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気仙沼市令和５年度第２回震災の教訓等を伝承する職員研修が開催されました（2024/1/17）
テーマ：震災の教訓等を伝承する職員研修
会 場：気仙沼市地域交流センター大ホール（ワンテンビル内）

2024 年 1 月 17 日（水）、気仙沼市地域交流センターにおいて、令和５年度第２回気仙沼市職員研修が行われました。本研修は、東日本大震災以降に気仙沼市職員として採用された方を対象とし、気仙沼市が主催、当研究所、三菱ＵＦＪリサーチ＆コンサルティング株式会社が協力として開催したものです。
第 2 回目となった今回は、「震災の教訓等を伝承する職員研修」をテーマに、東日本大震災時の対応や教訓について、職員間で伝承する機会を設け、教訓等を活かした災害対応ができる人材を育成することを目的として開催されました。当研究所の佐藤翔輔准教授（防災社会推進分野）は研修プログラム設計の監修を担当しているほか、研修当日にアドバイザーとして参加し、講評を行いました。
当日は全体説明のあと、東日本大震災時の避難所運営に関する講話および、グループワーク、個人ワークを実施しました。はじめに、気仙沼市社会福祉課課長吉川礼氏による「東日本大震災における避難所運営」について、発災直後からそれ以降の避難所がどんな状況であったか、その際の課題と今後の対策の説明をしました。続いて、三菱 UFJ リサーチ＆コンサルティング株式会社秋元康男氏による「全国の避難所における生活環境について」を実際の取り組み事例とともに説明しました。グループワークでは、４～5 人のグループに分かれ「東日本大震災時の避難所運営の課題」について意見を出し合い、今後自分達はどのように行動すればその課題が改善されるかなどを話し合いました。また、個人ワーク
では、講話とグループワークを踏まえ、自分が考える避難所運営のポイント、それを実践できるようにするために自分が取り組むこと等をまとめました。当日は、約 30 名が参加し、参加者間でそれぞれ活発な議論が行われました。

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講演の様子①
吉川 礼氏

講演の様子②

佐藤 翔輔准教授

秋元 康男氏

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グループワーク

グループワーク後の発表

会場全体

文責：江畑 由紀（気仙沼分室スタッフ）
担当教員：佐藤 翔輔（防災社会推進分野）
平成１６年６月 16 日

第８回 国際医療福祉大学・ニッセイ同和損害保険
奨学生認証式を開催
ニッセイ同和損害保険（社長：須藤 秀一郎）では、５月２６日、東京新阪急ホテルにおいて、第８回 国際医療福祉大学・ニッセイ同和損害保険奨学生認証式を開催しました。
この奨学金制度は、旧同和火災が創業１００周年記念事業の一環として、平成９年度より高齢者介護・リハビリテーションなど医療福祉・医療経営に携わる人材を育成する国際医療福祉大学（栃木県大田原市）の学生・留学生を対象に創設した制度です。この制度は、大学から推薦された学生に、返還義務のない奨学金を卒業まで給付するものであり、平成１６年度は２０００万円を奨学金として寄付しました。
これまで５３名が奨学生として認定され、実務研修などを通じて、それぞれの専門分野で知識の習得に励まれています。平成１６年度も多くの学生から応募があり、厳しい選考の結果、留学生を含む９名の方が第８期奨学生として選ばれました。
認証式には大学から谷 修一学長、開原 成充大学院長をはじめ４名の方が列席されました。
奨学生自己紹介のあと、会社を代表して岡崎会長から祝辞が述べられ、その後須藤社長より奨学生に認証状が手渡されました。
平成１６年３月、国際医療福祉大学からは、医療福祉のエキスパートとして大学院生を含め８６５名が実社会に巣立っており、これからの医療福祉分野を支える人材として大いにその活躍が期待されています。
当社は、同大学のノウハウや奨学生を含む卒業生のネットワークを活かし、介護・シルバー事業の取組を強化してまいります。

ニッセイ同和損害保険第８期奨学生を囲んでの記念撮影（前列左２人目から、開原大学院長、谷学長、岡崎会長、須藤社長）
佐渡市報道資料【本送信票を含む １枚】
令和６年５月７日

篠笛奏者の田村優子様が佐渡市世界遺産推進基金へ寄附金を贈呈します佐渡市出身で篠笛奏者の田村優子様から、世界遺産応援コンサート収益金の一部を市の世界遺産推進基金へご寄附をいただくことになり、このたび、寄附金贈呈式を執り行います。
１ 日時・会場
令和６年５月８日（水) 15：30～16：00
市役所本庁舎 ２階 市長応接室
２ 贈呈者
田村 優子 様
３ 内容・寄附金贈呈・記念撮影 など
４ 取材について・贈呈式終了後、出席者が囲み取材に応じます。

本件についての問い合わせ先
佐渡市役所観光振興部
世界遺産推進課

担当：市川

電話（直通）0259-63-5136
ご あ い さ つ目次

1. 理事長 あい さつ

3. 「緑の地球」づ くりを目指 して10年の略歴
5. 人材の育成
7.NGO 等民間による緑化活動への支援
9. 熱帯林に関する調査 ・研究
11. 情報の収集 ・提供 と普及啓発
13. 熱帯途上国での森林造成< 資料編 >
15.「熱帯林造成基金」事業

創立満10周年を迎えて
財 団法人国際緑化推進 セ ンター (JIFPRO)の創立満 10周年 にあた り、当セ ンターの設立の経緯 とその後の発展過程などを振 り返 りながらご挨拶を申し上げます。
1980年代に入 り地球環境問題が注目される中で、地球上の森林の約 5割を占める熱帯林が大規模かつ急速に減少、劣化 してきており、地球規模での環境保全上からも重大な問題となり、各種の国際会議においても熱帯林の適切な保全と失われた緑の回復策等が議題として取り上げられるようになりました。
わが国は、それまでも積極的に国際林業協力事業を展開 して きま したが、 この ような情勢 の変化 に対応 して、講演会、シンポジウム等の開催

今後国際社会の期待に応えて一層の貢献をするためには、新たな角度からその方策について検討する必要に迫

ビ デ オ ・パ ネ ル ・パ ン フ レ ッ トられて きました。

定期刊行物 ・出版図書 ・報告書

国際緑化推進センター委員名簿
国際緑化推進センター役員名簿
国際緑化推進センター基金寄付者一覧

熱帯林造成基金寄付者一覧

そ こで林野庁では、これに対処す るため平成元年 10月、各界の学識経験者12名で構成された林野庁長官の私的諮問機関として「熱帯林問題に関する懇談会」 (大来佐武郎座長 ) を設置し、熱帯林問題に対するわが国の今後の取組方向について審議 をお願 いいた しました。

この懇談会では熱帯林問題の克服に向けた行動理念やわが国が果たすべき役割等について、幅広い観点から総合的、かつ、具体的にその方策 について討議が重ね られ、鱗雲違憲まきできききiミニきざ三
宝さききもぎ軽重馨ぎ饗

平成 2年 5月、「熱帯林問題解決のための行動理念 "緑の地球経営 " と具体的行動計画について」提言がなされました。この提言の中で「国際林業協力の要諦は人であるとの観点に立ち、協力に携わる様々な分野の技術者が国際舞台 において、幅広 く、かつ継続的に活動す ることを可能 ならしめるためには、情報の蓄積、技術 の体系化、人材プール、人材バンク等の機能をもつ総合的、組織的な国内支援機関を設立することが必要である」旨が、強調 され ました。
■ 「日本 ・インドネシア友好の森」

平成 3年に入って林野庁は、この提言を踏まえて国際林業協力事業推進のための国内拠点 として、財団法人「国際緑化推進センター」を設立すべ きであるとの結論に達 し、本格 的に設立準備 に とりかか りま した。 まず、表紙写真 :

ドナ ーの森 " の一つ、マ レーシアのサバ第 1 「梅 田の森」。

国際緑化推進センターが、創立の翌年、「熱帯林造成基金」
事業第 1号 として手がけたアカシア ・マンギュウムの林(平成 13年、満 7年生 )設立発起人の選定にあたっては、このセンタ」設立構想が「熱帯林問題に関する懇談会」の提言に基づいていることに鑑み、同懇談会の委員全員に発起人に加わっていご あ い さ つ目次

1. 理事長 あい さつ

3. 「緑の地球」づ くりを目指 して10年の略歴5. 人材の育成
7.NGO 等民間による緑化活動への支援
9. 熱帯林に関する調査 ・研究
11. 情報の収集 ・提供 と普及啓発
13. 熱帯途上国での森林造成< 資料編 >
15.「熱帯林造成基金」事業

創立満10周年を迎えて
財 団法人国際緑化推進 セ ンター (JIFPRO)の創立満 10周年 にあた り、当セ ンターの設立の経緯 とその後の発展過程などを振 り返 りながらご挨拶を申し上げます。
1980年代に入 り地球環境問題が注目される中で、地球上の森林の約 5割を占める熱帯林が大規模かつ急速に減少、劣化 してきており、地球規模での環境保全上からも重大な問題となり、各種の国際会議においても熱帯林の適切な保全と失われた緑の回復策等が議題として取り上げられるようになりました。
わが国は、それまでも積極的に国際林業協力事業を展開 して きま したが、 この ような情勢 の変化 に対応 して、講演会、シンポジウム等の開催

今後国際社会の期待に応えて一層の貢献をするためには、新たな角度からその方策について検討する必要に迫

ビ デ オ ・パ ネ ル ・パ ン フ レ ッ トられて きました。

定期刊行物 ・出版図書 ・報告書

国際緑化推進センター委員名簿
国際緑化推進センター役員名簿
国際緑化推進センター基金寄付者一覧

熱帯林造成基金寄付者一覧

そ こで林野庁では、これに対処す るため平成元年 10月、各界の学識経験者12名で構成された林野庁長官の私的諮問機関として「熱帯林問題に関する懇談会」 (大来佐武郎座長 ) を設置し、熱帯林問題に対するわが国の今後の取組方向について審議 をお願 いいた しました。

この懇談会では熱帯林問題の克服に向けた行動理念やわが国が果たすべき役割等について、幅広い観点から総合的、かつ、具体的にその方策 について討議が重ね られ、鱗雲違憲まきできききiミ
ニきざ三
宝さ
ききもぎ軽重馨ぎ饗

平成 2年 5月、「熱帯林問題解決のための行動理念 "緑の地球経営 " と具体的行動計画について」提言がなされました。この提言の中で「国際林業協力の要諦は人であるとの観点に立ち、協力に携わる様々な分野の技術者が国際舞台 において、幅広 く、かつ継続的に活動す ることを可能 ならしめるためには、情報の蓄積、技術 の体系化、人材プール、人材バンク等の機能をもつ総合的、組織的な国内支援機関を設立することが必要である」旨が、強調 され ました。
■ 「日本 ・インドネシア友好の森」

平成 3年に入って林野庁は、この提言を踏まえて国際林業協力事業推進のための国内拠点 として、財団法人「国際緑化推進センター」を設立すべ きであるとの結論に達 し、本格 的に設立準備 に とりかか りま した。 まず、表紙写真 :

ドナ ーの森 " の一つ、マ レーシアのサバ第 1 「梅 田の森」。

国際緑化推進センターが、創立の翌年、「熱帯林造成基金」事業第 1号 として手がけたアカシア ・マンギュウムの林(平成 13年、満 7年生 )設立発起人の選定にあたっては、このセンタ」設立構想が「熱帯林問題に関する懇談会」の提言に基づいていることに鑑み、同懇談会の委員全員に発起人に加わってい
The Japan Institute For Advanced Dental Studies

