Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
本資料は、2024年7月22日（月）開催の決算説明会における発言に基づいて作成されたものであり、本投資法人の投資を勧誘することを目的としたものではありません。なお、本資料で使用しているデータおよび表現等の欠落・誤謬等につきましてはその責を負いかねますのでご了承ください。また、本資料に記載された意見や予測等は、資料作成時点の当社の判断であり、その情報の正確性、完全性を保証し又は約束するものではなく、また今後、予告なしに変更されることがあります。

大和証券オフィス投資法人（DOI）
2024年5月期(第37期)決算説明会における主なＱ＆Ａ
日 時： 2024年7月22日（月） 17時00分～17時35分
発表者：大和リアル・エステート・アセット・マネジメント株式会社
代表取締役社長 西垣 佳機
投資運用副本部長 阿部 淳
*質問順に掲載しています。
Q1.

Daiwa 月島ビルの売却に至った背景、リーシングの状況、売却活動について詳細を伺いたい。
（回答）
月島の物件について、オフィス立地というよりも、住宅に適した立地になってきたため、オフィスとしてのリーシングに苦戦していました。このため、多少賃料を減額して埋め戻すよりも、売却して含み益を顕在化させたほうが良いと判断し、売却活動を行いました。
分譲マンションが最も高く売れると見込んでデベロッパーに提案しましたが、高さ制限などがあり、タワーマンションが建てられないなどの理由で価格が伸びませんでした。そのほか、様々な業者と交渉し、最も高い金額を提示されたのが大和証券リアルティだったため、売却を決定しました。

Q2.

ポートフォリオ全体の稼働率は、実績、予想共に引き続き良好だが、売却活動も一段落するという理解で良いか。
（回答）
ご認識の通りポートフォリオ全体では、高い稼働率を維持できています。ただ渋谷のように良いエリアが広がる一方で、未だ足を引っ張るエリアもあります。
売却活動については、完全に止めるわけではなく、選択肢として常に検討し、本投資法人にとって最良の選択肢を探ってまいります。なお、現時点で、具体的に進んでいる話はございません。

Q3.

決算説明資料 10 ページ記載の Daiwa 秋葉原ビルの開発について、工事プラン変更に関し、具体的な内容を伺いたい。
（回答）
Daiwa 秋葉原ビルは、開発・設計段階から関わっていたため、①総賃貸可能面積の増加、②エントランスや専有部のアップグレード、③ビルメンテナンスコスト削減のための仕様変更、を多少コストもかけながら実施しました。これらの結果として高い賃料単価での早期成約を実現しました。

Q4.

Daiwa 秋葉原ビルのリーシングに関し、テナントから高評価を得た要因やテナント属性について伺いたい。
（回答）
秋葉原神田エリアには築古、かつ小型のビルが多いため、業績好調を理由に新しいビルや面積の広い場所に移りたいが、同エリアからは移りたくない、というテナントの取り込みに成功しました。
属性としては秋葉原ならではの IT 系、ゲーム系等の会社が多い状況です。

Q5.

Daiwa 笹塚タワーのリーシングに関し、賃料単価上昇の理由やテナント属性、エリア特性について伺いたい。
（回答）
前テナントの賃料単価がマーケット賃料より一定程度低かったため、マーケット並みの高い賃料単価で成約することができました。
エリアとしては、新宿からのサテライト的な需要もあり、IT 系が多く好むエリアでもあるため、そのようなテナントを無事に取り込むことができました。

Q6.

説明資料 6 ページには、第 40 期～41 期が巡航期として記載されているが、巡航期到達が前倒し、もしくは後ずれになる可能性は。また、今後の内部成長の強さを考えたとき、「EPU6,850 円」は目標というより一通過点としてのニュアンスが強まったという理解で良いか。
（回答）
従前から 41 期には EPU のみで 6,850 円に戻したいというお話をしていましたが、内部成長が寄与してくることで 40 期から 41 期にかけて多少前倒しできる見込みです。
今後については EPU7,000 円に向けてさらに内部成長を強化していきたいと考えており、EPU6,850 円は通過点と認識しています。

Q7.

今後の資金使途として、自己投資口取得、借入金返済、新規物件の取得の優先順位や考え方について伺いたい。
（回答）
自己投資口取得は、引き続き検討していきます。現状の低位に留まる投資口価格については、運用会社として非常に問題であると認識していますので、まずは今回行った自己投資口取得の結果を精査いたします。
仮に、次回も自己投資口取得を行う場合は、LTV 水準を鑑み、ローンの返済も同時に検討する必要があります。
なお、３つの優先順位は、取得目線に合う物件の有無、それら物件の利回り及び物件の質により、変わるものと考えており、様々な要素を勘案しながら判断してまいります。
FS-16

日時： 2018 年 10 月 10 日 16：00 - 17：30
場所： 406

生命の起源：その現状と展望
Origin of Life: Its Current Status and Perspective
開催趣旨：
いま「生命の起源」研究は、20 世紀を支配した「オパーリン・ホールデン・ミラーのパラダイム」からの脱却が進み、急展開を見せている。今後 CBI 学会においても「既存の分野に属さない先進的研究」領域の一つとして「生命の起源と人工生命」に関する研究発表や学術交流を活発化させたいと考えており、そのキックオフ的な意味合いで、「生命とは何か」について深く考えておられる 3 名の先生方に「生命の起源」研究の現在の状況と将来の展望を語っていただく。
モデレーター：

田中 成典 Shigenori Tanaka
神戸大学 Kobe University

1. 情報構造化と非平衡循環構造化としての生命
田中 博 Hiroshi Tanaka
東京医科歯科大学・医療データ科学推進室、東北大学・東北メディカルメガバンク機構
Tokyo Medical and Dental University; Tohoku University, Tohoku Medical Megabank Organization「生命とは何か」とは古来からの難問であるが、まずは、散逸構造論的な観点から、＜太陽―地球―冷たい宇宙＞のエントロピーの非平衡的な流れのなかに存在する円環的過程であるとされる。生命はただこのような非平衡循環構造の上に、物理系が複雑化・多義化した時に生じる「情報」の原理によって構造化された系でもある。この両系を統合する根底に、自己不安定化に起因する自己再帰的過程があり、将来から現在へと到来する「生物学的時間性」を生み出した「志向性」構造が存在する。この志向性がどうして超分子集合体としての生命に存在するのかの究明が待たれる。
（参考文献:田中博「生命進化のシステムバイオロジ―」第 5 章）

2. 生命の発生、Why から How へ
中沢 弘基 Hiromoto Nakazawa
物質・材料研究機構

National Institute for Materials Science

既往の生命起源諸説（例えば、RNA があれば…など）はそれぞれ How を説明するが、何故 RNAが存在したか等、Why に答えていないので正否を論じ難い。今般、生命の発生と進化の Why は、地球および個々の分子や分子集合体のエントロピーにあると考察して、地球史に沿った逐次化学反応によって生命は発生し、進化したとする「分子進化の自然選択説」・「地球軽元素規則化説」を提案した。正否は実験や地球史に基づいて論ずることができる。

3. 「生命とは何か」、「生命の起源」に肉薄する極限環境生命研究
高井 研 Ken Takai
国立研究開発法人 海洋研究開発機構

Japan Agency for Marine-Earth Science and Technology

地球の深海や地下深部には、一見生命が生育できないと思えるような高温熱水や超深海、強酸性水や強アルカリ性泉といった極限環境が存在する。しかし、我々はそういった環境にも、微生物、しかも生きている微生物細胞、を見つけることができる。
「なんだってー！いったいこの生命達はどこからやってきたんだ？！」と思わず、少年マガジンミステリルポタージュ班(少年マガジンで掲載されていた漫画「MMR」)の名台詞を吐いてしまうような驚きではあるものの、我々はフィールド研究を通じて、極限環境に見つかった微生物が本来生育していた場所、生育できないけれど水循環によって運搬されてきたプロセス、そしてそういった微生物が全く存在しない場所、があり、その大局的な時間的・空間的な相互作用によって、生命が存在する場(生命圏)と生命が存在しない場(非生命圏)およびその境界が形成されることを明らかしてきた。地球生命の限界や生命圏の限界、あるいはその境界条件、の現実を明らかにすることは、理論予想だけでなく現実としての生命存在可能性の理解に結びつく。そのような生命が存在できる環境が、約 40 億年前の生命誕生当時の地球にどれくらい広がっていたのか？我々の太陽系や太陽系外にもどれくらい存在するのか？それを知ることは「生命とは何か」や「生命の起源」を理解する最短ルートであると考える。
生活保護費負担金及び児童扶養手当給付費負担金の国庫補助率見直しに対する緊急意見
三位一体の改革では、地方が決定すべきことは地方が自ら決定するという地方自治の本来の姿の実現に向けて、地方の権限と責任を大幅に拡大し、国と地方の明確な役割分担に基づいた自主・自立の地域社会からなる地方分権型の新しい行政システムを構築していくという考え方が示されている。
しかしながら、この三位一体の改革を進めるにあたって、平成１６年度の国の予算編成において、生活保護費負担金及び児童扶養手当給付費負担金の国庫補助率引き下げの方針が打ち出された。
生活保護及び児童扶養手当等の事業は、格差なく国による統一的な措置が望まれるものであり、税源が移譲されたとしても自動的にその使途が定められ、地方が自らの権限、責任、財源で賄う事業を圧縮し、真に住民に必要な行政サービスを地方自らの責任で自主的、効率的に選択する幅を縮小することとなり、ひいては、三位一体の改革の方向性に逆行するものといわざるを得ない。
このような三位一体の改革の名を借りた国の負担の地方転嫁は、地方として到底容認できるものではない。
今後、三位一体の改革を進めるにあたっては、全国市長会の「税源移譲と国庫補助負担金の廃止・縮減に関する緊急提言」等、地方の意見を十分に尊重していただくよう要望するものである。
平成１５年１２月１日

中 核 市 連 絡 会
平成 29 年３月 17 日
各位
会 社 名株式会社フォーカスシステムズ

代表者名

代表取締役社長

森啓一（東証第一部・コード問合せ先専務取締役

畑山

電話

03-5421-77774662）

芳文

業績予想の修正に関するお知らせ
平成 28 年５月 13 日付当社「平成 28 年３月期決算短信」において発表いたしました平成 29 年３月期 (平成 28 年４月１日～平成 29 年３月 31 日)の業績予想を下記のとおり修正いたしました
のでお知らせいたします。
記

１．平成 29 年３月期業績予想の修正等（1）通期（平成 28 年４月１日～平成 29 年３月 31 日）（単位：百万円）
売上高

営業利益

経常利益

当期純利益

前回予想（Ａ）
今回修正（Ｂ）
増減額（Ｂ－Ａ）
増減率（％）（ご参考）前年実績（平成 28 年 3 月期）

17,00017,860860
5.0％
16,482800685△115△14.3％
953770665△105△13.6%
950490
500
10
2.0％
738

1 株当たり
当期純利益円 銭
35.39
36.11円 銭
53.36（2）修正理由
今回の修正の主な理由は、売上高につきましては、企業のＩＴ投資が堅調に増加していることから、各セグメントの受注が好調であり、通期の売上高は前回発表予想を上回る見込みです。
利益面につきましては、情報セキュリティ機器関連事業は好調であるものの、公共関連事業、民間関連事業の開発部門においては、業界全体の課題でもある人材確保が厳しく、外注費が増加しております。特に公共関連事業の一部において発生した進捗遅れによるコストの増大により、当初計画していた営業利益、経常利益を下回る見込みです。
当期純利益につきましては、投資有価証券の売却等による特別利益により、当初計画を上回る見込みです。
(注)上記の予想は、本資料の発表日現在において入手可能な情報に基づいて作成したものであり、実際の業績は今後の経済情勢等により予想数値と異なる可能性があります。
以 上
報道機関各位
プレスリリース

