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6みやぎの多面的機能支払

湯原集落協定（七ヶ宿町）
地区概要

取組面積：50.2ha（田 50.2ha）
資 源 量：開水路 10.2km パイプライン －km 農道 6.5km ため池 －箇所

平成 28 年度交付金

農地維持支払交付金
資源向上支払（共同活動）交付金
資源向上支払（施設の長寿命化）交付金

地域の概要

本地区は、宮城県最西南端、七ヶ宿町の西部に位置した山間部の集落です。阿武隈川水系の白石川の上流に位置しその両岸に僅かの農地があり、国道１１３号が東西に縫うように通っています。

取組みの概要集落には現在１１戸の農家と２つの農業団体、そして非農家１１名が構成員となり農地維持活動を行っています。
１６年前までは約４０戸あった農家は高齢化と共に減少し、多くの耕作放棄地や自己管理農地面積が増えてきています。現在は主に水田１８．６ha を３名１団体、そば畑１９．２ha を２名１団体が耕作をしていますが、その農地維持は鳥獣（サル、イノシシ、クマ）の被害などにより大変厳しいため、２年前から『湯原集落農業協力隊』を１３名で結成し、農道、水路、農地の法面や団地に隣接する耕作放棄地の草刈作業を中心に活動を行っています。

取組みによる効果

平成２７年度から本事業に取り組んでからは、地域が一体となって農地維持や鳥獣害被害対策の課題に取り組むことができました。
一人（団体）当たりの耕作面積が拡大しているので、農家にとって夏場の草刈作業は負担が大きくおろそかになりがちで、病害虫の発生や鳥獣の被害に繋がっていましたが、大勢で作業を速やかに行うことにより、作業負担の軽減と効率化を図ることができ、病害虫や鳥獣被害を減少させることができました。

今後の課題

湯原集落農業協力隊を結成している構成員は、６０代以上が主体となっていますが、それぞれに仕事を抱えており、作業日程の調整が大変です。また、夏場の暑い時期の作業なので熱中症の危険が伴っています。
高齢化が進んでいるので、各種の草刈機械の導入を図ることにより、安全に作業を行い、作業の効率化と効果を高める工夫をしなければと考えています。

その他

本事業の開始と共に湯原集落農業協力隊を結成し、役割分担を定め、作業開始日前には、作業の範囲や安全対策の確認などについて協議し、隊員全員が共通理解の元に作業に取り組んでいます。作業当日の朝には、作業機械の安全確認と作業員の体調確認を行い、安全な作業と体調管理に努めています。

1,505 千円
－千円
－千円

農地・農道・水路の点検点検結果を元に検討会

水路の整備

水路の泥上げ水路・法面草刈

農道草刈
住み慣れた地域で安心して暮らすことができるように、「成年後見制度 ※ 」についての相談や利用のお手 伝いをします。

鹿角市成年後見支援センター
認知症や知的障がい、精神障がい等によって判断能力が十分でない方に対して、家庭裁判所から選任された成年後見人等が、本人に代わって財産を管理したり、必要な契約を結んだり、不要な契約を取消したりすることによって、本人の生活や権利を守る制度です。

※成 年 後 見 制 度とはこの ようなことで 困って いませ ん か？
財 産 に 関 すること

契 約 に 関 すること

● もの忘れがあり、自分でお金の管理ができない。

● 福祉のサービスを利用したいが、自分で契約の手続きができない。

● 訪問販売や悪質商法の被害を頻繁に受けている。

● 年金が本人のために使われていない。

● 施設の入所を考えているが、一人で決めることが不安。

将 来 に 関 すること

制 度 の 利 用 に 関 すること

● 自分に何かあったときに、障がいのある息子の生活が心配…。

● 成年後見制度を利用したいが、手続きが難しそう…。

● 身寄りがないので今後のことが不安。

● 成年後見制度についてくわしく知りたい。

成 年 後 見 支 援 センター はこん な 役 割 を 担って います
高齢者や障がいのある方の「生活」や「財産」に関する不安や困りごとについて相談に応じ、本人のさまざまな権利が守られるよう支援いたします。また、「 成年後見制度」利用についての助言や手続き支援を法律や福祉等に関する関係機関と連携を図りながら行い、本人が安心して地域で暮らしていくための環境づくりをお手伝いいたします。

相談● 判断能力に不安がある方の生活や財産管理に関する困りごとについて相談に応じます。
● 成 年 後 見 制 度 の 利 用 が 必 要であるかを検 討し、今 後の方向性について一緒に考えていきます。
● 相 談 の 内 容によって 必 要 な 関 係 機 関と連 携し、ご 相談者が安心できるよう支援いたします。

普及・啓発● 住民の方に対して「成年後見制度」の理解を深めるための講演会を行います。
● 地域の福祉活動に従事する方や福祉サービス関係機関に対し、研修会を開催いたします。
●「 成 年 後 見 支 援センター 」の 役 割や「 成 年 後 見 制 度 」を知っていただくため の パンフレットを作 成し、広く周知いたします。

手続き支援●「 成 年 後 見 制 度 」の 利 用 が必 要 な 方や そ のご 家 族・関係 機 関 の み なさまが 、制 度を利用しやすくなるよう、法律に関する関係機関と連携を 図りな がら 、解 決 に 向 けた支援をいたします。

後見人への支援● 親族として成年後見人等になって 活 動 中 の 方 、又 はこれから活 動 予 定 の 方 、社 会
福祉法人等で成年後見人等として活 動をご 検 討されている方々への活動支援を行います。

● 高齢者や障がいのある方の暮らしを地域でサポートする総合相談窓口
区分機

電話番号

あんしん長寿課高齢者支援班
あんしん長寿課介護予防班

鹿角市花輪字下花輪5030-023430-0103

花輪・尾去沢地域包括支援センター（鹿角市社会福祉協議会内）

鹿角市花輪字下花輪86-2

22-0502

十和田地域包括支援センター（多世代交流スペースどまっこ内）

鹿角市十和田毛馬内字毛馬内62-1

25-8264

大湯地域包括支援センター（大湯温泉保養センター湯都里内）

鹿角市十和田大湯字桂ノ沢1-3

37-2088

八幡平地域包括支援センター（いこいの里居宅介護支援センター内）

鹿角市八幡平字小山50

22-4012

福祉総務課地域福祉班
福祉総務課総務企画班

鹿角市花輪字下花輪5030-0238
30-0233

基幹相談

鹿角市障がい者総合サポートセンター（鹿角市福祉プラザ内）

鹿角市花輪字上中島9330-1088社

鹿角市社会福祉協議会ふくし総合相談窓口
鹿角市社会福祉協議会権利擁護センター

鹿角市花輪字下花輪86-230-1555
22-1956

市所

高地域包括支援センター

齢者関係
障がい関係・地域福祉市

協

関名

住

● 成年後見制度の利用に関する関係機関
機

関名

住

所

電話番号

( 成年後見制度の申立て手続き、書類の取得など )・秋田家庭裁判所鹿角出張所
・秋田家庭裁判所大館支部

鹿角市花輪字下中島1-1
大館市字中城1523-2262
0186-42-1574( 任意後見契約の手続きに関すること )・能代公証役場

能代市通町9-48

0185-52-7728( 法律相談、申立て手続きの代理など )・秋田弁護士会 高齢者・障害者のための支援センター
・法テラス鹿角法律事務所

秋田市山王6丁目2-7
鹿角市花輪字下花輪50018-896-5599
050-3383-1416( 申立て手続きの相談や成年後見人等の依頼など )・秋田県司法書士会 成年後見センターリーガルサポートあきた

秋田市山王6丁目3-4018-824-0055

・秋田県社会福祉士会 権利擁護センターぱあとなあ秋田

秋田市旭北栄町1-5

018-896-7881

・秋田県社会保険労務士会 成年後見センター秋田（えすあーる秋田）

秋田市大町3-2-44

018-823-6835

・秋田県行政書士会 コスモス成年後見サポートセンター秋田県支部

能代市鳳凰岱127-110185-54-2623( 成年後見制度の相談や成年後見人等の依頼など )

卍長福寺

卍

鹿角市成年後見支援センター（鹿角市社会福祉協議会内）

円徳寺●

まちなかオフィス
●

北日本銀行
●

●秋田銀行
● 感動！
鹿角パークホテル

鹿角市成年後見支援センター●〒018-5201
鹿角市花輪字下花輪86-2（鹿角市社会福祉協議会内）● 鹿角市

福祉保健センター
桜山公園

花輪
駅前交番

●

北都銀行 ●

至毛馬内

花輪線

コモッセ

ローソン

TEL

0186-22-1956

受付時間

FAX

0186-23-2850

月曜日〜金曜日 8：30〜17：15（土・日・祝日・年末年始はお休み）
春日井市広告掲載要綱（趣旨）
第１条 この要綱は､市の資産を広告媒体として活用し、新たな自主財源の確保及び歳出の削減を行うため、民間企業等の広告を掲載又は掲出（以下「掲載」という。）することについて、必要な事項を定めるものとする。
（広告媒体）
第２条 広告媒体は、次に掲げる市の資産のうち広告掲載が可能なものとする。
(１) 市の印刷物(２) 市のホームページ(３) 市の公有財産(４) その他広告媒体として活用できる資産で市長が別に定めるもの（広告掲載の基準）
第３条 広告媒体に掲載する広告は、公共性及び中立性を損なうことがなく、かつ、社会的信用度が高いものでなければならない。
２ 広告及びその内容が次の各号のいずれかに該当する場合は、その広告は掲載しない。
(１) 法令等に違反するもの又は抵触するおそれのあるもの(２) 風俗営業等の規制及び業務の適正化等に関する法律（昭和 23 年法律第122 号）第２条に規定する風俗営業に係るもの(３) 不当景品類及び不当表示防止法（昭和 37 年法律第 134 号）第 31 条に規定する公正競争規約、公的機関が定める広告規制及びこれらに準じる業界規制に違反するもの又はこれらに照らして不適切な内容を含むもの(４) 貸金業法（昭和 58 年法律第 32 号）第２条第１項に規定する貸金業に係るもの(５) 第三者の著作権、財産権、プライバシー等を侵害するもの又はそのおそれのあるもの(６) 公序良俗に反するもの又はそのおそれのあるもの(７) 人権侵害となるもの又はそのおそれのあるもの(８) 政治性のあるもの(９) 宗教性のあるもの
(10)
(11)
(12)
(13)
(14)

個人又は団体等についての主義又は主張に当たるもの
国内世論が大きく分かれているもの
責任の所在が不明確なもの
虚偽があるもの又は誤認されるおそれのあるもの
他社の商品等を比較対象として表示したもの

(15)
(16)
(17)
(18)

美観風致を害するおそれのあるもの
法律に定めのない医療類似行為に係るもの
求人広告及びこれに類するもの
当該広告の内容について本市が推奨している等、市民の誤解を招くもの又はそのおそれのあるもの(19) その他広告として掲載することが適当でないと市長が認めるもの
３ 次の各号のいずれかに該当するものは、広告主としないことができる。広
告の掲載中に当該各号に該当するに至った場合も同様とする。
(１) 法令等に違反しているもの(２) 本市から指名停止措置を受けているもの(３) 暴力団又は暴力団の構成員であると認められるもの(４) 市税等を滞納している者（広告の販売等）第４条 広告媒体に掲載する広告は、物品の提供又は次の各号に掲げる区分に応じ、当該各号に定める広告料金の設定により行うものとする。
(１) 広告取扱業者へ売却する方法 入札により最高額で落札した価格（以下「落札価格」という。）又は市場価格を参考にあらかじめ設定した価格（以下「設定価格」という。）(２) 広告取扱業者を介して広告主に販売する方法 設定価格
(３) 市が直接広告主に販売する方法 落札価格又は設定価格
２ 広告主及び広告取扱業者の募集及び決定方法、広告料金並びに広告掲載に必要な手続きは、市長が別に定める。
（広告掲載の承諾等）
第５条 広告主（前条第１項第１号において広告取扱業者へ売却する方法による場合は広告取扱業者。以下同じ。）は、当該広告掲載に係る広告物の内容、デザイン、形状、材質等（以下「仕様」という。）について、あらかじめ市長の承諾等を受けなければならない。
２ 市長は、承諾等を行うに際して、仕様の変更を指示し、又は必要な条件を付すことができる。
（審査会）
第６条 掲載する広告の可否等を審査するため、春日井市広告審査会（以下「審査会」という。）を設置する。
２ 審査会は、企画政策部企画政策課長、同部広報広聴課長、総務部総務課長、財政部財政課長、同部管財契約課長、市民生活部市民活動推進課長、青少年子ども部子ども政策課長及びまちづくり推進部都市政策課長をもって組織する。

