Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
Risk Acknowledgement and Disclaimer

y/m/

d/

“47 ALPINE ADVENTURE GOLDEN RULES”
Welcome to Hakuba 47! Our Alpine Adventure requires all participants to act in an orderly mannerby following our “Golden Rules.”Please note that failure to follow the rules increases the risk of injury. Safety first!
Over-18s are required to complete their own form; under-18s must have a parent/guardian sign on their behalf.
* Height and Weight Restrictions: Minimum height 130cm / Maximum weight 100kg* We, Hakuba 47 staff, will shortly give you a safety guideline. Please follow the guideline at all times.
* We will help you put your safety equipment on and adjust it. Should you need to take the equipment off
in the middle of your activity, please talk to us and ask us to put it on again.
Do not leave the harness area unless you are authorised to do so by a staff.
* Do not smoke in the park. Also, do not smoke whilst being fitted with your safety equipment.
* Children under the age of 18 must be accompanied by a parent or guardian.
* We reserve the right to refuse entry to anyone deemed unsuitable to participate,including those suspected of being under the influence of alcohol or drugs. No refund will be given.
* Under certain weather conditions, we may close the park on the safety management.
Tickets are non-refundable except in the event of adverse weather conditions.
* Shoes must be worn at all times. They must be flat and secure. No flip-flops or high heels.
* We take no responsibility for the loss, damage, or dirt of your valuables, possessions, clothes, and shoes.
* You are responsible for your own safety and liable for any costs incurred due to intensional misuse ordamage of equipment, caused by yourself or the child(ren) under your supervision.
I wish to participate in “47 ALPINE ADVENTURE.” I agree that I will undertake the activities in accordance withthe written “47 ALPINE ADVENTURE GOLDEN RULES” together with the oral guideline.
I acknowledge that I am responsible for my own safety and the safety of my possessions.
I am 18 years of age or above and take full responsibility for the child(ren) listed below.
I accept that Hakuba 47 is not responsible for any loss, damage, or injury caused during the activities, and I waive
all and any claims against the company in this respect for myself and on behalf of the child(ren) listed below.

namedate of birthy/m/address

phone number in case of emergency

phone number

name(s) of participant(s) under 18 years old, whom I will be responsible for:nameagenameage

Official use only

×=totald/
यो दÖतावेज वझु न सिजलो गनªका िनिÌत एक सÆदभª सामाúी हो ।वाÖतिवक दÖतावेज चािह जनÖवाÖÃय के Æþवाट ÿकािशत जापानीज भाषामा िलिखत दÖतावेज हो ।ÖवाÖÃय पý सङ्´या ........
जापान सवं त.् .......साल........मिहना........ताåरख②ºयूजनÖवाÖÃय के Æþ ÿमखुअÖपताल भनाª िसफाåरस पýतपाईलाईँ सŁवा रोगको रोकथाम एवम् सŁवा रोगको िबरामीको लािग गåरने उपचार सÌबÆधी कानुन (उपराÆत "ऐन" भिनने।)दफा नं. 6 मा तोिकए अनुसार, िनिदªĶ संøामक रोग (नयां ÿकारको कोरोना भाइरस संøमण रोग) बाट सङ्øिमत भएको कुरादेिखन आएको छ ।यस सÌबÆधमा, नयां ÿकारको कोरोना भाइरस सøं मण रोग लाई िनिदªĶ सøं ामक रोगका Łपमा िनधाªåरत गन¥ आिदको सरकारीआदेश दफा 3 को ÿावधान अनुसार, ऐन 19 को अनु¸छे द 1 (ऐनको दफा नं. 26 अनुłप लाग)ू मा आधाåरत रहेर, िनÌनिलिखत Óयहोरा मतु ािबक अÖपताल भनाª गनª िसफाåरस गदªछौँ ।साथै, यस िसफाåरस पालना नगरे मा, ऐनको दफा न.ं 19 को अनु¸छे द 3 (ऐनको दफा नं. 26 अनुłप लाग)ू मा आधाåरत रिह,अÖपताल भनाª गन¥ उपाय अवलÌबन गåरने छ ।
1 भनाª हòने िचिकÂशालय /सÖं था /अÖपताल(1) नाम(2) ठे गाना2 अÖपताल भनाª हòनपु न¥ आवÔयक अविध........साल........मिहना........ताåरख सÌममा अÖपताल भनाª हòनुहोस्
3 अÖपताल भनाª हòने अविध........साल........मिहना........ताåरख बाट ..........साल........मिहना........ताåरख सÌम
4 अÖपताल भनाª हòन िसफाåरस गनकुª ो कारण(1) संøामक रोगको फै लावट रोकथाम गनªको लािग(2) संøामक रोगको ल±ण देखा परे काले5 अÆयतपाईलेँ , ऐन को दफा 22 को अनु¸छे द 3 (ऐन को दफा नं 26 अनुŁप )मा आधाåरत रहेर जनÖवाÖÃय के Æþ ÿमखु संग अÖपतालबाट
िडÖचाजª गनª माग गनª स³नुहòनछे । यस अवÖथामा सŁवा रोगको िकटाणु अथवा लàयण नभएको पिु Öट भएमा ऐन को दफा 22 कोअनु¸छे द 3 (ऐन को दफा नं 26 अनुŁप )मा आधाåरत रहेर तपाई ंलाई िडÖचाजª गनª सिकने छ ।साथै, ऐनको दफा न.ं 24 को 2, अनु¸छे द 1को ÿावधानमा आधाåरत रहेर , अÖपताल भनाª हòदँ ाको समय बीच तपाईलाईँ गåरएकोउपचार /Óयवहार बारे मा, कागजी अथवा मौिखक łपमा उजरु ी हाÐन स³नुहòनछे ।इÆचाजª :
2022 年度 愛媛県小学生陸上競技チャレンジ記録会～ 各クラブ代表者の皆さんへ ～令和４年５月２日
１．競技会に関する注意事項※ 裏面の「競技注意事項」を確認し、各クラブ関係者、選手に周知すること。
※ 表彰は３位までとし賞状を授与する。中央エントランスに賞状を取りに来ること。
※ 保護者、監督の応援は、スタンドから。（第４ゲート招集所内に入らない。）※ ごみの片づけ…各自で持って帰ること。＜特にスタンド、サブトラック＞

２．確認事項＜全国小学生陸上競技交流大会愛媛県代表選手団選考基準について＞(１) 選手選考の基準
ア 「チャレンジ記録会」・「県小学生陸上競技交流大会」の両大会にエントリーし、かつ両大会とも同じ種目にエントリーした選手の中から、「県小学生陸上競技交流大会」で優勝した個人およびリレーチームの中から選考する。
イ 全国大会では、個人種目とリレーを兼ねることができないため、「県小学生陸上競技交流大会」において両種目優勝の場合は、どちらかを選択しなければならない。その際、該当種目の選考は順次繰り上げて行う。
ウ 全国大会におけるリレーのメンバーについては１チーム６名（男３・女３）とし、「県小学生陸上競技交流大会」におけるメンバーとする。（５名でのエントリーで優勝した場合、５名のみでの全国大会出場となるため、「県小学生陸上競技交流大会」ではできるだけ６名でエントリーすること。また、そのメンバー全員が、「チャレンジ記録会」のリレー種目にエントリーしていること。）(２)

愛媛県選手団の総監督・指導者・支援コーチの選考基準○ 総監督１名と指導者３名は、愛媛陸上競技協会が全国大会本部規定に基づいて日本スポーツ協会公認陸上競技コーチ 3・コーチ 4（JAAF 公認コーチ）又は、日本スポーツ協会公認陸上競技コーチ 1・コーチ 2（JAAF 公認ジュニアコーチ）の有資格者の中から指名する。（うち１名は、上記資格を有する女性指導者等を指名）○ 総監督１名及び指導者２名は、愛媛陸協普及委員から指名。残りの指導者１名は全国大会出場監督（有資格者）の中から指名。また、愛媛陸協から支援コーチ２名を追加派遣する。（予定）【計６名】

３．事務局より(１) ナンバーカードは、受付時に配付した封筒に入れて、番号順に整えて、返却すること。
（返却状態によっては、次回大会のエントリーを受け付けないこともある。）(２) 「県小学生陸上競技交流大会」でリレーメンバーの変更がある場合は、『「チャレンジ記録会」のリレーに出場している選手の中からのみ認める』という規定を厳守のこと。
(３) 参加費・プログラム代金は、当日、受付時に納入すること。

※当日、欠場となった選手についても参加料を徴収します。
＜エントリー時の人数分で納入＞(４)

６月 26 日の「県小学生陸上競技交流大会」では、【参加賞袋詰め】の協力を各チーム保護者１名以上、お願いしたい。

【招集場所】第 4 ゲート(100m スタート側)【招集完了時刻】
トラック 20 分前・フィールド 30 分前【厳守】【リレーオーダー用紙】
招集完了１時間前までに、競技者係（招集所）へ提出
教育研修機会（ポイント取得）としての承認学術団体等一覧

１．承認学術団体の名称とその機関誌等（2023 年 3 月 31 日現在）
臨床心理士教育・研修委員会規程別項第２条（３）「本協会が認める関連学会での諸活動への参加」として、研修ポイントを取得することができる学術団体（五十音順）とその機関誌の名称を記します。当該学術団体が主催して行う年次大会やワークショップ等の研修会、機関誌等での研究論文の発表などの諸活動が、ポイント取得の対象となります。
九州臨床心理学会
産業・組織心理学会※
日本ＥＭＤＲ学会
日本ＬＤ学会
日本カウンセリング学会※
日本学生相談学会※
日本家族心理学会※
日本家族療法学会※
日本キャリア・カウンセリング学会
日本芸術療法学会※
日本行動科学学会
日本交流分析学会※日本子ども健康科学会
日本コミュニティ心理学会
日本催眠医学心理学会※
日本児童青年精神医学会
日本集団精神療法学会
日本小児心身医学会
日本小児精神神経学会
日本小児保健協会
日本自律訓練学会※
日本心身医学会
日本心理学会※
日本心理劇学会
日本心理臨床学会※
日本ストレス学会
日本精神衛生学会※
日本精神分析学会※日本生理心理学会※日本特殊教育学会
日本トラウマティック･ストレス学会「産業・組織心理学研究」「ＥＭＤＲ研究」「ＬＤ」「カウンセリング研究」「学生相談研究」「家族心理学研究」「家族療法研究」「キャリア・カウンセリング研究」「芸術療法」「行動科学」「交流分析研究」「子どもの健康科学」「コミュニティ心理学研究」「催眠学研究」「児童青年精神医学とその近接領域」「集団精神療法」「子どもの心とからだ」「小児の精神と神経」「小児保健研究」「自律訓練研究」「心身医学」「心理学研究」「Japanese Psychology Research」「心理劇」「心理臨床学研究」「ストレス科学」「こころの健康」「精神分析研究」「生理心理学と精神生理学」「特殊教育学研究」「トラウマティック･ストレス」

日本内観学会※「内観研究年報」
日本人間性心理学会「人間性心理学研究」※
日本認知・行動療法学会「認知行動療法研究」
日本パーソナリティ心理学会「パーソナリティ研究」※
日本箱庭療法学会「箱庭療法学研究」
日本発達障害学会「発達障害研究」
日本発達心理学会「発達心理学研究」日本犯罪学会「犯罪学雑誌」※
日本犯罪心理学会「犯罪心理学研究」
日本描画テスト・描画療法学会「臨床描画研究」
日本不安症学会「不安症研究」
日本ブリーフサイコセラピー学会「ブリーフサイコセラピー研究」
日本マイクロカウンセリング学会「マイクロカウンセリング研究」
日本森田療法学会「日本森田療法学会雑誌」
日本遊戯療法学会「遊戯療法学研究」
日本ユング心理学会「ユング心理学研究」「臨床ユング心理学研究」※
日本リハビリテイション心理学会「リハビリテイション心理学研究」
日本臨床心理劇協会「日本臨床心理劇協会年報」
日本臨床心理身体運動学会「臨床心理身体運動学研究」
日本臨床動作学会「臨床動作学研究」
日本ロールシャッハ学会「ロールシャッハ法研究」
包括システムによる日本ロールシャッハ学会 「包括システムによる日本ロールシャッハ学会誌」※本認定協会の設立等にかかわった関連学会（19 団体）
２．関連機関誌、定期刊行誌等
上記承認学術団体のほかに、臨床心理士教育・研修委員会規程別項第２条（３）として、研修ポイントを取得することができる機関誌、定期刊行誌は次のとおりです。
（１）機関誌・研究誌「教育心理学研究」「精神神経学雑誌」（日本教育心理学会）（日本精神神経学会）（２）定期刊行誌等「ロールシャッハ研究」「家族心理学年報」 （金子書房）「Psychologia」（Psychologia 刊行会）
「心理学評論」（心理学評論刊行会）「精神療法」（金剛出版）「精神医学」（医学書院）「臨床精神医学」（国際医書出版）「社会精神医学」（星和書店）
今回のテーマ「急行バス 、もっと増やすべきか !?」急進派
当然これは増やすべきです。(￣∇￣)v

穏健派

目的地に早く到着できるんだから、みんなうれしいんじゃない！
そこまで急ぐ必要あるの？Σ(ﾟロﾟノ)ノ「狭い沖縄、そんなに急いでどこに行く？」だよ！(￣Д￣;)
どこに行く？(ﾟДﾟ≡ﾟДﾟ)
私は仕事場のある北谷に行きます。
そういうことを聞いてるんじゃなくね。
そんなに早く着きたいなら、朝早く起きなさい！(-Д-＼)そうだそうだ！(≧▽≦)
私なんか朝、5時には起きてるよ！
僕も朝は、4時には起きてるさー！
....負けない！
じゃあ 私は3 時！┗(｀ε´┗)
じゃあ僕は、前の日の夜10時には起きているよ！(*̀ε´)

はい静粛に！
何、穏健派同士で意地張り合っているんですか！
テーマに戻りましょう。急進派は急行バスをもっと増やすべきという主張ですが....

