西部電気工業ってこんな会社です！
会社説明資料
人事部 採用チーム© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

1

こんにちは。⻄部電気⼯業です。
これより「⻄部電気⼯業ってこんな会社です」ということで我々⻄部電気⼯業のこと、そして業界のことについて説明させていただきたいと
思います。

1

説明の流れ１.業界説明２.会社概要３.事業紹介４.研修制度
５.数字で見る西部電気工業
６.採用情報７.選考フロー© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

2

2

はじめに

西部電気工業を
知ってた人
いますか？

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

3

まずはじめにこの資料をご覧の皆様にお尋ねします。
「⻄部電気⼯業を就職活動を始める前から知っていましたか？」
おそらくあまり知らないという⽅が多いのではないでしょうか？
インターンシップや説明会でも同じような質問をさせていただくのですがあまり⼿が上がることはありません。そうです、あまり知名度がない会社なんです。
ただペイペイドームのレフトフェンスには⼤きく社名を出しています！聞いたことはなくても、もしかすると⽬にしたことがある⽅はいらっしゃるのではないで
しょうか？

3

何をやってる会社なの？

いろいろやってますがメインは通信がつながる仕組みを作っている会社です

コレ作ってます© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

4

いろいろやっていますが、メイン事業は「通信がつながる仕組みを作っている会社」です。
「通信がつながる仕組み」って何？と思われた⽅もいらっしゃるかと思います。
窓の外を⾒ていただけると電柱が⾒える⽅もいらっしゃるかと思うのですが、電柱には通信線がかかっています。
そんな電柱を建てたり、通信線をはったり、また携帯電話の電波をとばす基地局などを建設しています。
今Msgのやり取りや気になることがあれば検索したりと、全て通信を使って⾏っています。
もちろんこの資料も通信を使って配信されています。現代の⽣活になくてはならない「通信」
そんな通信の基盤を建設することが、創業以来続けている仕事でもあります。

4

はじめに ～ 通信の歴史について ～通信量（
通信の需要）

インターネット
携帯電話
PHS
静止画

IoTの拡大自動運転
遠隔医療
スマートビルスマートフォン
電子決済
動画

LTE
5G

音声
（黒電話）

デジタル
方式

超高速
大容量
低遅延
多数同時接続

アナログ
方式

1950

1990

2000

2010

2020

これから

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

5

⻄部電気⼯業の話をする前に通信の歴史についてお話しさせていただきます。
1950年代、通信は電話で⾳声を伝えることがメインでした。
その後、インターネットやスマートフォンの登場などで通信の需要はどんどん⾼
まってきました。
そして〜これからも通信の需要は右肩上がりなると予想される。また通信+αの技術（スマートフォンや⾃動運転など）の需要も⾼まってくると弊社は考えます。

5

はじめに ～ 通信の歴史について ～通信の需要は増え続けている© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

6

これからの未来はすべて「通信が繋がっていること」が前提に進んでいきます。
通信の需要はこれからも⾼まってくるものだと思われます。
つまりこれからも⻄部電気⼯業は「通信がつながる仕組み」を作り守りつづけなければならないのです。

6何をやってる会社なの？

通信建設業
通信事業者（ＮＴＴ、ＫＤＤＩ、ソフトバンクなど）のサービスをユーザーに提供するための仕事© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

7

そしてそんな通信をつながる仕組みを建設する業界を通信建設業といいます。

7

何をやってる会社なの？

通信建設業者

通信事業者

ユーザー

ユーザーが新しいサービス・設備を利用できる環境を提供

新しい通信サービスの開発提供

快適な通信環境

B to B© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

8

図にして説明します。
通信事業者さまが新しいサービスを開発、ユーザ様に提供したいと考えられますとまず通信事業者さまと通信建設業者でやり取りをしてそういった通信環境を構築します。
その後通信事業者様はユーザー様に向けて、ご案内をする流れとなります。
冒頭⻄部電気⼯業って知名度がないよーとお話ししましたが、⻄部電気⼯業のビ
ジネスの⽴ち位置ってBtoBなんです。
なので知名度があまりないということになります。ただ逆に申し上げますと知名度が無くてもお仕事はできる。そんな業界、会社です。

