Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
～患者様ご自身の血液成分を用いた治療～
Platelet-Rich Plasma（PRP）について

PRP とは？
血液の中には、傷を治す働きを持つ「血小板」という成分があります。この血小板を高濃度に凝縮し活性化させたものが、PRP：Platelet-Rich Plasma（多血小板血漿）です。
PRP にはたくさんの成長因子が含まれていて、細胞の成長を促進する力があり、人の本来持っている治癒能力や組織修復能力・再生能力を最大限に引き出すことが示唆されています。

PRP 治療について
患者様ご自身の血液から作製した PRP を患部に注射する治療です。
当院では、人への治療に使用すること（安全性）が認められた医療機器である遠心分離機（ZIMMER BIOMET 製）と専用チューブ（GPSⅢまたは APS キット）を用いて PRP を作製します。各キットは治療費が異なる他、海外の臨床試験にて、GPSⅢでは最大で 6～12ヶ月、APS キットでは最大で 24 ヶ月効果が持続していたとの報告があります。
更に、APS キットは濃縮により抗炎症性物質や成長因子などの成分濃度が上昇することから、軟骨破壊が進んだ関節内のバランスを整え、より炎症を抑える働きが期待できます。
どちらのキットも患者様ご自身の血液を用いるため、免疫反応の起きる可能性は極めて低いと考えられます。また、採血と注射のみで終わるため、患者様の体への負担も少なくて済みます。
尚、治療効果や効果の持続期間には個人差があります。

治療の流れ治療は日帰りで終わります。原則として麻酔は必要ありません。

① 患者様の血液を採取します。

②

血液を遠心分離機にかけ、PRP を作製します。

③

PRP を患部に注射します。

※治療当日は飲酒や入浴をお控えください。
社会医療法人里仁会 興生総合病院
Switch-on Journal ～あなたの心と体を switch-on！～2021 年 6 月

Vol.28100 歳を越えても、認知機能を保つには？
人生 100 年時代！とは言うものの、100 歳になったらどうなっているのか、年には勝てない・・などと不安になることも多いかと思います。しかしながら周りを見てみると高齢なのにしっかりしている、元気という方も多くいると思います。今回紹介する研究は「認知機能的に健康な 100 歳越えの人はどんな人か」を調べた研究です。

●100 歳越えでも認知機能の維持は可能
対象は認知機能的に健康な 330 人の 100 歳で、毎年認知機能の検査を行い、その経過を追跡しました。すると追跡期間(中央値１.６年)中わずかな記憶障害を除いて、認知機能の低下を認めませんでした。つまり 100 歳を越えても認知機能の維持は可能と言うことがわかりました。

●高い認知機能を維持するために今回の研究から認知機能が高い人には
1.

身の回りの動作の自立度

2.

認知的予備力の高さ

認知的予備力を高めるには日々の活動が重要！の 2 つの特徴が見られました。
若いうちから意識できると良いですが、高齢になってもできることはたくさんあります。

・本や新聞を読む
・テレビやラジオを聴く
・パズルやクロスワードなどの脳トレをする
・外に出かけ、いろいろなものに触れる●アルツハイマー病の所見があっても認知症の危険因子があっても(いろいろな人と話す、美術館や博物館に行く)

死後の剖検によりアルツハイマー病の所見があった人や認知機能低下の危険因子がある人でも認知機能が保たれている人がいました。このことから一部の人にはこれらの逆境を跳ね返す”何か”がある可能性が考えられるとのことです。今後さらなる研究により明らかになることが期待されますね。
ここ最近は新型コロナウイルス感染症の影響があり、外に出かけ何かをするというのがなかなか難しいご時世だと思います。いつまでも心身ともに健康でいられるように工夫をしながら過ごせるといいですね。
参考：Nina et al. Association of Cognitive Function Trajectories in Centenarians With Postmortem Neuropathology,Physical Health, and Other Risk Factors for Cognitive Decline, JAMA Network Open. 2021;4(1): e2031654

発行元：株式会社スイッチオンサービス 編集者： 調査研究室 今田・藤本
内容に関するご意見やお問合せ、勉強会の講師などのご依頼は,こちらまで⇒
おかげさまで創立６8 周年

初春のお慶びを申し上げます

謹んで新春のお慶びを申し上げます。昨年は格別のお引き立てにあずかりまして大変ありがとうございました。どうぞ本年もよろしくお願いいたします。

さて、２０２４年は、建設業界に と っ て 大 き な 動 き が あ り ま す。

働き方改革による残業上限規制が４月から施行されます。三光建設

工業では、今まで進めてきた働き方改革をより推し進めて、今年も経営計画発表会

幾嶋浩三

適正な労務管理及び労働生産性の北村秀敏

代表取締役専務取締役向上に努めて参ります。

また、弊社におきましては、日々変化する世界情勢の中で、より良い会社を目指すためには、経営計画を全社員で共有して一丸となることが不可欠であると考えております。昨年末には、第２回となる社員向け経営計画発表会を開催して、北村社長や幾嶋専務をはじめ、各部長からも、今後の方針や仕事で大切にして欲しいことなどが発表されました。目指すべき未来を共有して、皆で力を合わせて、今年もより良い建物づくりに精進いたします。本年も何卒よろしくお願いいたします。

田内佐藤工事部長 設計・積算部長 須賀総務部長

田口工事部長佐藤営業部長サンサンコー 新聞

サンコー新聞 第 46 号
発行日：2024 年 1 月 1 日
発行元：三光建設工業株式会社
住 所：大分県別府市末広町 4-5
電 話：0977- 24 -2 4 2 4
ＷＥＢ ：s ans ans a n k o. j p

サン

サン
サン

別府市の三光建設工業の情報まんさい新聞

地鎮祭Live 別府荘園 様 新築工事（仮称）

医療と福祉の建物づくりに携われることに感謝いたします2023 年 11 月 30 日に別府市荘園にて、『（仮称） り に 携 わ り た い 旨 を 追 加 し ま し た。 今 回 は、 医 療Live 別府荘園』様の新築工事地鎮祭を執り行いまし た。 神 事 は 滞 り な く 進 み、 株 式 会 社 ミ ー ナ 様 のと福祉が兼ね備なわった建物づくりに携わらせていただき、とても感謝します」と意気込みが語ら

代表取締役の谷脇智恵子様による『刈り初めの儀』、 れ ま し た。 工 事 中 は 安 全 に 十 分 注 意 を し て、 よ り
うがち

医療法人祥成会様の谷脇祥徳理事長による『穿 初すきめの儀』、弊社北村社長による『鋤 入れの儀』が行われて、工事の安全と建築物の永続が祈願されまし

良い建物づくりに精進いたします。

完成予想図（2024 年 7 月に完成お引き渡し予定）た。 神 事 の 後 に は、 弊 社 北 村 社 長 よ り 施 工 者 代 表
挨拶があり、「3 年前に谷脇代表と初めてお会いして、子供達への想いや事業に対する熱い想いを伺って 深 い 感 銘 を 受 け ま し た。 そ の 時 か ら、 弊 社 の 基

本方針のひとつに、医療や福祉に関する建物づく新年あけましておめでとうございます。 旧年
中は大変お世話になり、誠にありがとうございました。本年もより良い建物づくりに一同尽力いたします。本年も何卒よろしくお願い申し上げます。

最新情報発信中！

編集
後記

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HPFB
参画企業・団体における主な取組等
企業・団体名

イオンリテール
株式会社
中四国カンパニー

主な取組内容等（広島県を含む全国展開の内容を含む）【現在行っている取組】〇イオン「プラスチック利用方針」の策定（2020年）→2030年までに、使い捨てプラスチック使用量を2018年比で半減する事を目標とする〇買物袋持参運動（マイバッグ・マイバスケットの販売）→2021年度目標レジ袋辞退率90％目標〇毎月11日の清掃活動（店舗近隣）〇店頭リサイクル・環境配慮型商品の販売・環境配慮資材の導入（紙製等 植物由来の素材）〇回収したアルミ缶や紙パックの一部は「トップバリュ」の原料の一部に使用し再商品化【今後の取組予定】〇広島県での大型の清掃活動・イオンチアーズクラブの環境教育・環境啓発イベントの実施〇現在行っている取組の推進 等42
おかげさまで

創立６５周年

サンサン

別府市の三光建設工業の情報まんさい新聞

サンサン

サンコー新聞サンコー新聞 第２号

発行日：2020 年 5 月 1 日
発行元：三光建設工業株式会社
住所：大分県別府市末広町４−５
電話：0977- 2 4 -2 4 2 4
HP ：s ans ans a n k o. j p

３人の新入社員 を迎 えました

うつのみや

ゆうじ

あさかわ

宇都宮 裕史かいと佐藤 海斗

淺川 太郎（あさかわ たろう）
2001 年 由布市生まれ／大分工業高校 建築科卒
スポーツ：中学から野球部／ポジションはサード
趣味：夏は水泳、冬はスノボ
好物：肉
目標：先輩方の仕事をよくみて盗めることは全て盗み学び信頼される人間になりたいです !

佐藤 海斗（さとう かいと）2001 年 別府市生まれ／鶴崎工業高校 建築科卒
スポーツ歴：バレーボール／ポジションはセッター
趣味：ボウリング 好物：ハンバーグ （ジョイフル）目標：先輩の言葉をよく聞き、技術を学び、いち早く一流の現場監督になりたいです !

社長交代式 入社式

新体制スタート

令和２年４月１日、社長交代式と入社式を弊社の大会議室にて行いました。

社長交代式の継承式では銀色のバトンが佐藤秀男新会長から北村秀敏新社長へ

手 渡 さ れ、 就 任 挨 拶 で 北 村

新社長は「百年企業を目指す！」と力強く決意を宣言。

これから会社が目指す経営指針を発表しました。

入社式では３人の新卒社員 を 迎 え、 式 後 は 昼 食 会 を開催。新入社員と役員・社員が 各 々 自 己 紹 介 や 挨 拶 を し、終始和やかな雰囲気でした。

新型コロナウイルスの感染拡大により、厳しい情勢ですが、 新 体 制 で 全 社 員 一 丸 となって前進いたします。今後とも何卒よろしくお願い申し上げます。
新会長から新社長へ花束贈呈の様子

さとう淺川 太郎

宇都宮 裕史（うつのみや ゆうじ）
1996 年 愛媛県生まれ／大分大学 工学部卒スポーツ：ラグビー歴 10 年／ポジションは No.8
趣味：バイクでツーリング 好物：ミートソース
目標：新人なので皆さんに認めていただけるように、ひらすら努力を積み重ねていきます！

社長交代式・入社式の写真は裏面をご覧下さい

たろう写真ギャラリー

社長交代式 と令和二年度入社式❶❸❹❷❻❺

10●

❼❽❾

12●

11●

①社長交代式での会長就任挨拶 ②スタッフ特製の交代バトン③北村新社長へバトンタッチ④新社長へスタッフから花束贈呈⑤社長就任挨拶では経営理念や今後の方針が発表されました⑥〜⑧各部挨拶⑨入社式⑪名刺や記念品の贈呈⑩先輩社員から新入社員へ歓迎挨拶⑫入社式が終わり集合写真撮影

工事部 （入社５年目）
なら◉ 仕事内容

きみき

ひと

楢木 幹仁

平行して同時進行で色んなことを行いますので、こまめにメモをとって、忘れないように気をつけています。

◉ 将来の夢２級施工管理技師の資格が取れるよ
うに頑張っていきたいです。職場の先輩方からもかなり教えてもらっているので、身につけていきたいです。

第２号は新入社員特集号。新入社員は入社式後、社内研修を受けて所属先に配属されます。フレッシュな仲間を迎え、若さとパワーを頂き、これからも奮起してまいりますので、どうぞよろしくお願いいたします。

22

2

勉強会vol.
レポート

日々取り組んでいる社内勉強会のレポート

まとめて顧問の勉強会
取引会社様との契約、社内の福利厚生など、企業活動に法律問題は避けては通れない問題です。様々な法律問題を解決すべく、この度、社労士・行政書士・弁護士にまとめて相談できる『まとめて顧問』サービスを導入しました。
どんな時にどんなことを相談できるのか。先日、『まとめて顧問』サービスの各担当者をお招きし、社内で勉強会を開催しました。契約締結時の一助に、またより働きやすい職場づくりに活かします。

５月のスタッフ

誕生月が佐藤 博史さん 淺川 太郎さん

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編集後記

鶴崎工業高校の建築科卒
歳！
推理小説好き◉ 仕事で大切にしていること肉です！
好物はお建設現場の安全・管理です。安全面
では、朝礼での注意喚起や事故が起きないように様々な対応を行っています。
管理面では、現場には複数の業者さんがいらっしゃるので被らないようにスゲジュールの管理をしています。

座右の銘は人生楽ありゃ
苦もあるさ！

スタッフ紹介コーナー
日本英語教育史学会 第 275 回 研究例会のご案内

日時：2019 年 11 月 16 日（土）14:00～17:00

会

場：真宗教化センター しんらん交流館（京都市下京区諏訪町通六条下ル上柳町 199）

参加費：無料

研究発表①

アジア太平洋戦争下の雑誌『語学教育』について
河村和也氏（県立広島大学（准教授））【概要】1942（昭和 17）年 2 月、英語教授研究所は創設以来刊行していた The Bulletin の誌名を変え『語学教育』第 180 号として発行した。翌月には、研究所自身の名称も語学教育研究所に変更している。『語学教育』は 1973（昭和 48）年 1 月まで発行が続けられたが、The Bulletin が名著普及会により 1985 年に復刻されたのと比べると、その全容が明らかになっているとは言い難い。本発表では、アジア太平洋戦争下に刊行された 18 冊、すなわち1942（昭和 17）年 2 月発行の第 180 号から 1945（昭和 20）年 1 月発行の第 197 号に焦点を当て、その内容上の特徴を考察してみたい。

研究発表②Benjamin Franklin’s alphabet reform proposal and its influence on
Noah Webster's American English dictionary and textbooks
Judy Yoneoka (Professor, Kumamoto Gakuen University)【Abstract】Noah Webster is generally credited for creating the concept of “American English”
through his dictionaries and blue-backed spellers, which have come to enjoy immense popularity
both in the United States and abroad. His works were widely used in Japan as well. However,Webster was highly influenced by the spelling and alphabet reforms proposed by printer, inventor

and politician Benjamin Franklin. The goals of this presentation are twofold: 1) it attempts togauge the influence of Benjamin Franklin’s alphabet reform on Webster’s work by reviewing
Franklin’s original proposal and tracing the transfer of his work to Webster though analysis of
their written correspondence, consisting of 8 letters between 1786-1789. 2) It reviews Webster’s
experiments with revised spelling in works published around the time of Franklin’s death, when
he was most directly influenced by Franklin’s alphabet reform, and follows the changes
in Franklin's influence over several editions of Webster’s dictionary, even after the latter's deathin 1843.

