住み慣れた地域で、その人らしく・・・

定期総会のお知らせ

Gumma CMS

5 月 25 日（金）高崎市市民活動センター ソシアス 「市民ホール」
詳細に関しましては調整中ですが、総会第２部にて基調講演として、介護者が群馬県地域密着型サービス連絡協議会・会報
第２１号・・・平成２４年３月発行

過剰に恐れる利用者の「病状急変または最期・死」について、医師の立場から介護者に展 望が開かれるようなメッセージを聞かせていただく予定です。

会報誌の名前が決まりました！

会長あいさつ・・・井上謙一
会長あいさつ・・・井上謙一

MW 日高デイサービスセンターの荻原さんが発案して下さった「あんじゃ〜ない」に決定させ

歳をとっても、認知症になっても「あんじゃーない！」そんな地域にするために、ていただきました。

私たちは「認知症になっても、住み慣れた地域で、安心して最後まで活ききる支

歳をとっても、認知症になっても、大丈夫だよ、あんじゃ〜ない！（いいんじゃない）とい援」を理念に据え、その実現に向け、今日まで一歩一歩邁進してまいりました。

うことで・・・親しみやすく群馬県らしい名前になりました。
荻原さんには事務局より記念品を贈呈させていただきました。たくさんのご応募をいただき

平成２４年 4 月から始まる「地域包括ケアシステム」はまさに私たちが掲げた理ましたことに感謝しております。ありがとうございました！

念の方向性と一致するものです。しかしこの制度の背景には国の財政が逼迫していること、超高齢社会に突入していること等が起因していることも事実です。
ここで私たちは認識しなければなりません。

ージもペム
ホーさい！
下覧
ご

月に１回行っている役員会の会議録などもアップされています、連協の活動内容を知る足がかりとして、ぜひご覧になって下さい！

http://www.gunmaken-chiiki.net

今年は介護報酬の改定年であり、３年後の平成２７年にもさらに改定が行われるでしょう。しかし、これからは介護保険制度の枠内では報酬のアップは望めないと覚悟を決める必要があります。そして介護職員の給料については狭い議論ではなく、他産業と比較して低賃金で推移していることを訴えていく必要があります。また、原点に立ち返り、法人代表は なぜ介護事業を始め、続けるのか、職員はなぜこの道を目指したのかをあらためて認識し、今後さらに私たちが成すべきことを考える

Gumma CMS

群馬県地域密着型サービス連絡協議会
事務局〒370-3521 群馬県高崎市棟高町 954-8
ＮＰＯ法人じゃんけんぽん事業本部内時代だと思います。
・・・ケアの現場のこぼればなし

なり、近所に話せる知り合いがいなくなり等、多くの課題があります。それでも理念の実現を目指すには、私たち事業者が運営のみを見る視点から、地域の課題涙をこらえていた私に、入居者のおばあちゃん

027-387-0180
Fax.027-387-0181
e-Mail renkyou@gunmaken-chiiki.net
ホームページ http://www.gunmaken-chiiki.net

認知症の人が増え、ひとり暮らしの人が増え、低所得者が増え、店や病院が遠くが一言。「悲しいときは、心で泣いちゃダメよ。
目から口から鼻から、全部出しちゃいなさい！」
え、そんなとこからも？
…そっか、ありがとう。元気が出ました（＾＾）

をどう担うかという視点に拡大する必要があります。
すなわち、地域において「なくては地域の安心が成り立たない存在になること」が事業者としての存在意義と発展につながるものと確信いたします。

