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みやざき材を魅せる「空間・人」づくり事業補助金交付要綱
令 和 ４ 年 ７ 月 １ ５ 日
環境森林部山村・木材振興課
（趣旨）
第１条

県は、豊富な地域資源である木材を有効に活用し、木の魅力あふれる空間を創出するとともに、非住宅分野における木材利用を推進するため、予算で定めるところにより、みやざき材を魅せる「空間・人」づくり事業実施要領（令和４年７月15日定め。以下「要領」という。）に基づき事業を行う者に対し補助金を交付するものとし、その交付については、補助金等の交付に関する規則（昭和39年宮崎県規則第49号。以下「規則」という。）に定めるもののほか、この要綱に定めるところによる。
（補助事業者）
第２条

前条の補助金の交付の対象となる者は、次の要件を満たす者とする。

(１)

県税に未納がないこと。

(２)

地方税法（昭和25年法律第 226号）第 321条の４及び各市町村の条例の規定により、個人住民税の特別徴収義務者とされている法人にあっては、従業員等（宮崎県内に居住している者に限る。）の個人住民税について特別徴収を実施している者又は特別徴収を開始することを誓約した者。
(３)

前条の事業を実施する主体の構成員等が、暴力団員による不当な行為の防止等に関する法律（平成３年法律第77号）第２条第２号に規定する暴力団（以下「暴力団」という。）若しくは同条第６号に規定する暴力団員（以下「暴力団員」という。）でないこと又は暴力団若しくは暴力団員と密接な関係を有しないこと。
(４)

その他補助が適当でないと知事が認める者でないこと。

（補助対象経費及び補助率）
第３条

第１条の補助金の交付の対象となる経費及びそれについての補助率は、別表のとおりとする。
（補助金の交付の申請）
第４条

補助金の交付の申請をしようとする者は、当該補助金に係る仕入れに係る消費税等相当額（補助対象経費に含まれる消費税及び地方消費税相当額のうち、消費税法（昭和63年法律第 108号）に規定する仕入れに係る消費税額として控除できる部分の金額と当該金額に地方税法に規定する地方消費税率を乗じて得た金額の合計額に補助率を乗じて得た額をいう。以下同じ。）がある場合には、これを減額して申請しなければならない。ただし、申請時において、当該補助金に係る仕入れに係る消費税等相当額が明らかでない者については、この限りではない。
（申請書に添付すべき書類等）
第５条

規則第３条第１号の事業計画書の様式は別記様式第１号、同条第２号の収支予算書の様式は別記様式第２号によるものとする。

２

規則第３条第４号の規定により補助金等交付申請書に添付すべき書類は、次のとおりとする。ただし、要領第３の１に定める事業計画書の提出時から内容に変更がない場合は、第１号及び第２号の書類を省略することができる。
(１)

補助対象経費が確認できる見積書等(２)

事業内容が分かる図面（位置図、簡略図等）等(３)

第２条第１号に係る納税証明書（県税に未納がないことの証明）（原則として申請を行う日から３か月以内のもの。写しでも可。）(４)

第２条第２号に係る個人住民税の特別徴収実施確認・開始誓約書（法人の場合）（別記様式第３号）(５) 第２条第３号に係る誓約書（別記様式第４号）(６) 定款又は寄付行為若しくは会則等の写し(７) その他知事が必要と認める書類（補助条件）
第６条(１)

規則第５条の規定による補助条件は、次のとおりとする。
この補助金に係る経理を他の経理と明確に区分し、その収支の状況を明確にした書類を整備の上、補助事業（第１条の補助金の交付対象となる事業をいう。）が完了した日の属する年度の終了後５年間保存すること。

（２） 補助事業が完了した日の属する年度の翌年度末までに、施設の工事請負契約を締結し、工事に着手すること。
(３)

その他規則及びこの要綱の定めに従うこと。

（申請の取下げ）第７条

規則第８条第１項に規定する知事の定める期日は、補助金の交付決定の通知を受領した日から起算して10日を経過した日とする。
（軽微な変更の範囲）
第８条

規則第10条第２項ただし書の規定により知事の定める軽微な変更の範囲は、補助対象経費の30％以内の増減とする。
（計画変更の承認）
第９条

規則第10条第２項の規定により、知事の指示を受けようとする場合は、変更の理由及び内容を記載した変更承認申請書を知事に提出し、その承認を受けなければならない。
（補助金の交付方法）
第10条

この補助金は、精算払により交付する。

（実績報告）
第11条

規則第14条第１項の規定による実績報告は、補助事業実績報告書に次に掲げる書類を添えて、事業の完了の日から起算して30日を経過した日又は補助金の交付決定のあった年度の翌年度の４月20日のいずれか早い期日までにしなければならない。

２

(１)

事業実績書（別記様式第１号）(２)

収支決算書（別記様式第２号）

第４条ただし書の規定により仕入れに係る消費税等相当額を減額しないで交付の申請をした者は、前項の実績報告をする場合において、当該補助金に係る仕入れに係る消費税等相当額が明らかになった場合には、これを補助金の交付決定額から減額して報告しなければならない。

３

第４条ただし書の規定により仕入れに係る消費税等相当額を減額しないで交付の申請をした者が第１項の実績報告をした後において、消費税及び地方消費税の申告により当該補助金に係る仕入れに係る消費税等相当額が確定した場合には、その金額（前項の規定により減額をした各事業主体にあっては、その金額が減じた額を上回る部分の金額）を別記様式第５号により速やかに報告し、知事の返還命令を受けて仕入れに係る消費税等相当額の全部又は一部を返還しなければならない。
（書類の提出部数等）

第12条

規則及びこの要綱の規定により知事に提出する書類の部数は、それぞれ２部（正本１部、副本１部）とし、その様式は、規則に定めのあるものを除き、別記に定めるところによる。
（書類の経由機関）
第13条

規則及びこの要綱の規定により知事に書類を提出する場合は、管轄する西臼杵支庁又は農林振興局の長（以下「農林振興局長等」という。）を経由しなければならない。
ただし、知事が農林振興局長等を経由することが適当ではないと認める場合にはこの限りではない。

附１

則

この要綱は、令和４年７月15日から施行し、令和４年度の予算に係るみやざき材を魅せる「空間・人」づくり事業補助金から適用する。

２

みやざきスギを魅せる「空間・人」づくり事業補助金交付要綱（平成31年４月１日定め）は廃止する。ただし、補助金交付の条件に係る規定の適用については、なお従前の例による。
第 34 回プラズマエレクトロニクス講習会～プラズマプロセスの基礎と先端応用技術～
主催： 応用物理学会 プラズマエレクトロニクス分科会
協賛： 日本物理学会、電気学会、プラズマ・核融合学会、日本化学会、電子情報通信学会、放電学会、日本真空学会、ドライプロセスシンポジウム、化学工学会 CVD
反応分科会（一部打診中）
日時： 2023 年 11 月 17 日(金) 9:30 – 17:45
場所： 現地（JEC日本研修センター 心斎橋）・オンライン（Zoomウェビナー）のハイブリッド開催
内容／プログラム： プラズマプロセスは、エレクトロニクス分野では先端デバイスの開発・製造を支える技術であるとともに医療やエネルギー・環境応用を始めとする幅広い分野でも欠くことのできない基盤技術となりつつあります。このような背景を踏
まえ、本講習会では産業応用で必要とされるプロセスの基礎と高周波プラズマの生成制御について、プラズマ分野を代表する先生方からご講義を頂くと共に、その応用プロセスとして、半導体露光用EUV光源を構成するプラズマの計測技術や、近年ドライエッチング分野で最先端の話題である原子層エッチング（Atomic Layer Etching; ALE）技術、及び、機械学習のプラズマプロセス応用技術に関する話題も含め、第一線でご活躍の先生方よりご講義を頂きます。初学者から先端の研究開発者まで幅広い皆様のご参加をお待ち申し上げます１． 『低温プラズマ生成・制御の基礎』

東京都立大学 杤久保 文嘉 先生

半導体デバイス製造から環境・エネルギー、医療・農業分野まで広くカバーするプラズマプロセスでは、電子衝突を起点とした活性種（イオン・中性ラジカルなど）の反応が主役であり、低温プラズマの生成過程やその制御手法の理解は重要である。本講義では、原子・分子過程に立脚した放電基礎から低温プラズマの生成・制御について、数値解析を交えながらイメージを掴みやすいように説明する。
２． 『高周波プラズマの生成制御とプロセス～減圧から大気圧まで～』

名古屋大学 鈴木 陽香 先生

高周波（数100 kHz~100 MHz）やマイクロ波を用いた低温プラズマ発生装置は、CVD、エッチング、表面処理など様々なプロセスにおいて使用されている。本講義では、高周波・マイクロ波プラズマの形式と特徴を、測定結果と併せて解説するとともに、高周波電力を効率よく利用するためのインピーダンス整合、プラズマ装置製作の指針についてまとめる。また、減圧および大気圧マイクロ波プラズマの開発とその応用事例を紹介する。
～～ 昼 休 憩 ～～３． 『分光学的手法によるプラズマの電子状態計測－EUV露光光源用プラズマを題材に－』北海道大学 富田 健太郎 先生
極端紫外(EUV)露光に用いられるEUV光源は多価に電離したSnプラズマである。プラズマからの放射特性は電子温度や電子密度、イオン価数により決定される。本講演では、EUV露光光源用プラズマを題材に、能動的分光法（レーザー散乱計測）によるプラズマ内の電子温度・密度分布の可視化の方法と、その結果がもたらす光源開発への寄与について解説する。
４． 『ドライエッチングと原子層エッチングの基礎と応用』

名古屋大学 堤 隆嘉 先生

エッチングプロセスには、プラズマにより生成されたラジカルの化学的作用を利用するドライエッチング、および、粒子の吸着と脱離を交互に繰り返す原子層エッチングがある。講演ではそれぞれのエッチング表面反応での粒子挙動や微細孔内の粒子の輸送機構についての基礎を説明する。また、それぞれのプロセスの表面反応を分析する計測手法や最近の研究内容についても紹介する。

５． 『機械学習のプラズマプロセス応用』

日立製作所 大森 健史 先生

近年のAI (機械学習/深層学習)技術の発展により、様々な分野へAI適用が進められている。本講義では、プラズマプロセス開発においてAI技術を利用する際に必要となる、基本的な機械学習モデル、および学習データセット構築の重要性と注意点を説明する。また、プラズマプロセスへのAI適用の実例として、プラズマエッチングによる加工形状最適化の結果について紹介する。
※各講義は日本語で行います。
参加費： (税込・10%対象、テキスト代を含む)
・応用物理学会・プラズマエレクトロニクス分科会 個人会員

一般 18,000 円、

学生 4,000 円

・応用物理学会 個人会員 (※)一般 21,000 円、

学生 5,000 円

・プラズマエレクトロニクス分科会のみの個人会員

一般 22,000 円、学生 5,000 円

・協賛学協会個人会員・応用物理学会 法人賛助会員

一般 22,000 円、

学生 6,000 円

・その他

一般 25,000 円、

学生 8,000 円※ 懇親会費は 2,500 円です。（懇親会費は当日会場受付にてお支払ください）※ 参加申し込み時にPE 分科会(年会費 3,000 円/学生 1,000 円)にご入会いただければ、応物・PE 分科会個人会員扱いと致します。

お申込み： 応用物理学会の講習会申し込み専用 web ページ(https://eventpay.jp/event_info/?shop_code=4210645660589436&EventCode=P106614808) よりお申し込み、及びお支払いをよろしくお願います。
右に掲載したQRコードも講習会申し込み専用ページへ繋がります。

※ Web 申し込み期限 10/31 (火)。 参加費入金（11/02 (木)まで）の確認をもって申し込み完了といたします。
原則として参加費の払い戻し、請求書の発行は致しません。領収書はメールにてご送付いたします。

お問合せ：[開催内容関連] 深沢 正永（幹事・ソニーセミコンダクタソリューションズ） e-mail: Masanaga.Fukasawa@sony.com[申し込み手続き関連] 佐々木 渉太 (東北大学) e-mail: s.sasaki@tohoku.ac.jp
谷出 敦(SCREEN ホールディングス) e-mail: tanide@screen.co.jp
担当幹事：会田倫崇（東京エレクトロンテクノロジーソリューションズ）、 天野智貴(パナソニック)、 川島淳志（ソニーセミコンダ
クタソリューションズ）、塩田有波（三菱電機）、辻 享志（産業技術総合研究所）、橋本惇一（キオクシア）、平松 亮(ウエスタンデジタル)、三浦勝哉（日立製作所）
令和６年度
１．目

