第２次越前市男女共同参画プラン(改訂版）実施状況（令和5年度）
基本目標
Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊
重

重点課題

施策の方向

施策の概要

１ 男女平等意識の確立と 1 幼少期からの男女平等 学校教育全体を通じた男女
多様な選択を可能にする 意識教育の推進
平等教育の推進
教育の推進
１ 男女平等意識の確立と 1 幼少期からの男女平等 学校教育全体を通じた男女
多様な選択を可能にする 意識教育の推進
平等教育の推進
教育の推進

令和5年度実施計画

令和5年度実施状況

担当課

管理職員等への人権教育研修（校長会、教 校長会および教頭会にて人権教育・研修を 教育振興課頭会）
説明
教員への人権教育研修（県の講習会に各校管理職が参加）
市新採用教員・管外転入教員研修

教員への人権教育研修（県の講習会に各校管理職が参加）
越前市の新採用研修、管外転入教員研
修、生徒指導主事連絡会で人権についての研修を実施。
１ 男女平等意識の確立と 1 幼少期からの男女平等 学校教育全体を通じた男女 児童・生徒への啓発（学校生活の各場面に 各学校において人権教育全体計画の中で多様な選択を可能にする 意識教育の推進
平等教育の推進おいて、男女共同参画の教育の実施）行っているが、12月4日からの人権週間が教育の推進
人権教育を一層推進する機会となってい
る。

教育振興課

教育振興課

Ⅰ 男女平等と人権の尊重１ 男女平等意識の確立と 1 幼少期からの男女平等 多様な性に対する教育の充 児童・生徒への啓発（道徳の授業等におい 各学校において、道徳の授業でLGBTQに 教育振興課
多様な選択を可能にする 意識教育の推進
実て、ＬＧＢＴＱの教育の実施）関わる内容を実施
教育の推進
市民協働課より講師の斡旋をいただき、小中学校で講演会を開催

Ⅰ 男女平等と人権の尊重１ 男女平等意識の確立と ２ 家庭や地域における男 家庭・地域における男女平
多様な選択を可能にする 女平等教育の推進等のための啓発、促進
教育の推進
１ 男女平等意識の確立と ２ 家庭や地域における男 家庭・地域における男女平
多様な選択を可能にする 女平等教育の推進等のための啓発、促進
教育の推進
１ 男女平等意識の確立と ２ 家庭や地域における男 家庭・地域における男女平
多様な選択を可能にする 女平等教育の推進等のための啓発、促進
教育の推進

男女共同参画センター出前講座（年80回、 出前講座（31回1,071人）
保、幼、小中学校、児童センター、公民館等
にて）
男女共同参画の講座（年7回）、講演会（年 講演会1回(YouTubeにて配信期間6/23～
１回）
7/31)視聴実績160回

Ⅰ 男女平等と人権の尊重１ 男女平等意識の確立と ２ 家庭や地域における男 家庭・地域における男女平
多様な選択を可能にする 女平等教育の推進等のための啓発、促進
教育の推進

公立・私立ともに教育・保育の全体計画に平等・人権教育についても盛り込むよう依頼し、保育所や認定こども園の日常的な教育・保育の中での取組みを推進

Ⅰ 男女平等と人権の尊重１ 男女平等意識の確立と ２ 家庭や地域における男 家庭・地域における男女平
多様な選択を可能にする 女平等教育の推進等のための啓発、促進
教育の推進
１ 男女平等意識の確立と ２ 家庭や地域における男 家庭・地域における男女平
多様な選択を可能にする 女平等教育の推進等のための啓発、促進
教育の推進
１ 男女平等意識の確立と ２ 家庭や地域における男 多様な性的指向・性自認へ
多様な選択を可能にする 女平等教育の推進
の理解促進
教育の推進
１ 男女平等意識の確立と ３ 職場における男女平等 職場における男女平等のた
多様な選択を可能にする 教育の推進
めの啓発、促進
教育の推進

えちぜん市民大学「教養・リカレントコース」 えちぜん市民大学「教養・リカレントコース」 生涯学習・芸術文内での講座の開催
２２講座（４３回）実施
化課

Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重ダイバーシティ推進室
ダイバーシティ推進室

広報、ＨＰ等や、図書やＡＶ（ビデオ、ＤＶＤ、 男女共同参画パネル展（6/6～6/30、アン ダイバーシティ推進
ＣＤ等）資料の貸出による意識啓発
ケート101人回答、市民プラザたけふ）、広 室
報1月号「男女共同参画Topics」、ＨP、SNS等や、図書やＡＶ（ビデオ、ＤＶＤ、ＣＤ等）資料の貸出（1,823冊、登録1,056人、内新規登録104人）による意識啓発
公立・私立ともに教育・保育の全体計画に こども家庭課
平等・人権教育についても盛り込むよう依頼し、保育所や認定こども園の日常的な教育・保育の中での取組みを推進

出かける家庭教育サロン（相談、講演会）事 出かける教育サロン（個人相談、講演会）40 生涯学習・芸術文
業の推進
件
化課

外部講師を招いて多様な性に関する出前 ダイバーシティ推進
講座を小学校２校（92名）、中学校４校（364 室名）で実施。
所属長職員研修（R5.4.25開催）、新採用職 人事・法制課員研修（R5.6.19開催ほか）において、ハラス
メントの防止や職場における男女平等のためについて所属長や新採用職員に対して研修し、啓発を図った。
１ 男女平等意識の確立と ３ 職場における男女平等 職場における男女平等のた 男女平等オンブッドによる事業所訪問によ 男女平等オンブッドによる事業所訪問によ ダイバーシティ推進
多様な選択を可能にする 教育の推進
めの啓発、促進る事業主に対する男女平等意識の啓発（年 る事業主に対する男女平等意識啓発や働く 室
教育の推進
20社）
女性活躍の推進、ハラスメント防止等啓発（38社：内訳訪問1社、書面ヒアリング37社）
２ パートナーに対するあ １ パートーナーに対するらゆる暴力の根絶
暴力の予防と根絶のための基盤づくり２ パートナーに対するあ １ パートーナーに対するらゆる暴力の根絶
暴力の予防と根絶のための基盤づくり２ パートナーに対するあ １ パートーナーに対するらゆる暴力の根絶
暴力の予防と根絶のための基盤づくり多様な性に関する啓発展示の実施。小中学校での多様な性に関する出前講座の実施。
市「特定事業主行動計画」における職員研
修の実施

暴力や差別の根絶に向けた 男女共同参画センター出前講座（年80回、 出前講座（31回1,071人）
啓発、支援
保、幼、小中学校、児童センター、公民館等
にて）
暴力や差別の根絶に向けた HP、リーフレット、ポスター、広報等による意 リーフレット、ポスター、市広報紙等による
啓発、支援
識啓発
意識啓発

ダイバーシティ推進室
ダイバーシティ推進室

暴力や差別の根絶に向けた 女性に対する暴力防止啓発（11月女性に対 DV等の女性相談に対する相談窓口の周知 ダイバーシティ推進
啓発、支援
する暴力をなくす運動月間でのパープルリ （広報10月号「男女共同参画Topics」、HP) 室
ボンキャンペーン）
女性に対する暴力防止啓発（11/12～
11/25庁舎前石垣パープルライトアップ）
男女共同参画パネル展（6/6～6/30、アン
ケート101人回答、市民プラザたけふ）、広報1月号「男女共同参画Topics」、ＨP、SNS等や、図書やＡＶ（ビデオ、ＤＶＤ、ＣＤ等）資料の貸出（1,823冊、登録1,056人、内新規登録104人）による意識啓発
１ パートーナーに対する 暴力や差別の根絶に向けた DVに対する相談・支援事業
ＤＶ相談：34件（女性男性相談：92件）
子ども・子育て総合
暴力の予防と根絶のため 啓発、支援
相談室の基盤づくり１ パートーナーに対する 学校教育全体を通じた暴力 学校適応支援事業（スクールカウンセラー、 市内全小中学校にスクールカウンセラーが 教育振興課
暴力の予防と根絶のため 根絶に対する意識付
特別支援教育コーディネーター配置等）
配置されている。また、全小中学校においの基盤づくりて、教育相談コーディネーター、特別支援教
育コーディネーターが指名され、校務分掌に位置付けられている。
２ 被害者に対する保護・ 支援情報の周知及び相談、 相談窓口の啓発（広報、ＨＰ、男女共同参 DV等の女性相談に対する相談窓口の周知 ダイバーシティ推進
支援等の充実保護、支援体制の充実
画センターSNS）と実態調査資料の収集
啓発（広報10月号「男女共同参画Topics」、 室HP)
実態調査資料の収集
２ 被害者に対する保護・ 支援情報の周知及び相談、 犯罪被害者等支援における関係機関の連 犯罪被害者等支援の県主催の会議への参 ダイバーシティ推進
支援等の充実保護、支援体制の充実
携加室
相談窓口等の広報やHPでの啓発を実施

Ⅰ 男女平等と人権の尊重２ パートナーに対するあらゆる暴力の根絶

Ⅰ 男女平等と人権の尊重２ パートナーに対するあらゆる暴力の根絶

Ⅰ 男女平等と人権の尊重２ パートナーに対するあらゆる暴力の根絶

Ⅰ 男女平等と人権の尊重２ パートナーに対するあらゆる暴力の根絶

Ⅰ 男女平等と人権の尊重２ パートナーに対するあ ２ 被害者に対する保護・ 支援情報の周知及び相談、 DV・児童虐待及び被害者支援についての
らゆる暴力の根絶支援等の充実保護、支援体制の充実
広報啓発

