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高速乗合バス ローズライナーで 行く！
歴史と文化のまち 福山 をぶらりと散策♪

ふくやま散策きっぷ

6月23日●発売

２０２２年にリニューアルした福山城はもちろん、金２０２２年リニューアル

ばら公園

市内観光に便利な「まわローズ１日乗車券」をセットにしました。

福山城街中で見ることができるバラの花が福山の散策を盛り上げてくれます。

復元された「鉄板張り」※時季により開花状況が異なります。

福山市内中心部循環路線まわローズで町めぐりが便利！

まわローズ１日乗車券のご提示で入場料・観覧料が割引に！
！

✿市立福山城博物館 …………５００円→４００円✿県立歴史博物館（ふくやま草戸千軒ミュージアム）………………………………２９０円→２２０円✿ふくやま美術館 ……………３１０円→２５０円✿ふくやま文学館 ……………310円→250円…………１５０円→１２０円✿ふくやま書道美術館✿福山市人権平和資料館………１００円→８０円 ふくやま美術館愛のアーチ

4,700円緑町公園■大人1名様利用 セット料金

300円お得！

通常料金よりローズライナー広島⇔福山往復４，６００円＋まわローズ１日乗車券４００円

セット内容

高速乗合バスローズライナー往復
広島⇔福山駅前

おとな1名様4,6００円

広島側
のり場案内
発売場所
お問い合わせリーデンローズ

まわローズ運行ルート

313

ふくやま 備後護国神社 福山駅北口
美術館 ★ 福山城 ★
県立歴史博物館前⓭リム・ふくやま前

⓬4００円

三吉町南

東中学校前

★⓮⓯ 伏見町
木綿橋
⓰
⓱
天下橋

駅

JR福山

❿

福山駅前
市役所北

⓫❾

約２０分間隔で運行

市役所東

❽

東警察署前
御船町

入船町

⓳⓲

⓴

すこやかセンター前❶新橋

2★リーデンローズ❷ リーデンローズ入口

霞町
南小学校前

❼❻❺

南町

中央図書館ローズコム
ばら公園前

青ルート
（右回り）

まわローズ
１日乗車券
おとな1名様

備後護国神社

ばら公園 ❸ 花園町❹★

★ 緑町公園沿線には色々なお店があるので要チェック！

まわローズ１日乗車券は福山駅前バス案内所にて引き換えとなります。
■営業時間／10時〜18時（昼休み14時〜15時）※まわローズ1日乗車券の引換時にご利用日を押印させていただくため、必ずご利用日を決めて窓口へお越しください。
※早朝に出発する便にご乗車される際は、窓口が開いておりませんので、前日までにご購入ください。
※当セット券の転売は禁止とします。
※クレジットカードでのお支払いはできません。
※福山市内中心部循環路線「まわローズ１日乗車券」
は、福山駅前バス案内所にて、お客様ご自身で引き換えをお願いいたします。なお、年末年始（１２月３１日〜１月３日）
はバス案内所が閉所となりますのでご注意願います。

広島バスセンター 新白島駅 不動院 中筋駅

写真提供：福山観光コンベンション協会※詳しくはローズライナーのホームページをご覧ください。

広島バスセンター 4・5番窓口 広島交通 本社 広島市西区三篠町3丁目14-17
広島交通 本社 ☎（082）238-7755

共同運行会社

中国バス・鞆鉄道
環境建設工学科ＯＢ/ＯＧの声～活躍する先輩たち～
重永 三郎（しげなが さぶろう）さん
卒業：2008 年 3 月学部卒業（一般コース）
修了：2010 年 3 月修士修了
勤務先：西日本旅客鉄道株式会社
所

属：金沢支社 新幹線施設課

先輩に聞きました！
今の仕事を目指したきっかけ
子供の頃、線路内を歩いて作業をしている人を見かけたことがあり、目立たないが電車の運行を支える重要な仕事だと印象に残っていたため。

現在の担当業務
線路（レールやまくら木）の歪みを直す工事の計画や、列車の安全走行に無くてはならない工事

用列車の維持管理を行っています。それらに関わる様々なルールや仕組み作りにも携わっています。

事務所での業務の様子です。

北陸新幹線の工事用列車である「除雪車」の維持管理をしています。

やりがいを感じているところ
自分が計画した工事や検査が無事に完了し、お客様が安心してご利用していただいている姿を見たときに特に仕事のやりがいを感じます。

忘れられない失敗談
当社には電気や機械、IT など様々な系統の専門家がいますが、一緒に仕事を進めるときに相手の気持ちや立場を考えず技術的な意見を押し付けてしまいチームワークをみだしてしまった経験があります。

社会人になってから学んだこと分からないことに直面した時、自ら考えることも大事だが、知っている人にまず「聞く」ことも必要であること。

休日の過ごし方
ドライブ旅行やアウトドアキャンプをしたり趣味を楽しんでいます。

これからの目標
部下をもち指導する立場になりたいので、見本となる言動でリーダーシップをもって列車の安全運行を支えていきたいです。

保有資格や技能等、取得の目標
社内資格各種、技術士（勉強中）。

大学時代に力を入れたこと研究室ではたくさん勉強し、先生や研究室・サークルの皆とたくさん遊び、かけがえのない時間を過ごしました。

大学時代に学び仕事に役立っていること
何事にもスケジュールを立て、進捗を小まめに先生（今では上司）に報告することの大切さ。

後輩への熱いメッセージをどうぞ！
これから就職活動を始められる方々は、会社選びにたくさん悩まれることと思います。給与や福利厚生ももちろん大事ですが、皆さんの「興味のある仕事」ができる会社かどうかが最も大事です。皆さん自身が納得いくまでその会社の仕事内容を知った上で第一希望の会社を見つけてください。私は、悩んだ末、子供のころの思い出を基に鉄道に関わる仕事をしたいと想いを決め、就職活動に取り組みました。学生生活の経験からでも良いと思います。限られた時間の中で考え抜かないといけないので焦る気持ちは分かりますが、じっくりと興味のある仕事ができる会社を探してみてください。
また、もう一つのメッセージとして残りの大学生活の過ごし方についてアドバイスさせていただ
きます。もちろん勉強は大事ですが、卒業後も続く人間関係を築いてほしいと思います。私が愛媛大学で築いた先生・友人との関係は、今でも続く大切な人生の糧となっています。学生生活で得た人間関係は、社会人になってからも必ずかけがえのないものになりますので、皆さんも学生生活を通して先生や友人とたくさんの時間を一緒に過ごし、卒業後も続く仲を築いていってください。

プロフィール
重永 三郎（しげながさぶろう）さん

出身県・高校：山口県・宇部高校卒論テーマ：温度・応力条件下における花崗岩不連続面の透水挙動に関する研究（共同著）
修論テーマ：花崗岩不連続面の透水特性と鉱物融解メカニズム
サークル・部活動：ボランティアサークル
卒業年：西暦 2008 年 3 月学部卒業（一般コース）
修了年：西暦 2010 年 3 月修士修了
勤務先：西日本旅客鉄道株式会社

所

属：金沢支社 新幹線施設課
シンポジウム座長日髙幸一

在宅療養児の食の支援を考える ～多職種連携の重要性～
医療法人天翔会（鹿児島市）看護部長
鹿児島こども訪問看護ステーション管理者

渡邉理恵

学 歴
1982 年 ３月 大分県立上野ヶ丘高等学校卒業
1982 年 ４月 大分県立厚生学院看護学科第１科入学（現：大分県立看護科学大学）
1985 年 ３月 大分県立厚生学院看護学科第１科卒業
1994 年 ３月 日本女子大学家政学部児童学科卒業（通信教育部）
2005 年 ４月 鹿児島純心女子大学大学院 人間科学研究科入学（ 臨床心理学専攻）
2007 年 ３月 鹿児島純心女子大学大学院 人間科学研究科修了
職 歴1985 年

大分県立病院 看護部入職（整形外科・血液内科・神経内科・産科・婦人科・消化器外科）
1989 年 ３月 厚生（労働）省看護研修研究センター看護教員養成課程終了（1 年間大分県より出張）1997 年 ７月 鹿児島中央訪問看護ステーション入職〃退職
2010 年 ６月 鹿児島中央訪問看護ステーション 子ども訪問看護室 入職
2013 年 ６月 鹿児島こども訪問看護ステーション（配置換え）
2014 年１０月 医療法人天翔会看護部長（兼務）

１．法人の紹介・・3 部門 4 組織

職員 57 名（Dr13 名・Ns32 名・PT4 名・事務８名）

五反田内科クリニック診療部 ・・・
五反田内科クリニック

４月

在宅総合支援診療所

患者数

約 600

リハビリ部門・・平成 28 年 6 月訪問看護から移行

約 60

鹿児島中央訪問看護ステーション・・平成 4 年開設（介護保険施設）患者数約 80 名
鹿児島こども訪問看護ステーション ・・平成 25 年（医療保険施設）患者数約 50 名

２．鹿児島こども訪問看護ステーションの紹介
平成 13 年／鹿児島中央訪問看護ステーションで小児を受け入れ開始。
当初は摂食訓練や口腔ケアに積極的に取り組んでいなかった。
平成 22 年／こども訪問看護室として小児のみを対象として改めて在宅の小児看護の取組開始。
小児専門の摂食指導を行う歯科医師との出会い。
平成 25 年／鹿児島こども訪問看護ステーション開設。
小児に特化した医療保険事業所として開設した。

－ 26 －

その理念は「子育ての共有者として医療の立場から健康をささえる」とし、子どもの心身の成長発達を促すためには、「食」の支援抜きには語れないと考える

３．事例を振り返る
１５歳女児／脳性麻痺

発達遅滞

てんかん

２歳から訪問看護利用。食べることが大好きで何とか経口摂取続けていたが閉口不十分であった。
連携１／

10 歳

小児歯科医・訪問看護師・母親

摂食訓練の指導を直接受ける。同時に舌接触補助床の説明を受け、舌のリハビリの重要性を再認識する。在宅で母親と共に積極的に取り組む
連携２／

12 歳

訪問看護師・PT・支援学校の栄養士・担任

食事時のポジショニングを PT に相談

支援学校の栄養士と食事に形態（とろみの程度など）細かく調整・担任が訪問看護のリハビリを自宅で見学
連携３／

16 歳

高校の栄養士・担任・在宅小児科医

嚥下機能評価では経口を続けることは難しく胃瘻を勧められた。しかし、なぜ一度も誤嚥性肺炎を起こさず経口摂取出来てきたのか？？？？それは多職種が連携することで、本児の食に関する能力を最高に引き出すことが出来たのではないか。人間の機能は医学に基づくエビデンスだけ語り尽くせない側面を含んでいる。本児が食を楽しめただけではなく、生命維持・生命の質を左右したと言える。母親の子育てを「多職種連携することで支えた」と言えるのではないか。

４．今後の地域における多職種連携について＜地域は生活の場である＞
病気や障害に注目するのではなく、その子の持つ力や家族の持つ力を見極め、専門家でありながら子育ての共有者という身近な立場から関わる必要がある。
医療は器質的問題を見つけて診断し治療をするが、器質的に問題がなかったり、治療の手だてがない場合にも、患者の困りごとを良く聴き、残された機能を最大限に引き出す役割が求められると考える。

＜看取りの経験から連携を振り返る＞
７０代男性

腫瘍による食道狭窄から閉鎖

経口摂取できずストレスが大きかった告知はされておらず、何をどのように頑張れば良いか闘病の方向性を見失っていた。
口腔ケアと齲歯の抜歯を歯科医に依頼した。見捨てられ感の中で抜歯という治療ができたこと、口腔内に積極的に触ってもらったことで精神的に落ち着き、数週間の命と言われて始めた在宅療養だったが約５か月闘病し、家族の見守る中平静な気持ちで最期を迎えた。

＜呼吸・ことば・食の支援として重要な役割を共に手をつないで・・・＞
連携は同じ支援の方向を向くという難しさを抱える。他の職種の役割を理解し、尊重しながら「心の垣根」を払い協働で「命を支える呼吸」「仲間との関係を支えることば」「人生の楽しみを支える食」を守るために取り組みたいと考える。

－ 27 －
6045

日本建築学会大会学術講演梗概集（近畿） 2023 年 9 月

串柿業の事物連関の変容 その②-氷見市久目地域の串柿業の時代区分による事物連関の比較考察正会員
正会員
正会員
正会員
生業
小屋

地域づくり
富山県○栗原
北島
籔谷
有原稜*1
陽貴*2
祐介*3
千尋*4

正会員
正会員
準会員

今泉 優希*5
重山 隼人*1
梶田 美結*6

資源
冬仕事

1.研究の背景と目的
前編では富山県氷見市久目地域(以下、久目地域)の串材に用いることで直射日光を遮りつつ通気性を確保し、変色を防ぎつつ柿の水分を抜くための工夫がされていた。

柿業の歴史整理を行い、1966年のJA氷見市誕生を境に串２週間の自然風を用いた乾燥を終えた串柿は再び納屋へ

柿業の効率化が図られ、串柿業の生産工程に大きな変化と運ばれ、囲炉裏の熱で仕上げ乾燥を行なっていた。(Aをもたらした事を明らかにした。この事から1966年以前

氏の場合、練炭で仕上げ乾燥)。そうして仕上がった串柿を繁栄期、以降を効率化期とする時代区分を設けた。本は地域住民、または仲卸業者によって買い取られ県内外編も前稿同様、文献調査と串柿農家、JA氷見市職員へのの小売店へと卸され、一般家庭や寺社仏閣などへと流通