栃木県新人体育大会（バレーボール競技）要項（案）

中学校教育の一環として生徒に広くスポーツ実践の機会を与え，体力・技術の向上とスポーツ精神の高揚を図り，心身共に健康な生徒の育成をするとともに，スポーツの交流を通して各学校間の親睦をはかり，生涯スポーツの基礎づくりに寄与する。
２．主催 栃木県中学校体育連盟バレーボール専門部
３．期日及び会場
１０月１８日（金） 会場準備…県役員 各校顧問
・男子 アリーナたぬま（4面）
7:50 役員監督打合
8:00 役員監督入場 8:10 生徒入場 8:20 保護者入場 9:00 プロトコル・女子 ＴＫＣいちごアリーナ（4面） 茂木町民体育館（4面）
7:50 役員監督打合 8:00 役員監督入場 8:10 生徒入場 8:20 保護者入場 9:00 プロトコル
１０月１９日（土） 会場準備…県役員 各校顧問
・男女 アリーナたぬま（4面）
7:50役員監督打合 8:00役員監督入場 8:10生徒入場 9:00保護者入場 9:00プロトコル
１０月２０日（日） 会場準備…県役員 各校顧問
・男女 茂木町民体育館（4面）
7:50役員監督打合 8:00役員監督入場 8:10生徒入場 8:20保護者入場 9:00プロトコル
４．代表者会議
１０月３日（木） 宇都宮市立陽南中学校パソコン室 １４：００～ 県役員、地区委員１名
５．参加資格（１）県中体連加盟の学校に在籍し、各地区中体連より代表として推薦されたチームであること。
（２）地域スポーツ団体等（地域クラブ活動）の参加資格等の特例については別に定める。
（３）参加する生徒は、学齢・修業年限が一致していること。ただし、その年度の６月３０日までに地区中体連を通じて県中体連に申し出、承認を得た生徒についてはその限りではない。
学齢外【様式１・２・３】（４）選手の大会参加については、１競技を通じて同一チームからの参加となる。
（５）本大会の地区予選参加後に転校した場合、転出先での同一競技の出場を認めない。
（６）合同チームの大会参加については、「栃木県中学校体育連盟合同チーム参加規程」により、参加を認める。ただし、地域スポーツ団体等（地域クラブ活動）の合同チームは認めない。
（７）拠点校部活動の大会参加については、「栃木県中学校体育大会拠点校部活動参加規程」により参加を認める。拠点校【様式１】６．出場チーム数・男子 ３２チーム（オープン参加）
・女子４８チーム （前大会優勝,準優勝の地区に１校増加）（地域クラブ出場する場合、地区大会から参加。ない時は、前回大会優勝～６位までの地区に対して出場枠を増やす。）本大会…参加なし（７．３１〆切 ８．３０作成）
３２
４２

出場数

的宇河
６
９
１１

県総体結果

優勝

鹿沼
２
３３
瑞穂野

日光
１
１
１
準優勝

芳賀
４
５
７黒磯北

６８８塩谷
２
３３３位

西那須野

下都賀

那須
４
６８４位

１
１
１

佐野
２
３
３

七井

５位

南那須

足利
２
３
３
陽西優準２
２６５位

計
３２
４８４８久下田７． 監督・引率（１）参加生徒の監督・引率は、出場校の教員・部活動指導員（※）とする。
部活動指導員が引率・監督を務める場合は、部活動指導員【様式１・２】「部活動指導員確認書（校長承認書）」に必要事項を記入し、大会事務局に参加申込み時に提出する。なお、部活動指導員は、他校の引率者及び依頼監督にはなれない。なお、地域クラブ活動の引率・監督については、別に定める。
※「部活動指導員」とは，学校教育法施行規則第 78 条の２に示されている者をいう。
（２）教員・部活動指導員が引率できず、学校設置者の承認のもと校長がやむを得ないと判断した場合に限り「栃木県中学校体育大会監督・引率細則」により、校長が引率者として適切であると承認した外部指導者に引率及び監督の資格を認める。
外部指導者が引率・監督を務める場合は、外部指導者【様式１・２】「外部指導者確認書（校長承認書）」に必要事項を記入し、参加申込み時に提出する。
（３）栃木県中学校体育連盟の主催大会に出場するチーム・選手の引率者、監督、部活動指導員、外部指導者（コーチ）等は、部活動の指導中における暴力・体罰・セクハラ・暴言等により任命権者または学校設置者から懲戒処分を受けていない者であることとする。また、地域クラブ活動の指導者が校長（代表者）から暴力等に対する指導措置を受けていないこととする。校長（代表者）はこの点を確認して、大会申込書を作成する。
８．競技規則 令和６年度（公財）日本バレーボール協会６人制競技規則による。ただしネットの高さは男子＝２．３０Ｍ，女子＝２．１５Ｍとする。試合はすべて３セットマッチとする。
９．競技方法 男女ともトーナメント方式。
男子 １日目ベスト８
２日目ベスト４ ３日目準決勝、３決、決勝（５位トーナメント戦実施）
女子 １日目ベスト１６ ２日目ベスト４ ３日目準決勝、３決、決勝（５位トーナメント戦実施）
10. 試合球（公財）日本バレーボール協会検定４号球，人工皮革カラーボール
男子…モルテンV4M5000 女子…ミカサV400Wとする。
11. 開閉会式 （１）開会式 男女とも行わないが、会場使用上の注意などを放送で行う。
（２）閉会式 試合終了の整列時にコート表彰を行う。
12. 表
彰 チーム表彰：男女各１位，２位，３位，４位を表彰する。
個人表彰：優勝チームエントリー１２名，男女各優勝チーム監督を表彰する。
13. 安全対策
大会期間中における安全対策及び緊急時の対応については，栃木県中学校体育連盟「危機管理マニュアル」に則り，適切に対応する。
14．備
考①背番号は１～１２が望ましい。主将は規定のマークを所定の位置につける。
②監督，コーチ，マネージャーは規定のマークを左胸につけ，服装は同系色とする。
（但し、マネージャーが生徒の場合は学校指定の体育着可）③朝のコート使用は係の指示に従うこと。
④ラインズマン旗，ホイッスル（長，短），リベロ用ゼッケン（ユニフォームと同系色は不可）
は各校で用意してくること。
⑤試合球（検定球）３球を事務局で用意する。
⑥保護者への協力依頼の徹底を図る。 （駐車場，身障者スペースには絶対に駐車しない，ゴミの処理等）⑦けが，熱中症等に備え，体温計，マスク，テーピング，氷等は各チームで用意してくること。
⑧体育館使用後の整理整頓は各チームが責任をもって行うこと。
⑨審判のチームから，ラインズマン・スコアラー・ＩＦ・リベロチェッカーとしてそれぞれ５名を出すこと。ただし正式エントリー12名の中から出すこと。その他の運営については，各コート主任の指示に従うこと。
⑩メンバー表は各チーム最大試合数準備してくること。（１試合につき１枚）⑪試合会場内でのビニールシートや折りたたみ机・イス等の使用は一切禁止。
⑫給水・消毒のためのタイムアウト（ＷＴＯ）を採用する。
⑬試合終了後、試合を行っていたチームで片づけ。空いたコートで練習禁止。
選手は、フロアでの見学禁止。（隣のコート選手との接触プレーを避けるため。）⑭ 要項、申込書、会場使用上の注意など詳しい資料は、県中体連バレーボール専門部ＨＰからダウンロードしてください。
（http://www.tvolley.net/）⑮試合間 １０分 連続の場合は１５分
15．事故発生時の対応について
当該生徒校長↑事故発生→当該生徒顧問→保護者↓
会場責任者→競技委員長→専門部長
ショートコメント vol.66 （2017 年 3 月 16 日）
テーマ：プレミアムフライデーは静かなスタート～景気ウォッチャー調査にみる各地域での反応～●プレミアムフライデーのスタート
プレミアムフライデーが 2 月 24 日にスタートし、大きな話題を集めたが、結果的には静かな滑り出しとなった。午後 3 時に仕事を終えられる人がまだ少ないほか、地方を中心に認知度もまだまだ低いことが、主な要因に挙げられよう。
内閣府の景気ウォッチャー調査では、景気の判断とともに、その理由（コメント）の聴取も行っているが、直近の 2 月調査でプレミアムフライデーへの言及（現状判断）は、総コメント 1233 件中、20 件にとどまった。さらに、そのうち「一定の効果があった」としたものは 3 件と少ない。
コメントの地域別内訳は、図表 1 のとおりである。効果が出やすいとみられた南関東でも、コメントそのものが少なく、「一定の効果あり」もゼロであった。

【図表 1】（件）
6

プレミアムフライデー関連のコメント件数（景気ウォッチャー調査・2月結果、現状判断）
コメント数

関西（近畿）に至っては、コメントは 1 件にとどまり、しかも「期待していたほど効果はなかった」」という内容であ

うち「一定の効果あり」

54った。
3

●定着には時間がかかりそう2

先行き判断でのプレミアムフライデーへの言及は 42 件と、1現状判断の 20 件に比べると多いことから、一定の期待は感
0

じられる。

北海道

図表 2 では、地域別のコメント数とともに、景気判断の内訳も示しているが、南関東や中国に関しては「良くなる」
、

東
北

北関
東

南関
東

東
海

北
陸

近畿

中国

四国

九州

沖
縄

（出所）内閣府「景気ウォッチャー調査」「やや良くなる」の比率も高い。
ただし、「良くなる」としたコメントでも、「（仮に）プレミアムフライデーが定着すれば、景気は良くなる」といっ【図表 2】

プレミアムフライデー関連のコメント件数（件）
12（2月結果の先行き判断・景気判断の内容別）

た、期待というよりも、前提条件といったニュアンスが強いものも含まれる。結局のところ、プレミアムフライデー自体の見通しについては、依然として定かではない。

良くなる

10

やや良くなる変わらない8

やや悪くなる

また、コメントの地域分布からも分かるように、地方圏での期待は低いままであることから、定着にはまだまだ時間がかかるとみるべきであろう。

悪くなる

64
2

●注目されるコンビニ、スーパーへの影響

0

一方、当初のプレミアムフライデーの狙いからすると、百貨店や旅行関連などに効果が集まりそうなイメージである

北 東 北 南 東 北 近 中 四 九 沖
海 北 関 関 海 陸 畿 国 国 州 縄道
東 東（出所）内閣府「景気ウォッチャー調査」※本稿は情報提供が目的であり、商品取引を勧誘するものではありません。また、本稿は当社が信頼できると判断した各種データに基づき作成しておりますが、その正確性、完全性を保証するものではありません。なお、本稿に記載された内容は執筆時点でのものであり、今後予告なしに変更されることがあります。

1

が、意外にスーパーやコンビニからも期待の声が聞かれる【図表 3】

コンビニ、スーパーのプレミアムフライデー関連のコメント（図表 3）。

（景気ウォッチャー調査・2月結果、先行き判断）

日常的な来店が見込める業態の方が、プレミアムフライデ

景気判断 地域
良くなる 中国ーに伴う販促も仕掛けやすく、3 月以降の期待につながっているとみられる。
もちろん高額な買物が期待できるわけではないものの、プレミアムフライデーの限定商品などをうまく PR することで、やや良く 南関東 ・（前半省略）これから先、天候がどのコ なるように推移するか、プレミアムフラインデーがどんな感じになるか、いろいろなビ
不安要素もあるが、着実に見切り販売
ニをやっていきたい。
四国

一定の集客が見込めそうである。

今後、プレミアムフライデーが定着するためには、午後 3時に退社できる人が増えるだけでなく、所得環境の改善も必中国・大きな変化は見られないが、プレミアムフライデーがどこまで定着するかによって週末の需要に変化が期待できる。ただし大都市と異なり販売業や製造業関係者が多いので、プレミアムフライデーが地元に及ぼす影響はまだ少ない。