8

何をやってる会社なの？

通信建設会社は全国に16社㈱ つうけん㈱ ＴＯＳＹＳ
北陸電話工事 ㈱西部電気工業は九州トップシェア

日本電通 ㈱㈱ ソルコム

西部電気工業㈱㈱ SYSKEN

ＮＤＳ ㈱シーキューブ ㈱四国通建 ㈱㈱ ＴＴＫ
大和電設工業 ㈱エクシオグループ㈱コムシスHD ㈱㈱ミライト・ワン㈱ エクシオテック© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

9

そんな通信建設会社ですが主要な通信建設会社は全国で16社あります。
建設業という名⽬だと全国には何千何万社とあると思いますが、
通信建設業となるととても少なくなります。
とてもニッチな業界です。
九州には2社あり、なんと⻄部電気⼯業は九州トップシェアをほこります。

9

何をやってる会社なの？

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

10

2016年に起きた博多駅前道路陥没事故の画像です。
この事故の普及に⻄部電気⼯業が携わっております。

10

何をやってる会社なの？

博多駅前道路陥没事故の復旧にも貢献© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

11

復旧に携わった社員が200名、協⼒会社の社員が300名の計500名体制で対応にあたりました。

11

何をやってる会社なの？

博多駅前道路陥没事故の復旧にも貢献© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

12

1週間で復旧。世界でも称賛された早さでした。
普段は繋がって当たり前、を作っていますが、このような事故が起きたときには迅速に駆けつけ復旧に向けて対応します。

12

どんな会社なの？

九州の通信を支える会社© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

13

そんな⻄部電気⼯業を⼀⾔で表すと「九州の通信を⽀える会社」。
ネット環境はつながって当たり前になりました。つながっていないだけで不安になったり、暮らしの安全が脅かされるほどになりました。
⼈々が普通に暮らし、快適なインターネットライフをおくれる。
そんな社会を縁の下の⼒持ちとして⽀えているのが、私たち⻄部電気⼯業の仕事です。

13

どんな会社なの？

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

14

つづいて⻄部電気⼯業の会社概要についてお話しします。

14

どんな会社なの？
会社名称

西部電気工業株式会社

設立年月日

昭和２２年７月３日

創業７６年

本社

〒８１２ー８５６５ 福岡市博多区博多駅東３丁目７番１号

資本金

１６億円

売上高

５１３億円 ※２０２３年３月期

従業員数

８６９人

※２０２３年３月末

九州が地盤

支社

福岡・長崎・熊本・鹿児島

支店等

北九州・佐賀・長崎・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・東京・大阪© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

15

15

どんな会社なの？

３つのポイント© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

16

16

どんな会社なの？ -３つのポイント-①九州中心の事業展開© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

17

17

どんな会社なの？ ポイント① 九州中心の事業展開

九州に１２拠点

東京・大阪にも北九州市拠点があります

福岡市
佐賀市
諫早市

大分市

熊本市
東京都中央区
大阪市
宮崎市

鹿児島市
浦添市

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

18

創業以来九州を中⼼に事業を展開してきました。
九州に貢献したい、九州のインフラを充実させたいという思いで仕事をしています。

18

どんな会社なの？ -３つのポイント-②創業以来培ってきた技術力© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

19

19

どんな会社なの？ ポイント② 創業以来培ってきた技術力

２０２4年７月で創業７7周年
技術力を核とし、九州の社会インフラの充実・高度化に貢献© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

20

2024年7⽉で創業77周年。戦後間もない時代から現在まで九州の社会インフラに貢献してきました。
⻄部電気⼯業のホームページをみるとあちこちに「技術」という⾔葉が掲げられています。
「技術」を持つ⼈を育成し、その⼈に⼒を発揮してもらう（＝技術⼒）ことで⻑きにわたり、仕事をしてきました。

20

どんな会社なの？ -３つのポイント-③様々な分野への事業展開（７つの事業）© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

