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2023 年 12 月 1 日
報道関係者各位
ハンターマウンテン塩原

栃木県内最速オープン！
ハンターマウンテン塩原 2023 年 12 月 2 日（土）スキー場営業開始

ハンターマウンテン塩原（栃木県那須塩原市、総支配人：中平 貴弘）は、2023 年 12 月 2 日（土）より2023-24 スキーシーズンの営業を開始することをお知らせします。

■ハンターマウンテン塩原

12 月 2 日（土）オープン情報

オープンコースは、今季新たに自動降雪機を導入した山頂コース「ウォールストリート」で、標高 1,600m から大パノラマを望みながらの滑走をお楽しみいただけます。また、12 月 2 日（土）から山頂-山麓間コース通貫までのオープニング期間は、特別料金でリフト券をご購入いただけるほか、次回ご利用いただけるリフト割引券をプレゼントいたします。
ハンターマウンテン塩原公式サイト：https://www.hunter.co.jp/winter/-1-12 月 2 日（土）の営業案内
・オープンコース：ウォールストリート（600ｍ：上級）
・運行リフト：第 3 ペアリフト、ハンタークワッドリフト（連絡リフト）
・営業時間：9:00 ～ 15:00
・オープン記念特典：① リフト 1 日券を特別割引料金で販売② 上記リフト１日券ご購入で「次回使えるリフト割引券」をプレゼント
・リフト 1 日料金（オープニング特別料金）
大人（中学生以上） 4,900 円（通常料金 5,700 円）
子供（小学生）3,900 円（通常料金 4,700 円）※未就学児はリフト無料※価格は全て税込※上記画像は 12/1（金）9 時頃撮影

■今シーズンから新たな自動降雪機を導入し上質な雪を短時間で造成
ハンターマウンテン塩原では、今シーズンより山頂コース「ウォールストリート」で、従来機から更に性能の高くなった自動降雪機への入れ替えを行いました。これにより一層融けにくく、ドライで上質な雪を短時間で大量に造ることができ、滑りやすいゲレンデ造成や早期のコース拡大が期待できます。

-2-■ハンターマウンテン塩原

2023-24 シーズンの営業内容

営 業 期 間 ： 2023 年 12 月 2 日（土）～ 2024 年 4 月 7 日（日）予定
営 業 時 間 ： 8：00 ～ 16：00
所

在交

地 ： 〒329-2922 栃木県那須塩原市湯本塩原字前黒通 ： 東北自動車道 西那須野塩原 IC より国道 400 号 29ｋｍ（首都圏から約 2 時間半）
日光宇都宮道路 今市 IC より国道 121 号 39ｋｍ

コ ー ス 数 ： 全 12 コース（初級 30％・中級 40％・上級 30％）
索道数

公式 WEB： 6 基（ゴンドラ 1 基・クワッドリフト 2 基・ペアリフト 3 基）：https://www.hunter.co.jp/winter/

Contact us

東急リゾーツ＆ステイ株式会社

本件に関する

ハンターマウンテン塩原

お問い合わせ先

担当：金沢（かなざわ）・吉田（よしだ）TEL：0287-32-4580

FAX：0287-32-4065-3-
■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□--- 2024／2／13---

おおいた産保メールマガジン

第３０４号

発行者：大分産業保健総合支援センター■□■□■□■□■□

Ｏｉｔａ■□■□■□■□■□◆◇+‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+◇◆◆◇◆ 目 次 ◆◇◆◆◇◆ お 知 ら せ ◆◇◆■産業医研修「満席」のお知らせ（当センター）■大分県労働災害防止緊急対策強化期間 （大分労働局）～令和 6 年 1 月 22 日から同年 3 月 31 日まで～◆◇◆ 令和５年度産業保健研修会のご案内◆◇◆◆◇◆ 関連情報 ◆◇◆■労災疾病等医学研究普及サイト「病職歴データベースを活用した研究」（当機構）■令和５年度 第６回化学物質管理に係る専門家検討会 議事録（厚生労働省）■企業における風しん対策（厚生労働省）◆◇+‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+◇◆◆◇◆ お 知 ら せ ◆◇◆■産業医研修「満席」のお知らせ（当センター）
次の研修は満席・キャンセル待ちとなっています。
★第 25 回産業医研修 「健康診断結果の判定～事例検討～【実地２】」≪定員５０名≫
日時 ３月２日(土) 1４：３０～１６：３０
会場 大分県医師会館◆申込みは可能ですが「キャンセルがなければ受講できない」ことをご理解の上お申込み願います。
◆研修前日までにキャンセルが発生し受講可能となった場合は、受講票をご希望の方法（メールまたは FAX）で送付します。

◆研修前日までに受講票が届かない場合は受講できません。！！
産業医研修詳細→ https://oitas.johas.go.jp/study-index2/sangyoui/■大分県労働災害防止緊急対策強化期間 （大分労働局）～令和 6 年 1 月 22 日から同年 3 月 31 日まで～
令和 5 年の大分県内の労働災害による死亡者数は、前年の 9 人から 7 人増加して 16 人となり、過去 10 年で最多タイとなりました。また、令和 5 年 12 月からの年末年始期間には 4 人の尊い命が犠牲となりました。
このようなことから、急増する重篤な労働災害に歯止めをかけるため、本年 3 月 31 日までを「大分県労働災害防止緊急対策期間」に設定し、労働災害防止対策の更なる徹底を図ることとしました。
詳細はこちら→ https://jsite.mhlw.go.jp/oita-roudoukyoku/news_topics/topics/2024.1.24.html◆◇+‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+◇◆◆◇◆ 令和５年度産業保健研修会のご案内◆◇◆

最新情報をホームページならびにメールマガジンでお知らせしています。ご確認の上ご利用願います。
◆すべての産業保健研修会 日程・最新情報→ https://oitas.johas.go.jp/study-index2/≪申込みの際は、ＷＥＢ・ＦＡＸ・メールをご利用願います。≫※ 確実な受付処理のため、電話でのお申込みは受け付けておりません。
※ 「受講票」は申込時にご希望の方法（ＦＡＸまたはメール）で、研修の約 1 週間前にお送りします。必ず、研修内容・日時・場所・受講番号をご確認ください。
※ 研修３日前になっても「受講票」が届かない場合は当センターに問合せください。
※ 『研修前日までにキャンセルの場合』は、当センターへご連絡ください。
受講者名簿の訂正、キャンセル待ちの繰り上げ・ご案内、配布資料の準備等を行います。

◆◇◆ 関連情報 ◆◇◆■労災疾病等医学研究普及サイト「病職歴データベースを活用した研究」（当機構）
当機構では労働災害の発生状況や行政のニーズを踏まえ、労災補償政策上重要なテーマや新たな政策課題について、時宜に応じた研究に取り組んでおります。「労災疾病等医学研究普及サイト」で

は、これまで実施してきた研究成果について掲載しています。
今回はその中で「病職歴データベースを活用した研究」についてのご紹介です。
https://www.research.johas.go.jp/bs/■令和５年度 第６回化学物質管理に係る専門家検討会 議事録（厚生労働省）

https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_37649.html■企業における風しん対策（厚生労働省）
従業員とその家族、お客様を風しんから守るために風しん対策にご協力ください！！
昭和 37 年度～昭和 53 年度生まれの男性の皆様は、公的な風しんの予防接種が行われていなかったため、他の方々よりも風しんにかかる可能性が高く、同僚やお客様、家族など周囲の人たちに感染させてしまうおそれがあります。詳しくは→https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/kenkou_iryou/kenkou/kekkakukansenshou/rubella/index_kigyo.html◆◇+‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+◇◆※メールアドレスの変更、配信停止、ご意見・ご感想は、info@oitas.johas.go.jpまでお願いします。皆様のご意見をお待ちしています。
今月も最後までお読みいただきまして、ありがとうございました。

■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□
独立行政法人 労働者健康安全機構

大分産業保健総合支援センター〒８７０－００４６ 大分市荷揚町３番１号 いちご・みらい信金ビル６階ＴＥＬ：０９７－５７３－８０７０ ＦＡＸ：０９７－５７３－８０７４
https://oitas.johas.go.jp / E-mail: info@oitas.johas.go.jp
令和４年度

⾷品ロス削減及びフードバンク⽀援緊急対策事業のうちフードバンク活動団

体の⾷品受⼊能⼒向上⽀援事業（第２期）
⼦供の居場所カフェひまわり公益社団法⼈フードバンクかながわ
特定⾮営利活動法⼈フードバンク和歌⼭
特定⾮営利活動法⼈セカンドハーベスト名古屋
特定⾮営利活動法⼈報徳⾷品⽀援センター
認定ＮＰＯ法⼈セカンドハーベスト京都
特定⾮営利活動法⼈⼦どもたちの未来を応援するオアシス丸⻲
特定⾮営利活動法⼈フードバンク TAMA
認定特定⾮営利活動法⼈フードバンク⼭梨
特定⾮営利活動法⼈セカンドリーグ神奈川
特定⾮営利活動法⼈いこい
⼀般社団法⼈やまがた福わたし
⼀般財団法⼈愛知⻄三河⼦ども応援ステーション さくら
特定⾮営利活動法⼈フードバンクしまねあったか元気便
特定⾮営利活動法⼈フードバンク湘南
特定⾮営利活動法⼈神⼾こども⾷堂ネットワーク
⼀般社団法⼈⽇本ショーファー協会
特定⾮営利活動法⼈フードバンク奈良
特定⾮営利活動法⼈フードバンク愛知
特定⾮営利活動法⼈ふーどばんく OSAKA
特定⾮営利活動法⼈さくらんぼ
特定⾮営利活動法⼈フードバンクかごしま
特定⾮営利活動法⼈エム・トゥ・エム
学校法⼈

順正学園ボランティアセンター

特定⾮営利活動法⼈フードバンク浜っ⼦南
⼀般社団法⼈ SISA
更⽣保護施設等⽀援協議会
地域たすけあいの会
沖縄⼦どもの未来県⺠会議
特定⾮営利活動法⼈フードバンク⼋王⼦えがお
特定⾮営利活動法⼈

環境保全創⽣委員会

特定⾮営利活動法⼈こどもプロジェクト
特定⾮営利活動法⼈フードバンク⼩松⼀般社団法⼈ひのくにスマイルプロジェクト
NPO 法⼈神奈川フードバンク・プラス

特定⾮営利活動法⼈豊島⼦ども WAKUWAKU ネットワーク
特定⾮営利活動法⼈セカンドリーグ茨城
⽣活協同組合おおさかパルコープ
特定⾮営利活動法⼈フードバンク福岡
⼀般社団法⼈つながり探究所
フードバンクさど
特定⾮営利活動法⼈

フードバンク⽇向

特定⾮営利活動法⼈秋⽥たすけあいネットあゆむ
公益社団法⼈東京⼦ども⼦育て応援団
⼀般社団法⼈こどもがセンター

オイシックス・ラ・⼤地株式会社
特定⾮営利活動法⼈フードバンクふなばし
財部町⾝体障害者協議会（フードバンクそお）
⼀般社団法⼈ LALASOCIAL
認定特定⾮営利活動法⼈ハーモニーネット未来
特定⾮営利活動法⼈太陽の家
フードバンク⽶⼦
特定⾮営利活動法⼈フードバンクセカンドハーベスト沖縄
セカンドハーベスト・ジャパンNPO 法⼈

フードバンク横浜

特定⾮営利活動法⼈てしおて
⼀般社団法⼈虹の花

フードバンクおぢや
フードバンクさんぽく
特定⾮営利活動法⼈フードバンク北九州ライフアゲイン
特定⾮営利活動法⼈ふうどばんく東北 AGAIN
⼀般社団法⼈こども⾷堂⽀援機構
⼀般社団法⼈⾷品ロス・リボーンセンター

⼀般社団法⼈こどもの居場所サポートおおさか
社会福祉法⼈南苑会
⼀般社団法⼈ＯＳＵＳＯＷＡＫＥ
特定⾮営利活動法⼈テンダーケア
あおぞらみんな⾷堂みんなカフェ（フードバンク昭島）
⼀般社団法⼈愛知⼦ども応援プロジェクト

バラエティクラブ
特定⾮営利活動法⼈

地域つながりお茶会ちびチュウ

フードバンク江東
特定⾮営利活動法⼈市⺠活動さぽーとねっと
特定⾮営利活動法⼈フードバンク埼⽟
あさごはん⾷堂とみんなの居場所 Shigetomi
⼀般社団法⼈ハートフルファミリー新潟県フードバンク連絡協議会
特定⾮営利活動法⼈フードバンクにいがた
特定⾮営利活動法⼈ＮＰＯさんじょう（フードバンクさんじょう）
フードバンクしばた
フードバンクあがフードバンクかも・たがみ
特定⾮営利活動法⼈ピーカブー（フードバンクごせん）
特定⾮営利活動法⼈フードバンクつばめ
NPO 法⼈ Joy ステーション
⼀般社団法⼈⿅児島県フードバンクセンター
特定⾮営利活動法⼈フードバンクさが
特定⾮営利活動法⼈いのちのパン
令和２年（2020年）第２回可児市議会臨時会提出議案説明書
承認第１号

