【新春特番】

赤羽雄二の提言〜2024年はどういう年になるか、何に取り組んでおくべきかMBAオンラインキャンパス
ブレークスルー パートナーズ株式会社
マネージングディレクター
赤羽 雄二
メール： akaba@b-t-partners.com
ウェブサイト: https://b-t-partners.com/
ブログ： https://b-t-partners.com/blog
書籍： https://b-t-partners.com/book
セミナー： https://b-t-partners.com/event
コーチング： https://b-t-partners.com/news/4381
オンラインサロン： https://community.camp-fire.jp/projects/view/318299
ブレークスルー講座 第10期： https://breakthrough-training-course10.peatix.com/
ChatGPT緊急マスターコース 第5期： https://chatgpt-for-businessperson5.peatix.com/view
コンサルタント強化特訓コース 第4期： https://consultant-training-course4.peatix.com/view
インスタ：https://www.Instagram.com/yujiakaba/
オンラインサロン
Voicy：https://voicy.jp/channel/2885
お申し込み
LINE相談Clubhouse：https://www.clubhouse.com/@yujiakaba

2024年1月9日

内 容
1. 私自身の経歴
2. 日本企業の危機的状況

3. 2023年の総括
4. 2024年はどういう年になるのか
5. ChatGPTについて
6. 一人ひとりが何を目指し、何に取り組み、どうリーダーシップを発揮し、将来に向けてどう準備・仕込んでおくべきか
7. 今後6ヶ月の具体的なアクションは

8. 理解を深める、発想のヒントになる本、ブログ、動画
9. 参考セミナー、図書1

1. 私自身の経歴

2

赤羽雄二
ブレークスルーパートナーズ株式会社
マネージングディレクター
コマツ8年。東京大学、スタンフォード大学大学院 卒業
マッキンゼー14年

2002年よりブレークスルーパートナーズ株式会社を共同創業。ベンチャー共同創業・経営支援と、大企業の経営改革、新事業創出支援、経営人材育成に取り組む
経営改革・新事業創出支援に、内外で過去37年携わっている
38万部の『ゼロ秒思考』を始めとして国内26冊、海外28冊出版。合計126万部超

3コマツにて超大型ダンプトラックの設計
4スタンフォード大学大学院で機械工学修士を取得
シリコンバレーの空気に初めて触れる
5

マッキンゼーにて14年間、日本企業、韓国企業の経営改革、
新事業創造にパートナーとして取り組む
うち、10年間500週、ソウル往復

世界二十数カ国からコンサルタントを動員
日々学ぶことが多く、入社早々メモを開始

6

2000年以降、日本発の世界的ベンチャーを1社でも多く生み出すべく、ブレークスルーパートナーズを創業
ベンチャー共同創業、経営支援
中小・中堅・大企業の経営改革、人材育成、新事業創出支援7

インド3位のバイクメーカー
8

2. 日本企業の危機的状況

9

（＠143円/＄）

バブルのピーク1989年、23兆円

世界の時価総額・上位10社中、7社・上位20社中、14社が日本企業だった

出典：ダイヤモンドオンライン （米ビジネスウィーク誌 1989年7月17日）

10

今日の世界の時価総額上位は 2024年1月9日現在 ＠144円/＄
1位：アップル 406兆円
2位：ﾏｲｸﾛｿﾌﾄ 394兆円
3位：ｱﾙﾌｧﾍﾞｯﾄ 246兆円
4位：アマゾン 216兆円

5位：エヌビディア175兆円
6位：Meta
130兆円
8位：テスラ

109兆円

32位：トヨタ36兆円

出典： https://www.dogsofthedow.com/largest-companies-by-market-cap.htm

11

（参考）1年前の世界の時価総額上位は 2023年1月10日現在 ＠132円/＄
1位：アップル 274兆円
2位：ﾏｲｸﾛｿﾌﾄ 223兆円
3位：ｱﾙﾌｧﾍﾞｯﾄ 151兆円
4位：アマゾン 118兆円
5位：ﾊﾞｰｸｼｬｰ
92兆円

14位：テスラ

49兆円

17位：ﾌｪｰｽﾌﾞｯｸ 45兆円

40位：トヨタ25兆円

出典： https://www.dogsofthedow.com/largest-companies-by-market-cap.htm

12日米製造（IT関連）大企業の競争力が決定的に変化した
相
対
的
産
業
競
争
力

米国企業
日本企業
GM、フォード、
クライスラー、
RCA等、米製造業の低迷「IT」 x 「データ」 x 「プラットフォーム」 x「ネットワーク化されたハードウェア」のイノベーションによる数百兆円に及ぶ産業創造
1. AI、ロボティクス
ギ 2. IoT（モノのインターネット化）
ャ 3. ウェアラブル
ップ 4. コネクテッドカー、自動運転車
が
急 5. ビッグデータ
拡 6. デジタルヘルス
大7．AR、VR
8. 共有経済、共有サービス
9. 3Dプリンティング、メーカーズ革命
10. セキュリティ、プライバシー
11. ブロックチェーン、暗号通貨

