Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
日本訓練チャンピオン決定競技会に準ずる。

ＰＢＨ１（警察犬警戒第１作業）
科目、配点［１１０点満点］
Ａ 服従作業（８０点）
科目１ 紐無脚側行進科目２ 常歩行進中の停座及び招呼科目３ 常歩行進中の伏臥及び招呼科目４ 常歩行進中の立止科目５ ダンベル持来（１００ｇ以上）
科目６ 片道障害飛越（高さ 体高の約１.２倍
科目７ 休止（５分）
科目８ 立止時の銃声テスト及び対人態度

最高７０ｃｍ）

（１０点）
（１０点）
（１０点）
（１０点）
（１０点）
（１０点）
（１０点）
（１０点）

Ｂ

警戒作業（３０点）
科目１ 襲撃（１０点）
科目２ 中止（１０点）
科目３ 監視（１０点）

実施要領
Ａ 服従作業コース図科目１ 紐無脚側行進
声視符 「アトヘ」（出発、コーナー×４、折り返し、終点）、「スワレ」ⓐ点で紐無し（紐は指導手の肩に掛ける。）で脚側停座させ、審査員の指示により常歩で進み、ⓒ点で右折した地点から緩歩でⓓ点に進み左折した地点から常歩でⓔ点まで進み反転し、止まることなく速歩でⓓ点で右折、ⓒ点で左折し、ⓐ点に戻り反転した地点で脚側停座させる。
科目２ 常歩行進中の停座及び招呼
声視符 直接脚側停座の場合「アトヘ」、「スワレ」、「コイ」、「アトヘ」、「スワレ」「アトヘ」、「スワレ」、「コイ」、「スワレ」、「アトヘ」、「スワレ」
対面停座の場合ⓐ点で脚側停座させ、審査員の指示により常歩脚側行進で進み、ⓑ点で指導手は歩度を変えずに犬に停座を命じ、振り返ることなくⓕ点まで進み犬と対面する。審査員の指示により犬を招呼する。犬は直接脚側停座するか、対面停座をしてから審査員の指示により脚側停座させる。
科目３ 常歩行進中の伏臥及び招呼
声視符 直接脚側停座の場合「アトヘ」、「フセ」、「コイ」、「アトヘ」、「スワレ」
対面停座の場合「アトヘ」、「フセ」、「コイ」、「スワレ」、「アトヘ」、「スワレ」ⓕ点で脚側停座させ、審査員の指示により常歩脚側行進で進み、ⓒ点で指導手は歩度を変えずに犬に伏臥を命じ、振り返ることなくⓐ点まで進み犬と対面する。審査員の指示により犬を招呼する。犬は直接脚側停座するか、対面停座をしてから審査員の指示により脚側停座させる。
科目４ 常歩行進中の立止
声視符 「アトヘ」、「タッテ」、「スワレ」ⓐ点で脚側停座させ、審査員の指示により常歩脚側行進で進み、ⓑ点で指導手は歩度を変えずに犬に立止を命じ、振り返ることなくⓕ点まで進み犬と対面する。審査員の指示により指導手は常歩で犬の左側から後方を回り犬のもとへ戻り、審査員の指示により脚側停座させる。審査員の指示によりⓐ点に戻る。

1
直接脚側停座の場合「マテ」、「モッテコイ」、「コイ」、「アトヘ」、「スワレ」、「ダセ」

ＰＢＨ１（警察犬警戒第１作業）
科目５ ダンベル持来（１００ｇ以上）声視符

ⓐ点で脚側停座させ、審査員の指示により常歩脚側行進で進み、ⓑ点で指導手は歩度を変えずに犬に立止を命じ、振り返ることなくⓕ点まで進み犬と対面する。審査員の指示により指導手は常歩で犬の左側から後方を回り犬のもとへ戻り、審査員の指示により脚側停座させる。審査員の指示によりⓐ点に戻る。
科目５ ダンベル持来（１００ｇ以上）
声視符 直接脚側停座の場合「マテ」、「モッテコイ」、「コイ」、「アトヘ」、「スワレ」、「ダセ」
対面停座の場合「マテ」、「モッテコイ」、「コイ」、「スワレ」、「ダセ」、「アトヘ」、「スワレ」
指導手はダンベルを持ちⓐ点で脚側停座させる。指導手は本科目終了までその場から移動してはならない。審査員の指示により犬に待てを命じ、ダンベルを７ｍ以上投げる。ダンベルを投げるとき指導手は１歩踏み出してもよいが、速やかに元の姿勢に戻さなければならない。審査員の指示により持来させる。犬がダンベルを咥えたら犬を招呼し、直接脚側停座するか、対面停座をさせ審査員の指示によりダンベルを受け取る。対面停座をした場合は、審査員の指示により脚側停座させる。
科目６ 片道障害飛越（高さ 体高の約１.２倍 最高７０ｃｍ）
声視符 「トベ」、「マテ」、「スワレ」
障害から任意の位置で脚側停座させ、審査員の指示により指導手は位置を変えずに犬に飛越を命じ、飛越をしたら審査員の指示無く立止を命じる。審査員の指示により指導手は常歩で犬の右側へ行き、審査員の指示により脚側停座させる。
科目７ 休止（５分）
声視符 「フセ」、「マテ」、「スワレ」
所定の地点で紐無し（紐は指導手の肩に掛ける。）で脚側停座させ、審査員の指示により休止を命じ、審査員の指示により犬に待てを命じ、指導手は常歩で振り返ることなく指定された物陰へ隠れる。５分後、審査員の指示により指導手は常歩で犬の左側から後方を回り犬のもとへ戻り、審査員の指示により脚側停座させる。
科目８ 立止時の銃声テスト及び対人態度所定の地点で紐付きで立止を命じ、指導手は犬の体に触れることなく側に立つ、約１０ｍ離れた地点でピストル（陸上競技のスタート用）を発砲し、音響に対する態度を見る。１回で判定困難な場合は再度発砲する。対人態度等は審査員が立止している犬の近くに寄り、指導手と話をするなどしながら犬の態度を観察する。
Ｂ 警戒作業科目１ 襲撃声視符 「オソエ」
犯人から約３ｍ離れた地点で犬を紐付きで待機させる（犬の姿勢の指定はなく、首輪に手を掛けてもよい。）。審査員の指示により犯人が犬に対して威嚇動作を示す（このとき指導手は犬を鼓舞する動作をしてもよい。）。審査員の指示により犬に犯人を襲撃させる。指導手は紐の長さに応じて犬と共に進むか、紐を放してもよい。犬が咬捕したら犯人は犬を左右に振り抵抗する。
科目２ 中止声符 「ヤメ」
審査員の指示により犯人が抵抗をやめ静止したら、審査員の指示無く指導手は犬に中止を命じる。
科目３ 監視声視符 「スワレ」
犬が咬捕を中止したら約５秒間の監視の後、審査員の指示により指導手は常歩で犬の右側に行き停座させ、審査員の指示により終了する。

ＰＢＨ２（警察犬警戒第２作業）
科目、配点［１００点満点］
Ａ 服従作業（５０点）
科目１ 紐無脚側行進①
科目２ 紐無脚側行進②
科目３ 常歩行進中の停座及び招呼科目４ 速歩行進中の立止から遠隔指導による停座、伏臥、立止及び招呼科目５ 高さ８０㎝の障害飛越を伴う６５０ｇのダンベル持来
科目６ 休止（５分）
科目７ 立止時の銃声テスト及び対人態度

（５点）
(５点)
（１０点）
（１０点）
（１０点）
（５点）
（５点）

Ｂ

警戒作業１（３箇所のパトロール）（２０点）
科目１ パトロール（１０点）
科目２ 禁足咆哮（禁足４点＋咆哮４点）
科目３ 身体検査及び監視（２点）

ＰＢＨ１（警察犬警戒第１作業）

Ｃ

警戒作業２（犯人襲撃及び護送）（３０点）
科目１ 犯人襲撃（１３点）2
平成２９年度第８回理系チャレンジ講座を実施しました
今年度の最終となる第８回理系チャレンジ講座が、平成３０年２月２１日、本学医学部の末弘理恵先生により、「急性期看護」と題して行われました。
遠隔配信された大分鶴崎、中津南、国東、三重総合、臼杵、大分西の６校７４名の高校生が受講しました。
始めに学習目標として「急性期にある人の状態を知り、その人への看護の方向性を知ること」、「講義を通して、『看護学』、『大学で学ぶこと』について、興味・関心を持つこと」の 2 つを確認しました。そしてワークシートを使って受講生が思い思いのキーワードを挙げながら「急性期にある人」のイメージマップを作成した後は、高度救命救急センターや手術室、ICU の様子などの画像を使って成人看護学の実習（急性期）が紹介されました。
次に、急性期にある人、急性期にある人への看護について考えるヒントとして、専門看護師北村愛子さんの仕事の様子を動画で視聴しました。視聴後、末弘先生は北村さんの行動の中で、実際に自分の目で見て患者さんの身体の状態を確認しているところ、いつも患者さんの手を握ってコミュニケーションを図りながら状態を見ているところが重要なポイントであることを確認されました。
健康レベルとその看護内容の紹介では、急性期看護とクリティカルケア看護、救急看護、周手術期看護、回復期看護の定義を正しく理解し、言葉の共通認識があってこそ、スタッフ全員がより適正な看護について考えることができると強調されました。
多くの受講生が今回の講義内容を通して自分のイメージが最も変化したと感じたこととして、急性期が緊急を意味するのではなく大きな侵襲により恒常性のバランスが崩れた状態であること、急性期看護は患者だけではなくその家族にも必要であること、の２つを挙げていました。また、看護とは身体だけではなく心や環境も考慮に入れることだと再認識していました。
講義後のアンケート調査では、「総合的に判断して授業がよかった」（100%「そう思う」と「どちらかといえばそう思う」の合計。以下同じ）、「教員は真剣に取り組んでいた」（98%）、「受講生は授業に意欲的に取り組んでいた」（100%）という結果でした。遠隔配信については、「音声はよく聞こえた」（94%）、「映像はよく見えた」（92%）という結果が出ました。受講生からは「看護師にはコミュニケーションや心のケアをすることなどがとても大切だということが分かった」といった感想が寄せられました。
2016 年 1 月号№71
労働者健康福祉機構
燕労災病院〒959-1228 新潟県燕市佐渡 633
TEL:0256(64)5111
FAX:0256(63)9819
ホームページ http://www.tsrh.jp
E メール tsubame@tsrh.jp（燕労災病院院外広報誌）
発行日 2016 年 1 月号
発行者 鈴木 幸雄【 年頭のご挨拶 】
燕労災病院長鈴木 幸雄

燕労災病院の理念◎働く人々と、地域の人々のために最善の医療を目指します。
病院の基本方針◎安全で質の高い医療の提供を目指します。
◎勤労者の健康管理を支援します。
◎医療に関する教育・研修を支援します。
◎地域の人々の健康を守り、福祉に寄与します。

目次：*年頭のご挨拶1*ｸﾘｽﾏｽｺﾝｻｰﾄを開催*医療安全推進週間を開催

2*医療安全推進週間を開催（続き）*認知症ケア講座を開催

3

明けましておめでとうございます。本年もよろしくお願い申し上げます。
昨年は、地域の医療機関及び医療従事者との連携を図る「地域医療支援病院」として、従来からの取組みである①診療所との紹介や逆紹介の推進、②救急搬送の受け入れ、③医療従事者への専門的研修、④市民向けの医学講話や生徒向けの手洗い教室の実施などに努めてまいりました。
また、燕市から委託された生活習慣病改善指導事業（メタボリック症候群予防対策）を引き続き実施しております。制約のある診療体制ではありますが、昨年後半からは重度の障害をお持ちの患者様に長期に入院していただける病棟機能を導入したこともあり、入院患者数は増加し、救急搬送の受け入れも一昨年を上回る実績を上げております。
また、新たに糖尿病デイや乳がん予防のピンクリボン週間における院内行事、心不全教室の開催、認知症の方や家族を応援するサポーターを養成する講座の開催にも取り組みました。
本年はさらに、糖尿病治療開始時の教育入院システムや入院中の口腔ケアの向上に関する取り組みを開始する予定であり、一歩ずつでも地域のニーズに応えられる診療機能の充実を図ってまいりたいと考えております。
県央基幹病院に関しましては、昨年 11 月末に燕三条駅周辺の高速道路西側が設置場所として決定されました。また、基幹病院が備えるべき具体的な診療機能や設備などについての検討が始まっております。年度内にはこれらをまとめた整備基本計画案がまとまる予定ですが、さらに設計、建設と順調に進んでいき、一日も早い開院にこぎつけることが期待されます。こうした作業と併行して、燕労災病院は平成 28 年度中を目標に新潟県に移譲されることになっておりますが、これまでの診療機能はそのまま引き継がれますし、県の責任の下に長期的な展望に立った人材の確保・育成が進められる予定であります。地域の皆様が安心して受診できるよう、新潟県と連携しながら基幹病院に向けた準備を進めたいと思います。
あらためて、今年が皆さまにとって、健やかで充実した一年であるよう祈念いたしまして、新年のご挨拶といたします。