専決処分の承認を求めることについて地方税法等の改正に伴い、可児市税条例等の一部を改正する条例を専決処分したので、その承認を求めるもの。
(1)

改正内容
【第１条】
【第23条の３の２第１項、第23条の３の３第１項】個人市民税における未婚のひとり親に対する税制措置の見直しに伴い、単身児童扶養者に係る規定を削除する。
【第37条新第５項】調査を尽くしてもなお固定資産の所有者の存在が不明である場
合には、あらかじめ通知した上、その使用者を所有者とみなして固定資産税を課すことができることを規定する。
【第71条新第２項】卸売販売業者等が製造たばこについて特定の売渡しをする場合の市たばこ税の課税免除の適用について、必要な手続きを規定する。
【付則第８条第１項】肉用牛の売却による事業所得に係る個人市民税の課税の特例について、適用期限を３年延長する。
【付則第21条第１項】優良住宅地の造成等のために土地等を譲渡した場合の長期譲渡所得に係る個人市民税の課税の特例について、適用期限を３年延長する。
【第７条】個人市民税の非課税措置の対象者に単身児童扶養者を加える改正規定及び当該改正規定に係る附則を削除する。

(2)

施行日／令和２年４月１日

承認第２号

専決処分の承認を求めることについて租税特別措置法等の改正に伴い、可児市地方活力向上地域における固定資産税の不均一課税に関する条例の一部を改正する条例を専決処分したので、その承認を求めるもの。
(1)

改正内容
【第２条第１項】企業等の特定業務施設の整備を促進するための当該整備に伴う不均一課税制度について、適用期限を２年延長する。

(2)

施行日／令和２年４月１日

承認第３号

専決処分の承認を求めることについて地方税法の改正に伴い、可児市都市計画税条例の一部を改正する条例を専決処分したので、その承認を求めるもの。
(1)

改正内容
【第２条第２項、付則第１条の２～第１条の４、付則第２条～第７条、付則第９条】
地方税法の条項にずれが生じたことに伴い、条項を廃止し、及び引用条項を改める。

- 1 -

(2)

施行日／令和２年４月１日

承認第４号

専決処分の承認を求めることについて

地方税法施行令の改正に伴い、可児市国民健康保険税条例の一部を改正する条例を専決処分したので、その承認を求めるもの。
(1)

改正内容
【第３条第２項】基礎課税額（医療給付費分）の賦課限度額を63万円（現行61万円）に引き上げる。
【第３条第４項】介護納付金課税額の課税限度額を17万円（現行16万円）に引き上げる。
【第23条】国民健康保険税の軽減措置について、軽減判定所得の算定において被保険者等の数に乗じる金額を、５割軽減の対象となる世帯にあっては28万５千円（現行28万円）に、２割軽減の対象となる世帯にあっては52万円（現行51万円）に引き上げる。

(2)

施行日／令和２年４月１日

承認第５号

専決処分の承認を求めることについて

介護保険法施行令の改正に伴い、可児市介護保険条例等の一部を改正する条例を専決処分したので、その承認を求めるもの。
(1)

改正内容
【第２条】可児市介護保険条例の一部を改正する条例（平成30年可児市条例第６号）の一部改正【附則第５条】改正後の条例第２条第１号から第３号までに該当する第１号被保険者の令和２年度における保険料の軽減措置を拡充する。

(2)

施行日／令和２年４月１日

承認第６号

専決処分の承認を求めることについて非常勤消防団員等に係る損害補償の基準を定める政令等の改正に伴い、可児市消防団員等公務災害補償条例の一部を改正する条例を専決処分したので、その承認を求めるもの。
(1)

改正内容
【第５条第２項第２号】消防作業従事者等の補償基礎額を8,900円（現行8,800円）に引き上げる。
【付則第３条の４第５項第２号、第６項、付則第４条第７項第２号、第８項】障害補償年金前払一時金等が支給された場合における障害補償年金等の支給停止期間等の算定に用いる利率を「100分の５」から「事故発生日における法定利率」に改める。

- 2 -【別表】非常勤消防団員等の補償基礎額を引き上げる。
（単位：円）
勤務年数

階級

10 年未満

10 年以上 20 年未満

団長及び副団長

12,440（12,400） 13,320（13,300）

14,200（14,200）

分団長

10,670（10,600） 11,550（11,500）

12,440（12,400）

部長、班長及び団員

8,900 （8,800）

10,670（10,600）

9,790 （9,700）（(2)

20 年以上）内は、現行の補償基礎額

施行日／令和２年４月１日

議案第33号

令和２年度可児市一般会計補正予算（第１号）について議案第34号

令和２年度可児市国民健康保険事業特別会計補正予算（第１号）について議案第35号

可児市国民健康保険条例の一部を改正する条例の制定について

(1)

改正趣旨
新型コロナウイルス感染症に感染した被保険者等に傷病手当金を支給するため、改正するもの。

(2)

改正内容
【付則第５条】傷病手当金の支給、額及び支給期間について規定する。
【付則第６条、付則第７条】傷病手当金と給与等との調整について規定する。

(3)

施行日／公布の日

議案第36号(1)

可児市後期高齢者医療に関する条例の一部を改正する条例の制定について

改正趣旨
岐阜県後期高齢者医療広域連合が、新型コロナウイルス感染症に感染した被保険者等に傷病手当金を支給することに伴い、改正するもの。

(2)

改正内容
【第２条新第８号】市が行う後期高齢者医療の事務に、傷病手当金に係る申請書の提出の受付を追加する。

(3)

施行日／公布の日○提出議案数／承認６ 予算２ 条例２ 合計10〇議案の取扱い ／ 即決10

合計10- 3 -

諸般報告】
報告第３号

専決処分の報告について議会の議決により指定された市長の専決処分事項を報告するもの。【地方自治法第180条】
和解及び損害賠償額を定めたもの。
交通事故に係るもの（１件）
報告第４号

損害賠償額

繰越計算書について次の予算の繰越計算書を報告するもの。【地方公営企業法第26条第３項】
令和元年度可児市水道事業会計予算
令和元年度可児市下水道事業会計予算- 4 -109,472円
2017 年 10 月 5 日
報道関係各位三菱地所プロパティマネジメント株式会社
三菱地所リテールマネジメント株式会社
株式会社東急モールズデベロップメント
株式会社クイーンズイースト

みなとみらいエリア 3 つの商業施設合同、新たに新高島エリアと連携しハロウイーンイベントを開催中！
ハロウイーンパレードやお菓子がもらえるスタンプラリーが楽しめるMINATOMIRAI SMILE SMILE HALLOWEEN【期間】 2017 年 10 月 2 日（月）～31 日（火）
【会場】ランドマークプラザ、MARK IS みなとみらい、みなとみらい東急スクエア 各施設館内各所「ランドマークプラザ」（所在地:神奈川県 横浜市／運営・管理:三菱地所プロパティマネジメント株式会社）、「MARK ISみなとみらい」（同／三菱地所リテールマネジメント株式会社）、「みなとみらい東急スクエア」（同／株式会社東急モールズデベロップメント、株式会社クイーンズイースト）の 3 施設は、10 月 2 日（月）～31 日（火）の期間、昨年大変ご好評いただいたハロウイーンイベント『MINATOMIRAI SMILE SMILE HALLOWEEN』を合同で開催いたします。本イベントは、“みんなが笑顔になれる”をテーマに、従来のみなとみらいエリアに加えて、今年は新たに新高島エリアの 4 施設も同タイトルを掲げ連携するなど、規模を拡大し実施いたします。
ハロウイーン直前の週末である 10 月 28 日（土）・29 日（日）には、仮装をして来館された小学生以下のお子様を対象に、みなとみらいエリアの 3 施設（合計 9 箇所）に設置されたスタンプポイントにて全てのスタンプを押していただくとお菓子をプレゼントする『ハロウイーンスタンプラリー』を開催いたします。さらに、28 日（土）には、昨年ご参加いただいた約 2,000 組の皆様より好評いただいた『ハロウイーン仮装パレード』を実施。仮装したお客様が参加し、楽団とともにみなとみらいの街をパレードします。
ゴール周辺では、「横浜アンパンマンこどもミュージアム＆モール」より、“アンパンマン”が登場し、ハロウイーンスペシャルステージを行います。
※取材をご希望の際には、事前に下記の広報事務局までご連絡ください。
3 施設合同『MINATOMIRAI SMILE SMILE HALLOWEEN』 開催概要
◆開催場所：ランドマークプラザ、MARK IS みなとみらい、みなとみらい東急スクエア※
各施設館内各所※みなとみらい東急スクエアは、2017 年 10 月 27 日（金）にクイーンズスクエア横浜［アット！］とクイーンズイーストが統合し、リニューアルオープンします。
◆開催期間：2017 年 10 月 2 日（月）～31 日（火）◆内
容：『ハロウイーン仮装パレード』、『ハロウイーンスタンプラリー』、『ハロウイーンスイーツ』※詳細は次ページをご覧ください。
『MINATOMIRAI SMILE SMILE HALLOWEEN』
ポスター画像＜新高島エリア「SHINTAKASHIMA SMILE SMILE HALLOWEEN」参加 4 施設＞
横浜アンパンマンこどもミュージアム＆モール（所在地：神奈川県横浜市／運営・管理：株式会社 ACM）、MM テラス（同／丸紅リアルエステートマネジメント株式会社）、リーフみなとみらい（同／株式会社プライムプレイス）、ブリリア ショートショート シアター（同／株式会社ビジュアルボイス）【報道関係者のお問い合わせ先】 ランドマークプラザ：ランドマークプラザ広報事務局（平日 9:30～18:00）
TEL：03-4321-0900 メール：y-landmark@ozma.co.jp
MARK IS みなとみらい：MARK IS みなとみらい広報事務局 （平日 9:30～18:00）
TEL：03-5226-0887 メール：koho@markis-mm.com【一般の方のお問い合わせ先】 ランドマークプラザ （11:00～20:00）
TEL：045-222-5015
MARK IS みなとみらい （10：00～20：00）
TEL：045-224-0650
みなとみらい東急スクエア※ (11:00～20:00)
TEL：045-682-2100※10 月 26 日（木）まではクイーンズイーストオフィスの電話番号となります。

MINATOMIRAI SMILE SMILE HALLOWEEN※画像はすべてイメージです。

『ハロウイーン仮装パレード』
自慢の仮装グッズを身にまとったお客様が参加し、楽団とともにみなとみらいの街でパレードを行います。小学生以下のお子様には、ゴール後に参加賞をプレゼントするほか、ご参加いただいた
先着 100 組様に、ランドマークプラザ 1 階 サカタのタネ ガーデンスクエアにて行う『ハロウイーンフォト撮影会』の「撮影会参加券」をお渡しいたします。
【開催日時】 10 月 28 日（土） 13:00～14:00（12:30 受付開始）※終了時間は予定【参加方法】 クイーンズスクエア横浜 2 階 クイーンモール内に設置される受付にお集まりください 昨年の『ハロウイーンパレード』の様子※雨天時は中止※『ハロウイーン撮影会』の「撮影会参加券」お渡しは、受付の先着順に 100 組様限定です※参加賞は小学生以下のお子様が対象、なくなり次第終了
横浜アンパンマンこどもミュージアム＆モールプレゼンツ『ハロウイーンスペシャルステージ』「横浜アンパンマンこどもミュージアム＆モール」からハロウイーンの仮装をしたアンパンマンが登場。アニメでおなじみの「ドレミファアンパンマン」に合わせてアンパンマンがダンスを披露します。
【開催日時】 10 月 28 日（土） 14:00～ 『ハロウイーンパレード』終了後予定【開催場所】 グランモール公園 美術の広場

ハロウイーンスペシャルステージ©やなせたかし/フレーベル館・TMS・NTV『ハロウイーンスタンプラリー』
仮装をして 3 施設に設置されたスタンプポイント（合計 9 箇所）にて全てのスタンプを押していただいた方にお菓子をプレゼントいたします。
【受付設置時間】 10 月 28 日（土）・29 日（日） 11:00～17:00
MARK IS みなとみらいは 10:00～17:00※スタンプラリー台紙の配布、お菓子のプレゼントは受付設置時間内に行います【受 付 場 所】 ランドマークプラザ 1 階 サカタのタネ ガーデンスクエア

MARK IS みなとみらい 1 階 グランドガレリア
みなとみらい東急スクエア②：地下１階スーパースポーツゼビオ横浜 エントランス前【参 加 方 法】 各施設受付にお越しください。
※小学生以下のお子様が対象※お菓子のプレゼントはなくなり次第終了『ハロウイーンスイーツ』
ランドマークプラザと MARK IS みなとみらいの各店舗自慢のハロウイーンスイーツを一堂に集めた「ハロウイーンスイーツカタログ」を配布。今しか食べられない特別なスイーツを是非ご賞味ください。
【開 催 日 時】 10 月 2 日（月）～31 日（火）【カタログ配布場所】 各施設館内各所、インフォメーションなど※掲載商品一例