韓国、台湾、
中国、インド
企業の台頭
IT活用に
よる挽回

驚異の高
度成長期
（モノづくり
による）

1950

1960

1970

IT活用の弱さ、ベンチャー等によるイノ
ベーション、新産業
創出力の貧弱さ

1980

1990

2000

2010

2020

13

日本企業の競争力は、過去35年、右肩下がり
収益力が決定的に低い3つの要因①事業構造改革の遅れ（経営者のせい）②IT化の遅れ（経営者のせい）③英語力の弱さ、グローバル化の遅れ

14

3. 2023年の総括

152023年の総括⚫ 生成系AIで始まり、生成系AIで終わった– ChatGPTだけではなく、Google Bard、イーロン・マスクのxAI、Metaの生成系AIなど、
LLM（大規模言語モデル）が出そろった– ChatGPTからPythonプログラミングができるなど、革新が続いた– 大企業、自治体などでのChatGPT導入騒ぎが続いている（ただし、騒ぎのまま）– 画像生成AI「Stable Diffusion」「Midjourney」も花盛り⚫ AGI（汎用人工知能）の実現が大きく早まった模様– AIへの規制がないのは危険だということで、ChatGPTを開発したOpen AIのCEOサム・ア

ルトマンの解任騒動につながった– 本家本元、Googleも着々と準備を進めている– Metaもオープンソース戦略で虎視眈々と⚫ コロナ禍から多くの企業が回復した。一方、挽回できず、多くの企業が退場した– ホテル、商社などは絶好調– 円安は継続⚫ BRICSにアルゼンチン、エジプト、エチオピア、イラン、サウジアラビア、UAE＝アラブ首長国
連邦の6カ国が2024年1月1日から加盟することが8/24決まった– ロシア、中国、イランなど、米国が敵国だとみなしている国がむしろ仲間を増やした– 世界の中心が米国ではなくなるという決定的瞬間⚫ ウクライナ戦争の帰結を心配していたら、10/7、イスラエル・ハマス戦争が勃発した– イスラエルのガザ地区虐殺に対し、米国政府が資金援助を続けるので、世界中から非難を浴びている。米国を支持するのは英国など少数の国のみ– 世界中で反イスラエルのデモ、抗議があいついだ16

3. 2024年はどういう年になるのか

17

ダイヤモンド「2024年 主要業界天気予報」（その1）★

出典： https://diamond.jp/articles/-/335587

18

ダイヤモンド「2024年 主要業界天気予報」（その2）★

出典： https://diamond.jp/articles/-/335587

19ダイヤモンド「2024年 主要業界天気予報」（その3）★

出典： https://diamond.jp/articles/-/335587

20コロナはほぼ終息したが、業種により明暗は分かれる
円安はまだまだ続く可能性大日本の資産が外国資本によって買い占められる経済、産業、企業、仕事面で、濃淡はあるが、変化は加速
AIの進化が爆発的に進む。今回こそ、仕事がなくなっていく
電話交換手、受付などの仕事がなくなったように、単純作
業、反復作業から置き換えられていく

年収は二極化がさらに進む～自分の身を守る必要21

ウクライナ戦争は、とっくにロシアの勝利。ただ、米国大統領選挙のため、形は継続（米国が敗戦を認められない）

イスラエル・ハマス戦争は、間もなくいったん停戦。米国がこれ以上税金を投入して、イスラエルを支援できないた
め。虐殺への加担が世論として許容できないレベルにマスメディアが真実の報道を全くせず、プロパガンダ機関であることが米国でも、全世界でもバレた～パレスチナを救えという抗議デモが世界中で続く
南アフリカ、イスラエルの虐殺行為を国際司法裁に提訴

日本はウクライナ復興に莫大な支援を要求される（米国も欧州各国もウクライナ復興に全く関心がない）
台湾有事は多分ないはず（中国にもメリットはない）
22

5. ChatGPTについて

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31

く

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ChatGPTの基本的なプロンプト

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ChatGPTについては⚫ ChatGPT-4（有料版 月額20ドル）を使うのがお勧めです– 複雑なプロンプトもきちんと読め、回答の質が高いです– 外部の資料を探してくるとか、PDFを読み込むとか、役に立ちます– まだ無料版を使っておられる方は、騙されたと思って有料版に切り換えるほうがいいです– まだChatGPTを使ったことがない、ほぼ使っていない方は、今日から試しに使い始めてくださいね。衝撃的です⚫ ChatGPTでもGoogle Bardでも、イーロン・マスクが進めているｘAIでも、Metaが進めている生成系AIでも、そのときどきで一番使い安いものを使えばいいです34

