おおさか特集

平成24年度

発行所： 大阪 府 看 護 連 盟〒536-0014
大阪市城東区鴫野西2丁目5番25号
ナーシングアート大阪
電 話 06−6964−5655
FAX 06−6964−5665

発行人： 前 川 マキコ
発行日： 平成24年6月1日
印刷所： 新 栄 印 刷12-2（通-46）

No.

通常総会開催

6月29日（金）クレオ大阪東にて
ばい

かうつぎ

梅 花 空 木 花言葉 「気品・品格」

photo

小 阪 佳代 氏

平成24年度 総会にむけて ………………… 2………………… 6
平成 24年度 役員候補（案）

平成24年度 通常総会プログラム ………… 3

石田まさひろコーナー ……………………… 7

平成24年度 スローガン（案）……………… 4

研修報告1 …………………………………… 8

平成24年度 活動計画（案）…………… 4〜5

研修報告2 …………………………………… 9・規約一部改正（案）… 6
平成24年度 予算（案）

お 知 ら せ ……………………………………101No.12−2（通−46） 2012年6月1日

おおさか

平成24年度 総会 に む け て
緑の美しい大阪城公園を見つつ

大阪府看護連盟 会長

前 川 マキコフレッシュな仲間とともに、何かとお忙しい日々をお過ごしのこととお察しいたします。
いつも、連盟活動にご支援いただきありがとうございます。
久しぶりに、戴帽式に参加させていただき素敵な気分になりました。
看護の未来を担う後輩の活躍する姿を想像しつつ、いい環境で看護を提供できるように、今私たちがやるべきことは、何かを明確にしてと心新たに。
次期参議員選挙に向けて動き出し、それぞれに、工夫された温かい雰囲
気と意見交換の中で、それぞれの立場で、それぞれが伝えるメッセージに、見方を変えた発言に、希望に、交流する中でメモを取る姿に、手ごたえも皆様とともにゴール目指して走りましょう。
昨年の大震災から1年、今もつづく余震の中、さらに連休中に北関東を襲った竜巻とみられる数百メートルの帯状の被害状況に胸が痛み、自然の脅威は、私たちに、何かを教えてくれている敏感に反応し支援の輪を広げましょう。
6 月 29 日、大阪府看護連盟総会を開催します
ご参加ください。

2

おおさか

No.12−2（通−46） 2012年6月1日

平成24年度 大阪府看護連盟 通常総会プログラム
日会

時場

平成24年6月29日(金)クレオ大阪東 ホール

13：00〜17：00

第一部
12：15

開場

12：50

オリエンテーション

13：00

開会

物故会員への黙祷挨拶

大阪府看護連盟会長

来賓挨拶・来賓紹介・祝電披露
13：30

議長団選出
平成23年度看護連盟通常総会議事録朗読
経過報告

都道府県会長会議

近畿ブロツク会長会議

都道府県別会議大阪府看護連盟役員会・青年部会
平成23年度活動報告・支部活動報告
平成23年度決算・監査報告
審議事項

第一号議案

平成24年度スローガン
（案）

第二号議案

平成24年度活動計画（案）

第三号議案

平成24年度予算
（案）

第四号議案

規約一部改正（案）

第五号議案

平成24年度役員選出（案）
新役員紹介および旧役員代表挨拶

綱領宣言
日本看護連盟の歌斉唱
15：00

閉会

第二部
15：05
15：15

自由民主党大阪府看護連盟支部総会報告
閉会

終了

第三部
15：25

看護政策推進集会

17：00

終了

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おおさか

No.12−2（通−46） 2012年6月1日

第 一 号 議 案 平成 24 年度 スローガン（案）

ベットサイドから政治を変える！
第 二 号 議 案 平成 24 年度 活動計画（案）

組織力の強化
会員数 9,000人を目指す
項目

目

標

重点活動

重点目標

１．連盟活動についての理解を深める
２．衆・参議院選挙への認識を深め
投票行動を起こす
３．地域病院とのネツトワークつくり

活手 段 ・ 内 容化･拡
大連 盟 活 動 についての理 解 を 深 め る

組 織 の 強1.看護管理・看護教育 1）トップセミナーの実施
者の連盟活動への理 2）施設訪問の実施
解を深める
3）学校訪問

2回実施（9月・10月）
未加入施設を中心に訪問実施

2.継続的な研修受講に 1）新入職員基礎研修の徹底
より連盟活動への理解を深めると共に会 2）続基礎研修の実施
員数増を図る3）トップセミナーの実施
4）リーダーセミナーの実施
5）役員会等で会員数増について意見交換する
6）若手会員・一般会員等の懇親会の実施

