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プレスリリース

令和３年 11 月 29 日

報道関係者各位～沖縄黒糖の取り組みシリーズ第 1 弾～

株式会社セブン‐イレブン・沖縄にて沖縄県産黒糖を使用した５商品を販売開始

株式会社セブン‐イレブン・沖縄（本社：沖縄県那覇市、代表取締役社長：久鍋研二）は沖縄県内のセブン‐イレブン
102 店舗にて、2021 年 11 月 30 日（火）より沖縄県産黒糖商品を販売いたします。
沖縄県産黒糖につきましては、需要の拡大が喫緊の課題となっていることから、内閣府沖縄総合事務局「令和３年度沖縄県産黒糖需要拡大・安定供給体制確立実証事業」（事業受託者：(公財)流通経済研究所）による取組の一環として、今回、株式会社セブン‐イレブン・沖縄において、沖縄県産黒糖を使用した商品の開発及び販売にてご協力いただくこととなりました。
この度発売する商品は以下になります。
◼

発売商品概要発売日

2021 年 11 月 30 日（火）～

商品数

５商品

商品名/メーカー/

黒いメロンパン

詳細

きなこホイップ

オリジナル商品

黒糖を練りこんだ表面のビスケット生地はザクザク、中はふわふわとした食感のメロンパンです。
パンの中にはきなこを混ぜたホイップクリームをはさみ、黒糖ときなこの風味をしっかりと感じられる商品です。
株式会社セブン‐イレブン・沖縄オリジナル商品です。

アールグレイ香る

オリジナル商品

黒糖ロールケーキ

黒糖と相性が良いアールグレイを生地だけではなく、ホイップクリームや練乳ソースにも使用することで、華やかな香り広がるロールケーキです。
生地は米粉を使いしっとりと焼き上げることで、くちどけなめらかな食感のスポンジに仕上げました。
株式会社セブン‐イレブン・沖縄のオリジナル商品です。

ひとくち黒太鼓

オタル製菓株式北海道の老舗かりんとうメーカー「オタル製菓」の黒糖かりんと会社

うに沖縄黒糖を使用。通常造られているかりんとうより太めで和太鼓のばちを連想されることが名前の由来。食べ応えのあるかりんとうをひとくちサイズにし、沖縄黒糖を独自の配合でたっぷり使用し、風味とコクをプラス。
北海道からやってきた沖縄黒糖かりんとうをお楽しみください。

榮太樓飴株式会社榮太創業 1818 年（文政元年）の老舗和菓子屋、株式会社樓總本鋪榮太樓總本鋪の黒飴。初代榮太郎が創製した梅ぼ志飴に続くロングセラー商品。沖縄黒糖との関わりは古く、小浜島と西表島の黒糖を独自の配合でブレンドし、独特のコクを出すことで飽きが来ない黒飴を創り出しています。
明治 25 年から守り続けた素朴な味わいを楽しめます。

黒糖ドーナツ棒

株式会社フジバ

熊本県にある株式会社フジバンビの「外はサクッと、中はしっとンビり」とした優しい甘さの黒糖ドーナツ棒。国産小麦の生地に沖縄黒糖を練り込み、さらに沖縄黒糖で作った蜜に漬け込むことで、濃厚な黒糖の風味を引き出しています。西表島や与那国島など、数種類の黒糖を絶妙にブレンドして作り上げるドーナツは軽い食感と滋味深い沖縄黒糖の後味から、30 年を超えて、老若男女問わず愛される商品となっています。

販売店舗◼

沖縄県内のセブンイレブン店舗

株式会社セブン-イレブン・沖縄について

株式会社セブン‐イレブン・沖縄は 2019 年７月 11 日に那覇市内、糸満市内、豊見城市内、北谷町、八重瀬町に第一号店となる 14 店をオープンし、2021 年８月 19 日には 100 店舗までの出店に至りました。現在は沖縄県内に 102 店舗（2021 年 10 月末現在）を展開しています。浦添市やうるま市などに専用工場を携え、オリジナル商品の開発や質の高い商品の製造を通じ、地域ニーズに対応できるコンビニエンスストアとして沖縄県内での更なる展開を目指しています。
◼

沖縄県産黒糖の現状について

沖縄黒糖は沖縄県内の 8 つの離島でしか製造されておらず、離島の経済社会を支える重要な産業です。こうした中、直近５年間ではさとうきびの豊作が続いており、沖縄県産黒糖は増加傾向にある。一方、国内を中心とした黒糖の需要はコロナの影響もあって縮小傾向にあることから、沖縄県産黒糖の需要拡大が喫緊の課題となっています。
◼

「令和３年度沖縄県産黒糖需要拡大・安定供給体制確立実証事業」について

内閣府沖縄総合事務局「令和３年度沖縄県産黒糖需要拡大・安定供給体制確立実証事業」は、沖縄県産黒糖を安定供給できる体制を確立し、需要や流通等の実態を把握して構造的に分析しつつ、新たな需要先の拡大・開拓に向けて調査し、加えて適正な在庫の保管調整管理のあり方について検討し、脆弱な販売・保管調整管理部門の体制強化を推進するための事業です。

本件に関するお問い合わせ先■公益財団法人流通経済研究所 東京都千代田区九段南 4‐8‐21 山脇ビル 10 階
担当：吉間（よしま）、菅原（すがわら）
TEL 03‐5213‐4534 FAX 03‐5276‐5457

MAIL okinawakokuto@dei.or.jp
News Release
事業推進室 https://hrclub.daijob.com/

Tel．03-6682-5443
FAX．03-6682-5485〒107-0052 東京都港区赤坂 1 丁目 7 番 1 号
赤坂榎坂ビル 5F

NO84:-20161012DGR
ダイジョブ・グローバルリクルーティング株式会社
累積 49 万人突破！ 日本最大級のグローバル人材データベースを保有する Daijob.com

グローバル・コンピテンシー診断を用いたキャリアアップ応援キャンペーン実施！適性や適職だけでなく、グローバル人財として活躍するために知っておきたい自身の「強み」「弱み」を可視化！
ヒューマンホールディングス株式会社の事業子会社で、バイリンガルのための転職・求人情報サイト
Daijob.com を展開するダイジョブ・グローバルリクルーティング株式会社（本社：東京都港区、代表取締役：
篠原 裕二、以下ダイジョブ）は、国内・外資を問わず大手・中堅企業や公的機関で 300 万人以上にアセスメント提供実績がある、株式会社ネクストエデュケーションシンク（本社：東京都文京区、代表取締役：斉藤実、以下 NET 社）の協力の元、Daijob.com に登録するグローバル人材のキャリアアップ応援キャンペーンとしてグローバル・コンピテンシー診断の提供を開始いたしました。
このグローバル・コンピテンシー診断は NET 社が提供する適性・資質診断「NET＊ASK™」をベースに、「グローバル人材育成推進会議」が平成 24 年 6 月に発表した「グローバル人材育成戦略」報告書（※）
でまとめられている「グローバル人材」に必要な能力要素に準拠して、14 種類のコンピテンシーのセット（成果を上げる行動特性・意識。語学力は除く）を、定量的に可視化するためのアセスメントツールです。グローバルに活躍したいと考えている転職希望者の方々にとって、自分自身の強みや弱みを知るきっかけとなり、より最適なポジションを見つけるための一つの参考材料として、この診断をご利用いただければと考えております。※参考：グローバル人材育成推進会議「グローバル人材育成戦略」2014 年 6 月 4 日：
http://www.kantei.go.jp/jp/singi/global/1206011matome.pdf【キャンペーン概要（http://go.daijob.com/capmaign/global_netask）】■期間：2016 年 10 月 11 日～11 月 11 日
■対象者：Daijob.com に会員登録している履歴書 完成者■診断内容：
1.グローバル人材のコンピテンシーセット
コミュニケーション能力、主体性、積極性、チャレンジ精神、協調性、柔軟性、責任感、使命感、チームワーク、課題発見・解決能力、多様性（異文化に対する理解）、リーダーシップ、倫理観、ストレス耐性
2.適職
あなたがより向いている職種を、8 つのグループに分けて表示します。
3.プロフィール
あなたの個性を「対人関係」「行動特性」「業務対応」「環境適応」「情緒及び精神面」の 5 つの項目で分析します。
4.アドバイス
あなたの今後へのアドバイスを表示します。

診断結果サンプル

※アセスメントツール提供協力
株式会社ネクストエデュケーションシンク（https://www.nextet.net）
ネクストエデュケーションシンクは、適性、コンピテンシー・人間力・スキル診断分野で、国内・海外の企業に累計 1,000 社、400 万人以上の客観型 Web アセスメントを実施。IT 力と教育力の強みを活用した人財ビッグテータ分析などの独自の科学的な能力開発の仕組みで、企業に最適な人財の採用から適材適所配属、社員研修、評価の仕組み、組織人財分析コンサル等を提供。

■会社概要■
ダイジョブ・グローバルリクルーティング株式会社●代表者 ：代表取締役 篠原 裕二●所在地 ：東京都港区赤坂 1 丁目 7 番 1 号 赤坂榎坂ビル 5F●事業内容：バイリンガルに特化した就職・転職の求人広告事業、人材紹介事業、イベント事業●資本金 ：1,000 万円●ホームページ URL：https://corp.daijob.com/●運営サイト ：https://www.daijob.com■本件に関するお問い合わせ■ダイジョブ・グローバルリクルーティング株式会社 事業推進室 島村
TEL：03-6682-5443

FAX：03-6682-5485

Email：info@daijob.com
日時

令和５年11月29日(水)16:30-17:20

受賞者※ 受付開始 16:00

池谷 航介 准教授(教育推進機構)「ダイバーシティ＆インクルージョン概論」

RUCYNSKI JOHN EDWARD 准教授(教育推進機構)「上級英語／Humor and Cross-Cultural Communication」

岡本 秀毅 准教授(学術研究院環境生命自然科学学域(理))「有機化学Ⅰ」

会

場

共育共創コモンズ 講義室

対象

岡山大学の教職員・学生※奮ってご参加ください。

プログラム 16:30- 開会の挨拶

16:35- 那須学長より，表彰状・目録の授与
16:40- 受賞者によるプレゼン17:10- 講評
17:20- 閉会の挨拶

申込方法

以下のURLもしくは二次元コードから事前の参加申し込みをお願いします。
https://forms.office.com/r/tGsTjXstcr

申込期限

11月22日(水)【主催】岡山大学教育推進機構主催【企画・実施組織】岡山大学教育推進機構学習・教授支援（CTE）部門【お問合わせ先】 岡山大学学務部学務企画課教育支援グループ TEL:086-251-8426
Email:daf8424@adm.okayama-u.ac.jp
Komor
令和５年５月 11 日

国史跡指定

90 周年記念

寺ノ浦石器時代住居跡発掘調査成果報告会
開催します‼
小諸市教育委員会文化財・生涯学習課では、下記の要領で国史跡の発掘調査成果報告会を実施します。
イベントの周知および当日の取材についてお願いします。
イベント情報■イベント名国史跡指定 90 周年記念

寺ノ浦石器時代住居跡発掘調査成果報告会■趣 旨
教育委員会は、平成 26 年から平成 30 年の間に縄文時代の国指定史跡、寺ノ浦石器時代住居跡の発掘調査を実施した。その成果を報告するとともに、ステラホールや１階図書館の郷土資料展
示コーナーで出土物を展示（５月頭より）し、遺跡の存在及び市の事業について広く周知を図る。
■日 時
令和５年５月 27 日（土曜）13 時から 14 時 30 分
（12 時 30 分開場）
■会 場
ステラホール（小諸市市民交流センター内）■タイムテーブル
12：30 開場
13：00 開会（進行：文化財・生涯学習係長）
13：05～13：10 あいさつ（教育長）
13：10～14：00 報告会
14：00～14：30 出土物見学会■申 込
申込不要 入場無料※案内チラシ別添■申込・問い合わせ先
小諸市役所 文化財・生涯学習課 文化財・生涯学習係 担当：高橋陽一℡0267-22-1700（内線 2281） E ﾒｰﾙ gakushu@city.komoro.nagano.jp
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2024年度

講座名特典

講座コード

3級FP技能検定試験対策講座

030 ①前期①前期

031 ②後期
説明会
開催日

②後期

② 7/8(月)

継続受講

〇―

受講料時間

本学学生・卒業生(家族含む)

申込期間

一般

2024年

① 4/10(水)① 4/15(月)再受講

12 : 50

30,000円～13：2536,000円

2024年①3/14(木) ～ 4/22(月)②7/1(月) ～ 9/27(金)② 9/17(火)【 講座について 】♦国家資格♦●お金の勉強をしながら合格を目指しませんか？
金融、保険、年金、税金、不動産、相続まで経済・金融に関する様々な知識を学びながら、3級FP技能検定合格を目指します。
●実務家講師陣による実例をからめた講義を行い実社会で役立つ知識を提供し、各課目終了後に課目テストを実施
し、知識の定着を図ります。

【 活かせる職種 】●銀行、証券会社、保険会社、不動産会社だけでなく、幅広い業界でニーズがあります。金融・経済に関するビジネスリテラシーが習得でき、就職活動におおいに役立ちます。

【 試験科目 】●学科試験 ： ライフプランニングと資金計画、リスク管理、金融資産運用、タックスプランニング、不動産、相続・事業承継●実技試験 ： 資産設計提案業務【 合格条件 】●学科試験と実技試験ともに、6割以上の正解【 スケジュール／カリキュラム 】<試験日：CBT方式による随時受験>
日程
①前期

