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SEIKO PMC Plus

Vol.1

トップメッセージ
初めまして。3月25日に星光PMCの社長に就任いたしました
菅（かん）と申します。私は、12年前の2010年10月に金融業界から転じて当社に入社して以降、当社グループの事業領域拡大に尽力してきました。
就任初年度の今年は、新しい中期経営計画OPEN 2024のスタートの年です。昨年来の原料価格の値上がりや新型コロナウイルス感染症の帰趨など、事業環境の先行きは不透明ですが、今期の業績目標達成のための施策と併せて、中長期的な視点での成長へ向代表取締役社長執行役員 菅 正道
けた戦略にも取組んでまいります。
市場環境の変化に加え、最近は企業の社会的責任の果たし方に関する事業運営のルールも変わりつつあります。だからこそ、その変化に成長の機会を生み出せるように社員一丸となって頑張りますので、引き続きどうぞ宜しくお願いいたします。
このたび、ステークホルダーの皆様に、当社のことをより身近に感じていただくため、「」を発信することといたしました。業績概況の他に、サステナビリティへの取組みなど、最近のトピックスについても紹介していきますので、ご覧いただければ幸いです。

売上高推移および業績見通し
21年度
実績

セグメント別売上高(億円)
紙薬

樹脂

334

化成品

(見通し)

310
260
42

売上高(億円)

310

営業利益(億円)

81

純利益(億円)

334

5.8

20.4

20.8

6.2

14.7(同▲11.2%)

75

176
16

21年度
実績

17

22年度
1Q実績

41.5

1株当たり配当(円)
22年度
見通し

8.8

37.0(同▲28.3%)

194

43

20年度
実績

75(同▲39.7%)

EBITDA(億円)(*)
150

28.686

68

22年度
見通し

(前年同期比+0.2%)

54

54

22年度
1Q実績

配当性向

【2022年度第1四半期の業績コメント】

2Q末

8-

8

期末

8-

823.3%-

33.0%(*) EBITDA = 営業利益＋減価償却費

新型コロナの影響が残る中国・東南アジアにおいて販売が低調でしたが、国内製紙用薬品、化成品が好調に推移し、売上高は75億円と略前年並みでした。営業利益は原燃料価格の高騰の影響を受け5.8億円となりました。好調であった昨年1Qと比べると約40%の減益ですが、コロナ禍前の2019年1Q (6.2億円)や、一昨年1Q(5.9億円)並みの水準でした。
製紙用薬品事業: 国内販売が堅調に推移し、前年同期比5.6％の増収。
樹脂事業: 昨年好調の粘着剤が軟調で17.3％の減収も水性インキ用樹脂は堅調。
化成品事業: 海外向け中心に昨年来の好調を継続。UV硬化樹脂分野(インキ、粘接着) が牽引し10.6%の増収。

年央には製紙用薬品の二つ目の海外拠点となるベトナム工場が稼働を開始する予定です。早期に立ち上げて、コロナ禍から景気が回復しつつあるベトナム／東南アジアを始め、国内外での拡販活動に一層注力するとともに、コスト削減や原燃料値上がりの製品価格への転嫁に取組むことで、今期の業績目標達成を目指します。

ベトナム工場
ベトナムをはじめとする東南アジアの旺盛な紙製品の需要、ならびに生産に貢献するべく、この程、ベトナム南部バリアブンタウ省に製紙用薬品工場の建設を完了し、本年年央の生産開始に向けた最終準備に入っています。
新工場は、新中期経営計画OPEN 2024の基本方針の主要なテーマである「海外（特に東南アジア）への積極展開」の具体的な取組みの一つとして、当社固有の製紙用薬品製造技術、ならびに中国での事業運営で培った経験をベースとして、ベトナムの若い皆さんの力を糧に設立されました。
生産開始後は、日本・中国の当社グループ既存各工場と有機的に連動し、アジアの広範な市場への供給体制の一翼を担ってまいります。
CNF配合樹脂「STARCEL®」の身近な物への応用
CNF（セルロースナノファイバー）は天然資源である木材から得られる環境に配慮した軽量・高強度の機能性材料ですが、高い製造コストがCNF普及の妨げとなっていました。しかし、ここ数年の研究開発により着実にコスト低減が進んでいます。CNF配合樹脂「STARCEL®」の大幅なコストダウンを実現し、自動車・家電・建材・日用品などの身近な製品に幅広く採用されることで環境に優しい社会の実現に貢献してまいります。

CNF製品と脱プラの近況
脱プラスチック・紙化への取組み
紙包装に耐水性、耐油性、バリア性、シール性を持たせる機能性コート剤を開発、「SEIKOAT®シリーズ」として展開しています。バーガーラップ紙のような食品包装材用として生産ライン試験が進んでおり、食品包装材用、カップ用途などで、22年度中の実績化を目指しています。
最近では高バイオマス率で生分解性を有する製品もラインナップし、更なる環境負荷低減に取組んでいます。

サステナビリティに関する取組み
本年4月にTCFD（気候関連財務情報開示タスクフォース）提言への賛同を表明し、同提言に賛同する企業・金融機関等により構成される「TCFDコンソーシアム」に加入しました。
今後は、気候変動問題をはじめとする様々な環境・社会課題の解決に向けた取組みをよりいっそう充実させるとともに、情報発信の充実を図ってまいります。

各事業所での取組み事例♢当社は地方創生SDGsにも積極的に取組むため、各地域の制度に賛同しています。
・ちばSDGsパートナー登録制度（千葉工場、千葉研究所、市原研究所）
・倉敷市・高梁川流域SDGsパートナー制度（水島工場）♢GHG削減施策の一環として、本年1月、水島工場にソーラーパネルを設置、太陽光発電を活用しています。
編集後記

当社の製品を直接お手に取っていただく機会は少ないですが、この「」を通じて、少しでも身近に感じていただけたら嬉しく思います。今後も内容の充実に努めてまいりますので、ご意見などございましたら ir@seikopmc.co.jp までお願いいたします。
「スマートファクトリー推進分野」

京都の未来を拓く次世代産業人材活躍プロジェクト

IoTを活用した「見える化」の実現～ＩｏＴの最新事例を学ぶ ～主催 : (一社)京都知恵産業創造の森、京都府、(公財)京都産業２１
京都の未来を拓く次世代産業人材活躍プロジェクト推進協議会
共催 : (一社)京都経営者協会

AI、IoT、ビッグデータ、ロボット等の先端技術が日進月歩で進歩している今日、企業においては、データを活用したビジネス変革や経営手法による生産性向上、働き方改革を見据えたAI等の活用による業務効率化等が求められています。
本セミナーは、京都の未来を拓く次世代産業人材活躍プロジェクトにおける取組の一環として中小企業様の経営者や管理職等の責任者の方々に、AI・IoT利活用のヒントとしていただくとともに、各社におけるイノベーション推進の一助としていただくべく、基礎から具体的導入事例、最新のシステム紹介まで、全８回シリーズで行います。
今回は、中小企業のIoTを活用した「見える化」の現場の具体例等について講演いただきますので、この機会に是非御参加ください。
AI・IoTセミナー プログラム
第２回 AI/IoT関連セミナー日時 : 2019年8月27日<火> 15:00～17:00
受付開始 14:30~ 【申込締切：2019年8月22日<木>
会場 : 京都経済センター 4階 4-B 会議室
定員 : 30名程度
対象者 : AI・IoTに興味のある中小企業の経営者、管理職等の責任者

内容 ：オープニング
ＩｏＴ利活用の現場から
木村 俊彦氏 株式会社 木村製作所 代表取締役
ＩＴを活用した事例の紹介
吉本 光希氏 株式会社 日本電算機標準 代表取締役（一社）京都府情報産業協会 理事

ディスカッション
クロージング講演内容

ＩｏＴ利活用の現場から・企業紹介
・システム構築の経緯
・「見える化」のシステムの事例-生産工程の見える化-加工情報の見える化（一部、リアルタイムのデモ実演含む）
・成功要因
・今後の取組みＩＴ活用の最前線(パターン別導入事例)
・企業紹介
・パターン別 導入事例の紹介
梅：事務所の見える化（見積・受注・発注・生産指示）
竹：工場全体の見える化(作業実績・工程進捗・スケジューラ）
松：設備情報の見える化（稼働実績）

・支援の特徴と強み-ワンストップで開発ができる-関連団体との協業 等々

申込方法

WEBから申込みをお願いします。https://chiemori.jp/smart/ai_iot20190827entryform(FAXで申込をされる方は、裏面のフォームにて、申込をお願いします)
なお、ご参加いただくには、京都エコ・エネ交流クラブ(KEC)(https://chiemori.jp/smart/club )への入会が必要です。未入会の方は、本セミナーへの申込にて入会(入会費・年会費無料)とさせていただきます
問合せ先
一般社団法人 京都知恵産業創造の森 スマート社会推進部〒600-8009 京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町78 Tel 075-353-2303 e-mail smart@chiemori.jp

8回シリーズ セミナー予定
分野

内容

時期

第1回

AI

AI基礎講座(1)

8/8

第2回

IoT

中小企業様 IoT事例(1)

8/27

第3回

AI

AI基礎講座(2)

9/12

第4回

IoT中小企業様 IoT事例(2)

10/中旬

第5回

AI

中小企業様 AI事例

10/下旬

第6回

IoT

中小企業様 IoT事例(3)

11/中旬

第7回

AI

産学連携 AI事例

11/下旬

第8回

IoT

中小企業様 IoT事例(4)12/中旬「第2回 AI/IoT関連セミナー」参加申込書
faxまたはe-mailでお申込み下さい ⇒ fax：075-353-2304
e-mail：smart@chiemori.jp
参加者名

企業名

所属部署

役職

住所

〒

電話番号

fax番号

e-mailweb●該当箇所に☑チェックをしてください※ご記入いただきました個人情報は、適切に管理し、本プロジェクトの目的以外には使用いたしません。
年代

□10代

性別

□男性

□20代

□30代

□40代

□50代

□60代～

□女性

●質問事項 (ディスカッションの際に、コメントいただいた内容を参考にいたします)「見える化」に関する悩み事

IoT利活用に関する悩み事現場で抱えておられる悩み事本事業は、京都府が厚生労働省の「地域活性化雇用創造プロジェクト」の採択を受けて、京都府・京都市をはじめとする産学公・公労使の「オール京都」体制で実施する「京都の未来を拓く次世代産業人材活躍プロジェクト」の一環として取り組むものです。
報道関係者各位
プレスリリース
2023年2月20日
カンロ株式会社

コロナ禍で影響を受けた合唱団を応援する「ボイスケアコンクール」

ゴスペラーズが高校生と夢のセッションを行なった「ドキュメンタリー動画」公開
優勝発表の瞬間から緊張の本番まで、感動の模様をお届け
カンロ飴やピュレグミなどでおなじみのカンロ株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 村田 哲也、以下 カンロ）は、全国の合唱団をはじめとした歌に関わる方々を応援する「ボイスケアプロジェクト」の一環として、コーラス団体や有志のチームを集い、人気アーティストのゴスペラーズさんが最終審査を行ったオンラインの合唱コンクールを昨年開催しました。
コンクールの優勝団体のもとにゴスペラーズさんが訪問し、優勝団体と夢のセッションを行なった様子を収めたドキュメンタリ
ー動画を、2023年2月20日（月）より、特設サイトにて公開します。

《コロナ禍で大きな影響を受けた合唱団を応援する「ボイスケアプロジェクト」がコンクールを実施！》「ボイスケアのど飴」は、国立音楽大学声楽科の教授監修のもと学生の声を聞きながら、試作を繰り返してつくった「声とのどを大切にする人」のためののど飴です。従来ののど飴にはなかった「声をケアする」という価値を持つ商品として、日常的に「声」と「のど」を使う方の強い味方となっています。
2021年からは、ボイスケアのど飴の売上の一部を全日本合唱連盟に寄付しており、集まった寄付金は、同連盟の大会運営に活用されています。
一方、昨今のコロナ禍で、活動の制限や発表会の中止など、同じ場所に立ってみんなでひとつの歌を歌うことが難しい状況が続いた背景を受け、カンロでは歌に関わる方々を応援する取り組みとして「ボイスケアプロジェクト」を始動しました。
その中で、2022年9月より「ボイスケアコンクール」を開催。コンクールでは、長く歌い続けているからこそ歌を頑張る方々を応援し、導ける存在として、日本を代表するヴォーカル・グループのゴスペラーズさんに一緒に取り組んでいただくこととなりました。
最終審査の課題曲は、ゴスペラーズさんの代表曲「永遠(とわ)に」、さらにゴスペラーズさん自ら最終審査を実施。激戦の結果、優勝団体は愛知県立豊田東高校合唱部に決定しました。
豊田東高校合唱部は1～2年生の女子生徒8名で活動し、普段は地域のコンサートやお祭り、定期演奏会などに向けて練習していましたが、コロナ禍の影響により活動が制限され、20人以上いた部員が一時は2人という廃部寸前まで激減。
そうした中、部活動の思い出として心に残る活動ができないかと探している時に、「ボイスケアコンクール」の存在を知り応募。コンクールに向け力を合わせて練習を重ねた結果、優勝を手に入れることができました。

