産業と健康に技術とサービスで貢献するガス事業の世界的リーダーとして、エア・リキードは全世界78カ国で約64,500人の従業員を擁し、380万以上のお客様と患者の皆様にサービスを提供しています。
酸素、窒素、そして水素は、生命、物質、エネルギーに欠かせない分子であり、1902年の創業以来、当社の研究領域と事業活動の中心となってきました。

cia 202109 3000

持続可能な未来に向けて、行動しましょう！

エア・リキードの成長への軌道
強靭で多様なビジネスモデルによって、現在のパフォーマンスを安定的に維持し、将来に備えることを意味します。
したがって、パフォーマンスとサステナビリティは、当社の戦略の中核をなすものです。

CO2排出量の削減

患者様のケア

信頼という土台

また、お客様や患者様をサポートし、気候変動や当社は、環境問題の最前線で事業を展

2020年の新型コロナウイルス感染症

社員と向き合う

開し、産業やクリーンモビリティ向けのの拡大をきっかけに、ヘルスケアは世環 境に配 慮した技 術を開発すること界の最優先課題となりました。

エア・リキードは、社員一人一人の可能で、低炭素社会への移行や水素経済のエア・リキードは、ヘルスケア分野にお性とその能力を信じています。

発展において重要な役割を果たしていける世界的主要企業として、常に患者当グループの長期的なパフォーマンスます。

様、医療従事者、病院、保健当局と密接は社員によって支えられており、現在な関係を築いてきました。に影響を与え、より良い未来を形作る

当社の未来へ向けた目標は、

当グル ープ は、世 界 中 の患 者 様 をサ

力は、社員の手の中にあると確信して有意義な変化をもたらすことです。

ポートし、そのニーズを満たすため、ヘいます。

ルスケアの変革に貢献する体制を整え

エア・リキードは、社員の創意工夫を育ています。

み、成長を支援し、権限を与えることに社会の変化という差し迫った課題に取り組むことも意味します。

最先端の技術、オペレーション能力、そして、お客様や患者様の近くでサービスを提供し、未来を創造・形成していくことは、常に当社のDNAにあります。
しかし、今日の世界では、当社のような企業の役割はそれだけではないことは明白です。

より、安全で、インクルーシブで、魅力的な職場を作ることに全力で取り組んでいます。

クラス最高のガバナンスの構築

実際には、私たちの誰もが、国・企業・個人として、持続可能な未来を築く責任と使命を共有し私たちは、責任あるグローバルプレーています。

ヤーとして、ステークホルダーを重視。
お客様、患者様、取引先、地域社会、社

今こそ、持続可能な未来に向けて員、株主の声を日々の行動や事業経営行動する時です。に反映し、価値ある変化を生み出しています。
また、そればガバナンスの観点より多様性に富み独立した取締役会によって監督されています。

低炭素社会に向けたCO2排出量削減
今こそ、気候変動に対応するために行動を起こすべき時です。
エア・リキードは、責任ある企業として長年にわたって2050年までにカーボンニュートラルを達成

CO2排出量の削減
エア・リキードは、長年にわエア・リキードは、パリ協定で示さ指してきました。

2035年までにCO2排出量を33%削減

2018年、当グループはすで

エア・リキードは、2035年までに的な取り組みに沿って、低炭素電力炭素強度を削減する意欲的なコミットメントを掲げました。に炭素強度の30%削減を掲

CO2排出量を絶対量で33%削減す

使用の大幅な増加、革新的なCO 2

また、産業界のお客様のCO2排出量の削減を支援し、げておりることに取り組んでいます。

回収技術の導入、サプライチェーンに、その目標を達成すること

この 排 出 量には、生 産 設 備 やコーの最適化、生産部門の効率向上なを目指しています。

ジェネレーション設備からの直接排どにより、2050年までにカーボンそして今、私たちは、CO 2 排出に加え、当グループが事業で消費ニュートラルを実現することを目標

出量を削減する、より意欲的する電力や蒸気の間接排出も含んにしています。

な目標を設定しました。

でいます。

環境保護に取り組んできました。
2018年、さらにその取り組みを進め、エア・リキードグループの低炭素化への移行をサポートする新しい技術やスキルを開発しています。
最近の低炭素水素への投資も、このコミットメントの一環です。

カナダで世界最大級の低炭素水素製造装置の稼働を開始

たって持 続 可能な成 長を目、2025年

（1）

まで

（2）

お客様や産業界に向けた低炭素ソリューションの開発

例えば、当グループは鉄鋼業界と密接自社のカーボンフットプリントを削減するだけでなく、産業界のお客様のています。

カーボンフットプリント削減にも貢献しています。

また、製鉄プロセスで排出される炭素私たちの技術的専門知識と革新的な能力を駆使して、お客様の排出量をを回収・リサイクルする新技術の開発削減する環境にやさしい持続可能なソリューションを開発しています。

も行っています。

水素は、エネルギー移行の鍵となります。産業、エネルギー、モビリティーの各分野における競争力のあるいて、世界最大のメンブレン式低炭素水素製造装置を稼働低炭素ソリューションとして、非常に大きな成長の可させました。
再生可能エネルギーを99%使用するこの装置能性を秘めています。