6. 一人ひとりが何を目指し、何に取り組
み、どうリーダーシップを発揮し、将来に向けて何をどう準備・仕込んでおくべきか35

我々は、何に関心を持ち、考えておくべきかウクライナ紛争、イスラエル・
ハマス戦争とはいったい何なのか、
本当は何が起きているのか

AI、ロボット、自動運転、
EV、IoT、Web3が普及すると、どういうリスクとチャンスがあるのか

欧米諸国は過去、アジア・アフリカに対して何をしてきたのか

DX化が進まない日本企業、
日本社会はどうなってしまうのか、
どう生き延びるのか

世界からどうして戦争がなくならないのか、戦争とは何か

健康寿命100年時代に何をどう変え、準備しないといけないのか

SDGsや環境問題、人口問題は本当のところ何なのか

自分と自分の家族、会社を守るには、今何をすべきか

・
・
・

・
・
・
36

日本はマクロでは大変でも、1企業、1個人としてはいくらでもチャンスがある

技術の進化はさらに加速するので、変化し続けることに慣れるしかない
好む好まざるに関わらず

37

自分から変化をしかけられる人
だけが生き残る38

未来のことはわからないが、社会変化、
技術革新は、確実に起きる

39

であれば、前のめりになって今すぐ取り組むしかない
座視して様子見をするオプションは、
もはやない

40

一人ひとりが何を目指し、どう準備・仕込んでおくべきか
数年後、確実に起きる未来

何を目指し、どう準備・仕込んでおくべきか

EVの普及、ガソリンエンジン車の開発・販売縮小⚫数年後、確実に起きる未来について、ア
ンテナを立てておく– Googleアラートの活用– ChatGPTの活用– 展示会、講演会への参加– ブログでの発信、Clubhouseでの議論

自動運転の段階的普及、まずは
構内、高速道路、宅配、タクシーからAIの普及、AIによる人との対話の置き換え
ロボットによる作業の軽減、置き換え
医療革新による予防、遠隔診断・在宅治療、低侵襲手術の自動化
フィンテックによる金融業界の構造改革、
銀行・投資業の劇的変化
小売業、EC、広告宣伝、メディアのパーソナライズ化、中抜き
エンターテイメントビジネスの変化とメタバース（仮想空間）の活用普及⚫同僚と、3年後の事業環境、業務環境が最悪どうなるか想定し、2024年中に何をすべきか、具体的な対策を練る– Amazon、先端的フィンテック企業、DX
先進企業、AI・ロボットなどによる脅威– 自社の対応策– 自分自身の生き残り策⚫スピード、決断力、マネジメント力、コミュ
ニケーション力の抜本的強化– ゆっくり成長している場合ではない– できる人はすさまじく成功している– 個人総合戦闘力の抜本的強化
41

7. 今後6ヶ月の具体的なアクションは42

今後6ヶ月の具体的なアクションは
１．今日の話から、自分にとってプラスの点、 2．チャンスを活かすため、将来に向けて何をどうねらうべきチャンスは何か
準備・仕込んでおくべきか。今、何をすべきか
–

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3．今後6ヶ月の具体的なアクションは？

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4．今後6ヶ月間、最速で動き、今年前半で圧倒的な成果を出すには何をすべきか
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8．理解を深める、発想のヒント
になる本

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世界で本当は何が起きているか理解するための本

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イスラエル政府の方針に真っ向から反対し続けている、ユダヤ系米国人の国際政治学者ノーマン・フィンケルスタイン

出典： https://www.normanfinkelstein.com/

46出典： https://www.youtube.com/@dialogueworks0147

◆ウソの情報に騙されている？生物が生き続けるには必要だったＣＯ２の存在
環境を大切にする人の多くは「リサイクルは良いことだ」と言っている。現在の人類の活動で、最もリサイクルが進んでいないもので、かつ全生物の生存が危機に陥ることが確実なものは「ＣＯ２の喪失」である。
現在の社会はすっかり非科学的になり、幼児のような判断力しかないので、本当は「ＣＯ２の喪失」
こそが恐ろしいのに、逆に「ＣＯ２を出してはいけない」と真逆になっている。最もヨーロッパ人はこのトリックを知っていて騙しているのだが、日本人は素直なのでその通りに信じている人が多い。
地球ができた時に、地上に生物が登場したのは、空気中にＣＯ２が９５％もあり、それで光合成による植物が登場し、植物が生産した炭素で動物の命ができた。もちろん人間も動物なのでＣＯ２が無くては命を保つことができない。
生物が地上に誕生したのは３８億年ほど前と考えられているが、それからおよそ３０億年はほとんどの生物が海の中で、光合成をしていた。つまり、元々は空気中にあったＣＯ２が海水に溶け、そのＣＯ２を海洋の単細胞生物が取り込んで光合成を行い、生活をしていた。
出典：https://www.mag2.com/m/0001571196

