Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
花 だ よ り植物園
開花中
◎おすすめ
◎① ホタルブクロ◎② バラ(園芸種)③ ドクダミ◎④ キンシバイ⑤ マテバシイ◎⑥ ヤマボウシ類⑦ ネズミモチ⑧ キササゲ◎⑨ ナツメ◎⑩ ザクロ⑪ ハギ類⑫ クリ◎⑬ ヤマブキショウマ⑭ ヘメロカリス◎⑮ オカトラノオ⑯ ナナミノキ⑰ イチヤクソウ⑱ ビョウヤナギ⑲ ウメモドキ⑳ オオヤマレンゲ
21 イヌツゲ22 アカメガシワ
23 ギボウシ類◎24 シモツケ◎25 ホザキナナカマド
26 ムラサキシキブ
27 サツキ類
28 シナノキ
29 ナンテン◎30 ノリウツギ
31 イボタノキ
32 アメリカロウバイ
33 ハマナス◎34 タイサンボク◎35 ｳｹｻﾞｷｵｵﾔﾏﾚﾝｹﾞ
36 クロガネモチ◎37 アジサイ類
38 ユキノシタ

第 21 号
平成28年6月16日現在（開花状況）⑮③森のかけ橋⑰

カエデ園水生植物園③ツバキ園⑥29③④ 落葉針葉樹園③①37ドングリ園

⑰30
熱帯植物館

⑭3437 3527WC⑳

岩石園 2632 232724 ③38⑲25④2537

24⑤⑥2121 ⑭27⑨31 ④38⑦ 37

27②バラ園⑦⑥⑬ 野草園①⑧③ ⑦⑪⑥⑤3437
ボタン園

⑩36⑱⑩

展示室

芝生広場

針葉樹園

⑫2927282727⑯22 2634沈床園

37 37

33⑨駐車場

駐車場

27料金所◎キンシバイ（金糸梅)【オトギリソウ科】

1.分布:中国中南部原産。日本には1960年に渡来したという記録があります。現在では寒冷地を除いて、庭木や公園樹として利用されています。
2.花: ６～７月、枝先に直径３～４㎝の黄色の花をつけます。花弁は５個で厚く光沢があります。
雄しべは多数有り、約60本ずつ５つの束に分かれています。
3.名前の由来： 中国名の一つ「金糸梅」の音読みしたものと言われます。

レストハウス（緑の相談室）27

ご 案 内
緑の相談室では庭木･草花･果樹等の栽培や管理の相談を承っております。
（火・木・土・日※変更有）
また、毎月第2日曜日（10時30分～）に園内に咲く、樹の花や草花をご案内する『植物園ガイド』を行います。
7/10は「７月・夏の花々」の予定
わたしたちが子どもを連れて街に出ました！

平成19年度埼玉県パパ・ママ応援ショップ拡大促進事業

２年前に引っ越してきましたが、優待カードは一度も使ったことがありませんでした。
これを機会に、積極的に使ってみたいと思います。

（幼稚園＆１歳のママ）ステッカーがある、＝（イコール）
子どもに優しいお店というイメージを持ちました。

（１歳＆妊娠中ママ）「遊べる・ 食べれる・嬉しくなる！お店探検に行ってみよう！」「たいへん」を「たのしい」に♪

子どもと一緒に出掛けよう!!
子どもと一緒に出掛けよう!!

ぽかぽか陽気に誘われて、そろそろ子どもと一緒にお出かけしたいなあ…
そんな３月、大宮区の埼玉福祉専門学校で行われている「子育て広場・エンゼルキッズ」に参加している地域のママたち（有志）が集まって、大宮駅東口にある応援ショップを訪問してみよう！ということになりました。

優待カードは近くの児童センターでもらいました。でも、使ったことはありません。もったいなかったな。

（１歳＆７ヶ月babyのママ）
割引になりますか？とか、自分からはちょっと聞きにくいかも…。
わかりやすいところにステッカーが貼ってあると助かります。

（１歳＆８ヶ月babyのママ）

第１回目は、埼玉福祉専門学校の保育室で意見交換会。地図や資料を見ながら、子ども連れでも安心・楽しいお出かけプランを検討しました。
「どこに行ってみようか？」「どんなお店だったら子どもと安心してお買い物ができるかな？」「子連れで困ることってどんなこと？」…ワイワイガヤガヤ、現役ママならではの「生の声」がどんどん飛び出しましたよ。
そして第２回目は、実際にみんなで街に出て、応援ショップ巡りに出発！

さて、参加した皆さんの感想は…？

私は、利用できる店舗が少ないと感じました。でも、こういう応援ショップがあることを知ったので、何かのときに利用してみよう！という気持ちに変わりました。

（5ヶ月babyのママ）

今回みんなで町を歩いてみて、けっこう優待カードが使えるお店が多いなと感じました。お店を探しに街に出るきっかけになりました。

（２歳＆１歳のママ）
割引も嬉しいけど、気持ちがあるのが嬉しいです♪

大宮駅ビルはよく利用しているけど、東口にはあまり出たことがありませんでした。
パパママショップのステッカーが貼ってあれば、覗いてみたいし使ってみたいです。

（２歳のママ）優待カードをもらったときにネットで見て、協賛店が増えていることを知りました。
アルバイトの方など、知らないと「何ですか？」になってしまうので、そのあたりのことを丁寧に対応してほしいですね。
（３歳＆２歳のママ）（１歳＆５ヶ月babyのママ）
大宮駅東口はよく知っていましたが、子どもができてからは行きづらくなっていました。お店で走り回ったら…と不安だったり、ベビーカーでの入店を断られたことも。
協賛店は安心して入れそうです。

私は以前からパパママ応援カード加盟店マークが貼ってあるお店は、積極的に利用していました。けっこうお得ですよね～。

（３歳＆３ヶ月babyのママ）（２歳のママ）

３年前に引っ越してきましたが、どこになにがあるのか、いまだわからずにいました。
…みんなと歩けてよかったです。

大宮駅の東口だけでもこんなに登録店があるとは知らなかった。
でも、この制度を知らない店員さんも。
どうしてかな？
（３歳のママ）

実はいままで優待カードのことを知りませんでした。
子どもと一緒だと出掛けにくい…とおっくうになりがち。
もっとお出かけしたいな！

（２歳＆１歳のママ）

りそな銀行や、マックで利用してみました！

（２歳のママ）（１０ヶ月babyのママ）★協賛店Ａさん埼玉福祉専門学校では、毎週月曜日（午前10時～12時）に、近隣の0～2歳の子どもたちとその保護者が集まり、児童福祉科の学生たちと楽しく遊ぶ「子育て広場」を開催しています。校舎内の保育室で子育て支援を行っている学校は、この埼玉福祉だけ！
ぜひお気軽にご参加ください♪

場所：埼玉福祉専門学校・第３校舎にて（裏面の地図をご覧ください）
お問合せ先：埼玉福祉専門学校
048-649-2331まで

お客様から、他にはどんな登録店があるんですか？とよく聞かれるのですが、他の情報がよくわからず、ご紹介できないことがありました。

★協賛店Ｂさん
せっかく登録したのだから、多くの子育て中の方に利用していただけたらと思うのですが、応援ショップのことを知らない方もいるようです。

★協賛店Ｃさん
どんどん宣伝してほしいです。どうやって伝えたらいいかと思っていました。
企画・制作ＮＰＯ法人彩の子ネットワーク

埼玉県上尾市上尾村1156-3
TEL 048-770-5272 FAX 048-770-5270
URL：http://www.sainoko.net/
E-mail：office@sainoko.net

埼玉県では、子育て家庭を応援するため、協賛店による優待制度を実施しています。「中学三年生までの子ども」または「妊娠中の方」がいる家庭に配布される、「パパ・ママ応援ショップ優待カード」を協賛店で提示すると、割引などのサービスが受けられます。

平成20年3月19日
現在の協賛店舗・施設は、埼玉県内外に、なんと6014箇所！

パパ・ママ応援ショップ
優待カードは、こちらで配布しています★大宮区役所（１階支援課）★子育て支援センターおおみや（JACK大宮６階）※他、各区役所の支援課、支援センター40ヶ所、児童センター16箇所にあります。
高知城歴史博物館ホームページ制作業務公募型プロポーザル
審査要領
高知県立高知城歴史博物館開館に向けた広報委託業務プロポーザルの審査に関する事項を次に定める。
１ 審査の対象となる事業者
審査は、次の各号をすべて満たす事業者を対象に行います。
（１） 募集要領に規定する資格要件を満たす参加者（２） 募集要領に規定する期限内に、必要な書類のすべてを提出した参加者（３） 募集要領により、適正に書類を作成した参加者
２ 審査項目及び点数総合点数は審査委員一人あたり１２０点満点とし、審査項目と配点は別紙の通りとする。
３ 審査委員会
参加者から提出された企画提案書に基づきプレゼンテーションを行う審査委員会を開催する。
（１） 日時・場所
日時 ：平成２８年８月２５日（木）１３時３０分～ ※予定
場所 ：高知城歴史博物館１階多目的ホール（高知市追手筋２－７－５）（２） プレゼンテーション① プレゼンテーションの時間は１事業者あたり２０分以内とする。
② 各社のプレゼンテーション終了後、審査委員からの質疑の時間を設ける。
③ 順番は別途通知する。
４ 審査の方法（１） 審査委員会では、提出された企画提案書と、審査委員会におけるプレゼンテーションに対する審査を行う。
（２） 各審査委員は、プレゼンテーションと質疑の終了後、別紙「審査基準」に基づいて審査を行う。
（３） すべての参加者の審査が終了した後、各審査委員の審査結果を集計後、候補者と次点者を決定する。
（４） 審査の結果、最高点の者が同点で２者以上ある場合は、経費見積が安価な者から順に候補者と次点者を選定する。

別紙審査基準
審査項目
１

企画

審査内容

係数

配点

２１０

新しい利用者層の開拓を期待できるか

２１０

高知城歴史博物館の魅力や特徴を十分に理解したうえで、独

３

１５

３

１５

制作目的やデザインなどに配慮したうえで、ユーザビリティ、 ２

１０

ホームページの将来像、利用者の使いやすさ、広報媒体としての位置付等のコンセプトが明確であるか

２

デザイン

自性があり、新しい博物館のオープンにふさわしく利用者の期待感を高めるデザインとなっているか
情報への入り口がわかりやすく設置され、各コンテンツペー
ジへの誘導として、適切に機能しているか
３

全体構成

アクセシビリティが考慮されているか博物館として必要な各ページの内容に十分配慮したうえで、

２１０２

１０１５１５２１０１５１５１５１５

利用者が短時間で目的のページに到達できるような構成（サイトマップ）となっているか
４

ＣＭＳ機能

作成する職員が HTML 言語を意識することなく、一般的なワープロソフトを扱うような操作性でコンテンツを編集することができるかＰＤＦファイルや Word、Excel ファイル、画像が簡単にアップロードでき、リンクが容易に設定できる機能であるか

５

追加提案

文字情報に頼らず、障がい者、高齢者等の閲覧にも対応できる情報媒体としての工夫や提案がされているか博物館や高知の歴史文化の魅力をより多くの人へ発信できるなど、博物館の広報ツールとして有意義な効果が見込めるか

６

７

８

管理・保守・ セキュリティ配慮、アクセス解析、バックアップ、障害管理
運用が具体的に記載されているか

スケジュー

適切なスケジュール設定及び業務管理体制が提案されている

ルか

実施体制

本業務を滞りなく実施できる人員・組織体制が提案されてい
るか

９

業務の実績

合計

本業務を実施するにあたって、類似業務実績があるか

１２０
評価基準点

５点･･･非常に優秀、４点･･･優秀、３点･･･普通、２点･･･やや劣る、１点･･･劣る

点数
武蔵野市介護職・看護職Ｒｅスタート支援金
新型コロナウイルス感染症の影響により介護施設等の人材不足が一層懸念されることから、即戦力となる介護職員及び看護職員の再就職や介護施設等への新たな就職に対して支援します。

対象
いずれにも該当すること・武蔵野市内の介護施設等に就職し、継続して６か月以上の勤務が見込まれる常勤職員であること・就職した日から過去３か月以内に介護施設等に在籍していないこと
ただし、運営法人の都合による退職の場合は支給対象とします。
・介護施設等の運営法人に直接雇用されていること
・過去に本支援金を受給していないこと・資格等を有する常勤職員15万円

交付金額

対象となる介護施設等

対象となる介護施設等・資格等

介護障害対象となる職種・資格等を有しない常勤職員5万円※常勤は、週32時間以上または月128時間以上勤務とします。
ただし、育児又は介護等による短時間勤務制度を利用する場合は、週30時間以上又は月120時間以上とします。

訪問介護
訪問リハビリテーション
訪問入浴介護
訪問看護
通所介護
地域密着型通所介護認知症対応型通所介護
通所リハビリテーション看護小規模多機能型居宅介護
認知症対応型共同生活介護
介護老人福祉施設
特定施設入居者生活介護
介護老人保健施設
介護療養型医療施設
居宅介護
就労系・生活介護
共同生活援助施設入所支援障害児通所資格を有する者に該当する資格等

介護福祉士、実務者研修修了者、初任者研修修了者、社会福祉士、精神保健福祉士、看護師、准看護師、保育士（障害児通所のみ）、児童指導員（障害児通所のみ）

・介護施設等で身体介護、生活支援、就労支援、療育または看護に従事する者
・在宅で訪問介護、移動支援または訪問看護に従事する者※他職種と兼務の場合は上記職種としての勤務時間の割合が半分以上を占めること

