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シャイン 006 号

吉田 悦子さん
会社名：NPO 法人野田文化研究会

役職：理事

資格：産業カウンセラー・交流分析士１級【受講のきっかけ】『学びと出会い』

合う活動を望んでいました。産業カウンセラーの資格で中災

子どもの傾聴ボランティアをして 17 年になります。ボランティア

防の心理相談員を取得し、共に学んだ仲間の助言もあっての養成講座を担当したことから、先輩の勧めもあり、もっと知小学校に週２回行くことができました。

識を深めたいと養成講座を受講しました。理論、実技も学

小学校では低学年の 1.2.3 年生の朝自習、授業に入っべば学ぶほど奥の深いもので、両先生のご指導と共に学ぶて子ども達と関わっています。それぞれ学習をしながらも個性仲間がいたからこそ頑張って産業カウンセラーの資格を取得があり、どの学年も「その時どう思ったの、それで、」と言葉をかできました。今も近況報告、情報交換などパワーをもらい掛けると子ども自身が考えるきっかけになり、いつも子どもはすごけがいのない存在です。

いなと日々成長していると感心します。
子どもが心を開いてくれる機会も増えてきました。校長先【資格取得後の活動状況】

生、教頭先生、教務主任、担任の先生方も話を聴いてくだ『願えば通ず』さるので連携の良い中、特に食育指導で毎日子ども達と接モチベーションを高めてくれる両先生から「カウンセラーを目している栄養士さんが心の栄養の役割も果たしているのだと指すなら何か自分に合う技法を身につけると良いですよ」

大きな発見でした。子どもたちはちょっとしたトラブルは日常茶「子どもに関わって行くなら青少年の発達段階を学ぶと良い飯事で、それを言葉にして話せることが大事だと子ども達のですよ」とアドバイスを頂いたこともあり、NPO 法人日本交流話を聴きながら私もエネルギーをもらっています。

分析協会の講座を受け１級交流分析士と TA 子育ち支援士の資格も取得しました。
子ども劇場のお母さんたちと「子どもは生の舞台や音楽を通して感動を分かち合い、仲間とともに体験し感性豊かな子どもの成長を願い」活動をしてきましたが、交流分析を学び私の中で糸がするするとほどけるように、現実の活動と理論が一つに繋がりました。
傾聴ボランティアの活動を通して思うことは、子ども達は話を聴いてくれる人がいれば、気持ちの整理ができたり、一歩踏み出せるのにと感じていましたので、子ども達と直接触れ
8 月のヘルパー部会の様子です。
今月の学習テーマは「高齢者虐待と身体拘束」。
虐待されるお年寄りだけでなく、虐待してしまうご家族も守るのが高齢者虐待防止法です。
「つい強い口調で叱ってしまう」「親の年金を借りている」など虐待に繋がりそうな『虐待の芽』を見つけ支援に繋げることが介護職の役割です。早期に支援する事で家族が分離されてしまうという最悪のケースを防ぐことができます。虐待を防ぎ、身体拘束なくしていきます！
「相談顧問サービス」
社員の笑顔あふれる職場へ、ベテラン社労士にご相談を！
ー 企業のハラスメント措置義務へEAPもご活用ください ー

サービスのご案内

社員の笑顔溢れる職場に！ 相談顧問＋定額オプション※原則、1年契約となります。

5人未満

従業員数（名）相談顧問報酬 月額（税抜）

相談顧問
サービス

25,000

10人未満 20人未満 30人未満 50人未満
30,00040,00050,00060,000

ご相談時間のめやす

2時間/月 3時間/月 4時間/月 5時間/月 6時間/月[定額オプション]
ハラスメント外部相談窓口＆何でも相談窓口[定額オプション][定額オプション]町の電気屋さんテレワーク・セキュリティ相談[定額オプション]

月額10,000円（税抜）、相談回数制限なし

月額10,000円（税抜）、2回/月[３つの特徴]１・社員の笑顔あふれる職場づくりへ「安心の相談顧問」。
社員のエンゲージメントを高め「優秀な人材の定着」をご支援します。
全国の中小企業のハラスメント相談への対応経験を、お伝えします。

お気軽に、ご相談ください。

２・「EAP（社外相談窓口）」が「定額」で利用可能に。
「ハラスメント外部相談窓口」や「何でも相談窓口」が、「定額」でご利用できます。

３・「テレワーク」や「セキュリティ」を「シンプルに」導入可能。
「テレワーク専門社労士」としての豊富な実績をもとに、「シンプルに」導入できます。

お問い合わせ・お申し込みは

小林勝哉社会保険労務士事務所〒162-0837 東京都新宿区納戸町３３ 東京左官会館３階
TEL： 03-6228-1336 FAX： 03-3269-2737
Web: https://sr-koba.com/
Mail： info@sr-koba.com
定額オプションサービスは、一般社団法人ウエルフルジャパンが取り扱う社会保険労務士事務所向けＨＲＸサービス（相談窓口）を構成する「ハラスメント外部相談通報窓口」および「なんでも相談窓口」として提供され、サービス運営は株式会社セーフティネットが運営します。
[20230326-SRKK-WFJ-LCA_r3]

[定額オプション]
労務相談

相談顧問サービス （定額）労務相談
所定のご相談時間を目安として、労務相談を承ります。
60代で人生を拓いた社会保険労務士が、社長の右腕としてご支援します。
社員が安心して働ける職場作りや、エンゲージメントを高める取り組みで、事業の核となる優秀な人材の定着を図りましょう。

就業規則診断近年の労働関連法の改正に対応した労働時間管理、育児休業や有給休暇の適正な取得など企業の法律対応状況が診断できます。

町の電気屋さん：テレワーク・セキュリティ相談（定額オプション）
まるで町の電気屋さんのように、テレワーク＆セキュリティのことなら、何でも、何度でも相談できます。
制度の定着に必要なテレワーク勤務規程や情報セキュリティ規程も、 無料でコンサルティングいたしますので安心です。
また、導入プロジェクトのご支援には、【テレワーク導入・定着支援サービス】（サービスパック）をご用意しております。

社外相談窓口本サービスは一般社団法人ウエルフルジャパンが取り扱う社会保険労務士事務所向けＨＲＸサービス（相談窓口）を構成する「ハラスメント外部相談通報窓口」および「なんでも相談窓口」として提供され、サービス運営は株式会社セーフティネットが運営します。

【事業主が雇用管理上講ずべき措置】★2022年4月からパワーハラスメント防止措置が全企業に義務化されました★

（１）事業主の方針の明確化及びその周知・啓発（２）相談（苦情を含む）に応じ、適切に対応するために必要な体制の整備（３）職場におけるハラスメントへの事後の迅速かつ適切な対応（４）併せて講ずべき措置（プライバシー保護、不利益取扱いの禁止等）

社外相談窓口概要
連携
ハラスメント
外部相談窓口 都度・月次報告書

相談者
社員活躍

長く働き続けられる会社であるためにご本人のみ

高年齢者戦力化のご提案 （個別お見積り）

ハラスメント
相談

・電話
・メール
・日本語
のみ

改正高年齢者雇用安定法では、70歳までの就業確保措置が努力義務となりました。高年齢者雇用の専門家として、人生100年時代に対応したキャリアデザインセミナーや、企業にとっても社員にとっても、納得性の高い社員制度の構築に向けて、ご提案を行います。

【なんでも相談】
社員支援

社員の悩みを早期に解決するためにハラスメント外部相談窓口＆何でも相談窓口（定額オプション）
ハラスメント措置義務の社内相談窓口を補完する、外部相談窓口としてもご利用可能です。社員が抱えるさハラスメントに関する悩みに対し、専門のカウンセラーがお電話にて対応いたします。
また、何でも相談窓口では、社員だけでなく家族も含めて、人間関係、仕事、健康、育児、介護、進学、就職、などのさまざまな悩みについて、ご相談に対応可能です。

ご本人
ご家族直接、公認心理師・臨床心理士・産業カウンセラー等の専門家につながり対応

企業のハラスメント
ご担当者からの、事例相談も可

人間関係、仕事、健康、育児、介護、進学、就職、など

・電話・カウンセリング
・外国語対応なんでも相談窓口

企業
ご担当者▶相談窓口運営会社

株式会社セーフティネット

2000社150万人への導入実績のある老舗のEAP企業

ハラスメント相談窓口機能
１.従業員向け相談窓口（相談・通報対応）

相談者の状況と意向が整理された報告書提供で、人事ご担当者様もも安心！

[ 相談は匿名可能、通報はお名前必須となります。 ][ なんでも相談窓口は報告なし。 ]２.都度・月次報告を行います。
〒226-0019【営業時間】平日 10 〜 19 時 土 10 〜 16 時
神奈川県横浜市緑区中山 1-22-2【定休日】 日曜・祝日・年末年始・ゴールデンウィーク

お申込みはワールドプランまで①お電話でのお申込み

045-937-3741②FAX でのお申込み

045-937-3777③PC からのお申込み

弊社ホームページ

http://www.worldplan.co.jp【トップページ】⇒【お問い合せ】⇒【メールフォーム】よりお申込み下さい。

⑦《石井味噌》長野県・松本⑧《紅玉園》山梨県・勝沼￥4,100込)

桃 ￥2,900(込)～(７月初旬より発送)【商品内容】◇中玉5個￥2,900(込)◇8個￥3,700(込)◇大玉

6個￥4,400(込)◇9個￥5,900(込)※大玉は贈答用におすすめです！！
※画像はイメージになります。

ぶどう ￥4,700(込)～【商品内容】(８月中旬より発送)【商品内容】◇お試しセット◇シャインマスカット(三年蔵(赤味噌／白味噌)各２００ｇ

ピオーネ(８月は藤みのり)

フリーズドライ(赤味噌／こうじ味噌)各１食分)

２房入り￥4,700(込)◇豚汁３１０ｇ(１～２人前)３袋◇シャインマスカット
２房入り￥5,200(込)※賞味期限：製造日より１年※１房７５０ｇ※画像はイメージになります。

⑨《道の港まるたけ》千葉県・鴨川

お申し込みから商品到着までの流れ

若潮 ￥4,130(込)【商品内容】①お電話または、FAX・HPお問い合せフォーム◇干物(サバ/金目鯛)各１枚にて当社までご連絡下さい。

◇干物(真あじ)２枚◇あさり佃煮１個◇しいたけわかめ１個※TEL：０４５－９３７ー３７４１
FAX：０４５－９３７ー３７７７

黒潮 ￥5,730(込)②担当者よりご連絡させていただきます。

【商品内容】◇干物(サバ/かます)各１枚③商品を各地より発送させていただき、◇干物(金目鯛)２枚ご自宅に商品が到着！！！

◇干物(真あじ)３枚 ◇たこ祭り１個◇あさり佃煮１個 ◇しいたけわかめ１個※賞味期限：干物

４５日、たこ祭り※到着の際に宅配業者に現金でお支払いを３０日、あさり佃煮・しいたけわかめお願い致します。

７日《注意事項》■商品はすべて代引きでのお取り扱いになります。お受け取りの際に、宅配業者へ現金でお支払いをお願い致します。
上記代金には商品代金・送料(クール便等)・代引き手数料が含まれています。
送料に関しては関東運賃での表示になっている為、他エリアへの配送の際には当社までお問合せをお願い致します。
■配達ご指定日、贈答用のご要望がございましたら、当社までご連絡お願い致します。
■その他、ご相談・ご不明点に関しましても当社担当者までご連絡をお待ちしております。

お問い合わせ株式会社ワールドプラン

営業時間: 月～金 １０：００～１８：００〒226-0019 神奈川県横浜市緑区中山１-２２-２

TEL:045-937-3741 FAX:045-937-3777

お申込み・お問い合わせ先

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株式会社ワールドプラン宛
神奈川県横浜市緑区中山１-２２-２
TEL:045-937-3741※弊社記入欄

FAX:045-937-3777

FAX045-937-3777

担当：村木・安藤【お申込み者情報ご記入欄】

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メールアドレス□ご自宅用 □ご贈答用【お届け先ご記入欄】※ご贈答の場合はこちらにご記入お願い致します。
フリガナ

