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第36期第10回理事会議事録
日時：2012年5月26日（土）18時50分～21時00分

会場：つくば国際会議場（小会議室402）

出席者：新野，藤谷，岩崎，経田，近藤，田中，徳廣，中島，中村，藤部，三上，余田，佐藤(薫)，塩谷，高瀬，竹見，中村，廣岡，藤吉，安成，以上20名（理事現在数27名）
欠席者：佐藤(正)，石原，黒良，郷田，須田，藤村，山田，以上7名
その他の出席者：瀬上，増田（大会実行委員会），田沢，萩原（事務局）
議事

議事に先立ち新野理事長より春季大会を担当した気象研究所に対して感謝の意が表明された．
１．2012年度総会について総会資料，総会参加票の集計結果，総会の進行について確認した．
２．2012年度秋季大会，2013年度春季大会の準備状況及び今後の担当機関について標記に関して準備状況を確認し，2015年度春季大会の担当機関を筑波大学と周辺機関とすることを了承した．また，2014年度春季大会の開催場所について，2008年度の会場に一部せまい場所があったものの，費用面も考慮して以前と同じ会場を第一候補とすることを了承した．
３．各支部の報告
北海道支部より秋季大会の準備が順調であることなどが報告された．
東北支部より支部理事会を近々開催する予定であることなどが報告された．
中部支部よりサイエンスカフェの実施状況などが報告された．支部会員資格の確認のタイミングについて，事務局から送付される名簿の集計日と各支部の実態を参考に，年度初め(4/1)とすることを確認した．
関西支部より年会・例会等を開催して例年通りに活動を行う予定であることなどが報告された．
九州支部より5/25に理事会を開催したことなどが報告された．
４．その他（１）各委員会からの報告
気象研究ノート…過去の気象研究ノートについて，複製や配布の許可を著者から得ていない原稿の扱いが課題になっていることの報告．
「天気」の経験等を参考に委員会で検討することを確認した．
・一部の冊子について英文化の要望があることが報告された．
講演企画…2012年度春季大会予稿集の出版状況と提出の遅れた原稿の扱いについての報告．
・2012年度秋季大会の申込締切日を検討し，予稿集刊行の工程等から7月はじめにすることが報告された．
総合計画…第36期評議員会の議事概要が天気6月号に掲載されることが報告された．
・公益法人認定申請後，公益認定等委員会から定款等の修正指示があった場合には，臨時総会の開催を計画していることが報告された．
学術…「日本の気象学の現状と展望」の原稿内容について，会員に公開し，意見を募る予定であることの報告．
・学術の大型施設計画・大規模研究計画の検討を進めることの報告．
教育と普及…公開気象講演会が盛況であったことが報告された．
・夏季大学の講師が決まり，近々参加者募集を始めるとの報告があった．
各賞…新賞設置検討の進捗状況の報告．
国際学術交流…日本・中国・韓国気象学会共催国際会議の今後の開催について，AOGSの特別セッションの一つとする案を中国・韓国気象学会関係者に打診することを了承した．
電子情報…電子媒体化した気象研究ノートの掲載について，業者委託も含めて検討していることが報告された．
地球環境…温暖化書籍出版事業の進捗状況の報告．現在，章立てと執筆者候補の最終確認段階にある．
気象災害…5月27日に「5月6日の茨城・栃木の竜巻に関する調査研究報告会」を開催することの報告．
（２）科学研究費補助金の運用変更に伴う日本地球惑星科学連合の電子ジャーナル創設について
2013年度から予定されている科学研究費補助金の運用の変更に伴う，日本地球惑星科学連合独自の電子ジャーナル創設の動きが報告され，気象集誌などの既存のジャーナルとの関係など，学会としての課題や対応を検討した．
平成24年６月18日
社団法人日本気象学会
議

長 新野宏

署名人 藤谷徳之助
署名人 経田 正幸
一般社団法人

日本民営鉄道協会

2023 年 10 月 13 日
北海道旅客鉄道株式会社
東日本旅客鉄道株式会社
東 海 旅 客 鉄 道 株 式 会 社
西日本旅客鉄道株式会社
四 国 旅 客 鉄 道 株 式 会 社
九 州 旅 客 鉄 道 株 式 会 社
日 本 貨 物 鉄 道 株 式 会 社
一般社団法人日本民営鉄道協会

脱炭素社会実現に向けて、鉄道の環境優位性の理解促進に向けたＰＲを強化します！

ＪＲ７社からなるＪＲグループと全国 72 社の民営鉄道事業者が加盟する一般社団法人日本民営鉄道協会（以下、民鉄協）は、脱炭素社会実現への貢献を通じて、共通の事業基盤である地域・社会のサステナビリティの向上に資することをめざし、とりわけ、都市圏・都市間輸送において相対的に低炭素な輸送・交通モードとしての鉄道の環境優位性の社会的な理解を広め、旅客輸送および貨物輸送における鉄道のさらなる利活用を促進するため、連携し、ＰＲを強化します。
１．鉄道の環境優位性のＰＲ強化に向けたコンセプトの策定
ＪＲグループと民鉄協の構成各社では、環境にやさしい鉄道の利用促進に取り組んできました。日本のカーボンニュートラルの実現に向けて、相対的に低炭素な輸送モードである鉄道のさらなる利活用促進（モーダルシフト）をめざすとともに、鉄道の環境優位性に対する社会的な理解促進に取り組むため、以下の共通ロゴマークとスローガンを定め、鉄道業界一丸でＰＲを強化していきます。
なお、この取り組みは、環境省による「デコ活（脱炭素につながる新しい豊かな暮らしを創る国民運動）」に賛同した取り組みであり、デコ活アクションのうち、「できるだけ公共交通・自転車・徒歩で移動する」並びに環境省が推奨する「スマートムーブ」（CO2 排出の少ない移動方法を選択すること）の具現化につながることを期待しています。あわせて、経済産業省および国土交通省が提唱する「グリーン物流」の実現にも貢献することをめざしています。
≪デザインイメージ≫・カーボン“ゼロ”をめざすことや列車の車窓をモチーフに意匠化
・クリーンな大気や自然を想起させるターコイズグリーンを基本色とし、各社コーポレートカラーでも展開予定
・スローガンは、サステナブルな未来に向けて、鉄道のご利用を前向きに社会やお客様に呼び掛けるイメージ（共通ロゴマーク・スローガン）

２．今後の展開について今後、共通ロゴマークとスローガンを活用し、各鉄道事業者のメディア（ウェブサイト、列車・設備・駅頭への掲出、車内ビジョン、ポスター、広告等）を通じた啓発の強化をはじめ、事業者横断でのＰＲを強化していきます。

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３．日本の CO2 排出に占める運輸部門の位置づけ
日本の CO2 排出量（2021 年度 約 10.6 億 t-CO2）のうち、約２割を運輸部門の排出量が占めており、運輸部門における CO2 排出量の削減は、我が国の 2050 年カーボンニュートラル実現の重要な構成要素です。
約 1.85 億 t-CO2

約 10.6 億 t-CO2
その他
25％

貨物輸送
44.4％

鉄道 4.1％海運 5.5％
航空 3.7％

産業部門
35.1％
エネルギー
転換部門

約 1.85 億t-CO2

7.9％
家庭部門
14.7％

旅客輸送
55.6％

自動車
86.8％

運輸部門の CO2 排出量

運輸部門の CO2 排出量（交通モードの内訳）

運輸部門
17.4％
日本の CO2 排出量（出典）温室効果ガスインベントリオフィス資料（2021 年度温室効果ガス排出・吸収量（確報値）より作成

４．運輸部門全体のカーボンニュートラルへの道のりと鉄道の環境優位性
運輸部門全体のカーボンニュートラルに向け、自動車、航空機、船舶、鉄道といったそれぞれの輸送モードにおける脱炭素化の取り組みを進めるとともに、旅客輸送と貨物輸送の双方において、お客様の目的に応じて合理的な範囲で、相対的に低炭素な輸送モードのさらなる活用（モーダルシフト）が併せて実行されることが有効です。
この点で、鉄道は運行時のエネルギー効率が良く、大量輸送に適していることから、輸送密度が高い都市圏輸送や都市間輸送において、単位輸送量あたりの CO2 排出量が、他の輸送モードと比べて非常に少ないという環境優位性を大きく発揮することができます。
このことから、世界が脱炭素に向けた動きを加速させる中で、多くの国や地域において、鉄道を中核とする公共交通の利活用促進が進みつつあります。
また、各鉄道事業者においては、脱炭素社会への移行に向けて、省エネルギーや再生可能エネルギーの導入といった CO2 排出削減の取り組みを通じて、鉄道の環境優位性をさらに高めていきます。
輸送量あたりの CO2 排出量（旅客）

輸送量あたりの CO2 排出量（貨物）
132

216

124

2543

自家用乗用車や航空機の約 1/5

20

営業用貨物車の約 1/11

（単位：g-CO2/ﾄﾝ km）（単位：g-CO2/人 km）（出典）国土交通省資料 運輸部門における二酸化炭素排出量より作成

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（鉄道事業者における CO2 排出削減の取り組みの例（一部））◆さらなる省エネルギー－省エネルギー型車両の導入の推進
省エネルギー型の新型車両の例

N700S 新幹線電車

E235 系電車

1000 形電車

BEC819 系架線式蓄電池電車

EF510 形式電気機関車（JR 東海、JR 西日本、JR 九州）（JR 東日本）（京急電鉄）（JR 九州）（JR 貨物）－駅や業務施設の省エネルギー化の推進

省エネルギーに優れる

電力の 100％再エネ化や省エネルギーの地域冷暖房を活用した「高輪ゲートウェイ駅」「大阪駅（うめきたエリア）」（2025 年春全面開業予定）（JR 東日本）（JR 西日本）◆再生可能エネルギーの導入推進－ＪＲ東日本 東北エリアの電車運行電力 100％再エネ化（2030 年度計画）、水素ハイブリッド電車の開発等－ＪＲ東 海 武豊線 100％再エネ化（2022 年度）、新幹線のり面を活用した太陽光発電の検討等－ＪＲ西日本 大阪環状線・ＪＲゆめ咲線 100％再エネ化（2023 年度）、新幹線 10％再エネ化（2027 年度計画）等－ＪＲ九 州 博多駅ならびに筑肥線内 10 駅の駅舎使用電力 100％再エネ化（2022 年度）等
－ＪＲ各 社 次世代バイオディーゼル燃料の実装に向けた実証実験の推進等－東 急 電 鉄

東急線全線の 100％再エネ化（2022 年度）等

－京 成 電 鉄

スカイライナーの 100％再エネ化（2023 年度）等

◆その他お客様や社会への働きかけ－東海道・山陽・九州新幹線において法人のお客様向けの WEB サイトで新幹線各駅間の CO２排出量を見える化－家の電気を消して、お出かけ（「ＯＦＦ＆ＧＯ」アクション）を提案する「東急線沿線お出かけ節電プロジェクト」

ＪＲグループならびに民鉄協は、我が国のカーボンニュートラルの実現に向けて、鉄道・公共交通事業者としての役割を果たし、地域・社会のサステナビリティに貢献していきます。

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2022 年 10 月 17 日

参加意思を確認するための公募結果の公表
株式会社リロエクセル
代表取締役 大黒 誉典

2022 年度「キルギス共和国日本人材開発センター（KRJC）MiniMBA(R24-26)本邦研
修企画」業務委託につき競争参加意思確認のための公募を実施しましたが、競争参加意思確認書の提出はありませんでした。
つきましては、10 月 7 日付公告に記載した通り、特定者である公益財団法人 太平洋人材交流センターと契約を締結いたします。

株式会社リロエクセル
代表取締役 大黒 誉典
PRESS RELEASE
2019年6月6日
株式会社マネースクエアＨＤ

新任社外取締役の就任に関するお知らせ
人生100 年時代の資産運用をサポート「マネースクエア」経営体制を強化
株式会社マネースクエアＨＤ（本社：東京都港区、代表取締役社長：藤井靖之、以下「当社」）の子会社である株式会社マネースクエア（本社：東京都港区、代表取締役社長：藤井靖之、以下「マネースクエア」）は、2019 年 4 月 24 日付の臨時株主総会において、下記のとおり新たに社外取締役 1 名が選任され、同年５月１日付で就任いたしましたのでお知らせいたします。
記■ 就任の背景
当グループは、2002 年の創業以来、「マネーゲームではない資産運用としての FX・CFD」というコンセプトのもと、特許取得の独自注文「トラリピ」や積極的な投資家教育などにより FX 業界においてユニークなポジションを築いてまいりました。今後もこれまでの理念を踏襲しつつ、新時代の潮流に合わせた「顧客本位の Fintech（アセットマネジメントテック）企業」として、サービスの多角化や事業領域の拡大を目的とした経営体制の強化のため、新たに社外取締役を選任いたしました。
■ 新取締役について(1) 氏名：中田 華寿子（なかだ かずこ）
(2) 役職：株式会社マネースクエア 社外取締役(3) 略歴：
電通ヤング・アンド・ルビカム株式会社入社。国際営業推進局にて外資系クライアント営業を担当。その後、1996 年にスターバックス コーヒー ジャパン株式会社にマーケティング・PR マネジャーとして入社。広報室長、執行役員として同ブランドの日本市場での立ち上げ、全国規模への拡大、浸透に携わる。株式会社 GABA マーケティング部門長・常務執行役員を経て、2008 年 4 月にマーケティング部長として 5 月開業のライフネット生命保険株式会社に入社。2011 年より常務取締役、2017 年 6 月退任。スターバックス コーヒー ジャパン、GABA、ライフネット生命と 3 社の IPO に携わる。2019 年 5 月より現職。

