2021-2022 ＲＩテーマ

地区方針

奉仕しようみんなの人生を豊かにするために「中核的価値観のもと、時流対応の時」奉仕の心の醸成と実践するロータリアン
第２５７０回例会

２０２１年７月５日（月）会場：グランド エル サン

◆会長

渡部 芳幸

◆幹事

2020-2021年度

佐藤一嘉直前会長より2021-2022年度

渡部芳幸会長へ

池田 拓弥

本日から新年度が始まりました。会長のお話を頂いてから早いものでこの日が来てしまいました。本日は新年度のクラブ活動計画をお話させていただきます。
まずは、今年度のRIテーマですが、今年度のRI会長はシェカール・メータ RI 会長です。インド、西ベンガル州にあります、カルカッタ-マハナガル・ロータリークラブに所属しております。

RI テーマは「奉仕しよう みんなの人生を豊かにするために」

SERVE TO CHANGE LIVES

シェカール・メータ RI 会長はこのように説明しております。今日、奉仕のニーズはさらに高まり、明白になっています。奉仕するとき、誰かの人生だけでなく、自分の人生も豊かになります。ほかの人のために生き、世話をし、奉仕することで誰かの人生を豊かにすることは、自分の人生の最高の生き方であるともうしております。
キーメッセージとして、「もっと行動し、もっと成長する」「もっと行動し」とは、より大きく、インパクトをもたらす奉仕プロジェクトを意味します。「もっと成長する」とは、会員を増やし、参加者基盤を広げることを意味します。
よりよい地域社会を築くためにロータリー会員と市⺠が共に奉仕活動に参加できるロータリー奉仕デーを開催していただ
きたいと述べておりました。
次に、本年度の2800地区ですが、会長は矢口 信哉（やぐち のぶや）氏で、所属クラブは東根ロータリークラブです。
2800地区テーマは「中核的価値観のもと、時流対応の時、」奉仕の心の醸成と実践するロータリアン
ロータリーを定義付ける価値観すなわち中核的価値観（奉仕・親睦・多様性・高潔性・リーダーシップ)の会員同士の認識の共有。忘れられつつある高潔性・いまこそ多様性、多様性とは、自分の価値観にとらわれない、広い心でわかりあう
努力、クラブ運営にも多様で柔軟な挑戦が求められています。特に女子のエンパワメントに力を注ぐ様、女性リーダーの支援の時と、異文化や他民族への理解を深めることも大変需要な時代と述べられております。

2021-2022 ＲＩテーマ
鶴岡西ロータリークラブ

奉仕しようみんなの人生を豊かにするために

スローガン「原点会費からの多様性」

これらを踏まえ、今年の鶴岡西ロータリークラブのテーマは「原点回帰からの多様性」とさせていただきます。
そもそも、ロータリークラブがなぜ設立したかを考えてみました。みなさまご存知かもしれませんが、ロータリークラブが設立された背景には、青年弁護士ポール・ハリスが、20世紀初頭のシカゴの街が、著しい社会経済の発展の陰で、商業道徳の欠如が目につくようになっており、この風潮に堪えかね、友人３人と語らって、お互いに信頼のできる公正な取引をし、仕事上の付き合いがそのまま親友関係までに発展するような仲間を増やしたい、という趣旨で1905年2月23日にシカゴロータリークラブが設立されたのが始まりです。このように、歴史的に見ても、ロータリアンとは職業倫理を重んずる実業人、専門職業人の集まりなのです。
しかしながら、１世紀の時を経て現在では様々な問題が社会を揺るがしております。昨年からの新型コロナウイルスの影響でロータリークラブの要である親睦と奉仕の機会を奪われているだけでなく、社会全体を見れば、自粛要請や医療不足そして、感染者に対する誹謗中傷、偏見など倫理的精神文化が低迷していると言わざるを得ません。そのような現代だ
からこそ必要なのは倫理的誠実さ、私生活ならびに職業人として生活の模範的指針です。
ロータリークラブには「四つのテスト」があります。
・真実かどうか・みんなに公平か・好意と友情を深めるか
・みんなのためになるかどうか
今こそ高い倫理的･道徳的基準を設定し身につけ、緊張と混乱と不確実性に満ちたこの現代に、清新で明るさにあふれた未来展望を見出さなければなりません。
その為には、⾼潔性、多様性に富んだ例会、事業の開催が必要です。様々な職業や年代の方からゲストスピートを頂く事や、他団体と連携した事業を開催することで親睦、友情の裾野を広げ、成果を情報発信することが社会全体に友情と奉仕の話を広げることができます。そして、そのことにより、高い倫理基準を持った会員の増強に繋がっていきます。
長い歴史を有するロータリークラブですので、各地域にクラブが設立された時代には他の、奉仕やボランティア団体が無かったと言えます。率先して行動を起こす人はロータリークラブに入会希望するでしょうし、適齢世代人口が多いことや、入会を誘われても知り合いや同年代が多いことから会員数が増えていった背景があると考えます。
そのような時代から多様性を求められている現在は、他団体や青年団体が増え「ロータリークラブしかない時代」から「ロータリークラブもある時代」に変化しております。地域の青年団体を卒業して入会するというパターンはよくありましたが、青年団体でも会員減少対策として卒業年齢を高くしているのが現状です。また、地域においてのロータリークラブの知名度があったとしてもどのような活動をしているのか認知されておりません。そのようなことから入会を勧めるにしても受け入れ難い現状にあると考えます。
まずは、ロータリークラブの活動を広報し活動内容を周知することが必要であると共に、地域に開かれた活動が求められます。その為には、2015年9月の国連サミットで採択されたSDGsを有効活用することが効果的と考えます。SDGsは国連加盟193か国が2016年から2030年の15年間で達成するために掲げた目標で、17の大きな目標と、それらを達成するための具1体的な169のターゲットで構成されています。このいわゆる「持続可能な開発目標」はロータリークラブが奉仕する内容とリンクするところが多くあり、クラブの奉仕活動をSDGsに照らし合わせ地域に情報を発信することが有効です。
リーダーに必要な資質として「知識」「見識」「胆識」があると考えております。幅広い情報と理解をする「知識」、その知識を机上の空論ではなく行動に移し検証する「見識」その知識と見識を持った上で未来の為に決断をする「胆識」
どれもリーダーとして必要なことです。ロータリアンは企業の経営者や要職を担うメンバーが多いことから、普段よりリ職ーダーの役割を担っており、研鑽に努めていると思います。クラブでのリーダーは、普段の仕事では体験できないことのマネジメントや決断が必要となり、新たな自己の成長に繋がると考えます。まだまだ力不足ではありますが、このような機会をいただけた事に感謝し１年間全うしてまいります。

