誰もがいきいきと暮らせる

Vol.1２
令和５年５月発行

男女共同参画社会の実現を目指して「無意識の思い込み」ありませんか？
無意識の思い込み

自治会の役員は男性がやる

子どもが病気のときは母親がものでしょ？

看病するものじゃないの？

(アンコンシャス・バイアス)

共働きなのに？

これって、あたり前？

男女に賃金格差があるのはあの家は夫が洗濯をしたり文化祭準備。力仕事は男子、仕方がないよね。

スーパーで買い物をしたり飾り付けは女子の役割だよ。

している。気の毒に…。

ほんとにそう？
同じ能力でも？

性別などの社会的属性・特徴に対する、誰もが持っている無意識の偏見や思い込みのことを「アンコンシャス・バイアス」といいます。
幼いころから気づかないうちに刷り込まれた「男らしさ」や「女らしさ」などの属性だけで相手を判断しないように意識することが、その人がもっている「らしさ」を尊重することにつながります。
男女共同参画週間とは？
令和 5 年度「男女共同参画週間」キャッチフレーズ

無くそう思い込み、守ろう個性
みんなでつくる、みんなの未来。

「男女共同参画社会基本法」の公布・施行日である
平成 11 年 6 月 23 日を踏まえ、毎年 6 月 23 日からの 1 週間が「男女共同参画週間」とされています。
性別にかかわらず、それぞれの個性と能力を発揮できる「男女共同参画社会」の実現には、みなさん一人ひとりの取り組みが必要です。

「ジェンダー平等のまち」丹波をめざして
丹波市男女共同参画審議会 会長

中里英樹（甲南大学 教授）

本年 3 月に、10 年の計画期間を持つ第 4 次

私たちは、さまざまに異なるところのある

丹波市男女共同参画計画が策定され、この 4 月個々人を、「男性だから」「女性だから」とたったからスタートしました。この計画には、めざすま２つの枠に当てはめて単純化して、自分や家族、ちの姿として、「一人ひとりが個性と持てる力をさらには他人の可能性を狭めてしまいがちです。

発揮できるジェンダー平等のまち」が掲げられまた、そのような考え方が、社会のさまざまな制ています。

度や慣習に入り込んでおり、そのことによって、私は、市長からの諮問を受けてこの計画の本来持っている力を発揮できなかったり、さらに案を検討する「丹波市男女共同参画審議会」のはそのような社会で生きることにつらさを感じる会長として委員の皆さんと議論を重ね、その中人たちがいます。本計画で「ジェンダー平等」をで、この計画策定に向けた委員の皆さんの熱いこのまちのめざす姿としていることは、こうした思いを目の当たりにしてきました。それが込め状況からの解放に向けてのより明確な意志の表られた言葉のひとつが「ジェンダー平等のまち」明となっています。
さらに、より具体的な計画内容を見ていただくです。
計画策定の根拠になっているのは男女共同参画と、農業経営や自治会の意思決定への女性の社会基本法です。この法律が策定された当初か参画など、地域の課題を直接感じ取っている

ら、その根幹にあった理念は「ジェンダー平等」

委員さんたちや「関連団体ヒアリング」「市民ワで、実際、英語で表記する際は Gender Equalークショップ」
等に参加された市民の皆さんの声

Society という表現が使われています。
よりわかが反映された、本市の独自の内容が随所に盛り込りやすい表現として「男女共同参画」が使われまれています。

るようになりましたが、この理念は、ただ男性

市のホームページや冊子体で公開されていますと女性が一緒に力を合わせるということをめので、ぜひ手に取ってご覧になってください。

ざしているわけではありません。

男性育休の社会学

著：中里英樹発行：さいはて社

男性育休取得率向上の先に、われわれは何を目指すべきなのか？
日本、ドイツ、北欧での調査をふまえ、育児をめぐる文化や言説、制度の内容、
令和 5 年 2 月新刊

改正のプロセス、実践について分析し、構造転換に向けて方策を提示する。
ジェンダーにとらわれない子育てと夫婦のワーク・ライフ・バランスを模索し続けてこられた中里教授の 1 冊です。
・・・男女共同参画センター図書コーナーでご覧いただけます・・・

一人ひとりが個性と持てる力を発揮できるジェンダー平等のまち～大好きな丹波で暮らし続けられるために～この計画では、男女共同参画の視点に立った意識改革と性別役割分担意識の解消をはじめ、あらゆる分野における参画と女性の活躍推進、誰もが安心して暮らすことができる地域社会の実現を目標に掲げています。

計画の詳しい内容は、こちらから確認できます。

誰もが互いの特性を認め合い、助け合える社会の実現には市民の皆さん、事業所、各種団体などの協力が必要です。
毎日の暮らしの中で、気づいたこと、できることから始めてみませんか。
例えば・・・✅ 研修会や講座などに積極的に参加し、男女共同参画に対する認識を深めましょう✅ 女性を始め、多様な主体が参画できる環境の整備に努めましょう✅ 家事や育児、介護など家族みんなで協力しましょう✅ ワーク・ライフ・バランスを考えた暮らし方を実践しましょう✅ DV やハラスメントの被害にあったら、ひとりで悩まず相談しましょう