ランドマークプラザ
ラ・メゾン アンソレイユターブル（1 階）「北海道産 くりりんかぼちゃのタルト」（1 ピース）740 円（税抜）

MARK IS みなとみらい
横濱ありあけ（地下 1 階）
「ハロウィンハーバー 5 個」
891 円（税込）
2020 年度 第 1 回理事会報告（2020 年 5 月 18 日）
１） 2019 年度事業報告の承認に関する件
本議案について諮ったところ、2019 年度事業報告について原案どおり承認された。
２） 2019 年度決算の承認に関する件
本議案について諮ったところ、2019 年度決算について原案どおり承認された。
３） 2020 年度定時会員総会に関する件
本議案について諮ったところ、2020 年度定時会員総会について原案どおり承認された。
４） 2020 年度委員長及び担当理事の承認に関する件
本議案について諮ったところ、2020 年度委員長及び担当理事について原案どおり承認された。
５） 研究会員としての入会に関する件
本議案について諮ったところ、本議案について諮ったところ、19 名の入会について原案どおり承認された。
６）

ＩＡＡ教育シラバス改訂等を受けた、試験・教育企画委員会ならびに傘下ＰＴの検討状
況、2020 年度の対応方針と推進態勢に関する報告
ＩＡＡ教育シラバス改訂等を受けた、試験・教育企画委員会ならびに傘下ＰＴの検討状況、2020 年度の対応方針と推進態勢について報告があった。

７） 退会届の受付状況の報告
退会届の受付状況について報告があった。

８） 法人会員の名称変更の報告
法人会員の名称変更について報告があった。

以1上
埼玉石心会病院ソーシャルメディアポリシー
本ソーシャルメディアポリシーは、社会医療法人財団石心会埼玉石心会病院（以下「当法人」という）における、「埼玉石心会病院」のソーシャルメディア・アカウント運用において遵守すべき事項について、以下の通り定めます。
【導入の背景と目的】
Facebook、Twitter、LINE、Instagram、YouTube、ブログなどに代表されるソーシャルメデ
ィアは、今や国民の生活に欠かせない重要な情報手段となっています。当法人では、ソーシャルメディアを有効な情報交換ツールと捉え、来院しやすく親しみやすい病院を目指し、医療情報や病院内部の日常やイベント、病院周辺の環境などを広く情報発信していきたいと考えております。
一方で、ソーシャルメディアを通じた情報発信は、その情報が不正確であったり、法令や公序良俗に反したり、不特定多数の人たちの感情を害したり、想定しない影響を及ぼす可能性があります。
事前にそれらのリスクを回避するために、留意すべき事項をまとめたガイドラインとして本「ソーシャルメディアポリシー」を制定します。
■ソーシャルメディアの定義
当法人では、ソーシャルメディアを「インターネットなどを利用して、不特定多数の人たちが情報を発信するとともに、相互に情報をやりとりする場」と定義しています。
■運用について
1.各アカウント情報
Facebook アカウント① ソーシャルメディアサービス名：Facebook② ソーシャルメディア・アカウント名：埼玉石心会病院 救急科③ Facebook ページ URL：https://www.facebook.com/pg/sekishinkai99/posts/
LINE アカウント情報① ソーシャルメディアサービス名：LINE② ソーシャルメディア・アカウント名：みんなの健康塾ちゃんねる 埼玉地区
③ LINE

URL：https://lin.ee/2MUyd51OH

Instagram アカウント情報① ソーシャルメディアサービス名：Instagram② ソーシャルメディア・アカウント名：みんなの健康塾ちゃんねる 埼玉地区
③ アカウント：kenkojukuch_saitama

Instagram アカウント情報①

ソーシャルメディアサービス名：Instagram②

ソーシャルメディア・アカウント名：埼玉石心会病院 看護部③

アカウント：saitama_sekishinkai_nurse

YouTube アカウント情報① ソーシャルメディアサービス名：YouTube② ソーシャルメディア・アカウント名：みんなの健康塾ちゃんねる③ URL：https://www.youtube.com/channel/UCSr2bDBynbDkphw0sg3OqQw

2.ページ運用者及びリスク管理者
・社会医療法人財団石心会 法人事務局 広報室
・社会医療法人財団石心会 埼玉石心会病院 看護部
3.投稿記事情報提供者
社会医療法人財団石心会 法人事務局 広報室、医師招聘部、社会医療法人財団石心会 埼玉石心会病院 看護部 および各部署の投稿担当者
4.対応時間について各ページの更新や投稿による情報発信などの運用は原則、平日 8 時 30 分～17 時 00 分に、投稿者が必要に応じて不定期に投稿します。なお、この時間帯以外にも必要に応じて投稿する場合があります。
■ソーシャルメディア運用にあたっての心構え
1. 当法人の職員であることの自覚と責任をもち、本ソーシャルメディアポリシーを踏まえて行動しなければなりません。
2. 情報発信にあたり、著作権、肖像権、商標権などの各種法令、当法人の定める規定等を遵守しなければなりません。
3. 業務上知り得た機密情報について、いかなる場合でもソーシャルメディアを通じて開示、漏えいする行為をしてはなりません。
4. インターネットには不特定多数の人たちがアクセスできるため、一度公開した情報を完全には削除できないことを十分に理解し、慎重に発信しなければなりません。
5. 発信した情報が自己や第三者等の評価になり、場合によってはその評判を高めたり、低下させる影響力があることを意識し、慎重に発信しなければなりません。
6. ソーシャルメディアを効果的に利用するにあたって、時には親しみやすい、くだけた表現（文章、写真、画像等において）を用いることもありえますが、場合によっては、閲覧者が不快に感じる可能性もあることを自覚し、内容や表現については、一定の品格と節度を持つことを意識し、慎重に発信しなければなりません。
7. ソーシャルメディア利用者の発言に傾聴する姿勢で、ソーシャルメディアにおいて利用者の声を聞くことに努めます。
8. 発信した情報に混乱が生じている場合は、静観する姿勢を持ち、感情を害する行為は避けなければなりません。
9. 当法人に対し、不当に否定的、中傷的な投稿を見つけた場合、個人的な判断で反論せず、運用者に報告しなければなりません。
■ソーシャルメディアご利用のみなさまへ
ソーシャルメディアにおける当法人に関係する職員からの情報発信のすべてが、当法人の公式な見解を必ずしも表すものではありません。予めご了承ください。正式な発表に関しては、当法人 Web サイト（https://saitama-sekishinkai.jp/）などで発信をしております。また各ソーシャ
ルメディアページ利用者から当法人に向けてのコメントに対し、運用者から返信をする場合がありますが、すべてのコメントに対して返信するものではありません。
当法人のソーシャルメディア・アカウントに対して、以下のような行為はご遠慮ください。
利用者の行為が以下のいずれかに該当する場合、コメントの削除やアカウントのブロック等をさせていただく、または然るべき法的措置をとらせていただく場合があります。
1. 本人の承諾なく個人情報を特定、開示、漏えいするもの
2. 当法人または第三者の名誉、信用を不当に傷つけ、誹謗中傷するもの
3. 当法人または第三者の著作権、肖像権、知的財産権を侵害するもの
4. 投稿がアフィリエイト、もっぱら広告、宣伝目的のもの
5. 各ソーシャルメディアが定める不正行為に該当するもの
Facebook : https://ja-jp.facebook.com/help/instagram/155833707900388
LINE: https://terms.line.me/line_terms/?lang=ja

Instagram : https://www.facebook.com/help/instagram/478745558852511
YouTube : https://www.youtube.com/static?template=terms&hl=ja&gl=JP
6. 法令や公序良俗に反するもの
7. その他、当法人が合理的理由により不適切と判断するもの
なお、本ソーシャルメディアポリシーは予告なく変更する場合があります。
2022 年 10 月制定
さいたま市市民活動サポートセンター臨時職員 募集要項
雇用形態

臨時職員

就業場所

さいたま市市民活動サポートセンター（さいたま市浦和区東高砂町 11-1 コムナーレ 9F）

募集職種

一般事務補助採用予定人数
仕事内容■公共施設（ラウンジ・印刷作業室等）の貸出業務（受付業務全般／書類作成／電話対応／事務補助業務／その他）■文化事業の補助（講座等）

応募資格

簡単な PC 入力（Excel、Word の操作等）ができる方

採用予定日

応相談

給与等

勤
務条
件

1名

基本賃金
：時間給（～9/30：1,030 円、10/1～：1,080 円）
通勤手当：通勤距離が片道 2 ㎞以上の場合は、臨時職員就業規程に基づき支給
時間外勤務手当：法定労働時間内については基本賃金と同額を支給
法定労働時間外については臨時職員就業規程に基づき支給

就業時間等

・下記⑴～⑵のシフト制勤務（すべてに勤務できること）⑴ 8:30～17:15⑵ 13:15～22:00
・フルタイム勤務（月平均労働日数 20 日）
・土・日・祝日及び夜間の勤務を含む
・60 分の休憩あり
・時間外労働あり（月平均１時間）

雇用期間

採用日～3 カ月
※勤務成績・態度、能力、会社の経営状態等により更新の可能性あり

有給休暇

臨時職員就業規程に準ずる

社会保険等

厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険

その他雇止め規定あり（65 歳）

選考方法

書類選考、面接選考（１回）【面接選考場所】〒330-0055 さいたま市浦和区東高砂町 11-1 コムナーレ 9F さいたま市市民活動サポートセンタ―※選考結果及び面接日程等は 7 日以内に電話で通知いたします。

応募方法

履歴書（写真貼付）を下記送付先まで郵送してください。
【履歴書送付先】〒330-0055 さいたま市浦和区東高砂町 11-1 コムナーレ 9F さいたま市市民活動サポートセンタ―※提出いただいた応募書類は返戻いたしません。当方で責任を持って廃棄させていただきます。

問合せ〒330-0055 さいたま市浦和区東高砂町 11-1 コムナーレ 9F
さいたま市市民活動サポートセンター 担当：竹折℡.048-813-6400
公益財団法人さいたま市文化振興事業団
様式第４０（附則第３条関係）
休止中の特定屋外タンク貯蔵所の再開届出書（浮き屋根新基準適合期限延長）年月日

塩釜地区消防事務組合
管理者 〇〇 〇〇 殿
届 出 者

設

置設

住所

〇〇県〇〇市〇〇番〇〇号

氏

名〇〇㈱

代表取締役

住所

〇〇県〇〇市〇〇番〇〇号

氏

名〇〇㈱

場

所

〇〇県〇〇市〇〇番〇〇号（電話〇〇〇－〇〇〇〇）〇〇〇〇

電話〇〇〇－〇〇〇〇

者

置代表取締役〇〇〇〇タンクの呼称又は番号
設 置 の 許 可 年 月 日
及 び 許 可 番 号
貯蔵

最

大数

〇〇年〇〇月〇〇日

指令

第〇〇〇

量

浮 き 屋 根 の 構 造〇〇〇㎘☑一枚板構造□一枚板構造以外

告示第２条の２に定める空間高さ Ｈc

休 止 確 認 年 月 日〇〇年〇〇月〇〇日

危険物の貯蔵又は取扱いを再開する日〇〇年〇〇月〇〇日

新基準に適合することとなった日又は適合することとな る 予 定 の 日〇〇年〇〇月〇〇日※受 付

備考 １２３４

欄

号

備ｍ考

この用紙の大きさは、日本産業規格 A４とすること。
法人にあっては、その名称、代表者氏名及び主たる事業所の所在地を記入すること。
新基準に適合している場合は、新基準の適合確認に用いた計算書、図面等を添付すること。
※印の欄は記入しないこと。
平成30年7月豪雨 愛媛大学災害調査団
定例会見（第２回目）【内容】
・調査団の組織、今後のスケジュール
・いま現地で必要とされていること- ボランティア、および、ボランティア支援- 生活再建に向けてのニーズ調査- 在宅避難者の情報収集
・鬼北町および宇和島市吉田町の河川氾濫調査について（森脇 亮）
・土砂災害について（石黒聡士、森 伸一郎）
ほか

中小河川の氾濫について• 調査した河川
八幡浜市
松野町
宇和島市吉田町
宇和島市津島町
鬼北町（泉地区）

千丈川（五反田川の合流地点付近） 7/12,14
広見川 7/14
河内川 7/15
岩松川および芳原川（支流） 7/16
広見川および大宿川（支流） 7/16

・調査者
愛媛大学理工学研究科 藤森祥文、森脇 亮
愛媛大学学生 延べ１４名
NPO法人愛媛県建設技術支援センター 延べ４名
愛媛県技術士会 延べ３名

鬼北町（泉地区） 広見川および大宿川（支流）
調査日:7/16

犠牲者は幸いにも出なかったが、家屋が浸水被害を受けており、泥出しをしたり、家具を片付けたりする作業に大変苦労されている。

鬼北町泉地区 若下栄理子さん撮影

鬼北町泉地区 若下栄理子さん撮影

鬼北町泉地区 若下栄理子さん撮影

鬼北町泉地区 若下栄理子さん撮影

泉郵便局

広見川

大宿川

浸水範囲（速報）

鬼北町 泉小学校行定洋嗣校長先生 撮影

文化財の岩谷縄文遺跡も水没

鬼北町 泉小学校 行定洋嗣校長先生 撮影鬼北町泉地区 若下栄理子さん撮影

宇和島市吉田町 河内川
調査日:7/15

吉田町では土砂災害だけでなく河川の氾濫も起きていた。
河川が氾濫し始めたと思ったら、今度は山から土砂が出てきて、一気に床上まで泥に浸かった地域もあった。
ここでも相当数の家屋が浸水被害を受けており、泥出しをしたり、家具を片付けたりする作業に大変苦労されている。

