地域課題解決ファシリテーター育成科⽬（Hack My Tsukuba)
2022.2.22 @2021年度 第8回関東・⾸都圏ブロックワークショップ

筑波⼤学システム情報系 社会⼯学域

川島宏⼀

社会⼯学学位P・サービス⼯学学位Pにおけるワークショップ・ファシリテーター育成科⽬（2021年度）
No.

プロジェクト名称

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つくば市プロジェクト型共同研究実習
まちづくりワークショップファシリテーター研修
国際交流WSデータベース作成
地域課題解決ファシリテーター育成（Hack My Tsukuba)
地域課題解決ファシリテーター育成 (地域社会で災害弱者を救う)
ビックデータ分析とマーケティング戦略⽴案
ビックデータ分析と総合的マーケティング戦略⽴案

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⾼⼤連携プロジェクト 地域の問題を最適化するTＡプログラム

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⾼⼤連携プロジェクト 地域の問題を最適化するTFプログラム（TAの総括）

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アントレプレナーシップ・トレーニング（基礎編）
アントレプレナーシップ・トレーニング＆ディベロップメント（基礎編＆発展篇）
戦略⾏動システム演習の⽀援活動
消費者⼼理分析の⽀援活動公⺠協働型都市開発プロジェクト提案ワークショップ
都市環境デザインスタジオ 「郊外での新しいくらし⽅を考える」（仮）ランドスケープデザインスタジオ「熱環境評価にもとづくアーバンデザイン」
キャンパスの緑を考える―神代桜移植を契機に―
歴史的建造物の調査・評価と保存4
茅葺き⺠家を活⽤した地域再⽣拠点づくり4
坂城町⾼⼤連携2021
潮来市⾼⼤連携2021
天塩町⾼⼤連携2021
つくばみらい市⾼⼤連携2021
国際会議における発表
社会⼈学⽣向けプロジェクト
早期修了博⼠コース向けプロジェクト
DDP学⽣向けプロジェクト担当教員
藤井さやか、⼤澤義明
藤井さやか、⾬宮護
藤井さやか、有⽥智⼀、川島宏⼀
川島宏⼀
川島宏⼀
有⾺澄佳，繁野⿇⾐⼦
有⾺澄佳，繁野⿇⾐⼦
吉瀬章⼦，繁野⿇⾐⼦，⼋森正泰，⾼野祐⼀，⼤澤義明
吉瀬章⼦，繁野⿇⾐⼦，⼋森正泰，
⾼野祐⼀，⼤澤義明
有⾺澄佳
有⾺澄佳
上市秀雄
上市秀雄
有⽥ 智⼀
村上暁信
村上暁信
⼤澤義明，村上暁信，⾬宮護，鈴⽊勉
藤川昌樹
⼭本幸⼦⼤澤義明
⼤澤義明
⼤澤義明
⼤澤義明
プログラムリーダー
プログラムリーダー
プログラムリーダー
プログラムリーダー

単位数（上限）222222122121122222222221222

Hack My Tsukuba とは？
地域で起こっている問題の解決に向けて多様な⼈々が 様々なアイデア・資源を持ち寄り 意⾒交換し 試⾏錯誤しながら解決策をまとめてゆく オープンでフラットな 「場」

地球温暖化
インフラ⽼朽化

新型コロナ対応

Hack My Tsukuba〜 Tsukuba as a Platform 〜
公共交通の撤退

中⼼市街地の衰退

⼦供の貧困・虐待

医療福祉費の増⼤Hack My Tsukuba のつくば市情報化推進計画2018*における位置付け
7-1-2 市⺠等と共同によるデータ活⽤体制
官⺠データ活⽤については、市⺠をはじめ、企業、⼤学・研究機関、⾏政等が集い、データを活⽤した地域課題の解決等を図るプロジェクト『Civic Hack Tsukuba（仮称）』を推進します。
プロジェクトで想定する内容•官⺠データに関する情報交換•官⺠データ活⽤に関する協議、協⼒•データ活⽤による地域課題解決等の提案

Civic Hack
Tsukuba（仮称）•データ活⽤プラットフォームの構築検討
つくば市役所*: https://www.city.tsukuba.lg.jp/_res/projects/default_project/_page_/001/002/475/ictplan2018m.pdf

Hack My Tsukuba が⽬指す
地域課題解決エコシステム
⾃治体

市⺠

問題・データ(解決策・データの探索・構築)

研究者

解決策

問題・データ(解決策・データの探索・構築)

Hack My
Tsukuba

解決策・データの探索・構築

学⽣（DS系）

解決策

主催︓つくば市・筑波⼤学
協⼒︓研究機関・ IT企業・地域企業
・地銀・エネルギー企業等

単位

NPO

データサイエンス
・AI 知⾒

有識者

ファシリテーション

⼤学院⽣

企業

単位

データサイエンス
ケースバンク

優れた
課題解決ケース

データバンク（筑波⼤,つくば市等オープンデータ)

