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SHｌNWA

FRESH FLASHINFORMATION
VOL.30, AUG.1995

FALFAL-M 10% SHINCARBON A 80/100 (その１(その１)
その１)
ＦＡＬ−Ｍは低級遊離脂肪酸分析用液相として弊社が開発したものです。充填剤としても既に発売し、ご好評を戴いております。
現在、水中の低級遊離脂肪酸の直接分析は、ＦＡＬ−Ｍ １０％ Ｓｈｉｍａｌｉｔｅ ＴＰＡをご使用戴いております。
今回、発売致しますＦＡＬ−Ｍ １０％ ＳＨＩＮＣＡＲＢＯＮ Ａ ８０／１００（Ｐ／Ｎ Ｆ−１８）は、グラファイトカーボン担体ＳＨＩＮＣＡＲＢＯＮ Ａを使用していますので、水中の低級遊離脂肪酸、飽和・不飽和アルデヒド類、低級アルコールの分析においては、吸着現象が極めて少なく、理論段数も高く、高分離を示し優れた分析能を有しています。ここに同充填剤の特長・分析例をご紹介致します。
■特長■

１．水溶液中の低級遊離脂肪酸Ｃ２ 〜Ｃ７ は完全分離し、特にプロピオン酸とイソ酪酸の分離に優れています。
２．担体に高度に不活性化されたグラファイトカーボンＳＨＩＮＣＡＲＢＯＮ Ａを使用しています
ので、水溶液中の低級遊離脂肪酸、飽和・不飽和アルデヒド類の１０〜５０ｐｐｍの微量分析が可能です。
３．水溶液中のアクリル酸、メタクリル酸、アクリルアミドの同時分析が可能です。
■分析例■

14121016：ＦＡＬ−Ｍ １０％
ＳＨＩＮＣＡＲＢＯＮ Ａ ８０〜１００
２.１ｍ × ３.２ｍｍ
カラム温度
：１４０℃
注入口温度
：２５０℃
検出器温度
：２５０℃（ＦＩＤ）
感度：１０２ × ＡＴＴ ４
試料注入量：１.０μｌ
キャリヤーガス：Ｎ２,５０ｍｌ／ｍｉｎ（１.１ｋｇ／ｃｍ２）

n‑Heptanoic Acidn‑Caproic Acid
8Isocaproic Acid

カラム642Water
Acetic Acid
Propionic Acid
Isobutyric Acidn‑Butyric AcidIsovaleric Acidn‑Valeric Acid

水中の低級脂肪酸（各１００ｐｐｍ）の分析

C hromato Packings Center は信和化工株式会社の登録商標です。

C hromato Packings Center〒612‑8307

京都市伏見区景勝町50番地
電 話 075‑621‑2360
ＦＡＸ 075‑602‑2660
e‑mail: info@shinwa‑cpc.co.jp

n‑Butyric Acid

：ＦＡＬ−Ｍ １０％
ＳＨＩＮＣＡＲＢＯＮ Ａ ８０〜１００
２.１ｍ × ３.２ｍｍ
カラム温度
：１４０℃
注入口温度
：２００℃
検出器温度
：２００℃（ＦＩＤ）
感度：１０２ × ＡＴＴ ４
試料注入量：１.０μｌ
キャリヤーガス：Ｎ２，５０ｍｌ／ｍｉｎ（１.２ｋｇ／ｃｍ２）

16141210864

Acetic Acid
218

カラム

Isovaleric Acid

Propionic Acid

銀杏果肉汁の低級脂肪酸の分析

Propionic Acid

Acetic Acid

納豆中の低級脂肪酸の分析：ＦＡＬ−Ｍ １０％
ＳＨＩＮＣＡＲＢＯＮ Ａ ８０〜１００２.１ｍ × ３.２ｍｍ
カラム温度
：１２０℃
注入口温度：２００℃
検出器温度：２００℃（ＦＩＤ）
感度：１０２ × ＡＴＴ ３
試料注入量：１.０μｌ
キャリヤーガス：Ｎ２，５０ｍｌ／ｍｉｎ（１.２ｋｇ／ｃｍ２）

1210n‑Valeric Acid

Isovaleric Acid
8642n‑Butyric Acid

カラム

■仕様と価格■充填剤バルクＰ／Ｎ
Ｆ‑１８品
名FAL‑M 10% SHINCARBON A 80〜100

標準パックドカラム（エージングまで）
Ｐ／Ｎ
ＺＦ‑１

使 用 温 度容３０〜２１０℃

５０ ｍｌ

量価 格（円）
４３,２００ガラスカラム

品
名FAL‑M 10% SHINCARBON A 80〜100

使 用 温 度カラムサイズ３０〜２１０℃

２.１m × ３.２mm

価 格（円）
６６,０００仕様及び価格は改良のため予告なく変更させていただくことがございます。予めご了承下さい。

発売元〒101-0047 東京都千代田区内神田1-16-10 島津神田司ビル3F
TEL 03-3233-0321
FAX 03-3233-0325〒530-0012 大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル14F
TEL 06-6371-5278
FAX 06-6372-2600

取扱店
特別講義のお知らせ

竹内恵子氏
東京大学大学院人文社会系研究科研究員

祝『廃墟のテクスト』出版記念特別講義

ブロツキイ詩学の原点：古典古代、ユダヤ性、そして……廃墟

竹内恵子著『廃墟のテクスト―亡命詩人ヨシフ・ブロツキイと現代』
東京大学学術成果刊行助成、成文社、2013年3月刊

日時 2013年6月28日（金） 午後4時40分～6時20分
場所 東京大学文学部(本郷キャンパス)3号館7階 スラヴ文学演習室
住所：〒113-0033 東京都文京区本郷7-3-1
交通：地下鉄丸ノ内線・大江戸線「本郷3丁目」、南北線「東大前」などから徒歩10分。
＊事前予約不要。大学院演習の一環として行うものですが、一般公開としますので、専門的関心のある皆様のご来聴を歓迎いたします。
東京大学大学院人文社会系研究科において、ロシア出身の亡命詩人ヨシフ・ブロツキイー（1987年ノーベル文学賞受賞）に関する博士論文で学位を取得した竹内恵子さんが、東京大学学術成果刊行助成を得て、研究書を出版しました。博士論文をもとにし、それを大幅に増補改訂した単行本で、日本におけるブロツキイ研究史上、最初の本格的な研究書になります。この画期的な出版を祝い、著者に特別講義をお願いしました。講義では以下の3編の詩を特に取り上げますので、ロシア語のできる方は事前にできるだけ目を通してください。ただし、ロシア語を知らない方でも聴講できるよう配慮していただきます。

１．Римские элегии
２．Дидона и Эней
（いずれも底本は7巻本が望ましい）３．К Урании

問い合わせ先：東京大学文学部スラヴ文学研究室 電話03-5841-3847
同現代文芸論研究室 電話03-5841-7955
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大和町地域おこし協力隊募集要項

大和町は宮城県のほぼ中央に位置し、町のシンボル七ツ森や船形山そして吉田川に代表される恵まれた自然と古（いにしえ）からの歴史と文化の豊かな町です。
県内最大の工業団地「仙台北部中核工業団地」と高度な電子機器産業企業が立地する「大和リサーチパーク」があり、宮城県におけるものづくり産業の拠点にもなっています。
町の東部には宮城米「ひとめぼれ」の田園風景が広がり、 西部には観光スポットとしてにぎわう南川ダムをはじめ、宮床伊達家のゆかりが感じられるスポット、そして、公立宮城大学があります。
そんな魅力がたくさんある大和町ですが、これまで地域おこし協力隊を受け入れたことがありません。
そこで、ふるさと納税を通して魅力的な大和町を発掘・発信するための地域おこし協力隊を募集します。大和町初の隊員として、この町に飛び込んでみませんか。

【１． 活動内容】「町の魅力発信と交流人口の増加」① ふるさと納税返礼品の発掘・開発およびふるさと産品協議会活性化② 交流人口増加に向けた町の魅力の情報発信に関する活動③ その他町のＰＲ等に関する活動【２． 募集要件】① 地域おこし協力隊推進要綱に定める三大都市圏をはじめとする都市地域および指定都市等に住民登録をしている方。
② 任用の日までに本町に生活の拠点を移し、住民登録することができる方。
③ 任用の日において２０歳以上４０歳未満の方。
④ 任用の日において普通自動車運転免許を有している方。
⑤ 心身ともに健康で積極的に活動できる方。
⑥ パソコン、ＳＮＳ等の一般的な操作が出来る方。
⑦ 地方公務員法第１６条に規定する欠格条項に該当しない方。
【３． 募集人数】
町の魅力発信と交流人口の増加に係る活動

１名

【４． 募集期間および任用予定日】① 募集期間
令和６年５月２２日（水）から令和６年９月３０日（月）まで※応募があった方から面接等を行い、任用候補者が決定した場合募集を終了します。
② 任用予定日
候補者として決定後２ヶ月程度を想定（応相談）【５． 活動場所】
大和町全域【６． 勤務時間等（活動時間）】① 勤務日
１週間につき５日（有給休暇制度あり。）
土曜日・日曜日・祝日・年末年始は休日となりますが、イベント等のため勤務となることがあります。（休日等出勤の場合は振替となります。
）② 勤務時間１日につき７時間（９時～１７時※調整あり）
原則１週間あたり３５時間以内の勤務となります。
【７． 任用形態・期間等】① 身分
地方公務員法第２２条の２第１項に規定するパートタイム会計年度任用職員② 任用期間任用の日から任用年度末まで。ただし、双方協議のうえ３年を超えない範囲で１年度ごとに任用を更新します。
任用開始日については、ご要望があれば協議のうえ対応します。
【８． 報酬】
月額

１６５,０００円（在職期間に応じて期末手当の支給有）【９． 待遇・福利厚生】① 社会保険等（健康保険・厚生年金・雇用保険）に加入② 地域おこし協力隊の活動費として居住費（月額 50,000 円上限）のほか活動内容に応じて予算の範囲内で町が負担します。
③ 協力隊員としての勤務時間外は、職務に支障のない範囲等であれば副業や起業するための活動に従事することができます。（町の承認が必要となります。
）【１０．応募手続】① 応募書類受付期間
令和６年５月２２日（水）から令和６年９月３０日（月）まで※応募があった方から面接等を行い、任用候補者が決定した場合募集を終了します。

②

提出書類
・大和町地域おこし協力隊応募用紙（別紙１）
・履歴書（任意様式）
・住民票抄本③

書類の提出・問合せ先〒９８１－３６８０
大和町役場
電

宮城県黒川郡大和町吉岡まほろば一丁目１番地の１

まちづくり政策課

話：０２２－３４５－１１１５

メール：seisaku@town.taiwa.miyagi.jp【１１．選定方法等】①

第１次審査：書類選考
提出された書類から応募資格、動機等を審査します。

②

第２次審査：面接
地域おこし協力隊としての適性等について個別面接を行います。
※応募があった方に対し個別にお知らせいたします。
会場までの交通費等は応募者の負担としますがオンライン対応も可とします。

③

合否について各審査後、概ね１週間程度で選考結果を郵送で通知します。

【１２．その他】①

大和町地域おこし協力隊設置要綱及び関係法令等を必ずご確認のうえ応募ください。

②

応募や面接等にかかる費用は応募者の負担となります。また、提出された書類は返却しません。
東京都西部学校経営支援センターだより

西 ～にし～

令和 ２年１０月２９日 発行
第８４号

Ｇｏｏｄ Ｎｅｗｓ特集号■八王子桑志高等学校「吹奏楽部・全国大会出場決定！」

吹奏楽部が全国大会出場決定!
２０２０（第２６回）日本管楽合奏コンテスト
本校の吹奏楽部は、公益財団法人日本音楽教育文化振興会が主催する２０２０（第２６回）
日本管楽合奏コンテストの全国大会への出場が決定しました。本大会は、管打楽器および吹奏楽に関する研究・調査・啓発を行うと共に音楽文化の向上を図り、学校教育、生涯教育における我が国の管打楽器や吹奏楽の充実・発展に寄与することを目的に開催されています。
大会は、小学校、中学校、高等学校の各部門で行われ、中学校部門と高等学校部門は、Ｓ（３～１５名）・Ａ（１６～３５名）・Ｂ（３６名以上）に分かれています。本校吹奏楽部の出場枠は高等学校 A 部門で、都立学校では、本校吹奏楽部が同部門で唯一の出場となります。
今年度は、コロナ禍により昨年度まで出場していた大会が軒並み中止となり、全国大会の予選も演奏を録音したＣＤで行われました。全国大会では、演奏を録画した動画により審査が行われ、その様子が以下の日程でオンラインにより配信されます。
（動画の視聴には、『動画配信チケット』（有料）が必要です）
生徒たちの発表の場を確保できない中、保護者をはじめ多くの方々に支えられ、ここまで到達できました。いつも応援してくださっている皆様に、この場をお借りして感謝申し上げます。
【全国大会】＜動画による審査及び配信＞
2020 年 11 月 7 日（土） 高等学校Ａ部門
2020 年 11 月 8 日（日） 高等学校Ｂ部門
2020 年 11 月 21 日（土） 高等学校Ｓ部門※全国大会結果発表など詳細は、公益財団法人日本音楽教育文化振興会公式ホームページに掲載されています。