*外来診療科別担当医師表4-1-

2016 年 1 月号№71【 クリスマスコンサートを開催 】
１２月２１日（月）に外来ホール、各病棟にてクリスマスコンサートを開催しました。
当院職員によるクリスマスにふさわしい合唱やハンドベル演奏を行いました。患者様に少しでも幸せな気持ちになれたらと思っています。
ハンドベル・合唱曲目＜外来ホール＞
・あわてんぼうのサンタクロース
・赤鼻のトナカイ・ジングルベル
＜各病棟＞
・星の世界
・きよしこの夜
・もみの木【 医療安全推進週間を開催 】
１１月２２日（日）～１１月２８日（土）に「医療安全推進週間」が開催されました。「安全な医療・療養環境を整えよう」というテーマのもと、講習会や相談コーナー、介護用品・薬剤管理用品の展示、医療安全研修会が行われました。
＜誤嚥予防について＞飲み込む仕組みを知っていただき、食べる時の工夫や調理の際の工夫につ いて紹介しました。

＜転倒予防について＞
転倒や寝たきりを防止するために自宅で行える体操を紹介し、実際に皆様に体験していただきました。

-2-

2016 年 1 月号№71＜在宅用薬剤管理用品の展示＞
カレンダーやケースを使った自宅で出来る薬剤管理方法の説明やお薬に関する相談を行いました。

＜医療の安全管理についての研修会＞
当院では患者様に安全に医療が提供できるよう、職員研修会も行っています。

たくさんのご参加ありがとうございました！！

【 認知症ケア講座を開催 】
平成２７年１２月１９日（土）に認知症ケア講座を燕市吉田産業会館で開催しました。
今回の講座は、茨城県水戸市の「認知症ケア研究所」の高橋克佳先生においでいただき、認知症の患者に対するケアと、認知症の患者を抱える家族をはじめ周囲の方々がどのように接したら良いのかという事について、わかりやすく学んでいただけるよう講演と寸劇の 2 部構成になっておりました。
もうひとつ今回の講座の特徴としましては、当院の単独開催ではなく燕市役所や燕市の在宅医療・介護連携支援センターとの共催ということで、医療・介護従事者のみの対象というだけでなく、広く市民の方々にも観ていただいたことが挙げられます。そのため、開催に際しては燕市の広報誌のみならず、新潟日報や三条新聞等にも取り上げられ、当日は予想を超えて４００名余りの方々においでいただきました。
そして行われた講演・寸劇は笑いありペーソスありの飽きさせないもので、来場された多くの方々からも「よかった」とのコメントがあり、非常に盛況のうちに幕を閉じることができました。
今後は医療面のみならず、こうした地域への貢献を目指した活動も進めていければと考えております。
最後に、今回休日にもかかわらずボランティアで講座の裏方としてご協力いただきました職員の皆さんにも厚く御礼申し上げます。

-3-2016 年 1 月号№71◎担当医師変更等の場合もありますので、受診の際は予めご確認ください。
電話番号（代表）０２５６-６４-５１１１-4-
Dear AAPPS-DPP members
Thank you for your contribution.
Now the most of plenary speakers(except host plenary and Innovationprize) are decided.
Plenary Speakers: http://aappsdpp.org/DPP2019/program.html[Photos are under implementation.]
Invited Speakers: http://aappsdpp.org/DPP2019/invitedpapers.html
You will find great speakers of plasma physics from all over the world.
Contributed abstract submission is highly recommended not to miss thisopportunity to hear and present your excellent works.
Contributed abstract submission site ishttps://www.gakkai-web.net/aappsdpp/
Deadline for nomination of AAPPS-DPP Young research award and U30 award(both May 31) is coming close.
So far, nominations are very few.
Please encourage your students(not more than 30 at first day ofconferences.) and young researcher (not more than 40 at the 1st day ofconference). Selection committee chairs are Prof. Liu Chen (U40) andProf. Kuniaki Mima (U30).
Sincerely yours,M. Kikuchi
Global Anti-corruption and Anti-bribery policy* Enforcement: January 2019

TOYO TIRE Group strives to ensure fairness and transparency in all its business activities.
We recognize that if acts of corruption and/or bribery are discovered, there is a risk of not
only a large financial penalty and detention of the perpetrator concerned, but also a risk ofcausing serious damage to the goodwill of the Group among its suppliers, business partners
and society. As one of the corporate social responsibilities of the Group, we will work toprevent corruption and bribery.
This policy applies to all officers, employees and other personnel of TOYO TIRE Group. We
sincerely hope that suppliers and business partners will be able to understand this policy andfulfill the corporate responsibility to refrain from acts of corruption and bribery.
Respect for laws and principles
TOYO TIRE Group understands and complies with all applicable anti-corruption and antibribery laws in the countries which it conducts business and the following international
principles; United Nations Convention against Corruption, and the OECD Anti-Bribery
Convention.
Proper accounting in accordance
TOYO TIRE Group prepares its financial statements and reports in accordance withapplicable accounting standards, tax laws and others related rules and regulations. We comply
with laws relating to foreign exchange, and transfer pricing taxation. We have implemented
accounting and other rules to prevent the embezzlement and the amassing a fortune illegally.
Relationships with Politicians and Public Officials
TOYO TIRE Group prohibit gifts, entertainment, facilitation payments, and political
donations to either directly to politicians, civil servants and deemed public servants, orindirectly through a third party (consultant and intermediary, etc.). When there is a request
for investigation and reporting from a public institution, we will cooperate with them andrespond appropriately.
Gifts and Entertainment
TOYO TIRE Group prohibits employees from receiving /offering gifts and entertainmentthat are not reasonable and/or appropriate. We never seek profits that we cannot obtainwithout fraudulent means such as bribery or abuse of power.
Avoid corruption and bribery
TOYO TIRE Group has implemented a Grievance Mechanism that can be used anonymously,without fear of retaliation, to report actual or suspected acts of corruption and bribery.
We will enhance training for employees and due diligence to recognize risks related tocorruption and bribery.

Appendix
・United Nations Convention against Corruption
https://www.unodc.org/unodc/en/treaties/CAC/ (website of United Nations Office onDrugs and Crime)
・The OECD Anti-Bribery Convention
http://www.oecd.org/corruption/ (website of OECD)
あなたの 1 票がハーレクイン小説のタイトルを決める！？
ハーレクイン・ロマンスタイトル読者投票のお知らせ
いつもハーレクインをご愛顧いただきありがとうございます。
11/20 刊ハーレクイン・ロマンスのタイトルを、皆さんの投票により決定するキャンペーンを実施いたします。
【概要】
11/20 刊ハーレクイン・ロマンスの日本語タイトル候補の中から、「私が編集者ならこのタイトルをつけたい！」と思うものを選んで、投票してください☆
【日時】
7 月 27 日(月)17 時頃～（24 時間）【対象作品】
ハーレクイン・ロマンス
R-3537CHRISTMAS BABY FOR THE GREEK

ジェニー・ルーカス著

皆様のご参加お待ちしております♪お楽しみに！

ハーレクイン公式ネットショップ ネットショップ事務局カスタマーサポート
Tel : 0570-075153 平⽇ 10:00〜17:00 （⼟⽇・祝祭⽇を除く）
mail : cs_support@harpercollins.co.jp
https://www.harlequin.co.jp/
五年社会上第３回

日本の工業(1) 基本問題
がく１

金属工業・機械工業・化学工業をまとめて（）工業といい、工業生産額の()をしめて日本の工業の中心です。
ころ

２

１の工業以外をまとめて（）工業といい、1955年頃までは日本の工業の中心でした。

３

鉄鋼業は、金属工業の中心で生産量は中国についで第（）位です

４

鉄鋼の原料は、（）の三つで、これらを高炉にいれて銑鉄をてっこう

こうろ）・石炭(コークス)・（せんてつはがね作り、さらに 鋼 へと加工します。
せいれん

５

アルミニウムの原料は（）で、精錬に大量の（）を使用するので、電気料金の高い日本では生産されていません。アルミニウムは電気のカンヅメと言われています。
６

機械工業は日本の工業の中心で、なかでも（）工業の生産額が最も大きくなっています。
せんもん

７

自動車は２〜３万個の部品からなり、部品の多くは専門の（８７の工場は、（）工場でつくられます。

）工場へ必要とするときに必要な数だけ運びます。これを（）方式といいます。
９

自動車の組立では作業をいくつにも分ける（次々と部品を取り付けていく（）と、ベルコンベアーが車体を運んでいく間に）作業の仕組みが取り入れられています。
ま さつ

10せいげん1970年代、アメリカとの間で貿易摩擦がおこったため輸出量を制限する（を移転する（11）規制と、海外に工場）生産を進めました。

船をつくる工業を（）といい、その量は長く世界一でしたが、（）や（）にぬかれています。
12（）工業に分類されるパソコンは、現在ほとんど（13（）をもちいてつくられる（け ん

14 （び）で組み立てられています。

）は、複雑な電気回路を小さくまとめた製品です。

きょういり ょう）機械工業の製品は、顕微鏡や望遠鏡、医療用機器などですが、もとは時計・カメラなどです。
む す15

石油に関係するさまざまな工場がパイプで結ばれているしくみを、石油化学（）といいます。
が く

16

軽工業のなかで、生産額が一番大きいのは（だ い17ずむ ぎ）工業です。

は っ こ う米・大豆・麦などを発酵させ、酒・しょうゆなどを生産する工業を（と う

18 （じ）業といいます。

き）業は、土や石を焼いたりとかしたりして、陶磁器・（）・ガラスなどをつくります。
ち1918の（）工業は、原料となる（20木材を細かくくだいた（い き）がとれる地域で発達しています。

）を薬品でとかし、せんいを取りだした物を（）といいます。

げ ん りょう

2120や（）を原料として紙をつくっていいます。ごみの減量につながります。
めん しはだ ぎ

22 （）から綿糸をつくることを（）といいます。綿製品はＴシャツや肌着に使われます。

23（）から（24

セーターなどの毛織物は、羊の毛からつくられる（きぬいとけ

ち く で ん25）（絹糸）を作ることを製糸といいます。

お り も のひつじち）が原材料です。
は い蓄電池にたくわえた電気で走る（にさ ん

かた んきじゅう で ん）は、排気ガスを出さないが充電する電気が火力発電所でつそは い しゅつ

くられていれば、間接的に二酸化炭素などを排 出していることになります。

五年 上2019

優学 習会
入札公告
次のとおり一般競争入札に付す。
令和６年８月６日
契約担当者
関西広域連合広域連合長 三 日 月 大 造
１ 業務内容(1) 情報紙印刷用データ作成等業務
ア 取材
イ 記事作成ウ 紙面の企画・データ作成(2) 委託業務の仕様
入札説明書及び仕様書による。
(3) 契約期間
契約日から令和７年３月31日（月）までとする。
(5) 納品期限
入札説明書及び仕様書による。
(6) 納品場所
入札説明書及び仕様書による。
(7) 入札方法
上記(1)の業務について入札に付する。
入札者は、消費税及び地方消費税に係る課税事業者であるか免税事業者であるかを問わず、入札説明書に示す方法に従って計算した本件入札に係る業務委託料を入札書に記載すること。
なお、契約に当たっては、入札書に記載された金額（以下「入札価格」という。
）に100分の110を乗じて得た金額（１円未満の端数があるときは、その端数を切り捨てるものとする。
）をもって契約金額とする。
２ 一般競争入札参加資格(1) 物品・委託役務関係入札参加資格者として、関西広域連合構成団体（滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、徳島県、京都市、大阪市、堺市、神戸市。以下「構成団体」という。
）のいずれかの物品・委託役務関係入札参加資格（登録）者名簿に登録されている者であること。
(2) 本件調達の公告日から開札日（再度入札を含む。
）までの間のいずれの日においても、地方自治法施行令（昭和22年政令第16号）第167条の４の規定に基づく構成団体の入札参加資格制限基準による資格制限を受けていない者であること。
(3) 本件調達の公告日から開札日（再度入札を含む。
）までの間のいずれの日においても、構成団体の指名停止基準に基づく指名停止を受けていない者であること。
(4) 本件調達の公告日から開札日（再度入札を含む。
）までの間のいずれの日においても、会社更生法（平成14年法律第154号）に基づく更生手続開始の申立て及び民事再生法（平成11年法律第225号）に基づく再生手続開始の申立てがなされていない者であること。
(5) 次のいずれにも該当しないこと。
ア 暴力団員による不当な行為の防止等に関する法律（平成３年法律第77号。以下この号において「法」という。
）第２条第２号に規定する暴力団（以下「暴力団」という。
）
イ 法第２条第６号に規定する暴力団員（以下「暴力団員」という。
）
ウ 暴力団又は暴力団員と密接な関係を有する者
エ 役員等（入札に参加する者の代表者もしくは役員又はこれらの者から関西広域連合との取引上の一切の権限を委任された代理人をいう。
）に暴力団員又は暴力団もしくは暴力団員と密接な関係を有する者がいる法人
オ 入札に参加する個人から関西広域連合との取引上の一切の権限を委任された代理人が暴力団員と密接な関係を有する者がいる法人
カ 暴力団員又は暴力団もしくは暴力団員と密接な関係を有する者がその経営に実質的に関与している個
人又は法人
３ 入札手続き等(1) 入札に関する問合せ先〒559-8555 大阪市住之江区南港北１－１４－１６ 大阪府咲洲庁舎２５階

