UN Women の新型コロナウィルス感染症（COVID-19）に関するメッセージ（仮訳）
COVID-19 感染拡大に際して、UN-Women が出したいくつかの文書のうち、この状況において、女性や女児たちの犠牲を少なくするために…としているふたつの文書を紹介し、その中にある政府や行政の施策における要点だけを抜き出しました。
3 月 19 日 Paying attention to women’s needs and leadership will strengthen COVID-19 response#1

女性のニーズとリーダーシップを注視することで、COVID-19（新型コロナウィルス感染症）への対応を強化
１． 感染者等に関するデータには、性別を明確にすること
男女で異なる感染率、経済的影響の差、ケア負担の差、家庭内暴力や性的虐待の発生率など、性別によって分析したデータの使用可能性を確保すること
２． コロナ対応チームに対し、男女の経験を組み込むこと
ジェンダーの専門知識を対応チーム内に確立するために、対応計画や予算財源にジェンダーの視点とジェンダーの専門家を組み込むこと
３． 対応の最前線にいる女性を応援すること
例えば、医療従事者や介護者のための女性に優しい個人用保護具や月経衛生用品へのアクセスを改善し、ケアの負担の大きい女性たちへの柔軟な労働環境の提供など、対応の最前線にいる女性を優先的に支援すること
４． 対応策を決定する会議には、必ず女性を加えること対応や長期的な影響計画についての意思決定における女性の平等な声を確保すること
５． 健康に関する公的情報が、すべての女性に伝えられていることを確認すること
公衆衛生メッセージが、最も疎外されているものを含む女性たちが確実に対象になっていることを確認す
ること
６． 女性の経済的回復力の後押しをすること
感染流行が女性に与える経済的影響を特別な目標とした緩和戦略を策定し、女性のレジリエンス（復興力）を構築すること
７． 女性と少女への基本的な健康支援を護ること
性および生殖医療サービスを含む女性と少女のための不可欠な保健サービスを保護すること
８． ジェンダーによる暴力防止とその対応施策を優先すること
COVID-19 の影響下にある地域社会におけるジェンダーに基づく暴力の防止と対応のためのサービスを優先づけること#1 https://www.unwomen.org/en/news/stories/2020/3/news-womens-needs-and-leadership-in-covid-19-response
3 月 20 日 Checklist for COVID-19 response by UN Women Deputy Executive Director Åsa Regnér
UN-Women 副事務局長オーサ・レニェールによる、#2

各国政府や自治体・地域に対し、それぞれが実施する COVID-19 対策チェックリスト
1． エボラ、ジカ、その他の状況から、何らかの理由で動きが制限される際には、女性に対する暴力が増加する可能性がことがわかっている。暴力的なパートナーを持つ女性が一日中で家にいるのは潜在的に危険な状況である。女性が資源、ホットライン、避難所にアクセスできるように、政府や自治体は何をしていますか?
2． 政府や自治体の経済的対応はどこをターゲットにしており、その反応は誰に利益を提供していますか? 一般的に男性の収入は女性の収入よりも高い。男性は永久的または長期的な仕事の大きな比率を占めており、不安定な仕事にはわずかしかいない。したがって、健康保険、失業給付、その他の社会的保護などのセキュリティへのアクセスという点では、大きな不平等がある。男性はまた、世界の政治的意思決定でも大きな比率をしめている。女性の声や興味が、政府や自治体がリードしている意思決定プロセスや結果にどのように反映されているかを考えたことがありますか? 政府や自治体は女性政治家や女性の意思決定者によって動かされていますか?
女性が多い労働市場セクターを代表する雇用主や労働組合は、意見をいう場がありますか? 女性団体、女性避難所、NGO の意見を聞きましたか? 小規模企業で働く女性はどうですか？
3． 経済が減速したり停止した場合に、その大半が女性であるひとり親に対する特定対象的措置を準備していますか?
4． 女性は男性よりも貧しく、経済力が低い。現金送金を考えている場合、女性の男性への経済的依存を緩和するために、これらのターゲットは世帯単位ではなく個人を対象としますか?
5． 高齢の女性・男性が、今、高い健康リスクを抱えていることが分かっている。しかし、女性は世界中の高齢者、特に 80 代以上の高齢者の大半である。にもかかわらず、年金が低く、介護やその他のサービスに対する支払は少ない傾向がある。国の行政は、高齢者の状況を知っていますか? 彼らが一人で放置されているのか、それともサポートがあるのか知っていますか? 彼らが一人暮らしなのに外出しないように言われたら、誰かが彼らのために確実に支援する計画がありますか? 誰もが頼りにしている情報が、すぐに、彼らに届くかどうかを知っていますか?
6． 高齢者ケアが存在するとき、それを提供するのは女性であることが多い。これは、有給の仕事を通じてのこともあれば、単に、家族だから支援していることもある。政府や自治体は、彼女たちの感染防御のために何をしていますか? 政府や自治体は彼女らが報酬を得ていることを確認していますか? それで十分ですか?
7． 多くの国で、女性で医療保険に加入している人は男性よりも少ない。彼女らの検査と医療の権利が確実に保護されるために、政府や自治体は何をしていますか?
8． 危機の間、人々は食べ物への信頼できるアクセスを必要とする。女性は、農業や食料品店を含む低賃金の食品生産作業に多く働いている。労働条件、給与、土地へのアクセスなど、彼女らの状況を守るために何をしていますか?
9． いくつかの場所で学校が閉鎖されている。リソースを持つ人は、オンラインまたはリモート教育に移行している可能性がある。男の子が勉強を続けている間、女の子が弟や祖父母の世話をしていないことを確認するために何かしましたか?
10． スタッフや母親にとって、安全な状況下で母親としてのケアが継続されるようにするために何をしていますか?
医療システムの負担は、彼女らをブレークポイント（危機的状況に達する限界点）に至らせている。では、政府や自治体は、母親としての健康を含め、女性の健康をどのように守っていますか？

#2 https://www.unwomen.org/en/news/stories/2020/3/news-checklist-for-covid-19-response-by-ded-regner
上記以外に、以下のような文書もありますので、ご興味のある方は、UN-Women のサイトにアクセスして下さい。
https://www.unwomen.org/en/news/stories/2020/3/statement-ed-phumzile-covid-19-women-frontand-centre

COVID-19: Women front and centre 『COVID-19:最前線と中心にいる女性』
Statement by Phumzile Mlambo-Ngcuka, UN Under-Secretary-General and UN Women Executive Director
2020 年 3 月 20 日発信

https://www.unwomen.org/en/news/stories/2020/3/news-women-and-covid-19-governments-actionsby-ded-bhatia
Women and COVID-19: Five things governments can do now 『女性と COVID-19：政府が今できることの 5 つ』 By UN Women Deputy Executive Director Anita Bhatia
2020 年 3 月 25 日発信