時間

※Computer Based Testing試験会場のPCで受験

内容

回

日程
②後期

時間

内容

1

5月9日 木

ライフプランニング①

1

10月17日 木

ライフプランニング①

2

5月13日 月ライフプランニング②

2

10月24日 木

ライフプランニング②

3

5月16日 木リスク管理①

3

10月28日 月

リスク管理①

4

5月20日 月リスク管理②

4

10月31日 木

リスク管理②

5

5月23日 木金融資産運用①

5

11月11日 月

金融資産運用①6

6月6日 木金融資産運用②6

11月14日 木

金融資産運用②7

6月13日 木タックスプランニング①

711月18日 月

86月20日 木

タックスプランニング②

811月28日 木

タックスプランニング②

96月27日 木不動産①

912月2日 月不動産①

107月4日 木不動産②

1012月5日 木

不動産②

117月11日 木

相続・事業承継①1112月9日 月

相続・事業承継①

128月8日 木

相続・事業承継②12 12月12日 木

相続・事業承継②13

8月22日 木

受験対策問題（過去問題）

13 12月19日 木

受験対策問題（過去問題）

14

8月29日 木

受験対策問題（模擬試験）

14

17:30
～ 20:10

17:30

タックスプランニング①～ 20:10

13:30～ 16:10
13:30～ 16:40

1月9日 木

17:30～ 20:40

受験対策問題（模擬試験）

協力：株式会社生活経済研究所
「記念日反応」って知ってますか？
大きなできごとから１週間、１カ月、１年など節目節目のときに、感情が激しく揺れてしまう。
これは、精神医学の世界で「記念日反応」と呼ばれる現象で、それ自体は異常でも病気でもない。…（中略）…
この記念日反応自体が起こらないようにするのは、正直言ってむずかしい。ただ、そういうものがあると知っておくだけでも、心は少しラクになるはずだ。』－香山リカ「ココロの万華鏡」毎日新聞（東京）2011.4.12よりー

なんで記念日反応は起こるの？

では…
記念日反応ってどんなこと？

©2012北里大学健康管理センター学生相談室

記念日反応への対処法はあるの？

Q
1:
なぜ、記念日反応は起こるの？
出来事が起こった日付と一緒にその体験が記憶されるため、意識していなくても、その日付が近づくにつれて、悲しい思いが募ったり、抑うつ的な気分になる等、様々な症状が出ることがあります。反応のあり方は個々によって様々です。つらい反応ですが、異常ではなく、多くの場合は短期間で回復すると言われています。

Q2:
記念日反応ってどんなこと？
よく見られる記念日反応は…
・その出来事について思い出したり夢に見たりする・悲しみや喪失感が強くなる
・怖い気持ちや不安な気持ちが強くなる
・いらいらや怒り、罪悪感等の感情が強くなる
・その出来事が起こった時の感情や身体反応、考えがよみがえってくる・その出来事を思い出させるものには近よらない・その出来事については話さないようにする
・その出来事について思い巡らし、世の中や将来について悲観的に考える・・・など。
決まった反応というものはありません。「何かいつもの自分と違う、不安定な感じ」がしばらく続くようでしたら、学生相談室に来てみて下さい。

Q
3:
記念日反応への対処法はあるの？
記念日反応が起こらないようにするのは難しいことですが、それをコントロールするポイントは、以下の3点です。
1.記念日反応が起こることを知っておく。
2.特別な日のために自分のための 儀式や活動を考え、準備し、行う。
3.本当に近しい人たちとだけゆっくりと過ごす。

それでもつらいとき、対処法について話し合いたいときは…？
どうぞ、学生相談室に来て下さい。

「不調がつづいているけれど他の人の力は借りたくない」と感じるのも記念日反応かもしれません。
つらさが続いたら学生相談室へL
2号館1階学生相談室©北里大学健康管理センター学生相談室
ニュースリリース
令和３年７月２０日
日本土地家屋調査士会連合会
7 月 31 日は「土地家屋調査士の日」です

クイズに答えてプレゼントをもらおう！
記念キャンペーンを実施します
日本土地家屋調査士会連合会（会長 岡田潤一郎）は、7 月 31 日の「土地家屋調査士の日」を記念して、iPad やスマートウォッチなどが当たるプレゼントクイズキャンペーンを実施します。
キャンペーン期間中、ウェブサイト内に「土地家屋調査士の日」特設サイトを開設し、その中で土地家屋調査士に関する簡単なクイズにお答えいただくことにより、抽選で iPad、スマートウォッ
チ、カタログギフト、QUO カードなどが当たります。
詳しくは下記キャンペーンサイトをご覧ください。たくさんのご応募お待ちしています！
キャンペーン期間

令和３年７月２０日（火）～８月１６日（水）キャンペーンサイト

https://www.chosashi.or.jp/quiz/

広報キャラクター「地識くん」「土地家屋調査士の日」とは？
土地家屋調査士法が昭和 25（1950）年 7 月 31 日に第 8 回臨時国会において可決成立し、同日付けで施行されたことを記念し、平成 23（2011）年 6 月 22 日に日本土地家屋調査士会連合会が制定したものです。

＜本件に関するお問い合わせ先＞
日本土地家屋調査士会連合会事務局

広報担当 堀江（ほりえ）〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町 1-2-10 土地家屋調査士会館
電話03-3292-0050

FAX03-3292-0059

E-Mailrengokai@chosashi.or.jp

＜土地家屋調査士について＞
土地家屋調査士法（昭和 25 年 7 月 31 日法律第 228 号）により創設された国家資格者です。他人の依頼を受けて不動産の表示に関する登記について必要な土地又は家屋に関する調査、測量、申請手続又は審査請求の手続・筆界特定の手続等をすることを業務としています（土地家屋調査士法第3 条）。
具体的には、不動産いわゆる土地・建物について、所有者の依頼を受けて、土地の境界の確認、境界標の埋設や設置、面積を求めたり、境界位置の復元・敷地の分割等、また、建物の所有権に関する調査、所在・種類・構造・床面積算定、区分建物（マンション等）、建物滅失（取壊し）等の現地調査による登記申請手続を行います。

＜日本土地家屋調査士会連合会について＞
全国の土地家屋調査士会が会則を定めて設立した団体で、土地家屋調査士会の会員の品位を保持し、その業務の改善進歩を図るため、土地家屋調査士会及びその会員の指導及び連絡に関する事務を行い、並びに土地家屋調査士の登録に関する事務を行うことを目的としています（土地家屋調査士法第 57 条）。
土地家屋調査士会は、法務局又は地方法務局の管轄区域ごとに設立（各都府県に 1 つずつと北海道に 4 つの合計 50 会）されています。
出前講座メニュー
NO講座名講座内容

予定講師・担当部署 講演時間（目安）1 がん化学療法を安全・確実・安楽に副作用、投薬方法、ばく露対策について

化学療法認定看護師 60分

2 乳がんの早期発見

自己検診の方法

化学療法認定看護師 60分

3 患者さんが安全に医療を受けるために

医療安全の基礎、患者参加の医療安全

医療安全管理看護師 60分

4 冬に流行する感染症と予防対策

ノロウイルス、インフルエンザ等の感染対策

感染管理認定看護師 60～90分

5 感染予防対策の基礎知識

標準予防策、経路別予防策について

感染管理認定看護師 60～90分

6 子育てサポーター養成講座
7 乳幼児が病気になった時

市町村で行っている子育てサポーター養成講座の中の、小児小児科外来看護師 60分の病気と感染症について、小児看護の基礎知識
保育園や支援センターに来ている保護者へ向けて、発熱や嘔小児科外来看護師 60分
吐時の対処方法や受診の目安について

8 心肺蘇生講習

BLSBLSインストラクター120分

9 口腔ケア

寝たきりの方の在宅での口腔ケア方法、体験も含めて緩和ケア認定看護師 60分

10 在宅での看取り

在宅で看取るために必要なこと

緩和ケア看護師
訪問看護師

60分

11 認知症について認知症外来受診、診断について認知症看護認定看護師

30分

12 認知症について認知症の方への対応について

認知症看護認定看護師

30分

13 認知症について認知症になりにくい生活習慣、予防について

認知症看護認定看護師

30分

14 認知症について認知症の方の摂食障害について

認知症看護認定看護師

30分

15 認知症について抗認知症薬について認知症看護認定看護師

30分

16 せん妄についてせん妄の症状、せん妄予防と対応について

認知症看護認定看護師

30～60分

17 生活習慣病予防について

生活習慣病とは、また具体的にどのように予防したらよいか 健診センタースタッフ 60分

申込条件等出前講座メニュー
講座名NO

講座内容

18 メタボリック・シンドロームについて
19 健診結果の見方・活用方法
20 がん検診を受けましょう
21

いつまでも自分の足で歩こう-ロコモティブシンドロームについて-

22 血圧・血糖・脂質の健康講座

選択制

予定講師・担当部署 講演時間（目安）

申込条件等

メタボリック・シンドロームとは、またメタボはどのように 健診センタースタッフ
60分
影響するか、どう対処したらよいか
健診結果で「C」「経過観察」「生活習慣改善」と判定され 健診センタースタッフ
60分
たらどうすればよいか、解説
がん検診の必要性とがん検診の受け方

健診センタースタッフ

60分

ロコモティブシンドロームとは何か
今、取り組めることは何かを具体的に健診センタースタッフ

60分

か24 糖尿病性腎症について

健診センタースタッフ 30～60分
各項目についてどのように注意するか
善玉・悪玉コレステロールだけではなく、今、話題の超悪玉コレステロールとはどのようなもので、どう対応すればよい 健診センタースタッフ 60分か糖尿病性腎症とは、生活するうえで気を付けること 等
糖尿病療養指導士 30～60分

25 高齢者の糖尿病高齢者の糖尿病患者さんが気を付けること

糖尿病療養指導士 30～60分

26 尿漏れに効果のある「骨盤底筋体操」

尿漏れのメカニズムと尿漏れに効果がある骨盤底筋体操をやってみましょう

泌尿器科外来看護師 45分

3か月前〆切

27 みんなが困っている「夜間頻尿」について 夜間頻尿について

泌尿器科医師1か月前〆切

28 自信・災害時の対応について

救急センター医師 60分

コレステロールについて
23 -超悪玉コレステロールってご存じです

地震の概要と災害時の対応、応急処置

30分

29 心肺蘇生法-その時あなたはどうしますか？- 心肺停止の人に遭遇した場合の対処方法

救急センター医師 60分

30 予防が大事

救急センター医師 40分

熱中症について熱中症の概要と予防

31 寒くなったら要注意 ヒートショックについて ヒートショックの概要と予防

救急センター医師 40分

32 けがの応急処置についてけがをした時の応急処置

救急センター医師 40分

33 誤嚥性肺炎の予防

嚥下のしくみ、誤嚥性肺炎の予防について

リハビリテーション技術科

60分

34 テーピング法

登山時等に使えるテーピング法

リハビリテーション技術科

120分

出前講座メニュー
講座名NO

講座内容

予定講師・担当部署 講演時間（目安）35 健康に歩き続けるためには歩くことで健康になる理由を知る、歩き続けるための身体づくり

リハビリテーション技術科30分

36 体の痛みに対するセルフマネジメント

自分で行う体の痛みに対する予防策を考える

リハビリテーション技術科

30分

リハビリテーション科医師60分

リハビリテーション科医師60分

リハビリテーション科医師60分

リハビリテーション科医師

60分

認知症の基本、医師の立場からお話しします

リハビリテーション科医師

60分

なぜタコはできる？どう対処したらよいか？リハビリテー
ション科医師の立場からお話しします

リハビリテーション科医師

60分

37 リハビリテーション医療の目指すもの
38 脳卒中リハビリテーションとは
39 ボツリヌス療法とは
40 装具療法とは
41 認知症について42

タコ（胼胝）はなぜできる？
-リハビリテーション科の視点から-「生きる時を活かす」ために、リハビリテーション医療の概略について
脳卒中を起こした脳では何が起きるのか。脳の可能性を引き出すためにどんなリハビリテーションが行われるのか
脳卒中後に合併することが多い「つっぱり（痙縮）」はなぜ起きるのか、どんな治療を行うのか装具って何？どんな時に行うのか、ずっと同じ装具を使い続けてよいか、装具についてお話しします