中国・プレミアムフライデーが浸透すれば毎月末の金曜日は忙しくなる。

九州・気候も良くなり、プレミアムフライデーやスポーツ等の明るいニュースが増えてくると消費につながる。（後半省略）

変わらな 近畿い・（前半省略））需要を生み出すため、プレミアムフライデーなどの各種催事による掘り起こしが重要となる。

要となる。いずれも簡単には進まないことから、しばらくは結果として、プレミアムフライデーの効果は、高額消費や旅行需要の増加といった、当初の見込みどおりには出にくいとみられる。そういった中、スーパー、コンビニでの意外な・店舗統合の効果やプレミアムフライデー等の企画で良くなる。

やや良く 南関東 ・今月から始まったプレミアムフライなるデーを一つの起爆剤として、毎月月末の最終金曜日にちょっと良い物を客にアピールして、これを定着させたい。（後半省略）●今後の見通し2 月に近い状況が続くこともあり得よう。

コメント・プレミアムフライデーに期待できる。

スーパー

効果に注目が集まりそうである。

（出所）内閣府「景気ウォッチャー調査」※コメントは関連する部分だけを抜粋

本件照会先：大阪本社 荒木秀之
TEL:06（4705）3635 mail:hd-araki@rri.co.jp※本稿は情報提供が目的であり、商品取引を勧誘するものではありません。また、本稿は当社が信頼できると判断した各種データに基づき作成しておりますが、その正確性、完全性を保証するものではありません。なお、本稿に記載された内容は執筆時点でのものであり、今後予告なしに変更されることがあります。

2
平成 24 年 12 月 10 日
庄内職業高等専門校
酒田市ゆたか 3-7-12☏33-3020 FAX35-2881

11 月 10 日(土)河北高等技能専門校に於いて、「第 15 回訓練生技能競技大会」が開催されました。
建築大工 15 名、建築板金 10 名、左官 3 名の訓練生が日ごろ訓練の成果を発揮しました。
当訓練校からは 5 名の訓練生が出場しました。

佐藤弘崇くん

小野寺美広くん

課題に向かっている時が一番イキイキしています 職人だなぁ┐

上野裕太くん

白畑芳幸くん佐藤直樹くん小野寺美広くん

白畑芳幸くん佐藤直樹くん

入賞した３名の訓練生よりひとこと
白 畑 芳 幸くん：優勝できて、とても嬉しいです。皆さま、どうもありがとうございました。
小野寺美広くん：優勝できなかったけど、2 位になれたので良かった。
佐 藤 直 樹くん：練習では 1 個も完成まで作っていなかったけど本番で完成できて良かった。
板金職種の白畑芳幸くんが優勝しＶ２達成！小野寺美広くんも２度目の準優勝、佐藤直樹くんが敢闘賞と板金祭りとなりました！
また、訓練校として５年ぶりに特別賞を受賞することができました。
入賞を逃した訓練生も、一つの目標に向かって挑んだことは良い経験になったのではないでしょうか。訓練期間もあと 4 ヶ月です。悔いのないよう頑張りましょう！

板金科Ｖ5、白畑くんＶ2 おめでとうございます。この競技大会でＶ2 を達成したのは 15 回大会にして初めてのことで、今後も出ることはないとのことでした。協力していただいた事業主のみなさん、本当にありがとうございました。
URL http://www.akumi-kenso.com から訓練校のバナーをクリック！！

sugawara@akumi-kenso.com
公益社団法人 神奈川県介護福祉士会 横浜北支部主催研修『介護技術研修～移動、移乗介助の基本～』
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一般の方も大歓迎
遅れての参加も歓迎

一緒に介護技術の基本から学びませんか？
この機会に是非ご参加下さい。

2016 年８月１９日(金) 18：00～20：30(17：30 受付開始)
会

い シャローム横浜場 横浜市旭区上川井町 1988 社会福祉法人アドベンチスト福祉会

講

師 神奈川県介護福祉士会 介護技術認定講師

駐車スペースあり

受 講 料 1000 円（介護福祉士会会員 500 円）当日お支払下さい
申込み方法 お申し込みはＦＡＸにてお願いいたします（先着２５名）※受講をお断りする場合のみ、折り返しご連絡致します。
☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆申込用紙（ＦＡＸ：045-222-6676）☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆

『介護技術研修』に申し込みます。（申込締切８月１０日 ・ 複数名の場合は本状コピー可）
申込者氏名：
連絡先（電話または携帯）：（介護福祉士会会員・介護従事者・一般 ）お≪電車、バスでお越しの場合≫
・相鉄・三ッ境駅より 若葉台中央行き 亀甲山下車 ６分
・JR・十日市場駅より 東急・青葉台駅より若葉台中央行き
若葉台南下車 20 分

問合せ先：
公益社団法人 神奈川県介護福祉士会〒231-0002
横浜市中区海岸通 4-23 マリンビル 305
電話：045-319-6687（事務局）
FAX：045-222-6676
平成１８年３月２３日

平成１８年地価公示に係るコメント
社団法人 不動産流通経営協会
理事長 三浦 正 敏

地価は、住宅地、商業地ともに平成 17 年地価公示に比べ全国平均で下落幅が縮小し、特に三大都市圏の都心部においては、ほぼすべての地点で上昇や横ばいとなり、また利便性等の高さを反映してより高い上昇率を示す地点も見られる等、資産デフレからの脱却に至りつつある状況が伺える。
一方、地方圏では、いまだ本格的な回復に向かっているとはいえない状況にあるものの、住宅地、商業地ともに下落率が縮小し、地方ブロックの中心都市等では、上昇、横ばいの地点の増加も見られるようになっている。
このように、今回の地価公示においては、地価の長期低迷傾向からの脱却の兆しが、より鮮明になりつつあるといえる。しかし、全国レベルでの資産デフレ状況を克服し、我が国経済の活性化をさらに促進するためには、国民生活の基盤である土地・住宅に関する需要の持続的拡大が不可欠である。特に、現在、国会に上程されている住生活基本法案にもあるとおり、住宅ストックの有効な活用を図る既存住宅流通市場の活性化は、今後の政策上の重点課題であり、不動産流通を促進する税制改革の継続実施および住宅投資等に対する幅広い政策面での支援策の強化が求められる。
以上
酸素窒素分析装置
設置 年度 2007年度
型 式 EMGA-620W/CO
製 造 所 （株）堀場製作所
仕 様 ・測定方式： 不活性ガス中インパルス炉融解
酸素： 赤外線吸収検出
窒素： 熱伝導度検出・分析範囲： セラミックス試料10 mg中の以下の分析が可能
酸素： 0.001%～60%以上
窒素： 0.001%～60%以上
・感度： 酸素・窒素共 0.01 ppm以上
・昇温機能： 昇温途中の抽出ガス濃度のプロファイル表示可・燃焼状況監視機能： 燃焼状況のディスプレー上表示可
・試料量： 0.005～0.020g

用

途

耐火物（セラミックス）製品、原料中の酸素、窒素の定量分析装置。
窒化物、炭化物、酸窒化物などの生成量の評価
窒素、酸素の直接定量分析

事例紹介

試料中に含まれている酸素・窒素を不活性ガス-インパルス加熱融解法によって抽出し、酸素を一酸化炭素として非分散型赤外線検出器（NDIR)で、また、窒素を熱伝導度検出器（TCD)で測定する。

試料名
Y2O3原料
試料名
JCRM R003

質量(g)0.013491
0.014383
0.017263

O%(m/m)21.088066
20.782564
20.686480

質量(g)0.010649
0.009587
0.012320

N%(m/m)38.596268
38.593403
38.378162

報告値 20.9%
Y2O3原料のO計算値は21.3%
報告値 38.5%
JCRM R003は日本セラミックス協会認証標準物質（窒化けい素（粉末））で、Total N=39.0%

炭化珪素原料の分析

LOI
SiO2

XRF法を主とした分析-0.57 強熱減量
4.54

Al2O3
Fe 2O3TiO2MgO
Free CSiCSi
Total Fe
Total O
合計

0.07
0.14
0.04
0.01
0.19
98.3ーーー102.72

蛍光X線ガラスビード法(JIS R 2216)炭素分析法(JIS R2011)

酸素分析法を取入れた分析-0.57 強熱減量
0.08
酸素分析法より換算
0.07
0.14
0.04
0.01
0.19
98.3
0.85
0.09
0.04
99.7

蛍光X線ガラスビード法(JIS R 2216)
炭素分析法(JIS R2011)
水素発生―ガス容量法
紫外可視分光光度計
酸素分析法

蛍光X線分析(XRF)法を主とした分析では、SiO2が多く分析され、合計量も多かった。そこ
で、酸素/窒素分析法で調べたところ、SiO2はそれほど多くはないことがわかった。また、LOIの増加は、Total Feが少ないことより、主に、SiCが影響していると推定された。炭化珪
素原料の分析では、XRF法以外の分析法でも調べる必要があると考えられる。
レビー小体型認知症の病態と診療
Pathology and clinical practice of dementia with Lewy bodies
東京医科大学高齢総合医学分野 准教授

馬原孝彦*

はじめに（レビー小体型認知症の黎明期）
1980 年に「レビー小体病（脳幹型・移行型・びまん型）」が小阪により提唱された。1984 年にその中の「レビー小体病びまん型」は「びまん性レビー小体病（現在のレビー小体型認知症）」と名称変更（小阪、吉村ら）された。1986 年より馬原は、東京都老人総合研究所・臨床病理部（神経病理）研究生として神経病理を学んだ。この時期をレビー小体型認知症（DLB）の黎明期と考えている。
当時は「大脳皮質レビー小体を HE 染色で見つけられたら、神経病理の初心者から初級者に格上げだね」と言われていた。黒質のレビー小体は HE 染色で容易に同定できるが、大脳皮質レビー小体の HE染色での同定は初心者には困難であった。当時の研究生馬原の素朴な疑問は「汎発性レビー小体病の大脳皮質のレビー小体は見つけるのが大変なほど少ないのに、それで認知症発症に影響しているのだろうか？」であった。

AD 病理による細分類としては、Pure・Common・ADform の 3 型が一般的であろう。Pure form は AD 病理が少なく、その頻度は 10%以下とされている。Commonform は AD 病理を伴い、AD form は AD の病理基準を満たす型で DLB の約 10%とされている。AD 病理に DLB の認知機能障害の原因を積極的に求めるなら、DLB と AD での認知機能障害の差異についての説明が必要となる。すなわち DLBでは注意・遂行機能障害などが顕著で、エピソード記憶障害は軽度の例もある。
Pure form での認知症の存在を示す自験例を報告しているが、詳細な臨床所見を評価した DLB pure form
剖検例の蓄積が病態解明に必要と考える。
1988 年にレビー小体のユビキチン化が葛原、井原らにより報告され、それを利用し免疫組織化学染色法にて 1991 年に Dickson らは海馬 CA2-3 の Lewy
neurites を報告した。αシヌクレインは神経突起にも蓄積する。認知機能障害への関与が推測される。

DLB の認知機能障害の真の原因病態は？？
あれから 30 年が過ぎ、DLB の臨床診断基準（2017年改訂版）が確立し、αシヌクレイン蛋白コンフォメーション異常症であるαシヌクレイノパチーとしてのレビー小体病の病態概念もほぼ確立した。免疫組織化学にて皮質レビー小体（αシヌクレインの沈着）は容易に検出できるようになった。
しかし今も皮質αシヌクレイン（レビー小体）病
変と認知機能障害の関連性は明確ではない。DLB ではアルツハイマー（AD）病理が合併することが多いことが当初より指摘されていた。現在は DLB でのDLB のパーキンソニズムは、なぜ非典型例が多くてL-DOPA が効かないのか？
「認知症を伴うパーキンソン病（PDD）」とは、パーキンソン病で発症し一年以上経過した後に認知症を発症する病態である。その病理所見は DLB と区別がつかない。PDD では少なくとも初期の時点では L-DOPA が著効する。なのに DLB のパーキンソニズムは非典型例が多くて L-DOPA の反応性はパーキンソン病に劣る。よって、DLB の諸症状の中でかなり治療に難渋する症状である。つまり運動症状改善のベネフィットが少なく、精神症状悪化のリスク* Takahiko Umahara: Departments of Geriatric Medicine, Tokyo Medical University現）水野記念リハビリテーション病院 脳神経内科- 69 -