関西広域連合広域産業振興局産業振興企画課 担当 河原・原・若林
電話 06-6614-0950
ＦＡＸ 06-6210-9481
E-mail sangyo@kouiki-kansai.jp(2) 入札説明書等の交付の方法
令和６年８月６日（火）から同年８月20日（火）までの間にインターネット上の関西広域連合ホームページ（http://www.kouiki-kansai.jp/nyusatsu/index.html）から入手すること。ただし、これにより難い者には、次により直接交付する。
ア 交付期間及び交付時間
令和６年８月６日（火）から同年８月20日（火）までの日（日曜日、土曜日及び国民の祝日に関する法律（昭和23年法律第178号）に規定する休日を除く。
）の午前９時半から午後５時まで（正午から午後１時までを除く。
）
イ 交付場所
上記(1)に同じ。
(3) 入札・開札の日時及び場所
令和６年８月30日(金)午後２時
大阪府咲洲庁舎 37階 会議室（小）(4) 入札書の提出期限
上記(3)の入札・開札の日時及び場所に直接入札書を提出すること。
４ 入札者に要求される事項(1) 入札は、書面により行うこと。
(2) 入札書は、入札説明書に示すところにより記入し、封筒に入れ、密封して提出しなければならない。
(3) 本件入札に参加を希望する者は、入札説明書に示す申込書及び確認書類を前記３(1)の場所に令和６年８月26日（月）までに提出し、入札参加資格の確認を受けなければならない。
(4) 入札参加者は、上記(3)の書類に関して説明を求められた場合は、それに応じなければならない。
５ 入札保証金及び契約保証金(1) 入札保証金
契約希望金額（入札書記載金額に消費税及び地方消費税相当額を加算して得た金額）の100分の５以上の額の入札保証金を令和６年８月29日（木）午後２時までに納入しなければならない。ただし、保険会社との間に関西広域連合を被保険者とする入札保証保険契約を締結した場合は、その保険証書を入札保証金に代えて提出すること。
なお、関西広域連合財務規則第80条第２号の規定に基づき、過去２年間に国（公社又は公団を含む。
）又は地方公共団体と種類及び規模をほぼ同じくする契約を３回以上締結し、かつ、これからをすべて誠実に履行した者で、その者が契約を締結しないこととなるおそれがないと認められる時は、納入を免除する。
(2) 契約保証金
契約希望金額の100分の５以上の額の契約保証金を契約締結日までに納入しなければならない。ただし、保険会社との間に関西広域連合を被保険者とする履行保証保険契約を締結した場合は、その保険証書を契約保証金に代えて提出すること。
なお、関西広域連合財務規則第99条第２項第３号の規定に基づき、過去２年間に国（公社又は公団を含む。
）又は地方公共団体と種類及び規模をほぼ同じくする契約を３回以上締結し、かつ、これからをすべて誠実に履行した者で、その者が契約を締結しないこととなるおそれがないと認められる時は、納入を免除する。
６ 落札者の決定方法
入札説明書で示した業務を受託できると契約担当者が判断した入札者であって、予定価格の制限の範囲内で最低価格をもって有効な入札を行った者を落札者とする。
７ その他(1) 契約手続において使用する言語、通貨及び時刻日本語、日本国通貨及び日本標準時(2) 入札の無効
本公告に示した入札参加資格のない者のした入札、入札者に求められる義務を履行しなかった者のした入札及び関西広域連合財務規則（平成22年関西広域連合規則第13号）、この公告又は入札説明書に違反した入札は、無効とする。
(3) 契約書作成の要否要(4) 手続きにおける交渉の有無
無(5) その他
詳細は、入札説明書による。
（財）原子力環境整備促進・資金管理センター
第１４回

最終処分積立金運用委員会

１．日時

平成１９年６月２１日（木）２．場所

東京都港区虎ノ門４－１－１
虎ノ門パストラル

３．委員の現在数

新館５階

議事録

９：３０～１１：３０

マグノリア

４名

４．出席した委員の数及び氏名
委員長

若杉敬明

委

員

神谷髙保

委

員

中村実

委

員

山崎

元
以上

５．議

４名

出席

題

Ⅰ．最終処分積立金運用実績（報告）（平成１８年度実績及び平成１９年６月末時点見込）
Ⅱ．最終処分法等の改正の状況及び最終処分積立金への影響について
６．開

（報告）

会

事務局から、本日の最終処分積立金運用委員会は同規則第４条の規定による定足数を満たしているので、有効に成立している旨の報告があった。
続いて、井上毅理事長から挨拶を述べた後、委員長は審議に入った。
７．議事の概要
事務局から、上記５．の議題について下記の説明を行った。
Ⅰ．最終処分積立金運用実績（平成１８年度実績及び平成１９年６月末時点見込）
平成１８年度運用額は、平成１７年度積立金受入分から原環機構への取戻額を差し引いた額に、当期の利息収入を加え、６７４億円となった。
運用内訳は、国債３１９億円（４７％）、政府保証債７２億円（１１％）、地方債１０６億円（１６％）、事業債１７７億円（２６％）と、ほぼ計画通りの運用を達成できた。
平成１８年度購入債券の平均利回りは１．８７％で、運用の評価基準となる同時期における長期国債応募者利回りを運用計画に基づく月々の購入予定額で加重平均した利回り１．８０％を上回った。
平成１９年度運用額は、平成１８年度積立金受入分から原環機構への取戻額を差し引いた額に、当期の利息収入を加えた７１０億円を見込む。平成１９年６月末現在、ほぼ計画通り運用を実施している。
※

年度運用対象期間は３月から２月まで。

上記Ⅰ．の報告について了承した。Ⅱ．最終処分法等の改正の状況及び最終処分積立金への影響について最終処分法等の改正による最終処分積立金への影響及び今後検討が必要な課題等について、説明を行った。
上記Ⅱ．の報告について了承した。
８．次回スケジュール平成２０年１月を目途に開催したい。
９．閉会

以上をもって議事全てを終了し、委員長は閉会を宣した。
＜委員会で寄せられた意見＞
Ⅰ．最終処分積立金運用実績（平成１８年度実績及び平成１９年６月末時点見込）○ 積立金の運用については、信用リスクも問題なく、適切に運用されているのではないか。
○ 金利が上昇基調に入ったと考えられるため、従来の前倒し債券購入について見直しを検討してもよいのではないか。
○ 運用の原則から考えると、従来の前倒し債券購入という原則を維持することで問題ないのではないか。
Ⅱ．最終処分法等の改正の状況及び最終処分積立金への影響について○ １つの組織で２つの積立金を運用するのであれば、その運用管理体制についてきちんと整理しておく必要があるのではないか。
○ ２つの積立金を運用するに当たって、裁量余地が生じないようその手順等を明確にしておくべきではないか。
○ 株でなく債券の運用であるので、内部ルールを明快にしておけば、２つの積立金を運用するとしても問題は生じないのではないか。
○ 新たな積立金の運用については、具体的なキャッシュフローが明確になる前にでも、検討を進めておくべきではないか。

「事務局」資金管理業務部

ＴＥＬ：03-5157-5850
2020.9.2 発行

世界遺産平泉・一関 DMO 通信 vol.6■一関市ふるさと応援寄附返礼品協力事業者研修を開催しました
一関市ふるさと応援寄附（納税）の返礼品事業者様を対象に、８月６日(木)一関市川崎町の川崎市民センタ－で開催いたしました。既存の協力事業者様のほか、今後登録を検討している事業者様にも呼びかけ、担当者様・農業生産者様など、31 名にご参加いただきました。弊社担当からは、返礼品の受注を増やすこつとして、ポータルサイトに掲載する写真や、登録品名、説明文について事例を交えながら説明させていただきました。今後はアフターフォローとして相談会を開催していく予定です。
また北上市を中心にふるさと納税を牽引するフロムゼロの登内芳也様に、研修講師を依頼し、「ふるさと納税を活かして売り上げを伸ばす！」と題して講話をいただきました。そしてこれまで、一関市ではふるさと納税のポータルサイ
ト「ふるさとチョイス」のみに参加していましたが、今後「楽天ふるさと納税」にも参加する予定について、市の担当課より説明していただきました。広く市外に情報を発信することで、寄附額の増加に結びつけていきたいと考えておりますので、引き続き一関市ふるさと納税を応援くださいますよう、よろしくお願い致します。
登録事業社様も絶賛募集中です。
詳しくは当社までお問合せください。
連絡先） 0191-34-5348
ふるさと納税担当：岩渕、氏家
https://www.furusatotax.jp/city/product/03209■第 4 回北東北 DMO 連携会議に参加、秋田県視察と研修を行いました
8 月 28 日(金) 各 DMO のコロナ対策と今後の方針等の意見交換と共有の場として、「北東北 DMO 連携会議」が、秋田県小坂町にある「康楽館」にて行われました。会議は北東北 3 県、当 DMO 含め 9 地域の DMO が参加しました。当社 DMO 代表理事松本数馬も登壇し取組事業や今後の事業を説明し、DMO 同士の意見交換をしました。また、会場である秋田県で視察を兼ねて研修も行い、県をまたいだ東北の観光地の連携を図ることもできましたので今後の活動に生かし、さらに平泉・一関の魅力を発信していきたいと思います。

■一 BA×磐乃井酒造コラボレーション商品「集―いわてのつどいー」クラウドファンディングのご報告
6 月 30 日（火）クラウドファンディングサイト「Makuake(マクアケ)」にてスタートしたこのプロジェクトは 8 月 30 日
18 時、無事に目標 100％を超え、プロジェクト達成いたしました！

心で集い心で醸す新しい酒 幾多の困難を乗り越えてきた酒「集-いわてのつどい-」
https://www.makuake.com/project/hiraizumi-dmo/
このプロジェクトが達成できたのは、応援購入をしてくださった皆様、情報を拡散してくださった皆様、他関係者の皆様のおかげです。本当にありがとうございました！
ご興味のある方は是非、一度ページをのぞいていただけると幸いです。
そこで、このプロジェクト達成を記念しまして「集―いわてのつどいー」の試飲会を開催する事となりました。
日時は 9 月 5 日(土)10 時からです。
集―いわてのつどいーを醸した杜氏の参加が決定。このご時世、杜氏にお話を聞くチャンスはなかなかないと思います。このお酒の美味しい飲み方、味わい方など、この機会に聞いてみませんか？
※20 歳未満の方、お車でお越しの方にはご提供できませんので、あらかじめご了承ください。

詳しくは：https://www.facebook.com/events/307253720546172/

発行元：世界遺産平泉・一関 DMO（問い合わせ先：電話 0191-345-345）
担当：小岩
認知症について知ろう
高齢化社会が進む中で、認知症の患者数も年々増加の一途をたどっています。認知症数の推計を試みた研究によると、認知症の総数は 2020 年に 964 万人であったのが、2070 年には 2,828 万人へ増加すると言われ、推計通りに増加すると、2020 年から 50 年の間に、男女とも約 3 倍ほど認知症総数が増加すると推定されています。
認知症は、知的障害と異なり、一度獲得された知的能力が何らかの原因で後天的に障害され、社会生活に支障を来した状態のことを言います。

