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SAGAWA SPECIAL SCHOOL (3S スリーエス)
2024 年度３S 追加セレクション (小学 5・6 年生)のお知らせ＝募集要項＝◆対象：小学 5・6 年生※入団セレクションに合格した場合、SAGAWA SPECIAL SCHOOL(以下 3S)への入会・Jr ユースへの入団の意思がある方。
◆目的：青少年の健全な成長と技術の向上を目指しての活動を実施します。
小学生年代から Jr.ユース監督・コーチによる直接指導を行い、将来の J リーグや世界を舞台に活躍できる選手を目指しながら SAGAWA SHIGA FOOTBALL ACADEMY Jr.ユースへのつながりを持ち、常に何事にもトライできる選手育成を目指します。
◆開催日時：①7 月 17 日 (水)受付 16:45～②8 月 21 日 (水)③8 月 28 日 (水)開始 17:00～18:30 解散予定

※いずれかから１つを選択してください◆内容：リフティング・ドリブル・ゲーム形式◆場所：SG ホールディングスグループ守山パーク内人工芝サッカー場◆応募方法 :URL または QR コードから

URL https://forms.office.com/r/zKiXn76Tbs

QR コード（携帯カメラで読み取りください）◆応募受付：受付完了しましたら事務局より以下メールにてご連絡いたします。
メールアドレス：sagawa-shiga.fa@sagawa-exp.co.jp◆応募〆切：希望参加日の３日前まで◆持ち物：サッカーボール、サッカーが出来る服装、スパイク、レガース、飲み物、GK 希望者はグローブ◆保険：入団セレクション中の負傷については、応急処置はいたしますが、それ以降の治療については、責任を負いかねますのでご了承ください。個人での傷害保険への加入をお勧めいたします。
◆駐車場／駐輪場：守山パーク内 『P１駐車場』をご利用ください。
※駐車場へは左折入場のご協力をお願いいたします。
※当日、悪天候(気象警報発令)の場合、事務局までお問い合わせください。
◆セレクション後の活動について合格者につきましてはセレクション参加月の翌月から活動参加※活動には定員に限りがありますのでご了承ください◆お問い合わせ先： SAGAWA SHIGA FOOTBALL ACADEMY 事務局『2024 年度 3S 入団セレクション 』係 TEL：077-585-7872

FAX：077-585-5819◆SAGAWA SPECIAL SCHOOL〈概要〉
練 習：毎週水曜日

毎月 4 回 ※状況により曜日変更の可能性有時 間：17 時 00 分～18 時 30 分 (90 分)
定 員：25 名前後
場 所：SG ホールディングスグループ守山パーク人工芝サッカー場
所在地：〒524-0102 滋賀県守山市水保町字北川 2891-41
年会費：12,000 円（税込み）(毎年 4 月更新)
8 月入会＝8,000 円（税込み）月 謝：

9 月入会=7,000 円（税込み）

8,800 円 (税込み)

ウェア代金：4,500 円（ビブス・プリント代含む）◆指導方針『世界を目指した個の育成（アカデミーでは、世界に通じる人材の育成）』自立を促す指導、すなわち自分自身で判断してプレーできる選手の育成に努め、選手個々のさらなるレベルアップを図り、豊かな人間性を兼ね備えた魅力的な選手を１人でも多く育てることを目標としています。また、日常のトレーニングから公式戦まで、どんなときも常に攻撃的な姿勢でプレーすることを意識させ、積極的にチャレンジできる環境をつくりだすような指導を行います。
◆実績（現 Jr ユース選手で 3S 出身者比率）（U-13）54％、（U-14）40％、（U-15）44％※３S 在籍されている方には Jr ユースへの早期セレクションの実施があります。
※ここで収集いたしました個人情報につきましては、3S 運営に使用し、その他の目的で使用することは御座いません。
また、収集いたしました個人情報は当事務局にて、厳重に管理させて頂きます。
とうにん・ふくふくコンサートチラシ作成の注意事項

第○回 とうにん・ふくふくコンサート

メインタイトルは大きく表示
第何回目かは確認ください〜いつも音楽のある街〜○○○○ピアノリサイタルや○○コンサート
サブタイトルはメ
インタイトルより小さめに表示
フォントは自由演奏者やグループ名
日時：

平成○年 △ 月 □ 日 （）20××年 △ 月 □ 日 （）○○時 開演○○時 開場

開演時間と開場時間を必ず明記して下さ場所（会場）：福岡市市民福祉プラザ ふくふくプラザ
１Ｆ ふくふくホール
入場料：無料（必ず無料でお願いします）
わかり易く
日時と場所を表示して下さい
フォント・大きさは自由プログラムを明記下さい
前もって配布する際、決定していないときはメインの曲などだけでも記入下さい
その場合、当日、受付で配布するプログラムを用意して下さい

主催
問合せ先
必ず明記

主 催 ： とうにんふくふくコンサート実行委員会
問合せ先 ： ふくふくコンサート実行委員会（当仁校区自治協議会内）
TEL 092-751-7105
FAX 092-751-7550✉ tonin-kouku@netkome.ne.jp＊紙のサイズは自由です 公演の1か月前までには100部用意して事務局（当仁自治協議会）に提出下さい
※越知町国民健康保険については、最長令和７年７月３１日まで使用可能です。
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SPECIFICATIONJUNSEI CHEMICAL CO.,LTD.
QUALITY ASSURANCE SECTION
1-6, Ohmano-cho, Koshigaya-shi,
Saitama, 343-0844, Japan
TEL： +81-48-986-6161
FAX： +81-48-989-2787
Product CodeCommodity

18229-2201

GradeFood additive

Q'ty

500g

Calcium chloride[Test Item][Standard]

ASSAY
Appearance
Identification
Purity test
(1) Solubility(2) Free acid and free alkali(3) Lead (As Pb)(4) Alkaline metals and magnesium(5) Arsenic (as As)

min. 70.0 %To pass test
To pass test
To pass test
To pass test
max. 2 μg/g
max. 5.0 %max. 3 μg/g

CASNo.10035-04-8
平成 30 年 4 月 26 日
各 位
東京都中央区日本橋 2 丁目 7 番 1 号

東京日本橋タワー26Ｆ
株式会社 aprecio代表取締役 石田 博己
問合せ先：取締役管理部長 竹田 潔
（TEL：03-6739-3985）
http://www.aprecio.co.jp/

アプレシオ初 全ルーム オートロック完備
アプレシオ八王子駅前店
4 月 26 日（木）リニューアルオープン！

全国でインターネットカフェ「aprecio」「ILOVE 遊」のブランドを展開する株式会社 aprecio（代表取締役：石田博己、本社：東京都中央区）は、4 月 26 日（木）に【アプレシオ八王子駅前店】をリニューアルオープンいたします。
この度の八王子駅前店では、JR 八王子駅から徒歩 1 分という好立地を活かし、完全個室のネットルームや女性専用エリアをはじめ、ビリヤード、卓球、オンラインダーツなど充実したコンテンツでお客様をお迎えいたします。
完全個室のネットルームでは、空調を自由に調節することもでき、防音設備や大型モニターの設置など、こだわりの室内環境をご用意。また店内にはコインランドリーも設置、最大 16 時間まで固定料金で利用できる専用パックのナイトステイなど、長時間滞在や仮眠需要でも、快適にお過ごしいただけます。
さらに今回、aprecio 初となるオートロック式の扉を女性専用エリアも含め、全ブース席へ導入。店内全てのルームが専用の IC カードで開錠・施錠でき、安心した自分だけのプライベート空間をお過ごしいただけます。
また、アミューズメントエリアではビリヤード、卓球のほか、これまでにない革新的な機能を搭載した「DARTSLIVE3」も導入。最新のカップ式ドリンクバーやソフトクリームマシンも充実し、お一人さまでも、友人同士やご家族など複数名でも、思い思いに楽しむことができるコンテンツをご用意しています。

オープン：4 月 26 日（木）営業時間：24 時間

定休日：年中無休
所在地：〒192-0083 東京都八王子市旭町 5－1 八王子ツインタワーB 館 4 階
TEL：042-620-5171 FAX：042-620-5171
立地環境：駅前（JR 八王子駅 徒歩 1 分・京王八王子駅 徒歩 7 分）

席構成〇完全個室ネットルーム
・リクライニング10 席

・フラットシート

34 席〇一般ブース・リクライニング 26 席
・フラットシート 20 席

〇女性専用ブース
・リクライニング 3 席
・フラットシート 2 席〇オープン・オープンシート 14 席（非会員でも利用可）〇アミューズメント
・ダーツ

DARTSLIVE2 4 台

DARTSLIVE3 1 台・ビリヤード 3 台
・卓球 1 台

■店舗の特徴・ネットルーム 全席防音、大型モニター、個別エアコン完備、オートロック扉、全席禁煙
・一般ブース 全席オートロック扉、完全分煙
・女性専用ブース 全席オートロック扉、パウダールーム、アロマ、専用備品など完全女性仕様、全席禁煙
・コインランドリー設置
・シャワールーム設置（女性専用シャワールームも有）・カップ式ドリンクバー、ソフトクリームマシン設置
・ダーツコーナー 「DARTSLIVE3」導入
・コミック 4 万冊
・雑誌 120 誌■オープニングキャンペーン
・コカ・コーラウエスト協賛スクラッチカードイベント開催

【アクセス】【店舗内装イメージ（フロント）】

以 上
救助科第８9期 企画総合訓練来校時の注意事項について
R6.9.30 消防大学校 教務部
・訓練実施（開放）日時
令和６年10月2日（水）3日（木） ９時 00 分～16 時 30 分
・見学場所への経路（全体図）

正門

消防大学校

本館

訓練エリア
（見学場所等の詳細は、当日の係員の指示に従ってください。）

歩行経路
喫煙場所
トイレ

出典：国土地理院ウェブサイト 画像を一部編集しています・使用可能施設
喫煙場所

トイレ

・お願い
・駐車場、駐輪場はご用意できませんので、必ず公共交通機関でお越しください。
・正門から校内へ入っていただき、全体図の歩行経路（黄線）に沿って訓練エリアへお越しください。
・歩行経路、訓練エリア及び使用可能施設以外の場所への立ち入りは禁止とします。
・学生への声かけ等はご遠慮ください。
・その他、現地での表示、職員の指示に従ってください。
第３５回
日本看護学校協議会学会会場
水戸市民会館〒310-0026 茨城県水戸市泉町1丁目7番1号

水戸市民会館

アクセスマップ※水戸市民会館には駐車場がございませんので、公共交通機関をご利用ください。
※第３５回日本看護学校協議会学会事務局では宿泊場所の確保はしておりません。
ご参加者各々でご予約ください。

水戸市民会館

アクセスマップ

お車をご利用の方※お車でお越しの方は近隣の市営・民営駐車場をご利用ください。
※第３５回日本看護学校協議会学会事務局では駐車場の確保はしておりません。

懇親会会場
ホテル・ザ・ウェストヒルズ水戸〒310-0031 茨城県水戸市大工町1-2-1
水戸市民会館より徒歩約５分
伯耆町教育委員会１月定例会会議概要■会議年月日