３ 委員長は、企画政策部企画政策課長をもって充てる。
４ 委員長に事故があるとき又は委員長が欠けたときは、あらかじめ委員長の指名する委員がその職務を代理する。
５ 審査会の庶務は、財政部管財契約課において処理する。
（会議）
第７条 審査会は、新たな広告媒体に広告掲載を始めようとするとき、又は掲載する広告の可否について疑義が生じた場合において委員長が必要と認めたときに、委員長が召集する。
２ 審査会の会議は、委員長がその議長となる。
３ 審査会は、委員の過半数の出席がなければ会議を開くことができない。
４

審査会の会議の議事は、出席委員の過半数をもって決し、可否同数のときは、委員長の決するところによる。
５ 審査会は、必要があると認めるときは、関係者に審査会への出席を依頼し、意見又は説明を求めることができる。
（広告主の責務）
第８条 広告主は、広告の内容その他広告掲載に関するすべての事項について、一切の責任を負うものとする。
２ 広告主は、掲載広告に関連して第三者に損害を与えた場合は、広告主の責任及び負担において解決するものとする。
（雑則）
第９条 この要綱に定めるもののほか広告媒体への広告掲載について必要な事
項は、市長が別に定める。
附 則
この要綱は､平成 18 年８月 25 日から施行する。
附 則
この要綱は､平成 19 年４月１日から施行する。
附 則
この要綱は､平成 19 年６月１日から施行する。
附 則
この要綱は､平成 19 年 11 月１日から施行する。
附 則
この要綱は､平成 21 年４月１日から施行する。
附 則
この要綱は､平成 22 年１月７日から施行する。
附 則

この要綱は､平成 24 年４月１日から施行する。
附 則
この要綱は､平成 29 年３月１日から施行する。
平成 30 年度日本素材物性学会研究会 ご案内

研究テーマ：「ナノ材料の創製と活用」
日 時：平成３０年１２月２１日（金) １５：００～
場 所：秋田大学地方創生センター2 号館 2 階 大セミナー室:〒010-8502 秋田市手形学園町 1-1 秋田大学理工学部内

主 催：日本素材物性学会
共 催：秋田大学大学院理工学研究科、秋田大学地方創生センター
参加費：無料(自由にご参加ください)
概要：

近年、ナノメートルサイズに制御された金属・酸化物粒子やナノレベルの構造的な特徴を利用した，新規な材料の合成やその利用に関する研究が活発に行われています。今年度の研究会では，ナノ材料・物質の創製と応用に関する最先端の研究を行っている２名の先生をお招きした講演会を企画しました。先生方は金属や酸化物ナノ粒子を利用した材料のプロセッシング，およびナノシートなどを用いた新規複合体の合成から，その機能材料としての応用まで研究を展開され，この分野の第一線で活躍されておられます。ナノ材料の創製と利用に関する最新の話題をご提供いただき，新しい材料の開発や機能のデザインを考える機会としたいと考えております。

記プログラム
15:00～15:10

開会挨拶

15:10～16:00 「ナノ材料の現状とプロセッシングによる解決・産官学連携による推進」
東北大学大学院工学研究科 准教授 林 大和 氏
16:00～16:10

休 憩

16:10～17:00 「酸化物ナノ構造の表面修飾とその応用〜ヤヌスナノシートからポリマーハ
イブリッドまで（仮題）」
早稲田大学理工学術院 教授 菅原 義之 氏
17:00～17:10

まとめ
交 流 会

連 絡 先

日時：研究会当日 17:40～

日本素材物性学会事務局（地方創生センター2 号館事務室内）

会場：秋田大学 大学会館 ２階研修室

電話・FAX：018-889-2439

会費：1,000 円(当日会場で承ります)

E-mail：s_bussei@gipc.akita-u.ac.jp※交流会への参加希望者は、上記事務局宛ご連絡ください。当日直接参加も可能です。
信組情報サービス株式会社（以下「当社」といいます）は、信用組合およびその関係団体から情報処理の委託を受ける情報サービス事業者であり、情報の適正管理は、当社の信頼を確保するうえで重要な経営課題であります。当社は、従来からセキュリティポリシー等、社内規程の整備を行い、情報資産の適正な管理・運用に努めてまいりました。情報資産のうちで特に個人情報（個人番号および特定個人情報（以下、総称して「特定個人情報等」といいます）も含みます）については、その適切な保護が求められております。
当社は、「個人情報の保護に関する法律」（以下「個人情報保護法」といいます）、「行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律」（以下「番号法」といいます）および「特定個人情報の適正な取扱いに関するガイドライン（事業者編）」をはじめとする各種関連法令等を遵守し、個人情報の適正な取扱・管理を行なうことが社会的責務であると強く認識しております。
今般、信用組合およびその関係団体から委託される個人情報および従業者や信用組合職員、業務委託先社員の個人情報の取扱・管理について、ここに「個人情報保護方針」を以下のとおり定め、役員及び従業者に周知し、個人情報を適切に保護することを宣言いたします。
信組情報サービス株式会社
代表取締役社長 飯國 健一

プライバシーポリシー（個人情報保護方針）

当社は、高度情報通信社会における個人情報保護の重要性を認識し、以下の方針に基づき個人情報の保護に努めます。
１．定義
この保護方針における用語を以下のとおり定義します。
（１）個人情報
生存する個人に関する情報であって、以下のいずれかの条件に該当するものをいいます。

1

①

当該情報に含まれる氏名、生年月日その他の記述等（文書、図画もしくは電磁的記録（電磁的方式（電子的方式、電磁的方式その他人の知覚によって認識することができない方式）で作られる記録）に記載、もしくは記録され、または音声、動作その他の方法を用いて表された一切の事項（個人識別符号を除く）により特定の個人を識別することができるもの（他の情報と容易に照合することができ、それにより特定の個人を識別することができるものを含む）。
② 個人識別符号が含まれるもの。
（２）個人識別符号
以下のいずれかの条件に該当する文字、番号、記号その他の符号のうち、「個人情報の保護に関する法律施行令（２００３年政令第５０７号）」（以下「政令」という）で定めるものをいいます。
① 特定の個人の身体の一部の特徴を電子計算機の用に供するために変換した文字、番号、記号その他の符号であって、当該特定の個人を識別することができるもの。
② 個人に提供される役務の利用もしくは個人に販売される商品の購入に関し割り当てられ、または個人に発行されるカードその他の書類に記載され、もしくは電磁的方式により記録された文字、番号、記号その他の符号であって、その利用者もしくは購入者または発行を受ける者ごとに異なるものとなるように割り当てられ、または記載され、もしくは記録されることにより、特定の利用者もしくは購入者または発行を受ける者を識別することができるもの。
（３）要配慮個人情報
本人の人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴、犯罪により害を被った事実その他本人に対する不当な差別、偏見その他の不利益が生じないようにその取扱いに特に配慮を要するものとして政令で定める記述等が含まれる個人情報をいいます。
（４）個人番号
番号法第７条第１項または第２項の規定により、住民票コードを変換して得られる番号であって、当該住民票コードが記載された住民票に係る者を識別するために指定されるものをいいます。
（５）特定個人情報
個人番号（個人番号に対応し、当該個人番号に代わって用いられる番号、記号その他の符号であって、住民票コード以外のものを含む）をその内容に含む個人情報をいいます。
（６）信用組合等
情報処理を当社に委託している信用組合およびその関係団体等をいいます。
2

２．法令等の遵守（１）当社は、個人情報を取扱う業務の遂行にあたっては、「個人情報保護法」、「番号法」、その他の関連法令・ガイドライン・業界自主ルール・社内規程等を遵守します。
（２）当社は、個人情報の保護に関する法令、社内規程等について、従業者に周知します。
３．個人情報の取得・取扱（１）取得
当社における、個人情報の取得は次のとおりです。
① 信用組合等から委託を受けた個人情報② 信用組合職員、業務委託先社員および派遣社員の個人情報③ 役員・社員（役員・社員の配偶者、扶養親族を含む）の個人情報④ 取引先個人の個人情報
なお、役員・社員、業務委託先社員および派遣社員の個人情報には、機微情報に該当する生体認証情報を含みます。
（２）取扱
当社は、取得した個人情報を次の範囲内で適正に利用します。
なお、当社は、特定個人情報等については、法令等で認められている利用目的以外では利用いたしません。
① 当社は、信用組合等から委託を受けた個人情報を、信用組合等が利用目的達成のために必要な範囲で、かつ、信用組合等から委託を受けた範囲で利用します。
② 当社は、信用組合職員および業務委託先社員の個人情報を、委託業務の遂行に必要な範囲で利用します。
③ 当社は、従業者等の個人情報を、委託業務の遂行および人事管理等に必要な範囲で利用します。
④ 当社は、報酬・料金等の支払いに係る取引先個人の個人情報を必要な範囲で利用します。
４．安全管理措置（１）当社は、個人情報の正確性と安全性を確保するため、社内規程に従って適切な対策を講じます。
（２）当社は、個人情報の漏洩、滅失、毀損、盗用、改竄の危険性に対して予防策を講じます。万一これらについて何らかの問題が生じたときには、すみやかに是正措置をとります。

3（３）個人情報の取扱いを外部へ委託する場合は、当社は、当該委託先と個人情報に係る守秘義務契約等を取り交わすとともに、当社の責任において委託先を厳重に管理します。また、委託に際しては、十分な管理水準を備える業者を選定します。
５．個人情報の第三者提供
当社は、個人情報について、個人情報保護法第２３条１項に定める場合を除いて、個人情報を第三者に提供することはありません。
なお、特定個人情報等については、番号法第１９条各号に該当しない場
合には（番号法に限定的に明記された場合を除き）、第三者に提供いたしません。
６．個人情報に関するお問合せ（１）当社は、個人情報の取扱いに関するお問合せに対し専用の窓口を設置します。
（２）信用組合から委託を受けた個人情報については、お客様から直接、個人情報に関する開示・訂正・利用停止等を請求されても、これに応じないものとします。
７．組織・体制（１）当社は、個人情報管理責任者を設置するとともに、各部門に個人情報管理者を任命し、個人情報の適正な管理を実施します。
（２）当社は、従業者に対する個人情報の保護及び適正な管理方法について研修を実施し、日常業務における個人情報の適正な取扱いを徹底します。
８．従業者への教育・周知
当社は、個人情報の安全管理に関する従業者の認識を確実なものとするため、当社コンプライアンス・プログラムに個人情報保護に関する従業者への教育・周知を織り込み、継続的に実施します。

＜個人情報に関するお問合せ窓口＞
住 所：千葉県白井市桜台 1-2
部 署：企画部企画課
電 話：047-492-7311
ＦＡＸ：047-492-5311
メール：kikaku@shinkumi.jp

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第 12 回「日本語大賞」
テーマ「私を動かした言葉」

一般の部 優秀賞 受賞作品

「恥ずかしくない恩師に」
北海道
布目 欣生

特定非営利活動法人 日本語検定委員会

「恥ずかしくない恩師に」「先生は、恩師です」

布目 欣生（ふめ・きんせい）
その言葉に、私は全身の力が抜けた。私は涙を流しながら、これほど悲しい恩師という言葉を知らなかった。
私はその頃、かなり参っていた。教職に就いて十年ほど。尽きることのない仕事に連日追われ、前向きだった気持ちにも陰りが出ていた。
そんなある日、携帯電話が鳴った。見知らぬ番号だった。警戒しながら出るとそれはどこか懐かしい声だった。
「先生ですか」「ええと、○○くんのお父さんですか」「そうです。先生はお元気ですか」
それは二年前に卒業した教え子の、お父さんだった。懐かしさに私は気分が上り、駅のホームのベンチに腰かけ、乗るはずの電車をやり過ごすことにした。
「はい、まあ元気にやっています」「それはよかったです。その節はお世話になりまして」
そう答えながらも、妙な違和感があった。先方は何か激しい感情を抑えているようだった。疑問に思いながら、教え子の近況を尋ねた。
「○○くんはどうですか。中学の方、元気に行っていますか」
その違和感は、最悪の形で的中してしまった。
「あの……実は先日、○○が亡くなりまして」「え……」
絶句してしまった。
卒業後、野球部にも入り、体つきもがっしりしたのを他の人から聞いていた。
「あの……それは……どうして……」
それは口からついたものか、自分の頭の中を回っていただけの言葉なのか分からなかった。だがそんな私に、お父さんは、抑えた口調でこうおっしゃった。
「心臓発作でして。ほんと。こんなことがあるなんて。まさかあいつがこんな形で」その言葉が途切れる前に、私は涙していた。駅のホームで周囲の目もあったけれど、止めようがなかった。
お父さんの言葉は続く。
「前の晩に遅くまで起きて、ゲームをしていたんです。そのまま、目を覚まさなくて。ゲームなんかさせないで、寝かせていればよかったかも。私のせいです」「そんなこと……」お父さんのせいであるはずがない。ただ彼の最期は、寝たまま起き上がれなかったのか。どれほど苦しかったことだろう。
涙が止まらないまま、それでも事実を受け入れることを全面拒否している自分がいた。
電車が何本か来て、その都度、人が吸い込まれていく。どれほどの時間、そうしていたのだろうか。

