証券コード 4745

株 主 通 信 2020年2月期
2019.3.1

2020.2.29

企業理念

や れ ば で き るという自 信
チャレンジ す る 喜 び
夢を持つ事の大切さ
私たちはこ の３つ の 教 育 理 念とホ スピ タリティをす べ て の 企 業 活 動 の 基 軸とし笑 顔 あ ふ れ る「 人 の 未 来 」に 貢 献 す る

HIGHLIGHT

業績ハイライト
HRBC株式会社の株式取得に伴い、当社は2020年2月期より連結決算に移行しました。
売上高及び営業利益の2019年2月期以前の実績と2020年2月期との比較は参考値となります。

2020年2月期 決算のPOINT

売上高・営業利益は8期連続の増収増益。3ヵ年の中期経営計画を2年で達成。
在籍生徒数、教室数、講師数はそれぞれ過去最高を更新。
売上高（百万円）

17,094

20162月期

17,90920172月期

19,17520182月期

営業利益（百万円）
20,397

21,2612019 20202月期 2月期（連結）

2,217

2,305

2016
2月期

2017
2月期

2,634

期中平均在籍生徒数（名）
2,790

2,889

27,036 28,483

30,308

講師数（名）

32,328 33,159

7,453

2018
2月期

2019 20202月期 2月期（連結）

2016
2月期

2017
2月期

2018
2月期

2019
2月期

NEWS & TOPICS

2020
2月期

2016
2月期

8,106

2017
2月期

9,269

2018
2月期

10,3812019
2月期

11,0702020
2月期

ニュース&トピックス

全日本DM大賞にて初の「グランプリ」を受賞
2020年3月6日（金）、日本郵便株式会社主催の「第34回全日本DM大賞」にて、当社の制作したDMが、当社として初の「グランプリ」を受賞しました。全
日本DM大賞は、レスポンス・プランニング・クリエイ
ティブなどにおいて、優れたD Mを表彰するアワードであり、当社は今回で5年連続の入賞となりました。

（左から）マーケティング部 部長 早川剛司、中島圭太、高山卓嗣、笹嶋理恵子

受賞した「親子の会話で絆を深める『受験生の母子手帳DM 』」

TOP INTERVIEW
トップインタビュー

今こそ「お客様から選ばれ続ける存在になる」ためホスピタリティ経営を推進してまいります代表取締役社長

齋藤 勝己

新型コロナウイルス感染症によりお亡くなりになられた方々に謹んでお悔やみを申し上げますとともに、罹患されている方々に⼼よりお⾒舞いを申し上げます。また、医療従事者をはじめ感染拡⼤防⽌に向けご尽⼒されている皆様に深く感謝申し上げます。

Q

2020年2月期業績の振り返りをお聞かせください。

A

8期連続の増収増益を実現。3ヵ年の中期経営計画を2年で達成しました。

2019年2月期からスタートした中期経営計画「To go策も積極的に進めてまいりました。

for the NEXT～ホスピタリティ経営2020～」
においてこうした事業活動の結果、多くのお客様に選び続けては、「 人財育成の体系化」、「ドミナント出店の継続」、「新いただくことができ、期中平均在籍生徒数は33,159名サービス開発」の3つの成長戦略を軸に、ホスピタリティ（前年比2.6%増）と過去最高を更新しました。

をコアにした人財育成メソッドに磨きをかけることで、持続的な事業成長の実現を目指してまいりました。
2020年2月期は、2019年2月期の好調な実績を踏まえ、中期経営計画3年目に予定しておりました数値計画を1年前倒しで達成を目指すという目標を掲げ、事業活動に邁進いたしました。

業績としては、売上高は21,261百万円、利益面でも営業利益2,889百万円と、中期経営計画3ヵ年の数値計画を2年で達成し、8期連続の増収増益を実現することができました。
これもひとえにお客様や株主の皆様の永年にわたるご支援の賜物であり、この場を借りて深く感謝申し上げます。

2020年2月期は、2020年教育制度改革を直前に控え、高校3年生は現行の大学入試制度による受験最終年度となるなど、大きな変革期にあたる年度でした。このような市場環境の中でも、全教室直営の強みを活かして教■ 2018年10月 発表時計画

室価値を磨き、高品質な教育サービスの提供を追求し続

19.2期 予想

20.2期 計画21.2期 計画

けました。独自の人財育成メソッドであるT E A C H E R S'

