岡崎ビジネスサポートセンター・オカビズ
ビジネスコーディネーター 公募要領
岡崎市は、2013 年 10 月に産業支援策として売上アップに特化したビズモデル型の経営相談、岡崎ビジネスサポートセンター・オカビズ（以下、「オカビズ」という。
）を開設しました。10 期目を迎えた今、センターの中核人材となるビジネスコーディネーターを次の要領で募集する。

１ オカビズの概要
１ 目的
岡崎市では、新たな産業支援事業として、起業を志す人や経営上の課題を抱える中小企業のあらゆる問題の解決と売り上げ向上に向けたビジネスの挑戦を、これら事業者の目線に立った伴走型の支援をする拠点として 2013 年 10 月にセンターを開設。10 期目の 2023 年度もこれを核とした地域の活性化に全力でチャレンジしていく。
２ オカビズの主な事業
相談業務を中心とした人による支援を展開（１）個別経営相談事業
ア 仕組み
・あらゆる分野のビジネス活動をワンストップでサポートする拠点
・1 回 50 分を目安とした無料の個別経営相談を実施
イ 相談内容等・相談者の有する価値を見出し、助言のみではなく、強みを生かした課題解決策を具体的に提案
・継続的なフォローを実践し、相談者の目線に立って挑戦をサポート
・必要に応じて事業者のＨＰ作成・ＳＮＳ活用やデザイン等に関する専門家によるチームを編成し総合的な相談対応を行う。
・売上拡大への支援を行うことにより、雇用の拡大と市民所得の向上に寄与（２）連携事業・企業間のマッチング、コラボレーションを促し、産業間・企業間の連携が進むことを通して新しい産業を創出し、地域経済全体としての生産性の向上につなげる。
・既存の支援機関との連携による強カな支援を実施。
（３）啓発事業
・広く事業者等に対し、ステップアップ、課題解決に直結するセミナーや売り上げ増加のポイント、また円滑な創業に係るキーポイントを学ぶワークショップの開催、情報発信を行う。
３ オカビズの支援対象
主に市内のあらゆる産業分野において、中小企業者、小規模事業者（工業、商業、サービス業、農林水産業などの関連事業者や NPO など）、個人事業者また起業を志す人を対象とする。

２．業務内容、勤務条件等
１ 業務内容ビジネスコーディネーターは、センター長やほかのスタッフとともに、オカビズの個別経営相談事業、連携事業、啓発事業、オカビズ運営の補佐等を担当し、中小企業の売り上げ向上・創業支援を通じた、地域の活性化に資する役割を果たす。
２ 応募資格
次の条件を兼ね傭える人とする。
（１）能カ及び発揮力
・高いビジネスセンスを持った人（圧倒的な情報量を持ち、ビジネスで活用できる人）
・コミュニケーション能力のある人(ティーチングよりもコーチングを重視)
・情熱あふれる人（覚悟を持って真摯に向き合う人）
・地域でがんばっている起業家や中小企業者をリスペクト（尊敬）できる人
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・相談者のやる気を起こすことができる人
・真のセールスポイントを引き出す人
・強みを伸ばす具体的方法を提案できる人
・売上アップに向けて共に行動できる人
・継続的なフォローができる人
・「情熱」「スキル」「行動力」を持って的確な提案、支援ができる人
・相談者と一緒になって成果を上げていくことができる人（２）要件
・パソコン、インターネットを活用した業務が可能な人
・岡崎市に通える人・オンラインで行われる二次選考（グループ面接選考）に参加できる人
・岡崎市内で行われる三次選考（面接選考）に参加できる人
３ 労働条件（１）雇用期間
原則として、１年（４月１日から翌年３月３１日まで）毎の契約とする。
また雇用期間満了時の業務評価により、処遇の見直し、また雇用継続あり。
※ 初年度のみ、契約日から翌年３月３１日までの契約とする。契約日は採用候補者と相談の上、決定する。
（契約日は試用期間を経て 11 月 1 日を目途とする。
）※なお、研修期間中(約 3 か月程度)は試用期間とし、研修修了時までの有期契約とする。試用期間中に本採用することが難しいと認められた場合には、本契約を結ばない。
（２）雇用形態
市が相談業務を委託する株式会社やろまいにて雇用する。または株式会社やろまいとの業務委託契
約も相談可（３）試用期間
採用後、本契約（2023 年 11 月目途）までの期間のうち、３か月を目安に試用期間と定め、相談業務のスキルを習得・向上するための OJT 研修を行う。試用期間中の待遇は本採用と同じ条件。
（４）労働条件
・勤務先 ：岡崎ビジネスサポートセンター・オカビズ〒444-0059 岡崎市康生通西 4 丁目 71 番地 図書館交流プラザりぶら 2F〒444-0840 岡崎市戸崎町外山 38-5 イオンモール岡崎 3F ウエストアベニュー
・勤務日 ：原則として月曜日から金曜日
・休日：原則として土、日、及び年末年始（年間休日 119 日間）
・勤務時間：フレックスタイム制※標準労働時間・1 日 8 時間（コアタイム 10 時～16 時 30 分）（休憩時間は１時間）
なお、セミナー等の開催や急を要する相談には時間外でも対応する場合もある。
・福利厚生：有給休暇、社会保険（健康保険、厚生年金）、社会保険（労災保険・雇用保険）（５）給与
年俸制８００万円相当（12 分の 1 を月々支払い）※月間固定残業時間 30 時間 残業代 125,734 円を含む

