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２０１３ 春季第10号

生活闘争ス タ ー ト ！

2013年３月８日

情報通信設備建設労働組合連合会

被災地の復興・再生に全力を挙げると共にすべての働く仲間が安全で希望と安心を持って働ける職場を目指し２０１３春季生活闘争を全力で取り組もう！！
「２０１３春季生活闘争方針」決定
通建連合は２月１６日、第３９回中央委員会を昨年の福島県郡山市での開催に続き、東日本大震災における被災地支援の一環として、地震並びに津波による直接被害、そして風評被害で苦しむ福島県福島市で開催し、中央委員及び傍聴者・ご来賓など約１３０人が出席する中で「雇用の安定」「年間収入の向上・確保」「安全労働の取り組み」「ワーク・ライフ・バランスの取り組み」「労働関連法令の改正への対応」等を柱とした「２０１３春闘方針」を決定した。

議長あいさつ組織拡大の取り組みの強化を！
厳しい環境を乗り越え、組合員の生活の安定・向上を目指した積極的な取り組みを！
【組織拡大の取り組み】
本中央委員会で、新たに協和エクシオ労協「ユメックス労働組合」及 境を乗り越え、景気の下支えと組合員の生活のびNDS労組「テレネット支部Nネット分会」の２つの組織の皆さんを 安定を図るためにも「賃金制度の維持」は至上通建連合に迎えることとなった。今回の加盟に至る経過の中で、関係す 命題と位置付け取り組む。
る中核労組や関係者の皆様に、強力なご指導と献身的な取り組みを頂い第３に「労働関係法改正への対応」について藤井議長たことに、改めて感謝申し上げると共に、２組織の今後の発展を祈念し ２０１２年は「労働者派遣法」「労働契約法」「高年たい。引き続き「子会社を中心としたグループ会社の組織化に向け取り 齢者雇用安定法」の重要労働三法が改正された。その改正の主旨は、不組む」とした通建連合方針に基づき、本部と中核労組が節々で連携し、 安定労働者の保護・雇用の安定・労働条件の改善を図るものであり、私積極的に取り組んでまいりたい。更なる取り組みの強化を要請する。
たち労働組合として今回の法改正の主旨を活かすためにも、全ての労働【２０１３春闘の取り組み】
者の待遇改善を図る取り組みを進めていく。
第１に「今次春闘の意義」について、マクロ的には日本経済をデフレ
第４に「男女平等参画の推進」について、私たちが働く通建業界におから脱却させ、経済の再生を図り活力ある社会へ転換させることにあ いては、徐々に女性の雇用及び処遇に変化が出てきているが、女性の登る。今こそ着実な景気回復を図るためにも、総額人件費の抑制から将来 用やポジティブアクションの推進と云った面では、未だ消極的であるとに向けた人材投資に経営の舵を切り、内需拡大に転じることが求められ 言わざるを得ない。女性が就業意識を失くすことなく、能力を発揮出来ている。そのことが引いては東日本大震災からの復興・再生にもつなが る条件を整備することは「魅力ある通建業界を創る」上でも欠かせないる。
条件と云える。そのことは私たち労働組合にも当てはまることであり、第２に、連合は日本経済の自立的・継続的な成長を図っていくために 仕事と生活の役割と責任を男女が平等に分かち合い、仕事と生活の調和も、活き活きと働く人が増える社会を構築することが重要であり、その が図れるよう環境整備を進めると共に、女性組合員が労働組合活動の主ためにも「痛んだ雇用・労働条件の復元」を図っていくこととしてい 体的な担い手となり、自ら参画したいと思う魅力ある労働運動を展開しる。最低賃金の引上げ、パート・非正規労働者の均等・均衡処遇、就業 てこそ、労働組合組織は強固なものとなり、社会的影響力も増すものと率の向上につながる職業訓練と就労支援等により、優れた技能と技術力 判断できる。男女平等参画の推進を組織全体の取り組みと位置付け、展が活かされ、競争力が強化されるとの認識に立ち、「人財」の活用によ 開していくことが今こそ求められている。
る付加価値の増大を図り、適正な分配を通じて経済の成長を図るため、 【第２３回参議院選挙に向けた取り組み】
労働条件全般の課題解決を目指すこととしている。情報労連は２０１３春闘昨年１２月１６日に投・開票が行われた第４６回衆議院選挙は、２００９年８月を東日本大震災からの復興・再生を最優先に「雇用の安定・確保」「賃 の政権交代以降の民主党による政権運営に対する評価が問われた選挙で金水準及び年間収入の向上・確保」「非正規労働者の処遇改善」をはじ あった。選挙結果に基づき、自・公政権が復活した。社会保障と税の一め全ての働く仲間の賃金・一時金・福利厚生及び労働関連法制など働く 体改革、少子高齢化社会問題、財政再建等、日本経済をどう立て直すの環境の改善、つまり「総合労働環境の改善」を目指す取り組みと位置付 か、更に領土問題を含む外交問題や沖縄県の基地問題など、政治は待っけ進めていくこととしている。
た無しの状況が続いている。そうした政治情勢の中で迎える「第２３回参通建連合としては、そうした情勢を踏まえ「賃金制度の維持」を基本 議院議員選挙」は、情報労連組織内議員「吉川さおり」参議院議員にに個社毎の事業環境を勘案し、可能と判断される場合は賃金改善を求め とって、非常に厳しい状況となることは明らかである。私たち通建連合ていくこととする。通建業界を取り巻く環境は、東日本大震災の復興事 としても「吉川さおり」参議院議員の再選を目指し、本部・構成組織が業に伴う通信設備の整備工事が一部には期待は出来るものの、光アクセ 一体となった組織総がかりの体制で、法令遵守のもと臨むこととし、本スサービスの需要の鈍化や高速データ網のエリア拡大の一巡化に伴い、 日お集まりの皆さんの更なるご奮闘を要請する。
一段と厳しさが増すなど、先行きは不透明な状況にあるが、この様な環

