Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
2024 年 4 月

標準品との対比表
後発品
販売名販売元（製造販売元）
成分・含量
薬効分類
薬価薬 価 差
効能･効果
用法･用量添加物剤

標準品②

モンテルカスト OD 錠 10mg「タカタ」
キプレス OD 錠 10mg シングレア®OD 錠 10mg
共創未来ファーマ株式会社（高田製薬株式会社）
1 錠中モンテルカストナトリウム 10.4mg（モンテルカストとして 10mg）を含有
ロイコトリエン受容体拮抗薬 気管支喘息・アレルギー性鼻炎治療薬
15.60 円／錠
70.80 円／錠
70.80 円／錠
標準品①：55.20 円／錠
標準品②：55.20 円／錠®

1.気管支喘息
2.アレルギー性鼻炎
1.通常、成人にはモンテルカストとして 10mg を 1 日 1 回就寝前に経口投与する。
標準品と同一 2.通常、成人にはモンテルカストとして 5～10mg を 1 日 1 回就寝前に経口投与する。
D-マンニトール、トウモロコシデンプン、ヒド 標準品②：D-マンニトール、ゼラチン、スクラ
ロキシプロピルセルロース、黄色三二酸化鉄、 ロース、香料
結晶セルロース、クロスカルメロースナトリウ
ム、アスパルテーム（L-フェニルアラニン化合物）、ステアリン酸マグネシウム、香料、エチ
ルバニリン、バニリン、プロピレングリコール
標準品と同一販売名

製

標準品①外 観(直径，厚さ，重量)

モンテルカストOD 錠 10mg
「タカタ」

性 状

本体表示

淡黄色円形の裸錠

モンテルカスト
10 OD タカタ

約 9mm 約 4.3mm 約 0.3g
標準品②10mg

約 9.2mm 約 6.2mm 約 0.03g

白色・円形・口腔内崩壊錠溶出試験(試験液：pH6.8/50rpm) 生物学的同等性試験(健康成人男性，絶食時)
水なし〔標準製剤は水で服用〕

標準製剤との同等性「剤型が異なる製剤の追加のための生物学的同等性試験ガイドライン」及び「後発医薬品の生物学的同等性試験ガイドライン」の溶出試験の項に準じ試験を行った結果、モンテルカスト OD 錠 10mg「タカタ」の溶出挙動は上記条件において標準製剤（錠剤[標準品②]〔普通錠〕、10mg）と類似していると判定された。

水あり

モンテルカスト OD 錠 10mg「タカタ」と標準製剤[標準品②]〔普通錠〕を、クロスオーバー法によりそれぞれ 1 錠（モンテルカストとして10mg）健康成人男子に絶食単回経口投与（水なし及び水あり）して血漿中モンテルカスト濃度を測定した。得られた薬物動態パラメータ（AUC、Cmax）について 90%信頼区間法にて統計解析を行った結果、log（0.80）～log（1.25）の範囲内であり、両剤の生物学的同等性が確認された。

備考

連絡先

A000006181
“ものづくり”のベストパートナー

原料及び医薬品中の亜硝酸定量分析～医薬品におけるニトロソアミン類の混入リスク評価～
ニトロソアミン類生成の原因物質である亜硝酸を迅速に定量します。

医薬品におけるニトロソアミン類分析の必要性
ニトロソアミン類の一部の化合物は発がん性物質であることが知られています。
日本国内では厚生労働省より「医薬品におけるニトロソアミン類の混入リスクに関する自主点検について」（薬生薬審発1008第1号、薬生安発1008第1号、薬生監麻発1008第1号）が通知され、医薬品製造販売業者に対して、9種類のニトロソアミン類混入リスクの自主点検が求められました。
なお、リスクアセスメントにより、混入の可能性が排除できない場合には、実測定による確認と、限度値を超えて検出された場合の処置を含めて、2024年10月31日までの対応が求められています。

亜硝酸による迅速なリスク評価
亜硝酸は図1に示すようにアミン類と反応して発がん性物質であるニトロソアミン生成の原因となるため、製造工程から可能な限り除去することが求められています。

図1 ニトロソアミン類の生成反応

当社ではイオンクロマトグラフィーを用いた微量亜硝酸分析値の迅速なご提供によりニトロソアミン混入リスク評価をお手伝いいたします。図2に2種類の製剤の分析事例を示します。各種の製剤成分から亜硝酸を分離して検出できます。また、図2の事例では各製剤に含有する亜硝酸の量は1mg/kg未満であることが分かりました。

25

製剤A+亜硝酸15 mg/kg添加20亜硝酸イオン製剤成分

151050製剤B
製剤B+亜硝酸15 mg/kg添加

20強度/μS

強度/μS

25

製剤A

亜硝酸イオン

15製剤成分

10500.5

11.52
保持時間/min2.5000.5

11.52
保持時間/min2.5

図2 製剤A（消化酵素製剤）および製剤B（酪酸菌製剤）のクロマトグラム＊信頼性基準にも対応しています。

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Cat.No 3E4J-078-00-230707
2018 年 11 月 28 日
各位

当社役員の名前を騙った詐欺メールにご注意ください2018 年 11 月、何者かにより、当社役員の名前を騙った新規取引に関する詐欺メールが複数の企業に送付されていることが判明しました。このメールには、当社役員のものと外観上類似したメールアドレスが使用されています。
メールの内容等に不審な点がないか十分ご注意くださいますようお願い申し上げます。

本件に関するお問い合わせ先
日産化学株式会社 経営企画部 CSR・広報室（東京都中央区日本橋2-5-1

日本橋髙島屋三井ビルディング）

TEL:03-4463-8123
今後の検討体制について（イメージ）

資料４【機密性２】■発注者責任を果たすための今後の建設生産・管理システムのあり方に関する懇談会（座長：小澤一雅 東京大学大学院教授）

企業・技術者評価部会（←企業評価検討部会）

積算・品質管理部会（←施工プロセス検討部会）

入札・契約制度部会（仮称） （←総合評価方式の活用・改善等による品質確保に関する懇談会）
測量・調査・設計部会（仮称） （←調査・設計等分野における品質確保に関する懇談会）
維持管理部会（仮称） ※新設
○東京藝術大学藝大アートプラザ所長候補者推薦内規平成26年７月17日
制定（目的）第１条 この内規は、東京藝術大学部局長選考規則（以下「規則」という｡)第12条の規定に基づき、東京藝術大学藝大アートプラザ所長（以下「所長」という｡)候補者の推薦その他必要な事項について定めることを目的とする。
（候補者の推薦）第２条 規則第２条第２項に規定する部局長推薦会議（以下「推薦会議」という｡)
は、学長からの要請に基づき、所長候補者を選出し、学長に推薦する。
（投票及び推薦手続き）
第３条 所長候補者の推薦は、投票により行う。
２ 投票に関する事項は、推薦会議が別に定める。
（雑則）
第４条 この内規に定めるもののほか、所長候補者の推薦等に関し必要な事項は、別に定める。
附 則
この内規は、平成26年７月17日から施行する。
2019年12月7日（土）宮崎第一中学校

第2回

オ ープ ンスクールを 開 催しまし た2019December

7

学校説明

令和元年12月7日（土）に第2回オープンスクールを実施しました。今年度最後のオープンスクールにもたくさんのご家全体会の様子

庭に参加して頂き、誠にありがとうございました。ぜひ、受験校選択の参考にして頂ければと思います。
本校では事前に連絡を頂ければ授業校内見学見学・個別相談も承っておりますので、進路についてお悩みのご家庭は、ご遠慮なくご連絡ください。

【前期入学試験】◆願書受付期間
令和元年12月2日（月）〜26日（木）◆入試日程

令和2年1月5日（日）◆合格発表

令和2年1月9日（木）※入学願書の請求は本校までご連絡ください

授業見学の様子
教員公募

所

属

人間文化学部人間文化学科

職

名教授、准教授、または講師

１名

担当授業科目（予定）日本近現代文学研究１・２、日本文学研究法１・２、日本文学史１、基礎演習、文化演習Ⅰ～Ⅳ、卒業論文、教養ゼミ、日本語表現法 1・2、文学との出会い等 ※共通教育の授業科目を担当することもある。
応募資格

以下の条件を満たす方（１）専門分野が日本近現代文学研究である方。
（２）人間文化学科の授業及び卒業論文の指導ができ、専門分野での活動や学科イベント等を通じ積極的に学生指導ができる方。
（３）本学部が推進する社会・地域貢献活動に積極的に関与できる方。
（４）博士または Ph.D.の学位を有する方またはそれと同等以上の業績を有する方が望ましい。
※准教授または講師の場合は、採用後に大学所在地近郊に居住が可能な方。

採用時期

令和７年４月１日（予定）

雇用形態等（１）教授採用の場合は、任期無し（定年６５歳）（２）准教授・講師の場合は任期５年（ただし、３年目以降には教育研究の観点から任期なしに転換することがあります。）

提出書類（１）履歴書(本学所定の書式、写真添付)（２）研究業績を含む教育研究業績書（本学所定の書式）＊（１）（２）ともに基本的な内容に変更がない場合は他の書式でも応募可（３）主要な著書、論文等の別刷り又はコピー（５点以内、各１部）（４）教育研究の計画及び抱負１、５００字程度（書式は自由）（５）推薦書（１部）（又は、応募者の研究・教育経歴について所見を求め得る方２名の所属・氏名・連絡先）（６）最終学歴の卒業証明書又は修了証明書（１部）（コピーでも可）※履歴書及び教育研究業績書は、福山大学ホームページ
https://www.fukuyama-u.ac.jp/faculty-recruitment/

選考方法

書類選考の上、面接を行います。場合によっては模擬授業をお願いすることがあります。

応募締め切り

令和６年８月３１日（土）必着

待

採用時の本学規程による。

遇

応募書類提出先〒729-0292 広島県福山市東村町字三蔵９８５－１
福山大学人間文化学部長 日下部 典子宛
- 1 -

連絡先

その他

Tel０８４－９３６－２１１１（内線２２２２、２２２３）
e-mail：keijin@fukuyama-u.ac.jp（１）応募者の個人情報は、選考以外の目的には使用いたしません。
（２）封筒の表に「教員応募書類在中」と朱書きし、書留郵便や宅配便など、記録が残る方法で送付してください。
（３）応募書類は原則として返却いたしません。返却を希望される方はその旨明記してください。
（４）本学では男女共同参画を推進しており、教員の女性比率の向上を図っています。教員採用においては、教育研究に関する業績と能力が同等と認められた場合には、女性を積極的に採用します。
（５）面接時の交通費等は自己負担とします。

- 2 -
近赤外3波長カメラを用いた食品中の異物検査装置
成分の違いを検知して、検査員やカラーカメラでは視えない同色異物、水分量、腐敗などを搬送中に検査します！

特 徴◆ 特殊なＮＩＲカメラにより３つの波長成分を同時に検知してＸ線では視えない同色異物を検出◆ 対象物にダメージを与えない非破壊検査◆ 工場で搬送中の対象を瞬時に測定、排出信号や停止信号を出力◆ 管理の要らない安全な光（近赤外線）を使用◆ 異物だけでなく、水分量の違いや腐敗の検知も可能

検査画面と条件設定画面

適用例● 輸入材料に残存する異物● 製造工程で残る樹脂● 製造装置由来の異物● 乾燥食品の水分量● 食材の腐敗状態など・登録された物以外が検知されるとその画像を自動保存・ＲＧＢ色彩選別カメラとの併用で精度アップ

検査例１ ： 乾燥野菜
カラーカメラ
画像

検査例２ ： 砂糖と塩二値化画像

近赤外３波長カメラ画像

分離状態
砂糖部分混合状態
塩砂糖

塩

食品（乾燥ネギ）

異物判定

20mm
異物（プラスチック片）（擬似カラー表示）

異物を食品と分離して検出（上：カラーカメラ画像

下：近赤外3波長カメラ画像）

検査装置の外観例
コンベア搬送されている食品中の異物を検査・除去する装置で、カメラの川下に排出機構を設置（写真は近赤外３波長カメラとＲＧＢ色彩選別カメラの両方を搭載したモデル）