Ⅰ 男女平等と人権の尊重２ パートナーに対するあ ２ 被害者に対する保護・ 支援情報の周知及び相談、 住民基本台帳制度におけるＤＶ等の被害者 申出者に係る住民票の写しの交付・閲覧、 窓口サービス課
らゆる暴力の根絶支援等の充実保護、支援体制の充実
保護の措置
戸籍の附票の写しの交付の制限措置 新規１８名・延長４０名・内容変更１４名・終了
１７名

Ⅰ 男女平等と人権の尊重２ パートナーに対するあ ２ 被害者に対する保護・ 支援情報の周知及び相談、 DV・児童虐待及び被害者支援についての
らゆる暴力の根絶支援等の充実保護、支援体制の充実
広報啓発

Ⅰ 男女平等と人権の尊重２ パートナーに対するあ ２ 被害者に対する保護・ 支援情報の周知及び相談、 市営住宅への優先入居（DV）
らゆる暴力の根絶支援等の充実保護、支援体制の充実

DV等の女性相談に対する相談窓口の周知 ダイバーシティ推進（広報10月号「男女共同参画Topics」、HP) 室
男女共同参画パネル展（6/6～6/30、アン
ケート101人回答、市民プラザたけふ）
女性に対する暴力防止啓発（庁舎前石垣パープルライトアップ）

女性に対する暴力防止啓発及び児童虐待 子ども・子育て総合に関する啓発パネル展（11月：市民プラザ 相談室たけふ）、児童虐待防止月間（11月）に広報掲載
市営住宅への優先入居（ＤＶ） 2件あり。
建築住宅課

基本目標

重点課題

施策の方向

施策の概要

令和5年度実施計画

担当課

３ 女性特有の健康と権利 １ 生涯を通じた女性特有 妊娠・出産に関する健康支の尊重の健康の保持増進対策の 援推進Ⅰ 男女平等と人権の尊重３ 女性特有の健康と権利 １ 生涯を通じた女性特有 生涯にわたる女性の健康支 子宮頸がん等に関する知識の普及の尊重の健康の保持増進対策の 援推進Ⅰ 男女平等と人権の尊重３ 女性特有の健康と権利 １ 生涯を通じた女性特有 生涯にわたる女性の健康支 健康診査等の受診機会の拡充
医療機関での個別健診や、各地区公民館 健康増進課の尊重の健康の保持増進対策の 援・特定健診、肝炎ウイルス検診、ピロリ菌検 等での集団健診(24回)を実施し、特定健推進
査、がん検診（肺・結核、胃、大腸、子宮、 診、肝炎ウイルス検診、ピロリ菌検査、がん
乳、前立腺）、特定保健指導を実施
検診の受診機会の拡充を図った。また、特・広報、HP等による受診啓発のほか、未受 定健診結果から生活習慣病の発症リスクが診者に対し個別通知による受診勧奨を実施 高いと判断される人に対し、特定保健指導を実施した。健診未受診の人には、個別通知や電話、訪問等により受診勧奨を実施した。

Ⅰ 男女平等と人権の尊重３ 女性特有の健康と権利 １ 生涯を通じた女性特有 生涯にわたる女性の健康支 健康づくりに関する団体（食生活改善推進の尊重の健康の保持増進対策の 援員）による生活習慣病改善として食生活改推進
善活動の推進Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重氾濫する情報を読み解く能力の育成

教育情報化推進事業（情報教育の充実）

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

市広報紙やHPなどに記事を掲載する際、性にとらわれない表現で掲載する

４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

広報・出版物等で、性にとらわれない表現
であるかのチェックをおこなう。

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進
広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

市広報、HP等への掲載の際や出版物の作 市広報、HP等への掲載の際や出版物の作 全庁(人事・法制課）
成の際は、性にとらわれない表現を使用
成の際は、性にとらわれない表現を使用した。
市広報紙やHPなどに記事を掲載する際、 市広報紙やHPなどに記事を掲載する際、 全庁(防災危機管理
性にとらわれない表現で掲載する性にとらわれない表現で掲載
課）

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

広報やHPなどに記事を掲載する際、性にと 市広報紙やHPなどの掲載する際、性にとら 全庁(財産管理課）
らわれない表現で掲載する
われない表現であるよう配慮した。

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

広報やHPなどに記事を掲載する際、性にと 広報やHPなどに記事を掲載する際、性にと 全庁(税務課）
らわれない表現で掲載する。
らわれない表現で掲載した。

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

市刊行物等について性差別がないように、 広報、HP、SNS、等の情報発信による意識 全庁(市民協働課・また人権尊重に配慮することを啓発
啓発
ダイバーシティ推進室）
市広報紙やＨＰなどに記事を掲載する際、 市広報紙やＨＰなどに記事を掲載する際、 全庁(窓口サービス
性にとらわれない表現で掲載する。
性にとらわれない表現で掲載した。
課）

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進
広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進
広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

Ⅰ 男女平等と人権の尊重４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重

20歳以上の女性を対象に子宮頸がん検診 健康増進課を実施（隔年受診）1,980人受診。
未受診者1,243人にハガキで受診勧奨を実施した。

４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけ 広報・出版物等における性おける人権の尊重
る性にとらわれない表現 にとらわれない表現の促進の促進や啓発Ⅰ 男女平等と人権の尊重

妊娠届出時面接実施。委任状持参で家族 健康増進課が来庁された場合は、電話などで状況確認
し、妊婦の状況把握を行っている。把握率100％。妊娠期から支援が必要な妊婦・家庭へは妊娠中から電話相談、家庭訪問等を開始し、医療機関や子ども・子育て総合
相談室、子育て支援機関とも連携し、安心して妊娠・出産、育児期が過ごせるよう切れ
目ない支援を実施。

各地区にて男性料理講習会計9回117人。 健康増進課
親子子ども料理講習会計11回303人。伝承
料理講習会計15回160人。生活習慣病予防
等自主推進活動計74回4506人。健康ランチ
塾計7地区267人。
その他、歯とお口の健康フェスタやたけふ
菊人形等にも参加し、積極的に食生活改善の推進に取り組んだ。
３ 女性特有の健康と権利 １ 生涯を通じた女性特有 生涯にわたる女性の健康支 運動習慣の普及のため、運動普及推進員 各地区にてはつらつ教室（地区の市民を対 健康増進課の尊重の健康の保持増進対策の 援等による運動習慣普及活動の実施
象にした運動教室）計264回4,135人。毎月推進
第1.3月曜日に行うチャレンジ教室（市民を対象にした運動教室）計19回628人。運動
普及市民講座130名。
その他、各地区運動習慣普及事業なども行
い、運動習慣の普及のため、運動普及推進員等による運動習慣普及活動を実施した。
４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけ 氾濫する情報を読み解く能 情報の共有化の推進（アクセシビリティ等に アクセシビリィティに配慮したHPの運用
ブランド戦略課
おける人権の尊重
る性にとらわれない表現 力の育成
配慮した情報発信）
・市ＨＰ閲覧数：延べ318,186回の促進や啓発・音声読み上げソフト「リードスピーカー」の利用
・文字の大きさ及び配色の変更が可能。
R5.12.1市ホームページリニューアル・情報にたどり着きやすいホームページとなるよう検索窓をトップ画面に配置。
・ページ分類の整理を行った。

Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重妊娠期から子育て期にわたる総合的相談に対応する。

令和5年度実施状況

Ⅰ 男女平等と人権の尊重広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進
広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

各学校において、学年に応じた情報モラル 教育振興課の授業を実施

市広報紙やHPなどに記事を掲載する際、 全庁(企画財政課）
性にとらわれない表現で掲載することができた。
市刊行物等について性差別がないよう、ま 市広報紙やHPなどの掲載する際、性にとら 全庁(ブランド戦略
た人権尊重に配慮するよう啓発
われない表現であるよう配慮した。
課）
男女共同参画や性の多様性に関する特集
記事の掲載（市民協働課）
広報において、性にとらわれない表現であるかのチェックをおこなった。

全庁(デジタル政策課）

広報や市民に配布するパンフレット等について、性にとらわれない表現であるかのチェック
広報や市民に配布するパンフレット等について、性にとらわれない表現であるかのチェック

広報や市民に配布するパンフレット等につ 全庁(社会福祉課）
いて、性にとらわれない表現であるよう配慮
した
広報や市民に配布するパンフレット等につ 全庁(長寿福祉課）
いて、性にとらわれない表現であるかチェッ
クし周知した。

市刊行物等について性差別がないように、
また人権尊重に配慮することを啓発
保育園等の遊び環境を配慮や人権等の啓
発絵本の設置を継続。
広報やホームページ、チラシ作成時に配慮

市刊行物等について性差別がないように、 全庁(こども家庭
また人権尊重に配慮することを啓発に努め 課、子ども・子育てた
総合相談室）
広報やホームページ、チラシ作成時に配慮 全庁(健康増進課）
した。

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

市広報、HP等への掲載の際や出版物の作 市広報、HP等への掲載の際や出版物の作 全庁(産業政策課）
成の際は、性にとらわれない表現を使用
成の際は、性にとらわれない表現を実施した。
広報・HPにおいて性にとらわれない表現に 広報・HPにおいて、性にとらわれない表現 全庁(観光誘客課）
配慮する
に配慮した

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

広報やHPなどに記事を掲載する際、性にと 広報やHPなどに記事を掲載する際、性にと 全庁(伝統工芸振興
らわれない表現で掲載する。
らわれない表現で掲載した。
課）

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

今後も継続して性にとらわれない表現での 市広報紙やHPなど、性にとらわれない表現 全庁(環境政策課）
広報等を実施で広報を実施した基本目標
Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊重Ⅰ 男女平等と人権の尊
重

