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道志小学校 令和のやまなし教育活動モデル事業 実践報告④「Society5.0 に向けたＩＣＴリテラシーの育成」
令和５年１２月２０日（水）

実施年月日
実施形態

令和６年１月３１日（水）教員向け研修会

講師

実施時間

１時間×２回

都留文科大学吉岡 卓 准教授

実施のねらい児童が主体的な学習を進める上で、ＩＣＴ機器や生成ＡＩは有効な学習手段となる。授業をコーディネートする教員が、児童の個別最適な学習を進めるにあたって効果的なＩＣＴ機器を紹介したり、日常的に授業で活用したりすることによって児童にも認知され、学習方法の選択肢として生かされるように教育環境を充実させる目的で実施した。

活動の概要
吉岡准教授による講義＋実践形式の教職員向け研修会を実施した。
第１回目は、主として新しい教育観に立った授業づくりを進める上で、効果的なＩＣＴ機器（マザーボード・VR ゴーグル・3D プリンタ等）とその活用に関する実践事例を学んだ。研修の中で具体的にＩＣＴ機器を操作しながら活用の可能性を検討した。
第 2 回目は、生成ＡＩを小学校の授業で生かす方法について実践的に学んだ。Chat GPT を実際に操作しながら、どんなことができるのか、また、特性(得意・苦手)について学び、授業での生かし方を検討した。

実施によって得られた成果（成果）教員の ICT 活用に関する知識の向上と実践意欲の高揚〇学校教育に活用できるＩＣＴ機器についての情報が得られた。
〇生成 AI の特性を学び、小学校の授業における活用の可能性を検討できた。
〇各教職員が、授業における ICT 機器の多様な活用について積極的になった。
※都留文科大学の吉岡准教授から学校の授業で活用できる VR ゴーグルや 3Ⅾプリンタ等、様々な ICT 機器を紹介してもらい新しい時代の授業観を展望することができた。生成 AI については、小学生を使用対象としていないが、その特性を知り小学校の授業で活用する可能性について考えることができた。令和の日本型学校教育の実践に向けて、授業観や教育観を大きく展開する必要性を実感することができた。

職員からの感想
・実際に行くことができない場所の映像を VR ゴーグルで見たり、自分の考えたアイデアを３D プリンタで形にしたりすることで子どもの学び方の選択に幅が広がると感じた。
・プログラミング用のマザーボードや特別支援教育に活用できる教育サイトなど授業で有効に活用できる具体的な情報を得ることができ、とても有意義な研修だった。
・色々な ICT 機器があるが、実際に授業で使いこなすのは難しいと思っていた。今回の研修で、新しい時代の授業づくりのためには積極的に使っていくことが必要だと思った。
・生成ＡＩの特性を学んだことで、実際に使って授業をしてみたいと思った。
・生成ＡＩの活用は、学校教育に善悪両面をもたらすと感じた。使
う時には、良い面を生かせるようにしっかりと指導意図をもって授業をしたい。
・自由進度学習の際には，児童に多様な学習方法を準備する必要がある。ＩＣＴ機器も生成ＡＩも賢く活用することで学習が充実すると思った。
基調講演のご案内

13:30 ～ 15:00

事前予約制「ＥＳとＣＳで会社を伸ばす」～超人気ヘアサロンのバグジー流感動経営に学ぶ～
福岡県北九州市で６つの美容室を展開する有限会社バグジーは、社員が自主的にイキイキと働いているお店、お客様の再来店率・紹介率の高いお店として美容業界だけでなく、他の業界からも注目を浴びている会社です。久保社長は渡米経験もあるカリスマ美容師で、(有)バグジー代表取締役
久保 華図八帰国後すぐに北九州で美容室をオープンしますが、新規出店を目前に控えたある時期、

Customer’s
Linkand Start
新たな価値をお客様と共に。
CustomerSuccess
展示会場ご案内資料

幹部が立て続けに退職し、一時は倒産の危機に陥りました。

それをきっかけに、実力主義、成果主義を改めて、社員満足・お客様満足の経営を第一に、ESとCSによって「美容業界のディズニーランド」と評判の好業績の会社となりました。
今回の講演では、「ＥＳとＣＳで会社を伸ばす」をテーマに、仕事の生産性はもちろん、企業業績の向上に貢献する働きがい向上策やお客さまの心を掴む究極のサービスなど、”感動”をキーワードにした取り組みについてお話いただきます。

セミナーのご案内

事前予約制

時間タイトル講師

名刺で仕事が取れる！
24名に渡せば1件仕事が取れる！絶対受注名刺！

名刺専門家

10:15～11:45

過重労働対策で企業の労務時間管理はこう変わる！
今すぐ検討すべき5つのポイント㈱名南経営コンサルティング

10:30～11:30

IT実践事例から経理業務を考える～経費精算にかかる工数の1/5を目指して～㈱ラクス

15:10～16:10

知らないと損する？！雇用関係助成金活用セミナー～使いやすい助成金を紹介します～

アドバンス社会保険労務士(事)15:20～16:20「全ての企業が個人情報取扱い事業者に！」～改正後個人情報保護法の対応策をお教えします！～

クオリティソフト㈱15:30～16:30

福田 剛大氏大津 章敬氏近藤 恭祐氏吉田 裕里子氏秋子 英明氏開催会場へのご案内

長良川国際会議場〒502-0817
岐阜市長良福光2695-2

RICOH Solution Fair 2017
In GIFU
7.11 TUE

10:00-17:00 16:45 受付終了

会場で駐車券をお渡し致します。
岐阜県リコー会

展示会場MAP 長良川国際会議場 4F 大会議室

2017年7月11日（火）展示ゾーンのおすすめコーナーとトピックスをご紹介します。
業種ソリューション■建設業
・土木施工業向け CIMソリューション
「TREND-CORE」
３Dモデル作成と施工情報一元管理できる簡単CIMソリューションです。
i-Constructionの実現に向けたソリューションをご紹介します。
・建設業施工管理システム「デキスパートシリーズ」
情報化施工・総合評価・電子納品など建設業のお客様で発生している多彩なニーズに対応できる建設ソリューションをご紹介します。

さまざまな業種の現場が抱える課題の解決に貢献する実践的なソリューションをご紹介します。

■製造セキュリティ

オフィスソリューション

もはや大企業だけでの問題ではなく、中小企業や自治体も標的として無差別に狙われる時代です。
大切な資産を守るための最新ソリューションをご紹介します。

オフィスの生産性向上やセキュリティ強化、コミュニケーションの活性化を支援する最新ソリューションをご紹介します。

様々なIT機器やソフトウェア資産を一元管理し、運用管理を支援します。

・イマオコーポレーション
標準機械部品のリーディングカンパニーとして、人に優しく安全性や機能性に優れた商品の開発をしている会社です。
今回初出展のメーカーですので、皆様是非お立ち寄りください。

●ドキュメント
直感的な操作性と業務に合せて機能を拡張できる最新複合機、最新プリンターを活用したソリューションを展示。また、高画質・幅広い用紙対応力を誇るオンデマンドプリンティングシステムをご紹介します。

導入しやすい価格帯の防犯・監視カメラ

業種ソリューションゾーン

・３Dカメラを使った画像センサーシステム「アルゴスセーバー」
一般的なセンサーでは誤報が検知されますが、この商品ではカメラ画像解析を用いるため、極限まで誤報を抑えられるため、従来と比較し屋外での設置に高い効果が期待できます。

建設

製造

オフィスソリューション
ゾーン

ヘルスケア

■基幹業務
・基幹業務ソフト「大臣シリーズ」
Speedocと連携させることでもっと簡単に検索、早急な対応が実現できるようになりました。
改正が予定されている個人情報保護法にも、もちろん対応可能な商品です。
・クラウド型交通費・経費精算システム「楽楽精算」
高機能・低価格で国内累計導入実績No.1
交通費精算、物品購入申請などの煩雑な申請業務・経理業務をラクにする商品です。

・就業関係・業務パッケージ「商魂・商管」
生産性向上を実現する上で重要な労働時間の管理。
今回の商品では安価に早急に導入できる就業管理と給与管理業務をご提案させて頂きます。

■ヘルスケア・介護事業所向け業務支援システム「ほのぼのシリーズ」
より使いやすく、よりやさしいシステムを目指して、介護保険関係の業務処理に完全対応です。
お客様の事業内容・規模に応じてシステムを構成、最適なご提案ができる商品のご紹介です。

●ビジュアルコミュニケーション

セキュリティゾーン

基幹業務

売上拡大
業務効率UP

売上拡大

働き方改革において、離れた場所でも「いつでも・どこでも、誰でも・誰とでも」必要な時にすぐコミュニケーションできる環境を構築することは重要です。
新しい働き方を生み出す環境に欠かせない最新機器をご紹介します。

●IT機器
PC周辺機器はもちろん、働き方改革の実現に向けて外出先からインターネットを利用してオフィスにある自分のPCに接続し、操作もできる遠隔操作型のリモートサービス搭載タブレットPCモデルが登場します。

●オフィス
オフィスに必要なシュレッターや入退室システムをご紹介させて頂きます。

新規顧客獲得やリピート受注の拡大に貢献する販促活動や事業展開を支援するソリューションのご紹介です。

・Web知識がなくても、かんたん操作でホームページが作成できる「おりこうブログＤＳ」
ホームページの公開画面を直接編集するようなに操作できるので初心者の方でも安心してご利用いただけます。
各業種のＰＲに最適なページテンプレートも用意されているので、掲載内容に悩むことなく、必要なコンテンツを作成できます。

・POP作成システム「ROBOPOP」
多店舗展開の強力サポーターに！
業務効率の良いPOP作成と、大幅なコスト削減を実現します。
・遠隔モニタリングシステム「ROBO-TVR」
各種メーカーのネットワークカメラに対応し、複数台のカメラの同時接続も可能な為、規模に関わらず柔軟にシステム構築が可能です。

場外展示ゾーン■デジタルサイネージ
豊富な情報をタイムリーに、そしてキャッチーに提供することができるコミュニケーションツールです。
当日は会場の至る所で活躍する予定ですので、ご来場の皆様も是非ご注目ください。

■環境
弊社の社員もボランティア活動の一環として、定期的に参加しております「えなの森保全活動」についてご紹介させて頂きます。

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令和７年度
大阪桐蔭中学校高等学校
教員採用 募集要項○募集職種

専任教諭・常勤講師・非常勤講師
注：常勤講師・非常勤講師の契約は１年ごと（常勤講師の契約更新は２回を上限）○募集教科 国語・社会（地歴・公民）・数学・理科（物理・化学・生物・地学）・英語・情報○採用人員

各教科とも若干名○所 在 地 大阪府大東市中垣内３－１－１（ＪＲ学研都市線「野崎」駅から徒歩 15 分）○資格

当該教科の中学・高校（両方）の教員免許を有する方または令和７年３月教員免許取得見込みの方※本年度内（2024 年 3 月～2024 年 5 月）に一度ご応募頂いている方は選考の対象外とさせていただきます。
○勤務

令和７年４月１日

着任○応募方法 ①または②のどちらかの方法でご応募ください。
① 履歴書（自筆、写真貼付）を本校事務部総務課宛に郵送または、持参(本館のみで受付可)してください。（本館窓口受付： 平日、土 9：00～17：00）② 教員採用 求人情報サイト「教員採用.jp」からエントリー ＜専用 URL＞https://kyoin-saiyo.jp/
・ご登録されたプロフィール情報で書類審査を行います。
・顔写真のない書類は受付致しません。あらかじめご了承ください。
○選考日と選考方法および選考結果① 選考日・選考方法
種 別選

考日選考

方法

第１次

～8 月 30 日(金)必着

受付後書類選考を行い、順次結果をお知らせします。

第２次

9 月 14 日(土)15 時より筆記試験（専門試験）

第３次

10 月 3 日（木）・4 日（金）・5 日（土）のいずれか

模擬授業・最終面接（個人）※詳細は決まり次第お伝えします。

② 選考結果について
・第 1 次選考結果は、9 月 9 日（月）までに郵送にて合否を発送します。
・第 2 次選考結果は、9 月 26 日（木）までに郵送にて合否を発送します。
・第 3 次選考結果は、3 次選考日に選考結果日をお知らせします。

○待遇【 就業時間 】
8 時 30 分～17 時 15 分（途中休憩 45 分） 1 日 8 時間
標準授業担当時間数 週 17 時間【 休日（完全週休二日制）】
毎週 日曜・平日 1 日（曜日を固定）、祝日・創立記念日（11/1）
夏期休暇（2 週間）、年末年始休暇（10 日間）春期休暇（4 日間）など【 給与・賞与など 】► 専任教諭（新卒 1 年目の場合）【給与】 月額 269,400 円（標準的な給与）（内訳）基本給 208,700 円（年 1 回昇給あり）、教育調整手当 30,000 円、住宅手当 21,400 円、担任手当 7,500 円、クラブ顧問手当(文化部の場合) 1,800 円【賞与】 年 2 回【研究費】 年間 125,000 円使用可
【その他】 通勤手当（6 カ月定期代）、休日出勤手当など◆ モデル年収（専任教諭、大学新卒採用の場合）（22 才）415 万円 （30 才）620 万円 （40 才）840 万円※ モデル年収には家族手当、役職手当、通勤手当等は含まれていません。
► 常勤講師（教職経験年数 5 年未満の場合）【給与】 月額 264,500 円（標準的な給与）（内訳）基本給 225,200 円（5 年未満昇給なし）、教育調整手当 30,000 円、担任手当 7,500 円、クラブ顧問手当(文化部の場合) 1,800 円【賞与】 年 2 回【研究費】 年間 37,500 円使用可
【その他】 通勤手当（6 カ月定期代）、休日出勤手当など【 社会保険 】
私学共済加入（厚生年金、健康保険）、雇用保険適用あり※非常勤講師は、別の条件となります。
●上記給与、手当等は令和 5 年度実績です。
●応募書類は返却いたしません。
●応募者の個人情報は、採用事務以外の目的に使用することはありません。
●応募書類は、採用事務終了後、責任をもって処分します。
以上【問い合わせ先】
大阪桐蔭中学校高等学校

