Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
平成２６年度学校自己評価システムシート（さいたま市立大宮西高等学校）
目指す学校像

重 点 目 標確かな学力と豊かな人間性を育成して、自己実現を図る。
達成度

１生徒が学力の向上と定着を実感できる学習指導の充実
２心身ともに健康でけじめある生活を送れる生徒の育成
３生徒自ら進路を選択しその実現に向けて努力する姿勢の確立
４開かれた学校づくりの推進(情報発信の充実と活用)

Ａ
Ｂ
Ｃ
Ｄ

ほぼ達成 （８割以上）
概ね達成 （６割以上）
変化の兆し（４割以上）
不十分（４割未満）※重点目標は３つ以上の設定も可。重点目標に対応した評価項目（年度達成目標を意味する。）は複数設定可。
※番号欄は重点目標の番号と対応させる。評価項目に対応した「具体的方策、方策の評価指標」を設定。
学年
番号

現状と課題

評価項目度

校
目

自己評

価標

具体的方策

年
方策の評価指標○生徒の学習意欲の向上と学習 学 力 の 向 上 を 目 ○授業評価や授業研究を通して授業の工夫や改善を ○授業に積極的に取り組む生徒は増加し習慣の確立を目指し様々な取 指したより良い授 行う。
たか。
り組みを実施してきたが、今後 業展開のための取 ○生徒の学習への興味関心を高め、積極的に授業に参 ○校内試験、校外模試の成績優良者は増ともそれらの継続、より一層の 組加させるための工夫。
加したか。
工夫が必要である。学習環境の 生 徒 の 意 識 改 革 ○補習等を通して個別指導の充実を図る。
○生徒のニーズに合わせた補習講座が開整備、授業の改善、授業時間の を呼び起こすよう ○週末課題など各教科からの課題の提出と、その確認 設されているか。
１ 確保に努める。課題学習の充実 な学習指導の取組 テストを実施することにより、家庭学習の習慣化を ○家庭学習の定着は図れたか。などから予習復習の習慣を身目指す。
○校内美化が保たれているか。に付けさせるとともに、家庭学○校内の整理整頓・落ち着いた学習環境づくり。
○教科間の指導体制に共通の方向性が示習の定着を図る必要がある。
○教科主任会を通じて、教科横断的な全体指導像の共 されたか。
有。
○英語能力判定テストの導入。各種検定試験を推奨。
○授業時間の確保、チャイム始業。
○日々の学校生活や学校行事を 豊 か な 人 間 性 の ○基本的生活習慣の確立。
○服装、頭髪指導の効果は上がったか。
通して自分を見つめ、他者を知 育成と基本的生活・時間や規則を守らせる。
○休み時間と授業の区別、部活動と家庭る機会とする。そして人を思い 習慣の確立を目指 ・服装・頭髪指導、遅刻指導の充実。
学習の両立はできているか。
遣る気持ちや他を尊重する態 す生徒指導の取組
・スケアード・ストレイト教育技法を用いた交通 ○遅刻数は減少したか。
度を身に付けさせる。
安全教室の実施。
○交通事故件数は減少したか。
○明るく元気な生徒が多い反面、・登下校時のマナーアップ、自転車点検。
○傘さし運転者数は減少したか。
ややだらしない部分があり、そ・三橋（３）交差点指導等の充実。
○部活動や学校行事の活性化は図れたの雰囲気が能力の伸長を妨げ○豊かな人間関係の育成。
か。
・学校行事への積極的な参加。
○講話・講演を計画的に実施できたか。
２ ている感がある。けじめのある生活を送れるよう指導が必要
・部活動の活性化。
○いじめや不登校などの情報を共有し、である。
・国際教育の推進。
指導に活かせたか。
○登下校時の交通安全、マナー指・外部講師を招いての様々な講話の実施。
○国際教育を推進することができたか。
導や事故防止に努め、傘さし運○心身ともに健康な生徒育成。
転をなくす。
・教育相談(スクールカウンセラーによる)の充実。
・個別指導の充実、面談等の実施。
・家庭、関係機関等との連携を図る。
○特別支援教育の推進。
○入学時より多くの生徒が進学 生 徒 一 人 ひ と り ○進路指導に伴う個人面談の充実。
○面談等を通し生徒の進路意識の向上をを目指し、計画的に取り組んで の進路実現に向け ○ガイダンス機能の充実。
図れたか。
いる。しかし、その一部に具体 た進路指導の取組 ○卒業生からの進路アドバイスの利用。
○進路情報の提供が適切に行われている的に取りかかることが遅れ、実○進路の手引きや各種進路資料の整備と進路情報の か。
力を発揮できないままの生徒提供。
○学年と進路指導部との連携が十分に図がいる。そのため早い段階から○職員の大学・短大説明会への参加。
れたか。
３ のきめ細かい進路指導を繰り○実力テストの実施を通して進路指導の充実。
○土曜進学セミナーや受験サプリへの参返し行う必要がある。
○土曜進学セミナーを通しての進学指導。
加で生徒の受験意識が高まったか。
○受験サプリを通しての進学指導。
○生徒の進路希望に添った補習講座が平○生徒の大学・短大見学の推進。
日行われているか。
○新入生対象、学習法ガイダンスを開催。
○進路希望を実現させた生徒は増加した○センター試験の促進とセンター試験対策の実施。
か。
○ＰＴＡ、地域等の連携を密にす 開 か れ た 学 校 づ ○保護者が参加しやすい公開授業の実施。（保護者、○保護者への情報提供の充実は図れたる取組、ＨＰの更新やメール送 くりの推進、情報の 中学校との連携を密にする）
か。
信による連絡など順調に進歩 発信の充実と活用 ○ＰＴＡ活動の充実。支援態勢づくりを図る。
○中学生、その保護者の学校説明会、学している。新たな情報通信機器○ＨＰ等各種方法による中学校向け情報の提供。
校見学会への参加数は増加したか。
○保護者への新メール配信システムによる、情報の提 ○保護者が参加可能な学校行事への保護４ を用いた学校からの情報提供・収集システムがスタートし供・収集をさらに推進する。
者の参加数は増加したか。
たが、運用面での課題があれば○双方向のやり取りができるポータルサイトの有効 ○メール配信システムの利用率アップ。
適切な対策を講じる。
活用。
○保護者や地域からの要望を活かす指導は行われたか。

度評

評価項目の達成状況

価（月日現在）達成度 次年度への課題と改善策

学 校
実施日

関 係 者 評 価
平成 年 月 日

学 校 関 係 者 か ら の 意 見 ･要 望 ･評 価 等
No.221

最近の AI 事情
会員

正林

真之

最近の検索画面等では、自分が検索した結果に基づいて、自分の欲しいものが勝手に予測されて、広告表示されることになる。この広告について、当たっているなあと思う一方で、やっぱりまったく当たっていないと思うこともある。あるいは、「あー、イマイチだな」と思ったりしながら、やはり AI は所詮 AI。やはりは不完全だなぁと思ったりするものである。
その一方で、我々の業務でも、AI 翻訳や、ときには明細書の自動作成というようなものが行われるようになってきている。AI 翻訳のほうも、最初の頃は何かと不便なことが多く、やはり AI は人間には勝てないのだなぁと思ったりしたものである。ところが最近では、翻訳のほうはもう、人間の能力を超えるものが出てきているようである。特に、スピードでは、人間は AI に勝つことは殆ど不可能である。このことについては、AI による商標検索においても証明されていて、精度は人間の方がまだ上だという話であるが、スピードのほうは人間には到底太刀打ちすることができない。
しかしながら、最近の広告等で、例えば「30％オフ。今がチャンス」というような広告があったときには、どうしても、「それは自分の都合だろう」と思えてしまうところがある。これについては、我々の業務でも似たようなことがないだろうかとを反省することすらある。つまり、相手のことを思っているようで、実は自分の都合でものを言っているような場合である。
けれども、このように感じるようになったのは、もちろん、お節介ながらもこちらの好みを推測して勧めてくれる AI の影響によるものである。AI によるカスタマイズされた “お勧め広告” から比べれば、「30％オフ。今がチャンス」というよ
うな広告というのは、いささか、こちらの都合を考えない自分勝手なもののように思えてきてしまう。
我々特許事務所としても、自分の都合ばかりではなく、相手のニーズをしっかりとつかんで、相手が欲しがるであろうものを次々と提示していくようでなければ、生き残れないのではないかと思う。また、ChatGPT も出てきて、平均的なアドバイスであれば、誰でも短時間で容易に得ることができるようになってきている。
ChatGPT が出てきたことにより、簡単な質問は何かと気軽に GPT に聞くようになってしまっている。何かと話題に上る AI ではあるが、今の自分たちの現状を見るに、もう既にかなりの割合でこの環境に慣らされてしまっている。
どうやら、既に AI には負けていて、これ無しに生きていくことはかなり難しくなっているようだが、ChatGPT4 というのは既に、自らの意思を持ち、新しい ChatGPT を自ら作れるようになってきているとのことである。そうなるともう、これは意思も自己複製脳も持っているわけなのであるから、これはもはや生身の生物と殆ど変わらない。いずれ、マトリックスか、あるいはターミネーターのような世界が来るのかもしれないと思うと恐ろしいが、そういった発明がなされたときに、やはりその発明に携わってみたい、その明細書を是非とも書いてみたいと思うのは、弁理士という職業の宿命なのかもしれない。

パテント 2024－ 130 －

Vol. 77

No. 4
日本新薬の今新しい生きるを、創る

独自性を追い求めて年度

1,014億4,800万円 1,441億7,500万円
売上1,000億円突破

2013必要とされる特長ある新しいくすりを創り続けてきました。その根底にあるのは、創業者の「日本人ののむ薬は、765億1,700万円
売上750億円突破

1992

2014 〜現在

年度

年

505億3,400万円

ヘルスケア分野で売上500億円突破

世界から評価されるメーカー

2000 〜2013

売上50億円突破

年

年を目指して経営環境の激変に対応できる基盤の強化

1970年〜1999年

創立期〜1969年

グローバルな事業展開と医療用医薬品主体の創薬へ踏み出す

事業基盤を確立

2016年 肺動脈性肺高血圧症治療剤「ウプトラビ」米国で発売
2000年 経営理念および経営方針 制定

2020年 デュシェンヌ型筋ジストロフィー治療剤「ビルテプソ」「天津2021年 中国現地法人「北京艾努愛世医薬科技有限公司」

日米で発売

第一次中期経営計画スタート

1919年 創立1971年 代謝拮抗性抗悪性腫瘍剤「キロサイド」発売

2007年 行動指針（Challenge、Speed、Investigation）策定

1940年 国産回虫駆除剤「サントニン」発売

1982年 中央研究所（現・創薬研究所1号館）竣工

2011年 骨髄異形成症候群治療剤 ｢ビダーザ」発売

1961年 機能食品事業 開始

1991年 デュッセルドルフ事務所 開設

2011年 北京事務所 開設

1964年 小田原工場（現・小田原総合製剤工場）竣工

1994年 本社地区に西部創薬研究所2号館（現・創薬研究所

1967年 東京支店 新社屋 竣工

13期連続増収年度

日本人の手で」という言葉にも込められたベンチャー精神と「独自性の追求」です。

51億6,400万円

2022

年度

日本新薬は人々の健康と豊かな生活創りに貢献するため、研究開発型の新薬メーカーとして、いつの時代も年度

コーポレートデータ

2017

日本新薬の歩み1966

成長基盤としての ESG

艾努愛世医薬有限公司」設立

2023年 米国創薬拠点「イノベーションリサーチパートナリング」
開設2号館）竣工1997年 ニューヨーク事務所 開設（1999年現地法人化 / 2002
年ニュージャージー州移転）

小田原工場（現・小田原総合製剤工場）

中央研究所（現・創薬研究所1号館）

東部創薬研究所

NS Pharma

創立期 〜 1969 年

1970 年 〜 1999 年

2000 年 〜 2013 年

2014 年 〜 現在

日本新薬は 1940 年に回虫駆除剤「サントニン」の国産化を果た研究開発では非臨床試験の安全性・適切性を保証する GLP に適経営理念と経営方針を明文化するとともに、中期経営計画を策