48

中島聡氏メルマガ 週刊 Life is beautiful

Windows95、Internet Exploreなどのチーフ
アーキテクトをされた、著名なエンジニア、起業家、ブロガー。
10年以上続く『週刊 Life is beautiful』は、「まぐまぐ大賞2021年」受賞

出典： https://www.mag2.com/m/0001323030

49

トップの強烈な意思について、お勧めの本

50

人はこんなに頑張れるんだと刺激される本

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愛着障害、発達障害への理解を深める27冊

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10. 参考セミナー、図書53

2/7（水）、本気で成長したい方向け、8ヶ月徹底フォローで必ず殻を破っていただく、ブレークスルー講座 第10期開始▼こんな方にお勧め： 死ぬ気で成長したい人のみ
・本気で成長し、自分の人生をコントロールしたい方
・本気で昇進、昇格をねらっている方
・本気で転職を考えている方
・本気で起業しようとしている方・人とのコミュニケーションを抜本的に改善し、自信を持ちたい方
・プライベートの問題を解決し、仕事に集中して結果を出したい方
・人生をリセットして、ここから大きく加速していきたい方

参照：https://breakthrough-training-course10.peatix.com/
akaba@b-t-partners.com にご連絡ください。

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26冊目 『決定版 7日で作る事業計画書』 先行予約中⚫ 2024年1月19日出版⚫ 頭に浮かぶものを全部メモに書き出す（50～100ページ）⚫ それをざっとまとめる⚫ 手書きのまま、顧客候補にインタビューしてみる⚫ 新たな発見を入れ、パワーポイントに落とし込む⚫ プレゼン練習もしてみる⚫ そうすると課題が見え、アイデアが湧いてくる➢ 7日で事業計画第一版ができ、次に何をすべき
か見えてくる➢ 社内の新事業でも、起業でも、SOHO・個人事
業主でも➢ スキルアップ、情報力強化について詳しく解説➢ 事業計画作成時にChatGPTをどう使うか解説

Amazon: https://amzn.asia/d/7XrUf72

Facebookグループ： https://www.facebook.com/groups/1002910873057800/

55

1/15（月）19:00-21:00 対面ワークショップ

申込み： https://www.Mainichi-ks.co.jp/m-culture/each.html?id=155756

2/9（金）19:00-21:00 対面ワークショップ

申込み： https://www.Mainichi-ks.co.jp/m-culture/each.html?id=1558

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『ゼロ秒思考』赤羽雄二のオンラインサロン 220名参加⚫ 本サロンの特長– なりたい自分になれるよう、必要なスキルの強化に真正面から取り組みます– 抽象論、理想論ではなく、すぐ実行できる具体的なノ
ウハウをお話します– 適宜実施するA4メモ、アイデアメモなどで手を動かすので、最速で力がつきます⚫ スキル強化を目的として、毎月第1，3火曜日 20:0021:00、ZOOMでのオンラインセッション⚫ 毎回15分程度のプレゼン、45分程度の質疑応答（質問欄、あるいは音声で直接）⚫ オンラインセミナーの内容も、それ以外も、いつでもメー
ルで悩み相談し放題です
こういう方におすすめ⚫ 成長したい方– もっと成長したい方、本気で成長したい方– 一流の仲間と一緒にさらに成長したい方– 自分への自信を持って生きたい方– 自信を取り戻したい方、ほか⚫ プレミアム会員の場合は、月2回、30分のZOOM個別面談を実施します⚫ お試しオンライン面談– 入会検討の際、3人集まれば、20分の「ZOOMミーティ
ング」で直接ご説明します– akaba@b-t-partners.com あてに、3人のお名前、質
問点と、可能な時間帯をご連絡ください。

⚫ 人間関係、コミュニケーションの悩みを解決したい方– 上司、部下、同僚など仕事上– 夫、妻、子ども、親、彼氏、彼女、友人など

申込み： https://community.camp-fire.jp/projects/view/318299

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25冊目 『ロジカル文章術 見るだけノート』⚫ 2023年4月出版、1万2000部⚫ ビジネスシーンで必要不可欠な「簡潔でわかりやすい文章」の書き方が身につきます。
⚫ 契約書、企画書、プレゼン資料、さらにメールやチャットなど、ビジネスでは文章力が求められる場面が多々あります。
⚫ 本書は、文章を簡潔にまとめるコツと、内容が読み手の頭にスッと入る文章にするための工夫について、例文やイラストを使ってわかりやすく解説する一冊です。
⚫ 中国版、韓国版出版決定

