株式会社システナ
証券コード：2317

第 42 期

Link People for
Happiness

中 間 株 主 通 信
2023年4月1日〜2023年9月30日

システナの歩み
ヘンミエンジニアリング株式会社を設立、翌年 株式会社システムプロ に商号変更

1983

組込みソフトの受託開発を生業として創業

1988

日本初の対戦型オンライ
ンゲームの開発に成功

1997

オンラインゲームサイトを構築、サービスを
開始

2000

携帯電話向けコンテ
ンツ開発開始

2005
2010
2002
カテナ株式会社
ナスダックジャパン 東京証券取引所
市場第一部に指定 を合併
に上場
2004

東京証券取引所
市場第二部に上場

株式会社システナ
2012

Cloudstepの提供開始

スマホ向けゲーム
開発を行う
GaYaを設立

日本初の『TIZEN™』を搭載したタブレットの開発に成功20112013

通信デバイス開発を行うIDYの株式取得

1992

Web 系・オープン系のシステム開発開始

2014

オフショア開発を行う
Systena Vietnam
Co.,Ltd.をベトナムに
設立

2015

第一次中期経営計画
最新技術やサービスを 目標
事業化する
売上高560億円、Systena America Inc. 営業利益56億円へをカリフォルニア州に
第一次中期経営計画は
設立全ての目標を達成

2017

StrongKey, Inc.の
株式取得

2019

第二次中期経営計画目標

売上高831億円、営業利益117.3億円へ
2023年10月26日に最終年度の修正目標を公表

2018

ONE Tech, Inc.を
テキサス州に設立

2019

2020

川崎デザインスタジオ
を設置

2021

松山イノベーションラボを設置

神戸イノベーションラボ
を設置

2022

MONETコンソーシアムに参画
名古屋事業所を設置

京都イノベーションラボを設置

株式会社ミンガル設立

オリジナルサービスの提供
IT機器の販売・IT環境の構築

1996

システム運用・保守・IT活用・ITサポート

移動体端末ソフト開発部隊を編成。PHS 開発、
PDC 開発金融系システム開発
移動体端末ソフトウェアの仕様策定・開発・品質検証
組込み系ファームウェア、業務用アプリケーションソフトの開発

1983

1997

2002

2005

2010

2012

2014

2017

2019

2023

価値 創造 を支 える 多 彩 な 事 業
ソリューション
デザイン事業

フレームワーク
デザイン事業

自動運転・車載システム、通信事業者サービス、
社会インフラ関連システム、
スマートフォ
ンやWebアプリなどの開発、
ロボット・人工知能・IoTを使った組込み開発など各種シス
テム、サービスの企画から設計・開発・検証・運用までを一貫してサポートしています。

金融分野
（銀行、
生損保）
で培った基幹システ
ムの開発ノウハウを、
公共系・産業系に展開して幅広い業種向けに業務アプリケーションの開発支援を行っています。

ITサービス事業

ビジネス
ソリューション事業

システムやネットワークの運用・保守・監視、
ヘルプデスク・ユーザーサポート、
データ入
力、
大量出力、
モバイル端末アプリおよびイ
ンターネットコンテンツの開発支援・品質評価など、ITに関する様々なアウトソーシング
サービスを提供しています。

サーバー、
パソコン、
周辺機器、
ソフトウェアなどのIT関連商品を企業向けに販売していま
す。
また、
基盤構築、
仮想化など、
IT機器に関連した最新のサービスやプロダクト導入サー
ビス（RPA・BIツールなど）の企画・開発・提供をしています。

強み・特長

強み・特長

強み・特長

強み・特長

長年にわたるモバイル端末の開発で培った豊富なノウハウと実績を基に、付加価値の高いトータルソリューションを提供。
・モビリティやWebサービスの業務経験
・DX推進のPMO
・AI関連の要素技術

40年以上にわたる豊富な開発実績とノウハウを基に、ベンダーのニーズ拡大に対応したワンストップのサービスを提供。
・基幹系システムの開発・運用業務
・クラウド活用を中心としたインフラ構築・
設計
・DX推進