《ゴスペラーズが優勝団体を応援訪問！夢のセッションを行ったドキュメンタリー動画を公開》
昨年12月には、優勝団体の決定を記念し、ゴスペラーズさんが優勝団体のもとへ訪問。トロフィー贈呈や、一緒に「永遠(とわ)に」を歌う一夜限りの特別セッションを実施しました。
今回、優勝団体発表の瞬間から、特別セッションに至るまでのドキュメンタリー動画を公開します。
ドキュメンタリー動画では、優勝が発表された瞬間や当日ゴスペラーズさんと初めての対面に歓喜したり、涙を浮かべる豊田東高校合唱部のメンバーの様子、そして家族や友人を前に「永遠(とわ)に」のセッションを披露した模様を収録しています。
歌を頑張るすべての方にエールを贈る内容となっておりますので、ぜひご覧ください。

【ゴスペラーズさんコメント】
豊田東高校合唱部は、歌う喜びに満ちていたのが印象的で、優勝団体として決定しました。
同年代が同じ目的に向かって力を合わせている姿が素敵で、僕たちも同じようにスタートしたことを思い出し、瑞々しいパワーを受け取ることができました。
声を合わせることで、理解し合い、世代をも超えることができると考えています。ボイスケアのど飴が中心となって、声、歌で仲間とつながっていければ嬉しいです。

「ボイスケアプロジェクト ＃合唱前夜のおまじない」ドキュメンタリー動画
https://youtu.be/bAeYFpnv57M「ボイスケアプロジェクト ＃合唱前夜のおまじない」特設サイト
https://kanro.jp/blogs/campaign/voice_omajinai

■ゴスペラーズ プロフィール

北山陽一、黒沢 薫、酒井雄二、村上てつや、安岡 優からなるヴォーカル・グループ。早稲田大学のアカペラ・サークル「Street Corner Symphony」で結成。メンバーチェンジを経て、1994年12月21日、シングル「Promise」でメジャーデビュー。以降、「永遠（とわ）に」「ひとり」「星屑の街」「ミモザ」など、多数のヒット曲を送り出す。他アーティストへの楽曲提供、プロデュースをはじめ、ソロ活動など多才な活動を展開。日本のヴォーカル・グループのパイオニアとして、アジア各国でも作品がリリースされている。2019年12月21日にメジャーデビュー25周年を迎え、2022年7月6日にグループ初となるセルフカバーアルバム「The Gospellers Works 2」を、2022年12月21日にはDVD&Blu-ray「ゴスペラーズ坂ツアー2022“まだまだいくよ”」をリリース。2023年12月21日にはメジャーデビュー30年目を迎える。

＜カンロ展開ブランド＞■「カンロ」会社概要
社名 ： カンロ株式会社
代表 ： 代表取締役社長 村田哲也
所在地 : 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号 東京オペラシティビル37階
創業 ： 1912年(大正元年)11月10日
事業内容： 菓子、食品の製造および販売
URL ： コーポレートサイト https://www.kanro.co.jp/
KanroPOCKeT https://kanro.jp/
当社は創業から110年、社名になっている「カンロ飴」を始め、ミルクフレーバーキャンディ市場売上No.1ブランド※「金のミルク」、菓子食品業界で初ののど飴となる「健康のど飴」、大人の女性に向けたグミ市場を創り上げた「ピュレグミ」など、常に消費者の皆様から愛され続ける商品を創り続けてまいりました。2012年からは直営店「ヒトツブカンロ」を運営し、「ヒトからヒトへ つながる ヒトツブ」をコンセプトにキャンディの魅力を発信しています。
※株式会社インテージＳＲＩ＋ ミルクフレーバーキャンディ市場
2021年4月～2022年3月累計販売金額ブランドランキング

■パーパス 「Sweeten the Future ～心がひとつぶ、大きくなる。～」

カンロは、2022年、企業パーパス「Sweeten the Future ～心がひとつぶ、大きくなる。～」を定めました。変化が激しく、先行きが不透明・不確実な時代の中、カンロがこれまで歩んできた道程を確認の上、自分たちの未来への想いを言語化したものです。糖から未来をつくり、糖の力を引き出す事に挑み続けてきたカンロが企業活動の中で培った技術をさらに進化させることで、 「心がひとつぶ、大きくなる。」瞬間を積み重ねて人と社会の持続可能な未来に貢献してまいります。
平成 25 年度 第 10 回日本語日本文化教育センター教授会議事要旨

日時

平成 26 年１月 16 日（木） 午後３時〜午後４時 50 分

場所

日本語日本文化教育センター棟 ４階 会議室

出 席 者

17 名

オブザーバー１名

定足数 10 名【議事録の確認】
前回（12 月 12 日）開催の議事録の確認【報告・承認事項】
１ 海外渡航（資料１）について報告があり、これを承認した。

２ 学術交流協定締結状況（資料２）について報告があり、これを承認した。

３ 平成27年度概算要求（資料３）について報告があり、これを承認した。

４ 平成26年度留学生経費の要求（資料４）について報告があり、これを承認した。

５ 平成26年度日研生（大学推薦）の選考委員（資料５）について報告があり、これを承認した。

６ 平成26年度春学期時間割（資料６）について報告があり、これを承認した。
なお、資料中一部修正を行った。

【審議事項】
１ 教員採用人事（別冊資料）について、該当者無しとなる選考結果について説明があり、審議の結果、これを承認した。

【その他】
１ 各教育課程における教育活動報告（資料７〜11）について報告があった。

２ 平成25年度秋学期見学旅行実施済報告（資料12）について報告があった。

３ 平成25年度秋学期授業効果調査（資料13）について、実施内容の報告があった。

４ 平成26年度学年暦（案）（資料14）について報告があり、種々意見交換の結果、授業期間等を一部修正することとした。

５ 平成 26 年度春学期チューターの募集（資料 15）について報告があった。

６ 大阪大学日本語・日本文化国際フォーラム（資料 16）について、実施内容の報告があった。

７ 平成 26 年度特別経費概算要求について予算が減額となる旨の報告があった。

８ 次回の教授会の開催日時（平成 26 年２月 13 日（木）午後３時から）の予告があった。
日商簿記２級パーフェクトセット・スペシャルセット

学習の進め方令和 2 年 11 月

お知らせしたＩＤ・パスワードでログインします

左記のメニューからカテゴリを選択するとカテゴリ毎に動画が表示されます
下記の順序で学習することをお薦めします①基礎期
基本講座（商業簿記の基本講座です）
工業簿記はフリーテキスト講座をご視聴ください
http://www.kaikei-soft.net/boki/boki2_free.html②応用期
サンプル問題（商業簿記）
応用力がつく工業（工業簿記）
③直前期
過去問ゼミ
直前に覚えた方が良いレジュメに関して「基本講座（商業簿記）」、「工業簿記フリーテキスト講座」に関しては下の URL よりダウンロードして下さい
http://www.kaikei-soft.net/boki/resume_dl.html
基本講座（商業簿記）
で使用します。
工業簿記フリーテキスト講座で使用します。
印刷物の発送を希望する場合はオンラインショップよりご注文下さい
過去問ゼミにつきましては、レジュメ（講師の計算用紙）がある回とない回がございます。レジュメがある場合は、「資料ダウンロード」のボタンがございますので、ご確認ください。
また、市販の過去問題をご用意ください
サンプル問題は日商のサイトよりダウンロードしてください
https://www.kentei.ne.jp/bookkeeping/sample

＜スペシャルセットの方＞
上記に加えて、下記の全経簿記 1 級の動画の視聴が可能です

全経 1 級動画は、レジュメが必要なものもあります。
動画を選んだ時に、次ページのような画面が表示された場合は、資料をダウンロードしてください。

質問に関してインターネット質問会（生放送）をご利用ください

Youtube ライブ・ニコニコ生放送をご利用ください

各種連絡事項LINE・Twitter のいずれかを登録頂ければ、追加動画などがありましたら連絡させて頂きます
LINE・Twitter 以外は動画の新着情報を随時確認下さい
住友電装株式会社
２０２１年３月２５日【人事異動】
発令日：２０２１年４月１日
新職▽ 知的財産統轄部知財技術部長

旧職（ 知的財産統轄部知財技術部 ）

1/1

継続職

氏
名
吉田 健太郎
2022 年 12 月吉日

緩和医療連携施設
各位
ホスピス・緩和ケア病棟への患者紹介に関する「京都 PCU（緩和ケア病棟）共通質問用紙」変更のお知らせ
平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
この度、ホスピス・緩和ケア病棟へのご紹介の際に用いる質問用紙が、京都ホスピス・緩和ケア病棟連絡会で検討し、完成いたしました。各施設のオリジナルな質問用紙から、京都府内のホスピ
ス・緩和ケア病棟全 16 施設の共通質問用紙となり、運用開始に至りましたことをここにご報告させていただきます。
これまでは、各施設の質問用紙を以て申し込み準備をしていただいており、複数施設申し込みの際は多大なるご負担をお掛けしておりましたことを、心よりお詫び申し上げます。
これまでと同様、質問用紙の内容が細かく書き難い、手間がかかるなどのご意見もあろうかとは思います。しかし、大切に診てこられた患者様を大切に引き継がせていただきたいと思いますので、ご理解の上ご協力をよろしくお願い申し上げます。

（用紙記入時の Q＆A を別添させていただきますのでお目通しください。）

京都ホスピス・緩和ケア病棟連絡会一同
あそかビハーラ病院
稲荷山武田病院
宇治徳洲会病院
男山病院
京都医療センター
京都桂病院
京都市立病院
京都第一赤十字病院
京都府立医科大学附属病院
京都民医連あすかい病院
京都民医連中央病院
日本バプテスト病院
舞鶴医療センター
三菱京都病院

薬師山病院
洛和会音羽病院

京都 PCU（緩和ケア病棟）共通質問用紙記入

Q＆A

2022/12

Q.1 PCU 共通質問用紙を記載すれば、診療情報提供書の作成は不要でしょうか。
A 診療情報提供書は患者連携の基本的な情報と考えております。
質問用紙はあくまでの PCU 側の質問であり、診療情報以外で知りたい・知っておきたい情報です。
より良い患者連携のためには両方とも必要不可欠です。

Q.2 PCU 共通質問用紙と、診療情報提供書の両方が必要な場合、面談予約をとらせて頂くために、どちらかの文書で予約だけとることは可能でしょうか。（面談までには、両方の情報提供をさせて頂きます。）
A 基本的には、「診療情報提供書」と「質問用紙」の両方を作成の上、予約していただけることを望みます。しかし、何らかのご事情がある場合はその限りではありません。連携施設に連絡の上、どちらか一方での予約は可能ですが、もう一方の用紙についても、できるだけ早急に提供いただけますようお願いします。但し、施設によって面談予約時（日時の予約）に情報提供書等の書類が必要ない場合もありますので、これまでの施設間連携で確認をしてください。

Q.3 PCU 共通質問用紙の Ⅱ診療情報 １．診断 ２．これまでの治療概略について、診療情報提供書に記載している場合、重複記載や☑があります。 PCU 共通質問用紙の内容が診療情報提供書にきちんと記載している場合は、診療情報提供書を参照にしてもよいでしょうか。

A Ⅱ－1.2 について、質問用紙の内容が診療情報提供書に“きちんと記載されている”のであれば参照でも構いません。
確定診断日については、入院後の公的書類に必要な情報であり、必ず記載確認をお願いいたします。

Q.4

Ⅳその他 治療・ケア

５）介護保険の項目は、治療医や外来では、きちんと把握できていないこともある場合、空欄でもよろしいでしょうか。

A わかる範囲の記載で結構です。
医療相談員や看護師等に記載していただいても構いません。

Q.5 質問用紙は医師以外が記載することも可能ですか？

A 医療相談員や看護師等が、医師から聞き取った情報をもとに記載することは可能です。
海邦総研ビジネスセミナー≪半日コース≫～ 初心者でもズバリわかる！ 年末調整のしくみと流れ ～実務に役立つ経理・財務セミナー【平成 23 年度】

年末調整 実務セミナー

日 時

平成 23 年 11 月 17 日（木） 13：30～17：00（開場 13：00）

場 所

株式会社 海邦総研 研修室〒900-0015 那覇市久茂地三丁目２９番６２号 【沖縄海邦銀行 松尾支店 3 階】

講 師

税理士 野原 雅彦 氏（野原雅彦税理士事務所 所長）

セミナーのねらい
年末調整は、各社員が１年間に源泉される所得税の過不足額を清算する大切な手続きです。正確に行うために、担当者は法知識や給与計算のしくみをよく理解しておくことが必要です。給与計算ソフトを利用されている場合でも、基本的な知識がなく年末調整の業務を行うと、『社員からの問い合わせに答えられない』『住宅取得の処理はわかるが、それ以外はわからない』など、いざという時に対応できないこともあります。
そこで、本セミナーでは、年末調整の基礎となる給与計算のしくみと実務をおさえた上で、年末調整の準備・手順・計算の仕方等についてくわしく解説します。 また、初めて年末調整を行なう方・初心者の方でも年末調整を要領よくすすめるコツや間違えやすいポイントについて、ケーススタディをまじえながら実践的に演習いたします。
本セミナーは、このような方におすすめします！！
 給与計算ご担当者※ 演習をおこないます。税務署から送付される
 総務・経理ご担当者 など年末調整の資料一式と電卓をご持参ください

セミナープログラム
１．年末調整の基礎知識(1)年末調整とは(2)年末調整の対象となる人・ならない人(3)年末調整はいつ行なうか
２．年末調整の準備の前に給与計算と源泉徴収実務は大丈夫ですか？
(1)給与からの控除額(2)給与所得と税金(3)源泉徴収と納付
３．今年の法改正点をチェック！