■ 本件に関するお問い合わせ先(株)マネースクエア

経営企画室

太田、大里

Tel：03-3470-5082（直通） E-mail：press@m2j.co.jp

1

PRESS RELEASE■ 株式会社マネースクエアＨＤ

概要

当社は傘下に、主に外国為替証拠金取引業を営む株式会社マネースクエア、そして海外子会社である MONEYSQUARE INTERNATIONAL, INC.を保有する純粋持株会社です。
U R L ：https://www.m2hd.co.jp/会 社 名 ：株式会社マネースクエアＨＤ（MONEY SQUARE HOLDINGS, INC.）
本社 ：東京都港区赤坂９丁目７番１号 ミッドタウン・タワー40F
TEL(03)3470-5077 FAX(03)3470-5053
代 表 者 ：代表取締役社長 藤井 靖之
創業 ：2002 年 10 月 10 日
設立 ：2016 年 8 月 12 日
資 本 金 ：30 億 9,637 万円(2018 年 3 月 31 日現在)
事 業 概 要 ：グループ会社株式保有によるグループ経営企画・管理、子会社の管理業務委託等■ 株式会社マネースクエア 概要
マネースクエアは、取引に時間をかけず、ミドルリスク・ミドルリターンを取り入れた中長期的な資産形成を目指すお客様層に対して、トラリピのテクノロジーと、そのテクノロジーを十二分に活かすための投資家教育の両方を差別化要因としながら、マーケットボラティリティを活用した資産成長の機会を提供する顧客本位のFintech（アセットマネジメントテック）企業として、より豊かな社会づくりに貢献します。
U R L ：https://www.m2j.co.jp/
会 社 名 ：株式会社マネースクエア（MONEY SQUARE, INC.）
本社 ：東京都港区赤坂９丁目７番１号 ミッドタウン・タワー40F
TEL(03)3470-5050 FAX(03)3470-5053
代 表 者 ：代表取締役社長 藤井 靖之
設立 ：2014 年 5 月 20 日
資 本 金 ：17 億円(2018 年 3 月 31 日現在)
事 業 概 要 ：第一種金融商品取引業（主に外国為替証拠金取引(FX 取引)業）
以上2
今年も子供達の楽しみプールの時期になりましたね！

六 年 生 が 一 生 懸命 磨 い てく れ た プ ー ル がと っ て もキ レ イ 。

元気な声が響き渡りました。

キャッキャッという３年生の六 月三十日 から六年生四 十ですが、子ども達はお構いなまだ、六月二十六日だったのし。「水の方が温かい。」「プーで水が若干冷たかったみたい

先 生方やお 家の方に見送 ら二名 の二泊三 日での修学旅 行

れワクワクドキドキ。はりきっ夏の間、毎日プールの監視をル楽しい。
」と大喜びでした。

函 館の天気 予報は雨。し か

ワフ ルな最高 学年になって 下だこ とをどん どん生かして パてきた六年生。修学旅行で学んま た一つ大 人になって帰 っ動も行われていました。親と子が何拾いに校舎の草取り、各委員会の活業が行われました。グラウンドの石ら運動会へ向けての親子早朝奉仕作

五月十日㈰朝も早い六時三十分かいて 下さいね ！ソフトクリ ー

来年の修学旅行、楽しみにしてかきました。おつかれ様のジュースり、夢中で石を拾いたくさんの汗をきなことですよね。必死に草をむしか一つのことを一緒にするってすてムは ぜったい ！！だそうで すは特別おいしかったですね。
保護者のみなさん、今年もご協よ。

そして、五年生のみなさん。

さいね！

しますね。

さん。今年もよろしくお願い

ンテナンスをして下さる黒澤してくれて、水温を測ってメ日程をこなしてきたようです。

でし ょうか！ 雨に降られず 全し、普段のおこないが良いからてバスに乗り込みました。

がスタート！

今号の表紙

力ありがとうございました。

３

到着してまずはジンギスカ
ン！ 北海道っ て感じですね ！
そし てカヌー でびしょびし ょになったみたいですが、とっても楽しかったみたいです。そして、これは欠かせない１００万ドルの夜景。
「今まで見た夜景の中で一番きれいだった」って感激していました。ゴンドラも新し くなり全 員が一緒に乗 ることができたようです。自主研
修で 食べたソ フトクリーム は格別だったようです。
二泊という短くて長い時間、家族 と離れた ことのない人 もいるはず！

ヨイショヨイショ

１６５号
つきの木
平成２７年７月１５日
お母さん、お父さん、おばあちゃん、おじいちゃん娘さん、お孫さんは何歳ですか?
小学校６年生になったらHPVワクチンをHPVワクチンは、子宮頸がんを予防するワクチンです
電力広域的運営推進機関
変

更前（変更点に下線）

定款

新旧対照表（案）変

更後（変更点に下線）

平成２７年４月１日施行
令和２年５月１日変更

平成２７年４月１日施行
令和年月日変更

定款

定款

電力広域的運営推進機関

電力広域的運営推進機関

変

更前（変更点に下線）

変（変更履歴）
平成２７年４月１日施行（変更履歴）
平成２７年４月１日施行

平成２８年４月１日変更
平成２９年３月３１日変更
平成３０年４月１日変更
令和元年７月１日変更
令和２年２月１日変更

平成２８年４月１日変更
平成２９年３月３１日変更
平成３０年４月１日変更
令和元年７月１日変更
令和２年２月１日変更
令和２年５月１日変更

更後（変更点に下線）

変

更前（変更点に下線）

変

更後（変更点に下線）（理事会の構成・役割）
第３６条 （略）（理事会の構成・役割）
第３６条 （略）

２ （略）
３ （略）
４ （略）
５ 理事会は、次の各号に掲げる事項について議決する。
一～八 （略）（新設）
九 各種規程の策定及び変更に関する事項
十 系統アクセス業務に関する事項
十一 職員の任免、労働条件、役職員の処分その他人事運営に関する基本的事項

２ （略）
３ （略）
４ （略）
５ 理事会は、次の各号に掲げる事項について議決する。
一～八 （略）
九 災害時連携計画の経済産業大臣への意見具申に関する事項
十 各種規程の策定及び変更に関する事項
十一 系統アクセス業務に関する事項
十二 職員の任免、労働条件、役職員の処分その他人事運営に関する基本的事項

十二
十三
十四
十五

会員に対する制裁並びに電気供給事業者に対する指導及び勧告に関する事項
評議員の任免に関する事項
評議員会から提出された意見に対する考え方に関する事項
会費及び特別会費に関する事項

十三十四
十五十六

会員に対する制裁並びに電気供給事業者に対する指導及び勧告に関する事項
評議員の任免に関する事項
評議員会から提出された意見に対する考え方に関する事項
会費及び特別会費に関する事項

十六前各号に掲げるもののほか重要な意思決定事項

十七前各号に掲げるもののほか重要な意思決定事項（新設）

附則（令和２年 月 日）
（施行期日）
第１条 この定款は、経済産業大臣の認可を受けた日から施行する。
第 5 回 プログラム

テーマ「チャレンジ精神を持とう」

日時：平成 23 年 6 月 2 日（木） 17：00～18：30
場所：医学部本館 1F 小会議室
参加費：無料
男女を問わず学生さんも医師も、キャリア形成にちょっとでも関心のある人ならどなたでも総合司会

地域医療医学センター副センター長 村上啓雄

★開会の挨拶

地域医療医学センター長

犬塚 貴★講演(17：10～18：00)「キャリア形成を考えるーチャレンジ精神を持とう」
岐阜大学医学部皮膚病態学教室教授 清島真理子「チャレンジ精神で進む人生とアメリカ留学で変わった人生観」
東京慈恵会医科大学外科学講座講師・乳腺内分泌外科医長★閉会の挨拶
★18:00～川瀬和美

岐阜大学男女共同参画推進室長 林正子副学長

意見交換会

共催： 岐阜大学医学部・同附属病院女性医師就労支援の会
岐阜大学医学部地域医療医学センター
日本医師会・岐阜県医師会・岐阜大学医師会
岐阜大学男女共同参画推進室
託児希望の場合は 5 月 27 日までに連絡を。地域医療医学センター 内線 6173
超域研究機構

附属図書館■創生科学研究部門

超域研究機構の構成

プロジェクト名称

附属図書館は，中央図書館・旭町分館で構成され，それぞれのキャンパスにおける教育研究活動を支援する情報基盤の一つとして活動しています。
電子ジャーナルは，国立大学法人のなかではトップクラスの充実した内容で，情報検索，文献依頼などネットワークを利用した迅速な学術情報の提供にも力を入れています。
また，開かれた大学図書館として，市民貸出や，旭町学術資料展示館への貴重資料出展などを行い，地域社会の生涯学習に協力しています。

■蔵書数

平成17年4月1日現在

超域研究機構評価委員会
学外の有識者を加えて構成
研究評価及び運営評価の実施

機構長
理事（研究担当）
・副学長

事務部■雑誌種類数

平成17年4月1日現在

リーダー
区分

学長

NIIGATA UNIVERSITY

超域研究機構（Center for Trandisciplinary Research）は，先端研究分野における横断型の研究体制を構築することにより，新しい分野を開拓し，現代的課題に関する社会的要請に応え，もって本学の研究教育体制の高度化を図ることを目的として平成15年度に設置されました。
この機構には，①新しい分野の開拓とそれを担う研究者の養成を目的とする「創生科学研究部門」，②社会的ニーズに対応した研究（産学連携等）を目指す「社会貢献研究部門」，さらに，本学における研究分野の企画戦略組織として「企画戦略室」が設置されています。
所属研究プロジェクトの選定については，平成15年度に第Ⅰ期プロジェクトとして公募が行われ，15件が選定されました。さらに，21世紀COEプログラムに選定された「脳神経病理学研究教育拠点形成」プロジェクトも本機構に所属することとなりました。
平成17年度には，第Ⅱ期の公募が行われ，学外者を含めた審査委員会の審査により16件の応募に対して10件のプロジェクトが選定されました。
これら合計26件のプロジェクトが，本機構に所属し，研究に邁進しています。

大域的文化システムの再構成に関する資料学的研究

関尾 史郎

メダカをモデルにした脊椎動物の性決定機構に関する総合研究

酒泉

日本地球掘削科学の拠点形成：海洋底地球科学分野の強化と新領域（地下生物圏）の創成

宮下 純夫

超高分子設計による超酵素機能の人工構築と超機能開拓−キラルらせん高分子の分子認識機能と電子・磁気機能のナノフュージョンによる超機能の創成−

青木 俊樹

ナノエレクトロニクス・デバイス国際研究

金子 双男

和漢書

洋書

合計

和雑誌

洋雑誌

合計

15,3399,406

24,745

総 記

71,261

27,02998,290

哲 学

58,432

32,796

91,228

歴 史

93,262

19,924

113,186

社会科学

299,805

118,722418,527

満■平成16年度利用サービス状況
入館者総数

641,296人

貸出者数

60,426人

貸出冊数

114,096冊

自然科学

240,908

284,742525,650

工 学

65,16330,92396,086

文献複写

産 業

43,916

15,98959,905

学内

芸 術

41,824

9,954

51,778

外部から受付

10,645件

外部へ依頼

7,208件第生体機能と機能関連情報の可視化プロジェクト!