個々のサービスを提供するだけではなく、システナのチーム力により 戦略的パート
ナー として顧客企業のビジネスの発展に寄与。
・IT投資によるランニングコスト削減に寄与
・DX需要の増加する中、企業のデジタル
人材不足を支援システナが持つ全てのリソース（モバイル
ソリューション、
システム開発、システムの運 用・保 守、ヘ ル プデスク、
ユーザーサ
ポート、
クラウドサービス）
を融合し、顧客企業に最適なITソリューションを提供。
・クラウドサービスやオンプレミス、
DX等
大きな市場にも強み

1

クラウド事業
自社サービス『Canbus./キャンバスドット』、『Cloudstep』、『Web Shelter』の提供および『Google Workspace』、『 Microsoft
365』などクラウド型サービスの提供・導入支援を行っています。
強み・特長
CRM（顧客管理）
や人材管理等のリソース管理をオールインワンで実現するDXプ
ラットフォーム『Canbus.』を基軸に、顧客の社内コミュニケーションの改善や業務改善を支援。
・DX化のPMO
・ITコンサルティング・システムインテグレーション推進トップメッセージ

ごあいさつ
株主の皆様におかれましては、平素より格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
第42期（2023年4月1日から2023年9月30日まで）
における国内経済は、
コロナ禍からの経済社会活動の正常化が進展し、個人消費を中心に緩やかな回復基調となりました。
しかしながら、資源・原材料高による世界的なインフレに対処するために各国中央銀行が金融引き締めを続けていることが国内景気へのリスクとなっております。
こうした状況のもと、当社では2025年3月期を最終年度とする中期経営計画の推進に注力してまいりましたが、残念ながらソリューションデザイン事業における不採算プロジェクトの影響による要員配属の遅れや、当事業の立て直しに時間がかかること等に鑑み、中期経営計画の修正目標を発表させていただきました（2023年10月26日公表）。
一方で、フレームワークデザイン事業、ITサービス事業、ビジネスソリューション事業においては、当上半期を終えて計画通りに進んでおります。
ソリューションデザイン事業は、利益性の高い車載分野の案件や、保守案件、次の開発案件につながるようなプロジェクトを中心にポートフォリオの組み替えに取り組んでまいります。
より一層データ経営を進め、全社一丸となって業績の回復に努めてまいります。
株主の皆様におかれましては、今後とも変わらぬご支援、
ご鞭撻を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。

代表取締役社長

三浦 賢治
2024年3月期第2四半期
売上高
（百万円）

100,000

75,000通期64,552

37,521
第2四半期

60,871

65,27250,00031,411

29,30430,876（百万円）

80,38674,52635,805

営 業利益百万円
12,000

通期

第2四半期

（予想）

9,000

37,521

25,000

8,163

4,368

8,006

9,106

6,000

4,109

3,683

3,858

（百万円）

10,6109,844（予想）12,000

9,000

4,435

4,334

経常利益

百万円

4,368

3,000

通期

7,871

第2四半期

7,507

3,723

百万円
（百万円）

10,644
9,955

（予想）

8,578

6,000

3,961

中期経営計画の進捗

3,738

（%）

120,000

売上高

営業利益

ROE

営業利益率

90,000

4,497

4,334

3,000

60,00030,00074,52664,552 60,871 65,272
59,742
25.5
24.6
21.6
20.6
11.6
6,902

0

2020年
3月期

2021年
3月期

2022年
3月期

2023年
3月期

2024年
3月期

0

2020年
3月期

2021年
3月期

2022年
3月期

2023年
3月期

2024年
3月期

0

2020年
3月期

2021年
3月期

2022年
3月期

2023年
3月期

2024年
3月期

0

60

2019年
3月期
実績

12.6
8,163

80,386 83,100

22.9

20.1

20.7

13.2

14.1

13.2

14.0

13.2

8,006

9,106

9,844

45

30

15

10,610 11,730

2020年 2021年 2022年 2023年 2024年 2025年
3月期
3月期
3月期
3月期
3月期
3月期
実績
実績
実績
実績
目標
目標

0

2

トップインタビュー

システナの価値創造の源泉
社会の「当たり前」を支えるフレームワークデザイン事業のさらなる成長に向けてフレームワークデザイン事業では、金融系基幹システム開発のノウハウ・経験と実績を武器に、お客様になくてはならない「ビジネスの骨組み（フレームワーク）」のデザインを通して社会に貢献しています。
術も案件につながるものとなります。