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【商品一覧】※発送日のご希望がある方は備考欄にご記入ください。ご希望に添えない場合がございます。ご了承ください。

店舗名

金額

個数

店舗名

商品

①まるげん果樹園￥3,830(込)個 ⑧紅玉園

桃中玉５個￥2,900(込)個②田畑屋￥3,330(込)

個

桃

中玉８個

￥3,700(込)個③日光ろばたづけ￥4,330(込)

個

桃

大玉６個

￥4,400(込)個④いろり海産￥3,300(込)

個

桃

大玉９個

￥5,900(込)個⑤とんとん広場￥4,420(込)個

シャインマスカット＆ピオーネ￥4,700(込)

個

⑥針塚農産

￥3,100(込)個

シャインマスカット２房￥5,200(込)

個

⑦石井味噌

￥4,100(込)個 ⑨道の港 まるたけ

若潮

￥4,130(込)個

黒潮￥5,730(込)個

合計個【備考欄】※ご質問等ございましたら、こちらの欄にご記入下さいませ。

金額

個数
令和５年７月２０日
１・２年 学級通信第６号 文責 中村ちあき

重森丹生

今回のタイトルは原田希望さんの作品です。

ついこの間始業式を迎えたと思ったのに、もう終業式。あっという間の１学期でした。元気に終業式を迎えることができ、うれしく思います。

原田

県 中総体 に向けて！

笹野
終業式で笹野さんが１学期の反省を述べました。
重森

４月になり、新しい友達を迎えました。一つ学年があがり、人数も増え、少し不 安でした 。しかし、遊ぶ相手も増え、休み時間などをより楽しく過ごすことができました。人数が増えましたが、わからないことを教え合ったり、助け合ったりし、より仲が深まりました。
１学期の反省点は、テストの点数のバランスは良くなりましたが、テスト前の学習内容が不十分だったことがあげられます。
部活動では、福江中との団体戦で勝ち、個人戦でもよいプレーができたと思います。
２学期は、夏休み明けに実力テストもあります。夏休みの間に、充実した家庭学習をし、高得点を出せるようにしたいです。
夏休みにしっかり充電し、元気に始業式を迎えましょう。２学期も一緒に頑張りましょう。

１学期の反省！

古野笹野

生活面で一番がんばったこと！ 学習面で一番がんばったこと！
月夢 早寝・早起きが毎日できた！
ワークを進めることができた！
睦景 チ ェ ッ ク シ ー ト は 相 手 が 見 え や 期 末 テ ス ト に 向 け て 、 自 主 学 習
すいように意識して書いた！
をし、たくさん問題を解いた！

生徒会活動に力を入れ わからないことや疑問に思った
幹仁ることができた！
ことは質問し、解決することができた！
部 活 動 で 、 卓 球 台 の 準 備 な ど を 漢字練習をいっぱいした！
丈登
積極的に行った！
理科でたくさん発表し規則正しい生活をして、ずっと希望た！
健康でいられた！

丹生原田

ミスを減らし、打てるボールは積極的に打っていきたいです。
団体戦では、一球一球集中し、グループリーグを突破できるようにがんばりたいです。個人戦
幹仁
では、強い相手にも臆さず、浮いた球は打ち込み、１点でも多く点をとれるようにしたいです。
県 大 会 で は ダ ブ ル ス で 出場す る
ので、仲間と息を合わせ、一球丈登
一 球を 大切 に し、ラ リー を続け 、悔いのない大会にしたいです。
あわてず、冷静に、決めるべき希望 時 に 決 め る こ と が で き る よ う にしたいです。
睦景

８／２５は学活、保体、総合の３時間授業で、給食はありません。
□ 体操服・タオル・水筒□ 連絡ファイル・筆箱
充実した夏休みを過ご□ 通知表
しさらにパワーアップし□ 給食着
たみんなと会うのを楽し□ はみがきセット
みにしています！
□ 上履き・体育館シューズ□ 課題(数学・英語)※他教科は実力テスト後に提出します。

裏は「修学旅行を終えて」です！

修 学旅 行を終えて！

古野笹野重森丹生原田

協 力し て 、集団行 動 をするこ とができてよ かったで す。お金 も無 駄遣 い しなかっ た のでよか ったです。３ 日間みん なと楽し く月夢
過 ごす こ とができ ま した。こ れからもみん なと仲良 く過ごせ るようにしたいです。
ハ ウス テン ボ スで は、 お 金の使い 道や どこに 行くかを しっ かり 考 える こと が できまし た。 美術館 では、
睦景
画 家が どの よ うな 工夫 を して作品 を描 いたか を知ることができました。
平和祈念像は想像していたよりも大きくて、昔の人たちの平和への願いが込められていると感じました。
幹仁
今回の修学旅行で学んだことをこれからの学習に生かしていきたいと思いました。
原 爆資 料 館で学ん だ ことを発 信していきた いです。 歴史文化 博
物 館や グ ラバー園 で は、長崎 の昔の暮らし やキリス ト教との 関
丈登
わ りに つ いても知 る ことがで きました。楽 しく、思 い出に残 る
修学旅行となりました。
３ 日間 、本当 に楽し い修 学旅行でし た。特に ハウス テン ボスが とても おも しろかった です。夢 彩都
希望
で 本を 買うこ とがで きて うれしかっ たです。 みん
なとも仲良くなれてよかったです。
資料１

第３回懇談会のテーマ及び主要論点について＜テーマ＞「生物多様性の保全と持続可能な利用に向けた地球戦略」＜主要論点＞○生物多様性分野におけるこれからの国際協力
 生物多様性分野における国際的取組の動向や世界の自然資源の現状を踏まえ、我が国の特徴を活かした今後の国際協力のあり方はどうあるべきか。

○地球規模での生物多様性の保全と持続可能な利用に向けた戦略
 COP10 の成果も踏まえ、地球規模での生物多様性の課題の解決に向けて、今後の国際社会の中で必要な取組としてはどのようなものが考えられるか。
The

5th

KyushuCKD

Nursing

StudyMeeting

その人らしさを支援する
ＣＫＤ看護●ワークショップ1『多職種連携で支えるCKD患者さんのその人らしさ』

多職種共同企画●ワークショップ2『ひとり一人の患者さんの、その人らしさが見えていますか？』患者会共同企画●教育講演『CKD看護の魅力と可能性 ～患者・看護師両者の立場から見えてきたこと～』
演者：田中順也 先生（堺市立総合医療センター看護部 慢性疾患看護専門看護師）●交流集会（保存期・血液透析・腹膜透析・腎移植etc.）●一般演題（ポスター）●事例検討会●企業共催セミナー（ランチョンセミナー・スイーツセミナー）

会期｜2024年10月20日（SUN）

会

場｜九州大学医学部百年講堂

大会長｜守屋 洋子（一般社団法人宗像医師会 赤間腎クリニック）
参加登録について、フードロスの取り組みとして前期申込分（10月10日12：00 正午まで）のお弁当をご用意いたします。
後期申込の方は、当日空席があれば聴講は可能ですが、お弁当の用意はございませんのでご留意ください。

一般演題・交流集会
募集期間
2024年5月7日～7月31日※ホームページよりご申し込みください！

参加登録
前期登録（お弁当あり）
2024年10月10日12：00まで
後期登録（お弁当なし）
2024年10月10日 12：00～当日

九州CKD看護研究会は、能登半島地震の復興を支援します。研究会の収益の一部を寄付させていただきます。

研究会事務局：九州CKD看護研究会 https://ckd-kango.com
問い合わせ：info@ckd-kango.com
主催：九州CKD看護研究会（日本腎不全看護学会 CKDLNセミナー 九州・沖縄地区研究会）
１社会福祉法人 京都保育センター

たかつかさ保育園 園だより
2024 年 1 月号

1 月９日（火）発行責任 園長 池添鉄平

1 月 1 日現在の在籍児童数 141 名

2024 年が始まりました。年末年始は大切な人たちと特別な時間を過ごされたことと思います。そんな中の大きな揺れに驚きました。被災された皆さま並びにその家族の皆さまに心よりお見舞い申し上げます。穏やかな日常が 1 日も早く訪れることを願います。今できることを考えながら防災の備えも怠らないようにしたいです。不安なスタートとなりましたが、2024 年、新たな一歩を進めたいです。
今年もどうぞよろしくお願いいたします。

今年の保育園の年賀状です

昨年 12 月 16 日（土）にすてきななかま会を開催しました。年長
児ぞう組は「おたまじゃくしの 101 ちゃん」の劇に取り組みました。
クラスの友達と積み重ねた時間が、安心できる居場所となり、それぞれの今の姿となったことを感じました。劇前には「♪みてみてぼくのことをこんなに大きくなったよみてみてわたしのことをほらねげんきだよ〜」という歌いだしで始まる「げんきいっぱいなかよしいっぱい」を手話も交えて歌ってくれました。歌詞のような子ども達の姿を保護者の皆さんと共有できました。当日は乳児クラスの皆さんには家庭保育のご協力をありがとうございました。
11 月にチャレンジ体験（中学 2 年生の職場体験学習）で来てくれた中学生から感想を記した手紙が届きました。その子の視点で子どもと保育を見た嬉しいメッセージがありましたので少し紹介させて下さい。
『〜前略〜 私は散歩に行ったことが一番印象に残っています。子ども達の何でも興味津々なキラキラな目を見て「この子達にもっと世界のいろんなことを知ってほしい」と強く思いました。また先生方の行動を見学させていただいた時、誰も嫌な思いをしない声かけや、何でも自分で挑戦させ応援する姿を見て、子ども達に対して一人一人を大人と同じ人間と認識し接する事が大切だと気づき、子ども達との難しい距離感を学ばせていただきました。〜後略〜』「この子達にもっと〜」と書かれた想いを読んで、この仕事を志した時の気持ちを思い出させてくれました。
「この世界はこうだ！自分の時はこうだった！」と人生の先輩だからと押し付けることは論外ですが、子どもたちのキラキラな想いがすくすく育つように豊かな「世界」の環境を用意して、適切なタイミングでそれを伝えられる大人の役割を改めて心に刻みました。
（裏に続く）

そして「子ども達に対して一人一人を大人と同じ人間として〜」と感じ「難しい距離感」という表現にも感動しました。
「子どもだけど子ども扱いでなく」「一人の人間として尊重」と感じられた気持ちを大切にしてそんな「子ども観」が広がるこれからでありたいです。
2 月 4 日（日）には京都市市長選挙の投票が行われます。保育園は補助金削減に大いに揺れ動くここ数年です。
子育てがしやすく、誰もが住みやすい、京都であってほしいです。お忙しい中と思いますが、3 日には豆を！
4 日には大切な 1 票を！投じて下さい。
２歳児白うさぎ組で給食の八宝菜のイカを「これってタコ？」、おでんのタコを「これはイカ？」と「タコとイカの違い」がわかりにくく大問題となりました。違いを知る為に「お魚屋さんに聞いてみよっか」と実際に見に行くことになりました。いつもお世話になっている河口鮮魚店さんにお願いをして 12 月 21 日に子ども達に見せていただきました。お魚屋さんが近づくと「いい匂い！」と子ども達、恐々と見てみると、タコを見て「ねぼ〜んとしてた。大きかった。足こんなん」とポーズをしたり、「怖くなかった、イカおっきかった」「イカとタコは仲間かな〜」と話したり、生の姿を目の前で見ることができて違いもわかり、記憶に残ったことと思います。河口鮮魚店さんお忙しい中ご協力をありがとうございました。
1 月と今後の予定
4 日（火）保育開始（要お弁当）
18 日（木）避難訓練

13 日（土）職員会議
22 日（月）京都市監査

少し先の話ですが、年度末・年度始めと休園せずに通常運営をいたします。
しかし新年度クラスの引越しや保育室準備などを日常の保育と並行して行わなければなりません。3 月 23 日（土）30 日（土）（30 日は要お弁当）

ぞう組

もみすり作業に集中して作業等を行います。保護者の皆様も忙しい時期に恐縮ですが、最大限の家庭保育協力の検討をよろしくお願いします。お願いばかりで恐縮ですが、合わせて 2 月 17 日（土）年度末総括会議・3 月 16 日（土）
卒園式 も家庭保育のご協力をどうぞよろしくお願いいたします。
絵画展のご案内

年長児ぞう組の子どもたちの作品を展示します。ぜひご覧ください。

第 55 回京都市保育園絵画展
1 月 20 日（土）〜22 日（月）日図デザイン博物館（みやこめっせ地下１階）
北区保育園絵画展
２月６日（火）〜12 日（月）キタオオジタウンの南モール付近での展示です。
北区議員懇談会を行いました
昨年 12 月 12 日（月）に北区議員懇談会を行いました。北区の市会議員 6 人の皆さんが出席して下さり、園長会、保育士会、保護者会からそれぞれの状況や要望をお伝えしました。保護者会長の平野さんが出席して下さいました。議員の皆さんからは「子育ては社会の責任」、市の保育制度について「十分とは思っていない、今後も引き続き検証が必要」などの声も聞かれ、子育て環境における様々な課題を議員の皆さんとも共有することができました。
給食食材放射能測定

12 月は対象食品がなかったため測定はしておりません。1 月はごまめの予定です。
なつまつり
Ｒ６．７．２３・２４

ようちえんのおにいさん・おねえさんといっしょに、おまつりごっこをたのしんだよ！
第 1 回 ワールドアマチュアラグビーフェスティバル

フランス大会への道

3Vol.