No.05

2020 年 4 月 17 日配信〒567-0008 大阪府茨木市西安威 2-1-15

URL: http://www.otemon.ac.jp/【オンライン部活動】
自宅を繋いでミーティング・トレーニングを実施
追手門学院大学(大阪府茨木市：学長 真銅正宏)は、新型コロナウ
ィルスによる感染症の拡大防止および緊急事態宣言を受けて対応を強化し、4 月 9 日からの春学期の全ての授業を、オンデマンド型を含む WEB 活用型の授業で実施（2020 年 7 月 22 日まで）しています。
それに伴い、7 月 22 日まで学生の学内への立ち入りを禁止し、同期間は学内外を問わず、複数名で集まっての部活動も禁止しています。そうした中で、アメリカンフットボール部ではオンライン会議システムを活用し、各自の自宅を繋いでミーティングやトレーニングを行う活動を始めています。毎日 16:00、17:00、21:00 の 3 回に分けて、各自が授業の時間に応じて参加できる時間帯を選択。オンライン上に集合し、コーチの指導のもとミーティング、トレーニングを行います。
また、大学のトレーニングセンターと連携し、web 上のアンケートシステムを活用して毎日部員が自身の体調について報告をすることで、顔を合わせられない環境においてもコーチが部員の状況を把握できる工夫も行っています。
同部の高橋 睦巳ヘッドコーチは「毎日１時間ほどでも顔を見て、名前を呼んで、声を聞いて会話をすることだけでも人間関係を構築していける可能性を感じた。辛い環境下においても励まし合い、耐えることができる。頑張れる。」とその効果を実感しています。

オンラインによる部活動の様子
この資料の配付先：北摂記者クラブ、大阪科学・大学記者クラブ等【発行元】

追手門学院 広報課

谷ノ内・仲西TEL：072-641-9590▼体調管理フォーム
当地区の灯油価格

灯油価格

120.0円 /Ｌ（税込）

２０２４年１月１日現在※２００Ｌ以上のホームタンク価格になります。
※上記以外については、別途ご相談下さい。

ご用命・ご相談は・・・

旭神営業所

ＴＥＬ （0166）66-4320
令和 2 年度 昇陽中学校・高等学校「学校教育計画」
昇陽中学校・高等学校
校 長 竹下 健治
令和 2 年度 「学校教育計画」
Ⅰ めざす学校像
建学の精神「奉仕のこころ」1 「For Others～奉仕のこころ～、志高く。
」（建学の精神の再確認）
2 「10 年後の私たちのために」将来の予測不能な社会を生き抜くことのできる人材づくり
教育目標、めざす生徒像
1 思いやりや感謝の気持ちや「奉仕のこころ」などを素直に表すことのできる高い人間性の育成
2 基礎学力を十分に積みあげた上で、自分の頭で課題や問題に向き合うことのできる思考力・判断力の育成
3 部活動や学校行事などに努力し共に励まし喜びを分かちあえる豊かな心と健やかな体の育成
4 個々の生徒の個性や能力や特性に合わせ、生徒の力を最大限に伸ばし、生徒・保護者に「行きたい・通わせたい」と思われる学校づくりを目ざす。

Ⅱ 中期的目標１

基礎学力の充実から自ら考える力へ 「授業第一主義」（１） 基礎学力の充実と「主体的・対話的で深い学びへ」
ア 授業学力の充実として宿題・課題とその定着確認を日々行う。また、自習室の設置や放課後、長期休業中の学習促進を図る。
イ 「主体的・対話的で深い学び」のために ICT 教育やアクティブラーニングを推進する。
※ 学校教育自己診断で「授業が分かりやすく学習習慣がしっかりと身につく授業が行われているか」を令和 2 年度は昨年度比 5 ポイント上げる。
ウ 各コースの目標を設定し、積極的に資格、検定を取得させる。また、進学・特進コースは模試による学力チェックや英語力の向上を図る。
※ 学校教育自己診断で「生徒が資格（英検・漢検など）取得できるように、熱心に取り組んでいる。
」を令和 2 年
度は昨年度比 5 ポイント上げる。

２ 個々の生徒に輝く居場所を作り、活力ある充実した学校生活を過ごさせる。
（１） 新コースを立上げ、時代に即した人材育成に努める。全てのコースで生徒の基礎学力を伸ばし、応用的な学力向上のための取組みを積極的に進める。
（２） 「For Others～奉仕のこころ～、志高く」の精神を実現し、人材育成の重点を、「教養」「英語（国際）」「ICT」とする。
「教養」では、国語力、論理力、スポーツ、芸術、倫理観などの育成を図る。
（３）人工芝グラウンド整備や ICT 教育環境整備など、活力ある学校生活が送られる施設整備を進める。
３ 知・徳・体のバランスの取れた教育と豊かな人間性の醸成 「生徒指導なくして学習指導なし」（１） 授業に集中できる学習環境、授業規律や生活習慣の改善
ア 時間の厳守、挨拶、身だしなみを整えさせる。予鈴の実施で「ベル始業」を徹底させる。
※ 学校教育自己診断で「日頃から日常生活のマナーや社会人のルールを守るように取り組んでいる。
」を令和 2 年度は昨年度比 5 ポイント上げる。
（２）人権意識の醸成
ア 人権研修（生徒向け、教職員向け）の実施（差別、ハラスメント、SNS、いじめ等多様な人権教育の指導）
４ 学び連携できる教員集団（１） 授業力向上の取組み
ア 相互授業見学や研究授業・研究討議で授業力向上に努める。また、積極的に外部研修や外部視察を行い、授業力向上の方法や学校運営方法などを学ぶ。
イ 若手教員研修の定期的実施（２）各種研修の実施
ア 高大連携や新学習指導要領やｅポートフォリオなどの研修や人権関係や服務などの研修を実施する。
(３) その他
ア 「チーム昇陽」の構築…組織運営の意識を持つ。小会議やミーティングやケース会議の実施。
イ コンプライアンス（法令遵守）を徹底させる
ウ ICT 環境を整え、ホームページを充実させる。
（記録、更新の促進）1Ⅲ 本年度の取組み内容

１ 基礎学力の充実から自ら考える力へ

今年度の重点目標

具体的な取組み計画・内容

評価指標

ア 基礎学力の充実

・宿題・課題とその定着確認

・学校教育自己診断での生徒の「授業関係」肯定的評

・自習室の設置

価 5％上げる。
・放課後、長期休業中の講習の充実

・講習の開講日数および参加者増加

・朝の HR に朝読と朝テスト
イ「主体的・対話的で深い学び」の実践

・朝テストの実施率

・ICT 教育やアクティブラーニングの ・ICT 教育関係施設整備状況及
研究授業実施び研究授業実施状況
・ICT 機器の導入

・ベルリッツ導入による 2 技能強化
ウ 各コースの目標設定・取 ・英検、GTEC の充実
組み・・検定受験者数増加

・英検、数検、漢検の受検促進
・特進、進学コースの進路実現

・難関私立大学合格者数

・進路決定率を高める

・就職希望内定率を 100％

・就職・公務員希望者の進路実現

・公務員試験合格率

・模試による学力評価
・パティシエコースに製菓衛生師資格取得へ
・福祉コースの進路実現

・介護福祉士国家試験合格率70％以上

・中学校において英検・漢検・数検・中学校英検等、昨年度以上を更に受験させ、実績を上げる。
・放課後、昇陽塾を開き、個々の生徒 ・学校教育自己診断での「進路の学力に応じた指導をおこなう。

指導」関係評価 5％上げる。

・各コースのカリキュラム変更準備
２輝く居場所を作る（１）新コースの立上げと人 ・進学コースとビジネス・IT フロンテ ・進学Ⅲコースの講習等の参加
材育成など

ィコースでの取組み

率・全てのコースの学力育成と特色ある取組み（２）「For Others」などの人材育成

・各コースごとの学力目標設定
・各コース目標達成内容

・各コースで「For Others～奉仕の ・「For Others」各コース年 1 回以こころ」の取組みを行う。

上の取組み
・海外修学旅行や海外研修の取組み模索
・キャリアパスポートの作成

・ICT を使った遠隔地教育を試みる。 ・クラッシーの導入（３）施設整備の充実

・城山キャンパスの施設・整備充実

2自己評価

３ 知・徳・体の教育と豊かな人間性の醸成

ア 授業に集中できる学習環

・生徒による挨拶運動の実施

境と授業規律・週 1 回生徒会、部員による挨
拶運動実施

・予鈴や入室指導の継続

・教員による入室指導後ベル始
業の徹底
・学校教育自己診断「生徒指導関係」肯定的評価５％上げる

イ 人権意識の醸成

・「5 分前集合」を徹底させる「授業集中状況」
・「5 分前集合」

・遅刻指導の実施

・遅刻件数を昨年度比30％減少

・通学指導の実施
・生徒、教職員向け人権研修の実施

ウ 学校行事や地域ボランテ （SNS、ハラスメント等の研修）
ィア、部活動指導の活性 ・強化クラブの充実

・強化クラブの全国レベル大会

４ 学び連携できる教員集団化
ア 授業力向上の取組み

出場
・相互授業見学、研究協議の実

・授業公開週間の設定
・先進校訪問の継続

施・授業アンケートの実施
イ 各種研修会の実施

・各教科・科目のシラバスの充実
・各コース検討研修会を開く
・若手研修会「雛士」と「チューター・観点別評価にもとづくシラバ
スの作成内容制」
・夏季休業中の外部研修受講
ウ その他

・外部研修 5 人以上参加

・各種委員会（将来構想委員会、ICT検討委員会、入試準備委員会、授業力改善委員会等）を構成し、諸 ・課題に対応する・生徒の情報共有を進める
学校ホームページの更新状況

・ICT 環境の整備
・学校ウェブサイトの充実

3
【サンプル問題】

令和７年度
愛媛大学社会共創学部
総合型選抜Ⅰ入学試験問題
小論文
令和６年ＸＸ月ＹＹ日（９：００～１０：２０）
注意事項
１ 試験開始の合図があるまで、この問題冊子の中を見てはいけません。
２ この問題冊子は、４ページあります。
試験中に問題冊子の印刷不鮮明、ページの落丁・乱丁および解答用紙の汚れ等に気付いた場
合は、手を挙げて監督者に知らせなさい。
３ 解答は、すべて解答用紙の指定のところに記入しなさい。
４ 問題冊子の余白は下書きに使用してかまいません。

本サンプル問題は、受験の準備に使用することを目的として提供いたします。以下の注意事項をご確認の上、学習の参考としてください。なお、「解答用紙」、「正解・解答例又は出題意図」は省略いたします。
（注意事項）(1) このサンプル問題は出題例です。実際の試験問題とは、出題内容、形式、問題数等が異なることがあります。
(2) このサンプル問題の転載、転用、改変等の二次利用を固く禁じます。
総合型選抜Ⅰ「小論文」の試験時間は 80 分です。詳細については「学生募集要項」でご確認ください。

１

次の文章を読み、問１から問４のすべてに答えなさい。

【文章】

著作権者の許諾が得られていないため本文を省略しています。

写真１1

著作権者の許諾が得られていないため本文を省略しています。

2

写真２

著作権者の許諾が得られていないため本文を省略しています。

写真３3

著作権者の許諾が得られていないため本文を省略しています。

出典：東洋経済新報社『人口減少社会のデザイン』（2019 年 10 月）pp.27-34 を一部改変

問１ 下線部（１）について、日本では、多くの地方都市の中心部がシャッター通りになり、空洞化している理由はなぜか。著者の見解を 100 文字以内で要約しなさい。
問２ 下線部（２）について、著者が考える「スマートシティ」とは何か。150 文字以内で述べなさい。
問３ ＩＴの導入や情報化の進展によって生まれるメリット・デメリットについて、あなたの見解を 150 文字以内で述べなさい。
問４ 今後我が国が迎える人口減少社会の未来に向けて、どのようなまちづくり・地域づくりが求められているか。具体的な事例を取り上げて、あなたが思い描く「人口減少社会のデザイン」について 800 文字以内で述べなさい。

4
2022年6月20日
株式会社エルビー 人事総務部（広報担当） 〒349-0101 埼玉県蓮田市黒浜 3469-1 電話（048）769-1133
2022-R-007

エルビーが独自のエコマーク「エルビーはエコ友」を制定
自社のエコに対する取り組みを新たに発信株式会社エルビー（本社：埼玉県蓮田市、代表取締役社長：畑中晴彦）は、自社が行うエコの取り組みをお客様に広く伝えるため、エルビーオリジナルのエコマーク「エルビーはエコ友」を制定いたしました。