ヒアリング調査を行い、前編で設けた時代区分に基づきし、正月に納屋、神棚、仏壇、床間、玄関、台所など数２つの事物連関図を作成し、それらを比較することで事多くの場所で飾られ消費された。

物連関の変容を明らかにすることを目的とする。

2-2. 効率化期（図2）

ヒアリングを行った3軒の中で中間(棚懸集落)に位置す

続いて効率化期を見ると、複数の連関が消失したり、るB氏を代表的なものと仮定し、適宜他の串柿農家へのヒ変化したりしているのが分かった。繁栄期と同様、柿畑

アリング内容も参照しながら久目地域における串柿業のから作業小屋に運び、皮むき、串差し、縛りを終えたも事物連関図を作成する。のを柿干し場に運ぶ作業工程は変わらないが、柿干し場の位置と形式に大きな変化がある。効率化期における乾表 1.ヒアリング対象者と各居住地の標高

燥は自然風を用いずに練炭のみを用いるため柿干し場の位置は自由になった。そのため作業動線の効率化の観点
2.串柿業の事物連関から母家と同じ敷地内に簡易的なプレハブ小屋が建てら本章では、作成した繁栄期（図１）と効率化期（図２）の事物連関図をもとにして、久目地域の串柿業に関わる事物連関の実態とその変容を考察する。
2-1.繁栄期（図1）

れ、柿つり小屋は使われなくなった。それにより柿つり

まず繁栄期を見ると、柿の木は当時点在して植えられ短縮であり、これにより効率化が図られている。また、ていた頃もあったが徐々にまとまった土地に植えられる

出荷の際には安定した品質管理の観点や、串柿組合がようになった。収穫された柿は母家に隣接する作業場に1976年に発足したことも関連し、久目地域で生産された小屋の材料であった地域の山林資源や地域を吹く寒冷な自然風との連関は断たれた。乾燥に練炭を用いることになった理由としては、安定した品質の管理と乾燥時間の持って行き、皮むき、串差し、縛りを終えたものを母家

串柿は、一度集荷倉庫に集められ、検査を終えた後に久から離れた寒冷な自然風の当たりやすい場所に運び、柿目の串柿として富山、高岡、石川の市場に卸されるようつり小屋での自然風を用いた乾燥を行なっていた。さらになった。その後、仲買業者によって各小売店へと卸さに標高の低いC氏の場合、作業場を柿つり小屋の近くに設れ、消費者の元へと流通する仕組みとなった。そうしたけ、寝泊まりしながら管理を行なっていた。串柿に使わ中で生産者と消費者の連関はより間接的なかたちに変化れる串棒は地域に植生するダイホウ（通称: タニウツギ）したことがわかる。その上、繁栄期から効率化期への時の新芽を刈り取ったものを皮を剥き1年ほど乾燥させたも代の流れの中では仏心の衰退や家の形式の変化が起こり、のである。また小屋の材料は山に生える栗の丸太と茅だ

一般家庭における串柿の消費量は低下しているため、消ったという。栗の木は腐りにくく、丸太を直接地面に突費者との連関はますます弱まっていることが伺える。

き立てて柱にする（掘立）ことに適していた。茅は屋根
Changes in the KUSHIGAKI Industry, Part2
A comparison of the KUSHIGAKI Industry relations by Period in the Kume Area ofHimi City— 89 —KURIHARA Ryo et al.

また細かな変化を見ていくと、繁栄期においては肥料消失が起きていることと、その要因として効率化と衛生を用いずに柿を育てていたが、効率化期においては安定面での対応が背景にあることを明らかにした。串柿業がして柿を収穫するためにそさい(化成肥料)と鶏糞を仕入

これまで家業として受け継がれてきたことは、事物連関れて肥料として用いている。これは新たな連関として見の繁栄期においても他者や他の生業との連関があまり見てとれるが、他の生業との直接的な連関でなく、JA氷見られない要因の一つとして考慮すべきことだが、干し場市久目支所を介した間接的な連関となっている。の形式と位置の変化が串柿業をより視覚的・領域的に閉

3.久目地域における串柿業の事物連関の考察・まとめじた生業に変化させており、地域住民を含む消費者との本研究では、串柿業の事物連関において、JA氷見市久関係性希薄化を生じさせている可能性が推察される。こ目支所ができた1966年以前を繁栄期、以降を効率化期とのことが今後の串柿を用いた地域づくりにおいて課題にして事物連関図を作成し比較することで、複数の連関のなると考えられる。

図 1.串柿業の事物連関図：繁栄期

図 2.串柿業の事物連関図：効率化期*1 江嵜建築*2 富山大学人文社会芸術総合研究科 大学院生
*3 富山大学学術研究部芸術文化学系 講師*4 公益財団法人金沢芸術創造財団*5 株式会社ホリエ(シエルホームデザイン)*6 富山大学芸術文化学部学部生*1 Ezakikenchiku*2 Students,Graduate School of Humanities, Arts, and Social
Sciences,University of Toyama*3 Lecturer,Faculty of Art and Design,University of Toyama*4 Kanazawa Art Promotion and Development Foundation*5 Horie Corporation(ciel HOME DESIGN)*6 Undergraduate, School of Art and Design, University of Toyama— 90 —
新時代のベーシック！

電話応対習得講座
新入社員の方新人指導担当者様

入社３年未満の方

5⽉24⽇(⽕) 9：20〜16：30

⽇時：令和4年

場

所：⽶⼦商⼯会議所 7階

定 員

⼤会議室

受講料：5,000円/1名（消費税・テキスト代含む)
内

容：裏⾯「講座カリキュラム」をご覧ください。

申込み：裏⾯「受講申込書」に必要事項をご記⼊の上、FAX⼜は、3 0名※
6名以上 1社5名までの受場合はご 講を希望される
相談ください。

⽶⼦商⼯会議所公式HPの「申込フォーム」よりお申込みください。

申込〆切：5⽉10⽇(⽕)
全国で活躍する電話応対の専⾨家があなたの電話応対を個別にアドバイス致します！

【講師紹介】【プロフィール】
⼤⼿⽯油メーカーに⼊社、電話での修理受付・クレーム応対などの業務に従事。その後グレースフィニッシ
ングスクール講師養成コースを修了
後、蓄積したノウハウを基に2004年にマナースクールを開設。接遇、電話、コミュニケーション研修はもとより、ヒューマンスキルの向上、社内⾵⼟改⾰などのコンサルティングを⾏う。2016年より、NTT全国電話応対コンクール審査員も務めている。

フィニッシングスクールユミ・プロデュース
代表 池 上 由 美 ⽒【プロフィール】
平成7年⽇本電信電話㈱情報案内センタ
採⽤。各種オペレーション業務を経て、平成11年よりコールセンターの運⽤、電話応対に関する各種研修、インストラクターを担当し、オペレーター育成に従事。
㈱ＮＴＴマーケティングアクト関⻄⽀店
において育成業務を担当。全国電話応対コンクールの審査員も務める。また、ユミ・プロデュースの講師としても活動している。

公益財団法⼈ ⽇本電信電話ユーザー協会
本部講師 ビジネスマナー 主任講師
依 藤 由 ⾹ ⽒

≪注意事項・ご連絡≫■申込受付後、受講料の振込先及びその他の受講に関するご連絡をメールまたはFAXさせて頂きます。
■受講料は原則事前にお⽀払ください。尚、5⽉12⽇(⽊)以降のキャンセルについては返⾦致しかねますので予めご了承ください。
■講師業など講師と同業の⽅の受講はお断りさせて頂きます。
■当所の駐⾞場が満⾞の場合、⽶⼦市役所駐⾞場をご利⽤頂けます。その際は駐⾞券をご持参ください。
■その他、新型コロナウイルス感染症対策について裏⾯に連絡事項を記載しておりますので、必ずご確認ください。

【お問い合わせ・お申込み先】 米子商工会議所 産業振興課
ＴＥＬ： 0859-22-5131 FAX：0859-22-1897
MAIL：cci＠yonago.net
HP： https://www.yonago.net/

講座カリキュラム時

間内容

１．オリエンテーション

9：20

・

研修流れ、⽬的、ねらいなど

２．電話応対の基本をロールプレイング
・・・

企業を代表する電話応対
⽇常業務の振り返り※グループディスカッション
電話の基本(受け⽅・かけ⽅・取り次ぎの仕⽅）

３．リモートワーク時代の新しいコミュニケーション
・・
・・

お客様に集中する「３つのきく」
積極的にきく姿勢と活⽤したいクッション⾔葉
分かりやすく話すための PREP 法NG ワード

４．電話のケーススタディ
・・・・

問い合わせ内容が⾃分ではわからないときどうするの？
たらい回しするつもりはなかったのに・・・
相⼿の声が聞き取りづらいとき何度まで尋ねるの？
どうしよう！？クレーム対応、相⼿の感情浄化のアプローチ

５．電話応対用語
・・

正しい⾔葉遣い、敬語
電話で必要な応対⽤語

昼

12：00

休憩

６．マスク越しのコミュニケーション（正確な情報伝達のために）

13：00

・・・

発声・発⾳のしかた
良い印象を与える声の表現⼒
⾔葉のバリエーション

７．電話応対の実践（基本編） 【模擬電話機による実習 全員】
・・

16：30

第⼀声のポイント想定事例に基づくロールプレイング

質疑応答・まとめ・アンケート記⼊【新型コロナウイルス感染症に関する対応について】
下記QRコードからも①咳や発熱などの症状がある⽅は、参加をお控えください。
お申込みいただけます！
②会場への出⼊りの際は⼿指の消毒の徹底をお願い致します。
③受講の際はマスクの着⽤をお願い致します。
④机1台に1名の着座とし、参加者同⼠の間隔を⼗分に取ります。
⑤適宜会場内の換気を⾏います。
⑥感染拡⼤の状況により、内容の変更、延期、中⽌となる場合がございますのでご了承ください。

-----------------------------【5/24（⽕）電話応対習得講座受講申込書】--------------⽶⼦商⼯会議所 産業振興課 ⾏ （FAX:0859-22-1897 / E-mail:cci@yonago.net）(ふりがな)

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受

担当者名
TEL:E-mail:

連絡先
業

講

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質問事項

FAX:者

年齢
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所在地

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年齢

性別才

※ご質問等ございましたらご記⼊ください。ご要望に添えないこともございますので予めご了承ください。

ご要望等※ご記⼊頂いた情報は、当所からの各種連絡・情報提供のために利⽤することがありますのでご了承ください。
公募中IAEA空席の概要（専門職Pのみ。詳細はIAEAオフィシャルサイト参照、黄色は先月末からの新規分。）
空席番号 職位

応募締切

任期

部局

部課名

主な業務

2014/10/30現在
公式サイト（業務内容、資格要件、待遇など）

2014/152 P3 2014/12/8 3年 NAHU 健康部線量計測・医療放射線物理課線量計測研究室（校正、TLD処理）
Dosimetry Specialist (P-3) new
2014/151 P2 2014/12/8 3年 NAHU 健康部線量計測・医療放射線物理課線量計測研究室（品証）
Dosimetrist (Quality Audits) (P-2) new
部内資源管理、プログラム統括
2014/059 D1 2014/11/30 3年 TCEU 欧州部長（再）Director (re-opened on 21 October 2014) (D-1)
2014/134 P5 2014/11/28 3年 NAHU 健康部栄養環境研究課長 栄養不良、環境基因の病に安定RI応用で貢献 Section Head (NAHRES) (P-5)
放射線・輸送・廃棄物安全総括、ｾｷｭﾘﾃｲｰ対策 Director (D-1)
2014/129 D1 2014/11/28 3年 NSRW 放射線安全部長
INIS情報の効果的運営
NE 原子力情報課INIS
2014/141 P4 2014/11/20 3年
INIS Coordinator (P-4) new
2014/044 P2 2014/11/20 3年 NENP 原子力発電部開発課(再) 熱利用計画関連の会議企画、新規利用計画などAssociate Nuclear Engineer (P-2)
2014/136 P5 2014/11/19 3年 SGIM 情報管理部国家基盤分析課核兵器・核拡散関連繊細技術情報分析
Senior Technology Analyst (P-5) new
2014/138 P4 2014/11/19 3年 NENP 原子力発電部計画経済課 持続的発展とｴﾈﾙｷﾞｰ経済、原子力導入の検討 Energy Planner / Economist (P4) new
2014/135 P5 2014/11/17 3年 SGCP 概念・計画部戦略的計画課長 SG局長期戦略と各国支援R&Dの調整他
Section Head (P-5) new
核医学人材育成計画立案、関連会議準備2014/444 P 2014/11/16 1年 NAHU 健康部
Science and Technology Studies Consultant (P) new
監査官、詳細略2014/147 P3 2014/11/12 3年 DGO 内部監査室
Internal Auditor (P-3)
査察官
2014/145 P4xn 2014/11/11 3年 SGOC 査察部C
Nuclear Safeguards Inspector (P-4)
2014/144 P3 2014/11/11 3年 TC/PACTがん治療ｱｸｼｮﾝ部企画設計課関連ﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄの推進、優先順位付けなど
Programme Officer - PDS (P-3)
2014/146 P2 2014/11/11 3年 TC/PACTがん治療ｱｸｼｮﾝ部連携ｸﾞﾙｰﾌﾟPACT関連機関・部署との連携調整
Associate Partnership Officer (P-2)
2014/137 P4
2014/11/6 1年 SGIM 情報管理部国家要因分析課SG関連情報分析から検認・国別評価に反映
Safeguards Information Analyst (P-4) new
2014/139 P4
2014/11/6 2年 SGIM 情報管理部
SG関連情報収集・分析、国別評価への貢献
Safeguards Information Integration Specialist (P-4) new
2014/142 P1
2014/11/6 1年 MTHR 人事部求人・人材開発課 採用補佐、書面ベースの一時選考。詳細略
Associate Recruitment Officer (P-1) new
2014/143 P3
2014/11/5 2年 DGO DGO調整室
政策立案・調整とﾘｴｿﾞﾝ、各種報告文書のﾚﾋﾞｭｰ Coordination Officer (P-3) new
2014/140 P2
2014/11/5 2年 NS/IEC 緊急センター
異常事態報告事象評価に必要なｶﾞｲﾀﾞﾝｽ
Associate Incident and Emergency Assessment Officer
2014/126 P5
2014/11/3 3年 NENP 原子力部技術開発課長
原子力技術開発関連活動総括
Section Head (P-5) new2014/133 P4
2014/11/3 3年 TC/PACT がん治療ｱｸｼｮﾝ部資源動員課 資源活用に向け最適な対話策・理解促進推進 Communication Officer (P-4) new
2014/128 P4
2014/11/3 3年 NENP 原子力部ｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ課
人材開発担当者
Nuclear HRD Specialist
2014/442 P 2014/10/31 １年
TC 戦略協力課
国別TC計画ﾚﾋﾞｭｰ、次年度TCﾌﾟﾛｸﾞﾗﾑ立案支援 Technical Cooperation Consultant (P) new
2014/103 P5 2014/10/30 3年 MTIT 情報技術部ｲﾝﾌﾗｻｰﾋﾞｽ課 （再）IAEA内情報の利用性とｾｷｭﾘﾃｲｰ確保
Chief Information Security Officer

