ぐんま商工連

平成27年７月第477号
U R L ◆http：//www.gcis.or.jp
e-mail ◆kenren@gcis.or.jp
発 行 所 ◆群馬県商工会連合会
前橋市関根町三丁目８番地の１
Tel.027-231-9779(代)Gunma Prefectual Federation of Societies of Commerce and Industry

発 行 者 ◆髙

橋基治

よし が だいらしっ ち ぐん

芳ヶ平湿地群

中之条町と草津町に広がる『芳ヶ平湿地群』は、草津白根山の火山活動に（中之条町）CONTENTS■ 芳ヶ平湿地群（中之条町）… ………………………………………
■ 平成27年度通常総会開催……………………………………………
■ 新会長としての抱負… ………………………………………………
■ 群馬県商工会連合会役員名簿… ……………………………………
■ 県青連通常総会・リーダー研修会開催… …………………………
■ 県女性連通常総会・リーダー研修開催… …………………………
■ 平成27年度群馬県商工会女性同友会通常総会……………………
■ 平成27年度商工会青年部女性部合同研修会
第46回商工会青年女性経営者の主張大会開催……………………
■ 商工会は経営発達支援計画の策定・実行で経営支援力の強化に取り組んでいきます！… ……………………
■ 菅田先生の経営コラム… ……………………………………………
■ マイナンバー制度はじまります… …………………………………

大きく影響を受け形成された湿地、河川、池沼群です。
12233345678

県内で３例目となる「ラムサール条約」に登録され、標高2,160m の草津
白根山湯釜をはじめ、標高1,800m の芳ヶ平湿原、大平湿原、平兵衛池、大池、水池、標高1,200m のチャツボミゴケ
公園穴地獄までをつなぐ湿地群から成り立っています。

ぐんま商工連

平成27年度通常総会開催
さる、平成27年５月21日 ( 木 )、群馬県商工会連合会「平成27年度通常総会」を開催しました。
冒頭、武藤幸夫県連会長は、来賓の方々及び出席者にお礼を述べ「商工会が発足して50年経過し、ここ数年苦境が続き、地域が非常に疲弊してきている。
そのような中、国でも地方創生に力を入れてくれており、50万円の補助が受けられる持続化補助金、またプレミアム商品券事業は各地で多大な経済効果をもたらすといわれているので、望みをもって地方を豊かにする対策をとっていきたい。持続化補助金の第１回の指導員１人あたりの採択件数は全国第１位であり、これは職員１人ひとりの努力と、皆様の協力の賜である。これからもよろしくお願いしたい」と挨拶しました。
続いて議長に石川修司前橋東部商工会長が選出され、平成26年度事業報告並びに収支決算承認の件など、12議案を原案通り承認可決いたしました。
任期満了に伴う役員改選では、新会長に髙橋基治高崎市箕郷商工会長が選任され、次頁の26名が選出されました。
また、総会に先立ち、優良役員・優良商工会並びに商工貯蓄共済増強運動部門別表彰を行い、総会終了後には、県総合表彰受賞者の石川修司会長 ( 前橋東部商工会 )・奈良哲男会長 ( 高山村商工会 ) に対して、武藤幸夫県連会長より御祝が贈呈されました。