植物の病害抵抗性のシグナル伝達機構の多元的解析と高度病害抵抗性植物の作出

古市 尚高

発生における細胞機能のダイナミクスとエピジェネティクス

伊藤紀美子

語 学

38,38826,08064,468

リアルとバーチャルな運動における感覚刺激が生体に与える影響に関する研究

木竜

徹

文 学

84,912

48,689133,601

教育研究院学系長らで構成

ヒトおよびモデル生物からの「ありふれた病気」への戦略的アプローチ

木南凌

合 計

1,037,871

614,848

1,652,719

研究者・研究課題などの公募
研究体制などの整備

先天性骨格疾患における分子病理学的解明と組織機能再建

網塚 憲生

幹細胞による再生医療の新技術の開発

里方 一郎

水分子の脳科学中田力

脳神経病理学研究教育拠点形成（21世紀COEプログラム）

高橋均

ヒト認知系の統合的研究

本田 仁視

多元性社会の原型としてのヘレニズム−哲学・宗教・紛争−

山内 志朗■所蔵貴重資料

第プロテオーム発現系の機能工学的研究

内海 利男

@

次世代アドホックネットワーク基盤技術研究開発プロジェクト

間瀬 憲一

期

一次元新奇超伝導物質の創製と多重極限下での物性研究

山田附属図書館では，古典籍（漢籍，国書），古文書等の貴重資料を整理保管すると共に，旭町学術資料展示館や新潟駅南キャンパスCLLICで一般公開しています。
主要コレクションとしては，出雲崎の廻船問屋で地主だった佐野家旧蔵の佐野文庫を始め，新潟県内の地主家の古文書，県の文化財に指定されている堀家文書等があります。また，旭町分館では，貴重医学資料として藤田文庫，森田文庫，竹山文庫等を所蔵しています。

成長円錐のプロテオミクスから脳構築と損傷修復の過程を探る

五十嵐道弘

心の病気の科学那波 宏之

指示・検討・報告期

企画戦略室
国内外の研究動向のリサーチなど多方面にわたる調査分析

運営委員会

創生科学研究部門

社会貢献研究部門

新分野の開拓とこれを担う研究者の養成

社会的ニーズに対応した研究の展開

若手研究者らによる新しい知的核の形成

プロジェクト
を公募

人文社会科学系領域
自然科学系領域
生命科学系領域宮川 道夫

裕1,795件

大学間相互貸借受付

1,053冊依頼

963冊

3年の任期（再任可，6年を上限）をもって配置される■社会貢献研究部門
基礎領域から応用領域にわたる
広い学問分野に対応

プロジェクト名称

第!
期

第@
期

リーダー

地場産業技術融合型先端医療産業クラスター構築

原利昭

スギ花粉飛散抑制に関する基礎的・応用的研究

平英彰

田園都市における生物多様性回復のためのネットワーク

紙谷 智彦

機能分子解析に基づく代謝性腎疾患のトランスレーショナル・リサーチ

斎藤 亮彦

ステロイドに頼らない膠原病の画期的治療法開発−免疫寛容誘導を目的とする液性・細胞性免疫制御の研究−中田光「佐渡金山図絵」（佐野文庫）「解体新書」初版本（藤田文庫）

32｜33
はとまめだより●―miyaginosato―●2020 年 10 月号№88

１００歳おめでとうございます
９月で１００歳を迎えた北爪たかさんの誕生日会を行いました。デイサービスで１００歳を迎えたご利用者さんでは２人目です。参加した利用者さんにはすごいね！自分もがんばらなきゃ、と励みになっている方もいました。そして職員も元気を分けてもらえて、とってもよい誕生日会になり、楽しい一日を過ごせました。
１００歳おめでとうございました!!

デイサービス利用を始めて１0年の茂木美代子さんの表彰を行いました。いつもは秋祭りで表彰しているのですが、今年はコロナウィルスの関係で秋祭りを実施できず１００歳の誕生日会と同日に行いました。お祝いづくしのとても充実した一日でした！！
職員も一緒に撮りました！！
社会福祉法人育恵会

宮城の里デイサービスセンター

前橋市市之関町 401℡027-230-4131

https://www.ikukei.or.jp
報道機関各位	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  2014/07/14

最上小国川ダム事業の公開質問状への県回答について。	 
山形県議会議員	  草島進一	 	 
本日午後 2 時から 1 時間半にわたり県土整備部	  農林水産部	  より口頭で回答を受けました。	 	 
以下、主な回答であります	  ゴシック太字が県の回答です。
１）「漁協はダムを容認した」などと判断して今後の協議をおこなう 6 月 16 日の行為は違法行為ではないか？の問いについて。
県回答（東海林 水産課長）
漁業補償等につきましては、今後、組合との話合いを丁寧に進めたいと考えております。その中で、ご理解をいただきたいと考えているところでございます。
違法と考えてはおりません。
違法じゃない事の法的な根拠は？
回答なし、今後、漁業法で「そもそも漁協がダム容認などについて総会決議で決議することは違法ではないのか？」また水協法や漁協の定款に基づいて「２／３の特別決議を経ないでも「ダムを容認した」「漁協はダムを受け入れた」といえる法的な論拠を回答してほしいと要請。	  後日回答するとのこと。
２）流水型ダム事業と漁業振興策はそもそも別々のものである。
内水面漁業振興とダム治水は一体なのか、確認します。
県（東海林 水産課長）
総代会におきまして、流水型ダムによる治水対策と内水面漁業の振興策の両立に向けた提案を、漁協として受け入れる判断をいただきました。その上で内水面漁業の振興において喫緊の課題にすみやかに対応していくこととしてございます。

1

漁業振興策についてはダムと切り離して行われるという認識についてはどうですか？	 
あくまで流水型ダムによる治水と内水面漁業の振興は両立をはかっていくと。いうのが基本であります。
以前、喫緊の課題としての井戸の整備などは、ダムとは関係なくやっていくとヒアリングしましたが？	 	 
撤回します。流水型ダムによる治水対策と、喫緊の課題への対応も含めた内水面漁業の振興というのはあくまで両立をはかっていくものだということでございます。	 	 
要するに、ダムを受け入れたら、漁業振興やってあげます。ダムを拒否したら漁業振興、つまり井戸の整備やってあげないという、バーター取引なんですね？
違います。あくまでですね。県の提案というのは、最上小国川流域の振興に向けて治水対策と漁業振興策を両立させながらやっていきましょうという提案なんでございます。その中で漁業振興で喫緊の課題があればそれについてはきちんと対応していきましょうということでございます。	 	 
ダムもプラス漁業振興もプラスに働くようなことってどういうことなの？	 	 
漁業にもダムは当然影響ありますけれども、その影響をですね除去していくための対策を講じていくと。それが今回の内水面振興策において提案の中に網羅していることでございます。	 	 
２−２	 
県が掲げるダムのない川以上の清流はどこに実例はあるのか？	 	 
ダムのない川以上の清流とは、4 月 29 日に、第三回最上小国川流域の治水対策等に関する協議において県から正式に提案いたしました。最上小国川流域の治2

水対策と内水面漁業の振興策を目指す最上小国川振興の中で、目標として記載したものです。	 
流水型ダムによる安全安心対策と内水面の漁業振興策にある漁業振興がはかられるものと考えています。	 	 
で、結局ダムのない川以上の清流という先例はあるんですか？	 	 
ダムのない川以上の清流という先例は認識しておりません。	 
▽	 ３）5 月 17 日 18 日の科学者によるシンポジウムにおいて、ダムなし治水の有効性、優位性が立証された。県はこうした新たな見解に対して排除しつづけるんですか？と言う応えに●	 県（高橋英信	  河川調整主幹）	 
最上小国川流域については、これまでたびたび洪水が発生していることから、昭和 62 年に最上町より治水対策の要望があり、地元説明会や、学識経験者から成る最上小国川水系流域委員会等の公開の場において様々な議論を重ねた結果。県は、平常時には水をため流水型ダム	  案が最適であると判断しました。平成 22 年にはできるだけダムに頼らない治水への政策転換にもとづいた国の策定した新たな基準に従い、２６のすべての方策について、赤倉地区でどの方策が最適かを総合的に検討しました。その結果。治水効果	 発現がもっとも早く、コストがもっとも安く、自然環境や歴史ある温泉街を現況のまま存続できるなど、地域社会への影響に関しすぐれていることから流水型ダムに決定しました。‘	 住民の安全安心を一日も早く確保することが、県の責務であり、最上小国川流域の治水対策について、今後とも最大限の努力をして参ります。	 

▽	 最新の科学的見解、知見を無視し続けるのか？
お応えしたとおりだ。	 	 	 	 	 	 	 	 	 

3

●	 今般の回答について、以下、コメントします。	 	 
１）については、「組合はダムを受け入れた」と発言し、それは「違法ではない」といいながら、法的な根拠が全く示されない不当なものでありました。	 	  私は、漁業法、並びに水協法で違法であるという見解について正しているものです。後日、県より「違法ではない論拠」について回答するのことです。	 	 
今後、県が回答するとした事項	 
▽ダム容認かどうかについて、そもそも漁協が決議で決めれるのか。そう思える法的根拠。	 
▽水協法に照らし、特別決議で 2/3 得ていないのに、漁協が、漁業権に関わるダムを容認しているとしても違法ではないという法的論拠。	 	 	 ２）本来別々の行政施策であるダム治水事業と、漁業振興策を一体にして、「ダムを容認するなら、喫緊の課題である中間育成施設の改修や井戸の整備をおこなう。と漁協に示してきた。ということを県は認めました。	 	 	  こうした手法は、権力を振りかざして、ダム開発というひとつの目的を実現するために、全く別の行政施策をバーター取引に使う卑怯な政治手法であります。	 
ダムで環境破壊された多くの川の先例を踏まえ、今後の長期的な漁業の在り方や、流域振興策や観光振興策を真剣に考え続けている漁協組合員や流域住民に対して、冷静な判断をさせまいとする冒涜行為であり、改めるべきと考えます。	 	 
２）−２	  県は、ダム建設後も「ダムのない川以上の清流」を掲げています
が、県自身が先例を認識していない単なる目標であることを名言しました。	 	 
科学的にありえない荒唐無稽な事を行政目標に掲げていいのか、大いに疑問であり、私には県民を欺いているとしか思えません。	 	 
３）この回答は、今般 5 月 17，18 日に全国から集った河川工学者、温泉研究者、	 魚類生態学者が導き出した最新の知見を無視、排除し続けるという姿勢そのものです。	 	  	  県がつくった河川構造物を撤去し、河床を除去し、温泉街の再生をはかりつつ河道改修をする。今般のシンポジウムで改めて可能でありそれこそ未来の真の流域振興策になると結論づけられた「ダムなし治水」について、また、実際の穴あきダムの先例において生じる環境影響について、最新の科学的な知見について、無視、排除されることは許されないことであると考えます。	 	  	  以上。	 	 
4
Ｕ１５クラブチーム代表者
Ｕ１５ユースチーム代表者

各位(一社)徳島県バスケットボール協会会 長
福 井 秀 樹
（公印略）

令和６年度

徳島県春季Ｕ１５クラブ選手権大会実施要項

１目

的《普及》他チームとの交流や、技術向上を図る《育成》生徒の健やかな心と体の育成

２

主催(一社)徳島県バスケットボール協会

３

期

日

令和６年４月２０日（土）、４月２１日（日）４会場

松茂町総合体育館・未定

５

競技方法

（１）現行ＪＢＡ競技規則による（ゾーンディフェンスを禁止とし、マンツーマンディフェンスのみとする）（２）トーナメント方式で行い、３位決定戦は行わない（３）第４ピリオド終了時点で同点であった場合は、必要な回数だけ延長を行う

６

参加資格

（１）令和６年度日本バスケットボール協会Team-JBAのＵ１５カテゴ
リー（クラブ、ユース）に登録チーム（２）各チーム１チームのみ参加可能（複数チームは不可）

７

チーム編成

コーチ１名、アシスタントコーチ１名、マネージャー１名、その他１名と選手１５名以内とする。

８

参 加 料

１チーム１０，０００円※Team-JBA より納入(コンビニ等にて支払) のこと。

９申 込 先大会参加は、Team-JBAにて申込を行うこと

１０

申込締切

令和年６年４月１０日（水）２３：５９

１１

抽 選 会

日時：令和６年４月１２日（金）１９時受付
場所：徳島県バスケットボール協会事務所

１２

肖 像 権

選手、指導者、スタッフは、主催者が認めた団体による撮影、取材、放映、掲載について大会エントリーをした時点で同意を得たものとし、肖像権は徳島県バスケットボール協会に帰属する。

１９時３０分抽選

１３

規律委員会

本大会における手続きや競技会での、本協会規律規程違反行為があった場合は、本大会規律委員会で対応する。

１４

そ の 他

・ 参加チームは審判員を１名以上帯同すること。
・参加チームはコミッショナーを１名以上帯同すること。
・優勝・準優勝のチームを表彰する。
・試合中に発生した負傷者は、すべて所属するチームの責任において治療するものとする。主催者は責任を負わない。
・問い合わせ先(一社）徳島県バスケットボール協会 088-660-1399
営業時間：11：00 ~ 20：00 定休日：なし
2022 年秋の大会における原子力発電部会企画セッション開催のご案内

茨城大学日立キャンパスで開催されます、日本原子力学会 2022 年秋の大会におきまして、原子力発電部会企画セッションを下記のとおり開催いたしますので、ご案内申し上げます。

記
1. 日

時： 2022 年 9 月 9 日(金)13 時 ～ 14 時 30 分

2. 場

所： 茨城大学 日立キャンパス K 会場（E1 棟 4F 43 番教室）（〒316-8511 日立市中成沢町 4-12-1）

3. セッション名「原子力発電所の 40 年超プラントの再稼動対応および安全な長期運転に向けた経年劣化に関する取り組み」【座 長】 高田 孝（東京大学大学院 工学系研究科 教授）
4. 講演（1) 「美浜３号機の再稼動および今後の長期運転に向けた取り組み」
棚橋 晶 （関西電力(株) 原子力事業本部）（2) 「安全な長期運転に向けた経年劣化管理に関する ATENA の取り組み」
田中 裕久 （原子力エネルギー協議会）