申込条件等
令和３年９月１４日

かんぽ生命保険の新規業務に関する届出制の運用に係る郵政民営化委員会の方針案に対する意見募集について
一般社団法人生命保険協会

従前より当会では、郵政民営化に関して、当会の特別会員である株式会社かんぽ生命保険（以下、かんぽ生命）と民間生命保険会社の共存共栄による健全な生命保険市場の発展を実現する観点から、日本郵政グループと民間生命保険会社との提携を推進していくことが重要である旨や、日本郵政株式会社（以下、日本郵政）によるかんぽ生命株式の完全売却を通じた「公正な競争条件の確保」と業務内容に応じた「適切な態勢整備」が必要である旨を主張してまいりましたが、今般の新規業務に係る届出制の運用開始にあたり、まずは当会の現状認識を申し述べます。
１．当会の現状認識①株式完全売却を通じた「公正な競争条件の確保」
令和 3 年 5 月に公表された日本郵政によるかんぽ生命株式の売却について
は、平成 31 年 4 月の第二次売却に引き続き、日本郵政によるかんぽ生命株式の保有割合（議決権比率）の低下が進められた点において、かんぽ生命の完全民営化に向けた前進の一歩として受け止めております。
しかしながら、目下の保有割合は 49.9％と株式完全売却には道半ばの段階であり、日本郵政はグループ一体となった取組みによりグループ内の連携維持・強化を図ることを掲げている一方、株式完全売却に向けた道筋は未だ明らかにされておりません。こうした中、国営事業であったことに伴う信用力や政府支援への期待感といった長年に亘る消費者の認識が直ちに改められるとは言い難く、「公正な競争条件の確保」は引き続きの懸念事項であると認識しております。
この点、公益財団法人生命保険文化センターが実施した「令和元年度生活保障に関する調査」では、政府が間接的に株式保有しているかんぽ生命に対し「政府が何らかの支援を行うのではないか」との期待感が見受けられる結果【注１】となっている他、令和元年 12 月に公表された「かんぽ生命保険契約問題 特別調査委員会からの報告書」においては、国営事業であったことが信用力を高めている側面や、現在でも日本郵政グループが民間企業とは一線を画す存在であることなどが示唆されております。
なお、かんぽ生命が平成 26 年 4 月に学資保険を改定（保険料を低廉化）した際には、その前後に民間生命保険会社も学資保険の改定を行っているにも関わらず、かんぽ生命が圧倒的な販売シェアを獲得しており【注２】、このような状況は消費者が有するかんぽ生命に対するイメージを背景とした高い競争力の証左であると考えております。
【注１】公益財団法人生命保険文化センター「令和元年度生活保障に関する調査」におけるかんぽ生命のイメージ
・信頼できそう：30.3％
・政府の間接的な株式保有が継続されるので、安心できそう：27.5％
・いざという時に政府の関与が期待できそう：25.4％【注２】学資保険マーケットにおけるかんぽ生命の販売シェア
・平成 25 年度（改定の前年度）：31.6％
・平成 26 年度（改定年度）：65.8％②業務内容に応じた「適切な態勢整備」
金融業界においては、顧客本位の業務運営の徹底や商品・サービスの高度化が進められている中、新規業務を行う際の募集・引受・契約管理・支払など各領域における「適切な態勢整備」の重要性は高まっているものと認識しております。
２．
「郵政民営化委員会の方針案」に対する見解・要望事項
こうした現状認識を踏まえ、今般お示しいただいた「株式会社かんぽ生命保険の新規業務に関する届出制の運用に係る郵政民営化委員会の方針案」に対する当会の見解・要望を申し述べます。
まずもって、これまでの認可制において業界に懸念点がある場合、調査審議の中で意見聴取いただいており、今後の届出制においても調査審議の枠組みを一定存置する方針には賛同しております。
その上で、届出制の運用に関しては、郵政民営化法に規定された新規業務に係る「他の生命保険会社との適正な競争関係及び利用者への役務の適切な提供」への配慮義務や、同法改正時の附帯決議の内容【注３】を十分に踏まえた運用となることを要望いたします。
届出制の運用にあたっての当会の具体的な要望事項は次の３点となります。
①新規業務（特に商品・サービスなど顧客に直接提供されるもの）は、適正な競争関係等への影響が想定されうるため、今後も幅広く調査審議や外部からの意見聴取を実施いただきたい。
②運営の透明性確保の観点から、届出があった事実やその内容はＨＰ等で速やかに公表いただくとともに、「調査審議」「外部からの意見聴取」「意見作成・公表」それぞれの実施要否の判断にあたっては、個々の案件ごとに判断根拠等を公表いただきたい。
③新規業務に係る配慮義務の遵守状況については、業務開始時・開始後における適切な確認・検証等をお願いしたい。
以上、当会の意見を踏まえ、郵政民営化委員会におかれましては、健全な市場競争による生命保険業界全体の発展を十分に考慮いただき、公平・中立な第三者の立場から十分かつ慎重な判断・運用を行っていただきますよう、強く要望いたします。
【注３】郵政民営化法改正時の附帯決議（平成 24 年 4 月 11 日 衆議院郵政改革に関する特別委員会）
日本郵政株式会社が金融二社の株式の二分の一以上を処分した後の金融二社の新規業務等に係る届出制が、単なる届出ではなく、他の金融機関等との間の競争関係への配慮義務並びに郵政民営化委員会への通知義務を課すとともに、内閣総理大臣及び総務大臣による監督上の命令の対象としていることに鑑み、これらの規定に基づく政府及び郵政民営化委員会による二重のチェックが有効に機能することとなるよう、制度の適切な運用に努めること。
（平成 24 年 4 月 26 日 参議院総務委員会）
日本郵政株式会社が金融二社の株式の二分の一以上を処分した後の金融二社の新規業務等に係る届出制が、単なる届出ではなく、他の金融機関等との間の競争関係への配慮義務及び郵政民営化委員会への通知義務を課すとともに、内閣総理大臣及び総務大臣による監督上の命令の対象としていることに鑑み、これらの規定に基づく郵政民営化委員会による対等な競争条件の確保等のための事前検証・評価、関係大臣による是正命令権限が有効に機能することとなるよう、制度の適切な運用に努めること。このため、郵政民営化委員会の委員には、真に公平・中立な第三者を選任することとし、郵政民営化委員会は、必要に応じ利用者代表及び関係する業界団体が意見を述べる機会を確保するなど、公平・中立な機関として運営すること。
以上
先進内視鏡治療への飽くなき挑戦
Mission impossible in interventional Endoscopy
会期2023年11月4日(土)14:30〜17:30

会場

アリストンホテル神戸

代表世話人：井上 晴洋（昭和大学江東豊洲病院）
土岐 祐一郎（大阪大学医学部）

当番世話人：樋口 和秀 （大阪医科薬科大学）
演題
募集

2023年 5月8日(月) 〜7月31日(月)第16回先進内視鏡治療研究会（J-CASE）事務局
大阪医科薬科大学病院 消化器内視鏡センター〒569-8686 大阪府高槻市大学町2-7
⽵内利寿・岩坪太郎

第16回先進内視鏡治療研究会（J-CASE）運営事務局
株式会社コンベンションプラス
〒113-0034東京都文京区湯島2-31-14 湯島ファーストジェネシスビル5F
TEL: 03-4355-1135

E-mail: 16j-case@convention-plus.jp

https://www.convention-plus.jp/jcase2023/
！
勝必先手

もンズシー

今インフルエンザ予防監修：山田医院院長山田 良宏インフルエンザ予防の基本は、流行前にインフルエンザワクチンを接種すること。
そして、流行後は感染予防や発症予防を心がけることです。

予防接種が基本インフルエンザワクチンには重症化を防ぐ効果があり、発症率を低下させるというデータも報告されています。インフルエンザが重症化しやすい人やその家族、学校や保育所などで集団生活している人などは、インフルエンザワクチンの接種をおすすめします。受験生のいる家庭は、家族全員で接種すると安心です。また、肺炎を合併しやすい65歳以上の高齢者などは、肺炎球菌ワクチンの併用接種も検討しましょう。

インフルエンザ
ワクチンについて・接種対象：生後６カ月以上・接種回数：13歳未満は１〜４週間の間隔で２回接種、13歳以上は１回接種・接種時期：流行の２週間前までに接種を終える（有効期間は約５カ月）兵庫県市町村職員共済組合イ ン フ ル エ ン ザ が 重 症 化 し や す い 人●基礎疾患のある人・慢性呼吸器疾患（ぜんそく・ＣＯＰＤなど）・慢性心疾患・糖尿病などの代謝性疾患・腎機能障害・ステロイド内服などによる免疫機能不全●高齢者●妊婦●乳幼児イ ン フ ル エ ン ザ ワ ク チ ン を 接 種 で き な い 人●明らかに発熱（37・５℃以上）がある人●明らかに重い急性疾患にかかっている人●インフルエンザワクチンに含まれる成分によってひどいショック症状を起こしたことがある人※ 強い卵アレルギーがある人は医師と相談のうえ接種を検討する

流行後は感染や発症の予防対策を「感染しない」「発症させない」「うつさない」が大切インフルエンザは、感染した人のせきやくしゃみを吸い込んだり、ウイルスが付着した手で口や鼻、目などの粘膜に触れることによって感染します。そして、感染後、体内でウイルスが増殖すると発症します。そのため、インフルエンザの流行後は、「感染しない」「発症させない」「うつさない」の３つが大切になります。

●人混みや繁華街への外出を控える●外出時にはマスクを利用する●室内では適度な湿度（50〜60％）を保つ●十分な休養とバランスのいい食事をとる●こまめに手洗いとうがいをする●せきエチケットを心がけるき
せ流行後の基本的な予防対策エチケットせきやくしゃみをするときは、他人から１ｍ以上はな
れて顔をそむけ、ティッシュなどで口と鼻を覆う。
鼻汁やタンなどを含んだティッシュは、すぐにフタ付きのゴミ箱などに捨てる。
せきやくしゃみを押さえた手はすぐに洗う。
マスクは説明書を読んで正しく着用し、せきをしている人にはマスクの着用を促す。効果的な手洗いのしかた指の先から手首まで20秒以上かけてていねいに洗い、ペーパータオルか乾燥器で手を乾かす。

① 手 を ぬ ら し、 石 けんを泡立てる。

②手の平と手の平をこ す り、 よ く 泡 立てる。

③指を１本ずつていねいに洗う。

④両手をもむようにして指の間を洗う。

⑤爪の間を洗う。

⑥手首を片方ずつ洗う。

⑦流水でよくすすぐ。

インフルエンザかな？
と思ったらまずは、自己チェックインフルエンザかな？と思ってもあわてて受診せず、まず自己チェックをしましょう。左表インフルエンザの自己チェック子供の場合□ 呼吸が速い、息苦しそうにしている□ 顔色が悪い（土気色、青白いなど）

一つでもみられる場合は、すぐに医療機関を受□ 嘔吐や下痢がつづいている□ 落着きがない、遊ばない、反応が鈍い□ けいれんがある診しましょう。

□ 症状が長引き、悪化してきたの「インフルエンザの自己チェック」の症状が自宅療養でもＯＫ自己チェックの該当項目がなく自宅療養で乗り切れそうな場合は、医療機関に行かなくてもかまいません。ただし、重症化しやすい人は、すぐにかかりつけの医師などに電話をして指示をあおぎましょう。

大人の場合□ 呼吸困難、または息切れがある□ 胸の痛みがつづいている□ 嘔吐や下痢がつづいている□ 体がだるい、倦怠感がある□ ３日以上、発熱がつづいている□ 症状が長引き、悪化してきたインフルエンザにかかったら基本は自宅療養インフルエンザにかかったら自宅療養が基本です。家族と同居している人は、家族にうつさないように注意しましょう。医療機関で処方された薬は、指示どおり最後まで服用しましょう。

タミフル・リレンザは48時間以内にインフルエンザの薬というとタミフルやリレンザが知られていますが、これらは発症して48時間以内に服用すると発熱期間が１〜２日間短くなる薬で、重症化を防ぐ可能性が指摘されています。解熱薬や去痰薬、鎮咳薬などが処方される場合もあります。

外出は控える熱が下がっても、２日目までは外出しないようにしましょう。また、発熱などの症状がなくなっても、せきやノドの痛みなどがはじまった日の翌日から７日目までは、できるだけ外出を控えましょう。

自宅療養するときの注意点本人の場合家族の場合・マスクを着用して看病し、看病後は・毎日、体温を測る・個室で安静にし、家族との接触をす手洗いとうがいを徹底する・定期的に部屋を換気するくなくする・マスクを着用する・タオルや食器は患者と共用しない・手洗いを心がける・患者が使ったティッシュなどはゴミ・こまめに水分補給し、栄養もしっか袋に密封して捨てる
・妊婦や持病のある人は看病を避けるりとる
・症状が悪化してきたら、医師にすぐ連絡するインフルエンザＱ＆Ａ家にあるかぜ薬や解熱剤を使ってもいい？

インフルエンザ脳症について教えて！

市販薬あるいは別の病気で処方インフルエンザ発症後、比較的早された薬の中には、インフルエ期にあらわれる意識障害やけいれンザには使用してはいけないアスピリん、異常言動を伴う状態で、主に５歳以ンなどの成分が含まれているものもあ下の乳幼児がかかります。呼びかけに答り、自己判断での使用は危険です。使えないなどの意識障害や意味不明の言用する前に医師にご相談ください。

動、持続性のけいれんなどが見られたら、すぐに医療機関を受診しましょう。

平成23年10月 兵庫県市町村職員共済組合 TEL（078）321−0621
富士の国やまなしフェア
日時

8月19（月）～8月23（金）13：00～18：00

山梨県のアンテナショップ「富士の国やまなし館」が出店します！
皆様ご存知の和スイーツ｢信玄餅｣や山梨県のソウルフード「ほうとう」など、山梨自慢の特産品を販売します！今回は桃もご用意しております❤
へぇよばれろし！！

3時のおやつにおすすめ!!
よっちゃばってくっちゃべるじゃん！！

よっちゃばれ海なし県の海のない山梨であわび？？ 詳しくはスタッフまで！

おつまみあわび山梨といったらこれ！

言わずと知れた山梨の郷土料理。暖かい時期
でもやっぱりこれ！
夏は、冷やしほうとうも！

ほうとう
富士の国やまなし
観光キャラバン隊長

鳥もつ煮

武田菱丸
やまなしｷﾞﾌﾄｺﾝﾃｽﾄ
最優秀賞受賞！

桔梗信玄万寿そのほか、山梨の美味しいものが大集合マル！！
場所：中部地方インフォメーションプラザ in 京王新宿 03-5990-5115 新宿駅南口地下街 京王モール内
出店：山梨県アンテナショップ 『富士の国やまなし館』

