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9
0年 1
0月1
日発行

岐阜県プラスチックエ棠組合会報

県の7大産業がデザインフェア開催、 6社8コマ出品
デザインフェアの出品コマを写真で紹介

開発型企業の経営者像で意識行動調査
1
0月は『労働保険適用促進月間』
デザインのすすめ

組合員の工場訪問
事務局だより滋豆

デザインフェアの会湯を視察する梶原岐阜県知事ら業界から 6
社 8コマを出品
7大産業がデザインフェアを開催 j

最新の成形製品の数々を紹介
デザインを通して地域の活性化や産業の高度化を図ろうと、 8月27日から 2日間、岐阜市の文化センターで、総合デザインフェア「グッド・ライフグッズ・フェア '90」が開かれた。県内七大産業で組織する岐阜県デザイン振興会の創立 1
0周年を記念したもので、その七大産業の一角を担っているプラスチック業界は、岐阜県プラスチックデザイン協会として 6社 8 コマを出品、産業界や生活の中にすっかり定着したプラスチック成形品の中でも最新の製品を数々紹介し、大いに気を吐いた。
デザインが果たす
物と人との関わり
デザイン振興会の設立 1
0周年を記念した七大産業デザイン展の総合テ
ーマは生活に潤いを与えるモノた

ち IIでイベントを通じて「物と人とのかかわり」や「デザインと生活」
を楽しく考えるコミュニケーションづくりの場とすることをねらいに開
催された。
初日の 2
7日は梶原知事、藤原中部通産局長ら関係者を招いての開会式
さらには各界代表が揃ってのテープ
カットで開幕を盛り上げた。プラス
チック業界からは武藤、大松工業組
合副理事長はじめ役員、組合員が多数出席し、知事ら来賓関係者に展示した最新のプラスチック製品を前に業界の技術水準やデザインなどの現況を説明した。

梶原知事に最新技術を説明する@武藤‑2‑

Gう大松副理事長ぎふ・ブランドの確立で討論会も

約1
,
2
0
0平方メートルの会場は、提案展示コーナーを中央に、それを取り巻いて陶磁器、紙関連、繊維、木工、食品、プラスチッ
ク、刃物の七大産業ととに展示する一般展示に分かれ、技術とデザインの粋を競った。
プラスチック業界からの出品
は 6社 8コマで、生活の中に定着し、ニーズに応えるプラスチ
ック成形品の数々を展示した。出品したのは岐が 2コマ、ムトー精工、天龍工業、大垣プラス阜プラスチック工業（リス）とコダマ樹脂工業

チック工業、東和化成が各 1コマ。
技術とデザインを誇る
成形製品の数々を展示
その特色をひろうと、 リスはファッション・インテリアケース「プレジオ」を各種、コダマ樹脂は「パワードラム」や「タマカン」など大小のプラスチック容器が並んだ。
ムトー精工はビデオカメラの外装部品など精密成形部品、天龍工業は航空機部品の窓枠や肘掛など、大垣中央に設けた提案展示では、デザインの大切さを知った

プラスチック工業は業務用の各種食器と新製品の保温式食器、東和化成
は食卓用の日用雑貨品やアイデアを生かした卓上漬物器などと、それぞれ技術とデザインを誇る成形品を展示し、業界の発展方向を紹介した。
提案展示は「ケシ・トール」 「ゴミキエール」 「飛行機窓枠」「レン

ジ蒸し器」を出展した。
この他に「消費者の提案コンペ・
なんでも提案」や「豊かな豊らし用具を考えるーディスカッション」もコダマ樹脂の超大型容器バワードラムに目を見張る知事‑8‑あり、モノづくりの大切さを知った。

