公益社団法人 鶴岡市シルバー人材センター

鶴岡卓越技能者表 彰

広報110

第永年にわたりものづくりに携わり、その高い技能により、産業の発展と後進の育成に尽力されている技能者として、畳職人の会員 長谷川静夫さんが受賞されました。
おめでとうございます。

号

令和5年1月1日
発行

110第号

編集 広報委員会 TEL 0235-24-4436
発行 公益社団法人 鶴岡市シルバー人材センター

CONTENTS
2. 理事長あいさつ
7. インボイス制度について
つるおかSDGs推進パートナー
8. インボイス制度について
わが街つるおか再発見「致道館」
3. 県連合会長あいさつ「致道館」
8.
9. わが街つるおか再発見
我が家のペット、趣味の時間
4. 年男・年女
我が家のペット 趣味の時間
9. 鶴岡卓越技能者表彰、
5. 女性委員会活動紹介 10.
鶴岡卓越技能者表彰
接遇マナー、10. 賛助会員、入会説明
6. 教育訓練 接遇マナー
安全運転講習安全運転賛助会員

入会説明会

http://www.tsuruoka-sjc.com/〒997-0857 鶴岡市美咲町26番1号（鶴岡市福祉就業活動センター内）

写真提供：会員 本間 和夫［温海］（2022年12月撮影）

長谷川さんの父、勇さん▶

長谷川さんの父である勇さんは、昭和60年の鶴岡卓越技能者の初代受賞者でもあり、親子二代での受賞は鶴岡市では初めてということです。
これからも、良質な素材で家と自然に優しい『畳』を創り続けてほしいですね。

賛助会員様
《法人》
髙橋酒店
㈱山形ビルサービス 庄内支社
水澤化学工業㈱ 水沢工場（福）鶴岡市社会福祉協議会
出羽三山神社
庄内環境整備㈱庄内環境衛生事業㈱東北環境開発㈱オリエンタルモーター㈱鶴岡中央事業所㈲結城包装

鶴岡市在住の60歳以上の健康な方㈲クオリティー

㈲鈴木建築

㈲ラビット

鶴岡商工会議所

羽黒・のうきょう食品加工㈲㈱東北サイエンス㈱鶴岡地区クリーン公社（特非）鶴岡市スポーツ協会㈱エル・サン（福）めぐみ会

つるおか花みずき歌謡会（一財）鶴岡市開発公社㈱太平堂塗装㈲大山ボデー㈱庄交コーポレーション㈱システムコントロール㈲モリヤオート（公財）庄内地域産業振興センター

羽前絹練㈱

㈱有賀組

㈱佐藤工務

㈲庄内田川

日栄産業㈱

蔵王リース㈱ 鶴岡支店

㈲鶴岡グリーンファーム㈱メコム鶴岡支店

原田 元子
五十嵐繁一
丸山仁
上林 武子
鈴木 俊一
佐々木紀子
中村賢
興津 敦子
野地 廣章
渡邊 紘規
星野 正紘
渡部 仲峰
志田 明博
本間幸太郎
佐藤 信雄
五十嵐 満
松浦勉

入会説明会 にご参加下さい!

昼の部 …10:00〜 1/13㈮

会員募集

《個人》

当センターの事業にご支援を頂いております

1/31㈫

2/15㈬

2/28㈫

限定15名
（予約制）

3/30㈭

夜の部 …18:30〜 3/15㈬女性限定 …13:30〜 3/2㈭広報「シルバーだより つるおか」 掲載記事・写真を募集します
令和5年7月１日発行の第１11号の掲載記事や写真をお寄せ下さい。
趣味や長年続けていること、ペット自慢、地元に伝わる言い伝えや、自慢の料理などどんな内容でも結構です。会員の皆さまからの情報、お待ちしております。
シルバーだより 10

理 事 長 あいさつ

新年あけましておめでとうごースに若い親子連れが訪れてくと ん ぼ・ゴ ム 鉄 砲・風 車﹂の ブが 体 験 コ ー ナ ー を 出 展 し︑﹁竹ーでは﹁なつかしい遊び委員会﹂

