CONTENTS ／目次TOEIC® テストについて… ……………………………………………………… 4
Unit 1 ● Business Communication (1)… ……………………………… 10
Unit 2 ● On the Telephone… …………………………………………… 14
Unit 3 ● Preparing Food…………………………………………………… 18
Unit 4 ● In the Workplace………………………………………………… 22
Unit 5 ● Shopping (1)… …………………………………………………… 26
Unit 6 ● Using Transportation…………………………………………… 30
Unit 7 ● Daily Life…………………………………………………………… 34
Unit 8 ● Residence (1)… ………………………………………………… 38
Unit 9 ● Making Excuses… ……………………………………………… 42
Unit 10 ● Business Communication (2)… …………………………… 46
Unit 11 ● Travel (1)… ……………………………………………………… 50
Unit 12 ● Complaining… ………………………………………………… 54
Unit 13 ● Personnel Affairs……………………………………………… 58
Unit 14 ● Negotiations… ………………………………………………… 62
Unit 15 ● Weather… ……………………………………………………… 66
Unit 16 ● Events… ………………………………………………………… 70
Unit 17 ● Residence (2)…………………………………………………… 74
Unit 18 ● Travel (2)… ……………………………………………………… 78
Unit 19 ● Shopping (2)… ………………………………………………… 82
Unit 20 ● Job Hunting… ………………………………………………… 86
索引………………………………………………………………………………… 90

Unit 1 ● Business Communication (1)9

今日のテーマは「社内連絡」です。Listening Section では Part 2、3 の、Reading Section では Part 5、7 の演習をしましょう。

Step 1

基礎力養成↓

CD 01 x 音楽に合わせて、ポーズのところで発音してみましょう。		

□ strategy：戦略□ survey：調査□ factory：工場□ cooperation：協力□ development：開発□ appreciate：～をありがたく思う□ employ：～を雇う□ annual：毎年恒例の□ in charge of ～：～を担当して□ handout：配布資料□ due date：締め切り日□ drop by ～：～に立ち寄るw

日本語の意味になるように語句を並べ替え、英文を完成させましょう。

1. 彼がその市場について話すのを聞くのが待ちきれない。( to / hear / him / I / talk / can’t / wait / on / market / the ).
2. われわれは大きなプロジェクトに取り組んでいる。 ( on / a / big / we / project / are / working ).
3. 人事部に連絡を取ってください。 ( to / requested / the personnel department / you / are / contact ).
4. 予定変更を君に伝えるよう彼に頼まれた。 ( tell you / to / he / about / me / asked / in / a change / the schedule ).

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Step 2 実践力養成[Listening Section]
Part 2（応答問題）対応 ���������������������������� ＜ Wh- 疑問文＞

CD 02 （1）CD を聞いて疑問詞を聞き取り、空所を埋めましょう。
1. (2. (3. () are you going to meet this afternoon?
) would you like to eat for dinner?
) do you plan to move to a new apartment?

PO Wh- 疑問文で問われたときに最重要になるのが、冒頭の疑問詞を聞き取るということ。When と Where の聞き分けが難しい場合があるが、その後に続く表現を聞き取れていれば、特定することも可能である。

Part 3（会話問題）対応 ���������������������������� ＜社内での会話＞

CD 03 （2）まず 1 〜 3 の質問文と選択肢を読みましょう。次に、CD を聞いて会話文の空所を埋め、その後で質問に答えてください。
)? I can’t wait to hear Mr. Benjamin’s
Woman: Are you attending the workshop (		 talk on marketing strategies.
). We’ve been working on a project that has to
Man: No, I have (		 be finished by the beginning of next week. But I’d appreciate it if you could ().
Woman: I’m sorry that you’ll miss this chance, Alex. Anyway, I’ll make a copy of the handout if there is		 one, and I’ll tell you about his talk.
Man: Thanks, Jen. I’ll drop by your office tomorrow.

1. When will the workshop be held?			 (A) Today (B) Tomorrow (C) Next week (D) Next year
2. Why is the man unable to attend the workshop?			 (A) He has to meet his parents.
(B) He must fix his projector.			 (C) He has an appointment with his client.
(D) He will be learning marketing strategies.
3. What did the man ask the woman to do?			 (A) To attend the workshop(B) To make a copy of the handout			 (C) To brief him about the workshop(D) To drop by his officePO	質問文から、「研修会があること」「男性はそれに参加できないこと」「男性が女性に何かを依頼していること」が予測できる。質問文や選択肢にあるキーワード（workshop、attend）を頼りに、会話中の何に特に注意するべきかを判断しよう。

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Unit
Unit1
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[Reading Section]
Part 5（短文穴埋め問題）対応 �������������������������� ＜品詞の区別＞		 （3）空所に入るべき語の品詞を語群から選びましょう。			

【語群】名詞 動詞 形容詞 副詞		 1. Mr. Scott’s () in software development is a powerful asset for the sales team.		 2. As () customers, all the WAN card holders are invited to attend special sales at WAN Mart.		 3. All the workers must () the security guidelines when they enter the factory.		 4. According to the annual report, the sales figures have gone down () since the second quarter.		 5. In case of () all employees are required to evacuate the building immediately.