「いわて釜石ラグビーフットボールクラブ」のワールドアマチュアラグビーフェスティバル参加に合わせ、文化の共有・理解、学びの推進のため、市内中学生６人が現地の中学生らと交流します。今回は、中学生が現地での交流に向けて行っている活動をお知らせします。

●姉妹都市であるディーニュ・レ・バン市との交流
2023

平成４年に行われた「三陸海の博覧9 1ら寄贈されたアンモナイトのレプリカ

No.1815会」の際、ディーニュ・レ・バン市かわりを学んでいます。実際の対話を通の見学や、ディーニュ・レ・バンラベンダー観光農園などから、同市とのかかして交流ができるよう、フランス語の研修も行っています。

●震災の伝承● RWC2019 岩手釜石開催のレガシーの継承
ラグビーを通じた

震災を通して発行

編集

釜石市
広聴広報室

学んだ教訓を世

国際交流を今後のまめ、市内の語りめ、釜石鵜住居復興

ちづくりに活かすた界に発信するたスタジアムで RWC部から震災当時

2019 のレガシーをの出来事を学び学びました。

ました。

問い合わせ

ラグビー国際交流推進事業実行委員会（市国際交流課） ☎ 27-5713

手づくり体験 in Ark 館ヶ森
牧場で作った特製ソーセージを、BBQ で食べながら交流しよう！
〒026―8686 釜石市只越町3 ―9 ―13 ☎22―2111 FAX 22 ―2686
ホームページ https:// w w w. city.kamaishi.iwate.jp/

日場時

コンサート。美しい歌とピアノがArk 館ヶ森（一関市藤沢町

参加条件

黄海衣井沢山 9 -15）男性）釜石市または大槌町在住・勤務者女性）地域制限なし

定員

参加費

男女 10 人ずつ

申込締切

2,500 円

年齢20 〜 45 歳※今回使用するピアノはグランドピアノです【演奏予定】
小林秀雄：『落葉松』
グノー：歌劇「ファウスト」より『宝石の歌』 他
ソプラノ：新谷 詩乃
ピアノ ：内金﨑 奏

９月８日 ㈮ 17 時

※当日は現地集合・解散となります

入場無料奏でる音色をお楽しみください。
市のホームページ※男女ともに独身者「vol.2 詩で綴る ソプラノ愛の歌」
だれでも・気軽に楽しめるロビー

９月24日 ㈰ 10 時～14 時

所

TETTO ロビーコンサート

申し込み
フォーム

問い合わせ 釜石・大槌若者定着事業実行委員会事務局（市オープンシティ推進室）☎ 27-8463

日場時

所

語り：遠藤 紗希

９月 18 日（月・祝）14 時

釜石市民ホール TETTO

共通ロビー

問い合わせ 釜石市民ホール TETTO ☎ 22-2266

広報かまいし 2023.9.1
釜石市LINE公式アカウント8
シャイン 077号

傾聴し寄り添うことが支援の第一歩
山下 治美さん
会社名：行政機関ハローワーク役

職：職業相談員

資格等：産業カウンセラー【受講のきっかけ】2018 年 4 月から行政機関ハローワークの職業

退院後、ふと入院中の自分自身の体験を思い出相談員として勤務しています。前職では、電話にし、支援対象者の方々も辛く苦しい思いを支援者

よる「がん相談員」として勤務していました。がに分かってもらえないと感じているのではないか

ん患者の方と同じ立場に立って共感することの難と気付きました。そこで、「傾聴」から学びたいしさを感じるとともに、ついアドバイスや助言をと思い、講座を受講するに至りました。

してしまいがちになってしまいました。相談者の方からは「自分の話を聴いて欲しかっただけなのに」「アドバイスしてほしいわけではない」と【資格取得後の活動状況】現在
現在は、がんに罹患し治療を優先するために離指摘されてしまうこともありました。

職した求職者や、罹患したことにより現在の働き

私は、看護師としての勤務経験はありましたが方では就労が難しくなった求職者を主に支援して職業相談員としての経験がまったくないままに配います。支援対象者に寄り添いながら、その理解置されていたこともあり、外来勤務だったこともにつながればと考え、「がん哲学外来市民学会認相まって患者の方の話をゆっくりと丁寧に聴くこ定コーディネーター」の資格を取得しました。とが難しい状況でした。「傾聴」することの大切

また、支援における治療と仕事の両立に関するさは分かっていたものの、自分自身の多忙さやゆ知見を深め、がん医療や社会保障制度についてのとりのなさを、話が聴けない理由にしていたよう知識も身に付けたいと思い、「仕事と治療の両立に思います。

支援ネット・ブリッジ」の両立支援ナビゲーター

2014 年 8 月、日々の業務に追われて自分が悩むことも忘れてしまうほど多忙になっていた頃、オンライン養成講座を受講し、ナビゲーターとして認定を受けました。

私は体調を崩して⾧期間の入院を余儀なくされま今後は、職業相談のスキル向上を目指して、キした。看護師の方々は多忙で患者の話をじっくりャリアコンサルタント養成講習の受講、２級キャと聴くような時間もなく、私の気持ちは思うようリアコンサルティング技能士試験にもチャレンジに伝わりませんでした。私は患者の立場に立ってしていきたいと思案中です。新たな一歩を踏み出初めて、「医療者に自分の気持ちが分かってもらすために今後も自己研鑽に努め、初心を忘れるこえないというのは、これほどにも辛いのだ」と何となく支援者として活動していきたいと考えてい度も感じていました。

ます。
平成29年度正味財産増減計算書
平成29年4月1日～平成30年3月31日
Ⅰ．一般正味財産増減の部
1． 経常増減の部(1) 経常収益
基本財産運用収入
入会金収入
会費収入
公益事業収入
①普及・啓発活動
LSフェア
セミナー②支援・育成活動
LSメンバーズクラブ
アドバイザー研修③調査・研究収益事業収入
①出版事業
季刊誌
統計・ガイドブック②Web事業③ソリューション事業
雑収入
経常収益計
(2) 経常費用
公益事業費①普及・啓発活動
LSフェア
セミナー②支援・育成活動
LSメンバーズクラブ
アドバイザー研修③調査・研究
収益事業費
①出版事業
季刊誌
統計・ガイドブック②Web事業
租税公課
管理費
給与手当
通勤手当
社会保険料
福利厚生費

予算額

決算額

差異

[

3,000,000 ] [3,380,928 ] [-380,928 ][

1,360,000 ] [600,000 ] [760,000 ][

11,560,000 ] [8,785,000 ] [2,775,000 ][41,801,000 ] [33,315,593 ] [8,485,407 ](32,040,000 ) (27,390,885 ) (4,649,115 )

30,046,000

26,948,085

3,097,915

1,994,000

442,800

1,551,200

9,711,000 ) (5,924,708 ) (3,786,292 )

6,673,000

4,382,588

2,290,412

3,038,000

1,542,120

1,495,880((50,000 ) (0 ) (50,000 )[3,740,000 ] [9,749,048 ] [-6,009,048 ](2,540,000 ) (6,329,676 ) (-3,789,676 )

1,720,000

4,985,007-3,265,007

820,000

1,344,669-524,669(1,200,000 ) (562,870 ) (637,130 )(0 ) (2,856,502 ) (-2,856,502 )[800,000 ] [969,719 ] [-169,719 ]

62,261,000

56,800,288

5,460,712[64,984,000 ] [54,452,797 ] [10,531,203 ](45,310,000 ) (37,172,251 ) (8,137,749 )

36,147,000

29,597,985

6,549,015

9,163,000

7,574,266

1,588,734

15,361,000 ) (12,900,011 ) (2,460,989 )

7,717,000

6,180,175

1,536,825

7,644,000

6,719,836

924,164(4,313,000 ) (4,380,535 ) (-67,535 )[14,516,000 ] [18,180,696 ] [-3,664,696 ](12,722,000 ) (14,945,454 ) (-2,223,454 )

10,245,000

10,977,564-732,564

2,477,000

3,967,890-1,490,890(1,794,000 ) (3,235,242 ) (-1,441,242 )[470,000 ] [0 ] [470,000 ][7,431,000 ] [10,453,752 ] [-3,022,752 ]

945,000

1,024,802-79,80265,00069,262-4,26235,00076,197-41,197

1,500

01,500(平成29年度正味財産増減計算書
平成29年4月1日～平成30年3月31日
会議費
支払手数料
旅費交通費
通信運搬費
消耗品費
印刷製本費
図書費水道光熱費
借室料
賃借料
火災保険料
会場費
諸会費
租税公課
諸謝金
顧問料
外注費
調査費
雑費
減価償却費
棚卸資産差額
貸倒引当金繰入
経常費用計
評価損益調整前当期増減額
評価損益等計
当期経常増減額
2． 経常外増減の部(1) 経常外収益
投資有価証券売却益
経常外収益計(2) 経常外費用
学会会計貸付金
経常外費用計
当期経常外増減額
当期一般正味財産増減額
一般正味財産期首残高
一般正味財産期末残高
Ⅱ 指定正味財産増減の部
当期指定正味財産増減額
指定正味財産期首残高
指定正味財産期末残高
Ⅲ 正味財産期末残高

924,000

994,801-70,801

500,000

456,961

43,039236,000

247,891-11,891

111,000

111,080-80

79,00033,41845,58220,00014,242

5,758

16,00013,6542,346

30,00031,524-1,524500,000

491,388

8,612

160,000

146,629

13,37125,50023,672

1,828

80,00028,476

51,524

249,000

415,050-166,050

710,000

609,141

100,8590

236,074-236,074

350,000

897,304-547,304

114,000

15,22598,775039,000-39,000

1,000,000

1,421,827-421,827

1,280,000

1,757,117-477,1170

1,059,017-1,059,017

0

240,000-240,000

87,401,000

83,087,245

4,313,755-25,140,000-26,286,957

1,146,957

000-25,140,000-26,286,957

1,146,957

0

0

0000
0

1,000,000

01,000,000

1,000,000

01,000,000-1,000,000

0-1,000,000-26,140,000-26,286,957

146,957

167,911,618

167,911,618-

141,771,618

141,624,661

146,957
0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

141,771,618

141,624,661

146,957
スタンドポスト【Lexi- レクシー -】MOJYU

レターパックライトやネコポスが投函可能です。

置くだけで使用可能なスタンドポスト！面倒な施工の手間もかかりません。
定価 ： 19,000 円 ( 税別 )W40×D30×H110cm
金属 ( 鉄 )、 ステンレス （SUS430）
粉体塗装
組立品
中国製

SDM-049: ダークグレー / ブラウン木目
JAN:4580752761009

投函口 ： 約 W35.8×D3.3cm

取り出し口 ： 約 W37.3×D18.8×H18.2cm

SDM-050: グレージュ / ホワイト木目
JAN:4580752761016

棚板部

鍵 ： ダイヤルロック
AbMax Monoclonal Antibody Package (Cat# 60003)(Delivered in 3 moths)-Confidentiality is assured by AbboMax, Inc.
The package includes the following items

4 mice with AbboMax standard immunization protocol,
Phase 1--Pre-immune serum and antiserum (1 ml @ 1:100 dilution) with ELISA titration.
Phase 2—cell fusion and parental clone screening
Phase 3—subcloning on selected positive parental clones confirmed by Customer’s selection.
Phase 4—large scale monoclonal antibody production for a specific monoclone.
Phase 5 (Optional)—Protein A purification according to the monoclone isotype.
Note: If peptide synthesis is required, additional cost will be applied by quotation—1) Free consultation of epitope
selection and confirmation. 2) 10 mg of peptide (80% checked by HPLC); BSA/KLH conjugation.