【エコマーク「エルビーはエコ友」とは】エコマーク「エルビーはエコ友」は、お客様とエルビーが友だちのように繋がり、ともに SDGs の実現に向けてエコ活動を行いたいという思いを表現したロゴです。
私たちエルビーの商品は、水やお茶、果汁など「自然の恵みから」つくられていると考えており、自然とかかわりの深い会社として以下の取り組みを行っております。これらの取り組みを総称するロゴとして、エコマーク「エルビーはエコ友」を制定いたしました。

本マークは eco の文字を基調に人をデザインしており、お客様とエルビーが友だちのように繋がる様子をイメージしています。
エルビーのコーポレートカラーである藍色、森林との繋がりを伝える緑色、水との関わり合いを示す水色を配色しました。
またお客様と共にエコの取り組みを行いたいという思いを込めて「エルビーはエコ友」と記載しました。

【エコマーク「エルビーはエコ友」の掲載について】エコの取り組みを伝えるため、エコマーク「エルビーはエコ友」を商品パッケージに表示いたします。
6/21(火)発売の「エルビー塩パイン水」を皮切りに、エルビー商品にエコマーク「エルビーはエコ友」を表示します。
またエコマーク「エルビーはエコ友」と一緒に印字されている QR コードを読み込むと、「エコの取り組み(https://www.elbee.jp/ecotomo)」ページに遷移し、エコの取り組みについて詳しく知ることができます。

エコマーク「エルビーはエコ友」を通じてエコの取り組みを広め、お客様とともにエコ活動を進めてまいります。

【エコマーク「エルビーはエコ友」概要】
開示日：2022 年 6 月 21 日(火)
エコの取り組みページ：https://www.elbee.jp/ecotomo【お問合せ先】
お客様相談室株式会社エルビー☎ 0120-479277 （通話料無料）
https://www.elbee.jp
※特許取得製品※意匠登録・特許取得製品
２０２１年２月１０日
関係各位

社会福祉法人 七野会
理事長 井上ひろみ
特別養護老人ホーム 原谷こぶしの里
施設長 介山 篤

特別養護老人ホーム原谷こぶしの里における新型コロナウイルス感染症の発生に関する経過と終息のご報告

１月末に特別養護老人ホーム原谷こぶしの里におきまして、職員１名の新型コロナウイルス感染が判明し、ご利用者の皆様、ご家族の皆様、関係機関の皆様には、多大なご迷惑とご心配をおかけしておりましたが、２度にわたるＰＣＲ検査において、ご入居者２４名、職員１８名の計４２名、全員が陰性の結果でありました。療養しておりました職員につきましても職場復帰しております。
また施設内にて新たな感染は発生しておらず、２月９日をもちまして終息いたしましたことをご報告いたします。

●２度のＰＣＲ検査受検結果について
２月１日 ＰＣＲ検査受験結果 ご入居者２４名、職員１８名 全員が陰性
２月８日 ＰＣＲ検査受験結果 ご入居者２４名、職員１８名 再び全員が陰性

これまで皆様からは、あたたかいお言葉や物品等のご寄付など、多大なご支援を頂戴いたしました。あらためまして職員一同、心より感謝申し上げます。
引き続き、法人・施設の職員一同、なお一層の感染予防対策と安全確保の下で、ご利用者支援に努めてまいりますので、今後ともご理解ご協力のほどよろしくお願い申し上げます。
X League, 1st Stage, Fujitsu Stadium, Kawasaki, October 20, 2018
Obic Seagulls
21714
1052
All Mitsubishi Lions00000--------------------------------------------------------------------------------------------------7-0
Nishimura
96 yard kickoff return (Hoshino kick) (1-0:14)
14-0Howard19 yard run (Hoshino kick) (1-3:44)
21-0
Lee
16 yard run (Hoshino kick) (1-7:46)
28-0
Mochizuki
5 yard pass from Howard (Hoshino kick) (2-1:54)
35-0
Maeda
48 yard pass from Sugawara (Hoshino kick) (3-2:42)
42-0
Maeda
53 yard pass from Sugawara (Hoshino kick) (3-7:59)
45-0
Hoshino34 yard field goal (4-7:25)
52-0
Maeda
13 yard pass from Araki (Hoshino kick) (4-11:35)
Attendance: 738

Team Statistics----------------First Downs

Seagulls---------20

Lions-----825
153

27
-9

29-19
317

18-11
115

-1-

Penalties-Yards

4-41

0-0

Time of Possession

20:57

27:03

Rushing PlaysNet Yards Rushing
Attempts-Completions
Net Yards Passing
Fumbles Lost
InterceptionsIndividual Statistics---------------------Rushing:
Seagulls – Skyler Howard 4-92, Taku Lee 4-26, Tomoki Chimura 4-20,Asaki Mochizuki 7-20, Takuto Hara 4-12, Shun Sugawara 1-(-6), Yūichirō Araki 1-(-11)
Lions – Ryōsuke Ogata 8-19, Yasuhiro Suzuki 2-6, Takuya Kojima 2-5,Ryōsuke Okutsu 1-(-3), Atsushi Hōjō 4-(-6), Team 1-(-7), Kei Saitō 3-(-10),
Shōma Taniguchi 6-(-13)
Passing:
Seagulls – Yūichirō Araki 16-11-140-0-1, Skyler Howard 7-4-61-0-1,Shun Sugawara 6-4-116-0-2
Lions – Kei Saitō 11-4-40-0-0, Shōma Taniguchi 7-7-75-0-0
Receiving:Seagulls – Shingo Maeda 5-128, Takahiro Nozaki 3-36, Tarō Mizuno 2-53,Kentarō Mori 2-15, Takuto Hara 2-7, Noriaki Kinoshita 1-27, Holden Huff 1-18,
Aruto Nishimura 1-17, Asaki Mochizuki 1-5
Lions – Ryūnosuke Saeki 3-31, Shunsuke Sofue 2-40, Kōsuke Yoshida 1-10,
Yasuhiro Suzuki 1-9, Akinori Tada 1-9, Ryōsuke Okutsu 1-8, Shuntarō Yamamoto 1-6,Atsushi Hōjō 1-2(Source: X League)
学校感染症による「出席停止」基準等について
学校感染症に該当する感染症にかかった場合は、「出席停止」の対象となります。
「出席停止」の措置は、以下の２つの目的により行われるものです。

① 【安心して休めるように・しっかり治せるように】“病気の悪化や合併症予防のために療養の必要がある時期”であることから、本人の健康の回復のために② 【感染を広げないように】“病原体を多量に排泄しており他人へ病気をうつしやすい期間”であることから、集団の場での感染症の流行を防止するために

なお、学校感染症については、予防することが何より大切です。「手洗い、うがい、バランスのとれた栄養、十分な休養」を日頃から習慣づけることにより、「感染しにくい」状態を保つように心掛けてください。
医師により、学校感染症（もしくはその疑い）と診断された場合は、速やかに学校に御連絡ください。登校については、無理をせず安心して休養を第一にしてください。
★ インフルエンザの出席停止期間が改正されています。〔平成 24 年 4 月より〕
出席停止の期間の基準

発症した後５日を経過し、かつ、解熱した後２日（幼児にあっては、３日）を経過するまで＊近年、抗インフルエンザ薬が投与されるようになり、感染力が消失していない段階でも解熱してしまう状況が発生しているため、変更されました。幼児は、ウイルス排泄期間が長いことから、解熱後３日を経過するまでと長くなっています。

・発症後２日目に解熱した場合（児童･生徒）
水曜日

木曜日

金曜日

土曜日

日曜日

月曜日

発 症

１日目

２日目

３日目

４日目

５日目

解 熱

１日目

２日目

火曜日

登 校
可 能
※ 幼児も登校可能

・発症後４日目に解熱した場合（児童･生徒）
水曜日

木曜日

金曜日

土曜日

日曜日

月曜日

発 症

１日目

２日目

３日目

４日目

５日目

解 熱

１日目

火曜日

２日目

水曜日

登 校
可 能

※ 幼児はさらに１日後※上記の表を参考にしてください。発熱だけでなく、その他全身状態もしっかり回復してから登校するようにしてください。

＜学校において予防すべき感染症と出席停止期間の基準＞
感染症の種類（平成２４年４月改訂版）

出席停止期間の基準

エボラ出血熱、クリミア・コンゴ出血熱、痘そう、

第１種

南米出血熱、ペスト、マールブルグ病、ラッサ熱、急性灰白髄炎、ジフテリア、重症急性呼吸器症候

治癒するまで群（SARS）、鳥インフルエンザ（H５N１）

インフルエンザ（鳥インフルエンザを除く）

発症した後５日を経過し、かつ、解熱した後２日（幼児は３日）経過するまで特有の咳が消失するまで、又は５日間の百日咳

適正な抗菌性物質製剤による治療が終了するまで麻しん（はしか）第２種

解熱した後３日を経過するまで
耳下腺、顎下腺又は舌下腺の腫脹が発現した

流行性耳下腺炎（おたふくかぜ）

後５日を経過し、かつ、全身状態が良好になるまで

風しん（３日ばしか）発疹が消失するまで

水痘（水ぼうそう）

すべての発疹が痂皮化するまで

咽頭結膜熱（プール熱）

主要症状が消失した後２日を経過するまで

結核

病状により学校医その他の医師において髄膜炎菌性髄膜炎

感染のおそれがないと認めるまで

コレラ、細菌性赤痢、腸管出血性大腸菌感染症、腸チフス、パラチフス、流行性角結膜熱、急性出血性結膜炎

第３種

その他の感染症
溶連菌感染症、ウイルス性肝炎、手足口病、伝染性紅斑（りんご病）、ヘルパンギーナ、マイコプラズマ肺炎、流行性嘔吐下痢症（感染性胃腸炎） 等

病状により学校医その他の医師において感染のおそれがないと認めるまでかかりつけ医師の意見により、感染のおそれがあるため休む必要がある期間に適用。必要に応じて、学校医の意見を聞き、第３種の感染症として扱えるもの。

＜出席停止の手続きの流れ＞
１ 医師から学校感染症の診断を受けたら、速やかに担任へ連絡をお願いします。
２ 医師の指示に従い、必要な期間、治療と休養を十分にとってください。
(出席停止期間は、欠席扱いになりません。）
３ 治癒後、登校する際には必ず医師の許可を受けてください。
(保護者等の判断による登校は御遠慮ください。）
４ 担任より「出席停止報告書」をお渡しします。「診断名」「診断を受けた日」「欠席した期間」「診断された医療機関名」を保護者の方で記入して頂き、担任に御提出ください。

※本校では、医療機関による証明書の提出は不要です※感染症にかかったときは、必ず学校へお知らせください。出席停止報告書は、治癒後、登校した際に担任を通じてお渡しますので、御記入の上、提出してください。
【出席停止報告記入例】※保護者記入※

出席停止報告書
○○部
診

保護者氏名

〇〇〇
断科名

○年

氏名

○

○○ ○

○

○

インフルエンザ A

診 断 を 受 け た 日

2月

欠 席 し た 期 間

２月１１日

診断された医療機関名○１０日～２月１５日〇〇○〇〇〇〇医院○印
X League, East Division, Kawasaki Stadium, September 24, 2006
Onward Skylarks
28137755
Gakusei-Engokai Rocbull
070714--------------------------------------------------------------------------------------------------7-0
Ōtaki
9 yard pass from Tomizawa (M. Fukuda kick) (1-3:04)
14-0
Sugihara
8 yard run (M. Fukuda kick) (1-5:35)
21-0
Hori
25 yard fumble return (M. Fukuda kick) (1-8:40)
28-0
Yoshida16 yard pass from Tomizawa (M. Fukuda kick) (1-10:42)
35-0
Maeda
20 yard pass from Tomizawa (M. Fukuda kick) (2-3:04)
35-7
Fujiwara
51 yard run (Sogi kick) (3-3:50)
38-7
M. Fukuda
35 yard field goal (2-5:16)
41-7
M. Fukuda
21 yard field goal (2-11:31)
48-7
Takei
25 yard pass from Tomizawa (M. Fukuda kick) (3-9:14)
55-7
Tomizawa
9 yard run (M. Fukuda kick) (4-1:05)
55-14 Kawasaki
61 yard pass from Fujiwara (Sogi kick) (4-8:22)
Attendance: 1.029