撮影日：2018年7月15日

撮影日：2018年7月15日

撮影日：2018年7月15日

吉田公園に集められた災害廃棄物
撮影日：2018年7月15日
研究所ニュース

第19回北海道開発土木研究所講演会を開催しました
企画室

平成17年12月７日（水）、「第19回北海道開発土木研究所講演会」が、ウェルシティ札幌厚生年金会館（札幌市）において開催されました。会場には、800名を超える過去最高の来場者を迎え、開土研で取り組まれた調査研究成果３題の講演と、世界自然遺産登録された知床の課題についての特別講演が行われました。
以下に講演会の模様をご紹介します。
受付：聴講来場者は開場の１時間半前から受付周辺に集まり始め、最終的には836名を数えました。予想を上回る来場者に受付も大忙しでしたが、パネル展示コーナーや受付周辺のパンフレットコーナーも多くの来場者でにぎわいました。

受付の様子

パネル展示コーナー

会場：準備した座席数は850名で来場者とほぼ同じ。まんべんなく席を埋める必要から来場者にも協力をお願いし、立ち見者をほとんど出すことなく進行できました。また、会場内にはサブスクリーンを２台設置して聴講の便宜を図りました。

満北海道開発土木研究所月報№632

2006年１月員の会場司会61開会挨拶：開会冒頭、斉藤理事長より、来年度からの内部講師による講演：当研究所からは、農業開発部農（独）土木研究所との統合に当たって、積雪寒冷地であ業土木研究室中村和正室長より「酪農流域の水質環境る北海道開発事業に関する研究開発を推進するというとその改善方法」、環境水工部水産土木研究室足立久

当所の使命に変わりはないこと、さらに今まで以上の美子室長より「沿岸域の生物環境と河川水の係わり〜研究活動に対する理解、協力をお願いしたいとの挨拶

石狩湾を例として〜」さらに道路部防災雪氷研究室加がされました。

治屋安彦室長より「雪みちに挑む新技術〜安全・快適北の道〜」の講演がなされました。

斉藤智德

理事長

中村和正

農業土木研究室長

足立久美子

水産土木研究室長

加治屋安彦

防災雪氷研究室長

特別講演：環境省釧路自然環境事務所星野一昭所長から「知床の課題〜世界自然遺産登録を受けた取り組み〜」と題し、世界自然遺産登録という話題とともに抱える課題などが紹介されました。

星野一昭

環境省釧路自然環境事務所長

この講演会の内容は「北海道開発土木研究所月報講演会特集号」
として平成18年３月に発行する予定ですので、詳しくはそちらをご覧下さい。

62

北海道開発土木研究所月報№632

2006年１月
2023年4月
月曜日

火曜日

ほりこしメンタルスクールプログラム
水曜日

木曜日

金曜日

土曜日
1
AM:キズナノート
PM：福島さくら前線（お出かけ）

3

4

5

AM：商品開発・制作
AM:ほりメンルーキーズ/ほり AM:福島さくら前線Ⅱ「イベントプロジェクト」
メン文庫ディスカッション（お出かけ）
・個人面談
PM：美術部・個人面談/自主 PM：からだ改造プログラム
PM：経験を宝にしよう
学習/スポーツ（西部 西）/ゆる～く語ろうお悩み相談室「当事者研究」
10

11
AM:メタ認知（考え方の柔軟体操）
PM：からだ改造プログラム
ゆる～く語ろうお悩み相談室

17

18

AM:不眠の認知行動療法
AM:ほりメンルーキーズ/ほり（フォローアップ）
山ウォーキング（お出かけ）
メン文庫ディスカッション
PM：美術部・個人面談/自主 PM：カードゲームで学ぶ
人生の必須スキル
学習/スポーツ（西部 西）

24

25

AM:ほりメンルーキーズ/ほり AM:THE禅
メン文庫ディスカッション（常光寺）
PM：美術部・個人面談/自主 PM：メタ認知学習/スポーツ（クラウン南）（考え方の柔軟体操）

126

7

AM:ふくしま花ウォーク(募集終了）
ボッチャ
PM：気持ちのコントロール方法を学ぼう「認知行動療法」

AM：IMRチームA/まとめて発信 みんなで作ろう「ほりメン新聞」/ほりメンマニュア
ル制作会議/不眠の認知行動療法⑤
PM：美術部・個人面談/検定チャレンジ/ス
ポーツ（クラウン南）

13

14

AM:スポごみ「自分の街をきれいにしよう」
PM：美術部・個人面談
検定チャレンジスポーツ（クラウン南）

AM:IMRチームA/ほりメンマ
ニュアル制作会議/想いを語ろう
さいころトーク
PM：キャリアデザイン

19

20

21

AM：商品開発・制作「イベントプロジェクト」
・個人面談
PM：メンバー企画「恋愛プログラ

AM:設計考えDIY/合唱部/まとめて発信 みんなで作
ろう「ほりメン新聞」
PM：美術部・個人面談
検定チャレンジスポーツ（クラウン南）

AM：商品開発・制作「イベントプロジェクト」＋フラワー
PM：堀越先生の心理教育ム」～病気があっても大丈夫～

26
AM：商品開発・制作「イベントプロジェクト」
・個人面談
PM：当事者研究発表●プログラム終了後、予約票の希望日に〇をつけてスタッフに渡れます。

15
AM:GOODコミュニケー
ション
PM：春旅企画（プランニング）
22

AM:IMRチームA/想いを語ろうさい AM:合唱部
ころトーク
井戸端会議
ほりメンマニュアル制作会議
PM：気持ちのコントロール方
PM：私のクライシスプラン
法を学ぼう「認知行動療法」「自分の取り扱い説明書」

27

28

AM:道具購入DIY/合唱部/まとめて発信 みんなで作
ろう「ほりメン新聞」
PM：美術部・個人面談
検定チャレンジスポーツ（クラウン南）

AM:IMRチームA/想いを語ろうさい
ころトーク
ほりメンマニュアル制作会議
PM：私のクライシスプラン「自分の取り扱い説明書」

デイケアの予約方法について※「個人面談」の実施日は、担当ス してください。
タッフと相談し、事前に日程を設定 ●電話の場合は、希望日の1日分の予約を入れられます。
電話受付時間：月～金 16時～17時30分
して行います。
面談の頻度、時間は個人差がありま
土 16時～16時30分
す。
●ショートケア（半日）は、前日あるいは当日のみ予約を入れら

8

当日の予約＆当日の予約キャンセル受付時間①８：３０～９：３０②１２：００～１３：００（スポーツがある日は１１：３０～１２：３０）※病院直通の電話ではなく、ほりメンの携帯にご連絡ください。
プログラム中は電話に出られません。

29
募集要項
授業内容
1．うう
入学時期・就学期間・定員
１月生（１年 3 ヶ月コース） ２０名
４月生（２年コース） ４０名
７月生（１年 9 カ月コース） ２０名
１０月生（１年半コース） ２０名
授業時間【月 ～ 金】午前クラス： 8：50～12：15
午後クラス： 13：10～16：30

出願内容

４．出願方法在日者が代理で手続きを行うことが望ましいが、海外から直接出願の場合は、学校とインターネットで相談してください。
5．選考方法
第１審査：日本語の試験、本人、経費支弁者の面接（現地にて行います）
第２審査：提出書類内容審査
６．学費納入 【内容内訳は別表】
入国管理局より在留資格認定書交付後授業料及び必要経費の納入を行う。

１．出願資格①外国において１２年以上の学校教育を修了した者②日本語ライセンス N５程度の能力を持った者★状況により年齢制限を行います。
２．出願期間
１月生：前年の ８月～１０月上旬
４月生：前年の１０月～１２月上旬
７月生：前年の ２月～ ４月上旬
１０月生：前年の ４月～ ６月上旬
★事前調査表は上記期間前から受付けます。

３．出願書類☆入学希望者本人 【本人自筆】
・願書、履歴書、理由書
・最終学校の卒業証書（原本）・〃成績書 （原本）
・写真 8 枚（縦 4cm×横 3cm）
・在学／在職証明書
・身分証明書のコピー
・パスポートのコピー
・日本語能力証明☆経費支弁者
・身元引き受け経費支弁書
・職業を証明する書類《在職、登記簿謄本、営業許可書等》
・年間所得を証明できる書類（３年間）《公的機関の証明》
・身分を証明できるもの《身分証、パスポートの写し》
・申請人との関係を証明する書類《公的機関の証明》
・預金残高証明書《中国は存款存単の原本》
・その他必要となる書類※必要書類の詳細は学校に確認すること。
全ての書類は日本語訳を添付すること。

※ 本人の責によらない事由で来日出来ない
場合、（政変・事故・病気・等）下記表に記載する選考料、入学金以外の授業料及び諸経費は全て返却いたします。
しかし本人の責任上の理由の場合一切返却いたしません。
※消費税込
1 月生
(1 年 3 ヶ月)

10 月生(1 年半)

7 月生(1 年 9 ヶ月)

4 月生
(2 年)

選考料

20,00020,00020,00020,000

入学金

50,00050,00050,00050,000660,000

660,000

660,000

660,000

20,00020,00020,00020,000

1 年目
合 計

750,000

750,000

750,000

750,000

2 年目
授業料

165,000

330,000

495,000

660,000

2 年目
諸経費

5,000

10,00015,00020,000

2 年目
合 計

170,000

340,000

510,000

680,000

総合計

920,000

1,090,000

1,260,000

1,430,000

コース
内訳

1 年目
授業料
1 年目
諸経費

諸経費内訳：教材費、施設費
傷 害 保 険 ：学校負担事務局〒658-0053
神戸市東灘区住吉宮町２丁目２１－８
神戸住吉国際日本語学校
TEL:078-822-6620 FAX:078-822-6621
E-mail:sumiyoshi@s-i-s-kobe.com
URL : http://www.s-i-s-kobe.com
令和２年

１月２５日 土 17:00〜19:00

場所：岡山県医師会館4階 402会議室
座⻑

岡山県内科医会会⻑

中島豊

講演Ⅰ 17:00〜18:00（質疑応答を含む）
支払基金の業務効率化・高度化によるレセプト審査について
講師：岡山県社会保険診療報酬請求書審査委員会
委員長 平松 信 先生支払基金における審査業務の効率化・高度化計画として、支払基金の審査プロセスについては、ICTの活用や専門性向上等により、データヘルス時代にふさわしく、「医療の質の向上」と「経済合理性の実現」に繋がるよう抜本的な改革を行っています。
【生涯教育講座1単位】

CC6医療制度と法律

CC９医療情報

講演Ⅱ 18:00〜19:00（質疑応答を含む）
コンピューターチェックの統一に向けて
講師：岡山県国民健康保険診療報酬審査会
会長 小塚 彰 先生

国民健康保険診療報酬審査におけるコンピューターチエックの統一の実現に関する今後の流れについて、支払基金との連携の含めて概説する。
【生涯教育講座1単位】

CC6医療制度と法律＜参加申込書＞

医療機関名

主催：岡山県内科医会岡山県医師会
内科部会

お問い合わせ先TEL 086-250-5111

CC９医療情報

ご氏名

お申し込み多数の場合は、本紙をコピーをしてご利用頂きますようお願いいたします。多数の皆様のご参加お持ちしています。
託児希望の方は岡山県医師会HPより生涯教育⇒託児申込書をダウンロードをして１月17日までFAXでお申込お願いします。 FAX 086‐251‐6622
２０２２年９月５日
第 4 期中期目標期間見込業務実績に関する自己評価の正誤表
独立行政法人国際観光振興機構
第 4 期中期目標期間見込業務実績に関する自己評価の同項目内「２．主要な経年データ」、「３．中期目標期間の業務に係る目標、計画、業務実績、中期目標期間評価に係る自己評価及び主務大臣による評価」において、下記のとおり表記に誤りがありましたので、訂正します。
第 4 期中期目標期間見込業務実績に関する自己評価■２．主要な経年データ
ページ

訂正箇所

45

効率化対象経費の効率化

正誤-4.87％-13.67％

令和 3 年度■3．中期目標期間の業務に係る目標、計画、業務実績、中期目標期間評価に係る自己評価及び主務大臣による評価
ページ

訂正箇所

４６46

正誤

主な評価指標毎年度平均で毎年度平均で＜評価の視点＞

前年度比

令和元年度比1.25％以上の1.25％以上の効率化

効率化

基準年度に対し対基準年度

令和 3 年度における

令和 3 年度

毎年度平均13.67％減

法人の業務実績・自己評価/自己評価【質的成果】
運営経費の効率化

13.84％減
48

法人の業務実績・自己評価/業務実績

令和 3 年度は平成

平成 29 年度に対し（2）業務運営の効率化

29 年度に対してて 4.87％の減とな①効率化目標の設定等

4.87％の減となり、り、中期計画で定める【運営費交付金を充当して行う業務の効率化】

令和３年度までで中毎年度平均の効率化

期計画で定める毎年比率は 13.67％の減

度平均の効率化比率となった。

は 13.84％の減となった。

1
第2次湯沢町生涯学習推進プランの体系＜＜生涯学習推進基本構想＞＞
目標像

基本目標

１

学ぶ

生涯学習の第一歩は「学ぶ」ことです。自らが自主的・主体的に学ぶことができるようにすることが重要です。
学びの内容や形態の多様化をはじめ、誰でも学ぶことのできる機会を提供します。学びの意欲が高まり、生きがいの発見や自己実現等へつながることで、「人の育ち」を支援していきます。

