﹁ものづくり﹂ そ して未来 へ共に進 む

お待ちしてますミライ

NIPPON KYOHAN KOGYO CO., LTD.

ホームページアドレス http://www.nkweb.co.jp
本 社/海外事業部
関西営業部/関西工場
関 東 営 業 部
北陸営業所/北陸工場
九 州 営 業 所
関 東 工 場
ベト ナ ム 工 場〒５５５-0012 大阪市西淀川区御幣島6-12-22〒５５５-0012 大阪市西淀川区御幣島6-12-22〒304-0823 埼玉県八潮市古新田315-1〒924-0051 石川県白山市福留町625〒803-0801 北九州市小倉北区西港町10〒300-0726 茨城県稲敷市西代680
ベトナムハイフォン市ディンブー工業団地

TEL 06-6472-4772
TEL 06-6471-6031
TEL 048-996-7911
TEL 076-277-1200
TEL 093-561-1480
TEL 0299-78-3501TEL ＋84-225-326-0715

NIPPON KYOHAN KOGYO CO., LTD.

日本鏡板工業株式会社公式キャラクター

鏡 ミライ

かがみミライと ともに!!

北陸工場

本 社

関東工場

営業部

日本技術部

関東営業部

関西工場
総務部

海外事業部

ベトナム

九州営業所

1

ベトナム工場ハイフォン2

日本 鏡 板 工 業っ
業 て1

こんな人達をミライは 待ってます

何をつくってるの？

鏡 板 って？

鏡ニャン？

ものづくりをとことん追求してお客様を笑顔にさせたい方
営業職・・・お客様と接し、要求を伝える
製造職・・・要求どおりの製品を作り上げ、届ける
技術職・・・設備、材料を見極めて製造及び営業をサポート

何事にも積極的に挑んで、自己と会社を成長させたい方

薬品・化粧品・食品・飲料（ビール、酒、焼酎、ジュース）等を生産する製造過程に使われるタンク。

失敗をおそれず挑戦することは、自分自身の精神、知識、経験とともに会社を成長させる技術は日々進歩しており、過去の常識にとらわれることなく発想を転換して、社会に貢献する「とんがり」
やここだよ!
タンクローリー車や集合住宅に設置されるガスタンク等は身近にあるかも！
ここだよ!

「こだわり」を持っている方、持とうとしている方ガソリンスタンドの地下タン
クや水処理にも使われる。
広い業種に使用され、社会に関わっている仕事なんですね！

常識にとらわれない柔軟な発想をもっている方
技術は日々進歩しており、過去の常識にとらわれることなく発想を転換して、顧客満足度を増す。

「とんがり」を持っている方、持とうとしている方
とんがり・・・これだけは負けないと言えるもの。

ここだよ!

34関西工場

清水 美樹

先 輩 社 員の 一 日 を 取 材

日本鏡板工業を選んだワケ

私はご縁があって、日本鏡板を紹介して頂きました。

家から近くて社歴、従業員数、営業拠点等、安定した会社で正社員職につきたく応募しました。

面接の際、とてもアットホームな会社だと感じ働きたいと思いました。

現在の仕事

事務仕事が主で雑用もありですが、近頃は広報としてのお仕事も少しずつ増え女性でも発言できる会社で、意見を取り入れてもらうことができ、やりがいの出るお仕事です。

仕事のやりがい・醍醐味
事務処理も、日によって多い時そうでない時はありますが、たくさんのお仕事をさせてもらい、やり8：30

朝礼

8：45
12：00
12：45
17:15

お昼休み
退社

主な業務
製造部員のサポートとともに検査成績書
材料ミルシートの登録・発行
材料・消耗品等の発注、入荷処理

黒岡 勇人

日本鏡板工業を選んだワケ会社の仕事内容がどうこうと言う選択ではなく、小さい子2人を持ってのフルタイム希望だったので、現在の仕事1日スケジュール

関西営業部

遂げることが出来、新たなお仕事が増える事、日々考えながらお仕事をすることにやりがいを感じられます。
醍醐味はなんといっても、自分で頑張って仕事調整をしていれば、お休みを取りやすい事！
！
子供の用事やリフレッシュする為、お休みも気軽に取らせてもらえます。

今後の目標・なりたい自分
後輩から「この人に聞けば安心、一緒にきちんとしたお仕事をすることが出来る」と頼られる存在になれればいいなと日々努力です。

後輩たちへのメッセージ
お仕事方法、その他業務において、女性でも発言できる会社。意見を取り入れてもらったり、検討してもらうことが出来、よりよい仕事環境を作ることが出来ます。
女性向けのメッセージとなってしまっていますが、女性でも働きやすい会社ですと言うことを伝えたい。何より、子供が小さくてもお休み調整がききやすいことから主婦でもとても働きやすいので長く働けることが出来、とてもありがたい環境だと思います。
働く女性がもっと、今以上により良い環境で働ける世の中になればいいなと思います。