（2）ネクスト

雇用の安定、年間収入の向上・確保、安全労働の確立、ワーク・ライフ・バランスの実現など取り巻く課題の前進に全力！
！
2013春季生活闘争方針（要旨）
世界景気の更なる下振れ懸念や金融資本市場の変動が、日本経ンターバル規制の制度化に向けた取り組み、長済全体を下押しするリスクとなっており、当面の課題であるデフ

時間労働に一定の歯止めをかけることを目的とレの脱却並びに円高に対し、本格的な取り組みを展開する必要した特別条項付き３６協定締結の取り組みについがある。雇用情勢についても、非正規労働者は全雇用労働者のて前進を図ることとします。

３５．１％にも上っており、年収２００万円以下で働くワーキングプア【情報労連最低賃金協定の締結に向けた取り組み】といわれる労働者は１，１００万人に迫っている。また、生活保護受

労連最賃については、通建連合に加盟するす給者数も２１３万人と増加し続けており、厳しい環境の中で生活不べての組織に対置する企業に対し要求を行う。

安や雇用不安を払拭しきれない状況にあるといえる。

具体的には情報労連中央本部並びに各県協と連通信建設各社を取り巻く環境は、通信事業者による震災復興関携しつつ締結企業の維持を図ることとし、締結２０１３春闘方針を提起する
福崎事務局長連工事について本格復旧が年度内にほぼ一段落することとなるにあたっては引き続き情報労連との締結を堅持することとする。

が、現在計画中である各自治体の復興事業が実施されるため、引【希望者全員が６５歳まで安心して働ける職場の確保を目指す取り組み】

き続き通信設備の構築や移転など一定の工事量も想定される。し「高年齢者雇用安定法」の改正への対応については、２０１２秋闘

かし、中期的な観点に立てば、光アクセスサービスの需要の鈍化からの継続課題であり、引き続き希望者全員が６５歳まで安心してや通信事業者における収益構造の変化に伴い、事業領域の拡大や働ける職場の確保を目指す。尚、具体的な制度の確立にあたって一層の経営の効率化による継続的な利益確保の出来る企業体質へ

