労働政策研究報告書No.204

付 属 資 料「 家 族 の介護と就業に関する調査」質問一覧

労働政策研究・研修機構（JILPT）

回答形式
凡例
SA
単数回答
MA
複数回答
数値FA 数値回答

参考資料：質問項目一覧
付属資料：「家族の介護と就業に関する調査」質問一覧

－103－
SC7

SC6

SC5

SC4

■先ほどの質問で「介護を必要とするご家族やご親族が現在いる」とお答えの方にお伺いします
あなたは介護を必要とするご家族やご親族の介護をしていますか。

1 かなりしている
2 少しはしている
3 していない
あなたが最も最近介護をしたご家族やご親族は次のどなたですか。あなたとの続柄をお答えください。※複数の方の介護経験がある場合は、最も最近に介護した方を1人お答えください。※今現SA
在、複数の方を同時に介護している場合は、あなたが最も深く介護に関わっている方を1人お答え
ください。
1 配偶者
2 子ども
3 自分の父母
4 自分の祖父母
5 自分のおじ・おば
6 自分の兄弟・姉妹
7 その他の自分の親族
8 配偶者の父母
9 配偶者の祖父母
10 配偶者のおじ・おば
11 配偶者の兄弟・姉妹
12 その他の配偶者の親族
SA その方は男性ですか、女性ですか。
1 男性
2 女性
その方が要介護状態になった時期は何年何月ですか。西暦でお答えください。また、そのときの数値FA
要介護者の年齢はおいくつですか。（半角数字でご記入ください）
SA その方は現在も要介護状態が続いていますか。
1 要介護状態が続いている
2 介護を必要としない状態に快復した
3 亡くなったSA

SC3-2

あなたの性別をお答えください。
1 男性
2 女性
あなたの生まれた年・月と2019年2月28日時点の満年齢をお答えください。（半角数字でご記入く
SC2
数値FA
ださい）
あなたには2000年4月から現在までの間に、要介護状態になった身近なご家族やご親族がいますか。※「介護」とは、日常生活における入浴・着替え・トイレ・移動・食事などの際の何らかの手助け
SC3
SA をいいます。病気などで一時的に寝ている方に対する看護は含みません。※介護保険制度で要介護認定を受けていない方や障がいを持つ方、あなたと別居している方、介護施設や病院等、自宅外にいる方の介護も含まれます。
1 現在いる2 過去にいたことがある
3 いなかった■先ほどの質問で「介護を必要とするご家族やご親族が過去にいたことがある」とお答えの方に
SC3-1
SA お伺いします
あなたは介護を必要とするご家族やご親族の介護をしていましたか。
1 かなりしていた
2 少しはしていた
3 していなかったSA

SC1

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－104－

快復や死去により、その方の要介護状態が終わったのは何年何月ですか。（半角数字でご記入く
ださい）
SC7-2 数値FA その当時のあなたの年齢は何歳でしたか。（半角数字でご記入ください）
快復や死去により、その方の要介護状態が終わった当時のあなたの従業上の地位は次のどれにあたるものでしたか。まだ要介護状態が続いている方は現在の状況をお答えください。※勤務先
SC8
SAの呼称ではなく、（ ）内の説明にしたがってお答えください。パート・アルバイト・派遣社員等も仕事に含めますが、学生のアルバイトは含めないでください。
1 会社経営者・役員・自営業・自由業・内職・家族従業員（雇用以外の形態）
2 正規従業員（会社などの正社員・正職員、短時間正社員含む）
3 パート・アルバイト（通常の労働者より週の所定勤務時間が短い労働者）
4 契約社員（正規従業員以外で週の所定勤務時間が通常の労働者と同じ労働者）
5 派遣社員（労働者派遣法にもとづく派遣会社から派遣される労働者）
6 収入を伴う仕事はしていない（学生を含む）
快復や死去により、その方の要介護状態が終わった当時のあなたの主な職種は次のどれにあたSC9SAりますか。現在も要介護状態が続いている方は現在の主な職種をお答えください。
専門・技術的職業（研究者、教師、情報技術者、医師、看護師、薬剤師、保育士、栄養士、編集
1者、通訳など）2 管理的職業（会社・団体役員、課長以上の管理職、議員、市区町村長など）
3 事務職（受付、秘書、集金、検針、営業事務、パソコン操作など）
4 営業・販売職（小売店主・店員、不動産仲介人、セールス、保険外交員、MRなど）
5 サービス職（調理師、美容師、ホームヘルパー、給仕係、ビル管理人など）
6 保安的職業（警察官、自衛官、消防員、警備員など）
7 農林漁業作業者（農耕、畜産、養殖、造園、植木職など）
8 生産工程従事者（組立工、印刷、CADオペレーター、自動車整備、塗装など）
9 輸送・機械運転従業者（運転手、バスガイド、ボイラーマン、発電員など）
10 建設・採掘従事者（大工、とび職、電気工事、畳職人など）
11 運搬・清掃・包装等従事者（郵便配達員、引っ越し作業員、清掃員、包装など）
12 その他■以下のアンケートでは、先ほどの質問でお答えになった要介護者の介護についてお伺いします。複数のご家族・ご親族を同時に介護していた経験がある方は、先ほどの質問でお答えになった要介護者の介護についてのみお答えください。先ほどの質問でお答えになったご家族・ご親族の要介護状態と、その方が受けていた介護についてお伺いします。
その方は、どのような病気やケガが原因で介護を必要とするようになりましたか。また、その後追Q1
加的に発症した病気やケガはありますか。
SA (1)要介護状態になった原因疾患（ひとつだけ）
MA (2)その他、要介護期間中に発症したもの（いくつでも）
【選択肢】
1 認知症
2 脳血管疾患（脳卒中）
3 心疾患（心臓病）
4 がん
5 呼吸器疾患
6 関節疾患7 パーキンソン病
8 糖尿病
9 視覚・聴覚障がい
10 骨折・転倒
11 脊髄損傷
12 高齢による衰弱
13 身体障がい
14 知的障がい（認知症除く）
15 精神障がい（認知症除く）
16 その他（200文字まで）
17 わからない
18 いずれも発症していない

SC7-1 数値FA

Q3

Q2

MA

Q1-2

■先ほどの質問で「認知症」と回答した方にお伺いします
要介護者には次のような状態が日常的にありましたか。（1）認知症の診断を受けた初期（最初の3か月）（2）要介護状態が終わる直前（最後の3か月）もしくは現在のそれぞれについて、いつも見られた症状をそれぞれお答えください。

その方のご家族が自宅で胃ろう・人工肛門の管理、たんの吸引等の医療的処置を継続的に施す必要はありましたか。
1 要介護状態になった当初からあった
2 要介護期間の途中からあった3 必要なかった

1) 診断を受けた初期（最初の3か月）
2) 要介護状態が終わる直前（最後の3か月）もしくは現在【選択肢】
1 意思疎通が困難なこと
2 徘徊・暴力・不潔行為など周囲に迷惑をかける行動
3 周囲の見守りが必要なこと
4 生活の昼夜逆転
5 上の項目のいずれもあてはまらない
要介護者が病気やケガのために医療機関（病院等）に入院した期間は、全要介護期間を通算してSA
どのくらいですか。※複数の病気やケガで入院した場合はすべて合計してお答えください。
1 1か月以内
2 1か月～3か月以内
3 3か月～6か月以内
4 6か月～1年以内
5 1年～2年以内
6 2年～3年以内
7 3年～4年以内
8 4年～5年以内
9 5年を超える期間
10 入院したことはない
要介護者が介護施設（特養、老人保健施設、有料老人ホーム等）で生活していた期間は、全要介
SA 護期間を通算してどのくらいですか。ショートステイ等の短期的な利用は含めずにお答えください。
※複数の施設で生活していた場合はすべて合計した期間をお答えください。
1 1か月以内
2 1か月～3か月以内
3 3か月～6か月以内
4 6か月～1年以内
5 1年～2年以内
6 2年～3年以内
7 3年～4年以内
8 4年～5年以内
9 5年を超える期間
10 介護施設で生活していたことはない

SA

Q1-1

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－105－

Q8

Q7

Q6

SA

Q5

要介護者が介護サービスを利用し始めたのは、要介護状態になってからどのくらい経ってからですか。※「介護サービス」とは訪問介護サービス、通所介護サービス、介護施設などをさします。※
介護保険が適用されるものに加えて、保険外で利用したサービスも含めてお答えください。

要介護者がご自宅で介護を受けていた期間（在宅介護期間）は、全要介護期間を通算してどのくらいですか。※ここで言う「自宅」には、あなたや要介護者のご自宅だけでなく、他の家族や親族のご自宅での介護も含めてお答えください。
1 1か月以内
2 1か月～3か月以内
3 3か月～6か月以内
4 6か月～1年以内
5 1年～2年以内
6 2年～3年以内
7 3年～4年以内
8 4年～5年以内
9 5年を超える期間
10 介護中に自宅で生活していたことはない