＜問合先＞

日本英語教育史学会例会担当

メール: reikai(at)hiset.jp(at)を＠に変換してください。

◆例会は会員・非会員に限らずどなたでもご参加いただけます（予約不要）。
◆行楽シーズンにつき，ご宿泊の方は宿泊先等の確保をお早めにお願いします。
◆例会終了後に懇親会を行います。こちらにも奮ってご参加ください。

＜会場案内＞
次のリンク先をご参照ください。
真宗教化センター しんらん交流館
いせ山川クリニック

頭痛の問診

票
受診日

年月日

ふりがな

お名前

住所

生年月日

電話番号

性別男・女

★アレルギー

年齢
無才・ 有（身長cm 体重）●該当する記号ＡＢＣに丸印を記入してください。
①どの辺りが痛みますか？
Ａ 片側（時に両側）Ｂ 後頭部から首筋にかけて痛む（両側）Ｃ 片側の目の奥②どんな痛みですか？
Ａ 脈にあわせて、ズキンズキンする
Ｂ 締め付けられるような痛み
Ｃ 突き刺すような痛み
Ｄ その他（）③痛みの強さはどの程度ですか？
Ａ 日常生活に支障をきたす程度
Ｂ 比較的軽い程度
Ｃ 日常生活を送れないほどきわめて強い痛み④動作で頭痛はどうなりますか？
Ａ 痛みが増す
Ｂ 変わらないＣ 痛くてじっとしていられない⑤頭痛以外の症状について
Ａ 光や音に敏感になり、吐き気・嘔吐がする
Ｂ 肩こりやめまい
Ｃ 涙が出る、目の充血、鼻水・鼻づまり⑥痛みの周期はどのようですか？
Ａ １ヶ月に１～２回程度
Ｂ 数日～毎日（たまにある）
Ｃ １～２ヶ月間に集中して毎日おこる⑦お風呂に入ると痛みはどうなりますか？
Ａ ひどくなるＢ 楽になる⑧頭が痛むとき、普段どんな薬を飲んでいますか？
（⑨どのようなとき、よく頭痛がおこりますか？
（））

kg
事業計画（今年度の重点目標）
項目

内容〔虐待を発生させない体制づくり〕 虐待を発生させないことを目的にチェックリストの活用等、職員が自己の支援について振り返る機会の提供

質の向上委員を中心に現場における不適切なケア事例を集約し、職員へ周知・啓発する〔感染症対策の強化〕 感染症の予防・拡大防止のためのマニュアルに基づいた予防対策と必要な薬品や機材の整備

感染症に対するBCPに基づき、備〔福祉に対する理解の促進〕 法人内各施設が講習会、講演会、勉強会等を実施し、地域住民の福祉に対する理解を促進するための支援品の整備、訓練を実施する
運営推進会議などの機会に、民生委員や関係機関に向けて「幼老障共生」について意義や取組みについて発信する
自己評価（前年度）※「幼保連携型認定こども園教育・保育要領に基づく自己評価」のチェック項目を用いて自己評価しています
幼保連携型認定こども園教育・保育要領に基づく自己評価
データ分析表
総今年度は、質向上の評価が高く、研修や会議等を今後も継続していくことができ

合評
価るように努めていきたい。全年齢、個々の興味関心に合わせたアトリエ活動やプロジェクト保育を行い、子どもたちが主体的にあそび出せる環境を整え、園外散歩の機会も増やし自然との関わりや人と人との多様な関わりを中心に子どもたちがのびのびと育つ姿が見られるようにしていきたいと思う。その反面、一人ひとりが生活や保育に見通しを持てるように援助し、安全面へのさらなる配慮を行っていくことが求められていると感じるため、課題として上がっていることを一つひとつ丁寧に改善して行きたい。

事業計画（今年度の重点目標）項目

内容

職員・職員の家族と園長・先輩職員と積極的に話せる場（会議・面談等）や保育をの「信頼」の構築語る場を持ち、意見や考えや悩みを共有し、また認め合う事で保育しやすい働きやすい環境を目指す

こども・子ども・高チェックリストや会議うや話し合いを重ね養護・子どもの権利

齢者・障害者との等に意識を高め、職員間で指摘し合える関係や同じ価値観をも「信任」の構築てるようにして園全体の質の向上を目指す

地域の学校との「信つながり事業を通して地域との連携を図り、交流事業に参加し頼」の構築小学校にも保護者にも安心していただける関係づくりを目指す
客観的な指標の算出方法と成績分布について
客観的な指標の算出方法
履修科目の成績評価を点数化し、全科目の合計点の平均を算出する（100 点満点）

算出方法
学生が履修した科目の成績を点数化し、その合計点を履修登録した科目数で割った 1 科目あたりの平均点である。学科ごとに全科目平均点により成績の順位付けを行っている。指標としては 100 点～90 点は基準を大きく超えて優秀である。89 点～80 点は基準を超えて優秀である。79 点～70 点は望ましい基準と位置付ける。69 点～60 点は履修時間を認める最低限の基準に達しているものである。60 点未満は基準を大きく下回るものである。学生に入学後、基準を学則に掲示し公表している。学科によっては、平均値が高くなる傾向があるが、今後試験内容及び試験方法を改定する。成績下位 1/4 に該当する学生に関しては、学生ごとの全科目平均点を算定後、学科ごとの下位 1/4 に該当するものを特定する。
成績分布（例）
成績分布
指標の～50 点

数値
人数050 点 ～60 点 ～70 点 ～80 点 ～

90 点 ～

60 点

70 点

80 点

90 点

100 点

01111143

下位 1/4 に該当する人数10

下位 1/4 に該当する指標の数値

人
68.4 点以下
日本英語教育史学会第 39 回全国大会（神奈川大会）

プ ロ グ ラ ム

期会
主日場

2023 年 5 月 20 日（土）・21 日（日）【対面】 神奈川大学 みなとみらいキャンパス 1F 米田吉盛記念ホール

催【オンライン】 Zoom
日本英語教育史学会

大会事務局

学会事務局

大阪大学大学院人文学研究科 榎本剛士研究室〒560-0043 大阪府豊中市待兼山町 1-8
神奈川大学外国語学部 久保野雅史研究室〒220-8739 神奈川県横浜市西区みなとみらい 4-5-3
E-mail : taikai@hiset.jp
県立広島大学 庄原キャンパス 河村和也研究室〒727-0023 広島県庄原市七塚町 5562
E-mail : membership@hiset.jp
Website : http://hiset.jp/

第 1 日： 5 月 20 日（土）12:30

対面会場受付開始、Zoom ミーティング オープン

13:00 ～ 13:10

開会のご挨拶（田邉祐司 日本英語教育史学会会長）
開催校ご挨拶（小熊 誠 神奈川大学学長（予定））

13:10 ～ 13:40

会員総会
議長選出 活動報告 会計報告 会計監査報告 役員選出 その他

13:40 ～ 13:45

著作賞授賞式

14:00 ～ 15:30

記念講演

梯子を外される前に英語教育史を中島平三（東京都立大学名誉教授・日本英語学会元会長）
講師紹介：田邉祐司（専修大学）
15:30 ～ 15:40

休憩

15:40 ～ 16:40

研究発表 I
司会：拝田 清（和洋女子大学）

I-1「外客接遇職業人」はどのように英語会話を学んだか：明治末期から昭和戦前期の場合

15:40 ～ 16:10

溝口悦子（早稲田大学）
東京高等師範学校卒業生と東京第一臨時教員養成所英語科学生（大正 13 年、15 年、昭和I-2*
16:10 ～ 16:40

2 年、3 年、5 年、6 年卒）の給費・私費割合及び進路先及び就職後の動向（昭和 8 年時点での各年度卒業生の進路先の変化）及び昭和恐慌時期の卒業生の進路の変化について
鈴木 聡（鳥羽商船高等専門学校）*大会発表賞審査対象発表

第 2 日： 5 月 21 日（日）10:00

対面会場受付開始、Zoom ミーティング オープン

10:30 ～ 12:00

研究発表 II
司会：惟任泰裕（大阪成蹊大学）

II-1*
10:30 ～ 11:00

戦前の中学校英語教科書における教科横断的要素について

II-2*
11:00 ～ 11:30

歴史から見る日本におけるフォニックス指導の可能性

II-3

佐川春水の英作文講義：「氷壁」

11:30 ～ 12:00

二五義博（山口学芸大学）
平賀優子（東京大学）
森 悟（日本英語教育史学会・日本英学史学会）

12:00 ～ 13:00

昼休憩

13:00 ～ 14:30

研究発表 III
司会：榎本剛士（大阪大学）

III-1「高等学校学習指導要領」における「コミュニケーション」の変遷に関する一考察

13:00 ～ 13:30

小林大介（静岡市立高等学校）

III-2*
13:30 ～ 14:00

英語教育政策に関する事例研究：スーパー・イングリッシュ・ランゲージ・ハイスクールを題材に

III-3

公立高校入試への民間検定試験導入：その経緯・実施方法・出題内容の検証

松岡 翼（和歌山大学大学院修了生）

14:00 ～ 14:30

久保野雅史（神奈川大学）

14:30 ～ 14:40

休憩

14:40 ～ 15:40

研究発表 IV
司会：拝田 清（和洋女子大学）

IV-1『英語の研究と教授』と広島版『英語教育』の計量的分析

14:40 ～ 15:10
IV-2

上野舞斗（四天王寺大学）
雑誌『語学教育』（1942～1972）の包括的研究

15:10 ～ 15:40
15:40 ～ 15:50

江利川春雄（和歌山大学名誉教授）・河村和也（県立広島大学）
大会発表賞授与
閉会のご挨拶（久保野雅史 日本英語教育史学会副会長）

日本英語教育史学会第39回全国大会（神奈川大会）
大会役員（五十音順 敬称略）
大会実行委員長

榎本剛士（大阪大学）
久保野雅史（神奈川大学）

大会実行委員

上野舞斗（四天王寺大学）
馬本 勉（県立広島大学）
河村和也（県立広島大学）
熊谷允岐（茨城大学）
小林大介（静岡市立高等学校）
惟任泰裕（大阪成蹊大学）
田邉祐司（専修大学）
拝田 清（和洋女子大学）
藤本文昭（横浜翠陵中学・高等学校）
孫工季也（京都大学大学院）
若有保彦（秋田大学）
社会福祉法人

魚沼市社会福祉協議会

2020・4 月号

守門居宅介護支援事業所

魚沼市須原 1237 番地 1

ケアマネだより

守門健康センター内℡025-797-2603

社協理念：あたたかい手 やさしい心でつなげよう 福祉の輪
経営理念：おもいやりと 笑顔の介護で 地域福祉を支えます
若草の緑がまぶしい季節となりましたが、お健やかにお過ごしでしょうか。
新年度がスタートし、職員の異動がありメンバーが変わりました。今月号では新体制の職員紹介とコロナウイルスで活動自粛が多い今に必要な、免疫力アップや室内で出来る運動についてご紹介したいと思います。

守門居宅介護支援事業所メンバー紹介

たかはし ゆ き

高 橋 由貴さくらいひろこ桜 井 裕子

わたなべ み き

渡 部 未来えのもとたかき榎 本 敬樹4 月より守門居宅介護支援事業所に異動になりました渡部未来(わたなべみき)と申します。3 月まで同法人内の守門デイサービスセンターで生活相談員として働いておりました。介護現場での経験を活かしながら介護支援専門員としてお客様、ご家族に寄り添った支援をしていきたいと思います。どうぞよろしくお願い致します。
プロフィール
福島県浜通り出身で小出在住の辰年生まれです。福島の方言もすっかり魚沼の方言に上書きされました。今、生春巻き作りにハマっています。簡単なので皆さんもぜひ試してみてください！