21

21

どんな会社なの？ ポイント③ ７つの事業
7つの事業を展開

私たちがこれまで培ってきたＩＣＴ技術
を駆使して、お客様が抱えるさまざまな課題に挑み、解決していきます。

電気設備、給排水・衛生・消火設備、空調設備を整え、安心安全で快適な居住空間を創造します。

会計・販売・生産管理などの基幹系シ
ステム、Web系アプリケーション、通信機器の仕組みなど、多角的にソフトウ
ェア開発を進めています。

社会インフラから情報インフラにいた
るまで、設計、施工、メンテナンスを行
い、快適な生活を支えています。

環境保全に寄与するため、さまざまな視点で環境問題に取り組んでいます。

一貫したサポート体制で大規模太陽光発電システムから住宅用までさまざまなニーズに応えます。

↓「通信がつながる仕組み・・」の事業

日々進化する電気通信設備を技術で支え、快適で安全なネットワークシステ
ムを構築しています。

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

22

通信が繋がる仕組みをつくる「情報通信エンジニアリング事業」をベースに様々な事業を展開しています。
社員数900⼈ほどの会社で7つ事業をしている会社は結構珍しいのですが、7つあることでこんなことが出来ます。
・事業と事業がタッグを組んで新しい事業を⽣み出す「ICTソリューション事業」×「建築設備事業」＝スマートビル化「ソフトウェア開発事業」×「太陽光発電設備」＝ソフト解析によるソーラーパ
ネルの設備点検など

22どんなことをするの？

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

23

7つの事業を説明する前に職種についてご説明させていただきます。

23

どんなことをするの？

技術職（エンジニア）© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

24

24

どんなことをするの？

技術職（エンジニア）
対象物の構造や実施方法などの計画を図面に表す
設計

工事の管理を行う。
品質、安全、スケ
ジュール、原価など
さまざま
施工管理

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

25

⻄部電気⼯業のエンジニアは設計や施⼯管理などを⾏っています。
設計：設計というとPCや机の前で⼀⽇作業をするといったイメージがあるかと思われますが、現場が屋外あることが多いため、設計する前に実際現地に赴いて現地調査を⾏います。
実際に状況や条件を確認し図⾯に起こすので、デスクワークと外出が半分半分くらいの割合です。
施⼯管理：名前の通り全体を管理するプロデューサー的役割の仕事です。
次のページで業務内容を説明します。

25

どんなことをするの？ -技術職-

施工管理とは？
受注した工事を
安全管理

品質管理

原価管理

工程管理

安全に配慮しながら高い品質を保ち決められた予算内で期限内に完成させることが目標© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

26

26

どんなことをするの？ -技術職-

発注業者
折衝（交渉）

施工管理

他業者
調整

地域住民
挨拶

指示

協力会社

職人さん

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

27

⼯事を完成させるためには様々な会社が関わります。
具体的には・・・
・発注者との打合せ
・現場調査（作業条件、危険ﾎﾟｲﾝﾄの確認）
・⼯事⽅法の設定（建柱位置、接続の⽅法）
・書類作成、提出（⾃治体、警察署）
・協⼒会社への指⽰、指導、監督
・完成書類の作成、発注元への提出 など
様々な⽴場の⽅と接していくお仕事でもあります。

27

どんなことをするの？

コミュニケーション能力© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

28

⼊社時点ではなくても問題ありません。研修や仕事を通じてコミュ⼒がアップします。
先⽇、新⼊社員の話を聞く機会があったのですが、学⽣のころと違って様々な年代や⽴場の⽅々と会話をする。
コミュ⼒がアップしているのを⽇々実感すると⾔っていました。

28

どんなことをするの？

技術営業職© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

29

29

どんなことをするの？

技術営業職

お客様との対話を通して、ニーズをつかみ、解決策（ｿﾘｭｰｼｮﾝ）を提供© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

30

お客様の課題に対して、通信技術の⼒を使って解決していく仕事です。

30

どんなことをするの？

技術営業職
コンサル
ティング

ご提案
打ち合わせ

トータルソリューション
運用
保守

設計・構築
導入

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

31

提案から導⼊、運⽤保守までトータルで⾏います。
過去に聞いたお客さんのはなしでは「NW系、PC周りで困ったら、とりあえず⻄部電気さんに連絡しています。⻄部電気さんがいないと本当に困る。」
そういった信頼関係の構築が重要となります。
また営業の社員は「確かな施⼯が最⼤の営業活動である」と⾔っていました。
技術⼒を最⼤限提供することで信頼される存在となり、次の仕事につながる、
そういった循環を⼤切にしています。

