Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
■主催：大阪府障がい者スポーツ協会 ■協力：ファインプラザ大阪
2023 年度 大阪府障がい者スポーツ協会

陸上無料
2/11(日)締切

会場：ファインプラザ大阪 グラウンド
対象：中学生以上の障がい者（陸上競技経験者） ５０名程度
日時：令和６年２月１８日（日）受付９：４５～
練習会１０：００～１１：００ 記録会１１：１０～１２：３０終了予定※同時開催「ファインプラザ大阪アスリート強化練習会(陸上競技)」10:00-11:30
アスリート強化練習会にお申込みの方は、申込不要です。

トラック種目【50m・100m(全天候型)・200m(グラウンド１周)・800m(グラウンド４周)・スラローム】
フィールド種目【立幅跳・走幅跳・砲丸・ビーンバッグ・ジャベリック・ソフトボール】
申込方法：下記の「申込書」に必要事項を記入の上、【申込先】に持参、郵送、FAX、メールでお申し込みください。
また、QR コードからもお申込みいただけます。
申込期限：令和６年２月１１日（日）締切 ※多数お申し込みの場合、抽選。
抽選の結果、ご参加いただけない方には、１６日（金）までに電話又はメールでご連絡いたします。
【申込先・問合先】大阪府障がい者スポーツ協会（ファインプラザ大阪内）
TEL：072-296-6311 FAX：072-296-6313 メール：info@osad.jp〒590-0137 大阪府堺市南区城山台５丁１番２号

き り と り大阪府障がい者スポーツ協会 チャレンジ陸上「申込書」

年月日★メールでお申込みの場合は、下記内容①～⑪(➉：➊～⓫から 2 種目以内選択)を記載し、info@osad.jp(大阪府障がい者スポーツ協会)に送信してください。
② ふりがな
➀ 氏

③ 年 齢

名
⑧FAX

※日中ご連絡がとれる電話番号

--

⑨ メール
➉ 記録会 希望種目➊～⓫から(2 種目以内)選択。

□に☑チェック➝⑪ 備考

可 ・ 否歳⑥ 居住地⑤ 障がい名⑦ TEL④ 写真等の使用について

市・町・村-区-@➊□50ｍ・➋□100ｍ・➌□200ｍ(グラウンド１周)・➍□800ｍ（グラウンド４周）・➎□スラローム➏□走幅跳・➐□立幅跳➑□砲丸投(経験者)・➒□ビーンバッグ投・➓□ジャベリックスロー・⓫□ソフトボール投

こちらからもお申込み
いただけます。
デザインセミナー&演奏会 in YAMAGATA

デザインセミナー / テーマ

荘銀タクト鶴岡と近作について建築家
演奏会

開催日時

妹島 和世氏鶴岡室内合奏団

荘銀タクト鶴岡2018 年 8 月26日（日） 開催会場 荘銀タクト鶴岡 定 員 1,120名
講演会

13：30−14：30（ 開場 13：00 ）演奏会

15：30−16：00

大ホール

館 内自由見 学 14：30−15：20

入場無料〒997-0035

ACCESS MAPࡴࡾࡼ࠺ࡇ࠺࠼ࢇ

建築家

北広場

妹島 和世氏

致道博物館

荘内神社

疎林広場

山形地方家庭裁判所
鶴岡簡易裁判所合同庁舎
藤沢周平記念館（ SANAA / 妹島和世建築設計事務所 ）47

P

Photo：Aiko Suzuki

新百間堀

道

鶴岡市役所

鶴岡

羽黒線

市役所
P （土日のみ）
市役所前

鶴岡アートフォーラム

1956年茨城県生まれ。1981年日本女子大学大学院家政学研究科を修了。
1987年妹島和世建築設計事務所設立。1995年西沢立衛とともにSANAAを設立。
2010年第12回ベネチアビエンナーレ国際建築展の総合ディレクターを務める。
日本建築学会賞*、ベネチアビエンナーレ国際建築展金獅子賞*、プリツカー賞*、芸術文化勲章オフィシエ、紫綬褒章などを受賞。
現在、ミラノ工科大学教授、ウィーン応用美術大学教授、横浜国立大学教授、日本女子大学客員教授。 *はSANAAとして。

鶴岡カトリック教会天主堂

大寶館

主要地方

公園中央

P

公園西Profile

P 公園東P

旧庄内藩校
致道館

公園南

P

荘銀タクト鶴岡大ホール

電車でお越しの場合［鶴岡駅より］/ 庄内交通バス 約10分 [市役所前]下車 徒歩１分
お車でお越しの場合［山形自動車道鶴岡ICより］/ 約10分

CPDプログラム申請 2単位

主催：公益社団法人日本建築家協会 東北支部
大光電機株式会社

セミナーに関するお問い合せは・・・大光電機（株）/仙台支店 Tel.（022）284‐5611まで◆ 参加ご希望の方は下記にご記入の上、担当者にお渡し頂くかFAX・e-mailにて8月17日（金）までにお申し込みください。
※但し、定員を超えた場合は、抽選となりますのでご了承ください。

Fax.（022）284‐5615

e-mail : Core̲sendai@lighting-daiko.co.jp
切り取り線

デザインセミナー&演奏会 in YAMAGATA 参加申込書
電話番号

参加者氏名
連絡先
会社名

担当 :

（Eメールアドレス）@（セミナー案内等）
や各種情報（e-mail、DM、FAX等）のお届け、また、各種イベントの開催・運営を目的として利用いたします。
個人情報に関して ・ご記入いただいた個人情報は、弊社からお客様へのご連絡・当該個人情報は、鶴岡市、（公社）
日本建築家協会、大光電機（株）のみが取扱い、その他の第三者には一切提供いたしません。
特 別会 計

収 支 計

算書

2009年4月1日から2010年3月31日まで
科目

予 算 額

決 算 額

増

(単位：円）
備考減

Ⅰ 事業活動収支の部
１．事業活動収入
寄付金収入
雑収入
事業活動収入計

1,669,000,000 1,391,834,000
600,000

277,166,000 （注1）

982,469△ 382,469

1,669,600,000 1,392,816,469

276,783,531

２．事業活動支出
39,600,000

24,815,819

14,784,181

事務費
賃借料

39,600,000

24,815,819

14,784,181

5,000,000

4,044,000

956,000

保管費

4,000,000

3,528,000

472,000

調査費

24,000,000

17,062,500

6,937,500

租税公課

2,000,000

02,000,000

諸雑費

4,600,000

181,319

4,418,681

事業活動支出計

39,600,000

24,815,819

14,784,181

1,630,000,000 1,368,000,650

261,999,350

事業費

事業活動収支差額
Ⅱ 投資活動収支の部
１．投資活動収入000

投資活動収入計000

102,000,000

102,186,000△ 186,000

1,644,000,000

854,025,500

789,974,500 （注2）

1,746,000,000

956,211,500

789,788,500

２．投資活動支出
固定資産除却支出
建設仮勘定支出
投資活動支出計
投資活動収支差額△ 1,746,000,000 △ 956,211,500 △ 789,788,500

Ⅲ 財務活動収支の部
１．財務活動収入000 （注3）

２．財務活動支出000

財務活動収支差額000

当期収支差額△ 116,000,000

411,789,150 △ 527,789,150

前期繰越収支差額

463,356,093

463,356,093

次期繰越収支差額

347,356,093

875,145,243 △ 527,789,150（注）1.寄付者の意向
2.建設工事遅延
3.借入金限度額0円

0
Opteon （オプテオン ）XP10 (R-513A)
TM

TM

次世代 低 GWP 冷媒
製品情報

Opteon™（オプテオン™）XP10 （R-513A）は、オゾン層を破壊しない、地球温暖化係数（GWP）の低いハイドロフルオロオレフィン（HFO）系次世代低 GWP 冷媒であり、直接膨張式、中温域の商業産業用チラー、オーバーブロー式や遠心式チラーにおけるR-134 aの代替として開発されました。
Opteon™（オプテオン™）XP10 （R-513A）は、新規システム

特徴● 低 GWP：R-134a に比べ 56% 低減（1）● R-134a と同等の能力とエネルギー効率● R-134a のレトロフィットや新規機器に同等の性能● 温度勾配ゼロの共沸物において R-134a の代替として優れた容量および効率性を● 安全かつ不燃性（ASHRAE（2）A1）

持っております。また、既存の R-134 a 機器のレトロフィット● 重要な設備 / 機器 / 部品メーカーでの認証済み

冷媒として最適な物性バランス、優れたエネルギー特性及び環境特性を兼ね備えた次世代低 GWP 冷媒です。

● 幅広い現場で装置 / 冷凍機油 /シール材を交換することなく数多くのフィールドテストを実施済（過熱調整が必要になる場合有）● 既存の R-134a 機器の設計 / 潤滑油と互換性有● HCFC サービス・ブレンド製品‒ HCFC サービス・ブレンド製品へのレトロフィットでは、潤滑油の交換やシール / パッキンの交換が必要です。
（1) AR5 5 次評価報告書による（2) 米国暖房冷凍空調学会

用途● 中温域のハイブリッド・カスケード・システム

OpteonTM（オプテオンTM）
XP10（R-513A）の特性
ASHRAE コード

R-513A成分

HFO-1234 yf /R-134a

重量％56.0/44.0● 冷水機、空調とヒートポンプ

分子量108.4 g /mole● アイス・スケート場

1 大気圧（101.3kPa）
での沸点−29.2℃● 新規装置 / 既存装置のレトロフィット

臨界圧力3766 kPa

臨界温度96.5℃● 中温業務用 / 産業用直接膨張式（DX）冷凍冷蔵機器

25℃での液体密度
オゾン破壊係数（CFC-11 = 1.0）
AR5（AR4）地球温暖化係数1170.9kg/m³0573（631）

ASHRAE 安全分類

A1

温度勾配0K

OpteonTM（オプテオンTM）XP10 （R-513A）

次世代低 GWP冷媒

Opteon™
（オプテオン™）
シリーズ冷媒及びその他製品に関する詳しい情報は、環境冷媒営業部 (050-3823-0650)にお尋ね下さい。
上記情報は、米国ケマーズ社 / 三井・ケマーズフロロプロダクツ株式会社の知り得た技術情報を元に掲載しておりますが、米国ケマーズ社 / 三井・ケマーズフロロプロダクツ株式会社は、これらの情報を使用した結果生じるいかなる事由に関しても一切責任を負うものではありません。当製品の取扱いには、適正な資格またはトレーニングが必要です。本文に記載されたいかなる内容も、米国
ケマーズ社 / 三井・ケマーズフロロプロダクツ株式会社がライセンスを付与するものではなく、また特許の使用や出願を許諾 / 承認するものでもありません。
© 2018 The Chemours Company FC, LLC.

Opteon™（オプテオン™）とその商標が米国ケマーズ社に独占的に所持するものである。

Chemours™と Chemours ロゴがケマーズ社の商標である。

C- 10020（1/18）
社会福祉法人青梅白寿会＜女性活躍推進法ならびに次世代法に基づく一般事業主行動計画＞
全ての職員が仕事と家庭を両立し、長期継続してキャリア形成ができるよう、雇用環境の充実を目的とした行動計画を策定する。
１．計画期間

令和 4 年 4 月 1 日 から 令和 9 年 3 月 31 日

２．行動目標と取り組みの内容
目標（１）
取組内容

職員のキャリア形成を図る。

目標（２）・令和 4 年 4 月 1 日より、管理職・主任候補者育成研修の実施。
・各拠点管理職による職員個別の育成支援面談の実施。

取組内容

管理職の男女比とが同程度になるように女性管理職を増やす。

目標（３）・令和 4 年 4 月 1 日より、男女公正な昇進基準を策定し、管理職候補となる男女労働者に対して管理職育成研修を行う。

取組内容

各拠点で、課長以上の女性労働者を常時一名以上配置する。

目標（４）・令和 4 年 4 月 1 日より、管理職候補となる女性労働者の育成研修を行い、多様な職務経験の付与を実施する。

取組内容

育児休暇取得率の向上を図る。

目標（５）・職員及び管理職への育児休暇制度の制度理解を浸透させ、所属部署への取得相談、代替要員の確保等取得促進のための体制整備等に努める。
また、男性職員の育児休業制度の理解促進を図る。

取組内容

職員一人あたりの有給休暇の取得日数を年間で６日以上とする。

目標（６）・令和４年４月１日～年次有給休暇の取得状況を各拠点管理職が把握。
・令和４年６月～法人本部と各拠点管理職が有給取得に関する課題を抽出。
各拠点、各部署において有給休暇の年間取得計画を策定し、毎月の経営会議において取得実績の確認を行う。