Team Statistics----------------First Downs

Skylarks--------25

Rocbull-------934
263

2372

30-21
310

23-7
121

1

11

Penalties-Yards

13-93

5-20

Time of Possession

27:23

20:37

Rushing PlaysNet Yards Rushing
Attempts-Completions
Net Yards Passing
Fumbles Lost
Interceptions

Individual Statistics---------------------Rushing:Skylarks – Masatoshi Sugihara 8-112, Kōji Sugisawa 9-67, Yoshiaki Itō 7-44,
Masanori Ishikawa 4-21, Tomohiro Ōtani 3-13, Yūichi Tomizawa 2-9, Team 1-(-3)
Rocbull – Keita Fujiwara 8-58, Hideki Takida 5-25, Hiroki Shimizu 3-10,Kazuma Hattori 2-5, Hisataka Honma 2-1, Shōji Yoshida 1-0, Team 1-(-10),
Tomohiro Sogi 1-(-17)
Passing:
Skylarks – Yūichi Tomizawa 24-18-283-0-4, Masanori Ishikawa 6-3-27-1-0
Rocbull – Keita Fujiwara 19-6-124-1-1, Shōji Yoshida 3-1-(-3)-0-0,Masashi Sakurai 1-0-0-0-0
Receiving:
Skylarks – Kazuyuki Maeda 3-64, Susumu Fukuda 3-52, Hikaru Yoshida 3-51,
Kazuhiko Takei 2-44, Yūji Ōtaki 2-41, Teppei Inada 2-25, Toshiki Kaneko 2-14,
Hirotaka Terashima 2-10, Naoki Yamamoto 1-9, Masatoshi Sugihara 1-0
Rocbull – Tsukasa Kawasaki 4-104, Junya Kawakami 1-12, Hiroki Shimizu 1-8,Hideki Takida 1-(-3)(Source: X League)
宇宙航空研究開発機構特別資料 JAXA-SP-19-002

将来輸送技術の研究
報告書番号：R18JG3103
利⽤分野：研究開発
URL：https://www.jss.jaxa.jp/ar/j2018/9006/
責任者
沖⽥耕⼀, 研究開発部⾨第四研究ユニット
問い合せ先研究開発部⾨ 第四研究ユニット ⻑⾕川 進( hasegawa.susumu@jaxa.jp )メンバ
⻑⾕川 進, 宗像利彦, ⾼橋正晴, 福井正明

事業概要
将来的な宇宙輸送システムの開発を⽬指して, 主に 2 つのテーマで研究を⾏った.
エジェクタ設計技術の⾶⾏実証を想定し, エジェクタの空気吸い込み性能を最⼤にする形状設計を⾏い東海⼤学, 中部⼤学との共同研究で実験を⾏う.
スペースプレーンのエンジン推⼒発⽣の効果と機体との相互作⽤を考慮した試験を ISAS/JAXA の⾵洞で実施して, 縦の空⼒特性の解析, 安定性の解析を室蘭⼯業⼤学, 中部⼤学と共同で⾏う.

JSS2 利用の理由
エジェクタ設計技術では, ハイブリットロケットの燃焼の結果⽣じた気体の燃焼計算をする必要がある. 燃焼計算では, 多くの化学種を計算する必要があるため⼤規模な数値計算を⾏う必要がある.
また, 燃焼試験の数は限られるため, CFD を⾏うことによりエジェクタ形状を最適化する必要があり⼤規模計算が必要である.
また, エアブリーザを搭載したスペースプレーンの特性に関しても, 形状を変えて, 空⼒特性をパラメトリックに求める必要があり⼤規模計算が必須である.
以上のべた理由により, スーパーコンピュータ JSS2 の利⽤が必要不可⽋である－252－

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JAXA スーパーコンピュータシステム利用成果報告 （ 2018 年 4 月～ 2019 年 3 月）

今年度の成果ハイブリッドロケットエンジンの未燃燃料を利⽤したエジェクタージェット化技術を確⽴することを⽬標にしている. 東海⼤学で予定している実験の事前準備として, 吸込み性能向上をさせるために,昨年の試験結果を CFD による解析を⾏った. 昨年度の模型では, Fabri チョークが起きており, 吸込み性能向上を妨げることがわかった. 本年は, それを避けるための設計を⾏い, 実験で空気を最⼤量まで吸い込めることを確認した(図 1-2).
エンジン推⼒発⽣の効果と機体との相互作⽤を考慮した試験を実施して, 縦の空⼒特性の解析, 安定性の解析を⾏った. 昨年度の試験結果の解析を⾏ったが, エンジンからの噴射無の場合は, 実験と計算の⼀致はよい. しかし, 噴射した場合は, ずれが乗じるのでホースの影響があると考えている. さらに, 本年度は, 舵⾓を変えた場合の遷⾳速試験を⾏い, CFD で現象の解明を⾏った(図 3-4).

図 1: ハイブリットロケットを⽤いたエジェクタ実験装置

図 2: 数値計算によるエジェクタ周りのマッハ数分布－253－

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宇宙航空研究開発機構特別資料 JAXA-SP-19-002

図 3: 数値計算による機体周りの渦度の分布

図 4: 抗⼒係数の実験値と数値計算値の⽐較－254－

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JAXA スーパーコンピュータシステム利用成果報告 （ 2018 年 4 月～ 2019 年 3 月）

成果の公表
-査読付き論⽂
⻑⾕川進他, "スペースプレーン機体とエンジン統合のための機体周りの予備的数値計算,"Transactions of JSASS, Aerospace Technology Japan", Online ISSN : 1884-0485, ISSN-L : 1884-0485-査読なし論⽂
1)⻑⾕川進, " 軸対称型エジェクタ性能の向上をめざした形状改善の検討," 第 50 回流体⼒学講演会/
第 36 回航空宇宙数値シミュレーション技術シンポジウム, 宮崎, 2018 年 7 ⽉2)⻄村嘉将, 他, " ロケットベース複合サイクルスペースプレーンの空⼒特性に関する研究", 第 16
回 HASTIC 学術技術講演会 , 札幌, 2019 年 3 ⽉3)⻑⾕川進, 他"CFD による機体とエンジンの統合を考えたスペースプレーンの空⼒解析,"発表予定
ISTS 2019, Fukui, Japan.
4) ⻄村嘉将, 他, " ロケットベース複合サイクルスペースプレーンの空⼒特性に関する研究," 発表
予定 ISTS 2019, Fukui, Japan.
-⼝頭発表1)⻑⾕川進, " 軸対称型エジェクタ性能の向上をめざした形状改善の検討," 第 50 回流体⼒学講演会/
第 36 回航空宇宙数値シミュレーション技術シンポジウム, 宮崎, 2018 年 7 ⽉2)⻄村嘉将, 他, " ロケットベース複合サイクルスペースプレーンの空⼒特性に関する研究", 第 16回 HASTIC 学術技術講演会 , 札幌, 2019 年 3 ⽉3)⻑⾕川進, 他"CFD による機体とエンジンの統合を考えたスペースプレーンの空⼒解析,"発表予定
ISTS 2019, Fukui, Japan.
4) ⻄村嘉将, 他, " ロケットベース複合サイクルスペースプレーンの空⼒特性に関する研究," 発表
予定 ISTS 2019, Fukui, Japan.
-その他「エジェクタ装置の発明」特許申請中

JSS2 利用状況
 計算情報プロセス並列⼿法

MPI

スレッド並列⼿法

OpenMP

プロセス並列数

36 - 256

１ケースあたりの経過時間

500 時間－255－

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宇宙航空研究開発機構特別資料 JAXA-SP-19-002

 利⽤量
総資源に占める利⽤割合※1 (%)：0.08
内訳
計算資源
計算システム名

コア時間(コア・h)

資源の利⽤割合※2 (%)

SORA-MA

226,677.16

0.03

SORA-PP

91,465.31

0.73

SORA-LM

0.00

0.00

SORA-TPP

0.00

0.00

ファイルシステム資源
ファイルシステム名

ストレージ割当量(GiB)

資源の利⽤割合※2 (%)

/home

2.67

0.00

/data

3,125.00

0.06/ltmp

390.63

0.03

アーカイバ資源
アーカイバシステム名
J-SPACE

利⽤量(TiB)
0.40

資源の利⽤割合※2 (%)
0.01※1 総資源に占める利⽤割合：3 つの資源(計算,ファイルシステム,アーカイバ)の利⽤割合の加重平均※2 資源の利⽤割合：対象資源⼀年間の総利⽤量に対する利⽤割合－256－This document is provided by JAXA.
各EPAに定められた輸出産品に係る規則等の確認シーン

1

画面イメージ

ナレーション
HSコード、税率の確認が終わりましたら、輸出する産品に係る規則等をご確認ください。協定の原産地規則等は日本商工会議所のホームページに掲載されています。
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ラフォーレ倶楽部会員の皆さまへ

ラフォーレ倶楽部

５リゾートマリオットホテルはおかげさまで開業5周年を迎えました！

5周年を記念し「旅マエ」から「旅アト」まで楽しめるキャンペーンを開催いたします。
皆さまのご参加をお待ちしております。

❶５リゾートマリオットホテル5周年
特設Webサイト開設
開設期間：2022年7月28日(木)～12月31日(土)
5つのホテルをテーマパークに見立てた「5 RESORT MARRIOTT LAND」をオープン。
食・温泉・体験アクティビティ・水・高原の5つのアトラクションで「旅マエ」のワクワクをお楽しみください。
特設Webサイトはこちら※5リゾートマリオットランドは、5つのリゾートマリオットホテルの5周年を記念して作られた架空のテーマパークです。

https://www.laforet.co.jp/marriott/5resortmarriottland❷ご当地バーガー登場！総選挙を開催！
投票期間：2022年7月28日(木)～12月31日(土)
5つのリゾートマリオットホテルシェフが5つの地元食材を使い、腕によりをかけて仕上げたご当地バーガーが登場。食べてみたいバーガーを「5 RESORT MARRIOTT LAND」Webサイト内よりリンクするLINEアプリ上にて投票することができます。1位になったバーガーは東京マリオットホテルにて販売予定。1位のバーガーに投票した方の中から抽選で20名様に東京マリオットホテルでお使いいただけるバーガー引換券をプレゼント。

イズシカの黒米ライスバーガー【伊豆修善寺】

ほうじ茶香る
ビワマスバーガー【琵琶湖】

串本産マグロのレアカツバーガー【南紀白浜】❸「Mさんを探せ！」
期間：2022年9月1日(木)～10月31日(月)「5 RESORT MARRIOTT LAND」では、各ホテルのスタッフをモデルにしたキャラクターが登場します。キャンペーン期間中、実際にホテルをご利用いただき、キャラクターのバッジを身に着けたスタッフに合言葉をお伝えいただくとオリジナルステッカーをプレゼントいたします。

シェフ
M井さん

総支配人
M山さん

レストランスタッフ
Mラマさん

シェフ
パティシエ
Mノ上さん

フロントスタッフ
Mラさん

詳しくはラフォーレ倶楽部WEBサイトをご覧ください。

信州牛のラクレットチーズバーガー【軽井沢】

投票はこちらまたは、特設Webサイトから温泉ワインうなぎと甲州富士桜
ポークの厚切りベーコンバーガー【富士山中湖】❹食べたバーガーの写真をInstagramで投稿
期間：2022年10月1日(土)～12月31日(土)10月1日以降、実際に5つのリゾートマリオットホテルでバーガーがメニューに登場。お食事いただいたバーガー
写真を、ホテル公式Instagramのアカウントをフォロー＆タグ付けしてご投稿ください。
投稿いただいた方の中から、抽選で5組10名様に5つのリゾートマリオットホテルから選べる、1泊ペア宿泊券をプレゼントいたします。
「旅アト」もワクワクをお楽しみください。
2009 年度第 11 回教育研究審議会議事要録日時

