Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
EUROPÄISCHE UNION
Europäischer Fonds fürregionale Entwicklung

AVATAR
3D-Bioprinting of patientspecific Avatars for Therapy
Prediction
Avatar ist ein Projekt zur Erforschung vonpatientenspezifischen Tumormodellen, welche
unter Verwendung von additiver Fertigung fürdie Krebsforschung hergestellt werden sollen.
Das Verbundprojekt zwischen der Cellbricks
GmbH, der Charité – Universitätsmedizin
Berlin - Institut für Pathologie (PD Dr. MarkusMorkel) und der Technische Universität Berlin- Fachbereich Medizinische Biotechnologie(Prof. Sina Bartfeld) wird im Rahmen des IBBFörderprogramms Pro FIT durch den
Europäischen Fond für regionale Entwicklung(EFRE) kofinanziert.

Infos unter:www.berlin.de/efre

Der Europäische Fonds für regionale Entwicklung bewirkt
wirtschaftlichen und sozialen Zusammenhalt in Europa.
株式会社ラック■マルウェア解析ハンズオン入門コース～表層解析・簡易動的解析～受講における習得スキル項目一覧
NO項目

1

マルウェアとは何かを大まかに理解している

2

マルウェア解析が有利になる情報を理解し、必要に応じて収集できる3

マルウェアと解析の知識

マルウェア解析が使われる場面や特性を理解し、必要に応じて周囲に理解を求めることができる

4

マルウェア解析のゴールを理解し、適切に説明できる

5

マルウェア解析の手法の概要を理解し、適切なタイミングで適切な手法を選択できる

6

一般的なマルウェア解析環境の概要を理解し、汎用的な解析環境の概要及び構築方法を理解する

7

解析環境の構築知識

マルウェア解析の必要に応じて、適切なツールをダウンロードし活用できる

8

マルウェア解析の必要に応じて、適切にネットワークを再構築できる

9

表層解析を理解し、実践することができる

10

マルウェア解析実践

1112

上記の結果を受け、解析レポートを作成できる
その他の解析手法の実践

13
14

17

exeファイル以外のマルウェアに対し、一般的な解析手法の他に、専用ツールを用いて解析することができる
マルウェアの表層解析の結果を受け、ファイルタイプに応じて解析の手法を検討し実践できるマルウェア解析入門・総合

1516

アセンブラを用いない簡易的な動的解析を実践し、ファイル・レジストリ・プロセス・ネットワークについての挙動を確認できる

固定IPアドレスへ接続する等、通信に関して特殊な挙動を行うマルウェアについて適切にネットワークを構築し解析できる
多数のプロセスやファイルを作成するなど挙動が膨大なマルウェアに対し、解析ツールに適切な処置を行い正しく対応できる

その他

一般的な解析を困難にする耐解析機能の概要を理解しており、解析困難な場面を理解している
一般的な書籍・サイトなどの情報源を把握しており、次に推奨される学習ステップを理解している
おくだいせん

奥大山で「えびちゃん」と遊ぼう！

えびちゃんARアプリ登場

powered by

令和元年

6月 金 キャンペーン

14日 スタート！
今すぐダウンロード！
http://viewer.satch.jp/sp/
Mikoto Kimura

CV：木村 美言

江尾十七夜イメージキャラクター

第6回「声優魂」
グランプリ
サンミュージック所属

美味しそう

えびちゃん♪

遊び方

スマホアプリ「SATCHVIEWER」をダウンロードしてね！
※すでにお持ちの方も必ず最新版をダウンロードしてご利用ください。

©江府町観光協会

道の駅奥大山で限定シールプレゼント！
全部集めて景品をもらう

P スポットへ 行って
MA スタンプをゲットしよう！
T
SPO
一度フォトフレームをGETした場所にはスタンプが押されるよ！
45
スタンプ帳で確認してみよう！

鍵掛峠

溝口 IC

GET!

すべてのスタンプを集めると江府町各地にある撮影スポットでアプリを起動してフレーム G ET

をタップ！

いりame

GE T!

RM

AT IO

NE

江尾駅

江美神社
米子自動車道8:30〜18:30

鳥取県日野郡江府町佐川908-3（冬季8:30〜17:30）

TO P へ もどる

江尾十七夜 限定のクイズラリーを開催するよCTUR
A PI

をタップして、オリジナルフォトフレームをGETしよう！

スタンプ帳を見るAMP※撮影した画像はお手持ちのスマートフォンに保存していただけます。
TO Pへもどる※利用期間中は何度でも撮影していただけます。

（利用期間：2019年6月14日〜2020年6月13日）

お問合せ

482

0859-75-3648

写 真 を 撮るG

スタンプST315

江府町観光協会℡0859-75-6007

令和元年

8月 土

17日

全問正解できるかな？

FrTAKE

江府 IC※お一人様1枚まで。

ゅう沢渓流

わけet

OKにざ

木谷IN FO

茅葺小屋
舟谷川

NDAISEU

道の駅で画面を見せて景品をGET！ 181

114

木谷沢渓流
52

日野川

※必ず端末のGPSをオンにし、アプリへの位置情報提供をオンにしてください。
※撮影スポットの場所はスタンプ帳から確認できます。

きたコンプリート！

鏡ヶ成＜注意事項＞

モバイル端末を操作するときは、周囲に注意し、必ず立ち止まってから行ってください。
車や自転車などを運転している再最中の操作は絶対にやめましょう。
施設や公共のルール、取り決め、マナー等を守ってご参加ください。
このアプリはスマホ、タブレットにのみ対応しております。一部の機種では正常に動かない場合があります。
あらかじめご了承ください。対象のスポットで試してもうまくいかない場合は、アプリの再起動や端末の再起動をお試しください。（アプリをアンインストールした場合は、それまでのスタンプ履歴が消去される可能性がありますのでご注意ください。
）※「SATCH VIEWER」はGoogle Play/App Store/auスマートパスから直接ダウンロードしてください。※「Google Play」はGoogle Inc.の商標、または登録商標です。※「App Store」は、米国およびその他の国々で登録された、Apple Inc.の商標です。
2023 年 11 月 13 日

西郷真央 ブリヂストンゴルフのボールでツアー6 勝目！
～TOUR B X/XS ゴルフボールが優勝に貢献～
11 月 10 日 ～ 11 月 12 日 に グ レ ー ト ア イ ラ ン ド 倶 楽 部 （ 千 葉 県 ） で 行 わ れ た 国 内 女 子 ツ ア ー「第 39 回伊藤園レディスゴルフトーナメント」において、単独首位からスタートしたボール契約の西郷真央が、最終日 5 バーディ、1 ボギーの 68 でプレーし、通算 16 アンダーとして昨年の「ブリヂストンレディスオープン」以来のツアー6 勝目を挙げました。
また、ボール・クラブ・用品契約の吉田優利が３位 T、ボール・用品契約の三ヶ島かなが 10 位 T に入りました。
昨年、国内女子ツアーにおいて 2 シーズン連続の勝率 No.1 を獲得した TOUR B X/XS ゴルフボールは、今シーズンも勝利に大きく貢献しています。今後も当社契約選手の活躍にご注目ください。
◆西郷真央【プロフィール】
生年月日： 2001 年 10 月 8 日
出 身 地： 千葉県
主な戦績：2022 年 ブリヂストンレディスオープン優勝
2022 年 パナソニックオープンレディースゴルフ
トーナメント優勝
2022 年 ヤマハレディースオープン葛城優勝
2022 年 アクサレディス優勝
2022 年 ダイキンオーキッドレディス優勝【使用ギア】
ボール【優勝コメント】

TOUR B XS

1 年半振りの優勝は本当にうれしいです。今まで５勝した時以上に成長を感じた優勝でした。ブリヂストンのボールでショットの安定感やショートゲームのフィーリングの良さに助けられて優勝できました。
最終戦と米ツアー挑戦も頑張っていきたいです。
◆ゴルフボールの商品情報詳細は下記 URL よりご確認ください。
https://www.bs-golf.com/bs-products/bsg/ball_xxs/

本件に関するお問い合わせ先＜報道関係＞ ブランド・ファンコミュニケーション部 pr.bsp@bridgestone.com＜お客様＞
お客様コールセンター 0120-116613
1/1
漁船に乗船して、シラス船曳網漁見学◇日時：令和６年８月２５日（日）◇場所：久慈漁港◇参加者：２０名
今回の活動は、久慈漁港でシラス漁を見学しました。天候に恵まれ、無事シラスを収獲することができました。港に帰ったら、みんなで獲れたての生シラスを試食！お腹も満たされる活動になりました。

シラス漁に出発！
網にシラスは入っているかな…？

たくさんシラスが獲れました！

ワクワク♪

シラス以外の魚にも興味津々！

みんなで試食の準備！
とれたての生シラスはとっても美味しかったです！
お腹も心も大満足の活動になりました✨
報道関係各位

2024 年 5 月 25 日

プレスリリース

日比谷カレッジのお知らせ

6 月開催分

日比谷図書文化館「日比谷カレッジ」6 月開催の講座についてお知らせいたします。日比谷カレッジは、ビジネススキルアップや江戸・東京の歴史文化、アートなど多彩なテーマで様々な「学び」と「交流」の場を創出します。

【6 月開催の日比谷カレッジ】
日時（事前申込順、定員に達し次第締切）

講座名

定員

参加費

古書で紐解く近現代史セミナー第 45 回

6 月 11 日（火）19:00～20:30

地下１階

日本統治期台湾の製糖工場はどのように地域を変えたのか

200 名

1,000 円

19:00～20:30

日比谷コンベンションホール
(大ホール)

講師：辻原 万規彦（熊本県立大学環境共生学部教授）
6 月 13 日（木）

会場

地下１階

異常気象と気候変動の関係―日本の夏は暑くなり続けるのか

200 名

1,000 円

講師：今田 由紀子（東京大学大気海洋研究所 准教授）
500 円

6 月 18 日（火）19:00～20:30

進化は繰り返すのか、人生は変わらないのか

200 名（千代田区民・学生無料）

講師：千葉 聡（進化生物学者）
時をかけて、映画音楽の歴史の旅へ

6 月 21 日（金）銀座、柴又、東京タワー・・・

19:00～20:30

その映画、東京が舞台につき
講師：志田 一穂（ラジオ DJ、文筆家）

ションホール(大ホール)

上廣・日比谷ライブラリーレクチャー
私のチャレンジ人生＜第 5 回＞

日比谷コンベン

地下１階
日比谷コンベン
ションホール(大ホール)
地下１階

200 名

1,000 円日比谷コンベン
ションホール(大ホール)〈 掲載等のお問い合わせ先 〉
日比谷図書文化館 広報担当：南辻 minamitsuji-kaori@shopro.co.jp〒100-0012 東京都千代田区日比谷公園 1-4

鈴木 suzuki-hiroko@shopro.co.jp

TEL：03-3502-3340 / FAX：03-3502-3341

ホームページ：https://www.library.chiyoda.tokyo.jp/hibiya/

1
長坂谷公園★ vol.30

汗かき通信「げん」と「かい」に会いに行こう♪

★

こんにちは。すっかりあたたかい季節となり、あっという間に年度末となりました。
公園では、植物の成長が進み、サクラやチューリップなどの季節の花々が公園内を彩っています。過ごしやすい日が続いていますのでお散歩がてらお花見なんていかがでしょうか？
さて、今回の汗かき通信では、先日行われた「げん」と「かい」に会いに行こう！のお話を中心にお伝えしていきたいと思います。

～「げん」と「かい」に会いに行こう♪～
3/21（火・祝）に玄海田公園からヤギの「げん」と「かい」が下（舌）草刈の紹介にやってきました。普段は玄海田公園の園内で草刈スタッフとして働いている「げん」と「かい」ですが、この日は長坂谷公園の芝生広場にやってきました。
ヤギの舌草刈について説明したパネルを展示し、実際に草刈や剪定枝を食べている様子を観察してもらいました。時折、「げん」と「かい」の様子を伺いながらエサやり体験も実施しました！「かい」は、慣れない環境なのか終日ご機嫌が斜めでエサやり体験には参加できませんでしたが、代わりに「げん」が頑張って対応してくれました。
これからのシーズン、公園内では草があちこちに伸び草刈に追われる日々が始まります。草刈は、草刈機などを使用して行います。これらの機械に使用する燃料はガソリンやオイルを混ぜた化石燃料です。
「げん」と「かい」はそれらが不要でエコな草刈をしてくれ、燃料費や二酸化炭素排出、ごみの削減につながるだけでなく、フンは植物の堆肥となり土に還っていきます。まさに循環型の草刈システムです。
昨今のSDGｓにぴったりな「げん」と「かい」。今回のイベントでヤギの下（舌）草刈や地球環境問題などに興味を持っていただければ幸いです。
「げん」と「かい」に会いたくなったら同じ緑区内の玄海田公園に遊びに行ってみてくださいね。