申請・
支給方法

本人が就職日から60日以内に市へ申請（郵送または窓口へ直接提出）し、審査後本人口座へ支給します。ただし、勤務期間が６か月未満で特別な事情がなく退職した場合は返還していただきます。

提出物

申請書、資格証（写）、誓約書、履歴書、勤務先が発行する勤務証明書、通帳の写し 申請様式はホームページにあります。

申し込み
問い合わせ

武蔵野市高齢者支援課 介護サービス担当 TEL 0422-60-1925〒180-8777武蔵野市緑町2-2-28 高齢者支援課介護サービス担当宛
http://www.city.musashino.lg.jp/kurashi_guide/koreisha/1029773.html

各種研修・介護の悩み相談
に関すること武蔵野市地域包括ケア人材育成センター TEL 0422-20-3741
https://m-machigurumi.jp/
快明堂

サービス内容

保険事業者
指定番号2292300049

月額利用料

住所：〒417-0052
静岡県富士市中央町1-10-12
電話：0545-55-0911
FAX：0545-51-0302
kaigo@kaimeido.jp

家賃65,000円

水道光熱費

20,000円

食材料費

45,000円

日常生活費

実費

居室に関わる修繕費用などは、同意の上、請求させて頂きます
1か月の利用料の概算です
日常生活費と医療費などは含まれていません

要介護度１155,854円

要介護度２

157,071円

快明堂は新型コロナウイルス感染拡大防止に取り組んでいます

要介護度３

157,849円

要介護度４

158,424円㈱快明堂は、利用者およびその家族の個人情報の保護を徹底しています。
決算報告書、介護・看護記録を閲覧ご希望の方は遠慮なくお申し出ください。

要介護度５158,998円

http://www.kaimeido.jp/index.html

医療面・終末期の対応についてご相談させて頂きます

快明堂
KAIMEIDO
快く・明るく・堂々とグループホーム快明堂は家庭的な雰囲気にあふれた場所です

オンライン見学受付します
2022 年３月 30 日
各位会 社 名ア ミ タ ホ ー ル デ ィ ン グ ス 株 式 会 社
代表者
代表取締役会長兼 CEO熊野英介（ コ ー ド 番 号 ： 2 1 9 5
J A S D A Q ）問 合 せ 先 責 任 者
取 締 役 唐 鎌 真 一
Ｔ Ｅ Ｌ（ 0 3 ） 5 2 9 6 - 9 3 7 1 （ 代 表 ）支配株主等に関する事項について当社のその他の関係会社である大平洋金属株式会社について、支配株主等に関する事項は、以下のとおりとなりますので、お知らせいたします。

１．親会社、支配株主（親会社を除く。）、その他の関係会社又はその他の関係会社の親会社の商号等（2021 年 12 月 31 日現在）
議決権所有割合（％）
名称属性

大平洋金属

その他の株式会社

関係会社

直接所有合算対象分分

33.20

―

発行する株券等が上場されて計

33.20

いる金融商品取引所等
株式会社 東京証券取引所
市場第一部

２．親会社等の企業グループにおける上場会社の位置付けその他の上場会社と親会社等との関係
大平洋金属株式会社は当社の議決権の 33.20％を保有しており、当社は同社の持分法適用会社であります。当社は、大平洋金属株式会社との資本業務提携契約により、両社が有する経営資源やノウハウを持ち寄ることでシナジーを創出し、双方の企業価値を最大化する目的を達成するた
めに各方面において協働することに合意しており、協力体制の強化に取り組んでおります。
なお、人的関係についてはございません。
加えて、当社は、事業活動や経営判断については、当社の取締役会等において討議及び決議がなされており、その他の関係会社からの独立性は確保できていると考えております。

３．支配株主等との取引に関する事項
該当事項はありません。
以上
高圧ばら釘打機
 形

ばら釘打機
 形

φ12mmドリフトピンを余裕で打込み！
パワフルな打込み力で作業がはかどる
φ12mmドリフトピン打込みスピード

1.5 秒/本約※1

手作業の 3倍以上の速さ！
金槌の手作業による打込み 約5 秒/本●ドリフトピン工法対応

小径用ネイルガイド

金物釘もラクに打込み！
( 釘を保持するマグネット付 )※３※2●高圧対応（NH 125HD） ●小径用ネイルガイド、ソケット付属

高圧ばら釘打機仕様

希望小売価格 ¥37,800（税別）

能力形●握りやすい凹凸ハンドル

形名

ケース不付

NH 125HDmm

動力形式

MPa
｛kgf/cm2｝

機体寸法（全長×全高×全幅）

mm

ばら釘打機

質量kg

使用エアホース-

希望小売価格 ¥29,800（税別）

標準付属品

形
ケース不付

ピストン往復動式-

使用空気圧力NH 125AD

大径用ネイルガイド: 釘頭径φ7.9〜φ12.6
小径用ネイルガイド: 釘頭径φ6.6〜φ8.8
1.76〜2.26｛18〜23｝
307×124×82

0.49〜0.78｛5〜8｝245×124×82

1.1
高圧エアホース
内径:5mm以上 長さ:30m以内

1.0
一般圧エアホース
内径:8mm以上 長さ:30m以内

保護メガネ、油さし、ネイルガイド（小径用）、ソケット（小径用）※1 ドリフトピン：軸径φ12mm、長さ103mm、木材：構造用単板積層材(LVL）、コンプレッサ設定圧力：〔NH 125HD〕2.26MPa(調圧器最強)〔NH 125AD〕0.78MPa。数値は参考値です。材料や条件により異なります。
※2 数値は参考値です。材料や条件により異なります。
※３ 大径用ネイルガイドにはマグネットはありません。

（発行元）〒108-6018 東京都港区港南二丁目15番１号（品川インターシティA棟18階）
TEL（03）5783-0626 FAX（03）5783-0706
北海道支店
東 京 支 店（03）5753-7700
中部支店
関西支店
四国支店

東北支店
関 東 支 店（03）6374-5687
北陸支店
中国支店
九州支店

本カタログの内容は2021年4月現在のものです。

SD-H1589 Printed in Japan FH-ZG
SAT 競 第5 号

2020 年 12 月 8 日
加盟団体長 各位
一般財団法人東京都スキー連盟
競技本部常務理事 韮澤 新太郎（印省略）

2021 年 FIS マスターズ世界大会(WCM)の参加に付いて（通知）
日頃から本連盟事業に対し格別のご協力を賜り、暑く御礼申し上げます。
さてこの度、
公益財団法人全日本スキー連盟より「2021 年 FIS マスターズ世界大会(WCM)」について通達がありましたので、関係会員の方々に周知のほど、よろしくお願い申し上げます。
なお、WCM 専用の「海外 FIS 公認大会参加許可申請書」で、エクセルファイルを添付したメールでの申し込みとなっておりますので、ご注意下さい。
申込の猶予が短く大変恐縮ですが、都連事務局への申込受付締切日は、2020 年 12 月 23 日
（水）17 時メール必着とさせていただきます。期日内での申請をよろしくお願い致します。

尚、2021 年度は以下の点が昨年度と異なりますのでご承知おきください。
・海外 FIS 公認大会参加許可申請した方には、申請料 3,000 円/年をご請求致します。
・出国前に「PCR 検査陰性証明書」「渡航行程表」をメールにてご提出ください。
・「健康管理記録」を請求されたら提出できるようにご準備ください。
詳しくは 2020 年 10 月 26 日付ホームページお知らせをご参照ください。
以上ᖺ᭶᪥ Ỉ ᫬࣓࣮ࣝᚲ╔௨㝆ᐄඛ㸸NRNXVDLOLFHQVH#VDWRUMS
一般社団法人兵庫県理学療法士会こども生涯支援部

理学療法士向け研修会(Zoom)

こどもの補装具類の実際～実例を通して～
講師：佐藤勇三氏（姫路市総合福祉通園センター）桑原康治氏（神戸市立灘さくら支援学校）
下野裕宣氏（株式会社プラスト）
吉田聖代氏（訪問看護ステーションぶるうみぃ）
日時：令和6年2月11日（日）9時30分～ 12時00分（受付9時15分～）
対象：兵庫県理学療法士会会員
県下の理学療法士養成校学生
定員：80名• 申し込み方法：件名に「令和５年度こども生涯支援部研修会申し込み」、本文に以下の内容を記載の上、以下のメールアドレスからお申し込みください。
• ①お名前、②フリガナ、③所属先、④会員番号（学生の場合は不要）、⑤講師の先生方に聞きたいこと
申し込みメールアドレス：kodomo_sien@yahoo.co.jp＊申し込み後１週間以内に受け付け完了メールを送付させていただきますので、こちらからのメールアドレスを受信できるように設定をお願い致します。
＊申し込み後１週間経ってもこちらからの連絡がない場合は、お手数ですが再度申し込みをお願い致します。
＊お問い合わせは上記アドレスまでお願い致します。
• 申し込み締切：令和６年１月２８日（日）

皆でこども達の生活について一緒に考えましょう！
たくさんのご参加をお待ちしています！
女性技術者の紹介

四半世紀を振り返る株式会社 NJS ／東京総合事務所／環境マネジメント部

１．はじめに亀田由季子

思った記憶があります。
全国規模で仕事をしていたため、繁忙期には週に３～私が株式会社NJS（当時は日本上下水道設計株式会社）４回の頻度で出張していました。なので、時には出張先に入社してから、約四半世紀が経ってしまいました。子の NJS の事務所のカギを借りて深夜まで作業していたこ

供の頃は医者を目指したこともありましたが、その力にともありました。飛行機のマイルがめちゃくちゃ貯まっは限界があることが家族との別れで分かり、より多くのてちょっとリッチな気分にも浸れました。

人や生き物を幸せにできる社会基盤と環境に関する仕事をしたいと思って土木の道を志しました。振返ってみる（３）その後の業務から現在となかなか思い通りではなかったことも多いですが、凡その後、出産育児を経て今に至るわけですが、大きなそやりたい方向に進めているのではないかと思います。

転機となったのは１人目の育児休暇から戻って間もない７月のこと。省エネ法改正に関する社内問合せに答えた

２．職務の歴史（１）横浜事務所の思い出

ところ、当時の上司が一言、「亀田さん、ネット申し込みなら今日まで受験できるよ、エネルギー管理士。」誰かがとっているだろうと思っていたのに、予想外に自分が受

私は入社してから２年間、横浜事務所に配属されまし験することに。その縁もあってか、下水汚泥以外にも下た。この２年間がなければ、おそらく NJS を辞めていた水処理場の省エネ・創エネ関連業務に段々とシフトしてのではないかと思うくらい、私にとっては宝物のようないきました。

時間だったと思います。

自分としても、子供がいたので時間的に制約があり、時横浜事務所は地方事務所の一つで、当時の人数は50人間に制約のない人達よりも、自分の付加価値を出さない程度だったと思いますが、バイトさんからベテランまでと業界で生きていけないと思っていました。そのためエ皆、仲が良く雰囲気の良い職場でした。休日出勤や深夜

ネルギー管理士をとり、計画屋だけれどもエネルギー関残業等、肉体的には大変な面もあったかもしれませんが、係もできるという強みを持つことができたと思います。

夜になるとどこからともなく缶ビールを開ける音が聞こ

最近は下水道事業における資源・エネルギー利用の検えたり、夜中に TV を見ながら先輩たちとアイスを食べ討業務を軸に、汚泥の利活用に関係する PPP／PFI 事業たり、昼休みに豪華客船を見にふ頭へ走って行ったりとのFSやアドバイザリー業務や、昨今の流行に乗りやすい楽しい思い出が多いです。これらは時間管理の甘かった性格のためか下水疫学調査や脱炭素計画等を行ったりし時代だからできたことも多かったと思います。ています。おかげでスタンダードな下水道計画に関わる業務は下水道計画関連を行っていました。特に、１年ことが少なくなってしまい、逆にちょっと毛色の変わっ目から担当となった流域別下水道整備総合計画の策定業た業務だと私が担当だろうとメーカーさんから当たりを務は上司の言葉どおり、事業計画や全体計画に下りる前付けられる始末です。の数値の作り方や計画業務の流れが分かり、計画業務全

そのため、私の部下はスタンダードな下水道計画業務体を知る上で貴重な体験となりました。因みにこの流総を身につけられなくて、申し訳ないなと思います。それで計画は足掛け４年程度かけた思い出部深い業務です。

も、今後も、社会や環境に役立てられて、自分がやりがいを感じられるような仕事を行っていきたいと思います。

（２）技術本部の思い出
３年目からは本社の技術本部へ異動となり、主に下水３．育児と仕事汚泥の処理・利活用に関する業務を行いました。それま

プライベートな話では、技術士（下水道部門）を取っでと異なり、社員は皆、専門性の高い人が多かったため、てから結婚し子供が生まれました。育児休暇を取って職和気あいあいという雰囲気ではなく、冷たい職場だ…と場復帰し、２人目も同様に育児休暇をとって復帰したの

69

写真－１

夜桜撮影に夢中な子供たち

写真－２

テーマ「涼」？の写真で、同期入社と比べると２年ほどさぼっている計算になれなかった故郷に３年ぶりの帰省をした時の写真です。

ります。ですが、育休経験者の皆様はお分かりの通り、夫のことですが、最近は、２人の共通の趣味（？）で育児休暇は「休暇」ではなくて、会社の仕事のほうが数ある筋トレを週末に行っています。夫はバルクアップを十倍ラクということを身に染みて感じました。