部局名（後２字は部名）：DGO事務局長直属。NEｴﾈﾙｷﾞｰ局、NS安全・ｾｷｭﾘﾃｲ局、NA原子力科学応用局、SG保障措置局、TC技術協力局、MT管理局
うしくセンター便り ５月号
毎月第一週目に発行をしています

2022.05.01 第 172 号
発行：パルシステム茨城 栃木
うしくセンター委員会
発行責任者：センター長 岩渕問い合わせ:0120－868－014

zoom オンライン｢太陽油脂株式会社｣さんによる２０22 年 6 月 1７日（金）【開催日時】

10：00～12：00（受付 9：50～）
この度、パルシステム茨城 栃木の組合員開発協力によるマルセイユ石鹸が【開催場所】

パルシステム茨城 栃木

6月に新発売されます！その開発を手掛けた｢太陽油脂株式会社｣さんが石け【

ＰＬＡ（パルシステム・ライフ・アシスタント）んについて詳しくお話してくださることになりました♡※PLA：パルシステムの商品の様々な情報を把握し、組合員に伝える活動をしています

講師】

うしくセンター２階

とても身近な存在の石けんだけど、実はよくわかっていないかも・・・。

【 参加費 】

５００円（材料費）

どうやって作っているの？原料は？他社との違いは？など・・・【募集人数】

10 名（託児なし）※応募者多数の場合は抽選になります。

知りたい情報が盛りだくさん！ 環境と人にやさしい石けんについて学んでみませんか？

【開催日時】【講師】【内容】【参 加 費】【申込〆切】【申込方法】※当落結果並びに詳細案内は、5/31 までにお送りいたします。

【 内容2022年6月16日（木）10：30～12：00（10：15入室開始）【開催場所】【募集人数】＊利用代金と一緒に引き落とし

web 会議システム｢zoom｣を使いご自宅からzoom 参加 30名※応募者多数の場合は抽選になります※当落結果は5月31日までにメールで通知いたします
太陽油脂株式会社
石けんのお話しと実験や工場案内、新商品紹介、交流会
無料
2022年5月20日（金）二次元コードを読み取り、お申し込みください。
天然由来の石鹸の良さを知ろう‼

】大紀コープファームの産直梅を使用！
ジッパー付き保存袋を使った梅干し作り(梅 500 グラム)梅ビネガー作りデモンストレーション【 持ち物 】 エプロン、三角巾、マスク【申込〆切】 5 月 13 日（金）＊参加時は感染対策のため、マスクは必ず着用をお願いします。また、外出前に体温測定、健康状態をご確認ください。当日は健康状態カードへの記入をお願いいたします。
＊今後の新型コロナウイルス等、様々な社会状況により、開催日が、変更、中止になる場合があります。あらかじめご了承ください。
＊お預かりした個人情報は、参加申し込みの集約目的以外に使用いたしません。
（キリトリ）「かんたん梅干しづくり」参加申込書

5/13〆 うしくセンター行

組合員番号

コース番号

組合員名

参加者氏名

日中繋がる電話番号

２０２２年度うしくセンター委員会

センター委員による商品モニター活動報告❕

2022 年度、いよいよ始動！ 今年度のテーマは・・・『 世代を超えて認め合い、もっといい明日へ踏みだそう 』
コロナ禍で、活動が制限されるようになって 3 年目に入りました。以前と同じ生活に戻ることはできませんが、活動を止めることなく、状況に合わせてできる魅力的な企画を発信していきます❢
うしくセンター便りのチェックをお忘れなく (^_-)-☆

★新メンバー紹介
まだコロナ禍ではありますが、あたたかく楽しい企画を作れるように頑張ります。でも、まだちょっぴり緊張しています。１年間どうぞよろしくお願いいたします。
（M.A）

スクワランオイル 60ml
＊さらっとしてベタつかない。全身に使える安心・安全なオイルです。
＊余分なコストを省くことで実現した「お手ごろ価格」も魅力です。
成分や安全性にはこだわりますが、市販品のように華やかなパッケージや広告費にはコストをかけません。
＊『スクワランオイル』をはじめ、パルシステムの化粧品は、食品と同様、独自の基準に従い成分をチェックしています。品質を保つために必要な防腐剤など、国で定められた上限いっぱいに配合するのではなく、品質を保てる最小限の量にとどめ、肌への負担を考慮して配合量を決めています。

パルシステムの商品が大好きなのでワクワクしています。
このワクワクを皆さんにお伝えできるようにがんばりまーす！
よろしくお願いします（S.S)

開催報

告4 月 13 日（水）に寄せ植え教室を開催しました！
パルシステム茨城 栃木うしくセンターにて恒例の寄せ植え教室を開催。応募者多数のため、急きょ定員を増やしての対応となりました。毎回たいへんご好評を頂いているので、今後も企画を継続していきたいと考えております。今回残念ながら落選された方、申し訳ございません。またのご応募お待ちしています！
当日は快晴で、まさに寄せ植え日和。デュアルガーデン店長の須田さんのお話を聞きながら、楽しく作ることが出来ました(*´ω`*) 須田さん、参加者のみなさん、ありがとうございました。

スクラワンは初めて手にしました。
オイルで肝油から取り出したもので鮫が原材料と知り意外でした。 動
物性オイルだから水には溶けずカバー力があるとあったので、手荒れ予防やはねあがった髪をおさめるのに使ってみました。
匂いがないので、アロマオイルを足して使うと気分も変わる感じです。年齢とともに特に足などもかさついてくるので使えそうです。
（H.O）

〜須田さん直伝、長持ちさせる方法〜●お水は、土が乾いたらたっぷりあげること
まだ乾いていないのにあげては×です。乾いたらたっぷりのお水で余分なものを流す効果もあります。
●伸びた花や新芽は切って増やす
切る事で新しい花や芽が複数下から出て来ます。切らないと上に伸びがちです。

老若男女 全身に使える優れ物ですね❗ 無臭無色もいいです。風呂上がり全身に塗ります。カサカサの肌が潤います。いつの間にかかゆみも緩和されたような気がします。一家に一本あるといいですね❗ （H.K）
日米医学医療交流財団 留学助成
A項

研修報告書 （ 2008 年度 助成者）
作成日氏

名

恒吉

2012 年4 月 10 日

裕史

研修先機関名Sunnybrook Health Sciences Centre (2006 年 9 月～2010 年 6 月)

研 修 期 間Toronto General Hospital (2010 年 7 月～2012 年 3 月)

現在所属機関名
分野役
職

京都大学医学部心臓血管外科
心臓血管外科助教
2006 年 9 月より、Sunnybrook Health Sciences Centre にリサーチフェローとして、勤務させて頂きました。主に、心臓の冠動脈バイパス術中におけるグラフト評価として近赤外線造影装置を用いての研究をしていました。
その後、2008 年 11 月より、同センター心臓血管外科でクリニカルフェローとして採用さて、2010 年 6 月まで勤務しました。その間、約 500 例の開心術を経験し、私が200 例を執刀いたしました。
Sunnybrook での研修終了前に、私の日本での所属組織である京都大学の意向もあり、心臓移植、LVAD の研修ができる施設を探すことになり、Toronto General
Hospital へのクリニカルフェロー、心臓移植 LVAD フェローポジションへ 2010 年 7月、異動しました。
Toronto General Hospital では、心臓血管外科領域で有名な Tirone David 先生が、Division Head をしており、私を含め 6 名のインターナショナルフェローが在籍しておりました。私がチーフフェローとなり、心移植フェローを兼任しておりました。
心移植の際には、ドナーの摘出手術も含め、すべての過程に関与し、ドナーの摘出は 40 例、心移植の執刀は 20 例行うことができました。
移植だけではなく、埋め込み型 LVAD の手術、Dr. David の僧帽弁形成、大動脈弁温存手術など、多くの症例を経験することができ、有意義なカナダ研修を行うことができました。
2010 年 4 月に京都大学医学部心臓血管外科へ帰学し、カナダでの研修中に学んだことを、還元できるよう努力している次第です。
イベント事業

大鉢※掲載以外にも種類がございますので、お気軽にお問い合わせください

大鉢

直径およそ 33cm の鉢に入った、もっとも利用しやすいグリーン。

平均 1700mm 〜 1800mm

1/3※高さは樹種によって異なります。都度お問合せください。
※その他定番商品以外の植物も取り揃えております。お気軽にお問合せください。

※各画像はサンプルです

2,000
1,700

1,000

スペシャル

大鉢

中鉢

小鉢

花鉢

★マークの商品に関してはお問い合わせください。

3. アレカヤシ

4. シュロチク

7. ガジュマル

8. ポトスタワー<3〜11 月 >1. カポック

5. ライムワーネッキー

9. アオワーネッキー

お選び頂けません

11. オキシカル

お問い合わせ先

2. パキラ6. ゴールドクレスト<10〜3 月 >10. オーガスタ

お選び頂けません

12. ベンジャミン

13. ロブスターゴムノキ株式会社 花とみどり社
イベント事業〒130-0002 東京都墨田区業平 1-9-1

14. マングーカズラ

TEL.03-3622-0878 FAX.03-3622-1787
MAIL event@midorisha.com

イベント事業

大鉢※掲載以外にも種類がございますので、お気軽にお問い合わせください

お選び頂けません

お選び頂けません

15. グローカル

16. ヒロバドラセナ

17. カシワバゴム

18. ストリクター

19. ソングオブインディオ

20. ブラッサイア

21. ドラセナジュレ

22. ベンジャミン( スタンド仕立て )お選び頂けません

23. セフリジ

27. ソングオブジャマイカ

お問い合わせ先

24. アオオカメツタ

28. チャメドレアエランピン

2/3

お選び頂けません

25. トネリコ

29. コンシンネン

株式会社 花とみどり社
イベント事業〒130-0002 東京都墨田区業平 1-9-1

26. 幸福の木

30. アルテシマゴム

TEL.03-3622-0878 FAX.03-3622-1787
MAIL event@midorisha.com

イベント事業※掲載以外にも種類がございますので、お気軽にお問い合わせください大鉢

3/3

お選び頂けません

31. ポリシャス

お問い合わせ先

32. フェニックス
2000mm〜3000mm株式会社 花とみどり社
イベント事業〒130-0002 東京都墨田区業平 1-9-1

TEL.03-3622-0878 FAX.03-3622-1787
MAIL event@midorisha.com
伊予三島ロータリークラブ
ことを意味しているのです。
２０２

１-２０２

№２５
令和 3.12.17
第３２７８回２ＷＥＥＫＬＹ

SDGs は、グローバル企業や大企業だけの問題ではないか、という声が時々聞こえてきます。
今年 6 月の新聞に、「トヨタ自動車が、取引先の部品メーカーに対し、事業に関わる二酸化炭素の 2021 年の排出量を前年比で 3% 前後減らすよう求めた（中略）販売する車両の電動化に加え、製造時の脱炭素化にサプライチェーンが一丸となって取り組む。
」という記事が掲載されました。

2021-2022年度国際ロータリーテーマ

この要請を達成できない下請メーカーはどうなってしまうのでしょうか。企業向けアンケートの結果をみても、SDGs への取組みを求められる機会が今後増えると思う、と答えた企業が全体の7 割を占めており、SDGs に取り組まなければサプライチェーンから除外されてしまうリスクへ

2021-2022年度国際ロータリー会長 Shekhar-Mehta（シャカール・メータ）
事務局「パンとサクランボ」 坂 田 瑞 来

四国中央市金生町下分７８９-１
http://www.iyomishima-rc.jp
E-mail:iyomis@iyomishima-rc.jp
例 会 金曜日 12：10～13：10■会長／今村定生■幹事／井原博史

四国中央商工会議所内
ＴＥＬ（0896）5 8 - 3 5 3 0ＦＡＸ（0896）5 8 - 6 2 9 4の対応が求められることが示唆されています。SDGs 経営によりビジネスチャンスが広がっていく、という発展的な考えのもと、地域一体となって持続可能なビジネスモデルの実現に向けて取り組む必要性を感じており、微力ながら情報発信や啓蒙活動に注力していきたいと思います。

