理事長が行く

第２４回 芦原科学賞大賞受賞者インタビュー〜舶用ディーゼルエンジンで世界のトップシェアを獲得〜
大津理事長が株式会社マキタを訪問「第24回芦原科学賞」で大賞を受賞（テーマ：舶用エンジンの世界最高水準の品質と生産効率達成技術の開発）
された「株式会社マキタ 舶用エンジンの品質・生産効率向上プロジェクトチーム」
を代表して製造部機械課の鴨課長と推薦者の槙田社長を訪ね、（公財）
かがわ産業支援財団 大津理事長が、開発・改善のご苦労やこれからの展望と抱負についてお聞きしました。
訪問した株式会社マキタ（高松市朝日町）
は、積載重量1〜4万トンクラスの小型船舶のディーゼルエンジンの製造において世界トップシェアを誇る会社です。

←人

芦原科学大賞贈呈式の受賞者記念写真
左から岡田さん（藤岡さん代理）、池田さん、熊野さん、須浪さん、槙田さん（推薦者代理）、鴨さん▲マキタが製造する舶用ディーゼルエンジン

芦原科学大賞の受賞

槙田社長： 率直にうれしいです。客観的な立場で高く評価して

理 事 長：この度は、芦原科学大賞受賞

いただいたことは、我々の自信にもなり、今後の糧に誠におめでとうございます。
まもなりました。
ありがとうございました。

ず、受賞されたお気持ちをおプロジェクト立上げの経緯と成果聞かせください。

鴨 課 長： 栄誉ある賞であり、大変うれしく思っています。
これからも頑理 事 長：このプロジェクトチームを立ち上げるきっかけは何
受賞者代表

鴨課長

張らなくてはという気持ちになりました。社外の人からも「新鴨 課 長： 船の心臓はエンジンであり、クランク軸はそのエンジンの心臓となる重要な特殊部品です。
この重要なク聞で見ましたよ。おめでとうごランク軸の生産性を上げ品質を高めることが、他社ざいます。」という声や、詳しいをリードする上では不可欠だとの判断で、約10年前情報を教えてほしいと聞いてこられた商社の方などもいました。にプロジェクトチームを立ち上げました。

推薦者

Contents

槙田社長

第２4回 芦原科学賞大賞受賞者インタビュー〜舶用ディーゼルエンジンで世界のトップシェアを獲得〜
大津理事長が株式会社マキタを訪問・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・1
トップニュース・・・・・・・3
香川県プロフェッショナル人材戦略拠点奮闘記・集

かがわ産業支援財団が創業者の夢を開業までサポート
平成29年度「かがわ創業塾」を開催中！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・5

・・・・・・・・・・・・・・・・6
新規創業者のインキュベート施設 ITスクエアの入居者をご紹介します！
！
・・・・・7
新商品ストーリー by かがわ農商工連携ファンド事業 vol.11

支援事例紹介日生化学㈱・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・9
Ｔｒａｄｉｔｉｏｎａ
ｌＡｐａ
ｒｔｍｅｎ
ｔ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・9

1 Kagawa Industrial Information 21

理 事 長：どのような開発や改善を行ったのでしょうか。

２０１7年7月 vol.65 発行（年４回発行）

理事長が行く特だったのでしょうか。

財団からのお知らせ「中小企業等外国出願支援事業」公募のお知らせ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・10
初心者向け知的財産権制度入門講座を開催します・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・10
平成29年度「かがわ知財経営塾」を開催します・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・11
平成29年度「知財総合支援窓口」
知財セミナーを開催します ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・11
かがわ機能性食品等開発研究会 第4回 情報交換・施設見学会を開催します！
！・・・・・・・・12
希少糖PR動画「2100年香川の旅」
を制作しました・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・12
県内の小中学校で希少糖出前講座を開催します・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・12
かがわ発！元気創出企業

若手職人が中心となり活躍する企業。
それぞれの思いを持ち寄り生み出した優和木装㈱のブランド家具『』
優和木装 株式会社・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・13

PRESIDENT VISIT
鴨 課 長：もともと職人さんが古い機械を使い、最後は手作業で感覚的に仕上げていたクランク軸の加工技術をプログラム化するとともに、クランク軸加工用旋盤の構造や強度を一から見直し、比較的若い社員でも若いですが、人手不足、従業員の高齢化などの問題をどのように克服されたのでしょうか。