老年期認知症研究会誌

Vol.22

No.11

2018

があるので、さらに背景病理が不明で治療に自信が持てないので、L-DOPA の増量に躊躇してしまうことがある。最近ゾニサミドが DLB のパーキンソニズムに対して効能追加となった。DLB のパーキンソニズムの病理的背景の再検討が求められている。
今できること：レビー小体病は全身疾患である
DLB では交感神経節・消化管神経叢・心臓神経叢などにレビー小体が出現する。認知機能障害以外の自律神経症状などが生命予後への影響が強い。便秘症に対しても、十分に注目し、適切な対応（老年医学的アプローチ）が重要と考える。便秘症は易怒性を出現させたりせん妄の原因となることもある（認知症疾患ガイドライン 2017）。
一般の加齢による消化管機能の変化は、消化管の運動機能の低下、消化管粘膜および平滑筋の萎縮、アウエルバッハ・マイスナー神経叢の神経細胞数の減少、直腸反射の低下、小腸粘膜の萎縮と腸液分泌量の低下などである。これらの加齢変化に DLB による自律神経障害が重なり、DLB の便秘症の病態となる。女性は若年期より便秘症の罹患率が高く、高齢女性は便秘対応に比較的慣れている。しかし男性は高齢となり急に罹患率が上昇するので、より慎重な便秘対応指導が必要となる。刺激性下剤は慢性便秘症に対しての長期連用は避けるべきとされている。
高齢者は腎機能低下例が多く酸化マグネシウム長期内服による高マグネシウム血症発症に注意が必要である。
自験レビー小体病高齢者 20 例でルビプロストンの忍容性について検討し、副作用としては下痢１例で、「カプセルが飲みにくいので飲みたくない」との１例の脱落例があった。ルビプロストンの主要副作用である嘔気の訴えは０例だったのでレビー小体病高齢者に使用しやすい薬剤と認識している。
結 語
1980 年代のレビー小体病の黎明期を説明した。
DLB の認知機能障害の原因をどこに求めるかの現状を概説した。DLB と PDD の病理所見は区別できないのになぜ DLB ではパーキンソニズムが非定型なのかについての検討が必要と論じた。DLB は全身病であり便秘の管理も重要と指摘した。
参考図書
1） 認知症テキストブック 日本認知症学会編
2） 認知症疾患ガイドライン 2017 日本神経学会監修
3） パーキンソン病ガイドライン 2018 日本神経学会監修
4） 健康長寿診療ハンドブック 日本老年医学会編集/発行
この論文は、平成 30 年 7 月 28 日（土）第 32 回老年期認知症研究会で発表された内容です。

- 70 -
2014年10月10日発行〜52回生の仲間たち〜

5

上池 渉 学校長先生

ありがとうございます。
先生の笑顔にいつもいやされました

４月10日

入学式

上池前学校長の最終講義

新学校長あいさつ
本年７月１日付にて、前院長上池先生の後任として院長並びに看護学校長に就任しました。約10年間は病理医として看護学生に授業してきましたし、呉国際フォーラムに関係した行事や国際学会出張などでも看護学生と共に活動してきました。今後は病院長、学校長として皆さんの後輩と共に歩んでいきます。
よろしくお願いします。皆さんも時間を見つけて、母校に足を運んでください。そして、皆さんの近況などを教えてください。待っています。
国立病院機構呉医療センター附属呉看護学校 学校長
呉医療センター・中国がんセンター 院長

谷山清己

総 合 優 勝
3年生まで全結果は残 念でしたが、1年生からた。指導して員が 団結して戦うことができまし
してくだ
応援、じめ
方は先輩、くださったコーチ
ありがこうごさった先生 方、学生 のみなさん、ざいました！
バレー部 51回生 大本 愛

５月24日に行われたスポーツ交流会では、後半のリレーから見事に逆転優勝し、大変盛り上がりました。応援団を始めとし、全員で選手にエールを送り、一体感のある感動的な大会となりました。

試合の一週間前からバトン練習等をしてきました。色々とハプニングがありましたが、最後まで応援して下さった方々、声を掛けて下さった先輩方、バトンをつないで一緒に走ったメンバーの皆のおかげで優勝を勝ち取ることが出来ました。応援等の言葉の1つ1つが走る原動力となりました。応援ありがとうございました。
リレーレーダー ５２回
生 川平 真穂かという事を綱引きではどうやったら勝 てる。
したてきま
色々考えながら練習をし、皆の応援もにしとつをひが力学年
では３本番が出来ました。
力に変えることで優勝すること。
ましたざい
とうごありが応援祐樹
綱引きリーダー ５１回生 松本杯取組ました
し、厳しい練習に精一応援団の８連覇を目指方や先生方の思い先輩。
したりま
終わ２位という結果にが、念でした
しかったです。結果は残に応えられず 、とても悔います。また、たくと思来たが出経験
が、それを超えるいい来年は、後輩、大変嬉しかったです。
さんの方々に支えられす。
いで欲したちに是非、優勝して生 梅木 美香
応援団 団長 ５１回

学校祭

学校祭を終えて学校祭を企画運営していくことは今までで一番大きな役割であり大変でしたが、仲間との繋がりを強めることができ、そして学校祭のテーマでもある呉看護学校の学生として様々な人のストーリーに携わらせていただ
くことができたことに感謝しています。
今回学んだことを日々の学習に活かしていきたいと思います。

宿泊研修

初めてのクラスでのグループワークでみんなとの親睦が深まりました。人間関係論では、自分の長所とみんなの長所を探し、楽しみました。

呉探索〜〜食べ歩き in呉

入学して間もなく、みんなで呉探索に行きました。話をしたことのない人とも話しができ、美味しい物をみんなで食べ歩いて楽しい時間を過ごせました♪

７月１２、１３日の２日間、３年生主体のオープンスクールを開催致しました。前回のオープンスクールでは沐浴コーナーが設けられていましたが今回からベビーマッサージに新たに取り組みました。その他にも採血、フィジカルアセスメン
ト、移動のブースを設け看護に触れてもらいました。多くの高校生に参加していただき大盛況となった７月のオープンスクールでした。

OPEN SCHOOL
国試ー
２年生に進級して夏休みまであっという間でした。学校祭や学生フォばならなしなけれ心で活動
２年生中
どラム、オープンスクール、K−INTな
１年生であれば先 輩からのいことがたくさんあったからだと思います。
分たちが 主体的に今年は自たものの指示、姿をみて行動すればよかっ動かなければならなかったため悩むことがたくさんありました。しかしそでの分、行事が無事終わった後には今まで以上の達成感を味わうことがきました。
学習の面では５月から看護過程が始まって今まで１年生で習ってきた知て識を十分に活用しなければならず躓くこともあり、何度も先生に教えすが９月が不安で何もかもた。
合いましトと話しいただいたりクラスメイ
２年生みの看護過程の基礎実習後もたくさんの臨地実習がありますが、。
思います
きたいとんなで協力して頑張ってい実習の中盤を超えた３年生は２月の国家試験に向けて勉強をしています。少しの空いた時間も有効的に使い、実習との両立ができるよう頑張っている最中です。５０回
生全員で合格を目指します。

K-INT

茶道部と美味しいお抹茶を用「紫陽花をイメージしたお菓子」
季節に合わせた。
した
だきま
いた
浴衣でおもてなしさせて意して、特別講演
特別講演では、私達が学んでいるのと同じようにタイでも看護計画を立案して患者さんに接されているのだとわかりました。住んでいる国が異なっても患者さんに対する思いは同じなのだと知ることができました。言葉が伝わらなくても、思いを伝え、受け取ることについて改めて考える機会となったので、これからの実習に活かしていきたいです。

ハンドベル部

今年は「となりのトトロ」「上を向いて歩こう」
を演奏しました！会場の皆さんと歌いながら演奏することができ、楽しい時間を過ごすことが出来ました。

宮島観光案内 でコ一人ひとりが一生懸命ゲストと英語
緒に宮ミュニケーションをとりながら一出来とが作るこ出を思い島を巡り、いいました！

壇業記念花
卒生
回
49
応援団
みなさんに喜んで頂きました。

大きくなりました

編集後記
呉看学だよりの第５号を発行することができました。
新しい仲間や新学校長先生をお迎えし、私達も日々頑張っています
編 集 長：天野志保
編集委員：１年生：大段和花、長岡真澄、松岡里穂、山澤寛実
２年生：野地ひかり、山本梨加、藤原圭祐、原遼
３年生：秋山有捺、市川嵩子、岩永千明、上野一明、加門正光、白石知永
本谷さくら

独立行政法人国立病院機構〒737-0023

広島県呉市青山町3-1

TEL.（0823）22-5599/FAX.（0823）22-5646

呉医療センター附属呉看護学校 URL http://www.kure-nh.go.jp E-mail kuregaku@sc.kure-nh.go.jp
Ⓒ錦城高校新聞委員会編集室 2018

速報

２０１８年５月１７日（木）錦城高等学校新聞委員会

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詳れ がな王けセしか だしかも生し河に に想ーこのカ重旅
塚安 回れ年ル形がーてっ とょり、はて健つ
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連絡事務
令和 6年 7月 1日

11,1'11

障害児支援主管部(局)

御中

こども家庭庁支援局障害児支援課

令和6年度障害福祉サービス等報酬改定(障害児支援)に関するQ&A(令和6年7月1日)」の送付について障害児支援行政の推進につきましては、日頃より御尽力を賜り厚く御礼申し上げます。
標記につきまして、別添のとおりQ&Aを作成しましたので、内容について御了知いただくとともに、貴管内市町村及び障害福祉サービス関係者等に周知していただくようお願いいたします。

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4>勢宅や゛ケ令和6年度障害福祉サービス等報酬改定等(障害児支援)に関する
Q &A VOL.6(令和6年7月1日)
【目次】

斤7^
(子育てサポート加算)
問1 支援提供時間帯を通じて、保護者等が支援場面をマジックミラー越しやモニターで視聴している際に、その場では相談援助等を行わず、支援終了後にまとめて相談援助等を行った場合には算定が可能か。
問2 「支援を提供する時間帯を通じて」とあるが、算定の対象となる障害児に対して、支援が提供される全ての時間において、保護者等が支援場面の観察等を行っていないと算定できないのか。

問3 オンラインのライブ配信形式等を使用し、遠隔により保護者等が支援場面を視聴しつつ、支援者より相談援助等を受けた場合でも算定は可能か。
問4 「マジックミラー越しやモニターによる視聴により、支援場面を観察等しながら、障害児に支援を提供する従業者とは異なる従業者が相談援助等を行っても差し支えないものとする。」とあるが、児童発達支援管理責任者が相談援助を行った場合にも算定が可能か。
(延長支援加算)

問5 医療的ケア児に対して、延長支援を行う場合には、看護職員等を1以上配置することとされているが、医療機関等との連携などにより、必要な医療的ケアが提供できる体制がある場合には、看護職員等を配置しているものとみなしてよいか。
問6 医療的ケア児に対する延長支援を行う場合に1以上配置する必要がある看護職員等については、延長支援時間帯を通じて配置する必要があるのか。
2.居宅訪問型児童発達支援・保育所等訪問支援(訪問支援員特別加算)

問7 要件として求められる「障害児に対する直接支援の業務、相談支援の業務その他これらに準ずる業務」の従事歴に、保育所や訪問看そでの障害児や医療的ケア児に対する業務経験は含まれるか。

1.障害児通所(子育てサポート加算)
問1 支援提供時間帯を通じて、保護者等が支援場面をマジックミラー越しやモニターで視聴している際に、その場では相談援助等を行わず、支援終了後にまとめて相談援助等を行った場合には算定が可能か。