応募方法、選考方法等
１ 応募手続
応募用紙は、次の媒体を用いて 2023 年（令和 5 年）4 月 12 日(火)17 時までにＥメールで必着のこと。
宛先：岡崎ビジネスサポートセンター 採用担当（saiyo＠oka-biz.net）
注意：メールの件名に「オカビズ相談員応募：あなたの名前」を記載する。
受取確認のメール配信をもって、応募完了とする。なお、応募のメール送信後、数日経っても返信のメールを受信できない場合は、電話等にて問い合わせください。
なお、添付ファイルの受信容量は、3Mb 以内である。
※郵送での応募資料は一切受け付けないものとする。
※応募用紙に添付する写真は、3 ヵ月以内に撮影した写真を添付すること。写真は j-peg 形式などデータ2も可能とする。
※応募の際に提出された書類は返却しない。
※個人情報の取扱いについては採用候補者の選考に利用するものであり、この目的以外での利用又は他に提供することはしない。
※応募用紙に記載された提案等については、岡崎市における産業振興策に用いることがある。
※応募にあたっては、これまでのオカビズでのサポートを再現できるよう、チーフコーディネーター秋元祥治のブログやウェブ記事等を熟読し、オカビズの取組みについて研究し、理解を深めること。
２ 選考方法次の選考方法により決定する。
・一次選考：書類選考
提出された書類により書類選考を行う。その合否については、原則応募者全員に文書で通知する。
・二次選考：オンライングループ面接選考
一次選考合格者について面接を行う。二次選考の合否については、グループ面接選考を受けた人、全員に文書で通知する。
・三次選考：個別面接選考
二次選考合格者について個別面接を行い、採用候補者を決定する。三次選考の合否については、面接選考を受けた人、全員に文書で通知する。
※一次選考および二次選考の選考結果等に係る問い合わせには、回答しない。
３ 公募及び選考スケジュール（予定）
公募及び選考方法は次のとおりとする。
○募集開始：2023 年 3 月 7 日（火）○募集締切
：2023 年 4 月 12 日（火）17:00 必着○一次選考：2023 年 4 月下旬
結果通知：選考終了後、速やかに文書にて通知する。
○二次選考（面接選考） ：2023 年 5 月 7 日（日）※オンライン開催
結果通知：選考終了後、速やかに文書にて通知する。
○三次選考（面接選考） ：2023 年 5 月 27 日（土）※岡崎市内開催
三次選考終了後、最終決定。
結果通知：選考終了後、速やかに文書にて通知する。
○試用期間（予定）：2023 年 8 月上旬〜2022 年 10 月下旬○勤務開始（予定）：2023 年 11 月上旬
４ 特記事項
今回の公募及び選考において、適当と思われる採用候補者がいなかった場合は採用を行わず、再度、応募者を募集し、選考の上、採用候補者を決定する。

応募先・問い合わせ先
岡崎ビジネスサポートセンター・オカビズ 採用担当
住 所：〒444-0059 岡崎市康生通西 4 丁目 71 番地 図書館交流プラザりぶら 2F
電 話：0564-26-2231
メール：saiyo@oka-biz.net

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