5. 見どころ
福島第一原子力発電所事故の後、原子力産業界は、このような事故を二度と起こさないという強い決意の下、さらなる安全性確保に向けた取り組みを進めている。このような中、2021 年 6 月 29 日、美浜発電所 3 号機は新規制基準下において国内初となる 40 年超プラントとして約 10 年ぶりとなる再稼動を実現した。
本セッションでは、美浜発電所３号機の再稼働に伴う発電所の対応状況および原子力産業界として取り組んでいる安全な長期運転に向けた経年劣化管理の取り組み状
況について紹介する。
以上
弊社では、お客さまの窓口での待ち時間短縮を目的として、ご来店の際は事前のご予約をお願いしております。
つきましては、投資相談、新規口座開設、相続手続、その他お手続きなどのご用命の際は事前にお電話にて、ご来店日時をご予約賜わりますようお願い申し上げます。

※ご予約のお客さまを優先してご案内するため、ご予約のないお客さまには、通常よりも長くお待たせする場合やあらためてのご来店をお願いする場合がございます。

ご予約：おきぎん証券（株）ダイレクト課

098-862-6198
R4.11.1更新

益城町戸建て木造住宅耐震改修事業

提出書類チェックリスト １［ 改修設計 ］

交付申請時補助対象であるかの確認ができたら、下記の書類を提出してください。
※ 必ず町から交付決定通知書が届いてから契約をしてください。
交付決定日より前に契約すると、補助が受けられなくなります。
提確認欄

出書

類

1

補助金交付申請書

2

補助対象事業実施計画書（耐震改修設計）

3

耐震改修設計の計画工程表

─4

申請者の住民票の写し

─

5

住宅の所有者がわかる書類の写し（登記事項証明書又は固定資産証明書）

─6

益城町税滞納有無調査承諾書

789

補助事業実施承諾書※所有者以外の居住者等が申請する場合または所有者が複数人いる場合
建築確認済証の写し又は住宅の建築年月日がわかるもの※５により建築年が確認できる場合は省略可能
平成28年熊本地震により被災したことが確認できる書類（り災証明書等）※昭和56年６月１日以降に着工した住宅の場合

別記様式第１号
別記様式第２号－２

別記様式第３号
別記様式第４号
──

10 耐震改修設計の見積書の写し

─

11 現況写真（外観写真２方向以上）

─12

耐震診断結果報告書の写し（現地調査写真含む）※耐震診断が実施済の場合

─

設計者の資格等が確認できる書類
・建築士免許証の写し
13 ・所属する建築士事務所登録通知書の写し─・地方公共団体又は一般財団法人日本建築防災協会が開催する木造住宅耐震診断講習会の修了証の写し
14

委任状※申請手続きの全てまたは一部を建築士などに委任する場合※ 提出された書類は返却しませんので、必要に応じコピーされたものをご提出ください。
窓口でのコピーはご遠慮願います。

（町様式）

R4.11.1更新

益城町戸建て木造住宅耐震改修事業［ 改修設計 ］

提出書類チェックリスト ２
完了実績報告時

耐震改修設計が完了したら、速やかに下記の書類を提出してください。
提確認欄

出書

類

1

完了実績報告書

2

耐震改修設計に係る契約書の写し

─3

現況の各階平面図

─4567

耐震改修の設計図書（補強計画図、軸組詳細図、使用金物のカタログなど）
耐震改修設計実施証明書
耐震改修工事の見積書※工事費の積算を補助対象経費に算入した場合に提出
耐震診断結果報告書の写し（現地調査写真含む）※ 提出された書類は返却しませんので、必要に応じコピーしたものを提出してください。
窓口でのコピーはご遠慮願います。

別記第１４号様式

─別記様式第２０号
──

R4.11.1更新

益城町戸建て木造住宅耐震改修事業［ 改修設計 ］

提出書類チェックリスト ３
交付請求時

町から補助金額確定通知書が届いたら、下記の書類を提出してください。
提確認欄
1

補助金交付請求書

2

耐震改修設計に係る領収書の写し

3

通帳の写し

出書

類
別記第１７号様式※支店名・口座番号などがわかるように、表紙を開いた状態でコピーしてください。

※ 提出された書類は返却しませんので、必要に応じコピーしたものを提出してください。
窓口でのコピーはご遠慮願います。

──
令和３年１２月
お客様各位
はばたき信用組合

豊栄支店

新築移転のお知らせ

平素より格別のお引き立てを賜り有難く厚く御礼申し上げます。
さて、当店は昭和５１年１０月の開店以来、近隣の皆様よりご愛顧頂き当 地 に て 営業 を 続け てお り ま す が 、 店舗 が手 狭 とな っ た こと や 耐 震 性に 懸 念が あ る こ とか ら 、 現 在、 豊 栄 駅 北 口 に新 店舗 を 建設 し て おり 、 完 成 後に 移 転する予定でございます。
店舗の移転につきまして、お客様の口座番号、通帳・証書・カード、給与・年金のお受取り、自動振替などのお取引に変更はありませんので当店からお客様にお願いするお手続きなどはございません。
新店舗移転後もお客様にご満足いただけますよう、一層のサービス向上に努めてまいりますので、引き続き倍旧のお引き立てを賜りますようお願い申し上げます。
新店舗の所在地

新潟市北区石動１丁目１８番地１

新店舗開店予定日

令和４年２月２１日（月）電話番号

025-386-1181（変更ありません）
２０２４年２月８日
各位
会社名
株式会社ＳＹＳＫＥＮ
代表者名
代表取締役社長 福 元 秀 典
問合せ先
経営管理本部長 岡 園 勇 治（ ＴＥＬ：０９６－２８５－１１１１ ）代表取締役の異動に関するお知らせ
当社は、下記のとおり代表取締役の異動について、２０２４年２月５日開催の取締役会において決定いたしましたので、お知らせいたします。
記
１． 異動の内容 （２０２４年４月１日付）
取締役相談役
福 元 秀 典代表取締役社長（現 ㈱ＳＹＳＫＥＮ 代表取締役社長）

上 村 幸 太 郎

（現 ㈱ＳＹＳＫＥＮ 代表取締役副社長）

２. 異動の理由
当社は、今までの経営改革をベースに新たな取り組みも加え、より高みのステージに向かうことによりコムシスグループの経営基盤の一層の強化に貢献していくため、新経営体制を決定いたしました。
新たな代表取締役社長につきましては、通信業界での長年の業務経験において、通信インフラのエンジニアリングスキルと豊富な経営経験を有し、現代表取締役副社長であり日本コムシス株式会社執行役員九州支店長である上村幸太郎が適任と判断いたしました。
なお、現代表取締役社長である福元秀典は、取締役相談役に就任いたします。
３．新任代表取締役社長の氏名および略歴
新 役 職 名代表取締役社長

氏名（よみがな）

上 村 幸 太 郎（うえむら こうたろう）

生 年 月 日１９６５年６月２５日

略

２００８年７月

西日本電信電話株式会社 熊本支店 法人営業部長

２０１５年２月

同社 ビジネス営業本部 ネットワーク営業推進部長

２０１７年７月

同社 兵庫支店長

２０１９年７月

日本コムシス株式会社 ＩＴビジネス事業本部 企画部長

２０２１年６月
２０２１年７月

コムシス九州エンジニアリング株式会社（現 コムシスモバイル株式会社） 代表取締役
日本コムシス株式会社 九州支店長

２０２３年６月

株式会社ＳＹＳＫＥＮ 代表取締役副社長（現任）

２０２３年７月

日本コムシス株式会社 執行役員 九州支店長（現任）

２０２４年４月

株式会社ＳＹＳＫＥＮ 代表取締役社長（予定）

４．異動予定日歴２０２４年４月１日
以上
地域の人々が応援したくなる人と薬局～あなたがいるから、この薬局に来た～4月は新生活を始める方が多い季節…
元気な活動は睡眠に支えられています。
この機会に睡眠について見直してみましょう！
そもそも人はどうして眠くなるのでしょうか？
脳内では睡眠中枢と覚醒中枢が互いに抑制し合って、睡眠と覚醒を切り替えています。
一方、体内時計機構の中枢は、日中に覚醒し夜間に睡眠を取るリズムを作っています。
メラトニンというホルモンが大きく関わっており、外が明るい昼間にはほとんど分泌されず暗くなってくると分泌量が増え、睡眠への切り替えを促します。
このバランスが何らかの要因で崩れると不眠症を起こしやすくなると言われています。

2021年4月号

睡眠改善のポイント
ー睡眠障害対処12の指針よりー①睡眠時間は人それぞれ、日中の睡眠で困らなければ十分②刺激物を避け、眠る前には自分なりのリラックス法③眠たくなったら床に就く、就寝時刻にこだわりすぎない④同じ時刻に毎日起床⑤光の利用でよい睡眠⑥規則正しい3度の食事、規則的な運動習慣⑦昼寝をするなら、１５時前の２０～３０分⑧眠りが浅いときは、むしろ積極的に遅寝・早起きに⑨睡眠中の激しいイビキ・呼吸停止はや
足のぴくつき・むずむず感は要注意⑩十分眠っても日中の眠気が強い時は専門医に⑪睡眠薬代わりの寝酒は不眠のもと⑫睡眠薬は医師の指示で正しく使えば安全

メラトニンが徐々に増加
メラトニンの働きを利用したお薬もあります☆疲労感には元気の源であるエネルギーをつくりだすために必要なビタミンを摂りましょう！
下記のビタミンを一緒に摂ることで、糖質・脂質・たんぱく質が体内で利用されやすくなります。

ビタミンB1を含む食品
豚肉・うなぎ・玄米ご飯・ライ麦パン…など

ビタミンB6を含む食品
牛レバー・春カツオ・鶏ささみ・バナナ…など

ビタミンB2を含む食品
豚レバー・うなぎ・納豆・鶏卵…など<あかね薬局・薬剤師>☆ストレスには神経の興奮を鎮めて安定させる「カルシウム」を含む食品を！
乳製品→特にカルシウムの吸収率が高い牛乳
魚→骨ごと食べることができる缶詰の魚・・・などがおすすめ

ストレスで消耗されやすい「ビタミンC」を含む食品を！
ブロッコリー・さやえんどう・じゃがいも・さつまいも・果物(キウイフルーツ、いちご)・・・などがおすすめ

まずは朝・昼・夕の食事をきちんと摂って生活のリズムを整えることが大切です。
<くるみ薬局・管理栄養士>

京成線「青砥駅」徒歩5分

ほしぞら薬局は、在宅訪問を中心とし、患者さん１人一人に合わせた医療を提供できるよう、地域で連携して活動しています。管理栄養士による栄養相談を行っており、アロマオイルも取り扱っています。
処方箋が無くても、気軽にお立ち寄りください！お待ちしております！

すみちゃん

９才

５才

ひのき薬局は在宅訪問を中心に行っている薬局です。
店舗のある北区を中心に練馬区・板橋区・足立区荒川区・豊島区・文京区杉並区など、幅広く訪問しています。薬局に来局できない事情がある方、訪問のご希望がある方は、お気軽にひのき薬局までご相談下さい。

((かなちゃん

南北線「王子神谷駅」徒歩2分京浜東北線「東十条駅」徒歩10分))

ピンクの日程 は 健康ウイーク！

かいてくれて ありがとう♪

お薬のこと、食事のこと、介護に関すること等健康にかかわることなら何でもご相談ください。

健康サポート薬局って、知ってる？
健康サポート薬局とは、厚生労働大臣が定める一定基準を満たしている薬局で、かかりつけ薬局・薬剤師の機能に加えて、健康に関わる様々なことを気軽に相談でき、地域のみなさんの健康を維持するお手伝いをしている薬局のことです。
現在フォーラルには、６店舗の健康サポート薬局があり、 薬・健康食品・食事・栄養・生活習慣・運動・介護など、様々な分野における情報提供や健康相談を行っています。処方箋を持っていなくてもふらっと立ち寄って、健康についての相談ができる、いわば地域の『健康相談窓口』の役割を担っています。
フォーラルでは、薬剤師だけでなく管理栄養士も常駐しており、専門家の視点から、患者さんに寄り添った提案を行えるよう、心掛けています。
「病院に受診するほどではない」「自分の健康法は本当に合っている？」「最近つまずきやすくなった」など
健康面に係るお悩みを解決するサポートをいたします。健康のことで気になることがあれば、私たちにお声がけください。

●ひばり薬局（東京都墨田区）
4/19 文花児童館『乳幼児のオーラルケアについて』
5/18 文花児童館『離乳食セミナー』●みのり薬局（東京都中央区）
4/22 中央区立敬老館『肺疾患』
5/27 中央区立敬老館『知っておきたい薬の基本』●ひかり薬局（東京都江東区）
５/8 大島児童館『離乳食について』※ 新型コロナウイルスの状況によって、中止、延期になる場合があります。
①あすか薬局★ ⑪ひばり薬局

1都3県で ②なごみ薬局 ⑫はるか薬局⑬みのり薬局
営業中！ ③ほしぞら薬局④つばめ薬局 ⑭あかね薬局★
⑤ひのき薬局 ⑮あやめ薬局⑥くるみ薬局 ⑯こはる薬局★
⑦とまと薬局★ ⑰ぽぷら薬局★
⑧ひかり薬局 ⑱はやみ薬局★
⑨のぞみ薬局 ⑲さざなみ薬局⑩すずかぜ薬局★の薬局は健康サポート薬局です<こはる薬局・薬剤師>

発行/2021年4月1日
発行者/フォーラルだより編集チーム〒136-0072 東京都江東区大島1-9-8
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トレーダージョーズは矛盾を理解していますか?