目指しており、色々体や器具に重しをつけてトレーニン

そんな子供たちも早いもので大学生と高校生。育児をグしています。因みに私は軽い負荷で体重減少を目指ししながら働くのは、職場では片手間で仕事をしているとています。因みに目指しているだけで効果のほどは定か

誤解されたり、家庭では小学生時代、学童保育へのお迎ではありません。

えが毎回遅くなって糾弾されたり、平日は帰宅後に超高速で家事をこなさないとならなかったりとネタに困らないくらい大変です。ただ、自分の中で決めていたのは、こ４．おわりにの子達がいたから仕事等で自分がやりたいことをやれな

入社当時は珍しがられた総合職女子社員も、近年は非かったと、後から絶対に思わないこと。また、子供がい常に多くなっており、将来が楽しみです。それでも、会て仕事をしているという強みを最大限に生かすことで社の常識は男性の常識で回っている部分が多いので、こす。

ちらの意見を分かってもらうまでに時間がかかることも

例えば、子供たちが保育園に通っていたときはPTA会あります。

長をして子供らの前で劇をしたり、小学生の頃は学童保

また、最近は少子高齢化の人手不足で、顧客からの仕育で会計をして色んな立場の父母を知ったり、息子の所事量が多いこと、また価値観の多様化による意見の相違

属したスポーツ少年団ではサッカーのコーチをしたり、が多くなり、昔よりも言葉をかなり尽くさないと正しい

子供がいなければ知らなかった世界を知れたことは貴重と思うことでも伝わらないことが多くなったと思いまな経験になったと思います。もちろん、ママ友もできてす。よって業務にかかる時間も長くなり、より良い仕事

親しいママ友とはコロナ禍前はよく飲みにいったりしを行いたいと考えていても作業や考察の時間が少なくなて、子供より親が楽しんでいました。

り、もどかしい気持ちを抱えることが多くなりました。

最近は、子供たちも自分の進みたい方向に舵を切って今後は、女性男性関係なく、業務のキャパシティの考えおり、両親が理系なのに２人とも違う方向に進んでいて方、時間の使い方を従来とは異なる視点で考えていく必なかなか楽しいです。娘の場合、映像関連の分野に進ん要があるのではないかと思います。

だのですが、この夏休みの課題の一つは「涼」がテーマ

最後に、仕事を下さる顧客の皆様、業務を一緒に頑張の写真でした。今まで写真には全く縁がなかった私ですって下さる職場の仲間、いつも笑顔をくれる家族に感謝が、真似をして撮ってみました。この夏、コロナ禍で帰します。

70
公益社団法人日本表面科学会 フェロー規程
平成 25 年 2 月 2 日理事会承認（目的）第１条 公益社団法人日本表面科学会（以下本会という）は、本会における学術的かつ継続的な活動を通じて表面科学の進歩発展に顕著な業績をあげた正会員に対し、日本表面科学会フェロー（以下、「フェロー」という）の称号を授与し、本会を代表する会員としてリーダーシップの発揮を奨励する。
（対象）
第２条 表彰の対象となる者は、原則として在籍累計年数 10 年以上の正会員であって、フェローの称号授与後、10 年程度正会員として活動が可能なものとする。
（定員）第３条 フェローの総数は全正会員の 2%程度を上限とする。
（称号記）
第４条 フェローに選定された者は、本会よりフェロー称号記を受ける。
（任期）第５条 フェローの称号を授与された者は、本会会員である期間において最長 10 年間その称号を名乗ることができる。ただし、栄誉会員あるいはシニア会員となる場合は称号を返上するものとする。
（役割）
第６条 フェローの称号を授与された者は、本会を代表する会員としてリーダーシップを発揮し、学術講演会、国際会議、各種学術セミナ等のプログラム編成など学会の学術活動および運営に積極的に関わることを奨励する。
（フェロー会）第７条 フェローはフェロー会を構成する。
（選定）
第８条 フェローの選定は、推薦されたフェロー候補者のうちから理事会が決定する。
２ 本会名誉会員、功労会員、および正会員は、フェロー候補者を推薦することができる。
３ フェロー推薦者は、定められた形式による推薦書を提出する必要がある。
４ フェロー候補者について、学会賞等選定委員会において事前審査し、担当理事は審査結果を理事会に諮る。理事会は称号受与者を決定する。
５ フェローの推薦方法および選定方法について、実施要領を別に定めるものとする。
（規程の改廃）第９条 この規程の改廃は理事会の議決をもって行うものとする。
付則
この規程は平成 25 年 2 月 2 日から施行し、平成 25 年 2 月 2 日から適用する。

－1－
Journal of Japan Association for Earthquake Engineering, Vol.11, No.4, 2011

DEVELOPMENT OF IMMEDIATE EARTHQUAKEINTENSITY INFORMATION AGGREGATIONSYSTEM USING PC BUILT-IN SENSORSAND IP MULTICAST
Akihiro SHIBAYAMA1, Tohru OKAMOTO2, Susumu OHNO3,
Kazuhiro SEO4 and Osamu TAKIZAWA5
1

Member of JAEE, Assistant Professor, Tohoku University Disaster Control Research Center,
Dr. Eng. ashiba@archi.tohoku.ac.jp
2
Nippon Sogo Systems, Inc.
3
Member of JAEE, Assistant Professor, Tohoku University Disaster Control Research Center,Dr. Eng.
4
Nippon Sogo Systems, Inc.
5
National Institute of Information and Communications Technology, Dr. Eng.

ABSTRACT: We developed the immediate earthquake intensity information aggregation
system using PC built-in sensors and IP multicast. This system detects earthquake motion
using the PC built-in acceleration sensor and transmits the information of earthquake
motion to other PC using IP multicast communication. This also records earthquake
motion at the same time, which will be very useful for firefighters to rescue victims. We
confirmed the usability of this system by carrying out the vibration tests.
Key Words: Real-time earthquake disaster prevention, 3D-Eathquake damage estimation,
Acceleration sensor, IP multicast
2021 年 4 月 30 日

お客様 各位
つうけんビジネス株式会社

クールビズ

実施のお知らせ

平素は格別のご高配を賜り、誠にありがとうございます。
さて、弊社では、地球温暖化防止及び省エネルギー対策の一環として、今年度も『クールビズ』を実施いたします。
実施期間は下記の通りとし、原則軽装（ノーネクタイ）での勤務を奨励しております。
皆様のご理解とご協力を賜りますようお願い申し上げます。

記

実施期間：2021 年 5 月 1 日（土）～ 2021 年 9 月 30 日（木）
公益社団法人九州機械工業振興会個人情報の適正な取扱いに関する基本方針

公益社団法人九州機械工業振興会（以下「本会」という。）は、「個人情報の保護に関する法律」（平成 15 年法律第 57 号）、その他の法令、及び「個人情報の保護に関する法律についてのガイドライン（通則編）」（平成 28 年個人情報保護委員会告示第 6 号）等に基づく、個人情報の適正な取扱いの確保について「公益社団法人九州機械工業振興会個人情報等の適正な取り扱いに関する基本方針」を定め、組織として取り組みます。

１

関係法令・ガイドライン等の遵守
本会は、個人情報の保護に関する法律、その他の法令、個人情報の保護に関する法律についてのガイドライン（通則編）及びその他のガイドライン等を遵守して、個人情報等の適正な取扱いを行います。

２

利用目的
本会は、個人情報を取り扱う目的をできる限り特定し、その目的達成に必要な限度において、適法かつ公正な方法で取得し利用します。

３

安全管理措置に関する事項
本会は、個人情報等の漏えい、滅失又は毀損の防止等、個人情報の管理のため「公益社団法人九州機械工業振興会個人情報保護規程」を定め、必要かつ適切な体制整備と安全管理措置を講じています。

４

質問等の窓口
本会は、個人情報等の取扱いに関するお問い合わせに対し、適切に対応いたします。

平成２９年５月３０日

公益社団法人九州機械工業振興会
会長

松本豊【窓口の部署名】公益社団法人九州機械工業振興会【電話番号】

０９３－８６１－３００１

総務課【メールアドレス】ｋｋｓｉｎｆｏ＠ｋｙｕｋｉｓｈｉｎ．ｏｒ．ｊｐ
２０２１年度第６回公立大学法人下関市立大学理事会議事録
公立大学法人下関市立大学理事会規程第４条第２項に基づき、持ち回り審議のうえ書面決議を行った。
審議期間

２０２１年１０月１８日（月）～１０月２２日（金）

議決方法

書面決議

出 席 者

山村理事長、川波副理事長、韓理事、砂原理事、矢儀理事、大田理事
三好監事、藤井監事

１．議決事項
議案第１号

２０２２年度事務職員人事計画について配付資料に基づき、書面にて賛否を求めた結果、全員賛成により原案のとおり可決した。なお、当該議案について監事からの意見はなかった。
令和３年度第１学期始業式

式辞
校長

高瀬 知郎

２年生219名、３年生233名のみなさん、進級、おめでとうございます。今年の春は、冬がとりわけ厳しかったせいか、桜やこぶし、モクレンなどの花が、いつもより美しく咲き誇っているように感じられました。あの大雪の中でも、木々は、美しく花を咲かせるための準備を着々と進めていたのですね。
新型コロナウイルス感染予防のため、通常の学校生活が送れなくなってから丸１年が経過し、マスクを着用しての学校生活も2年目に入りました。昨年度は入学式後、４月５月と２か月にわたる臨時休校となりましたが、幸いにも令和３年度は、通常に近い学校生活を送ることができそうです。しかし、変異ウイルスの広がりや感染者数の増加等、まだまだ予断を許さない状況が続いています。引き続き、マスクの着用や手指の消毒、三密の回避等、感染防止に努めながら、安全に学校生活を送っていきましょう。
さて、私は富山市の中学校から変わってきたのですが、雄山中学校に来て、自然環境のすばらしいこと、校舎の立派なことにまず驚きました。これほど立派な校舎と充実した設備を持っている中学校は富山県中探してもないのではないかと思うほどです。町の方々の教育に寄せる期待がどれほど大きいかが窺い知れます。そして、世界遺産にも匹敵するほどの雄大な立山連峰を間近に仰ぎ見る絶好の風景。さらには、４月１日に出会った本校の先生方のすばらしさ。経験豊かな先生、若くてエネルギッシュな先生、生徒思いの情熱あふれる先生、個性豊かで頼もしいたくさんの先生方が、今日みなさんを気持ちよく迎えるために、何時間も話し合い、仲良く楽しく働いてくださっていました。
最高の自然環境と校舎設備、そして素敵な教職員。これほど恵まれた教育環境の中で、よい生徒が育たないはずがありません。
富山県のほとんどの学校で校歌に歌われている富山県の象徴立山。
その主峰の名をもつ本校は、富山県の中学校の主峰となるべき学校です。名実ともに富山県の最高峰となることを目指し、一人一人が高い志を抱いて、令和３年度、生徒・教職員が力を合わせて、理想の学校づくりに取り組んでいきましょう。
産科病棟からのお知らせ

当院での面会制限が一部解除されたことから、産科病棟では以下のように一部変更いたします。

１．夫立ち合い分娩については、6 月 15 日より再開いたします。
（立ち合い分娩の条件については、外来等で助産師から説明を受けてください。）

２．母親学級・母親学級（特別編）・夫立ち合いクラスは、7 月の日程から再開いたします。

３．面会時間・人数等は、当院の規定に準じます。

今後ともご協力をお願いいたします。

病院長
令和５年６月１６日

令和元年６月１２日

大阪シティ信用金庫 野球部
特別国民体育大会軟式野球競技 大阪府選考会で２２度目の優勝～ ８月に開催される近畿ブロック大会の大阪府代表に決定 ～大阪シティ信用金庫（本店 大阪市、理事長 髙橋知史）野球部は、１０月に鹿児島県で開催される特別国民体育大会（※）軟式野球競技 大阪府選考会において優勝しました。
本大会は、６月９日から大阪市内の各会場で熱戦を繰り広げてきたもので、６月１５日に住之江公園野球場で決勝戦が行われ、当金庫は佐川急便大阪に９対０で勝利し、２２度目の優勝を飾りました。
この結果、当金庫野球部は、８月に兵庫県で開催される近畿ブロック大会に大阪府代表として出場します。近畿ブロック大会に出場する各府県の代表６チームから、１０月に開催される「特別国民体育大会軟式野球競技」への出場チームが選ばれます。
当金庫は過去１７度国体に出場し、６度の全国優勝を果たしています。
※令和２年に鹿児島県で開催予定であった第７５回国民体育大会は、新型コロナウイルス感染症の影響により、令和５年に特別国民体育大会として開催。