2009 年 12 月 3 日（木)場

所学術センター3 階会議室

出 席 者

15 時～15 時 35 分

坂本学長、木村理事、植田理事、古田理事、金子教授、濱田教授、櫻木教
授、土屋教授、米田教授、佐々教授、西田教授、相原教授、中嶋准教授
清水監事、久保園監事

配布資料
・ 大学院研究指導担当教員（担当科目）の承認について
・ 資格審査報告書（2 件）（審議後回収）・ 大学基準協会・点検評価報告書(案）
・ 公共マネジメント学科新設構想
・ 平成 22 年度入試（一般選抜）における新型インフルエンザ発生時の対応について

議題及び審議状況
議題１

大学院研究指導担当教員について配布資料に基づき事務局が説明を行い、原案通り承認された。
議題２

大学基準協会・点検評価報告書(案）について配布資料に基づき事務局及び櫻木教授（点検評価委員会副委員長）が説明を行った。
・細かい部分の修正は今後も継続して行い、平成 22 年 1 月 7 日（必着）で基準協会へ提出する。
議題３

新学科の概要について配布資料に基づき事務局が説明を行い、意見聴取を行った。
・今後、概要に基づき届出準備を行い、審議会の承認を得ることを確認した。
・教員組織については、三学科体制検討部会で検討を行っている。
議題４

平成 22 年度下関市立大学入学者選抜日程について配布資料に基づき事務局が説明を行い、原案通り承認された。
以上
【プログラム】日本自殺総合対策学会 第３回大会 ～自殺対策と個人情報保護～
2024年２月26日（月） 13:00～17:00（総会17:00～17:30）
13:00-13:05 開会挨拶
椿 広計学会理事長／統計数理研究所長≪Ⅰ部≫ 個人情報を「生きることの包括的な支援」に活かすために
進行： 生水 裕美

いのち支える自殺対策推進センター 地域連携推進部室長

13:05-13:25 自殺対策における個人情報保護の位置づけ
森野 嘉郎

いのち支える自殺対策推進センター長補佐チーム長／弁護士

13:25-13:55 生活困窮者自立支援法と社会福祉法における『支援会議』の活用について
米田 隆史

厚生労働省 社会・援護局地域福祉課 生活困窮者自立支援室長／地域共生社会推進室長

13:55-14:15 討論１
米田 隆史

厚生労働省 社会・援護局地域福祉課 生活困窮者自立支援室長／地域共生社会推進室長

森野 嘉郎

いのち支える自殺対策推進センター長補佐チーム長／弁護士

14:15-14:45 重層的支援体制整備事業の支援会議に基づく個人情報の共有の仕組み
鳥居 佑多

愛知県武豊町役場 健康福祉部福祉課 主査

青木 清光

愛知県武豊町役場 健康福祉部福祉課 主事

鳥居 佑多

愛知県武豊町役場 健康福祉部福祉課 主査

青木 清光

愛知県武豊町役場 健康福祉部福祉課 主事

山脇 克哉

滋賀県立総合病院精神科ソーシャルワーカー

14:45-15:05 討論２

15:05-15:20 休憩≪Ⅱ部≫ 自殺総合対策に活かす個人情報の管理
進行： 椿 広計

統計数理研究所 名誉教授

15:20-15:45 機微な公的ミクロデータの分析環境と自殺総合対策への活用（一般演題）
椿 広計

統計数理研究所 名誉教授

岡本 基

統計数理研究所 特任准教授

15:45-16:05 匿名性を担保した自殺リスク評価システムの検討（一般演題）
新井 崇弘

いのち支える自殺対策推進センター 分析官／慶應義塾大学大学院健康マネジ
メント研究科

新海 浩之

神奈川大学 教授

山内 慶太

慶應義塾大学大学院健康マネジメント研究科 教授

渡辺 美智子 立正大学 教授
16:05-16:15 自死遺族自助グループの体験的知識からの意見
田中 幸子

一般社団法人全国自死遺族連絡会 代表理事

16:15-16:25 自死遺族の方々の立場からの意見
山口 和浩

NPO法人自死遺族支援ネットワークRe 代表

16:25-16:45 Ⅱ部総合討論
椿 広計

統計数理研究所 名誉教授

新井 崇弘

いのち支える自殺対策推進センター 分析官／慶應義塾大学大学院健康マネジ
メント研究科

田中 幸子

一般社団法人全国自死遺族連絡会 代表理事

山口 和浩

NPO法人自死遺族支援ネットワークRe 代表（ほか、指定討論者調整中）
16:45-16:50 閉会挨拶
椿 広計
17:00-17:30 総会

学会理事長／統計数理研究所長
体育大会 台風で延期も、快晴のもと Plus Ultra！
台風により延期になった体育大会を９月８日（木）無事に開催することができました！
今年のスローガンは『「 Plus Ultra! 」～さあ 前へ突き進め～ 』
ラテン語で「さらに前へ、未来へ切り拓く」という意味合いが込められていました。
半日プログラムでしたが、各団の応援に始まり、リレーや綱引き、大玉転がしなど大いに盛り上がりました！生徒達は常に全力で、元気と勇気と笑顔あふれる素晴らしい体育大会でした！

宮崎県立佐土原高等学校

宮崎県立佐土原高等学校
平谷川沿いと公園めぐりコース
ウッディタウン中央駅〜駒ヶ谷運動公園〜はじかみ池公園〜
中央公園〜南ウッディタウン駅（約5キロ・家族向）
約1時間15分
三田市のウッディタウンにある3つの公園をめぐるコースを紹介します。

コースガイド①ウッディタウン中央駅（スタート）
改札を出て左へ曲がり、すぐ右手の階段を下る。
前方に駒ヶ谷運動公園
約5分が見え、平谷川を渡ると公園入口。

ゆりのき台公園平谷川

2 駒ヶ谷運動公園①ウッディタウン

720

中央駅
スタート

平谷川
歩道橋
あかしあ台公園線
市
都園
公
鉄
電
戸神

ゆりのき台

4 中央公園

中央公園前

ゆりのき台中学校⑤南ウッディタウン駅③はじかみ池公園
公園を出て左へ、環状南橋を渡り、約20分歩くと約20分
中央公園。

約10分

N

ゆりのき台小学校②駒ヶ谷運動公園
公園を出て右へ、遊歩道をしばらく歩き、左手の平谷川歩道橋を渡り右へ。さらに遊歩道を約20分歩き、車道に出て左に約40分曲がる。
「あかしあ台1丁目」信号を右に曲がり、約20分歩くと環状南橋手前のはじかみ池公園入口。

④中央公園

けやき台公園ゴール

すずかけ台小学校

あかしあ台小学校
あかしあ台 1 丁目

すずかけ台公園

3 はじかみ池公園
環状南橋

公 園 を 出 て「 中 央 公 園前」信号交差点を西に向かって進み、2つ目の信号を左に曲がると南ウッディタウン駅。

COU
R
MAPSE
0200m

1000m

至横山

⑤南ウッディタウン駅（ゴール）駒ヶ谷運動公園

すぐそばを平谷川が流れ、休日にはスポーツ

はじかみ池公園

南ウッディタウン駅を降りてすぐの所にあるは中央公園

南ウッディタウン駅から徒歩約10分の所にあやピクニックを楽しむ多くの家族連れで賑わいまじかみ池公園。園内のシンボルD5125型蒸気機る中央公園はウッディタウン最大級の公園です。

広場や体育館、野球場、テニスコート、ジムなど

ディ号」の後ろにある客車は子どもたちが遊べるやソフトボールに利用できる多目的グラウンド、す。園内には人工芝にリニューアルされた多目的関車が展示・保存されています。通称「夢サンがあります。

プレイルームになっています。

広い園内には、噴水がある芝生広場や少年野球テニスコート、遊具広場などがあります。

コース内での施設名称等の変更情報がございましたら…神鉄コミュニケーションズ 078‒521‒0321（平日10：00〜17：00）
●外科業績≪学会発表≫
1. 郡家聖史、寺田隆介、宮下光世：原発性腹膜腺癌の 1 例・第 71 回日本消化器外科学会
総会・2016.7
2. 銕尾智幸，寺田隆介，宮下光世：モルガニー孔ヘルニアの治療に関する検討～当科での経験から～・第 26 回県央地区外科研究会・2017.2.16
3. 銕尾智幸，寺田隆介，宮下光世：高齢者の胆嚢捻転症に対して腹腔鏡下胆嚢摘出術を施行した一例・第 248 回長崎外科集談会・2017.3.11
4. 宮下光世：地域医療構想におけるセーフティネット病院の役割・第 70 回国立病院総合医学会・2016.11.11
5. 宮下光世：医療安全と医療メディエーション：九州グループの取り組み・第 70 回国立病院総合医学会・2016.11.12
6. 宮下光世：今医療に求められるもの・平成 28 年度神経・筋難病看護エキスパートナー
ス研修・2016.11.15
7. 宮下光世：コンフリクト・マネジメントと医療メディエーション・日本赤十字社長崎原爆病院平成 28 年度医療安全研修・2016.11.24
8. 宮下光世：メディエーションマインド・長崎みなとメディカルセンター市民病院医療安全研修・2017.2.3
9. 宮下光世（講師）：九州グループ平成 28 年度医療職（二）等職場長管理研修・2016.5.20
10. 宮下光世（講師）：九州グループ平成 28 年度医療職（二）等職場長管理研修・2016.5.27
11. 宮下光世（講師）：九州グループ平成 28 年度第 1 回医療安全管理研修会・2016．6．6～6．7
12. 宮下光世（講師）：平成 28 年度佐賀県医療センター好生館コンフリクト・マネジメン
トセミナー（基礎編）・2016．6．25～6．26
13. 宮下光世（講師）：平成 28 年度日本医療メディエ一夕ー協会九州支部コンフリクト・マネジメント・セミナー（基礎編）
・2016．7．9～7．10
14. 宮下光世（講師）：日本医療機能評価機構平成 28 年度医療対話推進者育成セミナー・2016．7．16～7．17
15. 宮下光世（講師）：宮崎県医師協同組合医療メディエ一夕ー養成研修会・2016.9.18～9.19
16. 宮下光世（講師）：平成 28 年度福岡大学病院指導医講習会・2016.9.23～9.24
17. 宮下光世（講師）：山口県医師会第 13 回指導医のための教育ワークショップ・2016.10.22～10.23
18. 宮下光世（講師）：平成 28 年度九州大学病院医師臨床研修指導医講習会・2016.10.28～10.29

19. 宮下光世（講師）：平成 28 年度日本医療メディエ一夕ー協会九州支部第 2 回コンフリ
クト・マネジメント・セミナー（基礎編）
・2016.11.9～11.10
20. 宮下光世（講師）：長崎県看護協会平成 28 年度医療の対話推進者養成研修・2016.11.26～11.27
21. 宮下光世（講師）：第 14 回福岡県医師会卒後臨床研修指導医ワークショップ・2016.12.2～12.3
22. 宮下光世（講師）：九州グループ平成 28 年度臨床研修指導医養成講習会・2016.12.16～12.17
23. 宮下光世（講師）：九州グループ平成 28 年度第 2 回医療安全管理研修会・2017.1.24～
1.26
職 員 数 (2024.5.現在)
Full-time staff numbers (As of May, 2024)

部長

副部長

GeneralManager

Deputy General
Manager男M
立 教 学 院 理 事 会 Board of Trustees

小 計 Subtotal

財 務 部 Finance Division
経 理 課 Accounting Office
財 務 課 Finance Office

学院本部
Headquarters

学校
法
人
立教
学院

小 計 Subtotal
総 務 部 General Affairs Division
総 務 課 General Affairs Office
施 設 課 Facilities Office
新 座 キ ャ ン パ ス 事 務 室 Niiza Campus Office
小 計 Subtotal
人 事 部 Human Resources Division
人 事 課 Human Resources Office
小 計 Subtotal
診 療 所 Clinic
情 報 企 画 室 Information Strategy and Management Office
内 部 監 査 室 Internal Auditing Office
募 金 室 Fundraising Office
一貫連携教育推進室 Office for Rikkyo Integrated Education
小 計 Subtotal
総 長 室 President's Office
秘 書 課 Secretarial Section
企 画 課 Planning Section
教 学 改 革 課 Educational Reform Section
社会連携教育課
Section of Service Learning, Student Volunteer, and Community
渉 外 課 External Relations Section
広 報 課 Public Relations Section
小 計 Subtotal
教 務 部 Academic Affairs Division
学 部 事 務 1 課 College Administration Office, Section 1学 部 事 務 2 課 College Administration Office, Section 2
学 部 事 務 3 課 College Administration Office, Section 3学 部 事 務 4 課 College Administration Office, Section 4学 部 事 務 5 課 College Administration Office, Section 5