重点課題

施策の方向

４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発４ あらゆる情報の表現に １ 広報・出版物等におけおける人権の尊重
る性にとらわれない表現の促進や啓発Ⅱ 社会における制度・慣 １ 地域における制度・慣 １ 男女共同参画の視点
行の見直し
行の見直し
に立った意識の推進

Ⅱ 社会における制度・慣 １ 地域における制度・慣 １ 男女共同参画の視点
行の見直し
行の見直し
に立った意識の推進

Ⅱ 社会における制度・慣 １ 地域における制度・慣 １ 男女共同参画の視点
行の見直し
行の見直し
に立った意識の推進

Ⅱ 社会における制度・慣 １ 地域における制度・慣 １ 男女共同参画の視点
行の見直し
行の見直し
に立った意識の推進

施策の概要

令和5年度実施計画

令和5年度実施状況

担当課

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

引き続き、適切な表現を促進する。

広報・ＨＰにおいて、性にとらわれない表現 全庁(都市計画課）に配慮した

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

予定なし

市広報紙やHPなどで、性差別がない表現を行った。

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

広報・HPにおいて、性にとらわれない表現に配慮

広報・ＨＰにおいて、性にとらわれない表現 全庁(都市整備課）に配慮した

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

広報・ＨＰにおいて、性にとらわれない表現 広報・HPにおいて、性にとらわれない表現
に配慮
に配慮した

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

広報・チラシ等に掲載する際、性にとらわれ 広報・チラシ等に掲載する際、性にとらわれ 全庁(今立総合支ない表現であるかチェックする。
ない表現であるかチェックした。
所）

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

広報物等における性にとらわれない表現と 広報物等における性にとらわれない表現と 全庁(議会事務局）
人権尊重の視点を配慮
人権尊重の視点を配慮

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

教育委員会刊行物等について性差別がな 市広報紙やHPなど、性差別がないよう啓発 全庁(教育振興課）
いように啓発広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

広報物を出版する際、性にとらわれない表 十分に配慮できた
現であるかチェックする。

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

広報に掲載する際、性にとらわれない表現 広報に掲載する際、性にとらわれない表現 全庁(スポーツ課）
であるかチェックする。
であるかチェックした。

広報・出版物等における性にとらわれない表現の促進

図書館だより（みんなでとしょかんへ）やHP 図書館だより（みんなでとしょかんへ）やHP 全庁(図書館）等の作成の際には、性にとらわれない表現 等の作成の際には、性にとらわれない表現を用いて作成するを用いて作成した全庁(建築住宅課）

全庁(上下水道課）

全庁(生涯学習・芸
術文化課）

固定的な性別役割分担意識 自治振興会や町内会等の地域活動におい 自治連合会発行の「地域自治の手引き」に 市民協働課
解消についての意識啓発て、性別で役員を固定しないように啓発
地域における男女共同参画の推進について①自治振興会や町内会への女性役員の登用、②自主防災組織への女性の参画を記載。
自治振興会や全区長に配布（令和5年4月
発行）
新区長研修会を開催し、地域における男女共同参画の推進を依頼した。
固定的な性別役割分担意識 「地域自治の手引き」に自治振興会や町内 自治連合会発行の「地域自治の手引き」に 市民協働課
解消についての意識啓発
会への女性役員の登用等を記載し、区長 地域における男女共同参画の推進につい研修等にて依頼て①自治振興会や町内会への女性役員の登用、②自主防災組織への女性の参画を記載。
自治振興会や全区長に配布（令和5年4月
発行）
新区長研修会を開催し、地域における男女共同参画の推進を依頼した。
固定的な性別役割分担意識 男女共同参画推進会議委員が中心となっ 男女共同参画推進会議委員が中心となっ ダイバーシティ推進解消についての意識啓発て、各地区自治振興会や公民館と連携をと て、地域、団体、企業等における啓発を推 室り、啓発進。また、パートナーシップ制度についての研修会や防災に関するワークショップ、活動発表をし意見交換を実施（7/21、12/14、
3/7)
固定的な性別役割分担意識 女性や家庭問題に関する図書を積極的に 23冊購入
図書館
解消についての意識啓発
購入し、提供する（男女平等意識に関する ・中央図書館20冊 ・今立図書館3冊
関係情報の収集と提供）
中央図書館では11/28～12/3、今立図書館
では12/4～12/10の期間で人権図書の紹介コーナーを設置した。

Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な １ 男女の均等な雇用機行の見直し
機会と待遇の確保
会と待遇の確保

経営層に対するポジティブア 男女平等オンブッドの事業所訪問による啓 男女平等オンブッドによる事業所訪問によ ダイバーシティ推進
クションの理解、啓発、促進 発（年20社、書面ヒアリングを含む）
る事業主に対する男女平等意識啓発や働く 室
女性活躍の推進、ハラスメント防止等啓発（38社：内訳訪問1社、書面ヒアリング37社）
働く女性活躍応援団賛同事業所へ、企業向
け男女共同参画センターの出前講座の周知

Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な １ 男女の均等な雇用機行の見直し
機会と待遇の確保
会と待遇の確保

経営層に対するポジティブア 福井労働局との雇用対策協定に基づき、雇 6/29に開催した「越前市・福井労働局雇用
クションの理解、啓発、促進 用の分野における男女の均等取扱いにつ 対策協定運営協議会」において、連携した
いて、連携周知
事業内容の確認を行った。

Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な １ 男女の均等な雇用機行の見直し
機会と待遇の確保
会と待遇の確保

女性の働く場、働き方の創出 企業立地促進補助金（雇用促進補助金）の 令和5年度での交付決定企業は12社。その 産業政策課
支援交付
うち加算対象となる女性エンジニアは17名。
・雇用促進補助金による女性エンジニア採用の加算制度女性の働く場、働き方の創出 女性創業支援事業
・越前市女性等創業支援資金利子補給金 産業政策課
支援・越前市女性等創業支援資金利子補給金 6件 308千円（R5年度新規申請1件）
・金融機関等主催のセミナー受講生への支援・6/29に開催した「越前市・福井労働局雇用・女性創業チャレンジ出展支援
対策協定運営協議会」において、連携した・女性創業者グループ向けの産業人材育成 事業内容の確認を行った。
支援
女性の働く場、働き方の創出 福井労働局との雇用対策協定に基づく事業 6/29に開催した「越前市・福井労働局雇用 産業政策課
支援・市総合戦略に掲げる雇用対策等を総合対策協定運営協議会」において、連携した的・効果的・一体的に実施、相互支援、情 事業内容の確認を行った。
報周知
雇用環境の整備の促進
人口問題・定住化促進対策事業
・市移住定住のリニューアルしたHP「ただい ブランド戦略課
・ウェブサイト管理運営事業（就職支援情報 ま、越前市！！」から、暮らしや仕事などのの発信）
情報発信を行った。

Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な １ 男女の均等な雇用機行の見直し
機会と待遇の確保
会と待遇の確保

Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な １ 男女の均等な雇用機行の見直し
機会と待遇の確保
会と待遇の確保
Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ２ 労働環境の整備
行の見直し
機会と待遇の確保
Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ２ 労働環境の整備
行の見直し
機会と待遇の確保
Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ２ 労働環境の整備
行の見直し
機会と待遇の確保
Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ２ 労働環境の整備
行の見直し
機会と待遇の確保

産業政策課

雇用環境の整備の促進

企業立地促進補助金（環境・福利施設等整 令和5年度での交付決定企業は12社。その 産業政策課
備補助金）の交付
うち加算対象となる女性雇用促進環境施設
・女性雇用促進環境施設（女性雇用促進環 の整備は含まれなかった。
境施設整備費×1/2、1回限度額500万円）
非正規労働者等の雇用安定 福井労働局との雇用対策協定に基づく事業 6/29に開催した「越前市・福井労働局雇用 産業政策課のための啓発、促進・市総合戦略に掲げる雇用対策等を総合対策協定運営協議会」において、連携した的・効果的・一体的に実施
事業内容の確認を行った。
非正規労働者等の雇用安定 福井労働局や福井県労働政策課との連携 6/29に開催した「越前市・福井労働局雇用のための啓発、促進による周知事業
対策協定運営協議会」において、連携した事業内容の確認を行った。

産業政策課

施策の方向

施策の概要

Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ２ 労働環境の整備
行の見直し
機会と待遇の確保

基本目標

重点課題

UIJターンの促進支援

Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ２ 労働環境の整備
行の見直し
機会と待遇の確保

UIJターンの促進支援

Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ２ 労働環境の整備
行の見直し
機会と待遇の確保

UIJターンの促進支援

Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ２ 労働環境の整備
行の見直し
機会と待遇の確保

UIJターンの促進支援

令和5年度実施計画

令和5年度実施状況

担当課

人口問題・定住化促進対策事業
・住相談の充実のため、ワンストップ窓口を ブランド戦略課
・IJUターン相談窓口の設置
設置・企業の説明会と連携し、市の情報発信・メタバース空間での移住相談・交流会を実・越前市地方創生チャレンジ移住支援事業 施：３回、４８人補助金を活用し、越前市への移住に繋げる ・LINEを活用し、本市とつながりのある方を増やした。友達登録数１７７人（１２月８日～
３月３１日）
・移住フェアに出展し、相談業務を推進し、市地方創生チャレンジ移住支援事業補助金の活用に繋げた。
ＵＩＪターン就職奨励金の交付
交付18件、30人。計2,250千円。
産業政策課
・10万円/1人（扶養家族加算5万円、最大20万円、創業加算10万円）
メディア活用情報発信等事業
R5年度に4社取材。新聞広告の出稿や、高 産業政策課
・「越前ＷＯＲＫ魂」（市内企業での働きやす 校2年生へのチラシ配布など、サイトの周知
さを紹介）
を行った。
情報の共有化の推進（県外に市の事業PR） ホームページでの情報発信
ブランド戦略課
・市ＨＰ閲覧数：延べ2,187千回（https://www.city.echizen.lg.jp/office/030/
010/ijusien.html）
SNSでの情報発信
・LINEでの情報発信数：１３回（12月～3月）
・LINE広告による友達登録数１４７人（２月１日～3月１日）Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ２ 労働環境の整備
行の見直し
機会と待遇の確保