◇決勝戦（１５日、住之江公園野球場）
大阪シティ信金 ９ －０

佐川急便大阪（大会規定により、８回コールドゲーム）（（佐川急便大阪大阪シティ信金

１01２02３01４00佐川急便大阪大阪シティ信金））

桝谷
松岡－－今野小嵜

５00

６0
1

７0
1

８0
3x

計0
9

近畿ブロック大会出場を決めた当金庫野球部

以
本件はＳＤＧｓ（持続可能な開発目標）の考えに基づいた取り組みのうち、右記の目標に寄与するものです。

上
商工会だより

とことん■ プレミアム商品券発行事業
プレミアム商品券抽選会開催
７月２１日（火）午前１０時～１１時１０分
大崎産業会館 資料展示室にて今回用意した商品券 8,000 冊に対して 11,796 冊（2,598名）の応募があった為、抽選会を実施しました。抽選方式
は、受付時に事務局で申込者に振った受付番号により落選者を選ぶ方法によるものです。当日は、大崎上島町産業観光課の森下課長立ち合いのもと、実行委員４名、事務局４名で行いました。
あらかじめ用意した０～９の番号札を委員で３枚引き、受付番号の下一桁０，６，７が落選となりました。次に、下二桁の番号を抽選した結果５５の方が落選しました。そこで 8,062 冊に絞りました。順次繰り返して最終的に 8,000冊分 1,761 名の当選者を確定しました。
今回の抽選結果を応募者全員へハガキでお知らせしました。
尚、当選者が期日までに引き換えに来なかった商品券は無効となり、再度落選者の中から抽選して通知します。

№68月号■ 第８回大崎上島町商工会杯
ビーチボールバレー大会案内
日時：平成２７年９月６日（日）受付：午前８時３０分～４５分（各体育館会場）

場

所：大崎上島中学校・大崎小学校・中電ホール

参加資格：大崎上島町商工会会員、家族、従業員が２名以上で登録。
（コートに２名以上は、選手として出場。）
1,000 円（傷害保険加入料を含む）

参 加 料：１チーム
チーム編成：フリー（年齢、性別は問いません）
申込期限は 8 月 21 日です。
※詳細は別紙をご覧ください。

■

女性部

女性部は５月に役員を中心に部員増員運動を取り組んだ
結果、新しい仲間が増えました。

■

青年部

主張発表大会

６月２８日（日）中央地域の主張発表大会（広島県予選）が東広島市豊栄生涯学習センターで開催され当青年部の土井田勝副部長が「青年部活動と地域振興」のテーマで発表し、みごと優勝されました。
7 月 15 日（水）主張発表広島県大会が広島プリンスホテルで開催され中央地域代表として出場されました。
発表内容は青年部活動を通じ父の背中を見ながら事業承継をする姿を熱く発表しました。結果は見事“優秀賞”です。
最優秀賞は広島安佐商工会青年部の竹本浩さんで内容は土砂災害のボランティア活動で得たことを発表されました。
講評では審査委員長の宮田局長（中国新聞社広告局）が「近年にないレベルの高い大会であった。また土井田さんの表現力は近年でもトップクラスであり、自分が審査してからはピカイチであった。
」とのことで、大崎上島町商工会青年部をしっかりアピールしていただきました。
ちなみに、中央地域代表に決まってからは、ほとんど毎日、商工会で部員を前に夜遅くまで猛練習していたことを付け加えておきます。
土井田副部長と応援に駆けつけた部員

女性部新入部員（敬称略）
森川赤音・川島幸子・松浦智子・高田夕里
樽本 恵・望月基弥・菅 容子・熊田美江
惣明祐子
以上９名の方を部員に迎え、新しい発想を取り込みながら和気あいあいと活動をしていきます。
随時、部員は募集しておりますのでお気軽にお声掛けください。

■

大崎クールジェン㈱直接発注工事
ネット公募開始について大崎クールジェン㈱から直接発注される請負工事や資機材調達については、インターネットのホームページに掲載し公募として見積参加希望者を募集する場合があります。
当該方式により見積参加を希望される方は大崎クールジェン㈱ホームページより随時情報を入手して書類をダウンロードのうえ、必要となる書類と合わせて申込ください。
なお、大崎クールジェン㈱関係受注会社からの請負工事に関する地元活用情報については、従来どおり入手の都度、商工会から情報提供します。

■ FF アイランド会
商船シンポジウム 2015 へ出店
７月２４日ホール神峰で開催されたシンポジウム
来場者へ特産品等を販売しました。
島根県海士町長も当町の特産品の視察をされました。
当日は７店舗が出店し、商船学生２０名も販売に参加しました。

■

水上バイク事故から２年

平成２５年８月２４日 青年部婚活イベント中に発生した水上バイク事故からまもなく２年が経ちます。商工会
としては安全対策マニュアルを作成し、すべての商工会事
業の中で二度と事故が発生しないよう全力で取り組んでいます。あらためて犠牲者の方のご冥福をお祈り申し上げます。

■

アルソック（ＡＬＳＯＫ）広島綜合警備保障
警備保障システム導入について

商工会事務所内の侵入警備及び大崎産業会館の火災警備を７月２４日より実施しました。
事務所のセキュリティを強化することで情報漏えい防止等を図ることを目的に導入しました。

■

平成２７年度商工会費納入案内

今年度の商工会会費の納期限は７月３１日となっております。
又、集金にも伺いますのでお気軽にお申し付け下さい。

■

新会員の紹介

７月２４日役員会にて新規に 3 名が承認されました。
商号
代表者氏名
業種
ガラスアクセサリー製作
マーブル
新本典子
小売業
ジュンテンドー
金本陳正
小売業
大崎店
ウォンツ
岡廻浩基
小売業
大崎上島店
創業店紹介 ガラス工房マーブル
開店日：８月１日
開店時間：１０時～１４時 不定休
場所 明石ストアー２階
商工会利用施策
創業補助金、チラシ作成専門ん
家無料派遣等
代表者の新本典子さん「福山での実家の店を手伝った経験を生かして地域の為にお役に立ちたいとおもいます。
皆さまよろしくお願いします。
」■ おと姫カード会
ポイント３倍セール及びお中元大抽選会
大崎上島プレミアム商品券販売特別企画！！
平成２７年８月１日（土）～８月１６日（日）の期間中に大崎上島プレミアム商品券をおと姫加盟店でご利用したお客様にかぎり、おと姫ポイントを３倍進呈いたします。
お中元大抽選会！！
平成２７年８月１日（土）～８月１６日（日）ぜひ、期間中に満点カードでお買い物をして豪華賞品を。

■ 大崎上島町Ｕ・Ｉターン就職者
正規雇用促進奨励金制度について
大崎上島町はＵ・Ｉターン者の正規雇用を促進し、Ｕ・Ｉターン者が安心して働き続けられる雇用環境を実現するため標記制度を創設致しました。
対象労働者を雇用した事業所へ奨励金を交付する制度です。
◆対象者①平成２７年４月１日以降に雇用した対象者②雇入れ時４５歳以下であること③雇入れ日から起算して６カ月以上継続して対象労働者を正規雇用していること◆奨励金
対象労働者１人につき２４万円（一事業所４８万円を限度とする）◆交付必要な書類
雇用保険被保険者資格取得等の写し
賃金台帳の写し等※その他詳細は役場産業観光課へお問い合わせください。
・「Ｕ・Ｉターン者」とは１年以上町外で住所を有した後町内へ転入したもの・「正規雇用」とは正職員・正社員として位置づけられた雇用である。

7 月 31 日

プレミアム商品券交換日～8 月 2 日（商工会、役場本庁、役場木江支所）

8月1日
8月4日

木江十七夜祭（青年部・女性部出店）（青年部定例会

8月6日

広島県監査

8月7日

マル経協議会

8 月 13 日

東野住吉祭り（青年部出店）

8 月 14 日

サマーフェスティバル（青年部出店）

9月6日

商工会ビーチボールバレー大会
『がん・生殖医療―妊孕性温存の診療』（日本がん・生殖医療研究会 監修/鈴木直・竹原祐志 編著）

・B5 判，312 頁，医歯薬出版刊
・定価 本体 10,000 円＋税

がんの根治と妊娠力の温存 ，タイムリーな話題を一冊に凝集！
わが国の少子・晩婚化問題は女性に限るものでなく，男女ともに結婚年齢は劇的に上昇し，初婚は男性が平均 31 歳，女性 29 歳となり，女性が初めて子どもを産む年齢も 30 歳を超えている．そのようななかで，男女ともに結婚前あるいは子どもをもつ前にがんを発症する機会が増加してきた．また小児のがんでは化学療法の進歩で治癒に至ることが多くなり，成長後には結婚し子どもをもちたいという欲求が急速に高まっている．
このような背景から，世界的にがん・生殖医療 （oncofertility）が注目を浴びている．

そして，これに対応するかのように，生殖補助医療（ART）においても画期的な進歩がみられ，精子のみならず卵子について，さらに性腺組織についても，凍結保存への道が開かれつつある．そして，婦人科がんにおいては妊孕能温存治療が広く行われるようになってきた．
今まさに， がん治療 と 生殖医療 が融合する時代に突入したのである．これから乗り越えるべきさまざまな技術的課題，倫理的問題が存在する．しかし，「がんの根治と同時に，妊娠力も維持したい」という願いは人間としてあくまでも当然のことであり，この理想を追求しなければならないのである．その意味で，本書の出版はきわめてタイムリーである．画期的なことに，本書は，現時点でがん・生殖医療を実践する各分野の進歩がどこまで到達しているか，今何ができるか，どうすればよいかが，一冊ですべてわかるよ
うに編集されたわが国初めての書である．また，本書の特長として，生殖の基礎知識や妊孕性温存に関する技術面のみならず，カウンセリングに必要な心理的なアプローチについても，非常に詳しく書かれていることが挙げられる．
今後，性別を問わず，小児がんの患者さん，生殖年齢のがん患者さん，今後も妊娠力を維持したいと願うすべての患者さんのがん治療において， oncofertilityに関するご希望をあらかじめ聞いておかねばならない時代が到来する．がん治療にかかわるすべての医師とメディカルスタッフ，また遺伝カウンセラーには，是非とも本書を手近なところに置いていただき，がん患者さんとのインフォームド・コンセントにおいて参照いただきたい．
（京都大学大学院医学研究科婦人科学産科学，小西郁生/ こにしいくお）

582｜医学のあゆみ

Vol. 247 No. 6

2013. 11. 9

がんのチーム医療を担うあらゆる職種の方々に必携のバイブル！
近年がん医療は，分子標的薬などを初めとした様々な抗がん剤の開発に伴い飛躍的に進歩し，治癒率も確実に向上しつつある．とくに，乳癌の領域では，他の多くのがん種と異なり，すくなくとも 10 年以上の生存率を達成することが目標となっている．しかし，癌を治癒に導くことが第一の目標であっても，生活の質を保ちつつ，その人らしい人生を送ることができるように導くことが肝要である．とりわけ乳癌は，50 歳前後に，罹患年齢のピークがあるというものの，出産を希望する若年女性が罹患することもしばしばである．
2006 年，米国臨床腫瘍学会（American Society of Clinical Oncology：ASCO）は，化学療法や放射線療法などの治療によって妊孕性を喪失する可能性のある患者を対象にした，妊孕性温存療法に関するガイドラインを発表し，それまで配慮が十分でなかった療後の妊孕性治に対して注意喚起を促した．そのなかでは，まず，治療対象となる患者の年齢および選択肢となっている薬物療法によって不妊となるリスクを説明すること．
また，その治療を受ける前に妊孕性温存に関する専門家を紹介し，各種方法に関する内容および温存できる確率や必要な費用についての説明を受ける機会をつくること．さらに，癌の治療を始める前に，選択しうる妊孕性温存療法がある場合には，治療に支障をきたさぬ範囲にて，その機会をつくることが求められる．この対応は，男性のがん患者においても同様である．
しかし，担当医のみにより，限られた診療時間の中で，必要不可欠な情報を上手に伝えることはけっして容易ではない．そこで，この問題に精通した看護師や臨床心理士を交えたチームアプローチが望ましく，そのうえで，生殖医療の専門家とのコミュニケーションをとることができれば，よりスムーズな連携が図れる．難度の高いハードルではあるが，がんのチーム医療がどの程度うまく機能しているかを知るためのバロメータともいえよう．
本書は，チーム医療を構成する幅広い観点から，妊孕性温存に関する様々な問題点とその解決策を，大変わかりやすく述べている．がんのチーム医療を担うあらゆる職種の方々に必携のバイブルとなるであろう．
（昭和大学医学部外科学講座乳腺外科学部門，中村清吾/ なかむらせいご）

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医学のあゆみVol. 247 N0. 6｜583

2013. 11. 9
第６１回福島県高等学校体育大会サッカー競技男子
平成２７年５月２３日（土）、２４日（日）に第６１回福島県高等学校体育大会サッカー競技が相馬光陽サッカー場で行われました。
平成２７年５月２３日（土） １２：００
富岡高校 ２ － ０ 湯本高校

得点者 ： 池田 俊貴 ２

平成２７年５月２４日（日） １０：００
富岡高校 ２ － １ 郡山商業高校

得点者 ： 高橋 裕司 、 根本 拓実

平成２７年５月３０日（土）１０：００から十六沼公園サッカー場で尚志高校との準決勝が行われます。応援よろしくお願いします。
○画面イメージ
・設置画面イメージ＜ＰＣ＞＜スマートフォン＞