認知症の種類認知症の原因はさまざまですが、最も多いのがアルツハイマー型認知症です。認知症全体の 7 割弱を占めるとされています。アルツハイマー型認知症は、アミロイドβやタウたんぱく質といった異常なたんぱく質が脳の神経細胞に沈着し、大脳皮質を中心に神経細胞が死滅し、脳萎縮が進行する疾患です。徐々に記憶障害が認められるようになるのが特徴で、約束を忘れたり、物の置き場所を忘れた
り、話したことを忘れて同じことを繰り返し話す、などがみられます。進行すると、日付が分からなくなる、家が分からなくなる、親しい人のことが分からなくなる、などといった症状も認められるようになります。
次いで多いのが血管性認知症で、認知症の原因疾患の 2 割弱を占めます。血管性認知症は、脳梗塞や脳出血などの脳の血管障害により脳の神経細胞が破壊されて生じる認知症です。急激な発症がその特徴で、認知機能の低下だけではなく、運動神経麻痺や言語障害、歩行障害などを伴うこともあり、脳梗塞や脳出血の再発予防やリハビリによる神体機能回復が重要とされています。
この両者だけで、認知症のおおよそ 85％強を占める認知症の 2 大原因疾患です。
ほかにレビー小体型認知症というのもあります。この疾患は、日本の小坂憲司医師により初めて報告された脳の変性疾患で、およそ 30 年ほど前にレビー小体型認知症という名称として提唱されるようになった、比較的新しい疾患概念です。臨床症状は特徴的で、進行性の認知機能障害は記憶障害で始まり、注意力や覚醒状態の顕著な変動を伴う動揺性の認知機能障害を示し、具体的で詳細な内容の幻視、パーキンソン症状、認知機能低下に先行することもあるレム睡眠行動異常、などが認められます。

認知症の治療
認知症には栄養障害や甲状腺疾患によるものもあり、原因によっては回復可能なものもあり、早期に医療機関で診断を受けることが大切です。残念ながら、アルツハイマ
ー型認知症やレビー小体型認知症などは、進行を遅らせたり、周辺症状を改善する取り組みはあるものの、薬物療法などにより認知症状を回復させることは、現在のところ未だ困難とされています。しかし、軽度の場合は認知症状の進行を遅らせる取り組みを行ったり、不安焦燥や抑うつ、苛立ちなどといった周辺症状に対する治療や合併しやすいせん妄症状への対応も必要であることから、早期の診断とサポートはやはり重要とされています。

認知症の支援認知症の介護や支援においては、老化を含めて認知症状を有する人々の生活やライフスタイルをいかに尊重し、加えてその介護を担う家族をいかに支えるかが重要です。そのためにも、認知症患者やそれを支える家族は、出来るだけ早い時期から、医療機関、地域包括支援センター、保健センター（保健所）などと連携し、現在だけではなく今後必要となるであろう支援のことも相談し、早め早めに認知症患者の支援に関わる人の輪を広げておくことが重要です。
認知症疾患医療センターは、認知症に関する詳しい診断、認知症に伴う行動・心理症状や身体の合併症への対応、専門医療相談などを行う医療機関です。地域のかかりつけ医や介護・福祉施設、地方自治体とも連携し、地域の中で認知症の方やその家族に、適切な専門医療を提供することを目標としており、また、認知症早期や MCI（軽度認知機能低下）の頃からの早期診断、早期対策のための医療機関としての役割も担っております。
日常で何らかの脳の機能低下を感じられたときは、一度試しに「脳ドック」や「認知機能チェック」を受けてみてはいかがでしょうか。
平成 23 年 10 月 25 日

各位
会 社 名
本社所在地
代 表 者
問合せ先

株式会社 ウエストホールディングス
広島市西区楠木町一丁目 1 5 番 2 4 号
代 表 取 締 役 会 長吉川隆
（コード番号：1407）＜広島本社・東京本社＞
専 務 取 締 役 管理統括本部管掌
永 島 歳 久電話番号 03-5358-5757（代表）ストックオプション（新株予約権）の発行中止に関するお知らせ
当社は、平成 23 年 10 月 25 日開催の取締役会において、平成 22 年 11 月 26 日開催の第５期定時株主総会において決議されたストックオプション（新株予約権）の発行を取り止めることを決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。
記
１．中止対象となる新株予約権（１）株主総会決議日
平成 22 年 11 月 26 日
（２）対象決議
第６号議案 取締役に対するストックオプション報酬額および内容決定の件
第７号議案 従業員等に対してストックオプションとして新株予約権を発行する件（３）割当対象者
当社の取締役及び従業員、並びに当社子会社の取締役及び従業員（４）新株予約権の目的である株式の種類及び総数
当社普通株式１００，０００株（上限）２．発行中止の理由
市場環境、株価等を総合的に勘案した結果、当該新株予約権の発行を取りやめるべきと判断したため。
（ご参考）
平成 22 年 10 月 26 日付 「取締役に対するストックオプション（新株予約権）の発行に関するお知らせ」
平成 22 年 10 月 26 日付 「従業員等に対するストックオプション（新株予約権）の発行に関するお知らせ」
以上
ニュースリリース

平成 26年

3月3日「春の資産運用キャンペーン」の実施について
常陽銀行（頭取 寺門 一義）は、このたび、「春の資産運用キャンペーン」を実施しますので、下記のとおりお知らせいたします。
本キャンペーンでは、店頭で投資信託や外貨預金・外貨建債券等の対象商品をお求めいただいたお客さまに、もれなくギフトカードをプレゼントいたします。
当行は、今後とも、お客さまのさまざまな金融ニーズにお応えするサービスの充実を図ってまいります。
記【キャンペーンの概要】
名称期

間対

象

内

容対商象
品

春の資産運用キャンペーン
投資信託キャンペーン

ドルドル祭り3 月 3 日(月)～4 月 30 日（水）個人のお客さま（店頭でのご購入のみを対象としています。
インターネットでのご購入は対象外となります。)
株 式投資 信託を 100 万 円以上（ 手 数 対象商品のご購入 1 件につき、ギフトカード 1,000 円料・消費税を含む）の一括購入と同時 をプレゼントします。に「積立投資信託」をご契約いただいた場なお、同一商品を同一日に複数回ご購入いた合、一括購入額 100 万円につきギフト だいた場合、初回のご購入のみキャンペーンの対カード 1,000 円をプレゼントします。 象とします。
・株式投資信託一括購入、積立投資信託の契約は、特定口座または一般口座のみを対象とします。

・自動継続型外貨定期預金（米,豪ﾄﾞﾙ,ﾕｰﾛ）
1,000 米ﾄﾞﾙ相当額以上
・ニューブリード 10,000 米・豪ﾄﾞﾙ以上
・外貨建外国債券 10,000 米・豪ﾄﾞﾙ以上
・外貨建日経リンク債
30,000 米ﾄﾞﾙ以上
・外貨建株式投資信託 100 口以上（約 10,000 米・豪ﾄﾞﾙ）＊ NISA 口座での株式投資信託のご購入や、お申込手数料が無料となる株式投資信託のご購入の場合、本キャンペーンはご利用いただけません。
＊ 自動継続型外貨定期預金・ニューブリードは、円貨での購入時のみ本キャンペーンをご利用いただけます。
＊ 外貨建外国債券、外貨建日経リンク債、外貨建株式投資信託は、常陽証券の金融商品仲介口座を通じたお取扱となります。
以上
令和 6 年 8 月 1 日
会員各位

一般社団法人常盤工業会
代議員選挙管理委員会
委員長 本山繁

一般社団法人常盤工業会 令和７年度代議員選挙告示
一般社団法人常盤工業会定款および代議員選挙規程に基づき、令和７年度代議員選出のための選挙を下記の要領で行うことを告示します。
記
１．選挙区および代議員定数
別表 1 のとおり
２．任期
令和 7 年 4 月 1 日から令和 9 年 3 月 31 日まで
３．選挙人および被選挙人の資格
一般社団法人常盤工業会の正会員であること。
４．立候補の届け出(1)立候補者は、所定の立候補届出書を選挙管理委員会に提出する。
(2)立候補届出書は、事務局へ請求または常盤工業会ホームページよりダウンロードする。
(3)立候補届出書記入事項（全項目必須）①所属ブロック②立候補者氏名、出身学科・卒年、生年月日③連絡先（住所、電話番号、メールアドレス）④推薦人 2 名（正会員）の氏名、出身学科・卒年、連絡先（住所、電話番号）
注）推薦人について①推薦人は一般社団法人常盤工業会正会員であること。
②推薦人は複数の立候補者の推薦人となることができる。
③立候補者が他の立候補者の推薦人となることができる。
③理事及び監事は推薦人になることはできない。
５．立候補受付期間
令和 6 年 8 月 10 日～令和 6 年 9 月 10 日（消印有効）
６．提出先
一般社団法人常盤工業会 選挙管理委員会〒755-0039 山口県宇部市東梶返 1-10-8 常盤工業会事務局内
E-mail tokiwa@bc.wakwak.com

1

７．投票
(1)投票用紙は、会誌「常盤」94 号(冬号)送付用封筒に同封することとする。
(2)投票は無記名信任投票とする。
注）代議員選挙規程第 24 条の規定により、各選挙ブロックにおいて立候補者数が定数を越えない場合は、立候補者全員無投票による当選となり選挙は行わない。
８．選挙スケジュール
別表２のとおり９．問合せ先一般社団法人常盤工業会 事務局〒755-0039 山口県宇部市東梶返 1-10-8
電話 0836-32-7599 FAX 0836-22-7285
https://tokiwa-k.sakura.ne.jp/E-mail tokiwa＠bc.wakwak.com

別表１ 令和７年度代議員選挙における選挙区および定数
選挙区
(記号)

選挙区名
（ブロック名）

Ａ東日本

ＢＣＤＥ
Ｆ

東海・北陸
関西
中四国
山口
九州

該当する都道府県

定数(人)北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島
茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・山梨
長野・新潟
富山・石川・福井・岐阜・静岡・愛知
三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山
鳥取・島根・岡山・広島・徳島・香川・愛媛・高知
山口
福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
合計

７
１
６５
９３
３１

別表２ 令和７年度代議員選挙スケジュール(1)告示(2)立候補受付期間(3)立候補者名公示(4)投票期間(5)選挙期日(6)開票(7)当選者公示

令和 6 年 8 月 1 日
令和 6 年 8 月 10 日から令和 6 年 9 月 10 日（消印有効）
令和 6 年 9 月 17 日 常盤工業会ホームページに掲載
令和 6 年 12 月下旬から令和 7 年１月 31 日（消印有効）
令和 7 年 1 月 31 日
令和 7 年 2 月 10 日
令和 7 年 2 月 17 日
（常盤工業会ホームページおよび令和 7 年 8 月発行の会誌「常盤」95 号に掲載。）

ただし、各選挙ブロックにおいて立候補者が定数を超えない場合は、立候補者全員が当選となり、令和6 年 9 月 17 日に常盤工業会ホームページで当選者を公示し、結果を当選者に通知する。また会誌「常盤」94 号(令和 6 年冬号)で報告をする。

2
活動報告書
報告者氏名：大野 寿久

所属：広島県立庄原特別支援学校

記録日：平成 24 年 11 月

【対象児（群）の情報】
・学年
高等部第１学年の男子生徒１名，第２学年の男子生徒１名，女子生徒２名，第３学年の男子生徒４名（全８名）
・障害名
知的障害
・障害と困難の内容
言葉だけでの指示理解が難しく，自分の思いや意見を伝える方法は，文章や単語での言葉，指差しとさまざまである。また，学習したことが断片的な記憶になりやすい。
【活動目的】
・当初のねらい就労に向けて以下の３つの力を身に付けさせる目的で iPad を活用した。
①授業全体の流れの中で報告・連絡・相談ができる。
②作業全体の見通しをもち，自ら目標を立て，達成に向けて作業内容を確認しながらスムーズに作業ができる。
③一授業ごとの記録を残し，作業の進捗状況の管理をし，次時へ繋げることができる。
・実施期間
平成 24 年４月～平成 24 年 10 月
・実施者
大野 寿久
・実施者と対象児の関係
教科担当【活動内容と対象児（群）の変化】
・対象児（群）の事前の状況○報告・連絡・相談のタイミングが理解できていない生徒が多い。
○作業全体の見通し，作業内容，作業目標，作業場所を意識できておらず，一つ一つの作業で行動が途切れ，教師の促し等がないと次の作業への行動が滞る生徒が多い。
○週に２回の授業のため，一回の授業ごとで作業が完結され，次の授業では前回の作業内容を忘れている生徒が多い。