排出機構※近赤外３波長カメラで異物が検出されると、下流にある排出装置に信号を送り即座に排出
近赤外３波長カメラ

近赤外棒状照明
検査部の拡大写真装置仕様の一例●搬送幅●搬送速度●異物サイズ●異物種類： 100mm： 700mm／秒： φ1mm以上： プラスチック、紙片、梱包ひも、段ボール、ゴム など■検査装置のシステム構成例■使用カメラと主な仕様
制御盤
液晶モニター

近赤外ライン照明

近赤外３波長ライン
センサカメラ

異物検出
接点信号
ＰＣ
照明電源

食品
搬送コンベア

カメラ電源

項目
種

異物仕様
類

近赤外３板式ラインセンサカメラ

検 出 波 長約1200nm、約1400nm、約1600nmラインレート

最大9.15 kHz

上記仕様は予告なく変更される場合があります。

〒100-0004
東京都千代田区大手町一丁目6番1号
大手町ビル４階
フリーダイヤル：0120-643-777
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Cat.No3E5J-037-01-230203
みなみ市民活動 ・多文化共生ラウンジ情報誌

①

中国語版

您想不想和有同年龄段孩子的日本妈妈们交一交朋友呢？
为此，南区开设了“大家乐国际交流”学习班。

活动时间：每月第 4 周的星期一１０：００～１２：００

参加对象：对交流活动感兴趣，1 岁以上孩子及其妈妈活动内容：每次都有一个主题，或活动身体，或制作点心、料理等。育儿中的妈妈们通过这些文化活动进行交流，并从中了解日本和外国在育儿上有什么不同，达到快乐
育儿、消除育儿压力的目的。同时，这也是您在孩子升入幼稚园和小学之前尽量多
接触社会、融入社区生活的大好机会。
咨询机构：南区外国人服务处 电话：２３２－９５４４（有汉语接待）②

南区区役所福利保健中心儿童家庭支援科举办的「外国人妈友会」

活动时间：第 1 次于 7 月 30 日顺利结束（见照片）第2次

11 月 12 日（星期一）１０：００～１２：００

参加对象：外国籍妈妈和准妈妈活动内容：日本折纸和育儿讲座（预防流感）。
咨询机构：南区外国人服务处电话：２３２－９５４４（有汉语接待）第 1 次活动时穿着日本浴衣跳盂盆舞的情景

九月份以后的讲座・活动日语志愿者讲座（基础）开课
时间：9 月 29 日（初次限为星期六）
10 月 10 日～11 月 21 日（每周星期三）13：30～16：00（共 8 次）
内容：向生活在本地区的外国人教授日常生
活所需的日语时必备的基础知识和心理准备（详情请见宣传单）
費用：免费(若购买教材，需 2500 日左右)报名：服务处窗口、明信片、传真（FAX）。
FAX：242-0897 电话：232-9544

2012 年度 「大家之“环”联谊活动」 预告
时间：12 月 1 日（星期六）11：00～15：00
内容： *外国人日语讲演
*市民活动团体等提供的世界各国料理、
免费品茶和介绍日本文化的节目咨询处：南区外国人服务处电话：232-9544
242-0888（外语）为什么要上高中？

在日本，完成 9 年义务教育的孩子有 98%都升入高中。其原因是能在寻找工
作时有更大的选择余地。

初中毕业能就职的地方非常有限，如果是外国人的话甚至无法取得在留资格。日本的职业学校绝大多数都要求高中毕业，日语学校也要 18 岁以上才能入学。高中毕业后，才有可能升入职业学校・短期大学以及大学本科继续学习各种专业技术和知识。高中也许（甚至）可以说是人生的入口。

如何升入高中？

前提条件是初中毕业，无论是日本国内还是国外都可以。日本的新学年开
始于每年 4 月、入学考试大都在 2 月份举行。

注意事项①

日本的公立高中不可同时报考多所学校都可以。所以为了以防万一公立高中落榜，建议您同时报考私立高中。一般情况下，私立学校的考试日期比公立早，但是否入学可等公立学校结果出来再定。如果考上了公立学校，私立学校可以辞退。全日制公立高中的入学考试方式从今年起变为一次性统考（包括笔试和面试）。
落榜者可以报名参加分部制（夜校）和函授制高中的第二次招生考试。
注意事项②

一般情况下的中考录取（函授制以外）是根据初中二年级第 2 学期和初中三年级的学校评价以及高中入学考试（笔试和面试）的成绩综合判断。特别需要一提的是，初中的评价包括所有学科。如保健体育・家庭科・音乐・美术等，平时容易忽视的学科也同样按 5 分制计算，所以在日常学习中要同样认真对待。
注意事项③对来日本不满三年的学生，虽然有「县内外国人特殊名额招生」的优待制度（考试科目只限数学・英语和国语三科），但实施此项优待措施的学校有限（只有十所）。特别是在横滨市内，和报考人数相比学校
的数量少，竞争率高。所以，建议您尽量放大选择范围、并去学校实地参观，确认您的选择是否实际。
从现在起要做的：9 月份开始在县内各地将举办高中升学考试说明会。 ９月３０日的１３：００～
在横滨车站附近的县民活动中心举行就有一场大规模的说明会。届时由各语言的翻译以及高中的老师在场，可直接询问您所关心的问题。从日本以外国家初中毕业的人，必须在１２月１０日～１月２４日期间向县教育委
员会提交《志愿资格承认》申请。各自将准备好所需资料，并于２月１日直接前往志愿校报名。请注意，神奈川县内的公立高中无论是报名还是发榜，都要亲自前往，而不能通过邮寄方式办理。
大家一定会说「当然是学习」。可这里是日本，也有其独特之处。
首先高中不再是义务教育，原则上所有的事情都由本人决定。必修科
目以外如何选修科目？学分的如何修满？等等，初中时想都没想过的留级、退学等问题也会也随之而来。
何谓学分： 每周一节课的科目学满一年即为 1 个学分（日语称为“单位”）。每周两节课的科目则为 2 个学分，每周四节课的科目则为 4 个学分。
何谓“修得”： 出勤天数达到标准，且考试成绩及格。高中毕业的条件是修满 74 个单位。全日制学校需要三年时间来完成，而分部制学校一般需要四年。
为了孩子的将来、请您尽早收集升学信息、做好各种准备。

升入高中后该做些什么？

如有困惑烦恼，请利用每月第 4 个星期四的教育咨询，由专门人员为您解答。

时间：13：30～15：30

みなみの風（多言語情報紙）
発 行 ： みなみ市民活動・多文化共生ラウンジ（略称：みなみラウンジ）〒232-0024 南区浦舟町３丁目４６番地 浦舟複合福祉施設１０階
TEL 232-9544（日本語） 242-0888（外国語）

FAX 242-0897

相談時間： 午前９時～午後５時
休 館 日：第３月曜日 および年末年始（12 月 29 日～1 月 3 日）
調 査 概 要■調査タイトル「医師の働き方改革」を支援するＩＣＴ注目事例と医療機関の動向調査■調査目的
医師の働き方改革を支援する主な ICT サービス・ソリューションの動向を取りまとめるとともに、有床診療所・病院の労務担当者にアンケート調査を実施し、制度の施行が迫る現時点における医師の働き方改革に係る取組み動向や ICT の導入状況、制度対応の課題、ニーズ等について明らかにすることを目的とする。

■調査方法
ヒアリング調査（ICT 事業者）、Web アンケート調査（有床診療所・病院の労務担当者）、公開情報・文献調査■調査対象◇ヒアリング調査（11 社 ※五十音順）：
RPA テクノロジーズ㈱、アイテックス㈱、インフォコム㈱、㈱日本経営、㈱日本産業医支援機構、㈱ビーキャップ、㈱HERO innovation、㈱フロンティア・フィールド、メディカル・データ・ビジョン㈱、㈱メディサージュ、㈱Works Human Intelligence◇公開情報・文献調査：
ICT 事業者：33 社◇Web アンケート調査（200 件）：
常勤の医師（正規職員）が 2 名以上在籍する有床診療所または病院を対象として、医師など職員の労務管理や健康管理、職場環境改善に取組む事務部門担当者※楽天インサイト社のアンケートモニター■調査項目◇ヒアリング調査：
1）企業概要 2）製品・サービス概要と特徴 3）実績 4）費用体系 5）販促・連携 6）顧客動向
7）課題と今後の展開◇公開情報・文献調査：
1）企業概要 2）製品・サービス概要と特徴 3）実績
◇Web アンケート調査：
1）属性 2）医師の労働時間 3）医師の働き方改革に係わる取組み 4）ICT の利活用と今後の方向性※クロス集計は「都道府県（地域）」「開設主体」「医療機能」「病床数」「適用水準」「今後の ICT 予算」■調査期間
2023 年 9 月～2023 年 12 月
104 号講義室

理工学部大講義棟
理工 6 号館知能情報システム工学科棟

産学官連携推進機構
研究マネジメント機構
減災・復興デザイン教育研究センター

計算機棟（情報基盤センター＋知能棟）学術情報拠点
第 1, 第 2, 第 3 実習室

教育学部

理工 2 号館
機械電気工学研究棟

情報基盤センター

理工 9 号館エネルギー工学研究棟

事務部 / 講義室 / 研究棟
福祉健康・教育合同棟（家庭棟）
音楽棟

理工 1 号館 事務棟
研究マネジメント機構

理工 13 号館
電気電子工学科（電子工学）棟

技術実習棟

福祉健康科学部

理工第 2 講義棟

105,106,206,207 号講義室

理工 11 号館建設工学大学院棟

理工学部
教育学部

理工 7 号館応用化学科棟
理工第 3 講義棟

100 号教室

理工 5 号館基盤技術支援センター

財務企画課 / 経理課 /施設企画課 / 監査室

情報システム室

大分大学正門200,300 号教室

301,302,303,304,401,402,403,404 号教室

理工 3 号館（大学院校舎）
COOP

102,103,203,204,205 号講義室

経済学部

教養教育

大講義室 (202 号 )第二大講義室第一大講義室情報処理第 1,2 実習室
大講義室 (101 号 )門衛所

13,14,23,24 号講義室
CALL 教室
21,22,31,32,41,42 号講義室

教養教育／学生センター

大分大学入口

総務課 / 企画課 / 人事課 /大分大学

107,108,109 号講義室 理工 8 号館知能情報応用化学棟・大学院棟

理工第 1 講義棟ものづくり工房
自習室・ピロティ
学生ラウンジ・メカトロ実験室

事務部 / 講義室 / 研究棟

保健管理センター
男女共同参画推進本部
学生会館
事務局

理工 10 号館福祉環境工学科（建築）棟

理工 12 号館福祉環境工学科（メカトロニクス）棟
全学研究推進機構（研究支援分野：機器分析部門）

経済学部

宮崎

学術情報拠点

図書館 / 学術情報課
JR

教育支援課 /
教育マネジメント機構 / 国際教育推進センター /地域連携プラットフォーム推進機構 /キャリア支援課 /
入試課 / 学生・留学生支援課 / 国際教育研究センター

バリアフリー歩道
留学生寄宿舎

学生寮体育系科学活動教養施設

職員宿舎

備蓄庫
一般道路
構内道路

大分大学旦野原キャンパスマップ
大接戦を勝ち抜け !

