12埼玉県市町村職員共済組合

2013 Dec.

No. 591

Contents
理事長の退職について ……………………………………………………… 2「特別団体契約サンクス・フェスティバル」のご案内 ……………………… 19

平成25年度 共済懇談会の主な意見と要望 ………………………… 2〜6

アルペンローゼからのご案内 …………………………………………… 20

短期給付事業からのお知らせ ……………………………………………… 7

アルペンローゼからのお知らせ（ホームページをリニューアルいたしました！
・
ウィンタースポーツ関連のご案内） ………………………………………… 21「医療費適正化対策事業」のご案内 ………………………………………… 7
任意継続掛金納付証明書の発行について ………………………………… 7
平成24年度分 特定健診・特定保健指導実施結果報告！………………… 8
退職後の医療保険について ………………………………………………… 9
共済制度 Q&A まんがで見る共済年金 ………………………… 10〜11「共済生活保険」
退職後制度取扱いのご案内 ……………………… 12〜16「えらべる倶楽部」
上半期（4月〜9月）の利用実績について ……………… 17「えらべる倶楽部」
からのお知らせ ………………………………………… 18

茨城県市町村職員共済組合保養所のご案内 …………………………… 22
平成25年度 ゴルフ大会結果報告 ……………………………………… 23
カウンセリング指定機関のお知らせ ……………………………………… 23
リフト割引券を差し上げます！……………………………………………… 23
埼玉県市町村職員共済組合職員の給与などの状況 ……………… 24〜25
アルペンローゼからのお知らせ（利用希望受付・空室状況） …………… 26
マメに改善 食生活と運動習慣 …………………………………………… 27

平成23年度 写真展入選作品
優秀賞

正美さん（越谷市）

ホームページアドレス

通晃さん
︵三芳町︶

君島

課題
﹁語らい﹂
の部

吉野

作

『海女小屋で』﹃ 季 節の 中 で ﹄

佳

課題
「語らい」
の部

http://www.saitama-ctv-kyosai.net

▼発行月

4月

次の『共済だより』
は1月号（1月6日発行予定）
です。

6月

8月

10月 12月

1月

3月

理 事 長 の 退 職について
本組合、組合会議員長側第1区選出の岡村幸四郎川口市長におかれましては、平成25年11月30日をもって組合会議員並びに理事長の職を退職されました。
岡村市長におかれましては、平成9年6月24日より組合会議員に、また平成20年2月29日から理事長の職に就かれ、共済組合の発展に多大なるご尽力を賜りました。
なお、平成25年12月1日から後任の理事長が選出されるまでの間につきましては、地方公務員等共済組合法第12条第1項の規定に基づき、富岡清 理事（熊谷市長）が理事長の職務を行うこととなりましたのでお知らせいたします。

平成 2 5 年度

共済懇談会 の 主 な 意見 と 要望
共済懇談会は、組合員の皆さまに共済制度をご理解いただき、より一層有効にご活用いただくことを目的に毎年開催しており、本年度においても、9月10日の宮代会場を皮切りに、10月1日まで県内4 ヵ所で開催し、総数311名のご参加をいただきました。
当日は、短期・長期給付及び福祉事業の現状を説明した後、組合員の皆さまから共済事業全般へのご要望等をお伺いすることを中心として、これまでにいただいた貴重なご意見は、当組合の事業運営に様々な形で反映させていただいております。
今回の共済懇談会でいただいたご意見・ご要望等については、去る10月24日の議員協議会で種々検討した上で、平成26年度の予算編成時において、実施できるかどうかの決定をしていく運びとなります。
なお、今回ご参加いただきました皆さま及び開催にあたりご協力いただきました各所属所の皆さま方に改めてお礼申し上げます。
※平成25年度共済懇談会において出された主なご意見・ご要望と、議員協議会での検討状況をお知らせいたします。
（より詳しい内容は、共済組合のホームページに掲載予定）

懇 談 会
開

催

日

会 場 一 覧 表

選 挙 区

議

員

開催場所

参加人数

9月10日
（火）

第4区

金田 敬司
（越谷市）
高橋 恵子
（八潮市）

宮代町
「進修館」 大ホール

59名

9月19日
（木）

第2区

田中 廣美
（所沢市）
松本 貢一
（新座市）
中村 篤志
（東松山市）

川越市「氷川会館」 ２階

89名

9月27日
（金）

第３区
第５区

前林 兼二
（熊谷市）
持田 明彦
（小川町）

寄居町役場

10月1日
（火）

第１区

島田 友光
（鴻巣市）
國分 政義
（さいたま市）田村 伊佐雄（川口市）

さいたま共済会館

桐の間

６階大会議室67名

501会議室

合計

2

共済だより
2013.12.December No.591

96名
311名

短 期 給 付 関 係

QQ

インフルエンザ予防接種助成の対象範囲を広げA

平成25年度の新規事業として組合員（任意継てほしい。

支出軽減のためジェネリック医薬品の促進を
もっと PR してほしい。
（上尾市）

続組合員を除く）を対象にインフルエンザ予防

ジェネリック医薬品の取り組みは、毎年適正接種助成を実施していますが、助成対象者の範囲を広化対策事業の中で明記し、共済だよりへの記事

げることについては、保健経理の積立金の状況を見極掲載と4月に組合員になられた方へのリーフレット配

めながら職員側議員協議会等において慎重に検討して付など PR に努めております。

参ります。

A

また、昨年11月には「ジェネリック医薬品差額通知」を実施し、本人負担分と共済組合負担分併せて年間1,800万円の削減を見込んだところです。
これからも PR 方法を検討し促進に努めていきます
ので、引き続きご協力をお願いいたします。

Q

短期給付は大変厳しい状況であるが、医療費そのものを抑制する何らかの対策を考えているのか。

持田議員（寄居会場）（例えば、未病、余病などの対策、レセプトデータからの医療費分析など）

A

Q

人間ドック等の指定医療機関を増やしてほしい。

医療費適正化対策事業については、その具体的な取り組みを共済だより4月号で組合員の皆さ

まへお知らせしご協力をいただいているところです。まA

所属所からの推薦状に基づき医療機関側と交渉させていただきます。

た、レセプトの医療費分析結果も共済だよりへ掲載しております。今後も適正受診のお願いなど医療費抑制に取り組んでまいりますので、引き続きご協力をお願いいた

Q

偶数年度に一斉開催となっている共同主催の球A

平成22年度から偶数年度に共同主催（共済組

技大会を種目によって年度を分けてほしい。

します。

福 祉 事 業 関 係
保健事業関係合、市長会、町村会、一部事務組合）の球技大会、奇数年度に共済組合主催の球技大会を開催しているところですが、現在の開催方法については、各関係機関と調整のうえ決定した経緯があることから当面は現行

Q
A

人間ドック等の助成金額を増額してほしい。

方式での開催についてご理解をお願いいたします。

保健経理においては、組合員数の減少等により負担金・掛金収入が大幅に減少しており、財政状況も大変厳しい状況が続いております。この厳しい財政状況の中、保健事業検討委員会等で財源率を引き上げないことを前提に保健事業全般にわたる見直しを図ってきたところであり、保健経理の財政状況を考

島田議員（さいたま会場）

慮すると助成金額の増額は現状では難しいと考えておりますのでご理解をお願いいたします。

共済だより
2013.12.December No.591

3

「えらべる倶楽部」を廃止して、従前の助成制度

Qに戻してほしい。

委員会等において翌年度の委託業者を決定しています。
なお、今年度、現行の委託業者と他の業者のサービス内容の差異を確認するために、保健事業検討委員会

A「えらべる倶楽部」
は、保健経理における厳しにおいて4社を対象に平成26年度の委託業者の選定にい財政状況を受けて、事業費用圧縮のため民間向けた取り組みを行い、3社（1社辞退）によるプレゼ

宿泊助成の廃止をはじめ保健事業全般の見直しを図っ

ンテーションを実施しました。

てきた中、その見直しに伴う影響を少しでも緩和する

また、委託業者の選定方法については、サービス内目的で導入したところであります。したがいまして、容等が異なることから同一条件での比較が困難である

財政面から考えても現行制度を廃止して、従前の助成ため入札は馴染まないものと判断し、導入当初と同様制度を復活させるのは難しいと考えておりますので、に総合評価方式によるものとし、総合評価の実施に当