第五次、第六次の5ヵ年中期経営計画の経営戦略テーマとして「独し、国民の回虫感染率低下と業績伸長に大きく貢献しました。

合した中央研究所（現・創薬研究所 1 号館）などを新設し、研究開定し、目指す姿を明確にしました。泌尿器や血液がん領域など注自性の追求」を掲げ、新製品を継続的に上市することで、独自基1960 年代には、新研究所竣工などの研究開発体制拡充による新発体制を強化していきました。1990 年代にはドイツと米国に事力領域を絞って経営資源を投入し、東部創薬研究所における核酸盤の構築を図ってきました。その中には、グローバル展開を果た

薬創製や海外企業との提携による製品の導入で、医療用医薬品務所を開設し、日米欧における事業展開で国際化を進めました。

医薬品研究にも資源の投入を図りました。アンメットメディカル

した自社創薬の低分子医薬品と核酸医薬品が含まれ、米国におを多角化するとともに食品事業を開始しました。小田原工場の竣消化器、循環器、泌尿器、耳鼻科領域などに関連してユニークなニーズを積極的に探り、大手企業があまり手掛けない領域においいて NS Pharma による自社販売を始めるなど、当社の新たなビジ工や営業拠点網も構築するなど事業基盤を確立しました。

新製品も上市し、大型製品育成に営業資源を集中させました。食て継続的に製品を上市し、その中から事業を牽引する製品も育ちネスモデルの確立と発展につながっています。今後もグローバル品事業では健康食品素材の提供を開始しました。

ました。

事業のさらなる推進を行い、ヘルスケア分野で世界から評価されるメーカーとなることを目指します。

16

日本新薬株式会社

日本新薬レポート 2023

17
UNIVER S ITY

国立大学法人 筑波技術大学 産業技術学部

高大連携プロジェクト
本プロジェクトは、筑波技術大学がこれまでに培ってきた聴覚障害者への専門的教育環境・教育資産を活かし、大学と特別支援学校との組織間連携における協調型教育プログラムを実践するための教育拠点の形成を目指しています。
筑波技術大学では、全国的な聴覚障害者コミュニティを一つの地域として捉え、その活性化のために教育資源を蓄積し還元していく取り組みをしています。

S

HIGH CHOOL
筑波技術大学を本拠地として，全国の特別支援学校を対象とした聴覚障害者の教育ネットワーク拠点を展開

3D プリンタを使ったものづくり体験
誰も見たことのない 遠隔協調型
デザイン
教育システムで筑波技術大学（本拠地）

聞こえない人にやさしい街づくり最先端技術を学ぶ！

本当に役に立つユニバーサルデザイン

プログラミングで3D の世界を歩く＋ものづくりコンテスト等の実施
国際交流への参加
聾学校間での教育の橋渡し
大学の資産を使った教育

手話通訳

全国の聴覚特別支援学校をつなぐ多地点共有通信システムの構築

講義室

文字通訳

遠隔情報保障スタジオ

本システムは，多地点通信機能，および遠隔情報保障スタジオとの接続機能を持つ本拠地システム（本学側）と，それに接続するための複数の拠点システム（特別支援学校側）から構成されています．

概要

システムと機器構成

都道府県に数校しかないことから，普通校に比べて同学なネットワーク環境に対応しています．ファイアウォール

年の生徒同士が交流する機会が少ないと思われます．筑やフィルタリングによる通信の制限や，接続回線の種別に

波技術大学では高大連携活動の一環として全国の聴覚特よる通信速度の限界といった問題に対し，本システムでは別支援学校を遠隔通信で結び，本学を交えてディスカッ

WiMAX ルータを使用することで，特別支援学校のネッきる教育を目指します！

ションするためのシステムを構築しました．これにより，トワークに持ち込みの機器を接続しない方法をとりました．

スクーリングに対応

手話・字幕といった情報保障や画像等の様々な情報を同＋高校と大学が連携して実践でネット受講、遠隔通信、要望をお聞かせください！

聴覚特別支援学校においては，在学生の数が少なく，各時に，しかも多地点で効率よく共有できます．

本システムはテレビ会議システムを中心としており，様々主な機能と機器構成：
多地点通信機能（SONY PCS-XG100S）：本拠地システムを中心として，インターネットを通して拠点システムを複数台接続し，通信が可能となります．
情報保障受信機能（SONYPCS-XG80）：学内ネットワークを通して本拠地システムと遠隔情報保障スタジオとを接続し，手話通訳映像や文字通訳（字幕）を受信．
映像合成機能（IDK ICP-9401）：多地点通信に参加している各拠点のカメラ映像やプレゼンテーションや文字通訳に使用される PC の画面，手話通訳映像などを合成します．
拠点システムについては，特別な知識を持たない人にも機器の設定が簡単にできるように，接続機器とケーブルには色別のマーキングと接続機器名のタグ付けを連携拠点校
募集中

システムのマニュアルしています．

聴覚障害者のための社会連携・協調型教育拠点の構築事業【お問い合わせ先】高大連携プロジェクト事務局
プロジェクトmail: ntut-clds@nc.a.tsukuba-tech.ac.jp
令和６年５月２９日
監 査 事 務 局
「監査結果に基づき知事等が講じた措置」の報告について監査委員は、第二回都議会定例会に「令和６年 監査結果に基づき知事等が講じた措置（第１回）」を報告しました。
これは、これまでに行った指摘事項、意見・要望事項について、年２回、知事等関係機関が実施した改善内容の通知を受け、公表するものです。
１

改善状況
未改善であった指摘事項、意見・要望事項１５６件のうち、１００件が改善済みとなりました。

２

措置内容の例○

都立高校の屋上・壁面の緑化の一部について、生育不良や枯損等があるにもかかわらず、現状把握や課題の整理、事業の見直し等の検証を十分に行っていませんでした。

⇒

各学校の現状検証を行い、緑化における事業計画を見直しました。また、水やり装置の不具合解消や暑さに耐性のある植物の補植を行いました。（P.6、P.22）○

都立公園等の樹木におけるナラ枯れ対策について、被害状況の把握や被害予測を行った上で計画伐採本数を定めるなどの適切な対応を行っていませんでした。

⇒

被害状況及び対処すべき危険木の調査を実施しました。また、被害増加率を算出し、計画伐採本数を定めることとしました。（P.6、P.29～30）○

各スポーツ関連施設のホームページ等におけるバリアフリー情報が、実態と一致しておらず、正確性・統一性に欠けるなど、利用者の誤解を招く恐れがありました。

⇒ホームページのバリアフリー情報を施設の実態と一致するよう修正しました。また、各スポーツ関連施設において、詳細かつ統一的な情報を登録できるよう、ホームページ入力マニュアル等を充実させました。（P.8、P.68）◎◎

報告の内容は、監査事務局ホームページでも公表しています。
監査事務局ホームページ：https://www.kansa.metro.tokyo.lg.jp/
過去の指摘事例、改善措置は「監査指摘・改善措置等検索システム」で確認できます。
監査指摘・改善措置等検索システム：https://www.kansa.metro.tokyo.lg.jp/search/

問合せ先 監査事務局総務課
直通 ０３－５３２０－７０１７
福島県立いわき養護学校くぼた校

第１３号

http://www.iwaki-sh-kubota.fks.ed.jp/

くぼた校通信平成 29 年 3 月 16 日発行
くぼた校が開校して初めての第１回卒業証書授与式が３月２日勿来高等学校体育館にて行われ、今年度は３名の卒業生を送り出しました。この３名は、県内で初めて開校することになった新しい学校づくりの中心として、常にみんなの先頭にたって活躍してくれました。
勿来高等学校との交流活動では、生徒代表の挨拶や運動会では積極的に高校生の輪の中に入り持ち前の明るさで周囲の生徒を和ませてくれました。また、交通安全キャンペーンやまちをきれいにする運動、地域の体育祭等にも積極的に参加し、自分たちも地域づくりの一員であるという意識をもって取り組んでくれました。これからも、このすばらしい先輩たちがつくってくれた取組を大切に学校生活の充実に努めていきたいと思います。

第１回くぼた校卒業証書授与式が行われました
３月２日（木）に、第１回のくぼた校卒業証書授与式が行われ、３名の生徒が学び舎を巣立っていきました。式では、在校生代表の髙山さんの送辞を受け、卒業生代表の長谷川さんが答辞で「あいさつができるくぼた校生を目指してください。」と在校生にメッセージを送りました。式歌を歌った後には、岡崎さんと長久保さんが、開校時に約束した“くぼたの誓い”を振り返り、「一期生の誇りを胸にがんばります。
」と、新しい生活への誓いを述べました。1 回目の卒業式は、卒業生 3 名の小さな式でしたが、たくさんの来賓の方に見守られ、くぼた校らしいとても心温まる式となりました。
３名は、一期生として、開校時から様々な学校行事や勿来高校や地域の方々との活動に積極的に参加し、くぼた校を創り上げてくれました。その経験を通して得た自信や誇りを胸に、これからの道を自分らしく進んでいってほしいと思います。
改めて･･･岡崎さん、長久保さん、長谷川さん、卒業おめでとう！！

「ダンスワークショップ」ステージ発表が行われました
１２月２３日（金）に、「ダンスワークショップ」のステージ発表が勿来市民会館で行われました。勿来高校・くぼた校の両校から５名ずつ生徒が参加し、大きなステージで多くのお客さんを目の前にして、自分らしく表現することができました。４月からの練習の成果を発揮することができた生徒たちには達成感が満ち溢れていました。
発表後にダンスの講師として指導をしてくださったセレノグラフィカさんの発表や、太鼓の演奏など多くの芸術に触れることができ、楽しく貴重な時間を過ごすことができました。

選挙に関する体験実習及び生徒会役員選挙が実施されました
２月１５日（水）に選挙に関する体験実習（投票所体験）が全生徒を対象にして行われました。公
職選挙法改正に伴い、選挙権年齢が１８歳以上に引き下げられたことで、新たに有権者となる生徒たちに政治への関心を深めようと、校内の生徒会役員選挙に合わせて開催しました。いわき市選挙管理委員会の職員の方から投票の仕方についての説明を聞いた後、直近で行われる市長選挙の投票所を設定し、投票の一連の流れを体験しました。２月１７日（金）には、くぼた校の立会演説会、投票が行われ、立会演説会では、立候補者は緊張しながらも、良い学校を築きあげていきたいという思いを伝えることができました。投票では事前に体験実習（投票所体験）が行われたこともあり、落ち着いて投票を行うことができました。新生徒会役員は３月から活動します。

初めての「作業製品販売会」皆様ありがとうございました
２月２７日（月）・２８日（火）の２日間、株式会社マルト
後期産業現場等における実習が終了しました
SC 窪田店の御協力を得て、地域での販売学習の場を初めて設けました。全生徒が４つの班に分かれ、それぞれ会場準備や販売活動、ちらし配付による広報活動と、決められた時間帯に役割をもって取り組みました。始めたばかりのときは緊張気味でお客様への声かけも小さくやや消極的でしたが、たくさんのお客様と接していくうちに、大きな声で声をかけたり商品を渡してお礼を言ったりすることができるようになっていきました。
ちらし配りでも店の出入口で学校名を紹介しながらたくさんの方々と接することができました。おかげさまで、２日目は最終グループが担当する前に完売し、展示のみの状態となりました。生徒たちにとっては、自分たちが作った作業学習製品に関心を寄せていただき、全て買っていただけたことが何よりの励みと自信になりました。来年度に向けて生徒たちは、さらに喜んでいただける作業学習製品の製作に取り組んでいく気持ちを高めていました。

～平成２９年４月から校名が変わります。～
福島県立いわき養護学校くぼた校⇒ 福島県立いわき支援学校くぼた校（本校）
福島県立いわき養護学校⇒ 福島県立いわき支援学校《３・４月の主な予定》［３月］
21日（火）～
春季休業日
28日（火）新入生オリエンテーション
30日（木）離任式［４月］
10日（月）始業式
11日（火）入学式
ＮＯ．１８７