～長坂谷公園は開園20周年です～
2002年3月31日、長坂谷公園として公園が開園されました。
早いもので、それから年月が経ち2022年3月31日で20周年を迎えました。
「20周年の節目で記念誌を作成しよう。」という構想から早1年が経とうとしていますが、ようやく「長坂谷公園 開園20周年記念誌～長坂谷公園の歩み～」が完成しました。20周年ギリギリとなってしまいましたが、多目的広場管理運営委員会の方々と一丸となって記念誌の作成にのぞみました。この記念誌には、施設の紹介や歴史、イベント、今後の公園のあり方などについてきりかぶくんなどと一緒に学ぶことができます。
レストハウスに貸出用の記念誌を置いてありますので興味のある方は、手に取ってご覧になってみてくださいね。これまでご支援、ご愛顧いただいた皆様に感謝申し上げます。そして、記念誌作成にあたりご協力いただいた皆様、この場を借りて御礼申し上げます。
GWも公園で遊ぶカブ！

たくさんの応募待ってるカブ！

～読者プレゼント～
4/20までに右のQRコードからアンケートに答えてくれた方の中から抽選で5名様にこちらの記念誌をプレゼント！
※当選者の発表は賞品の発送をもってかえさせて頂きます★今後のイベント★
4/29（土・祝）
10：00～
4/30（日） ①10：00～ ②14：00～

カブトムシの里親募集
こいのぼりペイント教室※新型コロナウイルス感染拡大によりイベントが中止となる場合がございます。
詳しいイベントの日程、詳細などは公園の掲示板やHPなどでも紹介していますのでご覧ください。

サクラでお花見＆記念撮影！

Vol.31は4月下旬ごろを予定しています。
日本顔学会誌六巻一号

研究ノート

顔の呈示が声の記憶に与える影響
Effect of face presence on memory for a voice
笠原洋子 、越智啓太
Hiroko KASAHARA , Keita OCHI
E-mail:kasaharah＠edu.i.hosei.ac.jp
和文要旨
顔隠蔽効果（face overshadowing effect；以下、FOE）とは、顔と声が同時に呈示されることにより、声の記憶が損なわれる現象を指す。本研究は、FOE の再現性を確認するとともに、顔を呈示することが発話内容の記憶にどのような影響を与えるのかについて検討することを目的とした。実験参加者は、顔＋声呈示条件または声のみ呈示条件（刺激のビデオが呈示されている間、目を閉じている）に無作為に割り当てられた。刺激として、男子大学生が短い文章を読んでいる様子を写したビデオを用いた。ビデオの呈示終了後、ボイスラインナップを呈示し、参加者はその中からターゲットを選択して、５段階でその確信度を評定した。また、発話内容の再認テストも実施した。その結果、FOE は生じず、顔＋声呈示条件のほうが発話内容の再認記憶がよいことが示された。またターゲットを正確に同定できた人のほうが、確信度が高いことが示された。本研究から、顔を呈示したほうが発話内容の記憶想起が促進されることが示唆された。

キーワード： 顔隠蔽効果、声、記憶、確信度
Keywords：face overshadowing effect, voice, memory, confidence

1. 緒言
相手と会話をする時に、通常私たちは相手の顔を見ながらその人物が話していることに耳を傾け、会話内容を理解しようとする。この時、情報の受け手は発話者の顔と声を同時に処理することになる。このように、対面場面では視覚的情報とともに聴覚的情報が同時に処理されることが多いが、両モダリティ間の相互作用に関する研究は少ない。そのなかで、顔の存在が声の記憶に与える影響として、顔隠蔽効果（faceovershadowing effect）が知られている（Cook& Wilding, 1997；2001)。顔隠蔽効果とは、顔と声が同時に呈示されることにより、声の記憶が損なわれる現象を指す。この顔隠蔽効果に関する研究として、代表的なものに Cook & Wilding (1997）がある。
Cook & Wilding (1997）は、声とともにその発話者の顔や個人情報（病歴など）を呈示し、そのような発話者についての付加情報が声の記憶に与える影響について検討を行った。彼女たちは刺激の呈示条件として声のみ呈示条件、声＋顔（ビデオ）呈示条件、テスト時に声とともに文脈復元情報として顔写真が呈示される条
件、声＋個人情報呈示条件、テスト時に声と文脈復元情報として個人情報が呈示される条件、
声＋顔＋個人情報呈示条件、テスト時に声とともに文脈復元情報として顔と個人情報が呈示される条件、以上７つを設けた。刺激として、男性ターゲットと女性ターゲットの会話音声が使用された。ターゲットは性別ごとに２名用意され、ランダムに各条件に割り当てられた。それぞれの発話は約15音節であった。また各条件には別の実験参加者が割り当てられた。参加者に「これから２人の人物が話すのを聞いて（見て）いただきます。テープは非常に短いので、よく注意して聞いてください」と教示し、偶発記憶法政大学 大学院人文科学研究科、Graduate School of Humanities, Hosei University
法政大学

文学部、Hosei University⎜ 71 ⎜
＝令和６年度 ＜帯広市立広陽小学校＞

いじめ防止基本方針＝いじめの定義「いじめ」とは、児童に対して、当該児童が在籍する学校に在籍している等、当該児童と一定の人的関係(学校・学級や部活動、塾やスポーツ少年団など、何らかの関係がある児童を指す)にある児童が行う心理的または、物理的な影響を与える行為(インターネットを通じて行われるものを含む。)であって、当該行為の対象となった児童が心身の苦痛を感じているものをいう。

（いじめ防止対策推進法第2条）＜いじめの具体的な行為＞○冷やかしやからかい、悪口や脅し文句、嫌なことを言われる。
○仲間はずれ、集団による無視をされる。
○軽くぶつかられたり、遊ぶふりをして叩かれたり、蹴られたりする。
（目に見えにくい行為）○ひどくぶつかられたり、叩かれたり、蹴られたりする。 （目に見えやすい行為）○金品をたかられる。
○金品を隠されたり、盗まれたり、壊されたり、捨てられたりする。
○嫌なことや恥ずかしいこと、危険なことをされたり、させられたりする。
○パソコンや携帯電話、スマートフォン等で、誹謗中傷や嫌なことをされる。等<いじめの解消とは>（１） いじめに係わる行為が止んでいること（相当の期間３ヶ月を目安）（２） 被害児童が心身の苦痛を感じていないこと※２つの要件が満たされた場合に解消となる（令和５年３月改定 北海道いじめ防止基本方針）

１ いじめ防止等のための組織の設置（１）問題発生時と未然防止の指導及び組織「いじめ」発生時には、何よりも被害者を守るという意識に立ち、加害者に対しても自らの行動を振り返らせ、「豊かな人間関係」や「健やかな心の育成」を図るため、粘り強く教育的指導を行う。また、「児童支援委員会（いじめ防止対策）」を組織するとともに、プライバシーに配慮しながら、校内体制はもとより教育委員会との情報共有を速やかに行う。
「児童支援委員会（いじめ防止対策）」の構成
校長・教頭・主幹教諭・教務主任・生徒指導部長・養護教諭
特別支援コーディネーター・当該学年の学年主任・当該児童の担任・関係職員（２）児童生徒や保護者・地域に対する情報発信と意識啓発、意見聴取「学校いじめ防止基本方針」の趣旨を理解してもらうため、学校 HP や学校だより等を利用して公表し、適宜、情報発信を行う。また、必要に応じて、意識啓発のための取組や意見聴取のための取組を企画する。

２

いじめ防止等への取組（１）いじめの未然防止 ～「いじめはどんなことがあってもゆるさない児童１００％」に向けて～①

学級、学年、ブロックでの取組

・教師による日常の観察（朝の出席確認等）
・自己有用感が得られる学級づくり
・学級の実態に合わせて、家庭学習ノートやタブレット端末等を活用
・児童との面談（定期的、臨時的）・年間計画に位置づけた道徳の時間や学級活動等において「自他の生命」を大切にする指導や、多様な価値観・異文化などを理解させる指導の充実
・児童の人間関係を客観的に捉えるため、子ども理解支援ツール「ほっと」や「アセス」等の活用
・児童の仲間意識を高めるための、学年集会や異学年集会、あるいはブロック集会などの活用
・レジリエンスを高める取組やはたらきかけ②

児童会の取組

・児童自らが行動する意識を高める工夫
・「帯広市小中学生いじめ・非行防止合同サミット」「エリア・ファミリーサミット」への積極的な参加→小中一貫教育
・「笑顔の星空・木」や「お悩み BOX」の取組等、創意に溢れたいじめ撲滅の取組

③

全校の取組

・積極的ないじめの認知・校内研修や職員会議において、全教職員が危機感を共有
・小さな予兆やサインを見逃さない校内体制を構築と「つく指導」
・子どもの居場所づくり、絆づくりができる環境
・一人一人が活躍する、「子どもが主語」になる授業改革
・学校評価に「いじめの防止」等に関する取組項目を設定し、学校として定期的な意識向上
・カリキュラムマネジメントの視点に立った生徒指導の充実（２）いじめの早期発見①北海道教育委員会のアンケート調査に加え、本市独自のアンケート調査や、本校の実態に合った「心のアンケート」を実施し、年間を通し実態把握に努める。アンケート調査の結果については、担任だけではなく、児童支援委員会や職員会議等において全教職員で共有する。
②保護者や地域徒の信頼関係を密にし、いじめに対する情報提供及び、生活の変化を見逃さない啓発を行う。
③教職員以外の「心の教室相談員や家庭訪問相談員、スクールソーシャルワーカー、スクールカウンセラー」等のいじめ相談電話、いじめ相談窓口等について児童や保護者への周知に努める。
⑤入学時における情報共有、中学校への確実な引き継ぎなどエリア全体でいじめ未然防止に向けて連携して取り組みを進める。
（３）いじめ発生時

いじめの疑いあり

事実確認
被害者からの事実確認
加害者からの事実確認
他児童へのアンケート・教育相談取組に関しての記録化

いじめの認知重大事態の確認
生命、心身または財産への重大な被害の疑い
相当の期間、学校を欠席することを余儀なくされている疑い
児童支援委員会（いじめ防止対策）の開催
関係機関との協力（児相・ソーシャルワー
カー・警察他）

保護者へ報告確認した事実の報告（被害者側・児童のケア保護者への説明）（加害者側・児童への指導
保護者への助言

教育委員会へ報告・指導助言

緊急職員会議の開催・情報共有

教育委員会へ報告

再発防止の検討及び徹底３

いじめ未然防止プログラム
許可番号

派27-010342

許可年月日

2001年8月1日

対象事業所

株式会社ミッションアシスト

対象期間：2023年2月1日～2024年1月31日
2024年6月1日時点の派遣労働者数

28人

派遣先事業所数（実数）16件

派遣料金の平均額

26,615円（1日8時間当たりの平均）
派遣労働者の賃金の平均額

16,257円（1日8時間当たりの平均）
マージン率

38.9%

社会保険料
有給休暇等の費用
定期健康診断費用
マージンに含まれる費用

教育研修費用

健康保険料、厚生年金保険料、介護保険料、雇用保険料、労災保険料などの事業主負担分
有給休暇や慶弔等の取得時にかかる賃金（派遣先への請求はできません）
生活習慣病予防健診及び一般健診の受診費用
キャリア形成を支援する「段階的かつ体系的な教育訓練」を目指した教育訓練を実施するための諸費用

求人募集費用派遣労働者の募集にかかる諸費用

就業管理費用派遣労働者の就業に関する諸管理費用

営業費用

営業担当者の人件費及び各種活動費用

オフィス賃貸借費用

オフィスの賃貸借にかかる諸費用■労働者派遣法第30条の4第1項に基づく労使協定に関する事項
当社では、 改正労働者派遣法に基づく派遣労働者の待遇決定方式として、派遣就業先が変更される頻度が高いことから、中長期的なキャリア形成を行い所得の不安定化を防ぐ等のため、労使協定方式を採用します。
待遇決定方式

労使協定方式

有効期間

2024年4月1日～2025年3月31日

対象者

全派遣社員

■派遣労働者のキャリア形成支援制度に関する事項
キャリアアップに資する教育訓練
キャリアアップの措置の別
入職時等基礎訓練

職能別訓練

具体的教育訓練

対象者

方法

派遣労働者の費用負担

賃金支給

新規採用者研修

初めての就業者

OFF-JT

無有給

OA機器操作研修

1年目

OFF-JT

無有給

ITヘルプデスク研修

2年目

OFF-JT

無有給

サーバー研修

2年目

OFF-JT

無有給

ネットワーク研修

3年目

OFF-JT

無有給

シスイテム開発研修

3年目

OFF-JT

無有給

階層別訓練

リーダーシップ開発研修

4年目以降

OFF-JT

無有給

その他の教育訓練

今後のキャリアを考える

4年目以降

OFF-JT

無有給■キャリアコンサルティング
当社では、全従業者を対象に希望に応じて個別面談にて随時キャリアコンサルティングを実施致します。
キャリアコンサルティングを希望される方は、下記連絡先に電話またはメールにてご連絡頂くか、営業担当者にご連絡ください。
〒541-0044
大阪市中央区伏見町4-4-1日生伏見町ビル本館7F
電話番号：06-6226-7761
E-Mail：staff@missionassist.co.jp
受付時間：平日