（吹奏楽部顧問・伊部史典教諭）

全国大会予選の様子（ＣＤに録音）

東京都西部学校経営支援センター〒１９０－００２２ 東京都立川市錦町４－６－３ 東京都立川合同庁舎４階
電話 （管 理 課） （０４２）５２７－６５９０（経営支援室） （０４２）５２７－６９８０
ファクシミリ （０４２）５２７－６４６８
２０１７

高等教育コンソーシアム久留米では、夏休み期間を利用した「小学生と大学生のふれあい教室」を開催致します。
「高等教育コンソーシアム久留米」連携校の学生が小学生とふれあ
い、楽しく「図工、習字、夏休みの宿題」など

8/7(月)～8/10(木)を指導します。お気軽にお申し込みください。

10:30～15:00(1 日 4 回)
図工、習字、宿題(計算ドリルなど)の指導

7/18(火)～8/3(木)各項目(図工、習字、宿題)10 名程度
くるめりあ六ツ門 6F 〒830-0031 久留米市六ツ門 3-11
みんくる会議室 1・2、交流スペース
高等教育コンソーシアム久留米
久留米学術研究都市づくり推進協議会
久留米市教育員会、市民活動サポートセンターみんくる（複数日、複数日時限選択可。ただし 1 限 1 科目）
8 / 7 (月)8 / 8 (火)8 / 9 (水)8 / 10 (木)

図工・習字・宿題

図工・習字・宿題

図工・習字・宿題

図工・習字・宿題

図工・習字・宿題

図工・習字・宿題

図工・習字・宿題

図工・習字・宿題

13:10~14:00

図工・習字・宿題

図工・習字・宿題

図工・習字・宿題

図工・習字・宿題

14:10~15:00

図工・習字・宿題

図工・習字・宿題

図工・習字・宿題

図工・習字・宿題

10:30~11:20
11:30~12:20※ 休館日 毎週日・月曜日・祝日 開館時間 10：00～17：30
【ランチョンセミナー参加企業様】〇株式会社すかい 21 様〇株式会社 soeasy 様〇プレミアライン株式会社様〇有限会社オール様【展示企業様】〇株式会社すかい 21 様〇株式会社 soeasy 様〇メディア株式会社様〇株式会社メディアート様〇プレミアライン株式会社様〇相田化学工業株式会社様〇株式会社 Microexam 様〇株式会社フォレスト・ワン様〇株式会社ピカッシュ様〇有限会社オール様
平成 29 年９月 12 日
各位会 社 名代 表 者 名 代表取締役社長

赤 田 民 生(ｺｰﾄﾞ番号 5018 東証第一部 )問 合 せ 先 取締役 常務執行役員
経営企画部長
Ｔ Ｅ Ｌ

宮 川 弘 和０７８（３０３）９０５８

MORESCO USA Inc.による AML INDUSTRIES, INC.および AML Realty LLCの子会社化に向けた協議の中止に関するお知らせ
当社は平成 29 年２月 14 日付にて、「MORESCO USA Inc. による AML INDUSTRIES, INC.および AML Realty LLC の子会社化に関する基本合意書締結のお知らせ」を開示いたしました。
その後、当社の 100％子会社である MORESCO USA Inc.と AML INDUSTRIES, INC.および AML
Realty LLC との間で、平成 29 年２月 27 日付で締結された MORESCO USA Inc.が株式取得の方法により２社を子会社化するとした基本合意書（以下「本基本合意書」といいます。）に基づき、子会社化に向けた協議を進めてまいりました。しかしながらこの度、本基本合意書を解除し、当該協議を中止することについて合意し、本日開催の当社取締役会において決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。
１.

基本合意書の解除の理由

本基本合意書締結後、子会社化の実現に向けての協議を鋭意進めてまいりましたが、子会社化に係る諸条件の合意に至らず、本基本合意書を解除し、子会社化に向けた協議を中止することに致しました。
２．今後の見通しについて
当社 100％子会社である MORESCO USA Inc.を含む当社グループにおいては、本基本合意書解除後も、北米を成長市場として、その地域における拡販に重点的に取り組むという従前からの方針に変更はございません。MORESCO USA Inc.は引き続き北米での潤滑油事業の強化・拡大を図りつつ業績の向上に努めてまいります。
なお、本件による平成 30 年２月期の当社連結業績への影響は軽微ですが、今後、業績予想の修正の必要性および公表すべき事項が生じた場合には、改めてお知らせします。
以上
サンブリリアント2022

牡 栗Singspiel

ローエングリン

カーリング

ロゴタイプ
黒鹿 2010

サンデーサイレンス

ステレオタイプ

スターバレリーナ
Devil's Bag

タイキシャトルウェルシュマフィン

サンブリリアント栗2014

アドマイヤマックス

グッドファッション

サンデーサイレンス S3×M4
母Halo S4×M4×S5×M5

2022年 3月26日生

ゼットマリア

２３ａBallade M4×S5

サンブリリアント（14 栗 ＊タイキシャトル）入着４回
本馬の他に産駒あり

グッドファッション（08 栗 アドマイヤマックス）不出走
ラザンツ（12 牡 ショウナンカンプ）［南関東］５勝
ヴォーチェ（13 牝 ＊カリズマティック）［南関東］６勝
クリーチ（17 牝 メイショウサムソン）［北海道］１勝［南関東］入着
ラブパイロー（19 牝 ＊パイロ）現役２勝，ミモザ賞，［南関東］入着，関東オークス−Jpn2 ２着

２代母

ゼットマリア（01 栗 ＊フォーティナイナー）不出走
ナスザン（05 牡 バブルガムフェロー）３勝，邁進特別ラブリイローズ（06 牝 ゴールドアリュール）１勝
ラヴリイチャーリー（12 牝 ＊グラスワンダー）［南関東］６勝
ブラックウィドー（09 牝 ネオユニヴァース）入着，［東海］７勝
スズカマズリア（10 牝 スズカフェニックス）［東海］１勝［北海道］入着２回

３代母＊マズリア（91 栗 Polish Precedent）FR出走
ツルギダケ（04 牡 ＊グラスワンダー）１勝，［南関東］３勝［広島］１勝［北海道］入着２回
チェアマン（03 牡 ＊エルコンドルパサー）１勝
フジノスプレンダー（02 セン ＊ブライアンズタイム）［北海道］１勝［熊本］３勝［孫］ グリーンイレブン（06 牡 ＊コマンダーインチーフ）１勝，野路菊Ｓ−OP ３着
テイエムジパング（07 牡 ＊スウェプトオーヴァーボード）入着，［南関東］１勝［東海］

４代母

［子］

シャロン Chalon（79 栗 Habitat）GB７勝，コロネイションＳ−G2，チャイルドＳ−G3，ネルグウィンＳ−G3＊
クリエイター（86 牡 Mill Reef）GB・FR・USA７勝，イスパーン賞−G1，ガネー賞−G1，アルクール賞−G2，etc.，
種牡馬
カニア Chania（94 牝 In The Wings）IRE１勝，愛プリティポリーＳ−G2 ２着，Leopardstown 1000 Gui
neas Trial−L ２着，Athasi S−L ３着，etc.
［孫］ モエレジーニアス（03 牡 フサイチコンコルド）２勝，函館２歳Ｓ−Jpn3，札幌２歳Ｓ−Jpn3 ３着，etc.，［北海道］１勝，北海道２歳優駿−Jpn3 ２着，etc.，ＮＡＲ優ターフ
クラウディアオクタヴィア Claudia Octavia（11 牝 Holy Roman Emperor）GB・FR・GER・ITY・SVK・
HUN・AUT６勝，P. Terme di Merano−L ３着
テンザンイカヅチ（03 牡 フジキセキ）入着２回，五泉特別２着，［石川］12勝
コスモグルミット（04 牡 ＊コマンダーインチーフ）２勝，南武特別３着マサノシャルナ（06 牝 キングカメハメハ）［北海道］１勝［岩手］入着２回，金杯３着［曾孫］ リムスカ Rymska（14 牝 Le Havre）FR・USA７勝，ヒルズバラＳ−G2，アシーニアＳ−G3，コモンウェルス
オークス−G3，etc.
＊
コパノキッキング（15 セン Spring At Last）８勝，カペラＳ−G3（２回），根岸Ｓ−G3，etc.，［南関東］１勝［岩手］［佐賀］入着３回，東京盃−Jpn2，etc.，UAE・SAU１勝
アヴェニュダルジャン Avenue Dargent（13 牝 Kendargent）FR・SPA４勝，P. de la Pepiniere−L ２着
ジョシュ Josh（02 セン Josr Algarhoud）GB・FR２勝，P. Sigy−L ３着，Sandy Lane S−L ３着，P. H
erod−L ３着
フィーリンフォクシー Feelin Foxy（04 牝 Foxhound）GB９勝，Augigny S−L ３着ラングロワ（18 牝 マツリダゴッホ）２勝，飯坂温泉特別，現役［岩手］出走［東海］１勝［南関東］

５代母

［子］

2023年 6月 7日現在

Copyright 2023 Japan Bloodhorse Breeders' Association
ネフロストミーキット
医療機器認証番号

225ACBZX00022000

ネフロストミーキット 腎盂バルーン型交換キット

Replacement Kit for Nephrostomy

CREATE MEDIC CO.,LTD.

ネフロストミーキット
ネフロストミーキット 腎盂バルーン型交換キット
腎盂バルーン型交換キット
既に留置されている腎瘻用カテーテルの腎盂バルーン型交換用セットです。腎盂バルーン型カテーテルからのサイズアッ
プ用としては勿論、ピッグテール型カテーテルなどの細径カテーテルからでも腎盂バルーン型カテーテルへの交換がスムーズに行えます。
ピッグテール型で生じやすかった内腔の閉塞や、カテーテルの逸脱を低減させることができます。

特長と利点◆ スムーズなカテーテル交換
複数セットされたダイレーターによって細径のカテーテルからの交換が容易に行えます。
◆ フラットな偏平バルーン
バルーン部は本体チューブとの段差が少ないフラットタイプで、且つ少ないスペースで留置可能な偏平バルーンです。
◆ オールシリコーン製
組織への刺激が少ないオールシリコーン製で、本体チューブはデプスマーク及び X 線造影ライン入りです。
◆ 先端孔＋側孔二穴カテーテル
カテーテルには先端孔だけでなく大きな側孔を 2 ヶ所につけましたので充分な流量を確保できます。
◆ ステンレススチール製スタイレット
コシが強く挿入性に優れており、カテーテル内腔における滑性が良い為、スムーズにスタイレットを抜去できます。
◆ ダイレーター
滑性が良く、先端は挿入しやすい角度でテーパー加工が施されております。14Fr のキットには 4 本のダイレーター（10、12、14、16Fr）を、16Fr のキットには 5 本のダイレーター（10、12、14、16、18Fr）を装備しました。
◆ ガイドワイヤー
弾力性に富み、テフロンコートにより摩擦係数が小さいのでカテーテルをスムーズに挿入できます。

規格

品目コード

800 000 6692

800 000 6693

サイズ・呼称

14Fr

16Fr

ガイドワイヤーダイレーター構

成品

外径 0.89mm（0.035"）
全長 800mm
3mmJ 固定式（4 本）
サイズ呼称 10, 12, 14, 16Fr
有 効 長 203mm

交換用カテーテル（スタイレット付）
サイズ呼称 14Fr 全長 340mm
バルーン容量 2mL
デプスマーク先端から 50 〜 200mm まで 10mm 間隔
バルブ色 グリーン

JAN コード4542187130614

ガイドワイヤーダイレーター

外径 0.89mm（0.035"）
全長 800mm
3mmJ 固定式（5 本）
サイズ呼称 10, 12, 14, 16, 18Fr
有 効 長 203mm

交換用カテーテル（スタイレット付）
サイズ呼称 16Fr 全長 340mm
バルーン容量 3mL
デプスマーク先端から 50 〜 200mm まで 10mm 間隔
バルブ色 オレンジ
4542187130621
包装：1 キット／箱・滅菌済●当社は常に研究開発を行っておりますので、製品仕様の一部を変更する場合があります。予めご了承下さい。
●ご使用にあたっては、必ず添付文書をご一読下さい。