お得意様 各位

DAIMAN通信
2024

イベントご案内

7/20(土)タカラスタンダード南大阪SRオープンイベント（南大阪SR）

8/22(木)～23(金)第45回ジャパン建材フェア(東京ビックサイト）

9/11(水)～13(金)ジャパンビルド建築の先端技術展(インテックス大阪）

11/9(土)～10(日)丸産業 住設建材まつり(インテックス大阪）※2024年6月の情報に付き、変更がある場合があります

新商品情報① 城東テクノ、フチなしの高気密型床下点検口を2024年7月に新発売！！ 2024年7月より、城東テクノから新商品「FUCHINE」が新発売されます。これまでの常識を覆すフチのない高気密型床下点検口で、JOTOの高気密型床下点検口の性能をそのままに、床・空間に馴染むフレームレスでノイズレスな空間を実現時ます。特徴は、1 ： 無垢
フローリング15㎜に対応。 2 ： キシミやガタツキを抑制。100Kgの荷重が掛かっても大丈夫で、気になるキシミやガタツキがなく、歩行時に不快感がありません。 3 ： 気密性を徹底的に追及。フ
タと枠の気密材により、極めて優れた気密性を実現します。 4 ： 収納庫も設置可能で、深さの違う3タイプを選択可能。収納スペースとしてもご活用いただきます。

新商品情報② NORITZからラク家事浴室暖房乾燥機「シャーン」を2024年9月に発売！！

ノーリツから、浴室暖房乾燥機「シャーン」を新たにラインアップし、9月2日に発売します。「シャーン」は、オゾン水除菌ユニット“AQUA OZONE（アクアオゾン）”を活用した「浴室キレイ機能」を搭載しています。スイッ
チを押すだけで日々のおふろ掃除の手間を軽減できる当商品を起点とし、「おふろ掃除は機械に任せる」という新しい習慣を推進していきます。「シャーン」は、従来商品に独自技術の “AQUA OZONE”を実装したオゾン水除菌ユニットを搭載し、「キレイ運転」の機能を追加しました。スイッチを押すだけで、浴室天井からオゾン水の散布、換気・乾燥までを自動で行い、オゾン水散布箇所のピンク汚れや黒カビの原因菌の発生を99.9%抑制。浴室をキレイに保ちます。開発の背景には、共働き世帯が年々増加し、時短家電や便利なアイテムが増えている一方で、浴室は未だに人の手で掃除をしている状況があります。ノーリツが実施したおふろ掃除に関する調査では、約55％の人が浴室のピンク汚れや黒カビなどに対する悩みを抱え、一か月あたり平均約6時間（1日あたり平均11.6分×30日）をおふろ掃除に費やしているということがわかりました。「シャーン」の「キレイ運転」を入浴後に毎日使用することで、日常的なおふろ掃除は浴槽のみで済み加えて浴室全体のカビ掃除は月1回程度に抑えられ、家事の負担が軽減されます。

タカラスタンダード南大阪ＳＲオープンイベント【日時】7月20日(土) 【場所】南大阪ショールーム

株式会社

大 萬
【呼吸器内視鏡（気管支鏡）検査とは】
直径 4～5 ㎜前後の細く柔らかい内視鏡を口または鼻から気管支に挿入して観察を行います。観察のほか、診断や治療のために気管支や肺にある病変の細胞や組織の採取を行う検査です。血痰の原因を調べたり、肺癌などや肺線維症・免疫肺疾患などの診断にこの検査は重要です。また異物の除去に用いることもあります。詳細な検査結果には数日 から一週間を要します。
【注意点】
合併症を予防するため、以下の事項にあてはまる方は事前にお申し出ください。
①

麻酔にアレルギーのある方②

治療中の病気や過去の入院歴、治療歴のある方③

血液をさらさらにする薬 (ワーファリン、バ イアスピリン、バファリン、パナルジン など) を服用されている方＊②③に該当される方は、検査予約時に外来担当医から服薬法の説明を受けてください。

＊

検査の必要上から静脈注射や筋肉注射を行う場合がありますので、当日の車、バイクの運転や重要な判断を要する仕事は避けてください。

【方法】
検査は仰向けで行われ、口からファイバーが入ります。検査中、呼吸はできますし声も出せます。しかしノドをいためるので声は出さないでくださ い。
１）検査の５時間前からは、飲食は絶対に避けてください。うがい程度は構いません。
（常用されている薬がある場合は、服用するかどうか担当医と相談して下さい）
２）まず、検査中の苦痛を和らげるため、抗コリン薬と鎮静薬を投与します。
３）ファイバーが挿入されるノドの違和感を和らげるため、局所麻酔の吸入を行い ます 。
４）検査台に仰向けになり、血圧・脈拍・呼吸の安定を確認し検査を開始します。
５）検査中はアイマスクにより閉眼し、マウスピースを軽く噛んでいてください。肩の力を抜きゆっくり呼吸するよう心掛けてください。
６）検査終了後、気管支に直接ファイバーから麻酔薬を撒きます。その際、一時的にむせるような咳がでますが、しばらくして麻酔が効いてきますので咳は落ち着いてきます。
また咳が続く場合は、随時麻酔を追加しますので安心ください。
７）検査中いくつか担当医が声をかけ問いかけます。そのときは手で答えていただきます。
８）検査時間は、通常２０分程度です。

９）検査後、麻酔薬の影響がなくなるまで約 1.5 時間～2 時間は安静とし、飲水、食事は避けてもらうようになります。その後、水でのうがいなどでノドの違和感を確認します。大丈夫なら以後普通に飲食できます。

【検査による合併症】
検査が安全に行われるよう、検査中は心電図・血圧・呼吸状態を監視しながら行います。
検査において起こりえる以下の合併症についても十分な注意のもと行っております。
＊

出血：細胞、組織の採取は、必ず少量の出血はおきますが出血傾向のない正常者であれば自然に止血します。出血が多い場合もあります。 止血剤での加療や酸素吸入などの処置を要する場合もあります。検査後 2 日間程度で血痰は消失していきます。

＊

麻酔薬アレルギー：ごく稀（0.001%）に麻酔薬アレルギーを認めます。ノドの麻酔で吐気や頭痛、また血圧低下や呼吸苦などみられた場合は安全を考え検査を行いません。

＊

発熱：検査後、数時間後に発熱を認める場合がありますが、安静・冷却にて軽快します。もし、翌日も発熱が続く場合はＸ線・採血などの検査を行い、対応します。

＊

気胸：1%以下の頻度ですが肺の組織を採取した後、肺表面の胸膜に影響を及ぼし肺が虚脱（しぼんでしまう）する場合があります。影響が軽度の場合は自然軽快します。
影響が大きい場合は虚脱を治すためのドレナージチューブを挿入する処置を行います。

＊

不整脈：心疾患を有する場合や低酸素の場合にみられることがあります。心電図による監視により早急に対応できます。

＊

低酸素状態：検査中、低酸素状態を呈する場合があります。この場合は十分な酸素の吸入を行い対応します。検査後も酸素吸入を継続してもらう場合があります。

＊

他：喘息発作、高血圧性障害、麻酔薬の影響などにも留意して慎重に検査は行います。
新製品“高密度大気圧プラズマユニット“の発表
2013/8/28
会社名

富士機械製造株式会社

代表者名

代表取締役社長

問合せ先開発センター
神藤

曽我信之

技術開発部

要素技術課

高広（ジンドウ電話タカヒロ）

0566-81-8294

当社は、樹脂、ゴム、ガラス、金属の接着工程において世界最高水準の表面改質処理を実現する大気圧プラズマユニット『Tough Plasma FPE 20 』(タフプラズマ FPE20) を 2013 年 8 月
28 日に新たに発表します。

この FPE20 の最大の特徴は、「高密度ラジカル」「長ギャップ照射」「低温プラズマ」。

反応性の高いラジカル（活性化学種）を、当社比 18 倍に生成することに成功し、表面改質の短時間処理を可能にしました。
さらに、新開発したノズルは、10mm 以上の離れた対象物や凹凸のある対象物の表面改質を行う事が可能になりました。
又、従来機（FPB20）と同様に「低温プラズマ」の特徴を継承しており、熱に弱いゴムや樹脂等へ照射も可能にし、素材の変質を起こす事なく有機汚染物の除去、表面改質や高機能化、接着強度の向上を実現します。
今後、国内有力代理店と協力し販売体制の更なる強化を図ると共に、お客様からのサンプル部材に対してプラズマ効果の実証評価体制を拡充させていきます。
2013 年 9 月から 『Tough Plasma FPE 20』の本格的な受注活動を開始し、自動車、航空宇宙、医療機器、電子機器産業等の市場を視野に事業展開し、新規需要の開拓を進めていきます。

＊ 2013 年 9 月 25～27 日に開催される材料と技術の複合展“ エヌプラス ”(東京ビックサイト)に出展予定。

【製品名】ToughPlasma （タフプラズマ）【分類】大気圧プラズマ発生装置【照射幅】20mm【有効照射ギャップ】～15mm【ヘッド寸法】

取付け部・配線除く
W89×H198×D148
重量：1.5kg【制御ボックス寸法】W465×H1220×D475
重量：112kg【使用ガス】

N2 30Ｌ/min【電源】

AC200Vプラズマヘッド制御 BOX 本体
プラズマヘッド
J-LEAP
2025-2027
ADMINISTRATIVE APPROVAL FORM
For Lead Teacher Applicants
If selected to participate in the J-LEAP program, the Lead Teacher and authorized administratorof the host organization must read and abide by the J-LEAP site responsibilities, all expectations,guidelines, and purposes outlined in the J-LEAP Prospectus.

By signing this form, I confirm that I have read the J-LEAP Prospectus and agree with theprinciples and policies as described and I will work directly with and be responsible for theAssistant Teacher assigned to my school. I have personally filled out the J-LEAP Lead Teacher
application for the 2024-2026 program cycle and attest to the accuracy of the information providedtherein.

______________________________
Lead Teacher Signature_______________Date

By signing this form, I confirm that I have read the J-LEAP Prospectus and agree with theprinciples and policies as described and I fully support the Japanese language program and having
a Japanese Assistant Teacher in our school. I also certify that the Assistant Teacher sent on thisprogram will not permanently replace full or part-time employees. Furthermore, I approve theadmittance of an Assistant Teacher to: _____________________________________________
School Name________________________________________
Authorized School Administrator's Signature_______________
Date________________________________________
Print Authorized School Administrator's Name_______________
Date

After submitting the online Lead Teacher application, submit this form by email to jleap@laurasian.org
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ウエルネスおおむた応援事業
杉循環器科内科病院開院20年記念

市 民 公 開 フォーラ ム
メタボ
なんてたい
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思って ことないといませんか？

心臓血管病はメタボリックンドロームから。
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狭心症や心筋梗塞に負けないために8月17日□
平成20年日大牟田文化会館大ホール

講演

第一部

13：00〜13：45「心臓病 新しい診断と治療」〜治療の現場をビデオで見せます〜
久留米大学医学部 心臓・血管内科

上野高史先生

准教授

〜

講演

体第二部

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ブレ

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〜

14：00〜14：45「メタボリックシンドローム」〜ならない・させない・あきらめない〜
久留米大学医療センター 循環器内科
教

授池田久雄先生

特設コーナー

健康測定・相談コーナーを特設します。

11：00 〜 12：50（第一部講演前）

参加費／
主（参加された方には当院社会貢献部よりオリジナルエコバッグを進呈）

催／〒837-0916

15：00 〜 16：00（第二部講演後）

無料 当日どなたでもご自由に参加できます
大牟田市大字田隈 950-1（誠修高校前）

TEL：0944-56-1119 E-mail：info@sugi-hosp.jp
後援／ 大牟田市
（第１９号 2010．11．17）
発行者 ＮＰＯ法人 介護ネットみやぎ
責任者

入間田 範子０２２－２７６－５２０２
０２２－２７６－５２０５「介護サービス情報の公表制度」見直しに関する意
見と介護保険制度改定に関する提言を、社会保障審議会介護保険部会長と部会委員に提出しました！