2024 年

デジタルデンティストリーの応用
全顎重度歯周炎の治療計画
日時2024 年 11月30日（土）12月 1 日（日）場所

千里ライフサイエンスセンタービル

Dr セッション ：ライフホール
DH セッション ：サイエンスホール

参加費
20,000円

歯科医師 Club 会員

歯科衛生士・歯科技工士

学生

一般（Club 会員医院の勤務医）

20,000円

Club 会員医院のスタッフ

4,000円一般（非会員）25,000円

一般

5,000円※お弁当の提供はございません

3,000円

懇親会費
一律 8,000円※現在Ｊ
ＩＡＤＳコースを受講いただいている先生方は会員ドクターの参加費でご参加いただけます。

申し込みはコチラ

2024年 第31回 JIADS総会・学術大会 スケジュール
11月 30 日 土
１０：０5
〜
１3：1０
１４：3０
〜
１8：0０

ライフホール

会員発表
ライフホールサイエンスホール

デジタルデンティストリーの応用

DH セッション『歯周基本治療を見直そう』

筒井 純也 先生9：００
〜
１1：3０
１3：0０
〜
１6：00

寺田 真也 先生

岡田 豊一 先生・ 歯科技工士 若井 友喜 先生

山脇 史寛 先生

歯科衛生士（講師）佐々木 猛 先生・ 歯科技工士 風井 英毅 先生懇親会（江坂東急REIホテル）

１9：0０〜21：0０

12 月 1 日 日〜基礎知識から臨床でのエッセンスとコツ〜

大川 敏生 先生

ライフホール

治療オプションを拡げよう 考え方とテクニック
再生関根 聡 先生

エンドｰペリオ 渥美 克幸 先生

平山 富興 先生

根面被覆

高野 琢也 先生

尾野 誠 先生

福地 康生 先生

ライフホール

全顎重度ペリオへの対応
座長 浦野 智 先生

岩田 光弘 先生

佐々木 猛 先生

佐分利 清信 先生

両日とも業者展示開催

会場 千里ライフサイエンスセンタービル

懇親会会場 江坂東急 REI ホテル〒560-0082 大阪府豊中市新千里東町１丁目４−２〒564-0051 大阪府吹田市豊津町 9-6

会場

懇親会
会場
アメリカ委員会訪米ミッション
イリノイ・ウィスコンシン・ケンタッキー
ワシントンＤＣ【2017年5月14日～20日】

2017年6月20日

訪米ミッションの概要
期間

5月14日（日）～20日（土）訪問州・都市①イリノイ州（シカゴ）②ウィスコンシン州（マディソン）③ケンタッキー州（フランクフォート、ルイビル）④ワシントンＤＣ
団構成
団 長：石原 邦夫 アメリカ委員長
村瀬 治男 審議員会副議長・アメリカ委員長
副団長：守村 卓 アメリカ委員会企画部会長
参加企業
東京海上日動火災保険、キヤノンマーケティングジャパン、三菱東京UFJ銀行、伊藤忠商事、 ANAホールディングス、小松製作所、住友商事、双日、トヨタ自動車、日本航空、野村ホールディングス、日立製作所、みずほ銀行、三井住友海上火災保険、三井住友銀行、三菱重工業、三菱商事、三菱電機（18社 40名）

1

ミッション目的• 継続的にミッションを派遣することで、わが国にとって日米関係が最も重要な二国間関係であることを再確認し、米国経済への日本企業の貢献をアピールするとともに、新政権の発足という新たな環境の下で要人との関係を構築・強化する。
• 訪問各州において、州知事ならびに州政府幹部、連邦・州議会議員、企業関係者等との懇談を通じて、米国経済社会における日本企業の貢献を発信するとともに、進出日系企業への継続的な支援を働きかける。
• ワシントンＤＣでは、連邦政府・経済界要人、有識者との間で、日米経済関係の強靭化のための方策や米国政府の政策運営等について意見交換を行う。

2

イリノイ州 （5/14（日）-15（月））ラウナー イリノイ州知事
マッカーシー イリノイ州商務経済機会局長
ウィンターズ Intersect Illinois理事長
清水 シカゴ日本商工会議所会頭
イノベーション・ハブ（金融及びデジタル・マニュファクチャリング）施設訪問
伊藤 シカゴ総領事、曽根 ジェトロシカゴ所長
ラウナー知事• イリノイ州をpro-businessの州にするのが、私の政策のプライオリティであり、日本企業の投資をさらに増やしたい。
• 日本とイリノイの間で、貿易・投資や観光などを通じた双方向の交流を増やしていきたい。

3ウィスコンシン州 （5/15（月）-16（火））クリーフィッシュ ウィスコンシン州副知事
トンプソン 元ウィスコンシン州知事
ブランク ウィスコンシン大学マディソン校総長
ホーガン ウィスコンシン州経済開発公社CEO
キッコーマン工場視察
クリーフィッシュ副知事• 米国のTPPからの離脱（否定）は貿易におけるパートナーシップ関係の否定を意味するものではない。
• 連邦政府に比べると、州はより機敏に制度改正や減税やコスト削減などに取り組むことが可能であり、長期的視野にたって企業が投資しやすい事業環境を整える努力をしている。

4

ケンタッキー州 （5/17（水）-18（木））ベヴィン ケンタッキー州知事
ギル ケンタッキー州経済開発省長官
アドキソン ケンタッキー商工会議所会頭
コリンズ 元ケンタッキー州知事
ケンタッキー進出日本企業とのラウンドテーブル（トピー・アメリカ〔トピー工業〕、デンヨー・マニュファクチャリング〔デンヨー・伊藤忠〕、曙ブレーキ、イノアック）
ウッドフォード・リザーブ蒸留所視察
杵渕 ナッシュビル総領事、田中 ジェトロNY所長

ベヴィン知事• 多くの日本企業がケンタッキーに投資し、雇用を生み出していることに感謝している。
• “red tape reduction initiative”（煩雑な行政手続をなくす）に取り組み、企業がビジネスを行いやすい環境を整えるよう努めている。
• 相互に利益があるようなwin-win関係を結ぶことが、貿易面で最も重要である。

5ワシントンＤＣ （5/17（水）-20（土））（議会）
ペローシ 民主党院内総務
カストロ下院議員（ジャパン・コーカス共同議長）
ダシュル 元上院院内総務
ファジオ 元下院議員
エラード 下院歳入委員会
Chief Trade Counsel（行政府）
US Chamber Invest in America! 2017 Summit 村瀬副議長挨拶
ハズラック 国務次官補代理
ライフ USTRシニア・アドバイザー
ヴォルカンセク 商務省SelectUSA
エグゼクティブ・ディレクター
カラブリア 副大統領チーフ・エコノミスト（民間）
カトラー アジア・ソサエティ政策研究所 副所長
ノーキスト Americans for Tax Reform会長
マリガン USCIBシニア・バイス・プレジデント
佐々江駐米大使

6

ペローシ 民主党下院院内総務••••

下院議長として広島を訪れ、献花できたことを大変誇りに思っている。
人権や安全保障など日本とは多くの利益を共有している。
日本企業による米国への投資を歓迎している。
データを分かりやすく示すことは大切。
TPPの人気がなかった理由は、日本ではなく、ほかの国との間で、労働や環境に関する多くの問題が存在したことである。

カストロ 下院議員（ジャパン・コーカス共同議長・民主党）• 目下最大の懸念は北朝鮮問題。日米協力を心強く思いつつ、中国の対応に注目している。
• ジャパン・コーカスとしては、日本が追求しようとしているTPP１１にも、トランプ大統領が考えている二国間交渉にも対応できるよう準備している。
• まずはNAFTAの再交渉が注目されている。二国間交渉についても、トランプ政権がどのくらい真剣に対応するか注視している。

7

ミッション総括• 各州およびDCともに、数多くの要人訪問が実現し、歓迎を受けると同時に、日米関係の重要性やアジア太平洋地域において日米両国が果たすべき指導的役割について、活発な意見の交換がなされた。
• 各州では、押しなべてpro-business、pro-tradeの発言が相次いだ。

• ワシントンDCにおいても、ビジネスしやすい環境を整えて米国への投資を呼び込みたいという強い意気込みが感じられた。また、連邦政府関係者からはＴＰＰから離脱したものの、anti-tradeではないとの発言もあった。

8

訪米ミッションを踏まえての今後の対米関係強靭化（案）• 今秋の会長ミッションにおいて、さらに各州訪問を重ねるとともに、経団連のポジションや日本企業の米国経済への貢献について、政策関係者だけでなく社会一般も含めて幅広く広報する機会を設ける。
• 米国連邦・各州関係者の来日機会をとらえ、意見交換を継続し、相互理解を促進する。
• 日本企業の米国における事業活動に影響を及ぼす政策情報収集を一層強化するとともに、日本企業の投資の米国経済への貢献について情報提供を継続し、理解増進を図る。
• 連邦政府・議会に対するネットワーキング活動を強化する。

9
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基発0727第4号
平成24年7月27日

厚生
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国土交通省自動車局長罵｜瞳塑=堂貨物自動車運送事業の荷役作業における労働災害防止対策の推進について（協力要請）
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厚生労働省の各種施策の推進につきましては、日頃よりご理解、ご協力を賜り厚くお礼申し上げます。

この度、貨物自動車運送事業の荷役災害が増加していることを踏まえ、下記内容について、貴省所管事業の関係団体である公益社団法人全日本トラック協会（以下「トラック協会」という｡）をご指導くださるようお願いします。
ー ■ー

旨I

貨物自動車運送事業の荷役作業における労働災害の防止については、平成23年6月2日付け基発0602第14号「陸上貨物運送事業の荷役作業における労働災害防止対策の推進について」（以下「荷役災害防止通達」という｡）により、荷主と連携した対策の推進について、トラック協会を含め関係業界団体へ協力を要請しているところです｡．

′このような中で、貨物自動車運送事業に関連する労働災害は、昨年も13,543人が被災し、一昨年の13,040人から500人以上の増加になっています。本年についても、既に4,640人（5月末現在の速報値）が被災し、昨年同期を5.6％も上回る状況になっています｡

貨物自動車運送事業に関連する労働災害の特徴につきましては、①交通事故は7％程度であり､70％は荷役作業において発生していること②事故の型では、荷役作業時における荷台端や荷の上等からの墜落・転落災害が最も多く、災害全体の30％を占めていること③､災害発生場所は、貨物の輸送を委託する荷主の事業場が70％を占めていること、といったことがあげられます。
このような災害を防止するためには､貨物自動車運送事業者と荷主の事業場が連携して、安全衛生協議組織の設置や安全パトロールの実施、作業床、手すり、墜落防止柵の設置等に取り組む必要があります。

こうしたことを踏まえ、貴省所管事業の関係団体であるトラック協会に対しまして、会員事業者に荷役災害防止通達の徹底についてご指導をお願いするものです。
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News Release2011 年 11 月 29 日
アイ・ケイ・ケイ株式会社
佐賀県伊万里市新天町 722-5
報道関係各位

招待者リスト、招待状、出欠管理、席次表作成、引出物をネットで一元管理
挙式準備を効率化できるインターネット活用システム「one-W システム」を、ララシャンスほか全 13 施設に導入
ゲストハウス型婚礼施設を全国に展開するアイ・ケイ・ケイ株式会社（本社：佐賀県伊万里市、代表取締役
社長：金子和斗志、以下 IKK）は、招待者リスト、招待状、出欠、席次表の作成・管理などを、ネット上で一元化することで、挙式準備を効率化できるインターネット活用システム「one-W（ワンダブリュー）システム」を、ララシャンスほか全 13 施設に導入しました。

「one-W システム」の特長
これまでは、申込書・招待者リスト・招待状・席次表など、ほぼ同内容でも、それぞれ個別記入が必要で、また席次表の配置決めや修正といった煩雑な手作業も、おもに紙面で進めていましたが、本システムを活用し、招待者リストを一度登録するだけで、ネット上での一元管理が可能になり、更新や修正を効率的かつ容易に行えるようになります。
これにより、新郎新婦間の最新情報の共有もスムースになり、ウェディングプランナーも含め、事務作業時間が軽減されるため、披露宴の演出など、より重要な打ち合わせ、プランニングに、時間を割り当てることができます。
また、招待状と引出物の発注サービスも、順次導入する予定です。

導入の背景（上）出欠者入力画面。同じ画面で、宿泊・送迎バスなどの管理もできます（下）席次表の名前と席をクリックするだけで、簡単に配置替えできます「働きながらでも、効率的に挙式準備を進めたい」、「遠方のため、打ち合わせ参加が難しい」、「プランナーといつも繋がっていたい」といった新郎新婦の声を受け、導入に至りました。また、準備期間が限られることが多く、体調の具合も気になるマタニティウェディングの方でも、本システムを活用することで、無理なく自身のペースで進めることができます。

http://www.ikk-grp.jp/

システム概要[システム名]one-W（ワンダブリュー）システム[導入施設]

アイ・ケイ・ケイ運営の全 13 施設
九州エリア（6）：[福岡]ララシャンス博多の森 [佐賀]伊万里迎賓館・ララシャンス迎賓館 [佐賀]ララシャンスベルアミー [大分]ララシャンス迎賓館[宮崎]ララシャンス迎賓館、プレジール迎賓館
東北エリア（2）：[岩手]ララシャンスベルアミー [福島]ララシャンスいわき
北陸エリア（4）：[富山]キャナルサイドララシャンス、キュイジーヌ フランセーズ ラ・シャンス [石川]ララシャンス太陽の丘 [福井]ララシャンスベルアミー四国エリア（1）：[高知]ララシャンス迎賓館[サービス内容]
https://www.one-w.net/bg にアクセス。新郎新婦専用の ID、パスワードでログインし、招待者リストを入力。その後、招待状作成、出欠管理、席次表作成、および引出物の管理ができます。
※招待状、引出物の発注サービスも、今後導入する予定です[その他の特長]¾¾¾¾