The data will be provided with the project:

Peptide: HPLC and Mass Spec if peptide is required.
KLH/BSA Conjugation datasheet
ELISA titration for antisera, ELISA screening for all the clones
Isotyping for the monoclones

Standard Operation Protocol and Timetable (12 weeks) Phase 1 (Cat#60003M1)—5 weeks
 5 mice will be prepared for immunization, 1st shipment of antiserum (1 ml @ 1:100 dilution) withELISA titration at 7th week up on receiving the order.
 Phase 2 (Cat# 60003M2)—3 weeks
 Shipment of T.C super (~2 ml/each) from 10 ELISA positive parental clones.
 Phase 3 (Cat# 60003M3)—2 weeks
 Shipment of T.C. super from 4-5 subclones, including ELISA and Isotyping data. Cell lines will becryogenic vialing into 4 vials, and shipped with phase 4.
 Phase 4 (Cat# 60003M4)—2 weeks
 Shipment of 50 ml antibody containing mouse Ascites (from 10 mice) to the customer byinoculating the specific clone selected by the customer.
 Phase 5 (Optional)— additional one week.
 Protein A purification according to the monoclonal isotyping

Note: AbboMax scientist will interact with you closely. We will keep the communication line open
when the project is started. Always e-mail us if you have any questions: info@abbomax.com.

Tel. 408-573-1898, Fax: 408-573-1858; e-mail: info@abbomax.com, www.abbomax.com
Copyright 2005 AbboMax Inc. All rights reserved
営業日
月曜日～金曜日

営業時間
９：００～１８：００

サービス提供時間
９：００～１６：００
入浴・送迎あり
定員：２０名令和２年９月１日（火）『自分らしく生きる』～ 生 涯 現 役 ～共生型通所介護ＯＰＥＮ！！

そのためのお手伝いが少しでもできれば・・・と思っています。
新しい自分を一緒に探しましょう！

共生型通所介護 『さくらっこ』 (事業所番号：2775601822)
障がい福祉サービスの生活介護事業所『さくらっこ』で 、要介護の方でも利用できるサービスを提供する事になりました。

共生型サービス事業所って？

社会福祉法人桜花会（法人設立年月日平成２６年９月２６日）〒５９０-０５０３

大阪府泉南市新家１４９５-１

年齢や障がいの有無に関係なく、 住み慣れた地域で誰もが必要な支援を受けられる場所です。様々な利用者が同じ屋根のTEL：０７２-４１５-４８７９

下 で 過 ご す こ と によ り 、 利 用 者相 互 の 助け 合 い が 生 ま れ 、それぞれに役割をもってもらうことで、一人ひとりの暮らしとFAX：０７２-４１５-２６８６

生きがいをともに創り高め合い、地域とともに生きる社会 をMAIL：目指す事業所です。

oukakai@sakura.zaq.jp

こだわりのポイント『利用者・家族に寄り添ったサービス』『利用者の強みを引き出す』☆利用者・家族の立場にたったケア☆好きな事・得意な事を活かした活動に☆送迎時間・通所時間の調整可能

より、豊かな人生を創れるようサポート（３時間から利用ができます）☆「できること」を活かした役割を持ち、☆一人ひとりに寄り添った支援を実現

認め・支えあえる環境を提供『生活の中でのリハビリ』『連携による生活の質の向上』☆こころとからだの機能維持をサポート☆就労継続支援事業所での生産活動への☆ご家庭での生活を維持できるよう料理

参加や、放課後等デイサービスでの子ども・畑仕事・裁縫等楽しみながらできる達とのふれあいにより、一人ひとりの活動を提供

生きがいを創出デイルーム

デイルーム

キッチン

浴室

交通アクセス
JR「新家」駅から徒歩約１５分
または、泉南市コミュニティバス「新家宮」バス停より徒歩約３分
日銀シス第３８号
２０２２年４月２８日
日 銀 ネ ッ ト 利 用 先
日銀ネット利用金融機関等

御中日
本銀
行
シ ス テム 情 報 局

適格請求書等保存方式の導入に伴う日銀ネット照会・下り電文のメッセージフォーマットの一部変更について○

日本銀行は、消費税の仕入税額控除に適格請求書等保存方式（いわゆるインボイス制度）が導入されることを踏まえ、日本銀行金融ネットワークシステム（以下、「日銀ネット」といいます。）の利用手数料等にかかる「日銀ネット利用手数料等明細」（業務処理区分コード：９７４２０１）の出力項目の一部変更を、2022 年中を目途に行う予定です。

―― 本件に関する出力項目の変更を実施する日等は、2022 年秋頃にご連絡する予定です。
○ 今回の変更では、「日銀ネット利用手数料等明細」に、発行事業者（日本銀行）の名称、登録番号、および適用税率に関する項目を追加します。
○ コンピュータ接続または日銀ネット端末により自社システム等に「日銀ネット利用手数料等明細」にかかる出力データを取り込んでいる場合は、本通知の「２．メッセージフォーマットの仕様について」で変更後のメッセージフォーマットをご確認いただき、以下の（１）または（２）の受信確認方法にて、出力項目が追加されることによる影響がないかを予めご確認ください。

1

（日銀ネット電文の受信確認方法）（１）サンプル用 CSV ファイルの利用○ 本通知の「３．サンプルデータ」にあるサンプル用の CSV ファイルを利用して確認を行ってください。なお、サンプ
ル用の CSV ファイルを Excel 形式に変換する場合は、現在提供している「照会データ Excel 変換ツール」（2.02 版）では、正しい項目表示とはなりませんので、「４．照会データ Excel 変換ツール」（2.03 版）をご利用ください。
（２）「定期接続試験」の利用○ 2022 年 9 月以降の日銀ネットの「定期接続試験」において、今回変更となる出力電文の受信確認ができる試験環境を提供する予定です。開発環境を保有するコンピュータ接続先のうち、「定期接続試験」での受信確認を希望される先におかれては、2022 年 9 月以降の「定期接続試験」にご参加ください。この場合、通常の「定期接続試験」への参加と同様に、エントリー手続きを行ってください。
――

試験環境の詳細は、日本銀行からコンピュータ接続先に配付している「日本銀行金融ネットワークシステムンピュータ接続 定期接続試験実施要領」をご覧ください。

コ（本件に関する照会先）
照会先

電話番号

日本銀行 システム情報局 システム企画課 総務グループ

042-359-1011

以2上
（別紙様式）（Ａ３判横）

令 和 ６ 年 度
目 指 す 学 校 像

重点

目

標

学 校 自 己 評 価 シ ス テ ム シ ー ト （ 県 立 毛 呂 山 特 別 支 援 学 校 ）

年

１

２

３４度

目己標

評価項目

具体的方策

方策の評価指標□現状
家庭との連携のもと、個別の支援プラン A・B を作成している。支援プランの作成や自立活動の実践は、学部ごとに独自の方法により実施している部分が多い。
□課題
学校研究や支援プラン作成等の取組をより推進しながら、一人一人を大切にした 12 年間の系統的な指導を図っていくことが課題である。そして、各学部の教育課程を見直し、系統性を検討していくことが必要である。
ICT の個々に応じた効果的活用法は、今後も実践を蓄積させていく必要がある。

・児童生徒の教育的ニーズに応じた指導の充実を図る。

①卒業後の自立と社会参加に向けて、研究研修等において、児童生徒一人一人の教育的ニーズに応じた系統的な自立活動等に向けた取組を行う。

①系統的な自立活動等に向けた取組を行うことができたか。

②教育課程検討委員会等での取組を通して、教育課程の編成に向けた検討を行う。

②児童生徒の障害等に応じた教育課程を編成することができたか。

③外部専門家等を活用し、専門的知見を児童生徒の指導に生かす。

③外部専門家による研修や助言等の内容を、児童生徒への指導や授業に取り入れて実践することができたか。

④ICT 機器を、個々の児童生徒に応じて効果的に活用する。

④ＩＣＴ機器を効果的に活用した授業実践ができたか。

①配慮を要する児童生徒等に関する情報を企画委員会等で共有すると共に、必要に応じて対象児童生徒の指導支援に関わる職員で共有する。

①配慮を要する児童生徒等に関する情報について整理し、対象児童生徒の指導支援に関わる職員で共有する場面を設定することができたか。

②緊急時の対応についてシミュレーションや研修等を行い、現状に沿った内容にマニュアル等を検討する。

②行方不明者の捜索、発作等の救急搬送、給食の異物混入等、シミュレーションや研修等を行うと共に、現状に沿った内容にマニュアルを改善することができたか。

③スクールバスでの安心安全な登下校に向け、バス会社や保護者等との連携を図りながら、必要な整備や体制を整えていく。
①教育・家庭・医療・福祉機関と連携を図り、必要な連携支援会議、医療機関への同行受診、モニタリング等を実施していく。

③児童生徒の安全な乗車環境設備の設置、エマージェンシーファイルの配置等、安全面に配慮した環境整備等を行うことができたか。
①教育・家庭・医療・福祉等との連携を進め、連携支援会議等を実施することにより、児童生徒にとって必要な指導支援に結びつけることができたか。

②コミュニティスクールとして、児童生徒の実習先、進路先、交流先などと連携し、お互いに有益な関係を構築する。

②様々な施設等と連携し、お互いに有益な関係を構築するための方策を実施することができたか。

③学区域の指導主事や特別支援学級担任等との情報共有・連携を継続的に実施していく。

③学区域教育委員会連携協議会、地域交流会、教育相談、指導訪問等を通して、継続的な連携を図ることができたか。

①業務の見直しにより、業務量削減を進める。

①学校電話接続時間の短縮、教材の共有化等、業務量削減に関する取組が実施できたか。

②ICT 化推進により、働き方の効率化を進める。

②学校 HP 電子化コーナー、ドキュワークスの活用、校務支援システムの円滑な導入等、ICT 化推進による働き方の効率化に関する取組が実施できたか。

・安心安全な教育環境の整備と危機管理体制の充実を図る。

□現状
児童生徒の指導支援において、行政、医療、福祉、教育機関等との連携が進んできており、チームでの対応が整いつつある。
□課題
児童生徒の教育的ニーズ等の多様化に伴い、家庭及び関係機関との円滑な連携をさらに図っていく必要がある。
コミュニティスクール実施 2 年目となる本年度は、地域とともにある学校へのさらなる転換を図るため、具体的な仕組を構築していく必要がある。
学区域小中学校等との継続的な連携を行い、本校のセンター的機能のさらなる推進を図ることが重要である。

・家庭、地域、関係機関と積極的に連携し、指導支援の充実を図る
と共に、センター的機能のさらなる推進を図る。

□現状
ICT の活用により、業務の見直しや効率化に関して具体的な成果を構築しつつある。
□課題
学校教育の質の維持向上に向けて、教職員の業務量削減と働き方の効率化を進める必要がある。