景は、7〜8年前からポートフォリオの組み換えを図っているためです。
金融分野の案件は、一つひとつのプロジェクトが大

FWD事業では、金融分野で培った基幹システムの開発に長く携わられているとのことで、
現在まで
の歩みと、
その強みについてお聞かせください。

きく、
１案件ごと独立して始まって終わります。これで当社のFWD事業部は、前身の会社で約45年前かが大きくなり数百名体制になったところで、金融一本ら金 融 系 のシステム開 発を行っています。当 時 はに頼る体制の変革に乗り出しました。一本足打法から世の中が大きく変わる中、
テクノロジーの進歩などシステナおよびフレームワークデザイン
事業にとっての影響をお聞かせください。

ちょうど、金融機関間での連携により決済内容を共の脱却です。むしろFinTech（フィンテック）など金融有するためのオンライン化が進んだ時代でした。そ業界の変化に対応するためにも、こうした変革は必要の開発からスタートし、その後ATMの導入、そのオでした。

フレームワークデザイン事業（以下、FWD事業）
がンライン化、外国為替の取り扱いなど、金融のIT化

金融系で培ったシステム開発のノウハウを特に活か得意とする金融システム開発の業界では、スマートの黎明期から今日まで長年金融システムと関わってすことができているのが公共分野です。アリの子一匹

フォンの中にすべての決済が完了するようなシステム

まいりました。また、金融から派生して、大手保険会

通さない設計品質、
メンテナンスフリーのリリース体が備わるようになりました。それが通信でつながり、世社のシステム開発などにも事業が拡大しました。

制など、この実績を活かして政府系システムの開発案

代表取締役社長

三浦 賢治

は業績の波が大きくなってしまいます。そのため組織

界中のどこでも決済が可能になっています。日本国内

金融システムは人々の生活に関わり、社会的な重件にもアプローチしました。また、法人向けでは、親和でクローズされ安全に守られてきた金融システムは、

みがあります。そのため、製品には非常に高度な厳密性の高いクレジットカード分野のキャッシュフリーシス

今はグローバルに広くつながり、ユーザビリティの高さが求められます。長年培ってきた実績と先駆者としテムなど、金融システムのフレーム
（骨格）
を活かせる

い電子マネーなどが利用できるようになりました。

てのノウハウは当社の大きな強みとなっています。

分野で事業を広げてきました。

こうした広がりは、金融分野の基幹システム開発に

セキュリティ強化への対応もあり、省庁もIT強化を外の何物でもありません。一方で、テクノロジーを提現在は金融分野以外の、公共分野や法人向けシステム開発も展開されています。

ともに求められるものも多様化しており、これまで大供する側として利便性とセキュリティの問題は背中合

過去、事業部売上の約９割を占めていた金融向け手が担ってきたような案件でも、実績と信用力のあるわせです。安全性を高め、水際で危険をくい止める技事業ですが、現在事業部名をFWD本部としている背長く携わり、技術を培ってきた当社にとってチャンス以3

喫緊の課題として取り組まれています。時代の変化と会社には参画するチャンスが増えています。

公共系事業のプロジェクトは金融系より長く10〜20年にわたるものもあります。金融系はこれよりもう
少し短く、法人向けはさらに細かい時間軸で考えています。分野の分散だけでなく、時間軸も分散した三次
元のポートフォリオを構築しています。
公共系システム開発を受注することで、国家の動

FWD本部は社会に対してどのような貢献をもたらしているとお考えですか。貴社の役割についてお聞かせください。

たに事業部門間の連携を図ることで受注の拡大を目

お金は、血液のようなものです。血液が身体を循環ザイン本部はもう一度足腰の強い事業体制に再構築してくれないと、臓器が役目を果たせません。同様におしてまいります。そして時代の大きな変曲点にあたり、金が世の中に循環しないと経済が回りません。

車載分野、DX関連など社会のニーズにこたえることで指します。下期はさらに横展開を図ることで売上を伸ばしていきたいと考えています。特にソリューションデ

さらなる成長を図ってまいります。

きなど遠い景色が見えてくるのも大きなメリットでデジタルマネーが登場したことで、世界中どこでです。例えば、国がマイナンバーカードを進めることで、も同時並行で決済することも可能になりました。そのなお、当期の配当金につきましては、中間配当として