現行制度を積極的にご利用いただきますようお願いい

たっては、当該委員会の中で選定会を開催し、委託費用、たします。

契約施設数、利用者の利便性など17項目についてそれぞれ採点した結果、高得点を取得した JTB ベネフィッ
トが平成26年度の委託業者として内定しました。

田中議員（川越会場）「えらべる倶楽部」
については、施設によって会

Q

國分議員（さいたま会場）

員証提示やクーポン券持参などの違いがあるので、会員証提示だけで利用できるようにしてほしい。

Q

共 済 預 金 の 利 率 に つ い て、 現 行 の 支 払 利 率

設側の都合によるところとなります。なお、会員証提A共済預金にかかる資金運用の環境について示で利用可能な施設については、グルメ関係を中心に26年度の予算編成期に職員側議員協議会等において拡充を図っておりますのでご理解をお願いいたします。

慎重に検討して参ります。

A「えらべる倶楽部」での利用可能施設について

貯金事業関係は、委託業者と各施設との契約によって利用で（1.8％）の維持もしくは引上げをしてほしい。

きることとなりますが、施設利用時に会員証を提示する
かクーポン券などを持参するかの違いについては、施は、厳しい状況が引き続いていますが、平成

Q「えらべる倶楽部」の契約施設を追加してほしい。

A

ご希望の施設がありましたら委託業者に交渉させますので、福祉課までご連絡ください。

Q

アウトソーシング事業の委託業者を定期的に見A

アウトソーシング事業の委託業者について直してほしい。

は、導入当初から1年契約としており、毎年度、共済懇談会等の意見・要望を踏まえて、保健事業検討

4

共済だより
2013.12.December No.591

松本議員（川越会場）

貸付事業関係導入は難しいと考えます。
また現在は、事務局（施設課）とアルペンローゼの2ヵ所同時に予約をお受けしておQ

貸付利率を引下げてほしい。

り、インターネット予約を導入した場合、重複予約の恐れもあることから、引き続き、現行方法での対応でご理解をお願いいたします。

A

共済組合における貸付事業については、年金

なお、空室状況については、月曜日〜金曜日の毎日の積立金からの借入金をもって実施することと更新をして、
ホームページにアップしておりますので、されていることから、全国統一の貸付準則が総務省から示されております。
なお、当該準則では貸付利率・償還回数などが定められていることから、各共済組合において貸付利率なご活用ください。
今後も、組合員とそのご家族の皆様がくつろげる施設を目指し、サービス向上に鋭意努力してまいります
ので、今後ともご愛顧の程、お願いいたします。

どを決定できない仕組みとなっておりますので、ご理解をお願いいたします。

前林議員（寄居会場）

中村議員（川越会場）

Q

和洋室を設置してほしい。

物資事業関係Q

物資購入券（デパート）の割引率を上げてほしい。

A

アルペンローゼは、和室10部屋、洋室26部
屋で運営しております。現状で和洋室に改修す

るには部屋面積が狭く、隣室との壁を撤去しての改修方法が考えられ、その場合、部屋数、宿泊定員人数のA

割引率の引上げについては、契約業者側の都減少及び建物強度問題等考慮しなければなりませんの

合により難しいところがありますが、契約業者

で、現在のところ難しいと考えます。何卒、ご理解のと交渉いたします。

Q

訴訟費用保険の支払い事例などをパンフレットA

より分かり易いものになるよう委託業者と検に分かり易く記載してほしい。

程お願いいたします。

施 設 利 用 補 助 関 係

Q

契約保養所を増やしてほしい。

討いたします。

草 津 保 養 所 関 係

Q

各種サービスについて、努力してほしい。（イA

インターネット予約については、アルペンA

契約を希望する公的保養所がございました
ら、施設名をご教示ください。施設側の都合もございますが、交渉をさせていただきます。

ンターネット予約、空室状況等）

ローゼの場合、客室数が36部屋と少なく、導入費用や維持費用等を考えた場合、費用対効果が低く

共済だより
2013.12.December No.591

5Q

夏季期間中における保養所について再開してほA

夏季期間中における海・山の家（借上げ方式

何卒、ご理解の程お願いいたします。

しい。
（海の家等）も含む）の再開に係るご要望ですが、保健経理

そ の 他 関 係
共済組合事業について、あらましとは別に、よ財政を確保するため、平成21年度に廃止をさせていQ

ただいた経過がございますので、再開については難し

レットを作ってほしい。

く使われる制度を紹介したわかりやすいパンフ

いと考えております。
なお、アウトソーシング事業の「えらべる倶楽部」に共済事業については、家族構成や年齢等によ

おいて宿泊補助事業を行っており、特に、夏季期間中

A

は、宿泊補助金額を増額しておりますので、是非、そわれる事業を絞ることが難しく、また、あらましと別にちらをご利用いただければと思います。よろしくお願

パンフレットを作成した場合、作成費用等も発生する

いいたします。

こととなりますので、現状の対応でお願いいたします。

り、関心のある事業も多様であるため、よく使

なお、HP で必要な事業等が容易に検索できますので、是非ご活用いただきたいと存じます。

Q
金田議員（宮代会場）

A

共済だよりを廃止（HPの活用）、発行回数を減少。

共済だよりにつきまして、組合員等にとって必要な事業や制度改正等を伝えるために配付しているため、
現行の対応でご理解をお願いいたします。

Q

レクリエーション施設を追加してほしい。

なお、現在の発行回数は毎月発行ではなく、最低限必要な年7回発行としており、配付部数についても、
毎年、新年に入る前に、全所属所に対し配付希望部数

A

各会場においてご要望をいただいたレクリエーのアンケートを行った上で、配付させていただいておション施設については、交渉をさせていただきまり、平成24年度1ヶ月当たりの発行部数は28,486部、す。ただし、施設側の都合で契約できない場合もあります

組合員数の約52.5％となっております。

ので、その点につきましては、ご理解をお願いいたします。

田村議員（さいたま会場）
高橋議員（宮代会場）

Q
A

利用補助金額の増額、利用補助回数の増加をし現在、共済組合申請様式を HP からダウンローA

現在、更なる充実に向け、対応していない用ドできるが、もう少し充実・整理してほしい。

てほしい。
保健経理財政を確保するため、補助金額及び利用回数については見直しを行った経過があり、保健経理財政への影響が危惧されることから、補助金額の増額等については、
難しいと考えております。

6

Q

共済だより
2013.12.December No.591

紙等の精査を行なっておりますので、ご理解をお願い致します。

― 短 期 給付事 業からのお 知らせ ―短期給付事業は、医療費を賄う経理で組合員皆さまの掛金と地方公共団体である所属所からの負担金で運営されています。
上半期（25年4月から9月）
の事業状況
（収支）
についてお知らせいたします。

収

入

7月から実施されている給与減額措置により、掛金・負担金収入に影響が出ています。
今年度末までに大きな減収が見込まれます。

支出

保健給付では支出が抑えられておりますが、今後、インフルエンザの流行などによる医療費の増加が懸念されます。

このような収支状況から、平成25年度決算見込みと平成26年度の予算編成については、組合会議員による慎重な協議が必要になると思われます。組合員の皆さまには短期給付財政の現状についてご理解いただき、医療費適正化対策事業にご協力をお願いいたします。

「医療費適正化対策事業」の ご案内
医療費は、組合員と被扶養者1人ひとりの受診の積み重ねにより支払【医療費削減のためのお願い】

われるものです。この支出は、医療機関へのかかり方や健康を維持する

・ 医療機関への適正受診にご協力ください。
（はしご受診、頻回受診の見直し等）

ための取組みで抑制することが可能です。 そのため、共済組合では「医・ 薬剤費削減のためジェネリック医薬品への切り替えにご協力ください。

療費適正化対策事業」
を毎年実施しています。平成25年度の内容を抜粋してご案内いたしますので、引き続きご理解ご協力をお願いします。

・ 特定健診、特定保健指導による健康管理の取組みにご協力ください。
・ がん検診、インフルエンザ予防接種等疾病予防にご協力ください。

任意継続組合員の皆さまへお知らせ
平成25年分

任意継続掛金納付証明書を
平成 26 年 1 月に発行します！

任意継続掛金及び介護掛金については社会保険料控除の対象となりますので、平成25年中に納付された掛金の納付証明書（右図参照）を、
平成26年1月中旬にご自宅へ郵送いたします。
確定申告の際に必要となりますので紛失にご注意ください。
※社会保険料控除及び確定申告に係る詳しいことにつきましては、税務署にお問い合わせください。

お問い合わせ先

保険課☎ 048-822-3306

共済だより
2013.12.December No.591

7平成24年度分

特定健診・特定保健指導実施結果報告！
平成24年度に実施した特定健診・特定保健指導の集計（国への報告）が完了しましたので、結果ならびに特定健診等の第２期（平成25年度〜平成29年度）
実施計画の目標値をお知らせします。