1 要介護発生から1か月以内
2 1か月～3か月以内
3 3か月～6か月以内
4 6か月～1年以内
5 1年～2年以内
6 2年～3年以内
7 3年～4年以内
8 4年～5年以内
9 5年を超える期間
10 介護サービスを利用したことはない
あなたは、その方の要介護状態が終わるまでの期間（余命宣告や全治期間）を、医師等から知らSAされましたか。次の中からあてはまるものをお答えください。
1 要介護状態になった当初に知らされた
2 要介護状態にある間に知らされた
3 知らされなかった
その方の介護のために必要な情報をどこから得ましたか。相談したり、助言・情報提供を受けたりMAした相手をすべてお答えください。（いくつでも）
1 都道府県労働局
2 ハローワーク
3 市区町村・地域包括支援センター
4 勤務先（上司、同僚、人事担当者等）
5 NPO等の民間団体
6 要介護者の担当ケアマネージャー
7 その他の医療や介護の専門家
8 介護を通して知り合った友人・知人
9 その他の友人・知人
10 家族・親族
11 インターネットやテレビ・新聞・雑誌などのメディア
12 その他 具体的に：(回答必須)(入力制限なし)(200文字まで)（200文字まで）
13 どこからも助言や情報提供を受けていない
その方の介護において次のようなことはありましたか。あてはまるものをすべてお答えください。
MA（いくつでも）1 必要な手続きが煩雑だった
2 求められる知識や判断が高度に専門的で難しかった
3 重大な判断を迫られることにプレッシャーを感じた
4 介護の方針について要介護者本人と意見の食い違いが生じた
5 介護の方針について他の家族・親族とのあいだで意見の食い違いが生じた
6 あてはまるものはない

SA

Q4

Q13-2

Q13-1

Q12

Q11

Q10

Q9-2

Q9-1

■先ほどの質問で回答したご家族・ご親族が要介護状態になる前の様子をお伺いします。
要介護状態になる前、その方は自分の身の回りのことを自分でしようとする方でしたか、それともSA
家族に頼ろうとする方でしたか。次の中からあてはまるものを1つお答えください。
1 なるべく自分でしていた
2 どちらかといえば自分でしていた
3 どちらかといえば家族に頼っていた
4 なるべく家族に頼っていた
要介護状態になる前、その方は、ご家族以外の方（友人や知人、近隣の人など）との交流に積極SA的でしたか。それとも消極的でしたか。以下のうちあてはまるものから1つお答えください。
1 積極的だった
2 どちらかといえば積極的だった
3 どちらかといえば消極的だった
4 消極的だった
要介護状態になる前のあなたと要介護者の関係について、以下のことはあてはまりますか。（いくMA
つでも）1 自分は要介護者の世話になった恩があった
2 要介護者と仲が良かった
3 要介護者の頼みは断れなかった
4 自分以外に要介護者の家族・親族はいなかった
5 いずれもあてはまらない■その方が要介護状態になった当初の時期（最初の3か月程度の時期。以下、「要介護発生当初」とは、この期間を指します）についてお伺いします。
要介護発生当初のあなたと要介護者の関係について、次のようなことはあてはまりますか。あてMA
はまるものをすべてお答えください。（いくつでも）
1 自ら進んでその方の介護をしたいという気持ちがあった
2 あなたに介護をして欲しいと要介護者に言われた3 要介護者以外の家族に介護をするように言われた4 介護の見返りに要介護者の財産を相続することになっていた
5 いずれもあてはまらない■現在要介護状態が終わっている方にお伺いします。
要介護状態になった当初、要介護者はどの程度ご自身で身の回りのことができましたか。以下のSAそれぞれについて最も近いものをお答えください。
1 屋内での日常生活（着替え・食事・トイレ・入浴など）
2 外出（散歩、買い物、通院等）
3 病院や介護サービスの選定・利用手続き
4 病気やケガの治療方針の判断
5 薬の管理（服薬・保管等）【選択肢】
1 すべて要介護者が自分でできた
2 手助けが必要だが、一部は要介護者が自分でできた
3 全面的に手助けが必要だった
4 わからない■ご家族・ご親戚との介護分担についてお伺いします。
その方が要介護状態になった当初、あなた以外に何人のご家族やご親族がその方の介護を担っSA ていましたか。※炊事・洗濯等の家事や、薬の管理、介護のための情報収集、諸手続きなど、要介護者の身の回りの世話に関わった方をすべて含めてお答えください。
1 0人（あなたのみ）
2 1人
3 2人
4 3人以上SA その方が要介護状態になった当初、あなたは主たる介護者でしたか。
1 はい
2 いいえ

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Q15

Q14-3

Q14-2

Q14-1

Q14

Q13-3

1 はい
2 いいえ
要介護発生当初に次のようなことはありましたか。あてはまるものをすべてお答えください。（いくMA
つでも）1 あなたの就寝中に要介護者に起こされることがあった
2 あなたの仕事中に介護のことで呼び出されることがあった
3 要介護者が家族以外の者と関わることを嫌がった
4 あなた自身が介護のために病気やケガをした
5 介護サービスの利用時間があなたの生活と合わなかった
6 いずれもあてはまらないSA■先ほどの質問で「要介護者は一人暮らしだった」とお答えの方にお伺いします
要介護者の近所（毎日行き来できる距離）にあなた以外のご家族やご親族が住んでいましたか。

■先ほどの質問で「主たる介護者ではなかった」とお答えの方にお伺いします
その方が要介護状態になった当初、あなたはどのくらい介護にかかわっていましたか。
1 かなりしていた
2 少ししていた
3 当初はしていなかった
その方が要介護状態になった当初、あなたは要介護者と同居していましたか。※その方が病院や介護施設等に入っていた場合については、（1）ふだんは要介護者と同居しているが一時的に入SA院・入所していた場合は「同居」、（2）病院への入院や施設への入所が永続的だった場合は「別居」とお考えください。
1 介護をする前から同居していた2 介護を機に同居を始めた
3 要介護者と別居していた■先ほどの質問で「要介護者と別居していた」とお答えの方にお伺いします
SA 要介護者はあなたのご自宅から片道でどのくらい離れたところに住んでいましたか。通常使う交通手段をもとにお答えください。
1 30分未満
2 30分～1時間未満
3 1時間～2時間未満
4 2時間以上■先ほどの質問で「要介護者と別居していた」とお答えの方にお伺いしますSA
要介護者は一人暮らしでしたか。
1 一人暮らしだった
2 同居家族がいた
3 病院や介護施設等で生活していた

SA

－106－
Q20

Q19

Q18

Q17

Q16

■全員にお伺いします。 要介護発生当初のあなたの家計と就業状態についてお伺いします。※
介護を機に就業状況に変化があった方は変わる前の状態をお答えください。
要介護発生当初のあなた個人の年収と世帯全体の年収をお答えください。※税金・社会保険料などを引かれる前のボーナス、臨時収入、副収入、年金や家賃収入等の就労によらない収入も含む
SA
総収入をお答えください。※自営の場合は、売上高などから必要経費を除いた金額を記入してくだ
さい。
1) あなたの個人年収
2) あなたの世帯年収
【選択肢】
1 なし
2 100万円未満
3 100～200万円未満
4 200～300万円未満
5 300～400万円未満
6 400～600万円未満
7 600～800万円未満
8 800～1,000万円未満
9 1,000～1,200万円未満
10 1,200～2,000万円未満
11 2,000万円以上
SA 要介護発生当初、あなたは主たる家計支持者でしたか。
1 はい
2 いいえ
あなたは要介護発生当初に収入を伴う仕事をしていましたか。※パートやアルバイトも仕事に含めますが、学生のアルバイトは仕事に含めないでください。※要介護発生当初に会社・組織に在SA籍していたが休業・休職中だった場合や、その当時に新たに就職した場合も「はい」とお答えください。
1 はい（仕事をしていた）
2 いいえ（無業だった）
3 いいえ（学生だった）■要介護発生当初のあなたの仕事についてお伺いします。
あなたが要介護発生当初の勤務先で仕事を始めた（入社した）のはいつですか。（半角数字でご記入ください）※ご自身で起業して事業や商売を始めた方は起業した年・月をお答えください。※
数値FA
学生時代のアルバイトや家業をそのまま続けていた場合は、卒業後にその仕事を始めた年・月をお答えください。
要介護発生当初のあなたの主な仕事内容は、どれにあたるものでしたか。※介護を機に働き方がSA変わった方は、変わる前の状況をお答えください。
専門・技術的職業（研究者、教師、情報技術者、医師、看護師、薬剤師、保育士、栄養士、編集
1者、通訳など）2 管理的職業（会社・団体役員、課長以上の管理職、議員、市区町村長など）
3 事務職（受付、秘書、集金、検針、営業事務、パソコン操作など）
4 営業・販売職（小売店主・店員、不動産仲介人、セールス、保険外交員、MRなど）
5 サービス職（調理師、美容師、ホームヘルパー、給仕係、ビル管理人など）
6 保安的職業（警察官、自衛官、消防員、警備員など）
7 農林漁業作業者（農耕、畜産、養殖、造園、植木職など）
8 生産工程従事者（組立工、印刷、CADオペレーター、自動車整備、塗装など）
9 輸送・機械運転従業者（運転手、バスガイド、ボイラーマン、発電員など）
10 建設・採掘従事者（大工、とび職、電気工事、畳職など）
11 運搬・清掃・包装等従事者（郵便配達員、引っ越し作業員、清掃員、包装など）
12 その他 具体的に：(回答必須)(入力制限なし)(200文字まで)（200文字まで）