31

７つの事業© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

32

⻄部電気⼯業ホームページの「事業内容」にて詳細な事例をご説明しています。

32

事業案内①
ICTソリューション事業
技術職

技術営業職

お客さまに信頼されるパートナー【乗船員位置検知システム】
船内火災発生時や船員の海中転落などの有事の際に安全管理を迅速に行えるよう超音波タグを利用した
船員位置検知システムを開発

永年培ってきた豊富な経験と最新の情報通信技術（ＩＣＴ)を駆使し、お客さまの業務改善から設計・導入・運用・保守まで一貫したサービスをご提供します。
「お客さまに信頼されるパートナー」
それが、私たちの使命です。
ご提案【観光Wi-Fi】
世界遺産を有する自治体において、観光の活性化、観光産業の更なる発展に向けたICT利活用の一環としてWi-Fi設備と太陽光蓄電システムを構築

打ち合わせ
コンサル
ティング

設計・構築
導入
運用・保守

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

【映像伝送システム】
災害現場の状況と消防隊員の活動状況をリアルタイ
ムに指令センターで把握し迅速かつ的確な現場指示を行うための映像伝送システムを提案

33

33

事業案内②
ソフトウェア開発事業
技術職

技術営業職

幅広いソフトウェア開発でお客さまのニーズに応える

ERP統合業務パッケージ

基幹系業務ソフトウェア、Web系ソフトウェア、組込み系ソフトウェアにいたるまで、幅広いソフトウェア開発でお客さまのニーズにお応えします。

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

34

34

事業案内①②

詳しくはソリューション特設サイトをご覧ください

⻄部電気⼯業ソリューション (seibu-denki.co.jp)
https://www.seibu-denki.co.jp/solution/

35

事業案内③
土木・情報インフラ
設備事業

技術職

都市機能を支える一翼を担い、暮らしやすい社会の実現に貢献
長年培ってきた情報通信土木
工事の技術を活かした電線類地中化工事や上下水道工事、
道路舗装工事など、都市機能を支える一翼を担っています。

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

電線類地中化工事

36

36

事業案内④
建築設備事業
技術職

安心・安全で快適な居住環境を創造します
建物に付随する空調・換気・照明などを診断・分析し、お客様のニーズに合わせた提案・設計・施工・メンテナンスを一貫して行っています。
給排水設備・空調設備© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

電気設備

37

37

事業案内⑤
環境プラント事業
技術職

技術営業職

安全・高品質・経済性の高い設備や装置をご提案

ごみ処理施設建設工事

私たちの生活に欠かせない「水」と発生する「ごみ」に着目し、生活排水や産業排水などの水処理施設やごみ処理施設の建設工事およびメンテナンスを行っています。プラント建設全般にわたる計画や設計をおこない、安全・高品質、さらには経済性の高い設備や装置をご提案。施設の機能改善や維持管理を技術で支え、お客さまのニーズをカタチにしていきます。

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

38

38

事業案内⑥
太陽光発電事業
技術職

技術営業職

お客さまに最適なプランをご提案

メガソーラー発電工事

数多くの設置実績をもとに、全量買取型、蓄電池併用型など、お客さまに最適なプランをご提案。現地調査・設計・施工・運用などを 総合的に請け負い、一般住宅、企業、公共施設などの施工を手掛けています。

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

39

39

事業案内⑥
自社太陽光発電所© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

40

40

事業案内⑦
情報通信
エンジニアリング事業

技術職

創立以来、半世紀以上にわたって培ってきた西部電気工業のコア事業

通信インフラ構築工事

NTTグループをはじめ、CATV各社、自治体、官公庁などの通信インフラ設備の設計から施工・保守まで一貫して行い、お客さまのニーズに対し幅広くお応えします。

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

41

41

研修制度

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

42

次に研修制度についてお話しします。

42

研修制度

年齢や能力に応じた研修制度
管理職
若手・中堅社員
新入社員
新入社員研修

管理職研修
中堅管理職研修

節目研修
フォロー研修課長代理研修

技術研修・資格取得（奨励金制度あり）・通信教育（助成金制度あり）© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

