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秩父市中小企業奨学金返還支援補助金交付要綱
（趣旨）
第１条

この要綱は、市内の中小企業の人材確保と若者の地元就職の促進及び負担軽減を図るため、奨学金返還支援制度を設けて従業員を支援する市内の中小企業に対し、予算の範囲内で、秩父市中小企業奨学金返還支援補助金（以下「補助金」と言う。）を交付することについて、必要な事項を定めるものとする。
（補助金の交付対象者）
第２条

補助金の交付の対象となる者（以下「交付対象者」という。）は、市内に事業 所を 有 する 埼玉 県 中小 企業 等人 材 確保 奨学 金返 還 支援 事業 補 助金 （以 下「県補助金」という。）の交付決定を受けた者とする。
２

前項の規定にかかわらず、次の各号のいずれかに該当する者は、交付対象者としないものとする。
(1) 市税等を滞納している者(2) 暴力団員（暴力団員による不当な行為の防止等に関する法律（平成３年法律第７７号）第２条第６号に規定する暴力団員をいう。以下同じ。）がその事業活動を支配している場合その他暴力団員との関係が特に認められる場合であって、市長が不適格であると認めるもの(3) その他市長が適当でないと認める者（補助対象経費）

第３条

補助金の対象となる経費（以下「補助対象経費」という。）は、交付対象者が市内に所在する事業所に勤務している従業員に対して奨学金返還支援のために支給する手当等とする（補助金の額）
第４条

補助金の額は、対象となる従業員１人当たり次の各号のとおりとする。

(1) 埼玉県多様な働き方実践企業については、補助対象経費に３分の１を乗じて得た額（その額に１，０００円未満の端数がある場合は、その端数を切り捨てた額）又は６万円のいずれか低い額とする。
(2) 埼玉県多様な働き方実践企業以外の事業者については、補助対象経費に２分の１を乗じて得た額（その額に１，０００円未満の端数がある場合は、その端数を切り捨てた額）又は９万円のいずれか低い額とする。
（補助金の交付申請）
第５条

補助金の交付を受けようとする者（以下「申請者」という。）は、秩父市中小企業奨学金返還支援補助金交付申請書兼請求書（様式第１号）に関係書類を添付して市長に提出しなければならない。
（補助金の交付決定）
第６条

市長は、前条の申請書の提出を受けたときは、速やかにその内容を審査し、補助金を交付すべきものと認めたときは秩父市中小企業奨学金返還支援補助金交付決定通知書（様式第２号）により、補助金を交付すべきでないと認めたときは秩父市中小企業奨学金返還支援補助金不交付決定通知書（様式第３号）により当該申請者に通知するものとする。
（補助金の交付）第７条

市長は、前条の規定による交付決定を行ったときは、速やかに補助金の支給を行うものとする。
（交付決定の取消し及び補助金の返還）
第８条

市長は、補助金の交付決定を受けた者が次の各号のいずれかに該当すると認めたときは、その決定を取り消し、又は既に交付された補助金の返還を命ずることができる。
(1) 偽りその他不正な手段により補助金の交付を受けたものと認めたとき。
(2) 補助金の交付決定の内容又はこれに付した条件に違反したとき。
（その他）
第９条

この要綱に定めるもののほか、必要な事項は、市長が別に定める。
附則

この要綱は、決裁の日から施行し、令和５年４月１日から適用する。
令和４年度 Zoo friends 活動内容
令和４年 ４月２５日 イッちゃんヒストリー展 写真入れ替え

イッちゃんヒストリー展 写真

４月３０日 ２０１８年１１月から始まった「one zoo 動画撮影」終了

５月１ １日 イッちゃんヒストリー展 展示補修作業
６月12日 ～

令和５年１月１４日 サルアパート清掃

７月 ９日 河底池カメ調査

２月１９日 大阪大学、帝京科学大学講演会
会場設営・撤去

６月２０日 カバ大池清掃
９月 ３日 羊毛イベント「ひつじのけをあらってみよう」
９月２４日 ～ １０月１６日 河底池カメ調査
１１月２４日 猛獣脱出訓練参加
１１月２７日 イッちゃんヒストリー展 撤収作業
１２月１７日 羊毛イベント「羊毛まるめてうさぎさん」

羊毛イベントポスター
反社会的勢力への対応に係る基本方針
当社は、市民社会からの信頼性維持、ならびに業務の適切性及び健全性に鑑み、市民社会の秩序や安全に脅威を与える反社会的勢力とは断固として関係を遮断するため、以下のとおり基本方針を定めます。
１. 当社は反社会的勢力との取引を含めた関係を遮断します。
２. 当社は反社会的勢力による不当要求に対しては、組織として対応し、断固として拒絶します。
３. 当社は反社会的勢力に対する資金提供及び不適切・違例な便宜供与は行いません。
４. 当社は反社会的勢力への対応に際し、適切な助言・協力を得ることができるよう、平素より警察・暴力追放運動推進センター、弁護士等との連携を図ります。
５. 当社は反社会的勢力による不当要求等があった場合は、民事・刑事の両面から法的対抗措置を講じる等、断固たる態度で対応します。

以 上
ＪＨＦ理事会次第
日

時： ２０２４年３月２２日（金）１３：００～１７：００

場

所： ＪＨＦ会議室

１．議長・署名人及び議事録作成人指名
議長: 安田英二郎

署名人： 出席理事全員

２．定足数確認[理 事] 芦川雄一郎 竹村治雄

橋田明夫

濱田 革安田英二郎 山口隆文
[監 事] 岩村浩秀

３．理事・監事の一言

４．審議事項
第４－１号議案 ２０２４年度事業計画について（安田会長）
第４－２号議案 ２０２４年予算について（芦川副会長）
第４－３号議案 ２０２４年度委員選任について（安田会長）
第４－４号議案 八幡浜市ＰＧ体験会後援について（橋田理事）

５．協議事項５－１ 貸出備品の送料について（山口理事）
５－２ 学生競技会について（濱田理事）
５－３ 静岡県フライヤー連盟からの要望書

６. 報告事項
６－１ 予算実績表
６－２ フライヤー会員数、技能証発行件数
東日本大震災に伴う現場代理人の兼務に関する取扱いについて
平成23年11月９日市長決裁（一部改正）平成25年４月８日市長決裁（一部改正）平成28年５月25日市長決裁
現場代理人については、工事請負契約書別記において工事現場に常駐することと定めているが、東日本大震災（平成23年東北地方太平洋沖地震及びこれに伴う災害をいう。
）に係る災害復旧工事の発注が増加することに伴い、人材が不足している状況であるため、市が発注する工事の現場代理人の常駐義務を緩和することとし、以下のとおり一定基準を満たす２件の工事の兼務を認めることとする。
１ 対象工事⑴ 次に掲げる事項を全て満たす場合は、２件の工事で現場代理人を兼務できるものとする。ただし、諸経費を一体のものとして合冊入札又は随意契約している複数工事は、これらを１件の工事として扱うものとする。
① 当初設計金額が3,500万円（税込）未満であること。
② 県等他の発注機関が兼務を認めている公共工事との兼務も可能とし、工事場所が一関市及び平泉町の区域内であること。
③ 特記仕様書等により発注者が現場代理人の兼務を認めている工事であること。
⑵

前号のほか建設業法施行令第27条第２項により密接な関係のある工事について同一の主任技術者が管理できると認められた２件の工事で現場代理人を兼務できるものとする。
２ 兼務の条件⑴ 受注者は、現場代理人を兼務させる各々の工事の連絡員を定め、現場代理人が作業期間中に工事現場を離れる場合は、連絡員を工事現場に常駐させ発注者との連絡に支障を生じさせないこと。
⑵ 現場代理人は、一方の工事に偏ることなく、適切に工事現場の運営、取締りを行うこと。
３ 手続き⑴ 受注者は、現場代理人を兼務させようとする場合は、「現場代理人の兼務届」に兼務させようとする他方の工事の位置図、工程表を添付し発注者に提出すること。
⑵ 受注者は、施工計画書の作成に当たっては、「現場代理人の兼務届」の内容を緊急時連絡系統図のほか他の工事と兼務することを考慮した内容とすること。
４ 施行時期
平成28年６月１日以降に入札を行う工事から適用する。
ただし、契約済又は入札済の工事であっても、１の基準を満たし、かつ発注者が兼務を認めた工事（工事打合簿等の書面により明確となっているもの）については、適用できるものとする。
197号

第2023. 6.27

危 険 ！ 海 水 浴 でフロートが 沖に 流され る
子どもが 動 物 型のフロートに乗り、きょうだいがそのフロートをつかんで泳いで遊んでいた。徐々に
水 深 が 深 く な り 足 が つ か な く な っ た た め、き ょ う だ い がフロ ートから手 を 離した。その 後、フロ ートが 沖 合 に 流 され浜に戻れなくなった。
（ 当 事 者：8 歳 ）事例1

子どもがフロートに乗り、そのそばを保 護
者 が 遊 泳 して い たと こ ろ、突 風 で 沖 に流されて岸 に戻 れなくなった。
（ 当 事 者：6 歳 ）事例2

ひ と こ と ア ド バ イ ス
また、フロートのサイズが大きすぎると、●海 で 遊 ぶ と き は、保 護 者 は 遊 具 に乗ったときに水面に足がつかないため、乗った子どもから目や手を離さない
水を漕ぐことができず、自力で岸に戻るようにしましょう。
ことが難しくなります。フロートの対象●水に浮いているものは風の影響を受け年齢を確認しましょう。
やすく、風に押されると予想以上に沖に流されてしまいます。風が強い日は使用 ●ライフジャケットを正しく着用させましょう。
を控えましょう。
●遊泳可能な海水浴場で使用しましょう。

さぽーとくん

発行：独立行政法人国民生活センター

本文イラスト：黒崎 玄
みゅーず
藤井寺高等学校

図書委員会発行

2021/3/19

第3号

新 刊 紹 介オルタネート加藤 シゲアキ(新潮社)

魔女の旅々 １～３

白石 定規

(GA ノベル)＃ある朝殺人犯になっていた

藤井 清美(U-NEXT)推し燃ゆ宇佐見 りん(河出書房新社)

あの日の交換日記

辻堂 ゆめ(中央公論新社)

濱地健三郎の 幽 たる事件簿

有栖川 有栖

(角川書店)

カケラ

湊 かなえ

(集英社)

かくれ

ハギレで作るかわいい布こもの(ブティック社)

推 薦 図 書ペンギンうらない坂崎千春

作

本書はビブリオマンシー（書物占い）です。ビブリオマンシーの起源は、聖書とされ、開いたページの中の言葉を、ご神託として受け取るというものだったようです。ペンギンが占う
この本は、気軽に試せる「ヒント本」です。心の中に浮かんだ問いを、風にきくように、楽しく使ってみてください。
推薦者 図書委員

「多分そいつ、今ごろパフェとか食ってるよ。」

Jam 作

普段の生活の人間関係で、モヤモヤしたりイライラしたり……
かわいい猫たちが四コマ漫画の中でそんな不安な気持ちと上手に付き合う６４の方法を一緒に考えてくれたり、教えてくれる一冊です。
人間関係などで嫌なことや困ったことがあれば、この本をぜひ手に取ってみてはいかがでしょうか。答えが載っているかもしれません。
推薦者 図書委員「不思議の国のアリス」

ルイス＝キャロル

作「不思議の国のアリス」と聞くと、みなさんは映画を思い浮かべますか？
それとも絵本を思い浮かべますか？なんとなくストーリーを知っている人は多いと思います。
映画や絵本に親しんでいても、ぜひ小説で読んでみてください。
「不思議の国のアリス」は、イギリスの数学者であるルイス＝キャロルによって書かれた物語です。好奇心旺盛なアリスがウサギを追いかけてウサギ穴に落ちていくことから物語は始まります。小瓶の飲み物を飲んで小さくなったり、キノコをかじって大きくなったりしながら、不思議な世界の変な住人たちとアリスはびっくりするような冒険を繰り広げます。
アリスの物語は、答えが見つからないなぞなぞや、その当時よく知られた童謡や詩のパロディがあちらこちらにちりばめられていて、何度読んでも新しい発見があります。映画や絵本では味わうことができないルイス＝キャロルの言葉遊びをぜひ感じてください。
アリスのように不思議の国に迷い込んでみてください。