支部中心で実施（大阪版基礎研修使用）
続大阪版基礎研修の作成
2回実施（9・10月）
本部との共催（11月）
意見交換内容に基づき活動する3.支部組織の充実と強化

支部役員の職務を無理なく活動できるように再検討する
府実施
リーダーセミナー参加

1）支部役員の役割を明確にする
2）新役員・支部長研修

互礼会等

4.行動できる会員の育成

1）仲間づくり自主的に行動できるようにサポートを考える

5.若手会員の育成

1）第3回ポリナビワークショップinおおさかの開催
2）ポリナビ全国大会への参加
3）他府県の若手会員とのネットワー
クづくり4）看護学生対象研修実施

青年部主催で実施（2月）1）学生会員募集
2）研修等への呼びかけをする
3）情報提供全校へ入会案内送付と学校訪問
青年部主催ポリナビの案内送付
機関誌"おおさか"の送付

6.学生会員の獲得と育成

7.看護連盟の理解者を 1）他団体との連携強化
増やす

4動

福島県で開催（10月）他府県実施のポリナビ等へ参加
卒業予定の看護学生対象に研修（2月）

他団体との意見交換
機関誌"おおさか"等の情報提供

おおさか
項目目標

活動

No.12−2（通−46） 2012年6月1日

手 段 ・ 内 容

衆・参議院選挙への認識を深め投票行動を起こす

政治
力の強化

1.看護政策に関する議 1）会員との情報流通をより効果的に行う論を活発に行える環
情報収集・情報発信
境をつくる
2）陳情・要望活動を行う
3）「現場の声」を国会・地方議員に積極的に伝える
研修会・意見交換

関連情報を速やかに入手し伝える
ホームページの活用
機関誌"おおさか"3回/年
看護協会とともに陳情・要望活動を行う
地方議員との定期的な研修会等開催
特に看護問題に関心が高い議員との日常関係の強化「現場の声」収集と整理→本部へ送付

2.看護職の国会議員を 1）次期衆議院選挙に向けた体制を強確保する化支援する
2）第23回参議院選挙に向けた活動
を行う

選挙応援
後援会拡大活動の支援
候補予定者・活動方針の周知
チラシ配布と説明
研修会・施設訪問等で周知する
6,000票以上獲得するたあの活動
ホップ
2回
ステップ
3回（今年度2回）
政策推進集会 1回
現場の生の声特に候補予定者に望む事を聞いてもらう
本部と共催でリーダーセミナー（11月）
看護を考える地方議員や他との連携

3）関係団体との連携を強化する
3.国会への影響力を強 1）国会議員との勉強会を実施する
める
2）国会議員の主催する会合への出席
3）看護連盟主催の研修会の案内
4.地方議員への影響力 1）「看護を考える地方議員の会」とを強めるの連携強化
2）地方議員主催の会合・研修会への出席

国会議員の開催する国政報告会や研修会への参加
国会見学を行う
通常総会・互礼会の案内
研修会や意見交換会
連盟会員増に向けた対策を共に考える
現場の声について対策を考える

活発な情報流通組織の強化 拡･大地域病院とのネットワークつくり

5.中長期的視点に立ち 1）政治アカデミー卒業生の活用
議員候補者を育成す 2）政治アカデミー受講者の推薦と支る
援

組織の適正な運営管理

1.地域病院の現状理解 1）各地区看護管理者会へ出席し意見を深める
交換により生の声を聞く

府役員・支部長・支部役員等出席
現場の生の声は役員会等で共有し対策や支援等考える

2.各地区議員との交流 1）研修会やイベント等へ参加し交流を深め、協力を得るを図る

支部役員の参加

1.会員及び非会員に対 1）機関誌"おおさか"の発行する広報活動を推進 2）連盟ホームページの運営する
3）看護職議員の活動を周知する

年3回発刊会員へ配布
タイムリーな更新と情報提供をする
会員へは本部よりアンフィニやウィク
リーアンフィニの配布府では機関誌"おおさか"の配布
役員会で議員の活動報告等配布非会員へは施設訪問や学校訪問時に配布説明研修会等で配布する

