Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
分科会 4 ジェネリック医薬品の更なる普及のために ～最適なジェネリック医薬品の選択、そして医療費節減へ～
10 月 7 日 ( 日 ) 13:30 ～ 16:00 第 4 会場（アクトシティ浜松 コングレスセンター 4F 43+44 会議室）

W-04-02

保険薬局における後発医薬品の推進

ありさわ

公益社団法人

日本薬剤師会医療保険委員会委員、一般社団法人有澤

け ん じ賢二

北海道薬剤師会副会長

保険薬局における後発医薬品の使用促進には、様々な課題がある。在庫負担の問題。変更不可とする銘柄指定の後発医薬品記載の処方せん。患者へ理解を得るための説明の手間や時間等が上げられる。平成２２年度の調剤報酬改定により後発医薬品調剤体制加算の施設基準の要件も後発医薬品の使用量ベースとなり、この度の改定においては後発医薬品の使用促進が評価、適正化が行われた。現在、政府は後発医薬品の使用量ベースを３０％として様々な取組みを行っている。政府広報、医療関係者、国民に向けたポスター及びパンフレットの作成、配布などを行うとともに、都道府県レベルにおいては使用促進策の策定や普及啓発を行うための協議会を設置して医療関係者、都道府県関係者等で検討が行われている。また、後発医薬品メーカー、医療保険者、薬剤師会等の関連団体も後発医薬品の使用推進に向けて広報を中心に活動を拡充させている。昨年９月に示された中医協の「平成２２年度診療報酬改定の結果検証に係る特別調査（平成２２年度調査）」からも患者の後発医薬品の認知度は約７割であるとこと。一方、先発、後発医薬品にこだわりがないという人は４割、医師へ後発医薬品の処方を依頼した人は２割以下であったこと。薬局へ調剤を依頼した人は３割程度だったとの結果が挙げられている。これらのことからさらなる患者側の後発医薬品への正しい理解と使用意向を高めていくとともに、社会資源としての医療費の抑制についての理解を求めることも必要と考えられる。これらのアクションを保険薬局が個々に行うことは労力、時間、コスト的にも大変な負担となる。いかに効率的により多くの人に後発医薬品を認知してもらい、使用意向を高められるかが課題となる。北海道薬剤師会が全国協会健保北海道支部と共同して行う後発医薬品の道民に対する普及啓発活動を紹介して、保険薬局が行う後発医薬品の使用推進策について検討の題材としたい。

118
高木医院

糖尿病友の会「長良糖生会」

会報 NO.４
2005年4月1日

Ｈ17.4.1現在の会員数は 29名です。
(高木医院ｽﾀｯﾌは含まず)

新規入会のみなさま、はじめまして。
継続入会のみなさま、今年度もよろしくお願いします。
長良糖生会は毎年4/1〜翌年3/31までを1年として数え、平成10年に発足しこの4月から8年目(末広がりの八年)を迎えます。
今号では、初めて会計報告(平成16年度)を掲載しました。
みなさまに会の行事だけでなく、会費の使い道や運営状態についても知っていただくためです。
まだまだ活動の少ない会ですが、コツコツと一歩ずつ歩んでおります。
会計報告で気づかれると思いますが、繰越金が随分あります。
これは発足時に高木医院から頂いた寄付がほとんどで、あとは毎年少額ずつの繰越金です。
患者会は「会員のみなさまの会」ですから、みなさまからの要望があれば、新企画 (食事会・勉強会・ﾊﾟﾀｰｺﾞﾙﾌ大会など) も検討したいと思っています。
日帰り旅行なども夢ではありません！いきなりは無理ですが・・・
ぜひ、いろいろなお声をお聞かせください。
そして、あなたも会の活動に参加してみませんか？・・・
長良糖生会事務局
管理栄養士 遠藤由香

ｳｫｰｸﾗﾘｰ大会 関市百年公園にて(Ｈ16.10.17)

県支部総会 治療食展示会場にて(Ｈ16.6.27)

平成１６年度 事業報告
平成16年4月1日: 第２回「長良糖生会 お花見会」

平成16年6月27日 : 総会 (於 木沢記念病院中部療護センター討議室)担当 中濃ブロック(みのかも会 木沢記念病院)
平成16年10月17日 : ウォークラリー(於 百年公園)
共催 ノボ ノルディスクファーマ(株)当院より優勝チームが出ました！
平成16年11月23日 : 糖尿病シンポジウムｉnぎふ(於 長良川国際会議場)「糖尿病と上手な生活」 共催 岐阜新聞・岐阜放送
平成16年11月8日 : 第４０回全国糖尿病週間〜１４日 「軽症糖尿病 -予防と治療- 」
平成17年2月6日
平成17年2月6日: 役員会(於 ぱ・る・るプラザ岐阜): 平成１６年度 岐阜県糖尿病セミナー「増え続ける我が国の糖尿病」(県の糖尿病関連事)★今年度の当番、県支部長は上久保内科クリニックの患者会「ながら」です。
★当会「長良糖生会」も数年後には当番が回ってきますよ〜！

平成１７年度 総会のおしらせ
平成１７年度 日本糖尿病協会 岐阜県支部総会 開催の予定日場時
所
午前の部
午後の部

: 平成１７年7月10日(日): ぱ・る・るプラザ岐阜: 総会、昼食、余興: 講演★詳細はまだ未定です。
ポスターが届き次第、院内に掲示いたします。

看護師 日比野敏枝

看護師 今井幸子

ヘモグロビンエーワンシー(ＨbＡ1ｃ)について
ＨbＡ1ｃとは、赤血球の中のヘモグロビン(Ｈb)にブドウ糖がくっついたものをいいます。正常値は5.8％未満です。
このＨbＡ1ｃは血糖が多ければ多いほど増えていきます。
採血した時点よりも1〜2ヶ月前の平均血糖値がわかります。
「グリコヘモグロビン」ともいいます。

◎正常範囲

４．３％ 〜 ５．８％

〜5.7

努力していますね
日頃の行ないがいいですね

5.8〜6.4

今のままで頑張ってね

6.5〜7.9

8以上

生活習慣を見直して!!
合併症が心配です…

たっ!大変だぁ編集後記『暑さ寒さも彼岸まで』と申しますが、今年は春分を過ぎても暖かくならず、桜の開花の待ち遠しい春となりました。
ようやく膨らみかけた桜の蕾が、ごきげんを損ねぬよう、このまま暖かい日が続いてほしいものです。
さて、４月７日「第３回お花見会」では(…お花見に無粋でございますが)前年度の会計報告を予定しております。
みなさまのご協力お願いいたします。
また事務局ではみなさまからの原稿を募集します。
「私の食事療法」「手軽な運動療法」「おすすめ献立」「失敗談」・・・糖尿病に関する話題ならなんでも結構です。
奮って、ご投稿ください、順次会報誌に掲載させていただく予定です。
お待ちしていま〜す！
長良糖生会事務局

きりとりせん・下記は原稿用紙としてお使いください。
・会報誌で取り上げてほしい内容、実施したい行事などもお聞かせください。
ご記入後は、事務局または高木医院・受付までお出しください。
危機管理計画書作成チェックリスト 25（１） 危機管理における会社の理念や方針が明確に示されていますか。
（２） 危機管理の目的、目標が明確に示されていますか。
（３） 危機管理計画書がなぜ作成されたか、この計画書をどのように使うかについて、前書きや説明がありますか。
（４） 危機対応を検討するうえで、対象とする被害状況を定義していますか。
（５） 危機発生による悪影響が大きく、全ての事業を継続させることが困難な場合、会社として最低限継続する業務を明確にしていますか。
（６） 危機管理を推進する体制を明確にしていますか。
（７） 対応計画を推進させる仕組みや手順が示されていますか。
（８） 実施した施策等の記録を保管する仕組みや手順が示されていますか。
（９） 危機管理組織図と各々の役割が示されていますか。
（10） 上記の組織の責任者の代行順位は示されていますか。
（11） 対策本部を設置する場合とその代替場所は示されていますか。
（12） 緊急時体制に移行する条件が示されていますか。
（13） 緊急時に実施する業務を整理した一覧表等を備えていますか。
（14） 危機管理に関する、従業員の教育や訓練について実施内容が示されていますか。
（15） 危機発生時の社外への情報開示について会社の方針が明確に示されていますか。
（16） 危機管理計画の見直しについて、その実施要領が示されていますか。
（17） 危機管理計画書が改訂された日が記されていますか。
（18） 危機管理計画を監査する人物（組織）が示されていますか。
（19） 緊急時の連絡ルートは明確に示されていますか。
（20） 緊急時の従業員の行動要領が示されていますか。
（21） 悪影響が発生した際の取引先等への連絡要領や社外対応について示されていますか。
（22） 必要な連絡先を一覧表にまとめていますか。
（23） 緊急時に必要となるマニュアルと、計画の推進等に必要となるマニュアルが分かれていますか。
（24） 記載の内容毎にページ分けして構成していますか。
（25） 危機管理計画書の保管要領について示されていますか。

1/1
QUICK GUIDEQI2 WIRELESS CAR CHARGER
2

1Twist the knob to tighten and secure the two pieces together.

Snap in the mount piece to the backside of the Charger.

4

390°

30°

30°
Push the lever to open the clamp and attach onto car’s air vents.
Rotate clamp 90° to fit onto vertical air vents. Fits most standard car vents.

5Once the Charger is mounted you can adjust its viewing angle by 30degrees.

6Plug the included 25W charger to your car’s auxiliary power outlet andconnect the included USB-C cable to the Charger.
Car charger LED indicator will illuminate once connected to power.

Place compatible iPhone onto Qi2 Wireless Charger to begin charging.
Up to 15W

Only iPhones that support MagSafe charging are compatible without the use of an additional
magnetic attachment or supported MagSafe case (not included).
20W Power Adapter required for optimal use.
個別注記表
重要な会計方針に係る事項に関する注記
１．有価証券の評価基準及び評価方法(1)子会社株式移動平均法による原価法(2)その他有価証券①時価のあるもの

期末日の市場価格等に基づく時価法（評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定）②時価のないもの(3)デリバティブ

移動平均法による原価法
時価法

２．たな卸資産の評価基準及び評価方法
通常の販売目的で保有するたな卸資産
商品移動平均法による原価法（貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定）

３．固定資産の減価償却の方法(1)有形固定資産（リース資産を除く）
定率法（ただし、2016年４月１日以降に取得した建物附属設備及び構築物については定額法を採用しております。）
なお、主な耐用年数は建物８～47年、構築物10～20年、車両運搬具７年、工具器具備品５～20年であります。
(2)無形固定資産（リース資産を除く）
定額法
なお、自社利用のソフトウェアについては社内における利用可能期間（５年）に基づいております。
(3)リース資産
所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産
リース期間を耐用年数とし、残存価格を零とする定額法
４．引当金の計上基準(1)貸倒引当金
債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上しております。
(2)賞与引当金
従業員への賞与の支給に充てるため、支給見込額に基づき計上しております。
(3)退職給付引当金
従業員の退職給付に備えるため、当事業年度における退職給付債務及び年金資産に基づき、必要と認められる額を計上しております。退職給付引当金及び退職給付費用の計算に、直近の年金財政計算上の数理債務を退職給付債務とする方法を用いた簡便法を適用しております。
(4)役員退職慰労引当金
役員への退職慰労金の支給に備えるため、内規に基づく当事業年度末要支給額を計上しております。
５．消費税等の会計処理
消費税等の会計処理は、税抜方式を採用しております。
６．外貨建の資産又は負債の本邦通貨への換算基準
外貨建金銭債権債務は、期末日の直物為替相場により円貨に換算し、換算差額は損益として処理しております。
７．ヘッジ会計の処理
振当処理の要件を満たしている為替予約については振当処理によっております。
＜コープみらい 健康経営推進体制図＞
健康経営推進最高責任者
専務理事

健康経営統括責任者

執行役員会

管理・開発管掌役員

安全衛生委員会■各業態の施策の検討・実施・評価

労働組合

連携

健康経営統括推進者

健康経営実行責任者

人事・総務・経理担当役員

安全衛生委員会責任者
健康経営推進サポーター

全国健康保険協会（協会けんぽ）

産業保健担当者

健康経営担当者

総務部/産業医・看護職

人事教育

連携
健康経営推進部署：総務部・人事教育

業態別労働安全衛生委員会
健康経営推進者
事業所・部署の所属長
事業所安全衛生委員会■健康経営に関する方針・目標の設定■全体の施策の検討・実施・評価

職員■健康経営実行責任者への情報提供

事業所・部署にする全職員
令和 7 年 4 月 1 日採用

介護職員 募集案内③

令和 6 年７月５日

募集内容
区分

総合職

一般職

雇用形態

正規職員

募集人数

約 15 名

雇用期間定めなし（定年 60 歳、希望により再雇用 70 歳まで）

仕事の内容

高齢者施設、障害者支援施設、救護施設における利用者介護・支援

試用期間

6 か月（賃金等すべて同条件）

労働時間

週 40 時間

就業時間

配属先の施設によって異なりますが、一般的には①日勤、②早出、③遅出、④夜勤

約 10 名（Ⅰ）週 40 時間（Ⅱ）週 32 時間の組み合わせとなります。
特別養護老人ホーム（10 か所）、障害者就業場所

希望する施設を選択支援施設（6 か所）、救護施設（2 か所） （ただし、募集状況による）のいずれかで法人が指定（希望考慮）
転勤の可能性ありなし

年齢不問（経験考慮）

不問（定年を上限）

学歴

不問

受験資格

次のいずれかの資格を有する方、あるい不問

は採用日までに取得（修了）見込みの方

ただし、当法人が定める介護系資格を有①介護福祉士しない場合は、採用後に介護職員初任者②社会福祉士受験資格

研修を受講（受講費は法人負担）

受験制限

当法人が実施する採用試験は一年度につき一回しか受験できません。

採用試験
日時

会場

令和 6 年 9 月 19 日（木）令和 6 年 10 月 22 日（火）
令和６年 11 月 22 日（金）

試験内容
〔総合職〕

愛知県出来町庁舎（名古屋市東区出来町2-8-21）

令和 6 年 12 月 17 日（火）教養試験、作文、適性検査、面接〔一般職〕
適性検査、面接※適性検査、作文は事前課題

受験申込み等
応募書類

履歴書（市販のもので可）又は当法人様式履歴書（法人採用 HP でダウンロード可。両面コピーの上使用）※総合職、一般職どちらの希望かを備考欄等に記載してください。
※一般職希望の場合は、希望施設を備考欄等に記載してください。
※受験希望日を備考欄等に記載してください。