UIJターンの促進支援

夢ある子ども育成事業（日本サッカー協会と連携）
・市内全小学5年生・中学2年生対象に「夢の教室」の実施

Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ２ 労働環境の整備
行の見直し
機会と待遇の確保

UIJターンの促進支援

Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ２ 労働環境の整備
行の見直し
機会と待遇の確保

企業における仕事と家庭生
活の両立啓発、促進

学校副読本編さん事業（越前市についての 越前市の暮らしや産業についてまとめた
教育振興課
社会の副読本）「わたしたちの越前市」を編纂、各小学校に配布。
福井労働局や福井県労働政策課との連携 6/29に開催した「越前市・福井労働局雇用 産業政策課
による周知事業
対策協定運営協議会」において、連携した事業内容の確認を行った。

Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ２ 労働環境の整備
行の見直し
機会と待遇の確保

住環境の整備支援

Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ３ 多様な就業形態への行の見直し
機会と待遇の確保
職業支援体制の充実

多様で柔軟な働き方につい 人口問題・定住化促進対策事業
市移住定住のリニューアルしたHP「ただい ブランド戦略課ての啓発、促進・ウェブサイト管理運営事業（子育てしやす ま、越前市！！」で、暮らしや子育てなどのさの情報発信）情報発信を行った。
メタバース空間での移住相談・交流会を実施：３回、４８人
LINEを活用し、本市とつながりのある方を増やた。友だち登録数１７７人（12月８日～
３月31日まで ）Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ３ 多様な就業形態への行の見直し
機会と待遇の確保
職業支援体制の充実

多様で柔軟な働き方につい 男女平等オンブッドの事業所訪問による啓 男女平等オンブッドによる事業所訪問によ ダイバーシティ推進ての啓発、促進発（年20社、書面ヒアリングを含む）
る事業主に対する男女平等意識啓発や働く 室
女性活躍の推進、ハラスメント防止等啓発（38社：内訳訪問1社、書面ヒアリング37社）
働く女性活躍応援団賛同事業所へ、企業向
け男女共同参画センターの出前講座の周知
多様で柔軟な働き方につい 福井労働局や福井県労働政策課との連携 6/29に開催した「越前市・福井労働局雇用 産業政策課ての啓発、促進による周知事業
対策協定運営協議会」において、連携した事業内容の確認を行った。

Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ３ 多様な就業形態への行の見直し
機会と待遇の確保
職業支援体制の充実
Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ３ 多様な就業形態への行の見直し
機会と待遇の確保
職業支援体制の充実

年次有給休暇、育児・介護休業等の取得の促進

Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ３ 多様な就業形態への行の見直し
機会と待遇の確保
職業支援体制の充実

年次有給休暇、育児・介護休業等の取得の促進

Ⅱ 社会における制度・慣 ２ 雇用等における均等な ３ 多様な就業形態への行の見直し
機会と待遇の確保
職業支援体制の充実

年次有給休暇、育児・介護休業等の取得の促進

住宅支援事業（住宅取得・リフォーム支援等）

小中学校全校で「夢の教室」を実施。
対象：小学５年生（２８学級675人）、中学２年生（27学級714人）
その他部活動指導を実施した。

（住宅支援事業における支援件数）
・新住宅取得推進事業： １３３件
・空家等リフォーム支援事業：６件（戸建て住宅：６件、共同住宅：７件）

教育振興課

建築住宅課

市「特定事業主行動計画」における職員研 所属長職員研修（R5.4.25開催）において、 人事・法制課修の実施
年次有給休暇、育児・介護休業等の取得の促進について所属長に対して研修し、啓発を啓発を図った。
男女平等オンブッドの事業所訪問による啓 男女平等オンブッドによる事業所訪問によ ダイバーシティ推進発（年20社、書面ヒアリングを含む）
る事業主に対する男女平等意識啓発や働く 室
女性活躍の推進、ハラスメント防止等啓発（38社：内訳訪問1社、書面ヒアリング37社）
働く女性活躍応援団賛同事業所へ、企業向
け男女共同参画センターの出前講座の周知
福井労働局や福井県労働政策課との連携 6/29に開催した「越前市・福井労働局雇用 産業政策課
による周知事業
対策協定運営協議会」において、連携した事業内容の確認を行った。

Ⅱ 社会における制度・慣 ３ 農林業・商工業等自営 1 農林業における女性の 政策・方針決定過程への女 農業委員会の改選に関し、女性の参画に行の見直し
業における意識の見直し 経営参加
性の参画拡大啓発
ついて周知・配慮を行うと環境の整備Ⅱ 社会における制度・慣 ３ 農林業・商工業等自営 1 農林業における女性の 女性の主体性を活かす環境 市ホームページをはじめとした各種媒体を行の見直し業における意識の見直し 経営参加
整備の促進
活用し、食育及び地産地消推進の市民団と環境の整備体や女性グループ等の活動紹介や加工品等のＰＲを行う。
Ⅱ 社会における制度・慣 ３ 農林業・商工業等自営 1 農林業における女性の 女性の主体性を活かす環境 新規就農者支援（新規就農者育成総合対
行の見直し
業における意識の見直し 経営参加
整備の促進
策事業1,500千円/年など）と環境の整備
認定農業者支援（園芸振興対策事業補助金など
Ⅱ 社会における制度・慣 ３ 農林業・商工業等自営 ２ 商工自営業における女 経営管理能力向上のための 小規模事業者伴走型持続化補助金
行の見直し
業における意識の見直し 性の経営能力向上と経営 支援
・補助金額（補助率）60万円(2/3)※新規創と環境の整備参画
業者、DX(生産性向上・事業創出)・脱炭素事業に取組む者のみ
・上記以外は30万円(2/3)

農業委員会改選時、参画について配慮を行った

Ⅱ 社会における制度・慣 ３ 農林業・商工業等自営 ２ 商工自営業における女 経営管理能力向上のための 中小企業等伴走型資金融資事業(利子補行の見直し
業における意識の見直し 性の経営能力向上と経営 支援
給優遇）と環境の整備参画
・女性創業者（予定者を含む）

農政課

広報やホームページ、チラシ作成時に配慮 農政課
した。
実績なし

農政課

申請：12件 交付決定額：5,311千円

産業政策課

融資貸付74件、720,740千円
うち女性創業者2件

産業政策課

Ⅱ 社会における制度・慣 ３ 農林業・商工業等自営 ２ 商工自営業における女 経営管理能力向上のための 女性創業支援事業
・越前市女性等創業支援資金利子補給金 産業政策課
行の見直し
業における意識の見直し 性の経営能力向上と経営 支援
・越前市女性等創業支援資金利子補給金 6件 308千円（R5年度新規申請1件）と環境の整備
参画
・金融機関等主催のセミナー受講生への支援・6/29に開催した「越前市・福井労働局雇用・女性創業チャレンジ出展支援
対策協定運営協議会」において、連携した・女性創業者グループ向けの産業人材育成 事業内容の確認を行った。
支援

基本目標

重点課題

施策の方向

施策の概要

令和5年度実施計画

令和5年度実施状況

Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 政策・方針決定過程への女 市「特定事業主行動計画」における女性管 令和5年4月の人事異動において、全管理
定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 性の参画促進
理職の登用や性別にとらわれない職員採 職員128人のうち女性の管理職員数50人
女性の参画拡大用の実施（39.1％）を登用した。
職員採用においては、45人の採用内定者のうち26人は女性職員となった。

担当課
人事・法制課

Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 政策・方針決定過程への女 自治振興会への女性役員の登用向上啓発 自治振興会への委員選出時から、一方の 市民協働課
定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 性の参画促進
性が3割未満とならないように、また、自治
女性の参画拡大連合会幹部会及び連合会理事会（各地区
自治振興会会長及び事務局長）、新区長研修会にて依頼。
自治振興会への女性役員の参画13.6％（前年度比0.4ポイント減）
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 政策・方針決定過程への女 附属機関等への女性委員登用促進につい 附属機関等委員の任期満了に伴う選考時 ダイバーシティ推進
定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 性の参画促進て各部長要請（男女平等オンブッド）に、男女平等オンブッドが担当部長に女性 室
女性の参画拡大
登用促進（8/10、2/2、2/6）し、一方の性に偏らないように、女性登用を推進。登用率は38.0％(前年度比0.3ポイント減）
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 令和５年７月から２年間の任期となる市地定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進
域公共交通会議委員については、男性に女性の参画拡大
偏ることのないよう留意して選任する。

市地域公共交通会議委員18名の内、2名の 全庁(地域交通課）
女性委員を選任。

Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 関係機関からの推薦時に登用促進につい定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進て依頼
女性の参画拡大

関係機関からの推薦時に登用促進について一方の性に偏らないよう依頼した。
附属機関等の委員について、積極的に女性委員を登用し、一方の性に偏らないようにした。

全庁(人事・法制課）

Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 関係機関からの推薦時に登用促進につい 関係機関からの推薦時に登用促進につい定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進て依頼て依頼
女性の参画拡大
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 附属機関委員を選定する際に、一方の性に 附属機関等委員の任期満了に伴う選考時
定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進
偏らないようチェックする。（指定管理者評 に、一方の性に偏らないように配慮した。
女性の参画拡大価委員会）（指定管理者評価委員会）