1.本部・都道府県・支 1）定例会を通して本部・他都道府部・施設支部の連携
県・支部の情報を伝え連携を強化
強化
する

全国会長会議・ブロック別会長会議出席
役員会及び支部役員合同会の開催
役員会は原則月1回
合同会は年2回
役員会は情報提供と活発な意見交換の場とする支部役員会の月次報告から必要とする支援を考える2）本部・都道府県・支部間の日常の意
見交換を通して意思疎通を深める
3）支部・施設支部の運営を支援する

会員の福祉

2.看護協会との連携強 1）協会との連携を強化し意思疎通を化図る

看護協会通常総会出席（本部・大阪府）
日常の情報交換を密にする

3.事務局の運営を適正 1）会員を適正に管理するに行う
2）財政を適正に管理する
3）職員を適正に管理する

会員管理システムの推進

1.慶弔への対応

1）規約に基づき対応する

災害見舞い・物故者への慶弔お祝い・その他

2.諸問題への対応

1）専門家と相談の上、速やかに問題解決する

自由民主党弁護団との連携

5おおさかNo.12−2（通−46） 2012年6月1日

第 三 号 議 案 平成 24 年度 収支予算（案）（収入の部）
項

自 平成24年 4月 1 日
目Ⅰ 会
費Ⅱ 賛 助 会 費Ⅲ 研 修 会 会 費
Ⅳ 助
成金Ⅴ 広
告料
Ⅵ 雑収入
当 期 収 入 合 計
前期繰越収支差額
収入合計

至 平成 25 年 3 月 31日（単位：円）

予 算 額

前年度予算額差異（予算）

備

27,000,000
200,000
1,000,000
15,500,000
100,000
500
43,800,500
43,690,813
87,491,313

24,000,000
100,000
1,000,000
15,400,000
100,000
1,000
40,601,000
37,408,937
78,009,937

3,000,000
100,0000
100,000
0△ 5003,199,500
6,281,876
9,481,376

会員 9,000名
賛助会員 200名（支出の部）
項Ⅰ

考（単位：円）目会
議費
総会
費
役 員 会 費
Ⅱ 事業
費
機 関 誌 発 行 費
活動
費
教
育費
組 織 対 策 費
Ⅲ 運 営 維 持 費
人件
費
需給費
Ⅳ 予
備
費
当 期 支 出 合 計
当期支出差額 −次期繰越収支差額 −予 算 額

前年度予算額差異（予算）

7,700,000
7,200,000
2,400,000
2,200,000
5,300,000
5,000,000
60,000,000
51,000,000
3,800,000
3,500,000
30,200,000
23,500,000
9,000,000
8,000,000
17,000,000
16,000,000
19,760,000
19,760,000
15,160,000
15,160,000
4,600,0004,600,000
31,31349,93787,491,313
78,009,937△ 43,690,813 △ 37,408,937
00

500,000
200,000
300,000
9,000,000
300,000
6,700,000
1,000,000
1,000,000
000△ 18,624
9,481,376△ 6,281,8760

備考会員増のためグッズ制作、施設訪問、青年部（ポリナビ）
活動〈総会要綱参照〉
第 四 号 議 案 規約一部改正（案）第五号議案

平成24年度役

員選

出

改選役員候補（案）

総会要綱参照改選される役員は、会長・幹事・監事・支部長
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おおさか

No.12−2（通−46） 2012年6月1日

石田まさひろ コーナーの主な経歴
昌宏

石田まさひろ石田まさひろ４つ のアピールポイント
政策通
未来への熱い情熱
確かな実行力多彩な分野への広がり
守るべきものは守る。
変えるべきものは変える！
それが看護のイシだ！
（石田・意志だ）