九州大学春季バレーボール
2017 男子・女子１部リーグ
男 子
レギュラーラウンド ４月 29 日 〜 ４月 30 日 熊本学園大学
レギュラーラウンド ５月 ５ 日 〜 ５月 ７日 西日本工業大学
ファイナルラウンド ５月 25 日 〜 ５月 28 日 佐世保市東部スポーツ広場

女 子
レギュラーラウンド ４月 29 日 〜４月 30 日 佐世保市東部スポーツ広場
レギュラーラウンド ５月 ５ 日 〜 ５月 ７ 日 日本経済大学
ファイナルラウンド ５月 18 日 〜 ５月 21 日 市村記念体育館

主催： 九州バレーボール連盟・九州大学バレーボール連盟
主管： 熊本県バレーボール協会・熊本県大学バレーボール連盟
長崎県バレーボール協会・長崎県大学バレーボール連盟
福岡県バレーボール協会・福岡県大学バレーボール連盟
佐賀県バレーボール協会・佐賀県大学バレーボール連盟
平成30年度 建築改修技術講習会 質問と回答
No. 質問
1

回答

指針表7.2.13 既存

改修の塗料の相性について表にない，EPなど EPは、揮発乾燥形塗料になります。

については，どう考えればよいでしょうか。
P15 4.3.3 欠損部改修一般次項（コンクリート打ち放し仕上げ）

例えば、「設計図書には、ポリマーセメントモルタル充填工法となってい[仕様書規定](b)(c)監督職員と協議のうえ工法変更を考えるという たが、欠損部に深い箇所があったため、エポキシ樹脂モルタル充填に変更
2

ことですが，工法変更の方法にはどういうものがありますか。具 する」、「鉄筋腐食が激しいので、標準仕様書以外の改修工法に変更す体的がいいですが，方向性か又は代替の規定があれば教えていた る」などです。
だけますか。
・防水：塩ビシート防水は指針，仕様書はどういう扱いになる

・塩ビシートは、改修標仕5章[合成高分子系ルーフィングシート防水]になか？

ります。

・防水：外壁用塗膜防水に防水型複層塗材Eは入るか？

・防水型複層塗材Ｅは、仕上塗材[JIS A 6909(建築用仕上塗材）]の一種

・外壁：注入口付アンカーピンはモルタル浮に使えるのならタイ で、外壁用塗膜防水材[JIS A 6021(建築用塗膜防水材）とは別になります。
3ルの浮に使えるのでは？（目地にピンを打てるのでは）
・塗装：RB種

・標準仕様書のタイル浮き改修には、注入口付アンカーピンも規定されて特記なければ30%とあるが，この数字は積算に使 います。

うものか？

・特記仕様書に特記がなければ30%で積算されます。施工調査で大きな違いがあれば変更契約してください。

改修工事及び省エネ改修工事の積算費用を算定するために目安と 当センターには、積算の資料はございません。
4なる㎡単価（坪単価）がまとめられた参考資料及び資料がありましたらご教示ください。

・アスベスト使用建材等の事前確認の方法，又官公庁等への手続 公共建築改修工事標準仕様書9章1節、建築改修工事監理指針9章1節、建築き申請について
5

物の解体等に係る石綿飛散防止対策マニュアル（環境省）、石綿飛散漏洩・アスベスト含有建材等のかき落とし，穿孔，切断作業の留意事 防止対策徹底マニュアル（厚生労働省）、建築物の改修・解体時における項，手順他

石綿含有建築用仕上塗材からの石綿粉じん飛散防止処理技術指針（建築研究所、日本建築仕上材工業会）等を参考にしてください。

改修事例のご紹介（官民の実施例）：耐震改修では特に基礎杭等 建築改修工事監理指針下巻8章28節の参考文献に基礎改修の文献を示してい6の工事，免震改修では各種基礎工事等ます。
また、（一社）日本免震構造協会発行の「MENSHIN」には、免震改修事例が紹介されています。
仕様書・指針等に記載されていない工事を行う場合の基準につい 日本建築学会 書籍・資料一覧の「内外装工事・耐久・保全」に改修工事
7て参考にすべき資料等があれば知りたいです。

関連の書籍があります。https://www.aij.or.jp/books/categoryId/783/

例えば，タテドイなどの塩ビ管を塗装改修する際の下地調整について①アスベスト分析について，JIS A 1481-1 による方法がH31度標 ①国交省にお問合せください。
仕に規定されるような動向はありますか？

8②診断方法については、「外壁タイル等落下物対策の推進について（建設②注入口付アンカーピンニング部分エポキシ樹脂注入工法につい 省住指発第221号平成2年5月19日)の「剥落による災害防止のためのタイルて，全箇所充填ではないことから，打診音が施工後もあまり変わ 外壁、モルタル塗り外壁診断指針」に記載されています。
らない部分が出てくると思うのですが，その後の保全改修につい また、接着剤張りタイルについては、引張接着試験も加える「技術的助ての判断目安等ありましたら教えてください。

9

あと施工アンカーの引張試験の400Nはわかりづらい合によっては40 or 4000に・・・

言」が今年5月23日に出されています。
N/〇t? 場 単位は、国際単位系（SI)に原則統一しています。概ね40kg程度です。

パワポ資料P24第7章塗装改修工事の滑膜判定試験により，塗膜が 活膜判定試験は塗装用ですので、外壁改修は、建築改修工事監理指針上巻4
健全であれば劣化部分のみ除去(下地調整RB)となるかと思います 章6節を参考にしてください。
10が，この考えは外壁改修に採用可能でしょうか？

外壁の既存塗膜除去は特記がなければ仕上げ面全体になります。設計段階

外壁等の下地調整（おそらくC-1かと思いますが）は程度の記載

で範囲を限定できないのであれば、概数発注後の施工数量調査によって変はなく全面数量とひろえば全面的な改修となってしまい，かと更契約することになります。

いって外壁の劣化部の数量は設計の段階では，施工数量調査を行わない限りできません。

11標準仕様書（建築工事編）H28テキスト64ページ6節塗膜防水の標準仕様書には、使用頻度の多い標準的に使用されるものを記載していま

主材料の中JIS A 6021の中にアクリルゴムが抜けています。そのす。アクリルゴム系は、主に外壁用に用いられるようです。

理由をお知らせください。アスベストと同じ様にPCBの問題で解体時の鉄骨塗装で表面化している

1213

1.3.12の改修材等の空き缶等でも掲示が必要でしょうか？

廃棄物の処理及び清掃に関する法律施行令第2条６により、「金属くず」も産業廃棄物になります。

タイル工事において，タイル浮き部分（陶片除く）の面積は1かタイル部分張替工法は、「既存の下地モルタル等が有る場合、及び1か所当所当たり0.25㎡以上の処は張替えとなるのでしょうか？

たりの張替面積が0.25㎡程度以下の場合に適用する」となっていますの・ウレタン防水と⾧尺シートを併用し，複合防水としてメーカー で、下地モルタルがあれば、必ずしも張替する必要はありません。工法のは品質保証しますが問題はないでしょうか？

選定は、劣化状況等により柔軟に判断してください。

・5.1.3 持ち出し工法及びノンシール工法

・ノンシール工法は、比較的小型な建具に用い、外部シーリング材の充填部足場が不要ですか。

ノンシール工法は外作業が省略できるので、外部足場は不要になります。

・塗膜防水においてアクリルウレタン吹き付け工法の規定はない ・公共建築改修工事標準仕様書H28版では、アクリルウレタン吹き付け工
14でしょうか。
・外壁改修
いでしょうか法は採用されていません。
工場スレート外壁に金属等のかぶせ工法の規定はな ・公共建築改修工事標準仕様書には規定がありません。建築改修工事監理
指針上巻5章14節に「金属パネルによる外壁カバー工法」について簡単に触れています。

テキストP35 スライドNo.34 8.23.3 既存部分の処理について，目 既存部分と新設部分のコンクリートを一体とするため、既存塗膜、ほこ15

荒らしの処理は，既存塗膜を除去したうえではつりを行ったほう り、油等は除去する必要があります。
が良いのでしょうか。それとも塗膜はそのままで，はつっても良いのでしょうか。
感情によって伝わりやすい文末表現は異なるのか〜ポライトネス理論の視点から見る〜
福井県立武生高等学校 北山直太郎 南亜衣莉 増田剛人
SNSの普及に伴う弊害→伝えたい感情が正しく伝わらない

結果 （0.2以内の差は誤差とする）★伝わりやすい表現方法を調べる→感情と文末表現に着目
文末表現：敬語、句点、絵文字
感情：喜び、悲しみ、怒り、恐れ、感謝、謝罪
プルチックの感情の輪→感情を色相環のように分類したもの
対になっている感情を二組ずつ調べる（感謝と謝罪はよく齟齬が起こる感情として調べる）
ポライトネス理論（1987年にアメリカの言語学者ブラウンと、レビンソン博士が提唱した理論）
ポライトネス：会話相手との関係を良好に保つための配慮▷ポジティブ・ポライトネス（Pポライトネスとする）
ポジティブ・フェイスを確保しようとする言語行為▷ネガティブ・ポライトネス（Nポライトネスとする）
ネガティブ・フェイスを確保しようとする言語行為
フェイス：人と人とのかかわり合いに関する欲求▷ポジティブ・フェイス（Pフェイスとする）
他人と関わりたいと思うこと▷ネガティブ・フェイス（Nフェイスとする）
他人と関わりたくないと思うこと
先行研究より絵文字→Pポライトネス 敬語→Nポライトネス 句点は不明※日本語でもポライトネス理論は成り立つとされている
問い：感情によって伝わりやすい文末表現は異なるか
仮説：感情によって伝わりやすい文末表現は異なる

考察
喜び：絵文字が適切
Pフェイスであるため、Pポライトネスの絵文字が高く、Nポライトネスの敬語が低くなったと考えられる。また句点が低い。
悲しみ：絵文字が適切
Pフェイスであるため、Pポライトネスの絵文字が高く、Nポライトネスの敬語が低くなったと考えられる。また句点が低い。
怒り：常体・絵文字が適切
Nフェイスであるが、敬語、絵文字ともに低い。主な原因はフェイスの位置づけが適切でなかったこと、また、状況設定と選択文章が適切でなかった。
恐れ：絵文字が適切

ポライトネス理論により考えられる各感情のフェイス

Pフェイスであるため、Nポライトネスの敬語が低くなったと考えられる。また句点が低い。しかし、状況設定と選択文章が適切でなかった。

※相手は友達とする

感謝：絵文字が適切

喜び Pフェイス 悲しみ Pフェイス
怒り Nフェイス 恐れ Pフェイス

Pフェイスであるため、Pポライトネスの絵文字が高くなったと考えられる。また句点が低い。

感謝 Pフェイス 謝罪 Nフェイス

謝罪：敬語が適切

フェイスを元に考えられる伝わりやすい感情
喜び 絵文字 悲しみ 絵文字

Nフェイスであるため、Nポライトネスの敬語が高く、Pポライトネス絵文字が低くなったと考えられる。

怒り 敬語

また句点はNポライトネスに位置していると考えられる。

恐れ 絵文字

感謝 絵文字 謝罪 敬語
先行研究によると絵文字は感情をより伝達しやすいとされる→このように感情により伝わりやすい表現はことなると考える

調査方法→アンケート調査
対象：武生高校生（１〜３年生）媒体：Google Forms
６つの感情ごとのLINE形式で場面を設定（相手は友達）
文末表現を変えた文章を伝わりやすい順に選択※基準とするため常体も入れて調べる
集計方法
一人ひとりの結果に対して、・一番目に感情が伝わる表現･･･４点・二番目に感情が伝わる表現･･･３点・三番目に感情が伝わる表現･･･２点・四番目に感情が伝わる表現･･･１点各表現にポイントを課して、各表現にポイントの平均値を出す

結論
感情によって伝わりやすい文末表現は異なる。またフェイスによって異なるとも言いかえられ、フェイスを判断しながら文末表現を変えると良いともいえる。

反省
調査方法をもっと精査する必要や場面設定の際、フェイスの位置づけをもっと的確にするべきだった。また敬語の種類や絵文字の種類を増やしてたり、高校生以外の世代にも調査するといいと思った。
参考文献
中井あづみ(2012)怒りと怒りの近似概念の操作的定義の異同および怒りの創作定義に影響を与えた要因
徐 璐(2014)日本語の敬語使用とポライトネス
大塚生子(2013)ポライトネス理論におけるフェイスに関する一考察
宗森 純,大野純佳,吉野 孝(2006)絵文字チャットによるコミュニケーションの提案と評価
廣瀬 信之, 牛島 悠介,森 周司(2014)携帯電話メールによる感情の伝達に顔文字と絵文字が及ぼす影響
Regional EnvironmentalPlanning Inc.
Company ProﬁleA Message from the President
Greetings from Japan. Regional Environmental Planning Inc. was established in 1981
as a research and consulting company on issues concerning natural environment.
Since then, based on our companyʼ s mission statement of “building communities
living in harmony with all living beings,” we have been focusing on researching andstudying animals and plants, environmental education and environmental restoration.
In addition, we started marketing GIS software and analyzing ecological data based on
GIS in 1999, as we realized the great potential of GIS technology.
It is needless to say that in order to maintain and preserve a healthy regional andglobal environment, we need to not only use natural science, but also take otherapproaches based on engineering, education, economics, philosophy, etc. Therefore,
while continuing to give our ﬁrst priority to enhance our specialty and techniques in
the areas where our expertise lies, we will also strive to make our practice broad basedand contribute in more aspects.