取組内容

時間単位の有給休暇制度の導入を目指す。
・令和４年４月１日より、各拠点の管理職が職員への業務内容の調査を行い就業規則等の改正案を作成。

３．職員への周知方法
４．公表方法

各拠点、掲示板への掲示。

自社HP、厚生労働省HP、「女性の活躍推進企業データベース」に掲載。
一般事業主行動計画の担当職氏名

常務理事

吉﨑雄聖
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DOWNLOAD: https://tinurli.com/29gswb

a9c2e16639

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News Release2022 年 11 月 21 日

報道関係者各位

株式会社ニューメディア

東南置賜 2 市 2 町との災害時の放送要請及び緊急放送に関する協定の再締結、エフエム NCV おきたま GO! 開局 10 周年記念セレモニー開催のお知らせ

株式会社ニューメディア（本社：米沢市 代表取締役：金子 敦、以下 NCV）は、令和 3 年 5 月改定「内閣府 避難情報に関するガイドライン」に準じ、米沢市、南陽市、高畠町、川西町と災害時の放送要請及び緊急放送に関する協定を再締結致します。併せてエフエム NCV おきたま GO！開局 10 周年記念セレモニーを開催致します。
■協定再締結式並びにセレモニー開催概要日

時：2022 年 11 月 22 日（火）開演 12:00

場

所：グランドホクヨウ 3F（米沢市金池二丁目 3-7）

※セレモニー終了後、新 FM スタジオ（米沢市春日四丁目 2-75
NCV 内）の見学会を予定致しております。

NCV は、今後も災害時に有効なメディアとしての社会的役割を果たして参ると共に、地域のさらなる活性化に向け、よりきめ細かな情報発信をして参ります。

【会社概要】
株式会社ニューメディア（本社：山形県米沢市）は、1986 年の設立以来、「地域に根差したメディア」として地域の皆様の生活を豊かにすることを目的に、ケーブルテレビ事業を始めインターネット、固定電話、MVNOなどのサービスを展開しています。

センター名

都道府県

サービスエリア（各一部）

米沢センター

山形県

米沢市/南陽市/高畠町/川西町

函館センター

北海道

函館市/北斗市/七飯町

新潟センター

新潟県

新潟市中央区/北区/東区/西区/江南区

福島センター

福島県

福島市【本件に関するお問い合わせ】株式会社ニューメディア

メディア企画課

連絡先（部門直通）：0238-24-2529

担当

安部 宏海

メールアドレス：abe.hiromi@ncv.co.jp

1
塔本シスコ展 Tomoto Shisuko’s Paradise
I Can’t Help But Paint: A Picture Diary of My Life

シスコ・パラダイス
かかずにはいられない！人生絵日記
塔本シスコは、1913（大正2）年、現在の熊本県八代市に生まれました。 養父の傳八は、自身のサンフランシスコ行きの夢を託し、彼女をシスコと命名します。 次第に家業がかたむき、シスコは小学校を中退。その後、奉公を重ね、20歳で結婚し、一男一女を得ます。 46歳の年には、夫が急逝、心身ともに衰弱する日々から立ち直るなかで、子どもの頃から憧れていた絵を描くことに心をよせていきます。

53歳のある日、シスコは大きなキャンバスに油絵を描き始めました。 その絵画世界は、何ものにもとらわれない、胸中に沸きおこる喜びや夢があふれ出てくるものです。 作品の主題は、大切に育てている草花や小動物たち、そして時間も場所も自由自在に乗り越えて、子どもの頃の想い出にまで広がります。
生涯にわたって、少女のような純粋さを保ち、喜びと夢を制作の源泉にしていたシスコは、「私は死ぬまで絵ば描きましょうたい」と絵筆を握り続け、2005年に91歳の人生を閉じました。

《もらったラン、もらったシクラメン》1996年 キャンバス、油彩

様々な経験を乗り越え、生み出してきたその作品一つひとつは、まさに彼女の人生絵日記といえます。

200点以上の作品で埋め尽くされた会場は、素敵なシスコ・パラダイス！ 現在もなお、輝きを放ち続けるシスコさんにあなたも会いに来てください。
《古里の家（シスコ、ミドリ、シユクコ、ミア、ケンサク）》（部分）1988年 キャンバス、油彩

関連プログラム《ネコ》1996年 板、油彩（土）14:00〜15:30
ナンヤローネ アートツアー｜4月30日
太下義之×日比野克彦［対談］
クリエイティブ・エイジング｜
5月5日（木・祝）14:00〜15:30
ナンヤローネ アートアクション｜5月7日（土）10:30〜12:00／
13:30〜15:00
ナイトギャラリートーク｜5月20日（金）、6月17日（金）
19:00〜19:30
お孫さんにシスコのことをきく｜5月21日（土）14:00〜15:00
ゲスト：福迫弥麻、塔本研作
保坂健二朗×日比野克彦［対談］｜6月4日（土）14:00〜15:30
スライドトーク｜6月5日（日）14:00〜15:00
担当学芸員：鳥羽都子※全て無料、要観覧券。アートツアーとアートアクションは要事前申込。
詳細はWebサイトでご確認ください。

《オノダチの大運動会》2001年 段ボール、油彩、アクリル絵具、フェルトペン

《金魚 大和錦の産卵》1992年 キャンバス、油彩《ウマイレガワ》2001年 キャンバス、油彩

名神高速［交通案内］● 公共交通機関利用の場合
JR東海道本線 西岐阜駅 南口から徒歩約15分
岐阜バス（鏡島市橋線）
JR岐阜駅前［6番乗場］
または名鉄岐阜駅前［1番乗場］
から「市橋」行き「県美術館」
下車に乗車（約15分）
岐阜市コミュニティバス「県図書館・美術館」
下車
西ぎふ・くるくるバス［１日7便、市橋地区循環］JR西岐阜駅南口から乗車／すまいるバス［１日9便、三里・本荘地区循環］（約5分、復路約30分）●タクシー利用の場合
JR岐阜駅または名鉄岐阜駅前から乗車（約10分）●自家用車をご利用の場合「おもいやり駐車場」（6台）
は美術館北東無料駐車場有り。
●
●

●

●

《シスコの月》2004年 キャンバスボード、油彩《絵を描く私》1993年 キャンバス、油彩〒500-8368 岐阜市宇佐4-1-22

Tel.058-271-1313｜Fax.058-271-1315
2023 年 8 月 24 日

受益者の皆様野村アセットマネジメント株式会社「米国エネルギー革命関連ファンド」における実質的な主要投資対象について拝啓

時下ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。

平素は、弊社の投資信託に格別のご愛顧を賜り、厚く御礼申し上げます。
この度、弊社運用の投資信託「米国エネルギー革命関連ファンド A コース（為替ヘッジあり）／B コース（為替ヘッジなしあり）／（年 1 回決算型）為替ヘッジあり／（年 1 回決算型）為替ヘッジなし」（以下、当ファンド）において、実質的な主要投資対象である MLP（マスター・リミテッド・パートナーシップ）の投資環境の変化を受けて、当ファンドの実質的な主要投資対象を改めて明確にする約款変更を実施することと致しましたのでご連絡申し上げます。
なお、本件につきまして、受益者の皆様のお手続きは不要です。
受益者の皆様におかれましては、何卒ご理解賜りますとともに、引き続き当ファンドをご愛顧いただきますよう宜しくお願い申し上げます。
敬具記【対象ファンド】
・米国エネルギー革命関連ファンド A コース（為替ヘッジあり）
・米国エネルギー革命関連ファンド B コース（為替ヘッジなし）
・米国エネルギー革命関連ファンド （年 1 回決算型）為替ヘッジあり
・米国エネルギー革命関連ファンド （年 1 回決算型）為替ヘッジなし【約款変更の内容】
当ファンドでは、米国の金融商品取引所に上場されているエネルギー関連事業等に投資する MLP を実質的な主要投資対象としますが、当ファンドが実質的に主要投資対象とする MLP
について、エネルギー関連事業等に投資する MLP から株式会社へと会社形態を転換して、同事業を継続する企業の株式会社も含むことを明確化する約款変更を行ないます。

【約款変更の背景】
当ファンドの実質的な主要投資対象である MLP 市場は当ファンドの設定時より大きく変化してきており、MLP 形態を維持している銘柄数は減少しております。MLP 形態から株式会社へと会社形態を転換して同一の事業を継続する株式会社も多数となっています。当ファンドの実質的な主要投資対象にこのような株式会社の銘柄を含める形で改めて明確にする約款変更
を 2023 年 8 月 24 日付で行なうことと致しました。
以上
～想いをカタチに～ソーシャルビジネス事業計画作成
ワークショップ
来場形式
事前予約制
参加費無料

日時

会場

2022年10月12日（水）１４：００〜１６：３０

ふじのくにNPO活動支援センター（静岡市駿河区南町１４－１ 水の森ビル２階）

対象者

定員

ソーシャルビジネスを始める方、改めて事業内容や組織を見直したいと考える方

５団体

第１部

第２部

施策紹介

ワークショップ「ビジネスプラン見える化BOOＫ」に沿って、ご自身の事業に対する想いを整理していただきます。
講師
日本政策金融公庫静岡支店 浜松支店

第３部

ふじのくにソーシャルビジネス支援ネットワーク構成機関の取組みや支援内容をご紹介します。

個別相談会（事前予約制）

ふじのくにソーシャルビジネス支援ネットワークとは・社会的企業やNPOのみなさまが抱える経営上の課題や悩みを、地域の支援機関が連携してサポートするネットワークです。
・静岡県信⽤保証協会、ふじのくに未来財団、静岡県、静清信⽤⾦庫、⽇本政策⾦融公庫の計５機関で構成されています。
ふじのくにソーシャルビジネス支援ネットワーク主催

「ソーシャルビジネス事業計画作成ワークショップ」参加申込書開催日 10月12日（水）申込締切日 10月５日（水）下欄に必要事項をご記入のうえ、FAXにてお申込ください。
FAX：054-251-6135（送信先：日本公庫 静岡支店国民生活事業）
参加申込書
ふりがな

お名前
生年月日：大・昭・平

連絡先

ＴＥＬ：(携帯：())

年月日-メールアドレス業種

事業所名

創業(予定)年月

〒
事業所住所

個別相談

相談希望機関□ 希望する□ 希望しない□ 静岡県信用保証協会□ 静岡県□ ふじのくに未来財団□ 静清信用金庫□ 日本公庫※定員を超える場合は、お申込を締め切らせていただくことがあります。
※ご記入いただきましたお客様の情報につきまして、利用目的は次のとおりといたします。
①本イベントの実施・運営 ②アンケートの実施等による調査・研究及び参考情報の提供③融資制度等のご案内のためのダイレクトメールの発送等（任意）＊③の利用目的の同意につきましては、任意ですので、同意されない方は、次の□に✓をつけてください。
□ 静岡県信⽤保証協会、ふじのくに未来財団、静岡県、静清信⽤⾦庫、⽇本公庫が③の利用目的で利用することに同意しません。

会場のご案内・開催場所の地図を掲載

ご参加後、所定のアンケートにお答えいただいた方に・支店で開催する際は、公庫ＨＰ店舗のご案内の「店舗略図」を使用する。
・支店外で開催し、外部機関が作成した地図を掲載する場合は、承諾を得たうえで使用する。

オリジナル
コットンポーチ
プレゼント！

・GoogleマップやYahoo！地図は、著作権法上の問題が発生するため、使用しないこと。
※ご来場の際は、公共交通機関をご利用ください。

お問い合わせ先順次郵送にてお届けします。数に限りがあるため、なくなり次第、配布は終了とさせていただきます。
また、ノベルティの画像はイメージであり、変更となる場合がございます。

日本政策金融公庫 静岡支店（担当：白田）〒420-0851 静岡県静岡市黒金町59-6 TEL：054-254-4412
2023 年６月 30 日
各位
会社名