総務課長：北山
教頭：平井・小西〒５７４－００１３

大阪府大東市中垣内３－１－１
電 話 ０７２－８７０－１００１（代表）
Ｆａｘ．０７２－８７５－３３３０
Eメール info@osakatoin.ed.jp
ホームページ http://www.osakatoin.ed.jp
2020 年 7 月吉日

お客様 各位湿式流水検知装置用減圧弁の販売開始について拝啓貴社ますますご盛栄のこととお慶び申し上げます。平素は格別のお引き立てを賜り厚くお礼申し上げます。
さて、この度弊社ではすでに販売中の湿式流水検知装置（ビル用アラーム弁）に直付け可能なフシマン（株）製の減圧弁を取扱いする事となりました。
弊社製各種防災用バルブと併せ、新規ラインナップとして湿式流水検知装置用減圧弁のご採用を賜りたく、宜しくお願い申し上げます。
敬具記【対象製品】
・フシマン（株）製減圧弁
製品記号：PFD42B
呼 び 径：80A・100A【特徴】
・弊社製湿式流水検知装置（製品記号：10-FAMF）と直付け配管が可能です。
これにより、省施工・省材料・省スペースを実現します。

【販売開始時期】・2020 年 7 月 15 日受注開始【その他】
ご不明点につきましては弊社営業担当までお問い合わせ下さい。
以上
【２】新幹線と環境 テキスト２０９
対象学年：小学５・６年生 （１～３時間）

鉄道を選ぶことは未来を選ぶこと
環境にやさしい日本の新幹線
指導案
ごあいさつ
日本の国を好きになる、誇りに思う心を育む授業内容として「日本のものづくり」をテーマにとりあげることがあります。例えば私たちの身近にある「新幹線」には、世界に誇る日本のものづくり技術がたくさん取り入れられています。日本の新幹線は世界中で注目されており、その技術は海外にも輸出されています。このような日本のものづくり技術を子どもに伝えるのは教師の大切な仕事です。
子供たちが大好きな「新幹線」、その仕組みや技術、働く人々などについて楽しく学ばせたいと思います。日々の授業で是非、ご活用ください。

TOSS 代表1向山洋一

【２】新幹線と環境 テキスト２０９「鉄道を選ぶことは、未来を選ぶこと
環境にやさしい日本の新幹線」
対象学年：小学５・６年生 （１〜3 時間）
１．学習のねらい①東海道新幹線の頭の形に着目してその変化を調べることにより、新幹線と省エネのつながりを知る。
②東海道新幹線の重さを調べることにより、より尐ない電気の力で走ることができるようになったことを知る。
③東海道新幹線『N700Ａ』の４大エコ技術を調べることにより、新幹線とエコとのつながりを知る。
④どの交通機関を使うと CO2 削減に役立つのか調べることにより、鉄道が地球温暖化に役立っていることを知る。
⑤東海道新幹線には、どのような種類があるのかを知る。

２．準備するもの
テキスト児童数分 筆記用具 指導案 1 部

３．展開①新幹線はどうして省エネなの？
説明１ 新幹線の頭の形は、テキストのように変わってきました。
発問１ なぜ変化させる必要があったのでしょうか？
指示１ あなたの考えを書きましょう。
考えを書かせ、発表させる。
説明２ 新幹線が速く走るためには、尐しでも抵抗を減らすことが大切です。
特に、空気の抵抗は、速度が速くなるほど大きくなります。
空気を滑らかに流すため、新幹線は頭の形を変化させてきたのです。
新幹線は、より滑らかに空気の中を走れる形に進化しています。

②新幹線の重さのひみつ！
説明３ 新幹線の車両の重さを軽くすると、より速くより省エネルギーで走ることができます。
発問２ 最新型の新幹線『N700A』は、昔の『０系』に比べて、何割ぐらいの重さだと思いますか。
指示２ あなたの考えを書きましょう。
１．３割ぐらい２．５割ぐらい３．７割ぐらい2

【３ページの答え ３】
説明４ 最新型の新幹線『N700A』は、材料の重たい鉄から軽いアルミ合金に変えたり、小さくて力の強いモーターを使ったりして、軽くするための工夫をしているのです。

③

N７００A の４大エコ技術のひみつ！

説明５ 新しい新幹線『N７００A』は、とてもエコロジーに進化しています。
その技術を、『N７００A の４大エコ技術』と呼んでいます。
指示３ テキストの資料を見て、分かったこと、気づいたこと、思ったことを書きましょう。

①
②
③
④

白いホロがエコブレーキをかけてもエコ頭の形がエコ
傾いて走るのがエコ など考えを書かせ、発表させる。
指示４ テキスト５ページを開いてみましょう。
問題４に、指を置きましょう。
説明６ 『４大エコ技術』で、速く走ることができるようになった、最新型新幹線『N700A』。
発問３ 東京－新大阪間を最短どのぐらいで走ることができるようになったと思いますか？
指示５ あなたの考えを書きましょう。
１．１時間１１分
２．２時間２２分
３．３時間３３分【５ページの答え ２】
指示６ 豆知識を見てごらんなさい。
説明７ 開業当初の「ひかり」は最高時速２１０Km。
東京・新大阪間を４時間で走行していました。
今では、N７００A「のぞみ」が最高時速２８５Km で、同じ距離を２時間２２分で走行できるようになりました。
指示７ コラムを見てごらんなさい。
説明８ 最新の新幹線 N７００A は、昔の新幹線０型と比べて、ずっと速く、しかも尐ない電力で走れるようになりました。

3

⑥コラム

新幹線のなかまたち

説明９ ７ページを開いてみましょう。
写真から、新幹線にはたくさんの仲間達がいることが分かりますね。

指示８ 授業の感想を書きましょう。
4
公益財団法人三菱経済研究所評議員名簿
２０２４（令和６）年４月１日現在

評議員
磯崎功典

（非常勤） キリンホールディングス取締役社長

上原治也（非常勤） 三菱UFJ信託銀行株式会社特別顧問

越智（非常勤）

仁

三菱ケミカルグループ株式会社
シニアエグゼクティブコンサルタント

工藤泰三（非常勤） 日本郵船株式会社特別顧問

小林（非常勤） 三菱商事株式会社取締役相談役

健

高岡英則

（非常勤） 三菱金曜会事務局長

武田晴人（非常勤） 東京大学名誉教授

宮永俊一（非常勤） 三菱重工業株式会社取締役会長

吉野直行（非常勤） 慶應義塾大学名誉教授
【３】新幹線と地理 テキスト３０２
対象学年：小学４・５・６年生

指導案

ごあいさつ
日本の国を好きになる、誇りに思う心を育む授業内容として「日本のものづくり」をテーマにとりあげることがあります。例えば私たちの身近にある「新幹線」には、世界に誇る日本のものづくり技術がたくさん取り入れられています。日本の新幹線は世界中で注目されており、その技術は海外にも輸出されています。このような日本のものづくり技術を子どもに伝えるのは教師の大切な仕事です。
子どもたちが大好きな「新幹線」、その仕組みや技術、働く人々などについて楽しく学ばせたいと思います。日々の授業で是非、ご活用ください。

TOSS 代表 向山洋一

1

【３】新幹線と地理 テキスト３０２「どこの場所か、分かるかな？当ててみよう！」
対象学年：小学４・５・６年生（１時間）
１．学習のねらい①東海道新幹線沿線の景色を調べることにより、走っている場所に興味をもつ。
②東海道新幹線がどこを走っているのかを調べることにより、広がりを知る。
③一枚の写真を読み取り方を学ぶ。

２．準備するもの
テキスト児童数分 筆記用具

指導案 1 部

３．展開
①どこの場所か、当ててみよう！！
一枚の写真からその場所を当てる授業である。
子ども達が熱中し、「またやろう！」のアンコールがかかる。
まず、一枚の写真を見せる。本テキストの場合、②の写真がわかりやすい。

2

指示１

この写真を見て、わかったこと、気づいたこと、思ったことを発表してごらんなさい。

富士山だろう、新幹線が走っている、静岡かな、など全ての発表を認めてほめる。
指示２

どこだと思いますか。第一候補から第三候補まで予想して、テキストの４ページに書きなさい。第一予想で当たれば１００点、第二予想だと５０点、第三予想だと３０点です。

各自にテキストに書かせる。

基本は「都府県名」か、その先の市町村名を書かせる。
写真によっては、「新宿」「釧路港」「鳥取砂丘」のように書かせる。
例えば 第一予想
山梨県
第二予想
静岡県
第三予想
神奈川県のようになる。
もちろん、地図帳や教科書を見て考えていい。
指示３

３～４人組みでチームを作って、チームごとに検討しなさい。
チームとしての予想を黒板に書きなさい。

ここでも第三予想までかかせる。
チーム内の意見が不統一でも、チームとしての予想を書かせる。

指示４

予想の根拠を発表しなさい。

自由に発言させればいい。
大切な発言は、地図帳等で、全員に確認させる。
ここが学習としては大切である
正解を発表して、チームの得点、個人の得点を確認する。

3

②どこの場所か答えと理由を書いてみよう！
次の写真に進む。（※わかったこと、気づいたこと、思ったことの発表は省略して良い。）
指示５

どこだと思いますか。
第一候補から第三候補まで予想して、テキストの４ページに書きなさい。

この後の展開は、一枚目の写真のときと同じ。

指示６

何点だったかな？テキスト６ページを開いて、点数を書きましょう。

指示７

４つの場所をそれぞれ地図帳で確認しましょう。

１位から３位まで予想させ、得点に差があるので、子どもがのってくる。
ただし、知識にはかなりの個人差がある。
グループで協議させ、個々のテキストに書かせるのが、始めのうちはいい。
また言うまでもなく、出題する写真は「易」から「難」へ進める。
いきなり難しい問題では盛り上がらない。
また、地図帳や教科書を見る時間をある程度保証するのも大切だ。
「場所当て」の学習は、写真と同時に、地図読み取りの学習なのだ。
予想とともにその根拠を発表させる。すると、「読み取りのコツ」が他者に波及する。

③自分で問題を作って、調べてみよう！！
課題

４つの写真から１つ選び、それに関する問題を自分で作って、調べてみましょう。

問題を作ったら「答え」まで確定させるようにする。
それぞれに完成した問題を発表させて、答えを予想させる。
問題集などを作って、クラス全員で解いていくという方法もある。

4
本お申込みとは別に書面表決書の提出が必須です。お早目にご提出願います。
2021 年度

一般社団法人三重県介護支援専門員協会 総会：記念講演 ZOOM 配信
一般社団法人 三重県介護支援専門員協会会長
奥 田隆 利
研修部長
濱 口幸 彦

２０２１年度の三重県介護支援専門員協会総会はコロナ感染症予防の観点により、役員及び支部代表者で開催し、会員の皆様には Zoom を活用しライブ配信致します。
Zoom 配信を希望される方は、書面表決書をご提出のうえ、以下よりお申込みいただきますようお願いいたします。

今回の記念講演での参加証明書の発行はございません。

主催

一般社団法人三重県介護支援専門員協会

開催日時

2021 年 6 月 6 日（日） 総会 13：00～14：45

記念講演 14：45～16：45（Zoom 入室開始は 12：45～）
開催場所

ZOOM を活用し配信

記念講演「介護保険制度の改正の情報と、今後のケアマネジャーの在り方について」（仮題）濵田和則氏 （一般社団法人日本介護支援専門員協会 副会長）

定員150 名 （定員になり次第締切）

参加資格

会員限定（無料） ※書面表決書の提出後お申込みください。

申込方法

Zoom 配信申込は電話・FAX でのお申込みは受け付けておりません。
下記 URL（右記 QR コード）からアクセスし、入力・送信していただき、仮受付となります。https://forms.gle/yUxbA2z7G1c1bFSa8※メールアドレスを誤って入力された場合は、ZOOM 招待メールをお届けできず、ご参加いただけませんのでご注意下さい。正しく送信された場合は、Google フォーム自動返信メールが届きます。

ご不明な場合は事務局までお問合せ下さい。

受付期間受付開始 本日 ～ 5 月 21 日（金）締切

お問合せ

三重県介護支援専門員協会
電話：059-213-7766

受講決定

事務局

業務日：（月）（水）（金）10：00～16：00 臨時休業有

メール：mie-cma@globe.ocn.ne.jp

ホームページ：http://mie-cma.com

ZOOM 招待メールを受講決定通知といたします。

事前接続テストZOOM の接続経験がない方には、音声と映像の確認をする事前接続テストを行います。
希望される方は、右記よりお申込み下さい。

https://forms.gle/rrdLuf1nRtXk9HuPA

開催中止・変更の場合 講師都合等、諸事情により中止・変更の場合は、ホームページでご案内いたします。
受講証明書について 受講証明書の発行はございません。
受講キャンセル方法

申込時の自動返信メールから回答を編集してキャンセル手続きが可能です。
【ねんりんピック愛媛・・・福井県レクリエーション協会より２種目参加】
参加競技は、 ・カローリング・ウォークラリーです！