口ーデザインフェアの出品コマ紹介
プラスチック業界から出品した 6社 8コ
マロー岐阜プラスチック（リス）の各種ケース類

コダマ樹脂工業の大小プラスチック容器

ムトー精工は家電製品の精密成形部品

大垣プラスチック工業は業務用の食器類

天龍工業は航空機用の窓枠や肘掛

東和化成は各種の食卓用成形品を出品

‑ 4‑

L

または購入して雇用している勤労者（財形貯蓄J

財形制度で豊かな生活を行っている人）に分譲する場合に、その建設

雇用促進事業団が援助・融資

資金を事業主に融資する制度。
ただし、①および②の財形持家融資の条件

雇用促進事業団は勤労者が行う財形貯蓄（財としては◆融資額は最高 3,000万円まで◆利形年金貯蓄、財形住宅貯蓄を含む）をもとにし率は変動金利で、年 6.18%（平成 2年 6月 1て、その勤労者が住宅を取得する場合やその親

日現在）◆返済期間は最長35
年以内、になっ族が嘉校・大学に進学する場合に、必要な資金ている。

を融資する公的融資制度「財形融資制度」を行⑧財形進学融資＝財形貯蓄を行っている勤労っている。

者本人やその親族が、嵩校・大学・各種学校なこの財形制度は 8種類あり、主な内容は次のとおりで詳細は雇用促進事業団岐阜雇用促進セ

どの教育施設に進学する場合、その進学に必要な資金を融資する制度。

ンター（岐阜市金町 4‑80 電話 0
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融資の方法としては、勤労者に直接融資するまで問い合わせを。

「直接融資」の方法と、事業主を通じて勤労者①財形持家転貸融資＝財形貯蓄を行っているに融資する「転貸融資」がある。

勤労者が住宅を建設・購入•改良する場合に、融資条件としては◆融資額は最高 800万円

必要な資金を勤務先の事業主を通じて融資するまで◆利率は固定金利で年 7.
59%（平成 2年制度。

6月 1日現在）◆返済期間は 5年以内、にな⑨財形持家分譲融資＝事業主が住宅を建設、っている。

制度の理解と導入、促進を図る
工業組合は雇用促進事業団の委託を受け、近く「財形制度に関する実態調査」を実施する。
調査事業は、実態調査を機会に財形制度についての理解と導入、促進を図り「従業員の財産づくりに国と事業主が援助、協力していく」のがねらいである。この財形制度を雇用の促進に役立て、人不足時代を生き抜こうというわけ。
すでに工業組合としては、 5月に開いた総会の後に岐阜雇用促進センターの総合相談員を招いて「財形制度のしくみ」を聞いて理解を深めた。また、調査にあたっては全組合員ヘマンガ「財形で豊かな生活ー財形貯蓄•財形融資」を送付、制度の普及につとめた。

‑5‑

全組合員ヘマンガ﹁財形で豊かな生活﹂を送付︑理解を深めた

財形で近く実態調査行う

「経営は着実に、開発は大担に…」
技術革新・情報化の進展、ニーズの多様化・高度化など大きな変革の中で、企業家精神あふれる研究開発型企業が注目されている。次はその意識・行動調査の結果を特集してみた。

開発企業の経営者像で意識行動調査
ひと口に中小企業の経営者といっても多種多以上 1
0年未満が 1
7％となっており，昭和 40年様である。家業を忠実に守り着実に発展させて以降に社長に就任した人が多い。では，このいる経営者もいれば，キラリと光るアイデアで一躍ニューピジネスを興す経営者もいる。しかような企業の社長はどんな考えを持ち，どん