ウイルスを寄せつけないように免疫力を高めましょう！
免疫力は、食事(腸内環境を整えること)、十分な睡眠、体温を上げる運動(ウオーキングと筋トレ)で維持、向上が可能です☆

運動するときのポイント① 人混みを避けて散歩する。
②

1週間単位で、1日の平均歩数を8000歩以上を目指す。

③ 筋トレも自宅や職場等で週に3日、1回2～3種目行うと足腰が弱りにくくなります。

スクワット(下肢の筋力を鍛える運動)
4 秒かけて膝を曲げ、４秒かけてゆっくり戻す。
足腰が弱い方はイスを使いましょう。

手洗いのポイント①基本は流水と石鹸による手洗いでウイルスを洗い流す。
②手指消毒用アルコールによる消毒。
コロナウイルスは 70%程度のアルコールに弱い 。
(市販の多くはこれにあたります）

食事のポイント①腸内環境を整えるのに効果のある発酵食品や食物繊維を意識してとる（免疫細胞の約7割が腸内にあります）②バランスに配慮した食事を心がける。

笑顔
笑いで NK 細胞※が増え、免疫力が向上します。
※NK:ナチュラルキラー細胞：生まれながらに備えている体の防衛機構として働く細胞

膝伸ばし(衰えやすい大腿四頭筋を鍛える)
背筋を伸ばし、イスに浅く座る。
両手でイスの座面前側を軽く押さえる。
両足は肩幅くらいに開く。
足が床と平行になるように力を入れて4 秒間で上げ、4 秒間かけて元に戻す。
左右それぞれ 10 回ずつ繰り返す

新年度よりケアマネ便りを担当させていただきます。うぇーらいです！
さて、政府より新型コロナウイルスの感染症蔓延防止として７都府県に緊急事態宣言が出されました。新潟県でも少しずつですが感染者が増えています。早く収束する日を願いながら、毎日のちょっとした心がけでウイルスから身を守っていきましょう！
☆うぇーらい☆
榛名荘病院
看護部 就職採用試験
2025年度
新卒求人

求める仲間像試験内容

若干名

1.明るい挨拶が出来るひと2.協調性があるひと
3.責任感があるひと

個別面接
筆記試験(作文等)

看護師・准看護師

2024.7.31 10：00～
WED

開催日時

【応募方法】QRコードよりお申し込みください【応募書類】
事前に郵送して下さい（令和6年7月19日消印有効）①履歴書②卒業見込証明書③成績証明書 ④健康診断書【当日持物】筆記用具↓お申し込みはこちら↓【お問合わせ】
榛名荘病院
看護部 担当：今村
027-374-1135
saiyo@harunaso.or.jp
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Switch-on Journal ～あなたの心と体を switch-on！～2023 年 10 月 Vol.50“要支援”高齢者の通所介護の利用効果-５年以内のフレイル発生リスクが４０％低減フレイルを予防することは、高齢者が、いつまでも自立的な生活を維持するには大切です。高齢者が要支援１や要支援２に認定されたとき、『通所サービス（通所介護など）』や『訪問介護』を利用することが多いです。これらのサービス利用によりフレイルの進行予防ができるのかを、非フレイルやフレイルの前段階であった要支援者 655 名を対象とし、5 年間のフレイルの発生状況を測定した調査をご紹介します。

●フレイル（虚弱）とは加齢に伴い、体や心の働き、社会的つながりが弱くなった状態で、健康と介護が必要な状態の中間状態のことです。
フレイルは、本人の努力や適切なアプローチによって、その進行を抑制したり、健康にまで回復することができます●通所サービスはフレイル発生を抑制する
調査によると、5 年間でフレイルは、33.9％（222 名）の方に発生していました。通所系サービスの利用者は非利用者に比べてフレイルを発生するリスクが 40％低減していました。一方、訪問介護サービスの利用者は、非利用者と統計的な差は認められませんでした。

●フレイルの発生を予防するにはフレイルの発生（要介護の重症化）を予防するには、高齢者が家に閉じこもらずに、積極的に外に出ていける環境が必要です。地域との関りを維持するため、社会資源を活用し、小まめに声掛けができる環境を作る。また、定期的な外出予定を設けるために、通所サービスを利用することも有用です。
スイッチオンサービスは、いつまでもご自宅からお出かけできるように応援して参ります。
Noriko Yoshiyuki, et al.Do Home- and Comunity-Based Services Delay Frailty Onset in Older Adults With Low Care Needs?" J Am Med Dir Assoc. 2023 Jul 10: S1525-8610(23)

発行元：株式会社スイッチオンサービス 編集者： 調査研究室 今田・藤本
内容に関するご意見やお問合せ、勉強会の講師などのご依頼は,こちらまで⇒Switch-on Journal ～あなたの心と体を switch-on！～2023 年 10 月 Vol.50

オンライン体操教室に、ご自宅で参加してみませんか？
スイッチオン！オンライン体操教室とは、毎月 1 回弊社デイサービスの事業所間をオンラインでつないで、開催している体操教室です。老若男女どなたでも心と体がほぐれ、自ずと眠れる遺伝子がスイッチオンされる体操です。

【歩きやすくなる！体幹トレーニング】

体操教室の様子QR コードを読み取りご視聴ください。
● ご自宅のスマホ・タブレットから体操教室に参加してみませんか？
簡単な体操ですので、当日 LIVE 配信、お気軽にご参加ください。QR コードの読み取りなど、接続について不明な点がありましたら、弊社職員へお問い合わせください。

次回開催日： R5 年

開催時間 ：月金）

日（時 開始 (約 45 分間)

場所 ： お手持ちの スマホ・タブレット端末

こちらの QR コードから
当日、LIVE 配信を視聴できます

発行元：株式会社スイッチオンサービス 編集者： 調査研究室 今田・藤本
内容に関するご意見やお問合せ、勉強会の講師などのご依頼は,こちらまで⇒
2018 年 7 月 26 日
担当： 江崎2018 年 夏学期 「ネットワーク工学概論」 試験問題
以下の問いに答えなさい。
1. OSI の 7 層モデルを示し、階層モデルを用いたシステムアーキテクチャの目的を説明しなさい。
2. ,jpg / .bmp / .m4v などの ビットマップ型コンテンツファイルと、.ps / .pdf などの コンテンツファイルの 違いを説明しなさい。
3. MAC アドレス、IP アドレス、TCP ポート番号、FQDN、URL は、何を示す識別子で、どのような構造を持っているのか説明しなさい。
4. Web サービスの大規模化の手法 を 4 つ 挙げ、それぞれ簡単な説明を行いなさい。
5. IP アドレスは、何を表しているのか説明し、その 2 つの機能を説明しなさい。
6. 経路制御とは、どのようなことを実行しているのかを説明し、Distance Vector 型の経路制御である RIP(Routing Information Protocol)の動作原理を説明しなさい。
7. Anycast(エニ―キャスト)の動作原理とその運営上での利点を説明し、Anycast を用いたルート DNS の運用を説明しなさい。
8. 暗号技術の必要性を、通信の秘匿性が なぜ必要なのかという理由とともに述べなさい。
9. 公開鍵暗号方式の動作原理と、これを用いた SSH の動作を説明しなさい。
10. TCP Socket はどのように定義され、どのように設定(Open)されるか説明しなさい。
11. ビッグデータビジネスに代表される膨大なデータを用いたサーバシステムの設計・実装において進行しつつある、「データ・セントリック化」とは、どのようなものか、最新の技術課題(3 つ)とともに簡潔に説明しなさい。
12. 技術の中立性 とは どういうものか、倫理との関係も含めて述べなさい。
以上
2024 年 4 月 1 日
武田テバファーマ株式会社

多発性硬化症治療剤「コパキソン®皮下注 20mg シリンジ」
製造販売承認の承継
武田テバファーマ株式会社（本社：愛知県名古屋市、以下、「武田テバ」）は、本日 4 月 1 日に武田薬品工業株式会社（以下、「武田薬品」）より多発性硬化症治療剤「コパキソン®皮下注 20mg シリンジ」（一般名：グラチラマー酢酸塩、以下、「コパキソン」）の日本における製造販売承認を承継いたしました。
この承継は、2023 年 1 月 27 日に武田薬品と武田テバ間で締結された、コパキソンの資産譲渡及び製造販売承認の承継に関する基本契約に基づいています。2023 年 4 月 1 日に資産譲渡がなされた後、武田テバにより医薬情報提供活動・安全性情報収集が行われています。

代表取締役社長兼ＣＥＯ 豊原 善弘は次のように述べています。「多発性硬化症治療の選択肢としてテバファーマスーティカル・インダストリーズ・リミテッドが創薬し、武田薬品が日本の患者さんに供給してきたコパキソンを、両社による合弁会社である武田テバが大切に引き継いでまいります。当社は今後さらに新薬およびバイオシミラー事業を推進し、日本の医療に有用な価値ある医薬品を創製してまいる所存です。」

以上
コパキソン®について
製剤名
有効成分
剤形
効能・効果
用法・用量

コパキソン®皮下注 20mg シリンジ
グラチラマー酢酸塩注射剤（プレフィルドシリンジ）
多発性硬化症の再発予防
通常、成人にはグラチラマー酢酸塩として 20mg を 1 日 1 回皮下に投与する。
分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：施工前

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分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：施工前

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分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：施工前

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分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：施工前

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分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：施工前

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分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：施工前

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分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：施工後ファイル名：IMG_3238_黒板付き.jpeg

分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：施工後ファイル名：IMG_3240_黒板付き.jpeg

分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：施工後ファイル名：IMG_3243_黒板付き.jpeg

分類名：写真
登録者：横山 祐治
備考：施工後ファイル名：IMG_3239_黒板付き.jpeg

分類名：写真
登録者：横山 祐治
備考：施工後ファイル名：IMG_3244_黒板付き.jpeg

分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：施工後ファイル名：IMG_3241_黒板付き.jpeg

分類名：写真
登録者：横山 祐治
備考：飛散防止ネット取付

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分類名：写真
登録者：横山 祐治
備考：飛散防止ネット取付

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分類名：写真
登録者：横山 祐治
備考：自転車カバー設置

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分類名：写真
登録者：横山 祐治
備考：高圧洗浄作業

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分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：高圧洗浄作業

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分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：高圧洗浄作業

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分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：高圧洗浄作業

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分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：高圧洗浄作業

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分類名：写真
登録者：横山 祐治
備考：高圧洗浄作業

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分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：鉄部ケレン

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分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：下塗りサンカットPマイルド

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分類名：写真
登録者：横山 祐治
備考：下塗りサンカットPマイルド

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分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：下塗りサンカットPマイルド

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分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：下塗りサンカットPマイルド

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分類名：写真
登録者：横山 祐治
備考：下塗りサンカットPマイルド

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分類名：写真
登録者：横山 祐治
備考：下塗りサンカットPマイルド

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分類名：写真
登録者：横山 祐治
備考：上塗りサンカットFマイルド

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分類名：写真
登録者：横山 祐治
備考：上塗りサンカットFマイルド

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分類名：写真登録者：横山 祐治
備考：上塗りサンカットFマイルド

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NEW PRODUCTS
製品紹介

抗菌仕様プラグ付電源コード［SIAA 認証品］をラインナップしました。
●抗菌仕様とは抗菌とは、菌を長時間増やさないようにすることを言い、菌を一時的に死滅、除去する殺菌、除菌とは区別されます。
当社では電源コードの製品表面における細菌の増殖を抑制する抗菌仕様ﾌﾟﾗｸﾞ付電源コードを新たにラインナップしました。
●SIAA 認証とは
SIAA（抗菌製品技術協議会）は、適正で安心できる抗菌防カビ加工製品の普及を目的として、抗菌剤・防カビ剤および抗菌・防カビ加工製品のメーカー、抗菌試験機関が集まってできた団体です。
SIAA では、抗菌加工製品に求められる品質や安全性に関するルールを整備し、かつそのルールに適合した製品として安心のシンボルとなる SIAA マークの表示を認めています。
使用抗菌剤は、以下の４つの安全試験に合格したものを使用しております。
◇ 経口毒性 ・・・・・・ 飲み込んだ時の有害性◇ 皮膚への刺激性 ・・・ 長く触れたときの炎症など◇ 突然変異性 ・・・・・ 遺伝子（DNA）への影響◇ 皮膚感作性 ・・・・・ アレルギーSIAA マークは経済産業省の「抗菌加工製品ガイドライン」、JIS（日本工業規格）基準および抗菌製品技術協議会の「自主基準」の全てに適合していることを意味します。
●抗菌試験の対象となる細菌対象となる細菌は、大腸菌と黄色ぶどう球菌です。
我々の身の回りには、目には見えないおよそ百兆もの細菌が存在します。その中で、細菌学者の方々の知見を基に、SIAA では安全試験として大腸菌と黄色ブドウ球菌を対象とした増殖具合を評価した抗菌活性値*1）を抗菌効果有無の基準としております。
*1 抗菌活性値とは、同じ樹脂で抗菌剤を配合したものと、配合しないものを同時に比較した値を指します。