人出で賑わいました︒当センタ

市と共に推進していきたいと思

統 の ま ち 鶴 岡﹂を 目 指 し︑鶴 岡録 し︑﹁い の ち 輝 く︑創 造 と 伝

Ｇs 推 進 パ ー ト ナ ー﹂制 度 に 登

セ ン タ ー で は︑﹁つ る お かＳＤ取り組みを推進しています︒当シルバー人材センター事業れました︒﹁作る・遊ぶ﹂体験は﹁なつかしいあそび﹂の伝承の場は︑就業機会を提供することにいます︒にもなったものと思っておりまより高齢者の社会参加を促進

大 盛 況 で 親 子 の﹁ふ れ あ い﹂やす︒
し︑生きがいの充実︑健康の保﹁グラウンドゴルフ大会﹂を3年日会員交流事業ぶりに開催することができまし
全国的に少子高齢化が進展し

月会員・賛助会員の皆様におかた︒久しぶりの再会に笑顔であている中︑センターに対し人手また︑れましては家族共々健やかな新いさつを交わし︑プレーする光不足や日常生活における多様なざいます︒

年をお迎えのこととお慶び申し
景はほほえましく働く仲間としニーズが高まっており︑これら

センタ ー 事 業
支援要望書提出

向けて︑人間︑地球平和及び繁能な開発目標﹂︵現在から未来に

sは国連で採択された﹁持 続 可の 取 り 組 み が あ り ま す︒ＳＤＧえております︒

ンターを目指していきたいと考

元気でいきいきと活躍できるセ共働・共助のもと会員の皆様が遠 藤 常 務 理 事 が︑皆 川 治 鶴

渡部理事長・石向副理事長・ン タ ー で は︑九 月 一 日 ㈭ にの 要 望﹂が 決 議 さ れ︑当 セ人材センターの決意と支援

令和四年度公益社団法人性化につながるものです︒

持増進︑ひいては地域社会の活日頃より当シルバー人材センての﹁絆﹂を強く感じたところで上げます︒
タ ー の 事 業 運 営 に つ き ま し て︑

昨年は︑コロナウイルス感染

栄のためよりよい世界をつくる
結びになりますが皆様の益々

岡市長並びに菅原一浩鶴岡

全国シルバー人材センター

予防のため︑やむなく中止になことの共通行動計画︶です︒﹁全のご多幸とご健勝を心よりご祈

市議会議長を訪問し支援要に対応できる体制が重要となりっていた鶴岡市のイベント等がシ 協﹂で も シ ル バ ー 人 材 セ ン タ
念申し上げ︑新年のあいさつと望を行いました︒事 業 協 会 総 会 に お い て﹁地開 催 さ れ る よ う に な り ま し た︒

ーの事業活動がＳＤＧsと深くいたします︒

シルバー事ます︒

その中でも2年間中止になってつながっているものとしてそのかれている状況は異なり︑また業への支援の厚くお礼申し上げます︒

い た﹁つ る お か 大 産 業 ま つ り﹂

対応すべき新たな課題も生じて不確定な要素もありますが︑県

ほ か︑補 助 金原運動公園で開催され︑多くのの減少や事業の停滞など厳しい拡大の長期化などにより︑会員ら︑新型コロナウイルスの感染

さて︑令和の時代を迎えてかき続き︑各シルバー人材センタ感謝申し上げますとともに︑引んでこられた皆様方のご努力に要であります︒これまで取り組り︑これを進めることが特に重員拡大と安全就業の確保であ

特に︑事業の礎となるのは会とが必要と考えております︒

し︑前向きに取り組んでいくこ

織 で あ る こ と を︑改 め て 意 識

していくことを目指している組

づくりと地域の活力向上に寄与

バー事業を積極的に進めていきさんや地域の期待に応えるシル

様々な課題を克服し︑会員の皆会︑セ ン タ ー が 連 携 し な が ら︑そ の た め に︑今 後 と も︑連 合

根 幹 で あ る と 考 え て お り ま す︒

していくことがシルバー事業の発揮していただける環境を整備さんが持つ多様な力を︑最大限況下におきましても︑会員の皆られていますが︑どのような状スの感染対策を行うことが求め依然として新型コロナウイルも要望いたしました︒