しいつの世も最も注目を浴ぴるのは，独創的なな行動をしているのか。

技術力を持ち，企業家精神あふれる研究開発型

まず，社長として会社の将来像をどうみて企業の経営者だろう。では，そのような創造的いるか。株式を上場するか，それとも上場会

企業の経営者の実像はどんなものだろうか。商社に匹敵するような大企業にするというのが

工総合研究所（財団法人）が研究開発型企業の経営者に絞って，その意識調査を行い，その結31%，専門分野に特化して技術力で勝負する

果をまとめたので，それを基に研究開発型企業

中小企業を目ざすとするのが 55%，優良取引先に恵まれた安定した中小企業を将来像に描の経営者像を探ってみよう。

くのが 6％となっている。
つまり，これを言葉に直すと大企業を目ざ

大企業目指すより専門型中小企業ですよりも，小粒でピリリと辛い中小企業を目

まず調査の概容であるが，研究開発型企業

ざす企業の方が多いわけである。これは大企といわれる企業の経営者 33
9人を選び， 6
2年

業が社内ベンチャーなどで，効率の悪さを組

9月時点で主として経営者の考え方，行動な織細分化で乗り切ろうとしている傾向と軌をどについて調査を行った。この結果， 1
0
8人

ーにしている。

の回答が戻ってきた（回収率 31.9%) ので，「事業機会拡大」見込むが圧倒的

それを集計した。調査対象になった企業は電気，機械で 53％を占め，従業員規模は 50人以もちろん，こうした企業の将来像は今後の下が 48%, 5
1人 以 上 100人以下が 2
4％となっ経営環境をどうみるかということと密接な関ている。 62％が自社プランドで製品を作り，連がある。その経営環境の見方については 2

販売しているというから，まず典型的な独立つの意見が対立している。ひとつは急激な経型中小企業といえるだろう。

営環境の変化などで，中小企業は大企業に比しかも社長が自力で創業したのが 65%，年

ベ厳しい対応を迫られるとする意見であり，齢的には 40歳代が 30%, 50歳代が 32％となっ

もうひとつは市場の多様化，変化への迅速なている。グンと若いとはいえないが，そこそ対応が強まることから，むしろ中小企業のビ

この若さのある企業といえる。ついでにいう

ジネスチャンスが拡大するとの見方である。

と，社長歴は 1
5年以上 2
0年未満が 22%,・ 5年

同じ環境でも立場が変わると，まるで逆の‑6‑

見方が出来るという好例である。そのどちら者としてはリスクを避けるのは当然の行為だの見方をとるかによって中小企業の将来は暗が， とかくハイリスク・ハイリターン（危険

くもなればバラ色にもなる。

も多いがもうけも多い）が常態のように思わ

ところが今回の調査では「厳しくなる」との見方が 13%, 「ビジネスチャンスが増える」

れていた，研究開発型企業の経営者が実際は意外と着実な姿勢であることがわかった。

とする見方が 73％となっていて，圧倒的に多ところで研究開発型企業が対象の調査だか

くの企業が，今後の経営環境を中小企業にとら，これら経営者は研究開発に， どのようなって味方しているとみている。その差が 6
0ポ

人材でどう取り組んでいるのか，をみていこィントも開いたということからみると，研究う。まず研究開発に向く人材として，調和が開発型企業が経営環境に対していかに挑戦的

とれ，組織的に研究の出来るタイプ (14%)

かがよくわかる。

や，時間がかかってもしんぼう強くじっくり

ではそのような挑戦的な社長は，当面の経と取り組むタイプ (18%）よりも，多少逸脱

営戦略として何に重点を置いているか（重複があっても好奇心が旺盛で発想が豊かなタイ

回答）。最も多いのが新製品・新技術の開発

プ (65%）を推している。このあたり，調和(65%) で，次いで人材育成の強化 (56%),型よりも天才型を求める研究開発型企業の面

販売力の強化 (32%) の順となっている。い目が躍如としている。

かにも研究開発型企業ならではの回答といえまた，研究開発プロジェクトの審査方法にるが，これを図式化していうと厳しい環境にしても，審査のための恒常的な組織があるとは新製品・新技術の開発で乗り切っていこう

ころは少なくとしているわけだ。

決定する (52%）のが圧倒的に多い。研究開(6%），社長が直接審査してふつう，研究開発型でしかも創業者タイプ

発に必要な情報収集にしても，社長自ら技術の経営者というと，独断専行型を想像しがち情報などの収集に出かける企業が 62％もあり，だ。しかし実際の回答では 63％の人が「関係研究開発に関しては世間の見方通り，ワンマ