10：00～18：00■福利厚生について

各種社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、介護保険）、、有給休暇（就業開始半年後に10日取得、全日・半日の2種類の取得が可能）
定期昇給制度あり
研修受講手当支給
在宅勤務手当支給
慶弔金制度あり
各種研修制度あり（eラーニング、集合研修
定期健康診断の実施（１回/年）

etc）
高田ロータリークラブ会 報

2017～2018年度

Rotary Club of TAKADA Report2017～2018年度

イアンH.S.ライズリー
2560地区ガバナー 新保 清久
高田ロータリー会長 橋詰 敏一
幹事 田中 正人

国際ロータリー第２５６０地区
ガバナーテーマ

国際ロータリー会長「クラブと地区の変革をめざそう」

事務局：新潟県上越市西城町２－１
０－２５ 大島ビル２０１号
TEL（025）526－3288 FAX（025）526－3534
メールアドレス：takadarc@joetsu.ne.jp
例 会 場：デュオ・セレッソ TEL（025）526－3111

高田ロータリー今年のスローガン「しなやかな変化で奉仕を高めましょう」

クラブ広報・会報・雑誌委員
箕輪 賢一 堀井 靖功 渡邉 隆 山田 守
小池 猛紀

第41回例会№41

5月18日㈮送れます。ご利用下さい。

会長挨拶 橋詰 敏一

今月は、青少年奉仕の為の月間です。本日、ローターアクトの細野会長が訪問され、卓話いただき梅雨に入ったかのような陽気で体ます。

がついていけません。今年は季節が 10 日程早いようです。郊外では、出まだまだ田植えの真っ最中です。景
出席率

色が早苗の若緑に埋めつくされていきます。いつも思うのですが、この広い平野の耕席

報

告ジター97.41％

地を誰が田植えするのだろうと。１人１人の積みビ重ね、まさに数の力です。力を合わせる事の重要細野春貴君（高田 RAC 会長）性。その可能性を、この時期毎年感じます。

中村莉衣奈君（高田 RAC）

さて、先般本年度に入って２回目のロータリー

メイクアップ

活動についてのアンケートを実施させていただきました。概ね満足しているが 85％で、運営につ羽深元悟君（５/10いて意見が反映され易いかは 75％程に、情報提牧野章一君・佐藤教彦君・大谷光夫君・水上喜芳君・

供の適切さにおいても 75％程に満足度が下りま

本山秀樹君・石倉悟君・チャールズ・C・ストす。今後検討すべき課題をいただきました。国際ラットン君・大島誠君・宮川大樹君・渡邉

ロータリーの情報、地区の情報は各々のホーム君・伴ページで知る事が出来ます。マイロータリーにメ吉徳君・山崎公一君・杉山高男君・古渕英一君（５ンバーが登録されますと、最新情報が送られてき/19ます。

東京池袋 RC）

長門君・中田正君・佐藤憲二君・山田

2018-19 年度地区研修協議会）

セ レ モ ニ ー

本日、テーブルにイアン・ライズリー会長のメッセージを配布してあります。RI への人頭分担金

ポールハリスフェロー表彰の値上げについて説明されています。必要と思わ

大谷光夫君・橋詰敏一君れる方は、事務局にデータがありますので書面を1

隆国際奉仕委員会―グローバル補助金プロジェク

委 員 会 報 告ト寄付のお願い

牧野会長エレクト―2018-19 年度委員会組織表幹について
佐藤 次年度幹事 ―５/19

事報告配布物：週報№ 40・2018-19 年度委員会組織表2018-2019 年度地区回

研修協議会について

覧：RI 会長メッセージ

米山奨学委員会―寄付のお願い

卓 話「ローターアクト近況報告」
高田ローターアクトクラブ会長

細野

春貴 君

私はホームページ屋というインターネットの仕こんにちは。
高田ローターアクト会長の細野で事をなりわいとしていますが、インターネットはす。
来月で期もおわりになりますが、数字でしか反応が見られなくて、こういった自分達のこだわりや工夫などが実際の反応や手ごたえイベントや準備など目白押しです。
６月９日、10 日の「ローターアクト地区協議会」

で感じることができるが行われますが、実行委員長に高田 RAC 草野健

ローターアクト活動斗君が務め頑張っています。そして、来期の永井は本当に新鮮な体験

真伊代表年度の立ち上がり準備と高田ローターアで、仕事にも刺激となクトはみんなバタバタとあわただしく活動していり、良い経験をさせてます。あと少しで私の年度が終わると思うと少しいただいてます。今後寂しい気分になりますが、私の挑戦心は来期の会

もローターアクトをよ長草野君が継承してくれることでしょう。

ろしくお願いいたします。

今期は何事にも挑戦していった一年でした。そ春イベント

して私のこだわりも貫いた一年でした。４月８日の高田 RAC 恒例主催春イベントでもクイズを使ったアトラクションがどうしてもやりたくなり、「ハーバリウム体験教室」「高田公園クイズアトラクション」「40 人を超える規模の BBQ 懇親会」という同時開催するにはかなりハードな企画を見事やりとげられたこと嬉しかったです。来場者からの評判も上々で最高の一日でした。

６月例会プログラム回

日

講演者：演題

43

６月１日

44

６月８日

45

６月15日

クラブ協議会①

デュオ・セレッソ

46

６月22日

クラブ協議会②

デュオ・セレッソ

47

６月29日

2017-2018年度最終例会

デュオ・セレッソ

卓話

上越市立水族博物館うみがたり
会員卓話

大島館長

会場
健太郎様

演題

未定

誠君櫻2

演題

未定

デュオ・セレッソ
デュオ・セレッソ
Ⅴ

心臓機能障害【障害程度等級表】
１級

心臓の機能の障害により自己の身辺の日常生活活動が極度に制限されるもの

３級

心臓の機能の障害により家庭内での日常生活活動が著しく制限されるもの

４級

心臓の機能の障害により社会での日常生活活動が著しく制限されるもの

１ 障害程度の認定について⑴ 心臓機能障害の認定は、活動能力の程度（18 歳未満の場合は養護の区分）とこれを裏づける客観的所見とによって行います。
⑵ 活動能力の程度又は養護の区分は、診断書全体からその妥当性が裏づけられている必要があります。
⑶ 活動能力に支障がなくても、客観的な所見から相当程度の心臓障害の存在が十分にうかがえる場合は機械的に非該当とせず、確認する必要があります。
⑷ 客観的な所見がなく、活動能力又は養護の区分に支障があるとされている場合には、相互の関係を確認する必要があります。
⑸ 乳幼児の場合は、障害の程度を判定できる年齢（概ね満３歳）以降に行うことが適当とされていますが、先天性心臓障害については、３歳未満であっても、治療によっても障がいが残存すると予想される程度をもって認定します。
【認定基準（18歳以上）】
等級

活動能力の程度と客観的所見

臨床所見

ペースメーカ等植え込み植え込み直後再認定（ア）a〜ｈの所見が２つ以上があり、かつ、安静時又は自己身辺の日常生活活動でも心不a 胸部エックス線所見で全症状、狭心症症状又は繰り返しアダムスス 心胸比0.60以上のもの
トークス発作が起こるもの
b 心電図で陳旧性心筋梗
塞所見があるもの（イ）ペースメーカを植え込み、自己の身辺クラスⅠ、又はク 身体活動能力が２c 心電図で脚ブロック所 ラスⅡ以下で身体 メッツ未満のもの
１級 の日常生活活動が極度に制限されるもの
見があるもの活動能力が２メッd 心電図で完全房室ブツ未満のもの
ロック所見があるもの（ウ）先天性疾患によりペースメーカを植え
e 心電図で第２度以上の込みしたもの又は人工弁移植、弁置換を行っ 不完全房室ブロック所見たものがあるもの（ア）a〜ｈのいずれかの所見があり、かつ、 f 心電図で心房細動又は家庭内での極めて温和な日常生活活動には支 粗動所見があり、心拍数障がないが、それ以上の活動では心不全症状 に対する脈拍数の欠損が若しくは狭心症症状が起こるもの又は頻回に 10以上のもの
g 心電図でSTの低下が頻脈発作を起こし救急医療を繰り返し必要と0.2mV以上の所見があるも３級 しているもの
クラスⅡ以下で身 身体活動能力が２（イ）ペースメーカを植え込み、家庭内での のh 心電図で第Ⅰ誘導、第 体活動能力が２日常生活活動が著しく制限されるもの
メッツ以上４メッⅡ誘導及び胸部誘導（た メッツ以上４メッ ツ未満のもの
だしV１ を除く）のいずれ ツ未満のもの
かのＴが逆転した所見が（ア）i〜ｌのいずれかの所見があり、かつ、 あるもの
i 心電図で心房細動又は家庭内での普通の日常生活活動又は社会での粗動所見があるもの
極めて温和な日常生活活動には支障がない
j 心電図で期外収縮の所が、それ以上の活動では心不全症状または狭見が存続するもの心症症状が起こるもの
k 心電図でSTの低下が（イ）臨床所見で部分的心臓浮腫があり、か 0.2mV未満の所見があるもつ、家庭内での普通の日常生活活動もしくは の４級 社会での極めて温和な日常生活活動には支障
l 運動負荷心電図でSTのがないが、それ以上の活動は著しく制限され 低下が0.1mV以上の所見がるもの又は頻回に頻脈発作を繰り返し、日常 あるもの
生活活動若しくは社会生活活動の妨げとなるもの
クラスⅡ以下で身 身体活動能力が４（ウ）ペースメーカを植え込み、社会での日体活動能力が４メッツ以上のもの
常生活活動が著しく制限されるもの
メッツ以上のもの

【認定基準（18歳未満）】
等級

養護の区分

客観的所見

重い心不全、低酸素血症、アダムスストークス発作又は狭 a〜nの所見のうち６項目以上
１級
心症発作で継続的医療を必要 が認められるものとするもの（ア）a〜nの所見のうち５項目以上が認められるもの
３級 継続的医療を必要とするもの（イ）心エコー図、冠動脈造影
で冠動脈の狭窄若しくは閉塞があるもの（ア）a〜nの所見のうち４項目
症状に応じて医療を必要とす 以上が認められるもの
るか少なくとも、１〜３か月４級ごとの間隔で観察を要するも （イ）心エコー図、冠動脈造影ので冠動脈瘤若しくは拡張があるもの

臨床所見・検査所見
a 著しい発育障害
b 心音・心雑音の異常
c 多呼吸又は呼吸困難
d 運動制限e チアノーゼ
f 肝腫大
g 浮腫
h 胸部エックス線で心胸比0.56以上のもの
i 胸部エックス線で肺血流量増又は減があるもの
j 胸部エックス線で肺静脈うっ血像があるもの
k 心電図で心室負荷像があるもの
l 心電図で心房負荷像があるもの
m 心電図で病的不整脈があるもの
n 心電図で心筋障害像があるもの

２ 留意事項⑴ ペースメーカの植え込みによる認定の場合、植え込み直後の認定については、日本循環器学会の「不整脈の非薬物治療ガイドライン」（2011 年改訂版）の推奨度のグレードと、身体活動能力質問票（身体活動能力（運動強度：メッツ））の値により認定します。
⑵ 体内植込み型除細動器（ICD）を装着したものについても、ペースメーカと同様に取り扱います。両室ペーシング機能付き植込み型除細動器（CRT̶D）は ICD と同様に取り扱います。
⑶ 人工弁移植、弁置換、18 歳未満で発症した心疾患によりペースメーカを植え込んだものは、１級と認定します。
⑷ 弁形成術は、人工弁移植、弁置換と同等に取り扱うことは適切ではありません。
⑸ 肺高血圧症に起因する肺性心などのような二次的障害であっても、その心臓機能障害が認定基準に該当し、かつ、永続するものであれば、心臓機能障害として認定することができます。
⑹ 障害固定後の認定の原則から、更生医療の適用を目的に、心疾患の発生とほぼ同時に認定することは適当ではありません。
⑺ 心臓移植後、抗免疫療法を必要とする期間中は、１級として認定します。
⑻ ICD を植え込み、３級または４級の認定を受け、手帳交付後に ICD が作動して再申請があった場合は１級と認定し、再交付から３年以内に再認定を行います。
３