特定健診（平成24年度結果）
報

告

項

目

組

合

員

任 意 継 続 組 合 員
及 び 被 扶 養 者

合計

特定健診対象者

31,821人

16,566人

48,387人

特定健診受診者

29,661人

6,553人

36,214人

93.2％

39.5％

74.8％

受

診

率

（第１期：平成20年度〜平成24年度実績）
受診率

平成20年度

平成21年度

平成22年度

平成23年度

平成24年度

61.9％

68.5％

73.6％

74.2％

74.8％

（第２期：平成25年度〜平成29年度目標値）
平成25年度

平成26年度

平成27年度

平成28年度

平成29年度

受診率

82％

84％

86％

88％

90％

組合員

94％

94％

94％

94％

94％

任意継続組合員及び被扶養者

60％

66％

72％

78％

84％

特定保健指導（平成24年度結果）
報 告 項 目特定保健指導対象者

特定保健指導終了者

実

施

率

組 合 員

任意継続組合員及び被扶養者合 計

積 極 的 支 援

3,990人

255人

4,245人

動機付け支援2,464人

371人

2,835人合計6,454人

626人

7,080人積 極 的 支 援

148人

8人

156人

動機付け支援

116人

18人

134人

合

計

264人

26人

290人

積 極 的 支 援

3.7%

3.1%

3.6%

動機付け支援

4.7%

4.9%

4.7%

合

4.1%

4.2%

4.1%

計

（第１期：平成20年度〜平成24年度実績）
実施率

平成20年度

平成21年度

平成22年度

平成23年度

平成24年度

0.9％

4.7％

3.0％

5.0％

4.1％

（第２期：平成25年度〜平成29年度目標値）
実施率

平成25年度

平成26年度

平成27年度

平成28年度

平成29年度

16％

22％

28％

34％

40％

平成24年度の集計が完了したことをもって、第１期（平成20年度〜平成24年度）の特定健診等が全て終了しました。第１期では、組合員の特定健診の受診率は目標値を超えましたが、任意継続組合員及び被扶養者は目標値を下回りました。また、特定保健指導の実施率については、組合員及び任意継続組合員・被扶養者とも目標値を大きく下回りました。
この特定健診等は、病気の早期予防ばかりでなく、将来的な医療費の抑制にも繋がりますので、第２期は、目標値を全て上回るよう積極的に活用しましょう。

8

共済だより
2013.12.December No.591

退職後の医療保険について
組合員の方が退職されると、資格を喪失され、何らかの医療保険に加入しなくてはなりません。
退職後の医療保険への加入については、生活設計に応じて異なり、下の図のとおりまとめてみました
のでご参照ください。

はい

退職後、再就職しますか
いいえ

再就職先は、健康保険に加入していはいる会社ですかいいえ

退職後の年収が①60歳以上の公的年金受給者で他の収入との合算額が180万円以上② ①以外 の 方 は 130万円以上ですか

はい

健康保険

いいえ

いいえ

はい

任意継続組合員

家族に共済組合または健康保険等に加入している人はいますか
はい

家族の被扶養者になることができる

国民健康保険※健康保険組合に加入する場合は再就職先、国民健康保険へ加入する場合は居住地の市区町村役場、家族の被扶養者になる場合はそれぞれの健康保険組合等へお尋ねください。

任意継続組合員制度の概要
任意継続組合員制度は、在職中と同様に短期（医療）給付及び福祉事業の一部も利用できる制度です。
⑴ 加入資格等退職の日の前日までに引き続き1年以上の組合員期間を有する組合員の方で最長2年間加入できます。
⑵ 加入手続き
平成26年3月31日に退職を予定されている方については、4月上旬までに「任意継続組合員資格取得申出書」
を共済事務担当課経由で提出してください。
⑶ 任意継続掛金、介護掛金について掛金の基礎となる給料月額は、次のいずれか少ない給料月額に掛金率を乗じて算定いたします。
①退職時の給料月額（給料本俸）②組合員期間が15年以上あり、かつ退職時に55歳以上の場合は、①の額の7割③共済組合全組合員の平均給料月額（平成25年度は326,000円）【参考：平成25年度掛金率 任意継続掛金 112.00/1000 介護掛金 14.20/1000】⑷ 掛金の払込み
次の払込方法があります。
①毎月25日に指定口座より引き落とす方法
口座引落は、埼玉りそな銀行のみの取扱いとなります。
②払込告知書（納付書）
により払い込む方法
年1回払い、年2回払い及び毎月払いの3つの方法があります。
⑸ 任意継続組合員が受けられる給付
短期給付については、在職中とほぼ同様な給付が受けられますが、休業給付については除きます。
また、福祉事業については、共済預金（自由口座のみ）や人間ドック等の検診助成、宿泊助成及びレクリエー
ション助成等を利用することができます。

お問い合わせ先

保険課☎048-822-3306
共済だより
2013.12.December No.591

9再就職後、退職共済年金の受給が開始された場合の年金は？

公務員を退職後、民間企業などに再就職して厚た額が支給停止調整額の46万円に達するまでは、

生年金保険の被保険者、私立学校教職員共済制度

給与と年金は併給されます。46万円を超える場の加入者、国会議員又は地方議会議員（以下、厚合は年金の一部が支給停止の対象となり、超える

生年金保険の被保険者等）となり、その後退職共

金額の1/2が年金から支給停止されることになり済年金又は障害共済年金の受給権が発生する場ます。

合、その人の給与の月額と年金の月額を合計し※310 共済だより
2013.12.December No.591

※3

※3

平成25年度は46万円。
賃金や物価の変動により改定されることがあります。

平成26年3月31日に定年退職して平成26年4月1月から厚生年金加入で再就職し、10月から退職共済年金を受給開始した場合

平成26年3月31日に定年退職して平成26年4月1月から厚生年金加入で再就職し、10月から退職共済年金を受給開始した場合
平成26年10月〜
平成27年1月〜（平成26年6月､12月)

平成25年12月分

H25年12月、H26年6月

H26年6月、12月分

平成26年10月〜

平成27年1月〜

H25年12月、H26年6月

H26年6月、12月分（平成26年6月､12月)

平成25年12月分

平成26年10月〜
平成27年1月〜
平成26年10月〜
平成27年1月〜
平成26年10月〜
平成27年1月〜
平成26年10月〜

ご注意ください平成27年1月〜！

今後、退職共済年金の支給開始年齢が61歳以降に引き上げられますが、受給権発生が早い方は、
所得制限の支給停止額の計算で、過去1年分の賞与に公務員期間中の賞与が影響する場合があり、支給停止額が生じる可能性が高いです。
再就職先の給与を把握するために、日本年金機構との情報交換について一定期間を要するため、標準報酬月額の変更がすぐに反映されず次の支給期に遡及調整することがありますのでご了承願います。

被用者年金制度の一元化（平成27年10月）以降の「所得制限」●65歳までは28万円を超えた場合、年金の一部または全部を支給停止。
●65歳以降は46万円を超えた場合、年金の一部または全部を支給停止。
※減額内容には一定の緩和措置が設けられる予定です。

共済だより 112013.12.December No.591

退職後の確かな安心のために・・・「共済生活保険」退職後制度取扱い のご案内
退職後制度のご案内につきましては、下記の対応となります。
①３ 月 末 退 職 予 定 者：平成25年12月中旬から平成26年1月上旬にかけて、順次該当資料を配付いたします。
②３月末以外の退職予定者：退職後継続をご希望の場合は、脱退報告書兼退職後継続確認書に退職後継続希望の旨をご記入ください。後日、詳細の資料を配付いたします。
制度の詳細や具体的な保険料につきましては、お配りするパンフレットおよび意志確認用紙にてご確認ください。

退職後制度加入にあたり団体扱い制度は、健康告知は不要です

７L プ ラ ン（ 個 人 扱 い ）退職後制度（セカンド・ライフ・プラン）
定期タイプ、又は終身タイプをご選択いただけます

定 期
タイプ

加入資格：７Ｌプランに退職日直前まで継続して２年以上ご加入されている組合
員本人および配偶者

終 身
タイプ●８０歳まで継続可能●２００万・４００万・６００万・８００万の４コースから選択●７Ｌプランの保障金額以下のコースで選択ください●新年払・一括払（全期前納）から選択●終身にわたり保障されます●５０万円以上３,０００万円以下から選択●７Ｌプランの保障金額以下のコースで選択ください●一括払のみ【ご参考】60歳の方が加入した場合の保障内容（一時払保険料200万円の場合）※終身タイプ女性