03-3241-3776 中央区日本橋2-3-4日本橋プラザビル1階
広島県後期高齢者医療広域連合職員服務規程
平成１９年２月１日
訓令第２号
（趣旨）
第１条 広島県後期高齢者医療広域連合（以下「広域連合」という。）における一般職の職員（以下「職員」という。）の服務については、別に定めるものを除き、この規程の定めるところによる。
（服務の原則）第２条 職員は、住民全体の奉仕者としての職責を自覚し、誠実、公正に、かつ、能率的に職務を遂行するよう努めなければならない。
（勤務時間）
第３条 職員の勤務時間は、月曜日から金曜日までのそれぞれ午前８時３０分から午後５時１５分までとし、正午から午後１時までの間は、休憩時間とする。
（願、届等の提出手続）
第４条 この規程又は他の法令に基づき、職員が提出する身分及び服務上の願、届等は、特別の定めがあるものを除き、すべて広域連合長あてとし、所属長を経て事務局長に提出しなければならない。
（履歴書の提出等）
第５条 新たに職員となった者は、その着任後速やかに履歴書を提出しなければならない。
２ 職員は、履歴書の記載事項に変更を生じたときは、速やかにその旨を届け出なければならない。
（身分証明書）第６条 職員は、その身分を明らかにするため、常に身分証明書を携帯しなければならない。
２ 職員は、身分証明書の記載事項に変更を生じたときは、所属長を経て事務局長に提出し、その訂正を受けなければならない。
（出勤簿）
第７条 職員は、出勤したときに出勤簿へ押印しなければならない。
（遅刻、早退等の取扱い）
第８条 職員は、疾病その他の理由により出勤時刻に出勤できないとき、又は勤務時間中に早退しようとするときは、事前に有給休暇又は欠勤の手続をとらなければならない。
２ 職員が疾病その他やむを得ない理由により、事前に有給休暇又は欠勤の手続をとることができないときは、速やかに所属長に連絡しなければならない。
（欠勤の取扱い及び報告）
第９条 職員が、休暇（年次休暇を除く。）の承認を受けず、又は年次休暇請求の手続をとらずに勤務しなかったときは、欠勤とする。
２ 職員は、欠勤するとき、又は欠勤したときは、欠勤届を所属長に提出しなければならない。
３ 所属長は、職員が前項に定める手続をとらないで欠勤したときは、当該職員に代わって欠勤届を作成しなければならない。
４ 所属長は、欠勤した職員があった場合には、翌月５日までに欠勤報告書により事務局長に報告しなければならない。
（勤務時間中の離席）第１０条 職員は、勤務時間中みだりに所定の勤務場所を離れてはならない。
２ 職員は、勤務時間中一時所定の場所を離れるときは、上司又は他の職員に行先を明らかにしておかなければならない。
（物品の整理保管）第１１条 職員は、その使用する物品を常に一定の場所に整理保管し、紛失、火災、盗難等に注意しなければならない。
２ 職員は、物品を浪費し、又は私用のために用いてはならない。
（庁舎内外の清潔、整理）第１２条 職員は、健康増進及び能率の向上を図るため、庁舎内外の清潔、整理及び執務環境の改善に努めなければならない。
（時間外勤務命令等）
第１３条 任命権者は、職員に時間外勤務又は休日勤務を命ずる場合は、時間外又は休日勤務命令簿により行うものとする。
（出張の復命）第１４条 出張した職員は、帰庁後速やかに出張復命書により、その結果を上司に報告しなければならない。ただし、軽易なものについては、口頭によることができる。
（事務引継）
第１５条 職員が退職、休職、転任等の異動を命ぜられたときは、その日から５日以内に担任事務の要領、懸案事項等を記載した事務引継書を作成し、後任者又は所属長の指定した職員に引き継ぎ、上司の確認を受けなければならない。
ただし、係長以上の役付職員以外の職員にあっては、口頭をもって行うことができる。

（職務専念義務の免除）
第１６条 職員が、広島県後期高齢者医療広域連合職員の職務に専念する義務の特例に関する条例（平成１９年広島県後期高齢者医療広域連合条例第１０号）の規定に基づき、職務専念義務の免除（以下本条において「職免」という。）について承認を受けようとするときは、職務専念義務免除願により行うものとする。ただし、２日以上にわたらない半日又は１時間単位の職免を受けようとする場合は、口頭をもって行うことができる。
（営利企業等従事許可の手続）
第１７条 職員は、地方公務員法（昭和２５年法律第２６１号）第３８条第１項の規定による営利企業等に従事するための許可を受けようとするときは、営利企業等従事許可願を提出しなければならない。
２ 職員は、営利企業等に従事することをやめたときは、速やかに営利企業等離職届を提出しなければならない。
（事故報告）
第１８条 所属長は、所属の職員に重大な事故等が生じたときは、速やかにその旨を事務局長に報告しなければならない。
（火気取締）
第１９条 総務課長は、各室ごとに火気取締責任者を定め、火災防止のために必要な措置をとらなければならない。
２ 火気取締責任者は、常に室内の火気の取扱いについて注意を喚起するとともに、火器の管理及びその設置場所に必要な処置をとらなければならない。
（かぎの取扱い）
第２０条 総務課長は、庁舎又は室のかぎの管理を厳重にし、盗難の防止等に努めなければならない。
（退庁時の火気点検及び施錠等）
第２１条 各室の最後の退庁者は、退庁の際その室内の火気を点検し、窓及び室の施錠並びに消灯を行った後、室のかぎを保管場所に収納しなければならない。
（重要書類の保管及び管理）第２２条 重要書類は、書箱等に納めて見易い場所に置き、色で「非常持出」の表示をしておかなければならない。
（非常心得）
第２３条 職員は、庁舎又はその付近に火災その他非常事態の発生を知ったときは、勤務時間外の場合であっても直ちに登庁し、上司の指揮を受けて事態の収拾に当たらなければならない。

（臨時職員の服務）第２４条 臨時職員の服務については、広域連合長が別に定める。
（書類の様式）第２５条 この規程に定める書類の様式については、広域連合長が別に定める。
（その他）
第２６条 この規程に定めるもののほか、職員の服務に関し必要な事項は、広域連合長が定める。
附 則（施行期日）
１ この訓令は、平成１９年２月１日から施行する。
（経過措置）
２ 平成１９年３月３１日までの間、この規程中「総務課長」とあるのは「事務局次長」と、第１５条ただし書中「係長以上の役付職員以外の職員」とあるのは「事務局長が指定する職にある職員」とする。
附 則（平成２２年３月２９日訓令第１号）
この訓令は、平成２２年４月１日から施行する。
＜お願い＞
既設通学路におけるブロック塀の安全点検について
吉賀町教育委員会では、吉賀町通学路安全推進会議を設置し、児童生徒が安全に通学できるように、点検を通じて通学路の安全確保を図っています。
（この実施状況は、吉賀町ホームページで確認することができます。
）
このたび吉賀町通学路安全推進会議では、平成３０年６月１８日の大阪府北部を震源とする地震によるブロック塀の倒壊被害を受け、学校における既設のブロック塀の安全点検に取り組んでいるところですが、通学路沿いでの既存のブロック塀につきましては、児童・生徒の安全確保のために、所有者、管理者の皆様のご理解とご協力が必要であると考えています。つきましては、既存のブロック塀がある場合は、所有者、管理者の皆様により次のとおり安全点検を実施していただき、不適合なものがございましたら、安全対策を講じていただきますようよろしくお願いします。

吉賀町教育委員会
平成25年度（＊は共同研究の代表者）
NO 研究者（敬称略）

所

属

テーマ
北海道・道外間輸送における「鉄道貨物輸送・トラック輸送間の輸送能力相互補完体制」に対する青函共用走行問題の影響

相浦 宣徳

北海商科大学大学院教授*内田 賢悦北海道大学大学院 工学研究院
准教授

田村 亨

北海道大学大学院 工学研究院教授*大貝 健二北海学園大学 経済学部准教授

宮島 良明

北海学園大学 経済学部
准教授

佐々木 達

札幌学院大学 経済学部講師

4

北郷 裕美

札幌大谷大学 社会学部 地域社会学科 北海道のコミュニティ放送 ～地域活性，防災，災害時および復旧・復興媒体としての現状と可能性に関する研究～
准教授

5

櫻井 潤

北海道医療大学 看護福祉学部
専任講師*敷田 麻実北海道大学 観光学高等研究センター教授

1236
八反田 元子789

財政制約下における社会資本の戦略的な維持管理・更新に関する研究

北海道における地域産業振興と社会的・人的ネットワー
ク

地元組織の主導性に基づく北海道の地域医療システム開発に関する実証的研究 ～JA北海道厚生連の病院運営事業を事例として～観光による農村と都市との創造的関係の構築に関する研究 ～Integrated Rural Tourismによるワインツーリズム
北海道大学大学院 国際広報ﾒﾃﾞｨｱ・観光学院 の分析から～
博士後期課程周 菲菲北海道大学大学院 文学研究科
博士後期課程*鈴木 克典北星学園大学 経済学部教授

須田 力

北海道大学大学院 教育学研究院
名誉教授

水野 眞佐夫

北海道大学大学院 教育学研究院
教授

瀧澤 一騎

北海道大学 高等教育推進機構
准教授

大沼 進

北海道大学大学院 文学研究科
准教授

大宮 哲

北海道大学 低温科学研究所
非常勤研究員小西 信義

北海道大学大学院 文学研究科
博士後期課程中井 夏子

札幌医科大学 保健医療学部 看護学科 北海道の僻地医療を支える救急看護師の職務継続の要助教因に関する研究*町野 和夫

北海道大学大学院 経済学研究科
教授

10 西部 忠北海道大学大学院 経済学研究科
教授

平本 健太

北海道大学大学院 経済学研究科
教授

*三上 隆

北海道大学 理事・副学長
サステイナブルキャンパス推進本部長

11 池上 真紀
小篠 隆生

来道中国人観光者のインターネット利用の実態に関する実証的研究

豪雪過疎地域における広域的除排雪ボランティアシステ
ム構築の実践的研究

豊かさ指標開発と創造的地域産業政策の総合

地域環境再生を目指した大学キャンパスの活用方策の北海道大学サステイナブルキャンパス推進本部 検討コーディネーター～北海道大学札幌キャンパスにおける地域資源活用モ北海道大学大学院 工学研究院准教授※所属および職名は平成26年3月末日現在

デルの創出～
第10弾

チケットパーク

香川県・高知県合同

サンクスキャンペーン
アンケートに答えて、お好きなコースに応募しよう！！
11,000円分のプリカ（販売額10,000円）

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プ分の00円）
円,000
5,3 売額5（販2,0サー00円
ビス 分の券

1等

チケットパーク
フリーパスカード

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車輌番号
香川 500

使用期間

2021年 月 日〜 月 日

―

さ

10

名様

３ ２0

サンクスキャンペーン
第10弾当選者専用
名様

名様

5

※香川県・高知県内のチケットパークどこでも使用できます。
※使用期間は2021年8月1日〜8月31日の1か月間となります。

名様

2等

トッケ
チ ス
コー
チケットパーク専用
1ヶ月無料
フリーパスカード※画像はイメージ図となります。

キャンペーン期間2021年4月1日 〜2021年5月31日■応募方法について・アンケートにお答えいただき、ご希望コース・住所・氏名・性別・年齢・職業・連絡先をご記入いただいた専用封筒、または、市販の封筒で下記まで郵送または、メールにてご応募ください。
※専用応募用封筒は、当社ホームページで公開しているほか、香川県及び高知県のNiceParkingまたはチケットパークに設置しております。
※当社ホームページより専用応募用封筒を利用する際は、郵便定型サイズとなるよう「実際のサイズ」をご指定頂き印刷してください。
※市販の封筒にて郵送していただく場合は、上記内容（ご希望コース、アンケートの回答、住所、氏名、性別、年齢、職業、連絡先）を記入し同封のうえご応募ください。
■応募条件について・キャンペーン期間中の応募に限らせていただきます。※2021年６月１日（火）消印有効
・お一人様何通でもご応募できますが、ご希望コースは１通につき１コースとさせていただきます。
・郵送応募の際の切手に不足分が生じた際には、応募をお断りする場合がございます。
■抽選について・キャンペーン終了後、ご応募いただいた中から厳選なる抽選で当選者を決定いたします。
・当選者の発表は、賞品の発送をもってかえさせていただきます。（但し、ご連絡する場合もございます。）
・2021年７月下旬以降に賞品を発送いたします。
■メール返信について・ドメイン設定について受信できるようにしてください。
・個人情報（氏名・住所・連絡先）をお尋ねする為、返信する場合がございます。

店舗設置のＱＲコードからメールでもご応募できます。
■個人情報の取扱について・ご応募いただいたお客様の個人情報は当社にて厳重に管理し、賞品の抽選及び発送にのみ利用いたします。
個人情報の取扱詳細に関して、詳しくは当社のホームページをご覧ください。
株式会社ヨコイホームページ〒761-8084

香川県高松市一宮町1508-3

株式会社ヨコイ 「NiceParkingチケットパーク

http://www.yokoi-kk.co.jp/

サンクスキャンペーン第10弾」プレゼント係
腎臓と尿路の病気
疾患名(症状）施設名

膀胱がん

静岡県立静岡がんセンター

CKD 高K血症

焼津市立総合病院

間質性膀胱炎浜松医科大学医学部附属病院

筋層浸潤性膀胱癌

浜松医科大学医学部附属病院

淡明細胞型腎細胞癌

浜松医科大学医学部附属病院

IgA腎症

浜松医科大学医学部附属病院

副腎皮質ステロイド抵抗性の成人
浜松医科大学医学部附属病院
発症スチル病(AOSD)患者
十分なBCG導入療法後に持続又は再発した､あるいは
浜松医科大学医学部附属病院
BCG未治療の高リスクNMIBCの成人患者
進行性尿路上皮癌

浜松医科大学医学部附属病院

ループス腎炎浜松医科大学医学部附属病院

筋層浸潤性膀胱がん

浜松医科大学医学部附属病院

ネフローゼ型膜性腎症患者

浜松医科大学医学部附属病院

慢性腎臓病を伴う慢性炎症

JA静岡厚生連遠州病院
調達センター 資材調達ＣＳＲ基本方針
富士ピー・エスグループは人権や労働、環境保全の観点から、お取引の皆様とのコミュニケーションを通じて堅固なサプライチェーンを構築すべく活動して参りますので、ご理解とご協力を賜りますようお願い致します。

