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DTS encoded Input signal frequency response: 0.5m to 8kHz, PCM or CD-quality Balanced XLR and mic inputs, including thephantom power option Output Connectivity Output Connectivity: 5 Output signal source types: Analog and Digital Converter
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令和５年度 鯖江高等学校定時制 学校評価書
R6.03.01.
項目

具体的取組①キャリアテストを実施
し、一般教養を身につけさせる。
目標指数８０％１
教育課程 ②考査前の図書室の開・放、考査前の復習や考査学習支援 後の補習を通して学習支援を行う。
目標指数８０％

成果と課題改善策・向上策①昨年度に続き目標値を80％とし、生徒は92％→93％、保 ①事前学習プリントを活用することによっ護者は90％→88％と目標を達成した。企業への就職のほ て定着度を高める指導を継続していく。
か大学・専門学校への進学も含めた多様な進路選択を見 キャリアテストの内容については、グルー据え、さらなる基礎学力の定着と学習意欲の向上を図って プに応じて、各生徒に必要な知識や能力いくことが重要である。
を高めるための手立てを考えていく。
②昨年度に続き目標値を80％とし、生徒は89％→84％、保 ②日ごろの授業だけでなく、考査前の質
護者は65％→69％と生徒では目標を達成した。生徒の学 問会や自習室開放、考査後の教科補習
習意欲や意識を維持するために、考査前の復習や、考査 において引き続き丁寧な学習指導を行っ後の教科補習を充実させていることもあり、多くの生徒に基 ていく。保護者会時には、各教科の授業礎学力の定着が見られる。また、学習以前の問題を抱えて や補習での生徒の取組等について担当いる生徒への支援および保護者の学校での学習活動への 教員のコメントを渡すことで、保護者の理理解が課題である。
解をさらに深めていく。

①定期的な容儀検査で、み ①昨年度に続き目標値を90％とし、生徒は93％→91％、保 ①引き続き全教職員が共通理解を図り、なりの個別指導を徹底し、規 護者は97％→92と目標を達成した｡注意指導にはきちんと 同じ規範意識で指導にあたる。頭髪や化範意識を高める。
従う生徒が多く、頭髪・化粧の違反は比較的少ない。引き続 粧などは、日常的な容儀指導を通して生
目標指数９０％き目標指数を高水準で設定し、今後も落ち着いた学校生活 徒の社会性や品位の向上を図る。
を維持していく。

２生徒支援②登校と下校時に、校門付
近で声かけを行い、交通安全指導を行う。
目標指数９０％②昨年度に続き目標値を90％とし、生徒は87％→96％、保 ②日々の登下校指導をはじめ日頃の生護者は95％→94％と目標を達成した。登下校時はもちろ
徒指導を通じて、生徒の安全確保や生徒ん、遅刻や早退の生徒が職員室へ申し出る時に、教員がコ 理解・把握に努め、今後も生徒の社会性ミュニケ－ションをきちんととることで、生活指導や挨拶など 育成につなげていく。のソーシャルスキル指導も行っている。

③生徒間の支え合いを通し ③昨年度に続き目標値を90％とし、生徒は93％→85％、保 ③ＳＣ、ＳＳＷを含めた教職員がカウンセリ
たいじめ・不登校・問題行動 護者は90％→88％と目標をほぼ達成している。今後も、クラ ングマインドを持って学校教育活動のあらの防止に取り組む。
スでのロングホーム等の時間や全校生徒参加の球技大会、 ゆる場面での生徒への積極的な声かけ目標指数９０％
レクリェーション大会等の学校行事を通して生徒間の親睦を と、個人面談、保護者との情報交換を丁深め、思いやりや助け合いの心を培う取組を継続する。
寧に行い、いじめや問題行動等の未然防止、生徒理解に全力で取り組む。

３
進路支援①キャリア教育研修やキャリ ①昨年度に続き目標値を80％とし、生徒は75％→79％→ ①卒業生からのアドバイスや卒業予定者
アテスト、インターンシップ等 86％、保護者は95％→93％→92％と保護者の評価が高く、 の体験談を聴講するなど効果的な取組をを通して、自分の進路につ 目標を達成した。進路意識を深めるために、昨年度以上に 中心に、今後も引き続きインターンシッいて考えさせる。
一人ひとりに応じた進路支援やアドバイスを丁寧に積み重 プ、講演会等を充実させていく。
目標指数８０％ねることで進路意識を深め、各生徒の進路実現につなげることができた。
②進路支援における面談や ②昨年度に続き目標値を90％とし、生徒は97％→94％、保 ②社会情勢を把握しつつ、産業人材コー面接指導を行う。
護者は93％→96％と目標を達成した。今年度も産業人材 ディネーターやハローワーク、市の福祉目標指数９０％コーディネーターや教員による指導が丁寧になされた結課などと連携して、より充実した進学・就果、私立大学へ3名、専門学校へ4名進学し、就職は10名 職指導に努めていく。
が正規採用内定となった。
①清掃の指導・監督を通して学習環境の美化に努める。
目標指数９０％①昨年度に続き目標値を90％とし、生徒は100％→98％、保護者は95％→98％、教員は100％→100％と目標を達成した。本校の清掃活動や校内美化への取組は、昨年同様高評価を維持している。

①清掃の監督・指導を通して、自分たちの学校生活空間だという意識を生徒たちが持てるよう、引き続き生徒と教員が一緒に学校内の美化活動に取り組む。

４
安全管理②「保健のことです」（毎月 ②昨年度に続き目標値を70％とし、生徒は72％→78％、保 ②生徒一人ひとりが自分や周囲の健康に・施設設備 発行）による啓発や、日々の 護者は85％→87％、教員は100％→100％と目標を達成し 気を配ることができるよう、普段のコミュニ健康観察による保健意識の た。毎月発行の保健だよりの内容について、教室に掲示し ケーションや関連諸行事の中で保健衛生向上に努める。
たり、Ｓ.Ｈ.等で取り上げて説明するなどの取組を充実させ 意識の啓発や向上に努める。
目標指数７０％た。
①保護者会その他における ①昨年度に続き目標値を90％とし、保護者は98％→94％、 ①保護者が学校生活についてさらに理解
生徒の作品、活動写真等の 教員は100％→100％と目標を達成した。保護者の評価は を深めるとともに協力を得られるよう、展示展示を工夫し、学校生活へ 高い達成率を維持した。恒例となった保護者会での生徒作 の内容や掲示物の種類に変化をつけたの保護者の理解を深める。 品や活動写真の展示は大変好評であり、教員側としても大 り、展示場所を保護者が見やすいように目標指数９０％
変価値のある取組として継続している。
改善したりする。

５
開かれた
学校づく ②学校通信やホームペー ②昨年度に続き目標値を90％とし、学校通信やホームペー ②こまめなホームページの記事の更新、ジ、公開授業、陽峰等を通 ジについて保護者は88％→80％、教員は100％→100％、 継続的な学校通信の発行を続けるとともり
して、教育課程や学校の取 陽峰について保護者は88％と目標はほぼ達成している。保 に、適切な保護者への連絡を積み重ね組への保護者の理解を深め 護者に伝わる学校通信やホームページ、陽峰を目指すとと て、開かれた学校づくりを目指す。
る。
もに、日頃できるだけ保護者との連絡を欠かさない努力をし目標指数９０％てきた成果と思われる。
2012 IIME REPORTCountry [ Canada]
School [ Fieldcrest Elementary School] Teacher [ Mali Bickley ] grade 5 student number 26
JP School[ Komaruyama] Teacher [ Erina Nakamura ]# Subjects, Activities and Times of the lessons
Subject
Conception of the lesson
Social Studies Introduce ourselves
Language
ArtTimes
2

Research and convey our local culture

10

Create a mural10# Theme and Message of the mural
Theme

Our Culture, Celebrations and Special Places
Our Culture, Celebrations and Special Places

Message# Effects and the Problems
Effects your students have gained

Points for further improvementStudents were happy to research the special places andactivities in Canada to share with Japanese class and also
learn the same about Japan. They were very motivated todo their best work and represent our school and communitywell.

# Have you made your activity open in your school or in your local area? How was their reaction or reputation?
PR you did inside/out of your school
Reaction/reputation from around
Parents were excited to see the work. We displayed the Our local reporter said it is one of the favourite school
mural in the school for 2 weeks. It was also in our local stories that she reports on every year.
paper.
Here is the link to the newspaper report:
http://www.bradfordtimes.ca/2013/04/25/kids-connectwith-art-miles

# Flow of the Activity
ContentMonthIntroduction

What you did

Your students attitude/reflection

created holiday cards excited to create for othersfor halloween
and Thanksgiving

October

Subject
SocialStudies

Language

Research

November/
DecemberComposition
created our side of thepainting

Painting

MArch/April

Appreciation

April

Art

# Aim of the Lessons and Result
Rank (1 to 5 in order you put emphasis on) Mark (5:very effective / 4:effective / 3:so so / 2:not so effective / 1:not effective at all)

AimRankMarkunderstanding
our own cultures

15 4 3 2 1○

Understanding
the other cultures

25 4 3 2 1○

communication ability

5 4 3 2 1○

interactively / in English

IT skills
forum / video conference

Creating friendshipin the class / with partners

Collaborationin the class / with partners

Keeping motivation highpositive attitude in learning

Expression ability
in painting

Appreciation ability
reading the painting

How your students have reached it
Very good

Very good
Very good
Pretty good

5 ○43 2 15 ○43 2 15 ○43 2 1

Pretty good
Pretty good

35 4 3 2 1○

45 4 3 2 1○

55 4 3 2 1○

Very good

Very good
Very good

Please submit to jam@artmile.jp . Thank you for your cooperation.
一橋大学商学部卒、スイスIMEDE（現IMD）経営学修士（MBA）、米国ケースウェスタンリザーブ大学経営学博士。
ボストンコンサルティンググループを経て、1986年コーポレイトディレクション（CDI）の設立に創業パートナーとして参画、取締役主幹、米国CDI上級副社長兼事務所長を歴任。経営コンサルタント歴15年。
学位取得後、世界最大のエグゼクティブサーチ会社の一つ、ハイドリック＆ストラグル社パートナー（ボード・プラクティス）に就任。我が国企業のコーポレートガバナンス改革に取り組む。
2002年東京大学大学院薬学系研究科「ファーマコビジネスイノベーション講座」教員となり、2004年東京大学産学連携本部 教授・事業化推進部長に就任。2004年～2013年まで（株）東京大学エッジキャピタル監査役。2013年4月から東京大学産学連携本部 教授・イノベーション推進部長（～2020年3月）
大学発ベンチャー、学生発ベンチャー支援（インキュベーション、メンタリング、起業相談等）、学生起業家教育、研究者イノベーション人材育成教
育、企業との大型共同研究創出に取り組む。