Steven Hentges, Ph.D
2018 年 1 月 19 日 安全
最近の Bloomberg の記事の見出しに、「トレーダージョーズは論争の的となっている化学物質をレシートから取り除く。」というのがありました。 特に、その発表で述べられた通り、「トレーダージ
ョーズは今後 BPA や BPS 等のフェノール誘導体を含まないレシート紙を追求する予定です。」
BPA(ビスフェノール A)および BPS(ビスフェノール S)は、ほとんどのレシート用紙に用いられる熱反応性コーティング剤の主要成分として永く使用されてきた背景があります。ほとんど魔法のように白い紙がサーマルプリンタを通ると、すぐに印刷された領収書の形になって出てきます。
プリンタ内部で起こることは魔法ではなく化学反応です。プリントヘッドから紙に加えられる熱によってコーティング剤中で化学反応が起き、インク無しで印刷イメージが生成されます。

この化学反応に関与するのはコーティング中の 3 つの化学物質で、それぞれが重要な役割を果たしています。1 つは通常は無色で、顕色剤との反応によって様々な、そしてカラフルな化学構造に変換される染料です。BPA と BPS は一般に顕色剤として使用されてきました。化学反応は増感剤として知られる第 3 の化学物質によって促進されます。この技術に関する一般的な機能の説明をしましたが、これら 3 つはすべて化学物質です。

1/2

トレーダージョーズの発表や Bloomberg の記事で明らかに抜けているのは、レシート用紙中のBPA や BPS を置き換えるために使用されるであろう代替物質に関する情報です。トレーダージョーズが化学反応の代わりに魔法を用いない限り、ご推察の通り BPA と BPS は別の化学物質で置き換えられるでしょう。
ほんの数年前、米国環境保護庁(EPA)は、「感熱紙中のビスフェノール A 代替品」と題する報告書を発表しました。この長い報告書に書かれているように、EPA の科学者等は BPA の代替として感熱紙に使用可能と思われる 19 種類の候補物質の健康及び環境的特性を評価しました。
より安全な代替物質を見つけるため、広範囲にわたって探索していたにもかかわらず、成果の得られぬまま終わってしまいました。EPA は「この報告書中では明らかに安全な BPA 代替物質は見極められなかった。ほとんどの代替物質には、ヒト健康や水生生物の有害性エンドポイントに対して中程度または高度有害性がある。」と結論付けました。
EPA の報告書の公表に続いて、レシート用紙を取り扱うことによるヒトへの BPA 暴露に関する 2件の研究が科学文献で発表されました。米国国家毒性プログラム(NTP)による一つ目の研究では、典型的な消費者暴露をもはるかに上回る就業時間中にレシートを扱うレジ係の BPA 暴露を調査しました。
フィンランド労働衛生研究所が行ったもう一つの研究では、レジ係の仕事を模倣したボランティア団体の暴露を調査しました。両方の研究結果が示しているのは、レジ係でさえも(健康への影響を及ぼす)有意水準の BPA には暴露されておらず、感熱紙に於ける BPA の安全な使用が支持された事です。
BPA、BPS から遠ざかろうとするトレーダージョーズの選択は、科学的な裏付けがあるものではないとは言え、一般的な市場の動向に対応しようとする取り組みのようです。 しかし矛盾と同様、皆さんが取引してきたものの価値や利益、安全性が何なのかを理解することが重要です。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝(訳注) Trader Joe's は、米国のスーパーマーケットチェーンで、日本でもエコバッグで有名になりました。原文中では Trader Joe’s と、Trade-off で韻を踏んでいるのですが、和訳すると「駄文」になりました。

2/2
み え 商 工 会 だ よ り2023 年 10 月 1 日 第 631 号

商工会から県内各地の魅力的な会員事業所を紹介します。

「私のお店を紹介してほしい！！」という事業所を募集しておりますので、お近くの商工会までご連絡ください。
商工会から事業所を発信※ご希望のあった全ての事業所をすぐ掲載できるとは限りません。また、内容によっては掲載できない場合もあります。

大栄水産有限会社

ｆrom 楠町商工会

自社は、三重県四日市市楠町を営業拠点とし、中国に独自のルートを持ち、直接買い付けを行い、はまぐりの成貝を輸入し、畜養池にて畜養した後、全国の市場へ出荷する卸売業と、自店舗での小売業を営んでいます。
栄養をたっぷり含む伊勢湾の海水と良質な軟水が流れる鈴鹿川の伏流水で育った、おいしいはまぐりを是非一度ご賞味ください。お電話でのお問い合わせ、自社 HP での注文も承ります。
また、１１月５日に自社の敷地内にて「はまぐり市場」を開催します。詳細は、自社 HP、楠町商工会の HP をご覧ください。
よろしくお願いいたします。
【住所】 四日市市楠町南五味塚 640-22（工場）【営 業 時 間】 9：00～14：00【定 休 日】 火・土曜日・祝前日【電 話 番 号】 059-397-6026【WEB】 http://www.daieisuisan.net/【予 約 方 法】 11 月中旬～３月末まで店舗営業有(店舗住所)四日市市楠町南五味塚 143-1

高橋農園

ｆrom 松阪香肌商工会

松阪市飯高町でキノコの製造販売をしています。主な種類は、しいたけとキクラゲで、乾燥させたものや加工食品も製造販売しています。
おすすめは、自慢のしいたけとキクラゲをたっぷりと使用した『香肌煮(かはだに)』（どて煮）。地元産の生芋こんにゃくや地味噌、松阪牛すじ、国産うずら卵を使用しており、うま味がしっかりと染み込んでいます。
この夏、この香肌煮の松阪牛すじを２倍に増量した『松阪牛ぜいたくどて煮』を新発売いたしました。普段は道の駅飯高駅や VISON で販売していますが、下記の催事でも販売予定ですので、ぜひお買い求めください。
○10 月 6 日 (金 ) ～ 8 日 (日 ) イオン明和店 周年祭○10 月 20 日(金) ～ 22 日(日) イオンスタイル津南 周年祭○11 月 29 日(水) ～ 12 月 3 日(日) 近鉄百貨店四日市店 物産展【住所】 三重県松阪市飯高町赤桶 184-2【電 話 番 号】 0598-46-1062【Ｗ Ｅ Ｂ】 https://r.goope.jp/sr-24-242042s0091/

みえ商工会だより特集

2023 年 10 月 1 日 第 631 号

近鉄百貨店で今年初開催！

県内の商工会が連携し、地域の特産品等をＰＲするために近鉄百貨店四日市店にて「みえアツマル物産展 in 近鉄四日市」を開催いたします！！
北はいなべ市から南は紀宝町まで、三重県各地の特産品が一堂に介します。当日は、地元でしか手に入らない銘品や数量限定商品が集まり、スイーツや惣菜などの食品はもちろんのこと、鞄や陶器などの雑貨も出品されます。写真以
外にも様々な商品を取り揃え、皆様のご来場を心よりお待ちしております。

開催日●近鉄百貨店四日市店（四日市市諏訪栄町 7-34）

5 階催会場11 月 29 日(水)～12 月 3 日(日) 各日 10：00～17:30【法務】 リーガルサポート【金融】 金利情報

三重県商工会連合会では、会員事業所の抱える経営上の法律課題を解決することを目的に、弁護士による無料相談会を実施しています。
開催時間は 10 時～17 時（原則 1 事業所 1 時間）。利用
相談やご予約は、最寄りの商工会へお問い合わせください。
開催場所
開催日
三重県商工会連合会
10/3(火) 10/18(水)（津市）
11/8(水) 11/28(火)朝明商工会館
10/12(木) 11/1(水)（川越町）

商工会では、商工会の経営指導を6か月以上受けた小規模事業者に対し「無担保・無保証人」で、日本政策金融公庫が融資を行う小規模事業者経営改善資金（マル経）融資制度にて金融支援を行っています。

明和町商工会館

10/25(水)大台町商工会館

11/17(金)令和5年10月2日からの年利は1.20％です。
（当初3年間）（令和6年3月末まで取扱期限延長）

みえ商工会だより商工会は行きます、聞きます、提案します
発行：三重県商工会連合会
住所：津市栄町 1 丁目 891 三重県合同ビル 6 階
電話：059-225-3161
産後ケアサービスのご案内
八街市では、出産後のママが安心して子育てができるように、産後の生活を支援します。
産婦人科等に、宿泊してケアを受ける『宿泊型』
・日中にケアを受ける『日帰り型』、自宅でケアを受ける『訪問型』があります。

☆対象は・・・？ (以下の全てに該当する方が対象です。但し、利用前に事前審査があります。)□八街市に住民票があるママと赤ちゃん(産後ケアサービスの種類により、月齢の時期が異なります)□産後の体調や育児に不安があり、家族の十分な支援が受けられない方□ママと赤ちゃんが、共に医療管理の必要がない方☆サービスの内容は・・・？ (利用するケアの種類により、内容の詳細が異なります。)
・ママのケア：健康状態の確認、おっぱいのケアやママの休息など
・沐浴の練習、育児相談、赤ちゃんのお世話の仕方をアドバイス
・赤ちゃんのケア：健康状態や発育状態の観察など☆利用できる日数は・・・？
ケアの種類

ケア利用日数や回数

宿 泊 型

1 泊 2 日～6 泊 7 日以内

宿泊型・日帰り型・訪問型の併用は可能です。その場合は、合計で日帰り型

７日以内７日以内のご利用となります。

訪 問 型

７日以内 (1 日:２時間まで)☆利用料金は・・・？
利用者負担額 (サービス利用料の 1 割をご本人様の負担額としています)

宿 泊 型

市民税 課税世帯

市民税 非課税世帯

1 日： ３,000 円 ※1

1 日： 1,500 円※多胎の場合、1 日:４00 円/1 人加算

１日： 2,000 円 ※2

日帰り型

無料

※多胎の場合、1 日:200 円/1 人加算

１日： 1,000 円※多胎の場合、1 日:300 円/1 人加算

1 日(2 時間)： 1,320 円

訪 問 型

生活保護世帯

1 日(2 時間)：

※多胎の場合、1 回 90 円/1 人加算

無料※多胎の場合、1 日:150 円/1 人加算

660 円

無料

※多胎の場合、1 回 45 円/1 人加算※１‥宿泊型での 1 泊 2 日の場合は、3,000 円×２日＝6,000 円の利用料金となります。
※2‥利用施設やプランにより、料金が異なります。

