Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
主催：NPO 法人

電子自治体アドバイザークラブ 後援：天理市

要：電話予約

１．スマホ教室[開催日]：金/月 (下表参照) [時間]：9:30～12:00 [定[受講費]：1,100円/1回[教材費]：全６回で 1,100 円
内容員]：１５名

開 催 日① 基本操作・設定

9 月 2 日(金)② 基本アプリ9 月 5 日(月)③ LINE1

9 月 12 日(月)④ LINE2

10 月 3 日(月)⑤ ネット検索/セキュリティ

10 月 17 日(月)⑥ マップ/YouTube

10 月 31 日(月)[スマホ]： ご自分のスマホを持参ください。機種はアンドロイド限定です。
アンドロイドはらくらくホン、かんたんスマホ、シンプルスマホなど[会 場]： 天理市民会館(中会議室②) 天理市川原城町７３９
Tel：0743(62)3095[パソコン]：ご自分のWindows8/7/Vista のパソコンをお持ちください
2022.7.21 発行[お申込み/お問い合せ]
持参できない場合は貸出します (貸出料金１日 540 円)
NPO 法人電子自治体アドバイザークラブ(e-AAC)[ソフト] ：ワード・エクセル 2013, 2010, 2007奈良市秋篠早月町９（秋篠サンパレス１－１０１号）[会場]：天理市民会館(２階中会議室)
天理市川原城町７３９・大和西大寺駅より徒歩約１０分、平城駅より徒歩約４分
Tel：0743(62)3095
・受付日：月～木曜日 受付時間：9:30～16:30
Tel/Fax：0742-36-8520
e-mail：e-aac@vesta.ocn.ne.jp
https://www.facebook.com/NPO.eAAC
http://eaac.sakura.ne.jp/
2021年4月28日
株式会社みずほ銀行
みずほ信託銀行株式会社
みずほ証券株式会社
みずほリース株式会社

東日本旅客鉄道株式会社の不動産アセットマネジメント会社への出資および不動産金融ビジネスの提供について

株式会社みずほ銀行（頭取：藤原 弘治、以下「みずほ銀行」）、みずほ信託銀行株式会社（取締役社長：梅田 圭、以下「みずほ信託銀行」）、みずほ証券株式会社（取締役社長：浜本 吉郎、以下「みずほ証券」）、みずほリース株式会社（取締役社長：津原 周作）は、東日本旅客鉄道株式会社（代表取締役社長：深澤 祐二、以下「JR東日本」）と株式会社ジェイアール東日本ビルディング（代表取締役社長：石川 明彦、以下「JR東日本ビルディング」）が、本日設立した
JR東日本不動産投資顧問株式会社（代表取締役社長：梅澤 卓也、以下「新会社」）の不動産アセットマネジメント事業に参画しました。
具体的には、JR東日本グループの不動産アセットマネジメント事業開始にあたり、みずほ銀行とみずほ信託銀行は、新会社への出資を行いました。
今後は、みずほ銀行によるファイナンスの提供、みずほ信託銀行によるアセットマネジメント機能等の提供、みずほ証券によるスキーム構築等に関する助言、みずほリースによるリスクマネーの供給を通じ、新会社における私募ファンド事業の拡大や不動産投資法人（REIT）の組成などの不動産アセットマネジメント
事業をグループ一体で支援していきます。
〈みずほ〉が有する不動産金融ビジネスの経験、ノウハウ、人材と、JR東日本グループが有する「エキ」を中心とする不動産開発、運営ノウハウを融合したサービスを展開することで、投資エリアの不動産価値の最大化（まちづくり）と人々のくらしを豊かにする社会の実現（くらしづくり）に貢献していきます。
〈みずほ〉は、グループ各社の持つ金融ノウハウや機能を融合し、お客さまとともに新たな事業機会の創出・リスクシェアをすることで、お客さまと「価値共創・協営」を実現する事業金融パートナーとなることを目指します。

＜新会社概要＞
会社名
JR 東日本不動産投資顧問株式会社
所在地

東京都千代田区丸の内一丁目 7 番 12 号

サピアタワー14 階

代表者

代表取締役社長

資本金3 億円

株主

東日本旅客鉄道株式会社

50.2%

株式会社ジェイアール東日本ビルディング

40.0%

株式会社みずほ銀行

4.9%

みずほ信託銀行株式会社

4.9%

梅澤 卓也

設立

2021 年 4 月 28 日

事業内容※

宅地建物取引業、金融商品取引業（投資運用業等）及びこれらに付帯・関連する事業「投資のチカラ」による「持続的な不動産の価値創造」を通して、「まち、くらし、そして未来」を創ります。

経営理念※ 今後、法令上必要となる免許取得及び登録実施等を行ってまいります（2021年度下期事業開始目標）＜スキーム概要＞
資産運用会社（JR東日本不動産投資顧問）
（出資者）
JR東日本

フィナンシャル・アドバイザー
みずほ証券
みずほ信託銀行

JR東日本ビルディング
みずほ銀行
みずほ信託銀行

ファイナンスアレンジ

シニアレンダー

SPC
シニアローン

みずほ銀行
みずほ信託銀行ほか

シニアローン
AM事業サポートメザニンレンダー
不動産信託受益権

サブAM

メザニンローン
メザニンローン

投資家

みずほ信託銀行
みずほ不動産投資顧問

みずほリースほか

エクイティ

出資金

JR東日本以上みずほリースほか【本件に関するお問い合せ先】ｺｰﾎﾟﾚｰﾄ・ｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝ部

03-5252-6574
Ｒ２年４月
福島イノベーション・コースト構想推進課

福島イノベ倶楽部の設立について
事業の内容

事業イメージ

事業目的・概要【１ 総会・交流会】

 福島イノベーション・コースト構想を着実に推進していくためには、新たなチャレンジが次々と創出される環境をつくるとともに、これらのチャレンジをしっかりサポートする体制と、①異業種間の連携、②地域間の連携、③地元企業と進出企業との連携を促進する仕掛けをつくっていくことが重要です。

実用化補助金支援対象企業

誘致企業

支援機関

教育関係者

 このため、趣旨に賛同する幅広い分野のイノベ関係事業者等による、交流を通じたビジネス拡大、新たなシーズの創出

異業種交流のための場として「福島イノベ倶楽部」を設立しました。
【２ 視察会】

運営方法

 原則、会員からの会費（１事業者当たり２万円）により運営する。

RTF利用企業

農業参入企業

中通り・会津の企業視察、交流等

イノベ倶楽部の企業、イノベ拠点（交流会については、別途参加者から負担金を徴取して開催する。）

 事業者間の交流や情報発信に特に意欲的なリーダー的事業者による「理事会」を置く。

 事務局は、県イノベ課、イノベ機構。（県商工労働部と連携）【３ 就職情報・企業情報発信】イノベ機構 企業情報サイト

首都圏向け採用情報の発信

支援制度、イベント等の案内

県の合同就職説明会への参加

想定スケジュール
12～1月
設立準備

2月

（次年度）
設立総会

視察会

【４ 新たなビジネス創出に向けた関係機関と連携した支援】
第二回報告書
笠井淳吾
ワシントン大学でコンピュータサイエンスのPhDを今年の9月から始めた笠井淳吾と申します。研究分野としては、自然言語処理(NLP)に取り組んでいます。今回は、PhDが始まってから最初の報告書ということで、夏のインターンシップ、PhD一学期目に関して、書いていきたいと思います。

1. 夏のインターンシップ。
夏のインターンシップ。​​IBM Almaden​​カリフォルニア
カリフォルニア
PhDが始まる前に、IBM Almadenでインターンシップをしました。AlmadenではNLPチームが比較的小さく、自分の興味と離れたデータベース系の研究をすることになりました。インターンシップは12週間という期間で、また新しい分野に挑戦したということもあって、あまり難しいテーマには取り組めませんでしたが、最終的には一つの論文を書き上げることができました。良いメンターについてもらうこともできたので、新しいことを学ぶ良い機会になりました。休日は友人とスタンフォードや、ビーチに遊びに行きました。西海岸、ベイエリアの環境は素晴らしいと感じました。

2. PhD一学期目に関して一学期目に関して今学期はワシントン大学の環境の素晴らしさを実感する一学期でした。ワシントン大学
では、指導教授が入学当初から決まっています。そのため、指導教授とのミーティングから始まり、”do what is new to you, but not new to the group” というアドバイスをもらいました。PhDのはじめのうちに新しいことに挑戦することはとても大切だと思いますが、一人で全てやるのではなく、グループ内で他の生徒と協働することで、学習スピードが上がります。また、自分より研究経験がある人との協働で得られることは非常に多いかと思います。そのアドバイスのもと、PhD三年生と研究することになりました。
様々なタスクで多言語を同時に処理するという研究で、多言語処理という、以前から考えていたPhDでの研究目標がより具体性を帯びてきました。最終的に、私自身第二著者として、NAACLにショートペーパーを提出することができました。改めて考えてみると、NLPを研究している人が少なかった、以前学部で在籍していた大学ではなかなか経験できなかった研究ができたと思います。他のPhD生との協働もそうですが、シアトルには​AI2​(Allen Institute for Artificial Intelligence)という研究所があり、​AllenNLP​という研究で使えるライブラリーを一般に公開しています。私の指導教授も現在AI２に在籍しているのですが、AI2とワシントン大学には深い繋がりがあり、例えばワシントン大学専用のスラックチャネル（リクエストやディスカッションをオンラインでできる場）があり、質問やリクエストをいつでもすることができます。AI2の協力もあって、研究のスピードが速まりました。また、指導教授の研究の進捗状況、方向性、論文に対するフィードバックも素晴らしいと感じました。論文の大枠から小さなところまで、丁寧にアドバイスをもらうことができました。

授業はおおよそ毎学期に一つ取れば問題ないというカリキュラムになっています。今学期はMachine Learningの授業を取りました。授業の教授の好みによって内容が変わるようですが、今学期は比較的理論中心の授業で、今まで知っていたことや、曖昧に理解していたことの良い復習になりました。宿題が多くなってしまう時期もありましたが、線形代数や統計の知識がある程度あったおかげで、負担はそこまで重くはなりませんでした。また修士号を持っている方は、この授業を含めかなりの授業を履修済みとして扱えるので、さらに研究に専念しやすい環境かと思います。
最後にコンピュータサイエンススクールのビルも素晴らしい環境です。来学期から新しいビルが加わることになり、構造もこのビルと似た感じだそうです。毎日ここでオフィスを持って研究できることに感謝するばかりです。

3. 反省点、来学期以降の目標
最後に今学期の反省点、来学期以降の目標をまとめたいと思います。まず、研究に関しては、自分たちの仮説に固執しすぎないということです。当初上手くいくはずがないと思っていた手法がうまくいき、うまくいくと思っていた手法からあまり良い結果が得られませんでした。そのため、追加実験が必要になってしまい、また一実験が１週間近くかかってしまうものだったので、論文提出間際まで実験をすることになってしまいました。研究において知識や経験に基づいた仮説を持つことは大切だとは思いますが、それに固執しすぎないことを心がけたいと思います。また来学期は第一著者としても論文を書けるように取り組んでいきたいです。
生活面に関しては、もっと規則正しい生活を送るということです。PhDは５年ですので、短期的な成果に囚われすぎずにもっと長期的に見て行く必要があると思います。残念ながら最初の一学期は研究、授業の宿題によって生活リズムが崩れてしまうことが多々あったので、来学期以降は常に先の計画を立てることを意識して取り組んでいきた
いと思います。
最後に、他の学生、研究者との交流をさらに広げていきたいと思います。PhDの学生としては自分の研究が本分だとは思いますが、同じ分野や似た分野で研究している人から学べる良い機会なので、できる限りラボミーティング、リーディンググループ、講演にも参加していきたいです。また指導教官と一つ論文が書けましたので、これを機に他の教授とも積極的に関わっていきたいと思います。
●静岡市方面よりお越しの場合は、富士由比バイパスから駐車場に右折では進入できません。
大型バスでご来店の場合は宮島東交差点で左折していただき、大きく迂回してご来店くださいませ。
2022 年 10 月 28 日

MIZKAN NEWS RELEASE

おいしい×サステナ＝いい未来「さかなの日」にミツカンは賛同いたします！
～毎月 3 日から 7 日はさかなを食べよう！～株式会社 Mizkan （本社：愛知県半田市、代表取締役社長兼 CEO：吉永 智征、以下：ミツカン）は、水産庁が制定する「さかなの日」の趣旨に賛同いたします。
「さかなの日」は「毎月 3～7 日(さかな)」、特に「11 月 3～7 日」の「いいさかなの日」を全体の強化週間として、水産物の消費拡大を目指す取り組みです。
ミツカンは本取り組みに賛同することで、今後も消費者のニーズにあわせた、“より簡単にできるメニュー”を開発し、お魚メニューの需要促進に貢献いたします。