急進派
すみません、ちなみになぜ急行バスは早いんですか(・∀・)?

決められたバス停のみに停車して、それ以外のバス停は、通過することで時間短縮をはかっています。

だったら、もっと早くするにはもっとたくさんバス停を通過しちゃえばいいんじゃない？
なんなら、始点と終点のバスターミナルだけ停まるとか......
え？二つのバス停だけに停まるわけ？
ちょっと待って、かみうんてんさん！
.......ナイスアイディーーーーア！
ﾟ+.(ﾉ｡･ω･)ﾉ*｡ｵｵｫｫ☆ﾟ･:*☆
イェーーーーイ！
(ノ>∀<)ノ ﾊﾞﾝｻﾞｰｲ
だけど、ちょっといいですか？(￣∇￣)v
はやおさんとアーリーさんはなんでそこまで急ごう、急ごうとするの？
なんでって(ｏ･ω･ｏ)？

だってさ、みんなと一緒に景色みながらムヌカンゲーしないがらゆったり乗るっていう(ﾉ ´▽̀*)ﾉ
バスならではの楽しみ方もあるでしょ。
そうだよ。(｣>∀<)｣
私も昔、そうだった。思い出すさー。
......あ、やっぱり思い出せなかったさー。

バス討論はまだまだ続きますが、紹介はここまで。
みなさんのご意見、感想などコメントよろしくお願いします♪
エコツアーカフェＫＯＺＵ
開催のお知らせゲスト知ろう！！
千両
池について他

梅田勝海さん

お気軽にご参加ください。事前申し込み不要、参加自由です。
「エコツアーカフェ」は、地域の未来に関心をもつ人が気軽に集まり、おしゃべりをする場です。

日時

７月１８日（木)午後７:３０～午後９:００

会場

開発センター主催

神津島村商工会（℡8-0232）

テーマ
日本人学生用
令和６年度入学料免除・入学料徴収猶予申請書類チェックシート
受験番号 ：

氏名 ：□に✓チェックをつけ，申請書類と併せて提出してください。

全員が必ず提出する書類□ 様式 1-1 or 様式 1-2：入学料免除申請書（大学院生のみ）／入学料徴収猶予申請書□ 様式 2-1，2-2：家庭調書□ 様式 3：奨学金受給状況確認書□ 令和 6 年度所得・課税証明書
例：本人，母，祖父，妹（学生），弟（5 歳）で申請する場合は本人，母，祖父の分が必要①所得税・住民税の課税額（所得割・均等割）について記載された証明書である必要があります。
②申請者本人は必ず提出が必要です。
③小学校就学前の方，就学者（本人及び配偶者を除く）の提出は不要です。
④就学者であっても，定職収入がある方の提出は必要です。（アルバイト収入である方は不要）

家計支持者の所得に関する書類（１）給与所得者で，2023 年 1 月 1 日より前から今現在も同じ勤務先で働いている方はいますか？
□いない□いる→

令和５年分の源泉徴収票（写）※給与以外の所得者は(3),(4)へ（２）給与所得者で，2023 年 1 月 2 日以降，就職または転職した方はいますか？
□いない

□いる

→

様式 4：給与支払（予定）証明書（３）農・林・水産・商・工・その他の業種の自営業の方 もしくは給与以外の所得者（不動産・利子・配当・内職・雑所得等）で 2023 年 1 月 1 日より前から営んでいる方はいますか？
□いない

□いる

→

①令和５年分確定申告書控「第一表」及び「第二表」（写）

もしくは令和６年度分市区町村県民税申告書の「表面」及び「裏面」（写）② ①の書類に受付印があるか確認して下さい。
ない場合は税務署発行の納税証明書（その２所得金額用）

もしくは申告後に国税庁のサイトから送信される受信通知メール（電子申告された方）（４）自営業の方で，2023 年 1 月 2 日以降，開業・転業した方はいますか？
□いない

□いる

→

様式 5：給与以外の所得見込みに関する申立書（５）年金受給者はいますか？
□いない

□いる

→

年金振込通知書(写) もしくは年金額改定通知書（写）※最新のもの個人年金の場合は，年金支払額等を証明できる書類を提出してください。

（６）家族に勤労可能年齢（15 歳以上 65 歳未満）で無職者はいますか？
□いない

□いる

→

様式 10：無職の申立書

裏面に続く※申請者含む就学者や予備校在学者は不要

（７）出願前 1 年以内に退職した方はいますか？
□いない

□いる

→

様式 6：退職金等に関する証明書（８）雇用保険受給者はいますか？
□いない

□いる

→

雇用保険受給資格者証（写）※全ページ（９）傷病手当金受給者はいますか？
□いいえ

□はい

→傷病手当金支給決定通知書（写）最新のもの（10）育児休業給付金受給者はいますか？
□いいえ□はい→育児休業給付金支給決定通知書（写）（11）出願前 1 年以内に臨時的な所得を受給しましたか？
□いいえ

□はい

→

保険金・・・・・・・・保険金支払証明書
資産譲渡・山林所得・・所得金額のわかる書類

就学者に関する書類（１）家族に高等学校の在学者はいますか？
□いない

□いる

→

在学証明書

（２）家族に大学・高等専門学校・専修学校の在学者はいますか？
□いない

□いる

→

※申請者本人分は不要です①在学証明書 及び②様式 8：授業料免除状況等証明書（３）家族に予備校生の在学者はいますか？
□いない

□いる

→

在学証明書

特別控除に関する書類（１）家族に障害のある方はいますか？
□いない

□いる

→

※申請者本人も含む

身体障害者手帳（写） もしくは 療育手帳（写），精神障碍者保健福祉手帳(写)特別控除に関する書類２（２）母子・父子世帯ですか？
□いいえ

□はい→

①様式 9：世帯状況等申立書②死別・生年月日を確認できる戸籍謄本※最新のもの．．
（３）母子・父子世帯の方で児童扶養手当を受給していますか？
□いいえ□はい→児童扶養手当証書（写） もしくは児童扶養手当決定通知書（写）※最新のもの
「インターナショナル・ビール・コンペティション 2006」審査講評
審査委員長

田村功

「インターナショナル・ビール・コンペティション 2006」の審査は、9 月 16 日午前 10 時より東京墨田区・すみだ産業会館で行われた。今回は、50 社から 133 銘柄のビールおよび発泡酒が参加した。スタイル別には、ボトル部門で 35 カテゴリー、ドラフト／ケグ部門で 27 カテゴリーであった。例年のごとく、それぞれのカテゴリーごとに「外観」「アロマ」「フレーバー」「ボディ」「全体印象」など 5 項目の評価をもって、金・銀・銅の 3 賞が競われた。
「インターナショナル・ビール・コンペティション」は地ビール解禁まもなくの 1996 年に第 1回目が開催され、今回で 11 回目を迎えた。この節目を機に、今回からブルーワーの方にも正規の審査員としてご参加いただくことになった。こうした新しい動きはすでにアメリカでも始まっており、「ワールド・ビア・カップ 2006」では審査員 110 名のうちブルーワーがちょうど半数を占めていた。ジャッジの資格を持つ審査員が行う客観的な評価に加えて、ビールを造る立場からの評価も重視することが狙いである。そうした期待通りに「インターナショナル・ビアコンペティション 2006」では、ブルーワーの審査員から特にビールの状態や風味のバランスに関して経験に基づく的確な意見を出していただいたばかりでなく、「参加して有意義だった」という感想も聞くことができた。この試みは次回も踏襲していきたい。
今年の審査でエントリー数が多かったカテゴリーは、ボトル部門・ケグ部門ともに、ヘーフェヴァイツェン、ケルシュ、ジャーマン・ピルスナーの３種類である。一昨年、昨年、今年と、これらドイツ系ビール３種類が連続して最多出品ビールとなっており、地ビールやクラフトビールを代表するスタイルとしてしっかりと定着した観がある。それだけに、出来栄えについては高いレベルを見せてくれた。
まずヘーフェヴァイツェンであるが、いずれもスタイル基準を完璧に満たしており、オフフレーバーも許容レベル内。結局、鮮度とバランスの良し悪しが入賞するか否かの決め手となった。
ケルシュについても、きれいな飲み口のものが揃い、味わいの点では甲乙つけがたい出来であった。最終的にはホップのアロマ、苦味、甘味の 3 点が控え目でかつ上品にまとまり、爽やかさに勝っているものが入賞となった。
ケルシュ・カテゴリーにエントリーされた中で 1 点だけ色度数が 3-5SRM の基準範囲よりもかなり濃いものがあった。たぶん、出品申込書の記入間違いではないかと思われるのて、今後はこのようなことのないように一度記入した出品申込書を入念にチェックしてから送っていただくようにお願いしたい。ジャーマン・ピルスナーに関しては、ホップ・アロマを綺麗に引き出しながら、甘味を抑えたドライな味わいとクリーンでメリハリの効いた苦味を持ち、かつ鮮度を高く保っているものが入賞した。

-1-

ちなみに、ボヘミア・ピルスナーに出品したビールの中には、ジャーマン・ピルスナーとして出品したらおそらく入賞したであろうと思われるものが 1 点あった。これも残念ながらスタイル違いということで、素晴らしい出来栄えではあったが選外とすることを余儀なくされた。今後は、事前に送付してあるスタイルガイドラインをよく読んでから、どのカテゴリーに出品するかを決めていただきたいと思う。
上記の 3 種類に次いでエントリー数が多かったデュッセルドルフスタイル・アルトは、ドリンカビリティーの面でいずれもレベルの高い出来栄えであった。しかし、アルトは淡色モルトに加えてミュンヘンモルトとウインナモルトのみで造られるビールであるので、カラメル(クリスタル)モルト由来のロースト香はスタイル的に好ましくない。また、外観的にはクリーミーで持ち時間の長い泡が求められる。マウスフィールに関しては、ミディアムボディながら英国系ペールエー
ルよりも深みのある味わいとクリーンでみずみずしい口当たりが欠かせない。そうした観点からの審査をクリアできたビールは、今回は昨年とは違ってそう多くはなかったのが残念である。
フリースタイル系のカテゴリーにも多くのビールが出品され、全体の調和・バランスにすぐれているものが入賞した。しかしながら、スタイルガイドラインにも書かれている「ブルーワーのデザイン感覚が高いレベルでビールに表現されていること」という観点からは、いささか物足りなさが感じられた。
そのほかのカテゴリー:

ヨーロピアンスタイル・ピルスナーについては、ライトラガーらしいすっきりとした味わいのものが入賞。アメリカン・ペールエール、アメリカン・アンバーエール
は、それぞれアメリカンホップのアロマと苦味を強く効かせながらも、後味がクリーンで爽やかなものが賞に選ばれた。
フルーツビールに関しては、フルーツのアロマを強調しすぎたものが多かった。もっと甘味や酸味との調和を心掛けるべきだろう。ハーブ・スパイスビールとスペシャルティ・ビールについて
は、コリアンダー、唐辛子、ハバネロ、ジンジャーなどで特徴づけられたものが出品された。いずれも大変ユニークで面白く、人を驚かすのに格好のビールであるが、ドリンカビリティーの観点からはこれらの風味素材をもっと上品に抑えるか、モルトやホップとの調和による複雑なフレーバーを造りすことを一考してほしい。
今回もビールをご出品いただいたビールメーカーなびに販売会社の各位には、心からお礼を申し上げる。また、ボランティアでビールの審査に参加してくださったブルーワーやジャッジの皆さん、準備・進行・管理にあたってくださったビアテイスターの方々には厚く感謝の意を表したい。