推薦者 英語科 坂本先生

新年度は、4 月 12 日（月）から開館の予定です。
日本顕微鏡学会

超分解能電子顕微鏡分科会

第 5 回研究会「高分解能 STEM 法の定量性とさらなる可能性」

おかげさまで定員６０名を超えるお申し込みを頂きました。
誠に勝手ならら、お申し込みを終了させて頂きます。
（会場スペースの都合で、お申し込みされていない方のご参加をご遠慮して頂くことがあります。）
ご理解のほど、お願い申し上げます。
2010年3月2日 告知
日時
場所
会費

2010 年３月５日（金） 13:00-17:00
東京駅 東京八重洲ホール 301 会議室（定員 60 名 （会場スペースの都合上、定員にて、受付を締め切らせて頂きます））
1,000 円趣旨
電子顕微鏡の高分解能化を目指し、電圧変動が小さく、かつ、電流が安定した電子線プロー
ブの形成、収差のないレンズ系、振動やドリフトの少ない鏡体、そして、高感度の検出器の開発が精力的に進められてきた。このことは、電子顕微鏡の分解能を高めるに留まらず、顕微鏡像の定量解析や新しい顕微法への取り組みを触発している。今後、顕微鏡像の定量性に関する議論が活発になるだろう。本研究会は、定量解析や新しい顕微法に取り組まれている研究者の方々に、これまでの取り組みと今後の進展に関するお話を伺い、電子顕微鏡法のさらなる可能性について議論する。
13:05-13:10「趣旨説明」
東京工業大学 谷城康眞
13:10-14:00「ADF 像強度の散乱角依存性と定量解析の試み」
東京大学 阿部英司
14:00-14:30「各種実験条件が高分解能 STEM 像に与える影響」
富士通研究所 山崎貴司、小高康稔
14:30-15;00
休憩
アクセスマップ
15:00-15:30「収差補正 STEM を用いた環状明視野法による軽元素サイトの直接観察」
日本電子㈱ 奥西栄治、石川勇、沢田英敬、堀まどか、細川史夫、近藤行人
15:30-16:00“Annular bright field scanning transmission electron microscopy”
Univ. of Tokyo S.D. Findlay, N. Shibata, H. Sawada, E. Okunishi, Y. Kondo, S. Azuma, T.
Yamamoto, Y. Ikuhara
16:00-16:30「シリコン結晶中のヒ素ドーパント原子検出」
東京工業大学 大島義文、橋本豊、澤田英敬、近藤行人、谷城康眞、高柳邦夫
16:30-17:00「総合討論」（座長：前半 谷城康眞、 後半 阿部英司）
参加申し込み ： 下記世話人までメールでお願いします
第 5 回研究会世話人（問合せ先）：大島義文（東工大 院総理工）TEL: 045-924-5619、E-mail: oshima.y.aa[a]m.titech.ac.jp([a]は、@に直して送信してください）
分科会責任者 谷城康眞（東工大院理工）
KeiganMotor KM-1シリーズ から送信（ TX）されるデータ（１）データ構造（データフレーム）次の３系統から出力されるため、データ構造が異なる。
※ UART = 非同期方式の通信の場合は、データの先端と終端がわからないため、特定バイトで プリアンブル、ポストアンブルをデータの先端と終端に付ける。規定する必要がある。
方式

参照シート

1 BLE

通信手段

無線・同期

TX1_BLE送信データ

2 UART（USB）

有線・非同期

TX2_UART送信データ

3 I2C

有線・同期

TX3_I2C送信データ

No.

（２）モーターから送信する経路についてinterface レジスタの設定によって、モーターから送信する経路が異なる。
モーターが受信する経路は複数可能であるが、送信する経路は１通りのみである。※
interface レジスタの設定は、saveAllRegisters でのフラッシュ書き込み可能。即時反映。再起動（reboot）しないと反映されない。
※ 複数のインターフェイスが有効になっている場合、以下の順で優先してモーターから送信する経路となる。
（優先）BLE ＞ RADIO（新設） ＞ USB ＞ I2C（３）出力されるデータの種類
モーターから出力するデータには以下の種類がある
uint8_t tx_type

値

説明

READ

0x40

readコマンドによる返り値

ERROR

0xBE

エラーコードを出力する

MOTOR_MEASUREMENT

0xB4

BLEでは不使用。有線時の出力のみ。

IMU_MEASUREMENT

0xB5

BLEでは不使用。有線時の出力のみ。

MOTION_DATA

0xB7

BLEでは不使用。有線時の出力のみ。

（４）エラー出力
エラーを出力する場合の基本データ構造は以下となる。（プリアンブル、ポストアンブルを含めたデータ構造は TX1-TX3 の各シート参照）
コマンドを正常に実行した場合、デフォルトで、KM_SUCCESS を返却する。
byte[0]byte[1]

uint8_t tx_type
0xBE

uint16_t id
uint16_t (2byte) 0～65535

errorTypebyte[2]byte[3]byte[4]byte[5]

uint8_t *command

uint8_t *error

uint32_t info

コマンド（起因の場合。それ以外は 0xFF）

エラーコードインフォメーション（コマンドに依存、index等の引数を返却する）

ファームウェアver（以降）uint8_t errorCode

KM_SUCCESS

0 Successful command

成功時に返却する

KM_ERROR_INTERNAL

1 Internal Error

内部エラー

未実装

KM_ERROR_NO_MEM

2 No Memory for operation

メモリ不足

未実装

KM_ERROR_NOT_FOUND

3 Not found

コマンド等が見つからない

KM_ERROR_NOT_SUPPORTED

byte[6](KM_ERROR_BASE_NUM
4 Not supported+ 4) ///<

サポート外

1.5

1.5
未実装

5 Invalid Command

不正なコマンドである

1.5

KM_ERROR_INVALID_PARAM

6 Invalid Parameter

不正な引数である

1.5

KM_ERROR_STORAGE_FULL(KM_ERROR_BASE_NUM
7 Storage is+ full7) ///<

記録領域が一杯である

1.5

フラッシュの状態が不正である（busy）

1.5

不正な引数の長さ（サイズ）である

1.5

KM_ERROR_INVALID_COMMAND

KM_ERROR_INVALID_FLASH_STATEKM_ERROR_INVALID_LENGTH

8 Invalid flash state, operation disallowed in this state(KM_ERROR_BASE_NUM
9 Invalid Length+ 9) ///<

KM_ERROR_INVALID_CHECKSUM

10 Invalid Check Sum (Validation is failed)

不正なチェックサムである（※1）

KM_ERROR_TIMEOUT

13 Operation timed out

タイムアウトKM_ERROR_FORBIDDEN

15 Forbidden Operation

不許可な操作である

1.5

KM_ERROR_INVALID_ADDR

16 Bad Memory Address

不正なアドレス参照である

1.5

KM_ERROR_BUSY

17 Busy

ビジーである

1.5

KM_ERROR_RESOURCE

18 Not enough resources for operation

リソース不足である

1.5

KM_ERROR_MOTOR_DISABLED

20 Motor state is disabled

モーターが動作許可されていない（enable()コマンド要）KM_ERROR_DEVICE_DRIVER

60

未実装

KM_ERROR_DEVICE_FLASH

61

未実装

KM_ERROR_DEVICE_LED

62

KM_ERROR_DEVICE_IMU

63

KM_ERROR_NRF_DEVICE

70 Error related to BLE module

BLEモジュール（ARMマイコン）のエラーである

1.5

KM_ERROR_WDT_EVENT

80 Watch Dog Timer Eventウォッチドッグタイマーイベントの発動（再起動直前）

1.5

KM_ERROR_OVER_HEAT

81 Over Heat (over temperature)

温度異常（マイコン温度が2分以上60度を超過）である

1.5

1.5
未実装

1.5

未実装
未実装

※1 KeiganPlay アプリでチェックサム（CRC16）機能が自動でONされる場合があります

byte[7]byte[8]byte[9]byte[10]

uint16_t CRC
uint16_t (2byte) 0～65535
あかるいまち 21
No.1645 2024 年 2 月 27 日
組合員活動推進課 082-532-1264

2月

2023 年度

組合員ふやし101 人

1,224 人

出資金ふやし785 万円

10,969 万円△243 万円

152 万円

純増

TEL082-532-1264

広島中央保健生活協同組合
防災シリーズ第2 弾「アイラップで作る防災料理」
組織部

TEL082-532-1264～西区西支部～
昨年 11 月にまなび班で開催した防災の学習会に続き、防災シリーズ第２弾として今回も田方支部防災カフェ班のメンバーを講師にお招きし、おいしんぼ班で防災食作りを行いました。
実際に水、ガスが使えない状況を想定し、用意したガスコンロでペットボトルの水を沸かし、その沸かしたお湯を使って料理を作ります。今回のメニューは「ごはん、鶏ハム、チャプチェ、蒸しパン」の 4 品。1 つの鍋でどうやって 4 品の料理が同時に作れるの？と疑問に思っていましたが、そこで活躍するのが「アイラップ」！袋の中に材料と調味料を入れ揉みこみ、湯煎するだけで料理が完成しました！！
参加者からは「こんなに簡単にできるの！？」「洗い物も出ないし、家に帰ってまた作ってみる！」との声が多数。さらには「もし実際に災害が起きたら、避難所で作って提供します！」との心強いお言葉もあり拍手喝采でした！

コープのびのびクラブ「おやこ体操」
2 月 14 日（水）、大芝で体操教室をされている長崎菜沙先
生の指導のもと、大人と子どもでペアになって、鉄棒、跳び箱、マットなどを体験。まるで、ホールの中が体操教室になったみたいでした！子どもたちもとっても気に入ったみたいで、何周もぐるぐる回って体操を楽しんでいました。
親子 11 組 23 名と、ひまわり保育園の子どもたちも参加して、大人数でわいわいと楽しい講座となりました♪
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７．縦隔腫瘍○○：専門とするがん ×：診療を実施していないがん※別紙5に入力した内容が反映されています。
※診療を実施していないがんについて、表の記載は不要

当該疾患の診療を担当している
診療科名と医師数

集学的治療・標準的治療の提供体制○：あり ×：なし

治療の実施状況 （○：実施可/×：実施不可）/昨年の実績 （あり/なし）※平成25年1月1日〜12月31日
放射線療法

主な診療科名（5診療科まで）

1 呼吸器内科

2 呼吸器外科

3 放射線科

医師数444

当該疾患を専門としている医師数

1

2

145

手術

化学療法

当該疾患の治療に関する内容が掲載されているページ
各診療科における当該疾患の治療の特色・患 ページの見出しとアドレス
者さんへのメッセージなど※トップページ以外を2つまで記載してください

×○×

実
績

なし

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実
績なし

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状
況××

○

実
績

なし

なし

あり

掲載されている内容※アドレスは、手入力せずにホームページからコピーして 治療内容 治療実績ください

体外照射状
況

○

呼吸器外科や放射線科と密に協力して診療しています。診断では気管支鏡検査を主に担当しています。

ァイ

診療科一覧 呼吸器内科
http://www.sumitomo-hp.or.jp/about/shinryoka/kokyukika.html

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績

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掲載あり 掲載なし 掲載なし

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診療科一覧 呼吸器外科
胸部悪性疾患の治療は外科手術単独で完結することは少なく、呼吸器内科、放射線科、化学療法科な ァ http://www.sumitomo-hp.or.jp/about/shinryoka/kokyukigeka.html
どとの連携が必要です。診断の段階から、呼吸器内科、放射線科と検討会を持ち、診断方法、結果につ イ
き討議します。
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肺がんは正常な肺組織に囲まれているので、たくさんの放射線を照射すれば同時に周囲の正常肺組織にも相当の量があたってしまいます。そこで、高精度放射線治療のひとつである「体幹部定位放射線治療」を用います。この治療は3次元的に多数の方向から標的病変に対し正確に照準を合わせ、集中的に放射線をあてる治療です。小さい肺がんであれば周囲の正常肺組織にできるだけあたらない治療が可能となり、手術のできない患者様の選択肢になりえます。