《１０月２８日（土）開会式の様子》

カローリング参加メンバーからの一言
他チームは強者ばかり・・・。初陣の「コウノトリふくい」はそれでも一矢報いるよう一進一退の攻防を繰り広げました。が、試合慣れしておらず２９位/３２チームの順位となりました。でも開催地・他県のチームとの交流も出来、有意義な競技日程を送ることが出来ました。福井県寧の「カローリング」競技人口の今後の増加について一役を担えればと思っています。（吉岡）思いがけないねんりんピックへのお誘いで、楽しい充実した時を過ごすことが出来ました。対戦チームが競合と分かり、０点で終わりたくない、１イニングは取りたい一審で集中しました。一試合目、３位になったチームから１イニング取れました。二試合目は２イニング取れました。こんなに集中したのは久しぶりでした。結果は残念絵でしたが、私の心は満足です。こんなチャンスを頂きありがとうございました。
（内藤）「笑顔のえひめ 2023」そのキャッチフレーズのとおり笑顔あふれる大会でした。小中高生やスタッフの笑顔はもちろん、真剣勝負のカローリングの試合でも、どんでん返しの結果にあちこちで笑顔の渦でした。参加者の最高年齢は９２歳でしたが、カローリングは年齢に関係なく楽しめる競技です。
年を重ねても体を動かし健康でいることの幸せを感じさせてくれた大会でした。（森）
新設講習会の訓練内容別訓練必要時間との対応関係について（放射線透過試験レベル２コース技術講習会／超音波探傷試験レベル２コース技術講習会）

これまで、放射線透過試験レベル２コース及び超音波探傷試験レベル２コースでは、１期間に１コースの講習を行っておりましたが、コースを改訂いたしまして、今期から１期間に２コース（PART-A、PART-B）を行うこととなりました。
こちらの２コースを受講いただきますと、JIS Z 2305:2013 では受験申請資格として要求されている 80 時間を満たすことができます。
（レベル１の要求時間（40 時間）を満たしている場合）
なお、「2019 年 1 月までの技術講習会を受講された方（2018 年度までの技術講習会を受講された方）」で追加の訓練時間を満足させるために受講を検討されている方に関しましては、訓練時間及び訓練内容別必要訓練時間を満たす組み合わせが、放射線透過試験レベル２コース技術講習会と超音波探傷試験レベル２コース技術講習会で異なりますのでご注意ください。
詳しくは次ページからのそれぞれの講習会の「講習会受講の組み合わせと訓練実施記録との関係」をご確認く
ださい。

（参考）各講習会の開催時期と訓練時間について
NDT 方法・レベル

開催時期
PART－A

放射線透過試験（RT）レベル２
PART-B

PART－A
超音波探傷試験（UT）レベル２
PART-B

６～

７月

１２～

１月

６～７月

１２～１月

４月
10 月
６～

７月

１２～

１月

訓練時間
48 時間

32 時間

40 時間

40 時間

1

20190419 JSNDI

放射線透過試験レベル２コース技術講習会の講習会受講の組み合わせと訓練実施記録との関係
放射線透過試験レベル２（１）

コース PART-A

放射線透過試験レベル２＋

2019 年 1 月までの
（２）

技術講習会

コース PART-B

受験条件（訓練内容別必要訓練→個別訓練＋（他機関、もしくは自社訓個別訓練が必要時間を満たした→練による追加訓練）
2019 年 1 月までの
（３）

技術講習会
2019 年 1 月までの

（４）

技術講習会

コース PART-A

コース PART-B

コース PART-A

コース PART-B

コース PART-B＋＋（他機関、もしくは自社訓時間※）を満たす。
受験条件（訓練内容別必要訓練→個別訓練

放射線透過試験レベル２（８）コース PART-A時間）を満たす。
受験条件（訓練内容別必要訓練→放射線透過試験レベル２＋放射線透過試験レベル２（７）コース PART-B時間※）を満たす。
受験条件（訓練内容別必要訓練→放射線透過試験レベル２＋放射線透過試験レベル２（６）

受験条件（訓練内容別必要訓練→放射線透過試験レベル２＋放射線透過試験レベル２（５）コース PART-A

場合、受験条件（訓練内容別必要訓練時間）を満たす。

放射線透過試験レベル２＋時間※）を満たす。

時間）を満たさない。
個別訓練が必要時間を満たした→

場合、受験条件（訓練内容別必要練による追加訓練）訓練時間）を満たす。

個別訓練

個別訓練が必要時間を満たした（他機関、もしくは自社訓→練による追加訓練）

場合、受験条件（訓練内容別必要訓練時間）を満たす。

受験条件（訓練内容別必要訓練時間※）を満たすには、2019 年 1 月までの技術講習会または放射線透過試験レベル２コース PART-A（４月、10 月開催のコース）の受講および、放射線透過試験レベル２コース PART-B（６～７月、12～１月開催のコース）を受講してください。

※ 訓練内容別必要訓練時間……訓練内容毎に設定される必要訓練時間※ （３）や（５）でも訓練内容別必要訓練時間を満たすことはできるが、同内容の講習会を受講することになる。そのため、「2019 年 1 月までの技術講習会」または「放射線透過試験レベル２コース PART-A」と、「放射線透過試験レベル２コース PART-B」を受講していただくのが望ましい。

220190419 JSNDI

超音波探傷試験レベル２コース技術講習会の講習会受講の組み合わせと訓練実施記録との関係
超音波探傷試験レベル（１）

２コース PART-A

超音波探傷試験レベル２＋

2019 年 1 月までの講習会（２）

コース PART-B

受験条件（訓練内容別必要訓練→個別訓練＋（不足を補う）時間※）を満たす。
個別訓練が必要時間を満たした→

場合、受験条件（訓練内容別必要訓練時間※）を満たす。

2019 年 1 月までの講習会（３）

超音波探傷試験レベル２＋

2019 年 1 月までの講習会（４）

超音波探傷試験レベル２＋超音波探傷試験レベル（５）２コース PART-A

２コース PART-B

２コース PART-A

コース PART-A

コース PART-B（不足を補う）時間）を満たさない。
受験条件（訓練内容別必要訓練→個別訓練＋時間）を満たさない。
受験条件（訓練内容別必要訓練→超音波探傷試験レベル２＋超音波探傷試験レベル（７）

コース PART-B

時間）を満たさない。
受験条件（訓練内容別必要訓練→超音波探傷試験レベル２＋超音波探傷試験レベル（６）

コース PART-A

受験条件（訓練内容別必要訓練→時間）を満たさない。
個別訓練が必要時間を満たした→

場合、受験条件（訓練内容別必要訓練時間※）を満たす。

超音波探傷試験レベル（８）２コース PART-B

個別訓練＋（不足を補う）

個別訓練が必要時間を満たした→

場合、受験条件（訓練内容別必要訓練時間※）を満たす。

（３）、（４）、（５）、（６）では要求訓練時間（80 時間）は満たすが、訓練内容別必要訓練時間（それぞれの訓練内容毎の必要訓練時間）は満たさないため、受験条件を満たすことができない。

受験条件（訓練内容別必要訓練時間）を満たすには、超音波探傷試験レベル２コース PART-A（４月、10 月開催のコース）の受講および、超音波探傷試験レベル２コース PART-B（６～７月、12～１月開催のコース）の受講を行ってください。

超音波探傷試験レベル２コース技術講習会に関しましては、2019 年 1 月以前のコースを受講された方が PART-A
もしくは PART-B を受講されても、受験条件（訓練内容別必要訓練時間）を満たさないのでご注意ください。
※ 訓練内容別必要訓練時間……訓練内容毎に設定される必要訓練時間

3
出題趣旨・採点基準（刑事訴訟法）配点５０点

本問は、違法収集証拠排除法則の適用に関する問題であり、同法則の趣旨及びそれを踏まえての証拠能力を否定すべき証拠の範囲を画する判断基準の理解、並びにそれらを前提としての、事実関係に対する法的評価のあり方について問うものである。これによって、基本的な法律科目に関する基礎的学識を習得し、法的な思考・判断力、理解・分析力および表現力を備えているかを判定した。
間取り図参考

2階

1階■附属建物②：未登記倉庫
・軽量鉄骨造・約41.82㎡（12.65坪）・平成12年築

シャッター付きガレージ■附属建物①：シャッター付きガレージ：車庫・物置・鉄骨造陸屋根平家建：61.18㎡（18.50坪）・昭和56年10月築

販売図の為、現況を優先します。
Anar Rahimov(The Institute of Control Systems ofANAS and Baku State University)

An approach to numerical solution
to inverse source problems withnonlocal conditions
December 13 (Wed) 17:00 〜 17:45 Room 470
Abstract:
We consider two inverse source problems for a parabolic equation
under nonlocal, final, and boundary conditions. A numericalmethod is proposed to solve the inverse source problems, which isbased on the use of the method of lines. The initial problems arereduced to a system of ordinary differential equations withunknown parameters. To solve this system, we propose anapproach based on the sweep method type. We present the resultsof numerical experiments on test problems. This is joint work withProf. K. Aida-zade.
【 沖縄 】 福利厚生施設 申込書
申込日 ：年月年月日

年月日

日

スタッフ No.
スタッフ氏名（代表者）（フリガナ）

連絡先

ＴＥＬ ：派遣先会社名利用期間（泊【 大人 】名／日）～※ご利用は最大3泊まで【 子供 】

宿泊人数名※小学生以下は子供に含めてください

＜合計＞

名

宿泊者氏名
※ご利用される方全員の氏名を記入してください※未就学児は年齢、小学生は学年を合わせて記入してください※申込時点で利用される航空便が確定されていない場合は、確定次第ご連絡ください＊往路（那覇着）

空港 発便［例］羽田空港発JAL905便＊復路（那覇発）

空港 着便

送迎バス

□ 利用する

航空便名（シャトルバス）※予約制
いずれかに☑を入れてください

利用歴□ 行き（空港発→ホテル行）

空港 〔：〕発□ 帰り（ホテル発→空港行）

ホテル 〔：〕発※時刻表は福利施設の案内文に記載しております。ご不明な場合はリバティーまでお問い合わせください。

□ 利用しないこちらの施設（沖縄：福利厚生施設）を利用されたことはありますか？

□はい□

いいえ（今回が初めての利用）◆◆キャンセル料について◆◆申込書の送信後(予約確定後)に予約キャンセルをされた場合は、いかなる理由でもキャンセル料が発生します。
以上の点について、同意いたします。

ご署名【】■利用申込について① 〔申込受付〕 大阪オフィス（0120-01-8082）へお電話ください。
※ご予約は『受付日より１ヵ月後～３ヵ月後までの期間』の受付となります。（1回のご利用につき最大3泊まで）（例：5/10にお電話いただいた場合、利用開始日が6/10～8/10のご予約を受付できます）② 〔仮予約〕 空き状況を確認し、福利施設担当者が対応いたします。
ご希望の日程に空きがあれば仮予約を行い、ご利用について詳細をお伝え致します。

③ 〔予約確定〕 仮予約から24時間以内に 【福利厚生施設 申込書】 を送信してください。
期限内に申込書の提出がない場合は自動キャンセルとなりますのでご注意ください。
申込書が届きましたらご予約確定となり、その後のキャンセルについてはキャンセル料が発生します。

リバティー株式会社 大阪オフィス≪ FAX 06-6344-8084 ≫
【書評】八木 恭子，澤木 勝茂

著

証券投資理論
ミネルヴァ書房

212 頁

2018 年

定価 3,800 円＋税

ISBN: 978-4-623-08355-8

今日の証券投資は，有価証券に対する伝統的な分散ルや，国際分散投資を対象としたモデルなども紹介さ投資の理論に加えて，オプションなどの新しい金融商品れている．第 5 章では，市場ポートフォリオ以外の複に関する理論が発展し，資金の運用や調達などの多様数の因子を用いて，各証券の期待収益率を説明する裁な目的で活用されている．一方で，これらの金融商品を定 評 価 理 論 が 紹 介 さ れ て い る． 裁 定 評 価 理 論 は

正しく有効に利用するためには，金融商品の性質を十CAPM 理論よりも汎用性が高く，実証研究の観点か分に理解し，さらに金融商品の利点を活かした投資のらは多くの利点がある．第 6 章では，一定期間の固定理論についても知識を深めておくことが重要となる．

取得が保証される債券を対象として，金利変動に起因

本書では，証券投資の理論について以下のような構成で幅広く解説されている：

するリスクを定量化し，金利変動リスクを軽減するための債券の組合せの技術が解説されている．

第1章

資本市場と有価証券

第 7 〜 9 章では，新しい金融商品であるオプション

第2章

リスクと確率の基礎（既定の契約に基づく将来の商品売買権利）の理論を

第3章

ポートフォリオ理論扱っている．第 7 章では，証券価格の連続的な変動を第4章

資本資産評価モデル（CAPM）記述する確率微分方程式や，連続時間の下での動的計

第5章

裁定評価理論（APT）画法が解説されている．ここでは直観的な説明に主眼

第6章

債券ポートフォリオが置かれており，本書と同シリーズの第 1 巻『ファイ第7章

確率解析の基礎ナンス数学』をあわせて読むと数学的な理解を深める

第8章

オプション評価理論ことができるだろう．第 8 章では，満期時点でのみ権

第9章

リアルオプションとその応用

利行使可能なヨーロピアンオプション，満期以前にも第 1 章では，株式や債券などの金融商品を取引する権利行使可能なアメリカンオプション，買い手と売り資本市場と，近年の金融商品や金融技術について説明

手の両方に権利が付与されるゲームオプション，株式されている．第 2 章では，金融商品の特徴を表すリスへ転換する権利が付与される転換社債に関して，オプクと確率の基礎について説明されている．読者はこれション価値の評価方法が解説されている．第 9 章では，らの章を通じて証券投資の前提知識を理解し，数学的投資プロジェクトへの参入・退出や資金調達手段を分な分析に必要となる知識を習得することができるだろ析対象とする，リアルオプション分析が解説されていう．

