に係る撤去費用等として 2,256 百万円を令和３年３月期に特別損失を計上いたしました。
さらに、高山ソーラーヒルズ太陽光発電所工事において、長雨による天候不順ならびに軟弱地盤や岩や石などの地中の障害物への対応などによる土木工事の大幅な工事遅延や工事コストの増加により、前事業年度まで２期連続して営業損失、経常損失及び当期純損失を計上したことに加え、当事業年度においても営業損
失 2,059 百万円、経常損失 2,064 百万円、当期純損失 2,881 百万円を計上し、令和５年３月期末時点において 2,639 百万円の債務超過に陥っております。
3. 猶予期間
令和５年４月１日から令和６年３月 31 日
4. 今後の見通し
近日中に公表予定の「債務超過解消に向けた計画について」に詳細を記載する予定でおりますが、収益改善にむけた施策の実施と関係者との資本関係の増強の可能性を検討していくことにより、令和６年３月期末での債務超過解消を目指してまいります。
以上
公益財団法人京都古文化保存協会
令和 4 年度 特別拝観の集い
受講生募集
京都古文化保存協会では年 2 回の【京都非公開文化財特別公開】に加え、新たに【特別拝観の集い】を開催いたします。
京都やその周りにはまだまだたくさんの文化財が眠っています。この機会に一緒に歴史的な史跡や名所を訪ね、文化的な魅力に触れてみませんか？
「山科区の遺跡と歴史 ―天智天皇と藤原氏―」
日付（予定）

時間

6/19（日）13:30～15:00

7/3 （日）7/10（日）7/31（日）

申込締切：6 月 13 日（月）講師：梶川 敏夫 先生
内容

場所

座学

京都技術科学センター

京阪バス大宅営業所～岩屋神社～大宅廃寺～醍醐天皇陵～隨心院（ご法話）～小野駅
13:30～16:30

御陵駅～天智天皇陵～疎水沿いを歩きながら～安祥寺（ご法話）～藤原順子後山階陵～上寺入口～山科駅
椥辻駅～折上神社～中臣遺跡・山科川・旧安祥寺川～勧修寺（ご法話）～小野駅※申込方法は裏面に記載「大津京と崇福寺（予定）」（日程未定）

講師：梶川 敏夫 先生※内容等は変更となる可能性があります

定 員 約 25 名程度
参加料 座学 3,500 円（1 回）資料代込み
現地 8,500 円（1 回）資料代・保険代・拝観料込み
全日程参加 25,000 円（4,000 円お得！）資料代・保険代・拝観料込み※座学・現地すべて参加の場合は各講座 1 回につき 1,000 円の優待
※参加費は当日に現金で支払い（上記優待は初回座学時に全回分一括支払い）※座学会場及び現地には公共交通機関でお越しください

講師紹介

梶川 敏夫
京都女子大学非常勤講師、元京都市考古資料館館長。平安宮など数々の遺跡調査を担当。
復元イラストを多数作成し、博物館や教科書などに幅広く活用されている。

現地

お申し込み・お問い合わせは・・・
公益財団法人京都古文化保存協会

申
ご希望日程（✓を記入）
ご氏名

京都市上京区新町通上立売上ル
安楽小路町 425

光照院内TEL：０７５－４５１－３３１３

票

お電話・郵送または FAX・メールにてお申し込みください「山科区の遺跡と歴史 ―天智天皇と藤原氏―」□全日程〒602-0064

込

□6/19

□7/3

□7/10

□7/31

月日

月日

ふりがな

（代表者様）
生年月日（代表者様）
お電話番号（代表者様）

明 / 大 / 昭 / 平 / 令年（）―

FAX：０７５－４５１－３３１４
メール：goiken@kobunka.com※右記内容をご記入の上、お電話・郵送またはFAX・メールにてお申し込みください。
※6 月 13 日（月）申込締切※申込期間終了後、参加要項をお送り致します。
※公益財団法人京都古文化保存協会についてはこちら
http://www.kobunka.com/

ご氏名（同伴者様）

ふりがな

生年月日（同伴者様）

明 / 大 / 昭 / 平 / 令年

※全項目記入必須
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成城大学大学院法学研究科・法学政治学特別研究「データ越境時代の法と政策」
新規聴講生・科目等履修生募集

２０２４年９月開講『越境するデータと法』（法律文化社、２０２３年刊行）の寄稿者である法学諸分野の著名講師陣が、成城大学大学院で連続講義！

開講日：
２０２４年９月２３日〜２０２５年１月２０日（全１５回）
開講曜日・時間：
毎週月曜１８：００〜１９：３０*
出願期間：
２０２４年８月２６日（月）〜３０日（金）受講料・出願方法：詳しくはホームページ（二次元バーコード）をご覧ください**https://seijo-law.jp/graduate/info/project.php

授業方法：ハイブリッド方式（対面・オンライン併用）
授業場所：成城大学５号館（予定）

出願方法の詳細はこちら* シラバス及び聴講・科目等履修生対象科目一覧では５限（16:20~17:50）となっておりますが、運営の関係上、実際の授業はこの時間帯に実施致します。
**出願前に必ず一度下記「出願問い合わせ先」までご連絡ください。

QRコード

注記：出願期間が大変短いのでご注意下さい
使用教材：上記書籍の他、随時オンラインで提供します

講師陣（登壇順・敬称職位略）：板倉陽一郎（弁護士・ひかり総合法律事務所）横田明美（明治大学）尾崎愛美（筑波大学）町村泰貴（成城大学）石井由梨佳（防衛大学校）小西葉子（関西学院大学）西貝吉晃（千葉大学）宮下紘（中央大学）西土彰一郞（成城大学）丸橋透（明治大学）若江雅子（読売新聞）四方光（中央大学）加藤尚徳（KDDI総合研究所）指宿信（成城大学）
出願問い合わせ先：成城大学教務部教務課〒157-8511 世田谷区成城6-1-20
TEL 03-3482-9045 FAX:03-3482-9620
E-mail: kyomubu@seijo.ac.jp
講義内容問い合わせ先：
成城大学指宿研究室 ibusuki@seijo.ac.jp

成城大学へのアクセ
ス：小田急線成城学園前駅徒歩４分（公共の交通機関でお越しください）
Press Release２０１３年２月
２０２４年２月
２０１３年２月

お客さまと社会貢献活動団体をつなぐ活動などが評価

埼玉県「ＳＡＩＴＡＭＡ社会貢献賞」受賞
そごう・西武は、埼 玉 県 より令 和 ５年 度 「ＳＡＩＴＡＭＡ社 会 貢 献 賞 」を受 賞 し、２０２４年 ２月 １６日 （金 ）に埼玉県知事公館（さいたま市浦和区常盤４丁目１１－８）にて開催された表彰式に出席いたしました。
弊社では、かねてよりお客さまと社会貢献活動団体をつなぐ活動として、 そごう・西武各店にて「盲導犬育成支援」、「植樹・育樹」、「途上国支援」の活動を実施。また、定期的に埼玉県と連携した環境フェアを開催しています。西武所沢S.C.では２０２３年５月に埼玉県の脱炭素の取り組みをパネルでご紹介。また同年７月には、そごう大宮店で「埼玉県プラスチック資源の持続可能な利用促進プラットフォーム」に参画している会員企業各社の活動紹介をはじめ、お子さま向けのワークショップなどを実施いたしました。
埼玉県では、令和４年度より県内企業・団体のCSR・社会貢献活動を応援し、SDGsを推進するため「SAITAMA社会貢献プロジェクト」に取り組んでいます。また、同プロジェクト参加企業・団体の中から、キラリと光る、地域を元気にする活動を行う企業・団体を表彰することとしています。このたびの受賞にあたりましては、埼玉県内の弊社２店舗（そごう大宮店・西武所沢S.C.）における上記取り組みに対して評価いただいたものとなります。
そごう・西武では、今後もさらに様々な多くの方々とつながり、発信を続けることで、「そごうや西武に行くと、なにかいつも新しい気づきや学びを得ることができる」と思っていただけるお店づくりを目指します。また、未来世代のお子さまに向けたイベントや、学生の皆さまが実社会に触れる場づくりなど、一人ひとりの記憶に残る体験を提供し続けてまいります。