-2-
八王子市甲の原体育館
第１体育室
1

日

2

月

3

火

4

ビギナーエアロ
水 11:00～11:50
15:00～21:30 バドミントン開放5

木 14:15～14:45 ストレッチ

6

金 13:30～14:45 はじめてヨガ

7

土8
9

令和5年1月一般開放・大会予定表
会議室

第2体育室

プール

13:15～14:10 エンジョイエアロ

9：00～21：30 卓球開放

9：00～17：30 ラウンドフィットネス 10：00～11：50

9：00～21：30 卓球開放※※

9：00～14：30 ラウンドフィットネス

9：45～10：45 はじめてズンバ
11：00～21：30 卓球開放※

日 新春フットサル大会

9：00～21：30 卓球開放※

月 新春フットサル大会

9：00～21：30 卓球開放※

9：00～21：30 卓球開放※※

10 火 13:30～14:45 リフレッシュヨガ
10:00～10:50 健康体操

ビギナーエアロ11 水 11:00～11:50
15:00～21:30 バドミントン開放
13:15～14:10 エンジョイエアロ
14:15～14:45 ストレッチ
18:00～21:30 バスケットボール開放13 金 13:30～14:45 はじめてヨガ

9：00～21：30 卓球開放
9：00～21：30 卓球開放

9：45～10：45 はじめてズンバ
11：00～21：30 卓球開放※

15 日 八王子新春バドミントン大会

9：00～21：30 卓球開放

※

16 月

9：00～21：30 卓球開放

9：00～17：30 ラウンドフィットネス

9：00～21：30 卓球開放※

10:00～10:50 健康体操

18 水 11:00～11:50 ビギナーエアロ

15:00～21:30 バドミントン開放
13:15～14:10 エンジョイエアロ

ストレッチ
19 木 14:15～14:45
18:00～21:30 バスケットボール開放20 金 13:30～14:45 はじめてヨガ

9：00～21：30 卓球開放

9：00～17：30 ラウンドフィットネス 10：00～11：50

9：00～21：30 卓球開放※

9：00～14：30 ラウンドフィットネス
※22 日

※

9：00～21：30 卓球開放

※

23 月

※

9：00～21：30 卓球開放

9：00～17：30 ラウンドフィットネス

9：00～21：30 卓球開放※

13:15～14:10 エンジョイエアロ
14:15～14:45 ストレッチ
18:00～21:30 バスケットボール開放27 金 13:30～14:45 はじめてヨガ

9：00～21：30 卓球開放

9：45～10：45 はじめてズンバ
11：00～21：30 卓球開放※

29 日 シニア大会（バレーボール）

9：00～21：30 卓球開放

※

30 月

9：00～21：30 卓球開放

9：00～17：30 ラウンドフィットネス

9：00～21：30 卓球開放※※

31 火 13:30～14:45 リフレッシュヨガ

泳法指導
市内在住60歳以上の方がプール２時間無料

9：00～14：30 ラウンドフィットネス

※17：00～18：50 泳法指導中学生以下のお子様が対象でプール1時間券で２時間、卓球1コマ無料です

体育館の利用は、体育館履きと外靴を入れる靴袋が必要です。

※印は、クラブ・団体等への貸し出しです。(予定は変更になる場合があります。）
１．利用開始時間は９：００、最終退場は２１：３０です。（プール最終入場は20：50、退水時間は21：20）
２．卓球は９：００から２時間単位の総入れ替え制です。（最終枠は１９：００から２１：３０)

中学生以下のお子様が対象でプール1時間券で２時間、卓球1コマ無料です

9：00～18：00 シルバータイム （身分証明書が必要です)※※

28 土泳法指導

17：00～18：50 泳法指導9：00～17：30 ラウンドフィットネス 10：00～11：50

9：00～21：30 卓球開放

中学生以下のお子様が対象でプール1時間券で２時間、卓球1コマ無料です

市内在住60歳以上の方がプール２時間無料

9：45～10：45 はじめてズンバ
11：00～21：30 卓球開放

10:00～10:50 健康体操

泳法指導9：00～18：00 シルバータイム （身分証明書が必要です)※※

ビギナーエアロ25 水 11:00～11:50
15:00～21:30 バドミントン開放

中学生以下のお子様が対象でプール1時間券で２時間、卓球1コマ無料です

17：00～18：50 泳法指導21 土

24 火 13:30～14:45 リフレッシュヨガ

17：00～18：50 泳法指導

市内在住60歳以上の方がプール２時間無料

14 土 桑の実カップ卓球大会

17 火 13:30～14:45 リフレッシュヨガ

市内在住60歳以上の方がプール２時間無料（身分証明書が必要です)

9：00～18：00 シルバータイム （身分証明書が必要です)※
9：00～14：30 ラウンドフィットネス

※泳法指導9：00～18：00 シルバータイム

9：00～17：30 ラウンドフィットネス 10：00～11：50

※

26 木

お知らせ

年始休館日（4日から通常営業致します）
10:00～10:50 健康体操

12 木

TEL 627-3300

尚、土曜日の９：００から１１：００と金曜日全日は、利用できません。ただし、金曜日・土曜日が祝日の場合は、全日使用できます。
３．プールは、水泳教室や貸切などのある場合にはコースが減少しますが、毎日個人利用は出来ます。詳しくは館内掲示のプールコース予定表をご覧ください。
４．一般開放は、体育室やプールの利用料金のみで、トレーナー又は指導員の指導を受けることができます。お気軽にご参加ください。
2019年度

特別研究会

設計・施工・運用の枠を超えて繋がるBIMの探求

BIM による建築生産イノベーションに関する特別研究会 RC-90
野城智也

代表幹事
野城智也（東京大学 生産技術研究所 教授）
幹事
森下 有（東京大学 生産技術研究所 特任講師）

連絡先
森下 有
Tel ：03-5452-6400
Fax ：03-5452-6402
e-mail：ymorishi@iis.u-tokyo.ac.jp

主旨
従前より、BIM（Building Information Modeling）を導入することによって、建築設計と運用を含む建築生産プロセスを変革する期待が高まっている。特に、ITの浸透により進む社会のデジタル・トランスフォメーションにおいて、建物の情報のみならず、建築生産に必要な当事者間調整情報（発注者情報・設計情報・生産情報・運用情報）を統合的にマネジメントしていくプロセスに変革していく期待は高い。
しかしながら、我が国における現況として、設計のBIM、生産のBIM、運用のBIMと言われるように、各業務・プロセスごとにバラバラにBIMが適用されてしまっている。建築生産の各プロセス間の連携と相互調整については、いまだに多くの課題があり、BIMを利活用するメリットを最大限に活かしきれていない状況である。すなわち、当事者間において、「つなぐ」ことを目的とした、異業種間相互調整プロセスを支援する仕組みを欠いている状況である。
過去4年間にわたる研究会では、現況の産業における価値創造に向けた課題を明らかにすべく、「つなぐ10の言葉」として参加者間の共通の課題を報告書としてまとめてきた。
過年度の成果を踏まえ、本年度は産業にオープンに共有し、議論のたたき台となりうる情報のプロトタイピ
ングを進め、課題を解いていくための手がかり、特に建築生産におけるそれぞれの立場を超えて「つなぐ」仕組みについて検討し、国内におけるBIMの利用価値を明確化していく。

参加費：賛助員の場合： ５万円（別途賛助員年会費１口10万円がかかります）

非賛助員の場合：15万円
定員：35名程度

運 営 方 法：月に１回の開催で、年間10回の開催を予定

2019年度

下記連絡先まで電子メールでお申し込みください。
連絡先：一般財団法人 生産技術研究奨励会 特別研究会係〒153−8505 東京都目黒区駒場４−６−１ 東京大学生産技術研究所内Dｗ４０５
TEL：０３（５４５２）６０９５
e-mail：renhisho@iis.u-tokyo.ac.jp●ＨＰアドレス：http://www.iis.u-tokyo.ac.jp/shourei/ResearchCommitte/RC̲2019.html

2019年度。

ください。

みをしない。
４．収 支 計 算 書 （損益ベース）
平成２４年４月１日から平成２５年３月３１日まで（単位：円）

Ⅰ．一般正味財産増減の部
１．経常増減の部（１）経常収益
基 本 財 産 受 取 利 息
受
取
寄付
金
受取
補
助
金
雑収益
経常収益計
（２）経常費用
事業費
直接事業費
調
査
委
託費
助
成費
印
刷製
本費
諸謝
金
その他
役 員 報 酬 ・ 給 料 手 当
福
利
厚生費
賃
借料
図書費
消耗品費
清掃費
減
価
償
却費
その他
管理費
役 員 報 酬 ・ 給 料 手 当
福利
厚生費
賃
借料
会
議費
消耗
品費
清掃費
司 法 書 士 他 報 酬減
価
償
却費その他
経常費用計
評価損益等調整前当期経常増減額
基本財産投資有価証券売却益
有価証券評価益
評価損益等計
当期経常増減額
２．経常外増減の部（１）経常外収益
経常外収益計（２）経常外費用
経常外費用計
当 期 経 常 外 増 減 額
当期一般正味財産増減額
一般正味財産期首残高
一般正味財産期末残高
Ⅱ．指定正味財産増減の部
基 本 財 産 評 価 益
当期指定正味財産増減額
指定正味財産期首残高
指定正味財産期末残高
Ⅲ．正味財産期末残高

備

予算額

決算額

差異

1,350,000
70,000,000
150,000
500,000
72,000,000

17,256,577
70,000,000
390,000
720,931
88,367,508△ 15,906,577
0△ 240,000△ 220,931△ 16,367,508

129,700,000
69,700,000
48,550,000
1,450,000
10,880,000
5,775,000
3,045,000
40,910,000
5,890,000
9,000,000
800,000
600,000
320,000
620,000
1,860,000
27,800,000
18,400,000
2,690,000
3,460,000
1,110,000
380,000
120,000
50,000240,000
1,350,000
157,500,000△ 85,500,000
40,000,000
40,000,000△ 45,500,000

122,516,643
64,467,105
48,291,616
1,180,000
9,978,779
3,739,650
1,277,060
40,109,484
5,435,371
8,768,539
1,140,439
272,304
273,754444,533
1,605,114
26,223,594
17,954,347
2,435,357
3,372,496
802,665
224,657
105,296
79,800170,974
1,078,002
148,740,237△ 60,372,729
39,763,750
1,300
39,765,050△ 20,607,679

7,183,357
5,232,895
258,384
270,000
901,2212,035,350
1,767,940
800,516454,629
231,461△ 340,439
327,696
46,246
175,467
254,886
1,576,406
445,653
254,643
87,504
307,335
155,343
14,704△ 29,800
69,026
271,998
8,759,763△ 25,127,271
236,250△ 1,300
234,950△ 24,892,321

00

0

00
△ 45,500,000
62,730,000
17,230,000

00△ 20,607,679
66,052,608
45,444,929

0
1,543,400,000
1,543,400,000
1,560,630,000

19,526,110
19,526,110
1,543,400,000
1,562,926,110
1,608,371,039

00△ 24,892,321△ 3,322,608△ 28,214,929
0△ 19,526,110△ 19,526,110
0△ 19,526,110△ 47,741,039(注) 平成24年度予算のうち「一般正味財産期首残高」は本予算編成時（平成24年2月）における実績予測値

考
児童・家庭委員会企画2019 年度 児童・家庭分野《認定社会福祉士認証研修》「子ども虐待防止のソーシャルワーク」
科 目 名：ソーシャルワーク機能別科目群/虐待への対応（児童）認証番号：20180011
研修目的 ： 児童の虐待及びその背景を理解し、その予防と発見、発見後の対応が行えるようにすることを目的として行います。
到達目標 ： ①児童虐待を受けている子ども及び児童虐待を行っている保護者の状況とニーズを述べることができること。
②児童虐待を受けている子ども及び児童虐待を行っている保護者への支援のあり方、方法を説明できるようにすること。
③児童虐待について具体的な対応方法を知り、対処ができるようになること。
単位 ： 認定社会福祉士制度：児童・家庭分野 2 単位