◎新会長としての抱負
この度、平成27年度通常総会において、第５代群馬県商工会連合会会長に選任されました、高崎市箕郷商工会会長の髙橋基治です。今後とも、よろしくお願いたします。
私は平成４年５月に箕郷町商工会長に就任して以来、ずっと商工会活動に携わってきましたが、今回、県連会長に就任するにあたって、今年４月、新たに発行された「商工会役員ハンドブック」を読み返してみました。ハンドブックの最初、「はじめに」に、商工会の事業運営にあたっての、揺らぐことのない活動理念として掲載されている言葉が、「すべては会員のために」です。私も、これこそが商工会運営の根幹であると、強く共感いたしました。
現在、商工会では「行きます 聞きます 提案します」をスローガンに掲げ、商工会一丸となって、全会員の事業所を訪問する取組みを行っています。これは会員の皆様の現状をお聞きして、どのような課題をもっておられるのか、地域がどのような状況にあるのかを見極めて、個々の会員事業者に合ったサービスを提供するために実施しているものであります。
加えて、地方創生が国家の大きな課題となる中で、「小規模企業振興基本法」が昨年６月に可決成立し、同時に小規模支援法（「商工会及び商工会議所による小規模事業者の支援に関する法律」）が改正されました。こうした中で、持続化補助金など、直接、小規模企業を支援するための新たな政策も続々と打ち出されてきています。
会員事業者の皆様の現状と地域の課題を的確に把握し、小規模企業に向けた新たな支援策の活用方法を提案し、多くの意欲ある会員事業者の皆様にこうした施策を活用していただきながら、事業の活性化、地域の活性化につなげていく、「伴走型」の経営支援を行っていくことが、これからの商工会の使命であると考えます。
新たな法律、新たな支援策を得て、今ほど商工会、商工会連合会の力が試されている時はないと思います。私も微力ではございますが、「すべては会員のために」との理念を常に念頭に、連合会の各種事業や様々な取り組みを一層進めて参りますので、各商工会と地域を支えておられる会員の皆様の御指導、御鞭撻の程よろしくお願い申し上げます。

2 Gunma Prefectual Federation of Societies of Commerce and Industry

第477号群馬県商工会連合会役員名簿
任期平成27年６月１日から平成30年５月31日まで

役職名
会長
副 会 長
専務理事

理事

監

事

氏 名
髙 橋 基 治角田彦三郎
石 川 修 司中 繁基
岩 井 幸 夫
千 代 清 志武 井宏
吉 澤 良 夫
市 澤 孝 一奈 良 哲 男
大 矢 光 利武 藤 義 徳田 子 文 明田 中 正 侑原 澤 順 一茂 木清
茂 木 和 男関 口 好 一
岸 善一郎
江 森 義 一戸 塚 宣 敏星野飛雄馬
遠 藤 秀 子狩 野 亮 一松 島 孝 三黒 澤 昭 司商工会名
高崎市箕郷商工会
片品村商工会
前橋東部商工会
邑楽町商工会
富岡市妙義商工会
県 連
安中市商工会
長野原町商工会
板倉町商工会
高山村商工会
群馬伊勢崎商工会
草津町商工会
しぶかわ商工会
榛東村商工会
川場村商工会
下仁田町商工会
高崎市吉井商工会
みどり市商工会
高崎市群馬商工会
太田市新田商工会
高崎市榛名商工会
青年部連合会長
女性部連合会長
富士見商工会
桐生市新里商工会
上野村商工会

摘要
新
再
再
新
新
新
再
再
再
再
再
再
再
新
新
新
新
新
新
新
新
新
再
新
新
新

県女性連通常総会・リーダー研修開催
群馬県商工会女性部連合会の通常総会を５月11日㈪に開催し、任期満了に伴う役員改選で、遠藤秀子会長（前橋東部）が再任となりました。
また、この日退任された９名の役員に感謝状が贈呈されたほか、女性部員増強運動表彰と商工会カード増強運動表彰が行われました。
総会後は、( 株 ) ジャイロ総合コンサルテ
ィングの大木ヒロシ氏を講師に迎え、「新・売上向上セミナー」 と題してリーダー研修会を開催しました。

県青連通常総会・リーダー研修会開催
群馬県商工会青年部連合会の通常総会を５月８日（金）に開催し、任期満了に伴う役員改選で新会長に星野飛雄馬さん（吉岡町商工会青年部）を選任するなど平成27年度新体制がスタートしました。また、大塚幸之助前会長は顧問に就任しました。
総会終了後の青年部リーダー研修会では栄信経営労務サポートセンターの髙橋信夫氏が「組織経営に関するリーダーシップ論」と題して講演しました。