東京大学
大学院工学系研究科 教授
産学協創推進本部 副本部長

日本ベンチャー学会理事・会長（2020年1月～）、日本ベンチャー学会第1回松田修一賞受賞（2015年）。NPO法人アイセックジャパン代表理事・会長

各務 茂夫

2020年4月 東京大学大学院工学系研究科教授、産学協創推進本部副本部長に就任
岐阜県美術館条例
昭和五十七年三月二十六日条例第十三号
（設置）
第一条

県民の美術に関する知識及び教養の向上に資するため、岐阜市に岐阜県美術館（以下「美術館」という。）を設置する。
（事業）
第二条

美術館は、美術品その他美術に関する資料（以下「美術品等」という。）を収集し、保管し、及び展示し、並びに県民の美術に関する創作又は研究を促進するために必要な事業を行う。
（観覧料等）
第三条

展示室に常設的に展示する美術品等を観覧しようとする者は、別表第一に定める額の観覧料を納入しなければならない。ただし、次項の特別観覧料を納入した者については、この限りでない。
２

特別の企画により展示する美術品等を観覧しようとする者は、一人につき千五百円の範囲内で知事がその都度別に定める額の特別観覧料を納入しなければならない。

３

前二項の規定にかかわらず、次に掲げる者の観覧料及び特別観覧料の額は、無料とする。
一

幼児、小学校の児童、中学校の生徒、高等学校の生徒及びこれらに準ずる者

二

文化の日（国民の祝日に関する法律（昭和二十三年法律第百七十八号）第二条に規定する文化の日をいう。）に観覧する者（使用の許可等）
第四条

別表第二の上欄に掲げる施設及び設備（以下「展示室等」という。）を使用しようとする者は、あらかじめ、知事の許可を受けなければならない。
２

知事は、展示室等を使用させることが美術館の管理上適当でないと認めるときは、前項の許可をしないことができる。

３

第一項の許可を受けた者（以下「展示室等の使用者」という。）は、別表第二に掲げる額の使用料を納入しなければならない。

４

第一項の許可には、美術館の管理上必要な条件を付けることができる。
（使用許可の取消し等）

第五条 知事は、展示室等の使用者に対して美術館の管理上必要な指示をすることができる。
２

知事は、展示室等の使用者が次の各号のいずれかに該当する場合は、前条第一項の許可を取り消し、又は展示室等の使用の停止を命ずることができる。

1/4

一

この条例又はこの条例に基づく規則の規定に違反したとき。

二

許可の内容又は条件に違反したとき。

三

前項の指示に従わないとき。

四

詐偽その他不正な行為により許可を受けたことが明らかになつたとき。

五前各号に掲げる場合のほか、知事が特に必要と認めるとき。

（観覧料等の納入方法等）
第六条

観覧料、特別観覧料又は使用料は、前納しなければならない。ただし、知事が特別の理由があると認めるときは、この限りでない。
２

納入した観覧料、特別観覧料又は使用料は、返還しない。ただし、知事が特別の理由があると認めるときは、その全部又は一部を返還することができる。

３

知事は、公益その他特別の理由があると認めるときは、観覧料、特別観覧料又は使用料の全部又は一部を免除することができる。
（原状回復義務）第七条

展示室等の使用者は、その使用を終了したときは、直ちに展示室等を原状に回復しなければならない。第五条第二項の規定により展示室等の使用の許可を取り消された場合においても、同様とする。
（遵守義務）
第八条

何人も、美術館（駐車場を含む。以下この条及び第十四条において同じ。）においては、次に掲げる事項を遵守しなければならない。
美術館の施設及び設備並びに美術品等を毀損し、又は汚損しないこと。

二

他人に危害又は迷惑を及ぼす行為をしないこと。

三

前二号に掲げるもののほか、知事が指示する事項

２

一

知事は、前項の規定に違反した者に対して、当該職員をしてその行為をやめることを指示させ、これに従わないときは、美術館から退去することを命ずることができる。
（美術館協議会）

第九条

博物館法（昭和二十六年法律第二百八十五号）第二十三条第一項の規定に基づき、美術館に岐阜県美術館協議会（以下「協議会」という。）を置く。
第十条

協議会は、学校教育及び社会教育の関係者、家庭教育の向上に資する活動を行う者、学識経験のある者その他知事が美術館の運営に資すると認める者の中から任命する委員十五人以内で組織する。

2/4

２

委員の任期は、二年とする。ただし、補欠の委員の任期は、前任者の残任期間とする。

第十一条 協議会に会長を置き、委員のうちから互選する。
２

会長は、協議会の会務を総理する。

３

会長に事故があるときは、あらかじめ会長の指定する委員がその職務を代理する。

第十二条 協議会の会議は、会長が招集する。
２

協議会は、委員の過半数が出席しなければ、会議を開くことができない。

３

協議会の議事は、出席した委員の過半数をもつて決し、可否同数のときは、会長の決するところによる。
（委任）第十三条 この条例の施行に関し必要な事項は、規則で定める。
（過料）
第十四条

第八条第二項の規定による退去の命令に違反して美術館から退去しなかつた者は、五万円以下の過料に処する。
附 則１

この条例は、昭和五十七年七月一日から施行する。ただし、第三条から第八条まで、第十四条及び次項の規定は、同年十一月三日から施行する。

２

第三条の規定にかかわらず、昭和五十七年十一月三日から同年十二月十九日までの間において美術品等を観覧しようとする者は、一人につき七百円の範囲内で知事が定める額の観覧料を納入しなければならない。

３

岐阜県屋外広告物条例（昭和三十九年岐阜県条例第四十七号）の一部を次のように改正する。
第四条第十一号中「及び博物館」を「、博物館及び美術館」に改める。

（以下改正附則略）

別表第一（第三条関係）
観覧料の額（一人につき）区分

団体（二〇人以上に限個人る。）

大学の学生及びこれに準ずる者

二二〇円

3/4

一六〇円

その他の者

三四〇円

二八〇円

別表第二（第四条関係）
区分

単位

使用料の額

一般展示室（小）一日につき八、八〇〇円

一般展示室（中）一日につき一七、六〇〇円

一般展示室（大）一日につき二六、四〇〇円

多目的ホール

一日につき三九、二八〇円

講堂

一日につき一五、七二〇円

野外展示場

一日につき三、三五〇円

附属設備

知事が定める額

備考
一一日とは、午前十時から午後六時までの間をいう。

二

講堂を、午前十時から午後一時までの間に使用する場合の使用料の額は六千七百円、午後一時から午後五時までの間に使用する場合の使用料の額は九千二十円とする。
三展示室等の使用者（附属設備の使用者を除く。）が入場料その他これに類する対価を入場者から徴収して使用する場合の使用料の額は、この表に掲げる額の二倍とする。
※博物館法（昭和 26 年 12 月 1 日法律第 285 号）抜粋
第二十三条 公立博物館には博物館協議会を置くことができる。
２ 博物館協議会は、博物館の運営に関し館長の諮問に応ずるとともに、館長に対して意見を述べる機関とする

4/4
2015年６月９日
各位会 社 名東 芝 テ ッ ク 株 式 会 社

代表者名

代表取締役社長

池田隆

之隆司（コード番号6588 東証第１部）
問合せ先

経営企画部 広報室長
水 野
（ＴＥＬ03-6830-9151）

定時株主総会、役員異動、決算発表・期末配当に関するお知らせ
当社は、本日開催の取締役会において、第90期（2015年３月期）定時株主総会の開催、同総会に係る役員異動、第90期に係る決算発表・期末配当に関して、以下のとおり決定いたしましたので、お知らせいたします。
記
１．定時株主総会（１）定時株主総会の継続会について
当社は、第90期定時株主総会（以下「本総会」といいます。）の報告事項「第90期事業報告、連結計算書類、計算書類並びに会計監査人及び監査役会の連結計算書類監査結果報告の件」に関して、会計監査人の監査報告の受領など所要の手続きを完了した後、本総会において株主の皆様にご報告する予定でした。
しかしながら、親会社である㈱東芝において不適正な会計処理が判明したことに伴い、現在、中立・公正な外部の専門家で構成された第三者委員会による調査が進められている状況にあり、これを受け、当社会計監査人は監査手続きを継続中です。
以上のことから、当社は、本総会において報告事項を報告することを断念せざるを得ないものと判断いたしました。
このため、当社は、会計監査人の監査報告を受領次第、速やかに本総会の継続会（以下「継続会」といいます。）を開催し、継続会で報告事項を報告することなどに関し、本総会において株主の皆様にお諮りする予定です。
なお、継続会の日時及び場所については、決定次第速やかにお知らせいたします。
（２）日 時2015年６月26日（金曜日） 午前10時（３）場 所

東京都品川区東五反田二丁目17番２号 オーバルコート大崎 マークイースト
当社大崎事務所 ２階 会議室

1（受付開始 午前９時）

（４）目 的 事 項
報 告 事 項決 議 事 項
第１号議案
第２号議案
第３号議案

第90期（2014年４月１日から2015年３月31日まで）事業報告、連結計算書類、計算書類並びに会計監査人及び監査役会の連結計算書類監査結果
報告の件
報告事項の取り扱いは、前記（１）をご覧下さい。
取締役８名選任の件
監査役１名選任の件
補欠監査役１名選任の件