本取組の背景世界では 1 人当たりの食用魚介類の消費量が過去半世紀で 約 2 倍に増加し、近年においてもそのペースは衰えておりません。しかしその一方で、日本においては、消費量が大幅に減少しており、2001 年度の 40.2 ㎏をピークに2020 年度の 23.4 ㎏まで減少しています。
また、魚食に関する意識調査(※1)によると、魚の「扱いにくさ」、「調理の手間」といったマイナス特性が家庭での消費にブレーキをかけており、水産物等に含まれる EPA ・ DHA など「健康に良い」といったプラス特性も認知が進んでいるものの、消費を拡大するまでに至っていない状況であることがわかりました。
こうした状況を踏まえ、水産物の消費拡大に向けた取組を官民協働で推進するため、水産庁では「さかなの日」を制定しました。
※1 農林水産省「食料・農業及び水産業に関する意識・意向調査」（令和元（2019）年 12 月～２（2020）年１月実施、消費者モニター987人が対象（回収率 90.7％）

ミツカンの取り組みについて
ミツカンは“さかなを活用したメニュー提案”を継続的に実施しています。かねてより「旬さんまのおろしぽん酢」、「かつおののっけ盛り」などのメニューを TVCM で訴求しており、秋冬の時期では消費者の需要も高い“お鍋”のメニューにおいて様々なメニューを提案しております。例えば、しゃぶしゃぶの食卓出現率が落ち込んでいた 2014 年には鰤を使用した「ぶりねぎしゃぶしゃぶ」というメニューをテレビ広告で訴求しメニュー活性化を図りました。広告訴求以降継続して支持されている人気メニューです。
最近では、定番の「寄せ鍋」から、消費者のトレンドを踏まえた「味付けしゃぶしゃぶ」など各種さかなを活用したメニューを作成し、美味しく、楽しいメニュー提案を実施しております。

旬さんまのおろしぽん酢

ぶりねぎしゃぶしゃぶ

本取り組み（「さかなの日」）については、2022 年 11 月 27 日(日)に日比谷公園で開催されるイベント「 Fish―１（フィッシュワン）グランプリ」においてキックオフイベントを実施します。

ミツカンは、企業理念である「買う身になって まごころこめて よい品を」に基づき、商品やメニューを通じて、お客様へ「おいしさと健康」を提供してまいります。

＜商品に関する一般の方のお問い合わせ先＞
ミツカングループお客様相談センターHP：https://faq.mizkan.co.jp
名古屋港水族館イベントスケジュール
2024.12.01-12.22
北館
イベント名開催日

スケジュール

観覧場所

時間

内容

イルカ達の躍動感あふれるイルカ
パフォーマンス

毎日

11:00/13:00/15:30

3F・スタジアム

15分 パフォーマンスをご覧いただけます。
飼育係の解説を交えたシャシャチ
公開トレーニング

毎日

公開トレーニング

ベルーガのふしぎな魚の食べ方

フィーディングタイム（ケープペンギン）

3F・スタジアム

15分 チのトレーニングの様子をご覧いただけます。
平日

ベルーガ

12:00/14:30

土日11:00/13:00/15:30
11:00/15:30

3F・オーロラの海 10分

ベルーガのトレーニングの様子をご覧いただけます。

ベルーガの特徴について、
土日

13:00

2F・オーロラの海 10分 魚の食べ方を中心に水槽前で飼育係が解説します。
飼育係の解説を交え、ケー毎日

10:00/14:30

しおかぜ広場

10分 プペンギンが餌を食べる様子をご覧いただけます。

南館
イベント名開催日

マイワシのトルネード

ダイバーコミュニケーションフィーディングタイム（黒潮大水槽）フィーディングタイム（ウミガメ）
フィーディングタイム（ペンギン）

スケジュール

観覧場所

時間

内容

ダイナミックなマイワシの毎日

11:00/13:00/15:30

2F・黒潮大水槽

5分 群れの食事風景をご覧いただけます。

毎日

14:30

ダイバーが水中カメラで撮
1F・サンゴ礁大水槽 10分 影しながらサンゴ礁大水槽の解説をします。

毎日

毎日

10:15
13:30

2F・黒潮大水槽

10分

水槽前で飼育係の解説を交
3F・ウミガメ回遊水槽 10分 え、生物が餌を食べる様子をご覧いただけます。

毎日

13:00/16:00

3F・ペンギン水槽 10分

これらのイベントは、生物の都合により変更・中止をする場合があります。
再入館を希望する方は、出口にあるスタンプを手の甲に押してください。
関西を代表する、開かれた新金融グループに相応しい、関西2府4県の形をモチーフとしたシンボルです。
上へと伸びる縦のラインは、新金融グループの誕生によって関西エリアに様々なネットワークのつながりが広がっていくことを表現しています。
ブランドカラーは水をイメージ。新金融グループの成長性や自由闊達な社風を象徴する澄んだ青色です。

経営理念「幅広いご縁」と「進取の精神」を大切に、お客様のニーズに合ったサービスを提供し、地域の皆様に「愛される」金融グループを目指します。

経営方針①人と人とのふれあいを大切にし、誠実で親しみやすく、お客様から最も「信頼される」金融グループを創ります。
②情報収集と時代の先取りに励み、先進的で高品質なサービスの提供によって、地域での存在感が最も高い金融グループを創ります。
③健全な財務体質、高い収益力、経営効率の優位性を持つとともに、透明性の高い経営を行い、株主の信頼に応えます。
④産・学・官のネットワークを活用し、様々なマッチングを通して、「地域との共生」を進めます。
⑤法令やルールを厳守し、環境に配慮した企業活動を行うことによって、社会からの信頼向上に努めます。
⑥グループ行員に、自由闊達に能力を発揮し、また能力向上を図れる職場を提供するとともに、よき市民としての成長を支援していきます。

Vision'25
コンセプト
徹底したソリューションで地域の皆さまのお役に立ち、自らのポテンシャルを引き上げていくことで、誰もが安心して輝けるような未来社会づくりに貢献します。

基本方針
1．お客さまのさまざまな課題を知り、お客さまの視点に立って、最適なソリューションを的確にご提供します
2．お客さまの信頼にお応えすることで、やりがいを感じ自らも成長し、職員が多様な活躍が出来る職場を創ります
3．事業活動を通じて、地域社会の持続的な発展と地域の皆さまの安心で豊かな暮らしづくりに貢献します

P R O F I L E▪ 池田泉州ホールディングス
設 立 日
本社所在地
資 本 金
従業員数
上場取引所

▪ 池田泉州銀行

2009年10月1日
大阪市北区茶屋町18番14号
1,029億円
104名
東京証券取引所

設 立 日
本社所在地
資 本 金
預金
貸 出 金店 舗 数
従業員数
格付▪ 池田泉州TT証券

1951年9月1日
大阪市北区茶屋町18番14号
613億円
5兆4,203億円
4兆3,115億円
139カ店
2,280名
日本格付研究所 A－設 立 日
本社所在地
資 本 金
預り資産残高店 舗 数
従業員数

2013年1月30日
大阪市北区茶屋町18番14号
12億5,000万円
1,335億円
7カ店
127名

C O N T E N T S

1（2021年3月31日現在）

グループの事業内容 2コーポレート・ガバナンスについて 

13

グループの沿革 3

リスク管理体制について 

18● 池田泉州ホールディングス 40

業務のご案内 

5

コンプライアンス体制について 22● 池田泉州銀行 

100

組織及び役員 6

金融円滑化への取組み状況について 24● 池田泉州TT証券 198

店舗のご案内 9

株式の状況 11

中小企業の経営の改善及び地域の活性化のための取組みの状況 26

2021. Disclosure

資料編
事前確認公募公告
次のとおり、契約の相手方を公募します。
令和６年８月９日
独立行政法人労働者健康安全機構
東京労災病院
契約担当役 院長 森田 明夫
１ 公募内容（１）調 達 件 名
自動扉保守業務（２）業 務 内 容
別紙仕様書のとおり（３）履 行 期 間
令和７年４月１日～令和１０年３月３１日（４）履 行 場 所
東京都大田区大森南４－１３－２１ 東京労災病院（５）事業の趣旨（目的）東京労災病院における自動扉保守業務を行う者を募集します。
２ 公募に必要な資格に関する事項（１）予算決算及び会計令第７０条の規定に該当しない者であること。ただし、未成年者、被保佐人又は被補助人であって、契約締結のために必要な同意を得ている者については、この限りではない。
（２）予算決算及び会計令第７１条の規定に該当しない者であること。
（３）当機構から業務等に関し指名停止を受けている期間中でないこと。
（４）令和４・５・６年度の厚生労働省競争参加資格（全省庁統一資格）の資格の種類「役務の提供等」、調達する物品等「建物管理等各種保守管理」
において、Ａ、Ｂ、Ｃ又はＤの等級に格付けされ、関東・甲信越地域の競争参加資格を有する者であること。
（５）当該業務に係る専門技術員の派遣体制等（専門技術員の氏名・資格、派遣体制及び連絡先）を証明した者であること。なお、故障発生時の緊急時においては、営業日だけでなく、夜間及び休日においても連絡体制を有し、適切な対応をとることが可能であること。
（６）専門技術員については、職業能力開発促進法に基づく１級自動ドア施工技能士の資格を有する者で、当該業務の業務責任者として配置させること。
配置予定の業務責任者にあっては直接的かつ恒常的な雇用関係を必要とし、その旨を明示することができる資料を提出すること。

（７）使用や管理上の不備が原因で第三者に怪我や物品を損傷し賠償責任が発生した場合に備え、賠償責任保険に加入していること。
３ 公募説明書の配付期間及び配付場所（１）配付期間
公告日から令和６年１０月１５日（火）までの午前９時～午後４時３０分まで（正午から午後１時までを除く。） とする。
ただし、「行政機関の休日に関する法律」に定める日を除く。
（２）配付場所〒143-0013 東京都大田区大森南４－１３－２１
独立行政法人労働者健康安全機構東京労災病院会計課契約係
電 話 ０３－３７４２－７３０１
４ 公募内容等の条件を満たす旨の意思表示
この公募内容等の条件を満たしている者で、契約を希望する者は、以下により意思表示を行うこと。
（１）意思表示期限
令和６年１０月１５日（火）午後５時まで（２）意思表示先
東京労災病院会計課契約係（３）意思表示方法（４）意思表示様式

様式の直接提出、郵送またはＦＡＸ
ただし、ＦＡＸにて提出した場合は後日原本を提出すること。
別紙様式２

５ その他
（１）公募の結果、応募者が複数の場合、あらためて一般競争入札を行うものとする。また、応募者が１者のみの場合、当該応募者と契約を締結することとする。
（２）その他の条件等は公募説明書による。

【問い合わせ連絡先】
住 所：東京都大田区大森南４－１３－２１
担 当：会計課契約係
電 話：03-3742-7301
F A X：03-3744-9310
役員、評議員、委員及び顧問の報酬等並びに費用に関する規程（目的及び意義）
第１条 この規程は、公益財団法人 Save Earth Foundation（以下「この法人」という。
）の定款第１４条、第２９条、第３１条及び第３８条並びに委員会規程第１１条の規定に基づき、役員、評議員、委員及び顧問の報酬等並びに費用に関し必要な事項を定めることを目的とし、一般社団法人及び一般財団法人に関する法律（平成１８年法律第４８号）並びに公益社団法人及び財団法人の認定等に関する法律（平成１８年法律第４９号）の規定に照らし、妥当性と透明性の確保を図ることとする。
（定義等）
第２条

この規程において、次の各号に掲げる用語の意義は、当該各号に定めるところによる。
(１) 役員とは、理事及び監事をいう。
(２) 常勤役員とは、評議員会で選任された役員のうち、この法人を主たる勤務場所とする者をいう。
(３) 非常勤役員とは、常勤役員以外の者をいう。
(４) 評議員とは、定款第１１条に基づき置かれる者をいう。
(５) 委員とは、会員及び学識経験者のうちから理事会が選任し、代表理事が委嘱する者で、委員会にあって理事会の諮問に応じ、定款第４条に掲げる事業に必要な事項を審議する。
(６) 顧問とは、この法人の運営上、重要な事項について代表理事の相談に応じ、理事会から諮問された事項において参考意見を述べる者をいう。
(７) 報酬等とは、公益社団法人及び財団法人の認定等に関する法律第５条第１３号で定める報酬、賞与その他の職務遂行の対価として受ける財産上の利益及び退職手当であって、その名称のいかんを問わない。費用とは明確に区分されるものとする。
(８) 費用とは、職務の遂行に伴い発生する交通費、通勤手当、旅費（宿泊費を含む）、手数料等の経費をいう。報酬等とは明確に区分されるものとする。
（報酬等の支給）第３条 この法人は、常勤役員及び非常勤役員の職務執行の対価として報酬を支給することができる。
２

常勤役員の報酬は月額とする。

３

常勤役員には、毎年６月及び１２月に、役員賞与を支給することができる。

４

常勤役員の退職に当たっては、当該役員の任期に応じ退職手当を支給することができる。

（報酬等の額の決定）
第４条 この法人の常勤役員の定例報酬月額は、別表第１「常勤役員の報酬月額」のとおりとし、役員のうち各々の理事の報酬月額は別表第１「常勤役員の報酬月額」のうちから、代表理事が評議員会の承認を得て、決めるものとする。
２

この法人の常勤の監事の報酬月額は別表第１「常勤役員の報酬月額」のとおりとし、各々の監事の報酬月額は、別表第１「常勤役員の報酬月額」のうちから、代表理事が評議員会の承認を得て定めるものとする。
３