令和 6 年 1 月 23 日（火）■会 議 場 所

伯耆町立溝口公民館■会 議 時 間

午前 9 時 26 分から午前 11 時 22 分まで■出

教育委員：箕浦教育長、大木委員、羽田委員、松岡委員、濱田委員

席者

大会議室

事 務 局：若林教育次長、加川室長、岡参事、乗本参事、三島所長■会議の概要1

報告(1) 教育長報告
12 月 19 日から 1 月 23 日までの教育長が出席・参加した会議等の内容について報告した。
(2) 当面の教育委員会関係行事予定
教育委員の出席が必要な当面の間の行事等について報告した。
2議事(1)伯耆町スポーツ推進計画（第 3 次）の策定について
伯耆町スポーツ推進計画（第 3 次）を原案のとおり策定することについて決定した。
3協議(1)令和 5 年度伯耆町教育委員会表彰受賞対象者の決定について
令和 5 年度の伯耆町教育委員会表彰の被表彰者を案のとおり決定した。
4その他(1)中学校部活動の地域移行について
令和 6 年度 4 月以降の中学校部活動への原則全員加入を廃止し任意加入とすること及びその背景等について報告した。
(2)卒業式・入学式出席者確認について卒業式・入学式の出席者を確認した。
(3)3 月臨時教育委員会の開催について
3 月の臨時教育委員会を 3 月 8 日開催予定とし、2 月定例教育委員会で再度、日程調整することを確認した。
(4)その他
2 月 2 日開催の市町村教育委員会委員等研修会について説明した。
(5)次回定例教育委員会について次回定例教育委員会を 2 月 21 日に開催することを確認した。
令和５年６月９日（金）五島市立久賀小中学校
No．８
文責：大河内大きくなあれ！！
今週７日（水）、芋の苗植えをしました。これまで、しま親さんの手伝いや久賀に来る前の手伝いの経験などで、全員、苗植えの経験者でスムーズに植えていくことができました。当日は、大雨の翌日で足元がぬかるんでいましたが、一人も転ぶことなく、無事に苗植えを終えました。
５年生の下村百花さんが「大きい芋ができるのが楽しみです。」と初めのあいさつで発表しました。

おいしくなあれ！！
今週６日（火）校庭で摂れた梅を使って、梅ジュースづくりをしました。前日に梅を一粒一粒丁寧に洗い、ヘタを取り準備をしました。梅と氷砂糖を重ね、最後にリンゴ酢を入れました。これから毎日、瓶を振ってガス抜きをし、一か月ほどで完成です。完成したら、みんなで乾杯をしたいと思います。

蝶が羽化しました！
３年生の理科の学習で、卵から育てていたモンシロチ
ョウがさなぎから出てきて羽化しました。羽化の瞬間を３・４年生全員で見守ることができました。蝶が羽を広げた瞬間、歓声が沸きました。残りのさなぎは８個ほどあります。また、羽化の瞬間に立ち会いたいです。
授業科目名

教育社会学I

科目番号

CB25311

単位数

2.0 単位

標準履修年次2 年次

時間割

秋AB 木5,6

担当教員

德永 智子

授業概要

教育社会学は、教育に関わる事象を社会現象としてみて、社会学の視点と方法で研究する学問である。教育社会学や関連領域の基本概念および理論を紹介しつつ、家族、学校、階層と教育、ノンフォーマル教育、教育問題、マイノリティと教育など、教育社会学が扱う幅広いテーマへの理解を深めていく。前半は、教育社会学の基礎を学び、後半はグローバリゼーションと教育のテーマを主に扱う。

備考

社会教育主事
対面

授業方法

講義

学位プログラム・コン

教育学の基礎的体系的知識

ピテンスとの関係

教育学における総合的思考力
教育学に関する先導的発信力

授業の到達目標（学修教育社会学や関連領域の基本概念および理論を学び、様々な教育事象を社会学的な観点成果）から分析する力を身に着ける。実体験をもとに語られやすい教育について、実態をきちんと把握し、当たり前のものの見方を問い直すことで、教育と社会とのかかわりについて検討していく。

授業計画

教育社会学や関連領域の基本概念および理論を紹介しつつ、家族、学校、階層と教育、ノンフォーマル教育、教育問題、マイノリティと教育など、教育社会学が扱う幅広いテーマへの理解を深めていく。前半は、教育社会学の基礎を学び、後半はグローバリ
ゼーションと教育のテーマを主に扱う。事前に指定された文献を読み、授業に参加することを義務とする。
第1回 オリエンテーション
第2回 教育社会学へのアプローチ
第3回 学校から職業への移行
第4回 教育格差と不平等
第5回 家庭と子育て
第6回 ジェンダーと教育
第7回 教育問題
第8回 学校と教師
第9回 マイノリティの排除と包摂
第10回 若者文化とメディア
第11回 教育のアクションリサーチ
第12回 エスノグラフィ
第13回 グローバリゼーションと教育
第14回 マジョリティと多文化教育
第15回 移民と教育：多文化化する日本
第16回 移民と教育：越境する子ども・若者
第17回 移民と教育：家族
第18回 移民と教育：学校
第19回 移民と教育：ノンフォーマル教育授業計画

第20回 まとめ履修条件
成績評価方法

毎回のコメントシート:20%
発表:20%
レポート:60%

学修時間の割り当て及授業前までに指定文献を精読し、ディスカッションの準備をするなど、十分な予習の時び授業外における学修間が求められる。

方法
教材・参考文献・配付

教科書は以下を予定しています。

資料等

1. 相澤真一・伊佐夏実・内田良・徳永智子（2023）『これからの教育社会学 (y‑knot)』有斐閣.

以下は、参考文献です:
1. 飯田浩之・岡本智周編,（2018）『教育社会学』ミネルヴァ書房
2. 額賀美紗子・芝野淳一・三浦綾希子,（2019）『移民から教育を考える』ナカニシヤ
出版
3. 中村高康・松岡亮二編,（2021）『現場で使える教育社会学：教職のための「教育格差」入門』ミネルヴァ書房
4. ダイアン・グッドマン著・出口真紀子監訳,（2017）『真のダイバーシティをめざして：特権に無自覚なマジョリティのための社会的公正教育』上智大学出版
5. 日本教育社会学会編,(2018)『教育社会学事典』丸善出版
6. 日本教育社会学会編,『教育社会学研究』東洋館出版社
7. 異文化間教育学会,『異文化間教育』国際文献社
その他、参考文献は授業中に指示する。
オフィスアワー等（連水曜11:30‑13(事前のアポイントをとること) tomokot★human.tsukuba.ac.jp(★を at絡先含む）に)その他（受講生にのぞ本授業は、学生による発表やグループディスカッションを多く取り入れるので、学生のむことや受講上の注意積極的な参加が求められる。

点等）
他の授業科目との関連
ティーチングフェロー（TF）・ティーチング
アシスタント（TA）
キーワード

社会化, 学校, カリキュラム, 教員, 教育格差、学校文化, 生徒文化, 家族, ノン
フォーマル教育, グローバリゼーション、移民
平塚湘南ライオンズクラブ

薬 物 乱 用 防止 教 室 実 施 の お す す め
2019-2020 年度

会長

谷容子

近年、薬物乱用問題は低年齢層にも拡大の一途をたどっています。また、「危険ドラッグ」が原因と思われる事件や事故、芸能人の大麻・覚せい剤事件などの報道も後を絶ちません。薬物乱用防止は身近な問題であり、若者や子供たちを薬物乱用から守るためには学校、家庭、地域社会が一体となって正しい知識を身につけ薬物乱用防止教育を効果的に行っていく事が重要だと思います。
ライオンズクラブ国際協会では、1997 年より青少年に薬物乱用防止のための正しい知識を普及、啓発する教室を全国の学校で実施してまいりました。この教室は地域に密着したボランティア活動を行っているライオンズクラブのメンバーが実施することによって、学校と地域が一体となって子どもを守り、子供たちが健全に育っていける地域社会を形づくる礎ともなるものです。
当クラブは「薬物乱用防止教育」を特に重要な奉仕活動として、経験豊かな「認定講師」による防止教室を随時実施しております。対象は小学校高学年、中学生、高校生まで。50 名から 500 名程度での実施実績がございます。是非「薬物乱用防止教室」を実施させていただきたくご案内申し上げます。

実 施 時 のプログラム
認定講師による講話（15分）
薬物乱用防止DVD「ダメ。ゼッタイ。」鑑賞（15分）
薬物標本、パネルの鑑賞
薬物乱用防止DVD

冊子の配布

小学生向けの冊子

高校での講話の様子

薬物標本

小学校での講話の様子

薬 物 乱 用 防 止 教 室 実 施 実 績 2019.11月現在
金目小 学 校、横 内小 学 校、勝原小 学 校、大 野中学 校区、城島小 学 校、真 土小 学 校、神 奈川県 立 湘 風高校、八幡小 学 校、山下小 学 校 6 年生、平塚中等 教育学 校、山下小 学 校5年生、吉沢小 学 校、金田小 学 校、
江陽中学 校、旭 小 学 校、平塚商業高校 定時 制、相 模 小 学 校、中原小 学 校、みずほ小 学 校、相 模 小 学 校、南原小 学 校、平塚 工科高校、、平塚江南高校、なでしこ小 学 校述べ

31校 受講生徒数 3,600 名以上

是非ご検討いただきまして、別紙 (※) により下記クラブ事務局までご連絡下さいますようお願い申し上げます。（※ホームページからダウンロードできます。http://www.shonan-lions.org/）
なお、ボランティア活動の一環として実施しておりますので、貴校にご負担いただく費用はございません。

平塚湘南ライオンズクラブ事務局
担当：佐藤
各位
NEWSRELEASE

2023 年 2 月 1 日
鈴興株式会社

メディア対応のお知らせ
日頃より、鈴興株式会社をご愛顧いただき、誠にありがとうございます。
この度、日本経済新聞電子版「私の道しるべ」に当社 代表取締役社⾧の鈴木 博彦のインタビューが公開されました。

【記事 URL】
https://myroad-online.jp/?name=suzuki_hirohiko「未来の日本へ リーダーたちのメッセージ」というテーマにおいて、当企画では、さまざまな分野で活躍される方へインタビューをご覧いただけます。
「私の道しるべ」では鈴木の経歴と思い、企業理念や今後の展開について、インタビュー形式の動画で掲載されております【このプレスリリースに関するお問い合わせ】
鈴興株式会社 本社 TEL：053-436-2891
【会員規約】

第１条＜本規約について＞

Football Community 千代田（通称「FC 千代田」、以下、「本クラブ」とい う）
会員規約（以下「本規約」という）は会員及び本クラブへの入会を希望する者に適用 されるものとします。

第２条

＜目的＞

本クラブは、地域社会と密着したスポーツの場を作り、国籍、人種、宗教の壁を越え、グローバルな環境の中で子供たちの心身の健全な成長に寄与することを目的とします。

第３条＜所在地及び活動場所＞

本クラブは、東京都千代田区に事務所を置き、麹町小学校、神田さくら館、旧今川中学校を中心に、千代田区及び千代田区周辺の施設を主な活動場所とします。

第４条 ＜期間＞
本クラブの年間の活動期間は、毎年４月１日より翌年３月３１日までとします。

第５条 ＜入会資格＞
１．本クラブの入会資格は、次の全ての事項にご同意いただき、要件に該当する方に与えられます。
（１）本クラブの趣旨に賛同し、本規約を尊守すること（２）各会員種別において別途定める資格を満たすこと（３）スポーツ活動に適した健康状態を保ち、健康状態に変化があった場合には速やかに報告すること（４）過去に本クラブより除名等の処分を受けていないこと（５）本クラブが別途定める審査手続において入会資格が認められること
２．会員は本クラブに対し、自らが反社会的勢力でないこと、反社会的勢力等に対して直 接または間接を問わず、かつ名目の如何を問わず、利益供与を行わないこと、及び今 後も行わないことを保証します。
３.会員は本クラブに対し、自らまたは第三者を利用して次の各号のいずれの行為も行わないことを保証します。
（１）暴力行為又は暴力的な要求行為（２）法的な責任を越えた不当な要求行為（３）脅迫的な言動をし、または暴力を用いる行為（４）他の会員を含む第三者やスタッフ、本クラブを誹謗中傷し、または名誉を毀損する行為（ＳＮＳでの発信を含む）（５）その他、本クラブが会員として相応しくないと認める行為