全庁(防災危機管理課）
全庁(財産管理課）

Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 附属機関等への女性委員登用促進につい 附属機関等委員の任期満了に伴う選考時 全庁(市民協働課・定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進て各部長要請（男女平等オンブッド）に、男女平等オンブッドが担当部長に女性 ダイバーシティ推進
女性の参画拡大
登用促進（8/10、2/2、2/6）し、一方の性に 室）偏らないように、女性登用を推進。登用率は38.0％(前年度比0.3ポイント減）
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 越前市住居表示審議会における女性委員 越前市住居表示審議会における女性委員 全庁(窓口サービス
定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進
登用推進（令和５年度開催予定なし）
登用推進（令和５年度開催なし）
課）
女性の参画拡大
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 「地域福祉計画」、「障がい福祉計画・障が 「地域福祉計画」の策定等委員について
全庁(社会福祉課）
定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進
い児福祉計画」策定等委員における女性委 は、１５人のうち５人が女性。
女性の参画拡大員の参画推進「障がい福祉計画・障がい児福祉計画」の策定等委員については、１４人のうち７人が女性。
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 女性委員の登用促進委員15人中6人の女性を登用した。
全庁(長寿福祉課）
定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進
女性の参画拡大
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 附属機関等委員への女性の登用促進
附属機関等委員の、一方の性に偏らない男 全庁(こども家庭
定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進
女平等意識した。
課、子ども・子育て
女性の参画拡大
総合相談室）
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 農業委員会の改選に関し、女性の参画に 農業委員会改選時、参画について配慮を 全庁(農政課）
定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進
ついて周知・配慮を行う
行った
女性の参画拡大
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 農業委員会の改選に関し、女性の参画に 実績なし（農政課の内容のため）全庁(農林整備課）
定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進
ついて周知・配慮を行う
女性の参画拡大
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 関係機関からの推薦時に登用促進につい 環境審議会委員については、関係機関から 全庁(環境政策課）
定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進て依頼の推薦時に女性の登用促進について依頼
女性の参画拡大しており、全19名中、8名の女性委員に就任
いただいている。
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 引き続き、女性委員の登用に努める。
都市計画マスタープラン策定及び立地適正 全庁(都市計画課）
定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進
化計画改定委員会に女性委員（２名）を登
女性の参画拡大
用した。
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 附属機関等委員の選考時に、一方の性に 附属機関等委員の選考時に、一方の性に 全庁(教育振興課）
定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進
偏らないように、女性登用促進
偏らないように、女性登用促進
女性の参画拡大
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 公民館運営協議会等の附属機関における 男性155人、女性82人
全庁(生涯学習・芸定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進
女性登用の前回割合を維持する
前回更新年Ｒ４（男性156人、女性80人）より 術文化課）
女性の参画拡大微増
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 附属機関等委員の、一方の性に偏らない男 関係機関からの委員推薦の際に、一方の 全庁(スポーツ課）
定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進
女平等意識の推進性に偏らないよう依頼した。
女性の参画拡大
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 附属機関等委員への女性の 図書館協議会委員へ女性登用を積極的に 令和5年度の図書館協議会委員12名中7名 全庁(図書館）定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 登用促進
行うの女性委員を登用した
女性の参画拡大
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ １ 国・地方公共団体等の 女性の政策参画への意識改 自治振興会役員への女性登用促進の要請 自治振興会への委員選出時から、一方の ダイバーシティ推進
定への共同参画の参画
政策・方針決定の場への 革の促進性が4割未満とならないように、自治連合会 室
女性の参画拡大
幹部会及び連合会理事会（各地区自治振興会会長及び事務局長）、新区長研修会にて依頼。
自治振興会への女性役員の参画13.6％（前年度比0.4ポイント減）
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ ２ 各種団体・企業等の方 各種団体・企業等における 男女平等オンブッドの事業所訪問による啓 男女平等オンブッドによる事業所訪問によ ダイバーシティ推進
定への共同参画の参画
針決定の場への女性の参 管理・指導的立場への女性 発（年20社、書面ヒアリングを含む）
る事業主に対する男女平等意識啓発や働く 室
画支援
参画の啓発、促進
女性活躍の推進、ハラスメント防止等啓発（38社：内訳訪問1社、書面ヒアリング37社）
働く女性活躍応援団賛同事業所へ、企業向
け男女共同参画センターの出前講座の周知
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ ２ 各種団体・企業等の方 各種団体・企業等における 輝く女性活躍応援団への賛同呼びかけ
男女平等オンブッドによる事業所訪問等に ダイバーシティ推進
定への共同参画の参画
針決定の場への女性の参 管理・指導的立場への女性
より、輝く女性活躍応援団への賛同や女性 室
画支援
参画の啓発、促進の活躍支援計画（多様な働き方に向けた取組み、家庭と仕事の両立に向けた取組み、
女性従業員の活躍推進に向けた取組み等）の策定依頼（延べ196事業所賛同）
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ ３ あらゆる分野における 一方の性に偏らない男女平 地域のあらゆる分野における男女共同参定への共同参画の参画
男女共同参画の推進
等意識の推進画の推進支援男女平等意識に基づく学習会や出前講座、 全庁(秘書課）
講演会等の開催の周知

基本目標

重点課題

施策の方向

施策の概要

令和5年度実施計画

令和5年度実施状況

担当課

Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ ３ あらゆる分野における 一方の性に偏らない男女平 附属機関等への女性委員登用促進につい 附属機関等委員の任期満了に伴う選考時 全庁(市民協働課・定への共同参画の参画
男女共同参画の推進
等意識の推進て各部長要請（男女平等オンブッド）に、男女平等オンブッドが担当部長に女性 ダイバーシティ推進
登用促進（8/10、2/2、2/6）し、一方の性に 室）偏らないように、女性登用を推進。登用率は38.0％(前年度比0.3ポイント減）
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ ３ あらゆる分野における 一方の性に偏らない男女平 地域の子どもに関する施設において男女共 特になし
定への共同参画の参画
男女共同参画の推進
等意識の推進同参画と意識の推進

全庁(こども家庭課、子ども・子育て総合相談室）
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ ３ あらゆる分野における 一方の性に偏らない男女平 紫式部関連商品・サービス等開発支援事業 紫式部関連商品・サービス等開発支援事業 全庁(産業政策課）
定への共同参画の参画
男女共同参画の推進
等意識の推進補助金審査委員会の委員として女性1人依 補助金審査委員会の委員として女性1人(全頼体3人)依頼した。
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ ３ あらゆる分野における 一方の性に偏らない男女平 政策等の立案において、一方の性に偏らな 環境審議会において、性別を問わず積極的 全庁(環境政策課）
定への共同参画の参画
男女共同参画の推進
等意識の推進い男女平等を意識するな意見を受けた
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ ３ あらゆる分野における 一方の性に偏らない男女平 議会モニター事業での女性活躍の推進
定への共同参画の参画
男女共同参画の推進
等意識の推進議会モニターとして女性５人委嘱（Ｒ４：４人）

全庁(議会事務局）

Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ ３ あらゆる分野における 一方の性に偏らない男女平 図書館協議会委員の女性比率を50％を目 図書館協議会委員の女性比率50％を達成 全庁(図書館）定への共同参画の参画
男女共同参画の推進
等意識の推進標とするした
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ ３ あらゆる分野における 地域における男女共同参画 地域のあらゆる分野における男女共同参定への共同参画の参画
男女共同参画の推進の推進
画の推進支援自治連合会発行の「地域自治の手引き」に 市民協働課
地域における男女共同参画の推進について①自治振興会や町内会への女性役員の登用、②自主防災組織への女性の参画を記載。
自治振興会や全区長に配布（令和5年4月
発行）
新区長研修会を開催し、地域における男女共同参画の推進を依頼した。
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ ３ あらゆる分野における 地域における男女共同参画 女性登用率の低い団体等への、一方の性 町内会の自主防災組織の女性参画や、自 ダイバーシティ推進
定への共同参画の参画
男女共同参画の推進の推進に偏らない男女平等意識の推進
治振興会への委員選出時から、一方の性 室が4割未満とならないように、自治連合会幹部会及び連合会理事会（各地区自治振興会会長及び事務局長）、新区長研修会にて依頼
自治振興会への女性役員の参画13.6％（前年度比0.4ポイント減）
Ⅲ 政策等の立案及び決 １ 政策・方針決定過程へ ４ 活動拠点の充実
男女共同参画センターの充 他男女共同参画センターの運営管理等の 各種啓発期間に併せて、貸出図書の中か ダイバーシティ推進
定への共同参画の参画
実
情報収集に努め、当センターの充実を図る ら関連する図書の特集コーナーを設置し、 室センター利用者への啓発活動を実施。
Ⅲ 政策等の立案及び決 ２ 男女共同参画の視点
定への共同参画からの防災

1 防災活動における男女 男女共同参画の視点を取り 女性防災士の育成（資格取得の助成）
共同参画の推進
入れた防災の確立

令和5年度の市内の新たな防災士16名の内、女性が2名取得（112/428）

防災危機管理課

Ⅲ 政策等の立案及び決 ２ 男女共同参画の視点
定への共同参画からの防災

1 防災活動における男女 男女共同参画の視点を取り 防災分野への女性の積極的な参画
共同参画の推進
入れた防災の確立

市防災士の会において女性理事6名。女性 防災危機管理課の視点と取り入れた防災体制の推進

Ⅲ 政策等の立案及び決 ２ 男女共同参画の視点
定への共同参画からの防災

Ⅲ 政策等の立案及び決 ２ 男女共同参画の視点
定への共同参画からの防災

1 防災活動における男女 男女共同参画の視点を取り 自治振興会役員への女性登用促進の要請 町内会の自主防災組織の女性参画や、自 ダイバーシティ推進
共同参画の推進
入れた防災の確立
治振興会への委員選出時から、一方の性 室が4割未満とならないように、自治連合会幹部会及び連合会理事会（各地区自治振興会会長及び事務局長）、新区長研修会にて依頼
自治振興会への女性役員の参画13.6％（前年度比0.4ポイント減）
2 地区防災組織等への 地区防災組織等意思決定過 自治振興会と連携し地区防災組織への女 防災訓練などに女性や子どもの積極的な 防災危機管理課
女性の参画促進
程への女性の参画促進
性参画の促進参加を促したⅢ 政策等の立案及び決 ２ 男女共同参画の視点
定への共同参画からの防災