常勤の理事に対する役員賞与の総額は別表第２「常勤役員賞与」のとおりとし、代表理事は、評議員会の承認を得て、その総額の範囲内で、各々の理事に配分するものとする。
４

常勤の理事に対する退職手当は、別表第３「常勤役員退職手当の算出要領」に定める算式により算出される額とする。
５

退職金は、役員として円満に勤務し、かつ辞任又は死亡により退任した者に支給するものとし、死亡により退任した者については、その遺族に支払うものとする。
６委員会の委員及び顧問の報酬は、別表第５に基づき支払われるものとする。

（報酬等の支給日）
第５条 報酬等は、年間報酬を定める場合を含め、月額をもって支給するものとし、毎月一定の定まった日に支払うものとし、非常勤役員にあっては理事会出席等、必要の都度支払うものとする。
（報酬等の支給方法）
第６条 報酬等は通貨をもって本人に支給する。ただし、本人の指定する本人名義の金融機関口座に振り込むことができる。
２ 報酬等は、法令の定めるところにより控除すべき金額及び本人から申し出のあった立替金を加算するとともに、積立金等を控除して支給する。
（交通費）
第７条 役員、評議員、委員及び顧問には、その交通手段ならびに通勤の実態に応じ交通費として実費を支給する。
（費 用）
第８条 この法人は、交通費を含め役員、評議員、委員及び顧問がその職務の遂行に当たって負担した費用については必要かつ妥当な領収証等の資料に基づいて検証したうえで、妥当と思われる額を、請求のあった日から遅滞なく支払うものとする。また原則前払いはしないものとする。

（公 表）
第９条 この法人は、この規程をもって、公益社団法人及び財団法人の認定等に関する法律第２０条第１項に定める報酬等の支給の基準として公表するものとする。
（改 廃）第１０条 この規程の改廃は、評議員会の決議を経て行う。
（補 則）
第１１条 この規程の実施に関し必要な事項は、代表理事が理事会の承認を得て、別に定めるものとする。
附 則
この規程は、公益財団法人有機質資源再生センターの設立の登記の日から施行する。
（平成２３年１０月１１日理事会決議）
制定及び改廃の経緯
制定

平成２３年１０月１１日

施行

平成２４年 ４月

改定

平成２６年 ８月２５日 財団名称の変更

改定

平成２６年１２月２６日

１日
第３条第２項、第４条第４項から第６項ならびに第８項、第７条の変更および第３条第６項、第４条第３項ならびに第７項の削除

改定

平成２８年 ２月２９日 誤字の修正および謝金に関する規定の削除

改定

令和 ２年 ２月２５日 役付き理事の呼称変更及び別表５顧問報酬の追加

（別表第１）常勤役員の報酬月額
役職

内容

代表理事

必要に応じ評議員会で検討

業務執行理事

必要に応じ評議員会で検討

専務理事

必要に応じ評議員会で検討

理事

必要に応じ評議員会で検討

監事

必要に応じ評議員会で検討（別表第２）常勤役員賞与
基準日在職の常勤役員の報酬月額 × 係数
（別表第３）常勤役員退職手当の算出要領
報酬年額×在職年数×係数（別表第４）委員及び顧問の報酬委員：委員会出席の都度、謝金として一人一律１０，０００円（手取）顧問：諮問に応ずる都度、謝金として一人一律 ５，０００円（手取）または、定例報酬として月額５０，０００円（手取）

備考
報道関係各位
2023 年 7 月 24 日
PSG ハンドボールジャパンツアー2023 実行委員会
フューチャー イノベーション フォーラム

パリ・サン＝ジェルマン ハンドボールジャパンツアー2023
親善交流イベント開催のお知らせ

パリ・サン＝ジェルマン ハンドボールジャパンツアー2023 実行委員会（東京都品川区、実行委員長：大賀智也）とフューチャー イノベーション フォーラム（東京都品川区、代表：金丸恭文、運営：フューチャー株式会社、以下、ＦＩＦ）は、2023 年 7 月 30 日に「パリ・サン＝ジェルマン
ハンドボール（以下、PSG※）ジャパンツアー2023」の一環として、獨協中学校・獨協高等学校（東京都文京区、校長：上田善彦）にて子どもたちとの親善交流イベントを開催します。
本イベントは、同校でハンドボールをプレーする子どもたちに、世界で活躍する選手の迫力あるプレーを間近に見てもらい、選手から直接指導を受けることでハンドボールの面白さを改めて体感してもらうとともに、スポーツを通じた国際交流を目的としています。フランス・スターリーグで 9連覇を果たした世界最高峰のハンドボールチーム、PSG の選手らが同校を訪問し、中学生、高校生とハンドボールによる親善を図るだけでなく、在日フランス商工会議所（東京都中央区、事務局長：ニコラ ボナルデル）協力のもと、フランスに関する講義を通じて国や文化についての理解を深めます。今回の交流が、未来を担う子どもたちにとって有意義な学びの場となることを期待しています。
ＦＩＦは「イノベーションで人と社会を豊かに」というコンセプトのもと 2006 年に設立した社会貢献団体です。活動の柱のひとつとして「Kids Innovation Lab」を展開し、文部科学省 青少年の体験活動推進企業表彰を受賞した IT×ハンドボール教室「Future×Zeekstar 1DAY ボールアカデミー」※をはじめ様々なプログラムを提供しています。また、PSG ハンドボールはアジア初となる海外ツアーを 2023 年 7 月 27 日からスタートし、本イベント後の 7 月 31 日、8 月 2 日は、有明アリーナにてジークスター東京、ハンドボール男子日本代表チームと試合を行います。
今後も両団体は子どもたちに様々な学びの機会を提供し、スポーツ・文化の未来に貢献します。
■ 開催概要
開催日：2023 年 7 月 30 日（日）会場：獨協中学校・獨協高等学校
対象：獨協中学校・獨協高等学校ハンドボール部
プログラム：フランス文化を知る講義、PSG 選手によるデモプレイ・実技指導、質疑応答など
共催：PSG ハンドボールジャパンツアー2023 実行委員会、フューチャー イノベーション フォーラム
協力：在日フランス商工会議所、ジークスタースポーツエンターテインメント株式会社、
獨協中学校・獨協高等学校、フューチャー株式会社

※パリ・サン＝ジェルマン ハンドボール：フランス・パリに本拠地を置くハンドボールクラブ。CEO ナーセル・アル＝ヘライフィー※関連リリース：
パリ・サン=ジェルマン ハンドボールジャパンツアー2023 フューチャー株式会社 プレゼンティングパートナー決定のお知らせ
https://www.future.co.jp/press_room/PDF/PressRelease_PSGJapanTour2023_230329.pdf※関連リリース：
フューチャーのＣＳＲ事業ＦＩＦ文部科学省 「青少年の体験活動推進企業表彰」 4 年連続受賞
令和 4 年度は「審査委員会優秀賞」を受賞
https://www.future.co.jp/press_room/PDF/Newletter_1dayBallAcademy_MEXT_R4.pdf■

PSG ハンドボールジャパンツアー2023 概要

ツアー日程：2023 年 7 月 27 日（木）〜8 月 3 日（木）試合日程：2023 年 7 月 31 日（月）、8 月 2 日（水）試合会場：有明アリーナ（東京都江東区有明 1 丁目 11 番 1 号）
対戦カード：1 戦目：PSG 対 ジークスター東京
2 戦目：PSG 対 ハンドボール男子日本代表チーム
主催：PSG ハンドボールジャパンツアー2023 実行委員会
プレゼンティングパートナー：フューチャー株式会社■

本プレスリリースのお問い合わせフューチャー イノベーション フォーラム事務局
広報担当：石井、松本、清水
TEL：03-5740-5817
URL：https://www.fif.jp■

facebook：https://www.facebook.com/fif.2006

PSG ハンドボールジャパンツアー2023 へのお問い合わせ

PSG ハンドボールジャパンツアー2023
広報事務局広報担当：土工 弾（どこう・だん）、岩本宗子、小泉佳奈
Email：psgtour@zeekstar.tokyo , mediateam@marcompany.co.jp
以上
令和６年８月
香里小学校

PTA 会長長坂達三

６・７月度 ふみの日活動だより
今年度最初の「ふみの日よみきかせ」活動が６/２７（木）、２回目が７/１８（木）に実施されました。
その際、ボランティアさんが下記のクラスで読んでくださった本のタイトルを紹介します。
・ぴっけやまのおならくらべ（２－１）（作かさい まり）・だじゃれ日本一周（作・うえきばちです(川端誠)（３－２）

長谷川義史）

・りんご だんだん(小川忠博)
・小学生のボクは、鬼のようなお母さんにナスビを売らされました。(原田剛)・ぼく、だんごむし（２－２）（文 得田之久、絵・はちうえはぼくにまかせて
たかはし きよし） （３－３）

・カエルのおでかけ（作高畠那生）

・くすのきだんちのなつやすみ（２－３）

・今日はなんの日？

（武藤悦子）

・えんぴつびな（３－４）（作 長崎源之助、絵 長谷川知子）

・ぼくはいったいなんやねん・ゆうれいとすいか（作 くろだ かおる、（岡田よしたか）

絵 せな けいこ）・わゴムはどのくらいのびるかしら（３－１）（マイク・サーラー）
・なぞなぞでおばけやしきたんけん（いしづ ちひろ）☆ボランティアさんからの感想（６月）・こちらの問いかけにしっかり答えてくれたり、絵本を見ながらこそっとコメントをくれたり楽しい時間を過ごせました。
・長文で少し難しかったかと思いましたが、集中してよく見て聞いてくださったので、さすが３年生だなぁと感心しました。
・緊張しましたがみんなよく聞いてくれて、本の内容にツッコミの声もあり、とても嬉しかったです。
・貴重な経験をさせていただきありがとうございました。
☆聞き手（児童）の感想（６月）
2 年 2 組：

「かえるの一日」のかえるにとって雨の日がいいてんきってことがおもしろかったです。
また読みに来てください。

2 年 3 組：

いきつぎするところ、声の大きさ、はやさ、すごくよかったよ。
ふみの日はとてもたのしい日だ。

3 年 1 組：

なぞなぞおばけやしきたんけんで当てるのが楽しかった。

・いわしくん（菅原たくや）（２－１）

・すごいね！みんなの通学路

・だるまさんが（かがくい ひろし）
（２－３）

・やさいさん（tupera tupera）（ローズマリー・マカーニー）

・どうぶついろいろかくれんぼ

・小学生のボクは、鬼のようなお母さんに（いしかわ こうじ）

ナスビを売らされました。（原田剛）
・オニのサラリーマン（２－２）（文 富安陽子、絵 大島妙子）

・さらばゆきひめ（文、絵 宮本忠夫）（３－４）

・コックのぼうしはしっている（シゲタ サヤカ）
☆ボランティアさんからの感想（7 月）
・本日の本は子供たちが余り知らない生活の様子が描かれていましたが、集中して聞いてくださりありがとうございました。
「またあおう」・・・本の最後に書かれた言葉です。
・子供達はとても静かに聞いてくれました。場面が変わる時にびっくりして、あっ！という表情をしてくれる子もいて嬉しかったです。また参加できればと思います。
☆聞き手（児童）の感想（７月）
2 年 1 組：

ナスを売る男の子の話、すごくがんばってナスビを売ってとてもおもしろい話でした。
なすの本のお母さんのことがすごくかんどうした。

2 年 2 組：「コックさんのお話」は声の大きさがすごく考えられていてすごくよかったです。

2 年 3 組： ねずみの本はねずみのかおがおもしろかったです。やさいのえほんがたのしかった。またきてください。

♪ボランティア登録について♪子どもたちに本のよみきかせをしていただける方を募集しています。
次号の「図書だより」でご登録いただけます【今後の開催…９/２６（木）、１１/２８（木）】児童支援活動（ふみの日よみきかせ活動）
2024 年 8 月 21 日
イオンディライト株式会社（証券コード 9787）

イオンディライト、東京本社にて「こども参観日」を開催

イオンディライト株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長兼社長執行役員 グループ CEO：濵田
和成、以下、「当社」）は、8 月 9 日に東京本社において「こども参観日」を開催しました。当イベントは、従業員のお子さまやお孫さまに家族が働く当社の仕事に親しみを持ってもらい、家族の絆を深める機会とするとともに、ワークライフバランスの重要性を社内に浸透させることを目的に開催したもので、5 歳から12 歳までの計 21 名の子どもたちが参加しました。

● 設備計器の測定作業体験● 社長と手作り名刺を交換● ドローンの操作体験

当日は、手作りの名刺を用意したお子さまと従業員との名刺交換や、各部署が工夫を凝らした「お仕事体験」、「クイズ大会」など、お子さまに楽しみながら当社のことを知ってもらうための様々な催しが行われました。
「お仕事体験」では、施設管理の現場で行われている計器での測定作業や、金属探知機や無線を使った警備業務、業務用清掃用具を使用した清掃体験など、当社がファシリティマネジメント事業を展開するうえで実際に行っている業務を疑似体験しました。加えて、スマートフォンを用いた検針作業や点検時に使用するドローン、生成 AI など当社が推進する DX もご家族とともに体験しました。
参加したお子さまたちは、「ドローンを初めて体験したけど、思うようなところに動かすことができなかった」「救命の体験での心臓マッサージは、力の加減やスピードがむずかしかった」、「警備の体験では、金属探知機を使ったり、警備の人への無線での報告は緊張したけど面白かった」、「仕事は大変そうだけれど、楽しそう」などといった感想が聞かれました。従業員にとってもお子さまが目を輝かせながら、うれしそうに体験する姿に触れ、活力を得ることで、あらためて自分たちの仕事の意義やワークライフバランスの重要性を再確認する機会となりました。