☆利用施設は・・・？
施設名

所在地

対象月齢

宿泊型

東金市

産後２か月未満○たて産婦人科

千葉市

産後１か月未満○○－

ゆだて産婦人科

富里市

産後２か月未満○○－

イーハトーブ 「エンゼルランプ」

八街市

産後 1 年未満－○－

千葉県助産師会 印旛地区部会－

産後 1 年未満－－○

東千葉メディカルセンター
３階：産後ケア「ひだまりの丘」

日帰り型

訪問型

○
(４か月未満)－☆利用の流れは・・・？
・まずは、八街市子育て世代包括支援センター『にじいろ』にご相談ください。出産前からの相談可能です。
ご利用には、 申請 ⇒ 審査 ⇒ 利用承認通知書の発行 ⇒ 利用 となります。
《申し込み・お問い合わせ》 八街市役所 健康増進課内 子育て世代包括支援センター「にじいろ」☎ 043-443-1631【月～金(祝日を除く)8：30～17：15】
和歌山工業高等専門学校学生会細則
制
定 昭和４０年２月１日
最 近 改 正平 成 ３１ 年 ３月１ 日
第1 章 会議細則
第１条 本細則は、学生総会及び代議員会の運営の方法を定めるものである。
第２条 出席委員の算定は、書記が行い、定数に満ちたとき、これを議長に報告し、議長はこれを確認して開会を宣言する。
第３条 会議の途中で、退席者のため定数が欠けたときは、議事を進行することができない。
第４条 代議員会の構成員に事故あるとき、議長は、同一組織からの代理人を認める。代理人は、執行委員及び監査委員を除く。この場合、代議員会は、代理人の資格を確認し、代理人としての資格があれば議長は出席を許可する。
第５条 議長は、議場の秩序を維持し、議事を処理し、議案の上程、採決の確認等会議の運営と進行に当たる。
第６条 提案及びその説明については、原則として代議員又は執行委員がこれを行う。ただし、必要あるときは、委員以外の関係者がこれを補足することができる。
第７条 学生総会は、代議員会の議決事項、会計監査の報告等の重要事項を全会員に提出し、提出議案に対して承認又は不承認を決定する。
第２章 選挙細則第８条 本細則は、執行委員及び監査委員を選出するときに適用する。
第９条 会長は、全学生の２分の１以上の有効投票を得たものを当選とする。また、これに該当するものがないときは、上位２名の者について決選投票を行い、多数の投票を得た者を当選とする。両者同点のときは、抽選によって当選者を決定する。
第１０条 副会長、書記、会計及び監査委員については、それぞれ連記投票とし、高点順に当選者を決定する。
第１１条 その他の機関の委員選出方法については、それぞれの機関によって決定する。
第１２条 選挙管理委員会は、１１月中に選挙告示を行い以後の立候補者の受付、立会演説会の開催、選挙日の決定その他一切の選挙に関する業務を立案し、及び決定し、公示の上、選挙を実施するものとする。
第３章 部活動細則
第１３条 主将は、学年始め会長の示す日までに、部員名簿を書記に提出しなければならない。
第１４条 主将は、会長の示す日までに、その部の年間の予算書を会計に提出しなければならない。正当な理由なく期日までに提出しないときは、予算を割り当てられない。
第１５条 同好会を経ずに部を新設するには、正部員希望者を１０人以上有した上で、学校及びクラブ代議員会の承認を必要とする。
第１６条 執行委員会により、活動が正常でないと判断された部、次の各号の条件を満たしていないと判断された部もしくはその他活動停止が妥当であると判断された部は、クラブ代議員会の承認を得て、同好会への降格もしくは部の活動の停止を命ぜられ、一切の行為を禁止される。
（１）運動系の部においては、１年に１回以上、大会に出場すること。
（２）文化系の部においては、毎年高専祭で展示を行うこと。
第１７条 活動を停止した部は、前条の条件を満たせると判断された場合、学校及びクラブ代議委員会の承認を得た上で、活動を再開することができる。
第１８条 活動停止期間が１年を超えるときは、クラブ代議員会の承認を得て、その部を廃止することができる。
第１９条 部相互の希望により、クラブ代議員会がこれを適当と認めたときは、学校の承認を得た上で、部を合併することができる。
第２０条 会員は、いずれかの部に所属することが望ましい。
第４章 会計細則
第２１条 予算は、予備費を計上しなければならない。予備費は、原則として予算総額の１０分の１以上を計上するものとする。予備費の支出に関しては、代議員が決定する。
第２２条 会計年度の中途で廃止され、また活動を停止した部の予算の残額は、予備費に繰り入れる。その財産は、会計が管理する。
第２３条 合併した部の予算は、その年度中、合併以前の予算の合計額とする。また、その財産は、合併以前の両者の財産を合わせたものとする。
第２４条 各部は、その会計責任者１名を会計まで報告しなければならない。
第２５条 総費の支出は、すべて執行委員会の定める手続によるものとする。
第２６条 各部の年間経費の支出額は、その部の予算額を超えてはならない。
第２７条 正当な理由なく第２５条に規定する事項に反する場合は、その機関についてそれ以後の予算の払出しを停止し、翌年度の予算は、割り当てられないものとする。
第２８条 同好会員５人以上の正会員希望者を得た場合、学校及びクラブ代議員会の承認を得て、その同好会の設立を認めることがある。
第２９条 同好会員５人以上の正会員と２年間の活動実績を有した場合、学校及びクラブ代議員会の承認を得て、部への昇格を認めることがある。
附 則本細則は、昭和４０年２月１日から実施する。

附 則本細則は、昭和５３年５月２５日から実施する。
附 則本細則は、昭和５５年５月２５日から実施する。
附 則本細則は、昭和５８年５月２６日から実施する。
附 則本細則は、平成３１年３月１日から実施する。
安心安全な暮らしづくりＰＴ ＜防災に関する研究＞
７ 受援体制の整備【幹事：大分県】＜現状・課題＞＜求められる対応＞○広域的な応援・受援にかかる具体的な運用方法が確立しておらず、応援受け入れに関する役割が明確でなかった。

○災害救助法に関する事務は、救助にかかる関係機関や国との調整に加え、物資の支援、要配慮者対策、被災者生活支援、災害見舞金、義援金など膨大な業務があり、特定の職場に負担が集中した。

＜うまくいかなかった事例＞＜成功事例＞○熊本地震では、自治体のほか企業・ボランティア団体等による応援があったが、具体的な運用方法・役割分担が確立されておらず、多くの混乱が見られた。

○熊本地震において、応援県が一貫して責任を持って担当することで、機動的・継続的な支援ができたほか、支援の空白地帯も生じなかった。

○九州北部豪雨では、国やライフライン事業者、他県の情報連絡員を受け入れたが、迅速・効率的な情報共有対応を図るための執務スペースの確保が必要であった。

○日頃から定期的に災害支援協定締結事業者と緊急連絡先等を確認するなど体制の確保に努めたため、九州北部豪雨の際には、支援物資の要望に速やかな対応ができた。

＜行政（県・市町村）＞○各県や市町村の受援計画との整合性のとれた受援計画の策定。
なお、各県においては、受援計画策定を進めている。（福岡県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、山口県では策定済）
市町村の受援計画策定支援に取組んでいる県もある。（福岡県・熊本県）○物資輸送拠点の確保・代替施設として九州各県や市町村が保有する施設の相互利用や圏外の民間倉庫等の利用をあらかじめリスト化する。

＜優良事例／先進事例＞○福岡県は「災害時受援計画」を策定（H30.6）するとともに、「市町村災害時受援計画ガイドライン」を策定（H30.10）し、市町村における受援計画の策定を支援している。

○熊本県は「熊本県業務継続及び受援・応援計画」を策定（H30.12）し、業務継続に関する事項を一つの計画にまとめるとともに、他自治体からの受援や、被災自治体への応援についても一体的に定めた。

＜課題解決策案＞

合同防災訓練の実施＜取組内容＞〇応援・受援に係る合同防災訓練の実施
・九州・山口９県災害時応援協定に基づく合同防災訓練として、沖縄県が開催している「美ら島レスキュー」防災訓練にあわせて、２９年度から毎年リエゾン派遣の訓練を実施している。
・今後、この訓練を発展させ、各県の応援・受援体制の強化を図ることを目的に、毎年、持ち回りで各県が主催する総合防災訓練に合わせて、合同防災訓練を実施するもの。

＜期待できる成果＞○各県の防災訓練において、受援に必要な訓練を行うことで、受援県と応援県の連携強化。
○九州・山口各県災害時応援協定に基づく応援体制を確認するとともに、各県で策定している受援計画の実行性について検証。

＜取組に向けて＞○政策連合において訓練等を実施していく。

《美ら島レスキュー２０１８ 陸上自衛隊西部方面隊との連携による沖縄県への広域応援訓練》①自衛隊との協定に基づく輸送訓練②現地応援事務所における活動訓練③沖縄県災害対策本部との連携訓練• 知事会からの要請に基づき、自衛隊が輸送機で職員（14名）を福岡空港から那覇空港まで輸送•沖縄県庁内に、パソコン等資機材を持込
んで現地応援事務所を設置、カウンターパートの原案を作成• 沖縄県災害対策本部に、知事会職員を派遣して沖縄県職員と合同で応援に必要な情報を収集

自衛隊機によるリエゾン輸送

現地応援事務所における情報収集

沖縄県災害対策本部内の様子
【表紙】【提出書類】

臨時報告書

【提出先】

東海財務局長【提出日】

2021年６月28日【会社名】

株式会社カノークス【英訳名】

CANOX CORPORATION【代表者の役職氏名】

代表取締役社長【本店の所在の場所】

名古屋市西区那古野一丁目１番12号【電話番号】（052）564-3511（代表）【事務連絡者氏名】

財経・審査部長【最寄りの連絡場所】

名古屋市西区那古野一丁目１番12号【電話番号】（052）564-3511（代表）【事務連絡者氏名】

財経・審査部長【縦覧に供する場所】

株式会社カノークス東京支社

髙木花田花田清秀

寛之

寛之（東京都中央区日本橋本町三丁目６番２号）
株式会社カノークス関西支店（大阪市中央区本町二丁目１番６号）
株式会社名古屋証券取引所（名古屋市中区栄三丁目８番20号）

１【提出理由】
2021年６月25日開催の当社第93回定時株主総会において、決議事項が決議されましたので、金融商品取引法第24条の５第４項及び企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第９号の２の規定に基づき、本臨時報告書を提出するものであります。

２【報告内容】(1）当該株主総会が開催された年月日
2021年６月25日(2）当該決議事項の内容
第１号議案

定款一部変更の件
当社の事業の実態に合わせて、定款第２条（目的）に定める事業を一部削除するものであります。

第２号議案

取締役７名選任の件
髙木清秀、松永敏博、小西伸雄、宮島元子、宮内豊、藤本善久及び歌川潤を取締役に選任するものであります。

(3）決議事項に対する賛成、反対及び棄権の意思の表示に係る議決権の数、当該決議事項が可決されるための要件並びに当該決議の結果
決議事項
第１号議案

賛成（個）

反対（個）

棄権（個）

可決要件

87,08458－（注）１

決議の結果及び賛成割合（％）
可決99.92％

第２号議案
髙木清秀86,892250－

可決

99.70％

松永敏博

86,894248－

可決

99.70％

小西伸雄

86,894248－

可決

99.70％

宮島元子

86,875267－

可決

99.68％

宮内豊

86,840302－

可決

99.64％

藤本善久

86,894248－

可決

99.70％

歌川潤

86,890252－

可決

99.69％（注）２（注）１．議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主の出席及び出席した当該株主の議決権の３分の２以上の賛成による。
２．議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主の出席及び出席した当該株主の議決権の過半数の賛成による。
(4）議決権の数に株主総会に出席した株主の議決権の数の一部を加算しなかった理由
本株主総会前日までの事前行使分及び当日出席の一部の株主から各議案の賛否に関して確認できた議決権の集計により各決議事項が可決されるための要件を満たし、会社法に則って決議が成立したため、本株主総会当日出席の株主のうち、賛成、反対及び棄権の確認ができていない一部の議決権の数は加算しておりません。
以上
2018 年 11 月 5 日
2018 年 10 月ワーキンググループ活動報告
日本クラウドセキュリティアライアンス
笹原英司＜健康医療情報管理ユーザーWG＞
1. 国内活動

1-1.

第 14 回医療オープンソースソフトウェア協議会セミナー(終了)
主催：医療オープンソースソフトウェア協議会
日時：2018 年 10 月 20 日（土）午後 02:00～06:00
場所：京都リサーチパーク 9 号館５階 506 号室
概要：医療オープンソースソフトウェアの開発者コミュニティによる定例セミナー
LT：Azure／Office 365 環境の医療クラウドセキュリティ
講師：笹原英司
https://moss.connpass.com/event/95685/

1-2.

理化学研究所との連携活動(予定)
主催：国立研究開発法人 理化学研究所
日時：2018 年 11 月 12 日（月）午後 04:00～05:00
場所：iKAfE （健康“生き活”羅針盤リサーチコンプレックス（三宮拠点））
兵庫県神戸市中央区雲井通 5-3-1 サンパル７階［JR 三ノ宮駅、東口徒歩］
概要：デジタルヘスとクラウドセキュリティの最新国際動向について
講師：笹原英司

1-3.

Medtec Japan 2019（予定）
主催：UBM ジャパン（Healthcare IT ジャパンの主催者）
日時：2019 年 3 月 18 日（月）9:30～16:30（予定）
場所：東京ビッグサイト
概要：（仮）IoT、AI と今後の医療機器
講師：笹原英司
http://www.medtecjapan.com/

2. グローバル活動2-1.

CSA グローバル HIM WG の活動
HIMSS Privacy & Security Toolkit の活用法（例）CCM、PLA Code of Conduct への適用可能性
海外から日本の HIM ユーザーWG の活動に参画したい旨打診あり＜モバイルユーザーWG＞
1. 国内活動

1-1.

Japan Azure User Group 「Azure DevOps Tokyo」（予定）
日時：2018 年 11 月 24 日（土）午後 1 時～6 時
会場：日本マイクロソフト株式会社
LT：（仮）医療クラウドセキュリティと DevOps
講師：笹原英司
https://jazug.connpass.com/event/105229/

2. グローバル活動
2-1. CSA Mobile Working Group2018 年 3 月 14 日をもって、グローバルの WG 活動を正式に休止
2-2.

CSA Mobile Application Security Testing(MAST) Working Group2018 年９月の活動は特になし

2-3.