「先生、先生」
電話口からのお父さんからの呼びかけで、私は我に返った。
「やっぱり先生は、思ったとおりの先生でした。実はこの電話、あの子のものなんです。この携帯の電話帳に、『恩師』って出てきたもんで。もしかしてと思ってかけたら、やはり先生でした」
その事実は、私を打ちのめした。
「先生が、あの子のことを心から悲しんで泣いてくれて、嬉しかったです。先生はやっぱり、あいつにとっての恩師です。たった十四年の短すぎる人生だったけれど、そんな先生に出会えたのは、せめてもの救い……」お父さんの言葉はそこで途切れ、号泣が聞えた。抑えていた感情が溢れた。私も鳴咽した。途中で駅員さんが声をかけに来るほどだった。
帰り道で、彼の訃報と、恩師という言葉が、ただただ頭の中を巡っていた。
私は帰るとすぐ当時の卒業アルバムを開いた。アルバムには一枚のスナップ写真が挟まっていた。
卒業式の後、看板の前で彼と肩を組んで写真を撮ったものだ。
あの時、彼はこう言った。
「先生の、携帯番号教えて」「はい、これ。それじゃあ、中学に行っても頑張るんだよ」「先生、ありがとう。先生のおかげで小学校、すごく楽しかった」
それが彼と交わした最後の言葉だった。
その後、入学祝に手にした携帯電話に、私のことを登録したのだろう。
後悔しかなかった。卒業したあとももっと沢山連絡をとればよかったと。成人式や同窓会に呼ばれるのを、何となく楽しみにしているだけでよかったのだろうか。
気持ちのやり場もなく、カーテンを乱暴に開き、窓を開けた。星も見えない夜だった。
「先生は、そんな立派じゃないよ。今だって、うまくいかないことだらけなんだから……。それなのに、何で先生より先に……」
闇の中に気持ちを溶かすように、ひたすら呟いていた。近所から見たらさぞ怖かったであろう。いつの間にか、窓にもたれてウトウトしていた。
翌朝、ひんやりした冷気に、私は力なく顔をあげた。目の前に一筋の光が映った。
「ああ」
闇の中の光は、どうしてこんなにも明るく眩しいのだろうか。彼の死が嘘であってほしいと何万回願っても、それが打ち消される。その繰り返しに、疲れ切っていた。
目の前の光が、彼との当時の素敵な思い出を蘇らせてくれた。
小学生だったときの彼。
彼は、とても人なつっこく、やんちゃなところがあった。曲がったことやずるいことは嫌いで、人とぶつかるところもあった。女の子に告白するかどうか悩んで相談しに来たときも、いじらしかった。
そんな彼と過ごした教室。笑い声。言葉。
景色に色のついた空に向かい、一度、彼の名を呼んだ。
「ごめんよ。先生、頑張るから。もう少し待っていてくれよ」
恩師と慕ってくれた彼のためにも、こんなところでくじけているわけにいかない。
私は空の向こうの彼に、誓った。またあの頃のような自分に戻って、泥臭くやっていくことを。

私は立ち上がり、大きく背伸びをし、彼のいる方向に一礼をした。
あの日からまた十年ほど経った。
私は今でも彼のことを毎朝思い出してから、「おはよう」と元気に声を出す。まだまだ恩師などとは程遠い。理想の教師像を目指す道は、果てしなく遠い。
彼の訃報に涙した当時のクラスメイトたちも、今はもう成人し、立派な社会人になっている。なかには、私と同じ道を選んだ子もいる。
「彼の分も、頑張るよ。先生みたいな先生になるんだ」
そんな恥ずかしいことを言ってくれる子もいる。
さあ、今日も一日の始まりだ。
「○○、いこうよ」
彼はきっと見ていてくれる。私たちは進んでいく。今日も空は晴れている。
高齢者、障がい者向け
日南町図書館では、町内にお住まいで図書館への来館が困難な方を対象に、宅配による本の貸出サービスをはじめました。どうぞご利用ください。

【対象者】【利用登録】

町内に居住し、下記のいずれかに該当する来館が下記の「宅配貸出サービス利用申込書」にご記入困難な方の上、日南町図書館へお申し込みください。郵送

・７０才以上の方またはＦＡＸでも受け付けます。

・障がい者手帳の交付を受けている方【貸出依頼方法】【送料】

利用される方のお名前と、ご希望の本の書名、著貸出時の送料は、図書館が負担します。返送

者名などを図書館へご連絡ください。にかかる費用は、利用者がご負担ください。

連絡は、電話、ＦＡＸ、インターネット予約をご利用ください。
なおＦＡＸの書式は自由です。

【利用可能資料】
日南町図書館が所蔵する図書または雑誌。
ただし館外貸出が可能なものに限ります。

○●○お問い合わせ・お申し込み先○●○
日南町図書館【貸出期間・貸出冊数】
５冊まで。
送付･返送にかかる日数を含め ３週間。延長不可。

宅配貸出サービス係〒６８９－５２１２ 日南町霞７８５
電 話…７７－１１１２
ＦＡＸ…７７－１１１４＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

日南町図書館 行き【ＦＡＸ】７７－１１１４

日南町図書館

宅配貸出サービス利用申込書

兼貸出カード申込書
インターネット予約利用申込書

わたしは下記に該当し図書館へ行くことが困難なため、宅配貸出サービスを申し込みます。
＊右の該当するものに○をしてください。→

ア） ７０才以上

イ） 障がい者手帳の交付を受けている＊以下は、太線の中だけお書きください

登 録 番 号

申込日

年月日

フリガナ
氏

名

住所

〒 ６８９－

電 話 番 号
生 年 月 日
ーをイ
利ン
用タ
されネる
方ト

日南町

(8)

あれば
ＦＡＸ番号

明治 ・ 大正 ・ 昭和 ・ 平成( 8年)月日Ｅメールアドレスッ

インターネット
予約用パスワード

半角英数
20文字以内
No.57 2023.2.10

インボイス制度が始まることを知っていますか？（その２）
ミニトーク№51 に続き、インボイス制度についてお伝えします。消費税額を正確に計算し、仕入れ税額控除を行うのに必要なインボイス制度（正式名称：適格請求書等保存方式）の開始時期（令和5 年 10 月 1 日）と、その登録申請期限は 1 年を切っている状況です。
（株）東京商工リサーチによるとインボイス制度への登録率（法人）は 2022 年 11 月末時点で、全国平均 71.69％であり、東海３県に目を向けると、岐阜県 71.95％（全国 9 位）、愛知県 74.76％（全国 3 位）、三重県 69.76％（全国 14 位）となっています。

法人の都道府県別インボイス登録率（2022 年 11 月末時点）
都道府県法人数

インボイス登録数

岐阜県

33,164

愛知県（単位：件）

登録率

順位

23,86271.95%

9位

111,225

83,15474.76%

3位

三重県

24,793

17,29869.76%

14 位

全国

1,877,438

1,346,079

71.69%-出所：（株）東京商工リサーチ「インボイス制度 登録率は 44.6％ 法人は 7 割超に、個人企業は約 2 割と二極化」より一部抜粋

登録期日が差し迫っているにもかかわらず、企業の登録が進んでいない背景には、制度そのものの周知の遅れや、インボイス制度の導入により負担増となる小規模事業者の登録が進んでいない事等が挙げられます。一方、免税事業者が課税事業者を選択した場合は『適格請求書等保存方式の円滑な実施に向けた所要の措置（以下参照）』として消費税の軽減措置が予定されており、軽減策が登録数の大幅増につながることが期待されています。
令和５年度税制改正の大綱の概要（令和 4 年 12 月 23 日

閣議決定）

消費課税
◆適格請求書等保存方式の円滑な実施に向けた所要の措置
・これまで免税事業者であった者がインボイス発行事業者になった場合の納税額を売上税額の 2 割に軽減する 3 年間の負担軽減措置を講ずる。
・一定規模以下の事業者の行う少額の取引につき、帳簿のみで仕入税額控除を可能とする 6 年間の事務負担軽減策を講ずるほか、少額の返還インボイスについて交付義務を免除する措置を講ずる。
（出所：財務省 「令和 5 年度税制改正の大綱の概要」）【経理業務の IT 化は必須に】
10 月 1 日のインボイス制度の開始後、制度対応には経理業務の IT 化は必須です。
一方で、制度対応が見込まれながら経理業務の IT 化が不十分な事業者は大変多く、取引先への波及を含め大きな影響があると懸念されています。また、インボイス制度への対応と併せて、電子帳簿保存法（令和 6 年 1 月本格実施）の改正に伴う制度対応も検討している事業者は多いのではないでしょうか。
開発戦略部 岐阜市神田町６丁目１１番地 ℡０５８－２６６－２２１１

インボイス制度が始まることを知っていますか？（その２）

インボイス制度導入の準備状況について、日本商工会議所が令和 4 年 9 月に公表した調査（以下参照）によると、全体の 42.2％が「特に何もしていない」と回答し、売上高 1000 万円以下の層では60％を超える顕著な結果となりました。また、「請求書等発行システムや経理・受発注システムの入替・改修等を行っている」割合も 7.0％と低調な結果となりました。

（出所：日本商工会議所「消費税インボイス制度」と「バックオフィス業務のデジタル化等に関する実態調査結果」）【インボイス制度対応ＩＴツールのご相談は岐阜信用金庫に】岐阜信用金庫では、お取引先企業のインボイス制度への対応支援を積極的に行っております。
現在サービス展開中の「ぎふしん Big Advance」ではインボイス制度に対応した請求書等の発行ツールをリリースしております。また、大手マルチベンダーであるリコージャパンや地域のＩＴベンダーと連携し、お取引先企業にマッチしたＩＴツール導入の支援を行っております。
また、インボイス制度や電子帳簿保存法対応を促進する目的で、国（経済産業省）ではＩＴツール導入に係る予算措置（ＩＴ導入補助金）を講じています。令和 5 年度も同補助金は継続が予定されており、ＩＴツール導入費用の一部が最大で 450 万円補助される予定です。
岐阜信用金庫では「ＩＴ導入補助金等を活用した各種ＩＴツールの導入」についてご案内しております。ご興味のある方は是非、お取引店舗までご相談ください。

ミニトーク№51「インボイス制度が始まることを知っていますか？」はこちらからご覧いただけます。

miniTALK №57 2023.2.10

P. 2
ソフトサーモ E830
ソフトウェア
インストール手順書

２０１４年

１０月１５日立山科学工業株式会社

変更履歴
1. 第 1 版
2014 年 10 月 14 日 新規作成：中村目次
1. はじめに
2. アプリケーションソフトウェアのインストール手順

1. はじめに
本書は、ソフトサーモ E830 シリーズパソコン用データ収録システム(以降、E830と呼ぶ)のための、アプリケーションソフトウェアを使用するためのインストール手順書です。
なお対象ＯＳは、Windows95 SP2 以降です。

2. アプリケーションソフトウェアのインストール手順
以下の手順に従って、アプリケーションソフトウェアをインストールして下さい。
http://www.tateyama.jp/product/sensor/download/index.htm
上記 HP よりファイル「ソフトサーモ 1.lzh」をダウンロードしてください。
ダウンロード後、ファイルを開き、「SETUP.EXE」アプリケーションをダブルクリックして下さい。インストールを開始します。
画面の指示に従って、操作して下さい。