データ構築事例

履修者数に応じて４〜５回/年開催
2021年度スケジュール

第1回

第2回

第3回

第4回

問題（課題）の洗い出し・特定関連データの探索・発掘・可視化

企業・研究機関との意⾒交換

成果発表会

実際の問題解決につなげて⾏きましょう
市⺠・企業の経験・ノウハウ

⼦どもの貧困社会実装トライアル

⾼齢者介護スタートアップ⽀援

健康づくり

イノベーションSWITCH

中⼼市街地活性化
バス交通の確保
インフラ維持管理

アイラブつくばまちづくり

Hack
My Tsukuba

地域まちづくり推進助成

地球温暖化
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持って帰っていただきたいもの1. 対話から得られる気づき・知識2. 地域の課題解決に貢献することで得られる⼿応え感
3. 地域課題をデータで分析する機会
4. ⾃分のアイデアに対するフィードバック
5. 話し合いの中から⽣まれる共感
6. 熱意のある⼈から得られるエネルギー
7. 参加者との⼈脈

HMTのWSプログラム構成要素① 趣旨説明② Lightening Talks③ 前回議論の振り返り④ Discussion 1（論点の洗い出し）〜 Lunch Break⑤ Discussion 2（あるべき姿・課題の議論）⑥ Discussion 3（解決策議論・プレゼン準備）⑦ Presentation and Feedbacks〜 懇親会バックキャスティング（成果から逆算して議論をリード）
はにくづ
近に ︖
姿き いかべる らよ
あの した来
将 何をいま将来のあるべき姿（課題が解決された状態）を考える

課題がある状態（現状）
出典：この図はスウェーデンThe Natural Step社がHPで公開している図を筆者が一部加工したものである。http://www.thenaturalstep.org/our-approach/94段階の問題解決法• 問題点の洗出し（誰が(who)、いつ(when)、どこで(where)、何について(what)、どのように困っていて(how)、それはなぜなのか︖(why)）1.問題点の • 問題点の整理（KJ法）• 問題点の絞込み
特定• 5年（10年、20年）後、問題が解決されている状態とはどのような状態か︖• 問題点の5W1Hの困っている状態が困らなくなっているのは、どのような状態か︖
2.あるべき姿 （問題点のhowが逆転している状態）の明確化• 課題の洗出し（「あるべき姿」と「現状」とのギャップを⽣み出している要因は何か︖）
3.課題の特定• 課題の整理（KJ法）• 解決策の洗出し（それぞれの課題を解決するアクションは何か︖）• ブラッシュアップ（解決策の順序関係、整合性などを確認し、時系列で整理する）

4.解決策の• 発表資料作成・発表
発表

10データを活⽤した問題解決⾏動計画づくり〜現状からあるべき将来への変⾰をデータで考えよう〜
計画期間内で問題解決できない場合、問題スコープの小規模化や計画期間の修正を行う

1) 解決できていない問題の状況を5W1Hで表現する

2) 問題解決後のあるべき姿はどのような状態か？
(Howの変化で表現)

3) 1)と2)の乖離解消に必要な活動を主体別に時系列で表現(モデル化)する

4) 3)の諸活動実現のために必要な社会環境を表現する⑧ ⑤と⑦の乖離解⑨ 実社会において① 誰が(who)② いつ(when)0) 問題解決のための事業期間を設定する(例えば3年)③ どこで(where)④ 何について⑦どのような状態になれば困らないのか(what)⑤ どのように困っていて(how)⑥ 原因は何か(why)（⑤が解消された状
態とはどんな状態か︖）

消の原因⑥を取⑧を実施するためり除くために、には、どのようないつ、誰が、ど資源(協働者、関こで、何を、ど係主体の同意、制のように実施す度更等)を、どのる必要がある

ような⼿順で動かか︖

す必要があるか︖

5) 0)-4)を事業計画提案書としてまとめる

提供するデータ、ツール
データ︓• つくば市未来構想・戦略プラン• つくば市オープンデータ• Q-GISの⼊⼿から活⽤まで（https://sites.google.com/view/hack-my-tsukuba-gis ）• 地図で⾒る統計（jSTAT MAP)
• Adopt Geodata• 前回までのHMT資料など

ツール︓
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RESAS
地理院地図
都市構造化計画
KDDI Location Analyzer など

社会実装の実現例

総務省第５回「地⽅公共団体における統計データ利活⽤表彰」で「特別賞」を受賞（2020.10）

https://www.stat.go.jp/info/guide/rikatsuyou/index_2020.html

⽬指している⼈材育成像︓両利きの⼈材• 多様な主体を巻き込んだ議論の場（協創の場）を企画・運営する能⼒と、専⾨分野の最新のデータ分析・活⽤能⼒と併せ持ち、企業、⾃治体、地域社会等からの様々な社会課題に対して、異なる視点からのアイデアをぶつけ合い、それらを組み合わせて分野融合型の解決策を創造・提案できる⼈材• あるべき姿（⽬標）と現状をデータを⽤いて議論し、関係者と試⾏錯誤しながら解決策を合意形成できる⼈材

ご静聴ありがとうございました
明⽇、Hack My Tsukuba 特別セッション開催. ぜひ、覗いて⾒てください︕

https://s-kantan.jp/city-tsukuba-ibaraki-u/offer/offerDetail_initDisplay.action?tempSeq=26117&accessFrom=