本社

横 浜市都筑区茅ヶ崎南2-5-25

ホームページ

泌 -027-D

H29.03.1,000

ht tp: //w w w.createmedic.co.jp
高田藩記録目録解題
高田藩記録は、現在、上越教育大学附属図書館が所蔵する、近世末期の越後高田藩で作成された文書である。
昭和 60 年（1985）年 7 月に、国文学研究資料館が上越教育大学付属中学校で、マイクロフィルムに撮影した。このフィルムの複製が上越市立高田図書館におかれている。当目録は高田図書館のマイクロフィルムにより作成した。
この史料群は、およそ 179 冊（若干の編綴間違いや合綴、乱丁・落丁がある）の竪帳で、大部分は、弘化 2 年（1845）から明治 3 年（1870）のあいだに、高田藩江戸藩邸で作成された「御用留」などの日記類である。
この史料群の中に、嘉永元年（1848）の「御在城御用留」（126-13-1）から、嘉永 6 年（（1853）の「御在府御用留」（126-25-1）がある。参勤交代によって領主が所在を変えるたびに「御在城」「御在府」と表題を変えて記録しているが、記録者は基本的に鳥居内膳と大須賀十兵衛（原田太郎兵衛）で、職名は「御用人」とある。江戸と高田を領主に従って移動しながら記録している。江戸では、神田小川町の上屋敷に在勤していた。そのほか、明治 2・3 年の数点をのぞいてはすべて江戸藩邸で、「御用人」またはそれに類する役職のものが執筆したものと思われる。
高田図書館所蔵の「榊原文書」には、藩庁の正式記録と考えられる膨大な「日記」「御用留」の類があり、それは藩主の動向や、幕府や他藩とのかかわりを主要なテーマとする記録であるが、ここにあげた日記類は、それとは書式や記載内容の傾向が若干異なり系統の違う日記類であることがわかる。
「御中屋敷御留守居御用留」（126-38-1・126-47-1）と「深川御下屋敷御留守居御用留」（126-49-1）・「本所御下屋敷御留守居御用留」（126-50-1）は、それぞれ表題に記された藩邸で、留守居役によって書かれたものだが、その外の日記類は、基本的に小川町の「上屋敷」で書かれたものであることが内容から分かる。
文久 4 年（1864）から「御用書送帳」のタイトルに変わる。内容や形式は、「御用留」も「御用書送帳」もほとんど変わりはない。「御用書送帳」は「御用」＋「書き送り」で、翌日の当番へ「御用を書き送る」の意味、「御用」＋「留め」の、「御用を書き留めておく」意味の「御用留」に対応する簿冊名であろう。タ
イトルの違いの理由はよくわからない。
いずれにしても、嘉永 6 年の「ペリーの来航」や安
政 5 年の「安政の大獄」、元治元年からの「長州征伐」、慶応 3 年の「大政奉還」、同 4 年からの「戊辰戦争」など国家的な大変革期の、高田藩（主に江戸藩邸）の微細な動きを知りうる重要な史料であろう。

｢御在府御用留｣ 鳥居内膳・大須賀十兵衛
嘉永 6 年（1853）従 5 月 至 6 月
選定委員会の審査結果
岐阜市中央青少年会館の設置目的を十分に理解した上で、公正かつ適正で、より効果的･効率的に管理運営を行うことができる指定管理者の選定について、選定基準に基づき厳正に審査した結果、下記のとおり候補者を選定しました。
なお、候補者は岐阜市議会の議決を経て指定管理者として決定された後、岐阜市と締結する協定に基づき施設の管理運営を行います。
施設名

岐阜市中央青少年会館

所

在地

岐阜市明徳町１１番地

指定管理者の候補者

公益財団法人 岐阜市教育文化振興事業団
代 表 者 理事長 後藤 和弘
住所 岐阜市上川手 735 番地２

指定期間

令和４年４月１日～令和９年３月３１日（５年間）

指定管理者
選定委員
会
応募団体
数

委員長

熊田圭祐

（岐阜県弁護士会）

委員

大宮康一

（岐阜大学地域協学センター）

委員

中畑久美子

（一般社団法人岐阜県中小企業診断士協会）

１団体（非公募）

選定理由

岐阜市中央青少年会館の指定管理者の候補者の選定にあたって
は、岐阜市教育委員会指定管理者選定委員会を設置し、応募者から提出を受けた事業計画書等について、資格審査、選定基準及びその評価項目に基づき書類審査、ヒアリング、プレゼンテーションを実施し、総合的に評価・選考を行った。
その結果、下記の理由により、公益財団法人 岐阜市教育文化振興事業団（以下「候補者」という。）が最適であるとして選定した。
なお、選定基準･採点結果、提案された管理経費の額は別表のとおりである。
●採点の合計点は、候補者 51３点であった。
なお、合格最低基準（合計点の６割以上）を満たしている。
●候補者は、下記の選定基準中の評価項目で主に高い評価を得た。
○「公平性・透明性」中の「『住民の平等利用が確保されること』に対する基本的な考え方」「平等利用を確保するための体制、モニタリングなど」「情報公開、広報の方策」○「効果性」中の「施設の効用（設置目的）を最大限発揮できるスタッフの配置」○「効率性」中の「指定管理経費の妥当性」○「安定性・安全性」中の 「組織及びスタッフ（採用予定者も含む）の経歴、保有する資格、ノウハウ、専門知識など」○「貢献性」中の「『事業計画書の内容が、市あるいは施設がある特定の地域（地元）の振興、活性化などに貢献できるものであること』に対する基本的な考え方」
採点の合計及び選定基準・評価項目ごとの評価をもとに、全委員が協議した結果、公益財団法人岐阜市教育文化振興事業団が候補者として適当との結論に達した。

スケジュール

・申請要項の配付
令和３年 7 月１日～
・質問受付期間
令和３年 7 月１３日～７月２９日
・申請書等の受付期間
令和３年 7 月２０日～８月１９日
・第 1 回選定委員会（資格審査等）
令和３年 9 月２２日
・第 2 回選定委員会（提案内容等の審査） 令和３年 10 月８日

担当部課（問合せ先）

教育委員会事務局 社会・青少年教育課
ＴＥＬ：０５８－２１４－２３６７
Ｅ-mail：s-kyouiku@city.gifu.gifu.jp

【 別 表 】
採点結果（単位：点）
公益財団法人
区分

選定基準

評価項目

配点

岐阜市教育文化振興事業団『住民の平等利用が確保されること』に対する基本的な考え方（理解度、取組姿勢など）

公平性
透明性

住民の平等利用が確保されること平等利用を確保するための体制、モニタリン
グなど
情報公開、広報の方策

２５点／人
×３人＝

6８

計７５点
個人情報を保護するための方策

その他申請者の提案によるもの『事業計画書の内容が、対象施設の効用（設置目的）を最大限発揮するものであること』
に対する基本的考え方（理解度、取組姿勢など）

効果性

事業計画
書の内容が、対象施設の効用（設置目的）を最大限発揮するものであること

既存事業の改善、工夫又は新規の魅力的な提案の有無、内容
利用者ニーズ、苦情などの把握方法及び対応方策など
利用者に対するサービス向上の方策（窓口対応、プロモーション、設備の整備など）

６０点／人
×３人＝

1４６

計１８０点
利用促進、利用者増の方策
サービスの質を確保するための体制、モニタリングなど
施設の効用（設置目的）を最大限発揮できるスタッフの配置
その他申請者の提案によるもの

効率性

事業計画
書の内容が、管理経費の縮減が図られるもの
であること『事業計画書の内容が、管理経費の縮減が図られるものであること』に対する基本的な考え方（理解度、取組姿勢など）
指定管理経費の設定額
指定管理経費の妥当性（サービスとコストのバランスなど）
収支計画の妥当性

管理経費縮減の具体的方策

３０点／人
×３人＝
計９０点

7６

その他申請者の提案によるもの『事業計画書に沿った管理を安定して行う物的能力、人的能力を有していること』に対する基本的な考え方（理解度、取組姿勢など）
当該公の施設に類似あるいは関連する事業、業務などの実績
経営基盤の安定性

安定性
安全性

事業計画
書に沿った管理を安定して行う物的能力・人的能力を有していること

スタッフ配置の妥当性

組織及びスタッフ（採用予定者も含む）の経歴、保有する資格、ノウハウ、専門知識など

５５点／人
×３人＝

14７

計 16５点スタッフ（採用予定者も含む）の管理、監督体制スタッフ（採用予定者も含む）の人材育成の方策
リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止策、非常時の対応マニュアルなど）リスクへの対応能力（資金力、損害賠償能力など）
その他申請者の提案によるもの（学校及び教育委員会との連携等）

事業計画書の内容が、岐阜市ある
いは施設がある特定の地域（以下貢献性『事業計画書の内容が、岐阜市あるいは施設がある特定の地域（以下「地元」という。）の振興、活性化などに貢献できるものであること』に対する基本的な考え方（理解度、取組姿勢など）
地元の法人その他の団体の育成（一部業務の再委託先）

×3 人＝「地元」という。）の３０点／人

地元の住民、高齢者、障がい者等の雇用

7６

計 9０点

振興、活性化などに貢地元での資材等の調達献できるものであること地元での社会活動等への参加
その他申請者の提案によるもの
２００点／人

合計

×3 人＝計 600点提案された管理経費の額（単位：円）公益財団法人

岐阜市教育文化振興事業団

182,731,725

51３
令和３年度ふるさと創生ＮＰＯ活動応援事業報告書
ＮＰＯ法人大分県協育アドバイザーネット

団体名

１.事業内容について、進捗状況報告書をまとめるような形で記載してください。
（１）概要
令和２年度の本補助金事業を発展すべく、コミュニティ・スクールの導入と地域学校協働本部の整備に関して、本 NPO 法人に求められた支援として、具体的な全国の事例集の作成、及び事例集等の資料を活用した研修事業を実施した。訪問型研修会は６市町教育委員会の要請があったが４市町（２市町はコロナの関係で６月に延期）で実施、全県対象研修会ではコロナの拡大にもかかわらず６２名の参加申込みがあった。コロナの関係で無観客開催として、発表・報告の関係者による「プレゼン動画の撮影会」として実施し、後日資料の送付と動画の視聴の連絡を行う事にした。
（２）事業内容の詳細
・国はコミュニティ・スクール（学校運営協議会制度を導入した学校）の導入を進めており、大分県は令和３年５月の調査で公立小中学校への導入状況は 84.7％、「地域学校協働本部」の実施市町村の状況は 96.7％となっている。
・大分県教育委員会では、コミュニティ・スクールの導入について、学校運営協議会の役割や活動を本来目指す活動にしていくこと、地域学校協働本部による協働活動を推進する取組については、コミュニティ・スクールと地域学校協働活動の効果的な連携を 促進するために「地域とともにある学校づくり」推進協議会を開催するなどしている。
・学校運営協議会が関わっている学校教育の４つの課題と地域学校協働本部の１つの課題として①地域学校協働活動の総合的な推進②教職員の働き改革への対応③地域（社会）に開かれた教育課程の作成への対応④コロナ禍の中での教職員の業務の肥大化への対応⑤コーディネータ
ーによるネットワーク化・組織化、に整理し、関係機関等の協力を得て、昨年度事業において要望があった「どんな事例が・・」に対応した以下の２つの事業を行った。
＜主な作成資料＞① 学校と地域の新たな協働（協育）～「二歩前進！事例集」500 部② 「一歩前進！ヒント集」と「二歩前進！事例集」の概要編 130 部③ 動画：別府市立石垣小学校学校の働き改革に関するインタビュー動画
動画：令和３年度補助事業の研修会の動画「５会場の概要編動画」「全県対象研修会の６本の発表・報告プレゼン動画」＜研修会の実施＞
１）2 月 26 日（土）に全県的な実践者を対象にした交流・研修を実施することとし、コロナ禍の中、62 名の参加申込みがあったが、コロナの関係で実践報告者等の関係者のみで無観客でのプレゼンビデオ撮影会とした。（参加申込者にはプレゼン資料 を送付し、動画の情報提供を行うこととしている。
テーマ：「事例から、協育ネットワークと学校の協働の仕組みを考える」①基調報告
ＮＰＯ法人大分県協育アドバイザーネット

中川忠宣 理事長

テーマ：＜全国版＞「二歩前進！事例集」の報告②実践報告
佐伯市立明治小学校校長

大分県社会教育委員

伊 東 俊 昭 氏

テーマ：「二歩前進！事例集」から明治小学校の取組を振り返る③協働活動を推進するコーディネーターの取組発表

・玖珠町（岩尾純子氏）旧玖珠中学校協育コーディネーターの取組
テーマ：地域総ぐるみで子どもを育てる地域学校協働活動について
・別府市（藤内教子氏）中部中学校区統括コーディネーターの取組
テーマ：「地域とともにある学校」「学校とともにある地域」をめざして・由布市（園田暁子氏）挾間中学校区統括コーディネーターの取組
テーマ：学校と地域の連携について～子どもと一緒に楽しもう、地域に感謝！」④実践報告
岡山県浅口市立寄島小学校校長

文科省ＣＳマイスター

安田隆人氏

テ ー マ ： 寄島学園コミュニティ・スクールと連動した学校経営戦略～地域との連携協働の必要性と可能性～
２）６市町からの訪問研修の要請があり以下のように実施した。
○日出町：中央公民館 11 月 22 日（月）14:40～16:30（21 名）
テーマ：「学校運営協議会の役割について」～教職員の心と時間的なゆとりから生まれる教育の質の向上を目指して～○中津市：三光コミュニティセンター11 月 30 日（火）14:40～16:30※（46 名）
テーマ：「コミュニティ・スクールによる教育の質の向上をめざして」～教職員の働き方改革の視点から〜○津久見市：市民図書 12 月 20 日(月)15:0016:30（10 名）
テーマ：「教職員の心的・時間的ゆとりを生み出す学校運営協議会の役割」○別府市：市役所ホール 12 月 27 日（月）10:30～12:00（20 名）
テーマ：「教職員の心的・時間的ゆとりを生み出す学校運営協議会制度の役割」※コロナの関係で玖珠町と国東市は次年度に延期することとした。
２.事業を実施している様子等が分かる写真
３.事業終了後も、その効果や結果が継続されるために、組織としてどの様に体制や対応をしていくのかについて記載してください。
（１）本取組から見えてきたこと
当法人が取り組みたいと構想していた事業を 2 年継続した本補助金事業によって実施でき、関係者のネットワークや県内市町村教育委員会等の協力を得て資料や研修会の事業がでことは、本法人の社員等（本事業関係者 11 名）によるネットワークである。また、令和２年度の訪問型の研修会実施は２市町であったが、今年は６市町からの要請があり、市町村教育委員会が研修の必要性を感じていていることも分かった。
（２）本取組の有効性
コロナ禍の中で、本事業において訪問型研修（参加者の合計 97 名）が、実践事例の取組を基にしたアドバイスよって、課題への対応が具体的に進み始めるという効果を目指して研修会等を実施したが、研修会の効果についての複数の問いでほぼ 100％の「有効であった」「参考になった」等の評価を得た。
（３）取組の継続
コミュニティ・スクールの導入（学校運営協議会の設置）と、地域学校協働本部の整備、さらに２つの取組の一体的な推進による「地域とともにある学校づくり」は、教育行政として最重要課題である。今回の取組から、教職員等が具体的な取組の方向性を認識できたことが分かる。よって、新型コロナの収束に沿って、今回作成した資料を活用して多くの関係者への草の根的なコンサルティング活動を継続していきたいと考えている。