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－107－

Q25

Q24

Q23

Q22

Q21

SA

要介護発生当初のあなたの勤務先の会社がしていた事業や商売の内容は、大きく分けるとどれにあたりますか。
1 農林漁業
2 鉱業
3 建設業
4 製造業
5 電気・ガス・熱供給・水道業
6 運輸業
7 情報通信業
8 卸売業
9 小売業
10 金融・保険業
11 不動産業
12 教育・学習支援
13 学術研究・専門サービス
14 宿泊業・飲食サービス業
15 生活関連・娯楽業
16 医療・福祉
17 その他のサービス業
18 公務
要介護発生当初のあなたの勤務先の従業員は、会社全体で何人くらいでしたか。※官公庁・公営SA事業所にお勤めの方は「官公庁・公営事業所」とお答えください。
1 なし（家族従業員のみ）
2 1～4人
3 5～9人
4 10～29人
5 30～99人
6 100～299人
7 300～999人
8 1,000人以上
9 官公庁・公営事業所
要介護発生当初の勤務先で、あなたが担当していた職務は何人で作業を分担していましたか。あなた以外にその職務を担当していた人数をお答えください。※所属している事業所や部課の人数
SA
ではなく、あなたが担当していた職務を実質的に分担していた同僚等の人数をお答えください。※
担当職務によって異なる場合は、最も少ない人数をお答えください。
1 0人（あなたのみ）
2 1人
3 2人
4 3人以上■以下は先ほどの質問でお答えのご家族・ご親族の要介護状態が終了した方にお伺いします。

要介護発生当初、あなたの従業上の地位はどれにあたるものでしたか。※介護を機に従業上の地位が変わった方は変わる前の状況をお答えください。
1 会社経営者・役員・自営業・自由業・内職・家族従業員（雇用以外の形態）
2 正規従業員（会社などの正社員・正職員、短時間正社員含む）
3 パート・アルバイト・非常勤（通常の労働者より週の所定勤務時間が短い労働者）
4 契約社員（正規従業員以外で週の所定勤務時間が通常の労働者と同じ労働者）
5 派遣社員（労働者派遣法にもとづく派遣会社から派遣される労働者）
あなたは要介護発生当初の仕事が好きでしたか。※介護を機に働き方が変わった方は変わる前
SAの状況をお答えください。
1 好きだった
2 やや好きだった
3 あまり好きではなかった
4 好きではなかった

SA

SA

所定の始業時刻は何時でしたか。※交代制勤務・シフト制などで日によって始業時刻が異なる方
は、最も早い日の始業時刻をお答えください。※所定の時刻が決まっていない方は主な時刻をお答えください。※介護を機に働き方が変わった方は変わる前の状況をお答えください。

1 午前6時より前
2 午前6時～7時前
3 午前7時～8時前
4 午前8時～9時前
5 午前9時～10時前
6 午前10時～11時前
7 午前11時～12時前
8 午前12時以降
所定の終業時刻は何時でしたか。※居残りによる残業時間は除いてお答えください。※交代制勤
務・シフト制などで日によって終業時刻が異なる方は、最も遅い日の終業時刻をお答えください。
Q27-3
SA※所定の時刻が決まっていない方は主な時刻をお答えください。※介護を機に働き方が変わった
方は変わる前の状況をお答えください。
1 午後4時より前
2 午後4時～5時前
3 午後5時～6時前
4 午後6時～7時前
5 午後7時～8時前
6 午後8時～9時前
7 午後9時～10時前
8 午後10時以降
要介護発生当時のあなたの就業日数についてお伺いします。（半角数字でご記入ください）※介Q27-4 数値FA
護を機に働き方が変わった方は変わる前の状況をお答えください。
1) 週の就業日数（休日労働含む）
2) 残業や休日労働をする日は週
3) 深夜の時間帯（22時～翌朝5時）に就業する日は月に

Q27-2

SA

要介護発生当初のあなたの役職は、どれにあたるものでしたか。※介護を機に役職が変わった方
は、変わる前の状況をお答えください。
1 部長以上・役員
2 次長・課長
3 課長より下の役職（係長、主任等）
4 役職なし要介護発生当初のあなたの就業時間についてお伺いします。残業や休日労働を含めて実際に働いた時間をお答えください。（半角数字でご記入ください）※早出による残業時間は除いてお答えく
Q27-1 数値FA
ださい。※1時間未満（分単位）は切り捨ててください。※介護を機に働き方が変わった方は変わる
前の状況をお答えください。
Q26

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－108－

Q31

Q30

Q29-1

Q29

Q28

要介護発生当初のあなたの働き方について、次のようなことはあてはまりますか。
1) 1日の作業量を自分で決めることができた
2) 作業のスケジュールを自分で決めることができた
3) 自分の都合で始業・終業時刻を変更できた
4) 就業時間の途中で職場を離れる（中抜けする）ことができた
5) 自宅で作業をすることができた
6) 希望どおりに休暇を取ることができた
7) 締め切りや納期に追われてスケジュールに余裕がなかった
8) 頼まれた仕事を断れなかった
9) 職場で私生活のことを気軽に話すことができた
10) シフト勤務等で勤務時間が不規則だった
11) 仕事による肉体的な疲労で日々くたくたに疲れていた
12) 仕事による精神的なストレスを日々感じて参っていた【選択肢】
1 あてはまる2 ややあてはまる
3 あまりあてはまらない
4 あてはまらない
要介護発生当初、あなたは転勤（支社・支店・工場等、事業所を移る異動）の可能性がありましたSAか。
1 転居を伴う転勤の可能性があった
2 転居をしない範囲での転勤の可能性があった
3 転勤の可能性はなかった■先ほどの質問で「転居を伴う転勤の可能性があった」とお答えの方にお伺いしますSA
介護を理由に転居を伴う転勤の免除を受けることはできましたか。
1 はい
2 いいえ
3 わからない
要介護発生当初の勤務先とあなたの関係について、次のようなことはあてはまりますか。要介護MA発生前も含めて当時の勤務先で経験したことをお答えください。（いくつでも）勤務先にある仕事と介護の両立支援制度について説明を受けた（メールでの告知やパンフレット
1などの配付も含む）
介護保険制度や介護サービスの利用方法について勤務先で説明を受けた（メールでの告知やパ2ンフレットなどの配付も含む）
3 介護のために会社を辞めないでほしいと勤務先で言われた4 家族の介護をしながら働いた経験がある人が勤務先にいた
5 なるべく残業はしないように言われていた
6 計画的に休暇を消化するように言われていた
7 いずれもなかった
要介護発生当初、勤務先にはあなたに適用される仕事と介護の両立支援制度はありましたか。
SA
以下の制度のうち、あてはまるものをお答えください。
1) 介護休業制度（介護のために連続した期間取得できる休業制度）
2) 介護休暇制度（介護のために1日以下の単位で取得できる休暇制度）
3) 所定の労働時間や労働日数を短くする短時間勤務（時短）制度
4) 所定外労働（残業や休日労働）を免除する制度
5) フレックスタイム制
6) 始業・終業時刻の繰上げ・繰下げ制度（時差出勤制度）
7) テレワーク（在宅勤務・モバイルワーク・サテライトオフィス）
8) 会社からの介護経費の援助
9) 共済互助会・労働組合等からの介護経費の援助
【選択肢】
1 あった
2 なかった
3 わからない

SA

Q32-7

Q32-6

Q32-5

Q32-4

Q32-3

Q32-2

Q32-1

■要介護発生時の勤務先の介護休業制度についてお伺いします。
介護休業の期間はどのように定められていましたか。
1 3か月（93日）まで
2 3か月（93日）より長く6か月未満
3 6か月
4 6か月より長く1年未満
5 1年
6 1年より長い期間
7 期間の制限はなく、必要日数取得できた
8 わからない
SA 介護休業を複数回に分割して取得することはできましたか。
1 複数回に分割して取得できた
2 取得できるのは1回だけだった
3 わからない■先ほどの質問で「介護休業を複数回に分割して取得できた」とお答えの方にお伺いしますSA
介護休業は何回分割できましたか。
1 2回
2 3回
3 4～5回
4 6回
5 7回以上6 わからない
介護休業期間中の所得保障はどの程度の水準でしたか。※介護休業給付と会社からの支給（有SA
給部分を含む）を合計した額をお答えください。
1 従前の賃金の4割未満
2 4割
3 4割超5割以下
4 5割超6割以下
5 6割超7割以下
6 7割超8割以下
7 8割超9割以下
8 9割超10割以下
9 従前の賃金を超える水準
10 わからない■要介護発生当初の勤務先の介護休暇制度についてお伺いします。
SA 要介護者1人あたり、年間何日まで介護休暇を取ることができましたか。
1 年に5日未満
2 年に5日3 年に6日～10日
4 年に11日～15日
5 年に16日～20日
6 年に21日～40日
7 年に41日以上
8 わからない
SA 介護休暇の取得単位はどのようになっていましたか。
1 1日単位
2 半日単位
3 時間単位
4 わからない
SA 介護休暇は有給でしたか。
1 有給
2 無給
3 わからないSA