売上高（百万円）

20,10020,40021,200S U M M I T の 継 続 的 な 推 進・強 化 や 、T E A C H E R S '営業利益（百万円）

2,730

2,790

2,875

SUMMITアカデミー リーダーシッププログラムの展開

売上高営業利益率

13.6%

13.7%

13.6%

エリアの拡大等、講師とのエンゲージメントの強化に注力した結果、講師数は2月末時点で11,070名と過去最高を更新しており、質の高い教育サービスを支えています。
また、教室開発について、2020年2月の梅ヶ丘教室（東京都）の開校をもって計画通り8教室の新規開校を完了し、2020年2月末時点ですべて直営の256教室となっております。既存教室の移転・増床・増席などキャパシティ対■ 2020年2月期 実績

1年前倒しで19.2期 実績

20.2期 実績

売上高（百万円）

20,397

21,261

営業利益

（百万円）

2,790

2,889

13.7%

13.6%

売上高営業利益率

達成！

Q

HRBC株式会社の株式取得のねらいは何でしょうか？

A

社会人教育事業への第一歩。共創を通じサービスの複線化を推進いたします。

2020年1月24日（金）、当社はHRBC株式会社の株式取

当社はこれまで、子どもたちを対象に教育サービスを得を完了いたしました。HRBC株式会社は「人を励ます、組織通じて理念を届けてまいりました。今後は社会人にも当が動く」
を理念に、企業向け人財開発に関する研修の企画・社サービスを提供するこ実施を行っている人財開発のプロフェッショナルチームであとで「未来を生き抜く力」

り、豊富な経験・ノウハウと強固な顧客基盤を有しています。

を届けていきたいと考え

本件株式取得により、当社の人財育成企業としてのブています。H R B C株式会

ランド価値向上に寄与するとともに、人財の交流を含めた社との共創を通じ、当社協働を深めることで、両社の事業成長を加速させたいとサービスの複線化を推進考えています。

いたします。

Q

新型コロナウイルス感染症の感染拡大への対応を教えてください。

A休校期間中は自宅学習を支援。6月から「オンライン個別指導サービス」の提供を開始する予定です。

お客様と従業員の安全・安心を第一に、3月2日（月）～3して無償提供し、ご自宅での学習継続を支援しています。

月13日（金）の間、すべての教室を休校といたしました。まさらに、お客様がご自宅にいながら個別指導教育を受た、緊急事態宣言の発令を受け、4月8日（水）
からも愛知けることができる「オンライン個別指導サービス」の提供

県を除くすべての教室※1を休校としております※2。に向け運用設計を進めています。教室開校が可能であれ休校期間中、当社は、学習面で不安を感じるお客様の気ば教室での対面授業、「オンライン個別指導サービス」の持ちに寄り添うべく、すべてのお客様一人ひとりに直接ごいずれかの方法で、遅くとも6月1日（月）より授業を再開連絡を差し上げました。4月13日（月）
からは、中学生・高校する予定です※2。

生のお客様向けには自宅学習AI教材を、小学生のお客様※1 愛知県内の個別指導教室は4月11日（土）
から休校としています。

向けにはオンライン配信のプリント演習教材を緊急措置と※2 5月12日（火）時点。

Q

最後に株主の皆様へのメッセージをお願いいたします。

A

お客様から選ばれ続ける存在になるため、絶えず変化に対応し当社の価値を提供していきます。

新型コロナウイルス感染症の感染拡大を巡り、不確実性も引き続き、株主の皆様への利益還元に努める方針です。

や不透明感が極めて高い状況が続いており、2021年2月

先々が不確実な状況下において、当社は「お客様とつな期業績見通し及び配当予想につきましては未定とさせてがることでお客様から選ばれ続ける存在になる」ことを経いただいており、2020年4月を予定しておりました新中期営の方針とし、この困難を乗り越えていきます。教室での経営計画の発表も延期しております。それぞれ事業への影対面授業ではなくオンラインであっても、心通う対話が実響範囲の見通しが得られ、業績予想の合理的な算定が可践できる。既存の方法にとらわれることなくお客様に価値能となった段階で速やかに公表いたします。株主の皆様にある教育サービスを提供し、一人ひとりの、その人らしい笑

おかれましては、誠に恐れ入りますが、何卒ご理解の程よろ顔に貢献していく。今こそ、当社の教育事業が心豊かな社

しくお願い申し上げます。

会をつくると信じ、お客様から選ばれ続ける存在になるこ

2020年2月期の配当につきましては、1株当たり配当金を年間26円（中間配当金13円、期末配当金13円）とさせていただきました。配当性向は74.4%となりました。今後とを目指してまいります。
株主の皆様におかれましては、今後とも一層のご指導とご鞭撻を賜りますようお願い申し上げます。