● スマートフォンを用いた検針体験● 業務内容に関するクイズ大会● 資材関連事業で取り扱う段ボールで立体どうぶつを制作当社は「お客さま、地域社会の環境価値を創造し続けます。
」を経営理念に掲げる企業として、これからもお客さま、地域社会に「安全・安心」な施設環境を提供していくために、「こども参観日」などの催しや多様な働き方ができる制度づくりを通じて従業員がワークライフバランスを保ち、働きがいとやりがいを感じられる職場環境の整備に努めてまいります。

－本リリースに関するお問い合わせ先 －イオンディライト株式会社 社長室 広報・ＩＲグループ
TEL：03-6895-3892
研究課題名(研究期間)

瀬戸内海再生における有機物及び栄養塩類の挙動に関する研究（H23〜H25）

研究の概要

研究ニーズ等課題化の背景
瀬戸内海では、昭和 48 年の「瀬戸内海環境保全特別措置法」制定以来、COD 総量規制等の施策により陸域からの流入汚濁負荷量の削減が行われ、水質は改善された。
しかし、大阪湾沖合の COD 環境基準達成率は未だ低い値で推移しており、十分な改善効果が得られていない。また、播磨灘では、COD、窒素、燐いずれも環境基準達成率が大阪湾に比べ高いものの、近年、漁獲量の低迷、ノリの色落ち等、生物生産性の低下が見られる。
そのため、栄養塩類の管理など、健全な水環境保全のための適切な対策手法の確立が求められている。
そこで、大阪湾及び播磨灘に陸域から供給される有機物及び栄養塩類の発生源毎の流入負荷量及びその特性を把握するとともに、海域における生物利用に関する調査を行い、陸域から海域に至る汚濁

第 3 次県環境基本計画の該当項目「地域環境負荷の低減」環
境基準が未達成の地域の解消、貧酸素水塊の発生などの環境上の障害の解消に向け、環境保全対策の継続的実施

県関連施策名等
水質汚濁対策：第７次水質総量削減（ＣＯＤ，窒素及 び燐） 計画策定 、海域の物質循環健全化計画検討のモデル事業

物質等（有機物、窒素及び燐）の適正管理方策に資する知見を得る必要がある。

目 的
瀬戸内海における汚濁物質等の挙動を把握するとともに、陸域・海域を含めた流域全体を適正に管理する方策を提案し、瀬戸内海の再生を目指す。
内 容
１

陸域からの汚濁物質等（有機物、窒素及び燐）の負荷量調査
これまで十分なデータが得られていない山林、農地（水田、畑、ため池など）、ダムなど面源からの汚濁物質等の負荷量を推定するため、武庫川流域及び加古川流域において各種点源調査及び面源調査を実施する。
２

難分解性有機物等に関する研究
各発生源からの排水や環境水中の有機物等について、大阪湾及び播磨灘等の海水を用いた長期生分解試験を実施し、海域の微生物による有機物等の利用可能性を調査する。
また、長期生分解試験後に残存する難分解性有機物等について、これまでの難分解性有機物に関する調査結果と比較検討する。

３

汚濁物質の挙動推定調査
海域中に存在する汚濁物質の各発生源の寄与率並びに生物利用性の高い発生源を推定する。また、海域中に難分解性有機物等として残存する割合を算出し、内部生産の影響も含めた海域中の汚濁物質の削減方策を検討する。
プリント チャイナ 2019
出展募集のご案内
中国 2012 年の印刷産業生産高は 9,510 億元に達し、前年度比 9.6％増になった。当協会の統計資料によると、中国の印刷企業は 10 万社弱、従業員は約 390 万人に上っている。その内、広東省の印刷企業約 15000 社で、その生産高は中国の三分の一を占めている。そして、広東圏(華南地区)と香港及びマカオに合せて、その生産高は1300 億元を超え、毎年の成長率は 16%になっている。まさに中国最大の印刷産業基地の一つだ。また、中国と東南アジアの自由貿易区の設立に連れ、東南アジアの印刷企業も広東圏に進出している。
その中、「PRINT CHINA 2019」は 2019 年 4 月に中国広東省で盛大に開催。同展は北京国際印刷技術展示会「CHINA PRINT」の姉妹展として、2007 年から 4 年に 1 回開催する印刷産業総合展。国際印刷発展技術フォーラムなどを同時に行う予定。中国マーケティング開拓のため、ぜひご参加ください。

主 催 者：中国印刷及び設備器材工業協会、広東省政府新聞出版局・経済貿易委員会、東莞市政府、広東省印刷複製業協会など
後 援 者：中央政府新聞出版総署・工業＆情報化省、広東省政府、中国国際貿易促進委員会、中国機械工業連合会、中国軽工業連合会、中国石油と化学工業協会、香港印刷業商会、台湾区印刷及び機器
材料工業同業公会、マカオ印刷業商会、東莞市文化広電新聞出版局、東莞市出版印刷業協会
展示会期：2019 年 4 月 9 日～13 日
展示会場：広東現代国際展覧センター
展示規模：14 万㎡
展示内容：❖プリプレスシステム及びソフトウェア❖デジタル印刷及び校正刷り設備❖各種フレキソ､凸版･凹版印刷設備､ラベル印刷技術設備❖インク･ジェット印刷及び広告制作技術設備及び器材❖各種包装印刷設備❖各種中古印刷機械及び関連設備❖測定計器・印刷制御設備及び関連電気設備❖各種製版用設備❖各種オフセット印刷設備❖スクリーン印刷及び各類特殊印刷技術設備❖ポストプレス加工、製本・装丁設備❖段ボール箱及び紙製品加工、包装加工設備❖各種紙、インキ･インク、製版､ゴムシートなど関連材料❖その他の関連設備及びサービス
出 展 料：下記当事務局までお問い合わせください。
申込締切：特に設けず、小間が埋まり次第、締切となりますので、お早めにお申込ください。
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出展に関する手続きは無料で代行致します。
展示装飾につきましては、現地装飾業者を紹介することもできます。
カタログの中国語翻訳及びカタログの現地製作を承ります。
通訳の手配を含む出展については全面的にサポート致します。
ご出展後のアフターサービスも致します。

主催者及び当駐日事務所は日本印刷関連業界との交流及びビジネスマッチングを深く進めたいために、現地企業視察などを含めた訪中ツアーも企画しています。
出展申込などの詳しい展示会情報、訪中視察ツアーについてのお問合せ先
主催者駐日事務所・中国印刷及び設備器材工業協会駐日事務所・中国産業見本市日本事務局
町田事務所: 〒194-0005 東京都町田市南町田 1-6-13
TEL: 042-799-2856
お問合せフォーム: www.chinainfo-jp.com/contact/postmail.html
http://www.chinainfo-jp.com
2015 年 12 月 10 日

“第３回１０万人が選ぶフローズン・アワード 2015” 最強の｢冷凍食品｣｢アイスクリーム｣はどれだ！？

受賞商品決定のお知らせ

株式会社日本アクセス(所在地：東京都品川区、代表取締役社長：田中茂治)は、消費者キャンペーン
“第 3 回 10 万人が選ぶフローズン・アワード 2015”において、 以下の通り受賞商品を決定いたしました。
各部門の受賞商品は、キャンペーン人気投票にお得意先バイヤー様投票を加えて順位を決定し、大賞は総合評価をおこなうアワード審査会にて審査の上決定いたしました。
本キャンペーンにおいて、主要メーカー様がノミネートした商品に対する消費者の Web 投票数は、昨年の58 万票をさらに上回る 667,952 票となりました。
今後は、Web 投票によるアンケートなどの貴重なデータをもとに、店頭販促プロモーションをご提案し、フローズン売場全体の活性化を図ってまいります。

フローズン・アワード 2015

「ザ・チャーハン」「BOX あずきバー」

味の素冷凍食品井村屋

1／3■ 冷凍食品部門得票順位（5 部門）とにかく便利な冷食 部門「明治えびグラタン 3 個入」明治

43,751pt

銀賞（2 位） 「ごっつ旨い お好み焼」テーブルマーク

43,041pt

銅賞（3 位） 「明治レンジピッツァ＆ピッツァ 2 枚入」明治

34,959pt

グルメな冷食部門「青の洞窟 ラザニア・エミリアーナ」
日清フーズ

銀賞（2 位）「洋食亭ジューシーハンバーグ」

45,047pt
36,991pt

味の素冷凍食品
銅賞（3 位）「大きな大きな焼きおにぎり」日本水産

32,371pt

ガッツリボリューム冷食 部門「ザ・チャーハン」味の素冷凍食品

103,769pt

銀賞（2 位） 「たこ焼き」日本水産

64,479pt

銅賞（3 位） 「本格炒め炒飯」ニチレイフーズ

48,598pt

ヘルシー冷食部門「ささみチーズカツ」日本ハムデリニューズ

銀賞（2 位） 「青の洞窟 PREMIUM グリル野菜のボンゴレ

64,026pt
48,154pt

ビアンコ」日清フーズ
銅賞（3 位） 「いまどき和膳 れんこんはさみ揚げ」

38,740pt

テーブルマーク
調理のお助け冷食 部門
78,586pt「ギョーザ」味の素冷凍食品
銀賞（2 位）「やわらか若鶏から揚げ ボリュームパック」 70,865pt
味の素冷凍食品

銅賞（3 位） 「さぬきうどん 5 食」テーブルマーク
2／347,044pt

■ アイスクリーム部門得票順位（4 部門）
子供向けアイス部門
68,080pt「ピノ」森永乳業
銀賞（2 位） 「チョコモナカジャンボ」森永製菓

49,591pt

銅賞（3 位） 「グリコ パナップマルチ」江崎グリコ

38,855pt

若者向けアイス部門「グリコ ジャイアントコーン」江崎グリコ

69,129pt

銀賞（2 位） 「クリスピーサンド キャラメルクラシック」

46,473pt

ハーゲンダッツ-ジャパン
銅賞（3 位） 「ミニカップ チョコレートブラウニー」
ハーゲンダッツ-ジャパン

42,878pt

大人向けアイス部門「PARM（パルム）チョコレート（マルチ）」森永乳業

82,885pt
63,702pt

銀賞（2 位） 「ミニカップ バニラ」
ハーゲンダッツ-ジャパン
銅賞（3 位） 「ミニカップ マカデミアナッツ」
ハーゲンダッツ-ジャパン

47,026pt

シニア向けアイス部門「BOX あずきバー」井村屋

61,882pt

銀賞（2 位） 「meiji GOLD LINE チョコレート＆38,977pt

W ストロベリー〈スティックマルチ〉」明治
銅賞（3 位） 「やわもちアイス つぶあんミルク」井村屋

38,453pt■ 特 別 賞
冷凍食品部門 「ごっつ旨いお好み焼き」テーブルマーク
アイスクリーム部門 「チョコモナカジャンボ」 森永製菓
以 上
3／3
2022年1月吉日

透析療法を受けている皆さまにお願い

透析療法は､ 2019年末で約34･4万人の末期腎不全患者さんに施行され､延命と社会復帰に大きく貢献していますo Lかし､透析療法は重篤な医療事故や同時多発性の医療事故を引き起こす危険性を有します｡
透析に関連する医療事故の全国調査は･これまで､ 2000年､ 2002年､ 2013年に施行され､重篤な事故(死亡につながる､入院あるいは入院期間の延長を要する､ 2名以上の患者に同時発症する事故)の発生は､それぞれ100万透析当たり31件､ 40.4件､ 32.4件報告されてきました｡

この調査は､各透析施設で2021年に発生した透析医療事故と医療安全体制に関する調査で､医療事故に関係した患者さんの年代､事故の内容や程度､発生時間帯､事故の原臥対策が収集されます｡この調査の結果は日本透析医会において管理し､解析することにより､今後の医療事故防止の重要な基礎資料となることが期待されます｡

当調査は､国の倫理指針に則り･無記名で報告･集計されますので､集められたデータから皆様の個人情報を再現(特定)することは不可能ですのでご安心下さい｡この調査については､日本透析医会の倫理審査委員会においても承認されています｡

日本透析医会は､皆様の個人情報･プライバシーの保護には十分配慮しつつ､透析医療の質を向上させるために引き続き努力を続けてまいりますので､今回の調査につきましてご理解ご協力くださいますようお願い申し上げます｡

公益社団法人日本透析医会会 長 秋揮忠男
医療安全対策委員会医療事故対策部全委員長

安藤亮一

一般社団法人日本透析医学会
理事長

武本佳昭

【本調査に関する照会先】
公益社団法人日本透析医会事務局〒10110041東京都千代田区神田須田町1‑1512
TEL : 0313255‑6471

FAX03‑3255‑6474

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（この事業は堺市都市緑化基金を活用したものです）

会員募集 !!