2.0 以上（細菌の増殖割合が抗菌剤を配合しないものの 1/100 以下）の時、抗菌効果があるものと判断されます。
*2 試験方法および条件

JIS Z 2801：抗菌加工製品―抗菌性試験方法・抗菌効果●当社製品の特徴
１．製品の外被材料への抗菌素材の採用により、顕著な抗菌効果を発揮します。
黄色ブドウ球菌

抗菌活性値 ： 3.9

大腸菌

抗菌活性値 ： 3.4
黄色ブドウ球菌の試験例
24 時間後の菌の繁殖状態

添加直後の菌の繁殖状態

大腸菌にも同様の効果が有ります。
２．耐熱性（７５℃）および非移行性（対 PS、ABS）仕様です。
３．欧州 RoHS2 指令対応品です。
４．コードは取り扱いやすい柔らかコードです。
●用 途
医療現場、調理場、老人ホーム、トイレなど、抗菌効果を必要とする機器類*2 の電源コードとして使用する事ができます。
*2) 具体的な機器類としては、エアコンフィルター、空気清浄機、掃除機、冷蔵庫、洗濯機、浄水器、便座用ウォシュレット、浴槽機器など。
●製品仕様一覧
安全規格

製品タイプ

コード型式

PSE

平形電源コードセット（２芯）

HVFF

PSE

長円形電源コードセット（２芯）

PSE
PSE

定格

特性

125V,3～7A

耐熱性

非移行性

HVCTFK

125V,7A

耐熱性

非移行性

丸型電源コードセット（２芯）HVCTF

125V,7～15A

耐熱性

非移行性

丸型電源コードセット（３芯）

HVCTF

125V,7～15A

耐熱性

非移行性

なお、コードには、何れも以下のような表示となります。
SIAA for KOHKIN

H●大腸菌と黄色ブドウ球菌について

<PS>E

JET

KDK KAWASAKI ﾀｲﾈﾂ 西暦番号 M -F- LF

①大腸菌とは大腸菌は、哺乳類の結腸に寄生する腸内細菌で、健康な人の腸内にも居ます。本来は無害ですが、腸以外の臓器に侵入すると下痢や泌尿器の感染症などを起こすことがあり、ある種の大腸菌はヒトに下痢、腹痛などといった病気を起こします。
また、いくつかの大腸菌は人に対して病原性があり、これらを総称して下痢原因性大腸菌と呼んでいます。
重篤な症状を出す菌としてＯ-１５７のような病原性大腸菌も存在します。
大腸菌の電子顕微鏡写真

わが国では、汚染の有無の指標とされ、水質検査に用いられ、水道水基準
では、検出されないことが原則となっております。
また、好気性の環境下で増殖するため、人間の腸内では出生直後より増殖を始めます。

②黄色ブドウ球菌とはブドウ球菌は、顕微鏡で観察すると、ブドウの房のように集まっていることから、この名前がつけられました。ブドウ球菌の仲間は、現在約 40 菌種が知られていますが、食中毒の原因となるのは黄色ブドウ球菌です。
この菌は自然界に広く分布しており、健康な人の皮膚やのどなどにも存在します。とくに調理する人の手や指に傷や湿疹があり、傷口が化膿している場合は、食品を汚染する確率が高くなります。この菌による食中毒症状
は、菌そのものによるものではなく、菌が増殖するときに産生された黄色ブドウ球菌の電気顕微鏡写真エンテロトキシンという耐熱性の毒素によるものです。菌が調理する人の手から食品に取り込まれ、汚染された食品のなかで菌が増殖して毒素が産生され、この毒素を食品といっしょに食べることで発症します。

川崎電線では、抗菌機能を持った電源コードの提供により、人々のより良い日常生活環境に貢献できることを切に願っております。
介護職員等特定処遇改善加算にかかる情報公開（⾒える化要件）

介護職員の処遇改善につきましては、これまでにも何度かの取り組みが⾏われてきました。
直近では、令和元（2019）年 10 ⽉の消費税率引き上げに伴う介護報酬改定において「介護職員等特定処遇改善加算」が創設され、当法⼈におきましても加算算定を⾏っております。
当該加算を算定するにあたり、A 現⾏の介護職員処遇改善加算（Ⅰ）から（Ⅲ）までを取得していること。
B 介護職員処遇改善加算の職場環境等要件に関し、複数の取組を⾏っていること。
C 介護職員処遇改善加算に基づく取組について、ホームページへの掲載等を通じた⾒える化を⾏っていることという 3 つの要件を満たしている必要があります。
C の「⾒える化」要件とは、① 2020 年度からの算定要件で、② 介護サービスの情報公表制度や⾃社のホームページを活⽤し、新加算の取得状況、賃⾦改善以外の処遇改善に関する具体的な取組内容を公表していることです。
以上の要件に基づき、当法⼈における処遇改善に関する具体的な取り組み（賃⾦以外）につきまして、以下の通り公表いたします。

職場環境要件項⽬
資質の向上

働きながら介護福祉⼠取得を⽬指す者に対する実務者 研修受講⽀援や、より専⾨性の⾼い介護技術を習得し ようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービ ス提供
責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研 修の受講⽀援（研修受講時の他の介護職員の負担を軽 減するための代替職員確保を含む）

処 労

健康診断・こころの健康等の健康管理⾯の強化、職員

遇 働休憩室・分煙スペース等の整備の 環
改 境善 ・

当法⼈としての取組
資格取得⽀援制度を導⼊し、受験料や研修費等の補助、勤務シフトの考慮等を⾏うことにより、職員が研修や講習を受けやすい環境を整えている。 各種研修受講については、各施設・事業所の研修委員会等を中⼼に、計画的に⾏っている。
年次健康診断の実施、全職員対象のストレスチェックを毎年実施、その他全館禁煙、職員休憩室の確保など健康への配慮を⾏っている。

新⼈介護職員の早期離職防⽌のためのエルダー・メンター プリセプター⽅式を導⼊し、新⼊職員が働きやすく、モチ（新⼈指導担当者）制度等導⼊ベーションアップが図れる環境の整備を⾏っている。
事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成による責任の 苦情対策委員会、介護事故対策委員会の運営や各種事故対所在の明確化

応マニュアルの整備。
⾮常勤職員（パート・派遣）から常勤職員への転換も⼀定条件を満たすことを条件に、各々の働き⽅を尊重しつつ、⾮正規職員から正規職員への転換そ積極的に奨励している。無資格者でも正職員として転換、登⽤している。
⼦育て・介護を⽀援するため時短常勤職員制度を設けていのる。

他

介護補助職員を採⽤し介護職員の負担を軽減しつつ、積極職員の増員による業務分担の軽減

的に職員の採⽤を進め、国の配置基準以上の職員配置を敷いている。

社会福祉法⼈桃源堂福祉会
博士請求論文審査要旨
情報セキュリティ大学院大学
情報セキュリティ研究科

論文題目
申請者

： PDCA サイクル型ユーザセントリック ID 管理の研究： 小島 孝夫

審査委員会 ： 主査 教授

板倉 征男

副査

教授

田中 英彦

副査

教授

廣松 毅

副査

教授

松尾 和人

Ⅰ．論文内容の要旨
本論文は，｢PDCA サイクル型ユーザセントリック ID 管理の研究｣と題し，8 章と付録から構成されており，以下の章立てで，ユーザのアイデンティティ管理におけるユーザの自主性(autonomy)の向上を目的として，ユーザが，自主性を持ってアイデンティティ管理が行うことができる「PDCA サイクル型のユーザセントリック ID 管理」を提案している．
第 1 章では，本研究の背景と目的について述べている．ユーザのアイデンティティ管理に対し，サービス提供者ではなく，ユーザが自主性を持ち，属性情報，識別子，主体である個人の紐づけをコントロールしていく
ユーザセントリック ID 管理の必要性と，ユーザセントリック ID 管理におけるユーザの自主性について説明している．
第 2 章では，ユーザセントリック ID 管理の背景について述べている．前章で述べたユーザの自主性と法令や専門家の提案しているユーザセントリック ID 管理の要件を斟酌し，先行研究プロトタイプ’PRIME’の特徴と評価，本研究のゴールについて説明している．
第 3 章では，本研究の成果である「PDCA サイクル型ユーザセントリック ID 管理」の概念，システム構成，セキュリティ設計について述べている．PDCA サイクル型の目的は，①ユーザが十分に理解した状態で決定すること(informed decision)と②ユーザ行動のダイナミックな時系列変化に対応し，ユーザの自主性を向上することとしている．PDCA サイクル型ユーザセントリック ID 管理では，ユーザとサービス提供者がぞれぞれのポリシー(意図)を持ち，ユーザが同意の上で属性情報を提供し，サービス提供者はポリシーを遵守しながら属性情報を利用している，その過程を PLAN(計画)，DO(実施・実行)，CHECK(点検・評価)&ACT(処置・改善)の 3 つのフェーズとしてとらえ，その中にユーザセントリック ID 管理の要件に対応する作業を位置づけ，継続的に行うことを提案している．また，本章ではユーザセントリック ID 管理の要件に対する問題と解決策を網羅的に説明している．
第 4 章では，DO フェーズの要件の 1 つである「属性情報提供前の情報収集」を実現する機能の実装について述べている．サービス提供者のプライバシーポリシー分析とサービス提供者とユーザのポリシーマッチングの手法を実装した Privacy Policy Matching Engine 機能を説明し，既存方式の「属性情報提供前の情報収集」に対する機能不足を補完できることを示している．
第 5 章では，CHECK&ACT フェーズの要件の 1 つである「属性情報提供後の情報収集」を実現する機能の情報セキュリティ大学院大学情報セキュリティ研究科実装について述べている．ユーザの自主性を保つためには「属性情報の提供が本来の意図にあっているかを見直す」必要があり，本研究ではユーザの行動履歴をユーザ自身が確認することを提案している．本章では，行動履歴に対するアクティビティ収集の手法を実装した Activity View 機能と Policy View 機能を説明し，「属性情報提供後の情報収集」に対する機能不足を補完できることを示している．
第 6 章では，本研究の評価と考察をしている．ユーザセントリック ID 管理の要件に対する既存方式の機能不足をどれだけ補完したのかを評価し，ユーザの自主性の向上の達成状況を説明している．
第 7 章では，本研究の今後の課題を述べ，第 8 章では，本研究のまとめを述べている．

Ⅱ．論文審査結果の要旨
本論文は，利用者が益々デジタル社会で社会活動するようになった現在，個人のアイデンティティは，組織やドメインの中で管理統制される対象から，社会ネットワークの中で社会活動を行う主体へとパラダイムシフトしている背景を申請者が十分認識し，今後はユーザが自主性をもち，属性情報，識別子及び個人の紐づけをコントロールする必要性があることから，ユーザ中心型アイデンティティ管理(ユーザセントリック ID 管理)を提唱し研究開発を行ったものである．特にユーザのアイデンティティ管理に対する自主性(autonomy)向上のため，ユーザが，十分に理解して決定(informed decision)し，ユーザ行動のダイナミックな時系列変化に対応できる PDCA サイクル型のユーザセントリック ID 管理の優れた提案であり，その成果は今後の社会システムへの応用においても大いに期待され，今後の情報システムのセキュリティ向上と情報学に貢献するところが少なくない．
よって，本論文は，博士（情報学）の学位請求論文として合格と認められる．

Ⅲ．審査経過本審査委員会は，平成 23 年 3 月 4 日に論文内容とこれに関連する事項について口述試問を行い，申請者が学位取得にふさわしい知見持つものと判断した．

情報セキュリティ大学院大学

情報セキュリティ研究科
（様式第２号）

ボランティア団体登録申込書（新規・更新）
受付：平成年月日

ふ り が な

団体名
結成年月日

年

会員数
ふりが月日 結成

名 （名簿を添付）

会員数
な

代表者氏名
代表者住所

〒−

代表者連絡先
電話

（）

ＦＡＸ

（）

−−

□ 手話

□ 車イス介助 □ 話し相手

□ 芸能活動□ 行事の手伝い（夏祭り等） □ 託児・育児 □ 読み聞かせ□ 環境美化□ 配食サービス□ 自然保護□ プルタブ・アルミ缶回収□ 外出支援（通院・買物・散歩）□ ミニデイサービス□ 防犯パトロール□ その他（）詳細：

活動内容

主な活動日時携帯電話

曜日 ： □月曜□火曜□水曜

時間 ： □午前□午後□夜間

時間詳細：（その他：：

□木曜〜

□金曜

：

□土曜

□日曜

□祝日）

（）

主な活動場所
会員の受入□ 受け入れている□ 受け入れていない□ その他（登録いただいた活動の要望があった場合、連絡を希望しますか）□ はい□ いいえ

町外でボランティアに関する研修等がある場合、連絡を希望しますか □ はい□ いいえ☑はいにチェックを入れた場合の連絡先（代表者と異なる場合のみ記入）氏名℡※裏面（活動分野）も記入してください。
＜事務処理欄＞
備考

受付者

活動分野：１・２・３
会長

局長職員

【活動分野】（複数可）
１．社会福祉・保健医療関係□ 手話、点訳、朗読□ 在宅介護支援、友愛訪問□ 食事サービス□ 外出介助□ おもちゃ図書館□ ユニークダンス□ 街の点検活動□ 社会福祉施設でのボランティア活動 □ 配食サービス□ 移送サービス□ ミニデイサービス□ 本の読み聞かせ□ 人形劇□ 子供クラブ□ レクリエーションの指導□ 病院でのボランティア□ 精神保健福祉ボランティア□ その他（）□ 遊びの伝承□ 難病患者などの支援

