卒業生対象
キャリアアンケート集計結果

2021年9月～10月実施

集計結果：卒業生向けアンケート《回答数54》
卒業生対象 キャリアアンケート集計結果

集計基礎情報

回答数

内訳

転職の有無

54
人間

7

文学

3

国際

18

体育

24

大学院

2

37%

63%

ありなし

あり

20なし

34

2021/12/1

2

集計結果：卒業生向けアンケート《回答数54》
2021/12/1

卒業生対象 キャリアアンケート集計結果

天理大学での授業や活動を通して、あなたは以下の能力を身につけることができ、現在の職業や生活に活かせていますか。（複数回答可）

15

就職に活かせる実践的な能力

38
34

コミュニケーション能力

20

集団における適応応力

24

コミュニケーション能力

19

28

課題を発見し、解決する能力

8

外国語運用能力17

就職に活かせる実践的な能力

集団における適応応力

課題を発見し、解決する能力

社会人になってから大学時代に身に付けておくべきだったと思う能力は何ですか。以下の中から選んでください。
（複数回答可）19

外国語運用能力

専門的な知識と応用力

19

専門的な知識と応用力

24

幅広い教養20

幅広い教養

25

0

10

20

30

40

0

5

1015

20

2530

3

集計結果：卒業生向けアンケート《回答数54》
卒業生対象 キャリアアンケート集計結果

キャリア科目「キャリアデザイン1・2・3」「インターンシップ1・2」「海外インターンシップ1・2」を受講した方に質問します。その授業内容が現在の仕事に役立っていますか。

9%2021/12/1

キャリア支援課が企画した「進路・就職ガイダンス」の内
容への満足度は次のどれですか。

9%

7%
6%
0%

35%

2%
6%

78%

17%

31%

大変満足

やや満足

大変満足

やや満足

普通

やや不満

普通

やや不満

大変不満

受講していない

大変不満

受講していない

大変満足

5

大変満足

5

やや満足

4

やや満足

9

普通

3

普通

17

やや不満

0

やや不満

3

大変不満

0

大変不満

1

受講していない

42

受講していない19

4

集計結果：卒業生向けアンケート《回答数54》
卒業生対象 キャリアアンケート集計結果

キャリア支援課が企画した「各種試験 【TOEIC IP ·MOS(Microsoft Office Specialist)検定・日商PC検定・教員採用模試・公務員採用模試】」の内容への満足度は次のどれですか。
7%