インストール開始画面です。

↓「次へ」をクリックします。

↓「次へ」をクリックします。

名前と会社名を入れます。

↓「次へ」をクリックします。
インストール先を設定する画面です。
インストール先のフォルダを変更できます。

↓「次へ」をクリックします。

プログラムフォルダの登録画面です。

↓「次へ」をクリックします。
設定内容確認画面です。変更があれば「戻る」、変更がない場合は「次へ」をクリックします。

↓「次へ」をクリックします。

インストールが終了しますと、以下の画面が表示されます。
「完了」をクリックして、終了してください。
1946年2月

静岡県沼津市三枚橋にて、木骨を主体としたトラックの運転台及び荷台の製作を主業として、山田恒策が個人創業

1951年2月
1956年2月
1961年8月
1964年4月

静岡県沼津市本錦町に、有限会社山田ボデー設立、代表取締役社長に山田恒策が就任
山田車体工業株式会社に改組資本金150万円
横浜市戸塚区に、オールスチール運転台の量産工場として、横浜工場を新設
シャーシメーカー向け中小型平ボデーの量産開始静岡県
沼津市松長に本社及び沼津工場を新設移転

1969年 4月
1969年 8月

資本金 4250万円に増資 中小型平ボデーの量産、月産 1000台達成
宮城県富谷町に仙台工場を新設
茨城県茨城町に水戸工場を新設
三八五貨物自動車運送株式会社(現在の三八五流通株式会社 )と業務提携し、青森県五戸町に東北山田車体工業株式会社設立
フラップボデー生産開始
代表取締役社長に山田健雄が就任
ルーフ全体昇降機能付きフルリフトフラップ生産開始
ルーフオーバーターン機能付き反転ルーフフラップ生産開始
フラップボデー生産累計1000台達成
シャーシメーカー向け中小型平ボデー量産終了
フラップボデー生産累計5000台達成
フラップボデー生産累計 10000台達成
横浜工場閉鎖
第36回東京モーターショーに、フルリフトフラップ出展
代表取締役社長に山田和典が就任
障害者の雇用・促進・職業の安定に貢献し、厚生労働大臣より表彰
本社沼津工場が環境マネジメントシステム「エコアクション21」認証取得「環境基準適合」ラベル（平ボデー車）取得「環境基準適合」ラベル（ドライウイング車）取得
関連事業所、水戸工場が環境マネジメントシステム「エコアクション21」認証・登録
本社沼津工場において鉄工第１工場・鉄工第２工場 新築２棟完成・稼働開始「環境基準適合」ラベル（冷凍ウイング車）（サイドカーテン車）取得
日本自動車車体工業会取り組み基準の環境負荷物質（SOC4物質）フリー化達成
関連事業所、仙台工場が環境マネジメントシステム「エコアクション 21」認証・登録
神奈川県厚木市に神奈川営業所を新設
神奈川県愛甲郡に神奈川工場を新設（神奈川営業所も同所に移設）「新環境基準適合」ラベル（平ボデー車）取得
宮城県仙台市に仙台日の出町工場を新設
第45回 東京モーターショーにＺフラップ９：１出展
経済産業省より「地域未来牽引企業」に選定される(有 )小田切車体（秋田県大館市）の全株式を取得、当社グループ企業に

1964年10月

1971年 2月
1974年 5月
1975年 4月
1983年 1月
1983年 6月
1985年 1月

1986年 4月
1988年 11月
1992年 9月
1999年 4月
1999年 12月
2002年 10月
2003年 4月
2005年 9月
2007年 9月
2009年 3月
2009年 6月
2009年 9月
2009年 9月
2010年 12月
2012年 4月
2012年 9月
2015年 9月
2016年 7月
2016年 10月
2016年 11月
2017年 10月
2017年 12月
2020年 1月
名古屋⼤学⾼等教育研究センター

メンティ教員のためのガイド

Faculty Guide

背景と論点

The Mentee's Guide

教員メンタープログラムは、⼤学において⼀定の職務経験をもつ教員と交流することで、新任教員が⼤学教員として成⻑していくことを⽀援するものです。このプログラムでは、新任教員をメンティ教員、そのメンティ教員を⽀援する教員をメンター教員と呼びます。
メンター教員による⽀援の内容や⽅法は、メンティ教員との⼯夫次第で決まっていきます。
メンティ教員の積極的な姿勢がメンター活動を有意義なものにします。新任教員には、職務の内容だけでなく、今後のキャリア形成や仕事と結婚・出産・育児・介護といったライフイベントとの両⽴など、不安なことがたくさんあるものです。プログラムの活⽤を機会として、⾃分の教育研究を振り返りつつ、将来像を描いていきましょう。
また、教員メンタープログラムは、学内でのネットワークづくりの第⼀歩となります。
これを⼿がかりにして様々な教職員と交流を深めていくことができれば、今後の教員⽣活はより有意義なものとなるでしょう。

実践の⼿法

１．教員メンタープログラムを理解する· このプログラムは、メンティ教員が⼤学教員として発達することを⽀援するものである· 活動の内容・⽅法はメンター教員とのミーティングを通じて決定される· メンター教員は指導する⽴場ではなく、対話や助⾔を通してメンティ教員をキャリア的、⼼理・社会的に⽀援するものである· 話しにくいことは無理に話さなくてもよい· 活動の中で知り得たメンター教員の個⼈情報を⼝外してはいけない· メンター教員との関係に困ったときは、プログラム事務局に相談できる

２．⾃分⾃⾝に問いかける· 今の⾃分が達成すべき課題は何か· 今の⾃分にとって必要な情報とは何か· 必要な情報の⼊⼿⽅法を知っているか· 将来的な⾃⼰イメージを持っているか· メンター教員からどのような点について⽀援を受けたいのか· メンター教員に⾃分の思いを伝えようと思っているか· メンター教員からのフィードバックに⽿を傾けられるか

３．初回のミーティングに臨む· メンター活動の内容について⾃分から提案する【例】「○○について相談したいのですが」「○○について⽀援が受けられますか」· 学内の組織や教員の職務などについての疑問を積極的に質問する· 悩みや課題について、メンター教員を信頼して話す· 任期の有無や現在の⽴場など、⾃分の置かれている実情をありのままに伝える· ⾃分の必要性を考えながら、次回以降のミーティングの予定を⽴てる· 活動の⽬標地点を設定する

４．メンター教員からのアドバイスを聞く· ⾃分が知りたいことについて率直に尋ねる【例】「⼤学教員として重要だったのはどのような経験ですか」「新任教員のとき困ったのはどのようなことですか」「仕事と⼦育ての両⽴はどのようにしましたか」· ⼤学教員としての⽣活のために必要な情報を得る【例】「研究費助成に採択されるには何が必要ですか」「○○について、他にどんな本を読んだらいいですか」「○○について他に詳しい⽅はどなたですか」· 授業について尋ねる【例】「どのような資料を使っていますか」「課題はどのように出していますか」「授業ではどんなことを⼼がけていますか」· 学会誌の審査、研究費助成の審査、書籍の出版などの経験を聞く· アドバイスを受けて活動した結果について、メンター教員にフィードバックを伝える

５．教職員間のネットワークをつくる· 他のメンティ教員とそれぞれの悩みや解決⽅法を共有する· 同じ学部学科の教員に学⽣の様⼦を聞く· 研究費の処理⽅法について職員に尋ねる· 他学部学科の教員と話し、分野ごとの研究⽅法や授業の仕⽅の違いを知る· 図書館職員に学⽣の利⽤状況について尋ねる· ⼤学教員⽣活の中での印象的な出来事についてベテラン教員に聞く· 他⼤学の教職員と⼤学や学⽣の違いについて話す

６．⾃⽴した教員として歩む· ⽬的に応じたメンター教員を学内外につくる· 今後の教育・研究⽣活の計画を⽴てる· ⼦育てや介護といったライフイベントの将来的な⾒通しを⽴てる· 教員メンタープログラム発展のための提案をする· メンター教員の考え⽅を理解する· メンター教員との間に同僚としての新たな関係を築く· ⾃分がメンター教員になる

⼤学教員としての参考⽂献：夏⽬達也・近⽥政博・中井俊樹・齋藤芳⼦（2010）『⼤学教員準備講座』⽟川⼤学出版部
作成者：伊藤奈賀⼦（名古屋⼤学⾼等教育研究センター）
作成⽇：2010 年 10 ⽉ 1 ⽇
ＵＲＬ：http://www.cshe.nagoya-u.ac.jp/facultyguide/
インボイス制度に関する周知について
令和 5 年 10 月１日から消費税のインボイス制度（適格請求書等保存方式）が開始され、実務上において様々なご対応をされていることと存じます。
インボイス制度の円滑な定着に向けて、以下資料の通り、事業者の方々から多く寄せられるご質問の公表や相談窓口一覧が公表・更新されております。
また、中小企業・小規模事業者向け支援策に関する資料もありますのでご案内いたします。

【国税庁インボイス制度特設サイト】
https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/zeimokubetsu/shohi/keigenzeiritsu/invoice.htm

インボイス制度について①インボイス記載事項チェックシート（記載不備のインボイスを受け取った場合の対応についても記載します）
https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/zeimokubetsu/shohi/keigenzeiritsu/pdf/0024002-057_a.pdf②マンガでわかる

インボイス記載事項

https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/zeimokubetsu/shohi/keigenzeiritsu/pdf/0024002-057_b.pdf③動画「３分でわかる インボイス○○○○」シリーズ
https://www.youtube.com/playlist?list=PLu9kixYOfBRIQFM6xcSFzcGmx_jc031qc④お問合わせの多いご質問（令和６年２月１９日更新）【国税庁登録申請書の書き方フローチャート】
https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/zeimokubetsu/shohi/keigenzeiritsu/pdf/0521-1334-faq.pdf

消費税の確定申告に関する情報⑤インボイス発行事業者の登録を受けた方の確定申告について
https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/zeimokubetsu/shohi/keigenzeiritsu/invoice_kakushin.htm⑥２割特例 特設ページ（２割特例の概要や動画による申告書作成の解説など）
https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/zeimokubetsu/shohi/keigenzeiritsu/invoice_2tokurei.htm

中小企業・小規模事業者向け支援策⑦インボイス制度への対応に取り組むみなさまへ 各種支援策のご案内
https://www.chusho.meti.go.jp/koukai/yosan/r4/r4_invoice.pdf⑧中小企業・小規模事業者インボイス相談受付窓口 オンライン税理士相談
https://www.chusho.meti.go.jp/zaimu/zeisei/pamphlet/invoice_madoguchi.pdf
会員組合等のご要望に応じ、専門家による相談事業等もございますので佐賀県中小企業団体中央会・総務部までご連絡ください。
2021/04/11
２０２１年度の新体制について
１． 代表者、理事⾧の変更
２０２１年度より、土生雅俊に代わり遠藤宣雄がミツミネキャリアアカデミー日本語コースの理事⾧（ミツミネキャリアアカデミー株式会社の代表取締役）に就任いたしました。
２． 校⾧の変更
同じく２０２１年度より染谷亜矢子に代わり山本智彦が校⾧に就任いたしました。
コロナの終息が見えず、非常に厳しい学校運営が続きますが、新体制のもと、今後ともご支援、ご鞭撻のほどよろしくお願い申し上げます。
ミツミネキャリアアカデミー日本語コース理事⾧：遠藤宣雄
LM-90HD/SD リモートパネル

LM-90-09
LM-90-09 は LM-90HD/SD 専用のリモートパネルです。パネル上部のスイッチで、2 台の LM-90HD/SD を個別、または同時に制御することが可能です。同時に制御する際は、CH1 側に接続している LM-90HD/SD のステータスがパネルに反映されます。２台の LM-90HD/SD のステータスが不一致の場合、LED が橙色⇔緑色に点灯して通知する機能があります。
現用／予備運転する際に有用です。

■特 長
LM-90HD/SD の全ての操作をリモート制御可能パネル上部のスイッチで、2 台の LM-90HD/SD を個別、または同時に制御することが可能
通信ステータスランプがあり、本体トラブル、配線トラブルを早期発見
汎用の同軸ケーブルを使い 100m 延伸可能

【LM-90-09 正面図】

【LM-90-09 背面図】

機 能チャンネル切り換えスイッチ

1台のリモートパネルで2台のLM-90HD/SDを個別、または同時に制御することが可能です。スイッチのポジションをセンターにすると、2台のLM-90HD/SDを同時に制御できますので、現用／予備運転に有用です。正常通信中はステータスランプが緑色に点灯。通信が確立されてない場合は橙色の点滅。同時制御モードにて、２台のLM-90HD/SDのステータスが不一致の場合、CH2側のランプが橙色⇔緑色の点灯を繰り返します。

定 格
CH1／CH2
電源
消費電力
外形寸法
質量動作温度動作湿度

2Vp-p/75Ω、BNC 各1系統
AC100～240V±10%、50/60Hz
3VA
480W×44H×86.8D
約1.5kg0～40℃
20～80% RH（ただし結露なき事）