私たちの身近に新たなサービスが広がるといったこ仕組みを当たり前に動かすというのは、実はとても大前年同期より1円増配となる、
１株当たり５円といたしとです。それが、それぞれのフェーズで裏の仕組みを変なことです。スマートフォンひとつで支払いが滞りなました。期末配当金は、1株当たり5円（前年同期比1円支える当社のサービス領域につながるものと考えてくできる。そんな当たり前が私たちの社会にとって非増配）を予定しております。

います。

常に重要なのです。
公共分野や法人分野も同じく、当たり前だと思ってポートフォリオの変革により、FWD事業の現在の状況はどうなっていますか。

いる「健康」のようなもの、まさに「骨格」
がFWD本部

ポートフォリオの変革は、利益率向上にもつながっ支えられた技術力とプロジェクトの推進力を発揮し、社ています。現在、金融系ではDX化の動きが活性化し会のすみずみで皆様の「当たり前」の縁の下の力とてきたところなのですが、以前はポートフォリオの９割なってまいります。

を占めていたところ、公共系などが増えたことで現在質を作ってきたおかげで、利益がしっかりと出せる案
件、将来性の高い案件を選別して受注できるようにな

中期経営計画の４年目にあたる2024年３月期は、引りました。これによって、FWD本部の営業利益率は当き続き増収増益を計画しています。コロナ禍からの経社グループ全事業の中でも過去最高を超える見込み

済正常化が進む中、ストック型ビジネスに一層注力すです。

るとともに、
ソフトウェア開発ビジネス等においても付

社員の待遇改善にも継続して取り組み、技術をみがくための先行投資も実施してまいります。それでもな
お、利益性は非常に向上している状況です。

向性をご理解いただき、今後とも末永いご支援を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。

の担うものと考えています。FWD本部の長い歴史に株主の皆様へのメッセージをお願いします。

は37％程度となっています。金融系だけに頼らない体

株主の皆様におかれましては、当社の取り組みと方加価値の高いビジネスの拡大を推進しています。
DX化をキーワードに、各社特有の多様化するＩＴ投資の需要をうまく取り込むべく営業体制を強化し、新4

システナの事業紹介

第2 回

会社の概況

フレームワークデザイン事業の取り組み

5回連載で、システナの事業を株主の皆様へお伝えする本特集。第2回目はフレームワークデザイン本部長の西川誠一郎氏にお話を伺いました。

デジタル事業を推進しようという大きな流れがあり、関連するシステム
開発案件が活況です。今後はガバメントクラウド（政府が提唱しているク
ラウド活用を前提とした大規模なIT基盤）
関連のニーズが増していき、
当社のインフラ技術がさらに活かせる展開になると想定しています。
そうしたプロジェクト推進力を支える人材確保については大きな課題としてとらえ、積極的採用と教育体制の強化に継続して取り組んでいます。

執行役員
フレームワークデザイン本部長

西川 誠一郎

技術を講習で学ぶ以上に、実践プロジェクトの中でエンジニアとしての行動原則を身につけてもらうことに力を入れています。
「共創」
スタイ
ルが一般化したことで、自分から考えて行動できるかどうかがエンジニ
アにとっての最重要ポイントになってきています。先輩社員がメンターと私たちフレームワークデザイン本部は、
BtoBの業務システム開発に特化した部門で、大手銀行・生損保を中心とした金融分野、中央省庁など向けの公共分野、流通業・インターネット事業者など多様なお客様を抱えた
法人分野の３つに分かれます。ATMシステムや、
マイナンバーに関わる
システムなど、何かが起こると社会的影響が大きいミッションクリティカ
ルなシステムです。
金融分野では、コロナ禍前までは統廃合や合併にともなうシステムの統合や再構築プロジェクトが中心でした。それらが一服した現在はCX（カ
スタマー・エクスペリエンス）にテーマが移り変わっています。例えば、生命保険の営業時に使用する端末で、より訴求力のある提案を行えるシステムが求められるなど、顧客との接点を重視する開発になっています。また、
ミスの許されない品質への要求は変わらず、
よりスピーディな開発が必要とされ、お客様と一体となった「共創」
スタイルの開発体制に変わってきました。
公共分野では、 デジタル庁が設立され、マイナンバーを中心にすえた

社内カフェエリアでのリアル開催と同時に、
メタバースプラットフォーム

15億1,375万円

従業員数 単体：4,218名

連結：5,398名

加盟団体 日本コンピュータシステム販売店協会（JCSSA）
情報サービス産業協会（JISA）
日本情報技術取引所（JIET）
JASPAR（Japan Automotive Software Platform and Architecture）
MONETコンソーシアム