３．本クラブは、会員が本条に反する場合、又は次の各号のいずれかに該当する場合には、当該会員を退会させ、本クラブと会員の間における一切の契約を解除することができるものとします。

（１）入会資格を当初から満たしていなかった場合及び事後的に満たさなくなくなった場合（２）本規約に違反し、相当な期間内に違反が是正されない場合（３）前各号のほか、本クラブが会員として不適切と判断した場合

第６条 ＜入会手続＞
１．本クラブへの入会を希望する者は、本クラブ所定の方法により入会申し込みを行い、本クラブが入会を承認し、必要経費の入金が確認できた時点で会員として認められるものとします。
２．前項に定める入会申込手続を行っていただいた場合であっても、本クラブが別途定める審査手続において入会が認められない場合があることを予め了承ください。
３．未成年の方が入会を希望する場合、本クラブが特に認めた場合を除き、所定の申込方法により親権者の同意を得た上で、お申込みいただきます。
この場合、親権者は自らの会員資格の有無に関わらず、本クラブに対する一切の責任をご本人と連帯して負うものとします。
４．会員は入会申込書に記載した内容に変更があったときは、速やかに変更手続を行っていただく必要があります。
その後に変更があった場合も同様とします。
５．本クラブより会員宛に通知を発する場合、会員から届出のあった最新の連絡先に発し、通知の発送をもって通知の効力を有するものとします。

第７条 ＜会費など＞
会員は、別紙に定める会費などの諸費用を、本クラブが指定する方法で支払うものとします。
なお、年会費、その他の年間経費（保険、登録料など）については、毎年３月に支払うものとします。

第８条 ＜会費の不返還＞
一旦、納入いただいた会費等は、返還いたしかねます。但し、入会を不許可とした場合は 除きます。

第９条 ＜活動の中止＞
本クラブは、悪天候や災害、グラウンドの状態や予約状況等の事情により、任意の判断で活動を中止または延期することができ、活動を中止または延期する場合には、やむを得ない事情がない限り、会員に対し事前に通知するものとします。

第１０条 ＜退会・休会＞
１．退会・休会を希望する会員は、前月の１０日までに本クラブ所定の書面を提出しなけ ればならず、当該期限を徒過した場合には、会費の免除、減額、返金は認められませ ん。
２．本クラブは、会員が会費を３ヶ月分以上滞納した場合、当該会員を退会させることができるものとします。
３．会員は本クラブが別途定める期間、休会することができ、休会者は、毎月 1000 円を 登録継続費用として本クラブが指定する方法で支払うものとします。

第１１条＜保険及び免責＞
１．会員は、全員、スポーツ安全保険に加入するものとします。
２．本クラブでの活動中の怪我、事故については、前項のスポーツ安全保険の範囲内で対処するものとし、会員は本クラブ及び指導者に対し一切の損害賠償を請求しないものとします。
但し、本クラブ及び指導者に故意または重過失があった場合はこの限りではありません。
３．本クラブは、会員同士または会員と第三者の間に生じた係争やトラブルについて、一切関与いたしません。

第１２条＜個人情報の管理及び肖像の使用＞
１．本クラブは会員から取得した個人情報について、個人情報保護法その他の法令、及び別途定める個人情報保護方針に従って管理します。
２．本クラブは会員の肖像を含む写真、動画等をホームページやプロモーション用パンフレットなどに使用することができ、会員はこれを予め承諾するものとします
３．前項の肖像の使用に関し、会員がやむを得ない事情により肖像の使用の中止を求める 場合には、本クラブは当該会員と誠実に協議した上、その取扱いを決定するものとします。

第１３条＜本規約の改定＞
１．本クラブは、本規程および諸規程を改定することができます。
２．本クラブは、会員が負担すべき利用料等について、本クラブが必要と判断したときは、事前に予告の上、変更することができます。
３．前２項の改定を実施するときは、本クラブは１ヶ月前までに告知することとし、改定した会則等の効力は、全会員に及ぶものとします。
なお、会員への告知は、ウェブサイトへの掲載等、本クラブが定めた方法によります。

第１４条＜準拠法と裁判管轄＞
１．本規約は、日本法を準拠とし、解釈されるものとします。
２．本規約に関し、本クラブと会員との間に訴訟が生じた場合、東京地方裁判所を第一審 の専属管轄裁判所とします。

■附則1、この規約は、2014 年 4 月 1 日から施行する。
2、2015 年 4 月 1 日より、一部改訂した本改訂版を施行する。
3、2016 年 4 月 1 日より、一部改訂した本改訂版を施行する。
4、2017 年 4 月 1 日より、一部改訂した本改訂版を施行する。
5、2019 年 4 月 1 日より、一部改正した本改正版を施行する
連載

第122回｢ＴＰＬＳ―環太平洋諸国の労働経済・労使関係・人的資源管理の研究者の交流・共同研究をめざして」
か と う

た か お

加藤隆夫

● コル ゲー ト大 学経 済学 部W.S. Schupf冠 教授 ・Ｉ ＺＡ リサ ーチ フェ ロー ・コ ロン ビア 大学 日本 経済 経営 研究 所特 別研 究員

大西洋をはさんだ経済学者の交流・共同研究は、歴史的経緯もあってもともと頻繁に行われてきた。グローバル化が進む中、大西洋の両岸の経済学者の交流は、近年ますます盛んになりつつある。特に、北米とヨーロッパの労働経済・労使関係・人的資源管理の研究者の交流・共同研究は、ドイツのＩＺＡ（労働研究所）が主催して毎年定期的に開催されるTransatlantic Meetings ofLabor Economistsを通じて着実に定着してきた。
それに比べ、太平洋をはさんだ労働経済・労使関係･人的資源管理の研究者の交流は比較的少なく､Transatlantic Meetings of Labor Economistsに相当する国際会議は存在しない。環太平洋地域の経済的な統合が進み、そこにまたがる多国籍企業が台頭する中、環太平洋地域に位置する各国の労働問題もグローバル化（特に環太平洋化）が進行している。例えば、長期雇用制度の後退とそれに変わる非正規雇用の増大は、環太平洋地域に共通する重要な労働問題として公共政策の大きなテーマになっている。さらに、所謂High Performance
Work Practicesと呼ばれる職場の第一線で働く人々の問題解決・イノベーション能力を最大限に活かす斬新な人的資源管理システムは、太平洋の両岸で導入されつつある（もちろん、それぞれの国に特有な制度的・歴史的背景を反映した形でやや姿を変えながら）。このような重要な労働問題を丹念に実証研究しそれに基づく政策提言をする研究者の太平洋をはさんだ交流・共同研究を推進する意義は、まことに高い。そのための第一歩として、サントリー財団の研究助成を受け、今年３月、日米の第一線の労働経済・労使関係・人的資2007.7

源管理の専門家を南カリフォルニアのUniversityof California-Santa Barbaraに集め、TPLS(Trans-Pacific Labor Seminar）の記念すべき第一回大会を開催した。大会を通じて環太平洋地域に共通する重要な労働問題としていくつかの重要な研究テーマが浮き彫りにされた。以下、アメリカ側からの参加者の報告論文を紹介しつつ、それらの研究テーマを紹介したい。（紙面の都合上、残念ながら発表論文のすべてをここで紹介することが叶わない。興味のある方は、ぜひＴＰＬＳのウェッブサイトhttp://people.colgate.edu/tkato/TPL
S.htmから直接論文をダウンロードされたい。）
まず、アメリカの長期雇用の変遷の研究の第一人者であるプリンストン大学のFarber教授が、グローバル化の結果生ずる長期雇用制度の変化を日米比較した野心的な試みを発表した。長期雇用制
度・内部労働市場の衰退は、太平洋の両岸で巷間いまやゆるぎない事実であるかのごとく語られている。しかし、最良の政府統計を駆使し、丁寧に統計分析した研究は限られており、特に国際比較研究はまれである。日米には労働者の様々な属性とともに勤続年数を聞く比較可能な良質のサーベイ（就業構造基本統計調査とCurrent PopulationSurvey)が多年にわたり存在する。就業構造基本
統計調査の集計票とCurrent Population Survey
を使った日米比較研究は、かのHashimoto andRasianの1985AER論文（Hashimoto, Masanori andRaisian, John. "Employment Tenure and Earni
ngs Profiles in Japan and the United States.
" American Economic Review, 1985, 75(4), pp.

労 働 調 査1

721-35）、それを90年代末までアップデートしたKatoの2001JJIE論文（Kato, Takao. "The Endof Lifetime Employment in Japan? Evidence from National Surveys and Field Research." Journal of the Japanese and International Econo
mies, 2001, 15(4), pp. 489-514）がある。Farber教授は、それをさらにアップデートした。しかしながら、いづれの論文も日本側のデータが集計票でしか利用できず、労働者の詳細な属性をコントロールした上での長期雇用の変遷の日米比較を行うことができず、十分に満足のゆく比較とは言い難い。個票データまでおりた詳細な日米比較研究が強く望まれることが参加者の間で確認された。
長期雇用制度・内部労働市場の後退に伴う非正規雇用（臨時工、社外工、請負、パートタイマー、契約社員、アウトソース等）の増大が、注目を集めている。雇用調整の国際比較で高名なアップジョン研究所のHouseman博士が、請負労働者の実態を明らかにする最新のデータを駆使した実証分析を報告した。アメリカの製造業の労働生産性は、請負労働者の生産高を分子に含みながら、請負労働者自身は、分母から抜け落ちているため、実際よりも高く推定される。請負労働者を含めて労働生産性を計算し直してみると、1990年代のアメリカ製造業の年間の労働生産性上昇率が、実は14パーセント程低くなることが推定された。1990年
代のアメリカ製造業の復活を示す労働生産性の向上の一部は、実は請負労働者の占める割合の上昇による統計上のバイアスの結果である可能性が高い。さらに、これに海外へのアウトソースを加え2て計算すれば、実際の労働生産性はさらに低下する。非正規雇用、特に海外へのアウトソースの実態を正確に把握するデータが日米両国で一日も早く整備されることが望まれる。
雇用慣行の経済分析をリードするスタンフォード大学のShaw教授とカルフォルニア大学サンタバーバラ校Kuhn教授からも興味深い最新の研究成果が報告された。Shaw教授は、持論であるインサンダーエコノミックスの手法（現場での聞き取り調査による生産過程・雇用慣行の深い理解に基づき、現場の人事データを詳細に計量分析する）の重要性を再確認する報告であった。Kuhn教授は、アメリカの労働者の労働時間が、過去30年間になぜ増加したかを丹念に分析し、アメリカでのワーカホリックの労働者の増加は、成果主義の導入によるところが大きいという、日本の労働者、政策立案者にとっても極めて興味深い結論を導いた。
両論文とも、同様な研究が日本でも進められることの意義が極めて高いことを示唆している。
これをきっかけに、環太平洋諸国の労働経済・
労使関係・人的資源管理の研究者の交流・共同研究がますます盛んになることを強く願っている。
そのために微力ながら、いまＴＰＬＳの第二回大会開催のための準備を進めている。ＴＰＬＳについてのご意見、ご助言をいただければ、幸いである（連絡先 tkato@mail.colgate.edu）。