■広報委員長／園部忠幸

第３２７８回

プログラム・出席委員会
副委員長

立花宏

司

SDGs とは、「Sustainable Development Goals（持続可能な開発目標）」の略称です。2015 年 9 月に国連の持続可能な開発サミットで採択されました。国連加盟 193 ヶ国が 2016 年～ 2030 年の 15 年間で達成する行動計画

開会

今村定生

例会

会長

出席報告
出席会員（３５名中）出席免除
出席率
第３２７６回修正出席率

３１名
１名
９１．１８％
９１．１８％

であり、2030 年に向けた 17 の大きな目標と、それらを達成するための具体的な 169 のターゲットで構成されています。
SDGs の目的は、「我々の世界を変革するゴール」と「誰一人取り残さない社会の実現」の 2 点にあります。歴史的には、「平和・開発・人権の流れ」と「環境と持続可能性の流れ」という 2 つの大きな流れが重なって、SDGs の考え方が生まれたものと考えられています。
2017 年 1 月に行われた世界経済フォーラム（ダボス会議）において、ビジネスセクターのリーダー達により SDGs に関するさまざまな議論がなされましたが、SDGs（持続可能な開発目標）を達成することで、2030 年までに少なくとも 12 兆ドルの経済価値がもたらされ、最大 3 億 8千万人の雇用が創出される可能性がある、という話が注目を浴びることになりました。日本においても、経団連が 2017 年 11 月に企業行動憲章を 7 年ぶりに改定し、SDGs の達成が前面に打ち出されることになりました。なお、SDGs に取り組むことで広がる可能性については、①企
業イメージの向上、②生存戦略になる、③社会の課題への対応、④新たな事業機会の創出、などが挙げられます。
これまでの経済活動は、「株式会社などにおける営利活動」と「CSRやボランティアなどのSocial Good（社会善）」はおよそ別物と考えられていましたが、これからの SDGsを重視した経済活動においては、「営利活動」と「Social Good（社会善）」を同時に実現することが求められています。すなわち SDGs経営とは、社会課題解決とビジネスを両立する

会長の時間
幹事報告・ガバナー事務所 ～ 訃報2020-21 年度ガバナー 篠原 徹 様・例会変更通知（観音寺）①日時 １２月２３日 ( 木 ) 夜間例会場所 琴弾回廊②日時 １２月３０日 ( 木 ) 休会
（新居浜）
日時 １２月３０日 ( 木 ) 休会
例会行事
プログラム・出席委員会（下期プログラム発表）
立花宏司 副委員長
ニコニコ紹介桂 髙司君～
今日はプログラム委員会の担当です。副委員長の立花会員に発表をお願いしました。宜しくお願い致します。

記録

令和 3 年 12 月 17 日

井原博史君～お久しぶりです。バッヂ忘れました。￥ 2000 支払います。いつから出来たルールか知りませんが皆様も注意して下さい。来週のクリスマス会はあばれてしまいそうです。
中野 航君～
先日弊社主催のゴルフコンペを開催致しました。
その前日２年ぶりに打ちっぱなしに行きました。
その効果もあり ?、今年一度も 100 を切っていなかったのですが、駆け込みセーフで 100 を切り、準優勝することが出来ました。最終ホール、頭の中で優勝がチラつきましたが、パターでチョロをしてしまい、メンタルの弱さを痛感しました。会
長杯に向け、メンタルを鍛えたいと思います。
ご参加頂きました皆様、また協賛品を頂きました皆様、誠にありがとうございました。
最後に、森川紘太郎さん、チップありがとうございました。
誕生祝～森髙理恵様

1月14日プログラム予定

職業奉仕委員会
全日本総合選手権大会徳島県予選
1 日時

令和6年8月4日(日) 午前８時３０分より 受付・練習
午前９時 試合開始予定（練習は本部の指示に従ってください）（予備日8月25日 大神子テニスセンター）
2 主催

徳島県ソフトテニス連盟

3 会場

むつみセンターコート（蔵本コート）

4 参加種別一般男子(中学生・高校生・大学生含む)
一般女子(中学生・高校生・大学生含む)

5 参加資格徳島県在住の者、本年度の徳島県国体強化選手（公財）日本ソフトテニス連盟の公認審判員制度の有資格者であること。
※ただし、更新手続き忘れなどにより資格を失効している場合、今年度の審判講習会に参加、資格申請することを条件に参加を認める。

6 ルール

日本ソフトテニス連盟

ソフトテニスハンドブックによる。

*ユニホーム等については「ユニホーム等の着用基準」を厳守した製品を着用すること。但し、本大会に限りオーバーウェア・襟付長袖スポーツシャツ及び長袖アンダーウェア・パンツの着用を認める

7 試合方法トーナメントあるいはリーグ戦(申込数により決定)

8 参加料

１ペア ３，０００円 但し、高校生・中学生はひとり５００円
会員登録していない者はひとり３，０００円とする

9 申込方法

２週間前までに 「大会申し込み用紙」 記入の上徳島県ソフトテニス連盟 まで メールにて申し込むこと。

mailto:tsta.entry@gmail.com
10 その他

大会に関する事でご質問等ございましたら下記までご連絡ください。
090-4786-6930（一ツ松）
2022 年 11 月

医療法人社団吉野医院

吉野脳神経外科クリニック

SNS 利用ガイドライン
公式アカウントについて
公式アカウントとは、当医療法人社団が運営する YouTube と Instagram などを含むソーシャルメディア（以下「SNS」）のアカウント（現在、過去に運営していたもの）を指します。

公式アカウントの利用について●公式アカウントの利用にあたり本ガイドラインに加えて、外部 SNS の利用規約等が適用されます。
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が、これらの個人情報については、それぞれの外部 SNS を運営する事業者が取得・保有しているものです。当医療法人社団では、それらの個人情報を取得・保有は一切行っておりません。
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返信およびお問い合わせへの対応について●当医療法人社団は、公式アカウントに対するコメントには、一切個別に返信しません。
●当医療法人社団は、DM（ダイレクトメッセージ）からのお問い合わせには、一切お答えしません。
●当医療法人社団は、公式アカウントに対するコメントや DM の受信管理を行いません。利用者さまにより、投稿されたコメントや DM についてのお問い合わせなどにつきましても、一切お答えできません。
●当医療法人社団に関するお問い合わせやご意見などにつきましては、当医療法人社団ホームページ内「お問い合わせ」のページをご利用ください。（https://yoshino-nouge.com/）

お控えいただきたい行為について公式アカウントに関する適切なコミュニケーションを実現するため、公式アカウントをご利用の際は、下記の行為をお控えいただくようお願いいたします。

利用者さまの行為が以下のいずれかに該当、もしくはその恐れがあると当医療法人社団が判断した場合、事前に予告や通知することなく、コメントの削除、非表示、投稿アカウントのブロック等の措置を講じる場合がございます。
なお、当医療法人社団はこのような場合、一切の責任を負いません。

●公式アカウントの運営を妨げる行為●当医療法人社団または他の利用者さま、その他第三者に対して、迷惑や不利益または損害を与える行為●当医療法人社団または他の利用者さま、その他第三者の商標権、著作権、その他知的財産権、プライバシーまたはその他の権利を侵害する行為●外部 SNS を運営する事業者が禁止している行為●本人の承諾なく、他の利用者さまその他第三者の個人情報を特定、開示、漏洩をする行為●特定の個人、団体の名誉や信用を傷つける行為●法令、公序良俗に反する行為●犯罪行為に結びつく行為●政治活動、選挙活動、宗教活動、それらに類似する行為●当医療法人社団を含む、第三者になりすます行為●その他、当医療法人社団が不適当と判断する行為

注意事項について●当医療法人社団は、公式アカウントに掲載した情報の正確性、完全性、有用性を保証するものではありません。
●当医療法人社団は、利用者さまにより投稿されたコメントについて、一切責任を負いません。
●当医療法人社団は、利用者さまが公式アカウントを利用したこと、または利用できなかったことにより、利用者さま、または第三者が被った損害について、一切責任を負いません。
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●当医療法人社団は、事前の予告なく変更する場合がございます。

知的財産権について公式アカウントに掲載している情報（文章・画像など）に関する知的財産権は、当医療法人社団または権利者に帰属します。内容について、「私的利用のための複製」や「引用」など、著作権法上認められた場合を除き、無断で複製・転用することはできません。
兵庫県立大学ダイバーシティ推進室 ダイバーシティ推進事業

研究者×子育てもっとアカデミアを変えるための問題共有
2024年1月10日(水) 10:00~11:30
兵庫県立大学淡路緑景観キャンパス・オンライン（zoom）ハイブリッド
現地参加は兵庫県立大学構成員のみ
オンラインはどなたでもご参加できます
右のQRコードまたは下記URLより前日までにお申し込みください
https://forms.gle/tsrkYD5284kzoFhf7

子育て中の若手研究者による本音ディスカッション

土日も授業・学会！
子どもどうする！？
ゆとりもない！

近くに保育所ない！
そもそもポスドクで保活に不利！

やっと任期なし！
でもパートナーと別居？など…

現状の問題と知恵・環境改善案を赤裸々に議論します
話題提供者

三瓶 由紀

京都産業大学生命科学部産業生命科学科准教授

水内 佑輔

東京大学大学院農学生命科学研究科附属演習林
助教
モデレーター 新保 奈穂美（兵庫県立大学大学院緑環境景観マネジメント研究科）
お問い合わせ先兵庫県立大学ダイバーシティ推進室

淡路緑景観キャンパス分室

EMail: awajiengeigakkou@pref.hyogo.lg.jp

TEL：0799-82-3131
ティンバーカントリー
栗＊

1992

ベラルーパ
鹿1996

Buckpasser S 4×M 4

牡・鹿
Mr. Prospector＊
プレイメイトPretense
Change Water
Nureyev
Lassie Dear
High Line
Dark Finale

ウッドマン!$"$# !$"$# !$"$# !$"$#＊!$"$# !$"$#!$$$"$$$#

1000 ベラルーパの２００
６
Woodmanフォ−ルアスペン

Fall Aspen
ウルフハウンド

Wolfhound
キーライン

Quay Line

Swaps S 4×S 5

価格：

２／１６

体高
胸囲
管囲

（Dark Finale 〜 Chantage） 14 aHyperion S 5×M 5

購買者：（96 GB 鹿 Wolfhound）
英入着
母 ＊ベラルーパ〔産駒馬名登録数：３，勝馬（勝鞍）
数：地方−３（４）〕ローズライン
（01 牝 鹿 Revoque） １勝
スナークユーゲント（02 牡 鹿 バブルガムフェロー）
リゾルート（03 牡 鹿 ＊ピルサドスキー）
１勝#$(%&２勝(#$"

キーライン Quay Line（76 GB 鹿 High Line）
英６勝，
パークヒルＳ ，ガルトレス
Ｓ ２着
ミルライン Mill Line（85 牝 Mill Reef）
英１勝
ピュアグレイン Pure Grain（92 牝 Polish Precedent）
愛・英・仏５勝，
愛オークス ，ヨークシャーオークス ，ミュージドラＳ ，
プレスティージＳ ，
英オーク
ス ３着，
プリンセスマーガレットＳ ３着
ゴンチャロワ Goncharova（98 牝 Gone West）
英・仏３勝，
フィユドレール賞 ，セヴェラルズＳ ３着＊ミルグレイン
（97 牝 Polish Precedent）
３勝，
大森浜特別
ファイングレイン（03 牡 フジキセキ） ２勝，ＮＨＫマイルＣ ２着，
ＮｚＴ
２着，
あけび賞
オールグレイン All Grain（98 牝 Polish Precedent）
英１勝，ランカシャーオークス
３着

２代母

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#ダークフィナーレ Dark Finale（65 GB 鹿 Javelot）
愛３勝
アンコリア Ancholia（73 牝 High Line）
伊・仏６勝，
ドルメーロ賞 ，カルーゼル賞 ２着，エルヴァージュ賞 ２着，ベルヴュー賞 ２着，ジュベール賞 ２着
ショアライン Shore Line（80 牝 High Line）
英１勝
ラジナ Lajna（85 牝 Be My Guest）英出走
ゴールドランド Gold Land（91Gone West）
愛・米・英１
２勝，エインシェン
トタイトルＨ ，
ロスアンジェルスＨ ，ビングクロズビーＨ ，ポトレロ
グランデＨ ２着，
サンカルロスＨ ２着，etc.
＊
ソヴィエトライン Soviet Line（90ソヴィエトスター）
首・愛・米・英・仏・香１
６勝，
ロッキンジＳ （２回），
香港国際ボウル ，
メイカーズマークマイル
Ｓ ，クイーンエリザベス二世Ｓ ３着，etc.