・教職員の業
務量削減と働き方の効率化を進める。

ほぼ達成(８割以上)

Ｂ

概ね達成(６割以上)

Ｃ

変化の兆し(４割以上)

Ｄ

不十分(４割未満)

評

出席者

学校関係者
事務局(教職員)価
年 度 評 価 （ ２ 月 １ 日 現 在 ）

現状と課題

□現状
マチコミによるメール配信、学校ＨＰ、学校携帯を活用
した、緊急連絡や危機管理の体制はおおむね整えられている。また、行方不明時や給食異物混入時のシミュレーションを実施している。
□課題
配慮を要する児童生徒について、指導支援に関わる職員で共有していくことが必要である。また、児童生徒の緊急時対応については、シミュレーション等の機会を通して流れや体制等を確認すると共に、マニュアルを現状に沿った形に整理していくことが必要である。
スクールバスに関しては、安全面の環境整備や、緊急連絡体制を充実させることが重要である。

Ａ達成度

１ 児童生徒の教育的ニーズに応じた指導の充実と、特別支援教育を担う教員としての専門性の向上
２ 児童生徒の心身の健康の増進と、安心安全な学校づくりの推進
３ コミュニティスクールとしての保護者や地域との積極的な連携と、特別支援教育のセンター的機能の推進
４ 学校教育の質の維持向上に向けた、教職員の業務量削減と働き方の効率化推進※ 重点目標は３つ以上の設定も可。重点目標に対応した評価項目（年度達成目標を意味する。）は複数設定可。
※ 番号欄は重点目標の番号と対応させる。評価項目に対応した「具体的方策、方策の評価指標」を設定。
学校
自番※学校関係者評価実施日とは、最終回の学校評価懇話会を開催し、学校自己評価を踏まえて評価を受けた日とする。

一人一人を大切にする、専門性の高い、児童生徒・保護者・地域と共に生きる、開かれた信頼される学校

評価項目の達成状況

達成度

次年度への課題と改善策

名
名

学校関係者評価
実施日
令和 年 月日
学校関係者からの意見・要望・評価等
2021 年 9 月吉日
各 位
東京都中央区日本橋 3 丁目 15 番 8 号
アミノ酸会館ビル 7F
株式会社 aprecio代表取締役 石田 博己
問合せ先：取締役管理部長 竹田 潔
（TEL：03-6281-9096）
http://www.aprecio.co.jp/

9 月 9 日 【MIRA fitness 小田原なるだ店】グランドオープン！

全国でインターネットカフェ「aprecio」及び 24 時間営業フィットネスジム「MIRA fitness」をブランド展開する株式会社 aprecio（代表取締役：石田 博己、本社：東京都中央区）は、9 月 9 日（木）神奈川県小田原市に、神奈
川県内 3 店舗目となる「MIRA fitness 小田原なるだ店」をグランドオープン致します。

ミラフィットネスは「気軽に、便利に、本格的に」をキャッチフレーズに関東･静岡地区を中心に出店を進めており、小田原なるだ店は全国で 28 店舗目となり更なるドミナント化を推進致します。
地域最大級のジムエリアを持つ広々とした店内には最新の有酸素マシン・ウエイトトレーニングマシン・フリーウエイト機器を揃え、プレートロードマシンや追加プレートの導入もあり、フィットネス初心者から上級者まで幅広い年代の方々にご満足いただける本格的マシンをラインナップしております。

また、ミラフィットネスで初めての女性専用フィットネスエリアを導入致します。遮られた空間で男性目線を気にせず集中してトレーニングいただけます。専用ストレッチエリアやウェイトトレーニングマシンをはじめ、女性のお悩みに特化したマシンを各種取り揃えております。入口は入退館システムにて女性専用ロッカールームと共に IC カードで管理されており、女性のお客様おひとりでも安心してご利用いただける万全のセキュリティを完備しています。
さらに、好評いただいている月額 2,980 円（税抜）からご利用できる『デイ会員』プランも導入し、平日や土曜の日中利用、朝活利用などよりリーズナブルに施設をご利用いただけます。

運動後に必要なタンパク質がその場で摂取できるプロテインサーバー、準備不要で気軽に通えるレンタルウェアサービスなど付帯オプション・サービスも充実、始めやすく続けやすい月会費で昨今の多様化するライフスタイルに合わせ、365 日 24 時間いつでも利用可能です。■店舗情報
プレオープン日：2021 年 8 月 19 日（木）グランドオープン日：2021 年 9 月 9 日（木）営業時間：24 時間（スタッフの常駐は金曜日を除く 11:00～14:30･16:00～20:00）
定休日 ：年中無休（金曜日はノースタッフデイ）
所在地 ：〒250-0862 神奈川県小田原市成田 481-5
立地環境：ロードサイド 小田急線 螢田駅 車：約 12 分
店舗坪数：約 225.7 坪（うち女性専用エリア 29.4 坪）■トレーニングマシン○カーディオ：計 18 台
トレッドミル 12 台、エレプティカル 3 台、リカンベントバイク 2 台、アップライトバイク 1 台○ウェイトマシン：各１台 計 11 台
チェストプレス、ラットプルダウン/シーテッドロー、アブドミナルクランチ、ロータリートルソー、レッグプレス、レッグエクステンション/カール、ヒップアブダクター/アダクター、ペックフライ/リアデルトフライ、チンニング/ディップス、バイセップ/トライセップ、コンバージングショルダープレス〇プレートロードマシン：各 1 台 計 4 台
インクラインチェストプレス、45 度レッグプレス、シーテッドロー、グルートトレーナー○フリーウェイト
パワーラック２台、スミスマシン 2 台、ベンチ 7 台、ファンクショナルトレーナー１台、プリチャーカール 1 台、デクラインベンチ、バックエクステンションベンチ、シットアップベンチ○ダンベルラック 1 台、ダンベル 1～40kg、オリンピックバー、グリップディスク 1.25～20kg、プレートツリー、10kg バーベル
○振動マシン 2 台■女性専用フィットネスエリアトレーニングマシン○カーディオ：計 7 台
トレッドミル 3 台、エレプティカル 2 台、リカンベントバイク 2 台○ウェイトマシン：各１台 計 6 台
チェストプレス、ラットプルダウン、シーテッドトライセプスプレス、アブドミナルクランチ、レッグプレス、ヒップアブダクター/アダクター、○フリーウェイト機器 スミスマシン 1 台○振動マシン 1 台■サービス〇女性専用エリア○マッサージチェア ３台○ストレッチエリア○館内 Wi-Fi 設置○無料ロッカー○高精度体成分分析装置○飲料自動販売機○タンニングマシン（有料）○ストレッチマシン ZERO-i

5台■オプション（月額）○水素水 ○契約ロッカー ○あんしんサポート ○レンタルウェア ○プロテインサーバー

■店舗の特徴
・24 時間営業、年中無休。
・スタイリッシュで清潔感のある内装イメージ。
・有酸素運動マシンには、インターネットの利用やテレビの視聴もできる最新のコンソール。
・同ブランド他店舗との会員カード相互利用可能。
・警備会社と連携したセキュリティシステム。
・女性に優しい専用エリア、ロッカールームとシャワー、出入りは IC カード管理で安心。
・本格フリーウェイトも充実。
・最高クラス、最新マッサージチェア完備。

■公式サイトhttps://mirafitness.jp/【店舗アクセス】

【店舗外観】【店舗内観】

【女性専用フィットネスエリア】

以 上
ＮＥＷＳ

２０１１年３月１日

関係各位
レンゴー株式会社
広報部広報課「ニュージーランド大地震」被害に対する支援について

2 月 22 日に発生したニュージーランド南部クライストチャーチ市を中心とした大地震により被災された方々には、心よりお見舞い申しあげます。
レンゴーグループでは復興支援への協力として、以下のとおり義援金を拠出することといたしました。

日本赤十字社経由

100 万円

被災地の一日も早い復興をお祈り申しあげます。

以 上1
2024 年 11 月２日～11 月 17 日開催

かけがわ茶エンナーレ 2024
タイアッププログラム募集
2024 年秋、掛川市を舞台に３年に一度、今回、三度目となる地域芸術祭「かけがわ茶エンナーレ 2024」を開催します。これまでの２回の開催では、市内外から延べ 20 万人を超えるご来場者様にお楽しみいただきました。
「かけがわ茶エンナーレ 2024」では、2022 年 11 月に市民リーダーを中心に立ち上げた６つのプロジェクト（茶文化、未来創造、掛川三城、美術、音楽、舞台芸術）によってキックオフイベントを開催し、2023 年度には機運醸成のための各種プレイベントを展開してまいりました。
2024 年度の本開催では、これまでの活動のプロセスや成果作品のお披露目、市民参加型イベントなどを行い、「茶縁（茶を通じたコミュニケーションから生まれる人や地域とのつながり）」を深めながら、市民が様々な形で参加し、多種多様なアートの力で市の魅力を発掘・発信する「協働のまちづくり芸術祭」として開催します。
そこで、「かけがわ茶エンナーレ 2024」とタイアップした、地域の企業・団体・市民によるアートプログラム（展示会、体験会、茶会、公演などの催し）を募集します。

１．募集内容人を動かす、まちを動かす、みんなの芸術祭「かけがわ茶エンナーレ 2024」にふさわしい、地域の企業・団体・市民によるアートプログラム（展示会、体験会、茶会、公演などの催し）。

２．募集要件⚫

主催者はプロ・アマ、居住地を問いません。

⚫

2024 年 11 月２日(土)～11 月 17 日(日)の期間中に、掛川市内で開催するアートプログラム（展示会、体験会、茶会、公演などの催し）。

⚫

主催者は本事業の趣旨を理解し、プログラムを滞りなく実施できること。

⚫

不特定多数の集客や参加が見込まれる内容であること。

⚫

政治・宗教などに関する活動や公の秩序または善良の風俗に反するものでないこと。

３．タイアッププログラム申請の流れ① 「タイアッププログラム実施申込書（様式１）」を事務局あてに提出してください。
② かけがわ茶エンナーレ実行委員会の審査により認証可否を判定します。審査結果は、電子メールまたは郵送等でお知らせします。
※審査にあたり、面接等で内容を確認させていただく場合があります。
③ 認証されたプログラムには「かけがわ茶エンナーレ 2024」の公式ロゴデータ、のぼり等を交付します。印刷物にロゴデータを使用していただき、のぼり等は会場の目立つ場所へ設置・掲出をお願いします。
※公式ロゴは、同時に提供する使用マニュアルに則って使用してください。

４．事業報告事業完了後 30 日以内に、実施報告書（様式２）、記録画像（記録映像）、アンケート結果などを「かけがわ茶エンナーレ実行委員会」へ提出してください。

５．プログラム実施にあたっての支援⚫

認証されたプログラムについては、公式のリーフレットやホームページなどで広報します。

⚫

プログラム実施に関わる費用については「全額自己負担」でお願いします。

６．スケジュール・応募方法
申込書提出締切

令和６年 6 月 20 日(木)17:00 事務局必着

審査（面接含む）

7 月中旬 ※面接等をする場合があります。

結果発表

7 月末 ※電子メールまたは郵送等で結果を通知

開催期間

原則として、令和６年 11 月２日（土）～11 月 17 日（日）事業報告令和 6 年 12 月 13 日（金）までに事務局へ「実施報告書」等を提出

締切：令和６年 6 月 20 日(金) 17:00 事務局必着「タイアッププログラム実施申込書（様式１）」を、事務局まで郵送、メール、または持参にてご提出ください。
申込書ほか、各様式は下記からダウンロードできます。
かけがわ茶エンナーレ 2024 公式ホームページ／https://www.chaennale.jp【応募・お問い合わせ先】
かけがわ茶エンナーレ実行委員会 事務局（掛川市文化・スポーツ振興課内）
住所／〒436-8650 掛川市長谷一丁目１番地の１ 掛川市役所３階
電話／0537-21-1126 ＦＡＸ／0537-21-1165
Ｅ-mail／chaennale@city.kakegawa.shizuoka.jp
ホームページ／https://www.chaennale.jp