CSA IoT Working Group

2-3-1. 「CSA IoT Controls Matrix」
内部レビュー（10 月 20 日締切）
2-3-2. OWASP との連携活動「OWASPOWASP IoT Top 10 2018」レビュー作業

以上
凡例

この組織図に使用した記号や約束は、次のとおりである。
１

組織及び職の表示法律によって設置を定められている組織又は職政令によって設置を定められている組織又は職省令・規則等によって設置を認められている組織又は職※△法令上定められているが実際には存在していない組織又は職◎法律によって設置を定められている組織であって、組織の長を設定していないもの◎

政令によって設置を定められている組織であって、組織の長を設定していないもの
特別職(ただし、防衛省及び巻末に集録した機関については※印の表示は省略)(注)(1) 実施庁の組織又は職であるため政令の定める数の範囲内において省令によって個別に設置されているものについては、の枠で示した。

(2) 施設等機関、特別の機関、地方支分部局の支所、支局のように、法律又は政令に設置の根拠のみが規定され、具体的な名称、位置、管轄区域等の規定は下位の法令に委任されている機関については、設置の根拠に合わせた枠で示すことを原則としている（法律または政令において、政令又は省令により設置することが「できる」旨を規定しているのみの場合は、これに当たらない）。
(3) 施設等機関及び地方支分部局固有の名称は、その機関名の下又は別の一覧表に掲げた。また、必要と思われる所在地名も掲げた。ただし、数の多いもの又は変動が多いものについては、一部、数のみを掲げた。

２

組織と組織との関係の表示で結ばれている機関は、内部部局、外局等又は地方支分部局であることを示す。
で結ばれている機関は、審議会等、施設等機関又は特別の機関であることを示す。
で結ばれている機関は、上記以外の機関であることを示す。

３

定員及び職の表示()内の数字は、原則として、行政機関職員定員令（昭44、政令121）及びこれに基づいて定められた省令、訓令、通達等で規定する組織ごとの定員を示す。
(人)内の数字は、法令上の職の設置数を示す。
企業、取説maker（中央区田名）は、マニュアル・取扱説明書をオーダーメードで制作するビジネスを展開しています。製品マニュアルや業務マニュアル、サービスマニュアル…。その種類はさまざまです。

約年間、マニュアル制作一筋でやって担当。以来、個人事業主時代なども含め専門部署にてマニュアル・取扱説明書をにセキュリティ機器メーカーに就職し、企業ですが、大谷勇樹社長は学校卒業後２０２１年６月に設立されたばかりのウ」を見える化したマニュアルです。

業 務 の 引 き 継 ぎなど、いわゆる「ノ ウ ハそしてもう一つが、技能継承や社員教育、ムを使うこなすためのマニュアルです。

や通信機器など、いわゆるモノやシステ一つが、身近でもよく見かける電気製品同社が制作するマニュアルは２種類。

■分かりやすくルを作ります―。スタートアップ

そうです。
「今 まで 目 にしてきた マ ニ ュ ア ル の 多
くは、開発者や技術者が書いたものです。
そのため、どうしても技術的になってし味 がなくな っ てしまいます。 そこで必要になるのが、シンプルで明快なマニュアルです。同社は「分かりにくいものを 分 かりやすく 伝 える」をモットーに、ゼロから丁寧に制作しています。

「分かりにくいマニュアルの根絶」と「ノノウハウをマニュアル化で少しでも分かしています。そこには、熟練職人たちの“取材”します。
そして１ページ１ページ、細 かい 部 分 までを 時 間 をかけて 丁 寧 に実際の制作では、企業や担当者に対し、術の基礎や応用の要点をマニュアルにす１００％は伝えられません。しかし、技かに、技能継承の分野はマニュアルではに 貢 献 したいとの 思 いがあります。「確りやすくすることで、次世代人材の育成図やイラストも交えながら分かりやすくることで、効率的に継承できるはずです」

このほか、属人化している業務や、言（同）と説明します。
業員や海外市場向けに多言語化すること

葉の壁がある外国人従業員のための業務■技能継承もサポート

ュアル制作のプロフェッショナル集団をー ル ド は 実 に 広 範 囲 です。「今 後 は マ ニマニュアルなど、同社が活躍できるフィ「ノ ウ ハ ウ の マ ニ ュ ア ル 化 」にも 力 を目 指 していきます」（同 ）としており、さ円としています。

も可能です。制作費はページ当たり数万

ルは冊子・電子版のみならず、外国人従作り込んでいきます。制作したマニュア供」を事業目的に掲げています。

ウハウの継承につながるマニュアルの提長 は 力 説 します。 そのため、同 社 では

つ 効 果 的 に 使 用 できません」と、大 谷 社

が正しく理解できていなければ、安全か製品に優れた機能があっても、ユーザーし、継 承 できる 人 がいなかれば 意入れています。中でも人手不足や技能継相模原商工会議所 会報 2022.9

あ っ たとしても、それを 使 いこならなる成長を見据えています。

大谷 勇樹さん

どんなに素晴らしい技術や機能が承の問題が顕在化する製造業向けに展開

代表取締役

あらゆる製品、業務のマニュアきました。その数は約３００種類に及ぶ20

まい、分かりにくいものばかりでした。

あらゆるマニュアルを制作「伝えたい」をカタチに㈱取説maker

わが社のいち押し
MENU DÉCOUVERTE¥ 28,000
LE JAMBON IBERICO "JOSELITO"
Iberico ham***

LA FAMEUSE GELEE DE CAVIAR DE JOËL ROBUCHONà la crème de chou-fleur

Imperial Caviar in a lobster jelly, topped with a smooth cauliflower cream***

LE GASPACHO
avec des croûtons à l’huile d’olive vierge et basilic

Tomato Gaspacho flavored with basil and olive oil croutons***

LA SAINT-JACQUES
la noix en coquille au beurre d’algues acidulé

Pan-fried scallops cooked with seaweed butter***

LA LANGOUSTINE
en papillote croustillante au basilic

Crispy Dublin Bay Prawn fritter served with basil pesto***

LE ST-PIERRE
servi avec un jus de citronnelle au curcuma et tomate confite

Pan-fried John Dory served with lemongrass emulsion, turmeric oil and tomato***L’ENTRECÔTE DE BŒUFpoêlée accompagnée d’une purée de pomme de terre de Joël Robuchon

Wagyu Beef rib eye served with mashed potatoes***

LA VANILLE DE TAHITI
en crème brûlée cuite au four saupoudrée de cassonade

Tahitian vanilla caramelized custard***

LE CAFÉ EXPRESS OU LE THÉ
agrémenté de mignardisesCoffee or tea served with petit four
All our breads are homemade by our team from the bakery
10% service charge is not included
女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画
学校法人玉手山学園は、女性職員が個々の能力を十分に発揮し、活躍できる職場環境を目指すた
めに、以下の行動計画を策定する。
1．計画期間
令和 4 年 6 月 1 日～令和 9 年 5 月 31 日までの 5 年間
2．目標と取組内容
目標 1 ： 管理職（事務職員）に占める女性比率を 25％以上とする＜取組内容＞
令和 9 年 5 月末までに以下の取組を行う
・役員及び管理職を対象に、女性活躍推進法に基づく行動計画を周知し、目標達成に向けた取組を検討する
・学内における女性職員の昇級・昇格についての意識啓発を行う
目標 2 ： 専任教職員の有給休暇取得日数を年間平均 10 日以上とする＜取組内容＞
令和 9 年 5 月末までに以下の取組を行う
・専任教職員に対し、有給休暇取得についての奨励及び周知を継続的に行う・部署内において、担当業務の可視化・分散化を行い、有給休暇を取得しやすい環境作りを行う
3．女性活躍に関する情報公表（令和 5 年度）
・管理職（事務職員）に占める女性の割合 ： 25.93％
・専任教職員の年間平均有給休暇取得日数 ： 11.08 日
・男女の賃金の差異
男女の賃金の差異（男性の賃金に対する女性の賃金の割合）

全教職員

83.3％

専任教職員

86.4％

非常勤講師・パート

72.7％

対象期間：令和 5 年 4 月 1 日～令和 6 年 3 月 31 日
賃金：基本給・扶養手当・その他諸手当・賞与等を含み、通勤手当・退職金を除く※賃金は性別に関係なく同一の基準を適用しているが、職種毎の人員構成の違いにより男女で差が生じている。
以上
平成 23 年

3月

NO．6
宮城の里デイサービスセンター発行☏027（ 230） 4131

http://www.ikukei.or.jp「10 時のおやつ」始めました！

土曜のはがき絵教室紹介

昨年１２月に大根と米ぬかを頂き、皆で沢庵を漬け

昨年の 10 月から月に 1 度ですが、ました。無事に出来上がったのを召し上がっていたはがき絵を教えてくれるだきました。

永 島 先 生 が来てくださっています。

このことをきっかけに、10 時過ぎ一口12 月には毛糸のぼうし、今月はいちごを題材におやつを提供することになりました！

色作りや絵の描き方を教えてもらいながらお煎餅やほうれん草のお浸し、キャラメルコーンなどもメニューにありました。

行っているようです。
「私でもこんなに素敵に描けるんだよ！」

ちょっとした楽しみにしていただければ幸いです。と、嬉しそうにお話してくださる方もいらっしゃいます。

新職員紹介

個性が存分に出ていて職員も出来上がりが楽しみです！

新しい仲間が増えました！
2 月１日からケアマネジャーとしてお世話にしみずなっています 清水古里さんです。

田島さん同様、皆さんのお力になれる様に頑張りますので宜しくお願いします。
気軽に声を掛けてくださいね～待ってます♡

気分は喫茶店？手作りおやつ

2 月 7 日（月）から 12 日（土）まで
ぎ

午前中に簡単なお菓子作りを楽しんでいただきました。

ぶ

沖縄出身の 儀武です。

夫が、群馬に就職となり、こちらへ来ました。
只今、やんちゃな２歳児の育児に奮闘しつつお仕事をさせていただいています。
よろしくお願いします。

バレンタインデーにちなんでマシュマロやウエハース、バナナに湯せんで溶かしたチョコをつけカラフルなチョコスプレーなどをトッピング！
簡単だけど、見た目にも美しいチョコレート菓子の出来上がりです！
15 時のおやつに皆でいただきました。

節分・豆まき行事

コーヒーも一緒に、香りも楽しみました♥

1 月 31 日（月）～2 月 3 日（木）まで
職員が鬼になり豆まきを行いました！
「鬼が島ゲーム」で肩慣らしをして頂いて次号発行予定：5 月上旬以降その後の鬼の登場になりました！

主な内容：レクリエーション紹介（歌）

さぞ、豆がよく飛んだのではないでしょうか？

お雛様との記念写真

春はそこまで来てますね

祝日のお昼ご飯紹介など
平成２９年１０月３１日
各位
株式会社武蔵野銀行「むさしの災害復旧支援融資」の取扱いについて武蔵野銀行（頭取 加藤 喜久雄）では、台風２１号・２２号により被害を受けられた皆さまの復旧・復興に向けた取組みを支援していくため、「むさしの災害復旧支援融資」をお取扱いさせていただきますので、お知らせします。
被害を受けられた皆さまの一日も早い復旧・復興をお祈りするとともに、当行は復旧に向けた支援に積極的に取組んでまいります。
記
１．法人・個人事業主向け商品
項 目内

容対 象 者

台風２１号・２２号により被害を受けられた法人又は個人事業主

資金使途

設備資金、運転資金

融資金額

５，０００万円以内

利

１．４７５％以上（変動金利、平成２９年１０月３１日現在）

率

返済期間１か月以上７年以内（６か月以内の据置可）

２．個人のお客さま向け商品（１） むさしの住宅ローン（災害復旧支援融資口）（２） むさしの「くらし快適ローン（リフォームコース）」（災害復旧支援融資口）（３） むさしのフリーローン「まるごとパック」（災害復旧支援融資口）
３．取扱期間
平成２９年１０月３１日（火）～平成３０年９月３０日（日）まで※詳しい商品内容につきましては、各支店窓口までお問い合わせください。
※お申込に際しては、弊行所定の審査をいたします。審査結果によっては、ご希望に添えない場合もございますので、予めご了承下さい。
以 上