る．

第 3 〜 6 章では，有価証券に対する伝統的な分散投本書では，上述のように証券投資に関する広範な内資の理論を扱っている．第 3 章では，平均と分散をリ容が扱われており，数式を用いて公式の導出過程までターンとリスクの指標として，証券の組合せを決定す丁寧に解説する本格的なテキストと言える．一方で，るポートフォリオ理論が非常に詳しく解説されており，文章による詳しい説明もふんだんに盛り込まれており，目標値を下回る場合のみをリスクとして捉える下方リ

初学者でも証券投資に関する理解を深めることができスクモデルについても紹介されている．第 4 章では，るだろう．金融工学を学ぶ学生はもちろんのこと，ほ市場のすべての証券からなる市場ポートフォリオに基かの文系学生や証券・金融の実務家まで，ぜひ本書をづいて，各証券の期待収益率を求める CAPM 公式が読んで証券投資の理論を習得してほしい．

説明されており，空売りに制約がある場合の修正モデ2018 年 9 月号

（高野祐一）（55）581
ＡＡＡ

平成 29 年 10 月 29 日に第 12 回古本市を開催しました。
たくさんの方にご来場いただきました。ご協力ありがとうございました。

NPO 法人
まなびっと
八媛「わかったさん」「こまったさん」シリーズやアガサ・クリスティー、エラリー・クイーンの著書など、全 49 点を購入し、八女市立図書館へ寄贈いたしました。ご協力ありがとうございました。

『こまったさんのサンドイッチ』
寺村輝夫著／あかね書房『わかったさんのふんわりケーキ』
寺村輝夫著／あかね書房『スタイルズ荘の怪事件』
アガサ・クリスティー著／早川書房『子どもに語るグリムの昔話４』
こぐま社『パンとスープとネコ日和』
群ようこ著／角川春樹事務所

貸出しできます『災厄の町』
エラリー・クイーン著／早川書房

貸出中の場合は予約ができます
平成２４年６月
三菱製紙株式会社「PHOTO NEXT2012」出展のご案内
三菱製紙株式会社（代表取締役社長：鈴木邦夫）と株式会社ピクトリコ（代表取締役社長：江口聡）
は本年６月２６日、２７日に開催されます「PHOTO NEXT２０１２」へ下記内容にて出展する事をご案内申し上げます。
三菱製紙とピクトリコは「プリントこそ写真の魅力」をコンセプトにカラー印画紙およびインクジェットプリントの活用を提案します。
＜PHOTO NEXT２０１２＞三菱製紙・ピクトリコ展示概要
１．三菱グレイスカラーペーパーMG－１０００シリーズ
・ デジタル＆アナログミニラボ機兼用タイプ
・ 白地性能がさらに向上
・ 鮮明で美しい色再現性
・ 安定した高品質プリント
・ 階調再現が一層なめらかに
２．三菱カラー気軽なフォトコン
・ ２５回目となる夏シーズン恒例の気軽なフォトコン
・ 初回からの応募総数は延べ３，３００，０００作品を超える
・ ２０１１年度入賞作品の一部を展示
３．ピクトリコ◆ブース内には暗室を設置、デジタルネガフィルムによる銀塩プリントを実際に体験いただくイベントが中心です。
・写真家大和田良によるワークショップ（事前予約）「デジタルネガフィルム TPS100 による銀塩プリント制作と暗室ワーク」
・ピクトリコプレゼンテーション（当日参加 OK）「ピクトリコデジタルネガフィルム TPS100」とは？
・デジタルネガフィルムによる暗室体験（事前予約）
・様々分野の写真家のデジタルネガプリント作品を多数展示

４．関連製品展示◆リアプロジェクター用スクリーンフィルム
デジタルサイネージや写真用バックシート、大画面フローティングディスプレイ、円筒ディスプレイ
用途として使用できる短焦点プロジェクター対応の「スクリーンフィルム」です。

＜ＰＨＯＴＯ

ＮＥＸＴ２０１２＞三菱製紙／ピクトリコブース出展日時・場所【日時】２０１２年６月２６日（火）１０時～１８時
６月２７日（水）１０時～１７時【場所】東京ビッグサイト

西４ホール

ブース番号「38」

この件に関するお問い合わせ
三菱製紙株式会社
ＩＪ・フォト営業部

担当：山下

TEL03-6860-7580

FAX03-3216-7505

株式会社ピクトリコ
営業統括部マーケティンググループ

担当：瀧口TEL03-5224-5160

FAX03-5224-5155

以上
No.1（一社）日本拳法競技連盟 審判団規約
第１条

名

称

本会は（一社）日本拳法競技連盟審判団と称する。

第２条

所在地
本会は主たる事務局を（一社）日本拳法競技連盟（大阪府大阪市阿倍野区）に置く。

第３条

目的

この規約は審判団の円滑な運営を行うことを目的とする。

第４条

審判団の構成審判団は審判団役員と公認審判員を持って構成する。

第５条

任

期

公認審判員の任期は２年とする。但し再任は妨げない。

第６条

事業

本会は「日本拳法の理念」を通して次に掲げる事業を行い、審判団の円滑な組織運営を推進する。
（１）審判員相互の連絡に関すること（２）審判員資格等に関すること（３）競技規則に関すること（５年に１回の改定）（４）審判講習会に関すること（５）各試合の審判員派遣に関すること（６）その他目的を達成するために必要な事業を実施する。

第７条

役

員

審判団に次の役員を置く

第８条

（１）

団長

１名

（２）

副団長

２名

（３）

事務局長１名

（４）

事務局

若干名

役員の選出
（１）団長は互選を持って選出し、日本拳法競技連盟会長がこれを認証し決定する。
（２）審判団役員（副団長以下）は団長が選出し任命する。

第９条

役員の任期
役員の任期は２年とする。但し再任は妨げない。

No.2
第 10 条役員の任務（１）団長は、審判員を代表し審判団を統括する。
（２）副団長は団長を補佐し団長に事故あるとき、または団長が欠けたときはその職務を代行する。
（３）事務局長は本会の会計事務等を処理し、必要な書類を管理すること。
（４）事務局は事務局長を補佐し、各所属の事務を遂行する。
（５）役員はその任期満了後でも後任者が就任するまでは、なお、その職務を行わなければならない。

第 11 条役員会（１）役員会の構成は第７条の役員をもって構成する。
（２）役員会は団長がこれを招集する。
（３）役員会の議長は団長とする。
（４）役員会は定期役員会及び臨時役員会とする。定期役員会は年１回（９月の総合選手権の前日を基本とする） 開催する。
（５）臨時役員会は団長が必要と認めたとき、または、役員の３分の１以上の請求があったとき開催する。
（６）議事は役員の過半数の出席で成立する。ただしやむを得ず出席できないため委任状を提出した役員については出席者数に加えるものとする。
（７）議事は出席した役員の半数をもって決し、可否同数のときは議長の決するところによる。

第 12 条

役員会の審議事項（１）審判団の運営方針（２）事業計画、事業報告に関する事項（３）予算、決算に関する事項（４）規約の改正等に関する事項（５）審判員の格付け（６）審判員の講習と研修に関すること（７）その他必要な重要事項

第 13 条役員会議事については次の事項を記載した議事録を作成しなければならない。
（１）会議の日時及び場所（２）役員の現在数及び出席者数（委任状提出者含む）（３）審議事項（４）議事の経過の概要及びその結果（５）議事録には選任された議事録署名人が議長とともに署名、押印しなければならない

第 14 条

審判員任務（１）日本拳法競技連盟が主催・共催または後援する大会における勝敗の判定を行う。
（２）競技規則「審判員心得」を遵守する。
（３）日本拳法試合者に競技規則「試合者の心得」等について指導する。

No.3
第 15 条

審判員の資格・喪失等について（１）各所属の団長が推薦したる者で、成人担当審判員資格は原則２５歳以上４段以上する。少年担当審判員は原則２０歳以上２段以上とする。
（２）審判員は毎年実施される審判講習会を必ず受講しなければならない。（受講回数は各所属で定める）（３）審判員の資格は２年とする。次回審判員を継続する場合は「登録申請書」を所属の審判団長に提出する。
（４）新規審判員は審判委員の推薦を受け、新規審判推薦書を各所属の審判団長に提出しなければならない。
（５）審判員ユニホーム（ブレザー、ネクタイ、公認審判員証等）を着用する。
（６）審判員は６５歳定年を原則とする。
（７）本人が退会したとき、死亡したときは審判員資格を喪失する。
（８）競技規則の「審判員心得」を遵守する。違反する者は審判員資格を喪失する。
（９）事情により退会・休職する場合は各所属に申し出ること。

第 16 条捕捉（１）成人担当審判員の資格については、各所属の団長が承認した場合３段位でも資格を有することができる。ただし、主審並びに全国大会クラスの審判はできない。
（２）定年は６５歳を原則とするが、各所属の団長が必要と認めた場合、審判依頼の要請ができる。
（３）その他必要な事があれば、審判団役員で連携を図り、各所属の団長が判断することができる。

第 17 条認第第 18 条定
15条の資格を有する者について厳正に審査し、団長が公認審判員としてこれを認定する。

事務局には次の帳簿及び書類を備えておかなければならない。
（１）規約（２）競技規則（３）役員名簿（４）役員会の議事に関する書類（５）収支に関する帳簿及び証拠書類等（６）その他必要と思われる書類

附則・各所属の規模、内容等により事情がある場合は、この規約の精神を逸脱しない限りにおいて別途規約を定めることができる。

附則
附則

・この規約は本連盟が社団法人の認定を受けて登記をした日から施行する。
・一部改訂 令和5年7月2日
トーソーグループ人権方針
人権方針
当社グループは、快適な住生活環境への提案を通じて、持続可能な社会の実現に貢献することを目指しています。その実現のためには、当社グループ社員のみならず、事業活動に関わる全てのステークホルダーの皆様に対して、そこに住まう“人”の権利を尊重し、信頼関係を築くことが不可欠であると認識しております。
トーソーグループ人権方針はこの考えに基づいて制定したものであり、コンプライアンスの遵守、企業倫理の徹底を前提条件とし、人権を尊重する姿勢を明確に示すことで、持続的発展に向けた取り組みを推進してまいります。

1. 基本的な考え方
当社グループは、「国際人権章典※1」、国際労働機関（ILO）の「労働における基本的原則及び権利に関するILO 宣言※2」等の、人権に関する国際規範を支持・尊重します。また、事業活動を行うそれぞれの国・地域における法令と規則を遵守し、当該法令および規則が国際規範と矛盾する場合には、国際的に認められた人権を最大限に尊重する方法を追求します。
2. 適用範囲
本方針は、当社グループの人権尊重に対する考え方と責任について示したものであり、企業倫理綱領を中心とした人権尊重への取り組み等を取りまとめた「トーソーグループ社員の行動基準とリスク管理」の上位に位置付けられ、当社グループのすべての役員および社員に適用されます。
また、当社グループの製品・サービスに関わるすべてのビジネスパートナーの皆様に対しても、本方針への支持を期待し、ともに人権尊重に努めてまいります。
3. ガバナンス体制
本方針については取締役会にて承認を受けており、「サステナビリティに関する取り組み」として定期的な報告を行うことで、本方針の遵守およびその取り組みの監督を行います。
4. 人権デューディリジェンス※3
当社グループは、国連の「ビジネスと人権に関する指導原則※4」に基づき、人権デューディリジェンスを自らの事業活動に必要不可欠なプロセスとして組み込み、直接的または間接的に及ぼす可能性のある人権への負の影響を特定し、防止と軽減の取り組みを継続的に遂行していきます。
5. 救済・是正
当社グループは、事業活動において人権に負の影響を引き起こした、もしくは負の影響を助長していることが明らかになった場合は、適切な手段により救済・是正に努めます。
6. 教育・研修
当社グループは、本方針に基づく人権尊重への取り組みについて、事業活動において効果的に実行されるよう、適切な教育・研修を行ってまいります。

7. ステークホルダーとの対話や協議
当社グループは、事業活動が人権に及ぼす影響について、専門家の意見も踏まえながら、関連するステークホルダーとの対話・協議に努めます。
8. 情報開示
当社グループは、本方針に基づく人権尊重の取り組みについて、ウェブサイト等で適切な開示を行います。

2024 年 4 月 1 日
トーソー株式会社 代表取締役社長
前川圭二※1. 「国際人権章典」は「世界人権宣言」、「市民的及び政治的権利に関する国際規約」、「経済的、社会的及び文化的権利に関する国際規約」という 3 つの文書の総称です。
※2. 「労働における基本的原則及び権利に関する宣言」には、「結社の自由及び団体交渉権」、「強制労働の禁止」、「児童労働の実効的な廃止」、「雇用及び職業における差別の排除」が謳われています。
※3. 「人権デューディリジェンス」とは、自社が社会に与えうる人権への負の影響を予防的に把握し、回避、緩和するために実施される継続的なプロセスをいいます。
※4. 「ビジネスと人権に関する国連指導原則」は、国連人権理事会によって承認され、企業活動に関係する人権面での負の影響に関し、国家及び企業に期待される行動について定めた国際的な指針となっています。
令和６年度