様式１
申請日

年月

かけがわ茶エンナーレ 2024 タイアッププログラム 実施申込書
団 体 名
代表者氏名
担当者氏名
住所

電 話 番 号
ＦＡＸ番号
メールアドレス

団体の活動実績※団体構成員人数人

プログラム名
開催日時
開催場所
来場者予定数※催しの概要がわかる資料を添付してください。
実施内容

実施予算（円）（財源：円）

日

様式２
提出日

年

月日

かけがわ茶エンナーレ 2024 タイアッププログラム 実施報告書
団 体 名
代表者氏名
担当者氏名
住所

電 話 番 号
ＦＡＸ番号
メールアドレスプログラム名
開催日時
開催場所
来場者予定数実 施 内 容できるだけ具体的に、また書ききれない場合は、別紙を添付してください。

実施費用（円）（財源：円）※実施した写真を２枚以上添付（またはメール送信）してください。またチラシ等、事業がわかるものがあれば添付してください。
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壁掛けポスト【Berta- ベルタ -】MOJYU

茶封筒角型 2 号やレターパックライトが投函可能なポストです。

定価 ： 9,000 円 ( 税別 )W33.5×D13.6×H41.8cm
金属 ( 鉄 )粉体塗装
中国製

WM-008 : ダークグレー / ブラウン木目
JAN:4580752760033

背面 ネジ穴投函口 ： 約 W28.4×D2.9cm
取り出し口 ： 約 W28.7×H38.3cm

WM-009: パープルホワイト / ナチュラル木目
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スリット窓鍵
シャイン 042 号

芦川 敦子さん
公共職業安定所 障がい者就職相談員
資格：産業カウンセラー、国家資格キャリアコンサルタント【受講のきっかけ】
それまで勤めていた銀行事務で職場内のコミュニいています。来所された障がい者が、それぞれ抱いケーションに息苦しさを感じた頃、事故により頸椎椎た重い荷物を、どう受け止めているか、どう生きてい間板ヘルニアになり退職。リハビリに通った理学療法

きたいのか。受け止めきれずに悩んでいるのか、ここ士との何気ない会話や患者同士の日常会話で、に来るまで必死で生きてきた事、そしてこれからも障日々癒されていく自分を感じました。その後、ハロー害とともに生きていく覚悟を私は受け止めきれるのワークで就活、たまたまハローワーク内の庶務課求か？相手の立場になり考えても、もしかしたら勝手人に採用されました。その就活時の相談員のカウンな思い込みやとんでもない失礼があるかもしれなセリングに感動しました。

い。けれど、今ここにいる目の前のこの人の話を必死『私のことをわかってもらえて、こんなに力をもらえに聴き、想いを感じ受け止めたい、伝えたい！怖いた！』そこで産業カウンセラー資格を知り『私も誰かと思う暇はない！私も、目の前のこの人も同じだ、の力になりたい！』と思いすぐに申し込みました。

同じこの時を必死で生きている。自分のことを受け産業カウンセラー資格取得、続いて国家資格キャリアコンサルタント資格を取得しました。
産業カウンセラー資格取得まで、自分探しに手こ止めて欲しい、自分の居場所が欲しい、自分の存在を認められること、それって生きていくうえで本当に大切なことだと思うのです。

ずり、養成講座柏教室の仲間には、涙涙の激しい養成講座受講時、私もみんなから力をもらってそ自己開示に付き合ってもらいました。心の中をすべのことを感じました。だから、私と話すことで、『自分て見せた末、ようやく資格が取れたので、今思い出の持っている生きる力』を受け止めてくれるなら、こちすと恥ずかしいですが、そこまでみんなが付き合ってくらから“ありがとう”と言いたい。

れたから、真の自分の思いに向き合えました。本当に感謝しかありません。生涯大切にしたい仲間です。

そんな気持ちで今はカウンセリングしている毎日です。
産業カウンセラーを学び、私の人生は大きく変わりました。何気なく毎日が過ぎていく日々から、自【資格取得後の活動状況】
現在は障がい者支援の職業相談員をさせて頂分の人生を生きていると感じています。そう思えるチャンスをくれたことに感謝します。
令和６年５月２７日
保護者各位

那覇市立仲井真中学校

令和６年度「台風時の対応」について
本校では暴風警報発令及び解除時について、那覇市教育委員会の通知文に基づき、生徒の安全確保のため、次のように対応いたします。
１ 「暴風警報」や「特別警報」が発令された場合、学校は「臨時休校」となります。
＊休校の判断は校長が行いますが、次の要件を満たした場合は、校長が判断したとみなし休校になります。

（１）テレビやラジオで、「臨時休校のお知らせ」の報道がされたとき（２）３時間以内に暴風域に入ることが予想されると報道がされたとき（テレビやラジオ等のニュース）

２ 暴風警報や特別警報が「解除」になった場合（１）午前６時までに解除になった場合 ⇒・８時１５分までに登校・給食があります。
・通常通りの授業です。

（２）午前６時以降～１２時（正午）までの間に解除になった場合⇒・午後１時３０分までに登校してください。（下校は通常通り）
・給食はありませんので昼食を済ませてから登校してください。
・予定の時間割の５･６校時の授業の準備をして、学校ジャージで登校してください。（中から体育着）（３）１２時（正午）以降に解除になった場合⇒

・引き続き「臨時休校」です。登校しないでください。
・ご家庭での対応をよろしくお願いします。

３ 安全の心得（１）登校前の注意
テレビやラジオ等で台風情報を見たり聞いたりして、情報を早めに確認し、登校なのか、自宅学習になるかを判断してください。
（２）暴風警報解除後の登下校に関する注意
風や雨が強い場合、足下や頭上からの落下物等に十分に気をつけて登校して下さい。見通しが悪い中、一般車両なども出勤を急いだりしています。交通事故にも十分気をつけてください。
（３）台風における臨時休校時の自宅での過ごし方① 暴風警報発令中は、不要な外出を控えてください。（テレビ・ラジオ等での最新情報を確認）② 安全確保のもとで、自宅学習（宿題やホームワーク等の自主学習）に取り組んでください。
③ 家族一緒に暴風対策を行い、非常事態に備えてください。
こ う づ

神津り

きお里季生

流されていく時代との訣別を●基幹 労連・ 事務局 長

働く者自身にとって大事なことは何か、というかという視点がそこには欠けている。好きなことことを考えたとき、最も気をつけておかねばならをやって、収入が低くてもかまわないと思っていないのは、「なんとなく時代に流されていく」とる。日常に流されてしまっている。目先だけの充いうことではないかと思う。今ある幸せが永久に足感による、漂う社会になってきているのではな

続くという錯覚、特段の努力を加えずとも続いていか。
まさかとは思うが、「労働ビッグバン」などといく、という錯覚であると思う。
私には、あらゆる問題・課題が時代の節目にあいう愚かしい提案にも、唯々諾々と従うことにるように思える。我々が努力すれば素晴らしい日なってしまいかねない危険性を、今の日本は孕ん本を展望できるのかもしれないし、しかし一歩間でいる。

違えればこれまでに想像もできなかった悲惨な日
本を将来の世代に残してしまうのかもしれない。

ものづくりの力もまた時代の分岐点にある。

まさに我々は分岐点に立っているのではないだろうか。

その最大のポイントは、人材の力、技術力・現場力は大丈夫かということである。製造業各社は格差の拡大の問題が叫ばれている。

極めて厳しいリストラの嵐をくぐってきたわけであるが、それでもなお高い技術力をつないできた。

しかしつくづく不思議に思うのは、実態として今の繁栄は、まだまだ遺産が残っていたからこそも格差が拡大していることは明らかであるのに、のものである。それをつないでくるために、現場

わが日本国民は今の小泉・安倍路線にあいも変わ・職場が必死になってこらえてきたからである。

らず絶大な信煩を寄せているということである。

そこに中国の旺盛な需要等の外部要因が加わっ綻びも見え始め、さすがに支持率は下がりつつあて、それらがあいまって空前の活況につながった

るが、絶対水準自体はまだ決して低くない。
（注

わけである。
これから大量入社者の方々の層がごっそり抜け：12月９日現在）
お金がなくてもこれだけできるよ、暮らせるよ、ていく。産業や企業により多少のタイムラグはあというテレビ番組がはやっている。若いときだけるし、また60歳以降の就労者も相当な規模になっでない、30代、40代になってもやっていけるのてきているので、若干の歯止めはあるにしても、

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労 働 調 査2007.1

労調協理事、新年を語る

トレンドとしてごっそり抜けていってしまうのは論に終始しているように思えてならない。先に触いかんともしがたい事実である。

れたものづくりの問題であれば、問題や懸念材料

また設備の問題にしても、この間の苦しい時代、は様々あれど、進むべきベクトルは定まっている。

つめに火をともすような現実のなかで、相当におしかし、この教育の問題は、深刻な問題だ、なんろそかになっていることは間違いない。鉄鋼メーとかしなければならない、というところまでは衆カーがユーザーに値上げの理解を得る際に、より目が一致するが、肝心のベクトルが全く定まらな良い製品を将来にわたって供給していくためにはい。

設備に投資が必要であるということが、ポイント安倍政権は、実にそこのところをうまくついての一つになっている。これは本当に、そのぐらいいるように私には思える。なんやら会議をいっぱ

オンボロの設備、もちろん全部が全部ではないが、いつくって、目立つ人たちをいっぱい集めて、私オンボロのものを我慢して使ってきた。限界に近は改革しますよ、という見せ方をうまくやっていいものがかなりあるということである。

る。

いずれにしても、今やるべきことをやっておか今の与野党の力関係や、国民の危機感をうまくないと大変なことになるというのが実感である。

利用したやり方からすると、形だけの教育改革がそして人材づくりということに話を戻すと、そそのままするっと進行してしまうのではないか。

れは、ひとつものづくりの観点のみならず、わがしかしそれは本質的な改革につながらないどころ

国社会の基盤そのものに関わる極めて大きな問題か、改悪になる可能性が大きい。

である。大きな分岐点のさなか、というよりも既「美しい国」という表現に象徴されるがごとく、に相当程度悪い方に進んでしまったといって過言なかみの問題に明確さを持たない、イメージ先行ではない。の安倍流手法は極めて危険だと考えざるを得な「いじめ」の問題は言うに及ばず、年少者の犯罪の増加、学力の低下、教育者の不祥事、また家い。本質論・なかみを置き去りにして、形から入る愚を許してはならないと考える。

庭での教育不在等々、言い出せばきりがない。
政府も教育問題への対処を柱の一つに掲げているし、マスコミも、連日の報道にいそしんでいる。
しかし、なぜかしら、そのどれもが中途半端な議2007.1

労 働 調 査11
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(一社)設楽町観光協会 ××

関谷醸造株式会社 ×

電動自転車 サイクリングツアー
設楽ダム工事現場見学とまち巡り(したらダムカレーの昼食付)
雨天の場合、中止・延期の場合●日時：①令和６年９月14日(土) がございます。
②令和６年９月22日(日) ※写真はすべてイメージです。
※●集合場所・時間：設楽ダム工事事務所 広報展示室 午前10時30分
住所:設楽町田口細田５−１(駐車場あり)●所要時間：10時30分～14時30分頃 までの予定●参加費：お一人様 4,000円 ※申込フォーム内に記載の口座へお振込み下さい。
●募集人員：５名様限定(最少催行人員３名)●申込締切：各実施日の1週間前まで※先着順＜費用に含まれるもの＞レンタサイクル・ヘルメットレンタル・昼食代・保険代●参加資格：身長145cm以上の方●使用自転車：Daytona mobility●ヘルメットレンタル付＜当日スケジュール＞ ※予定のため、変更となる場合がございます。

10:30 集合 設楽ダム工事事務所 広報展示室(設楽町役場前)★10:30～設楽ダム工事事務所 広報展示室見学★11:10～電動自転車サイクリングツアースタート＊走行距離 約5km(走行時間約50分～60分)↓上り坂★11:30～レストラン山河(したらダムカレーの昼食)★12:10～石仏公苑の散策(壮観の石仏スポット)↓下り坂

設楽ダム工事現場

石仏公苑★13：10～設楽ダム見晴展望台(ダム本体建設地の壮大な景色を一望!!)