２．役員異動
別紙のとおり。
３．決算発表・期末配当
当社は、会計監査人の監査手続き、決算取締役会等の所要の手続き（以下「決算手続き」といいます。）が６月16日までに完了するものと見込んでおり、見込みどおりに決算手続きが完了した場合、６月16日に第90期に係る決算発表を実施するとともに、６月29日を支払開始日として期末配当を実施することといたしました。この場合の期末配当の金額は、公表済の予想（１株当たり７円）を念頭に、６月16日に決定いたします。
なお、決算手続きが６月16日までに完了しない場合、当社は、第90期に係る決算発表を決算手続き完了まで延期するとともに、支払いの手続き期限に間に合わないため、誠に遺憾ながら期末配当を無配とさせていただきます。
当社は、決算手続きが６月16日までに完了するかどうかが確定次第、速やかに公表いたします。
株主の皆様をはじめとする関係者の皆様には、多大なご迷惑、ご心配をお掛けいたしますことを心からお詫び申し上げます。
― 以 上 ―
本資料に記載している将来に関する記述は、当社が現在入手している情報及び合理的であると判断する一定の前提に基づいており、当社としてその実現を約束する趣旨のものではありません。

2別紙

東芝テック株式会社

役員の異動
１．取 締 役
（１）新任予定
取 締 役

松

本 敏 史

（現 当社 常務執行役員、プリンティング・ソリューション事業本部長）（２）退任予定
取 締 役

竹谷 光 巨（当社 顧問に就任予定）（下記以外の現任者は再任予定）

２．監 査 役
（１）新任予定常勤監査役

川澄 晴 雄（現 当社 リスクマネジメント部長、同経営監査室長）（２）退任予定
常勤監査役

北野（当社 顧問に就任予定）（下記以外の現任者は任期中）

寛（３）補欠監査役選任予定
社外監査役の補欠監査役
宮 村 康 彦３．異動予定日（現 ㈱東芝 経営企画部グループ経営担当グループ長、当社 社外監査役の補欠監査役）

第90期定時株主総会終結の日（補欠監査役を除く）
第90期定時株主総会の継続会を開催するため、当該継続会終結の日が第90期定時株主総会終結の日（異動予定日）になります。
なお、補欠監査役の選任は、第90期定時株主総会において選任を決議した日（６月26日）に効力を生じます。

注 ： 執行役員の異動は、別途公表いたします。

― 1 ―

新
まつもととしふみ

松敏

本史（1957年７月21日生）

任者

1981年３月
1981年４月
2007年10月
2008年６月
2010年７月

2014年６月
2015年４月

かわすみ

はるお

晴澄

雄（1957年５月３日生）

1981年３月
1981年４月
2010年４月
2010年８月
2012年４月
2013年４月
2014年４月（みやむらやすひこ

宮康村彦

補1983年３月
1983年４月
2003年５月（1961年２月10日生）
2007年４月
2010年11月
2013年５月
2013年６月

歴東京外国語大学外国語学部卒業㈱東芝 入社
当社 画像情報通信カンパニー営業統括責任者
当社 執行役員
東芝テックドイツ画像情報通信システム社 取締役会長
当社 グローバルソリューション事業本部副事業本部長
当社 常務執行役員（現在）
当社 プリンティング・ソリューション事業本部長（現在）2013年４月

川略

学習院大学経済学部卒業
当社 入社
当社 Ｊ－ＳＯＸ対応推進部長
当社 新制度対応推進部次長
当社 経理部次長
当社 Ｊ－ＳＯＸ推進部長
当社 リスクマネジメント部長、同経営監査室長（現在）

欠選

任者）

一橋大学商学部卒業㈱東芝 入社
同社 デジタルメディアネットワーク社経理部グルー
プ映像経理担当グループ長
東芝アメリカ家電社 取締役
東芝アカウンティングサービス㈱ 取締役㈱東芝 経営企画部グループ経営担当グループ長（現在）
当社 社外監査役の補欠監査役（現在）

注 ： 本項に記載する会社の名称は、原則として現在の名称によっております。

― 以 上 ―

― 2 ―
3-minute walk from South Exit of JR and Kintetsu Iseshi Station.
Let us be your base for both business and sightseeing.

[By Train][By Car][By Airplane]

3-minute walk from South Exit of JR and Kintetsu Iseshi Station.
7-minute walk from Kintetsu Ujiyamada Station.
80-minute from Nagoya Station to Iseshi Station by Kintetsu Limited Express train.
6-minute drive from Ise Nishi Exit on Ise Expressway
50-minute from Central Japan International Airport to Nagoya Station by Meitetsu Line, and 80-mintue from Nagoya Station toIseshi Station by Kintetsu Limited Express train.

Pay Parking 18 spaces 1,000yen a night / carReservations are available on our website at:Alarm Clock / Electric Kettle / Refrigerator / Poket Coil Mattress/Tooth brush Set / Shampoo /Conditioner / Body Wash / FaceTowel / Bath Towel / Nightwear

Available to all guests free of charge this space offers unlimited
free tea, coffee and other beverages as well as a variety of readingmaterials for your enjoyment, such as travel books and photobooks about local culture.

Children 12 and under stay free when
Sharing bed with parents or grandparents.
These children may also enjoy ourcomplimentary breakfast.
*For crids, there is arental fee charged on a per nightbasis.(Advance reservations are required)

All of our hotels are equipped with Wi-Fi
internet access. You can connect to theInternet with a game machine by using
Wi-Fi.

We have introduced the Complimetary breakfast
service started at Comfort Inn in America so thatyou can experience a more pleasant morning.
With a wide selection of breads, warm soups,
and salads full of fresh vegetables, this breakfast
has been specially arranged for Japan and carries
a rich lineup of menu items, Enjoy a healthy,
well-balanced breakfast to kick start your day.

We offer guests authentic fresh groundcoffee and refreshing lemon-infused water
after check-in. Feel free to help yourself.

Laundromat

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種子屋久

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詳しくは､ＪＡの窓口までお問い合わせください。
【お問い合わせ先】ＪＡ種子屋久 金融部
本所（西之表）０９９７－２８－３８１１
中種子支所
０９９７－２７－１２１２
南種子支所
０９９７－２６－１２１１
屋久島支所
０９９７－４７－２２１１
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品の詳しい内容については、店頭に説明書をご用意しております。

●ローン商
201５アートマイル国際交流壁画共同制作プロジェクト 報告書
日本学校名［ 金沢市立四十万小学校 ］ 担当教諭名［ 横山 貴彰 ］
交流相手国［ イラン ］
海外学校名［ Saba School ］ 担当教諭名［ Nooshin Sharifi ］（ ６年３組 ２７名 ）■実施教科・時間数について教えてください。
教
アートマイルに関連した科

総合的な学習の時間

実施教科・時間数

英語単

元名

時間数

国際交流～伝えよう！金沢の魅力～

７０

Welcome to Kanazawa

２■作品について教えてください。
題 （テーマ）

絵に込めたメッセージ

お互いの町の魅力を伝え合おう「お互いの町の魅力」ということをテーマに、いろいろな所に自分達が学習してきた金沢の魅力を散りばめた。中央には、「固く握手をする絵」を入れた。
日本とイランが、「手と手を取り合いながら、これからもずっと仲良くしていく」というメッセージを込めた。

■今回の取り組みの成果と課題はどういった点でしょうか？
成果課
題・お互いの国に対する理解の深まり、その中で得 ・相手国とのやり取りがほぼフォーラムのみになられる相互の良さの認め合いや友好的な関わり ってしまっていたため、子ども達同士がつながっ方を学ぶことが出来た。ている感覚は少なかった。子ども達もコミュニケ・イランに伝えるという相手意識を持ちながら、 ーション能力の必要性は、今回あまり感じていな自分達の町「金沢」についても学習を深めたこと かった。
で、自身の町についても見直し、金沢に生きることの誇りを持つことにもつながった。
■アートマイルに取り組む前と比べて相手国や世界に対しての意識はどう変わりましたか？
児童生徒の意識の変化
教師の意識の変化
これまでは、世の中で起こっている事象に対し、 国際相互理解ということについては、立場上意識は遠い国の出来事、自分達には関係の無い出来事… 高く持っていたつもりだったが、実際に相手がいるとというように受け止めていた。しかし、最近ではいうこと、応答があるということ、一つの作品が仕上がイランの情勢が報じられる度に耳を傾け、自分自身のことのように語り心配する姿も見られるよ るということ、実体験を通してのリアルな国際理解はうになっている。遠い国の出来事を、自分達の仲 本当に刺激的ではあった。
間がいる所・比較的親近感のある所での出来事と 私自身も、世界のことがより身近に感じることが多くなして捉える感情が芽生えてきたことは、確かであ ったのは、事実である。
る。

■主な活動の流れを教えてください。
場面
時期
活 動 内 容・既習の英語をもとに、自己紹介文を書く。
自己
７月
紹介
１０月 ・クラス紹介のビデオを撮り、イランへ送る。

テーマ
学習

９月
～
１１月

構図決定

１１月

壁画制作

１２月

鑑賞・振り返り３月

・「金沢の魅力」について、各自調べ学習を行う。
・グループごとに、金沢めぐりを行う。
・調べてきた「金沢の魅力」を、各グループで発表する。
・金沢の名所を、英文と共にイランへ送り紹介する。
・共同壁画制作に向け、実行委員がテーマを発表。テーマをもとに描きたい物を募集し、二つの案に絞り込む。最終決定を相手校に委ねる
ため、フォーラムで提案。
・アートマイル実行委員が下絵、配色を考える。
・クラスが２グループに分かれて、全員で色塗り。
・グループごとに、作品鑑賞会。
・作品とともに記念撮影。
・喜びの笑顔を、フォーラムアップ。
・卒業式当日、職員室前に展示。