女性：新年払29,300 円
一括払（全期前納） 575,020 円

男性

男性：新年払55,890 円
一括払（全期前納）1,096,860 円

経過年数

1年

3年

5年

10年

15年

20年

死亡・高度障害保険金額

約232.9 約232.9 約232.9 約232.9 約232.9 約232.9

解約返戻金

約198.7 約201.0 約203.4 約209.1 約214.4 約219.2

経過年数

1年

3年

5年

10年

15年

20年

死亡・高度障害保険金額

約242.7 約242.7 約242.7 約242.7 約242.7 約242.7

解約返戻金

約198.7 約201.3 約204.0 約210.6 約217.1 約223.3※年齢は保険年齢です（保険年齢は満年齢と異なります）。（例）
保険年齢６０歳＝５９歳６カ月を超え６０歳６カ月まで※記載の保険料は平成２5年4月１日現在の保険料で掲載されています。実際の保険料はご加入時の基礎率等により決定しますので、今後の基礎率等の改定により保険料率も改定されることがあります。
※記載の保険金額等は、パンフレット作成時点の基礎率により計算されています。実際の保険金額等は、ご加入時の基礎率により決定しま
すので、今後の基礎率の改定により保険金額等も改定されることがあります。

７L プ ラ ン サ ポ ート（ 団 体 扱 い ）万が一の場合（死亡）

高度障害

在職中から退職後 80 歳まで、死亡・高度障害時の保障を継続することができます。

■死亡・高度障害の場合
一時金 200万円（1口）
・400万円（2口）
・600万円（3口）
・800万円（4口）
・1000万円（5口）を給付します。
（年金形式での給付も可能です。）●80歳まで継続可能●200万円（1口）
・400万円（2口）
・600万円（3口）
・800万円（4口）
・1000万円（5口）のいずれかよりご選択いただきます。
ただし、退職時は、ご加入中の保険金額でのご継続となります（退職時に、コースの変更はできません。また、退職後に増額はできません）。

12 共済だより
2013.12.December No.591︵単位・万円︶︵単位・万円︶【ご参考】60歳の場合の保険料（200万コースの場合）※定期タイプ

加入資格：７Ｌプランに退職日直前まで継続して２年以上ご加入されている組合
員本人および配偶者

入 院 援 助 金（ 団 体 扱 い ）退職後も同じ保障内容で継続可能
支 給 額※病気・ケガによる継続して 5 日〜
124 日の入院保障
入院給付金日額＋死亡時（遺族見舞金）10 万円

病気やケガによる 5 日以上の入院から保障

入院援助金（入院給付金）
5 日〜 124 日まで日額
3,000 円・5,000 円・10,000 円
1日※病気やケガによる入院給付金のお支払日数は、1 回の入院について
120 日を限度とします。

5日※入院給付金のお支払日数は、通算
して 700 日を限度とします。

124 日

加入資格：入院援助金に退職日直前にご加入されている組合員本人および配偶者●69歳まで継続可能※70歳以降は個人扱いの制度にて継続可能（80歳まで）

注意点：個人扱いの場合、無配当医療保険５−１２４型と次ページ記載の無配当医療保険２−３６５型と合算し、入院給付金日額
５,０００円が限度となります。

入 院 保 障 プ ラ ン（ 団 体 扱 い ）退職後も同じ保障内容で継続可能
保障内容

入院から退院まで…。1 泊 2 日からしっかりサポート！
（保険契約の型：B 型 入院給付金の型：2-365 日型・入院給付金日額 5,000円 加入区分：本人・配偶者）

病気・災害による
継続して 2 日の入院から安心して治療に専念できます

災害や病気で所定の集中治療室管理（ICU）を受けられたとき

災害や病気で所定の手術を受けられたときも手術後の療養も疾病入院・災害
入院給付金

入院
給付金日額

5,000円

三大疾病で入院の場合

支払限度日数（がん・急性心筋梗塞・脳卒中）

無制限

集中治療給付金

1日につき5,000円

継続して 2 日以上入院のとき、1 日目からお支払いします。
（1入院365日限定）

疾病入院給付金＋三大疾病入院給付金
入院給付金日額

10,000円（入院給付金5,000円×集中治療室管理日数）をお支払いします。
（120 日限定）

手術の種類によりお支払いします。

手術給付金

2.5・5・10・20万円 （ 入 院 給 付 金 日額×5倍・10倍・20
手術の程度により倍・40倍）

手術後療養給付金

50,000 円

給付倍率40倍の手術給付金の支払われる手術を受け、手術の日から継続して30日以上入院のときお支払いします。

※災害や病気による入院給付金のお支払い日数は、1回の入院について 365日を限度とします。
※入院 給 付 金 のお支 払日数
は、災害による入院、疾病による入院それぞれについて 通 算 して 1,095 日 を 限度とします。
※ただし、三大疾病（がん・
急性心筋梗塞・脳卒中）による入院の場合は、お支払日数の限度はありません。
※集中治療給付金のお支払日
数は、120日を限度とします。
※手術給付金のお支払限度はありません。

退院※手術後療養給付金のお支払限度はありません。

死亡・高度障害保険金50万円

死亡・高度障害のとき

加入資格：入院保障プランに退職日直前にご加入されている組合員本人および配偶者●69歳まで継続可能 ※70歳以降は個人扱いの制度にて継続可能（80歳まで）
注意点：個人扱いの場合、前ページ記載の無配当医療保険５−１２４型と無配当医療保険２−３６５型と合算し、入院給付金日額
５,０００円が限度となります。

共済だより 132013.12.December No.591

退 職 後 継 続 保 障 制 度（ 団 体 扱 い ）退職後も同じ保障内容で継続可能
万が一の場合（死亡）

高度障害

在職から退職後70歳まで、死亡・高度障害時の保障を継続することができます。
■死亡・高度障害の場合
一時金200万円・300万円・400万円・500万円を給付します。

リビング・ニーズ特約……余命6ヶ月以内と医者に診断されているとき、保険金の前払請求ができます。
加入資格：退職後継続保障制度に退職日直前にご加入されている組合員本人および配偶者●７０歳まで継続可能 ●在職中と同一コースのみ継続可能

重 病 克 服 支 援 制 度（ 団 体 扱 い ）退職後も同じ保障内容で継続可能

がん

急性心筋梗塞脳卒中

在職中から退職後70歳まで、所定のがんと診断確定されたとき、または急性心筋梗塞・脳卒中を発病して所定の状態になられたとき、もしくは所定の手術を受けられたとき一時金200万円・300万円・400万円・500万円を給付します。

■死亡・高度障害の場合
一時金200万円・300万円・400万円・500万円を給付します。

リビング・ニーズ特約……余命6ヶ月以内と医者に診断されているとき、保険金の前払請求ができます。
加入資格：重病克服支援制度に退職日直前にご加入されている組合員本人および配偶者●７０歳まで継続可能 ●在職中と同一コースのみ継続可能【ご参考】団体扱い各制度のご退職後の月額保険料
７L プランサポート（200万円コース）

入院援助金（日額5000円コース）

年齢

男性

女性

年齢

男性

女性

年齢

男性

女性

年齢

男性

女性

60歳

1,262

626

75歳

6,102

2,742

60歳

3,964

3,964

65歳

5,759

5,759

61 〜 65歳

1,856

866

76歳

6,780

3,084

61歳

3,964

3,964

66歳

5,759

5,759

66 〜 70歳

3,074

1,336

77歳

7,540

3,480

62歳

3,964

3,964

67歳

5,759

5,759

71歳

4,130

1,762

78歳

8,370

3,936

63歳

3,964

3,964

68歳

5,759

5,759

72歳

4,542

1,958

79歳

9,326

4,458

64歳

3,964

3,964

69歳

5,759

5,759

73歳

4,996

2,182

80歳

10,404

5,060

74歳

5,510

2,442

入院保障プラン※単位：円※退職後継続保障制度・重病克服支援制度については、ご加入時の保険料率のまま 70 歳まで継続できます。
※退職後の継続につきましては、事務委託会社にて別途月
額 300 円が徴収されます。

14 共済だより
2013.12.December No.591

※単位：円

年齢

男性

女性

年齢

男性

女性

60歳

5,285

5,090

65歳

7,485

7,175

61歳

7,485

7,175

66歳

11,230

10,660

62歳

7,485

7,175

67歳

11,230

10,660

63歳

7,485

7,175

68歳

11,230

10,660

64歳

7,485

7,175

69歳

11,230

10,660※単位：円M F E プ ラ ン（ 個 人 扱 い ）在職中に積み立てられた積立金を「５年確定年金受取り」
か「一時金受取り」または、「一時金退職後終身保険への転換」
いずれかの選択を行います。
※５年確定年金受取りを選択される場合には、４５歳以上でかつ積立残高が６４.６万円以上の方に限ります。
記載の数値は将来改定されることがあります。ただし、年金受給権取得後は改定されることはありません。