Satoshi TAKATSUKA
Regional Environmental Planning Inc.
NDS Building 2-22-3 Sakurashinmachi, Setagaya-ku, Tokyo,
154-0015 Japan
Tel: +81-3-5450-3700 Fax: +81-3-5450-3701
E-mail: tky-oﬃce@chiikan.co.jp
URL: http://www.chiikan.co.jp/

Products and Services
Environmental Assessment
・Animals, plants and ecosystem survey
・Assessment of environmental impact from development projects
・Examination of mitigation techniques
・Post-development monitoring

Ecosystem Technology・Ecosystem survey and analysis
・Research, planning and design for natural environment restoration
・Research and study on conservation and restoration measures for the environment andhabitat of wildlife
・Development planning of environmentally friendly roads and rivers

Wildlife Research and Consulting
・Cataloguing animals and plants for a designated region
・Conducting census on river environments( national project )( e.g. benthic communities, birds, amphibians/reptiles, ﬁsh, insects, plants, land use andrecreational space utilization, etc. )・Ecological surveys on rare and endangered species

Environmental Education
・Planning and administering environmental learning programs
・Producing brochures and exhibits useful for environmental education and environmental
conservation activities

GIS Related Services
・Mapping habitats of animals and plants using GIS and GPS
・Spatial analysis on habitats of animals and plants
・Analysis on satellite images

GIS Software Marketing and Support
・Marketing ESRI and ERDASʼ software
・GIS technical support

EC site・Wildlife damage countermeasure goods : https://www.choujuhigai.com/
・Outdoor crime prevention goods : https://ﬁeld-saver.com/

Hokkaido branchO f f ice Locations

・Tokyo head oﬃce
・Hokkaido branch・Tohoku branch・Nagoya branch
・Oaka branch・Chushikoku branch・Kyushu branch

Tohoku branch

Nagoya branch
Osaka branch
Chushikoku branch
Kyushu branchTokyo head oﬃce
MBA 現代経営学演習（2020 年度）
担当教員 忽那憲治
連絡先 kutsuna@kobe-u.ac.jp

１．授業のテーマと目標
現代経営学演習で取り上げる共通課題については、研究計画書などに基づいて、受講生の関心のあるテーマを設定する。
（１）中小企業やベンチャー企業の資金調達、（2）ファミリービジネスの経営や事業承継、（3）新事業の創造とイノベーション等の、広義の企業家活動（アントレプレナーシップ）に関わるテーマを設定する。
受講生は、共通課題と専門職学位論文の執筆に向けた個人課題の２つを同時並行で進めながら、基礎知識の習得を図るとともに、研究課題の明確化に努める。また、専門職学位論文の執筆に向けて、受講生個別の研究テーマを明確にし、分析を進めるためのリサーチ・デザインを検討するとともに、来年８月の最終論文提出に向けてマイルストーンを設定し、論文作成に取り組む。

２．授業のスケジュール
2021 年８月の論文提出に向けてマイルストーンを設定し、論文作成に取り組む。現代経営学演習で取り扱うテーマおよびスケジュールについては、下記の表を参照されたい。
2021 年５月に専門職学位論文の１次原稿の提出、７月に訂正版原稿の提出、８月に最終原稿の提出というスケジュールを考えている。質の高い論文にまで高めていくためには、多くのコメントを反映してレベルアップを図っていく必要があることから、５月に１次原稿の完成を目指す。

現代経営学演習のプログラム
第１回【2020 年 9 月 19 日（土）】1-2 限の開催①担当教員および TA の自己紹介②現代経営学演習の目的と進め方についてのイントロダクション③専門職学位論文として取り組みたいテーマについて報告
報告 5 分、コメント 5 分。受講生 14 名全員が報告
何を明らかにしたいか。それを明らかにすることはなぜ興味深くて重要か。それをどのようにして明らかにするか。この 3 点を 5 分の報告スライドにまとめて報告下さい。自己紹介のスライドも 1 枚含めて下さい。

1

3-5 限は M2 の修士論文報告会（ポスターセッション）に ZOOM 参加
論文執筆に関する課題図書
伊丹敬之『創造的論文の書き方』有斐閣、2001 年。

第２回【2020 年 10 月 24 日（土）】①専門職学位論文として取り組みたいテーマについて報告
報告 10 分、コメント 10 分。受講生 14 名全員が報告
自身の研究を進める上で参考になる先行研究をレビューして下さい。先行研究は何をどのような方法で明らかにしているか。先行研究が十分に明らかにできていない点は何か。この 2 点を 10 分の報告スライドにまとめて報告下さい。
②共通課題についての議論（5 限）「中小企業やベンチャー企業の資金調達」をテーマに、ゲスト講師の講演と議論を行う。
論文執筆に関する課題図書
田村正紀『リサーチ・デザイン』白桃書房、2006 年。

第３回【2021 年 1 月 30 日（土）】①専門職学位論文として取り組みたいテーマについて報告
報告 10 分、コメント 10 分。受講生 14 名全員が報告
どのようなデータを用いて研究を進めるか。どのような分析手法を行って研究テーマに取り組むか。この 2 点を 10 分の報告スライドにまとめて報告下さい。
②共通課題についての議論（5 限）「ファミリービジネスの経営や事業承継」をテーマに、ゲスト講師の講演と議論を行う。
論文執筆に関する課題図書
明石芳彦『社会科学系論文の書き方』ミネルヴァ書房、2018 年。

第４回【2021 年 3 月 6 日（土）】①専門職学位論文として取り組みたいテーマについて報告
報告 10 分、コメント 10 分。受講生 14 名全員が報告
先行研究に基づき設定した研究テーマについて、リサーチ・デザインを設計し、分析した結果の概要（途中経過）を 10 分の報告スライドにまとめて報告下さい。
②共通課題についての議論（5 限）「新事業の創造とイノベーション」をテーマに、ゲスト講師の講演と議論を行う。

３．その他
社会人として実務に携わる中で、現在皆さんが持っている問題意識を大切にして下さい。
その上で、その課題を解くきっかけとなる論文が執筆できるように、「優れた論文とはどう2

いうものか」を MBA 在学中に徹底的に考え、実践して下さい。アントレプレナーシップをテーマとするゼミですので、あらゆることに企業家精神を持って取り組んで下さい。

3
西海せいかい No.20 2016.10

究極の磯焼け対策!?
資源生産部

吉村 拓

はじめに九州沿岸の岩場では海藻の乏しくなる磯焼けが深刻化しており、対策が盛んです。水産庁の多面的機能発揮対策事業では、2015 年度に九州の 105 の漁業者組織が藻場の保全活動に、また離島漁業再生支援交付金でも長崎県島嶼部だけで 64 の集落が磯焼け対策に取り組まれました。
これらの対策では、水産庁の改訂版磯焼け対策ガイド
ラインに則った様々な手法が採用されていますが、磯焼け原因に想定できる場合が多いため、ウニ対策に取り組む地先が多く見られます。本稿では、当部が関わっている対策地のうち、特徴的な事例をご紹介します。
ウニの除去策問題視されるウニは、主にムラサキウニ、ガンガゼなどで、餌の海藻が乏しい環境でも生き残る強い生命力を持っています。ただし、餌が不十分だと日本人の好む生殖巣、いわゆるウニ身が発達せず、売り物にはなりません。このため、ウニが過密になると、身の入らないウニが野放しにされ、海藻が芽生えてもすぐウニに食べられて磯焼けが続くという悪巡回に陥ります。そこで、この過密状態を解消させるため人力でウニを取り除くのです。
藻場の回復に適したウニ密度は、ウニの種や組成、周辺環境などによって異なると考えられますが、磯焼け時の約 1 割以下に減らすことが推奨されています。
模範的な成功例
宮崎県との境に近い大分県名護屋湾では、2007 年からウニ除去と海藻のタネ撒きが始まり、2016 年までにクロメなどの藻場が約 90 ヘクタールも再生されました。当部
では、この再生に伴って藻場に生息するイセエビの稚エビが 3 年連続で増加したことを確認しました。また、未利用だったアカウニの漁獲が始まっています。夏の海水温が 29 ℃を超えないためか、年中海藻の茂る“四季藻場”が見事に再生され、磯焼け対策の優良事例と言えます。

この景観ではとても藻場とは言い難いのですが、収益増という目標が見事に達成された成功例なのです。
海藻のない磯焼け地のウニ身入り率（体重に占める生殖巣重量の割合）は約 5％と低く、とても売り物になりませんが、この環境だと 8～10％ほどに回復します。わずかながら生える小型海藻や付着珪藻の効果でしょう。東北地方等のウニに比べるととても小さな身ですが味は劣らず、それを丁寧に取り出せば売り物になるのです。
当初、大型の多年生海藻が短期間茂る“春藻場”の造成で知られた同地区ですが、その後の経験から方針が変更されました。手間のかかる春藻場造成から、ウニ密度を少し下げればできる環境（写真）造成への変更です。
ただし、操業後にはウニを割って身入り率 8～10％の小さな身を取り出し、鮮度と衛生に気を配りながら製品にするというかなりの手間が必要です。しかし、その手間をいとわなければこの環境でもウニ漁は立派に成立することが実証されました。このたくましい漁業者活動に、漁協職員の知恵と努力による販路拡大や価格維持戦略も加わり、ここ数年間の収益は年々増加中で、若い漁業者も誕生しています。この例は、貧弱な（失礼！）藻場から磯根漁業の収益増を実現した究極の磯焼け対策と言えるでしょう。
今後に向けてアワビやウニなどを磯根（いそね）資源と呼び、これらを獲る漁業が磯根漁業です。漁場が近く、小舟と健康な体があればできる低エネルギー型漁業ですが、その最大の敵が磯焼けです。ウニ漁を再生できた環境（写真）ですが、残念ながらアワビやイセエビの回復までは期待できません。これらの回復には、年中海藻の茂る藻場の再生が不可欠です。しかし、それが容易でない地先にとって、まずはこの環境でウニ漁を行い、漁家経営を数か月から半年弱支えることから始めるとの当地区の取り組みは示唆に富んでいます。当部では今年度から五島市の磯焼け対策にも市・県との連携で関わっています。この事例は五島市でも大いに参考になると考えています。

風変わりな成功例
九州西岸の長崎市新三重地区でもウニの除去などが続けられており、当部では対策当初から関わっています。
しかし、名護屋湾より夏の海水温が高く、海藻を食害する植食魚の影響も大きいため、今も四季藻場は回復していません。小型のソゾやてんぐさ類（いずれも紅藻類）、フクロノリ（褐藻類）などは生えますが、量は限られ、ぎっしりと海藻の茂る藻場のイメージとはかけ離れた景観です（写真）。磯焼け対策の常識（!?）からすると、

2

写真. 新三重地区のウニ漁場（2016 年5 月）
屋外広告物の許可申請（変更）手続きについて広告物又は掲出物件の位置又は形状等に変更がある場合には変更許可が必要です。
必要書類（正副各2部）

備考

屋外広告物変更・改造許可申請書（第6号様式）

表示・設置場所周辺のカラー写真

ゼンリン等の写し（広告物の設置場所がわかるように図示したもの。）※特別規制地域における案内図板の設置の際には、設置場所から案内先までの経路も図示すること。）
照明の有無、広告物の面数なども記入すること。
※特別規制地域における案内図板の設置の際には、案内部分の面積、写真・イラスト部分の面積を算出し、地色の色彩をマンセル値で記入すること。
完成後の予想図を図示すること。

屋外広告物点検報告書

変更前の申請日から3ヵ月以上経過している場合は提出。

表示・設置場所の案内図

変更又は改造前後の比較ができる仕様書及び設計図、色彩及び意匠(ﾃﾞｻﾞｲﾝ)を表す図面（第4号様式）

工作物確認済証の写し

高さが４ｍを超える工作物（堅ろうな広告物）を設置する場合のみ。
管理者資格の証明書の写しを添付すること。（静岡県の屋外広告業登録証の写しなど）
堅ろうな広告物を設置する場合。

道路占用許可証の写し

道路を占用する場合には添付すること。

土地建物等使用承諾書の写し広告を設置している土地建物を借用している場合には添付すること。（自己所有地の場合は添付不要。）※承諾書に借用する土地の地番、借用期限が記載されていない場合は空欄に明記すること。

