福知山市
第 44 号 平成 28 年 9 月 12 日発行

商工会だより福知山市商工会 本

三和支所

58－3667

京都府最低賃金のお知らせ

平成 28 年 10 月 2 日から京都府最低賃金は、24 円の大幅アップでの強みを活かして創業や経営の改善・向上を図る取組に対して助成金を交付
し新たな京都ブランドの創造や地域経済の活性化を図ろうとするものです。

56－5151

夜久野支所 37－0001

きょうと農商工連携応援ファンド支援事業助成金（二次募集）
この事業は、府内の農林水産業者と中小企業者が密接に連携し、それぞれ所時間額８３１円になります。

なお、助成金については、京都府、独立行政法人中小企業基盤整備機構、地元金融機関、農業団体等から出資を受けた基金「きょうと農商工連携応援非正規雇用労働者の処遇改善のための支援を拡充ファンド」を運用した利益で助成するものです。

～キャリアアップ助成金が活用しやすくなります～

対象事業者：府内の農林漁業者と中小企業者の連携体「キャリアアップ助成金」は、有期契約労働者、短時間労働者、派遣

対 象 事 業 ：農林漁業者と中小企業者が連携し、それぞれの強みを活かして労働者といった、いわゆる非正規雇用労働者の企業内でのキャリアア創業や経営の改善・向上を図る取組（新商品・新サービスの開ップなどを促進するため、正社員化、人材育成、処遇改善の取組を実発・販売等）施した事業主に対して助成する制度です。

助 成

率：事業に直接必要な経費の 2/3 以内

助 成

額：１申請事業当たり 300 万円以内

賃金規定等改定（処遇改善コース）

助 成 期 間 ：原則１年以内※（ ）は中小企業以外の額です（農林漁業者が連携体代表者の事業で特に認められた事業については最長３年以内）
募 集 期 間 ：平成 28 年 9 月 21 日（水）まで＊詳しくは商工会までお問合せください。

小規模事業者持続化補助金のご案内

有期契約労働者等の基本給の賃金規定等を２％以上増額改定し、昇給した場合◇すべての賃金規定等を増額改定した場合、対象労働者の数が１人～３人：10 万円（7.5 万円）

４人～６人：20 万円（15 万円）

７人～ 10 人：30 万円（20 万円）
11 人～100 人：１人あたり 3 万円（2 万円）

今回の詳細は未定ですが国会で予算成立後の公募となります。
受付開始は平成 28 年 10 月以降の予定です。

◇一部（雇用形態・職種別等）の賃金規定等を増額改定した場合、対象労働者の数が前回の公募内容◎小規模事業者持続化補助金とは

本事業は、持続的な経営に向けた経営計画に基づく、小規模事業者の地

1 人～

3 人： 5 万円（3.5 万円）

4 人～

6 人：10 万円（7.5 万円）

7 人～10 人：15 万円（10 万円）

11 人～100 人：1 人あたり 1.5 万円（1 万円）

道な販路開拓等の取り組み（例：新たな市場への参入に向けた売り方の工夫や新たな顧客層の獲得に向けた商品の改良・開発等）や地道な販路開拓とあわせて行う業務効率化（生産性向上）の取り組みを支援するため、それに要する経費の一部を補助するものです。
小規模事業者が、商工会・商工会議所の助言等を受けて経営計画を作成し、その計画に沿って地道な販路開拓等に取り組む費用の２/３を補助しま※職務評価の手法の活用により処遇改善を実施した場合、１事業所当たり 20 万円（15 万円）を加算
より利用しやすいように支給要件が緩和されました（平成 28 年８月５日～）① キャリアアップ計画書の提出期限の緩和「取組実施前１か月まで」を「取組実施日まで」に変更す。
補助上限額：50 万円◎対象となる取組（１）策定した「経営計画」に基づいて実施する、地道な販路開拓等の（人材育成コースは、従前のとおり訓練開始日の前日の１か月前まで）② 賃金規定等の運用期間の緩和ための取り組みであること。あるいは、販路開拓等の取り組みとあわせて「改定前の賃金規定等を３か月以上運用していること」が要件で行う業務効率化（生産性向上）のための取り組みであること。