1

・活動の具体的内容
以下の５つのアプリを活用し，授業を展開した。
①作業全体の見通しをもたせるために「shop-shop」（本時の流れや作業内容，作業目標，報告・連絡・相談のタイミングを授業の始めに自らで記入し，一つの活動終了ごとにチェックをさせ，スケジュール管理アプリのように活用）を使用。
②作業場所の確認のために「neu Kids Draw」（農場の配置地図を取り込み，本時の作業場所を手書きで円などで囲む）を使用。
③文字の入力がキーボードで難しい生徒用に「White Board」（手書きで本時の作業内容や目標などを設定）を使用。
④作業の進捗状況の管理に「Photo-sort」（生徒が授業終盤に日にちごとにフォルダを作成し，スクリーンショットで shop-shop，neu Kids Draw，White Board の内容を取り込む，また活動写真を場面ごとに教師が撮影しておき，フォルダ内へ入れ，これを基に教師へ作業の最終終了報告をする。授業の振り返り，次時の授業始まりにも活用）を使用。
⑤作業時間の管理や見通しをもたせるために「Conference Timer」（タイマー）を使用。
・対象児（群）の事後の変化
一つ一つの作業で行動が途切れ，教師の促し等がないと次の作業への行動が滞る生徒が少なくなり，自ら決めた目標の達成へ向けて作業内容を確認しながら一人でもスムーズに作業ができる生徒が増えた。
【報告者の気づきとエビデンス】
・主観的気づき
簡単な操作で作業全体の見通し，作業内容，作業目標，作業場所，報告・連絡・相談のタイミング，作業時間が一つの iPad で分かるため，iPad を持ち運ぶことで生徒の作業意欲が向上し，行動・作業につながりができたように感じる。
また，行動したり，作業したりした本時の体験を写真等で記録に残し，授業の最後に教師に iPad を見せながら言葉と同時に報告させることで本人の経験として蓄積され，次時（将来）へつなげることができたように感じる。
・エビデンス（具体的数値など）
iPad 活用前に比べ，生徒からの「先生，次は何をするのですか。
」等の発言や行動が止まる回数が減少し，教師が支援する回数が少なくなった。
・その他エピソード（画像などを含めて）農場で使用するため，土や水から守るための木製の iPad 専用ケースを作成した（図１）。

「shop-shop」で作業全体の見通
図１：作成した木製ケース

し，作業内容，作業目標，報告・本時の作業の様子を「Photo-sort」で整理・管理し，授業の最後に連絡・相談のタイミングを作成。

教師に見せながら作業報告。

2

3
２大会ぶり２度目Ｖ
４年前と同じメンバー
永井と成松が勝利に貢献《九州インタークラブ競技》
トータル２４オーバー３８４

フェニックスＣＣ（宮崎県）

４年経っても優勝メンバーは変わらない。２０１９年の臼杵ＣＣ（大分県）での「第４９回九州インタークラブ競技」でフェニックスＣＣは宮崎県勢として初優勝に輝いたのだが、コロナ禍を挟んで、その時の６人（永井勝己、成松和幸、山内浩二、乙守修、本田豊明、宮島孝美）と今回の顔ぶれが全く一緒。さらに、今年の２位は大分竹中ＣＣだが、４年前も同じ相手だった。前回の成績がトータル２２オーバーの３８２、今回が２４オーバーの３８４。

コースは異なっても、数字的にもあまり変わらない。
「最高に幸せです。宮崎県がチャンピオンになって嬉しい。個人個人が力を出してくれました。もう１回、このメンバーでチャンピオンになろう、と言ってたんです」と永井キャプテンが喜びをかみしめた。スコアは１オーバー７３で、同スコアの成松とともにチームの優勝に貢献した。その成松は「金メダルが３個目。難しいグリーンだったけど、今日はアプローチが良かった」と２０１９年の九州シニアと２度のインタークラブ制覇での金メダル３個に目を細めた。実は１０月２８、２９日の福岡シニアオープンに出場した際、腰痛のために初日終了後に棄権。クラブを１週間握らず、この日もコルセットを巻いてのプレーだったが、そこはベテランの技でチームを助けた。
チーム構成のための倶楽部内での予選会は４～６月までの３カ月間に行われた。５４ホールのクラブ選手権を含む６ラウンドのうち、いい方のスコアから４ラウンドを選ぶのだ
が、約２０人参加した中で奇しくも４年前と同じメンバーとなった。そのクラブ選手権で永井は昨年、今年と２連覇。好調を維持しての今大会でもあった。
「皆さん、充実した練習をしていました。優勝のお祝いをしてあげなくてはいけませんね」と応援に駆け付けた田村三千雄総支配人にも嬉しい出費となる。
開催されたザ・マスターズ天草コースの難所と言われるのが、１１番ミドル（３９４ヤード）。これまで多くのプレーヤーを苦しめたこのホールは今回も難易度一番。平均スコアは５・３３で、トリプルボギー以上の選手が参加１４３人中２３人もいた。中には「１２」を叩いたプレーヤーも。フェニックスのこのホールの上位５人の平均スコアは「４・６」。３オーバーで耐えたのが優勝の一因になったのかもしれない。

《ベストグロス》 ３大会ぶり２度目
５バーディー、２ボギー ６９
竹本 健太（福岡雷山、４１歳）
２０１８年以来、２度目のベストグロス。
参加１４３人中ただ一人６０台の３アンダー６９である。５バーディー、２ボギー。
「ベスグロは狙っていたので、狙って取れたのが嬉しい。ティーショットが良かったのでストレスのないゴルフができた」。８割以上フェアウエーをキープし、２個のボギーはいずれも３パット。危なげのないプレーを展開した。福岡県直方市で建築関係やゴルフショップを経営する４１歳。「１０年前より安定して飛んでいる」と平均飛距離２６０～２７０ヤードのドライバーショットに自信を持っている。

《ザ・マスターズ天草コース》
ここではステージ C プロジェクトについて紹介させていただきます。
今日はふじのめ体育館の練習でした。
三年生を中心に第一場面の練習をしていました。英語の台本を手に取って積極的にアドバイスしあっているみなさんはとてもかがやいていました。
あと１１日頑張ってください！！
いろいろな実験装置を使って楽しく環境や科学について学べます。
子どもから大人までどなたでもご参加いただけます。お友達やご家族で遊びに来てください！

体験コーナーでスタンプを集めると無料でスーパーボールすくいができます！
申込不要！
いつでもどうぞ！

会 福井県児童科学館
開 令和元年６月８日（土）無エンゼルランドふくい催
日 午前１０時～午後４時（いつでも入場できます） 場 坂井市春江町東太郎丸 3-1 料
じっけん

たいけん

けんがく

実験・体験・見学コーナー
はつでん①

発電してみよう！

そうち

たいけん

（足こぎ発電や手回し発電装置を体験します）②

川の生き物を見よう！

かんさつ（川に住む魚や川虫を観察します。また、ペット
かんたん けんびきょう

ボトルで簡単な顕微鏡も工作します）③

自分だけのはんこを作ってみよう！
はっぽう（発泡スチロールを使ってはんこを作ります）④

エアカーリング２０１９ in フクイ
ゆかすべふしぎあそ（床の上でも滑る不思議なカーリングで遊びます）
えきたい⑤

液体のふしぎを体験しよう！
さか（ペットボトル工作や、逆さにしてもこぼれないコップを体験します）
かがくしゃ

・JR 北陸本線：春江駅下車徒歩約 20 分、タクシー約 5 分
・えちぜん鉄道：三国あわら線太郎丸駅下車徒歩約 15 分

さつえい

コスプレ撮影はくい【アクセス】

しゃしんと白衣を着て科学者になったような写真を撮ることがで

・京福バス：福井駅前より運転教育センター線 エンゼルランド
ふくいバス停車すぐきます。
（SNS 投稿可能）
粗品進呈（先着１００名）「オリジナルエコバッグ」をプレゼントします。

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ふくいけん えいせい かんきょう けんきゅう

福井県衛生環境研究センタ－
電話：0776-54-5630
特別掲示 Vol.２

いこうれんけい医工連携とは…より良い医療提供のため「医療分野」と「工業分野」が連携し、新しい医療機器を開発

整形外科医と燕市ものづくり企業団が開発！整形外科手術機器に迫る！！
骨折など整形外科手術時に骨を保持する－ワイヤーリングローマン鈎－
燕労災病院 整形外科医長
堀米 洋二◆アイデア発案の経緯◆
整形外科では、骨折に対する治療をよく行いますが、その原則は「整復(骨折部のずれをよい位置に戻すこと)」「固定(骨折部がずれないように安定させること)」「リハビリテーション」です。骨折に対して手術を行う
場合、この内の「整復」「固定」を達成し、円滑な「リハビリテーション」につなげることが目標となります。
手術の際に、骨折部を「整復」し、手術中の一時的な固定をするためのローマン鈎と、最終的な「固定」のためのワイヤーを巻き付けるためのワイヤーパッサーという手術器械を用いることがあります。しかし、この２つの器械が、狭い手術創の中で、互いに邪魔ワイヤーパッサーをしてしまうことがあり、不便に感じていました。
そこで、ローマン鈎とワイヤーパッサーをひとつにまとめた新たな手術器械のアイデアを、医工連携の交流会で提示しました。

ローマン鈎
ワイヤーを巻きたいのに、ワイヤーパッサーを入れようとするとローマン鈎が邪魔！！

燕市医療機器研究会
製造元：新潟合成株式会社、有限会社エーワンプリス
販売元：ＪＭＲ株式会社◆開発に至るまでの経過◆
まずは、堀米先生より現行使用されているローマン鈎の使用方法をレクチャーいただき、不便に感じている点と②奥の爪の溝に沿わせ要望のヒアリングを行いました。ヒアリング
ればワイヤーリング結果をもとに、可動部の手前を二股にして、可能間からワイヤーを通せるように本体内側に溝を掘りました（試作１）。堀米先生より試作１を評価いただき、患部を挟んで固定する部分の滑り止め加工の必要性や溝の長さの調整、表面の仕上げ等の細かい修正点の指示をいた
だき、改良品を作製しました（試作２）。
試作２を評価いただいた結果、改良前（試作１）の方が使いやすいという箇所もあり、①手前の爪から試作１と試作２の折衷案で最終形状を決定
ワイヤーを通してしました。
完成品で強度試験を行い、強度に問題ないことも確認されたので、薬事申請及び意匠登録の手続きを行い現在販売に至っています。

◆開発した「ワイヤーリングローマン鈎」◆
開発した製品は、ローマン鈎にワイヤーパッサーの機能を持たせた「ワイヤーリングローマン鈎」です。
この製品を実際に使用することで、ワイヤーパッサーが不要となり、小さな傷で手術を行うことができるようになりました。また手術時間も短くできたことと合わせて、患者さんの体への負担を小さくすることができました。
ワイヤーリングローマン鈎では、金属製のワイヤーだけでなく、その扱いやすさから近年よく使用されている超高分子量ポリエチレン製ケーブルを骨折部に巻くこともでき、汎用性が高いものにできました。

完成品 整形外科手術機器
ワイヤーリングローマン鈎

－燕労災病院が医工連携に取り組む理由－

令和５年度開院予定の県央基幹病院では、600年の「ものづくり」実績がある県央地域の特徴を生かし、医療機器等の開発を推進することにより、地域に根ざした、地域に貢献できる病院を目指します。
燕労災病院では、県央基幹病院の開院を待つことなく、医工連携の取組を開始し、地元企業等とともに医療機器開発に取り組んでいます。
令和５年度開院予定 県央基幹病院

次回は令和３年４月頃、Vol.3発表。
【テーマ(予定)】 さらなる高みへ！令和３年度 燕労災病院が取り組む医工連携！
【医工連携 問合せ先】燕労災病院事務部総務課

TEL：0256-64-5111

医工連携HP：http://www.tsrh.jp/ikourenkei/
2019年 No.５ 事例１

調剤に関する事例【事例の内容】
ホクナリンテープを以前使用していた患者に、アドエア５０エアゾール１２０吸入用が処方された。薬剤師は、ホクナリンテープの残りがあるか確認せずに交付した。その後、患者は、調子が悪くなると手元に残っていたホクナリンテープを併用していた。
【背景・要因】薬剤師は残薬の確認を怠った。患者は、調子が悪い時にホクナリンテープを併用してもよいと自己判断した。
【薬局が考えた改善策】
現在使用している薬剤だけでなく、以前使用していた薬剤についても残薬の確認を行う。