堺市 花のボランティアグループ『花いっぱいゃさかい』

ひと粒の種から育てた花苗を、自宅前や堺市内の公園・学校など公開性の高い場所に花飾りをし、「花と緑のまちづくり活動」に平成１３年９月から取り組んでいるボランティアグループです。あなたも花のボランティア
活動で、花づくり、仲間づくり、まちづくりに参加してみませんか。

育苗地

花づくり活動

みんなで一緒に、種から花苗を育てます。

花かざり活動地域

まちかどや自宅など建物接道部に、個人やグループで花を植えます。

花守り活動

育苗地

地域

水やり、除草などの花の世話をします。

◆募集期間◆

堺市広報で２月と８月の２回、募集記事が掲載される予定ですが、この月以外でも受付けています。尚、活動に参加される方は、ボランティア保険に加入が必要です。※ボランティア保険料は年間（翌年３/３１まで）５００円です。
◆申込み・問合せ◆必要事項を記入のうえ、郵送・FAX にて下記あてお申込みください。
公益財団法人 堺市公園協会〒590-0803 堺市堺区東上野芝町１丁４－３℡： 072-245-0070 FAX： 072-245-0069
ﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞ： http://www.sakai-park.or.jp
花のボランティア『花いっぱいゃさかい』申込み用紙

名

前

住所

電話・FAX

フリガナ

校区名

小校区
〒TEL

FAX

※記入された個人情報は、花のボランティア事業以外に使用することはありません。
お知らせ
報道関係者各位

2024年3月8日 配信 No.2023-50
立命館アジア太平洋大学（APU）

春の学位授与式（卒業式）のご案内

立命館アジア太平洋大学（大分県別府市、学長：米山裕、APU)は、2024年3月15日（金）に春の学位授与式（卒業式）を行います。今春は、30の国・地域出身の約694名がAPUから羽ばたきます。
【春の卒業式の特徴】■卒業生の出身国・地域数は、30ヵ国・地域（学部：25ヵ国・地域 ※日本含む、大学院：14ヵ国・地域）■国際学生の国・地域による卒業生数の上位5ヵ国は、韓国、タイ、中国、バングラデシュ、台湾
全卒業生のうち国際学生の割合はおよそ3割（当日詳細資料配布予定）【取材おすすめ時間】■11：00には会場内への誘導が始まるため、式典前に卒業生へのインタビューをご希望の場合、11：00までにインタビューを済まされることをおすすめします。
■恒例の帽子投げ（キャップトス）を実施します。出席する卒業生全員が、被っている赤の帽子を天井高く投げ上げる圧巻の様子をご覧いただけます。進行状況によって予定時刻より開始が早まる可能性がございます。

【学位授与式 次第】
日時：2024年3月15日（金）12：00～15：30（報道関係者受付 10：30～）
会場：別府国際コンベンションセンター（B-Con Plaza） コンベンションホール
大分県別府市山の手町12-1
詳細：11：30 学生パフォーマンス開始
12：00 開式の辞
12：17 学長挨拶
12：30 学位記授与（代表者のみ）
12：40 博士学位記授与
12：45 卒業生代表挨拶（学部・大学院）
12：55 各種表彰者紹介
13：00 閉式の辞
13：10 キャップトス
13：40 学位記授与
15：30 終了予定
【取材についてのお願い】■当日式典会場での取材をご希望の場合、3月14日（木）正午12時までに学長室・広報（0977-78-1114）までご連絡ください。
■当日は会場入口の報道受付までお越しください。報道用資料及び腕章をお渡しします。
■式典につき、Tシャツ、ジーンズなどカジュアルな服装でのご来場はご遠慮ください。
■取材・撮影の際は広報スタッフの指示に従っていただきますよう、ご協力をお願いします。
■お車でお越しになる場合は駐車場がございます。各箇所の表示及び警備員の指示に従ってください。
卒業式特設サイト： https://www.apu.ac.jp/home/graduation2024spring/
YouTube Live配信： https://www.youtube.com/watch?v=ZwDEcfItzuQ【お問い合わせ・取材お申込み】 学長室（広報）担当：井口、ジョーンズ〒874-8577 大分県別府市十文字原1－1 Tel: 0977-78-1114 携帯：090-5473-3803 Email：r-apu@apu.ac.jp
2023 年 12 月 19 日

「第 12 回アクセス業務用市場開発研究会 講演会」を開催
株式会社日本アクセス（所在地：東京都品川区、代表取締役社長 社長執行役員 CEO：服部真也）は 12 月 7 日（木）に「第 12 回 アクセス業務用市場開発研究会 講演会」を本社 ACCESSホールにて開催しました。アクセス業務用市場開発研究会（通称、AG 研）は業務用メーカー様
181 社が集い、業務用市場（内食・外食・給食・加工原料）における需要開拓に向けて“共に学び共に栄える”をテーマに活動しており、相互の知見を交えながら、新しい商品やメニューの開発、提案活動を通じて、業務用市場の新たな価値創造に挑戦しています。
本活動の一環として、今回の講演会では株式会社コメダホールディングス シニア・アドバイ
ザーでこれまで日本マクドナルドやセガなどの代表を歴任されている臼井 興胤様より「21 世紀のフランチャイズシステム と価値創造”論理から情緒へ”」をテーマにご講演いただきました。

＜第 12 回アクセス業務用市場開発研究会 講演会 開催内容＞（１） AG 研会長 開会の挨拶
カゴメ株式会社 代表取締役社長 山口 聡 様（２）講演会「21 世紀のフランチャイズシステム と価値創造論理から情緒へ”」
株式会社コメダ ホールディングス（３）AG 研副会長

シニア・ アドバイザー 臼井 興胤 様

閉会の挨拶

株式会社ニチレイフーズ 代表取締役社長

竹永 雅彦 様以上
医療法人〇〇病院 外来リハビリテーション診療料運営規程【外来リハビリテーション診療料の目的】
外来リハビリテーション（理学療法・作業療法・言語聴覚療法）診療料は、基本的動作能力の回復等を通して、実用的な日常生活における諸活動の自立及び介助の軽減を図るために、種々の運動療法・歩行訓練・日常生活動作訓練・物理療法等を組み合わせて個々の症例に応じて行う。なお、外来リハビリテーション診療料の実施には、対象患者の選定を行い適正に取り扱う。

【外来リハビリテーション診療料の対象患者及び選定】
外来リハビリテーション診療料対象患者は、状態が比較的安定している患者で、リハビリテーション実施計画書において心大血管疾患リハビリテーション料、脳血管疾患等リハビリテーション料、運動器リハビリテーション料、または呼吸器リハビリテーション料に掲げるリハビリテーション（以下「疾患別リハビリテーション」という）を、（１）は１週間に２日以上提供することとしている患者、（２）は２週間に２日以上提供することとしている患者とする。
対象患者の選定に当たっては、直前のカンファレンスに基づき作成したリハビリテーション実施計画書で明確にして、主治医より患者に説明し同意を得た上で、翌暦週より実施する。
なお、説明と同意はリハビリテーション実施計画書をもってこれに代えることができるが、別紙以下の様式で説明及び同意書として取り扱う。
（事例１）外来リハビリテーション診療料１の説明及び同意書

患者○○○○ 様あなたは、平成○年○月○日より本院外来リハビリテーション治療を実施してきましたが、状態も安定してきたため、平成○年○月○日より、毎週○曜日と○曜日に 20 分以上の個別リハビリテーション治療を継続して実施いたします。なお、外来リハビリテーション診療にかかる医師の診察は「状態の変化が認められた場合や患者の求めがあった場合等には、必要に応じて診察を行う」こととし、病状が安定している場合、原則として医師の診療は実施しません。
窓口負担金については、リハビリテーション診療料として週始めのリハビリテーション実施日に 69 点（７日につき負担額は 70～210 円）ご請求いたします。また、リハビリテーション料は別途お支払いいただくことになります。なお、リハビリテーション実施日に、他診療科の受診を希望される場合は、当該診察料は別途必要になります。負担金などについてのご質問は、ご遠慮なく外来窓口までお尋ねください。

以上

説明いたしました。

○○病院リハビリテーション科以上について説明を受け同意いたします。

説明及び同意日

医師○○○○

患者○○○○

平成○年○月○日

【対象患者のリハビリテーション取り扱い】（１）対象患者に対して疾患別リハビリテーション提供日に、リハビリスタッフ（疾患別リハビリテーションの実施に係る理学療法士、作業療法士及び言語聴覚士等をいう。以下同じ）がリハビリテーション提供前に患者の状態を十分に観察し、指導記録に記載する。この場合の観察時間は、リハビリテーション実施時間外とする。なお、患者の状態を観察した際に、前回と比べて状態の変化が認められた場合や患者の求めがあった場合等には、必要に応じて医師の診察を求め、医師は診察を行う。
（２）医師は、疾患別リハビリテーション料の算定ごとに、当該患者にリハビリテーションを提供したリハビリタッフとカンファレンスを行い、当該患者のリハビリテーションの効果や進捗状況等を確認し、診療録に記載する。この場
合、診療録への記載内容は、外来リハビリテーション診療料カンファレンス記録、または個々の患者ごとに取りまとめたリハビリテーションカンファレンス記録を保管することで代えることができるものとする。
（３）外来リハビリテーション診療料カンファレンスは、リハビリテーション実施日中に実施することを原則とするが、止むを得ない場合は、次回リハビリテーション実施日前までに実施し、記録する。
（４）外来リハビリテーション診療料カンファレンス記録は以下の様式とし、実施日ごとに取りまとめた記録は、リハビリテーション科に保管する。なお、患者個々に取りまとめたカンファレンス記録は、個々の患者の診療録に保管する。
（事例２）外来リハビリテーション診療料カンファレンス記録
外来リハビリテーション診療料カンファレンス記録
開催日時（出席者

年月日（）時分～時分）

担当医師

専任医師

所属長

作成者

ケース
リハ日状態

リハ実施日

担当
医師名

担当セラ
ピスト名

著変なし・あり／継続･その他（）

著変なし・あり／継続･その他（）

著変なし・あり／継続･その他（）

著変なし・あり／継続･その他（）

著変なし・あり／継続･その他（）

著変なし・あり／継続･その他（）

著変なし・あり／継続･その他（）

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著変なし・あり／継続･その他（）

著変なし・あり／継続･その他（）

著変なし・あり／継続･その他（）

著変なし・あり／継続･その他（）

医師（担当）セラピスト

患者名

報告内容・項目・評価など

担当医師コメント等

備考

注：備考欄にはリハビリ実施日以外のカンファレンス日を記載。

【その他】
本規程に定めのない診療報酬上の取り扱いについては、2012 年度診療報酬通知などにより厳格に取り扱う。その他、診療報酬取り扱い以外で本規程に定めのない内容や見直しについては、リハビリテーション科全体会議で決定して院長決済を受けた上で改定する。

平成○年○月○日 作成・実施
2021 年９月 16 日
各位

物流施設大手シンガポール GLP 社向けサステナビリティ・リンク・ローンの取組について

当社は、物流施設大手シンガポール GLP 社（GLP Pte, Ltd.、以下「GLP 社」）を借入人とする ESG ファイナ
ンス一類型のサステナビリティ・リンク・ローン※（以下「SLL」）に向け、15 億円の融資を 2021 年９月 15 日に実行しましたので、お知らせいたします。
GLP 社は、2007 年賃貸型物流不動産の開発・運営会社としてシンガポールで創業し、中国・日本を中心に、欧州、インド、ブラジル等世界 17 か国にグローバルに展開しています。同社は、物流施設運営全般で培ったビジネス経験を活かし、物流施設の開発、運営、リーシング、また各種コンサルティングなど幅広い事業を行っています。また REIT・ファンド設立による資金調達手段の多様化は他社との差別化に繋がっており、事業存立基盤や収益性も確保しています。
当社グループは、「サステナブルな社会のクリエイター」をビジョンとして掲げ、これまでもファイナンスや事業を通じ持続可能な社会の貢献に取り組んでまいりましたが、この度は SLL への融資を通じて、ESG に対する取り組みを後押しいたします。SLL では、取組目標であるサステナビリティ・パフォーマンス・ターゲット(以下「SPTs」)が事前に設定され、貸付条件と SPTs の達成状況を連携することで、借り手側のサステナビリティ・パフォーマンスをより向上させることを動機づけることができます。
今後も当社は、持続可能な社会の実現をしていくという理念と共に、更なる事業拡大と、企業価値の向上を目指してまいります。

※

お客さまの SDGs や ESG 戦略に整合した取組目標である SPTs を設定し、SPTs の達成状況に応じて、融資条件が変動する仕組みの融資商品【お問い合わせ先】
みずほリース株式会社 経営企画部
コーポレートコミュニケーション室〒105-0001 東京都港区虎ノ門 1 丁目 2 番 6 号
TEL 03-5253-6540
以上1
《 競 技 上 の 注 意 》
審判長 上野雅昭