看護の充実のための政策

グッズ紹介
チラシ、シール等が各支部にあります。
皆さんで今後の支援にご活用下さい！！

看護 は、人のいのちと暮らしを守り、未来に希望を与えるもの

１．ケアする人たちを支えます。
２．時代や社会にあった看護を提供します。

４月 11 日（水） 第一回ポップが実施されました。
森の宮病院・千里中央支部：協和会支部、マックシール巽病院、大阪医科大学附属病院と施設訪問し、石田まさひろ氏は政策に熱い思いを語り、又現場からの声を聞いて有意義な意見交換と交流ができました。
第二回のポップは６月 20 日（水）を予定しています。できる限り多くの施設を訪問できればと思っています。
7

No.12−2（通−46） 2012年6月1日

おおさか

研修報告

看護を考える地方議員の会「総会」と「研修会」
大阪府看護連盟

副会長

小阪佳代

2月23日（金）に、地方議員13名、インターン4名、役員17名が参加しました。
現状の大阪府看護連盟の活動状況と今後についてプレゼンテーションをさせていただきました。その後、グループワークをし、たくさんの（①〜⑥）ご意見をいただきました。その中から一部ご紹介いたします。
プレゼンテーションの内容につきましては、資料の通りです。
（一部）①票を集めやすい世帯を政治家が熟知しているため直接議員が働きかける。
②「グループワーク」をして若い人の教育をしていく。
②「入会率の差」はトップの姿勢による。
③連盟に入るメリットがない。
④「メリット」を丁寧に説明していく。
⑤会費の8,000円がどのように使われているのか十分に説明する。
⑥茶話会などしてフリートークの場をつくる。等でした。

看護を考える地方議員の会
会長

松村尚子 氏

G・W

樽本 氏

地方議員と連盟役員のディスカッション

事務局長

8

幹事長

橋本 氏

おおさか

No.12−2（通−46） 2012年6月1日

研修報告

新人研修、看護学生（卒業前）研修 〜野田哲朗先生の講演を聴いて〜

テーマ「病む人々を支えるなかで看護師としてストレスマネージメントを考えよう」〜ストレスをコントロールし、よりよい看護の提供を〜

中津看護専門学校 57期生

藤田園子

私は、大阪府立精神医療センターの野田主任部長による、新卒者対象のストレス・マネージメントの講演会に参加させて頂きました。講演を聴いて、病む人々を支えるという役割を持つ看護師は、自分の抱えているストレスを上手くコントロールしていくことが必要であると感じました。現代は、社会生活を送る上でストレスを切り離して考えることは出来ません。
しかし、ストレス発散のための喫煙や飲酒が、精神疾患のリスクファクターになるということなどは今まで気づきませんでした。今春から、仕事に就くことになりますが、私は自分のことをよく知り、ストレスを溜めずに発散する機会を持ち、患者様により良い看護ができるようになりたいと思いました。

〜自己のストレス分析を学ぶ〜

大阪医科大学附属病院看護専門学校 27回生

藪本真由子

今回、
「病む人々を支えるなかで看護師としてストレスマネジメントを考えよう」というテーマの講演を聴き、実際に自分たちのストレッサーやストレス反応を測ることで、自己のストレス分析ができました。
ストレスは誰にでもあり、人それぞれ受け止め方や対処は異なっているため、自分はどのようにストレッサーを受け止めて対処できているのかを考えることが重要であると感じました。
私たちは今、卒業、就職、転居の他に、入職してからも医療従事者特有の多くのストレッサーに触れることとなります。そこで、講演の内容にもあった、自殺や精神疾患へとつながらないよう、自己を見つめ、息抜きをしながら、頑張るけど頑張りすぎずに、仲間と共に次のステップへと進むみたいと思います。
ありがとうございました。