は、1日あたり8.2トン以上の低炭素水素を生産することが当グループは、水素がエネルギートランジションにお可 能 で 、これ は自 動 車 2 , 0 0 0 台 以 上 、フォー クリフト

ける重要な役割を果たすと確信しており、その資産、上の燃料に相当します。この装置の稼働により、北米の産業界のお客様やモビリティー市場に脱炭素の高純度水素を供給することができ、お客様のカーボンフットプリントの削減に貢献します。に連携し、鉄鋼製造時に水素を大規模利用することで、CO 2 排出量を削減し水素分野における加速

2021年初頭、エア・リキードはカナダのベカンクールにお16,000台以上、バス275台以上、大型トラック230台以れた地球温暖化防止のための国際技術、専門知識を活かして、水素社会の実現に貢献していきたいと考えています。

水素関連の収益を、2035年までに現在の20億ユーロの3倍以上となる60億ユーロ以上に増加させることを計画しています。

80億ユーロ
2035年までに、低炭素水素のサプライチェーンに約80億ユーロの投資を計画しています。

（1）
kg CO 2/€ EBITDA (2015年為替レートを使用。
温室効果ガス排出量スコープ1＋2に関わるIFRS16の影響を除く。
ロケーションベース。
）（スコープ1＋2）とマーケットベースのスコープ2排出量から（2）
調整後のレポーティングフレームワーク、2020年のベースラインであるCO 2換算3,250万トン

患者様のケアエア・リキードは、ヘルスケア分野における主要プレイヤーとして、全世界で180万人の患者様と15,000の病院にサービスを提供しています。
患者様、医療従事者、病院とともに、患者様の生活の質を向上させ、より効率的な医療システムの実現に貢献することを成熟経済社会における在宅の慢性患者様の生活の質の向上目指しています。

エア・リキードは、在宅医療の分野で呼吸器系疾患や糖尿病などの慢慢性疾患を持つ患者様の治療継続とコロナウイルス感染拡大に対応するための性疾患を持つ患者様のケアを行っています。

QOL（生活の質）
向上のため、患者様の生活の質を向上させるため、医療従事者や介護者と協力し、チーム（技術者、看護師）による疾患に対する認識を高めることや患者様への指導、活力を与えるサ

人的サポートとデジタルツールをポートを行い、患者様にとって最も重要な成果を特定し、患者様の状組み合わせて、カスタマイズされた態やライフスタイルに合わせたサービスを提供しています。

ケアパスを促進しています。

社員の貢献は、当社がこの分野でより大きな責任を果たすことができることを示してきました。

低中所得国の農村地域社会における医療用酸素へのアクセスを促進
医療用酸素は、世界で毎年80万人以上の5歳未満の子どもたちの命農村の初期診療施設に酸素を提供し、を奪っている肺炎の治療に不可欠です 。

地域社会をサポートするため専門知識をしかし、ほとんどの低中所得国では、医療用酸素へのアクセス状況に活用しています。

（1）

大きな格差があります。
子どもたちの死亡率を減らすため、エア・リキードはNGO（2）とのパーNGOとのパートナーシップをトナーシップを拡大し、これらの国々の患者様に医療用酸素を供給拡大しています。

しています。

1. 世界保健機関母子疫学推計グループ（WHO-MCEE）
2018年版
2. 非政府組織

ACCESS OXYGEN:
セネガルにおける医療用酸素の提供の促進
エア・リキードは、セネガルの80以上の農村部の保健所やセンターに急性呼吸器疾患の患者様に必要とされている医療用酸素を投与する設備を整え、訓練を実施しました。セネガ
ル保健省とユニセフの支援を受け、エア・リキードの酸素供給ソリューションは、現在約90万人の患者様に利用されています。

社員との信頼という土台の構築
エア・リキードのポジティブな影響力を高めることは、お客様、患者様、そして社会全体のために労力を厭わない社員の能力を高めることを意味します。

すべての社員とステークホルダーの安全パフォーマンスの源となる多様性を信じる

安全は基本的価値であり、エア・リキー

エア・リキードにとって、多様性は、ダイナミズム、創造性、パフォーマンドの卓越したオペレーションと文化に不スの源です。年齢、国籍、経歴の異なる人材が集まるインクルーシブな可欠な要素です。

職場は、グループの成功に欠かせない財産です。

当グループは、社員、お客様、取引先、地チームのエネルギーと創意工夫によって常に新しい手法を考案し、おより安全で、協力的かつ域社会の業務上と産業上のリスクを効客様や患者様のために革新的なソリューションを開発し、パフォーマンインクルーシブな職場環境を作り、率的に削減することに努めています。