令和５年度「ＳＡＩＴＡＭＡ社会貢献賞」表彰式の様子■表彰状授与（写真左）西武所沢 S.C. 柳館長（写真中央）埼玉県 大野知事
（写真右）そごう大宮店 池谷店長

■集合写真
大野知事と受賞者

株式会社そごう・西武 「３つの社会貢献活動」■盲導犬育成支援
募金活動だけではなく、お客さまに向け定期的に啓発キャンペーンを開催しています。全店舗に常設している盲導犬をかたどった大型募金箱には、それぞれ名前が付けられており、お客さまにも可愛がっていただいています。
２００３年３月から２０２４年１月までの募金額累計：７億５，０３４万円■植樹・育樹お客さまがプレゼントギフトをご注文の際に、税込１００円のグリーンラッピン
グをお選びいただくとその内の５０円が認定ＮＰＯ法人環境リレーションズ研究所への寄付となり、８０件で１本分の植樹につながる活動です。
２００９年９月から２０２３年８月まで全国９か所の植樹本数累計：１９，６０４本■途上国支援お客さまから使わなくなったこども靴をお預かりし、国際協力 NGO ジョイセフを通じてザンビア共和国に送ることで、こどもたちの足を寄生虫病や破傷風から守る活動につながっています。
２００９年３月から２０２４年１月までの足数累計：１，１８０，９４０足
2018 年 5 月 31 日
日立工機株式会社「工機ホールディングス株式会社」、6 月 1 日よりスタート
日立工機から社名変更
日立工機株式会社（本社：東京都港区、代表取締役 社長執行役員：前原 修身）は、 明日、6 月 1 日より社名を「工機ホールディングス株式会社」に変更し、新たなスタートを切ります。新社名は現商号からの連続性を保持し、複数ブランドを擁する当社の現状と、M&A などで業容拡大を図る将来の姿を表現する社名です。
これに伴い、製造会社を中心とする国内および海外のグループ会社も 6 月 1 日より次のとおり社名変更します。
新社名

旧社名

株式会社工機ﾏﾆｭﾌｧｸﾁｬﾘﾝｸﾞ&ｻｰﾋﾞｽ

株式会社日立工機ﾏﾆｭﾌｧｸﾁｬﾘﾝｸﾞ&ｻｰﾋﾞｽ

Hikoki (Malaysia) Sdn. Bhd.

Hitachi Koki (Malaysia) Sdn. Bhd.

広東高壹工機有限公司

広東日立工機有限公司

福建高壹工機有限公司

福建日立工機有限公司

広州高壹工機有限公司

広州日立工機有限公司

台湾高壹工機股份有限公司

台湾日立工機股份有限公司

なお、電動工具のメインブランドは、予定どおり 2018 年 10 月 1 日から新名称「HiKOKI （ハイコーキ）」に変わります。原則として当社グループの販売会社名については、ブランド名変更時に合わせて変更する予定です。
また、営業強化の一環として代理店販売から自社販売に切り替えるべく、日本の販売子会社である日立工機販
売株式会社において、4 月 1 日付で新たに５ヵ所営業拠点を開設しました。これにより、今まで以上にきめ細かな営業とサービス強化に努めてまいります。
設立日

営業所名

所在地

2018 年４月１日

埼玉営業所

埼玉県桶川市2018 年４月１日

宇都宮営業所

栃木県河内郡上三川町

2018 年４月１日

徳島営業所

徳島県徳島市2018 年４月１日

松山営業所

愛媛県松山市2018 年４月１日

高知営業所

高知県高知市【弊社社長・前原のコメント】「社名を変更し、『工機ホールディングス株式会社』として第二の創業を迎えることができました。これまで 70 年間培ってきたお客様の信頼をさらに強固なものにすべく営業強化を進めるとともに、今後もユーザーベネフィットの高い製品・サービスのご提供に努め、さらなる事業の発展をめざして持続的な成長を実現してまいります。
第二の創業を機に当社は、お客様の現在と未来のニーズに応え、電動工具のコードレス化をますます加速させていきます。」
1/3

新生・工機ホールディングスは、揺るぎない信頼性と革新的な製品を生み出す世界最高水準の技術力をもとに成長を加速し、グローバル市場におけるリーディングカンパニーをめざします。

(参考情報)【日立工機(工機ホールディングス)について】
日立工機（2018 年 6 月 1 日より「工機ホールディングス株式会社」）は、ドライバ、ドリルなど約 1,300 機種の電動工具、刈払機や植木バリカンなどの園芸工具、クリーナーや高圧洗浄機などの家庭用電化製品群及び超遠心機などのライフサイエンス機器を製造販売するリーディングカンパニーの一つです。
70 年の歴史に裏打ちされた高い信頼性と世界最高水準の技術力を誇り、日本の 47 都道府県はもとより、欧州、米州、アジア、オセアニア、中近東、アフリカにおよぶ世界 130 ヵ国以上に販売拠点を持ち、グローバルに事業を展開しています。
設立

1948 年（昭和 23 年）12 月 18 日

資本金178 億円売上収益

1,900 億円

従業員数

連結 6,446 名【新ブランドのロゴについて】
新ブランド名「HiKOKI（ハイコーキ）」は、70 年におよぶ当社の歴史において中核をなす以下の 3 つの強みを「ハイ＝高い」と表現し、社名の「KOKI」と掛け合わせています。
①革新的で高性能な製品を生み出す高い技術力 (Highly innovative technology)②70 年の歴史に裏付けられた高い信頼性 (High reliability)③事業規模の拡大と収益力の向上を志向する高い成長性 (High potential for business growth)
さらに、「ハイコーキ」と読みやすくするため「 i 」を小文字とし、ロゴマークに隠し文字として「１」を表現しました。
「１」には、「お客様にとっての『ナンバーワン』製品をお届けする」「グローバルで『ナンバーワン』になる」という当社の思いが込められています。

2/3

【当社が擁するブランド】
・電動工具事業・ライフサイエンス機器事業

以 上＜報道関係者からのお問い合わせ先＞
日立工機株式会社（6 月 1 日より、工機ホールディングス株式会社）ブランド・コミュニケーション室 宮根、小松
東京都港区港南二丁目 15 番 1 号（品川インターシティ A 棟） 〒108-6020
Tel: 03-5783-0601（代表）

3/3
はまデフ組織部企画社 会 見 学
毎年好評のはまデフ企画社会見学
今回は神奈川県警察本部とシルク博物館へ！！
お友だちと一緒にご参加ください
お申込お待ちしてます☆