〜ストレスコーピングの大切さを知り、実践に生かす〜

東大阪准看護学院

岩本昌美

ストレスやうつ病について、今まで精神科の授業でも学んできましたが、今回はその要因から過程、対処方法まで詳しく知ることができ勉強になりました。
ストレスを感じることは、特別でなく誰しもが経験することだと思いますがただストレスも長く続くと心だけでなく身体に悪影響を及ぼします。
私は、ストレスを解消するには何か気持ちを発散させるようなことサラリーマンであれば飲酒や女性であればショッピングやおしゃべりなどとを思っていましたがもっと簡単に自律訓練法でリラックスするだけでもストレスを解消できると知り実践してみようと思っています。
どんな職業の人でも仕事をする上で、ストレスを感じることはあると思いますが、医療関係に携わる人は患者さんの命を預かるという点でかなりのストレスがかかると思われます。
私自身、看護の場に出ることに不安やプレッシャーを感じます。野田先生のお話だと全くストレスのない状態でもいけないということでしたのでストレスを上手く仕事に結びつけ、ストレスを溜めないようにストレスコーピングすることが大切と思いました。看護師が強いストレス状態、うつ状態にあると患者さんの変化を見落としたり事故に繋がりかねません。
心身共に健康な状態でないと看護を行うことができないと改めて思いました。
ストレスやうつの症状として不眠が一番分かりやすいということでしたので自分自身や周囲の人達で不眠が続くようであれば注意し重症化しない様にしたいと思いました。患者さんは疾病や病院生活から強いストレスを受けている状態だと思われます。今回の研修で学んだことを活かし患者さんに接したいと思います。資料も見やすく解りやすかったです。

大阪府 看護連盟 青年部

ポリナビワークショップ研修を終えて〜看護現場の諸問題、身近なところから声を出す〜

青年部担当幹事 島崎ひろ み平成24年2月4日 第2回目のポリナビワークショップを開催いたしました。
テーマ−「熱い思いを大きな力に…」日々臨床現場で感じている思いを熱く語る、語ることから夢の実現への一歩に繋がることを期待して、今回シンポジュウムとグループワークを行いました。
看護管理者の立場・地方議員の立場・連盟役員の立場・青年部の立場から各シンポジストの熱き思いを語って頂き、感動や驚きそして沢山の知恵を頂く場面がありました。若き青年達の声として「日々の生活で政治に触れることがない、関心がない、政治はテレビの報道の中と思っていた」等々でしたが、研修を終えた感想として政治の大切さや看護現場の諸問題に対し身近なところから声を出して行くこと等、熱き思いを語る場面がありました。今後、この熱き思いが他の青年部にも継続し続けベットサイドから国政に繋げられる熱き青年部へと成長して行きた
いと実感したポリナビ研修会でした。

9

No.12−2（通−46） 2012年6月1日

おおさか

お知らせ
研修会のお知らせ対象：看護部長・副部長・看護教育校長・副校長・教務部長
トップセミナー講師
日本看護連盟 大 島 敏 子 副会長と き：第１回９月15日（土）午後
第２回10月20日（土）午後
ところ：ナーシングアート大阪

石田まさひろ氏施設訪問（ポップ）の計画
６月20日（水）午前９時〜20時の予定
主に大阪南部地域の施設を訪問し、多くの皆さんとの意見交換をする予定です。
次回ステップは11月頃予定しています。

平成24年度会員募集（随時受付）
今年度は会員数9,000人を目標としています
年会費 日本看護連盟

大阪府看護連盟 3,000円
賛助会員
1,000円

本物の豊かさ
やさしく包み込まれる
楽園の寝心地10

編集後記

今回は平成24年度通常総会号です。
会員、皆様の多数のご参加をお待ちいたします。
第23回参議院選挙の組織代表は石田まさひろ氏に内定しま
した、
すでに全国で支援活動が始まり、ホップ・ステップ・ジャンプと皆さんのカを結集し「看護が豊かに行われる社会づくり」の実現を目指し石田まさひろ氏を国政に送るため頑張りましょう。
今回は6月の花を表紙に「梅花空木」を挿入花は「紫陽花」と「赤い薔薇』を紫陽花の花言葉は元気な女性、赤い薔薇は幸福・希望ありと言われています、石田氏のラッキーカラーは赤なのでその思いも込めて掲載しました。
I.T

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