性 能CH1／CH2

100m/3C2V

LM-90-09

外形図

101479R00
ＭＣＡ ミツミネキャリアアカデミー日本語コース
２０２４年度スケジュール（２０２３．１２）［春学期］ ２０２４年

授業日：５０日

４月 ２日（火） プレイスメントテスト
４月 ３日（水） プレイスメントテスト
４月 ５日（金） 入学式＆オリエンテーション
４月 ８日（月） 授業開始
４月２７日 (土) ～５月６日(月・祝)ゴールデンウィーク休み
５月１５日（水） 課外授業※
６月授業終了日の約１週間前 期末テスト
６月１６日（日） 第１回日本留学試験（ＥＪＵ）
６月２４日（月） 授業終了
６月２５日（火）～７月２日（火）［夏学期］

６月２７日（木） プレイスメントテスト
６月２８日（金） プレイスメントテスト
７月 ２日（火） 入学式＆オリエンテーション
７月 ３日（水） 授業開始
７月 ７日 (日) 第１回日本語能力試験(ＪＬＰＴ)
７月２０日（土） 卒業生茶話会（ＯＢ懇親会）
８月 ３日（土）～８月１８日（日）夏休み
９月授業終了日の約１週間前 期末テスト
９月２７日（金） 授業終了

授業日：５０日

９月２８日（土）～１０月［秋学期］

授業日：５０日

１０月 ７日（月）１０月 ９日（水）１０月１０日（木）１１月 １日（金）１１月１０日（日）１２月 １日（日）１２月授業終了日の約１週間前
１２月２０日（金）９日（水）［冬学期］ ２０２５年

１月

期末休み

プレイスメントテスト
入学式＆オリエンテーション
授業開始
課外授業※
第２回日本留学試験（ＥＪＵ）
第２回日本語能力試験（ＪＬＰＴ）
期末テスト
授業終了

１２月２１日（土）～１月８日（水）授業日：５０日

期末休み

冬休み

８日（水） プレイスメントテスト(面談)＆オリエンテーション

１月 ９日（木） 授業開始
２月～３月
課外授業(クラス別)※（２０２５年３月卒業者対象）
３月 上旬
卒業試験
（２０２５年３月卒業者対象）
３月 １４日（金） 卒業式
３月授業終了日の約１週間前
期末テスト
３月２６日（水） 授業終了
３月２７日（木）～４月６日（日）春休み※新型コロナの影響等で、行事実施日が変更または中止になる場合もあります。
平成 29 年度 第 1 回自己評価委員会 議事録
実施日：平成 29 年 4 月 3 日（火）15：00～17：00
場

所：学校法人 愛知理容学園 アリアーレビューティー専門学校 職員室

出席者：委員池山英一（理事長・校長）
髙木義仁（理事）丹羽 豊 (理事)森山郁子（事務主任）
猪股奈津子（事務職員）
福本稔巳（教務主任 理容科専任教員）
高橋秀典（美容科専任教員）
水野 亮 （美容科専任教員）
永田伊都実（理容科兼任教員）
山口 孝 （理容科専任・美容科兼任教員）
磯部臣史（理容科兼任教員）
順不同

委員会次第（概要）
1．開会（１） 理事長・学校長挨拶（２）メンバー確認
2．議事
事前に会議出席予定者に回覧した別紙自己評価（案）を基に会議を進行（１） 専修学校における学校評価・情報公開のイメージの説明及び 29 年度第三者評価に取り組む旨の報告。
（２） 自己評価（案）について報告（３） 自己評価（案）に対する意見及び質問
3．閉会

上記委員会次第「2．議事進行」概略について（１）専修学校における学校評価・情報公開のイメージについて
・山口より、別紙添付資料に基づき説明。主な内容として、自己評価は平成 19 年度より専修学校においては全国一律に義務化されている事、また職業実践専門課程認定校においては学校関係者評価まで義務化である事を説明。29 年度においては第三者評価を受審し、取り組んでいくことが理事会で決議された事、その内容・観点について説明し、学校全体としてこれを指標し、経営の質、教育の質の向上に取り組んでいくことを報告する。
（特に質問等はなし。
）（２）自己評価（案）について報告
・山口より、別紙自己評価（案・回覧済）に基づき、学校の教育目標から 28 年度に定めた目標計画、評価項目（１）教育理念・目標から（１１）国際交流について評価点数や評価点数に至った根拠を説明する。
（３）自己評価（案）に対する意見及び質問

自己評価表（案）（１）教育理念・目標
Q.学校の理念・目的等が学生・保護者に周知されていない。
A.始業式等学校行事の際は、教職員・学生全員で唱和する。また各クラス、フロアに掲示する。
（２）学校運営
Q.運営組織や意思決定機能が有効に機能していない。
A.最低月 1 回は職員会議をするようにする。理事会も回数を増やすものの、案を作って期限をくぎって取り組む姿勢がないと、意味が無い。理事会が理事会の要をなしていないと思う。以前厚生労働省監査でも言われたことがある。新入社員や退職者が決まっているのなら、朝礼等で報告してほしい。準備すらできない。

Q.人事・給与に関する制度について。
A.人事、給与制度は改善したいが、具体案がない。就業規則で服務規程や表彰・懲戒規程は見直し中。
（３）教育活動
Q.個々の学生に対して習熟度・理解度を把握しながらのサポート体制について。
A.技術大会に取り組む際、なかなか継続して練習ができていない。
Q.新入教職員に対する学内 OFFJT、OJT が足りないのではないか。
A.職員会議等が無いから情報交換も満足にできていない。教員の資質の足りなさが学生にしわ寄せがいっているのではないか。
（４）学修成果
Q.退学率の低減について。
A.他校では、カウンセラーがいたり教職員のレベルアップを図っているところもある。
結局アリアーレは退学者問題に対して、「今からできる事は何か」「明日からどうするのか」が無い。結果に対するお詫びなんかいらない。これからどうするのかが大事で、それを決める意思決定機関でないと意味はないし、出席する意欲もなくなる。
担任以外にも学生の声を聞ける仕組みがほしい。
（５）学生支援
Q.保護者と適切に対応しているか。
A.昨年度より教員・学生間の 2 者面談は実施しているが、今年度は保護者を含めた 3者面談にしてはどうか。
（６）教育環境
Q.防災に対する体制は整備されているか。
A.食糧等確保が現時点でできておらず、評価を 4 から 3 に変更。
（７）学生の受け入れ募集
Q.学生募集活動において、教育成果は正確に伝えられているか。
A.体験入学者数及び 29 年 4 月入学者数が前年より大幅ダウンで我々が伝えたいことができているとは、必ずしも言い切れない。評価を 4 から 3 に変更。

（９）法令等の厳守
Q.自己評価の実施と問題点の改善を行っているか。
A.問題点として学生に対する呼び方が議題になる。色々案があり、それぞれの理由に対し考慮すべき点がある。ただきちんと１つに決めないと結局何ら改善されず、放置、現状維持のまま。決めるのは最終的に経営者の仕事。
（10）社会貢献・地域貢献
Q.福祉ボランティアについて。
A.現在、障がい者施設で入浴介助はしていないのでそこの部分は削除。在校生は希望者の参加だが、卒業までに 1 度は経験するか学校に来ていただいて講習を受ける取組みがあってもよいのではないか。清掃ボランティアで学生から「なんでやらないといけないのか」と反発する意見あり。アリアーレの取組、社会に対する向き合いを落とし込まないと理解が進まない可能性がある。現在は入学パンフレットにもうたわれている。
（11）国際交流
Q.留学生の受入れ・派遣について戦略を持って行っているか
A.現在、外国籍の学生が昼間課程で 2 名います。社会人等門戸を広げた取り組みをしているが、戦略といえるまでのことができているかは疑問。よって評価 4 から 3 に変更。

※自己評価（案）と以上の意見を基に、自己評価が出来上がる。

記録：山口
2. 学⽣インタビューの結果

１） 方法
３連携大学の歯学部学生（計12名）に対して半構造化インタビュー（30分）を実施した。インタビューは、事前アンケート（自由記載）で得た情報を基に、授 業の進め方、内容、IT教材の活用などについてより詳しく学生の意見や感想 を聞くために行った。インタビューの実施とその質的な解析は岐阜大学医学部MEDC今福輪太郎先生に依頼した。

2) 結果
インタビューデータの質的分析により、「ITを活用した授業」での学びに関するカテゴリー関連図を作成した。下記の3つの大きな特徴を示している。
① 「IT教材・学習環境の利点」が、学生の「学習意欲」と「アクティブラーニング」の向上に寄与していた。「動画・画像教材」や「VP教材」「事前課題-授業（症例課題）-復習課題の教育手法」が学習に新鮮さや楽しさをもたらし、その結果、学習者の学習意欲向上につながった。また、IT教材や教育手法が臨床や症例の深い理解や学習への主体的参加を促したと考えられる。
② 事前学習課題、90分授業、復習課題という学習の進め方で学生は、普段よりも主体的に学習参加できたと実感していた。
③ 「学習アウトカム」として「社会のニーズを意識した歯科医療」「知識獲得・定着」の実感、「患者コミュニケーション」の実践、「メタ認知能力」の向上が挙げられた。授業後達成感を得て、学習の反省点や目標が明確になることで、将来の学習に対する意欲の向上や行動の変容が認められた。以上から、「ITを活用した本教育システム」は、生涯学習や専門職としての自己開発に必要な能力・姿勢を涵養する教育手法であることが示された。

14

２. 学⽣インタビューの結果

学⽣インタビュー対象： 3大学3年生（step１)，4年生（step2）2名ずつ、計12名
インタビュア： 岐阜大学MEDC教員
方法： 事前アンケート（記述式）を実施後、インタビュー（約20分）

学⽣インタビューとその質的解析結果

改善点
教材
・正答の許容範囲を広げてほしい（VP、まとめ）
・映像教材を増やしてほしい
・映像教材の患者演技のリアリティ
教員・課題等に対するフィードバックをもう少しほしい・双方型教育・教員間のIT授業に対する意識の差を感じた
学習内容、活動・他大学との交流を取り入れた学習内容（他大学教員、学生）
・他大学の地域別の歯科医療の特色を知りたい
・多職種連携の内容をいれてほしい
・授業内でディスカッションやグループワークがあってもいい

課題
・事前課題： 実施時期
・ポストテスト、復習用課題：同じ内容 実施
時期をずらした方が良い
・授業内容とリンクできるような課題内容
スケジュール・90分の授業時間では余裕がない
・実施時期を再検討してほしい（CBT前）
・実施回数を増やした方がいい
学習環境
・ネット環境の整備をしてほしい

改善点のまとめ ３大学の学生間交流
 オリエンテーションとフィードバックの充実
 課題と授業の進め方（予習、復習を含む）の改善
 臨床への活用

教育システムの質の向上
他大学への波及15
Press Release

ASKA Pharmaceutical Achieves the Primary Endpoint of Phase III
Clinical Trial on LF111 in JapanTOKYO, April 11, 2024 – ASKA Pharmaceutical Co., Ltd. (Head Office: Minato-ku, Tokyo/President, Representative Director: Sohta Yamaguchi, hereinafter referred to as “ASKA”), a
subsidiary of ASKA Pharmaceutical Holdings Co., Ltd. (TSE:4886), announced that ASKA
achieved the primary endpoint of the domestic Phase III clinical trial (hereinafter referred to as
the "Trial") on LF111 (generic name: drospirenone) in Japanese women seeking birth control.
ASKA acquired exclusive rights to develop and market the Product for the territories of Japan andRepublic of Korea from Insud Pharma (Head Office: Madrid, Spain) in January 2020.ASKA
conducted this Trial to evaluate the efficacy (contraceptive effectiveness) and safety of 13 cyclesof the drug in Japanese women seeking contraception. As a result, ASKA achieved the overallpearl index, the primary endpoint of the Trial, and the drug’s efficacy was verified. Accordingly,
ASKA will proceed with preparations for filing for manufacturing and marketing approval in thefirst quarter of this fiscal year. Furthermore, ASKA will discuss the detailed results of the Trial inarticles and at academic conferences.
ASKA expects that this drug will provide a new option for women who wish to use contraception
and contribute to the improvement of their quality of life (QOL).