お客様に定期訪問し、情報の共有や営業活動を行っております。

仕事のやりがい・醍醐味

1日スケジュール

どんなことよりも「ありがとう」とお客様から感謝の気持ちを頂けた時です。

今後の目標・なりたい自分「日本鏡板から購入したい」
ではなく「担当営業が黒岡だから購入したい」と思われたい。

後輩たちへのメッセージ
私はご縁があり、この会社に就職しました。
人と人との繋がりは働く事だけでなく、生きていく上で大切だと思います。
人生を大きく左右する、就職です。
たくさん悩み、たくさん迷い、たくさん考えてください。
閲覧して頂けた事も、何かの縁ではないかと感じます・・・

関東工場

鈴木

8:30

朝礼

9:00

見積・注文手配

10:00

営業活動

12:00

昼休み

12:45

営業活動

16:30

見積・注文手配

17:15

退社

剛

日本鏡板工業を選んだワケ「ものづくり」が好きだった事が1番だと思います。曽祖父の代から大工という環境にあり、子供の頃から身近にものづくりがありました。出来上がるまでの苦労、出来上がった時の嬉しさや笑顔も感じていました。
また、地元で働きたいというのも理由のひとつです。

関西営業部

営業事務

河村 寛子

日本鏡板工業を選んだワケ前職は、違う職種でした。専門学校にて、情報処理を学んでいたこともあり事務職で転職しようと活動していました。
家からも近く、アットホームな雰囲気なところに惹かれここに決めました。

現在の仕事
営業アシスタントです。
営業部員のサポートをしています。
1日スケジュール
8:30

朝礼・清掃

8:45

納品書発行
請求書入金・見積・受注入力

12:00

昼休み

12:45

領収書発行
見積入力
受注入力

17:15

5

退社

仕事のやりがい・醍醐味
電話対応が多く、お客様に名前を覚えていただいたり、だんだんフランクに話してくださると嬉しくおもいます。

今後の目標・なりたい自分
頼みやすい雰囲気と私に頼んだら、安心だと思ってもらえるような、アシスタントになりたいです。
お客様の気持ちになり、迅速に、ミスがなくが、目標です。

後輩たちへのメッセージ
就職する上で、自分には、なにが一番重要なのかを決め、活動するのことが大切だと思います。
自分にとって魅力ある会社を選んで下さい。

現在の仕事プレスされ、成型された製品に対して、開先という作業をしています。
開先とは、溶接する際に母材に溝を作る工程ですが、ここでは製品ごとに指図書があり、指図書どおりの高さに切断、その後グラインダーを使い削って仕上げていきます。

仕事のやりがい・醍醐味
鏡板というものを就職するまで知りませんでした。
しかし、仕事をしていくうちに用途を知り、身近な所にある事もわかり、見かけた時には何だか嬉しいだけではない不思議な気持ちになります。
特に人の役にたっているのを直接感じられた時も嬉しくなる時です。
仕事や何気ない生活の中で、もっとこうした方が・・・、こんな新製品ができそう・・・、そう思う事もあります。
それを改善提案制度を利用して会社に提案できるんです。少しのアイディアさえでてくれば先輩方も協力してくれます。
現場職ですが、新製品の開発、企画を提案できる事も、やりがい・醍醐味になっています。

今後の目標・なりたい自分仕事を教えていく際に、同じ目線で、できなかった頃を忘れずにいられる自分でいたいです。
今後の目標は、他の部署の仕事も覚えて、幅広くスキルを上げていきたいです。

後輩たちへのメッセージ

1日スケジュール
8：30

体操、朝礼

8：40

グループ朝礼8：45

スピニング作業開始

10：05

スピニング作業開始

12：00

昼休み

12：45

スピニング作業開始

15：05

スピニング作業開始

16：50

清掃

17:15

退社

会社や社員同士の雰囲気など仕事以外でも心地よいと思える所を見つけられると仕事も楽しくなると思います。
気になる事はまず自分で考え、それでも答えが見つからなければ質問して、後悔のないようにしてもらいたいと思います。がんばってください。

6

CAREER
PATH

ひとづくりです

教えて ミライちゃん

リカル

リーダー

Ｃ(ＬＥＲＩＣ
ＡＬ

グループリーダー

クレマイスター2

エキスパート
部長

執行役員

チーフ

課長

次長

留学生ですが、か？
応募することは可能です

可能です。留学生枠はありませんが、一般の方と同様に選考させていただきます。

係長

一般

選考はどのような方法で行われますか？

人物重視の選考を行っていますので、個別面談を重視しております。
また、専門技術が必要な場合は、適性試験を行います。

3

主任

応募の方法を教えて下さい。

ご興味をお持ちくださり詳細をお知りになりたいと思われた方は、ホ−ムペ−ジ/採用情報よりエントリ−をお願い致します。
ホームペ−ジアドレス http//www.nkweb.co.jp