谷水加工板工業 株式会社株式会社 大地農園

男性中心の工場のなかで、自主的な女性が特性を社員の約半数は女性が占めており、社内での男女共生かして活躍中！彼女らが働きやすいよう、出勤同参画は当然のこととして活躍しております。女性

退社時刻・就労時間数を柔軟に決め、関連事業の託の活躍が必要な部門・男性の活躍が必要な部門も存児所も利用できます。また、研修や能力開発の機会在しておりますが、管理職については男女区別なくがあり、企画と試作の提案もできます。潜在的な自登用しております。育児に関わる社員も多く、柔軟分の強みを引き出し、愉快な人生がここにあったな勤務体制の確立・短時間正社員制度の創設など生と思えるよう、全社で取り組んでいます。

活と仕事が両立できる企業です。
ミモザ企業って？

誰もが働きやすい環境づくりや女性活躍推進の取組が、一定の基準を達成した企業のこと。
兵庫県と神戸市が共同で創設した認定制度により認定される。
第 1 期認定企業 70 社（令和 5 年 3 月）
詳細はこちら→居場所づくり 第２回・第３回つむぎカフェ～ゆっくりおしゃべり。ちょっと休憩していきませんか～
誰かと話がしたい…。ちょっとだけ誰かに聞いてほしいな…。
そんなあなたへのおススメは「つむぎカフェ」です。
お茶を飲みながら、ほっと一息してみませんか。
ナビゲーターの金子さんと一緒にゆったりとした時間を過ごしましょう。
■と■場

き / 第２回 令和５年６月 22 日（木） 10：30～12：00
第３回 令和５年８月 26 日（土） 10：30～12：00
所 / 丹波市市民プラザ■講師 / 金子ちあきさん（ミル・テラスカウンセリングルーム代表）■対象 / 市内在住、在勤、在学の方■定員 / ５人程度申込フォーム☆参加希望の方は、各つむぎカフェの前日までに電話または申込フォームからお申込みください。
☆託児（１歳半～/定員３名）希望の方は、各つむぎカフェの７日前までにお申込みください。

相談

女性のための「悩み相談」

あなたの悩みを女性の専門相談員（カウンセラー）がサポートし、こころの整理をお手伝いします。
生き方、子育て、仕事、夫婦のこと…
女性が抱える様々な悩みに関する個別相談■対■申■託対面相談・電話相談

オンライン相談

令和５年６月 14 日（水）７月 12 日（水）8 月 9 日（水）9 月 13 日（水）時間 / １回 50 分（各回１名）①10:10～ ②11:10～ ③13:00～（相談会場から専門相談員へ繋ぎます。
）
令和５年７月 20 日（木）9 月 21 日（木）時間 / １回 50 分（各回１名）①13:30～ ②14:30～ ③15:30～

象 / 市内在住、在勤、在学の方
込 / 各相談日の前日までに電話でお申込みください。
児 / 無料（1 歳半～）各相談日の 7 日前までにお申込みください。

▶ 知りたい！広げたい！男女共同参画～地域の活動に活用ください～〈補助金情報〉≪男女共同参画推進事業補助金≫
お願い：事業を始める前に、必ず、男女共同参画センター（82-8684）までご連絡ください。
〇対象団体：(1)自治協議会 (2)自治会 (3)男女共同参画社会づくりを推進する活動を行う 5 人以上の市民団体〇対象事業：(1)市内で開催する男女共同参画推進にかかる研修会や話し合い等の学習事業(2)市内で開催する男女共同参画推進にかかる啓発事業〇補助金額：対象経費の合計額とし、上限３万円（１団体あたり/年間）※市の予算の範囲内となります。
〇対象経費（食糧費、備品、役員手当、振込手数料は対象外です。）
謝消

耗

金

講師謝金(交通費含む)

印刷製本費

チラシ等印刷経費

使用料及び賃借料

会場使用料、コピー代等品

事務用紙・事務用品等

通信運搬費

通信費、郵券料等そ必要と認める経費

丹波市男女共同参画センター

他

丹波市男女共同参画センターって？

〒669-3467
兵庫県丹波市氷上町本郷 300 番地 丹波ゆめタウン２F（市民プラザ内）
開館時間：10：00～18：00 ※毎週月曜日、年末年始（12/29～1/3）は休館日
TEL：0795-82-8684のFAX：0795-82-8692

Mail：danjyo-center@city.tamba.lg.jp
URL：https://www.tamba-plaza.jp/danjyo-c/▶ セミナーや講座を実施しています。
▶ 地域で活動できる人を育てます。
▶ 活動の場の提供や、仲間づくりをお手伝いします。
▶ 女性のための相談を実施しています。
▶ 女性のチャレンジを応援します。
▶ 図書や資料の貸出や閲覧をおこなっています。
お気軽にご来館ください♪