したが、新たに賃金規定等を作成した場合でもその内容が、過去◎補助対象事業者

３か月の賃金の実態からみて２％以上増額していることが確認で商工会地区の小規模事業者であること。
（業種不問。組合、ＮＰＯ法人等は対象外）

きれば支給対象となります。

経営計画を策定している小規模事業者であること。
＊創業予定者、みなし大企業に該当する事業者は補助対象外◎補助率・補助対象となる経費・補助率⇒補助対象経費の 2/3 以内。
（事業費 75 万円に対し、最大 50 万円）③ 最低賃金との関係に係る要件緩和「最低賃金額の公示日以降、賃金規定等の増額分に公示された最低賃金額までの増額分は含めないこと」としていましたが、「最低＊以下の場合は、補助上限が 100 万円に引き上がります。

賃金額の発効日以降、賃金規定等の増額分に発効された最低賃金① 雇用を増加させる取り組み額までの増額分は含めないこと」に変更② 買い物弱者対策の取り組み③ 海外展開の取り組み目的が本事業の遂行に必要なものと明確に特定できる経費*その他の支給要件もあり、ハローワーク福知山（TEL23-8609）にご相談ください。

小規模企業共済制度のご案内

鬼力の由良川夏まつりが開催されました
去る平成２８年８月 6 日（土）に丹鉄大江駅周辺において鬼力

小規模企業共済制度は、小規模企業の個人事業主（共同経営者を含む）の由良川夏まつりが開催されました。

または会社等の役員の方が事業をやめられたり、退職されたりした場合に、当日は模擬店、大江高校ジャズコンサート、フラメンコ、大江

生活の安定や事業の再建を図る為の資金をあらかじめ準備しておく共済制

太鼓、盆踊り等盛りだくさんの催しがあり、商工会青年部大江支度です。いわば「経営者の退職金制度」です。

部も参加して盛り上げました。祭りのフィナーレは花火大会が飾り、大江の夏の夜空を花火が彩りました。

◎小規模企業共済制度は、法律に基づく制度であり、国が全額出資している独立行政法人中小企業基盤整備機構が運営しています。掛金と運用収入は、すべて契約者に還元される仕組みです。
◎掛金は全額が「小規模企業共済等掛金控除」として、課税対象所得から控除できます。
（1 年以内の前納掛金も同様）◎共済金は廃業時・退職時に受取れ、満期はありません。
◎納付した掛金合計額の範囲内で、事業資金等の貸付が受けられます。
◎掛金は、月額 1,000 円～70,000 円の範囲内（500 円単位）で自由に選べます。

みわ夏まつりが開催されました
随時、小規模企業共済新規去る平成２８年８月１４日（日）に三和荘前の広場においてみ加入、掛け金増額を受付け

わ夏まつりが開催されました。ています。ご興味ございま

当日はミニＳＬなど遊びのコーナーや夜店が並び、多くの人手したら商工会までお気軽で大にぎわいでした。特設ステージではバンドのライブやビンゴにお声掛けください！

ゲーム大会などの催しがあり会場は大盛り上がり。最後は花火が夜空を彩りました。

巡回強化月間のお知らせとお願い

９月下旬から 12 月上旬にかけ経営支援員２人１組で会員事業所様を巡回させていただきます。
お忙しいかとは思いますが、ご協力よろしくお願い致します。

第２３回鬼面まつり
第３５回酒呑童子まつり

プレミアム商品券発行のお知らせ
京都府から介護保険を利用されていない 90 歳以上の方を対象にプレミアム商品券が交付されます。商品券は、福知山市商工会会員の取扱店でご利用

日時：

場内

午前１０時から午後３時まで
所： 京都丹後鉄道大江駅周辺
容： 模擬店・各団体ステージ発表
商工会主催 ビンゴゲーム大会

いただけます。
有効期間は平成 28 年 10 月 1 日～平成 29 年 1 月 31 日までとなっております。

三和ふれあいフェスティバル

第２４回やくの高原まつりが開催されました

去る平成２８年８月２７日（土）、２８日（日）やくの高原芝生広場特設日

会場において「前夜祭」と「第２４回やくの高原まつり」が開催されました。
当日は模擬店、和太鼓、ダンス等の様々なステージイベントが開催され、また、夜には「花*花」のスペシャルライブが開催され大いに賑わいました。

平成 28 年 10 月 30 日（日）

場
内

時：

平成 28 年 11 月 13 日（日）午前１０時から午後３時まで
所： 三和荘周辺
容： 模擬店・軽トラ市・農産物品評会・各団体ステージ発表
作品展示・商工会主催 お楽しみ抽選会

第３１回
日時：場
内

所：
容：

夜久野農林商工祭

平成 28 年 11 月 20 日（日）午前１０時から午後３時まで
道の駅 農匠の郷やくの物産（特産物）展示販売・模擬店
その他、営農相談など