２．まちづくり関係□ 環境美化・自然保護□ スポーツ□ 地域防災□ リサイクル活動□ 図書、博物館、文化施設での活動 □ 交通安全、防犯□ 文化伝承□ 災害救援活動□ その他（）□ その他（）３．その他□ 収集活動（プルタブ、使用済み切手等） □ 国際交流、海外協力
社会福祉法人桃源堂福祉会役員等の報酬額及び費用弁償額並びにその支給に関する規程（目的）
第１条 この規程は、社会福祉法人桃源堂福祉会（以下「法人」という。）定款第８条及び第２２条の規定に基づき、役員及び評議員（以下「役員等」という。）の報酬及び費用弁償（以下「報酬等」という。）の額並びにその支給方法について定めることを目的とする。
（定義）
第２条 この規程において、次の各号に掲げる用語の定義は、当該各号に定めるところによる。
（１） 役員とは、理事及び監事をいう。
（２） 評議員とは、定款第５条の規定に基づき置かれる者をいう。
（３） 報酬とは、報酬、その他職務遂行の対価として受ける財産上の利益あり、その名称の如何を問わない。
（４） 費用とは、職務遂行に伴い発生する交通費、旅費（宿泊費を含む。）等の経費をいう。報酬とは明確に区分されるものとする。
（５） 常勤とは、週３０時間以上の勤務形態をいう。非常勤とは週３０時間未満の勤務形態又は従たる報酬の場合をいう。
（報酬の支給）第３条 法人は、役員に職務遂行の対価として報酬を支給することができる。
２ 評議員には、定款第８条で定める金額の範囲内で、報酬を支給することができる。
３ 理事で施設管理者としての身分を有する者に対しては、報酬は支給しない。
（報酬の額の決定）
第４条 法人の全理事の報酬総額は、年間８０２万円以内とする。
２ 法人の全監事の報酬総額は、年間２０万円以内とする。
３ 役員等の報酬額は別表のとおりとする。
４ ただし、急激な業績悪化や社会情勢の変化等による場合はこの限りではない。
（費用弁償）
第５条 役員等が職務のため旅行をしたときは、その旅行について、社会福祉法

人桃源堂福祉会職員旅費規程に基づき計算した旅費相当額を費用弁償として支給する。
（報酬等の支給方法）
第６条 年額及び月額の報酬は、就任した日の属する月から退任した日の属する月まで支給する。
２ 年額又は月額の報酬を受ける役員が、年度の中途において就任し、又は退任したときは、月割によるものとする。
３ 年額又は月額の報酬を受ける役員が、退任した日の属する月に再び同種の職に就任したときは、その月分（年額の報酬を受ける役員にあっては、月割のその月分）の報酬は、重複して支給しない。
４ 理事長の報酬は毎月支給し、監事の年額の報酬は監事監査後速やかに、日額の報酬は、日数に応じて臨時に、費用弁償は旅行の都度臨時に、それぞれ現金支給する。ただし、本人の同意を得て、本人の指定する金融機関口座に振り込むことができる。
５ 報酬等は、法令の定めるところにより控除すべき金額及び本人から申し出のあった立替金等を控除して支給する。
（公表）
第７条 法人は、この規程をもって、社会福祉法第５９条の２に定める報酬等の支給の基準として公表する。
（改廃）
第８条 この規程の改廃は、評議員会の決議によって行う。
（雑則）
第９条 この規程の施行に関し必要な事項は、理事長が評議員会の承認を経て、別に定める。
別表（第４条関係）
区
理事長分

報 酬 額

常勤

月額６６万円

非常勤月額

５０万円

理事

理事会出席日額

監事

年額

評議員

評議員会出席日額

５千円
１０万円
５千円

附則（施行期日）
この規程は、第二種社会福祉事業に係る定款変更が所轄庁の承認を受けた日から施行する。（令和３年５月１３日）
プロローグ―求められる食品工場の HACCP 手法の導入

内容抜粋

1. 消費者の要求と HACCP 導入の制度化
2018 年 6 月に食品衛生法の一部改正、公布が行われ、「HACCP（ハサップ）に沿った衛生管理の制度化」が 2022 年 6 月 1 日より本格施行されました。
内容は「原則として全ての食品事業者に、一般衛生管理に加え、HACCP に沿った衛生管理の実施を求める」としています。（別表 1-1）

2. HACCP 手法システム導入の必要性
HACCP 手法は制度化されましたが、企業にとって HACCP の必要性は従来から何ら変わりません。企業の食品安全の責任性はより重要性が増したといえます。
1）消費者第一主義
消費者の要望の一番大きなものが、安全・安心です。それに応えることが信頼につながりブランド力となります。
2）リスク管理の一環
万一不祥事が生じたら、1 日で消費者の信頼を失い、回復できないまま倒産、廃業に追い込まれるケースは少なくありません。
食品企業にとって、HACCP 手法はこれを回避する確かな手段の 1 つなのです。
3）海外工場との競合海外企業・工場に打ち勝ち、日本の食品工場が生き延びていくには、OEM（OriginalEquipmentManufacturing：相手先商標商品製造）の発注主や流通業、そして消費者に、国内製造での食品がいかに「安全」で「美味しく」「健康に良い」のかをアピールすることが必要です。
このための手段として、HACCP 手法の導入は避けて通れません。
3. HACCP 手法導入のメリット（1）受注増の必須の条件（2）従業員の意識がレベルアップする（3）品質がさらに一定になる
4.ねらい通りの新設、改善をするためにプロローグの最後に、HACCP 手法に対応した工場の更新、新規立ち上げに際してのポイントを述べてまとめとします。
（1）目的・メリットを十分に把握すること
HACCP 手法を導入した工場を新設したり改善する際には、経営者はもちろん、従業員、支援する建設企業スタッフなども、その目的、メリットを十分把握しないと中途半端な仕様となり、かえって生産ラインにおける危害が増大する結果となりかねません。
（2）HACCP 手法を理解すること
正しい HACCP 手法を関係者が理解し、HACCP 7 原則 12 手順について着実に実行し、的確な改善を行う必要があります。ハード・ソフト両面にわたって理解しないと、思う通りの改善結果が得られません。
HACCP 手法を簡単に説明すると、7 原則 12 手順（別表 1—2）に則り製造工程の危害分析を行い、その中で重要な管理点を正確にコントロールすることです。これにより製造工程
では消費者に危害を及ぼすような製品を出さないというシステムです。
このためには、土台となる PP（Prerequisite Program：一般製造衛生管理、PRP とも表記する ）、 GMP （ Good ManufacturingPractice：適正製造規範）を完全に実施することが要求されます。
（3）工事施工者は、対象とする製造内容等をよく理解すること改善を希望する施主の提出する資料内容だけでなく、実際にどのような工程で行われているか正確な情報収集が必要です。実際と提出資料が異なることはよくあることです。
（別表 1-2） HACCP の 7 原則 12 手順（4）従業員教育を的確に行うこと実際に作業をする従業員に HACCP 手法を理解してもらうには、繰り返し研修する必要があります。施主・施工者が、従業員に理解できるまで研修を行うことが重要です。
5. HACCP の前提条件と ISO22000 の前提条件プログラム（PRP）
ISO22000 の要求事項においても HACCP の前提条件と呼ばれるものが規定されており、前提条件プログラム（PRP；Prerequisite Program、§ 7.2.3）としてまとめられています。
これは、ISO22000 も HACCP の土台となる GMP や一般衛生プログラムを同等の内容として含んでいることを示しています。
本書は、HACCP の側面から工場の新設や改善を記述していますが、ISO22000 の認証取得を目指して工場の新設・改善を検討している企業も同じく本書の内容を十分活用していただけると思います。
「大学院ってどんなところ?」「進学するってどういうこと?」るくす大学院進学相談週間
2014年7月2日(水)～7月11日(金)日頃の大学院に関する疑問、るくすTAにぶつけてみましょう!
素朴な疑問から、院試に関する相談までお答えします!
【予約不要】【当日参加可】るくすTAの各担当の時間にお気軽にお越しください
・るくす内ではTAが実際に試験対策に利用した本を展示中!

問い合わせ先：gaito-ta@library.osaka-u.ac.jp tel：072-730-5126
2023 年 7 月吉日

お取引先様各位

三幸社フィルム＆サプライ株式会社〒068-0013
北海道岩見沢市東町 1 条 3 丁目 90-1
ｺｰﾙｾﾝﾀｰ：TEL0126-24-8888/FAX0126-24-8784

夏期休業及び出荷のご案内

拝啓 貴社ますますご盛栄のこととお喜び申し上げます。平素は格別のお引き立てをいただき、厚く御礼申し上げます。
夏期休暇の為、下記の通り休業させていただきます。
お取引様各位には何かとご不便をおかけすると存じ上げますが、ご理解の程、何卒よろしくお願い申し上げます。
敬具記

休

業 日

8/10（木）～8/16（水）営

業 日

8/17（木）より通常営業です

8月日

月火

水木

金土

6休

7営

8営

9営

10休

11休

12休

13休

14休

15休

16休

17営

18営

19休

ﾌﾟﾗｽﾁｯｸﾊﾝｶﾞｰにつきましては、8 月 7 日午前 11 時までの受注分は、8 月 10 日まで配達可能(11 日～16 日配達不可)、以降は 17 日出荷、18 日以降のお届けとなります。
※

例年のことではございますが、連休前後は運送便の混雑が予想されます。ご用命の節はお早めにお申し付け下さいますよう、ご協力をお願い申し上げます。
また、大変恐縮ではございますが、弊社休暇期間中のご対応はできかねます事をご了承くださいますよう、重ねてお願い申し上げます。
ご不明な点がございましたら弊社営業担当者、または商品センターまでお問合わせ下さいませ。
以上
けつにょう

た ん ぱ く にょう① 血尿と蛋白 尿～～～血尿が陽性の場合どんな病気があるの？～～～幼児期に検尿を行った場合、約 8％の児に血尿が指摘され、最終的に約 0.5％の児が血尿と診断されます。このような児の中から慢性腎炎や遺伝性の病気などが見つかることもあるのですが、すぐに何らかの対応をする必要はほとんどの場合ありません。
ただし、経過中に蛋白尿も陽性になってくると精密検査が必要になります。このため、定期的に尿検査を行い、尿所見が悪化していないか経過観察を行うことが重要です。
～～～蛋白尿が陽性の場合どんな病気があるの？～～～幼児期に検尿を行った場合、約 1.2％の児に蛋白尿が指摘され、最終的に約 0.02％の児が蛋白尿と診断されます。陽性率は高くないのですが、蛋白尿の児からはネフローゼ症候群と言った糸球体の病気の他、先天性腎尿路異常といった生まれつきある腎の形態異常が見つかることがあります。これらの疾患は、すぐに治療介入する必要があることが多く、注意すべき一群です。医師の指示に従って適切に対応して下さい。
ただし、精密検査の結果病気が発見されず「無症候性蛋白尿」と診断され、蛋白尿の程度が軽度のものについては、定期的な検尿だけで大丈夫です。
～～～血尿と蛋白尿の両方が陽性の場合どんな病気があるの？～～～幼児期に検尿を行った場合、最終的に約 0.03％の児が血尿・蛋白尿と診断されます。学校検尿（小学生～高校生を対象に行う検尿）では、血尿・蛋白尿陽性者の 60～70％の児童生徒から腎炎が見つかるとされ、非常に注意が必要な一群と考えられています。しかし、幼児期の検尿でこの一群から腎炎が見つかる割合は２０％弱とされており、学校検尿と比べるとそれほど多くはありません。
一方、前述の先天性腎尿路異常の他尿路感染症が見つかることがあり、やはり注意が必要な一群になります。血尿・蛋白尿が続く場合、病院で精密検査を行った結果何らかの疾患が見つかる可能性が高くなります。医師の指示に従って適切に対応して下さい。

Copyright © 2019 Japanese Society for Pediatric Nephrology. All rights reserved.
ま ん せ い し き ゅ う た い じ ん え ん④ 慢性糸球体腎炎～～～

どんな病気？

～～～

血尿、蛋白尿が半年以上持続する腎炎のことです。
軽いものから腎臓の機能が廃絶して人工透析が必要な状態まで進行するものまで、いろいろしはんびょうせいな腎炎が含まれます。子どもの時期にみられる慢性糸球体腎炎としては IgA 腎症、紫斑病性じんえん

まくせいぞうしょくせい し きゅうたいじんえん

まくせいじんしょう腎炎、膜性 増 殖 性 糸 球 体 腎炎、膜性 腎 症 などがあります。
～～～

どんな症状が起こるの？

～～～

安定期には自覚症状が何もなく、検査をして初めて血尿や蛋白尿が出ていることがわかります。病気が進行すると、蛋白尿が増えて腎臓の働きが悪くなることで、むくみや高血圧がみられることがあります。また、風邪をひいたときなどに肉眼的血尿（目で見て血液が混ざっていることが分かるほどの血尿）がみられることがあります。
～～～