設楽ダム工事事務所広報展示室(発着地)↓平道★14:00～関谷醸造にてお買い物(ちょっぴりプレゼント付)

関谷醸造(お買い物)↓平道

14:30頃予定 設楽ダム工事事務所広報展示室到着※参加については各自の責任にてご参加下さい。
※交通ルールを守り安全な運転をしましょう。

電動自転車

設楽ダム見晴展望台(目的地)

レストラン山河(昼食)
石仏公苑(散策)＜申込方法＞
右記、QRコードよりお申込みください。
(先着順となります。
定員に達し次第、募集を締め切らせていただきます)

申込フォーム

設楽ダム広報展示室３D模型【お問い合わせ先】
一般社団法人 設楽町観光協会
愛知県北設楽郡設楽町清崎字中田17-7℡0536-62-1000
電動自転車サイクリングツアー

したらダムカレー営業時間：9:00～17:00(火曜定休・年末年始定休)
E-mail：info@kankoshitara.com
あい農パーク春日井 貸農園（フリーファーム）「2024年度 ご利用者様」募集のご案内

あい農パーク春日井（春日井市ふれあい農業公園）『貸し農園（フリーファーム）』の利用に当たり、以下の内容をご理解いただき、申込みをお願いします。
１．フリーファーム募集内容⑴ 募集期間2024年2月1日（木）から 2月11日（日）まで⑵ 申込方法あい農パーク春日井 管理棟受付※必ず現地確認をして申込ください。
※20㎡と30㎡貸農園と同時申込・ご利用は出来ません。

⑶ 募集区画数①30㎡（A）：１区画 （1/16時点）②20㎡（B）：8区画 （⑷ 利用料金〃）

①１区画につき15,000円（年間）②⑸ 内容〃20，000円（年間）①場所だけの貸出しとなります。
道具など必要な物は利用者でご用意ください。
②指定倉庫内の農具や肥料もご利用いただけます。
⑹ 利用期間2023年4月1日から2024年3月31日まで（最長2029年３月まで継続可。毎年12月に次年度更新確認）⑺ 申込者の資格

一般（個人）、企業、団体※但し、抽選の場合、一般（個人）の方が優先となります。
企業及び団体は、空きがあった場合に利用可能です。

⑻ 遵 守 事 項

次の利用規約等の記載事項を遵守してください。
「あい農パーク春日井 貸し農園利用の手引き」「あい農パーク春日井利用にあたっての注意事項」

２．抽選及び利用者の決定
募集区画数以上の申込があるときは、抽選により区画と利用者を決定します。なお、若干⑴の補欠者も定め、辞退者が発生した時は繰り上げします。
■応募者多数の場合、3月1日～3月4日の期間に抽選致します。
⑵ 受付終了時点で申込み者数が募集区画数に満たないときは、全員当選となりますが、この場合の利用区画についても抽選により決定します。
⑶ 抽選の場合は、一般が優先となり、企業及び団体は、空きがあった場合のみ利用可能となります。

３．当選結果の通知⑴ 利用可能なお知らせ
3月1日（金）～3月3日（日）の間に当選した方にのみ通知します。
通知方法：電話■「落選」の方へは連絡は致しません。（その際は、ご利用は出来ません）
４．利用料の払込み⑴ 2024年3月24日(日)までに支払いください。
支払方法は、次のとおりです。
・あい農パーク春日井管理棟受付で支払（現金、クレジット、PayPay）⑵ 納付された利用料は、原則として還付いたしません。

≪問合わせ先≫あい農パーク春日井（春日井市ふれあい農業公園）管理棟受付〒480-0302 春日井市西尾町字西番場６番地 50
TEL 0568-37-1831
ホームページ http://kasugai-nougyoukouen.jp/
はしもと通信 No.14

2007 年 10 月

毎度 おおきに！橋本塗装店です。
10 月になり、すっかり気温は夏から秋へ移り変わりましたね。
夏の疲れが出やすいこの季節。健康には十分気をつけてくださいね。
今回は、水性内装用の塗料を紹介させていただきます。
是非、ご参考にしてください。

「NT ファインエコ」（水性内装用塗料）
厚生労働省は、「シックハウス症候群」の防止のため、（Volatile Organic Compounds）
揮発性有機化合物 13 物質について「室内濃度の指針値」を設定しました。
NT ファインエコはこれら 13 物質を含有しない環境対応型ゼロ VOC 水性塗料です。
改正された建築基準法適合品で（F☆☆☆☆を取得）、ホルムアルデヒドの放散がなく逆に室内空間に漂うホルムアルデヒドを吸着する効果もあります。
土壌・水質汚染につながる重金属も含有せず、PRTR 法にも非該当です。
新設室内への塗装、クロス・壁紙面への塗替えに最適な水性塗料です。

NT ファインエコはホルムアルデヒド放散等級「F☆☆☆☆」だよ。

建築・家具・塗装一般・防水工事・リフォーム株式会社 橋本塗装店〒612-8485 京都市伏見区羽束師志水町 165-125
T E L：075-921-7735 FAX：075-921-5198
E-mail：pnk-7735@poem.ocn.ne.jp
HP:http://www.hashimoto-tosou.com/
龍馬と学ぼう

日商簿記２級

日商簿記 2 級フリーテキスト講座＜工業簿記 3＞ 労務費
全６枚

無料講座
月に一回
質問も無料ぜよ弥生カレッジＣＭＣのフリーテキスト講座（無料動画で公開中）

無料動画はお持ちのテキストの該当の章を読んだうえで視聴して下さい

日商簿記 2 級フリーテキスト講座＜工業簿記 3＞労務費 P.1

材料仕掛品

製品

労務費
間接費

経費

今日は、労務費の内容をしっかり見ていきましょう

原価計算のスタートは、まず「工場でかかった、ありとあらゆる経費を材料費・労務費・経費に分ける事」からはじまります。

千葉佐那よ！
同じ事ばかり近藤勇だ！これは大事覚えておくようにいってると矢を放ちます

労務費は「人にかかる費用の全般」です
原価計算基準ではこのように書かれています。
労務費とは，労務用役の消費によって生ずる原価をいい，おおむね次のように細分する。
１ 賃金（基本給のほか割増賃金を含む。）
２ 給料
３ 雑給
４ 従業員賞与手当
５ 退職給与引当金繰入額佐那さん！大事な事は何度も言わにゃな
らんきに

６ 福利費（健康保険料負担金等）

日商簿記 2 級フリーテキスト講座＜工業簿記 3＞労務費 P.2

＜直接労務費＞
直接賃金（必要ある場合には作業種類別に細分する。）＜間接労務費＞
間接作業賃金、間接工賃金、手待賃金、休業賃金、給料、従業員賞与手当、退職給与引当金繰入額
福利費（健康保険料負担金等）

一二労務費計算(一)直接賃金等であって，作業時間又は作業量の測定を行なう労務費は，実際の作業時間又は作業量に賃率を乗じて計算する。賃率は，実際の個別賃率又は，職場もしくは作業区分ごとの平均賃率による。平均賃率は，必要ある場合には，予定平均賃率をもって計算することができる。
直接賃金等は，必要ある場合には，当該原価計算期間の負担に属する要支払額をもって計算することができる。
(二)間接労務費であって，間接工賃金，給料，賞与手当等は，原則として当該原価計算期間の負担に属する要支払額をもって計算する。

※福利厚生費（福利施設負担額）は経費、法定福利費は労務費になります
１．直接労務費と間接労務費
毎回同じ話ですが、かかった費用は製品に直接紐づけができるかどうかで直接費と間接費に分ける必要があります。
分け方は直接工の直接作業時間だけが、「どの仕事にかかった時間かが」明らかなので直接費それ以外は間接費です

直接以外は間接。
簡単ね！

日商簿記 2 級フリーテキスト講座＜工業簿記 3＞労務費 P.3

もう少し詳しく見てみましょう
お持ちのテキストを参照して下さい
サク（4 版）P48、スッキリ（3 版）P42、教科書 P44 に原価計算期間と給料計算期間の図が出ています。
難しそうですが、締日単位ではなく、暦（1 日から月末までの期間）で計算するという事です。
要は、当月支払った分に当月働いてもらったけれど未だ払っていない分（当月未払）を加算し、当月払った前月分を差し引いてください、という意味です。
当月（支払額）＋当月（未払額）－前月（未払額）と考えれば楽ですね
いいですか？当月分＝当月＋当月－前月です！！
しっかり理解したい方は下記の見越・繰延の考え方で確認して下さい
＜例＞
11/20

11/30
①②12/20

12/31③④11/30 ①賃金 10,000／未払賃金 10,000
12/01 ②未払賃金 10,000／賃金 10,000
12/20 ③賃金 500,000／現金 450,000
預り金 50,000
12/31 ④賃金 20,000／未払賃金 20,000
賃金（12 月）
前月未払 10,000
当月支払 500,000
当月未払 20,000

日商簿記 2 級フリーテキスト講座＜工業簿記 3＞労務費 P.4

４．予定配賦という考え方（材料費に続いて、しつこく行きます）
日商簿記２級の第４問での出題頻度の高い予定配賦（90％くらい？）
ここは、しっかりと理解して下さい。
原価計算を迅速にしたい！単価を安定させたい！この２点が営業部からの要請です。
このイメージで、予定配賦の考え方を動画で説明します
手続きは以下の通りです。
第1期

期首

第２期

期末

STEP１

STEP２

STEP３

STEP４

決算

予算決定

予定配賦率

予定配賦額

実際配賦（差異認識）

原価に加算

STEP1（予算決定）
第１期の最後に当期の実績を参考に来季の予算組をします第 1 期の実績→直接工の年間勤務時間 2,000 時間

支払金額 4,000,000

STEP２（予定配賦率の計算）
単価が出ます。＠2,000 円ですね。変な日本語ですが、これを予定配賦率といいます。
STEP３（予定配賦額）
ここが難しいようですが・・・・
今月の日報を集計すると、直接作業に 110 時間、段取り時間に 10 時間、間接作業（掃除）に 30 時間
手待ちに 10 時間でした（段取りは直接に含み、手待ちは間接に含みます）
仕掛品 240,000／賃金 320,000 ・・・・①
製造間接費 80,000
STEP４（実際配賦）
翌月 10 日に平均単価（数人の作業）が算出されました。1,900 円です
もしも予算を決めていなかったら、この段階で下記の仕訳を行います
仕掛品 228,000／賃金 304,000

製造間接費 76,000

日商簿記 2 級フリーテキスト講座＜工業簿記 3＞労務費 P.5でも、帳簿には①の金額で処理されています。
製品を製造する為にかかった人件費が 304,000 円なのに 320,000円で報告してはまずいですね。投資家や銀行の信用を失います。税務署からもチェックされます。そこで・・＜賃金 16,000／賃率差異 16,000＞という仕訳をします

差異勘定の名前は難しいので、とりあえず「差異」で覚えて下さい。簿記の試験では勘定科目は与えられますから覚える必要はありません。
また賃金の価格が予定よりも安かったので会社にとっては有利ですね。
従ってこの差異の事を有利差異といいます。
差異勘定が貸方に来るので、貸方差異ともいいます。
ごろ合わせで覚えましょう。
「借りたら不利」「カリフーリ」どっちでもＯＫです
その逆で考えて下さい「貸したら有利」「カシユーリ（これは意味不明）」
STEP5（差異の期末会計処理）
言葉は難しいですが、予定のまま決算報告書を出したら「嘘の財務諸表」を報告する事になります
そこで、差額を売上原価に加算（減算）します
先の例で直接労務費だけで考えてみましょう
賃金240,000

