FUJITSUACCELERATOR
for Work Life Shift

2021年3月31日応募締切■ 目的
富士通アクセラレーターは、革新的なスタートアップの技術・製品と富士通グループの製品・ソリューション・サービスを組合せ、全世界へ新たな価値を提供することを目的としています。これまでスタートアップと約100件の共創を行ってきました。
今回のプログラムは、富士通自身を変革する全社DXプロジェクト「フジトラ」とも連携し、Work Life Shiftの社内実践を行います。
その実践を通じ、新たな働き方改革の具体的なソリューションを創り上げていきます。

■ プログラム概要
書類選考、オンライン面談によりマッチングされたスタートアップと当社の事業部門が協業検討チームを組み、新たな働き方改革に取り組みます。加えて、採択企業発表会をオンライン公開で実施します。当社の各事業部門に加え、メディアや事業会社の新規事業部門の方々などの出席を予定しています。事前にご相談させていただいた上で、事業会社の新規事業部門の方々を含めた協業を検討させていただく場合がございます。

■ 参加メリット
1：富士通グループの事業責任者が募集テーマ設定から携わり、協業検討プロセスにコミット

2：国内最大級の顧客ベース（17万社以上）を持つ富士通グループの営業部門と連携し、協業ソリューションの顧客アプローチを支援

3：協業検討活動をフェーズ分けすることで、メリハリのある協業検討を推進するプログラム体制

4：公開イベント「採択企業発表会」「Demo Day」を開催
5：Demo Day登壇企業には出資を検討
6：社内外のメディアを活用し、スタートアップの商品をPR■ 参加対象企業
プロダクト／サービスを持つアーリー～ミドルステージのスタートアップ■ プログラムの流れ
Work Life Shift募集開始（2月15日）

応募締め切り（3月31日）
オンライン個別面談（4月下旬）〜
採択企業決定（5月上旬）
書類選考を4月上旬までに行い、関連部門とのオンライン個別面談を経て、採択企業を決定します。

採択企業発表会（5月中旬）
スタートアップによる採択企業発表会を開催し、協業検討フェーズに進む企業を発表します。

協業検討開始スタートアップと当社関連部門によるチームを結成し、協業検討を行います。また、メディア等を活用したプロモーションを行います。

社内実践PoC実施計画〜PoC実施社内実践PoC計画の協議を経て、PoCを実施します。（期間：8月末まで）

中間報告会 （7月中旬予定）
社内実践PoC計画、PoCの実施状況の中間報告会を開催します。

商品性検討
富士通グループによる外販に向けた検討を行います

Goal: 商品化
協業ソリューションのリリース

■ 募集カテゴリー
カテゴリー
スマートワーキング

業務可視化・効率化

ピープルアナリティクス

ボーダレスオフィスバーチャルオフィス・会議

詳細
Office365(Outlook、Teamsなど)と連携する下記のようなツール/サービス- スケジュールの空きを自動抽出- 従業員全員の適度な仕事量調整のための業務量を可視化するためのAI分析- To Doリストをもとにスケジュールを自動レコメンド- 会議参加者の発言から音声認識・テキストマイニング等を用いて会議の目的やゴールへの貢献度がわかる技術/ツール/サービス
組織や人を科学的に分析し組織の持つ特性や価値観を解明し、強い組織づくりに役立てるために、組織や集団のパフォーマンスと特性を分析する手法/メソ
ドロジー/データ活用ノウハウ/ツール/サービス/コンサルティング
下記のようなバーチャルオフィス・オンラインミーティングツール/サービス- 5GやVDI技術の活用- 似顔絵 や写真からアバターを自動生成やアバターロボを利用- コンプライアンスや各種制度を満たし、企業運営上で必要となる事項を維持・監視カルチャーチェンジ

新たな人材交流・コミュニケーション手法

リアルなオフィスや応接室相当と同等のコミュニケーションが可能なツール/サービス
オンライン・オフライン会議の質を高めるツール/サービス/コンサルティング
秘匿会話など関係者外秘情報の雑談が可能な仕組み/ツール/サービス
メールの量や、社内/社外などの打ち合わせ種別、課題のボリューム等の様々な状態を示す情報をインプットとして解析し、仮想空間にプロットする技術
オンライン会議で音声や画像から相手の感情・理解度・関心度を計測・予測できる技術/ツール/サービス
オンラインでのアイスブレークが可能になるツール/サービス
リモートワーク・テレワーク就業時でも雑談などのコミュニケーションを活性化できるツール/サービス
リモートワーク・テレワーク就業時の「コミュニケーション不足」を補うためのツール/サービス
異業種連携が必要なビジネス／アイディアの実現をサポートするためツール/サービス

ナレッジ共有社内外情報の可視化、例えば、実現したいことを入力したら製品やタレントの検索・マッチング・レコメンドが一括で出来ようになるための下記のような技術/ツール/サービス- 意味を理解できる検索処理- キーワード検索で問い合わせ先が調査可能- 検索出来なかった時は、AI機能などを取り入れて学習社内外の膨大な情報に関して下記が可能な技術/ツール/サービス- 重要な情報を分類しレポート要約（エグゼクティブサマリ）作成（AI）- テキスト読み上げ（音声合成）

健康・ストレスチェック

従業員のストレス状況を個人に意識させずリアルタイムに把握するツール/デバイス
上記データを個人は特定しない形で集計、分析するツール/サービス/ダッシュボード例）ウェアラブルデバイスを用いて個人のストレス状況を把握・分析するためのツール/デバイス/サービス
従業員の運動不足を把握し、解消を促すことが出来るツール/デバイス
その日の体調や状況に応じて、最適なスケジュールをレコメンドするツール/サービス(ライフログデータとスケジュールの連携が出来ることが望ましい)■ スタートアップの皆様へ（富士通株式会社 執行役員常務 CIO兼CDXO補佐 福田譲）
現在、イノベーションとディスラプション（代替品の登場）のサイクルが一層加速し、「新しい価値を届けること」がビジネスの焦点となっています。イノベーションとは既に世の中にあるもの同士を新しい方法で掛け合わせたもの（＝新結合）です。アクセラレータープ
ログラムにおける掛け合わせは、スタートアップと大企業です。この二者は元来、異質なものですが、パーパス（目的・使命感）でつながることができると考えます。同じパーパスで結ばれた異質な存在が掛け合わされ、そこにイノベーションが生まれます。 今回、「働く」ということだけでなく「仕事」と「生活」をトータルにシフトし、Well-beingを実現するコンセプトである「Work Life Shift」をテーマに、”掛け合わせ”によってワクワクする世界観をスタートアップの皆さんと共に創り上げていきたいです。

■ これまでの協業検討実績（第9期まで）※各社のロゴはプログラム採択時のもの

富士通株式会社 〒105-7123 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター
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応募締切：2021年3月31 日

富士通アクセラレータープログラムfor Work Life Shift応募サイト

http://www.fujitsu.com/jp/innovation/venture/entry