４．年末調整のすすめ方とポイント
しくみと流れをしっかりおさえます！！
(1)年末調整の手順(2)各種諸控除の取扱い(3)調書等書類の作成方法
５．ケーススタディ
習うより慣れるには・・・
演習： 「会社員 比嘉 一郎 氏の年末調整 」
６．これからの税制改正について
７．質疑応答＆まとめ
あなたの未来をぐ～っとサポート！

お申込みの方法、会場へのアクセスについては裏面をご覧下さい。

講師紹介
野原 雅彦 （のはら まさひこ） 氏（税理士 野原雅彦税理士事務所 所長）

平成 12 年 琉球大学法文学部卒業
平成 14 年 山田＆パートナーズ会計事務所（現：税理士法人 山田＆パートナーズ）に入所
平成 17 年 株式会社三井住友銀行へ出向（事業承継業務に従事）
平成 18 年 野原茂男税理士事務所に副所長として勤務
平成 22 年 事務所を引継ぎ、野原雅彦税理士事務所に名称変更【主な著書（共著）】
病医院の相続・承継・合併の税務Ｑ＆Ａ（中央経済社）
成功企業の税務・財務戦略（財形詳報社）
組織再編の法務・税務・会計ハンドブック（日本法令）

新会社法と税制改正（大蔵財務協会）など

お申込み方法・受講料など

会場案内図【お申 込 み方 法 】 下記セミナー受講申込書をご記入のう
えＦＡＸにてお申込みください。後日、受講講票と請求書をお送りします。
【 受講料】 １名さまにつき、会員： 8,400 円
非会員： 12,600 円 （消費税込み）※ 主催者、講師の諸般の都合により開催中止の場合もございます。
※ 当日キャンセルの受講料返金は、致しかねますのでご了承ください。

【 お 問 い 合 わ せ 】 株式会社海邦総研 人材開発部
担当： 安田・屋比久

TEL：098-869-8728、8700
http：//www.kaiho-ri.jp/

ご来場の際は、お近くの有料駐車場をご利用いただくか、バス、タクシー、モノレール等をご利用ください。

ご協力のお願い＊＊＊ 申込先 FAX 098-869-7800

送付状は不要です。そのまま、ご送信ください。 ＊＊＊セミナー受講申込書

お申込日

平成 23 年 11 月 17 日（木） 13：30～17：00

年末調整の実務とポイント【平成 23 年度】

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※個人情報の取扱いについて：ご記入頂きました個人情報につきましては、当社サービスの案内やセミナー開催に関する情報を提供する以外の目的では利用いたしません。また、登録情報は厳重に管理し、第三者に開示することは一切ございません。
(別 紙 )令和6年 度障がい者スポーツ団体調書及び障がい者スポーツ団体活動支援事業計画書の作成について
令和 6年 度の障がい者スポィツ団体 に対する支援等を円滑に行うことを目的として、下記を参考に書類を作成及び添付のうえ、令和 6年 2月 29日 (木 )ま でに提出願 いますと言己

1障 が い者 スポTツ 団体調書
(1)作 成について。 本調書は障がい者スポーツ団体 の令和 6年 度における連絡先や体制、事務連絡担当者等について確認するとともに、団体関係書類 の提出を確認 し、各団体 のガバナンス適合状況を確認するため、作成及び提出をお願いします。
。 なお、事業計画及び事業報告、収支予算及び 支決算等を適切 に作成 していない団体 に収
ついては、不適切な運営がされている場合があることから運営状況を確認し、必要な支援 を行う可能性がありますので、予めご留意ください。

(2)作 成方法。「1団 体概況」のうち、「所在地・連絡先」は、当協会サイトヘの掲載や当協会からの連絡先として登録すべき情報を記入してください。
・ 同 じく「事務連絡担当者」は、当協会 から書類等の郵送及びメール送付 として貴団体 における事業事務等をされる方の連絡担当者の情報を言ご入してください。
・「添付書類チェック」「□(チ ェック欄)」 にチェッに記載のある書類について、以下を参考にクのうえ、してください。
定款、寄付行為または規約 貴団体の運営に係る上記 (会 則等を含む)を 添付してくだ「定款等」(以 下、さい。
)
役員名簿
定款等に定める役員について最新 の名簿を添付してください
令和 6(2024)年 度事業 令和 6(2024)年 度 の事業計画書及び収支予算書を添計画書・収支予算書付してください
なお、当該書類は、定款等で定める理事会等による確認が既 に行われている書類であることが望ましい

令和 5(2023)年 度事業報告書・収支決算書

令和 5(2023)年 度 の事業報告書及び収支決算書を添付 してください
なお、決算及び事業報告 については、理事会及び総会等定款等で定める方法にて確認が行われたのちに提出してください(令 和 6年 5月 31日 まで)

2障 が い者 スポーツ団体活動支援事業計画書(1)作 成について。「障がい者スポーツ団体活動支援事業」は、これまで「障が い者 スポーツ団体振興事業」及び「障がい者 スポーツ団体地域活動支援事業」として実施 していた事業について、事務手続きの簡素化を図るため、令和 6年 度から一本化する事業です。(内 容 の変更はありません)。 令和 6年 度における補助金額及び補助団体を選定 し内示を行うため、事業 を実施する
予定 の団体 については、上記事業計画の作成及び提出をお願 いします。
※「障がい者スポーツ団体活動支援事業費補助金交付要綱」により、予算の範囲内での補助金交付となりますので、上限額とおりになるとは限らないことをご了承ください。

(2)作 成方法・ 記載 にあたつては、添付 の「障がい者スポマツ団体活動支援事業費補助金交付要綱」を確認 し、補助対象経費及び補助条件等に合致した内容のみ記入してください。
・「1県 大会開催費」
及び「2九 州大会等派遣費」は、原則 1大会のみを対象 としますので、複数大会の記載は行わないようお願 いします。
・「1県 大会開催費」は、令和 6年 度 に開催予定の大会 に関する情報 を記入してください。
なおtま だ決定していない部分については、予定 または見込みで記入をお願 いしますと̀「 2九 州大会等派遣費」はt九 州大会 または九 州を越 えるエリアを対象とする規模 (西 日全国)の 大会へ大分県選手を派遣する場合、その情報 を記入してください。
本。
。「3地 域活動支援費」は、団体 の年間目標について記載 し、当該 目標の達成に向けた取組 について記入してください。

3そ の他

:

・ 記入及び作成について不明な点があれば、担当まで随時ご連絡ください。
1令 和 6年 度については、ガバナンス状況に応じた団体評価については行わない予定ですが、今後ガバナンス状況に応じた補助金額の増減等の導入についても検討していますので、予めご留意ください。
2020 年５月 28 日
緊急事態宣言の解除に関する当社の対応について

新型コロナウイルス感染症の感染爆発防止のため、政府より発出されておりました緊急事態宣言が 5 月 25 日に全都道府県で解除になったことに関しまして、今後の当社の対応につき、以下の通りお知らせ致します。

記

弊社の従業員は、各都道府県の方針を考慮した上で原則出社対応としますが、営業部門につきましては、事務所内の 3 密対策の一環として、在宅での業務対応が可能な従業員は、引き続き在宅勤務を許可しており、在宅勤務者の比率は、概ね 50%を目安として各所属内で調整を行っております。
また出勤に関しても、新型コロナ感染リスクを考慮し、公共交通機関を利用しない通勤方法や、公共交通機関を利用する場合には、混雑状況に応じてフレックス制度を利用した時差出勤を行うなどの対応をしております。
以上の体制により、緊急事態宣言の対応期間中に実施しておりました留守番電話による応対は終了し、各部門への電話による応答を再開させて頂きます。
なお、会社ホームページからのお問い合わせは、従来通り受け付けておりますので、該当部門がお判りにならない場合は、ホームページからの問い合わせをご利用願います。
別途、該当部門の担当者より対応させて頂きます。
当社は、今後も社内外への新型コロナウイルス感染症の感染拡大抑止と従業員の安全確保を最優先に、 必要な対応を実施してまいります。
お取引先様を始め、関係者の皆様におかれましては引き続きご理解を賜りますようお願い申し上げます。
代表取締役社長
村林 秀晃
社会的認証システム－第三者認証（ステップ３）レビューシート
団体名：特定非営利活動法人音希評価大項目（分類） 評価中項目

訪問調査日：２０１２年３月１９日（月）絶対評価コメント

達成率

組織ミッションは定款や法人パンフレット等に明確に示されており、「企業情報：学情ナビ２０１３」に〔１〕組織ミッション おいて公開されている。非営利組織としての位置付けが定款・事業計画・総会資料の決算報告書（社会的使命）の確 からも確認できる。組織ミッションを達成するための公益的な基幹事業として、障害者自立支援法
Ⅰ．組織ミッション 立に基づいた「居宅介護支援事業・重度訪問介護支援事業」や、ガイドヘルパー養成研修等の実施（社会的使命）と事状況が確認できる。
業の推進〔２〕組織ミッションと 中期的な視点において事業計画をイメージしているが、計画書としては策定されていない。単年度事業計画は、その計画書において一定度表現されている。今後は多様に公開することを前提とし、事業の策定より明確に策定されるよう工夫が望まれる。

〔１〕意志決定機関とガバナンス
Ⅱ．組織と経営管理

総会・理事会は、定款に基づいて適宜適切に開催されている状況が確認できる。会議はサービス管理責任者を中心に職員とともに行われ、組織的に合意形成に基づいて運営が推進されている。
また、個々の職員の専門性・役割を明記した役割分担体が書類にて示されている。運営上必要となるコンプライアンスの把握や法人内周知、研修への参加等の取組みが見受けられる。法人の経営環境は適切に把握・管理されており、監事による内部監査と税理士による外部監査が実施されている。

［２］適切な財務計画と執行・管理

経営計画書は策定されていない。収入の多くは制度事業収入であるが、京都市の委託事業にも取り組まれている。税制環境については、税理士法人中心となってが把握・管理している。

〔３〕職員と労働環
境

就業規則・賃金規定等必要な規定が整備されている。退職金制度を設け、法定福利厚生外の取組みが見受けられる。「非常勤ホームヘルパー就業規則」等、非常勤等雇用形態別に就業規則を整備し、適切な労働環境の構築に努めている。「企業情報：学情ナビ２０１３」において「求める職員像」を明確にし、随時職員募集が行われている。

18／24
達成率75％

36／43
達成率84％［１］組織・事務局体 事務所機能・連絡体制は明確であり、２４時間・３６５日携帯電話で、いつでも連絡受付けが可能になっている。登記事項の更新、所轄庁への報告等、必要な手続行われており、事務所に保管され制の確立ている状況が確認できる。
Ⅲ．事務局の執行 ［２］会計全般
体制と管理経理に関する管理規定は策定されていないが、慣例的なルールに沿って適切に処理が行われている。専属の税理士が会計全般の業務を把握管理しており、必要に応じてアドバイスを受ける体制がある。
〔３〕事業を推進する 単年度事業計画に基づく事業の推進状況が見受けられる。職員会議において状況の共有は図られているが、起案書等組織決裁ルールの設定は確認できない。保護者の方々と定期的な面談を実ための体制やルー 施し、意見・希望の集約に努めている。利用者の個別支援計画には、保護者の同意を得ている状
ル況が書類により確認できる。

24／31
達成率77％〔１〕社会資源（企業 インターンシップの受入れの他、動作法の京都の母親の会「かざぐるまの会」や障害者スポーツにⅣ．社会資源の活／行政／市民など） ボランティアの派遣を行っている。米朝事務所との落語会を開催し、チャリティー催しとして寄付を用受けている。の連携と活用

14／16
達成率88％

Ⅴ．情報の公開と社会的信頼〔１〕情報の公開

法人の情報は、公益活動ポータルサイト「きょうえん」や「企業情報：学情ナビ２０１３」において公開されている。法人パンフレットを作成（改定版は５月に発行予定）している。法人独自のホームペー
ジは現在作成中である。