訪問型研修会

別府会場

津久見会場

日出会場

中津会場
JAIST × IIT Gandhinagar

DoubleDegree
Program
募集人員
インド工科大学ガンディナガール校とのダブルディグリー・プログラム（博士前期課程）
令和２（2020）年度派遣学生を募集します。

令和２年（2020年）４月入学
若干名

本プログラムでは、北陸先端科学技術大学院大学（JAIST）とインド工科大学ガンディナガール校（IITGN）の両方で教育研究指導を受け、両校の修了要件を満たした場合に、それぞれの大学から修士の学位が授与されます。

インド工科大学ガンディナガール校の研究室での長期滞在を通じ、英語でのディスカッション能力及び多面的な視野からの研究推進能力の深化が期待されます。

プログラムの概要
マテリアルサイエンス

JAISTとIITGNの指導教員による協働教育研究指導を実施

単位互換の活用による効率的な単位修得

学位授与

対象分野は（特に化学系）→２年間で双方の学位取得が可能

JAIST：修士（マテリアルサイエンス）
IITGN：Master of Technology

JAISTとIITGNの双方で所定の期間修学
IITGNでの入学料・授業料の免除
IITGN滞在期間中の奨学金支給あり

対象
以下のような方々に適したプログラムです。

理工学系（特に化学系）で、アジア、特にインド留学に関心の高い方

グローバル企業に就職し世界で活躍したいと考えている方

海外大学院での博士学位取得を目指している方で、留学経験を積みたい方

国立大学法人北陸先端科学技術大学院大学

インド工科大学ガンディナガール校について
インド工科大学ガンディナガール校はインドにおける理工系の最高峰の大学です。
2015年からは新キャンパスでの活動がスタートし、キャンパスの規模は現在も拡大を続けています。
現在は志願者の0.5%程度のみが入学を許可される難関大学となっています。

参加研究室
◆研究分野

◆キーワード

松見 紀佳

前之園 信也

篠原 健一

谷池 俊明

◆ エネルギー材料の創出研究◆ リチウムイオン２次電池、光電気化学的水分解、リチウム空気電池◆ ナノ材料化学、
ナノ材料物性、コロイド化学◆ 半導体ナノ粒子、
磁性体ナノ粒子、金属ナノ粒子、バイオ医療、エネルギー変換、
センシング◆ 高分子化学、
分子マシン◆ 機能性高分子合成、1分子イメージング、人工生命機能、
高速AFM◆ ハイスループット材料実験、マテリアルズインフォマティ
クス、実験と計算化学の相互利用◆ 不均一系触媒、ポリマーナノ
コンポジット、グラフェン、逆浸透膜、第一原理計算、
プログ
ラミング

長尾 祐樹

松村 和明

大木 進野

山口 拓実

◆ プロトニクス、
電気化学、
高分子化学、錯体化学、
物理化学◆ 水素社会、
プロトン輸送、燃料電池、
表面高機能化、配向膜、組
織構造◆ 材料化学、高分子化学、
生体材
料◆ 高分子化学、バイオマテリア
ル、再生医療、凍結保存、ハイドロゲル◆ 構造生物化学、生物物理学、NMR（核磁気共鳴分光法）◆ タンパク質、構造と機能、立体
構 造、ダイナミクス、相互作
用、NMR、安定同位体標識◆ 糖質科学、有機化学、生体機能関連化学、超分子化学、生物物
理学◆ 糖鎖、分子認識、生命分子科学※今後さらに追加予定

募集人員
令和２年
（2020年）4月入学 若干名
原則として日本国籍を有する方が対象となります。

出願方法●選考は随時特別選抜により行います。
●受験希望者は事前に下記プログラム担当教員までコンタクトしてください。

松村 和明 准教授（物質化学領域）
E-mail : mkazuaki@jaist.ac.jp Tel : 0761-51-1680
公開用
令和５年第３回 教育委員会臨時会会議録
佐野市教育委員会 教育長 津布久貞夫は、令和５年３月１３日第３回佐野市教育委員会臨時会を７０２会議室に招集した。
１ 出席委員は、次のとおりである。
教長

津布久貞 夫

者

栗 﨑

卓 二

委

員

内 田圭 子

委員

伊 藤 弘 教員

駒 形 忠 晴

長

赤 阪

英 明

教

育育長

職

務代

理

２ 欠席委員は、次のとおりである。
委
３ この会議の説明員は、次のとおりである。
教

育部

教

育総務課

長

大 竹

幸 子

学

校

管理課

長

末 吉

真 一

学

校

教

育課

長

永 松 啓 輔長

藤 掛 豊 枝化石館

４ この会議の書記は、教育総務課 総務係長 小筆重紀、総務係 小椋真澄である。
５ 付議事件報告第１号事務局職員の人事異動について

報告第２号

事務局職員の分限処分について

議案第１号

令和５年度小学校、中学校及び義務教育学校職員の定期異動について

６ 議事日程日程第 １

会期の決定について

日程第 ２

会議録署名委員の指名について

日程第 ３

前回会議録の承認について

日程第 ４

報告第１号について

日程第 ５

報告第２号について

日程第 ６

議案第１号について
1

７ 会議の要旨
開会時間 午後２時００分
津布久教育長
これより、令和５年第３回 佐野市教育委員会臨時会を開会いたします。
それでは、お手元の議事日程のとおり進めてまいります。
まず、日程第１ 会期の決定についてでございますが、本日１日間ということで、ご異議ございませんか。
(異議なしの声あり)
津布久教育長
ご異議ありませんので、本定例会の会期は、本日、1 日間と決定いたしました。
津布久教育長次に、日程第２ 会議録署名委員の指名についてでございますが、本日の会議録は、栗﨑委員さんと内田委員さんにお願いいたします。

津布久教育長次に、日程第３ 前回会議録の承認についてでございますが、前回２月２１日定例会の会議録につきましては、すでに各委員さんに送付して、ございますが、原案のとおりとすることで、ご異議ございませんか。
伊藤委員
伊 藤 委 員誤字だと思われる部分がございましたので、事務局の方に訂正をお願いいたしましたが、３ページの通学区域の所を質問したところですが、学校管理課の所で生涯学習課長さんがお答えいただいていたのですが、ここは問題なかったということでよろしいんでしょうか。
津布久教育長
事務局説明お願いします。
総 務 係 長議案第 1 号につきましては、スクールバス運行条例の改正について
は、学校管理課、公民館条例の改正については、生涯学習課ということで、議案説明は学校管理課長におこなっていただきましたが、質疑の内容は、公民館部分ということでありましたので、間違いではなく、生涯学習課長の答弁ということになります。
伊 藤 委 員５ページの下から４行目、｢事業の内容を照会してくださいました｣という指導係長のお話がございましたが、この｢しょうかい｣の字は、｢紹介｣なのかなというのがありまして、確認させていただきます。
津布久教育長正しい字の方はどちらか、事務局説明お願いします。
総 務 係 長
指導係長に確認したところ、この｢照会｣も意味的に通じない部分ではないですが、自己紹介の｢紹介｣いうことで、誤字でございました。
お手元に訂正した会議録を配付させていただきましたので、よろしくお願いいたします。
伊 藤 委 員はい、ありがとうございます。
津布久教育長ほかにご異議はございませんか。
(異議なしという声あり）
津布久教育長
ご異議ありませんので、修正案のとおり承認されました。
津布久教育長

議案審議に入る前に、お諮りしたいと思います。
2

地方教育行政の組織及び運営に関する法律第１４条第７項の規定によりまして人事案件等について出席者の三分の二以上で決したときは非公開とすることができるとされております。
本日の日程第５「報告第２号 事務局職員の分限処分について」、
及び日程第６「議案第１号 令和５年度小学校、中学校及び義務教育
学校職員の定期異動について」は、人事案件でございますので、非公開にしたいと思いますが、よろしいでしょうか。
（承認の声あり）
全員賛成でございますので、報告第２号及び議案第１号については非公開とし、会議終了後、議案第１号の別紙については、回収させていただきます。

津布久教育長

教育総務課長津布久教育長津布久教育長--【報告第１号の審議】-それでは、日程第４ 報告第１号についてを議題といたします。
事務局の説明をお願いします。
教育総務課長。
（報告第 1 号について説明）
事務局の説明が終わりました。
この件につきまして、ご質疑はございませんか。
（なしの声あり）
ご質疑もないようですので、お諮りいたします。
報告第１号につきましては、原案のとおり承認することで、ご異議ございませんか。
（異議なしの声あり）

津布久教育長津布久教育長

ご異議なしと認めます。
よって、報告第１号は原案のとおり承認されました。
--【報告第２号の審議】-次の日程第５ 報告第２号については、非公開審議といたします。

【非公開審議の開始】
報告第２号 事務局職員の分限処分について↓承認【非公開審議の終了】

津布久教育長--【議案第１号の審議】-日程第６ 議案第１号についても、非公開審議といたします。
3

【非公開審議の開始】
議案第１号 令和５年度小学校、中学校及び義務教育学校職員の定期異動について↓可決【非公開審議の終了】

津布久教育長以上で、本日の議事日程は全て終了いたしましたので、令和５年
第３回 佐野市教育委員会 臨時会を閉会いたします。

閉会時間 午後２時時４５分

4
や ま なし

38

39 や ま なし

市町村振興協会たより
令和4年度市町村振興宝くじ発売状況及び市町村への交付金について
今号の振興協会たよりでは、本協会の基金として市町村振興に活用しているサマージャンボ宝くじ及び全額を市町村へ交付しているハロウィンジャンボ宝くじの令和4年度販売実績について報告するとともに、令和4年度に新設され、8月及び9月発売回号の収益金が市町村振興分として配分されることとなった、インターネット専用全国自治宝くじ「クイックワン」の発売状況等について報告します。

1 サマージャンボ宝くじ及びハロウィンジャンボ宝くじ販売実績と収益金配分額

令和4年度のサマージャンボ宝くじ及びハロウィンジャンボ宝くじの販売実績については、コロナ禍の影響等により、次のとおり前年度を下回る結果となりました。
販売実績額から当せん金や広報費等のコストを差し引いた収益金の本県への配分額は、サマージャンボは、前年度よりコストが減少したため増加しましたが、ハロウィンジャンボは、前年度より当せん金の時効金配分額が減少したことも加わり、収益金配分額が大幅に減少しました。

・サマージャンボ宝くじ販売実績

全国 約666億円 （前年度比0.35％減）（山梨県

約4億64百万円、前年度比5.00％減）

・ハロウィンジャンボ宝くじ販売実績 全国 約372億円 （前年度比2.21％減）（山梨県

約2億74百万円、前年度比3.16％減）

山梨県収益金山梨県収益金275,897,340円（前年度比 6.59％増）（内訳：R4確定配分額

158,850,642円（前年度比11.53％減）（内訳：R4確定配分額

サマージャンボ宝くじ
600,000

500,000

478,579
500,000

400,000

400,000

300,000

294,518
300,000

528,338
478,579
458,664

458,664

528,338
488,675（単位：千円）

488,675
473,535

473,535

303,789
301,374

303,789
258,838

281,573
258,838

281,573

150,000
166,291
100,000
50,00050,00000R2R2R3R3R4

227,716

100,000

0

R元292,922

250,000

150,000

100,000

H30 R 元292,922200,000

100,000（単位：千円）

300,000

200,000

200,000

H30（単位：千円）

350,000

300,000

200,000

ハロウィンジャンボ宝くじ

ハロウィン販売実績
ハロウィン収益金交付額
ハロウィン販売実績
ハロウィン収益金交付額（単位：千円）
350,000

250,000

301,374
294,518

153,600,311円、R3時効金配分額5,250,331円）

山梨県の販売実績及び収益金交付額推移

サマー販売実績 サマー販売実績
サマー収益金交付額
サマー収益金交付額
600,000

264,827,898円、R3時効金配分額11,069,442円）

166,291
145,352

283,070

254,126
227,716

254,126

145,352
133,287

133,287

R 元 R2

R2179,554

281,994
283,070

281,994

179,554163,041163,041

0H30R4H30 R 元

R3R3R4R4※ R4 は、サマージャンボ宝くじ及びハロウィンジャンボ宝くじにクイックワン（8 月及び 9 月発売回号）を合わせた販売実績及び市町村交付金。

２ インターネット専用全国自治宝くじ「クイックワン」販売実績
令和4年度のクイックワン8月及び9月発売回号の販売実績は次のとおりとなりました。
クイックワンの収益金については、 8月発売回号は、サマージャンボ宝くじ収益金同様に、本協会の基金に積立し、市町村振興に活用することとされ、また、 9月発売回号はハロウィンジャンボ宝くじ収益金同様に、全額市町村へ交付します。