人が育
ち、
地
域を育
む
まち

２

活かす

生涯学習活動に係る指導者や支援者、ボランティアの存在は、生涯学習活動の活発化にとって重要です。また、学習した町民が積極的に生涯学習の指導者や支援者、ボランティアとして活動できるよう、活動の場を提供し、他の人々や次の世代へ繋げていくことを目指します。また、童画のまちづくりの推進や文化財の保護等を進めることで、町の文化の継承に繋げます。

３

広げる＜＜生涯学習推進基本計画＞＞
方策１
家庭教育と子育て支援

親子で交流できる機会の提供や、子育てをしている人同士で子育てについて話し合いができる場の提供、子育ての体験学習等「地域で子育てをする」という観点に立ち、地域とも連携しながら取り組みを進めます。

方策２
成人教育（公民館講座）

多様化したニーズに対応するため、趣味・学習・生活を柱とした講座を推進します。生涯学習人材バンクの周知と拡充を通じて講師の確保を行い、開設期間や時間帯等を考慮しながら学習機会の充実を図ります。

方策３
高齢者教育

高齢者が自立した生活を送りながら、生涯学習を楽しみ、いきいきと健やかに過ごすことができる社会を目指し、関係各所と連携・協調しながら取り組みます。

方策４
青少年教育

次世代を担う青少年を育てるため、家庭・地域・学校と連携・協働しながら、体験活動の参加機会の充実を目指します。生活・自然体験、ボランティア活動等を通じて、連帯意識・自主性・自立性等を育みます。

方策５
人権啓発学習同和問題や外国人への差別等、様々な人権問題に対して、町民の正しい理解と認識を深めるため取り組みを進めます。男女共同参画を推進し、多様な生き方を選択できる、いきいきとした社会の実現を図ります。

方策１
学習成果を活かす循環型生涯学習の推進

個人が学習した成果を地域社会における様々な社会活動や教育活動に活かすことができる環境整備を行います。

方策２
芸術・文化の振興

文化祭や童画展の開催等を通じて、芸術や文化にふれる機会の提供に努めます。地域で活動を行っている団体やサークル等に、ふれあいコンサート、文化祭、芸能発表会等の場を提供し、団体の育成に努めます。

方策３
童画のまちづくり

川上四郎の功績を記念した「日本童画の父 川上四郎記念 越後湯沢全国童画展」を継続開催します。「童画のまちづくり」について、短期・中期等の期間も考慮しながら推進していきます。

方策４
文化財保護と歴史民俗資料館『雪国館』の運営

町内の各種指定文化財の保護・保全に努めるとともに、町史編纂事業で調査された重要な文化財の保護について検討し、必要に応じて文化財の指定や登録を行います。

方策１
学習機会の拡充のため、学習内容の量的拡大、質的な改善、学習方法の多様化等に応じ、整理・体系化して提供
生涯学習の体系化及び情報提供 を行います。関係団体等で実施する教室等、生涯学習に関連する事業への支援・協力及び情報提供を行います。
方策２
生涯学習の振興のため、活動を行っているサークル等へ支援を行います。情報やノウハウの提供やボランティア社会教育関係団体（サークル） の紹介等の支援を行います。
等の活動促進

生涯学習活動の充実や学習する機会を増やすためには、情報提供や町民の自主的活動への継続した支援が必要です。
そのため、情報提供の強化や学校教育と社会教育の連携の強化、生涯学習施設間の連携の円滑化等を通じ、町民が生涯学習について知ることができ、取り組むことのできる機会を増やします。

４ 支える

生涯学習に係る環境の整備・充実は、生涯学習活動の基盤を支えるために欠かすことはできません。
公民館の開放や図書室の充実のほか、湯沢学園や湯沢町統合型地
域スポーツクラブとの連携等を通じて、生涯学習の環境や体制の整備・充実を図り、生涯学習のさらなる推進を目指します。

方策３
公民館（本館・地区館）活動の振興

地域に根ざした地区館活動、分館活動を、地区と連携・協力しながら推進していきます。特に地区館活動は、それぞれの地域の特色を生かした独自の行事を通して、地域の絆を強め、心の通った地域づくりを目指します。

方策４
多様な生涯学習の推進

環境問題、まちづくりや産業振興等について、理解や学習活動の支援を行います。障がい者を含め、すべての町民が等しく生涯学習に参加できるよう環境を整備していきます。

方策１
公民館の貸館・開放事業

公共の福祉に沿った施設開放に心がけ、町民の誰もが利用できる体制づくりをし、貸館を通じて利用者を成長させ、人づくり・地域づくりを進めます。

方策２
公民館図書室の充実

湯沢学園の図書室との連携、南魚沼市・魚沼市との図書館の相互利用等、図書環境の充実と利用者の利便性向上を図ります。情報提供や読書活動の啓発を行い、誰もが気軽に利用できる図書室運営を目指します

方策３
学園支援事業湯沢学園内に併設されている「地域交流センター」を拠点とした、学園支援コーディネーターを配置します。学園支援ボランティアの協力体制を整備し、授業やクラブ活動の補助、環境整備、登下校の見守り等、学園・家庭・地域が一体となって地域ぐるみで子どもを育てる体制を整えていきます。

方策４
生涯スポーツの推進

湯沢町総合型地域スポーツクラブ ユースポ！により、スポーツ振興を図っています。町とユースポ！との連携強化に努めることで、生涯スポーツの推進及びスキーを含めたウィンタースポーツを推進します。

方策５青少年健全育成

青少年育成センターの「大人が変われば、子どもも変わる」「大人が環境をつくり、環境が青少年を育てる」を理念に、関係機関・関係団体・地域社会が連携しながら、青少年に望ましい社会環境の構築を目指します。
地域実践教育研究センター主催特別講演会“森と人間のかかわり”
講師 中川重年氏（森林研究者）
日時：2019年４月18日（木）16:15～17:45
会場：横浜国立大学中央図書館メディアホール
講師略歴：横浜国立大学卒、神奈川県自然環境保全センター専門研究員を経て、京都学園大学バイオ環境学部教授（2017年まで）。玉川アルプホルンクラブ会長。厚木市七沢在住
主著：森づくりテキストブック（山と渓谷社）、再生の雑木林から（創森社）、木ごころを知る（はる書房）ほか多数
問い合わせ

国際社会科学研究院 小池 治
Email: koike-osamu-fp@ynu.ac.jp
月額変更届【特例】用阪急阪神健康保険組合

理事長

殿

新型コロナウイルス感染症の影響に伴う標準報酬月額の改定に係る申立書
今般の新型コロナウイルス感染症の影響による休業に伴い、被保険者の報酬が特に著しく減少しているため、健康保険及び厚生年金保険被保険者の標準報酬月額変更届を提出するにあたり、以下のすべてに該当するとともに、健康保険法第 44 条第１項及び厚生年金保険法第 24 条第１項
における「報酬月額の算定の特例」にて標準報酬月額を改定していただくよう申し立てします。
※ 申立てにあたり、以下のすべての項目に該当していることを確認し、チェック☑してください。

□ 以下のすべての項目に該当しています。
１

改定の対象となる被保険者は、新型コロナウイルス感染症の影響により休業（時間単位の休業を含む。
）させたことにより、届出の対象月において、当該月の報酬の総額が従前の標準報酬月額より２等級以上減少していることを確認しています。
※ 「休業」とは、労働者が事業所において、労働契約、就業規則、労働協約等で定められた所定労働日に労働の意思及び能力を有するにもかかわらず、当該所定労働日の全１日にわたり労働することができない状態又は当該所定労働日の労働時間内において１時間以上労働することができない状態をいいます。
※

届出の対象月とその前２か月の全ての月に、報酬支払の基礎日数が 17 日以上（特定適用事業所等の短時間労働者は 11 日以上。以下同じ。
）あることが必要です。

２

改定の対象となる被保険者本人から、「報酬月額の算定の特例」により改定すること及び改定内容について、書面により同意を得ています。
※

３

届出により保険料が遡及して減額された場合、被保険者へ適切に保険料を返還します。

改定の対象となる被保険者について、これまでにこの特例による届出を行っていません。

４

改定の対象となる被保険者が、「報酬月額の算定の特例」の要件に該当することが確認できる書類及び被保険者本人の書面による同意書を、届出日から２年間保管します。

【７月又は８月改定となる被保険者に係る届出の場合】
５ 改定後、休業が回復した月（※）から３か月の間に支給された報酬の平均が、改定後の標準報酬月額より２等級以上増加する場合は、固定的賃金の変動の有無にかかわらず、随時改定の届出を行います。
また、そのことについて、改定の対象となる被保険者本人から、書面により同意を得ています。
※

休業が回復した月は、実際に報酬を支払った日が 17 日以上ある月をいいます。

【組合管掌健康保険に加入する事業所又は厚生年金基金設立事業所の場合】
６ 健康保険組合又は厚生年金基金に対し、同様の特例改定の手続を行います。

【提出者記入欄】
上記の内容に誤りはありません。
事業所整理記号事 業 所 所 在 地
事業

所

名

称事業

主

氏

名

電話番号

令和年月日提出－〒－※ 事業主氏名が自署の場合は、押印は不要です。
※ 複数回に分けて届出を行う場合は、届出の都度、申立書の添付が必要となります。
※ 同一の被保険者について、本特例改定の届出を複数回行うことや、届出後の変更はできません。

印
倫理委員会

概要会

場

本館３階会議室

学史、岩﨑吉伸、小林（2023 年度第 6 回）
開催日時
出席者
（14 名）
事前配布
資料

令和 5 年 11 月 13 日(月) 16：05～16：30
香取竜生（委員長）、川口淳、大黒晴美、吉河薫、

櫻井 幸、本田 一春、山本 由美、野口 尚巳、芳賀 琢馬
吉田 ちえ子（外部委員）、木内 昭二（外部委員）、本石 哲夫（外部委員）
各研究申請資料等

１．迅速審査報告①―研究倫理・新規―【日本における原因不明の感染症が疑われる CNS 疾患患者のうち、ダニ媒介脳炎ウィルス（TBEV）[及び Borrelia burgdorferi sensu lato 群の遺伝子種に属する細菌]による感染が疑われたものの割合を明らかにする研究】
脳神経内科 本間 温………承認②―研究倫理・修正―【椎体骨折保存療法患者への足関節運動での DVT 予防】
看護部（南 7 病棟） 五野井 千夏………承認③―研究倫理・新規―【破裂脳動脈瘤患者における術前再出血リスクに関する後ろ向き研究】
脳神経外科

佐藤 克哉
………承認

④―研究倫理・新規―【脳神経外科における早期経管栄養プロトコール導入効果の検討】
脳神経外科

佐藤 克哉
………承認

⑤―研究倫理・新規―【一般社団法人日本脳神経外科学会データベース研究事業（Japan Neurosurgical DataDatabasae : JND】
脳神経外科 吉河 学史………承認⑥―研究倫理・新規―【血中カルシウム濃度推定式の診断精度の実態調査】
代謝内科 髙橋 克敏………承認⑦―研究倫理・新規―【内科医による重症骨粗鬆症治療の実態調査】
代謝内科 髙橋 克敏………承認⑧―研究倫理・変更―
追加（研究分担者、研究の方法、同意書、情報公開文書）【多項目病原体遺伝子検査等を用いたリアルタイム病原体サーベイランスに資する研究】小児科 大場 邦弘………承認⑨―研究倫理・変更―【多項目病原体遺伝子検査等を用いたリアルタイム病原体サーベイランスに資する研究】
小児科 大場 邦弘………承認⑩―研究倫理・新規―【てんかん症候群の原因解明と治療法開発】
小児科 小笠原 真志………承認⑪―研究倫理・新規―【脳形成障害の原因解明と治療法開発】
小児科

小笠原 真志………承認⑫―研究倫理・新規―【Correlation between preoperative CT scan of the paraspinal, psoas, and gluteus muscles andpostoperative ambulatory status in patients with femoral neck fractures】
整形外科 藤井 賢吾………承認⑬―研究倫理・新規―【胆道良性疾患に対する外科治療急性期の後方視的検討】
消化器外科 秦 正二郎………承認⑭―研究倫理・新規―【若手医師の外科志望に関する意識調査】
消化器外科 秦 正二郎………承認⑮―研究倫理・変更―【血中カルシウム濃度推定式の診断精度の実態調査】
代謝内科 髙橋 克敏………承認⑯―研究倫理・変更―【日本における原因不明の感染症が疑われる CNS 疾患患者のうち、ダニ媒介脳炎ウィルス（TBEV）[及び Borrelia burgdorferi sensu lato 群の遺伝子種に属する細菌]による感染が疑われたものの割合を明らかにする研究】
脳神経内科 本間 温………承認

