※顔写真は各推薦候補者HP等より引用◎【重点候補】白石 洋一（立憲民主党・愛媛３区）【 愛媛県協推薦候補者 】◎ 友近 聡朗（立憲民主党・愛媛１区）◎ 石井 智恵（国民民主党・愛媛２区）

契約社員のうち、営業係の基本賃金改善
・営業係：月給 142,050円、日給 6,490円

2455※詳しくは、ＪＲ四国労組ニュース№２、№５、№６を参照※詳しくは、ＪＲ四国労組自動車支部ニュース№17、№２を参照

契約社員の育児休職及び介護休職の取得要件から「引き続き雇用された期間が１年未満の契約社員を除く」を廃止○⑤ 空調服貸与箇所の拡大「父母、子、配偶者の父母が居住する家屋」が対象に加わり適用範囲が拡大

空調服の貸与箇所に駅を追加⑥ 組合員の健康増進に係る福利厚生制度を新設

ジェイアールグループ健康保険組合の禁煙サポートプログラムを利用した場合、１万円を上限として費用を助成⑦ 準組合員（パートナー社員）の基本賃金増額

パートナー社員(事務職、駅勤務者(事務))の基本賃金１，６５０円増額

再雇用契約社員のうち、構内運転係、デスク、営業係、清掃係の基本賃金改善
・構内運転係：
月給・最低保証額 （甲）143,000円、（乙）163,000円、時給（甲）855円、（乙）870円
・デスク：月給・最低保証額 143,000円、時給855円
・営業係：月給・最低保証額 143,000円、時給855円
・清掃係：時給850円（香川）、825円（愛媛、徳島、高知）○④ り災休暇適用範囲の拡大（月給最大23,000円、時給25～45円の改善）

保存休暇累積限度日数を「２５日」→「３０日」へ拡大② 準組合員の基本賃金改善「小学校就学の始期に達するまでの子を養育する組合員」に引き上げ③ 保存休暇累積限度日数の拡大は同額になるように調整額を支給

勤続４年に達するまでの社員に対し、私傷病時に付与される有給休暇を新設

職名が運転係等(運転主任含む)の者の55才到達時から59才到達
時の基本給額が、契約社員運転係の契約基本賃金額を下回る場合② 育児短時間勤務の適用条件名拡大！

○① 採用時サポート休暇の新設！

① 運転係等の55才到達後の基本給底上げ

Ｊ Ｒ 四 国 【今回の改善項目と主な内容】
ジェイアール四国バス【今回の改善項目と主な内容】

総合労働協約改訂等交渉 妥結！

◎【重点候補】武内 則男◎【最重点候補】広田 一（立憲民主党・高知１区）（立憲民主党・高知２区）

じて日々職場で奮闘する中で、 才以降や契約社員の賃金が改善されたことは評価。一方で、資金繰りに窮することは理解するが、その他の回答については残念と言わざるを得ない。勤務制度等の改善により、組合員が安心して長く働ける環境整備も進めるべきであった。
今回申し入れた内容を含め、労働条件改善にむけて引き続き求めていきたい」と訴えた。
交渉終了後に業務対策委員会を開催し、一部ではあるが制度改善が図られたこと等について議論した結果、これ以上の前進は困難と判断し妥結した。また、１回目の交渉終了後に提 案のあった「社員登用試験の受験資格の特例扱い」については了承した。一方、「労働時間の見直し」「ドリーム号乗務における賃金・手当の見直し」については、組合員の声に対して、今交渉において明確な回答が得られなかったことから、引き続き協議することとした。