どんな治療をするの？

～～～

①薬物療法
IgA 腎症では病気が進行している場合にはステロイド薬、免疫抑制剤などいくつかのお薬を組み合わせた治療を 2 年間程度行います。病気が軽い場合には、1～2 種類のお薬で治療します。膜性増殖性糸球体腎炎ではステロイド薬を中心とした治療を年単位で継続します。
②生活管理
自覚症状がなく、蛋白尿が 1+程度で安定している場合は、軽い運動と中等度の運動ができます。
さらに状態が安定し、蛋白尿が－～±、血尿が 1+程度で経過している場合には運動制限は不要になります。
腎臓の病気が進行し、蛋白尿が増加したり肉眼的血尿が持続する場合、むくみや高血圧などの症状がみられる場合には入院治療が必要なこともあります。しかし、症状が安定し主治医からの許可がでたら、他の子どもたちと同じように過ごすことができます。
～～～

治る病気なの？

～～～

慢性糸球体腎炎は病気が進行して人工透析が必要になる恐れがあるので、しっかり治療をすることが必要です。しかし、運動や食事を必要以上に制限せず、心身の成長を妨げないようにしましょう。
Copyright © 2019 Japanese Society for Pediatric Nephrology. All rights reserved.
2024 年 6 月 28 日更新

オープンキャンパス

Q＆A

・来場したらどこに行けばいいですか？
＜鳥取キャンパス＞
正門の正面にある広報センターが総合受付となっています。
ご来場されましたら、広報センターで受付をお願いいたします。
大学案内等の資料をお渡ししています。
＜米子キャンパス＞
各学科の受付へお越しください。大学案内等の資料をお渡ししています。
医学科

→

臨床講義棟

生命科学科
保健学科

→
→

総合教育棟
記念講堂

・受付ではどうしたらいいのですか？
スマートフォンまたはタブレット端末をご持参ください。
① 「マイページ」にログインします。
② 「マイページ」の「参加証」から「参加証表示」をタップします。
③ 「入場する」を右から左へスワイプします。
④ スワイプ後の画面を総合受付にてご提示し、入場してください。

2024 年 6 月 28 日更新

・天候により中止することはありますか？
来場者および在学生の安全面から、台風などの悪天候や交通機関の不通により、オープンキャンパス開催を中止する可能性があります。来場される際には、お住まいの地域の状況、ご自身の体調を考慮いただき、決して無理のないよう参加の判断をしてご参加ください。
なお、中止の際には申込登録されているメールアドレスへお知らせを送信させていただきます。また、本学ホームページ（https://www.tottori-u.ac.jp/）および入学試験情報ホームページ（https://www.admissions.adm.tottori-u.ac.jp/）でもお知らせいたします。

・写真撮影について本学での広報活動と記録のために、オープンキャンパスの実施状況について写真撮影を行う場合があります。プライバシー保護に配慮しつつ撮影を行いますので、ご理解のほどよろしくお願いいたします。

・当日の服装や、準備物はどうすればいいですか？
服装は自由です。気候に合わせた動きやすい服装でお越しください。
準備物は必要ありません。

・キャンパスツアーの所要時間はどのくらいですか？
＜鳥取キャンパス＞
20 分程度を予定していますが、天候により多少前後することがありますので、ご了承ください。

・大学内で食事をすることはできますか？
大学生協の食堂・カフェを利用できますが、オープンキャンパス期間中の臨時営業のため、営業時間・メニューが通常時と異なります。詳しくは鳥取大学生協ホームページをご覧ください。
＜鳥取キャンパス＞
https://tottori-univ.coop/news/campus/tottori＜米子キャンパス＞
https://tottori-univ.coop/news/campus/yonago

・大きな荷物を預けることはできますか？
申し訳ありませんが、ロッカーの設備等はございません。

2024 年 6 月 28 日更新

・駐車場はありますか？
キャンパス内に駐車場はありますが、台数に限りがありますので、公共交通機関をご利用ください。

・医学部保健学科の実習体験プログラムを複数予約することはできますか？
大変申し訳ございませんが、多くのみなさまに体験していただけるよう、実習体験は内容を問わず 1 人１プログラムの申込とさせていただいております。

・高校１、２年生でも参加できますか？
参加できます。高校生以外のみなさまも大歓迎です！

・配慮が必要な方への対応について
オープンキャンパスへのご来場にあたり、車いすや障がい等で配慮が必要な場合は、下記連絡先へご相談ください。ご相談される際には、障がい等の内容・希望する配慮内容をお伝えください。
＜鳥取キャンパス＞
入試課※7 月 12 日（金）までにご連絡ください。

電話：0857-31-5068＜米子キャンパス＞
学務課教育企画係※7 月 19 日（金）までにご連絡ください。
電話：0859-38-7096

・医学部医学科の予約について大変申し訳ございませんが、キャンセル待ち対応は行っておりません。
キャンセルが出ますと、申込ページの満席表示が消え、申込可能な状態になります。
こまめに申込ページをご確認いただきますようお願いいたします。

・医学科のプログラム（シミュレーションセンター体験/学生生活案内/医学科学生に相談してみよう！）に申し込めません。
医学科自体にお申し込みいただけましたら、全てのプログラムに一貫してご参加いただけます。ただし、「医学科学生に相談してみよう！」につきましては、申込時に希望有無をご回答いただいております。
通所リハビリテーション 利用料金表
介護老人保健施設 スーペリア３６０
平成２７年４月１日改訂
介護保険分
要介護１

要介護２

通常規模型通所リハビリテーション費

726 単位

875 単位 1,022 単位 1,173 単位 1,321 単位

入浴介助加算

50 単位

50 単位

50 単位

50 単位

50 単位

サービス提供体制強化加算（Ⅱ）

6 単位

6 単位

6 単位

6 単位

6 単位

合計

782 単位

要介護３

要介護４

要介護５

931 単位 1,078 単位 1,229 単位 1,377 単位※ 事業所が送迎を行わない場合は、上記単位数から片道につき４７単位を減算します。
リハビリテーションマネジメント加算（Ⅰ）・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
230 単位／月
短期集中個別リハビリテーション実施加算・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
110 単位／日（退院（所）日又は認定日から起算して３月以内）
栄養改善加算・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
150 単位／回
延長加算
通所リハビリテーションの前後に連続して日常生活上の世話を行う場合は、以下の金額が加算されます。
①８時間以上９時間未満・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
50 単位／日②９時間以上１０時間未満・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
100 単位／日
尚、ご利用頂いたサービス合計単位数に、介護職員処遇改善加算（Ⅰ）３．４％を乗じて得た単位数が加算されます。
料金算出については、サービス総合計単位数に一単位の単価：１０．１７円を乗じて得た額を請求させて頂きます。
自費分
日常生活品費・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
150 円
教養娯楽費・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
150 円
食費・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
790 円
通常の送迎実施地域（阿見町、牛久市、土浦市）以外は、上記料金に送迎費用（３２円／ｋｍ）が加算されます。
施設利用料
紙おむつ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
150 円／枚
紙パンツ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
150 円／枚
尿とりパット・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
50 円／枚
当日キャンセル料・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
400 円／日
基本時間外施設利用料・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
600 円／３０分（利用者の家族の出迎え等の都合で、通所リハビリテーション終了後も利用者が長時間施設に滞在する場合）
参画企業・団体における主な取組等
企業・団体名主な取組内容等（広島県を含む全国展開の内容を含む）【現在行っている取組】

１．樹脂使用量削減を実現する紙素材・製品の開発と事業展開「シールドプラス」使用例(1)包装材の紙化推進－ 紙に各種の機能を付与した製品展開 －製品事例： バリア性紙素材「シールドプラス」(2) 容器の紙化推進

日本製紙株式会社

製品事例：「スポップス」使用イメージ（スポップス）・詰め替えから差し替えへ！新発想の紙容器

２．紙容器リサイクル推進・使用済み紙容器リサイクルの実証試験（浜松市）【今後の取組予定】「紙容器回収ボックス」（イメージ）

１．さらなる代替素材の開発と普及
２．紙容器リサイクルの社会実装化【ホームページ】 https://www.nipponpapergroup.com/
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ビオトープ管理士資格試験
試験科目に対応する授業の一覧表

日本福祉大学 情報社会科学部 生活環境情報学科
学校のウェブサイト

http://www.n-fukushi.ac.jp/

適用可能な級・部門

２級ビオトープ計画管理士

ビオトープ管理士資格試験

左に該当する授業の名称

試験科目
共通科目

生態学概論
生 態 学

森林の保護
テーマ演習(生活環境としての自然)
森林の保護

生態系保護論都市生態系の保全
テーマ演習(生活環境としての自然)

ビオトープ論都市生態系の保全
テーマ演習(生活環境としての自然)

環境関連法

環境保全と経済環境政策と環境計画

専門科目

土地利用計画(計画部門)

都市計画と制度
持続可能な都市づくり
平成25年2月28日現在「一部免除認定校の学生･卒業生の受験」の制度を適用する場合には、この綴りの後ろにある『履修状況申告書』に必要事項を記入のうえ、受験申込関係書類としてお送りください。詳細は、『ビオトープ管理士資格試験受験の手引き』11ページおよび21ページをご覧ください。

ビオトープ管理士資格試験 履修状況申告書「一部免除認定校の学生･卒業生の受験」の制度を適用する場合は、この申告書に必要事項を記入のうえ、受験申込関係書類としてお送りください。詳細は『ビオトープ管理士資格試験 受験の手引き』11ページおよび21ページをご覧ください。

１．まず、以下の３項目に記入してください。
フリガナ

氏

名

受験する部門

２級ビオトープ計画管理士
この制度は、１級の受験には適用されません。

卒業した日

日本福祉大学 情報社会科学部 生活環境情報学科 を（）年 （）月 （）日 に卒業/卒業見込み
制度を適用できるのは、在校生と、卒業した日から受験申込日までの期間が５年未満の方までです。

２．次に、履修状況を確認します。
下に挙げた全ての授業(部門によって異なります)について、履修(単位取得)済みか、今年度内に履修済みの見込みであるかをそれぞれ確認し、授業の名称の左にある２つの欄のうち、該当する方に“○”印を記入してください。
履修済み･見込みいずれの欄にも“○”の付いていない授業があった場合は「年度内に履修見済みの見込み」であるとして扱い、この制度を適用して受験していただきます。（当協会からは特段ご連絡はいたしません）
なお、合格後には、学校が発行した授業の履修を証明する書類(履修証明書など)をお送りいただきます。

日本福祉大学 情報社会科学部 生活環境情報学科
履修(単位取得)済み

年度内に履修(単位取得)見込み

授業の名称

テーマ演習(生活環境としての自然)

ビオトープ管理士資格試験
試験科目での位置付け

生態学、生態系保護論、ビオトープ論

環境政策と環境計画

環境関連法

環境保全と経済環境関連法

持続可能な都市づくり

計画部門

森林の保護

生態学、生態系保護論

生態学概論

生態学

都市計画と制度

計画部門

都市生態系の保全

生態系保護論、ビオトープ論↑いずれかに○を記入↑

３．最後に、以下を確認し、同意のうえ署名してください。(署名のない場合は「通常受験」とさせていただきます)
上に申告した履修状況については間違いありません。また、『受験の手引き』11ページ「一部免除認定校の学生･卒業生の受験(２級のみ)」および21ページ「履修状況申告書の記入について」に目を通し、これらを理解したとともに、その内容に同意します。

署名
2022 年 8 月 16 日
うるま市

株式会社りゅうせき
沖縄トヨタ自動車株式会社
昭和化学工業株式会社
うるま市、株式会社りゅうせき、沖縄トヨタ自動車株式会社、昭和化学工業株式会社の包括連携協定締結について
１．包括連携協定の締結
うるま市（市⾧：中村 正人）と株式会社りゅうせき（代表取締役社⾧：當銘 春夫、以下、りゅうせき）、沖
縄トヨタ自動車株式会社（代表取締役社⾧：野原 朝昌、以下、沖縄トヨタ自動車）、昭和化学工業株式会社（代表取締役社⾧：屋嘉比 康則、以下、昭和化学工業）は、本日、「うるま市、りゅうせき、沖縄トヨタ自動車、昭和化学工業との包括連携に関する協定」を締結いたしました。
本協定のもと、エネルギー、環境、防災、教育等について緊密に連携・協力することで、うるま市の地域脱炭素の推進、および持続可能なまちづくりを目指し取り組んでまいります。
【包括連携協定の連携事項】
1. 環境負荷の低減に配慮したエネルギーや製品、サービスの導入拡大に関すること
2. エネルギーの安定供給及び各種サービスの提供を通した、“輝くみらいあるまちづくり”に関すること
3. 災害に強く持続可能な安心できる社会の実現に関すること
4. その他本協定の目的に沿うこと
うるま市は、第２次うるま市総合計画後期基本計画の基本目標のひとつに、「自然と調和した快適で暮らしやすいまちづくり」を掲げており、環境に負荷の少ない循環型社会の形成を推進しております。また、令和４年３月に策定した第２次うるま市産業振興計画においては、「社会情勢に柔軟かつ的確に対応した実効性の高い産業振興施策を展開する」と掲げており、「次世代を担う子どもたちが誇れる産業都市 ～サステイナブルビジネ
スシティうるま～」の将来像のもと、市全体の産業振興の実現と豊かな市民生活の実現を図るため、次世代エネルギーの率先的な利活用を念頭に推進しております。
また、昭和化学工業はうるま市内に立地し、⾧年基礎化学品の製造で沖縄の生活を支えてきましたが、製品製造時に発生する水素を次世代エネルギーとして活用することを目指しております。
さらに、沖縄トヨタ自動車は「トヨタ自動車株式会社」が次世代車両として発売する燃料電池車両や水素エンジン車等、環境にやさしい自動車の県内普及を目指しております。
最後に、りゅうせきはエネルギーの多様化を支え３E+S の要件にあったエネルギー供給を目指し、沖縄県内へ次世代エネルギーの一つとされる「水素」の安定供給を目指し脱炭素社会実現の取組を加速してまいります。
※3E+S(Safety＝安全、Energy Security＝安定供給、Economic Efficiency＝経済性、Environment＝環境適合性)