３代母

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販売申込者： サンバマウンテンファーム＝日高町富川北
所 有 者： サンバマウンテンファーム
生 産 牧 場： サンバマウンテンファーム
飼 養 者： aグリーンマイルトレーニングセンター""#"!０１４５６−２−０３６３!０１４５６−２−３３１０
患者の、患者による、患者のための愛腎協第 180 号 編集：（一社）愛知県腎臓病協議会事務局 発行 : 令和 2 年 8 月 7 日

愛知県議会議員との議員懇談会を実施しました
6 月には新型コロナが落ち着いてきた事もあり、令和 2 年度における愛知県各県議団との懇談会が行われました。6 月 18 日に公明党県議団、
6 月 25 日に自由民主党県議団福祉医療委員、新政あいち県議団、7 月 18 日に日本共産党愛知県委員会、7 月 25 日に公明党愛知県本部と別個に実施しました。
今年 11 月に提出する愛知県への陳情署名の内容について説明し、ご理解を頂ける様に懇談会を実施しました。
■要望項目①重度心身障害 ( 児 ) 者医療費情勢制度に対する県単事業の継続をお願いします。
②高齢が原因で自家用車、公共交通機関で通院できない患者の通院支援をお願いします。
③医療療養型病床の存続をお願いします。
④重症化予防のため腎リハビリテーション ( 運動療法 ) の診療報酬加算を実現ください。
⑤障害者雇用対策の充実をお願いします。
⑥広域災害が発生しても、透析患者の安全確保と透析が出来る環境の支援をお願いします。
⑦透析患者の特別養護老人施設の入所及び特別養護老人施設内に透析が出来る環境をお願いします。
上記の項目で陳情署名を行う事を説明しました。
特に、今年度は新型コロナウイルスによる影響が全国規模で起きているため、愛知県における経済的な影響 ( 税収の減少 ) などもあり、今年度は維持される社会保障体制も来年度に向けては影響が懸念されるため、透析患者の医療負担がない様にお願いし、また今後、新型コロナウイルスのワクチンが出来た場合にはワクチンを打つための費用助成をしてもらえないか等、を愛知県の各県議団・県政党機関にお話をしてきました。

公明党県議団との懇談会

自由民主党県議団との懇談会

新政あいち県議団との懇談会

日本共産党愛知県委員会との懇談会

公明党愛知県本部との懇談会-1-

地区本部会議が行われました
2 月よりの新型コロナウイルス流行により各地区本部で見合わせていた各地区本部の会議が6 月より行われ始めました。
6 月 21 日知多支部、7 月 5 日に名古屋本部、18 日は東尾張本部、19 日は西三河本部、26 日は東三河本部とそれぞれ各地区の施設代議員を名古屋本部会議の様子集めての会議が行われました。
各会議では各本部における新型コロナによる影響についてや今後の活動、50 周年記念行事等報告が行われました。
※尾張本部は 8 月 16 日会議が開催される予定です。

西三河本部会議の様子

東尾張本部会議の様子

愛知県・（名古屋市）への署名のご協力を改めてお願い致します。
新型コロナウイルスの影響による、来年度の愛知県県単事業の医療費助成を維持していく為にも、皆様の署名が大きな力になります。一人でも多くの方にご署名して頂きご協力を頂けます様にお願い致します。
※署名についても署名用紙の“注意事項”も確認してお書き頂きます様にお願い致します。※名古屋市への署名は名古屋本部のみです。

その他活動報告★ 7 月 19 日 ( 日 )：第１回災害対策委員会 ( 名古屋市市政資料館 2F 第 1 集会室 )今後の活動予定◎ 8 月 6 日 ( 木 )：8 月度業務執行部会議 ( 白壁庁舎 5F 県会議室 )◎ 8 月 9 日 ( 日 )：第 6 回 50 周年記念実行委員会 ( 名古屋市市政資料館 2F 第 3 集会室 )※今後の 50 周年記念事業について取り決めの為、再開することになりました。
◎ 8 月 9 日 ( 日 )：第 2 回広報委員会 ( 名古屋市市政資料館 2F 第 4 集会室 )◎ 8 月 16 日 ( 日 )：尾張本部会議 ( 江南市ふれあい会館 )※中止や延期となる場合もありますのでご了承ください。

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我が社の地球温暖化防止実行計画
事業所名

シブヤマシナリー株式会社
策定年月日

１５年１０月

１．事業内容（特徴）
本社
津幡工場
七尾工場

金沢市北安江４−１３−５
河北郡津幡町字旭山１番
七尾市藤橋町亥２９

ボトリングシステムの製造、販売
食品製造加工システムの製造、販売
物流搬送システムの製造、販売
環境設備システムの製造、販売
洗浄設備システムの製造、販売
醸造製造装置の製造、販売
各種製造プラント類および構築物のエンジニアリングならびに工事請負
ステンレス部品の製造、販売
２．事務・事業から排出される温室効果ガスの主な要因
電気の使用（照明、ＯＡ機器、機械装置等、工場の冷房）
Ａ重油、灯油の使用（工場の暖房）
都市ガスの使用（本社の冷暖房）
ガソリン、軽油の使用（社用車）

３５．９％
３９．０％
３．１％
２１．８％

３．温室効果ガスの削減目標（目標年度： １９年度、基準年度： １４年度）
二酸化炭素排出量を１，８３４．７ｔから１，７４２．９ｔにする。（５％削減）
（内訳）
電気使用量
ガス（都市ガス、液化石油ガス）使用量
Ａ重油、灯油使用量
ガソリン、軽油（自動車燃料）使用量
その他 （コピー用紙）使用量
その他 （廃棄物）排出量
その他 （水道）使用量

５％削減
５％削減
５％削減
５％削減
５％削減
５％削減
５％削減

４．温室効果ガス削減に向けての主な対策(1)電気の使用量の削減
・冷房設備の空調温度の適正化（冷房２６℃～２８℃）をする。
・照明や事務機器および機械設備は省エネ型機器を導入する。
・デマンドコントロール装置を導入し使用量を管理する。
・休憩時の消灯、不要な箇所の電灯の消灯を励行する。
・窓側の電灯を間引きし自然光を利用する。
・ＯＡ機器および機械設備の電源をこまめにきる。
・エアコンのエアフィルターを定期的に清掃する。
・水曜日のノー残業ディを順守する。
(2)Ａ重油・灯油・都市ガスの使用量の削減
・冷暖房設備の空調温度の適正化（冷房２６℃～２８℃、暖房２０℃～２２℃）をする。
・機器の点検整備を徹底する。
・工場内の間仕切り等を検討し、気密性を高める。
(3)ガソリン・軽油の使用量の削減
・低公害車を優先的に導入する。
・不要なアイドリングや急発進急加速は行なわない。
・車輌の点検整備を徹底する。
(4)コピー用紙の使用量の削減
・１００％再生紙を使用し、両面・縮小コピーを励行する。
・ペーパーレス化を推進する。
(5)産業廃棄物の排出量の削減
・分別を徹底し、再資源化を促進する。
(6)水道の使用量の削減
・節水器具等を導入し、日常的な節水を励行する。

５．その他我が社の環境対策(1)オフィスペーパーリサイクルかなざわへの加盟(2)環境活動評価プログラムへの参加(3)グリーン購入の拡大
・エコマーク商品および再生品製品を優先的に購入する。
(4)環境配慮型製品の製作
・発酵処理システム（生ゴミ処理機）、高真空式廃液システム、ＰＥＴボトルリサイクルシステム、オイルフライ乾燥システムなどクリーンな地球環境づくりに貢献する各種環境設備システム製品の製作および開発を行なう。
(5)部品等の集荷・外注先への部品の集荷を行なうときには、当社から定期便としてトラックを利用し、通い箱や再利用の段ボールを使用する。
(6)用紙、事務用品の再利用
・使用済封筒を社内便用の封筒として再利用する。

問い合わせ

シブヤマシナリー株式会社

担当

管理本部総務部中嶋義人

TEL ０７６−２３３−８１１１
FAX ０７６−２３３−８１１４
URL
http://www.shibuya.co.jp/smc/
E‑maily‑nakajima@shibuya.co.jp
平成30年度【9月定例会】
田野畑村教育委員会会議録
開催開会 平成30年9月21日（金）午後 2時 00分

日時閉会 平成30年9月21日（金）午後 4時 00分

開 催 場 所 アズビィ楽習センター
出席 相模貞一 教育長、熊谷勤己 委員、畠山恵美子

委員 前原静美 委員、似内誠 委員

委員

出 席 職 員 佐々木教育次長
第1会期決定第2教育長報告
教科用図書の採択に関し議決を求めることについて文化財調査委員の委嘱に関し議決を求めることに
第4議案第2号
ついて

議 事 日 程 第3議案第1号

第5その他
会期の決定

本日１日限り教育長報告は、別紙のとおり（添付省略します。）
議事の大要 議案第1号は、原案どおり可決された
議案第2号は、原案どおり可決された
その他
２年３・４組の友達と一緒に、歌唱や合奏、鑑賞など、様々な活動に取り組んでいます！
むずかしい・・

大きく育て！
農芸班と紙工班の２つに分かれて、野菜の栽培や紙すきなど、それぞれ活動しています。
お願いします！

６月に縫い刺しをしました。３人それぞれに、素敵な作品を作りました。
日程：2023年 4月 2日（日）一部：9時30分～ 二部：11時00分～※受付は開始15分前からとなります。
※一部、二部どちらかに参加可能です。内容は同じです。

開催場所：生協歯科（さいたま市緑区東浦和6-16-1）
体験内容：歯科医師・歯科衛生士・歯科技工士の仕事体験
専門学校ブース、奨学金案内 など
スマートフォンまたはPCで以下二次元コードを読み込んでお申込みください

申込み締め切り

3月21日（火）まで

URL：https://forms.gle/nhpKt87rCqqVbP4n7

たくさんお話しをしましょう

仕事内容など気軽にご相談ください
楽しく体験しましょう♪

歯科医師

歯科技工士

治療体験などができます！

模型での作業体験などができます！

歯科衛生士
人工歯石除去体験などができます＜問合せ先＞
電話：048-556-4681 FAX：048-556-8521
担当：行田協立診療所 事務長 紀田（きだ）
PressRelease2017年11月24日

ギガプライズ、投げて消す消火機器「投げ消すサット119エコ」の取扱いを開始
株式会社ギガプライズ（セントレックス上場、本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：梁瀬 泰孝 以下、ギガプライズ）は、安心・安全な生活を実現する新たなサービスの提供を目的に、「投げ消すサット119エコ」の取扱いを開始しました。
■取扱いの背景
ギガプライズは平成９年の創業以来、集合住宅向けインターネット接続（ISP）サービスの提供を中心に、不動産業界向けのトータルITソリューションを提供し、「不動産Techのリーディングカンパニーへ」というビジョンのもと、従来の提供サービスに加え、日本初となる集合住宅向けIoTプラットフォームサービスや世界初となるVR不動産遠隔接客店舗「どこでもストア™」など、様々なサービスを創出しております。
この度、「テクノロジーでくらしをゆたかに」するサービスの創出に加え、安心・安全面でも「くらし」をサポートすることを目的とした新たなサービスの一つとして、「投げ消すサット119エコ」の取扱いを開始しました。

■「投げ消すサット119エコ」の特徴①

軽く小さい！誰でも持ち運べる②

投げるだけ！誰でも使える③

人体や環境に害を与えにくい④低コスト■「投げ消すサット119エコ」と「初期消火」の重要性「投げ消すサット119エコ」は、株式会社ボネックス（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：苅谷公司）が製造する、“サッと簡単に初期消火“ができる簡易消火用具です。火元に向かって投げるだけで使用でき、特に火災発生時の「初期消火」、「逃げ道確保」に力を発揮します。
2016年における国内の火災出火件数は36,831件にのぼり、総死者数1,452人のうち、65歳以上の高齢者と5歳以下の乳幼児が6割を占めています。火災が発生した場合に最も被害を少なく、確実に消火する
ポイントは「炎の勢いが小さい内に初期消火する」ですが、一般的な噴射型消火器は「パニック状態になってしまい操作を間違えた」「重すぎて火元まで運べない」「炎の熱で近づけず、満足な初期消火ができない」など、特に高齢者や子供などには扱いづらい物でした。
「投げ消すサット119エコ」は一般的に普及している噴射型消火器のおよそ十分の一の重量で、投げるだけで使用でき、高齢者や子供でも迅速な初期消火を行えます。また、消火薬剤は弱アルカリ性で、主な原料は国家検定で食品添加物にも認定された界面活性剤で構成され、皮膚に直接触れても問題がおきにく

く、廃棄する場合はそのまま下水に流す事が可能です。
ギガプライズは、今後も、安心・安全な「くらし」を支えるサービスを提供するとともに、テクノロジーで人々の想いをつなぎ、豊かな社会を創造してまいります。

【本件に関するお問い合わせ先】
株式会社ギガプライズ 経営企画室 コーポレートコミュニケーショングループ
TEL：03-5459-8400

Mail：pr@gigaprize.co.jp

https://www.gigaprize.co.jp/

会社概要
株式会社ギガプライズ

設立

1997年2月

代表取締役社長

梁瀬 泰孝

事業内容

集合住宅向けISP事業、監視カメラ・DVRの展開、不動産賃貸管理システムの開発・販売・保守（セントレックス上場（3830））
https://www.gigaprize.co.jp/

株式会社ボネックス設立

1999年9月

代表取締役社長

苅谷 公司

事業内容

「投げ消すSAT119エコ（日本消防検定協会 性能鑑定鑑特第232号）」をはじめとする、新しいタイプの消火用具、設備、消火薬剤の開発および製造・販売
https://bonex.co.jp

PressRelease
平成２６年度

静岡県立大学大学院社会人学習講座

日本は、周知のとおり人口減少社会に入っています。国立社会保障・人口問題研究所の推計では現在の人口 1 億 2,800 万人から 2060 年には 8,674 万人になると予想しています。それは、大都市圏にも大きな影響を与えますが、地域社会に与える影響はさらに大きいものとなります。本年 6 月に日本創成会議・人口減少問題検討分科会の提言では、若年女性人口（20～39 歳）が 2040 年に 5 割以上減少する市町村は896（全体の約 5 割）に達し、人口 1 万人未満になる 523（全体の約 3 割）の自治体が消滅する危機に瀕すると指摘し、衝撃を与えました。
そこで、「人口減少社会とは、どういう社会か？」「人口が減少すると経済は成長しないのか？」「少子化対策で人口減少を防げないのか？」と言った基本的なことを押さえ、「国や地域でどのような対策が求められるのか？」「人口が減少する中で集落をどのように維持するのか？都市計画はどうすればよいのか？」「企業にはどうした対応が求められるか？」と言った具体的な疑問に応えていきます。自治体や企業、ＮＰＯの方など幅広い皆様のご参加を期待します。