〔２〕第三者による評 独立行政法人福祉医療機構「WAMNET」から「医療的ケア」の研修に対する助成を受けた実績が確認できる。KBS京都や京都三条ラジオカフェ等のラジオ番組への出演実績がある。
価〔１〕組織のリスクマ 重要書類およびデジタルデータの保管等は適切に管理されているが、。管理規定の策定および規定に基づいた管理が今後の課題として見受けられる。事業活動に関するリスクに対しては、傷害保Ⅵ．組織のリスクマ ネジメント
険の加入で対応している。
ネジメントと社会的責任の追求〔２〕組織の社会的 総会において法人の意向を表明し同意を得たうえで、震災に対し事業収入から義援金として１００万円を拠出している。「節電・節水」を環境的観点からの取組みを職員ミーティング等で周知・指導責任の追求が行われている。
【相対評価（セルフレビュー）／総括コメント】
当法人は、平成１９年に設立以降、地域のさまざまなニーズに対応できるように精神面・技術面を磨き研鑚に努めています。職員のスキルアップこそが、事業所としての成長につながっていくため、特に研修には力を入れて取り組んでいます。平成23年には、京都市よりガイドヘルパー養成研修の委託を受けるなど、その取り組みの幅を広げています。
「共に生きる」という理念に賛同したスタッフが集まって、利用者やご家族の意思や思いを大切にするため日々奮闘しています。また、事務局は、さまざまな年齢のスタッフが在籍しており経験もそれぞれに違いますが、お互いに意見や考えが言い合える雰囲気となっています。音希は、特定非営利活動（ＮＰＯ）法人として活動していますので、介護サービスを提供することだけでなく、組織にある機能で、地域の役に立てることがあれば積極的に還元していきたいと考えています。そのひとつとして、事業所で、講習等に活用している浴室を地域の方々に開放しています。平成26年には、デイサービスの拠点を展開する予定となっており、そ施設でも、設備を積極的に地域の方にご利用いただく予定で検討を進めています。
福祉の現場では、当事者の状況に応じて実に様々な要望があります。本年度から「相談支援事業」も開始し、来年度からは、「医療的ケア」の実施に向けて鋭意準備を進めています。こらからも、利用者とそのご家族が、地域で安心して暮らしていくサポートをしていきたいと思っています。
本法人は「共に成長し、共に生きる」を理念として、障害者自立支援法に基づいた制度事業（居宅介護・重度訪問介護支援事業等）を運営する他、京都市からやガイドヘルパー養成研修事業委託等を受け、精力的に事業に取組まれています。また、制度外の事業で、宿泊を伴う外出支援（旅行）や米朝事務所との協働による「チャリティー落語会」等を催されています。法人の理念を具現化するためのプロ集団としての自覚を強くもち、職員研修などの人材育成を積極的に行い、キャリアアップの推進を図られています。
「NPO 法人によるNPOらしさ」を大切に適切な法人運営を推進されている状況が伺えますが、中長期的な計画書の策定や、管理職の業務負担の軽減が今後の課題として見受けられます。来年度以降の本格的な「相談支援事業」の実施や「医療的ケア」の取組みにも今後ますますの期待が寄せられますので、本社会的認証システム－第三者認証（ステップ３）において認証しました。

16／18
達成率89％

12／18
達成率67％

120／150
総合達成率80％
第3回

平成 30 年 8 月 23 日 （木）１１：００～１４：００
お食事メニュー（予定）いなりずし・太巻き寿司・おにぎり
からあげ・手作りカステラ・いも餅・かき氷※当日は以上のメニューになります。
カフェかきつばたの通常メニュー（日替わりランチ等）の提供はございませんのでご注意ください

将棋教室・切り絵教室も開催予定！

なつやすみ

最終回！
（証券コード 6586）

株主各

2018年６月27日位

愛知県安城市住吉町３丁目11番８号

取締役社長

後藤宗利

第106回定時株主総会決議ご通知
拝啓 平素は格別のご高配を賜りありがたく厚くお礼を申しあげます。
さて、本日開催の当社第106回定時株主総会において、下記のとおり報告ならびに決議されましたので、ご通知申しあげます。
なお、各議案の議決権集計結果につきましては、当社ウェブサイトに掲載する予定でございますので、ご案内申しあげます。
【URL】http://www.makita.co.jp/ir/stock.html
敬 具記
報 告 事 項 １．第106期（2017年４月１日から2018年３月31日まで）
事業報告、連結計算書類ならびに会計監査人および監査役会の連結計算書類監査結果報告の件
２．第106期計算書類報告の件
本件は、上記の内容について報告いたしました。
決議事項
第１号議案 剰余金の処分の件
本件は、原案どおり承認可決され、期末配当金は、１株につき51円、総額13,844,864,328円と決定いたしました。
これにより当期の年間配当金は、中間配当金10円をあわせ、１株につき61円となりました。
第２号議案 役員賞与の支給の件
本件は、原案どおり当期末現在の取締役13名のうち社外取締役森田章義氏および杉野正博氏を除く11名に対し、役員賞与として総額２億２千２百万円を支給することが承認可決されました。
以― 1 ―上期末配当金のお支払いについて◆配当金領収証によりお受け取りの株主様は、同封の「期末配当金領収証」記載のお受け取り方法をご高覧のうえ、最寄りのゆうちょ銀行全国本支店および出張所ならびに郵便局（銀行代理業者）で払渡しの期間内（2018年６月28日から2018年７月31日まで）にお受け取りください。
◆銀行口座またはゆうちょ銀行口座へのお振込みをご指定の株主様には「配当金計算書」および「お振込先について」を、株式数比例配分方式をご指定の株主様には、「配当金計算書」および「配当金のお受け取り方法について」を同封いたしましたのでご確認ください。
※「配当金計算書」は、確定申告を行う際の添付書類としてご利用いただくことができます。なお、株式数比例配分方式をご指定の株主様におかれましては、証券会社等にて源泉徴収税額の計算を行いますので、「配当金計算書」には税額が記載されておりません。確定申告を行う際の添付書類につきましては、お取引の証券会社等へご確認ください。

事業のご報告（株主通信）について
当社は従来、定時株主総会決議ご通知とともに「事業のご報告」（株主通信）をお送りしていましたが、第106期より、「定時株主総会招集ご通知」と統合いたしました。
「中間期 事業のご報告」（株主通信）につきましては、従来どおりお送りいたします。
なお、「第106回定時株主総会招集ご通知」につきましては、当社ウェブサイトに掲載しております。
【URL】http://www.makita.co.jp/ir/stock.html― 2 ―株主優待制度について
2018年３月31日現在の当社株主名簿上で100株以上の株式を保有し、かつ継続保有期間が３年以上となる株主様を対象に、以下のとおり、株主優待制度を実施いたします。
対象株主様

優待内容

100株～499株 保有の方 QUOカード 1,000円分
500株～999株 保有の方 QUOカード 5,000円分
1,000株以上 保有の方

当社製品 または QUOカード 10,000円分※「継続保有期間が３年以上」の対象となる株主様は、３月末および９月末現在の株主名簿に、同一株主番号で基準日（2018年３月31日）を含めて７回以上連続して記載または記録されている方となります。

株式に関するお問い合わせ先〒460-8502 名古屋市中区栄三丁目15番33号
三井住友信託銀行 証券代行部
電話 0120-782-031(フリーダイヤル)― 3 ―
ろう者のツアーコンダクターから手話言語学の研究者へ
国立民族学博物館
日本財団助成手話言語学研究部門
相良 啓子
2018.12.12

自己紹介
山形出身
19歳でおたふく風邪、耳が聞こえなくなる（当時は幼児教育科で保育士を目指していた）
筑波技術短期大学に入学（現在は、筑波技術大学）
1年間の米国留学(1997.4 ～JTBへ就職 (1999.4 ～ 2010.3）
イントラネット → 業務課 → 手配 → 営業→
ツアーコンダクターの仕事へ
半年間の世界ろうあ連盟でのボランティア(2007.4 ～）イギリス、プレストンで4年間の研究生活（2010.4 ～）国立民族学博物館で手話言語学研究を （2014.6 ～）聞こえなくなって、最初にしたこと日記を書いた
友達との文通退院して短大に通ってはみたが・・
思いを新たに自動車学校へ （身振りでコミュニケーション）
聾学校の先生へお手紙を全国難聴者協会へ情報提供依頼を（当時、山形にはまだ協会がなく、近い福島、東京、なぜか兵庫へ）「聴覚障害学生の全国の集い」を運営していた同県出身者へお手紙を日記の中の自分
今、日記を読み返すと、今では忘れている苦しかったときのことが蘇ってくる。
ずいぶん、月日が経ったと思い知らされる。

看護師さんに手話サークルを薦められて・・
入院していた大学病院の看護師さんに「サークルへ一緒に行ってみないか？」と。
「手話を覚えたくない」と拒否。とりあえず病院にだけいてもつまらないので、1回だけ行ってみようという軽い気持ちから・・「聞こえない人のことを知りたい」が「手話」となかなか結びつかない自分

筑波技術大学への入学決意「聞こえない人達はどんな生活を送っているのだろう」「聞こえなくなった自分を見つめ直したい」「手話での会話」悪戦苦闘の毎日
手話で少しずつ広がる世界筑波技術短期大学（今は大学・大学院も）ここへ入学したことで人生が変わった中途障害と先天性の違い

目の見えない人は世界をどう見ているのか
伊藤亜紗 （２０１５：30）

アイデンティティ？
「聴覚障害」「耳の不自由な人」「耳が聞こえない人」「難聴者」「中途失聴者」「ろう者」「自分は何者か？？」 →聴覚障害学生の障害認識の研究へ！
＝＝＝人と接する仕事がしたい
耳が聞こえなくなったことを活かした仕事がしたい → 縁があって旅行会社へ

旅程管理者の資格を取るまで耳が聞こえない社員
は、資格はとらなくてもサブならば添乗の仕事はできるから・・
英語の試験がある、聞こえないと、この試験を突破するのは、難しいのではないか？

手話通訳をつけての研修
英語を含めた４科目の試験の試験にチャレンジ実務（海外への単独添乗の経験）を経て資格取得へ！！

初めての単独添乗
初めて一人で、団体のお客様を連れて海外へ飛んだのは、2002年3月。
通常の「添乗員」とは異なり、「コミュニケーションサポーター」。ASLと国際手話を活かして添乗同行して欲しいというご希望。
手話通訳者と自分の連携体制があり、初めて旅程管理について一通りの仕事が成立したと言える。

企画作成の時に大切にしたこと
出会い・
交流
学習・
体験

観光・
娯楽

新しい人との出会いの提供
海外における聴覚障害児教育について学習
レジャーの楽しみ
異文化体験

ろう・難聴者と旅の楽しみ
仲間とゆっくり交流を楽しむ温泉旅行、各地の歴史探索や体験を取り入れた旅行
各方面で活躍されている「ろう者」との出会
いや交流を取り入れた旅
聴者中心の日常生活のなかで、コミュニケーションにストレスを抱え込んでしまうことの多いろう・難聴者にとって、手話を共通のコミュニケーションにもつ仲間と出かける
旅行は、何よりのストレス発散になり、心を元気にしてくれる源になっている

旅行中に起こったエピソード・ハプ
ニングもろもろ寝坊、部屋から出てこない
熱を出して、プログラムに参加できな
くなるパスポート紛失事件
具合を悪くしたお客様と、トイレごしでのコミュニケーションが困難

聴覚障害のある４人の入館拒否
東京のレゴランド2018.6.22

聴覚障害100人の宿泊を拒否
静岡・熱海市教委が謝罪
２０１７.７.１１

旅行におけるユニバーサルサービス

ソフト面
サービス
システム
企画・演出
情報・案内

ハード面

自然・環境
装置・施設
設備・機器

旅のユニバーサルサービス

おもてなし
人的おもてなし
交流・ふれあい
知的体験
学習

転職
2010年

手話言語学の世界へ
イギリスのセントラルランカシャー大学へ研究アシスタントとして転職「国際手話」を使った仕事へのチャレンジ
自分の研究テーマを設定「日本手話の数詞表現 ー世界の数表現との比較、通言語的観点からー」
MPhil取得（２０１４.9）

iSLanDS(手話研究所）
ドイツ人の所長
イギリス人ろう者
アメリカ出身の新しい職員
オランダ出身の職員
インド出身の職員
日本出身 （各国の手話比較研究）
ウガンダ出身トルコ出身イスラエル出身イギリスという国・私が住んだ街
イングランドスコットランド
ウェールズ
北アイルランド

Prestonプレストン
人口:約132,000人

指文字：アメリカとイギリスの違い
米国手話のABC

イギリス手話のABC

面会のためインドへ～SIGN４会議～
大学の研究機関関係者との初の面会はインドで
手話言語学に関するワークショップに参加
２年に一度の国際的な手話言語学や聾教育に関するワークショップ
その後は、トルコのアンカラでインドのゴア、ブラジル、今年はワルシャワで。

世界の数詞手話約３０を収集（イギリスにて）（意味領域における手話類型論プロジェクト）

手話通訳事情：日本と欧米の違い
欧米には、大学で、手話通訳養成過程がある。
フィンランドでは1年間で180時間の手話通訳派遣のサービスを受けることができる
ろう者の手話通訳者もビジネスとして存在している

ろう通訳
フィンランドにはろう者が経営する手話通訳派遣会社がある
ろう者の通訳者の登録されている
国際手話ー自国の手話
盲ろう者に対する通訳

ろう通訳者の活躍

国内での学会等における発表・参加の際の苦労
学術手話通訳者が十分養成されていない学会側が、手話通訳についての知識をもっていない手話通訳費を学会で負担してくださる場合もあるが、通訳料が非常に安い「ろう通訳」に対する認識が遅れている
日本は、大学で手話通訳を養成していない→ 欧米との大きな違い

TIRSLR１４ は大阪で！ 2022.9
国際言語学学会は、アメリカ、ヨーロッパを中心として行われてきた
TISLR12 メルボルン大会で、日本（大阪）、アメリカ（テキサス）、南アフリカ（ヨハネスブルク）の３地域で投票の結果、大阪に決定
手話言語学研究と手話通訳養成の２つの大きな柱を掲げて

現在は・・
国立民族学博物館の中に、日本財団助成
手話言語学研究部門が設立(2016.4～2021.3）
手話言語学研究 ：「日本手話・台湾手話・韓国手話の語彙の変化」をテーマとして研究中
展示の中に手話を含める（方言・外国の手話など）
学術手話通訳養成