労働政策研究報告書No.204

労働政策研究・研修機構（JILPT）

－109－

Q33-4

Q33-3

Q33-2

Q33-1

Q33

Q32-9

Q32-8

■要介護発生当初の勤務先の短時間勤務（時短）制度についてお伺いします。
短時間勤務（時短）制度を利用できる期間の上限はどのくらいでしたか。
1 3か月（93日）まで
2 3か月（93日）より長く6か月以内
3 6か月より長く1年以内
4 1年より長く2年以内
5 2年より長く3年未満
6 3年
7 3年より長く4年以内
8 4年より長く5年以内
9 5年を超える期間
10 期間の制限はなく、必要なだけ利用できた
11 わからない
要介護発生当初の勤務先の所定外労働（残業や休日労働）免除を受けることができる期間はどSAのくらいでしたか。
1 3か月（93日）まで
2 3か月（93日）より長く6か月以内
3 6か月より長く1年以内
4 1年より長く2年以内
5 2年より長く3年未満
6 3年
7 3年より長く4年以内
8 4年より長く5年以内
9 5年を超える期間
10 期間の制限はなく、必要なだけ利用できた
11 わからないSA 要介護発生当初の勤務先で、あなたは介護休業を取ったことはありましたか。
1 取ったことがある
2 取ったことはない■先ほどの質問で「介護休業を取ったことがある」とお答えの方にお伺いしますMA
いつ、介護休業を取りましたか。（いくつでも）
1 要介護発生当初（要介護状態発生後最初の3か月程度の時期）
2 要介護終了直前（要介護状態終了前3か月程度の時期）
3 介護中（上記を除く間の時期）■先ほどの質問で「介護休業を取ったことがある」とお答えの方にお伺いします
数値FA 最初に介護休業を取ったのはいつでしたか。休業開始年月をお答えください。（半角数字でご記入ください）■先ほどの質問で「介護休業を取ったことがある」とお答えの方にお伺いします
数値FA
介護休業を何回とりましたか。（半角数字でご記入ください）■先ほどの質問で「介護休業を取ったことがある」とお答えの方にお伺いします
SA 1回あたりの最長介護休業取得期間はどのくらいでしたか。また全要介護期間を通算してどのくら
い介護休業を取りましたか。
1) 1回の最長取得期間2) 通算期間（全要介護期間を通じて）【選択肢】
1 1週間以内
2 1週間を超え2週間以内
3 2週間を超え1か月以内
4 1か月を超え2か月以内
5 2か月を超え3か月以内
6 3か月を超え6か月以内
7 6か月を超え1年以内
8 1年を超え2年以内
9 2年を超える期間

SA

Q37

Q36

Q35

Q34

Q33-5

■先ほどの質問で「介護休業を取ったことはない」とお答えの方にお伺いします
介護休業を取らなかったのはなぜでしたか。（いくつでも）
1 自分に適用される介護休業制度が勤務先になかった
2 自分は介護休業の適用対象外だった
3 要介護者が介護休業の対象家族でなかった
4 休業期間中に収入を減らしたくなかった
5 介護休業を取りにくい雰囲気が職場にあった
6 介護休業以外の休暇や休日で介護に対応できた
7 介護のために仕事を休む必要がなかった
8 介護休業を取得しても仕事を続けられる状態ではなかった
9 その他：(回答必須)(入力制限なし)(200文字まで)（200文字まで）要介護発生当初の勤務先で、その方の介護のためにあなたは所定労働時間を短縮して働きましSA
たか。
1 勤務先の短時間勤務制度を利用して短縮した
2 勤務先の短時間勤務制度は利用しないで短縮した
3 所定労働時間の短縮は行わなかった
4 所定労働時間が決まっていなかった
要介護発生当初の勤務先で、その方の介護のためにあなたは残業せず定時退勤することがありSAましたか。
1 1か月以上毎日定時退勤する期間があった
2 1か月の中で介護のために定時退勤する日を決めていた
3 1週間の中で介護のために定時退勤する日を決めていた
4 介護のために定時退勤する日を不定期に決めていた
5 介護のために定時退勤することはしなかった
6 介護にかかわらずほぼ毎日定時退勤していた
7 定時が決まっていなかった
SA 要介護発生当初の勤務先の所定外労働免除の制度は利用しましたか。
1 利用した2 利用しなかった■以下は、先ほどお答えいただいたご家族・ご親族の要介護状態が継続している方も含めて、全員にお伺いします。
全要介護期間を通じて、その方の介護のために、あなたはどのくらい連続して仕事を休む必要がありましたか。要介護発生当初の勤務先での仕事についてお答えください。実際に休んだ日数でSAはなく、必要だったと思う日数をお答えください。要介護状態が続いている方は要介護発生から現在までについてお答えください。
1 通算して1週間以内
2 通算して1週間を超え2週間以内
3 通算して2週間を超え1か月以内
4 通算して1か月を超え3か月以内
5 通算して3か月を超え6か月以内
6 通算して6か月を超え1年以内
7 通算して1年を超え2年以内
8 通算して2年を超える期間
9 連続して仕事を休む必要はなかったMA

労働政策研究報告書No.204

労働政策研究・研修機構（JILPT）

MA■先ほどの質問で「介護のために連続して仕事を休む必要があった」とお答えの方にお伺いします
その期間の休みが必要だと感じた理由にあてはまるものをすべてお答えください。（いくつでも）

1 入浴・食事・外出等、日々の介助に専念するため
2 在宅介護サービスの利用準備のため
3 介護以外の家事に専念するため
4 あなた自身の健康のため
5 遠距離介護のため
6 要介護者の転居・施設入居のため
7 医療機関（病院等）の入退院の準備・手続きのため
8 介護に必要な情報収集のため
9 介護を担っている家族・親族を助けるため
10 その他 具体的な目的は：(回答必須)(入力制限なし)(200文字まで)（200文字まで）
全要介護期間を通じて、その方の介護のために、あなたは所定労働時間を短くする必要がありましたか。要介護発生当初の勤務先での仕事についてお答えください。実際に短くしたか否かにか
Q38
SA
かわらず、必要だと感じたかをお答えください。要介護状態が続いている方は要介護発生から現在までについてお答えください。
1 あった
2 ややあった
3 あまりなかった
4 なかった5 所定労働時間が決まっていなかった介護を機に次のような経験を勤務先でしたことはありますか。要介護発生から最初の1年間についQ39
MAてお答えください。（いくつでも）
1 体調不良で仕事を休むことが増えた
2 仕事で重大な過失や事故を起こした
3 勤務評価が下がった
4 昇進の見込みがなくなった
5 降格された
6 減給された
7 自宅待機を命じられた
8 受け入れがたい配置転換があった
9 介護との両立が難しい地域への転勤を命じられた
10 いじめや嫌がらせを受けた
11 解雇や雇い止めをされた・退職を促された
12 昇進の辞令を受けた13 いずれもない
あなたは、要介護発生当初と同じ会社で現在まで仕事を続けていますか。自営業等、ご自身が事Q40
SA
業主の方は、ご自身が経営している会社や事業についてお答えください。
1 同じ会社で仕事を続けている
2 当初の会社は辞めた■先ほどの質問で「要介護発生当初の会社を辞めた」とお答えの方にお伺いしますQ40-1 数値FA
要介護発生当初の会社を辞めたのはいつですか。（半角数字でご記入ください）

Q37-1

－110－
Q41-1

Q41

Q40-5

Q40-4

Q40-3

Q40-2

■先ほどの質問で「要介護発生当初の会社を辞めた」とお答えの方にお伺いします
要介護発生当初の勤務先をあなたが辞めた理由に次のことはあてはまりますか。（いくつでも）