11 月１６日（火）宮城県の｢介護サービス情報の公表｣を進めている、宮城県指定情報公表センターと宮城県指定調査機関４機関は、平成 24 年度に行なわれる介護保険制度の改定の検討の内、｢介護サービス情報の公表｣に関する対応変更が検討されていることを受け、別紙の５法人連名で緊急の意見書を、社会保障審議会介護保険部会部会長と部会委員に提出しました。
なお、引き続き、細川律夫厚生労働大臣及び宮城県選出の衆参両議院議員全員にも意見書の提出などの取組みを進める予定です。
意見書は次ページ以降に添付しておりますのでご覧下さい。

NPO 介護ネットみやぎ事務局寺岡☎022-276-5202 Fax022-276-5205
Emailsn.mkaigonet4@todock.jp

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がんを知り、がんの克服を目指す〜がん予防と治療の最前線2017〜

● とき

11/１
２

ご来場者様へ
エコバッグ プレゼント！

お申込み
先着１
６００名様
無料ご招待
( 自由席 )

平成２９年

日

１２
：００開場 /１２：５０開演(１６：００終了)●ところ

呉市文化ホール
呉市中央３丁目１０-１

１５ 講演
１３：０５〜１４：

がん予防 と 治療 の 最前線
第１部

胃癌外科治療の最前線

高精度放射線治療

家族看護

がんと心をつなぐ〜サイコオンコロジ−の立場から〜

外科医長

看護師長

鈴木 崇久

放射線腫瘍科科長

小杉 恭子

精神科医師

幸 慎太郎

大盛 航

１４：２５
５〜
〜１４：５５ 癒しのサウンドブレイク
第２部

ヴァイオリン・ピアノ演奏
ヴァイオリニスト
ピアニスト

内山 優子

鷲宮 美幸

１４：５５〜１５：５５

第３部

仁科 亜季子さん講演「がん経験者として伝えたい事」■応募方法 /先着１６００名様に、ご招待ハガキをお送りします。
ご招待ハガキは、おひとりにつき一枚必要です。
ご招待ハガキをご希望の方は、希望者全員分の①氏名②郵便番号・住所③電話番号を明記の上、ハガキ・ＦＡＸ・メールのいずれかにて右記事務局までご応募ください。

※ご記入いただいた個人情報は、ご招待ハガキの発送と、当医療センターが今後実施するイベントのご案内のみに使用させてい■応募期間/平成２９年９月１１日(月)〜 平成２９年１1月７日(火)必着〒737-0023 広島県呉市青山町３番１号
TEL (０８２３)２２-３１１１(代)・FAX (０８２３)２１-０４７８

広島県呉市青山町３番１号● ＦＡＸ：(０５０)１２６７-８６５７●メール：kure-shiminkouza@wands-sp.co.jp■問い合わせ/ ℡ (０５０)１３３２-５４１９(受付:１０時〜１７時※土日祝を除く)※抽選ではありませんので複数ご応募いただく必要はありません。

呉医療センター・中国がんセンター●ハガキ：〒７３７-００２３(件名を「がんを知り、がんの克服を目指す市民公開講座２０１７事務局」としてください。
)

ただきます。

●主催:独立行政法人 国立病院機構■応募先/「がんを知り、がんの克服を目指す市民公開講座２０１７」
事務局●共催:呉市●後援:呉市医師会/呉市薬剤師会/中国新聞社/

NHK広島放送局/広島テレビ/中国放送/
ＦＭちゅーピー/広島エフエム放送/
広島ホームテレビ/テレビ新広島(順不同)<呉医療センター・中国がんセンター>は、地域がん診療連携拠点病院として、地域のがん医療の向上に取組んでいます。

呉医療センター

http://www.kure-nh.go.jp

検索

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呉医療センター・中国がんセンター

がんを知り、がんを克服する〜がん予防と治療の最前線２０１７〜

11/12●とき 平成２９年(日)●ところ呉市文化ホール
呉市中央３丁目１０-１

１
２:００開場/１
２:５０開演(１６:００終了)【第２部】
１４：２５〜１
４：５５ 癒しのサウンドブレイク【第１部】
１３：０５〜１４：１５ 講演 がん予防と治療の最前線

ヴァイオリン＆ピアノ演奏
内山優子 /ヴァイオリニスト

胃癌外科治療の最前線
外科医長

鈴木 崇久

日本外科学会専門医・指導医
日本消化器外科学会専門医・指導医
消化器がん外科治療認定医
日本内視鏡外科学会技術認定医
日本がん治療認定機構がん治療認定医

桐朋女子高等学校音楽科卒業後、渡英。
ギルドホール音楽院卒業および、同音楽院コンサート・リサイタル・ディプロマ受賞。
その後、米国にてさらに研鑽を積み、ワシントン国際弦楽器コンクール第２位入賞。
２００５年より７年間、米国ピッツバーグ交響楽団ヴァイオリニストとして活動。

鷲宮美幸 / ピアニスト

高精度放射線治療
放射線腫瘍科科長

幸 慎太郎

お申込み
先着１６００名様
無料ご招待(自由席)桐朋学園大学在学中に仏音楽界の第一人者、ビュイグ=日本医学放射線学会放射線治療専門医ロジェ氏に見出され、パリに留学。国際ピアノデュオコン

日本医学放射線学会研修指導医

クール第２位(日本人最高位)。世界屈指のチェリスト、日本がん治療認定医機構がん治療認定医

ミッシャー・マイスキーとも共演。桐朋学園大学嘱託演奏員。

家族看護看護師長【第３部】
１４：５５〜１
５：５５ 仁科 亜季子さん講演

がん経験者として伝えたい事

がん看護専門看護師

仁科 亜季子さん

小杉 恭子

1991年に子宮頸がんを発病し、子宮・卵巣・リンパ節を摘出する入院治療を受けた。
この際、抗がん剤治療に伴う脱毛に悩まさ

がんと心をつなぐ〜サイコオンコロジ−の立場から〜精神科医師

大盛 航れるなどの体験をしたことから、その後「子宮頸癌予防ワクチン接種の公費助成推精神保健指定医進実行委員会」の発起人を務めた。

精神科臨床研修指導医

2014 年 10 月に大腸がんのため、3 度目のクロザリル CPMS 登録医がん手術を受ける。

応 募 方 法先着１６００名様に、ご招待ハガキをお送りします。
ご招待ハガキは、おひとりにつき１枚必要です。
ご招待ハガキをご希望の方は、希望者全員分の①氏名 ②郵便番号・住所 ③電話番号を明記の上、ハガキ、ＦＡＸ、メールのいずれかにて、右記事務局までご応募ください。
※ご記入いただいた個人情報は、ご招待ハガキの発送と、当医療センターが今後実施するイベントのご案内のみに使用させていただきます。
※抽選ではありませんので複数ご応募いただく必要はありません。

■応募先/「がんを知り、がんを克服する市民公開講座2017」事務局●ハガキの場合：

下記ＦＡＸ応募記入欄の太枠線内と同内容を明記の上、〒737-0023 広島県呉市青山町３番１号までお申込みください。
● ＦＡＸの場合：

下記のＦＡＸ応募記入欄の太枠線内を明記の上、切り取らずに、(０５０)１２６７- ８６５７までＦＡＸしてください。
※ＦＡＸの際、裏表の間違いにご注意ください。

●応募期間

平成２９年９月１１日(月) 〜平成２９年１１月７日( 火) 必着●お問い合わせTEL : (０５０)１３３２-５４１９( 受付 :１０時 〜１７時 ※土日祝を除く)●メールの場合：

件名を「がんを知り、がんを克服する市民公開講座2017事務局」とし、kure-shiminkouza@wands-sp.co.jp まで送信してください。

ＦＡＸ応募記入欄
名前

郵便番号

応募者

-同伴者
①

-

同伴者
②

-

住所

電話番号
防災学習編

危機管理型水位計ってなに？
川の水位情報水位計の種類

過去の災害を知り、次に備える最上川などに「危機管理型水位計」が設置され、運用が開始されています。河川の水位は、スマホや自宅のパソコンなどでホームページにアクセスして確認することができます。

検索

水位観測所：

大石田

危機管理型水位計

日頃から水位を観測し、観測された水位は避難指示などの避難行動の基準となっています。

イゴ巻

危機管理型水位計：
マップ編の表記の仕方

水位観測所

マップ編

洪水に特化した水位計で、一定の水位を超過した場合に観測を行う水位計です。

大石田

線状降水帯ってなに？
次々と発生する発達した雨雲（積乱雲）が列をなした、組織化した積乱雲群によって、数時間にわたってほぼ同じ場所を通過または停滞することで作り出される、線状に伸びる長さ50〜300km 程度、幅 20〜50km 程度の強い降水を伴う雨域を線状降水帯といいます。毎年のように線状降水帯による顕著な大雨が発生し、数多くの甚大な災害が生じています。

避難計画編

出典：気象庁ホームページ「線状降水帯」（https://www.jma.go.jp/jma/kishou/know/bosai/kenchoame.html）

羽越水害はどの範囲浸水したの？
大石田町は最上川の氾濫による洪水の被害にたびたび見舞われています。記録が残るものでは昭和 42 年 8月の羽越水害がもっとも被害が大きく、昭和 44 年 8月8 日水害、昭和 56 年 6月23 日水害でも甚大なる被害を被っています。
また平成 9 年 6月に台風 8 号による出水に見舞われており、小さいものも含めればほとんど毎年洪水やその危険にさらされているといっても過言ではありません。
マップ編の表記の仕方

浸水範囲はケバが内側に向いている方です。

昭和 44 年 8 月 8 日午後 5 時頃

大石田町四日町地区付近

出典：大石田町ホームページ（https://www.town.oishida.yamagata.jp/smph/life/iza/bousaimap/hazard.html）

12
私 は困ってい そう• 460ありました。通り過きた後、もしかしたらあのスズメは、ガムに足を 取られて動けなくなってしまっていたのかもしれな
いと思いましたが、引き返すことはありませんでした。
帰り道、予 想が的中しないことを 祈りながら戻ると、スズメは鰈かれて死んでいました。疑視することもできず、泣 いて帰りました。これ

以上に後悔したことは未 だにあ り ま せん。薄情者だと思われたくなくて、この話を 誰かにできたことは一度もありませんでした。
意見や質問があるのに発 言 でき な いを 目括すわ人、解 決
けでもなくただただ陰口を たたく人、ペアが見つからず困っている人がいても見て見ぬ ふ りを する人。こうした些細なことでも、勇気を 出して行動することに伺ら違いはありません。こうした日々の積み重ねが、いざというときに自分に勇気を くれるは ず だと、私 は信じています。
もち ろん、人の生き方は自由です。無難に生きようとする
私 の信念を 弾
友達にいることはできませ
勇気をん。それでも、出 して 行動 するカ社会 のため に でき る こと ？ 私 が 思 うこと ？
な人を 見 かけ た 時に、声 を かけるように心がけています。
自分が厄介ことに巻き込まれても、一 時的に不利になることがあっても、二 度と同じ後悔を 繰り返さないためです。
中学生の夏休み、
私 は習い事への行き道で、一 羽のスズメが道路で不自然に暴れているのに気が付きながらも、自転車で通り過きたことがが、誰 かの命を 救うことができるとすれば、私 はいつだって行動のできる人間でいたいと思います。
人 の役 に立 ち たい。 誰かの支えになりたい。思いは行動しないと思いやりにはならないと、いつも自分に言い聞かせています。一 瞬の勇気と一 生の 後悔 なら、私 は一 瞬の勇気を 選びます。ひとりひとりの勇気が、思いやりの社会を 作り私 は信じてい出すとます。
社会保 育学科2年
木下ひより
平成28年3月15日
各

位
会 社 名
株式会社ピーエイ
代 表 者
代表取締役社長 加藤 博敏（東証第二部・コード番号 4766）
問合せ先管理部長 阿部 良一（TEL 03-5803-6318）

