看護人材「 教 え 上 手 」 の ス キ ル と「 学 び 上 手 」 の 育 て 方

Web教材＋実務専門誌
看護人材育成

隔月刊

8・9

総力特集

検索2024月号

熟達ナースの思考を可視化・活用する実践教育
ID（インストラクショナルデザイン）に基づくGOLDメソッド〜
だから教えやすい！ 新人・学生の成長がスムーズ！

本特集の企画・編集にあたってベテラン看護師のように気づき，動ける看護師を育てるために
京都光華女子大学 看護福祉リハビリテーション学部 看護学科 准教授

インストラクショナルデザインとGOLDメソッド

武蔵野大学 響学開発センター長／教授／熊本大学 名誉教授

岡本華枝

鈴木克明

連載
看護師国家試験【第２回】
看護基礎教育での現状と【院内教育】への活用法
学生を【合格】へと導いた国試対策

学校法人巨樹の会 令和健康科学大学 看護学部
看護学科 助手

授業，演習，実習に活用し，臨床実習指導者と共有したGOLDメソッド

長崎大学 生命医科学域 保健学系 教授

松浦江美

佐々木 孝

看護部における施設基準関連研修の進め方【第２回】
飯田市立病院 医事課 医事企画係／看護師

GOLDメソッドを活用した老年看護学の授業設計の実際
岩手医科大学 看護学部 地域包括ケア講座 准教授

GOLDメソッドを使った演習へのVRの活用

京都光華女子大学 健康科学部 看護学科 基礎看護学領域 教授

野里 同

施設基準管理士／診療情報管理士／医療経営士３級 川手敬子

専門看護師・認定看護師協働のキャリアデザイン支援

なりたい私へのスペシャリスト交流会実践徳永基与子

GOLDメソッドを活用した新人教育とその効果

社会福祉法人サンシャイン 介護老人保健施設サンプラザ平成 看護部長兼副施設長
前・公益社団法人地域医療振興協会 東京ベイ・浦安市川医療センター 教育担当師長【第３回（最終回）】

岡 佳子

飯塚病院 看護部 慢性疾患看護専門看護師

ツール活用で実現する看護教育体系構築術
岩﨑景子

Webでチェックシートやワークシートをダウンロード！【第９回】

マネジメントユースウェア研究所 代表

看護管理の視点で臨床現場でGOLDメソッドを活用する―看護の経験枠を越えた院内研修の紹介

天理大学 医療学部 看護学科 特任教授

医師の立場から！
多職種で活用するGOLDメソッドの効果

福山市民病院 内科 科長鈴木紀子

京都光華女子大学 看護福祉リハビリテーション学部 看護学科 准教授

金津健治

さまざまな社会変化に耐え得る看護師育成のヒントに！

看護師のキャリア形成における新しい考え方と支援策【第14回】

公益社団法人地域医療振興協会 東京ベイ・浦安市川医療センター
心臓血管外科 順天堂大学医学部附属順天堂医院

太田 茂

安全な看護につながる臨床現場で効果的なGOLDメソッドの活用

国家資格キャリアコンサルタント

岡本華枝

重冨杏子

笑いのチカラで人材育成・教育がうまくいく！
Ｗマコトの笑いのすゝめ【第６回（最終回）】

ほか

一流芸人＆バラエティ番組の成功に学ぶ
放送作家（元・吉本芸人） Ｗマコト（中原 誠・中山 真）

特集-月号

10
11-月号

12
1

次世代の管理者を育てる！主任・リーダークラスの教育支援

看護学部と臨床教育部門の連携・協働による地域支援
新人看護師が現場で できない自分 を痛感する瞬間をどう支援する？ 成長の機会にする？

6
7

学習者のタイプに合わせた指導方法&かかわり
8
9-月号

-月号

経験豊富なスタッフのための学習へのモチベーションサポートと集合教育、現場OJTのすすめ方
コンセプトに基づいた学習 を取り入れた授業&実習

新連載

特別企画

宿題はNG… 業務時間内で研修…

タイパ追求＆学習効果・主体性も向上させる教育研修
眠らせない！スマホいじらせない！
！

Z世代を飽きさせない・刺さる授業展開とは？

〜教育者が自分本位の教え方になってませんか？
4
5

いまどき＆適切 な教育支援

学習効果を高めるには五感に訴える！視聴覚教材＋体験型授業＆研修の工夫

-月号

-月号

2
3

様々なGAPにフォーカス！Z世代・令和世代への意思決定支援・ACPの効果的な教え方
臨床看護師にない気づき!?

学生ならではの感性を上手に拾いあげる教育支援

看護の質を向上するためのLocsinのTCCN 理論を用いた現任教育の取り組み［10-11月号より］

看護系大学における臨地看護学実習の現状と実践［10-11月号より］

痛みの経験 を活用した現場指導・教育〜成功体験だけじゃ成長できない！

［10-11月号より］

OJTがうまくいく看護方式！セル看護提供方式における現場指導・教育［10-11月号］

遊び感覚のボードゲームを活用した新人オリエンテーション・研修
基礎教育と臨床現場の連携・協働・相互支援の新しい形〈前後編〉［12-1月号］［12-1月号・2-3月号］

看護学部が臨床看護研究を効果的に支援する方法
自己学習にも問題解決にも！

［2-3月号］※掲載内容は変更になる場合があります。

「看護管理」「人材育成」「コミュニケーション」

2024年12月末まで見放題厳選された講義動画 25本

師長・主任・教育担当者・教員の実務＆実践に役立つテーマを、３ジャンルに分けてお届け●人気セミナーの講師陣が集結！ ●スキマ時間に！１本20分前後● マネジメントコンパスを活用した看護管理体制づくり● 教育担当者の部署への出前アセスメント指導第二弾： 配信中 人材育成＆教育

第三弾： 配信中 コミュニケーション＆主任● 新たな思考フレーム！認知プロセスを活用した看護管理● 若手職員への倫理教育＆指導● 代行補佐10力条● 若手スタッフがここで頑張りたいと思う３つの声かけ● 新時代に求められるリーダー育成のコツ● 即実践できる！プレゼンテーションスキルアップ術● 地域連携で生き残り！診療圏マーケティング入門● 場をつくり相手の力を引き出す話し方と伝え方のイロハ● 研究がうまく進まないのは入り口に問題あり？
失敗させない量的研究の指導と支援● 急変発生時の病棟管理力を身につけよう● 師長・主任が行うスタッフのストレスマネジメント● 看護管理者へのキャリア支援● 師長主任の良好なコミュニケーション〜「空・雨・傘」のススメ〜

第一弾： 配信中 管理者の知りたい＆トピックス● 看護管理職として知っておきたいチームづくりのポイント● 対話型アプローチで働きやすい職場をつくろう！
● もっと医療安全管理室を活用しよう！
● VUCA時代だからこそ！看護管理者としての意思決定力を高める● チームによりよい関係性を生み出す組織開発● 部下に上手に仕事を任せる
権限委譲 のポイント● 何度も同じミスを繰り返す人の教育支援● 医療・看護版DXのススメ● ポリヴェーガル理論とメンタルヘルス※『主任看護師Style』『ナースマネジャー』
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