は賃金・一時金はもとより、各種社会保険制度への継続加入や、の転換が重要と判断する。

年次有給休暇など各種労働条件について労使で十分に論議を行う

そうした状況を踏まえ、通建連合は引き続き通信建設各社の事業展望等を明らかにし、事業構造改革について労使議論を一層深こととし、併せて対象者の組織化にも取り組むこととする。
【非正規労働者の処遇改善及び労働関連法制の改正を踏まえた取り組み】

めることで、雇用の安定確保に繋げると共に、組合員の生活防衛「労働契約法」「労働者派遣法」の改正に対応し、各労使におに向けた労働条件の維持・向上に積極的に取り組むこととする。

いて非正規労働者の労働環境の整備並びに均衡均等待遇の実現に【雇用安定と事業構造改革の取り組み】

向け、就業規則や労働協約の点検を行うこととする。尚、取り組

雇用と労働条件を守る観点から、通信建設各社における新規事みにあたっては、情報労連「パート・有期契約労働者に対する取業を含む事業領域の拡大並びに事業展望、ICT技術の著しい進展り組み指針」を踏まえ、各構成組織において情報労連の「産別統に伴う人材育成計画、施工の効率化並びに品質向上を含めた現場一課題」「必達課題」並びに「キャッチアップ課題」の実現に向マネジメント強化に向けた会社施策等について労使交渉を強化すけて積極的に取り組むこととする。また、いずれの取り組みにおる中で明らかにすることとする。

いても法を上回る労働協約の締結を目指し取り組むこととする。

【賃金に関する取り組み】【働きやすく暮らしやすい社会の実現に向けた取り組み】「年間収入の向上・確保」を基本に、個社の置かれた環境を総両立支援の取り組みとして、育児や介護による離職を防止し、合的に勘案し、賃金改善が可能と判断出来る場合は、積極的な配男女共に仕事と生活の両立を図るべく①男女雇用機会均等法の定分を求めることとする。尚、賃金改善を求めない場合について着を始めとする男女平等参画社会の実現、②育児・介護休業法のは、制度に基づく定昇の実施を求めることとし、定昇制度が確立

定着を始めとする両立支援、③労働関係法令の遵守・徹底を始めされていない交渉単位については、個別賃金水準の維持を求めるとするワーク・ルールづくりに向けた取り組みを前進させることと共に定昇制度の確立を求めることとする。また、賃金制度が未とする。

整備の交渉単位は、年齢間差額の維持を求めると共に、賃金制度【政治改革の取り組み】の確立を目指す。その上で、企業間格差の拡大防止と是正、更に歴史的な政権交代を成し遂げた２００９年８月から、約３年３カ月は人材確保を基本に、高卒初任給並びに大卒初任給の中期的なスぶりの第４６回衆議院議員選挙が施行された。民主党は厳しい国会パンでの到達を目指し、労使議論を行う。

運営の中で、社会保障と税の一体改革や子ども・子育て支援策の一時金についても、組合員の生活防衛はもちろんのこと、組合確立、様々な労働者保護法制の整備等について一定の道筋をつけ員の期待に応えるためにも、昨年実績を確保した上で上積みを目てきたが、国難ともいえる東京電力福島第一原子力発電所の事故指すこととする。

対応を含む東日本大震災からの復興・再生や、リーマンショック【安全労働確立の取り組み」

以降における世界的な経済不安、歴史的な円高への対応など、想引き続き通建各社に対するカウンターパートナーとしての役割定できない危機への対応はもとより、政権与党としての経験不足を積極的に果たし、交通事故はもとより労働災害の撲滅を目指やガバナンスを欠いたこの間の党運営に対し、多くの国民が民主し、取り組みを強化する。具体的には再発防止の取り組みとして党離れした結果の大惨敗である。５９．３％という戦後最低の投票率