２．中央一括審査報告①中央一括審査報告（変更覚書締結報告）【周産期重症型、周産期良性型及び乳児型 HPP 患者を対象としたストレンジックⓇ特定使用成績調査と周産期情報のデータ連結による臨床所見・検査所見の後方視的検討】
小児科 香取 竜生………承認

②中央一括審査報告（変更覚書締結報告）【CLECSTRO 研究（LM22-01 臨床性能試験）】
脳神経内科 本間 温………承認③中央一括審査報告（業務委託契約変更覚書締結報告）【CLECSTRO 研究（LM２２－０１臨床性能試験）】
脳神経内科 本間 温………承認④中央一括審査報告（中央一括倫理審査結果報告）【最終健常確認時刻から 24-72 時間経過した前方循環主幹動脈閉塞を有する脳梗塞例に対する血管内治療の有効性検証のための多施設共同ランダム化比較研究】
脳神経外科 吉河 学史………承認
３．終了報告①終了報告（期間終了）【一般社団法人日本脳神経外科学会データベース研究事業】
脳神経外科 吉河 学史
………承認
４．その他
①利益相反報告（PPGL ガイドライン改訂における COI マネジメント）【褐色細胞腫診断における血中メタネフリン・ノルメタネフリンの実臨床に基づいたカットオフ
値設定に関する研究】

代謝内科 髙橋 克敏………承認②DNAR 説明・同意書について蘇生術を行わない（DNAR）指示に関する方針

医療安全部 川口 淳………継続審議次回の委員会は 12 月 11 日（月）16 時より本館 3 階会議室にて実施予定（事務処理）ＨＰに掲載

以 上概要作成

倫理委員会事務局 総務課 嶋田
令和 5 年 1 月吉日

会員各位
公益社団法人 全国上下水道コンサルタント協会会長

間山 一典

水コン協・東京大学 共同研究「下水道資源による地域循環の構築に関する共同研究」
中間報告講演会の開催について（ご案内）
日頃より、（公社）全国上下水道コンサルタント協会（水コン協）の活動にご理解とご協力を賜り、御礼申し上げます。
さて、水コン協では、令和 3 年度より、東京大学都市工学専攻の加藤特任准教授との共同研究「下水道資源による地域循環の構築に関する共同研究」を行っております。この共同研究は令和 3 年度から 6 年度までの 4 か年の計画ですが、令和 4 年度末を迎えるにあたり、水コン協会員を対象に加藤特任准教授による研究成果の中間報告講演会を 2 月 14 日(火)13 時 30 分より、オンラインで行います。
地域での下水道資源の有効利用が進められていますが、現状では農業利用において下水汚泥肥料への転換が十分に進んでいません。国においては、カーボンニュートラルに向けて化学肥料を大幅に減らすため、下水汚泥の肥料化を推進しているところであり、令和 4 年 9 月に開催された内閣の食料安定供給・農林水産業基盤強化本部においても、今後の検討課題として下水汚泥等の未利用資源の利用拡大が掲げられました。これを受け、下水汚泥資源の肥料利用の拡大に向けた推進策を検討するため、10 月に国土交通省及び農林水産省等による「下水汚泥資源の肥料利用の拡大に向けた官民検討会」が設置されたところです。
本共同研究では、下水汚泥の利用による食糧生産の低化学肥料化、及び汚泥肥料を施肥した土壌の炭素貯留効果によるカーボンニュートラルに向けた環境保全効果等を調査し、食料を通じた下水道資源の地域循環社会への貢献について、広く社会や農家、市民に示していくこととしています。
つきましては、ご多忙とは存じますが、各社におかれましては多数のご参加を賜りたくご案内申し上げます。
講演会は、Zoom ウェビナー方式で実施いたします。また、現在、水コン協継続教育（CPD）
プログラム受講証明書の発行に向けて申請手続中です。
1

「下水道資源による地域循環の構築に関する共同研究」中間報告講演会
実施要領

１． 日 時： 令和 5 年 2 月 14 日(火) 13：30～15：05 （入室開始：13：00）
２． 方 法： Zoom ウェビナーによるオンライン講演会（一方向ライブ配信）
３． プログラム:
時 間内 容13：30～13：35 （5 分）

開会挨拶 対外活動委員会 吉成委員長「下水道資源による地域循環の構築に関する共同研究」中間報告

13：35～14：55 （80 分）

東京大学大学院工学系研究科都市工学専攻特任准教授
加藤裕之先生14：55～15：05 （10 分）

質疑応答

15：05

閉 会

４． 募集定員： ５００名 （水コン協会員限定）※申し込み人数が定員になり次第、締め切らせていただきますので、ご了承ください。

５．申込方法及び申込期限：
水コン協 HP 「講習会案内」 から直接お申込みください。
申込締め切り： 2 月 10 日（金） 12：00※今回の講演会では招待 URL を発行しません。
水コン協 HP からの申込完了後、各自で Zoom ウェビナーに氏名と視聴用メールアドレスの事前登録をお願いします。（詳細は別紙参照）
６. 参加費： 無料
７. 資料：
資料（PDF）については、2 月 13 日(月)までに 水コン協ＨＰの申込サイト内にアップします。
申込受付時の受付確認メールに資料ダウンロード用の ID、パスワードをお知らせしますので、各自でダウンロード・印刷してください。
８. その他：
お問い合わせ等は、以下までお願いします。
（公社）全国上下水道コンサルタント協会
事務局 内田・染谷
E-mail：seminar-honbu@suikon.or.jp TEL：03-6806-5751

2

【別紙】

Zoom ウェビナー受講要領

１．視聴用メールアドレスの登録等
・視聴にあたっては、事前に各自で Zoom ウェビナーに視聴用メールアドレスを登録する必要があります。
・視聴用メールアドレスの登録方法は、参加申込受付時の確認メールに記載しますので、早めの登録をお願いします。登録が完了すると、確認のメールが届きます。
・講演会開始 30 分前の 13:00 からアクセス可能です。上記 Zoom ウェビナーからのメール内にリンクが貼ってある「ここをクリックして参加」から入室してください。
・視聴はインターネット環境に左右されるため、有線ＬＡＮ接続のＰＣを推奨します。

２．動画及び音声の配信方法
・講演会は、一方通行のライブ配信となります。
・開始前に、司会が音声テストを行いますので、画面が見えない・音が聞こえないなど問題が生じた場
合には、Zoom のチャット機能で事務局にご連絡ください。

３．質疑応答
・ご質問は、講演の間に「Ｑ＆Ａ機能」に質問を書き込んでください。
ご質問は、簡潔にお願いします。
・講演後に設けている質疑応答の時間帯でお答えします。
・時間の制約等から、全てのご質問にお答えできない場合がありますことを、予めご承知おき願います。

４．アンケートへのご協力とＣＰＤプログラム受講証明書の発行
・Zoom ウェビナーは各人の入退室時間の記録がリストで出力されます。
講演会終了後にＣＰＤプログラム受講証明書の発行を希望される方は、入室時間～退室時間の厳守をお願いします。
・本講演会終了後（概ね 7 日程度）、受講時間を満たす方へアンケートへのご協力についてメールによりご案内いたします。
・アンケートにご回答いただきますと、水コン協 CPD 発行システムより、受講証明書のダウンロードについてのご案内メールが届きます。
・ダウンロードは 1 回限り可能ですので、ダウンロードされるときは必ず保存先をご確認の上、行って下さい。
以上

3
救急救助訓練を実施しました
普段は東消防署の庁舎で実施している訓練を民間企業の敷地をお借りして実施しました。想定は崖下（落差約１０メートル）に転落した要救助者を救出するといったもので、梯子クレーンを設定して救出しました。実際の現場と同じ環境で訓練を行うことができ、実践的な訓練となりました。

涼しくなり、紅葉狩りや登山等に行く方も多くなっているのではないでしょうか。雨で濡れた草地や地面は特に滑りやすくなりますので十
２０２４年度 授業カレンダー

日

４月

５月月

火

水木金土

1234567891011●121314151617181920212223242526272829●30●1●2345678910111213141516171819202122232425262728293031

備考
4/ 1（月）：入学式
4/ 2（火）～4/4（木）：ガイダンス期間
4/ 3（水）～4/8（月）：履修登録期間
4/ 5（金）：前期授業開始●4/12（金）：休講（創立記念日）
4/15（月）・4/16（火）：履修登録訂正期間
4/29（月）：昭和の日●4/30（火）：休講措置●5/1（水）：休講措置●5/2（木）：休講措置
5/3（金）：憲法記念日
5/4（土）：みどりの日
5/5（日）：こどもの日
5/6（月）：振替休日

1６月23456789101112131415161718192021▲22232425262728

29123456789101112▲13 ▲7/13（土）：補講

14◎151617181920

21222324252628

29◆30 ◆31◆1◆23▲6/22（土）：補講

30

７月

８月

９月

◎7/15（月）：海の日＜月曜日の授業実施＞▲7/27（土）：補講
7/29（月）：前期授業終了▲27 ◆7/30（火）～8/ 5（月）：前期定期試験期間

4◆56789101112131415

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123456789101112131415◎16171819202122◎2324252627282930◆7/30（火）～8/ 5（月）：前期定期試験期間
8/11（日）：山の日
8/12（月）：振替休日
8/19（月）：【前期卒業】追再試験受験申込
8/22（木）：【前期卒業】追再試験

9/ 2（月）：前期成績発表・追再試験受験申込（在学生）
9/ 4（水）・9/5（木）：前期追再試験期間（在学生）
9/12（木）：【前期卒業】卒業確定者発表
9/12（木）：前期追再試験成績発表（在学生）◎9/16（月）：敬老の日＜月曜日の授業実施＞
9/16（月）：後期授業開始
9/17（火）・9/18（水）：後期履修登録変更期間
9/22（日）：秋分の日◎9/23（月）：振替休日＜月曜日の授業実施＞

網掛け：授業実施日（◎：祝日に授業）、▲：補講、◆：定期試験、●休講
補講日として設定している以外にも、補講を実施する場合があります。

日

10月

11月

12月

１月

月

火

水

木

金

土

12345678910111213◎14151617●181920●212223242526

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123◎45678▲910111213

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123456789101112131415

1617181920▲2122◆23 ◆2425

26◆27 ◆28 ◆29

30◎10/14（月）：スポーツの日＜月曜日の授業実施＞●10/18（金）：休講（学園祭準備）
10/19（土）・10/20（日）：学園祭●10/21（月）：休講（学園祭振替休日）

11/ 3（日）：文化の日◎11/4（月）：振替休日＜月曜日の授業実施＞▲11/ 9（土）：補講
11/23（土）：勤労感謝の日

12/12（木）・12/13（金）：卒業論文提出期間▲12/14（土）：補講
12/23（月）：年内授業終了

1/ 1（水）：元日
1/10（金）：授業再開
1/13（月）：成人の日
1/20（月）：後期授業終了▲1/21（火）：補講◆1/23（木）～1/29（水）：後期定期試験期間

31
1２月

備考

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2/ 3（月）：追試験日（卒業年次生）
2/11（火）：建国記念の日
2/20（木）：第１回卒業確定者発表
再試験申込（卒業年次生）
成績発表、追試験受験申込（1～3年次生）
2/23（日）：天皇誕生日
2/24（月）：振替休日
2/26（水）・2/27（木）：再試験期間（卒業年次生）
追試験期間（1～3年次生）

1３月

234567891011121314151617181920

21222324252627282930

31

3/ 6（木）：第2回卒業確定者発表
3/20（木）：春分の日＜学位記授与式＞

網掛け：授業実施日（◎：祝日に授業）、▲：補講、◆：定期試験、●休講
補講日として設定している以外にも、補講を実施する場合があります。
スプレー＆ペンの２WAY

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2019年度 年末調整実務セミナー〜実際の申告書を使い、年末調整の仕組みと流れを演習を交え解説〜

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2019年 11月19日（火）14：00〜17：00（開場 13：30）

2019年 11月20日（水）14：00〜17：00（開場 13：30）

沖縄県立博物館・美術館（美術館 講座室）

沖縄商工会議所（中会議室）
沖縄市中央4-15-20

50名

40名

セミナーのねらい
年末調整は給与所得者の源泉所得税を精算する大切な業務で、正確な知識が求められます。初めて年末調整事務を行う場合でも、仕組みと流れを理解しておけば、実務もスムーズに進むのではないでしょうか。
本セミナーでは、年末調整の初心者の方にでも理解できるように、年末調整実務に必要な基本的な知識と計算の手順を実際の申告書を使い、演習を交えながら解説いたします。年末調整を初めて担当される方、実務の基本を再確認したい方にもおすすめのセミナーです。

◆ 本セミナーはこのような方におすすめです！
・ 給与計算ご担当者
・ 年末調整の実務について再確認されたい方など※演習を行いますので、①電卓②税務署から送付された年末調整の資料一式をご持参ください。

セミナープログラム
１. 令和元年分の年末調整における留意事項

４. 年末調整（年税額）を実際に計算する

２. 年末調整とは①年末調整を行う理由②年末調整の対象となる人③年末調整の実施時期

５. 年末調整終了後の手続き①給与所得者が確定申告をする場合②給与支払報告書の作成と提出③法定調書の作成と提出

３. 年末調整の仕方①年末調整の事務手順②各種控除の確認③年税額の計算④年末調整後の再調整、税額の納付その他

６. 令和 2 年分の給与の源泉徴収事務①令和 2 年から変わる事項②実務上の留意事項（お断り）プログラムの内容は、事情により変更になる場合がございますので、あらかじめご了承ください※ お申込みの方法、会場へのアクセスについては裏面をご覧ください

Kaiho Research Institute,l td.