◎日時 令和６年１０月１日（火）4番出口 午前11時 ※時間厳守◎集合場所 みなとみらい線日本大通り駅下車◎見学コース（当日に時間調整あります）
日本大通り駅 11：00移動→ジョナサン(レストラン)昼食11：15～12：45→シルク博物館（機織り体験）13：00～14：15→神奈川県警察本部へ移動（徒歩5分くらい）→神奈川県警察本部見学15：00～16：30→自由解散◎参加費 正会員・賛助会員300円 その他一般500円（各案内書付き）
当日現金でお釣りの無いようにご持参ください。
※障害者手帳をお持ちの方はご持参お願いします。
◎定 員 15名 ※会員、賛助会員の申し込みを優先します。
申込締切 定員になり次第〆切 ※最終9月20日（金）16時
申込方法 ＦＡＸ ０４５－４７５－２１１２
メールアドレス yokohamadeaf@hamashinren.or.jp
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第 42 回レーザセンシングシンポジウム開催趣意書
第 42 回レーザセンシングシンポジウム
実行委員長 （公財）レーザー技術総合研究所 染川 智弘
レーザセンシングシンポジウムは、1972 年に開催された第 1 回レーザ・レーダシンポジウムから始まり、第 12 回からは現在の名称に変更され、シンポジウムは通算 42 回目となります。本シンポジウムは国内最大のレーザレーダ（ライダー）に関する学術会議であり、ライダーを代表とする様々なレーザセンシングに関わる全国の研究者や技術者の発表と情報交換の場として機能しています。
第 1 回レーザ・レーダシンポジウム開催に際して、日本のライダー研究の先駆者である稲場文男東北大学教授を会長としてレーザ・レーダ研究会が組織され、シンポジウムの継続的な開催やレーザセンシング技術の向上と普及に関する活動を進めてきました。また、レーザ・レーダ研究会は、日本で開催された過去 3 回の国際レーザレーダ会議（ILRC）（1974年仙台、1994 年仙台、2006 年奈良）の現地実行委員会を構成するなど、国際的な活動にも貢献してきました。2018 年からは「レーザセンシング学会」と改称し、新たに学会としての活動をスタートさせ、2022 年 2 月には「一般社団法人レーザセンシング学会」として正式に法人登記されました。
レーザセンシングシンポジウムでは、ライダー、レーザ、レーザ分光、レーザ計測など、幅広いレーザセンシング技術の開発と応用に関する学術成果や、今後の研究についての提案・展望などが幅広く発表されます。前回は 2023 年 9 月 6～8 日に茨城県つくば市の文部科学省研究交流センターで開催され、現地 103 名、オンライン 10 名の参加者があり、口頭30 件、ポスター22 件の一般講演と 2 件の特別講演、企業展示 12 件が行われました。 本年は、大阪市の大阪大学中之島センターを主会場として開催することになりました。
第 1 回レーザ・レーダシンポジウムが開催されてから 52 年が経過した今では、ライダーはスマートフォンにも搭載される身近な技術になっており、今後も自動運転技術における安全性の向上や、気象予測精度の向上といった生活に直結した応用も期待されます。本シンポジウムはこれまでレーザセンシングの装置開発、計測技術、データ解析、運用技術など、様々な技術分野の専門家に加え、大気・海洋・気象・環境科学関係の研究者が発表および情報交換を行う場として、重要な役割を担ってきました。本シンポジウムでも、急速に発展するレーザを中心とした光センシングに関する幅広い分野の話題を取り上げる予定です。
今回の会場となる大阪市は、2025 年 4 月に開催予定である大阪・関西万博に向けて準備が急ピッチで進められており、活気にあふれています。また、大阪大学中之島センターは、2004 年に大阪大学の発祥地である「中之島」に開設され、大阪大学創立 90 周年・大阪外国語大学創立 100 周年記念事業として 2023 年 4 月にリニューアルしたばかりです。この新しい産学共創の場で、レーザセンシング技術に関連した皆様の交流が促進されることを期待しております。
研究者ならびに技術者、協賛企業の皆様のご参加を心よりお待ち申し上げます。
利府町立利府西中学校

令和６年４月１８日

№３

西中だより
教育目標：ゆたかに明るくたくましく

対面式・・・西中生としての自覚と誇り
４月１０日（水）に在校生が改めて新１年生を迎える「対面式」が行われました。時間があまりとれない中、生徒会執行部や各委員会、各部活動で準備を進め当日を迎えました。生徒会執行部からは、寸劇などを取り入れながら、制服の着こなしといった利府西中生としてあるべき姿や、１年の流れなどについて、分かりやすく伝えられました。部活動紹介では、それぞれが技を披露したり、役になりきって部の良さを伝えたりするなど、工夫を凝らした内容となりました。
１年生からは、代表として、小松 蓮治さんから挨拶がありました。「苦手な勉強を頑張る」ことや「小学校で競技していたバスケットボールで学んだことを生かし、中学校での部活動にも励みたい」といった思いを発表しました。
全校生徒が初めて一つの会場に集った今回の対面式で、新１年生も利府西中生としての自覚や誇りを持つことができたものと思います。

部活動見学
今、新１年生は部活動見学を行っています。下校時間は２・３年生よりも早く、１７時とし、その時間の中で見学をしています。４月２５日（木）が正式入部の日となります。文化系、運動系に関わらず、自分の興味、関心に合った、３年間継続できる部活動を見つけてほしいと思います。

部活動に励む
利府西中生

お知らせ
・学校だより第 3 号より、記載内容に応じて、お子様の名前を掲載いたします。御要望のあった御家庭につきましては、配慮いたします。
・ｅメッセージの登録がお済みでない方は、ぜひ御登録ください。何とぞ、御協力をお願いいたします。（登録用紙がない場合は、担任または教頭まで御連絡ください。）
いすのプロトタイプ（1/2）（インテリアの人間工学，産調出版（株），小原二郎監修・渡辺秀俊・岩澤昭彦著，pp.155-160，2008年）
いすのプロトタイプⅠ型

いすのプロトタイプⅡ型
男
身長165.1σ5.2
体重 58.8σ6.8

女
身長154.4σ5.0
体重 48.7σ5.0※ 人体寸法
座位基準点

体圧分布

椅座姿勢のうち作業を主としたいすの支持面を示す。
腰部を支えて，姿勢を正しく保たせるように工夫されているが，休息性については考慮されていない。

いすのプロトタイプⅢ型

女
身長154.4σ5.0
体重 48.7σ5.0※ 人体寸法
座位基準点

体圧分布

ゆるい作業を主としたいすの支持条件を示したものである。
背もたれは作業中は腰部を支えているが，軽休息の姿勢をとると胸部も支える。

いすのプロトタイプⅣ型
男
身長165.1σ5.2
体重 58.8σ6.8

体圧分布男
身長165.1σ5.2
体重 58.8σ6.8

女
身長154.4σ5.0
体重 48.7σ5.0※ 人体寸法座位基準点

男
身長165.1σ5.2
体重 58.8σ6.8

体圧分布

女
身長154.4σ5.0
体重 48.7σ5.0※ 人体寸法座位基準点

19
プロダクトデザイン
軽休息と軽作業の両用に適したいすの支持条件を示したものである。
腰部と胸部を支持しているが，作業姿勢をとるときは腰部の支持はなくなる。

480

軽休息のためのいすの支持条件を示す。
ゆったりした会議の時に使ういすに適している。テーブルと組合わせて使うことが多い。
平成29年度 SI-CAT・統合プロ 研究交流会
会場：京都大学宇治キャンパス・おうばくプラザ（京都府宇治市五ケ庄）
Room A

Room B
司会：森信人

09:00
09:00
|
10:10

09:05
09:20
09:35
09:50

趣旨説明 亀井雅敏（SI-CAT）
各プロジェクトの説明（説明12分＋質疑3分）
SI-CAT課題１・２ 石川課題代表
SI-CAT課題３ 肱岡課題代表
統合Ｃ 仲江川領域代表代理
統合Ｄ 中北領域代表
司会：TBD

10:15
|
11:20

司会：TBD(A1)

仲江川敏之/気象研（統合Ｃ）
統合テーマCにおける全球モデル(B1)

滝本貴弘/茨城大学（SI-CAT課題３）
d4PDFによるコシヒカリの品質に関する影響評価(A2)

村田昭彦/気象研（統合Ｃ）
統合テーマCにおける領域モデル

(B2)

(A3)

川瀬宏明/気象研（SI-CAT課題２）
5kmアンサンブル実験を用いた強い日降雪発生時の気圧場の特徴(B3)

佐山敬洋/京都大学（統合Ｄ）
インドネシア・スマトラ島バタンハリ川流域を対象にした気候変動・土地利用変化の洪水ハザード影
響評価
野原大督/京都大学（統合Ｄ）
ダム利水・発電操作への影響の評価と適応策の検討(A4)

遠藤伸彦/農研機構・農環研（SI-CAT課題２）
領域気候モデルNHRCMの地表面日射量に見られるバイアスとその原因(B4)

押川英夫/佐賀大学（SI-CAT課題３）
北部九州におけるダム群を利用した治水適応策(A5)

金田幸恵/名古屋大学（統合C）
擬似温暖化実験による台風の将来変化予測(B5)