応募締め切り各試験日の 10 日前まで（必着）〒461-0032 名古屋市東区出来町 2-8-21

送付先

愛知県厚生事業団 人事担当 宛
受付確認

受付後、受験案内を返送します。

給与等区分

総合職

一般職

187,800 円（介護福祉士養成校卒の介護福祉士）

月給182,900 円（上記以外）※上記金額には基本給のほか、初任給改善手当が含まれます。
※介護職分の職歴換算制度あり（最高 240,900 円）※一般職の週 32 時間の場合は 4/5 の額
給料表 1 級～6 級適用（昇格あり）

給料表 1 級のみ適用（昇格なし）

扶養手当

子ども 月額 10,000 円、配偶者等 月額 6,500 円

住居手当

賃貸住宅 月額 27,000 円（上限）、自宅所有者 月額 7,500 円

処遇改善手当月額 20,000 円、一時金約 160,000 円～240,000 円※この手当等額の一部は法人の収益等に応じて毎年額が変動します。
（毎年度 6 月改定）

夜勤手当夜勤 1 回 6,000 円～

資格手当

介護福祉士、介護支援専門員のいずれか 1 資格で月額 5,000 円、両方で 8,000 円

賞与

年 4.05 月分を支給〔6 月、12 月〕

年 2.04 月分を支給〔6 月、12 月〕※昨年度実績

※昨年度実績

休日、福利厚生等
年間休日

131 日（所定休日 122 日＋年次休暇義務 5 日＋リフレッシュ休暇 4 日）
※令和 6 年度見込

年次休暇

採用初日から 10 日付与

特別休暇

リフレッシュ休暇（4 日）、出産休暇（産前 8 週、産後 8 週）
、忌引休暇（1 日～7 日）、結婚休暇（5 日）、子の看護休暇（5 日）、配偶者出産休暇（3 日）、療養休暇（90 日）など。

加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

退職金制度あり（勤続 1 年以上）
・独立行政法人福祉医療機構退職手当共済加入
・愛知県民間社会福祉事業職員共済会退職共済加入
・全国社会福祉事業団協議会年金共済加入

職員互助会

医療費補助金あり
福利厚生センター・ソウェルクラブ加入【お問い合わせ】
社会福祉法人愛知県厚生事業団事務局
電話：052-325-7325

ホームページ

人事担当（毛利）

メール：jinji@ai-kou.or.jp
事務連絡

令 和 ５ 年 １ 月 31 日
各都道府県・市区町村
新型コロナウイルス感染症生活困窮者自立支援金主管部局 御中
生活困窮者自立支援制度主管部局 御中
生活福祉資金貸付制度主管部局 御中厚生労働省社会・援護局
新型コロナウイルス感染症生活困窮者自立支援金業務推進室
地域福祉課生活困窮者自立支援室

新型コロナウイルス感染症生活困窮者自立支援金の受給終了者に対する適切な支援について日頃より、社会福祉行政の推進に御協力を賜り、厚く御礼申し上げます。
新型コロナウイルス感染症生活困窮者自立支援金（以下単に「自立支援金」という。
）については、令和４年 12 月末で申請受付を終了しております。
自立支援金受給終了者に対しては、「新型コロナウイルス感染症生活困窮者自立支援金の受給終了者等に対する重点的なフォローアップの実施について」（令和４年 10 月 28 日付け事務連絡）において支援の御対応をお願いしているところです。
各都道府県・市区町村の自立支援金主管部局におかれては、引き続き、管内の都道府県社会福祉協議会又は市区町村社会福祉協議会等と連携し、自立支援金受給終了者に対する適切な支援について、御協力いただきますよう改めてお願いいたします。
特別講義のお知らせ
ワルシャワ大学東洋学研究所日本学科主任教授

エヴァ・パワシュ＝ルトコフスカ博士
Prof. dr. Ewa Pałasz-Rutkowska

日本におけるポーランド人墓碑を求めて
W poszukiwaniu polskich grobów w Japonii

日時2011 年 6 月 14 日（火） 午前 11 時〜午後 12 時
場所 東京大学（本郷キャンパス）文学部 1 号館 1 階 112 番教室〒113-0033 東京都文京区本郷 7―3―1＊講演は日本語で行われます。事前予約不要、専門的関心をお持ちの方のご来聴を歓迎します。

エヴァ・ルトコフスカ教授は現代ポーランドを代表する近現代日本史研究者で、その主著の一つ『ポーランド・日本関係史』（アンジェイ・ロメルと共著）は日本語訳も出版されています（柴理子訳、彩流社）。ポーランド文化省の援助を受け、稲葉千晴名城大学教授と共同で、日本におけるポーランド人墓碑の調査を行って、最近その成果を堂々たる単行本として出版したばかりです。
今回はそのプロジェクトの成果について講演をしていただきます。墓碑の調査という次元にとどまらず、日露戦争当時から一世紀以上にわたるポ日関係の歴史やポーランド人のアイデンティティといった大きな問題が浮き彫りになってくる、たいへん興味深い研究です。

交通

地下鉄丸ノ内線・大江戸線「本郷 3 丁目」、南北線「東大前」、千代田線「根津」など下車、いずれも徒歩 10 分程度

東大構内案内図は http://www.u-tokyo.ac.jp/campusmap/cam01_01_01_j.html
東大本郷キャンパスへのアクセスは http://www.u-tokyo.ac.jp/campusmap/map01_02_j.html
問い合わせ先東京大学人文社会系研究科・文学部スラヴ文学研究室／現代文芸論研究室
電話 03(5841)3847 または 03(5841)7955
第83号

パストラールとよさと 広報紙

職員

紹介

2024
（令和６）
年 １月発行

ボランティアさんの活動報告
豊郷町商工会 女性部

竹口エステラ田園物語

今 年も 精 一 杯 ︑ご利用者様に喜んで頂けるようなケアをしてまいります︒
３階 比良のさと

今 年 も た く さ んの 笑 顔が 溢れますように︒お 気 軽にお 声かけ 下さい︒丁 寧に対 応さ せて頂きます︒

今 年 もご 利 用者の 方 と 明 る
く楽しく元気にリハビリをしていきたいと思います︒
リハビリテーシ
ョン科事務所に信ご 利 用 者 様 とご 家 族 様設と頼される窓 口として︑施となれ在宅のよりよい懸け橋るように努めます︒

相談室○
た くさんの出会いを大切に︑ご自宅での生活を整え笑顔に○
つ なげるお手伝いを強いチー
ムワークで昇り龍のごとく頑張ります

マックスとよさと看護師

今 年 も ご 利 用 者 様が 安 心 した生 活をして頂けるよう︑看護師一同頑張ります︒よろしくお願い致します︒

豊郷病院とのBCP合同研修を実施しました。
自然災害発生時の初期行動や必要物品などについて確認をし合いました。

ご利用者様に笑顔で過ごして頂けるような 関 わ り を 持 ち ︑ケアを行っていきたいと思います︒

BCP合同研修

伊吹のさと今負年 の抱３階

今年も寒い中、花壇の寄せ植えや整備をして頂きました。今後の成長が楽しみですね。本当にありがとうございます。

〒529-1169 犬上郡豊郷町石畑212
パストラールとよさと（発行者）
TEL 0749−35−3002
FAX 0749−35−3122

広報紙

今 年 も 精 一 杯 ︑ご利用 者 様・ご 家 族 様に安心して喜んで頂けるケアを目 指して頑張っていきます︒
３階 鈴鹿のさと入職して3ヶ月間はパートタイマーでしたが、その後嘱託職員として勤務しています。自分の今できることを増やしていきたいです。一人前の職員になれるよ
う、頑張っていきたいです。ありがとうございます。
（一般棟 介護職員）83号

2024（令和６）年１月 第ご利用者様に︑﹁ここに来て良かった ﹂と 満 足 して頂 ける よう 根 拠のあ るケア・サービスをチーム一丸となり提供していきます︒

デイケア

安全運転を心掛け︑安心してご利 用していただけるようにしていきたいと思います︒

運転室﹃ 親 切・安 心・快 適・満 足・可能性の追求﹄

ご利 用 者 様 ︑ご家 族 様からた
くさんの笑顔と感謝の言葉をいただけるように︒
精一杯頑張ります︒
２階 竹生グループに染みる頃寒さがひとしお身コロナも一旦はになりました︒
体調を崩さ落ち着き︑皆さんに過ごされれることなく元気ご利 用 者 様ています︒今 後も環境作りにが快適に過ごせる活できる よ
努め︑安 心して生していきた
うサービスを 提 供す ︒皆 様おいと 考 えてお りま
年 をお 迎 え
健 やかに︑良いお下さい︒
２階 沖グループ明けましておめでとうございます。今年もよろしくお願い致します。

避難訓練を実施しました

あ と が き寒い日が続きますが、いかがお過ごしでしょうか。
新型コロナやインフルエンザなどの感染症の広まりが各地で見られ、まだまだマスクとのお別れも難しい時期が続いているように感じます。引き続き大変な時期ではございますが、少しでも楽しい時間を過ごして頂ける様、職員も一丸となって精一杯頑張っていきた
いと思います。
（広報担当）

4

パストラールとよさと 施設長 奥田 和美
2024年令和６年が明けました。
年々、時の流れが、月単位でなく年単位で早く過ぎていくように感じています。
そんな流れの中でも昨年を振り返ってみると大変なこともありました。遺伝子を変化させて居座る“コロナウイルス”。パストラール内でもまたクラスターとなり、ご利用者様、ご家族様に御心配をおかけしました。感染５類になったとはいえ、インフルエンザ以上に 1年を通じ、熱発に対し過敏に対応せざるを得ない介護が続いたように思います。
一方で、喫茶の楽しみ、文化祭、運動会などの行事が再開でき、日々の集団の体操、ゲームが以前通りに見られ、笑い声、笑顔に接する機会がずいぶん多くなったと安堵もしています。
最近は節足動物：トコジラミ（南京虫）の名を多く耳にします。今年また、どんな難問と向き合うことになるか解かりません。
辰年．竜のように空へグングン舞い上がる様にスムーズにはいかなくても、ゆっくり前を向き、スタッフ全員、安全、丁寧な仕事を提供させていただきます。
本年もどうぞよろしくお願い致します。

1第83号

パストラールとよさと 広報紙

2024
（令和６）
年 １月発行

運動会

敬老会

各フロアグループに分かれて、開催されました。皆さん全力で競技を楽しまれ、職員同士による対決にも熱い声援が飛び交いました。

文化祭

丁寧な読経に心を落ち着かせ、拝まれていました。

パストラールとよさと 広報紙

介護の日第83号

思わず声を出して皆さん笑われていました。

11月に生け花教室を実施しました。
皆さんそれぞれ意見を出し合いながら、楽しく作品を仕上げられました。

11月に文化祭を開催しました。文化祭に向けて、様々な作品を仕上げられて今年もにぎやかな文化祭になりました。

地蔵盆

2024
（令和６）
年 １月発行

生け花

11月11日の介護の日に合わせて、シャトレーゼのロールケーキなどいつもより少し特別なお菓子を提供させていただきました。

り作
し干梅
梅干し作りの下ごしらえをご利用者様が手伝ってくださいました。

２

3
事務連絡

令和６年８月 27 日
各都道府県・市区町村

生活困窮者自立支援制度主管部（局）

御中

厚生労働省社会・援護局地域福祉課生活困窮者自立支援室「生活困窮者自立支援制度

支援ツール活用セミナー～支援ツールの意義と使い方を知る～」の開催について（周知）
平素より、生活困窮者自立支援制度の推進につき、御理解と御協力を賜り感謝申し上げます。
今般、厚生労働省では、生活困窮者自立支援制度の支援ツールの意義や使い方についての解説を行う、「生活困窮者自立支援制度

支援ツール活用セミナー～支援ツールの意義と使い方を知る～」を令和６年 10 月 18 日（金）と令和７年２月 12 日（水）の全２回で開催します。
支援ツールは、日頃の支援内容を記録・共有するとともに国や自治体での政策立案において参考とすべき統計情報を収集するための大切なツールです。
入力項目が多く、煩雑に感じられますが、入力内容の支援への活用という意義を御理解いただき、入力内容を支援や業務に上手く組み込むことで、単に実績をまとめるだけではなく、支援員間の情報共有や資質向上につなげることができるものです。
各自治体におかれては、本セミナーへの御参加とともに日頃より支援ツールを利用されている自立相談支援機関の皆さまに広く周知いただけますようお願い申し上げます。
※本事務連絡では、令和６年 10 月 18 日（金）開催分について御連絡いたします。
令和７年２月 12 日（水）開催分については、12 月頃の御案内を予定しています。
○開催日時 令和６年 10 月 18 日（金）10:00～12:00○開催方法 オンライン（Teams）○参加対象 日頃から支援ツールと関わりがある方であれば、どなたでも御参加いただけます。（自治体職員だけではなく委託先事業者の参加も可能です。）○申込期限 令和６年 10 月４日（金）○申込方法 添付資料に記載の URL または QR コードよりお申し込みください。