者に問題を提起して一緒に議論を重ねたうえ

ン性をいかんなく発揮している。したがって，決定する」としており，「独断で決定する」

従業員に研究開発意欲を喚起させる方策としのは 18％しかいない。

ても，従業員と接触して社長の経営理念や企

当然， これらの企業は新規事業を展開する

業目標を浸透させるという手を打っている。

が，その際これらの社長はどの程度の成功率

ここでも社長個人を従業員に印象づけようとをみているのだろうか。成功率でいうと， 50する色合いが濃い。

％以上 7
0％未満が 56%, 70％以上が 32％となっている。

結局，この調査から浮かんでくるのは，経営的には意外と着実だが，研究開発では大胆な戦略をとる経営者像である。研究開発型企

研究開発はワンマン型多い

業は技術に強いが経営に弱いとはよくいわれ研究開発型企業の経営者は，低い成功率でることである。しかし今回の調査からみる限も乾坤一撼（けんこんいってき）新事業に賭り，その見方は是正する必要がありそうだ。

けると思われがちだが，実際にはかなり慎重

事実，この通りの経営者が大部分なら，望まであることがこれでわかる。もちろん，経営

しいことであると言えよう。

‑ 7‑

働時間が 2
2時間以上のパートタイム労働者も、

1
0月は『労働保険適用促進月間』

一定の要件を満たせば雇用保険の被保険者にな

労働保険の事務処理します

れることになった。
詳細は工業組合へ問い合わせのこと。
デザイン・フォーラム

1
0月は「労働保険適用促進月間」。この労働保険とは「労災保険」と「雇用保険」を総称したもので、労働者を 1人でも雇用している事業
主は、事業の内容・規模のいかんを問わずに適用事業所となる。したがって事業主および労働者の意志にかかわりなく、加入しなければならない。
工業組合は、労働大臣から「労働保険事務組合」の認可を受けている団体で、組合員事業主に代わって「雇用保除」と「労災保険」の事務

大切な自然と伝統と文化処理をしている。事務組合へ事務処理を委託す

高山で木のふれあいフェスティバル

ると、公共職業安定所、労働基準監督署への事

飛騨家具で知られる高山で 9月 5日から 5日

務手続き、労働保険の資格取得、喪失などの手間「オール飛騨•高山続きを事業主に代わって行う。

ィバル」が開かれた。木の伝統文化とデザイン

木のふれあいフェステ

事務委託した場合の利点は①一括して事務処の融合をテーマに観光と産業の融合をめざした

理をするので、事業主の事務処理量が軽減できもので、期間中 1
6行事が花やかに行われた。

る②労災保険に加入できない事業主、家族従業

その第 2日にはデザイン・フォーラム「デザ者も労災保険に加入できる③保険料にかかわり

インで生かす、人・街・産業」が行われ、デザ

なく、年間 8回に分けて納付できる。事務組合

インを通して飛騨•高山の明日を話し合った。

に委託してない場合は、一定額を超えないと分

とくにコーディネーターには女性評論家の草柳

割納付はできないーなどである。

文恵さんを招いて討論したが、あらためて「自なお、平成元年 1
0月 1日から 1週間の所定労

然と伝統と文化の大切さ」を知った。

三菱化成のエンジニアリングプラスチックス
ナイロン劉脂ポリカーポネート樹詣

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業界ニュース1ので偽造もしにくい」という。試験的には 2年＊財形制度改革し共同住宅建設＊

前の建国 200年記念で、 10ドルのプラスチック

労働省は「勤労者財産形成促進制度」の改革

紙幣を発行、現在も流通している。

案を固め、新年度実施をめざしている。

オーストラリアでは、紙幣用の紙は輸入に頼その骨子は①複数の企業が利用できる賃貸共っているが、プラスチック製は自前で開発した

同住宅を財形資金で建設、企業を通じ従業員に技術。豪政府は貿易赤字に悩んでいることから貸す②財形進学融資の融資対象に授業料や学生「偽札に悩む各国へ技術輸出したい」と話しての家賃も加え、財形教育融資制度に衣替えするいる。今後の発行計画によると、 9月に 5ドル③年金財形の支給方法を改め、病気になった時紙幣をプラスチックに切り替えたのを手始めににまとまった資金がもらえる介護特約制度を設8年間かけて順次、 10ドル、 20ドル、 50ドル、ける④非課税限度額を現行の倍の 1
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0万円に