43

⻄部電気⼯業では年齢や役職に応じて多数の研修を⽤意しています。
充実した研修制度により、⽂系出⾝のエンジニアも多数活躍しており、⼥性のエンジニアも増加傾向にあります。
また福岡空港近くの技術研修センタでは最先端の通信技術を⽇々鍛錬しております。
資格取得の奨励⾦制度や通信教育助成⾦制度など、
やる気や学びたい気持ちをバックアップする制度が充実しています。
そんな研修制度ですが恐らくこの資料をご覧の皆さんが⼀番気になるのは⼊社後の研修制度だと思うのですこし「新⼊社員研修」についてご紹介させていただきます。

43

入社後の流れ
入社式

新入社員研修～4月

情報通信・土木分野 ： 技術基礎訓練スタート → 配属 → ＯＪＴ
ＩＣＴ・設備分野： 配属 → ＯＪＴ© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

44

毎年4⽉の第1営業⽇に福岡市博多区の本社にて⼊社式を⾏っています。

44

入社後の流れ
入社式

新入社員研修～4月

合宿研修（２泊３日）

情報通信・土木分野 ： 技術基礎訓練スタート → 配属 → ＯＪＴ
ＩＣＴ・設備分野： 配属 → ＯＪＴ

導入研修（ビジネスマナー・安全教育など）

異業種体験研修（農業研修、ホスピタリティ研修）© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

45

⼊社式のあとは2泊3⽇の合宿研修を実施します。
その後、導⼊研修としてビジネスマナーや安全教育などをおこないます。
合宿研修や導⼊研修で社会⼈としての基本を学んでいただくのですが、これらの研修は同期と⼀緒に受講しますので、同期のみんなとのきずなを深めてほしいといった意味合いもありますし
社会⼈としての⽣活リズムを整えるといった狙いもあります。

45

入社後の流れ

５月１日
～
入社式

新入社員研修～4月末

技術基礎訓練自社の施設である「技術研修センター」な

情報通信・土木分野 ： 技術基礎訓練 → 配属 → ＯＪＴ※チューター制度あり
ＩＣＴ・設備分野

ＯＪＴ(On-The-Job-Training)
仕事を通じて、技術、知識を習得。

どにて最先端の情報通信技術を学びます。 配属部署ごとに育成カリキュラムを用意しております。

： 配属 → ＯＪＴ※チューター制度あり

チューター制度ＯＪＴ期間（2年程度）は基本的に先輩社員と一緒に仕事を行います。具体的な業務や社会人としてのスキルを先輩社員と一緒に学んでいきます。

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

46

新⼊社員研修後は、採⽤分野によって研修内容が異なってきます。
技術基礎訓練としてより専⾨的な技術を学ぶ研修や、
OJT、オンザ・・・として仕事を通じて、技術、知識を習得していただくといった研修をご⽤意させていただいております。
またOJT期間中はチューター制度を採⽤しており基本的に若⼿の先輩社員とペアになり⼀緒に仕事をして学んでいきますのでご安⼼ください。

46

資格報奨金

難易度やステータスに応じランクを設定
ランク

報奨金（自己研鑽）

対象資格
（一例）

ＳＳＳ

400,000円

技術士

ＳＳ

200,000円

第一種電気主任技術者、公認会計士

Ｓ

100,000円

第二種電気主任技術者、一級建築士

Ａ

50,000円

第三種電気主任技術者、1級電気工事施工管理技士、建設業経理士（1級）、簿記検定（1級）

Ｂ

30,000円

第一種電気工事士、工事担任者（総合通信）、測量士

Ｃ

10,000円

第二種電気工事士、第一級陸上特殊無線技士、工事担任者 第1級デジタル通信、危険物取扱者（乙種第4類）

Ｄ

5,000円

簿記検定（3級）、ITパスポート

全ランク入社前に取得した資格についても対象※Ｄランクは新規学卒者で入社3年目までが対象© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

47

47

数字でみる西部電気工業© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

48

48

数字でみる西部電気工業

月平均時間外

年間休日数125日
有給休暇平均取得日数18.7時間（2022年度実績）
建築・土木系エンジニア（施工管理）
全国平均35.3時間（2022年：パーソルキャリア）