生涯研修制度：2 単位（※医療分野、地域社会・多文化分野のソーシャルワーク機能別科目群の単位に振替えできます。
）
研修日時 ： 2019 年 11 月 2 日（土）～ 3 日（日）2019 年 11 月 30 日（土）～12 月 1 日（日）9:00～16:30 受付 8:50～
9:00～16:30 受付 8:50～

研修場所 ：クローバープラザ（春日市原町 3 丁目 1 番 7 号）
西棟 5 階 セミナールーム AB
定員 ： 認証研修 30 名

受講のみ 30 名（研修単位取得はできません。）

締

切 : 2019 年 9 月 030 日（月）※定員になり次第締切致します

参 加 費 ： 認証研修：会員 22,000 円 県外会員 33,000 円

非会員 44,000 円

受講のみ：1 日当たり、会員 5,000 円 県外会員 7,500 円 非会員 10,000 円※受講のみをお申込みの方については、全 4 日受講されても認証研修修了に振替えは出来ませんので、修了証の発行はございません。

参加資格 ： ①社会福祉士有資格者で児童・家庭福祉分野、又は医療分野、地域社会・多文化分
野でソーシャルワーク実践をされている方②児童・家庭福祉分野、又は医療分野、地域社会・多文化分野でのソーシャルワー
ク実践を目指している方③スキルアップのために勉強したい方
申込方法 ： 専用の「研修参加申込書」に必要事項をご記入の上、FAX、又はホームページの「研修会参加申込受付」で申込みください。受講（認証研修対象外）のみの方は受講希望日を全て記入してください。
受講決定者には正式な案内を郵送し、入金確認次第受講確定します。

講義テーマ及び講師
日 程時間

テーマ

講 師

9:00
～10:30

児童虐待防止に関する法制度の変遷と動向

第 1 日目

10:45
～
12:15

死亡事例(特定妊婦・乳児・幼児・学齢児)の検証結果から学ぶ
西南学院大学11 月 2 日
(土)

13:15
～
14:45
15:00
～
16:30
9:00
～10:30
10:45
～
12:15

第 2 日目11 月 3 日(日)

第 3 日目教授 安部計彦

児童虐待ケースへのアプローチ
児童虐待対応の事例検討（早期発見・リスクマネジ
メント・緊急性の判断）
児童相談所における児童虐待対応とケースのアセ
スメント

福岡県大牟田児童相談所（元福岡児相 CW）
保護者への理解を踏まえた家族関係（機能・システ 里親委託等推進員
ム）の再構築と必要な家族支援体制とは。
田中伸助

13:15
～
14:45

児童虐待の法的対応(子どもの虐待防止・法的実務マニュアル)

15:00
～
16:30

子どもの人権、権利擁護、アドボカシー、個人情報管理と情報共有

9:00
～
10:30

子どもの貧困とネグレクト（子ども食堂の実例による具体的な支援の仕方）

10:45
～
12:15

児童虐待対応における必要なツール（ジェノグラ
ム・ファミリーマップ・エコマップ等）

11 月 30 日 13:15
～
(土)
14:45
15:00
～
16:30

NPO 法人そだちの樹
弁護士 安孫子健輔

筑紫女学園大学准教授 大西良
福岡市子ども家庭支援センター「SOS 子どもの村」センター長
松﨑佳子(臨床心理士)

児童虐待とアタッチメント
児童虐待の心理的所見と対応

9:00
～
10:30

市町村要保護児童対策地域協議会と地域の多機関協働による虐待防止システムの在り方

第 4 日目

10:45
～
12:15

これからの社会的養護・社会的養育の課題

子ども家庭支援センターあまぎやま
センター長 坂口明夫

12 月 1 日
(日)

13:15
～
14:45

学校等現場における虐待事例の包括的アセスメン
トと支援の実際

福岡県教育委員会

15:00～16:30

虐待のない子どもの未来を作るためにソーシャルワーカーとして何ができるか

SSW 松澤秀樹※認証研修の修了要件として、受講後に 1200 字以上のレポート課題提出があります。
参考文献：「ネグレクトされた子どもへの支援」理解と対応のハンドブック…安部計彦他編著
明石書店刊【お問合せ先・申込先】
公益社団法人福岡県社会福祉士会 事務局 安永・髙森
〒812-0011

福岡市博多区博多駅前 3-9-12 アイビーコートⅢビル 5Ｆ

T E L : 092-483-2944
E-mail : info@facsw.or.jp

F A X : 092-483-3037
このファイルは大学英語教育学会 第 56 回（2017 年度）国際大会用の発表
投稿フォーマット、および投稿ガイドラインを記した文書です。アブストラ
クトは一つのパラグラフにまとめて執筆してください。投稿されたアブスト
ラクトはそのままの体裁で要綱集に掲載されるため、スペースの都合上、途中で改行しないでください。また、最初の行にタブやスペースによるインデントを入れないでください。アブストラクトには、グラフや図を入れないでください。文字化けを引き起こす可能性のあるコピーライトや登録商標などを示す記号も入れないでください。マイクロソフトワードからコピーする場
合、意図せずに 2 バイト文字を変換することがありますので、とくに注意を払ってください。その他に気を付けるものとして、引用符のダブルとシングルの区別と、ダッシュ記号と長音記号の区別があります。先に述べたとおり、投稿されたアブストラクトはそのままの形で要綱集へ記載されますので、投稿する際には十分に気を付けてから行うようにしてください。最後になりますが、投稿規定と投稿フォーマットに従わない場合、内容の如何に関わらず、投稿が不採用になることもありますので、十分に配慮した上で投稿願います。最後まで投稿ガイドラインをお読みいただきまして、ありがとうございました。皆様の投稿を心よりお待ちしております。

重要：上記の例に従い、以下のアブストラクト規定を守ってください。
1. 一つのパラグラフのみ。複数の段落を使うことは不可。
2. 英語３００語以内、日本語８００字以内。
3. 一行目をインデントしない。
4. 文献リスト、図や画像、特殊文字を入れない。
5. そのまま掲載されますので、最後にもう一度、誤字脱字をご確認ください。
300 億円以上の税金投入は中止を！

「新・水戸市民会館計画」の白紙撤回を求めて「受任者」を募集します

有権者の署名を集める
受任者とは住民投票までの主な流れ請求代表者から委任を受けて（受任）、有権者の署名を集めていただく人です。

受任者の募集法律（地方自治法）では、受任者だけが署名集めがで住民投票条例請求を市長へ申請・交付・告示⇩きます。１ヵ月という短期間の署名集めとなりますの⇩

署名集め（告示から１ヵ月）

で、受任者（水戸市民の有権者）が多数必要です

有権者の 50 分の１( 水戸市では９月 2 日現在 4,414 人）以上の署名（自筆）・生年月日・押印が必要です。

◎「計画」の問題点、私たちの「一つの提案」（100 億円以下で充分建築可能です）は、「カラーチラシ」を活用して下さい。

⇩％

市選管へ署名簿の提出・審査⇩
市議会招集 (20 日以内）⇩〈議会〉審議・請求者の意見陳述⇩
採決 ⇨ 可決されると住民投票へ●「市民の会」（仮称）結成総会に参加しよう
2015 年 12 月６日 ( 日 )14 時〜 16 時 30 分

茨城県ＪＡ会館４Ｆ大会議室（水戸市梅香 1−1−4）
どなたでも参加できます（水戸市民に限りません）

新・水戸市民会館計画の白紙撤回を求める市民の会（仮称）・準備会
〈代表〉

田中重博

茨城大学名誉教授・地方自治論
茨城県自治体問題研究所理事長

丸山幸司

弁護士・水戸翔合同法律事務所〈連絡先〉 〒310−0903 水戸市堀町 976−12

大内 久美子「明るい水戸市をつくる会」
2015 年水戸市長選候補者受任者（予約）申込書（住民票記載の住所）

電 話（できれば携帯も）「明るい水戸市をつくる会」
代表委員

キリトリ

記入日

年月日

・水戸市民で 20 歳以上の方にお願いします。

氏 名住 所理

電話・ＦＡＸ 029−253−2845●第１次集約場所は裏面をごらんください。

（ふりがな）〈事務局長〉 岩清水

・この申込書は、今回の住民投票運動に限ります。

（〒（）―・この申込書は代筆可。（市選管に提出分は代筆不可））

住民票記載の住所

水戸市

但し（例）976 番地 12→976−12 でよい

メールアドレス（省略可）
第 7 回奈良県障害者軽スポーツ大会
グラウンドゴルフ競技規則及び注意事項
1. 個人競技とし、西 8 ホール、東 8 ホールの合計 16 ホールで行う。
2., 競技のスタートは、それぞれの時間の合図で次のホールから全チーム一斉スタートする。
【西コース】は、1 番ホール 1 班、4 番ホール 2 班、7 番ホール 3 班 が同時にスタートする。
【東コース】は、1 番ホール 4 班、4 番ホール 5 班、7 番ホール 6 班 が同時にスタートする。
★それぞれのコースの８番ホールを終了したら、もう一方の１番ホールから始め、スタートしたホールの手前のホールを終了するまでの 16 ホールを回る。
（例：西 4 番スタート～西５・６・７・8 番→東 1 番～東 8 番→西 1 番→西２・３番 以上 16 ホールを回る。
）
3. 打順はホール毎にローテーションすること。
4. 打数は、原則自己申告制なので各個人で数え、ホール毎にボランティアに申告すること。
注：ただし、自分で打数を数えることが困難な場合は、ボランティア又は介助者が数える。
（スティックボールは、原則同色を使用。マイスティック・マイボールは使用可とする）
5. 7 打までの「打ち止め」ルールを適用する。※6 打で「トマリ」にならない場合は、「打ち止め」し、7 打でスコア記入する。
6. 第 1 打終了後は、原則ホールポストに遠い人から 2 打目を打つものとする。
7. 次ホールは、前のホールの打席の少ない人からスタートする。
8. 他人のボールに当たりそうなときは、マークしてもらう。
9. 当てたボールは、そのままゲームを続けること。ただし、当てられたボールは元の位置に戻す。
10. ボールはあるがままの状態でプレーし、ポスト内に停止をもってホールインとする。
11. 第 1 打がホールインしたときは、そのホールは 1 打として、合計打数から 3 打引いて計算する。
12. 空振りは打数にかぞえないが、二度打ちは 2 回とする。
13. 玉が紛失したり、溝に落ちた場合は 1 打付加し、その位置からできるだけホールポストに近寄らない場所に球を置いて次の打を行う。
14. 競技スタート後は、練習してはいけない。違反したときは 1 打付加とする。
15. 次のホールを始めるときは、前のプレーヤー全員が終了してからプレーを行う。
16. 表彰は、16 ホールをプレーして総打数の少ない人から 1～3 位までとする。同じ打数の場合は、最小打数の人を勝ちとする。全てが同じ場合は、年齢が高い人を上位とする。
17. ボール及びスティックが破損したときは、本部に連絡する。
2024年7月1日

各位会 社 名 株式会社コメ兵ホールディングス
代表者名 代表取締役社長 石 原 卓 児（コード番号：2780 東証スタンダード・名証メイン）
問合せ先 ＩＲ・広報部長 吉 田 浩 之（TEL. 052-249-5366）（開示の経過）連結子会社（株式会社RECLO）の吸収合併完了のお知らせ

当社は2024年4月3日付「当社連結子会社による株式取得（孫会社化)のお知らせ」にて公表しました、連結子会社である株式会社K‐ブランドオフ（以下「K‐ブランドオフ」）を合併存続会社、株式会社RECLO（以下「RECLO」）を消滅会社とする吸収合併について、予定どおり2024年7月1日に完了しましたことをお知らせします。
なお、RECLOが提供していた各種サービスはブランド名に変更はなく、今後もK‐ブランドオフが引き続き提供いたします。

１．合併の目的
当社グループが展開しているブランド・ファッション事業については、この度、株式会社RECLOを吸収合併することにより、両社がそれぞれ有するブランドリユース業界におけるノウハウやネットワーク、顧客基盤、人材等を一体化、最大限に活用し、今後拡大が見込まれるアジアのラグジュアリー市場での影響力を高めていくとともに、当社グループの更なる成長につなげ、企業価値の向上を目指します。 また、運営コスト削減による経営効率の改善に加えて、組織体制におきましてもグループ経営体制が簡素化されるため、経営の透明性が高まり、コーポレート・ガバナンスの強化を図ることが可能になると考えております。

2.