まとめ「耳が聞こえなくなった人と友達になりたいと思う人がいるだろうか」
社会から切り離されてしまうのではないか↓「聞こえなくなって手話の世界を知ったからこそ、手話を通して世界の文化やことばを知り、聞こえていた時以上にぐ～んと世界が広くなった」↓
中途失聴 → 異文化・新しい言語を通して世界への扉が開いた
平塚市民病院を受診された患者さまへ
当院では次の臨床研究を実施しております。
本研究の対象者に該当する可能性がある方で、診療情報等を研究目的に利用されることを希望されない場合は、次のお問い合わせ先にご連絡ください。
承認研究番課

題号０５－０１５

名膵癌術後早期再発と術前腫瘍マーカー値の関連について属 外科
当 院 の 研 究 責 任 者所
所
属及び氏
名 責 任 者 氏 名 藤崎 洋人
他 の 研 究 機 関 及 び 研 究 機 関 名 該当なし
研究責
任者 責 任 者 氏 名 該当なし
膵癌は予後不良な疾患であり、切除可能病変であっても術後早期に再発する例も少なくない。そこで治療成績の向上のために、早本
研究の目的期再発高危険群を見つけ出し、患者をセレクトして効果的な集学的治療を行えるようにしていきたい。
【対象】当院にて膵癌に対する手術を受けられた患者さま
研究の方法（ 使 用 す る 試 料 等 ） 【利用する情報】当院での臨床所見、治療経過、予後等

データ調査

期

承認日間

試料情報の他研究機関への提 供 及 び 提 供 方 法
本（研 究 の 資 金利益相反源）

□あり

■なし

□

あり

■

なし

～

2025年

12月

31日

（ありの場合の提供方法）（ありの場合の内容）利用する情報から、患者さまを直接特定できる氏名や住所等の個人情報は削除いたします。また、研究成果は学会等で発表を予定
個 人 情 報 の 取 り 扱 いしておりますが、その際にも患者さまを特定できる個人情報は利用いたしません。

お問い合

わせ先所

属 医事課

電 話 （ 内 線 ） ０４６３－３２－００１５（内線８１４４）

備考
レイチェル・ハウスと北九州の⾃然フィールド探訪ツアー『沈黙の春』出版60周年企画イベント vol.2

写真はイメージです．オオカバマダラ（レイチェル・カーソン⽇本協会のシンボルマークです）は⾒られません．

2023 年 11 ⽉ 2 ⽇(⽊)∼ 4 ⽇(⼟)

7/15
受付開始
おすすめします！

■集合・解散：北九州空港 & JR⾏橋駅■定員：10名■費⽤：23,000円 （会員外は26,000円）◎部分参加(1泊)は15,000円（会員外は17,000円）※期間中のの宿泊費・⾷費・移動費・保険等の⼀切を含みます。
ただし、集合場所までの交通費は各⾃⼿配・負担となります。
⾃家⽤⾞で参加を希望される⽅等は直接お問い合わせを。

レイチェルの別荘にいきたいな
けれどメイン州はあまりにも遠すぎるでも⼤丈夫。北九州のダム湖畔の森にレイチェル・ハウスが建っています。
この村の建築家の緒⽅さんが現地に⾏って図⾯をおこしメインの森にある別荘とそっくりな家を村のみなさんと⼀緒にとうとう建ててくれました。
しばし、センス・オブ・ワンダーの世界に浸りましょう！
レイチェル・カーソン⽇本協会 会⻑

■宿泊：じゃぶち森のビレッジ・コテージ■⾏程概略：≪11/2≫12:00∼13:0北九州空港／JR⾏橋駅→(⾞)→伊良原・プログラム①
レイチェル・ハウス、⾃然体験施設めぐり―親睦会（薪窯でピザづくり→(⾞)→コテージ≪11/3≫ コテージ→(⾞)→伊良原・プログラム②⾃然体験施設が出来るまでの経過説明と意⾒交換→(⾞)昼⾷→「カブトガニ⾃慢館」⾒学、⼲潟散策、野⿃観察ガイドツアー→(⾞)→⼣⾷・カキ⼩屋→(⾞)→コテージ≪11/4≫ コテージ→(⾞)→平尾台(国内有数のカルスト台地・国の天然記念物）
ガイドツアー・昼⾷→(⾞)→15:00∼16:00北九州空港／JR⾏橋駅にて解散

上遠恵⼦
お申し込み・お問い合わせはこちら

主催・レイチェル・カーソン⽇本協会関東フォーラム
TEL 080-3367-5485（⽥村）共催・伊良原⾃然体験施設管理組合／⼼森舎
専⽤メール chofu_tamura@yahoo.co.jp

≪ツアーの⽬的≫
地域の交通事情などから、個⼈で短時間で移動することが難しいエリアです。しかし、今回は伊良原の地元の皆さんのご協⼒により、2泊3⽇にぎっしりと魅⼒を詰め込んだツアーを組むことができました。
今回のツアーには次の3つの⽬的があります。
（１）レイチェル・カーソンの別荘を再現した⾃然体験施設
  を訪問。
（２）国内有数のカブトガニ⽣息地
                    であり、希少な野⿃の⾶来地でもある曽根⼲潟(そねひがた)                                   を訪れ、⾃然観察を⾏なうとともに、⾃然保護の重要性と難しさについて知る機会とする。
（３）国内有数のカルスト台地である平尾台(ひらおだい)                                    を訪れ、環境の成り⽴ちについて知るとともに、⾃然の保護と利⽤の実態について理解を深める。

■部分参加について≪11/2(⽊)∼3(⾦)の1泊2⽇参加の⽅へ≫・「カブトガニ⾃慢館」⾒学、⼲潟散策、野⿃観察ガイドツアーの後、北九州空港もしくはJR⾏橋駅まで送迎いたします。詳しい到着時間については、お問い合わせください。
≪11/3(⾦)∼4⽇(⼟)の1泊2⽇参加の⽅へ≫・昼⾷を済ませて、「カブトガニ⾃慢館」の前にて合流していただきます。詳しい時間については、お問い合わせください。なお、北九州空港からタクシー利⽤で3,500円前後かかります。空港からバスを利⽤してJR朽網駅に移動し(約18分・420円)、そこから「カブトガニ⾃慢館」までタクシー(約7分・1,000円前後)を利⽤する⽅法もあります。
いずれも⾃⼰負担になります。JRご利⽤の場合は、朽網駅からタクシーとなります。

■北九州空港−⽻⽥について「スターフライヤー」のご利⽤がお勧めです。
5⽉31⽇現在、11⽉からのフライトスケジュー
ルおよび運賃は発表されていませんが、75⽇前までの購⼊となる「そら旅75」などの割引があります。最新情報をご希望の⽅は、お気軽にお問い合わせください。

■JRの利⽤について新幹線を利⽤される場合、⼩倉駅乗り換えです。
JR⽇豊本線・普通列⾞で9駅・約30分で⾏橋駅です(480円)。なお、特急ソニック号利⽤ですと1駅・約15分です(⾃由席特急料⾦500円)。
⼩倉駅から朽網駅までは、同じくJR⽇豊本線普通列⾞で6駅・約20分です(280円)。朽網駅には特急は⽌まりません。

■キャンセル料について2週間前からキャンセル料が発⽣いたします。

−九州北東部地図−◆持ち物、詳しい⾏程表を含むパンフレットについては参加申し込み後にお渡しいたします。
BSトランスモジュレーション
MGSRシリーズにRF+IP冗長機能を搭載したBSトラモジをラインアップ！

ＭＧＳＲシリーズ ＢＳトラモジユニット
・ 入力冗長機能(無瞬断切替) 対応
・ IP入出力に対応(ProMPEG FEC対応)
・ STBダウンロード機能内蔵(ファイル：3584MB以下)
・ BSデジタル放送の1TSと外部TSを選択して多重可能
・ コントローラーによるN+M台の予備器切替えに対応(M：最大3台)
・ CATV監視装置(別売)との連携による予備器切替対応

入力冗長機能・RF入力冗長(アンテナバックアップ)
自局アンテナと光伝送による予備系アンテナとの受信点冗長が可能

無瞬断で切替可能！切替時の映像音声に影響なし！

入力冗長機能・RF + IP入力冗長(相互バックアップ)
自局アンテナとIP伝送による予備系アンテナとの受信点冗長が可能

M/C

M/C

無瞬断で切替可能！切替時の映像音声に影響なし！

特長••••••MGSRシリーズサブラックに実装可能なユニット形状
BSデジタル放送の1TSと、外部TS(エンジニアリングTS)多重機能搭載
STBダウンロード機能を搭載。STBダウンローダーの用意は不要です
BS アンテナ入力を2系統搭載。品質劣化時の自動切替えが可能です
BSアンテナとIP配信ネットワークとの冗長構成に対応
IP出力部を搭載。BS アンテナ信号を復調したTSをマルチキャスト出力し、IP冗長システムの配信元としても使用可能です5

特長• IP入出力部は、ProMPEG FECに対応。ロスパケットの復元が可能です• 入力構成パターン 【冗長なし】 【RF + RF】 【RF + IP】• N+M台の構成の予備機切替
故障時の自動切換え、コントローラ操作による手動切り替えが可能です• SNMPエージェント機能搭載。SNMPマネージャーによる監視が可能です• CATV監視装置(別売)との連携による予備器切替えが可能です• 掲載しております各製品の仕様・デザイン等は予告なく変更する場合がありますので、予めご承知おき願います。

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日本乳酸菌学会 2023 年度若手研究者研究助成 応募要領
応募資格 ：
本学会正会員または学生会員であって、当該年度の 4 月 1 日時点で 34 歳以下の者。

助成対象の研究課題：
乳酸菌・腸内細菌の分離・培養・分類などに関する研究で、当該分野の発展が期待できる提案を歓迎いたします。なお、同一もしくは類似申請課題で重複して助成を受けていない事も要件とします。

助成金額、助成件数：
2023 年度：4 件程度（1 件の上限は 60 万円まで）
審査の結果、助成金額は応募金額より減額される場合もあります。

募集時期：2023 年 4 月末日まで助成金受給者の義務：
本学会の年次大会やセミナー、シンポジウムで研究成果の発表を義務付けます（日本乳酸菌学会誌など学術誌への公表も積極的に行ってください）。なお、研究成果を公表する際は、謝辞に本助成を受けた旨を明記（日本乳酸菌学会および公益財団法人発酵研究所）してください。また、助成終了後 1 ヶ月以内に所定の用紙で研究成果および収支報告書をご提出いただきます。

応募および選考について：所定の申請書に記載のうえ、電子媒体（パスワード付き PDF 形式）で提出のこと。
応募希望者は、下記問い合わせ先までご連絡下さい。申請書等を送付致します。
♦申請書提出期限：2023 年 4 月末日まで

選考方法：
乳酸菌・腸内細菌分類・培養専門委員会における申請書の書類審査を経て、理事会で決定します。各年度とも 5 月末頃までに審査結果をメールにて通知する予定です。その後、助成金の支給手続きを行います。なお、審査の内容に関するお問い合わせには一切応じることは出来ません。

【その他】
・当学会の「学会参加旅費の補助」と重複して応募可能。
・研究で使用する微生物については、生物多様性条約及び国内の関係法規を遵守する。

・当助成金採択者の氏名、課題名、助成金額等の個人情報は当学会の HP 等で公表するが、利用目的の範囲内でのみ利用する。

申請書提出先、問い合わせ先：
日本乳酸菌学会 乳酸菌・腸内細菌分類・培養専門委員会
研究助成担当萩 達朗（農業・食品産業技術総合研究機構 食品研究部門）
坂本 光央（理化学研究所 バイオリソース研究センター）

E-mail: thagi@affrc.go.jp; sakamoto@riken.jp
Libro Maridos Angeles Mastretta.pdf

DOWNLOAD: https://tinurli.com/2irbvl

Download
El libro Maridos es una novela donde relata, con algunos avances sobre las bibliografías entonces disponibles, un episodio
increíble. Al fin, los comentarios más conocidos sobre este libro son, sin duda, que es una novela de mujer que acaba mal; queacaba mal porque sus protagonistas son dos hombres. Aunque también hay algo más: porque se trata de una novela en la quemucho de lo que escribe está relacionado con lo que realmente significa matrimonio. **_¿Qué relación hay entre la paternidad yla masculinidad? ¿Qué relación hay entre la crianza y la masculinidad?_** **R.L.:** En la sociedad y en las organizaciones
privadas de hombres y mujeres, han existido muy pocos estudios sobre las relaciones entre las necesidades de paternidad y las
relaciones con los hijos y las cuidadoras. Las sociedades han sido muy conservadoras y las han excluido del debate. Lapaternidad se ha enseñado como una actividad económica, pero lo cierto es que el papel de los padres no solo ha ido en
aumento, sino que va a crecer aún más, porque los padres se ven cada vez más como entidades que, además de crear vida, crean

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cambios sociales y económicos. Los derechos de los padres se han visto favorecidos por la necesidad de invertir enalimentación, educación y protección social. Los padres forman parte activa de la sociedad, y eso implica también un cambio
cultural. El hecho de que la paternidad sea un tributo debe ser una consecuencia de esto. El papel de la mujer en la socied
82157476af

Adobe Photoshop CC 14.0 Final Multilanguage [ChingLiu]
Drunk On Nectar The Nature Simulator Download
Suzuki-sepia-service-manual.pdfl

page 2 / 2Libro Maridos Angeles Mastrettapdf
ジュニア用リアルチャンピオンシップ選抜[ 令和 4 年 1 月 30 日開催 / 第 7 回リアルチャンピオンシップ決勝大会権利大会 ]全真カップ 全東海空手道選手権大会 2021
［ 参 加申 込用 紙 ］【 開 催 日 】令和3年9月19日（日）【 会 場 】愛知県武道館