労 働 調 査2007.7
（品種登録番号29967）（品種登録番号29968）（品種登録番号29969）❖ ブバルディアらしい可憐な美しさの 一重花❖ アレンジに使いやすい 定番色のホワイト＆ピンク❖ 花持ちよく 長く楽しめる
東京発のブバルディア品種として令和５年に農林水産省に品種登録されました

東京都農林総合研究センター 研究企画室

Tel 042-528-5216
昇圧機能を付加した時分割四象限チョッパによる複数台直流モータドライブ
DC Motors Drive With Time-Sharing Four-Quadrant Chopper Incorporating Voltage Boost Function

大学院電気電子工学専攻 野口研究室

修士2年

川村 卓也

研究背景
◆電動移動機器の普及
従来のモータ駆動回路よりもスイッチング素子数の低減◆多数の直流モータを使用
回路の簡易化
コスト削減貢献

回路構成
従来回路

スイッチング
素子数= 4n 個

実験結果© NASA

モータ電圧電流波形50提案回路
10k Hz1k Hz

スイッチング
素子数= 2n+2 個

VLM (V) 0-50
50
VRM (V) 0-50
42
ILM (A) 0-2-442
IRM (A) 0-2-4Time 1 (ms/div)

MotorsSwitching duty
回転方向

LM
80 %
正RM
50 %
逆まとめ◆ スイッチング素子を減らした回路で，モータの独立した四象限運転を確認◆ 昇圧機能を付加し従来と同じ電源を使用可能

T E L ：053-478-1704
Keywords：
チョッパ，直流モータ，四象限運転，時分割制御■お問合せ■
静岡大学イノベーション共同研究センター
E-mail：sangakucd@cjr.shizuoka.ac.jp
・ ・ ・ 日・ ・ 日

日︵木曜日︶

日︵月曜日︶

30︻ 児童図書コーナー掲示板︼

月5﹁美かん君のぬりえまつり﹂

13日︵土曜日︶〜

月

29

4

月日︵火曜日︶〜午 後 ３時 ま で4︻展示ギャラリー︼月2﹁はづき水彩画塾展﹂

4︿︿6 土 幼 4 木 乳曜
曜
13 日 児 11 日 幼 お・児 話
小 18
27
午 学
午 向 の前 生 25 前 き へ
11 向10 ﹀ やき時﹀
30︻
おはなし会︼

図書館へ！
！
行こう
図 書 館 ☎82-6800
開館時間 午前9時〜午後6時（祝日の場合は翌日）、
休 館 日 毎週月曜日
毎月最終金曜日（祝日の場合は前日）
4月1・8・15・22・30日◆ホームページ
https://lib-mihama.aichi.jp/◆Facebook@mihamalibrary◆X（Twitter）
ホームページ用QR@mikan̲kun2022【おすすめ本】【特集展示】『ほどよい距離が見つかる本』
古宮 昇 著 すばる舎 発行
146.8/ｺ/20（一般ミニ特集）「ほどよい距離」で人と付き合うには？知らぬ間に他人に合わせている人に向け、心の傷を癒し、自分を守る「一線」の引き方を紹介。もっとラクに生きていくためのヒントが満載。

【こどもの読書週間】

一般特集 出会いの春に。New コミュニケーション
一般ミニ特集 自分を大切に
児童特集 はる
ティーンズ特集 Are you ready? 新生活はじまるよー！

『やりたいことがわからない高校生のための最高の職業と進路が見つかるガイドブック』 4月23日から5月12日は「こどもの読書週間」です。
山内 太地ほか 著 KADOKAWA 発行
2024年・第66回こどもの読書週間の標語
Y/366.2/ﾔ/23( ティーンズ特集）
は『ひらいてワクワクめくってドキドキ』です。
大学選び、進路、職業、将来の就活などの高校図書館では、ワクワク、ドキドキいっぱいの生の悩みや不安を一気に解決！受験のプロが職本をたくさん揃えて皆さんのご来館をお待ち業や就活の基本について、図やイラストを用いてていねいに解説します。
しております。

【お昼によく見る道具…弁当箱】
初めての弁当持参となる学生さんたちが、興味をそそられる１つに弁当箱があります。
英語で「ＬＵＮＣＨ BOX」といわれる「弁当箱」は、日本では鎌倉時代にその原型があったという説があります。
歴史的みると安土桃山時代に、漆器の弁当箱が作られるようになりました。それ以降、弁当箱の素材や形も変わりました。
明治時代に入るとアルミニウム製の製品が出現し、昭和時代にはアルミニウムをアルマイト加工した製品が開発されました。アルマイト製の弁当箱は軽く、その後には色や模様付きの製品ができあがりました。
昭和38年にアメリカより、「タッパーウェア」というプラスチック製の密閉容器で、完全に蓋が密封でき汁漏れしない製品が入ってきました。この画期的製品が進化して、プラスチック製の弁当箱が登場し、現代も使い続けられています。

昭和 20 年頃 ( 横 16cm× 横 10cm× 高さ４cm )昭和 50 年頃（模様付きの製品）

所蔵：美浜町教育委員会
生涯学習課 ☎82-5200
35 広報みはま 2024. 4No.
72
FIS/SAJ スキージャンプ飛型審判員研修会 [札幌会場/米沢会場]
FIS スキージャンプ技術代表(ＴＤ)研修会 [札幌会場のみ]の開催について
【主催】

【会場】
＜米沢会場＞＜札幌会場＞【講師】【講 習 内 容 】

公益財団法人 全日本スキー連盟

期
時
場

日間所

期
時

日間場

所

令和 4 年 9 月 23 日（金）9:00～12:00 飛型審判研修会
米沢工業高校同窓会館会議室
山形県米沢市大字川井 300 番地
令和 4 年 9 月 24 日（土）9:00～12:00 飛型審判研修会
13:00～15:00 TD 研修会
札幌市 大倉山運営本部棟
札幌市中央区宮の森 1274

FIS ルール&コントロール委員長
FIS ルール&コントロール委員

イボ・グレガー氏
嶺村
裕 氏①飛型審判研修会
FIS/SAJ スキージャンプ飛型審判員ライセンス更新講習及び最新国際競技規則に基づく飛型審判員の理論及び技術②TD 研修会
FIS スキージャンプ技術代表ライセンス更新講習
FIS スキージャンプ技術代表ガイドライン ICR の変更点等【対 象 者】①飛型審判研修会
FIS スキージャンプ飛型審判員資格保有者
SAJ Ａ級飛型審判員資格保有者②TD 研修会
FIS スキージャンプ技術代表資格保有者
ジャンプ委員会が認めた資格取得候補者※すべて令和 5 年度 SAJ 会員登録を完了している必要があります。

【申 込 方 法】

SAJ 会員登録システム（通称シクミネット）から申し込みください。

【申 込 期 間 】

8 月 30 日(火)15:00～9 月 16 日(金)15:00※会場ごと、研修会ごとの申し込みとなります。TD と飛型審判の両方の研修会に参加する方は、両方のイベントに申し込みが必要です。
※参加者の都合による不参加についての返金は致しませんのでご了承ください。

【参 加 料】①研修会一つに付き 4,000 円※TD・飛型審判の両方を受講する方 （4000×2＝8,000 円）【持 ち 物】

・ICR ［SAJ ホームページ内ライブラリーに掲載しています］・事前配布資料（研修会前日までに登録先のメールアドレスへ配信する予定）
・TD は「TD パスポート」、国際・国内審判は「飛型審判員手帳」。
・インターネツトに接続できる PC 又はタブレット。

【感染症対策】●講師の陰性確認
・講師は集合の 72 時間前までの PCR 検査または抗原検査にて陰性であるもののみ参加します。

●感染予防措置、消毒の徹底
・各会場での手指消毒、マスクの着用、ソーシャルディスタンスの確保を頂きます。
●体調管理
・集合時の検温と体調確認を実施します
・可能な限り参加日 10 間前から、遅くとも申し込み日以降の検温とその記録を提出頂きます（別紙②）。
●研修会時の予防対策
・会期中はマスク着用、ソーシャルディスタンスの確保を頂きます。
※その他、上記以外の必要な対応については参加者へ通知します。
※マスクは原則参加者自身で用意してください。
●新型コロナウイルス感染症の疑いがある場合は、管轄の保健所へ連絡し、その指示を仰ぐことといたします。
●過去 10 日以内に 37.5 度以上の発熱や咳、喉の痛みなどの症状があった場合には参加はご遠慮ください。
【別紙】【お問い合わせ】①新型コロナウイルス感染症拡大防止に係る事項同意書②体調チェックシート※記入済みのものを参加時持参し、提出して頂きます。
本事業に関するお問い合わせについては以下よりお願い致します。
SAJ ジャンプ委員会 井上 隆一 E-MAIL: i.ryu1san[ ]gmail.com※[ ]に@を入力してください。
令和６年度

滋賀県子ども連れや妊娠中の方の外出にやさしい取組推進事業費補助金募集のご案内
マークを掲示してPRをお願いします！

例えばこんな経費に使えます！
・子ども向け休憩室（待合室）の設置
・授乳室の整備
・おむつ替え設備の整備
・トイレのベビーチェアの設置
・啓発掲示物の作成
・優先駐車区画の案内
・ベビーカーの貸し出し など

対象者
滋賀県内に所在する施設等において、不特定多数の子ども連れや妊娠中の方の利用が見込まれる事業者のみなさま

補助限度額25万円（補助率１／２以内）※ただし、３万円を下限とします。

募集期間
令和６年６月11日（火）から12月20日（金）まで※毎月月末に締め、翌月に交付決定を行います。
※補助事業の開始は、交付決定後に可能となります。
※申請総額が予算額を超過する場合、申請締切前でも募集を終了します。

「すまいる・あくしょん宣言」を行ってください！

詳細はこちらからすまいる・あくしょんとは？
31,320名の子どもたちの声をもとに作成した、子どもの笑顔を増やすための滋賀県発の行動様式です。

滋賀県子ども若者部
子ども若者政策・私学振興課 子ども未来戦略係
TEL 077－528－3573
mail ja00@pref.shiga.lg.jp
2019 年 12 月 4 日

役員変更に関するお知らせ
株式会社エスアールエル・メディサーチ

2019 年 12 月 1 日をもちまして下記のとおり役員体制を変更することが決議されましたのでお知らせ申し上げます。

記代表取締役社長

森取締役

長崎敏昭（新任）昌之

以上
ちちぶ10ケア通信

NO.4

2023年11月 秩父生協病院
生協10の基本ケア推進委員会発行

10/25 10ケアカフェ『尊厳を護る』を行いました！
とろみ茶ととろみ炭酸水の飲み比べ

炭酸水割と好評

もしばなゲーム
入棺体験

参加者26名（職員14名 地域の方々12名）◆こんなことを体験しました◆

自分で弔辞を作成し職員に読んでもらいました

10ケア推進委員の取り組みや、生協が大切にしている介護について
樋口了一さん「手紙」の歌鑑賞
もしばなゲーム・とろみ茶、とろみ炭酸水試飲・入棺体
験・身体抑制体験・胃チューブや気切チューブに触れてみる・私の療養手帳、エンディングノートの閲覧・栄養補助
食品の説明、試食・各種パンフレットの閲覧etc・・・
時間が許す限り参加者同士交流を深めました！