令和 4 年度発売実績【８月発売回号（サマージャンボ分）】①販売実績 ( 全 国 )1,415,969,400 円( 山梨県 )
9,308,100 円②山梨県交付金・全国協会納付額 ( 交付金の 10%)
・協会基金積立額 ( 交付金の 90%)

5,675,268 円
567,525 円
5,107,743 円【９月発売回号（ハロウィンジャンボ分）】①販売実績 ( 全 国 )1,130,854,700 円( 山梨県 )
7,876,600 円②山梨県交付金※ 市町村へ交付

３ 市町村交付金について
令和4年度ハロウィンジャンボ宝くじ及びクイックワン（9月発売回号）を合わせた市町村への交付額は、163,048千円となりました。

新たにクイックワン（9月発売回号）の収益金が配分されましたが、ハロウィンジャンボ宝くじの収益金配分額が前年度を下回ったこと等により

4,190,510 円

令和5年度

サマージャンボ宝くじ
発売期間 7月 4日(火) ～ 8月 4日(金)

市町村への交付額は、前年度を16,511千円下回る結果になっております。 ハロウィンジャンボ宝くじ
なお、市町村への交付に当たっては、均等割40％、人口割60％の配分基

発売期間 9月20日(水) ～ 10月 20日(金)準により交付しております。

公益財団法人 山梨県市町村振興協会 TEL.055-237-3153〒400-8587 甲府市蓬沢1-15-35 山梨県自治会館内

FAX.055-237-5788

URL http://www.ympa.or.jp/
E-mail yamanashi@ympa.or.jp

や ま なし40
世界一複雑な原子配列を持つ高温超伝導体	 	  岡山大学大学院自然科学研究科の研究グループは、名古屋大学大学院工学研究科と東京大学大学院新領域創成科学研究科の研究グループと共同で、化学式 Ca(Pt4As8)(Fe2-xPtxAs2)5 で表される新しい鉄白金系高温超伝導体を発見した。超伝導転移温度は絶対温度 38 ケルビン（摂氏マイナス 235 度）で、いわゆる鉄系超伝導体の物質群の中では３番目に高いものである。この成果は日本物理学会が発行する英文誌 Journal of the Physical Society of Japan (JPSJ)の 2011 年 9 月号に掲載された。

PtAsCaFeCa
Pt4As8

新しいスペーサー層

CaFeAs超伝導を担う二次元層

図１．鉄白金系超伝導体 Ca(Pt4As8)(Fe2-xPtxAs2)5 の原子配列．	  2008 年の、東京工業大学の細野らによる超伝導転移温度 26 ケルビン（摂氏マイナス 247 度）を示す鉄オキシニクタイド LaFeAsO1-xFx の発見を契機に、様々な鉄系超伝導体が開発された。その筆頭が 1111 型と呼ばれる物質群で、現在までに、GdFeAsO において最高の超伝導転移温度、絶対温度 56 ケルビン（摂氏マイナス 217 度）が実現されている。それに続くのが、絶対温度 47 ケルビン（摂氏マイナス 226 度）で超伝導を示す Ca4(Mg,Ti)3O8Fe2As2 などの物質群（43822 型）、第 3 が、絶対温度 38 ケルビン（摂氏マイナス 235 度）で超伝導を示す Ba1-xKxFe2As2 などの物質群（122 型）である。今回発見された Ca(Pt4As8)(Fe2-xPtxAs2)5 の超伝導転移温度は、この第 3 の物質群に比肩するもので、鉄系超伝導体のなかで３位タイの記録と言える。	  これらの鉄系超伝導体は、共通して、超伝導を担う鉄ヒ素（FeAs）二次元層を持つ。その鉄ヒ素層とスペーサーと呼ばれる層間物質 ~ 1111 型や 43822 型では酸化物層、122 型ではアルカリ土類

金属･アルカリ金属層 ~ が交互に積層した原子配列をとる。このスペーサー層の化学組成と原子配置を最適化することで、超伝導転移温度のさらなる上昇が可能であると考えられていた。今回発
見された鉄白金系高温超伝導体は、図１に示すように、白金ヒ素（Pt4As8）層とカルシウム(Ca)からなる、これまでにない新しいスペーサー層を有している。このため、原子配列の繰り返しの単位となる単位胞に 21 個もの原子が含まれることになった。このような複雑な原子配置の決定は、大型放射光施設 SPring-8 における放射光 X 線回折実験と、超高分解能電子顕微鏡による原子の直接観察の組み合わせによって初めて可能となった。結晶は三斜晶系であり、既存の超伝導体の中で最も対称性が低く、最も複雑な原子配置をもつ高温超伝導体と言える。	  実用化には、安価な液体窒素で超伝導体を冷却できるよう、絶対温度 77 ケルビン（摂氏マイナス 196 度）以上の超伝導転移温度を実現する必要がある。今回発見された新しいスペーサー層を利用し、白金(Pt)量の調整や白金以外の元素を導入することで、より高い超伝導転移温度が実現できるかもしれない。
論文掲載誌 J. Phys. Soc. Jpn. 80 (2011) No.9, p. 093704
電子版 http://jpsj.ipap.jp/link?JPSJ/80/093704(8 月 17 日公開済)＜情報提供：野原	  実（岡山大学大学院自然科学研究科）	  工藤	  一貴（岡山大学大学院自然科学研究科）＞
令和３年 7 月１４日

居宅介護支援事業所 各位

介護福祉課
地域包括ケア推進課

居宅サービス計画書の署名・押印の取扱いについて

平素は大和郡山市介護保険事業の運営にご協力をいただき、厚くお礼申しあげます。
居宅サービス計画書に関して、従来どおり基準省令第 13 条第 10 号より「居宅サービス計画書の原案の内容について利用者又はその家族に対して説明し、文書により利用者の同意を得なければならい」と規定されているところですが、表記の件に関し、当市としては以下の取り扱いとします。

○押印については国も押印廃止の方針であることより必須とするものではない。
〇文書による同意を得る場合、署名による同意を得ること（本人が記載困難な場合は代筆も可能）。
居宅サービス計画書に署名欄を設ける、又は別途様式を設けるなど形式は問わないが、利用者又は家族等から求めがあった場合に提示できるものであること。
〇令和３年度改定により基準省令第 31 条第 2 項により、電磁的記録による対応も認められている。
事業所は事前に利用者又は家族等の承諾を得た上で電磁的方法による同意を得る場合は、電子メールにより利用者等が同意の意思表示をした場合、メールの本文及び日時等、送受信記録を保存し、支援経過等にも記録をすること。

※介護予防サービス計画書に関しても同様の取り扱いとします。

大和郡山市福祉健康づくり部
介護福祉課 介護給付係
地域包括ケア推進課 地域包括支援センター
TEL0743-53-1151（代表）

FAX 0743-53-1049
モルフォチョウの青色後方反射の起源
モルフォチョウは中南米に生息する蝶で、その光沢のある強烈な青色から、100 年以上も前から科学者の注目の的であった。レイリー卿やマイケルソンをはじめとした物理学者や多くの生物学者がその青色の謎を解き明かそうと努力をしてきたが、その仕組みが分かってきたのは電子顕微鏡が発明されて間もない 1942 年のことであった。電子顕微鏡でその翅（はね）を調べてみると驚くような微細構造が見えたのである。

図 1．モルフォチョウとその鱗粉の微細構造。右のモデルのように柱の両側に棚が互い違いに付いている。

蝶の翅には無数の鱗粉が付いている。鱗粉は発色や撥水機能を持ちながら、飛翔道具である翅に付いているので、可能な限り薄く軽量でなければならない。そのため、蝶は鱗粉を巧みな透かし彫りにしてその条件を満足させている。鱗粉の上部にはリッジと呼ばれる多くの筋が付いているが、モルフォチョウはそのリッジに図１に示すような巧みなナノ構造を作り上げたのである。この構造は棚構造と呼ばれ、リッジに沿って左右に張り出している。これまで、この棚構造が規則正しく並んでいることから、青色発色の起源は多層膜干渉が原因であるといわれてきた。最近では、モルフォチョウの構造や発色機構をまねた工業製品が作られ、実際、繊維や塗料など多くの分野で活躍している。
最近、大阪大学大学院生命機能研究科の研究グループはモルフォチョウの翅が青い光を後方に強く反射することに気づき、精密な反射の角度変化測定と電磁場計算の結果から、棚が互い違いについていると、効率よく後方反射することを初めて明らかにした。この成果は、日本物理学会が発行する英文誌 Journal of the Physical Society of Japan (JPSJ)の 2011 年 5 月号に掲載された。

この論文の最大の特徴は、多層膜であれば光は正反射する方向に強く反射されるはずだが、実は後方反射することを見出した点にある。しかも、その原因がリッジに付いている棚が左右互い違いについていることによるものなのである。棚が互い違いに付いていることは、もう 50 年も前から生物学者の間では知られていた。しかし、それが反射に重要な役割を果たし、モルフォチョウの青色発色のカギになっていたのである。この効果は、直感的には、互い違いになった棚を仮想的につないだ斜めの多層膜をイメージすると分かりやすい。右下がりと左下がりの斜めの多層膜により、光は斜め方向に入射したときにもっとも効率よく後方反射するようになるのである。しかし、実際に電磁場計算をしてみると、棚の幅があまりにも狭く、斜めの多層膜というよりは縦に並んだ構造による回折格子の効果も強く表れていることが分かった。生物では時として、このように一見中途半端に見える構造を作っているが、こうすることで青色を反射させるだけでなく、光の反射方向を十分に広げることができ、生存競争に役立っているのだろう。	  後ろ向けに光を反射するとどんな良いことがあるのだろうか。膜などの微細構造による反射は、通常、正反射方向に強く反射する性質を持っている。このため、新品の黒い礼服を着ても、正反射方向から見ると白っぽく見えることはよく経験することである。後ろ方向に反射することで、こうした波長によらない正反射光を防いで、その色をくっきりと見せることができるようになるのである。自然界ではモルフォチョウに限らず、１つの構造で多くの機能を発揮させようとするので、その意味ではどれも完璧な性能を持ってはいない。しかし、たとえ弱い発色であっても、この後ろ向け反射機構をプラスすることで、くっきりと色を付け、見るものに強く印象付けることができるのである。自然が長い進化の歴史で作り上げた巧みな反射機構を、モルフォチョウに見ることができたのである。
論文掲載誌 J. Phys. Soc. Jpn. J. Phys. Soc. Jpn. 80 (2011) No.5, p. 054801
電子版 http://jpsj.ipap.jp/link?JPSJ/80/054801 （5 月 10 日公開）
＜情報提供：木下	  修一（大阪大学大学院生命機能研究科）	  朱	  棟（大阪大学大学院生命機能研究科）＞
＜地域型住宅の特徴・具体像及び共通ルールに関する補足説明＞（地域型住宅の名称）

１．地域型住宅の名称・対象地域（必須）（地域型住宅供給対象地域）

おおさか地産地生の家（グループの名称）

２．グループの名称・結成年月（必須）３．代表的な地域材の名称・産地・認証制度等（必須）＜様式 3-3＞

大阪府内（結成年月）

おおさか木の家つくり隊

平成 24 年 9 月

(名称）

（産地）

（認証制度等）

おおさか河内材

大阪府

合法木材認証制度、おおさか材認証制度

4．グループ形成のプロセス及び地域型住宅の生産に関する共通ルールの合意形成のプロセス（必須）●平成 12 年
・「町家２０００プロジェクト」において、大阪府内産木材を利用した新築木造住宅を、本グループの代表である㈱保全サービスが、他に先駆け２棟施工販売。
●平成 20 年
・「地域材利用に関するアンケート」を一般者と建築業者向けに本グループ事務局となる山忠木材㈱が実施。結果は、業者は地域材利用に向けて前向きで、一般者は消極的。
・地域材普及促進のために、本グループ構成員の大阪府森林組合と山忠木材㈱が協議を開始。
●平成 21 年 5 月
・大阪府森林組合と山忠木材㈱が実際に商取引を開始。ここから、大阪府内産木材を流通させる本格的な活動が始まる。
・山忠木材㈱のホームページに大阪府内産木材の専用ﾍﾟｰｼﾞを開設。政府の国産材利用促進の施策により、各方面より問い合わせや見積もり依頼が徐々に増えるが、価格的な側面から、実際の需要は伸び悩む。
●平成 24 年 3 月
・上記の経緯を踏まえて、物件的には案件や納入実績はあるものの、日常的な流通には程遠い現状を打破すべく、大阪府森林組合と山忠木材㈱が協議。
・大阪府内産木材に特化した住宅や建築物を推進する核になるグループの形成を図ることとした。
・地域型住宅ブランド化事業へ参加することで、地域材を普及させるだけではなく、良質な住宅の提供と保全を目指すことにより、グループ形成の求心力になると判断。
●平成 24 年 4 月
・平成 24 年秋予定の第２回募集に向け、原木供給と製材部門を担当する大阪府森林組合と、流通部門である山忠木材㈱が関係するプレカット業者・地域社会活動にて信頼関係を築いてきた設計者・施工業者を対象に、グループへの参加を打診する行動を開始。
・「良質な住宅を提供・保全すると共に、大阪府内産木材利用に特化する」というグループの趣旨を十分に説明し、グループへの参加依頼と、地域型住宅ブランド化事業の申請書類全般の検討を各自に依頼。
●平成 24 年 7 月
・グループ参加依頼者への意思確認を行ない、参加メンバーを順次確定。
・グループ初会合に向け、会則案と申請書類内容に関する事前検討を各自に依頼。
●平成 24 年 9 月 1 日
グループ正式発足
・グループ名称、結成目的の確認。 代表と監事、事務局を選任。
・会則の確定、グループ共通ルールについて意見交換、現実的に実行・持続可能かの検討。
・申請内容に関する参加者各自の意見を交換、各項目毎に取りまとめる責任者を役割分担。
メールにて 申請書類各項目について、案をメンバーに事前通知。
●平成 24 年 10 月 1 日 例会
・申請書類の取りまとめられた内容の精査、具体的な実現性を検討。各項目記入。
平成２４年度第１回グループ採択の評価についての公表を受けて再検討。
●平成 24 年 11 月 1 日 例会
・グループの目的の再確認、会則の再確認、グループ共通ルールの確認。
・申請内容の最終確認、メンバー内の合意確認。