○セミナー内容
支援ツールの操作方法や入力したデータの活用方法などを解説します。
初任者に限らず、現任者の方も改めて御理解いただく機会として御活用ください。
・生活困窮者自立支援統計システム・業務支援ツールの全体像・支援ツールを入力する目的
・支援プロセスと支援ツールの関係性・事例に沿った支援ツールの入力解説
・よくある御質問・その他【添付資料】
・「生活困窮者自立支援制度

支援ツール活用セミナー～支援ツールの意義と使い方を知る～」チラシ（連絡先）
厚生労働省社会・援護局地域福祉課
生活困窮者自立支援室
佐藤（翼）・蔦谷（つたや）・鈴木
電話 03-5253-1111（内線 2876、2231、2290）
夜間 03-6812-7848
F A X 03-3592-1459
ＬＥＣ ＮＥＷＳ
株式会社東京リーガルマインド ：東京都千代田区三崎町 2-2-12 TEL：03-5913-5011(代) FAX：03-5913-6030
代表取締役 反町勝夫
2012 年 4 月 2 日 NO.12-027

LEC が枚方市を就労支援

枚方市「自立支援カウンセリング等事業」を受託
各種資格・国家試験の総合スクール東京リーガルマインド（ＬＥＣ）は、このたび、枚方市の『自立支援カウンセリング等事業』を受託し、2012 年 4 月より事業を開始いたします。

◆ 被保護者支援関連の事業実績を活かした就労支援
近年の厳しい雇用情勢の下、就職できずにフリーターやニートとなった者にとっては、一般の求職活動を行う方達以上に就労することは、大変厳しい状況にあります。また、社会的にみても、急激な少子高齢化が進展している現代において、産業や社会を支える人材の不足、年金や生活保護等の社会保障費の増加など、国民全体の負担増にさらなる拍車をかけることが懸念されます。
ＬＥＣでは、創業 30 年以来の国家資格・各種検定の受験指導のほか、失業・雇用支援におけるジョブカフェ・職業訓
練・委託訓練・職業紹介事業・求職活動支援等に取り組んで培ったノウハウがあります。それらに加え、これまで無料職業紹介をはじめ、被生活保護者対象事業や障害者の就職支援事業、就職困難者向け事業に当たってきた経験を活かし、枚方市の被生活保護者の自立の促進を図るとともに、生活の安定および福祉の増進につなげてまいります。

■ 事業概要事業名
期間自立支援カウンセリング等事業
2012 年 4 月 1 日（日）～ 2012 年 3 月 31 日（日）対象者

以下の 2 つの条件を満たす者とする。
・枚方市において生活保護法の規定による保護の申請者及び受給者である稼働年齢層の者。
・就労阻害要因がなく稼働能力があるにもかかわらず、就労経験が少なく就労意欲が不十分である者。

事業目標

就労に至っていない者に対し、きめ細かな助言・指導を行うことによって、就労決定に結びつけ、その世帯の自立の促進を図り、もって生活の安定及び福祉の増進に寄与することを目的とする。

実施日・時間

月曜日から金曜日の平日週 5 日。
１日の勤務時間は、9：00～17：00（休憩 1 時間、7 時間勤務）とする。
○カンセリングや履歴書・職務経歴書の作成、面接等のトレーニングを行い、就労意欲を喚起し、就職が実現できるようきめ細かな就労支援を行う。

内容○求人開拓員は、保護申請時から求人情報の提供、ハローワークへの同行等について、ケースワーカーへ協力を行うとともに、近隣地域の求人情報を把握し受給者等の個別のニーズに応じた求人の開拓をカウンセラーと連携を蜜にしながら行う。
○開拓された求人情報を基に受給者等の適性・能力・条件に見合った就労先をマッチングさせる。
○就労実現後も対象者に対して、就労が定着できるようフォローアップを行い、受給者等の自立に向けて総合的に就労支援を行なう。
枚方市の指定する場所

実施場所(但し、カウンセリングについては枚方市役所及びハローワーク等関係機関、場合により受給者等の自宅。求人開拓についてはそれに加え各就労場所)*********************************************************************************************************
本件に関するお問い合わせ ＬＥＣ東京リーガルマインド 大阪法人事業本部
取材に関するお問い合わせ ＬＥＣ東京リーガルマインド 広報課

ＴEL：06-6374-5021
ＴEL：03-5913-6220
高木医院

糖尿病友の会「長良糖生会」

会報 No.10
2008年1月
現在の会員数は22名です。
（高木医院のスタッフを除く）

H19.10.14 歩いて学ぶ糖尿病 ウォークラリーの報告
関市の百年公園で開催された「歩いて学ぶ糖尿病ウォークラリー」に、長良糖生会からは6名参加しました。グループごとで地図を頼りに公園内を歩き、途中のチェックポイントで糖尿病クイズに挑戦するなど、まさに「歩いて学ぶ」ユニークなイベントです。

高木院長より開会の挨拶がありました

お天気で
いきもちいですよ〜

場でム
お弁当タイ

途中の広クイズがけっこうむつかしいんです！

今回は体力測定コーナーがありました

ゴール！

前後で血糖･血圧を測定します

噴水前で記念写真！

運動をしましょう

けよう！
気をつ食生活のポイントなおとりの

平成調剤薬局
長良店 店長薬剤師
鍵谷 貴司

調剤薬局からこんにちは！

ビグアナイド系経口血糖降下薬
ビグアナイド系経口血糖降下薬は、古くから使用されていましたが、十数年前にその有用性が再度見直されたお薬です。前回までに紹介した薬剤とは異なった作用により血糖を下げるお薬で、体重増加を起こさない特徴を持っています。このお薬も、食事や運動療法で血糖値が十分にコントロールできないときに使用されるお薬です。

膵臓の機能に関係なく筋肉で糖の利用を高めたり、肝臓で糖を作ることを抑制することによりインスリンの効きを良くし、血糖を下げるお薬です。

当薬局で扱っているビグアナイド系経口血糖降下薬
ネルビス錠250mg、 メルビン錠

注１）乳酸アシドーシスの症状（気分が悪い、吐く、腹痛、下痢、体がだるい、筋肉痛、呼吸が荒くなるなどの症状）が現れることが あります。
注２）他の糖尿病の薬と一緒に飲む場合は、低血糖症状を起こす可能性があります。

乳酸アシドーシスについて
糖分を分解して体内で使える形にされたものがグリコーゲンです。それが肝臓に溜められ、必要なときに血管に出ていきます。
その過程で出る不要物が乳酸です。通常、乳酸は肝臓で分解されて体外に出されますが、その過程がうまく機能しないときは、乳酸が体内に溜まって体が酸性に傾き、これを乳酸アシドーシスといいます。
気分が悪い、吐く、腹痛、下痢、体がだるい、筋肉痛、呼吸が荒くなるなどの症状が現れます。これらの症状が現れたときには、医師または薬剤師にすぐにご相談下さい。

糖 尿 病 これが常識， 非常識○

無症状なのに，高血圧はなぜ怖い？

血糖値が高いのが糖尿病ですが，血糖値が高くても症状がないのが普通です。
しかし，そのまま放置しておくと，手足の神経や網膜，腎臓などいろいろなところに合併症が出てきます。
高血圧もこれと同じで，血圧が高くなっても何も症状がありません。それで健康診断などで「血圧が高いですよ，治療を受けてください」などといわれても，そのまま放置しがちになります。
さて，高血圧ではどのような症状があるのでしょうか。血圧が非常に高い状態になると，頭痛や頭がクラクラするといった症状が起こりますが，通常は脳や心臓に障害が起こってはじめて症状が現れます。
それが，脳に起こる脳卒中（脳梗塞や脳出血），心臓に起こる狭心症や心筋梗塞の症状です。
脳の障害では半身不随，半身麻痺などで歩くことも不自由になり，動くことができなくなってしまいます。
また，心臓に栄養を運ぶ血管が詰まると，激しい胸痛や急性心不全などの苦しい症状があらわれます。
たとえ高血圧があってもそれらが起こるまでは無症状で，しかし，症状が起きてからではもう手遅れになってしまいます。放置しておいてはいけないのです。
では，糖尿病の方が高血圧になったときは，糖尿病の治療をしていれば血圧も下がるのかというと，高血圧まではよくなりません。血圧を下げるにはそのための治療が必要です。成人してから肥満を伴って起こる2型糖尿病では，半数以上が高血圧を起こしています。さらに，高脂血症のある方も少なくありません。つまり，肥満，高血圧，高脂血症，糖尿病を合併しやすい人が2型糖尿病に多いことが次第にはっきりしてきたのです。このような方では，糖尿病だけをコントロールしても心筋梗塞や脳梗塞などを防ぐことができず，それぞれに対する治療が必要になってきます。
糖尿病の合併症のなかでも怖いのは，脳梗塞や脳出血，心筋梗塞，下肢動脈の閉塞などですが，これらを予防するためには，血糖のコントロールのほかに血圧，血清コレステロール，体重をコントロールしておくことです。それぞれに食事療法と運動療法，禁煙の実践を基本として，糖尿病手帳の血圧，血清コレステロール，体重をよく見て，目標値を医師に相談するようにしましょう。

編集後記
体の芯から冷える季節となりました。お正月はゆっくりと過ごされたでしょうか。
お雑煮のおもちを食べ過ぎてはいませんか？寒いからとじっとしてばかりはいませんか？？
血糖コントロールの基本は食事と運動です。毎日のことなので、気にかけてくださいね。
平成19年のすこやか健診の受診者（40歳以上）のうち、77%の人が HbA1c 5.2% 以上で、糖尿病または予備軍であるという結果がでました。加齢とともに身近な病気となってしまいましたが、悲観したりあきらめるのではなく、まず生活習慣を見直すことが大事です。
血糖をコントロールして、上手く糖尿病とつきあっていきましょう。
第７章 短期給付事業○岐阜県市町村職員共済組合被扶養者認定基準
昭和37年12月１日
基 準 第 １ 号

第１次改正

昭和38年７月26日

第２次改正

昭和39年５月23日

第３次改正

昭和39年11月６日

第４次改正

昭和40年６月15日

第５次改正

昭和41年２月28日

第６次改正

昭和42年２月27日

第７次改正

昭和43年２月26日

第８次改正

昭和44年２月27日

第９次改正

昭和45年２月27日

第10次改正昭和46年２月25日

第11次改正昭和59年３月30日

（目的）
第１条

この被扶養者認定基準は、地方公務員等共済組合法第２条第１項第２号の規定による被扶養者の認定について必要な事項を定めることを目的とする。
（第３次改正）（認定の基準）第２条

被扶養者とは次に掲げる者で、主として組合員の収入によって生計を維持されている者をいう。
（１）

配偶者（内縁関係にあるものを含む。）（２）子（配偶者の連れ子を含む。）のうち満18歳未満の者（３）

父母、祖父母、曽祖父母のうち満60歳以上の者（４）

組合員と同一世帯に属する三親等内の親族で前号に掲げる者以外の者のうち、満18歳未満、満60歳以上の者（５）

重度心身障害者（６）

満18歳以上の者で学校教育法並びに私立学校法に規定する学校に在学する者。ただし、夜間授業を受ける者及び１週間の修業時間が15時間以内のものは除く。

２

前項各号に掲げる者のうち、その所得が地方公務員等共済組合法運用方針に規定する基準額以上を有する場合は被扶養者としない。

３

前２項に規定する者のほか、特別の事由により被扶養者として認定を必要とする場合
７－ １ － 1

は理事長において定める。
（第１次改正）（第２次改正）（第４次改正）（第５次改正）（第６次変更）（第７次改正）（第８次改正）（第９次改正）（第10次改正）（第11次改正）（認定の手続）第３条
２被扶養者の認定は、組合がこれを行う。

組合員は、被扶養者を有するとき、又は有するに至ったときは、直ちに組合員証と共に被扶養者申告書並びに添付書類を市町村長を経て組合に提出しなければならない。

３

組合員は、被扶養者の氏名に変更があったとき、又は被扶養者の要件を欠くに至ったときは、直ちに組合員証と共に被扶養者申告書に所定の事項を記載の上市町村長を経て組合に提出しなければならない。

４

被扶養者申告書に添付する書類は次のとおりとする。
（１）

養子、連れ子、内縁関係にある配偶者等については、住民票の謄本又はその事実を確認するに必要な書類（２）

前条第１項第６号に規定する学校に在学するものについては、当該学校の発行する在学証明書（３）

生活保護法の規定により生活扶助をうけているものについて、当該福祉事務所長の事実に関する証明書（４） 重度心身障害者については、その者の身体障害者手帳の提示又は医師の診断（５）