医師の専門分野

診療科一覧 放射線科
http://www.sumitomo-hp.or.jp/about/shinryoka/houshasenka.html

掲載あり 掲載あり 掲載あり

掲載あり 掲載なし 掲載なし

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例：胸腺腫
昨年の治療実績ありの疾患名※平成25年1月1日〜12月31日

前縦隔腫瘍、後縦隔腫瘍

7／37

別紙7（診療機能̲専門とするがん）
自第358号

由が丘

新聞

2017年（平成29年）3月17日

据えた総合的な街づくりビジョンを作成する。
②道路整備に関する調査研究
・都市計画道路の整備のあり方について、街としての考え方を多角的に検討する。

・自由が丘を東西南北に通過する鉄道の連続立体化について、経済面や環境面等から検討する。
④商業地内での物流処理に関する調査研究
・安全な歩行環境確保の観点から、街の中での物流のあり方について、調査・研究を行う。

道路占用許可の特例等を活用した豊かな都市活動の場を創出していく①広告ボードの設置・運営

ト展開、オープンカフェの設置・運営等の展開を考②イベント展開、オープンカフェの設置・運営

えていく。

・既に東京圏国家戦略特別区域区域計画によって道路・これらの実現にあたっては、自由が丘における回遊占用許可の特例を受けられる自由が丘商店街振興組性の向上に寄与するものとしつつ、同時に自由が丘合と協力・連携しながら、自由が丘の風景に馴染むならではの景観を損なわないよう配慮していく。

デザインによる広告ボードの設置・運営や、イベン

自由が丘ならではの素敵な街並みの形成に継続発展的に取組んでいく①「自由が丘街並み形成指針」の発展的運用③ファンド系物件に関する街並み形成上の対策検討

・今後想定される駅周辺における共同化によるまちづ・まちづくりにくりなどを背景に、「自由が丘街並み形成指針」を発係る地元と展的な形で運用していく。

ファンド等と②細街路の魅力化に向けた啓発の意識の調整

・南口地区やサンセットエリアを好例としながら、自由が丘の特徴の1つである細街路の魅力が街全体策を検討していく。

として高まるよう促進していく。

住む人・訪れる人・働く人が感じる安全や安心の増進を促進していく①災害対応マニュアルの作成の促進
・不特定多数の来街者が日々数多くいる駅周辺におけ・今後実現に向けて計画される規模のまとまった共同化によるまちづくり等に対して、目黒区とともに防る災害時の対応について、目黒区、鉄道事業者、警災機能の導入に関する調整役を担っていく。

察等と協力しながら、それぞれの防災計画と整合し③防犯カメラの設置拡充等による街の防犯性の強化た実効的なマニュアル作成を促進していく。
②再開発等への防災機能確保の誘導

・犯罪の発生を抑止する防犯カメラ設置を拡充し、街の安全・安心の強化を図る。

まちづくりの情報発信とコミュニケーションを発展的に継続していく①若い世代の居住促進
・子育て支援セミナー等を発展的に継続させつつ、若い世代向け賃貸住宅等の立地を促進していく。
②新たな産業（就業）の立地促進
・自由が丘の街のサイズに合った業務系の立地を、駅周辺で計画される開発等に対して働きかけていく。

③「まち運営会議」の発展的な運営
・住民と商業者がまちづくり情報を共有・検討する「まち運営会議」を発展的に継続していく。
④まちの広報・PRの発展的な展開
・新たなまちづくりの取組みについて、HPやFace-book等を有効に活用して情報発信していく。

3

3

自由が丘の明日のまちづくりを考える

・街づくりの単位（ゾーン）を意識した、短〜長期を見③鉄道の連続立体化に関する調査研究

第 回◆都市再生推進法人となったジェイ・スピリットによるこれからのまちづくり︵その ︶①グランドデザイン（＝マスタープラン）の策定

今 回 は︑ ㈱ ジ ェ イ・ ス ピ リ ッ ト が 都 市 再 生 推 進 法組んでいくべき事業につい人 の 指 定 を 受 け る た め に︑ 目 黒 区 に 提 出 し た 事 業 計

前回までに、都市再生推ては、現在も協議・検討し画 案 を ご 紹 介 し ま す︒ 今 後︑ こ う し た 方 向 性 に 基 づ

進法人となった㈱ジェイ・ているところであり、徐々いて事業に取り組んでいく予定としています︒

スピリットとおける、取りに実行につなげていければ㈱ジェイ・スピリットが検討するまちづくり事業計画︵案︶

組み目標やプログラム案を今後とも、自由が丘の街と考えています。

回になる今回は、目黒区にづくりに関する、皆様のごご紹介してきました。最終

申 請 し た 事 業 計 画 の 案( を)理解とご協力を賜れれば幸いです。

ご紹介させて頂くこととしました。

現在の事業を、大きく５つの事業分野を再編・再構築しながら、短期的に取り組むもの、中長期的な視点で検討していくものについて、検討することとしています。

都市再生法人の指定以前から取り組んでいる事業については継続・発展を図るとともに、あらためて取り自由が丘を支える都市基盤や物流対策等について調査・研究していく

特集
Global Business Law Seminar「ベトナムにおける国有企業改革の新動向と M&A」
社会主義経済から市場経済に移行する過程にあるベトナムにおいて、経済の発展と効率化のために国有企業改革は長年の課題となっていました。しかしながら、国有企業改革の歩みは遅く、産業構造の転換も近隣の中国や先進 ASEAN 諸国と比べ見劣りしています。
このような中、2016 年 9 月に国有企業を管理するための新たな組織を設立する法令が国会に提出される見通しです。この制度改革は、国有企業の管理主体が、中央政府の所轄庁や地方の人民委員会などに分散しており、それが国有企業改革の妨げとなっていた状況を改善することを目的としていると思われます。
本セミナーでは、今回の制度改革の法案作成を担当したベトナム中央経済管理研究所（CIEM）から所長、副所長並びに立法担当者をお招きし、新制度の背景や内容について講演いただくとともに、日本における経験や研究などと照らし合わせて国有企業改革の背景や M&A などへの影響を分析します。

【日 時】

2016 年 9 月 8 日（木） 13:30 ～ 18:00 （受付開始 13:00）【会 場】

一橋大学千代田キャンパス 6 階 第 2 講義室
東京都千代田区一ツ橋 2-1-2 学術総合ｾﾝﾀｰ【言 語】

日本語・ベトナム語（同時通訳付き）

【参加費】

無料

http://www.ics.hit-u.ac.jp/jp/direction/index.html【内 容】＊キーノート：「ベトナムにおける国有企業改革：過去、現在、そして未来への展望」
グエン・ディン・クーン (CIEM 所長)「JAL の経営破たんと再生」
引頭 麻実 （株式会社大和総研 専務理事）＊第一部： ベトナムにおける新たな国有企業体制構築の試み「国際経済統合のなかの国有企業改革」
藤田 麻衣 （アジア経済研究所 地域研究センター東南アジア II 研究グループ 主任研究員）「CIEM が起草した新草案の概要」
ファム･ドウック・チュン (CIEM 国有企業局 局長)＊第二部： ベトナムにおける M&A「ベトナムにおける M&A 体制」
ファン・ドウック・ヒュー （CIEM 副所長）
「ベトナムにおける外資 M&A」
布井 千博 （一橋大学教授）「ベトナムにおける M&A の高まりと日本の投資家への期待」
グエン･ビェット・コイ （ハノイ国家大学 経済経営大学 国際経営経済学部教授）【定員】

７０名（先着順） 参加票を E-mail でお送りいたしますので、当日お持ちください。

【申し込み方法】 下記要領にて、E-mail でお申し込み下さい。
宛先： bl-ics@ics.hit-u.ac.jp
件名： 「ベトナム・ビジネス法セミナー」
必要記載事項： 氏名・所属・E-mail アドレス
【締め切り】
2016 年 8 月 31 日（水）【主 催】

一橋大学大学院 国際企業戦略研究科経営法務専攻／法学研究科グローバル・ロー研究センター

【ご参考】【ベトナム】国営企業の監督委員会、政府直属で発足へ

ベトナムで、国営企業を管理する政府直属の委員会設置に向けて、政令案の作成が進んでいる。27 日付ＶＮエクスプレスが報じた。

同委員会は、非効率な経営が目立つ国営企業を監督する目的で、今年初めに第 12 回共産党大会で設立方針が打ち出された。計画投資省系の中央経済管理研究所（ＣＩＥＭ）が作成中の政令草案によれば、「国の資金を効率的に管理、監督する上で政府を補佐する委員会」と性格規定されている。

昨年末国会での政府報告によれば、国営企業 781 社の総資産は 3,100 兆ドン（1,390 億米ドル、約 14 兆 7,000 億円）、自己資金は 1,230 兆ドンに上る。委員会が設立されれば、これまでいずれかの省、分野の管轄下にあった国営経済グループ・総公社が、同委員会の管轄に移行するだけでなく、企業への出資など国の資本運用を手掛けるベトナム国家資本投資経営総公社（ＳＣＩＣ）も同委員会の管轄下に入るという。

ＣＩＥＭは、「ＳＣＩＣは、国の出資企業が先進的で専門性のある経営をするよう方針を示すことはできるが、総公社という低い位置付けのために、他の大手国営企業を動かす力が十分にない」として、強大な権限を持つ委員会の必要性を説明している。ＣＩＥＭは、委員会を政府直属とし、省に相当する機関と位置付けることを提案している。

2016年7⽉29日（金）掲載記事 出典：「NNA POWER ASIA PLUS」 http://www.nna.jp/※この記事は、アジア経済情報を発信する株式会社 エヌ・エヌ・エーの許可を得て掲載しております。

【トライアルのご案内】
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ださい。
アルミ合金製港湾業務艇
All Aluminum Alloy Port Supervision Boat
船Owner用PurposeLoa

主 ： 京都府

Kyoto Pref.

途 ： 港湾業務艇

Port Supervision Boat

B

限定沿海区域
Coasting Limited

D： １８.５０×４.１０×１.７５ （m）

総 ト ン 数 ： １９ｔｏｎ
Gross Tonnage

定
主速Complement

機

Main EngineSpeed

員 ： 船員 ２名
Crew

旅客 １２名その他 １２名

Passenger

Other

関 ： YANMAR 6HYS-WET
４５０ｋW×２,１３２min⁻¹×２基
力 ： 試運転最大速力

３０.２ｋｎｏｔｓ

航海速力２８.０ｋｎｏｔｓ

Max speedService speed

装Equipment

備 ： マルチビームソナー
Multi beam sonar

音響測深機
Echo sounder

マルチファンクションディスプレイ
Multi-function display

オートパイロットAutopilot system

竣工 令和５年７月３１日（Completion JUL. 31.2023）
日本赤十字秋田短期大学ガバナンス・コードに係る点検結果報告書〈１〉法人本部点検事項［ ］大学点検事項

第１章 私立大学の自主性・自律性（特色ある運営）の尊重（１）建学の精神・理念に基づく教育目的等〈１〉[１]（２）中期的（５年）な計画の策定と実現に必要な取組みについて 〈１〉 ［１］（３）私立大学の社会的責任等〈１〉 ［１］
第２章 安定性・継続性（学校法人運営の基本）
２－１ 理事会（１）理事会の役割〈１〉２－２ 理事（１）理事の責務〈１〉（２）学内理事の役割〈１〉（３）外部理事の役割〈１〉２－３ 監事（１）監事の責務〈１〉（２）監事の選任〈１〉（３）監事監査基準〈１〉（４）監事業務を支援するための体制整備 〈１〉２－４評議員会（１）諮問機関としての役割〈１〉（２）評議員から意見を引き出す議事運営法の改善〈１〉（３）学校法人の業務若しくは財産の状況又は役員の業務執行状況について、役員に意見を述べ、若しくはその諮問に答え、又は役員から報告を徴すること〈１〉（４）監事選任の審議、当該監事の資質や専門性についての検討〈１〉
２－５評議員（１）評議員の選任〈１〉（２）評議員へのサポート〈１〉