〇アドエア５０エアゾール１２０吸入用、１２５エアゾール１２０吸入用、２５０エアゾール１２０吸入用
成分：サルメテロールキシナホ酸塩（長時間作動型吸入β２刺激薬）
フルチカゾンプロピオン酸エステル（吸入ステロイド剤）〇ホクナリンテープ０.５ｍｇ、１ｍｇ、２ｍｇ
成分：ツロブテロール（経皮吸収型β２刺激薬）●本事例では、患者が手元に残っていた処方薬を使用したことで、同じ薬効を持つ薬剤と併用する結果となった。
●患者の薬剤服用歴を把握し、以前に交付したホクナリンテープを使用して効果があったのか、副作用はなかったか、薬剤は使い切ったのか、あるいは残っているかなど、交付後の服薬状況を確認すれば、同効薬の併用を回避できる可能性がある。
●かかりつけ薬剤師・薬局が行うべき服薬情報の一元的・継続的な把握とそれに基づく薬学的管理・指導を行うには、患者の薬剤服用歴を確認することはもちろんのこと、薬剤の服用期間を通じて服薬アドヒアランスや有効性を確認し、有害事象の発現の有無などを把握することが重要である。

※この情報の作成にあたり、作成時における正確性については万全を期しておりますが、その内容を将来にわたり保証するものではありません。
※この情報は、医療従事者の裁量を制限したり、医療従事者に義務や責任を課す目的で作成されたものではありません。
※この情報の作成にあたり、薬局から報告された事例の内容等について、読みやすくするため文章の一部を修正することがあります。
そのため、「事例検索」
で閲覧できる事例の内容等と表現が異なる場合がありますのでご注意ください。

2019年 No.５ 事例２

疑義照会に関する事例【事例の内容】
ワーファリン錠１ｍｇ ４錠が中止となり、リクシアナＯＤ錠６０ｍｇ １錠が処方された。リクシアナＯＤ錠
６０ｍｇの添付文書には、「ワルファリンから本剤に切り替える場合は、ワルファリンの投与を中止した後、ＰＴ−ＩＮＲ等、血液凝固能検査を実施し、治療域の下限以下になったことを確認した後、可及的速やかに本剤の投与を開始すること。」と記載があるが、休薬期間が設けられていなかったため、医師に疑義照会した。その結果、処方は削除となり、７日後に再検討することになった。７日後、ＰＴ−ＩＮＲが３.８８から０.９８になったことを確認し、リクシアナＯＤ錠６０ｍｇが投与開始となった。
【背景・要因】抗凝固薬が処方されたため、注意事項が気になり添付文書を確認した。
【薬局が考えた改善策】
ハイリスク薬に関して、日頃から知識をつけて備えておく。

ワーファリン錠０.５ｍｇ／１ｍｇ／５ｍｇのインタビューフォーム（一部抜粋）
Ⅵ．薬効薬理に関する項目
２．薬理作用（３）作用発現時間・持続時間〈参考〉
抗凝固効果は投与後１２〜２４時間目に発現し、十分な効果は３６〜４８時間後に得られる。その効果はその後４８〜７２時間持続する。

●ワーファリン錠から他の抗凝固薬へ変更する際は、ワーファリン錠の効果が持続していることを考慮し、ＰＴ−ＩＮＲ等の血液凝固能検査を実施して治療域の下限以下になったことを確認してから投与を開始する必要がある。
●近年、処方箋に検査値を記載する取り組みが進められているが、薬局の薬剤師が患者の検査値を把握したうえで処方監査を行うことにより、適切な投与量の確認や副作用の回避が可能となる。検査値についても十分な知識を身に付けることが望ましい。

※この情報の作成にあたり、作成時における正確性については万全を期しておりますが、その内容を将来にわたり保証するものではありません。
※この情報は、医療従事者の裁量を制限したり、医療従事者に義務や責任を課す目的で作成されたものではありません。
※この情報の作成にあたり、薬局から報告された事例の内容等について、読みやすくするため文章の一部を修正することがあります。
そのため、「事例検索」で閲覧できる事例の内容等と表現が異なる場合がありますのでご注意ください。

2019年 No.５ 事例３

疑義照会に関する事例【事例の内容】
施設に入居している患者が、処方されたデパケンＲ錠２００ｍｇを服用していた。施設の担当者から、「患者は錠剤を口に入れても吐き出してしまうため、仕方なく粉砕して飲ませたら服用できた。デパケンＲ錠２００ｍｇは潰しづらいので、薬局で粉砕してほしい。」と依頼があった。薬剤師から処方医に連絡した結果、処方がセレニカＲ顆粒４０％に変更となった。
【背景・要因】薬剤師は、患者が錠剤の服用が難しくなっていることや、施設でデパケンＲ錠２００ｍｇを粉砕して患者に飲ませていることを把握していなかった。
【薬局が考えた改善策】
施設の担当者の判断により錠剤を粉砕するという状況が起こり得ることがわかった。粉砕することに注意が必要な薬剤の情報は、文書を手渡すだけでなく口頭でも説明する。また、薬剤を交付する際はその都度、患者の服薬状況を確認することが必要であると考えた。

デパケンＲ錠１００ｍｇ／２００ｍｇのインタビューフォーム（一部抜粋）
Ⅳ．製剤に関する項目
４．製剤の各種条件下における安定性〈参考〉錠剤の粉砕後の安定性について（粉砕使用の可否）：
主薬の吸湿性が強いため糖衣を施し、バラ包装も可能にしてある。粉砕すると糖衣による防湿効果を失い、また、本剤の徐放機能も失うので、粉砕使用は不適である。

●錠剤のなかには、徐放錠やフィルムコーティング錠、腸溶錠のように、薬剤のバイオアベイラビリティの調節、副作用の軽減、服用の向上、有効成分の安定化などを目的に製剤学的な技術を施している製剤がある。
●錠剤を粉砕する場合は、製剤の特性を考慮したうえで可否を判断する必要がある。有効かつ安全な薬物治療のためにも、安易な粉砕は避けなければならない。
●本事業部が運営している医療事故情報収集等事業の第５３回報告書では、錠剤の粉砕に関連した事例を分析テーマとして取り上げ、徐放錠であるニフェジピンＣＲ錠を粉砕して投与し、血圧低下をきたした事例を紹介している。
http://www.med-safe.jp/pdf/report̲2018̲1̲T002.pdf●施設に入居している患者の服薬が困難になり、施設職員が対応に苦慮する場面が多々ある。患者だけでなく、他の職種とも良好なコミュニケーションが取れるように努め、薬剤に関することはどんなことでも薬剤師に相談できる環境と信頼関係を築くことが大切である。
※この情報の作成にあたり、作成時における正確性については万全を期しておりますが、その内容を将来にわたり保証するものではありません。
※この情報は、医療従事者の裁量を制限したり、医療従事者に義務や責任を課す目的で作成されたものではありません。
※この情報の作成にあたり、薬局から報告された事例の内容等について、読みやすくするため文章の一部を修正することがあります。
そのため、「事例検索」で閲覧できる事例の内容等と表現が異なる場合がありますのでご注意ください。
令和7年度（2025）年度

修士課程入試（入試日程Ａ特別口述）出願に関する専攻独自の追加提出物一覧

出願にあたっては，募集要項に記載された提出物に加えて，以下の表のとおり，専攻によって，追加の提出物が課される。
以下の表と，各専攻の入試案内書を必ず熟読の上，定められた方法でそれぞれ提出すること。

出願期間中に「オンライン出願システム」により提出する書類等

専攻指定の方法で提出する書類等(※PDFファイルのアップロードによる）※詳細は各専攻の入試案内書を参照して確認すること※詳細は各専攻の入試案内書を参照して確認すること※オンライン出願システムによるアップロード方法は新領域創成科学研究科ウェブサイトで確認すること

提出物

対象者，備考志望調査票（修士）【対象者】全員チェックシート：修士課程【対象者】全員

GPA集計表【対象者】全員【対象者】

学業・職務両立計画書

企業・官公庁・団体等に在職する者で，在職の身分のまま入学を希望する者のみ。
【備考】
Ａ４判自由形式【対象者】全員

特別口述試験用の小論文【備考】
・フォーマットや提出方法については，専攻のウェブページを確認すること。

注：英語スコアの送付方法については，募集要項を熟読すること。
※専攻のホームページ：https://www.h.k.u-tokyo.ac.jp/※上記の表に関する問合せ先：hees-admission@edu.k.u-tokyo.ac.jp※オンライン出願システムのＵＲＬ：https://e-apply.jp/e/gsfs/

提出物

対象者

提出期限，提出方法【人間環境学専攻】
ちいきのわ新聞

７２回号

神戸町地域包括支援センター☎27−1158

ご存じですか？地域包括支援センター
地域包括支援センターには、保健師・社会福祉士・主任介護支援専門員の専門職が配置され、高齢者の皆様が住み慣れた地域で安心して過ごせるよう、身近な相談窓口として様々な相談をお受けしています。電話や来所による相談のほか、来所が難しい場合はご自宅への訪問にも応じていますので、お気軽にご相談ください。

介護予防事業を進めています

フレイルサポーターを中心としたフレイル予防活動（フレイルチェック）を行っています。また、要介護認定
で要支援1、2の方、基本チェックリストで対象者となった方に介護予防ケアプランを作成します。保健センターと連携して取り組んでいる、介護予防教室の紹介も行います。

さまざまな問題の相談に応じます

介護認定の有無に関わらず、高齢者に関する各種相談に幅広く対応し、必要な制度や関係機関を紹介します。

高齢者の皆様の権利を守ります

高齢者虐待の対応、消費者被害の防止、成年後見制度等の活用など、権利や安全を守るお手伝いをします。

暮らしやすい地域を目指します高齢者の皆様の心身状態や変化に合わせ、途切れることなく必要なサービスが提供されるよう関係機関との調整などを行います。

こんな活動もしています♪

認知症になっても安心して地域で暮らしていけるまちを目指して、カフェ活動や居場所づくり、認知症サポーターの養成など認知症の正しい理解の普及に取り組んでいます。

今月の『通いの場』 お気軽に参加下さい♪
日
ローズカフェ

参加費100円
参加費500円

4月18日(火)9：30〜11：30

正覚寺
北一色674-227-2446

5月５日(金)
9：30〜11：30

太陽キューヴ
丈六道173-1

090-1748-2787（宮川）
要事前予約

5月６日(土)

9：30〜11：00

いろどり
神戸204-5

51-4847

4月15日(土)9：30〜11：00

町立図書館
北一色821-1

4月６日(木)13日(木)20日(木)13：30〜15：00

ばらの里運動室

4月１日(土)グラシアスカフェ
喫茶代100円

つなぐかふぇ参加費100円

別途入館料が必要

草刈り隊の堤中
輪募る!!

連絡先
27-7774

4月１日(土)
11：30〜13：30

活きサポクラブⅡ所

ばらの里
創作室

チョコレートのお話（試食あり）

太陽さろん

場

4月27日(木)13：30〜15：00

喫茶代100円（入館料不要）

てらカフェ時※ローズカフェ、活きサポくらぶⅡでは専門職が介護相談等をお受けします♪

絡不要
自由！連
加参
もだれでください
お集まり
当日、

28-1300

社会福祉法人善心会
特別養護老人ホームラック 浅野

27-7774

南平野地区協議体からのお知らせ
日時
集合場所
内
容

４月19日
（水）13時30分〜15時 （雨天順延 ４月26日（水））
ふれあいセンター駐車場
輪中堤 八条地区の藤棚周辺 の草刈りを行います（神戸町社会福祉協議会 付近）
持 ち 物 軍手、かま等（ある方）

