資料1

一般財団法人 みやぎ建設総合センター～東北ブロックの人材育成の取組みについて～
地域連携ネットワーク構築支援事業
予備調査

平成27年1月13日～平成27年6月12日

実施事業

平成27年8月1日～平成29年7月31日

建設労働者緊急育成支援事業

平成27年8月1日～

報告内容（１）実施体制・会議（２）新・みやぎ建設産業振興プラン（３）実施事業・計画（４）広報活動

地域連携ネットワーク構築事業体制
みやぎ建設総合センター
宮建協

東北建設業協会連合会

宮城県人材確保・育成推進協議会

東北６県 担い手確保・育成
検討委員会
訓練施設の活用方策検討○既存施設の活用○新規施設の可能性
教育機関との連携○大学との連携○小中高校での建設技能の紹介・実習の検討
処遇改善
建設業及び建設技能のPR方策検討
一般向け、学生向け

東北6県 担い手確保・育成コンソーシアム検討委員会
平成28年12月8日予定
宮城県建設産業会館
東北地方整備局 企画部 技術管理課
建政部 計画・建設産業課
東北技術事務所
東北工業大学 工学部 都市マネジメント学科
青森県建設業協会
岩手県建設業協会
宮城県建設業協会（座長）
秋田県建設業協会
山形県建設業協会
福島県建設業協会
東北建設業協会連合会（事務局）
東北建設専門工事業団体連合会
みやぎ建設総合センター
アドバイザー 建設業振興基金

建設技能者・技術者の確保育成
建設技能・技術の継承○地域連携ネットワークによる教育訓練
体系の構築○東北6県の技能者・技術者と行政との意見交換会○入職内定者の合同職業訓練のあり方○学生との懇談会○建設産業の正しい理解と重要性についての広報活動と入職促進活動○教育機関との連携によるインフラの必要性のPR○労働環境整備と処遇改善等のための提言
・東北技術事務所の活用を推進
・大学と産業界の連携強化を推進
・東北での基幹訓練拠点を検討

宮城県建設産業人材確保・育成推進協議会
平成28年10月13日
宮城県建設産業会館
東北地方整備局 東北技術事務所

教育訓練体系の構築・PRの方策

宮城県 土木部 事業管理課
教育庁 高校教育課○地域連携ネットワークによる教育訓練
体系の構築○東北技術事務所を活用した訓練○ポリテクセンター宮城を活用した訓練○技能職・技術職 合同新入社員研修○高校生の建設系資格取得の推進○高校普通科での建設技術・技能の実習等の検討○建設技能パンフレット作成○躯体系多能工養成の方策検討○技能・技術訓練講師の養成○各団体のイベント情報などの集約

宮城労働局 職業安定部
ポリテクセンター宮城
東北工業大学 工学部（座長）
宮城県建設業協会
宮城県建設産業団体連合会
宮城県建設専門工事業団体連合会
東北建設業協会連合会
日本建設業連合会東北支部
みやぎ建設総合センター（事務局）
アドバイザー 建設業振興基金

・建設業の休暇と定着率の課題
・スキルと待遇の課題
・学生と親の双方にPRする方策
・新・みやぎ建設産業振興プランで位置づけ

報告内容（１）実施体制・会議（２）新・みやぎ建設産業振興プラン（３）実施事業・計画（４）広報活動新・みやぎ建設産業振興プランの策定
新・みやぎ建設産業振興懇談会（事務局 宮城県土木部）
平成27年7月～平成28年3月

・宮城県土木部・仙台市都市整備局
・宮城労働局
・東北大学
・宮城県建設業協会
・宮城県建設専門工事業団体連合会
・みやぎ中小建設業協会
・みやぎ建設総合センター
・東日本建設業保証 宮城支店