株式会社ＧＳＩ

代表者名

代表取締役社長

小沢 隆徳（コード番号：5579 札証本則市場）
問合せ先

取締役業務管理事業部長

原田 裕（TEL 011-726-7771）

公益財団法人財務会計基準機構への加入状況及び加入に関する考え方等に関するお知らせ
当社は、2023年３月31日時点において公益財団法人財務会計基準機構へ加入していないため、証券会員制
法人札幌証券取引所の定める上場有価証券の発行者の会社情報の適時開示等に関する規則第２条第９項に基づき、公益財団法人財務会計基準機構への加入状況及び加入に関する考え方等について、以下のとおりお知らせいたします。
記
１．公益財団法人財務会計基準機構への加入状況
当社は直前事業年度末日である 2023 年３月 31 日現在において、公益財団法人財務会計基準機構へ加入しておりません。
２．会計基準等の内容の適切な把握、会計基準等の変更等への的確な対応体制の整備状況
当社は、会計基準等の内容及び変更について適切に把握し、的確な対応をすることが重要であると認識しております。また、監査法人や顧問税理士との連携、会計・税務に係る各種セミナーへの参加及び当該事項を含む情報の共有化を図り、会計基準等の変更について迅速かつ適切に対応できております。
３．公益財団法人財務会計基準機構への加入に関する考え方
公益財団法人財務会計基準機構への加入に関しては、今後の会計基準の動向と諸事情の変化等を相互的に勘案し引き続き検討してまいります。
以上
令和５年３月１日（水）校庭の中庭にある西洋桜が今日３月を待っていたかのように開花しました。
いつもは、小・中学部の卒業式頃に咲くのですが、桜も今年の厳しい冬をじっと耐え忍んできたので、みなさんに、いち早く春を知らせたかったのでしょうか、今日の３月の陽気に誘われて、２週間も早い開花です。
明後日（３月３日金曜日）は高等部の卒業式です。本校の西洋桜も高等部卒業生の門出を見送ろうと思っているのでしょうか、３月３日はちょうど満開になることでしょう。
高等部卒業生の皆さん。今日を含めて卒業まで、あと残り３日となりました。みなさんが本校で学んできたこの学び舎、友達とともに歩んできたこの学び舎、いろいろ思い出が詰まったこの学び舎を、どうぞ忘れずにいてください。
そしていつの日か、元気な顔をのぞかせに来てください。
3 月医療安全ニュース
2022 年 3 月 30 日 あおもり協立病院 医療安全管理室
いつもインシデント入力して頂き有難うございます。

「4/1 よりルンバールキットが導入になります」
今回はお知らせになります。
以前、医療安全ニュースで経腸栄養コネクタが変更になることをお伝えしました。
「接続間違いを予防」するため、国際規格として多岐に渡る物品が変更になっています。
今回は、ルンバール針が変更になります。それに伴い、当院の対応物品も変更になります
のでお知らせいたします。
何がどのように変わるの？
針の外筒が丸キャップから四角に変更になりました。
（既存のルンバール針は既に製造中止になっています。）

丸い四角

丸から四角に変わることで何か不具合があるの？

大ありです！

内経の大きさが変わるので三方活栓が接続できなくなります。

内径が違うので接続できない！

専用の三方活栓が必要

専用の三方活栓は別売りでありますが、2 種類の三方活栓が混在することがリスク。
そこで、ルンバールキットを 4/1 より導入することになりました。

商品紹介です。

キットの中には、三方活栓付き２１G 針、マノメーター（髄液図る棒）、滅菌スピッツがセットされています。（＊針のみは置きませんのでご注意ください。）
物品は用度管理センターにありますので使用時に請求してください。

用意する物品は何が変わるのか？
サプライにあったルンバール針撤去になります。
以下のように、トレイと滅菌スピッツをセットで滅菌しておきますので必要時使用してください。

この状態で梱包して滅菌保管しています

なお検査手順も順次変更になりますのでご理解・ご協力の程宜しくお願い致します。

近況報告：インシデント件数が１～２月が平均件数の半数となっています。
皆様の報告が患者安全につながります！ご協力の程宜しくお願いします。
平成 31 年 3 月吉日
お取引先様各位
全農チキンフーズ株式会社
西日本営業本部 岡山営業所

事務所移転について（ご案内）
拝啓貴社いよいよご清祥のこととお喜び申し上げます。平素は格別のご高配に賜り、厚くお礼申し上げます。
さて、このたび当営業所は移転することとなりました。
つきましては、平成 31 年 3 月 23 日（土）を引越しのため臨時休業とさせていた
だき、平成 31 年 3 月 25 日（月）より新事務所にて営業を開始いたします。
移転日程及び新事務所につきまして、下記のとおりご案内いたします。
これを機に社員一同より一層の努力をしてまいりますので、何とぞ倍旧のご支援ご鞭撻を賜りますようお願い申し上げます。
敬具記
１．新事務所（１）営業開始日：平成 31 年 3 月 25 日（月）より（２）所在地
：全農チキンフーズ株式会社 岡山営業所〒700-0985
岡山県岡山市北区厚生町二丁目 16 番 13 号

KS ビル 2FTEL ０８６-７３８-７１１０
FAX ０８６-７３８-４７３３
平成 31 年 3 月 24 日（日）から上記 FAX 番号へ送信願います。
２．移転日程（１）引越し日 ：平成 31 年 3 月 23 日（土）臨時休業～平成 31 年 3 月 24 日（日）（２）その他：臨時休業日の平成 31 年 3 月 23 日（土）は、電話・FAX ともに使用できません。
以上
調査概要： 平成29年9月21日～9月27日： 調査対象者に質問を配付し、記入後回収した。
： 本学在学生
2．学内生活について： 1．個人生活について
3．課外活動について
4．本学全般について
有 効 回 答 者 数 ： 1,650名
調調
調
調

査
査
査
査

期
方対
内間法
象
容

回答者内訳
●性別（設問1）
男子学生
人数（％）

女子学生

799名（４8.４％）851名（51.6%）●所属学科（設問2）
大学院研究科・学科人数（％）

人間福祉学研究科 生涯学習学研究科 生涯スポーツ学研究科
8名（0.5％）3名(0.2％）

人間福祉学部

20名(1.2％）
生涯学習システム学部学科

地域福祉学科

福祉心理学科

芸術メディア学科

学習コーチング学科

人数（％）

2名（0.1％）2名(0.1％）6名(0.４％）2名(0.1％)

生涯スポーツ学部学科
人数（％）

スポーツ教育学科

健康福祉学科

594名（36.0％） 113名(6.8％）
教育文化学部

学科

教育学科

芸術学科

心理カウンセリング学科

人数（％）

425名（25.8％）

74名(4.5％）

130名(7.9％)

学科

ライフデザイン学科

こども学科

人数（％）

43名（2.6％）

228名(13.8％）

1年生

2年生

短期大学部

●学年（設問3）人数（％）

549名（33.3％） 495名(30.0％）
4年生

長期履修4年生人数（％）

257名(15.6％)

7名（0.4％）

3年生

長期履修3年生

325名(19.7％）

17名(1.0％)

居住地について（設問４）
調査時点での居住地については、「江別市」が最も多く４４，７％であった。次いで「札幌市」３９．０％となっている。「居住形態について（設問５）
居住形態については「自宅」が５７．８％と半数を占めた。自宅外では「一人暮らし（食事なし）」が３５．２％であった。

通学手段について（設問６）
通学手段は「徒歩（自転車）」が４８．３％で最も多かった。公共交通機関では「JR]２４．３％「バス」１６．
５％となっている。

通学時間について（設問７）
通学にかかる時間は「３０分未満」が４６．８％であった。次いで「１～２時間未満」２７．３％「３０分～１時間未満」が２４．１％となっている。

奨学金制度の周知について（設問８）
学内及び学外の奨学金制度については、９４．７％の学生が「知っている」と回答があり、周知はされていることがわかった。

奨学金受給状態について（設問９）調査時点で何らかの奨学金を受給している学生は５５．８％で、全学生数の半数を超えていた。

奨学金受給理由について（設問１０）
奨学金の受給理由は「学費に充てるため」が５１．
６％で半数以上となった。「生活費に充てるため」２７．２％「親が勧めたから」が１３．９％となった。

奨学金の不安について（設問１１）
奨学金に対する不安では「返済できるか」が５３．３％で半数以上となり次いで「生活への影響」が２６．５％であった。

アルバイト実施時間（設問12）
アルバイト実施時間は「１０～２０時間未満」が２４．
９％で最も多かった。また、調査時点で全体の６７．
２％がアルバイトをしていると回答している。

アルバイト実施理由（複数回答）（設問13）
アルバイト実施理由では「生活に充てるため」が３２．
０％で最も多く次いで「レジャー費用に充てるため」１
４．０％「就職準備・社会経験のため」１３．３％という結果であった。

アルバイトをしない理由（複数回答）（設問14）
アルバイトの経験がないと回答した学生の理由では「アルバイトをする時間の余裕がないから」が最も多
く２９．１％で、次いで「お金に困っていないから」が２３．４％であった。

平均収入について（設問15）
仕送り金、奨学金、アルバイト等から得る１か月の平均収入は、「３～５万円未満」が２１．０％で次いで「７～１０万円未満」という結果となった。

喫煙状況について（設問16）
喫煙状況については、現在喫煙している学生は１０．
０％程度であった。

禁煙意思について（設問17）
喫煙している学生の禁煙の意志については、「将来的にはやめようと思っている」６２．９％で、禁煙意思が強い結果となった。

学内全面禁煙について（設問18）
学内全面禁煙については「賛成である」が５４．２％で半数以上となり次いで「校舎外に喫煙場所の設置を求める」２９．０％で「反対である」は１４．０％であった。

課外活動について（設問19）
調査時点でサークル等の課外活動へ参加している学生は６１．８％で、全学生の６割を超える割合であった。

参加している課外活動の種別（設問20）
参加している課外活動が「体育系」である学生は６３．５％「文化系」は３１．２％であった。

課外活動の参加理由について（複数選択）（設問21）
学生が課外活動に参加する動機として「スポーツを楽しむため」「スポーツ技術向上のため」が合わせて３２．４％と高い結果となった。

自治会について（設問22）
自治会への興味・関心については「ない」が５４．８％という回答をしている。「ある」は９．０％で自治会への関心が薄い結果となった。

大学祭の開催時期について（設問23）
大学祭の開催時期の希望については「９月」が３３．
５％と最も高く、「８月」２４．７％「１０月」１４．３％となった。

大学祭の参加について（設問24）
大学祭の参加については「参加してみたい」が４７．
９％で半数近い結果となり、「参加したくない」は２８．
６％であった。

大学祭に参加したい企画ついて（設問25）
大学祭で参加したい企画では「出店・模擬店」が３８．
１％「ゲストライブ」３４．４％であった。

食堂の利用頻度について（設問26）
食堂の利用頻度については「週に１回以下」が５２．
６％「週に２～３回」が２９．３％で、定期的な利用は少ない状況にある。

食堂の満足度について（設問27）
食堂については「メニューの種類」２３．５％「価格」１７．０％で「特にない」が３０．９％であった。

朝食摂取（設問28）
朝食摂取の習慣について「毎日食べる」５５．７％「時々食べる（週に２～３回）」２９．５％で、８割を超える学生が朝食を摂る習慣があることがわかった。

ワンコイン朝食の利用について（設問29）
ワンコイン朝食の企画を利用したことがある学生は３１．６％であった。

有料朝食の利用について（設問30）
大学で朝食を有料で提供した場合「利用しない」３７．
９％「あまり利用しない」３４．８％であり需要は高くない結果となった。

本学の良いと思われるところ（複数回答）（設問31）
本学の良いと思われるところは「自由で明るい雰囲気」１９．７％「学生が元気」１７．１％「教員が親しみやすい」１２．５％「資格取得の機会が多い」１０．４％であった。

学生の学内のマナーについて（複数回答）（設問32）
学内の学生マナーについて悪いと感じる項目については「授業・ゼミ中の私語」２５．３％で最も高く次いで「授業・ゼミ中「の携帯電話」が１６．８％「授業・ゼミへの遅刻」１６．４％であった。

本学施設・設備について（複数回答）（設問33）
学内設備・施設への改善については「食堂・購買」が２１．６％「教室や演習室」が１８．１％「休憩場所」が１３．３％の順で要望が高かった。

本学施設・設備
合併公告
下記会社は合併して甲は乙の権利義務全部を承継して存続し乙は解散することにいたしましたので公告します。
効力発生日は平成 29 年 1 月 1 日であり、甲は会社法第 796 条第 2 項、乙は同第 784 条
第 1 項に基づき株主総会の承認決議を経ずに合併を決定しております。また、甲は乙の全株式を所有していますので、この合併による甲の新株式の発行及び資本金の額の増加はいたしません。
この合併に対し異議のある債権者は、本公告掲載の翌日から 1 箇月以内にお申し出ください。
なお、最終貸借対照表の開示状況は次のとおりです。

（甲） 金融商品取引法による有価証券報告書提出済。
（乙） http://www.ymjk.co.jp/koukoku/index.html

平成 28 年 6 月 21 日
埼玉県川越市新宿町 5 丁目 13 番地 1（甲）新報国製鉄株式会社
代表取締役 成瀬 正
三重県三重郡川越町大字高松字中島 835 番地 1（乙）株式会社新報国製鉄三重代表取締役 成瀨 正
ⅩⅤ章 アンケート調査関連資料
アンケート調査関連資料Ⅳ－1「経営学部授業科目についてのアンケート」の調査票 ···· 708