RikkyoEducati
onalCorporation

女F
1101課長ManagerRikkyo
UniversityOffice for University-wide Liberal Arts Education
独 立 研 究 科 事 務 室 Independent Graduate Schools Office
学 校 ・ 社 会 教 育 講 座 事 務 室Certification Courses Office
教 務 事 務 セ ン タ ー Academic Affairs Office
小 計 Subtotal
図 書 館 Library
学 術 資 料 課 Technical Services Office
利 用 支 援 課 Public Services Office
新 座 図 書 館 運 営 課 Niiza Library Services Office
小 計 Subtotal
学 生 部 Student Affairs Division
学 生 課 Student Affairs Office
小 計 Subtotal
チ ャ プ レ ン 室 事 務 課 Chapel Office
学 院 史 資 料 セ ン タ ー Rikkyo Archives
国 際 化 推 進 機 構 Organization for Global Initiatives
キ ャ リ ア セ ン タ ー Career Center
入 学 セ ン タ ー Admissions Office

男M

女F

男M

女F

男M

女F

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

2
2
1
50
1
2
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6
1
4
10

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1
20
20
1

1
100
1
2
3

622

1

513

1
7
1

51

1
4

8

3

3

1
1
10

2

1
1
1
3011002102100101111301201121021115201111301112110131131115103111101113112701
101002121111412111301202211111221281251302351332111514121121112318191252211321Research Initiative Center4610941360.0%

174730.8%

114132122213423215534226645367563510411214916511319102112647643588
1117423219213320121422233411332244551131112143794310134813766927310171

314331413314

61736.2%

計1127817685221491381422228535831130女F110358210033368200010131321113251

リサーチ・イニシアティブセンター

男M
0024394752181670122221840451225116152

計3531439052310110111286100011211合Grand Total

staff

女F

21

一般課員
Administrative

男M

Center for Human Rights and Harassment Prevention（女性比率）Percentage of female faculty within TOTAL faculty numbers

AssistantManager

女F

人権・ハラスメント対策センター

合計 Total

課長補佐

男M

全学共通教育事務室
立教大学主幹AssociateManager

35.3%

85

43.5%

142

51.4%

45.5%

* 学院本部2名含む* しょうがい学生支援室配属2名含む* 学生相談所配属1名含む
オープンカンファレンス（2016.01.14）

皮膚・排泄ケアにおける地域連携の取り組み
尾道市立市民病院
皮膚・排泄ケア認定看護師 安保苗美

本日のお話• 訪問看護師と在宅訪問• 褥瘡チームで施設訪問• ストーマ保有者の入所施設との連携• 褥瘡患者退院後の施設訪問• 褥瘡研修会

1

訪問看護師と在宅訪問①
事例• Dさん 80歳代 男性• フルニエ症候群：人工肛門造設
入院中• ストーマケア指導するが患者がやる気なくセルフケアの確立困難。同居の息子にケアを指導。
• 退院時自宅でのケアに不安あり
急遽、訪問看護を依頼
2

訪問看護師と在宅訪問②• 退院前に担当する訪問看護師にストーマケア方法を指導
使用する装具の特徴予測される皮膚障害・対処の方法
困ったことが起きた際の連絡手段

何度か在宅訪問でケアを行っているが、漏れる事があるので一緒に確認してほしい3

在宅訪問の様子• 訪問看護師と共にケアを確認4褥瘡チームで施設訪問①
事例• Mさん 80歳代 女性 施設入所中• 仙骨部褥瘡（パーキンソン病あり）• 定期的に外来通院中→創傷治癒遅延• 皮膚科医師から、ポジショニングや体位変換方法などの指導を施設にしてはどうかと相談あり5褥瘡チームで施設訪問②• 施設での生活状況を把握するために、褥瘡対策チームで施設訪問を提案
目的• マットレスの種類、ガーゼ交換方法、創部の評
価、ポジショニング枕の種類・使用状況、体位変換方法、車いす移動手技の確認

地域連携室を通して施設へ訪問依頼「押しかけ隊」と称して褥瘡対策チームで訪問
6

施設での状況• ポジショニングや移動方法を指導

7

Mさんの経過• 褥瘡：陰圧閉鎖療法を行いながら通院

8

ストーマ保有者の入所施設との連携①
事例• Uさん 80歳代 女性 施設入所中• 閉塞性大腸炎：回腸ストーマ造設（パニック障害あり）
入院中• 看護師が患者にケア方法を指導するが、セルフケアはしないと拒否。便破棄のみ自分で行う
問題点
・退院後は施設に戻るが、施設の看護師が回腸ストーマケアに携わったことがない
2016/2/12
・回腸ストーマは皮膚障害が発生しやすい

9

ストーマ保有者の入所施設との連携②• 退院前に施設の看護師にストーマケアを指導習得するまで何度も指導予測される皮膚障害と対処方法を説明
漏れた場合は日中であればすぐに連絡、来院定期的にストーマ外来受診10褥瘡患者退院後の施設訪問①
事例• Tさん 80歳代
• 仙骨部褥瘡

男性

施設入所中

入院中
• 創収縮を図る目的で陰圧閉鎖療法を施行• 褥瘡の範囲が大きいため4週間では創治癒には至らない• 退院後は施設に戻られる予定
11褥瘡患者退院後の施設訪問②
退院後の褥瘡状態確認の目的で施設へ訪問依頼
褥瘡対策チームで訪問• マットレスの種類、
褥瘡の処置方法と評価、ポジショニング枕の使用状況、体位変換方法

12褥瘡研修会開催• 褥瘡の知識を深め活用するために院内認定制度を開始（6月～12月）• 研修会案内をHPに掲載（院外の参加もOK）
研修内容
6月：褥瘡の基礎知識
7月：スキンケア
8月：被覆材の効能・使い方
9月：褥瘡に使用する薬剤について
10月：褥瘡のケア方法について
11月：関節拘縮を予防するポジショニング
12月：褥瘡と栄養について

13褥瘡研修会の様子• 院外から毎月15～22名の参加者• 次年度も開催してほしいとの要望があった• 他施設から、褥瘡に関する疑問や質問を持ってこられていた

14

まとめ・課題• 病院と施設の情報提供がまばらなため、定期的に情報交換することで患者の状況や変化を常に知ることができる• 写真の情報があれば詳細が把握しやすい• 入院・外来を問わず、夜間・休日のいつでも相談できる場所の確立が必要• 患者の状況に臨機応変に対応していく必要がある

15
事務連
絡
令和 2 年 11 月 12 日
各都道府県建設業協会 事務局 御中
一般社団法人全国建設業協会
事 業 部
建設業法令遵守に関する説明動画について（情報提供）

改正建設業法等の大部分が 10 月 1 日に施行され、建設業取引に関して著しく短い工期の禁止といったルールの新設、また既存のルールの変更に伴い、国土交通省においては、「建設業法令遵守ガイドライン（第 6 版）」、「建設企業のための適正取引ハンドブック（第 2 版）」が策定されたところですが、これらの内容を説明した動画を作成し、国土交通省の YouTube チャンネル「MLIT channel」に掲載された旨、国土交通省建設業課より情報提供がありました。
つきましては、貴会におかれましても建設業法令遵守に関する講習会・研修会でご活用いただくとともに、貴会会員企業の皆様に対して周知賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。

【法令遵守ガイドラインに関する動画】
新たな建設業取引のルールがスタートします！
～建設業法令遵守ガイドラインの改訂について～
https://youtu.be/jRPxJMyeoKQ【適正取引ハンドブックに関する動画】
みんなで守る！建設業の適正取引～建設企業のための適正取引ハンドブック（第２版）の紹介～
https://youtu.be/Sbc3FRKt6xo
以 上（担当）事業部 堤TEL 03-3551-9396
FAX 03-3555-3218
ﾒｰﾙ jigyo@zenken-net.or.jp

建設業法令遵守に関する説明動画の紹介（令和２年作成）○改正建設業法の大部分が令和２年１０月１日から施行され、建設業取引に関係する部分について、「著しく短い工期の禁止」などの新たなルールが創設されました。
○この新たなルールを始め、建設業取引を適正に行うために注意しなければならない点などについて説明した２つの動画を作成し、国土交通省のYouTubeチャンネル「MLIT channel」に掲載することとしました。
新たな建設業取引のルールがスタートします！

～建設業法令遵守ガイドラインの改訂について～

令和元年６月１２日に公布された建設業法等の一部を改正する法律が、一部規定を除き令和２年１０月１日から施行され、建設業取引に関係する部分について、「著しく短い工期の禁止」などの新たなルールが創設されました。
この動画では、建設業法令遵守ガイドラインの改訂内容に基づき、新たなルールについてわかりやすく紹介します。
建設業法令遵守ガイドライン改訂に関する説明動画 ＵＲＬ →https://youtu.be/jRPxJMyeoKQ
みんなで守る！建設業の適正取引～建設企業のための適正取引ハンドブック（第２版）の紹介～

建設工事の適正な施工を確保し、建設業界全体の健全な発達を促進するためには、工事に携わる建設業者が適正な請負契約を締結するなど、適正な取引を徹底しなければなりません。この動画では、建設企業のための適正取引ハンドブック（第２版）に基づき、適正な建設業取引の方法についてわかりやすく紹介します。
建設企業のための適正取引ハンドブック（第２版）説明動画 ＵＲＬ →https://youtu.be/Sbc3FRKt6xo
建設業法令遵守に関する説明をいつでも閲覧できますので、法令遵守の講習会や社内研修などでお役立てください！
(１)

中込商店街だより№409

2014(H26)年6月8日(日)中込商店街だより№409

2014(H26)年6月8日(日)(４)

お申し込みは各店へ「まちゼミの申し込みです」とお電話ください。

第409号
中込商店街のお得情報･お役立ち情報を毎週お届けします。
来週は 6/13 ㊎にパルセイロ応援イベントのチラシをお届けし、本紙の次号は 6/28 ㊏にお届けします。
本紙ネット版も商店会サイトに掲載しています。

発行 中込商店会協同組合〒385-0051 佐久市中込2-26-3
TEL 0267-62-5714・FAX 62-0361
Web
http://nakagomi.jp
Mail info@nakagomi.jp
後援 佐久商工会議所

本日より受付開始 お店の人が教えてくれる得する街のゼミナール
長野県地域発元気づくり支援金活用事業

開催期間 6月13日㊎〜7月9日㊌
今回は１６講座を約１ヵ月で次々と開催
受講料無料
主のこだわりや人柄を知ってもらい、お客様との信頼関係を築くことを目的としていて、全国にひろがっています。

モンドウル

佐久情報センター

本紙は Facebook ページでもごらんいただけます
http://www.facebook.com/sakucity.nakagomi

まちゼミ会場案内図
10 など、丸数字が裏面の講座の番号です。
まちゼミ参加店…参加店とゼミ会場が違う場合がありますので、ご注意ください。
長野銀行

中込駅入口

10
マルサン
接骨院

11

サングリモ中込
中込交流センター

3
ぽえむ
駅前グリーンモール
いいね！パーキング

丸正商店
中央グリーンモール

佐久イン
清水屋旅館

1
プチあさかわ6 5 4
マルトオーツカ

八十二銀行

中川ピアノ店

8

美容室
エレガンス

中込商店会㈿は AC 長野パルセイロのレギュラースポンサーです

橋場公会堂

旧 国 道 ２ ５ ４号 線

６月 15 日㊐ 11:00 〜 18:30
AC 長野の選手が着用した本物のユニフォーム（オーセンティックユニフォーム）ほか、タオルマフラー、ステッカーなどが当たる抽選会を開催します。会場はほんわ館、詳しくは6/13 のチラシまたは Web で。