栄養補助
食品試食
参加者からの感想他者の価値観を知る事が出来ました

自動ブレーキ付き
車いす試乗

ミトン体験
これいいわね

管理栄養士
からの説明もありました

・車椅子や入棺体験はなかなかできないのでとてもよいと思った。人生最後に入る場所なんだと思った。
・生き方についてもう少しつっこんだ話し合いができたらよかったです。近い未来への準備は必要と痛感しました。
・もしばなゲームは自分の考えをもう一度整理していくきっかけになったと思った。（自分が何を大切にしていくのか）
・日々の取り組みのなかで、生協が大切にしている理念が反映されているか、確認していきたいと思う。
・もしばなゲームでは、自分が大切に思っていることを改めて確認できたのと、それぞれの背景で変わってくるものと思った。
・5感を通して体験できるものが多くて、楽しみながら体験している参加者の方がたくさんいたように思えた。
・それぞれ年齢の異なる人同士で話し合うことで自分の中にはない考えを知ることができました。
・地域の方達と職員が尊厳について交流できる機会があって良いことだと感じた。

＊様々な体験と交流を通して「尊厳をまもる」事について考えるひと時になったのではと思います。
また、今回10ケアカフェを通して私たちの活動を地域に知って頂く機会になったと思いました。
そして、生協10の基本ケアは地域全体で取り組む必要がある事を再認識できました。
「日焼け」

2024 / 3 / 1

やっと寒い冬も終わりが見え日差しも強くなり暖かい日もある季節になりました。
今まで家にこもりがちの方も外出する機会が増えてくるのではないでしょうか。
外に出る時に気を付けたいことの一つが日焼けです。太陽光線に含まれる紫外線は、さまざまな皮膚のトラブルを起こすことがあります。一年のうちでも、春から秋にかけては紫外線が多くなる季節で注意が必要です。
紫外線は波長により３つに分けられオゾンなどの大気層で吸収され地表に到達しない「ＵＶＣ」、一部が地表に到達し皮膚や目に有害な「ＵＶＢ」、長時間浴びると健康への影響が心配される「ＵＶＡ」があります。
紫外線による日焼けには、肌が赤くなる「サンバーン」と肌の色が黒くなる「サンタン」の２つがあります。サンバーンは波長の短いＵＶＢによって引き起こされ、皮膚に炎症が起こる現象です。また、サンタンは波長の長いＵＶＡによって色素細胞がメラニン色素を合成することで皮膚の色を褐色に変えてゆくことが原因です。これは皮膚の細胞の遺伝子を紫外線から守るための身体防御作用です。
通常日光に当たって８～２４時間でサンバーンがピークとなり、２～３日後にサンバーンが消失するとサンタンが起こります。
日焼けによる肌へのダメージはサンバーン状態がひどくなると水ぶくれやむくみ、痛み、ほてりのどが起こります。慢性的に紫外線を浴びた場合は一部の色素細胞がメラニンを合成し続けシミとなってしまいます。さらにこの状態が続くと皮膚の弾力性が失われシワができてしまいます。
そして最も心配なのが皮膚がんです。日やけと皮膚がんの関係は、まだはっきりしませんが長期にわたって浴び続けないよう注意が必要です。また、がんに進行しなくても悪性のほくろや日光角化症という皮膚症状が現れるケースもありますので紫外線情報を日頃から確認して対策を心がけましょう。
日焼け止めには「ＳＰＦ」や「ＰＡ」という表示があります。「ＳＰＦ」はＵＶＢを防ぐ効果の指数で１～５０の数値は何もつけない状態と比べ炎症をどれくらい長い時間防ぐ効果があるかを表します。ＳＰＦ１は２０分を基準としてＳＰＦ３０なら２０ｘ３０分（１０時間）効果があることになります。
「ＰＡ」はＵＶＡを防ぐ効果を表すものです。ＰＡ＋（効果がある）、ＰＡ＋＋（効果がかなりある）、ＰＡ＋＋＋（効果が非常にある）、ＰＡ＋＋＋＋（効果が極めて高い）の４段階で表されています。

数値が大きいほど効果がありますが同時に肌への負担も大きくなりますので短時間のお買い物や長時間のレジャー・スポーツなど活動や使う方の肌質に合わせ選ぶようにしましょう。
イゲタヤ薬局
独立行政法人農業環境技術研究所中期目標
制定：平成18年3月1日農林水産省指令17農会第1483号

独立行政法人農業環境技術研究所（以下 「 研究所」という。）は、 昭和58年に農林水産省農業技術研究所を改組して創設された農林水産省農業環境技術研究所を母体とし、 自然循環機能等農業と環境の関連性の解明に関する基礎的な研究を担う特定独立行政法人として平成13年4月1日に設立された。
研究所は、 食料・農業・農村基本法（平成11年法律第106号）、 その理念や施策の基本方向を具体的に示した食料・農業・農村基本計画（平成12年3月24日閣議決定）及び 「農林水産研究基本目標」（平成11年11月1日農林水産技術会議決定）に基づき、 平成13年4月の設立に伴って策定された第1期中期目標に示された研究開発を推進してきた。 特に、農産物の放射能・ダイオキシン汚染や地球環境変動等の農業環境に関する様々な問題の解決に貢献し、 行政機関 及びIPCC（気候変動に関する政府間パネル）等の国際機関から高い評価を得てきた。
今日、 温暖化等の地球環境問題への社会的関心はますます高まっており、 農業生産を支える環境にも及ぶところとなっている。 さらに、 国の科学技術政策においても、 重点分野の 一 つとして環境が位置付けられており、 研究所の使命を着実に達成することへの国民の期待は大きい。
また、 平成17年度中の決定に向けて現在検討中の新たな科学技術基本計画では、会・国民に支持され、 成果を還元する科学技術」、「社「 人材育成と競争的環境の重視」が基本姿勢になっている。
こうした背景の下、 研究所は、 新たな食料・農業・農村基本計画（平成17年3月25日閣議決定）に対応して平成17年3月に策定された 「 農林水産研究基本計画」（平成17年3月30日農林水産技術会議決定）に基づき、 農業生産を支える環境に関する基礎的・基盤的研究の重点化を行い、 研究成果の効果的な普及により、 地球規模で発生している農業環境問題の解決に科学的論拠を提供し、 次世代に継承すべき農業環境の保全を実施する政策に貢献すべく中期計画 を策定し、 着実に実施する。

第1

中期目標の期間研究所の中期目標の期間は、 平成18年4月1日から平成23年3月31日までの5年間とする。

第2

業務運営の効率化に関する事項

運営費交付金を充当して行う事業については、 業務の見直し 及び効率化を進め、 一般管理費については、 中期目標期間中、 毎年度平均で少なくとも前年度比3％の削減を行- I -
お祝付けマーイ

iwataikais

もふもふアルパカ団

鈴⽊バイオリンカルテット

MASH弦楽団

インカス企画

Holiday of Violin/Fiddle Music

バイオリン/フィドル音楽の休日
スズキチルドレン( プレイベント )2022. 5. 14(土)〜15(日)あいち健康の森公園
あいち健康の森 薬草園
あいち健康プラザ
ウッドビレッジ
げんきの郷

ウクレレしょうべい

認知症介護研究・研修大府センター(愛知県大府市・東浦町)
⼤府市楽友協会管弦楽団

主催: 「バイオリン/フィドル音楽の休日」実行委員会
共催: あいち健康の森公園管理事務所

https://www.violinfiddlemusic.com

市⺠⼤学
ウクレレ講座受講⽣(入場無料)

⼤府市楽友協会「そよ⾵カルテット」

東浦フィルハーモニー管弦楽団

⼤衆歌謡楽団ロマンス

盆踊ら〜さのよいよい

マンドリンアンサンブル「エーデルワイス」

バイオリン/フィドル音楽の休日 (プレイベント)
会場マップ
げんきの郷

《来場者の皆さまへのお願いと注意事項》

⻄(拡⼤)南p 新型コロナ感染防⽌のため、いずれの会場においても、演奏を観覧中はマスク着⽤をお願いします。また、演奏者や他の観覧者との間隔を適度に取るように⼼がけてください。その他、各施設やマルシェのルールに従っていただくようお願いします。

北東

p ⾞でお越しの⽅は、分散して駐⾞していただくようお願いします。駐⾞場 →PP

ふれあい広場p 天気が良いと野外会場は暑くなることが予想されます。帽⼦や⽇傘をお忘れなく。

P

p プログラム変更など
当イベントの最新情報

すくすくヶ丘P→→→

p 会場までのアクセス(⾞、公共交通) → → →あいち健康の森公園と周辺
⻄南

げんきの郷 (上図参照)
北P

認知症介護研究・研修⼤府センター

東PPP

あいち健康の森
薬草園

ウッドビレッジP
あいち健康プラザ
アトリウムP

あいち健康の森公園
交流センター付近
⼤芝⽣広場、健康ロード
さんさん広場、いのちの池

併催: あいちウェルネスマルシェ2022 Springほか

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モロッコ王国投資セミナー
2012年12月20日(木)ザ・プリンス パークタワー東京

この度、モロッコ王国から、タンジェ・フリーゾーン(TFZ)、タンジェ地中海特別庁(TMSA)、及びモロッコ投資開発庁(AMDI)の高官の皆さま、加えて、現地でご活躍されている日本企業から講師の皆さまをお招きし、「モロッコ王国投資セミナー」を開催いたします。
本セミナーでは、現地の最新情報やビジネス環境を皆さまにご紹介させて頂くとともに、レセプションを開催いたします。

プログラム
14:30-15:00

受付

15:00-15:15

開会挨拶

財団法人 中東協力センター 専務理事
日本貿易振興機構 理事

弘田 精二

中村 富安

15:15-15:25

歓迎挨拶

駐日モロッコ王国大使館 特命全権大使

15:25-15:35

団長挨拶

タンジェ・フリーゾーン(TFZ) 長官

15:35-15:55

プレゼンテーション1「モロッコのビジネスおよび投資環境」
モロッコ投資開発庁(AMDI) 部長

15:55-16:15

プレゼンテーション2

サミール・アルール

メィディ・タァジリフィ

ドリス・セカット「生産・物流基地としてのタンジール・メッド港」
タンジール地中海特別庁(TMSA) マーケティング開発部長
モハメッド・アレフ・ハッサーニ

16:15-16:30

プレゼンテーション3「住友電気工業グループのモロッコ事業活動について」
住友電気工業株式会社 自動車事業本部 統合企画部 関係会社部
部長 清川 浩16:30-16:45

プレゼンテーション4「三井物産の火力発電所建設の取組」
三井物産株式会社 プロジェクト本部 プロジェクト開発第二部
第二営業室マネージャー 田中 康宏16:45-16:55

質疑応答
16:55-17:00

閉会挨拶

17:30-19:00

歓迎レセプション

国際連合工業開発機関 東京投資・技術移転促進事務所
代表

古谷 毅

◆ 主催: 駐日モロッコ王国大使館、財団法人 中東協力センター (JCCME)、日本貿易振興機構(ジェトロ)
国際連合工業開発機関 (UNIDO) 東京投資･技術移転促進事務所
タンジール地中海特別庁(TMSA)、モロッコ投資開発庁(AMDI)◆ 協力: 在大阪モロッコ王国名誉領事館、日本モロッコ協会、三菱東京UFJ銀行
見学会のご案内（第 49 回日本水環境学会）『国指定史跡・辰巳用水の流れに沿って』
金沢での水環境学会年会の開催にあたり、金沢が藩政期以来約 400 年間、幾多の歴史的用水によって育まれてきたことを年会参加の皆様にご理解いただければという思いから、日本四大疎水の 1 つと数えられる辰巳用水の、取水口から末端部の特別名勝・兼六園までの流れを見学するツアーを企画しました。
犀川上流部の峡谷で取り込まれた清澄な水が、台地上の先端に位置する兼六園に導水されている様子を実感していただけるとともに、精密な設計の下、きわめて小さな勾配を維持しながら、驚くほどの短期間で施行された当時の技術力の高さを目のあたりにできるものと考えています。
ツアーの最後には、兼六園での観光もお楽しみいただけます。
皆様の多数のご参加をお待ちしております。
日内定