株式会社ピーエイケアの株式の取得（連結子会社化）に関するお知らせ
当社は、平成28年3月15日開催の取締役会において、以下のとおり、株式会社ピーエイケアの株式を取得し、連結子会社化することについて決議いたしましたので、お知らせいたします。
記
1.株式の取得の理由
雇用拡大による地域の活性化という命題において、女性の社会進出は最重要課題の一つです。
出産・育児などでいったん退職した女性は、仕事のブランクがあったり、子育てで求職活動が思うようにできなかったりするなど、様々な事情により再就職が難しいのが現状です。
そうした中において、株式会社ピーエイケアは小規模保育施設を平成27年12月に福島県郡山市で開園、平成28年4月に宮城県仙台市で2施設開園（予定）をし、今後も各地で保育施設の開園を予定しております。
ピーエイケアは、再就職を目指す女性、働きたいと思っている子育て中の女性に対して、保育施設を通じて育児をしながら安心して働くことのできる環境を提供し、一旦育児の為に仕事から離れ、再び社会参加や社会活動を考えている女性の再就職支援活動に取り組んでおります。
当社は、東北地域、関東地域、信越地域、北陸地域での主力事業である無料求人情報誌「ジョブポスト」及びスマートフォン向けインターネットサイト「ジョブポストweb」で付加価値の高い求人情報サービスの提供をしております。
当社及び株式会社ピーエイケアの有する経営資源を融合することにより、女性の再就職支援活動を通じて更なる顧客サービスの向上と成長戦略の実現に向けて、連結子会社化することにいたしました。
2.連結子会社となる会社の概要
（1）名称
（2）所
在地
（3）代 表 者 の 役 職 ・ 氏 名（4）事
業
内容（5）資本金（6）設
立年月日（7）大 株 主 及 び 持 分 比 率

株式会社ピーエイケア
福島県郡山市開成四丁目9番17号
代表取締役社長 上國料 竜太
保育施設の運営
44,000千円
平成27年3月5日加藤 博敏（所有割合100.0％）
資本関係
該当事項はありません。
人的関係
当社から1名の出向者がおります。
（8）上場会社と当該会社との間の当社が10,000千円の貸付及び当該会社との間に間接業
取引関係
関係務・事務受託取引があります。
関連当事者へ 当社代表取締役社長加藤博敏氏が個人で全額出資するの該当状況
会社のため、関連当事者に該当いたします。
（9）当該会社の直近の連結経営成績及び連結財政状態
決算期
平成27年12月期
売上
高9,709千円
営業利益△19,869千円
経常利益△20,073千円
当期純利益△20,212千円
総資産47,589千円
純資産
23,787千円

3.株式取得の相手先の概要
（1）氏名
（2）住所
（3）上場会社と当該個人の関係

加藤 博敏
新潟県新潟市東区
当社の代表取締役社長

4.取得株式数、取得価格及び取得前後の所有株式の状況（1）異 動 前 の 所 有 株 式 数0株（議決権の数：0個）（議決権所有割合：0％）（2）取得株式数 44,000株（議決権の数：44,000個）（3）取得価格 44,000千円
取得価格につきましては、評価算定報告を勘案し、双方協議の上、合理的な調整のもとで決定し、当社取締役会においても公正かつ妥当であると判断し、その合理性についても担保されているものと認識をしております。
（4）異 動 後 の 所 有 株 式 数44,000個（議決権の数：44,000個）（議決権所有割合：100％）
5.日
程（1）取 締 役 会 決 議 日
（2）契
約締
結日
（3）株 式 譲 渡 実 行 日

平成28年3月15日
平成28年6月1日
平成28年6月1日

6.今後の見通し
本件による今期（平成28年12月期）の連結業績に与える影響は軽微と予想をしております。
以上
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C

Cost-efficient take-out robot for automobile parts and other verylarge products

ProductSeries
Guide P11

Clampingforce

1500 tf or greater

Low posture

All-axis
servo-driven

Ｂ

540

Swing Type

766

310

390

Side Entry
Type
For VerticalMolding
MachineStock System

ProductSeries
Guide P11

H

FI

（Double speed mechanism）

1432

DE

Stock System

Ａ62

For Vertical
Molding
MachineAll-Axis
Servo Driven
Type

GSide Entry
Type■ Dimensional Drawings［mm］

1150

Swing TypeYAⅡ-2500S

YAⅡ-2500S

400

All-Axis
Servo Driven
Type

All-Axis Servo Driven Type Take-Out Robot815

1Ｋ[mm]ModelThis series was developed to extract very large and heavy molded products. This robot is suitable for large molding machineswith clamping force over 1500 tf.
Equipped with the user-friendly E-touch compact Ⅱ as its standard controller, this robot contributes to automation and laborsaving at molding plants.

Drive method

3 phaseAC200/220 V（50/60 Hz）

Digital servo motor
3-axisController model

ModelPowerconsumption

Traverse stroke[mm]

YAⅡ-2500S

3.8 kVA
AC200 V 12.4 A

3500（4500）（5000）

0.49 MPa

90°

Vertical stroke
AirTarget IMM
Payload[mm]
consumption
clamp capacity[kg][tf]
Main arm Sub arm Main arm Sub arm [NL/cycle]
ー2500（3000）

5782（6782）（7282）

3500（4500）（5000）

3816

ModelHIJ

YAⅡ-2500S

2100（2600）

400

2600

YAⅡ-2500S
Increased
maximum payload

2130（2630）

Flip angle

Kick stroke
[mm]

2050

B

YAⅡ-2500S
Increased
maximum payload

Working air pressure

E-touch compact ⅡA

YAⅡ-2500S■ Standard Specifications
Power supply

360

ー132C

D

E

F

3050

2950
（3190）

2500（3000）

G
688

718

KL
550

2050
370

2610

560
（ ）: Modified stroke

50
1500 or more《80》

S type : Robot is equipped with main arm only.
（ ）: Modified stroke《 》: Increased maximum payload
Payload includes the end-of-arm tool.

91

Yushin General Catalog No.16

Request Yushin catalog

https://www.ype.co.jp/request/All-Axis Servo Driven Type Take-Out Robot

YAⅡ-2500S

Servo-driven take-out robot with excellent
cost efficiency

LJ92
日本のジェノグラム
早樫 一男

８

人生最初のプレゼント：名前
以下のジェノグラムは第二子の誕生と命名（名付け）に関わって、最近、話題になったご家族です。分かりますよね？

363233

日本の場合、両親や祖父母の名前の「一字」を伝承するといったパターン、さらには、先祖代々伝わっている「一字」を使う家族があります。今回の場合は、生まれた子どもから見れば、父方祖母や曾祖母の名前がそのまま使われています。この点は日本との違いでしょうか。
いずれにせよ、名前の伝承は日本だけではないということを改めて感じた今回の話題でした。
86そして、名前（日本の場合は漢字の一文字）の伝承とともに、誕生時点から家族にとっての何らかの役割を期待されることになります。子どもなりに親の思いを意識する場合もあれば、時には、その思いや期待が強すぎて、子どもがしんどくなるといったこともあるかもしれません。
○改めて、命名の話題から私は「一男」です。私の両親にとっては最初の子どもでした。名付けたのは父方の祖母と聞いています。祖母にとっても初孫になりました。さらに言えば、母親は私の誕生の前に流産したことがあるとか…。私の場合は、何かにつけ、「長男」という役割を担うことになってしまいました。
いずれにせよ、漢数字の「一」が名前についているだけで、「最初の男の子」「一人目の男の子」「長男」であることなどがイメージされることになります。
子どもの名前には家族のさまざまな思いが込められています。ある子は「健康に生まれたこと自体が親にとっては大きな喜び」だったという思いから、「歓喜」という名前が付けられました。
「歓喜」というのは、ベートーベンの有名な交響曲第９番「歓喜の歌」で使われている漢字です。
さらに、命名のプロセスも家族によっていろいろです。それは、名前の決め方や決まり方のことです。そのエピソードを通して、家族のありようや家族の一面を垣間見ることができるのです。
87ある家族の場合彼女は事情があって、一人娘を連れて離婚しました。娘が３歳の頃でした。
その後、紆余曲折を経て、娘が小学校に入学する前に再婚することになりました。縁があった男性にも離婚歴がありましたが、その男性には子どもはいませんでした。
お互いの再婚は夫婦関係を新たに築いていくという意味で大きなハードルに向かうことになります。二人はそのことを随分意識していたので、再婚を決めるまでに、何回も話し合いを重ね、時間をかけました。
次に、意識したのは男性と子どもとの関係です。おとな同士は納得したとしても、子どもを連れた再婚の場合、新しい親との関係づくりは大きな課題になります。いわゆる、義理の関係です。
一般的に、義理の関係が生じた場合、親と子、それぞれの家族メンバーが新しい人間関係の中で、これまでとは異なったストレスを感じても不思議ではありません。
「最初から完璧にうまくいかなくても不思議ではない…」「むしろ、あたりまえ…」と思う方が、家族お互いに力まずに済み、良い関係を育てていくことにつながると思います。
二人は再婚に際して、「焦らずに、時間をかけて、ゆっくりと親子の新しい関係を築いていこう」と心に決めました。
二人の間に新しい命が芽生えたのは、再婚後、３年ほどたった頃でした。夫婦はもちろんのこと、長女も新しい家族の誕生をとても楽しみにしました。その姿を見た両親はさらに喜びました。
夫婦が時間をかけて話し合ったのは子どもの名前のことでした。生まれてくる子どもも含めた二人の子どもに対して、「分け隔てない愛情を注ぎたい」という思いと、「きょうだい仲良く育ってもらいたい」という、両親の思いをなんとか子どもの名前に反映できないかと考えたのです。
夫婦が相談した結果、生まれてくる子どもの名前は「ゆうき（佑貴）」としました。そして、「ゆうき」の「ゆう」には「にんべん」に「右」の漢字を使うことにしたのです。というのは、長女の名前には「にんべん」が使われていたからです。
「にんべん」に「土二つ」の「佳」に子どもの「子」でした。

88

「親の思いをなんとか子どもに伝えたい」「親の思いを子どもの名前に表したい」と考えた結果、長女の名前からヒントを得たのでした。
二人の子どもに「にんべん」という共通した漢字を使うことによって、親としては、子ども達に対する思いをささやかな工夫で表したかったのです。
生まれてくる子どもにとって、名前は人生で最初の家族からのプレゼントです。また、誕生から始まって一生続く貴重なプレゼントではないかと思います。
（つづく）

89
令和６年７月５日

金曜日

愛 知 県 公 報

第517別冊１号

発行／愛知県編集／総務局総務部法務文書課 （毎週火・金曜日発行）

目次

規則○愛知県スタートアップ支援拠点管理規則の一部を改正する
規則第45号（スタートアップ推進課）

２第３号

（総務課）

２第７号

（管理課）

３（議事課）

４５－1377

（審査課）

５

第291号

（財政課）

６

第１号

（議事課）

６第２号

（調査課）

８

第17号
（選挙管理委員会事務局）

８

（審査課）

９

企業庁管理規程○愛知県企業庁職員の特殊勤務手当に関する規程の一部を改正する規程
病院事業庁管理規程○愛知県病院事業庁職員の特殊勤務手当に関する規程の一部を改正する規程
議会規則○愛知県議会会議規則の一部を改正する規則
人事委員会規則○特殊勤務手当に関する規則の一部を改正する規則
告示○令和６年度愛知県一般会計補正予算の要領
議会

告示○愛知県議会会議規則に係る情報通信技術の活用に関する規程○愛知県議会の保有する個人情報の保護に関する条例施行規程の一部を改正する規程
選挙管理委員会告示○政治活動のために寄附を受け、又は支出をすることができない団体
人事委員会告示○人事委員会の事務局長に対する事務の委任に関する規則第２条の規定に基づく人事委員会の事務の一部委任に関する決定の一部改正
訓令-1-第２号