同居の要件を必要とするものについては、住民票の謄本又はその事実を確認するために必要な書類（６）

前条第３項に該当すべき場合は、長期に亘る稼働能力不能事実証明書又は医師の診断書及び組合員が扶養すべき事由を記載した市町村長の添書
５

前項各号の証明書等を徴収してもなおその扶養の事実が確認し難いときは、実地調査等により、確認のうえ認定するものとする。
（第11次改正）（認定の効果）第４条

認定の効果は、法第55条第２項に規定する日よりとする。ただし、第２条第３項に規定する場合においては認定の日よりとする。
附 則
この認定基準は、公布の日から施行し、昭和37年12月１日から適用する。
附 則（昭和38年７月26日）
この認定基準は、公布の日から施行し、昭和37年12月１日より適用する。
附 則（昭和39年５月23日）
この認定基準は、公布の日から施行し、昭和38年12月20日より適用する。
附 則（昭和39年11月６日）
この変更は、昭和39年10月１日から施行する。
附 則（昭和40年６月15日）
７－ １ － 2この認定基準の改正は、公布の日から施行し、昭和39年12月17日から適用する。
附 則（昭和41年２月28日）
この認定基準の改正は、公布の日から施行し、昭和40年12月27日から適用する。
附 則（昭和42年２月27日）
この変更は、公布の日から施行し、昭和41年12月21日から適用する。
附 則（昭和43年２月26日）
この認定基準の変更は、公布の日から施行し、昭和42年12月22日から適用する。
附 則（昭和44年２月27日）
この認定基準の変更は、公布の日から施行し、昭和43年12月21日から適用する。
附 則（昭和45年２月27日）
この認定基準の変更は、公布の日から施行し、昭和44年12月２日から適用する。
附 則（昭和46年２月25日）
この認定基準の変更は、公布の日から施行し、昭和45年12月17日から適用する。
附 則（昭和59年３月30日）
この認定基準の変更は、公布の日から施行し、昭和59年４月１日から適用する。

７－ １ － 3
第 95 回メーデー大崎地方大会
メインスローガン〉

連帯の力で平和と人権を守り誰もが安心して暮らせる新たなステージへ！
被災地の復旧・復興に向けてみんなで支え合い・助け合おう！
〈サブスローガン〉
社会を新たなステージへ、ともに歩もう、ともに変えよう～仲間の輪を広げ 安心社会をめざす～
東日本大震災を語り継ごう！

～大会次第～
1. 開会宣言
2. 大会実行委員長挨拶
3. 来賓挨拶・紹介
4. 祝電・メッセージ披露
5. スローガン確認
6. メーデー宣言
7. 仮装･プラカードコンクール
8. 団結ガンバロー
9. デモ行進
10. 抽選会及び仮装･プラカードコンクール表彰
11. 閉会宣言

労働者福祉運動の推進に向けて！！
“きょうちゃん”もよろしくね♪

住所 大崎市古川南町 4 丁目 3 番 26 号
大崎地方労働福祉会館内
電話 ０２２９－２２－０５８８（ＦＡＸ兼用）
会長 今野 尊人
（ご参考 1）「科学研究費助成事業（学術研究助成基金助成金）国際共同研究加速基金（国際共同研究強化（A））使用ルール等－2020 年度版（令和 3 年 2 月版）－」
https://www.jsps.go.jp/j-grantsinaid/15_hand/data/r02/r2_kyoka_handbook.pdf
Ⅳ．ＦＡＱ 2．経費について（p.80-p.81）
問９ 渡航先での家賃を国際共同研究強化（Ａ）の直接経費から支出できるか？
（答） 所属機関の規程により支出可能である場合は国際共同研究強化（Ａ）の直接経費から支出することは可能です。
問 10 研究代表者が渡航先でアパートを契約予定であり、所属機関の規程により家賃を支出可能であるが、一時帰国中の家賃も国際共同研究強化（Ａ）の直接経費から支出できるか？
（答） 一時帰国中については契約しないことが可能であれば、支出しないようにしてください。ただし、アパートを長期間でしか契約できない場合など、やむを得ない事情があり、所属機関の規程上も支払が可能な場合は、国際共同研究強化（Ａ）の直接経費から支払うことも差し支えありません。
問 11 渡航先において、部屋を借りる際に必要な敷金や保証金等を国際共同研究強化（Ａ）の直接経費から支出できるか？
（答） 所属機関の規程により支出可能である場合は国際共同研究強化（Ａ）の直接経費から支出することは可能です。補助事業期間終了後に、敷金等が返金された場合は、日本学術振興会へ返還する必要があります。
（連絡先：日本学術振興会研究事業部研究助成第一課基金助成係 ）(ご参考 2)

科学技術・学術分野における男女共同参画「第 5 期科学技術基本計画」
https://www8.cao.go.jp/cstp/kihonkeikaku/5honbun.pdf
p.27-p.28
第４章 科学技術イノベーションの基盤的な力の強化（１）人材力の強化 ② 人材の多様性確保と流動化の促進
ⅰ）女性の活躍促進
経産省の「産業技術ビジョン 2020」
https://www.meti.go.jp/press/2020/05/20200529010/20200529010.html「Ⅲ．日本の現状（ことの本質）」では、
p.8「男女の役割分担意識が固定的 」
p.10「女性研究者数が極端に少ないなど、ポテンシャルを活かせていない 」（2017年度の日本の女性研究者割合は、15.7％で、主要 36 か国中で最下位。 [総務省,2017]）「Ⅳ．対応の方向性」では、「レイヤー１ 「個」の解放によるイノベーション力の強化 [基盤づくり]」「③知的資本の国内供給システムのアップデート（中長期）」において、
p.16「優れた知見や思考力等を有する博士人材の待遇の改善、教育課程の充実。無意識の差別に関する教育・研修等を通じた女性の研究者、博士人材の増大。」（「アンコンシャス・バイアス」については、GAFA やコンサルティングファーム等でも研修が義務化されている）が記されています。
「第 5 次男女共同参画基本計画～すべての女性が輝く令和の社会へ～」（令和 2 年 12月 25 日閣議決定）では、
https://www.gender.go.jp/about_danjo/basic_plans/5th/pdf/2-04.pdf男女を問わずに主体的にライフイベントに関与できる職場環境等の整備の推進に加え、女性研究者・技術者のキャリアパスの明確化や研修の充実等、女性リーダー育成の支援も基本的方向性として明記されています。

具体的施策としては、
ア．科学技術・学術分野における女性の採用・登用の促進及び研究力の向上
イ．科学技術・学術分野における女性人材の育成等
関係府省の取組が記述されています。
「第 5 次男女共同参画基本計画」では、「科学技術・学術は、我が国及び人類社会の将来にわたる持続可能な発展のための基盤である。近年活発になっている IoT やビッグデータ、AI 等の最先端の技術開発及びその技術を活用した製品やサービス提供等においても、男女が共に参画し、その恩恵を享受できることが重要である。」というご認識であり、「現在、研究職・技術職に占める女性の割合は増加傾向にあるものの、日本は 16.6％と諸外国と比較して低水準にとどまっている。研究者の前段階となる大学・大学院生における専攻分野別の女性比率を比較すると、理工系学部が低い。研究職・技術職
は、職業人としての専門性を身に付けキャリアアップにつながる職種であり、女性の更なる参画拡大が望まれる。そのためには、分野ごと、地域ごとの課題を精査し、実効性のある対策実施を促進する必要がある。」と記述されています。
工学系の女性研究者の比率は、女子学生が工学部を選択しないことと相まって、大変少なく、6％程度と存じます。
内閣府男女共同参画局の「見える化サイト」においても、国立研究開発法人の各種指標、数値は、国際的に見て極めて低く、近年の伸びは限られています。
https://www.gender.go.jp/policy/mieruka/doppo.html
内閣府男女共同参画局 見える化サイト（独立行政法人）
https://www.gender.go.jp/policy/mieruka/pdf/2019-3saiyou.pdf
独立行政法人等における採用者数、職員数、育児休業取得者数 集計表
https://www.gender.go.jp/policy/mieruka/pdf/2019-2kanri.pdf
独立行政法人等における女性管理職の登用目標 集計表
https://www.gender.go.jp/policy/mieruka/pdf/2019-1yakuin.pdf
独立行政法人等における女性役員の登用目標 集計表
以上
障がい者スポーツ体験授業
１２月１３日、１４日の２年「生活支援技術」の授業で「障がい者スポーツ体験授業」を行いました。
新潟ふれ愛プラザで、障がい者スポーツ指導員の方から「車椅子バスケットボール」について指導していただきました。
土木学会田中賞「作品部門」（改築）推薦書

記入要項

1.

「田中賞募集要項」ならびに，この記入要項をよく読んでから，推薦書の記入を行って下さい．

2.

推薦書は１／８～８／８の８頁からなっています．様式は変更しないで下さい．

3.

「新設」と「改築」の推薦書では，１／８が異なりますので注意して下さい．２／８～８／８は共通です．

4.

推薦書は PDF ファイルとし，HP の記載に従って電子的に提出してください．

5.

第 1 項の「完成年月」は対象となる作品の完成年月であり，第 11 項に記述する工期の途中であっても差しつかえありません．なお, 原則的には橋梁等の供用開始の時点を，完成年月とします．ただし，その他一連の工事の一部としての橋梁等の構造物では，構造物本体が完成したとみなされる時点を完成年月とします．
（舗装，軌道等は未施工でもかまいません）．

6.

第 3 項の「作品に関係した団体」は、募集要項でいう受賞主体であり，賞に推薦することを受賞主体が了解の上応募してください．

7.

第 4 項の「連絡担当者」には, 土木学会田中賞選考委員会との連絡を直接担当される方を記入して下さい．

8.

推薦する作品が橋梁そのものでなく,これに類するものの場合には, 第 5 項から第 10 項までの項目名を，必要に応じて変更のうえ, 記入してもかまいません．

9.

鋼橋の場合, 第 6 項の「構造形式・上部構造」には, 床版構造についても記入して下さい．

10. 第 9 項の「主工事数量」，および第 10 項の「主な施工方法」について，作品の特徴を表現できる数量（撤去数量や打ち替え数量など），および施工方法を記入して下さい．
11. 第 12 項の「工費」の（）内には，主要工種ごとの単価など（橋脚補強：○○円/橋脚など），作品の特徴を表現できる単価を記入して下さい．
12. 第 13 項の「作品の特徴の要約」には, 第 14 項の「作品の特徴」の要約を 400 字程度で箇条書きにして記入して下さい．
13. 第 14 項の「工事概要・作品の特徴（計画, 設計, 製作, 施工など）・参考文献」は, ３／８までを使用し，それぞれについて見やすく記入して下さい．参考文献が多い場合は代表的なものにとどめ, 所定欄を超えないようにして下さい．なお，参考文献は提出期限の時点で既発表のものに限ります．
14. 推薦書４／８～５／８には, 一般図および必要があれば部分の詳細図を記載して下さい．
15. 推薦書６／８～８／８には, 原則として, 作品の全体が分かるような鮮明な画像データを２Ｌ判（縦 127mm×横 178mm）程度で最低１枚, 部分や特徴を示すものを数枚貼り付け, それぞれに簡単な説明をつけて下さい．
16. 推薦書以外の参考資料は一切添付しないで下さい．
17. 提出期限

平成３１年１月１８日（必着）18. 提 出 先

田中賞推薦書提出 HP URL：http://committees.jsce.or.jp/tanaka_sho/oubo/

19. 連絡先・問合先

土木学会 田中賞選考委員会TEL：03-3355-3442 E-mail：office@jsce.or.jp

平成

土木学会田中賞選考委員会

年

月日

御中

推薦者

氏

名

（会員番号：）

勤務先
住所

平成３０年度土木学会田中賞作品部門の選考対象として「 （対象作品名称）」を別添推薦書のとおり推薦します。

以上

１

平成３０年度土木学会田中賞作品部門推薦書 改築

８

平成

１
２

（ふりが年月日 提出

受付 平成年月

既設橋梁完成年月な）対象作品の名称年

月

改築完成年月平成

対象作品の所在地

３ 作品に関係した団体(ふりがな)

氏
４連 絡 担 当 者

勤務先

名
TEL

勤務先所在地 〒FAXE-Mail
５７８

構 造 形 式 ・ 諸 元

６橋種)

道路橋･鉄道橋･歩道橋･その他(計設
活 荷 重

上部構造
構 造 形 式

橋長・支間割幅 員 構 成

９

主工事数量

10

主 な 施 工方 法

11

工

期

12工

費

下部構造
橋長支間割

有効幅員

内訳

平成
総工費
(年百万円)

月~

内訳（単位：百万円）

年日

月

年

月

２

８

平成３０年度土木学会田中賞作品部門推薦書

作品の名称

13

作品の特徴の要約(400 字程度で箇条書き)

14

工事概要・作品の特徴(計画, 設計, 製作, 施工など)・参考文献

３８

平成３０年度土木学会田中賞作品部門推薦書

作品の名称

４

８

平成３０年度土木学会田中賞作品部門推薦書

一般図および必要があれば部分詳細図

作品の名称

５

８

平成３０年度土木学会田中賞作品部門推薦書

一般図および必要があれば部分詳細図

作品の名称

６

８
写真

平成３０年度土木学会田中賞作品部門推薦書

作品の名称

７

８
写真

平成３０年度土木学会田中賞作品部門推薦書

作品の名称

８

８
写真

平成３０年度土木学会田中賞作品部門推薦書

作品の名称

企業者・設計者・施工者

連絡担当者リスト

受賞のお知らせ等が速やかに行えるよう，企業者，設計者，施工者（JV の場合はそれぞれ）の連絡担当者の情報を以下にご記入の上，候補推薦書とともにご提出下さい．

企設

施業 者

計 者

工 者

会社名・所属：連絡担当者氏名：（〒）
会社名・所属：連絡担当者氏名：（〒）
会社名・所属：連絡担当者氏名：（〒）
会社名・所属：連絡担当者氏名：（〒）
会社名・所属：連絡担当者氏名：（〒）
会社名・所属：連絡担当者氏名：（〒）
会社名・所属：連絡担当者氏名：（〒）
会社名・所属：連絡担当者氏名：（〒）
会社名・所属：連絡担当者氏名：（〒）
会社名・所属：連絡担当者氏名：（〒）
会社名・所属：連絡担当者氏名：（〒）
会社名・所属：連絡担当者氏名：（〒）
会社名・所属：連絡担当者氏名：（〒）＊記入枠は，必要に応じて増減してください．

