第 504 号

令和 5年 6 月

土 地 改 良 だ よ り
発行

み ど り

水土里ネットとっとり
鳥取県土地改良事業団体連合会〒680‑0911 鳥取市千代水四丁目37番地
TEL（0857）３８−９５００ FAX（0857）３８−９５７７

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農村の風景フォトコンテスト2017 入選作品
「田車で除草」日南町 阿毘縁目○令和５年度 鳥取県農地・水・環境保全協議会通常総会 ………………………………………… 2○会員情報…………………………………………………………………………………… 2○複式簿記会計の導入状況等について …………………………………………………………… 3○水土里ネットとっとり職員研修会 ……………………………………………………………… 3○土地改良事業に関する苦情・紛争等の相談は水土里ネットとっとりへ ……………………… 4○「とっとり水土里の女性会」が環境保全活動を実施 …………………………………………… 4○農家負担金軽減支援対策事業のご案内 ………………………………………………………… 5

次〔シリーズ〕 み ど り○あつまれ、水土里のなかまたち ………………………………………………………………… 6○編集後記 …………………………………………………………………………………………… 6−1−

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第504号

土 地 改 良 だ よ り

令和５年度
鳥取県農地・水・環境保全協議会通常総会
５月22日（月）に土地改良会館において、令和５年度鳥取
県農地・水・環境保全協議会通常総会が開催されました。
総会では、最初に榎本武利 会長が「令和５年度は、多面の取組みをしている県内組織の多くが更新を迎える時期になっていると聞いています。いろいろ諸課題や問題をかかえておられると思います。１つの方法として、広域化を進めて頂く中で面積を増やして頂く、そうした方法を是非それぞれの自治体が情報交換しながら活動を進めてほしいと思います。」と挨拶されました。
榎本会長の挨拶
次に、鳥取県 農林水産部 岡垣敏生 部長から挨拶を頂いた後、２議案について慎重に審議され、いずれの議案も原案どおり承認されました。
承認された議案は、次のとおりです。
議案第１号
令和４年度事業報告及び収支決算について
議案第２号
令和５年度補正予算（案）について岡垣部長の挨拶

通常総会の様子

また、議事の中で、令和４年度から始めている鳥取県農地・水・環境保全協議会長表彰について、どのような活動組織が表彰されたのか質問があり、事務局から「基礎的な活動はどこの活動組織でも行って頂いています。表彰された活動組織は共同活動において、子どもさん、高齢者さん、非農家さんと一緒になって、花植え、ホタルの定点観測等されていた点が評価されていました。なお、受賞地区は、２月に開催された県内研修会で発表して頂きました。」と回答がありました。
議事終了後には、鳥取県から情報提供があり、「鳥取県における農地維持支払のカバー率は、令和４年度53％であること。」など、説明がありました。

会員情 報【理事長の交替】

土地改良区名新理事長

前理事長

佐陀川右岸土地改良区

武部

肇

関秋里江津土地改良区

魚﨑勇

山 本−2−

本 五就任日郎

令和 5 年 1 月 23 日

誠

令和 5 年 4 月 13 日

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複式簿記会計の導入状況等について
平成 31 年４月１日施行された「土地改良法の一部を改正する法律」（第 29 条の２）で、土地改良区は、決算関係書類として、収支決算書のほか、原則として貸借対照表を作成することとし、決算関係書類の作成・公表に係る手続規定を整備し、令和４事
業年度から適用となりました。
そのため、鳥取県内の土地改良区においては、土地改良区で所有又は管理している土地改良施設がある場合、原則、貸借対照表を作成（複式簿記会計の導入）することになっています。

会計指導員による巡回指導

本会では、60 土地改良区に、複式簿記会計に関する巡回指導及び財務管理強化相談業務（巡回指導対象土地改良区以外の土地改良区）を実施しており、令和５年３月末までに53 土地改良区で運用されています。
また、各土地改良区で制定された会計細則では、毎年度、会計細則で定める日までに財務状況の公表を行うことになっていますが、公表までにあらかじめ監事の監査、理事会の承認を経る必要があります。
なお、この場合の公表は組合員への公表であって、組合員以外への公表は、通常総会で承認を経てからになります。

水土里ネットとっとり職員研修会
５月１２日（金）土地改良会館において、本会全職員を対象とした研修会を開催しました。
最初に、中村常務理事から、「土地改良区に関する基礎知識について」と題して、土地改良区の業務・目的などの概要について講義がありました。これは、特に新人、若手職員は土地改良区と直接関わる機会が少なくなっているため、この講義により土地改良区への理解を深めました。
次に、各課・各所の代表者が「令和４年度業務の振り返り」と題して発表しました。業務を行っていく中で、成長したこと、困ったことなど、それぞれが感じたことを発表しました。発表者はもちろんですが、聴いている職員にとっても、今後の業務の参考になるものでした。
研修会終了後には、コロナ前と同じ形での親睦会を行い、今年度の新人紹介など、久しぶりに職員相互のコミュニケーションを図り親睦を深めました。