2021/12/1

キャリア支援課課が企画した「 キャリアアップ（就職支援・資格）講座 」の内容への満足度は次のどれですか。

6%

6%
7%
2%
2%

9%
9%
0%

76%

76%

大変満足

やや満足

大変満足

やや満足

普通

やや不満

普通

やや不満

大変不満

受講していない

大変不満

受講していない

大変満足

4

大変満足

3

やや満足

3

やや満足

5

普通

4

普通

5

やや不満

1

やや不満

0

大変不満

1

大変不満

0

受講していない

41

受講していない41

5

集計結果：卒業生向けアンケート《回答数54》
卒業生対象 キャリアアンケート集計結果

2021/12/1

進路課（現在はキャリア支援課）でどんな企画があれば、社会人として役立つと思いますか。具体的に記述してください。

既にそういった講座を開催されていたら申し訳ないですが、社会人としての基本的な礼儀や言葉遣いなどを学校できちんと教えておいた方が役に立つと思います。
社会人4年目ですが、後輩が入社してきたときにバイト感覚で働いているのかな？と感じるときがたまにあります。当然そういった態度を先輩の立場から見ると印象は良くありません。
社会に出て働くということはバイトとは全然違うということを大学できちんと教えておいた方が本人のためにもいいのではないかなと思います。
あとはメールの打ち方も学生のときにきちんと学んでおくべきだったなと私は個人的に思いました…
海外研修
FP講座
専門性を高めるだけでなく、より幅広い範囲での就職を視野に入れた教育。（教員になれなかった時の就職先等）
企業や学校への見学体験等を通して、社会の仕組みを実際に見る機会があれば役に立つかもしれないと感じます。
各種資格取得に向けた、講習や講座
ケルン体育大学に留学したかったです。
2週間のドイツは自分の人生を変えるほど良い経験だったのでもっと長期間いきたかったです。
・大手企業の人事によるガイダンス(3回生の秋学期の授業として実施)
・奈良県大学連合以外のインターンシップの実施(都心部を中心に）・就職3年目～4年目の人を学校に呼びガイダンスを行う→今の若い子の価値観や考え方、行動に理解があるため‼(特に重要)
・男子学生を対象として、美意識を意識させる講習(美容関係者監修の元）を大規模に実施させる‼→清潔感、第一印象が重要なため‼
社会人とは何か。
コミュニケーション能力を鍛えるもの、企画力を問うもの
インターンシップのプログラムに、より多くの選択肢があるといいかと思います。大学生の間にインターンシップや、その他、学外での何らかのプロジェクトに関わることは、アルバイト以外の「仕事」の経験が少ない学生にとって、社会に対する視野を広げるために、非常に有意義だと考えます。
常識
キャリア支援課で企画していただける内容かどうかは分かりませんが、ICTについて触れたら実践することが今はとても大切だと思います。
あと、人とのコミュニケーションをスムーズに取るために、どのようにすれば良いのか、であったり、時間の使い方についても大学生の間に考える時間があると良いかなと思います。
社会人になると、自分の意見をわかりやすく簡潔に伝える能力が必要になりますが、苦手意識をもつ人が多いと思います。
異なる意見をもつ相手を説得する話術や、自分の意見を具体例を交えながら伝える力を養えるディベートなどをする機会があれば、社会人として必要な能力の一つが身につくのではないかと思います。

面接特訓
就活生はテンプレ化された事、明らかに覚えてきたセリフをよく話す為、同じ会社の面接を受けていても薄っぺらい就活生が多かった為。
・転職支援
入社して様々な事情で転職する卒業生もいると思う為。私自身、新卒入社して半年で転職したので、学校の支援があると心強いと感じました。
・インターンの斡旋
就職支援・資格講座があるのは良いと思いますが、もっと受けやすい環境が整うといいかなと感じます。
インターネット、特にエクセルを利用する企画があればどんな進路先でも役に立つ気がします。
部活生でも参加できるよう日程が多ければ多い程ありがたいと思います
就活支援が足らなかったと思う。
さまざまな職種の紹介
職業の適性検査等、やりたい仕事が無い人が入社した後に後悔しないような検査があればいい
マナー講座
就職するのがすべてでない。今は自分で仕事を作れる時代。個人の強みを見つけ出し、それをどう仕事にするのかという支援後々受けておけばよかったと後悔があるため、公務員講座や、公務員採用模試などの教職履修者の強制参加
入社後の社会人としてのあるべき姿についての講義
様々な企業、職場での実体験を直接詳しくきけたら良かったなと感じる。また、働く前の期待と現実の差、やりがいを詳しく知れたらと思う。
世代ギャップによる中年との人間関係構築
電話対応、名刺交換
問題解決
新しいことに挑戦する企画
企業紹介問題に対してさまざまな角度から考えられる企画があれば、複雑な社会の中でも柔軟な発想が出来るようになると思います。
マナー講座
ビジネスマナー的な感じのこと。
就活でいうなら、面接時マナーやメールでのやり取りの文面とか？
パソコンスキルの講座や、ビジネス語などの講座があれば良いと思う。
就活に意欲のある学生に向けて、卒業生と対談する。
就活経験者と話す。
質疑応答と言うよりも座談会のようなフランクなコミュニケーションが取れる場を設ける。
マナー講座やメイク講座
教育現場でのインターン現場で働く先輩方から話を聞く企画
早い段階での模擬面接等危機感が高まるもの。
SNS講座
社会人５年目以内くらいの若手が、社会人になって苦労した体験談や、「今の子は、、」と言われている実態、気難しい上司との付き合い方について聞く講習会。、卒業生からの講演会が多ければ多いほど在学生の為になると考えます6集計結果：卒業生向けアンケート《回答数54》
卒業生対象 キャリアアンケート集計結果