(答)
0 算定は不可。
0 本加算の算定に当たっては、家族が直接支援場面の観察や参加する等の機会を提供し、その場で障害児の特性を踏まえた関わり方等に関する相談援助等を行う等、家族等と支援者が協働で取り組むことを基本としている。
0 一方、障害児の状態等から、家族等が直接支援場面に同席することが難しい場合には、マジックミラー越しやモニターによる視聴により、支援場面を観察することも可能としているところ。
0 ただし、この場合であっても、支援場面の障害児の状況を踏まえながら、障害児に支援を行う従業者とは異なる従業者が相談援助等を、支援と同時並行的に行うことを求めているものであり、支援終了後にまとめて相談援助等を行うことは想定しない。
(子育てサボート加算)
問2 「支援を提供する時間帯を通じて」とあるが、算定の対象となる障害児に対して、支援が提供される全ての時間において、保護者等が支援場面の観察等を行っていないと算定できないのか。
(答)
0 本加算の算定に当たっては、家族が直接支援場面を観察する場合や直接支援場面に参加する場合といった機会において、家族等と支援者が協働して障害児の特性やその特性を踏まえた関わり方に関する理解の促進に取り組むことが重要であるため、支援を提供する時間帯を通じて保護者等が支援場面を観察すること等が基本となる。
0 ただし、支援が長時間に渡る場合には、あらかじめ保護者との間で、本加算の算定に係る相談援助等の取組が必要となる場面(活動等)を調整することなどにより、当該相談援助等を計画的に実施することは差し支えない。
0 なお、この場合であっても、本加算の趣旨を十分に踏まえた上で、30分以上確保する必要があることに留意すること。

(子育てサボート加算)

問3 オンラインのライブ配信形式等を使用し、遠隔により保護者等が支援場面を視聴しつつ、支援者より相談援助等を受けた場合でも算定は可能か。
(答)
0 算定は不可。

0 本加算の算定に当たっては、障害児の状態等から、家族等が直接支援場面に同席することが難しい場合には、マジックミラー越しやモニターによる視聴により、支援場面を観察することも可能としているところ。

0 一方、本加算の算定に係る支援については、家族が直接支援場面の観察や参加する等の機会に、家族等と支援者が協働して障害児の特性やその特性を踏まえた関わり方に関する理解の促進に取り組むことが重要であるため、遠隔を前提とした支援は想定していない。
(子育てサポート加算)

問4 「マジックミラー越しやモニターによる視聴により、支援場面を観察等しながら、障害児に支援を提供する従業者とは異なる従業者が相談援助等を行っても差し支えないものとする。」とあるが、児童発達支援管理責任者が相談援助を行った場合にも算定が可能か。
(答)
0 算定は可能である。
(延長支援加算)

問5 医療的ケア児に対して、延長支援を行う場合には、看護職員等を1以上配置することとされているが、医療機関等との連携などにより、必要な医療的ケアが提供できる体制がある場合には、看護職員等を配置しているものとみなしてよいか。
(答)
0 貴見のとおり。
(延長支援加算)

問6 医療的ケア児に対する延長支援を行う場合に1以上配置する必要がある看護職員等については、延長支援時間帯を通じて配置する必要があるのか。
(惣)

0 当該配置については、医療的ケア児に対して、必要な医療的ケアを提供できる体制を求めているものである。
0 そのため、延長支援時間を含むすべての支援時間帯を通じて常に看護職員を1以上配置することまで求めるものではないが、医療的ケア児に対して安全に延長支援が行えるよう、必要な医療的ケアを適時適切に提供できる体制を確保する必要があることに留意すること。
2.居宅訪問型児童発達支援・保育所等訪問支援(訪問支援員特別加算)
問7 要件として求められる「障害児に対する直接支援の業務、相談支援の業務その他これらに準ずる業務」の従事歴に、保育所や訪問看護での障害児や医療的ケア児に対する業務経験は含まれるか。
(答)
0 含まれる。
市営住宅修繕費用の負担区分について市営住宅の修繕に関する問い合わせが多く寄せられるので、入居者が費用を負担する修繕の主だったものを以下のとおりまとめましたのでご確認ください。
入居者が費用を負担する修繕の主な内容
修繕部分

修繕内容

建具

襖、障子の張り替え・修繕
ガラスの入れ替え
網戸の張り替え錠類、戸車、レール、その他付属金物等の修繕
戸棚、下駄箱、郵便受け箱などの修繕
その他建具の軽微な修繕

内装

床、壁、天井の小修繕
洗面台、流し台、その他備え付け備品の小修繕
畳の表替え、裏返し

電気設備

電球類、照明カバーの交換
ソケット、コンセント、スイッチ類の修繕

給排水設備 洗面台、流し台、手洗い、浴室などの水栓替え、パッキン等消耗品の交換
給水設備を凍結させた場合の修理
排水のつまりによる修繕
トイレ

便座、紙巻き器の交換・修理
タンク内の金具、パッキン等消耗品の交換
トイレのつまりによる修繕

その他

ガスコック廻りの故障、ホース等の交換
換気扇の修理その他構造上重要でない部分の修理
入居者が故意または誤った使用方法で破損させた物の交換・修繕※入居者負担の修繕は各自で手配をしてください。
※排水のつまりの一番の原因は油です。油分は紙でふき取るなどしてそのまま流さないようにしてください。
※トイレのタンク内に物を沈めるなどして節水を行う例が見受けられますが、水量が減ると排水管内で汚物がつまるので止めてください。
※共用施設の維持管理は入居者負担となります。住宅廻りや駐車場の除草・清掃・雪かきなどの一般的な管理も入居者で行ってください。
学校法人第一学園
平成 26 年度自己評価 報告書
平成 27 年 5 月 31 日
第一学園 理事長

伊藤 博士

学校教育法第 42 条にもとづき、学校法人第一学園第一幼稚園、第二幼稚園、杉並台幼稚園、合志こども園、杉並台保育園における平成 26 年度自己評価を次の分類により実施した。
（１）教師用評価項目（全６０項目）の分類①教育計画・指導②安全・衛生管理③教師の資質・良識④保護者・地域との連携、対応⑤資質向上の取組（２）園長用評価項目（全７８項目）の分類①教育内容②地域の幼児教育センターとしての役割
③安全管理
④人事管理
⑤財務管理
平成 26 年度の自己評価のまとめとして、学校法人第一学園第一幼稚園、第二幼稚園、杉並台幼稚園、合志こども園、杉並台保育園の実情と評価の分析結果、今後の課題を別紙「自己評価公表シート」に記載する。

学校法人 第一学園（平成 26 年度） 自己評価公表シート
第一学園 理事長

伊藤 博士

はじめに
学校法人 第一学園 第一幼稚園、第二幼稚園、杉並台幼稚園、合志こども園、杉並台保育園における自己評価シートをもとに、現状における本学園の実情を分析した結果、概ね以下の通りとなった。
[Ⅰ]

本園の建学の精神、教育・保育理念、教育･保育目標

１ 建学の精神
一人ひとりの幼児の姿を正しく見つめ、ただ一人の幼児の心をも悲しませない血の通った教育をする。
２ 教育･保育理念
乳幼児期にふさわしい温かい環境の中で、科学的に裏付けられた教育・保育を実践することによって、教育・保育目標の実現を図る。
３ 教育･保育目標
自己肯定感を持って自立し、他者との調和の中に、力強く自己実現できる人間を育成する。
[Ⅱ]

平成 26 年度の重要な目標

１ 「しせい教育」の理念の下、家庭、地域との密接な連携を大切に、日々の教育・保育実践の充実を図る。
２

これまでの自己評価を踏まえ、各人が「自園」と「自身」を再度振り返り、検証し、より一層の「自己充実」を図る。

３

質の高い教育･保育機関として高度の客観的評価に耐えうるよう、職員の研修体制をさらに充実すると共に、優秀な人材の採用にも積極的に取り組む。

[Ⅲ]

平成 26 年度自己評価に関する取り組み方針
各人が、自己の教育・保育活動を「説明責任の視点」から見直し、より一層、教育・保育の質を高めるとともに、今回の評価によって更なる自己分析を行い今後取り組むべき課題を明らかにする。
評価結果より現状を分析し、分野毎に表にまとめると以下となる。
評価分野

自 己 分 析教育計画

幼稚園教育要領、幼保連携型認定こども園教育･保育要領、保育所保育指針を踏まえ、当学園の「教育･保育理念」「教育・保育目標」にしたがった教育･保育課程に基づき作成された個別の「成長計画（教育･保育計画）」は、年間成長計画や短期の成長計画をベースとしてその充実を図っている。

教育の実十分に検討された「成長計画」に基づき、重要な環境、共に育つ存在

施と指導として、自己充実を図っている教師・保育士による、生き生きとした、かつきめ細やかな教育・保育体制が充実している。これからも、科学性の理念に基づく、日々「研究」「実践」「検証」の過程を大切により一層の充実を図ることとする。
「特別支援教育」については、幼児一人一人のニーズに合った支援を行っており、その効果は大きなものがあると考えている。
責任ある実践には、優秀な人材の確保の困難性、財政的負担の大きさ等の問題も大きいが、公益性の見地からきわめて重要な課題であり、学園全体で最大限の努力を続ける。
地域・家庭十分な幼児教育･保育実践の為には、家庭との「教育･保育理念」、「情と の 連 携 報」の共有は不可欠であり、保護者との連携は当学園でも重要な教育･保と支援育実践の柱の一つである。今後も、相互の情報提供をより密にし、保護者会組織の支援等も頂きながら園児の成長の基盤強化を図る。
園の公益性の見地から、地域とのつながりは極めて重要であり、地域の子育て支援センターの自覚を持って、在園児以外の子育て支援にも一層努力する。

安全・衛生

日常における安全・衛生管理には十分に注意を払っている。

管理

これまでも、「ＡＥＤの設置」「空気清浄機の設置」等のハード面はもちろん、ソフト面でもハザードマップの有効活用、各種訓練を実施し意識、技能の向上を図って来ていたが、本年度より｢監視カメラ｣の導入も開始した。
外部からの不審者の侵入自体への適確な対抗手段は難しい問題であるが、男性職員の見回り等でも対応している。
安全･衛生に関しては、最も優先すべき課題として、今後とも出来る限りの充実を図ることとする。

人材確保・採用については、人権に配慮するとともに、公平・公正を期している。

育成

本年度も、当学園の「教育理念」に賛同した優秀な人材が応募してく及び労務管理れており、人材確保に不足はない。
意欲ある職員による、積極的な「外部研修」への参加、「園内研修」の開催と参加等により多くの成果を生み出してきている。
労務管理においては、理事会の方針を踏まえ、就業規則をはじめ、種々の規定を整備して法改正にも対応しており特段の問題は生じていない。
人事に関しては、できる限り、各職員の意向を重視して対応しており、意欲ある活動につながっていると考えている。
今後も、充実した教育・保育の実践の為の職場環境の一層の改善、活性化を全員で考え実行している。

財務管理

財務管理は法人運営上最も重要な位置を占めている。毎年度必要書類

と 法 人 管 を作成して公認会計士の監査を経るとともに、年 2 回の法人役員会の中理で協議決定されている。
将来に備えた財政基盤の充実、日常運営資金の確保には充分配慮しており特に問題はない。
運営に関しては、｢理事会｣･｢評議員会」は勿論、毎月の「運営会議」「事務会議」により適切な運営を図っている。

[Ⅳ]

今後の課題と取り組み自己評価の結果を、平成 27 年度における本学園の運営に活用していくこととする。
佐賀県太良町商工会／旅館 豊洋荘（宿泊業）

有明海沿岸の利点を最大限に活かし独自の味と体験で差別化を図る

課題

支援テーマ

創 経 地 農 販●●●●●
海 再 承 も 雇●●●●●
資 持 IT●●●

エレベーター設置と自由時間の充実化が必要

1990年創業の旅館・豊洋荘は有明海沿に位置する、個室7部屋・大広間1部屋の小規模な旅館だ。厳選した地元の「竹崎カニ」と有明海の魚介類を主力とした割烹料理や露天風呂など、この場所ならではの味や体験を打ち出す差別化策が奏功し、売り上げは順調に伸びている。
とくに売り上げ増に貢献しているのが、オリジナル商品の「かにまぶし」だ。カニを剝く手間が掛からず、個体では商品にならないカニを使用しているため、リーズナブルな価格での安定供給が可能になった。

設置したエレベーターでおもてなしが向上

インバウンド客は1ヵ月に40～50名程宿泊し、年々右肩上がりを続けているが、ネックとなっているのが大型キャと、事業を行ううえで必要となる関係機関からの信頼を得るリーバッグの運搬作業だ。小柄な従業員が2階の客室まで運ため、経営革新計画を策定。