第３章 教学ガバナンス（権限・役割の明確化）
３－１ 学長（１）学長の責務（役割・職務範囲）（２）学長補佐体制（経営会議・学部長・研究科長の役割）
３－２ 教授会（１）教授会の役割（学長と教授会の関係）
第４章 公共性・信頼性（ステークホルダーとの関係）
４－１ 学生に対して① 学部ごとの３つの方針（ポリシー)の明確化② 自己点検・評価の実施、公表と結果の活用③ ハラスメント等の健全な学生生活を阻害する要因への対処
４－２ 教職員等に対して（１）教職協働（２）ユニバーシティ・ディベロップメント：UD① ボード・ディベロップメント：BD② ファカルティ・ディベロップメント：FD③ スタッフ・ディベロップメント：SD
４－３ 社会に対して（１）認証評価及び自己点検・評価（２）社会貢献・地域連携
４－４ 危機管理及び法令遵守（１）危機管理のための体制整備

［１］
［１］
［１］

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［１］
〈１〉 [１]
［１］
［１］
［１］
［１］
［１］

（２）法令遵守のための体制整備
第５章 透明性の確保（情報公開）
５－１ 情報公開（１）法令上の情報公開（２）自主的な情報公開（３）情報公開の工夫［１］〈１〉 ［１］〈１〉 ［１］〈１〉 ［１］※ 点検結果の状況について、次の中から該当する数字をカッコ内に記入し、２又は３の場合は適合していない事項とその進捗状況及び今後の対応予定を上記に記入する。
１：すべて適合 ２：一部適合なし ３：すべて適合なし※ 法人本部点検事項は、毎年度点検のうえ、２月末に各大学に結果を通知する。
（令和 6 年 3 月 点検）
優良現場の紹介
１．表彰年度：平成２６年度
２．事業場名：佐藤・熊谷・大日本建設工事共同企業体

向原作業所

３．工 事 名：有楽町線

向原工区土木工事

小竹向原・千川間連絡線設置

４．発注者名：東京地下鉄株式会社

５．工 事 概 要 ：東京地下鉄有楽町線と副都心線

施工場所：東京都板橋区向原町の平面交差を解消するため、小竹向原駅側連絡線と和光市(副都心線)方面とを結ぶ軌道連結部付近の地下構造物躯体の拡幅部構築工事である。
６．埋設管状況：東電管路φ130×2 条 1 段 130m、NTT 管路φ50×2 条 2 段 130m、水道管φ150mm 他 2系統 150m、下水道管φ1200mm 横断部 35m、人孔 3箇所、管種変更 FRPM 管 700mm、40m 等々は吊防護、塩ビ管φ300mm、95m は受け防護にて養生管理されている等非常に多岐に渡っている。
７．表彰の対象となった具体的内容
1) 土留杭打設作業において、地下埋設物管理者との事前協議による切回しや管種変更及び埋設管露出による確認打設を適切に行っている。また、老朽化した埋設物については必要に応じて補強を実施する等、適切な防護及び養生がなされ、地下埋設物の事故防止措置が徹底されている。
2) 地下埋設物が掘削方向に多数かつ輻輳しているため、埋設物全体を確認管理できる点検通路を設置し、狭隘な場所へも安全な昇降が可能なように整備されている。
また、各種埋設物の適切な維持管理に向けた点検体制が徹底されており、店社パトロールによる点検確認等、安全点検への取り組みが店社一体となり実施されている。
3) 作業所においては、日建連開催の地下埋設物事故防止講習会の講習内容を活用し、現場に即した事故防止を加味した作業手順教育が適切に実施されている。KY 活動記録等も充実しており、協力会社に対して日々の地下埋設物事故防止への注意喚起等の指導教育が実施されている。
4) 緊急時の対応としては、各埋設物ごとに「事故発生時の措置（応急措置と復旧について） 」を定め、所属職員や作業員に対して教育するとともに作業所内の各所に掲示しており、また緊急時の資材も適切に配備し、緊急時対応の徹底を図っている。
5) 本工事に対する近隣住民等の理解を深めるべく、連絡線展示室（インフォメーションセンター）を独自に開設し、鉄道模型等を使って工事概要等を分かりやすく展示しており、１万３千人余りの来場者を数えている。また、現場見学会等を積極的に開催することにより、都市土木工事のイメージアップに努めている。
事 務 連 絡
令和５年３月 21 日
各都道府県介護保険担当主管課（室）御中
厚生労働省老健局認知症施策・地域介護推進課

ターミナルケアマネジメント加算の請求について
介護保険制度の円滑な推進については、種々ご尽力いただき厚く御礼申し上げます。
さて、ターミナルケアマネジメント加算において、利用者の居宅を最後に訪問した日の属する月と利用者の死亡月が異なる場合の請求方法については、「居宅介護支援費に係るターミナルケアマネジメント加算の取扱いについて」（平成 30 年４月 13 日付け事務連絡）によりお示ししているところですが、この度、国民健康保険団体連合会におけるシステム改修を踏まえ、令和６年４月サービス提供分より下記のとおり取り扱うこととしましたのでお知らせします。各都道府県におかれては、管内の市町村へご周知の程よろしくお願いします。
記
１

システム改修の概要
従来のシステム審査では、ターミナルケアマネジメント加算の算定にあたり、本体報酬が算定されていることが条件となっていたところ、本体報酬の算定がない月において、ターミナルケアマネジメント加算の単独請求を可能とする。

２

請求方法
利用者の死亡月にターミナルケアマネジメント加算を単独請求する。なお、この場合において、「介護保険事務処理システム変更に係る参考資料（その４）（令和６年３月18 日事務連絡）」の「Ⅲ 介護給付費請求書・明細書及びインタフェース関係資料 資料３ 介護給付費明細書及び給付管理票記載例」の記載例２に従い作成した給付管理票を提出すること。
（参考資料１参照）
４ 地方消費税交付金（社会保障財源化分）充当額一覧
平成26年4月1日より消費税（国・地方）が５％から８％へ、令和元年10月1日より8％から10％へ引き上げられたことに伴い、地方消費税交付金の増収分については、その使途を明確化し、社会保障施策に要する経費に充てるものとされています。
令和４年度新居浜市一般会計決算における社会保障施策関連経費への充当状況については、次のとおりとなります。

（歳入）地方消費税交付金（社会保障財源化分）歳入決算額

1,569,113 千円（歳出）地方消費税交付金（社会保障財源化分）が充てられる社会保障施策に要する経費

17,197,942 千円
単位：千円

財区 分

事業

名特

令和４年度
決算額

国・県支出金
障がい者福祉

定

財源

内訳

源

地方債

一 般 財 源地方消費税交付金（社会保障財源化分）

その他

その他

3,299,553

2,265,403

0102,943

54,441

876,766

245,477159,272

0

5,104

17,56463,537

6,212,328

3,603,060

0

330,923

493,420

1,784,925

572,717201,660

012,467

77,660280,930

2,024,073

1,514,197

038,614

68,773

402,489

12,354,148

7,743,592

0490,051

711,858

3,408,647

463,044

318,0060031,411

113,627

1,657,217

0067,850344,209

1,245,158

2,063,160

324,5160

152,468

343,518

1,242,658

4,183,421

642,5220220,318

719,138

2,601,443

139,594

0

4,000

0

29,366106,228

326,005

4,478

0

0

69,633251,894194,774

14,14600

39,118

141,510660,373

18,6244,000

0138,117499,632

17,197,942

8,404,738

4,000

710,369

1,569,113

6,509,722（重度心身障がい者(児)医療費等）

高齢者福祉（独居高齢者対策費等）

児童福祉
社会福祉 （子ども医療助成費等）
母子福祉（ひとり親家庭医療費等）

生活保護（医療扶助等）小計

国民健康保険事業（特別会計繰出金）

介護保険事業
社会保険 （特別会計繰出金）
後期高齢者医療事業（特別会計繰出金等）

小計

医療施策
（救急医療体制整備費等）

疾病予防対策
保健衛生 （予防接種事業等）
健康増進（がん検診等）

小合

計

計※事務費及び、事務職員の人件費（特別会計への事務費・人件費繰出を含む）は、事業費（決算額）から除外しています。
※医療施策における市債は、過疎債（ソフト事業分）です。
平成２２年度

第１回Ｔ－ＳＰＯＤ会議

日時：平成２２年５月２７日（木）１３：３０～１５：００

場

所：徳島大学大学開放実践センター３階

出席者：鳴門教育大学

授業研究インテリジェントラボ

東教務部社会連携課長

徳島文理大学・短期大学部
阿南工業高等専門学校
徳島大学

議事概要

中原教育・研究支援グループ長

松本准教授、吉本総務課課長補佐

日置教授、川野教授、宮田准教授、香川准教授、田中特任助教、吉田特任助教、奈良教務補佐員、森川事務補佐員
報告：１.

平成２２年度第１回・２回ＳＰＯＤネットワークコア運営協議会の報告① 共同利用拠点の認定について
徳島大学香川准教授から参考(第 1 回 SPOD ネットワークコア運営協議会議事概要)及び資料
１－１～２に基づき、愛媛大学教育・学生支援機構教育企画室が、文部科学省から平成 21 年度「教育共同利用拠点」に認定された旨、報告があった。なお、共同利用拠点に対して現在のところ国から金銭的支援はない旨、補足説明があった。
② ＳＰＯＤと教職員能力開発拠点の関係について
徳島大学香川准教授から資料２－１～５に基づき、SPOD と教職員教育開発拠点の関係について報告があった。
③ 平成２２年度ＳＰＯＤ事業実施計画について
徳島大学香川准教授から資料３－１～３に基づき、平成 22 年度 SPOD 事業実施計画について報告があった。
④ ＳＰＯＤ２０１０フォーラムについて
徳島大学宮田准教授から資料４－１～２に基づき、実施要項及び日程について報告があった。
また、徳島大学森川事務補佐員から、ＦＤ・ＳＤ分科会が、フォーラム 2 日目の 8 月 26 日(木)に開催される旨、補足説明があった。
⑤ ＳＰＯＤネットワークコア総会及びＳＰＯＤシンポジウム２０１０の同時開催について
徳島大学宮田准教授から資料５－１～２に基づき、SPOD ネットワーク総会及び SPOD シンポジウム 2010 について報告があった。また、SPOD シンポジウム 2010 の参加対象者は、一般教職員等も参加可能である旨、説明があった。
⑥ 研修講師一覧について
徳島大学宮田准教授から資料６に基づき、SPOD ホームページの研修講師について報告があった。徳島大学からは、川野教授、宮田准教授、香川准教授の 3 名が、研修講師一覧に掲載される予定である旨、報告があった。

⑦ ＩＣＥＤカンファレンスへの参加について※ICED=国際教育開発コンソーシアム
徳島大学宮田准教授から資料７に基づき、ICED に徳島大学からは川野教授が参加予定である旨、報告があった。
⑧ 研修プログラムガイド２０１０について
徳島大学宮田准教授から SPOD 研修プログラムガイド 2010 に基づき、説明があった。
また、徳島大学森川事務補佐員から、申込み間近の研修プログラムについては、SPOD メールマガジンで周知がされている旨、補足説明があった。
２.