吉村耕平/高知工科大学（SI-CAT課題３）
四国での気候変動適応策と防災政策(A6)

杉本志織/JAMSTEC（SI-CAT課題２）
中部山岳域での連続無降水日と気温の力学的ダウンスケールにおける空間分解能依存(B6)

Kim Sooyoul/鳥取大学（統合Ｄ）
d4PDFを用いた高潮偏差の長期評価∼韓国東南沿岸に対するケーススタディ(B7)

北野利一/名古屋工業大学（統合Ｄ）
バイアス補正・極値：確率外力の推定に伴う不確実性ならびに推定の限界(B8)

久賀みずき/水研機構（SI-CAT課題３）
ダウンスケーリングデータにみられた急潮（沿岸環境急変現象）(B9)

川添祥/JAMSTEC（SI-CAT課題１）
d4PDFによる日本領域の大気安定度解析

司会：TBD
11:25
|
12:30

(A7)
13:30
|
14:35

(A8)

司会：TBD
パティンヤ/京都大学（統合Ｄ）
Analysis of changes in hydrological extreme indices over the Indochina
Peninsula with very large ensemble
Hu Maochuan/京都大学（SI-CAT課題３）
Spatio-temporal Variability of Flash Drought over Japan

(A9)

14:45
|
17:15

ナヤク/京都大学（統合Ｄ）
Daily precipitation extremes linked to temperature over Japan: An analysis
with downscaling experiments under different climate scenarios司会：亀井雅敏
14:45 特別講演 「日本の影響評価研究者がIPCCに貢献する道筋」
気象業務支援センター 鬼頭昭雄
15:30 討論会「温暖化予測と影響評価/適応研究の連携」（モデレーター：TBD）
17:00 閉会挨拶 SI-CAT：木村富士男 統合ＣＤ：原澤英夫(17:30より 懇親会)

司会：TBD

司会：TBD
職 場 内 で 回 覧 し ましょう

一 般 財 団 法 人 新 潟 県 社 会 保 険 協 会●令和6年10月から法律改正によりパート・アルバイトの社会保険の加入条件が変わります●協会けんぽ 2023（令和5）年度決算（見込み）のお知らせ●受けっぱなしにしない！ 健診後の行動が大切です●「ボウリング１ゲーム無料券」を配付します
Cont e n ts ●＜募集＞栃尾・街歩き 〜とちおの魅力を歩いて学ぶ〜 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .など

8り
っこ 新潟
ほ郷土の味
vol.5

いごねり
／えごねり

82024
NO.936

リ
エゴノ

県内全域

IGONERI / EGONERI

佐

渡の民宿

で初めて「いごねり」の取材をしたとき、度肝を抜かれた。海藻のエゴノリを大鍋で煮溶かし、台所の真ん中にあるステンレス台に1ｍほどの大きな枠を置き、どろどろした液体を豪快に流し込んで薄く広げたのだ。冷めたらくるくると巻き、麺のように切って完成。
ネギやショウガを薬味に醤油をかけて味わう。
同じ料理が、本土の越後では「えごねり」と呼ばれる。
新潟県人は「い」と「え」が逆になると言われるが、これもその流れなのか、定かではない。
見た目も違う。海藻を煮溶かした後、四角い型に入れて固めた人が食べ方を持ち帰り、九州では食べなかった海藻て一口大に切って味わう。
酢みそをかけるのが一般的だ。

を、飢饉の際に佐渡の食べ方を習って食べ、飢えをしのどちらも冠婚葬祭の料理として江戸時代から親しまいだ。だから「お救人（きゅうと）」と呼ばれるようになっれてきた。原料のエゴノリは夏に採れる海藻で、県内でたという説だ。真偽は不明だが、ロマンのある話だ。

は佐渡や出雲崎が主産地。全国の日本海側で採れ、九現在では手作りする家も少なくなったが、通年市販さ州の郷土料理「おきゅうと」もエゴノリが原料。北前船にれているので気軽に手に入る。和洋中の料理やスイーツより佐渡に「おきゅうと」の食文化が伝わったといわれでも楽しめる、ミネラルと食物繊維たっぷりな自然食品るが、別の説もある。縄文弥生時代に九州から佐渡に来で、猛暑を乗り切ろう。

文／髙橋真理子（NPO法人にいがた食の図書館） イラスト／荒井晴美

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会員事業所からのお知らせ

弥彦村

弥彦 桜井郷温泉 さくらの湯館長

渡辺 剛

当館は、加水なし源泉100％掛け流しの日帰り温泉施設でございます。外観は、黒で統一されており風情のある落ち着いた雰囲気です。
お風呂は、浴槽が大小２種類ある内湯や、移り行く弥彦（山）の四季を堪能できる開放的な露天風呂、サウナ、壺湯など、多種多様な温泉浴をお楽しみ頂けます。入館料＋500円と低価格でご利用頂ける岩盤浴は、五種類の岩盤を楽しめ、体の芯から温まります。無料休憩所は大広間・リクライニングシートのラウンジ・女性専用ヒーリングスペース・クールルームなどがあります。館内着は浴衣になり、女性は４色の中からお選びいただけます。
お食事処では、地産地消を心掛け、四季を感じられる食材を提供しております。
お得なプランや貸切個室にも対応できる別館などもあります。当館のお風呂は、毎日お湯を抜き、清掃を行い、常に清潔な環境を維持しております。安心して温泉をお楽しみください。
ご来館の際は、日常の喧騒から離れ、ゆっくりとおくつろぎいただけるよう、サービスの充実を徹底しております。従業員一同、皆様のお越しを心よりお待ち申し上げております。

《お問い合わせ》弥彦 桜井郷温泉 さくらの湯〒959-0318 西蒲原郡弥彦村大字麓1970

TEL0256-94-1126
役員就任のご挨拶
拝啓、時下益々ご清栄のこととお喜び申し上げます。
平素は格別のご高配を賜り厚く御礼申し上げます。
さて、さる５月 28 日開催の定時株主総会並びに取締役会におきまして、下記の通り役員が選任されそれぞれ就任いたしました。
つきましては、この新陣容をもって社業の伸展に邁進する決意でございますので、今後とも何卒よろしくご指導ご鞭撻の上、倍旧のお引き立てを賜りますようお願い申し上げます。
まずは略儀ながら書中をもってご挨拶申し上げます敬具
令和 3 年 5 月

国際企業株式会社代表取締役社長

横山良記
代表取締役社長

横山良

取締役執行役員

西岡英幸

取 締 役 (社 外 )山崎

学( 太平洋ｾﾒﾝﾄ(株)ｾﾒﾝﾄ事業本部営業部技術ｸﾞﾙｰﾌﾟﾘｰﾀﾞｰ )監 査 役 (社 外 )野田慎也( 太平洋ｾﾒﾝﾄ(株)ｾﾒﾝﾄ事業本部管理部事業管理ｸﾞﾙｰﾌﾟﾘｰﾀﾞｰ )( 総務部 部長 )以上
鈴鹿殺人事件 「要請行動」＆ ３者協議記者会見
津地裁・要請行動＆ 第１１回３者協議＋記者会見について
2024年7月 鈴鹿殺人事件・加藤映次さんを守る会

国民救援会

要請署名を寄せてください

要請行動日 2024年10月24日（木）鈴鹿殺人事件は2022年6月に再審請求し、現在も津地裁にて審理がおこなわれています。
しかし、10回までの3者協議が行われていますが、検察は徹底した引き延ばしをおこなっています。それに加えて立証のないままに、弁護団の主張を否定するばかりですが、裁判所もそれに疑問を呈することなく追随しようとしています。冤罪であることが明らかになれば関係者に累が及ぶことは確実であり、これからもこれまで以上の抵抗が予想されます。
前回の3者協議で、弁護団は加藤さんの無実を示す、画期的な主張をおこないました。
検察の不正義を止めさせ、公正な審理がおこなわれるよう、要請行動をおこないます。ぜひともご協力をお願いします。
正義のための闘い
積極的参加を！！
11:10 津地裁前 集合 可能であれば、のぼりを持ってきて不明な場合は
11:20 津地裁へ入ります
愛知県本部まで
11:30 津地裁への要請行動をおこないます
事前申し込みもお願い
終了後、昼食をめいめいでとってください
052-684-5825
13:15 津地裁前で弁護団を激励、送り出し３者協議がおこなわれますその間に津センターパレス地下1階の会議室A＋Bへ移動。
車もセンターパレス駐車場へ移動
今
14:15頃から弁護団が記者会見
が15:00過ぎに終了、解散