2 地区防災組織等への女性の参画促進Ⅲ 政策等の立案及び決 ３ 人材育成
定への共同参画

自治連合会発行の「地域自治の手引き」に 市民協働課
地域における男女共同参画の推進について①自治振興会や町内会への女性役員の登用、②自主防災組織への女性の参画を記載。
自治振興会や全区長に配布（令和5年4月
発行）
新区長研修会を開催し、地域における男女共同参画の推進を依頼した。
１ 女性のエンパワーメン 女性の社会参画を可能にす 一方の性に偏らない男女平等意識に基づく 出前講座（31回1,071人）、講演会1回
全庁(市民協働課・トの促進
る学習機会の充実
学習会や出前講座、講演会等の開催（動画 (YouTubeにて配信期間6/23～7/31)視聴実 ダイバーシティ推進
共有サイトYouTubeやリモートを含む）
績160回室）
１ 女性のエンパワーメン 女性の社会参画を可能にす 広報・チラシ等を関係機関に配布する
全庁(社会福祉課）
特になし
トの促進
る学習機会の充実
１ 女性のエンパワーメン 女性の社会参画を可能にす 一方の性に偏らない男女平等意識に基づく 特になし
全庁(こども家庭
トの促進
る学習機会の充実
学習会や出前講座、講演会等の開催（動画課、子ども・子育て共有サイトYouTubeやリモートを含む）の推総合相談室）
１ 女性のエンパワーメン 女性の社会参画を可能にす 女性創業支援事業
・越前市女性等創業支援資金利子補給金 全庁(産業政策課）
トの促進
る学習機会の充実
・越前市女性等創業支援資金利子補給金 6件 308千円（R5年度新規申請1件）
・金融機関等主催のセミナー受講生への支援・6/29に開催した「越前市・福井労働局雇用・女性創業チャレンジ出展支援
対策協定運営協議会」において、連携した・女性創業者グループ向けの産業人材育成 事業内容の確認を行った。
支援
１ 女性のエンパワーメン 女性の社会参画を可能にす 講座等において、女性の社会参画を促す要 リサイクルや食品ロスに関する啓発を実施 全庁(環境政策課）
トの促進
る学習機会の充実
素を取り入れるする市女性会の活動に対し、啓発グッズ（ウエットティッシュ）を提供し、活動支援を行った。
１ 女性のエンパワーメン 女性の社会参画を可能にす 一方の性に偏らない男女平等意識に基づく 一方の性に偏らない男女平等意識に基づく 全庁(図書館）トの促進
る学習機会の充実
書籍や資料の展示会を開催する
書籍や資料の展示会を開催した

Ⅲ 政策等の立案及び決 ３ 人材育成
定への共同参画

１ 女性のエンパワーメン 女性リーダーの育成
トの促進

Ⅲ 政策等の立案及び決 ３ 人材育成
定への共同参画

１ 女性のエンパワーメン 女性リーダーの育成
トの促進

Ⅲ 政策等の立案及び決 ３ 人材育成
定への共同参画
Ⅲ 政策等の立案及び決 ３ 人材育成
定への共同参画
Ⅲ 政策等の立案及び決 ３ 人材育成
定への共同参画
Ⅲ 政策等の立案及び決 ３ 人材育成
定への共同参画

Ⅲ 政策等の立案及び決 ３ 人材育成
定への共同参画

地区防災組織等意思決定過 自治振興会と連携し地区防災組織への女
程への女性の参画促進
性参画の促進男女共同参画推進会議委員が中心となっ 男女共同参画推進会議委員が中心となっ ダイバーシティ推進て、各地区自治振興会や公民館と連携をと て、地域、団体、企業等における啓発を推 室
り、啓発・育成進。また、パートナーシップ制度についての研修会や防災に関するワークショップ、活動発表をし意見交換を実施（7/21、12/14、
3/7)
女性創業支援事業
・越前市女性等創業支援資金利子補給金 産業政策課
・越前市女性等創業支援資金利子補給金 6件 308千円（R5年度新規申請1件）
・金融機関等主催のセミナー受講生への支援・6/29に開催した「越前市・福井労働局雇用・女性創業チャレンジ出展支援
対策協定運営協議会」において、連携した・女性創業者グループ向けの産業人材育成 事業内容の確認を行った。
支援

基本目標

重点課題

Ⅲ 政策等の立案及び決 ３ 人材育成
定への共同参画

施策の方向

施策の概要

令和5年度実施計画

令和5年度実施状況

担当課

女性創業支援事業
・越前市女性等創業支援資金利子補給金 産業政策課
・越前市女性等創業支援資金利子補給金 6件 308千円（R5年度新規申請1件）
・金融機関等主催のセミナー受講生への支援・6/29に開催した「越前市・福井労働局雇用・女性創業チャレンジ出展支援
対策協定運営協議会」において、連携した・女性創業者グループ向けの産業人材育成 事業内容の確認を行った。
支援
Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 １ 仕事と家庭の両立支援 １ ワーク・ライフ・バランス 仕事と家庭の両立に向けた 男女平等オンブッドの事業所訪問による啓 男女平等オンブッドによる事業所訪問によ ダイバーシティ推進
域活動等への積極的な参 と働き方の見直しの推進
取組支援発（年20社、書面ヒアリングを含む）
る事業主に対する男女平等意識啓発や働く 室
画
女性活躍の推進、ハラスメント防止等啓発（38社：内訳訪問1社、書面ヒアリング37社）
働く女性活躍応援団賛同事業所へ、企業向
け男女共同参画センターの出前講座の周知
Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 １ 仕事と家庭の両立支援 １ ワーク・ライフ・バランス 仕事と家庭の両立に向けた 放課後児童クラブ事業(学童保育）
放課後児童クラブ事業(学童保育）
こども家庭課
域活動等への積極的な参 と働き方の見直しの推進
取組支援
実施クラブ数29クラブ
実施クラブ数30クラブ
画
Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 １ 仕事と家庭の両立支援 １ ワーク・ライフ・バランス 仕事と家庭の両立に向けた 保育所機能の充実
保育所機能の充実
こども家庭課
域活動等への積極的な参 と働き方の見直しの推進
取組支援
公立保育園・認定こども園 8園
公立保育園・認定こども園 8園
画
私立保育園・認定こども園 16園
私立保育園・認定こども園 16園
小規模保育事業所 1園で実施。
小規模保育事業所 1園
で実施。
2 女性の創業への支援

女性の起業・就業支援

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 １ 仕事と家庭の両立支援 １ ワーク・ライフ・バランス 仕事と家庭の両立に向けた 地域子育て支援センター事業
域活動等への積極的な参 と働き方の見直しの推進
取組支援
市内5か所で実施
画(NPO法人ピノキオ・フォルマシオーン・いまだて・一陽・ハーツきっずたけふ)
利用者見込数 約50,000人

地域子育て支援センター事業
こども家庭課
市内5か所で実施(NPO法人ピノキオ・フォルマシオーン・いまだて・一陽・ハーツきっずたけふ)
利用者数 延69,577人

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 １ 仕事と家庭の両立支援 2 家事、育児、介護支援
域活動等への積極的な参 と働き方の見直しの充実
画
Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 １ 仕事と家庭の両立支援 2 家事、育児、介護支援
域活動等への積極的な参 と働き方の見直しの充実
Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 １ 仕事と家庭の両立支援 2 家事、育児、介護支援
域活動等への積極的な参 と働き方の見直しの充実
画

家事・育児・介護等の分担に 男女共同参画センター出前講座（年80回）、 出前講座（31回1,071人）、講演会1回
ダイバーシティ推進
ついて啓発促進講座（7回）、講演会（１回）による啓発(YouTubeにて配信期間6/23～7/31)視聴実 室績160回
家事・育児・介護等の分担に 男女共同参画センターの出前講座や講演 特になし
こども家庭課
ついて啓発促進会を活用した啓発
家事・育児・介護等の分担に 妊娠届出時にパートナーの家事育児参加 妊娠届出時の面接の中で、パンフレットを 健康増進課
ついて啓発促進について啓発を行う
用いてパートナーの家事育児参加の啓発を実施した。実施率100％。

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 １ 仕事と家庭の両立支援 2 家事、育児、介護支援
域活動等への積極的な参 と働き方の見直しの充実
画

家事・育児・介護等の分担に 公民館講座の開催
男性も参加しやすい時間帯（夜や休日）で 生涯学習・芸術文（男性が参加しやすい時間帯や内容で講座を提 の講座を開催（men'sキッチン、男の料理教 化課
ついて啓発促進供）室など）。パパとママの幼児食作り、ベビー
マッサージ、親子片づけ講座など育児に関する講座を実施
介護支援の充実
地域密着型施設の拡充による在宅介護の 地域密着型施設の拡充による在宅介護の 長寿福祉課
支援
支援
・小規模多機能型居宅介護事業所12か所 ・小規模多機能型居宅介護事業所12か所
・看護小規模多機能型居宅介護事業所4か ・看護小規模多機能型居宅介護事業所4か所
所
・地域密着型通所介護事業所9か所
・地域密着型通所介護事業所9か所
・認知対応型通所介護事業所5か所
・認知対応型通所介護事業所5か所
・認知対応型共同生活介護事業所9か所
・認知対応型共同生活介護事業所9か所
・地域密着型介護老人福祉施設1か所
・地域密着型介護老人福祉施設1か所
・定期巡回・随時対応型訪問介護看護2か ・定期巡回・随時対応型訪問介護看護2か所
所