今後の見通し本合併が連結決算に与える影響は、軽微であると認識しておりますが、今後開示すべき事項が判明した場合には速やかに公表いたします。
以上
2017.9.14

園庭リニューアル工事が終了しました
去年と今年の夏の期間におこなった園庭の工事が終了しました。
園庭のまわりを二重の側溝で囲み、水はけを良くするとともに、園庭の土を入替えて、風で土が飛ばないように改良しました。
玄関のレンガ敷エントランスを進み、もみの木のまわりに作ったベンチの横を通り、バラのパーゴラをくぐると、去年作ったデッキとつながった憩いのスペースです。赤いおうちは、新しくなって砂場のそばにうつりました。
築山のまわりに芝を植え、低木の植栽やレンギョウのトンネルを作りました。季節ごとに咲く草花がたのしめると思います。

アルウィン記念室を整備しました
アルウィン先生が使われていた机や椅子などの家具を中心に、壁、床や天井の模様替えをおこない、学園を創設された思いや願いを伝えるための記念室として改修しました。
2023年度

特別研究会

深海観測技術のフロンティアを開拓する

海を拓く現場計測研究会
福場辰洋

RC-91

代表幹事
連絡先
福場辰洋（東京大学 生産技術研究所 特任准教授）
福場辰洋
幹事
Tel ：03-5452-6482
金 秀炫（東京大学 生産技術研究所 講師）
e-mail：domat91@iis.u-tokyo.ac.jp
下島公紀（東京海洋大学 学術研究院 海洋資源エネルギー学部門 教授）
尾張聡子（東京海洋大学 学術研究院 海洋資源エネルギー学部門 助教）
岡村 慶（高知大学 教育研究部 総合科学系 複合領域科学部門 教授）
野口拓郎（高知大学 教育研究部 総合科学系 複合領域科学部門 准教授）
許 正憲（海洋研究開発機構 研究プラットフォーム運用部門 特任上席研究員）

主旨
海洋における物理・化学・生物パラメータの計測技術は、現場型センサなどの開発により時空間的な測定限界を克服しつつあり、長期・広域計測に加え、IoT技術と連携した分散センシングなどの新たな試みも始まっている。これらの海洋計測技術は、沿岸域から深海、そして海底下も含めた海洋環境の科学的根拠に基づく継続的な調査に有用であり、計画的な海洋の利用に不可欠な要素となっている。SDGs時代を迎え、海洋生物資源の保全と持続的な利用に資するための基盤となる、海洋情報の全容を把握するためのツールとして、高度な調査手法とそれを支える計測技術は今後さらなる発展が予想される研究分野であり、また国際的な競争も激しくなると予想される。そこで、先端技術の民間企業への技術移転などによって我が国の次世代海洋調査を強力に推進するためのロードマップ策定の必要性が高まっている。
本研究会では、新たな計測技術に基づいた海洋調査技術のフロンティアについて情報交換するフォーラムを開催し、研究開発のトレンド・市場ニーズ・共同研究のあり方などのトピックについて多角的に議論を行うと共に、積極的なフィールドの利活用の促進によって研究者や民間企業の新たな計測技術の展開に貢献する。
参加

費：賛助員の場合：20万円（別途賛助員年会費１口10万円がかかります）

非賛助員の場合：30万円※上記以外の参加形態もありますので、詳細はお問い合わせ下さい。
定員：参加企業数の制限なし

運 営 方 法：年４回程度の研究会を生産技術研究所所内または幹事所属の所外機関等において開催する。
年１回程度のフィールド観測会を国内のフィールド等において開催する。

（上）海底下観測プラットフォーム（スピアヘッド）の海中投入（高知大学）（下）海洋現場計測用マイクロ流体デバイス（東京大学・JAMSTEC）

AUVと小型化学センサにによる海洋計測（QICSプロジェクト、東京海洋大学）

2023年度

下記連絡先まで電子メールでお申し込みください。
連絡先：一般財団法人 生産技術研究奨励会 特別研究会係〒153−8505 東京都目黒区駒場４−６−１ 東京大学生産技術研究所内Dｗ４０５
TEL：０３（５４５２）６０９５
e-mail：renhisho@iis.u-tokyo.ac.jp●ＨＰアドレス：http://www.iis.u-tokyo.ac.jp/shourei/ResearchCommitte/RC̲2023.html●特別研究会会員規則：http://www.iis.u-tokyo.ac.jp/shourei/ResearchCommitte/RC̲gazou/rc2023/RC-kaiin-ki.pdf

2023年度特別研究会会員規則に同意の上、お申し込みください。
いずれかに○をつけてください。
［］新規［］継続（継続参加の場合も、年度毎に申込書をご提出ください。）ください。

→
みをしない。

→に増口（1口につき賛助員年会費10万円）に新規申込み（1口につき賛助員年会費10万円）
購 買 事 業 取 引 約 款

（目的）
第 1 条

この約款は、福岡大城農業協同組合（以下、当組合という）が行う購買事業の取引条件を定めることを目的とする。

（取引内容）
第2条

この約款は、当組合が行う次の取引を対象とする。

１ 肥料、農薬、農機具、車両、石油類、その他資材、出荷資材、種苗、飼料、耐久資材、日用品、衣料品、組織購買品、予約購買品、当用購買品など（代金回収の方法）
第3条

代金回収は、次の方法による。

１ 現金による取引
２ 貯金口座引落しによる取引（代金の決済日）
第4条

購買未収金については、毎月末締め切り、翌月 24 日決済とし、貯金口座から自動決済とする。24 日が休日の場合は翌営業日とする。ただし、第 2 条 において決済期日があるものは、その日に回収をはかる。

（納品方法）
第5条

商品の納品は、次の方法による。

１ 店舗での引き渡し
２ 契約者の指定場所への配送② 前項については、契約者が受領書に押印又は署名を行うことをもって納品完了とみなすことを原則とする。
ただし、前項 2 号により、配送時に契約者が不在の場合には、当組合配送担当者が受領書に配達日時・配達場所を記入し、配達の証印又は署名を行うことによって、納品完了とすることを可とする。

（損害金）
第6条

購買代金の決済日において未決済の場合は、（決済日から 38 日間の猶予期間を設け、）それ以降入金日まで年 6％の損害金を徴する。

（約款の変更）第7条

当組合は以下の場合、当組合の裁量により、この約款を変更することができる。

１ この約款の変更が、契約者の一般の利益に適合するとき
２ この約款の変更が、契約をした目的に反せず、かつ、変更の必要性、変更後の内容の相当性、変更の事情に照らして合理的なものであるとき② 当組合は前項によるこの約款の変更にあたり、変更後の約款の効力発生日の 1 か月前までに、約款を変更する旨及び変更後の約款の内容とその効力発生日を当組合ホームペー
ジ（http://www.jafooki.or.jp/）に掲示し、又は契約者に郵送・電子メール等で通知する。
③ この約款の変更が、契約者の不利益となる場合は、契約者の同意を得ることとする。
ただし、不利益の程度が軽微な変更については、変更後の約款の効力発生日以降に契約者が事業を利用したことをもって、契約者が約款の変更に同意したものとみなす。
令和２年１１月
お客さま各位
東予信用金庫

預金商品の一部及び投資信託商品の販売休止について

当金庫では、マイナス金利政策の長期化等により長らく新規のご契約がない下記の商品につきまして、来る１２月１日から当面の間、販売休止させていただきますのでお知らせいたします。
なお、新規販売は中止いたしますが、既にご利用いただいている口座・商品につきましては、引き続き保有いただけます
当金庫では、今後ともさらにお客さまのニーズにお応えできる商品やサービスのご提供に努めてまいりますので、引き続きご愛顧賜りますようお願い申し上げます。
記
１．新規販売を休止する商品（１）預金商品・納税準備預金・貯蓄預金・変動金利定期預金
・積立定期預金・財形年金預金・財形住宅預金・一般財形預金（２）投資信託商品
・ニッセイ／パトナムインカムオープン
・しんきん３資産ファンド
・しんきん高配当利回り株ファンド（四季絵巻）
・しんきんインデックスファンド２２５
・グローバルリートオープン（世界の大家さん）
２．販売休止日
令和２年１２月 1 日（火）以上
ヤマザキ動物看護大学

動物人間関係学科カリキュラムツリー【令和3年度入学生】【建学の精神】「生命への畏敬」「職業人としての自立」【教育理念】 「生命（いのち）を生きる」【養成する人材像】
動物愛護の精神に則り、人と動物の共生思想と生命を尊重する倫理観を身につけ、【教育研究上の理念及び目的】

ア ペット関連企業（ペットフード・ペット用品、ペットショップ等）で活躍できる人材

本学科は、本学園の建学の精神に則り、「生命（いのち）を生きる」を教育理念に生命を尊重する倫理観及び動物愛護の精神を備え、人と動物の共生社会に求められる豊かな人

イ 公衆衛生の知識・技術をもって、多様化した人と動物の共生社会で活躍できる人材

間性と幅広い視野を持つ人間教育を行う。人と動物の共生社会構築に貢献、ペット関連企業等の発展及びアニマルアシステッドセラピー（動物介在療法・動物介在活動・動物介ウ 社会福祉・心理学の素養をもって、アニマルアシステッドセラピー（動物介在療法・動物介在活動・動物介在教育）、在教育）、アシスタンスドッグ（盲導犬・聴導犬・介助犬）等の普及に貢献するための研究及び理論・技術を教授することを目的とする。

アシスタンスドッグ（盲導犬・聴導犬・介助犬）等の分野で活躍できる人材
アドミッションポリシー

カリキュラムポリシー

（AP）

（CP）

本学の建学の精神及び教育

教養教育科目では、動物愛護の精理念に共感する者。
ァイ

1年次

神に則り、人と動物の共生思想と・哲学

・英語Ⅰ

・生命倫理学・英語Ⅲ

倫理観を身につけ、豊かな人間性

養・生活と法律

・英語Ⅱ

・美術史・英語Ⅳ

ァ と幅広い視野を養うために、人文社会系、自然科学系、言語と情報

教

・生活と経済・フランス語入門

・心理学

・健康とスポーツ（実技含む）

育・基礎生物学

・情報リテラシー（基礎）・キャリアマネジメント系等の科目を配置し、専門教育科

科・基礎化学・情報リテラシー（応用）・環境科学

目に繋げる。

目

・基礎生化学・動物とジャーナリズム

専門基礎科目では、動物人間関係

ち、人と動物の豊かな共生学に必要とされる生命科学概論、動物看護学概論、動物人間関係学
イ 概論、動物形態機能学等の基礎的理論・技術を学修し専門科目への導入と位置づける。

専
門

専門科目では、多様化し、拡大化

ち教育研究に必要な基礎学したペット関連産業等に対応し想定される（DP）

進路・就職先理解し、動物愛護の精神に則り、人と動物の共生思想と倫理観を備ァ え、豊かな人間性と幅広い視野を身につけている。

ペットフード・ペッ

・動物人間関係学概論

・動物形態機能学実習

・動物繁殖学基・動物形態機能学

・動物生態学礎

・動物生理学・動物行動学科

・動物遺伝学・動物薬理学

動物人間関係学に関する基礎的理論・技術を修得している。

・動物臨床看護学（基礎）実習
・動物飼育管理論
・コンパニオンアニマルケア（グルーミング）論

スタンスドック論等の特色ある科・コンパニオンアニマルケア

目を配置し、専門職としての応用（グルーミング基礎）実習的理論・技術及び問題解決力を学

・動物愛護・福祉と関連法規修する。

・動物飼育施設

・その他のリゾート・動物病理学・動物臨床看護学（基礎）

ルアシステッドセラピー論、アシト用品等）（畜産酪農関係等）

イ

多様化し、拡大化したペット関連

館論、ペット関連産業論、アニマ・ペット関連企業（ペットショップ、・動物看護学概論

生学、有害動物学、動物園・水族

・動物とアートウ

4年次

ディプロマポリシー
本学の建学の精神及び教育理念を・バイオテクノロジーて、ヒトと動物の関係学、公衆衛力を有する者。

３年次

・生命科学概論

目

動物人間関係学に興味を持

ウ

2年次

教

動物に深い理解と愛情を持を目指す者。

教育課程

・動物臨床看護学（内科）・動物臨床看護学（内科）実習

・動物臨床看護学（外科）・動物飼育管理実習

・動物臨床看護学（外科）実習

・動物臨床検査学

・ヒトと動物の共通感染症

・動物臨床検査学実習

・社会福祉

・公衆衛生学

・臨床心理学・寄生虫学

・コミュニケーション論

・小動物栄養学・アニマルアシステッドセラピー論

・ヒトと動物の関係学

・アニマルアシステッドセラピー実習・コンパニオンアニマルケア

・アシスタンスドッグ論

専

専（グルーミング応用）実習

門

門・野生動物学

教科

育目

・ペットロス論

産業において必要とされる応用的・コンパニオンドッグトレーニング実習

理論・技術及び問題解決力を修得

・医療安全

している。

・動物災害・危機管理

・出版社
・動物病院
・動物関連団体等

・ペット関連産業論
・ペットビジネス起業論
・消費者行動分析学
・情報危機管理論

・伴侶動物資源・育種学
・伴侶動物行動演習

ウ・コンパニオンドッグトレーニング論
・イヌ・ネコの特性論

科・エキゾチックアニマル特性論

目・コンパニオンバード特性論
・ジェロントロジーとドッグウォーキング
・産業動物学・実験動物学・動物文化人類学
・水族動物学・動物園・水族館論
・有害動物学・サイエンスイングリッシュ