第 37 期

定時株主総会決議ご通知

拝啓 平素は格別のご高配を賜り厚く御礼申し上げます。
さて、2020年5月27日開催の当社第37期定時株主総会におきまして、下記のとおり報告及び決議されましたので、ご通知申し上げます。
敬具記
報告事項

決議事項

第1号議案

本件は、原案のとおり承認可決されました。なお、第37期期末配当金は、1株につき13円(普通配当金13円)と決定いたしました。
第2号議案

１．
第 37期（2019年3月1日から2020年2月29日まで）
事業報告及び連結計算書類ならびに会計監査人及び監査役会の連結計算書類監査結果報告の件
２．
第 37期（2019年3月1日から2020年2月29日まで）
計算書類報告の件
本件は、上記の内容を報告いたしました。

剰余金処分の件

取締役 7名選任の件

本件は、原案のとおり承認可決され、取締役に齋藤勝己氏、井上久子氏、山河健二氏、大村信明氏、岩田松雄氏が再任され、新たに堤威晴氏、三箇功悦氏が選任され、それぞれ就任いたしました。

● 本総会終了後開催の取締役会において、齋藤勝己氏が代表取締役社長に、井上久子氏が取締役副社長に選定され、それぞれ就任いたしました。また、本総会終了後開催の監査役会において、常勤監査役に藤田穣氏が選定され、就任いたしました。
● 大村信明氏、岩田松雄氏、三箇功悦氏は、社外取締役であり、株式会社東京証券取引所の定めに基づく独立役員として届け出ております。

以上ご報告● 第37期期末配当金のお支払について

社会貢献団体への寄付

第37期期末配当金は、同封の「第37期期末配当金領収証」に2 0 1 9年2月末の株主様対象に実施しました優待「選べるカタロより最寄りのゆうちょ銀行（郵便局）において、ゆうちょ銀行（郵グギフト」にて『社会貢献団体への寄付』を選択された株主様9名便局）払渡し期間内（ 2020年5月28日から2020年6月29日分の寄付金額13,500円を、2020年2月に公益財団法人ベネッまで）にお受け取りください。なお、振込ご指定の株主様には、セこども基金へ寄付しました。

「第3 7期配当金計算書」及び「配当金お受取り方法」に記載の多くの株主様より温かいご芳志を賜り、心よりお礼申し上げます。

とおりお手続をいたしますので、ご確認ください。

会社情報（2020年2月29日現在）● 会社概要● 株主メモ

事業年度

3月1日～翌年2月末日
2月末日

社名

株式会社東京個別指導学院

期末配当金支払株主確定日

資本金642,157千円

第2四半期末配当金支払株主確定日

8月末日

従業員数

社員 520名

定時株主総会

毎年5月

主要な事業内容

個別指導教育を中心とした教育事業
三菱UFJ銀行､三井住友銀行､みずほ銀行

株主名簿管理人

取引銀行

三菱UFJ信託銀行株式会社

アルバイト講師他 11,070名● 役員の状況（2020年5月27日現在）

代表取締役社長

齋藤

勝己

常勤監査役

藤田穣

取締役副社長

井上久子

監査役

齋藤直人

取締役

堤威晴

監査役（社外）

長澤正浩

取締役

山河健二

監査役（社外）高見之雄

取締役（社外）大村信明

取締役（社外）岩田松雄

取締役（社外）三箇

功悦● 株式の状況

発行可能株式総数

267,000,000株

発行済株式の総数

54,291,435株
26,487名

株主数

同連絡先

三菱UFJ信託銀行株式会社 証券代行部
東京都府中市日鋼町1−1
TEL：0120 -232-711（通話料無料）（郵送先）〒137- 8081 新東京郵便局私書箱第29号
三菱UFJ信託銀行株式会社 証券代行部

上場証券取引所

株式会社東京証券取引所 市場第一部

公告の方法

電子公告により行う。
公告掲載URL：https://www.tkg-jp.com/（ただし、電子公告によることができない事故、その他のやむを得ない事由が生じたときは、日本経済新聞に公告いたします。）● 大株主（上位5名）

株

主名

所有株式数（千株）持株比率（％）

株式会社ベネッセホールディングス

33,61061.90

日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社（信託口）

2,776

5.11

日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口）

2,062

3.79

有限会社エス・ビーアセット・マネジメント

1,498

2.76

〒163 -0525 東京都新宿区西新宿一丁目26番2号 新宿野村ビル25階

398

0.73

Tel : 03-6911-3216

石原勲https://www.tkg-jp.com/