徳島大学ＦＤ推進プログラムについて① ＦＤファシリテーター養成研修(SPOD 東四国：徳島県，香川県)について
徳島大学宮田准教授から資料８に基づき、ＦＤファシリテーター養成研修について報告があった。また、奈良教務補佐員から、SPOD 加盟校より、阿南工業高等専門学校 2 名、香川大学から 2 名の申込みがあり、研修のしおりを 6 月中旬頃に参加者宛送付する予定である旨、説明があった。なお、徳島大学森川事務補佐員から徳島文理大学等へ再周知を行い、6 月 3 日まで申込み受付の延長をする旨、説明があった。
② 教育力開発基礎プログラムについて
徳島大学香川准教授から資料９－１～３に基づき、教育力開発基礎プログラムの報告があった。なお、徳島大学森川事務補佐員から徳島県下加盟校へ実施要項等を送付し参加者を募る旨、説明があった。
③ ＦＤ・ＳＤセミナーについて
徳島大学川野教授から資料１０に基づき、ＦＤ・ＳＤセミナーについて遠隔システムでの配信も可能である旨、説明があった。

議題：
1.

２３年度以降のＳＰＯＤ事業について
徳島大学日置教授から資料１１に基づき、23 年度以降の SPOD 事業について説明があった。
なお、現時点ではあまり愛媛大学から資料が出されていないが、徳島県下加盟校間で今後も情報交換、意見交換を行うこととなった。

その他：
次回Ｔ－ＳＰＯＤ会議は、平成 22 年 6 月 15 日(火)～16 日(水)開催予定の第 3 回 SPOD ネッ
トワークコア運営協議会直後に開催することとし、日程調整については徳島大学森川事務補佐員が早急に進めていく事となった。
また、本会議終了後、徳島大学森川事務補佐員から本会議出席者へ、SPOD ネットワーク総会の日程については保留にしていただきたい旨、メールにて依頼があった。

以上
February 8, 2019
News Release
Company: Olympus Corporation
Representative Director, President: Hiroyuki Sasa
(Code: 7733, First Section, Tokyo Stock Exchange)
Contact: Takaaki Sakurai, General Manager, Public Relations and IR Department

Notice Concerning Candidates for New Director
Olympus Corporation (the “Company”) hereby announces that the Company has resolved, at the meeting of the Board ofDirectors held today, on the candidates for new director of the Company as follows.
These persons will be the candidates to be appointed at the Annual General Meeting of Shareholders of the Company inJune 2019 for the aim to enhance sustainable growth of the Company group as a truly global medtech company as stated in“Notice Concerning Transformation Plan ’Transform Olympus‘ to Develop Itself as Truly Global Medtech Company And
Change in Representative Director” dated January 11, 2019
1.

Name of Candidates for New Director
Stefan Kaufmann
Jim C. Beasley

2.

Profile of Candidates for New Director
Stefan Kaufmann
Birthdate: January 24, 1968
September 1990 Various roles in operational and strategic HR functions, Karstadt AG
October 2000

Head of HR Development, Thomas CookMay 2003

General Manager Human Resources, Olympus Europa GmbHApril 2008
November 2011

Managing Director Corporate Division, Olympus Europa Holding GmbH
Executive Managing Director, Olympus Europa SE & Co. KG (present)

September 2013

Managing Director Consumer Business, Olympus Europa SE & Co. KG (present)

April 2017

Executive Officer, Olympus Corporation (present)【Reason for Candidate】
Mr. Stefan Kaufmann has accumulated extensive experiences leading management, efficiency improvement
projects and human resource departments in reputable European-based business enterprises as well as those in ouroverseas subsidiaries. The Company believes that his global and diversified Business and Corporate experiences
and knowledge will contribute to integrate the Company’s global business infrastructure and HR management
system across the Company group and to strengthen its management structure as a truly global medtechcompany.

Jim C. BeasleyBirthdate: April 6, 1963
June 1989

Various roles of increasing responsibility in sales and marketing including Vice
President of Sales and Marketing, Bard Access Systems Division, C.R. Bard Inc.

June 2003

President, Bard Access Systems Division, C.R. Bard Inc.

April 2007

President, Bard Peripheral Vascular Division, C.R. Bard Inc.

May 2009

Group Vice President, C.R. Bard Inc.
1

July 2013

Group President, C.R. Bard Inc.

May 2018

Consultant and Executive Advisor to ValueAct Capital (present)* C.R. Bard Inc was acquired by Becton, Dickinson and Company in 2017.
【Reason for Candidate】
Mr. Jim C. Beasley has served as a senior management team member of C. R. Bard, a leading, global medical
device company. The Company believes his unique experiences and knowledge as a senior executive of a
global medtech company will bring diversity to the Company’s board composition and will help to strengthen its
management structure.
End2
Public Relations Group, Corporate Communications Unit

Akasaka Biz Tower, 5-3-1 Akasaka, Minato-ku, Tokyo 107-6332 JAPANMarch 29, 2023

(Corrections)
Consolidated Financial Results for the year ended December 31, 2022
[Japanese GAAP]TOKYO, JAPAN - INPEX CORPORATION (INPEX) hereby announces that there havebeen corrections made to the above-mentioned disclosure material released onFebruary 09, 2023 at 03:00 p.m. (JST). Note that no corrections have been made tonumerical data.

1. Details of corrections
The details of the corrections are as shown in the attachment.

2. Reason for corrections
The Company has made corrections to the “Consolidated Financial Results for theyear ended December 31, 2022 [Japanese GAAP]” due to the identification oferrors contained in a portion of the content after submission.

(Attachment)(Segment Information and Others)(Information on amortization of goodwill and unamortized balance by reportable segment)(Before)For the year ended December 31, 2021 (January 1, 2021 through December 31, 2021)(Millions of yen)

Reportable segments

Balance as of December 31,2021

Japan

Asia &Oceania––

Eurasia
East Americas(Europe Middle&Africa& NIS)

––

Total

–

Elimination
sand otherTotal

29,55029,550*1–

Notes: 1. This is the unamortized balance of goodwill not attributable to a reportable segment.
2. Please refer to “Segment information” regarding to the amounts of amortization of goodwill.

For the year ended December 31, 2022 (January 1, 2022 through December 31, 2022)(Millions of yen)

Reportable segments
Asia &OceaniaJapan
Balance as of December 31,2022––

EurasiaEast(Europe Middle& Africa Americas& NIS)
17,735–

Total–

Elimination
sand otherTotal

22,59740,332*1–

Notes: 1. This is the unamortized balance of goodwill not attributable to a reportable segment.
2. Please refer to “Segment information” regarding to the amounts of amortization of goodwill.

(Corrected)
For the year ended December 31, 2021 (January 1, 2021 through December 31, 2021)(Millions of yen)

Reportable segments

Balance as of December 31,2021

Japan

Asia &Oceania––

Eurasia
East(Europe Middle& Africa Americas& NIS)

––

Total

–

Eliminationsand otherTotal

29,55029,550*1–

Notes: 1. This is the unamortized balance of goodwill not attributable to a reportable segment.
2. Please refer to “Segment information” regarding to the amounts of amortization of goodwill.

For the year ended December 31, 2022 (January 1, 2022 through December 31, 2022)
Reportable segments
Asia &Oceania

Japan
Balance as of December 31,2022––

Eurasia
East(Europe Middle& Africa Americas& NIS)
17,735–

Notes: 1. This is the unamortized balance of goodwill not attributable to a reportable segment.
2. Please refer to “Segment information” regarding to the amounts of amortization of goodwill.

–Total17,735(Millions of yen)
Elimination
sand otherTotal

22,59740,332*1
秋田県後期高齢者医療広域連合職員の育児休業等に関する条例施行規則の一部を改正する規則をここに公布する。

令 和 ４ 年 ８ 月 30日

秋田県後期高齢者医療広域連合長

穂積志

秋田県後期高齢者医療広域連合規則第８号

秋田県後期高齢者医療広域連合職員の育児休業等に関する条例施行
規則の一部を改正する規則
秋田県後期高齢者医療広域連合職員の育児休業等に関する条例施行規則（ 平 成 29年 秋 田 県 後 期 高 齢 者 医 療 広 域 連 合 規 則 第 ２ 号 ） の 一 部 を 次 の よ うに改正する。
第３条中「第２条の３第３号イ」を「第２条の３第３号ウ」に改め、同条第１号中「当該子の１歳到達日」を「当該子が１歳に達する日（以下「１歳到達日」という。）」に改め、同条に次の１号を加える。
(3) 第 ４ 条 に 規 定 す る 事 情 に 該 当 す る 場 合第３条の２中「第２条の４第２号」を「第２条の４第３号」に改める。
第４条を次のように改める。
（条例第２条の３第３号及び第２条の４の任命権者が定める特別の事情）
第４条

条例第２条の３第３号及び第２条の４の任命権者が定める特別の事情は、条例第３条第１号から第４号までに掲げる事情とする。
第５条第１項中「第３条第８号」を「第３条第７号」に、「条例第２条の３第３号に掲げる場合又は条例第２条の４の規定に該当する場合にあって」を「次に掲げる場合」に改め、同項に次の各号を加える。
(1) 当 該 請 求 に 係 る 子 の 出 生 の 日 か ら 条 例 第 ３ 条 の ２ に 規 定 す る 期 間 内に育児休業をしようとする場合(2) 条 例 第 ２ 条 の ３ 第 ３ 号 に 掲 げ る 場 合 に 該 当 す る 場 合 で あ っ て 、 当 該

請求をする日が当該請求に係る子の１歳到達日（当該請求をする非常勤職員が同条第２号に掲げる場合に該当してする育児休業又は当該非常勤職員の配偶者が同号に掲げる場合若しくはこれに相当する場合に該当してする地方公務員の育児休業等に関する法律（平成３年法律第110号 。 以 下 こ の 条 に お い て 「 育 児 休 業 法 」 と い う 。 ） そ の 他 の 法 律の規定による育児休業（以下この号において「地方等育児休業」という。）の期間の末日とされた日が当該請求に係る子の１歳到達日後である場合は、当該末日とされた日（当該育児休業の期間の末日とされた日と当該地方等育児休業の期間の末日とされた日が異なるときは、そのいずれかの日））以前の日である場合(3) 条 例 第 ２ 条 の ４ の 規 定 に 該 当 す る 場 合 で あ っ て 、 当 該 請 求 を す る 日が当該請求に係る子の１歳６か月到達日以前の日である場合
第５条第２項ただし書中「非常勤職員」を「任期を定めて採用された職員」に、「第３条第８号」を「第３条第７号」に改め、同条に次の２項を加える。
３

職員が複数の子を養育している場合において、そのうちの１人について育児休業（育児休業法第２条第１項各号に掲げる育児休業を除く。以下この項において同じ。）の承認を受けて、当該育児休業の期間中、その他の子についても養育した事実が認められるときは、その他の子についても育児休業をしたものとして取り扱うものとする。

４

職 員 が 双 子 等 複 数 の 出 生 の 日 か ら 57日 を 経 過 し な い 子 を 養 育 し て い る
場合において、そのうちの１人について育児休業法第２条第１項第１号に掲げる育児休業の承認を受けて、当該育児休業期間中、その他の子についても養育した事実が認められるときは、その他の子についても同号に掲げる育児休業をしたものとして取り扱うものとする。
第６条第１項を次のように改める。
育児休業の期間の延長の請求は、育児休業承認請求書により行い、条例第３条第７号に規定する職員が任期を更新されることに伴い育児休業の期間の延長を請求する場合を除き、育児休業の期間の末日とされている日の翌日の１月（次に掲げる育児休業の期間を延長しようとする場合は、２週間）前までに行うものとする。
(1) 当 該 請 求 に 係 る 子 の 出 生 の 日 か ら 条 例 第 ３ 条 の ２ に 規 定 す る 期 間 内にしている育児休業（当該期間内に延長後の育児休業の期間の末日とされる日があることとなるものに限る。）(2) 条 例 第 ２ 条 の ３ 第 ３ 号 に 掲 げ る 場 合 に 該 当 し て し て い る 育 児 休 業(3) 条 例 第 ２ 条 の ４ の 規 定 に 該 当 し て し て い る 育 児 休 業
第６条に次の１項を加える。
２前条第２項本文の規定は、育児休業の期間の延長の請求について準用する。