再認定について⑴ ３歳未満で認定されたものについては、３歳時に再認定をします。
⑵ 18 歳未満で認定されたものについては、18 歳時に再認定をします。
⑶ 18 歳以降に発症した心疾患によるペースメーカ植え込み（ICD を含む）により認定されたものについては、植え込みから３年後に再認定します。
第16回 香川県STI研究会
日時：2021 年 12 月 3 日（金）19:00～20:30

場所：サンポートホール高松 6階 『61会議室』
高松市サンポート2-1 高松シンボルタワー・ホール棟 6階※当講演会では感染予防の観点から手指の消毒・マスクの着用・ソーシャルディスタンスの確保をお願いしております。体調のすぐれない場合はご参加をお控えいただきますようお願い申し上げます。

【情報提供】 18:50～19:00 マルホ株式会社【一般演題】 19:00～19:30
座長 :香川大学医学部 皮膚科学 教授 大日 輝記 先生
講演１『難治性カンジダ腟症に対してフルコナゾールの週1回内服治療が奏効した一例』
香川大学医学部周産期学婦人科学 医員 香西 亜優美 先生
講演２『プライマリにおける血尿診療について』
松木泌尿器科医院 院長 松木 孝和 先生【特別講演】 19:30～20:30 (リモートにてご講演)
座長 :香川大学医学部 泌尿器科学 教授 杉元 幹史 先生『患者ニーズにフィットした再発性単純ヘルペスの治療～コロナ下におけるPITの活用～』
新宿さくらクリニック 院長 澤村 正之 先生
以下の単位の申請中でございます。
※日本医師会生涯教育講座1単位 カリキュラムコード:55※日本産科婦人科学会10単位 及び 日本産婦人科医会研修参加証※日本性感染症学会 認定医制度・認定士制度 教育研修単位5単位※日本専門医機構 共通講習「感染対策」１単位（特別講演を聴講された方のみ）※当日は会費（1,000 円）を徴収させて頂きます。

共催：香川県ＳＴＩ研究会／香川大学医師会/マルホ株式会社

交通アクセス

近隣駐車場のご案内
2023 年 10 月から

しぶし電子図書館サービス始まります！

利用手順①
お手元に志布志市立図書館「図書館利用者カード」を準備します。

利用手順②
パソコン、スマートフォン、タブレット端末から「しぶし電子図書館」にアクセスし、利用者ＩＤとパスワードを入力し、ログインしてください。

◀しぶし電子図書館ＱＲコード

カード
図書館利用者カード(市立図書館発行)▲しぶし電子図書館サイトトップ

志布志市は令和 5 年 10 月１日（日）10 時から【しぶし電子図書館】サービスを始めます。
電子図書館では、インターネットにつないだパソコン、スマートフォン、タブレット端末を使ってデジタルで作成した電子書籍を紙の本と同じように無料で検索・貸出・閲覧・返却・予約できます。
電子図書館で読める本は、絵本・図鑑・料理・小説・雑誌等があります。

ID

7 桁の番号

初期パスワード（８桁）
生年月日例）２００５年５月８日生「２００５０５０８」

利用手順③「借りる」ボタンを押して読むことができます。
読みたい本が借りられている場合は「予約する」ことができます。
予約の確認はマイページでご確認ください。
株式会社ビジネス・ワン※参考画面等は「でんきやさん」ですが「せつびやさん」も同様の処理となります。
※パソコン入替えの際も本手順にてデータ移行が可能です。
（旧 PC よりバックアップ、新 PC にてデータの復元● バックアップできるデータ
バックアップできるデータは以下の通りです。
・見積データ・部材マスタ・その他マスタ・印刷フォーム

１．見積データのバックアップ・復元
1-1.見積データは初期状態では、インストール先のドライブ¥CBO¥ELK5¥DATA（せつびやさんの場合 STB5 となります。Ver4 の場合はそれぞれ、ELK4、STB4 となります。以下すべて同様。）
フォルダに保存されています。マイコンピュータより DATA フォルダをコピーしてください。
※保存先を変更している場合
上記と同様に、保存先のフォルダを外付けハードディスクなどにコピーしてください。保存先がわからない場合は、Windows の検索機能(画面左下のスタートから[検索]→[ファイルやフォルダ])で、ファイル名を「*.SBE」で検索して保存先を確認してください。

1-2.復元する時は、コピーしたデータを復元したいマシンのインストール先ドライブ¥CBO¥ELK5¥DATA（せつびやさんの場合の場合 STB5）の中に貼り付けてください。

２．部材マスタのバックアップ・復元
2-1.画面上部の[マスタメンテナンス(M)]メニューから[部材マスタ(M)…]を選択してください。
2-2.部材マスタメンテナンスの画面が表示されますので、[ファイル(F)]メニューから[マスタの編集(E)…]を選択してください。
2-3.マスタの編集画面が表示されますので、バックアップを取りたいマスタ名をクリックして、「退避(B)….」ボタンをクリックしてください。

1/9

リストからバックアップする
マスタをクリックして、「退避(B)」ボタンをクリック

2-4.名前をつけて保存画面が表示されますので、保存する場所をデスクトップ等のわかりやすい場所に切り替え保存してください。(ファイル名は選択したマスタ名が自動で設定されます)※一度に退避できるマスタは１つです。複数のマスタをバックアップするときは、2-3～2-4 の作業を繰り返し行ってください。
2-5.復元する時は、2-1～2.の操作後、マスタの編集画面が表示されますので、「復元(R)…」ボタンをクリックし、復元したいマスタ退避ファイルを開いてください。

2/9

３．その他マスタのバックアップ・復元（参考画面はせつびやさんになります。）
3-1. 画面上部の[マスタメンテナンス(M)]メニューから[その他マスタの退避(B)…]を選択してください。
3-2.名前をつけて保存画面が表示されますので、保存する場所をデスクトップ等のわかりやすい場所に切り替え保存してください。(ファイル名は「日付+せつび V5_マスタ退避.bko」が自動で設定されます)※その他マスタの退避では以下のデータのバックアップを一括で行います。
・工事項目マスタ・顧客マスタ・単位マスタ・諸経費・諸項目マスタ・別途取り扱いマスタ・コメントマスタ・合計マスタ・空白マスタ
・見積番号リスト
3-3.復元する時は、画面上部の[マスタメンテナンス(M)]から[その他マスタの復元(R)]を選択し、退避ファイルを開いてください。

3/9

４．印刷フォームのバックアップ・復元
4-1.でんきやさん又はせつびやさんを起動し、適当な見積データを開いてください。
4-2.[ファイル(F)]メニューの[印刷(P)…]を選択してください。
4-3.印刷ダイアログが表示されますので、[退避・復元(B)…]ボタンを押してください。

4-4.退避したい印刷フォームを選択し、「退避(B)…」ボタンをクリックしてください。

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4-5.名前をつけて保存のダイアログが表示されます。保存する場所をデスクトップ等のわかりやすい場所に切り替え保存してください。作業が終了するとメッセージが表示されます。
(ファイル名は選択した印刷タイプの名称が自動で設定されます)※標準タイプは一括でしか退避できません。また、登録フォームは一度の操作で退避できるのは１つになります。複数のフォームを退避する場合は 4-4.～4-5.の作業を繰り返し行ってください。
4-6.復元する時は、4-1.～3.の操作後、「復元(R)」ボタンをクリックし、印刷タイプ退避ファイルを開いてください。

5．労務費マスタの退避・復元（Ver4 以降）
退避方法
5-1.でんきやさん又はせつびやさんを起動し、適当な見積データを開いてください
5-2. [設定(ｓ)]から[労務費の設定(Ｌ)]を選択してください。
5-3. 労務費設定の画面が表示されますので画面内、下部にあるフロッピーのボタンを選択してください。

5/9

5-4 フロッピーのボタンをクリックすると名前を付けて保存の画面が表示されますので任意のファイル名（①）を入力し保存（②）のボタンをクリックし保存します。
※保存時の拡張子は bki となります

復元方法
5-5.でんきやさん又はせつびやさんを起動し、適当な見積データを開いてください
5-6. [設定(ｓ)]から[労務費の設定(Ｌ)]を選択してください。
5-7. 労務費設定の画面が表示されますので画面内択してください。

6/9

下部にありますファイルを開くのボタンを選5-8.ファイルを開くのボタンをクリックするとファイルを開くの画面が表示されますので 5-4 で保存したファイルの場所（①）を指定しその中の bki（②、③）ファイルを選択し開く（④）のボタンをクリックします。

上記作業を行なうことにより労務費のマスタを復元することができます。
※ 復元されるのは労務費の見積・実行単価のみとなります。

６．自社名マスタの退避・復元
退避方法
6-1.でんきやさん又はせつびやさんを起動し、適当な見積データを開いてください
6-2. [ファイル(Ｆ)]から[印刷(Ｐ)]を選択してください。
6-3. 印刷の画面が表示されますので画面下部にある[自社名(Ｊ)] のボタンをクリックします。

7/9

6-4. 自社名の設定画面が表示されますので画面内、下部にあるフロッピーのボタンを選択してください。

6-5.フロッピーボタンをクリックすると名前を付けて保存の画面が表示されますのでファイル名（①）に任意の名称を入力し、保存（②）をクリックしてください。
※保存時の拡張子は bkm となります。

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復元方法
6-6 上記 6-1～6.3 の作業後自社名の設定画面からフォルダを開くのボタンをクリックしてください。

.
6-7 ファイルを開くのボタンをクリックするとファイルを開くの画面が表示されますので 5-4 で保存したファイルの場所（①）を指定しその中の bkm（②、③）ファイルを選択し開く（④）のボタンをクリックします。

6-7 復元すると自社名および各行が復元されます。

9/9
筒井 広明 研究室‫ࣕک‬৖͹‫༽׈‬ʁ֫༧߻ͳ௔ఽ಍ࣕ‫ـ‬Φϋϩάʖஹ଄ゼロカーボンエネルギー研究所
http://www.lane.iir.titech.ac.jp/~htsutsui/‫؞‬ற੆়উছ६ঐभ਴ཀྵ‫؞‬਍৒ਙ‫؞‬၄৕३঑গঞ‫ش‬३ঙথपेॊৈग़ॿঝॠ‫ش‬၄৕൷ग੢ी‫؞‬த஫଑॥ॖঝपेॊ჌ਞग़ॿঝॠ‫ش‬ฅ୉☢ሙ㛢䛨㎸䜑᰾⼥ྜ䛿䚸ᙉ☢ሙ䛷㉸㧗 䝥䝷䝈䝬䜢㛢䛨㎸䜑䚸ኴ㝧୰ᚰ㒊ศ䛷㉳䛣䛳䛶䛔䜛᰾⼥ྜ཯ᛂ䜢ᆅୖ䛷㐩ᡂ䛧䜘䛖䛸䛩䜛䜒䛾䛷䛩䚹ᡃ䚻䛿䚸䛭䛾ᇶ♏◊✲㒊ศ䛷䛒䜛䚸䝥䝷䝈䝬䛾㛢䛨㎸䜑䚸ᖹ⾮䚸Ᏻᐃᛶ䛻㛵䛩䜛⌮ㄽⓗ◊✲䜢䝇䞊䝟䞊䝁䞁䝢䝳䞊䝍䞊➼䜢౑䛔⾜䛳䛶䛔䜎䛩䚹䜎䛯䚸㢼ຊ䜔ኴ㝧ගⓎ㟁䛺䛹䛾㟁ຊᦂື䜢ᖹ⁥໬䛩䜛䛯䜑䚸᰾⼥ྜ䛷ᇵ䜟䜜䛯ᙉ☢ሙ㉸ఏᑟᢏ⾡䜢ᛂ⏝䛧䛶䛔䜎䛩䚹ਗ਼჌૴৬্ஙૄ॑ੰःथ੭ैोञॺढ़ঐॡ஑ற੆়ಎ઼भউছ६ঐਗ਼૴ীഘற੆়ખૢदেगॊ̢၄৕भ჌ৃরदभཾ੊धਜ਼ৼ অজ॔ঝ৒৶पेॉ੭ैोञૢৡਈ৵भঊজढ़ঝ॥ॖঝ૬৑৔दभఁങ䞉䝥䝷䝈䝬ᖹ⾮⌮ㄽ䛾䝡䝸䜰䝹ᐃ⌮䜢㉸ఏᑟ䝁䜲䝹䛻㐺⏝䛧䚸ᛂຊ᭱ᑠ䛾䝁䜲䝹䜢タィ䞉↓⾪✺㌶㐨䛷᭷㝈㻸㼍㼞㼙㼛㼞༙ᚄຠᯝ䜢ィ⟬䞉㉸ఏᑟ䝁䜲䝹䜢ᐇ㝿䛻ไస䛧䚸ᛂຊᐇ䞉䜽䞊䝻䞁⾪✺䛻䜘䜛䝸䝑䝥䝹ඹ㬆ᣑᩓ⌧㇟䜢఩┦✵㛫䜢౑䛖䛣䛸䛷䚸䛭䛾≀⌮ᶵᵓ䜢ゎ᫂䛻䜘䜚ᐇド
論文要旨