14.6日
ワークライフバランスの充実© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

49

⽉の平均時間外は建築・⼟⽊系の全国平均の約半分の数値で、年間休⽇数、そして有給休暇平均取得⽇数は多い⽅だと⾔えます。
仕事は仕事でしっかりやって、休みの⽇はリフレッシュする、といったワークラ
イフバランスの取れた社会⼈⽣活を送ることができます。

49

数字でみる西部電気工業

出身専攻分野（直近3年）

文系

理系

31％

69％

新卒定着率

91.6％

（2022年度実績）（2024年2月時点）

文系出身エンジニアも活躍中！

全国の平均3年新卒定着率は67.7％※大卒（2023年：厚生労働省）© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

50

研修制度の部分でも触れましたが、⽂系出⾝のエンジニアが年々増加傾向にあります。
また新卒定着率も⽐較的⾼い⽔準を維持しています。

50

数字でみる西部電気工業

拠点数

従業員割合（就業エリア）

九州各県、東京、大阪に
事業所あり

14

東京 4%

⼤阪 2%

その他九州 3%
⻑崎 6%
熊本 7%

⿅児島

11%

福岡

63%

拠点

九州を中心に事業展開しています！

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

51

拠点は九州⼀円プラス東京⼤阪沖縄にあります。
従業員の就業エリアは福岡県が60％強となっています。
分野にもよりますが移動の可能性はあります。

51

数字でみる西部電気工業

２０２１年 九州・沖縄地区建設業売上高ランキング
No

企業名

業種

所在地

売上高（百万円）

１

九電工

総合設備工事

福岡市

3,374

２

若築建設

総合建設

北九州市

870

３

松尾建設

総合建設

佐賀市

739

４

西日本プラント工業

発電所建設

福岡市

688

５

西部電気工業

電気通信工事

福岡市

539

６

高田工業所

プラント建設

北九州市

442

７

九鉄工業

土木工事

北九州市

338

８

SYSKEN

電気通信工事

熊本市

295

９

國場組

総合建設

那覇市

295

１０

富士ピー・エス

土木工事

福岡市

276

５番目の建設会社です

九州で© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

52

九州の建設業のランキングでは5番⽬に位置しています。
通信建設業界では九州トップシェアです。

52

採用情報

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

53

53

募集事業
ソリューションビジネスエンジニア

土木設備エンジニア

求人数 20名程度
私たちがこれまで培ってきたＩＣＴ技術
を駆使して、お客様が抱えるさまざまな課題に挑み、解決していきます。

会計・販売・生産管理などの基幹系シ
ステム、Web系アプリケーション、通信機器の仕組みなど、多角的にソフトウ
ェア開発を進めています。

社会インフラから情報インフラにいた
るまで、設計、施工、メンテナンスを行
い、快適な生活を支えています。

情報通信エンジニア

総合設備エンジニア

電気設備、給排水・衛生・消火設備、空調設備を整え、安心安全で快適な居住空間を創造します。

環境保全に寄与するため、さまざまな視点で環境問題に取り組んでいます。

ESに第一希望、第二希望を記載。基
本的にはその希望内での採用となります。（ただし、適性をみて分野変更となる場合もあり）

一貫したサポート体制で大規模太陽光発電システムから住宅用までさまざまなニーズに応えます。

日々進化する電気通信設備を技術で支え、快適で安全なネットワークシステ
ムを構築しています。

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

54

募集事業につきましては
7つの事業分野を4つのグループにまとめて募集をさせていただきます。
求⼈数は全体で20名程度、エントリーシートに希望のエンジニアを記載していただきます。
基本的にはその希望内での採⽤となりますが、適性をみて分野が変更となる場合もあります。

54

初任地
ソリューションビジネスエンジニア

土木設備エンジニア

会計・販売・生産管理などの基幹系シ
私たちがこれまで培ってきたＩＣＴ技術
ステム、Web系アプリケーション、通信を駆使して、お客様が抱えるさまざま
福岡・熊本・東京・大阪
機器の仕組みなど、多角的にソフトウな課題に挑み、解決していきます。
ェア開発を進めています。