アンケート調査関連資料Ⅴ－1「大学院授業に関するアンケート調査」の調査票 ········ 709

アンケート調査関連資料Ⅹ－1「外部評価回答用紙（学部教育）」 ····················· 713

アンケート調査関連資料Ⅹ－2「外部評価回答用紙（大学院教育（PhD 教育））」 ········· 719

アンケート調査関連資料Ⅹ－3「外部評価回答用紙（大学院教育（MBA 教育））」 ········· 725

アンケート調査関連資料Ⅹ－4「外部評価回答用紙（研究）」 ························· 731

707
グリーン連合シンポジウム

2023.6.8
於：文京区民センター（3A）

有害化学物質汚染から子どもたちを守るために～シグナル毒性にどう対処するのか～
ＮＰＯ法人「ダイオキシン・環境ホルモン対策国民会議」代表

弁護士

中 下 裕 子1

本日のプレゼンの内容
1 今、子どもの発達・健康に何が起きているのか？
2 その原因は？－シグナル毒性物質
3 シグナル毒性にどう対処すべきか2

１ 今、子どもの発達・健康に何が起きているのか？
①発達障害児の増加
文科省「通常の学級に在籍する特別な教育的支援を必要とする児童生徒に関する調査」の結果（2022年12月13日公表、調査時期は2022年1月～2月）「学習面又は行動面で著しい困難を示す」－8.8％（男子12.1％、女子5.4％）※前回調査（2012年）では6.5％
3

通級指導を受けている児童生徒数の推移（文科省調査より）
4②生殖危機
不妊症・不育症の増加
5.5組に1組（2015年調査）が不妊症の検査・治療を受けている

体外受精・顕微授精で出生児数の増加
2007年 19,595人（総出生児数1,089,818人、1.8％）
2019年 60,598人（総出生児数 865,239人、7.0％）

停留精巣・尿道下裂の発生率が上昇（？）
1973年 1万人あたり1.2人
2009年 1万人あたり5.0人（日本産婦人科医会先天異常モニタリングデータ）←原因は、胎児期の男性ホルモン濃度の低下（？）

精子数の減少1973～2011年 欧米諸国では精子濃度が52.5％減少
1965～2015年 アフリカ諸国では精子濃度が73％減少（シャナ・H・スワン博士の研究より）
5

２ 原因は？
遺伝･･･遺伝子が短期間に変化するとは考えにくい
ライフスタイル要因

シグナル毒性物質

フタル酸エステル

内分泌かく乱化学物質（EDC）

ビスフェノール

神経伝達物質のかく乱化学物質

PFAS（有機フッ素化合物）

環境
化学物質へのばく露

農薬

その他の化学物質

難燃剤

6

３ シグナル毒性にどう対処するのか

7環境ホルモン問題は終わってなどいない‼
人間と野生生物に対する環境ホルモンの影響（WHO/UNEP報告書より）＜序論＞「この報告書での作業は、内分泌系は脊椎動物種間で極めて類似したものであり、内分泌影響は種にかかわらず発現するという事実に基づいている。影響は内分泌系に関連したものであり、必ずしも種に依存するものではない。脆弱な時期に内分泌制御の変化に至るような濃度でEDCに暴露された場合には、野生生物や実験動物で認められた影響はヒトでも発現する可能性がある。ヒトと野生生物の両者ともに特に懸念されるのは初期発達への影響である。これらの影響は多くの場合、不可逆的であり、ライフサイクルの後期まで明らかにならない可能性があるためである」
8

「環境ホルモン問題」が提起した「新しい毒性」（シグナル毒性）
化学物質が生体のホルモン受容体や神経伝達物質の受容体に結合して、誤った情報を出して本来の働きをかく乱する－ホルモンの生成を妨害－ホルモンを擬態－ホルモンを阻止
これまで危険とされていた量よりもずっと少ない量でも影響が出ることがある（低用量影響）臨界期にばく露すると、高齢期または次世代に不可逆的な影響を及ぼすこともある例）サリドマイド事件 ・母親が妊娠3～8週にばく露→子に四肢欠損
・母親が妊娠3週以前にばく露→子に自閉症（四肢欠損はない）
一定期間のホルモンのアンバランスが重要であり、用量は必ずしも重要ではない→現在のリスク評価手法の枠組みでは対処できない
9内分泌（ホルモン）系が調節するもの
成長と発達
代謝とエネルギーバランス
食欲
血糖バランス
性機能と性的欲求
生殖気分
睡眠ストレス反応◎フィードバック機構を介して働く
多くの器官・機能は、適所、適時、および適量のホルモンに依存している
10

EUでは環境ホルモン（EDC）規制が始まっている!!
・1999年 EDC戦略策定
2つの目的 因果関係に関する研究推進
予防原則に基づく政策的措置の実施
・2006年 REACH法の「高懸念化学物質（SVHC）」（製造・使用に認可必要）として、「発がん物質と同等の懸念が認められるＥＤＣ」が指定される。
・2009年 植物保護製品（農薬）法で、人に悪影響を与えるEDC禁止が定められた。
・2012年 殺生物製品法（農業用以外の殺虫・殺菌剤対象）で、人に悪影響を与えるEDC禁止が定められた。
・2017年 EDCに関する判断基準が決定
・2018年 農薬のEDC規制開始
・2020年 EU「持続可能性のための化学物質戦略」にEDC対策の強化が盛り込まれる。消費者製品へのEDC規制導入の取組みに着手
11

日本は？
環境ホルモンを規制する法律は存在しない。
改正農薬取締法でも「発達神経毒性」試験は義務化されていない。
シグナル毒性に対処するための新たな枠組みの検討すらなされていない。
発達障害児増加・少子化の要因としての化学物質対策の視点もうかがえない。

→このままでは、日本の子どもたちの未来が危ない!!
12

「有害化学物質から子どもを守るネットワーク」（仮称、略称子どもケミネット）を結成し、国・自治体等に働きかけよう!!
目的：環境ホルモンをはじめ子どもの発達・健康に有害な化学物質に関し、内外の研究・対策の最前線を学ぶとともに、立法、行政に対し必要な規制等の対策を働きかける
活動：2022年度は、「環境ホルモンはどこまでわかったのか？」をテーマとして内外の研究の最前線についての連絡学習会を開催
今後は、共通のパンフレットや教材の作成、企業の取組み事例の調査、政策提言とその実現に向けた活動などを行う予定
設立： 2023年4月22日
13

－ご清聴ありがとうございました!!!

14
News Release2020 年３月１３日
株式会社ニューメディア

学校支援の取り組みのお知らせ
株式会社ニューメディア米沢センター（米沢事業所名称：『NCV 米沢センター』/米沢市春日 4 丁目２-75、セン
ター長：伊藤優子、以下 NCV）は、新型コロナウィルスの感染拡大の影響で、学校が臨時休校となり、卒業式等にも影響が出ている中、少しでも学校の先生方や子どもたち、保護者の皆様のお役に立ちたいと考え、以下の施策を実施いたしますのでお知らせいたします。

教育委員会や学校からの情報発信
・先生からのビデオレター募集
先生から生徒へ向けたビデオレターを撮影・放送します。（映像持ち込みも可能）
・教育委員会や学校からの連絡
各種連絡事項を NCV9 チャンネル及びエフエム NCV で発信します。
NCV9 チャンネル（地上波 9ch）

エフエム NCV「N トピ」毎週(月)～(土)

周波数：83.4MHz

18：00～他

おきたま GO!

卒業式の記録・映像配信
規模を縮小して開かれる卒業式について、参加できなかった在校生や関係者の皆さんに、当日の様子をご覧いただくため、可能な限り撮影・放送・配信いたします。
・NCV9 チャンネルで放送
・NCV 特設サイトから動画配信

特別企画「あなたに届け！伝えきれないメッセージ」募集中
NCV9 チャンネルとエフエム NCV おきたま GO!では、「あなたにとどけ！伝えきれないメッセージ」と題したコーナーを設け、お寄せいただいた地域の皆様の思いを番組内で配信しています。

【紹介ページ】https://www.y.ncv.co.jp/news/messageplanninghttps://fm834.jp/
番組再放送
学校の休校や卒業式縮小などの影響を受けた子どもたちやそのご家族に向けて、以下の番組を再放送します。
・「小学校音楽会」…今年の小学 6 年生、中学 3 年生が、音楽会に参加した時の懐かし映像。
・「思い出の校歌」…置賜の各学校の校歌を紹介。
1

ＮＣＶは時々の状況を踏まえ、公共性の高い地域メディアとしての役割を果たしてまいります。
【会社概要】
株式会社ニューメディア（本社：山形県米沢市）は、1986 年の設立以来、「地域に根差したメディア」として地域の皆様の生活を豊かにすることを目的に、ケーブルテレビ事業をはじめ、インターネット、固定電話、MVNO などのサービスを展開しています。
センター名

都道府県

サービスエリア（各一部）

米沢センター

山形県

米沢市/南陽市/高畠町/川西町

函館センター

北海道

函館市/北斗市/七飯町

新潟センター

新潟県

新潟市中央区/北区/東区/西区/江南区

福島センター

福島県

福島市【本件に関するお問い合わせ】株式会社ニューメディア メディア企画課 担当 松田 典子
連絡先：0238-24-2525 メールアドレス：media-y@ncv.co.jp

2
TEL0898-24-2351

上794-0823
Tel. 090-3187-3045

Fax. 0898-32-5238

Mail. kenyuukai@imabari-nipponkenpo.com
HP http://www.imabari-nipponkenpo.com/
日立のＭＥＭＳファンドリーサービス
株式会社日立製作所 機械研究所 ＭＥＭＳプロジェクト

小出晃

このように、加工技術が多岐にわたり、かつ、そ１． 概要

れぞれの技術の高度化により専門性が高くなるに従
株式会社日立製作所では、日立モノづくり技術のい、これらの加工技術をデバイス開発に有効に活用総合マーケットi-engineeringにおいて、研究・開発・できる体制作りにも取り組んできた。その一例とし設計・生産・検査に携わる技術者の支援を行っていては、デバイス設計とプロセス開発がリンクしている。MEMSファンドリーサービスは、そのメニューることを対応して、プロセス開発者が、デバイスのの一つとして３年前より設計・加工・試作サービス

強度・熱流体解析などを自分の席から手軽に行えるを開始したが、量産までを一貫して担当して欲しい環境の整備を進めてきた。これにより、各プロセスとの要望も多く、本年より日立グループ内のファンの専門家が開発中のプロセスのばらつきなどを考慮ドリー企業と協力することで量産までのサービス提したロバスト性をデバイス設計に簡単に反映させる供を開始した。また、顧客のMEMS研究開発・量産ことができ、試作から量産にスムーズに移行できるラインの構築も支援しており、MEMS開発で必要と効率的なデバイス開発が可能となっている。

なるユーティリティーや製造・検査設備の選定から３． 日立のMEMSファンドリーサービスの特長クリーンルーム建設まで、幅広いソリューションを提供している。

当社のMEMSファンドリーサービスは、MEMSに関する素朴な疑問からデバイスの設計・試作・量産

２． 日立のMEMSまで、顧客の状況に応じた幅広いサービスを提供し当社のMEMSを支える多くの技術は、1970年代よている。これらサービスの基盤となっているのは、りパワーデバイスや光通信、半導体センサなどのデこれまでの研究開発で蓄積してきたデバイスや設計、バイス開発で培われてきた技術を基盤として生まれ、加工に関するノウハウである。当社では、MEMSのその適応分野をバイオやマイクロ化学プロセス、RF-研究開発体制の更なる強化を進めており、より充実MEMSなどへと広げて発展してきた。その加工技術したサービスの提供を目指している。の出発点は、単結晶シリコンの結晶異方性エッチン

また、提供できるサービスの幅を広げるため、日グ技術にあり、エッチング形状を予測するシミュレ

立グループ企業との連携強化も進めている。ここで、ーターを駆使して設計する多段エッチングプロセス

日立グループ内で独自にファンドリーサービスを展などの技術開発を精力的に進め、多くの製品に適用開している代表的な企業を紹介すると、日立金属株してきた。また、ここ十数年の適用分野の拡大に伴式会社（http://www.hitachi-metals.co.jp/index.html）とい、薄膜やガラス、金属、樹脂などの微細加工・組