附則

こ の 規 則 は 、 令 和 ４ 年 10月 １ 日 か ら 施 行 す る 。
令和６年５月 21 日

PRESS RELEASE報

道 関 係 各 社
地方独立行政法人天王寺動物園園長 向井 猛
（担当:運営課 06-6771-8404）

天王寺動物園がスマートフォンで楽しめる！
どうぶつの知識を遊びながら楽しく学べるクイズゲーム「クイズどうぶつ図鑑てんのうじどうぶつえん」の配信が決定しました。

天王寺動物園では Kumo との協働事業により、天王寺動物園がスマートフォンで楽しめる！どうぶつの知識を遊びながら楽しく学べるクイズゲーム「クイズどうぶつ図鑑てんのうじどうぶつえん」を配信開始します。
「クイズどうぶつ図鑑てんのうじどうぶつえん」は天王寺動物園の地図上でクイズに答えながらどうぶつ図鑑を完成させるクイズアプリです。クイズ形式でどうぶつの知識を深めながら、天王寺動物園をより楽しんでいただければと考えています。
取材に来られる際は、あらかじめ天王寺動物園事務所までお立ち寄りください。
１

アプリ開始日時
令和６年５月 26 日（日曜日）18 時

２天王寺動物園でのアプリ利用開始日
令和６年 5 月 28 日（火曜日）

３

アプリのダウンロードについてiOS および Android の各ストアからダウンロード可能です。
各ストアで「クイズどうぶつ図鑑てんのうじどうぶつえん」と検索してください。

４

アプリ概要
わーー！大事な図鑑が燃えちゃった！どうぶつに関することを日々研究していたハカセと助手のシズ。ある日、天王寺動物園で保管していた大事などうぶつ図鑑が燃えてなくなってしまった！
もう一度、どうぶつ図鑑を復元するため天王寺動物園でどうぶつの知識をあつめることにしたハカセとシズ。はたして図鑑を完成させられるのか――「クイズどうぶつ図鑑てんのうじどうぶつえん」は天王寺動物園の地図上でクイズに答えながらどうぶつをあつめるクイズアプリです。
知識を深めながらクイズ形式で楽しく遊び学ぶことができます。専門家のハカセと助手のシズが一緒にお手伝いしてくれます。
★天王寺動物園のどうぶつが登場！
登場するどうぶつは全て、天王寺動物園で飼育されているどうぶつになります。
どうぶつの雑学を知ることで、天王寺動物園をもっと楽しむことができます。
★スタンプラリー機能の登場！
実際に天王寺動物園に行って、配置してあるポスターの QR コードを読み込むと...
きっと良いことがあります！
★天王寺動物園の実際の地図を使用！
実際の天王寺動物園の地図を使用しています。
クイズアプリだけではなく、地図アプリとしても使用可能です。

５協働Kumo【天王寺動物園の概要】■所在地及びアクセス〒543－0063 大阪市天王寺区茶臼山町 1－108
各線「天王寺駅」「動物園前駅」「恵美須町駅」「新今宮駅」から徒歩約 5 分から 10 分
■開園時間
9 時 30 分から 17 時（入園は 16 時まで） 5・９月の土・日・祝は 18 時まで（入園は 17 時まで）
注）休園日についてはホームページをご確認ください。
■入園料
大人 500 円、小中学生 200 円
注）障がい者手帳をお持ちの方、大阪市内在住・在学の小中学生、大阪市内在住で 65 歳以上の方は無料（公的証明書の提示、またはミライロ ID の登録画面の提示が必要です）
2024 年 3 月 21 日

２０２３年度 e ラーニング 「サステナビリティ」 受講結果

1. e ラーニングの概要
受 講 期 間︓2024 年 1 月 11 日～2 月 29 日
受講依頼企業︓当社安全徹底大会参加企業他
内

容 ︓サステナビリティ全般、当社グループの取り組み等について

2. 受講状況
年度

受講企業数

受講者数

2023 年度

1,053 社

3,407 名2022 年度

1,142 社2,579 名2021 年度

3,200 社

7,391 名2020 年度

96 社

153 名

2019 年度

542 社

954 名

3. e ラーニングの最後に実施したアンケート回答結果「自社の取り組みが不足している項目」についての質問に対して、上位３項目は以下のとおりでした（複数回答可）。
１． サステナブル調達の推進 （21％）
２． 社会貢献活動（18％）

３． 災害時の事業継続（15％）※昨年度のアンケートにおいても、自社に不足している取り組みとして同様の指摘が多く見られました。
引き続き、サプライヤーの皆様と協働して、課題の把握と改善に努めてまいります。
（参考）アンケートの選択肢
・法令・社会規範の遵守

・公平・公正な取引・人権の尊重・安全・衛生の推進

・環境保全

・安全性・品質の確保と向上

・情報開示

・情報セキュリティ

・社会貢献活動・災害時における事業活動の継続

・サステナブル調達の推進
以上
FAX送 付先 0494‑25… 50■ 2(秩 父市立病 院 露剤科 )当院では退院後の薬物療法支援を継続的なものにするため、サマリーを発行し、本用紙 (返 書)を 活用することで双方向の情報提供・共有等の連携構築に努めています。
つきましては、退院後の薬物療法支援の状況等について、本用紙 (返 書)に てご報告いただけましたら幸いです。
.せヽ
ましたら、お貨電車
蜃にお問い合わ ください。

また、患者さんの薬物療法支援に関してつきましては、退院後の薬物療法支援の状況等につして、本用紙 (返書)に てご服告しただけましたら幸してす。

秩父市立病院担当薬剤師行
様 につして 、□ 貴施設発行の薬剤管理サマリーを受け取りました。引き続き、サマリーに記載のフォロール プ内容について、継続支援を行います。
□ 受け取つたサマリーのフォローアッ」内容について、以下の職種と共有しております。
□ 医師(かかりつけ医。
主治医)□ 施設看護師□ 訪問看護師□ りヽビリス勢′
フロ 栄養士□ 施設介護職 (日 常″に携わる者 )□ 訪問ヘルバー□ 家人 (主 たるケアに携わる者 )

□ その他

ヽ
ただけましたら幸:い です。

以下、今後のサマリー普及□ 特に有益だつた事項□ 情報共有が必要と思われる事項

その他、報告・質問が崚■ヽ
ましたら以下ご記入ください。

肺目日ロ ケアマネージャー

璽ヨ回 望コ 厠

住所 。
電話・FAX・ Emai!な ど

2/2ペ ージ

そαメじ
独立・開業型委員会
独立型社会福祉士の現状と課題、今後の展望
Independent Social Worker Future Perspective

EVENT DATE

6/4(土)
13:30~17:30
ZOOMﾐｰﾃｨﾝｸﾞ
現在、一人ひとりの暮らしと生きがい、地域をともに創っていく社会を目指し、厚生労働省は地域共生社
会を掲げ、重層的支援体制整備事業を立ち上げました。この中で求められる社会福祉士の役割、独立型社会福祉士の役割はどのようなものになっていくでしょうか。

主なプログラム

講師：小川幸裕氏
弘前学院大学・独立型社会福祉士とは・リスクマネジメント・関係する制度の動向

実践報告１

江連ユミ氏
社会福祉士事務所 縁ぱわーアシスト「SSWとしての組織実践の中から考える独立型としての展望」

独立型社会福祉士更新研修

実践報告２
塩原 匡浩氏
独立型社会福祉士は5年以内に更新研修を受講することが義 あんしんステージ法務・福祉事務所務づけられました。この研修はその独立型社会福祉士の更新 「独立型社会福祉士起業を成功させる７つの方法」〜人に尽くし自分も豊研修の要件を満たした研修です。
かになる秘訣とは〜

私たちは、日常の対応・相談の現場において様々な問題と向き合ってきました。
まずは、「独立型社会福祉士の活動とは」という現状を認識した上で、さらに今後どのような支援や連携を展開していけるのかを考えるきっかけになることを願って、この研修を企画いたします。
グループワークではあなたの社会課題へのチャレンジや悩みなどお話できます。
参加対象者：独立型社会福祉士名簿登録者、独立型社会福祉士を目指す方、その他関心のある方
定員：80名
参加費：2000円☆委員会委員募集！
申し込方法：所定の申込フォームよりお申し込みください Contact
事業計画策定、実施上の 申込締切日：5月6日（金）先着順とし参加の可否と問題など抱え込んでいま 振込方法を5月16日までにメールで通知します
主催：（公社）東京社会福祉士会
せんか〜あなたの社会課
独立・開業型委員会
題へのチャレンジ、応援し問い合せ先：ます〜（公社）東京社会福祉士会
・事業計画策定
・運営規定策定・成年後見・講師業
・非弁・士行為

・法人設立
・契約書作成・見守り契約
・各種委員
・その他

事務局

元良

TEL：03-5944-8466
Email:
cswtokyo@tokyo-csw.org
臨床研究に関する情報公開（一般向け）「COVID-19 流行下でのリモートを併用した呼吸器外科ロボット手術の初期教育システム導入に関する研究」 へご協力のお願い―2018 年 4 月 1 日～2025 年 12 月 31 日までに当科においてロボット手術治療を受けられた方へ―
研究機関名：三重大学医学部附属病院呼吸器外科研究責任者：呼吸器外科 川口 晃司
研究分担者：呼吸器外科 高尾 仁二
個人情報管理者：川口晃司
１．研究の概要
1) 研究の意義：当施設では、三重大学呼吸器外科が行っている上記の研究に参加しています。これはロボット手術を新たに導入する施設において、インターネットを介して簡便かつ短期間での教育プログラム（三重大学モデル）を行い、有効性を検証するものです。もしコロナウイルス流行が再燃してもロボット手術の教育・指導や普及が足止めされないため、最短かつ適切なラーニングカーブを描くことができると考えられます。また同様の高難度手術や先進医療を安全に普及させる際のモデルケースとなりうると思われます。
2) 研究の目的：呼吸器外科にて新たにロボット手術を導入した 10 施設において、リモートを併用した初期教育システムを行い、初期 20 例の術後合併症率が 20％以下となる施設が半数以下となることを目的としています。
２．研究の方法
1) 研究対象者：2018 年 4 月 1 日～2025 年 12 月 31 日までに当科において呼吸器外科ロボット手術を受けられた患者様
2）当院における目標症例数：20 例（全体の目標症例数：200 例）
3) 研究期間：承認日より 2026 年 12 月 31 日まで
4) 研究方法：ロボット手術導入から 20 例に達するまでの間、通常のプロクター手術に追加して Webによる講義、手術症例検討会やシミュレーションのリモート参加や助言、ビデオクリニックなどを三重大学呼吸器外科から受けます。
参加した 10 施設のロボット手術初期 20 例の成績を集約し、効果や問題点を抽出して学会で報告しかつ論文でまとめます。
なお、他の病院に通院されている場合に、この研究に参加していることをその病院にお知らせすることがあります。
5) 使用する試料の項目：該当なし
6) 使用する情報の項目：病名、年齢、性別、Performance status、呼吸機能 1 秒量、喫煙歴、術式、手術時間、出血量、開胸コンバートの有無、術後合併症（Clavien-Dindo 分類）、術後入院期間、ドレーン抜去日、手術動画 1 例（任意）7) 情報の保存：
研究対象者の個人情報は匿名化を行い、その対応表は個人情報管理者が保管します。匿名化した情報は電子情報として保存します。研究で取得した個人情報は、研究終了後 5 年または研究発表後 5 年のいずれか遅い日まで保管します。
また、保管される既存試料・情報を新たな研究に利用する場合は、新たな研究の研究計画書等を倫理審査委員会に付議し、承認されてから利用します。また、その際は情報公開文書を作成し、研究対象者が研究参加を拒否する機会を保障します。他機関の研究者に既存試料・情報を提供する場合は、インフォームド・コンセントの範囲で提供を行い、対応表は提供せず、個人の識別ができないよう措置を行います。
取得した試料・情報は、電子的配信で三重大学医学部附属病院呼吸器外科に提供します。
8) 情報の保護：研究に関わる関係者は、研究対象者の個人情報保護について、適用される法令、条例を遵守します。
また、関係者は、研究対象者の個人情報およびプライバシー保護に最大限の努力を払い、本研究を行う上で知り得た個人情報を漏らすことはありません。
9）研究資金源及び利益相反に関する事項：
本研究では奨学寄附金（企業以外）を使用します。本研究の結果および結果の解釈に影響を及ぼすような利益相反はありません。また、本研究を行うことによって研究に参加いただいた方々の権利・利益を損ねることはありません。
10) 研究計画書および個人情報の開示：
あなたのご希望があれば、個人情報の保護や研究の独創性の確保に支障がない範囲内で、この研究計画の資料等を閲覧または入手することができますので、お申し出ください。また、この研究における個人情報の開示は、あなたが希望される場合にのみ行います。あなたの同意により、ご家族等（父母、配偶者、成人の子又は兄弟姉妹等、後見人、保佐人）を交えてお知らせすることもできます。内容についてお分かりになりにくい点がありましたら、遠慮なく担当者にお尋ねください。この研究はあなたのデータを個人情報がわからない形にして、学会や論文で発表しますので、ご了解ください。この研究にご質問等がありましたら下記の連絡先までお問い合わせください。また、あなたの試料・情報が 研究に使用されることについてご了承いただけない場合には研究対象としませんので、下記の連絡先までお申し出ください。この場合も診療など病院サービスにおいて患者の皆様に不利益が生じることはありません。あなたが研究を拒否された場合、これまで取得したデータは全て削除します。ただし、解析中もしくは論文執筆中のデータ、また、既に学会や論文で発表されたデータについては、削除できないことがありますことをご了承ください。拒否される場合は、お早めにご連絡をお願い致します。