時 2015 年 3 月 17 日（火） 12：45 年会会場バス出発～17:30 兼六園解散（18：10 希望者はバスで懇親会会場へ）昼食を済ませたうえ、集合時間厳守でご参集ください。
容
金沢の景観を形成する重要な要素である歴史的用水の代表である国指定史跡辰巳用水の流れに沿って、取水口から兼六園までをバスと一部遊歩道散策でたどります。
員

参加費用

注

40 名（定員に達し次第締め切らせていただきます）（いずれの場合も年会当日、年会受付にて徴収）
事前申込み：1,000 円、当日受付：1,500 円

意
雨天等で足元の悪い場合もありますので、雨具、防寒衣等各自ご準備下さい。
現地の状況等により、内容などに変更がある可能性があります。
申し込み・問い合わせ先第 49 回日本水環境学会年会実行委員会（見学会担当）
石川県保健環境センター 柿本 均
E-mail: excursion@jswe.or.jp
事務連絡平成 30 年 11 月 6 日
ホストファミリー 様（公財）国際環境技術移転センター

ホームビジットの実施について（ご案内）

平素は、当財団事業に格別のご支援、ご協力を賜り、厚く御礼申し上げます。
この度、当財団におきまして、国立研究開発法人科学技術振興機構(JST)が進める「日本・アジア青少年サイエンス交流事業（さくらサイエンスプラン）」を実施することとなりました。
パラオ共和国から現地高校生を招へいし、未来を担う青年が日本との科学技術交流を深めるためのプログラムとしております。
本プログラムの中で、日本の文化や習慣などにも触れる機会として、「ホームビジット」を計画しております。つきましては、下記のとおり、高校生の受け入れボランティアを募集致します。受入れが可能なご家庭におかれましては、期間が短く恐縮ですが、11 月 16 日（金）までに E メール、または電話、FAX にてご連絡いただきますようよろしくお願い申し上げます。
記
1. ﾌﾟﾛｸﾞﾗﾑ名

日本・アジア青少年サイエンス交流事業（さくらサイエンスプラン）（実施期間：平成 30 年 11 月 28 日（ICETT 入館）から 12 月 6 日（帰国））

2. ﾎｰﾑﾋﾞｼﾞｯﾄ日時

平成 30 年 12 月 2 日（日）9 時頃から 16 時頃でご都合のつくお時間

3. 対象者

公立パラオ高校の 16 歳から 18 歳の生徒 10 名

4. 言

英語語

5. 受入人数

各家庭 1 名～2 名を予定しております。

6. その他

ご希望者が多数おられました場合は、抽選とさせていただきます。また少数の場合は、1 家庭に 2 名お願いする場合がございます。ご登録情報を参考に、当方にて高校生の割当てをさせていただきます。
なお誠に勝手ながら、原則当日の送迎は、受入れ家庭様にお願い致した
く、よろしくお願い致します。
連絡先：（公財）国際環境技術移転センター〒512-1211 四日市市桜町 3684-11
担当：地球環境部 事業推進課 前田、田村
電話：059-329-3500
FAX：059-329-8115
E-mail：maeda@icett.or.jp（前田）maki@icett.or.jp（田村）
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令和 3 年 6 月 11 日
社会福祉法人 真徳会

新型コロナウイルス感染者の発生について

当法人の開設する「福祉ホームひもろぎの園」に勤務する職員１名が６月６日（日）に新型コロナウイルス感染症に罹患したことが確認されました。
本件に関し、当施設では、保健所等の関係機関と連携し必要な措置を講じており、現時点では、法人内での二次感染は確認されておりません。
今後も感染予防対策を徹底し利用者様や患者様の安全確保を最優先に努めて参ります。
ご理解とご協力のほど宜しくお願い申し上げます。

【本件に関する問い合わせ】
福祉ホームひもろぎの園 管理部門
TEL ０２４８‐２１‐０２１１
介護職員等特定処遇改善加算における「見える化要件」について当社におきましては「介護職員等特定処遇改善加算Ⅱ」の算定を行っております。
当該加算を算定するにあたり、① 介護職員処遇改善加算（Ⅰ）から（Ⅲ）までを取得していること。
② 介護職員処遇改善加算の職場環境等要件に関し、複数の取組を行っていること。
③ 介護職員処遇改善加算に基づく具体的な取組（賃金以外）について、ホームページへの掲載等を通じた見える化を行っていること

上記 3 つの要件を満たしている必要があり、以下の通り当社ホームページにて公表いたします。

介護職員等特定処遇改善加算における「見える化要件」について

入職促
進に向け
た
取り
組
み
資質の
向上やキ
ャ
リ
アア
ップに向け
た
支
援

両立
支援・
多様な働き
方の
推進

職場環境要件項目

当法人としての取組み

法人や事業所の経営理念やケア方針・人経営理念を定め、各部署で行動計画を作成し材育成方針、その実現のための施策・仕目標を明確化しております。

組みなどの明確化

また適宜行動計画に対する評価を実施しており、未達案件に関しては上長からのフィードバックを制度化しております。

事業者の共同による採用・人事ローテーグループ会社間での出向や人事交流などを実ション・研修の為の制度構築施しています。また、適宜新入社員研修を実施しております。

働きながら介護福祉士取得を目指す者に社会福祉主事任用資格が必要と認めた職員に対する実務者研修受講支援、より専門性関して法人負担で取得支援を行っておりまの高い介護技術を取得しようとする者にす。また、中堅職員へ管理者研修を適宜実施

対す喀痰吸引、認知症ケア、サービス提しております。

供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
エルダー・メンター（仕事やメンタル面それぞれの事業所を管轄するエリアマネジャのサポート等をする担当者）制度導入

ーを配置しており、適宜スタッフのサポートを実施。またストレスチェック等を定期的に実施しております。

上位者・担当者等によるキャリア面談な担当部署にてキャリア面談等を実施。また、ど、キャリアアップ等に関する定期的な行動計画に基づく評価フィードバックを定期相談の確保的に実施しております。

職員の事情等の状況に応じた勤務シフト育児中などの正規職員に対して、希望があっや短時間正規職員制度の導入、職員の希た場合相談の上で短時間勤務を実施しており望に即した非正規職員から正規職員へのます。また非正規職員から正規職員への転換転換の制度整備制度がございます。

業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等

希望者に対して定期的に産業医との相談機会の職員相談窓口の設置等相談体制の充実を設けております。また、内部通報制度を導入しており、業務中のトラブル等の相談体制を強化しております。

腰痛を
含
む
心身の健康管理生
産性向上のための業
務改
善取り組
みやりがい・
働きがいの醸成

短時間勤務労働者等も受診可能な健康診

定期的に健康診断やストレスチェックを実施

断・ストレスチェックや、従業員の為のしており、休憩室に関しても設備しておりま休憩室の設備等健康管理対策の実施

す。

事故・トラブルへの対応マニュアル等の安全対策委員会を適宜開催しており、事故や作成等の体制の整備

トラブル時の連絡フローから対応策の検討等の体制整備を実施しております。

高齢者の活躍（居住やフロア等の掃除、介護職種のみではなく、経理や人事労務、経食事の配膳、下膳などのほか、経理や労営企画、内部監査等の部署を設けており、そ務、広報なども含めた介護業務以外の業

れぞれの業務分担が明確化されております。

務の提供）等による役割分担の明確化

また、職員それぞれのスキル、環境等々を考慮して人事ローテーションを実施しております。

５S 活動（業務管理体制の手法の１つ。整事業所のオペレーションに掃除等の時間を設

理、整頓、清掃、清潔、躾の頭文字をとっけております。また、定期的にエリアマネジたもの）等の実践による職場環境の整備

ャーが事業所へ行き職場環境の状況把握を実施しております。

ミーティング等による職場内コミュニケ

職場内で定期的にミーティングを実施しておーションの円滑化による個々の介護職員り、サービス提供に関しての気づきや提案等の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容を共有しております。の改善
2024/7/1 改定ののあおやま撮影ご利用案内「ののあおやま」のある北青山三丁目付近は、戦後都営住宅が建てられ 50 余年、平成 30 年に東京都が北青山三丁目地区まちづくりプロジェクトを発表し、令和 2 年に都営住宅の建替え、民間活力を生かす建物、そして街に新たな可能性を見出すための 3,500 ㎡の小さな都会の森ができました。青山の歴史、地勢的特徴、環境、個性を大切にしながら、過去から現在、そして未来をつないでいくための地域の大切な場所にしたいと願っています。

所在地・問い合わせ先
住所 東京都港区北青山 3-4-3 ののあおやま 1 階 地域交流拠点・まちあいとおみせ

電話番号 03-6432-9966
メール

contact@nonoaoyama.com

担当者ののあおやまエリアマネジメント会社・㈱たりたり 武藤

撮影利用可能エリア
・黄色の枠内のみ利用可能
・除外範囲でも調整次第でご利用いただける箇所がございます（大階段など）・緑地での撮影に合わせて、商業店舗内での撮影、店舗入り口やテラス席を背景に撮影する場合は、お問い合わせの際に必ずお申し付けください。
・しばふ横の「mori no tovan」(ピンクのカフェトラック)は個別の店舗となります。外観の撮影であっても店舗の許可が必要となりますので、別途ご連絡をお願いします。 (森の当番 morino10van@gmail.com)※店舗外観の映り込みがある場合は事前にお申し付けください2024/7/1 改定

利用の流れ① メール・電話にて利用内容について問い合わせ…企画書（撮影日時・内容など）のご提出② 現地の下見…必ず下見を行い、現地の様子・導線等について確認してください※申請書提出時にアングルイメージの提出が必要となります。事前提出が難しい場合はお問い合わせ時にお申し付けください。
（申請期限：利用日の１週間前まで）③ 申請書の提出…お問い合わせいただいた際にお渡しします。
※撮影可能範囲外の利用を希望する場合は、調整の都合上申請期限は 2 週間前までとなります。
④ 施設側より許可証の発行をもって撮影許可となります

撮影料金（税込表記）
最低料金

その後１h ごとスチール

44,000 円 / 2h まで22,000 円/h

土 日 祝 日 ・ 時 間 外 (11:00 ～ムービー

55,000 円 / 2h まで35,000 円/h

19:00 以外）は 20％UP

立ち合い料：22,000 円 ※必要と判断した場合（ムービーは必須）、時間外の場合 20%UP
キャンセル料：天候等の理由に関わらず、6 日前より最低料金分がキャンセル料として発生します。