2021-2022 ＲＩテーマ

奉仕しようみんなの人生を豊かにするために

本年度幹事を仰せつかりました池田拓弥です。
渡部芳幸会長のもと、皆様のお力添えをいただきながらクラブを運営してゆこうとおもいます。
１年間よろしくお願いいたします。
【幹事報告】

・齋藤榮助直前ガバナーよりお礼
・内川清掃中止の連絡について

内川を美しくする会

・鶴岡ＲＡＣ例会のご案内

７月７日(水)19:00～

・ロータリーレート

７月１日～

鶴岡第一ホテル

登録料1,500円

1ドル111円

・令和3年度

鶴岡市民憲章推進協議会講演会納入についてのお願い

納付期限９月末日

・令和3年度鶴岡市青少年育成会議の会費納入についてのお願い

締切7/30・米山奨学会

上期普通寄付納入のお願い

・赤川プレゼンツ2021

ご協賛のお願い

一口

2,000円

2,000円

10,000円

・2021-2022年度 第2800地区ＨＰリニューアルのお知らせ

Ｇ事務所

・オフィシャルＬＩＮＥ登録のお願い

Ｇ事務所

ガバナー賞

米山奨学寄付あがりやさん お食事券

菅井 保彦 君渡部 吉春 君阿部 悦子 君・石黒慶一 君佐藤前会長、辻前幹事、ご苦労さまでした。
今間Ｇ補佐、渡部会長、池田幹事、頑張ってください。

・池田徳博 君

渡部年度の始まりをお祝いします。グローバル補助金よろしくお願いします。

・今間勝見 君佐藤前会長、辻前幹事、一年間おつかれまでした。
今年度、渡部会長、池田幹事、頑張ってください。

・阿部悦子 君

前年度佐藤会長、前年度辻幹事、一年間おつかれまでした。
今年度佐藤会長、辻幹事、頑張ってください。誕生祝いありがとうございます。

・菅井保彦 君ガバナー特別表彰をいただきありがとうございました。

・村田久志 君佐藤前会長、辻前幹事、一年間ご苦労様でした。
今年度、渡部会長、池田幹事、の船出を祝して。

2021-2022 ＲＩテーマ
・早坂剛 君

奉仕しようみんなの人生を豊かにするために最終例会おだやかに終了しありがとうございました。
渡部会長、池田幹事、の船出をお祝いします。

・渡部芳幸 君

なにとぞ一年間よろしくお願いいたします。

・池田拓弥 君

本日より一年間よろしくお願いいたします。

・佐藤一嘉 君一年間ありがとうございました。

・辻

一年間ありがとうございました。

博智 君

本日の出席

会員数

２９名

出席数

２０名

出席率74.07%

前々回の出席出席率75.00%

修正出席者数２２名

確定出席率78.57%