Amazon： https://amzn.asia/d/1igm7mY

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インスタID： yujiakaba（https://b-t-partners.com/news/11677 ）60

Voicy 『ゼロ秒思考』赤羽雄二の「何でも相談カフェ」
https://voicy.jp/channel/2885
東大、コマツ、スタンフォード留学、マッキン
ゼー14年をへて、ベンチャー支援と、中堅・大企業の経営改革に取り組んでいます。
どうすれば自信をつけて成長できるか、最速で仕事の成果を出せるか、仕事とプライベートの人間関係を飛躍的に改善できるか、などについてお話していけたらと思います。お勧めの本などもご紹介していきます。
毎朝7時に放送します。
質問や、聞いてみたいテーマを募集しています。気軽にakaba@b-t-partners.comのほうにメールくださいね。

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Clubhouse 『ゼロ秒思考』赤羽雄二の「何でも相談カフェ」
https://www.clubhouse.com/@yujiakaba◆土曜9時： 「自信がない、子育てが大変、夫・彼氏の共感性が低くて」という人、克服できた
人、みんな集まって！
◆日曜21時： 企業、社会を劇的に変えるDXについて徹底的に考える◆平日20時（不定期）
・ 究極のアクティブリスニング
・ 究極の質問力
・ 究極の実行力
・ 究極の成長力
・ 究極の経営力
・ 究極のスピード仕事術
・ 究極の即断即決、即実行！
・ 究極の組織構築、人材育成
・ 人生を変えた瞬間

・ 文章の苦手な私が『ゼロ秒思考』を含む24冊を出すまで・ 「妻が話をしてくれなくなりました」という人、集まって！
・ 「部下の力をどうやってもっと引き出すのかわからない」という人、集まって！
・ 「部下が言うことを聞いてくれないという人、集まって！
・ 『ゼロ秒思考』赤羽雄二の、私にもできる起業相談！

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30万部の『ゼロ秒思考』など22冊と、年間100回のセミナーなど、1万人を超える方々の成長を支援し、悩み相談にお答えしてきた赤羽雄二による、「成長を加速する人生相談」です。 どうすればもやもやを解消
しもっと早く成長できるのか、どうすればもう少し自信を持って仕事に取り組んだりプライベートの悩みを解消したりできるのか、毎週いくつもの質問にお答えすることで、迷いをなくし気持ちよく進んでいただきたいと考えています。
【サンブル号】今週の相談・部下の言い訳が許せず、思わず叱責してまた萎縮させてしまいました
・上司に叱られるのが怖くて、ろくに相談にいけません
・資料をまとめた経験があまりなくて、うまくまとめられません
申込み： https://www.mag2.com/m/0001694638

63

『最強の「独学」仕事術』 出版記念セミナー 全3回
実施済み： アーカイブ動画、セミナー資料は下記参照

全3回アーカイブ視聴： https://peatix.com/event/2569179/view
セミナー資料が必要な方は、akaba@b-t-partners.com にご連絡ください64『マッキンゼー式 人を動かす話し方』 出版記念セミナー 全3回
実施済み： アーカイブ動画、セミナー資料は下記参照

全3回アーカイブ視聴： https://communication-for-action.peatix.com/
セミナー資料が必要な方は、akaba@b-t-partners.com にご連絡ください65アクティブリスニング オンラインセミナー全5回『自己満足ではない「徹底的に聞く」技術』 出版記念実施済み： アーカイブ動画、セミナー資料は下記参照

全5回アーカイブ視聴： https://akaba-active-listening.peatix.com/
セミナー資料が必要な方は、akaba@b-t-partners.com にご連絡ください66ポジティブフィードバック オンラインセミナー全3回『ゼロ秒思考』赤羽雄二のオンラインサロン 開講記念実施済み： アーカイブ動画、セミナー資料は下記参照

全3回アーカイブ視聴： https://akaba-positive-feedback.peatix.com/
セミナー資料が必要な方は、akaba@b-t-partners.com にご連絡ください67

24冊目 『最強の「独学」仕事術』⚫ 2021年8月出版、1万2000部⚫ 目次– 第1部 「独学」で成長する10の鍵– 成長する鍵01 自分に自信を持つ– 成長する鍵02 高いやる気を維持する～– 第2部 「独学」で結果を出す6つの鍵– 結果を出す鍵01 アウトプット指向を徹底する– 結果を出す鍵02 説得力ある資料をさっと作る～– 第3部 「独学」でストレスを減らす4つの鍵– ストレスを減らす鍵01 睡眠時間の確保– ストレスを減らす鍵02 健康を維持する食事と運動～⚫ こんな方におすすめ– 上司、先輩に相談してもあまり助けてもらえない方– そもそも相談できる上司、先輩がほとんどいない方– リモートワーク時代に急成長する方法を知りたい方⚫ 中国版出版