公 開 講 座（短期課程）

コース名 DX を実現するための生産改善セミナー（６）生産改善の進め方
担当科名 機械システム系メカトロニクス科
講師 山口俊憲①

令和７年１月８日（水）１８：００～２１：００

実施②

令和７年１月１５日（水）１８：００～２１：００③

令和７年１月２２日（水）１８：００～２１：００

日時④

令和７年１月２９日（水）１８：００～２１：００⑤

令和７年２月

１８：００～２１：００⑥

令和７年２月１９日（水）

募集定員

５日（水）

１８：００～２１：００（計１８時間）

６人（最大１０名程度）（最少実施人数２人）

募対

集 対象職種：不問（事務系・技術系を問わず様々な業種・職種の方が参加可能）
象 受講に必要なレベル：不問（受講生の状況・希望に応じて基礎から実施）

目標講座
内容

現場改善の中心的役割を果たすリーダーとなること、あるいはリーダーをサポートするきっかけとなる。
現場の生産性・品質・安全性向上には、中心的な役割を果たす改善リーダーと改善の必要性を理解したリーダーをサポートする現場作業者が必要となります。
本講座では、変化・変動の社会に対応した改善リーダーと改善の必要性を理解した作業者の育成を目的に必要な知識（生産管理などの管理技術、コミュニケーションなどのノンテクニカルスキル）の習得を目指します。改善の進め方の説明に際し、担当講師が実際に取組んだ改善事例（中災防『安全と健康』2020 年連載）、人材育成の事例（IE 協会『IEレビュー』236 号）を中心に紹介します。

他 の コ ー この講座を受講することで、産業技術専攻科ものづくり改善コースの「工程分析・改善」、「動スとの関作解析・改善」等に関する講義・実習の受講を一部免除する。
連性

履
修
項目
使用装置
ソフト・図 書 等
必 要 な
持 ち 物
受
講
費用

①VUCA 時代となった現代社会とモノづくり②中小企業の特徴に基づく現場改善の目的③改善を進めうる際の基盤となる考え方④課題解決型アプローチと設計型アプローチ⑤現場改善の進め方と改善事例紹介（2 時間）（1 時間）（3 時間）（3 時間）（6 時間）⑥現場改善に取組む人材育成アプローチ（3 時間）

特になし
筆記用具
受 講 料：７，８００円（１８時間コース）
自己負担：なし
6 つの講座からなる「DX を実現するための生産改善セミナー」は地域企業を中心に現場留意事項 改善に取組む一人の教員が全て担当しています。全て受講いただくと生産改善に必要な内等容を網羅することができますが、それぞれ独立していますので講座一つでも受講可能です。一つだけ受講される方、複数講座を受講される方、様々いらっしゃいます。
令和6 年度 北海道医療ソーシャルワーカー協会主催

がんピアサポーター養成研修会 受講申込書
私は受講対象者条件を確認の上、令和6年度がんピアサポーター養成研修会の受講を申し込みます。
受講対象者

・ピアサポーターに関心のあるがん患者・がん体験者の方
・全日の講義を無理なく最後まで受講できる方
・電子メールやホームページ等の操作ができる方※全日の要請研修を受けられた修了者の方には、各地域のがん診療連携拠点病院等でピアサポーターとして活動して頂く事ができます。

ふりがな

お名前
性別／生年月日
住所

生年月日

男性

女性

年月日

〒

電話番号
メールアドレス
がんの部位
治療の状況

□治療中 □ 治療後・経過観察中□その他（）

所属団体（所属する患者団体などあればご記入下さい）

志望動機
お申込方法 ：必要事項をご記入の上、下記宛先にＦＡＸ、メール又は郵送でお申込み下さい。
9月13日（金）必着です。メールで受講可否のご連絡を致します。

宛先 北海道がんセンター がん相談支援センター〒 003-0804 札幌市白石区菊水4条2丁目3-54

ＭａｉｌFAX

100-mb05gas2@mail.hosp.go.jp011-824-2706
第６９回放送番組審議会議事録
１．開催年月日

平成３０年２月２０日

２．開催場所

ＦＭぎんが 会議室

１８時３０分開始

３．委員の出席
委員総数

８名

委員出席

４名

出席委員の氏名

加藤俊文委員長 吉見満雄委員 岡元由美子委員
下吉秀知委員

放送事業者側出席者

中崎宗治代表取締役 中﨑啓文局長 濱田英作 寺原孝則

４．議題
これまでの委員からの意見答申に対する措置模様の報告
５．議事の概要
これまでの委員からの意見答申に対する措置模様の報告をおこなった。
６．審議内容これまでの意見答申に対する措置模様① これまで意見のあったいくつかの番組について、意見内容を踏まえた変更を行ったことを報告した。
② 地域情報提供者の数を増やすためのアプローチとして、各地域団体の要職を務める方々と協力関係構築に向けた面談等の活動を始めたことを報告した。
７．その他連絡事項
次回番組審議会を平成３０年３月２０日（火）１８：３０より開催する事を確認した。
８．審議機関の答申又は意見の概要の公表① 自社放送：平成３０年３月７日午前９時からの音楽番組の前半に特番で放送② 書面の備置き：平成３０年３月７日から、当該事項を記載した書面を事務所へ備置き③ インターネット：平成３０年３月１４日から、自社ホームページに内容を転載。
以上

議事録作成 濱田 英作
警戒度レベル２における対応①②③

区域 栃木県全域
期間 令和４(2022)年５月28日(土)～実施内容※要請内容の主な変更点は下線部

感染拡大防止と社会経済活動の両立を図るため、以下のとおり協力を要請

県民に対する協力要請（特措法第24条第９項）【感染リスクの低減を図る取組】
基本的な感染対策の徹底の継続

ワクチン接種者含め、「適時適切なマスク着用」・「会話する=マスクする」・「手洗い」・「ゼロ密」・「換気」等の実践
症状等がある場合などには、出勤、登校等の自粛を含めた感染対策を自主的に講じる
外食の際は、とちまる安心認証店など、感染対策が徹底された飲食店を利用する「飲酒を伴う懇親会等」や「大人数や長時間におよぶ飲食」は感染リスクが高まるため、実施にあたっては、次の点に注意する
アクリル板の設置がない飲食店等の場合は、一定の距離（１m以上）が確保できる人数
時間は２時間程度を目安
会話時のマスク着用
大声を出すことを避ける
飲食店等が実施している感染防止対策への協力
帰省や旅行等においても、感染リスクの高い行動を控える

事業者に対する働きかけ• テレワーク、時差出勤、自転車通勤等、人との接触機会を低減する取組の継続・実施• 感染拡大防止のための適切な取組の実施• 基本的な感染対策の徹底

手洗い・手指消毒、せきエチケット、職員同士の距離確保、事業場の換気励行、複数人が触る箇所の消毒、発熱等の症状が見られる従業員の出勤自粛、出張による従業員の移動を減らすためのテレビ会議の活用、昼休みの時差取得、社員寮等の集団生活の場での対策「会話する＝マスクする」運動への参加「居場所の切り替わり」（休憩室・更衣室・喫煙室等）への注意• 業種ごとの感染拡大予防ガイドラインの徹底• 重症化リスクのある労働者（高齢者、基礎疾患を有する者等）、妊娠している労働者及びそうした者が同居家族にいる者に対して、本人の申出に基づく在宅勤務（テレワーク）や時差出勤等の配慮• 「新型コロナ感染防止対策取組宣言」の実施• 事業継続計画(ＢＣＰ)の点検・見直し及び策定

マスクは場面に応じて適切に着用しましょう
マスク着用は引き続き基本的な感染防止策として重要です。
以下の考え方を基に適切な着脱の判断をお願いします。
：着用を推奨☺ ：着用の必要なし

屋内

屋内とは･･･
外気の流入が妨げられる、建物の中、地下街、公共交通機関の中などを言う

身体的距離(２ｍを目安)確保できるあり確保できない会 話☺

※(例)十分換気された広い部屋での会議

ほとんどなし喫煙室、更衣室☺
距離を確保して行う

図書館での読書

通勤電車(混雑時)※ 十分な換気など感染防止対策を講じている場合は外すことも可屋外
身体的距離(２ｍを目安)確保できるあり会 話
ほとんどなし☺

確保できない(例)
キャッチボール、テニス

距離を確保できない☺

☺

散歩、サイクリング

徒歩や自転車ですれ違う場面

スポーツ観戦気温や湿度が高いときは、熱中症防止の観点からマスクを「外すことを推奨」
お年寄りと会うときや病院に行くときなど、重症化リスクの高い者と接する場合には「着用の必要なし☺」の場面でもマスクを着用
栃木県新型コロナウイルス生活相談センター☎ 0570-666-983 (平日９時~17時)

保育所・認定こども園・幼稚園等の就学前児のマスク着用について２歳未満マスクの着用は推奨しません

２歳以上の就学前の子どもマスクの着用を一律には求めていません
施設内で感染が生じている場合などに、管理者等の判断で、可能な範囲でマスク着用を求めることは考えられる。
この場合でも、保護者や周りの大人が 子どもの体調に十分注意して着用する。
さらに、マスク着用を無理強いすることにならないよう留意すること。

気温や湿度が高いときは、熱中症防止の観点からマスクを「外すことを推奨 」

手洗い、「密」の回避等の基本的な感染対策を継続しましょう。

無料の検査について（概要）①ワクチン・検査パッケージ等を利用するための検査
検査の目的②感染拡大傾向時等の検査
検査の目的

社会経済活動を行うにあたり、ワクチン接種歴や陰性の検査結果を確認する地方公共団体や民間事業者等による取組のために必要な検査

知事が、特措法第24条第９項等に基づき、「不安を感じる無症状者は、検査を受ける」ことを要請し、それに応じていただくことにより陽性者の早期発見・早期治療につなげるための検査無料となる対象者無料となる対象者

・ワクチン３回目接種未了者
・ワクチン３回目接種済みであるが、対象者全員検査等及び高齢者や基礎疾患を有する者等との接触を伴う活動に際して検査結果を求められた場合

知事からの要請により、検査を受検する住民の方(ワクチン接種者含む)※いずれも、無症状者のみ

検査の方法
県の登録を受けた検査拠点(薬局等(※))において、原則対面で実施
検査の種類※ＰＣＲ検査等を利用する場合を、10歳未満の受検、高齢者・基礎疾患を有する者等との接触を予定している場合に限定

R４.６.30まで＜注意事項＞

検査の方法
県の登録を受けた検査拠点(薬局等(※))において、原則対面で実施
検査の種類
PCR検査等・抗原定性検査（簡易キット検査）※ 検査拠点により異なります

抗原定性検査（簡易キット検査）
無料の期間※ 無症状者のみ

無料の期間
知事が要請する期間

R４.６.30まで（今回延長）○検査拠点は県ＨＰに掲載（ R4.5.13時点

・発熱などの症状がある方は、医療機関を受診してください。
・無料検査で陽性となったときは、必ず医療機関を受診し、医師の診断を受けてください。

197箇所）
で働いてみませんか︕
NOSAI（ノーサイ）とは︓
正式名称は「農業共済組合」といいます。
国の災害対策の一環として、農業保険法に基づき、農業を取り巻くリスクに対応する農業保険の運営を担う団体です。
NOSAIえひめ（愛媛県農業共済組合）は、松山市に本所を置き、県下16か所の支所・出張所・家畜診療所のネットワークで農業経営の安定をサポートしています。

(2024.04)

NOSAIの農業保険は「備えの種をまこう。」
をキャッチフレーズに様々なメニューを用意して、農業経営上のリスクに備えます。
また、農家の負担軽減のため、掛⾦の約半分を国が補助しています。

農業経営収⼊保険品目の枠にとらわれず、農家の収入全体に着目し、自然災害や価格変動など農家の経営努⼒では避けられない収入減少を補償します。
⻘⾊申告を⾏っている農家が対象です。

農業共済
品目ごとに、主に自然災害によって受ける収穫量減少等を補償します。
農作物共済
家畜共済
果樹共済
畑作物共済
園芸施設共済
建物共済
農機具共済

⽔稲・⻨
牛・馬・豚
みかん・ぶどうなど⼤⾖・茶・蚕繭
ビニールハウスなど
住宅など
トラクタなど※ 建物共済、農機具共済については掛⾦の補助はありません。
NOSAIのマスコットキャラクター
「ノーサイくん」

NOSAIは農業保険の加⼊申込み受付、掛⾦の徴収、災害発生時の現地調査、損害額の査定、共済⾦や保険⾦の支払いの業務を担います。
運営に係る事務費の一部は国が負担しており、安心して働ける安定した職場です。

採用予定数

総合職 若⼲名

応募期間

令和６年（2024年）８⽉１⽇〜９⽉３０⽇（必着）採用試験

令和６年（2024年）１０⽉２０⽇予定（筆記試験及び⾯接試験）

採用予定年⽉⽇

令和７年（2025年）４⽉１⽇

職務内容

農業保険事業に関する事務、営業等

勤務地

本所、支所、出張所、家畜診療所、駐在所

労働条件

給与︓職員給与規則による（令和６年度採⽤の⼤学新卒者の初任給は203,553円）（令和６〃度採⽤の高校新卒者の初任給は171,874円）
賞与︓年２回（６⽉、12⽉）4.5カ⽉（令和５年度実績）
昇給︓年１回
⼿当︓通勤⼿当、住居⼿当、扶養⼿当、超過勤務⼿当等
社会保険等︓健康保険、厚⽣年⾦、雇⽤保険、労災保険
労働条件等︓職員就業規則による
就業時間︓午前８時30分〜午後５時（休憩︓正午〜午後１時）
休⽇︓⼟・⽇・祝祭⽇・年末年始（12⽉29⽇から翌年１⽉３⽇）
年次有給休暇︓年間20⽇（その他夏季休暇等特別有給休暇有り）☎089-941-8135
お問合せ先NOSAIえひめ 総務部

http://www.e-nosai.or.jp※ 応募資格、応募⽅法はホームページの募集要領をご覧ください

令和７年４⽉１⽇から県内にある６支所６出張所を３支所３出張所に統合します●NOSAIえひめ（愛媛県農業共済組合）本所〒790-0002 松山市二番町4丁目4番地2
TEL(089)941-8135 ／ FAX(089)941-8178●東予支所〒793-0006 ⻄条市下島山甲1324番地2
TEL(0897)55-2955 ／ FAX(0897)56-9650●中予支所〒790-0966 松山市⽴花1丁目8番42号
TEL(089)941-4623 ／ FAX(089)947-2046●南予支所〒797-0017 ⻄予市宇和町ひまわり1番地4
TEL(0894)62-2123 ／ FAX(0894)62-5223■東予家畜診療所〒799-1312 ⻄条市⼤野379番地1
TEL(0898)66-0631 ／ FAX(0898)66-1179■南予家畜診療所〒797-1211 ⻄予市野村町阿下6号247番地
TEL(0894)72-0040 ／ FAX(0894)72-1672●今治出張所〒794-0026 今治市別宮町9丁目1番53号
TEL(0898)31-2800 ／ FAX(0898)31-6346●伊予出張所〒799-3113 伊予市米湊825番地9
TEL(089)982-0534 ／ FAX(089)982-0504●愛南出張所〒798-4131 南宇和郡愛南町城辺甲283番地第1
TEL(0895)72-0201 ／ FAX(0895)72-0409■松山駐在所〒797-2112 伊予郡砥部町重光457番地1
TEL(089)958-5511 ／ FAX(089)958-5560■大洲駐在所〒795-0064 ⼤洲市東⼤洲255番地
TEL(0893)24-5158 ／ FAX(0893)23-3288
第 898 回
会場 ＋Web