1 自分に適用される仕事と介護の両立支援制度が職場になかった
2 要介護者が両立支援制度の対象外だった
3 介護のために仕事の責任を果たせなくなった
4 要介護者や家族に仕事を辞めるよう言われた
5 介護をする人が自分以外にいなかった
6 介護による心身の負担が大きく仕事を続けられなかった
7 介護にもっと時間を割きたいと思った
介護とは関係のない仕事上の理由で辞めた（例：定年退職、雇用契約期間の満了、勤務先の倒
8産など）
9 介護とは関係のない私生活上の理由で辞めた（例：結婚、出産、配偶者の転勤など）
10 その他 具体的に：(回答必須)(入力制限なし)(200文字まで)（200文字まで）■先ほどの質問で「要介護発生当初の会社を辞めた」とお答えの方にお伺いしますSA
現在までに再就職はしましたか。
1 はい、再就職した
2 いいえ、再就職していない■先ほどの質問で「要介護発生当初の会社を辞めた後、再就職した」とお答えの方にお伺いします
数値FA
要介護発生当初の勤務先を辞めた後、最初に仕事についた年月をお答えください。（半角数字でご記入ください）■先ほどの質問で「要介護発生当初の会社を辞めた後、再就職した」とお答えの方にお伺いしま
SA す
要介護発生当初の勤務先を辞めた後、最初に仕事についた就業形態をお答えください。
1 会社経営者・役員・自営業・自由業・内職・家族従業員（雇用以外の形態）
2 正規従業員（会社などの正社員・正職員、短時間正社員含む）
3 パート・アルバイト（通常の労働者より週の所定勤務時間が短い労働者）
4 契約社員（正規従業員以外で週の所定勤務時間が通常の労働者と同じ労働者）
5 派遣社員（労働者派遣法にもとづく派遣会社から派遣される労働者）■以下の質問は、先ほどお答えいただいたご家族・ご親族の要介護状態が継続している方にお伺いします。
あなたは現在、収入を伴う仕事をしていますか。※パートやアルバイトも仕事に含めますが、学生
SA のアルバイトは仕事に含めないでください。※会社・組織に在籍しているが休業・休職中の場合も「はい」とお答えください。
1 はい（仕事をしている）
2 いいえ（無業である）
3 いいえ（学生である）
数値FA あなたが現在の勤務先で仕事を始めたのはいつですか。（半角数字でご記入ください）MA

労働政策研究報告書No.204

労働政策研究・研修機構（JILPT）

SA

現在の勤務先の事業や商売の内容は、大きく分けるとどれにあたるものですか。
1 農林漁業
2 鉱業
3 建設業
4 製造業
5 電気・ガス・熱供給・水道業
6 運輸業
7 情報通信業
8 卸売業
9 小売業
10 金融・保険業
11 不動産業
12 教育・学習支援
13 学術研究・専門サービス
14 宿泊業・飲食サービス業
15 生活関連・娯楽業
16 医療・福祉
17 その他のサービス業
18 他に分類されない公務
現在の勤務先で雇われている従業員は会社全体で何人くらいですか。※なお官公庁・公営事業
Q41-3
SA
所にお勤めの方は「官公庁・公営事業所」とお答えください。
1 なし（家族従業員のみ）
2 1～4人
3 5～9人
4 10～29人
5 30～99人
6 100～299人
7 300～999人
8 1,000人以上
9 官公庁・公営事業所
Q42
SA 現在のあなたの役職はどれにあたるものですか。
1 部長以上2 次長・課長
3 課長より下の役職（主任、係長等）
4 役職なし■あなたの就業時間（残業や休日労働を含めて実際に働いている時間）について、以下の質問にお答えください。
あなたの1日の就業時間をお答えください。残業や休日労働を含めて実際に働いた時間をお答え
Q43-1 数値FA ください。（半角数字でご記入ください）※早出による残業時間は除いてお答えください。※1時間未満（分単位）は切り捨ててください。
所定の始業時刻は何時ですか。※早出による残業時間は除いてお答えください。※日によって始業時刻が異なる場合は、最も早い日の始業時刻をお答えください。※交代制勤務・シフト制などで
Q43-2
SA
日によって始業時刻が異なる方は、最も早い始業時刻をお答えください。※所定の時刻が決まっていない方は主な時刻をお答えください。
1 午前6時より前
2 午前6時～7時前
3 午前7時～8時前
4 午前8時～9時前
5 午前9時～10時前
6 午前10時～11時前
7 午前11時～12時前
8 午前12時以降

Q41-2

－111－
Q45

Q44

Q43-7

Q43-6

Q43-5

Q43-4

Q43-3

所定の終業時刻は何時ですか。※居残りによる残業時間は除いてお答えください。※日によって終業時刻が異なる場合は、最も遅い日の終業時刻をお答えください。※交代制勤務・シフト制など
で日によって終業時刻が異なる方は、最も遅い終業時刻をお答えください。※所定の時刻が決まっていない方は主な時刻をお答えください。
1 午後4時より前
2 午後4時～5時前
3 午後5時～6時前
4 午後6時～7時前
5 午後7時～8時前
6 午後8時～9時前
7 午後9時～10時前
8 午後10時以降
数値FA あなたの就業日数についてお伺いします。（半角数字でご記入ください）
1) 週の就業日数（休日労働含む）
2) 残業や休日労働をする日は週に3) 深夜の時間帯（22時～翌朝5時）に就業する日は月に自宅で仕事をする時間（在宅勤務や持ち帰り残業等を含む）は週に何時間くらいありますか。自宅
数値FA
で仕事をすることがない方は「0」時間とご記入ください。（半角数字でご記入ください）
SA 出張の頻度はどのくらいですか。
1 月に1度以上
2 数か月に1度程度
3 ほとんどない
4 まったくない平成30年の1年間に年次有給休暇（年休）を何日取得しましたか。付与されていた日数は何日あり
数値FA ましたか。前年からの繰り越し分も含めてお答えください。付与期間が1月から12月でない場合は直近の1年間についてお答えください。（半角数字でご記入ください）1) 日付与されていた年休のうち
2) 日取得したMA 現在のあなたの働き方について、次のようなことはあてはまりますか。
1) 1日の作業量を自分で決めることができる
2) 作業のスケジュールを自分で決めることができる
3) 自分の都合で始業・終業時刻を変更できる
4) 就業時間の途中で職場を離れる（中抜けする）ことができる
5) 自宅で作業をすることができる
6) 希望どおりに休暇を取ることができる
7) 締め切りや納期に追われてスケジュールに余裕がない
8) 頼まれた仕事を断れない
9) 職場で私生活のことを気軽に話すことができる
10) シフト勤務等で勤務時間が不規則である
11) 仕事による肉体的な疲労で日々くたくたに疲れている
12) 仕事による精神的なストレスを日々感じて参っている【選択肢】
1 あてはまる2 ややあてはまる
3 あまりあてはまらない
4 あてはまらない
現在の勤務先で、あなたが担当している職務は何人で作業を分担していますか。あなた以外に職務を担当している人数をお答えください。※所属している事業所や部課の人数ではなく、あなたがSA担当している職務を実質的に分担している同僚等の人数をお答えください。※担当職務によって人数が異なる場合は最も少ない人数をお答えください。
1 0人（あなたのみ）
2 1人
3 2人
4 3人以上SA

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－112－

Q46-4

Q46-3

Q46-2

Q46-1

Q46

現在の勤務先にあなたに適用される次のような制度はありますか。
1 介護休業制度（介護のために連続した期間取得できる休業制度）
2 介護休暇制度（介護のために1日以下の単位で取得できる休暇制度）
3 所定の労働時間や労働日数を短くする短時間勤務（時短）制度
4 所定外労働（残業や休日労働）を免除する制度
5 フレックスタイム制
6 始業・終業時刻の繰上げ・繰下げ制度（時差出勤制度）
7 テレワーク（在宅勤務・モバイルワーク・サテライトオフィス）
8 会社からの介護経費の援助
9 共済互助会・労働組合等からの介護経費の援助
【選択肢】
1 ある
2 ない
3 わからない■現在の勤務先の介護休業制度についてお伺いします。
SA 介護休業の期間はどのように定められていますか。
1 3か月（93日）まで
2 3か月（93日）より長く6か月未満
3 6か月
4 6か月より長く1年未満
5 1年
6 1年より長い期間
7 期間の制限はなく、必要日数取得できる8 わからない
SA 介護休業を複数回に分割して取得することはできますか。
1 複数回に分割して取得できる
2 取得できるのは1回だけ
3 わからない■先ほどの質問で「介護休業を複数回に分割して取得できる」とお答えの方にお伺いしますSA
介護休業は何回分割できますか。
1 2回
2 3回
3 4～5回
4 6回
5 7回以上6 わからない
介護休業期間中の所得保障はどの程度の水準ですか。※介護休業給付と会社からの支給（有給SA部分を含む）を合計した額をお答えください。
1 従前の賃金の4割未満
2 4割
3 4割超5割以下
4 5割超6割以下
5 6割超7割以下
6 7割超8割以下
7 8割超9割以下
8 9割超10割以下
9 従前の賃金を超える水準
10 わからない

SA

Q47

Q46-9

Q46-8

Q46-7

Q46-6

Q46-5

SA

1 勤務先の短時間勤務制度を利用している
2 勤務先の短時間勤務制度は利用しないで短縮している
3 所定労働時間の短縮はしていない
4 所定労働時間が決まっていない