が可能となる措置について定的なシルバー事業の運営

大 き な 負 担 と な る た め︑安ルバー事業の存続に関わるな税負担がシた場合の新た度が施行されインボイス制会 長 あいさつ状況が続いておりましたシルバーと連携しながら︑取り組みを上げます︒

年をお迎えのこととお慶び申し会員の皆様には︑健やかな新ございます︒

新年︑明けましておめでとうー事業も︑ここにきて︑ようやたいと思っております︒

等 保 存 方 式︶の 導 入 が 予 定 さ れの イ ン ボ イ ス 制 度︵適 格 請 求 書し︑基本的な方針等についてのは︑昨 年︑検 討 委 員 会 を 設 置

ンボイス制度への対応について

さらに︑当面の課題であるイ御祈念申し上げ︑新年のごあい1年となりますことを︑心より人材センターが大きく飛躍するりますことと︑鶴岡市シルバーて︑より一層実りの多い年にな

本 年 が︑会 員 の 皆 様 に と っ進めてまいりたいと考えておりようになってきております︒ており︑会員の皆様やシルバー検討を行っているところでありさつといたします︒

月からは消費税人材センターに︑様々な影響がます︒それぞれのセンターが置一方︑本年

生 じ る こ と が 懸 念 さ れ る な ど︑ます︒

く一部に回復の動きも見られる

公益社団法人山形県シルバー人材センター連合会
会長 鹿間 康域社会に貢献するシルバー︵庄 内 森 と み ど り の フ ェ ス テ ィ

きております︒

内のすべてのシルバー人材センの 確 保︑公 共

17

セ ン タ ー の 理 念 自 主・自 立︑日に小真木

こうした中で︑シルバー人材

ターが安定的な事業運営を継続

事業の発注の・センターが︑地域のニーズに応していけるよう︑連合会として確保について

月

え︑﹁自 主・自 立︑共 働・共 助﹂も取り組んでまいりたいと思っ要望し︑また︑バ ル︶がの 理 念 の も と︑就 労 を 通 し て︑ております︒

今年の一つの目標にＳＤＧsす︒

21理事長

特 段 の ご 理 解 と ご 協 力 を 賜 り︑

10渡部 芳勝
高齢者の力を発揮し︑生きがい

1610

シルバーだより 22023（ 令和5年）1月1日発行

3

鶴岡市長への要望
鶴岡市議会議長への要望

10私たち 卯年 です！

女 性 委員会 活 動 紹 介
女性委員会を中心に、女性会員の入会増強や女性会員組織の充実を図るため、さまざまな事業を展開しています

女性限定入会説明会

期 日：令和4年9月1日㈭参加者：3名女性委員による入会案内説明と女性職員による個別相談会を年２回開催しています。
次回の開催は令和５年３月２日（木）13時30分からです。

楽らくサロン

①趣味・特技苔テラリウム苔を並べて、自分オリジナルのガラスの中の小さな森の完成♪

期 日：令和4年10月19日㈬参加者：15名
講師：hannalila 福田氏②健康法

2023年に年男・年女を迎える方に③好きな言葉 ④シルバー会員でよかったことをお聞きしました

齋藤幸子【羽黒】①手工芸②・一日三回の食事
・TV体操、百歳体操、かみかみ体操、市民体操③和敬清寂（茶道で、主人と客が互いの心を和らげてつつしみ敬い、茶室の品々や雰囲気を清浄な状態に保つこと。千利休の茶道の精神・境地を表した語。）④知恵の輪・人の輪、堅い絆で結ばれて対人恐怖心から解消されました

遠藤一良【みどり町】①・一坪菜園（収穫が楽しみ）
・バドミントン（50年以上続けてます）
・鶴岡市観光ガイド協
議会の会員として観光案内をしています②・ほぼ毎日のストレッチ
・適量の晩酌
・孫との何気ない会話③元気があれば何でもできる！
④色々な人との出会い、ふれあいが何よりの幸せを感じています。