槙田社長：当社は幸いリーマンショック前後も業績が伸びていたので、当時も継続して社員を採用することができま

機械だけで加工できるような工作機械、加工方法、した。他の産業は業績悪化で逆に採用を減らしてい工具を開発しました。開発にあたっては、職人さんがたので、当社はタイミングに恵まれていました。
また、やっていたことを全て細かく聞き出して、クランク軸

入社後早い段階で仕事を任せられて活躍できると素材購入先やメーカーからも情報を集め、それらをいうのは、学生から見ると魅力的なのだと思います。

分析・整理して工作機械メーカーと何回も打ち合わせて仕様を決めていきました。現場が要望していることと、機械ができる能力をどこで折り合いをつける

理 事 長： 若い社員がどんどん責任ある仕事をすることで、会社も成長したのですね。鴨課長は、いかがですか。

鴨 課 長： 私は41歳ですが、2年前から機械課の課長になって部下が67人にもなりました。最初は不安でしたが、皆かが大変難しかったです。の協力で乗り越えることができました。

クランク軸クランク軸

槙田社長： 鴨課長は、当社の中心的な立場にいますし、すでにベテランです。

今後の展望と抱負

理 事 長： 今後の事業の展望と取り組み方針についてお聞か（ジャーナル旋盤）（ピンレース）
開発・導入したクランク旋盤

どこで理 事 長：クランク軸の加工で最も神経を使うところは、すか。

鴨 課 長：クランク軸は軸の円筒の精度がでていないと30年、せください。

槙田社長：当社は、今年で創立107年を迎えましたが、さらに今後50年以上続く会社にしたいと思います。
そのためには、改善活動をさらに力を入れて取組んで行きたいと考えています。改善活動は収益だけでなく品質40年の航海でエンジンのどこかが壊れてしまいます。の改善にもつながります。努力が一番実る活動で、そクランク軸はカンナをかけるように、ヘールバイトとこを突き詰め、高めることにより、他社との差別化をいう特殊な刃物を当てて1000分の数mmというミクさらにはかりたいと思っています。

ロン単位の薄さの切粉を出しながら削っていきます。
この最後の仕上げに神経を使います。

理 事 長： 今回の成果によって、他社より優位に立ったと思われる点はどこですか。

鴨 課 長： 他社では手仕上げでやっているクランク軸の最終仕上げのところまで、当社は機械でできるようにした

理 事 長： 受賞者を代表して、今後の抱負をお聞かせください。
鴨 課 長： 今回、私たちのプロジェクトチームが自分たちの仕事として取り組んだ成果を高く評価していただき、大きな自信につながりました。今も社内では様々なプロジェクトが進行していますので、今回の受賞を誇りに、これらのプロジェクトも成功に導き、さらに品質・ことにより、生産効率と品質の向上ができ、この点で生産効率が向上できるように努力していきたいと思まさると思っています。

います。

お客
理 事 長： 世界で圧倒的なトップシェアをお持ちですが、さまが「マキタ」を選ぶ理由は何だと思いますか。

槙田社長： 信 頼あるエンジンを韓国24％だと思います。当然でると船は止まり、そうすると安全上の問題だけでなく、お客様は1日何百万円もの損失になります。
また、他社からマキタに変えて、れからも「世界のマキタ」として、さらにご発展されることを期待しております。

提供し続けていること

すが、エンジンが止ま

理 事 長： 本日は素晴らしいお話をありがとうございました。
こ中国
9％

マキタ
44％

その他日本
23％

（２０１５年）
シリンダ径460㎜以下の世界シェア（Reference List/MAN D&T）

メンテナンスコストが低減できたという声をよく聞きます。品質の高い壊れにくいエンジンを提供し、それで勝ち得た信頼が、お客様の次の船の発注を当社へと後押しするのだと思っています。

若手が躍動するマキタ

理 事 長： 御社は、この10年で従業員数を倍増されています。
また、社長をはじめ社員の平均年齢も34歳と大変お創業者 槙田久氏 の肖像画の前で（左から 槙田社長、鴨課長、大津理事長）

インタビューを終えて社長をはじめ若く活気に満ちた「世界のマキタ」の実力と可能性を感じることのできる、楽しく夢のあるインタビューでした。
今後のご活躍を楽しみにしております。

Kagawa Industrial Information 212