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 １ 仕事と家庭の両立支援 2 家事、育児、介護支援
域活動等への積極的な参 と働き方の見直しの充実
画

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ２ 子育て支援の充実
域活動等への積極的な参画

１ 子ども条例による子ど 家庭の実情に合った子育て 児童手当支給事業（0歳から中学校修了ま 児童手当支給事業（0歳から中学校修了ま こども家庭課
も・子育て支援
支援の充実
で）で）支給予定児童数（延人数） 約111,000人
支給児童数（延人数） 111,739人

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ２ 子育て支援の充実
域活動等への積極的な参画

１ 子ども条例による子ど 家庭の実情に合った子育て 子ども医療費助成事業（0歳から高校生相も・子育て支援
支援の充実
当年齢まで）
助成見込延べ件数 133,020件

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ２ 子育て支援の充実
域活動等への積極的な参画

１ 子ども条例による子ど 家庭の実情に合った子育て 多様な保育事業の充実（延長保育、休日保 多様な保育事業の充実（延長保育、休日保 こども家庭課
も・子育て支援
支援の充実
育等）
育等）
延長保育：公立保育園・認定こども園 8園 延長保育：公立保育園・認定こども園 8園
私立保育園・認定こども園・小規
私立保育園・認定こども園・小規
模保育事業所 17園で実施。
模保育事業所 17園で実施。
休日保育：私立認定こども園 1園で実施
休日保育：私立認定こども園 1園で実施

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ２ 子育て支援の充実
域活動等への積極的な参画

１ 子ども条例による子ど 家庭の実情に合った子育て 地域子育て支援センター事業
も・子育て支援支援の充実
市内5か所で実施(NPO法人ピノキオ・フォルマシオーン・いまだて・一陽・ハーツきっずたけふ)
利用者見込数 約50,000人

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ２ 子育て支援の充実
域活動等への積極的な参画

１ 子ども条例による子ど 家庭の実情に合った子育て 子育て一時支援事業(すみずみ子育てサ
すみずみ子育てサポート事業：6か所で実も・子育て支援
支援の充実
ポート・一時預かり・病児保育などの充実） 施 利用人数 延3,103人
利用見込み数 すみずみ子育てサポート延 病児デイケア 延274人
2,100人病児デイケア 延600人
１ 子ども条例による子ど 家庭の実情に合った子育て 子ども・子育て総合相談窓口の充実
子どもや家庭等のあらゆる相談を実施。
も・子育て支援
支援の充実（相談件数600件見込）

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ２ 子育て支援の充実
域活動等への積極的な参画
Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ２ 子育て支援の充実
域活動等への積極的な参画

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ２ 子育て支援の充実
域活動等への積極的な参画

１ 子ども条例による子ど 家庭の実情に合った子育て ・乳児健診の医療機関実施
も・子育て支援
支援の充実
・全出生児の訪問指導の充実
・各種子育て相談窓口の啓発
・5か月児セミナーの実施
・母子保健推進会議を産婦人科医及び助産師も含めて開催

１ 子ども条例による子ど 家庭の実情に合った子育て 市奨学金貸付制度の実施
も・子育て支援
支援の充実

子ども医療費助成事業（0歳から高校生相当年齢まで）
助成延べ件数 174,853件

こども家庭課

地域子育て支援センター事業
こども家庭課
市内5か所で実施(NPO法人ピノキオ・フォルマシオーン・いまだて・一陽・ハーツきっずたけふ)
利用者数 延69,577人
こども家庭課

子ども・子育て総合相談室

・乳児健診：市内外医療機関にて1か月児、 健康増進課
4か月児、9-10か月児健康診査を実施。
・乳児全戸訪問：訪問数527件、把握率
99.8％。
・各種子育て相談窓口の啓発：妊娠届出時の面接の中で実施。実施率100％。
・5か月児セミナー：12回実施298組参加。生後5か月の児とその保護者を対象に、身体計測、管理栄養士による離乳食についての話、歯科衛生士による歯についての話、保健師による発達・発育の話、保健師による相談、こども未来課の事業であるブックス
タートも併せて実施。
・母子保健推進会議を11月と1月に開催。市内の小児科医および産婦人科医と、母子保健事業、予防接種事業等の現在の課題を提示し、意見交換を行った。
奨学生18名（新規採用3名を含む）に対し、 教育振興課
総額5,424千円の貸し付けを行った

基本目標

重点課題

施策の方向

施策の概要

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ２ 子育て支援の充実
域活動等への積極的な参画

１ 子ども条例による子ど ひとり親家庭等の自立支援
も・子育て支援の推進

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ２ 子育て支援の充実
域活動等への積極的な参画

１ 子ども条例による子ど ひとり親家庭等の自立支援
も・子育て支援の推進

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ３ 家庭生活における積極 １ 地域社会活動への男域活動等への積極的な参 的な社会活動への参画の 女の共同参画
画
促進

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ３ 家庭生活における積極 １ 地域社会活動への男域活動等への積極的な参 的な社会活動への参画の 女の共同参画
画
促進
Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ３ 家庭生活における積極 ２ ボランティア活動等へ
域活動等への積極的な参 的な社会活動への参画の の参加促進
画
促進
Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ４ 安心して暮らせる環境 1 健康づくりの推進
域活動等への積極的な参 整備
画

令和5年度実施計画

令和5年度実施状況

担当課

子ども医療費・ひとり親家庭等医療費・未熟 子ども医療費・ひとり親家庭等医療費・未熟 こども家庭課
児養育医療費助成事業
児養育医療費助成事業
助成見込延べ件数 子ども医療費133,020 助成件数 子ども医療費174,853件
件
ひとり親家庭等医療費 14,914件
ひとり親家庭等医療費
未熟児養育医療費
41件
12,880件
未熟児養育医療費 65
ひとり親家庭等給付事業（児童扶養手当・ ひとり親家庭等給付事業（児童扶養手当・ こども家庭課
資金の貸付等）資金の貸付等）支給見込延べ受給者数 5,500人
支給延べ受給者数 5,222人

地域活動における男女共同 男女共同参画推進会議委員が中心となっ 男女共同参画推進会議委員が中心となっ参画の推進て、各地区自治振興会や公民館と連携をと て、地域、団体、企業等における啓発を推り、啓発進。また、パートナーシップ制度についての研修会や防災に関するワークショップ、活動発表をし意見交換を実施（7/21、12/14、
3/7)
地域活動における男女共同 社会教育団体育成事業(地域で活動する女 助成件数：女性会1件、壮年会1件
参画の推進
性会、壮年会等への助成事業）の推進
十分に推進したダイバーシティ推進室

ボランティア活動や市民団体 ＮＰＯ活動、災害ボランティア活動の参加促 ・8/28後継者育成に関する講座
等への自主的な社会参加、 進
・11/24助成金申請に関するコツ講座
地域活動の促進・NPO講座への女性の参画を促進
・3/11自立・支援・協働を学ぶ座談会

市民協働課

生涯学習・芸術文化課

必要な保健情報提供や健 市民の健康増進を推進していくため、健康 市民の健康増進を推進していくため、健康 健康増進課
康づくりに関する意識の啓 教育・健康相談・出前講座・健康づくりに関 教育・健康相談・出前講座・健康づくりに関する活動等を実施していく。
する活動等を実施した。健康教育は、生活発
習慣病予防講座・健康づくり推進員活動等で実施（26回1,077人）。出前講座は健康の保持増進をテーマに実施。健康相談は、健康診査会場（24回）や健康まつり（15地区）で実施。その他歯とお口の健康フェスタ（366人）やＩＣＴを活用したウオーキング事
業（227人）など健康イベント等も開催した。

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ４ 安心して暮らせる環境 2 高齢者に関する施策の 高齢者の健康づくりや介護域活動等への積極的な参 整備
推進
予防の充実
画

住民主体による介護予防・日常生活支援総 住民主体による総合事業の推進
長寿福祉課
合事業の推進
介護予防・日常生活支援総合事業実施
・いきいきふれあいのつどいの開催
・地域支え合い推進員の設置(17地区 50
・高齢者の生活支援の実施名）
・認知症関連事業の実施
・いきいきふれあいのつどいの開催（令和5・いきいきシニアクラブの活動維持
年度：212箇所、令和4年度：213箇所、令和
3年度：216箇所、令和2年度：212箇所）
・高齢者の生活支援の実施（訪問型B ７か所）
・認知症関連事業の実施（令和5年度：
地区実施、令和５年度：９地区、令和４年
度：９地区、令和３年度：7地区実施）
・いきいきシニアクラブの活動拡大（令和5
年度：115クラブ、5,767人、令和４年度：123
クラブ、5,767人、令和３年度：131クラブ、6,320人、令和2年度：127クラブ、6,440人）
・いきいきふれあいのつどい、健康講話でフレイルチェックシートの実施

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ４ 安心して暮らせる環境 ３ 障がいを持つ人に関す 障がい者の自立支援
域活動等への積極的な参 整備
る施策の推進画

障害福祉サービス事業
重度身体障害者住宅改造助成事業
日常生活用具給付等事業（住宅改修費）
障害者差別解消法の推進
障がい者サービス関連協議体の開催
障がい福祉計画・障がい児福祉計画改定