パソコン操作が苦手な方でも、分かりやすく、簡単に操作できます
携帯電話サイトにも対応。仕事の合間でも、手軽に入力できます招待者と引出物の数、組み合わせをカウントでき、手配ミス軽減が見込めます
新郎新婦が施設より遠方に在住するなど、ウェディングプランナーとの頻繁な打ち合わせが困難な際も、容易に情報共有できます[本件に関する報道関係からのお問い合わせ先]
アイ・ケイ・ケイ株式会社
経営企画部 森田康寛
Tel.050-3539-1122 ・ Fax.092-937-7031 ・ info-ikk@ikk-grp.jp〒811-2245 福岡県糟屋郡志免町片峰 3-6-5
または
株式会社ブレインズ・カンパニー （アイ・ケイ・ケイ株式会社広報代理）
岡本尚子・水浦琢也
Tel.03-3496-1091 ・ Fax.03-3496-2216 ・ ikk@pjbc.co.jp〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町 2-9 カスヤビル 1F2

当社施設の一例：ララシャンス博多の森（福岡支店） 概要
2002 年 10 月オープン。15,563 平米の広大な敷地に建つゲストハウス型婚礼施設。木とガラスのチャペルと白亜のチャペ
ル、タイプの異なる 3 つのバンケットを備えます。
独立型教会、天使の羽舞う「木とガラスの教会」、全会場へのオープンキッチン完備が特長。また、自然に恵まれた周辺環境も、魅力のひとつです。
[ 福岡県福岡市博多区東月隈 3-27-2 / 福岡空港より車で約 10 分。福岡都市高速出口より車で約 15 分 http://www.ikk-grp.jp/hakatanomori/ ]会社概要[社名] アイ・ケイ・ケイ株式会社（IKK Inc.）[証券コード] 大証 JASDAQ 2198
[住所] 佐賀県伊万里市新天町 722-5[設立] 1995 年 11 月 1 日[資本金] 336,568 千円（2010 年 10 月 31 日現在）
[代表者] 代表取締役社長 金子和斗志[売上高] 2010 年 10 月期 連結売上高 12,694 百万円[事業内容]

挙式・披露宴に関する企画・運営等のサービスの提供、葬儀に関する企画・運営等のサービスの提供[経営方針]IKK は、「お客さまの感動のために！」という信念のもと、お客様の感動づくりを通して社会に貢献することにより、地域社会になくてはならない企業となることを経営の基本方針としております[事業所] ゲストハウス型婚礼施設 13 ヵ所、関連会社 2 社
九州エリア

東北エリア

[福岡] ララシャンス博多の森[岩手] ララシャンスベルアミー
http://www.ikk-grp.jp/morioka/

http://www.ikk-grp.jp/hakatanomori/[佐賀] 伊万里迎賓館・ララシャンス迎賓館
http://www.ikk-grp.jp/geihinkan/[福島] ララシャンスいわき
http://www.ikk-grp.jp/iwaki/[佐賀] ララシャンスベルアミー
http://www.ikk-grp.jp/belami/

北陸エリア[大分] ララシャンス迎賓館[富山] キャナルサイドララシャンス
http://www.ikk-grp.jp/toyama/

http://www.ikk-grp.jp/oita/[宮崎] ララシャンス迎賓館
http://www.ikk-grp.jp/miyazaki/[宮崎] プレジール迎賓館
http://www.ikk-grp.jp/ps/[富山] キュイジーヌ フランセーズ ラ・シャンス
http://www.lachance-ikk.jp/[石川] ララシャンス太陽の丘
http://www.ikk-grp.jp/taiyonooka/

九州エリア：関連会社[福井] ララシャンスベルアミー
http://www.ikk-grp.jp/fukui/

スイートヴィラガーデン株式会社
http://suite-vg.jp/

四国エリア

株式会社極楽http://www.4400.jp/[高知] ララシャンス迎賓館
http://www.ikk-grp.jp/kouchi/

3
別紙１
年月日

指定給水装置工事事業者指定時確認事項
指定番号㊞

氏名又は名称郵便番号，住所
代表者氏名
電話番号
FAX番号

提出先の水道事業者（水道事業者等の連携による広域開催も含む）が実施している指定給水装置工事事業者講習会の受講実績（過去５年以内）
受講年月日（受講を証明する書類（受講証等）の写しを添付してください。）
年

月日

未受講

・

指定給水装置工事事業者の業務内容
休業日、営業時間（修繕対応時間もご記入ください。）
休業日

：営業日

：

修繕対応時間 ：漏水等修繕対応の可否（該当部に〇をつけてください。詳細な内容を記入することも可能です。）

屋内給水装置の修繕・埋設部の修繕その他（））

対応工事種別 （新設・改造等） ： 該当部に〇をつけてください。
配水管からの分岐～水道メーター （ 新設 ・ 改造 ）水道メーター～宅内給水装置（ 新設 ・ 改造 ）給水装置工事主任技術者の研修受講状況（受講歴）
受講日：年

配管技能者の従事状況
指定の有効期限月日（ 有 ・ 無 ）どちらかに〇をつけてください。

受講名（ 有 ・ 無 ） どちらかに〇をつけてください。
年月日

その他
緊急連絡先 ：
※ 上記内容については法令改正等により、ホームページへの掲載など公表する場合があります。
※ 業務内容に変更が生じた場合は、速やかに臼杵市にその旨を届け出るようお願いします。
「＠＜平成 29 年 9 月 19 日発表＞

ソラリアターミナルビルおよび福岡三越 開業 20 周年合同記念行事を行います● 西日本鉄道㈱が運営する「ソラリアターミナルビル」と、当ビルに出店し㈱岩田屋三越が運営する「福岡三越」では、開業 20 周年を記念し、平成 29 年 9 月 26 日（火）・27 日（水）に両社合同の記念行事を行います。
● ソラリアターミナルビルは平成 9 年 9 月に竣工し、同年 10 月に開店した福岡三越のほか西鉄天神高速バスターミナルや西鉄福岡（天神）駅が入居する複合ビルで、多くのお客さまにご利用いただいております。今回
ｓ の記念行事を通し、これまでご愛顧いただきましたお客さまへ感謝の意を表したいと考えております。
● 合同記念行事では、①両社長が出席する記念セレモニー、②20 周年特別記念プレゼントキャンペーンを行います。 また、ソラリアターミナルビル 3 階にある西鉄天神高速バスターミナルにおいて写真展を開催するほか、20 周年記念として改装工事を行っておりましたライオン広場の供用を開始いたします。
● 合同記念行事のスタートとなる記念セレモニーにつきましては、ぜひ報道各社の皆さまにご取材いただきたく存じます。何とぞ、よろしくお願いいたします。
■ 福岡三越 20 周年記念セレモニーの概要【開催【場【出【内席日】

平成 29 年 9 月 26 日（火） 9 時 30 分～所】

ソラリアターミナルビル 1F ライオン広場

者】

西日本鉄道㈱ 代表取締役社長執行役員㈱岩田屋三越 代表取締役社長執行役員㈱岩田屋三越 執行役員福岡三越店長

容】

倉富 純男（くらとみ すみお）
村上 英之（むらかみ ひでゆき）さま
中村 謙二（なかむら けんじ）さま

ほか○主催者挨拶、20 歳のメンバーで構成される楽団による演奏、くす玉割り 等○セレモニー終了後、午前 10 時より福岡三越ライオン口にて、先着 2,000 名様にライオン像をモチーフにしたイラスト“スマイルライオン”の焼き印入りどら焼きをプレゼントいたします。

■ 福岡三越×ソラリアプラザ×ソラリアステージ 3 施設合同
「福岡三越開店 20 周年特別企画

ハタチのお祝いキャンペーン」の概要【実 施 期 間】

平成 29 年 9 月 26 日（火）・27 日（水） 10 時～20 時【内期間中、福岡三越・ソラリアプラザ・ソラリアステージのうち 2 館で各 1,000 円以上、合計2,000 円以上（いずれも税込）をお買い上げのお客さまに 20 周年記念特別プレゼントを進呈します。
※2 館でお買い上げいただいたレシートを下記引換場所までご持参ください。
※レシートは上記 2 日間のものであれば日付をまたいでの合算も可能です。
※プレゼントのお引換は、期間中おひとりさま 1 回 1 点限りとさせていただきます。
※プレゼントは両日とも各 1,000 個限定です。なくなり次第終了とさせていただきます。

容】【引 換 場 所】

ライオン広場（福岡三越入口横 特設ブース）

1

【プレゼント内容】

スマイルライオンをモチーフとした飴や金平糖が詰まった“貼り箱”を 5 種類からお選びいただけます。
いずれも今回のために特別に作られたオリジナル品です。
※各デザインとも数量限定につき、ご希望のデザインに沿えない場合がございます■ 「西鉄天神高速バスターミナルの 20 周年を振り返る写真展」の概要【展 示 期 間】

平成 29 年 9 月 26 日（火）～12 月末（予定）【場所】

ソラリアターミナルビル 3 階 西鉄天神高速バスターミナル
3 番乗り場前展示スペース「バスミュージアム」【内容】

開業当時の様子など、西鉄天神高速バスターミナルの過去を振り返る写真を展示いたします。

この件に関するお問い合わせは、西鉄お客さまセンター（℡0570-00-1010）まで

2
南 風（ふぇ～）平成27年12月１日

琉球大学医学部医学科同窓会報 Vol.23 №２も労力も多くかけてこそ成果が出ます。その診療てはもちろんですが、私が一番衝撃をうけたのはには家庭・医療・学校に対する広い視野や柔軟な今後のビジョンについての事でした。先生は iPS考え方が必要です。私の引越し遍歴と講師歴（看細胞の臨床応用はもちろんですが、それ以上に力護師・ST・PT・OT・視能訓練士・保育士・栄を入れて行きたいのは iPS 細胞を応用した創薬養士の養成）、３人の子ども（現高校～大学）をにも取り組んでいきたいとのことでした。それだ

自ら育てた経験、転校歴（３児とも小中学で５～けならあまり驚く事はなかったのですが、その方７回）などが全て、今に活かされています。自分法というのが製薬会社と直接組んで創薬を目指すの欠点であるADHD傾向さえ、集中力・バイタと言うものでした。私は今まで医者と製薬会社とリティ、患者さんの理解と代弁に於いて、利点になっの関係に対してはあまり良いイメージを抱いておています。人生に無駄はひとつも無いものです。

らず、どちらかというと冷ややかな目で見ており29年前の入試面接で、永盛・平山両教授に「僻ました。それを聞いて始めは少しがっかりしまし

地医療云々」と方便を語った私は、結局、無縁だったが、最後まで聞いて色々考えてしまいました。

たはずのそこに浸かっていて・・・「嘘はつけな

山中先生は病気に苦しむ患者さんが新しい治療薬いな」と思いつつ、片道60㎞の通勤もヒトカラの恩恵をうけるためには最終的にはどうしても大しながら楽しく続けています。卒後23年、まだきな製薬会社の力が必要である事。欧米では研究まだ進化し続けますよ。

成果と製薬会社の橋渡しとしてベンチャー企業が機能しているが日本ではそれがまだである事。そ凡夫の思い携して創薬を目指す事。以上をお話されました。

敬先生のお考えは私の狭い了見よりも最終的に患者６期のみなさん、ご無沙汰しています。當間でとされているのではないかと感じました。私の拙す。私は今那覇市立病院産婦人科へ勤務していまい文章力では先生のお考えを皆さんに充分にお伝す。卒業後は琉大産婦人科医局へ入局し平成18えできずに大変申し訳なく思っています。私が言年より現職となります。その間県立那覇病院（現いたい事は物事は一つの考え方だけでないと言う南部医療センター）、県立八重山病院、沖縄赤十事です。同じ物事でも全く違う考え方もあり得ま

字病院勤務を経てきました。生来人見知りが激しす。どれが正しくてどれが間違っているという訳

くあまり人付き合いも得意ではない性格なので卒ではなくどちらもあり得ると言う事です。ただそ

業後は同窓会へも参加せずひきこもっていました

れで納得が行くかどうかはまた別問題です。それ（皆さんすいませんでした）。このまま静かに生きに対しどのように対峙していくのかは今後の私のていこうと思っていたところへ同期の長濱先生課題です。以上まとまりがなく近況報告にはほど（現在同じ職場です）から急に「たかしー、（崎間）遠い内容となってしまいました。最後に６期の敦から電話」とPHSを渡されあれよあれよというユーレイ評議員（殆ど活動しておりませんでした。

間に南風に投稿する事が決定しました。決まった皆さんすいませんでした）であった私を見かねて以上はやるしかないと決め今日ここに書かせて頂代わりに快く評議員を引き受けてくださった長濱