堅ろうな広告物管理者設置届（第10号様式）

１

屋外広告物変更・改造許可申請書
・住所（法人にあっては、その主たる事務所の所在地）、氏名（法人にあっては、その名称及び代表者の氏名）を記入、押印すること。
２ 屋外広告物点検報告書
・堅ろうな広告物等の点検実施者は以下の該当者のみ⑴ 屋外広告士⑵ 広告美術科の職業訓練指導員の免許保持者、広告美術仕上げ技能士又は広告美術科の職業訓練修了者⑶ 一級又は二級建築士かつ屋外広告物講習修了者⑷ 屋外広告物点検技能講習修了者
３ 許可有効期間
・許可期間は変更前の許可期間満了日までとなる。
４ 手数料の納付について・申請には手数料が必要。基本的には広告物１個ごとに５㎡ごと 665円（照明無）または 795円（照明有）。（立看板等の簡易なものは異なる。）
・申請書類提出（郵送も可）後、まちづくり指導課にて書類の審査をし、申請者あてに納付書を送付するので、近隣の金融機関（納付書に記載）で納付すること。
※手数料の入金確認後に許可書の発行となる。
◆ 納付書、許可書の送付先を、申請者の住所とは違う場所に希望する場合は、申請書の備考欄または別紙に送付先を記載すること。また申請者が法人等で、送付先担当部課の記載が必要な場合も同様。
問い合わせ、申請書類送付先〒410-8601
静岡県沼津市御幸町16-1
沼津市 都市計画部 開発指導課
TEL:055-934-4762 FAX:055-933-1412

景観指導係
2024 年 6 月 10 日
各位
株式会社福井銀行
ビジネスカジュアルを実践しやすくするため社内服装マニュアルを見直しました～ビジネスカジュアルって結局何を着ればいいの？を解決～
株式会社福井銀行（頭取長谷川 英一）は、メンズアパレル EC 販売 DCOLLECTION を運営する

株式会社ドラフトさま（住所：福井県あわら市清王 18-10、代表取締役：伊藤 佑樹）のご協力のもと、ビジネスカジュアルを実践しやすくするため、社内の服装マニュアルを見直しましたのでお知らせいたします。
＜ご参考＞
株式会社ドラフト HP：https://corp.clubd.co.jp/
DCOLLECTION サイト：https://www.clubd.co.jp/
記
１．取組内容中期経営計画に掲げる「役職員へのウェルビーイングの浸透」に基づく施策として、生産性向上、職員の働きがい向上、ブランド力向上のため、2023 年 5 月より福井銀行の営業店
勤務職員を対象にビジネスカジュアルを導入しました。
導入後、文書によるマニュアル上の表現などでは、ビジネスカジュアルとして許容される服装範囲の判断が難しいなどの問題点があり、実践しにくいとの声もあったことから、この度、以下の目的を実現するため、株式会社ドラフトさまのご協力のもと、社内服装マニュアルを改訂いたしました。
・ビジネスカジュアルを実践したい職員が不安なく実践できるようにする。
・これまでの服装マニュアルでは分かりにくかった、オフィスカジュアルとビジネスカジュアルの違いを明瞭にする。
今回の社内服装マニュアル改訂に至るまでには、試着体験会や全職員向けビジネスカジュアル
アンケートによる職員の意識や意見を集約するなど、ビジネスカジュアル実践に向けて、株式会
社ドラフトさまに多角的にサポートいただきました。

＜改定後イメージ＞

スーツスタイルの例
きちんとスーツ寄り

ビジネスカジュアルの例

オフィスカジュアルの例
カジュアル寄り福井銀行は今後もお客さまに寄り添い、地域の課題解決業として進化していきたく、お客さまにおかれましては、福井銀行の取組みについてご理解を賜りますようお願い申し上げます。

２．該当するＳＤＧｓの目標

以上ビジネスカジュアル導入しています。
福井銀行 営業店では職員の「ビジネスカジュアル勤務」を実施しております。
ご理解とご協力をお願いいたします。
特定非営利活動法人日本人材マネジメント協会
入会のごあんない
当協会は、「日本における HRM プロフェッショナリズムの確立」を使命とし、人材マネジメントを担う方々のための会員組織として 2000 年に設立されました。2018 年 4 月には、特定非営利活動法人として公益財団法人日本生産性本部から独立し、新たに活動をスタートしました。世界 94 国、66 万人の会員で構成される世界人事協会連盟（WFPMA）の日本代表組織であり、アジア太平洋人材マネジメント連盟（APFHRM）に所属し、最新のグローバル HRM 情報を収集・提供しています。

◆協会会員の特典
・JSHRM MeetUp に無料で参加できます。（有償開催もあります。懇親会費は別途徴収。）
・協会が開催する講座、セミナー、年次コンファレンス等に割引価格が適用されます。
・協会が関連する外部の講座やイベント、ＳＨＲＭ総会等の参加に割引価格が適用されます。
・会報誌インサイト（Ｗｅｂ版）の最新号およびバックナンバーの閲覧ができます。
・会員が自主開催する自主研究会に参加できます。また、自ら自主研究会を主催できます。
・協会が保有する過去の資料などが閲覧できます。

◆団体会員、団体ライト会員の特典
・団体会員は６名の方を、団体ライト会員は３名の方を協会会員として登録できます。
・協会活動（自主研究会やセミナー等）への参加には、個人情報登録と協会会員ＩＤの取得により「登録メンバー」となることが必要です。
・６名または３名の枠内であれば、退社、人事異動、職務変更等の理由による登録メンバーの変更は随時可能です。
※個人会員の場合、登録メンバーの変更はできません。
・変更前のメンバーが利用済みの一部の権利（基礎講座割引など）については、変更後のメンバーによる重複利用はできません。
（詳細は事務局にお問い合わせ下さい。
）

協会会費（税込）【個人】

20,000 円＜初年度＞【学生（社会人大学院含む）】

5,000 円【団体ライト】

50,000 円 （１口）

【団体】

100,000 円 （１口）

4～9 月入会：全額
10～3 月入会：半額＜2 年目以降＞

全額：4 月一斉更新※有効期間の途中で退会の場合、会費の払い戻しはいたしかねますので予めご了承ください。
※協会会費入金を確認後、ログイン ID、パスワードを登録メールアドレスにご連絡します。

◆会員ステータスについて協会会費を支払った会員を「協会会員」と呼びます。この他、会員のステータスとして以下のものがあり、利用できる特典は下表の通りです（詳細は事務局までお問い合わせ下さい）。
「お試し会員」：
正式に「協会会員」となる前に当協会の活動を体験していただくため、こうした会員ステータスを用意しています。お試し会員のステータスの利用は、同一人物について１回限りとなります。
お試し会員としてお申込みをいただいた日の属する四半期ならびにその次の四半期がこの会員ステータスの有効期間となります。有効期間中の協会会費の支払は不要です。
期間終了については、事務局からメールにて連絡します。期間終了後は、正式入会いただくことを原則としています。
「休止会員」：
いったん「協会会員」となり、協会会員継続の確認時期に次年度の「休止会員」を希望した場合には、「協会会員」としての権利は停止されます。協会会費の請求は致しません。
※休止会員は当協会会員であることを名刺や履歴書等に記載することはできません。
また、協会会費の請求を受け、当該年度の４月末までに支払がされない場合には、当該年度については自動的に「休止会員」としての扱いとなります。
「休止期間」が連続して３年目に入った場合には、強制退会となります。
会員ｽﾃｰﾀｽ協会 ｲﾝｻｲﾄ

年次

人材ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ

ﾘｻｰﾁﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄ

JSHRM

自主会員

会費

閲覧

ｺﾝﾌｧﾚﾝｽ

各講座

ｼﾝﾎﾟｼﾞｳﾑ

MeetUp

研究会

ﾒﾙﾏｶﾞ

協会会員

有可

会員価格

会員価格

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平成 25 年 4 月 30 日版

１０分でわかる

社会・経済のうごき＠しんぶん．yomu
社会・経済のうごき＠しんぶん．yomu
知っておきたい日本経済トピックスを新聞から抜粋しました。（公社）長井法人会（ＴＥＬ88‐3960 ＦＡＸ88‐3823）

ＯＥＣＤ、年金支給開始年齢引き上げを経済協力開発機構（ＯＥＣＤ）が発表した日本の経済政策に対する提言で、２０２０年までの基礎的財政収支黒字化を目標にした歳出削減や増税の計画を策定するよう求めており、この中で２０３０年に完了することが予定されている年金支給開始年齢の６５歳へ引き上げるペースを加速させるとともに、さらなる支給開始年齢の引き上げるべきだと指摘している。

９５％超の企業が今春初任給を据置き労務行政研究所が行った今年４月入社の新入社員の初任給 調 査 に よ る と 、大 卒 初 任 給 の 平 均 額 は ２ ０ 万 ５ ６ ４ ７ 円 、短大卒は１７万２５４６円、高卒は１６万１０８４円だった。大卒では前年度比７３円の微増だったが、短大卒と高卒は横ばいだった。また、９５．４％の企業が前年度と同額に据え置いたと回答しており、新政権の経済政策「アベノミクス」効果は見られなかったと同研究所は指摘している。

６０歳以上就業者数、最多を更新
震災で働く意識に変化が総務省の労働力調査によると、６０歳以上で働いている就業者数は１１９２万人で、６年連続で過去最多を更新していることが分かった。全就業者数の１９．０％に上り、減り続ける１５～５９歳の現役世代の労働力をカバーする形になっている。また、６０～６４歳の全人口に就業者の割合は５７．７％に達し、シニア層の半数以上が働き手となっている。

円安を追い風に訪日者数、過去最多
政府観光局の発表によると、３月に来日した外国人旅行者数は推計で８５万７千人となり、３月としては過去最多となった２００８年の７３万２千人を大幅に更新した。円安が後押しした。国・地域別にみると、韓国が前年同期比３ ７ ．４ ％ 増 の ２ ０ 万 ７ 千 人 で 最 多 と な り 、台 湾 が 同 ６ ０ ．
０％増の１４万７千人が続いた。中国は日中関係悪化が影を落とし同２１．５％減の１０万２千人となったが、昨年９月の尖閣諸島の日本国有化以降、久々に１０万人を超えた。

民生用電子機器出荷額、過去最低に
電子情報技術産業協会は２０１２年度の民生用電子機器の国内出荷額は１兆４７９４億円となり、比較が可能な１９ ９ ２ 年 度 以 降 で 最 低 と な っ た と 発 表 し た 。前 年 度 比 ４ ２ ．
５％もの大幅な減少で、２０１１年の地デジ放送移行による反動によって液晶テレビが激減したことが影響しており、テレビなど映像機器の出荷額は前年度比５６．７％減少の７７９５億円にまで落ち込んでいる。

内閣府が実施した調査によると、東日本大震災の影響で５５．６％の人が「働く意識に変化があった」ことが明らかになった。具体的な意識の変化（複数回答）について、「家庭やプライベートの時間も確保できる働き方にしたい」（ ２ ４ ．４ ％ ）、「家の近くで働きたいと考えるようになっ た 」（ １ ９ ． ６ ％ ）、「 時 間 効 率 を 意 識 す る よ う に な っ た 」（ １ ７ ． １ ％ ）、「 仕 事 で 十 分 な 収 入 を 得 る こ と が 大 事 だ と考えた」（ １ ４ ．４ ％ ）な ど が 挙 げ ら れ た 。私 生 活 や 労 働 への意識の変化が見て取れる。

即席麺、年１０００億食を突破
世界ラーメン協会の発表によると、２０１２年に世界で販売された即席麺は１０１４億食となり、年間で初めて１千億食を超えたことが分かった。この１５年間で２．５倍にも増加したことになり、世界的に即席麺が定着していることを裏付けた。国別にみると、中国の４４０億食を首位に、インドネシア（１４１億食）が続き、日本は３位で５４億食だった。

高校生、バイトは進路選択に役立つ
財・日本青少年研究所が高校生を対象にしたアンケート
調 査 に よ る と 、ア ル バ イ ト を し た こ と が あ る 高 校 生 は ２ ０ ．
５ ％ と 、５ 人 に １ 人 は バ イ ト 経 験 者 で あ る こ と が 分 か っ た 。
このうち７８．５％が「進路選びに役立っている」と答えて お り 、同 研 究 所 で は 、「 収 入 を 伴 う 上 下 関 係 を 体 験 し 、礼儀作法やコミュニケーション能力を磨けたと感じる生徒は
多 い 」と 指 摘 し た う え で 、「将来の職業を具体的に考える機会になっている」と分析している。