社会の一員として国際的な総合科目では、研修・ボランティ

視野に立ち、コミュニケー

ア活動、アッセンブリーアワー

ションを大切に、自ら学
エび、解決策を見出すための努力ができる者。

（自校教育・キャリア教育）、インターンシップ、卒業論文等の科
エ 目を通して社会性を養い、人間形成及び社会人としての基礎力・指導力を構築する

コミュニケーション能力と社会性・研修・ボランティア活動

・動物実習短期留学て、使命感を持ち、国際社会に貢総・インターンシップ

合科
目を身につけ、専門職、指導者とし・アッセンブリーアワーI

・統計学

・アカデミックスキルズ

献する人材としての能力を身につエ けている。

・動物看護学総合演習
・卒業論文
・アッセンブリーアワーⅡ【専門教育科目】【教養教育科目】
専門基礎科目

専門科目

総合科目

1
社会福祉法人

ワゲン福祉会第一号第一様式（第十七条第四項関係）

法人単位資金収支計算書（自）令和3年4月1日 （至）令和4年3月31日（単位:円）
勘定科目

予算(A)

決算(B)

介護保険事業収入

1,632,401,800

1,587,380,689

老人福祉事業収入

61,316,012

60,569,692

746,320

保育事業収入73,959,000

96,102,202-22,143,202

障害福祉サービス等事業収入
収 医療事業収入事
業
活250,101,740-8,702,740

5,462,780,582-407,163,114

4,758,450

4,758,450

03,078,000

10,559,158-7,481,158

受取利息配当金収入

50,88951,456-567

24,184,000

32,369,659-8,185,659

事業活動収入計（１）7,096,764,619

7,504,673,628-407,909,009

人件費支出

4,309,796,000

4,489,708,133-179,912,133

事業費支出

1,197,086,000

1,246,803,892-49,717,892

事務費支出

799,597,504

846,720,466-47,122,962

440,000

9,896,394-9,456,394

出 支払利息支出

76,944,321

87,765,998-10,821,677

その他の支出13,656,000

13,924,533-268,533

3,016,364-3,016,364

6,397,519,825

6,697,835,780-300,315,955

699,244,794

806,837,848-107,593,054

50,020,500

192,040,638-142,020,138によ支

241,399,000
5,055,617,468

経常経費寄附金収入
その他の収入収

支 利用者負担軽減額

流動資産評価損等による資金減少額
事業活動支出計（２）
事業活動資金収支差額（３）＝（１）－（２）
施設整備等補助金収入
施設整備等寄附金収入
施 収 設備資金借入金収入
設 入 固定資産売却収入
整備

備考

45,021,111

入 借入金利息補助金収入

動る

差異(A)-(B)100,000,000

その他の施設整備等による収入

00

140,000,000-40,000,000

25,000,589-25,000,589

00-207,020,727

施設整備等収入計（４）150,020,500

357,041,227

設備資金借入金元金償還支出

382,893,268

382,893,2680

固定資産取得支出

121,588,000

687,366,031-565,778,031

る 支 固定資産除却・廃棄支出
収 出 ファイナンス・リース債務の返済支出
支
その他の施設整備等による支出

0072,245,247

74,556,628-2,311,38100施設整備等支出計（５）576,726,515

1,144,815,927-568,089,412-426,706,015

等によ施設整備等資金収支差額（６）＝（４）－（５）-787,774,700

361,068,685

⾧期運営資金借入金元金償還寄附金収入

00

⾧期運営資金借入金収入

00

役員等⾧期借入金収入

00

6,615,659

12,062,341

そ 収の 入 ⾧期貸付金回収収入
他
積立資産取崩収入

108,140,000

26,303,500

81,836,500のその他の活動による収入

20,847,000

55,524,162-34,677,162

その他の活動収入計（７）147,665,000

88,443,321

59,221,679

⾧期運営資金借入金元金償還支出

162,972,732

162,972,732

0

活動によ

役員等⾧期借入金元金償還支出

る 支 ⾧期貸付金支出
収 出 積立資産支出
支18,678,000

その他の活動による支出
その他の活動支出計（８）その他の活動資金収支差額（９）＝（７）－（８）005,400,000

5,400,000

046,570,000

48,186,000
57,683,230-1,616,000-7,405,230

265,220,732

274,241,962-9,021,230-117,555,732-185,798,641

68,242,909

50,278,000

予備費支出（１０）
当期資金収支差額合計（１１）＝（３）＋（６）＋（９）－（１０）0154,983,047

前期末支払資金残高（１２）
当期末支払資金残高（１１）＋（１２）154,983,047

1-166,735,493

321,718,540

1,154,247,246-1,154,247,246

987,511,753-832,528,706
発達特性のある子どもへの性と生の支援について学ぶ
実施要項
１．目

的
発達の特性のある子どもは、目に見えない暗黙の了解の理解や、生活のなかで何となく学習し、身につけることが苦手な子が多いため、丁寧な関わりが必要とされています。
子どもに対する性教育においては、何をどう教え、対応するといいのか、誰が教えるのか、そもそも教えていいのか等、戸惑いが多いと思われます。
また、一般的には性に関する話題はタブー視される傾向にあり、保護者と性について共有することへの難しさを感じる一方、子どもが安心して自分の体に向き合うためには保護者や支援者が適切なサポートを提供することが必要不可欠です。
今回の研修を通じて、子供の発達段階や個々のニーズに合わせて適切な情報提供やサポートができるようスキルや知識を習得し支援の幅と資質向上を目的とします。

２．主催

沖縄県発達障害者支援センター がじゅま～る

３．日

程第１回 令和６年 ９月７日（土） 幼児～小学校低学年期の性と生について
第２回〃 ９月２１日（土） 思春期の性と生について
第３回〃 １１月９日（土） 青年期の性と生について

４. 開 催 時 間

１０：００～１２：００ （受付 ９：３０～）

５．場

所

沖縄中部療育医療センター 交流ホーム （沖縄市比屋根 5-2-17）

６．講師

船越 裕輝

７．内容

①講義 ３０分程度※講義部分のみ当センター動画ライブラリへ随時掲載予定。
②グループワーク・Ｑ＆Ａ

氏 （沖縄県“人間と性”教育研究協議会 ）８．参加対象者

児童発達支援事業所、放課後等デイサービスの職員等

９. 定

員

各研修３０名 ※集合型研修のみ
お願い：各事業所最大２名までの参加とさせていただきます。

１０.参 加費無料

１１.申 込 方 法

各講座の Google フォームにて先着順で受付。
申込受付をもって受講決定とします。
※各研修の定員に達した時点で受付終了とさせていただきます。
ご了承ください。
※お一人ずつお申込みください。

１２.申込受付期間

第１回： ７／８（月）１０:００ ～ ８／ ２６ （月）１７:００
第２回： ７／８（月）１０:００ ～ ９／９（月）１７:００
第３回： ７／８（月）１０:００ ～ １０／２８（月）１７:００
10 月の主な活動予定〇小牧オリンピック 2022
目指すは金・銀・銅メダル！本当の五輪競技にはない新種目に大挑戦！！
〇リアルすごろくゲーム
巨大すごろく盤登場！部屋全体がすごろく盤に大変身ですよ！！
〇リハ☆レク
皆さん体力づくりに励みましょう！！
〇30 分シアター映画鑑賞会
日本の原風景・文化をご紹介します。
○誕生日会
10 月生まれの方おめでとうございます。

〇9 月の活動の振り返り【９月 敬老会】

お楽しみ抽選会
宝くじ！！

9 月の献立提供レポート。
館内の厨房で手作りのメニューです。
作りたての温かいお食事が提供できます。
心を込めて調理しています。

敬老会の祝いに 自称☆落語家が来館。
汗流亭こく凡さんの落語会でした。

【レクリエーション 神経衰弱＆作業療法】

左写真 なかなか同じ絵が出てこなくて…さっきどれが出たかな？
右写真 継続的に作品作りに取り組んでいます。
【第２回体力測定会】

体力別に３つのコースに分かれて体力測定会を行いました。次回は１２月の測定会となります。

小牧市社会福祉協議会
ふれあいデイサービスの感染症対策！！

検温も１日３回実施

体調不良者は、個室に移動して個別対応。

注目！👆
空気の除菌・脱臭も、最新機器を2 台導入し、クリーンな環境を提供しております。
☜
アルコールや次亜塩素酸水で消毒の徹底を図っています。
機能訓練指導員より今月の「千里の道も一歩から」
」

渡
辺
看
護師

応援しています！

う届のまがたしとゃなりノ
らちい
とけ成たそ、ね、３なんにを今いゃ、好思る長ひんや。１日いと鍵弾も、うそ奇いたのとなっ毎日戻み、盤く相そ、の心
まめたつわぱ回どるたあに機変ん練く旺
すにめ大たり、こないら触会わな習せ盛。、に人し練今ろん。不っをら幼とちで応やもにも習度かてピ思ていず少かょ、援れ、な、はこ、よア議みたで期コっとしる皆り９好そ１くノ、ただす。ツとりてださま月きはか言っまんきがコ頑あ
ネけんしににっ月いてるでま、ツ張え♡ 、にた誕なてはま、ですしこ
とっずや素。生れ思さす１自。てのかたやっ敵自日まうぼが日分そ、度だらっ
あ て な 分 を せ の り 、 さ の し 久 、い満て迎んっ足みでまわぼ手たしピ
い み 音 自えよを身、。すしたるじらぶア
きした

机はアクリル板で仕切ってあります。

体力測定会を行いました。5 月に引き続き、３ヶ月ぶりの測定会でした。
体力測定の内容の一部ですが、「一定の距離を何秒間で歩行できるか？」という項目があります。特に足腰のお元気な方のコース「お達者コース」では、前回よりもより早く！という思いから駆け足で時間を短縮する方も見えました。歩く事が維持できていることは日常生活でもとても大切なことですね。また、物を遠くに投げるという測定では、足腰は弱くても、上肢は鍛える事ができるので車いすでの参加者も、ボールを遠くに投げる事ができていました！！
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小牧市社会福祉協議会
ふれあいデイサービスセンター〒485-0041 小牧市小牧五丁目 407 番地
電話(0568)75-5938 FAX(0568)77-0127
事業所番号 2373800156※本紙に掲載された個人情報は、他の目的での使用を固くお断りします。
……………

折詰のお弁当のご案内『アサヒフード』

60 余年の伝統の味。変わらぬ美味をお届けする大阪守口の仕出料理屋。四季折々の新鮮な食材を使い、真心を込めておいしさを創り出します。料理の味、見栄えのランキング「近畿地区仕出業者リスト」で常にトップレベルの評価を頂いています。

折詰(1) 2,420 円

折詰(2) 1,870 円

折詰(3) 1,540 円（洋風）

折詰(4) 1,540 円

折詰(5) 1,320 円

折詰(6) 1,100 円

お弁当『折詰のお弁当』のご利用について数量変更

変更可能期間は、ご利用日当日の 4 営業日前(土日祝含まず)までです。
それ以降の変更は承りかねる場合がございますのでご了承ください。

キャンセル

キャンセル可能期間は、ご利用日当日の 4 営業日前(土日祝含まず)までです。

その他の注意事項

・株式会社ブリーゼアーツが代行し予約を承っております。
・本予約可能期間は、ご利用日当日の 7 日前までです。
・ご注文総数 10 個以上よりご注文を承ります。
・季節により、食材の一部を変更する場合がありますので、ご了承ください。
・お弁当のお持ち帰りは保健所の指導によりご遠慮頂いております。
・詳細は飲食手配の利用規定をご覧下さい。
ＮＰＯ法人ﾌﾗｯｸﾞﾌｯﾄﾎﾞｰﾙ･ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ･ｼﾞｬﾊﾟﾝ
2015年度活動報告書