日立原町電子工業株式会社（http://www.haraden.co.jp/）

立技術の開発にも積極的に取組み、各分野のデバイの２社があげられる。両社は得意分野を異にする補ス開発に適用してきた。

完関係にあり、その技術の特長を各HPにて公開している。

企
画・
仕様

強度デバイス
設計
流体量
産

プロセス

評価

設計

以上述べてきたように、日立のMEMSファンドリ
伝熱ーサービスは、MEMS研究開発体制の強化とグループロセス設計

プ企業との連携により、そのサービス内容の充実を振動進めている。これらのサービスがMEMSの発展に寄与できれば幸いである。

マスク設計

製作

【お問い合わせ先】

試作

日立モノつくり技術の総合マーケットi-engineering
HPアドレス：http://www.i-eng.hitachi.co.jp/

日立のMEMSファンドリーサービスの流れ

5
2020 年 5 月 20 日
各位
会社名

丸紅株

式会社

（https://www.marubeni.com/jp/）
代表者名

代表取締役社長 柿木 真澄（コード番号：8002 上場取引所：東名）（問合せ先）

広報部 報道課長
TEL橘 雅門

03-3282-4803

定款の一部変更について
当社は、本日開催の取締役会において、「定款一部変更の件」を、2020 年 6 月 19 日開催予定の当社第 96 回定時株主総会の議案とすることを決議しましたので、下記のとおりお知らせいたします。
記
１．変更の理由
本社ビルの建替え完了後に本社事務所を移転することに伴い、現行定款第 3 条に定める本店の所在地を東京都中央区から東京都千代田区に変更するものであります。
また、本変更の効力は、2021 年に開催される第 97 回定時株主総会までに開催される取締役会において決定する本店移転日をもって発生するものとし、この旨を明確にするため附則を設けるものであります。
２．変更の内容
変更内容は、次のとおりであります。
（下線は変更部分を示します。
）
現行定款

変更案

第 3 条（本店の所在地）

第 3 条（本店の所在地）

当会社は、本店を東京都中央区に置く。

当会社は、本店を東京都千代田区に置く。

（新設）

附

則

第 3 条の変更は、令和 3 年に開催される第97 回定時株主総会までに開催される取締役会において決定する本店移転日をもって、その効力を生じるものとする。なお、本附則は本店移転の効力発生日経過後これを削除する。
以上
様式第１号（第３条関係）

事実婚関係に関する申立書＿＿＿＿年＿＿月＿＿日
下記２名については、事実婚関係にあります。
また、先進医療不妊治療の結果、出生した子について認知します。

① 先進医療不妊治療費助成事業申請者の住所、氏名
住所 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
氏名 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿② 上記①の配偶者の住所、氏名
住所 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
氏名 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿※別世帯になっている理由（①と②が別世帯となっている場合には記入）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

うるま市長

殿
乳児用液体ミルクってなに？
母乳代替食品とは…
赤ちゃんにとって最良の栄養は母乳ですが、母乳が不足した場合、母乳継続が困難な場合に母乳の代替品として使用することができるものです。乳児の発育に必要な栄養条件を満たすよう、特別に製造された食品(粉ミルク、液体ミルク)のことをいいます。国で許可したものには特別用途食品のマークが表示されています。

用

粉ミルクと何が違うの？
・調乳の手間がなく簡単。温め不要でそのまま授乳できます。
・栄養組成は調乳後の粉ミルクと同じです。
・滅菌済で衛生的ですが、飲み残しは雑菌が繁殖しやすいので与えないでください。

どんな使い方ができるの？
こんな時に【使い方】

・開封前によく振る等、使用方法を御確認の上与えてください。
 母乳は赤ちゃんにとって最良の栄養です。
母乳が足りない赤ちゃんに安心してお使い ・水で薄めず与えてください。
・紙パック、缶の場合は清潔な容器に移しいただけます。
替えて与えてください。
 お湯が不要のため、災害時や備蓄に【与え方】

 外出時など調乳が大変なとき
 母親が服薬等で授乳できないときなど

・赤ちゃんの個人差やリズムに合わせてミルクの量や回数を加減してください。
・初めての場合は少量ずつ与えてください。

どんな点に注意したらいいの？
【安全衛生上の注意】 【保存上の注意】【その他】

・開封後すぐに使用し、飲み残しは与えないでください。

・常温保存が可能です。

・容器に破損、膨張等や色、臭い、味に異常がある場合は使用しないでください。

・保存期間が容器包装により違うので（紙パックは約６か月、缶は約１年）表示の賞味期限を確認しま
しょう。

母乳が不足しているか、乳児の発育状況等を確認の上、用いることが望ましいため、医師・管理栄養士・助産師などに御相談ください。

・直射日光、火の近く、夏場の車中等を避けて保存してください。

詳細は実際の商品の表示や、メーカーのHPを見て御確認ください。
【特別用途食品制度に関する問合せ先】
消費者庁食品表示企画課 TEL:03‐3507‐8800（代）乳児用液体ミルクってなに？
栄養素の基準熱量（エネルギー）成分

標準濃度の熱量（100mL当たり）
100kcal当たりの組成

成分60～70kcal
100kcal当たりの組成

たんぱく質

1.8～3.0g

イノシトール4～40mg脂質

4.4～6.0g

亜鉛

0.5～1.5mg

炭水化物

9.0～14.0g

塩素50～160mg

ナイアシン※１300～1500μg

カリウム60～180mg

パントテン酸400～2000mg

カルシウム

50～140mg

ビタミンA※２60～180μg

鉄0.45mg以上

ビタミンB１60～300μg

銅35～120μg

ビタミンB２80～500μg

セレン

1～5.5μg

ビタミンB６35～175μg

ナトリウム20～60mg

ビタミンB120.1～1.5μg

マグネシウム5～15mg

ビタミンC

10～70mg

リン25～100mg

ビタミンD

1.0～2.5μg

α-リノレン酸

0.05g以上

ビタミンE

0.5～5.0mg

リノール酸

0.3～1.4g

葉酸10～50μg

Ca／P

ビオチン

1.5～10μg

リノール酸／α-リノレン酸※１※２

1～2５～１５ニコチン酸及びニコチンアミドの合計量
レチノール量

必ず表示されている事項● 母乳の代替食品として使用できるものである旨● 乳児にとって母乳が最良である旨● 医師、管理栄養士等の相談指導を得て使用することが適当である旨● 標準的な使用方法●乳児用調製液状乳● 乳児の個人差を考慮して使用する旨
ほかにも栄養成分表示、原材料、内容量、賞味期限、保存方法、アレルゲン表示等、大事な表示があります。表示をよく見て選んでください。

各商品の表示をよく見て利用しましょう。
【特別用途食品制度に関する問合せ先】
消費者庁食品表示企画課 TEL:03‐3507‐8800（代）
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Main Features: * Increase in the number of samples in the solo samples bank. The range in the Solo samples bank is now –3 to+3. * New Magnitude LFO controls: the pitch, filter, and pitch modulation controls. * A new Equalization feature with 3 main
settings: * A: less distorted sound in the very low frequencies. * B: even higher distortion in the very low frequencies. * C: highdistortion and more mids and highs. * When you increase the Equalization the mids and highs will be less distorted andtherefore more treble sound. * NEW EXTRA LEVELS: * Very Low Frequency BASS: new levels available. * Very HighFrequency TREBLE: new levels available. * Sound Effects have been enhanced. * Fine Tune and UREI have been added to theDAW Software Tools panel. * VOLUME CONTROLS: * The new “Very Low Frequency Bass” has been added. It controls thebass signal and therefore the “very low frequency” range. This fine tuning is done on a channel basis. * The “Very HighFrequency Treble” has been added. It controls the treble range and it is applied on a channel basis. * The “Sound Effects” knob
controls the sound effect signal and it is applied on a channel basis. * The “Fine Tune” and the “UREI” knobs are available only
on the Master Channel and are also applied on a channel basis. * NEW SHAPES: * The Wave Shaper now lets you createshapes based on pitches in 2 ways. Either: * Program specific notes: Each note has a different shape. For instance, C major hasa D minor shape, C minor has a D major shape, C# major has a E minor shape, D major has an E major shape and so on. Or: *Individual shapes: The sound in the Wave Shaper is made from the difference between the current sound wave and the previousone. When the wave is not changing, it remains the same. To create a new shape: 1. Select “Create new”. 2. Adjust the Pitch. 3.
Adjust the shape. To assign a shape to a particular note press Shift+Space. To assign the “Program Shapes” to a particular notepress F7. To assign the “Individual Shapes” to a particular note press F10. The new “WAVE FORMAT” button is active
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九州シンクロトロン光研究センター
県有ビームライン利用報告書
課 題 番 号 ： 100543L（様式第４号）

有田焼の発色メカニズムの解明と新規発色性陶磁器の開発（Ⅰ）
Research on coloring mechanisms of Arita ware, and development of newcoloring Arita ware（ Ⅰ ）白石敦則、堤靖幸、吉田秀治、寺﨑信、勝木宏昭

A.Shiraishi,Y.Tsutsumi,S.Yoshida,M.Terasaki,H.Katsuki
佐賀県窯業技術センター

Saga Ceramics Research Laboratory※ 長 期 利 用 課 題 は 、 実 施 課 題 名 の 末 尾 に 期 を 表 す （ Ⅰ ）、（ Ⅱ ）、（ Ⅲ ） を 追 記 す る こ と 。

１．概要
青色から赤色まで変化する銅釉の発色変化と銅釉の発色材である銅の状態変化の関連性を調べ、銅釉の発色メカニズムの基礎的解明を試みた。

（ English ）The copper glaze changes from blue to red. It is thought that this change is a changeof state of copper which is a source of coloring. Then, synchrotron light (XAFS)
analyzed the change of state of this copper.

２．背景と研究目的：
有田焼をはじめとする佐賀県陶磁器の発色技術は、江戸時代初期から中期に経験則として高度に確立された。しかし、これらの発色技術は職人の試行錯誤による製造技術を基にしたものであり、高度な分析機器による科学的な検証はほとんどなされていない。陶磁器の発色メカニズムを科学的に解明することにより、任意に陶磁器の発色を安定して再現することが可能となると考えられる。また、発色メカニズム解明によって新たな陶磁器の発色技術を創造する可能性があり、陶磁器に新規発色による付加価値を付与することが期待できる。
本研究では、シンクロトロン光を利用して陶磁器の発色メカニズムの解明を目的として行なった。
昨年度までに青磁釉及び飴釉、黒天目釉等の高濃度鉄釉の発色変化と、これら釉の発色源である鉄の状態の関連を XAFS 測定によって調べた。その結果、釉の発色と釉中の鉄の価数変化は、密接な関連があるものの、鉄の価数変化のみが釉発色を支配していないこともわかった（詳細はＨ２１年度利用報告書に報告済）。
銅は陶磁器釉や上絵等の発色材として幅広く利用されている。その中で酸化銅等の銅化合物を釉薬に添加した銅釉は、酸化銅等の添加量や基礎釉の組成、焼成条件等の変化によって、赤、緑、青等の様々な色を発色する。銅釉発色の制御は、経験に基づく製造技術によって行われているが、この中で銅釉の一種である辰砂釉といわれる赤色発色の釉の発色制御は特に難しく、安定な発色を得るために様々な製造法の改良等が現在も行われている。
今年度の研究では青色、緑色、ピンク色、赤色と幅広い発色を示す銅系陶磁器釉について昨年度までの陶磁器釉分析の結果・成果を参考に、シンクロトロン光を利用した分析および解析により、釉中の銅の状態変化（価数変化等）を調査し、発色メカニズムの解明を行い、銅釉の新しい発色制御法の開発を目指した。
今回の実験（Ⅰ期）では、発色が大きく異なる典型的な銅釉試料を用いて XAFS 測定条件の選定を行うとともに、銅系釉中の銅の状態変化を測定するのに XAFS 測定が有効であるかを調査することを目的とする。
３．実験内容（試料、実験方法の説明）
表１に示す組成の 2 種類の基礎釉に CuCO3 を 0.5wt%添加させ銅釉発色試験用釉薬を作製した。
これらの釉薬を素焼き陶板にそれぞれ施釉し、ガス炉によって、還元ガス濃度を変化させ 1300℃焼成を行い、評価用銅釉試料（約 4cm 角）を作製した。
これら試料を用い、銅釉の発色に影響を及ぼしている銅の状態を調べるため九州シンクロトロン光研究センター（Saga-LS）の BL11 で Lytle 検出器（蛍光法）を用いて XAFS 測定を行った。
XAFS 測定の標準試料には、Cu(99.9%)、CuO(99.9%),Cu2O(99.5%)の高純度試薬を用いた。これらを BN で希釈してペレットを作製し、透過法によって XAFS 測定を行った。
表１ 銅釉試験用基礎釉組成
CA0.3(K2O Na2O) 0.7CaO

0.5Al2O35SiO2

BA0.3(K2O Na2O)