【 徳島県協推薦候補者 】◎ 中野 真由美（立憲民主党・徳島２区）

コロナ禍で厳しい経営状況下においても、多くの制度改善を実現【 高知県協推薦候補者 】

本 部は、 ＪＲ 四国及 びジ ェイア ール 四国バ スと の間 で総合 労働 協
交渉終了後、業務対策約改訂等交渉の団体交渉を行い、いずれも９月 日妥結した。
委員会を開催し、コロナ
コ ロナ禍 の影 響によ り厳 しい経 営状 況下に おい ての 交渉で はあ っ禍の影響による厳しい経たが 、日々 奮闘 しなが ら業 務に取 り組 む組合 員の 想い を熱く 訴え 、 営状況下においても改善粘り強く交渉した結果、多くの制度改善を実現した。
が図られたと判断し、９月 日 時に妥結した。
が策定した『ＪＲ四国グ 新設』『準組合員（パー【ＪＲ四国】
ループ長期経営ビジョン トナー社員）の基本賃金【ジェイアール
２０３０・中期経営計画 増額』『準組合員の育児・四国バス】
２０２５』のスタートの 介護休職取得要件緩和』
ジェイアール四国バ年であり、ここで示した の８項目について回答をスとの総合労働協約改定
将来のありたい姿を実現 引き出すことができたほ交
渉は、９月３日の１回するために必要不可欠な か、『制服の損耗対応及目に続き９月 日に２回「生き生きと働ける職場 びズボン貸与の状況把握
目の交渉を行った。
環境づくり」にむけ粘り にむけた調査』を会社が今回申し入れた要求項
強く交渉を継続してきた。 実施する旨を確認。
目のうち、会社 側から組合は、「今回の交渉 『運転係等の 才到達後その結果、会社側から『採用時サポート休暇の では、幅広い世代への改 の基本給の底上げ』『準新設』『育児短時間勤務 善が図られたと受け止め 組合員の基本賃金改善』の適用条件拡大』『保存 る。今回改善されなかっ について回答を引き出す休暇累積限度日数の拡大』 た項目についても、生き ことができた。
『り災休暇適用範囲の拡 生きと働ける職場環境づ
組合は、「会社の経営大』『空調服貸与箇所の くりのために引き続き検 状況は厳しいが、組合員拡大』『組合員の健康増 討いただきたい」と強く があきらめずに会社を信進に係る福利厚生制度の 訴えた。
◎【最重点候補】小川 淳也 ◎【重点候補】玉木 雄一郎（立憲民主党・香川１区）（国民民主党・香川２区）

ＪＲ四国との総合労働協約改訂交渉は、８月日の１回目の交渉を皮切りに、２回目の交渉を９月 日、３回目の交渉を９月 日に行った。ワクチン接種の加速という希望が見られるものの、依然としてコロナ禍の影響は色濃く残り、収入が大きく落ち込む中で厳しい交渉を強いられたが、公共交通機関に働く者としての責任感と使命感を持って安全・安定輸送の確立と収入確保に奮闘する組合員の努力に応えるよう訴えた。また、会社【 香川県協推薦候補者 】

1424

ＪＲ四国労組は、第49回衆議院議員選挙の候補者８名をＪＲ四国労組推薦候補者として決定しました。各県協は推薦候補者の全員当選に向けた取り組みを行っており、投票日まで、組織の総力を結集し、支持者の拡大に向け、全組合員・家族の一層のご支援・ご協力をお願いします。

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ＪＲ四国労組推薦候補者８名を決定!!