大会実行委員長 殿令和年月日

私 議 、下 記の通り相 違なく、また大 会のル ールに従い正々堂々競 技する事をここに誓います。又 、本 大 会 中における負傷 、事 故につきましては主 催 者 側にその責 任の一 切を問いません。
保護者氏名
ふりが な氏

名住所

Ｈ

生年月日
学年/性別年月

幼 年・小 学・中学

日年生

満才

男・女

TEL

入 賞 歴所流印

身長属派

支 部 名 ま で 記 載 下 さい 。

流派
所 在 地

所 属 す る 支 部 の 住 所 を 記 載 下 さい 。

修業年数年

体重ｃｍkg所属
代表者名
所属
TELヶ月 (※移籍等が有る場合はトータル）

級・段 帯色▼ 出場クラスの□にチェックを入れてください（初心クラスは緑帯２級まで。初中級・選抜クラスは黒帯まで出場可。）
初心クラ ス

初中級クラス▢ 幼年男女混合▢ 幼年 男女 混合▢ 幼年男女混合▢ 小学1年 男子▢ 小学 1年 女 子▢ 小 学1 年 男子

▢ 小学1年 女子▢ 小学2年 男子▢ 小学 2年 女 子▢ 小 学2 年 男子

▢ 小学2年 女子▢ 小学3年 男子▢ 小学 3年 女 子▢ 小 学3 年 男子

▢ 小学3年 女子▢ 小学4年 男子▢ 小学 4年 女 子▢ 小 学4 年 男子

▢ 小学4年 女子▢ 小学5年 男子▢ 小学 5年 女 子▢ 小 学5 年 男子

▢ 小学5年 女子▢ 小学 6年 女 子▢ 小学6年 男子▢ 小 学6 年 男子

初心クラス 中学生

▢ 小学6年 女子

初中級クラス 中学生▢ 中学1年 男子▢ 中学 1年 女 子▢ 中 学1 年 男子

▢ 中学1年 女子▢ 中 学 2・3 年 男 子▢ 中 学2・3 年 女 子▢ 中 学2・3 年 男子

▢ 中学2・3年 女子＊リアルチャンピオンシップ決勝大会出場権利対象外クラス＊初出場または決勝大会のある初心クラスで、優勝経験の無い選手。優勝している選手は初中級クラス以上へエントリーして下さい。( 実力のある場合は上のクラスに出場ください。)

選抜クラス▢ 小学1年 男子▢ 小学1年 女子▢ 小学2年 男子▢ 小学2年 女子▼ 小学3年 男子▢ 30kg未満 ▢ 30kg以上▢ 小学3年 女子▼ 小学4年 男子▢ 32kg未満 ▢ 32kg以上▼ 小学4年 女子▢ 32kg未満 ▢ 32kg以上▼ 小学5年 男子▢ 37kg未満 ▢ 37kg以上▼ 小学5年 女子▢ 35kg未満 ▢ 35kg以上▼ 小学6年 男子▼ 小学6年 女子▢ 40kg未満▢ 40kg以上▢ 40kg未満▢ 40kg以上

選抜クラス 中学生
▼ 中学1年 男子▼ 中学1年 女子▼ 中学2・3年 男子▼ 中学2・3年 女子▢ 47kg未満 ▢ 47kg以上▢ 53kg未満▢ 53kg以上▢ 45kg未満▢ 50kg未満▢ 45kg以上▢ 50kg以上＊優勝者のみリアルチャンピオンシップ決勝大会出場権利獲得

選抜クラスリアルチャンピオンシップ決勝大会の出場権利獲得条件＊リアルチャンピオンシップ決勝大会出場権利獲得経験のある選手は不可。その他中級相当クラスで、入賞経験のある選手は選抜クラスへエントリーして下さい。

＊1クラスのエントリーが12名以上の場合 → ベスト4まで出場権利獲得＊1クラスのエントリーが4名〜11名の場合 → 準優勝まで出場権利獲得＊1クラスのエントリーが3名以下の場合→ 優勝者のみ出場権利獲得※全クラス体重別クラスは測定の際、規定の体重よりオーバーしている場合、1kg未満は減点1。1kg以上のオーバーは失格とする。

※参加人数により、クラス統合、廃止、ウエイト制へと変更する場合がありますのでご了承下さい。
平成 29 年８月 15 日
株式会社オリエンタルコンサルタンツ
代表取締役社長 野崎 秀則

経団連・内閣府・文科省主催「夏のリコチャレ 2017」に参加しました
理工系分野に興味がある女子中高生・女子学生の皆さんが、将来の進路をしっかりイメージして選択（チャレンジ）することを応援するため、 内閣府男女共同参画局が中心となって行っている取り組み「夏のリコチャレ 2017」（※”リコチャレ”は”理工チャレンジ”の略）の様々なイベントのうち、８月 10 日に開催された日刊建設通信新聞社共催の『わたしの住むまちをデザインする仕事』に参画しました。
当社は、「交通・インフラ」に関する仕事の紹介を行うブースを担当し、５名の若手女性社員が中高生やそのご父兄に、身近な道路や交通、まちづくりに関する仕事の紹介を行い、土木分野の仕事の大切さや面白さを伝えました。
当日は、多くの中高生にご参加いただき、社会インフラへの関心を高めていただきました。
当社は、社会インフラ整備に従事する建設コンサルタントとして、社会貢献に努めて参ります。
〔夏のリコチャレ 2017 わたしの住む街をデザインする仕事〕；日刊建設通信新聞社サイト
https://www.kensetsunews.com/ricochare＜本資料に関するお問い合わせ先＞
株式会社オリエンタルコンサルタンツ
TEL: 03-6311-7551 FAX: 03-6311-8011
URL： http://www.oriconsul.com/※内閣府男女共同参画局ウェブサイトより引用

統括本部：宮内、伊藤
経済日誌
自販連は（一社）日本自動車販売協会連合会、全軽自協は（一社）全国軽自動車協会連合会、Ｐはポイント

国内

４日 東証大発会、26 年ぶり高水準
年明け最初の取引となる大発会を迎えた東京株式市場で、日経平均株価終値が２万 3,506 円 33 銭を記録。

５日 17 年介護事業倒産件数、過去最多
東京商工リサーチは、2017 年全国介護サービス事業者の倒産件数が 111 件（速報値）で、00 年以来過去最多と発表。

５日 17 年新車販売台数、３年ぶり前年比増加

県

１月
内

９日 子牛初競り、高値でスタート
県内７カ所の家畜市場のトップを切り、新富町の児湯地域家畜市場で子牛の初競り市が開催。平均価格は 79 万 7,166 円。

11日 今年初のクルーズ船、油津港に寄港
日南市油津港に、乗客約 400 人を乗せた今年初めてのクルーズ船「にっぽん丸」（２万 2,472 トン）が寄港。

11日 17 年県内企業倒産件数、過去最低

自販連と全軽自協は、2017 年の国内新車販売台数（軽自動車を含む）が前年比 5.3％増の 523 万 4,166 台と発表。

東京商工リサーチ宮崎支店は、本県の 2017 年の企業倒産件数が 28 件で、負債総額は 30 億 8,700 万円と発表。

15日 １月の地域経済報告、３地域で景気判断引き上げ

12日 宮崎市、企業と連携し防災情報を提供

日銀は、１月の地域経済報告で、全国９地域のうち東北、北陸、近畿の３地域で景気判断を引き上げ発表。

宮崎市は、防災情報を発信するスマートフォン向けアプリを運営するファーストメディア（株）（東京都）と防災連携協定を締結。

16日 17 年訪日外国人客の消費額、過去最多

15日 完熟きんかん「たまたま」の初競り、過去最高値

観光庁は、2017 年の訪日外国人客の消費額（推計）が、前年比 17.8％増の４兆 4,161 億円と発表。

本県特産ブランドの完熟きんかん「たまたま」の初競りで、福岡市中央卸売市場では、１箱（１キロ）３万円で落札。

16日 17 年企業倒産件数、27 年ぶりの低水準

15日 タイのバンコク伊勢丹で、『串間フェア』開催

東京商工リサーチは、2017 年の企業倒産件数が前年比 0.5％減の 8,405 件で、1990 年以来の低水準と発表。

宮崎銀行と串間市は、協働でタイのバンコク伊勢丹フードコートにて、２月に『串間フェア』を開催すると発表。

19日 １月の国内景気判断、７カ月ぶり上方修正

16日 航空機部品会社、宮崎市清武町に工場開設

内閣府は、１月の月例経済報告で、景気判断を「緩やかに回復している」と７カ月ぶりに引き上げで発表。

航空機の内装部品などを手がける板金加工会社（株）
正和製作所（神奈川県）が、宮崎市と立地協定を締結。

23日 17 年百貨店売上高、３年ぶり前年比増加

17日 完全無農薬バナナ、川南町で栽培スタート

日本百貨店協会は、2017 年の全国百貨店売上高（既存店ベース、店舗数調整後）が前年比 0.1％増の５兆 9,532 億円と発表。

土木事業を手掛けるネクストエンジニアリング（株）（福岡市）
は、川南町の農場で完全無農薬のバナナ栽培を開始したと発表。

24日 17 年貿易収支、２年連続黒字
財務省は、2017 年の貿易統計（速報、通関ベース）で、貿易収支が前年比 25.1％減の２兆 9,910 億円の黒字と発表。

26日 17 年平均消費者物価指数、２年ぶりプラス
総務省は、2017 年平均の全国消費者物価指数 ( 生鮮食品を除く）は、前年比 0.5％上昇の 100.2 と発表。

26日 17 年 10 月外国人労働者数、過去最多
厚生労働省は、2017 年 10 月時点の外国人労働者数が、前年比 18.0％増の 127 万 8,670 人と発表。

26日 18 年度公的年金、２年ぶりに据え置き
厚生労働省は、2018 年度に支給する公的年金額を 17 年度と同じ水準に据え置くと発表。

30日 17 年平均全国求人、統計史上２番目の高水準
厚生労働省は、2017 年平均の有効求人倍率が、前年比 0.14 Ｐ上昇の 1.50 倍と発表。

31日 １月景気判断、３地域で判断引き上げ
財務省は、１月の経済情勢報告で、全国 11 地域のうち東海、近畿、中国の３地域を昨年 10 月の判断から引き上げ発表。

18日 企業の課題解決へ向け連携
県産業振興機構と県信用保証協会は、地域経済の活性化に向けて、中小企業と小規模事業者の支援に関する連携協定を締結。

19日 宮銀、鹿児島県内に ATM 11 台増設
宮崎銀行は、スーパー「タイヨー」（鹿児島市）の鹿児島県内の11 店舗に現金自動預払機（ATM）コーナーを新設すると発表。

22日 宮銀日之影出張所、高千穂支店内へ移転
店舗網の見直しを進める宮崎銀行は、日之影出張所を２
月 26 日に高千穂町の高千穂支店内へ移転すると発表。

22日 日南市に、12 社目のＩＴ企業進出
IT 企業の（株）サックル（東京都）は、日南市と立地協定を締結。
３月から業務開始予定で、2021 年度までに 20 人採用する計画。

30日 12 月県内有効求人倍率、過去最高
宮崎労働局は、2017 年 12 月の県内有効求人倍率（季節調整値）が前月比 0.02 Ｐ増の 1.45 倍で過去最高と発表。

31日 1 月県内経済情勢、判断据え置き
宮崎財務事務所は、県内１月の経済情勢報告を発表。
「緩やかに持ち直している」と４期連続判断据え置き。
各位
2022 年 2 月 10 日
MCPC AI&ロボット委員会 量子コンピュータ推進 WG
MCPC 第 5 回 量子コンピュータ推進セミナーのご案内
ZOOM によるオンライン配信
拝啓時下ますますご清栄のことお慶び申し上げます。

平素は MCPC AI&ロボット委員会量子コンピュータ推進 WG 活動について多大なご協力を賜り、厚く御礼申し上げます。さて、我々量子コンピュータ推進 WG は、発足から３年を経過し、皆様のご協力により、理念・目的であったコミュニケーションハブとして様々な情報のエクスチェンジを行うことができました。
今回、我々WG は、第５回セミナーとして「量子コンピューティング・ソリューション最前線 Part2」と題したセミナーを開催致します。昨今、どのような進展が起こったのか、また新しいトレンドは何かなど、各社から最新動向のご提供と解説を頂戴し、情報共有を行いたいと考えています。
最新のデジタル化トレンドは、現実と精緻な仮想モデルをコンピュータ上に形成するデジタルツインの活用です。このデジタ
ルツインは、新素材開発から産業や環境のソリューションまで、様々な分野へ活用の場を広げ、新しいビジネスを生み出していくでしょう。さらに、デジタルツイン最適化の鍵を握るのは、量子コンピューティングの性能進化です。
是非、今回のセミナーを通して、この一年間に起こった技術革新や動向を確かめ、量子コンピュータ応用ソリューション創出へ役立てていただけると幸いです。

敬具記

１．開催日時：2022 年 3 月 11 日（金） 13:20～（受付 13:05～）
２．開催方法：ZOOM によるオンライン配信（peatix イベント視聴ページより参加ください）
３．アジェンダ：司会