いています（長濱先生有り難うございました）。

さん。本当に有り難うございます。今後は一卒業

さて思い切って引き受けたものの何について書生として微力ながらご協力させて頂きます。また

こうか迷いましたが（長濱先生からはおれは書い６期のみなさんといつかまた再会する日をお待ちたけどたかしーはまだか？と毎日のようにプレッしています。
それまでどうぞお体を御自愛下さい。

シャーをかけてもらいました）今回は最近あった

ではまた！

那覇市立病院

産婦人科 當

こで日本型の製薬モデルとして直接製薬会社と提間さんへ対して最速で最大の利益を供せる事を目的

学会での講演会を聞いて感じた事を書かせて頂きます。講演者は皆さんご存知あのiPS細胞の山中伸弥先生でした。メディア等では断片的な面しか伝わってきませんが、直接お話を聞かせて頂いたのは初めてでした。内容はすばらしい業績につい－ 22 －
平成３１年４月

本校における部活動方針

兵庫県立西宮甲山高等学校長

本校では、心身ともに健康で明るい生活を営めるよう、生涯にわたり学習・スポーツ・芸術等に取組む姿勢を育てるという教育方針のもと、部活動では、生徒の能力を伸ばし、技能・教養を高めるとともに、協調の精神を養うことを第一の目的としています。
また、体験的な活動を通して主体性を養う、集団における自己の役割を考え規範意識を高める、自主的な問題解決能力や自己を省みて改善する力を養う、西宮南高校との定期戦を通して愛校心を育むことができる場として、部活動を奨励しています。
その活動に当たっては、本県教育委員会が策定した「いきいき運動部活動（４訂版）」、「文化部活動のあり方に関する方針」に基づき、適切な部活動運営に取組んでいきます。
憚砲係き ヽ月
毎憚砲植挙ヽ口くヽくヽヽ１ヽ︶＋Φ︵択寧道化植さκへ塁＜起 ∫蘇 Щ郎ｔⅨ ニーかヽ 同 ミ ︑ヽ日圏 ¨ヾ笹 ｔ後劇鶯硬口掛■鸞ヽ祗送一起砲″ｎ総楯糀輛得戯目翠相漑難係きКへヽ ︑年ミー姜ｌ ︵二ヽか起 蘇

ヽ０﹁一三量︐

憚化電さｌレヽ■黙戻 Ｋへ ︑か長起 ま起砲γさκヽかか長起砲κき熙＝ヽキ ヽ気く ︶ 回 ∞ Щ Ｏ 購 ∞︼ｏ∞
駆 題 ｏｏぷ ﹇ ︵０のＣｏメゴ ３ ３ ミ ｄ 郷 ￡ヽ ︱ て く Ｉ Ｋ ・ミ 斗 ハ ヽ 卜 ヽ

柵 斌 皿遇駅孤嵌コ︶
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卜・Ｏいてヽ■瑯案ハヽてКｅｔｅψ ″Ｒ
ヽヽ・
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い工Ｋトーヽ意彙ｅ ﹀ふ轟勾 ミ ︑トムヽ︱ヽＲヽ ３ムヽ■ヽ日 ≦ヽ■ヽ日 ´量バ′
Ｓ挙押侭侵く ︒１■句体︶⊃Щ理担く ︑ヽ Ｏｍｍ 二﹁Кく回ヽ﹂椛黎画ｅ回ハヱハ回色せ← 丈３ ﹇′測Юヾ側Ｅ駐 ﹀皿ｐ勾ぐ単σいくヽさＬが淋船誉椰瞑ｅミ ︑卜ｏｍｍ貯 無３︻゛狐駆ｐ尽彙や柵扁欺硝鵬Кゝ︱□ヽ ・Юヾ０概世抑興壇＝撫ヽミーシヽ・
１い﹂ｐＳ避ヽｐ略壺里せ ヽあ ﹇ざ奮一
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柵絆詭ふメふК副癬適眠 ざヽ％則熊嵌∞一コ﹂ｐ 譜 ∽き一

К絆匡畿

ミざＳ劣
Ｖｏｌ
Ｖｏｌ．２５
おいら、いたっちだよ。春の足音がきこえてくるけど、まだまだ寒い日が続くな～。
みんな風邪はひいていないかい？おいらは、うがい・手洗いで風邪の予防をしているよ。
お互い、風邪をひかないようにしようね。ではグッズ検討会のみなさん、報告をお願いします。
✐…成人式に初めて着ぐるみ登場！
1 月１３日(日)、成人式にムジナもんといがまんちゃんが駆けつけ、新成人の門出を祝いました。会場はムジナもんといがまんちゃんの登場で、華やかな振り袖や真新しいスーツに身を包んだ新成人たちに、笑顔があふれていました。
また、成人式の記念品として、ムジナもんのイラスト入りのマフラータオルも配られました。

「新成人のみなさん、おめでとうございます！！」（成人式の様子）（藍乃蔵の商品）✐…ムジナもん、藍染とコラボ！
市内で藍染商品を取り扱っている「藍乃蔵（あいのくら）」（羽生市東８－２－２）で、ムジナもん柄の藍染商品が作られました。ひとつひとつ手作りで、伝統ある藍染めと、ムジナもんのコラボレーションは見事です。巾着やティッシュケースなど、今後販売していく予定だそうです。
（市役所案内にぬいぐるみと一緒に置いてあります。
）✐…4 コマ漫画展示！
２月１２日(火)から２９日(金)まで、市役所１Ｆロビーに全国から応募のあった４コマまんがを展示しました。今年の応募作品は、昨年の１６１点から３８２点に増えて、にぎやかな展示になっています。どれもユーモアあふれる作品ですので、みなさんもぜ
ひご覧下さい。
編集後記
この間の節分で、豆を年の数だけ食べました。年々増えてくる豆の数。嬉しいのやら悲しいのやら。ところで、ムジナもんはいったい何個食べたのでしょうか？（Ｍ）
佐渡市報道資料【本送信票を含む １枚】
令和６年５月２２日

介護保険法に基づく行政処分について
令和６年５月２２日付けで、佐渡市が認可しているヘルパーステーション十季のあかり佐渡に対し、下記のとおり介護保険法に基づく行政処分を行いました。

記
１ 事業所の概要
事 業 所 名：ヘルパーステーション十季のあかり佐渡
事業所所在地：佐渡市青野３３４番地８
事業 者：株式会社クローバー佐渡 代表取締役 山下 峰生
サービス種 別：訪問介護、第１号訪問事業
２ 処分内容訪問介護及び第１号訪問事業の指定の一部効力停止「新規利用者の受入停止４か月」<令和６年５月２７日（月）～令和６年９月２６日（木)>３ 処分理由訪問介護事業所の訪問介護員以外の者（無資格者）が介護サービスを実施したにも関わらず、当該訪問介護事業所の訪問介護員が介護サービスを提供したように装って不正に介護報酬を請求した。
４ 返還請求額
３９２，４９９円（内訳 返還額３２７，１４１円 加算額６５，３５８円）※不正請求を行い受領していた介護給付費及び第１号事業支給費を返還させるほか、介護保険法第２２条第３項の規定に基づき、当該返還金額に１００分の４０（介護給付費のみ）を乗じて得た加算額を請求する。

本件についての問い合わせ先
佐渡市役所社会福祉部高齢福祉課
担当：介護保険係 主任 本間寛子
電話（直通）0259-63-3790
創立５０周年と新制服披露
県立舞子高等学校は本年（令和５年）に創立５０周年を迎えます。平成１４年に日本で初めて設置された環境防災科も２１年目を迎えています。地域の方々に支えられ、また時代の要望にも寄り添いながら歴史を紡いできました。
これに合わせ制服も新たにすることになりました。名所 舞子浜の景観美をイメージしつつ、環境にも配慮した素材を取り入れました。これからの未来を担う人材になってほしいと願い、ここに披露いたします。
応募日 2013年月

企画名 ：企画者名(フリガナ)

企画ジャンル

展示 ・ 音楽 ・ パフォーマンス ・ ワークショップ ・ インスタレーション
その他 ()※項目のいずれかに ◯ をして下さい。

参加希望日程24日 ・ 25日 ・ 26日

希望会場

企画概要

開催当日の具体的な実施内容

開催時のイメージ図（別途添付資料でも可）

応募締切 ： 2013年 2月 28日（木）※項目のいずれかに ◯ をして下さい。

日
新型コロナウイルス感染症対応として，日本学生支援機構が実施する制度について案内「緊急特別無利子貸与型奨学金」について
新型コロナウイルス感染拡大の影響によりアルバイト収入が大幅に減少した学生等を対象として，緊急特別無利子奨学金の募集を行います。希望する学生は学生課窓口までお越しください。
□第二奨学金（有利子）制度を活用しつつ利子分を国が補填し，実質無利子（０．０％）にて貸与します。
□既に第一種奨学金も貸与を受けている奨学生についても「緊急特別無利子貸与型奨学金」については併用貸与の基準（人物・学力・家計）ではなく，第二種奨学金 (有利子）の基準（人物・学力・家計）による選考を行います。
■対象学年 ： 全学年■対象者の要件以下の要件を全て満たすことが必要です。
１．第二種奨学金の基準（人物・学力・家計）を満たしていること。
２．現在，第二種奨学金を受けていない又は申し込んでいないこと。（令和 4 年度第二種奨学金予約採用候補者で進学届提出により採用となる予定の者も推薦対象となりません）
３．家庭から多額の仕送りを受けていないこと。（年間１５０万円以上ではないこと）。
４．生活費・学費に占めるアルバイト収入の割合が高いこと。
５．学生本人のアルバイト収入について，新型コロナ感染拡大の影響により大幅に減少したこと（１）「緊急事態宣言」「まん延防止等重点措置」の実施区域となったこと等により，令和４年度において新型コロナウイルス感染拡大の影響でアルバイト代が５０％以上減少した。
（２）予定していたアルバイトにつけず，見込んでいた収入が得られなくなった。 等■貸与始期「緊急事態宣言」「まん延防止等重点措置」の適用に伴い，アルバイト収入が大幅に減少した月以降で希望する月（令和４年４月以降）を選択。

■貸与終期 ： 令和５年３月までの貸与となります。（令和４年度限りの貸与となります）■貸与金額 ： ２万円から１２万円（１万円単位で選択）■提出書類（１）「確認書兼個人信用情報の取扱いに関する同意書」
貸与型奨学金「奨学金を希望する皆さんへ」（ピンクの冊子）に挿まれています。
（２）生計維持者の収入に関する証明書類
生計維持者の 2021 年度（2020 年 1 月～12 月分）の所得証明書類等。（ただし，9 月以降に申し込む場合，2022 年度（2021 年 1 月～12 月分）の所得証明書類。
なお，2020 年 1 月 2 日以降（9 月以降に申し込む場合，2021 年 1 月 2 日以降）に転職等により生計維持者の収入に変化が生じている場合は家計急変後の給与明細（直近 3 か月分）等。
（３）アルバイト収入減等の証明書
給与明細，預貯金通帳の写し等（令和４年４月以降の減少する前と減少した後の 2 か月分）。 証明書類の提出が難しい場合は，申告書（様式事由）に出せない旨を記入し提出。（万が一虚偽申請があれば返金を求める場合があります。）（４）その他，スカラネット入力下書き用紙，本人名義の通帳のコピー等。窓口で案内します。
【書類作成時の注意事項】
・書類の記入には黒のボールペンで記入してください（消せるペン・鉛筆等は不可）。
・記入内容に訂正が生じた場合は，訂正箇所に二重線を引き，訂正印を必ず押印してください。
■申込締切
令和４年１２月８日（木）■その他
・基本的には，申込完了後翌々月の振込になります。（ただし，日本学生支援機構の審査によっては，翌々月より以降になる場合があります。）
・採用の可否は奨学金の振込にて確認してください。
■提出先・問い合わせ先〒981-8585 仙台市泉区虹の丘 1-18-2
東北生活文化大学・東北生活文化大学短期大学部 学生課（℡ 022－272－7520）
R4.4.19 学生課
南ソウル大学交換留学プログラム募集要項（2025 年春学期派遣）【南ソウル大学について】
1994 年開校。本校は韓国・忠清南道天安市。本学とは 2011 年 4 月に学術交流協定を締結。これにより南ソウル大学との交換留学を開始することとなった。工学部、芸術・体育学部、商経学部、人文社会学部、保健医療学部の 5 学部がある。
南ソウル大学 HP：https://www.nsu.ac.kr/en/?m1=home【プログラム概要】（1）派遣先：南ソウル大学（韓国・忠清南道天安市）（2）派遣期間及び時期： 半年；2025 年 2 月下旬～2025 年 6 月下旬
１年；2025 年 2 月下旬～2025 年 12 月下旬※渡航後の派遣期間の変更は原則不可（3）派遣人数： 全学で 3 名（4）派遣対象： ①全学部・全研究科②現地の学生と共に受講するのに十分な韓国語能力または英語能力を有する学生③交換留学生として意欲や自覚のある学生【応募・選考スケジュール】（1）応募締切：2024 年 10 月 10 日（木）17 時まで（2）提出書類：①所定の申請書（写真貼付）、②成績証明書、③誓約書※申請書・誓約書は大学ホームページまたは学務情報システムよりダウンロード可能（大学 HP トップページ：国際交流・留学→在学生の方へ→留学の種類→現在募集中のプログラム）（3）応募方法：提出書類を応募締切までに国際交流センターに提出（4）選考基準：語学力、学業成績、交換留学生としての自覚や人格（現地での交流活動にも積極的に取り組む行動力と積極性など）（5）選考・申請手続きのスケジュール：応募締切後に、学内面接にて候補生を選考
学内面接；10 月下旬予定（面接日時・場所については、別途メールで通知）
申請書類作成；候補生に選ばれた学生は、大学指定の申込用紙および諸手続きの書類に記入し、指定された期日までに国際交流センターに提出すること。
【費用及び現地での滞在先等】（1）授業料：南ソウル大学への授業料は免除（ただし、本学へは授業料を納入すること）（2）渡航費：学部生に対し、本学後援会より奨学金が支給予定（上限 15 万円）（3）その他の費用（滞在費、保険料、ビザ申請料など）：自己負担※保険については学研災付帯の海外旅行保険に加入していただいています。