１．本大会は、現行の日本卓球ルールを適用する。
試合はすべて５ゲームマッチとし、タイムアウト制は採用しない。
競技者は、競技を遅らせない限りラリー中を除いていつでもアドバイスを受けることができる。
２． 試合球は、40mm ホワイトプラスチック球（ニッタク）を使用する。
３． 選手は、必ず要項に規定されたゼッケンを着用して試合を行うこと。
４． 試合形式は３複で、１番女子複、２番男子複、３番混合複とする。１番、２番に出場した選手は３番には出場できない。
５． 予選リーグは、３番まで全試合行いすべてを得点対象とする。
予選リーグの後、順位別決勝トーナメントを行う。各トーナメントは 2 点先取とする。
６． 予選リーグおよび決勝トーナメント準決勝までは、本部審判員が主審を行い、副審は各チームから出す。各トーナメント決勝戦は本部審判員が主審および副審を行う。
７．進行はプログラムのタイムテーブルに従って行う。ただし、進行状況により開始時間および使用コートを変更する場合があるので放送に十分注意しておくこと。また、試合進行が遅れないようオーダーは早めに準備すること。
８．１・２位トーナメントの３位までを表彰する。
９． ラバーの貼り替えは、審判長の許可を得て本部席で行うこと。
10．ラケットチェックが実施され、違反ラケットは大会終了まで審判長が預かるものとする。試合前に検査できず、試合後の検査で違反となった場合、その試合は負けとする。

《 体 育 館 使 用 上 の 注 意 》

１．体育館内は土足厳禁なので、必ず屋内シューズに履き替えてください。
屋内シューズで喫煙所に出ないでください。
２．競技場内で、飲食は出来ませんので 2 階観覧席で食事をお取りください。
その際出たゴミは、各自お持ち帰りください。
３．貴重品は各自で管理をお願いします。
（８）ハンドボール
令和６年度第５９回群馬県高等学校総合体育大会ハンドボール競技会
兼令和６年度関東高等学校ハンドボール大会群馬県予選会
１．期日及び会場

令和６年５月１０日（金）１１日（土）
１２日（日）

Yokowo ｼﾙｸｱﾘｰﾅ富岡〃
富岡高校体育館

競技開始 ９：３０～
〃
９：３０～
〃
９：３０～

２．競 技 規 定

令和 6 年度(財)日本ハンドボール協会競技規則による。

３．競 技 方 法

トーナメント方式とし、男女共３位決定戦・代表決定戦を行う。

４．引率・監督(1)引率責任者は、団体の場合は校長の認める当該校の職員とする。個人の場合は校長の認める学校の職員とする。また、校長から引率を委託された「部活動指導員」（学校教育法施行規則78条の２に示された者）も可とする。但し、「部活動指導員」に引率を委託する校長は、都道府県高体連会長に事前に届け出る。
(2)監督、コーチ等は校長が認める指導者とし、それが外部指導者の場合は傷害・賠償責任保険（スポーツ安全保険等）に必ず加入することを条件とする。
５．参 加 資 格(1)選手は、学校教育法第１条に規定する高等学校（中等教育学校後期課程を含む）に在籍する生徒であること。
(2)本連盟ハンドボール専門部に登録を完了し、且つ、群馬県ハンドボール協会に有効に登録を完了しているもの。
(3)年齢は平成17（2005）年４月２日以降に生まれた者とする。但し、出場は同一競技３回までとし、同一学年での出場は１回限りとする。
(4)チ―ムの編成は、全日制課程、定時制課程、通信制課程の生徒による混成は認めない。
(5)転校後６ヶ月未満のものは参加を認めない。ただし、一家転住の場合は、特例として参加を認める。
(6)参加選手は、あらかじめ健康診断を受け、当該校長の承認を必要とする。
(7)学校長が出場を認め、校長の認めた引率者（当該校職員）により引率される。
(8)以下の場合に限り、複数校合同チームの大会参加を認める。
ア．部員不足に伴う合同チーム
原則、全国高等学校体育連盟が定める「部員不足に伴う複数校合同チーム参加規程」と全国高等学校体育連盟各競技専門部が定める「競技別部員不足に伴う複数校合同チーム参加ガイドライン」に準ずる。
イ．統廃合対象校による合同チーム（統廃合完了前の２年間に限る）
６．出 場 制 限
(1)１校男女各１チームとする。
(2)チーム編成は、監督・役員４名、選手１６名、計２０名以内とする。
７．申 込 方 法
（1)当該学校長の責任において、所定の様式により定められた期限までに申し込むものとする。
(2)申込締め切り日 ４月２２日（月）１４：００とする。
(3)申込場所 高崎女子高等学校内 ハンドボール専門部事務局 宛 TEL ０２７４－３６２－２５８５
FAX ０２７－３６４－６１９５ tochiya-nori@edu-g.gsn.ed.jp 栃谷 則史
370-0062 高崎市稲荷町 20※個人情報の取り扱いに関して大会参加に際して提供される個人情報は本大会に利用するものとし、これ以外の目的に利用することはありません。
８．組合せ会議
４月２３日（火）１０：００より高崎女子高校において開催されるプログラム編成会議で決定する。
９．表彰
男女とも優勝校には優勝楯（持回り）を、３位までに表彰状を授与する。
10．使 用 球(財)日本ハンドボール協会検定球
11．関東大会出場
男女共上位３チームは、令和６年度関東高等学校ハンドボール大会の出場権を得る。
（千葉県・５／３１・６／１～３ ※５月３１日は、開会式）
12．そ の 他
詳細については４月２３日（火）に開催されるプログラム編成会議で決定する。
※メンバー変更は大会 1 日目の試合前までとする（大会本部に報告すること）。
教育ネットワークセンター年報, 2014, 14, 103-104（事業報告｜コンサルテーション事業）

コンサルテーション事業報告
事業の名称

対象

学校教育の評価分析

清水 禎文

事業代表者

支援事業

教育設計評価高等学校教員

中学校教員

高校生

中学生講座

教育委員会

中 等 教 育 に お け る 学 校 教 育 評 価 分 析 の 支 援 活 動 を 通 し て 、学 校 教
目

的育 の 質 的 改 善 に 資 す る こ と を 目 的 と す る 。こ の た め 、主 に 学 校 に おいて定期的に学校経営、教員サポート、学習支援などを支援し、その上で学校教育の評価分析を支援する。

実 施 回 数実施日

実 施 場 所不定期

大学

月 1～2 回程度

学校

清水禎文
主なスタッフ人

有本昌弘

新川荘光（D1）、大久保哲平（M1）、日野晃子（M1）

数5名○学校経営支援・宮城県仙台二華高校

学校評価アンケート分析（月 1 回程度）

教育設計評価専攻の事業の一環として、仙台二華中学校・高等学校のイメージ調査、学校評価アンケートに協力している。
この事業では、調査で得られたデータに基づき、学校長・副校長・教スタッフの頭・主幹教諭らと学校経営に関する意見交換を行った。授業とは別に設活 動 内 容

定された相談活動である。

・宮城県角田高校における教育課程改革支援（4 月、7 月、11 月、3 月）
宮城県角田高校は地域の拠点校であるが、生徒の進路は多様である。
このた め現 在、生 徒の 多様性 を踏 まえた 教育 課程改 革に 取り組 んで いる。学校の視察及び校長・教頭との意見交換を行った。

教育ネットワークセンター年報

第 14 号角田高校とは 2015 年度 4 月以降、継続的にコンサルテーション事業を行うことになった。

・宮城県 A 高校における学習活動の支援及びコンサルテーション
宮城県 A 高校は周辺地域に位置し、年々入学者数が減少してきた。学級数が削減されたものの、入学者は募集定員を満たしていない。この A高校では、8 年前より学校関係者、PTA、周辺の中学校長、地元自治体の首長･議長･教員委員長、地元企業経営者などから構成される「A 高校を考える会」を開催してきた。この会に出席し、学校長と学校経営及び事業実施内容今後の地域教育計画に関する意見交換を行った。

○高校における学習支援及び学習評価支援活動
・宮城県仙台二華中学校・高校における「総合的な学習の時間」への参与観察及びコンサルテーション（月 1～2 回程度）。
宮城県仙台二華中学校・高校は、学校の教育目的に合わせ、特色ある「総合的な学習の時間」の開発に取り組んでいる。今年度は「総合的な学習の時間」における学習成果（Learning Outcomes）のアセスメント（形成的評価）を促進する支援活動を行った。

－104－
令和６年度

事業計画

令和６年度基本方針
１．持続可能な会務運営(1) 会員総数の動向、年齢構成、事務局の体制を考慮した財務基盤の検討
２．社会とのつながり(1) 資格者としての研鑽、倫理意識の向上(2) 業務の高度化による信頼の深化、新しい技術の研究(3) 土地家屋調査士の制度及び活動についての広報、情報の発信(4) 土地法制（所有者不明土地関係の民法等改正）への対応
３．会員とのつながり(1) 苦情対応及び処理体制の構築(2) 支部活動を基本とした会員間交流の強化

執行計画
Ⅰ 総 務 部
１．会員への指導・連絡に関する事項(1) 会員の品位保持・土地家屋調査士倫理の向上
ア 研修部実施の年次研修への協力
イ 会員の執務に対する問い合わせ対応(2) 会への帰属意識の向上
ア 新入会員へのガイダンスの実施、配属研修への協力
２．会務運営に関する事項(1) 本会運営の効率化と利便性の向上
ア 新しいコミュニケーションツール、クラウドサービスを活用した情報の公開・共有の推進
イ 苦情対応処理体制の検討
ウ 危機管理体制構築と強化

エ 合同会館の維持管理と整備
オ 会務検討委員会の開催
カ 規則等検討委員会の開催(2) 事務局就業環境の整備
３．非調査士等による調査士業務排除に関する事項(1) 各支部の協力による調査士法施行規則第 39 条の 2 の規定による調査実施(2) 非土地家屋調査士による法令違反行為への対応
４．その他の事項(1) 渉外活動の推進
ア 愛調会の実施
イ 司法修習生の受け入れ
ウ 関係団体との連絡調整、協議会の開催

Ⅱ 財 務 部
１．予算及び決算に関する事項(1) 財政基盤の確立と適正な予算執行の実施
ア 財務検討委員会の開催
イ 事務局職員給与体系の整備
２．出納事務及び資産管理に関する事項(1) 金銭及び物品の出納事務の適切な実施
ア インターネットバンキングの有効な運用
イ 会費未納者への対応(2) 特別会計、各種積立金の適正な運用
３．会員の福利厚生、用品等のあっせん頒布に関する事項(1) 国民年金基金への加入促進(2) 福利厚生事業の実施

Ⅲ 業 務 部
１．会員の業務の指導及び連絡(1) オンライン登記申請の推進及び調査士報告方式の検証

(2) ネットワーク型 RTK 法による単点観測法の活用促進
２．業務の改善に関する企画及び立案(1) 今後活用が想定される新しい測量技術の研究(2) 登記基準点の維持管理制度の研究
ア 街区基準点等の使用報告の徹底
３．調査士業務の相談(1) 土地家屋調査士業務に関する会員からの相談への対応
４．業務関係法規その他業務に関する調査及び研究(1) 近年の土地法制の変化への対応・研究(2) 改正後の事務取扱要領に関する研究
５．報酬に関する調査及び研究(1) 土地家屋調査士事務所形態及び報酬に関する実態調査への研究
６．境界標及び境界に関する資料の管理(1) 調査士会標（不動標識）設置の徹底
７．委員会活動(1) 表示登記研究委員会(2) 愛媛会の歴史研究委員会
８．その他(1) 各市町との公共基準点使用に係る包括使用承認の更新

Ⅳ 研 修 部
１．年次研修の実施(1) 全会員の受講を目標とした開催
２．研修計画(1) 業務研修
ア 業務部と内容等を検討し、長期的展望に立った開催計画の立案
イ 近年の土地法制に関する対応・研究を社会事業部と連携し、開催計画の立案(2) 倫理研修ア 総務部と内容等を検討し、開催計画の立案(3) 測量基礎研修
ア 業務部と内容等を検討し、開催計画の立案(4) 境界問題相談センター研修
ア 社会事業部及び境界問題相談センター愛媛と内容等を検討し、開催計画の立案
３．研修会の実施(1) 業務研修(2) 倫理研修(3) 測量基礎研修(4) 境界問題相談センター研修
４．研修会、講演会、講習会等の情報提供と参加支援(1) 新人研修（日調連主催)(2) 土地家屋調査士特別研修(3) 日調連、ブロック協議会、他県会、他団体等の研修会(4) 先進地視察(5) 配属研修
５．各支部との連携強化(1) 各支部との情報交換を密にし、研修活動への支援を行い、連携強化を図る。
(2) ハイブリッド研修の継続