（公社）長井法人会青年部会 何かを始めなければ、現実は何も変らない
18 December, 2013
To whom it may concern
Showa Holdings Co., Ltd.
Mamoru Shigeta,
Representative Executive Officer and Managing Director(Code 5103 Tokyo Stock Exchange)
Contact: Tomohiko Shoji, Executive Officer(Tel: 04-7131-0181)

Notice regarding the progress (victorious) Administrative Lawsuit
With regards to the notice announced the other day concerning the ruling of theadministrative lawsuit filed by an individual and our shareholders on the capital increase
implemented by our company in 2008 in our favor, we would like to announce the comments
received by the individual and corporation.
The individual who won the lawsuit commented, “As an elderly visiting the hospital on aregular basis, I was summoned from the hospital without any prior notice by an investigatingofficer. I was held under brutal investigations against my will without letting me contact anyone.
The days after the investigation were spent in fear, but I could finally feel relieved after winningthe lawsuit. I wish the investigating officers at the Securities Exchange Surveillance Commission
will seriously reflect on themselves to prevent the same situation from happening again.”
A.P.F. Holdings Co., Ltd., our shareholder commented, “The extensive criminal investigation
carried out by the Securities Exchange Surveillance Commission is clearly illegal as it has
ignored human rights, laws and democracy.
It is a severe matter that the Securities Exchange Surveillance Commission, originally given
the authorities to maintain law and public order, and to strive for public benefits with
self-restraint as its principle, has broken the rules of human rights, laws and democracy byabusing their rights. The Securities Exchange Surveillance Commission, who should besupporting from behind the scenes, seems as they have lost it just for the sake of fame andself-display under commission leader, Kenichi Sado.
We will join hands with Showa Holdings Co., Ltd. and Wedge Holdings, both listed companies,
and our group companies to fight against them in public.
We will continue to claim the legality of our company in public such as courts, for ourcompany’s honor, the benefits of our business partners and all shareholders, and for thenormalization of the Securities Market of Japan.

In the adjudication, we will request for the introspection, formal apology and the disclosureof recurrence prevention measures from the Securities Exchange Surveillance Commission
leader, Kenichi Sado.”
As we have informed earlier, the individual and corporation is related to the criminal
investigation made by the Securities Exchange Surveillance Commission and had filed statecompensation suits against the commission. The court will be the main place for us to claim
the legitimacy and legality of our company.
We will continue to aim for the improvement of our corporate values by advancing with ourmain business and realization our midterm business plan. Therefore, we deeply ask for yourunderstanding and support.

Thank you.
株式会社ミュージックバード

第４7 回番組審議会議事録

１．開催日時平成２２年９月１０日（金）１５時００分～１６時３０分

２．開催場所ＴＯＫＹＯ ＦＭ

１０階

大会議室

３．出 席 者
◆番組審議会委員
・矢内廣 委員長
・松尾 修吾 副委員長
・小川 修武 委員・中西 健夫 委員（欠席：安倍寧 委員福本 ゆみ 委員）◆放送局
・沼尻 社長・江森 技師長・山川 ｺﾐｭﾆﾃｨ&ﾈｯﾄﾜｰｸ部長
・雄谷 コンテンツ事業部長
・大澤 担当部長
・岩崎 ｸﾞﾙｰﾌﾟﾘｰﾀﾞｰ・ﾌﾟﾛﾃﾞｭｰｻｰ
・田中 プロデューサー
・事務局 高木４．議事概要
今回は、９月１日防災の日に「ＣＯＭＭＵＮＩＴＹ」チャンネルで放送された『防災ラジオ２０１０～頼りになりますコミュニティラジオ』について審議が行われた。
・出演は、石井彰氏（放送作家）と、渡辺実氏（防災・危機管理ジャーナリスト）。
・当番組では、今夏も多くの水害などが起きる中、きたるべき地震や台風、大雨などの大災害と戦い、生き抜くために我々がすべきこと、ラジオができることを、過去の災害時、重要なライフラインとして力を発揮したコミュニティＦＭの活動をレポートした。
・番組スポンサーであるエネオスの全国約７３０か所の「震災時給油可能ＳＳ」の紹介を交えながら、全国８９のコミュニティＦＭ局を結んで放送した。というようなことが放送局側から説明された。
これに対して委員からは、・コミュニティＦＭというメディアは、災害時に非常に役立つ存在であると確信するが、一方で、平常時にも、いかに価値を創造するかが課題ではないか。
・大メディアには扱えないような、小さなエリアの情報源として、コミュニティＦＭの存在は貴重である。企業や一般のリスナーに、もっとアピールして存在を知ってもらうべきだ。
・放送内だけでなく、Ｔｗｉｔｔｅｒ等インターネットも利用して、普段から「何か起こった時にはコミュニティラジオ」という情報を発信し、認知を得ておくべきではないか。
等の助言があった。

ミュージックバード番組審議会事務局〒102－0083 東京都千代田区麹町一丁目８番地 JFN センター5F
TEL：03－3261－8180 FAX：03－3261－8975
2023 年 6 月 5 日
日本植物調節剤研究協会 與語靖洋

その１「除草剤が雑草（植物）を枯らすしくみ」
除草剤を処理すると草が枯れます。でもその処理方法、枯れる雑草の種類や枯れ方は様々です。また、除草剤を農場全体に処理したとき、作物は元気に育っているのに、雑草だけ枯れる不思議な現象も起こります。何故でしょう？
ここでは除草剤が雑草を枯らす仕組みである“作用機構”のうち、作用点について個別に解説します。まず、その前に除草剤の基礎知識を簡単に書きます。

1. 除草剤とは「除草剤」は、言葉通りに解釈すれば、“草を取り除く薬剤”、つまり雑草の生育を阻害するまたは枯死させる化学物質です。英語で除草剤は「herbicide」は、“草を殺す物質”です。
除草剤には、化学除草剤、微生物除草剤、天敵昆虫など様々なものがありますが、ここではそのうち“化学除草剤”だけを扱います。また、実際に使う化学除草剤は“有効成分”と“製剤成分”で構成されています。有効成分が狭義の除草剤で雑草を枯らす能力を持っています。一方、製剤成分そのものは雑草を枯らす能力はありませんが、有効成分が能力を発揮するのを助ける役割を果たします。以後、化学除草剤の有効成分を単に“除草剤”と表記します。
除草剤は、ほとんどが分子量数百の低分子の有機化学物質です。現在使われている除草剤は300 種類以上あります。これらの除草剤は“作用点”で分類されます。作用点とは、除草剤が雑草を枯らす要（かなめ）となるしくみで、ヒトで言えば、呼吸や心臓を止める、血管を切断する、神経を麻痺させるなどに相当し、除草剤の作用点として、現在不明に類型化されているものを除けば、現在 25 ヶ所知られています。

2. 選択作用性（効果と薬害）
聞き慣れない言葉ですが、除草剤が作物に影響せずに雑草の生育を抑制する、つまり“効果”があることです。因みに作物の生育に悪い影響が出ることを“薬害”といいます。農薬には他にも殺菌剤や殺虫剤などがありますが、農場で使うときは、それらも作物に薬害が発生しないことが求められます。しかし、殺菌剤や殺虫剤の防除対象はそれぞれ病原菌と害虫であり、植物である作物とは生物の種類として大きく異なります。それに対して、雑草は農作物と同じ植物（草）です。そのため、“選択作用性”、簡単には“選択性”という特性がとても重要です。

3. 作用機構
除草剤が雑草を枯らすしくみにはいくつかの段階があり、この全体が“作用機構”です。作用機作や作用機序ともいいます。以下に各段階を示します。
① 吸着：雑草の根や茎葉に付着する② 吸収：根や茎葉から雑草の中に入る③ 移行：作用点がある場所まで植物体内を移動する④ 代謝：一般に有効成分を解毒すること。4 段階に大別される。毒性を高めることもある。
⑤ 作用点：除草剤が雑草を枯らす基本的な作用を示す、つまり要となる場所

4. 作用点の分類

現在、除草剤の作用点はグローバル HRAC（＊）コードで分類されます（表 1）。除草剤は、この作用点を阻害または攪乱することによって、雑草を枯らします。25 ヶ所の作用点は、光合成、脂肪酸合成、アミノ酸合成などの合成経路や、植物ホルモン作用の攪乱、細胞分裂阻害などがありますが、まだ作用点が不明な除草剤もあります。
＊：Herbicide Resistance Action Committee（除草剤抵抗性作業部会）
1A
12345691012131415181922232427282930313233340

表１．グローバル HRAC コード
作用点など
アセチル CoA カルボキシラーゼ
アセト乳酸合成酵素/アセトヒドロキシ酸合成酵素
微小管重合
インドール酢酸様活性(合成オーキシン)
光合成(光化学系Ⅱ)（セリン 264）
光合成(光化学系Ⅱ)（ヒスチジン 215）
EPSP 合成酵素
グルタミン合成酵素
フィトエン脱飽和酵素系でのカロテノイド生合成
1-デオキシ-D-キシルロース-5-リン酸合成酵素
プロトポルフィリノーゲン酸化酵素
超長鎖脂肪酸伸長酵素
ジヒドロプテロイン合成酵素
オーキシン移動光化学系Ⅰ：ラジカル形成
有糸分裂／微小管形成
脱共役
4-ヒドロキシフェニルピルビン酸ジオキシゲナーゼ
ジヒドロオロト酸デヒドロゲナーゼ
セルロース合成
脂肪酸チオエステラーゼ
セリン／スレオニン特異的ホスファターゼ
ソラネシル二リン酸合成酵素
ホモゲンチジン酸ソラネシルトランスフェラーゼ
リコペンβ-シクラーゼ
不明

5. 抵抗性と耐性
除草剤を処理しても枯れにくい現象には、抵抗性と耐性があります。一般に、除草剤抵抗性は、ある植物が本来枯れるべき処理量でも枯れないことです。除草剤耐性は、ある植物が除草剤に対して枯れない能力を先天的または潜在的に有することです。その作用機構は様々で、吸収や作用点への移行の抑制、除草剤の代謝（解毒）、作用点との親和性低下、作用点の増幅などがあります。
なお、上記の解釈から判断すれば、バイテク育種によって除草剤の影響を受けにくく改変した
作物は“抵抗性”の能力を有していますが、“除草剤耐性作物”と表記します。

6. 化合物群
化学式、つまり化学構造が類似した化合物グループのことです。同じ化合物群は同じ作用点または類似の作用機構を有することが多いです。約 80 種類の化合物群があり、主なものに、アリー
ルオキシプロピオン酸エステル（FOPs）、イミダゾリノン、ウラシル、ウレア、カーバメート、α-クロロアセトアミド、シクロヘキサンジオン（DIMs)、ジニトロアニリン、ジニトロフェノー
ル、ジフェニルエーテル、スルホニルウレア、チオカーバメート、トリアジン、トリアジノン、トリアゾリノン、トリケトン、ニトリル、ピラゾールピリジニウム、ピリジンカルボン酸、フェニ
ルカーバメート、フェノキシカルボン酸などがあります。

2
嬉寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄寄岐希希希希希希希希希希希 「道路交通法に基づく一定の症状を呈する病気等にある者を診断した医師から
希希希希希公安委員会への任意の届出ガイドライン」について
希希希◇総務部◇ 希希希希 道路交通法の一部を改正する法律のうち、一定の症状を呈する病気等に係る運転免許制度に関する規定 希希 が平成26年６月１日より施行されたことを受け、この度、日本医師会では「道路交通法に基づく一定の症 希希 状を呈する病気等にある者を診断した医師から公安委員会への任意の届出ガイドライン」を作成し、下記 希希希希 ホームページに掲載しております。
希希 会員の皆様におかれましては、ガイドラインをご活用いただきたくお知らせいたします。
希希希希 ホームページアドレス
希希希希 ●日本医師会
希tp://www.
med.
or.
jp/
希 ht
希
希 ●「道路交通法に基づく一定の症状を呈する病気等にある者を診断した医師から
希希 公安委員会への任意の届出ガイドライン」
希希希
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or.
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お知らせ