現在の勤務先で、その方の介護のために、あなたは所定労働時間を短縮して働いていますか。

■現在の勤務先の介護休暇制度についてお伺いします。
要介護者1人あたり、年間何日まで介護休暇を取ることができますか。
1 年に5日未満
2 年に5日3 年に6日～10日以内
4 年に11日～15日以内
5 年に16日～20日以内
6 年に21日～40日以内
7 年に41日以上
8 わからない
SA 介護休暇の取得単位はどのようになっていますか。
1 1日単位
2 半日単位
3 時間単位
4 わからない
SA 介護休暇は有給ですか。
1 有給
2 無給
3 わからない■現在の勤務先の短時間勤務（時短）制度についてお伺いします。
SA 短時間勤務（時短）制度を利用できる期間の上限はどのくらいですか。
1 3か月（93日）まで
2 3か月（93日）より長く6か月以内
3 6か月より長く1年以内
4 1年より長く2年以内
5 2年より長く3年未満
6 3年
7 3年より長く4年以内
8 4年より長く5年以内
9 5年を超える期間
10 期間の制限はなく、必要なだけ利用できる
11 わからない
現在の勤務先の所定外労働（残業や休日労働）免除を受けることができる期間はどのくらいですSAか。
1 3か月（93日）まで
2 3か月（93日）より長く6か月以内
3 6か月より長く1年以内
4 1年より長く2年以内
5 2年より長く3年未満
6 3年
7 3年より長く4年以内
8 4年より長く5年以内
9 5年を超える期間
10 期間の制限はなく、必要なだけ利用できる
11 わからないSA

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Q53

Q52

Q51

Q50

Q49

Q48

Q47-1

その方の介護のためにあなたは所定労働時間を短縮する必要がありますか。
1 ある
2 ややある
3 あまりない
4 ない
SA 現在の勤務先で、その方の介護のために残業をしないで定時退勤することがありますか。
1 毎日定時退勤することが1か月以上ある
2 1か月の中で介護のために定時退勤する日を決めている
3 1週間の中で介護のために定時退勤する日を決めている
4 介護のために定時退勤する日を不定期に決めている
5 介護のために定時退勤することはしていない
6 介護にかかわらずほぼ毎日定時退勤している
7 定時が決まっていない
SA 現在の勤務先の所定外労働免除の制度は利用していますか。
1 利用している
2 利用していない
SA 現在、仕事中に次のようなことはありますか。あてはまるものをそれぞれお選びください。
1) 仕事中に居眠りをすること
2) 気分が落ち込んで仕事をする気になれないこと
3) 不注意による仕事のミスをすること
4) 仕事で重大な過失や事故を起こしそうになるヒヤリ・ハットの経験
5) 予定したスケジュールどおりに仕事を進められないこと
6) 課された目標（ノルマ等）が達成できないこと
7) 心身の体調不良により、出勤できないこと【選択肢】
1 たびたびある
2 たまにある
3 ない
ご自身の働き方について、次のようなお気持ちはありますか。それぞれあてはまるものをお選びく
SAださい。
1) 就業時間を増やしたい
2) 収入を増やしたい
3) 仕事の専門性を高めたい
4) 今よりも高い地位や役職に就きたい
5) 介護のために、仕事での責任を果たせていない
6) 仕事での責任を果たすために、介護がおろそかになっている
7) 現在の仕事が好きである【選択肢】
1 あてはまる2 ややあてはまる
3 あまりあてはまらない
4 あてはまらない
SA 今後も介護をしながら現在の勤務先で働き続けられると思いますか。
1 続けられると思う
2 続けられないと思う
3 わからない■収入を伴う仕事を現在していない方にお伺いします。
SA 現在あなたは、収入を伴う仕事に就きたいですか。
1 はい
2 いいえ

SA

Q57

Q56-1

Q56

Q55-1

Q55

Q54

Q53-3

Q53-2

Q53-1

■先ほどの質問で「収入を伴う仕事に就きたい」とお答えの方にお伺いします
どのような就業形態で働きたいですか。
1 会社経営者・役員・自営業・自由業・内職・家族従業員（雇用以外の形態）
2 正規従業員（会社などの正社員・正職員、短時間正社員含む）
3 パート・アルバイト・非常勤（通常の労働者より週の所定勤務時間が短い労働者）
4 契約社員（正規従業員以外で週の所定勤務時間が通常の労働者と同じ労働者）
5 派遣社員（労働者派遣法にもとづく派遣会社から派遣される労働者）■先ほどの質問で「収入を伴う仕事に就きたい」とお答えの方にお伺いします
数値FA
週何日、1日にどれくらいの時間働きたいですか。（半角数字でご記入ください）■先ほどの質問で「収入を伴う仕事に就きたい」とお答えの方にお伺いしますSA
あなたは現在、具体的な求職活動をしていますか。
1 求職活動をしている
2 求職活動はしていない■現在も要介護状態が続いている方に、現在の要介護者のご様子をお伺いします。
現在、その方の介護をしているご家族・ご親族はあなた以外に何人いますか。※炊事・洗濯等の家事や、薬の管理、介護のための情報収集、諸手続きなど、要介護者の身の回りのお世話に関SAわった方はすべて含めてお答えください。※自分以外に介護の担い手がいない場合は「0人」とご回答ください。
1 0人（あなたのみ）
2 1人
3 2人
4 3人以上あなたは現在、その要介護者と同居していますか。※ その方が現在病院や介護施設等に入っている場合については、（1）ふだんは要介護者と同居しているが一時的に入院・入所している場合
SA
は「同居」、（2）病院への入院や施設への入所が今後長期にわたって続く見込みが高い場合は「別居」とお考えください。
1 介護をする前から同居している
2 介護を機に同居を始めた
3 要介護者と別居している■先ほどの質問で「要介護者と別居している」とお答えの方にお伺いします
SA 現在、あなたが別居している要介護者は、あなたのご自宅から片道でどのくらい離れたところに住んでいますか。通常使う交通手段をもとにお答えください。
1 30分未満
2 30分～1時間未満
3 1時間～2時間未満
4 2時間以上■先ほどの質問で「要介護者と別居している」とお答えの方にお伺いします
SA その要介護者は一人暮らしですか。※病院や介護施設等に入っている場合、「いいえ」をお選びく
ださい。
1 はい
2 いいえ
■先ほどの質問で「要介護者は一人暮らしをしている」とお答えの方にお伺いしますSA
要介護者の近所（毎日行き来できる距離）にあなた以外のご家族が住んでいますか。
1 はい
2 いいえ
■先ほどの質問で「要介護者と別居している」とお答えの方にお伺いします
要介護者はご自宅で生活をしていますか、それとも病院や介護施設等の施設で生活をしていますか。※ここで言う「自宅」には、あなたや要介護者のご自宅だけでなく、他のご家族・ご親族の自宅
SAも含めてお答えください。サービス付き高齢者住宅（いわゆる「サ高住」）も「自宅」に含みます。※
主に自宅で生活をしながら、一時的に入院やショートステイのような形で、施設を短期間利用する
場合は「自宅で生活をしている」とお考えください。
1 自宅で生活している
2 介護施設や病院等の施設で生活しているSA

労働政策研究報告書No.204

労働政策研究・研修機構（JILPT）

－114－

Q61

Q60

Q59-1

Q59

Q58-2

Q58-1

Q57-1

■先ほどの質問で「要介護者は介護施設や病院等の施設で生活している」とお答えの方にお伺いします
数値FA
ご自宅を出て介護施設や病院等の施設で生活を始めたのは何年何月ですか。（半角数字でご記入ください）■要介護者が自宅で生活している（あなたとの同居を含む）方にお伺いします
以下の在宅介護サービスはどのくらい利用していますか。（半角数字でご記入ください）※介護保数値FA険が適用されるサービスだけでなく、保険外のサービスの利用も含めてください。※利用していな
い場合は「0」日とお答えください。
1) 訪問介護サービス（ホームヘルパー等）を週に2) 通所介護サービス（デイサービス等）を週に3) 短期入所型施設サービス（ショートステイ等）を月に4) その他の在宅介護サービス（小規模多機能型等）を月に今後の要介護者の介護について、自宅での在宅介護と老人ホーム等での施設介護のどちらをあSA
なたは望みますか。
1 在宅介護2 どちらかといえば在宅介護
3 どちらかといえば施設介護
4 施設介護
最近1か月間の要介護者の様子についてお伺いします。以下のそれぞれの項目について要介護SA者にあてはまるものをお答えください。
1) 入浴
2) 衣類を準備し、身につけること
3) トイレに行くこと
4) 排尿・排便
5) 食事を皿から取って食べること
6) ベッドから寝起きすること【選択肢】
1 要介護者一人でできる
2 要介護者一人ではできない■先ほどの質問で「要介護者が一人ではできない」とお答えいただいた項目についてお伺いしまSA す
あなたは要介護者の手助けをしていますか。
1) 入浴
2) 衣類を準備し、身につけること
3) トイレに行くこと
4) 排尿・排便
5) 食事を皿から取って食べること
6) ベッドから寝起きすること
【選択肢】
1 はい
2 いいえ
SA 要介護者の主たる介護者はあなたですか。
1 はい
2 いいえ
要介護者のご自宅の家事（炊事や掃除、洗濯等）はどなたが行っていますか。あてはまるものをMA
すべてお答えください。（いくつでも）
1 あなた
2 あなた以外の家族・親族
3 専門家（家事代行、介護保険の生活援助等）
4 NPO等のボランティア
5 隣人、友人・知人
6 その他：(回答必須)(入力制限なし)(200文字まで)（200文字まで）
7 要介護者本人
8 わからない
Q65