児童生徒の反応海外と直接つながる経験がほぼ初であったため、とても意欲的に行っていた。ただ、相手に届いたことが口頭報告になったため、リアクションを提示出来ると尚良かった。
自分達の住む地域の魅力を、再確認することが出来る良い機会となった。また、その魅力をどのようにして伝えればより一層伝わるか、相手意識をしっかりと持った活動となった。
やることがはっきりとしていたため、自信を持って意欲的に取り組んでいた。
自 分 達 が 今 ま で 調 べ てき た 物 の 中で、どれを絵に活かすかしっかりと考えながら活動していた。実行委員は、全員の意見がしっかりと反映されるように、考えて配置していた。
実行委員の案をもとに、忠実に丁寧に色塗りを行った。役割分担もしっかりし、自主的に仕事を探す姿も見られ、とても良い雰囲気の中作業は進行。
共同で一つの物を創り上げた喜び、出来上がったという感動、国際理解の深まり、さまざまなことを口にしていた。
やり切った思いに溢れていた。

実施教科等

英語２
総合４

総合５０

総合６

総合８

総合２

■学習目標（つけたい力）と成果（ついた力）について教えてください。
「目標」 先生が指導に当たって重視したことを ABC で記入 （A：特に重視した B：重視した C：特に重視しなかった)「成果」 先生の手応え （５：とても身についた ４：身についた ３：どちらともいえない ２：あまり身につかなかった １：身につかなかった）

学習目標・つけたい力

目標

成果

自文化の理解A５

異文化の理解

A

５

A

２

B

４

A

４

A

５

B

３

A

５

B

４

コミュニケーション力（説明・共感・英語）
情報活用能力（情報収集・発信）
人間関係をつくる（学級内・交流相手）
協働する力（役割分担・協力）
学習を追究する意欲
表現力（伝えたいことを絵で表す）

作品を鑑賞する力

成果についてそう感じた場面・理由「金沢の魅力」について、相手意識も持ちながら調べてまとめて伝える姿を見て、金沢に生きることの誇りを感じられたと思う。
イランは男女別の教育を受けること、服装も違うこと等、違いを感じ取り、違いを理解しようと努める姿が印象に残っているから。
教師間でのやり取りが多くなり、当初考えていたような子ども同士のやり取りを活発に行うことが出来なかったため。
自分達に必要な情報を取捨選択し、活用していく力はほぼ身についた。しかし、一部では情報の羅列という児童も見られた。
常に相手意識を持ちながら活動させてきたため、お互いに分かり合おう、協力しようという姿は数多く見受けられたため。
実行委員を中心に、役割分担もしっかりし、自主的に仕事を探す姿も見られ、とても良い雰囲気の中で作業が行えたから。
相手国に対して得られた知識がほぼ情報機器によるものであり、今回の交流の中から新たに得られたものは少ないと感じるため。
握手でつながるというメッセージ性も込めながら、お互いの友好の架け橋となるような構図を決め実行に移していた。
しっかりと一つの作品となって返ってきたことに、感動を覚えた。
子ども達は、喜びや満足感等、さまざまな思いを感じていた。
福井大学病院糖尿病医療チーム「チームガンバロッサ」

糖尿病医療チームが、世界糖尿病デーにイベントを開催します。

血糖測定コーナー～血糖値を測ってみませんか？～
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無料で血糖値が測れます。
自覚症状の出にくい糖尿病だからこそ、自分の血糖値を知りましょう！

健康・食事相談コーナー
医師と管理栄養士が、糖尿病や食事に関する相談を行います。
月 日は丸岡城が青くライトアップします11
14

ポスター展示～糖尿病ってどんな病気？～

年々増加している糖尿病は他人事ではありません。
糖尿病について正しい知識を学びましょう!！

「糖尿病川柳」展示
皆さまに最優秀作品を選んでもらいます。
楽しい一句を見つけて下さい。
SupplementaryIssue

Top Interview
Report from the Disaster Task Force Vol. 2Setsuo Takekawa, Chairman of Medical Corporate Body KEN-IKU KAIMarch 14, 2011

I would like to take this opportunity to offer my prayers for those who lost their lives in the Great East Japan Earthquake. I
would also like to express my heartfelt sympathies to those who suffered loss in this disaster, as well as to the families of thesevictims.
In yesterday’s report, I provided an account of the situation at the Ken-Iku Kai Group’s hospitals and facilities. As we have hadsome updates of this information, I would like to report them to you here.
[Ishinomaki Hospital & Himawari Home Healthcare Service Division]●On March 13, at 10:30 p.m., we were contacted by the person in charge of Ishinomaki Hospital, with which we had been
unable to make contact since the evening of the day the earthquake struck. (This person was able to contact us by going outof Miyagi Prefecture, once the tsunami warning had been lifted, and finding a place where cell phones could be used.)→ All staff who were on duty at the time the earthquake struck are safe and accounted for. We are currently checking details
regarding the safety of our hospitalized patients.
→ We are at present unable to confirm the whereabouts or safety of staff who were carrying out visiting nurse care or who
were not on their shift that day and therefore not at work.
●
On the morning of March 13, staff from the Disaster Task Force who departed by car for the disaster site to collect information and deliver relief supplies met up with the local staff.
●As communications were re-established, we were able to ascertain what kind of shortages there were at the disaster site. So,
cars loaded with transfusion sets and other relief supplies (the 1st convoy) departed Tokyo on the morning of March 14 andarrived at the disaster site around 3:00 p.m. Other cars, which are carrying winter clothes and emergency provisions (the2nd convoy), left Tokyo this evening.
●Furthermore, a support team from Hokkaido is scheduled to leave Hokkaido for the disaster site early in the morning ofMarch 15.
[Iwaki Yumoto Hospital]●Cars loaded with relief supplies (the 3rd convoy) are scheduled toleave for the disaster site in the afternoon of March 15.
[Our other hospitals and facilities]●To deal with rolling blackouts, discussions have been held at all thehospitals and facilities to decide how to secure a supply of fuel forrunning emergency electric generators, as well as what to do when
the blackouts occur. It has been confirmed that medical treatment
can be carried out at almost the same level as in normal times.
Setsuo Takekawa
Head of the Disaster Task Force1
第12回大型計算成果発表会
電子計算機センター 第12回大型計算成果発表会「使用プログラムの特徴と研究成果の報告」
日時

平成4年9月9日（水） 9:30～12:35

場所

分子研研究棟

9:30

挨拶

センター長

9:35

土井 正男、金田 行雄、関本 謙、福本 康秀、松本 充弘、白田 茂男、シー ハワード、（名大 工）、榎本 美久（名大理）
複合液体の非線形ダイナミックス

10:05

石井 晃、逢坂 豪（鳥取大 教養）、新藤 茂、新田 英雄（東学大 教育）
表面吸着系によるポジトロニウム分光の計算のプログラム開発

10:35

山邊 時雄、田中 一義、立花 明知、御崎 洋二、石川 滋、山口 耕一郎、佐原 渉、佐藤 徹（京大 工）
化学反応の動的過程に関する理論的研究

11:05

小林 久芳（京府大 生活科学）、田中 庸裕（京大 工）金属および金属酸化物クラスターの電子状態と反応性に関する量子化学的研究

11:35

酒井 章吾、中村 方哉（大産大 工）化学反応の分類および分子設計に関する理論的考察

12:05

山辺 信一（奈良教育大 教育）
基準振動に沿う構造変形とフロンティア軌道の相関

101号室プログラム
芸術監督・斎藤 純のショートエッセイ

石神の丘から 24

雪が多かった年は、サクラの花のつきがいいと言います。今年のサクラはみごとでした。それ以上に、コブシなど山の花々がきれいでした。
私は支援物資を運んで、何度か被災地を訪れています。沿岸では内陸よりも早く桜が満開になりました。悲しいことに、桜の花の下で目にするのは、非日常の世界でした。そして、被災地の人たちにとって、その非日常が日常となりつつあります。とても残念なことです。
そんな中で、私たちは何をするべきでしょうか。今、その問いが私たちひとりひとりの胸につきつけられています。
被害の少なかった地域で暮らす私たちが、震災前と同じような日常を送ることが今は大切だと考えます。そうすることが、間接的に被災地の復興を支援することになるからです。過度の自粛は私たちの日常を萎縮させ、結果的に被災地の復興の妨げになります。
もちろん、震災前とまったく同じ日常を送ることはできませんし、それでは何も学ばなかったことになります。私たちはガソリン不足と原発事故というエネルギー問題に直面しました。それを踏まえたライフスタイルの変換を考え、実践しなければなりません。
さて、国内では震災と原発事故の影響で、いくつかの企画展が中止になりました。なかでも、岩手県立美術館の今年度の企画展がすべて中止となったのは、美術界のみならず、各方面に大きな衝撃を与えました。
これについては、勇気ある決断だという意見と、こういうときこそ文化を後回しにしてはいけないという意見があります。私はどちらも正しいと思いますが、実に悩ましい問題です。いずれ歴史がその判断を下すことになるでしょう。
岩手町立石神の丘美術館は、予定通り平成 23 年度の企画展を開催します。これもひとつの挑戦であると私は思っています。
開催中の『マンガの間取りと建築模型展』は、おかげさまで大好評です。この内容の展示はおそらく日本で初めてのものです。ぜひ、たくさんの方に楽しんでいただきたいと思っています。会場のようすを見ますと、子どもたちもさることながら、一番喜んでいるのは親たちのようです。

2011.5 Vol.102

平成 23 年 5 月発行
発行・岩手町立石神の丘美術館
岩手県岩手郡岩手町五日市
10-121-21 〒028-4307
TEL 0195-62-1453
FAX 0195-62-1477
HP もご覧ください！
http://museum.ishigami-iwate.jp/
最新情報は blog でチェック！

影山明仁鎌田顕司『ＪＩＮ－仁－』 村上もとか(集英社)
間取り図制作:影山明仁／模型制作:鎌田顕司／撮影:川代大輔◇ 開催期間：4 月 23 日（土）―5 月 29 日（日） ＊会期中無休＊◇ 開館時間： 9:00～17:00（入館は 16:30 まで）◇ 観覧料金： 一般 300 円／大・高生 200 円／中学生以下無料