攻め時！

■交通手段■【車の場合】
伊勢自動車道「津」インターから前回の行動の様子

東へ3.3km【近鉄の場合】〇「津」駅下車「津駅前」で路線バス6、51、65、91、93など三重会館経由であればどれでもOK。「三重会館」下車で、津センターパレス正面に到着します。地裁までは徒歩8分。
〇「津新町」駅下車から徒歩15分

サンマンション

津新町
駅

Ｐ

寝具の森
2024 年 8 月 12 日
お客さま各位
株式会社 薬王堂

台風 5 号の影響による営業時間短縮のお知らせ
令和 6 年に発生した台風 5 号の影響により、お客さまおよび従業員の安全確保のため、一部店舗で営業時間を短縮いたします。対象の店舗は緊急安全確保、避難指示の発令区域および浸水、近隣道路の冠水等の影響があり営業が困難な店舗となります。
【対象店舗】■岩手県
・宮古千徳店
・宮古小山田店
・宮古西町店
・宮古磯鶏店
・宮古宮町店
・岩手岩泉店
・岩手大槌店
・大槌上町店
・岩手山田店
・山田大沢店
・久慈店
・久慈 SC 店
・久慈川崎店
・岩手野田店
・久慈西の沢店
・久慈柏崎店【15 時より営業再開】
・高田米崎店
・高田滝の里店
・高田馬場前店※他店舗につきましても状況により営業を見合わせて頂く場合がございます。
お客さまには大変ご不便をお掛けいたしますが、ご了承くださいますようお願いいたします。
以上
神戸港ウィークエンド花火
プロパティの使用方法

神戸港ウィークエンド花火について

神戸港とウォーターフロントエリアの賑わいを促進するために、定期的にメリケンパークから約 5 分の小規模な花火を打ち上げています。
確定した開催情報は、こうべ みなとの夜実行委員会のウェブサイトで随時更新され、一般観覧者、関係者、事業者にも提供されいます。
ここでは、神戸港ウィークエンド花火のロゴを制作し、関係者や事業者が自由に使って一緒に盛り上げるための手順を定めています。

▶ こうべ みなとの夜実行委員会の WEB サイト▶ 呼称と使用できるロゴ
呼称

神戸港ウィークエンド花火
こうべこう うぃーくえんど はなび
ロゴ

https://kobe-minatonoyoru.com
確定された開催情報は、上記サイトに公開しています。公開されている日程情報は、神戸港ウィークエ
ンド花火との連携商業プランにご利用いただくことができます。
なお、天候不良など開催に伴い安全が担保できない場合は、予告なく開催を中止することがありますので、あらかじめご了承ください。

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神戸港ウィークエンド花火のロゴの使用例▶ 背景とあわせて使用▶ ロゴのみで使用する場合▶ 下記のような使用はできません。

白、黒、規定色以外の使用▶ 写真を背景に白フチで使用する場合▶ 白一色で使用する場合

ロゴの縦横のサイズを変形した場合

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神戸港ウィークエンド花火のロゴの使用申込

神戸港ウィークエンド花火のロゴは、どなたもご自由にご利用いただけます。
ただし、公序良俗に反する使用や、神戸港ウィークエンド花火のイメージを損なうと判断される場合は使用をお断りすることがあります。

申込方法
下記 URL にアクセスし必要事項をご入力の上申請をおこなってください。
https://pro.form-mailer.jp/fms/91207840309151
自動で返信されたメールに、ロゴデータのダウンロード URL が記載されています。
ダウンロードしご自由にご利用ください。

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令和 ６ 年 ４ 月 ２２ 日
栃木県公認心理師協会
会員各位
国立病院機構宇都宮病院
療育指導室

日中一時支援事業（ケロリンくらぶ）
ご案内について平素より大変お世話になっております。
さて、当院では、発達障害や不登校などを主訴とする学齢の障害児を対象とした日中一時支援事業（通称：ケロリンくらぶ）を昨年末より開始しております。当事業は、児童の状況に合わせ、活動の見守りや遊びを心理や福祉の専門職により個別的に提供することを特徴としております。
つきましては、当事業に関わるニーズをお持ちの保護者様に適宜お知らせいただきたく、ご案内申し上げます。
詳細は、別添ポスターの他、当院ホームページ掲載のパンフレットＰＤＦをご参照願います。ご不明な点があれば下記担当までご連絡をお願いいたします。何卒よろしくお願い申し上げます。

当院ホームページ ▼https://utsunomiya.hosp.go.jp/about/cnt1_00062.html（ページ下部をご参照願います）

担当：国立病院機構宇都宮病院 療育指導室
療育指導室長中 村 友 亮（代表）０２８－６７３－２１１１
あずみ苑コンセプト「こころの元気」エピソード集

vol.16「見つけた。ありがとう。」

お客様の居室で探しもののお手伝いをしている時。
「冷蔵庫の上に置いたかもしれない」と急に思い出された様子で私に話しかけてこられました。
冷蔵庫の上に乗っているものを一つずつよけていくと、そこには、お客様の字で「一番好きで優しい介護士さん」と私の名前が書かかれてある紙が置いてありました。

今まで悩んでいたことが噓のように元気になりました。
（有料老人ホーム:介護スタッフより）
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平成２９年５月１４日２０１７鹿児島ダンススポーツ大会
鹿児島市中央公民館にて開催
江崎工業株式会社

事例

照明のLED化推進

第二工場内喫煙場所

工場内の一部をLEDに切り替えた。全体的に明るくなり、職場環境改善がおこなわれた。
消費電力は1,065ｋｗｈ／月の削減効果が見込まれる。（60％削減）
1

事例

設備活用改善◆ リニューアル設備：端末成型機

第二工場内喫煙場所

古い設備をリニューアル！再び活躍しています。
2

事例

災害に備える/緊急時対応訓練実施

有機溶剤や危険物の漏洩を想定した緊急時対応訓練の様子

3

事例

工場内のレイアウト改善

レイアウト改善実施により、動線が改善された。
段取り作業の短縮、5Sの向上が図られた。
4

事例

工場内外の5S活動

工場内外の５S活動の様子◆週末一斉5S活動 ◆1人1日1件の5S活動◆職制による工場周辺清掃活動
52021年度職場環境維持・健康増進に関する活動一覧
１）定期健康診断受診率向上による健康増進
２）定期健康診断有所見者二次検診実施
３）歯科(口腔)検診実施によるお口の健康、虫歯予防
４）保健師による特定保健指導実施（生活習慣改善）
５）インフルエンザ対策として、派遣社員を含めた予防接種実施
６）チェックシート提出によるストレスチェックの実施
７）夏期の熱中症対策で、派遣社員を含め従業員全員に飲料水配布
８）各種コロナウイルス感染予防対策の実施
９） 「幸せデザインサーベイ」アンケートの実施
10）パワハラに関するアンケート調査を実施／パワハラ研修を実施
6

事例

夏期の熱中症対策として、全従業員に飲料水支給

 7月5日から9月10日迄、従業員全員（派遣社員含）に毎日各1本支給！
 今期は飲料水メニューを見直し（ミネラルウォーター廃止）、対策を図った！
合計 約1２,000本
7