佳加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加可嘉嘉嘉嘉嘉嘉嘉嘉嘉◇医業経営・福利厚生部◇ 嘉嘉嘉嘉嘉
団体扱いに変更された場合の保険料の払込方法 嘉嘉 会員の皆様が加入されている下記生命保険会社
嘉 （８社）の保険を、当会の『団体扱い契約』にし嘉は、以下のとおりです。
嘉 ますと保険料が割引されます。
嘉嘉嘉開 業 会 員⇒「国保診療報酬」から引去
嘉 契約者が会員本人で『個人扱い』にてご加入さ
嘉勤務医会員⇒口座振替により毎月12日に嘉 れているご契約がありましたら、該当の生命保険
嘉嘉 会社担当者へ『北海道医師会の団体扱い』に変更
所定の口座から振替いたします。 嘉嘉 したい旨、お伝えいただき、所定の手続きをお願
嘉【口座振替 取扱銀行】
嘉嘉北海道銀行 本店、各支店
嘉 いいたします。
嘉記
北洋銀行本店、各支店
嘉嘉嘉 【団体扱い生命保険会社名】
２行のみ 嘉嘉 日本生命、ジブラルタ生命（旧セゾン生命分除く）、
嘉嘉嘉
嘉 第一生命、住友生命、明治安田生命、富国生命、
嘉「問い合わせ先」
嘉 朝日生命、三井生命
嘉嘉 ※実際の割引料につきましては、ご契約の保険会
嘉○団体扱い該当の生命保険会社
嘉 社にお問い合わせください。
嘉または嘉嘉○北海道医師会『事業第五課』（℡011-231-1434）嘉嘉 ※当会を退会した場合は、会員へ確認の上、個人嘉 扱いへ変更させていただきます。
嘉嘉嘉夏加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加加嫁お知らせ －生命保険「団体扱い」のお奨め－

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平成26年10月1日 北 海 道 医 報 第1153号
23 June, 2015
To whom it may concern

Showa Holdings Co., Ltd.
Mamoru Shigeta,
Representative Executive Officer and Managing Director(Code 5103 Tokyo Stock Exchange)
Contact: Tomohiko Shoji, Executive Officer(Tel: 04-7131-0181)

Startup of Producing Ebonite Powder in Thailand- SHOWA RUBBER (THAILAND) CO., LTD. -We would like to announce that Showa Rubber (Thailand) Co., Ltd. (“SRT”), our subsidiary
which started to operate various lining business in Thailand on April 1, 2015 succeeded toproduce ebonite powder and started its sale.
The product is originally produced by AET Manufacturing Co., Ltd. (“AET”), subsidiary ofAJINOMOTO CO., (THAILAND) LTD., whose business and equipment were succeeded by SRT. Thisis the first startup of production after our succession and also the first step for our rubber
business into raw material production and sales field.

Ebonite Production Equipment

Ebonite Powder

Ebonite is very hard rubber with no elasticity for approximately 3% of elongation percentage.
It is known to be a raw material used for bowling ball and fountain pen and generally sold in
powder form, plate form, or rod shape.
Powder form of ebonite is ebonite powder, which is one of the major law materials mainly
used to strengthen rubber material. There are only a few producers on a global basis, and AET
was the strong supplier of ebonite powder.
We can sell it not only in Thai and to neighbor countries but also to many countries
worldwide in the future.
1

Please contact the following persons in charge of our group companies.
WorldwideJapan

Eastern
Asia
Malaysia
Singapore
Indonesia
PhilippineVietnam

Showa Rubber(Thailand) co., ltd.
Showa Rubber Co.,
Ltd.

BoonthepKiatpornpitak
Tomoaki Kanno

Qingdao Zhaoming
Trading Co.,Ltd.
Showa Rubber(Malaysia) Sdn Bhd
PT Showa Rubber
Indonesia
Showa Rubber(Vietnam) Co., Ltd.

Tamotsu Somiya
Yukihiro Yokoyama
Fery Dacou
Nguyen Ngoc Giau

boonthep@group.showa-holdings.jp☎ +66-81-912-2349
info@showa-rubber.co.jp
kanno@group.showa-holdings.jp☎+81-80-1156-9337
shoji.t@group.showa-holdings.jp☎+86-150-5327-0016
yokoyama@group.showa-holdings.jp☎ +60-7-252-8000
oteyama@group.showa-holdings.jp☎+62-21-29000397
giau@group.showa-holdings.jp☎+84-90-777-1323We just announced the mid-term management plan “ACCELERATION PLAN 2015” on July 15,
which has three core competitive strategies of “Asia GLOCAL Expansion”, “New Field Exploitation”,
and “M&A and Cooperation”. The sale of ebonite powder is the step into new material field
through M&A from “Asian intersection” Thailand. Therefore, it is the origin to realize ourstrategies for our company and group rubber business.
ACCELERATION PLAN 2015:
http://www.showa-holdings.co.jp/news/doc/news20150615.html (in Japanese)
In order to realize “ACCELERATION PLAN 2015”, we will carry out “Management without
possession” thoroughly in addition to performing “Asia GLOCAL Expansion”, “New Field
Exploitation”, and “M&A and cooperation” to enlarge our business.
Thank you.

2
令和６年３月２８日
保護 者 様愛知県立安城東高等学校長
令和６年度県立高等学校の授業料の納付時期について日頃は、本校の教育に関しご理解とご協力をいただきまして誠にありがとうございます。
県立高等学校の授業料の金額及び納付時期について、次のとおりとなりますのでお知らせします。
なお、就学支援金の認定をうけた場合は、授業料の引き落としはありません。
何卒ご理解を賜りますようお願い申し上げます。

【授業料の納付期限】

区分

納付

額

納 付 期 限口座振替日

４月～６月分

２９，７００円

８月２０日

８月１３日

７月～９月分

２９，７００円

１０月２０日

１０月１５日

１０月～１２月分

２９，７００円

１２月２０日

１２月１３日

３月２０日

３月１３日

２月２０日

２月１３日

在校生１月～３月分
卒業生１月～３月分
合計

２９，７００円
１１８，８００円（問い合わせ先：安城東高等学校事務室 電話(0566-74-1231）
がんう

世界水準の観光地の形成に向けたセミナーin 岩宇～うみの幸、やまの幸だけでなく、ひとの幸も豊富な岩宇から観光を考える～

次日場時
所

第令和 4 年 9 月 13 日（火） 13:30～15:30
ホテルカルチャーヴィレッジ泊（一般参加者はＷＥＢ聴講）

１開会

２

世界水準の観光地の形成について（国土交通省北海道局）

３

基調講演
・観光地域づくりにおける連携の重要性
国土交通省国土審議会北海道開発分科会特別委員 矢ケ崎 紀子（東京女子大学 副学長 現代教養学部 国際社会学科 教授）氏

４

事例発表・意見交換（コーディネーター 矢ケ崎氏）
・地元の活動があってこそ気が付いた広域連携の大切さ
民宿「きのえ荘」女将
しりべし女子会（しり女）会長 池本 美紀 氏
・観光と連携を通して学んだ地域力と、地方の観光の可能性
株式会社 IWANAI UNITED 代表取締役 目黒 沙弥 氏

５

質疑応答・総括（矢ケ崎氏）

６

閉※会

資料
・資料１ 世界水準の観光地の形成について・資料２ 観光地域づくりにおける連携の重要性
・資料３ 地元の活動があってこそ気が付いた広域連携の大切さ
・資料４ 観光と連携を通して学んだ地域力と、地方の観光の可能性プロフィール＜ 基調講演・コーディネーター ＞
東京女子大学 副学長 現代教養学部 国際社会学科 教授
やがさきのりこ

矢ケ崎 紀子 氏
羽幌町出身。株式会社住友銀行、株式会社日本総合研究所を経て、2006年
九州大学大学院法学府政治学専攻修了。2008年から2年6か月、国土交通省観光庁参事官（観光経済担当）を務める。首都大学東京都市環境学部特任准教授などを経て、2014年より東洋大学国際観光学部准教授、2018年から同教授、2019年から現職。国土交通省国土審議会北海道開発分科会特別委員、農林水産省「食と農の景勝地」検討委員会委員をはじめ、数多くの審議会等委員に就任されている。専門分野は観光政策論及び観光産業論。

＜ 事例発表・意見交換 ＞
民宿「きのえ荘」女将 しりべし女子会（しり女）会長
いけもとみき池本 美紀 氏
神恵内村生まれ。北海道銀行岩内支店勤務を経て、結婚と同時に、「民宿きのえ荘」を神恵内村に開業。女将として民宿を切り盛りする傍ら、「しりべし女子会」を設立し、後志の魅力創出と情報発信を続けている。「神恵内村魅力創造研究会」の事務局長も務め「しりべし未来ネットワーク」にも所属。

株式会社IWANA IUNITED代表取締役
めぐろさや

目黒 沙弥 氏札幌市出身。IWANAI RESORTセールスマネージャーを経て独立。気に入った国を見つけ、そこに住むことを目的に、世界一周を二度経験。 帰国後に訪れた岩内の自然の素晴らしさ、食の豊富さ、人の温かさに惚れ込み、岩宇、後志地域内の旅行企画を中心に、言語サポートやこの地を案内するトラベルエージェントIWANAI UNITEDを設立。観光のために特別な何かを作り出すのではなく、眠っている（地元の人が当たり前すぎて気付かない）元々ある財産に「交流」という付加価値を付けた上でその魅力を旅人の目線で発信するべく、岩内、ひいては北海道を盛り上げようと奮闘中。
“ものづくり”のベストパートナー

サーマルロックイン解析システム Smart-LI
お手持ちの赤外線カメラで“アクティブサーモ測定”が可能となります。

アクティブサーモ法とロックイン解析
アクティブサーモ法は、検査対象に周期的な熱負荷を与えることで、様々な欠陥を「可視化」する検査法です。
非破壊・非接触・短時間で2次元の欠陥像が得られるため 欠陥位置を容易に特定することができます 測定には赤外線非破壊・非接触・短時間で2次元の欠陥像が得られるため、欠陥位置を容易に特定することができます。測定には赤外線カメラを使用し、測定した熱画像の解析にはロックイン解析法※）を用います。検査対象によりますが、周期的に熱負荷を与える方法には、電圧印加、加熱、振動、荷重などがあります。
※ ロックイン解析法：熱負荷の周波数で熱画像を同期検波し、熱負荷に伴う温度変化を解析する方法

サーマルロックイン解析システム Smart-LI の特徴
多様な赤外線カメラ
国内で販売されている、さまざまなメーカの赤外線カメラに対応できます。温度計測用として、広く利用されている非冷却のマイクロボロメータ型赤外線カメラにも適用可能です。

お手持ちのカメラに対応赤外線カメラ 加熱装置 解析PCを含んだシステムが赤外線カメラ・加熱装置・解析PCを含んだシステムが基本ですが、現在お使いの赤外線カメラの動画ファイルに対応したロックインソフトのご提供も可能です。

高精度ロックイン解析
ロックイン解析で得られる温度差画像/位相差画像から、欠陥像を「可視化」できます。
Smart-LI は、参照信号（周期的負荷の信号）に基づくロックイン法はもちろん、自己相関ロックイン法にも対応しており 参照信号が得られない場合でもロックイン解析しており、参照信号が得られない場合でもロックイン解析を行うことができます。
さらに、当社独自のセグメントロックイン法により、欠陥の深さに応じた最適化を行うことで、より明瞭な解析結果を得ることもできます。

ニーズに応じたカスタマイズ
温度画像

ロックイン解析結果
クイ 解析結果

CFRP材のはく離検出

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Cat.No 3E5J-007-00-161221
部長会議要録
確定版
日時・場所 令和３年 10 月 25 日（月）９時 00 分～

庁議室

栢木市長、川口副市長、西村教育長、田中議会事務局長、赤坂政策調整部長、出 席 者

馬野政策調整部政策監、市木病院事務部長、武内総務部次長、長尾市民部長、吉田健康福祉部長、田中健康福祉部政策監、三上都市建設部長、武内環境経済部長、吉川教育部長、事務局