（4）滞在先：学生寮
・第 1 号館（4 人部屋）
；KRW 562,400
・第 1 号館（2 人部屋）
；KRW 935,300
・第 2 号館（2 人部屋）
；KRW 1,206,500※いずれも学期単位※学期の前後や休暇中は別途寮費を支払う必要あり【単位・学籍】（1）履修可能な科目：
Korean Language Institute（語学堂）での留学生向け韓国語クラスのほか、英語での開講科目と、韓国語能力次第で現地学生と共に正規授業を履修することも可能。場合により別途授業料を支払えば正規授業と並行して語学堂での韓国語クラスを週 1～2 回程度受講することが可能。
（2）単位認定：派遣先で修得した単位の認定については、各学部の定める手続き・規定に従うもの。
※帰国後の単位認定は本学の各学部・研究科によって行われるため、本学で単位認定できない科目もあるので事前に相談すること。
（3）学籍：学籍状態は「在学」のまま、派遣期間は本学での在学期間に算入される。

派遣先で修得した単位は必ず認定されるとは限りません。卒業や進級に関わる場合もあるため、留学期間も含めた履修計画について、あらかじめ指導教員や各所属の教務担当者とよく相談した上、応募してください。

【注意事項】
交換留学生として派遣される学生は、名古屋市立大学危機管理対応マニュアルに則り、万が一の事故に備えて、派遣前に緊急連絡先等の詳細を各学部の教務担当窓口へ提出してもらうほか、滞在中の危機管理等について説明を行います。
帰国後、報告書の提出や国際交流センター主催の留学フェアへの参加等のご協力をお願いします。
【お問い合わせ】
国際交流センター（滝子キャンパス 3 号館 1 階）
TEL:052-872-6315

Email:ryugaku@sec.nagoya-cu.ac.jp
報道関係者各位
株式会社ユニットコム
プレスリリース2011 年 1 月 11 日

パソコン工房、第 2 世代 Core i7 プロセッサーと、Blu-ray ドライブ(読込再生対応)・GeForce® GTX 485M を搭載した「Lesance BTO CLG669EX TYPE-GXRR」,「Lesance BTO CLG669
TYPE-GX」の 2 機種を販売開始

全国で、パソコン工房を展開する株式会社ユニットコム（社長：大野三規、本社：大阪市浪速区）は、パソコン工房より BTO ノー
トパソコンの新製品「Lesance BTO CLG669EX TYPE-GXRR」,「LesanceBTO CLG669 TYPE-GX」の 2 機種を販売開始しました。
両製品とも、グラフィックカードには GeForce® GTX 485M 2GB を採用しています。
また、Blu-ray ドライブ(読込再生対応)、15.6 インチ 1920×1080の 16：9 高解像度液晶を採用、USB3.0 対応ハードディスクなどへの高速データ転送が可能な USB3.0 ポートも標準搭載しています。
両製品ともに第 2 世代インテル® Core™ プロセッサー・ファミリーを搭載しており、「Lesance BTO CLG669EX TYPE-GXRR」には第2 世代の Core i7-2920XM Extreme Edition（2.5GHz-3.5GHz/8MBキャッシュ）、「Lesance BTO CLG669 TYPE-GX」にはインテル(R) Core 「Lesance BTO CLG669EX TYPE-GXRR」
i7 2630QM(1.73-2.93GHz/6MB キャッシュ)を搭載しています。
「Lesance BTO CLG669 TYPE-GX」
また、パソコン工房の BTO シリーズは、さらに高速なプロセッ *画像はイメージとなります。
サーや HDD、SSD への変更が可能な受注後生産システムを採用しており、オプションで 3 年間保証も選択可能です。

製品名:「Lesance BTO CLG669EX TYPE-GXRR」
標準構成価格 289,980 円（税込）【初回特別価格】 284,980 円（税込）「Lesance BTO CLG669 TYPE-GX」
標準構成価格 169,980 円（税込）【初回特別価格】164,980 円（税込）【初回特別価格】：パソコン工房 WEB 通販で第 2 世代 Core i7 プロセッサー搭載ノートパソコンのご注文先着 100 台までに適用致します。
掲載 URL:http://www.pc-koubou.jp/pc/note_newcpu.php【掲載開始可能日】 2011 年 1 月 11 日
【発売日】
2011 年 1 月 11 日

【特長】
■第 2 世代 Core プロセッサーファミリー搭載■メモリ 4 スロット搭載 当社発売のノートとして初のメモリ最大 16GB(4GB X 4)搭載可能■15.6 インチ 1920×1080(16：9) 高解像度液晶採用■Blu-ray ドライブ(読込再生対応)■USB3.0 ポート搭載■10 キー付きキーボード採用■Windows7 各エディションの 32bit/64bit は同価格で選択可能■インテル®HM65 チップセットを採用■BTO(Build To Order/受注生産方式)でカスタマイズ可能。

【会社概要】
社名 株式会社ユニットコム
運営ショップ名 パソコン工房 URL : http://www.pc-koubou.jp
資本金 750,315,033円
代表者 代表取締役 大野 三規
事業内容 オリジナルパソコン、パソコンパーツ、ソフトウェア、パソコン周辺機器の販売【高解像度画像】■ 本リリース対象商品の画像は、下記 URL からダウンロード可能です。
http://www.pc-koubou.jp/press/index.php
ID: pcPASSWORD: koubou でログオンしてください。
本リリース及び製品に関するお問い合わせ先
株式会社ユニットコム パソコン工房 PC 企画部
Tel : 06-6647-2816 / Fax : 06-6647-6014
E-mail : ohkubo@unitcom.co.jp
石巻市にお住まいの皆さまへ
東北大学災害科学国際研究所「災害後に増加している小児のアトピー性皮膚炎や気管支喘息等のアレルギー疾患の詳細な原因解明と効果的な介入方法の確立」

健康調査・住居環境測定のご協力のお願い
本研究は、災害後に増加している小児のアトピー性皮膚炎や気管支喘息等のアレルギー性疾患の詳細な原因解明と効果的な介入方法の確立を目的として、気管支喘息とアトピー性皮膚炎などの症状やこころの健康、住居環境（ダニ・カビ等）について、アンケートや採血、および住居環境測定などによって調べさせていただくものです。皆さまの健康な生活にお役立ていただくため、ご希望の方には結果をお返しいたします。また、採血にご協力いただいた方には、図書カード（1000円分）を差し上げます。
調査にご協力くださいますよう、お願い申し上げます。

各日、先着30名様限定【健康調査】
日時：平成27年10月24日（土）受付時間 13:00～15:00 （予約制）
または、 10月25日（日）受付時間 9:00～12:00（予約制）
調査はお一人につき30分程度の予定です。
場所：あがらいん(開成公園内・ルネッサンス館横）
対象：あがらいんの近隣にお住まいの20歳未満のお子さま
内容：アンケート調査、身長・体重測定など
血液検査（アレルギー素因の検査）：5歳以上の方が対象
身体所見の有無：15歳以上の方が対象
各ご家庭において、屋内のカビ・ダニの採取・測定
結果：約半年後に、郵送にてお返しいたします。

事前の予約は不要です。会場に直接お越しください。
【住居環境の測定】
日時：平成27年10月～平成28年3月頃を予定 各1時間程度
対象：本健康調査に参加いただいている方。
内容：各ご家庭において、屋内のカビ・ダニの採取・測定
結果：ご希望に応じて、約3ヶ月後に電話や手紙等で簡単な説明とともにお返しいたします。
＊具体的な調査方法については、調査の際にご説明させていただきます。
調査のお問い合わせ【実施主体】東北大学災害科学国際研究所 災害公衆衛生学分野
電話：022-274-6091（平日9時～17時）担当：石黒・宮下
平成 19 年 5 月 24 日
各位会 社 名 株 式 会 社 Ａ Ｃ Ｋ グ ル ー プ
代 表 者 名 代表取締役社長
廣 谷 彰 彦（ＪＡＳＤＡＱ・コード番号２４９８）
取締役
問合せ先長 尾 千 歳
統括管理本部長
ＴＥＬ
０３−６３１１−６６４１

自己株式の取得に関するお知らせ（会社法第 163 条の規定に基づく子会社からの自己株式の取得）
当社は平成 19 年５月 24 日開催の取締役会において、会社法第 163 条の規定により読み替えて適用される同法第 156 条の規定に基づき子会社の有する自己株式を取得することを決議致しましたので、お知らせ致します。
記
１． 子会社からの自己株式の取得（１） 子会社の名称
株式会社オリエンタルコンサルタンツ（２） 取得の理由
平成 18 年８月 28 日付の株式移転により完全子会社となった株式会社オリエンタルコンサルタンツが有する当社株式を取得するものであります。
（３） 取得の内容① 取得する株式の種類

当社普通株式② 取得する株式の総数③ 株式の取得価額の総額

132,720 株
73,394 千円（平成 19 年 5 月 24 日の株式会社ジャスダック証券取引所における当社普通株式の普通取引の終値 553 円に 132,720 株を乗じた額）④ 自己株式取得の期間

平成 19 年 5 月 25 日から平成 19 年 5 月 31 日まで⑤ 取得の方法

相対取引

（ご参考）
平成 19 年 4 月 30 日時点の自己株式の保有① 発行済株式総数（自己株式を含む） 5,838,420 株② 自己株式数

60 株以上
令和５年７月 №230
編集・発行
阿賀野市社会福祉協議会
阿賀野市ボランティアセンター〒959-2123 阿賀野市姥ケ橋669
阿賀野市役所 京ヶ瀬支所内
T E L 0250-67-9203
FAX 0250-67-9204

ちいきで輝くボランティア活動紹介『こども食堂』「すいばらこども食堂」が再開しました。
６月24日
（土）
、コロナ感染症の影響で４年ぶりの開催となった「すいばらこども食堂」。当日は、おんこ茶屋に参加者とボランティアあわせ60名ほどが集まりました。
大きな寸胴で作ったカレーをみんなで食べました。「今日はカレーをおかわりして食べています。家ではおかわりしないのに、大勢で食べると美味しいのですね」とお子さんの様子を見てママも嬉しそうでした。食べ終わった後は、自分が使った食器は自分でキレイに。これもこの食堂の良いところです。
代表の藍木さんは、「みんなの笑顔を見ていると、私たちボランティアも楽しくなります。次回は８月５日（土）
正午（予定）にいただきますをしますので、みなさんおんこ茶屋に直接来てください」とお話しくださいました。な
お、参加費は、こども100円、おとな300円です。

赤い羽根共同募金の助成を受けた団体の活動を紹介します「なかよしこども食堂」
開催日時 令和５年８月４日（金）、８月31日（木）12：00～13：00（両日とも）
会場 阿賀野市フリースペースなかよし	
（阿賀野市野地城271：JA新潟かがやき
市野山倉庫となり）対
象 どなたでも、お気軽におこしください。

フードドライブ
活動報告

参 加 費 小学生以下100円、中学生以上250円
そ の 他 準備数50食。会場での会食とテイクアウトの両方選べます。	食事準備のため、利用希望の方はご連絡ください。
電話 080-3598-0827（担当：松下）主催 NPO法人いきいき健康家族オアシス（ホームページ https://www.ikiikioasis.com）

安田商工会女性部の皆様よりご寄付いただきました

この度、安田商工会女性部の皆様によるフードドライブ（食品の寄付活動）で沢山の寄付をいただ
きました。寄付いただいた食品等は、暮らしサポー
トセンターあがのを通じて必要とする方々へ提供させていただきました。
ご協力ありがとうございました。
ボランティアセンターでは、常時食品等の受付を行っています。
ご家庭や職場で食べきれない食品などがありましたら、ご提供をお待ちしております。