５．環境未来都市等、地域におけるプロジェクトや行政上の計画等に関連する場合、それらにおける本申請内容の具体的な位置づけ等（該当する場合のみ記載）「大阪産（おおさかもん）」商標使用許可の申請を検討・・・おおさか河内材の「大阪産」使用は既に許可済み

注 1) 各項目について分かりやすく記載して下さい。
注 2) 記載欄のスペースについては適宜調整し、原則として、１枚に収めてください。
注 3) 記載内容の詳細が分かる資料があれば、適宜添付してください。
１．件名：「日本原燃(株)再処理施設、MOX 施設及び廃棄物管理施設の設工認に関する面談」
２．日時：令和６年２月７日（水）３．場所：原子力規制庁

１３時３０分～１５時２０分

１０階会議室（TV 会議により実施）

４．出席者
原子力規制庁
原子力規制部
核燃料施設審査部門（原子力規制部新基準適合性審査チーム）
長谷川安全規制管理官、岸野主任安全審査官、羽場崎主任安全審査官、上出安全審査官
日本原燃株式会社
决得 執行役員 再処理・MOX 設工認総括副責任者 他２名
５．要旨
日本原燃株式会社から、設工認申請に係る取組に関して、耐震設計を担当するステアリングチームの現状の課題認識等について聴取した。
原子力規制庁から、ステアリングチームとして全体像を把握するとともに、必要な外部の支援を受けた上で、適切な段階を踏んで審査対応を進められるよう検討する必要がある旨を伝えた。
６．その他
提出資料なし
第171号
発行日

2017/12/20

販売中止のお知らせ
この度、諸般の事情により販売中止の通達がございました。つきましては下記商品を販売終了・廃止させていただきます。

●大同塗料株式会社「カンバンテックス」●ホロフェーン社製品全般代替品として、「ロイヤル ホワイト（ロイヤルカラー）」がございます。
現在ご使用いただいているユーザー様はご検討いただきますようお願い致します。

・プリズムビーム・サインビューⅢ、パネルビュー
・上記用メタルハライドランプ、安定器等販売終了日：2017年12月末日
現在在庫品のみ供給可能のため、詳細はお問い合せください。
軽井沢町水道指定給水装置工事事業者のみなさまへ
軽井沢町上下水道課より大切なお知らせ

指定給水装置工事事業者制度は５年ごとの更新が必要になりました。
指定給水装置工事事業者の資質の維持・向上を目指して、「水道法の一部を改正する法律」が、2019 年 10 月 1 日に施行されました。

●指定の有効期間が従来の無期限から５年間となります。
※水道法（以下「法」という。
）改正前（令和元年 10 月１日以前）に指定を受けている工事事業者の皆様は、指定を受けた日によって、初回の更新までの有効期間が異なります（下表参照）

指定を受けた日

初回更新までの有効期間

H10.4.1～H11.3.31

令和２年９月２９日まで

H11.4.1～H15.3.31

令和３年９月２９日まで

H15.4.1～H19.3.31

令和４年９月２９日まで

H19.4.1～H25.3.31

令和５年９月２９日まで

H25.4.1～R1.9.30

令和６年９月２９日まで●指定更新の要件は法第 25 条の 3(指定の基準)を準用①給水装置工事主任技術者の選任②給水装置工事を行うための機械器具の名称、性能及び数③法第 25 条の 3 で規定された欠格要件に該当しない者（参考）◎指定更新申請時に 4 項目の確認を行います※法第 25 条の 8 及び法施行規則第 36 条に基づいた事業の基準及び運営の基準につ更新については、対象となる指定給水装置工事事業者様宛に、郵送にて通知をします。なお、郵便の不着や未更新の方への再通知はいたしません。

●更新に必要な書類※法第 25 条の２を準用
・様式第１及び第２・機械器具調書
・定款及び登記事項証明書（法人）又は住民票（個人）・選任する主任技術者の確認書類（免状又は技術者証等）
・指定更新手数料
１件につき 10,000 円（非課税）・令和元年 10 月 1 日以前に指定を受けた際に交付された指定給水工事事業者証
・指定更新時確認書

いて確認

ⅰ. 指定給水装置工事事業者講習会の受講状況
ⅱ．業務内容（営業時間、漏水修繕、対応工事等について）
ⅲ．給水装置工事主任技術者の研修受講状況
ⅳ．適切に作業を行うことができる技能を有する者の従事状況〇上記 4 項目の確認資料
・講習会の受講修了証等
・外部研修の受講実施履歴等※自社内研修は証明不用
・施工者の経験の有無及び配管技能の資格の有無

お問い合わせ軽井沢町上下水道課水道施設係
TEL ０２６７-４５-８６５７
倫理審査申請書類提出時の自己チェックシート
１．提出書類※提出書類に○を付けてください。／提出書類が揃っていないと受付できません。

日本がん看護学会研究倫理審査申請書

必須

研究倫理審査依頼状※

会員が所属する機関に研究倫理委員会がない場合、研究倫理委員会があっても看護研究を扱っていない場合、もしくは所属する機関がない場合は必須

研究計画書

必須

研究説明文書または依頼文

必須研究に関する同意書・同意撤回書※

面接を用いる場合は必須

インタビューガイド※

面接を用いる場合は必須

アンケート・調査票※

アンケート調査等を行う場合は必須

倫理審査申請書類提出時の自己チェックシート

必須臨床研究に関する研修会または講習会の受講証明書のコピー

必須

２．書類の内容
以下の項目をご自身でご確認いただき、各項目がクリアされている状態で提出してください。
該当項目がクリアされている場合は、「レ」・該当しない項目は、「×」をしてください。

項

レ
×目

日本がん看護学会研究倫理審査申請書（様式1）1

申請書p1の右上に、提出年月日、申請者名、所属機関/委員会名、会員番号、e-mailアドレスが記載されていますか。

21～６について記入漏れがありませんか。

3

７．研究の目的及び意義がわかりやすく記載されていますか。

4

８．背景（研究の科学的合理性の根拠）がわかりやすく記載されていますか。

5

９．対象（研究対象者の選定方針）がわかりやすく記載されていますか。

6

10．研究の方法（デザイン、侵襲・介入・人体から取得する試料の有無、予定症例数と設定根拠、調査方法、調査内容、分析方法など）がわかりやすく記載されていますか。

711．1)侵襲（軽微な侵襲を除く）を伴う研究の場合には、重篤な有害事象が発生した際の対応が記載されていますか。

811．2)研究対象者に生じる負担並びに予測されるリスク及び利益、これらの総合的評価並びに当該負担及びリスクを最小化する対策が記載されていますか。

911．3)モニタリング及び監査を実施する場合には、その実施体制及び実施手順が記載されていますか。

10 11．4)研究機関の長への報告内容及び方法が記載されていますか。
1111．5)個人情報等の取り扱い（加工する場合にはその方法、仮名加工情報又は匿名加工情報を作成する場合にはその旨を含む）が記載されていますか。

1211．6)試料・情報（研究に用いられる情報に係る資料を含む）の保管と破棄及びアクセス権限者ならびに管理責任者が記載されていますか。

13 11．7)インフォームドコンセントの方法が記載されていますか。
14 11．8)研究の資金源、研究に係わる利益相反が記載されていますか。
15 11．9)研究に関する情報公開の方法が記載されていますか。
16 11．10)研究対象者等及びその関係者からの相談等への対応が記載されていますか。
17 11．11)研究の中止、研究期間の延長の条件が記載されていますか。
18 12．研究資金拠出元及び予算額が記載されていますか。
19 13．研究実施場所あるいは研究フィールド（□単施設□多施設）と役割が記載されていますか。

20 14．対象者への謝礼の有無および、謝礼がある場合はその内容が記載されていますか。
21 15．利益相反書類の提出について記載されていますか。
研究計画書
研究計画書の内容は、以下のことを含んでいますか。
□研究課題名□研究の実施体制（研究分担者名、所属）□研究目的及び意義□研究方法及び研究期間（対象者の選定方法、データ収集方法、研究実施場所あるいは研究フィールドを含む）
22□分析方法□倫理的配慮
①対象となる個人の人権擁護について、②インフォームドコンセントについて、③個人情報保護について、④データの保存と廃棄について、⑤研究によって起こりうる対象者への利益、不利益等およびその配慮について、⑥研究に係る利益相反の状況、⑦研究資金、⑧研究に関する情報公開の方法、⑨研究対象への経済的負担及び謝礼の有無
研究説明文書または依頼文、研究に関する同意書・同意撤回書
23

研究説明文書は、全て丁寧語で記載されていますか。
わかりやすく研究タイトル、研究内容、目的、意義、方法、倫理的配慮等が記載されていますか。
対象者宛の文面にしていますか。
（「ない→ありません。／該当いたしません。」「～である。→～です。／～ます。」）

同意書の宛名は、研究を実施する場所の長（日本がん看護学会理事長、所属長を含む）の宛名になっていますか。
24 同意書には、研究タイトル、同意を得る内容、対象者の署名欄、同意日、説明者の署名欄、説明日が含まれていますか。
同意撤回書は、作成していますか。
建設業

株式会社進興認定番号 第 １０５号

認定年月日 令和５年１２月１日

所在地 ： 沼津市原252－2
設立 ： 1963年2月14日
電話番号 ： 055-966-0678
ＨＰアドレス ： https://numazu-shinko.co.jp/

事業内容 ： 給排水衛生設備工事・空気調和設備工事・公共水道工事

みんなが働きやすい職場づくりの取り組み
Ⅰ 性別にとらわれず、従業員の能力を活用する取り組み
・男女を問わず同一条件にて募集・採用・配置
・資格取得費用の助成、資格手当の支給

CHECKポイント
性別に関わらない採用・配置〇

女性の管理職登用促進〇

育児休業取得促進〇

介護休業取得促進〇

男性の育・介休業取得促進〇

時間外労働削減〇

有給休暇取得促進〇

ハラスメント対策（セクハラ、マタハラ、パタハラ、パワハラ）

〇

従業員数
総従業員数
女性割合約

7人
28.5％

PRポイント・Ⅱ 仕事と家庭の両立支援の取り組み
・育児、介護休業制度の推進
・地域イベントに合わせて年次有給休暇の取得の促進
・家族手当の支給（18歳未満の子供があいる家族）

Ⅲ 男女がともに働きやすい職場づくりの取り組み
・有給休暇取得の推進
・ノー残業デーの実施（毎週金曜日）
・週休２日制の実施
・ハラスメント防止のため相談窓口を設置
財産目録
平成25年3月31日現在
社会福祉法人 遠州仏教積善会
資 産 ・ 負 債 の 内 訳
Ⅰ 資産の部
１．流動資産現金預金
小口現金
普通預金 本部 静岡銀行 蜆塚支店
浜松信用金庫 東伊場支店
施設 静岡銀行 蜆塚支店
浜松信用金庫 東伊場支店
定期預金 本部 静岡銀行 蜆塚支店
施設 静岡銀行 蜆塚支店
浜松信用金庫 東伊場支店
未収金
施設 浜松市他
立替金
施設 会費個人負担分
前払金
車両リサイクル料、火災保険来期以降対応分
流動資産合計
２．固定資産（１）基本財産建物
浜松市中区鴨江三丁目３４７番地の３
鉄筋コンクリート造３階建 1647.95㎡
土地
浜松市中区鴨江三丁目３４７番地の３
宅地1597.28㎡
浜松市中区鴨江三丁目３５１番地の２
宅地66.11㎡
基本財産合計（２）その他の固定資産
建物
構築物
車輌運搬具
器具及び備品
権利
出資金
共済財団退職金預け金
措置施設繰越特定預金 人件費 浜松信用金庫 東伊場支店
措置施設繰越特定預金 施設整備等
浜松信用金庫 東伊場支店
その他の固定資産合計
固定資産合計資産合計
Ⅱ 負債の部
１．流動負債
未払金
預り金
流動負債合計
２．固定負債
設備資金借入金
退職給与引当金
固定負債合計
負債合計
差引純資産

３月分社会保険料 他
３月分源泉所得税 他

第６号様式

金

額

21,541
24,441,118
2,073,854
10,364,173
9,155,384
7,000,000
15,000,000
14,000,000
11,955,368
25,200223,718
94,260,356

245,651,499
8,697,244
359,968
254,708,711
1
955,082
253,587
3,060,389
37,80010,0001,923,058
98,500,000
150,805,621
255,545,538
510,254,249
604,514,605

5,936,849
1,140,295
7,077,144

独立行政法人 福祉医療機構

0
1,923,058
1,923,058
9,000,202
595,514,403
定例公安委員会開催概要
令和６年７月24日、次のとおり定例会議を開催しました。
１