遠藤秀子会長

【新役員】

役職
会

氏名長

副 会 長

星野飛雄馬新会長

大塚幸之助前会長

（敬称略）
【新役員】

会 長：星野飛雄馬 ( 吉岡町）
副会長：石橋修一 ( 前橋東部）
町田 純 ( しぶかわ）
田熊祐介 ( 千代田町）
理 事：鈴木一生 ( 玉村町）
齊藤和孝 ( 榛東村）
長沼功一 ( 高崎市群馬） 清水進也 ( 高崎市榛名）新井淳一 ( 神流町）
栁澤徹昌 ( 甘楽町）
湯浅誉文 ( 中之条町）
湯本規夫 ( 草津町）
梅澤信洋 ( 片品村）
藤井朋和 ( 昭和村 )千明孝史 ( 桐生市黒保根）髙松 睦 ( みどり市）
今泉 誠 ( 板倉町）
監 事：田島 力 ( 群馬伊勢崎 ) 石井裕幸 ( 南牧村）

（敬称略）

理監事

事

所属商工会

遠 藤秀 子前橋東部

山 鹿律 子

太田市新田

風間まり子

高崎市群馬

宮 﨑

洋 子

草津町

立澤弥栄子

邑楽町

新井ふじ江

桐生市黒保根藤 間捷 子高崎市箕郷

南 雲律 子

吉岡町

新 井

鳴 美

甘楽町石川恵津子

沼田市東部

萩 原

幸 世

藤岡市鬼石

宇津木節子

玉村町

野 村

紀 子

しぶかわ

齋 藤容 子

みどり市

平形眞佐子

高山村

西澤由美子

昭和村

Gunma Prefectual Federation of Societies of Commerce and Industry

3ぐんま商工連

平成27年度群馬県商工会女性同友会通常総会
群馬県商工会女性同友会（後藤かね子会長）は、６月９日（火）渋川市伊香保町において「平成27年度通常総会並びに研修会」を開催し、会員30名が参加しました。
開会に先立ち後藤会長から「これからは会員の増強と若返りを図り、社会の進歩と変革が進む中で、感謝の気持ちを持って活動したい。」と挨拶がなされました。上程された議案は全て承認可決され、任期満了に伴う役員改選により17名の役員が選任されました。
なお、総会の席上、地域女性活動への貢献に対して舩木フミ氏、梶塚清子氏の２名に感謝状が後藤会長より贈呈されました。
総会終了後の研修会は、渋川警察署の横山裕昭交通課長と山岸直美巡査部長を講師に迎えて、「事故や詐欺に遭わない秘訣～明るく楽しい毎日を過ごすために～」と題して行われました。ドライバーが認識しやすい服装の色の実験や反射材の使用をＰＲし、多様化する詐欺の手口について「Ｎｏ詐欺（のうさぎ）音頭」の実演を通して注意を呼びかけました。
【新役員17名】（敬称略）
会 長：後藤かね子
副会長：山田準子 石坂よし子
理 事：諸岡ヨシ江 斎藤昌子 北爪ハナ 横田千恵子 田村紘子 田村とみ
吉野八重子 笠原サトシ 堤 きみ 清水浩子 島田則子（新） 小倉くら子（新）監 事：高野辺富美子（新） 石橋玉枝（新）平成27年度業務改善助成金等のご案内
業 務 改 善 助 成 金 は 中 小 企 業 の 皆 様 を 支 援 す る 制 度 で す。
最低賃金引上げに向けた中小企業・小規模事業者支援事業における「専門家派遣・相談等支援事業」及び「業務改善助成事業」のご案内◎「専門家派遣・相談等支援事業」

中小企業・小規模事業者

電話・メール相談

全国最低賃金総合電話相談センター（新設）
電話番号 0120−311−615
ホームページ：http://www.toukiren.or.jp/join05.html
派遣要請

相談派

遣

群馬県最低賃金総合相談支援センター
電話番号 027-353-4828〒370-0031 高崎市上大類町 745-10

群馬労働局
委託事業

◎
「業務改善助成事業（業務改善助成金）」（事業開始から５年目、平成 27 年２月３日から交付要件等が変わりました。）
中小企業事業者において、雇い入れ後６月を経過した労働者（時間当たりの賃金額が最低賃金額以上の額の者であって８００円未満の者に限る。）の賃金を所定労働時間の短縮又は所定労働日の減少を伴わずに４０円以上引き上げた場合であって、労働能率増進のための設備等の導入経費（助成対象経費）の一部の助成を実施しています。

お問合せ：群馬労働局賃金室（電話 ０２７−２１０−５００５）
群馬労働局ホームページアドレス http://gunma-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/