令和６年７月５日

金曜日

愛 知 県 公 報第６号

○愛知県公報発行規程の一部改正
公（法務文書課）

９（文化芸術課）（生活衛生課）（商業流通課）（用地課）（建築指導課）（調達課）

９10102222
22（生活安全総務課）

24

告○あいち朝日遺跡ミュージアムの指定管理者の募集○ふぐ処理師試験の実施○大規模小売店舗の変更の届出○公共測量の実施○開発行為の許可に基づく工事完了○顕微鏡（分析走査電子顕微鏡）に関する一般競争入札の実
施○警備員指導教育責任者講習（追加取得講習）の実施
正第517別冊１号

誤○愛知県公報第514号

25

規則

愛知県スタートアップ支援拠点管理規則の一部を改正する規則をここに公布する。
令和六年七月五日
愛知県知事 大 村 秀 章
愛知県規則第四十五号
愛知県スタートアップ支援拠点管理規則の一部を改正する規則
愛知県スタートアップ支援拠点管理規則（令和六年愛知県規則第六号）の一部を次のように改正する。
第三条第一項ただし書中「施設の」を「施設又は附属設備の」に改め、同項中第三号を第五号とし、第二号を第四号とし、同項第一号中「国民の祝日に関する法律（昭和二十三年法律第百七十八号）に規定する」を削り、同号を同項第三号とし、同号の前に次の二号を加える。
一 ミーティングルーム、パソコンブース、テックラボ、スタジオ及びテックラボ附属設備 午前八時三十分から午後九時三十分まで（土曜日、日曜日及び国民の祝日に関する法律（昭和二十三年法律第百七十八号）に規定する休日（以下「休日」という。）にあっては、午前十時から午後六時まで）
二 フィットネス室 午前六時から午後十時まで
第三条第三項中「臨時に」を削る。
第六条中「第四条第三項」を「第四条第四項」に改める。
附 則
この規則は、公布の日から施行する。

企業庁管理規程愛知県企業庁管理規程第３号
愛知県企業庁職員の特殊勤務手当に関する規程の一部を改正する規程を次のように定める。
令和６年７月５日
愛知県公営企業管理者
企業庁長 坂 田 一 亮
愛知県企業庁職員の特殊勤務手当に関する規程の一部を改正する規程
愛知県企業庁職員の特殊勤務手当に関する規程（平成12年愛知県企業庁管理規程第４号）の一部を次のように改正する。

-2-令和６年７月５日

金曜日

愛 知 県 公 報

第517別冊１号

１の募集要項の配布場所と同じ。
指定管理者の選定に係る審査の基準
指定管理者による公の施設の管理に関する条例（平成17年愛知県条例第52号）第３条第３項各号に掲げる基準により最も適切に指定管理者業務を行うことができると認めるものを選定します。ただし、指定管理者として指定することが適当と認められるものがなかったときは、申請者の中から指定管理者を選定しないことがあります。
４ その他
詳細及び説明会の開催については、募集要項によります。
３

愛知県ふぐ取扱い規制条例（昭和51年愛知県条例第１号）第７条の規定によって、令和６年ふぐ処理師試験を次のように行います。
令和６年７月５日
愛知県知事 大 村 秀 章
１ 試験の日時及び場所区分

学科試験（種類鑑別試験を含む。
）
実技試験

２日時

場所

令和６年10月８日（火）名古屋調理師専門学校
午後１時30分から
名古屋市瑞穂区新開町５－３
令和６年10月９日（水）同10日（木）（各受験者の集合日時は、後日指定）

受験願書の受付期間
令和６年８月19日（月）から令和６年８月23日（金）までの午前９時から午後５時まで。原則、郵送による申請は、受け付けません。
３ その他試験に関する事項
試験の詳細は、愛知県のウェブページ（https://www.pref.aichi.jp/soshiki/eisei/）を御覧ください。
４ 問合せ先愛知県保健医療局生活衛生部生活衛生課
名古屋市中区三の丸三丁目１－２（郵便番号460－8501）
電話（052）954－6296
大規模小売店舗立地法（平成10年法律第91号。以下「法」という。）第６条第１項の規定により大規模小売店舗の変更の届出があった。
なお、法第８条第２項の規定に基づき、当該大規模小売店舗を設置する者がその周辺の地域の生活環境の保持のために配慮すべき事項について意見を有する者は、この公告の日から４箇月以内に限り、愛知県に対し意見書の提出により意見を述べることができる。
令和６年７月５日
愛知県知事 大 村 秀 章
１⑴ 大規模小売店舗を新設する者又は設置している者
ア 氏名又は名称及び住所並びに法人にあっては代表者の氏名
株式会社向山
豊橋市向山町字中畑１番地の１
代表取締役 石川孝太郎
イ その他大規模小売店舗を新設する者又は設置している者
２名（縦覧による）⑵ 大規模小売店舗の名称及び所在地
アピタ向山店
豊橋市向山町字中畑１番地の１⑶ 大規模小売店舗の変更の日
縦覧による。
⑷ 大規模小売店舗の変更の事項及び概要
届

出事

項

大規模小 氏名又は名称売店舗を新設する 代表者の氏名

変

更前

変

株式会社向山変更前に同じ代表取締役

同石川孝太郎者又は設
住所
豊橋市向山町字中畑１番地の１置している者
その他大規模小売店舗を新設 ２名（縦覧による）する者又は設置している者

-10-

更同
２名（縦覧による）後
EDINET提出書類
株式会社三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ(E03606)
訂正報告書（大量保有報告書・変更報告書）

株券等の大量保有の状況の開示に関する内閣府令【表紙】【提出書類】

訂正報告書【根拠条文】

法第27条の25第3項に基づく報告書【提出先】

関東財務局長【氏名又は名称】

株式会社 三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ
代表執行役社長

亀澤宏規【住所又は本店所在地】

東京都千代田区丸の内二丁目７番１号【報告義務発生日】

―

【提出日】

2021年7月9日【提出者及び共同保有者の総数（名）】―【提出形態】―【変更報告書提出事由】―

1/4

EDINET提出書類
株式会社三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ(E03606)
訂正報告書（大量保有報告書・変更報告書）

第１【発行者に関する事項】

発行者の名称

トレンドマイクロ株式会社

証券コード4704

上場・店頭の別上場

上場金融商品取引所

東京

2/4

EDINET提出書類
株式会社三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ(E03606)
訂正報告書（大量保有報告書・変更報告書）

第２【提出者に関する事項】
1【提出者（大量保有者）／1】①【提出者（大量保有者）】
個人・法人の別法人（株式会社）

氏名又は名称

三菱ＵＦＪ信託銀行株式会社

住所又は本店所在地〒100-0005

東京都千代田区丸の内一丁目４番５号②【法人の場合】
設立年月日

1927年3月10日

代表者氏名

長島

代表者役職

取締役社長

事業内容

信託業務・銀行業務

巌③【事務上の連絡先】
事務上の連絡先及び担当者名

日本マスタートラスト信託銀行

電話番号０３−５４０３−５３７８

国内資産管理部株式グループ

塩谷恵

2【提出者（大量保有者）／2】①【提出者（大量保有者）】
個人・法人の別法人（株式会社）

氏名又は名称

三菱ＵＦＪ国際投信株式会社

住所又は本店所在地〒100-0006

東京都千代田区有楽町一丁目１２番１号②【法人の場合】
設立年月日

1985年8月1日

代表者氏名

横川

代表者役職

取締役社長

事業内容

投資信託の委託会社としての業務ならびに投資顧問業務

直③【事務上の連絡先】
事務上の連絡先及び担当者名

三菱ＵＦＪ国際投信株式会社

電話番号０３−５２２１−５７３０

リスク管理部猪原純二

3【提出者（大量保有者）／3】①【提出者（大量保有者）】
個人・法人の別法人（株式会社）

氏名又は名称

三菱ＵＦＪモルガン・スタンレー証券株式会社

住所又は本店所在地〒100-8127

東京都千代田区大手町一丁目９番２号②【法人の場合】
設立年月日

2009年12月1日

代表者氏名

荒木

代表者役職

取締役社長

事業内容

金融商品取引業三郎③【事務上の連絡先】
事務上の連絡先及び担当者名

三菱ＵＦＪ証券ホールディングス株式会社

電話番号03-3240-4718
3/4

経営企画部

藤本雅宣

EDINET提出書類
株式会社三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ(E03606)
訂正報告書（大量保有報告書・変更報告書）

第３【訂正内容】
2020年8月17日に提出しました変更報告書No.10（報告義務発生日、2020年8月10日）
について、以下の通り訂正事項がありましたので、訂正報告書を提出致します。

訂正箇所：
（訂正前）

第２【提出者に関する事項】
2【提出者（大量保有者）／2】（３）【上記提出者の保有株券等の内訳】②【株券等保有割合】
直前の報告書に記載された
3.12
株券等保有割合（％）

第４【提出者及び共同保有者に関する総括表】
２【上記提出者及び共同保有者の保有株券等の内訳】（２）【株券等保有割合】
直前の報告書に記載された株券等保有割
5.64
合（％）

（訂正後）

第２【提出者に関する事項】
2【提出者（大量保有者）／2】（３）【上記提出者の保有株券等の内訳】②【株券等保有割合】
直前の報告書に記載された
3.09
株券等保有割合（％）

第４【提出者及び共同保有者に関する総括表】
２【上記提出者及び共同保有者の保有株券等の内訳】（２）【株券等保有割合】
直前の報告書に記載された株券等保有割
5.61
合（％）

4/4
健康の輪

健康だより No.95 2018 年 2 月号
蒲郡市八百富町 12-17℡ 0533-67-3117

皆さん、こんにちは。薬局ジョイン店長のタクマです(^^)
新年も１ヶ月が過ぎ、年末年始のバタバタも落ち着きましたでしょうか？
私はこの年末年始と週末休みを利用して、ドライブして来ました。
目的は特になくフラフラしてリフレッシュしたかっただけなのですが、ついでに、お店を見てこようと思い、色々なところに立ち寄りました♪
まず訪れたのは「イオンモール各務原店」のブッフェスタイルのイタリアン、その後岐阜市にある温泉施設「喜多の湯」。大型店舗は、きちんとしたマニュアルがあるのか、それでも、接客対応がイマイチ(--;) そして、違う日に訪れたのが、西尾市にある「キッチンながしま」や蒲郡市にあるラーメン店「和み」です。お店の看板に書かれている食事は一押しです！ 特に「キッチンながしま」は大賑わいであってもスタッフのおばちゃん…いや、お姉さんがいつも笑顔で、食事中も気持ちが良かったです（*^^*） 最後に訪れたのが、蒲郡市にある「眼鏡市場」。チェーン店ではありますが、今まで作ってもらったメガネ店で一番良い接客でした！入りにくい所にありますが、車椅子にも対応していて、購入の際やメンテ後には出口までお見送り、気分が良かったです。
さて、ここまで他店について書きましたが、私はどうだろう？と思いました。
自分はまだまだ だなぁ～と・・・・・。見習うべきところが沢山あります！
私が感じたことを皆さまとの接客に反映出来るよう、温かい目で見てください「楽らくサークル」ってなに？
薬局ジョインが開催しております・・・「楽らくサークル」ってご存知でしょうか？
奇数月、月の終わりの土曜日に１４時から皆さんと共に集まって学んでいく会です。 テレビや雑誌でも健康のことは情報がいっぱいです。
「これ、どういうことなの？！」と思うことでも一緒に考えていきます
たまに、温かスープを作って試食会もしていますよぉ～
例事入導interview for

コンビ株式会社

コンビ株式会社■ DATA:
ご利用規模：1000 ユーザー
ご利用製品：「サイボウズ ガルーン 4」

グローバル市場での競争に勝つために、効率的かつセキュアな情報プラットフォームを選定
事業概要「赤ちゃんを育てることが楽しく、幸せだと思える社会を作る」をブランドビ
ジョンに掲げ、ベビーカー、チャイルドシート、ベビーアパレルや保育園の運営などの事業を展開するコンビ株式会社及びその他グループ会社（以下、コンビ）。同社は、2010 年に大規模向けグループウェア「サイボウズ ガルーン（以下、ガルーン）」を導入。2015 年に最新バージョン「ガルーン 4」へのバージョンアップを行った。グループウェアの導入後もグローバル企業を目指すコンビが「ガルーン」を使い続ける理由を伺った。