チャットタブをクリックすることにより、チャットが開始されます。
・チャット画面およびセレクトボタン機能

チャット画面はセレクトボタンをクリックするだけで回答入力され、次の設問に移ります。
チャットボットが対応することにより、お客様をお待たせしません。

○ 基本的な受付の流れ
News Release2023 年 11 月 22 日

循環型農業で育てた新商品 2 品販売
11 月中旬より「ロマネスコ」「オレンジカリフラワー」登場
環境保全と環境負荷の低減に配慮した SDGs の取組み
相鉄ローゼン株式会社
相鉄ローゼン株式会社（横浜市西区、社長・曽我清隆）は、2023 年 4 月から 14 店舗において循環型農業で育てた野菜を販売しています。毎月季節に合わせた野菜を販売しており、11 月 18 日からロマネスコ、11 月 21 日からはオレンジカリフラワーも 9 店舗で販売しています。
そうてつローゼン店内で発生した野菜くずなどの食品残渣を、株式会社アクト・エア（神奈川県愛甲郡、代表・冨岡康則）が回収、堆肥化し、その堆肥を使って神奈川県内の湘南青果株式会社（藤沢市、会長・原田 篤、代表・山田 大淳）の専用農場で循環型野菜として育てています。
これまでの取扱品種は、ほうれん草、サニーレタス、ピーマン、ナス、オクラ、きゅうり、枝豆、つるむらさき、カリフラワーで季節に合わせて生産販売しています。今後も、カブや菜の花、新玉ねぎ、スナップエンドウを予定しています。
当社では SDGs の取組みとして、廃棄される残渣を堆肥化することで環境保全と環境負荷の低減に配慮し、持続可能な社会の実現を目指すとともに、神奈川県内の農場で野菜を育てるため、地産地消で鮮度が良く、安全安心な野菜として販売します。

収穫直後のロマネスコ

循環型農業のイメージ図【ロマネスコ、オレンジカリフラワー取扱いについて】
販 売 期 間：2023 年 11 月 18 日（土）～順次※取扱いのない日もあります。

販 売 場 所：そうてつローゼン 9 店舗
港南台店、三ツ境店、いずみ中央店、山手台店、かしわ台店、希望が丘店、鶴ヶ峰店
ジョイナステラス二俣川店、星川駅前店

【循環型農業の取組み】
そうてつローゼン 34 店舗の食品残渣を利用し、2023 年 4 月から循環型野菜を 14 店舗で販売しています。
販 売 場 所：港南台店、さがみ野店、三ツ境店、緑園都市店、いずみ中央店、山手台店、オルト新子安店、かしわ台店、上星川店、希望が丘店、鶴ヶ峰店、ジョイナステラス二俣川店、梶ケ谷店、星川駅前店※収穫数量によって取扱店舗数が変更になる場合があります。

販 売 野 菜：4 月／ほうれん草、5 月／サニーレタス
7 月以降／枝豆、つるむらさき、きゅうり、オクラ、ピーマン、ナス
10 月以降／カリフラワー、サニーレタス
11 月～12 月下旬まで／ロマネスコ、カリフラワー、オレンジカリフラワー
12 月下旬以降／ほうれん草、2 月以降／カブ、菜の花、新玉ねぎ、スナップエンドウを予定※取扱いのない日もあります。

以 上
十十＋＋十十＋＋十十e十i＋＋や●＋↑十十一、〜雄●弁顧由。餓剛官。検霞官畠お爵ししよう〜
十

法律家（弁護士・裁判官・検察官）と聞いて、みなさんはどんなイメージをもちますか？法律家といっても、その仕事内容はさまざまです。「なぜ法律家を目指したの？」「どんなことを勉強したの？」「具体的にどんな仕事をしているの？」などなどいろんな疑問があると思います。

このシンポジウムでは、国際的に活躍する女性弁護士が、女性法律家として働く魅力とやりがいについて語ります。
また、少人数でのグループトークでは、主に滋賀の弁護士、裁判官、検察官が皆さんの疑問にお答えします。この機会に、国際的業務から地方の法律家のリアルまで、法律家の仕事の内容や魅力を語りたいと思います。
たくさんのご参加をお待ちしています。

2（14：00−16：0
詳細は裏面参照・

中学生、高校生、保護者、教員（地域不問）
主に女子中高生を対象としますが、男子中高生もご参加頂けます。

第劃講演第部iミニ講演「女性法律家の魅力について」「法律家（弁護士・裁判官・検察官）の仕事」［蓮司大谷美紀子弁護士︐ぐ禰蔀

滋賀県立膳所高校卒業。
上智大学法学部国際関係法学科卒業。
1990年弁護士登録（東京弁護士会）

コロンビァ大学国際公共政策大学院修士課程修了、国連人権高等弁務官事務所ニューヨーク事務所のインターン等を経τ、現在国連子どもの権利委員会の委員（現委員長）を務める。

大谷＆パートナーズ法律事務所パートナー弁護士。

1主催1近畿弁護士会連合会

1グループトーク
1グループ8名程度で女性の弁護士、裁判官、検察官と身近にお話ししていただけます。

）

テ

また、保護者・教員向けに、立命館大学法学部による講演「法学部・法科大学院の現状と魅力」を予定しています。

1共催1（予定）日本弁護士連合会／滋賀弁護士会／大阪弁護士会／京都弁護士会／兵庫県弁護士会

奈良弁護士会／和歌山弁護士会／立命館大学法学部／日本女性法律家協会

●■t【Zoom参加にあたっての注意点】①12月初旬ころ、事務局より当日使用するID・パスワードをメールにて送信します。
②お持ちのPC・タブレット端末等でご参加ください。滋賀弁護士会館ほか各地の弁護士会館では開催しておりませんのでご注意ください。
③当日、開会の20分前より接続ができるようにいたします。出席者の確認をいたしますので、可能であれば15分前にはこ入室ください。
④通信費については、別途ご負担ください（1時間あたり約300MB必要になる可能性があります。）⑤参加いただくにあたり、最新のZpomアプリをご利用ください。

【申込み方法】※以下のいずれかの方法でお申込みください。

A）メールによる申込み
送信先：shigalegal＠gmail．com
以下の事柄を入力して、ご送信ください。
件名：めざせ、リーガル女子！参加申し込み
本文：③氏名（漢字・フリガナ）

B）Googleフォームによる申込み
右記載のQRコード②属性（中学・高校・保護者・教員・その他）または下記のサイトからアクセスしていただき、必要事項をご入力ください。

③学＄交名【申込みサイト】

〔任意〕

0

一申

④お住まいの都道府県〔任意〕
https：／／forms．gle／×Uqr2zYZp2SuT791A⑤性別〔任意〕〈連絡先〉⑥電話番号〔任意〕〒520つ051大津市梅林1丁目3番3号⑦学生は、保護者に参加の同意を得ていること
滋賀弁護士会⑧女性法律家に聞いてみたいこと〔任意〕
TEL：077−522−2013
滋賀弁滋II会⑨今回の企画をどのように知ったか〔任意〕
公式キへ ラクター

FAX：077−522−2908

ジ・硯≡■■ジ芸直：ナヤマズン
2020 年 6 月 25 日更新
お客様各位
ホテルムニン富良野

新型コロナウイルス感染症の感染拡大防止に関するお知らせ

平素はホテルムニン富良野への格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
このたびの新型コロナウイルス感染症の感染拡大、ならびに各種緊急対策の要請を受けまして、ホテルムニン富良野ではご宿泊いただくお客様、および従業員の安全を最優先に考え、以下の通り対応をさせていただいております。

記
1. ホテルの営業縮小・変更等について
・当面の間、レストランは食事付プランでご予約のお客様のみの営業とさせていただきます。また、アラカルトメニューの提供は休止させていただきます。
(食材手配等の関係によりメニューが変更となる場合がございます)
・コロナウイルス感染拡大防止に伴うご宿泊の中止につきましては、キャンセル料を免除させていただきます。
・その他、状況により通常のサービスを縮小して営業する場合がございます。
2. 新型コロナウイルス感染防止に対する当ホテルの取り組みについて・ホテルムニン富良野では、お客様に安心してホテルにご宿泊いただけるように、またスタッフが笑顔でお客様をお迎えできるように、新北海道スタイルへの取り組みを行っております。※次ページもご参照ください
・館内パブリックスペースおよび客室内のドアノブ・手すり・エレベーター・フロントカウンターなど、手指が触れることの多い箇所を中心に、定期的にアルコール等の消毒液による拭き上げを行っております。
・手指消毒用としてフロントカウンターに消毒液をご用意しております。
・従業員は定期的な検温、手洗いと手指消毒の徹底、マスクの着用を行っております。
以上、お客様には大変ご不便をお掛けいたしますことを深くお詫び申し上げますとともに、何卒ご理解・ご協力を賜りますようお願い申し上げます。なお、今後の状況により、上記期間に変更がある場合は、WEB サイト等にて改めてお知らせ申し上げます。

「新北海道スタイル」安心宣言
ホテルムニン富良野は、新型コロナウイルス感染症の拡大防止のため、「 ７つの習慣化 」に取り組みます！

１．スタッフのマスク着用や小まめな手洗いに取り組みます・ 手洗い後は消毒液による手指の消毒を行います・ 咳エチケットを励行します

２．スタッフの健康管理を徹底します
・ 出勤前の健康チェックを徹底します

３．施設内の定期的な換気を行います
・ 定期的に窓を開放し換気を行います

４．設備、器具などの定期的な消毒・洗浄を行います
・ フロントカウンター周辺、エレベーターのボタン、ドアノブ等は定期的に消毒を行います

５．人と人との接触機会を減らすことに取り組みます・ 一定の距離を確保するソーシャルディスタンシングを行います
・ 出勤人数を最小限に調整しています

６．お客様にも咳エチケットや手洗いを呼びかけます
・ 手指用の消毒液をご用意していますのでご協力をお願いします・ マスクがないお客様はフロントにてご用意しています

７．店内掲示やホームページなどを活用し、お店の取組をお客様に積極的にお知らせします
お客様におかれましてもご理解・ご協力のほどお願い申し上げます
本年度のインフルエンザワクチン接種は、ワクチンの供給量が不安定のため、昨年に引き続き完全予約制とし、ワクチンの供給・在庫確認ができ次第の随時予約とさせていただきます。
予約は 11 月 1 日（月）より開始、接種は後日となります。
予約は、月～土（祝日除く）の 13：00～16：30 に、受付または電話（078-743-1135）にてうかがいます。
なお、ワクチンの在庫確認の上での予約数の決定となりますので、ワクチンの供給・在庫状況により予約の一時休止もございます。
予約日・接種時間についてはご希望にそえない場合もございますが、なにとぞご理解のほどをお願いいたします。
【接種料金】
神戸市または明石市に住民票のある満 65 歳以上の方

1,500 円15 歳以上 64 歳までの方

3,300 円※15 歳未満は受け付けておりません

生活保護世帯・市民税非課税帯・公害認定者等の方は無料になります（要証明書）。また、65 歳以上の方で、神戸市または明石市以外に住民票がある方は、事前の接種手続きが必要です。当院で接種を希望される場合は、市役所等に神戸市での接種をする場合の手続き等をご確認ください。
令和 3 年 10 月
全建賞

港湾部門

おし どまり こう鴛 泊 港本港地区島防波堤災害復旧事業
受賞機関
キーワード

国土交通省 北海道開発局
稚内開発建設部 稚内港湾事務所

静隠度確保既存技術の創意工夫、コスト縮減

全建賞審査委員会の評価ポイント
平成27年１月の北海道付近を通過した低気圧に伴う暴風、高波、高潮により被災した防波堤の災害復旧事業。早急復旧が望まれるなかで、マルチビームソナーによる詳細把握、潜水調査による損傷状況調査を行った上での復旧方針を策定した点や、半没水したケーソンの浮上に当たっては、止水枠や円筒型浮上蓋の採用など既存技術の創意工夫によりコスト縮減や作業効率の向上を図った点が評価された。

この結果、滑動したケーソン２函の内、１函は損傷が軽微であることから再利用することとした。そして、半没水したケーソン浮上に当たっては、止水枠や円筒型浮上蓋の採用等、既存技術の創意工夫をもって復旧工事を実施した。

1．はじめに
鴛泊港は、稚内と利尻島を結ぶフェリーが発着する海の玄関口であり、観光の拠点並びに島民のライフラインを担う物流の拠点として重要な役割を果たしている。また、利尻島の基幹産業である水産業の基地として、地域産業を支えている。
平成27年１月７日から８日にかけて北海道付近を通過した低気圧に伴う高波により、鴛泊港の島防波堤は全長150mの内、約45mに亘り、ケーソン２函の滑動並びに消波ブロック等の沈下・飛散が確認された。
島防波堤は、鴛泊港の航路や泊地の静穏度を確保し、船舶を安全に航行・係留させるための重要な施設であることから、早急な復旧が必要とされた。

島防波堤の被災状況

2．事業の概要
事業実施に当たっては、短期間で復旧するとともにコスト縮減を図ることを念頭に復旧工事の検討を進めた。
消波ブロックの飛散等の被災状況については、マルチビームソナーによる水中部の３D画像により詳細を把握し、ケーソン本体については、潜水調査により損傷状況を把握した上で、撤去・再利用の復旧方針を策定した。

56

月刊建設19−08

円筒型浮上蓋

浮上蓋設置状況

排水状況

浮上状況

ケーソン浮上作業3．事業の成果
滑動したケーソン１函を再利用したことにより、ケーソンを新たに製作した場合と比較し大幅にコスト縮減を図ることができた。この他、蓋ブロックや中詰め砂、消波ブロックを再利用することにより更なるコスト縮減を図った。
また、島防波堤の被災により、航路及び岸壁前面泊地の静穏度が低下し、航行・係留するフェリー等の船舶に船体動揺が発生するなどの状況にあったが、本事業により港内静穏度が確保され、船舶の安全かつ効率的な利用が図られた。
鴛泊港の静穏度確保は、地域の基幹産業である観光業を支えるフェリーや積雪寒冷地域における生活に欠くことの出来ない「灯油」を取り扱う油槽船の安定運航に極めて重要であり、島防波堤の早期復旧は地域の生活を支えるとともに活性化に貢献したものと考える。