社会インフラから情報インフラにいた
るまで、設計、施工、メンテナンスを行
福岡・長崎・鹿児島
い、快適な生活を支えています。

情報通信エンジニア

総合設備エンジニア

電気設備、給排水・衛生・消火設備、空調設備を整え、安心安全で快適な居住空間を創造します。

環境保全に寄与するため、さまざまな視点で環境問題に取り組んでいます。

福岡・熊本

一貫したサポート体制で大規模太陽光発電システムから住宅用までさまざまなニーズに応えます。

日々進化する電気通信設備を技術で
福岡・佐賀・
支え、快適で安全なネットワークシステ
ムを構築しています。
長崎・鹿児島© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

55

初任地については記載の通りとなっております
分野によって事業拠点がが異なるため、このような記載となります。
転勤については事業分野や個々⼈の状況により異なりますが、平均的には3〜5年周期にて実施しています。

55

採用情報

募集要項①
募集対象者
勤務地

 2025年3月に大学院、大学、高等専門学校、専門学校を卒業見込の方
 大学院、大学を2022年3月以降に卒業された方（職歴の有無は不問）
 対象学科：全学部、全学科
 主に九州一円（ICTソリューションのみ、東京・大阪勤務あり）

給与(月給）

 大学院卒 227,720円
 大学卒
220,000円
 高専卒
201,000円※専門学校卒は2年次は高専卒、4年次は大学卒に準ずる※昇給は年1回 賞与は年2回（7月、12月）

各種手当 通勤手当 時間外手当 退職金
 家族手当 都市手当© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

… 実費支給… 残業時間分… 入社3年以上（企業年金）… 配偶者や子ども… 東京、大阪勤務のみ

56

56

採用情報

募集要項②

休日・休暇

育児に関する制度

介護に関する制度

 完全週休二日（土・日）、祝日
年間休日数
125日
 年次有給休暇 … 年間22日（1時間単位で取得可能） 平均取得日数 14.6日
 年末年始休暇 … 12月29日～1月3日
 付加休暇… 夏季3日（お盆） + 2日
 創立記念日… 7月3日 PM
 その他… ライフプラン休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、勤務時間短縮、介護休暇、看護休暇、病気休暇
 育児休業… 生後1歳まで。ただし、保育園に入所できない場合は2歳まで。
 勤務時間短縮 … 子どもが小学校3年生までの期間、労働時間を1日につき最高半日まで短縮可能。

2022年度

育児休業取得者 男性7名 / 26名中
（男性取得率 26.9％
女性取得率100％）

 介護休業… 家族1人につき、通算1年以内であれば3回まで休業することができる

 介護休暇… 要介護状態の家族1人につき年間5日まで、家族2人につき年間10日まで。

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

57

年末年始やGW、お盆休みに有給休暇をくっつけて⻑期休暇にしている社員も多いです。
「有給休暇取得奨励⽇」といった会社から有給休暇を取得することを奨励する⽇も設定されますので、⽐較的⻑期休暇が取得しやすいのも⻄部電気⼯業の休暇の特徴の⼀つです。

57

福利厚生制度〇 社会保険完備 （健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）

福利厚生〇 社宅制度〇 持家資金貸付制度、相互扶助制度〇 財形貯蓄制度、従業員持ち株制度〇 福岡PayPayドーム野球観戦〇 カフェテリアプラン
社宅制度：自宅から勤務地へ通勤することが困難な場合、会社から社宅を貸与します
地域区分

独身社宅
上限額

使用料※年齢、入居年数により異なる

福岡市近郊

70,000円

上限額の23％＋超過額

他の九州管内60,000円

上限額の23％＋超過額

東京・大阪近郊

100,000円

上限額の23％＋超過額（例）本社勤務（独身）

家賃 70,000円/月 社宅使用料 16,100円© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

58

福利厚⽣制度につきましては様々な制度をご⽤意させていただいております。
福岡PayPayドーム野球観戦の制度や外部の福利厚⽣代⾏会社と連携したカフェ
テリアプランのご提供といった制度があります。
また社宅制度もあり、⾃宅から勤務地へ通勤することが困難な場合、会社が所有する社宅（室⾒社宅）、もしくは勤務地近隣のマンション等を会社が借りて社員に貸与する「借上社宅」のどちらかに⼊居するといった制度となって
います。