事故情報や再発防止策の情報共有はもとより、予防安全の観点も相まって、民主党は改選前の４分の１以下の５７議席を確保するから取り組んできた「A－プロジェクト」について、中核労組とに留まり、一方で政党乱立の混乱状況の中での消去法的な選択連携を更に強化し取り組む。なお、「一斉安全休工日」についてで、自民党が大きく議席を伸ばすという大変厳しい結果となっは、昨年１１月の取り組み結果について集約中であり、別途共有すた。このような厳しい戦いにおいて情報労連は、２４６名の推薦候ることとするが、引き続き休むことの大切さと安全労働を強く結補中、組織内候補「たじま要」を始めとする３１名の当選を勝ち取びつけた「一斉安全休工日」の運動の進展を目指す。

ることが出来た。改めて、民主党政権に対する厳しい逆風の中、【ワーク・ライフ・バランスの実現に向けた取り組み】

法令遵守を基本に懸命な取り組みをいただいた各構成組織並び２０１２年度末を目標達成期限とした「情報労連中期時短目標」を目指した取り組み、時間外労働の疲労回復を目的とした勤務間イに、ご支援をいただいた組合員並びに組合員のご家族の皆様に感謝する。

2013 年3月８日（3）第その上で本年７月に予定されている第２３回参議院議員選挙に回中央委員会

39 ついては、勤労者・生活者・納税者の視点に立った政治を引き続き求めることとし、組織内議員「吉川さおり」君並びに情報極的に取り組むこととする。
【２０１３春闘に全力で取り組もう】

春季生活闘争は賃金・一時金をはじめとする総合生活改善の労連推薦候補の必勝を目指すこととする。

取り組みはもとより、会社の経営状況や個社毎の様々な課題に【組織拡大・強化の取り組み】

ついて、労使で真摯に話し合う貴重な機会でもある。通建連合

引き続き、子会社を中心としたグループ会社の組織化につい本部も諸課題の前進に向け全力で取り組む事とするが、各構成て、中核労組毎に具体的目標を設定した上で、結成に至るまで組織においても組合員の生活防衛を目指し、積極的な取り組みの進め方についても確認しながら、必要に応じて当該県協ともを要請する。

連携を図りつつ積極的な取り組みを展開する。また、組合員対象者でありながら未加入となっている者の組織化についても積マックス”夢いっぱいとなるような会社に◆第１号議案「新規加盟組合の承認」

ユメックス労働組合ならびにNDS労働組合テレネット支部Nネット分会の加盟を満場一致で確認！

向かう」こと、そして６５歳まで安心して働ける職場環境の整備など多くの諸課題に取り組んでいきたいと思う。本日の加盟承認

ユメックス労働組合
落海委員長

を機にこれからも皆様のご指導、ご鞭撻をお願いしたい。
昨年７月３１日に開催された第３４回＜髙橋分会長あいさつ＞

定期全国大会以降、協和エクシオ
労働組合ならびにNDS労働組合に通建連合という大きな組織の一員としておける関連企業の組織化の取り組新規加盟いただき、感謝申し上げる。労働みの結果、ユメックス労働組合が組合組織を立ち上げようとしたきっかけ

２０１２年 ９ 月 １ 日 に、NDS労 働 組 合テレネット支部Nネット分会が２０１２組合旗贈呈を受ける
落海委員長と山根書記長

NDS労組テレネット支部
Nネット分会 髙橋分会長

は、株式会社NDSネットワークには中堅社員と言われる層が少なく、主に若手社員

年７月２１に、それぞれ結成大会を開催し組織化が図られた。第と年配社員で構

３９回中央委員会では、それぞれの新たな仲間の加盟が満場一致成されている。その中で、若年社員で承認決定された。

や将来入社してくるであろう新入社員が発言しやすい場を設けたく、労＜落海委員長あいさつ＞働組合を設立した。まだ若輩者であ

この度は加盟承認をいただき、組合員を代表して心より御礼るが、皆様のお力をお借りしながら申し上げる。昨年９月１日に結成大会において決意した「従頑張る所存であり、皆様のご指導、業員と会社が一致団結して、ユメックスという社名の通り“夢ご鞭撻をお願いしたい。