複写機業界大手３社の営業戦略に関する比較分析
指導教授

吉田健二教授2007 年度法政大学大学院経営学研究科経営学専攻修士課程修了
企業家養成・国際経営コース（企業家養成サブコース）

角田秀生

複写機業界大手３社である富士ゼロックス、キヤノン、リコーは、1997 年の景気後退以降、苦境にあえぐ電機大手９社の業績とは対照的に、好業績を持続している。この要因は、製品技術開発面での高い参入障壁と販売面での堅牢なビジネスモデルにある。
複写機業界大手３社は、これまでに市場の成熟化や新規参入の脅威といった事業環境の変化に対し、技術革新と顧客への付加価値提供の範囲を広げることにより成長を持続してきた。1962 年に、富士ゼロックスが日本国内に普通紙複写機を持ち込んでからの急速な普及と、1970 年代に市場参入を果たしたキヤノンとリコーとの競争の歴史の中で、３社が他社の追随を許さない技術力とマーケティングを実践してきたことが、現在までの複写機市場におけるシェア 75％以上を 45年に渡って継続してきた３社の強さの源泉になっている。
具体的には、ハードの販売と保守サービス料金を一体化し、出力枚数に応じた従量課金制とするビジネスモデルを構築したことで、収益が機械の設置台数に依存することから、直販、販売会社、代理店間で強固な販売および保守サービス網を構築したことが他社の追随を許さないものにした。３社は複写機としてのコピー単機能で市場浸透および拡大を果たしてきたが、1990 年前後には、市場の成熟化により事業成長の危機に直面した。打開策として、アナログからデジタルへの流れに乗り、コピー機能とプリント機能、ファックス機能を１台で可能にした複合機による市場創造を成し得たことで成熟を打破した。2000 年前後には、高いアフター収益を稼ぎ出すビジネスモデルが出力単価の下落により頭打ちになったことでビジネスモデル崩壊の危機に直面した。
これも Windows の出現により、パソコンの驚異的な普及からオフィスでのカラー出力が促進されたことでアフター収益が好転し、ビジネスモデルを持続することができた。３社は、常に顧客視点でマーケティングを実践してきたことで、こうした環境変化に的確に対応できたことが成長要因と言える。
しかし、2000 年を境にして、３社間の業績格差が表れはじめ、2003 年には高い業績で推移するキヤノンとリコーに対して、業績が伸び悩む富士ゼロックスとの間で営業利益率が大きく開いたことを富士ゼロックス経営陣は問題視した。このままでは３強の市場ポジションから脱落することを懸念して、富士ゼロックスは 2004 年から３年間の抜本的な構造改革を実施することになった。そこで本研究では、国内事務機販売事業に焦点を当て、歴史的アプローチにより３社が強さの源泉を構築するに至ったマーケティング経緯を分析し、2004 年以降の３社の営業戦略と人事戦略を比較分析することで強みと弱みを明らかにし、今後のあり方を示唆した。
ふるさと企業いいもの発掘市
出店者募集！
【ふるさと企業いいもの発掘市とは？】当所では、売上拡大や販路開拓を目指す小規模事業者を支援するため、近鉄百貨店草津店を会場とした展示即売会「ふるさと企業いいもの発掘市」を実施しています。
県内唯一の百貨店である近鉄百貨店に来店するお客様が来場者となってもらえることで、新規顧客にも出会う絶好の機会です。
本展示即売会の開催にあたっては、地元情報誌へ掲載しますので、皆様が提供されている商品等を広く周知することができ、当日だけでなく、お店の認知度向上による来客数の増加にも繋がります。
出店当日は、マーケティングの機会としていただくこともできますので、是非ご出店ください。
【開催内容】
開催日時：令和 7 年 1 月 16 日(木)～21 日(火)10:00～19:30(最終日のみ 16:00 まで)
開催場所：近鉄百貨店草津店 ２階
出 店 料：５,０００円
申込締切：令和 6 年 9 月 30 日（月）【募集数】
原則、先着 20 事業所※業種は問いません【その他】
・開催期間中 6 日間とも出店（商品陳列）すること。また、会期中 2 日以上、担当者が売り場スペースに常駐すること。（売り場での常駐時間は 10:00～17:00(最終日のみ 16:00 まで)とします）
・近鉄百貨店草津店の事前審査により、出店できない場合があります。
･別途開催する「来場者が立ち留まる商品陳列・ＰＯＰの極意」個別相談会を受講してください。
・その他、出店に関する注意事項は、草津商工会議所の HP に掲載していますので、必ず事前に全てご確認の上、お申込みください。
・ご不明点は以下の営業日時内にお問い合わせください。
【申込方法】
・当所の HP に掲載の「出店申込書」「誓約書」を下記宛先まで FAX･メールのいずれかにてご提出ください。
【お申込・お問い合わせ先】
草津商工会議所 中小企業相談所 担当：鈎（まがり）〒525-0032 草津市大路 2 丁目 1-35 キラリエ草津 3 階
TEL:077-564-5201 FAX:077-569-5692
https://www.kstcci.or.jp MAIL:magari@kstcci.or.jp
営業日時：土日祝を除く平日 8:30～17:00
脳血管撮影（下肢）を受けられる（）さま（入院診療計画書）
主治医（/日付
経過検査

検査前（）

） 担当看護師（/検査後（））

検査後1日目点滴

左手に点滴を行います

処置

穿刺部の剃毛、足背動脈に印をつけます バイタル測定（帰室後、19時）
バイタル測定（6時)
バイタル測定（出棟前）
針を刺した所から出血、腫れ等がないか確認しま 針を刺した所から出血、腫れ等がないか確認しすます

安静度・リハ ストレッチャーで検査室へ行きますビリ

食事

朝食後から絶飲食です

排泄尿の管を入れます

点滴がなくなり次第、針を抜きます

ストレッチャーで帰室します
ベッド上で15度まで体を起こせます（飲水・食事時は30度です）

圧迫除去後より制限はありません

検査後2時間後より飲水ができます
検査後3時間後より食事ができます
尿の管を抜きます

患者・家族へ ご家族は検査時は病棟でお待ちくださいの説明
広島市立安佐市民病院 脳神経外科

2019年11月作成
8/29 訂正分

開所時間：月曜日～金曜日
１０：００～１５：００
電話：０８６－２０１－１７２０

月

火
３２

水４

木
５

６

13:30 ぱる WRAP
In ぱる居場所(要予約)

13:30 まんぷく打合せ

10

９

１１

10:30 ことのは会「短歌をつくろう」In 旧クローバー室

居場所閉所

16

17

13

19

20

まんぷくサークル in よみ「とりめし」(要予約)
詳細はチラシ参照
24

秋分の日

12

パラダイスカフェ
In あすなろ荘
18

敬老の日
23

金

25

10:30 アートサークル in よみ「 お月見ウサギの切り絵を作ろう」
旧クローバー室

12:00 居場所閉所

13:00 ぱるカフェ
避難訓練

26

10:00 お菓子研究会
In あすなろ荘(要予約)
13:00 あすなろテニス
チラシ参照送迎要予約

27

あすなろブドウ狩り
詳細はチラシ参照(要予約)30

まんぷくサークル in よみ「シチューとピザトースト」(要予約)詳細はチラシ参照

企画はメンバーさんが考えてくれています。
急な中止・変更も時々あります。ゆるしてね。

サークル内容
サークル名内容

その他

ぱる Café

みんなでお茶を飲みながら、今月の予定の確認や今後やりたいこと、企画
場所：２階キッチン前
したいことも話します。ピクニック、WRAP、スポーツなど計画しましょう。

アートサークル in よみ

手芸や絵を描くなどの創作サークルです。９月はお月見うさぎの切り絵を 場所：旧クローバー室作ります。
費用：材料費による

ASUNARO-LUNCH

利用者の方限定でランチをしています（限定１０食）。９月はきまぐれ開 １１：３０～１３：００
催です。
1 食３００円

まんぷくサークル in よみ

みんなでお料理してお腹いっぱい食べましょう。９月はとりめしとピザト 場所：ぱるキッチンーストです。ガッツリ食べて残暑を乗り切ろう!!!お楽しみに!
費用：材料費による。３００円程度

ぱる WRAP

自分のトリセツ作りませんか？楽しく安心な生活を送るための道具をみつけていきましょう。

ことのは会～日本語で遊ぼう～

短歌や詩、歌詞、おはなし作りなど言葉遊びを楽しみましょう。未経験で場所：旧クローバー室。当日参加 OK です。
も大丈夫。興味のある人大歓迎。みんなでアイディアをだして作っていき
くわしくはチラシを参照。
ましょう。９月は「夢」をテーマに短歌を作りましょう。

気まぐれコーヒー

豆から挽いた本格コーヒーを楽しみませんか？お菓子付きです。９月はきぱるキッチン前テーブル 費用：１００円程度
まぐれ開催です。

お菓子研究会

今月は「ケーキ」です。詳細はチラシをご参照下さい。

避難訓練

台風や地震、火事など突然やってくる災害に備えるための訓練です。普段 場所：ぱるキッチン前テーブル
居場所を利用している方はぜひご参加下さい。
時間：１３時半から

あすなろブドウ狩り

毎年恒例ブドウ狩りです。外でブドウやお昼ご飯を食べて楽しく語らいま
詳細はチラシ参照。要予約
しょう。

あすなろテニス

お待たせしました。あすなろテニスです。初めてでも大丈夫。丁寧に教え 場所：二日市テニスコート
ます。みんなで秋の空の元テニスを楽しみましょう。
詳細はチラシ参照。送迎は要予約

要予約

場所：あすなろ荘
参加費無料。詳細はチラシ参照。

場所：ぱるキッチン
費用：実費 詳細はチラシ参照 要予約
学生のみなさんへ（連絡）本学では教員への質問や相談等に応じるための「オフィスアワー」を設けています。以下の事項を確認し、活用してください。
【常勤教員の場合】
オフィスアワーについては、「オフィスアワー時間割」で確認し、研究室への訪問、もしくは授業の前後を利用して相談等を行ってください。
【非常勤講師の場合】個別の研究室がありませんので、原則、授業の前後を利用して相談等を行ってください。

令和 6 年 4 月 1 日

教務課
＜論文要旨＞
協働経験が高齢社員と 30 代正社員にもたらす役割意識と役割行動の変容―三社の事例分析―
経営学研究科経営学専攻修士課程 人材・組織マネジメントコース 安部 温代
本論文の目的は、継続雇用制度により再雇用された高齢社員と 30 代正社員の協働経験が双方の役割意識や行動、協働のあり方にどのような影響をもたらすかを明らかにすることである。
日本の高齢化率は上昇を続け、2021 年には世界で最も高い 29.1％に達した。労働力人口に占める 65 歳以上の者の比率も毎年増加しており、2021 年 4 月 1 日に施行された改正高年
齢者雇用安定法では規模を問わず全ての企業に 65 歳までの雇用確保が義務として、70 歳までの就業確保が努力義務として課されることになった。また、現在日本企業における高年齢者雇用確保措置の多くは再雇用による継続雇用であり、再雇用高齢社員と現役世代が職場で協働する機会が増加していくことが予想される。
高齢人材の活用に関しては労務管理の観点で研究されることが多いが、高齢社員と共に働く若手・中堅社員、管理職が高齢社員を職場に必要な人材として捉えることができるかが今後の高齢人材の活用に肝要だと考え、本研究を実施するに至った。
本研究は、継続雇用制度を設けている大企業（グループ会社を含む）にて、年単位の協働経験がある高齢社員および 30 代正社員 4 組 8 名に対し、聞き取り調査を実施した。仮説探索型研究であり、「定性的コーディング」（佐藤，2008）iを用いた分析の結果、以下の発見事実が確認された。
①職場内で高齢社員の能力や専門性が周知されており、②高齢社員と 30 代正社員が双方の役割期待に応じた行動を取ると、③協働経験を通じて、高齢社員は 30 代正社員に対する支援の質や内容を更新していくこと、④30 代正社員は 40 歳以降のキャリアの指針を獲得する、ということである。
実務上の意義としては、第一に、高齢社員と 30 代正社員の協働には要所要所で管理職の介在が必要なことが分かった。管理職の介在が望ましい場面は、協働前と協働初期から中期の間だと考えられる。第二に、高齢社員が能力や専門性に合致する役割行動を取ることは 30代正社員側の、高齢社員に対するエイジズムの削減にも貢献することが分かった。
また三点の理論的意義が得られた。第一に、グループ会社を含む大企業の高齢社員が「現役世代の力になる役割行動」をどのように取っているかを明らかにした点である。第二に、中年期から老年期の発達課題の、次世代を育む「世代性」行動が停滞した後、高齢社員はどのような行動を取る可能性があるかを明らかにした。第三に、高齢社員との協働経験を通して、30 代正社員がアイデンティティの再確立に向けた検討材料を獲得していた点である。

i佐藤郁哉（2008）『QDA ソフトを活用する 実践質的データ分析入門』新曜社。
教員＆大学院生向け

合同電子リソース説明会
教員の方々に、各リソースの特徴を知っていただき、学生への利用指導の参考にしていただくための説明会を開催いたします。ぜひ、ご参加ください。

日時：7月27日（木）16:50 ～ 18:05
場所：図書館2階視聴覚室 (定員80名)
対象リソース① PRO.ch(講師：プロネクサス 滝沢氏)