℡:

Email:℡:

Email:℡:

Email:℡:

Email:℡:

Email:℡:

Email:℡:

Email:℡:

Email:℡:

Email:℡:

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Email:℡:

Email:℡:

Email:
2020/05/12
日本鉄鋼協会事務局
講演大会中止時の対応
台風、地震などの天災地変、公共交通機関不通などの非常事態、もしくはその他やむを得ない理由によって講演大会の開催を中止する場合は、以下の通り対応いたします。
１）開催日の２日以前に、講演大会の中止を決定した場合
・講演大会中止の連絡を、本会事務局(本部)より関係者各位へ表１に示した方法でご連絡します。
・シンポジウムの発表者へは、シンポジウム企画者から連絡します。
・事務局が被災し、電子メールが配信できない可能性もあります。可能な限り
本会 HP トップページの「緊急のお知らせ」に掲載しますので、ご確認下さい。
２）開催前日または会期中に、講演大会の中止を決定した場合・講演大会中止の決定が平日の場合、その連絡を本会事務局(本部)より関係者 各位へ表１に示した方法でご連絡します。
・講演大会中止の決定が休日の場合、その連絡を本会事務局(開催校に設置)より関係者各位へ電子メール(可能な場合は個人携帯)でご連絡します。
・シンポジウムの発表者へは、シンポジウム企画者から連絡します。
・事務局および開催校が被災した場合や、通信事情等により、電子メールが配信できない可能性もあります。可能な限り本会 HP トップページの「緊急のお知らせ」に掲載しますので、ご確認下さい。
３）講演大会が中止の場合、講演大会概要集「材料とプロセス」の発行をもって、講演大会は成立したものといたします。その場合、年間予約および都度予約の方には「材料とプロセス」を送付し、返金はいたしません。
なお、講演には「材料とプロセス」の購入が必須となっております。講演
発表者で「材料とプロセス」の年間予約または都度予約をされていない方については、期限内に都度予約をしていただくようお願いします。
４）懇親会が中止となった場合、その参加費は全額返金致します。
５）講演大会中止にともなう旅費、宿泊費のキャンセル料等の費用は一切負担いたしかねます。

表１

講演大会中止時の関係者各位への連絡方法
開催日の２日以前、または事務局が東京の事務所にいる
場合

開催前日または会期中で、事務局が東京の事務所にいない場合

発表者以外の会員

ISIJ News

協会 HPE-Mail が届かない材プロ予約者

はがき

協会 HP

維持会員（約 180 社）

はがき

協会 HP

非会員

協会 HP

協会 HP

講演大会協議会委員

勤務先 E-mail運営委員

勤務先 E-mail討論会座長

勤務先 E-mail討論会発表者

勤務先 E-mail座長より連絡または協会 HP

国際 S 座長

勤務先 E-mail勤務先 E-mail または個人
携帯電話

国際 S 発表者

勤務先 E-mail

座長より連絡または協会 HP

共同 S 座長

勤務先 E-mail勤務先 E-mail または個人
携帯電話

共同 S 発表者

勤務先 E-mail勤務先 E-mail または協会 HP

一般講演座長

勤務先 E-mail勤務先 E-mail または協会 HP

一般講演発表者

勤務先 E-mail協会 HP

学生 PS 発表者

本人指定の E-mail

本人指定の E-mail または協会 HP

学生 PS 評価委員

勤務先 E-mail勤務先 E-mail または協会 HP

シンポジウム企画者

勤務先 E-mail勤務先 E-mail または個人
携帯電話

シンポジウム発表者

企画者より連絡企画者より連絡または協会HP

勤務先 E-mail勤務先 E-mail または協会 HP

勤務先 E-mail勤務先 E-mail または協会 HP

部会主催シンポ、部会総会の代表者
フォーラムおよび研究会会議の主催者

勤務先 E-mail または個人
携帯電話
勤務先 E-mail または個人
携帯電話
勤務先 E-mail または個人
携帯電話
 発表データの作成と注意点
発表用データは「口演発表」「ポスター発表」ともにPDFでご登録いただきます。作成するアプリケーションに指定はありませんが、Windows パソコン使用の方は、 Microsoft PowerPoint ・ Macパソコンを使用の方は Keynoteを推奨いたします。
【PowerPointでデータ作成の場合】・スライドのサイズは、ワイド画面（16:9）で作成することを推奨いたします。
発表スライドは1枚目のタイトルスライドを含む、10枚以下で作成ください。
※ PowerPoint ・ Keynoteいずれで作成の場合においても、アニメーションや動画の使用はできませんのでご注意ください。

【Keynoteでデータ作成の場合】・スライドのサイズは、ワイドスクリーン（16:9）で作成することを推奨いたします。

 発表データのサイズ確認と圧縮
発表用データは、50 MB以下としてください。
作成・保存されているデータの容量はプロパティからご確認ください。
データ内に写真やデータが多い場合は、ファイルサイズが小さくなるように、圧縮してください。

 PowerPoint からPDFへの変換方法（Windows）①「ファイル」 > 「エクスポート」 の順に選択②「PDF/XPS ドキュメントの作成」をクリックし、「PDF/XPS の作成」をクリック③「PDF または XPS 形式で発行」 ダイアログ ボックスで、ファイルの保存場所を選択
ファイル名を変える場合は、「ファイル名」 ボックスにファイル名を入力

PowerPoint からPDFへの変換方法（MacOS）

方法１：プレゼンテーションを PDF として保存①「ファイル」＞「名前を付けて保存」の順に選択② PDFを保存する場所を選択し、「ファイル形式」メニューで 「PDF」 を選択

方法2：プレゼンテーションを PDF としてエクスポート①「ファイル」＞「エクスポート」の順に選択②「ファイル形式」メニューの 「PDF」を選択 ファイルのサイズ確認方法① ご自身のPCに保存されている登録するプレゼン資料データを右クリック②「プロパティ」をクリック③ サイズが50 MB以下になっていることを確認
इ‫಼ౌ ء‬गूऩःभपఊሂदऌॊभ‫ء‬ाऩऔऽ଺૩भঽಁऩख‫آ‬੗ऎभउ௢஘म൤஺‫଺ؚ‬૩भঽಁमँॉऽच॒‫؛‬दघऋ‫ؚ‬૦ണभউটऋ൧૵घॊध‫ؚ‬ऩ॒ध‫پ‬ถखऎम৳૫઒ଊ‫؞‬৺ၪ॑ओનੳऎटऔः‫؛‬ ોஉ࿗ಎध৊ৎपఊሂुষअऒधद‫ؚ‬ଌৃऩनभા৷॑೪इॊऒधऋदऌ‫ؚ‬ऊण৳૫সभ੍ஔुँॊऒधऊैॺ‫ॱش‬ঝ৓पउ਍ऎ‫ؚ‬ఊሂ‫؞‬࿗ಎੵহऋষइऽघ‫؛‬ౌ಼৳૫दমਊपોஉऋఊሂदऌॊ‫آ‬ணடपम૦ണध৳૫पঢ়घॊ௧୅৓ऩੴ௙ऋ૑ਏदघ‫؛‬৉੪पഡାखञਊ঺दम૮મ൧૵ऊै৳૫ணடभুਢऽद॑঳ฮखथৌૢ‫؛‬਍ੱखथउભचऎटऔः‫؛‬॥॥੎ਏ‫ آ‬৳૫મम঱ऋॉऽच॒‫آ‬ ౌ಼৳૫दমਊपોஉऋఊሂदऌॊ‫آ‬ౌ಼৳૫पमঽ৿੤৳૫भेअऩಉ௻ऋँॉऽच॒‫؛‬৳૫সभ੍ஔ॑ਭऐथु৳૫મम঱ऋॉऽच॒‫؛‬μề࢘ᅈỂ৖ዓ‫ܦ‬ʕỂẨộẴẇऽङम૮મ൧૵‫آ‬उਞೄपओৼ୥ऎटऔः‫؛‬ ऒऒपভ঺੡धਗ਼ਵ୞ಀ॑োৡखऽघ‫؛‬ᾣᾔᾛώ὿ᾃᾂὼᾀᾁᾂὼᾃᾄᾅᾆᴾভ঺ਗ௴৉௕৳૫ి৷ੵহभ૴ो৹ਪા‫؞‬৳૫ணடા‫؞‬ੵহાಉभउ௢஘଀૿म঳જओकःऽच॒‫؛‬घसथਊ঺द१এ‫ॺش‬ಱखऽघ‫؛‬‫كپق‬৹ਪभ੥ટ‫ؚ‬৳૫ணடऋষइऩःৃ়ऋओकःऽघ‫؛‬‫كپق‬੖પ఺लਂ੍ஔऩनुஅी‫ؚ‬उ௢஘ेॉৰા଀૿॑ຘऎহम঳જओकःऽच॒‫؛‬उકऽःऋেऽो૗ॎॊ‫آ‬      ᴾऒऒपভ঺੡धਗ਼ਵ୞ಀ॑োৡखऽघ‫؛‬৉௕ᾣᾔᾛώ὿ᾃᾂὼᾀᾁᾂὼᾃᾄᾅᾆᴾ
LS-B100
LASER SENSOR

LS-B100
レーザーセンサー

視認性抜群の 360°
マシンコントロール用
レーザーセンサー
・360°全方向受光センサー
・高輝度3色LED採用
・4段階の検出精度切替機能搭載！
・驚異の乾電池長時間稼動100時間を実現！
・IP66耐環境性能

抜群の視認性！
屋外作業でも抜群の視認性を提供する高輝度LED（当社従来比4倍の輝度）を採用。しかも3色のLEDでグレードの状態を表すことで感覚的に判断を行うことが可能となりました。さらに4段階の検出精度切替機能を搭載しておりますのでドーザーからショベルまであらゆる作業に対応できます。

標準構成品

安心の環境性能！
ドーザーやショベルに取付けるセンサーには想像以上の負荷がかかります。激しい振動でも安心してお使いいただける耐震動性能を備えました。センサーの取付けもフロントスクリューを採用し、簡便で確実な締付けができます。また、厳しい自然環境の中での利用にも耐えるIP66の耐環境性能を備えました。
・LS-B100本体
・取扱説明書・単2乾電池×4本 ・保証書
・キャリングケース

驚異の長時間稼動！
現場の明るさに合わせLED輝度の自動切換機能を搭載。
これにより大幅な消費電力の低減に成功。驚異の乾電池長時間稼動100時間を実現しました。メンテナンスの手間が大幅に削減されます。

特別付属品

外部電源用ケーブル
ニッケル水素(NiMH)
PC-18
バッテリーBT-68Q
BT-68Q用充電器AD-11A

LS-B100 主な仕様
LS-B100
検出幅
検出方向
受光範囲
表示部

175mm
360°
800m（直径） ※RL-100 1S/2S使用時
LED3色5段階表示＋上下はずれ表示
自動輝度調整機構付き
モード1：±3mm
モード2：±6mm
モード3：±15mm
モード4：±30mm
単2乾電池×4本
BT-68Q（NiMHバッテリー）※オプション
外部電源 DC10V〜30V ※オプション
アルカリ乾電池：約100時間
バッテリーBT-68Q ：約50時間
丸パイプ45mm〜50mm−20℃〜＋50℃
JIS CO920 保護等級 IP66
158×166×357mm（クランプ部含む）
2.0kg（電池含まず）

検出分解能※

電源使用時間取り付け可能ポール
使用温度範囲耐水性及び耐じん性
寸法(W×D×H）
質量※検出分解能は受光距離、使用するローテーティングレーザー、大気の状態により変化することがあります。
このマークは日本測量機器工業会のシンボルマークです

商品に関するお問い合わせ

トプコン測量機器コールセンター
ホームページ

0120-54-1199（フリーダイヤル）

受付時間9:00〜17:35（土・日・祝日・トプコン休業日は除く）● カタログ掲載商品の仕様及び外観は、改良のため予告なく変更されることがあります。
● カタログと実際の商品の色は、撮影・印刷の関係で多少異なる場合があります。
注意

正しく安全にお使いいただくため、ご使用の前に必ず「取扱説明書」をよくお読み下さい。

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本社 ポジショニングビジネスユニット 営業統括部 国内部〒174-8580 東京都板橋区蓮沼町75-1
TEL (03)3558-2511 FAX (03)3966-4401

ご用命は

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開発営業グル-プ
計測・移動体グル-プ
札幌営業所
仙台営業所
東京営業所
名古屋営業所
大阪営業所
福岡営業所〒174-8580〒174-8580

東京都板橋区蓮沼町75-1
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TEL (03)5994-0671
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FAX (03)5994-0672
FAX (03)5994-0672

TEL (011)252-2611
TEL (022)298-6140
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TEL (06)6390-0890
TEL (092)432-7295

FAX (011)252-2614
FAX (022)298-6141
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FAX (052)760-3862
FAX (06)6390-0891
FAX (092)432-7317〒174-8580 東京都板橋区蓮沼町75-1 TEL (03)3965-5491

FAX (03)3969-0275〒060-0034〒983-0842〒174-8580〒465-0035〒532-0023〒812-0006

札幌市中央区北4条東2-1
仙台市宮城野区五輪1-6-6
東京都板橋区蓮沼町75-1
名古屋市名東区豊が丘407
大阪市淀川区十三東5-2-19
福岡市博多区上牟田1-3-6