◆「一般経過報告」質疑
Q．通建連合北陸労組・小坂中央委員

組合旗贈呈を受ける
髙橋分会長

果たすとともに、通建連合総体で目指す「安全で安心して働ける職場」を求め、労使一体で安全労働の確立の取り組みを強化する。

原案賛成の立場で、昨年９月２８日に石川県金Q．協和エクシオ労組・片岡中央委員

沢市の通信工事において発生した労災死亡事故についての経過と取り組みについて報告、発言

昨年１２月５日（水）に発生した兵庫県丹波市したい。
北陸通建労組
小坂中央委員における高所作業車による人身事故について、

事故概要は、一昨年前の１１月３０日に発生させこの間の協和エクシオ労組の取り組みについてた労災死亡事故と同種の「バケット車の操作手簡潔に報告したい。

順」に起因する類似事故であり、私達はこの間、様々な取組み本件は死亡事故までには至らなかったが、こを労使で展開してきたが、事故の教訓が現場に活かされていなれまでの痛ましい事故事例が教訓として活かさかったことを踏まえれば「一方的」且つ「自己満足的」な安全協和エクシオ労組
片岡中央委員

労働の取り組みであったと言われざるを得ない現実を重く受け常事態であるとの認識のもと、事故発生後直ちに緊急安全衛生止めている。

委員会の開催を申入れ、事実関係の共有を図ると共に、再発防

現在、２wayによる作業前確認を完全実施、傾斜台を活用した「危険体感研修」の実施、「密着安全指導チーム」の配置れていなかったことを労使で重く受け止め、非止を目的として、高所作業車を使用する職場を中心に、労使合同で安全パトロールを実施し、注意喚起を図ってきた。

等、再発防止策を展開し、作業者一人ひとりの安全作業・意識また、車両の駐車時等に掲示する「サイドブレーキよし！」向上に努めている。また、北陸通建労組としても、組合員や現のプレートを労使合同で作成し、全国の各職場に配布し視覚的場作業員とのコミュニケーションによる安全風土の再構築が重な注意喚起を図る取り組みも展開してきた。そして、恒久的・要課題と位置付け、「安全に関する職場巡回行動」を毎月実施

本質的な観点から、過去の事故事例を元にした安全の鉄則は理し、早朝門立ちによる安全ビラ配布行動を通じ組合員はじめ全解しているものの、相反する行動を起こしてしまう行為を如何従業員に対し、声掛け運動を展開している。にして防ぐかについて、継続的に労使協議を重ね、元請・協力

私たち通建北陸は仲間の命を失った悲しさとともに、昼夜を会社の安全推進体制の再構築を目指すとともに、安全意識高揚

問わず頑張っている仲間のため、労働組合としての責任を常にの啓蒙活動を職場オルグ等を通じ浸透させる取り組みを展開し（4）ネクスト

第回中央委員会

39ている。など、リスクを低減させることとしている。作業者自身の“危安全労働の確立に向けては、地道で継続した取り組みが必要ないことを危ないと気付かせる力”を高め、「やってはいけないとの認識に立ち、引き続きカウンターパートナーとしての役割ことはいけない」と認識させることに尽きると考える。そのたを積極的に果たしていくこととする。

めには多くの人の目や手による関わりが必要であり、会社幹部

通建連合本部並びに各中核労組の皆さまの、これまで以上の等のパトロールや労組役員の現場対話、会社安全担当や現場代ご指導、ご支援をお願いするとともに、従来に増して連携の強理人、そして会社や現場に送り出す妻や夫の、時には子供の小化をお願いする。

さい手など、多くの人たちが支えていることを現場で作業している皆さんに理解していただいた上で、守るべきものを守るとA．本部答弁

いうことを実践する。このことに尽きると考える。

安全労働に特効薬はないと言われるとおり、「これをやればそのために通建連合本部もできることを、汗をかきながら取事故は撲滅できる」という答えは無い。思い込みや間違い、読り組んでいきたい。通建連合はこの間「笑顔で帰ろう」を合言

み違いは必ず発生するものであり、加えて近道行動をしようと葉に、安全グッズを作成するなど、私たちの職場を「命がけのいう意思も働き、現場におけるリスクが高まっていると言え現場にしない」ための取り組み、現場作業者に焦点を当てた取る。