導入前の課題増え続けるワークフローと事業のグローバル化による「サイボウズ Oﬃce」の限界

コ ン ビ で は「ガ ル ー ン」の 導 入 前 に「サ イ ボ ウ ズの数が増え、さらに会社がグローバル展開へと舵をOﬃce」を利用していた。
「サイボウズ Oﬃce」のワー切ったこともあって、「サイボウズ Oﬃce」では国際クフローを使って、それまで紙で処理されていた申化対応や他製品との連携に機能不足の感が否めな請フローを IT 化し決済処理のスピードを上げた。しかった。

かしながら、事業の成長・継続とともにワークフロー導入の決め手海外スタッフも使える国際化対応と他システム連携への対応を評価「会社としてグローバル戦略を打ち出していく矢先た。使い慣れたインタフェースの製品が、グローバだったこともあり、「ガルーン」が日・英・中の 3 ヶルでも使えて、さらに ERP システムとの連携要件も国語とタイムゾーンに対応していることは重要でしクリアできる点を評価しました。
Copyright (c) Cybozu

２

「サイボウズ Oﬃce」のワークフローでは、申請から承認・決裁までの IT 化が実現しても、その先にある会計処理を行う ERP システムとの間に手動作業が発生してしまうことがネックだった。「ガルーン」にすることで、ワークフローのデータを ERP システムに連携できることも導入の大きな決め手になりました。」（西岡氏）
ERP システムとの連携は、「ガルーン」のワークフローで経費精算申請をはじめとした申請から承認、その後の仕訳に至るまでを自動化する仕組みを構築した。
従業員は社内で発生するあらゆる費用の処理を「ガルーン」のワークフローを使って申請する。承認・決裁された申請データは CSV 形式で自動出力され、Excel マ ク ロ プ ロ グ ラ ム に よ り 整 形 さ れ た 後 に、ERP システムへの仕訳伝票バッチ取り込みを実行する。これら一連のフローにより、ERP の仕訳データ（元帳明細データ）が自動的に生成されている。

西岡 竜男氏IT 統括部 リーダー

承認履歴も一目で確認することができる

経費情報は、基幹システムである ERP に自動取り込まれる

経費精算時に利用する「ガルーン 4 ワークフロー」

Copyright (c) Cybozu

３導入効果申請フローのスピードアップと管理業務のスリム化に成功ワークフローと ERP の自動連携による効果は目に見なくても管理できる点はサイボウズならではだと思えて大きかった。元々は紙ベースで行われていた処います。」（林氏）

理なので、業務スピードが格段に向上したこともさることながら、そこにかかっていた人員や工数も大最適な管理部署にグループウェアの管理権限を委譲幅に削減された。

することで、部署間で発生していた業務をスリム化することにも成功した。

「外 出 先 か ら ス マ ー ト フ ォ ン を 使 っ て、KUNAI やsafari からも「ガルーン」にアクセスできるので、承認期限の迫った申請でも承認されます。ワークフ
ローと ERP の間の処理だけでなく、意思決定のスピードも上がっています。グローバル市場での競争力にスピード感は非常に重要です。」（吉成氏）

林 昭宏氏
IT 統括部 主査

吉成 陽一氏IT 統括部 部長

ERP システムとの連携以外にも「ガルーン」への乗り換え効果は得られている。そのひとつがユーザー・
アプリケーション単位で細かく設定できるアクセス権だ。大規模組織向けに設計された「ガルーン」では組織図に照らし合わせた縦横（所属部署と階層）を組み合わせてアクセス権を設定することができる。
「細かくアクセス権が設定できるだけでなく、設定する権限を人事部門に委譲することができます。設定

スマートフォン専用アプリ「KUNAI」で表示したワークフロー画面。
アプリ内で承認処理も簡単に行える。

画面の GUI が分かりやすいので、IT 部門の担当者でCopyright (c) Cybozu

４

今後の展望グローバル市場を勝ち抜くための情報セキュリティを徹底コンビでは 2015 年末に導入から 5 年間利用していいる業務に関する情報にも高いセキュリティ意識をた「ガルーン 3」を最新バージョンの「ガルーン 4」持って取り扱うことを徹底している。例えば社内でへバージョンアップすることを決めた。本格的にグの重要情報のやり取りに E メールを使わず「メッセーローバル市場への展開をはじめたと同時に香港のスジ」機能を使用することで、安心して情報共有やディタッフも同じ「ガルーン」にアカウントを作成してスカッションができます。」（吉成氏）いる。異なる言語・文化を持つ多様な人材が共に働く業務環境で重要なのは情報に対するセキュリティ「ガルーン４にバージョンアップしてから「スペース」意識だと吉成氏は語る。

を使い始めました。進行中のプロジェクトに関する進捗やタスクの分担、相談・連絡といったやり取り「日本市場と同様に東南アジアのベビーカー・チャイに使っています。いま、全社横断のプロジェクトがルドシート市場でも欧米メーカーと競争していかな

進行中で、部門間の多数のやり取りを「スペース」ければならない。従業員がそれぞれ日常的に扱ってで行っています。」（林氏）

プロジェクト管理に適した「スペース」アプリ。部門内や部門を横断して ToDo 管理やディスカッションで情報をやり取りできる。

コンビは、企業内情報に対する徹底したリスク管理と従業員の高いセキュリティ意識を武器に、世界で戦えるベビー用品メーカーとしてのさらなる成長を成し遂げようとしている。近い将来、日本国外の街中でも「コンビ製」のベビーカーを押している親子の姿が見られることだろう。

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５
平成 28 年度

国際医療福祉大学塩谷病院♪

新人さん紹介

第6号

看護部だより♪

3 階西病棟は、内科（循環器・血液・消化器）・眼科・脳神経外科・耳鼻咽喉科といった様々な診療科がある混合病棟です。
師長、副主任、看護師 30 名、看護助手 4 名、クラーク 1 名の 37 名で日々業務を行っています。
白内障の手術や慢性硬膜下血腫の手術、心臓カテーテルの検査や治療を行っております。
ＰＮＳチーム間で声かけを行いながら、皆で協力して看護を行っています。

日々の業務だけでなく、ラダー認定にも積極的に取り組んでおり、笑顔あふれる職場です！！
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くにすぽ
国立市スポーツ推進委員だより～ 創刊号 ～

発行：国立市教育委員会生涯学習課
編集：国立市スポーツ推進委員会〒186－8501 富士見台 2－47－1℡：042－57６－２１０７（直通）平成 23 年 10 月 10 日発行（旧 国立市体育指導員）

国立市スポーツ推進委員≪スポーツ推進委員の役割≫
国立市スポーツ推進委員会にもいよいよスポーツ推進委員のニュースを発行する機会に恵まれました。
このたびの発行により、広く市民にスポーツ推進委員とは何か、どんな活動をして市民にサービスをしているのかを知っていただく良い機会が実現し、大変嬉しいかぎりです。
現在、国立市では 13 名のスポーツ推進委員が活動しています。
その役割は具体的に、
１．市民の生活の中でスポーツ文化の大切さを説明し、その普及を図るため、スポーツ教室を企画し、市民へスポーツの実技指導を行います。
２．スポーツ団体の活動のためにコーディネーターの役割をし、より良い運営の手助けをします。
３．体育館や体育協会などの大きなスポーツ行事企画にも積極的に関わり、連携して実施します。
老いも若きも市民がスポーツをやるために「スポーツに触れる機会をつくること」「その楽しさを心から味わうこと」「継続していくことができる」を必須としています。
市民の皆さんのその実現のために協力していくことが私たちの仕事です。
東日本大震災の復旧、復興にもスポーツ文化の寄与する力は大変大きいものと思います。
特に、被災した人々の心に強く響き、芸術に勝るとも劣らず活力がみなぎるものです。
日本中の多くの人がスポーツに関わり力強く生きてほしいと願います。
国立市スポーツ推進委員会
議長

塩野 啓子

≪発刊によせて≫
スポーツ推進委員の皆様には日頃より本市のスポーツ振興にご尽力をいただきますとともに、市政にご理解とご協力をいただき、心より感謝申し上げます。
この度、半世紀ぶりにスポーツ振興法が改正され、新たにスポーツ基本法が制定されました。体育指導員の名称も「スポーツ推進委員」となり、推進委員の皆様には、各種スポーツ行事等において中心となって活動されております。また、スポーツ推進のための事業の実施に係る連絡、調整ということが加えられ、地域スポーツを振興するうえでの役割はさらに重要になるものと思います。
平成 25 年には、「スポーツ祭東京 2013」を大会の愛称とする国民体育大会が予定され、国立市では「ウエイトリフティング競技大会」の成功に向け施設整備、運営面で準備を進めているところです。
委員の皆様には、今後とも行政と連携を密にし、地域のスポーツコーディネーターとして、より一層ご活躍いただきますようお願い申しあげまして挨拶といたします。
国立市教育委員会
生涯学習課長小林 孝司≪昨年度（平成２２年度）の主な活動≫
定例会議：１０回・小委員会：３回
東京都体育指導委員協議会広域地区別研修会（第８ブロック）参加
東京都・東京都体育指導委員協議会主催の研修会参加
東京都体育指導委員協議会理事会・企画総務委員会に委員を派遣

社会体育主催事業 （社会体育事業の指導）●子どものための各種教室
小学生の初心者水泳教室、小学生のテニス教室、キッズフットサル教室、小学生の水のサバイバル教室●成人向け各種教室
初心者バドミントン教室、はじめての合気道教室、街を・山を歩く●高齢者向け各種教室
６０歳からの健康体操教室、みんなの水中運動＆水泳教室●ファミリーを対象にした教室
ファミリースポーツ教室（アウトドア・ソフトボール）、スポーツを安全に楽しむための講習会●各種イベントの開催
第１１回スポーツ子どもの日●その他
出張健康体操教室
ミニ体力測定会（ファミリーフェスティバル内事業）≪平成２３年度 第８ブロック実技研修会≫
7 月 30 日(土)に武蔵村山市総合体育館で、東京都体育指導委員会第８ブロック（昭島市、国立市、立川市、東大和市、武蔵村山市）の実技研修会が開催されました。国立市より 8 名の体育指導委員が参加して、「キンボール(KIN-BALL)」というニュースポーツの実技指導を受けたあと、ミニゲームでその楽しさを実体験しました。

≪平成２３年度

社会体育事業年間予定≫

詳しくは、「公民館だより」の紙面等でお知らせいたします。
なお、予定ですので事業等を変更する場合があります。
対事回 数

事業開始時期

小学生の初心者水泳教室

８回

５月（事業終了）

小学生のテニス教室

３回

７月（事業終了）

３校（１校１回）

８月（事業終了）

キッズフットサル教室

６回

１０月（事業実施中）

スポーツ子どもの日

１回

３月

初心者バドミントン教室

６回

１１月

みんなの水中運動＆水泳教室

８回

９月（事業実施中）

６０歳からの健康体操教室

８回

１０月（事業実施中）

初心者テニス教室

５回

１０月（事業実施中）

街を・山を歩く４回

５月（終了）・９月（終了）・１２月・３月

１回

５月（事業終了）

ファミリーアウトドア教室

１回

１０月

ファミリータグラグビー教室

１回

１１月

象こども向け

おとな向け

ファ
ミ
リー
向け

業

名

小学生の水のサバイバル教室（着衣泳）

ミニ体力測定会【ファミリーフェスティバル内】

≪平成２５年に東京で国民体育大会が開催されます！！≫平成２５年に行われる第６８回国民体育大会で、国立市はウエイトリフティング競技を開催します。
会場は、成年男子を総合体育館第１体育室、少年男子を芸術小ホールで行い、期日は、平成２５年１０月５日から１０月７日の３日間の開催となります。
前年度には、リハーサル大会を１１月に開催し本大会成功に向けて準備を進めていきます。
また、大会愛称は、「スポーツ祭東京２０１３」、大会マスコットは、「ゆりーと」と決定し都内各所で広報活動をしています。
国立市でも国体を開催することを広く知ってもらうためにスポーツ推進委員と協力して体育事業などで「ゆりーと」とともに広報活動を行っていく予定です。
スポーツ祭東京２０１３国立市実行委員会事務局