2008-2011

Printed in Japan 2011 06-10 P-12-3
Vol.020 2020.05.30【空域と速度制限】
1. 速度制限の導入経緯
現在、日本では管制圏内の 3,000ft 以下は200kt(プロペラ機は 160kt)、進入管制区内の10,000ft 以下の空域では250kt が通常の制限速度として定められています。
（AIM-J 454 項 参照）
速度制限導入のきっかけとなったのは、1960
年ニューヨークブルックリン上空で起きた DC-8と L-1049 の空中衝突です。その後、空中衝突の防止対策として、速度制限の他に空域の分離、トランスポンダーの装備義務化と航空管制用レーダーの整備促進等が実施されました。
2. 諸外国の実情
速度制限が適用される空域は、国ごとに空域の分類の仕方やその名称、内容が異なることから世界的に ICAO の定めた空域分類への統一化が図られ、ＡからＧの７区分のどれかに属することになりました。日本では管制圏や管制区等の名称にアルファベットのクラス分け名称は使いませんが、ICAO のどの区分に該当するかを明らかにしています。
日本で管制圏はクラス D、進入管制区はクラス Eに分類されていますが、諸外国ではこれらの空港周辺の空域をクラス A やクラス B 又は C に分類している空港もあります。クラスＡの空域はＶＦＲの飛行が認められておらず、クラス B ではＶＦＲ機に対しても管制間隔が設定されます。このような空港周辺の空域を飛行する場合には200kt 又は／及び250kt の速度制限は適用されないことが多いようです。
名称

IFR/VFR

A

IFR

B

IFR
VFR
IFR
VFR

250Kt(10,000ft-)

IFR/VFR

250Kt(10,000ft-)

IFR/VFR

250Kt(10,000ft-)

IFR/VFR

250Kt(10,000ft-)

IFR/VFR

250Kt(10,000ft-)

C
D
E
FG

速度制限
無無無無ICAOの空域分類と速度制限

しかし、このような空域は航空機が輻輳しており、管制官が到着機に対してだけでは無く、出発機に対しても積極的に速度の指示を出しています。

3. 通常の制限速度を超える飛行速度制限を設けた趣旨は、目視による衝突の回避を容易にするためですが、自衛隊機については機種毎に制限速度が別途定められています。
また、次の場合は、通常の制限速度とは異なる新たな制限速度となります。
① 管制官から指示された場合② 航行の安全上必要な場合①の管制官が通常の制限速度を超えた速度を指示できる場合については、管制方式基準に定められています。
それは、ハイジャック、急病人の発生等のやむを得ない事由に限られます。そして、パイロットの要求を受けて管制官が指示する用語は、次のように定められています。
MAINTAIN〔number〕KNOTS OR LESS②の航行の安全上必要な場合では、管制官の指示を受ける必要がありませんが、一般には次のようなケースが考えられます。
・タービュランスの中を飛行している場合
・フラップを揚げるためには 250kt 以上にする必要がある場合最後の項目は航行の安全との関係が微妙ですが、着氷の可能性がある空域を飛行する場合はフラップを揚げることが望ましいと言われていることから、通常の制限速度を超えた飛行が可能とされています。
この場合は、管制官の指示は必要ありませんが、通報はした方が良いでしょう。他機との間隔が維持できなくなる可能性があります。進入管制区（クラス E）には管制官が把握していない VFR 機が飛行していることにも留意が必要です。
この場合にパイロットが使用する用語は定められていませんが、AIM-J の 454．d 項には次のような例が記載されています。
Tokyo departure, Nippon Cargo 110, ourclimb speed 280 knots due to performance.
この「ATC 再発見 Radio Telephony Meeting」は、JAPA ATS委員会とATCAJ技術委員会が参加しているR/T Meetingで討議されたテーマを共有して、「安全で効率の良い運航と航空管制」のために発行しています。
令和５年度茅ヶ崎市総合体育大会
バレーボール競技 一般の部（６人制）
１．主催

茅ヶ崎市

２．共催

茅ヶ崎市体育協会

３．主 管・ 運営

茅ヶ崎バレーボール協会

４．日

令和５年８月２０日（日）９時００分 集合

一般男子の部

６人制（一部／二部：平均年齢による部分け制）

６人制（一部／二部：平均年齢による部分け制）

時

５. 種 目 及 び
種別

一般女子の部

６. 会場

茅ヶ崎市総合体育館

９時３０分 開会式

７. 参 加 資 格

茅ヶ崎バレーボール協会が有効と認めたチーム。

８. チ ー ム 構 成

監督１名、コーチ１名、マネージャー１名、選手１２名とする。
但し、監督・コーチ・マネージャーが選手を兼ねる場合は選手数に含まれる。

９. 競 技 方 法
１０. 参加

１１. 表

２０２３年度（公財）日本バレーボール競技規則による。

料無料

彰

各種目及び種別とも優勝、準優勝、３位(但し、各種目種別の参加チーム数によって決定する場合がある。)

１２. 申 込み 方法

令和５年８月７日(月）参加申込書は原則必着。
郵送：下記の宛先。

ＦＡＸの場合：下記のＦＡＸに送信。

Ｅメール：必要事項が分かるように下記メールアドレスに送信してください。
抽選会当日持参可：７日までに必ず小栗、宮下へ参加の旨を連絡すること。
１３. 申込先〒253-0002

茅ヶ崎市高田４-１２-３５

宮下 宗典

宛

TEL

090-7712-9963

FAX 0467-53-3575

Ｅメール: ceva_miyasan_mjv@jcom.zaq.ne.jp
１４. 問 合わ せ先１５. 抽選会

小栗修

TEL 090-4202-6087

令和５年８月１０日(木） １８時３０分～

茅ヶ崎市総合体育館 ２階

会議室※ 当日、参加申込をされたチームの代表者一名は必ず出席のこと。無断欠席の場合は、参加資格を失います。
１６. その他 (1) 大会参加者のケガ等については、主催者は、一切の責任を負いませんので、各人十分ご注意下さい。
(2) 審判は、相互審判で行いますので、ご協力をお願いします。
(3) ごみ・貴重品の管理は、各チームでお願い致します。
(4) 会場の駐車場台数には限りがあります。出来るだけ公共交通機関の利用を願いします。
(5) 本大会は、茅ヶ崎市及び日本バレーボール協会の新型コロナウィルス感染症対策に関するガイドラインを遵守して行いますので、ご協力をお願いします。
(6) 新型コロナウィルス感染症の状況によっては、大会を中止する場合があります。
京都府 令和５年度 生活困窮者自立支援制度シンポジウム

孤独・孤立を生まない社会へ～つながりの再生～
参加無料
8/18までに裏面申込書でお申し込みください

基調講演 「社会的孤立の背景」

駒村 康平氏

定員80名
先着順

慶応義塾大学経済学部教授
生活困窮者自立支援全国ネットワーク監事「孤独・孤立の実態と様々な社会問題」

座談会

中山 泰氏

米田 隆史氏駒村 康平氏五石 敬路氏京丹後市長

厚生労働省社会・援護局
生活困窮者自立支援室長

慶応義塾大学
経済学部教授大阪公立大学大学院
都市経営研究科准教授【コメンテーター】

日時

会場【コーディネーター】

令和５年８月２６日（土） 13：30 ～ 16：30(受付開始 13：00～)
セントラーレ・ホテル京丹後 会議室（京都府京丹後市大宮町三坂105-15）

主催：京都府、一般社団法人京都自立就労サポートセンター
後援：京丹後市

開催趣旨の深刻な社会問題となっています。

社会全体のつながりが希薄化する中で、コロナ禍の影響や、単身世帯の増加等によって孤独・孤立の問題が顕在化し、現代の深刻な社会問題となっています。
また、ひきこもり状態にある人が全国で推計146万人いることがわかるな
ど、孤独・孤立をもたらす背景にはなにがあるのか、そして、孤独・孤立に至ったときに、誰もが支援を求める声を上げやすい社会をどのようにしてつくるのかについて考えます。

会場へのアクセス
セントラーレ・ホテル京丹後

https://www. centrale.co.jp

京都方面から【車】 京都縦貫自動車道京丹後大宮IC
高速出口の信号を直進→次の信号手前を左折（約2～3分）※無料駐車場あり【電車】最寄り駅：京丹後大宮（京都丹後鉄道）※途中乗り換えが必要な場合があります※京丹後大宮駅より送迎あり（13：00発）（お問い合わせ）一般社団法人 京都自立就労サポートセンター
京都市南区東九条下殿田町70 京都テルサ西館3F☎075-693-7727

令和５年度 生活困窮者自立支援制度シンポジウム
参加申込書
お名前（ふりがな）
ご所属先名
ご連絡先（必須）【お申し込み期限】【お申し込み方法】

TEL：
E-mail：

令和５年8月18日（金）※定員になり次第締め切らせていただきます
必要事項をご記入の上、FAXまたはメールにて下記までお申し込みください。

FAX：075-682-8939

E-Mail：info@k-p-support.jp
このたび、弊社代表取締役草加叔也が退任し、米森健二が代表取締役に就任いたしました。

今後とも、変わらぬ御支援御引き立てを賜りますよう、何卒宜しくお願い申し上げます。

なお、草加は取締役として、引き続き業務に従事いたします。

令和４年７月吉日
有限会社空間創造研究所
代表取締役

米森健二
広報紙２１号 誤記のお詫びと訂正のお知らせ

この度、当組合の広報紙「ＮＯＳＡＩさいたま 第２１号」において、記載内容に誤りがございました。深くお詫び申し上げますとともに、以下の通り訂正させていただきます。今後このようなことがないよう、再発防止に努めてまいります。

記【６ページ下段 さいたま散歩】
古民家「にんじん木」の住所
誤正

川島町出丸本郷１７２４

川島町出丸中郷１７２４
【 当日の流れ 】

社会福祉法人

８：４５

よつ葉の会

受付開始
（８：５５まで）

９：００

現地見学

開会あいさつ法人事業説明（理事長９：３０

説明会北村榮章）

法人内事業所見学１０：４０

先輩職員との交流

１１：３０

終了予定

（同日採用試験は 11:00～）【 お知らせ 】

２０２４年

７月２０日（土）・採用試験をご希望の方は、８月１７日（土）必ず現地見学説明会にご参加ください。

＊以降の日程は採用サイト等に掲載予定
・同日の採用試験も可能です。
採用試験を希望される方は、ご予約ください。

申込：開催４日前の１２時までに予約フォームかマイナビにて予約

持ち物：筆記用具、不織布マスク着用

は、個別対応いたします。

（見学後、採用試験をご予約の方は履歴書をお持ちください）
場

・日程のご都合が合わない方お気軽にご相談ください。

所：よつ葉の家（名古屋市西区新福寺町２－６－２）※地下鉄庄内通駅２番出口徒歩１２分・ご予約いただきましたらもしくは名駅１３系統大金町バス停徒歩５分

求人担当より連絡いたします。
メール等の受信をご確認いただ※状況により予定が変更になる場合がございます。予めご了承ください。

きますようお願いいたします。

【 お問い合わせ・お申し込み先 】〒４５１－００８３
名古屋市西区新福寺町２－６－２

社会福祉法人 よつ葉の会

求人担当

小野寺・干場

予約フォームよつ葉の会
採 用 専 用

電話番号

０５２－５２８－１０８０（平日９～１７時）
０７０－１４５９－６３６７（見学会当日の連絡先）

サイト
名古屋大学において護身術講習会を実施

名古屋大学は、去る１０月１５日（月）及び１６日（火）の 2 日間の午後、東山キャンパスにおいて、護身術講習会を実施しました。
この講習により受講者が大学内及び日常生活において、犯罪に巻き込まれないよう防犯意識を持って行動できるようになることを目指すため、今後も千種警察と協力し、このような催しを継続して行う予定としています。
10 月 15 日（月）野依記念学術交流館での会場の様子

10 月 16 日（火）西地区武道館内柔道場での会場の様子

平成３０年９月２０日
学生及び教職員各位

環境安全支援課長

平成３０年度

山本 直也

護身術講習会の開催について（通知）

昨今、社会では一般人を巻き込んだ様々な事件が発生しています。また学内では研究の高度化に伴い、帰宅時間が遅くなる学生・教職員の増加が予想されることから、本学の構成員が学内学外を問わず事件に巻き込まれる可能性が高くなっていると考えられます。
このことから、昨年度に続き千種警察署の警察官を講師として迎え、下記のとおり護身術及び危険を予め回避する方法等についての講習会を開催いたします。
この講習により、受講者が大学内及び日常生活において、犯罪に巻き込まれないよう防犯意識を持って行動できるようになることを目指します。是非ご参加ください。
記
１．日にち・場所：①平成３０年１０月１５日（月）野依記念学術交流館 １階（別図参照） ②平成３０年１０月１６日（火）西地区武道場内柔道場
２．時

間：①②ともに

１回目／１３：３０～１４：３０
２回目／１５：００～１６：００

３．服

装：普段着で結構ですが、動きやすい服装でお願いします。
※ハイヒール等は不可

４．参 加 申 込： 講習が実技中心になりますので、定員を各回５０名迄とさせて頂きます。先着順で受け付けますので、別添の様式に講習日を第二希望まで明記の上、平成３０年１０月２日（火）までに下記アドレスまで、お申込ください。
なお、第一希望以外の日付になった方は当課からメールで連絡をさせていただきます。
申込先：an-eisei@adm.nagoya-u.ac.jp
施設管理部 環境安全支援課（内線 ４９９７・６２６７）

千種警察署警察官指導

開催日： ① 平成30年10月15日（月）
場 所
野依記念学術交流館 １ 階② 平成30年10月16日（火）西地区武道場内柔道場
時 間：①②ともに １ 回目／１３：３０～１４：３０
２ 回目／１５：００～１６：００
定 員 ： 各回５０名（先着順）
参加申込先 ： 施設管理部 環境安全支援課
052‐789‐4997(内線4997) ,052‐788‐6267(内線6267)
an‐eisei@adm.nagoya‐u.ac.jp
*2017年11月改訂（第２版 新記載要領に基づく改訂）
2007年11月作成（第１版）
製造販売届出番号