Amazon： https://www.amazon.co.jp/dp/4299018761

68

23冊目 『マッキンゼー式 人を動かす話し方』⚫ 2021年7月出版、6000部、増刷2回⚫ 目次– 第1章 最速で人を動かす話し方とは– 第2章「仕込み」話す前に勝負は決まっている– 第3章「仕切り」共感で、相手を動かす– 第4章「仕上げ」すべての手段を使ってフォローする– 第5章 自分の考えがあるから、心に響く⚫ こんな方におすすめ– 想いを伝え、相手の組織、人を何とかして動かしたい方– せっかく話しても最後までやり遂げられないので、何とかしたい方– 組織や人のどこをどう押せば動いてもらえるのか、知りたい方⚫ 台湾版出版⚫ 中国語、韓国語出版決定
Amazon： https://www.amazon.co.jp/dp/4295405787/

69出典： https://www.youtube.com/watch?v=qyI8Fx-sgW8
https://www.youtube.com/watch?v=u8ter3b62kM

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71

もやもやをなくし、頭をよくするA4メモ書き⚫ 2013年12月出版、38万部⚫ メモを毎日10ページ書くだけ– A4の裏紙を横置きにして– 4～6行、各20～30字– 1ページ1分で– 毎日10～20ページ– 思いついた時にさっと書く⚫ 効果– 迷いが大幅に解消する– 自信が生まれる– 頭がどんどん整理される– 優先順位が明確になる– アクションが早くなる⚫ 中国版（簡体字）、台湾版（繁体字）、韓国
版、タイ版、英語版出版⚫ オーディオブック https://audiobook.jp/product/217999
Amazon： https://amzn.to/32Z97cw Facebookグループ： https://www.facebook.com/groups/1493945480872832/72

『ゼロ秒思考』英語版が米Amazonに登場

申込み： https://www.amazon.com/Zero-Second-Thinking-simplest-improving/dp/1642730467

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『ゼロ秒思考』Tシャツがついに発売されました！

お求め先： https://www.ttrinity.jp/product/3106889#314

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すべての仕事を3倍速く、情報収集力もネットとリアルの活用で大幅に強化⚫ 2014年出版、10万部⚫ 仕事を限界まで速くするためのノウハウを徹
底的に説明
⚫ 目次
第1章：速さは全てを解決する
第2章：スピードを上げるための8つの原則
第3章：思考のスピードを上げる
具体的な思考法
第4章：スピードと効率を極限まで上げるノウハウ⚫ 中国版、台湾版、韓国版出版⚫ オーディオブック https://audiobook.jp/product/222549

Amazon： http://goo.gl/XclbkY

Facebookグループ： https://www.facebook.com/groups/582229468576375/

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フレームワークとオプションで即断即決、即実行を⚫ 2016年出版、3万2000部⚫ 全体観を持つと即断即決、即実行が可能となる– 2x2フレームワークで物事を整理し、– オプション評価で複数案の評価を客観的に行う⚫ 毎月1回、ダイヤモンド社で著者セミナーを実
施中⚫ 台湾版、中国版出版⚫ オーディオブック https://audiobook.jp/product/234385

Amazon: http://goo.gl/2hBDXKFacebookグループ： https://www.facebook.com/groups/1737678589794026/

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『瞬時に切り返す会話術』⚫ 2021年4月出版、9000部⚫ 目次– プロローグ 考えが浅く自信がないと突っ込まれやすい– 第１章 普段から考える癖をつける– 第２章 自分の意見を持ち、発言することで対応力がつく– 第３章 「発言予定メモ」を書き、「予行演習」をしておく– 第４章 論理的かどうかは気にしなくてよい– 第５章 突っ込まれても、余裕を持って立て直す– 第６章 質問にはできるだけ即答する– 第７章 相手の話をしっかり聞く– 第８章 問題把握・解決力を鍛えておく⚫ こんな方にお勧め– 上司の質問に答えるのが苦手な方– 答えても答えても泥沼にはまりがちな方– 上司との受け答えに自信はあるが、さらに強化したい方⚫ 読者からの声– 自分の今の状況に当てはまるところがいくつもあり、自分のために書かれた本ではないか、と思うほどでした。
– 私は自信がなく、頭が真っ白になりやすいタイプです。本を読んで、自分が一番弱く、強化しなければいけないことは、第2章の「『頭が真っ白になりそうな時、さらりと切り
自分の意見を持ち、発言することで対応力がつく」という点だと返す話し方』に大幅に加筆修正し、新書
改めて認識しました。
化しました。
– 正解を探してしまう癖があるので、正しいか正しくないか、では
なく、自分はどう思うか考えることを意識したいと思います
Amazon： https://www.amazon.co.jp/dp/4295201235/