搬する負担は重いが、エレベーター設備にかける資金はない。

今後は、小規模事業者持続化補助金を活用し、移動式茶室の制作を行っていく。天体観測時の星の写真をお客様にＳＮ

また、インバウンド客に対応するため和室から洋室、和洋Ｓで投稿してもらうための取り組みや、雨天時対策のプロ室への改装や、高齢者・障害者にも配慮した設備も課題の一

ジェクター上映のほか、「星」をテーマにした宿泊プランでつ。周りに観光地などがなく、旅館に宿泊した客が夕食後の新規客の開拓を図る計画だ。さらに、現在多いアジア圏に加フリータイムに時間をもてあましてしまう点も問題となってえて、ヨーロッパ圏からの観光客の誘致を強化し、新規顧客いた。の獲得・リピーターの確保を目指している。

支援

高齢者の取り込みに成功
星降る宿前天文台を策定

相談を受けて太良町商工会では、旅館全体の視察を実施。
エレベーターの設置が急務な状況であることを認識し、観光庁の訪日外国人旅行者受入環境整備緊急対策事業費補助金を活用。本補助金に係る事業計画策定支援および申請支援を職員がチームとなり実施し、採択（補助金 500 万円）に至った。
エレベーターの設置により、労務改善と業務効率化が実現しただけでなく、高齢者・車椅子旅行客は前年度より４割アップ。今年度も前年度の売り上げを超える見込みで推移しており、代表者が目標としていた売り上げを超える見込みだ。
また、代表者より、宿泊客のフリーの時間を充実させるため、灯りが少なく満天の星空が一望できる立地と、代表者が県の天文協会に所属し、星に関する人脈が広いという利点を活かし、星空観測を活用した「宿前天文台プラン」を実現したいという思いを受けた。そこから、よりよいプランの実施

支援の経過
期間

支援内容

2017年7月〜9月

訪日外国人旅行者受入環境整備緊急対策事
業費補助金の申請支援

2018年8月〜
経営革新計画の策定支援
2019年1月
2019年7月〜 持続化補助金の申請・実行支援

会社概要
会社名：旅館 豊洋荘
住所：佐賀県藤津郡太良町大字大浦丙1099-5電話番号：0954-68-3545
URL：http://www.nikani.com/
代表者名：川島真悟
創業年：1990年
従業員数：７名
商工会名・担当者名：太良町商工会・渕野優花
Chromosome aberrations1 among atomic-bomb survivors exposed in utero:
Updated analysis accounting for revised radiation doses and smoking
RERF scientists reanalyzed the association between chromosomal abnormalities(specifically, peripheral-blood lymphocyte2 translocations3) and radiation dose in atomicbomb survivors exposed in their mother's womb (in utero). With respect to translocation
numbers, a previous analysis revealed no overall increase across the entire range of doses,
whereas a small increase was seen in the number of translocations at low doses. To aid in
confirming that result, this reanalysis included the use of updated DS02R14 radiation dose
estimates and, for the first time, consideration of the act of smoking, a known cause ofchromosomal aberrations.
Use of updated radiation dose estimates led to no discernible change from the previousresults. Consideration of smoking led to a decline in the estimated naturally occurringtranslocations, because the number in the previous analysis included abnormalities
potentially caused by smoking. However, smoking was not found to affect the associationof translocations with radiation dose. As a result of these two key findings, we have greater
confidence in the findings of a slight increase in number of chromosome aberrations at
low doses but no overall increase across the entire range of doses among the in utero
exposed survivors (please note that because the number of study participants wasconcentrated in the lower dose range, chromosomal abnormalities were widely dispersed,
which points to limitations in the study including the possibility that extreme results wereobserved).
Notes
1
Chromosome aberrations:
Refers to structural abnormalities in chromosomes, which are made up of DNA andinvolved in the expression and transmission of genetic information.
2
Peripheral-blood lymphocytes:
A type of white blood cell that is involved in immune function.
3
Translocation:
An exchange of parts of chromosomes that can occur after breaks caused by damage fromradiation. As long as translocations result in no loss of genetic material, cells seldom
harbor biological abnormalities.
4
DS02R1:
With improved radiation dose estimates, the first revised version (published in 2017) of
the A-bomb dose estimation system known as DS02. For further information, click here:
https://www.rerf.or.jp/uploads/2017/09/rr16012.pdf.
doi. 10.1007/s00411-021-00960-4(Doi—digital object identifiers—are permanent, content-specific numbers assigned to most digital
information and, in this case, can be used to link to published abstracts and/or full papers.)

RERF’s objective with this brief outline is to succinctly explain our research for the lay
public. Much of the technical content of the original paper has been omitted. For further
details about the study, please refer to the full paper published by the journal.
NO 5

提案
概要

地域工務店ネットワークを活かした高齢世帯等の健康・快適・安全性の追求を目指す
新しい省CO2改修プロジェクト

地域工務店ネットワークによる戸建住宅の改修プロジェクト。地方の古い木造戸建住宅に対して、区画断熱改修（部分的な断熱改修）、住宅設備の更新、バリアフリー等の内装改修を組み合わせた改修を行うとともに、区画断熱改修の効果検証を行い、高齢世帯等の健康・快適性の向上と省CO2の実現を図る改修手法の普及を目指す。
部門

事業
概要

優良工務店の会（QBC）

改修

建物種別 住宅（戸建住宅）

建物名称 -

所在地

-

用途

戸建住宅

延床面積 -

設計者

-

施工者

-

事業期間 2020年度～2022年度

概評

取り組みが遅れている既存住宅の省エネ性能向上に対して、地方都市の住宅事情を踏まえた断熱改修手法の展開を目指す取り組みは、波及・普及効果が期待できると評価した。個々の条件に応じた適切な改修が実施され、事後評価とその結果を広く公表することで、さらなる波及につながることを期待する。

参考図

大規模住宅の場合の区画断熱改修イメージ

インスペクション

居住者ヒアリング＜劣化状況・断熱性確認＞＜エネルギー量・ＣＡＳＢＥＥ健康チェックリスト等による現状確認＞

熱性能調査＜加熱箱・熱画像解析等＞

改修計画策定
計画策定
前もあり

事前検証
＜エネルギー・温熱環境等＞

工事実施
事後検証
＜エネルギー・温熱環境等＞

報告

ＱＢＣ技術部会＋技術コンサル、南雄三氏＜区画設定・断熱仕様・設備計画の確認等＞【協力大学・研究者名(予定)】
関東地区：早稲田大学（高口洋人教授）、中部地区：名古屋大学(奥宮正哉教授、田中英紀教授)、北陸地区：富山大学(堀祐治教授)、京阪神
地区：奈良女子大学(吉田伸治准教授)、九州地区：九州大学(住吉大輔准教授)
様式第１号

個人市民税・県民税・森林環境税減免申請書年月日

兵庫県丹波市長 様
申請者（納税義務者）
住

所氏

名

個人番号
電話番号 （）―

下記により個人市民税・県民税・森林環境税の減免を受けたいので、丹波市税条例第51条第２項並びに森林環境税及び森林環境譲与税に関する法律施行令第３条第１項の規定により申請します。
（条例第51条第１項第１号及び森林環境□ １ 生 活 保 護 税法第11条第２号）（条例第51条第１項第２号及び森林環境□ ２ 生 活 困 窮 税法第11条第３号）

申 請 事 由（該当事由に☑をつけて下さい）□ ３ 勤 労 学 生 （条例第51条第１項第３号）（条例第51条第１項第６号及び森林環境□ ４ 特 別 事 由 税法第11条第３号）□ ５ 災
個人市民害 （森林環境税法第11条第１号）
年度

減免 □ 税・県民税
申請額□ 森林環境税 年 税 額

年度・期別期分以降円 減免申請額円

保 護 の 種 類 生活扶助・教育扶助・住宅扶助・医療扶助・介護扶助・生業扶助・出産扶助
１ 生活保護
保護開始日

年

所得減の理由 失 業 ・ 疾 病

２ 所 得 減 前年中の合計

月

・ 負傷 ・ その他（
本年中の合計生
事故の種別
活
困 損 害 賠 償 被害者住所
窮

被害者氏名
本年中の合計
所得見込額

３ 勤 労 学 生 学校の所在地

５ 災事円

加害者氏名

本年中に支払う損害賠償金額別）

円所得見込額所 得 金 額

４ 特日

学校名

日

災害の 震災 ・ 風水害 ・ 落雷・火災
種類 その他（）

由
災害

害 発生日

年月

※減免の事由が消滅した場合には、直ちにその旨を申告しなければなりません。
※ 窓口（税務課・支所）記入欄
マイナンバー・本人確認

番号確認
身元確認宛名【申請書に添付を要する書類】
1 生 活 保 護

生活保護決定通知書又は生活保護受給資格者証の写し（市外の受給者のみ）
雇用保険受給資格者証、離職票又は退職証明書の写し

失業
収入額見積書、収入状況を証する書類、通帳の写し

所 得減
２疾負生
活困窮病
傷

労災保険支給決定通知書又は診断書の写し
収入額見積書、収入状況を証する書類、通帳の写し
事故証明書の写し又は申立書

損 害 賠 償 示談書又は判決書の写し若しくは負担金額がわかる書類
収入額見積書、収入状況を証する書類、通帳の写し
在学証明書又は学生証の写し
３ 勤 労 学 生
収入額見積書、収入状況を証する書類、通帳の写し
特別事由を証する書類
４ 特 別 事 由
収入額見積書、収入状況を証する書類、通帳の写し

５ 災 害

死亡又は障害者 り災証明書の写し、身体障害者手帳又は精神障害者保健福祉手帳の写し

災り災証明書の写し、被害を受けた住宅等の修理に要した費用及び保険金等で補害 填される金額がわかる書類【窓口で提示を要する書類】
マイナンバーの確認のため次のいずれかの書類①マイナンバーカード②通知カード記載の住所、氏名が住民票記載の内容と一致している場合のみ通知カード③マイナンバーが記載された住民票
上記②及び③の場合には、次のいずれかの本人確認書類(1)運転免許証や身体障害者手帳等の写真付き証明書【１点】(2)顔写真のない本人確認書類（住所・氏名・生年月日が記載されたもの）、
健康保険証、年金手帳、児童手当証書、母子手帳等【２点】
青森県産豚肉使用

しっとりまろやか豚丼の具
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まがけ 使が産用をてすすし 用製大し使ら。すて し造豆て用れし〈古今
東北の産地から〉

株式会社ミート・コンパニオンのみなさん

お客様の１人１人の顔を思い浮かべながら喜んでいただけるよう商品作りに努めております。

【古今東北商品のこだわり
し加し場原を原〈】
こて工たで料使料だ
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ま用産 イ食本豚しし玉 スべ来肉
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＜震災時の苦労・復興にかける想い＞＜こだわりの商品開発＞

東日本大震災では工場も甚大な被害を受け、製造にも影響がありました。また、福島県内にも沈んだ雰囲気が立ち込めました。
しかし、いつまでも下を向いているわけにもいきません。暗い雰囲気を払拭し、福島県は震災には負けないという意志をアピールしなければならないと思いました。私たちが復興のためにできることは私たちが元気であることのアピールだと思います。
ミート・コンパニオンは、私たちの製品を待っているお客様にお届けすることがそのアピールだと思い、その思いをバネにして製造に取り組んできました。
日本のみならず、“福島は元気だ”という思いを製品に乗せてお届けします。

ミート・コンパニオンは「お客様と一緒に１から商品開発、商品作り」をモットーに取組みさせていただいてます。
また、自社工場の強みを活かし、工場との連携も密に取れることで安心・安全な商品作りに努めています。

＜おすすめの食べ方＞
素材にこだわっておりますので、温めた後温かいご飯にのせてそのままお召し上がりください。

＜商品名＞古今東北 青森県産豚肉使用 しっとりまろやか豚丼の具【分類】：日配【製造者名】：株式会社ミート・コンパニオン【製造地】：福島県福島市【主な原材料】：豚肉（青森県産）、玉ねぎ、しょうゆ、砂糖混合ぶどう糖果糖液糖、砂糖、発酵調味料、醤油加工調味料、食塩、たん白加水分解物、酵母エキス、香辛料/増粘剤（加工でん粉、増粘多糖類）、調味料（アミノ酸）、ビタミンＢ１、（一部に小麦・大豆・豚肉を含む）【内容量】：２１０ｇ（１０５ｇ×２ＰＣ）【保存方法】：－１８℃以下で保存してください。
【賞味期限】：３６５日【ＪＡＮコード】：４５７３３８１１８５０２５【ＩＴＦコード】：１４５７３３８１１８５０２２
2024 年 7 月 16 日
株式会社ディーカレット DCP
NEWSLETTER