20B2X00014000020

器１７ 血液検査用器具
一般医療機器 検体前処理装置 JMDNｺｰﾄﾞ38757000
特定保守管理医療機器

サクラ バイブレーター⑥【形状・構造及び原理等】［各部の名称］
ガラスバット（別売品）
ガラスバット枠⑦⑧

ＥＭＣ適合洗浄が終了したら、調節ツマミをＯＦＦにする。（振動が止まり、ランプが消える）
ガラスバットを装置より降ろす。
電源プラグを、コンセントから抜く。

【使用上の注意】
詳細は取扱説明書の第１章をご参照ください。

振動板[重要な基本的注意]・ガラスパッドを載せる場合は、片方に片寄らない。
・洗浄液を入れすぎない。

調節ツマミ[その他の注意]・ 電源プラグは接地端子付コンセントに接続する、または接地アダプターなどで必ず接地を行なうこと。
・ 直射日光の当たる場所、冷暖房機の近くなど室温変化が大きい場所へは設置しない。
・ 装置は水平で、振動の少ない場所へ設置する。
・ 通風・換気の良い場所に設置する。
・ 化学薬品の保管場所や腐食性ガスの影響を受けるところへは設置しない。
・ 装置が振動するため、他のものに接しないように、周囲に余裕を持って設置する。
・ 装置に強い衝撃を与えない。
・ お手入れの際は電源を切る。
・ 装置を清掃する際は、有機溶剤を使用しない。
・ 動作異常時は電源を切る。

運転表示灯［作動・動作原理］
本装置は、電磁式振動子により発生した微振動を、標本の入ったＰＢＳ（燐酸緩衝液）入りガラスバットが置かれた振動板に伝える。
［仕 様 等］
型式：VF-5
本体寸法：315(W)×125(D)×115(H) mm
本体質量：約5kg
電気的定格
電圧：AC100V ±10％
周 波 数：50/60Hz
消費電力：50VA［設置環境］
・温度・湿度・大気圧【保管方法及び有効期間等】
10～40℃
30～85％RH（結露なきこと）
70～106kPa【使用目的又は効果】
検体前処理装置
蛍光抗体法標本作製時に、標本面に残って反応を阻害したり、非特異蛍光の原因となる反応処理後の不用の抗体や、それによって生ずる生成物を振動させながらＰＢＳで洗浄する装置。

*［耐用期間］
耐用期間 ：製造出荷後８年[自己認証（当社データ）による]
条
件 ：取扱説明書及び添付文書に記載された取扱注意事項
あるいは保守・点検に係る事項を順守し、定期的に日常点検・保守点検を実施すること。
点検結果により、下記に示す主要な構成部品や保守点検事項に記載された交換部品を適切に交換すること。保守に用いる主要な構成部品は下表の通り。
主要な構成部品名
駆動部

使用耐用年数５年※ ここに記載した装置の耐用期間及び主要な構成部品の使用耐用年数は保証期間ではなく、上記の条件を満たした場合での平均的な年数となるため、使用環境、使用方法などにより異なります。

【使用方法等】［必要とする設備］
電源設備
容量：0.5A以上
接地端子 ：Ｄ種以上【保守・点検に係る事項】
詳細は取扱説明書の「日常の保守」をご参照ください。
[使用者による保守点検事項]［使用方法］
詳細は取扱説明書をご参照ください。
①②③④⑤

・装置の外装装置の外装や上部がぬれたり汚れたりしたら、布または繊維くずの出にくい紙を使用して清掃する。

調節ツマミがＯＦＦになっている事を確かめてから電源プラグをコンセントにしっかりと差し込む。
振動板内にスポンジ板とガラスバット枠がある事を確認して、標本の入ったガラスバットを載せる。
ガラスバットの寸法は97(W)×46(D)の物を使用する。
調節ツマミを時計方向（右回転）にまわすとランプが点灯し、振動を開始する。
染色方法の種類により、調節ツマミを最適な振動の強さにセットして必要な時間、洗浄を行う。

[業者による保守点検事項]
・特になし

取扱説明書を必ずご参照ください。

1／2
VF-5-02

【製造販売業者及び製造業者等の氏名又は名称等】
製造販売業者
名
称：サクラ精機株式会社
電話番号：026-272-8381
製造業者
名
称：サクラ精機株式会社 長野本社工場

販売業者
名
称：サクラファインテックジャパン株式会社
住所：東京都中央区日本橋本町3-1-9
電話番号：03-5643-2630 （営業窓口）
機器の故障に関するお問合せ先：０１２０-３９２-８７４（フリーダイヤル）

2／2
VF-5-02
個別注記表
重要な会計方針に係る事項に関する注記
１．有価証券の評価基準及び評価方法(1)子会社株式移動平均法による原価法(2)その他有価証券①時価のあるもの

期末日の市場価格等に基づく時価法（評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定）②時価のないもの(3)デリバティブ

移動平均法による原価法
時価法

２．たな卸資産の評価基準及び評価方法
通常の販売目的で保有するたな卸資産
商品移動平均法による原価法（貸借対照表額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定）

３．固定資産の減価償却の方法(1)有形固定資産（リース資産を除く）
定率法
なお、主な耐用年数は建物８～47年、構築物10～20年、車輌運搬具７年、工具器具備品５～20年であります。
(2)無形固定資産（リース資産を除く）
定額法
なお、自社利用のソフトウェアについては社内における利用可能期間（５年）に基づいております。
(3)リース資産
所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産
リース期間を耐用年数とし、残存価格を零とする定額法
４．引当金の計上基準(1)貸倒引当金
債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上しております。
(2)賞与引当金
従業員への賞与の支給に充てるため、支給見込額に基づき計上しております。
(3)退職給付引当金
従業員への退職給付に備えるため、当事業年度末における退職給付債務及び年金資産の見込額に基づき当事業年度末において発生していると認められる額を計上しております。
(4)役員退職慰労引当金
役員への退職慰労金の支給に備えるため、内規に基づく当事業年度末要支給額を計上しております。
５．消費税等の会計処理
消費税等の会計処理は、税抜方式を採用しております。
６．外貨建の資産又は負債の本邦通貨への換算基準
外貨建金銭債権債務は、期末日の直物為替相場により円貨に換算し、換算差額は損益として処理しております。
７．ヘッジ会計の処理
振当処理の要件を満たしている為替予約については振当処理によっております。

（追加情報）法人税等の税率の変更による繰延税金資産および繰延税金負債の金額の修正「所得税法等の一部を改正する法律」及び「地方税法等の一部を改正する等の法律」が平成28年３月29日に国会で成立したことに伴い、当事業年度の繰延税金資産及び繰延税金負債の計算（ただし、平成28年４月１日以降解消されるものに限る）に使用した法定実効税率は、前事業年度の32.22％から、回収又は支払が見込まれる期間が平成28年４月１日から平成30年３月31日までのものは30.81％、平成30年４月１日以降のものについては、30.58％にそれぞれ変更されております。
この変更を勘案して当事業年度における一時差異等を基礎として再計算した場合、流動資産の繰延税金資産が4,356千円、固定資産の繰延税金資産が861千円それぞれ減少し、法人税等調整額が8,589千円、その他有価証券評価差額金が3,371千円それぞれ増加しております。

表示方法の変更
貸借対照表関係
前事業年度において、「流動資産」の「受取手形」に含めておりました「電子記録債権」は、重要性が増したため、当事業年度より独立掲記しております。なお、前事業年度の「受取手形」に含まれる「電子記録債権」は300,250千円であります。
ミサトピア小倉病院広報誌

連載コラム

院長室だより第43号 発行日 令和6年7月26日

病院長

桑村 智

ミサトピア小倉病院開設から22年が過ぎました。かつては病床200床が概ね満床の状態でしたが、ここ数年は180床のラインを行ったり来たりしていました。当院の病床稼働率は90%前後といったところで、市中の病院の多くは直近で80～90%の稼働率というデータがあります。
「小倉病院はそこそこ頑張っている」と言えなくもないのですが、20床の空床はやはり大きい。
癒しのための施設ではあるものの、利益がなければ経営を続けられなくなります。
少子高齢化、働き手不足、物価の上昇と相次ぐ逆風の中で「病院はこうやってゆっくり衰退していくのか」と思わざるを得ない状況でした。しかし地域の医療機関や施設と連携し、相談・依頼のあった患者さんを積極的に受け入れ、病棟間での患者さんの移動や情報を共有することで受け入れられるベッドを生み出していくという努力を重ねた結果、令和6年5月以降は概ね190床を維持することができるようになりました。もちろん予期せぬ退院もあるので手放しで喜べることではありませんが、ここまでの努力が報われていると言えると思います。その甲斐あって当院を含め財団施設は、収益が少し上向いてきています。何とかこのモチベーションを保って「この程度が限界」から「ここまでは頑張ってみよう」という意識の変換ができれば更なる強みになると思っています。

表紙写真

写真タイトル： 「チューリップ」

撮影者：樋口 孝

当院から車で１０分ほど行った所に、国営アルプスあづみ野公園（堀金・穂高地区）があります。
毎年、チューリップ127品種に２９万球が咲く事で、多くの方が訪れる事で有名な所です。

Page 2

桜の季節、散歩に出ました
昨年は４月の初めには桜が見頃となっていました
が、今年は開花の時期が少し遅く、第３週目頃になってようやく満開となりました。
病棟毎に病院の駐車場へ散歩に出かけましたが、天候にも恵まれ、暖かい日差しと気持ちの良い風が吹く中、満開の桜だけでなく花壇に咲いている水仙やムスカリなども一緒に楽しむことが出来ました。
患者さんからは「やっぱり外は気持ちいいね」「桜がちょうど見頃で 良 か っ た」「き れ い だ っ た」
「桜の木が大きくなったね」などの感想が聞かれ、とても良い笑顔でお話をしていただきました。

文化祭が開催されました
６月５日に体育館にて文化祭を行いました。患者さんが作業療法の時間に作成した作品の展示や各病棟で行っている活動の紹介、当日来場された患者さんに野菜を使ったスタンプを押して壁画を作っていただく体験コーナーを行いました。
患者さんの作品はパッチワーク，革細工，木目込み細工等作品の種類も多く、どれも時間をかけ作られた力作揃いで、じっくり見学されている方が多かったです。
また他の患者さんの作った作品を見て、作り方をスタッフに尋ねたり「今度作ってみたい」と話される患者さんもいらっしゃいました。
体験コーナーでは、来場された患者さんにパプリカ、蓮根，オクラ，チンゲン菜を使った野菜スタンプを押してもらい、花の壁画を作りました。
初めて野菜スタンプを押したという方や、楽しそうに何度も押している方がいたりと、大勢の方に参加して頂くことが出来ました。

Page 3

衣料品販売がありました
5月22日に衣料品販売がありました。玄関ホールを会場とし、夏物衣類・下着・小物などが並べられました。
開店から患者さんが足を運び、品物を手に取り選ぶ姿が見られています。患者さん同士で来店されたり、職員に付き添われて来店されたりと形は様々でしたが、「似合う？」など言葉を掛け合って交流をしていたり、「これは買える？」など相談したり、買い物だけでなくコミュニケーションの場としても盛り上がっていました。患者さんの病状によってはコミュニケーションが不得意になりがちですが、自然とそうした行為が引き出せる、良い空間になっていたようです。

向日葵の種をまきました
病院東側の敷地には、畑があります。この場所では、療養生活の一環として、患者さんが職員と一緒に作物を育て、収穫し、食してきました。秋には収穫祭が行われるなど、開院当初から病院の重要な資源として活躍していました。
しかしながら、患者さんの高齢化に伴い、畑に出ることが難しくなった昨今、畑は利用されないまま荒れてしまっていました。
この度、看護局長を筆頭に有志が集まり、畑再生プロジェクトが始まりました。作物を育てる畑としてはもちろんのこと、患者さんの目を楽しませようと向日葵の種がまかれました。職員だ
けでなく、保育所の子どもたちも種まきを手伝ってくれました。一面の向日葵が見られることを楽しみにしています。

Page 4

防火防災訓練が行われました
5月29日、夏季の防災訓練が行われました。院内での昼間の火災を想定し、放送による指示、初期消火の手順、患者さんの避難誘導の実際、消火設備の取り扱いなどが確認されました。避難誘導終了後は、敷地に場所を移して消火器・放水栓を実際に操作し、有事の際に確実に取り扱えるよう練習をしました。

行事食
食事療養部の新井シェフと平嶋シェフによる5月の行事食が5月24日に患者さんの昼食として、また職員には従食の本日のランチとしてふるまわれました。
従食は8ヶ月ぶりの再開後初の行事食ということもあり、本来の提供数は10食ですが、朝（夜中）早くから出勤し、多くの職員が楽しめるよう30食も用意してくれました。とは言え30食も売れるのか心配になった新井シェフは、当日自ら各部署に行事食の宣伝をしていました。そんな心配をよそに、あっという間に完売するほど従食は大盛況でした。
この日のメインは「普段とは一味違うソースのハンバーグ」に「人参のポタージュ」「アスパラのサラダ」「手作りチーズケーキ」と見た目でも楽しめ、味も絶品でどれもこれもとてもおいしくいただきました。

病院の理念
慢性期の患者さま一人一人の病状・置かれている状況を個別的に考え人格を尊重し、全職員が職種を超えてチームを組んで一体的に治療目標が達成できるように最良のサービスを提供する。

病院の基本方針
1.
2.
3.
4.
5.