『からげ煮』

郷土料理

鶴岡の多くの人に親しまれている郷土料理の中で、特にお正月に食べることが多いのではないでしょうか。

▶材料
からげ（乾燥）・・・160ｇ

干支作り

期 日：令和4年12月13日（火）参加者：15名
講師：女性委員

酒・・・・・・・・・・大さじ4

しょうゆ・・・・40cc弱砂糖・・・・・・・大さじ4

酢・・・・・・・・・・・少量▶作り方
１. からげをひと口大に切り、二晩水に浸しておく。
２. 1 のからげを水洗いして厚手の鍋に入れ、かぶる位の水と少量の酢を入れて 1 〜 3 時間位煮る。
水が少なくなったら差し水をして、やわらかくなるまで煮たらザルにあげてお湯を捨てる。
３. 再び鍋にからげを入れ、ひたひた程度の水と分量の調味料を加え、中火で 1 時間位煮る。
火を止め、味を含ませるため一晩そのままにしておく。

2023年の干支うさぎの置物と壁掛けを作りました。

52023（ 令和5年）1月1日発行

４. 翌日、弱火で汁気がなくなるまでコトコト煮る。
✿煮汁で、ずいき芋を煮て添えても美味しいです。

【『つるおかおうち御膳』改訂令和4年版】
より引用

シルバーだより 4

派遣会員教育訓練

令和5年1月4日より

つるおかSDGs推進パートナー

接遇・マナー講習に登録しました！

「いのち輝く、創造と伝統のまち 鶴岡」を目指し、SDGｓの普及啓発や達成に向けた取組みを鶴岡市と共に推進していくため当センター
はつるおかＳＤＧｓ推進パートナーに登録しました。
（令和5年1月4日付で登録予定）
持続可能な開発を目指し、会員の皆さまと共に取り組んでいきます。

日場
講時：令和4年8月24日㈬所：出羽庄内国際村国際村ホール
師：一般社団法人 中高年齢者雇用福祉協会
東北事務所長 三上 ヒサミ 氏
参加者：17名【SDGｓ17のゴールの中でシルバー人材センターが取り組むゴール】
すべての人に健康と福祉をジェンダー平等を実現しよう
住み続けられる
まちづくり

働きがいも経済成長も平和と公正をすべての人に人の第一印象は93％が視覚・聴覚からの情報です。身だしなみ・言葉遣いもきちんとしましょう！

消費税法改正によるインボイス制度の影響について安全運転講習

消費税法等の改正により、令和5年10月1日からインボイス制度の導入が始まります。
全国各地のシルバー人材センターは大きな影響を受けることが懸念されています。
〈消費税法上における配分金の取扱い〉

センターが受託事業として契約した仕事を会員へ提供することは、会員一人一人がセンターから仕事を請け負う、又は委任を受けることになるため、消費税法上の個人事業主としてみなされます。また、センターが会員に支払う配分金には消費税が含まれています。

日時：令和4年10月17日㈪〜19日㈬場

所：鶴岡自動車学園

参加者：17名〈インボイス制度の概要等〉

消費税法の改正により令和5年10月1日から消費税における「適格請求書等保存方式（インボイス制度）」が施行される予定です。
インボイス制度が適用されると免税事業者との取引については消費税に係る仕入控除が認められなくなります。
ほとんどの会員は、免税事業者（年収1,000万円）以下であることからインボイス制度が施行されると会員（免税事業者）への配分金支払いについては、段階的に仕入控除が認められなくなるため、センターは配分金に含まれる消費税分を新たに国に納めることになり、センター運営に大きな影響を及ぼすことになります。