●積立残高が６００万円の場合
例１）全額年金受取 ・５年確定年金（５％逓増型）

約133.7万円

約111.4万円

基本年金約613.0万円※ 給付額は現時点では確定しておらず、変動
（増減）
します。
記載の給付額は、予定利率を年１.２５％として計算しておりますが、実際にお支払する金額は変動（増減）する事があり、将来のお支払額をお約束するものではありません。
毎年の配当金はそれぞれのお支払時期の前年度決算により決定しますので、現時点では確定しておりません。配当金が生じた場合には年金の増額のため保険料に充当しますが決算時期によってはお支払できない年度もあります。
尚、記載の給付金額には、配当金を加算しておりません。

例２）積立金（例：６００万円）
を一時払退職後終身保険に転換

約707.0万円※転換時に告知が必要です。
（告知により、終身保険へ加入いただけない場合があります）

男性

経過年数

1年

3年

5年

10年

15年

20年

25年

死亡・高度障害保険金額

約707.0約707.0約707.0約707.0約707.0約707.0約707.0

解約返戻金

約603.2

約610.1

約617.4

約634.8約650.9約665.5約677.8

女性

経過年数

1年

3年

5年

10年

15年

20年

25年

死亡・高度障害保険金額

約737.2

約737.2

約737.2

約737.2

約737.2

約737.2

約737.2

解約返戻金

約603.7

約611.5

約619.5

約639.7約659.5

約678.3

約695.1︵単位・万円︶︵単位・万円︶【ご参考】60歳の方が一時払退職後終身保険に転換した場合の保障内容（転換保険料600万円の場合）

記載の保険金額等は、パンフレット作成時点（平成２5年４月１日現在）の基礎率により計算されています。
実際の保険金額等はご加入時の基礎率により決定しますので、今後の基礎率の改定により保険金額も改定されることがあります。

共済だより 152013.12.December No.591

退職後制度の取扱い概要
契約形態について退職後も継続できるので安心ね！

【7L プランサポート 入院援助金・入院保障プラン・退職後継続保障制度・重病克服支援制度】…団体扱い
退職後は在職中と同様、団体扱いとなりますので、保険料率は在職中と同様です。
【７L プラン・MFE プラン】…個人扱い
退職後は個人扱いとなりますので、保険料等は在職中と異なります。また、契約が成立すると委託保険会社より保険証券が自宅に届きます。

保険料について【7L プランサポート 入院援助金・入院保障プラン・退職後継続保障制度・重病克服支援制度】
月払い（口座振替）となります。（ただし、別途事務代行会社による事務手数料で月額300円かかります。複数制度を継続した場合も事務手数料は変わりません）【７L プラン】
年払もしくは一括払から選択をしていただきます。

退 職 後 制 度 の スケジュール■３月末退職のケース■
必要項目

日

程

備

考

平成25年12月中旬〜
平成26年1月上旬※

1. 制度概要チラシ
2. パンフレット
3. 意思確認用紙 等
明治安田生命→所属→組合員

平成26年2月28日

所属→共済組合

意思確認用紙提出締切日

平成26年3月7日

意思確認用紙提出後に継続希望者には、委託保険会社（明治安田生命）から申込書（7L プランから継続）
・口座振替申込書がご自宅に送付されます。
組合員→所属→明治安田生命

口座振替依頼書（団体扱い用）
提出締切日

平成26年3月7日

保険料控除方法が給与天引きから口座振替に変更となりますので、退職後継続者は必ずご提出ください。
平成26 年 4月の保険料より口座振替となります。

7L プラン継続にかかわる申込書・口座振替申込書（個人扱い用）提出締切日

平成26年4月上旬

記入後の申込書・口座振替申込書（金融機関から口座確認いただ
いたもの）を返信用封筒にて直接、明治安田生命あて送付願います。
組合員→明治安田生命振込票（個人扱い用）
送付日

平成26年4月中旬

申込書が届き次第、振込票を作成、送付いたします。
明治安田生命→組合員（ご自宅）

退職後制度

資料配付

共済生活保険脱退報告書兼退職後継続確認書 提出締切日

団体扱い制度口座振替開始

平成26年4月下旬

個人扱い制度保険料入金締切日

平成26年4月末日

退職後制度成立

平成26年5月1日

保険証券を作成し、5月下旬以降順次送付いたします。
明治安田生命→組合員※資料配布のスケジュールは多少前後する可能性がございます。

お問い合わせは…
埼玉県市町村職員共済組合

福祉課[ 引受会社 ] 明治安田生命保険相互会社

公法人第四部法人営業第二部

さいたま市浦和区岸町7-5-14
さいたま共済会館

さいたま市浦和区高砂2-14-18
浦和高砂センタービル2F☎048-822-3305☎048-831-0189

16 共済だより
2013.12.December No.591

えらべる
倶楽部

上半期
（4月〜9月）の利用実績について
平成25年度 上半期組合員受益額

100,701,989円① 上 半 期 会 費 総 額： 42,651,000円② 組 合 員 受 益 額：100,701,989円③ 費 用 対 効 果（ ② − ① ）： 58,050,989円
大カテゴリー

小カテゴリー

利用人数

国内宿泊（4月〜6月）
国内宿泊

国内宿泊（7月〜9月）※1

るるぶトラベル会員専用宿泊プラン特典

ビジネスホテル
海外宿泊※2

お祝いサービス他

セレモニー

婚約・結婚お祝い他

合

計

2,075名1,000円

2,075,000円

15,659名

3,000円

46,977,000円

2,463名500円

1,231,500円（4,386名）

3,950円

17,324,700円

1,421名750円

1,065,750円

888名

9,648円

8,567,424円

日帰り入浴・スパ
出産・育児

算定受益額

60名

665円

39,900円

410名

2,000円

820,000円

299名

3,000円

897,000円

住宅・引越し125名

8,500円

1,062,500円

介護・福祉

13名

2,000円

26,000円

レジャー・観光施設

604名

635円

383,540円

リラクゼーション

305名

200円

61,000円

17名

16,000円

272,000円

健康

脳ドック他

トラベル便利サービス

242名

2,800円

677,600円

1,865名1,500円

2,797,500円

家具購入

61名

2,100円

128,100円

本・DVD

395名

285円

112,575円

ギフト

99名

1,000円

99,000円

12名

5,500円

66,000円

e ‑ ラーニング

406名

4,000円

1,624,000円

3,413名500円

1,706,500円

180名

1,000円

180,000円

グルメ

11,373名

200円

2,274,600円

レジャー

17,060名

100円

1,706,000円

服飾関連

853名

4,500円

3,838,500円

スポーツクラブショッピング・レンタル
カルチャー
スキルアップエンターテイメント

会員証呈示メニュー

映画
野球観戦

その他

853名

700円

597,100円

えらべる倶楽部相談サービス

メンタル他

741名

3,200円

2,371,200円

ライフプラン

家計見直し

‑

‑

東京ディスニーリゾート
（大人）

687名

1,000円

687,000円

東京ディスニーリゾート
（小人）

153名

500円

76,500円

ユニバーサル・スタジオ・ジャパン（大人）77名

1,000円

77,000円

テーマパーク合計

750,000円

ユニバーサル・スタジオ・ジャパン（小人）

11名

500円

5,500円

キッザニア

124名

1,000円

124,000円

62,944名‑

100,701,989円※1 国内宿泊（7月〜9月加重金額）
は、宿泊助成金として期間限定（7月〜9月）で宿泊助成を受けたものであること。
※2 国内宿泊の利用人数は、宿泊助成金を受け、なおかつ商品割引を受けたものであること。

※利用施設については、組合員皆さまのご要望を受け付け、委託会社が施設と交渉いたしますので、福祉課までご連絡いただくようお願いいたします。

お問い合わせ先 福祉課 ☎ 048-822-3305
共済だより 172013.12.December No.591

「えらべる倶楽部」
からのお知らせ

えらべる倶楽部

新サービスご紹介

新たに追加されたサービスをご紹介いたします。この機会にぜひご利用ください。

ご利用方法アイコンの見方
各サービスの提携先に直接お申込みください。

直接申込

会員専用ホームページを経
由してお申込みください。

会員 HP

サービス番号 50532003

家事・住まいS※利用券などの発送は、1 週間前後のお時間がかかります。

サービス番号 50532002

オーダーメイド感覚のお掃除をお届けします。
ダスキンメリーメイド

家事・住まいプロの“キレイ”をお届けします
ダスキンサービスマスター
会員特典

会員特典

お掃除おまかせサービス（定期）お見積もり料金→ 10％引 ※初回のみ特典適用。初回別途料金は除く。
お掃除おまかせサービス（スポット 1 回のみ）
お見積もり料金→ 10％引 ※詳しいサービス内容はお問合わせ下さい。
C