人材・会社の成長コ)ーステクニカル Ｔ(ＥＣＨＮＩＣＡＬ コ)ース

1

マネージメント (MＡＮＡＧＥＭＥＮＴ) コース

4

勤務地の希望を出す事は可能ですか？

面談時に希望を出す事は可能ですが、希望通りに配属が決定するとはかぎりません。

技術研修（プレス・スピニング・溶接・開先等）

研修制度

コンセプチュアルスキル研修
ヒューマンスキル研修

若手社員スクール
新入社員スクール5

ジョブロ−テ−ションの制度はないので、必ず異動があるということではなく、適材適所を見極めて転勤を含めた人事異動を行います。

資格取得補助制度
資格手当支給786

入社までに勉強しておくことはありますか？

営業職の方は普通運転免許が必要です。
その他、特にありませんが、学生時代は将来に向けていろいろな勉強をしておくことをすることをお勧めします。

女性が結婚や出産をしても働き続けることが出来ますか？

それまでの仕事のキャリアを活かして「結婚」や「出産」後も仕事を続けてほしいと考えています。働きたいという意志のある社員を支援する制度を整えています。制度面では、「 育児休業制度」や「育児時間短縮勤務制度」があり、制度発足してから対象女性社員の取得率は100％です。

評価制度について教えて下さい。

職種別・階層別に成果項目を定め、客観的に評価しています。

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資格取得制度
通信教育受講補助制度

異動はありますか？

入社後の社員教育はどのようになっていますか？

新入社員教育研修に始まり職種別、階層別に数多く用意されたメニュ−の中から本人の意欲次第で各種教育にチャレンジが可能です。

9

幹部候補生スクール
リーダースクール

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有給休暇について教えて下さい？

入社初年度は入社時期に応じて最大10日、以降毎年１日から２日加算付与されます。最大で20日付与され、翌年に持越しが可能です。
2017年度の有給休暇取得率は34%です。
ライフ
ワ−クバランスの調 和で充 実した生 活をおくり、成長しながら働ける環境です。

8盛りイベント だくさん!!

幸福（しあわせ）をミライとともに！
私たち日本鏡板工業は、創業以来５０年以上にわたって鏡板を製作してまいりました。皆様は、鏡板と言われてもどの様な物なのか見当もつかない方が多いと思います。
鏡板は金属製円筒型タンクの両端部につける金属製品です。

代表取締役社長

形状は一般的に全体に丸みが付いたお皿の様な形です。

その鏡板を製造するには、色々な金属板を引っ張ったり、伸ばしたり、引っ付けたり・押したり、切断したりと・もちつき形を変化させる必要があります。
それには特別な技術や経験が必要です。
私たちは、特殊な機械で独自の製造方法を生み出して良い製品づくりに励んでいます。

・社員総会 方針発表
・新年度全体朝礼

・小学生による工場見学

・家族工場見学会

・花見

4・社員旅行678

言っても過言ではありません。ニッチな産業は、競争が少ないという強みもありますが、一方で閉塞的な一面もで最も活気のあるベトナムで新たな工場を立ち上げました。当初は苦労もありましたが、従業員は100名を9 10 11 12 1・展示会

この様に特殊な製品なので、日本で鏡板を製造販売している会社はわずか５社程です。これはニッチな産業とあります。私たちは、ニッチな産業の強みに甘えることなく、閉鎖的な市場を打ち破るべく2012年から東南アジア

・バーベキュー

5小林 三郎2

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・創立記念式典

超え、売上も順調に増加しています。ものづくりにかける思いに国境はなく、よりよい製品の製作でベトナムの産業、経済の発展に貢献します。
当社の経営理念は、「日本鏡板工業は全ての人を幸福(しあわせ)にし永続発展を目指します」です。
私は、全ての社員が働く喜びを感じて頂いて、社員の家族・取引先・地域の人々が日本鏡板に関わって良かった嬉しいと思っていただける会社を目指しています。そして社員の方が安心して働き続けられるように安定的に成長する会社にすることが信念です。
これからも、全力で全ての人を幸福にできるように努力してまいります。
私たちと、ものづくりを通じて幸福（しあわせ）を追求、創造していきましょう！

会社概要
商

福利厚生制度

・福利厚生倶楽部加入

・グループ保有保養所

SAMP

LE

・住宅購入費用貸付制度
・退職金制度・財産形成貯蓄制度
・慶弔制度 他

ON
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ＯＮも ＯＦＦも！
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OFF号

日本鏡板工業株式会社

NIPPON KYOHAN KOGYO CO.,LTD

資本金90,000,000 円

売上

高約 35 億円

設立年月日

1965 年 2 月 1 日

代表取締役社長

小林 三郎

従 業 員 数125 名
本社社屋

白雲荘（長野県木曾郡木曾町）

RKエンジニアリング（ベトナム工場）
南紀白浜ニューヴァイキング（和歌山県田辺市）

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