11）代表研究機関および共同研究機関
代表研究機関名・研究代表者：三重大学医学部附属病院呼吸器外科（臨床研究開発センター兼任）
准教授 川口 晃司＜問い合わせ・連絡先＞
担当者（参加施設責任者）：桑名市総合医療センター呼吸器外科 天白宏典
電話：0594-22-1211（平日：9 時 30 分～17 時 00 分）
ファックス：0594-22-9498〈研究事務局〉
三重大学医学部附属病院呼吸器外科（臨床研究開発センター兼任） 川口 晃司
（連絡先）
住所

：〒514-8507 津市江戸橋 2-174

電話：平日のみ

電話：059-231-5021
平成 27 年 2 月 6 日

ＴＥＦ通信
新しい年を迎え、会員の皆様方もますますお元気にご活躍のことと存じます。
さて、下記のように事務連絡および別紙のように大会要項をご案内させていただきますので、ご高覧下さい。本年もよろしくお願いいたします。

１．平成 26 年度東京都教職員学校対抗バドミントン大会の結果報告
期日会場
参 加 校
試合結果
優勝
2位
3位
4位
5位

平成 26 年 12 月 14 日(日)東京工業大学 大岡山西地区 屋内運動場
20 校 29 チーム 200 人

Ａリーグ

Ｂリーグ

Ｃリーグ

Ｄリーグ

Ｅリーグ

Ｆリーグ

Ｇリーグ

都立葛西工業高Ａ

都立小金井特別支援学校

東京医科大学Ｂ

葛飾区立
本田中Ａ

都立板橋特別支援学校

都立片倉高校

都立翔陽高校

東京医科大学Ａ

瀧野川女子学園Ａ

都立多摩工業高校

北区立西ケ原小

都立本所工業高校

江戸川区立
鹿本中

江戸川区立
篠崎中

東京工業大学Ａ

東京農工大学

東京工業大学Ｂ

江戸川区立
小岩第三中

東京工業大学Ｃ

葛飾区立
本田中Ｂ

葛飾区立本田中Ｃ

共栄学園
ドリームチーム

東京家政学院Ａ

白百合学園

都立雪谷高校

東京医科大学Ｃ

瀧野川女子学園 B

東京家政学院Ｂ
都立葛西工業高Ｂ

各リーグの混成チームについては、大会の主旨もあり、順位に入れませんでした。
大会終了後、協賛各社から提供された商品の抽選会を行いました。200 名の選手、応援の家族の方も含めて、盛大に大会が行われました。
次回大会も多くのチームが参加していただけますよう、よろしくお願いいたします。

２．平成 26 年度東京都教職員バドミントン選手権大会（個人戦ダブルス）について
別紙のとおり、平成 27 年 3 月 22 日(日)に開催いたします。万障お繰り合わせの上、多数の参加をお待ちしております。今大会も「選手権の部」と「親睦の部」に種目を分けて実施する予定でいます。競技として第一線で活躍されている方から、趣味・楽しみとして愛好されている方まで、幅広い参加をお願いいたします。
なお、「選手権の部」については、平成 27 年度の全日本教職員選手権大会の団体選手選考の参考にいたしますので、できるだけ選考を希望されるペア同士で申し込んで下さい。ご理解とご協力をお願いいたします。
また、お一人で参加の場合、当日ペアを組むことも可能です。
（ペア決定は本部一任。一人で申し込みをしている方が他にいない場合は、出場できません）大会後は、お楽しみ抽選会も予定しております。会員以外の教職員の方にも、ぜひとも参加されるよう呼びかけて下さい。

３．ＴＥＦ練習会のお知らせ
3月11日（水）18:30～ 瀧野川女子学園 体育館（原則第2水曜日 シャトル代500円）（駐車場がありませんので、車でのご来校はご遠慮ください。
）

TEF の練習会の予定は HP にも掲載しています。
東京家政学院教職員練習会（教職員有志の練習会。通常は第 2,4 木曜日，参加費(シャトル代)1000 円）
2月25日（水）18:30～ 東京家政学院 アリーナ
練習日程は、http://homepage3.nifty.com/debuokubo/ をご覧ください。
（お問い合わせは、東京家政学院の高橋先生まで。メール：takahashi@chuko.kasei-gakuin.ac.jp）

４．平成 27 年度第 54 回全日本教職員バドミントン選手権大会について（予定）現在わかっている情報は下記の通りです。（変更になる場合もあります）
開催地 奈良県 田原本町
日 程 平成 27 年 8 月 10 日(月)～8 月 14 日(金) （総会･開会式等は 8 月 10 日）

５．その他(1) 一部の方に JEF NEWS を同封いたしました。JEF の HP でも一部閲覧できます。
(2) 11 月 29 日(土)～30 日(日)に新潟県魚沼郡大和町において毎年恒例の新潟県教職員チームとの交流会を持ちました。東京からは、水上,稲石,桑原,森本の 4 名が参加しました。
交流会では、東京チームと新潟チーム同士の対戦，東京･新潟混成チームでの対戦を行いました。
また、懇親会ではバドミントンや仕事のことなど夜遅くまで語り合いました。
毎年日程が学期末ということもあり、なかなか都合がつかなかった方もいたかと思いますが、今年も参加者が少なく、新潟県の方々に大変申し訳なく思います。今後も交流会を続けていきますので、次年度は出来るだけ多くの方の参加をお願いいたします。
(3) 3 月中旬に HP および TEF 通信にて平成 27 年度の登録のご案内をいたしますが、平成 27 年度のTEF および JEF の登録費の納入は、4 月上旬に予定している TEF 総会での決議を経てからになる予定です。あらかじめご了承ください。

東京都教職員バドミントン連盟（ＴＥＦ）
理事長
勤務先

須田 和裕
東京工業大学〒152-8552 目黒区大岡山 2-12-1-W9-3

e-mail : suda@hum.titech.ac.jp
TEL (03)5734-2290
FAX (03)5734-2290

事務局
勤務先

森本 俊彦
目白研心中学校・高等学校〒161-8539 新宿区中落合 4-31-1

e-mail : morinpy@amy.hi-ho.ne.jp
TEL (03)5996-3131
FAX (03)5996-3066

TEF 公式 homepage ： http://www.amy.hi-ho.ne.jp/morinpy/TEF/
有限会社アフコメンテナンス
SDGs 宣言

当社は国連が提唱する「持続可能な開発目標（SDGs）」に賛同し、持続可能な社会の実現に向けた積極的な取組みを行って参ります。
2023 年 1 月 27 日
有限会社アフコメンテナンス
代表取締役 石橋 晋吾

当社の SDGs への取組み
誰もが安心できる住空間の提供
常に感謝の気持ちを忘れず、「安くてきれい」をモットーにお客様に安心で快適な住空間を提供し、地域の皆様の生活環境の充実に貢献します。
【主な取組】
・より生活しやすいレイアウトへのリフォーム工事
・周辺環境へ配慮した細やかな清掃の実施
・オーナー様と入居者様の双方にご満足いただけるような内装の提案

健康で働きやすい職場の実現
積極的な人材育成のため社員教育を充実させ、すべての従業員が公平に活躍でき、働きがいのある職場を実現します。
【主な取組】
・有給休暇取得スケジュールを作成し、計画的な取得の推奨【目標】2030 年 有給休暇取得率 100％の実現
・年 1 回の定期健康診断受診の徹底、人間ドック受診の推奨（費用の一部会社負担）
・社員のメンタルヘルスケアへの取組み（代表者との定期面談の実施）

環境に配慮した事業活動
省エネルギー製品や再利用資材を積極的に導入し、環境負荷の低減に取り組み、地域環境保全に貢献します。
【主な取組】
・省エネエアコンの使用、事務所内照明の LED 照明への切換、低燃費車両への切替
・工事現場における廃材の再利用促進

SDGs とはSustainable Development Goals（持続可能な開発目標）の略称。
2030 年までの国際目標（2015 年 9 月に国連で採択）。持続可能な世界を実現するための 17 のゴール・169 のターゲットから構成され、地球上の「誰一人として取り残さない」ことをスローガンとしている。
※別紙２

技 術 概 要 書 （様式）
技術分類 安全・防災

維持管理

環境

技術名称 サイドブロック
NETIS登録番号 QS-140005-A
社名等 インフラテック株式会社

コスト

ICT

品質（該当分類に〇を付記）

担当部署 開発課
担当者 島 佳奈子
電話番号 050-3085-9434

技術の概要 １．技術開発の背景及び契機
小口止工は、河川護岸やブロック積み擁壁などの構造物の両端が侵食され破壊されるのを防護するために、コンクリートや矢板、杭などで横断方向に仕切った構造物のことです。現状では、現場打ちコンクリートで構築することが多いのですが、型枠や支保工の関係でブロック積みより先に施工され、幅30cmの小口止めは擁壁高さが高くなればなるほど不安定で、作業上安全と言えるものではありませんでした。また、小口止めコンクリートの養生が完了し型枠を脱型するまでは、小口止め近傍のブロック積みができないという工程的な制約もあります。
そこで、小口止工をプレキャスト化し、安全性の向上と工期短縮を目指し開発いたしました。
２．技術の内容

前面、背面部分をコンクリートブロック、側壁部は現場打ちとの付着が良好な「KCスタンドフォーム（FRC製埋設型枠)」を使用した構造となっています。KCスタンドフォームの長さ調整（現場加工可能）により、現場の形状に合わせた小口止工を構築することができます。1段の高さを50cmに設定しており、隣接するブロック積みとほぼ同時に積み上げることが可能です。また、サイドブロックは1個の重量が100kg程度なので、積みブロックを施工する重機で施工可能です。

３．技術の効果
従来 現場打ちで施工されていた小口止工で必要だった型枠の設置 撤去が不要となり 工期短縮が従来、現場打ちで施工されていた小口止工で必要だった型枠の設置、撤去が不要となり、工期短縮が可能です。また、ブロック積みと同時施工が可能なため、高所作業が軽減でき、安全性、施工性が向上します。

４．技術の適用範囲

・河川護岸及びブロック積擁壁工の小口止工、横帯工
・適用勾配 1：0.3～0.5・適用寸法 幅300mm

５．活用実績

国の機関 286 件 （九州 283件 、九州以外 3件 ）自治体 10325 件 （九州 8084件 、九州以外 2241件 ）民 間
416 件 （九州 361件 、九州以外 55件 ）６．写真・図・表図1