12 〜 16

中込郵便局

仕事の達人、趣味の名人など、何か人に話す事がある方は、まちゼミの先生として講座を担当していただけないでしょうか？ 知識・技術は地域の資源、価値ある宝です。 家庭菜園でおいしいトマトの作り方、ガーデニ
ングの花の手入れの方法、英会話入門、料理や手芸の手作り教室など、きれいになる、健康になる、何か作る、学ぶ、食べるなど、なんでも構いません。
商店会にご相談ください。次回は９月に開催の予定です。

ＡＣ長野パルセイロ ホームゲームデーイベント

井出精肉店

バス亭

講師募集中

ゼミの詳細は裏面にあります

銀座グリーンモール

商品を売るためのイベントではありません。何か買わないと気まずいというようなことはまったくありませんので、お気軽にご参加ください。
用事がないと入りにくいと思っていたお店にもぜひお出かけください。

日産

中込駅

愛知県岡崎市から始まったこのゼミは、お店の特徴･店

トヨタ
ブリジストン

サンテラス■ ゼミによっては材料費がかかる場合があります。
■ 材料費は原則として講座当日に会場でお支払いください。
■ 裏面の各講座に明記していない場合はまったく無料です。

「まちゼミ」
は商店主や商店の取引先など、その道のプロが専門知識やコツなどを無料で提供する少人数制のゼミです。今回も高校生の講座や、商店主以外のいろいろな講座もあります。

■ 定員になり次第締め切らせていただきます。
■ お申し込みは各店の受付時間内にお願いします。
■ 受講対象者が限定されている講座もありますのでご注意ください。
■ 各講座ともに、申し込みの際に受講時の持ち物・費用をご確認ください。
■ 受付締切日、受付時間開催日はそれTrattoria
ぞれ違いますので、裏面の各講座案
SIN
9内をご覧ください。

7 2

P

お問合せ・お申し込みはお電話でお気軽に各店にどうぞ！ 大勢のご参加をお待ちしております。
非戦

非核

非暴力をともに考える

第41回

映画「ベアテの贈りもの」上映会～女性の権利の獲得とその先の長い列～【日時】

2024年9月14日（土）14:00-17:00（13:30開場）【会場】

東京YWCAカフマンホール（詳細は裏面を参照ください）

参加費

参加方法

一般・会員 500円
（学生無料）

右側のQRコードよりお申し込みください。

【主催】公益財団法人東京YWCA
平和と正義委員会【お問い合わせ】 peaceevent@tokyo.ywca.or.jp
TEL：03-3293-5456
FAX：03-3293-5570

映画について
日本国憲法第14条「法の下の平等」と第24条「家庭生活における両性の平等」を草案したベアテ・シロタ・ゴードン。
昭和初期の日本で、彼女は、日本女性たちの抑圧された状況を目のあたりにして育ち、大学は単独で米国へ。第二次世界大戦が終わり、彼女は1945年12月、GHQ民間人要員として日本へ赴任、そして1946年、日本国憲法草案委員として弱冠22歳で、歴史的に重要な法案を起草した。
ベアテ・シロタ・ゴードンの功績、それを受けて活動展開を進める日本女性たち、変化する日本社会、そして今後を問うドキュメンタリー。
東京YWCAも登場した朝の連続テレビ小説「虎に翼」では、主人公・寅子が感銘を受けた日本国憲法。制作には今年亡くなられた均等法の母・赤松良子さんも関わった映画。
男女平等の長い列に並ぶみなさんで一緒に鑑賞し、語り合いませんか？

上映会プログラム

映画「ベアテの贈りもの」公式サイトより

2024年9月14日（土）14：00 開会（13：30 開場）（上映後10分間の休憩）

14：05【第１部 ベアテを知る】
映画紹介

16：00【第２部 ベアテを語る】「なぜベアテ・シロタ・ゴードンを追うのか」
登壇者：臼杵ふたば（東京YWCA会員）

映画「ベアテの贈りもの」上映（約90分）【会場案内】

東京YWCAカフマンホール〒101-0062

千代田区神田駿河台1-8-11

JR「御茶ノ水駅」より徒歩4分
東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」B1出口より徒歩4分
東京メトロ半蔵門線・都営地下鉄新宿線・三田線「神保町駅」A5出口より徒歩8分
都営地下鉄新宿線「小川町駅」B5出口より徒歩8分
東京メトロ丸の内線「御茶ノ水駅」より徒歩5分

交流会（途中退室可）
17：00 閉会
たかまつしんきんキッズクラブ通信

令 和 ５ 年 ６ 月
たかまつしんきんキッズクラブ事務局「第56回さぬき高松まつり総おどり」の「たかまつしんきんキッズクラブ」踊り子募集の中止について

令和5年8月14日（月）に「第56回さぬき高松まつり総おどり」が開催されます。
弊金庫では、「高松信金連」として連続出場をしており、今年も地域の皆様に感謝の気持ちを込めて、私共職員とイメージキャラクター「サーブ」が参加いたします。
総おどり参加にあたり、今回「たかまつしんきんキッズクラブ」の踊り子募集は行いません。踊りの参加を楽しみにしていただ
いていた皆様には、大変申し訳ありませんが、ご理解・ご了承いただきますようお願いいたします。
また、夏休みには親子で楽しめるイベントをご準備しております。準備出来ましたら、またＨＰやメルマガ等でご連絡させていただきます。
以 上
ゴミゼロ

第５３０ レポート

2023年3月31日発行

74号

５３０運動環境協議会では、今年度、クリーンアップ大作戦を、汐川干潟１回、表浜海岸（小島海岸）１回の計２回開催しました。駅前クリーンアップ大作戦については、天候不順のため中止となってしまいましたが、延べ約420名の方々にご参加いただき、総量760㎏のごみを拾うことができました。また、530のまち環境フェスタについても、前年度と同様に豊橋総合動植物公園（のんほいパーク）で実施することができ、多くの方にご来場いただきました。ご来場頂いた皆様、ありがとうございました。
今後も、豊橋市が530運動発祥の地としてふさわしいまちとなるよう、環境美化をはじめとした各種啓発活動に取り組んでまいりますので、引き続きご理解とご協力をお願いします。

汐川干潟クリーンアップ大作戦（2022年5月28日）
■場所
■参加者数

汐川干潟（豊橋側）
約190人
５３０運動環境協議会役員・会員、汐川干潟保全団体等■ごみの量約480㎏

表浜海岸クリーンアップ大作戦（2022年9月25日）
■場所
■参加者数

小島海岸
約230人
５３０運動環境協議会役員・会員、一般参加者

■ごみの量

約280㎏

５３０運動環境協議会
電話：0532-51-2399

豊橋市今橋町１番地

豊橋市役所ゼロカーボンシティ推進課内

URL：https://www.530toyohashi.jp/

E-mail：530@city.toyohashi.lg.jp

５３０のまち環境フェスタ（2022年11月12日）■場

所のんほいパーク（豊橋総合動植物公園）■参加者数

約11,000人■主な催物

リサイクル自転車抽選会
よしもと芸人によるSDGｓクイズ大会
会員等による出展等

ステージイベントでは、人気よしもと芸人による「SDGｓクイズ大会」を行いました。食品ロスの削減や海洋プラスチッ
ク等の環境問題をはじめとしたSDGｓにまつわるクイズを出題し、来場者の方々に楽しく学んで頂きました。

幼児環境教育訪問指導（2022年6月～8月）
■場

所

■参加者数

高師東こども園ほか46園
約3,200人

トントンとお母さん、そこに園児も加わってゴミゴミおばけを退治する人形劇と、地元密着系サクセスストーリー型の特撮映像「 ゲ コ レ ン ジ ャ ー」 を ツ ー ル に 、 子 ど も 達 に「ごみを分別する習慣」や「ポイ捨てしない心」といった環境意識を学び、育んでもらう取り組みです。

５３０運動環境協議会
電話：0532-51-2399

豊橋市今橋町１番地

豊橋市役所ゼロカーボンシティ推進課内

URL：https://www.530toyohashi.jp/

E-mail：530@city.toyohashi.lg.jp
レジメン登録名<投与薬物>① DTX

ＤOC単独療法（前立腺癌）
投与量75 mg/㎡/daymg
状態に合わせて減量<投与法>〔1〕 デカドロン錠0.5mg 16T 4×1内服
0 mg〔2〕 生食200mL+ドセタキセル

前日、当日内服
3hr

ドセタキセル前後に適宜補液
3週間間隔 3週間１クール<クール>
投与↓day 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21<特記事項>
平塚市民病院を受診された患者さまへ
当院では次の臨床研究を実施しております。
本研究の対象者に該当する可能性がある方で、診療情報等を研究目的に利用されることを希望されない場合は、次のお問い合わせ先にご連絡ください。
承認研究番課０４－０１２号
題名

日本産科婦人科学会周産期委員会
周産期登録事業及び登録情報に基づく研究

属 産婦人科当 院 の 研 究 責 任 者所
所
属及び氏
名 責 任 者 氏 名 藤本 喜展
他 の 研 究 機 関 及 び 研 究 機 関 名 日本産科婦人科学会 周産期委員会
研究責任者 責 任 者 氏 名 委員長 池田 智明
本

研

究の目

的

母体・胎児・分娩周辺の情報を集約し、周産期医療・医学レベルの更なる向上につなげる【対象】西暦2022 年1 月より2026 年12 月31 日までの間に、当院で出産された方【利用する情報】入院理由、妊娠・出産回数、喫煙飲酒歴、分娩研
究の方法 週数、分娩方法、分娩胎位、誘導・促進の有無、胎児心拍パター（ 使 用 す る 試 料 等 ） ン、産科合併症、母体処置内容、出産体重、性別、Apgar 値、臍
帯動脈血pH、児体格、児疾患名、産科既往歴、基礎疾患、感染症、使用薬剤、母体転帰、児の転帰 など
デー

タ

調

査

期

承認日

間

試料情報の他研究機関への提 供 及 び 提 供 方 法本（研 究 の 資 金利益相反源）

■あり

□なし

□

あり

■なし

～2026年12月31日

インターネットでの登録（ありの場合の内容）利用する情報から、患者さまを直接特定できる氏名や住所等の個人情報は削除いたします。また、研究成果は学会等で発表を予定
個 人 情 報 の 取 り 扱 い
しておりますが、その際にも患者さまを特定できる個人情報は利用いたしません。

お問い合わ

せ先所

属 医事課

電 話 （ 内 線 ） ０４６３－３２－００１５（内線８１４４）

備考
G7宮崎農業大臣会合 ポスターコンクール 最優秀賞！ PRポスター採用
G7宮崎農業大臣会合協力推進協
議会主催の『G7宮崎農業大臣会合絵画・ポスターコンクール』において、県内の小中高校生454点の中から、本校産業デザイン科２年の寺薗 珠亜さん（富島中出身）の作品がポスター部門 高校生の部で最優秀賞に選ばれました！
また、同学科２年の濵砂 玲さん（久峰中出身）
岩切 七樹さん（高鍋東中出身）
近藤 日和さん（国光原中出身）の３名が優秀賞を受賞しました。

最優秀賞、優秀賞の作品は、来年4月のG7宮崎農業大臣会合の会場等に掲示され、ポスター部門 最優秀賞の寺薗さんの作品については、会合PRポスターとして採用されます。

◄「笑顔で！
宮崎G
7！
」

宮崎県立佐土原高等学校

G7宮崎農業大臣会合 ポスターコンクール 優秀賞３名の作品▲濵砂 玲さん「繋がる食の輪」▲岩切 七樹さん「Welcome宮崎！」▲近藤 日和さん「太陽の雫から」2023年4月22、23日の二日間にわたり、宮崎市のシーガイア コンベンションセンターで開催される「G7宮崎農業大臣会合」を広くPRし、宮崎の魅力を世界に発信しようと、農業や食・文化・自然・SDGsからみた「ふるさと自慢」をテーマに実施されたコンクールです。

宮崎県立佐土原高等学校
申込日（Date of Application//）□仙台多文化共生センター 宛 (FAX:265-2472)
Sendai Multicultural Center□仙台観光国際協会 国際化事業部 宛 (FAX:268-6252)← チェックをつけて下さい。
Sendai Tourism, Convention and International Association SenTIA
Please tick the appropriate box

SenTIA コミュニティ通訳サポーター派遣申込書 外国人市民用
SenTIA Community Interpretation Supporter Dispatch Application For Foreign Citizens※太線の中をわかる範囲で記入してください。Please write within the border line.