② ジャパンナレッジ(講師：ネットアドバンス 桑原氏)

③ 聞蔵Ⅱビジュアル(講師：朝日新聞社 汲田氏)

④ 日経テレコン(講師：日経メディアマーケティング社 宝地戸氏)⑤ 日経BP記事検索サービス(講師：日経BP社 村山氏)

★事前申し込みをお願いいたします★
申込先
図書館カウンター
メール：library1@josai.ac.jp 内線：1152

城西大学水田記念図書館
Copyright (C) Josai University Mizuta Memorial Library All rights reserved.
論文要旨

都市銀行から関連会社外への転籍後のキャリア−その成功要因−指導教授 佐野嘉秀准教授
2008 年度法政大学大学院経営学研究科経営学専攻修士課程修了
人材・組織マネジメントコース

櫻井創

本研究の目的は、都市銀行から関連会社外つまり一般事業法人への転籍後のキャリアを調査することにより、典型的な成功パターン(本研究での成功を、地位と報酬のアップと処遇期間の延長と定義)、キャリア展開上で必要とする取り組み、転籍者に期待される役割とキャリア展開上の課題、を明らかにすることにある。
以上の目的のために、一般事業会社 20 社への転籍者 23 名、受け入れ会社の経営者 5 名、合計 28 名にヒアリング調査を実施した。
ヒアリング調査により明らかになったキャリア上の「成功」のプロセスは、３つのレベルを順次、経験していくこととしてとらえることができる。①各レベルに求められる役割、②必要とされる能力・知識、③求められる役割の遂行や必要とされる能力・知識の習得にとって必要な行動について、各レベルごとに事実発見をまとめると、以下のようになる。
レベルⅠは定型実務の遂行段階であり、定型実務を持つことが役割として求められる。
ここでいう定型実務としては、現金出納実務、賃金支払実務、資金繰り把握実務等がある。
これら定型実務は、転籍者の多くが、銀行時代に経験していない業務であり、新に習得する必要がある。行動面では、これら未経験の業務への柔軟で臨機応変な対応が必要であり、業務知識を獲得するうえでは、プロパー有能人材よりの教えを乞う態度と疑問点をひとつひとつ質疑応答の中で解決していく姿勢が大切であると言える。
レベルⅡは経営スタッフ段階であり、経営管理資料の掌握が役割として不可欠に求められる。すなわち、役割として、経営管理資料を作成し経営会議・取締役会等での付加価値をつけた説明を行うことが求められる。そのために、必要とされる能力・知識は、月次決算や原価管理等々の経営管理資料作りに関する技能である。行動面では、当然ながら、これらの技能の習得へ向けた積極的な取り組みが大切である。技能の習得のためには、ベースとなる決算、原価管理、税務等々に関する知識を身につけることが大事となる。
レベルⅢは経営意思決定への参画段階である。役割としては、経営陣における No.３人材としての組織内調整役とプレゼンの実践が求められる。そうした役割を遂行することが、後継者の後見人、海外事業展開の一任、つなぎ社長といった組織内での位置づけを得るための条件ともなっている。必要とされる能力・知識は、根回しや議論をつうじて組織内各部門の責任者の意見を調整していく能力である。必要な行動は、根回しや議論する中で調整役としての役割を果たせるような人間関係を醸成していくことである。
広報・宣伝室

2016 年 10 月

～国内男女・欧州・韓国女子４ツアー同時優勝！～
ツアービー

ブリヂストンスポーツ契約選手『ＴＯＵＲ Ｂ 』で優勝
2016 年 10 月 6 日～10 月 10 日に行われた国内男子ツアー「HONMA TOURWORLD CUP AT TROPHIA GOLF」
において、当社ボール契約の池田勇太が、また同 6 日～9 日まで行われた国内女子ツアー「スタンレーレディスゴルフトーナメント」では、当社ボール契約のアン・ソンジュが見事プレーオフを制し勝利を挙げました。
また、同週に行われた欧州男子ツアー「Fiji International」では、当社クラブ・ボール・用品契約のブラント・スネデカーが欧州ツアー初優勝、韓国女子ツアーメジャー大会の「The 17th HITE JINRO Championship」では、当社クラブ・ボール・用品契約のコ・ジンヨンが自身初メジャータイトルとなる今シーズン 3 勝目を挙げました。
ブリ

ヂストン

ゴ ル フツ ア ービーサンサンマル

世界男女 4 ツアーを制した全選手が使用するのはゴルフボール『BRIDGESTONE GOLF TOUR B 3 3 0 シリーズ』
で、圧倒的な飛距離と風に強い弾道に加え、「スリップレスバイト・コーティング」によって向上したスピン性能が、各選手の優勝を支えました。
ブ リ ヂ ス ト ン
ゴ ル フ
ジェイジーアール
また、ブラント・スネデカーとコ・ジンヨンは『BRIDGESTONE GOLF J G R 』ドライバーを使用しており、風に負けない強弾道と高初速の安定した飛びを追求したドライバーが両選手の圧倒的勝利を支えました。

ブラント・スネデカー使用ギア
ボール：TOUR B330X B マークエディション（米国モデル）
ドライバー：BRIDGESTONE GOLF JGR

コ・ジンヨン使用ギア
ボール：TOUR B330RXS（米国モデル）
ドライバー：BRIDGESTONE GOLF JGR

池田勇太使用ギア
ボール：TOUR B330X （プロトタイプ）

アン・ソンジュ使用ギア
ボール：TOUR B330S B マークエディション

本件に関するお問合せ先＜報道関係＞広報・宣伝室 TEL 03-5425-8650＜お客様＞お客様コールセンター TEL 0120-116613
特別会 計 収

支 計算 書2008年4月1日から2009年3月31日まで
科目増(単位：円）
備
考

予 算 額

決 算 額

減

610,000,000

813,618,000 △ 203,618,000 （注1）

Ⅰ 事業活動収支の部
１．事業活動収入
寄付金収入
雑収入
事業活動収入計

0683,956△ 683,956

610,000,000

814,301,956 △ 204,301,956

180,759,000

116,243,184

64,515,816

180,759,000

116,243,184

64,515,816

２．事業活動支出
事業費
事務費
設備保守修繕費

088,360,412 △ 88,360,412

賃借料

03,382,258△ 3,382,258

保管費

35,500,000

1,533,273

33,966,727

調査費

010,336,200 △ 10,336,200

業務委託費

140,259,000

4,627,300

135,631,700 （注2）

租税公課5,000,000

100,000

4,900,000

諸雑費

07,903,741△ 7,903,741

事業活動支出計

180,759,000

116,243,184

64,515,816

事業活動収支差額

429,241,000

698,058,772 △ 268,817,772

Ⅱ 投資活動収支の部
１．投資活動収入000

投資活動収入計000

建物･設備等取得支出

361,347,000

162,706,589

198,640,411 （注3）

建設仮勘定支出
固定資産除却支出

54,894,000

62,226,465△ 7,332,465

08,763,720△ 8,763,720

0464,000△ 464,000

13,000,000

013,000,000

429,241,000

234,160,774

195,080,226

２．投資活動支出

保証金支出
建替調整資産取得支出
投資活動支出計
投資活動収支差額△ 429,241,000 △ 234,160,774 △ 195,080,226

Ⅲ 財務活動収支の部
１．財務活動収入000

２．財務活動支出000 （注4）

財務活動収支差額000

当期収支差額0463,897,998 △ 463,897,998

前期繰越収支差額△ 541,905△ 541,905

次期繰越収支差額△ 541,905

463,356,093 △ 463,897,998（注）1.寄付者の意向
2.解体工事遅延
3.発注価額低減
4.借入金限度額 0円

0
保育サービス業総合補償
ベビーシッターが請負先で子供の世話をしている間の監督ミスや、調理した飲食物が原因で、保険期間中に子供及び第三者を死傷させたり、財物損壊を与えたことにより、ベビーシッターサービス業経営者が被る法律上の賠償責任を保障します。

お支払いの対象となる主な事故
・ベビーシッターがお子様を虐待し、頭部を切る大けがをさせてしまった。
・ベビーシッターの不注意により、電気ポットのふたが外れ、子供に大やけどをさせてしまった。
・ベビーシッターが子どもと遊んでいるとき、シッターの不注意により子供が転んで前歯を折ってしまった。
・ベビーシッターの管理が行き届かず、子供がブロックを踏んで転倒し腕を骨折した。

お支払する保険金

契約内容（L コース）

対人賠償
《1 名/1 事故》

対物賠償《1 事故》

人格権侵害
《期間中》

初期対応費用（1 事故/期間中）

被害者治療費用（1 名/期間中）

1 億／5 億500 万円

1 億円

500 万限度

5 万-50 万

1.法律上の賠償責任①身体事故の場合･･･治療費、通院交通費、休業損害、慰謝料 など②財物事故の場合･･･修理費・再調達費用 など
2.被害者に対する応急手当など緊急措置に要した費用
3.訴訟になった際の訴訟費用や弁護士報酬などの争訟費用
4.人格権侵害担保による賠償責任…名誉毀損またはプライバシーの侵害により被害者が法律上の損害賠償責任を被る損害に対する費用
5.初期対応費用…事故現場の保存・取片付け・写真撮影の費用・原因調査費用
6.被害者治療費用…身体事故により、被害者が入院し、重度後遺障害を負い、または死亡した場合に、被保険者が負担した入院治療費用、社会通念上妥当な範囲のお見舞品やお見舞金にかかる費用
7.上記の他、損害の拡大防止・軽減に要した費用、権利の保全・行使に要した費用、引受保険会社による解決に協力するため要した費用① 感染症に関する特約事項
感染予防対策を講じ、自社の従業員、お子様、保護者その他第三者への感染予防に務めております。万が一、お子様が感染症に罹患し、またはそのおそれがあることにより生じた損害については、ベビーヘルパーPOPO は一切責任を負いかねます事をご了承下さい。
②万が一の場合は、ベビーヘルパーPOPO 加入の損害保険で対応させていただきます。
但し、シッターの過失以外の原因、不可抗力の場合はこの限りではありません。
③また、学会及び学会事務局は責任を負わないことを了承願います。

託児利用同意書
ベビーヘルパーPOPO 殿
託児室利用に当たりましては、上記「ベビーシッター業経営者賠償補償」に同意し、託児を利用します。
西暦 2024 年

月日
保護者氏名印
https://air-next.com/

A・I・Rネクストポータルは、今後の発展が大いに期待されているAI/IoT/Robot事業展開企業に対して、「市場開拓支援」「開発支援」「導入支援」さらに、「資材/人材/コスト等の改善支援」など、多岐に渡る支援業務をマッチングさせるプラットフォームです。
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新規商材ホルダー

既存市場ホルダー

新規技術ホルダー
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市場開拓サポーター
A・I・Rマッチング・
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A・I・Rネクストポータルは、一般社団法人日本シニア起業支援機構(J-SCORE)とジェイキュエムテクノロジスト株式会社(JQMT)が連携して運営します。
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・ジェイキュウエムテクノロジスト株式会社は、テクノロジスト派遣、技術コンサルティング、補助金申請支援を業務としています。

●

ジェイキュエムテクノロジスト株式会社 名古屋本社

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A・I・R事業者の商材/サービス/システム等における「市場開発」部分の支援サービスです。
下記は支援業務の一部を表示しております。今後、支援者側の登録件数が増加するのに合わせて、さらに、質的/量的充実を図っていきます。
■マーケティング
・強み発掘・確立
・動画プロモーション・広報(ニュースリリース)
・サイト解析
■販売戦略立案■販売チャネル開拓■人的ネットワークによる販売支援
■資金調達
・ファンド
・公的補助金申請
・公的助成金申請②開発支援サービス③導入支援サービス④資金／人材／コスト等の改善支援サービス

A・I・R事業者の商材/サービス/システム等における「導入」部
門の支援サービスです。他社システムとの連携などをサポートします。
下記は支援業務の一部を表示しております。今後、支援者側の登録件数が増加するのに合わせて、さらに、質的/量的充実を図っていきます。
■技術開発コンサルティング■経営コンサルティング■資金調達•ファンド•公的補助金申請•公的助成金申請■人材研修■社内活性化
■顧問派遣■人材派遣(常駐)