講師紹介

お申込み方法・受講料など

税理士／税理士法人グローアップサポート【お申込み方法】
下欄「 セミナー受講申込書 」へご記入のうえ、FAX でお申込みください。後日、受講票をお送りします。

喜舎場 宗悟（きしゃば しゅうご） 氏
2009年に宮城秀敏税理士事務所に入社。監査担当として沖縄の中小企業を中心に企業の成長支援、各種税金対策、組織再編、資産税対策支援を行い、2015年に税理士登録、2016年に税理士法人グローアップサポートの役員に就任。税理士法人化後は、主に事業承継、組織再編、資産税対策等のスポット業務を中心に、沖縄県内の企業・個人のサポートを行っている。

【受講料】１名様につき／資料代・消費税込み※ 会 員 ： 無 料 （ただし、１社２名様まで）※ 非会員 ： 12,960 円※ お振込み後、セミナー開催日の前日までにキャンセルされる場合は、受講料を全額ご返金いたします（手数料はお客様負担となります）。
※ セミナー当日のキャンセル・ご欠席はご返金いたしかねますのであらかじめご了承ください。
※ 諸般の事情等により、セミナーを中止する場合がございます。連絡先の電話番号を必ずご記入願います。

【お問い合わせ】 株式会社海邦総研

人材開発部

TEL:098-869-8728（担当：知念）

http://www.kaiho-ri.jp ※HPのセミナー情報もご覧ください

会 場 のご 案 内
那覇開催 ： 沖縄県立博物館・美術館（美術館 講座室）
所 在 地 ： 那覇市おもろまち3丁目1番1号
至浦添●
那覇国際高校

那覇市役所
新都心銘苅
庁舎
●

58那覇
●メインプレイス

沖縄都市
モノレール
ゆいレール

沖縄自動車道マクドナルドコザミュージックタウン●
おもろまち駅●
日本銀行
那覇支店 Tギャラリア
旧崇元寺
沖縄
石門（by DFS）●
大道

沖縄商工会議所
沖縄市民会館

コリンザ
中央パークア
ベニュー

●
泊小学校

バス入口

沖縄市コザ総合運動公園

古島駅
●
興南高校

新都心
公 園
沖縄県立博物館・美術館

至国道58号線

ゲート通り

至那覇空
港

泊高橋

●

●
那覇第 2
地方合同庁舎

古島

グランド通
り上之屋

沖縄南 I.C.

330

天久

天久りうぼう あっぷる
楽市● タウン

中部開催 ： 沖縄商工会議所（中会議室）
所 在 地 ： 沖縄市中央4-15-20

沖縄市
公共駐車場
母子未来センター

国道330号線

沖縄市役所

コザ

十字路→

〈ご協力のお願い〉※ お車にてお越しの際には、施設の指定駐車場をご利用ください。

＊ ＊ ＊ 申込先FAX 098-869-7800

送付状は不要です。
そのまま、ご送信願います。 ＊ ＊ ＊セミナー受講申込書
那覇開催
中部開催

お申込日

希望する開催地区

2019年11月19日（火）14：00〜17：00
2019年11月20日（水）14：00〜17：00

貴社名

2019年度 年末調整実務セミナー※◯印で囲んでください年月日

ビジネス倶楽部※◯印で囲んでください（ 那覇開催 ・ 中部開催 ） （ 会 員 ・ 非会員 ）
TEL：
FAX：
メールアドレス：

住所：
（〒ー）

氏

名

部署／お役職

フリガナ

参加者

フリガナ

※ 個人情報の取扱いについて：ご記入頂きました個人情報につきましては、当社サービスの案内やセミナー開催に関する情報を提供する以外の目的では利用いたしません。また、登録情報は厳重に管理し、第三者に開示することは一切ございません。
第２１４回徳島赤十字病院治験審査委員会 会議の記録の概要
開催日時

令和5年3月10日（金）16：30～16：40

開催場所

徳島赤十字病院 402会議室

出席委員名

別宮委員長、尾崎副委員長、金崎委員、清家委員、飛田委員、大久保委員、早渕委員、塩田委員、船田委員、小野寺委員、逢坂委員

議題及び審議結果を【審議事項】

含む主な議論の概要

議題①株式会社カネカの依頼による虚血性心疾患患者を対象としたKCB01の検証的試験（KCB01-001）
治験に関する変更申請書に基づき、引き続き治験を実施することの妥当について審議した。
審議結果：承認

特記事項【審議事項】
工場設備の一般開放は業界の中でも率先してやって事例レポート ❶●きました。安全に楽しく見学してもらえるよう、見学者と作業員がお互い邪魔にならないよう見学通路などを設け、児童向けの資料なども用意しています。

総合リサイクル業への変身と地域貢献活動スペースも必要だし、お金もかかりますが、企業が地域社会に根ざして共存していくためには重要なことだと思っています。これまでにも学校や地域の方など多くの方が見学に訪れています。
地域のイベントなどにも積極的に協力しています。
2002年に帯広競馬場で世界の現代アートを集めて好評だった「とかち国際現代アート展デメーテル 」に株式会社マテックも積極的に協賛しました。また、東京での環境展やア顧問

クセス札幌でのリサイクル展（I Love Recycle）にも小笠原紘一 氏ずっと参加しています。
リサイクル産業が社会的理解を得て行くために廃品回収業から総合リサイクル業へ変身、高い技術力で再生可能なあらゆる資源の創造にチャレ

リサイクル産業は、限られた資源の地球で文明社会ンジ。リサイクル産業の社会的地位を高めるためを維持していくためには重要な産業です。しかし、残にもCI事業の展開や社会貢献分野でも業界を牽引念ながら、産業や企業としての社会認識や理解度が非する努力が続けられています。

常に低く、いまだに理解されていない面があります。
そこで、私どもはリサイクル事業に対する社会的認識を改善していくために、さまざまな努力をしてきま地域社会や教育分野との連携した。1992年にはCI（コーポレート・アイデンティ

昨年、創業70年の記念事業でリサイクルポイントティ）事業を展開して、社名を丸八杉山商店からマテッ

カードシステムを本格稼動し、リサイクルビデオを制クに変更し、総合リサイクル業としての姿勢を打ち出作配布しました。

しました。マテック（MATEC）はMATERIAL（資源）リサイクルポイントカードシステムは、空き缶などとCREATION（創造）の造語ですが、資源を破壊せ持込んだ資源物に応じて、購入料金とは別にカードにずに、先進の技術で再生可能な資源の創造を行っていポイントを貯めてもらい、好きな商品に交換できる画くという意味を込めています。

期的なシステムです。グリーン購入対象商品や福祉・

昨年はテレビコマーシャルも放映しました。リサイ

慈善活動に対応できる商品までそろえています。子供クル業でコマーシャルを放映したのは当社が道内で初たちにモノを大切にする心を養ってもらいたいと思っめてです。こうしたことで、400人の社員の意識も変て導入しましたが、町内会などいろいろなグループでわってきましたし、取引の引き合いなども増えていま利用されています。

す。また、これまで求人に苦労してきましたが、学生のリサイクルビデオは、昨年から始まったリサイクルポイントカードシステム求職希望が増えてきました。

現代社会の仕組みやリ企業理念の一つに、天然資源や加工物に次ぐ第サイクルの大切さを、分資源創造開発企業とうたっていますが、常にこうしたかりやすく楽しく学べ哲学の上に立って、かっこいいと思われる企業姿勢をる学習ビデオです。全道示していきたいと思っています。のの学校に配布しました。

昨年、当社の代表取締役の杉山博康が鉄リサイクル先生方にも非常に好評工業会の北海道支部長に就任しました。工業会としてで、もっと送ってほしいも、リサイクル業への見方を変えてもらえるような努と道庁や学校からの引力をしていきたいと思っています。

き合いが多くありました。
07.8▶▶▶▶▶

多元的価値における企業活動の展望り除き分類できるようにしました。これは画期的な技最先端の技術で循環型産業をリードしていく術です。生産工程は常に最先端の技術を求めてきます

循環型産業の使命

から、リサイクル事業の経営は知力、体力、行動力さらに決断力のいる大変な仕事です。

現在の産業経済システムは、後始末（廃棄物処理）にお金がかかるようになっています。リサイクル産業

2004年に、石狩支店に大型のELV（廃自動車）解は、外部不経済を内部化して社会的な費用や負担を小体工場を開設しました。マテックのリサイクル率は全さくしていく使命を負っています。

国でトップクラスです。自動車リサイクル法で定めら

しかし、リサイクル産業の大変なところは、リサイれた「ASR（自動車シュレッダーダスト）投入施設クルにかかる費用を商品としての価格に転嫁できない活用率」は、投入・回収されるエネルギーをASRのことにあります。これまでは、補助金がないと設備投重量に換算し、回収を投入で除して算出します。現在、資もできないような業種でした。質の悪いリサイクル同活用率の認定基準は0.40ですが、マテックは0.5と大製品などが多く、適切な価格をつけてもらえなかった幅に上回っており、全国トップクラスです。のです。
「リサイクルなんだから仕方ない」といった昨年は、苫東にスクラップ工場を建て、道内のスク甘えもあったと思いますが、そういうことに甘んじてラップの半分以上を扱えるようになりましたが、今後いると、いつまでたっても産業としての地位が高まっとも道内にある工場の機能集約を進めていかなければていかないのです。

なりません。また、今年は室蘭にストックヤードを確リサイクル業界をリードしていくために、常に最先保しました。道外から自動車を持ってきたり、海外と端の技術を導入しながら、もうこれ以上リサイクルのの輸出入も増えていますので、新しい設備投資を積極しようがないというところまで挑戦しています。鉄ス的に行っていかなければなりません。

クラップも非鉄金属もすべて取り出し、あとは土しか豊かな自然を次世代に引き継いでいくために残っていないという状態にどこまでも近づけていくこと

北海道は自然の豊かさのおかげで農業や観光業が発がこの業界の使命なのです。

展してきました。この豊かな自然を損ねることなく次

間口は広く、出口は細かくの世代に引き継いでいくためには、各産業とさらに密どんなものでも利用できるものはリサイクルして利接な連携を図り、リサイクル産業の地位を確固たるも用するという考えで、受け入れる間口を広げてきましのとし、自然環境に負荷を与えない循環型社会を築いた。同時に、有価物を徹底的に細分化して取り出してていかなければならないと考えています。

いくことも続けていきます。

株式会社マテック
http://www.matec-inc.co.jp

現在、扱っているのは鉄スクラップと非鉄金属、プラスティック系ですが、一番の問題はプラスティックです。プラスティックはリサイクルすればするほど、塩化ビニールの混入率が高まり、最後は塩ビが含まれる廃棄物として処理せざるを 得 な い の で す。 プ ラ ス
ティックの衣料などへのリサイクルにも成功していますが、一度、衣料として使って廃棄されるとそれ以上の再資源化ができなかったのです。
そこで、私どもはドイツから最先端の装置を導入し、検知器で塩ビだけを取07.8
各位
平成 29 年 2 月 10 日
放射線取扱主任者
波戸芳仁

大強度放射光リング（PF-AR）の機構内検査について記
大強度放射光リングに係る放射線使用施設の変更申請について、平成 28 年 11 月 30
日付けで原子力規制委員会より承認されました。放射線取扱主任者による機構内検査を平成 29 年 1 月 26 日、2 月 6 日、2 月 10 日に渡り実施し，大強度放射光リングの発生装置室に係わる扉、非常停止、自動運転表示、放射線モニター等の安全管理設備と遮蔽、区画、標識、表示を確認しました。平成 29 年 2 月 10 日より，下記変更による運用が開始されますのでお知らせします。
１．入射路及び入射点の変更
２．入射エネルギーの変更（最大エネルギー8GeV、最大ビーム強度 200mA）
３．管理区域の変更（図 1～図 14 の赤線で囲まれた区域）：(A) 高周波西棟・地上階、及び、地下 1 階（図 1～4）
(B) 南実験準備棟・地上階、及び、地下 1 階（図 5～8）(C) 高周波東棟・地上階、及び、地下 1 階（図 9～12）(D) 北実験準備棟・地下 1 階（図 13、14）
４．周辺監視区域の設定（図 6 の青線で囲まれた区域）：(A) 南実験準備棟・地上階