新・みやぎ建設産業振興プランの推進
新・みやぎ建設産業振興プラン推進協議会

新・みやぎ建設産業振興プラン推進協議会（事務局 宮城県土木部）
平成28年9月～

・宮城県土木部・宮城県建設業協会
・宮城県建設専門工事業団体連合会
・みやぎ中小建設業協会
・みやぎ建設総合センター

担い手の確保・育成部会（事務局 宮城県土木部）
平成28年11月～

・処遇改善（社会保険、休暇・給与体系）
・訓練施設の充実

広報連携部会（事務局 宮城県土木部）
平成28年11月～

・県と連携した現場見学の拡充
・小・中学校 保護者への広報

地域連携ネットワークでの課題も具体的に検討報告内容（１）実施体制・会議（２）新・みやぎ建設産業振興プラン（３）実施事業・計画（４）広報活動

（３）実施事業・計画①技術者・技能者合同新入社員研修②躯体系技能者育成訓練③高校新卒者技能訓練④技能者向けCAD研修計画

技術者・技能者合同新入社員研修

平成28年4月3日～4日
宮城県建設産業会館
技術系 104名
技能系 36名
・ビジネスマナー・建設業について・土木、建築、事務部門別研修
・安全教育

新入社員研修 意識調査結果
①

②

③

④

建設業を希望した理由は？
・土木、建築に興味あり・復興に係わりたい

50 ％
34 ％

入社を決めた方法は？
・学校の推薦・自分で決めた37 ％
42 ％

建設業についての印象は？
・社会に役立つ職業・働き甲斐のある職業
・休日が少ない
・危険な職場環境

69 ％
57 ％
20 ％
17 ％

どういう方向を目指すか？
・技術を身につけ現場で活躍・独立したい74 ％13 ％家業が建設業 12％建設労働者緊急育成支援事業
技能者育成訓練
未就職者対象訓練費用、交通費、宿泊費、資格取得費用 無料
H27年度実績○型枠・鉄筋コース 2回
修了者数
宮城 12名、福島 1名、東京 1名
H28年度実績○型枠・鉄筋コース 4回（うちコンクリート打設あり 1回）○重機オペコース
2回
修了者数
宮城 24名、青森 3名、福島 2名
東京 2名、北海道 1名

訓練環境の確立（徒歩圏内）

多賀城駅
仙台駅から仙石線で22分

既存訓練施設の活用○ポリテクセンター宮城○東北技術事務所○日立建機教習センタ
日立建機教習センタ

建設労働者緊急育成支援事業
東北技術事務所を活用したコンクリート研修
コンクリート打設未経験者向け
テキスト作成・コンクリート打設おける注意点

・コンクリートの不具合実例
・コンクリート点検の基礎

コンクリート打設の連続写真または映像が必要

建設労働者緊急育成支援事業
高校新卒者訓練
高校新卒者（建設業就職予定者）
訓練費用、交通費、宿泊費、資格取得費用 無料

H27年度実績（H28.3.3～10）
新卒者スキルアップ訓練 1回○車両系建設機械コース○玉掛け・小型移動式クレーンコース
・社会人マナー、コミュニケーション能力向上、安全教育
・コンクリート構造物 学習（東北技術事務所）

修了者数
宮城 15名 秋田 34名 福島 24名

技能訓練実施で抽出された検討課題○ 適正な訓練期間、訓練量の検討○ 訓練生のモチベーション維持○ 研修カリキュラム、手法等の検討会（H28.1～）
・東北地方整備局 企画部 技術管理課

・東北技術事務所

・東北建設業協会連合会

・みやぎ建設総合センター○ 東北技術事務所を活用した教員研修

（３）実施事業・計画①技術者・技能者合同新入社員研修②躯体系技能者育成訓練③高校新卒者技能訓練④技能者向けCAD研修計画

技能者向けCAD研修計画
鉄筋、型枠 技能者のＣＡＤ研修検討

ＪＷ＿ＣＡＤの基本操作
ポリテクセンターで研修

応用編として各自の鉄筋・型枠の図面を作成
コンソーシアムの研修として企画

月1回土曜日研修
継続して集合困難

レイヤ分けの統一
鉄筋・型枠 拾いだし 加工帳作成
カスタマイズについて学習
テキストを検討報告内容（１）実施体制・会議（２）新・みやぎ建設産業振興プラン（３）実施事業・計画（４）広報活動

建設技能を紹介するパンフレットの作成

教育機関等に配布
学校での建設技能紹介を検討

東北ブロックでのPR活動○ 4月 東北整備局との意見交換

人材育成○ 7月 フォーラム開催 550名参加○ 8月 ｉ－Ｃｏｎ勉強会開催○ 11月 東北工大生との意見交換○ 11月 東北整備局との意見交換

処遇改善

地域連携ネットワーク事業 今後の課題○ 総合高校・普通高校での建設技術・技能の紹介
・建設技能職・技術職の紹介（先生・生徒・親）・建設系の資格について（先生・生徒・親）○ 小中学校での建設業の紹介・現場見学○ 東北における中心的な建設技能の訓練施設○ 工業系大学との連携
・大学保有建設技術の民間活用・施設活用検討
・東北技術事務所を活用した研修（技術者・技能者・教員）○ 広報活動の拡大