0.5Al2O35SiO20.7BaO※各釉薬には CuCO3 をそれぞれ 0.5wt%添加
４．実験結果と考察(1)発色変化
今回の測定に用いた試料（釉薬）は、石灰釉(CA)、バリウム釉(BA)の２種類の組成の基礎釉（表１）に CuCO3 をそれぞれ 0.5wt%添加して作製した。図１に基礎釉及び焼成時の還元ガス濃度を変化させて作製した試料の写真を示す。これから、焼成時の雰囲気が酸化の場合は、青色で還元の場合はピンク色に変化した事がわかる。また、還元ガス濃度が高いほど色の彩度が若干高くなった。
また、基礎釉のアルカリ土類金属を変化させた場合、Ca→Ba と原子が大きくなると、若干彩度が高くなった。

図１ 銅釉発色の焼成条件および釉組成の影響

(2) XAFS 測定
1.標準試料
図２に銅の標準試料の Cu K-edge XANES 測定結果を示す。

図２ 銅標準試料の Cu K-edge XANES 測定結果
銅釉の発色原因と予想される CuO、Cu2O、CuO の XANES の形状は大きく異なっており、特にCu2O は特徴的なプリエッジの大きな吸収があり、定性的な比較をするための目安ができると考えられる。さらに、EXAFS の結果も各標準試料の形状が大きく異なっているために、この形状から大まかな定性分析もできると予想できた。

2.銅釉試料図３に CA 釉を用い、焼成時の還元ガス濃度を変化させて作製した試料の Cu K-edge XANES 測
定結果を示す。この結果、酸化焼成の試料(1%OF)と還元焼成の試料(1%RF,4%RF)とのプリエッジの吸収は異なるが、還元ガス濃度を変化させ作製した試料のプリエッジの吸収は、ほぼ変化が無かった。
また、プリエッジの形状が Cu2O の結果に近くなっていた。

図３ Cu K-edge XANES 測定結果(CA 釉)（還元ガス濃度の影響）

図４に上記試料の EXAFS 領域の結果を示す。この EXAFS の形状から、釉中の銅は結晶性が悪いことが考えられる。

図４ Cu K-edge EXAFS 測定結果(CA 釉)（還元ガス濃度の影響）

以上の測定結果から、銅釉の XAFS 測定等によって銅釉の発色変化と釉中の銅の状態変化の関係が見いだせる可能性あることがわかった。

５．今後の課題：
今後、発色が異なる銅釉試料の XAFS 測定等を行い、発色変化と銅の状態変化の規則性を解明していく予定である。

６．論文発表状況・特許状況なし
７．参考文献なし
８．キーワード（試料及び実験方法を特定する用語を２～３）・銅釉（辰砂釉）
釉薬に 0.5～2wt%程度の CuO、CuCO3 等の銅化合物を添加し、還元焼成によって、赤色発色させた釉の陶磁器。
学校法人四條畷学園役員の報酬等に関する規程制定

令和元年 11 月 28 日

（目的）
第１条

この規程は、学校法人四條畷学園（以下「学園」という。）の寄附行為第 36 条の規程に基づき、役員の報酬、手当、退職慰労金及び旅費について必要な事項を定めることを目的とする。
（定義）
第２条

この規程における用語の定義は、次のとおりとする。

(1)

役員とは、理事及び監事をいう。

(2)

常勤理事とは、理事長、副理事長及び常務理事をいい、次号に該当する職員理事を除く。

(3)

職員理事とは、学園の職員（学長、校長を含む）として給与を支給している理事をいう。

職員が役員となったときは、職員としての身分は継続し、役員在任期間は職員としての勤続年数に加える。
(4)

非常勤理事とは、前 2 号以外の理事をいう。

(5)

役員の報酬等とは、報酬、賞与、退職慰労金、その他役員としての職務執行の対価として受ける財産上の利益であって、職員の給与規程及び退職金規程に基づくものを含まない。
(6)

費用とは、役員として職務執行に伴い生じる旅費（交通費、宿泊費等）及び手数料等の経費をいう。
（報酬等の支給）第３条

役員には、次のとおり報酬等を支給するものとする。

(1)

常勤理事に対しては、報酬、賞与及び退職慰労金を支給する。

(2)

職員理事に対しては、報酬を支給する。

(3)

非常勤理事及び監事に対しては、報酬のみ支給する。

（報酬額の算出方法）
第４条

常勤理事の報酬総額（年額、賞与を含む。）の上限額は 16 百万円とし、各常勤理事の報酬総額はその範囲内で、理事会において決定する。
２

職員理事、非常勤理事及び監事に対する報酬の額は、別表第 1 のとおりとする。

３

新たに常勤理事又は監事に就任した者には、その日から報酬を支給する。

４

常勤理事若しくは監事が退任し又は解任された場合は、前日までの報酬を支給する。

５

常勤理事若しくは監事の月の中途における就任、退任、解任の場合の報酬額については、その月の総日数から日曜日及び第二土曜日の日数を差し引いた日数を基礎として日割りによって計算する。
（報酬等の支給方法）

第５条

役員に対する報酬等は、次の各号に定める時期に支払う。

(1)

報酬

毎月 21 日（その日が金融機関の休日に当たる場合は順次繰り上げて支払う。）

(2)

賞与

毎年 6 月及び 12 月

(3)
２

退職慰労金

任期の満了、辞任又は死亡により退職した後 2 か月以内

非常勤理事及び監事に対し、理事会又は評議員会への出席など法人運営のための業務にあたった場合は、都度支払う。

３

報酬等は現金により本人に支給する。ただし、本人の同意を得れば、本人の指定する本人名義の金融機関の口座に振り込むことができる。

４

報酬等は、法令の定めるところによる控除すべき金額及び本人から申し出のあった立替金、積立金等を控除して支給する。
（退職慰労金の支給）

第６条

常勤理事が任期の満了又は辞任により退任したときは、その者に退職慰労金を支給する。
２

常勤理事が死亡により退任した場合の退職慰労金は、その遺族に支給するものとする。この場合において、遺族の範囲及び順位は、「国家公務員退職手当法」の例による。

３

前 2 号により支給する退職慰労金の額は、次条に定める算式により算出される額の範囲内で、理事会において決定する。
（退職慰労金の算出方法）

第７条

退職慰労金算出に係る基準報酬額は、常勤理事を退任した日の属する月までのその者の年間報酬と賞与の和の 12 分の 1 の額とする。
２

役員在任期間については、役名の区分に従い就任日の属する月から退任の月までを対象とし、１年に満たない月数については、1 年に対する割合により算出するものとする。

３

前項の場合、任期中または任期満了後引き続き役員に留任した場合は、継続して在任したものとみなす。

４

役員の在任中、月の途中において役名区分に変動のある場合は、その月の期間計算は、上位の支給額に係る期間に参入するものとする。

５

退職慰労金の支給額は、第 1 項の基準報酬額に在任年数を乗じ、さらに１.０を基本として、また理事長、副理事長および常務理事については、役名区分に相応する次に定める乗率を超えない範囲の乗率を乗じた額とし、計算の結果千円未満の端数が生じたときは、千円未満を四捨五入とする。

【乗率】

理事長：2.0、副理事長：1.5、常務理事：1.3

６

退職慰労金の支給額は、理事会において決定する。

７

職員が退職することなく役員に就任した場合は、職員と役員の在任期間を通算し、役員報酬月額を算定基礎額に含めて職員退職金規程に基づき支給する。
（加算金）

第８条

役員の在任期間中、特に功労があったと認められるときは、理事会に諮り、退職慰労金の 50％を上限として功労金を加算することができる。
（減算金）

第９条

役員の在任期間中、学園に重大な損害を与えた者に対しては、理事会に諮り、退職慰労金の算定基礎額を減額することができる。
（費用）
第 10 条

役員が職務執行のため出張した場合は、管理職出張旅費規程に従い旅費を支給する。

２

管理職出張旅費規程において「管理職」とあるは「役員」と読み替えるものとする。

３

役員が職務の執行に当たって旅費以外の費用を要する場合は、当該費用を支給する。
（公表）

第 11 条

この法人は、この規程をもって、私立学校法第 63 条の 2 第 4 号に定める報酬等の支給の基準として公表する。
（補則）
第 12 条

この規程の実施に関し必要な事項は、理事長が理事会の議決を経て、別に定める。

（改廃）第 13 条

この規程の改廃は、評議員会の意見を聴いた上で、理事会の議決により行う。

別表第 1（第 4 条第 2 項関係）
常勤理事以外の役員の報酬額
職員理事

固定報酬

月額 2 万円

固定報酬

月額 3 万円

理事会等会議への出席

日額 5 千円

固定報酬

月額 3 万円

非常勤理事
監事（非常勤） 監事監査、理事会等会議への出席その他法人業務のための勤務

附則

この規程は、令和 2 年 4 月 1 日から施行する。

日額 5 千円
目次
3はじめに

1 展示事業
41-1 所蔵品展示

36

1-3 共催展など

13
40

1-2 企画展

1-4 アーティスト・イン・ミュージアム［AiM］

2 教育普及活動41
48

2-1 講座・ワークショップなど

2-2 アートコミュニケーションプロジェクト

3 県民関連513-1 県民ギャラリー55

3-3 他機関への協力

53

3-2 美術館サポーター

4 所蔵作品と図書
60

4-1 新収蔵作品

72

4-3 作品の保存修復

71
77
78

4-2 作品貸出記録
4-4 主要刊行物

4-5 主要新収蔵図書

5 組織と関連法規
79

5-1 組織・業務と職員

82

5-3 関係法規

81

5-2 協議会・委員会

6 沿革と施設90

6-1 沿革101

6-3 観覧者数

98

6-2 施設概要

7 利用案内104
105

7-1 利用案内
7-2 後援会

研究紀要
107

1

はじめに

このたび、令和 4（2022）年度の事業をまとめた『岐阜県美術館年報 39 号』を発行いたします。昭和 57（1982）年に開館した岐阜県美術館は、開館 40周年を迎えました。
令和 2（2020）年から感染拡大の波が繰り返された新型コロナウイルス感染症はこの年も猛威を振るいました。そうした状況を踏まえ、美術館機能の回復と対策をすすめながら開催した「塔本シスコ展―シスコ・パラ
ダイス かかずにはいられない！ 人生絵日記」は、日常生活を謳歌するエネルギーが大きな反響を呼びました。また、コレクションの厚みを生かした「開館 40 周年記念 美術館の名品ってナンヤローネ 岐阜県美術館名品尽くし！」は、アフターコロナにおける美術館事業の展開を示唆するものとなりました。さらに、郷土出身の巨匠の全貌を紹介する「開館 40 周年記念
前田青邨展 究極の白、天上の碧－近代日本画の到達点－」は 100 点を超える作品群によって、記念すべき年の掉尾を飾りました。併せて、所蔵品展では、当館の活動の基盤となる多分野に渡る豊かな所蔵品をご紹介し、「アートまるケット」では引き続きオンラインコンテンツを提供しました。
作品収集においては、オディロン・ルドンの貴重な作品を購入したことをご報告いたします。寄贈においては、岡田三郎助、塔本シスコ、土屋順紀、横山奈美をはじめとする充実した収集内容となりました。多くの方々のご厚意に御礼申し上げます。
教育普及活動では、人数制限や手指消毒を徹底し画材の共有を避けるなど運営方法を工夫しさまざまな催しを実施しました。感染症対策が進むとともに、団体鑑賞等、来館者数が戻りつつある一年となりました。アート
コミュニケーター「～ながラー」は初めての任期満了者を送りだし、1 期「～ながラー」が「湊カラー」に任命されました。
本書は、美術館活動の一環として紀要を併録しています。新型コロナウ
イルスの影響が未だ残る年ではありましたが、岐阜県美術館は、県民をはじめとする皆様方の期待に応え、社会に開かれた美術館を守り担っていくよう、一層努力してまいります。ますますのご支援を賜りますようお願い申し上げます。

令和 6 年 3 月

岐阜県美術館3
8

第 回

緩和トータルケア研究会

参加費無料
事前申込

2022年 7月13日( ) 18:00～19:00
水会場

Web 開催 (Zoom対象者

医師、看護師、薬剤師、MSWなど医療従事者)

ミーティング※大阪府医師会生涯研修システム1単位登録
CC：12・81「神経性食思不振症を既往にもつ再発下咽頭がん終末期患者との関わり」

事例紹介

近畿大学病院 腫瘍内科助教 黒崎 隆
【ファシリテーター】

吉田 健史(近畿大学病院

緩和ケアセンター・腫瘍内科 医学部講師)【パネリスト】

事例検討◆近畿大学病院主治医◇訪問看護師◆ケアマネージャー◇近畿大学病院看護師(近畿大学病院 腫瘍内科 助教)
黒崎 隆
長尾 充子 (あるふぁ訪問看護ステーション 所長)
安井 恵子 (ウェルビーケアプランセンター 所長)
住友 順子 (近畿大学病院 75病棟 看護長)