4．おわりに工事着手から僅か２年半で完了することができことは、工事関係者や関係機関の方々のご尽力、ご協力によるところであり、この場をお借りして、厚くお礼申し上げる。
さかえっこくらぶつ う

子育て支援ひろば
こども園さかえ

令和５年８月２４日発行

さ か え っ こ く ら ぶ
場所：五所川原市湊字船越２２４－３☎ ：０１７３－３４－３４０４

みんなおいでよ！子育てエンジョイ広場へ！！

hｔｔp：//sakae₋hoiku.sakura.ne.jp

子育てメール相談はこちらへ
毎週火・木・金曜日 ８時３０分～１3 時３０分開催！！ ◆sp6c7uy9@voice.ocn.ne.jp★保育交流★

～お知らせ～
９月の講座は 18 日の敬老の日に向けてプレゼント製作を行います。いつも可愛がって★身体測定★
★子育て講座★
子育て支援担当
お子さんの身長・体重
親子遊びや 製作、子育てに役立つお話等を測定し、手作りカードの講座を行います。お気軽にに記録して差し上げまご参加ください。【内容によっす。【毎月末日に実施】て予約制もありますので、そこども園の活動ってどんなことをしているのかな？ 園児と交流しながら保育体験をしてみよう！【１０：００～１０：４０頃の体験となります】

菊池晴美
気軽に遊びに来てね！の都度ご確認ください。】

活動メニュー

気にかけてくれているおじいちゃん・おばあちゃんへ、手作りの心のこもったプレゼントを手渡してみませんか？受け取った時の嬉しそうな日笑顔が目に浮かぶようですね。

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月

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火

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水30

木31

咳や喉の痛み等の風邪症状や、37.5℃以上の発熱がみられる場合

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土

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は、来園を見合わせてくださいますようお願いいたします。

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９月の体調変化には気を付けましょう。
９月は、季節の変化による日照時間や気温の変化、生活リズムの変化で体調を崩しやすかったり、疲れが出やすかったりします。
『朝ごはん』『睡眠』『排便』など改めてお子さんの体調の管理をしていきましょう

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育児・健康・食育相談などに随時対応します。
【随時開催】
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秋分の日

保育交流

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…カウンセリングルーム 保育教諭や看護師、栄養士による

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C …子育てエンジョイ広場 ホールや園庭等で、親子で自由に遊んだり、くつろぐことができる広場です。
【随時開催】

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身体測定

避難訓練

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월간 정보 다이제스트극동 경제 발전2018년 9월핵심주제
• 2018 동방경제포럼에서글로벌 외국 기업들과58개 합의서 체결• ‘극동의 거리 ‘ 전시회방문객수 기록 갱신• 중국, 극동에서 30억 달러에 달하는 40개 사업추진 중동방경제포럼 소식2018년 9월 28일, ‘Izvestiya’

2018동방경제포럼에서 국제 및 외국 기업들과 58개 계약 체결계약건수 순위는 중국 (31개 2906억 루블), 일본 (16개 1조 5911억 루블), 한국 (9개 95억 루블) 순이다.
최종 집계된 결과에 의하면 제4회 동방경제포럼에서 총 220개의 협약, 계약, 양해각서,회의록, 로드맵들이 체결되었다. 계약 총 규모는 3조 1850억 루블이다. 대부분 러시아 지역 사회경제발전, 산업, 건설, 국제 및 지역간 협력, 은행업, 연료 및 에너지 분야, 첨단기술, 통신기술, 천연자원 개발과 관련되어 있다.
https://iz.ru/793757/2018-09-27/poseshchaemost-vystavki-ulitca-dalnego-vostoka-postavila-rekord
2018년 9월 27일, ‘Expert’‘극동의 거리’ 전시회 방문객 수 기록 갱신제4회 동방경제포럼의 일환으로 추진된 6일간 열린 전시회를 약 7만명이 다녀간 것으로집계되었다. 극동의 모든 9개 지역이 각자 경제 성과, 유망 투자프로젝트, 문화 및 민속특징을 전시하였다. 케메로보 주는 전시회에 특별참가 하였다.
http://expert.ru/2018/09/27/postavlen-rekord-poseschaemosti-vyistavki-ulitsa-dalnego-vostoka
2018년 9월 20일, Russian Business Guide제4회 동방경제포럼에서 최초로 ‘혁신지대’ 특별행사 진행특별행사의 주요 안건은 러시아 내 기술개발사업과 디지털 경제 발전이었다. 러시아 및국제 투자자들이 자리한 가운데 여러 비즈니스 세션으로 진행되었으며 로스나노, VEBInnovation, 극동 첨단기술재단, 극동개발사, 스콜코보 재단, RVC, 한티만시 자치구 및유그라 발전재단의 최고경영자들도 참석하여 러시아, CIS, 아시아 국가들로부터 접수된1간정보다이제스트 극동의 경제발전100여건 프로젝트 중 선별 된 프로젝트들을 접하였다. 행사 결과로 여러 스타트업 기업들이 투자제안들을 받았다.
http://www.rbgmedia.ru/post.php?id=4487

극동 국가정책
2018년 9월 28일, ‘Rossiskaya Gazeta’극동 항공운항에 추가예산 지원러시아 연방 비축기금에서 극동 여객항공 추가지원금 책정이 올해 9월 27일 있었던 내각 회의에서 결정되었다. 총 4억 루블이 책정되며 3억루블은 극동 내 운항 노선에 배정되고 1억 루블은 극동과 러시아 유럽부 간 노선에 책정된다.
https://rg.ru/2018/09/28/reg-dfo/pravitelstvo-vydelit-dalnemu-vostoku-dopsredstva-na- aviaperevozki.html
2018년 9월 27일, RIA NEWS일본, 러시아 단체관광객들을 위해 비자 간소화 도입2018년 10월 1일부터 여행사를 통해 러시아에서 일본을 찾는 단체관광객들을 위해 비자 절차가 간소화된다. 단체 여행시 여권과 신청서를 제출하면 30일 이하 단수 비자 발급이 가능하다.
https://ria.ru/tourism/20180927/1529430685.html
2018년 9월 20일, ‘Vostok Rossii’싱가포르측에 극동 프로젝트 참여 제안아키모프 러시아 부총리가 러시아-싱가포르 정부간 회의에서 싱가포르 샨무가라트남 재무장관에게 관련 제안을 하였다.
항만 인프라, 물류 및 북극항로 개발, 농업, 공항 근대화, 정보 및 디지털 기술 분야와 같이 양국간 협력 가능 분야들이 언급되었다.
https://www.eastrussia.ru/news/singapuru-predlozhili-prisoedinitsya-k-realizatsii-proektov-na-dalnem- vostoke

2018년 9월 26일, ‘Komsomolskaya pravda’러시아 대기업 최고경영자들과 홍콩 사업사절단 면담 진행중국 금융 중심지의 최대 투자자들이 처음으로 러시아 경제 주요 동향에 대한 상세한 정보를 접하고 러시아 주요 기업들의 최고경영자들의 발표를 들으며 러시아 극동 내 협력을 포함한 실질적인 사업협력 제안을 받았다. The Better Hong Kong Foundation재단의 공식 사절단은 비즈니스 부동산, 정보기술산업, 물류, 교육, 과학, 농업, 수산업, 관광, 금융 분야에서의 협력에 대한 상당한 관심을 보였다.
https://www.kp.ru/daily/26887.4/3930718
2018년 9월 21일, TASS중국, 극동에 30억 달러 규모의 40개 프로젝트 추진만투로프 러시아 산업통상부 장관이 러중 산업협력 분과위원회 회의에서 관련 정보를2간정보다이제스트 극동의 경제발전밝혔다. 장관에 의하면 러시아와 중국 지역들 간 협력을 통해 양국간 교역량이 1000억달러까지 성장할 수 있다.
https://tass.ru/ekonomika/5589029

극동개발 신규정책: 성공사례2018년 9월 24일, TASS하바롭스크 주 자유항의 첫 입주기업, 임업분야 활동 계획‘가반레스프롬’사는 소베츠카야 가반 자유항에 목재 가공공장을 설립할 계획이다. 프로젝트 투자규모는 약 7000만 루블이며 추진을 통해 76개의 일자리가 창출될 전망이다. 공장은 2018년경 최대 생산능력을 달성할 것으로 전망된다.
https://tass.ru/ekonomika/5596625

동방경제포럼 조직사 – ‘RosCongress’ 재단은 컨벤션 및 전시회 행사 조직 분야 최대회사이다.
‘RosCongress’재단은 컨벤션, 전시회 및 공공행사 조직을 통한 러시아의 경제 잠재력 및이미지 강화 기여를 목적으로 2007년에 설립되었다. 재단은 행사 컨텐츠를 제작하고 기관 및 사업체들을 대상으로 컨설팅, 정보, 자문 지원을 제공하며 총체적인 러시아 및글
www.roscongress.org

3
長崎総合科学大学 工学部“最先端技術を駆使した船”を創造する！
海に囲まれた日本では，環境・エネルギーの観点から物流における海上輸送の船 舶 工 学 科主役である船舶の重要性および海洋に関する理解と活用が益々増大しており，特に船舶は日本の生命線である。
この状況を踏まえ，本学船舶工学科は，造船所の造船技術者，小型船舶を建造する造船技術者および海洋を仕事場とする技術者を育成することを教育理念として，造船技術および海洋関連教育を行う。

学びのポイント
日本を支える造船業は、今後も多くの造船技術者を求めています。
日本で唯一の船舶工学科は創意工夫，実践力に富んだ技術者の育成を目指します。
１）動機付け教育を通して，造船工学で必要な技術を実感させ，造船への興味を育みます。
２）造船工学に必要な専門知識や基礎学力を修得し，応用力を養います。
３）学問の実践の場である“ものづくり活動”を通して，自分で考え自分で行動する資質を養い，創意工夫，実践力および人間性に富んだ技術者を養成します。

“ 船舶は日本を支えます！”
船舶工学科 HP：http://www.ship.nias.ac.jp/
問い合せ Mail-Address : ship
ship--staff@NiAS.ac.jp〠851-0193 長崎市網場町 536 グリーンヒルキャンパス

095--838
38--5158 FAX : 095
095--83838
Tel : 095
8-3548

船舶工学科の４年間

研 究 室 （４年次の研究分野）● 船体操縦性 研究室“ クラス担任制を敷いており，１年から４年に掛けて継続的に，きめ細かい教育指導を行い，就職も強力にサポートしている。”

未来社会の海上輸送システムの研究や，船舶自動化の開発● 船舶安全性 研究室
船舶の波浪中における運動性能と安全性（特に，転覆との関係について）の研究

初年度（１年生）● 海洋システム 研究室● 入学後学力到達度テストを行い，船舶数学基多連結浮体による海洋空間利用技術や、自然エネルギー利用技術の研究礎を学ぶ。

● 船体抵抗推進 研究室● 造船や海洋に関連する入門基礎を学ぶ。
高速艇の性能試験や CFD（数値流体力学）の研究，ソーラーボートの開発● 操船学同演習で，ディンギーヨットの操船● 構造システム・マリンデザイン 研究室を体験する。
船舶の構造強度や造船 3D3D-CAD に関する研究，人力水中翼船の開発● 水面波動力学 研究室
２年度（２年生）
船や水中翼の起こす波の計算や，振動翼周りの流場シミュレーション● 材料力学，流体力学，船体復原論を学ぶ。

● 海洋環境・海洋スポーツ 研究室● 海洋開発，海洋環境学，海洋資源学を学ぶ。
● 船舶用 3D ソフトで，CAD と製図を学ぶ。

藻場の再生および河川の生息生物と水質の調査や,水圏環境リテラシー教育の実践研究

プロジェクトでは，自由な課題でミニ研究を経験する。

目指す資格・取得できる資格
３年度（３年生）● 船体の抵抗，運動，構造強度，設計などの造船専門科目を学ぶ。
● 就職活動開始（工場実習，企業訪問）

４年度（４年生）● 第１級陸上無線技士，第２級海上特種無線技士（本学必要科目の単位取得後，資格申請）● 船舶主任技術者（卒業後実務経験３年以上）● 技術士（卒業生は工学部門予備試験免除）● 安全管理者（卒業後１年以上産業安全実務経験者）● 熱管理士（卒業後短期研修後，３年間実務経験者）● １級・２級小型船舶操縦士（本学実技受講後，● 就職活動と，卒業研究を行う。
海事従事者国家試験に合格した者）

過去５年間の就職先
海や船舶に関係する職業は多岐にわたっており，毎年ほぼ 100％の就職率を誇っています。
●三菱重工業 ●ユニバーサル造船●常石造船●新来島ドック●大島造船所●名村造船所 ●ｻﾉﾔｽ･ﾋｼﾉ明昌

●福岡造船

●尾道造船

●内海造船

●幸陽船渠

●臼杵造船所●四国ドック●佐世保重工業●深田サルベージ建設

●日本海運

●富士貿易

●スガテック●ナカタマックｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ●国土交通省 ●日本小型船舶検査機構 ●日本海事協会（大学院修了者）●海上技術安全研究所（大学院修了者） ●大学院進学
塩谷町選管告示第３号

