会 長 : 鯨拓也

幹 事 : 宇治田堅三

会報委員長 : 籠田 弘

例会日：水曜日 例会場:ﾙﾐｴｰﾙ華月殿 第 1･第 2:18:30～(夜) 第 3･第 4･第 5:12:30～(昼)事務局 E-Mail a-rotary@coral.cypress.ne.jp
http://www3.cypress.ne.jp/tonan-rotary.html

本日の例会
1 月 24 日(水)12:30～華月殿

・開会点鐘 鯨会長 ・ﾛｰﾀﾘｰｿﾝｸﾞ それでこそロータリー、結婚記念日お祝い・出席報告(例会委員会) ・ニコニコ箱(寄付金)報告 ・会長挨拶 ・幹事報告
・委員会報告 ・行事 外部卓話「特殊詐欺の現状について」和歌山東警察署 警務課
課長 小西慶幸様 ・閉会点鐘 鯨会長

先週例会報告会場監督 塩﨑 和仁

会長挨拶鯨拓也 会長

皆さん､こんばんは。今日は予定を変更して､クラブフォーラムを先にもってきました。
1月は『職業奉仕月間』ということで、職業奉仕委員長の市川さんに卓話いただきます。
この職業奉仕はロータリーの根幹をなすと言っても過言ではありません。
市川さんよろしくお願いします。さて､年末年始でバタバタとしていましたので､みなさまにお伝えするのが遅くなってしまいましたが当クラブ最高齢者の角谷会員が､昨年のクリスマス例会を最後に退会されました。大正14年生まれ今年93歳 先月の10日付けで退会届が届いていました。読んでみます。
『 退会届 私儀、今年6月頃より体調不良となり､例会の出席もかなわず､又委員会､IDMのサブリーダーの責も果せず申訳なく思っています。在籍45年に亘り､会員皆様の友情と御交誼に支えられ過ごして来ましたが､寄る年波には勝てず12月31日をもって退会の決意を致しました｡大変永きにわたりお世話になりました事､心より感謝申し上げます｡和歌山東南ロータリークラブの今後､益々の発展をお祈り申し上げます｡ 敬具 12月10日 角谷泰三 和歌山東南ロータリークラブ 会長 鯨 拓也様 理事会御一同様 』私も、また会員の皆様も慰留はしたのですが、固い決心に揺らぎはなかったようです。先週の理事会でも承認頂いております。地区の代表幹事も歴任され、当クラブには大変尽力された方ですので、何か記念品をお送りしたいと思っています。ご報告まで。以上

幹事報告

宇治田堅三 幹事

① １件事務局に届いておりますので､各テーブルに一部置いています｡お目通し頂き、御入用の方はお持ち帰り下さい。
・熊本東南ＲＣより熊本市よりの「熊本城復旧復元寄付金へのお礼」として「城主証」をお送りいただきました。
（平成 28 年熊本地震への寄付金贈呈の一部を熊本城復旧復元に寄付されたとのこと）② 和歌山中 RC チャーター会員 南方淳一様がご逝去されました。クラブより弔電をお送りしています。謹んでご冥福をお祈り申し上げます。明日の告別式に幹事の私がお参りさせていただきます。
③ 元会員の駒阪純章様が 1 月 13 日にご逝去されました。謹んでご冥福をお祈り申し上げます。

出席報告

ニ コ ニ コ
累 計

1,324,186

米山記念奨学会

ﾛｰﾀﾘｰ財団

東南育英会

335,000

311,000

63,000

出席者

出席率

会員総数

42 名

1/1728 名

70.00％

出席免除会員

3名

12/23

37 名

88.10%

芳名板の掲示等ついて掲示次期 平成 28 年 11 月～平成 29 年 8 月 31 日受付分については掲示済以降、順次掲示させていただ
きます。
掲示場所 桜の馬場「城彩苑」内の歴史文化体験施設「湧々座」２階
検索方法 デジタル芳名板設置コーナーの検索機で、お名前か城主番号で検索していただけます。

ニコニコ箱

小林一三 会計

鯨君・市川さん クラブフォーラムよろしくお願い致します。

ロータリー財団
市川君・職業奉仕委員会 クラブフォーラムよろしくお願いします。
宇治田君・角谷さん退会です。おつかれ様でした。

「委員会報告」中曽真二郎 親睦委員長

親睦委員会の中曽です。
3 月 22 日（木）～24 日（土）の日程で屋久島・種子島方面行きの親睦旅行を行います。集合は伊丹空港とさせていただきます。
詳細はご案内と工程表をメールか FAX でお送りしますので宜しくご査収ください。
多数のご参加宜しくお願いします。

「クラブフォーラム 職業奉仕委員会」 市川正夫委員長
職業奉仕委員会は、ロータリークラブの定款第 5 条の目的の第 2 に掲げられていることからして、ロータリーの根幹であるものと思ってます。
他の４つの奉仕活動委員会は、「行動し、取り組み、活動する」ためのプロジェクトの企画やプログラムを立案することで会員に具体的に参加していただく事ができます。
しかし、「職業奉仕」は具体的な奉仕活動を伴う他の奉仕部門と違い、抽象的で捉えどころがなくて具体策に欠ける委員会ではないでしょうか。