スを向上させています。
当社はすべての人々の成長をサポートし、変化を2020年、エア・リキードの休業度数率生み出すことで、社会へのポジティブな影響を広げます。

適切なサポートを提供することで、社員が潜在能力を最大限に（1）は、0.9（2019年は1.2）に減少し、過去20年間で最も低い水準となりました。

発揮できることを目指しています。

安全：

ゼロ・アクシデント
を目指して

エア・リキードのダイナミズムの源泉、そしてパフォーマンス向上の原動力である多様性
当グループでは、現在78カ国64,500人、150の国籍の社員2025年までに、管理職および専門職に占める女性の割合を35%に引き上げることに取り組んでいます。エア・リキードは、多様性とよりインクルーシブな文化を促進するため、グループ各社に対し、社員がより地域社会の代表となるような取り組みを策定することを奨励しています。

すべての社員に一律の医療保障の基盤

社員に地域の取り組みへの参加を奨励

多様な文化を持つ78カ国で事業を展開するエア・リキード

64,500人の社員一人一人が、地域社会を支える可能は、これまで社員の医療保障において非常に様々な状況に性を持っています。エア・リキードは社員を信じ、彼ら直面してきました。に地域のエコシステムのための取り組みに参加する機

社会的責任のある雇用者として、すべての社員に一律の医会を与えています。

療保障の基盤を提供することに取り組んでいます。
社員には、それぞれの地域社会で、グループのサステが働いています。エア・リキードの目標は、事業を行う地域の文ナビリティ目標を支援するプロジェクトやミッション化を代表する多様なチームを持つことです。
また、すべての社員に平等な機会を提供し、インクルージョンの文化を促進するこ

当社は、2025年までに生命保険、健康保険、新しい出産とに取り組んでおり、男女平等に関する意欲的な目標も設定し休暇制度を含む共通の医療保障の基盤を、すべての社員ています。2020年現在、管理職および専門職に占める女性のに提供することに取り組んでいます。

割合は30%で、14人のエグゼクティブ・コミッティ・メンバーのうち5人が女性です。

(1) 当グループ社員の労働時間100万時間当たり一日以上の休業災害の発生数に時間を費やす機会を提供します。

クラス最高のガバナンスを構築するための信頼持続可能な未来とは、これまで以上にすべてのステークホルダーと協力し、オープンで公平な精神をもって説明責任を共有することを意味します。
エア・リキードは、透明で継続的な対話を通じて、お客様や患者様、株主、取引先、地域社会および公共圏といったステークホルダーとの関係の強化に取り組んでいます。

多様性に富んだ取締役会と株主との密接な関係ビジネス・ステークホルダーとの責任ある対話

エア・リキードの取締役会は、国際色に継続的に進化し、競争が激化する環境において、誠実性、透明性、対話

富んだ、独立性のある、男女のバランスは、お客様、患者様、取引先に対するエア・リキードの責任の礎となりのとれたさまざまな経歴やスキルを持ます。

つ 取 締 役 から 形 成 さ れて おり 、当 グ

当グループが定めた行動原則は、事業運営における全社員の行動を規ル ープの 長 期 的 なパフォーマンスに定しています。また、一歩進んで、顧客満足度調査に当社のサステナビとって重要な強みとなっています。

リティ開発アプローチの評価を導入しています。

グループの業績は、すべての株主に価さらに、調達方針の一環として、責任の観点から取引先の遵守状況の値をもたらします。

確認も行っています。

47万人の株主の皆様の信頼と忠誠は、エア・リキードの発展の鍵となります。
1世紀以上にわたって、株主の皆様に当グループの成長に関与していただき、透カスタマーエクスペリエンスの向上、ヒアリングからアクションへ
エア・リキードは、卓越したカスタマー・エクスペリエンスを提供する取り組みの一環として、2017年に「Voice of theCustomer（お客様の声）」
デジタル・プラットフォームを立ち上げ、世界中のお客様のレビューをリアルタイムで収集・分析し、ご満足いただけなかった場合には即座に対応する体制を整えました。このプラットフォームでは、エア・リキードのグ
ループ各社がお客様の満足度を測定し、継続的な改善と透明性の精神のもと、グループ全体でフィードバックを共有することができます。
60カ国以上で展開されているこのプラットフォームを通じて、すでに15万件以上のお客様からご意見が寄せられています。

事業を展開する地域社会へのインパクト

明性と緊密性のある長期的な関係を築

エア・リキードは、地域社会、国際機関、NGO、団体、規制当局など、すいてきました。

べての地域のステークホルダーと密接な関係を築き、対話を行ってい当社は、専用のサービス、魅力的な報ます。
特に、
エア・リキード基金は、基礎的な医療・環境研究への支援を酬、長期的な投資価値の向上を通じて、通じて、科学の発展のために活動しています。また、地域での取り組み個人と機関投資家の皆様との継続的なや技術分野における専門家の統合に関する活動を通じて、地域社会の対話を続けています。

発展にも貢献しています。
このように、当社は事業を展開する地域社会にポジティブな影響を与える手助けをしています。

産業と健康に技術とサービスで貢献する
ガス事業の世界的リーダーとして、エア・リキードは全世界78カ国で約64,500人の従業員を擁し、380万以上のお客様と患者の皆様にサービスを提供しています。
酸素、窒素、そして水素は、生命、物質、エネルギーに欠かせない分子であり、1902年の創業以来、当社の研究領域と事業活動の中心となってきました。

cia 202109 3000