2016年6月16日
NPO法人ﾌﾗｯｸﾞﾌｯﾄﾎﾞｰﾙ･ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ･ｼﾞｬﾊﾟﾝ

２０１５年度活動報告 ＜２０１５年４月～２０１６年３月＞■フラッグフットボール認知活動
2015年度も各所にて体験教室を継続して実施しました。
定着化を視野に入れた形で地域における体験会も行いました。幼稚園・小学校での指導回数は計１５４回、延べ体験参加人数３，５８９名の参加者がありました。

体験会開催数及び体験会参加者数■フラッグフットボール定着化活動
2015年度は２０１5年３月末時点２７クラブから６クラブの増加（新規立ち上げ８クラブ、閉鎖クラブ２クラブ）となり計３３クラブとなりました。また会員数は計６２５名（昨年比１３０名の増加）の会員が継続してフラッグフットボールクラブの活動を行っております。

■フラッグフットボール活性化活動
2015年度は、２回のフラッグフットボール大会を実施。
2015年夏大会参加者数・・・１０１名
2016年春大会参加者数・・・１９３名
毎年恒例になっているサマーキャンプ・スプリングキャンプも開催し、多くの子供たちが参加してくれ、子供たちにフラッグフットボールだけではない様々な体験をしてもらいました。
2015年サマーキャンプ参加者数・・・７０名
2016年スプリングキャンプ参加者数・・・９１名＜年度末会員推移＞

活動の様子【フラッグフットボール体験会】【キャンプ】【FMJカップ（大会）】20１5年度経常収支＜20１5年4月～20１6年3月＞■収入の部
201５年度の収入としては、クラブ会費収入が主な収入であり全体収入に対して５６％を占め、昨対比120％と増加しました。
また、今年度はキャンプ収入が増え全体収入の12％の割合を占め、昨対比約１７０％と大きく増加しました。
その他収入の主な収入は企業研修収入となっております。
2015年度は合計で49,441,809円の収入となりました。

■支出の部
2015年度の支出としては、各クラブ運営にかかる人件費及び交通費（業務委託費／指導者人件費／交通費等）がクラブ運営収入に対して55％の割合を占めました。昨年度は６０％であった事を考えると、効率は多少改善されたと考えられます。
その他イベント（キャンプ・大会・研修等）の原価を合わせた変動費としてはクラブ運営収入に対して70％。
事務所関係費用としての固定費がクラブ運営収入に対して17％となりました。
2015年度は合計で43,173,528円の支出となりました。
■当期収支
2015年度の経常収支は、6,268,281円となり、全体収入の13％の純利益を確保する事が出来ました。
また前期繰越収支差額金5,046,072円を合わせて、次期
繰越収支は11,247,558円となりました。

組織体制
ＮＰＯ法人ＦＭＪ■2016年度組織図

本社：東京都江東区猿江1-6-4
代表理事：寺田 隆将
理 事 ：山谷 拓志
理 事 ：時本 昌樹
理 事 ：吉田 卓也
監 事 ：松野 辰美

役員会（理事会）■会議 ・役員会（理事会）⇒隔週1回開催（第１・第３木曜日）
・社員総会 年1回開催（※６月開催）

法人事務局

運営事務局

総務・人事部

会計・経理部

クラブ運営部

新規開発部

オフィス関係
人材採用
労務対応

日常経理処理
会計処理
会計ルール

クラブ運営
新規クラブ開拓
委託先（FC）管理アルバイト管理

他団体との連携
仕組づくり
FCクラブ設立■運営会議

運営会議 ⇒週1回開催（木曜日）■運営会議 運営会議 ⇒週1回開催（月曜日）

経理・税務・法務・労務等
専門事務業務は外部にアウトソーシングも検討

運営会議には、FCオーナーや業務委託先も場合によっては参加依頼

ＮＰＯ法人ﾌﾗｯｸﾞﾌｯﾄﾎﾞｰﾙ・ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ・ｼﾞｬﾊﾟﾝ法人概要【201６年度】

法人名設 立所在地

特定非営利活動法人フラッグフットボール・マネジメント・ジャパン
平成14年8月12日〒135-0003 東京都江東区猿江一丁目6番4号
ＴＥＬ：03-3635-3502 ＦＡＸ：03-3631-0459
代表理事 寺田 隆将＜アメリカンフットボールワールドカップ（2007年）元日本代表選手（元オービックシーガルズ所属）
桜美林大学アメリカンフットボール部 DBコーチ兼キッキングコーディネーター＞

理 事

山谷 拓志
＜株式会社茨城ロボッツ・スポーツエンターテインメント
Bリーグ（「サイバーダイン茨城ロボッツ」運営会社）代表取締役社長＞

時本 昌樹＜元プロフットボール（ＮＦＬＥ）プレーヤー／近畿大学アメリカンフットボール部監督兼ヘッドコーチ ＞

吉田 卓也＜社会人アメリカンフットボールチーム「明治安田パイレーツ」コーチ＞

監 事
変 遷

松野 辰美
＜株式会社Buddy代表取締役＞
平成14年8月 山谷拓志により法人設立
平成18年10月 代表理事を寺田隆将に引継ぎ現在に至る
Ⅱ ICTによる経済成長の実現

4．世界最高水準のＩＣＴ環境の整備

ICTによるイノベーションの創出■ 戦略的な情報通信に係る研究開発の推進【予算】 戦略的情報通信研究開発推進事業（SCOPE） １５．５億円（２９年度 １５．３億円）• 競争的資金による研究開発を通じて、未来社会における新たな価値創造、若手ICT人材の育成、中小企業の斬新な技術の発掘、ICTの利活用による地域社会の活性化、外国との共同研究による国際標準獲得等に貢献。

※国際標準獲得型研究開発は外国研究機関との連携で実施

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Ⅱ ICTによる経済成長の実現

4．世界最高水準のＩＣＴ環境の整備

ICTによるイノベーションの創出■ ICTイノベーション創出チャレンジプログラム（I-Challenge!）【予算】 ICTイノベーション創出チャレンジプログラム ２．６億円（２９年度 ２．９億円）• ICT分野における我が国発のイノベーションを創出するため、ベンチャー企業や大学等による新技術を用いた事業化への「死の谷」を乗り越えるための挑戦を支援。

公募（常時応募可能）【事業イメージ】

民間資金の呼び込みチームを組んでビジネスモデルの実証に取り組む
ＩＰＯ
Ｍ＆Ａベンチャー企業・大学等事業化を目指す
ベンチャー企業等

プロトタイプ
試作・デモ

事業化支援の専門家

知的財産化

検証

大企業等とのマッチング
ライセンシング

コンセプト検証 (PoC : Proof of Concept)

ビジネスモデルの実証事業化支援の専門家

新サービス
投入

事業化

事業化への「死の谷」
評価・採択等

評価・運営委員会

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Ⅱ ICTによる経済成長の実現

4．世界最高水準のＩＣＴ環境の整備

５Ｇ、４K・８K、光等の世界最高レベルのICT基盤の実現■ 革新的光ネットワーク技術研究開発の推進【予算】 新たな社会インフラを担う革新的光ネットワーク技術の研究開発 ９．５億円【新規】• 超高精細映像の流通やIoT・ビッグデータ・AI等の普及によって急速に増大する通信トラヒックに対応するた
め、低消費電力化を実現しつつ、高速大容量化と柔軟で効率的な運用を実現する革新的光ネットワーク技術の研究開発を推進。

2

Ⅱ ICTによる経済成長の実現

4．世界最高水準のＩＣＴ環境の整備

５Ｇ、４K・８K、光等の世界最高レベルのICT基盤の実現■ AIによるネットワーク自動最適制御技術等の研究開発の推進【予算】 革新的AIネットワーク統合基盤技術の研究開発 ５．４億円【新規】• Society5.0時代における通信量の爆発的増加や多種多様なサービス要件に対応するため、AIによる要件理解等を行い、ネットワークリソースを自動最適制御する技術の研究開発を推進。

3

5．生産性向上につながるIoT・ビッグデータ・AI・シェアリングエコノミー等の活用推進・人材育成

Ⅱ ICTによる経済成長の実現

IoTのサービス創出支援と産学官連携による推進強化■ 産学官連携によるIoT推進体制の構築【予算】 IoT共通基盤技術の確立・実証 ２．８億円（平成２９年度３．１億円）• 多様なIoTサービスを創出するため、膨大な数のIoT機器を迅速かつ効率的に接続する技術等の共通基盤技術を開発するとともに、多様なサービス提供者によるIoTデータの相互利用を図る先進的な社会実証を目指した取組を推進。

• あわせて、産学官連携による推進体制「スマートIoT推進フォーラム」と連携し、欧米のスマートシティに係る実証プロジェクト等と協調して、国際標準化に向けた取組を強化。
スマートコミュニティ
スマートシティ

スマートホーム

電気・ガス.・水道

物流・交通

保守・管理

農業、漁業等※ 様々な分野において多様なIoTサービスの実証を行い、先進的なIoTサービスの創出を推進

構内

スマートコミュニティ、スマートシティ

宅内工場等

先進的IoTサービスの創出に必要な共通基盤技術

・・・
スマートWoT基盤技術(Web of Things)

推進体制
スマートIoT推進
フォーラム

IoTサービス・デバイス
接続・管理基盤技術

連携・協力

ダイナミック制御、自動最適化技術

規格提案、国際標準化

4

Ⅱ ICTによる経済成長の実現

4．世界最高水準のＩＣＴ環境の整備

5

５Ｇ、４K・８K、光等の世界最高レベルのICT基盤の実現■ 第5世代移動通信システム（5G）の実現に向けた取組の推進【予算】 電波資源拡大のための研究開発等

１６５．１億円の内数（２９年度１７１．３億円の内数）• 2020年の第5世代移動通信システム（5G）実現に向けて、第5世代モバイル推進フォーラム等の場も活用し、5Gの普及に向けた産学官連携による研究開発とともに、様々な産業分野への利活用による新たな市場創出や、社会的課題の解決を目指した総合実証等の取組を強力に推進。

■ 電波資源拡大のための研究開発及びNICTによる基礎的・基盤的な研究開発等の推進【予算】 電波資源拡大のための研究開発等
国立研究開発法人情報通信研究機構運営費交付金

１６５．１億円（２９年度１７１．３億円）
２８０．３億円（２９年度 ２７３．０億円）• 無線通信の利用拡大に伴い、上記の5G実現のための研究開発等の強化に加え、逼迫する周波数を有効利用するための研究開発等を実施するとともに、国立研究開発法人情報通信研究機構（NICT）による基礎的・基盤的な研究開発等を推進。
NICTによる基礎的・基盤的な研究開発等の推進※

現在(LTE)の1,000倍の通信容量、同100倍の接続機器数、10Gbps以上のピーク通信速度、１ミリ秒以下の低遅延等の実現を目指す。

5．生産性向上につながるIoT・ビッグデータ・AI・シェアリングエコノミー等の活用推進・人材育成

Ⅱ ICTによる経済成長の実現

IoTのサービス創出支援と産学官連携による推進強化■ IoTサービスの創出の支援【予算】 IoTサービス創出支援事業 ５．０億円（２９年度 ５．１億円）• 第４次産業革命の実現に向けたIoTサービスの創出展開に当たって、防災・農業・シェアリングエコノミー等の身近な分野におけるリファレンス（参照）モデルを構築するとともに、モデルの普及展開のために策定すべきルールの明確化等を実施。
シェアリングエコノミー
公共施設等の遊休資産の有効活用
遊休資産を持った自治体

借り手

マッチング

観光施設

・・・・

イベントスペース

リファレンス（参照）モデルの構築
ウェアラブル端末

サービスの普及・展開に必要なルールの明確化等
コネクテッドカー

Wi-Fi

センサー

ロボット

IoTサービスの創出・展開に向けた実証事業
衛星ドローン

スマートフォン

・・・

6
（公財）岡山シンフォニーホール
平成２６年度岡山フィルハーモニック管弦楽団登録団員募集(オーディション)要項■ 岡山フィルハーモニック管弦楽団 設立意義・目的
１９９２年、岡山シンフォニーホールを拠点として、地域に根ざした音楽文化創造の中枢とするため設立された、岡山初のプロオーケストラです。以来、日本を代表する指揮者による定期演奏会をはじめ市民参加型公演、県内の青少年健全育成に資する多くの演奏会を開催しています。