東芝デジタルソリューションズ AI&ロボット委員会副委員長

1) セミナー開催にあたって ゼネテック株式会社

鈴木 優

MCPC 量子コンピュータ推進 WG 主査 柏山 正守

2) 基調講演：慶應義塾大学理工学部 物理情報工学科 田中 宗 准教授「量子アニーリング等イジングマシン分野の研究開発と人材育成」
3) NEC システムプラットフォーム研究所 研究部長 白根 昌之 氏
「量子コンピュータ HW の研究開発動向」
4) 株式会社デンソー AI 研究部 基盤技術研究室 門脇 正史 氏「The future of product design」
5) 株式会社グルーヴノーツ 代表取締役社長 最首 英裕 氏
「ユーザー企業が求める量子コンピュータ、取り組み事例のご紹介」
6) 株式会社東芝

東芝デジタルソリューションズ株式会社参事

綿引 賢 氏「東芝の量子技術が目指す世界とは」
7) 富士通株式会社 デジタルアニーラ事業部 丸尾 昭人 氏
「デジタルアニーラを活用した設計最適化技術開発への取り組み」
8) 株式会社日立製作所

研究開発グループ エッジコンピューティング研究部 杉田悠介 氏「CMOS アニーリングとその適用事例の展開」©2022 Mobile Computing Promotion Consortium４．参加費無料

５．申し込み申し込みは下記 URL からお願い致します。（peatix からの参加登録となります）
https://mcpcquantumcomseminar5th.peatix.com/
定員 500 名（定員になり次第締め切り）
以上©2022 Mobile Computing Promotion Consortium
SCIS&ISIS2024 協賛募集のご案内
この度、情報、人工知能（AI）、データサイエンスに関する国際会議「SCIS&ISIS2024」を下記の日程で開催いたします。本会議は、国内外の主要大学の研究者や大学院生を中心に、多くの専門家が一堂に会する貴重な機会です。
つきましては、本会議の趣旨にご賛同いただき、ぜひともご協賛賜りますようお願い申し上げます。ご協賛いただきますと、貴社の研究開発やサービスを広くアピールする場としてご活用いただけるとともに、未来の人材育成や研究コミュニティの発展に貢献することが可能です。
国際会議概要名称: SCIS&ISIS2024
日程: 2024 年 11 月 9 日(土)から 12 日(火)場所: アクリエ姫路（〒670-0836 兵庫県姫路市神屋町 143-2）
テーマ: 人工知能、データサイエンス、ソフトコンピューティングなどの情報関連
主催: 日本知能情報ファジィ学会
発表件数： 296 件（Full: 158、Short:68、Abstract-only: 53、Late breaking: 17）
参加者（予定）: 合計約 350 名•教員約 200 名、学生約 150 名•

日本人約 250 名、海外参加者約 100 名を予定

主な会議日程午前
11 月 9 日(土)午後
若手研究者招待講演
ウェルカムリセプション

11 月 10 日(日)11 月 11 日(月)基調講演

ランチョンセミナー

パラレルセッション

パラレルセッション

基調講演

ランチョンセミナー

パラレルセッション

パラレルセッション
バンケット

11 月 12 日(火)基調講演

ランチョンセミナー

パラレルセッション

パラレルセッション
閉会式

協賛特典
協賛プランに応じて、以下の特典をご用意しております。
ブロンズプランシルバープランゴールドプラン（１５万円）（３０万円）（５０万円）

半ページ

1 ページ全面広告

見開き 2 ページ

2. 無料参加登録

１名

1名

2名

3. 展示ブースの設置

なし

1.5m

3.0m

4. 国際会議 Web ペ

あり

あり

あり

なし

5 分間

10 分間

1. プログラムブックへの広告（当日配布）

ージへの掲載（社名、ロゴを掲載）
5. ランチョンセミナ
ーでの会社案内お申し込み・お問い合わせ
ご協賛のお申し込みや、詳細についてのお問い合わせは，以下の連絡先までご連絡ください。
連絡先:
•

担当者名

三重大学 川中 普晴 （協賛担当）•

メールアドレス

scis.isis.2024@soft-cr.org

参加予定大学（採択論文リスト所属より抜粋）
国内５６大学

愛知大学、愛知県立大学、愛知工業大学、会津大学、青山学院大学、茨城大学、大阪工業大学、大阪公立大学、大阪大学、関西大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、滋賀大学、滋賀医科大学、滋賀県立大学、四国大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根大学、上智大学、鈴鹿医療科学大学、拓殖大学、玉川大学、中央大学、筑波大学 、津田塾
大学、帝京科学大学、電気通信大学、東京工業大学、東京大学、東京都立大学、東京農業大学、東京農工大学、東京理科大学、徳島大学、鳥取大学、富山県立大学、富山大学、長崎大学、名古屋市立大学、名古屋工業大学、名古屋大学、新潟大学、日本大学、兵庫県立大学、広島市立大学、福井大学、法政大学、北海道武蔵女子短期大学、山口大学、山梨大学、立教大学、立正大学、立命館アジア太平洋大学、立命館大学、早稲田大学
国外３０大学

アメリカ：2 校，イギリス：1 校，インド：2 校，インドネシア：5 校，カ

ナダ：1 校，スウェーデン：1 校，チェコ：1 校，台湾：4 校，ニュージーランド：1 校，バングラデシュ：2 校，韓国：9 校，マレーシア：1 校
ＧＫＦ０６０９０

仕埋込ボックス使用の場合’
１５・ １１・様（１）種別；定温式スポット型感知器，試験機能付，特種，防水型，露出型（２）国検型式番号；感第２７～１４号（３）公称作動温度；６５℃（４）定格電圧，電流；ＤＣ１２Ｖ，７０ｍＡ（５）確認灯；赤色発光ダイオード（６）感熱素子；サーミスタ（７） 接続可能中継器；当社製ＦＲＭ０１４シリーズ，ＦＲＭＪ００１型
および当社指定中継器（遠隔試験機能付）（８）復旧方式；自己復旧型（熱が加わらなくなると自動復旧）（９）使用温度範囲；－１０℃～４５℃（１０）主材；（本体）ポリカーボネート系樹脂（ライトグレー）（ベース）ポリカーボネート系樹脂（ライトグレー）（１１）質量；約５８ｇ（ベース含む）（１２）適合ボックス；ａ）埋込ボックス（１）中形四角アウトレットボックス 浅形
ＪＩＳ Ｃ ８３４０（１０２×１０２×４４）（２）塗代カバー ＪＩＳ Ｃ ８３４０ ５・感知器組品型名；ＦＤＬＪ９１８－ＤＷ－Ｇ－６５（ベース含む）

ＦＤＬＪ９１８－ＤＷ－Ｇ－６５型
定温式スポット型熱感知器，防水型
共同住宅用遠隔試験機能付，露出型
番号名
称
１ 感知器ヘッド（本体）２ 露出型ベース
３ 確 認 灯

番号
名
称
番号
名
称
４ 種別表示シール 黄（金輪） ７ リード線（赤／青）
５ 中形四角アウトレットボックス
６ 塗代カバー番号名

称発 行 第１技術部火報管理課 縮尺
図番

ＦＤＬＪ６０３１１

能美防災株式会社０
坂井豊貴著『多数決を疑う社会的選択理論とは何か』岩波新書（2015年）

先月、イギリスにおいて実施されたＥＵ離脱を問う国民投票では、国論を二分した状態のまま選挙に突入し、結果、離脱派がわずかに半数を上回り、イギリスはＥＵを離脱することとなった。しかし、選挙後の報道によれば、敗北した残留派からは再投票の実施を求める運動も拡がっている。
多数決にもとづく意志集約によって離脱という結論は出されたものの、それは世論における合意形成の結果とはほど遠く、残留派と離脱派の溝は深まったままとなっている。
多数決は自然な意志集約の手段としてみなされ、その結果は僅差であれ、正統性を付与されたものとして取り扱われる。
“多数決の結果だから”と。
しかし、多数決による意志集約には本質的な問題があることを著者は指摘する。「多数決ほど、その機能を疑われないまま社会で使われ、しかも結果が重大な影響を及ぼす仕組みは、他になかなかない」、「多数決を安易に採用するのは、思考停止というよりも、もはや文化的奇習の一種である」と、多数決に対する既成観念を一蹴する。そして、「社会制度は天や自然から与えられるものではなく、人間が作るものだ。人間は自由なものとして生まれたが、至る所で鉄鎖につながれている、とルソーは述べた。未来を描き、いまある現実とあるべき姿を明確に区別するということ。現行制度が与える固定概念がいかに強くとも、それはまぼろしの鉄鎖に過ぎない」と、まぼろしの鉄鎖（多数決）からの決別、そして、より適切な意志集約の手法の採用を求めている。
多数決の弊害として本書で指摘されているのが「『票の割れ』にひどく弱い」という点である。
そして、『票の割れ』は、「なぜ少数派が多数派の意見に従わねばならないのか」という「多数決をめぐる最大の倫理的課題」をより顕在化させることとなる。
具体的な事例として、2000年のアメリカ大統領選が取り上げられている。同選挙における候補者は、共和党のジョージ・Ｗ・ブッシュ、民主党のアル・ゴア、そして、途中から立候補した「第三の候補」、弁護士の社会活動家であるラルフ・ネーダーである。「第三の候補」であるネーダーの登場以前、世論調査は「ゴアが有利」としていた。しかし、ネーダーの登場により、「ネーダーはゴアの支持層を一部奪うことにな」り、ブッシュが大統領として選出されることになる。
この例では、多数決にもとづく選挙結果ではブッシュが“多数”となる。しかし、ペア勝者規準（候補者をペアごとに比較）、すなわち、ブッシュ対ゴアの二択としたのならば、ゴアが“多数派”であった（と予想される）。著者はこの事例をもとに多数決について、「多数派に有利そうだが、必ずしもそう働くわけではない。とはいえ少数意見を汲み取る方式でもない。
」とその問題点を指摘する。
また、ペア勝者規準を満たさなくとも“多数”となれる方式のもとでは、候補者にとって「万人に広く配慮したくとも、一番に支持してもらえないと票に結び付かない」ということになる。つまり、多数決はその方式の性質ゆえに、意志集約をつうじて「人々の利害対立」、「社会の分断」をより深刻化させかねないリスクを構造的に有していることも指摘されている。
本書では、多数決以外の意志集約の方式として、ボルタルール、スコアリングルール、自由割り当てルール、コンドルセ・ヤングの最尤法、決選投票付き多数決、繰り返し最下位消去ルールを取り上げ、それぞれの利点、欠点を社会的選択理論の枠組みを用いて検討していく。最終的にはよりベターな方法として、ボルタルールを小選挙区制のもとでの国会議員選挙、自治体の首長選挙に採用することを提起する（ボルタルールとは、例えば選択肢が３つの場合、個々の投票者が、１位、２位、３位の順を決め、それぞれ３点、２点、１点を加点し、すべての投票者による点数の総和にもとづいて多数を決める方式）。この方式のもとでは、有権者の賛否が割れるような候補者が多数を得ることは困難となる。
満場一致との距離が近い意志集約の実現。これは、政治の世界のみならず、労働組合の組織運営においてもめざされるべき目標である。個々の組合員の結集が組織力の源泉となっている労働組合
ではより切実な課題ということもできる。本書は社会的選択理論をベースとした学術的要素のある書籍である。しかし、その内容は、民主的な組織運営のあり方を模索していくさいに参考となりうる実践的な分析を数多く含んでいる。
（小熊 信）
様式例示（様式自由）

就業体験 実習内容～

受入方針と実施内容
記入日令和 6 年 3 月 4 日

受入事業所名株式会社 原工務店

就業場所

本社

2024 年 8 月 1～5 日の 5 日間
2024 年 8 月 22～26 日の 5 日間
※上記日程以外でも個別調整承ります。
受入方針・実施内容
受入期間・日数① 住まいづくり実践コース＜概要＞
・本コースでは、住まいづくりを通して住宅アドバイザーとしての仕事を体験する内容となっております。
・実際に住まいづくりを構想し、プランニング・提案までを体験頂きます。
・弊社の実際の土地を利用してのプランニングとなりますので、よりリアルな体験が可能です。
・インターンシップの間は、弊社社員がサポートします。
・私服 OK。カジュアルな服装でご参加下さい。
＜開催スケジュール（仮）＞1 日目：原工務店の家づくりについて学ぶ 展示場見学
2 日目：プランニングを実施する土地の確認、プランニングの注意事項説明
3 日目：手書きによるプランニング実施、随時サポートあり
4 日目：3D パースの作成実施、随時サポートあり
5 日目：成果発表会 総評※2023 年度夏は、夏休み親子木工教室の運営補助を対応頂き、営業スタッフの業務内容を学んでいただきました。
＜実施場所＞ 本社＜募集人数＞ 1～3 名
＜対象＞

学部不問
※2023 年度夏は、建築専攻以外の方の参加もございましたので、住宅へ少しでも興味ある方は大歓迎です。

山口県インターンシップ推進協議会
慶應義塾大学 教養研究センター 日吉行事企画委員会 （ＨＡＰＰ） https://happ.hc.keio.ac.jp/
お問い合わせ：ＨＡＰＰ事務局(日吉運営サービス担当(総務))hy-happ@adst.keio.ac.jp＆ erformanceiyoshirt

2023年度

公募企画募集

roject慶應義塾大学教養研究センター日吉行事企画委員会（ＨＡＰＰ）では、日吉所属の教職員が企画するイベントに対し、審査のうえ、企画主催者として補助を行います。コンサート、演劇公演、展覧会など様々な内容の企画が集まることを期待します。お申込みから企画の実施については下記のとおりとします。