平日 10:00 〜 21:00 土・日 10:00 〜 17:00
TEL 03-5646-5540
フリーダイヤル 0120-924-033

営

休

祝・年末年始サービス番号 54248001

ご利用方法

ご利用方法

S

JTB ベネフィットサービスセンターにお申込みください。

C

家事・住まい

【1回のみのお掃除】
お見積もり料金（税込）より→
引※サービス1回あたり10,500円（税込）以上で承ります。
【年4回以上の定期のご契約】
お見積り料金（税込）
より初回のみ→引※エアコンクリーニング（家庭用壁掛けタイプ幅120㎝未満）・オプション：エアコン抗菌コート・
全自動洗濯機除菌クリーニング・全自動洗濯機分解クリーニングは対象外です。
※その他キャンペーン・割引との併用はできません。 ※ 既にご契約中のサービスは割引対象外です。

10％

10％

営 平日 10:00 〜 21:00 土・日 10:00 〜 17:00
C
03-5646-5540 フリーダイヤル 0120-924-033

STEL

サービス番号 54207001

綺麗になったお布団を2週間でご自宅へお届け！

WOWOW

会員特典

会員特典

1,000円分の JTB ナイスギフト（商品券）をプレゼント※「お布団丸洗いクリーニング」新規ご注文の場合のみ特典適用。
※商品券はお申込月の翌月にお届けします。

ショッピング・レンタル

WOWOW ( 有料放送サービス ) 初回月額視聴料

2,415円→2,000円 (e割特典 )WOWOW オリジナルペンプレゼント※ご成約の方のみ特典適用

ご利用方法

ご利用方法

会員 HP

住宅・引越

会員 HP

サービス番号 50797002

仲介手数料は家賃の50％ + 消費税（直営店）

住宅・引越

長期の不在も ALSOK に任せて、安心

エイブル

HOME ALSOK るすたくサービス

会員特典

会員特典

1,000円分
QUO カードプレゼント※ご成約の方のみ特典適用

るすたくセキュリティパック

5,000円→キャッシュバック

※直接契約の場合のみ、ご契約成立後特典適用。
ご利用方法

ご利用方法

直接申込

エイブル法人事業本部
TEL 0120-8126-35
営 平日 9:30 〜 18:30

祝・年末年始

選りすぐりの番組をフルハイビジョン映像で24時間お届け！

ホワイト急便お布団丸洗いクリーニング

サービス番号 56502002

休

休

土・日・祝・年末年始

直接申込

HOME ALSOK るすたくサービス
TEL 0120-39-2413
営 24 時間休

年中無休※ご利用に際してのご注意は、会員専用ホームページをご覧下さい。

サービス番号 50216002

健康サービス番号 54208001

話題の遺伝子検査キットで健康と豊かなライフスタイルを！
GeneLife（ジーンライフ）遺伝子検査②肥満遺伝子検査キット5,800円→5,220円③肌老化遺伝子検査キット5,800円→5,220円

0才から始められる英語教材
Benesse Worldwide Kids（ベネッセワールドワイドキッズ）
会員特典

会員特典

①アルコール代謝関連遺伝子検査キット5,250円→4,725円④メタボ遺伝子検査キット5,800円→5,220円

ご利用方法※購入画面の商品名の下にクーポンコードを入力すると会員特典が適用となります。
会員 HP

図書カード

1,000円分プレゼント※図書カードはご入会された月の翌月末までにお届け致します。
ご利用方法⑤骨粗しょう症遺伝子検査キット5,800円→5,220円

子供教育

直接申込

株式会社ベネッセコーポレーション Worldwide Kids 窓口
TEL フリーダイヤル：0120-92-9686
営 9:30 〜 18:30
休 日・祝・年末年始※会員専用ホームページにて「ご利用に際して」のご案内事項をご確認の上お申込み下さい。
詳しくは会員専用ホームページでチェック！

http://www.elavel-club.com
18 共済だより
2013.12.December No.591

スマホ • 携帯電話からもログインＯＫ！

スマホ版

携帯版

「特別団体契約サンクス・フェスティバル」のご案内
本組合指定のレクリエーション施設「東京ディズニーランド」
及び「東京ディズニーシー」
より組合員の方を対象に期間限定特別料金が提供されましたのでご案内いたします。

1

期

間

平成26年1月6日（月）〜3月14日（金）※入園制限中の場合はご利用いただけませんのでご注意ください。

2

特別料金等
通常料金
大人

6,200 円中人

5,300 円小人

4,100 円

特別料金
5,500 円

補助金額
1,500 円

自己負担額
4,000 円

4,600 円
3,800 円

1,500 円
1,500 円

3,100 円
2,300 円※本組合の利用券（年度内の利用限度は1回です。）とパスポート購入申込書を同時に使用した場合は、上記の料金で入園できます。
また、本組合の利用券を既に利用限度回数を使った方は、パスポート購入申込書を提出いただくと特別料金が適用されます。
ただし、本組合の利用券のみ使用した場合は、特別料金は適用されず、通常料金での入園となりますのでご注意ください。

3（埼玉県内の販売窓口は、大宮アルシェ店、羽生イオンモー
ル店、川口アリオ店、越谷イオンレイクタウン店となります。）

対象施設「東京ディズニーランド」
及び「東京ディズニーシー」

4

対象者

6

利用日現在、組合員及びその同居家族

5

その他

・上記の期間中、特別料金の適用を受けようとする方は、マジックキングダムクラブメンバーシップカードとの併用はできませんのでご注意ください。
・前売券を購入した方で上記の期間外に利用する場合は、利用日当日の通常料金との差額及び期日変更手数料が別途かかりますのでご注意ください。
・パスポート購入申込書1枚につき5名まで購入できますので、6名以上で利用される方はコピーでの対応をお願いします。

パスポート購入方法

利用券を従来どおり各所属所の共済事務担当課に申し出て取得し、下記の「特別団体契約サンクス・フェスティバル・
パスポート購入申込書」（コピー可）を切り取り、東京ディズ
ニーランド及び東京ディズニーシーのチケット販売窓口または東京ディズニーリゾート・チケットセンター等に提出してパスポートを購入してください。
切り取り

特別団体契約サンクス・フェスティバル・パスポート購入申込書
こちらからお切り離し下さい

コピー可

有効期間：2014年1月6日（月）〜3月14日（金）

期間中に、本申込書をチケット販売窓口にお持ちいただくと、1枚につき5名様まで、特別料金でお買い求めいただけます。

※入園制限中のパークではご利用いただけません。
特別団体契約団体支部番号（4ケタ）

No. 1047

特別利用券
契約団体名

埼玉県市町村職員共済組合

大人
18歳以上

中人
小人
（幼児・小学生）（中学生・高校生）
12 〜 17歳

4 〜 11歳

特別料金

5,500円

4,600円

3,800円

購入枚数

枚

枚

枚

【注意事項】●本申込書を対象外の方への譲渡（転売、ネットオークションなど含む）
することを禁止します。
●本申込書は特別団体契約企業・団体の従業員とその家族の皆様のみご利用いただけます。（パスポートご購入の際に、勤務先が確認できるもののご提示をお願いする場合があります。）●本申込書はお一人さま1回のご購入につき1枚ご利用いただけます。
●お買い求めいただいたパスポートを期間外にご利用になる場合は、利用当日の通常料金との差額及び期日変更手数料を別途申し受けます。
●特別利用券をお持ちの方は、本チケットご購入時にご利用いただけます。

共済だより 192013.12.December No.591

アルペンローゼからのご案内・12 月

と
っ
ぶら

草津が
もっと好きになる

草津まちなか散歩

草津保養所アルペンローゼのすぐ側、温泉街を見下ろす高台にある囲山公園。ヤマトタケルノ
ミコトを祭神とする白根神社と接しており、公園内にはお子様連れでも遊べる遊具や、歌人・

公園」
山
囲
「
を
の周り

と
ぶらっ

俳人の記念碑などの文化財が多数あります。温泉街を少し離れた豊かな自然と静かな空間の中
で、のんびりと散策してみてはいかがでしょうか。
❸高村光太郎の詩碑❶白根神社❷十返舎一九の碑

明治 6 年に旧社地である運動茶屋から現在の囲山に社殿を奉還し、現在にいたります。境内は木々に囲まれ、温泉街の賑やかさとは別
世界の静けさに包まれています。

「東海道中膝栗毛」で有名な十返舎一九は草津へ二度訪れました。
石碑には草津を題材にした作品「上州草津温泉道中続膝栗毛十編下」の一節が刻まれています。

詩人・彫刻家として優れた業績を残した高村光太郎が、草津を訪れた際「時間湯のラッパが午前六時を吹くよ」で始まる 草津 という詩を残しました。原稿用紙に直筆でかかれたものが碑にされ
ています。

❺日晃寺
（温泉街の鬼門鎮守として信仰）
1857 年に創建され、草津祖師堂として開かれたのが始まりで、境内が草津温泉の中心部から北東の位置にあたる
為、温泉街の鬼門鎮守として信仰され
ています。