PO	品詞を選ぶには、空所の前後（特に前）の文の構造を理解することが必要。前後にどんな条件がそろったらどんな品詞が空所に入るか、考えながら解いてみよう。

Part 7（読解問題）対応 ������������������������������ ＜新人研修＞(4) 次の英文は意味の固まり（チャンク）ごとにスラッシュで区切られています。この区切りごとに、下に意味を書いてみましょう。		 1. Four thousand newly employed workers / from 300 firms / participated in the survey. //		2. Sixty-eight percent of those / who answered questionnaires / commented that /			 living life in smaller towns / with less stress in their work / is more desirable / than making a larger salary /			 working at a company in a metropolitan area / with a huge amount of stress. //		(5) 次の英文に関して、以下の質問に答えましょう。

To: All New Staff
From: Robert Smith, General Manager, Personnel Department
Subject: Training seminar
Dear new staff members,
The training seminar for newly employed staff members will be held at 11 a.m. on October 12 in Meeting Room F.
You are requested to contact the personnel department immediately for registration.
The seminar is expected to end at 1:30 p.m. Be sure to bring your company ID card with you for a security check. Food anddrinks will be served at 1:40 p.m. after the training session is over.
Thank you for your cooperation.
Robert Smith

1. メールの本文部分をチャンクごとにスラッシュで区切りながら読み、内容を理解しましょう。目標時間は１分です。
2. トレーニングセミナーはいつ終わる予定ですか。			 (A) 11 a.m.
(B) noon(C) 1:30 p.m.
(D) 1:40 p.m.
3. トレーニングセミナーに参加する際、新しく入ったスタッフたちは何を持参しなければいけませんか。			 (A) An identification card (B) A business card (C) A training kit (D) A registration form

PO

文をチャンクで区切って、英語の語順のまま理解する習慣を身に付けよう。

11		9Step 3

TOEIC チャレンジ問題

CD を聞いて 1 〜 5 の問いに答えましょう。

CD 04 ＜ Part 2 応答問題＞ Select the best response to the question or statement.
1. abc

2. abcCD 05 ＜ Part 3 会話問題＞ Select the best response to each question.

3. What time was the meeting originally set to begin?			 (A) 4:00 in the morning(B) 10:00 in the morning			 (C) 4:00 in the afternoon(D) 4:30 in the afternoon

4. What is the man probably going to do next?			 (A) Talk to the city residents(B) Cancel the meeting			 (C) Go out for a briefing(D) Call Mr. Hendrick
5. Currently what project is the man probably working on?			 (A) Setting up a new electricity generating station		(B) Constructing a new shopping mall			 (C) Building a new residential complex(D) Opposing an environmental project

採点されない問題がある

１回のテストに出題される 200 問の中には、実は採点されない問題もある。それらは、最初から採点されないと決まっているわけではなく、受験者の解答を分析した結果として「不適切」だと判断された場合に採点対象外となる。では、不適切な問題とはどのようなものだろうか。
受験者全員の解答を分析すれば、リスニングとリーディング各 100 問において正答率が高い順に受験者を「上位グループ」「中位グループ」「下位グループ」に分けることができる。ある１つの問題について、上位グループにいる受験者の 50 パーセントが正解したとすれば、下位グループでは 50 パーセント未満の受験者しか正解できていないはずだ。ところが、何らかの理由で下位グループの受験者の 60 パーセントが正解してしまったとする。この場合、その問題はテスト問題として不適切だと判断できる。基本的にテスト問題とは「能力の高い人が正解でき、能力の低い人は正解できない」という機能を持たなければならないからだ。
不適切と判断された問題は「出題されなかった」ものとして無視される。不適切な問題が出現する頻度は低いと推測されるが、それを採点対象から外すというのは、やはり TOEIC の信頼性を裏付ける措置と言えるだろう。

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Unit 1		＜ Part 5

短文穴埋め問題＞ Select the best answer to complete each sentence.

6. Candidates for the sales position are required to have general ------- of presentation software.
(B) knowingly(C) knowledge(D) knowing			 (A) know
7.	The number of supporting members of Sunbecks has ------- increased due to its strong technologicalleadership.
(B) dramatically(C) dramatize(D) drama			 (A) dramatic
8. Names of books are put on this list in ------- of sales according to the research of Robinson Books.
(B) orderly(C) ordering(D) order			 (A) ordinal		＜ Part 7		

Questions 9-11 refer to the following memorandum.

読解問題＞ Select the best answer for each question.
目標解答時間：05 分

The law firm of Walden, Opal and Evers was founded on the simple idea of providing the finest level of service
and professionalism to our clients.
We have grown considerably since our first office was founded 80 years ago, but we are still committed to offering
the highest work standards in our law offices. We want to ensure that our office staff continue to maintain our highlevel of corporate responsibility as they conduct business in their regional offices.
In order to verify that all our employees completely understand our firm’s policies, we are conducting our annual
week-long review course for all employees beginning next month at our head office in the Boston area. Attendanceis mandatory, and the firm will pay for your travel, lodging, and meal expenses during the course.
Topics to be covered include office rules and regulations, our security system, computer skills, office manners,and emergency first aid.
Employees are requested to further familiarize themselves with the training course before it begins by going to:
http://www.WOE.com/firmpolicies/trainingcourse
9. Who must attend this training course?			 (A) All employees(B) Only new employees			 (C) Only people in the Boston area
(D) Clients of Walden, Opal and Evers
10. What will NOT be covered in the training course?			 (A) Computer skills(B) Office rules and regulations			 (C) A security system(D) Professionalism
11. What should employees do after reading this memorandum?			 (A) Attend the training course(B) Act more professionally			 (C) Read information on a Web site(D) Travel to the Boston area

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