講義スケジュール
18:00
～
18:45

18:45
～
19:30

地域の人口減少にどう対応するか―具体策を探る―
人口減少の要因である産業、経済面の対策を中心に検討する

西野 勝明（にしの かつあき）
静岡県立大学経営情報イノベーション研究科教授
研究テーマ：産業論を中心とした地域経済論・自治体を中心とした公共経営論など

人口減少下の都市・地域計画
人口減少を前提とした都市計画、地域計画の有り方について解説、議論する

岸昭雄（きし あきお）

11/20

静岡県立大学経営情報イノベーション研究科講師
研究テーマ：公共政策の経済評価・都市の集積構造の分析（木）

少子化対策、ワーク・ライフ・バランスの推進

19:30
～など

人口減少を緩和するための少子化対策、労働力人口の減少を緩和するためのワーク・ライフ・バランス推進策について解説、議論する

藤本 健太郎（ふじもと けんたろう）

20:15

静岡県立大学経営情報イノベーション研究科准教授
研究テーマ：社会保障制度の持続可能性・社会的孤立を防ぐ社会保障政策など

人口減少下におけるコミュニティ政策

20:15
～

金川 幸司（かながわ こうじ）

21:00

会場

受講料
申込締切
お問合せ
お申込み

人口減少社会において、集落をどのように維持するか、また、その主体をどのように形成するか等に関して、静岡県内の事例を中心に議論する
静岡県立大学経営情報イノベーション研究科教授
研究テーマ：NPO 及びソーシャル・ビジネス政策・ローカルガバナンスなど

B-nest（ビネスト）静岡市産学交流センター 小会議室 1
3,920 円（１日間）
平成２６年１１月６日（木）

講座申込は定員になり次第締め切らせていただきます。
定員に余裕がある場合は締切日を延長することがありますのでお問い合わせください。
地域経営研究センターまで。受講には事前にお申込みが必要です。ホームページから申込書をダウンロードできます。本紙裏の受講申込書もご利用可能です。

静岡県立大学地域経営研究センター
住所： 〒422-8526

静岡市駿河区谷田 52-1

TEL：054-264-5400 FAX：054-264-5402 / E-mail：crms@u-shizuoka-ken.ac.jp
ホームページ⇒http://crms.u-shizuoka-ken.ac.jp/

社会人学習講座の最新情報・詳細は地域経営研究センターホームページをご覧ください地域経営研究センター 社会人学習講座 事務局 宛
私は、「静岡県立大学大学院社会人学習講座」で開講される次の科目の受講を申し込みます。
1. 受講申込科目
会場
Ｂ-nest（ビネスト）
静岡市産学交流センター科目名

申込締切

人口減少社会に対応した政策

平成 26 年 11 月 6 日（木）2. 申込受講者情報
以下項目にご記入・ご入力いただき、下記受付へメール・FAX・郵便などで送付してください。メール・FAX にて返信いたします。申込後１週間たっても返信がない場合は、お手数ですが地域経営研究センターまでお問合せください。
※印の付いた箇所は、講師が講義内容を準備する際の参考とさせていただくためですので、ご記入は任意です。
（ ふ り が な ）

（）

氏 名
資 料
送 付 先住所〒性別男性□女性□※生年月日月日

才－（ 自宅 ・ 勤務先 ・ その他 ）

T E L

F A X

携帯電話

E-mail ｱﾄﾞﾚｽ

連絡先指定

年

ご連絡は通常電子メールで行います。他に連絡先の指定がある場合は以下に○をつけてください。

TEL ・ FAX ・ 携帯電話 ・ その他 （）所 属

在籍中年 号

年月※最 終 学 歴年 号

年月

※職 歴

3. 受講申し込み理由など（別紙可）※ 記入日： 平成年月日＜ 問合せ・申込書 受付 ＞
静岡県立大学 地域経営研究センター

住所： 〒422-8526 静岡市駿河区谷田 52-1
TEL： 054-264-5400 FAX： 054-264-5402 ／ E - m a i l： crms@u-shizuoka-ken.ac.jp
ホームページ URL⇒http://crms.u-shizuoka-ken.ac.jp/※ご記入いただいた情報は、静岡県立大学地域経営研究センターにて正確に管理し、本講座もしくは地域経営研究センター事業に関する目的以外の利用はいたしません。また、申込者の同意がある場合及び行政機関などから法令等に基づく要請があった場合を除き、第三者への提供又は開示をいたしません。
海外児童生徒教育相談Ｑ＆Ａ
2019.12
1．出国・帰国教育相談
Q３：

現地の学校情報についてはどこで入手できますか。

A３：

現地の学校情報については、外務省のホームページ「諸外国・地域の学校情報」を参考にされるといいです。外務省が在外公館を通じて入手した現地校や国際学校（インターナショナルスクール）の情報を見ることができます。日本人学校、補習授業校の詳しい情報はそれぞれのホームページに掲載されています。海
外子女教育財団には現地情報も含め、詳しい資料があります。名古屋国際センタ
ーでも、海外子女教育振興財団（https://www.joes.or.jp/）と連携しています
のでご相談ください。
教科目名(Vibration Analysis)

振動学

学科名・学年 ： 土木工学科 5 年 （教育プログラム 第 2 学年 ○科目）
単 位 数 な ど ： 選択 1 単位 （後期 1 コマ，学習保証時間 22.5 時間）
担 当 教 員 ： 園田敏矢
授業の概要
構造物に荷重を載せた時の断面力（軸力，せん断力，曲げモーメント），変位を構造力学で学んできた．この場合は静かに荷重を載せた場合であり，同じ大きさの荷重でも動的（動かす）荷重の場合は異なる．共振という現象を知っていると思うが，まさにこの現象が動的現象である．地震により構造物が大きくゆれ，大きな力や変位を受け破壊に至ることがある．この地震時の解析を行うに必要な構造物の振動特性(固有振動数，振動モード)を理論的に求める．運動方
程式を導き，その解を求める．できるだけ日常の現象を説明しながら講義を進めます．
達成目標と評価方法
大分高専目標(B2)，JABEE 目標(d1①)(g)(1) 自由度，固有周期，減衰，周波数伝達関数などの振動学の基礎的事項を十分に理解することができる．(定期試験)(2) １自由度系，2 自由度系の振動方程式を立てて解くことができる．(定期試験)(3) 振動形解析法を理解することができる．(定期試験)
回
授
業
項目
内 容
理解度の自己点検【理解の度合い】○振動学の基礎的語句を学ぶ．
1. 振動序説(1) 自由度・単弦振動○振動方程式の考え方をニュートンの運(2) ニュートンの運動方程式
動方程式から説明し，いくつかの演習を行(3) 円板の慣性モーメント2う．
(4) 定滑車・動滑車の運動方程式
3 2. 1 自由度系
(1) ダランベールの原理○振動方程式のたてかたを学ぶ．
○ばねの質量を考慮した固有周期を求め(2) 自由振動の方程式とその解
4(3) 自由振動のエネルギーる．
○1 自由度系の粘性減衰振動方程式を解(4) ばねの質量の影響(5) 粘性減衰が働く系の振動方程式
く．
5(6) 減衰振動方程式の解○1 自由度系の正弦波外力と起振機による
6(7) 正弦波外力による強制振動強制振動の解を求める．
7(8) 起振機による強制振動
8 後期中間試験○自身の理解力を分析し，わからなかった
9 後期中間試験の解答と解説部分を理解する．
3. 2 自由度系○2 自由度系の振動方程式のたてかたとそ
10(1) 振動方程式の作成および解の解法を学ぶ．
(2) 基準振動の直交性○ロッキング振動の振動方程式のたてか(3) ロッキング振動
11
たとその解法を学ぶ．
(4) ラグランジュの運動方程式12○1 次，2 次の振動モードを使って 2 自由(5) 振動形解析法
度系の応答を求める．
(6) 正弦波外力による強制振動13(7) 変位による強制振動14
15 後期期末試験
後期期末試験の解答と解説
振動学は基本的には力のつり合いを使って求める事ができる．基本的事
履 修上の注意
項の説明を聞いて，例題では学生自身が解くことが大切である．
教科書 小坪清真，「入門建設振動学」，森北出版．
1

参 考 図 書平井一男・水田洋司，「耐震工学入門」，森北出版．

関 連 科 目鋼構造学，耐震工学特論(専攻科)，プロジェクト演習Ⅲ(専攻科)

総 合 評 価達成目標の(1)〜(3)について，2 回の試験で評価する．
総合評価＝2 回の定期試験の平均．
総合評価が 60 点以上を合格とする．

--【理解の度合い】【試験の点数】【理解の度合い】

点【試験の点数】点【総合達成度】【総合評価】

点
平成 30 年度

静岡県立大学大学院社会人学習講座

生産年齢人口の減少やイノベーションの創出の観点から、今後の企業活動は女性の活躍なしには考えられません。しかし女性が活躍するには、出産・育児といったライフプランと両立できるキャリア展望を描くことができる職場であることが重要となります。ワークライフバランスへの配慮は必須ですが、単なる業務責任の軽減は却って女性の働く意欲を損なう場合もあります。
一方で、「仕事へのモチベーションが低い」「リーダー職になりたがらない」といった女性に対する企業の不満も聞こえます。しかしこうした状況は個人の問題ではなく、企業サイドと女性サイドのミスコミュニケーションから生まれています。こうした状況が生まれる構造をデータと理論で説明し、4,000 人以上の女性が参加した「育休プチ MBA 勉強会」の経験から、具体的な解決策を提示します。
ライフイベントを経ても成長し続けたいと考えている女性はもちろんのこと、女性を戦力にしたいと考えている人事部や経営者、管理職の参加をお待ちしております。
なお、本講座はゼロ歳児に限り同伴いただいて構いません。

講師紹介
国保 祥子（こくぼ あきこ）
静岡県立大学経営情報学部准教授。博士（経営学）。株式会社ワークシフト研究所所長／育休プチ MBA 代表／慶應義塾大学大学院政策・メディア研究科非常勤講師／早稲田大学 WBS 研究セン ター 招聘 研究 員／ 上智大 学非 常勤 講師 。厚 生労働 省イ クメ ンプ ロジ ェクト 推進 委員（2017,2018 年）。業務変革コンサルティング経験を経て慶應ビジネススクールで MBA および博士号を取得。2007 年から民間企業や行政機関の経営人材育成に従事。2011 年に社会人と学生が共に地域の課題を検討する「フューチャーセンター」、2014 年に育児休業期間をビジネス能力開発の機会にする「育休プチ MBA」、2015 年に株式会社ワークシフト研究所（静岡県立大学認定第 4 号ベンチャー）を立ち上げる。著書に『働く女子のキャリア格差』（ちくま新書）、『人材開発研究大全』女性管理職育成の章（東京大学出版会）等。

開催日時
会場

受講料申込締切
お問合せお申込み

平成 31 年 3 月 9 日（土）13：30～16：30

Ｂ-nest（ビネスト）静岡市産学交流センター

小会議室 1・2（住所：静岡市葵区御幸町 3 番地の 21）

3,920 円
平成 31 年 2 月 19 日（火）講座申込は定員になり次第締め切らせていただきます。
定員に余裕がある場合は締切日を延長することがありますのでお問い合わせください。

地域経営研究センターまで。受講には事前にお申込みが必要です。ホームページ上のフォームよりお申込みください。本紙裏の受講申込書もご利用可能です。

静岡県立大学 地域経営研究センター
住所：〒422-8526 静岡市駿河区谷田 52-1
TEL：054-264-5400 FAX：054-264-5402 ／E-mail：crms@u-shizuoka-ken.ac.jp
ホームページ URL⇒http://crms.u-shizuoka-ken.ac.jp/

社会人学習講座の最新情報・詳細は地域経営研究センターホームページをご覧ください地域経営研究センター 社会人学習講座 事務局 宛
私は、「静岡県立大学大学院社会人学習講座」で開講される次の科目の受講を申し込みます。
1. 受講申込科目
会場
Ｂ-nest（ビネスト）
静岡市産学交流センター科目名

申込締切

働く女性の経営学

平成 31 年 2 月 13 日（水）2. 申込受講者情報
以下項目にご記入・ご入力いただき、下記受付へメール・FAX・郵便などで送付してください。メール・FAX にて返信いたします。申込後１週間たっても返信がない場合は、お手数ですが地域経営研究センターまでお問合せください。
（ ふ り が な ）