留意事項
・商用利用でなくても、モデルをたてての撮影や物撮りを行う撮影行為は申請が必要です。
利用前に撮影利用用途を記載の上、お問い合わせください。
・機材の重量、撮影規模、撮影内容によりお断りさせていただく場合があります。
・申請内容と大きく逸脱した撮影を行い、近隣やテナントに影響があるなどの判断やクレームにより、撮影を中断・中止していただく可能性があります。その結果、当社は撮影者に生じる一切の経済的損失の責任を負いません。
・許可のない店舗を特定できる外観、店舗ロゴ及びスタッフ・利用者等の映りこみは禁止です。
・撮影終了後、放送・放映・掲載等された完成作品が事前の取決めを大きく逸脱していたとき、撮影利用料の３倍の料金を請求します。また、店舗等に損害が生じた場合、全て撮影者の責任と負担をもって解決することとします。
・車両の乗り入れは原則出来ません。
・駐停車スペースはありません。隣接道路への路上駐停車は禁止のため、近隣のコインパーキング等をご利用ください。
・事前搬入・宅配便等は事前にご相談ください。
・エレベーターの利用、台車の乗り入れ禁止箇所、養生の必要箇所があります。
・音出しについてはあらかじめご相談ください。
・申請の無い商用利用での掲載・放映が確認された場合、撮影利用料を請求します。
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置くだけで使用可能なスタンドポスト！面倒な施工の手間もかかりません。

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投函口 ： 約 W35.8×D2.0cm
取り出し口 ： 約 W35.8×H21.0cm

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鍵 ： シリンダー錠

SDM-008: ホワイト
JAN:4580752760699

アンカーボルト取付穴

アンカーボルト一式
病児・病後児保育って？
お子さまが入院するほどではない病気
もしくは病後の回復期で通常の保育が不可能な場合におあずかりしてお世話をすることです❖

対象児童
生後6ヶ月～小学校6年生
病気・けがなどで、通常の保育が難しいと思われるお子さま。水痘（水ぼうそう）、おたふくかぜ、インフルエンザなどのお子さまも対象となっていますが、隔離部屋の空室状況により、おあずかり
できない場合があります。
➢❖

麻疹（はしか）、病状が重いなどで集団生活に適さないと医師が判断した場合は、おあずかりできません。

保育時間
月・火・水・木・金 ： 8時30分～17時30分➢❖

お迎えは、17：30を目安に１8：00を過ぎないよう時間厳守でお願いします。

休日
土曜・日曜・祝祭日・年末年始・お盆など

❖

定員
6 名
➢

定員に満たない場合でも感染症のお子さまの重なり具合や隔離部屋の空室状況により、おあずかりできない場合があります。

❖利用料
京田辺市在住の方：2000円
京田辺市以外の方：3000円➢➢➢

利用料は当日お迎えの時に受付にてお支払い下さい。
京田辺市の委託事業のため利用料に差があることをご了承ください。
京田辺市在住の方は、減免措置が受けられます。

❖当日の持ちもの
➢
➢

❏
❏
❏
❏
❏

それぞれに名前を必ず記入してください。
おもちゃ、ゲーム機、携帯電話、こわれやすいものなどはお預かりできません。
診察券、健康保険証、乳幼児医療証、母子手帳、印鑑、お薬、お薬手帳などの薬の内容と投与方法がわかるもの
衣服上下、下着、くつ下など（お着替えの分）
タオル2枚、バスタオル1枚、ビニール袋(大きめ)３枚、おしりふき１袋
紙オムツ5枚以上(多めに)、食事用エプロン１枚、スタイ(よだれかけ)
昼食、おやつ➢体調に合わせて、消化のよいものをご用意ください。（例えば、下痢・嘔吐の場合には、おかゆ・白飯・梅干し・ふりかけ・お米せんべい・ゼ
リー・ジュース・経口補水液など）➢
持って来ることができない場合は、レトルト食品等で対応いたします。
○➢

昼食代は300円、おやつ代は200円です。

お茶と食器はご用意しております。

❖

予約方法と優先順位 ①②③➢

予約時に既に満室の場合は、キャンセル待ちとなります。

①前日ご利用の方が、翌日も利用される場合➢

翌日の予約を最優先でおとりしますが、予約受付が17：30 を過ぎた場
合、②の方の予約が確定して満室となる場合がありえますのでご注意ください。

②診察を受けた方が、翌日の予約をとられる場合
予約受付時間AM 9：00 ～ 診療終了時③利用当日の朝に、予約される場合～下記の“にっこにこ専用電話” におかけください～
予約受付時間
京田辺市在住の方：AM 6:30 ～
京田辺市以外の方：AM 6:45 ～➢❖留守録での対応となる場合がありますが、その際はメッセージにしたがって、お子さまの氏名・生年月日、連絡をお受けになりたい電話番号 を必ず録音してください。順次、当クリニックからご連絡します。

キャンセルの方法～下記の“にっこにこ専用電話” におかけください～➢

24時間受け付けておりますので、キャンセルが決まった時点で、できるだ
け早くご連絡ください。キャンセル待ちの方に少しでも早く連絡できるように、ご協力お願いします。（最終受付AM 7：00 ）■留守録での対応となる場合がありますが、その際はメッセージに従って、お子さまの氏名・生年月日を必ず録音してください。

にっこにこ “専用電話”
ﾔｽ ﾑ ｺ ﾐﾝﾅ ｲ ｺｳ ﾊﾏｸﾞｨﾁ

090 – 8 6 5 3 – 1 5 8 1

なるべく
お電話に出て対応できるように、留守録になるまでの時間を長め(30秒)に設定しております❖

入室からお迎えまで① 8：15～ 必要書類の記入
利用申請書やその日のお子さまの様子など、ご利用のたびに記入していただく書類だけでも記入に時間がかかりますので、あらかじめ登録を済ませ、登録票だけでも記入しておかれることをお勧めします。

② 8：30～ 記入の済まれた方から､受診
病状の悪化等で、集団生活に適さない状態になっていないかを判断するために、当日の朝に診察を受けていただきます。受診時には、担当の保育士もしくは看護師が同席し、病状把握に努めます。

③ 順次、保育室へ
診察と薬・持ち物確認の後、お子さまを２階の保育室にお連れします。付き添いが必
要なのはここまでですので、お仕事等にむかっていただけます。

④ 保育室でお子さまの病状にあわせて保育計画を立てて、お迎えまで適切に保育・看護いたしま
す。

⑤ お迎え
17：30までにお迎えにきてください。
※18：00を過ぎないように時間厳守でお願いします。

一日の過ごしかた

8：15～ 受付 ・ 書類記入 ・ 荷物確認 ・ 診察など
入 室

15：00

おやつ
昼 食
お昼寝
おやつ

～17：30

お 迎 え

10：00
11：30

❖

その他
➢

➢
➢

➢
➢

➢

おあずかり中、病状の悪化等で、医師が保育の継続ができないと判断した場合は、お迎えに来ていただく
場合があります。
急を要する場合は、治療、処置等必要な医療行為を行うことがあります。
感染防止には留意して保育を行いますが、感染症の潜伏期間（症状がなくても、感染力ある期間）のお子さまなどからも含め、感染する可能性があることをご理解ください。
利用されるまでにできるだけ予防接種を済ませてくだ
さい。
午前7時現在、京都府南部に暴風警報が発令されていれば、原則、休室とします。
■
なお、保育時間中に発令されれば、お迎えにきていただく場合があります。
登録後、登録申請書の記載内容に変更があれば、その都度お知らせ下さい。

京田〒
浜 辺市 61
口0
キ 松井 -03
ッズ ヶ 53
クリ 丘三ニッ 丁
ク 目12階 9

TEL（090）8653-1581 / 病児保育
TEL（0774）68 -1581 / 小 児 科
URL http://www.hamaguchi-kids.com
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2. Nishimura Y et al. (2006) Stem cells
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VERSIONE: 001
DEL: 1991-07-19

ART.

044
研究課題名
体外式膜型肺を要する急性呼吸不全患者の胸部 CT 画像に関する画像データベースの構築
研究責任者名広島大学大学院医系科学研究科救急集中治療医学

研究期間2022 年

1月 〜

2032 年

錦見満暁

3月

対象者
2000 年

1 月から2031 年

3 月の間に、VV-ECMO 管理による治療を受けられた重症呼吸窮迫症候群と診断された患者さん。

意義・目的
急性呼吸窮迫症候群 (Acute Respiratory Distress Syndrome; ARDS) は何らかの先行する急性侵襲を伴う患者さんに合併する，単なる心不全や輸液過剰では説明がつかない，画像上両側の浸潤影を伴う急性低酸素性呼吸不全と定義されます。ARDS の重症度は様々ですが，最重症例
では通常の人工呼吸管理では血液の酸素化を保てず，体外膜型肺 (veno venous extracorporeal
membrane oxygenation; VV-ECMO) による管理を必要とします。現行のガイドラインでは重篤な低酸素血症という症候に対して一様に VV-ECMO による管理を推奨しており，VV-ECMOに関するこれまでの臨床研究も管理を必要とした患者を単一の群として解析したものがほとんどでした。しかしながら，本来 VV-ECMO を必要とする ARDS の病態は血管透過性の亢進やそれに伴う体内水分量貯留，感染性肺炎の合併など様々な要素が複雑に絡み合って構築されるものであると考えられます。本研究課題は VV-ECMO が必要となった ARDS 患者のデータを本学を含む多施設から収集し，どのような特徴があるのかを明らかにすることが目的です。

方法
本研究は，診療録（カルテ）及び撮影された胸部 CT 画像情報を調査して行います。
カルテから使用する内容は年齢、性別、転帰 (30 日及び 90 日死亡の有無、ICU 退院時死亡の有無)、発症から VV-ECMO 挿入までの期間、身長、体重、血液ガス検査結果、血液検査結果、
VV-ECMO 挿入時の人工呼吸器の設定、入院後の治療内容、撮影した胸部 CT の読影レポートです。

基幹研究機関広島大学大学院医系科学研究科救急集中治療医学
東京医科歯科大学

錦見満暁

M&D データ科学センター生物統計学分野 高橋 邦彦

情報の提供機関
済生会宇都宮病院救急・集中治療科
前橋赤十字病院救急科 増田名古屋大学医学部附属病院

小倉崇似衛

山本尚範

筑波記念病院 阿部 智一
多摩総合医療センター 濱口純
福岡大学病院 丸山 隼一
札幌医科大学附属病院 文屋 尚史
八尾徳洲会総合病院 緒方 嘉隆
岡山大学病院 内藤 宏道- 18 -大阪医科薬科大学病院 雨宮優

山梨県立中央病院 池 田 督司
松戸市立総合医療センター 八木 雅幸
佐賀大学医学部附属病院 古川祐太朗
横浜市立大学 谷口 隼人
日本大学病院 八木 司
東北大学病院 勝田賢

東邦大学医療センター大森病院 鈴木銀河

三重大学 石倉 健
岐阜大学医学部附属病院 鈴木浩大
千葉大学 服部 憲幸
藤田保健衛生大学 中村 智之
千葉県救急医療センター 松村洋輔
岸和田徳洲会病院 飯野竜彦
京都大学 甲斐慎一
相模原協同病院 菊地 斉

試料・情報の管理責任者
研究責任者名弘前大学大学院医学研究科救急災害・総合診療医学講座准教授

横田貴志

個人情報の保護について
調査内容につきましては、プライバシー保護に十分留意して扱います。情報が個人を特定する形で公表されたり、第三者に知られたりするなどのご迷惑をお掛けすることはありませんのでご安心ください。本学に提供されたデータは、今後構築予定のオンラインデータベースに登録されます。
データベースには個人が特定できる情報は含まれません。このデータを用いて将来新たな研究が実施・計画される可能性があります。その場合は、改めて倫理審査を受けた上で使用します。
研究に資料を提供したくない場合は研究参加後半年以内までにお申し出ください。お申し出いただいても不利益が生ずることはありません。なお、すでにこの研究の結果が論文などで公表されていた場合には提供していただいた情報や、試料に基づくデータを結果から取り除くことができない場合があります。

問合せ・苦情等の窓口〒036-8562 青森県弘前市在府町５
ＴEL：0172-39-5375
弘前大学大学院医学研究科救急災害・総合診療医学講座准教授 横田貴志
研究機関：弘前- 19 -
環境保全・改善委員会のアップ UP 通信 11 月号 Vol.133

身体の中にできる石尿路結石とは尿路結石の症状

尿路結石の原因

尿路結石の予防

治療方法は?