企画書締切：６月16日（金）教職員の方で企画書のご提出をお考えの方は、事前に案内をお送りしますので事務局までご連絡下さい。

企画実行：１０月２日（月）以降《HAPP委員企画一覧》◇開催日時や開催場所等はＨＡＰＰホームページでご確認下さい。内容は変更・中止になる可能性があります◇

5月17日、5月19日
日吉図書館 Library Concert 2023
〔日吉メディアセンター〕

5月20日
春学期
鎌倉大仏の学際的調査・研究
新入生歓迎行事〔来往舎 大会議室〕
コロナを超えて:自己プロデュース
なりたい自分になるメイク術（仮）〔来往舎 シンポジウムスペース〕

11月1日
新入生歓迎行事
教養の一貫教育Vol.6
吉増剛造×檜垣智也×七里圭〔高等学校 日吉協育棟ホール〕

5月24日
新入生歓迎行事
上杉満代舞踏公演「命」〔来往舎 イベントテラス〕

10月22日、11月11日
日吉音楽祭2023〔藤原洋記念ホール〕＜HAPP HP＞
各位
平成 17 年 11 月 21 日
本店所在地
東京都港区六本木一丁目6番1号
会 社 名
ＳＢＩホールディングス株式会社（コード番号8473
東証第一部、大証第一部）
代 表 者
代表取締役ＣＥＯ 北尾吉孝
問い合せ先責 任 者 役 職 名 取 締 役 Ｃ Ｆ Ｏ平 井研 司
電 話 番 号
0 3 - 6 2 2 9 - 0 1 0 0 （ 代 表 ）ジェイシーエヌランドの株式取得（子会社化）とグループ子会社との合併に関するお知らせ

当社は、株式会社ジェイシーエヌランド（東京都豊島区、以下 JCN ランド）の株式について、同社の既存株主より保有株式の一部（4,045 株、発行済株式の 46.98％）を譲り受けることとし、さらに当社子会社で財務経理のアウトソーシングを行う SBI アカウンティング株式会社（東京都港区、以下 SBI アカウンティング）と同社を、JCN ランドを存続会社として合併させることとしました。

なお本件は、平成 17 年 12 月 27 日開催予定の SBI アカウン

ティングの臨時株主総会、及び JCN ランドの臨時株主総会における承認をもって正式決定されることとなります。
記
1. 株式の取得及び子会社合併の理由
SBI グループは、外部経営資源の獲得やグループ子会社の自己成長等によるグループ企業価値の増大を進めています。今回の JCN ランドの株式取得及び同社と SBI アカウン
ティングとの合併は、バックオフィス支援という事業領域において SBI アカウンティン
グの顧客基盤、事業基盤の一層の強化・拡大及び、商品戦略の多角化を促進することにより、SBI アカウンティングの事業拡大を加速化させ、グループ企業価値の極大化を図るグループ戦略の一環であります。

2. 異動する子会社の概要（1）

商号

株式会社ジェイシーエヌランド

（2）

代表者

代表取締役 平山 成保

（3）

本店所在地

東京都豊島区東池袋 1-12-5 東京信用金庫本店ビル 7 階

（4）

設立年月

平成元年 9 月

（5）

事業内容

各種法令等に基づくビジネス文書のＡＳＰサービスおよびファイル管理システムの開発並びに販売
（6）

決算期

8 月 31 日

（7）

従業員数

１８名（内役員８名：社外役員含む）（平成 17 年 10 月 31 日現在）

（8）

資本の額

351 百万円（平成 17 年 10 月 31 日現在）

（9）

発行済株式総数 8,610 株（平成 17 年 10 月 31 日現在）

（10） 大株主および議決権比率（平成 17 年 10 月 31 日現在）
有限会社オフィスヒラヤマ

22.65％

平山

18.75％

成保

ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸ・ｲﾝﾍﾞｽﾄﾒﾝﾄ株式会社 ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸ・ｲﾝﾀｰﾈｯﾄﾌｧﾝﾄﾞ

19.16％

東京海上日動火災保険株式会社

5.23％

りそなキャピタル株式会社

4.39％

株式会社内田洋行

4.39％

株式会社ジャック・インベストメント

3.48％

株式会社 NTT データ

1.74％（11） 最近事業年度における業績の動向（単位：百万円）
決算期

売上高385314321益△120△12136

益△186△14032

経
当常期

利純利

15 年9 月期

16 年9 月期17 年9 月期

純資産

額565297

330

総資産

額

437332355

3. 株式譲受の概要（1） 取得株式数

4,045 株（2） 取得日

平成 17 年 11 月 18 日

（3） 株式の取得先

平山成保（4） 当社取得価額総額

177,980,000 円（1 株当たり、44,000 円）

他（注）譲受価額の決定方法
第三者評価機関による評価。

4. 株式譲受後の同社大株主の保有状況（（ ）内は議決権比率）
譲受前

譲受後
4,045 株（46.98％）−

SBI ホールディングス株式会社
ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸ･ｲﾝﾀｰﾈｯﾄ･ﾌｧﾝﾄﾞ

1,650 株（19.16％）

1,650 株（19.16％）

東京海上日動火災保険株式会社

450 株（5.23％）

450 株（5.23％）

株 式 会 社 内 田 洋 行

378 株（4.39％）

378 株（4.39％）

りそなキャピタル株式会社

378 株（4.39％）

378 株（4.39％）

株 式 会 社

150 株
（1.74％）

150 株（1.74％）N T T

デ ー タ注）譲受前の議決権比率は、平成 17 年 10 月 31 日現在の大株主保有株数と直近の発行済株式総数より算出しております。
5. 日程①JCN ランドの株式取得の日程
株式譲受

平成 17 年 11 月 18 日

②合併の日程（JCN ランド、SBI アカウンティング）
合併契約書承認取締役会

平成 17 年 11 月 21 日

合併契約書締結

平成 17 年 11 月 21 日

合併契約書承認株主総会

平成 17 年 12 月 27 日（予定）

合併期日

平成 18 年２月１日（予定）合併登記

平成 18 年２月１日（予定）以上＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

本プレスリリースに関するお問い合わせ先：
SBI ホールディングス株式会社 コーポレート・コミュニケーション部
SBI アカウンティング株式会社

03-6229-0809

03-6229-0126
場所分

原子炉建屋内ＲＢ

１

時間

タービン建屋内

ＴＢ

２

距離

Ｒ ＺＯＮＥＲ

３

遮へい

Ｙ ＺＯＮＥ

Ｙ

４

線源の除去

Ｇ ＺＯＮＥＧ

５

遠隔、ﾛﾎﾞｯﾄ化

６

汚染拡大防止

７

その他

R

6

その他

類

Ｚ

番号（Ｒα）

内

容

作業場所
概略

評 価(定性・定量)

被ばく低減対策好事例集

03－03

全面マスク用アノラックの導入について
ＲゾーンまたはＲαゾーン
全面マスク取り外し時における放射性物質の内部取り込みを防止するため全面マスクを覆うことができるアノラック（防護装備）を導入。

効 果

対策前

対策後

被ばく線量(mSv)－－

人工数(人日－－事例詳細■目 的
建屋内作業などの汚染レベルの高い作業において、全面マスクの表面に汚染物質が付着し、作業後、マスクを外す際に顔面に汚染物質が付着する事象が発生している状況を踏まえ、内部取り込み防止対策の一環として、全面マスクを覆うことができる放射線防護装備（アノラック）を導入した。
■全面マスク用アノラックの製作に係る検討項目①マスクの形状、サイズに合わせて、アノラックの仕様を検討する。
②アノラックの試作品を作成する。試作品の試着テスト（装着のしやすさ、マスク内の曇りへの影響等）を行い、モニターの意見をフィードバックして、試作品を改良し、仕様を確定する。
③必要数量を発注し、現場に配備する。

＜特徴＞
・視界を確保するため、面体部の位置がシールド加工されている。
・フィルタ部はゴムによる絞り加工を施し、排気部は呼吸の通りを妨げないようにカットされている。
・頭部及び全面マスクの約 80%の部分をアノラックで覆うことができるため、作業中の汚染物質の付着を防止できる。
・全面マスクの左右のフィルタ部はアノラックの外に出ているため、フィルターカバーを装着して、汚染物質の付着を防止する。

【対策前】
従来型アノラック【対策後】
全面マスク用アノラック

全面マスクは、アノラックで覆われていない↓
作業中に、全面マスク表面に汚染物質が付着↓
作業後、汚染物質が付着している全面マスクを外す↓
全面マスクを外す際に、顔に汚染物質が伝播するリスクあり

全面マスクは、アノラックで覆われている↓
作業中に、全面マスク表面への汚染物質の付着を防止↓

全面マスクを外す際、汚染物質の伝播のリスクが減少【脱衣の流れと汚染付着防止のカイゼン】【従来の脱衣の流れ】①脱衣補助者がアノラックを切る②脱衣補助者がアノラック脱衣させる【導入後の脱衣の流れ】①脱衣補助者がアノラックを切る：汚染物質の付着を想定③作業者がカバーオールを脱衣する④作業者が全面マスクを外す（全面マスクからゴム手袋や顔に汚染物質が伝播）：汚染付着を想定②脱衣補助者がフィルターカバーとアノラックを脱衣させる③作業者がカバーオールを脱衣する④作業者が全面マスクを外す（全面マスクから汚染物質の伝播がなくなる）

【配備スケジュール】
マスクタイプ（メーカー）
全面マスク
（A社製）

全面マスク
（B社製）

対応状況
2020年度に仕様検討が完了。
12,000着を製作し，2021年10月より運用開始。
今年度導入したＡ社製全面マスクと，共通で使用できるようＡ社製用アノラックを改良中。
2022年4月以降配備開始予定。

電動ファン付き全面マスク（A社製）

電動ファン付き全面マスク（B社製）

試着テストを実施しており，アノラックの曇り対策を検討中。
配備時期については未定。

編集：東京電力 HD 株式会社
りんご価格表 2023

（消費税・送料込み）

宅急便運賃や燃料など諸費用の値上げに伴い、りんごの価格を改定しました。お客様にお求めいただきやすいように、新たに３㎏箱の小さな小包をご用意いたしました。

品種 (①～⑧より）

重量等級

中生種りんご十月中旬～

3kg①中生種詰め合わせ…シナノスイートを中心に、陽光や秋映え、ジョナゴールドなどの個性豊かなりんごの詰合せです。

5kg
10kg

②シナノスイート

晩生種りんご十一月～⑥サンふじ…しっかりした味で、酸味、甘味のバランスい蜜入りりんご。食感もよく、1 番人気の品種です。

⑦王林…酸味が少なく、熟すと洋ナシのような独特の香りがします。

5ｋg
10kg

贈答用

大（11～14 個）

中（16～20 個）

大 （11～14 個×2 段）
中 （16～20 個×2 段）…酸味と甘みのバランスがよく、シャキッとした歯ごたえのりんごです。

家庭用（サイズ色々）
贈答用・大贈答用
贈答用(８～９個)

大 （11～16 個）
中 （18～20 個）
大 （11～16 個×2 段）
中 （18～20 個×2 段）
家庭用（サイズ色々）⑧シナノゴールド

右記の場所に送る場合は、贈答用

15kg
3kg

⑤晩生種詰め合わせ (★下記参照)

遠隔地運賃割増し表

贈答用・大 (８～９個)

家庭用（サイズ色々）…甘くてやわらかい、ジューシーなりんごです。

15kg

価格

（大・中・家庭用よりお選びください）

贈答用

大 （11～16 個×3 段）
中 （18～20 個×3 段）
家庭用（サイズ色々）

※北東北

中国

四国

＋１００円

＋２００円

＋３００円

割増し送料がかかります。

３０００円
３９００円
３７００円
６３００円
５９００円
４３００円
６１００円
３３００円
４４００円
４２００円
７３００円６９００円
４７００円
１０６００円
１００００円
６７００円

北海道・九州

沖縄＋４００円＋１２００円※北東北…青森、秋田、岩手の各県★中生種りんご…10 月中旬～10 月下旬のお届けの、今シーズン最初のさわやかな風味のりんごです。個性豊かなりんごの味を楽しんでいただけます。
詰め合わせ …シナノスイートを中心に、陽光や秋映、ジョナゴールドなどの個性豊かなりんごの詰め合わせ。その時期の品種で２～４種の詰め合わせになります。
★晩生種りんご…11 月に入ってからのお届けの、日持ちがよく、味も濃厚な晩生種りんご。お歳暮などの贈答用にも喜んでいただいております。

王林は 11 月上旬より、他の品種は 11 月下旬からのお届けです。

詰め合わせ …⑥～⑧とぐんま名月の 4 品種より、サンふじを中心に２～４種の詰合せです。ふじ以外は黄色の品種です。
サンふじは必ずはいります。
５㎏ 16 玉の詰合せイメージ画像です。(写真は中生種）
10 ㎏の場合はこちらの詰め合わせを 2 段重ねてお送りします。
信州のりんご 3 兄弟は、シナノスイート、秋映、シナノゴールドの３種です。
どうぞお試しください(^^♪

● 家 庭 用 は、小 さな傷 、変 形 、サビ、日 焼 けなど見 た目 の悪 いもの、サイズが規 格 外 等 のりんごです。
● 詰 め合 わせで品 種 の希 望 がある場 合 は、お知 らせください。