About LF111
Currently, the Combined Oral Contraceptive Pill (COCP), which contains two types of female
hormones, synthetic estrogen and progestin, is used as an oral contraceptive in Japan. This drug,a progestogen-only pill (POP) containing drospirenone, is approved and marketed in 59 foreigncountries (as of November 12, 2023). According to the World Health Organization guidelines,
POP carries a lower risk of venous thromboembolism than COCP and is more highly
recommended than COCP for smokers, obese women, women with hypertension or valvulardisease, or those with a history of deep vein thrombosis or pulmonary embolism.
About Insud Pharma
Insud Pharma (https://www.insudpharma.com/en/) is a leading Spanish company with a trackrecord in the pharmaceutical and healthcare industry spanning over 45 years. With 9,000
employees worldwide, Insud Pharma’s contribution to global public health is enormous, thanks tothe medicines and APIs developed and manufactured at its three highly synergic business units:
industrial (Chemo), brand (Exeltis) and biotechnology (mAbxience).

About the Pearl index
Number of pregnancies per 100 women using the contraceptive method for 1 year (13 cycles) (vs.
100 woman-years)

Media Contacts

ASKA Pharmaceutical Holdings Co., Ltd.
Corporate Planning Department
Tel: +81-3-5484-8366
Email: kouhou@aska-pharma.co.jp
第１９回 いしかり歩け歩こう会実施要項

１．期
２．コー日

平成２６年９月７日（日）※小雨決行

ス①ハマナスの丘コース（６ｋｍ）
石狩観光センター発着、ハマナスの丘公園を周り、海岸線を歩きます。
②石狩灯台コース（４ｋｍ）
石狩観光センター発着、石狩灯台を周り、海岸線を歩きます。

３．参 加 対 象

ウォーキング愛好者・興味のある方

４．定員

３００名

５．日

程受

※小学生以下は保護者同伴とします付

８：３０（石狩市スポーツ広場）

開 会 式

９：００（石狩市スポーツ広場）

バス移動

９：４５（出発地点へ）

スタート

１０：２０（４ｋｍコース・６ｋｍコース同時スタート）

ゴ ー ル １２：１０
バス移動
６．参加料

一人

１２：２０（石狩市スポーツ広場へ）

５００円（中学生以下は無料）

当日徴収※傷害保険料・記念品等
７．申 込 締 切

平成２６年７月３１日（木）※プログラム掲載

８．その他（１）健康管理については各自で責任をもって下さい。当日の事故については主催者側において応急処置を行いますが、それ以上の対応は出来ませんのであらかじめご承知下さい。
（２）給水所を設置します。（飲料の提供）（３）参加者全員に記念品を贈呈します。
（４）荒天の時は、会場をサン・ビレッジいしかりに変更して実施します。
荒天時参加料３００円（中学生以下は無料）

上履き持参（５）個人情報の重要性を認識し、慎重に取り扱います。参加者へのサービス向上を目的とし、教室の案内や参加確認の連絡のために利用します。
（６）映像・写真・記事・記録等のテレビ・新聞・雑誌・インターネット等への掲載権は主催者に属します。
９．申込

及
９．問

合先

石狩市民スポーツまつり実行委員会事務局

び

公益財団法人石狩市体育協会内

先

住 所 石狩市花畔３３７番地４（石狩市Ｂ＆Ｇ海洋センター内）
電話

６４－１２２０ＦＡＸ

６４－１２２２E-mail i-sports@crocus.ocn.ne.jp
近未来コンクリート研究会
協議会参加者 各位
近未来コンクリート研究会

2021 年度

代表 十河茂幸

第１回 協議会（Ｃ・M・Ｓ）
開催のお知らせ

平素から近未来コンクリート研究会の活動にご協力いただき、感謝申し上げます。
さて、2021 年度第 1 回の協議会を下記要領で開催いたします。お繰り合わせの上、ご参加くださいますようお願い致します。
なお、今回はＺＯＯＭミーティングを併用し、会場に来られない方でもオンラインで参加が可能です。ご参加いただく協議会の活動を有意義なものとするため、議題に対するご意見を頂ければ幸いです。
記
１．概要・日時
Ｓ協議会 2021 年 10 月 5 日（火）13:00～15:00
今年から開始するＳ協議会のＳは、sustainable のＳです。
カーボンニュートラルを目指して、どんなことができるか議論をしながら進めていく予定です。
地球温暖化はすぐに対応しなければ間に合いません。
皆様のご協力に期待しています。
ＲＣ構造物の延命化技術研究協議会(Ｍ協議会) 2021 年 10 月 8 日（金）13:00~15:00
今回も継続してメンテナンスのための協議会を開催します。
前回にまして、進化をさせていきたいと願っています。
初期ひび割れの抑制技術研究協議会(Ｃ協議会) 2021 年 10 月 8 日（金）15:00～17:00
いよいよひび割れを抑制するために誰が何をすれば良いかを検討します。
工事発注者、設計者、製造者、施工者と連携しながら進めたいと考えています。
ひび割れを無害化するためにご協力をお願いします。
２．場 所

近未来コンクリート研究会 会議室（広島市中区東千田町 2-3-26 福徳技研株式会社 3F）
現地参加とオンライン参加、どちらでも可能です。
※現地参加の場合は新型コロナウイルス感染防止により席の間隔を空けてご用意しております。
また、出席の際はマスクの着用をお願いします。

※準備の都合上、出席・欠席のお返事をいただけたら幸いです。
２枚目の返信表に出欠やお名前などをご記入の上、事務局にメールまたはＦＡＸで返信をお願いします。（返信は 10/4（月）までにお願いします。）

以上

返信表
近未来コンクリート研究会

受付担当 宛て

返送先メールアドレス： info@nfca.jp
ＦＡＸ番号 ： 082-243-6444

現地参加□ 2021 年 10 月 5 日（火）13:00～15:00
Ｓ協議会 ※新規□ 2021 年 10 月 8 日（金）13:00~15:00
ＲＣ構造物の延命化技術研究協議会（Ｍ協議会）□ 2021 年 10 月 8 日（金）15:00～17:00
初期ひび割れの抑制技術研究協議会（Ｃ協議会）
協議会出欠

オンライン参加□ＺＯＯＭでのオンライン参加※ＺＯＯＭでのオンライン参加を選択した方には後日案内メールをお送りします。
メールを受け取り、ＵＲＬを開くとオンラインで協議会に参加が可能です。
オンライン参加の方には、さらに詳細な手順を後日ご案内させていただきます。
（会場の様子や、講演者がリアルタイムで映し出され、協議会の際は発言も可能です。）※参加する項目に☑をいれてください。

氏名所属
日本禁煙学会雑誌

第 6 巻第 1 号

2011 年（平成 23 年）2 月 25 日

《巻頭言》

第 6 回日本禁煙学会学術総会に向けて
山本蒔子
第 6 回日本禁煙学会学術総会

会長

日本禁煙学会の第 5 回学術総会は 、平成 22 年 9します。また 、地元仙台出身の参議院議員の櫻井

月に四国松山にて開催されました。800 名近い参加

充氏は 、禁煙みやぎの会員です。1 月に発足した改者があり、禁煙に関する研究がますます盛んになっ造内閣においても、財務副大臣に任命されましたていることは 、大変よろこばしいことです。

ので 、医療経済と禁煙についてお話し頂きます。

さて 、平成 23 年の第 6 回日本禁煙学会学術総会

さらに 、市民公開講演会の講師としては 、「イは開催地を北に移し 、杜の都宮城県仙台市にて 、ギリスはおいしい」等の随筆で知られている林望氏

10 月1日（土）・2日（日）に開催致します。伊達政にお願いできました。林望氏は禁煙活動にも熱心で、宗が開いた仙台は 、東北地方の中心的な都市とし禁煙ジャーナルにも論説をしばしば書いておられて発展しています。気候が穏やかで 、特に会期のます。
魅力的なプログラムを作り、皆様に有意義で 、10 月の初めは大変過ごしやすい季節です。
今年の学会は日本禁煙学会と地元で NPO 法人とかつ楽しい交流の場を提供しようと禁煙みやぎを挙して活動している「禁煙みやぎ」の共催で開催しま

げて 、準備に取り組んでいます。全国から多くのす。禁煙みやぎは平成 20 年 1 月に NPO 法人として皆様のご参加をお待ちしております。

認証されたばかりですが 、それ以前は日本禁煙推進医師歯科医師連盟・宮城支部として平成 6 年から活動をしています。平成 7 年からは WHO の世界禁煙デー関連イベントとして「世界禁煙デー・宮城フォーラム」を毎年開催し 、今年で 17 回目となります。地元の協力を得やすいことから 、禁煙みやぎとの共催という形に致しました。
今回のテーマは「禁 煙支 援の輪を拡げよう」です。禁 煙指導や禁 煙治療をさらに広げるために 、多くの職種の方々が関心を持って 、連携して進めることを目指したいと考えてこのテーマとしました。
シンポジウムにも取り上げます。
そのほかに東北大学がキャンパス内全面禁煙を宣言し 、実施がちょうどこの学会の頃になると予想されますので 、これにちなんで「敷地内禁煙の推進」をもう一つのシンポジウムのテーマとしました。
これらのシンポジウムは一部公募とし 、全国の優れた取り組みを取り上げたいと考えています。
外国から招聘する特別講演の講師は 、タバコ産業に最も恐れられている女性として知られるジュディ ス・ マ ッ カイ 氏（Senior Policy Advisor to theWorld Health Organization Hong Kong）をお招き致

第 6 回日本禁煙学会学術総会に向けて

2
指に見えるのは、スキー場の降雪機が作った雪が風にまい、草にくっついて凍ったものです。自然のいたずらって、おもしろいね。
寒さに負けずに、みんなも外に出て冬を見
第35回大会プレイバック

PLAY BACK 2016
リオデジャネイロ代表選考レースとしての開催となり、国内外招待選手１２人を含む５０５人が号砲とともになにわ路に駈け出していった。

1位
2時間22分17秒の好タイムでリオ五輪代表の座をたぐり寄 せた福士㊧は、ワコール・永山監督と喜びを爆発させた。

2位

1616キロキロ
過ぎ過ぎ

2424キロ
キロ
過ぎ過ぎ

折り返し
折り返し

3位
序盤からハイペースの展開に食らいついた竹中は、粘りの走りで３位入賞。

東京五輪で輝け！
！
ネクスト ヒロイン
力走する女性ランナーのバックには大阪城。大阪国際女子マラソン観戦の見どころの１つ。

第35回大会 2016.1.31

折り返し地 点 では 、チェピ エゴ（九電工）を先頭に、福士加代子（ワコール）、竹中理沙（資生堂）が先頭集団を形成。

チェピエゴ が 失 速し、福 士 ㊧ が独走態勢を固めていく。
（ 先頭はペースメーカー）

出場者：466人/国内458人、外国8人（8ヵ国）

完走者410人
気温：9.6℃（スタート時）湿度：61％（スタート時）

順位 名前

順位 名前

年齢 国名（所属） タイム

6 加藤 岬
7 東本 彩8 宮内 宏子
9 中村 仁美
10 竹本 由佳

24 九電工2:31:04
23 十八銀行 2:31:28
32 ホクレン
2:32:40
28 パナソニック 2:33:23
29 キヤノン
2:33:29123
4
5

年齢 国名（所属） タイム

福士 加代子33 ワコール 2:22:17
堀江 美里
28 ノーリツ 2:28:20
2:29:14竹中 理沙
26 資生堂D・ロバチェブスケ 35 リトアニア 2:30:09
2:30:40
重友 梨佐
28 天満屋堀江美里（ノーリツ）
はマイペースを崩さず、後半で失速するライバルを次々と抜き去る怒涛の追い上げで２位に食い込んだ。

初マラソンの 加 藤 岬（ 九 電 工 ）は 同じく初マラソンの２１歳床呂沙紀
６位入賞。
（関西外大）
は２時間３７分８秒。
Annual Report of Cosmetology vol.13, 2005
Synopsis of Original Research Paper

Comprehensive studies on the expression and working
mechanisms of angiogenic cytokines in human skin
Yoshinao Soma
Department of Dermatology, St. Marianna University School of Medicine

Background: Vascular endothelial growth factor (VEGF) induces proliferation of endothelial cells and in vivo angiogenesis. The regulation of the secretion of VEGF from human skinfibroblasts has not been well investigated, although paracrine interactions between fibroblasts
and endothelial cells have been suggested to play a key role in granulation tissue formation.
Objective: To explore the significance of human skin fibroblasts as a source of VEGF in granulation tissue formation. Methods: VEGF secreted from cultured human skin fibroblasts wasmeasured by ELISA. VEGF mRNA expression was examined by real-time polymerase chain
reaction analysis. Results: Transforming growth factor- β1, platelet-derived growth factorBB and interleukin-1α strongly up-regulated VEGF secretion from human skin fibroblasts.
Epidermal growth factor, transforming growth factor- α, basic fibroblast growth factor, tumornecrosis factor-α and interferon-γ had no significant effects on VEGF secretion. Transforming
growth factor-β1, platelet-derived growth factor-BB and interleukin-1α acted synergisticallyeach other. The levels of secreted VEGF after the stimulation of these cytokines were highenough to exert its biological activities. Interferon-γ enhanced interleukin-1a-induced VEGF
production but diminished the effect of transforming growth factor-β1. The results of ELISA
were confirmed at the mRNA level by real-time polymerase chain reaction analysis, except forthe synergistic effect of interferon-γ with interleukin-1α. Conclusions: Fibroblasts could be an
important source of VEGF during wound healing. Paracrine interactions between fibroblasts
and endothelial cells via VEGF may play a key role in the formation of granulation tissue.