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0 ドルをプラスチック化していく。

引き上げるーなどとしている。
＊デザインよりも価格や実用性＊

具体的な仕組みは、財形を扱う雇用促進事業
団が、住宅供給公社や福利厚生団体などに低利

若者や謡額所得者を中心に「生活用品などの融資する。住宅供給公社などは、コストを引きデザインにこだわる人は多い」ものの「商品を下げるために企業の遊休地や市街化区域内の農買う場合にはデザインよりも実用性や価格を重地などを借り、スポーツ・文化施設などを併設視する」…総理府のデザインに関する世論調査

した賃貸住宅をめざす。

にこんな結果が出た。

また、中小企業枠を設け、自前で社宅を持てない中小企業に優先融資する方針である。

調査は全国 3,000人を対象に行ったもので、生活用品などのデザインの重要性では、約 6割が「重要だと思う」と答え、若いほど重要だと＊豪州でプラスチック紙幣登場＊

思う比率は高い。しかし、商品を買う場合の選
世界初の「プラスチックのお札」がオースト
ラリアに登場した。連邦準備銀行によると「プ択基準は①性能・機能、•安全性、耐久性などの品質②使いやすさ③価格④デザイン一の順。

ラスチックのお札は、汚れず、傷まず、長持ち

企業イメージは何から感ずるかでは「広告」し、しかも、光学的な処理により透かしが入る「製品」「知人・友人」 「マーク」の順だった。

⑤唖丑丞〕寮芝槻械株式会社
本

杜東京都中央区銀座 4 丁目

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名 古 屋 営 業 所 名 古 屋 市 中 村 区 名 駅 4丁目 7番 23号
化工機課

TEL 〈052〉 561‑834 1

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ッー・_•ーザ1と協□］（サンデープランチを優雅に）休日の朝寝坊が楽しみな人達の生活提案なのか、ちょとしゃれたホテルのレストランやカフェテラスでの優雅時代とデザインの心をつかむキーワード

なブランチライフ。

遊び心や自然が大切といわれ、次々と新語や(WITCH)働き （Working)収入を得 (Inc,

造語が生まれている。理屈より感覚で理解しろome)省カ・省時間に心をくだき (Timesaving)と言われても、デザインの仕事をしている人で育児に励み (
Child)夫と暮し (Husband) まる

もいささかシンドイところがある。

で不思議な力を持つ魔女（Witch) のように活そこで、今回はいくつかのキーワードを紹介躍するワーキングマザーがいま注目を集めていしたい。

る。 90年代の消費の主役ともいわれている。

（トリリンガル） 時代はいまトリリンガル（ノプレス・オプリージ）成熟化、高度化を遂といった言われ方をするが、これは英語で学ぶフげつつある日本に求められる新たな価値感はとランス語や中国語で学ぶ英会話などの事を言いいわれ、腐価なもの豊かなものが当然果たすべ

こうした新講座がカルチャーセンターで人気をき責任の明確化とその実行をさす。国、企業、集めているという。今やバイリンガルは当たり

個人のあらゆるレベルで、高貴な責任感の自覚

前。

が問題視されつつある。

（ディペート）トークプロレスとも言われる知的格闘技で、しっかりとした問題意識を持ち、以上、気になるキーワードを紹介したが、他

きちんと論理を組み立て、自分の意見を主張しにも環境保護や地球にやさしい視点に立ったエ

相手を説得する知的武装がいま求められる時代

コロジカルなものが多く、になろうとしている。

そうだった」といった、いわば「原点がえり」（座席無しのコンサート）熱気ムンムンのコンが全般的な時代のキーワードとして時代をリー

サート、こんなもの要らないとばかりに最近はドしているようです。

「そう言えば、昔は之の 心 竺
＊座席を取り払った会場が多くなっているとか。
もともとライブハウスに多かった 座席なし

技術振興部）

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由和滋了石~叫︑戸石
喜光咽も徐々に大ホールに波及中。

（岐阜県工業技術センター

棠棠＂棠＝＝ー＝棠棠棠棠棠棠棠棠棠芯棠棠棠組合員の工場訪問棠棠棠芥

新本社工場で社会的使命果たす
Iパール化成品 I
今回の工場訪問は、去る 5月に本巣郡真正町
温井 2
4
8
‑
8地内に、新本社工場を完成、稼働させたパール化成品株式会社（資本金 1
,
0
0
0万円
従業員 5
0人）を訪ねた。
新本社工場が建てられた所は、部分完成している県道・岐阜ー関ケ原線に直結する揖斐川の新本社工場の全景左岸。一帯はすでに工場地帯となっており、パール化成品はその一区画 5,000平万メートルを確