以 上＜お問合せ先＞ うるま市役所 経済産業部 産業政策課

TEL 098-923-7611(直通)㈱りゅうせき 事業開発部 事業戦略担当 TEL 098-876-1881(直通)別紙１

うるま市、株式会社りゅうせき、沖縄トヨタ自動車株式会社、昭和化学工業株式会社の包括連携協定による今後の主な取組

取組１：中城湾工業地域の脱炭素への協力
県内有数の産業集積地である中城湾港新港地区工業団地をベースに、カーボンニュートラル燃料を用い、地域内で使用される既存燃料を、次世代エネルギーに転換するための検討及び実践に取り組む。
【関連する連携事項】
立地企業の需要把握（うるま市）、水素（副生水素）の製造（昭和化学工業㈱）
水素の供給（㈱りゅうせき）、水素車両、重機等の展開（沖縄トヨタ自動車㈱）取組２：新たなエネルギー拠点構想の検討への協力
カーボンニュートラルへの推進が進むなか、市内の石油関連拠点（うるま市平安座）の将来展開や、火力発電所への次世代エネルギーの燃料供給を見据え、新たなエネルギー拠点形成のあり方、供給方法の検討に取り組む。
【関連する連携事項】
エネルギー拠点構想（うるま市）、水素需要、供給への協力（㈱りゅうせき）
取組３：市内事業者のゼロカーボン化の支援
市内事業者のゼロカーボン化への取組を支援すべく、社用車（乗用車、トラック、フォークリフト等）の燃料電池自動車や電気自動車への代替えについて導入しやすい制度・サービス等を支援へ取り組む。
【関連する連携事項】
立地企業への紹介、案内（うるま市）、水素（副生水素）の製造（昭和化学工業㈱）
水素の供給（㈱りゅうせき）、水素車両、重機等の展開（沖縄トヨタ自動車㈱）取組４：災害に強いエネルギー拠点づくり
災害、有事時に必要なエネルギーを、必要な市民へ供給し、なおかつゼロカーボンを達成できる多様なエネル
ギー供給により市民の安全を担保する拠点づくりに取り組む。
【関連する連携事項】
防災拠点の整備（うるま市）、水素（副生水素）の製造（昭和化学工業㈱）
多様なエネルギーの供給、燃料電池等システム供給（㈱りゅうせき）
緊急時の電動車を活用した電力供給（沖縄トヨタ自動車㈱）写真：包括連携協定締結式の様子（於：うるま市役所）

沖縄トヨタ自動車：野原社⾧

うるま市：中村市⾧

りゅうせき：當銘社⾧

昭和化学工業：屋嘉比社⾧
聖マルチン病院

緩和ケア病棟入院基準【対象患者】
１．悪性腫瘍が進行し、また合併疾患などのために緩和ケアが治療の主になった患者さん
２．悪性腫瘍の進行による症状コントロールのために一時的に緩和ケアが必要になった患者さん
３．自立困難になっている悪性腫瘍の患者さんにおいて、介助者に緊急を要する用件が発生したとき（ただし、当院にない診療科の専門的処置が必要な患者さんは受け入れられない。）【要件】
１．患者さんが病名と進行度について告知をうけていること
２．ご家族が病名・病状と予後について理解していること
３．患者さんとご家族が入院に同意していること
４．入院継続が困難な著しい認知症や精神疾患などがないこと
５．人工呼吸や心臓マッサージなどの延命治療を希望せず、急変時においても看取りの対応で関係者の認識が一致していること（希望が変われば一般病棟への転棟が可能である。
）【入院判定会議の開催】
多職種で構成される入院判定会議で入院の可否と時期が判断される。
NASA開発のセラミック遮熱・断熱塗料
R

COOL THERM

データ資料・写真集
Vol. 92006.1 〜 2011.9

普通の白色塗料とクールサームの違い

クールサーム塗装面

水性白色塗料塗装面

無塗装面（水性下塗り剤）

外気温
26℃
26.8℃〜27.8℃

39.7℃〜40.3℃

49.9℃

クールサームの表面温度は無塗装表面よりも22〜23℃、普通の白色塗料より12〜13.5℃低下しています。
遮熱塗料が白色塗料と同程度の温度低下効果では意味がありません。
白色顔料の二酸化チタンの反射力に頼るだけでは2〜3年で効果が無くなります。

株式会社ジェイテクト 国分工場

保持器工場（スレート屋根） ２００６年１０月１７日（晴れ）（総務課 大西係長撮影）-2-
Meshman_Particles Ver.1.0
Meshman_Particles は、粒子法シミュレーション向けに粒子モデルを高速に生成するソフトウェアです
ソフトウェア機能■STL、IGES または三角形表面メッシュから、一定間隔の格子状の粒子モデルを生成。
■物体形状のシェル部分(外側に3層)または内部充填の粒子モデルを生成可能。
■付随してボクセルモデル(立方体要素)も生成可能。
■粒子モデル、各種有限要素メッシュ及びSTLの3次元可視化が可能。

データフォーマット：ボクセル及び粒子を表示■STLより粒子モデルを生成(DESIGNBASEとCATIAのSTLで動作確認済み)。
■IGESファイルより三角形表面メッシュを作成。
■三角形表面メッシュ(ADVENTURE *.pch)より粒子モデル※1を生成。
■ボクセルモデル※2を出力。
※1 インサイトフォーマット ＊.par※2 ADVENTURE六面体フォーマットと同等なインサイトフォーマット ＊.parmsh※3 このソフトウェアは機能の一部にADVENTUREプロジェクトのADVENTURE̲TriPatchを使用しています

動作環境■OS：WindowsXP Professional, Windows2000Professional■インターネットのWWWにイーサネットアダプタを介して、接続できること。
■MacOS / Linux 環境に対しては、今後のバージョンにおいて対応予定です。
：粒子のみ表示価格● 10年ライセンス製品価格表
通常*

アカデミック*

199,500円 (税込)

PC1 本84,000円 (税込)

● 1年ライセンス製品価格表
年間ライセンス通常*

アカデミック*

1年目

99,750円 (税込)

42,000円 (税込)

2年目以降

73,500円 (税込)

31,500円 (税込)

PC1本

：ボクセルのみ表示

JA VA を 使 った

ソフトウェア 開 発 な ら※通常版は教育機関以外への販売価格、アカデミックは教育機関への販売価格です。
※記載の製品名等の固有名詞は、それぞれ各社の商標もしくは登録商標です。

http://www.meshman.jp/
ご注文はこちらまで

ご注文はこちらまで〒1 1 3 - 0 0 3 3 東 京 都 文 京 区 本 郷 5 - 2 9 - 1 2 - 4 0 7 赤門ロイヤルハイツ

TEL:050-8885-478 7
株 式 会 社 イン サイト

FAX:03-3816-7440
E-mail: meshman@meshman.jp

A D V E N T U R E プ ロ ジェクト

http://adventure.q.t.u-tokyo.ac.jp/
令和元年度 苦情解決第三者委員会実施報告書
令和 2 年 3 月 31 日
【苦情解決第三者委員会実施日】 （児童養護施設恵愛 多目的室）⚫

令和元年 7 月 16 日⚫

令和 2 年 3 月（コロナウイルス感染拡大防止の為書面のみ読み合わせ）

苦情受付件数【児童養護施設恵愛】【障害児通所支援事業所けいあいフレンズ】【児童家庭支援センター けいあい地域子育て支援相談室】

10 件
上記の日程に当施設にて苦情解決第三者委員会が実施されました。
令和元年度の当法人に対する苦情は延べ 10 件ありました。内容については、個人情報に関するものであるため具体的な公表は控えさせていただきますが、苦情解決委員より建設的な意見を頂きました。
今後も利用者へのサービスの質の向上に努めて参りたいと思います。
併せて、新型コロナウイルス感染拡大防止の予防策も行っていきます。
苦情解決責任者 施設長 橋詰 邦男
２００９年３月９日現在

設置協力店一覧
羽 曳 野 市伊賀恵我之荘軽里
誉田

栄町
島泉
高鷲西浦野野々上埴生野
羽曳が丘
はびきの古市
南恵我之荘
向野

藤 井 寺 市
スーパードラッグイレブン羽曳野店
タカラブネ羽曳野店
ライフ伊賀店
ﾜｲﾝ&ｷﾞﾌﾄ 酒倉みなみのペッパー
ハーベスはびきの店
LICはびきの生活情報センター
ナイスマッサージ羽曳野店㈱サンプラザ誉田店
ドコモショップ羽曳野市役所前店
トヨタカローラ南海 羽曳野店
フォトスーパー 古市店
サンプラザ島泉店
美容室スタジオ ジークレフ
ローソン高鷲駅前通店
スーパードラッグイレブン西浦店
ＣＬＵＢ IT's 羽曳野店
リプレイ
リラクゼーションきしもと
道の駅 しらとり郷 羽曳野株式会社 アリスファーム
コノミヤ 羽曳が丘店
ローソンはびきの２丁目店
近鉄長野線 古市駅
スーパードラッグイレブン「健･美･館」南恵我之荘店

サンプラザ埴生店

岡春日丘

古室小山
沢田
道明寺
西大井西古室野中林
藤井寺藤ヶ丘伊食家マンジャーレ
近鉄南大阪線 藤井寺駅
上新電機ピットワン藤井寺店
ビス 河南
ブルーベリー美容室
和楽心 藤井寺店
ヴィアンナ
セイユーホーム藤井寺店
Soft Bank 藤井寺
藤井寺 おゆば
はんこ屋さんα(ｱﾙﾌｧ)
函館市場 藤井寺店
ビストロ風ダイニングＳｙＬｐＨ
近鉄南大阪線 道明寺駅
ネッツトヨタ南海 藤井寺店
ラーメンむさし 藤井寺店
ローソン西古室２丁目店
天理スタミナラーメン藤井寺店
トヨタカローラ南海 藤井寺店
トヨタカローラ南海 藤井寺プラザ
株式会社 エイブル 藤井寺店
ｼﾞｰﾝｽﾞｼｮｯﾌﾟIB
ミニミニFC藤井寺店(有)レントホーム
麺屋黒船 藤井寺店
平成 28 年 2 月吉日

アンケートのお願い
ＮＨＫは待機児童を解消するため整備が進められている認可保育所の実態について、この春新たに認可保育所を開設する法人を対象にアンケートを行いニュース番組で放送したいと考えています。特に深刻な人手不足が指摘されている保育士確保の現状を中心におうかがいします。年度末のお忙しいところ大変恐縮ですが、同封の封書かＦＡＸで 3 月 4 日までに返信いただけると幸いです。取材の趣旨をご理解いただき、ご協力を賜りますよう、なにとぞよろしくお願い申し上げます。
※事前に了承を得た場合を除いて、特定の法人名を出して調査内容を放送することはありません。またアンケートを報道以外の目的で利用することはありません。

Ｑ平成 28 年度の保育園の新規開設予定について伺います。
① 新規開設する認可保育園の箇所数を教えてください（施設）② 園児の定員を教えてください（人）③ ①の施設で新たに必要となる保育士数を教えてください（人）Ｑ新たに必要となる保育士をどの程度確保できていますか？（１つ○をつけてください）①すべて確保した②８～９割程度③６～７割程度 ④４～５割程度 ⑤３割以下

Ｑ今後の保育士確保のめどについて教えてください。（１つ○をつけてください）①十分確保するめどがついている ②おおむねめどがついている ③一部でめどがついていない④めどがついていない

Ｑすでに保育所を運営されている法人の方におうかがいします。去年と⽐べて保育士確保をめぐる状況は変わりましたか？（1 つ○をつけてください）①かなり確保しやすくなった②確保しやすくなった ③去年と変わらない ④困難になった⑤かなり困難になった

Ｑ今後、必要な保育士が確保できなかった場合、どのように対応しますか。（複数選択可）①系列の他の園の保育士でカバーする②派遣やパートなどの非正規の保育士を増やす③子どもの受け入れを制限する（一時的なものも含む） ④開園時期を延期する⑤その他（具体的に）

Ｑ保育士不⾜の現状や必要な対策についてご意⾒があれば教えてください。（自由記述）（問い合わせ先） ＮＨＫ社会部 記者 吉川香映
東京都千代田区霞が関 1-2-2 厚生労働省記者クラブ
電話(03)3501-5960 FAX(03)3591-4066 携帯 090-7383-2099