ハイブリッド●後援：国土交通省・一般財団法人 建設物価調査会・一般社団法人 全国建設業協会
全国建設共同組合連合会・株式会社 日刊建設通信新聞社●主催：公益財団法人 日本建設情報技術センター●協賛：一般社団法人 岩手県建設業協会●事務協力：株式会社 コンピュータシステム研究所 北日本支社 盛岡営業所
第Ⅰ部※カリキュラム内容は予告なしに変更する場合があります。予めご了承ください 。

「岩手県の建設行政～受注者に求めるもの～2024」～品質確保から働き方改革(ICT)支援まで～
講師：岩手県 県土整備部 建設技術振興課 技術企画指導課長
セミ
ナ｜
内容

田家 清子 氏優良工事発表 ～令和 5 年度 優良県営建設工事表彰～「一般国道 106 号中の橋橋梁補修工事の取組み」
発表者：株式会社 タカヤ
第Ⅱ部「建設業 あしたのためのその３」～学ぶより真似ぶ！高評価工事例のノウハウ Part３～～多様な安全管理の考え方・リスクへの抗体～
講師：公益財団法人 日本建設情報技術センター 上席調査役
その他
新技術情報提供システム NETIS 技術紹介開催日時

2024 年

8月会

21 日場

(水)

齋藤 直樹

岩手県高校教育会館
2 階 小中会議室■申込方法：当センターのホームページから行えます。
パソコンから当センター名で検索されるか、下記の QRコードでスマートフォンからも申込いただけます。

13：00～17:00■締切日：8 月 8 日(木) 17：00 迄 ※お振込み期限も締切日までとなります。
■参加費：一般受講者様 5,500 円 (税込) / 名 ・ 岩手県建設業協会会員様 2,750 円 (税込) / 名■CPDS について：本セミナーの CPDS 学習履歴申請は主催者側で代行申請を行います。
■Web セミナーの CPDS ユニットは『年間６ユニットが上限』ではありません。
■お問合せ先：公益財団法人 日本建設情報技術センター 事務局 E-mail: seminar@jcitc.or.jp※問合せ内容については、ホームページの「チャットボットで質問する」をご利用ください。

JCITC
コンクリート打設天端仕上がり高さ管理システム

コテプリ/トンプリ
特 許
特許出願中
NETIS登録 KT-180117-A

スマートグラス

TSコントローラー

コテに設置した360°プリズム

データコレクタ

トンボに設置した360°プリズム概要

本技術は、コンクリート打設時の仕上げ高さを自動追尾トータルス
テーションとスマートグラスにより、作業員が直接確認及び調整できるシステムです。従来は、高さ目印を基準にした作業員の目測で対応していました。本技術の活用により、リアルタイムに設計との差が数値で分かるため、品質及び施工性が向上します。

システム図

外部モニター
計測値をモニター表示(データコレクタと同じ画面)

スマートグラス
データコレクタ
測量計算(計画との差分を算出)

自動追尾トータルステーション

TSコントローラ－

360°プリズム特長

計測値をモニター表示

仕上り高さの登録○リアルタイムに仕上り高さの計測・確認ができ、品質や出来形向上に効果がある○高さ目印の設置作業を軽減することができる○色と数字で視覚的に表示するため適確かつ迅速に状況が把握できる○ウェアラブル端末（スマートグラス）と連携できる○取り扱いが容易で誰でも簡単に使用できる

お問い合わせ先
大日本土木株式会社 本社 技術開発部〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目16番16号
TEL 03-5326-3939 FAX 03-5326-3945
「官民連携の経済分析―新しい行政経営の手法 PPP/PFI―」福田紫 元専任研究員

要旨
本書では，PFI（Private Finance Initiative）など官民連携事業（PPP＝Public PrivatePartnership）の役割を経済学的な観点から多角的に考察した．国と地方の財政赤字の累積や少子高齢化が益々深刻となる中，限られた予算で，既存のインフラ老朽化の問題を解決し，より良い行政サービスを維持していくことは，喫緊の課題になっている．
そのようななか，新しい行政経営（ニューパブリックマネジメント）の手法である PFIなど，官民連携事業の役割がこれまで以上に注目されるようになっている．
しかしながら，先行して官民連携を推進した英国などで失敗事例が数多く存在することからもわかるように，官民連携によって常に公共事業の効率化が図られるという発想は短絡的である．官民連携のあり方は多種多様であり，それを導入・推進する目的は，私的利潤の最大化に基づく財・サービスの供給とは本質的に異なる．そこで，本書では，官民連携事業を導入することでどの程度財政負担が削減できるかに注目する従来の視点を改め，どのような環境の下で官民連携が有効に機能するのかを理論的に考察した。さらに，「仙台空港コンセッション事業」や「大阪城公園パークマネジメント事業」の事例研究に加えて，わが国でこれまで行われた官民連携事業のパネルデータを用いた実証分析から，理論モデルの妥当性を論じた．
具体的には、どのような環境の下で官民連携がうまく機能するのかを，2 つの大きな視点から考察した．第 1 が，「プリンシパル・エージェント理論」を用いて，事業のガバナンス構造を考察する視点である．官民連携は，官＝依頼人が民＝代理人に業務を委託するプリンシパル・エージェントの関係として捉えることができる．本書では，非効率性を発生させないために，官民連携において，民のインセンティブを高める報酬体系を設定することが重要となることを指摘した．第 2 が，PFI 事業を委託された民が，複数の事業を同時に行うことによって発生する「シナジー効果」に注目する視点である．PFI 法改正により「コンセッション方式」の導入がなされ，多くの PFI 事業で委託された民が，自由度高く官民連携事業を運営することが可能となった．本書
では，そのことで供給サイドと需要サイドの両面からシナジー効果が生まれる余地が大きく高まったことを指摘した．
これらの考察を通じて，わが国の官民連携事業のあり方に，経済学的観点から新たな見方が加えられたといえる．
以上
１

次の問いに答えなさい。
次の計算をしなさい。
（ア）（イ）（ウ）の倍数の中で，の倍数でもの倍数でもない数を小さい方から並べたとき番目の数は何ですか。

あるグループに算数のテストを行ったところ，平均点がの男子の人数は人で，その男子の平均点は点でした。このグループ点でした。女子の平均点は点でした。このグループの女子の人数は何人ですか。

ある学級には人の児童がいます。

イチゴを好きな児童が人，リンゴを好きな児童が人います。

イチゴもリンゴも好きな児童の人数は何人以上何人以下ですか。

円玉枚，円玉枚，円玉枚があります。これらの一部または全部を使って，おつりが出ないように支払うことができる金額は何通りありますか。

下の図のような中心角が折り曲げると，点°のおうぎ形をを折り目にしてが おうぎ形の円周上の点と重なりました。

このとき角 あ の大きさは何度ですか。

あ右の図は正方形と正三角形とおうぎ形を組み合わせています。
しゃ

斜線部分の面積は何ですか。

ただし，円周率はとします。

ある病原体の感染状況を調べる検査において，感染している人のうち感染していないと判断される人の割合は％，感染していない人のうち感染していると判断される人の割合は ％でした。
全体の％が感染している集団でこの検査を行いました。

感染していると判断された人のうち，感染している人の割合は何％ですか。
小数第 位を四捨五入して，小数第位で答えなさい。

２を計算して小数で表すことを考えます。次の問いに答えなさい。
小数第回目の位の数は何ですか。
が出てくるのは小数第何位ですか。

回目の奇数が出てくるのは小数第何位ですか。

つの会議室があり，会議室の利用料金は次のとおりです。

３

第に会議室の利用料金は，基本料金円に加え，利用時間が円かかります。 時間をこえると，こえた分の利用時間
第会議室の利用料金は，基本料金

時間までは分ごとに円に加え，利用時間分ごとに円かかります。
円かかります。次の問いに答えなさい。
第会議室を時間使用した場合の利用料金は何円ですか。

第会議室を時間

第会議室の利用料金と第 会議室の利用料金が同じになるのは利用時間が分使用した場合の利用料金は何円ですか。

何時間何分のときですか。

分ごと

４

下の図は三角形

辺が個並べた図形です。 点， ， を結んでをつくります。次の問いに答えなさい。

三角形
点の正方形をと直線と辺三角形の面積は何ですか。

を結んでできる直線と辺との交点をのつの辺あとの交点を ， 点とするとき，三角形ととの面積は何を結んでできるですか。のつくる角 あ の大きさ は何度ですか。

５

図のような直方体の形をした水そうに水が入っていて，水の深さはです。また，図のような直方体の形をしたおもりがあり，このおもりの上の面を面，右の面を面とします。次の問いに答えなさい。
水そうに入っている水の体積は何おもりを面ですか。

が水そうの底につくように入れたとき， 水そうに入っている水の深さは何になりますか。

おもりを面が水そうの底につくように入れたとき， 水そうに入っている水の深さは何になりますか。
図

図

年度

志學館中等部

解入学試験問題

答用

紙

算

数

１
ア

イ

ウ

人
通り

人以上

人以下

度％

２
小数第位

小数第位円

時間分

３円

４
度

５

得
受験番号

名前点
【コロナウイルス関連】2020 年 4 月 17 日

各 位
代表取締役社長 木下 昭彦
東京都中央区日本橋 3-10-5
オンワードパークビル 8F

新型コロナウイルス対策のための電話受付時間短縮に関するお知らせ（対象営業所追加）
新型コロナウイルスに罹患された皆様に心よりお見舞い申しあげますとともに、皆様の早期回復と一日も早い感染の終息を心よりお祈り申しあげます。
4 月 16 日、日本政府は、新型コロナウイルスの感染防止に向けた「緊急事態宣言」の対象地域を、全国に拡大することを発表しました。当社は、従業員及び関係者の皆様の感染リスクの軽減と安全確保を目的として、一部の営業所において電話受付時間を短縮する措置を実施していましたが、今般、全ての営業所を対象とすることといたしましたのでお知らせいたします。
記
1．電話受付時間
10 時～15 時
2．期 間2020 年 4 月 17 日（金）～5 月 8 日（金）※その後の状況により、期間の延長や追加の対応を行う場合があります。
3．対象部門本社及び全ての営業所

今回の措置により、お取引先や関係者の皆様には多大なるご不便、ご迷惑をお掛けいたしますが、何卒ご理解を賜りますようお願い申しあげます。
以 上
科目名称：
担当者名：

デザイン・ビジネス演習Ⅲ
大谷 友理，東田 修一，横山 真紀、村井 雅美

区分
専門教育科目

授業形態

単位数
8

演習

授業の目的・テーマ
デザイン・ビジネス演習Ⅱの公開オーディションで見えてきた各自の個性を生かした新しい表現や企画を模索し、卒業制作や実社会で通用するためのデザインのクオリティをより高めていく。

授業の達成目標・到達目標
実社会での課題に対応出来る表現方法を身につける。DTPソフトウェア（Illustrator、Photoshop、AfterEffectなど）のより高度な技術習得を目指す。より具体的で実際の仕事に近い演習を行うことによって実践力と企画力、プレゼンテーション能力を身につける。
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美術学科

DP(1)

DP(2)

DP(3)

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ディプロマポリシー（卒業認定・学位授与の方針）

重点項目

自己理解を深め目標に向かって主体的に行動するとともに、多様性を尊重し、美術を通して様々な価値観を持つ他者との良好な信頼関係を築いていくことができる。

様々な問題に取り組み幅広い教養を身につけるとともに、美術を通して、変化する社会に対応するための協働的な実践力を身につけている。

美術の分野において基礎知識を身につけるとともに、専門的な知識や技能を修得し、これらを柔軟に活用し表現していくことができる。

評価方法／ディプロマポリシー

視覚表現力

探求心

独自性

アイデア

プレゼンテーション○

合計

美術DP(1)0

美術DP(2)0

美術DP(3)

2020

20

2020

100100

実務経験のある教員の担当なし

担当教員の実務経験の内容（内容・経験年数を記載）《内容１》大谷 友理：デザイナー、アート 《経験年数１》20年以上
ディレクター、イラストレーター《内容２》東田 修一：デザイナー《経験年数２》10年以上《内容３》村井 雅美：映像クリエイ
ター《経験年数３》20年以上《内容４》横山 真紀：デザイナー、アー 《経験年数４》20年以上
トディレクター

備考.