Ⅳ 家庭と仕事の両立と地 ４ 安心して暮らせる環境 ３ 障がいを持つ人に関す 障がい者の自立支援
域活動等への積極的な参 整備
る施策の推進画

障がい児等保育事業（気がかりな子から重 障がい児等保育事業（気がかりな子から重 こども家庭課
度の障がいがある子まで、適切な支援と集 度の障がいがある子まで、適切な支援と集団保育を実施）公立保育園・認定こども園 団保育を実施）公立保育園・認定こども園
８園、私立保育園・認定こども園 １６園で実 8園、私立保育園・認定こども園 16園で実施。
施。

Ⅴ 国際的協調

１ 国際交流の促進

Ⅴ 国際的協調

１ 国際交流の促進

Ⅴ 国際的協調

１ 国際交流の促進

Ⅴ 国際的協調

１ 国際交流の促進

２ 国際交流活動の推進

Ⅴ 国際的協調

１ 国際交流の促進

２ 国際交流活動の推進

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

1 在住外国人への支援

障害福祉サービス事業 実利用者862人
重度身体障害者住宅改造助成事業
2件 助成額1,000,000円
日常生活用具給付事業（住宅改造費）
1件 給付額 173,833円
障害者差別解消法の推進
障がい者サービス関連協議体の開催
障がい福祉計画・障がい児福祉計画改定

社会福祉課

1 国際理解のための学習 多文化共生の視点に立った 英語教育推進事業（ALTの派遣等）
の推進
教育の推進
国際理解教育研究校を指定（２校）

市内全小学校にALTを派遣し、外国語に慣 教育振興課
れ親しむ活動を通して外国語活動を推進している。
1 国際理解のための学習 多文化共生の視点に立った 公民館講座の開催
地域に住む外国人向けに日本語支援教室 生涯学習・芸術文(多文化学習・国際理解講座の実施)
の推進
教育の推進
を実施（毎月）、日本の伝統文化着付け教 化課室の開催。またブラジル料理作りやベトナ
ムコーヒー体験など地域の外国人の方を講師とした教室を実施
1 国際理解のための学習 多文化共生の視点に立った 外国語による絵本読み聞かせの実施と、外 絵本及び児童書、一般書を57冊購入
図書館
の推進
教育の推進
国語絵本の充実を図る（英語18冊、ポルトガル語22冊、ヴェトナム
語9 冊、中国語8冊： 中央図書館）
R5.7.1 ＡＬＴによる子ども向け講座「英語で遊ぼう」、R5.11 .25に「ポルトガル語で遊ぼう」を開催し、絵本の読み聞かせや手遊びを行い、子ども達が楽しく世界の言葉や文化に触れるきっかけづくりを行った。
地域社会における多文化共 地区自治振興会において、多文化共生に生の推進関連した取組み（講座など）を行う。

町内・振興会・市役所の各所属からの依頼 市民協働課
で、通知文を翻訳。
広報の外国語版を4言語で発行（ポルトガ
ル語、中国語、ベトナム語、やさしい日本語）
多言語ユニバーサル情報配信ツール「カタログポケット」での情報発信を開始。
地域社会における多文化共 地域住民が外国人市民と円滑に社会生活 外国人市民の日常生活を支援し、地域での ダイバーシティ推進
生の推進
を営むための支援
多文化共生を推進するため、行政情報や地 室
・外国人市民が地域行事に参加しやすいよ 区・町内からのお知らせ等を母国語に翻うに、町内会からの通知文を母国語で翻訳 訳。また、外国語版の広報紙を作成し、外・広報の外国語版を４か国語で発行（ポルト 国人を雇用する事業所や、外国籍の児童
ガル語、中国語、ベトナム語）
生徒が在籍する小中学校等に配付。
町内等からの翻訳 44件
広報外国語版の発行 配布先45カ所
外国人市民に対する生活支 広報外国語版の発行、ホームページでの外 外国語版広報の発行、ホームページでの外 全庁(ブランド戦略
援
国語対応及び音声読み上げ対応での支援 国語対応及びカタログポケットでの配信
課）

基本目標

重点課題

施策の方向

施策の概要

令和5年度実施計画

令和5年度実施状況

担当課

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

1 在住外国人への支援

外国人市民に対する生活支 防災普及啓発パンフレット等を多言語で作 火災防止のため、防火防災委員会におい援成て多言語化した防火啓発チラシを作成
関係者に配布

全庁(防災危機管理課）

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

1 在住外国人への支援

外国人市民に対する生活支 窓口対応時に通訳（オンライン含む）の同席 窓口対応時に、必要に応じ、通訳(オンライ 全庁(税務課）
援ン含む)が同席した。

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

1 在住外国人への支援

外国人市民に対する生活支 多文化共生推進プランの進捗管理・課題研 多文化共生推進プランの最終年度であった 全庁(市民協働課・
援究ため、５年間の施策の検証と併せ、市民意 ダイバーシティ推進
識調査を実施し、プランの改訂を行った。
室）

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

1 在住外国人への支援

外国人市民に対する生活支 多文化共生総合相談ワンストップセンター
援による窓口相談体制の充実

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

1 在住外国人への支援

外国人市民に対する生活支 申請書等必要書類の提出の際には、.通訳 通訳の同席、翻訳機等により対応
援の同席を求めたり翻訳機を用いて対応

全庁(社会福祉課）

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

1 在住外国人への支援

外国人市民に対する生活支 通訳の同席、翻訳機等により対応
援

通訳の同席、翻訳機等により対応

全庁(長寿福祉課）

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

1 在住外国人への支援

外国人市民に対する生活支 多様な保育事業の充実
援・外国籍児童の保育
公立保育園・認定こども園 ４園
私立保育園・認定こども園 1４園で実施。

多様な保育事業の充実・外国籍児童の保育実施
公立保育園・認定こども園 4園
私立保育園・認定こども園 15園で実施。

全庁(こども家庭課、子ども・子育て総合相談室）

Ⅴ 国際的協調
Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献
２ 国際的協力と貢献

1 在住外国人への支援
1 在住外国人への支援

外国人市民に対する生活支 翻訳機や適宜通訳を配置
外国人市民に対する生活支 武生商工会議所と連携し、ポルトガル語通援
訳が同席する経営相談窓口を定期開設
毎月第4木曜日 午後1時～4時

翻訳機や適宜通訳を配置
全庁(健康増進課）
武生商工会議所と連携し、ポルトガル語通 全庁(産業政策課）
訳が同席する経営相談窓口を定期開設した。

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

1 在住外国人への支援

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

1 在住外国人への支援

外国人市民に対する生活支 所管施設（卯立の工芸館等）に多言語翻訳 所管施設（卯立の工芸館等）に多言語翻訳 全庁(伝統工芸振興
援
機や多言語対応案内プログラムを設置す 機や多言語対応案内プログラムを設置し課）る。
た。
外国人市民に対する生活支 ごみ分別等に関するポスター・チラシの外 ごみ分別等に関する広報の為、外国語での 全庁(環境政策課）
援
国語版作成
チラシや市ホームページを作成した

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

1 在住外国人への支援

外国人市民に対する生活支 外国人の住宅の取得等に対しても、費用の 外国人の住宅の取得等に対して、費用の 全庁(建築住宅課）
援
一部を補助する。
一部を補助。（新住宅取得推進事業における外国人への補助件数：７件）

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

1 在住外国人への支援

外国人市民に対する生活支 外国人児童生徒支援事業（外国人児童生
援
徒数に応じたアクセスワーカーや日本語指導員等の配置）多言語翻訳機の配備①日本語初期指導員３名（うち２名は②兼 全庁(教育振興課）
務）、②アクセスワーカー３名、③日本語基礎指導員７名、④外国人児童生徒対応支
援員３名を配置。⑤外国人を多く雇用する
企業の協力を得て、アクセスワーカー３名を追加配置
多言語翻訳機の配備

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

1 在住外国人への支援

外国人市民に対する生活支 外国語本の充実を図る
援

絵本及び児童書、一般書を57冊購入（英語18冊、ポルトガル語22冊、ヴェトナム
語9冊、中国語8冊： 中央図書館）

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

2 人材育成交流活動等リーダーの育成 地域における多文化共生関連の取組みを通じて、理解者、協働者を広げていく。

地域において多文化共生を推進するイベン 市民協働課
トを開催
・6/25（日）西地区ふれあいフェスタ

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

2 人材育成交流活動等リーダーの育成 多文化に親しむ出前講座を通して、外国人 令和2年度から多文化に親しむ出前講座を ダイバーシティ推進のキーパーソンを育成する。
スタートさせ、交流のキーパーソンとなる人 室材を育成する。令和5年度5回実施。

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

2 人材育成交流活動等リーダーの育成 外国人市民防災リーダーの養成

外国人市民防災リーダー養成講習会を実施し16名を認定

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

2 人材育成交流活動等リーダーの育成 英語教育推進事業（ALTの派遣等）

市内全小学校にALTを派遣し、他国の文化 教育振興課
について交流し、理解を深めている。

Ⅴ 国際的協調

２ 国際的協力と貢献

2 人材育成交流活動等リーダーの育成 やさしい日本語によるチラシの作成や交流 放課後子ども教室の募集チラシや地区事 生涯学習・芸術文
イベントの開催により、外国人の地域活動 業のチラシをポルトガル語で作成し、小学 化課
参画を促進
校と保育園で配布。広報誌で、外国語を学ぶコーナーを掲載

外国人市民相談件数 １３，０４７件
全庁(窓口サービス
コロナ感染症等についての情報を集約した 課）
ポルトガル語の市ＨＰ閲覧件数 １，９５６件

全庁(図書館）

防災危機管理課