事例

定期健康診断実施率向上、有所見者二次検診実施

 従業員全員を対象に来所による健康診断実施
定期健康診断有所見者二次検診フォローアップ◆ チェックシート提出によるストレスチェックの実施

8

事例

ｲﾝﾌﾙｴﾝｻﾞ予防接種実施による健康維持◆全従業員を対象にインフルエンザ予防接種実施※今シーズンは、インフルエンザによる欠勤者はいませんでした。
9事例

2021年度のコロナウイルス感染予防対策

 非接触型体温計をタイムレコーダー付近に設置
 アクリル板を各事務所に設置
 ワクチン接種の特別有給休暇付与に関する規定を周知
 CO2濃度測定器を各事務所に設置
 抗原検査キットの購入
10
NIPPON SANSO (THAILAND) Co., Ltd.
Environmental Policy
We, Nippon Sanso (Thailand) Co., Ltd., address the reinforcement of sustainability management andcontribute as the Gas Professionals to both the development of globally sustainable society and the resolutionof global challenges. We will technically contribute to the resource-recycling society and to the developmentof sustainable society by harmonizing with environment and endeavoring to reduce environmental impact inour business activities under the direction of top management.
1. We reduce environmental impact through our products, services, and business activities toward theresolution of environmental challenges including mitigation of and adaptation to climate change, effective use
and prevention of pollution of resources, preservation of water resources, and preservation of biodiversity.
(1) Mitigation of and Adaptation to Climate Change
We endeavor to reduce greenhouse gas emissions in the entire supply chain through actions
such as improvement of energy efficiency and use of renewable energy. We will implement processes toidentify, evaluate, and respond to climate-related risks.
(2) Effective Use and Prevention of Pollution of Resources
We endeavor to reduce volume of resource usage and waste and to prevent pollution by chemicalsubstances. We endeavor to prevent marine pollution by 3R (Reduce, Reuse, and Recycle) especially forplastics.
(3) Preservation of Water Resources
We grasps volume of water intake and endeavor to reduce usage volume and to prevent waterpollution including with improvement of water use efficiency.
(4) Preservation of Biodiversity
We promote business activities conducive to preservation of biodiversity and endeavor to avoid any
negative impact on biodiversity.
2. We promote environmental education and enlightenment activities, raise the environmental
awareness of all the officers and employees of our group (including temporary employees and contract
employees), and engage in environmental activities.
3. We establish and operate an environmental management system with environmental goals being
set and continue to improve the system with periodic review.
4. We comply with the laws and regulations related to environment and the requirements ofstakeholders that our group companies have agreed to.

Issued date on August 15th, 2021.

Dr. Suwan Runggeratigul
President
平成 30 年度

第１回明徳会虐待防止委員会記録

１日

時：平成３０年

８月１０日（金）２場

所：チャレンジめいとくの里

３

出席者

１３：３０～１５：００

会議室

家族オンブズマン 入所家族会会長
熊本槌彦 様家族オンブズマン 通所家族会会長
玉城仁徳 様社会福祉法人明徳会
理事長
樺嶋潤一郎
社会福祉法人明徳会
常務理事
樺嶋尚志
チャレンジめいとくの里
施設長
平川貞俊
ケア・ハピネス
施設長
松村忠彦
社会福祉法人明徳会
副施設長
石井康就
チャレンジめいとくの里入所サビ管
園田英樹
チャレンジめいとくの里通所サビ管
福山勝弘
チャレンジめいとくの里訓練サビ管
中田安俊
ケア・ハピネスサビ管
村上 学
社会福祉法人明徳会虐待防止委員会委員長 河上弥寿紀
実習生
２名
４

進行内容
１）開会

【13：30～13：35】（司会進行石井康就）

２）理事長挨拶【13：35～13：40】（理事長 樺嶋潤一郎）
３）Ｈ２９年度 第２回第三者委員 苦情解決報告など【13：40～13：50】（施設長４）虐待防止・権利擁護

平川
報告など

（委員会委員長５）施設内見学貞俊）【13：50～14：00】

河上弥寿紀）

めいとくの里各活動場所【14：00～14：20】（案内者：園田サビ管・福山サビ管）
６）意見交換会【14：20～14：40】（参加者全員）７）両家族会長より【14：40～14：55】（入所家族会会長

熊本槌彦様・通所家族会会長

８）閉会玉城仁徳様）【14：55～15：00】（常務理事樺嶋尚志）-

社会福祉法人 明徳会 家族オンブズマン評価表(チャレンジめいとくの里介護系）
気づき項 目ＮＯ【環境 ハード面 目に見えるもの】

・一生懸命支援をしていても、原因のわからない小さな事故が起きている。後で調べてもわからないことが多いので何か他の方法でカバーする必要があるのでは。（玉城様）

施設の建物、活動スペース、居室、トイレ、食堂など

・居室の扉の窓にはシールが貼ってあり、直接中が見えすぎないようプライバシーの配慮を行っていプライバシー、人権、危険防止などます。

配慮されているでしょうか？

・居室のネームプレートはローマ字表記にすることで外部から来られた際に分かりにくくしてあります。
・以前はトイレットペーパーを流されるご利用者様がおられるため、外していましたが、日中帯流されるご利用者様がおられないため、設置しています。また、男性トイレはロックのペーパーフォルダを使用しています。

1・持参出来る方はトイレに行く際にトイレットペーパーを持参していただいています。（園田サビ管）
・トイレットペーパーを流される方がいらっしゃるんですね。（玉城様）
・入所の方は地域交流ホールとこちらで活動されています。こちらのスペースは夜間帯は娯楽室として使っていただいています・ショートステイの居室のネームプレートはイラストになっています。。（園田サビ管）
・こちらは絵の得意なご利用者様が描かれています。（アスピア壁をみて）（福山サビ管）
・すごいですね。（熊本様）（玉城様）【環境 雰囲気 感じるもの】

・これいいですね。（娯楽室前の夏らしい装飾をみて）（熊本様）

施設の雰囲気、明るさ、清潔感、健康的な生活空間
2 季節や生活の質の向上に向けた環境に配慮してるでしょうか？
【職員対応】
3 職員はご利用者様に対して丁寧で適切な言動をしていますか？

・職員の方々には非常に良くしていただいている。（熊本様）
・居室のシールなど思いつきもしません。新しい感覚です。素晴らしいです。（玉城様）

明るさ、声掛けなど優しさが伝わる対応が出来ていますか？

4

【支援】

・身だしなみの時間です。（なごみ・こもれび見学）入所はゆったり気味の活動内容になっています。

活動や生活支援などの場面で（園田サビ管）

ご利用者様が快適に過ごすことができるように・アスピアグループは今年から個別外出を実施しています。

工夫や合理的配慮をおこなって・個別外出をすることで個別のニーズに対応でき、色々な発見がありました。

個々の特性に合わせた支援が行われていますか？

・社会とのつながりが大事だと思うので公共交通機関（ＪＲやバス）を使用した外出を実施しました。
・オーパスグループではウェアを着ていただくことで、スイッチを入れて作業に取り組んだいただいています。（福山サビ管）
・居室のシールなど思いつきもしません。新しい感覚です。素晴らしいです。（玉城様）【システム】

・苦情についてこのような検討会が開かれていることは素晴らしいことだと思います。

職員間の情報共有や、権利擁護意識の向上に・苦情については親とのつながりが少ないことも影響しているのでは。親もただ預けるだけでなく向けた取り組みが出来ていますか？

施設の対応（検討会などを開催していること）について知るべきである。（玉城様）

また、ご家族との連携や記録、苦情対応、・入所と通所を分離したことにより、以前は通所の送迎の時間に合わせた外出を計画する必要があったが、時間のしばりがなくなったことは入所にとって良いことだと思います。

ご利用者様本位の体制つくりのシステムは構築されていますか？
5

・入所と通所の分離はこれから先、メリット・デメリットが出てくるかもしれません。
・これからも素晴らしい施設になっていただくようにみんなで努力しながら頑張っていきましょう。
・職員の方はご利用者様からの要望が多く、疲れが出てしまわないか心配である。
（虐待ニュースを受けて） （熊本様）
・一人が虐待をやれば、全職員がそういう目でみられてしまう。今後に二度と虐待が起こらないよう努めていきたい。（樺嶋常務）
・こんにちは。（ご利用者様の頭を撫でられる。）（玉城様）【その他】