①コンプライアンス及びコーポレートガバナンスの確立
・コンプライアンスの遵守及びコーポレートガバナンスの強化を徹底し、健全な企業経営を目指します。
・お取引先への優越的な立場を利用した強要を禁止し、公平かつ公正な取引を行います。
・企業の社会的責任(CSR)を果たすとともに、ステークホルダーに対して適切な情報開示を行います。
②基本的人権と労働安全衛生の尊重
・差別や偏見、ハラスメント行為を排除し、快適な職場環境の形成に取り組みます。
・健康経営宣言に基づき社員に対する適切な健康管理を実行し、お取引先とともに企業の繁栄と存続を目指します。
・適切な労働安全衛生マネジメントシステムを確立することで、安全で快適な職場づくりと風通しのよい企業風土を確立します。
③環境保全への挑戦
・カーボンニュートラルを推進すべく適切な施策を実行し、温室効果ガスの削減に取り組みます。
・企業活動において環境保全上の支障となる原因を排除し、環境負荷を低減する取り組みを推進します。
・限りある資源やエネルギーを有効かつ効率的に運用し、廃棄物の削減やリユース、再資源化を通して環境保全に貢献します。
④品質の確保と維持、さらなる向上
・製品や構築物の品質管理体制を強化するとともに更なる改善を視野に入れたものづくりを推進します。
・安定的、長期的な雇用を確保することで、技術の維持・伝承を図り、高品質なものを期日内に納品します。
・品質確保・向上を目的に付加価値の高い材料や製品を積極的に採用することで、発注元の信頼獲得と継続的な取引関係維持に努めます。
⑤情報セキュリティーの強化
・調達業務で知り得た情報資産の機密性、完全性、可用性を確保し、その保護に努めます。
・知的財産権の侵害を排除し、適切に活用するとともに管理、統制します。

お取引先の皆様へのお願い
当社の CSR 基本方針に基づき調達活動を実施することをご理解のうえ、下記についてご協力をお願い致します。

・コンプライアンスを遵守し、企業倫理に抵触しない活動を行う。
・反社会的勢力や関連団体などとの関係は排除する。
・基本的人権を尊重し、差別や偏見、ハラスメント行為を排除する。
・健康経営を推進し、従業員の健康維持・増進に努める。
・安全衛生関連法令を遵守し、労働災害の防止や過重労働の防止、メンタルヘルス対策に取り組む。
・カーボンニュートラルを念頭に、温室効果ガス削減に取り組む。
・廃棄物の削減やリユース、再資源化を積極的に取り入れ環境保全に貢献する。
・製品、構築物の品質向上を目指し、技術の維持継承や新技術の採用を実践する。
・社員を含めた関係者へ定期的に教育・訓練を実施し、スキルアップを目指す。
・知り得た情報や個人情報は適切に管理し、情報漏洩には十分留意する。
・良好なコミュニケーションを通じて相互の発展を協同して推進する。
PRESS RELEASE
2011年11月吉日

１２月のスペシャルマンスリーベーグルは『シュトーレン』！
シナモンとカルダモンのスパイスの効いた生地にくるみとレーズン・いちじく・オレンジピール・クランベリーのドライフルーツをたっぷり練り込んだ、クリスマスならではのベーグル。
【商 品 名 】シュトーレンベーグル【税込価格】180円【販売期間】2011/12/1(木)～12/25(日)（なくなり次第終了）

クリスマス限定サンドで期間限定『クリスマスプレート』登場！！
【商 品 名 】クリスマスプレート【販売期間】2011/12/1(木)～12/25(日)（なくなり次第終了）
販売店
六本木本/池袋/新宿三越アルコット/横浜ルミネ/六本木ヒルズ/神保町/恵比寿/中部国際空港/岡山駅/札幌大丸/アトレ大森/
たまプラーザテラスSP/佐野プレミアムアウトレット/なんばパークス/アッセ広島/高松三越/流山おおたかの森/静岡パルコ/静岡アスティ/りんくうプレミアムアウトレット/相模大野ステーションスクエア/あみプレミアムアウトレット/福岡パルコ

ホリデーＢＢＱチキンサンド■備長炭でじっくり焼き上げた
鶏もも肉、とろ～りモッツァレラ、ジューシーなベーコンをサンド。
ハチミツの甘さと燻したヒッコリーの深みのある香りがマッチした濃厚なBBQソースは、ほのかにオレンジの風味を効かせ上品に仕上げました。
この時期だけのクリスマス限定サンドです。

ドリンク付

サラダ＆デリ■グリーンサラダと日替りデリデザート■クリスマスケーキ（ベリーフロマージュ）

980円■本件に関するお問合せ先■
株式会社ドリームコーポレーション 広報担当 興梠 美智（mail：kohrogi@dreamcorp.co.jp）
電話番号:03-5428-2482／FAX番号:03-5428-2517 URL:http://www.dreamcorp.co.jp/
通算第３５６３回例会№８

徳山ロータリークラブ週報
創立１９５３年２０２４年（令和６年）９月１２日
唱ゲス（基本的教育と識字率向上月間、ロータリーの友月間）

歌

我等の生業

ト

一般社団法人山口ｅスポーツ連合 代表理事 金光一昭

スピ ーチ

四つのテスト

かねみつかずあき氏「ｅスポーツが紡ぐ未来」

撮 影 者：林 靖彦
撮影場所：福田フルーツパーク
コメント：９月８日（日）親睦日帰りバス旅行が開催され、BBQ,・梨狩り・ぶどう狩りを楽しみました。

会長の時間

幹事報告
１． ９月度理事会報告①徳山 RAC 援助金の件‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥承認②地区大会の件‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥承認
２．例会変更のお知らせ

クラブ名
徳山

日にち
９ 月 １ ９ 日
９ 月 ２ ６ 日

例会場
木

休会（定款第７条第 1 節適用）
休会（定款第７条第 1 節適用）

徳山
９ 月 １ ６ 日 月 ホテルサンルート徳山
セントラル
光

変更理由

９ 月 １ ６ 日 月 ホテル松原屋

休会（祝日の為）休会（祝日の為）休会（定款第７条第 1 節適用）
休会
柳井 ９ 月 １ ７ 日 火 柳井クルーズホテル（定款第７条第 1 節適用）
休会
柳 井 西 ９ 月 １ ９ 日 木 ｱﾆﾊﾞｰｻﾙｽﾃｰｼﾞﾍﾞﾙｾﾞ（定款第７条第 1 節適用）
休会
岩国 ９ 月 １ ９ 日 木 岩国国際観光ホテル（定款第７条第 1 節適用）
休会
岩 国 西 ９ 月 ２ ０ 日 金 岩国国際観光ホテル（定款第７条第 1 節適用）徳山
休会
９ 月 ２ ３ 日 月 ホテルサンルート徳山
セントラル（定款第７条第 1 節適用）
休会
光
９ 月 ２ ３ 日 月 ホテル松原屋（定款第７条第 1 節適用）
休会
周 南 西 ９ 月 ２ ４ 日 火 遠石会館
（定款第７条第 1 節適用）
休会
柳井 ９ 月 ２ ４ 日 火 柳井クルーズホテル（定款第７条第 1 節適用）
休会
柳 井 西 ９ 月 ２ ６ 日 木 ｱﾆﾊﾞｰｻﾙｽﾃｰｼﾞﾍﾞﾙｾﾞ（定款第７条第 1 節適用）
徳山
９ 月 ３ ０ 日 月 ホテルサンルート徳山 移動例会（会場変更）
セントラル
周 南 西 ９ 月 １ ７ 日 火 遠石会館

山 口 県 央 １ ０ 月 ８ 日 火 山口グランドホテル

観月会１８：３０～

３．受領物
地区事務局
・2023-24 年度ローターアクト賛助金収支決算報告書
周南市交通安全対策推進協議会 「秋の全国交通安全運動」の推進について

委員会報告会員組織《 ロータリー情報 》
・≪基本的教育と識字率向上月間≫ その２
識字率の低い理由は① 戦争や紛争が起きていて教育どころではない。（難民や学校が破壊）
通学途中に襲われてしまう危険な地域。＝平和② 女性に教育は必要がないとする、地域の慣習や宗教。＝平等・公平③ 学校が近くにない。教師や教材不足。子供を労働力としている地域。＝経済
子供たちのための良い教育環境づくりとは① 平和で安全な国家・地域をつくる。
② 教室の数を増やす。教材・教育用品を整える。安定電力の確保。
③ 女子トイレを作る、増やす。
④ 教員の育成・研修。遠隔地赴任のための教員寮等を整える。
⑤ 読み書きの補習を行う。等々です。
資料を調べて気が付いたのは、識字率が低い国ほど、５歳未満の死亡率が高くなっています。教育と医療支援が合わせて必要かもしれません。
どんな支援をしたら良いか、何が出来るのか考えてみましょう。
担当：竹村恭典

クラブ管理《 プログラム 》
・１０月度例会予定
株式会社新周南新聞社 映像制作部・WAVE 井上華織 氏
３日（木）「言葉について」
公立大学法人周南公立大学 学長 髙田 隆 氏
１０日（木） 「周南公立大学の現状と将来ビジョン-地域が誇りに思う「地域貢献大学」を目指して – 」１７日（木） 休会（定款第７条第 1 節適用）
２４日（木） →２７日（日）地区大会へ振替
３１日（木） 米山奨学生 グェンタンガンさん 「未定」
《 親睦活動 》
・日帰り親睦旅行
９月８日（日）福田フルーツパークへの日帰り親睦旅行が開催され、２０名が参加しました。

奉仕プロジェクト
《 青少年奉仕：ローターアクト 》
・９月１１日（水）例会はローターアクトの出席可能者が少数でしたので、休会となりました。

・徳山ローターアクトクラブ例会のご案内
１．日 時 ： ９月２２日（日） 例会１１：３０～ 懇親会１３：００～
２．内 容 ： 「地区 RA 代表公式訪問例会」
３．場 所 ： 徳山駅前賑わい交流施設 交流室１、青空公園※フィールドワークを行います。動きやすい服装（私服）にてお越しください。
４．登録料： 例会￥1,000 懇親会￥4,000※当日お支払いください。
【学会通信 No. 49】 2010. 7. 12【研究室便り-24】
中外製薬株式会社 鎌倉研究所
今回は、中外製薬株式会社 鎌倉研究所 長野 光司先生に研究室のご紹介をお願いしました。
中外製薬株式会社

鎌倉研究所

私たちは創薬研究における作用機序解析やバイオマーカー探索、標的探索などに役立てるためにプロテオミクス解析を展開しています。標的未知の化合物に結合するタンパク質の探索（ケミカルバイオロジー）やリン酸化プロテオミクス、細胞表面タンパク質、グライコプロテオミクスなどの各種プロテオミクス解析技術を確立して、創薬研究に応用しています。また、バイオインフォマティクスのチームとの密接な連携によって、データ解析やデータベース作りを進めています。更に中外製薬はロシュグループの一員である為、データベースや創薬ツールをロシュと共有し、創薬技術に関する情報交換などを Global な視点で行えることも利点の一つです。
プロテオミクスの研究員が、癌領域や慢性疾患領域の創薬研究部員との密接な連携・協力の下に創薬テーマのニーズに併せて技術導入、開発をしているところが最大の強みだと考えています。
こんなことができないかというニーズにできるだけ時間をかけずに対応できるように心がけています。また 1 回の分析でどのくらい同定・定量できるかという点と生体試料から特定のタンパク質群を分画し、特異的なものを見分ける点にはこだわりを持って解析を行っています。
質量分析計はサーモ社の LTQ-Orbitrap を中心に分析を行っています。解析対象は細胞株や動物の組織が多いですが、血清、血漿、尿サンプルなども手がけています。創薬研究にプロテオミクスを役立てるよう尽力し、実際に役立つ有用な技術であることを示して、拡大していきたいと考えています。また同じ分野の方々との技術ベースの情報交換を通じて、良いものを吸収し、常にレベルアップを図っていきたいと考えています。

お願い： 会員の皆様の研究室をご紹介下さい。
400〜800 字の原稿を朝長（tomonaga@nibio.go.jp）宛お送り下さい。
2020/11/28-29
Super GT Rd8 Fuji
Race Report

General Comments:
今大会が最終戦となるレース。残念ながらシリーズタイトルを獲得する事は不可能でしたが、それでもチーム一丸となって最後まで戦い抜くことを忘れず全力で取り組みました。

Qualify : P8
QF1は佐々木選手が担当。
フリー走行から考えるとQF1突破は厳しいと考えていましたが、佐々木選手は見事な走りで８番手で終えてQF1を突破してくれました。チームの雰囲気もとても良かったです！
そして、QF２を任された自身はチームと佐々木選手のアドバイスを聞いてからマシンに乗り込みました。いざアタックに入るとT5(100R)で一瞬Rrのコントロールを失いタイムロス、そのままT6(ヘアピン)でも上手くまとめる事が出来ず大きくタイムロスしP８でQF2を終える事となりました。上手くタイムを上げる事が出来なかった原因は、少し慎重に行き過ぎた事でタイヤのピークグリップを引き出すことが出来ませんでした。この結果をしっかり受け入れて次に繋げて行きます。

300㎞ Race : Finished P7
今年最後となるレース。そのスタートは佐々木選手が担当しました。佐々木選手はスタートして直ぐにポジションを上げて周回を重ねていました。そして、早めのピットインを行い、自身へ交代。この時かなり気温も下がってきていたので、アウトラップはかなり気合入れてタイヤを温めました。一瞬ヒヤッとする場面もありましたが、何とか早めのウォームアップに成功。レース中、他のライバル勢と沢山バトルもしていましたが、後半はアンダーステアに苦戦。それでもとにかく攻めの走りを最後まで貫き通す事に集中し、最後は7位でフィニッシュする事となりました。レース終了後にはチームと無線で「お疲れ様、１年間ありがとう。」と伝え合い、少しほっとした気分になりました。
最終戦は全車ノーハンデとなりライバル勢はかなり強力になると考えていました。それでもチームのみんなは最後までベストを尽くし後半戦は全てポイントを持ち帰ることが出来ました。