り組みを展開してきた。２０１３春闘における取り組みはもとよ

現在、通建各社では、ブラッシュアップ研修や危険体感研修

り、引き続きの積極的な取り組みを重ねてお願いする。など様々な取り組みやリスクマネジメントの仕組みを取り入る◆第３号議案

また、中核労組の組織名称見直しに伴い、規約別表を見直し規約規定の見直しました。

関係する諸団体や組合員から親しまれてきた『通建連合』

削除）大明労働組合の略称はそのままに、組織名称を「情報通信設備建設労働組

東電通労働組合

合連合会」と、より簡潔にすると共に、英語表記についても

コミューチュア労働組合「TheFederation of Info−communication and Network

Facilities Construction Workers of Japan（INCJ）」と見直す

日本電話労働組合
改正）ミライトグループ労働組合

ことといたしました。

NDS労働組合

来賓あいさつ諸課題に果敢に取り組み、通建連合の組織強化と拡大を！

脱却に向け労使の責任を果たし、日夜懸命に頑張る働く仲間の労働条件の維持・向上に向けた２０１３春闘の取り組み、そして、
情報労連

春木書記長

働く者、生活者、納税者、社会的弱者にとって負の政策を推し昨年に引き続き、福島での中央委員会の開進めようとしている自民党政権の政治運営の暴走に「待った」

催にあたって通建連合の実行力、組織力にをかける第２３回参議院選挙において、働く者の流した汗が報わ敬意を表したい。通信建設業界で働く仲間れる社会の実現を目指し、果敢に挑戦する吉川さおりへの絶大の唯一の組織である通建連合が、これからなるご支援、これら様々な取り組みを通じ、通信建設に働く仲もますます現場で働く仲間の安全と安全を間を組織する唯一の通建連合としてのますますの組織強化と組守る取り組み、組織拡大の取り組み、さらには、デフレからの織の拡大をご祈念申し上げる。

魅力ある建設産業を目指して！！

感じられるよう活動している。震災からの復興・再生が進むな

建設産労懇

山田会長

（日本建設産業職員労働組合協議会

ど、仕事量は増えているにもかかわらず、個々の現場からは労議長）

働者が減少している建設産業の現状では、個人の労動負荷が高昨年に引き続き、この福島の地での開催にまっており、安全労働の観点からもしっかり休める環境整備をついて敬意を表すると共に、ご挨拶の機会図る必要があり、大変重要な取り組みとなっている。また、春をいただけたことに感謝申し上げる。

闘の取り組みについても、建設産業内での格差是正を目的とし私たち建設産労懇は社会インフラを構築することを主な生業としている建設産業に集う労組の懇話会とした情報共有や労働条件の向上に向けた意見交換を行い、課題の前進を図りたいと考えている。て、組合員はもとより次の世代を担う方々が建設産業に魅力を働く者の報われる社会を！

私もここに戻ってくると故郷に帰ってきたような感じもしま
田嶋要衆議院議員

すが、３・１１の後、現地の本部長を三ヵ月務めさせていただき

通建連合第３９回中央委員会の開催、誠におました。通信設備の被害状況とその復旧・復興に力を注いでおめでとうございます。そして、第４６回衆議られる皆様のことを様々な場面で見聞きをさせていただきまし

院議員選挙におかれましては、年末の大変た。本当に頭の下がる思いです。２０１２年で設備復旧は一区切りな時期ではありましたが、大変なお力添えということのようですが、これからもお力をいただきたいとをいただき、本当にありがとうございまし思っております。

た。
この地福島でのご開催、心から敬意を表します。

国会の情勢でございますが、民主党は現在いうまでもなく大変厳しいイバラの道にあります。２４日の党大会に向けまして、

2013 年3月８日（5）党の改革創生の議論が佳境であります。同時に、党の憲法を創が、これは日本の民主主義を大きく変えていく可能性を秘めてり上げというような取り組みも行っているところです。この厳おります。通信・情報という分野と密接に関わるわけですが、しい状況を脱することは難しいと考えますし、吉川さおりさん