開 催 中 の 展 覧 会◇開館時間◇
9:00～17:00(入館は 16:30 まで)◇観覧料金◇
一般 300 円／大・高生 200 円／

キ ャ ベツ玉菜にまつわる資料展
な ん ぶ か ん らん

「南部甘藍」と「いわて春みどり」

午前６時５０分
道の駅石神の丘北側駐車場集合＊＊＊ 会期中無休 ＊＊＊参加費:２００円（１日保険・ガイド料込み）
定 員:２０名（先着順）
申込み締切り:５月３１日（火）【同時開催】
賢治の童話の間取りと建築模型展

影山明仁・鎌田顕司 作品展
岩手県盛岡市中ノ橋通 1-1-25◇開館時間◇
10:00～18:00（入館は 17:30 まで）◇観覧無料◇

石神の丘 野鳥観察会

6/4（土）

中学生以下無料

会 場／もりおか啄木・賢治青春館

石神の丘美術館友の会主催事業【会期延長】 5/29(日)まで開催中

開催時間：9:00～17:00
開催会場：美術館ホール*** 観覧無料 ***お申込みは石神の丘美術館へ
ＴＥＬ/0195-62-1453
日本野鳥の会会員がガイドいたします

美術館隣接 道の駅／レストラン「石神の丘」情報

次 回 の展 覧 会

このコーナーのお問合せ・ご予約は 道の駅「石神の丘」 TEL0195-61-1600 まで

家庭菜園・ガーデニングにおすすめ

野菜苗・花苗２０１１年６月１１日（土）～７月２４日（日）＊＊＊ 会期中無休 ＊＊＊岩手町立石神の丘美術館 企画展示室・屋外展示場◇開館時間：9:00～17:00（入館は 16:30 まで）◇観覧料金：一般 300 円/大・高生 200 円/中学生以下無料「プリン同盟」は、2001 年に盛岡で誕生したグループです。この展覧会では、プリン同盟の同盟員およそ 50 名が、プリンをテーマに制作した作品（絵画、版画、彫刻、立体、手工芸など）をご紹介します。
三河渉『プリンの迷宮』

そろっています「トマト」、「キュウリ」、「キャベツ」など道の駅には、野菜苗がたくさん ！ 家庭菜園に挑戦してみませんか。

春のフリーマーケット
6/11(土)・12(日)10:00～16:00
道の駅イベント広場にて開催!
（雨天時延期）復興支援
特別コース料理
３,５００円(税込)★食前酒ｏｒソフトドリンク★ほうれん草のムースとサーモンのマリネ～トマトソース風味★うるいとねばり芋のビシ
ソワーズ風～コンソメゼリー添え★本日のお魚のポアレと季節野菜のコンポ
ジション～バルサミコソース添え★やまと豚のやわらかコートレットと黒内豆腐のハンバーグ～粒マスタードソース★季節のサラダ★パン or ライス★本日の自家製タルトにシャーベット・フルーツを添えて★コーヒーor 紅茶各種
※上記のコース料理 3,500 円(税込)から、500 円を東日本大震災の義援金として寄付させていただきます。
Hiren's Boot DVD 15.2 Restored EditionDownload

page 1 / 2

Hirens Boot DVD 15.1 Restored Edition V 2.0 (PROTUES) Installation instructions can be found on the Hiren's Boot DVD
page . Hirens Boot DVD 15.1 Restored Edition V 2.0 DVD/CD by Proteus Original from Torrentreactor Software database..Jul20, 2013; Hirens Boot DVD 15.1 Restored Edition V 2.0. It is called Restored because it contains all the commercial utilities
omitted from the . Hirens' Boot DVD 15.1 Restored Edition V 2.0 provides a Windows 98/95/NT/2000/ME boot environment
into a CD or DVD . Jun 25, 2013; Hirens' Boot DVD 15.1 Restored Edition V 2.0. It is called Restored because it contains all
the commercial utilities omitted from . Hiren's Boot DVD 15.1 Restored Edition V 2.0 provides a Windows98/95/NT/2000/ME (x86) boot environment into a CD or DVD . Hirens' Boot DVD 15.1 Restored Edition V 2.0 provides aWindows 98/95/NT/2000/ME (x86) boot environment into a CD or DVD . Hirens Boot DVD 15.1 Restored Edition V 2.0provides a Windows 98/95/NT/2000/ME (x86) boot environment into a CD or DVD . Hirens Boot DVD 15.1 Restored EditionV 2.0 provides a Windows 98/95/NT/2000/ME (x86) boot environment into a CD or DVD . Hiren's Boot DVD 15.1 Restored
Edition V 2.0 - Proteus (May 2012). It is called Restored because it contains all the commercial utilities omitted from . Hiren's
Boot DVD 15.1 Restored Edition V 2.0 - Proteus (May 2012). It is called Restored because it contains all the commercial
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Sep 22, 2017 This is a bug-fix version of Hiren's Boot CD 15.1. All versions of the HBCD have the same boot capabilities,
however, the . Hirens Boot DVD 13.0 Restored Edition D2,1 - Free Multilingual Windows XP / Windows Vista / Windows 7 /Windows 8 / Windows. boot DVD for Microsoft Windows XP. Hirens Boot DVD; HBCD 13.0; HBCD 13.0.0; HBCD 13.0.0.1;
HBCD 13.0.0.2; HBCD 13.0.1; HBCD 13.0.2; HBCD 13.0.2.1; HBCD 13.0.3; HBCD 13.0.4; HBCD 13.1; HBCD 13.2; HBCD13.3; HBCD 13.4; HBCD 13.5; HBCD 13.5.1; HBCD 13.5.2; HBCD 13.6; HBCD 13.6.1; HBCD 13.7; HBCD 13.7.1; HBCD13.8; HBCD 13.9; HBCD 13.10; HBCD 13.11; HBCD 13.11.1; HBCD 13.11.2; HBCD 13.11.3; HBCD 13.12; HBCD 13.12.1;
HBCD 13.12.2; HBCD 13.13; HBCD 13.14; HBCD 13.14.1; HBCD 13.14.2; HBCD 13.15; HBCD 13.16; HBCD 13.16.1;
HBCD 13.17; HBCD 13.17.1; HBCD 13.18; HBCD 13.19; HBCD 13.20; HBCD 13.21; HBCD 13.22; HBCD 13.22.1; HBCD13.23; HBCD 13.24; HBCD 13.25; HBCD 13.26; HBCD 13.26.1; HBCD 13.26.2; HBCD 13.26.3; HBCD 13.26 f678ea9f9e
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就職面接対策や SPI、小論文の書き方などの本を揃えています。3 年生は必見です！
資格･検定のテキストや問題集もあります。
1･２年生はチャレンジしてみて！

今年は時期が早まりました。
クラス企画の参考にどうぞ！

手のリレーに、じわ～っと感動です。
TV「奇跡体験!アンビリバボー」

夜空を見上げてみましょう！

罠､罠､罠。あなたの予想は裏切られる

小 説『#真相をお話します』結城真一郎 小学館『カレーの時間』寺地はるな 実業之日本社『百花』川村元気映画化原作本。9/9～公開

ほかにも…

り

９月 10 日（土）『ノーゲーム･ノーライフ 10･11』榎宮祐

でも紹介。

『毎３日６５読日みのた広い
ラ告イコツピ社ーよ 』

月がキレイに見える季節が近づいてきました。
今年の中秋の名月は、キングダムの世界がよくわかる。

本おも月展さ示ん
中のできている。

休むという
字でほとん
どは体という
字のすて
きな言
葉を…

〔カンロ飴/カンロ〕新聞･ＨＰ
2011 年･2016 年
コピーライター：葛西洋介『世界はフムフムで満ちている 達人観察図鑑』
金井真紀

筑摩書房

『地球の歩き方 JOJO ジョジョの奇妙な冒険』『農家が教える天気を読む知恵とワザ』農文協『ミイラの地下墓地から大脱出』
フィリップ･スティール/岡本由香子

脱出ゲームです！

ライツ社『新･点字であそぼう』『夜、寝る前に読みたい宇宙の話』野田祥代『科学的に正しい筋トレ最強の教科書』庵野拓将『和想百景 知られざる奇跡の絶景』藤波秀明

紀北工業高校図書館やってます！
のぞいてみてくださいね

和歌山の絶景も載っています。
あの「大いちょう」で有名な神社も！
まずはお気軽に、ご来場ください！ 説明会をきっかけに、異業種への就職を決めた方、未経験から働き始めた方もたくさんいます。

●志望職種の説明はもちろん、志望以外の企業や職種の説明も聞いてみることをお勧めします。働く条件、福利厚生など、就職活動の参考になることがたくさんあるはずです。
●「就職活動は久しぶり」そんな方もご来場下さい。面接ではありませんので、気負わずに人事担当者と話せます。
企業の方との対面に慣れておく機会としても最適です。
●「仕事内容や休みは？」「未経験でも大丈夫？」などの不安や疑問は、企業の方に直接聞くことで解消できます。
●経験のない仕事や、今までは検討していなかった職種へ視野を広げることができるかも！