Q64

Q63

Q62

現在の要介護者の生活のうち、以下のことはどなたがしていますか。それぞれについてあてはまるものをすべてお答えください。
1) 病院や介護サービスの手続き
2) 病気やケガの治療方針の判断
3) 薬の管理（服薬・保管等）【選択肢】
1 あなたがしている
2 あなた以外の家族・親族がしている
3 家族以外の専門家がしている
4 専門家以外の友人や知人、ボランティア等がしている
5 要介護者本人が自分で行っている
6 誰もしていない
7 わからない
MA 要介護者の悩みを聞いて、相談に乗っているのはどなたですか。（いくつでも）
1 あなた
2 あなた以外の家族・親族
3 専門家（医者、ケアマネジャー、カウンセラー等）
4 NPO等のボランティア
5 隣人、友人・知人
6 その他：(回答必須)(入力制限なし)(200文字まで)（200文字まで）
7 相談相手はいない
8 わからない
SA その要介護者の要介護認定は現在いくつですか。
1 要支援1
2 要支援2
3 要介護1
4 要介護25 要介護36 要介護47 要介護58 要介護認定を受けて自立と認定された
9 要介護認定は受けていない
10 わからない■現在のあなたご自身についてお伺いします。
次のような事がらにあなたは1日どのくらい時間を使っていますか。（半角数字でご記入ください）
数値FA※1時間未満（分単位）は切り捨ててご記入ください。
1 【仕事がある日の平均】要介護者の介護時間
2 【仕事がある日の平均】家事・育児時間
3 【仕事がある日の平均】睡眠時間
4 【仕事がある日の平均】趣味・レジャー等の自由時間
5 【仕事がない日の平均】要介護者の介護時間
6 【仕事がない日の平均】家事・育児時間
7 【仕事がない日の平均】睡眠時間
8 【仕事がない日の平均】趣味・レジャー等の自由時間
MA

労働政策研究報告書No.204

労働政策研究・研修機構（JILPT）

－115－

Q70

Q69

Q68

Q67

Q66

あなたの現在の平均的な介護生活についてお伺いします。あなたは以下の時間帯にどのくらいの頻度で介護をしていますか。
1) 早朝（5時～7時）に介護すること
2) 朝（7時～9時）に介護すること
3) 午前（9時～12時）に介護すること
4) 午後（12時～17時）に介護すること
5) 夕方（17時～19時）に介護すること
6) 夜間（19時～22時）に介護すること
7) 深夜（22時～翌日5時） に介護すること【選択肢】
1 ほぼ毎日2 週に3～5日程度
3 週に1～2日程度
4 週に1日未満
5 ない
介護による心身の影響は現在ありますか。以下のそれぞれについて、あてはまるものをお選びく
SAださい。
1) 介護による肉体的な疲労はありますか
2) 介護による精神的なストレスはありますか
3) 介護が原因の病気やケガはありますか
【選択肢】
1 ある
2 少しある
3 あまりない
4 ない
SA 以下のことはあなたにあてはまりますか。
1) 介護が原因で、友人との関係が悪くなっている
2) 介護が原因で、家族との関係が悪くなっている
3) 要介護者との関係は良好である
4) 要介護者の頼みを断れない
5) あなたの就寝中に要介護者に起こされることがある
6) 仕事中に介護のことで呼び出されることがある
7) 要介護者が家族以外の者と関わることを嫌がる
8) 介護サービスの利用時間があなたの生活と合わない
9) 今後も介護を続けていけると思う【選択肢】
1 あてはまる2 ややあてはまる
3 あまりあてはまらない
4 あてはまらない
あなたにとって望ましい関係とはどのようなものですか。現在の介護と仕事について、あなたのおSA
気持ちに最も近いものを1つお答えください。
1 仕事はしないで介護に専念する
2 仕事もするが介護を優先する
3 仕事も介護も同じくらいする
4 介護もするが仕事を優先する
5 介護をしないで仕事を優先する

あなたが支出している要介護者の介護費用は1か月いくらですか。（半角数字でご記入ください）※
数値FA 介護保険の自己負担額分と介護保険外の支出をあわせてお答えください。※支払っていない場
合は「0」円と記入してください。※「円」単位の1か月あたりの介護費用をお答えください。

SA

SA

Q71

平成30年の1年間（2018年1月から12月まで）に、あなたは介護のために仕事を休みましたか。

要介護者が現在利用している介護サービスのケアプランは、あなたが介護をしながら仕事をするために十分なものですか。
1 介護保険の範囲内で十分に仕事ができる
2 十分に仕事をするために介護保険外のサービスを使っている
3 介護保険の範囲内に収まるよう仕事を減らしている
4 現在のケアプランでは就業できない
5 要介護者のケアプランとあなたの就業は関係がない
6 要介護者は現在介護サービスを利用していない
7 要介護者は介護保険の適用対象でない

1 休んだ
2 休まなかった
3 過去1年間に就業経験はない
平成30年の1年間（2018年1月から12月まで）に介護のために仕事を休んだのは何日でしたか（1）。また、そのうち介護休業（2）と介護休暇（3）、および年次有給休暇（年休、（4））を取得したのは何日でしたか。（半角数字でご記入ください）※「介護休業」は、介護のために連続した期間取得
Q71-1 数値FA
できる休業をいい、「介護休暇」は、介護のために1日以下の単位で取得できる休暇をいいます。
※現在仕事をしている方は現在の勤務先で休んだ日数を、現在仕事をしていない方は過去1年間に働いていた勤務先で休んだ日数をお答えください。
1) 介護のために仕事を休んだ日数
2) そのうち介護休業の日数
3) そのうち介護休暇の日数
4) そのうち年休の日数
現在の勤務先で、以下のいずれかの方にあなたがしている介護のことを話したことがありますか。
Q72
MA（いくつでも）
1 上司
2 同僚
3 人事担当者や両立支援の担当者
4 労働組合の役員
5 その他の勤務先の人 具体的に：(回答必須)(入力制限なし)(200文字まで)（200文字まで）
6 勤務先には話していない
7 現在は仕事をしていない■先ほどの質問で「勤務先に介護のことを話していない」とお答えの方にお伺いしますQ72-1
MA
あなたが勤務先に、介護のことを話さない理由は何ですか。（いくつでも）
1 別の相談先があるから
2 介護のことを言い出せる雰囲気ではないから
3 職場に迷惑をかけることになると思うから4 相談をしなくても仕事と介護を両立できるため
5 仕事に私生活を持ち込むべきではないと思うから
6 介護と仕事の両立支援に消極的な職場だから7 昇進への影響など、自分のキャリアへの悪影響が心配だから
8 介護をしながら働いている同僚の待遇が良くないから
9 解雇や雇止めの不安があるから10 話しても何も変わらないから
11 その他 具体的に：(回答必須)(入力制限なし)(200文字まで)（200文字まで）

SA

Q70-1

労働政策研究報告書No.204

労働政策研究・研修機構（JILPT）

SA

現在の介護の中で、以下のような事柄は家族と、家族以外の専門家のどちらが、どの程度担うべ
きだとお考えですか。望ましいと思う組み合わせをお選びください。※介護保険外の民間の有料サービスも「専門家」によるケアとお考えください。
1) 入浴・食事・排泄等、日常生活の介助
2) 買物や通院等、外出の送り迎え
3) 入退院や要介護認定等の諸手続き
4) 病気やケガの治療方針についての判断
5) 要介護者の悩みを聞き、相談に乗る【選択肢】
1 すべてを家族がする
2 家族が中心だが、専門家もある程度する
3 家族と専門家が半分ずつする
4 専門家が中心だが、家族もある程度する
5 すべてを専門家がする
あなたの要介護者との関わり方は、次のA・Bのどちらに近いですか。A：多少でも要介護者に不自Q74
SA 由がないように何でも手助けをするB：なるべく手助けをしないで要介護者自身にできることは自分でさせる
1 Aに近い2 ややAに近い
3 ややBに近い
4 Bに近いQ75
SA これまでお答えいただいた要介護者以外で、あなたが現在介護をしている方はいますか。
1 はい
2 いいえ
■最近1か月間のあなたの心の状態についてお伺いします。
Q76-1
SA この1か月間、気分が沈んだり、憂うつな気持ちになったりすることがよくありましたか。
1 はい
2 いいえ
この1か月間、どうも物事に対して興味がわかない、あるいは心から楽しめない感じがよくありまし
Q76-2
SA
たか。
1 はい
2 いいえ
あなたの（1）現在の体重・身長と（2）1年前の体重を記入してください。小数点は四捨五入してくだ
Q77
数値FA
さい。（半角数字でご記入ください）最近1か月間のあなたの心身の状態について、各質問に対して最もあてはまる項目をお答えくだ
Q78
SA
さい。
1) よく眠れない
2) 日中、強い眠気に襲われる
3) 朝、起きた時、ぐったりした疲れを感じる
4) 食欲がないこと
5) 以前とくらべて、疲れやすい【選択肢】
1 よくある2 ときどきある3 ほとんどないQ79
MA 日頃あなたの悩みを聞いて相談にのっているのはどなたですか。（いくつでも）
1 家族・親族
2 隣人、友人・知人
3 専門家（カウンセラー等）
4 SNSやインターネットでつながっている人
5 その他：(回答必須)(入力制限なし)(200文字まで)（200文字まで）
6 相談相手はいない