皆様、Ｒｄ8 Fujiの応援有難う御座いました！
2020 Super GT Series最後となるレース。 今
大会も最後まで一生懸命攻めの走りをする事に集中して挑みました。７位という数字は決して良いとは言えませんが、後半戦は流れを取り戻し全てポイントを持ち帰れたことは良かったと思います。

スポンサーの皆様へ

そして、今回を持ちまして、今シーズンのレース活動は終了となります。まずは、このような大変な状
況の中、スポンサーをして頂いた事に心から感謝とお礼を申し上げます。本当に有難う御座います！皆様の応援があったからこそ、僕は今シーズンを戦い抜くことが出来ました。これからは、今シーズン自身に足りなかった所を見直して来年に繋げるよう準備に取り掛かっていきます。
News Release
経営戦略室 http://hrclub.daijob.com/Tel．03-6682-5443
FAX．03-6682-5485〒107-0052 東京都港区赤坂 1 丁目 7 番 1 号
赤坂榎坂森ビル 5F

NO69:-20160324DGR
ダイジョブ・グローバルリクルーティング株式会社

累積 47 万人突破！ 日本最大級のグローバル人材データベースを保有する Daijob.com

英語で就活情報配信 Career Start in Japan＋(プラス)3 月 24 日スタート
外国人留学生の半数以上が仕事探しを英語で行いたいと回答
ヒューマンホールディングス株式会社の事業子会社で、バイリンガルのための転職・求人情報サイト Daijob.com を展開するダイジョブ・グローバルリクルーティング株式会社（本社：東京都港区、代表取締役：篠原 裕二、以下ダイジョブ・グローバルリクルーティング）が運営する外国人留学生専門就職サイト「Career Start in Japan」の登録ユー
ザ ー や 就 職 活 動 中 の 外 国 人 留 学 生 向 け に 、 ソ ー シ ャ ル メ デ ィ ア Career Start in Japan ＋ ( プ ラ ス )[ https://www.facebook.com/CareerStartinJapanPlus/ ]での情報配信をスタート致します。
「Career Start in Japan」に登録している外国人留学生に行ったアンケート調査によれば、約半数の 48％が英語を使って仕事を探しており、就職活動における情報収集をする際に英語を好んで使いたいという回答が 52％と半数以上であることが明らかになりました。
外国人留学生向けの就職支援サービスは増えてきている
ものの、その多くは日本語で運用されており、英語で就職情報を探している外国人留学生との行き違いが発生しています。また、大学の担当者によれば、外国人留学生は日本人学生に比べて 1 カ月ほど就職活動のスタートに遅れが生じているとの意見もあることから、「Career Start in Japan＋（プラス）」では、就活スケジュールや就活に関するニュースを初め、日本での就活のマナー（服装、筆記試験、面接等）、就職イベント情報、求人情報を企業の採用スケジュールに合わせて配信し、日本で働きたいと考えるすべての外国人留学生が、必要な情報を必要なタイミングで収集できるプラットフォームを作ることで、スムーズに就職活動に臨めるよう支援したいと考えております。
「Career Start in Japan＋（プラス）」の運用を担当するのは３歳から海外で生活し、ハワイの大学卒業後、新卒生として Daijob に入社した上野慶太。そして自身も日本の大学への留学を経験し、日系メーカー営業担当を経てDaijob に転職、「Career Start in Japan」のサービス開始当初から営業を担当していたティモフェエヴァアンナ。二人に自身の就職にまつわる経験について聞きました。
◆日本での就職の際に苦労した点は？
アンナ：新卒の時は通っていたロシアの大学の教授の紹介で当時ロシアに進出していた日系企業に入社したため、それほど苦労は感じませんでしたが、転職をする時は非常に大変でした。まず情報が少なく、次の転職先を探すのに苦労した事と、面接に行っても、英語がネイティブではないからと断られ、自国のロシアではない環境で転職活動をすることはメンタル的に大変でした。
ルーク：ハワイの大学に通っていた為、冬休み中に日本に一時帰国して就職活動を行いました。
苦労したのは履歴書とエントリーシートです。僕は日本語を書くのが苦手だったので、必要書類として履歴書（手書き）と書いてあった場合は、最初からエントリーしませんでした。また、企業の採用担当者の方とのメールのやり取りを日本語でしなければならなかったので、大変でした。
◆日系企業で仕事をしてみて苦労した点は？
アンナ：日系企業はルールに厳しく、また当時は新卒だったので、なかなか意見を聞いてもらいづらい環境だったと思います。また有給休暇を取りづらいという印象です。
ルーク：ハワイの大学で就職準備のためのクラスを受講しましたが、そこで学んだ事が、日本では全く通用しなかったことに戸惑いました。例えば、名刺の渡し方や、進められるまで、お茶は飲まないなど。日本のビジネスシーンでは、アメリカと違いとても礼儀正しいという事に驚きました。
また、僕はアメリカで育ったため、敬語を用いて日本語で話すことが得意ではありません。しかし、僕の名前は『上野慶太』と日本人の名前のため、相手の方は僕を日本人と思って話をします。そのため電話や打ち合わせでお客様と話すことに大変苦労しました。“Luke”というニックネームを用いるようになってからは、お客様にも僕のバックグラウ
ンドに興味を持って頂き、コミュニケーションもスムーズになりました。
◆日本で働きたい外国人留学生に一言
アンナ：例えば、他の人から「日本語レベルがＮ1 じゃないと就職できない」などとネガティブな意見を言われることもありますが、日本で働きたいと考えているのであれば、粘り強く、諦めずに、積極的に仕事を探すことが重要です。また、自分の教訓としては「郷に入っては郷に従え（*）」で、全て日本のルールに従う必要はありませんが、柔軟に日本のルールを受け入と仕事をすることも重要だと思います。
（*）【RU】Cо свои́м уста́вом в чужо́й монасты́рь не хо́дят【EN】When in Rome, do as the Romans do

ルーク：日本語レベルをあまり気にしすぎてはいけないと思います。入社してから日本語レベルは必ず上がりますし、日本語レベルだけではなく、自分の強みを評価してくれる、自分に合った企業を見つけることが大事だと思います。
Career Start in Japan
日本在住の外国人留学生専門の就職サイト。
日本独特の就活システムに関する説明や、既に日本で就職している先輩外国人によるインタビューコンテンツを配信
就職前のインターン情報も同時掲載
http://csj.daijob.com/■会社概要■
ダイジョブ・グローバルリクルーティング株式会社●代表者 ：代表取締役 篠原 裕二●所在地 ：東京都港区赤坂 1 丁目 7 番 1 号 赤坂榎坂森ビル 5F●事業内容：バイリンガルに特化した就職・転職の求人広告事業、人材紹介事業、イベント事業●資本金 ：1,000 万円●ホームページ URL：http://corp.daijob.com/●運営サイト ：http://www.daijob.com■本件に関するお問い合わせ■ダイジョブ・グローバルリクルーティング株式会社 経営戦略室 島村
TEL：03-6682-5443

FAX：03-6682-5485

Email：info@daijob.com
2020 年 2 月 25 日

News Release
小田急ホテルセンチュリーサザンタワー
サザンタワーダイニング『スプリングバルプラン』～歓送迎会におすすめ！料理とドリンクを囲みながらバルで楽しむにぎやかな集い～

JR 新宿駅南口から徒歩 3 分「小田急ホテルセンチュリーサザンタワー」（所在地：東京都渋谷区代々木 2-2-1、総支配人：河村 治）内、サザンタワーダイニングでは、
2020 年 3 月 1 日（日）から 5 月 31 日（日）までのディナータイムにて『スプリングバルプラン』を提供いたします。
この『スプリングバルプラン』は、歓送迎会や女子会、親しい間柄でのグループのお集まりにふさわしい、カジュアルな雰囲気のバルでお楽しみいただくフリードリンク付きのディナープランです。料理は一人盛りと大皿の組み合わせで、気の合う仲間と取り分けながらにぎやかな時間をお過ごしいただけます。この春のおすすめは、“シーフードと南仏野菜のフォカッチャ”。
パプリカやズッキーニなど彩り鮮やかなラタトゥイユとエビやイカ、ムール貝をたっぷりのせた一品。またメインディッシュには、ロティサリーマシンでじっくりと焼き上げた肉料理をご用意。
バルサミコソースと薄く削られたチーズのまろやかな味わいは、ワインとよく合います。さらにフリードリンクには、ビールやワイン、カクテルなど 40 種類以上のアイテムを取り揃えております。
地上 100ｍ、煌びやかな夜景とオープンキッチンのライブ感が楽しめるバルで、さまざまな春の集いに乾杯しましょう。

▲ 左：スプリングバルプラン イメージ
右：メインディッシュ ロティサリービーフ

小田急ホテルセンチュリーサザンタワー
サザンタワーダイニング『スプリングバルプラン』概要【期間】2020年3月1日（日）～5月31日（日）【営業時間】17：30～20：00（最終ご予約時間）※ディナータイム営業時間 17：30～22：00（ラストオーダー21：00）【ご利用時間】2時間 ※ご利用時間の延長は30分ごと￥500で承ります。
【場所】20階 サザンタワーダイニング【人数】2～23名様【料金】1名様 ￥6,600 （フリードリンク付き）【メニュー】
・おすすめタパス盛り合わせ
・とうきょうサラダ 桜ドレッシング
・シーフードと南仏野菜のフォカッチャ ピカンテオイル添え・サルシッチャとチョリソーのグリル シュークルトと粒マスタードとともに・ロティサリービーフ バルサミコソース ベラ・ロディ ラスパドゥーラを添えて・グラスデザート・コーヒーまたは紅茶【フリードリンク】
生ビール、グラスワイン（スパークリング、白、赤）、サングリア（白、赤）、アペリティフカクテル各種、スタンダードカクテル各種、ノンアルコールカクテル各種、ソフトドリンクなど全40種類以上※料金にはサービス料と消費税が含まれます。
※フリードリンクのご利用は、ご予約時間より1時間30分です。
※食材の仕入れ状況により、メニュー内容を変更する場合がございます。
※画像はイメージです。
お客様からのお問い合わせ先
サザンタワーダイニング TEL 03-5354-2177
ホテル公式ウェブサイト https://www.southerntower.co.jp※サザンタワーダイニングでは、ご予約はお電話のほかホテル公式ウェブサイトでも承ります。
※店内は全席禁煙です。
※本プレスリリースは、ホテル公式ウェブサイトでもご覧いただけます。

以上のニュースリリースについてのお問い合わせ先
小田急ホテルセンチュリーサザンタワー
マーケティング課：須永・並木・櫻井・力丸
TEL: 03-5354-2162（直通） FAX: 03-5354-2180（直通）メールアドレス：pr@southerntower.co.jp
-INFORMATION 2023年6月1日
株式会社GENDA GiGO Entertainment

GiGOのたい焼き「ハイキュー!!焼き」
開催のお知らせ開催期間：2023 年 6 月 3 日（土）～7 月 2 日（日）株式会社GENDA GiGO Entertainment（本社：東京都港区 代表取締役社長：二宮 一浩 以下、当社）は、「GiGOのたい焼き池袋」にてアニメ『ハイキュー!!』とコラボレーションした、「ハイキュー!!焼き」を6月3日（土）より発売します。

【ハイキュー!!焼き コラボ概要】■店
名：GiGOのたい焼き池袋■営業時間：11:00～20:00 （予定）
※予告なく変更となる場合があります。
■期間：2023年6月3日（土）～7月2日（日）■開催店舗：GiGOのたい焼き池袋
東京都豊島区東池袋1-1-4 8F■メニュー：ハイキュー!!焼き (全6種：ランダム)
各500円(税込)※たい焼きの絵柄はお選びいただけません。
※期間中にノベルティの切り替えがございます。
※詳細は GiGO のたい焼き公式 Twitter をご確認ください。

【フレーバー】
・プレミアムクリーム・チョコレート
【ノベルティ】
ハイキュー!!焼き 各500円（税込）1個ご購入につき、ランダムでコースターを1枚プレゼントいたします。

▲第 1 弾 コースター（全 12 種：ランダム）
2023 年 6 月 3 日（土）～6 月 16 日（金）※なくなり次第、配布終了となります。
※画像はイメージです。実物とは異なる場合がございます。

▲第 2 弾 コースター（全 12 種：ランダム）
2023 年 6 月 17 日（土）～7 月 2 日（日）≪GiGOのたい焼きに関する注意事項≫
・たい焼きの絵柄およびコースターの種類はお選びいただけません。
・詳しい注意事項に関しましては、GiGO のたい焼き公式 Twitter をご確認ください。

■著作権表記©古舘春一／集英社・「ハイキュー!!」製作委員会・MBS©GENDA GiGO Entertainment Inc, All rights reserved.
・ハイキュー!! キャンペーン
公式サイト ⇒ https://cp.gge-collabo.com/haikyu.html
・GiGO コラボカフェ ハイキュー!!
公式サイト https://cafe.gge-collabo.com/top/haikyu.html▲ハイキュー!!
キャンペーン▲GiGO コラボカフェ
ハイキュー!!