是非それにもご注目をいただきたくとともに、参議院選挙の勝の闘いをはじめ、今夏の参議院選挙は本当に苦しい闘いであろ利にも繋げるためお力をただきたいと思っております。

うと思います。

景気の変化も少しみられるようでありますが、今春闘につきしかし、この日本において民主党の役割は決して小さくなっましては是非強気で、そして、株価や為替が動くだけでは働くてはいない、そのようにも確認をしているところです。通建連者は報われないのも事実であります。そうしたマクロの数字が合の皆様には様々に戸惑うことや動揺もあろうかと思います

皆様お一人お一人の賃金、そしてお一人お一人の雇用にはねが、私どもも歯を食いしばって党内から頑張ってまいりますの返ってこなければ意味はないわけであり、どうか今春闘を頑で、変わらぬご指導、ご支援を心からお願いを申し上げます。

張っていただきますこと、そして、第３９回中央委員会の成功をまた、国会では私も取り組んでおりますが、インターネット心からご祈念申し上げまして、ごあいさつとさせていただきまの選挙の解禁が間もなくとなります。ついに与野党が力を結集す。

し、参議院選挙からスタートということになろうかと思います

情報労連組織内として２期目の挑戦を！

員会の委員に戻ることとなりましたので、本会議は別として、吉川さおり参議院議員

全国様々な土地にお伺いさせていただき、以前と同様に通建の通建連合の全国の仲間の皆様、そして職場職場や現場の仲間の皆様から働く者の声を、お聞かせいただくの組合の皆様、働く仲間の皆様に本当に大きなお力をいただいて、６年前に国会に送っていただきました。

時間を持つことが叶いました。
現在、様々な意味で逆風が吹き荒れています。本年７月までに党勢が回復するかどうかも不透明な状況ですが、巨大な与党

その後、野党から与党を経験し、そしてまに対しそれを健全にチェックする、しっかりとした野党というた野党に戻りました。この間立場は変わりましたが、委員会はものは必ず必要だと思っています。したがって今夏の参議院選

一貫して総務委員会に所属し、情報通信産業そして情報通信政挙をどのような政治状況下で迎えることになろうと、通建連合策に関わる総務委員会に籍を置かせていただきました。通建のの仲間の皆様にお支えいただいていることに感謝し、使命感と仲間の皆様の職場にも大きく関わる政策を扱うのが、国会内で責任感、政治を志した初心を忘れないよう力の限り訴えてまいは総務委員会ということになります。皆様からいただいた議席りたいと思います。

で、働く者の代表としてそして、何より国民の皆様の代表とし今後も、様々な形でお世話をいただかなくてはなりませんて仕事をさせていただいているということを忘れたことは一日が、皆様の代表としてこれからも恥ずかしくないように、力のたりともありません。

限り精いっぱい仕事をしてまいりますので、今後ともご指導、これまでは総務委員会の筆頭理事として国会を離れることがご鞭撻をよろしくお願いいたします。

なかなか叶いませんでしたが、今通常国会からは通常の総務委◆メッセージ（敬称略）◆来賓（敬称略）
情報労連
中央本部
KDDI労働組合

電話帳関連労働組合連絡協議会
宮城県協議会
福島県協議会
建設産労懇
日本建設産業職員労働組合協議会
建設連合
全電工労連
福祉団体
電通共済生協
労連共済本部
きらら保険サービス㈱NTT東日本㈱設備部エンジニアリング部門㈳情報通信エンジニアリング協会
組織内議員
衆議院議員
参議院議員
通建委員長・議長
全国通建 元委員長
全国通建 元委員長
通建連合 元議長
派遣役員
情報労連本部
情報労連東京都協議会