地域への貢献
医療安全・サービスの質の向上
職場の環境づくり
医療介護福祉の連携
経営の健全化
精神科療養病棟200床

患者さまの権利
患者さまは、人間として尊重され差別されることなく、公平で良質な医療を受ける権利があります。そのため私達は治療を始める際には、診療についての情報をご本人に説明しご理解いただいた上で患者さまのプライバシーを守り、意思を尊重し継続性のある医療を提供します。
〒399-8103
長野県安曇野市三郷小倉6086-2
TEL 0263-76-5500(代) FAX 0263-76-5501
社会医療法人 城西医療財団

ミサトピア小倉病院
城西医療財団HP

www.shironishi.or.jp

編集後記
安曇野日和43号をお届けします。患者さんの生活の様子、院内の様子は伝わったでしょうか。6月より病院のホームページがリニューアルされています。そちらも併せてご覧ください。
梅雨が明けるといよいよ夏が盛りとなります。日増しに暑さが強まる今日この頃、水分補給、冷却対策など万全に乗り切りましょう。
基発０３３１第１号
平成２６年３月３１日

都道府県労働局長

殿

厚生労働省労働基準局長（ 公 印 省 略 ）平成２６年度から実施する産業保健活動総合支援事業への支援について事業場における産業保健活動への効果的な支援を促進するため、産業保健推進センター事業、メンタルヘルス対策支援事業、地域産業保健事業の３つを一元化し、平成２６年度から独立行政法人労働者健康福祉機構（以下「機構」という。）を実施主体として、各都道府県に置く産業保健総合支援センター（以下「センター」という。）とその地域窓口を拠点に、新たに産業保健活動総合支援事業（以下「本事業」という。）を別紙の通り実施することとしている。
本事業は、労働者の健康確保のため、事業者及び産業保健関係者に対するメンタルヘルス対策等の産業保健活動に関する相談及び研修等並びに小規模事業場の事業者及び労働者に対する相談等を行うことにより、事業場の産業保健活動を支援することとしている。
ついては、下記に留意のうえ、本事業の効果的な運営のための支援を図られたい。
なお、平成２４年７月２４日付け基発０７２４第４号「産業保健事業の総合調整のための協議会の設置について」及び平成２５年１月３０日付け基発０１
３０第３４号「『地域産業保健事業委託要綱』の改正について」は本通達をもって廃止する。

記

１

本事業の積極的な周知
個別指導や集団指導、各種会議等、あらゆる機会を捉えて、事業者や関係団体等に対して本事業の積極的な周知を図ること。なお、周知に当たっては、特に小規模事業場の事業者において本事業の理解が促進されるよう、経営者団体等を通じた周知に配慮されたい。
事業場に対する各種指導の際に、小規模事業場等産業保健活動に係る取り組み方がわからず産業保健上の課題を抱えている事業場を把握した際には、センターの利用を勧奨するとともに、当該事業場の支援要望に応じてセンターに取り次ぐこと。

２

センターに対する事業場情報の提供
センターから求めがあった場合は、センターからの重点的な支援が必要と考えられる事業場情報を、必要に応じて提供すること。特に、メンタルヘルス対策に関しては、平成２１年３月２６日付け基発０３２６００２号「当面のメンタルヘルス対策の具体的推進について」に留意し、事業場の自主点検の取組結果の確認等を積極的に行うとともに、その結果、センターの支援が必要と考えられる事業場情報を、必要に応じてセンターに対して提供すること。
なお、「事業場情報」とは、主に、事業場名、所在地、業種、労働者数等が想定されるが、個人情報が含まれる場合は、本人の同意を得る又は個人情報は除いて提供する等、局署における個人情報の取り扱いには十分留意すること。

３

産業保健総合支援センター運営協議会等への参画
機構が開催する産業保健総合支援センター運営協議会等の事業運営に関する会議に参画し、本事業の効果的かつ効率的運営を推進する観点から助言等を行うこと。

４

関係者との連携都道府県医師会及び郡市区医師会等産業保健関係者との連携を図り、本事業の円滑な実施を支援すること。

５

関連通達の改正等(1)平成２５年２月２５日付け厚生労働省発基安０２２５第１号通達の一部改
正等ア

平成２５年２月２５日付け厚生労働省発基安０２２５第１号「第１２次労働災害防止計画の策定について」の一部を次のとおり改める。
別添「第１２次労働災害防止計画」中「メンタルヘルス対策支援事業」
を「産業保健活動総合支援事業」に、「地域産業保健センター」を、「産業保健総合支援センター（地域窓口）」に改める。

イ

従来と同様、局署においてセンターとの連携を図り、メンタルヘルス対策の推進及び高年齢労働者対策の推進を図ること。

(2)平成２１年３月２６日付け基発０３２６００２号通達の一部改正等
ア

平成２１年３月２６日付け基発０３２６００２号「当面のメンタルヘルス対策の具体的推進について」の一部を次のとおり改める。
「メンタルヘルス対策支援センター」を「産業保健総合支援センター」と改める。

イ

従来と同様、局署において、事業者に対する指導に際してのセンターとの連携を図り、引き続きセンターの積極的活用を図ること。

(3) 平成２３年３月３０日付け基発０３３０第２号通達の一部改正
平成２３年３月３０日付け基発０３３０第２号「労働安全衛生規則の一部を改正する省令の施行について」の一部を次のとおり改める。
「産業保健推進センター事業」を「産業保健活動総合支援事業」と改める。

別紙
産業保健活動総合支援事業について
１

目的
産業保健活動総合支援事業（以下、「事業」という。）は、事業者が使用する労働者の健康管理、健康教育そのほかの健康に関する業務について、事業者及び産業医等の産業保健関係者が行う自主的な産業保健活動を支援することにより、労働者の健康の確保に資すること並びに小規模事業場の事業者及び労働者に対する産業保健サービスの提供による労働者の健康確保を目的とする。
２

実施体制
事業の実施主体である独立行政法人労働者健康福祉機構（以下「機構」という。）は、都道府県に産業保健総合支援センター及び地域窓口を設置し、地域の医師会等関係団体の協力を得ながら、事業を実施する。
３

事業内容(１) 産業保健総合支援センターにおける事業
ア 産業保健関係者からの専門的相談への対応
イ 産業保健関係者への専門的研修の実施
ウ メンタルヘルス対策の普及促進のための個別訪問支援
エ 事業者、労働者等に対する産業保健啓発セミナーの実施
オ 産業保健関係者による事例検討会の実施
カ 産業保健に関する地域の情報の整備及び情報提供(２) 地域窓口における事業
ア 常用労働者50人未満の小規模事業場の事業者等からの相談対応
a 労働者の健康管理（メンタルヘルスを含む）に係る相談
b 健康診断の結果についての医師からの意見聴取
c 長時間労働者に対する面接指導
イ 事業場への個別訪問指導
ウ 産業保健に関する地域の情報の整備及び情報提供※

小規模事業場等からの相談の利便性を向上するため、地域窓口（地域産業保健センター）で受け付けた相談は、内容に応じて産業保健総合支援センターと地域産業保健センターの連携のもとに総合的に対応することでワンストップサービスを充実させる。

(３) 運営協議会等の開催
ア 産業保健総合支援センター運営協議会
イ その他、全国会議及び地域窓口の効率的・効果的な運営のため地域の産業保健関係者による協議を行う。
（４） メンタルヘルス相談機関等の情報登録（５） その他、産業保健に関する情報提供
財務

会計検査事例解説研修
ー 会計検査院調査官に聞く！国庫補助事業執行実務のポイント

ねらいー

国庫補助事業に係る会計検査事例について学び､指摘事態の再発防止を図る
講 義

国 庫補 助 事業 の 申 請､額の 確定､事業 執行､実績報告等の実務に当たり留意すべき点等について､会計検査院の検査報告事例を通して学ぶ｡

個人ワーク

グループワーク

講師

会計検査院職員会 場
オンライン

定員30名

日時

１０月１０日(木) １３：１５～16：45

場所

オンライン(Zoom)

プログラム
・会計検査院の概要
・国庫補助事業執行事務のポイント

対 象■国庫補助事業執行事務担当等

こんな方におすすめ！

・検査報告事例の解説
・まとめ■若手～管理監督者◉ 補助事業の適正な執行のために､国庫補助事業を実施する上での留意点について学びたい◉ 会計検査でチェックされるポイントを知りたい◉ 指摘事態の再発防止のために､検査報告の具体例を知りたい

受講者の声＊国庫補助金を申請する上での着眼点や実際会計検査を受ける時の留意点について､事例を交えながらの説明だったのでとてもわかりやすかった｡また､会計検査院の視点に立った話が聞けて､とても参考になった｡＊会検の着眼点や補助事業の検査のポイントを示していただき､日々の補助事務に活用できる内容だったと感じた。

１
市 町 村 職 員 研 修 ガ イ ド １４
Face Shields

Face Shields

Face Shields

Face Shields

Face Shields

Face Shields
2024 年 8 月 23 日

スズキ、小型乗用車「クロスビー」の車体色ラインアップを変更

クロスビー

HYBRID MZ

スズキ株式会社は、小型乗用車「クロスビー」の車体色ラインアップの変更を行い、10 月より発売します。
今回の車体色ラインアップ変更では、ラインアップは変更前同様の全 13 パターンとし、新たにミネラルグレーメタリック ホワイト 2 トーンルーフ、モノトーン仕様のキャラバンアイボリーメタリックを採用したほか、ルーフ色ではブラック 2 トーンルーフ仕様を採用し、ピュアホワイトパール、キャラバンアイボリーパールメタリック、タフカーキパールメタリックに設定しました。
また、ホワイトルーフ仕様では、バンパーガーニッシュ色をシルバーからホワイトに変更しました。
小型乗用車「クロスビー」は、経済産業省や国土交通省などが普及を推進する「サポカーSワイド」※1、国土交通省による「衝突被害軽減ブレーキ（AEBS2）認定車」※2、「ペダル踏み間違い急発進抑制装置（PMPD）認定車」※2 に該当します。

●クロスビー

メーカーオプション（消費税１０％込み）
メーカーオプション名価格（円）

ピュアホワイトパール塗装

33,0002 トーンルーフ仕様車、3 トーンコーディネート仕様車

55,000バーニングレッドパールメタリック ミネラルグレー2 トーンルーフ仕様車

99,000

ピュアホワイトパール ブラック 2 トーンルーフ仕様車

88,000＊

車体色のメーカーオプションのみ記載しています。

※1 衝突被害軽減ブレーキなどの先進安全技術をはじめとする一定の運転支援機能を備えた車（安全運転サポート車。
略称・サポカー）のうち、ペダル踏み間違い時加速抑制装置などを搭載することで特に高齢運転者に推奨される「サポカーS」の区分のひとつです。
「サポカーS ワイド」は、衝突被害軽減ブレーキ（対歩行者）、ペダル踏み間違い時加速抑制装置、車線逸脱警報、先進ライトを搭載する車です。
※2 事故防止対策の一環として、衝突被害軽減ブレーキ、ペダル踏み間違い急発進抑制装置が一定の性能を有していることを国土交通省に認定された車です。
＊
安全運転を支援する機能の検知性能・制御性能には限界があり、状況によっては正常に作動しない場合があります。
これらの機能に頼った運転はせず、常に安全運転を心掛けてください。

以上
税務

固定資産税課税実務研修
ー 課税実務の基礎を学ぶ

ねらいー

法令に基づく的確な｢納税者対応・事務処理｣のための知識の習得と実務遂行能力の向上｡
講 義

根拠法令を踏まえた講義を通して､法律を意識して業務にあたることの重要性を再認識し､｢事務処理や住民応対の場面等で法令に基づく的確な対応が行える能力の向上｣と｢固定資産税に関する一連の基礎的知識の習得｣を図る｡
また､事例紹介や事例演習を通して､実務遂行上のポイントや留意点について学ぶとともに､知識の定着と実務遂行能力の向上を目指す｡

個人ワーク

グループワーク

講師の ぎ

野木

よしあき

義昭 氏

一般社団法人日本経営協会 専任講師

元東京都主税局 専門講師
元公益財団法人東京税務協会 専門講師

会 場
松江会場
日時

定員50名

オンライン受講可

７月18日(木) 9：１5～16：３０

場所

島根県市町村振興センター

７月19日(金) 9：３０～16：１５
プログラム

午前

１日目 午
後

対 象

・固定資産税とは・課税客体・課税団体・納税義務者
・納税義務者の死亡と義務の承継・連帯納税義務・非課税・課税標準・評価及び価格の決定

午
２ 前日目
午
後

・縦覧と閲覧
・審査の申出・固定資産税における申告制度・税率及び免税点・減免・新築住宅の減額・賦課及び徴収・賦課決定に対する不服申立■固定資産税課､税務課､課税課､県(市)税事務所等において固定資産の課税・評価事務に従事する所属■若手～中堅職員(特に課税担当職員､徴収担当職員)

こんな方におすすめ！

◉ 固定資産税の担当経験が１年以上ある◉ 担当経験は１年未満だが､実務経験が少ないことで内容理解が難しいことを承知の上で受講したい◉ 担当経験はある程度積んでいるが､改めて基礎から学び直したい

受講者の声＊具体的かつ分かりやすい例を出していただき､良かった｡話だけでなく､事例として自分で考える時間もあったため､参考になった｡大切なことを何度もおっしゃっていたので､記憶に残る講義になった｡＊野木先生の講義は分かりやすいという先輩のすすめで受講したが､大変わかりやすかった｡＊固定資産税の基本的なことから､納税義務者死亡時の相続など日ごろより疑問に思っていたことが理解できた｡

市 町 村 職 員 研 修 ガ イ ド 16