令和６年第２回塩谷町選挙管理委員会を次のとおり招集する。

令和６年５月 16 日
塩谷町選挙管理委員会委員長

１ 期日

６月３日（月）２ 場所

塩谷町役場 会議室Ｂ

古澤

午後１時 30 分

３ 付議事件（１）定時登録における選挙人名簿の登録について（２）定時登録における選挙人名簿の抹消について（３）令和６年８月 28 日任期満了に伴う町長選挙及び町議会議員補欠選挙の執行について

康仁
日本ビタミン学会

第 77 回大会

若手講演者（募集のご案内）
2025 年度日本ビタミン学会第 77 回大会（東京都）では、6 月 28 日(土)～29日（日）の 2 日間の会期中、一般講演における特別講演として、若手研究者による講演を募集いたします。
これは、満 40 歳以下の若手研究者（大学、国公立の研究所や企業での研究に従事されている方、ポスドクの方）に、ある程度まとまった形でご自身の研究を紹介していただくことを目的とし、ビタミン、バイオファクターに関するものであれば内容は問いません。発表時間は発表 15 分、質疑応答 5 分の計 20 分を予定しており、関連の一般演題の最初に特別講演としてご講演いただきます。
特別講演となりますが、旅費、謝金は支給いたしません。なお、講演者に採用された方には後日、講演要旨のご提出をお願いいたしますとともに、学会終了後にビタミン学会誌に講演内容をまとめた報告をお願いする予定です。なお、講演者は非会員でも可能です。
自薦、他薦を問わず若手特別講演を希望する方が居られましたら、下記の要領でご応募ください。なお、演題の採否は業務担当理事会に御一任ください。また、採否に関するご質問には応じかねます。
① お名前② 所属と職階③ 年齢④ 発表予定のタイトル（仮題で可）と 400 字程度の講演内容紹介⑤ 講演内容の研究に関連する業績
学会事務局へ 2024 年 12 月 20 日(金)までに、メールにてお送りください。なお、本件に対するお問い合わせも学会事務局までメールにてお願いいたします。
公益社団法人

日本ビタミン学会

メールアドレス：

学会事務局

vsojkn@mbox.kyoto-inet.or.jp
株式会社ナカヤ機材 行動計画

社員が仕事と子育てを両立させることができ、働きやすい環境を作ることによって、すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。

１．計画期間 令和５年６月１日～令和７年３月３１日

２．内容●目標１：子供の誕生からその後の子育てまで、従業員が安心して取り組めるよう、産前産後休業（出生時育児休業）や育児休業の制度、育児休業給付、育休中の社会保険料免除制度、育児短時間勤務などの周知や情報提供を行い促進に努める。
＜対策＞
・制度に関する周知文を施設内に掲示
・出産予定の連絡、育休取得等の要望等に応じて随時ヒアリングを行い本人の意向を丁寧に聞いていく。意向確認書による明確な意思確認。

●目標２：産休育休後復帰しやすい職場環境の整備〈対策＞
・休業中の代替要員の確保に努める
・復帰後の働き方の相談、業務内容や体制の見直しを図る
以上
こんな場面に最適！

忽那 先生

動画でバーチャル臨床体験！ 2024年3月配信開始
吉松 先生

吉田 先生

2023年12月1日より申込み受付を開始しました

病院
での実習対策編 はムービーペイシェント編は新人
教
育研
修

こんな科目で使います！
実習前オリエンテーション（実習ですべきこと・心構え・求められる行動）

検査測定学（説明の仕方・解釈の伝え方）

こんな科目で使います！
理学療法・作業療法概論
理学療法・作業療法の各種評価学にも最適です！

理学療法・作業療法の各種評価学（説明の仕方・解釈の伝え方）

OSCE（客観的臨床能力試験）

理学療法・作業療法の各種専門演習科目
症例検討会

実習対策 編編集 忽那 俊樹（東京工科大学 医療保健学部リハビリテーション学科 理学療法学専攻 准教授

吉田 真一（東京工科大学 医療保健学部リハビリテーション学科 理学療法学専攻 助教）

リハビューは “すぐに臨床に活かせる” 今までにない動画配信サービスです。
まずはお気軽にムービーペイシェント 編のお申し込みをお待ちしております！

編集 吉松 竜貴（東都大学 幕張ヒューマンケア学部 理学療法学科 准教授）

サービス概要理学療法士・作業療法士養成校向け の動画配信サービスが新登場！

無料トライアル

ご利用形態

2ヶ月間、本サービスと同等のサービスをお試し

REHABILITATION VIEWはご契約法人様のネットワークからメジカルビュー社のREHABILITATION VIEWサーバにインターネット経由でアクいただくことが可能です。

現役臨床家が書き下ろした完全オリジナルのテーマ設定でリアルな臨床現場をバーチャル体験！

お申し込みは、「REHABILITATION VIEW 無料セスしてご利用いただく大学、専門学校様向けのサービスです。

トライアル申込書」にて学校様とお取引のある書店

認証方式

またはメジカルビュー社までお申し込みください。

下記のいずれかの方式でログインして動画をご視聴いただけます。
1. IP アドレス認証：学校様のグローバルIP アドレスを登録させていた※トライアル後の本契約は、改めてお申し込みが必要です。

だきます。学内のどなたでもアクセス可能です。

撮り下ろしオリジナル動画約

2. ID、パスワード認証：1 つのID、パスワードを発行して学校様にお本サービスのサンプル動画3 本を渡しいたしますので、学生の方々にお知らせください。

全編ご視聴いただけます。

お申し込み医学書取扱店にて承ります。利用申込書にて学校様とお取引のある書店にお申込みください。

ご利用料金

こちらからお申し込みいただき、パスワード取得のうえご覧ください。
https://www.medicalview.co.jp/mailform/rehaviewpassform.php

年間ご利用料は別紙価格表（2024 年版）をご覧ください。

※ご注文、お問い合わせは下記まで。
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よね だよしもり

米田吉盛（1898～1987）
みつ ほ

教 育学校創立者。衆議院議員。喜多郡満穂村（現、内子町）出身。
大正15（1926）
年、中央大学専門部法学科を卒業し、昭和３（1928）
年、横浜学院（翌年、横浜専門学校。現、神奈川大学）を創立して後に、校長兼理事長となった。昭和17（1942）
年、第21回衆議
院議員総選挙に際し翼賛政治体制協議会非推薦で愛媛県第１区から立候補し当選した。戦後初の昭和21（1946）
年の第22回総選
挙では落選したが、同22（1947）
年の第23回衆議院議員総選挙で立候補し国会に返り咲いた。昭和24（1949）
年、横浜専門学校を神奈川大学に改組発展して引き続き学長兼理事長を同43（1968）年まで務めた。
その間、日本私立専門学校協会理事長や日本私立大学協会副会長に推され、文部省大学設置審議会委員なども務め、昭和25（1950）
年にはパリでの国際大学協会創立総会に日本代表として出席したのを機会に、欧州各国を視察した。代議士は大学経営に専念するため退いていたが、昭
和30（1955）年の第27回衆議院議員総選挙に神奈川県第１区から立候補して当選し、第２次岸信介改造内閣の厚生政務次官になった。昭和33（1958）
年の第28回総選挙では落選したが、同35（1960）
年の第29回総選挙で国会議員に復帰、これを最後に政界を引退した。晩年は学校法人神奈川大学名誉理事長として余生を送った。

略歴

明治31（1898）
年11月10日

喜多郡満穂村に生まれる。

大正15（1926）年

中央大学専門部法学科卒業

昭和３（1928）
年

横浜学院を創立

昭和４（1929）年

横浜専門学校に改組、学監に就任。財団法人横浜専門学校の理事に就任

昭和17（1942）年４月

第21回衆議院議員総選挙に愛媛県第１区で立候補（翼協非推薦）、当選

昭和22（1947）年４月

第23回衆議院議員総選挙に愛媛県第１区で立候補、当選
横浜専門学校校長に就任

昭和23（1948）年

日本私立専門学校協会理事長に就任

昭和24（1949）
年

学制改革に伴い横浜専門学校を神奈川大学に改組発展、学長に就任

昭和25（1950）年３月

日本私立大学協会副会長に就任

11月

国際大学協会創立総会へ出席、ヨーロッパ視察

昭和26（1951）年

学校法人神奈川大学理事長に就任

昭和30（1955）年２月

第27回衆議院議員総選挙に神奈川県第１区で立候補、当選

昭和32（1957）年

厚生政務次官に就任

昭和35（1960）年

第29回衆議院議員総選挙に神奈川県第１区で立候補、当選

昭和38（1963）
年

政界を引退

昭和39（1964）
年

文部省私立大学審議会委員に就任。横浜文化賞受賞

昭和43（1968）年

神奈川大学並びに神奈川大学短期大学部学長を辞任

昭和44（1969）年

勲二等旭日重光章受章

昭和53（1978）年

学校法人神奈川大学名誉理事長に就任

昭和54（1979）年

内子町名誉町民となる

昭和62（1987）
年５月17日88歳で永眠（写真提供：神奈川大学）〈関連図書〉
・愛媛県史編さん委員会『愛媛県史人物』 愛媛県

1989年

・衆議院
『議会制度百年史 -衆議院議員名鑑』 衆議院

1990年

・神奈川大学米田吉盛伝編集委員会『教育は人を造るにあり〈ゆかりのある場所〉…
（P273，39～40）30

米田吉盛の生涯』 御茶の水書房

2008年
医療専門職

支 援 人 材

活用セミナー\ オンライン開催

参加

医療専門職支援人材の確保・定着に向けて費無料

働き方改革の推進や医療の質の向上のため、医師・看病院管理者の方や現場責任者の方も多いのではない護師等の医療専門職から看護補助者や医師事務作業でしょうか。

材）へのタスク・シフティングが重要とされています。

定着に向けた取組やその背景について実際の事例を補助者のような医療専門職支援人材（以下、支援人
しかしながら、少子高齢化による人手不足などを背景

そこで本セミナーでは医療専門職支援人材の確保・交えながらご紹介します。本研修会にご参加いただに、必要な数の支援人材を確保することには課題がき、支援人材の確保定着に成功している病院の実際仮に確保できた場合でも、人材が定着しない、採用後を知ることで、自院での今後の取組をより効果的なもあるのが現状です。の評価や育成をどうしたらよいのかわからない、また、採用活動が常態化・マンネリ化してしまっている

日時
会場

対象

2021年の取組や、管理者としての支援人材に対する考え方のとし、支援人材の定着に繋げていただければと存じます。

11 月 18日 木

13:00 ～15:30

オンライン（ウェビナー）

● 病院長

● 事務長

● 看護部長● 看護補助者・医師事務作業補助者の部門責任者● 医療機関の採用責任者・担当者● 医療機関の人事責任者・担当者

等/

定員250 名 程度（先着順）

参加費無料

申込締切

����年��月��日（月）��：��※定員になり次第、受付終了いたします医療専門職支援人材活用セミナー
医療専門職支援人材の確保・定着に向けてプログラム❶ 人材を人財とするために必要な教育と評価

��分程度

医療専門職支援人材が気持ちよく働き、組織に貢献するための動機づけに関して、教育と評価の観点から解説する。
講師：医療専門職支援人材確保定着事業 企画検討委員会委員長❷ 地域密着型病院の人材確保・定着の取り組み

小林 利彦 様チーム医療の一翼を担う医療専門職支援人材の確保は不可欠であり、当院の取組事例を紹介する。
講師：社会医療法人石川記念会 HITO病院 理事長❸ 医師事務作業補助者を「人財」とするために

石川 賀代 様

��分程度

��分程度

医師事務作業補助者を「人財」とするための採用と育成はすべての病院の課題であり、その課題解決にむけての一事例を紹介する。
講師：公益財団法人 筑波メディカルセンター病院 副院長兼事務部長❹ 医療系学生による看護補助者勤務体制の整備

中山 和則 様医療系学生を看護補助者として雇用し、看護師の負担軽減と医療安全及び学生のスキルアップにも貢献できる取組事例を紹介する。
講師：徳島大学病院 副院長兼看護部長❺ 登壇者による質疑応答

高開 登茂子 様

��分程度

��分程度

申込方法

申込専用サイトより、参加申込フォームに必要事項を入力の上、お申込みください。申込みの締め切りは����年
��月��日（月）��：��となります。本セミナーでは、参加申込フォームにて事前に皆様からの質問を受け付けております。なお、いただいた全ての質問にはお答えできない場合がございますのでご了承下さい。
申込受付後、本セミナーに参加するためのアクセス方法を、参加申込み時に登録されたメールアドレス宛にお送りしますのでご確認下さい。

参加申込URL

https://jinzai-seminar.jp

ご不明点等は、下記の「お問合せ先」までご連絡願います。

お問い合わせ先※本セミナーではリモート会議アプリ「ZOOM」を使用します。
「ZOOM」の使用方法につきましては申し込みサイトにて詳しく記載しております。
※事務局業務は、デロイト トーマツ コンサルティング合同会社が厚生労働省の委託を受けて実施しております。
※申込みの際にご記入いただいた個人情報は事務局にて厳重に管理し、本事業以外での目的では使用いたしません。

デロイト トーマツ コンサルティング合同会社

医療専門職支援人材活用セミナー事務局担当

厚生労働省委託事業実施機関

横地、宮崎

E-Mailjinzai_seminar@tohmatsu.co.jp
◎ふれあいセンターで利用する場合★サポート会員と事前に顔合わせをする時間がない時、予め予定が立たない依頼等は以下の流れでサポートを行っていきます。基本的に依頼の都度、サポート会員が変わります。
※障がいをお持ちのお子さん、慢性疾患のあるお子さん等や依頼の内容によってセンターの判断で事前打合せを行う事があります。（急な依頼には対応できない場合もございますのでご了承ください。）① 利用会員は利用したい日時、内容がきまったらセンターへ電話する。
※当日の依頼も受け付けます。

② センターがサポート会員を探す。
・依頼内容、お子さんの事等お聞きした上でサポート会員を探します。

③ 利用会員はホームページから利用フォームを送信する。

・利用フォーム１（依頼日時、内容等について）・利用フォーム２・利用フォーム３（お預かりするお子さんについて）※お子さんのことはできるだけ詳しく記入してください。
※登録が済んでいない場合は入会申し込みフォームもお送りください。

④ センターが利用会員へサポート会員決定の連絡。
・サポート会員の名前、連絡先をお伝えします。

⑤ 利用会員がサポート会員にご挨拶の電話をする。
・電話で保育に必要な事をサポート会員と打合せをします。
★学童へのお迎えなどを頼むときは、当日サポート会員がお迎えに行くことを学童へ連絡してください。（サポート会員の名前をフルネームで伝えてください）⑥ 保育当日、利用会員はふれあいセンターでサポート会員と待ち合わせをします。
※保育に必要な物は利用会員が用意して持参してください。
※お子さんの事などを再度サポート会員と打ち合わせしてからお子さんを預けてください。

⑦サポート会員がふれあいセンター内でお子さんの預かり等をします。
⑧ 利用会員がサポート会員へ、当日利用料金等を支払う。
・援助活動終了時、サポート会員が保育中の様子を記載した「援助活動報告書」を利用会員にお渡しします。利用会員は内容を確認した上、そこに記載されている利用料金をサポート会員にお渡しください。
※利用料金はお釣りが出ないようにご用意お願いいたします。
水坤 私の仕事（若手職員のレポート）
寄稿
篠田真由美
中日本建設コンサルタント（株）■ 1.