大谷 清
石川 敏也

2021
10 15
No.4 508

24241755⑧ 準組合員の育児・介護休職取得要件緩和○ 制服の損耗対応及びズボン貸与の状況把握にむけた調査』を会社が実施する旨を確認29191713

副議長
事務長

三木 和仁
衛藤克

【自動車支部】
月 日（月）
議 長
中東 大樹
事務長
高橋 昌寛

申込書を提出してください。

【香川支部】
９月８日（水）
議 長
今田 颯一
副議長
酒井 翔司
豊茂 拓実
松浦莉恵子
土井隆之介

各分会の三役クラス

事務長

२ཅঌཅಎ಴ུ५ࢿˍː˔๔౷ˍ祐自正之
恵
修一裕治

高松センタービル
12階 大ホール

所【愛媛支部】
９月 日（土）
議 長
藤岡
副議長
近藤岡部
矢野武田場

̧ ˍˎ࠮ˍˎ඾Ȫ඾ȫĲĴȇĵıਬࣣ事務長【徳島支部】
９月 日（木・祝）
支部青女議長による若さ溢
議 長兼元駿
れる「団結ガンバロー」
副議長
束元 勇太
各支部青年女性会議の渡部 京介
定期委員会は、感染症拡
事務長
吉松 和哉
大防止の観点から、規模の縮小や書面決議、Ｗｅ 【高知支部】
ｂ会議システムの活用な
９月日（日）
ど、各県の状況に応じて
議 長
芝翔太
対策を徹底しながら開催
副議長
髙杉颯之介
された。
長谷力
各支部とも、７月 日
事務長
豊島 勇貴に開催された本部青年女性会議第 回定期委員会 【本社支部】
で承認された活動方針に
９月 日（金）基づき、スローガン案、
議 長
富登 公介
経過報告及び活動方針案を提起し、各委員からは安全・安定・安心輸送の確立、収入確保、職場における諸問題をはじめとする労働条件改善、男女平等参画推進、働き方改革、年末手当賞与への期待等について発言があり、常任委員会より答弁を受けた後、満場一致で全ての議事が承認された。
なお、各支部の開催日、及び役員改選により選出された新三役は次のとおり。

ＪＲ四国労組ホームページ
ＱＲコード でアクセス!!
をご存知ですか？

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第 ３ 回 本 部
執行委員会開催ジェイアール四国バス） ③２０２１年度年末手当・賞与要求の基本的な考［業務］
え方について・松山運転所車両基地における傷害事故につい ④職場諸問題の集約についてての申入れ⑤ＪＲ連合第 回賃金実
［支部大会］
態調査の実施について・本社、高知、愛媛、徳⑥ユニオンスクール「フ島、自動車レッシュマンコース」［青女］の開催について
・支部青女定期委員会⑦四国交運労協第 回定（香川）期総会の開催について［部会］⑧第 回ゴルフ大会の開・部会三役会議
催について
［教宣］
⑨当面するスケジュール
・教育・広報委員会
について［レク］
・サークル協議会運営委 ⑩その他
員会
［ＪＲ連合］
コロナ対策として広い会議
・産業政策委員会
・男女平等参画推進委員 室及びＷｅｂ併用で開催
会
・教育・広報担当者会議
・グループ労組連絡会定期総会
・青年・女性委員会定期総会［政策］
・２０２２年度国土交通
省予算概算要求・税制改正要望【議事】①衆議院議員選挙における推薦候補者の承認について②２０２１年度準組合員賃金引き上げの了承承
認について

ＱＲコードでアクセス

９月 日（土） 時分より、サンポートホール高松にて第３回本部執行委員会が開催された。
冒頭の挨拶で大谷執行委員長は「四国における感染拡大は落ち着きを見せてきているが、引き続き対策を徹底されたい。
各支部定期大会が無事開催され、新たに役員に就任された方も多数。フォローをお願いするとともに、分会大会は感染状況も見ながら、是非対面での開催をご検討いただきたい。団体交渉も佳境。
会社からの提案についても安全と雇用を第一義に議論を重ねている。衆院選も一致協力しての取り組みをお願いしたい」と述べた。
経過報告と議事については次のとおり。
【経過報告】［組織］
・組織の強化・拡大［経協］
・諸施策（ＪＲ四国）［団交］
・総合労働協約改訂等について（ＪＲ 四国、
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ペーン」を展開している。ＪＲ連合のホームページからＪＲ連合加盟単組の施設・店舗が確認できるので、買い物や食事、宿泊などの際には、ＪＲ四国グループ及びＪＲグループの店舗を積極的に利用し、全組合員が結束し全国の仲間を応援しよう！

希望者は所属支部に̤૭ࣺ͉‫ڎ‬঑໐́͘！！

１２月８日(水)1３:３0～1７:３０

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開催日

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ユニオンスクール「リーダーコース」開催！

第10回ドッジボール大会の開催について

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コロナ禍の影響によりＪＲ四国グループをはじめＪＲ連合に加盟するＪＲグループの仲間は、非常に厳しい経営状況下においても日々奮闘している。
ＪＲ連合では、組合員が協力してこの難局を乗り越えるべく「ＪＲ連合ふれあいキャン

http://jrsu.jrsis.com/

18231917

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