新本社工場稼働を機に、従来の本社工場（岐

保、延べ3
,
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平万メートルの PSP（ポリスチレン・

阜市八坂町）を岐阜工場とし、菓子の内装ケーペーパー）の真空成形工場を建設したもの。

ス、工業部品用ケース、化柚品ケース、自動車用断熱材などの生産体制は整ったことになる。

父が築いた経営路線に沿って

この他に食卓用トレーの主力工場・柳津工場

社長は杉山元彦さん。 2年前、 29歳の時に就（羽島郡柳津町本郷）があるが「数年前から P

任、工業組合で「一番若い社長さん」として話SPを真空成形加工した包装資材の需要が急増

題になった人。父親の日出雄さんは、工業組合

し、新工場の建設に踏み切った」という。

の監事など役員を勤めた人で「亡くなって、も

高品質づくりとコストのダウン

う1
0年、当時は学生時代、会社のことは何も知りませんでした」と回顧する。新工場の建設も新工場には 8ラインの真空成形ラインが設置「父が築いた経営路線に沿っているだけ…」とされた。しかし、工場全体の三分の一の活用に感慨深げに杉山さんは話す。

とどまり、今後の施設充実が待たれる。
杉山さんは「プラスチック・シート業界は、生活関連用品としての需要に支えられ、新増設が相次ぐ。ところが主役ではない包装資材だけに、つねにコストプッシュと短納期・小ロット化が要求される」それには「企業努力によってよい品質の製品を効率良く生産、コストのダウン以外に道はない」と、企業としての使命と新工場の新本社工場の真空成形ライン。今後の充実が待たれる‑11‑

役割をきっぱり言い切る。

日は未定ですが、揖斐郡大野町にある岐阜職業事務局だより訓練短期大学校で行われます。特級・プラスチ

会員と事務局を結ぶページ

ック成形は、平成 8年 2月 24日、全国統一して行われます。なお、合格者の発表は平成 8年 8〇雇用保険のさわやか受給推進月間口1
0月は「労働保険適用推進月間」ですが、つづいて 11月は「雇用保険

月29日に予定されています。

□

さわやか受給 II推 進□

プラスチック見本市の見学を企画

月間」です。雇用保険の失業給付は、被保険者

プラスチックの世界三大見本市「第 13回日本が失業した場合に、再就職のための求職活動にプラスチック・ゴム見本市」が、 1
1月 1
3日から

専念できるよう、その間の生活の安定を図るた

6日間、東京の晴海会場で開かれます。工業組

めに支給されるもので、最近、不正支給が目立合では見本市見学をかねた親睦旅行を企画して•っています。

おります。出発は 1
1月 1
3日朝 8時 30分岐阜駅西ハローワーク岐阜（岐阜公共職業安定所）では「雇用保険受給者を雇用された時は、臨時、広場、同夜は甲府・石和温泉で宿泊、翌日の 1
4
日が見本市見学です。

試用、パートなどを問わず、就職の事実を正し＜申告するように…」と呼びかけています。ま近く見学旅行の案内状をお届けしますが、この機会に最新の情報を仕入れてください。

た、雇用保険の被保険者資格届の提出は、最初

岐阜県のプラスチック
1990
96号

の雇入日で届出するようにお願いします。

□金型と射出成形特級の技能検定受付〇「金型製作」（プラスチック成形用金型製作作業）の 1• 2級技能検定と「特級・プラスチ

平成 2年 1
0月 1日発行
発 行 岐 阜 市 六 条 南 2丁目 1
1番 1号（岐阜産業会館 4階
）
電話 (
0
5
8
2
) 72‑ 7173
FAX(
0
5
8
2
) 76‑ 1525