A・I・R事業者だけでなく広く資金／人材／コスト等の改善を考えている事業者様に対する支援サービスです。
下記は支援業務の一部を表示しております。
■社員の能力や組織力の強化

A・I・R事業者の商材/サービス/システム等における「開発」部
門の支援サービスです。
下記は支援業務の一部を表示しております。今後、支援者側の登録件数が増加するのに合わせて、さらに、質的/量的充実を図っていきます。
■ 技術開発コンサルティング■経営コンサルティング
■資金調達
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・公的補助金申請
・公的助成金申請■人材研修■社内活性化
■顧問派遣■人材派遣(常駐)■商品開発や事業拡大■業務のIT化や省エネを実現■電子部品・半導体等の購買コストを20％以上低減■電子制御装置等のハード／ソフト設計・量産化技術の強化

https://air-next.com/

基本的商流

①業務発注

発注者
(依頼会員)

A・I・Rネクストポータル
事務局(JQMT)②業務委託③直接に両者間で支援受託業務を実施(例:補助金申請指導)

受注者(支援会員)◆契約・決済・エスクロー業務◆④発注費支払⑤委託費支払●受注者決定後は、企業支援事務局（JQMT社）が業務委託に関わる契約・決済・エスクロー等の業務を行い、金の流れを確実に管理・統制・保証（※紹介者へ紹介料支払い）●支援受託業務は依頼企業と受注者の両者間で直接実施●確実にコンプライアンス遵守と事故防止を実現●お問い合わせ先

A・I・Rネクストポータル 事務局

e-mail: info@air-next.com
2023 年 4 月 5 日

海外メジャーにブリヂストンスポーツ契約選手が参戦！
～「マスターズトーナメント」に 4 選手が出場～
ブリヂストンスポーツ株式会社の契約選手が、海外男子メジャートーナメントに参戦します。
4 月 6 日から行われる海外男子メジャー「マスターズトーナメント」には、昨年の国内男子ツアーにおいて国内メジャー優勝を含む 4 勝を挙げ、賞金王を獲得し同大会初出場となる比嘉一貴、海外メジャー15 勝、同大会では 2019 年以来6 度目の優勝を狙うタイガー・ウッズ、海外メジャー１勝のジェイソン・デイ、同大会で 1992 年に優勝を挙げているフレッド・カプルスと、4 名の契約選手が出場しトーナメントを盛り上げます。
ブリヂストンゴルフのギアで戦う当社契約選手の活躍にご注目ください。
【出場予定選手】※4 月 4 日現在【比嘉一貴・コメント】
今回、特別招待という形で「マスターズトーナメント」に出場することができ、大変嬉しく思っています。目標としていた憧れの舞台であり、とても緊張すると思いますが、信頼するブリヂストンのギアを武器に、自分らしいプレーを心掛けたいと思います。
まずは予選通過を目標に頑張りますので、応援の程、よろしくお願いいたします。
比嘉一貴

タイガー・ウッズ

ジェイソン・デイ

フレッド・カプルス

本件に関するお問い合わせ先＜報道関係＞ ブランド・ファンコミュニケーション部 pr.bsp@bridgestone.com＜お客様＞
お客様コールセンター 0120-116613
1/1
の取扱開始について
飯田信用金庫２０１９年１１月１１日（月）より、口座の残高や入出金明細を手軽にご確認いただけるスマートフォンアプリ「しんきんバンングアプリサービス」の取扱いを開始いたします。
１.

アプリの主な特徴
 スマートフォンの生体認証または４桁のアプリパスコードでログインし、口座の残高や入出金明細を簡単・即座に確認することができます。
 アプリの利用申込はスマートフォン上から行うため、窓口でのお手続きは必要ありません。
 過去の入出金明細をスマートフォンにダウンロードすることにより、長期間の入出金明細を通帳イメージで見ることができます。また、入出金明細ごとにメモを記入することができます。（「スマホ通帳」機能）
 Ｏｒｉｇａｍｉ Ｐａｙと連携し、本アプリよりＱＲコード決済の利用ができます。

２.

ご利用いただけるお客さま （下記（１）（２）のいずれかのお客さまが対象となります。）（１） 個人向けインターネットバンキングをご利用のお客さま（２） キャッシュカードをお持ちの個人のお客さま

３.

利用手数料

無 料 （ただし、本サービス利用に関する通信料等はお客さまのご負担となります。）
４.

利用開始方法（１） アプリを App Store または Google Play ストアからダウンロードして下さい｡※「しんきんバンキングアプリ」と検索してください｡【ストアＵＲＬ】
 iPhone をお使いの方
AppStore（推奨環境 iOS 11～13）：https://itunes.apple.com/jp/app/id1455923659?mt=8

 Android をお使いの方 （推奨環境 Android OS 5.0～10.0）
GooglePlay ：https://play.google.com/store/apps/details?id=jp.shinkin.ib.banking（２） アプリ画面の「利用開始」または「利用申込」から初期登録をお願いします｡
 個人向けインターネットバンキングをご利用のお客さま ⇒ 「利用開始」※個人向けインターネットバンキングで利用されている契約者ＩＤ、ログインパスワードを入力して下さい。

 キャッシュカードをお持ちの個人のお客さま（個人向けインターネットバンキング未契約のお客さま） ⇒ 「利用申込」※店番号、科目、口座番号、キャッシュカード暗証番号、生年月日を入力して下さい。

５.

利用時間 （システムメンテナンス等によりご利用いただけない場合もあります。）（１） 初期登録
個人向けインターネットバンキングをご利用のお客さま
キャッシュカードをお持ちの個人のお客さま（個人向けインターネットバンキング未契約のお客さま）「利用開始」「利用申込」

下記（２）の時間【平日】 ７：００ ～ ２２：００【土日・祝日】 ８：００ ～ ２１：００（２） 残高照会、入出金明細照会、スマホ通帳（入出金明細のダウンロード）【月曜日】 ７：００ ～ ２４：００【火～土曜日】 ０：００ ～ ２４：００※ スマホ通帳でダウンロード済みの入出金明細は、２４時間ご確認いただけます。

【日曜日】 ８：００ ～ ２４：００※ 祝日は、曜日に従います。

６.

ご提供サービスの内容
残高照会

普通預金、当座預金、貯蓄預金の口座残高をご確認いただけます。

入出金明細照会

普通預金、当座預金、貯蓄預金の入出金明細をご照会いただけます。
※照会可能期間は「６２日間」です

スマホ通帳

普通預金、当座預金、貯蓄預金の入出金明細をスマートフォンにダウンロードして表示することができます。
※ダウンロード可能期間は、２５ヶ月です。ただし、アプリの利用開始日以降となります。
※明細毎にメモ（最大２０文字まで）を記入することができます。

ＱＲコード決済機能

Origami 加盟店において Origami Pay でお支払ができます。

（Ｏｒｉｇａｍｉ Pay）

※Origami Pay は㈱Origami が提供するサービスです。

＜ご参考＞ 画面イメージ （実際の画面とは異なります。）
ログイン画面で「ログイン」をタップすると、残高照ログイン画面

残高照会・入出金照会会・入出金明細照会画面が表示されます。

口座残高入出金明細

Ｏｒｉｇａｍｉ Pay

スマホ通帳

ログイン画面で「スマホ通帳」をタップすると、スマホ通帳画面が表示されます。

【横画面】

【縦画面】

※１

※１

明細単位でメモ入力※１ 「↻」をタップすると、入出金明細をスマートフォンにダウンロードします。

７.

お問合せ先 初期登録など操作方法について
アプリバンキングヘルプデスク

Ｔｅｌ ： ０１２０－５８－０２１１【平日】 ９：００ ～ ２２：００【土日・祝日】 ９：００ ～ １７：００

Ｔｅｌ ： ０２６５－５２－０２１１【平日】 ９：００ ～ １７：００

 サービス全般について
飯田信用金庫事務センター（2019.11）
クールワークキャンペーン期間において、暑さが本格的となる７月を重点取組期間としています。
例年７月、８月に職場において熱中症が多く発生していますので、これからの時期には、より一層の熱中症の予防対策に取り組みましょう。
重点取組期間中には、特に以下の事項を実施願います。
（クールワークキャンペーン実施要綱による。）

作業環境管理作業管理

健康管理

労働衛生教育異常時の措置

簡易な屋根の設置、通風又は冷房設備、ミストシャワー等の散水設備などによる対策について、暑さ指数（WBGT）の低減効果を再確認し、必要に応じ追加対策を行う。
急激な暑さ指数（WBGT）の上昇が予想される場合は、労働者が暑熱順化できないことから、あらかじめ定めたプログラムに沿って暑熱順化を行うとともに、暑さ指数（WBGT）に応じた作業の中断等を徹底する。
また、水分及び塩分の積極的な摂取や熱中症予防管理者等によるその確認の徹底を図る。
当日の朝食の未摂取、睡眠不足、体調不良、前日の多量の飲酒、暑熱順化の不足等について、作業開始前に確認するとともに、巡視の頻度を増やす。
重点取組期間中は熱中症のリスクが高まっていることを含め重点的な教育を行う。
・ 本人や周りが少しでも異常を感じた際には、必ず一旦作業を離れ、病院に搬送するなどの措置をとるとともに、症状に応じて救急隊を要請する。
・ 本人に自覚症状がない又は大丈夫との申出があったとしても周囲の判断で病院への搬送や救急隊の要請を行う。
・ 病院に搬送するまでの間又は救急隊が到着するまでの間には、必要に応じて水分・塩分の摂取を行ったり、体温の低減措置に努める。また、一人きりにしないで他の者が様子を観察する。
・ 体調不良の者を休憩させる場合は、状態の把握が容易に行えるよう配慮し、状態が悪化した場合の連絡・対応方法を確認しておく。また、異常を認めたときは躊躇することなく救急隊を要請する。

厚生労働省北海道労働局（R5.6)

５月～９月における北海道内の休業１日以上の熱中症の発生状況
過去５年間（H30 年～R4年）の５月～９月の集計による。
16,6%

12,5%
5,2%93,37%

5月
6月

125,50%7月
8月9月

５月～９月の期間においては、７月が50％、８月が37％で、７月、８月に熱中症の発生が集中しています。

上段は件数、下段は割合

77,31%
174,69%

屋内
屋外

５月～９月の期間においては、屋外で６９％、屋内で31％の発生となっています。
屋外はもちろん、屋内でも注意が必要です。

上段は件数、下段は割合

熱中症に関するポータルサイトを活用ください
厚生労働省では、熱中症に関するポータルサイトを開設し、「働く人の今すぐ使える熱中症ガイド」や熱中症対策の事例など、参考としていただける内容としていますので、ご活用ください。

https://neccyusho.mhlw.go.jp/
ポータルサイトはこちら☞
関西国際大学大学院
人間行動学研究科
臨床教育学専攻
特別支援教育コース
幼児教育マネジメントコース

関西国際大学大学院
人間行動学研究科
臨床教育学専攻HP（2023年4月開設）●特別支援教育コース
共生社会の形成を目ざすインクルーシブ教育システムの構築が目ざされている現在、特別支援教育の推進はますます重要な課題となっています。本コースでは、通常の学級や通級指導教室で学ぶLD(学習障害)、ADHD(注意欠如／多動性障害)、ASD(自閉症スペクトラム障害)の子どもたちの支援や、特別支援学級・特別支援学校での指導に高い専門性を有し、学校園の特別支援教育の中核となる人材の育成を目ざしています。

●幼児教育マネジメントコース
社会の変化に伴って一層多様化する教育保育ニーズに対応するためには、特別支援教育に関する専門性に加えて、少子化時代に対応しうる学校園経営、危機管理(災害や犯罪への対応)、ICT活用、外国籍の人を含む保護者対応など、より広範なニーズに応えうる人材が求められています。本コースでは、教育・保育現場におけるこれらの今日的課題に幅広く対応するための専門的知識・技能を有することに加えて、組織マネジメントの観点からも、学校園や地域での政策・計画立案、組織体制づくりを実践できる人材の育成を目ざしています。

「働きながら」を支える３つのポイント！
受講しやすい就学サポート キャンパスは交通の便の良いJR尼崎駅から徒歩7分。
 授業は、18：30～の夜間開講と土曜日集中開講。
 オンラインと対面いずれでも受講可能。（修論指導等一部対面授業あり）
 長期履修（3年）制度あり
 教育訓練給付金が受給できます！本専攻は厚生労働大臣より、教育訓練給付制度の専門実践教育訓練として指定を受けています。公務員以外の社会人の方が、一定の条件※を満たせば、2年間で最大864,000 円の給付が受けられます。
（2年間コースのみ）※「一定期間以上雇用保険に加入している（していた）」「大学院を2年間で修了する」「本学が定める受講認定基準を半年ごとに満たす」等、一定の要件を満たしていることが支給の条件となります。