デジタル通貨 DCJPY ネットワーク
本番検証に向けシステムをリリース
株式会社ディーカレット DCP（本社：東京都千代田区、代表取締役：村林 聡、以下：当社）
は、2024 年 7 月 14 日に本番検証のために DCJPY ネットワークのシステムをリリースしたことをお知らせします。

DCJPY ネットワークは銀行預金をデジタル化する仕組みを持ち、ブロックチェーン上で決済を可能にします。また、ネットワーク上で発行されるデジタル通貨 DCJPY は、銀行預金そのものでありトークン化預金*と同じ仕組みです。

当社は昨年 10 月に、商用サービスの第一弾として環境価値のデジタルアセットとデジタル通貨決済サービスを、今年 7 月開始を目指し推進することを公表しました。そしてこの度、本番検証のためのシステムリリースに至りました。
（参考）2023 年 10 月 12 日公表：ブロックチェーン技術を用いた環境価値のデジタルアセットとデジタル通貨決済 24 年 7 月サービス開始を目指し共同で推進（https://www.decurretdcp.com/pressrelease/pr-20231012.html）

デジタル通貨 DCJPY を利用した環境価値取引は 8 月開始を予定しており、本番環境・運用の確認などを十分に行い、取引開始に向け万全の対応を期する所存です。取引実施後、改めてメディアの皆さま向けに発表を行うことを予定しております。
*トークン化預金（英：Tokenized Deposits）とは：預金にブロックチェーンなどの技術を応用し、デジタル上で機能拡張したもの。預金トークン（英：Deposit Tokens）とも呼ばれ、海外でも取組みが広がっている。

■会社概要
企業名 ：株式会社ディーカレット DCP
URL：https://www.decurret-dcp.com

所在地 ：東京都千代田区富士見 2-10-2
代表者 ：代表取締役 会長兼社長執行役員 村林 聡
事業内容：デジタル通貨事業/電子決済等代行業者 関東財務局長（電代）92 号
6 月と言えば衣替え。蒸し暑い季節ですが就活中の方、頑張ってくださいね。さて衣替えですが、良く見かける悪い例があるので紹介します。まず衣替えになると社会人はノージャケットでノーネクタイの方が多くなりますが、就職活動中の方はラフな格好ではなく、ちゃんとジャケットもネクタイも着用してくださいね。
また説明会や面接等で熱いときに勝手にジャケットを脱いでしまう人がいますが、これも印象が良くないです。
相手が「ジャケット脱いでもいいですよ」というまでは必ず着用したままでいてください。また、男性の方でシャツが半袖の方を見かけますが出来れば長袖のほうがいいでしょう。

サポステ恒例のジョブトレ「公園除草作業」行いました！！
5 月 22、26、28 日に古川駅周辺の公園除草作業を行いました。除草の機械や手摘みで行う除草作業ですが、野外での作業を一日かけて行います。これはジョブトレーニングの一環で実際にサポステスタッフや参加者同士一緒に参加する中で、指示を受けて作業したり、分からない事があった時にスタッフに相談するなど仕事をする上で必要な事を学ぶプログラムです。今回、参加した利用者さんは３日間の累計で６人。そのうち初参加だったのは４人でした。
連日晴天に恵まれて、太陽に当っているだけでも体力が奪われていきます。非常に暑い作業となりましたが参加者さん達は皆、一生懸命作業に取り組んでいました。自分の持ち場が終了すると「次はどこをすればいいですか？」と積極的に行動に移したり、休憩時間中に「○時までには大体終わりそうだね。」など、お互い相談し合う姿が見られました。年四回の公園除草作業及び、剪定作業のジョブトレーニングが今後も行われる予定です。
「参加してみたい。」「どんなことするの？」と言う方はサポステまでお電話ください。次回は 6 月後半に行う予定です。

おおさきエフエムさんの生放送中に職場見学！
古川七日町にあるおおさきエフエム」さんのご協力で、生放送中の職場見学をさせて頂きました！！
放送直前の準備をするところから見せて頂き、いよいよ放送がスタート☆ 見学の私達も緊張してしまい身じろぎせずにジッと息を殺して見ていました。パーソナリティの女性がわずかな資料でよどみなく、表現力豊かに話す様子はそばで見ていると「すごい」の一言でした。そして目の前で複雑な機械を操作している男性スタッフの落ち着いた的確な動き。音楽をかけるタイミングも当然のことながらバッチリで参加者さんも「数分単位で動いているのでミスをしたら大変だと思いました。一番感動したことはリアルタイムで話すのを聞いたり、機械を操作するところが実際に見られたことです。」と感想を話していました。おおさきエフエムさんでは時間帯によっては一般の方の参加も大歓迎と言う事です。もし、エキストラ参加や生演奏などされたい方は是非事前に連絡の上、参加してみてはいかがでしょうか。

「職場での人関係が苦手」「働く上で、報告・連絡・相談が上手く出来ない」「就職に向けてコミュニケーションの練習をしたい」などの悩みはありませんか？？？
●日時
毎週火曜日 １４：００～１７：００（変更あり）●内容

新規登録者数

進路決定者数

割合

８７２名

５８２名６６．７％

サポステ

第１回
第２回
第３回
第４回

オリエンテーション / ビジネスコミュニケーションとは自分を知る / 話し方・聞き方
聞くと報連相 / 指示命令の受け方・報告の仕方
職場の信頼関係
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★進路決定者数割合★（開所～Ｈ27 年４月）

年齢や職業経験の有無に関わらず、職業を選ぶにあたって、自分自身の職業適性を評価し、職業との相性という観点から自分の個性を見つめなおすことが出来ます。

キャリアインサイトとはパソコンを使って、「適正評価」→「適正と職業との照合」→「職業情報の検索」→「キャリアプラン」の４つの職業選択プロセスを経験できるコンピュータを使ったキャリアガイダンスシステ
ムです。

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blog http://saposute.jugem.jp【個人相談】要予約／相談無料 日程：月曜日～金曜日≪相談時間 10 時～16 時≫ 対象：ご本人・保護者もしくは家族【こころの相談】要予約／相談無料（相談員と面談後、必要に応じて予約）【出前相談】要予約／相談無料 地域：登米（６/１１）（８/６） 涌谷（５/１４）（６/１８）栗原（６/２５）（８/２７）気仙沼（５/７）（７/２）
《個別相談時間 10 時～／11 時～／13 時～／14 時～／15 時～ 一人 50 分間》【支援プログラム】《再就職力アップ講座・ビジネスコミュニケーションセミナー・ジョブトレーニング・就活セミナー》（日時が変更になる場合があります。）

みやぎ北若者サポートステーション
９８９-６１６２ 宮城県大崎市古川駅前大通１-５-１８ ふるさとプラザ１F
Tel： 0229－21－7022
Fax：0229－21－7023
URL http://saposute.roukyou.gr/jp≪対象者：若年無業者（15 歳～３９歳）の方、及びそのご家族≫≪相談・登録は無料です。支援プログラムは場合により有料になる事があります≫
参加費無料

講師：澤崎 敏文 教授
仁愛女子短期大学 生活科学学科
令和 ５ 年

11月 24 日（金）19:00~20:30

会

場：市民プラザたけふ３階 中会議室２（アルプラザ武生３階）
参 加 費：無料
持 ち 物：なし
定員：先着２０名
締
切：令和５年１１月１７日（金）参加対象者：市民活動や地域活動に関わる方や興味のある方
申込み方法：下記のメールアドレスもしくはQRコードにて申し込み下さい。
E-mail info@npo-echizen.jp※ 新型コロナウイルスの感染状況等により、内容の変更又は中止をさせていただく場合があります。予めご了承ください。

参加申し込み福井県越前市府中一丁目11-2 市民プラザたけふ（3階）
TEL/FAX 0778-22-6411 E-mail info@npo-echizen.jp※この講座は、越前市の委託を受けて開催します。

のっぽえちぜんNPO法人 のっぽえちぜん

特定非営利活動法人

市 民 活 動 講 座

お問い合わせ・申し込み先
春をさきどり!
Candy Garden ビーズフラワー技法で作る
チューリップと桜色リース
日時:2013 年 2 月 23 日(土)、2 月 27 日(水) 13:00~15:00
定員:18 名(※先着順です)
教材費込:1500 円（チューリップと桜色リースどちらかお選び下さい。）

内容:日本ビーズフラワー協会の会長でCandy Garden主宰の下永瀬美奈子先生のビーズ フラワーの世界を体感できるチャンスです。
お問い合わせ・お申込み:
tel. 03-3862-8549 fax. 03-3851-9787
mail. bstyle-galleryt@toho-beads.co.jp
会場：TOHO BEADS STYLE 2F〒111-0052 東京都台東区柳橋1丁目9-11＊下記をご記入の上FAX、もしくは、TEL/MAILにてご応募受付中！
是非この機会に、ビーズフラワー技法を体験してみませんか。
ご応募お待ちしております！！

＊花器はつきません。

下永瀬美奈子ワークショップ
2/23( 土 )、2/27( 水 ) 13：00〜15：00（定員 18 名） 各 1,500 円
日程□ 2/23( 土 )□ 2/27( 水 )□ チューリップ□ 桜色リース ＊どちらかお選び下さい。

お名前ご連絡先□ 住所□ 電話

どちらでお聞きになりましたか？
□ 講習会□ その他（）
海外安全官民協力会議
１．日時及び場所
２．出席者

第八回幹事会開催結果（概要）平成１６年１１月２６日

海外邦人安全協会会議室

幹事会メンバー ２１名
外務省 海外邦人安全課長
邦人テロ対策室長ほか９名

３．議事要旨議題１ 治安情勢報告○ １１月中数回に亘りコートジボワールにおいて行われた退避実態について説明した。
○ ウクライナ大統領選挙決選投票結果がもたらした治安情勢不安について説明した。
○ アフガニスタン大統領選挙後の治安情勢について説明した。
○ タイ情勢について説明した。
○ アラファトＰＬＯ議長死去後のテロ情勢について説明した。
議題２

中小企業対策メンバー（海外進出企業及び安全対策関係団体）より海外進出中小企業の危機管理及び安全対策についての説明を頂き、意見交換を行った。
〈メンバーＡよりの報告〉
安全対策の基本は、①海外安全ホームページ等よりの情報収集、②組織の経営トップ陣に、安全対策に対する認知度をアップさせる。③各種マニュアルを整備する。④緊急な事件・事故等に備え、医療アシスタンスサービスに加入する。⑤「自分の安全と健康は自分で守る！」との意識を持つ。⑥他と比べて怠らない対策を備えることである。
〈メンバーＢよりの報告〉○大手企業と違い中小企業の場合は一般的にヒト・モノ・カネの面で十分に余裕がないこともあり、派遣者のための生活基盤の整備、例えば医療対策や安全対策を講じることもなく進出しているのが現状と思われる。
○中小企業にどういうサポートができるのかは、これからの検討課題である。

1

ちなみに、現在外務省が提供している渡航情報は大変有益だと思う。又、邦人テロ対策室が実施している全国版の「危機管理リレー・セミナー」も評判がよい。こうした活動は地道かも知れないが、情報提供や啓発活動を継続して繰り返し実施することが重要であり、講師の方々は、いうなれば 海外安全伝道師 といえる。
○メンバーの皆さんにも力を貸して頂き、関係官庁・団体ならびに大手企業が連携して中小企業に手を差し伸べることが重要である。海外安全問題は比較的利害関係が少ない分野なので、互いに足を引っ張り合うのではなく、共通の敵、共通の犯罪者に対し手を取り合って立ち向かうべきである。
○企業の対策を促進するためには、まず経営トップ層の意識を変えることが重要。安全対策や危機管理というのは、潜在的な利益を生むもので、営業の売り上げのように目に見えるものではないだけに、トップの理解がないと企業に浸透しないし、担当者も育成できない。
〈メンバーＣよりの報告〉
中小企業においては、担当者はおろか、危機管理に対してまったく配慮されていない企業が多数あるのが実態である。
特に問題なのは、危機管理対策について中小企業の経営者にその危機感がないことである。対策を取っていると自負している中小企業であっても、詳細を確認すると医療関連のサービスに加入している程度である。その経営者の意識改革を行うには、危機管理面だけでなく、「企業責任」や「複利厚生」の面と併せて行っていく必要がある。
〈質疑応答・意見交換〉○外務省が有意義な安全情報を提供しているので、中小企業関係者へ、そのような情報があることを周知するべき。
○地味ではあるが官民協メンバーが、取引先等の中小企業への安全対策の広報を行う等出来ることを行っていくべき。
○中小企業の安全対策強化に現地商工会議所を活用するべき。
○中小企業経営者の危機管理に対する意識は希薄である。政府が中小企業に対しての危機管理対策指導等を必要と考えるのであれば、定期的に危機管理、安全対策についての赴任前研修及びマニュアルづくりの指導を行うべき。
○学校教育として交通安全と同じように海外安全についても行えないか。
○中小企業と同様に、大手企業の経営トップであっても危機管理に対して関心が薄い。