The Cosmetology Research Foundation
http://cosmetology.or.jp/en/

Nichitoha-Hatchobori bldg. 5F, 3-11-8 Hatchobori, Chuo-ku, Tokyo 104-0032, Tokyo
９No.1141 2018 年 10 月 9 日
10 月は「受信環境クリーン月間」です
受信環境クリーン中央協議会では、例年10 月 1 日から 10 月 31 日までの間を「受信環境クリーン月間」と定め、放送電波の受信障害の防止に向けた活動を集中的に展開しています。会員の皆様も電波障害の防止になお一層のご協力をお願いします（詳細は ARIB ニュース No.1137 2018 年 9 月 10日 を参照ください）。

RTCM（米国海上無線技術委員会）総会 及び ビーコン製造者会議への参加
RTCM（米国海上無線技術委員会）総会 及び ビーコン製造者会議に参加しましたので、概要を報告します。
1. 日 程： 2018 年 9 月 25 日（火）～28 日（金）2. 場 所： PGA National Resort & Spa（アメリカ・パームビーチ ガーデンズ）
3. 出席者： 約 100 名 （日本からは ARIB 2 名、全国船舶無線協会 水洋会部会 1 名が参加）
4. 会合の概要：(1) RTCM 総会と海上無線技術、標準、政策に関する会合
RTCM は、米国の海上無線通信関係の標準化機関であり、406MHz の捜索救助用ビーコン（EPIRB、PLB、ELT 等）の規格や海上通信に係る規格を作成しています。今回は、NMEA（米国海洋電子機器協会）総会との共催となりました。
RTCM 総会では、米国運輸安全委員会（NTBS）による海事事故調査委員会報告、自動操船と精密航法 及び航海の最新技術（ECDIS、AIS、VDES、レーダー、e-navigation 等）についての発表がありました。
また、捜索救助用のビーコンに関する小委員会（SC110）に参加し、来月モントリオールで開催される第 32 回 COSPAS-SARSAT 合同委員会（JC-32）のための情報収集を行いました。
その他、衛星通信サービス、海事サイバーセキュリティ、サイバーワークショップ、FCC（連邦通信委員会）と USCG（米国沿岸警備隊）の規則と免許に関するセミナー、GMDSS（海上における遭難及び安全に関する世界的な制度）タスクフォース会合が開催されました。
(2) ビーコン製造者会議（2018 SARSAT Beacon Manufacturers Workshop）
NOAA（米国海洋大気庁）が主催する捜索救助用ビーコンに関するワークショップであり、捜索救助用ビーコンの現状や今後の動向について情報交換する会合です。各国のビーコン製造者、USCG、FCC 等の専門家が参加しました。
― 1 ―Cospas-Sarsat の進捗状況、第二世代ビーコンの規格更新／型式検定承認プロセス、ガリレオの打ち上げとリターンリンクサービス、EP-AIS ID の課題、ELT (DT) の更新／型式検定承認プロセス、ホーミング信号、ビーコン登録データベース等に関して発表がありました。

RTCM 総会

ビーコン製造者会議

第 22 回規格評議会を開催
10 月 4 日（木）、当会第 4 会議室において、第 22 回規格評議会を開催しました。
安田委員長の開会宣言に続いて、松井専務理事から、この 1 年間に標準規格に関する異議申立てがなかったため、本規格評議会では標準規格等の策定・改定状況等や、標準規格・技術資料の提供状況など、ARIB の規格に係わる取り組みについての状況報告を行うとの挨拶がありました。
続いて事務局から、調査研究・研究開発及び標準化の体制、この 1 年間に開催された 4 回の規格会議（第 105 回～第 108 回）における標準規格等の策定・改定・廃止状況、および標準規格等の英語翻訳版の提供状況について報告がありました。
さらに、標準規格・技術資料を掲載している ARIB Web サイトへのアクセス状況や、ARIB会員や非会員（有償）による標準規格・技術資料のダウンロード状況について報告がありました。
安田委員長をはじめ委員の方々からは、いくつかの規格の策・改定の背景、海外企業の参加状況や規格情報の提供状況などについて、広範囲にわたってご意見やご質問をいただきました。
【注】
当会の定款では、標準規格に関して規格会議が行った手続きについて、規格会議の委員から異議申立てがあった場合において、会長が同異議申立てについての決定をするときは規格評議会に諮問することとされています。

― 2 ―第 22 回規格評議会の様子と安田委員長

今週の ARIB 内会合（10 月 9 日～10 月 12 日）
10 月 10 日（水） 第 254 回 業務委員会
10 月 10 日（水） 第 40 回 無線 LAN システム開発部会
10 月 11 日（木） 第 109 回 規格会議
10 月 12 日（金） 第 3 回 固定系無線将来展望調査研究会
10 月 12 日（金） 第 2 回 宅内光配信方式検討アドホック

今週の国際会合（10 月 9 日～10 月 12 日）
10 月 9 日（火）～ 16 日（火） ITU-R SG5 WP5D（第 31 回）（福岡）― 3 ―5G 利活用アイデアコンテスト開催のお知らせ
総務省では、5G の特性を有効活用することで、地域社会発のアイデアで様々な社会課題の解決や地方創生に資するアイデアを募集するため、コンテストを実施します。
5G を多くの方に知ってもらい、5G を使った新しいビジネスや、地域や社会の課題解決につながるような、地方発のアイデアを幅広く募集します。5G の特徴をフルに活かした、地方から世界へ広がる、意欲ある提案をお待ちします。
1. 募集内容
・ 5G を利活用することにより、地域の課題の解決や産業の振興に役立つアイデアを募集します。
・ ビジネスモデル等ではなく、アイデアのみのコンテストです。
・ 優秀なアイデアは、2019 年度の 5G 総合実証試験に採用される可能性があります。
2. 応募要件：

自治体、大学、企業、個人など

3. 主催：

総務省

4. 募集期間：2018 年 10 月 9 日（火）～11 月 30 日（金）5. 応募アイデアの選考・選抜について地方選抜（書類選考）

時期：2018 年 12 月上中旬頃
場所：地方総合通信局等（札幌、仙台、東京、長野、金沢、名古屋、大阪、広島、松山、熊本、沖縄）コンテスト（二次選抜） 時期：2019 年 1 月中旬頃
場所：東京
6. 応募方法、募集要項等
本コンテストのウェブサイト：https://5g-contest.jp
総務省報道資料：http://www.soumu.go.jp/menu_news/s-news/01kiban14_02000349.html
7. 問合せ先
本記事に関する問合せ先は、次のとおりです。
ARIB 研究開発本部 移動通信グループ
上田陽市（y-ueda@arib.or.jp）、山下朋人（t-yamashita@arib.or.jp）
TEL：03-5510-8594〠100-0013 東京都千代田区霞が関一丁目4 番1 号 日土地ビル11 階― 4 ―TEL 03-5510-8590 FAX 03-3592-1103
https://www.arib.or.jp
http://www.arib.or.jp E-mailE-mailarib_news@arib.or.jp
arib_news@arib.or.jp
2001 年度第 7 回 長期計画企画拡大会議 議事記録

2001年度第7回 長期計画企画拡大会議

議事記録

日時： 2002年(平成14年) 1月30日(水) 16:15〜16:55
場所： L-911
出席者： 計 93名
欠席者： 計 21名
配布資料：(1)2001年度第6回 長期計画企画拡大会議 議事記録
(2)検討専門委員会 発表済企画書(案) -中間報告- 一覧表
会議資料(プロジェクタ投影)：(1)専門部会各検討専門委員会の企画書案(中間報告)(2)2002年度 長期計画企画拡大会議 開催予定議事

1. 専門部会各検討委員会の進捗について専門部会各検討専門委員会における検討事項のうち、理念や具体的なポイント等をまとめることができた計画について、企画書案(中間報告)として発表した。
(1)アカデミック・プラン等検討専門第1委員会 (報告： 委員長・讃井学務担当副学長)(a)「学部・学科体制の基本構想」
スライド(プロジェクタ投影資料)をもとに説明した。
《質疑応答》
Ｑ．セメスター制度とは、現行の制度とどのように異なるのか。
Ａ．半期完結の授業形態である。1年間かけて行う科目などは、週2回の開講が必要ということもある。一気に導入ということはせず、移行期間を設け、段階を踏んで実施していきたい。(委員長・讃井学務担当副学長)(b)「新学部(ヒューマン・ディグニティー：仮称)」構想
スライド(プロジェクタ投影資料)をもとに説明した。
《質疑応答》
Ｑ．新学部に改組される4つの学科について、現在の状況と比べて違いはあるのか。全く異なるカリキュラムとなるのか。
Ａ．従来通りのカリキュラムを引きずるのではなく、各学科が相互に協力・連携し合うカリキュラムとするつもりであるが、詳細はこれから検討する予定である。(委員長・讃井学務担当副学長)-1/3©2002, Sophia School Corporation

2001 年度第 7 回 長期計画企画拡大会議 議事記録

Ｑ．学部の内容・特色から見て、「人間学」が非常に重要となるが、文学部人間学研究室との関係はどのようになるのか。
Ａ．十分な協力体制を組むことが必要と考える。しかし、現段階では、神学部と人間学研究室との結びつきについて検討を行っているところである。(委員長・讃井学務担当副学長)
Ｑ．卒業・修了後の学位はどうなるのか。
Ａ．今後検討することとなる。(委員長・讃井学務担当副学長)(2)アカデミック・プラン等検討専門第2委員会 (報告： 委員長・讃井学務担当副学長)(a)「グローバル・スタディーズ研究科(仮称)」構想
スライド(プロジェクタ投影資料)をもとに説明した。
《質疑応答》
Ｑ．外国語学研究科の改組となっているが、研究科では正式な話題とはなっておらず、消極的な意見もある。関係する専攻にとっては重要な問題であるので、具体化決定の前に検討する場を設けてほしい。
また、新しい研究分野は、認知されるまでに時間がかかり、科学研究費補助金などの資金の獲得が難しい。しかも、どのような学位を与えるかによって、学生の就職・留学に影響する。
学位によっては、就職・留学は難しいという認識を持ってほしい。
Ａ．ディシプリンをしっかり身につけ、その基礎の上に学際的研究を行うことが重要であり、そういう認識を持っている。指摘された点は、非常に重要なことであると受け止めている。そのような点も含めて、今後十分に検討していくこととする(委員長・讃井学務担当副学長)(b)「公共政策研究所(仮称)」構想スライド(プロジェクタ投影資料)をもとに説明した。

(3)上智短期大学検討専門委員会 (報告： 委員長・カスタニエダ上智短期大学長)(a)「上智短期大学検討専門委員会 進捗状況」
スライド(プロジェクタ投影資料)をもとに、委員会において現在検討されている3つの案について説明があった。今後さらに検討を進めていくこととする。
なお、委員から、「語学、哲学、宗教学、文学」などは、「Humanities」という表現の方が適切ではないかとの指摘があった。

2. 各検討専門委員会 発表済企画書(案) 一覧表について
粕谷総括事務局長から、配布資料「検討専門委員会 発表済企画書(案) -中間報告- 一覧表」につい-2/3©2002, Sophia School Corporation

2001 年度第 7 回 長期計画企画拡大会議 議事記録て説明があった。
今後、個々の企画案(中間報告)について更に検討を加え、「選択と集中」の方針に照らして、企画内容の精度を高めるようにする。2002年3月8日(金)開催の長期計画企画拡大会議において、新ホフマン計画(案)として提出できるものはその準備を進めることとする。