進路課（現在はキャリア支援課）でどんな企画があれば、社会人として役立つと思いますか。具体的に記述してください。（続き）

就職活動の進め方についての具体的な説明。大枠の説明をするのではなく、具体的なアクションプランの提示やOB訪問などの企画など。また各業界についての紹介、業界毎の具体的な会社の紹介。
スポーツなどで素晴らしい成績を収めておられます。その一方で簡単に教員にはなれない時代です。
どのような就職先があるのかわならない学生が多いので、積極的に説明会など行い、学生一人一人の進路をアドバイザーと考えていく制度が必要です。
資格取得に関する講座などを受けられると良いと思います。
在学中は社会福祉士として働くことしか考えられなかったため、他の選択肢があまり考えられませんでした。しかし、これから老後2,000万問題や高齢化社会になっていく時に、少ない若者を社会でも活躍できる人材を育てることが大事だと思いました。
僕が知らなかっただけかもしれませんが、在学中に長期インターンの応募や、休学してでも学べることはあったと思うので、卒業してからいろんな選択肢があることをもっと知っておくべきだと思いました。
でも実際に学生のやる気や気持ちがないとどうにもならないので、大学側でできることは限られるかもしれませんが、ビジネスの世界で活躍できる人材を育てるコースやプログラミングなどのコースがあってもいいと思いました。
インターンシップ等実際に会社で働く(特に接客業)
社会人の人との関わり
大企業や有名企業ではなく地元企業の方との働くという事の現実的なディスカッション
このままでいいのではないでしょうか？天理大学にとって、何を一番売りにしているのかを考え、学生をサポートすることが必要だと思います。(あれもこれもだと、中途半端で終わりそうです)
・正しい敬語の使い方講座
・失礼のないemailの書き方講座
営業に関して2021/12/1

7

集計結果：卒業生向けアンケート《回答数54》
卒業生対象 キャリアアンケート集計結果

2021/12/1

天理大学は2025年に創立100周年を迎えます。卒業生として、これからの天理大学に望むことは何ですか。自由に記述してください。

特にありません。
私は天理大学の卒業生で良かったなぁと思ってます。
これからも卒業生たちがそういう風に思えるような大学であってほしいと思います。
天理大学のますますのご発展をお祈り致します。
部活動での実績
天理大学を卒業したことを誇りに思っています。ますますのご活躍を祈っています。
天理大学に就職したい
本当にいい仲間に出会えた大学生活でした。他の学部に対しても応援し合える大学であり続けてほしいと願います。
これからの卒業生、在校生がより良い学生生活が送れるよう、これからもご尽力の程よろしくお願いします
天理大学体育学部を卒業したことは誇りです。日本一の体育大学目指して下さい。
トップアスリートの獲得、育成を楽しみにしています。
・多くの学生が3回生の秋ぐらいには、就職活動に関心を持てるような環境を整備する。
・留学に人数制限を設けない
・少人数教育から関関同立のような総合大学に近づけるような改革を行う→他の学部同士刺激し合い、活発になるように・あらゆる分野の活動やコミュニティーを大人数で実施する機会を設ける
もっと有名になって欲しい在校生のご活躍を聞いてうれしいです。天理大学らしいあり方を維持していただきたいです。
コロナ禍で海外への行き来が難しく、職員の方も学生さんも悔しい思いをされていると思います。天理大学の「国際性」は、どんな学生でも、望めば、大学の支援を得て、海外と何らかの関わりが持てる、その機会の平等という点で、とても優れていると感じます。天理大学の「国際性」が、2025年、さらなる発展を遂げられることを、期待しています。
天理らしさ
伝統を重んじ、引き継ぎ、なおかつ新しい時代に対応していくことのできる後輩と、高めあっていきたいです。
私は、国際学部出身で学生時代に多くの外国人と交流してきました。社会人になってもなお、外国人と関わる機会が多くあります。そして、私が勤める会社では、天理大学出身で語学力を生かしてさまざまな分野で活躍し、社会貢献する幹部や上司、同僚がたくさんいます。これからも、天理大学でのグローバル人材の育成、活躍を期待しています。
これから、ますます社会に必要とされる存在になっていただきたいです。