〈今後の対応〉

現在、公益社団法人全国シルバー人材センター事業協会が中心となり、県シルバー連合会とも連携を図りながら、今後の対応について検討している状況です。

72023（ 令和5年）1月1日発行

路上での運転実技講習を行い、一人づつ運転の癖や注意点などをアドバイスして頂きました。

シルバーだより 6

が家の我

ペット

ある日ペットショップに保護された犬がいるけ
ど引きっとってもらえないかと…。
聞けば６歳の雄チワワということ。そう言えば娘が欲しいと言ってたな、さっそく会いに行きなかなか可愛いと娘に報告、娘から引き取ると連絡あり、とりあえず我が家に引き取り娘が迎えに来るまで、預かることに。それから、ゲージ・餌と色々買って、後期高齢者一人暮らしに同居

会員

金山

智（加茂）

犬が居る生活に。犬の名前はジョン。朝起きて、散歩ごはんとちょっと自分だけでない生活、老人の怠惰な生活が規則正しい生活になり、話し相手に犬との会話が増えて喉の筋肉強化と良いことだらけ。結局娘には私が飼えなくなるまで、待ってと、甘え上手なジョンに甘々な老人との楽しい、癒され生活です。可愛い写真で癒されてください。

つるおか
再 発見

国 指 定 史 跡

庄内藩校

致道館

庄内初の中高一貫校の校名も期待通り「致道館」に決まり城下町鶴岡の象徴的な建造物である「藩校致道館」にスポットを当てることにしました
東北地方で現存する唯一の藩校で、歴史的にも文化的にも価値が高く国指定史跡として一般公開されています【入館料無料】
江戸後期、藩士たちの士風の乱れを正し、優れた人材育成を目的に文化2年（1805）酒井家九代忠徳公が創設した藩校です。致道館の名称は論語の一節「君子学んで以て其の道を致す」に由来します。
忠徳公は13歳で家督を継ぎ、貧窮していた藩の財政をみずから倹約を励行するとともに、酒田の富豪、本間光丘を勝手方御用に登用して財政改革を命じて立て直す。自身も書画や歌、俳諧に長じた藩主であったため、人材育成に多くの資金を投入して下記の絵図の通り武術稽古所、矢会員

佐藤みどり（大部町）

絵手紙を始めて約 20 年になります。シルバーの仕事や家事の合間に自分の時間を作って絵手紙を書くことに気持ちを整えることがストレス解消にもなっています。
届くのを楽しみに待ってくれている人の事を想い描くことが、私自身の元気の源かもしれません。

間時
趣味場や馬場まで揃えた全国屈指の規模の藩校で、日々文武両道に励ませたことでしょう。当初は現在の鶴岡駅前通りにありましたが政教一致の趣旨から文化13年（1816）10代忠器公によって鶴ケ岡
ソライ

城三の丸内の現在地に移されました。学風は幕府が奨励した「朱子学」でなく荻生徂徠の「徂徠学」を教学とし、自主性を重んじた教育方針で各自の天性に応じ長所を伸ばすことに主眼がおかれる。数え年10歳で入学する句読所から30歳前後になる舎生まで5段階に別れ、現在の小学校から大学院に相当するクラスがあり、飛び級制度やゼミにあたる会業など、まさに先進的な教育が行われ、350名位が学んでいました。この藩校で学んだ鶴岡の偉人として、北海道開拓に尽力した松本十郎、細やかな絵であらゆる分野で調査研究を行い300冊を超える貴重な本を書き残▲当時の致道館（昭和45年史跡致道館保存工事報告書参照）

した松森胤保、戊辰戦争で庄内藩主力部隊を指揮した酒井了恒（長男）、庄内柿の父と呼ばれた酒井調良（次男）、大寶館の看板の字も手がけ、風格のある書風を築いた黒崎研堂（三男）など、明治6年（1873）廃校に至るまで約70年間互いに切磋琢磨して多くの人材を輩出し、質実剛健な教育文化の風土を育む土壌となりました。
近年、鶴岡サイエンスパーク内には、子供たちに必要なチカラを「遊び」を通して育んでいくこ・・・とを目的にした独創的な児童教育施設「キッズドームソライ」が開業。
来年春には致道館中学校・高校が開校予定です。時代を超えて変わらぬ「致道館」の学びの精神として若い世代に受け継がれるよう期待してやみません。

92023（ 令和5年）1月1日発行

シルバーだより 8