劇場版-アニメ『ハイキュー!!』公式サイト：https://haikyu.jp/
劇場版『ハイキュー!! FINAL』公式Twitter：https://twitter.com/animehaikyu_com■お問合せ先キャンペーン 事務局
TEL：0120-225-725 受付時間：10:00～17:00（土・日・祝日・年末年始を除く）
キャンペーン事務局開設期間：2023年5月20日(土)～2023年10月31日(火)－報道関係からのお問合せ先－株式会社 GENDA GiGO Entertainment
担当：古平・鶴取材のお申し込み：https://www.gendagigo.jp/contact/coverage_form.html
撮影のお申込み：https://www.gendagigo.jp/location_form.html
TEL：03-6404-8581 / FAX：03-6404-8590
e-mail: gge-pub@gigo.co.jp
https://www.gendagigo.jp/※記載されている会社名、製品名は、各社の登録商標または商標です。
先生方からのご意見を紹介します

2022 年 12 月号へのご意見

進路指導におけるＩＣＴ活用は画期的
12 月号の特集を読み、ＩＣＴをすぐに利用するためには、まずは環境整備が重要だと分かった。各教科による違いを含めた活用方法もよく理
育児休業明け、最初に訪問したのが、今号の「指導変革の軌跡」でご紹介した東京都・私立日本大学第三中学校・高校でした。２
年ぶりの取材で緊張しましたが、探究推進

解できた。個人的には、書く力（数学、理科）が必要だと考えており、その力を引き出す手段として、ＩＣＴの活用方法が分かったような気がする。
大阪府・私立関西学院千里国際中等部・高等部が、進路指導においてＩＣ委員の先生方の雰囲気がよく、終始、和気Ｔを活用していた方法は画期的だと思う。本校の教師も同様の取り組みあいあいと楽しい取材でした。改革がうま愛媛県立今治東中等教育学校 大谷修一

く進んでいる学校は、風通しがよく、世代や分掌に関係なく本音が言い合える組織になっていると、取材の度に感じます。
写真は、探究推進委員会が校内研修のために作成したものです。取材中、先生方が端末を使う場面が何度かあるほど日常的に ICTを活用している同校ですが、必要な時はアナをしており、効果が上がっている。

端末を使う目的を生徒と共有することの大切さ
12 月号の特集で紹介された広島県・私立修道中学校・修道高校の実践を読み、端末を使う目的を生徒としっかり共有することの大切さを再認識した。時には「○○○のために端末を活用する」のように使用目的を限定し、それ以外の使用については生徒に注意することがあると思う。

ログのものも用いる柔軟さも感じました。誰そうした注意により、せっかくの端末を生かしきれていないのではと感かのために作成したものは、どんなものでじていた中でこの記事を読み、考えるきっかけとなった。

も温かみを感じます。
「あなた」のために編

大阪府・私立羽衣学園中学校・高校 小竹孝弘

集部が真心こめて製作した今号は、バレンタインデーの翌日、本日の発刊です。ぜひ、チョコレートと一緒にご賞味ください。
（荻原）

理数以外の教師も「情報」の指導にかかわれる可能性
本校では「情報Ⅰ」を２年次で履修するため、３年次の受験対策としての課外授業をどのように実施するか悩んでいる。数学や理科の教師が担当するだろうという雰囲気はあるものの、情報免許を持っている教師が極めて少なく、解決の糸口が見えていない。12 月号の「新課程レ高校版 はポート」の記事を読んで、理数以外の教師もかかわれる部分があること

電子ブックで閲覧できます

を知り、教科を超えて分野ごとに複数の教師でかかわることが可能であ『VIEW next』高校版、『VIEW21』高校版
2020 年４月号以降の記事は、電子ブックでご覧いただけます。ウェブサイト『VIEWnext ONLINE』でご確認ください。
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１つ増えたのはよかった。

https://view-next.benesse.jp/

ることが一つの方向性として見えた。実現の有無は別にして、選択肢が茨城県 匿名希望

同じ学年主任としての思いに勇気づけられた

たかはし

12 月号の「輝く学年団を訪ねて」では、富山県立富山工業高校の髙橋かずまさ

一 誠先生が「学年主任よりも担任をやりたいと悩んだ時期もありましたが」と述べていた。２学年主任である私にも、その思いがある。ただ、学年主任を任された以上は、髙橋先生と同じく、担任が動きやすいように、負担を少しでも減らして生徒との時間を長く持つことができるようにと考えている。自分と同じ思いを持つ先生がいることに、とても勇気づけられた。

高 校 版 2023 年 4 月号

４月14日発刊（予定）『VIEW next』高校版は年６回の発刊です

たかばたけまさ し

香川県・私立大手前丸亀中学・高校 高 畑 雅 史

教師の「聴く」は、進路指導の神髄をつく指導
12 月号の「クローズアップ！ 就職指導」で紹介された、宮城県・石巻市立桜坂高校の進路指導部の重点テーマは、「聴く」であった。アウトプットの重要性が語られる中、教師の「聴く」が、自然に生徒のアウトプッ
ト、そして、自分との対話を引き出すことに改めて気づかされた。進路指導の神髄をつく指導だと感じた。

岩手県・私立専修大学北上高校 川村俊彦

高校版 2023 February

56
１枚目
無線局事項書及び工事設計書
１ 免許の番号
２ 申請（届出）の区分
３ 無線局の種別コード
４ 開設、継続開設又は変更を必要とする理由
５ 法人団体個人の別
６

住所（□開設ＣＲ□変更

免許申請補足資料９の項目ポイントを参照して下さい。
□法人 □団体 □個人
都道府県－市区町村コード〒（○○○－○○○○）
本社（本店）住所を記入〔

電話番号（○○○）○○○－○○○○
フリガナ
７

氏名又は名称及び代表者氏名

８

希望する運用許容時間９

工事落成の予定期日

10

運用開始の予定期日区分

11

無線設 住所
備の設置
場所又は常置場所 船舶名

局分）

□再免許〕

代表電話番号を記入

会社名を記入□日付指定：．
．
.
□予備免許の日から月目の日□予備免許の日から日目の日□免許の日□日付指定： ．． .
□予備免許の日から月以内の日
月以内の日□免許の日から□設置場所 □常置場所
都道府県－市区町村コード 〔〕
無線機の常置場所住所を記入
免許申請補足資料９の項目ポイントを参照して下さい。
フリガナ

主たる停泊港又は定置場〕
付加コード〔〕12 移動範囲（免許申請補足資料９ 基本コード〔基本コード〔〕
付加コード〔〕の項目ポイントを参照して下さい。）
13 無線局の目的コード
ＣＲＡ□従たる目的14 通信事項コード
ＣＲＡ
15 通信の相手方
免許申請補足資料９の項目ポイントを参照して下さい。
○○○○○○○○○～○○○○○○○○○
16 識別信号免許申請補足資料９の項目ポイントを参照して下さい。
17

電波の型式並びに希望する周波数の範囲及び空中線電力

20

ＡＴＩＳ番号
個体識別コード
検定番号
送信機
適合表示無線設
免許申請補足資料９の項目ポイントを参照して下さい。
備の番号○○○○○○○○○～○○○○○○○○○ 免許申請補足資料９の項目ポイントを参照して下さい。
製造番号
基本コード
付加コード
偏波面コード空中線型式等
空中線高さ(ｍ)利得(dBi)
コード
補足事項
Ｄ
附属装置

21

その他の工事設計

22

備考18（

無工線事設設備計を書使用検す定る合場格合機に器限又るは適合表示

免許申請補足資料９の項目ポイントを参照して下さい。

19。）□電波法第３章に規定する条件に合致する。
株式会社グリーンベル

建築計画に際しての確認事項

・建築をご計画されている土地には「防火地域」「準防火地域」「法第22条地域」「無指定地域」といった区分けがされております。ご計画土地がどの地域に属するかをご確認の上、建築計画を立てて下さい。
※1※2

もしご計画の土地が「防火地域」である場合、当社製品の建築は基本的には不可能とお考え下さい。
もしご計画の土地が「無指定地域」である場合は防火に関係する制約は受ける事なく建築が可能です。

・下図では「準防火地域」「建築基準法第22条地域」についての制約事項を記載しております。

道路中心線

計画建物
【Ａ】

3m

隣地境計画建物
【Ｂ】

隣地境界線

道路境界線

3m

路3m

道

延焼線区域です

3m

界線

隣地境界線

建物Ａ(木造平屋建)

法第22条地域

屋根不燃材：必要あり
外壁準防火構造：必要なし

建物Ｂ(木造平屋建)

屋根不燃材：必要あり
外壁準防火構造：必要あり※室内側壁に準不燃材による被覆が必要

屋根不燃材：必要あり
外壁防火構造：必要あり

準防火地域

屋根不燃材：必要あり
外壁防火構造：必要なし※室内側壁に準不燃材による被覆が必要

軒天井不燃材：必要あり
ﾄﾞｱ・窓・ｼｬｯﾀｰ防火仕様品：必要あり※但し、延焼線区域外の物は防火仕様の必要なし

当社製品の標準仕様
屋根葺材

防火認定取得済みですので建物Ａ、Ｂどちらのケースでも使用可能です

外壁仕上材

全製品耐火性能はありません。「窯業系サイディング」等の耐火性能のある外壁仕上材に変更が必要となります（別御見積致）

外部建具

全て防火認定品ではありません。延焼線区域内の建具に限り防火認定品への変更が必要となります（別御見積）(ﾄﾞｱ・窓・ｼｬｯﾀｰ)内装材

Bのケースでは室内側の壁に石膏ボードを張る仕様に変更が必要です（別御見積）軒天井仕上材

ゲーブルガレージ(製品名)のみ標準で不燃仕様となっております。その他の製品については不燃材(ｹｲｶﾙ板等)の追加が必要となります（別御見積）
先着順
定員 100 名

FAX

無料セミナーのご案内＜日 程＞2016 年 12 月 16 日(金)主催：中小企業活力向上プロジェクト／東京商工会議所

14:00～16:00～会社やお店のファンを増やす秘訣とは？～（受付開始 13:30）

顧客とのリレーションシップを強化しよう
お客様と長きに渡って良好な関係を継続し、企業の利益を最大化しようとする手法である『リレーションシップ・マーケティング』は、新規顧客獲得に多額の費用を掛けづらい小さな会社やお店にこそ、ぜひ使っていただきたい手法です。
一方で、実際に何をどうすれば顧客との関係が強化でき、リピーターやファンを増やせるのか、よくわからない方も多いのではないでしょうか。

＜会 場＞
丸ビルコンファレンススクエア「Room４」千代田区丸の内 2-4-1
丸ビル 8 階
（JR 東京駅 丸の内南口 徒歩 1 分他）

今回は、この分野の第一人者である専修大学の渡辺達朗先生をお招きし、『リレーションシップ・マーケティング』の基本的な考え方やメリット、中小企業や地域密着型のお店などでの実践例などをご紹介いただくことで、皆様がリピーターやファンを増やすための一歩を踏み出すきっかけをご提供します。

【講 師】 渡辺 達朗 氏
（専修大学大学院商学研究科・商学部教授）（プロフィール）＜お申し込み方法＞

横浜国立大学経済学部卒業、横浜国立大学大学院経済学研究科修士課程修了。(財)流通経済研究所研究員、新潟大学専任講師・同助教授、流通経済大学助教授を経て、専修大学大学院商学研究科・商学部教授。 流通システム・マーケティングの革新を専門分野とし、ゼミでは企業の訪問やまちづくりの支援にも積極的に取り組む。
著書として、『流通政策入門-市場・政府・社会（第４版）』 （中央経済社）などがある。

下記に必要事項をご記入の上 FAX でお申し込みいただくか、東商イベントカレンダー（http://event.tokyocci.or.jp/）
にてお申し込みください。
※参加券は発行いたしませんので、当日受付にて、本参加申込書またはお名刺をご提示ください。

<中小企業活力向上プロジェクトとは>
都内中小企業支援機関が連携し、経営課題の発見（気づき）から短期・中長期の課題解決までを切れ目なく一気通貫に支援することで、都内中小企業の「底力向上」と「将来の成長」を図るための事業です。
（参加団体）東京都産業労働局、(公財)東京都中小企業振興公社、東京都中小企業団体中央会、(一社)東京都中小企業診断士協会、東京都商工会連合会、東京都商工会議所連合会
所在地
〒

貴社名
（業種）

（従業員数）

TEL：
参加者 １

参加者 ２

（お問い合わせ先）
中小企業活力向上プロジェクト
実行委員会事務局
住所：千代田区丸の内 2-5-1 5F
電話：03-3283-7388

名

FAX：
ふりがな

氏名：
ふりがな
氏名：

E-Mail：
部署
役職
部署
役職

【FAX 送信先: 03-3283-7809】
AQUAIGNIS× 湯の山保養所三大シェフが饗宴するアクアイグニスでのご夕食プランが実現しました。
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子連れOK「笠庵」賛否両論

名古屋では最も予約の取りにくい店の一つとして知られる「賛否両論」の店主、笠原将弘シェフの和食処。「家族でも楽しめる本物の和食」をテーマに、遊び心詰まった料理が楽しめる和会席です。

雪懐石
月懐石
花懐石

+7,700円+9,900円+14,300円※時期によって設定のないコースもございます。

割烹「露庵温味」～ろあんあたたかみ～ 大人同士限定
アクアイグニスの隠れ家。照明を落とした９席のカウンター席では、四季折々吟味された多彩できめ細かな割烹料理をご堪能いただけます。大人の特別なひとときにぜひ。