天理大学の卒業生には、オリンピックで日本代表として活躍する選手をはじめ、日本全国的に様々な場面で貢献する方達がいます。
そして、天理教という素晴らしい宗教もあります。
外観は少し個性的ですが、そのおかげで覚えられやすくユーモアがある大学だと思います。
天理大学に4年間通い、卒業出来たことはいつまでも私の誇りです。
私は小中高より飛び抜けて大学の4年間が一番楽しく、友達との思い出が濃かったと思ってます。
これからも生徒達が天理大学だけでなく、天理という場所を大好きな場所だと感じれる4年間を 過ごせる大学であって欲しいと思います。
そして、これからも日本や海外で活躍できる人材を沢山生み出す大学であってほしいと思います。
幅広い知識を学べる環境の提供
教員以外の様々な進路コンビニの数をもう少し増やしてほしいと在学当時は思っていました。
学生同士がもっと幅広くコミュニケーションを取れるような機会があればいい全方面での益々の発展を期待しています。
経営上難しい情勢だと思うが、学費はやすいまま、幅広く募集をかけてもらいたい。また、スポーツや文化等ではマンモス校に対抗できる強みがあると思う。どんどん伸ばしていってほしい
天理大学で学べたことは誇りに思っています。
国際交流や公務員試験にも力を入れているところがいいと思います。
現在関西から出て東海地区で勤務していますが、天理大学の知名度が思っていたより低いことに驚いています。
スポーツに力を入れ学生を募集してほしいと思います。
もっとメディアで取り上げてほしい！
それから、東海地区関東地区などいろんな地区から高校生が行きたいと思える大学になるための募集
活動を広げてもらえると嬉しいです！
学歴に関係なく、どのような場でも円滑な人間関係を築くことのできる人材育成。
多文化、多学科の学生が関わりあえる機会が多かったと思います。学生がいろんなことに挑戦でき、人とのつながりが感じられるところを大切にしてほしいと思います。
奈良県企業の会社説明会を増やす
交通マナーの改善
幅広い教育と研究
伝統ある大学として西日本でトップクラスの体育学部であってほしい
取り戻してほしいですね人気を社会に貢献することこの様なご時世なので、人とのつながりを育める様な環境作りが出来る様にしていって欲しいです。
もっとたくさんの人に天理大学の良さを知ってもらいたい
スポーツだけでなく色んなところで活躍してほしいです。
悪い出来事で天理大学の名前がニュースに載らないこと、、、？

8集計結果：卒業生向けアンケート《回答数54》
卒業生対象 キャリアアンケート集計結果

2021/12/1

天理大学は2025年に創立100周年を迎えます。卒業生として、これからの天理大学に望むことは何ですか。自由に記述してください。（続き）

教員になる上で実践的な授業を増やしてあげてください。
スポーツと語学でもっと有名になって欲しいです。
社会に出たときに、即戦力として必要とされる人材育成
自由すぎない大学になってほしい。
他者への献身を更に身につけてほしいと思います。
どんな環境に置かれても、負けない強い心を育ててください。
このご時世で学生同士で顔を合わして学ぶことがないかもしれませんがその中で、自身のやりたいことやスキルを磨いて日々成長してほしいと思います
これからもスポーツには強化していただき、頑張って欲しいです。
また、保健体育教員資格の他、医療資格など取得できるような制度があれば、今後の就職先に有利だと思います。
自然に囲まれた環境でゆったりと学べる天理大学が大好きだったので、これからも今まで通りの天理大学らしくあり続けてほしいです。
コミュニケーション能力の向上を目指すカリキュラムを作るべき。
少子化が進む中で学生獲得が厳しい世界になっていくと思いますが、お道の大学として世界に通用する人材を育てる大学になってほしいと思います。
在学生が手厚いサポートを受けられるような素敵な大学を維持していってください。
自宅で履修
ネット環境改善
近代化
今後の情勢を考えると、、➀生涯スポーツの幅広い教養➁SDGsを絡めて、社会に貢献できる人物の育成➂専門種目の指導者育成(今後は、部活動が地域型になることも考えられるため)コンピュータ、情報系の授業をもう少し増やして欲しい。
就職してからの独学では追いつかない部分も大きい。
個性を大事に9