ふれあい昼食会のご案内
阿賀野市社会福祉協議会では、今年は「北方文化博物館」の施設見学と館内での昼食会を中心に「ふれあい昼食会」を開催いたします。皆様のご参加、お待ちしております。
日 令和５年９月15日（金）

期

申込方法 ８月10日（木）までに地区の民生委員さん

９：30 ～ 13：45
場
所 ●北方文化博物館●道の駅あがの内
容 ●北 方文化博物館の施設見学と館内での昼食会●道の駅あがのにてお買い物（自由行動）
参 加 費 １人 500円
（当日徴収）
対 象 者 阿賀野市在住の75歳以上の一人暮らしの方と高齢者世帯の方	（昭和24年４月１日以前に生まれた方とする 定員：90名）

または、阿賀野市社会福祉協議会までお申込みください。お申込みの際は、最寄りの希望バス乗車場所をお伝えください。
そ の 他 ・参 加される方には、後日、送迎バスのご案内をいたします。
・定 員になり次第、締切りとさせていただきます。
・台 風等の事情により、内容の変更や中止させていただく場合がございます。
申込み・問合せ先 阿賀野市社会福祉協議会		
TEL：67-9203（担当：丸山）「令和５年台風２号災害義援金」の募集について

令和５年６月２日からの大雨により、茨城県、静岡県、埼玉県、和歌山県など全国各地で洪水災害による人的及び家屋への甚大な被害が発生し、複数県に災害救助法が発令されました。
この災害により、被災された方々を支援することを目的に義援金を募集します。
皆様の温かいご支援、ご協力をお願いいたします。
義援金受入れ口座
金融機関

支店名

三井住友銀行

東京公務部

普通預金

口座番号0162529

口座名義

りそな銀行

東京公務部普通預金

0126781（福）中央共同募金会

災害義援金口（福）中央共同募金会※中央共同募金会でお預かりした義援金は、全額被災県に設置される配分委員会構成組織に被災の状況に応じて按分されます。
詳細は、中央共同募金会ホームページでご覧いただけます。
なお、各県の義援金募集についても中央共同募金会のホームページより確認いただけます。

どれみハウスカレンダー
どれみハウスは、地域で暮らす障がいのある方とそのご家族から、のんびり過ごしていただく場所です。のご寄付 感
謝 い たし ま す
善意

（敬称略）

【寄付金】５月１日～５月31日受付分

７月

８月日 月 火 水 木 金 土

日 月 火 水 木 金 土●

１ ２ ３ ４ ●・古切手他ほそかい機工、㈱ハナザワ、㈱小林組、● ３ ４ ５ ６ ７ ●

６ ７ ８ ● 10 ● ●安田商工会女性部、㈱架設工事佐々木組、

９ 10 11 ● 13 14 ●● ● ● ● 17 18 ●㈱安田クリーン産業、阿賀野市役所、● ● 18 ● 20 21 22● 21 22 ● 24 25 26

匿名（３件）● 24 25 26 27 28 ●● 28 29 30 31● 31●休館日です。 開所日時 ・月曜日～金曜日：午前９時～午後３時30分
・第二日曜、第四土曜：午前９時～午後３時

匿名（１件）������������1,000円

５月16日～６月15日受付分【寄付物品】

・リングプル他ほそかい機工、レクダンス萌の会
・未使用衣類他����������匿名（２件）
ボランティア通信は、ボランティアグループ「うぐいす会」により音声訳されています。

こ の ボ ラ ン テ ィ ア 通 信 は 、赤 い 羽 根 共 同 募 金 の 助 成 で 発 行 し て い ま す。
Acoustic Floor Mat 23
Produktdatenblatt

Einsatzbereich

Werkstoff
Farbe

Trittschalldämmung unter Estrichen— Hotels— Sanierungen— Veranstaltungsräume— Supermärkte
Polyurethan und Kork
Mehrfarbig

PE-Folie

EstrichFußboden

Trittschallverbesserungsmaß 23 dB
nach ISO 717-2

Acoustic Floor Mat 23

Untergrund

Randdämmstreifen

Vorteile und Nutzen— Geringe Einbauhöhe — dadurchbesonders für Sanierungen geeignet— Unempindlich gegenüber hohen Lasten— Schnelle Verlegung — keine Verklebung
mit Untergrund notwendig— Einfaches Handling

ProdukteigenschaftenPrüfverfahren

Lastbereich

5000 kg/m2

Dicke

6 mm

Dyn. Steiigkeit s'≤ 35 MN/m3

EN 29052-1

Zusammendrückbarkeit c (dL– dB)≤ 1 mm

EN 12431

Brandverhalten

Klasse E

EN ISO 11925-2

Wärmeleitfähigkeit

0,06 W/mK

EN 12667

Einsatztemperatur-30 °C bis 70 °C

Bewertetes Trittschallverbesserungsmaß ∆Ln,w

23 dB

Anmerkungnormal entlammbar, EN 13501-1

kurzzeitig höhere Temperaturen möglich
EN ISO 10140-3

EN ISO 717-2

www.getzner.com

70Frequenzbereich fürBewertung nach ISO 717-2

f in Hz506380100125
160
200
250
315
400
500
630
800
1000
1250
1600
2000
2500
3150
4000
5000

60

50

4030

20

10

Ln in dB
55,155,755,157,858,264,162,6
63,3
58,757,554,051,0
47,7
43,5
40,3
36,0
33,4
29,3
27,2
23,1
17,9

ΔL in dB-0,8-0,8-0,3
9,4
3,8
3,9
7,0
6,7
11,7
12,9
16,5
20,3
23,9
28,8
32,4
36,2
38,8
42,4
43,5
47,450,7

Versuchsaufbau:
80 mm Zementestrich(179 kg/m2)
6 mm AFM 23(s' 35 MN/m3)
160 mm Stahlbetondecke(400 kg/m2)

MesskurveBezugskurve
Trittschallverbesserung

050100200

400

800

Standard-Lieferform, ab Lager
Dicke:
6/3 mm Wellenproil
Platten:1500 × 1200 mm
Palette:155 Stk. (279 m2)

1600
3150
Frequenz in Hz

Verlegehinweise und Ausschreibungstexte
Weitere Informationen dazu inden Sie auf
unserer Website www.getzner.com

Alle Angaben und Daten beruhen auf unserem derzeitigen Wissensstand. Sie können als Rechen- bzw. Richtwerte herangezogen
werden, unterliegen üblichen Fertigungstoleranzen und stellen keine zugesicherten Eigenschaften dar. Änderungen vorbehalten.

AUSTRIA — Bürs GERMANY — Berlin — Munich — Stuttgart FRANCE — Lyon
JAPAN — Tokyo INDIA — Pune CHINA — Beijing USA — Charlotte

JORDAN — Amman
www.getzner.com

DB AFM 23 de © Copyright by Getzner Werkstoffe GmbH l 10-2017

Trittschallpegel in dB

Trittschallverbesserungsmaß nach EN ISO 10140-3
こんにちは鳥栖！～市内に住む外国人エッセイ～vol.２２

名前国籍
年齢
一語

グェン ティ フワ
ベトナム
27 歳
笑う門には福来る

私は、日本で就職したいと思い留学を決意しました。2013 年 4 月、鳥栖市の日本語学校に念願が叶い入学しました。
ベトナムの首都は ハノイです。ベトナムの世界遺産と言えばハロン湾が有名ですし、ベトナムの民族服はアオザイといい正装として着用します。皆さんもぜひベトナムに観光で訪れてみてください。
さて、日本に来て最初に驚いたことは、道がきれいでゴミがほとんど見当たらない街の様子でした。その後、市役所で学んだゴミ分別の授業を通じて、日本人は環境を大切にしているから、こんなにきれいな街で生活できるのだということを知りました。
そして２０１７年５月に特別養護老人ホームに就職しました。 就職して３年目となり、介護に関し業務上できる事が増え仕事がより楽しくなりました。何気ないことで利用者さんと笑いあったり、「ありがとう」と言われたときは「この仕事を選んでよかった！」と実感します。仕事をする上で悩んだり迷うこともありますが、利用者さんの笑顔を見て、自分も元気をもらうことができるすてきな仕事だと思っています。
日本で私の将来の目標を見つけることができ、現在も良い経験を積んでいます。

ハロン湾
国立大学法人北陸先端科学技術大学院大学役員会（第３７回）議事概要
日時

平成１９年２月２６日（月）１３：３４〜１５：５９

場

所

事務局棟２階 中会議室

出 席 者

潮田資勝学長
牧島亮男理事，小野寛晰理事，伊藤政信理事

陪 席 者

小島特別学長補佐，三谷学長補佐，松澤学長補佐，尾熊事務局次長，他事務局関係者

議事＜審議事項＞
１ 新教育構想について
小野理事から，新教育構想について説明があり，審議の結果，本新教育構想の枠組みについて承認し，全学的に「新 JAIST モデル」への理解と協力を得るための方策について意見交換を行った。引き続き，事務局次長から，先端融合領域研究院について説明があり，審議の結果，研究班（仮称）の評価を学内外の有識者で行うこととした。また，同研究院に所属する教員として助教も含むよう修正を加え，先端融合領域研究院の設置について承認した。この承認を受け，次回の役員会に先端融合領域研究院に関連する規則を提出することとした。
２ 大学院設置基準の改正に伴う関係規則の改正について学生課長から，大学院設置基準の改正に伴う関係規則等の改正について説明があり，審議の結果，これを承認した。
３ 特許等出願書類作成報奨金制度について学術協力課長から，特許等出願書類作成報奨金制度について説明があり，審議の結果，これを承認した。なお，施行日については，決裁日とすることとした。
４ 情報化統括責任者等の設置について
松澤学長補佐から，情報化統括責任者等の設置について説明があり，審議の結果，これを承認した。
５ 国の給与法改正（平成１９年度）に伴う本学の対応について総務課長から，国の給与法改正（平成１９年度）に伴う本学の対応について説明があり，審議の結果，これを承認した。

６ 新助手に係る制度の整備について総務課長から，新助手に係る制度の整備について説明があり，審議の結果，これを承認した。
７ 教員選考の発議について学長から，情報科学研究科の教授及び助教各１名，マテリアルサイエンス研究科の助教１名並びに学長裁量によるマテリアルサイエンス研究科の非常勤講師（客員教授）１名，准教授１名及び助教１名〔所属未定〕の選考の発議について説明があり，審議の結果，計６名の選考発議について承認した。
８ 教員の選考について学長から，情報科学研究科の助教２名，非常勤講師（客員教授）１名，非常勤講師（客員准教授）１名及び情報科学センターの助教１名並びに先の議事で審議，承認された学長裁量によるマテリアルサイエンス研究科の非常勤講師（客員教授）１名，准教授１名及び助教１名〔所属未定〕の教員の選考について説明があり，審議の結果，これを承認した。
９ 客員講座教員等の雇用継続について学長から，基幹講座，客員講座等の教員等として，知識科学研究科の非常勤講師（客員教授）３名，情報科学研究科の非常勤講師（客員教授）３名及び非常勤講師（客員准教授）１名，マテリアルサイエンス研究科の非常勤講師（客員准教授）２名及び先端科学技術研究調査センターの非常勤講師（客員教授）１名の計１０名，運営交付金により雇用される特任教員として，知識科学研究科の特任教授１名，情報科学研究科の特任准教授１名，マテリアルサイエンス研究科の特任助教１名及び安心電子社会研究センターの特任准教授１名の計４名について，また，外部資金により雇用される特任教員等として，情報科学研究科の特任教授１名，先端科学技術研究調査センターの特任教授１名，科学技術開発戦略センターの研究拠点形成教員（特任教授，客員教授，客員准教授等）４名，特任准教授１名，非常勤講師（客員准教授）１名及び安心電子社会研究センターの研究拠点形成教員（客員准教授）２名の計１０名について説明があり，審議の結果，合計２４名の雇用継続を承認した。
10 役員の兼業について学長から，役員の兼業について説明があり，審議の結果，これを承認した。

＜報告事項＞
１ 平成２０年度概算要求について会計課長から，平成２０年度概算要求について報告があった。

２ 連携講座教員の雇用継続について学長から，合計３９名の連携講座教員の雇用継続について報告があった。
３ 平成１９年１月財務状況について財務・監査室長から，平成１９年１月財務状況について報告があった。
４ 地域連携アドバイザーの設置について学術協力課長から，地域連携アドバイザーの設置について報告があった。
５ 発明等の権利の帰属について学術協力課長から，３件の発明等の権利の帰属について報告があった。
６ 定例会議等年間開催計画について総務課長から，定例会議等年間開催計画について報告があった。