牡丹コース+13,300円※入店制限中学生以上となっております。

サーラビアンキアル・ケッチァーノ

子連れOK「地産地消」を掲げ、世界の料理人1000人にも選ばれた奥田政行シェフによる、三重県の食材を生かした創作イタリアンはここでしか味わえません。

bosco(ﾊﾞｽｺ)コース +9,900円
monte(ﾓﾝﾃ)コース +14,300円※予約時のオプション選択の際に「夕食抜き」を人数分お選びいただき、備考欄に希望店名・コースを記入の上お申込みください。現地へ確認後、折り返しご連絡させて頂きます。
※アクアイグニスのご夕食代に地域共通クーポン利用可能です！
‫♀‬‫‪㍾‬‬‫‪巕‬‬‫‪‬‬‫‪‬‬‫ׂ‬‫׾‬‫‪ٛ‬ذ٭‪ٞ‬‬‫סךه‪ٜ‬ف‬‫ס‪睖‬‬‫⭳‪❠礡䪶‬‬‫‪‬‬‫׾‬‫ׄ‬‫כ‬‫ױג‬‫־‬‫ח‬‫ז‬‫ׂ‬‫‪‬־‪؆‬׎ױַיז‪㍭‬‬‫‪ֹ‬ױ׊יַחזֿׂ‪睖‬מ‪⫂鼧‬‬‫‪ꪫ⠠‬ך‪⮆鉮岲䪟ֿ䑒釐‬מ‪값竳‬‬‫ך‪ׂ⮆鉮‬׼ׂ׼‬‫‪؆岲䪟‬ג‪؆‬־‬‫ه‪ٜ‬ف‪ٛ‬ذ٭‪ٛ䎬ٞ‬ذؼئ‬‫מ‪嚀⫂睖䫘鼧‬מ׃׌‪յ‬׀ך䷑‪ֿ鉮‬غؕئמⶡ‪癨‬‬‫‪岲䪟‬מ‪ն값竳‬׌ך‪ֿ攐Ꝏ‬כ׆׾׀ךز٭‪ٞ‬وؓ‬‫׼ם‪ٛ䎬‬ذؼئ׵ך⛮‪♀浓٬㍾浓䓪睖‬׾׌‪؅釐‬‬‫‪ׂ岲䪟‬׼ׂ׼‬‫‪⺨牊嘻耏睖‬‬‫׽ֵ‪㵠榫☼喋‬‬‫ه‪ٜ‬ف‪ٛ‬ذ٭‪+ 䎬ٞ‬‬‫׊‪ֿꦘ‬ء‪ٛ٤‬غ‪٤‬ـלם׾ֵֿ‪巕浓䓪‬׷‪㍾浓䓪‬‬‫‪㲔竮٬‬ס⛷‪յⰨ哅  䇗‬׼םغ٭‪ٜ‬ن‪ַ嘻耏睖ն‬‬‫ؕ‪㵠榫㵚瓀☼喋؅ٚ‬סכׇ‪嘻耏睖‬מכ׵‪磬꽦؅‬‬‫‪ն‬׌ױׄדגַַ✳ֽי׊‪ն㱦䑏‬وشػ‪٤‬‬
応募用紙
第12回 たかさき光のページェント フォトコンテスト
タイトル
住所氏

名

Tel

取扱店等
○で囲んで下さい

アート部門

・ビギナー部門※アート部門またはビギナー部門のどちらかを選択して下さい。
両方の応募はできませんのでご了承下さい。

※作品裏面に、上記事項を記入したこの応募用紙を必ず貼って下さい。入賞作品は原則として返却しません。また入賞通知を受けたネガ（デジタルの場合はCD-R）をご提出下さい。入賞作品の使用権は主催者に属します。入賞以外の作品はそれぞれ提出先から返却します。応募数に制限はありません。
※作品内容については、個人の責任において肖像権やプライバシーの保護には十分ご配慮ください。
2020 Olympic Games (Men)
24 Jul - 6 Aug 2021
Tokyo (JPN)

Match Report
Match #DateTime

Pool / ClassPitch

324 Jul 2021

11:45

Pool B

North Pitch

Full Time
Third Period
Half-timeFirst Period

1-3
1-3
0-0
0-0

Belgium

Netherlands

Minute Shirt #Name

4244
4
63
7X
84
9X
10X
11X
12X
14X
16X
23X
25X
26X
27X
30
Coach

HERTZBERGER Jeroen
BALK Lars
de GEUS Jonasvan DAM Thijs
BAKKER Billy (C)van ASS Seve
CROON Jorrit
SCHUURMAN Glennde WIJN Sander
KEMPERMAN Robbert
PRUIJSER Mircode MOL Joep
BRINKMAN Thierry
BLAAK Pirmin (GK)JANSSEN Jipvan der WEERDEN MinkCALDAS Max

GreenYellow

497RedMinute Shirt #NameX
447X
8X
9310X
12X
13316417X
19X
21X
22X
23424X
25X
26Coachvan DOREN Arthur
DOHMEN John-John
van AUBEL Florent
DOCKIER Sébastien
CHARLIER Cédric
BOCCARD Gauthierde KERPEL Nicolas
HENDRICKX Alexander
BRIELS Thomas
DENAYER Felix (C)VANASCH Vincent (GK)GOUGNARD Simonde SLOOVER Arthur
KINA Antoine
LUYPAERT Loïck
WEGNEZ VictorMcLEOD Shane

Team Manager

Team Manager

VERHEES JoofFULTON Craig

UmpireUmpireGROCHAL Marcin (POL)KEARNS Adam (AUS)

Scoring Judge

Timing JudgeNISHIZAWA Eddie (JPN)

NAZARET Magda (POL)

Technical Officer

Reserve Umpire

CATTON Steve (ENG)

MEJZLIK Jakub (CZE)Team Minute Number Action Score
NED
352FG
1-0
BEL
41
16
PC
1-1
BEL
4416
PS
1-2
BEL
45
16PC
1-3

Team Minute Number Action Score

GreenYellow

Red

34

Team Minute Number Action Score

FG - Field Goal, PC - Penalty Corner, PS - Penalty Stroke

Official Result
Page 1 of 1Copyright 2021 International Hockey Federation (2021/07/25 00:59)

Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)

Technical Delegates: DECKENBROCK Christian (GER), STANDLEY Tammy (AUS)
CERTIFICATE
記録証

一般女子の部 6位

No.72753分38秒岡本 莉佳

四国中央スカイラン実行委員会会長

新木博久

2023年11月5日（第5回大会）
令和 6 年度

現任警備員業務別教育(２号)カリキュラム
教

育

内容方法

時間講義

1 時間

及び

自 10：00

実技

至 11：00(1) 道路交通法と警備員の交通誘導

講義

1 時間

(2) 交通誘導の形態

及び

自 11：05(3) 誘導の合図と実施上の心構え、留意事項

実技

至 12：05

講義

1 時間

及び

自 13：00

実技

至 14：00

講義

1 時間

法二条第一項第２号の警備業務
イ 当該警備業務を適正に実施するため必要な道路交通関係法
令に関すること(1) 道路交通法の目的(2) 道路交通法と警備業務(3) 車両の通行方法
ロ 車両及び歩行者の誘導の方法に関すること(4) 合図の確実な伝達

ハ 人又は車両の雑踏する場所における雑踏の整理の方法に関すること(1) 雑踏警備の目的

業務別教育(2) 雑踏警備の根拠(3) 群衆の整理要領(4) 受傷事故防止対策
ニ 当該警備業務を実施するために使用する各種資機材の使用方法に関すること(1) 車両・歩行者の誘導形態

及び

自 14：05

実技

至 15：05

講義

1 時間

及び

自 15：10

技能に関すること

講義

1 時間

・危険予知トレーニング（グループ討論）及び

自 16：15（1）課題 1（警備員の受傷事例）

実技

至 17：15(2) 資機材の種類と使用上の留意事項(3) 緊急時の規制方法(4) 関係機関との連携 ◯アンガーマネジメント
ホ 人、車両の雑踏する場所又はこれらの通行に危険のある場所
で負傷等の事故の発生に際してとるべき措置(1) 群衆の特性(2) 事故発生時の初動措置(3) 関係機関との連携

実技

至 16：10(4) 二次災害防止

へ その他当該警備業務を適正に実施するため必要な知識及び（2）課題 2（警備員の受傷事例）（公社）東京ビルメンテナンス協会
日本プロテオーム学会通信
No. 139

2013.4.30【日本プロテオーム学会通信】は、日本プロテオーム学会会員の皆様に配信しています。

■■■
■■■

旭川医大・第 2 回教育研究推進センターシンポジウム「プロテオミクスの医学への応用」開催のお知らせ

■■■
■■■

日本プロテオーム学会員の皆様

学会員の皆様においてはますますご清栄のこととお慶び申し上げます。

日本プロテオーム学会が JHUPO サテライトシンポジウムとして共催する旭川医大・第 2 回教育研究推進センターシンポジウム「プロテオミクスの医学への応用」が 5 月 2 日に開催されます。近隣の会員の皆様には奮ってご参加ください。

なお、会員で参加を希望される方は石濱 （yishiham@pharm.kyoto-u.ac.jp)まで事前にご連絡ください。

【日本プロテオーム学会通信】に対するご意見をメールにてお寄せ下さい。ご意見を【日本プロテオーム学会通信】に掲載希望の場合はその旨お知らせ下さい。
【アドレス変更/配信中止】【ご質問・お問合せ】は、日本プロテオーム学会事務局(cljhupo@secretariat.ne.jp)にお願いいたします。

第 2 回教育研究推進センターシンポジウム

プロテオミクスの医学への応用

開催日：2013 年 5 月 2 日（木）15 時から
会 場：旭川医科大学教育研究推進センター3 階カンファレンスルーム

主共催：旭川医科大学教育研究推進センター
催：日本プロテオーム学会、
旭川医科大学内科学講座病態代謝内科学分野

プ ロ グ ラ ム
開催日：2013 年 5 月 2 日（木）15 時から
会 場：旭川医科大学教育研究推進センター3 階カンファレンスルーム

15 時 00 分

開会の辞
教育研究推進センター長

船越洋

特別講演
15 時 05 分

腎臓研究とヒトプロテオームプロジェクト－人間の生命と病気の解明をめざして－
新潟大学 大学院医歯学総合研究科
附属腎研究施設長 構造病理学分野 教授 山本格

シンポジウム16 時 10 分

深化するプロテオミクスによるリン酸化タンパク質の大規模解析
京都大学大学院薬学研究科
薬科学専攻薬品製剤設計学講座 教授

石濱泰

16 時 40 分

アルド・ケト還元酵素 AKR1A のノックアウトマウスの解析
札幌医科大学医化学講座
准教授 高橋 素子

17 時 10 分

糖尿病腎症と IGFBP7
旭川医科大学内科学講座
病態代謝内科学分野 特任准教授

17 時 40 分

閉会の辞
内科学講座病態代謝内科学分野

滝山教授

由美

羽田勝計

なお、セミナーを撮影したビデオを学内限定で公開させて頂きます事をご了承下さい。
-3-
中小企業組合等支援施策情報
IT導入補助金（サービス等生産性向上IT導入支援事業）
事務局業務：一般社団法人サービスデザイン推進協議会

IT導入補助金は、中小企業・小規模事業者等のみなさまが自社の課題やニーズに合ったITツール（ソフトウエア、サービス等）を導入する経費の一部を補助することで、みなさまの業務効率化・売上アップをサポートするものです。

IT導入補助金について
現在、三次公募が行われており、第4回締切が11月6日（火）、第5回締切が11月19日（月）となっております。
◆補助対象経費
ソフトウエア、クラウド利用費、導入関連経費等です。
※補助金のホームページに公開されているITツールが補助金の対象です。
https://www.it-hojo.jp/◆補助金の額
上限額50万円
下限額15万円
補助率は1／2以下となっています。

◆注意事項
交 付 決 定 前 に 契 約・ 導 入 され発生した経費は補助対象となりません。必ず交付決定を受けた後に補助事業を開始してください。

◆実施期間・事業実績報告期間
いずれも交付決定日以降〜
平成31年1月31日（木）となっています。

◆税務上の取扱いについて国からの補助金を原資として、サービス業等生産性向上IT導入支援事業事務局から補助対象者に交付されるものであり、法人税法第42条及び所得税法第42条に規定する国庫補助金に該当します。
ただし、固定資産の取得以外に充てられた部分の金額については、法人税法第42条及び所得税法第42条の規定を適用することはできません。
サービス業等生産性向上IT導入支援事業コールセンター
ナビダイヤル

0570－000－427（通話料がかかります）
3
行事予定 １月
1 日 元旦17 火 学年末考査時間割発表（3年）

2 月

18 水

3 火

19 木

4 水 校内プレテスト③（3年）

20 金 第３回英語検定（１次）

5 木 冬季補習（3年のみ）

21 土 進路三者面談①（3年該当者）

再考査

進路三者面談②（3年該当者）

6 金 冬季補習（3年のみ）

22 日 全商簿記実務検定

7 土

23 月 進路三者面談③（3年該当者）

8 日

24 火 学年末考査（3年）①

9 月 成人の日

25 水 学年末考査（3年）②

国公立大学２次出願受付開始(～2/3）

始業式・服装指導・大掃除

学年末考査（3年）③10 火 進路希望調査③

26 木 学びみらいＰＡＳＳ解説会（7限・24HR）

11 水 第５回校内テスト（1・2年）・補習再開

27 金 高校生安全教室③

第５回校内テスト（数理/2年）

12 木 プリント学習再開・悩みアンケート（1・2年）
第５回人権学習ＨＲ活動（3年）

学年考査（3年）④・追考査①

全統記述模試（1年）

28 土 全統共通テスト模試（2年）

共通テスト激励会（４限）

13 金 共通テスト受験者出発

29 日 全商情報処理検定

あいさつ運動
大学入学共通テスト①

14 土 進研記述模試（1・2年）

30 月 学年集会（3年）・大掃除（3年）・追考査②15 日 大学入学共通テスト②

31 火 予餞会・追考査③・退寮式

共通テスト自己採点（共通テスト受験生）

16 月 教育相談週間（～20日）

備考 ※新型コロナウイルス感染症の拡大状況等により、行事は変更になることもあります。