使用画像：いらすとや/

出典：NHK 健康 ch、Medicommi、西南泌尿科クリニック、きむら泌尿器/腎臓内科クリニック
作成：株式会社ワイドソフトデザイン / 協力：ワイドソフトデザインＨ多さん
シャイン 055号

笑顔あふれる未来に向けて

前山 真希さん
会社名：グローバルビジネスソリューション株式会社役

職：代表取締役

資格：産業カウンセラー【受講のきっかけ】【受講後の活動状況】

養成講座を受ける1年半前くらいでしょうか。IT企

受講開始後から感激と学びの連続でした。机上では業の代表になる決意をしたときから「社員が真の笑顔なく傾聴を体験して身に付けていくのが養成講座の要でいるからこそ、より良きサービスがお客様に提供でとなりますので、知識を会得するだけにとどまりませきる、そういう会社にしていこう」という強い意志がん。実技のなかで技術が身に付き、講座のなかで傾聴ありました。以来、企業理念を見直し、ブランディンし合う仲間との絆もうまれました。また、自己理解もグを行い、人事評価制度の改善など改革のための施策深まりました。幼少期の体験、メンタルを病んだときを打ってまいりました。そのなかのひとつがキャリアのこと、モラハラで苦しんだときのこと、そうした過プラン施策を行うことでした。偶々日本産業カウンセ

去を経て自己に発生している癖、自分の特性の理解がラー協会東関東支部のＦさんとお会いする機会があり進み、自己課題がはっきりと見え取り組めるようにな「キャリアプランを考えていくなら、言葉になかなかりました。

現れてこないような、心の奥の世界を配慮しなけれ現在は、産業カウンセラーの資格も取得でき、学んば」という話しを聞き、目から鱗の瞬間でした。

だ知識や経験を経営の土台として実践活用し、会社のそもそも私自身もメンタルを患った経験があります。

風土のなかに傾聴を通じ人の心に寄り添うあたたかさ

だからこそ「人に寄り添い自律的に生きていけるようを根付かせていっています。また現在では協会で行っ支援する」ことを人生のミッションと考えて、代表にている「傾聴力向上研修」にマネジメントを担当するなる前から、社内で心身の健康状態を維持し活き活き社員が参加させていただき、社内には傾聴マネジメンと前向きに働く活動を行ってきました。しかし、このトができる社員が増えていっています。

Ｆさんの言葉で改めて心のケアが大切であることに気

会社経営を行うなかで学ぶべきことは数あれど、私にづかされたのです。交わされる言葉も行動も、さまざとって何よりも大切なのは人です。人の心に寄り添え

まな施策は、海の上に現れている氷山のようなもので、る会社をつくることが最重要事項であり、その基盤を水面下にある認識できない部分へのケアこそが大切に学ばせていただけたことを協会の皆様に心から感謝しなってくる。経営者自身が人の心を分かっておらずしています。これからも笑顔の社員が、そのご家族やおて、良き経営ができるはずもないと考え、産業カウン客様を笑顔にし、ひいては社会に笑顔が広がっていく、セラー養成講座を受講することにしました。

そうした会社づくりに邁進してまいりたく存じます。
2021 年教育カウンセリング･オンライン研修講座
主催

秋田県教育カウンセラー協会

後援

秋田県教育委員会 秋田市教育委員会
秋田県小学校長会 秋田県中学校長会
秋田県高等学校長協会

このたびの研修講座では，米澤 好史先生（和歌山大学教育学部 教授）をお迎えし，「愛着障害の理解と支援」をテーマに愛着障害・愛着の問題を抱える子どもの理解を深め，学校・園における支援の基本について研修します。関心をお持ちの方は，ぜひご参加ください。

日 時
会 場
対 象
定 員
参加費
日

程

2021 年５月８日(土)13:30 ～ 16:30「Ｚｏｏｍ」によるオンラインセミナー形式
学校教職員など教育関係の方，カウンセラー，学校教育・カウンセリング専攻学生など
４０名
秋田県教育カウンセラー協会会員・学生
４，０００円一 般
５，０００円開場
１３：１０～１３：３０
研修講座
１３：３０～１６：３０

講座テーマ・講師「愛着障害の理解と支援—学校・園での対応を中心に—」
米澤 好史 和歌山大学教育学部 教授〈講師プロフィール〉

米澤好史

よねざわよしふみ京都大学大学院文学研究科博士後期課程(心理学専攻)中退。和歌山大学教育学部助手，専任講師，助教授を経て現職。学校心理士スーパーバイザー，上級教育カウンセラー，臨床発達心理士スーパーバイザー，ガイダンスカウンセラー。日本教育カウンセリング学会理事。和歌山県教育カウンセラー協会会長。発達支援・学校教育・学習指導・青少年育成・子育て等に関するわかりやすく楽しくて役に立つ講演を多数実施している。学校・園等のこどもの現場に直接出向いて助言・支援している。著書：「『愛情の器』モデルに基づく愛着修復プログラム」「愛着障害・愛着の問題をどう理解し，どう支援するか？」（以上，福村出版），「やさしくわかる！愛着障害－理解を深め，支援の基本を押さえる－」「事例でわかる！愛着障害―現場で活かせる理論と支援を」（以上，ほんの森出版），「愛着関係の発達の理論と支援」（金子書房）他多数。

申込方法

払込取扱票に必要事項をご記入の上，参加費を下記郵便振替口座にご送金ください。入金確認
後，受付票兼領収書をお送りいたします。また，４月３０日(金)までに参加ＵＲＬとＰＷをご登録のメールアドレスに送信いたします。メールが届かない場合は事務局にご連絡ください。
加入者名
郵便振替口座番号

秋田県教育カウンセラー協会
０２２７０―４－３９６７９※郵便局にあります払込取扱票（青色）の通信欄に①氏名（ふりがな），②勤務先名，③役職・担当，④連絡先（自宅・勤務先）郵便番号・住所，⑤連絡先電話番号，⑥メールアドレス，⑦参加種別（秋田県教育カウンセラー協会会員・一般・学生）をご記入ください。

申込期間
申込先･問合せ
申込後の参加取消「受講申込書」⼊⼒フォーム

２０２１年２月２２日（月）～４月２３日（金）秋田県教育カウンセラー協会事務局
FAX：０１３８－８４－８０３２
E-Mail： jeca_akita2020@yahoo.co.jp

開始２日前まで参加取り消しのご連絡を頂いた場合は，手数料 700 円を差し引いた金額を返金いたします。ご連絡は FAX・E-Mail いずれでも結構です。以後は災害等特別の事情がある場合を除いて，返金いたしかねます。あらかじめご承知おきください。
「営業再開日」のお知らせ

平素より帝国ホテルクリニックをご利用いただき、誠にありがとうございます。

この度、政府より発令された“緊急事態宣言”に伴い、人間ドック業務を下記の通りとさせていただきます。

【 営業再開日】｛5 月 15 日 更新 ｝

２０２０年６月２日（火）【 臨時休業期間】｛5 月 15 日

２０２０年４月１３日（月）更新｝～ ２０２０年６月１日（月）※政府発令・要請、状況等により期間は変更となる場合がございます。

臨時休業期間中も、ご予約や日程変更のご依頼を引き続き承っております。
問い合わせ電話番号：

０６－６８８１－４０００

臨時休業期間中にご予約をいただいております受診者様につきましては、人間ドックご予約日の日程変更をお願いしたく、お電話にてご連絡をいたします。
受診される皆様には多大なるご迷惑をお掛けいたしますが、ご理解、ご協力を賜りますよう、何卒よろしくお願い申し上げます。

2020 年 5 月 15 日
社会医療法人大道会
帝国ホテルクリニック所長 鍵谷俊文
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集合場所 ※全出発日添乗員が同行致します。
※下記のご旅行条件をお読みください
地下鉄ブルーライン
センター南駅新横浜

出口 2・3北山田

出口 5
タクシ−乗り場

オスマークス

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あうね
港北なか卵

乗車場所

地下鉄グリーンライン
センター南駅

中山カラオケJOY SOUND

あざみ野

中山駅前ビル

東急ストアー
駅前ロータリー

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長津田

地下鉄グリーンライン
出入り口 1

ライオンズ
マンション

【センター南駅前】中山

JR 横浜線 十日市場駅

JR 横浜線中山駅
十日市場

北口

南口

ドトールコーヒー

鴨居【中山駅北口ワールドプラン前】【十日市場駅北口】

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国内募集型企画旅行 ご旅行条件（要約）お申込みいただく前に必ずお読み下さい。
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3）旅行契約は、当社が契約の締結承諾し、申込金または旅行代金全額を受理したときに成立するものとします。
「振込み」の場合はお客様の振込み手続きが完了した時点となります。

○旅行代金に含まれるもの
旅行日程に明示した運送機関の運賃・宿泊料金、食事代、観光入場料金、添乗員同行コースの必要経費等。上記諸費用は、お客様のご都合により、一部ご利用されても払戻は致しません。

○お客様の責任お客様は、旅行開始後に、契約書面に記載された旅行サービスについて記載と異なるものと認識したときには、旅行地において速やかに添乗員または旅行サービス提供機関または当社まで申し出なければなりません。

○お客様による契約の解除・払い戻し
旅行契約成立後、お客様のご都合で契約を解除されるときは次の金額の取消料を申し受けます。日帰り旅行の取消料（旅行開始日の前日からさかのぼって）契約の日
1）11 日目にあたる日以前の解約
2）10 日目にあたる日以降の解約
3）7 日目にあたる日以降の解除
4）旅行開始日の前日の解除
5）当日の解除6）旅行開始後の解除または無連絡不参加

取消料（お一人様）
無料
旅行代金の 20%
旅行代金の 30%
旅行代金の 40%
旅行代金の 50%
旅行代金の 100%

○旅行開始前の当社による旅行契約の解除及び払い戻し
お客様の人数が最小催行人員に達しなかったときは、旅行開始日の 10 日前（日帰り旅行）までに旅行の実施を取り止める旨をご連絡し、すでにお支払頂いている旅行代金を払い戻して旅行契約を解除します。

○特別補償
当社の責任が生じるか否かに関わらず、当社旅行業約款の特別補償規定で定めるところにより、お客様が旅行参加中に偶然かつ急激な外来の傷害事故により、その生命、身体または手荷物上に被られた一定の損害について、予め定める額の死亡補償金、後遺障害補償金、入院見舞金、および携行品損害補償金を支払います。

○旅程保証
当社は別途定める契約内容に重要な変更が生じた場合、旅行代金に「規定の規準」を乗じた変更補償金を旅行終了日から 30 日以内にお支払いします。

○お客様の個人情報の取扱についてお客様から頂く個人情報の取扱について、旅行および当社の各種サービスのみ利用させて頂きます。

旅行企画・実施①お電話でのお申込み ☎ 0 4 5 -9 3 7 -3 7 4 1②PC からのお申込み
弊社ホームページ
http://www.worldplan.co.jp【簡単お問い合せフォーム】
よりお申込み下さい。
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