１．開会＜市長挨拶＞〇昨日は大篠原健康スポーツの集いの会場へ伺い、その後、今年度初めての北野学区の行政懇談会へ出席した。懇談会ではいろんな意見が出され、良い会だったと思う。大篠原の方とお話をした
り、懇談会での話を聞いていると、行政の感覚と市民の感覚が違うところがある。行政として、丁寧でわかりやすい説明をしていかないといけないと感じている。
〇第 32 回伊藤園お～いお茶新俳句大賞（応募者 539,140 人、応募句 2,057,963 句）で、最高位の文部科学大臣賞に、中主中学校の木村 稀々香（きむら ののか）さんが選ばれた。大変嬉しいニュースである。

２．議題【審議事項】①権利の放棄について（医療法人社団御上会に貸し付けた地域医療振興資金の償還金残額の一部）
当該債権については、昭和 60 年から 62 年にかけて当時の野洲町が医療法人社団御上会に９億円貸し付け、野洲市地域医療振興資金貸付条例に基づき償還されてきたが、令和元年５月 29日、野洲市は当該法人と未償還金の債権放棄を含んだ事業譲渡契約を締結し、当該法人は６月30 日に解散した。その後、当該法人を継承した清算人が清算事務を進め、先般、債権額が確定したことから、地域医療振興資金の未償還金 132,226,459 円の権利を放棄することについて地方自治法第 96 条第１項第 10 号の規定により提案するものである。
【報告事項】②令和３年第４回野洲市議会臨時会提出議案（案）について
令和３年第４回野洲市議会臨時会に人事案件３件を提出する。
③指定管理者の指定につき議決を求めることについて
令和４年３月 31 日に各コミュニティセンターの指定管理の指定期限を迎えるにあたり、期間を令和４年４月１日から令和９年３月 31 日までの５年間と定め、指定管理者を指定することについて、議会の議決を求める。
なお、これまで指定管理者として各学区の自治連合会長を、コミュニティセンターぎおうは平成 24 年４月１日より妓王まちづくり推進協議会長をそれぞれ指定しており、いずれも地域密着型施設として適正な運営と管理をされていることから、引続き各自治連合会と妓王まちづくり推進協議会を指定しようとするもの。
④第２次野洲市環境基本計画中間見直し（案）に係るパブリックコメントの実施について

第２次野洲市環境基本計画が平成 29 年４月発効から４年が経過し、社会における地球温暖化対策の重要性が大きくなるなど、環境を取り巻く情勢も大きく変化していることから、本年度市長より環境審議会に中間見直しの諮問を行い、10 月 14 日付けで答申を受けた。この中間見直し（案）について、パブリックコメントを実施する。実施結果については、12 月下旬の全員協議会で報告する予定である。また、第２次野洲市環境基本計画中間見直し（案）は来年２月に開催される議会に上程し、承認いただいたら４月から新計画を進める予定となっている。
⑤野洲市教育振興基本計画第３期について
教育基本法に基づき、平成 28 年４月に制定した野洲市教育振興基本計画第 2 期（平成 28 年 4月 1 日制定）が策定から５年を経過することから、教育分野において引き続き取り組むべき課
題や、近年の社会情勢や教育環境等の変化により生じた新たな課題等に対応していくため、今後５年間でめざすべき方向や取り組むべき施策について定める「野洲市教育振興基本計画第３期」の策定を進めるため野洲市教育振興基本計画策定委員会を組織して、計画案を策定したので議会の議決を求めるもの。
第２期計画からの主な見直しは、いじめの未然防止や不登校対策についての追記、GIGA スクー
ル構想に基づき進めている ICT 教育の推進、新型コロナウイルス感染症の影響による臨時休業にも対応できるようオンライン授業の推進も追記している。
また、コミュニティスクール、学校運営協議会制度の導入を新たに施策として加えた。
→今後市が取り組もうとしている教育委員会と市長部局の組織再編成について、野洲市教育振興基本計画第３期の期間中であっても移管は可能と認識しているが間違いないか。
（副市長）→考え方は間違いない。再編成することのメリットデメリットを整理し、近隣の市町の状況を見ながら検討していく。
→以前の部長会議で、来年度から移管、といった話が出ていた記憶があるがそれが延びるということか。
→令和４年の４月を目指して検討していたが、本計画策定と同時に組織再編ということに対して教育委員からの異議もあり、早くても令和５年４月以降と考えている。

３．その他伝達事項（市民部）〇昨日は北野学区の行政懇談会にご出席いただき感謝申し上げる。来週は三上学区の行政懇談会があり、11 月に入ると他の自治連合会の行政懇談会があるので、引続き協力をお願いする。
（議会事務局）〇立入三千男議員が市議会議員として通算 35 年以上在職されたことに伴い、令和３年度の総務大臣感謝状の贈呈を受けられる。
〇11 月１日（月）合同会議を開催するので出席をよろしくお願いする。
（副市長）〇土曜日、職員６人と市内の名所旧跡９か所を自転車で巡った。名所旧跡に詳しい職員から解説をしてもらいながら巡ったので、今まで知らなかったことがわかって良かった。
市内のイベントや行事など、時間があれば積極的に個人や家族で参加してはどうか。職員として野洲市をもっと知ろう！と心掛けて市内を周ってみてはどうかと思った。市長も自転車を購入される予定である。

４．次回部長会議の予定
11 月１日（月）９時 30 分～ 庁議室

５．閉会
愛知県立安城東高等学校体験入学（当日の日程）
１ 実施日

令和６年８月９日（金）９：００～１０：００

２ 会場

本校 第１MM 教室

３ 日程及主な内容
通常
８：３５～８：５５

各会場に入室９：００～９：４０

学校紹介ビデオ上映

国際理解コース説明会

本校在校生による説明
質疑応答
９：４０～

校内ツアー（20分程度）

国際理解コース説明
教員による全体説明
質疑応答
個別相談（希望者）

４ その他
(1)

台風接近等における体験入学の実施（変更)等、体験入学に関するお知らせは安城東高等学校ホームページに随時、掲載いたします。

(2)

体験入学当日は下足を入れるビニール袋及び上履き（スリッパ）を御用意ください。

(3)

当日のアンケートへの回答をもって出席とします。受付はありませんので、直接会場へお入りください。別紙（本校校内図）もご参照ください。

担当 安城東高等学校総務(磯村)電話 ０５６６―７４－１２３１
Email soumu@anjohigashi-h.aichi-c.ed.jp
山形県新型コロナ対策認証制度実施要綱
第１章

総則

（目的）
第１条

県内外の人々に安心して飲食や宿泊できる環境を整備することにより、新型コロナウイルスの感染拡大によって深刻な影響を受けている県内の飲食業及び宿泊業の振興を図り、もって観光をはじめ経済再生に寄与することを目的とし、事業者が実施する感染防止対策について、県が認証する制度を創設する。
（対象）
第２条

認証制度の対象となるものは、飲食業（集客を行わないものを除く。）及び食事の提供を伴う宿泊業とする。
（基準）
第３条

知事は、対象事業者が対象施設において取り組むべき感染症予防対策に係る基準（以下「認証基準」という。）を定めるものとする。

第２章

認証等

（申請）
第４条

認証を受けようとする対象事業者は、対象施設ごとに、山形県新型コロナ対策認証申請書により、書面又は電磁的方法により、知事に申請するものとする。
（認証等）
第５条

前条の規定により認証の申請があったときは、知事（その委託を受けた者を含む。第３項及び第４項において同じ。）は提出された申請書を確認し、施設確認を行うこと等により審査するものとする。
２

知事は、前項の申請が認証基準に適合していると認めたときは、当該申請に係る対象施設についてその旨を認証するものとする。

３

知事は、前項の規定により認証したときは、当該認証に係る対象事業者（以下「認証事業者」という。）に対し、認証した旨を表象する認証マークを交付するものとする。

４

知事は、第１項の申請が認証基準に適合していないと認めたときは、当該申請に係る対象事業者に対し、認証基準に適合していない事項を摘示し、適合するように指導等を行うものとする。

（認証マークの利用等）
第６条

認証事業者は、認証に係る対象施設（以下「認証施設」という。
）において認証マークを利用（当該認証施設の利用者の見やすい場所に認証マークを掲げることをいう。以下同じ。）するとともに、その広告物等において「山形県新型コロナ対策認証施設」の名称を使用することができるものとする。
２

認証事業者は、その責めに帰することができない事由により認証マークを汚損し、又は亡失したときは、書面により認証マークの再交付を求めることができる。

（変更の報告）第７条

認証事業者は、認証施設の名称等その他認証に係る事項に変更が生じたときは、遅滞なく、書面又は電磁的方法により、知事に報告するものとする。
（施設確認等）第８条

知事（その委託を受けた者を含む。）は、必要があると認めるときは、その職員等をして、認証施設を確認し、認証に係る感染症予防対策の実施状況を点検させ、報告を行わせることができるものとする。
（認証事業者の責務）
第９条

認証事業者は、次の各号に掲げる事項を守らなければならない。

（１）認証に係る感染症予防対策を誠実に実施し、及びその従業員に実施を徹底させること。
（２）認証マークの適正な使用及び管理を行うこと。
（３）知事等が行う認証施設に係る確認に協力すること。
（認証の辞退）第１０条

認証事業者は、その認証施設の閉鎖等その他認証の要件を満たさなくなると見込まれるときは、あらかじめ、書面又は電磁的方法により、認証の辞退を申し出るものとする。
２

前項の申出をした対象事業者は、遅滞なく、認証マークの利用及び「山形県新型コロナ対策認証施設」の名称の使用をやめなければならない。

（認証の取消し）
第１１条

知事は、認証施設が認証の要件を満たさなくなったことを確認したときは、当該認証事業者に対して改善を要請し、又は認証を取り消すことができるものとする。
２

知事は、前項の規定により認証を取り消したときは、当該対象事業者に対し、その旨を通知するものとする。

３第１項の規定により認証を取り消された対象事業者は、直ちに、認証マークの利用及び「山形県新型コロナ対策認証施設」の名称の使用をやめなければならない。

第３章

感染症発生時の措置（認証の効力の一時停止）
第１２条

認証施設の従業員又は利用者のうちから新型コロナウイルス感染症の患者が発生したとき（以下「患者発生時」という。
）は、知事は、当該施設における認証の効力を一時停止し、その旨を当該認証事業者に通知するものとする。この場合においては、認証事業者は、直ちに、認証マークの利用及び「山形県新型コロナ対策認証施設」の名称の使用をやめなければならない。
（不遵守の場合の取消し）
第１３条

患者発生時において、その原因が認証に係る感染症予防対策の実施を怠ったこと又は認証事業者若しくはその従業員の故意若しくは過失によるものであることが明らかとなったときは、知事は、直ちにその認証を取り消し、その旨を当該対象事業者に通知するものとする。
２

前項の規定により認証を取り消された対象事業者は、直ちに、認証マークの利用及び「山形県新型コロナ対策認証施設」の名称の使用をやめなければならない。

（認証の効力の回復）
第１４条

患者発生時において、その原因が前条第１項に掲げるものでないことが明らかとなったときは、当該認証事業者は、その認証施設を媒介とする感染拡大の危険性がなくなったと判断（保健所の指導助言その他の合理的な根拠に基づくものに限る。）できた時から、認証マークの利用及び「山形県新型コロナ対策認証施設」の名称使用を再開することができるものとする。

第４章
第１５条

まん延の防止に関する措置との関係

第２章の規定にかかわらず、次のいずれにも該当するときは、知事は、認証の申請の受付を停止し、及び既に付与した認証の効力を一時停止することができる。
（１）山形県の区域内において新型インフルエンザ等対策特別措置法（平成 24 年法律第31 号）第２条第３号に規定する新型インフルエンザ等緊急事態措置が実施されているとき。
（２）前号の措置に係る感染症のまん延の状況を勘案して、知事が、新たな認証を行うこと及び認証の効力を維持することが適当でないと認めたとき。

第５章

雑則

（免責）
第１６条

県は、対象事業者が認証を受けられなかったこと、認証事業者が認証を取り消されたこと若しくはその効力を停止されたこと又は認証施設において感染症が発生したことによって、対象事業者又は対象施設の利用者に生じる損失又は損害については、その補償又は賠償に係る一切の責任を負わないものとする。
（その他）
第１７条

この要綱に定めるもののほか、認証制度の運営に必要な事項は、別に定める。

附則（施行期日）
１

この要綱は、令和３年４月２２日から施行する。

（制度の終了）
２

この要綱に基づく認証制度については、山形県新型コロナウイルス感染症に係る危機対策本部の廃止をもって、終了とする。