6 ご利用者様への声かけなど
家族オンブズマンからなど

実施日 平成30年 8月 10日 （金）
素材には石油化学製品から再生したポリプロピレン繊維を使用。

189 エコトートバッグ
1セット16,500円 (消費税込)

1セット/50枚

セット単位でお申し込みください。
●体裁/420mm×370mm×90mm●色/アイボリー●材質/再生ポリプロピレン繊維
熊本商工会議所

人を幸せにする経営大賞 ２０２２
～支持され、愛される企業を目指して～

募集要項
誰もが安心して働き続けられる魅力ある職場づくりを推進し、生産性を上げている中小企業、小規模事業者のみなさまの取り組みを表彰・発表することにより、企業経営の新たな取り組みを後押しします。それとともに、それらの取り組みを事例として、広く啓発・普及させていただきます。
１． 応募対象〇熊本商工会議所の会員、非会員事業所は問わない〇事例として公表可能な企業等〇原則、熊本商工会議所管内において、製造業その他の業種に属する事業を主たる事業として営む商工業者であって下記の①、②のいずれか、または、その両方の取り組みを行っている事業者であること。
① 生産性向上の取り組み（１）中小企業部門② 雇用管理改善の取り組み（２）小規模事業者部門※「中小企業」、「小規模事業者」の定義については、『参考資料』を参照。
２．評価項目
働きやすく、生産性の向上に取り組んでいる企業等を次の５つの評価項目により、審査いたします。詳細につきましては、別紙応募用紙をご覧ください。
（１）経営理念等、（２）生産性向上（３）雇用管理改善（働きやすい・働きがいのある職場づくり）（４）体制（仕組み・ルールづくり）、（５）組織成果（組織への好影響）☆評価の視点☆
継続性
浸透性
独自性
効果性

上記評価項目の（１）～（５）について下記の視点から評価します。
取り組みが一過性のものではなく、組織的に継続して行われている。
取り組みが社員一人ひとりまで浸透すると同時に、取り組み自体の改善などが行われている。
他社の模範（ベストプラクティス）となるような独自性のある取り組みが行われている。
取り組みを進めることによって効果（成果）が表れており、その関係が確認できる。
1

３． 応募方法
自薦、他薦は問いません。所定の「応募用紙」に必要事項をご記入のうえ、次に記載の書類を添付し、ご応募ください
提出書類（１）「人を幸せにする経営大賞」応募用紙（様式あり）
所定の用紙を下記の熊本商工会議所ホームページ内サイトからダウンロードください。

https://www.kmt-cci.or.jp/happy（２）会社概要・事業に関する資料（会社案内・パンフレット・報道記事等）※原則、ＰＤＦ形式にて申請書と一緒にご提出ください。
（３）２期分の財務諸表(P/L のみ※B/S の提出は不要)または青色申告決算書、収支計算書コピー(決算が２期未満の方は直近までの財務諸表)※（３）の資料については、１次審査（書類審査）のみに使用します。
公表等はいたしません。
提 出 先

熊本商工会議所「人を幸せにする経営大賞」係

提出方法

原則、メールにてデータを提出（アドレス：info@kmt-cci.or.jp）

応募期間

２０２２年３月１日（火）～２０２２年５月３１日（火）４． 審査委員会
有識者、行政、経営支援機関・団体、学生起業家、生活者（消費者）等で構成する審査委員会において、表彰企業を選定。※特別審査委員、学生起業家および生活者（消費者）
委員は、２次審査であるプレゼンテーション審査より加わります。
５． 審査方法
１次審査 応募書類に基づく書類審査
２次審査 応募者（１次審査通過者）によるプレゼンテーションによる審査※最終審査
６． 最終審査結果発表
２０２２年１０月中旬予定（表彰対象企業には直接ご連絡申し上げます）
７． 受賞企業の公表等① 審査会終了後、受賞結果を報道各社に対してプレスリリースを行います。
② ２０２２年１１月に開催予定の「熊本商工会議所 会員の集い」にお招きし、表彰式を行います。
③ 熊本商工会議所のホームページに受賞企業を掲載、公開いたします。なお、公開内容については予めご確認いただきます。
④ 熊本商工会議所が発行する広報誌および製作予定の事例集（ベストプラクティス集）を受賞者および行政、関係各機関等に配布し、紹介させていただきます。

※企業のイメージアップにお役立てください⑤ 新聞、雑誌等マスコミからの取材にご協力をお願いすることがあります。
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８． 表彰の種類
賞の種類

中小企業部門業種問わず、総合的に最も優人を幸せにするれた企業等
経営大賞（表彰状・盾）
業種問わず、規模別に事例として優れた企業等（表彰状・盾）

優秀賞

キラリと光る
取り組み賞

小規模事業者部門

１社

１社

業種特有の特性や課題等を踏まえ、果敢に取り組んでいる

１社

数社

企業等
（表彰状）

９．実施スケジュール① 告知 ２０２２年② 応 募 期 間 ２０２２年③ 審 査会 ２０２２年④ 審査結果発表

２月下旬～３月１日（火）～５月３１日（火）７月下旬 １次審査（書類審査）
９月下旬 ２次審査（プレゼンテーション審査）
２０２２年１０月中旬⑤ 表 彰
式 ２０２２年１１月頃（熊本商工会議所『会員の集い』）※スケジュールは変更になる場合がございます。
１０.留意事項
・提出いただいた資料、写真、データ等の返却はいたしませんので、あらかじめご了承ください。
・審査内容に関するお問い合わせ、開示のご請求には応じられません。
・提出いただいた文書等の著作権及び使用権は、熊本商工会議所に帰属するものとします。
・応募に係る資料の作成や郵送費用等の経費については、応募者のご負担となります。
１１．個人情報の取り扱い
応募者の個人情報は、審査及び運営に必要な範囲内で利用し、第三者へ提供することは一切ありません。応募者の同意なく、利用範囲を超えて利用することはありません。
※当所が作成予定の事例集掲載の際は、事前に掲載の有無の確認をさせていただきます【問い合わせ先】
熊本商工会議所「人を幸せにする経営大賞」係〒860-8547 熊本市中央区横紺屋町１０番地TEL）096-354-6688

URL）https://www.kmt-cci.or.jp/FAX）096-326-8343

E-Mail）info@kmt-cci.or.jp

3

参考資料
「中小企業」、「小規模事業者」の定義【中小企業】
業種分類
製造業その他定義

資本金の額又は出資の総額が 3 億円以下の会社
又は常時使用する従業員の数が 300 人以下の会社及
び個人

卸売業

資本金の額又は出資の総額が 1 億円以下の会社
又は常時使用する従業員の数が 100 人以下の会社及
び個人

小売業

資本金の額又は出資の総額が 5 千万円以下の会社又は常時使用する従業員の数が 50 人以下の会社及び
個人

サービス業

資本金の額又は出資の総額が 5 千万円以下の会社又は常時使用する従業員の数が 100 人以下の会社及び個人※上記の定義は、中小企業基本法に規定する中小企業者。
【小規模事業者】
業種分類

定義

製造業その他

常時使用する従業員数２０人以下

卸売業・小売業

常時使用する従業員数５人以下

サービス業（宿泊業・娯楽業以外） 常時使用する従業員数

５人以下

サービス業のうち宿泊業・娯楽業

常時使用する従業員数２０人以下※上記の定義は、商工会および商工会議所による小規模事業者の支援に関する法律（平成５年法律第５１号）第２条に規定する事業者。

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令和６年７月発行

大正区社会福祉協議会

ボランティア・市民活動センター通信〒551-0013大正区小林西1‐14‐3ふれあい福祉センター内
電話：6555‐7575 FAX：6555‐0687(石川）

夏号
令和６年度

スマホ・ボランティア養成講座 開催しました！！
5月にスマホボランティア養成講座を開催しました。
6月より新体制でスマホちょっとお助け隊が活動を開始しています。下記の日程で活動しています。スマホでお悩みの方はぜひ、一度お越し下さい。
活動日：偶数月～第4火曜日
奇数月～第4金曜日（月1回の活動 午前11時～正午)
場 所：大正区老人福祉センター