社会福祉協議会☎28−0223

2023.4

広報ごうど12
第二部（13:10-14:40）のセミナー内容のご紹介
ただ数値の報告だけでは伝わらない。「伝えたいメッセージ」を確実に投資家に伝え次のアクションにつなげるには？論理思考の紹介
講師：東京大学大学院 名誉教授 野矢 茂樹 氏
論理的な文章を読み、書く力を鍛えるヒントをお伝えします。論理的な文章は、まず中心に言いたいことがあります。何を言いたいのかをはっきりさせなければ何も伝わりません。
しかし、言いたいことを言えばそれで伝わるわけではない。そこに、読ませる工夫、理解してもらう工夫、納得してもらう工夫が加わります。こうした文章の構造を的確に把握すること、また自分で文章を書くときにも構造の明確な骨太な文章を書けること、これが目指されます。
そのために有効なトレーニングが要約の練習です。要約とはたんに文字数を減らすことではなく、文章の骨格を捉えることなのです。そこで、要約のポイントをお伝えしながら、骨太な文章を書くためのヒントを示します。
次に、文章の構造の中でもとりわけ論理的な部分である、論証について述べます。とくに、示された論証を批判的に吟味するときのポイントを示しましょう。これは他人の文章を批判する場合に活用されるだけではありません。ここではとりわけ自分自身の文章に対して批判的な吟味ができるようになることを目指します。
それによってより説得力のある文章が書けるようになるでしょう。
Prime Minister
Amadou Oury Bah
Avenue de la République - Boulbinet
Kaloum Conakry – Guinea
Email: bahourykigna@gmail.com; mounart2015@gmail.com
X: @bahourykigna
Dear Prime Minister,I am writing to express my grave concern regarding the enforced disappearances of Oumar Sylla (aliasFonike Mengue) and Mamadou Billo Bah. On 9 July, the two activists and members of the National Front
for the Defense of the Constitution (FNDC), were arrested by armed defense and security forces in Oumar
Sylla’s house in Conakry, Guinea’s capital. According to a press release issued by the FNDC on 10 July,
they were subsequently taken to the Gendarmerie Headquarters and then to Kassa island, an army camp.
Since then, Oumar Sylla and Mamadou Billo Bah have had no contact with their lawyers and families, andtheir whereabouts remain unknown. On the day of their arrest, Oumar Sylla had called on social networks
for people to wear red clothes on 11 July to “protest against the closure of the media and the high cost ofliving, in particular power cuts and all the blunders of the transition”.
On 17 July, your office issued a press release stating that no investigative body has carried out any arrest ofOumar Sylla and Mamadou Billo Bah, and they were not detained in any of the prisons in the country.
According to the official press release, the two activists have been abducted.
I am deeply concerned for Oumar Sylla and Mamadou Billo Bah as they have been targeted simply forexercising their rights and now their enforced disappearances put their safety at risk. Furthermore, thisfollows the pattern of repression in Guinea. For several months now, the Guinean authorities have been
stepping up their crackdown on peaceful dissent, with the suspension of media outlets, restrictions on
internet access and the use of unlawful force at demonstrations, including the killing of at least 47 people
during protests as of 22 April 2024. Amnesty International believes Oumar Sylla and Mamadou Billo Bah arebeing arbitrary detained solely because of their activism and criticism of the Guinean authorities, in violationof their right to freedom of expression as guaranteed by the African Charter on Human and Peoples’ Rights,
and the International Covenant on Civil and Political Rights.
I urge you to immediately release Oumar Sylla and Mamadou Billo Bah and ensure there is aneffective investigation into their enforced disappearance, capable of bringing anyone suspected of
criminal responsibility to justice in fair trials. Pending their release, I urge you to guarantee they areprotected from torture and other ill-treatment while in detention.
Yours Sincerely,
私たちは、地域住民の心と身体の健康をささえる病院として、全ての人に等しく医療を提供し、公衆衛生の向上ならびに社会福祉の増進に貢献します。

滋 賀八 幡 病 院 季刊広報誌
平成２５年１２月吉日 発行
発行責任者

広報部会

第３３号

地域連携室
連絡先 医療社会事業課 0748-33-7104

滋賀八幡病院の季刊広報誌「青葉の風」第 33 号をお届けいたします○

ますます貢献を求められる精神科医療

皆さんは DALY（ダリ）という用語をご存知でしょうか。
DALY(Disability-adjusted life year)は「障害調整生命年」と訳されています。
この指標は 2000 年から WHO（世界保健機構）で採用されているもので、疾病や障害により失われた生命の年数と、それだけでなく失われた健康的な生活の年数を含めた指標です。つまり、罹病による死亡だけでなく、障害を余儀なくされた期間をも含めて疾病による損失を表すものです。
これまで、医療の主たる目的は生命を救うこと、即ち亡くなる患者様を少なくすることであり、関心の対象は死亡の原因になりやすい疾病、例えば癌や心臓病、診療部長 廣田卓也
脳血管疾患等に向けられて来ました。
1990 年の WHO の統計では、精神科疾患は全死亡原因の約 1.4％に過ぎません。
しかし、2004 年の我が国の DALY では、1 位の脳血管疾患に次いで、2 位が認知症、3 位がうつ病と、精神科疾患が上位を占めています。このことから、我が国において精神科疾患が多大な社会的損失をもたらしていることが分かります。この傾向は我が国だけでなく、所謂先進国一般に共通のものです。
このような統計を踏まえて、今、我が国を支える力として精神科医療にかけられる期待の大きさと使命の重さはこれまでに無く高まっています。
私ども精神科病院が持てる力を発揮することで我が国の公衆衛生に大きく貢献できることは言うまでもありませんが、我が国が精神科疾患の発生しにくい、誰もが安らぎと尊厳を持って生きることのできる、優しい社会であって欲しいと思います。

○「平成 25 年度精神保健福祉事業功労者厚生労働大臣表彰」を受賞して10 月 25 日、台風２７号の余波の中、「第 61 回精神保健福祉全国大会」が青森県）青森市民ホールで開催されました。本大会は通年、精神保健福祉事業功労者厚生労働大臣表彰の他、日本精神保健福祉連盟会長表彰、知事表彰等が行われ、受賞者 130名の他、全国からの来場者があり、会場は晴れ晴れしい雰囲気に満ちていました。
この受賞は長年に渡り、青樹会に勤務していたことに対してではないかと思います。
昭和 33 年青樹会に就職し、看護職として、また事務管理職、法人役員として、55 年間当院の患者様と時間を共にし、1 日も早い病気快復と社会復帰を願って、先輩、同僚とともに手助けさせていただいたことであり、この賞を受けることは、私たち青樹会が表彰されたことでもあります。
青樹会は、いまや公益財団法人として精神科医療福祉を通しての一層の社会貢献が求められます。私たちは、いま青樹会の社会的役割りは何か。社会に対するセールスポイントは何かを示すと共に、患者様の病気快復、社会復帰のために、職員一体となり、あらゆる方法、手段を講じてチャレンジするときではないかと思います。今後ともよろしくお願いいたします。

事務局長

高田治朗

月火水木金土

１ 診

由 利

山 枡

石 倉

由 利

山 枡山 枡

２ 診

山 本

山 本

齋 藤

山 本

由 利

石 倉

３ 診

濱 名

廣 田

廣 田

濱 名

濱 名

廣 田

４ 診

―

砂 田

―

青 木

―

―

内科

―

井 上

―――

―

循環器―

――

―

―

蘆 原

12/30

1/3

8/15
～

12325
職員募集担当：滋賀八幡病院
TEL

看護部

0748-33-7101

URL http://www.seijyukai.jp

PSW

これからも当院の新人職員達を温かく見守って頂けると幸いです…
ご指導ご鞭撻のほどよろしくお願いいたします。

○公益財団法人 青樹会 学術研修会・精神医療フォーラムを終えて看護副部長
平成 25 年 11 月 17 日

日曜日に公益財団法人 青樹会伴承子

学術研修会・精神医療フォーラムを無事執り行うことができました。「新しい精神科医療の展開~つなぐ力、支える力、叶える力~」をテーマに精神科医療の展開と可能性を見つめ研究に取り組みました。会場はアクテイ近江八幡をお借りし、午前の部は院内より 6題と医療安全委員会より、当院における誤嚥・窒息事故のデータ分析が行われ合計 7 題の発表を行ないました。午後の部は、精神医療フォーラム公開講座を二部構成で行いました。
第一部は松本一生先生を講師として迎え『認知症の理解と地域連携』についてご講演いただき、日頃の先生の関わりの中で本人の心の動きや介護家族支援のこころの動き等データを活用しながらお話しいただきました。とても聞き入ってしまう内容であり、アンケートにも講演がすごく良かった・認知症に対しての考えが変わったとの意見が多数よせられていました。
第二部は『認知症へのアプローチ~地域の中で病院として出来る事～』をテーマに、引き続き松本一生先生にもご参加いただきパネルディスカッションを行いました。パネリストは山本大輔副院長をはじめ認知症治療病棟の経験者でテーマに沿ってディスカッションいたしました。認知症は今、社会問題となっています。病院として出来る事を認知症治療病棟の経験者から具体的に紹介し、地域支援者と病院が共に患者様や家族様を支えていきたいと考えている事を双方に認識できるきっかけになったディスカッションでした。学術研修会を通し、日頃の業務の気づきや患者さまのケア計画の見直し、振り返り、提案事項等学びの多いものとなったと感じています。今後も継続し取り組んでいきたいと思います。

○「デイ/ショートケア 歩゜歩゜」のご紹介
7 月 東山デイホームいちょう 活動写真
七夕の笹に飾りつけました。短冊に願いを込めて～

午後の活動

幼稚園の子どもたちが七夕飾りを持って来てくれました。

季節の歌をみんなで歌います。
折り紙で作った朝顔です。
生命科学・医学系研究実施のお知らせ
東京慈恵会医科大学倫理委員会の審査を受け、以下の研究を実施しております。
本研究に関する内容の詳細等、お知りになりたい方は下記【問い合わせ先】までご連絡ください。なお、試料・情報が本研究に用いられることについて、研究の対象となる方（もしくは代理人の方）にご了承いただけない場
合は研究対象から除外いたしますので、下記【問い合わせ先】までお申し出ください。

【研究課題名】「高齢術後患者のせん妄予防のための音楽療法および音色要素の調査」

1.研究の目的と方 術後では、麻酔や手術の侵襲により、軽度の意識障害が遷延し、不安や抑うつな法ど様々な精神症状が伴います。これらを術後せん妄と呼びます。術後せん妄では入院期間の延長など、不利益が生じることがあります。近年、術後せん妄の予防に音楽療法が有効なことが示されています。この研究では、術後せん妄のための音楽療法の効果を検討することが目的です。
2.研究期間

倫理委員会承認日〜2024 年 12 月 31 日まで、研究の実施を予定しています。

3.対象となる方等 研究機関：附属病院対象となる方：2020 年 1 月から 2022 年 6 月までにリエゾンチームに依頼のあった
4.研究に利用する試料・情報について5.研究の実施体制

術後せん妄を呈した方。
(1)試料の種類 試料は使用しません。
(2)試料の取得の方法(3)情報の種類

試料は使用しないため、該当しません。

(4)情報の取得の方法

診療録から診療時のデータを収集します。

年齢、性別、検査結果（せん妄の重症度）、入院期間

あなたの試料・情報は、以下の研究者が研究のために利用します。
試料・情報は、(2)の管理責任者が責任をもって、保管・管理します。
(1)研究責任者 研究機関名 東京慈恵会医科大学 精神医学講座
または研究代表者
氏名中西玲佳(2)試料・情報の管理責任者(3)共同で研究を実施する機関とその責任者

6.試料・情報を他機関とやり取りすることについて(1)の研究責任者と同じ

この研究では共同で研究を実施する機関はありません。

この研究では、外部の機関と試料・情報をやり取りすることはありません。

【問い合わせ先】

機関名：東京慈恵会医科大学 精神医学講座研究責任者：助教中西 玲佳 （なかにし れいか）

電話番号：03‑3433‑1111（内線 3301）
対応時間：平日 9：00 〜 11：00※利用する情報等からは、お名前、住所、電話番号、カルテ番号など、個人を特定できる情報は削除いたします。
研究成果を学会や論文で発表する際も個人が特定できる情報は利用いたしません。
宗形テクニック
Basic Part 2

DVD No. ME117-S
全 枚円

2 16,800（分売不可／税込・送料別）〜 頚椎・胸椎部の 痛みと肩こり〜〜上 肢・下肢の 痛みの治 療〜
実技・解説：宗形美代子
理学療法士、Clinical Specialist。
1980年に渡米し、米国の第一線の臨床現場で痛みの治療に携わる 。現 在 K a i s e r P e r m a n e n t
Medical Groupの労災医療科、および慢性疼痛プログラムにて治療を行っている。

安全な痛みのコントロール術！

人々の多くは何らかの痛みを抱えており、理学療法士自身も労働環境の問題もあり多くが腰痛などの問題に直面しています。ここで取り上げた「宗形テクニック」の考案者である宗形美代子PTは、疼痛コントロールの方法の一つであるマッスルエナジーテクニックを学び、その後、脊柱の良いアライメントをいかに安定させるか、また他の関節をどのように矯正できるかを念頭にPNFの概念を混じえながらつくりあげたのが、より安全で効果の持続性があるこのテクニックです。

今回のDVDでは、頚椎・胸椎部の痛みと肩こりの治療、肩、肘と手関節の治療、そして膝、足関節と足の治療の方法について紹介しています。
アライメント矯正法理論と基本的な評価と矯正の方法については、前作「ME98-S 宗形テクニック」をご参照ください。

疼痛を緩和でき持続効果のある治療テクニック！
ME117-1

頚椎・胸椎部の痛みと肩こりの治療 …………………………………………………………………（55分）＜はじめに＞＜頚椎・胸椎部の痛みと肩こりの治療＞◆痛みを減少させるためには◆アライメントの矯正◆軟部組織の治療