施設名
ご担当者

ご連絡先
「ＪＡバンク徳島優遇プログラム」の内容変更について
令和３年８月１日
里浦農業協同組合
当組合では、組合員・利用者の皆さまとのお取引状況に応じて、他金融機関・コンビニＡＴＭ（以下、「提携ＡＴＭ」という）の入出金手数料を無料化する「ＪＡバンク徳島優遇プログラム」（以下、「当プログラム」という）をご提供しています。
このたび、誠に勝手ながら、当プログラムの内容を下記のとおり変更いたしますので、ご案内申しあげます。
記
１．変更内容(1)提携ＡＴＭ入出金手数料の無料化方式について以下のとおり変更いたします。
令和３年９月 30 日(木)まで
方式
内容

令和３年 10 月１日(金)以降キャッシュバック

前月末時点の取引状況に応じその場で無料化

前月末時点の取引状況に応じた優遇ステージ適用期間(当た優遇ステージ適用期間(当月 25 日～翌月 24 日)における月 25 日～翌月 24 日)における提携ＡＴＭの入出金手数料を提携ＡＴＭの入出金手数料を所定回数まで適用期間の翌々所定回数までＡＴＭご利用時

月９日にキャッシュバック。にその場で無料化。

(2)無料化対象の他金融機関ＡＴＭについて
・令和３年 10 月１日(金)以降、入出金手数料の無料化対象ＡＴＭはゆうちょ銀行、セブン銀行、ローソン銀行、イーネットのみとなります。これら以外の金融機関ＡＴＭをご利用される場
合、当プログラムの適用はされず、他金融機関所定の手数料をご負担いただきます。
（※）なお、当組合所定のＡＴＭ手数料は別添のとおりです。
２．「ＪＡバンク徳島優遇プログラム規定」の変更について
・上記変更を踏まえ、「ＪＡバンク徳島優遇プログラム規定」を令和３年 10 月１日(金)付で変更いたします。詳細につきましては、当組合ホームページのほか、ＪＡバンク徳島ホームページ(https://www.jabank-tokushima.or.jp)をご参照ください。
以【本件に関するお問い合わせ】 里浦農業協同組合 金融共済部（088-685-2111）

上
地方独立行政法人西都児湯医療センター
平成 30 年度新規採用試験募集要項
募集内容

・正職員 作業療法士 1 名

採用予定日

平成 30 年 4 月 1 日

応募資格・国家資格取得者

・昭和 52 年 4 月 2 日以降に生まれた方

基本給は経験年数に応じて考慮
203,300 円～（短大・専門学校卒）

給料

214,900 円～（大卒）
昇給あり（1 回/年）

賞与あり（2 回/年）昨年度実績 3.5 ヶ月

勤務時間

8：30～17：30

日勤

8：00～17：00（早出勤務時）

休日

シフトによる、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇

選考方法

筆記試験、面接試験

選考日

・試験日

平成 30 年 3 月 4 日（日）10：00～

・場所

西都児湯医療センター会議室

・合格発表

平成 30 年 3 月 9 日（金）までに合否の通知を行います

応募期間

応募者は平成 30 年 2 月 20 日（火）までに下記書類をご提出ください（必着）・職員採用試験申込書

提出書類

当センター指定の様式があります。当センターHP 採用情報からﾀﾞｳﾝﾛｰﾄﾞしてください
・職務経歴書（様式は問いません）
・住所〒881―0033
宮崎県西都市大字妻 1550

書類の提出先地方独立行政法人

及び連絡先

財務・人事課・TEL

西都児湯医療センター

0983—32—5500（事務局直通）

・E-mail info@skmc.jp
締切
8/16(金)開催

セルフ・ 【カートフィ・参加料・昼食】付き

税込

税込★集計方法；ダブルペリア★昼食は1,650円税込が上限となります★キャディ付きご希望の際は、事前にお申し込みください（※別途料金が発生します）
リニア中央新幹線の建設は「まちおこ し」になるの ?
JR東 海は、 り子ア中央新幹線の工事着工を2016年 からとしているが、「地域住民への影響を考え」、軌道設置コースや立坑の位置、それぞれの工事時期などの発表を各地で先延ば しにしてきた 川崎でも、形だけの 「環境影響評価審議会」がもたれ、 JR東 海から「環境影響評価書」の説朋が行われたが、ここでも軌道設置 コースなどは明らかにされなかつた。
このように JR東 海が、計画の詳細をオープンにせず、人々の抱く不安に真摯にこたえよ うとしない態度をみていると、この計画はいつたい誰のためのもの力、 リニアが通つていつたい誰が利益を手にするのか理解 に苦 し視JR東海は、時間短縮を第一の売 りにしているゆえ、軌道 コースは直線ルー トで、その直線ルー ト上に一県一駅とする中間駅が配置される予定滝
通過県は、東京 (品 川)、 神奈j:!、 山梨、長野、岐阜、愛知 (名 古屋)、 二重、奈良、大阪】【名古屋間が 40分 、東京=大 阪間が 67分 であれば、現在の 「のぞみ」より時間は短縮されるが、東京―
人は 「速さ」だけで 「便利」になったと感 じるわけではなし、 わずかの速さのために払 う高い料金、在来線への乗 り換えが不便、新駅までのアクセスが整っていない、大深度地下 トンネル走行への不安、電磁波被曝に対する不安。 これらのことが解決 されないままでは、安心 して利用できなし、
ま してや、中間駅 には毎時一本 しか停車 しないか ら、 利用者 にとつては不満なダイヤ とい うベ

リニア中央新幹線の料金想定

JR東 海の想定きだ。

橋山氏の想定東京→名古屋 (+700円 )東京→大阪 (+1000円 )東京→名古屋 (+1500円 )十

橋山稽次郎駐惇勒、リニア新幹銀より「リニア誘致 橋本駅周辺に」という三段見出しが踊り、リニア中央
2012年2月 4日 の朝 日新聞 (朝 刊)に 、新幹線の神奈川県の中間駅が、相模原市緑区の「橋本駅周辺」に決まつたことを加山相模原市長や地元の人々が喜んでいることが報道されている。の「誘致促進同盟会」「夢が実現し、感溺している」「産業集積が進み、付加価値の高い土地利用が可能になる」ともろ手を挙げて、中間駅建設を受け入れ、リニアによつて橋本駅周辺が発展していくと期待する発言が続いている。
関係者はどのような調査をし、どのような事実の裏づ けをもつて産業集積が進み 、橋本周辺の開発 が可能 になるとの考えに至ったのか ?こ の記事は触れていない。
しかし、中間駅の建設が成功するか否かは、リニア中央新幹線 とい う一大プロジェク ト自体が成功するつている。ところが、この計画に関心をもつて調べ始めた多くの人が、これほど透明性に欠け、か否力妥こ力勁ヽ
不確実要因が多く、経済・技術・環境のどの面をとつても困難でリスクの多いプロジェク トが、成功するとは思えない、とい う見解に達 しているのである。
こんな数字がある
中央 リニア新幹線の乗客輸送力 (一列車)″ )″(新謝泉340人 (5両 × 68人1600人 (16両 X100人 ))でき
問 うてみたしヽ 一時間一本の乗客が 340人 (全 員の乗降があるわけではなしつ で、「まちお こし」力｀るものなのか と。百歩譲 つて、工事期間中は雇用が生まれ、地元が潤 うとしよ う。 しか し、 これまで大プ ロ
ジェク トの美味 しい ところは、その殆 どを中央がもつていき、地元には何ほ どの還元 もなかった、とい う例
は、い くつ もあつたではない力、
13
AdBlue®製造設備安全祈願祭
2015 年 12 月 11 日、本社工場（うるま市昆布）において、AdBlue®製造設備安全祈願祭を開催しました。当日
は、遠方より協力会社の伊藤忠エネクス（株）4 名、ﾀｲｷ薬品工業（株）5 名、（有）藤本運送 2 名の方々にご参列頂きました。日本最南端、沖縄県内唯一の AdBlue®製造工場として安定供給に努めてまいります。
※AdBlue®とは・・・主成分は尿素。ディーゼルエンジンの排気中の窒素酸化物を無害化する「尿素ＳＣＲシステム」で使用される。

安全祈願祭①

安全祈願祭②

関係者集合

安全祈願祭③
重 要

組合員各位殿

三光商店街ニュース（NO.55）
新宿三光商店街振興組合

理事長 石川雄也

印

令和元年 08 月 22 日

１．火災報知器発報時の対応・消防訓練について【自動火災報知設備鳴動時の設備盤に関する対応方法】
火災報知器が鳴動した場合は、自動的にセコムへ通報が入り 警備員が現場に向かいます（約13 分）警備員・理事が、火災の有無を確認して火災報知器の鳴動停止操作を行います。火災発生時の初期消火の方法については、秋に消防訓練を行いますので、皆さん是非参加して下さい。日程など詳細が決まりましたらお知らせします。

２．組合旅行について
今年で 52 回を迎える組合親睦バス旅行の日程が 11 月 17 日(日)〜18 日(月)に決まりました。行
き先は 9 月上旬に決定します。新旧組合員の顔合わせ・親睦も兼ねておりますので、是非ご参加ください。

３．ゴミの出し方●粗大ゴミ、大量ゴミは必ず組合へ連絡（大掃除の時は注意。無断で出した場合、別途請求します）●放火、カラス、酔っ払いによる蹴散らし被害を防ぐため、店舗前にゴミを出さないで下さい。
●ゴミ出しの時間を守ってください。他のゴミ置き場に出すことは決してしないでください。また、ゴミの分別を徹底してください。未だに分別が守られていない店舗が複数あります。従業員にはゴミ出しの時間・分別の仕方を必ず周知させてください（総会時に配布した別紙参照）

４.キャッシュレス決済について
ゴールデン街でも、お会計においてクレジットカードやネット決済システムを導入されているお店が増えてきました。これらを導入することで新規のお客様や既存のお客様でも単価が増えたり、外国の方の会計がスムーズにいくというメリットもあります。決済システムの１つである「PayPay」
では皆様が心配している導入手数料と決済手数料が無料です。よくわからないというお店については「PayPay」の担当の方が各店にシステムの説明や導入の仕方を教えに来てくれるそうです。気になる方は説明だけでも聞いてみたり、会計時のトラブル回避の一環としても一度検討してみるのもいいかもしれません。「PayPay」の資料等組合事務所に置いてあります。

５．LED 街路灯頭部改装工事事業について東京都から街路灯を LED 化する事により、維持費の削減と二酸化炭素排出量の削減に取り組む為の補助金の募集があり、交付申請し、年内に工事を実施する運びとなりました。

６.納涼感謝祭注意事項について●路上禁煙の為、喫煙は店内でお願いします。
●終了時間 22 時を厳守してください。
●屋台出店の店舗は火気に充分に注意しテーブルなどが転倒しないよう固定(安定させる)させて下さい。
★イベントに参加していないお店や一般住宅もありますので、迷惑にならないよう マナー順守にご協力ください。
（ →裏につづく ）７．路上喫煙に関する運用ルール
昨年理事会にて運用ルールを以下のように定めました。未だに守れてない店舗もありますので今一度掲載します。皆様のご理解ご協力をお願いいたします。 なお東京都の受動喫煙防止条例施行に合わせて行政とも話合い再検討を行う予定 です。
・街の特性から火災や重大事故発生の危険があり、路上は禁煙とする。
・店内禁煙店舗のことを考慮し、以下の条件を守ることを前提に各店舗の軒下のみ限定 的に喫煙を許可する。本条件を守らない店舗がある場合は路上完全禁煙に移行する。
・店外に灰皿は絶対に置かない。
・喫煙の度に携帯灰皿等を使用させ、吸殻は各店舗の責任にて処分・管理すること。
・喫煙は各店舗の管理のもとで軒下のみとし、近隣店舗に十分に配慮すること。
尚、改正健康増進法・東京都受動喫煙防止条例による、たばこ規制に向けて、組合加盟店の営業方針・喫煙意向を個店毎に確認を行い、お客様の嗜好品であるたばこを今後もお店で楽しめるよう、【喫煙目的施設化】など喫煙環境維持・保全への取り組みをバックアップして参ります。
1）組合加盟店への個別訪問に関して2019 年 9 月以降から順次組合加盟店へ代理店の（株）ドライブコミュニケーションズのスタッフが個別訪問致します。
2）喫煙目的施設化について（株）ドライブコミュニケーションズ保有のたばこ販売免許を出張販売先申請として、希望の組合加盟店に対して販売免許を付与することで喫煙目的施設化に向けた働きかけをする予定。尚、出張販売申請は 2019 年内を目処に申請書提出完了を目指す。

８．熊本への寄付金について桜祭りでいつも駐車場で美味しいお酒を提供してくださる
瑞鷹酒造さんが、桜祭りの収益金を熊本県に寄付していただき、桜祭り実行委員会に感謝状を頂きました。

９．外国人向けリーフレット製作開始！
ゴールデン街でのルールやマナーを中心に簡単な歴史や案内等も掲載できればと思います。(作成に関しては新宿区に助成金申請済み)今後複数デザイナーに案を提出してもらい、来月依頼先を決定する予定です。

新宿三光商店街振興組合事務所〒160-0021 新宿区歌舞伎町 1-1-6
tel/fax 03-3209-6418
mail: sankoukumiai35 @yahoo.co.jp
HP: http://goldengai.jp/