5
6

子供広場

3

2
1

草津出身で温泉宿を営んでいた俳人の坂上竹烟が松尾芭蕉 150
回忌にあたる天保 13（1842）年に建立しました。草津町指定文
化財となっており、碑の裏には建立の趣旨が書かれています。

4

ベルツ通り

❹松尾芭蕉の句碑❻日本相撲協会草津研修道場★

草津保養所アルペンローゼ

力士の保養やアマチュア指導者の養成のため、日本相撲協会によって建てられた施設で見学をすることも可能です。

埼玉県市町村職員共済組合草津保養所

12〜
1月

草津周辺イベント情報
湯の花採取体験12 月上旬

ゆけむりジャズ

12 月下旬「草津味うどん」ふるまいイベント

1 月中旬

キャンドル「夢の灯り」

1 月中

湯畑イルミネーション

11月下旬〜 2月末

スノーシューで行く ｢ 冬の森ウォッチング」

1 月〜 3 月

詳しい情報は草津温泉観光協会ホームページ
http://www.kusatsu-onsen.ne.jp/「湯 Love 草津」をご覧ください。

20 共済だより
2013.12.December No.591

お申し込み・お問い合わせ【 草 津 保 養 所アルペンローゼ】【埼玉県市町村職員共済組合 施設課】
〒 377-1711〒 330-0064
群馬県吾妻郡草津町草津 512-2 埼玉県さいたま市浦和区岸町 7-5-14
さいたま共済会館内（0279）88-1300（代）（048）822-3304
ホームページアドレス www.saitama-ctv-kyosai.net

アルペンローゼ からの お知らせ

ホームページをリニューアル いたしました！
アルペンローゼをより身近に感じられるように、施設の写真を多数掲載しております。
更に、安心して草津にお越しいただけるよう、草津温泉観光協会ホームページのリンクを掲載いたしました。
草津の天候や交通情報、イベント情報等を手軽に確認出来るようになりました。是非ご活用ください。（リンク掲載が確認出来ない場合は、ホームページアドレス欄右脇の更新ボタンをクリックし、最新の情報に更新するようお願いいたします。）
冬の草津では、雪が降っていなくても路面凍結の場合がありますので、お車でお越しの方はスタッドレスタ
イヤの装着、または、タイヤチェーンの携行をお願いいたします。

ウィンタースポーツ
関連 のご 案内
草津国際スキー場の主なリフト料金やレンタルスキー・スノーボード料金をご案内いたします。
なお、組合員と被扶養者の方には、大変お得な「リフト利用補助券」や「レンタルスキー・スノーボード利用補助券」がご利用いただけますので、フロントへお申し付けください。

レンタルスキー・スノーボード料金
カービングスキー
大 人 ……… 2,500円
スキーセット
小学生 ……… 2,000円（板・靴・ストック）
幼 児 ……… 1,700円
スキー板
一 律 ……… 1,500円
スキー靴
一 律 ……… 1,000円
ストック
一 律 ………… 500円
大 人 ……… 2,500円
ウエアセット
小学生 ……… 2,000円（ウエア・手袋）
幼 児 ……… 1,700円
手袋・帽子・小物
一 律 ………… 500円
ナイター時間 17:00 〜 21:00
スキーセット一 律 ……… 1,700円
スノーボードセット
一 律 ……… 1,700円

ファンスキー
一 律 ………
一 律 ………
スノーボード大 人 ………
小学生 ………
一 律 ………
一 律 ………

ファンスキーセット
ファンスキー板
スノーボードセット（ボード・ブーツ）
スノーボードスノーボードブーツ

2,000円
1,000円
2,500円
2,000円
1,500円
1,000円ウエアセット（ウエア・手袋）大 人 ……… 2,500円
小学生 ……… 2,000円
幼 児 ……… 1,700円

ヘルメット

一

律 ………… 500円

草津国際スキー場の主なリフト料金 〔ジュニア…4歳以上小学生以下 シニア…60歳以上〕
券
１

日

券

半

日

券

キ ッ ズ 券
ファミリーパック券

種
大 人
ジュニア
大 人
ジュニア

全
日
3,600円
3,200円
3,400円
2,800円

4歳〜未就学児

3,000円

大人 + 子供
大人追加
子供追加

6,000円
3,600円
2,800円摘要運転開始〜 17:00
午前 運転開始〜 13:00
午後 12:00 〜 17:00
1日券＋キッズパーク入場券＋ソフトクリーム券
大人1人＋子供1人の2枚セット‑※ナイター営業は、平成25年12月28日から3月18日までの年末年始、祝前日及び毎週土曜日とする。
※シニアは、上記金額より1割引（但し、2日券・半日券のみ）スキー場への送迎
アルペンローゼ発
天狗山スキー場発

9：00
13：00

9：30
14：00

お問い合わせ先

10：00
15：30

施設課

10：30
16：00

11：00
16：30

12：00
17：00

☎048-822-3304
共済だより 212013.12.December No.591

22 共済だより
2013.12.December No.591

平成25年度◆軽井沢高原ゴルフ倶楽部

ゴルフ大会結果報告
開催日：平成25年6月8日（土）軽 井 沢会場

区

分

所属所名

組合員氏名

優

勝

川越市

飯野

弘美

準優勝

日高市

佐島

晴彦

第3位

秩父市

児玉

敦男

◆草津カントリークラブ
草津会場

区

分

優

勝

開催日：平成25年10月12日（土）
所属所名

組合員氏名

秩父市

齋藤

隆夫

準優勝

さいたま市

遠藤

広

第3位

戸田競艇組合橋本不二夫

カウンセリング指定機関のお知らせ○新規指定機関として下記の機関と平成25年12月1日より契約しましたのでお知らせいたします。
指定機関名

こころの相談室「リカバリー」

所在地

相談料金

さいたま市南区白幡5 4 9グレンツェン武蔵101号室
TEL 048 865 0915

60分 10,500円※17時以降の電話については、翌日の取消料での対応※ 取消料（2日前・相談料金の25％）（前日・相談料金の50％）（当日・相談料金の全額）○指定機関である下記の機関が平成25年12月31日をもって契約解除となりますのでお知らせいたします。
指定機関名

所在地

吉井相談室

草加市栄町3 3 24 4階
TEL 048 932 5547

相談料金

30分
50分
100分

4,000円
7,000円
14,000円

リフト割引券を差し上げます！
○プリンスホテル系列スキー場よりリフト券の提供を受けましたので、希望される方は各所属所の共済事務担当者にお申し出ください。
スキー場名