製品規格

図2

写真1

施工現場写真構造
※別紙２

技 術 概 要 書 （様式）
技術分類 安全・防災
技術名称

維持管理

環境

リアルタイム統合地質評価システム「スマート切羽ウォッチャー」

NETIS登録番号

コスト

ICT

品質（該当分類に〇を付記）

担当部署 九州支店

土木部担当者 的場 眞二

社名等 鹿島建設（株）

電話番号 092-481-8012

技術の概要 １．技術開発の背景及び契機
山岳トンネル工事の掘削は、事前の地質調査から得られた情報を基に、切羽で地山情報を直接確認しながら慎重に進めますが、予期せぬ断層の出現や急激な地質変化などのリスクも伴います。
鹿島は、ロックボルトの穿孔時に得られる地質データから、地球統計学手法を用いて周辺の地質状況を高精度に予測、評価する技術を開発していますが、近年はコンピュータジャンボの導入により、穿孔データも自動で収集することが可能になりました。
また一方で、切羽の風化や割れ目の分布から危険個所を定量的に予測することで、目視観察をサポートする画像処理プログラムも開発しており、これらのデータを活用して迅速・的確に地質を評価する、先進的なシステムの確立を目指しました。
２．技術の内容

スマート切羽ウォッチャーは、以下の二つの技術とその運用方法により構成されています。
く技術 １> 発破孔の穿孔データから切羽前方の地質状況を高精度に予測コンピュータジャンボによる発破孔やロックボルトの穿孔データから得た破壊エネルギー係数（弾性波速度）を、地球統計学手法により解析し、ずわか１分で切羽前方５mの周辺地山も含めた地質状況を高精度に予測、評価します。さらに、地球統計学手法のひとつであるシミュレーション解析も自動的に実行、脆弱部が８０％以上の確率で出現する箇所を切羽前方３０ｍまで抽出します。これらの評価結果は切羽のタブレット端末に即座に転送され、切羽の作業員が安全性を迅速に判断できるとともに、施工方法の選択や補助工法適用の判断にも有効に活用できます。
く技術 ２> 切羽の写真を画像処理して剥落危険度を評価
デジタルカメラで切羽を撮影した画像データを解析し、岩盤の風化度合や割れ目の分布などを定量的に評価、剥落の可能性がある箇所を検出します。解析結果は、切羽で作業する社員や作業員のスマートフォンに約10秒で転送され、危険箇所の見落としを防止します。なお開発にあたっては、全国のトンネル現場における切羽の写真と剥落記録データを収集し、危険箇所を検出するアルゴリズムを確立しました。
く運用＞クラウドを活用した情報共有で全社的なバックアップを実現
切羽で得られたコンピュータジャンボやデジタルカメラからのデータは、坑内のWi-ｆiを通じて現場の解析用コンピュータに伝送され、自動的に解析が始まります。解析の結果は切羽の社員・作業員に即座にフィードバックされるとともに、クラウドを介して現場事務所だけでなく本社でも確認できます。これにより、技術研究所の地質専門家によるリアルタイムなバックアップも可能となり、全施工期間を通じて適切な施工判断が行えます。また、掘削期間中の全てのデータは自動的に転送、蓄積されるため、全国のトンネル現場の施エデータベースが構築できます。
３．技術の効果コンピュータジャンボを導入して施工中の新区界トンネルにおいて、発破孔やロックボルトの穿孔データから切羽前方の地質状況を高精度に予測した結果、特に断層部における安全・確実な施工につ ながりました。また白井トンネルではこれに加え、切羽の安全性を写真データの画像処理技術によって評価しました。鏡吹付けコンクリートを重点的に行う箇所や装薬時の危険箇所が的確に判断でき、本社、現場事務所、切羽各所での情報共有にも有効でした。
４．技術の適用範囲

今後、コンピュータジャンボを導入する全てのトンネル現場で本システムを適用し、安全なトンネル掘削工事を実現して切羽崩落に起因する事故ゼロを目指すとともに、蓄積した施工データの活用でシステムのさらなる精度向上を図り、トンネル掘削工事の自動化に向けた技術開発につなげていきます。
５．活用実績

国の機関 ５ 件 （九州自治体
０ 件 （九州民 間
５ 件 （九州0件 、九州以外 ５件 ）0件 、九州以外 ０件 ）１件 、九州以外 ４件 ）

６．写真・図・表

リアルタイム統合地質評価システム「スマート切羽ウォッチャー」の概念図

穿孔データの解析による地質状況の予測結果

剥落危険個所を切羽のスマートフォンなどで確認

画像解析による剥落危険個所の検出
令和５年度青森県第５回リフレッシュ研修
１目

的

県内 JBA 公認コーチライセンス取得者のリフレッシュ研修及びプロチームのトップレベルコーチの指導の受講の場とする。

２日時

令和 5 年８月１７日（木） ９：３０～１６：００

３場

所

青森県武道館主競技場〒０３６―８１０１ 青森県弘前市豊田 2 丁目 3 番

４

５日

講程師

９：００

受 付

９：２０

開講式

９：３０～１２：００

クリニック

１３：３０～１５：３０

ゲーム観戦

１５：３０～１５：５０

質疑応答

１５：５０～

閉講式

青森ワッツヘッドコーチ 高原 純平氏■生年月日：1980 年 7 月 21 日（42 歳）■出身地:北海道■経歴:JBA 公認 S 級コーチ
2017-18 群馬クレインサンダーズ(B2) アシスタントコーチ
2018-19 大塚商会越谷アルファーズ(B3) アシスタントコーチ
2019-20 越谷アルファーズ(B2) アシスタントコーチ
2020-21 越谷アルファーズ(B2) ヘッドコーチ
2021-22 越谷アルファーズ(B2) アシスタントコーチ
2022-23 青森ワッツ（B2） ヘッドコーチ
青森ワッツアシスタントコーチ 吉永 大器氏■生年月日：1981 年 4 月 2 日(42 歳)■出身地:福岡県■出身校
福岡商業高等学校
流通科学大学■経歴：JBA 公認 S 級コーチ
2019-21 バンビシャス奈良 アシスタントコーチ
2021-23 ライジングゼファー福岡 アシスタントコーチ

６

参 加 者

（１）JBA 公認コーチライセンス D 級以上取得者 50 名程度（２）JBA 公認コーチライセンス E 級取得者で見学を希望する者

７

参 加 料

リフレッシュ研修参加者及び E 級コーチ希望者は受講料２,000 円とする。
TeamJBA のシステムを利用しての支払いとなります。
お支払い時には別途システム利用料（300 円）がかかります。

８

申込方法

TeamJBA マイページのメンバー→講習会申込から申し込んでください。
講習会番号

講習会番号 E1008159

講習会名【青森県】2023 年度第 5 回リフレッシュ研修会申込期間令和５年 8 月 3 日（金）12:00～8 月 14 日（月）23:59（キャンセル期間も同じ）
９

そ の 他

（１）本研修会はコーチライセンス取得者リフレッシュ研修２ポイント対象となり、研修後はレポート提出が必要となる。
◆

レポート用紙は下記リンクからダウンロードすること
http://aomori.japanbasketball.jp/leader/workshop◆

レポート提出方法：メールまたは郵送

メールでの提出先：coach.aomori@gmail.com
件名に【リフレッシュ研修レポート提出】とご記入ください。
◆

郵送での提出先〒038-0012 青森市柳川 1-4-1 青森港旅客船ターミナルビル
一般財団法人青森県バスケットボール協会【リフレッシュ研修レポート提出】係◆

レポート提出期日：8 月 25 日(金)17：00（郵送の場合は必着）（２）D 級以上のライセンス更新するためにはリフレッシュポイントが必要となる。詳細はJBA ホームページを確認すること.
（３）ビデオ撮影等の禁止（４）内履き持参のこと（５）敷地内全面禁煙

問い合わせ先青森県バスケットボール協会 専務理事 荒谷修平 ℡：090-3640-8823
E メール：aomoribasketball1948@gmail.com
2019 年 12 月 6 日
各 位会 社 名 ロート製薬株式会社
代 表 者 名 代表取締役社長 杉本雅史
（コード番号 4527 東証 第一部）
問 合 せ 先 広報・ＣＳＶ推進部（TEL 06-6758-1211）

眼科領域におけるヤヌス・キナーゼ阻害剤「ROH-201」の国内第一相試験開始のお知らせ
ロート製薬株式会社（以下「ロート製薬」）は、日本たばこ産業株式会社（以下「JT」）が創製したヤヌス・キナーゼ阻害剤（JAK：Janus Kinase 阻害剤）(JTE-052、一般名：デルゴシチニブ)について 2018 年 3 月にライセンス契約を締結し、当社開発コード、ROH-201（以下「本剤」）として眼科領域の治療薬としての開発に向け非臨床試験を進めて参りました。この度、国内第一相試験に向けての準備が整い、今月より試験を開始致します。
ヤヌス・キナーゼは細胞のチロシンキナーゼの一種であり、細胞内の免疫活性化シグナル伝達に重要な役割を果たしますが、本剤はこの働きを阻害し免疫反応の過剰な活性化を抑制することで眼疾患を改善することが期待されます。
JT が開発を進めてこられたデルゴシチニブを、ロート製薬はこれまでの研究開発を生かして眼科領域での開発を進め、まずは国内第一相試験にて安全性の確認を進めて参ります。
＜用語解説＞
・ヤヌス・キナーゼ
チロシンキナーゼの一種でありタンパク質を構成するアミノ酸の一種であるチロシンにリン酸を付加するリン酸化酵素であり、細胞の増殖、生存、発達や分化に関与し細胞内の免疫活性化シグナル伝達に重要な役割を果たす酵素群の総称です。
＜JT について＞
JT はグローバルたばこメーカーであり、その製品は 120 以上の国と地域で販売されています。加えて、医薬事業及び加工食品事業を中心としたさまざまな事業活動を行っています。
JT は医薬事業において、主に「糖・脂質代謝」「免疫・炎症」「ウイルス」の領域で研究開発を行い、グループ会社である鳥居薬品株式会社が国内での製造、販売及びプロモーション業務を行っています。
詳しくは、https://www.jti.co.jp/をご覧ください。

以 上
授業科目

科目概要・形式

ヘルスプロモーション
活動演習

１単位24 時間(12 コマ)
演習科目

配当年次

オンライン参加

博士前期２年次
前期開講

科目責任者

古川 照美

担 当 者

竹林 正樹（非常勤）、千葉 敦子、日景 静香（非常勤）
、安永明智

可・不可

１．科目のねらい・目標
地域におけるヘルスプロモーション活動やそれにつながるテーマをとりあげて、実際的な地域診断を行うなど、地域の顕在的、潜在的健康課題を明確化する分析方法、研究方法について探究する。
２．授業計画・内容【働く人の健康】
労働者健康状況調査、労働者健康診断有所見率等のデータ分析をとおして、青森県の働く人の健康について考察する。(千葉) (３コマ)【人を動かすためのヘルスプロモーション】
介入のはしごとソーシャルマーケティングを切り口に、健康行動へと動かすための科学的アプローチを考察する。(竹林) (３コマ)【地域組織活動】
住民自らが主体的に健康課題を解決するために重要な地域組織活動についてのあり方と、地域組織が有する潜在的な力を見出し、活性化できる支援について考察する。(日景) (３コマ)【健康課題を多角的に捉える】
健康や健康行動に影響を与える個人・環境・政策要因を分析、検討し、健康の維持・増進と健康行動の促進に向けた支援方法を考察する。(安永) (３コマ)３．教科書、参考書
参考書：吉池信男 編：「公衆栄養学」、第一出版株式会社、 2015 年、 ISBN978 4 8041 1315 9
参考書：金川克子 編田髙 悦子 編：「地域看護診断 第 2 版」
、東京大学出版会、
2011 年、 ISBN978 4 13 062408
４．成績評価方法
出席状況、演習、プレゼンテーション、レポートなどを勘案して、総合的に評価します。
５．受講要件

６．社会人学生に対する配慮

７．その他
この科目は、演習なので履修者は対面(オンライン含)授業となります。