■ 契約形態 …… 演奏請負契約（雇用契約ではありません）■ 契約期間 …… 条件により２年毎の契約更新可■ 報 酬 等 …… 当財団の規定により出演毎に口座振込み(源泉所得税課税対象)
演奏活動に伴う交通・宿泊は財団の規定により支給（源泉所得税課税対象）
社会保険の適用は有りません。

■ 募集パート … フルート、オーボエ、クラリネット、ファゴット、ホルン、トランペット、トロンボーン、チューバ■ 応募資格 …… 原則、岡山県内在住者でプロオーケストラ奏者としての能力を有し、３５歳未満の方※国籍・性別・学歴は問いません※各楽器共に演奏ポジションは指定しない（1 番奏者、2 番奏者等）※登録後の出演に関しては、岡山フィルの規定による■審

査 …… 平成２６年６月３０日(月)必着で楽団所定の応募用紙に記入し、下記事務所へ送付又は持参(応募用紙は事務局へ請求、またはホームページにてダウンロードして下さい)〈第１次審査〉… 書類選考 結果は７月７日(月)郵便にて発送〈第２次審査〉…平成２６年９月１２日(金)１４：００～岡山シンフォニーホール内イベントホール※ピアノ伴奏者は各自でご用意ください■ 課 題 曲（全ての楽器に対しカデンツァなし、版は自由）・フルート：W.A.モーツァルト／フルート協奏曲 ニ長調 第１楽章
・オーボエ：W.A.モーツァルト／オーボエ協奏曲 ハ長調 第１楽章
・クラリネット：W.A.モーツァルト／クラリネット協奏曲 イ長調 Ｋ.６２２ 第 １楽章
・ファゴット：W.A.モーツァルト／ファゴット協奏曲 変ロ長調 Ｋ.１９１（１８６e）第１楽章
・ホルン：W.A.モーツァルト／ホルン協奏曲第４番 変ホ長調 Ｋ.４１７ 第 １楽章
・トランペット：F.J.ハイドン／トランペット協奏曲 変ホ長調 第１楽章
・トロンボーン：Ｆ・ダヴィット／トロンボーン小協奏曲 変ホ長調 作品４ 第１楽章
・チューバ：ヴォーン・ウィリアムズ：チューバ協奏曲 第 1 楽章

■ オーケストラスタディ …… 書類選考通過者に７月７日(月)郵便にて発送■面 接…… 演奏後、条件等の簡単な確認面接を行います
第２次審査の結果は９月１９日(金)郵便にて発送〈 試用期間 〉… 第２次審査合格者は４ヶ月の試用期間の後、オーディション審査委員会を経て正式登録団員となります。
■ 注意事項 ……… 審査の結果についての問い合わせは一切受け付けません。
オーディション参加のための費用は全て本人負担となります。
提出頂いた応募用紙は返却しません。ご了承下さい。

《お問い合わせ先》

岡山フィルハーモニック管弦楽団事務局
オーディション担当：滝澤・野村・岡村〒700-0822

岡山市北区表町 1-5-1(公財)岡山シンフォニーホール内

TEL：086-234-7177

FAX：086-234-7178

http://www.okayama-symphonyhall.or.jp/
表紙の子ども…山口ゆいさん
表紙撮影…札幌トモエ幼稚園・宮武大和
表紙・目次・ロゴデザイン…わたなべげん

特集
6

残業が減らない、休憩が取れない…を解消するには？

働き方改革、バリエ「二十二計」
保育ルポ

4 Shiomi’s eyes「保育のスピリット」第18回

24 ルポ 山梨県北杜市・森のピッコロようちえん
園児は25名、ほとんどを野外で過ごす「子ども主体」の保育をこう言いかえてみては？

19 完食してから？ 好きなものを好きなだけ？

給食おかわりレポート

32 遊びポケット 第 5回

「自動車ごっこ」

59 13種にトライ！

粘土、こんな特徴と使い方が65 子どもを落ち着かせたいとき、こんなアプローチも2歳からできる
マインドフルネス

72 鬼対策、うちの園ではこうしています

節分の鬼で、怖い思いをさせるのはNG？

対談

35 汐見稔幸 ─ 保育＋α（プラスアルファ） 第88回
もう周りのみんなで子育てする社会をつくるしかない、と思っています

周りにいろんな人がいれば、ゆさゆさ揺られながら、子どもはちゃんと育っていける
武田信子さん3

子どもが自分で考えて、自分で決める。今日はおまつりの準備

職場・支援

41 どんな子が通っているの？
どんなことをしているの？

「児童発達支援」ってなに？

46 育休経験者だから伝えたい

育休中の不安と復帰後に欲しいサポート

51 助け助けられる風土を園に「受援力」
を身につけたら保育はもっと楽になる

本・エッセイ

34 書籍紹介 Pick-a-book！

原因の連鎖、おとなも考えさせられます

70 植物観察家のむすめかんさつノート 第17回

毎日がバイバイの子育て
鈴木 純

読者・お知らせ77 エデュカーレ読者のひろば
82 次号予告・お知らせ
リーフレット①（二段林）

育成複層林の造成を進めています
かん森林整備センターは、水源涵養や土砂の流出防止等に係る公益的機能を持続的かつ高度に発揮するため、群状又は帯状の育成複層林誘導伐の実施により、複数の樹冠層を有する育成複層林の造成を積極的に推進しています。
１伐区の大きさは概ね２ｈａ以下
初回の育成複層林誘導伐及びその後の植栽・保育等はセンターが費用負担＜ 現 在 ＞
（下図の※１時点）＜ 育成複層林誘導伐と下木植栽 ＞（下図の※２時点）＜ 育成複層林（二段林）イメージ ＞（下図の※３時点）（育成複層林の造成を進めるために）○ 育成複層林を造成するために、当センターが必要な路網の整備を行います。
○ 育成複層林誘導伐による収益は、契約当事者間で分収します。
○ 初回の育成複層林誘導伐及びその後の植栽・保育等については、当センターが費用負担します。
○ 第２回目以降の育成複層林誘導伐及びその後の植栽・保育等については、当センターは費用負担いたしません。立木販売後の土地は、土地所有者に返還し、土地所有者が植栽・保育等を行うこととなります。
○ 育成複層林誘導伐を実施し育成複層林を造成するためには、契約当事者全員の合意の上、分収造林契約の変更（契約の存続期間及び地上権の延長など）が必要になります。また、「水源複層林整備事業の実施に関する覚書」を締結します。

（対象地の条件）① 契約期間及び地上権の延長が可能であること ② 下木の成長が見込まれる森林であること③ 育成複層林を造成する区域が概ね５ha以上あること ④ 標準伐期齢以上の林齢に達していること⑤ 作業道が十分設置されている(今後の設置計画含む)等地理的条件が良いこと

国立研 究開発法人 森林研究・整備 機構

森林 整備センタ ーリーフレット②（三段林）

育成複層林の造成を進めています
かん森林整備センターは、水源涵養や土砂の流出防止等に係る公益的機能を持続的かつ高度に発揮するため、群状又は帯状の育成複層林誘導伐の実施により、複数の樹冠層を有する育成複層林の造成を積極的に推進しています。
１伐区の大きさは概ね２ｈａ以下
初回の育成複層林誘導伐及びその後の植栽・保育等はセンターが費用負担＜ 現 在 ＞
（下図の※１時点）＜育成複層林誘導伐と下木植栽 ＞（下図の※２時点）＜ 育成複層林（三段林）イメージ ＞（下図の※３時点）（育成複層林の造成を進めるために）○ 育成複層林を造成するために、当センターが必要な路網の整備を行います。
○ 育成複層林誘導伐による収益は、契約当事者間で分収します。
○ 初回の育成複層林誘導伐及びその後の植栽・保育等については、当センターが費用負担します。
○ 第２回目以降の育成複層林誘導伐及びその後の植栽・保育等については、当センターは費用負担いたしません。立木販売後の土地は、土地所有者に返還し、土地所有者が植栽・保育等を行うこととなります。
○ 育成複層林誘導伐を実施し育成複層林を造成するためには、契約当事者全員の合意の上、分収造林契約の変更（契約の存続期間及び地上権の延長など）が必要になります。また、「水源複層林整備事業の実施に関する覚書」を締結します。

（対象地の条件）① 契約期間及び地上権の延長が可能であること ② 下木の成長が見込まれる森林であること③ 育成複層林を造成する区域が概ね５ha以上あること ④ 標準伐期齢以上の林齢に達していること⑤ 作業道が十分設置されている(今後の設置計画含む)等地理的条件が良いこと

国立研 究開発法人 森林研究・整備 機構

森林 整備センタ ーリーフレット③

育成複層林の造成を進めています
かん森林整備センターは、水源涵養や土砂の流出防止等に係る公益的機能を持続的かつ高度に発揮するため、複数の樹冠を有する育成複層林の造成を積極的に推進しています。
森林の持つ主な公益的機能

水源かん養• 洪水緩和• 水質浄化山地保全

環境保全• 土砂流出防止• 土砂崩壊防止•炭素固定•生物多様性保全〈単層林（従来の森林）〉〈育成複層林〉群状の育成複層林

帯状の育成複層林

国立研究開発法人 森林研究・整備機構 森林整備センター
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Internet Access Monitor V3 9 CrackDOWNLOAD: https://byltly.com/2is9frDownload
On top of that, it can provide you with in-depth analysis of the internet bandwidth usage by each employee. The software is easy to install and install and you can start gathering data in just a few minutes. Our software is simple to use, no coding experience required. After the installation, there is nothing more to do. The Internet Access Monitor is a great tool for anyone who wants to keep an eye on
their company's internet bandwidth usage. Whether you work for a small business or a large enterprise, you should know how your employees are using the internet so you can control the size of your internet usage. This is why you need a software that can monitor the internet bandwidth usage in real time, at any time and at any location. The Internet Access Monitor does this in a simple andstraightforward way. You will need to install it on all the devices connected to your company's internet. You will then be able to monitor the Internet usage of each employee on a daily basis and you can also find out if any of your employees are using internet for leisure purposes. Once the data is collected, you will receive regular updates on the internet bandwidth usage and you will be able to see whois using the internet for what purpose. This way, you can keep an eye on your employees and you will be able to stop any further internet usage by the employees at a very early stage. Our Internet Access Monitor will give you real-time data of internet usage by your employees so you can monitor your company's Internet usage at all times. This way, you can decide on the best time to cut down theinternet usage for each of your employees. After you have downloaded and installed the software, you will see a list of all the devices connected to your company's internet. The software will then present you with a list of all the users connected to your company's internet and it will also display the websites visited by each of the users. The software then allows you to create different profiles for eachof your employees. You can create the profile for a user by specifying the following parameters: Device Name Device IP Type of User Type of Time One of the interesting things about the software is that you can also monitor the internet bandwidth usage of your users over the period of a week. The results of this will be very useful for you as you will be able to compare the internet usage of youremployees on weekdays with the internet usage on weekends. This way, 82157476af

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令和６年第１回仙台市議会定例会

本日の代表質疑
令和６年２月１６日
順序１会

派名

議

自 由 民 主 党 加員
藤名
和質疑

項

目

彦 ・市長の施政方針
・令和６年度仙台市一般会計予算
・音楽ホール・中心部震災メモリアル拠点複合施設
・学生フリーパス制度
・半導体工場立地への対応
・観光戦略、宿泊税
・仙台市敬老乗車証条例の一部を改正する条例
・４病院再編・中央卸売市場の再整備
・業務改革の推進
２ 公明
党 鎌 田 城 行 ・能登半島地震の被災地支援の職員の派遣状況
仙 台 市 議 団
・中心部震災メモリアル拠点基本理念、災害文化・仙台防災枠組２０１５－２０３０の普及啓発
・定額減税も低所得世帯支援も対象とならない世帯に見込まれている支援策の周知徹底
・街路樹や市有施設の適正な管理・宿泊税導入に伴う負担感解消策
・帯状疱疹予防接種への助成
・市民意見の聴取の在り方と事業改定後の検証
・宅地造成に伴う周辺環境の整備等
３ 市民フォーラム 沼 沢 しんや ・能登半島地震と宮城県第五次地震被害想定調査
仙台・ダイバーシティー推進
・経済観光施策と宿泊税
・青葉通駅前エリアと長町エリアのまちづくり
・こども誰でも通園制度とこども財団
・Ｆｕｌｌ Ｄｉｇｉｔａｌの市役所
・敬老乗車証事業
・不登校対策・中心部震災メモリアル拠点
・４病院再編※ 質疑項目は、変更されることがあります。