はじめに務」が必要であり、とても重要な仕事であると感じています。

私は、岐阜県に生まれ、岐阜工業高等専門学校に進学しました。高専では建築学を専攻し、意匠設計や構造設計について学びました。高専４年生になると、最も苦手分野ではありましたが、構造（２）耐震診断
耐震診断を行うに当たり、建物の状況を把握するために現地調査を実施します。

解析の研究を行いました。卒業後は、中日本建設

現地調査では、建物のひび割れや天井からの漏コンサルタント（株）に入社し、環境技術本部の建水等の建物の劣化状況だけでなく、竣工図と比較築部署に配属され、現在５年目となりました。

しながら、現状の部屋の用途や壁の開口状況等を入社してからの仕事は、主に上下水道施設の建確認します。

築に関わる業務を担当しています。業務内容とし劣化状況は建物の耐力に、部屋の用途は建物にては、建築構造物の耐震診断や、補強設計、改修作用する床荷重に、壁の開口は構造のモデル化に設計、新設設計、ストックマネジメント計画など大きく影響するため耐震診断を行うための重要ながあり、最近では建築設備の設計にも力を入れて調査となります。

います。また、上下水道施設だけではなく、ごみ構造解析では、これらの結果を踏まえて適切に焼却施設の煙突や、駅の改修設計など、幅広い分モデル化を行い、地震時の水平力を与えて建物の野の業務に携わることが出来ています。

耐震性能を確認します。はじめは、構造計算ソフ

今回「私の仕事」ということで、このような発トの使い方や、構造計算書を見ても何が書かれて信の機会を頂きましたので、入社してから最も多いるのか全く分かりませんでしたが、段々と構造く担当している耐震診断業務と、業務以外での活物の特徴を理解できるようになり、構造物の弱点動について紹介させて頂きます。となる原因が何となくではありますが分かってきた様な気がします。

■ 2.

私の仕事

（１）耐震診断の概要
入社１年目から現在まで、数多くの耐震診断業務を担当しました。
上下水道施設は、安全な飲料水を供給し、使用（３）耐震補強検討
耐震診断の結果、耐震性能が不足している建物は耐震補強方法の検討を行います。構造的に弱い場所を単に補強するだけでなく、施工性や経済性を考慮しながら、補強案を考えていきます。

した水や雨水はきれいにして自然に返す機能をも具体的には、耐震補強工事中も施設機能は維持つ、私達の生活の中で欠かせない重要な施設です。

させる必要があるため、重要な設備が工事の支障

これらの施設は、地震時にも施設の機能を維持さとなる場所の補強は避けます。また、建物の仕上せ、人命を確保する必要があるため、「耐震診断業げにアスベスト含有の可能性がある場合には、適69切に除去する必要があるため、その除去費用を工事費に加算します。他にも、壁の開口を閉塞する場合には、建築基準法の採光･換気･排煙、消防法の有窓 ･ 無窓などの法適合の確認をし、補強の可否を判断します。

■ 3.

その他の活動（１）ワークライフバランス
私は、小学生からバドミントンクラブに所属しており、現在でも地元のクラブチームに所属してこれらの確認をした上で、全体のバランスを考

休日は趣味程度に体を動かしています。職場以外

え、建物を利用する方の使用状況も考慮していくの、バドミントンを通して出会う仲間との交流はのはとても難しいです。

新鮮で、いいリフレッシュの時間となっています。
また、会社の同期や先輩と登山をしたり、冬に（４）耐震診断業務から学んだことはスノーボードを楽しみ、アフターファイブは飲

入社し、右も左も分からずがむしゃらに目の前みに行ったりと、充実した日々を過ごしています。の耐震診断業務をこなしていきながら、学生時代私の仕事のモチベーションは、自分の時間を充には最も苦手であった構造に、いつの間にか面白実させられることで保てているように感じます。

ささえ感じるようになりました。

一昨年、私の趣味を知っていた会社の先輩の誘冒頭でも書かせていただきましたが、現在私は、いもあり、私は中日本バドミントン部を立ち上げ様々な建築に関わる業務を担当しています。意匠ることとなりました。初めは、年齢の近い若手社設計をするにあたっても、構造を学んだ知識はと員に声をかけ、段々と輪を広げ、ノー残業デーでても役に立っています。

ある水曜日にはバドミントンをして楽しんでいま

これまでは、建築を見ることだけが精一杯でしす。

たが、土木や機械、電気の工種との繋がりも意識しながら、ひとつの業務全体を理解することが大切だと感じています。
まだまだ知識は浅いですが、私の中にある知識を出来るだけその先に繋げ、広げていけるよう努力していきたいです。
（５）建築に関わることの面白さ
日本全国出張に出かけることがありますが、その土地の有名な建築を見ることが出張の楽しみでもあります。もちろん名物を食べることも、建築に劣らず楽しみのひとつです。

写真ー1

中日本バドミントン部集合写真

古い施設には、とても魅力的な建物があります。
特に水道施設に多いように感じますが、文化財に（２）バドミントンプロジェクト登録されている施設もあり、時代背景がよく分か

昨年からは、同業コンサルタントの数社に声をる、こだわりの感じられる建築物があります。

かけ、他社合同のバドミントンプロジェクトを開

私もいつか地域の方に親しまれる、魅力的な建始しました。当初は、弊社を含め３社でしたが、物を設計してみたいと感じます。まだ私の知らな今では８社にまで増え、幅広い年齢層で会社の枠い面白い上下水道施設の建築物を探してみたいでを超えた交流の場となっています。

す。

活動は２ヶ月に１回のペースで行っており、バドミントンで汗を流した後には食事に行きます。
同業他社の技術者と接する機会は貴重で、仕事や働き方の情報交換をすることも出来ています。

70

写真ー２

バドミントンプロジェクト集合写真

回数を重ねていくと、名前も分かるようになり、仕事をしていく中で当たり前のように辛いこと帰り際には「じゃ、また次回もよろしくね」と声があり、不安もありますが、周囲に話を聞いてくもかけて頂き、とても嬉しく思っています。

れる仲間がいて、声をかけてくださる方がたくさ

まだバドミントンプロジェクトは始めたばかりですので、継続していくことを目標に、これからも楽しい時間を企画できるよう務めていきたいです。

んいます。この環境を大切にし、感謝を忘れず仕事に取組んで行きたいです。
上下水道に関わる仕事は、責任と誇りがある仕事で、その分やりがいもあります。私にはまだま■ 4.

おわりに入社し、様々なことを経験し過ごしてきた中で、だ知識が足りず、ひとつひとつの業務が勉強です。
周囲の人から色々な知識を分けてもらい、一人前の技術者となれるよう、邁進していきます。

周囲の仲間に恵まれていると強く感じています。

また、働き方改革という言葉が多く飛交う中、人間関係は得意な方ではありますが、周囲の手女性としての、これからの働き方ロールモデルと助け無しに今私は笑顔で働くことは出来ていないなれるような技術者となることが、私のもうひとと思うからです。

つの目標です。

71
LOVEDRIVE RACING 2023年 スーパー耐久シリーズ 参戦体制発表

女性監督 藤井順子率いるLDR、表彰台を目指し好発進～GTドライバー、人気ジャーナリストも参戦！～
2023年2月23日（木・祝）に静岡県・富士スピードウェイで行われた「Hankookスーパー耐久シリーズ2023」合同テストで、LOVEDRIVE RACINGは、ナイトセッションでトップタイムを記録するなど、好発進した。
自動車産業で活躍する人材の育成も継続しつつ、表彰台を目指す。
昨年は、予選でポールポジションを獲得するなど速さがあった。今年はチームの連携が更に良くなり、皆で表彰台の一番高いところを目指す。
育成プログラムは、ドライバー育成（大井貴之がレース現場でアドバイス／大学生ドライバーもS耐を目指して練習開始）、エンジニア育成（各レース現場で、現役GTエンジニアが講師となって指導する）、メカニック育成（富士24時間では、NATSの大学生と共に戦う）などある。

Aドライバー
伊橋 勲

監督
藤井 順子

チーフエンジニア
佐久間勝彦

Bドライバー大井 貴之

Cドライバー
藤井 順子

富士スポットドライバー
染谷 太

Dドライバー
国沢 光宏

富士スポットドライバー
畑 享志【2023年 ドライバーラインナップ】
Aドライバーの伊橋勲は、昨年からの継続。GT300でも活躍していたドライバー。
Bドライバーの大井貴之は、『クルマで遊ぼう！ 』でも人気のモータージャーナリスト。
Cドライバーは、監督も兼任する藤井順子。
Dドライバーの国沢光宏は、『日本カー・オブ・ザ・イヤー』選考委員でもある自動車評論家。
富士24時間のスポットドライバーには、昨年から継続の畑享志（フォーミュラ・リージョナル マスタークラス チャンピオン）や、染谷太（フォーミュラFS cup シリーズチャンピオン）を迎える。
平成27年 6月10日
法人名 社会福祉法人
施設名 特別会計
会計単位名 特別会計

豊浦町社会福祉協議会

資金収支計算書（ 自 平成26年 4月 1日

勘定科目
経 収 114 町受託金収入
常 入

01 除雪サービス受託金収入

活

02 食事サービス受託金収入

動03 地域支え合い体制づくり事
業受託金収入115 事業収入に至 平成27年 3月31日 ）予算

決算(単位：円)

差異

備考

2,359,000

1,773,100

585,900

1,500,000

1,105,000

395,000

429,000

238,100

190,900

430,000

430,000

234,000

79,800154,200

234,000

79,800154,200

3,708△3,7083,708△3,7082,593,000

1,856,608

736,392

1,500,000

1,283,620

216,380

1,500,000

1,283,620

216,380

214,000

197,898

16,102101,000

130,716△29,71645,0008,795

36,20518,00021,140△3,14050,00037,247

12,753879,000

549,590

329,410624,000

304,600

319,400

52,0008,340

43,660203,000

236,650△33,650

2,593,000

2,031,108

561,892△174,500

174,500

01 負担金収入よる

116 受取利息配当金収入

収01 受取利息配当金収入

支117 会計区分間繰入金収入
01 会計区分間繰入金収入
118 経理区分間繰入金収入
01 経理区分間繰入金収入
経常収入計(1)支 099 助成金支出
出

01 助成金支出
100 人件費支出
01 職員俸給
02 職員諸手当
03 退職共済掛金
04 法定福利費
101 事務費支出
01 消耗品費
02 印刷製本費
03 通信運搬費
04 会議費102 事業費支出
01 業務委託費
02 手数料
03 旅費交通費
04 研修費103 会計区分間繰入金支出
01 会計区分間繰入金支出
104 経理区分間繰入金支出
01 経理区分間繰入金支出
経常支出計(2)
経常活動資金収支差額(3)=(1)-(2)

施 収

1頁

平成27年 6月10日

資金収支計算書（ 自 平成26年 4月 1日

勘定科目

予算

至 平成27年 3月31日 ）決算(単位：円)

差異

設 入 119 固定資産売却収入
整 支 105 固定資産取得支出
備 出等による
収支

施設整備等支出計(5)
施設整備等資金収支差額(6)=(4)-(5)財 収
務 入 120 借入金収入
活 支
動 出による
収
支106 借入金元金償還金支出
予備費(10)
当期資金収支差額合計(11)=(3)+(6)+(9)-(10)△174,500

174,500

前期末支払資金残高(12)520,000△520,000

当期末支払資金残高(11)+(12)345,500△345,500

備考2頁