到達目標ルーブリック

とても良い(S)

視覚表現力

表現したいことが適切に反映されており、人に何らかの感動を与える質の高いビジュアルである。

表現したいことが適切に反映されてお 表現したいことが部分的に反映されり、質の高いビジュアルである。ており、ある程度整ったビジュアルである。

表現したいことが十分に反映されておらず、未完成なビジュアルである。

探求心

テーマに対して深く探求し、あらゆる方法で取材を行って見聞を広めている。

テーマに沿って取材を行って テーマに沿って部分的に取材を行っている。
いる。

テーマに沿って十分に取材できていない。

アイデア
独自性

プレゼンテーション

良い(A)

要努力(C)

普通(B)

着眼点が良く、新規性があ 着眼点が良く、創意工夫でき ある程度創意工夫できてい ありきたりで十分に創意工り、創意工夫できている。 ている。
る。
夫できていない。
個性を磨き上げ、何物にも替えられないユニークな表現ができている。

個性を認識し、魅力的に表現 個性を認識し、ある程度表 個性を有するも、十分に表できている。
現できている。
現できていない。

参加者に目を配り、自信を持って解りやすく且つ人を惹きつける発表ができる。

参加者に目を配り、自信を 参加者に解りやすく発表が 参加者に解りやすく発表でa持って解りやすく発表ができ できる。
る。

授業の内容・計画

事前事後学修の内容

事前事後学修時間（分）第１週

IPIAポスター制作

課題に対する取材・アイデア出し・制作・試作・改善（PDCA）を行っておく。

300分

第２週

外部機関と連携した課題解決型学習（グループワーク）

課題に対する取材・アイデア出し・制作・試作・改善（PDCA）を行っておく。

300分

第３週

インフォグラフィックス1

課題に対する取材・アイデア出し・制作・試作・改善（PDCA）を行っておく。

300分

第４週

インフォグラフィックス2

課題に対する取材・アイデア出し・制作・試作・改善（PDCA）を行っておく。

300分

第５週

インフォグラフィックス3

課題に対する取材・アイデア出し・制作・試作・改善（PDCA）を行っておく。

300分

第６週

インフォグラフィックス4、プレゼンテーション（電子黒板 プレゼンシートや画像データなど必要な資料の使用）及びディスカッションの作成、発表準備を行っておく。

300分

第７週

スペーシング1

課題に対する取材・アイデア出し・制作・試作・改善（PDCA）を行っておく。

300分

第８週

スペーシング2

課題に対する取材・アイデア出し・制作・試作・改善（PDCA）を行っておく。

300分

第９週

プロモーション映像制作1

課題に対する取材・アイデア出し・制作・試作・改善（PDCA）を行っておく。

300分

第１０週 プロモーション映像制作2

課題に対する取材・アイデア出し・制作・試作・改善（PDCA）を行っておく。

300分

プロモーション映像制作3、プレゼンテーション（電子黒板 課題に対する取材・アイデア出し・制作・試作・改善（PDCA）を行っておく。

300分

第１２週 産業界や地域から依頼された課題制作1

課題に対する取材・アイデア出し・制作・試作・改善（PDCA）を行っておく。

300分

第１３週 産業界や地域から依頼された課題制作2

課題に対する取材・アイデア出し・制作・試作・改善（PDCA）を行っておく。

300分

第１４週 産業界や地域から依頼された課題制作3

課題に対する取材・アイデア出し・制作・試作・改善（PDCA）を行っておく。

300分

産業界や地域から依頼された課題制作4、プレゼンテーショ プレゼンシートや画像データなど必要な資料の作成、発表準備を行っておく。

300分

第１１週 の使用）及びディスカッション

第１５週 ン（電子黒板の使用）及びディスカッション

事前事後学修時間については、受講するにあたっての最低限の目安を明記したが、単位取得のためには原則として授業時間と準備学習を含め学則第17条の2で規定された学修時間が必要である。また、事前事後学修としては課題にかかわらず社会の取り組みに関心を持ち、新しいアイデアやデザインへの糧となる経験を積極的に行ってもらうことになる。
成績評価の方法・基準
定期試験は、 実施しない。
その他の評価配分は、以下のとおりである。
ルーブリックによる課題の評価100％
課題に対してのフィードバック
各課題ごとにプレゼンテーションを行い口頭でアドバイスを行う。後日面談を通してフィードバックする。また教員だけでなく学生目線での意見もgoogleフォームで集約し各自にフィードバックする。

教科書・参考書
プリント配布及び授業時に各教員から紹介
第 52 回 日本小児神経外科学会（富山）に参加して熊本大学病院脳神経外科

植川顕2024 年 6 月 7、8 日に富山国際会議場で開催された第 52 回日本小児神経外科学会に参加させていただきました。今回の学会テーマである「治療戦略と課題、そして世界へ」を基に、会場では、頭蓋骨縫合早期癒合症、「頭のかたち」の診療、水頭症、二分脊椎・脊椎先天奇形、頭蓋頸椎移行部病変、脳腫瘍、遺伝性疾患、てんかん、血管障害、外傷、などの各専門分野の最新の知見と治療方針、現在の課題を学ぶことができました。さらに今後のアカデミアの役割や日本の医療を世界へ向けて発信する力など、多くの発表と discussion を聴くことができ大変に貴重な機会となりました (写真 1、2) 。
さわやかな快晴の天候に恵まれ、学会以外の時間を利用して富山を観光することもできました。少し早起きをして、富山駅の近くのホテルから会場に徒歩で向かいました。城址大通りの市役所展望塔と富山県民会館と近くの通り沿いに、いくつかのモニュメントが並びます。その近くに、多くのノーベル賞受賞者とゆかりある『ぶり・ノーベル出世街道』の看板がありました。その先に、風情のある松川遊覧船乗り場と茶屋があり、富山城址公園に着きました。公園内を散策し、お堀や石垣や美術館、富山売薬の礎を築いた５代藩主前田利幸公の像などを見ながら歴史を感じました。富山城跡から会場は道向かいにあり、夕方に会場を出ると夕日に染まる富山城跡の美しい風景を見ることができました (写真 3) 。

1

そして、やはり食事も学会の醍醐味の一つです。学会 1 日目が終わった後に、皆で夕食に集まり、熊本市民病院の牧野先生、田尻先生、熊本大学の篠島先生、藤本先生、甲斐先生と北陸の和食と日本酒を堪能しました (写真 4、5) 。日本酒にあまり馴染みがなく、九州の熊本で普段はもっぱら焼酎ばかり飲んでいる私は、北陸のお刺身や「のどくろ」などの新鮮な海の幸と本場の日本酒の抜群の相性にすっかり酔いしれてしまいました。おいしい食事と語らいで楽しい時間を過ごすことができました。さらに、B 級グルメ派の私は、富山までの移動中にネット検索で「富山ブラック」の存在を知り、学会前日に富山に到着すると即座にお店に足を運んだのでした。
「富山ブラック・ラーメン」は富山県内の黒色スープを特徴とするラーメンを総称です。醤油の風味が効いたスープがとてもおいしかったです (写真6) 。富山の食を堪能させていただきました。
また、学会中の発表でも紹介されておりましが、会場の近くに「夢の聖地」というモニュメントが建てられています。立山連峰と水をイメージした塔を中心に、市内の小学生が夢を刻んだタイルがその周りに敷き詰められてます。たくさんのこどもたちの希望溢れるメッセージを見ると、勇気と活力が湧き、日々の診療の励みになりました (写真 7、8) 。
この参加記執筆の機会をお借りして、会長の富山大学医学部脳神経外科学 赤井 卓也先生をはじめ、学会運営に携わられた多くの先生方、スタッフの方々に大変感謝いたします。
（2024 年 7 月 7 日）

2
家庭数配付

西条市立玉津小学校

学校便り
令和６年７月１日

７月号

自尊心を育てましょう近藤民好

長引く梅雨空に、さわやかな夏空の待ち遠しい日々が続いております。皆様には日頃より本校の教育活動にご理解とご協力を賜り、心より感謝申し上げます。先日の参観日及び講演会には、たくさんの皆様にお越しいただきありがとうございました。また、ＰＴＡバレーボール大会、ビオトープ作り、学校訪問に向けての環境整備などにもご参加ご協力いただき大変ありがとうございました。お陰様で教育委員会の学校訪問では、行き届いた環境の中で子どもたちの生き生きとした授業の様子を見ていただくことが出来ました。手の挙げ方がきれい、トイレのスリッパが整頓されている、挨拶をよくしてくれる、古いながらも行き届いた環境整備を行っているなど、これも保護者の皆様、ちょこボラの皆様、玉津校区の皆様のお陰だと思っております。今月から、待ちに待ったプールの授業が開始されます。安心・安全な水泳指導を行っていきますので、監視役としてのちょこボラの参加もよろしくお願いいたします。
さて、先日の講演会の感想に、子どもとの関わり方に気づくことができてよかった、早速やってみようと思いました。などという感想をいただきました。大変うれしく思っております。今回、その講演会の一部を皆さんにお伝えし、少しでも参考にしていただけたらと思います。
「幸せな大人になるために～精神科看護師の考える子育て論」出山義洋◎子育ての悪循環 （ ）は保護者の気持ち ①困った子（焦り・混乱）→②手に負えない（無力感）→③厳しい罰・叱責（自己嫌悪・自信喪失）→④温かみのある関係を失う（拒否感・抑うつ）→⑤反抗・言い争い（怒り）やっぱりこの子は！（他罰・攻撃）→①へ〇大人はつい、子どもの「好ましくない行動」に注目しがち。
子どもは注目した行動は増える。→なら「好ましい行動・増やしたい行動・続けてほしい行動」に注目しよう。
〇現実的に…100％を期待しない。→25％達成で褒める。
〇子どもが好きなこと…
褒められること、認められること、親子の触れ合い→自尊心が生まれる。
◎できること「笑う」「褒める」「一緒に楽しむ」から始めてみませんか。
６月号でお伝えしたビオトープ造り！大変だけれど楽しい活動になっています！

日 曜

主な行事予定１

月

読み聞かせ（1 年） プール掃除（６年）

１（木）PTA 常任理事会 19：30～

４木

５（月）大三島少年自然の家（５年生）～6 日

７日

自然の家・修学旅行内科検診
プール開き PTA 常任理事会
玉の子文庫読み聞かせ（昼休み）
児童生徒をまもり育てる日
環境出前講座（4 年）
シェイクアウト訓練 読み聞かせ（1 年）
ビオトープ④（アヤメゾーン）

８月

読み聞かせ（1 年）

９

火

10

水

環境出前講座（3 年）
新居浜特別支援学校交流（4 年）
玉の子タイム 玉の子音頭指導

２日（月）第２学期始業式

11

木

個別懇談会①1 時間授業

３日（火）給食開始 ４時間授業

１２

金

４日（水）４時間授業

５

金

７（水）NHK 合唱コンクール愛媛県大会
１１日（日）うずい祭り
１３日（火）学校閉庁日～１６日（金）２３日（金）教職員作業（草刈りなど）８：３０～※お手伝い大歓迎！
３１日（土）のぼり旗設置（育成部）

１３

土

１４

日

個別懇談会②1 時間授業
読み聞かせ（1 年）
合併 20 周年合唱披露
玉津小少年消防クラブ野外活動～14 日
ビオトープ④（樹木剪定）１６

火

みそ作り（5 年～18 日まで）

１７

水

玉の子音頭指導 水泳壮行会

２０日（金）人権・同和教育参観日（５校時）

１８木

２４日（火）ジョブ・チャレンジ～２７日（中学生来校）

１９

金

２１日

PTA 総務部会
玉の子文庫読み聞かせ（昼休み）
第 1 学期終業式
集団下校 登り旗撤去（育成部）
日本合唱コンクール愛媛県大会

２２

月

夏季休業日～8 月 31 日
玉っこたのし～クッキングゥ♪

２３

火

西条市水泳記録会（東部）B&G

２４水CS 水泳教室（4 年生希望者対象～26日まで 3 日間）

２７

土

ビオトープ④（水辺の生き物講演会）
完成プレイベント 9：30～
PTA 親睦球技大会

ビフォー

５日（木）モアレ検査（５年）

委員会活動

PＴＡ常任理事会 19:30
９日（月）５時間授業
１０日（火）登校班長会
１２日（木）クラブ活動

環境出前講座（２年生）
２６日（木）虫取り活動（１・２年生） PTA 総務部会
２７日（金）修学旅行（６年）・給食試食会
２８日（土）修学旅行（６年）２日目
３０日（月）６年生振替休業日

大プールの工事が完了しました。予定通り、７月４日から水泳の授業を始めます。水着等のご準備をお願いします。
※蒸し暑い日が続きます。熱中症予防のためにも十分な量の水分を持たせてください。よろしくお願いいたします。（水筒２つなど）
アフター
マスクは場面に応じて適切に着用しましょう
マスク着用は引き続き基本的な感染防止策として重要です。
以下の考え方を基に適切な着脱の判断をお願いします。
：着用を推奨☺ ：着用の必要なし

屋内

屋内とは･･･
外気の流入が妨げられる、建物の中、地下街、公共交通機関の中などを言う

身体的距離(２ｍを目安)確保できる確保できない
※

☺

あり
会 話

(例)十分換気された広い部屋での会議

ほとんどなし喫煙室、更衣室☺
距離を確保して行う

図書館での読書

通勤電車(混雑時)※ 十分な換気など感染防止対策を講じている場合は外すことも可

屋外
身体的距離(２ｍを目安)確保できるあり会 話
ほとんどなし☺

確保できない(例)
キャッチボール、テニス

距離を確保できない☺

☺

散歩、サイクリング

徒歩や自転車ですれ違う場面

スポーツ観戦気温や湿度が高いときは、熱中症防止の観点からマスクを「外すことを推奨」
お年寄りと会うときや病院に行くときなど、重症化リスクの高い方と接する場合には「着用の必要なし☺」の場面でもマスクを着用栃木県新型コロナウイルス生活相談センター☎ 0570-666-983 (平日９時~17時)
ともがき応援団
募集中～世代を超えた「ともがき」の輪～
http://www.uesugilab.co.jp/