Ⅴ 広 報 部
１．広報に関する事項(1) 外部に向けた情報発信
ア ウェブ広報（ホームページ、SNS など）の充実○

SNS 活用推進委員会（仮称）の組成

イ マスメディア（テレビ・ラジオ・新聞・タウン誌・行政広報誌など）の活用
ウ 登記相談の実施○「土地家屋調査士の日」（7 月 31 日）の啓発活動○

完全予約制による無料登記相談会の実施（毎月第 2 水曜日）

エ 本会と認証 ADR 機関「境界問題相談センター愛媛」の効率的な広報活動の実施
オ 広報イベントなどへの参画○

外部団体が主催する各種イベントへの参加

カ 広報ツールの作成又は活用○

土地家屋調査士会の社会的活動等を紹介するリーフレットの作成

キ 「土地家屋調査士」制度の魅力発信○

県下高等学校での調査士業務についての課外授業の実施○

調査士試験受験促進パンフレットの配布○

愛媛大学法文学部不動産登記法講座への支援○

金融機関等への不動産登記に関する研修会の実施(2) 内部に向けた情報発信
ア ウェブなどを利用した効率的かつ迅速な情報発信
イ 会員が利用出来る広報ツールの作成と紹介
２．会報等の編集及び発行に関する事項(1) 会報の発行（年 1 回)
○ 会報編集委員会
３．情報の収集に関する事項(1) 支部と連携した効率的な土地家屋調査士制度広報(2) 連合会における広報活動への参画

Ⅵ 社会事業部
１．地図の作成及び整備に関する事項(1) 登記所備付地図（不動産登記法第 14 条地図) 作成作業への側面的協力
２．筆界特定制度及び筆界に関する民間紛争解決手続に関する事項(1) 筆界特定制度に関する事項(2) 法務局「筆界特定制度」と土地家屋調査士会 ADR との連携
(3) 境界問題相談センター愛媛に関する事項(4) 境界紛争・筆界特定に関する事項
３．公共嘱託登記の受託推進及び協会に対する助言に関する事項(1) 狭あい道路整備等促進事業への対応(2) 関係団体との協議会の開催
４．その他公共・公益に係る事業の推進に関する事項(1) 所有者不明土地問題対策事業への対応(2) 防災及び災害時における土地家屋調査士が取り組む社会貢献活動に関しての対応(3) 地域に密着した社会貢献活動の参画、推進及び支援(4) 関連団体との連携強化(5) 各種団体との交流（シンポジウム等への参加)

Ⅶ 境界問題相談センター愛媛
１．運営委員会の開催(1) 受付面談、相談、調停等各手続に関する協議(2) 関与員研修、士業交流会の開催に関する協議(3) ADR 法改正、報酬額規程、ODR 対応に関する協議(4) その他運営に必要な事項に関する協議
２．受付面談、相談、調停手続の実施(1) ADR 法改正に伴う特定調停への対応
３．センターの運営について関与員の育成、手続についての周知(1) 各手続の模擬動画の作成及びそれを利用した研修会の開催
４．他のＡＤＲ機関等との情報交換(1) 筆界特定制度との連携(2) 弁護士会(3) 法テラス(4) 日本 ADR 協会、日本 ODR 協会(5) 他の ADR 機関
５．広報活動(1) 官公庁へのリーフレット配布による広報活動(2) Web ページ改修に関する検討(3) 愛媛県社会福祉協議会主催各会議での広報活動(4) 法テラスへのセンター愛媛事業の再説明
建築士事務所の一般情報
有限会社武建築プロデュース一級建築士事務所●建築士事務所の名称

43849●建築士事務所の登録番号 第号（● 開設者

氏名：渡辺 武次郎

● 管理建築士

氏名：渡辺 武次郎

● 所属建築士数

1

● 所在地

東京都

● 電話・FAX番号

ＴＥＬ：● ﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞ・ﾒｰﾙｱﾄﾞﾚｽ

http://www7.ocn.ne.jp/~t-a-pro/

名（うち一級一級）（建築士種別：一1 名、 二級級、登録番号：第233923 号）

0 名）

文京区小石川１－１６－１６ レキセン沖本ビル９０１
０３(５８４２)２３０５０３(５８４２)２３０４

ＦＡＸ：・

t-a-pro@eagle.ocn.ne.jp

建築士事務所協会・会員情報
文京 支部● 所属支部● 会員番号05132● 専任者氏名

氏名： 渡辺 武次郎

耐震関連業務情報● 沿道耐震化担当者

氏名： 渡辺 武次郎● 得意分野用途：事務所ビル
その他構造種別：（建築士種別：一級、登録番号：第マンション

商業施設233923 号）

医療施設・スポーツクラブ
鉄筋コンクリート造
木造

鉄骨鉄筋コンクリート造

鉄骨造● 耐震診断・改修業務実績（過去１０年間の業務実績）
用途

規模（階数・延べ面積）

構造● 構造分野の建築士数

自社：

1 名、協力事務所：

診断

3

改修
補強

構造業務の社内・外注の別名● 専門資格、専門団体入会状況等
設備設計一級建築士● 講習会等受講歴

無受講 無有( 講習会名 ：震災建築物の被災度区分判定基準および復旧技術指針講習会● 建築士事務所賠償責任保険加入の有無● その他特記事項有）
(第 1案 )事業主の皆 さまへ

労働保険 ⌒ の加 入 に つ い て労働保険】 とは、労災保 険 (労 働者災害補償保険)と 雇用保険 の総称 ですも【
下記 の加入義務 のある事業場 な どをご確認 の上、 まずは、最寄 りの、労働 基準
監督署、公共職業安定所 (ハ ロー ワー ク)へ ご相談 くだ さい。
加入義務 のある事業場◆次の事業場は、労働保険への力日入が法律で義務づけられています。 (強 制適用事業場)
常勤、パー ト、アルバイ ト、派遣等 の名称や雇用形態 にかかわ らず、労働者 を 1人 でも雇 つてい る事業場は加入義務 があ ります。
労働 者 とは ?

労働者 とは、職業 の種類にかかわ らず 、事業 に使用 され る者で、労働 の対価 としての賃金が支払われ る者 のこ とをいいます。
保 険料 は何 に使 われ て い る ?
◆お支払 いいただいた労働保険料 は、労災保険 と雇用保険で次 のよ うに使われ ています。

労災保険

労働者 が仕事 (業 務 )や 通勤が原因で負傷 した場合、また、病気 になった場合や亡 くなった場合に、被災労働者や ご遺族 を保護す る
た めのを行 つてい ます※平成 30年 度は、約 69万 人に新規 の療養補償給付等を行 い、約 21万 人に労災年金 を支給 しま した。

用労働者 が失業 した場合や働 き続けることが 困難 になつた場合、また 自ら教育訓練を受けた場合に、生活・ 雇用 の安定 と就職 の促進 を図るための給付等 を行 つてい ます。
※平成 30年 度は、約 106万 人 に新規 の一般 求職者給付(い わ ゆる失業手 当)を行 いま した。

まだ加入手続 がおすみでない事業主の方は、速やかに手続をお願い します。
◎労働保険の加入手続は、労働基準監督署及び公共職業安定所 (ハ ロー ワーク)の窓 口又は電子 申請で行 うほか、労働保険事務組合 (厚 生労働大臣の認可を受けた中小事業主等 の団体)や 社会保険労務 士へ事務処理を委託 (依 頼)することもできます。
ま詳 しくイ

長崎労働局総務部労働保険徴収室
電 話 095‑801‑0025

又 は最寄 りの 監督 署 ・ 安定所 ヘ
お尋 ね くだ さい。

(第 2案 )労働保 険へ の加入 につい て呆険 とは労災保 [父 と雇用保険の総称で、政府 (厚 生労働省)が 運営する労働イ
強制保険です。労働者を一人でも雇用 している事業主は、労働保険の加入手続が必要です。労働朱険の適用事業で未だ力日入手続がおすみでない事業主の方は、事業主の安心 と労働者 の福社 の向上等のため、速や かに加入手続をお願い しますと
詳 しくは、長崎労働局労働保険徴収室 (電 話 095‐ 801・ 0025)又 は、最寄 りの労働基準監督署・ハロー ワー クヘお尋ねください1※

上 記 の記事 で文字 数 が 多過 ぎ る場合 は 、下記 の 内容 に して 下 さい。

11月 は「労働保 険適用促進 強化期 間」 です 。
労働者 を一人 で も雇用 してい る事業主は労働保険 (労 災保 険・ 雇用保険)の加入手続が必要 です。詳 しくは、
長崎労働局労働保険徴収 室 (電 話 095・ 801・ 0025)
又は、最寄 りの労働基準監督署・ハ ロ‐ ワー ク今お尋ね くだ さい。
在宅介護支援センター
こんにちは ケアマネージャーです
感染予防に法人内でも取り組んでいます。しかし、遠方の介護施設ではクラスターが発生した施設もたくさんあります。そこで、使わなくてもいいことを願いつつ、準備はしておこうということで、フェースシールドを手芸クラブで作りました。

緊急事態宣言は解除ですが…

ネットではA4ファイルを使う方法が載っていましたが、いちがお園にA4コピー用紙の空き袋がたくさんあったのでそれを活用し、袋をくりぬき透明シートを張り、使い捨てのフェースシールドの試作品を作ってみました。

田植えが終わった水田に光が反射してキラキラ。夕暮れ時には、水平線に見事な夕陽が沈み、沖には漁火がともり始める。1年で一番良い季節を迎えています。
しかしマスクを外す日はなく、自粛生活も継続。「いつまで続くだろう…」とご利用者の嘆きも聞こえてきます。
緊急事態宣言が解除となり、世間では少しずつ日常生活が戻りつつありますが、気の緩みは禁物。『サービスを休まず続ける』ために、ご家族、ご利用者の皆様には、いろいろとご協力をいただき、感染予防ができているところです。
引き続き職員も感染予防に努めますので、ご利用者、ご家族様にも、ご理解ご協力をお願いしたいと思います。

面会について京丹後市在住のご家族様等につきましては、１５分をめどに２名様まで別室で対応させていただきます。
その場合、体調等チェッ
ク項目に沿って確認させていただきますので、ご協力お願いいたします
その他の地域の方は、引き続きオンラインでの対応となります。
面会や今後の対応等については、段階的に変更を予定していますので、事前にご連絡いただき、確認をよろしくお願いいたします。

お母さん
元気か？

パソコン、スマホ、タブレットなどでどうぞ。

京丹後市以外にお住いのご家族などは、オンラインでの面会となります。詳はお問い合わせ下さい。
今後も、段階的に緩和していく予定ですので、お知らせさせていただきます。

お礼
布や毛糸など、ご持参いただきありがとうございました。有効に活用させていただきます。
今後も随時募集しております。よろしくお願いいたします

元気だ。
心配せん
でもええで

きょうと健康づくり実践企業
はしうど福祉会は「京（きょう）から取り組む健康事業所宣言」をしています。毎年健康講座を受ける等、健康づくりに取り組んでいます
うーん
もっと歩こうか

面会者チェック項目□ 発熱がない（37.0℃以下）□ 2週間以内に呼吸器症状などの症状がない（咳、鼻水、くしゃみ、のどが痛い、味、匂いを感じにくい、目が赤い）□ 体調を崩していない（過去２週間以内に熱があった、気持ち悪い、だるい、１週間以内に嘔吐した)□ 同居している人が、上記２項目に当たらない・発熱していない□ ２週間以内に新型コロナウィルス感染者、または疑いの方との接触がない□ 新型コロナウィルス流行地域への滞在、または往来がない□ 外国への渡航、帰国者との接触がない

該当しない項目がある場合は面会をご遠慮下さい。
玄関の面会制限の看板を外せる日が、一日も早く来ますように

透明シートは、セロハンテープでも糊使用でも可能です。あっという間にたくさん作る事が出来ました。

1

骨は健康だけど血圧が・・・
今年は骨の健康度を測定する機械をお借りしました。
休憩時間や退勤前など、いつでも気軽に測れます。
普段なかなか自分の部署以外の職員と話をする機会がないので、職員間のコミュニケーションの場ともなりました。
測定後は自分の運動不足を知ることとなり、健康への意識も高まりました。

６月の予定クラブ

１日 書道
２日 生花
１９日 手芸4日 評議員会
20日 宇川診療所エアコン
フイルター掃除

丹後町婦人連合会様より、今年もゴーヤの苗をいただきました。早速プランターに植えました。緑のカーテンができますように。

4

早く来ますように

医務より身体の中の水分量が不足した状態を「脱水」といいます。
脱水状態になると汗をかきにくくなるので、身体から熱を逃す事が出来ず、熱中症をおこしやすくなります。
成人の場合、体重の60％が水分（体重６０㎏だと約３６㎏が水分）です。

外出自粛が続く中、ご利用者もストレスを感じておられるであろう
今日この頃、少しでもストレスを発散して頂くために、『焼き肉パーティー』を企画しました。食べるだけでなく、肉の焼ける音や煙の匂いも感じて頂き、皆さんとても満足されたようでした。

◎

高齢者が脱水になりやすい理由

・のどの渇きを感じにくくなります。
・認知症や、身体が動きにくい等の理由で、自分から飲水することが出来にくい場合があります。
・加齢とともに体内の水分量は減少します（６０％→５０％）。
・加齢に伴い、腎臓の働きが低下します。
・尿回数や量が増えるのを気にして、飲水を控えることがあります。

◎私にまかせーな！

ご利用時はマスクの着用をお願いしています。
中にはご家族手作りの、おしゃれなマスクをされている方もあります。

高齢者の脱水とある日の夕方、ご利用者にキスを見てもらうと「まあ～、りっぱなキスだーな、私がさばいてあげるわ」の一言で始まった解体ショー。包丁さばきがとても上手でした。