Q73

－116－
Q85-3

Q85-2

Q85-1

Q85

Q83
Q84

Q82

Q81-2

Q81-1

Q81

Q80

■全員にお伺いします。現在介護をしていない方もお答えください。
あなたが介護休業制度や介護休暇制度等、企業において実施する仕事と介護の両立支援制度
SAについて初めて知ったのはいつですか。
1 家族・親族が要介護状態になる前から知っていた
2 家族・親族が要介護状態になった後で知った
3 現在も知らない
平成29（2017）年1月から改正育児・介護休業法※が施行され、介護休業等、仕事と介護の両立支援に関する法律の規定が改定されたことを、あなたはご存知でしたか。※介護休業が3回まで
SA
分割して取得できるようになった、介護休暇が半日単位で取得できるようになった等の改正を指します。
1 知っていた2 知らなかった■先ほどの質問で「改正を知っている」とお答えの方にお伺いしますMA
どこから改正を知りましたか。（いくつでも）
1 都道府県労働局
2 ハローワーク
3 市区町村・地域包括支援センター
4 勤務先（上司、同僚、人事担当者等）
5 NPO等の民間団体
6 要介護者の担当ケアマネージャー
7 その他の医療や介護の専門家
8 介護を通して知り合った友人・知人
9 その他の友人・知人
10 家族・親族
11 インターネットやテレビ・新聞・雑誌などのメディア
12 その他：(回答必須)(入力制限なし)(200文字まで)（200文字まで）■先ほどの質問で「改正を知っている」とお答えの方にお伺いしますSA
改正内容をどの程度ご存知ですか。
1 詳しく知っている
2 多少は知っている
3 あまり知らない
4 知らない■最後に、あなたご自身についていくつかお伺いします。
要介護者の現在お住まいの都道府県をお答えください。※要介護状態が終了している場合には、SA
要介護終了時点のお住まいをお答えください。
SA あなたが現在お住まいの都道府県をお答えください。
SA あなたの最終学歴は次のどれにあたりますか。
1 中学校卒業
2 高校卒業3 専門学校卒業（高校卒業後入学）
4 短期大学・高等専門学校卒業
5 大学・大学院卒業
6 その他 具体的に：(回答必須)(入力制限なし)(200文字まで)（200文字まで）
SA あなたには現在、配偶者はいますか（事実婚を含む）。
1 いる
2 いない
■先ほどの質問で「配偶者がいる」とお答えの方にお伺いします
数値FA
現在の配偶者とご結婚された年・月をお答えください。（半角数字でご記入ください）■先ほどの質問で「配偶者がいる」とお答えの方にお伺いします
数値FA
あなたの配偶者は何歳ですか。（半角数字でご記入ください）■先ほどの質問で「配偶者がいる」とお答えの方にお伺いします
数値FA あなたの配偶者は何人兄弟姉妹の何番目ですか。（半角数字でご記入ください）※すでにお亡くなりになったご兄弟・ご姉妹は除いてご記入ください。

労働政策研究報告書No.204

労働政策研究・研修機構（JILPT）

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Q92

Q91

Q90

現在のあなた個人の年収と世帯全体の年収をお答えください。※税金・社会保険料などを差し引かれる前の残業手当、ボーナス、臨時収入、副業収入を含む総収入でお答えください。※自営の場合は、売上高などから必要経費を除いた金額を記入してください。年金や家賃収入等の就労によらない収入も含めてください。

1) あなたの個人年収
2) あなたの世帯年収
【選択肢】
1 なし
2 100万円未満
3 100～200万円未満
4 200～300万円未満
5 300～400万円未満
6 400～600万円未満
7 600～800万円未満
8 800～1,000万円未満
9 1,000～1,200万円未満
10 1,200～2,000万円未満
11 2,000万円以上
SA 現在、あなたは主たる家計支持者ですか。
1 はい
2 いいえ
SA 現在、あなたの家計の状況はいかがですか。
1 非常に苦しい
2 やや苦しい3 あまり苦しくない
4 苦しくない
あなたは、最後に学校を卒業してから現在までにご実家を離れて生活をしたことがありますか。すSA でにご両親が亡くなっている場合は、ご存命のときの生活についてお答えください。※学生時代は含めずにお答えください。
1 ある
2 ない

SA

Q89

■先ほどの質問で「配偶者がいる」とお答えの方にお伺いします
配偶者は収入を伴う仕事をしていますか。
1 会社経営者・役員・自営業・自由業・内職・家族従業員（雇用以外の形態）
2 正規従業員（会社などの正社員・正職員、短時間正社員含む）
3 パート・アルバイト（通常の労働者より週の所定勤務時間が短い労働者）
4 契約社員（正規従業員以外で週の所定勤務時間が通常の労働者と同じ労働者）
5 派遣社員（労働者派遣法にもとづく派遣会社から派遣される労働者）
6 収入を伴う仕事はしていない
あなたにはお子さんがいますか。養子や継子等、実子以外のお子さんも含めて一緒に生活していQ86
SAるお子さんについてお答えください。お子さんがいる場合は、人数もお答えください。
1 いる：(回答必須)(数字小数不可)(制限あり:1以上20以内)人
2 いない■先ほどの質問で「お子さんがいる」とお答えの方にお伺いしますQ86-1 数値FA
一番年下のお子さんの年齢をお答えください。（半角数字でご記入ください）
あなた自身は何人兄弟姉妹の何番目ですか。（半角数字でご記入ください）※すでにお亡くなりにQ87
数値FAなったご兄弟・ご姉妹は除いてご記入ください。
Q88
SA 現在のお住まいは次のどれになりますか。
1 持ち家（一戸建て）
2 持ち家（集合住宅）
3 借家（一戸建て・連棟戸建て）
4 借家（集合住宅）
5 その他 具体的に：(回答必須)(入力制限なし)(200文字まで)（200文字まで）

SA

Q85-4

以上

■先ほどの質問で「ご実家を離れて生活したことがある」とお答えの方にお伺いします
あなたがはじめてご実家を離れて生活し始めたのは、あなたが何歳のときでしたか。学生時代にご実家を離れていた方は学生時代を除いてお答えください。（その後同居した場合も、最初にご実家を離れて暮らした時期をお答えください）（半角数字でご記入ください）■先ほどの質問で「ご実家を離れて生活したことがある」とお答えの方にお伺いします
Q92-2
SA ご実家を離れて生活を始めた当時、仕送り等、生活費の援助をご実家から受けることはありましたか。学生時代にご実家を離れていた方は学生時代を除いてお答えください。
1 日常的にあった
2 ときどきあった
3 なかった■先ほどの質問で「ご実家を離れて生活したことがある」とお答えの方にお伺いします
Q92-3
SA
ご実家を離れて生活を始めた当時、ご実家に帰ることはどのくらいの頻度でありましたか。
1 週に1回以上
2 月に1～2回程度
3 数か月に1回程度
4 年に1～2回程度
5 数年に1回程度
6 ほとんどなかった
Q93
SA 現在、あなたが同居されているご家族の方は何人いますか。
あなた以外に
1 0人
2 1人
3 2人
4 3人
5 4人
6 5人以上
以下の表のうち、あなたが生まれてから現在までのご両親の就業形態として最も長期間であった
Q94
SA
ものを、それぞれ1つお答えください。
1) あなたの父親
2) あなたの母親【選択肢】
1 自営業・自由業・家族従業員
2 正社員・正職員
3 パート・アルバイト・派遣社員・契約社員等の非正社員
4 収入を伴う仕事をしていなかった
5 わからない
Q92-1 数値FA

労働政策研究報告書No.204

労働政策研究・研修機構（JILPT）

労働政策研究報告書No.204

労働政策研究報告書

No. 204

再家族化する介護と仕事の両立―2016年改正育児・介護休業法とその先の課題―

発行年月日
編集・発行

202 0 年 3月 3 1 日
独立行政法人 労働政策研究・研修機構〒177-8502 東京都練馬区上石神井4-8-23

（照会先）

印刷・製本
2020

研究調整部研究調整課

有限会社
JILPT

TEL:03-5991-5104

正陽印刷
Printed in Japan＊労働政策研究報告書全文はホームページで提供しております。（URL:https://www.jil.go.jp/）

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