・頚椎の側方ずれ・環椎後頭関節：頭蓋骨の側屈
・第１頚椎の回旋・第２-７頚椎椎間関節のずれ
・環椎後頭関節：頭蓋骨の回旋・環椎後頭関節：頭蓋骨の伸展
・筋肉、結合組織、軟部組織のモビリゼーション

ME117-2・胸鎖関節の動きの評価とモビリゼーション
・大胸筋・小胸筋のマッサージ・肩甲骨のモビリゼーション
・スノーエンゼル：胸筋群のストレッチング
・中間位での頭部後方押し運動◆頚椎の筋力増強運動◆頚椎の関節可動域運動◆正しい座位のとり方

上肢・下肢の痛みの治療 ………………………………………………………………………………（63分）◆肩の治療

・腸骨のアライメント
・上腕骨頭の前方・後方ずれ
・胸鎖関節のモビリゼーション
・肩関節の逆モビリゼーション◆膝の痛みの治療＜アライメントの評価と矯正＞

・膝蓋骨の回旋、腸骨のずれ、大腿骨頭のずれ・脛骨上部の側方ずれ
・脛骨上部の回旋の評価矯正
・膝蓋骨の挙上ずれ・脛骨上部の側方ずれ◆肘・前腕・手関節と手の治療

・アライメントの評価と矯正
・手関節中間位での等尺性収縮・上肢の痛みにおける腕神経叢と姿勢の関係
・前腕と手関節のストレッチング◆足関節と足の治療＜アライメントの矯正＞

・足関節外果のずれ、腓骨頭の前方後方ずれ、距骨の側方ずれ、距骨の回旋、距骨の前方後方ずれ・足のアーチの低下

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2012.2
２０２４年４月３日
ＮＥＤＯグリーンイノベーション基金事業
CO２を用いたコンクリート等製造技術開発プロジェクト「CO２回収型セメント製造プロセスの開発」

CO２回収型セメント製造設備（Ｃ２ＳＰキルンⓇ）の実証試験を開始
太平洋セメント株式会社（本社：東京都文京区、代表取締役社長：田浦良文 以下、当社）
は、ＮＥＤＯ（国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構）に採択された「グリーンイノベーション基金事業／製造プロセスにおける CO２回収技術の設計・実証」（以下、本事業）において、CO２回収型セメント製造設備（Ｃ２ＳＰキルンⓇ）の開発に取り組んでいます。
この度、本事業における技術開発のための主要設備である「CO２回収型仮焼炉」の実証試
験設備が完成し、2024 年度からは助成事業として実証試験を開始しました。なお、本設備の完成を記念して、３月７日に竣工式を開催し、多数の関係者にご出席いただきました。
本事業では、セメント製造工程から発生する CO２のうち、約 70%が仮焼炉で発生することに着目し、従来の仮焼炉を「CO２回収型仮焼炉」に置き換えることによりコンパクトな設備で効率よく高濃度CO２を回収する技術開発や、回収 CO２を合成メタンに転換し、セメント製造時の熱エネルギー等に活用すべく、セメント製造プロセスに適したメタネーション技術開発に取り組んでおります。今後は実証試
験設備を用いた実証試験段階に移行し、CO２回収型セメント製造設備の技術開発およびセメント製造プロセスに適したメタネーション技術開発に取り組み、実機実装に向けて実証を進めてまいります。
＜実証試験設備概要＞
名称
設置場所
能力

CO２回収型セメント製造設備およびメタネーション設備
山口県山陽小野田市（太平洋マテリアル株式会社小野田工場内）
Ｃ２ＳＰキルンⓇ：２．４トン-CO２/日（クリンカ生産能力：５トン/日）
メタネーション設備：300Nm3-メタン/日＜現時点での想定スケジュール＞①Ｃ２ＳＰキルンⓇ
・2023～2025 年：太平洋マテリアル株式会社小野田工場内で実証試験実施。
・2026～2030 年：カーボンニュートラルモデル工場とする構想である株式会社デイ・シイ川崎工場
で実機実証設備工事を実施。実機実証試験、技術開発完了。
・2031～2050 年：株式会社デイ・シイ川崎工場で実機稼働。以降、順次当社グループ内へ展開。
②メタネーション設備
・2024～2025 年：太平洋マテリアル株式会社小野田工場内で実証試験実施。
・2026～2030 年：開発したメタネーション技術の実現可能性調査実施、技術開発完了。
セメント製造工程に適したカーボンリサイクル技術の開発は、セメント産業の将来につながる最重点課題であるとともに、当社の成長戦略と位置付けています。本事業などの革新的な技術開発により、2050 年までにサプライチェーン全体としてのカーボンニュートラル実現に向けた取り組みをさらに加速させてまいります。

竣工式の様子

実証試験設備の外観＊「Ｃ２ＳＰキルン（Carbon Capture Suspension Preheater Kiln）」は、セメント製造プロセス内からコンパクトな設備で効率よく CO２を回収する CO２回収型仮焼炉を備えたセメント製造設備です。
【関連ニュースリリース】
・2022 年１月 28 日
「CO２回収型セメント製造プロセスの開発」が NEDO グリーンイノベーション基金事業に採択
https://www.taiheiyo-cement.co.jp/news/news/pdf/220128.pdf
・2022 年９月９日
CO２回収型セメント製造設備（Ｃ２ＳＰキルンⓇ）の実証機建設に着手https://www.taiheiyo-cement.co.jp/news/news/pdf/220909.pdf
・2023 年８月７日「カーボンニュートラルモデル工場」構想の検討に着手
https://www.taiheiyo-cement.co.jp/news/news/pdf/230807.pdf＜本件に関するお問合せ先＞
太平洋セメント株式会社 総務部ＩＲ広報グループ
TEL. 03-5801-0334 FAX. 03-5801-0344
e-mail. ir-com@taiheiyo-cement.co.jp
ご寄附のお申し込み方法● 個人の皆様
ご寄附の方法は、以下の種類をご用意しております。いずれの場合も、「特定基金：ジェンダー平等支援事業」をご指定願います。

銀行・郵便局で振込用紙による方法
本 パ ン フ レ ッ ト に 同 封 の 振 込 用 紙 を ご 使 用 く だ さ い。 ま た は 下 記
Development Office（DO 室）にご連絡いただきますと、振込用紙（名古屋大学基金のしおり）を送付させていただきます。
クレジットカードによる方法「名古屋大学基金」の HP（http://www.nagoya-u.ac.jp/extra/kikin/ ）〈名古屋大学特定基金〉

ジェンダー平等支援事業
女性教員比率や上位職比率を増やして、名古屋大学におけるジェンダー平等の実現を目指します。

からお申込みください。ご利用いただけるカードは、VISA、MasterCard等です。毎月定額をご寄附いただくことも可能です。
インターネットバンキング、ATM、コンビニによる方法「名古屋大学基金」の HP（http://www.nagoya-u.ac.jp/extra/kikin/ ）からお申込みください。

● 法人・団体の皆様
名古屋大学 Development Office（DO 室）までご連絡ください。

寄附金に対する税法上の優遇措置●

2020年までに 20％税法上の優遇措置があります。「名古屋大学基金」の HP（http://www.
nagoya-u.ac.jp/extra/kikin/）をご覧ください。

寄附者への特典●名古屋大学が行う男女共同参画推進事業やイベントにご招待します。

●

名古屋大学男女共同参画センター HP に、寄附者・寄附企業等のお名前を掲載させていただきます。掲載の可否については、ご希望に応じます。ご寄附20万円以上の場合は、ご希望により、HP 掲載に加えてご寄附者名を銘板により豊田講堂内に掲示させていただきます。

日頃から、ご協力をいただいている皆様。
今後も継続的な支援をお願いします。

問い合わせ〒464-8601

名古屋市千種区不老町

名古屋大学Development Office（DO室）
TEL : 052（789）4993
E メール : kikin@adm.nagoya-u.ac.jp
男女共同参画事務局
TEL : 052（789）3939
E メール : kyodo-sankaku@adm.nagoya-u.ac.jp
HP : http://www.kyodo-sankaku.provost.nagoya-u.ac.jp/

2030年までに 30％

ジェンダー平等支援事業■ 設立の目的
ジェンダー平等（＝男女共同参画）社会の実現は、我が国の最重要課題の一つです。
日本では女性の社会的活躍が遅れていますが、大学も例外ではありません。ほとんどのOECD 諸国では、大学教員の女性割合は4割前後に達していますが、日本は OECD 諸国中最下位の25.2% にしかすぎません。ちなみに、本学の女性教員比率は17.9%（平成29年5月時点）であり、国立基幹７大学の中ではトップに位置しますが、全国平均には到達していないのが現状です。
本学は、性別によらず、誰もがその個性と能力を十分に発揮できるジェンダー平等な大大学の教育・研究に、ジェンダー平等の推進がなぜ重要なのか
大学は将来の日本の発展を担う人材育成の場であることから、のロールモデルがいることが、女子学生の進路選択に大きな影響

大学における教育・研究において、ジェンダー平等意識の醸成がを及ぼします。女性教員比率を高めることは、本学の女子学生割必要不可欠です。少子高齢化社会への対策、日本経済のさらなる合を向上させることに繋がります。

発展等、より良い21世紀の日本社会を構築するための方策を考える上でも、ジェンダー平等の推進が重要です。

多様な視点や優れた発想を取り入れ、科学技術・学術活動を活性化するために、ダイバーシティ（多様性の尊重）の必要性が強学を目指します。そのためには、数値目標を設けて確実に女性教員の数を増やすととも

本学の女子学生割合は約3割ですが、女性がもっと社会進出を調されています。とりわけ人口の半分を占める女性の能力を最大し、さまざまな分野のリーダーとなるには、本学の女子学生の割限活かすことにより、多様な角度から問題解決にあたることがでに、上位の管理職や意思決定を行う地位への女性の参画を拡充するためのインセンティ合を増大させる必要があります。そのためには、よきロールモデ

き、これまでになかった革新的・創造的な発想が生まれ、ひいてブ施策を行うために、本基金を設立しました。

ルとなる女性教員の存在がとりわけ重要です。目指す分野に女性は教育・研究の向上やブレイクスルーに繋がると考えます。

名古屋大学におけるジェンダー平等推進■ 大学教員の女性割合（OECD統計、2012、単位％）
605050.3%

48.2%
43.8%

43.4%
39.9%

4037.1%36.5%

名古屋大学は、男女共同参画を積極的に推し進めており、学内産学官連携による男女共同参画推進活動、ワーク・ライフ・バランに保育園や学童保育所を全国でもいち早く設立しました。また、ス促進のための環境整備など、幅広い活動を行っています。
「NU

女性限定公募を始めとした女性研究者の比率を高めるさまざまなMIRAI 2020」と題した2020年までの本学の目標において、女取組みに加え、文理の垣根を超えた教育・研究体制による女性性教員比率20%、女性管理職の登用推進を掲げています。また本

リーダー育成プログラムの実施、理系女子学生を応援する活動、学は、2030年までに女性教員比率30% 以上を目指しています。

34.5%

3025.2%

数値目標
名古屋大学において設定されている比率目標

2010

フィンランド米国

英国

スウェーデン ドイツ

フランス

イタリア

韓国

日本

■ 名古屋大学の女性教員割合
目標30%

30

目標

2013.2%

13.1%

14.3%

14.8%

15.9%

17.4%

17.9%

2011

2012

2013

2014

2015

2016

17.9%（2016年5月現在）から、2020年までに20％以上、2030年までに30％以上にする。

本学の教職員における女性管理職比率目標

本学の女性活躍推進に関する行動計画および HeForShe コミットメン
トに明記されているように、11.6%（2016年5月現在）から、2020年度までに20%以上にする。

部局毎の女性教員比率目標
3 （特任教員を含まない）

本学の男女共同参画推進専門委員会が設定し、本学が承認した数値目標を用いる。

2

支援事業内容数値目標の達成や、女性教員の新規採用等を行った部局・組織等に対して、奨励金を付与します。付与期間は、2017年4月24日か20%

ら2020年度末までを当面の期間とします。

102010

本学全体の女性教員比率目標
1 （特任教員を含む）

2020

2030

2020年までに 20％

1

部局毎の女性教員比率目標の達成

2

女性教員を新規に採用

3

女性教員を教授に昇進

4

意思決定に関わるポスト（理事・副総長・研究科長等）に女性教員を採用

5

トップリーダー育成のためのマネジメント・セミナーに女性教員を派遣

2030年までに 30％