図 1

高周波西棟・地上階（変更前）

図 2

高周波西棟・地上階（変更後）図 3

高周波西棟・地下 1 階（変更前）

図 4

高周波西棟・地下 1 階（変更後）図 5

南実験準備棟・地上階（変更前）

図 6

南実験準備棟・地上階（変更後）図 7

南実験準備棟・地下 1 階（変更前）

図 8

南実験準備棟・地下 1 階（変更後）図 9

高周波東棟・地上階（変更前）

図 10

高周波東棟・地上階（変更後）図 11

高周波東棟・地下 1 階（変更前）

図 12

高周波東棟・地下 1 階（変更後）図 13北実験準備棟・地下 1 階（変更前）

図 14

北実験準備棟・地下 1 階（変更後）

配布先
機構長
（管理局）施設部長、施設企画課長、整備管理課長、安全衛生推進室（素核研）所長、副所長、事務室（加速器）施設長、各主幹、事務室（物構研）所長、副所長、事務室（共通）施設長、各センター長、事務室、TNS（担当者）当該発生装置管理責任者、同作業責任者、各区域放射線担当者、管理室員
医療法人社団 一穂会

西山ナーシング
笑顔丁寧
元気◆利用できる方は…
・介護保険の要支援または要介護の方・介護保険認定を申請中の方◆利用するには…
・担当ケアマネジャーさん、または地域包括支援センター、
西山ナーシング通所リハビリテーションへご相談ください。

リハビリテーション≪個別リハビリテーション≫
理学療法士・作業療法士等がお一人ひとりの状態に合った 個別プログラムを実施し、身体機能の維持を図ります。
≪集団リハビリテーション≫
集団で行うことで、自然と身体を動かすことができます。レクリエーション的な要素も取り入れておりますので、楽しみながらご参加いただけます。

レクリエーション
リハビリテーション理論に基づくとともに、楽しみながら元気になれるレクリエーションを実施しております。また、自ら考える、自ら動くことを進め、もの忘れの進行を予防します。

趣味活動
俳句・書道・園芸・調理・手芸・囲碁・将棋などの趣味活動を行っています。
講師の方が来ていただけることもあり、皆さん熱心に取り組んでらっしゃいます。

行 事送 迎お花見や夏祭り、運動会、節分等季節を感じる行事やボランティアによるコンサートなど毎月楽しみな行事が行われています。

車椅子のままでも乗車できる福祉車輌で安全・快適に自宅と施設間を送迎いたします。

食入 浴

事

管理栄養士による栄養バ
ランスが取れたメニューを提供いたします。寿司バ
イキングや地産地消弁当等のお楽しみメニューも人気です。

ご自宅での入浴が困難な方を中心に、その方の状態に合わせた入浴方法で安心安楽に入浴していただ
けます。

健康相談
医師による相談対応や、看護師による生活上の助言や状態観察等を行っています。
健康上に不安のある方もお気軽にご相談ください。

一日のスケジュール ……………………………………
8:30～10:00

10:00～
11:30

11:30～
13:00

13:00～
15:00

15:00～
17:00●送迎●健康チェック

●集団訓練
●個別訓練
●入浴

●口腔体操
●食事●口腔ケア●趣味活動●レクリエーション
●個別訓練

●おやつ
●脳トレ
●送迎

定員：５０名
営業時間：月～土（日曜休み）８：３０～１７：００
送迎範囲：西区・中区・（東区・南区の一部）
住所：浜松市西区西山町４１１－１
法人：医療法人社団一穂会
西山病院グループ西山ナーシング通所リハビリテーション☎（053）485-5150
ネッツトヨタ釧路 株式会社
トヨタ車の販売、中古車の販売及び自動車の修理、損害保険代理店業

代表取締役社長 竹川 秀幸

釧路市新橋大通 7 丁目 2 番 15 号 ＴＥＬ 0154-24-4117 ＦＡＸ 0154-24-4220
https://netz946.com/ 設立：昭和 44 年 2 月 創業：昭和 44 年 4 月
資本金：5,000 万円 売上高：29 億 4,000 万円 従業員数：103 名

当社は釧路・根室管内を中心に 50 年以上お客様のカーライフをサポートしています。
今現在働いているスタッフも入社時は、自動車の知識が全く無い状態です。専属のトレーナーが親身になってサポートしますので、時間を掛け簡単なお仕事から慣れていっていただきますので安心してください。お客様の「ありがとう！」「また頼むね！」のお言葉をいただいた時の達成感は、格別なものだと思います。我々と一緒に挑戦してみませんか？

事業所

新橋店、星が浦店、文苑店、根室店、中標津店、弟子屈店、厚岸店

基本給【共通】大学卒：182,000 円

短大・専門卒：172,000 円 高卒：160,000 円【諸手当】営業：販売手当、借上車手当、社宅手当等

エンジニア：通勤手当、整備士

手当、社宅手当等
採用実績校

釧路公立大学、北海道科学大学、札幌大学、札幌学院大学、釧路短期大学、専門学校
北海道自動車整備大学校、日本工学院、札幌科学技術専門学校、釧路明輝高校、釧路北陽高校、釧路東高校、釧路工業高校、釧路商業高校、霧多布高校、標茶高校他

●募集内容

募集職種

営業スタッフ

業務内容

既存のお客様を中心に電話やダイレクトメール等を使いお車の調子伺いや点検のご案内をしてお客様とコミュニケーションを通じ、将来的に潜在ニーズを捉えて商品提案を行っていきます。

勤務地等

釧路市、根室市、中標津町、弟子屈町、厚岸町
採用予定人数

大学院

大学

短大・高専

専門学校

若干名

若干名

若干名

高校

その他

募集職種

サービスエンジニア（自動車整備士）

業務内容

お客様にご購入いただいた新車や中古車の定期点検や故障修理、部品取付がメインとなり、将来的にお客様へ修理箇所の説明やアドバイスを行っていただきます。

勤務地等

釧路市、根室市、中標津町、弟子屈町、厚岸町
採用予定人数大学院●担当者連絡先

大学

短大・高専

専門学校

高校

若千名

若干名

若干名

若干名

釧路市新橋大通 7 丁目 2 番 15 号

TEL 0154-24-4117

その他

管理部 佐藤 貴博※高校生に関しては、前年までの実績を記載しています
Berthold Autumn Campaign

き引値

最大%40

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ベルトールドジャパン株式会社□ 東京本社〒131-0046 東京都墨田区京島2-8-12
Tel : 03-6661-8064 Fax : 03-6661-8065□ 大阪営業所〒532-0011 大阪市淀川区西中島3-11-10 新三宝ビル 2F
Tel : 06-6195-8750 Fax : 06-6195-8760
https://www.berthold-jp.com

販売元¥1,195,000（40%OFF）
https://www.pref.iwate.jp/kurashikankyou/iryou/seido/1030865.html

Webhttps://iwate.qr.liny.jp/entry
代表取締役社長および取締役の変更に関するお知らせ～データやテクノロジーを活かす経営体制へ～
コクヨグループでEコマースサービスを提供する株式会社カウネット（本社：東京港区、以下カウネット）は、2022年12月26日(月)開催の臨時株主総会において、代表取締役社長に宮澤典友、社外取締役に野口竜司が新たに就任することを決議いたしましたのでお知らせいたします。

左から代表取締役社長: 宮澤 典友、取締役:内田 一雄、社外取締役: 野口 竜司■体制変更の背景について
カウネットは、超大企業から中小事業所まで、規模に関わらずお使いいただけるＥコマースプラットフォームを提供しています。クラウドで管理購買システムとしてお使いいただける「べんりねっと」、素早く簡単にネットで購入いただける「カウネット」は、長年に渡り多くのお客様のご支持をいただいてきました。
さらなる事業成長に向けて、データやAI等のテクノロジーを活用して、お客様接点の全てで顧客体験価値を向上させるためのCXデザインを強化致します。
新体制では、Eコマースやテクノロジーの活用に知見を持つ宮澤 典友が代表取締役社長、内田一雄はコクヨ株式会社において情報システム部門責任者を務めるなどIT領域で豊富な経験を持ち、さらにAI活用やDX推進を最前線で行ってきた野口竜司が社外取締役に加わり、お客様に支持されるプラットフォームを目指します。
新たに社外取締役に就任する野口竜司は、事業会社でのAIビジネス活用やAIプロジェクト推進を行ってきました。また、一般社団法人日本ディープラーニング協会や事業会社

においてDX/AI人材の育成を通じたAIの社会実装の促進にも活躍されています。
この度は、これまでの経験を活かし、当社のさらなる成長に向けて組織の運営強化に力を発揮することを期待し社外取締役就任への運びとなりました。

■新経営体制代表取締役社長:
取締役:
社外取締役:
監査役:

宮澤 典友（新任）内田 一雄
野口 竜司（新任）平田 博史■新社外取締役プロフィール・略歴
氏
略名歴

野口 竜司（のぐち りゅうじ）
2013年6月 (株)イー・エージェンシー 取締役 就任
2019年4月 (株)ZOZOテクノロジーズ VP of AI driven business 就任
2021年3月 一般社団法人日本ディープラーニング協会 人材育成委員 就任 （現任）2021年7月 Zホールディングス(株) Z AIアカデミア幹事 就任
2021年10月 (株)ZOZO NEXT 取締役 CAIO(Chief AI Officer) 就任
2022年4月 (株)ELYZA 取締役 CMO(Chief Marketing Officer) 就任（現任）
2022年6月 一般社団法人 金融データ活用推進協会 顧問 就任（現任）・野口 竜司コメント
私の専門であるDX/AI推進やDX/AI社内人材育成の分野について、社内を活性化させることができるのではないかと考えております。また、技術発展や環境変化が激しく、シンギュラリティさえも早々に訪れるとも囁かれる2023年以降の社会において、どのような技術に投資を行い、中長期的な競争力を勝ち得るかについても、お力になりたいと思っております。
カウネットには、これまでの事業運営を通じて蓄積されたデータが大量にあります。これらのデータ群を進化著しいAIの技術と掛け合わせることによって、新しい顧客体験やさらなる業務効率を産むことができるのではないかと考えています。

◯株式会社カウネットついて https://company.kaunet.com/
カウネットは、超大企業から中小事業所まで、規模に関わらずお使いいただけるＥコマースプラットフォームを提供しています。
クラウドで管理購買システムとしてお使いいただける「べんりねっと」、素早く簡単にネッ
トで購入いただける「カウネット」は、長年に渡り多くのお客様のご支持をいただいてきました。

これからも、進化するテクノロジーを活用して、レジリエントでローコストなプラットフォームを目指すと共に、コクヨグループの持つクリエイティビティで価値ある体験を生み出す挑戦を続けます。
当社のビジネスや挑戦は、お客様を始めとする多くのステークホルダーに支えられて成り立っており、自社の利益だけを追求するのではなく、地球環境への責任を果たし、お客様や社会から継続してご支持をいただけるサステナブル経営を目指してまいります。
個人番号の記入と本人確認書類の同封をお願いします。
マイナンバー制度(社会保障・税番号制度)の導入により、平成２８年１月１日から「寄附金税額控除に係る申告特例申請書（第５５号の５様式）」に個人番号（マイナンバー）の記入が必要となります。
これに伴い、本人確認(番号確認と身元確認)が必要となりますので、次のＡ又はＢどちらかの本人確認書類（写し）を同封してください。

本人確認書類（写し）個人番号カードを持っている場合

Ａ

個人番号カードの写し（表と裏の両方）1 点
個人番号カードを持っていない場合① と②いずれも必要となります

２点② 本人確認書類
下記の 1 又は 2 のどちらかが必要

Ｂ ①
通知カード 又は住民票（個人番号付き）

顔写真、氏名、生年月日又は住所が表示されているもの

1.

運転免許証、運転経歴証明書、旅券（パスポート）、身体障害者手帳、精神障害者保健福祉手帳、療育手帳、在留カード、特別永住者証明書など、いずれか１点
氏名、生年月日又は住所が表示されているもの

2.

健康保険証、年金手帳、児童扶養手当証書など、いずれか２点

ＮＯ-Ｅ ＨＯ-Ｅ ＣＯ-Ｅ

００３
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女性活躍推進法 一般事業主行動計画の公表について
平成28年4月1日施行の「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（女性活躍推進法）」に基づき，一般事業主行動計画を策定することとされております。

日電工業株式会社 一般事業主行動計画

男女ともにより一層働きやすい雇用環境の整備を行うため，次の行動計画を策定する。

○計画期間
○目
目

２０２２年４月１日～

２０２６年３月３１日までの４年間

標
標：月平均残業時間を１４時間まで削減する。

○取組内容・実施時期
２０２２年４月～
２０２３年４月～
２０２４年４月～

業務効率化の取り組み内容検討
業務効率化の運用開始
効果検証，改善内容検討
以上≪女性の活躍の現状に関する情報公表≫
・採用した労働者に占める女性労働者の割合

社員 0/9＝0%（2021 年度）

・労働者に占める女性労働者の割合

社員 15/167＝9.0%（2022.3.31 現在）

・係長級にある者に占める女性労働者の割合

6/61＝9.8%（2022.3.31 現在）

・管理職（課長級以上）に占める女性労働者の割合

0/25＝0%（2022.3.31 現在）