報道機関からのお問い合わせ先
営業統括部
新井TEL（048）641－6111（代） 内線 2364
令和６年７月１２日（一財）北海道陸上競技協会
強 化 委 員 会
天皇盃第３０回全国都道府県対抗男子駅伝競走大会北海道選手団の選考について
１．大会日程令和７年１月１９日（日）広島県広島市２．チーム編成
監督１名・コーチ２名・選手10名 合計13名
３．コーチングスタッフ
監 督 大井 貴博（東海大学付属札幌高校）
コーチ 伊藤 浩紀（北海道北見北斗高等学校）
コーチ 谷川 亮太（北見市立高栄中学校）※上記３名に協力コーチ・トレーナー等を加えて編成する
４．代表選手選考方法
中学 Ａ：９月２９日開催の南部忠平陸上競技大会（函館市）男子３０００ｍの最上位選手１名を代表内定とする。
Ｂ：令和６年４月１日から令和６年１０月２７日までの公認記録を参考に上位から２名を選出する。
（１） ＡとＢを合わせた代表者３名の中から２名が本戦に出場する。
本戦の出走は、内定記録順位で決定するのではなく、開催地に現地入りしてからの状態および合宿等で実施するトライアル等の結果を見て判断する。
（２） 中学１年生は対象としない。
（３） 中学２年生の３０００ｍ記録上位者２名を本戦に帯同する育成選手として選出する。
高校 下記日程の間に出した公認記録をもとに上位４名を選出する。
対象記録：令和６年４月１日から令和６年１１月３０日までの公認記録（１）選考対象種目 ５０００ｍ（２）選考優先順位 ５０００ｍ記録上位者４名（３）基本的には記録上位者から正選手とするが、直前の合宿および現地入りしてからの状態によっては変更する場合がある。
一般 ５０００ｍ、１００００ｍの記録上位者をもとに、実業団駅伝、大学駅伝の実績を考慮し、ふるさと枠を有効に活用しながら３名を選出する。
対象記録：令和６年４月１日から令和６年１１月３０日までの公認記録※基本的には１００００ｍの記録を優先する。
※大会スケジュールや体調により調整が困難な場合、下位対象者を繰り上げる。
５．その他（１）代表選手の選考にあたり、一次合宿前に辞退者が出た場合やケガ・体調不良等が発生した場
合、また強化委員会で開催する練習会・合宿等で派遣を委嘱されたにも係わらず正当な理由なく不参加の場合、下位対象者を繰り上げることとする。なお、練習会・合宿等は出走選手の選考材料ともなるので委嘱された場合は必ず参加すること。
（２）本戦出走は、前記４を基本とするが、開催地に現地入りしてからの体調や状態によって最終的な判断をする。北海道チームとして上位を目指す上での判断となりますことご理解願います。
公益社団法人土地改良測量設計技術協会

令和２年度土地改良補償業務管理者等講習会（地方ブロック主催）のご案内※（公社）土地改良測量設計技術協会の地方ブロックでは、自主的に講習会を行っています。
開始時間等が変更になる場合がありますので、詳細については下記連絡先に問い合わせください。
会場日時

場
かでる２・７札

盛幌岡島

京

蒲原直之((株)フロンティア技研)

10:00～16:00

札幌市中央区北2条西7丁目

TEL：０１１－２００－５５６０

道民活動センタービル

FAX：０１１－２４２－３８１８

岩手県民会館(一社)東北土地改良測量設計技術協会

第２会議室

事務局

TEL：０１９－６２４－１１７１

TEL：０２４２－２６－３２６９

盛岡市内丸13番1号

FAX：０２４２－２８－６４２８

福島県青少年会館(一社)東北土地改良測量設計技術協会

第１研修室

事務局

TEL：０２４－５２５－４０８９

TEL：０２４２－２６－３２６９

福島市黒岩字田部屋53番5号

FAX：０２４２－２８－６４２８

農業土木会館(一社)関東土地改良測量設計技術協会

２階

事務局

7/30（水）8/6 （木）7/29（水）
10:00～16:00

京都

8/7 （金）10:30～16:50

岡山

本

Ａ会議室

8/4 （火）
10:00～16:00

森（日本精測（株））

森（日本精測（株））

平出幸利

TEL：０３－３４３６－６８００

TEL：０３－３４３６－６８００

東京都港区新橋５－３４－４

FAX：０３－３４３６－４７６９

京都テルサ

近畿ブロック事務局

東館３階

視聴覚研修室

窪田集一 （内外エンジニアリング（株））

TEL：０７５－６９２－３４００

TEL：０７５－９３３－５１１１

京都市南区東九条下殿田町70

FAX：０７５－９３１－５７９６

ピュアリティまきび

中国四国土地改良測量設計技術協会事務局

8/11（火）
10:00～16:00

熊北海道ブロック事務局

TEL：０１１－２０４－５１００

10:00～16:30

東９２０研修室

申込・連絡先7/31（金）

10:00～16:30

福所

峯岡静彦（ミネオカ測量設計（株））
TEL：０８６－２３２－０５１１

TEL：０８４８－２０－２７１１

岡山市北区下石井２－６－４１

FAX：０８４８－２０－２７１４

熊本市国際交流会館(一社)九州･沖縄土地改良測量設計技術協会

４階

事務局 木原弥州彦

第３会議室

TEL：０９６－３５９－２０２０

TEL：０９６－３２４－４４７４

熊本市中央区花畑町４－１８

FAX：０９６－３５９－６６３８※上記は、令和２年６月２２日に当協会事務局が収集した情報です。

令和２年度土地改良補償業務管理者等講習会
参 加 申 込 書
土地改良補償業務管理者等

受験資格試験希望会場

会場（希望会場をご記入下さい）

ﾌﾘｶﾞﾅ

氏名
自 宅 現住所〒（－）（（電話））

E-mail
勤務先 勤 務 先 名

所在地
〒（－）

（（電話））

E-mail
継続教

農業農村工学会技術者継続教育機構
会員番号

No.

育
※必要事項を記入の上、各ブロックへファックスでお申し込みください。
平成２９年４月１０日

地域密着型アプリ「武蔵野銀行アプリ」の機能強化について
武蔵野銀行（頭取加藤喜久雄）では、平成２９年４月９日（日）より、スマートフォンアプリ「武蔵野銀行アプリ」への「かんたん残高照会サービス」の導入、地元企業との協業によるクーポン配信の拡充等を実施いたしましたので、お知らせします。
本件により、普通預金の残高等をスピーディに照会いただけるほか、県内の飲食店などでご利用いただける便利なクーポンの配信を行うことで、お客さまの暮らしに一層寄り添ったサービス提供を目指してまいります。
また、クーポン配信の拡充を通じ、地元企業の皆さまへの誘客を支援していくことで、地域活性化にも貢献してまいります。
当行では、今後もお客さまの多様なニーズにお応えする最適な商品・サービスの提供に向け、フィンテックの取組みを強化してまいります。
＜武蔵野銀行アプリの機能強化概要＞（１）かんたん残高照会サービス（インターネット残高照会サービス）の導入
サービス内容ご利用方法

インターネットバンキングのご契約がなくても、いつでも、どこでも普通預金の残高照会･入出金明細照会をご確認いただけます。
キャッシュカードに記載されている「店番」「口座番号」と「専用パスワード」の入力のみで上記照会がご利用いただけます。

※専用パスワードは英数 4 桁

対象者

普通預金口座のキャッシュカードをお持ちの個人のお客さま

取扱時間

平日

利用料無料

申込方法等

７：００～２３：００、土日祝日

８：００～２１：００

新規申込、専用パスワードの再登録が本サービスのサイト内で可能です。

（２）地元企業と協業したクーポン配信の拡充
サービス内容現在の協業先拡充内容

武蔵野銀行アプリユーザーがクーポン画面の提示等により、地元企業等でご利用いただけるクーポンをアプリ内で配信します。
レストラン・コーヒーショップ・劇場・和食料理店等
さいたま市内の協業先を中心に試行していたものを、県内全域へ拡大し、本格的に地元企業や観光地への誘客支援強化を図ります。

（３）マーケット情報の追加
項

目内

為替レート

容

為替レート（ドル/円･豪ドル/円･ユーロ/円）と株価指数（日経平均株価･株価指数の表示TOPIX･東証 REIT）情報がほぼリアルタイムで確認可能。

最新ニュース配信

株価や市況に関する最新ニュースをマーケット情報サイト内で配信。

お気に入り登録機能

スマートフォン用マーケット情報サイト内にお客さまが興味のある当行取扱
投信ファンドを、自らのお気に入りページへ登録することが可能。
以
報道機関からのお問い合わせ

営業統括部
＜参考＞

フィンテック推進室

磯中、野崎、山田

TEL:048 (641) 6111（代）内線：2401 2408 2410

上武蔵野銀行アプリ画面○トップ画面○クーポン画面
通信業一筋で a2network 株式会社(エーツーネットワーク)は 創立 16 周年を迎えました

当社 a2network 株式会社(エーツーネットワーク)は、IT ベンチャーでドイツに駐在していた 2005 年ドイツと日本で同時に会社設立致しました。
当時、日本人(外国人)によるドイツでの会社設立は資金面や法令などのハードルが高く、壁にぶつかったところから始まりましたが、おかげさまで、2021 年 11 月 9 日で創立 16 周年を迎える事ができました。
創業時より「適利適売」を信条に、いたずらに規模を求めず、他社にない価値を提供することで、適正に評価を頂き、ビジネスを通して、社会とお客様に加えサプライヤーを含むビジネスパートナーもハッピーになれることを目指してここまでやってきました。
緊急事態宣言も解除され、飲食店も通常営業に戻ったこともあり、ささやかに祝賀会を開催しました。

※写真撮影時のみマスクを外して撮影しています。

16 周年を祝い開催された会では、業務改善に取り組んだ社員への表彰を行いました。
当社では、業務改善制度として「ここを改善したら仕事がスムーズに進む」「これがあったら自分だけでなく、他の人にも役に立つ」等、日々の業務の中で気づいた事を改善し、提案する制度があります。
今までの改善の取り組みを代表が評価し、16 周年の会で表彰をしました。会社の利益を考えコスト削減したことや、補助金制度の整理・見直し・管理をしたこと、SDGs の活動に積極的に取り組んだことなどの活動が大きく評価されました。
小さな会社ですが、社員一人一人が業務改善に取り組み一つ一つ解決することで、社員全員で働きやすい環境を作っています。
16 周年を迎え、今後も成長し続ける会社であること、今後もは新しいことにチャレンジし、社員全員が前向きに取り組む会社であり続けます。

1/2

a2network Corporation

＜本件に関する報道関係者の問い合わせ先＞
a2network 株式会社 広報・マーケティング部 佐藤
Tel: 03-5425-8777

Email: contact@a2network.jp

2/2

a2network Corporation
Press Release
June 2, 2020
Peach Aviation Limited

Infection Control Measures-Ensuring Onboard Health and Safety・・・

Peach has been restarting flights from June 1 along with measures to control infection
A web page dedicated to infection control measures has been opened to explain what we are doing at
airport and cabin
Peach will seek to propose the new way of flying as per “The new lifestyle” in support of passengers

Osaka, June 2, 2020 - Peach Aviation Limited (“Peach,” Representative Director and CEO: Takeaki Mori)
opened a special page dedicated to infection control measures.

Special page regarding our infection control: https://www.flypeach.com/information/jp/infection_control/(Available only in Japanese for now, English page is coming soon)
Amongst the domestic routes which were suspended on 13 out of 22 routes, the Okinawa (Naha) – Fukuoka routehas been back from June 1 and all of the remining routes will be back from June 19. We will continue to implement
thorough infection control measures to ensure our customers’ health and safety. In addition to the actions taken by
our staffs, we are also asking for passengers’ cooperation, such as wearing masks and ensuring social distance,and we will seek to propose the new way of flying as per “The new lifestyle”.

<Infection Control Measures at the airport>
・Requiring ground attendant to wear mask at all airports and to wear extra face covering at some airports toprevent droplet infection

・

Setting up prevention sheet for droplet infection at counter<Infection Control Measures in the cabin>・

Requiring all cabin crew to wear masks and gloves

・Disinfecting aircraft including tables, armrests, seat equipment, toilet doorknobs, and other parts with which
passenger's hands come into contact

・

Temporarily suspending all inflight shopping and food/drink service on board from March to maintain physicaldistance with passengers

・Completely replacing cabin air approximately every two to three minutes

・

Filtering cabin air through high-performance HEPA filters to maintain air cleanliness in the cabin<Request for our passengers>
・

Wearing masks at the airport and while traveling・

Taking temperature at home before traveling・

Keep social distancing at boarding area etc.

・Refraining from talking in the cabin to prevent droplet infection

・Washing hands before and after using the toilet

More details about cabin ventilation:
Press Release https://corporate.flypeach.com/cms/wp-content/uploads/2020/05/200526-Press-Release-E.pdf
中電工業株式会社
女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画と情報公表について
改正女性活躍推進法に基づき、当社の「一般事業主行動計画」および「女性の活躍推進に係る情報」を策定し、以下のとおり公表いたします。

一般事業主行動計画
１．計画期間２０２２年４⽉１⽇〜２０２７年３⽉３１⽇（５年間）
２．当社の課題（１）女性管理職（課⻑級）極めて少ない。女性管理職の候補者となる女性の割合を⾼める必要がある。
（２）技術職の募集において女性の応募者が極めて少ない。
３．目標と取り組み内容
目 標１：職場のリーダー（係⻑以上）に占める女性労働者の割合を１２％以上にする。
取組内容
２０２２年４⽉〜
・性別にかかわりなく、社員の意識改革に向けた研修の実施
・能力、資質のある女性社員の管理職への積極的な登用を図る。
目 標２：技術職の女性応募者数を全体の２０％以上に増やす。
取組内容
２０２２年４⽉〜
・大学、専門学校、社内技術系女子社員から、理系女子学生の就活動向を聞き取る。
・企業アピール方法を検討する。

＜女性の活躍に関する情報公表＞
・管理職に占める女性労働者の割合・採用した労働者に占める女性労働者の割合

1/54＝1.8％（2022.3.1 現在）
正社員１/4＝25％（2021 年度）