仕掛品

製品

240,000 240,000

240,000

売上高 300,000

240,000

この場合Ｐ／Ｌの利益は 60,000 です
でも、本当は 228,000 の原価で利益は 72,000 ですね
このままではウソになるので、投資家や税務所に報告する決算のタイミングで原価を 12,000 円減算します各テキストにのっている＜原価差異 12,000／売上原価 12,000＞というのはこういう意味なのです

132 回第４問の 2．(1)(2)にチャレンジしてみて下さい
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本試験対策にぜひご利用ください

日商簿記 2 級フリーテキスト講座＜工業簿記 3＞労務費 P.6
山下会計新聞

2024年５ 月号（第1号）

初めまして、税理士法人山下会計事務所代表の山下重樹です。私は2代目で初代は現会長山下和重です。記念すべき山下会計新聞第1号です。この山下会計新聞で毎月1回、弊所のこと、そして働いている人の“ひとこと”を掲載し紹介いたします。お気軽にお読みください。
毎朝、皆で唱和しています。
“私 たちのサポート で、日本中の中 小企業の今と未 来がより良くなるよう、いい仕事をする”
いい仕事とは、プロとしてお客様のニーズに合った喜ばれる仕事です。時代の変遷とともに中小企業・零細企業の経営環境は 少しづ つ変わ ってい きます 、個人 の生活 環境と 同じで すね（スマホがない時代と今とで大きく違います）。経営環境の変化について顧問先企業の会計業務で言いますと、手書きと電卓の 時代→ パソコ ンとオ ンプレ ソフト の時代 →クラ ウドと 外部データの連携の時代、と変化して来ました。経営環境が変わればお客様のニーズも変化します、山下会計としてお客様のニーズをキャッチしながら、新たな事にチャレンジする姿勢を崩さずに“いい仕事”を続け、1990年2月創業から2024年で35年目を迎えています。
本業はお客様の日常的な会計処理と年一回の決算と税金の申告になりますが、お客様の「お金」という一番大事な部分に関わる仕事をしていることもあり、多くの悩みや相談も受けます。
節税対策のこと、借入や資金繰りの事、従業員の事、会社の跡継ぎの事、パソコンやIT の事、夫婦喧嘩の事（笑）等々。出来る限り相談はニーズととらえて対応してきました。このような歩 みで35年目 を迎えまし たので、 同業他社 に比べ圧倒 的に良い サービ スを提 供でき ていま す。ち なみに この業 界は人 数が10名以下の事務所が全体の8割を占める小 規模事業者の集まりで、 兵庫県内で社員30名 を超える会計事務 所は10 数件です。
１拠点のみで田舎のたつの市が本店というのは珍しいですね。
人数が多いこと自体が必ずしも良いこととは言えませんが、多くのお客様が喜んでくれているからこそ、働く人も増え、組織として成長・発展出来ていると思っています。
働 く環 境 も35 年 間で 大 きく 変 わっ て きま し た、 お 客様 にとって、働く者にとって、いい会社であり続けるために、日々改 善を続 けてい ます。 これも いい仕 事です 。会社 メンバ ーは

30 名、 うち 男性 20名
40 歳代11名

女 性10 名、 20歳 代8 名

50 歳代1 名

60歳代 2名

30歳 代7 名

70 歳代1名ています。それぞれの“ひとこと”を読んでくださいね。となっ先 日 の GW に 2016 年以来のフルマラソンに挑戦しました︕暑くて最後歩きましたが何とか完走しました︕

今 日 のひ と こと小田

仕事中・仕事外マイブーム、感動したこと、笑ったこと、学んだこと、うれしかったこと、悲しかったこと等々。

花尾

1996年1月入社

2006年4 月入社「約束」最近読んだ書籍で感銘を受けたのが、藤沢周平の時代小説「橋ものがたり」。その中の一編「約束」。離散になった幼馴染の男女が、5 年ぶりに再会を果たすまでの心情に胸が熱くなります。
日々仕事をする上でお客様との約束を大切に4 月になりますと就職や就学などで大きく生活環境が変わる方も多いと思います。
会計事務所ではこの時期は就職による所得税の扶養控除や社会保険の扶養についてご質問を頂くことが多くなります。
また確定申告が終わり繁忙期が過ぎています

し、必要とされる会計事務所を目指しています。
好きな言葉で「みんながいるからハーモニーになる」があります。これは歌手でタレントの原田伸郎の言葉です。一人では成しえない、十人十色の個性が協力し合えば調和が生まれることだと捉えています。
最後に、ようやく春が巡ってきました。新社
会人の方々を始め多くの方が初めての経験をする時期だと思います。私自身、年齢とともに初めてが減り慣れによって怠惰になりがちです。
年頭に自分に課した「約束」を守り、一つ新しいことに挑戦する一年にしたいと考えています。

が4 月より税制が改正されますのでそれに伴う対応や研修を日々行っています。5 月は法人の決算のピークとなっており、そちらの準備も始まっ東坂

西村 2006 年6月入社

2000年7月入社

黒縁眼鏡の沼にはまりそうです。
近くを見るときは眼鏡をかけているのですが、特 にこだわ りもな く大手の メガネチ ェーン で買っていました。ある時にちょっとこれより高いのはどんなのだろうと思い調べていくといろんなブランドでいろんなデザインのものがあります。基本のかたちも「ボストン」「ウェリントン」「ラウンド」などいろいろあって、でもそれぞれブランドごとにこだわりのデザインで見ていて飽きません。ものを見るための道具としてしてしかみてなかったのが違うように思ってきました。眼鏡を肴にお酒を飲むという人もいるみたいで、まだそこまでの域にはいってません。沼に足先チョンとつけたぐらいな感じですが、楽しみが増えました。

（発行）ています。
私事ですが先日義妹が結婚しました。結婚式に出席し、義妹の幸せな表情を見て良かったなと思うと同時に自分の結婚当時を思い出し、改めて家族のために頑張ろうと思いました。これから先もいろいろな出会いや転機があると思いますが、一つ一つを大切にして家族や仕事でお世話になっている方の役に立てるように日々過ごせるようにしたいです。

今年の 4 月より自治会の役員と生産森林組合の役員の順番が回ってきました。 自治会の方は毎月第一日曜日の夕方には役員会があり、第 2 月曜日には粗大ゴミの立ち当番と決まったものから、クリーン作戦への参加などなど出事がたくさん。生産森林組合の役員は年に数回の打合せと山作業への参加などなど出事がたくさん。4 月以降の週末はすべてどちらかの予定が入り、バタバタ忙しい状況です。
今まで役が当たっておらず、役員の方がどのようなことをされているのか全く知りませんでしたが、自治会・生産森林組合とも役員の方の表には出てこない地道な活動で成り立っていることを改めて実感しました。
どちらの任期も 2026 年の 3 月までとなっており、まだまだスタートしたばかりですが、足手まといにならないよう、お手伝いをさせていただこうと思っています。

税理士法人山下会計事務所
兵庫県たつの市揖西町小神20-1
DEKIRU1 第 14 課
きもせんむす1.) Kösd össze, hogy mit érzünk az alábbi helyzetekben!どんな気持ちですか。線で結んでください。
①②

びこいびとに たんじょう日プレゼントをもらいました。
せんしゅう

きとも先 週 ハンガリーに来ました。まだ友だちがいません。

あしたべんきょう③ 明日しけんがありますが、ぜんぜん 勉 強 していません。とも④ 友だちとゆうえんちであそんでいます。

・・ しんぱいです。

・・ たのしいです。

・・ うれしいです。

・・さびしいです。

2.) Melyik a helyes?どちらがいいですか。
①

かえ

Ａ：いっしょに帰りませんか。
Ｂ：すみません。（ もう ／②まだ）しごとがたくさんありますから。

いま な ん じ

Ａ：今何時？
じＢ：10時だよ。
Ａ：え、（ もう ／③

でんしゃじぷんでらいしゅう

Ａ： 来 週 、ＪＬＰＴですね。
Ｂ：はい、（④じまだ ）10時！？電車は 10時40分です。はやく出かけましょう。

わたしあと ／いっしゅうかんもっと ）一 週 間 です。がんばりましょう。

だいすじかん

私 はゲームが大好きなので、ゲームをする時間が（ もう ／ もっと ）ほしいです。

しつもんこた3.)Válaszolj az alábbi kérdésekre! 質問に答えてください。
ひる

た①もうお昼ごはんを食べましたか。
→はい、
あたらじ

②もう 新 しいかん字をおぼえましたか。
→はい、
き③（Egy étteremben az étlapot nézed.）もう決まりましたか。
→いいえ、た④もうばんごはんを食べましたか。
→JAPÁN ALAPÍTVÁNY BUDAPESTI IRODA1れいえみぶんつく4.)A példához hasonlóan, írj mondatokat a képek alapján.例のように絵を見て文を作ってください。
れい１）【きのう】ともた

あとい

きのう、友だちとごはんを食べた後で、カラオケに行きました。

れい２）
【きのう】

いまえともたきのう、カラオケへ行く前に、友だちとごはんを食べました。

①
せんしゅうどび【 先 週 の土よう日】

②
あした

【明日】

③
まいばん

【毎晩】

④
まいにち

【毎日】

JAPÁN ALAPÍTVÁNY BUDAPESTI IRODA

25.) Egészítsd ki a párbeszédet azzal, hogy a zárójelben lévő szavakat a megfelelő alakba rakod.（ ）のことばてきとうかたち

かかいわ

かんせい

を適当な 形 に変えて、会話を完成させましょう。
ことしなん

Ａ：今年のもくひょうは何ですか。
かえ

Ｂ：ハンガリーに（ 帰りますまえ→に ほ ん ご）前に、日本語のうりょくしけんに ごう

おもかくしたいと思っています。
がついちねんいっしょう

まだ 1月なので、これから一年、 一 生 けんめい（ べんきょうします→）つもりです。A さんのもくひょうは？

ことしえいご

Ａ：今年は英語を（べんきょうしたいですおも→）と思っています。

だいがく

あと大学を（ そつぎょうします →おも）後で、りゅうがくしたいと思っていますから。
がっこう

Ｂ：もう行く学校は（きまります →）か。

Ａ：いいえ、まだ（ きまります →）。とし

Ｂ：そうですか。がんばって、いい年にしましょう。
かえ

Ａ：そうですね。じゃあ、かみさまにおねがいして帰りましょう。

れい

しつもん

こた

6.)A példához hasonlóan válaszolj a kérdésekre! 例のように質問に答えてください。
れい）
やす

なに

Ａ：なつ休みは何をしますか。
いＢ：オーストリアにりょこうに行くつもりです。

こんどしゅうまつ

なに①Ａ：今度の 週 末 は何をしますか。
Ｂ：

ことし②Ａ：今年のクリスマスはどうやって すごしますか。
Ｂ：

ことしに ほ ん ご③Ａ：今年、日本語のうりょくしけんを うけますか。
Ｂ：JAPÁN ALAPÍTVÁNY BUDAPESTI IRODA

3せんせい7.) Szató tanárnő újévi üdvözlőlapot kapott Júlia tanárnőtől. Olvasd el és válaszolj a kérdésekre!さとう先生はねんがじょう

ねんがじょう

よ

しつもん

こた

ユーリアさんから年賀状をもらいました。年賀状を読んで、質問に答えてください。

さとう先生（Ａ）おめでとうございます！

今年、私はＪＬＰＴのＮ４にごうかくしたいと思っています。それで、毎日、あたらしいことばを５つおぼえるつもりです。
日本語のうたも れんしゅうしたいと思っています。こんど、いっしょにカラオケに行きましょう！

先生、今年も（ Ｂ ）おねがいします！
20XX 年 元旦

ことしユーリアなん①ユーリアさんの今年のもくひょうは何ですか。
a. ＪＬＰＴのＮ４に ごうかくする
b. あたらしいことばを５つおぼえる
いc. カラオケに行く②（Ａ ）と（いＢ ）に a～c どのことばを入れますか。

a. よろしくＡ：（）Ｂ：（）／b. あけまして／c.よいおとしをJAPÁN ALAPÍTVÁNY BUDAPESTI IRODA

4
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