4 Gunma Prefectual Federation of Societies of Commerce and Industry

第477号

平成27年度商工会青年部女性部合同研修会
第46回商工会青年女性経営者の主張大会開催
６月４日 ( 木 ) 前橋テルサにて「商工会青年女性経営者の主張大会」が開催されました。青年部・女性部活動を発表することにより、さらなる活動の充実と向上を目的としており、今年で46回を数えます。
発表者は10分間の持ち時間の中で、日々の青年部・女性部活動の内容やそれを通して得られた経験、地域振興にかける思いなど主張発表しました。
主張大会の審査結果は、１位に土田祐士さん（川場村）、２位には土屋雄太さん（嬬恋村）、３位には石井和徳さん（高崎市榛名）と大野純子さん（上野村）がそれぞれ入賞されました。本年度は青年部関東大会を群馬県で開催するため、青年部から関東大会への出場者は２名となり、土田祐士さんと土屋雄太さんが青年部代表に、大野純子さんが女性部代表になりました。
主張大会の発表者は以下のとおり。
１

小澤敦史

邑楽町商工会青年部

２近藤静子

玉村町商工会女性部

３土田祐士

川場村商工会青年部

４

山田裕樹

しぶかわ商工会青年部

５

大野純子

上野村商工会女性部

６

深沢豪哉

桐生市黒保根商工会青年部

７

丸山高史

富岡市妙義商工会青年部

８

清水光子

高崎市箕郷商工会女性部

９

羽鳥桂介

群馬伊勢崎商工会青年部

10

石井和徳

高崎市榛名商工会青年部

11

藤生理津子

中之条町商工会女性部

12土屋

嬬恋村商工会青年部雄太【写真左から大野純子さん、土屋雄太さん、土田祐士さん、石井和徳さん】

１位となった土田さんは、川場村商工会青年部活動を通して村内の交流を深め、自社（土田酒造株式会社）で開催しているお祭りが盛況となったこと、川場村産のブランド米「雪ほたか」の糀を使った新製品開発を成し遂げたことを発表されました。
また、主張大会終了後には株式会社アテーナソリューション代表取締役 立石裕明氏を講師にお迎えし、「阪神大震災からの教訓―経営者としての生きる力とは―」と題し青年部女性部合同研修会を開催しました。
立石氏からは小規模事業者持続化補助金をはじめとした小規模企業支援施策の現状や、これからを生き抜くために経営者・後継者が自社の事業をしっかり把握し経営計画を策定する事の重要性をご講演いただきました。
( 株 ) アテーナソリューション 立石裕明氏
お詫びと訂正ぐんま商工連５月号掲載の記事「挑戦者たち！〜経営革新承認企業紹介④〜」にて誤りがありました。
「有限会社 加藤工芸」様の経営革新承認は正しくは「平成27年２月」です。また、中央写真の説明文は正しくは【ペタンク競技用距離測定器】となります。読者ならびに関係者の皆様にご迷惑をおかけしたことを深くお詫び申し上げます。
Gunma Prefectual Federation of Societies of Commerce and Industry

5ぐんま商工連

商工会は経営発達支援計画の策定・実行で経営支援力の強化に取り組んでいきます！
人口減少などの経済社会の構造的変化により地域の活力が減退し、地域経済を支える小規模事業者は需要の低下、売上の減少に直面しています。そこで、小規模事業者がその地域で経営を持続的に行うためのサポート体制を整備し、地域ぐるみで小規模事業者を面的に支援する体制を構築するため、商工会及び商工会議所による小規模事業者の支援に関する法律の一部を改正する法律（改正小規模事業者支援法）が、平成26年６月に成立し、同年９月26日から施行されました。
これを受け、県内43商工会では、これまでの金融・税務・経理といった経営改善普及事業の中でも特に経営の発達に資する事業（経営発達支援事業）について計画を策定し、その取組みを着実に実行していくことで、真に信頼される商工会となるべく、経営支援力の強化に取り組んでいきます。