個々の会員が持つ専門職を生かして個々が活動することはできるとしても、クラブが、その専門職種を生かした総合的なプログラムの企画立案は簡単ではないと感じています。
ロータリークラブの定款第 5 条の目的の第 2 には、職業上の高い倫理基準を保ち……とあり、第 6 条の五大奉仕部門の 2.には専門職務の道徳的水準を高め……と記されています。
会員の皆様は、当クラブが定めた各職業分類の下で選ばれたリーダーの方ばかりであります。
俗世界にどっぷり浸かっている私が、この倫理基準や道徳について、とやかく申し上げる立場ではないことは十分承知しております。
本日発表する役柄上、いろんな資料を調べましたのでその一部を紹介させていただきます。
「倫理」…倫(ともがら)､理(ことわり)が原義となっており、理（なぜそうなのか）が伴っています。
「倫理」は一般に、人々の行動やその際の姿勢・態度など、私たちが社会の中で生きていく際のルールであり、規範となるものといえます。
「倫理」は、私たちの文化の中で流通しているそうした諸規範を、理に適ったものとして理解した上で、或いは時には規範のあるものを、よりその時代に見合った適切なものに改訂を重ねながら、自分たちが主体的にたずさえるものにしようとする傾向があると思います。
道徳的規範は非常に幅が広く、文化の多様性と同じだけの多様性があるとおもいます。
様々な種類の規範は、マナー、エチケット、タブーとも関連しております。
これらは、儀礼や式典として形式化され一般に受け入れられていることもあります。
「道徳」は、私たちの文化がもっている諸規範を事実とし、それを前提として教育したり、身に着けたりするものとして使われております。
個人の価値観に依存するが、多くの場合は個々人の道徳観に共通性があり、心の持ちように重点がおかれています。
さて、昨年は、政治家の不適切な行為が目白押しで「政治倫理」が大きく問われましたし、又、不倫騒動などの報道が過熱し、世の中を沸かせました。
ここでは、職業奉仕に関連する「企業倫理」について考えてみましょう。
「倫理基準」を定めている企業は数多く存在していると思います。
○法令の遵守

○人権の尊重○製品の性能確保と安全○取引先企業等との信頼関係○環境保全への取り組み〇ハラスメントの防止○原材料の品質確保○守秘義務の順守○地域社会等への貢献○職場環境の充実○顧客の満足度の向上○知的財産権の尊重〇反社会勢力との決別等々。

昨年は、日本や世界を代表する一流企業等がこれらに違反する事例の報道がたくさんありました。
自動車業界では、燃費の不正改ざん、未資格者の不適格検査、エアバッグなどのリコール等々。
金属業界では、アルミ・銅製品の強度の検査データの改ざん、鉄製品のＪＩＳ規格違反など。
結局、ＪＩＳ規格工場の認定取り消しなどの制裁を受けました。
その他、免振ゴムやタイヤ用補強材、シール材などの検査データの改ざんも明るみに出ました。
日本の様々な製造現場でルールを逸脱する不正行為がこうも明らかになるとは信じられない気持で大変残念であります。
私は、電化製品などの購入の際、日本メーカーの日本国内生産品にこだわっていましたがどこまで信じていいのか不信感が募ります。
一流企業以外でもたくさんの不正が明るみに出ました。
和歌山でも化学会社が医薬品の原材料の産地偽装を行っていたと大きく報じられました。
食品等の産地偽装も色々ありました。コメ、牛肉、わかめ、海産物などや牛肉の等級偽装なども。
又、従業員の労働環境や残業代金の不払いなどについても問題が浮き彫りにされました。
一流企業での過労死や裁量労働制を違法に適用していた企業が公表されていましたし、いろんなハラスメントでも問題になりました。

その他、脱税や租税回避（タックスヘイブン）などの好ましくない事例など様々です。
話が飛びますが、昨年、企業の内部留保が４０６兆円を超え経常利益も９.９％増と好景況であったが労働分配率は６７.８％もダウンとのこと。内部留保を否定する訳ではないが、従業員が受ける恩恵の少なさとのアンバランスに違和感を感じるのは私だけでしょうか。
昨年末、朝日新聞の夕刊一面に和歌山県出身でパナソニック創業者の松下幸之助氏の記事が掲載されていました。読まれた会員様も多いと思いますが記事の中の｢幸之助氏のことば｣を紹介させて頂きます。
「経営観」

会社は公器、仕事は公事
企業は社会に役立つために存在する物をつくるまえに人をつくる
人材を養成しなければ、事業は成功しない「仕事観」

自分が社長の心意気を持つ
サラリーマンでも、社長のような心意気で判断に努める
成功するまで続けて成功
困難でも志を失わず、最後までやり遂げた人が成功する「人生観」

素直な心で生きる
利害や感情、知識や先入観にとらわれない心で物事をみよう
自省が道を示す
自分を知ることが大切だ

以上が松下幸之助氏のことばでしたが皆さまの経営と職業奉仕の一助になったでしょうか。
委員会としては、クラブ会員一人ひとりが職業上の手腕を今よりも更に社会のために役立てて頂きたいと思います。
ロータリーの行動規範にあるように高潔さと高い倫理基準をもって会員各自で実践して頂ければ職業奉仕委員会の目的は達成できます。

会員皆様のご参加・ご協力よろしくお願い申し上げます。