ック成形」の技能検定が行われます。
受検申請の受付は、 1
0月 1
8日まで工業組合で岐阜県プラスチック工業組合

受け付けています。実技試験は 1
2月 8日に問題

発行責任者

青木降ニ

が公表され、金型製作は実技・学科ともに試験

熱可塑性エラストマー

ポリエチレン

塩化ビニル樹脂

スミカセンR

スミリットR住友 RTPE

エチレン酢酸ビニル共重合樹脂

メタアク I}ルシート

合成ゴム SBR

エバテート

スミペックスR

住 友@SBR

ポリプロビレン

メタアクリル樹脂

合成ゴム EPR

住友ノーブレンR スミペックス ‑BR
ポリスチレン樹脂

高密度ポリエチレン．

エスプライトスミカセンハード

住友化学工
名古屋支店

エスプレンR

エチレン酢酸ビニル
塩化ビニル共重合樹脂

スミグラフトR

式会社〒4
60名古屋市中区錦 l
丁目 1
1番 1
8号（興銀ビル）
電話 <052〉 201‑7571

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確かな技術で、大きな価値を信越ポリマーは産業、そして生活の場に 価値あるカタチをお届けするため、的確なニーズの把握と新しい技術開発への挑戦を続けています。 価値ある製品づくり を通じて、

信越ポリマー株式会社

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0名古屋市中村区名駅 4‑27‑23名古屋三井ピル

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3（名古屋三井ピル東館）

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射出成形機の新たな到達点「FE。
」「 」の卓越した基本思想を継承し登場。
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次代を示す先端技術「FEシリーズ」
世界のベス比ラー「FS」は、精密安定を甚本理念としながら、その高品質、高精度、耐久性、省エネ、優れた操作性といったあらゆる面において、皆様から高い評価をいただきました。今回
ラインナップした中Eシリーズ」は、この r
FS」の卓越Lた基本思想を絹承しえらに発展。コンパ
クト設計による省スペース化、スペーサーを必要としないため、金型交換のFA化を一層推進、さらに型締剛性の向上による長期安定成形を実現しました。つねに「お客様の利益を考えながら、高付加価値成形を提案する」 No.
Iメーカー、 NISSE!ならてはの真価てす。

NISSEI誓日輯鑓編エ寓緯式會祉
岐阜出張所／妓輯妓阜譴詰屋船嗚ピルI
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ff0582‑72‑5952＊名古屋営攘所／名古屋市干覆区内山 1
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●東京事務所●テクニカルセンター／本社・相模原・岩槻・大阪・静岡・名古屋●営業所／全国 1
0ヶ所●出張所／全国24ヶ所●海外サーピスステーション／2
6ヶ所

MEIKIの 理 想 は 名 様 で す
プラスチック射出成形機の専業メーカーとして、型締力 35トンの超小型精密機から

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0トンのジャンポダイナに至るまで、プラスチック射出成形機一筋にかける情熱は、各種のR株式咋名様裂 ft9本愛 社知 ・県 工大 場府 市 北 崎 町 大 根2 電く 0562)48‑2111

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活きてる素材。
三菱レイヨンのプラスチック

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メタクリル樹脂／板状品

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メククリル樹脂／射出成形材朽

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いろいろ組み合わせてグルメ満足

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炭気笞覆ド
個食サイズの惣菜がますます増えています。 4アイテムで 20
種以上の組み合わせを可能にした、新しいタイプの個食用シリーズグルメセットです。
セット組み販売により、売り場をさらに大きく展開できる個性が魅力です。

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しリコJl゜コつ株式会社
岐阜プラスチック工業株式会社

岐阜プラスチックグループ●本社：岐阜市神田町 9丁目 25番地（大岐阜ピル 6階）い）ス興業（樹鬱リスパック採鬱リス昧

•生産本部：各務原市前渡東町4 丁目 222 番地●東北リス（株鬱東京リス昧
R大阪リス（株鬱四国リス（株鬱九州リス昧
鬱リスエンジこアリング株