【地域ぐるみで小規模事業者を面的に支援する体制】
商工会・商工会議所の経済産業大臣

経営発達支援事業の計画、経営発達支援計画

申

小規模事業者
経営の発達
潜在的な顧客層に向けた商品の販売方法の変更
等、ビジネスモデルの再構築

請

支援

経営の改善
記帳、税務、金融指導等

商工会又は商工会議所
経営改善普及事業

認
関係機関

定

経営発達支援事業−市区町村・都●小規模事業者の経営状況の分析●需 要 を 見 据 え た 事 業 計 画 の 策
定・実施に係る伴走型の指導・助言●小規模事業者の提供する商品、サービスの需要動向及び地域の経済動向に関する情報の収集、提供等●広報、商談会・展示会等の開催又は参加、需要の開拓に寄与す
る事業−地 銀・信 金・記帳、税務、金融指導等
各種制度等の情報収集・提供等

地域経済の活性化

6 Gunma Prefectual Federation of Societies of Commerce and Industryを認定

道府県
信組

連携

−他の支援機関−大学−農協−NPO−大企業・中規模企業

第477号

キーポイント経営 column
コラム

躍進する企業には新商品開発がある
今回の躍進する企業には新商品開発がある で は、 商 品 設 計 の リ ス ク 管 理 と し て、説明させていただきます。

１．手順３

氏

名菅田資

ひろゆき

洋之

格

中小企業診断士

専門分野

マーケティング

汚染区域

HACCP の12手順（7原則）の続編について〜自己紹介〜
すげ た



原材料受入

加工食品の新商品開発支援

意図する用途の特定①利用シーンを確認する理由
製品が消費される場面を確認することで、メーカーが提供する目的を説明します。特に、対象となる保管消費者を明確にします。消費者によっては抵抗力や体力に違いがあり、健康被害の度合いが異なる可能
解凍

②記述内容
製品の設計開発時の目的や包装容器へ記載する説
明内容、喫食方法、対象者を明確にする必要があり準清潔区域

性があるからです。

ミンチ記

述

内

３

そのまま食べる場合でも加熱調理の有無。

４

加熱調理する場合の温度と時間。

①製造工程図作成の目的

汚染区域

製造工程図の作成

準清潔区域

２

２次加工する場合、新たな製品の原材料として使用されるのか。

清潔区域

製品を開封後、そのまま食べるか。

２．手順４

成形容

１

原材料毎に解凍温度・時間を記載します。
各工程の所要時間を記載します。

計量・混合ます。内容は以下の通りです。
No

原材料毎に保管場所・保管温度・賞味期限を記載します。

フライ

各工程の半製品の滞留時間を記載します。

油温度・加熱時間・油交換条件を記載します。

充填・シール

殺菌
冷却

殺菌温度・時間・達温確認方法を記載します。
冷却温度・時間・達温確認方法を記載します。

箱詰・出荷

原材料の受入から製品の出荷までの工程と作業内容を記載して、危害分析を明確にします。HACCP 構築の際の重要な要素となります。
②製造工程図
製造工程図は、「 作り方」がイメージできるように

３．手順５
製造工程図を作成したら、工場内を原料の入荷から製品の出荷までを現場で確認してみましょう。できれば、従業員の動きがわかる作業中がよいでしょう。

工程ごとに記載します。原料ではなく、工程の流れ事実と違う製造工程では、正しい危害要因の分析が解るように作成します。その際、食品に変化を加が不可能です。そこで、現場でもう一度しっかりとえたり、保管したりする工程と工程ごとに加熱条件や、確かめる手順が必要となります。

特徴的な工程はその内容も記載します。
また、同じ分類、形態の原材料はまとめてしまうとすっきりします。さらに、各工程の場所は、汚染区域・準汚染区域・準清潔区域・清潔区域に線引きして差表区分を明確にする必要があります。以下は、鶏肉加工品の製造工程図です。

次回の「躍進する企業には新商品開発がある」
では、
機能性表示食品について説明させていただきます。
コラムに記載の内容、およびそれ以外中小企業経営に関してのご相談、ご質問等がございましたら、お気軽にお問合せ下さい。
お問合せ先：群馬県商工会連合会経営支援課
TEL:027-231-9779
Gunma Prefectual Federation of Societies of Commerce and Industry

7ぐんま商工連

8 Gunma Prefectual Federation of Societies of Commerce and Industry