審議・報告事項⑴ ８月中行事予定
８月中行事予定について報告を受けた。
⑵

６月中の苦情受理・措置状況
６月中の苦情受理・措置状況について報告を受けた。

⑶

令和６年６月末の犯罪抑止対策推進状況
令和６年６月末の犯罪抑止対策推進状況について報告を受けた。

⑷

2024道新・ＵＨＢ花火大会雑踏警備概要
2024道新・ＵＨＢ花火大会雑踏警備概要について報告を受けた。
吉本委員長から、「人出は当日の天候にも左右されるが、万全の体制で備えていただきたい。」
旨の発言があった。

⑸

刑事関係主要事件発生・検挙状況
著名人をかたるＳＮＳ型投資詐欺事件の検挙について報告を受けた。

⑹

令和６年夏の交通安全運動の実施結果
令和６年夏の交通安全運動の実施結果について報告を受けた。
吉本委員長から、「レッド走行や制服を見せる活動など、従来からの地道な活動を継続することが有効であると思うので、よろしくお願いしたい。」旨の発言があった。

２⑴

決裁・報告事項
運転免許の取消処分
運転免許の取消処分を行った。

⑵

警察署の機能強化に向けた再編整備計画（案）の公表
警察署の機能強化に向けた再編整備計画（案）の公表について報告を受けた。

⑶

審査請求の受理
公文書不開示決定処分に対する審査請求の受理について報告を受けた。

⑷

ストーカー規制法に基づく警告及び禁止命令等の実施結果
令和６年６月中におけるストーカー行為等の規制等に関する法律（平成12年法律第81号）に基づく警告及び禁止命令等の実施結果について報告を受けた。

⑸

北海道暴力団の排除の推進に関する条例を適用した勧告の実施
北海道暴力団の排除の推進に関する条例（平成22年北海道条例第57号）の適用による勧告を実施したことについて報告を受けた。

⑹

苦情及び要望・意見の受理
公安委員会宛て苦情及び要望・意見の受理について報告を受けた。

⑺苦情の調査結果
公安委員会宛て苦情の調査結果について報告を受け、回答内容を決定した。
81-SS30042-2

販売店様用 ※使用者の方には渡さないでください
ユニット（抑速ブレーキユニット）
抑速ブレーキ力調整要領書
抑速ブレーキ力調整方法について記載しております。 また、取扱説明書もあわせてご確認ください。
警告・

調整窓に指を入れないでください。指をはさんで、ケガをする恐れがあります。

・

調整後は、必ずセンターキャップを取り付けてください。埃や水が侵入して動作不良の原因になります。

・

調整は販売店様や療法士の方や施設職員の方が、必ず使用者のレベルに合わせて調整してください。
ブレーキ力と使用者の運動レベルの不一致により予期せぬ転倒につながる恐れがあります。

注意・・

センターキャップを外す時は、コインやマイナスドライバーをご使用ください。爪で外そうとすると怪我をする恐れがあります。
調整は 3 段階です。それを超えて回すと、調整部が破損しますので注意してください。

・

六角レンチを挿したまま、タイヤを回さないでください。調整部が破損する恐れがあります。

・

調整の段階は左右同一にしてください。左右のブレーキ力の不一致により、予期せぬ転倒につながる恐れがあります。

①

歩行車に CONPAL ユニットを取り付けた状態のまま CONPAL ユニットのセンターキャップを取り外します。（図 1）②

タイヤを回転させ、車輪（外側）の調整窓と調整部の位置を合わせます。（図 2）③

調整部の六角穴に付属の六角レンチを差込みます。

④

六角レンチを回し、調整部の矢印を調整したい強さの位置に合わせることでブレーキ力の調整を行います（図 2）。
ブレーキ力 弱、中、強のそれぞれの調整位置は図 3～図 5 を参照してください。

⑤

調整が完了したら、六角レンチを取り外し、センターキャップをしっかりと取付けます。

⑥

左右の車輪ともに同じ強さのブレーキが作動することを確認します。

図2

図１
センターキャップ

六角レンチ

調整窓

調整部
－ 1 －

81-SS30042-2

注意
調整範囲を超え、過度のトルクで六角レンチを回した場合、調整機構が破損する可能性があります。
そのため付属のレンチは長い方だけ差し込めるように、意図的に深く曲げております。
お手持ちのレンチをお使いの場合は、レンチの長いほうを差込み、調整範囲を超えて回し過ぎないようにご注意ください。

図3

図4

ブレーキ力
弱

ブレーキ力
強

弱

ブレーキ力 弱強ブレーキ力 中図5

図6
ホイールのシールデザインは図 2～5 に示すものと下図のような 2 通りあります。

ブレーキ力調整の方法やブレーキ力は同じです。
弱強

ブレーキ力 強

発売元および製造元
住環境カンパニー 福祉事業推進部〒658－0024 神戸市東灘区魚崎浜町 35
TEL：（078）-413－2724 FAX：（078）-413－2725
ﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞ：http://welfare.nabtesco.com－ 2 －
第７回競争的な電力・ガス市場研究会議事要旨
日 時：平成３０年５月１５日(火)１５:００～１７：００
出席者：（委員等）小田切座長、池田委員、宇都宮委員、川濱委員、草薙委員、武田委員、田中委員、松村委員、柳川委員、大石オブザーバー、大谷オブザーバー、小川オブザーバー、國松オブザーバー、沢田オブザーバー、鈴木課長補佐（澤井オブザーバー代理）、佐藤常務取締役（東京電力 EP）、柴山オ
ブザーバー、谷口オブザーバー、藤井オブザーバー、矢野オブザーバー（事務局）岸事務局長、新川総務課長、鎌田取引監視課長、木尾取引制度企画室長
議事概要：※非公開開催 資料３について
垂直統合が市場へ与える影響の評価について、資料３に基づき、事務局より説明。その後、説明内容に対する質疑が行われた。
資料４について
電力小売市場における「取戻し営業」等への対応に関する論点について、資料４に基づき、事務局より説明。その後、説明内容に対する質疑が行われた。

資料５について
ガス小売市場における競争状況について、資料５に基づき、事務局より説明。

資料６についてガス市場の競争促進に向けた今後の論点についてについて、資料５に基づき、事務局より説明。その後、説明内容に対する質疑が行われた。

以上
株式会社 電通グループ
グループコーポレートコミュニケーションオフィス〒105-7050 東京都港区東新橋 1-8-1
https://www.group.dentsu.com/jp/

NEWS RELEASE

2024 年 2 月 14 日
株式会社 電通グループ

代表執行役 社長 グローバル CEO 五十嵐 博(東証プライム市場

証券コード：4324)

自己株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ（会社法第 165 条第 2 項の規定による定款の定めに基づく自己株式の取得）

株式会社電通グループ（本社：東京都港区、代表執行役 社長 グローバルCEO：五十嵐 博、資本金：746億981万円）は、本日開催の取締役会において、会社法第165条第 3 項の規定により読み替えて適用される同法第156条の規定に基づき、自己株式取得に係る事項について決議しましたので、下記のとおりお知らせします。

記
１．自己株式の取得を行う理由

資本効率の向上を図り、株主への一層の利益還元を行い、株主価値の向上を図るため。

２．取得に係る事項の内容（１）取得対象株式の種類：当社普通株式（２）取得し得る株式の総数：1,000 万株（上限）《発行済株式総数(自己株式を除く)に対する割合 3.78％》（３）株式の取得価額の総額：200 億円（上限）（４）取得する期間：2024 年 2 月 15 日～2024 年 10 月 31 日

（５）取得の方法：東京証券取引所における取引一任契約に基づく市場買付（予定）（ご参考）2023 年 12 月 31 日時点の自己株式の保有状況

発行済株式総数(自己株式を除く) 265,363,755 株 自己株式数 4,801,599 株【リリースに関する問い合わせ先】
株式会社電通グループ グループコーポレートコミュニケーションオフィス 小嶋、沢田、杉浦
Email：group-cc@dentsu-group.com

1 / 1
アンダーラップ
役割
・テープによるズレやかぶれから皮膚を保護する
方法
・通常は粘着スプレーをしてその上から巻く・隙間がないように且つ薄く巻くようにする

アンカー
役割
・テープを巻く範囲の目安となる
方法
・アンダーラップの上の皮膚にかぶせて1本目を巻く
・1本目のアンカーに1/2被せて2本目を巻く

ふくらはぎの側縁とテープの始まりが並行になるように巻くスターアップ
役割・足関節の捻りを制動する
方法
・1本目は、アンカーの内側から始め、内くるぶしを通り、かかとを経由して外くるぶしを通り（かかかとを少し外側に引っ張り上げる）、アンカーの外側まで巻く・2本目、3本目は1本目より前後に1/2ずつずらし、かかとで同じところを通り、扇状になるように巻く（1本目同様にかかとを少し外側に引っ張り上げる）

少し引っ張るアンカー
役割・スターアップの補強と足関節の捻りを制動する
方法
・足の外側から内側までかかとを覆うように馬の蹄型に巻いていく。
概ね3本巻くがかかとの骨の形状により角度を調整していく・テープは1/2以上重ね合わせる・足の甲で重ならないように段階的に短くしていく

1本目は足の裏と並行に巻くフィギュアエイト
役割・足関節の底屈（つま先が下がる）制動方法
外くるぶしから巻き、足の甲を通り、内くるぶしの前から足の甲に向かう。足の裏を通る
際、足の外側を上に持ち上げ、内くるぶしに向かう。その後、アキレス腱から外果方向へ足首を1周させることで、足首と足部で“８の字”が形成される。
・足部を巻く際に強すぎると不快感や痛みの原因となるため注意が必要である。

外側ヒールロック
役割・かかとを固定し安定させる
方法
・外くるぶしから内くるぶしを通り、アキレス腱のかかとへの付着部へ向かう。45度の角度でかかとを包み込むように、かかとの外側、かかと、土踏まずの内側を通り、足の甲で止める。
・踵の外側をしっかりと引っ掛けるような感じでテープをかけることがポイントとなる。

内側ヒールロック
役割・かかとを固定し安定させる
方法
・外側ヒールロックの過程の逆を行う。足の甲から外くるぶしの下方へ45度の角度で進入し、かかと、かかとの内側、アキレス腱のかかとへの付着部、外くるぶしを通りすねの前面で止める。
・足の裏を通りかかとにしっかりと引っ掛ける感じで巻くことがポイントとなる。

サーキュラー
役割・仕上げ方法
・隙間を埋めることにより巻いたテープを固定させることで効果が高まる。
・本数に決まりはないが、アンカーまで巻く
総務大臣賞 受賞

明豊ファシリティワークス株式会社
取組の特徴

自社開発システムにより、個人の業務行動を時間単位で把握し、各社員の生産性を定量化。
テレワーク投資への経営判断が容易になったことで、テレワーク環境の整備・改善を加速。

地方自治体から発注者支援業務を受託し、プロジェクトの効率的管理を実現すると同時に、自治体でのテレワーク環境創出を支援。

【主な効果】◼ 1人あたり時間外労働時間 -27時間(2012年→2018年の推移)◼ 時間あたり売上粗利益 1.56倍(2012年→2018年の推移)→生産性向上による時間外手当支給実費減少分を給与・賞与で還元

テレワークの種類

在宅勤務

モバイル
ワーク

サテライト
オフィス

〇

〇

〇

狙い

生産性向上

移動時間短縮非常時の事業継続

顧客満足度向上

WLB向上

オフィス
費用削減

通勤弱者対応

創造性向上

優秀な人材確保

省エネ・
CO2対策

〇

〇

〇

〇

〇

〇

〇

〇

〇

〇

テレワーク実施概要

企業の概要
企業・団体名明豊ファシリティワークス株式会社

本社所在地

東京都

雇用上の規定就業規則と連携したテレワークポリシーを制定

業種

建設業（建設サービス）

総従業員数229人

テレワーク担当部署

経営企画本部

テレワーク対象者

職種を問わず、役員社員派遣社員等全て

事業概要

研究施設、工場、校舎、医療施設、公共体庁舎、オフィス他各種施設の建築プロジェクトにおける発注者支援（コンストラクション・マネジメント）事業。基本計画策定、設計、調達支援、コスト査定、施工監理、引越しまであらゆるステージの様々なニーズに応えプロジェクトの最適化を支援。

実施者数229（うち正社員は171）人

平均実施日数

月16回以上（毎日。テレワーク活用が日々の業務遂行の前提）

テレワークの導入・拡大の経緯①1994年に外資系企業からオフィス移転プロジェクトを設計施工方式で請負い、「デジタル化による情報の可視化・共有、ペーパーレス・オフィス」を造り上げ、デジタル化による社会のパラダイムシフトの前兆を体現。②それを契機に当社は内装工事請負会社から、発注者側に立ってソリューションを提供する「コンストラクションマネジメント（CM)事業」への事業転換に着手。③同時に全社員に携帯電話とPCを貸与。特に外出過多の社員には当時出回って間もないノートPCを貸与し、いち早く社内外を問わないテレワーク環境を整備した。④2003年には、テレワークの原則であるペーパーレスが日常業務で定着化し、在宅や出張先など社外での業務遂行へのルール作りと共にICT、AV、セキュリティ設備の充実、またナレッジマネジメントの活用にも力を注いだ。これらによりデジタルな働き方がPM事業における生産性やサービス品質の向上に繋がることを全社員が自覚するに至り、爾来テレワークの活用が当社の競争優位性確保の最大の経営課題として認識されている。
⑤テレワーク活用の改善策策定と投資効果測定の検討において、経営者が社員一人ひとりの日々の働き方や時間的な負荷を、各人のアクティビティとコストに分けて定量的に知ることが必要と考え、マンアワー（MH)システムを2000年に自社開発し運用を開始。⑥その後テレワークとMHシステムにより、個別プロジェクトの収益改善や個人の能力向上が定量化され、各人のデータ入力意識が向上した。その結果、テレワークへの投資と併せて、就業規則、人事評価等の制度設計における経営の意思決定に根拠を持つことができ、社員の納得感も得ることができた。⑦2005年より、一定規模以上の個別プロジェクトを、テレワーク環境下で情報を可視化・一元管理するクラウド上のシステムを採用し、発注者や関連事業者を巻き込んだテレワーク活用に成功し、広い範囲でのテレワークの実践が軌道に乗った。