58

選考フロー© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

59

59

選考フロー
応募書類提出

１次選考

２次選考

最終選考

内々定

エントリーシートは西部電気工業採用ページからダウンロード（Excel）
またはリクナビOpenES、マイナビエントリーシートからも提出可能です

応募書類
応募書類提出後、初回選考までに「成績証明書」の送付もお願いします。
※学校都合等により入手が困難な場合はその旨お伝えください。
・会社様式エントリーシート：西部電気工業(株)人事部宛にメール、または郵送。
メール：saiyo@seibu-denki.co.jp 住所 ：福岡県福岡市博多区博多駅東３丁目７番１号

提出方法

・リクナビOpenES、マイナビエントリーシートについては各サイトよりお送りください※応募者はリクナビ2025で当社にエントリーをお願いします。（SPI受験のため）

提出期限

第１回締め切り：３月１４日（木）第２回締め切り：３月２８日（木）※以降も受け付けております（締め切りはHP、各就活ナビサイトに掲載します）© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

60

エントリーシートは⻄部電気⼯業独⾃様式（Excel）、リクナビ、マイナビと3種類ありますが、すべて同じものとなるため送り易い⽅式でお送りください。
エントリーシートをお送りいただくと適性検査のご案内と1次選考のご案内をお送りさせていただきます。
4⽉以降の提出期限につきましては採⽤ページもしくは各就活ナビサイトにて、都度更新いたします。

60

選考フロー
応募書類提出

面接

１次選考

２次選考

内々定

WEB個別面接 エントリーシート提出後にご案内します。（1次、2次ともにWEB面接となります。）
面接の冒頭、「1分間自己PR」を実施してもらいます。
※１分間であれば何でもOK！自分の魅力や強みなどを伝える場としてお使いください

適性検査（SPI-U）

受験期間：エントリーシート提出後にご案内します。

適性検査（Q-DOG）

受験期間：エントリーシート提出後にご案内します。

その他

最終選考

受験会場：全国のリクルートテストセンター、またはＷＥＢテスティング

受験会場：オンライン受験
受験案内は応募締め切り受付後、面接の予約画面及び適性検査（SPI、Q-DOG）の受検案内をリクナビに送信します。合否結果はリクナビにて通知いたします。

© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

61

⼀次選考、⼆次選考ともにオンライン⾯接です。
オンライン⾯接の冒頭「1分間の⾃⼰PR」を実施します。１分間であれば何をしても構いません！⾃分の魅⼒や強みなどを伝える場としてお使いください。
リクルートが実施する「SPI」をご受験いただくため、必ずリクナビからのエントリーをお願いします。
（エントリーシートのご提出まではマイナビでもお受付いたしますが、以降の選考についてはリクナビでのみご案内していく形となります）

61

選考フロー
応募書類提出

面接
受験会場

１次選考

２次選考

最終選考

内々定

役員個別面接 ※対面面接となります。
西部電気工業 本社ビル
面接修了後、ケーブル色識別作業を実施します。

その他

合格（内々定）の場合は電話にてご連絡します。不合格の場合はリクナビにてご連絡します。
最終選考のみ、交通費を支給します。

・交通費支給額
福岡市

1,000円熊本県

10,000円

中国、四国エリア

25,000円

福岡市近隣自治体

2,000円長崎県、大分県

12,000円

関西エリア

30,000円

福岡県（上記以外）、佐賀県

5,000円宮崎県、鹿児島県

20,000円

その他エリア

40,000円© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

62

最終選考のみ福岡市博多区の本社にて対⾯での⾯接となります。
その際はエリア⼀律にて交通費を⽀給します。⾦額は記載の通りです。

62

お問い合わせ先
西部電気工業株式会社
人事部 採用チーム
Ｅｍａｉｌ： ｓａｉｙｏ＠ｓｅｉｂｕ-ｄｅｎｋｉ.ｃｏ.ｊｐ© Seibu Electric Industrial Co.、Ltd. All rights reserved.

63

この資料を⾒て疑問に思ったことや質問したいことがありましたら表⽰のメール
アドレスまでお問い合わせお願いします。

63