申し込み方法： 下記いずれかの方法でお申込みください。
パターン1：下記QRコードを読み取り、必要な情報をご入力ください。

2パターン ：「 📧： gan.c@med.kindai.ac.jp 」宛てに下記必要事項をご送信ください。
-必要事項①氏名②連絡先(電話番号)③施設名・職種④大阪府医師会チケット番号8桁(必要な方のみ)【お申込みはこちらから】

7 12日( )申込期限： 月火

【お問い合わせ】
主催：近畿大学病院 がんセンター、緩和ケアセンター
共催：南河内がん医療ネットワーク協議会
７大学連携個別化がん医療実践者養成プラン

近畿大学病院 がんセンター〒589-8511 大阪府大阪狭山市大野東377-2☎ 072-366-0221＜病院代表＞内線 3892
科目名

米国の歴史と文化Ⅰ

担当者

竹内 勝徳 / TAKEUCHI, Katsunori

科目情報

人間文化＜英語英米文化＞ / 選択 / 前期 / 講義 / 2 単位 / 2 年次

授業内容

『パイレーツ・オブ・カリビアン』とメルヴィルの『白鯨』を比較することで、英語の読解力を向上させると共に、作家の考え方やその背景となる社会状況について学ぶ。また、音声教材や映像作品も交えて、作品について深く学ぶ。必要に応じて英検、TOEICの指導も行う。

到達目標

現代英語の文法、語法や口語体を生きた英文の中で読み解くことで、実践的な英語読解力を身につける。また、作品の背景となった社会状況を理解する。

科目概要

授業計画

（1）『白鯨』(1956年版)鑑賞（2）Pirates of the Caribbean-Curse of the Black Pearl精読（3）Pirates of the Caribbean-Curse of the Black Pearl精読（4）Pirates of the Caribbean-Curse of the Black Pearl精読（5）Pirates of the Caribbean-Curse of the Black Pearl精読（6）Pirates of the Caribbean-Curse of the Black Pearl精読（7）『パイレーツ・オブ・カリビアンーブラックパールの呪い』鑑賞（8）ディスカッション（9）Pirates of the Caribbean-Curse of the Black Pearl精読（10）Pirates of the Caribbean-Curse of the Black Pearl精読（11）Pirates of the Caribbean-Curse of the Black Pearl精読（12）Pirates of the Caribbean-Curse of the Black Pearl精読（13）Pirates of the Caribbean-Curse of the Black Pearl精読（14）『パイレーツ・オブ・カリビアン』との比較（15）総まとめ

事前学習
自学自習
事後学習
使用教材・参考文献

・「使用教材・参考文献」を前もって読んでおくこと。
・意味のわからない用語は辞書等で事前に調べておくこと。
・学習箇所を繰り返し、読み、語句や表現法を覚える。
・会話練習を継続する。

【教】Pirates of the Caribbean-Curse of the Black Pearl (ペンギン)

成績評価方法＜基準＞教科書の英文を読み解き、授業中に質問する。と基準＜方法＞筆記試験60%、会話テスト20%、発言20%。

備考
令和３年７月２１日（水）１学期終業式を無事に終え、7 月21 日(水)から夏休みに入りました。
1 学期は新型コロナウイルスの変異株等の影響で、不要不急の外出制限がかかり、予定していた学校行事が軒並み順延もしくは中止になってしまいました。
幸い、子どもたちがコロナウイルスにかかったという知らせもなかったので、ほっと一安心しましたが、全国的にもまた感染者が増えてきているようなので、注意して今後の情勢を見守っていかなければなりません。
今日から長い夏休みに入りますが、各学部で登校日を設けています。校庭のひまわりもきれいに咲いて、みなさんを待っていますよ。また、水の事故や交通事故などに巻き込まれないように注意しながら、ご家族と一緒に楽しい夏休みを過ごしてくださいね。
それでは、２学期 9 月 1 日(水)に、みんなが明るく元気に登校してくれるのを待っています。
「ゼロカーボン北海道」タスクフォース・地方支分部局レベル会合
運営要領
令 和 ３ 年 ８ 月
1 7 日「ゼロカーボン北海道」タスクフォース・地 方 支 分 部 局 レ ベ ル 会 合 決 定
改 定 ： 令 和 ６ 年 １ 月 15 日
１．会合の開催
北海道地域における脱炭素の取組に関して、地方支分部局が連携し、各地域の強み・課題・ニーズを丁寧に吸い上げ、機動的に支援を実施するため、「ゼロカーボン北海道」タスクフォースの地方支分部局レベル会合（以下「本会合」という。）を開催する。本会合の運営については、この運営要領の定めるところによる。
２．検討事項⑴ 地域脱炭素ロードマップ（令和３年６月９日国・地方脱炭素実現会議）に関する事項
ア 支援ツールや支援実績等の情報共有及び地域への情報発信・働きかけの在り方について
イ 地方支分部局による複合的・包括的な支援の在り方について
ウ 脱炭素先行地域をはじめとした案件形成のための地方支分部局の連携の在り方について⑵ ゼロカーボン北海道の実現に向けた北海道からの提案・要望に関する事項⑶ 本会合の運営に関し必要な事項
⑷ その他
３．構成等
⑴ 本会合の構成員及びオブザーバーは別紙のとおりとする。
⑵ 本会合は、必要に応じ、幹事会を開催することができる。幹事会の構成員は、本会合の合議により指定する官職にある者とする。
⑶ 幹事会の運営等に関し必要な事項は、幹事会構成員の合議により定める。
４．会議の公開
本会合は原則として公開する。ただし、公開することにより、特定の者に利益又は不利益をもたらし、又は構成員間の自由闊達な意見交換に支障を来すおそれがあると認められる場合には、構成員の合議により非公開とすることができる。

５．資料及び議事概要
本会合の資料及び議事概要は、会議の終了後、北海道地方環境事務所ホームページ等により公表する。ただし、会議を非公開とした場合には、資料及び議事概要の全部又は一部を非公開とすることができる。開示範囲については、構成員の合議により決定するものとする。
６．運営要領の改定
運営要領を改定すべき事象が発生したら、構成員の合議により改定することができる。
７．その他本運営要領に定めのない事項に関しては、構成員の合議により決定するものとする。

【別紙１】「ゼロカーボン北海道」タスクフォース・地方支分部局レベル会合＜構成員＞
北海道総合通信局長
北海道農政事務所長
北海道森林管理局長
北海道経済産業局長
北海道開発局長
北海道運輸局長
北海道地方環境事務所長【オブザーバー】
北海道財務局長
北海道経済部ゼロカーボン推進監
かがやきライフタウン大垣２０２３・秋のつどい
参加団体募集要項
１ 趣 旨
本市では、市の地域資源を生かしながら、文化、スポーツ、福祉、環境、緑化、防犯・防災など、様々な分野において、市民の皆さんの能力や個性を発揮できる場を創出し、住みよいまちづくりを進めるため、「かがやきライフタウン構想」を推進しています。こうした中、市民の皆さんが社会参加や地域貢献などを通して、自己実現や生きがいを実感でき、「一人ひとりがかがやけば、まちもかがやく」まちづくりを進めるため、「かがやきライフタウン大垣2023・秋のつどい」を開催します。
２ 開催日時
令和5年11月5日（日）10:00～1５：00※9時30分からオープニングセレモニーを開催（9時15分～会場入場可）※「大垣駅通りフェス」と同日開催
３ 会 場
大垣城ホールおよび大垣公園芝生広場（郭町2丁目53番地）
４ 募集内容次の3区分への参加団体を募集します。
※1 同一区分への応募は1団体1区分まで（他の区分との重複は可）。
※2 主催者側からの謝礼・交通費の支給はありません。
⑴ かがやき活動紹介
団体の活動をパネル等により紹介していただきます。
① 募集団体数… 50団体② 提供スペース… 幅1.8m③ 机、電源は必要に応じて提供します。
※ 会場内の音量抑制にご協力ください。
⑵ かがやき体験工房（創作体験コーナー）
参加体験型の事業により団体の活動を紹介していただきます。
① 募集団体数… 15団体② ブースの大きさ… 3.6m×5.4m③ 机、椅子・電源は必要に応じて提供します。
※ フリーマーケットの募集は行いませんが、作品や材料の販売は可とします。
⑶ かがやきステージ発表
音楽やダンスなどの活動成果を披露していただきます。
① 募集団体数… 10団体② 発表時間… 1団体15分

５ 応募資格
市内で活動実績のある市民活動団体等（社会貢献活動に取り組む企業を含む）。
※政治、宗教、営利活動団体は対象外。
なお、次の日程で、参加団体説明会を開催しますので必ず出席してください。
⑴ と き① 10月20日(金) 19:00～20:30② 10月21日(土) 10:30～12:00※①、②のいずれかに出席してください⑵ ところ
大垣市多目的交流イベントハウス（郭町2丁目28番地）
６ 申込方法別紙「団体参加申込書」に必要事項を記入し、8月31日（木）までに大垣市まちづくり市民活動支援センターへ提出してください。※LINE、電子メール、FAX可
７ 参 加 費無料
８ 参加団体の選定
参加申込書等を審査し、参加団体を決定します。審査のため詳しい説明を求める場合があります。審査の結果は、9月25日頃に応募団体にご連絡します。
※申込多数の場合は、抽選とさせていただきます。
９ そ の 他
出展場所などは、主催者側で決定しますので、予めご了承ください。

【申込及び問い合わせ先】〒５０３－０８８７ 大垣市郭町２丁目２８番地 多目的交流イベントハウス内
大垣市まちづくり市民活動支援センター
かがやきライフタウン大垣イベント実行委員会「秋のつどい」係
電

話：０５８４－７５－０３９４ ファクス：０５８４－７５－０４５２

電子メール：machizukuri@ogaki-tv.ne.jp【かがやきライフタウン】
公式 LINE
科目名

裁判法入門（司法制度基礎）担当者

三浦 毅 / MIURA, Takeshi

科目情報法律 / 必修 / 後期 / 講義 / 2 単位 / 2 年次

裁判手続を身近に感じる機会が多くなった今日の情報化社会の中で、わ授業内容が国の司法制度の仕組み及びそれを支える法律家の実態等について、実務例を紹介しながら概説します。

科目概要
到達目標

各種裁判手続の概要を理解し、裁判実務が具体的にどのように行われているのかイメージを掴めるようになる。

（1）ガイダンス（授業の進め方、成績の評価基準など）（2）民事法の実現と民事手続(1-21)（3）刑事法の実現と刑事手続(21-44)（4）司法権と違憲審査権(44-59)（5）裁判所制度(61-95)（6）法律家の役割(97-148)（7）裁判の仕組み（民事裁判）(149-181)

授業計画（8）裁判の仕組み（家事裁判）(182-185)（9) 裁判の仕組み（行政裁判）(186-205)（10）裁判の仕組み（刑事裁判）(205-238)（11）裁判の仕組み（憲法裁判）(239-250)（12）裁判をめぐる現代的課題（裁判を受ける権利）(251-262)（13）裁判をめぐる現代的課題（国民の司法参加）(262-277)（14）裁判をめぐる現代的課題（国際化と裁判、司法制度改革）(278-301)（15）まとめ
受講者は、教科書の対応ページ（授業計画に示した頁数）を事前に読ん事前学習ておくこと。

自学自習
事後学習

使用教材・参考文献

でおいてください。また、意味のわからない用語は辞書等で事前に調べ配布されたレジュメや資料の確認、講義内容を復習しておいてください。
3回おきに小レポートを課します。

【教】市川＝酒巻＝山本『現代の裁判 第5版』有斐閣アルマ 2010年
ISBN:978-4-641-12363-2【参】小島武司『ブリッジブック裁判法〔第2版〕』信山社 2010年

成績評価方法〈基準〉総合評価の結果、概ね6割以上の得点率を獲得した者は合格とします。と基準〈方法〉小レポートの結果(30%)、期末試験の結果（70%）を総合評価します。

備考

六法（コンパクト六法可）を毎回持参してください。
令和4年4月1日から成年年齢が18歳に引き下げられます。
この改正民法施行に伴い、美郷町が開催する成人式の対象年齢が18歳となります。

式典について開催時期や方法

令和4年4月1日より成人年齢が20歳→18歳へ引き下げられます。
令和４年度の新成人は、２０歳、１９歳、１８歳の3学年が対象となります。令和4年度の成人式は、下記の通り夏(8月)と冬(1月)に開催します。

20歳19歳

18歳

令和5年1月に開催

令和4年8月に開催

式典の様子は、オンライン配信(会場へ来られない人向け)を予定しています。

令和4年度からの取り組み

同窓会に関して

令和4年度から同窓会プロジェクト

成人式は8月開催へ

キックオフミーティング「成人式」と聞くと、1月に行うイメージがあると思います。
しかし、1月は多くの人が大学受験や就職の準備を控え、参加は難しいと考えられます。参加可能な時期を精査し、8月の夏休み期間中(お盆前後)で計画しているところです。
8月開催の成人式は、平服もしくは制服での参加とし、内容は、式辞、証書授与、祝辞などの式典を執り行います。