＜その他＞
１ 次回の開催予定日は３月２３日（金）１６：００（経営協議会終了後）開催とした。

以 上
プレスリリースのご案内

報道関係者各位

2012 年 11 月 21 日株式会社 ユニットコム

グッドウィル、REGALIA ブランド
Fractal Design 社製 Define R4 ケース採用、GeForce GTX 650 Ti 搭載
ゲーミング PC「REGALIA Define R4-i5k」新登場！
最短当日出荷で販売開始！

※画像はイメージです。
製品画像は下記 URL よりダウンロードお願いします。
REGALIA Define R4-i5k
http://www.goodwill.jp/web_images/pc/model/img/defr4w_detail01.jpg
全国で、パソコン工房・グッドウィル・フェイス・ツートップ・フリートを展開する株式会社ユニットコム（代表取締役：髙島勇二、本社：大阪市浪速区）は、グッドウィルブランドより、Fractal Design 製 PC ケース「Define R4」を採用、GeForce GTX 650 Ti を搭載したゲーミング PC「REGALIA Define R4-i5k」の販売を開始しました。

「REGALIA Define R4-i5k」は、北欧スウェーデンのメーカー「Fractal Design」製、ミドルタワータイプの PC ケース「Define R4」を採用したモデルとなります。フロントドアを採用し、サイドとフロントパネルには吸音材が貼られており静音性に優れております。ケースカラーは、ホワイトとブラックより選択が可能となっております。
CPU には第 3 世代の Core i5-3570K、グラフィックスカードには DirectX 11 をサポートした最新ゲームをプレイできる性能も備える、コストパフォーマンスに優れた GeForce 600 シリーズ GeForce GTX 650 Ti を採用しております。
最短当日出荷の「匠技モデル」で発売。
「匠技」当日受取りサービス」も利用可能です。

グッドウィルは、24 時間 365 日体制のコールセンター、グッドウィル店舗およびユニットコムグループショップ（パソコン工房、TWOTOP、Faith、FreeT）を含めた日本全国 107 店舗ネットワークによる安心サポートで万全のアフターフォローとなっております。

※本製品はグッドウィル・オンラインストア及びグッドウィル店舗からもご注文いただけます。
リリース配信可能日:2012 年 11 月 21 日(水)発売開始日：2012 年 11 月 21 日(水)製品名: REGALIA Define R4-i5k
標準構成価格 89,900円（税込）
URL: http://www.goodwill.jp/gwpc/model/rgdefr4-i5k_main.php
OS

Windows(R) 7 Home Premium 64 ビット 正規版(DSP)

ケース

Define R4 FD-CA-DEF-R4-WH Arctic White

チップセットインテル（R） Z77 チップセット

プロセッサーインテル® Core™ i5-3570K プロセッサー

メモリ

DDR3 1600 2GB×2 （計 4GB）

グラフィックカ

GeForce GTX 650 Ti 1GBードHDD

2TB Serial-ATA III

電源500W 電源 80PLUS 認証【会社概要】
社名 株式会社ユニットコム
運営ショップ名
パソコン工房URL :http://www.pc-koubou.jp

グッドウィルURL :http://www.goodwill.jp/ツートップ

URL :http://www.twotop.co.jpフェイスURL :http://www.faith-go.co.jp

フリート

URL :

https://freet-diy.jp/

代表者

代表取締役

本社所在地

〒556-0005 大阪市浪速区日本橋4-16-1

事業内容

オリジナルパソコン、パソコンパーツ、ソフトウェア、パソコン周辺機器の販売

髙島 勇二

パソコン修理・サポートサービス、メモリアーカイブサービス
本リリースに関するお問い合わせ先
株式会社ユニットコム GW-E コマース
Tel：052-269-9759/Fax：052-269-9289
E-mail : tatsunari.asai@unitcom.co.jp
輸血副作用の原因解明の現状とその予防法をめぐって
旭川医科大学

小児科学講座教授東寛

第95回北海道医学大会総会
常任理事・学術部長

櫻井晃洋

今年度は、旭川医科大学吉田学長を会頭とし、39の分科会が参加して第95回北海道医学大会が開催された。
10月３日（土）の総会では、北海道医師会賞ならびに北海道知事賞贈呈式、各科トピックス、特別講演などがあった。
今回は、各科トピックス、特別講演の講師の諸先生にお願いし、寄稿していただいた。

東教授◆各科トピックス
１.「輸血副作用の原因解明の現状とその予防法をめぐって」
旭川医科大学
小児科学講座 教授 東寛
座長 北海道大学大学院医学研究科
小児科学 教授 有賀正２．
「覚醒下で行う脳神経外科手術の意義」
札幌医科大学医学部
脳神経外科学講座 教授 三國 信啓
座長 旭川医科大学
脳神経外科学講座 教授 鎌田 恭輔
３.「生活習慣と健康－人を対象とした研究から－」北海道大学大学院医学研究科
公衆衛生学 教授 玉腰 暁子
座長 札幌医科大学医学部
公衆衛生学講座 教授 森満
４．
「高齢者の貧血-その新展開」
勇気会医療法人北央病院院長 坂牧 純夫
座長 北海道医師会
常任理事 櫻井 晃洋

はじめに「血液製剤による副作用の多くは、生命に危険を及ぼすものではないが、患者と主治医にとっては、解決すべき問題であり続けている。輸血が必要な患者は、重症な場合がおおく、すでにさまざまな医学的処置を受けたり薬を投与されている。従って、些細な副作用であっても、本人にとっては大きな負担になっている。」1)
輸血を介して発症する感染症を除くと、輸血による副作用は、溶血性副作用と非溶血性副作用に大別される。溶血性副作用は、血液型不適合輸血で発生する事が分っているので、患者と同じ血液型のドナーから輸血を行えば、理論的には予防可能である。
しかし、それ以外の原因で起こる副作用は、非溶血性輸血副作用と総称され、その原因は、ごく一部を除いて、現在でも不明のままである。非溶血性輸血
副作用を症状別に分類すると（表１）のようになる。
最も重篤で致死率の高い副作用が、輸血関連急性肺障害(TRALI：Transfusion-related acute lunginjury)である。

◆特別講演「日本医療研究開発機構（AMED）のミッションと課題」
講師 日本医療研究開発機構理事長 末松誠
座長 第95回北海道医学大会 会頭 吉田 晃敏

平成28年1月1日

北海道医報第1168号

20
進路講演会・保護者会（５月 20 日）
20 日から始まった後期課程の中間考査。23 日（木）まで生徒たちは試験と向き合います。そんな期間中に 20 日（月）、４年次生・５年次生の保護者向けに進路講演会を開催しました。平日の昼にもかかわらず、50 名を超える皆さんに参加いただきました。ありがとうございました。
前半は鳥取大学入学センターの森川修教授に「地方国公立大学の魅力」についてお話しいただき、後半は４年次の保護者向けに保護者会を開催し、文理選択や新課程入試等について年次の教員より説明がありました。
学校として、ご家族として生徒たちを支えていく際に必要な基礎知識を持って帰っていただく貴重な会となりました。
無 料相談

相談名

日時等

結婚相談

行政相談

法律相談（事前要予約）

場

南条保健福祉センター

当日の相談電話☎ 0778−47−3767

6 月 6 日（日）、17 日（木）13：00 〜 15：00

今庄住民センター

当日の相談電話☎ 0778−45−1111

6 月 3 日（木）、17 日（木）13：00 〜 15：00

河野住民センター

当日の相談電話☎ 0778−48−2111

6 月 19 日（土）9：00 〜 11：00
相談委員 井上 英之 さん（金 粕）

南条保健福祉センター

6 月 12 日（土）9：00 〜 11：00
相談委員 尾﨑 政代 さん（新北府）

今庄住民センター

6 月 22 日（火）9：00 〜 11：00
相談委員 上島 信敬 さん（大 良）

河野住民センター

6 月 8 日（火）13：00 〜 16：00
相談員 三好 大介 弁護士

南条保健福祉センター

社会福祉協議会南条本所☎ 0778−47−3767

昭和会館

保健福祉課
☎ 0778−47−8007（事前要予約） 〈内容〉学校や職場、家庭、人間関係等で感じる悩みや不安について、専門の医師が個別相談（ご家族の相談も可能）をお受けします。相談は無料で、秘密は厳守いたします。

講 座

申込み・問合せ

6 月 2 日（水）、13 日（日）、16 日（水）13：00 〜 15：00

6 月 17 日（木）14：00 〜 16：00
相談員 桑原心療内科クリニック院長 桑原 照茂 先生

こころの相談所■申込み・問合せ

教育委員会☎ 0778−47−8005

講座名日時等

たのしい園芸講座

6 月 23 日（水）13：30 〜 15：00
講 師 福井県地域農業支援員 大門
テーマ 梅雨期の肥培管理

手話講座

6 月 10 日（木）、24 日（木）19：30 〜 21：00
講 師 越前市手話通訳指導員 福島 幸一 氏

人権

観光まちづくり課☎ 0778−47−8013

FAX 0778−47−7010

場

南条文化会館

優氏

相所

南条地区公民館談

６月１日は「人権擁護委員の日」です。６月２日に特設人権相談所を開設し、人権擁護委員がいじめ、体罰、暴行、虐待、差別に関するトラブルなど、地域住民の皆様からの様々なご相談に応じます。

相談は無料で、秘密は厳守いたしますので、困ったことがありましたら、一人で悩まずにお気軽にご相談ください。
日場時
所

相談委員
■問合せ

６月２日（水） 午後１時〜午後４時
南条保健福祉センター
神戸１階生活相談室

一喜 さん（甲楽城）、和田

町民税務課

幸江 さん（阿久和）☎ 0778 − 47 − 8015

2021 年 6 月号

6
表4-2 総合評価シート
レベル新人
倫理的感応力【ケアリング】
評価基準

レベルⅠ

レベルⅡ

レベルⅢ

レベルⅣ

⃝ケアリングの姿勢は、〈マタニティケア能力〉、〈専門的自律能力〉のすべての項目に共通する姿勢であり必須能力である⃝総合評価の際、ケアリング単独で評価するのではなく、日々の助産実践の中にケアリングの姿勢が反映されているかで評価する

自己評価

他者評価

上司評価

自己評価

他者評価

上司評価

自己評価

他者評価

上司評価

自己評価

他者評価

上司評価

自己評価

他者評価

上司評価

A
B
C
D
⃝助産ケアは、助産実践を通して評価する⃝助産ケアは、助産実践を通して評価する

事例の振り返りをして、発言内容やアセスメント・計画内容を評価する

事例の振り返りをして、発言内容やアセスメント・計画内容を評価する。また、対象からの評価も参考とする⃝ 立案した助産計画、記録物等をもとに、

マタニティケア能力【助産実践能力】
評価基準⃝ 立案した助産計画、記録物等をもとに、⃝助産ケアは、助産実践、カンファレンス等⃝助産ケアは、助産実践、カンファレンス等⃝助産ケアは、助産実践、カンファレンス等

を通して評価する⃝ 立案した助産計画、記録物等をもとに、事例の振り返りをして、発言内容やアセスメント・計画内容、個別的なケア実践を評価する。また、対象からの評価も参考とする

を通して、ケア内容が個別的で自律しているかを評価する。また、対象からの評価も参考とする

を通して、創造的な助産実践を展開しているかを評価する。また、対象からの評価も参考とする

AB
C
D
【教育】
評価基準

⃝ 院 内 外の研 修 会や勉 強 会の参 加 状 況⃝ 継続教育プログラムへの参加状況を確⃝ 継続教育プログラムへの参加状況を確⃝ 新人・後輩・学生に対して臨床指導者の⃝ 施設内の教育について、企画・運営も含⃝ 院内外の看護研究発表会の参加状況を⃝日常の行動の中で、その根拠を述べるこ⃝ 日常の実践から、研究的視点で疑問を⃝ 調査・研究の結果を院内で発表できたか⃝ 研究結果を臨床実践に応用するよう病⃝日々の看護ケアにおける言葉遣いや態⃝対象の尊厳を守る行動を実践しコミュニ⃝ 対象のニーズや問題を適切に理解して⃝日々の看護ケアの実践において、その場⃝コミュニケーション技法を効果的に活用が、レベルに合っているかを確認する