いで顧客先に出向く案件は依然ありますが、
コロナ禍でリモートワーク
が進んだこともあり、可能なものは当社ラボにてチームで開発できるよ
う受注時にご提案しています。当社のリーダーがいくつかのプロジェクトを見ながら進行をコントロールし、技術者間でも相互フォローができま

役員（2023年10月1日現在）

す。また、様々なプロジェクトのノウハウを共有・蓄積できるのも利点で

取締役会長

逸見 愛親

代表取締役社長

三浦 賢治

取締役

田口 誠

取締役

藤井 宏幸

取締役

逸見 真吾

取締役

小谷 寛

取締役（社外）鈴木 行生

取締役（社外）小河 耕一

取締役（社外）伊藤 麻里

常勤監査役（社外）有田 敏二

監査役（社外）中村 嘉宏

監査役（社外）阿田川 博

監査役（社外）德尾野 信成す。ラボの活用によってケースごとの解決法を共有でき、それが強みになっています。社員にとっても、他社でプロジェクトを単独で実施することに比べてしっかりとしたフォローが受けやすく、このことが若手の定着率向上に一役買っています。新卒者の半数はまずラボへと配属されます。
フレームワークデザイン本部では、当社が持つ業務知識、経験をかけ合わせて、人材を育て、
さらなる価値提供を行っていきたいと考えています。

SOCIAL【バーチャル空間】
セレモニーはアバター同士で行われ、リアル開催時そのままの体験をバーチャルでも再現。

広がった働き方の多様性にも適応したものです。今後もこうした取り組
みをさらに推進することで、子育てをしながら働く女性や、介護をしながら働く人、また働きながら本格的にスポーツに取り組みたいといった人など、より多くの働く人たちに当社の新たな魅力や新たな価値を提供し5

資本金

は、顧客先に出向いて常駐するという形が主でした。機密情報の取り扱を利用したバーチャル空間での開催も行う入社式は、アフターコロナでていけるものと考えています。

1983（昭和58）年3月

拠点としてDXラボ運営にも取り組んでいます。
これまでのシステム開発

新しい様式の入社式 〜メタバースとリアルの融合〜
当社は2023年度入社式にて、ダイバーシティ戦略の一環として「体験

株式会社システナ

設立

また、先進テクノロジーに対する人材の技術力向上を図るため、開発

アフターコロナに向けたダイバーシティ戦略型リアル×バーチャル空間」のハイブリッド型入社式を開催しました。本

社名

してつき、
エンジニアマインドのベースをつくるよう教育しています。

特集 システナのESG
第3回

会社概要（2023年9月30日現在）【体験型リアル空間】

S

グループ会社概要（2023年9月30日現在）
グループ会社との連携による総合力の強化により、事業の拡大を図っています。

株式の状況（2023年9月30日現在）
発行可能株式総数

1,478,400,000 株

発行済株式の総数

450,880,000 株

株主総数★印は連結子会社、●印は持分法適用関連会社★

26,748名

海外事業

海外事業

★

★

ST RONG K E YStrongKey, Inc.（ストロングキー）

株式会社IDY

大株主（上位 10 名）（2023年9月30日現在）
株主名

持株数（株） 持株比率（%）

SMSホールディングス有限会社

103,447,200

22.94

株式会社システナ（自己株式）

61,871,488

13.72

日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口）

49,131,300

10.89

株式会社日本カストディ銀行（信託口）

17,040,100

3.77

THE BANK OF NEW YORK MELLON
140044

11,514,665

2.55

システナ社員持株会

8,342,500

1.85

STATE STREET BANK AND TRUSTCOMPANY 505001

7,813,868

1.73

BBH FOR FINANCIAL INV TRUSTGRANDEUR PEAK INTERNATIONALSTALWARTS FD

6,695,000

1.48

NORTHERN TRUST CO（. AVFC）REMONDRIAN INTERNATIONAL SMALLCAP EQUITY FUND, L.P.