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アクティブリスニングの徹底で、信頼され、問題の本質が把握でき、解決策まで得られる⚫ 2020年出版、8000部⚫ アクティブリスニングとは「ただ聞く」「傾聴する」ではなく、相手に深い関心を持ち真剣に、徹底的に話を聞きながら、躊躇せずに質問をすることで深く理解すること⚫ 聞いたつもりの「自己満足」から脱却する⚫ 真剣に、徹底的に聞くことで、問題の本質が把握でき、解決策の立案までできる

⚫ 目次– 第１章 実例：アクティブリスニングとは– 第２章 人間関係を好転させるアクティブリスニング– 第３章 部下のやる気を引き出すアクティブリスニング– 第４章 アクティブリスニングすると、問題の全体像が把握できる
– 第５章 アクティブリスニングで、問題が解決できる
– 第６章 アクティブリスニングのやり方– 第７章 状況別アクティブリスニング– 第８章 アクティブリスニングをマスターするには？
– 第９章 ロールプレイングで、相手の立場が見える– 第10章 ポジティブフィードバックで効果をさらに高める⚫ 台湾版出版
Amazon： https://amzn.to/32Clviy Facebookグループ： https://www.facebook.com/groups/3531891803522833/ 78

人は誰でも、何歳でも変わることができる⚫ 2018年出版、8000部⚫ 目次
はじめに 「変化できる人」は一生困らない
第1章 「変化できる人」とは第2章 「思いこみ」を捨てる
第3章 将来のことは、誰にもわからない
第4章 変化できると、対応力が上がる
第5章 変わることを恐れる本当の理由
第6章 変化するための「魔法の言葉」
第7章 変えてみれば、よさがわかる
第8章 仲間がいれば、変わりやすい第9章 くじけない第10章 変化を加速させる
おわりに 「変化できる人」は、何をやっても楽しい
付録1：迷いをなくす『ゼロ秒思考』のA4メモ書き方法
付録2：選択肢を明確にして迷いをなくす
オプション作成方法
付録3：15分で視野が広がり柔軟性が上がる
ロールプレイング
付録4：人への接し方の改善で、実は自分が大きく変化できるポジティブフィードバック
付録5：聞き方を改善すると変化が加速し、味方も増えるアクティブリスニング

Amazon： http://amzn.asia/9wI2Ds7 Facebookグループ： https://www.facebook.com/groups/1852426275063540/

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部下マネジメントにより、上司・リーダーが活躍！

Amazon: http://goo.gl/RdLMPQ⚫

2016年出版、4万4000部⚫

目次
第1章 アクティブリスニング
第2章 ホワイトボード活用術
第3章 アウトプットイメージ作成アプローチ
第4章 業績・成長目標合意書で行う
部下マネジメント⚫

“リーダー失格“の烙印を押された美玲が部下
マネジメントを覚えて大変身！

Facebookグループ： https://www.facebook.com/groups/949973501786556/

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部下を一人でも持ったら「世界基準の上司」をAmazon： http://goo.gl/a5NKGR⚫

2015年出版、12000部⚫

上司がどうあるべきか、どうやって部下に接し、育てるべきかを詳述⚫

多分、日本で最も体系的、かつ詳しい、画期的な上司マニュアル。世界でも⚫

目次
1.世界基準で活躍する上司になる
2. 部下と協力関係を築く
3. 部下に具体的な指示を出す
4. チームから最大の成果を引き出す
5. 部下とのコミュニケーションを取る
6. 部下をきめ細かく育成する

⚫

中国版出版

Facebookグループ： https://www.facebook.com/groups/779093558835746/

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仕事ができない部下・後輩を劇的に変える特効薬！

Amazon: http://goo.gl/J3OE0s⚫

2016年出版、2万2500部。大手コン
ビニおよびAmazonで発売

⚫

ムック版

⚫

目次
第1章： リーダーは仕事のプロセスを明確に伝える第2章： リーダーはポジティブさで
部下を動かす第3章： なぜか部下が伸びる上司とは第4章： リーダーは自分を高めてこ
そ、人を動かせる⚫