中村常務による講義

職員研修会の様子−3−

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土地改良事業に関する苦情・紛争等の相談は
水土里ネットとっとりへ
本会では、令和５年度も土地改良区体制強化事業に取り組み、会員の皆様から土地改良事業等に関する苦情・紛争等の相談を受付ています。
なお、法知識を必要とする相談に対しては、顧問弁護士による対応が可能ですので、是非ご活用下さい。
■定期相談日
毎月 ５日（土日祝の場合翌日）定期相談日以外についても随時受付ています。
（弁護士による対応は、日程調整させて頂きますので、事前にご相談下さい。また、弁護士費用は原則無料。但し、案弁護士相談の様子件によっては費用負担を生じる場合がございます。）■連絡先
本部事務局 会員支援課及び鳥取、倉吉、米子の各事務所にご連絡ください。

「とっとり水土里の女性会」が環境保全活動を実施
とっとり水土里の女性会は、平成 30 年度から北栄町の遊休農地にサツマイモを植え付けており、今年で６年目になります。今年は5月19日（金）、20日（土）の2日間で、元ブドウ畑 5アールに2,050 本の苗を植え付けました。植え付けた品種は『紅はるか2,000 本、安納芋 50 本』です。土曜日には、会員のお子さんなど家族連れも参加して、会員同士交流しながら楽しく植え付けを行いました。
その後、出雲山展望台付近（湯梨浜町）に移動し、土木施設愛護・環境美化ボランティア活動を行いました。昨年植付けたタピアンは上手く根付かなかったため、今年はラベンダーの植栽を行いました。
10日後に様子を見に行ってみたところ、少し背丈が大きくなっていて今年は期待できそうです。

サツマイモ植付けの様子

ラベンダー植栽の様子−4−

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令和 5 年 6 月第504号

土 地 改 良 だ よ りをめざして
愛と絆のあみるど農り業・農村
水土里を愛する介
なかまたちを順次ご紹
東伯地区土地改良区連合

尾古佳代

皆さま、はじめまして。
東伯地区土地改良区連合の尾古と申します。
こちらに勤務して、５年目に入りました。
昨年度からは経理のお仕事もさせて頂いています。
日ごろから、「土地改良区連合って一体何をしているの？」と聞かれることが多いのですが、わたしも「ダムの管理」としか知らずに入社しました。入ってみると、ダムが３つもある！そして、水田や畑にいつでも水を行き渡らせるよう末端施設まで準備万全であるために、多くの業務があることに驚きました。経理の仕事についてはまだまだ不慣れですが、連合会さんや近くの改良区さんに助けて頂きながら踏ん張っています。
休日はというと、子ども達の試合の応援に出かけています。
中学生の息子が野球、小学生の娘がバレーボールをしていて、それを３番目のチビちゃんと応援に駆けつける日々です。
昔はあんなに人数の多かった野球部が、今では１つの中学校だけでチームを組めないという現状にビックリ！でも、勇敢に球に飛びついていく子ども達の姿はやっぱりカッコイイです。娘は、友だちに誘われたという動機だけでバレーボールを始めました。私自身もずっとバレーボールをしてきたということもあり、そちらの応援はいろんな意味で熱が入ってしまいます。
ヤキモキ・・冷や
冷や・・汗汗あせあせ・・で黙って見守るのがとっても大変です！コロナの影響で昨年までは試合数が減り、声出し応援もNGでしたが、今年は出せるようになってきたのでめちゃくちゃ応援しています。仲間と共にがんばる姿を見ているのはとても嬉しくて、いつまでも応援させてほしい親心でいます。
最近、うちに熱帯魚がやってきました。息子と父さんがわたしに相談なしに買ってくるという、うちのいつものパターンですが・・お世話できるの？という心配はすぐに吹き飛び、かわいコちゃん達をいつも誰かが水槽にかじりついて観ています。さかな達を眺める子ども達をそばから眺めているのもほっこり幸せで、癒されます。
もうすぐ暑い夏の到来ですね。
厳しい暑さに気をつけながら、屋外の楽しみも屋内の楽しみも味わいましょう！！

編集後記

６月から育休復帰させて頂きました！３人目の育休は光の速さで毎日が過ぎ、あっという間の復帰となりました。帰ってからはやるべき家事、育児で頭がいっぱい。そこに、小学生になった上の子が学校のことを話してくれるのですが・・。
聞く耳持たずの状態がバレ、「ママ聞いてないでしょ！！」と怒られています。怒られながらも、仕事もしっかり頑張りますので、よろしくお願いいたします！
（福政）−6−