春木渡辺
田原
後藤桝谷
野中菅野幸裕
拓也
信男
一宏
浩達哉
泰司

書記長
中央執行委員長
副中央執行委員長
事務局長
議長
議長
事務局長

山田
星野
川村

栄治
康幸
秀樹

議長
中央執行委員長
事務局長

川辺
水野
新屋優
武司
克之

常務理事
事業部長
営業部総括担当部長

前川
寛
佐久田浩司
石鍋
洋

担当部長
専務理事
総務部担当部長

田嶋
要
吉川さおり
五十嵐哲雄
前隈 清孝
小椿 一雄
反町
梅田

政治
貴史

中央執行委員
事務局次長

電話帳関連労働組合連絡協議会
NTT関連サービス労働組合連絡協議会
NTT労働組合 東日本本部
NTT労働組合 データ本部
NTT労働組合 ファシリティーズ本部
情報労連 北海道協議会
情報労連 大阪地区協議会
情報労連 愛知県協議会
情報労連 石川県協議会
情報労連 広島県協議会
情報労連 愛媛県協議会

桝谷
井戸
大澤
有村
佐藤
熊澤
橋本
須田
湊口
山縣
田岡

浩
規仁
浩一
博幸
幸信
裕幸
寿樹
勇洋伸
芳彦
章

議長
議長
執行委員長
執行委員長
執行委員長
議長
議長
議長
議長
議長
議長

（6）ネクスト

通建連合

通建連合

第８回学習会（労使セミナー）

第８回学習会（労使セミナー）を開催！

東日本大震災を忘れない！安全労働に全力！
通建連合は第３９回中央委員会の前日となる２月１５日（金）に、福島市アクティブシニアセンター「AOZ（アオウゼ）」（中央委員会会場と同会場）において、中央委員会の構成員となる中央委員ならびに各労組や企業からの傍聴、更にはご来賓と約１３０名の参加をいただき第８回学習会を労使セミナーとして開催しました。
セミナーは２部構成とし、第一部については続発する労働災害を受け、労使で安全労働について学ぶこととし「現場第一線における、安全と労働環境の確保について」と題し、労働安全コンサルタントの出縄（いでなわ）常夫氏からのご講演を受けました。
第２部では東日本大震災における地震と津波、そして東京電力福島原発の事故による放射能漏れと甚大な風評被害に苦しむ福島県

第８回学習会（労使セミナー）の現状を学ぶため、前福島県議会議員の髙橋秀樹氏をお招きし「ふくしまの現状と再生・復興に向けて」と題し、震災発生から学習会の終了後、宿泊場所で今日までの本当に厳しい現状と今後の課題について学びました。

あるグランパークホテル・エク

講演終了後には、多くの参加者からも質問もあり、予定の時間をセル福島恵比寿において全体超える熱心な学習会となりました。

交流会を開催し、それぞれの懇親を深めました。また、懇親会には、情報労連「物品販売（ふくしま米）」の取り組みについて、この間各労組で積JA全農 菊池部長と藤井議長極的に取り組んできた総数約３，７００kg（１，９５８，０００円）の購入申込書を、藤井議長よりJA全農福島の菊池部長、加藤課長へお渡ししました。本号がお手元に届くころにはそれぞれ美味しいふくしま米を召し上がられていることと思います。
現場第一線における安全と労働環境の確保について：出縄 常夫氏

労働安全コンサルタント
出縄氏

また、２０１３年のNHK大河ドラマ「八重の桜」のPRならびに、福島県の観光を盛り上げるために発足された「ふくしま八重隊」による華麗な舞台も演じられ、交流会を大いに盛り上げました。

福島の現状と再生・復興に向けて：
髙橋 秀樹氏前福島県議会議員
髙橋氏「ふくしま八重隊」と労組書記長

広げよう! 支援のの輪 通建連合は「吉川さおり」君を応援しています！！
“情熱、責任感、判断力” 初心を忘れず

通建連合の皆さんの大きな支えにより国政に送って頂いてから、早いもので約5年8ヵ月が過ぎました。国会では情報通信政策を扱う総務委員会、働く人の権利や年金・医療・介護を審議する厚生労働委員会や予算委員会を中心に活動し、情報労連の皆さんの生活の安心・安定に全力で取り組んできました。
今夏の参議院選挙では、これまでの活動の成果を生かし、より一層の政策実現につなげるため、再度、皆さんの代表として戦わせていただきます。政治家を志した初心（「情熱」「責任感」「判断力」）を忘れることなく一生懸命に頑張ります。
これまで同様のご支援をお願いします。