正社員をめざそう！企業説明会 出展企業
9月7日（水）企業名

こんな会社です

募集職種

株式会社アイビス

FC加盟飲食店及び直営店の経営、飲食店業態開発、FC地区本部運営、通信販売事業。

営業職、営業管理職

アート引越センター株式会社

当社は、引越業を運送業ではなくサービス業として考え、人生の節目をサポートします。

営業職

株式会社オートランド札幌

スズキ四輪の販売代理店、自動二輪国内全メーカー販売・整備及び関連用品の販売他

二輪または四輪の営業・整備・営業事務札幌ボデー工業株式会社

オーダーメイドで「はたらくクルマ」を設計、本社工場で一貫生産しています。

製造スタッフ、車輛・重機運転スタッフ

SATO社会保険労務士法人労務管理（社会･労働保険手続）全般及び労務相談業務､助成金申請に関する手続き全般

事務職

シオジリプラス株式会社「美と健康と環境に寄与する」ことを目指した、新しいタイプのメガネショップ。

メガネショップスタッフ

株式会社常口アトム

総合不動産企業として、賃貸仲介を中心に売買仲介、管理代行など幅広く事業を展開。

賃貸仲介営業

ダイワ整備機工株式会社

車検･整備･修理点検等が主力の自動車整備工場。新工場の快適な環境で仕事ができます。

自動車整備士株式会社田端本堂カンパニー

1914年創業、100年を超え地域と共に成長を続ける建設会社。技術資格を目指せます。

土木施工管理、建築施工管理

フジ交通株式会社

昭和36年創業、企業理念は「お客様を安全･安心･快適に目的地までお送りする事」。

タクシー乗務員

株式会社萬世閣

北海道内の有名温泉地でリゾートホテルを経営しています。

サービススタッフ

株式会社メディカルシャトー

笑顔が生活の豊かさの基盤と信じ、医療・介護のワンストップサービスを提供します。

介護職員、事務職員

9月8日（木）企業名

こんな会社です

募集職種

アベテック株式会社

テーマは「洗う」。各種コイン洗車機、自動洗車機等の開発･製造･販売を行っています。

開発職

札幌観光バス株式会社

1964年創業の老舗バス会社です。安全やサービスに関する教育に力を入れています。

大型バスドライバー

株式会社シズナイロゴス

今年で設立70年。物流業務の全てを引き受ける３PL事業に特化した会社です。

総合職（一般職・幹部候補）

株式会社セラビ

プリンター､PC､トナー等のOA機器・消耗品の販売。設立以来残業ゼロ、26期連続増収。

営業サポート、営業、経理・総務

日免オートシステム株式会社

国産車・輸入車の新車・中古車を全車種全メーカー取扱っています。

営業職、業務サポート

株式会社日和住設

創業43年目。堅実かつ着実に業績を上げ、定着率も良く、永く安定して働けます。

総合職

野口観光株式会社

ホテル・旅館を運営しており、お客様に支持されるおもてなしの提供を目指しています。

宿泊予約業務、サービス職、調理フラワーヒルズ株式会社

発芽玄米の製造、販売など、食品事業の他、ITソリューション事業を行っています。

発芽玄米の製造

株式会社北海道産直センター

年間を通じて日本最大級のブロッコリーの安定供給を可能としている農業生産法人です。

農地所有適格法人の運営管理
及び栽培管理マルナカ松屋商事株式会社

農産物や道産食材など魅力ある食品を扱う総合商社。海外直貿易や商品開発も行います。

企画営業（国内・国際）

株式会社萌福祉サービス

道内大手の介護グループです。無料託児所など働きやすい環境づくりに取組んでいます。

介護職、送迎ドライバー、調理スタッフ

リンケージサービス株式会社

コールセンター受託事業。働く環境も充実、安心して働くことができます。

コールセンタースタッフ（2022年8月9日現在）

ご来場される皆さまへお願い＊出展企業・募集内容は変更になる場合があります。

＊新型コロナウイルス感染拡大の状況により、やむを得ず中止または延期となる場合があります。
マスクの着用手指の消毒

未着用の方は入場をお断りする場合があります

本イベントでは、ご来場される皆さまを安心･安全にお迎えするために､感染拡大防止の取組を行います。ご来場者多数の場合、入場制限を行う
場合があります。ご理解とご協力をお願い致します。

場内に消毒用アルコール等を設置しています。

検温のご協力37.5℃を超える体温の方は、入場をご遠慮いただきます。

【お問合せ・お申込先】（事務局）キャリアバンク株式会社☎ 011-218-5823

コーポレートデザイン事業部
2019 年 5 月 10 日
丸紅株式会社株式会社 STORY&Co.
丸紅と STORY&Co.の協業による「&mother」キャンペーンを開始～母でもある大切なあの人へ物語を贈ろう～
丸紅株式会社（代表取締役社長：柿木 真澄、以下「丸紅」）と株式会社 STORY&Co.（代表取締役：細川 拓、以下「STORY&Co.」）は、母の日を前に「&mother」キャンペーンを 2019 年 5 月 10 日より開始します。
丸紅の国内電力プロジェクト部では、主に国内電力事業に関わる新規事業創出手段の多様化、ノウハウ獲得・内製化、人材育成等のため、オープンイノベーションプログラム「Marubeni Accelerator2018」を 2018 年 11 月より開始しました。多数の応募の中で、「お金で買えない価値を売りたい！～コンセントの先の未来へ～」という募集テーマに、STORY&Co.のビジョンが合致したため、今般、キャンペーンを通じて、共同で実証実験を開始します。
具体的には、選出された対象者（自身が母である応募者、応募者の妻・母・祖母など）向けに、インタビューや写真撮影を通じ、それぞれの人生や想い、人となりから、「物語」を構築すると共に、今後の事業化に向けたニーズを検証していきます。
「電力」が人々にとって大切な存在であるように、すべての人は「母」から生まれ、「母」の影響を大きく受けやすいと言われています。そこで、すべての「母」に、どんな想いを持ち、どんな物語を持っているのかを思い起こしてもらう機会を作ることで、母自身や母に関わる人がその価値を改めて感じて認め合い、個人や社会の幸福度を高めたいと考えます。
実証実験での検証を経て、中長期的には贈り物サービス事業等へとつなげていき、生活向上だけでなく、心の豊かさを高めていくことを目的としています。「お金で買えない価値」による「商売を超えた、人間の真の幸福」を創出し、現在と未来、世代と世代、誰かと誰かを繋げる電力事業の実現を目指して取り組んでいきます。

■「&mother」キャンペーン概要
募集期間：2019 年 5 月 10 日（金）～6 月 30 日（日）対象者：

日本に居住している母自身や、母に贈り物をしたい方、どなたでも応募いただけます。

専用サイト：

https://marubeni.andstory.co

内容：A) Portrait & mother
プロのヘアメイクアーティストとフォトグラファーによるポートレート撮影。母(希望順に選択)でもある大切な人の、今この瞬間を生きている姿と物語を切り取ります。写真は装丁してお届けします。
B) Book & motherＡ）のポートレート撮影に加え、生まれてから母になるまで、そしてこれからの物語をプロのライターによりインタビューをします。撮影写真とともに一冊の本にしてお贈りします。
C) Letter & mother
半年かけて届く往復はがきに返信をし、後日まとめて手元にお贈りします。
■事業者概要
丸紅株式会社代表者

代表取締役社長 柿木 真澄

本社所在地

東京都中央区日本橋二丁目 7 番 1 号 東京日本橋タワー

資本金262,686 百万円

設立

1949 年 12 月 1 日
国内外のネットワークを通じて、食料、生活産業、素材、エネルギー・金属、

事業内容

電力・プラント、輸送機その他の広範な分野において、輸出入（外国間取引を含む）及び国内取引の他、各種サービス業務、内外事業投資や資源開発等の事業活動を多角的に展開しております。

株式会社 STORY&Co.
代表者

代表取締役 細川 拓

本社所在地

東京都千代田区神田練塀町 3 富士ソフトビル 12F

資本金2,306 万円

設立

2016 年 2 月 18 日

事業内容
公式サイト

体験のマーケットプレイス「AND STORY」の開発・運営、交流をテーマにしたリアルプレイス「U-CAFE」の企画・運営補助。
http://storyandco.co/
以 上
令和６年度 湖北地域幼少年女性防火委員会
総会を開催しました！
湖北地域幼少年女性防火委員会とは、長浜市と米原市内の「幼年消防クラブ」、「少年消防クラブ」、「女性防火クラブ」の３つの組織で編成されており、各消防署と連携して防火防災の普及啓発活動を行っている団体です。
令和6年5月26日(日)に総会が開催され、R5年度事業結果・決算報告、R6年度の事業計画・事業予算について審議頂きました。

会長挨拶

総会

研修会（能登半島地震について）研修会（地震対策）

湖北地域消防本部
幼少年女性防火委員会

2024年

全国統一防火標語『 守りたい未来があるから火の用心 』
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エントリー

Open Innovation Challenge Pitch HOKKAIDO 2023

協業・共創を通じて実現したいテーマ[テーマ①

車両のヘッドライト、テールランプ、タイヤハウスへの着氷雪防止技術]

車両への着氷雪防止のため、ヘッドライトやテールランプ、タイヤハウス等に使用する、車両の機能や見た目を損なわない着氷雪防止塗料やパーツ等の技術提案を募集します。

[テーマ②

車両に付着する虫跡の予防コーティング剤]

車両に付着した虫跡は酸性を帯びていることから、車両のクリア塗装を侵食することが課題となっています。付着後の対応でなく、事前の予防が重要となります。そのため、酸に強く塗装に影響を与えにくい、時間がたっても付着物を簡単に洗い流せる、車両の外観を損なわずヘッドライト等のパーツに損傷を与えないコーティング剤を募集します。

[テーマ③

入庫車両の写真撮影・アップロード・顧客との共有の自動化]

顧客車両の管理のため、入庫時に施工箇所の写真を撮影し、顧客へ案内することが求められています。現在は「タブレットによる写真撮影→データをクラウドにアップロード→顧客に案内」という一連の作業を手動で行っており、作業を自動化するためのソフトウェアを募集します。

協業・共創時に提供可能性のあるリソース● 弊社の社用車や代車等を使い、車両テストが可能です。
● テスト施工等の作業時には、弊社本社裏の工場を使用可能です。
● ご提案内容に応じ、北海道内24店舗を活かしたテスト販売を検討しています。

共創・協業形態
その他：協業・共創内容に基づき検討

参考情報リンク[企業概要][ご提案時の注意点]

https://kitanihon-autobacs.com/about

本資料記載の企業への提案は、【第2期：2023年11月20日（月）～12月22日（金）】の期間で募集いたします。前年度と募集スケジュールが変更されておりますので、ご注意ください。
本資料に記載の情報を経済産業省北海道経済産業局の許可なく転載することを禁止いたします。
2014 アートマイル国際交流壁画共同制作プロジェクト 報告書
日本学校名［ 金沢市立小坂小学校 ］ 担当教諭名［ 山口 眞希 ］ （ ６年３組 ３１名 ）交流相手国［ インドネシア］
海外学校名［ SDN Bubutan IV］ 担当教諭名［ Zuhriyah］■実施教科・時間数について教えてください。
教
アートマイルに関連した科