（）

氏 名
〒資 料
送 付 先住所性別

男性 □女性 □年齢才－（ 自宅 ・ 勤務先 ・ その他 ）

ＴＥＬ
ＦＡＸ
携帯電話
E-mail ｱﾄﾞﾚｽ
連絡先指定

＠
ご連絡は通常電子メールで行います。ご希望の連絡方法がある場合は以下に○をつけてください。

TEL ・ FAX ・ 携帯電話 ・ その他 （）所 属

3. 受講申し込み理由、講座へのご希望等あればご自由にご記入ください。講座の参考にさせていただきます。

記入日： 平成年月日＜ 問合せ・申込書 受付 ＞
静岡県立大学 地域経営研究センター

住所：〒422-8526 静岡市駿河区谷田 52-1
TEL：054-264-5400 FAX：054-264-5402 ／E-mail：crms@u-shizuoka-ken.ac.jp
ホームページ URL…http://crms.u-shizuoka-ken.ac.jp/※ご記入いただいた情報は、静岡県立大学地域経営研究センターにて正確に管理し、本講座もしくは地域経営研究センター事業に関する目的以外の利用はいたしません。また、申込者の同意がある場合及び行政機関などから法令等に基づく要請があった場合を除き、第三者への提供又は開示をいたしません。
かたの通信
今回のテーマ2022.3.1
Vol.44「靴の選び方～シャンク(踏まず芯)～」
第四弾は、シャンク(踏まず芯)についてです。前回は足の横アーチについてお話ししましたが、今回は縦アーチ(土踏まず)を支えるシャンクについて説明していきます。
シャンクは靴の裏側もしくは底に備えられているもので、靴の変形防止と足の縦アーチの保持の役割があります。歩くときは必ず片足に体重がかかるため、体重によってアーチが低下してしまいます。シャンクが備わっていない靴は靴自体の変形を起こし、長時間の歩行によって足の裏の筋が引き延ばされ足底筋シャンク膜炎を起こしてしまいます。シャンクはアーチに体重がかかった際に靴ごと潰れてしまうのを防ぐ役割があり、スムーズに体重を前方に送る手助けをするため、運動の際はシャンクが備わっている靴をオススメします。シャンクは外に剝き出しになっているものもあれば内装されているものもあるため、靴を軽く捻ることで確認ができます。また、デザインも数多くありますのでいくつかご紹介いたします。

かたの整形外科クリニック
理学療法士 川口
中期事業計画の成শシナリオ達成に向け注ৡしながら、KAYAKU spiritの実現を৯指した企業活動をষうことが、
঩本化薬グループのCSR経営です。
঩本化薬グループは、2016年に創য়100周年を迎えます。現在、この創য়100周年を৯指した3カ年中期事業計画Challenge 100A !（2013~2015年度）が進ষしております。本事業計画の成শシナリオとして、①開発中の新製品を早期に上市・拡পすること、②既存事業の৷途を拡পし、新規顧客を獲得すること、③ビジネスをグローバルに拡পすること、の3点を定め、全グループ঳体となってこれらシナリオの達成に向け注ৡしておりますが、私たちの事業の根幹となるのは、CSR経営であると認識しております。
当社グループは、KAYAKU spirit「最良の製品を不断の進歩と良ੱの結合により社会に提供し続けること」を私たちのあるべき姿＝企業ビジョンと位置づけ、これをグループ全員で共有し、঳致団結して৯標に向かうことを৯指しております。この企業ビジョンは50年以上前に制定された社是を元に、私たち個য・組織の中に息づく考え্であり、諸先輩から受け継いだ貴重な資産です。KAYAKU spiritの実現を৯指した企業活動をষうことで、すべてのステークホルダーの皆さまの信頼に応えるCSR経営を実現してまいります。特に近年、化学企業における事故が増えておりますが、事業全般にわたり、安全操業・コンプライアンスの遵守・環境への配慮を徹底的に重視し、ৈい倫理観を持って経営をষってまいります。
当社グループは現在9カ国において多様な事業を営んでおり、私たちの社会的責任も全世界に拡পしているものと認識しております。課題は৛積しておりますが、グループ঳体となってCSRを果たすための取り組みを঳層進めてまいります。今回の「CSRレポート2014」においては、グローバルな排਷への取り組み、グループ会社のCSRコミットメント、環境એにおける全グループ会社঳体となった取り組み্針、などを掲載いたしました。ダイジェスト版としての本レポートと詳細版として別途公開いたしますウェブサイトを合わせてご覧いただき、当社グループのCSR活動へのご理解とステークホルダーの皆さまの঳層のご੍援を賜りますようお願い申し上げます。
!・鹿!$$$"$$$#＊

サンデーサイレンス

サクラプレジデント
鹿2000

アイアイティアラ
鹿1998

HaloWishing Well
マルゼンスキーサクラセダン
ダイナコスモス
ラセーヌワンダ＊
ノーアテンシヨン
ヒダクロス!$"$# !$"$# !$"$# !$"$#!$"$# !$"$#

543 アイアイティアラの２６

セダンフオーエバー
トロットサンダー
ヒダサンライン

体高
胸囲
管囲〜 ＊ガイタ） 3 e（Nijinsky S 4×M 5

３／３１

Princely Gift M 5×M 5価格：

購買者：$%-*#"().)+$%.#.)

アイアイティアラ
（98 鹿 トロットサンダー） ４勝〔産駒馬名登録数：５，勝馬（勝鞍）
数：地方−５（２７）〕
ムツミサイレンス（07 牡 栗 ニューイングランド）
８勝
シルバーティアラ
（08 牝 黒鹿 シックスセンス）
３勝
ホクセツライン
（09 牡 栗 ＊ノボジャック）
７勝，
園田ＦＣスプリント（０８２０）
２着
サンファーゴ（11 牝 栗 アドマイヤジャパン） ８勝
イチノティアラ（12 牝 鹿 ブラックタイド） １勝

母

ヒダサンライン
（89 鹿 ＊ノーアテンシヨン）
入着５回
８勝，
京浜盃
アイアイアスリート（97 牡 ＊モガンボ）
ホクセツガーデン（01 牡 ＊トワイニング）
１２勝，
園田ダービー，白鷺賞２着，
新春賞２着，
楠賞２着，菊水賞２着，園田金盃３着
アポロアドミラル（02 牝 ダンスインザダーク）
１勝， ２勝
ドナルトソン（11 牡 ＊サウスヴィグラス）７勝，
南部駒賞３着

２代母$%),)('*+$%."#$%(ヒダクロス（76 鹿 ＊フアバージ）
２勝，
藻岩特別
６勝，
根岸Ｓ ，
札幌日刊スポ杯 ，
ＳＴＶ賞，
コクサイクラウン（82 牡 ＊リイフオー）
カトレア賞，
青函Ｓ ２着， ７勝
ボールドノースマン（84 牡 ＊ノーアテンシヨン）
５勝，
毎日王冠 ３着，青函トンネル開通記念 ，爽春賞，津軽海峡特別，北洋特別，
メイＳ ３着，種牡馬
テンザンタカネ（85 牝 ＊ノノアルコ）２勝，サファイヤＳ ３着，日田特別，紅梅賞 ２着
テンザンキラリ（95 牝 ＊ゴールデンフェザント）
５勝，
渡月橋Ｓ，
耶馬渓特別，賢島特別，高山特別トレノジュビリー（03 牡 サクラバクシンオー）
６勝，
ＴＶ愛知ＯＰ ，伏見Ｓ，宝ケ池特別
エイシンカトリーヌ（91 牝 マルゼンスキー）
１勝
エーシンアクセラン（04 牡 ＊アフリート）
４
９勝，
サマーＣ，ウインタ
ー争覇２着，スプリント２着，くろゆり賞２着，スプリング争覇２着，
マーチ
Ｃ２着
（２回）
，
東海ゴールドＣ２着，マーチＣ３着，東海ゴールドＣ３着（２回），ウインター争覇３着
ヘッドシップ（94 牡 アンバーシヤダイ）５勝，カブトヤマ記念 ，九十九里特別，蔵王特別

３代母!

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所 有 者：
生 産 牧 場：
飼 養 者：!ノースガーデン＝日高町清畠!ノースガーデン!ノースガーデン!ノースガーデン＝日高町清畠"!０１４５６−２−５９１１!０１４５６−２−５９１１
PressRelease2019年３月14日

ギガプライズ、昭和化学工業と投げて消す消火機器『投げ消すサット119エコ』の販売委託契約を締結
株式会社ギガプライズ（セントレックス上場、本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：梁瀬 泰孝 以下、ギガプライズ）は、安心・安全な生活を実現するサービス『投げ消すサット119エコ』の拡販を目的に、昭和化学工業株式会社（東京証券取引所二部上場、本社：東京都港区、代表取締役社長：石橋 健藏 以下、昭和化学工業）と本サービスの販売委託契約を３月11日（月）に締結し、３月より取扱いを開始いたしました。
『投げ消すサット119エコ』は、株式会社ボネックス（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：苅谷公司）が製造する、“サッと簡単に初期消火“ができる簡易消火用具です。一般的に普及している噴射型消火器のおよそ十分の一の重量で、火元に向かって投げるだけで使用できるため、高齢者や子供でも迅速な初期消火が行えます。特に火災発生時の「初期消火」、「逃げ道確保」に力を発揮します。また、消火薬剤は、国の検定基準で食品添加物として認定されている、弱アルカリ性の界面活性剤が主な原料であり、皮膚に直接触れても問題がおきにくく、品質保証期間（５年）経過後に廃棄する場合は、そのまま下水に流す事が可能です。
ギガプライズは、1997年の創業以来、集合住宅向けインターネット接続（ISP）サービスの提供を中心に、不動産業界向けのトータルITソリューションを提供し、「不動産Techのリーディングカンパニーへ」というビジョンのもと、従来の提供サービスに加え、集合住宅向けIoTプラットフォームサービスなど、様々なサービスを創出しています。『投げ消すサット119エコ』は、安心・安全面で「くらし」をサポートするサービスの一つとして、2017年11月より取扱いを開始いたしました。
昭和化学工業は、「お客様のため、社会のため、人間生活向上のため、貴重な資源を限りなく有効に活用し、広く産業を支え、豊かな明日を構築することに貢献する」という理念のもと、1933年の創業以来「珪藻土」「パーライト」を原料とする様々な製品を開発・提供しています。さらに近年では、これまで培ってきたノウハウを活かし、海外市場への進出や新たな分野への事業領域の拡大にも取り組んでいます。

今回、セキュリティ分野でのサービスラインナップ強化の一環として、『投げ消すサット119エコ』の取扱いを開始いたしました。

■『投げ消すサット119エコ』の特徴①

軽く小さい！誰でも持ち運べる②

投げるだけ！誰でも使える③

人体や環境に害を与えにくい

④

低コスト

ギガプライズは、今後も、安心・安全な「くらし」を支えるサービスを提供し、「テクノロジーで人々の想いをつなぎ、豊かな社会を創造します」というミッションの実現を目指してまいります。
【本件に関するお問い合わせ先】
株式会社ギガプライズ 経営企画室 コーポレートコミュニケーショングループ
TEL：03-5459-8400

Mail：pr@gigaprize.co.jp

https://www.gigaprize.co.jp/

会社概要
株式会社ギガプライズ

設立

1997年2月

代表取締役社長

梁瀬 泰孝

事業内容

集合住宅向けISP事業、監視カメラ・DVRの展開、不動産賃貸管理システムの開発・販売・保守（セントレックス上場（3830））
https://www.gigaprize.co.jp/

株式会社ボネックス設立

1999年9月

代表取締役社長

苅谷 公司

事業内容

「投げ消すSAT119エコ（日本消防検定協会 性能鑑定鑑特第232号）」をはじめとする、新しいタイプの消火用具、設備、消火薬剤の開発および製造・販売
https://bonex.co.jp

昭和化学工業株式会社設立

1933年11月

代表取締役社長

石橋 健藏

事業内容

ろ過助剤事業、建材・フィラー事業、プール用塩素剤など水処理用化成品事業、デザイン浴室事業、デオドラントなど生活関連事業、太陽光発電所運営など環境事業（東京証券取引所二部上場（4990））
http://www.showa-chemical.co.jp/

PressRelease
公立大学法人

都留文科大学第 2 回経営審議会
議事概要
開催日：平成 27 年 7 月 28 日（火） 午後 2 時場

所：附属図書館 4 階学習室

出席者：大谷哲夫理事長、福田誠治副理事長、高部剛理事、阿毛久芳理事、新保祐司理事
桐井幸雄委員、金巻裕委員、谷内治彦総務課長、齊藤浩稔経営企画課長■理事長挨拶
大谷哲夫理事長よりあいさつ

議事（1）第 1 期中期目標に係る都留文科大学業務実績報告について○担当から資料 1-1～資料 1-4 に基づき説明。審議の結果、提案通り承認。
・190 項目最少単位別評価の評点平均値「3.6」。大項目別評価「Ａ」中期目標を十分達成。
（2）監査結果報告について（業務監査）○担当から資料 2 に基づき説明。監事の第 1 期中期目標期間に関する業務監査について評価する事項と改善を要する事項について説明があった。
○承認申請書について担当から資料 2 の（2）承認申請書、報告資料 1 に基づき説明。
8 月 4 日の評価委員会で積立金の処分について審議予定。
（3）新学科の設置について○担当から資料 3 に基づき説明。審議の結果、提案通り承認。

新学科の名称、学科定員、特色、カリキュラム等について説明。
（4）第 2 期中期計画の変更について○担当から資料 4 に基づき説明、審議の結果、提案通り承認。

前期中期目標期間繰越積立金額変更について 8 月 4 日の評価委員会で審議予定。
報告事項(1) 第 2 期中期目標期間における業務の財源に充てようとする積立金に係る承認申請書について○担当から報告資料 1、資料 2 の（2）に基づき報告。
(2) 夏季オープンキャンパスについて○担当から報告資料 2 に基づき報告。

7 月 18 日実施された夏季オープンキャンパスの実績について報告。
過去 5 年間の中で最高来場者数となる 1856 名の参加があった。県外からの来場者が増加。

今後、志願者数増加へつながるよう努力する。
以上
役員等報酬規程
（目的）
第１条

この規程は、社会福祉法人豊潤舎の定款第８条及び第２１条の規定に基づき、役員及び評議員、第三者委員等の報酬等について定めるものである。
（定義等）
第２条

この規程において、次の各号に掲げる用語の定義は、当該各号に定めるところによる。
（1）本規程において、役員とは理事及び監事をいい、評議員、第三者委員と併せて役員等という。
（2）常勤の理事とは、理事のうち、この法人の主たる勤務場所とする者をいう。
（3）非常勤の役員とは、役員のうち、常勤の理事以外の者をいう。
（4）報酬等とは、報酬、賞与その他の職務執行の対価として受ける財産上の利益であって、その名称の如何を問わない。また、費用とは明確に区分されるものとする。
（5）費用とは職務遂行に伴い発生する交通費、旅費（宿泊費を含む）及び手数料等の経費をいい、報酬とは明確に区分されるものとする。
（報酬等の支給）第３条