テレワークの概要・特徴
当社ではデジタルな働き方の基盤としてテレワークを位置付けており、以下を実現している。
①高いサービス品質提供で顧客との信頼関係構築②デジタルな労働環境構築・運用による優秀な人材確保（性別、年齢、国籍不問）と生産性向上③各種データ活用による管理会計の精度向上と安定的成長
当社は就業規則で「自宅は原則休養の場」と規定しつつ、一方で在宅やサテライトオフィス、出張先などでの勤務やプロジェクト関係者との協業による利便性も認知した「テレワークポリシー」を社内に公布するなど、精緻な制度設計と人間性を重視した運用によって社員との信頼関係構築に努めている。

テレワーク導入の効果（経営にもたらした効果、その他効果）
・全社員がテレワーク活用とMHシステムから得られる行動分析データによって、自らの生産性向上や能力向上を人事評価時に定量的にアピールすることが一般化するなど、テレワークが「会社側の管理ツール」ではなく「自分たちで構築してきた働く環境＝競争優位性」との位置づけで定着している。
・社員が客先での打合せ時に提供したい情報がある時、その概要をデータ活用推進室へメールで依頼すると、面談中の顧客にとって価値の高い情報が整理され提供され、情報の価値とスピードで高い顧客満足度を獲得することができる。
・社員が自宅やサテライトオフィスで業務を行う際は、種々のケースに合わせたルールが制定され、万一の労災事故対応や時間外勤務手当支給、長時間労働抑止機能付きシステム等の対策がなされ、社員は安心してテレワークを活用している。
桃山学院大学プレスリリース（ 1 / 1 ページ ）〒594-1198
大阪府和泉市まなび野 1-1
TEL.0725-54-3131
FAX.0725-54-3203
http://www.andrew.ac.jp/
2019 年 9 月 12 日
報道関係各社 御中

桃山学院大学社会学部と関西独立リーグ「堺シュライクス」とが連携し、球場を満員にすることを目指す「桃山学院大学 presents 堺っ子集まれ！ 堺シュライクス SPECIAL 観戦 DAY」を開催します

桃山学院大学（大阪府和泉市まなび野 1-1）の社会学部学生リーダー育成プロジェクト「社会調査応用プログラム」の学生が、2019 年 9 月 29 日（日）に、南港中央野球場で行われる関西独立リーグ公式戦、堺シュライクス対兵庫ブルーサンダーズ戦を、「桃山学院大学 presents 堺っ子集まれ！堺シュライクス SPECIAL 観戦 DAY」と名付け、球場を満員にすることを目指すイベントを行います。
「堺シュライクス」は、堺市を本拠地として設立されたプロ野球球団です。2019 年度から、PL 学園高等学校や近鉄バファローズなどでプレーをされていた大西宏明氏（松坂世代）を初代監督に迎え、関西を拠点とする「関西独立リーグ」に参戦しています。野球を通じて、地元、堺を盛り上げることを目指す市民球団です。
企画・運営を、桃山学院大学社会学部学生リーダー育成プロジェクト社会調査応用プログラムの学生が行います。また、当日選手が着用する特別なユニフォームの作成費など運営費を捻出するために、クラウドファンディングにチャレンジします。学生目線で球団をプロモートし、スポーツで地域を活性化に取り組んでいます。
記【桃山学院大学 presents 堺っ子集まれ！堺シュライクス SPECIAL 観戦 DAY】
関西独立リーグ公式戦 堺シュライクス vs. 兵庫ブルーサンダーズ
日
程 ： 2019 年 9 月 29 日（日）試合開始 ： 17 時 45 分（開場 17 時）
会
場 ： 南港中央野球場（Osaka Metro ニュートラム「ポートタウン東駅」徒歩 4 分）
入 場 料 ： 高校生以下 無料（特別記念価格） 大人 1000 円（税込み）
特典 ： 先着 500 名様に特別限定タオルマフラーをプレゼント
主催 ： 堺シュライクス
企画・運営 ： 桃山学院大学社会学部学生リーダー育成プロジェクト社会調査応用プログラム
協賛 ： 桃山学院大学
後援 ： 泉北高速鉄道 堺市教育委員会（申請中）【主な企画】
堺シュライクスの選手のみなさんが、一夜限りの特別限定ユニフォームでプレーされるほか、様々な企画を行います。
①堺チアリーディングクラブ「MARINE」によるチアリーディング②始球式キッズやエスコートキッズ③無料キッズイベント：ミニ縁日④おとな向けイベント：ビア・スタジアム！

桃山学院大学プレスリリース（ 2 / 1 ページ ）【クラウドファンディング】「球場を満員にして、堺シュライクスをみんなで応援したい！」
URL（2019 年 9 月 13 日午前 9 時公開予定）
https://camp-fire.jp/projects/view/193896
限定公開 URL
https://camp-fire.jp/projects/193896/preview?token=pdv7ujnm
以上----------------------------------------------------------------------------------------------------------------【本件広報に関する問合せ】

学校法人桃山学院 経営企画課 広報室 尹〒594-1198 大阪府和泉市まなび野 1-1
TEL 0725－54－3131 FAX 0725－54－3203 ／E-mail koho09@andrew.ac.jp
老齢厚生年金の在職停止について〜退職後再就職した場合の支給停止について〜
老齢厚生年金の受給権を有している方が、市町村役場や民間企業などに再就職し、厚生年金保険の被保険者等になったときは、年金の一部または全部が停止されます。
なお、退職共済年金（経過的職域加算額）については、公務員（3号厚年）在職中である場合は全額停止となり、民間企業（1号厚年）や私立学校（4号厚年）に在職中である間は全額支給されます。
年金の支給停止計算の対象者について以下の場合が対象者となります。
ア．厚生年金保険（公務員、私立学校教職員を含む）に加入した場合。
（※ 厚生年金適用事業所に勤める70歳以上の方を含む。
）
イ．国会議員・地方議会議員となった場合※国会議員になられた時は必ず共済組合に連絡してください。届出用紙を郵送いたします。

働き方により年金の支給停止が行われます

地方公務員

退職後の再就職先は？

勤務形態

フルタイム再任用組合員としてフルタイム勤務加入する年金保険の種別

厚生年金保険（第 3 号厚生年金被保険者）（第 1 号厚生年金被保険者）

なし

支給停止なし厚生年金保険（第 1・2・4 号厚生年金被保険者）

支給停止
あり

なし

支給停止なし社会保険の適用範囲外の勤務

参考

民間企業、国家公務員、私立学校の教職員 など

社会保険の適用範囲内の勤務支給停止あり

厚生年金保険社会保険の適用範囲内の勤務

短時間再任用

民間企業等

▼

職員種別

社会保険の適用範囲外の勤務

厚生年金制度の実施機関
被保険者種別

被保険者区分実施機関

第 1 号厚生年金被保険者

第 2 号〜第 4 号
厚生年金被保険者以外（民間被用者など）

日本年金機構

第 2 号厚生年金被保険者

国家公務員共済組合の組合員

第 3 号厚生年金被保険者

地方公務員共済組合の組合員

第 4 号厚生年金被保険者

私立学校振興・共済事業団の加入者

10 共済だより2018.1.January No.620

国家公務員共済組合（国家公務員共済組合連合会）

地方公務員共済組合（全国市町村職員共済組合連合会）

日本私立学校振興・共済事業団

老齢厚生年金の支給停止額の計算について65歳未満の方と65歳以上の方で停止額の計算方法が異なります。
年金（基本月額）
老齢厚生年金※1の年額（加給年金額・経過的加算額・繰下げ加算額を除く。）の１／ 12※注１…複数の老齢厚生年金を有する場合、合算額となります。

賃金（総報酬月額相当額）
標準報酬月額※2 と過去１年間の標準賞与額の総額の１／ 12の合算※注２…厚生年金保険法の規定による標準報酬月額

６５歳未満の場合■ 年金＋（基本月額）■ 賃金（総報酬月額相当額）＞ ２８万円※■ ＋ ■ が２８万以下の場合、支給停止額は０円となります。

＋28万円

−28万円

以下の場合

28万円を超える場合

２×12月＋（基本月額）−46万円） ×12月

■ 賃金が46万円を超えるとき（46万円）
２

６５歳以上の場合■ 年金−28万円）＋（２⎫⎜⎬⎜⎭■賃金が46万円以下のとき

46万円＋

⎫⎜⎬⎜⎭

年金が２×12月■ 賃金が46万円を超えるとき⎫⎜⎬⎜⎭■賃金が46万円以下のとき⎫⎜⎬⎜⎭年金が＋（ −46万円） ×12月

■ 年金＋■ 賃金が46万円を超えるとき■ 賃金＞（総報酬月額相当額）

46万円（ ＋−46万円）
×12月
２※■ ＋ ■ が46万円以下の場合、支給停止額は０円となります。

!

公務員以外の加入期間に基づく複数の老齢厚生年金を有する場合で、上記計算式により計算した結果、支給停止額がある場
合は、当該支給停止額をそれぞれの年金額で按分して算出した額に基づき、それぞれの年金から停止することとなります。

65歳未満の方で、年金（基本月額）が28万円以下、賃金（総報酬月額相当額）が46万円以下の場合を一例として、在職停止額計算シートを掲載しましたので参考にしてください。

老齢厚生年金

在職停止額計算シート〔年金（基本月額）が28万円以下、賃金（総報酬月額相当額）が46万円以下の場合〕

年金（基本月額）ａ÷12＝円…■

老齢厚生年金額の年額（加給年金額・経過的加算額・繰下げ加算額を除く。
）

円…ａ

賃金
（総報酬月額相当額）

円…■

ｂ＋（ｃ×1 ／ 12）＝円…ｂ

再就職した勤務先での標準報酬月額
過去１年間の標準賞与額の総額

（６月）

円

（12月）

円

円…ｃ

小計
＋−28万円
２×12＝円

老齢厚生年金

在職停止額（年額）

共済だより 112018.1.January No.620

老齢厚生年金が在職停止となる場合の計算例
年金太郎さん（昭和32年10月16日生まれ）
平成30年３月31日定年退職

平成30年４月１日再就職（厚生年金加入）

平成32年10月15日 老齢厚生年金受給権発生（63歳到達）
老齢厚生年金額（平成32年11月時点）

120万円

標準報酬月額（平成32年11月時点）

28万円

標準賞与額（再就職後）

退職共済年金額（経過的職域加算額）（平成32年11月時点）

平成31年12月
平成32年 ６月
平成32年12月

10万円

72万円
48万円
24万円

老齢厚生年金の受給権が発生した日または厚生年金保険の被保険者等になった日の属する月の翌月から支給停止の対象となります。

平成32年11月の在職停止計算①年金（基本月額）120万円 ÷12＝10万円②賃金（総報酬月額相当額）

28万円

※１

※２＋（120万円÷12）＝38万円※１ 標準報酬月額（平成３2年11月時点）※２ 過去１年分（平成31年12月〜平成３2年11月）の標準賞与額の総額（72万円＋48万円）

この数値を支給停止額（年額）の計算式に当てはめると、（10万円＋38万円−28万円）
×12＝120万円
2
この結果、年金太郎さんの老齢厚生年金は、全額支給停止となりますが、退職共済年金（経過的職域加算額）は全額支給されますので、10万円（月額約８千円）が受給できる額となります。

平成32年12月からの在職停止計算①年金（基本月額）120万円 ÷12＝10万円②賃金（総報酬月額相当額）

28万円※１＋（72万円※２÷12）＝34万円※１ 標準報酬月額（平成32年12月時点）※２ 過去１年分（平成32年１月〜平成32年12月）の期末手当等の総額（48万円＋24万円）

この数値を支給停止額（年額）の計算式に当てはめると、（10万円＋34万円−28万円）
×12＝96万円
2
この結果、年金太郎さんの老齢厚生年金（年額）は、120万円のうち96万円が支給停止となるため、24万円（月額２万円）が受給できる額となります。
また、退職共済年金（経過的職域加算額）は全額支給されますので、年額合計34万円（24万円＋10万円）が受給できる額となります。

お問い合わせ先
12 共済だより2018.1.January No.620

年金課☎048-822-3307
様式６

小論文（1200 文字程度）
テーマ：歯周内科の治療の流れと歯科衛生士の役割について
上記テーマについて 1200 文字程度でお書きください。ワープロソフトでも構いません。その場合は、作成したものを張り付けるか、「別に添付」と記載し、原稿用紙を別途同封してください。
その際、氏名など忘れないようにしてください。
氏名