「成人式」と言えば、同窓会は付きものだと考える人や、同窓会を楽しみにしている人もいることなどから、新成人の皆さんが主体となり、自分達だけのオリジナル同窓会を造り上げていくための会議を行います。
同窓会の開催に向けて、企画運営や開催時期など教育委員会と打合せも兼ねた会議となります。

また、18歳成人式が定着するまでを移行期間(概ね3年)と定め、二十歳になった(なる)方を対象にこれまでと同様、1月3日に町教育委員会が学習機会の提供(オトナアカデミー)を行います。

成人式の現在
令和4年4月1日から成年年齢が20歳から18歳に引き下げられます。
この改正民法施行に伴い、美郷町が開催する成人式の対象年齢が18歳となります。

「成人式」の始まり「成人式」の歴史
諸説ありますが、古くを辿れば、奈良時代の「元服」や「裳着」が成人式の原型とされています。

近代の成人式のはじまりは、1946年１１月22日に現在の埼玉県蕨市で開催された「青年祭」とされています。
太平洋戦争敗戦後に意気消沈した青年達を励まそうと始められました。
そして、1月15日を「成人の日」として制定し、現在では1月の第2月曜日が成人の日となっています。

現代の「成人式」

現在の成人式は、地域によって特色があり、ニュースなどを見ていると、煌びやかな晴れ着に身を包み、お酒を飲んでワイワイと楽しそうに見えます。
しかし、本来の成人式の意味や意義とは少し違うものになってしまっているようです。

本来の意味や意義とは？
敗戦後の青年達を励ます為に始められた成人式。
敗戦前は20歳になると徴兵検査が行われていました。その検査が済むと、酒や煙草が許され大人の仲間入りとされていました。
戦争が終わり、徴兵制度も撤廃されたことで、青年達に成人としての自覚を持たせるイニシエーション(通過儀礼)として始まったものが、成人式として現代まで続いています。

変わりゆく成人式
先人達が始めた「成人式」も時代の流れとともに様々な形へと移り変わってきました。
成人式＝同窓会と思っている人も少なくありません。
本来は成人としての自覚を持ち大人になったことを祝う大切な式典であるということを忘れてはいけません。
そして、令和4年4月1日成人年齢が20歳から18歳へと引き下げられ、18歳から様々な社会的責任が問われることになります。
改めて成人式の在り方について考える時だと言えるのではないでしょうか。

「祝ってもらう成人」
から「認められる成人」へ

美郷町教育委員会
生 涯 学 習 担 当
電話：0982-66-3608
FAX：0982-66-2131
2020 年 2 月 20 日
中部電力株式会社
丸紅株式会社
大型商用車両の電動化に貢献する新会社「合同会社フリート EV イニシアティブ」を設立～電動車両の提供から充電インフラの整備・最適運用までワンストップでお届け～
中部電力株式会社（本社：名古屋市東区、代表取締役社長：勝野 哲、以下「中部電力」）と丸紅株式会社（本社：東京都中央区、代表取締役社長：柿木 真澄、以下「丸紅」）は、本
日、大型商用車両を保有する物流・運輸事業者向けに、電動トラック・バス、充電インフラ設備等を一括して提供する新会社「合同会社フリート EV イニシアティブ」（以下「FEVI」）を設立いたしました。
現在、地球規模で課題となっている気候変動への対策や、省エネの観点から、ハイブリッド車両、電動車両や燃料電池車両等に対する社会的な期待が高まっています。一方、トラック・バスといった商用車両の電動化にあたっては、適切な事業運営のために、電動車両の選定、充電インフラの整備や最適な運用等について、多面的な検討が必要となります。
今後、FEVI は、中部電力が電気事業で培ってきた工事・保守技術や電力インフラの運用ノウハウと、丸紅が急速充電器の販売で培ってきた知見等を活かしながら実証を進め、2021 年度を目途に電動車両の導入に係る一連のサービスをワンストップでお届けすることを目指してまいります。
FEVI は、物流・運輸事業者等の車両電動化を通じて、CO2 削減に貢献するとともに、電動車両の蓄電機能を活用した BCP 対策や再生可能エネルギーのさらなる活用についても提案を進めていくことで、持続可能な社会の実現に貢献してまいります。
【新会社の概要】
会社名
合同会社フリート EV イニシアティブ
設立日

2020 年 2 月 20 日

事業内容

商用 EV 事業（電動トラック・バス導入に係るワンストップサービス）所在地

名古屋市東区東新町 1 番地

代表社員

中部電力株式会社、丸紅株式会社

資本金1.95 億円（資本準備金を含む）

出資比率

中部電力：50％、丸紅：50％

会社名は、フリート（物流・運輸事業者が保有する車両）の、EV（電動）化に向けて、イニシアティブを発揮する（社会を先導する）会社を目指すという想いを込めています。
以＜お問い合わせ先＞
中部電力株式会社 広報室 報道グループ
丸紅株式会社 広報部 報道課

０５２－９６１－３５８２
０３―３２８２－４０２０上
○青森県立保健大学 平成 29 年度第３回経営審議会

議事概要

日時

平成 30 年３月９日（金）13：00～16：10

場

所

青森県立保健大学

出 席 者

配付資料

管理・図書館棟２階 大会議室

上泉委員（議長）、鈴木委員、藤本委員、角濱委員、出雲委員、武田委
員、出町委員、諸星委員、井部委員【議案】
ア

諸規程の制定及び改正について（ア）業務方法書の改正について（資料１‐１～１‐５）（イ）業務方法書の改正に伴う関係規程等の制定及び改正について（資料２‐１～２‐８）（ウ）就業規則等の改正について（資料３‐１～３‐５）（エ）退職手当規程の改正について（資料４‐１～４‐３）（オ）会計規程の改正について（資料５‐１、５‐２）（カ）入学料・授業料減免等取扱要綱の改正について（資料６‐１～６‐５）（キ）学生寮規程の改正について（資料７‐１～７‐３）（ク）学生寮アドバイザー就業規則の制定について（資料８‐１～８‐３）
イ

平成 30 年度計画（案）について（資料９‐１、９‐２）

ウ

平成 30 年度当初予算（案）について（資料 10‐１～10‐３）エ平成 29 年度３月補正予算（案）についてオ

平成 30 年度役員会及び両審議会開催日程（案）について（資料 11）（資料 12）【報告事項】
ア

青森県立保健大学将来構想について

イ

専決した補正予算の報告について

ウ

郵便切手使途不明の件について（資料 13‐１～13‐３）（資料 14）（資料 15・当日配付）

【その他】

議事

ア

本学掲載新聞記事についてイ

その他（参考資料１：当日配付）【議案】
ア

諸規程の制定及び改正について（ア）業務方法書の改正について（イ）業務方法書の改正に伴う関係規程等の制定及び改正について事務局から、業務方法書の改正及びこれに伴う関係規程等の制

定及び改正について、改正の概要及び今後のスケジュール等の説明があり、原案どおり異議なく全会一致で承認された。
（ウ）就業規則等の改正について事務局から、就業規則等の改正について説明があり、原案どおり異議なく全会一致で承認された。
（エ）退職手当規程の改正について事務局から、退職手当規程の改正について説明があり、原案どおり異議なく全会一致で承認された。
（オ）会計規程の改正について事務局から、会計規程別表の改正について説明があり、原案どおり異議なく全会一致で承認された。
（カ）入学料・授業料減免等取扱要綱の改正について事務局から、入学料・授業料減免等取扱要綱の改正について説明があり、原案どおり異議なく全会一致で承認された。
（キ）学生寮規程の改正について（ク）学生寮アドバイザー就業規則の制定について事務局から、学生寮規程の改正及び学生寮アドバイザー就業規則の制定について説明があり、原案どおり異議なく全会一致で承認された。
イ

平成 30 年度計画（案）について
鈴木委員から、平成 30 年度計画（案）について、計画内容の説明があり、原案どおり異議なく全会一致で承認された。

ウ

平成 30 年度当初予算（案）について事務局から、平成 29 年度当初予算案について説明があり、原案どおり異議なく全会一致で承認された。
エ平成 29 年度３月補正予算（案）について事務局から、平成 28 年度３月補正予算案について説明があり、原案どおり異議なく全会一致で承認された。
オ

平成 30 年度役員会及び両審議会開催日程（案）について上泉議長から、平成 30 年度経営審議会開催日程について説明があり、原案どおり異議なく全会一致で承認された。
【報告事項】
ア

青森県立保健大学将来構想について上泉議長から青森県立保健大学将来構想策定の趣旨及び概要等について報告があった。
イ

専決した補正予算の報告について事務局から専決処分で予算の補正行ったとの報告があった。

ウ

郵便切手使途不明の件について

藤本委員から、郵便切手使途不明事案について報告があった。
【その他】
ア

本学掲載新聞記事について上泉議長から、本学掲載新聞記事について説明があった。

イ

その他
特になし。
Tanglam
タングラム①きょうりゅう

どんもやいだ

ピースをつかったもんだい

タングラムじょうきゅうへん
すべての
女性たちが語る
震災からの 10 年
2021

3.13[土]13:30▶15:30

東日本大震災後、目の前の課題から目をそらさず行動を起こしてきた女性たちは何を思い、何を変えてきたのでしょうか。
彼女たちの言葉から、今必要なことを考え一緒に動き出しましょう。

紀子エル・パーク仙台
ギャラリーホール
仙台市青葉区一番町 4 丁目 11－1
141 ビル（仙台三越定禅寺通り館）6Ｆ

参加無料

要申込

［定員］100 名（先着順）［申込方法］

キーノートスピーチ水野

仙台市男女共同参画推進センター

公益財団法人せんだい男女共同参画財団 理事長

FAX（裏面）、電話、または ホームページからお申込みください。
【2/8(月)受付開始】［託児］3 月 4 日（木）まで要申込

トークセッションスピーカー

阿部 憲子氏 南三陸ホテル観洋 女将伊藤仟佐子氏 特定非営利活動法人せんだいファミリーサポート・

・６ヵ月以上小学１年生まで・利用料 お子さん１人あたり３００円
・しょうがいのあるお子さんや小学２年生以上のきょうだいがいる場合はご相談ください

ネットワーク 代表理事

門脇佐知氏 株式会社ユーメディア メディアクリエイション部
執行役員

オンライン視聴あり※詳細は裏面をご覧ください

菅野 澄枝氏 仙台市社会学級研究会 会長
申込・問合せコーディネーター
丹野 綾子氏 河北新報社 防災・教育室 記者

仙台市男女共同参画推進センター
エル・パーク仙台
TEL 022-268-8300/FAX 022-268-8304
https://www.sendai-ℓ.jp/［主催］公益財団法人せんだい男女共同参画財団

ＦＡＸ 022-268-8304
エル・パーク仙台 管理事業課

ふりがな

性別

氏名
年代

10 代 ・ 20 代 ・ 30 代 ・ 40 代 ・ 50 代 ・ 60 代 ・ 70 代 ・ 80 代以上所属※ある場合のみご記入ください

ＴＥＬ
連絡先※オンラインの方はメールアドレス必須

ＦＡＸＥ-Mail

参加方法※どちらかに〇をつけてください

会場

オンライン視聴申込の際にいただいた個人情報は、本イベントの事務連絡及び個人を特定しない情報として利用します。
また、財団主催イベント等のお知らせをお送りする場合があります。

◆オンライン視聴について・当日の催しの様子をオンライン配信します。視聴にはインターネット環境が必要です。
・お申込みいただいたメールアドレスに、後日視聴方法をご連絡いたします。
・申込期限 3 月 9 日（火）まで。

＼ 同日開催 ／パンジー ~あの日うまれたもの 展

交通のご案内仙台市男女共同参画推進センター

エル・パーク仙台
仙台市青葉区一番町 4 丁目 11－1
141 ビル（仙台三越定禅寺通り館）6Ｆ

東日本大震災からの復興と女性の多様なリーダーシップをテーマに、2014 年から発行してきた冊子『パンジー ~あの日うまれたもの』。
これまで本誌に登場してきた女性たちの姿や思いを、仙台の街並みと共に写真パネルで紹介します。
◇3 月 13 日(土) 10：00－17：00◇会場：エル・パーク仙台 ６Ｆ スタジオホール◇入場無料／申込不要◆地下鉄

勾当台公園駅下車（南 1 番出口より地下道で連結）◆バス

商工会議所前、定禅寺通市役所前下車