現場経
験が活かせる 臨床教育学専攻では、教育・保育の現場で活躍する社会人のために、修士論文に代るものとして、支援事例の研究や職場での支援体制づくりの研究を行う「実践課題研究」の科目を用意しています。修士論文か実践課題研究かの選択は、大学院入学後に指導教員と相談して決定します。

専攻コース／入試区分

試験会場

一般選抜型

臨床教育学専攻・特別支援教育コース
・幼児教育マネジメントコース

尼崎キャンパス
社会人、社会人特別（長期履修学生用）
外国人留学生選抜型

関西国際大学 入試課

選抜方法1)研究計画書
2)筆記試験
（英語・専門科目)
3）面接試験
4)出願書類TEL：078-341-1615

入試区分

出願期間

試験日

前期日程

8/1(火)～
8/22(火)

9/3(日)

中期日程

11/1(水)～12/5(火)12/17(日)後期日程

2024/1/22(月)～2/5(月)

2024/2/18(日)FAX：078-351-7172 E-mail：exam@kuins.ac.jp

保育園・幼稚園・認定こども園の管理職やミドルリーダーのみなさん
管理職やミドルリーダーを目指しているみなさん
幼児教育マネジメントコースで学んでみませんか。
本コースでは、組織マネジメントの観点から、学校・園や地域での政策・計画立案、組織体制づくりを実践できるマネジメントリーダー、ミドルリーダーの育成を目ざします。
保育の質向上の視点からも、園内研修のシステムがブラシュアップできます。
幼稚園教諭一種免許保持者は、専修免許の取得が可能です。
＜主な講義科目・概要＞

授業はすべて、事例検討を中心に演習形式で行います。

〇学校・園マネジメントの理解と実践
学校・園における組織マネジメントの基本的な理論を修得したうえで、実際に起きるさまざまなトラブルや問題（学校事故、いじめ、非行、懲戒処分、虐待、個人情報、プライバシー、著作権、保護者対応、近隣トラブル、不審者対応など）に関する事例検討を行います。学校・園に関する基本的な法務や労務の知識については弁護士、教職員のメンタルヘルスについては精神科医による専門的な授業や事例検討を行います。
具体的な事例検討を通じて、課題解決力や危機管理力を高めます。
○人財育成論
人材の採用・育成、教育・保育の質の向上は学校・園における喫緊の課題です。マネジメント領域における人的資源管理論と 学校・園の教職員の採用・育成に関わる一連のプロセスとの関連を知り、人材確保と育成、ミドルマネジメントリーダーの養成などについて、具体的な事例をもとに検討します。
○学校・園における危機管理Ⅰ・Ⅱ
学校・園や施設等における安全対策・危機管理の基本を理解したうえで、中でも災害、犯罪、事故を中心に、過去の具体的事例の検討を行います。危機的事象に対する備え、対応に関する要点を理解し、行政や関係団体、地域等と連携しながら、学校園や施設等の危機管理を推進していく方策を学びます。また、児童・生徒に対して行う安全教育、防災教育の実際を知り、学校園で・施設等でそれらをマネジメントする方策を、具体的事例をもとに検討します。
○幼児教育における情報管理論・幼児教育における・情報活用論
情報管理論では、ＩＣＴ（情報通信技術）の基礎知識とそのリスク管理についての基本を知ったうえで、学校・園の運営にＩＣＴを活用する方策を考えます。
情報活用論では、幼児の園生活の可視化や幼児理解、保育・教育実践の実態の可視化に、ICTを活用する方策を考えます。
＜出願資格＞次の各項目のいずれかに該当する者。
（１） 大学を卒業した者および2024年3月卒業見込みの者。
（２） 大学改革支援・学位授与機構により学士の学位を授与された者および2024年3月までに授与される見込みの者。
（３） 外国において、学校教育における16年の課程を修了した者および2024年3月までに修了見込みの者。
（４） 外国の学校が行う通信教育における授業科目を我が国において履修することにより当該外国の16年の課程を修了した者および2024年3月までに修了見込みの者。
（５） 文部科学大臣が指定した専修学校の専門課程を修了した者および2024年3月までに修了見込みの者。
（６） 文部科学大臣の指定した者。
（７） 本研究科において、個別の入学資格審査により、大学を卒業した者と同等以上の学力があると認めた者で、22歳（2024年4月1日時点）に達する者。（注）（注） 個別の入学資格審査の対象となる者は「短期大学、高等専門学校、専修学校、各種学校の卒業者やその他の教育施設の修了者など大学卒業資格を有していない者」です。上記出願資格（７）の資格により受験を希望する場合は、出願に先立ち、個別の資格審査が必要になります。

関西国際大学 入試課

TEL：078-341-1615

FAX：078-351-7172 E-mail：exam@kuins.ac.jp
ラックが取り組む
スマートシティ/スーパーシティのセキュリティ構想〜セキュリティベンダーだからこそ実現できる街と地域住民を衛る“town”の実現〜

株式会社ラック© 2020 LAC Co., Ltd.

Company
株式会社ラック

LAC Co., Ltd.
所在地

東京都千代田区平河町2丁目16番1号 平河町森タワー

設立

2007年10月1日（LACホールディングス）

資本金10億円

売上高

連結 404億66百万円（2020年3月期）
システムインテグレーションサービス事業
セキュリティソリューションサービス事業※town構想に関連する既存サービス▶ JSOC®(Japan Security Operation Center)(詳細次項)▶サイバー119®(詳細次項)

従業員数 連結 2,270名（2020年4月1日現在）
上場市場 東京証券取引所

JASDAQ© 2020 LAC Co., Ltd.

JSOC(Japan Security Operation Center)
高度な分析システムや業界屈指の堅牢な設備、高度技術者により24時間365日運営

19年

JSOCは24時間365日のセキュリティ監視サービスを19年にわたり継続して実施

億件

監視センサー数は2,000台以上、1日あたりの処理ログ件数は 億件8,000件

累計8,000社を超える企業でのサービス採用、1,000団体を超える官公庁・地方公共団体等での実績有り© 2020 LAC Co., Ltd.

サイバー119セキュリティインシデント発生時に、事前の契約不要で相談可能な、24時間365日の窓口

2,500件超累計

2006年から継続して、標的型攻撃から内部犯まで、様々なインシデントの対応実績

24時間365日

初動対応が非常に重要なサイバー・インシデントに対して、お客様の緊急事態に速やかに対応

10年以上のキャリア

セキュリティ技術経験10年以上、フォレンジック経験5年以上の経験・実績に富む技術者による対応© 2020 LAC Co., Ltd.

株式会社ラック

新規事業開発部

2018

新規事業開発部発足

目的：システムインテグレーションサービス事業とセキュリティソリューションサービス事業に続く、第三の事業軸の創出

2019

CVCファンド組成
テクノセンター北九州開設
北九州市市役所本庁舎での記者会見の様子(左から)ラック 西本社長、北九州市 北橋市長

2020

スマートシティ官民連携プラットフォーム
スマートシティのセキュリティ・セーフティ分科会主催
長崎県立大学法人様との共同研究(予定)© 2020 LAC Co., Ltd.

近未来の様相2025年の将来に、1人あたりの周囲に存在するIoTセンサーの数約64個※「IoTビジネス未来戦略」(日経BP社)および「IoT/M2Mマーケット 2019」(矢野経済研究所)をもとに弊社推定© 2020 LAC Co., Ltd.

改正国家戦略特区法(スーパーシティ法)が5/27に成立
機能やデータ中心の議論が多い中でラックは『人』
つまりそこに住む地域の住民の価値を中心に考え取り組みます。
© 2020 LAC Co., Ltd.

正常稼働データから異常事象を分析・検知する機能、“town”© 2020 LAC Co., Ltd.

センサーを衛る、のではなく、センサーが安全に稼働することで地域の住民を衛る
townの特徴
 基本機能の範囲では無償展開を予定※無償提供の条件有り

 数種類のセンサーにおいて接続検証が完了済み《基本機能(予定)》・管理機能(アセット管理、死活管理、性能管理等)

・監視機能
・基本分析機能town© 2020 LAC Co., Ltd.

交通機関や移動する住民の安全を見守り
異常検知時にサポートを行います

単身者を中心に生活の安全を見守り、異常時に関連機関と連携します

town

健診・介護環境の安全を見守り、異常時に関連機関との対応やリモートサポートを行います

監視・運用実務は地域自治体・事業者様にて実現することを想定し、ラックはその立ち上げをご支援します© 2020 LAC Co., Ltd.

天候・災害情報を基にした地域住民の探索・移動や対応サポート

town

生活インフラの異常事象を検知し現地対応・リモートサポート

犯罪や事故の未然防止に向けた各種分析の実施

関連する地域公共機関との連携を実現© 2020 LAC Co., Ltd.

街と地域住民を衛る“town”構想の実現を共に目指す
共創パートナー様(自治体様、地域事業会社様、メーカー様)
お問い合わせをお待ちしております

town構想に関する問い合わせ先

株式会社ラック
新規事業開発部
メール：town@lac.co.jp© 2020 LAC Co., Ltd.
・・・じ小集団による活動リズム遊び専門職による療育日常生活の獲得保護者支援学習会ことばの練習プール活動プール活動仲間づくり感覚遊びうた手遊び歩く練習・・・・・・
平成26年度 TIMS研究交流会 報告書
7月8日に開催された“TIMS”研究交流会について報告いたします。
筑波大学学際物質科学研究センター（TIMS）では定期的に研究交流会を開催してまいりました。従来は学内の催しでしたが、今年度は学外にも公開いたしました。
学内講師として、藤田教授、後藤准教授、西村准教授、西堀教授が講演しました。

藤田 淳一 教授
（ナノ構造物性コア）

炭素系低次元材料の人工的な次元・構造制御合成と物性

西村 賢宣 准教授
（分子光機能コア）

過渡吸収法による酸素ナノバブルの研究

後藤 博正 准教授
（機能性カーボンコア）

ポリアニリンコンポジットの合成と応用

西堀 英治 教授
（筑波大学物理学域）

放射光Ｘ線を用いたﾅﾉ空間を有する物質の構造科学研究学外の講師としては、“旭化成株式会社・フェロー・吉野 彰”様をお招きいたしました。
演題は、”リチウムイオン電池 現在・過去・未来”
吉野氏の功績なくして、今日のリチウムイオン電池の隆盛はなかったといわれている方で、そのご本人から貴重なお話を伺えました。
“リチウムイオン電池”隆盛の市場推移と成功要因、将来に関する予測等、示唆に富むご講演でした。

吉野様、厚く御礼申し上げます。
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デビルメイクライ４用（エンターライズ）

超ローコスト対策部品

ゴト器具挿入防止

ＭＫＰ５６Ｆ（出荷時は平面です）

ＭＫＰ５６Ｆ
今般、エンターライズの「デビルメイクライ 4」でもＡＲＴ誘発・継続を狙うショートゴトが確認されています。ＭＫＰ５６Ｆは懸念されるサブ基板右側背面付近を防御し、挿入経路を事前に遮断する対策部品です。
対応機種

デビルメイクライ４（※バイオハザード５には設置できません）

取付方法

所定の位置に両面テープで固定します。

特長

サブ基板右側背面や側面奥側からの挿入に対し強化します。

関連商品「ＭＫＰ５６」との併用をお勧めします。
コネクター部接触防止カバー
ＭＫＰ５６

公安委員会届出済み※同様のゴト行為すべてに対応できる訳ではありません。

（一部届出書類が受理されない地域もあります。事前に販売会社に御確認して下さい。）■お問い合わせは■■製造・販売■有限会社 ＭＫサポート
大阪府堺市堺区一条通 13-16 松利ビル 6Ｆ
TEL 072-226-2022 FAX 072-226-2024
http://www.mksupport.jp
第 33 期 202２/01/20
日本医労連共済事業局

コロナの感染状況に関係なく新人は４月に入職してきます

新歓チラシ・事例リーフ・共済アンケートで新人 100％
イラストで事例を紹介した三つ折リーフを作成中。2月中旬から注文を受け付けます。

作成中

アンケー
トで新人と対話して加入を呼びかけようコロナ禍のもと３度目の新歓を迎えます。コロナ禍の新歓は、コロナ以前の工夫に加えて、いっそう丁寧な準備が必要です。感染状況に関係なく新人は４月に入職してきます。
新人加入 100％めざして打合せ・準備を始めましょう。
医労連共済では給付事例を掲載した三つ折リーフを準備しています。
「みんなの助けあいアンケート」
も行います。しっかり活用して組織拡大・共済推進を進めましょう。

ニュースをお寄せください加入者の声

初めて給付を受けることになったのは、原因不明の全身に発心が出て、かゆみで夜も眠れなくなり、仕事を長期に休んだ時でした。その間の給料は、もちろんなかったので、後日給付してもらって、とても助かりました。最近も、大きな手術を２回し、復帰できていない状態ですが、共済の給付のおかげで安心して療養ができています。「入ってて良かった医労連共済」です。