http://www.gunmaken-chiiki.net

平成２４年度介護報酬改定

報酬・基準見直しの主なポイント（GH・SYK 関連部分）
詳細は厚生労働省ホームページでご確認下さい。

認知症対応型共同生活介護

平成２３年１０月２４日 前橋市総合福祉会館● 基本報酬…基本単位の改定
認知症対応型共同生活介護（Ⅱ）→２ユニット以上の事業所

認知症対応型共同生活介護（Ⅰ）→１ユニット事業所
要支援２
要介護１
要介護２
要介護３
要介護４
要介護５

８３１→７９８単位
８３１→８０２単位
８４８→８４０単位
８６５→８６５単位
８８２→８８２単位
９００→９００単位

小規模多機能グループホーム大会 開催

▲４％
▲３．５％
▲１％
±０％
±０％
±０％

要支援２
要介護１
要介護２
要介護３
要介護４
要介護５

８３１→７８５単位
８３１→７８９単位
８４８→８２７単位
８６５→８５２単位
８８２→８６９単位
９００→８８６単位

▲５．５％
▲５％
▲２．５％
▲１．５％
▲１．５％
▲１．５％

アンケートより…基調講演、笑う介護士・袖山卓也氏の講演を聞いて・しびれました。反省しました。介護を続けていく勇気が出ました。
・トイレ介助時のタオルをかけて差し上げる事を、すぐに実践したいと思います。
・人にはそれぞれの人生がある。「介護がなければ人生は支えられない人」の為に私達はいる。三大介護は当たり前。人を支える仕事はやりがいがあり感動的でした。

● 看取り介護加算
現在 ８０単位／日（死亡日以前３０日を上限） → 新規

● 夜間ケア加算

８０単位／日（死亡日以前４日以上３０日以下）
６８０単位／日（死亡日の前日および前々日）
１２８０単位／日（死亡日）現在 ２５単位 → 新規 夜間ケア加算Ⅰ（１ユニット）５０単位

夜間ケア加算Ⅱ（２ユニット）２５単位● 人員基準の見直し
２ユニットに１名の夜勤職員の配置を可能としている現行の規定を廃止（１ユニット１名の夜勤配置の必置）● 短期利用の事業実施要件の緩和
現在 「事業所開設後３年以上」 → 新規 「事業者が介護保険法の各サービスいずれかの指定を受けた日から３年以上経過」

午後は４つの分科会別に「本人らしさ・個別ケア」「地域・生活の工夫」「ターミナル」「家族支援」など４２の事例発表があり、７６％の方が「とても良かった」と回答されています。

● その他
Q＆A より・・・
低所得者が入居を希望した場合に利用者負担の軽減を行う事業が実施可能となる。
（市町村の実情に応じた任意事業）

管理者等研修 開催

平成２３年１２月１３日〜１４日 伊香保温泉ホテル天坊

小規模多機能型居宅介護● 事業開始時支援加算
期限の延長 平成２４年３月末 → 平成２７年３月末まで
見直し
事業開始時支援加算（Ⅰ）５００単位／月 → 事業開始時支援加算５００単位／月
事業開始時支援加算（Ⅱ）３００単位／月 → 廃止

● その他

市町村による全国一律の報酬額を上回る報酬額の独自設定（小規模多機能・複合型サービス・定期巡回・随時対応型訪問介護看護）● 複合型サービスの創設
小規模多機能型居宅介護と訪問看護の機能を有した複合型サービスを創設。

● サテライト型小規模多機能型居宅介護事業所の創設
本体事業所との連携の下、別の場所でサテライト型の事業所（出張所）を運営できる制度。

GH・STK 共通

行政説明では県介護高齢課 認知症・地域支援係長の尾池久美子氏より、介護保険制度の見直しや、地域包括ケアシステムについてお話いただきました。
研修第１部は「人材育成の課題解決スキルを学ぶ〜人材を人財に変える〜」という題目で網中達也氏の特別講座がありました。実践スキル、ミニワークをおりまぜ、課題に対する解決のヒントを提供していただきました。研修第２部は井上会長より「平成２４年度の介護報酬改定に関する審議報告」と、「地域包括ケアなど今後の方向性について」の講座を行いました。

● 介護職員の処遇改善加算（算定要件等あり）
現在 介護職員処遇改善交付金 介護報酬額 × 交付率（GH３．９％・STK４．２％）
新規 介護職員処遇改善加算
所定単位数 × 加算率（GH３．９％・STK４．２％）× 単価（所定単位数は基本サービス費に各種加算減算を加えた総単位数）● 地域区分の見直し
現在 群馬県内の全市町村 その他の地域 ±０％
新規 ６級地＋３％に変更の市町村→前橋市・高崎市・伊勢崎市・太田市・渋川市・榛東村・玉村町・千代田町・大泉町

７１名の方にご参加いただいた懇親会。余興のフラダンスやブロック対抗のゲームで盛り上がりました。