3. 2002年度 長期計画企画拡大会議 開催予定について
粕谷総括事務局長から、2002年度の長期計画企画拡大会議の開催予定について説明があった。
• 日程については、現在のところあくまでも「案」である。詳細については、追って案内をする予定。
• 開催日程(案)は以下の通りである。原則として、月一回、第1水曜日の開催としている。
4月
(休会)
5月
2002年5月1日(水)6月
2002年6月5日(水)7月
2002年7月3日(水)
8月
(休会)
9月
2002年9月25日(水) (大学評議会終了後)
10月
(休会)
11月
2002年11月6日(水)12月
2002年12月4日(水)1月
2003年1月29日(水) (大学評議会終了後)
2月
(休会)
3月
2003年3月5日(水)4. 次回会議について
粕谷総括事務局長から、次回の長期計画企画拡大会議について説明があった。
• 次回は、2002年3月8日(金) 午後2時〜午後5時、L-911で開催する。
• 議題としては、各委員会からの中間報告の続きと、最終計画案の審議を行う予定である。最終計画案が承認された場合は、新ホフマン計画(案)として、理事会に上程されることになる。
• 会議終了後に懇親会を行うので、是非出席をお願いしたい。
以 上-3/3©2002, Sophia School Corporation
ハイフォン市まるごと低炭素化事業
新日鉄住金エンジニアリング㈱、 ㈱アミタ、㈱NTTデータ経営研究所等
環境省「アジアの低炭素社会実現のためのJCM大規模案件形成可能性調査事業」（2015年度）

北九州市
アジア低炭素化センター

ハイフォン市グリーン成長推進計画

ハイフォン市

パイロットプロジェクトの事業化検討

人民委員会・外務局
計画投資局

工場及びビル等の省エネ推進事業（株）NTTデータ経営研究所

協力：北九州市立大学

・鋳物工場への高効率電気炉の導入・拡大の検討
・商業施設等の省エネ化に関する詳細検討
・CO2排出削減量の定量化手法の検討

下水汚泥固形燃料及び都市ごみの混焼による廃棄物発電事業
新日鉄住金エンジニアリング（株）
・導入システムの検討・事業採算性の評価（株）NTTデータ経営研究所

オリックス（株）
・資金調達の検討

協力：西原商事㈱・CO2排出削減量の定量化手法の検討

グリーン成長推進計画フォローアップ事業（株）日建設計シビル

42 43

セメント工場における排熱回収発電・セメント原燃料化事業（株）NTTデータ経営研究所

アミタ(株)

・セメント原燃料化の調査・検討
・排熱回収発電に関する調査・検討
・CO2排出削減量の定量化手法の検討

離島における省エネ、再生可能エネルギーの導入とEVバス導入事業（株）NTTデータ経営研究所
・ EVマイクロバスの導入に関する詳細調査
・環境保全手数料の徴収・活用に関する検討
・CO2排出削減量の定量化手法の検討
・CO2排出削減プロジェクトのモデル化と横展開のための仕組みづくり
・CO2排出削減に関する新規プロジェクトの発掘
・現地ハイフォン市でのワークショップ開催

68
ニュースリリース（報道関係各位）

河南町長選挙

令和５年１１月２日
河南町役場
総合政策部秘書企画課

令和６年３月２４日に投開票

南河内郡河南町選挙管理委員会は、２日、委員会を開催し、任期満了（令和６年３月２８日）による河南町長選挙を、下記のとおり決定したので、お知らせします。

■ 河南町長選挙
告示日

令和６年３月１９日（火）投開票日 令和６年３月２４日（日）■ 河南町長選挙 立候補予定者説明会（予定）日時

令和６年２月１３日（火） 午前１０時００分から場所

河南町役場 4階 大会議室（河南町大字白木１３５９番地の６）【本件に対する問い合わせ】〒５８５－８５８５ 大阪府南河内郡河南町大字白木１３５９－６ 河南町選挙管理委員会事務局
TEL：0721-93-2500 FAX：0721-93-４６９１
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①「誰が・どんな働き方をしているのか」を示す組織運営に欠かせないデータを日々の工数情報を「ワークログ」として分析活用可能。

導入事例
製造・メーカー業｜Ｄ社

製造業による長時間労働の実態把握と削減のために導入し、今では社員の意識改革が進むなど、プラスのスパイラルが巻き起こっている。

電化製品や食器、お菓子などのデリケートな商品を輸送する際に欠かせない緩衝材などを製造しているＤ社。
日本全国に工場を持つだけではなく、アジアを中心に海外市場にもビジネスを展開している。

・従業員数：100∼499名
・機能：勤怠管理,経費精算 など

課題

・長時間労働を是正したかった。
・月締め時までに労働時間を把握できず対応が後手になっていた。
・勤怠管理や経費精算のペーパーレス化を進めたかった。

導入の決め手・若手社員の離職を食い止めるべく長時間労働を把握したかった。
・既存導入済との「Salesforce」との相性が良かった。
・法改正への対応もスムーズに実施できた。

効果

・労働時間の見える化/自動アラート通知で長時間労働を改善。
・作業自動化により月次決算を4日間短縮、給与支払日も1日前倒しできた。
・働き方改革関連法にもスムーズに対応。
十勝清水町農業協同組合 女性活躍推進法に基づく行動計画

ＪＡ十勝清水町は、女性が活躍できる雇用環境の整備を行うため、次のとおり行動計画を策定する。

１．計画期間
令和５年２月１日から令和６年９月３０日
２．目

標

目標：総合職に占める女性労働者の割合を２０％以上にする。
＜目標達成のための対策＞
・女性が活躍できる職場であることについての求職者に向けた積極的広報・一般職から総合職への転換制度の積極的な運用
子育てに、仕事に、頑張っている（かなと思っている）
パパさん向けのイベントです
育児ノウハウとかのこまかいお話ではありません「パパの子育て」について、気軽に語り合いましょう

日時： ２０２４年７月２０日（土）10 時～11 時
場所： わっくんひろば２F 研修室
参加費： 無料
対象： 未就学児を育てているパパ
定員： 10 人 （お子さんと一緒にご参加できます）
申込： わっくんひろば にて 電話受付
045-582-7590
公園へ行ってみよう！
＠ 新鶴見公園
５月２９日（水） 10：30～11：30
みんなで公園へ行ってみませんか？
すべり台や砂場など、遊具で遊びましょう
赤ちゃんのお友だちも、お散歩に来てください
地域の皆さんが待っています【わっくんひろば】の旗が目印です！
外あそび
子育て相談

子育て情報

地域交流砂場でも遊べるよ♪

●予約は不要です。当日どうぞお集まりください。
●ご参加の皆様には、参加名簿にお子さんの年齢の記入をお願いします。
●雨天、荒天の際は、中止といたします。
●天候などにより早めに終了することがあります。
※当日は、わっくんひろばのホームページで開催状況を確認してからお出かけください。

暑さ対策・水分補給を忘れないでね

鶴見区のマスコット ワッくん

鶴見区地域子育て支援拠点

045-582-7590
わっくんひろばわっくんひろばサテライト 045-642-5710
Press Release
報道関係者各位
平成 30 年 6 月 25 日
一般社団法人 重要生活機器連携セキュリティ協議会（CCDS）

CCDS、製品分野別セキュリティガイドラインv2.0英語版をリリース～製品分野別セキュリティガイドライン（車載・IoTゲートウェイ・金融端末・決裁端末）の海外展開に向けて～
一般社団法人 重要生活機器連携セキュリティ協議会（会長：徳田 英幸 情報通信研究機構 理事長、代表理事：荻野 司 京都大学特任教授）は、昨年 2012 年 5 月に、車載・IoT ゲートウェイ・金融端末（ATM）・決裁端末（POS）の４分野の製品分野別セキュリティガイドライン第 2.0 版をリリース致しました。
この度、CCDS の活動を、さらに海外へと発信することを目的に、同ガイドライン 2.0 版の英語版をリリース致します。なお、この取組みは沖縄県「生活機器セキュリティ基盤形成促進事業」の補助を受けて実施しました。

■CCDS 製品分野別セキュリティガイドラインの v2.0 の概要
分野別セキュリティガイドライン v2.0 は、昨年 v1.0 をリリースしたのちに IoT 推進コンソーシアムより発表されました「IoT セキュリティガイドライン※１」との対応付けや、第 1 版では検討しきれなかった内容の拡充、及びガイドラインの内容をより具体的に補足する別冊をまとめたものになります。
【英語版としてリリースする v2.0 の主な拡充内容】
車載：
・分野別ガイドライン車載器編 v2.0：IoT セキュリティガイドラインとの比較表追加、文言全面見直し
IoT-GW：
・分野別ガイドライン IoT-GW 編 v2.0：運用・廃棄フェーズの拡充
ATM：
・別冊「ATM 別冊 セキュリティ対策検討実践ガイド －犯罪事例の分析と対策立案－」追加：－セキュリティ対策立案手順と、対策実施による既存業務への影響評価について考察
POS：
・分野別ガイドライン POS 編 v2.0：IoT セキュリティガイドラインとの対応表追記、・開発フェーズとセキュリティの取組への対応の追記、セキュリティ要件のセルフチェックリスト追加
製品分野別セキュリティガイドラインは CCDS 公開資料サイト（以下の URL）をご参照ください。
日本語版：https://www.ccds.or.jp/puvlic_document/index.html
英語版：https://www.ccds.or.jp/english/deliveravles.html
近年、生活機器への IT 活用が進んでおり、東京オリンピック・パラリンピックが開催される 2020 年には、省エネや医療・健康、娯楽、自動車などのサービスに関わる様々な生活機器がネットワークにつながる便利な社会の実現が期待されています。しかしながら、オリンピック・パラリンピックの年には開催国のネットワークや主要機関の情報システムへのサイバー攻撃が急増する傾向があり、日本においても家庭の生活機器や交通インフラに影響が及ぶことが懸念されます。一方、このような生活機器に対するセキュリティに対しては社会的な認知度も低く、国を挙げての対策のための枠組みづくりは始まったばかりの状況です。CCDS
では、今後も今般策定した分野別セキュリティガイドラインの拡充だけでなく、他分野のガイドラインの検討、攻撃技術の現状把握、対策技術の研究、そして、より安全・安心な製品となったかを確認するためのセキュリティ検証ツール開発や検証プロセスの基盤づくりを進めて参ります。

【重要生活機器連携セキュリティ協議会（CCDS） 概要】
日常生活で利用する機器（生活機器）の中で予期せぬ動作が発生すると利用者の身体や生命および財産に影響を及ぼす可能性があるものをネットワーク接続したり他の機器と連携させたりしても安全・安心に利用できる環境を実現するため、重要生活機器のセキュリティ技術に関する調査研究、ガイドラインの策定や標準化の検討、及び普及啓発を行い、もって我が国のものづくり産業の発展と新規事業創造、そして国民生活の向上に寄与することを目的として活動しています。
重要生活機器連携セキュリティ協議会に関する詳細は以下の Wev サイトをご参照ください。
https://www.ccds.or.jp/※1：IPA「つながる世界の開発指針」
https://www.ipa.go.jp/sec/reports/20160324.html※2：IPA「つながる世界の開発指針検討 WG」
http://www.ipa.go.jp/sec/avout/committee.html#001
以 上
お問い合わせ：一般社団法人 重要生活機器連携セキュリティ協議会事務局
担当：松本/田久保〒141-0021 東京都品川区上大崎２－１２－１ 野田ビル 3F
TEL：03-6455-7193
E-MAIL: ccds-sec@ccds.or.jp
2023-8

2023 年 2 月 22 日

検査内容変更のお知らせ
謹啓 時下益々ご清栄のこととお慶び申し上げます。
平素は格別のご愛顧を賜り厚くお礼申し上げます。
この度、下記の検査項目につきまして、検査委託先での変更に伴い検査内容を一部変更させていただきますのでご案内申し上げます。
誠に恐縮ではございますが、何卒ご了承の程よろしくお願い申し上げます。
敬白記【検査内容変更】
ｺｰﾄﾞNo.

検査項目名00204(5162)

プレグナンジオール
（P2）

変更内容

新旧

検体量

蓄尿 2mL

蓄尿 5mL

検査方法

LC-MS/MS

GC-MS/MS

検体量

蓄尿 2mL

蓄尿 5mL

検査方法

LC-MS/MS

GC-MS/MS

検査案内

P3800207(5165)

プレグナントリオール（P3）＊コード No.について：括弧内は従来システムのコード No.を表記しています。

【変更日】2023 年 3 月 30 日（木）ご依頼分より＜新旧二法の相関＞
プレグナンジオール

プレグナントリオール（委託先検討資料）

以上
尚、詳細につきましては、営業担当者またはインフォメーションまでお問い合わせ下さい。
本社 〒710-0834 倉敷市笹沖 468 番地の 5
インフォメーション TEL(086)427-2323
ホームページ
http://www.oml-inc.jp