総合的な学習の時間

実施教科・時間数

英語単

元名

時間数

世界の人とかかわりながら生き方を考えよう

２８Our Town

２

■作品について教えてください。
題 （テーマ）

絵に込めたメッセージ

Save our earth
美しい地球、自分たちの国のすばらしい自然環境を自分たちの手で守っていこうという思いを込めて描いた。虹は両国をつなぐ架け橋で、その上に日本は環境に配慮した最新の北陸新幹線、インドネシアは空気を汚さない伝統的な乗り物を描いている。みんなで手をつなぎ、地球を守る様子を表している。

■今回の取り組みの成果と課題はどういった点でしょうか？
成果課
題・金沢市は数年前から週１回、教科として英語の授業 ・相手校の忙しい時期にはなかなか連絡がとりあえずを行っているが、英語学習への意欲・必要感が大変 に苦労した。
高まった。
・はじめての参加で１年間の見通しが十分に持てて・フォーラム担当、インドネシア情報担当、壁画デザイ いなかった。子どもたちがもっと力をつけられるようにン担当など一人一役の仕事を分担したことで主体的 見通しを持って活動を組むことができたらよかった。
な活動ができた。
■アートマイルに取り組む前と比べて相手国や世界に対しての意識はどう変わりましたか？
児童生徒の意識の変化
教師の意識の変化
・いってみたい国や好きな国の質問に対し「インドネ ・自分自身、英語を使って文を書くことや話すことにシア」と書く児童が多くなった。
抵抗があったが、拙い英語でも伝わるとうれしくなりも・文化や生活習慣の違いや共通点を知って驚きが大 っとコミュニケーションをとりたいと思うようになった。
きかったので、「もっと他の国のことも知りたい」という ・どうやったら子どもたちが主体的に活動できるかを気持ちを持った児童がほとんどであった。
考えるようになった。

■主な活動の流れを教えてください。
場面時期
活 動 内 容・自己紹介カードを書いてデータ化
自己９月 し、相手校に送信する。
紹介

児童生徒の反応
・英語の時間に教わった単語やフレーズを使って考えていた。

・７月は「インドネシアについて知ろう」のめあてのもと、８つのテーマ別に調べ学習をして、デジタルリーフレットにまとめた。発表会をして情報を共有した。
・日本の文化を紹介するビデオを作成し送った。
・共同壁画制作に向け、壁画デザイン担当がテーマ案を学級全体に募集。３つに絞る。
・スカイプ会議で自分の特技披露、互いの校歌披露をし、壁画デザインの詳細を相談。決定した。

・「食」「学校生活」「流行」「名所」など８つのテーマについて特ダネを伝えようと、本やインターネットを活用して調べることができた。発表会をすることでインドネシアへの関心を深めていた。
・紹介したい日本の文化を選ぶことを通して日本の良さを再認識していた。
・スカイプ会議をして、実際に相手の顔を見て話ができたことで、相手への親しみを増していた。また、自分が話した英語に対し「I like it!」「Wow!」といった反応が返ってくると「通じた！」ととても喜んでいた。

・ 壁 画 デザ イン 担 当が 下書 き を作成。配色案を検討し、決定する。
・グループに分かれて、全員で色を塗る。
・作品開封式を行う。
・作品とともに記念撮影。授業参観日から卒業式まで廊下に掲示。
・活動の振り返り。

・壁画デザイン担当がしっかり配色を考えていたので、スムーズに色塗りができた。全員で塗ったので完成した時の達成感が大きかった。
・開封し広げると、思った以上にきれいにできていて賞賛の声があがった。
相手校が自分たちの絵にうまくつなげて描いてくれたことを喜んでいた。

テーマ
学習構図
決定

壁画制作

鑑賞・
振り返り

６月
７月
９月
１０月

１１月
１２月

１２月

２月

実施教科等

総合２

総合１２
英語２

総合５

総合７

総合２

■学習目標（つけたい力）と成果（ついた力）について教えてください。
「目標」 先生が指導に当たって重視したことを ABC で記入 （A：特に重視した B：重視した C：特に重視しなかった)「成果」 先生の手応え （５：とても身についた ４：身についた ３：どちらともいえない ２：あまり身につかなかった １：身につかなかった）

学習目標・つけたい力

目標

成果

自文化の理解B４

異文化の理解

A

５

B

４

A

４

B

４

B

４

A

４

B

３

B

３

コミュニケーション力（説明・共感・英語）
情報活用能力（情報収集・発信）
人間関係をつくる（学級内・交流相手）
協働する力（役割分担・協力）
学習を追究する意欲
表現力（伝えたいことを絵で表す）

作品を鑑賞する力

成果についてそう感じた場面・理由
３１人、一人一人違う文化を紹介したが、紹介したくなる文化や物がこんなにたくさんあることで日本のよさを再発見していた。
振り返りの記録から、自分たちとの違いを知って「おもしろいな。
もっと知りたい！」という思いを持っている子がほとんどであった。
交流校とのつながりを深めるために、英語の時間に習ったフレーズを生かしてコミュニケーションをとることができた。
インターネットや図書資料を活用して、デジタルリーフレットを作成して発表したり、ビデオを作成して交流校に送ることができた。
交流校との関わりを深めるために、どんなことをしたらよいかみん
なでアイディアを出し合うことができた。
それぞれの係同士、協力しながら活動していた。全員で決めたり作業したりする場面でも、みんなで意見を出し合い進めていた。
「インドネシアの子どもたちに日本を知ってほしい」という気持ちを持続することができた。
「環境」をテーマに、地球や北陸新幹線にメッセージをかき入れたり、未来に残したい日本の風景を工夫して描いたりしていた。
自分たちの思いをくみとり、交流校が見事に絵をつなげて描いてくれたことに感動し、感謝の思いを持つことができた。
2004 年 4 月 25 日子育てひろば「あい・ぽーと」発行

ひだまり通信第9号

住所：〒１０７－００６２
東京都港区南青山 2-25-1（青山小学校となり）

電 話：０３－５７８６－３２５０○５月のプログラム おでかけが楽しい季節がやってきました♪あい・ぽーとのプログラムにも遊びにきてね！
ＳｕｎＭｏｎＴｕｅＷｅｄＴｈｕＦｒｉＳａｔ
１２

３

４

５

６

７

８休み

休み

休み

休み

わかば

わかば

わかば

９

１０

１１

１２

１３

１４

１５休み

よみきかせコーラス

赤ちゃんタイム

おもちゃの病院わかば

１４：００～

１４：００～

10:00～16:00

１６

１７

１８

１９

２１２２休みよみきかせコーラス

わいわいタイム 午前・造形あそび

子育て講座

１５：００～

１４：００～

１５：００～

午後・デッサン

１４：００～

２３２４２５

２６２７休みよみきかせ造形あそびお誕生会

１５：００～

11：00／14:00

１３：００～

２０

２８

２９３０

３１

休み

よみきかせ

「よみきかせの会」毎週月曜１５：００～。

１５：００～「ひだまり」の絵本コーナーでオススメの絵本の手作りケーキと写真入りキーホルダよみきかせをします。誰かに絵本を読んでもらう

ーのプレゼントがあります。2 日前までのって、心地よくておとなも癒されますよ！にお子さんの顔写真をお持ちになり、お「コーラスタイム」
日時：11 日・18 日１４：００～１４：３０「５月のお誕生会」

美しい生のピアノ演奏に合わせて、おも「親子で造形あそび」

いっきり大きな声をだして歌いましょ！

日時：20 日１１：００～。25 日１１：００／１４：００

ストレス発散にもなりますよ！

今月は父の日のプレゼントをつくります。事前に「あかちゃんタイム」 14 日１４：００～お申込が必要です。

対象：Ｈ15 年 4 月 2 日以降生まれ対象：2 歳以上 参加費：300 円

日時：２９日１３：００～１３：３０

申込ください。 参加費：300 円「身体測定会わかば」
日時：6･7･8･10 日 １０：００～１６：００
身長・体重を測定し、毎月のお子さんの成長の様子を記録に残しませんか？

赤ちゃんと家庭でもできるふれあい遊びの紹介や、0 歳児をもつお母さん同士の「ビーズアクセサリー講座」「やさしいデッサン教室」

交流。＊時間が変更になっています！

日時：17 日･24 日１１：００～１２：００

日時：20 日１３：３０～１５：３０

保護者向けの講座。子育て中でも趣味の保護者向けの講座。初めての方も楽しみ時間をもってみませんか？今回は、ネックレながら静物画を描いてみませんか？

スを作りま～す。

持ち物＝鉛筆・消しゴム・水彩色鉛筆「わいわいタイム」
日時：19 日１５：００～１５：３０
子どもたちに人気の男性保育士・ハギさんと身体を動かしてあそびましょ！！

＊1～3 歳の年齢別プログラムは、今月お休みします。来月からは、バージョンアップした企画を考えています！お楽しみに。

参加費：500 円

スケッチブック（Ｂ４サイズ）

定員：５名。事前に必ずご本人がお申込くだ

参加費：500 円

さい。人気の講座です。万一、キャンセルの＊水彩色鉛筆・スケッチブックは 1600 円で場合は、ご連絡をお願いします！

注文を承ります。（鉛筆･消しゴムは要持参）

託児は「あおば」をご利用ください。

託児は「あおば」をご利用ください。

ひだまりＮｅｗｓ 新しい遊具が増えました！！「ひだまり」の室内と園庭に新しい大型遊具がはいりました。
室内には壁
園庭には、滑り台つきの固定遊具がつきました。
スウエーデンのＨＡＧＳ社の製品で安全に配慮し、低年齢の子どもに適するさまざまな遊びの機能を備えています。