6,077,300

1.34

THE BANK OF NEW YORKMELLON 140042

4,728,520

1.04（アイ・ディ・ワイ）

Systena America Inc.
（システナアメリカ）

資 本 金：6,500万円
出資比率：76.7%

資 本 金：2,800万米ドル
出資比率：100.0%

検証支援、各種ソリューションの提関わる各種開発

よび事業化

供、最新技術やサービスの動向調査お通信ソフトの販売、無線通信に

ソリューション
デザイン事業外国人 20.0%
金融機関 16.2 %個人・その他 23.7%
合計
450,880,000株

その他国内法人 24.4%

ソフトウェア開発・品質 評 価・

ONE Tech, Inc.（ワンテック）
出資

運用・保守、ITサービス全般

資 本 金：600万米ドル 出資比率：50.0%

IoTソリューションパッケージの開発・販売

フレームワーク
デザイン事業

オフショア開発

ITサービス事業

協 業

人材リソースの提供

ビジネス
ソリューション事業

クラウド事業★

海外事業

投資育成事業

協 業

スマートフォン向け
ソーシャルゲームの企画・開発・提供で協業★

所有者別株式分布状況（2023年9月30日現在）
自己名義株式 13.7%

資 本 金：20万米ドル
出資比率：100.0%

オフショア開発製品の供給、ノウハウの提供●

証券会社 2.0%

Systena Vietnam Co.,Ltd.
（システナベトナム）

暗号化および認証製品の開発・販売

モバイル通信関連技術支援、開発・携帯端末を含む無線インフラを中心とした各種通信デバイス・株式会社システナ

出資

資 本 金：765万米ドル 出資比率：28.8%

投資育成
事業

★

★

HISホールディングス
株式会社

株式会社ProVision（プロビジョン）東京都ビジネスサービス株式会社

株式会社GaYa（ガヤ）

株式会社ミンガル

資 本 金：9,500万円
出資比率：25.0%

資 本 金：8,500万円
出資比率：99.6%

資 本 金：1億円
出資比率：51.0%（東京都49.0%）

資 本 金：7,500万円
出資比率：100.0%

資 本 金：1億円
出資比率：60.0%

システム構築、パッケージソフト

モバイル端末アプリおよびイン

データ入力、大量出力、メーリン

スマートフォン・PC向けソーシャ

士業に関するクラウドサービスの開発・販売、情報機器の販売

ターネットコンテンツの開発支
援・品質評価を中心とした総合
ネットサービス事業

グ、発送代行、事務局代行、事務処理代行（東京都との合弁によるルゲームの企画・開発・運営の開発・販売・保守運用

重度障害者雇用モデル企業）

6

株主メモ

株式会社システナ

事業年度

毎年 4 月 1 日から翌年 3 月 31日まで

定時株主総会

毎年 6 月基準日

定時株主総会
毎年 3 月 31 日
期末配当
毎年 3 月 31 日
中間配当
毎年 9 月 30 日
なお、その他必要がある場合は、あらかじめ公告
して基準日を定めます。

単元株式数

100株

株主名簿管理人および特別口座の口座管理機関

東京都千代田区丸の内一丁目 4 番 1 号
三井住友信託銀行株式会社

郵便物送付先〒168-0063 東京都杉並区和泉二丁目8番4号
三井住友信託銀行株式会社 証券代行部
フリーダイヤル：0120-782-031
受付時間 平日 9:00〜17:00（銀行休業日を除く）

電話照会先

横浜事業所
〒220-8123 横浜市西区みなとみらい二丁目2番1号 横浜ランドマークタワー23F
TEL: 045-640-1401 FAX: 045-640-1461

住所変更、単元未満株式の買取、配当金受取方法の指定等のお申出先について● 株式に関するお手続き

https://www.smtb.jp/personal/procedure/agency/

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上場金融商品取引所

本社〒105-0022 東京都港区海岸一丁目2番20号 汐留ビルディング14F・16F
TEL: 03-6367-3840（代表） FAX: 03-3578-3012（代表）

株主様の口座のある証券会社にお申出ください。なお、証券会社に口座がないため特別口座が開設されました株主様は、特別口座の口座管理機関である三井住友信託銀行株式会社にお申出ください。

未払配当金の支払いのお申出先について
株主名簿管理人である三井住友信託銀行株式会社にお申出ください。

東京証券取引所プライム市場

証券コード

2317

公告方法

電子公告により、当社ホームページ（https://www.systena.co.jp/）に 掲 載 い た
します。ただし、電子公告を行うことができない
事故、その他やむを得ない事由が生じた場合は、
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