2

４．次回開催日
平成１７年１月２８日（金）１５：００〜１７：００（於：海外邦人安全協会・会議室(予定)）以上3
TOBE MAKI Scholarship Foundation

電気化学を用いたチオクロマン類の直接合成法の開発

代表研究者

松本 浩一
近畿大学理工学部 理学科化学コース 講師(28 年 3 月時点所属)

研究要旨
チオクロマンは薬理活性を有することが知られている化合物群の総称で、これまでにいくつかの代表的な合成法が報告されている。電解合成は環境に優しい合成手法として近年注目を集めている。
この電気化学的な手法を用いた合成例はあまり報告例がないため、本検討では電気化学を用いたチオクロマン合成の反応開発を検討した。
本年度は、末端に二重結合やビニルシラン部位を有する芳香族チオエーテルと有機イオウカチオンの反応の検討を引き続き行った。また、電極のスイッチングを機軸をとしたチオフェノールと末端に臭素部位を有するアセタールまたはチオアセタールとの反応も検討した。
前者の反応では、当量、温度、溶媒などの種々検討を行ったが、残念ながらチオクロマン骨格形成に対する有望な結果は得られなかった。一方、後者の反応では、チオクロマン骨格が形成されることを見出した。すなわち、チオフェノールと末端に臭素部位を有するチオアセタールを電解還元下で反応させたところ、対応する中間体を良好な収率で得ることができた。また、中間体の化合物に対して、電解酸化を行うと、SPh 基が脱離しながら、チオクロマン骨格を有する生成物を中程度の収率で得ることができた。そこでこの反応に対して、電解還元したのちに、単離することなくスイッチを切り替え、電解酸化を施したところ、低い収率ながら one-pot で反応が進行し、チオクロマン骨格と推定される生成物を得ることができた。収率の向上を目指し、更なる条件の検討を必要とするが、スイッチングのコンセプトのもと萌芽的な結果を得ることができた。
支所

丹波市

各施設受付印

求職活動申立書受付印

令和
丹波市長

年月日

様
住所

丹波市町

申立者名
（求職活動実施者） 児童との続柄（ 父 ・ 母 ・その他（連 絡 先自宅・携帯（）））
父・母

メールアドレス

父・母

認定こども園等の入園にあたり、求職活動の状況について、下記のとおり申し立てます。
なお、入園後、90 日以内に就労しない場合は、施設利用を取り消されても異議はありません。
また、就労先が決まり次第、速やかに就労証明書を提出いたします。
該当する項目にチェックしてください。
１．求職活動の開始時期□ 令和年月頃から開始した□ 施設に入所できたら活動を開始する
２．希望の就労日数・時間（全員記入）
１週間の希望就労日数(日)

平 日：

時分～時分

土日祝：時分～時分

３．求職活動を行う理由

４．希望する職種又は職業（ 資格・免許取得：□有 ・ □無）５．求職活動の状況（１で開始したと答えた方のみ）
求職活動を開始している場合で、下記のいずれかに該当しない場合は利用調整点数が下がります。
□ 採用面接を受けて結果を待っている又は採用面接を受ける予定がある
企業名 :面接（予定）日 ： 令和年月日□ ハローワークに通っている・頻度： 週 ・ 月 に回・求人票、ハローワーク登録者カード等の写しで氏名の記載があるものを添付してください。
□ 起業準備をしている ／ 起業開始日（令和年月日） ・ 時期未定
【注意事項】
１）新聞、インターネット等での求人情報の閲覧、知人への紹介依頼等は除きます。
２）申立内容について、電話等で事実確認を行うことがあります。
がPress Release2010 年 10 月 27 日

報道関係各位
ブロードメディア株式会社

ティーズティービー

ソニー製液晶テレビ〈ブラビア〉にT’s T V が正式対応
ブロードメディア株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：橋本 太郎）は、2010 年 10 月
27 日（水）より、ソニー製液晶テレビ〈ブラビア〉に、インターネット対応デジタルテレビ向け*1 動画配信サービス「T’s TV レンタルビデオ」が正式対応いたしましたのでお知らせいたします。
「T’s TV レンタルビデオ」は、本年 7 月 30 日よりシャープおよび東芝の液晶テレビにサービスを提供しておりました。この度 、ソニー製 液 晶 テレビ〈ブラビア〉に正 式 対 応 したことで、国 内 のテレビ販売台数の 7 割以上に対応することとなりました。
当社は、今後も魅力あるコンテンツを豊富に揃えたサービスの開発に尽力してまいります。

〈ブラビア〉から T’s TV レンタルビデオへのアクセス方法 （以下のいずれかの方法でアクセスいただけます）① T’s TV のバナーをクリック

ソニーサイトからT’s TVのバナーをクリック！

HX700シリーズ、NX800シリーズ、HX800シリーズ、HX900シリーズ、LX900シリーズ、EX700シリーズ、EX500シリーズ、EX300シリーズ、ZX5シリーズ、W5シリーズ、F5シリーズの各シリーズに対応② インターネットに接続した上で「オプション」ボタンを押して以下の URL を入力

http://t-s.tv/*1 インターネット対応デジタルテレビ
デジタルテレビ情報化研究会仕様に準拠したビデオサービスが提供できるテレビ端末です。

*記 載 されている会 社 名 及 び商 品 名 /サービス名 は、各 社 の商 標 または登 録 商 標 です。

**************************************************************************************＜本件に関するお問い合わせ先＞
ブロードメディア株式会社 コーポレートマーケティンググループ 広報担当

Tel：03-6439-3983＜「T’s TV レンタルビデオ」に関するお問い合わせ先＞
ブロードメディア株式会社 ホームエンタテインメント本部 小林／鹿野

Tel：03-6439-3714
令和 6 年度 桐生市社会福祉協議会
職員採用試験案内
社会福祉法人桐生市社会福祉協議会職員の採用試験を次のとおり行います。
1 職種、採用予定人数及び主な職務内容
職 種

採用予定人数

主 な 職 務 内 容

障害者支援職

若干名

障害者支援施設における通所・居住による障害者の生活支援・相談業務など

2 待遇・勤務（令和 6 年 4 月 1 日現在）
(1)初任給（令和 6 年 3 月高校卒業）
186,200 円（処遇改善手当 35,000 円を含む）
初任給は、採用者の経歴等に応じて一定の基準により決定されます。
(2)賞
与
年 4.5 ヵ月（令和 5 年度実績）(3)諸 手 当
扶養手当、通勤手当、住居手当、時間外勤務手当、処遇改善手当など。
(4)昇給
原則として年 1 回(5)勤 務 地
桐生市内(6)勤務時間
原則として週 38 時間 45 分
(7)休日休暇
週休 2 日制、国民の祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、育児休業、介護休業など(8)社会保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険に加入(9)退 職 金
全国社会福祉協議会退職積立基金に加入(10)共済制度 群馬県社会福祉協議会民間社会福祉施設等職員共済に加入(11)教育 各種研修、資格取得支援(12)定年 段階的に 65 歳まで引き上げ（再雇用制度あり）
3 採用予定年月日
随時（採用日については相談させていただきます。）※採用後、6 ヵ月間は試用期間となります。
4 受験資格
次のすべての条件を満たす人(1)学歴不問(2)生年月日
昭和 40 年 4 月 2 日以降に生まれた人(3)資格等
普通自動車免許（AT のみ可）(4)その他
次のいずれかに該当する人は受験できません。
①成年被後見人又は被保佐人-1-

②禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの人③本会、その他の社会福祉を目的とする事業団体において懲戒解雇の処分を受け、当該処分を受けた日から 2 年を経過しない人④日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した人
5 試験内容
種 目

(1)日

内 容

実技試験

主として、職務に対する適性を見ます。

面接試験

主として、人物について面接を行います。

時

随時※申込後電話にてお知らせします。
(2)場所
桐生みやま園
住所 桐生市川内町 5 丁目 1199
(3)試験の合否 面接試験のおおよそ 1 週間後に、本会のホームページに合格者の受験番号を掲載します。合格者には併せて郵送により通知します。

6 受験手続(1)採用試験申込書は次のいずれかの方法で入手してください。
①桐生市社会福祉協議会のホームページからダウンロードする。
(https://kiryu-csw.net/)②配布場所（総務課、新里支所、黒保根支所、桐生みやま園）で直接受け取る。
③封筒の表に、本人の住所、氏名、郵便番号を記入し、120 円切手を貼った返信用封筒（A4 サイズの用紙が入る大きさ）を同封して、総務課へ郵送で請求する。
(2)提出書類①採用試験申込書※記入上の注意
ア 必ず自書（全部本人記入）してください。
イ 青か黒の消えないインク又はボールペンで漏れなく丁寧に書いてください。
ウ 職種欄には「障害者支援職」と書いてください。
エ 数字は算用数字で書いてください。
オ ※印の欄は書かないでください。
カ 記載事項に不正があったときは合格を取り消すことがあります。
②返信用封筒 1 通
受験票等の郵送に使用しますので、長形 3 号（120 ㎜×235 ㎜）の封筒の表に本人の住所、氏名、郵便番号を記入して、84 円切手を貼ってください。受付期間終了後、受験票を返信用封筒に同封して本人あて郵送します。また、氏名の後に「様」と記入してください。（「行」「宛」等は記入しないでください。）-2-

(3)申込手続
総務課へ直接申し込んでください。郵送による場合は必ず簡易書留にしてください。また持参する場合の受付時間は、土曜日、日曜日、祝日を除き午前 8 時 30 分から午後 5 時15 分までです。本人が持参できない場合には、代理人でも結構です。なお、採用試験申込書、返信用封筒は返却しません。
(4)採用試験申込書の提出先
郵便番号 376-0006 桐生市新宿三丁目 3 番 19 号 桐生市総合福祉センター(1 階)
桐生市社会福祉協議会 総務課総務係
電話番号(0277)46-4165
7 受験票の送付
受験票は試験日までに発送します。
8 留意事項(1)選考結果は、非公開とします。また、電話等による合否に関する問い合わせには応じられません。
(2)受験申込書及び添付された書類に記載している個人情報は、本会の採用試験以外には使用いたしません。
(3)選考に係る応募関係書類は返却しません。
(4)選考に係る交通費及び諸経費については、受験者の負担とします。
(5)選考に係る応募関係書類等に虚偽の記載や不正が発覚した場合には、合格の決定を取り消します。
9 新型コロナウイルス感染症拡大防止、予防に関して受験者の皆様へ(1)施設の行動基準に基づき、必ずマスクを着用してください。
(2)試験中は換気のため窓や入り口のドアを定期的に開けます。体温調節のしやすい服装でお越しください。
(3)新型コロナウイルス感染症などに罹患し治癒していない方、また①発熱、②軽度であっても咳などの風邪の症状が続く、③強いだるさ（倦怠感）、④息苦しさ（呼吸困難）のいずれかの症状があって新型コロナウイルスの感染が疑われる方は、当日の受験を控えていただき、日程を再調整します。

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H28 年度 健康ひょうご 21 県民運動推進員フォローアップ研修会
H28.12.7（水）講演「健康長寿の極意」
講師 兵庫県立大学環境人間学部教授 内田 勇人 氏

健康体操
講師 中播磨青少年本部
本部長 苦瓜 一夫 氏