プリンスホテル
系列スキー場
（9施設）

所在地

連絡先

富良野スキー場

北海道富良野市中御料

0167-22-1111

雫石スキー場岩手県岩手郡雫石町高倉温泉

019-693-1111

苗場スキー場

新潟県南魚沼郡湯沢町三国

025-789-4117

かぐらスキー場

新潟県南魚沼郡湯沢町三俣

025-788-9221

六日町八海山スキー場

新潟県南魚沼市山口025-775-3311

妙高杉ノ原スキー場

新潟県妙高市杉野沢

0255-86-6211

狭山スキー場埼玉県所沢市上山口2167

04-2922-1384

万座温泉スキー場

群馬県吾妻郡嬬恋村万座温泉

0279-97-3117

軽井沢プリンスホテルスキー場

長野県北佐久郡軽井沢町軽井沢0267-42-5588

共済だより 232013.12.December No.591

埼玉県市町村職員共済組合
職員の給与などの状況
共済組合職員の給与等の状況について、次のとおりお知らせします。

1

職員数の状況

（1）
職員数の状況
（各年4月1日）
平成24年度

平成25年度

対前年比較増△減

55人

55人

0人

（2）年齢別職員構成の状況（平成25年4月1日現在）
区分

25歳以下 26〜30歳 31〜35歳 36〜40歳 41〜45歳 46〜50歳 51〜55歳 56〜60歳

計

職員数

14人

4人

6人

9人

6人

6人

9人

1人

55人

構成比

25.4％

7.3％

10.9％

16.4％

10.9％

10.9％

16.4％

1.8％

100％

2

職員の勤務時間とその他の勤務条件の状況（1）
勤務時間の状況（平成25年4月1日現在／事務局職員）
勤務時間

休憩時間

週休日

8時30分〜17時15分

12時〜13時

土曜日・日曜日（2）主な休暇・休業制度の状況（平成25年4月1日現在）
年次有給休暇女性職員の出産

職員の結婚

介護休業

育児休業

年間20日

産前産後各8週間

連続する7日の範囲内

6月を超えない範囲内

子が3歳に達するまで（3）年次有給休暇の取得状況（平成24年1月1日〜12月31日）（4）
育児休業及び部分休業の取得状況（平成24年度）

1人当たり平均取得日数

1人当たり平均消化率

5.1日

13.5％

3

育児休業取得者数 部分休業取得者数 うち両休業取得者数
1人

0人

0人

職員の給与等に係る状況（1）
人件費の状況
（平成24年度決算）
歳出額

A

人件費

121,691,290千円

B

人件費率

435,452千円

B／A

0.36％

（注）人件費とは、職員に支給された給与のほか、退職給与引当金への積増し金、共済組合事業主負担金、労働保険負担金、学識経験監事に支給される役員報酬の総額です。

（2）職員給与費の状況（平成25年度予算）
職員数

給与費

A

55人

給料

職員手当

期末・勤勉手当211,979千円

69,470千円

81,961千円

計

1人当たりの給与費
B／A

B

363,410千円

6,607千円（注）1. 職員手当には、退職給与手当金への積増し金を含みません。2. 給与費は、当初予算に計上された額です。

（3）級別職員数の状況（平成25年4月1日現在）
平成 年
月 日現在

区

分

1級
主事

2級
主事

3級
主査

4級
主査

5級
主幹

6級
主幹
課長
業務相談員

7級
課長

8級
事務局長
事務局次長
出納長

合計

職員数

14人

7人

15人

0人

4人

11人

1人

3人

55人

構成比

25.4％

12.7％

27.3％

0％

7.3％

20.0％

1.8％

5.5％

100％

4

標準的な
1 25 業務内容

24 共済だより
2013.12.December No.591

（4）職員の手当の状況（平成25年4月1日現在）

通勤手当○電車を利用する場合
6カ月等の定期代の額に応じて支給○バスを利用する場合
回数乗車券等の通勤21回分○借家の場合家賃の額に応じて27,000円を限度に支給

管理職手当○配偶者以外の扶養親族
6,500円

住居手当

扶養手当

○配偶者
13,000円

職制上の段階、職務の級等に応じて50,300円〜91,500円

支給実績（平成24年度決算）○乗用車などを利用する場合
使用距離に応じて2,000円〜を支給
23年度（決算） 職員1人当たり平均支給年額
24年度 支給総額（決算） 職員1人当たり平均支給年額
末501千円
18,630千円
433千円
勤

支給対象職員1人当たり平均支給
年額（平成24年度決算）

280千円

支給率

7％

支給対象職員

55人

国の制度
（支給率）

12％

勉
退職手当

期末・勤勉手当

期

22,046千円

地域手当

時間外勤務手当支給総額

15,380千円

自己都合

勧奨・定年

最高限度額

59.28月分

59.28月分

勤続20年

23.50月分

30.55月分

24年 6月期

1.225月分

0.675月分

24年12月期

1.375月分

0.675月分

計

2.6月分

1.35月分

勤続25年

33.50月分

41.34月分

職制上の段階、職務の級等による加算措置5〜20％

勤続35年

47.50月分

59.28月分（5）
職員の初任給の状況（平成25年4月1日現在）
区

分

一般行政職

初任給
大学卒

178,800円

短大卒

158,700円

高校卒

144,500円（6）
職員の平均年齢、平均給料月額及び平均給与月額の状況（平成25年4月1日現在）
区

分

平均年齢

平均給料月額

平均給与月額

一般行政職

37.2歳

294,765円

366,859円（注）1.「平均給料月額」とは、職員の基本給の平均です。
2.「平均給与月額」とは、給料月額と毎月支払われる扶養手当、地域手当、住居手当等の諸手当を合計したものの平均です。（時間外勤務手当は含みません。
）

（7）
報酬の状況
（平成25年4月1日現在）
区
報酬分
学識経験監事

給料月額等
年額

230,000円（8）職員の福利厚生事業の状況
任意の組織として、「職員互助会」を組織し、福利厚生事業を実施しています。
平成25年度、組合負担金は507,260円になります。
なお、負担割合等は、職員会費4/1,000、組合負担金2.4/1,000、負担割合（職員1、共済組合0.6）4

その他

給与減額支給措置について、県と同様な内容で実施しております。

共済だより 25
2013.12.December No.591

草津保養所「アルペンローゼ」
からのお知らせ5 月の土曜日等の利用希望を受け付けております。

「アルペンローゼ」
5月の利用希望受付

ご希望の方は、各所属所の共済事務担当者から利用希望申込書を受け取り、必要事項を記入のうえ、締切日（必着）までに郵便または FAX で共済組合施設課あてにお申し込みください。なお、期間中1グループ1枚の申し込みとし、複数枚申し込みがあった場合は、利用希望日の一番早いものを抽選対象といたします。
※お申し込みいただいた内容（宿泊希望日等）は、抽選が終了するまで変更等ができませんのでご了承ください。

送付先

抽選区分

抽選日（宿泊日）

締切日

5月3日・4日・5日・10日・17日・24日・31日

1月6日●郵送 〒330-0064 さいたま市浦和区岸町7丁目5番14号● TEL 048-822-3304 FAX 048-822-3340

埼玉県市町村職員共済組合施設課（保養所担当）「アルペンローゼ」12〜3月の空室状況（11月15日現在）
草津保養所アルペンローゼ
TEL 0279‐88‐1300
共済組合施設課（保養所担当）TEL 048‐822‐3304（直通）

お申し込み・
お問い合わせ先…まだ空室があります▲…お早めに ください
×…満室です（キャンセル待ちをどうぞ） 抽…抽選作業中です※なお、最新の空室状況は、共済組合ホームページをご覧ください。

［共済組合ＨＰ］http://www.saitama-ctv-kyosai.net/

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31

12月日 月 火 水 木 金 土 日 月 火 水 木 金 土 日 月 火 水 木 金 土 日 月 火 水 木 金 土 日 月 火
喫煙 ▲

洋室

和室

▲

禁煙 ×

▲

喫煙 ×

▲ ▲

禁煙 × ×

▲

▲

× ×

▲

喫煙 × × × × × ×
禁煙 × × × × × ×

▲

× ×

×

× ×

×

× ×

× ×

× ×

▲ × ×

喫煙 ×
禁煙 ×

▲

▲
×
×

▲

親子スキー教室

スノーボード講習

禁煙 ×× × ▲ ▲ × × × × × × ×

▲
×
×
×

▲

×

×
×
×

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31

3月

春休み抽選

抽 選

喫煙
禁煙

抽 選

禁煙

親子スキー教室

土 日 月 火 水 木 金 土 日 月 火 水 木 金 土 日 月 火 水 木 金 土 日 月 火 水 木 金 土 日 月
喫煙

和室

× × ▲

土 日 月 火 水 木 金 土 日 月 火 水 木 金 土 日 月 火 水 木 金 土 日 月 火 水 木 金
喫煙

洋室× × × × × × ×

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28

2月

和室▲ ▲ × × × × ×

× ×

スノーボード講習

スキー教室

禁煙 × × × × × ×

洋室

× ×

×

水 木 金 土 日 月 火 水 木 金 土 日 月 火 水 木 金 土 日 月 火 水 木 金 土 日 月 火 水 木 金
喫煙 × × × × ×

和室

× ▲

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31

1月
洋室

× × × ×

組合の状況（平成25年10月末現在）
組合員数
35,287 人
18,950 人
54,237 人

任意継続
組合員数
2,564 人

表紙説明

男
女
計

被扶養者数
53,502 人

26 共済だより
2013.12.December No.591

平成23年度写真展入選作品

概評

日本写真家協会（JPS）宮 田均

課題「語らい」の部 優秀賞『季節の中で』
吉野 通晃さん（三芳町）

課題「語らい」の部 佳作『海女小屋で』
君島 正美さん ( 越谷市）

ベンチの向こう側の落ち葉に射す光が二人を生き生きとさせている。

言葉少なに話す仕事中のひと時、うまく廻った軟らか
い光が清楚な美しさを引き出しております。

食べ過ぎに飲み過ぎ、運動と睡眠時間は不足しがちで、ストレスは増えるばかり…。そんな生活を続けていては、心も体も重く沈んでし
まいます。生活習慣改善のカギは、バランスのとれた食生活と適度な運動。そして何よりも続けることが大切です。

朝食や昼食を抜く欠食はほかの食事の増加や間食の原因に。摂取エネ
ルギーをため込む体質の原因となるので、規則正しく 3 食とりましょう。

楽しみながらできる運動に取り組みましょう。特に週末は平日にできない運動のチャンスです。気分もリフレッシュさせましょう。

1 日に「何を」「どれだけ」食べた
ら健康な食生活になるかを示したコ
マです。参考にしてバランスのとれた食事を実践しましょう。

共済だより 272013.12.December No.591

12 2013/December/No.591 平成25年 12月5日

編集発行人 ⁄ 関谷泰弘※
『共済だより』は、環境保全に協力するため再生紙を使用しています。