認し、学習状況、課題への取り組み、成果を確認する

認し、学習状況を評価する

役割を遂行できているか、また、助産実
践を自身のキャリアに活かし病棟に貢献しているかを評価する

めて中心的な立場で効果的に病棟外に反映させているかを評価する⃝自己のキャリアプランの計画・具体策は適切かを評価する

A
B
C
D
【研究】
評価基準

確認するとができるかを確認する

見出し表現できるかを評価する

を評価する

棟スタッフに働きかけ、業務改善や問題解決に活かせているかを評価する

AB
C
D【コミュニケーション】 度において、対象の尊厳を守る行動が実践できているか、評価する
評価基準

ケーション技法を活用しているか、評価
する

いるか、コミュニケーション技法を活用して対象に説明し同意を得ているか、評価するの状況を適切に把握し、アサーティブに対応しているか、評価する

し、対象と円滑な人間関係を維持できているか、評価する

ABC
D
【倫理】
評価基準

⃝医療従事者としての自覚と責任をもち、社会人として責任ある行動の実践と適切な報告・連絡・相談ができるかを評価する⃝ 助産倫理は、〈マタニティケア能力〉〈専門的自律能力〉のすべての項目に共通する考え方であり、専門職としての必須能力である。総

合評価の際、倫理単独で評価するのではなく、日々の助産実践の中に倫理的姿勢が反映されているかを評価する⃝日々の看護業務において、組織行動の必要性と職場規律の遵守を理解し、責任をもって行動できているかを評価する

A
専門的自律能力

BC
D

【安全】
評価基準

【安全管理・安全確保】⃝助産基準・助産手順に基づいた安全な助産ケアを実践しているか、評価する⃝インシデント発生時のインシデントレポートの記載内容が適切か、評価する【感染予防】⃝感染予防行動が適切か、評価する【災害・防災管理】⃝災害・防災管理、災害発生時の行動が適切か、評価する【情報管理】⃝情報管理体制について理解し、それに則って行動できるか、評価する【安全管理・安全確保】⃝インシデント事例の振り返り・分析・対策が考えられるか、評価する⃝事故発生時に適切に対応できるか、評価する【感染予防】⃝感染予防行動が適切か、評価する【災害・防災管理】⃝災害・防災訓練での初期対応を、評価する【情報管理】⃝ 情報管理体制について理解し、それに則って行動できるか、評価する⃝ 安全管理の視点に基づきケアを実践で⃝ 物品や時間の無駄がないよう工夫して⃝ 自施設の物流システムを理解している

きているか、評価する⃝ 安全管理に関して中心的役割がとれるか、評価する⃝ 備品・医療材料に関する法令（医薬品医療機器等法等）への理解度を確認し評価する⃝ 災害・防災訓練への参加状況、災害発生時の行動や役割・責任を理解しているか、評価する⃝ 安全管理に関して中心的役割がとれるか、評価する⃝インシデント／アクシデント発生時に、職場の問題の発見、解決策立案・周知・実施について、上司とともに中心的役割を担っているか、評価する

A
B
C
D
管理

⃝ 物品や時間の無駄がないように行動し【経済性】
評価基準ているか、評価する⃝ 物品や時間の無駄がないように行動しているか、評価する⃝ 自分の勤務の時間配分を考えながら行動しているか、評価する

行動しているか、評価する⃝ 工夫・調整して時間内に助産ケアを行うことができるか、評価するか、確認し評価する⃝ 医療制度（診療報酬制度等）
に関する知識を確認し評価する⃝自部署の物品管理に積極的に取り組んでいるか、確認し評価する⃝ 医療制度（診療報酬制度等）
に関する知識について、自施設への活用を意識しているあるいは適用できているか、確認し評価する

AB
C
D【リーダーシップ】
評価基準
A
B
C
D
総合評価

A
B
CD

⃝ 同僚や他職種とのコミュニケーションが協働的であるか、評価する⃝チーム医療のメンバーとして役割が果たせているか、評価する⃝ 看護チームの円滑な業務のためにリーダーシップを発揮しているか、評価する⃝ 他部門との連携・調整が円滑にできているか、評価する⃝ 看護部の理念に基づき、看護目標達成に向けた活動に主導的な立場で取り組んでいるか、またそれらが実践に活かされているか、評価する
（様式第２号）

2021 年 9 月 17 日
SDGs 達成に向けた宣言書
所在地

栃木県宇都宮市中今泉 5-24-7

企業名株式会社 ケイエムシー

代表者

代表取締役 仲代 順哉

当社は、SDGs の内容を理解し、SDGs 達成に向けた方針及び取組を下記のとおり宣言します。
記
SDGs 達成に向けた経営方針等
当社は、「事業」を通じて世の中の役に立ちたい、それを通じて働く社員の幸せづくりをしたいとの思い、そして何よりも社会から「信頼」を得ることが何よりも大事と考えており、その行動の成果はＳＤＧｓが目指すものと考えております。

３側面
主な分野に○重点的な取組及びSDGs 達成に向けた2030 年に向けた重点的な取組

指標
登録年月：令和３年１０月○環境

IT 技術により 社会課題を解決

社会課題解決のソフトを○社会する製品・サービスの開発・開発し自社ソリューショ○経済展開を進めるンとしてリリースする

環境○社会
経済〇環境〇社会〇経済指標の進捗状況

個人情報保護に関する適切な管理の持続化に取り組む

人財の雇用・育成（地域、外国人）

要件２の関連する番号

31

ＰＭＳプライバシーマク
認定の持続化・更新

25

TPJC：２年毎審査

地域・外国人雇用を含め
社員数：40 名

4，34【記載留意点】
・上記については「SDGs 達成に向けた経営方針等」を記載いただくとともに、「SDGs 達成に向けた具体的な取組のチェックリスト」（様式第３号）に記載いただいた取組を踏まえ、「SDGs 達成に向けた重点的な取組」を記載してください。
・指標は、原則として数値目標を記載してください。
・「環境」、「社会」、「経済」の 3 側面の全てについて重点的な取組を記載してください。なお取組が複数の分野にまたがる場合は、それぞれの分野に「○」をしてください。
・重点的な取組及び指標の進捗状況については、新規登録時は記入不要です。
・要件２に記載した取組との関連性がある場合には、「要件２の関連する番号」に番号を記載ください。
・重点的な取組及び指標の進捗状況については、年 1 回以上進捗管理を行い、状況を記載してください。
医療法人マックシール

マックシール かいご
２０１３

秋号

11 月に入り霜月と暦通りの季節感を味わう日々です。思えば、10 月はじめは、まだ暑く,半袖半パンの夏姿でした。過ぎてしまえば、異常気象の夏のこと。
夏から秋を一気に飛び越えるかの如き冬季節の到来に、からだの方もビックリしています。このような時期に、病を引き込むことが多々あります。くれぐれもご自愛の程お願い致します。
さて、巽病院はその 10 月のまだ暑い日に竣工式を迎え、約 2 年間に亘る全面改修改築工事を終了するに至りました。一連の工事に関わり、その準備期間も含め、数々のご不便にご理解を戴きましたこと、また完成に向け各方面からご尽力を戴いたこと等々、関係していただいた皆様にお礼を申し上げるとともに、期間中大過なく進行したことに安堵しています。そして何よりも、このような機会は利用者様、地域住民の方々の応援があってのことと思っています。重ねて感謝申し上げる次第です。
新しくなった建物と共に巽病院の機能も一段と拡充しました。私どもは救急から介護そして在宅まで継ぎ目の無い医療と介護活動（ＳeamIess ｈeaIth ｃareｓystem）を推進しています。これからも、安全で、安心感があり、安定した医療介護活動の提供を地域の皆様に問いかけながら、これからも目指してまいります。今後とも、倍旧のご支援をお願い致します巽 孝彦

～歳を重ねても健やかに～2013 年 9 月 20 日（土）に毎年恒例の敬老会を開催いたしました。
今年もゲーム（玉入れ・風船まわし）や催し物で大変盛り上がり、皆様楽しんでいただくことができました。
長寿のお祝いとして、百一賀 1 名・百賀 4 名・白寿 4 名・米寿 8 名・喜寿 1 名の 18 名の方へ巽理事長より表彰状が授与されました。おめでとうございます。
皆様にはいつまでも元気でお過ごしいただきたいと思います平成 25 年 11 月 1 日より、
巽病院介護老人保健施設の医師として畑中良夫先生が就任されました。
座右の銘は「医学を離れて医療なく、医療を離れて医学なし」「医たるもの、一挙手一投足の労を厭うべきに非ず」
よろしくお願いします。

平成 25 年 11 月 3 日（日）巽フェスティバル開催中は何とか雨が降らずに開催できました。
宣真高校吹奏楽部の素敵な演奏や懐かしい歌を一緒に歌ったり、楽しい時間を過ごすことが出来ました。職員のよさこいソーランの踊り、新入職者のサザエさんを踊りながらの各フロア練り歩きなどご家族様と共に秋の一日を楽しんでいただきました。

地域の中で求め求められる医療に対応するためにこの工事で三つの目的が形となりました。まず二次救急医療機関としての耐震化整備のこと。次に、今後、求め求められる医療に対応する為の新棟設計のこと。そして、新棟建築に伴う既存棟の改築のこと。例えば,新棟は 365 日 24 時間の救急での対応をより深めるため、整備し拡充もしました。救急初療室（ER）は従来の約 2 倍の広さです。外来は 8 室の診察室と 2 室の処置室の計 10 室です。
病室は心臓カテーテル治療をはじめとするより重度な患者様や高度な治療を必要とする方々に即応すべく、構造的にも工夫をいたしました。病棟スタッフの存在をより身近に感じていただくため、どの病室もスタッフ・ステーションから廊下一つ挟んだ所にあります。各部屋は広い目に設計されています。そしてほぼ全室南向きです。新築に加え、健康管理センターや利用者様図書「天神文庫」も拡充拡張しました。そして、ケアー・センターの介護関連物品の取り扱いも一階ラウンド脇で今後、行っていきます。

楽しい介護教室の予定
平成 26 年 1 月 18 日(土)3 月 15 日(土)

体験しましょう～移動・移乗・福祉用具を使って～認知症サポーター養成講座～認知症を理解して、支援するために～爽やかな季節が短く、あっという間に肌寒さを感じるようになりました。昨年から地震や災害が多く、健康で生活できている事を幸せと感じて一日一日を大切に過ごしていきたいと思います。
これから寒くなりますが、風邪には気を付けてお過ごしください。
（編集・発行 巽病院介護老人保健施設内・在宅部門連携委員会）
衆議院議長 様
参議院議長 様

「特定秘密の保護に関する法律」の撤廃を求める請願署名＜請願趣旨＞「特定秘密の保護に関する法律」は、去る第 185 回臨時国会において、安倍内閣と自民党・公明党の強行採決によって、成立となりました。
同法では、「何が秘密かが秘密」であり、特定秘密を漏らしたとされた人・知ろうとした人、更に、それらの行為を共謀・教唆・煽動したとする人も処罰対象となり、重罰が科せられます。
裁判でも特定秘密の不開示で、無罪の弁明ができず、暗黒裁判となります。国会の活動も制限されます。同法は、日本国憲法の基本原理である国民主権、平和主義、基本的人権尊重を根本から踏みにじり、日本をアメリカと共に「海外で戦争する国」へ変える戦争法と言わざるを得ません。
短期間の国会審議でも憲法と相容れない同法の本質が明らかになり、反対の世論と運動は全国で急速に巻き起こり、各種世論調査で、「反対」が過半数、「慎重・徹底審議」が７～８割となり、各界・各層・各分野の反対声明が続々とだされました。また、国連機関や外国メディアなどからの批判も相次ぎました。
安倍内閣と自民党・公明党が、このような反対や批判を無視し、国会内の多数を頼みに、審議を突然打ち切り、採決を強行するなど、民意と議会制民主主義を全くないがしろにした国会運営に終始したことは大問題です。
同法の内容や審議方法から、この法が憲法に適合すると認めることは到底できず、国民の多くは、「成立」後も怒りと不安を募らせています。
私たちは、「特定秘密の保護に関する法律」を施行せず、廃止・撤廃することを強く求めます。

＜請願項目＞
一 「特定秘密の保護に関する法律」を撤廃すること。

名

前

住

全国商工団体連合会 〒171-8575 東京都豊島区目白 2-36-13
取り扱い団体所
愛知県立熱田高等学校

サッカー会場諸注意

２０１９

１．集団でのまとまった応援は「なし」でお願いします。（鳴り物、メガホンなども含めて）※近隣からの騒音などに対する苦情あり
２．校内への駐車は、大会役員及びチーム関係者のみとなります。入り口
でＩＤカードの提示をお願いします。それ以外の方は、近くのコインパーキング（本校東側）やイオンタウンへの駐車をお願いします。路上駐車は絶対にしないで下さい。特に保護者の方への徹底をお願いします。
３．校内美化にご協力をお願いいたします。ゴミの持ち帰りを徹底して下さい。
４．貴重品の管理を徹底して下さい。
５．チーム関係者以外は、立ち入り禁止区域には入らないようにして下さい。（グラウンド部室の上、グラウンドの指定区域内など）
６．トイレは、グラウンド北側と体育館横（２カ所）に有ります。

上記のことを各チーム関係者・生徒・保護者に徹底するようよろしくお願いします。

愛知県立熱田高等学校サッカー部監督-1-青木宏憲