スポーツ推進委員より☆浜田委員（アウトドアースポーツ）

編集後記

私たちスポーツ推進委員は、皆さんと素晴らしい関係者のみなさんのご尽力により、なんと「スポーツとの出会い」へのお手伝いができることをか第１号を発刊することができました。今後誇りにしています。

年２回の発行を目指して作成していきたいと☆保坂委員（水泳）
子どもも大人も楽しく泳げるようになることを、目指しています！

☆池田委員（テニス）
明るく、楽しく、元気よく、市民の皆様のスポーツ思います。
内容を工夫し、市民のみなさんに少しでもスポーツに関心を持っていただけるよう取り組んでいきます。
私たちと一緒にスポーツを楽しみましょう！
（新井）

ライフのお手伝いをします！

「国立市スポーツ推進委員」について、みなさんのご質問、ご要望にお答えします。
お問い合わせ先 ： ０４２－５７６－２１０７

国立市教育委員会生涯学習課
社会教育・体育担当
福岡県

50歳代の社員のための企業向けプログラム

少子高齢社会において、シニア社員の活躍が期待されています。シニア社員を戦力化するには、早いうちから高齢期も活躍し続ける心構えを社員自身に持ってもらうことが大切ですが、働く環境が目まぐるしく変わり、どのようにすればいいのか不安を抱いている社員も多いのではないでしょうか？
福岡県生涯現役チャレンジセンターでは、シニア社員の戦力化に取り組む企業のため、次のような企業向けプログラムを行っています。
グループ
ワーク

個別相談

キャリアプラン相談

中高年キャリアデザインセミナー

キャリアコンサルタントが企業に出向き、５０歳代の従業員個別の「キャリアプラン相談」に応じます。
オンライン（Zoom）での相談も可能です。
・相談時間の目安
１回あたり４０分程度

少人数によるワークを中心とした「中高年キャリアデザインセミナー」を行います。

＜キャリアプラン相談とは＞
キャリアコンサルタントとのセッションを通して、キャリアの棚卸しや振り返り、自己分析と現状の認識を行い、これからも活躍するためのキャリアビジョンの明確化、目標設定やその実現のためにとるべき方策を見つけます。

＜中高年キャリアデザインセミナーとは＞
キャリアコンサルタントによるレクチャーの後、グループワークによって、メンバー同士がお互いに刺激しあいながら、キャリアの振り返りや今後の展望について考察します。
考察を深めたい場合には、「キャリアプラン相談」も行います。
＜このようなときに＞『いきなりキャリアプラン相談は不安』『社員にキャリアプランの重要性についての認識があまりない』などの場合は、まずこちらから！

※中高年キャリアデザインセミナー＆キャリアプラン相談、キャリアプラン相談のみ など、実施内容はご希望に応じます。
※平日以外の実施をご希望の場合は、ご相談ください。
※内容を詳しく聞いた上で実施を検討したい場合などは、訪問して（又はオンライン（Zoom）で）ご説明させていただきます。

このようなお悩みがある企業のお力になります。
「役職定年となった社員のモチベーションが低く、上司が対応に困っている。」「継続雇用制度を導入したが、待遇が変わることに対する不満ばかりが寄せられる。」「社員の年齢構成が高いので、危機感を持っているが、具体的な対応をしていない。」「継続雇用後も、主体性を保ちながら、仕事に臨んでもらいたい。」「シニア社員の意欲の低さに対して、若手社員が不満を持っている。」お気軽にお問い合わせください。
お申込み・お問い合わせ

福岡県生涯現役チャレンジセンター（企画課）
ＴＥＬ ０９２（４３２）２５１２

ご利用は無料です

e-mail：info@geneki-f.net
福岡県生涯現役チャレンジセンターは、福岡県が設置した高齢者の就業や社会参加を支援する総合支援拠点です。

どのような効果があるのでしょう
中高年従業員、定年後再雇用従業員のモチベーションアップ

組織活性化と生産性向上！

50歳代の社員のためのキャリアプラン相談・
中高年キャリアデザインセミナー

申込書

必要事項をご記入の上、ＦＡＸ又はe-mailでお申込みください。

ＦＡＸ：０９２（４３２）２５１３

e-mail：info@geneki-f.net

企業名業 種TELe-mail（ふりがな）

（）

所属部署

担当者氏名
ご希望の内容□キャリアプラン相談
対象人数（□に✓を入れてください。）□中高年キャリアデザインセミナー

福岡県生涯現役チャレンジセンター
福岡オフィス■ご利用時間月曜～金曜 ９:３０～１８:００（祝日、年末年始除く）■駐車場はございません。
■所在地
福岡市博多区博多駅東１－１－３３
はかた近代ビル５階※申込書到着後、確認のご連絡をいたします。
※ご記入いただいた個人情報は、厳正に管理いたします。なお、福岡県生涯現役チャレンジセンターからの情報提供のために使用させていただく場合があります。

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福岡県生涯現役チャレンジセンター

2022.8
2021年度第1回
統計数理研究所共同研究集会「世界メッシュコード研究会」◇第1回:2021年8月18日（水）◇第2回:2021年8月19日（木）2021年度第1回統計数理研究所共同研究集会『世界メッシュコード研究会』(2021-ISMCRP-5014)
を上記日程にてオンラインにて開催致します〈お申込み〉
講演参加申し込み締め切り:2021年7月15日

聴講参加申し込み締め切り:2021年8月10日
https://www.fttsus.jp/jstmirai/events/2021-ismcrp-5014-1/

上記URLより必要事項をご記入の上お申し込み下さい。
皆様のお申し込みを心よりお待ちしております。

協賛：科学技術振興機構未来社会創造事業/
一般社団法人世界メッシュ研究所
超スマート社会の実現領域【異分野共創型のAI・シミュレーション技術を駆使した健全な社会の構築】「自律分散的世界メッシュ統計基盤アーキテクチャの設計と実証」(研究代表者：佐藤彰洋; 2020 JPMJMI20B6）
ＳＨＩＢＥＴＳＵ ＲＯＴＡＲＹ ＣＬＵＢ ＤＩＳＴＲＩＣＴ ２５００ ＪＡＰＡＮ

創立 １９６０・３・２４ ＲＩ第 ２５００ 地区

Vol. 04

No. 2517

2015-2016年度国際ロータリーのテーマ

2015-2016年度 国際ロータリー会長 Ｋ.Ｒ.ラビンドラン
2500地区ホームページアドレス
http://rid2500.jp/
士別ロータリークラブ
http://www.douhoku.jp/sibeturc/■例会場／士別グランドホテル■例会日／毎週月曜日 12:10～13:10■事務所／士別グランドホテル TEL 0165-23-1234■会 長／伊藤優市 ■副会長／加藤 博■幹 事／近井孝義

今日のプログラム・・普通例会 ・理事会 ・誕生祝い

前回(７月27)の記録

・夜間例会 ・新入会員歓迎会

・司会・斉唱
・本 日 の 出 席
・本 日 の 欠 席

奈良康弘会場監督
奉仕の理想
会員48名 出席48名 出席率100％

・メークアップ

田中道也（ＲＩ2500地区ロータリー財団・米山記念奨学会セミナー・7/26）

・ビジター・ゲスト
・ニコニコＢＯＸ佐藤元保（士別神社、多寄神社、温根別神社＝以上例大祭終了御礼）、阿達勇（士別神社例大祭終了御礼）、谷温恵（職員優良勤労青少年表彰受賞）、佐藤元信（市民テニス協会開催）
累計 55,000円

例会予定■【会員増強・新クラブ結成推進月間】■【基本的教育と識字率向上月間】●８月３日（月） 例会・理事会●８月10日（月） ガバナー公式訪問例会●９月７日（月） 例会・理事会●９月14日（月） 例会●８月17日（月） 早朝例会
●８月24日（月） 例会●８月31日（月） 夜間例会

●９月21日（月） 休会（法定休日：敬老の日）●９月28日（月） 夜間例会

■会務報告・・・伊藤優市会長●阿達勇会員におかれましては、117回士別神社例大祭祭典委員長としてご苦労様でした。当日の天候が気になりましたが無事終了、心より感謝申し上げます。又関係部署でお手伝いを頂きました会員諸兄の皆様、ご苦労様でした。
●千葉道夫会員には地方創生に向けた「市」総合戦略「まち、ひと、しごと創生総合戦略会議」の議長としてご苦労されると思いますが、より良いビジョンと戦略の提案を期待しています。
●田中道也ロータリー財団、米山奨学委員長にはお忙しい中、７月26日の旭川での財団米山セミナーにご出席頂き有難うございました。
●士別市の夏のイベント６月28日の「ビート祭り」から「ふれあい広場」「第38回岩尾内湖水祭り」「第1回地域創生モーターショーin侍・士別」「朝日ジュニア・レディースジャンプ大会」「ハーフマラソン大会」と夏のイベント前半が終わりましたが、後半のイベントには「サフォークランド少年サッカー大会」「にぎわい市場」「納涼花火大会」「天塩川まつり」「得の市」「産業フェアー」と８月末日まで続きます。関係している会員にはご苦労をお掛けしますが、活力ある士別を目指して頑張ってください。
■幹事報告・・
近井孝義幹事１. 士別市体育協会様・士別スポーツ少年団本部連名でお礼の文章が届いています。
２. ８月10日招魂祭式典の案内がクラブ会長あてに届いています。
３. 29日水曜日にクラブ協議会を行います。出席できない場合は、代理出席をお願いします。
４. 美深ロータリークラブ様より焼肉例会開催の案内がございました。30日午後６時より行う様です。参加
希望の方は、幹事まで連絡ください。
５. ８月４日午後６時より2015日本実業団選抜女子長
距離・マラソン、夏季強化合宿選手との親睦交流会のチケットが来ています。希望の方は、幹事までお願いします。
６. 名寄ロータリークラブ様より７月８月の例会のお知らせ並びに５月６月の会報、下川ロータリークラブ会長夏野様より活動計画書、美深ロータリークラブ様より活動計画書が届いております。回覧ファイルに入れておきます。
７. ７月31日午前10時よりサフォークランド士別カップ少年サッカー大会の開会式の案内が来ております。
８. 本日例会終了後新入会員歓迎会を風にて行います。
藤吉親睦委員長にお願いして出欠をとりましたが多くの参加をお願いいたします。
９. 士別創世モータショーの御礼が大会委員長湧口様より届いておりますので報告いたします
10. 地区大会の案内を本日ネームプレート入れに入れてありますので、よろしくお願いいたします。
■財団・米山奨学委員会
田中道也委員長
７月26日に旭川グランドホテルにて、ロータリー財団と米山記念奨学会のセミナーが開催されまして、出席してきました。午前中は米山記念奨学セミナーで午後からはロータリー財団について様々な実例を含めて説明して下さいまして、大変勉強になりました。

2015～2016年度
ＲＩ第2500地区 地区大会のご案内
ＲＩ第2500地区 地区大会が下記日程にて開催されることとなりました。
尚、第１回目の参加登録締切日が８月20日となっておりますため、出欠の返答を10日例会までに、FAXもしくは幹事近井宛に連絡御願い致します。
又、後日出欠の変更も可能ですので申し添え致します。
記◎ 日時：10月16日（金）～17日（土）（会員の皆様は、17日日帰りでバス移動の日程です）◎ 場所：旭川市民文化会館◎日程概要10月17日（土曜日）
AM7：30）士別GH前出発
AM8：30 旭川到着
AM9：00 本会議開催（基調講演等）
PM7：30 大会記念大懇親会終了
PM8：30 士別GH到着※詳細日程に関しましては、追って連絡いたします。

第３回クラブ協議会：於・士別グランドホテル
ガバナー訪問に備えて、各委員会の事業計画を確認しました。

第26回サフォークランド士別カップ少年サッカー大会の開会式に臨んだ伊藤会長以下６人のクラブ会員（７月31日）