緊急事態宣言も解除
され、久々にあきばで散髪です

好評なの

脱水の予防は水分と塩分の補給

・脱水予防の大切さを十分説明します。
・のどが渇かなくても、塩分を含んだ水分をこまめに飲みましょう。
食事の時以外にも、起床時・１０時・１５時・入浴時等、お茶の時間を設けて飲水の習慣をつけると良いでしょう。
・熱帯夜の予報が出たら、寝る前と起床時にも塩分を含んだ水分をコップ1杯飲みましょう。
・介護者に遠慮したり、排尿動作が困難なために飲水を控えることが無いようにしましょう。
・飲み込みにくさがある時は、トロミ（増粘剤）をつけると飲みやすくなります。

◎注意する事・緑茶、コーヒー、紅茶、アルコール飲料は利尿作用があり、かえって体内の水分を減らします（麦茶は利尿作用はありません）。
・熱中症予防として、室温28℃以上、または湿度70％以上になったらエアコンを使用しましょう。扇風機で室内の空気の流れを作る事も効果的です。

経過報告
素敵でしょ

踊りは今でも現役よ！

ありがとう
冨田介護士が異動となりました。

お世話になりました（最終）２月11日に発生しました、いちがお園元職員による利用者様に対する傷害事件について、3月のいちがお園たより以降の経過についてご報告させていただきます。
3月中旬、元職員の略式起訴罰金刑が新聞報道されました。法人内では内部検証が3月下旬に提出され、行政（京都府・京丹後市）から調査結果に係る改善を求める文書（外部検証）を4月中旬に受け取りました。
両検証を受け、法人内に再発防止委員会を立ち上げ、4回の会議を重ね、5月初旬にとりまとめ中旬には行政へ改善報告書を提出させていただきました。改めて、全役職員にて再発防止を誓い、再発防止策を一つ一つ実行していることをご報告申し上げます。
私たち社会福祉法人はしうど福祉会役職員は、皆様よりいただいておりました「信頼」という重い2文字を取り戻し、かつ、更に深めていきたいと思います。地域の皆様には、厳しく見守っていただくことを、厚かましくお願いし、改めてこの度の事件についてご心配をおかけしましたことを深くお詫び申し上げます
令和2年 6月1日

特別養護老人ホーム いちがお園
施設長小谷 克久

2
独立行政法人国立病院機構小倉医療センターにおける医事業務の委託契約事業者の公募
独立行政法人国立病院機構小倉医療センター（以下「当病院」という。）における医事業務委託契約について、事業者を公募することとしますので、希望する者は次のとおり企画書及び見積書（封書に「見積書」と明記し、封印のうえ提出。）を提出願います。

平成３０年６月１５日
国立病院機構小倉医療センター 澄井 俊彦
１．事業概要（１）事 業 名
独立行政法人国立病院機構小倉医療センターにおける医事業務委託事業（２）運営内容
事業者は、院長が指定する病院建物の一部を無償で借り受け、当病院と協議のうえ運営に必要な設備等を使用し、患者さま等のための受付・案内、診療費算定、料金請求・徴収、診療報酬請求等医事業務全般にかかる業務を委託する。
（３）目

的受付業務、診療費算定業務、診療報酬請求業務等を委託することによって、医事業務全体の業務の効率化と、患者サービスの質的向上を図る。
（４）委託期間
平成３０年１０月１日～平成３２年９月３０日（２年間）
２．参加資格及び評価基準（１）企画書の提出者に要求される資格次に掲げる条件を全て満たしている者であること。
① 独立行政法人国立病院機構契約事務取扱細則第５条及び第６条の規定に該当しない者であること。
② 一般競争参加資格の「役務一般」の「Ａ」「Ｂ」又は「Ｃ」の等級に格付けされ、九州及び沖縄地区の競争参加資格を有しているものであること。
③ 法人等を設立して５年以上経過しており、医事業務委託について、他の医療機関（３００床以上）での委託実績が３年以上あること。
④ 診療報酬請求事務に関する資格及び診療情報管理士の資格を有する者を従事させること。
⑤ 法人等の財政状況、損益状況及び資金状況に問題がないこと。
⑥ 不正及び不誠実な行為がないこと。

（２）企画書を特定するための評価基準①法人に対する評価
組織理念、経営面の健全性、業務実績②具体的な運営企画に関する評価
職員配置関係、従業員に対する教育方針とそのシステム③独自的な企画等の提案
３．業務に関する仕様
別紙「仕様書」のとおり
４．手 続 等（１）担当課・係〒８０２－８５３３ 福岡県北九州市小倉南区春ヶ丘１０番１号
国立病院機構小倉医療センター 事務部企画課契約係
電話０９３－９２１－８８８１（内線８４０２）（２）説明書の交付期間及び場所①交付期間

平成３０年６月１５日(金)から平成３０年６月２９日(金)まで
ただし、土曜日、日曜日は除く。

②交付場所（１）に同じ（３）企画書の提出期限、場所及び方法①提出期限

平成３０年６月２９日（金）１７時００分②提出場所及び方法 （１）に同じ持参または郵送（郵送の場合は６月２９日１７時必着のこと。）（４）企画プレゼンテーション

平成３０年７月２日（月）１３時００分 ３階会議室（５）見積書の開封の日時

平成３０年７月３日（金）１０時００分 １階会議室

５．交渉権者の選定について（１）受託業者の決定は、総得点が最も高い業者を第一交渉権者とします。
６．そ の 他
（１）虚偽の内容が記載されている参加資格確認書類又は企画書は、無効（２）契約書作成の要否 ･････ 要（３）企画書のヒアリング ･････ 必要に応じて実施（４）関連情報を入手するための窓口 ･････ 上記４（１）に同じ（５）詳細は、説明書による（６）本件に関する問い合わせにつきましては、文書またはメールにて提出願います。
更新日：2024年9月15日

廃止認証事業者リスト(届出から1年間掲載)

認証No

国県名

廃止届出のあった事業者名

住所

認証の区分

農林物資

廃止の年月日J35C-2001

山口県

日本フーズ株式会社

山口県下関市豊浦町大字川棚11541番地の3

小分け業者

有機農産物

R5.9.30

外国生産行程管理者

有機農産物

R5.11.23

生産行程管理者

有機農産物

R6.1.31

外国生産行程管理者

有機農産物

R6.2.5

10-273Eおよび
10631

グアテマラ

Finca Pancum

km.113 carretera a cocales-patulul-pochuta, Chimaltenango,municipio pochuta, GUATEMALA

A06-122201

京都府

株式会社

京都府京丹後弥栄町鳥取123

09-261E及び
51192
05-045F及び51192

丹後王国ブルワリー

アルゼンチン Cooperativa Agricola Limitada Ruiz de Montoya

Av. Los Inmigrantes s/n - Ruiz de Montoya - Provincia deMisiones 3334, ARGENTINA
Av. Los Inmigrantes s/n - Ruiz de Montoya - Provincia deMisiones 3334, ARGENTINA

外国生産行程管理者

有機加工食品R6.2.5

J01S-2013

北海道

前川農場

北海道二海郡八雲町熱田174番地

生産行程管理者

有機飼料

R6.2.20

B19-060401

北海道

株式会社山本忠信商店

北海道河東郡音更町木野西通7丁目3番地

生産行程管理者

有機加工食品R6.3.1

16-064Gおよび100100

メキシコ

Louis Dreyfus Company México, SA de CV

Km.90 +500, Carretera No.140 Veracruz-México, Beneficio "El
外国小分け業者
Cofre", San Antonio Limón Totalco, Perote, Veracruz, MEXICO

有機農産物

R6.3.21

A01-062906北海道

村上農園

有機農産物

R6.4.1J52B-2018

英国

Calon Wen Dairy Produce Ltd

J12A-2228

千葉県

株式会社つなぐファーム

千葉県千葉市稲毛区弥生町2-15

J13C-2116

東京都

USOUQ株式会社

東京都港区南青山2-2-15

ウィン青山942

J13E-2116

東京都

USOUQ株式会社

東京都港区南青山2-2-15

ウィン青山942

輸入業者

アルゼンチン Cooperativa Agricola Limitada Ruiz de Montoya

北海道上川郡美瑛町字瑠辺蘂第3
Unit 8 West Wales Business Park, Redstone Road,Narberth, Pembrokeshire SA67 7ES, UK
西千葉浪花ビル3F

生産行程管理者

外国生産行程管理者
有機加工食品R6.5.14

生産行程管理者

有機農産物

R6.6.30

小分け業者

有機加工食品R6.8.6

有機加工食品R6.8.6
２０２４年度（令和６年度）
８月～９月号

青山図書室だより

青山図書室
伊賀市阿保１５１－１
青山複合施設アオーネ内
TEL： 0595-52-1110

2024年8月日

月

2024年9月
火

水

木

金

土

日

月

火

水

木

金土

1231234567456789108910

111213141112131415161715161718

192021181920212223242223

2425

26272825262728

2930

312930は休館日です開館

日 ： 火曜日～日曜日

午前１０時～正午 ・ 午後１時～午後５時

休館

日 ： 月曜日、祝祭日、月末図書整理日、年末年始

８月９月企画コーナー（児童書：8/1～9/25）
８月９月企画コーナー（一般書：8/1～9/25）『 クイズ・パズルに挑戦！ 』『 暑い夏を 乗りきろう！ 』

太陽ギラギラ、汗もタラタラ、溶けそうな頭をクイズやパズルでシャキッとさせよう！

なんだかぐったりしてしまう
今こそ読んでほしい、ひんやり、爽やかな気分を味わえそうな本をご用意しました！
涼しげなタイトルや表紙の本、海・川・氷・水辺に関する本、涼しく過ごせる本などなどいろんなジャンルから選んでみました。

青山図書室で除籍された雑誌『 E S S E 』を８月１日(木)１０時から青山図書室入り口「リユースコーナー」でお譲りします。
ご自由にお持ち帰りください。

『 新着図書の紹介 』 本の紹介文 TRCより抜粋
青山図書室で 新しく受け入れた本の中から 一部をご紹介します♪
真面目でしっかり者の沙也加。丁寧な暮らしと健康的な手料理で夫を支えていたが、突然、夫から離婚を切り出された。理由を隠す夫の浮気を疑い、頻繁に夫が立ち寄る定原田 ひ香 著 食屋「雑」を偵察することに…。

定食屋「雑」

名探偵な研修医、危機に挑む産婦人科チーム、最強の外科医コンビ…。9人の医師作家が、知識と経験をもとに臨場感あふれる筆致で描く、医学エンターテインメント集。
（著者）午鳥 志季著，朝比奈 秋著，春日 武彦著，中山 祐次郎著，久坂部 羊 著 他
佐竹 アキノリ著，久坂部 羊著，遠野 九重著，南 杏子著，藤ノ木 優著

夜明けのカルテ一般

馬駆ける
岡っ引黒駒吉蔵

暮れの某日、神田堀に心の臓を一刺しにされた死体が浮かぶ。
その男が阿漕な高利貸しの宇兵衛だと分かり…。
藤原 緋沙子 著 黒駒を乗り回し、父への思いが詰まった凧を愛する岡っ引が大活躍!

どう生きるか
後悔なく生きるのは宇宙に行くより難しい。
つらかったときの話をしよう

宇宙から帰還後、約10年にわたりつらく苦しい日々を送っていた野口聡一。
野口 聡一 著 そこから再出発し、たどり着いた「自分らしく生きること」の本質を語る。
あたたかい味噌汁は心のサプリメント。
スープ作家が長年味噌汁を作ってきて気づいたことや小さな工夫とともに、がんばらなくて有賀 薫 著 も作れる味噌汁レシピを豊富に紹介します。

私のおいしい味噌汁

つかめ!理科ダマン ①
科学のキホンが身につく編

おならってどうしてくさいの? カミナリがジグザグに光るわけは? 身近なモノから、体のふしぎ、食べ物、生き物、宇宙まで、科学のキホンをギャグ漫画とともに楽しく解説する。
シン テフン 作 韓国発の科学学習漫画。

児童

つかめ!理科ダマン ⑥
みんなが実験に夢中!編

砂糖を水に溶けやすくするには? 紙コップの上に人は乗れる? 実験、食べ物、人体など、科学のキホンをギャグ漫画とともに楽しく解説する。
シン テフン 作 韓国発の科学学習漫画。書き込み欄付き科学クイズも収録。

おばけのやだもん
しんごうだいパニック!

やだやだおばけのやだもんが飛ばしたしゃぼん玉のせいで、赤・黄・青の信号たちがやだやだおばけになってしまいました。車も人も大パニックに…。
ひらの ゆきこ 作・絵 見返しにクイズとまちがいさがしあり。

絵本[たのしみいろいろ!日本の伝統行事;だいすき!トム&ジェリーわかったシリーズ]
正月、節分、ひな祭り、花見、こどもの日、七夕、夏祭り、ぼんおどり、十五夜、七五三…。
日本の伝統行事を楽しむトムとジェリーを探してみよう。
宮内 哲也 絵 楽しみながら集中力が身につく、さがし絵本。

トムとジェリーをさがせ!

－ＬＩＮＥはじめました－

図書室を利用される際には換気・手洗い・手指消毒の実施など基本的な感染防止対策へのご協力をお願いします。

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