申込者 Applicant
氏名（ふりがな）
Name (furigana)
国籍/出身国Nationality

電話 /e-mailPhone /e-mail□男性 □女性MaleFemale

来日してどのくらい経つか：□１年未満

□１～３年

□４～９年

□10 年以上□不明

Length of stay in Japan:

Less than 1 year

1-3 years

4-9 years

10+ years

Unknown

日本語力：□かなりできる□少しだけできるIntermediate

Beginner

Japanese Proficiency:□まったくできない

□不明

None

Unknown

言語
Language(s)派遣日時
Dispatch Date

通訳場所
Interpretation
Location

年（/月/日）曜日(時：分～時：分)

場所、建物の名前
Name of location or building
住所等
Address, etc.

担当者
Contact

電話
Phone

具体的な相談内容や配慮が必要なことをなるべく詳しく書いてください
Please be as detailed as possible when describing the consultation’s details or required special arrangements.
通訳内容Interpretation
Details

ご確認ください：
コミュニティ通訳サポーターはプロの通訳ではありません。万一、通訳内容に関してトラブルが生じても、サポーター及び公益財団法人仙台観光国際協会は、責任を負う事ができません。
Please be aware:
Community interpretation supporters are not professional interpreters. The Sendai Tourism, Convention and International Association or
supporter will not bear any responsibility in the event that problems occur due to a supporter’s interpretation.
□同意する ←チェックをつけて下さい。
I Agree (Please check the box)
SenTIA 記入欄

受付番号：

派遣サポーター名：

受付者名：

申込者への連絡者名：

Office use only
⾝近な公園でワクワク新発⾒!!

⾃然観察会
at ⽥園調布2024.5.27（⽉）
午前10:00∼午後2:00
集合時間 5⽉27⽇（⽉）午前10時 ・⾬天の場合、6/3（⽉）に順延
集合場所 東急東横線・⽥園調布駅改札⼝前◎コース 駅前ー宝来公園ー多摩川台公園ーせせらぎ公園（園内で昼⾷）
 ー多摩川駅（解散） ≪全⾏程約2キロ・部分参加も可能です≫◎持ち物 お弁当、⽔筒、帽⼦、保険証、⾬具。各⾃、双眼鏡、ルーペ、カメラ、    スケッチブックなど⾃由にお持ちください。歩きやすい靴でどうぞ。
 せせらぎ公園前にはコンビニがありお弁当を買うこともできます。
参加費 300円（当⽇集⾦します・保険代含む）
上遠恵⼦さんは、その著書『レイチェル・カーソンの世界』に次のように記していらっしゃいます。
「若いお⺟さんたちと話していて、『⾃然体験なんていっても、忙しくてなかなか連れて⾏くことができないのよ』という⽅がいます。でも、⼤⾃然の中に連れて⾏かなければ⾃然体験ができないということではありません。…(中略）…公園の植え込みの中にも⾃然はあるし、⽣きものもいます。」(68∼69⾴）
レイチェル・カーソンの誕⽣⽇でもある5⽉27⽇。ご⼀緒に⾝近な公園を散策いたしましょう。

申し込み・連絡先
電話＆FAX 0467-88-5814
携帯電話   080-3367-5485
E-メール
h_tamura_tokyo@yahoo.co.jp

⽥村 博

主催:レイチェル・カーソン⽇本協会関東フォーラム https://j-rcc.sakura.ne.jp/kantou/
「クローバーでんき」 料金プラン新設のお知らせ
2024 年 2 月 29 日
西尾張シーエーティーヴィ株式会社
T&T エナジー株式会社
平素より、「クローバーでんき」をご利用いただき、誠にありがとうございます。
クローバーでんきは、ご使用量の多いお客さまのさらなる電気料金削減を実現するべく、新料金プラン「クローバーでんきＦ」、「クローバーでんきＢ」の提供を開始いたします。
「クローバーでんきＦ」、「クローバーでんきＢ」は電力量料金が二段制となり、従来の三段制よりもシンプルなプランです。電力量料金を低く抑え、ご使用量が多い季節でも安心してお使いいただけます。
お申込みの受付開始は 2024 年 3 月 1 日から、料金への適用は 2024 年 4 月から、検針日に応じて順次行います。「クローバーでんきＦ」、「クローバーでんきＢ」へのお切り替えをぜひご検討ください。
１．「クローバーでんき F」、「クローバーでんき B」 料金表（１）クローバーでんきＦ
料金(税込)

基本料金

電力量料金

契約電流 10A

2,026 円 00 銭

契約電流 15A

2,026 円 00 銭

契約電流 20A

2,026 円 00 銭

契約電流 30A

2,026 円 00 銭

契約電流 40A

2,333 円 00 銭

契約電流 50A

2,640 円 00 銭

契約電流 60A および契約容量６kVA

2,947 円 00 銭

最初の 340kWh までの 1kWh につき

21 円 32 銭

340kWh をこえる 1kWh につき

27 円 81 銭

（２）クローバーでんきＢ
料金(税込)
基
本料
金

契約容量 1kVA につき

電力量料
金

最初の 340kWh までの 1kWh につき

21 円 32 銭

340kWh をこえる 1kWh につき

27 円 17 銭

307 円 00 銭

1 契約につき1,105 円 00 銭

２．「クローバーでんき S」、「クローバーでんき L」との料金比較
・でんき S とでんき F の 1 ヶ月の電気料金 (契約電流が 40A の場合)200kWh250kWh300kWh350kWh

でんき S\6,428\7,726\9,025\10,415

でんき F\6,597\7,663\8,729\9,859※\63\296\556

1 ヶ月あたりの削減額※月々のご使用量が 236kWh 以下の場合は、クローバーでんき S プランの方がお安くなります・クローバーでんき L とクローバーでんき B の 1 ヶ月の電気料金 (契約容量が 10kVA の場合)200kWh250kWh300kWh350kWh

でんき L\8,270\9,568\10,867\12,225

でんき B\8,439\9,505\10,571\11,695※\63\296\530

1 ヶ月あたりの削減額※月々のご使用量が 236kWh 以下の場合は、クローバーでんき L プランの方がお安くなります(上記料金は、消費税等相当額を含み、燃料費調整額および再生可能エネルギー発電促進賦課金は含みません。)
３．「クローバーでんき S」、 「クローバーでんき L」のご利用を継続される場合お客さまのお手続きは不要です。
４．新プランへの切り替えを希望されるお客さまのお手続きについて新プランへの変更は下記 URL（QR コード）からお手続きいただけます。
URL：https://tt-energy.co.jp/change_plan3/form.php
QR コード：５．お申込みと適用時期について
プラン変更お申込みの受付開始は 2024 年 3 月 1 日です。
原則、お申込みの翌月から新料金を適用いたします。ただし検針日が末日の場合は、翌々月からの適用となります。
■新料金の適用イメージ (3 月にプラン変更をお申込みいただいた場合)
3月1日

4月1日

6月1日

旧料金
新料金
4 月 1 日～4 月 30 日 5 月 1 日～5 月 31 日

検針日が末日の場合

検針日が末日以外の場合①5月1日

旧料金(例 1)
3 月 2 日～4 月 1 日

検針日が末日以外の場合②新料金(例 1)
4 月 2 日～5 月 1 日

新料金(例 1)
5 月 2 日～6 月 1 日

旧料金(例 2)
新料金(例 2)3 月 24 日～4 月 23 日 4 月 24 日～5 月 23 日

６．よくあるご質問（Ｑ＆Ａ）
Ｑ．現在のプランはどこで確認ができますか
Ａ．現在のプランは、契約電流が 10Ａから 60Ａのお客さまはでんきＳ、契約容量が 7kVA
以上のお客さまはでんきＬです。
でんきＳからはでんきＦへの切り替え、でんきＬからはでんきＢへの切り替えをご検討いただけます。
Ｑ．どちらの料金プランが安くなりますか
Ａ．毎月の使用料がおよそ 240kWh を超えるお客さまは、でんきＦもしくはでんきＢに切り替えることでお安くなります。
お問い合わせ先■西尾張シーエーティーヴィ株式会社
Tel：0120-240-968（年中無休 9:00～18:00）■Ｔ＆Ｔエナジー株式会社（小売電気事業者登録番号：A0743）
Tel：052－524－2571（土日祝日を除く 9:00～17:00）
よくあるお問合せ
受診内容についてQ指定外のオプション検査を受診することは可能でしょうか︖

Q 「KENPOS」で検索できないA可能です。

A

但し、指定外のオプション検査の検査費用は全額自己負担となります。その場合、(株)イーウェルから発行される『受診券』にオプション検査名称や自己負担金は記載されませんので、検査費用は健診機関にご確認ください。

健診機関で受診していいでしょうか？

検索可能な健診機関からご選択ください。

KENPOS上では、ご利用いただけるすべての健診機関が閲覧できますのでご確認ください。

Q

健康診断の内容について知りたいのですが？

Q

当日生理になってしまった場合に受診出来ない検査項目はありますか？

A

健診機関にご確認ください。

A

健診機関にご確認ください。

健康診断の実施に関するお問合せは、直接健診機関にご確認ください。

健診機関により対応が異なりますので、直接健診機関にご確認ください。

申込についてQ健診機関への電話予約から3日以上経ってしまいましたが、受診券発行依頼は可能でしょうか？

Q初回登録の仮登録メールが届きません。

A可能です。

Aご使用のメール設定をご確認ください。

但し、受診日までの期間が短いと受診券の発行や健診機関からの検体容器等が間に合わない場合がございますので、速やかに受診券発行依頼を行ってください。

1. 迷惑メールフォルダを確認する。
2. ドメイン指定受信を設定している：「kenpos.jp」 と「kenkobox.jp」をドメイン指定し、再度初回登録を行ってください。

Q

受診券発行依頼をしたら、予約完了ですか？

Q

WEBの環境がなく、KENPOSから申込ができません。

A

まずは健診機関への予約が必要です。

A

健康保険組合へお問い合わせください。

受診券発行依頼をする前に、必ず健診機関へ予約が必要です。
予約が確定した後、受診券発行依頼の手続きをお願いします。

お問合せ先㈱イーウェル

健康サポートセンター

WEB環境がなく、お申し込みができない場合、健康保険組合へお問い合わせください。
TEL： 050-3498-3562

0570-057091《受付時間》9:30~17:30 《休業日》日曜・祝日・12/29~1/4※上記番号がご利用いただけない場合は［050-3850-5750］をご利用ください。
※個人情報保護の観点から、 健康診断を受診されるご本人様以外からのお問合せは受付しておりません。
住友電装株式会社
２０１８年８月２０日【組織改正】
発令日：２０１８年９月１日
企画本部ハーネス第４業務企画部を、企画本部ハーネス第１業務企画部に統合
電子事業本部エレクトロニクス事業部第４システム設計部、第４ＥＳ設計部から一部機能移管し、電子事業本部エレクトロニクス事業部第５システム設計部を新設
電子事業本部エレクトロニクス事業部第３ＥＳ設計部を、電子事業本部エレクトロニクス事業部第２ＥＳ設計部に統合【人事異動】
発令日：２０１８年９月１日
新職

旧職

継続職

氏

▽企画本部ハーネス第２業務企画部長（企画本部電子業務企画部次長）

辻 良久▽電子事業本部（電子事業本部中島 芳夫

エレクトロニクス事業部第５システム設計部長▽電子事業本部
エレクトロニクス事業部第２ＥＳ設計部長

エレクトロニクス事業部第２ＥＳ設計部長）（電子事業本部（兼 電子事業本部エレクトロニクス事業部 松崎 伸一

エレクトロニクス事業部第３ＥＳ設計部長）

1/1

長崎ソフトセンター長）

名