役員等に対しては、職務執行の対価として、次のとおり報酬を支給するものとする。ただし、この法人の職員を兼務し、職員給与が支給されている役員等に対しては、報酬等は支給しない。また、第三者委員に対して、中立性を確保するため、実費弁償を除き原則無報酬とする。
（1）常勤の理事（理事長）

報酬（2）非常勤の役員 報酬（3）評議員 報酬（4）第三者委員 無報酬（報酬等の額の算定方法）
第４条

常勤の理事（理事長）に対する報酬等の額は、次に掲げる報酬等の区分に応じ、当該各号に定める範囲内で、評議員会において決定する。
（1）報酬 別表第１に定める額
２ 非常勤の役員に対する報酬の額は別表第２に定める額とする。
３ 評議員に対する報酬の額は別表第３に定める額とする。
４ 第三者委員に対する報酬の額は別表４に定める額とする。

（報酬等の支給方法）
第５条

常勤の理事（理事長）に対する報酬等の支給の時期は、次の各号による報酬等の区分に応じて、当該各号に定める時期とする（1）報酬

毎月末日（ただし、土曜日、日曜日又は祝日の場合は、「賃金規程」の規定に準じて支給）
２

非常勤の役員及び評議員に対する報酬は、理事会又は評議員会への出席など法人・施行運営のための業務にあたった都度、支給する。なお、評議員会の議長を務めた評議員には、別途支給する。
３

報酬等は、現金により本人に支給する。ただし、本人の同意を得れば、本人の指定する本人名義の金融機関の口座に振り込むことができる。
４

常勤の理事（理事長）に対する報酬等は、法令に定めるところによる控除すべき金額を控除せず毎月一律定額を支給し、非常勤の役員及び評議員に対する報酬等は、法令に定めるところによる控除すべき金額を控除して支給する。
（費用）
第６条

役員等が出張する場合は、別に定める「出張旅費規程」に基づいて旅費を支給する。
２ 役員等が職務に遂行に当たって旅費以外の費用を要する場合は、当該費用を支給する。
３

非常勤の役員及び評議員が、理事会又は評議員への出席などの職務を遂行する場合、「出張旅費規程」に基づいて交通費を支給する。ただし、江南区に在住もしくは、事業所がある場合は、交通費を支給しない。
４ 第三者委員が苦情解決等への対応を行う場合、それに関わる交通費等を実費弁償する。
（公表）第７条

この法人は、本規程をもって、社会福祉法第５９条の２第１項２号に定める報酬等の支給の基準として公表する。
（補則）
第８条 本規程の実施に関し必要な事項は、理事長が理事会の決議を経て、別に定める。
（改廃）第９条 本規程の改廃は、評議員会の承認を受けて行う。
付 則
この規程は、平成２４年１１月２０日より施行する。
この規程は、平成２５年４月 １日より施行する。

この規程は、平成２９年６月１５日より変更施行する。

この規程は、平成３１年４月 １日より変更施行する。

この規程は、令和 ３年 ６月１８日より変更施行する。

別表第１（常勤の理事の報酬）
役職名
理事長

報 酬
月額

１００，０００円

交通費支給なし

別表第２（非常勤の役員の報酬）
（1）理事
内

容

理事会等会議への出席
上記の他、法人・施設業務のため出勤

報 酬

交通費

日額

８，０００円

実費日額

５，０００円実費

（2）監事
内

容

理事会等会議への出席
上記の他、法人・施設業務のため出勤
監事監査報酬

報 酬

交通費

日額

８，０００円

実費

日額

５，０００円

実費

日額

５，０００円

実費

別表第３（評議員の報酬）
内

容

報 酬

交通費

評議員会への出席

日額

８，０００円

実費

評議員会の議長

日額

１０，０００円

上記に含む

日額

５，０００円

実費

上記の他、法人・施設業務のため出勤

別表第４（第三者委員の報酬）
内容苦情解決等の業務

報 酬

交通費

支給なし

実費
日米医学医療交流財団 留学助成
研修報告書 （２０１５年度 助成者）
作成日氏

名

Hawaii Tokai International College

研 修 期 間２０１５年８月１７日（月）～２２日（土）

大学

山形大学

名
年

13 日

玉井 夢果

研修先機関名学

2015 年 9 月

５年

このたび日米医学医療交流財団様の助成をいただき、1 週間の医学部夏期集中医学英語研修に参加させていただきました。
参加を希望したのは、他の語学留学と異なり医学英語を学ぶ機会であることと、海外で働きたいと考えている仲間と出会いたかったためというのが大きな理由です。
1 週間経て最も重要だと感じたことは、問いかけの能力です。今回のプログラムでは医療面接のワークショップ、医療倫理のディスカッション、医療施設の見学を経験しましたが、すべての場面で、「問う」ことに関して学ぶ余地が大きかったと感じています。
まず医療面接では、質問のテクニックを学びました。一般的な OPQRS も、患者との英語のやり取りの中で聞き出そうとすると、非常に苦戦しました。質問の仕方に関しても、違法な薬物について、性についてなど、婉曲すぎず自然な言い回しを講師の先生方やハワイ大学の学生からアドバイスしていただき、便利なフレーズをいくつも持ち帰ることができました。また、患者に不明な点を問い返すことがいかに重要であるかを知ったのは、大きな収穫でした。
医療倫理のディスカッションでは、発言が乏しく議論がなかなか進まない場面が多くありました。しかしそういった中で、論点を明確にし、他の参加者に意見を問うことでディスカッションを前進させてくれた参加者がいました。きらりと光る「問う」力だったと思います。
また、施設見学の際「もう質問はないのですか」と尋ねられることがしばしばありました。参加者一同、アグレッシブさが足りなかったのではないかと感じています。質問することは自分のモチベーションをアピールする手段であり、相手からより豊かな情報を引き出すチャンスである ことを理解して臨むべきであったと考えました。
プログラムの最初に、講師の先生から「もっと英語を勉強しなくては、という段階ではない。来たからには、持っている英語で勝負して」とお言葉をいただき、1 週間使える武器をフル活用することに徹しました。言語を問わず生かせるような医療面接とケースプレゼンテーションの訓練をすることができ、非常に充実した研修でした。
多くの参加者は間近に海外の大学での実習を控えており、留学についての情報も得ることができました。また、USMLE 受験へ向けて取り組んでいることや、受験時期を含めた卒後のプランなども話し合えたことは良い機会でした。普段自分の大学内だけで生活していると、海外は非常に遠く感じてしまっていました。しかし、学生のうちから海外留学することは珍しくないと知り、情報力と計画性の重要さを痛感しました。私の場合、学生の間の留学を計画することは、期間の都合上すでに困難かもしれませんが、海外で働くことについて、より鮮明なプランをもっていきたいと考えています。さらに、大学内で海外に興味を持つ友人たちと、今回得た情報を共有していきたいと考えます。
本プログラムでお世話になった皆様に、心から感謝いたします。ありがとうございました。
公立大学法人

都留文科大学第 1 回理事会
議事概要
開催日：平成 26 年 7 月 4 日（金） 午後 2 時場

所：附属図書館 4 階学習室

出席者：大谷哲夫理事長、福田誠治副理事長、重原達也理事、阿毛久芳理事、新保祐司理事、渡辺利夫理事
浅川博理事、信田恵三監事、青山伸一監事■理事長挨拶
大谷哲夫理事長よりあいさつ

議事（1）平成 25 年度都留文科大学事業報告書について○担当より資料 1-1～資料 1-4 に基づき説明。審議の結果、提案通り承認。
（2）平成 25 年度都留文科大学決算について○担当より資料 2-1、資料 2-2 に基づき説明。審議の結果、提案通り承認。
・予算額：2,512,000（単位：千円）
決算額：2,302,572（3）監査結果報告について○担当より資料 3 に基づき説明。別途、監事より是正又は改善を要する事項について説明があった。
（4）平成 26 年度補正予算について○担当より資料 4 に基づき説明、審議の結果、提案通り承認。
【収入・支出】
・当初予算額2,871,000（単位：千円）・補正後予算額 2,939,956
報告事項(1) 平成 26 年度都留文科大学年度計画について○担当より報告資料 1 に基づき報告。平成 26 年度から新たに加わった項目について報告があった。
(2) 平成 26 年 3 月（Ｈ25 年度）卒業者の就職内定状況について○担当より報告資料 2 に基づき報告。
(3) 施設整備（国際交流会館）について○担当より報告資料 3 に基づき報告。
・施設整備委員会および施設整備委員会 国際交流会館建設調査部会を中心に検討していく。
(4) 奨学金(給付型)・奨励金の給付状況について

○担当より報告資料 4 に基づき報告。
(5) 大学創立 60 周年記念事業について○担当より報告資料 5 に基づき報告。
(6) 理事会・経営審議会への報告事項について○担当より報告資料 6 に基づき報告。
『学校教育法』等の改正と大学のガバナンスについて説明があった。
(7) 本学が被告となっている判決に対する控訴等について○担当より報告資料 7 に基づき報告。3 件の訴訟について、現在までの経過報告があった。
数学演習 B （2022 年 冬学期）

シラバス 00-1

担当教員：川平 友規

この講義（＝演習）について（暫定版）
配布日 : 11/1/2022

Version : 1.1

担当教員： 川平 友規（Kawahira, Tomoki；経済学研究科）
授業科目の概要（目的と到達目標，シラバスより）： 記号計算や数値計算，グラフなどの可視化能力に優れた数式処理ソフト Mathematica を用いて，実験数学の基礎を学びます．
講義日と授業内容（予定）：11 月 4 日
11 月 8 日
11 月 11 日
11 月 15 日

金1
火1
金1
火1

Mathematica 入門
数と式
リストと数列方程式とグラフ（11 月 18 日）

金 1 （一橋祭で休講）

11 月 22 日
11 月 25 日
11 月 29 日
12 月 2 日
12 月 9 日
12 月 6 日
12 月 13 日 (∗)
12 月 16 日 (∗)
12 月 20 日12 月 23 日

火1
金1
火1
金1
火1
金1
火1
金1
火1
金1

微分・積分・いろんなグラフ
行列と 1 次変換
テイラー級数とフーリエ級数
複素級数と複素関数
確率実験とランダムウォーク
ベクトル場と微分方程式
数列と漸化式，素数のふるまい
セル・オートマトン
フラクタル
フラクタル 2(∗) 出張のためオンデマンドにする予定．
教科書および参考書： 指定なし．毎回，pdf 形式のワークブックを manaba にて配布します．
課題の提出： 毎回（第 n 回とする）の講義中に作成したノートブックを講義終了時（10:30）までに manaba のレポート（「第 n 回 課題提出」）から提出してください．締切後の提出は受理しません．
レポート課題は冬学期中に 2 回ほど出題する予定です．図書館の端末等で実行し，manaba のレポートから提出すること．
成績評価の方法： 毎週の講義内課題（70〜50 ％）とレポート課題 （30〜50 ％）によって判定する．講義内課題を 5 回以上提出しなかった場合は単位を放棄したものとみなします．
質問受付： 次の３つの方法で質問や問い合わせを受け付けます．

• 授業中や授業後の休み時間に直接質問する．
• クイズのコメント欄に質問を書く．
• 質問を手書きして写真をとり，pdf や jpeg 画像の形でメールに添付する．

Email: t.kawahira@r.hit-u.ac.jp

数学演習 B （2022 年 冬学期）

シラバス 00-2

担当教員：川平 友規

よく使う記号など：数の集合(1) C: 複素数全体(4) Z: 整数全体

(2) R: 実数全体
(5) N: 自然数全体(3) Q: 有理数全体(6) ∅: 空集合

ギリシャ文字(1) α: アルファ (2) β: ベータ (3) γ, Γ: ガンマ (4) δ, ∆: デルタ (5) ϵ: イプシロン(6) ζ: ゼータ(7) η: エータ (8) θ, Θ: シータ (9) ι: イオタ(10) κ: カッパ(11) λ, Λ: ラムダ (12) µ: ミュー (13) ν: ニュー(14) ξ, Ξ: クシー (15) o: オミクロン(16) π, Π: パイ (17) ρ: ロー (18) σ, Σ: シグマ (19) τ : タウ(20) υ, Υ: ウプシロン(21) ϕ, Φ: ファイ (22) χ: カイ (23) ψ, Ψ: プサイ (24) ω, Ω: オメガ
その他(1) ≤，≥ は ≦，≧ と同じ意味．
(2) x ∈ X と書いたら，「x は集合 X に属する」すなわち「x は X の元 」という意味．
(3) 「…をみたす X の元全体の集合」を {x ∈ X |（ x に関する条件）} の形で表す．たとえば「N = {n ∈ Z | n > 0} 」
(4) X ⊂ Y と書いたら，「集合 X は集合 Y に含まれる」という意味．X ⊆ Y ，X ⫅ Y も同じ意味．
)(1 n.
(5) A := B と書いたら A を B で定義する，という意味．たとえば e := lim 1 +n→∞n(6) （文章 1）:⇐⇒ (文章 2) と書いたら，（文章 1）の意味は（文章 2）であることと定義する，という意味．たとえば「数列 {an } が上に有界 :⇐⇒ ある実数 M が存在して，すべての自然数 n に対し an ≤ M ．
」

Email: t.kawahira@r.hit-u.ac.jp