ア ナ ロ グ デ ィ ス ク 再 生 の 魅 力 を 拡 げ る
光カートリッジ対応真空管式フォノアンプ
新商品 令和 3 年 12 月発売
真空管式フォノイコライザーアンプ

U･BROS-220R

715,000 円（税込）

2021 年ステレオサウンドベストバイコンポーネント フォノイコライザーアンプ部門第一位

本機と光カートリッジが紡ぎだす瑞々しい倍音のアナログサウンドをお楽しみください。
はじめに主な特徴

オーディオソースの主流であるデジタル音源はハイレゾ化を果たしネット

1. 本格オーディオマニア層に好評を博している光カートリッジ（DS カーワークへ展開、利便性の高い高音質再生のソースとして充実してまいりました。

トリッジ）に対応した真空管式フォノアンプとして業界で初めて製品化

一方今日アナログディスクはデジタル音源にはない音の魅力に加えて趣味いたしました。

性豊かな様式と道具立て、音楽がもたらす感動にふさわしい存在感あるパッ2. アナログディスクの音質的魅力を最大限に引き出すための回路を目指

ケージメディアの在り方が多くの愛好家の共感を得た結果、オーディオソー

し DS カートリッジならびに MM,MC カートリッジに供用される動特性スとして磐石な地位を確保しております。
このような背景のもと現代に求められるフォノアンプとして当社では 2016
年に U･BROS-220 を商品化し好評をいただいてまいりました。に優れた無帰還 CR 型イコライザーアンプを開発採用しております。
3. 電源トランスには新たに低磁束密度動作、低漏洩磁束の R コアトランスを採用しました。さらに防振ゴムを介してシャーシーに固定し振動の影

最近の光デバイスの高性能化、微細加工技術の進歩を背景に株式会社デジタ

響の受けやすい MC ステップアップトランスへの振動を軽減しています。

ルストリーム社よりアナログディスク再生用光カートリッジが発売されオ

4. MM,MC カートリッジの再生機能は好評をいただいた U･BROS-220 をーディオマニアに好評を博しております。ハイレゾ音源のような写実性の高い描写力にとどまらず、アナログサウンドの特徴である瑞々しさや生命力を感じさせる音に当社ではこれは MM,MC と相並ぶ発電形式になるものとア
ナログディスクの新たな可能性を認識し、この光カートリッジに対応するフォノアンプの開発を決断いたしました。プラットフォームとして前述のU･BROS-220 を採用し同機のサウンドの源泉であった無帰還増幅段構成を変えることなく合理的に光カートリッジに対応いたしました。
同時に増幅回路、電源等に改良を加えて従来の MM,MC カートリッジの音質も向上いたしました。
本機の発売により多くのオーディオマニアに多様なカートリッジによるアナログディスクの音楽表現の豊かな個性を楽しんでいただけるものと確信しております。

継承し音質はさらに改善されております。

背 面

「国産舶来を問わず、さんざんアンプ道楽を繰り返してきたが、けっきょく一生つきあえるアンプにいまだめぐり合っていない」と不満をもらされるオーディオファンが多いことに驚かされます。ウエスギ製品はそういったアンプ道楽に飽きた方々のために用意された、アンプの終着駅と自負しております。
（創業者 上杉佳郎/記）
U・BROS-280 プリアンプと同じアルミパネル、高品質アルミ削りだしノブ、ウォールナットオイルフィニッシュの高級サイドウッド等を採用しウエスギアンプにふさわしい質感を維持しています。

内 観LcH 電源部

バランス入力MC ステップ
アップトランス

平滑回路

整流回路

ローリーケージ
フラックス
電源トランスRcH 増幅部

LcH 増幅部

RcH 電源部

光カートリッジ用電源回路

ブロックダイアグラム

システム制御部

仕 様形式

LEFT CHANNEL

真空管式ステレオフォノアンプ
4 系統

OPTEQ

OPT

CARTRIDGE SELECTOR

入力-6.6dB(1kHz)PHONO 1

MM,MC アンバランス入力：

2 系統

MC バランス入力：

1 系統

光カートリッジ（OPT）入力： 1 系統
INPUT
SELECTORPHONO 2OUT

BALANCEMC Stepup
Transformer

PHONO 3BALANCE+26.0dB(1kHz)

1st amp
SRPP(12AX7A)

37dB(1kHz)電磁
30dB(1kHz)光

2nd amp(12AT7)

Buffer amp(12AT7)-26dB(1kHz)

入出力端子形状
30.5dB(1kHz)電磁0dB(1kHz)光

0dB(1kHz)電磁0dB(1kHz)光

入力感度/入力インピーダンス

RIGHT CHANNEL
OPTEQ

OPT

MODE

CARTRIDGE SELECTORBALANCEMC Stepup
Transformer

1st amp
SRPP(12AX7A)

2nd amp(12AT7)

Buffer amp(12AT7)RCA

PIN 端子XLR 端子（2 番ホット）

2.5mV/47kΩ（1kHz：MM）
22mV/10KΩ（1ｋHz：OPT）
0.125mV/1.0～40Ω（1KHz：MC）

定格出力/出力インピーダンス

300mV（1kHz）/1kΩ

電圧利得67.5dB（MC）
23.0dB (OPT)MUTE

RIAA EQ
CR NETWORKPHONO 3BALANCE

バランス入力：41.5dB（MM）
OUT

INPUT
SELECTOR

アンバランス出力：1 系統
アンバランス入出力：

入力感度/適合カートリッジインピーダンス

FEEDBACKPHONO 1PHONO 2

出力MUTERIAA EQ
CR NETWORK

入力換算雑音性能（A-NET）-120dBV 以上（MM）-145BV 以上（MC）
280mV（MM）

LED

許容入力電圧（1KHz、THD:5%）

CURRENTAC INLET
AC100V 50/60Hz

POWER SWITCHPOWER TRANSFORMER

LcH,RcH
INDEPENDENTPOWER SUPPLY+320V

OPT
POWERSUPPLY+12V,+10V,3.3V-10V,-12V,-15V

HEATER
POWER SUPPLY+12.6V+HB

製造・販売

有限会社 上杉研究所

横浜事業所〒195-0055 東京都町田市三輪緑山１丁目 5-3 緑山ビル
Tel:044-712-4632
Fax:044-712-4635
E mail: info@uesugilab.co.jp

14mV（MC）
2000mV（OPT）

RIAA 偏差特性+0.5,-0.5ｄＢ以内（20～20kHz）

光カートリッジ光源用電流

90mA

消費電力

22W（AC100V 50/60Hz）

最大外形寸法（mm）

435（幅）×146（高さ）×365（奥行）質量14ｋｇ

ウエスギ製品取扱店
トンネル漏水対策工法

点導水工法
点導水－N工法
寿建設株式会社（福島県福島市）

トンネル漏水の問題

トンネル漏水の問題

トンネル漏水の問題

トンネル漏水の問題

トンネル漏水の問題
アーチコンクリート

側壁コンクリート

漏水の原因上部半断面先進逆巻工法によるトンネル建設

従来の漏水対策

従来の漏水対策

点導水工法集水効果導水仕上げ完成
無収縮モルタルで仕上げ・完成（周囲と色あわせ）
点導水工法

従来工法

メンテナンスメンテナンスNATM工法によるトンネル建設

NATM工法によるトンネル建設

吹付コンクリート
防水シート

覆工コンクリート

中央排水工
裏面排水材

横断排水工

防水シート設置状況
防水シート設置状況

防水シート端末（裏面排水）裏面排水↓50ｍピッチで横断排水を設置↓
中央排水へ

排水イメージそれでも発生する
ＮＡＴＭトンネルの漏水

側壁部に連続クラックが入って漏水ジョイント部からの漏水（歩道や道路が濡れている）

天端部の亀甲クラック（後に剥落）

完成後約５年のトンネル

覆工コンクリート打設後の防水シート

対策例・完成後

対策例＝点導水ーN方法による集水対策実例（漏水状況）

対策実例（対策後）

トンネル建設時の施工方法から漏水の原因を推察し、根源的な補修を施す。
それが点導水工法の技術です。

ありがとうございました。

弊社キャラクター「こまめ君」→
■P-13-70
研磨･切削･刈払作業に!!
メガネを掛けたまま装着できます。
衝撃に強いポリカーボネート使用!!

■P-1275C
粉じん等の発生する作業に!!

メガネ対応
マスク兼用可能お問い合わせは・・・
NIA●

素晴らしかった習志野での３年間――― ＡＬＴを終えてエイドリアン・モリス （習志野市ＡＬＴ）
私はエイドリアン・モリスです。タスカルーサから派遣された ALT（外国語指導助手）の一人で、習志野市の中学校で 3 年間英語授らに培われてきました。
3 年間を振り返ってみて、各学校の生徒、教師から外国人としてではなく、一人の教師業の補助教師として働いてきました。
この期間 ALT として素晴らしい愛と喜びを体験することが出来ました。今まで自分の仕事を深く考えませんでしたが、実際に毎日英として接して頂いたと信じています。またそういう関係になれたことに感謝したいと思います。
また NIA 主催のマンデイチャットでは、会語教師と接して手助けが出来たことは喜びの一つです。
私は 14 年間スポーツをしてきましたが、野球が一番好きです。学校ではこの 3 年間課外授業のスポーツクラブに参加しました。実際員の方と英語で会話を楽しみ、フライデイサロンでは季節のイベントを楽しみました。マの指導は主に野球とソフトボールでした。今までの経験を活かすことが出来ましたし、課外英語指導も出来ました。そんな中から人間関係が生まれ、英語を積極的に話す姿勢が彼

NIA の皆さんと千葉ロッテマリーンズやオービック・シーガルズの試合などを一緒に観戦できたのは楽しい思い出です。

習志野の思い出を語る
モリスさん

ンデイチャットではいつも、私の知らない日本文化を紹介してもらったことが大変勉強になりました。

ハロウィーンのパーティで会員のみなさんと
LED投光器50W
屋外型(IP65)
定格電圧100V
昼白色 約6000K

2芯3芯兼用型

LED50W
球付5ｍ
コード付

明るさ
約5000ルーメン

LEDは現場にオススメ!
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環境にやさしい、省電力で経済的!
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お問い合わせは・・・
United Nations University
Institute for the Advanced Study of Sustainability
UNU-IAS プロフェッショナルのための短期集中講座 (Intensive Core) コース

コーディネーター:Dr. Kim SCHUMACHER: Adjunct Lecturer, UNU-IAS
Global Sustainability Board Member, GRI
小島三津雄氏: アファーマティブ・インベストメント・マネジメント・ジャパン株式会社
代表取締役社長、UNU-IAS 評議員

講義日程: 2021 年 6 月 7 日-7 月 2 日(月/水/金 18:30-20:30)

開催方法: オンライン/ハイブリッド
修了証明書の授与
使用言語: 英語
受講料: 200,000 円
問合せ先: ias.pdt.event@unu.edu
コースの概要と目的
ビジネス界においては、パリ気候協定で認められているように、金融業界が中心となりゼロカーボンエネルギーへの移行を推進する上で重要な役割を果たしています。国連の「持続可能な開発のための2030アジェンダ」を達成するためには、世界の年間投資額は少なくとも1,000億米ドルが必要」と言われる中で、ESGマネジメントと投資が注目されています。本コースでは、今後の国際社会の流れを見据え、持続可能な開発を促進し、気候関連のリスクを管理する上での金融・投資セクターの中心的な役割を考慮しながら、講義とMBAスタイルの応用ケーススタ
ディを組み合わせて、ESGマネジメントを進める上で生じる課題と機会について理解し、大学院レベルの学生や専門家に実践的に取り組んでもらうことを目指します。

取得スキル
•

SDGsを理解し、ESGマネジメントの課題に対処するためのビジネスシナリオを通した実践的な知識を取得•

意思決定者の問題解決能力を養い、将来の財務および非財務パフォーマンス指標とKPIへの影響を判断する•

主要なESG要因をポートフォリオ管理および投資の意思決定プロセスに反映させる•

気候変動やリスク管理ツールとしての ESG 経営と投資への活用

講演予定者 (変更の可能性あり)•Mr. Stephen Fitzgerald AO, Co-Founder and managing Partners, Affirmative Investment Management Partners Inc.

•福士健介教授, UNU-IAS アカデミック・プログラム・オフィサー•後藤茂之氏,有限責任監査法人トーマツ・リスク管理戦略センター アドバイザー•

Mr. Robert de GUIGNÉ, Head of ESG Solutions, Lombard Odier Group•

引間雅史教授, 上智大学理事•池田賢志氏, 金融庁総合政策局チーフ・サステナブルファイナンス・オフィサー•磯野謙氏,自然電力株式会社 CEO•

Dr. Anastasia MILOVIDOVA, Manager, Climate Finance & Sustainability, PwC Japan•

Dr. Carolina MINIO-PALUELLO, Global Head of Product, Solutions and Quant at Schroders•

森洋一氏, 日本公認会計士協会•尾畑留美子氏, 尾畑酒造株式会社 五代目蔵元•沖大幹教授, UNU 上級副学長•大坪護氏,有限責任監査法人トーマツ・リスクアドバイザリー シニアマネージャー•

Dr. Alexander PUI, Head of Nat Cat and Sustainability (APAC), Swiss Re Insurance•Ms. Helene Von REIS, CEO/CSO IKEA Japan and a member of board, UNU-IAS•

竹本明生博士, UNU-IAS プログラム・ヘッド•

山口しのぶ教授, UNU-IAS 所長