◆ ５月の子育て講座のごあんない
テーマ：「ふ～ふ（夫婦）で子育て！」面の「ドミノラリー」と、お店やさんごっ こを楽しめるすてきなお家もできました！

◆ おもちゃの病院がやってきます！
お家の中に壊れて眠っているおもちゃはありませんか？Ｎ子どもが産まれてから、夫婦関係は良くなりましたか？それとＰＯ法人「えこひろば」のおもちゃドクター・結縁昭彦さんがも・・・？子育てに参加したいと思っているパパはたくさんいるあい・ぽーとに来てくれます。
「これは、直せないよねぇ」とはず。でも、どうやったらいいのかわからない。夫婦仲良く一緒思うものでも試しにお持ちください。結縁さんの魔法の手にかに子育てを楽しむ方法ってあるの？ぜひ、ご夫婦で参加して下さかれば、きっともう一度おもちゃに息吹が吹き込まれますよ。

い。

○ 日 時：5 月 15 日（土）10：00～16：00○ 日 時：5 月 22 日（土）１４：００～１５：３０○ 料 金：無料（部品の実費代がかかる場合があります。
）○ 講師：大日向 雅美 施設長（恵泉女学園大学教授）○ 対 象：あい・ぽーと会員の保護者（パパの参加大歓迎！！）○ 申 込：5 月 12 日（水）午前１０：００～受付開始。
○ 受講料：無料○ 託児料：７００円（きょうだいは、二人目以降 400 円）＊託児ご利用の方は、予約の上１３：４５までにおいでください。
＊お子様連れでの受講はご遠慮いただいています。当日キャンセルは、託児料の半額のキャンセル料を頂きます。

６月５日（土）楽 し いイ ベ ント を 企画しています！
詳しくは来月号で･･･

子育て講座レポート 「親離れ・子離れを考える」
4 月に行われた大日向施設長の子育て講座のテーマは、「親離れ・子離れ」をグリム童話から読み解くというものでした。ヘンゼルとグレーテルの物語に【子どもの自立】という意味が隠されていたことご存知ですか？また、子どもの性別（息子か娘か）によっても親の子離れに対する心構えに違いがでてくるということも興味深かったです。子育て中は、本を読んだり勉強する時間をとるのはなかなか難しいけれど、子育て中だからこそたくさん本を読み、多様なものの見方ができるようになりたいと思いました。それがやがてやって来る「子離れ」に対し参加者アンケートより子育て奮闘の毎日を送る中でとても力強いメッセージを頂きました。迷いながら笑いながら泣きながらの迷路をくぐり抜けていくことに意味があって、うまくいい母になろうとすることが大切なのではないと思いました。また、たくさんの真剣ママたちに会えたこともとても心強いです。ての心の準備につながると思います。

「一時保育あおば」からのおねがい

来月号のひだまり通信からは、16 年度＊日曜・祝日のご予約は、利用日の一週間前までにして頂けますようお願いいたしの継続手続きがお済の方にのみお送りします。尚、予約の受付時間は月曜～土曜の午前 9 時～午後 5 時までとなっておりまます。継続をご希望の方は、お早めに手す。また、ゴールデンウィークのご予約は、誠に勝手ながら 4 月 26 日を以って締め続きをお願いいたします。

切らせて頂きました。ご了承ください。
第２回医療安全管理業務監査委員会報告
福井大学医学部附属病院医療安全管理業務監査委員会要項第2条に基づき，監査を実施しましたので，以下のとおり報告いたします。
1. 監査の方法
医療安全管理責任者，医薬品安全管理責任者，医療機器安全管理責任者，医療安全管理部，医療安全管理委員会，その他医療安全に係る業務の状況について，以下のとおり病院長等からの説明聴取及び資料閲覧の方法により監査を実施しました。
・実施日時 平成30年2月28日（水）14時30分〜16時15分
・実施場所 福井大学医学部附属病院
2. 監査事項
１）オカレンス報告について（平成29年度上半期）
２）死亡退院報告について
３）医療安全管理委員会での審議事項について
3. 監査の結果
１）オカレンス報告について（平成29年度上半期）
事項別，職種別，影響度別，部署別の統計データの分析及び結果に対する考察を詳細に報告していただき，多数の報告がなされていること及び報告後の対応が適切になされていることを確認しました。可能な範囲でデータの説明等を資料の中に文章化していただくと，より理解が深まると考えます。
次回は，年度別比較，傾向分析など数値の分析的視点を加えて提示していただ
きたいと考えます。また，患者間違いについてのさらに詳細な分析（未然か発生か，原因の分類）についても検討いただきたいと考えます。
２）死亡退院報告について全死亡例報告のルールが院内に浸透してきたことにより，報告数は改善傾向にあると見受けられます。一方，2017年11月２件，2018年１月６件の死亡例において報告が未提出となっており，速やかに報告がなされるよう院内周知の徹底を望みます。
３）医療安全管理委員会での審議事項について委員会の議題及び資料の説明をしていただき，医療安全管理にかかる多岐にわたる事項について適切に審議されていることを確認しました。
次回は，半期分の議事要旨を提示いただき，それをもとに監査を行いたいと考えます。

4. 総括福井大学医学部附属病院における医療安全管理業務の状況について，今回は，１）
オカレンス報告（平成29年度上半期）2）死亡退院報告3）医療安全管理委員会での審議事項を中心に監査いたしましたが，特定機能病院にふさわしい安全管理がなされていると判断いたしました。
次回以降も，オカレンス報告，死亡退院報告，医療安全管理委員会の審議事項を定例の事項として監査していきたいと考えます。
今後も，継続的な医療安全管理体制の充実と医療安全管理対策の徹底を望みます。
平成30年 3月 28日
福井大学医学部附属病院医療安全管理業務監査委員会
委員長

谷内江 昭宏

委員

吉川 奈奈

委 員

草桶 秀夫
当院は、2015 年 6 月 1 日に心臓リハビリテーションを開設し 1 年が経過しました。
この間、多職種協働での包括的心臓リハビリテーション実現のため、立ち上げから運営、現場業務に至るまで多職種間でさまざまな取り組みを行ってきました。
今回、第 22 回日本心臓リハビリテーション学会にて、「当院における心臓リハビリテーション開設について～多職種連携を中心に～」と題して、内藤貴之医師と須藤竜生理学療法士とともに参加し、発表してきました。
質の高い心臓リハビリテーションを実践するためには、互いの職種が専門領域のみならず、心臓リハビリテーション全体のことを理解し合うことが重要です。
当院では、医師・理学療法士・看護師・薬剤師・管理栄養士・臨床検査技師がカンファレンスや運営会議を通して、職種間の連携を密にしてきました。
特に、心臓リハビリテーションカンファレンスを通して、顔を合わせ、討議することにより、医師・理学療法士・薬剤師・管理栄養士の関わり方は飛躍的に向上し、心臓リハビリテーション実施件数が増加したことや、治療方針もよりいい方向へ変更することも可能となってきております。
今回、発表したことによって、私たちが行ってきたことの振り返りでき、さらなる多職種連携向上に向け、今後やらなければならないことがより明確になりました。
今後も、地域の方々の健康を守るための一助となれるよう、積極的に学会発表を行っていき、質の高い人材育成をしていきたいと思います。
理学療法士 心臓リハビリテーション指導士 櫻田雄大
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代表取締役しげのり

榎戸 重記
紀北支援学校「学校運営協議会」の設立（平成２９年度からスタート）
授業づくり・授業改善（アクティブラーニング）

ＰＤＣＡサイクルの構築

学校経営ビジョンキャリア教育の推進
・教育課程
・あいさつ運動・整理整頓、清掃等
・進路に向けて経営ビジョンや課題解決の応援団はこの人だ！

学習指導支援員

企業社長

地域貢献
施設での演奏会
清掃活動
センター的機能

高等部作業学習の充実
生徒の自己肯定感
売れる本物製品作り→企業と学校のコラボ
伝統工芸

地域資源の活用
ひと・もの・こと

危機管理（ヒヤリハット）・集約の方法・アクシデント防止へ

・ゲストティーチャー
・アドバイザー
・公共施設

社会福祉法 商工会議所人理事長 伝統工芸自治会長

元学校長

課題ＰＴＡ役員
矢吹町の除染土壌等に係る輸送車両の運行について
７．一日の基本サイクル
１．輸送概要（※作業の進捗状況によっては変更の可能性有）
本事業は、大量の除染土壌等を輸送する段階に向け、安全かつ確実な輸送・作業時間： ７：３０ ～ １７：００ （搬出元、搬出先とも）を実施できることを確認する目的で実施する試験輸送（パイロット輸送）の内、・輸送時間： ８：３０ ～１７：００ （搬出元､搬出先とも）
福島県西白河郡矢吹町の矢吹町文化センター前の一時保管場に保管されて・輸送車両： １０ｔダンプトラック
いる除染土壌等を、大熊町中間貯蔵施設予定地内保管場へ輸送するもので・往復回数： 輸送車両が１０台程度稼働、１台が１往復/日程度す。
１日あたり10往復程度

２．輸送実施者
発
注者 ： 環境省 東北地方環境事務所 福島環境再生事務所
輸送実施事業者 ： 鹿島・三井住友・飛島 特定建設工事共同企業体

３．搬出元、搬出先
搬出元 ：福島県西白河郡矢吹町 矢吹町文化センター前の一時保管場
搬出先 ：大熊町中間貯蔵施設予定地内保管場（大熊東工業団地敷地内）

８．輸送車両の表示等
輸送車両は、荷台の積荷にシートを設置して下記の表示を車両の前後左右に明示。

除去土壌等
運車

荷台シート

鹿島・三井住友・飛島ＪＶ

車両前面

車両後面

車両側面（左）車両側面（右）４．輸送対象物と輸送数量
輸送対象物 ： 除染に伴い生じた土壌等（不燃物）及び廃棄物（可燃物）
輸 送 数 量 ： 概ね １，０００㎥程度

５．ルート図（裏面参照）

６．輸送期間搬

１月２６日（火）から概ね１ヶ月程度

矢吹町の除染土壌等に係る輸送車両の運行について
５．ルート図

青実線：輸送ルート

矢吹町文化センター前の一時保管場

大熊町中間貯蔵施設予定地内保管場へ

矢吹中央ＩＣ「地理院地図」（国土地理院）をもとに環境省作成