令和6年度 大阪市ボランティア活動復興基金 交付式・交流会
大正区から3団体が復興基金の交付式に参加しました。

・ICTクラブ大阪
・リトルライト・和太鼓 円陣
交付式では交流の時間が設けられ、他区のボランティア団体と情報交換や交流を深める機会になりました。

令和6年度 大正区福祉活動応援資金 交付団体
令和6年度の大正区福祉活動応援資金 交付団体をお知らせいたします。

交付団体 4団体
・たんぽぽの会
・おやじカフェ・ミュージックベル メルヘン
・大正区食生活改善推進協議会（つくしの会）

バルーンアート講座 受講者募集中！！

プラザdeなつまつり ボランティア募集

ペンシルバルーンを使って、お花や動物などの作品の作り方を学びます。未経験でもOK！ゆくゆくは区内のイベントなどで活躍できます。バルーンアー
トでボランティアデビューしてみませんか？
日 付
場 所

令和6年7月11日(木)午後1時30分～3時半

問合せ

日 付

令和6年 8月17日(土)

場 所

大正区子ども子育てプラザ 軽運動室内
大正区泉尾3-9-16

内 容

なつまつりの準備、片付け
午前の部：9時30分～12時 （定員10名）
午後の部：1時30分～３時40分（定員10名）※半日だけ、1日通しての活動どちらでもOK！！
※1日の場合は休憩室を準備します。食事は各自で用意して下さい。

大正区老人福祉センター

定 員 15名
申込

子ども子育てプラザで一緒に夏祭りを盛り上げてくれるボランティアを募集しています。ぜひ、みなさんの応募をお待ちしております！！

6月17日～先着順
大正区老人福祉センター（大正区泉尾3-9-16）
TEL:06-6554-5330

プラザdeなつまつりの開催

大正区赤い羽根共同募金助成団体の募集
大正区内において、福祉活動をされている団体及びグループに対して、次のとおり助成金を募集します。
対象団体

助成対象事業

助成上限額
申し込み方法募集締切

大正区で活動する社会福祉活動に実績のある団体又はボランティアグループ
・高齢者に関する事業
・障がい児・者に関する事業
・児童・青少年事業
・課題を抱える人に関する事業
・その他大正区の地域福祉の推進、発展啓発が期待される事業3万円
申請書類に必要事項を記入のうえ、大正区社会福祉協議会に提出。申請書類は、当協議会にて6月28日(金)から受付しています。
～令和6年7月22日(月)必着

開催日時：令和6年8月17日（土）午前の部：10時～11時45分
対象：乳幼児とその保護者
午後の部：1時30～３時15分
対象：小・中学生
開催場所：大正区子ども子育てプラザ 軽運動室内
大正区泉尾3－9－16
内
容：千本引き、輪投げ、ヨーヨー釣りなど各コーナーをまわることが出来ます。
〈景品あり〉
参加費用：参加費無料・予約不要※申請書類はHPでダウンロード、もしくはふれあい福祉センター1階窓口でも用意しております。

問合せLINEHPFacebook

社会福祉法人 大阪市大正区社会福祉協議会
大正区ボランティア・市民活動センター
担当（石川、森木）
06-6555-7575 FAX:06-6555-0687
E-mail:taisyo-fureai@cwo2.bai.ne.jp
英語版

業務用ＬＰガス保安ガイド
このPDFはダウンロードして印刷できます。
＜PDF 印刷を依頼する時は、下記の「印刷仕様書」をご利用ください。
正確に伝えられます。＞

ＬＰガス安全委員会ホームページ http://www.lpg.or.jp/◆「英語版：業務用ＬＰガス保安ガイド（PDF）」

http://www.lpg.or.jp/download/pdf/P_gyomu_e.pdf◎印刷の見積りや発注を依頼する際は、必ず下記の印刷仕様書を確認し、デジタル印刷機を取り扱う印刷会社・出力センターへお知らせください。
◎ダウンロードは印刷会社・出力センターへ依頼してください。

【印

刷仕様書】

※X-1a 形式です。

■ 印刷用データ形式

PDF ※文字データはアウトライン済み■ 仕上りのサイズ

A4 サイズ ※最終的にできた時の大きさ■ 展開のサイズ

A3 サイズ■ 使用したい紙

コート紙 四六判 135kg（コート紙 A 判 86.5kg）※印刷物では、コート紙四六判 135kg（コート紙 A 判86.5kg）を使用しています。紙質につきましては、依頼する印刷会社とご相談ください。

■ 加工

2 ッオリ・4 頁■ 刷る色４色■ 名入れ「LP ガス販売店名」、「LP ガス緊急時の連絡先」の名入れについては、依頼する印刷会社とご相談ください。

■ 部数 ※必要部数を指定業務用ＬＰガス保安ガイド[ 英語版 ]部
2021年4月1日

お客様 各位
日立キャピタルＮＢＬ株式会社

口座振替における通帳印字名変更のご案内

拝啓 時下ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。
平素は格別のご愛顧を賜り厚く御礼申し上げます。
さて、弊社のリース料等の収納委託先の一つである日立キャピタル株式会社は、２０２１年４月１日付で三菱ＨＣキャピタル株式会社に商号変更されます。
これにより、従来のお引落し通帳印字名が「ヒタチキヤピタル」と表記されているお客様は、２０２１年４月以降の通帳印字名が下記の通り変更となります
ので、ご案内申し上げます。
今後ともお引き立てを賜りますようお願い申し上げます。
敬具記【 旧：２０２１年３月３１日まで 】

ヒタチキヤピタル【 新：２０２１年４月１日より 】

ミツビシＨＣキヤピタル（カ以上
神埼市立② 西郷保育園

所在地

神埼町横武 805-1

電53-4881

定員数

4月
5月
6月
7月
8月
9月
10 月
11 月
12 月
1月
2月

開所時間

3月

【保育標準時間】（月曜日～土曜日）
保 育 時 間7：00～18：00

延長保育時間18：00～19：00

90 名

主な行事

保育方針・園目標（保育理念）
・子ども一人ひとりの育ちと保護者の子育てを支え、家庭や地域に愛される保育園を目指す。
（保育方針）
・健康な身体と豊かな心を持った子どもを育成する。
（保育目標）
・元気に挨拶ができる子ども
・思いやりのある子ども
・丈夫な子ども・自分で考え行動する子ども話

入園式 子どもの日会・行事食
内科・歯科検診（前期）尿検査（前期） 交通安全教室
保育参観・乳幼児学級
消防署との避難訓練
夏まつり 夕涼み会 七夕まつり会
プール開き
プール遊び 園内除草作業
運動会
祖父母参観 避難訓練（不審者）
七五三参り・行事食 尿検査（後期）
内科・歯科検診（後期）
みんなの発表会 園内人形劇
観劇会 クリスマス会・行事食
消防署との避難訓練
保育参観・乳幼児学級
豆まき
幼児交通安全フェスティバル（5 歳児）
ひなまつり会 お別れ会・行事食
お別れバス遠足（3・4・5 歳児）
卒園式【保育短時間】（月曜日～土曜日）
保 育 時 間

8：30～16：30

延長保育時間

16：30～19：00

独自に取組んでいる事業・一時預かり保育・障がい児保育・フッ化物洗口・毎月のクッキング（4・5 歳児）
・野菜作り（4・5 歳児）
・英語教室（5 歳児）
・茶道教室（5 歳児）
保育料以外の経費
給食の実施
自園調理
３歳未満児・・・給食（主食＋副食）、おやつ（9 時・15 時）
３歳以上児・・・給食（副食）【主食持参】
おやつ（15 時）
アレルギー対応については園に相談ください①日本スポーツ振興センター共済掛金②絵本代 毎月 500 円程度③新年度用品、体操服、カラー帽子、制服等④延長保育料 2,000 円/月⑤副食費（3・4・5 歳児） 4,500 円/月⑥土曜保育副食費（3・4・5 歳児）200 円/回