台湾版出版。中国版出版決定

Facebook： https://www.facebook.com/groups/1610910169219135/

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自分の考え方に自然な自信を持てるようになるには⚫ 2015年出版、13万8000部⚫ 論理的思考、フレームワーク、ロジックツリーの書き方、使い方が非常にわかりやすい、主人公の成長に合わせて自分も成長できそうな気がする、と大好評⚫ 目次– はじめに： なぜ、あなたの企画・アイデアは採用されないのか？
– プロローグ： マッキンゼーを世界一にした「ロジカル・シンキング」とは？
– 第1章： 「A4メモ書き」で論理的思考は誰でも身につけられる！
– 第2章： フレームワークで脳内を片づける！
– 第3章： ロジカル・シンキングで思考を加速する– 第4章： 「ゼロ秒思考」で問題解決する！
⚫ Amazonの経営学・キャリア・MBA、およびオ
ペレーションズの両カテゴリーで1位⚫ 台湾版、韓国版出版
Amazon： http://goo.gl/EA8TZhFacebookグループ： https://www.facebook.com/groups/1653609821551755/83

心の中のもやもやを素早く整理して、悩みを減らす⚫ 2015年出版、9500部⚫ 心の中のもやもやを整理– 整理すると悩みが大幅に減る– 心の奥底から自信がわいてくる⚫ 目次– 第1章：毎日のモヤモヤをどう処理していますか？
– 第2章：悩むことと考えることは違う– 第3章：世界一シンプル！A4メモの書き方– 第4章：「メモ書き」とこころの整理– 第5章：自信のなさを整理する！
– 第6章：劣等感を整理する！
– 第7章：上司との軋轢を整理する！
– 第8章：ｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝのｷﾞｬｯﾌﾟを整理する！
– 第9章:異性とのｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝを整理する！
⚫ FMヨコハマ ココロヒーリングで2回に渡り紹介
http://b-t-partners.com/akaba/index.php/archives/1110⚫ 台湾版出版
Amazon: http://goo.gl/dwEmcb

Facebookグループ： https://www.facebook.com/groups/1587827688128770/

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頭が真っ白になりそうな時、さらりと切り返す話し方で、交渉に自信を持って臨めるようになる⚫ 2015年出版、2万部⚫ 普段から考える癖をつけておく⚫ 普段から自分の意見を持ち、発言するようにすると対応力がつく⚫ 事前に「発言予定メモ」を書き、予行演習しておくことで準備できる⚫ 論理的かどうかは全然気にしなくてよい⚫ 質問にはできるだけ即答する⚫ 怒っていたら、まずは全部聞く⚫ 台湾版、韓国版出版⚫ オーディオブック
Amazon: http://goo.gl/ha07ij

Facebookグループ： https://www.facebook.com/groups/521353454670659/

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AI、ロボット、ブロックチェーンによって10年後には仕事がなくなる。それにどう備えるか⚫ 2017年出版、1万2000部⚫ 未来は、みんなが思うよりずっと先に進歩している。
今スタートしないと、確実に乗り遅れる⚫ 目次
第1章 これからの10年、仕事が大きく変わる
第2章 これからの10年、劇的に進化するテクノロジー
第3章 これからの10年、ブロックチェーンが変化をもたらす
第4章 これからの10年、世界が変わる

第5章 これからの10年、会社が大きく変わる
第6章 仕事がなくなる時代が来る前に身につけておきたいこと
第7章 これだけ変わる「考え方」「生き方」のポイント

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86残業ゼロに本気で取り組む、初めての体系的方法。
人件費はむしろ増やす！
⚫ 2017年出版、8000部⚫ 残業ゼロを実現し、ホワイトカラーの生産性を上げる– オフィスに8時間以上いない– 残業ゼロにすると、そこから生産性向上の工夫が始まる– 残業ゼロを社長が宣言。毎月残業を半減し、3ヶ月目には残業をゼロとする– その間、残業が減った分は、残業削減報償金を出して、収入が減らないようにする⚫ 目次
はじめに 部内の残業ゼロを実現して、充実した時間を生み出す
第1章 これ以上あとがない「時短」日本企業のムダな残業
第2章 生き残りに必須の「時短」 残業ゼロを推進できるのは経営者
第3章 大企業もベンチャーも関係ない! 残業ゼロを実現する組織
第4章 まずは部下より自分が変わる! 残業ゼロを実現する上司・ﾘｰﾀﾞｰ
第5章 知っていれば誰でも必ずできる! 残業ゼロを実現する仕事のしかた
第6章 発想の転換が必要! 残業ゼロを当然とする発想
第7章 人と企業が生まれ変わる! ツーランクアップの時短術

Amazon: https://www.amazon.co.jp/dp/4046020601/

87入社3年目までの方とその先輩、上司に⚫ 2017年出版、1万2000部⚫ 入社3年目までの方、またそういう方を指導す
る立場の先輩、上司に⚫ 目次
1章 「即断即決、即実行」できる人の考え方
2章 「スピード」と「PDCA」がすごい成果を生み出す
3章 伝え方より、相手の話を丁寧に聞く姿勢
4章 若くても、「信頼される人」になるために
5章 これからの時代を勝ち抜く「知的武器1」6章 これからの時代を勝ち抜く「知的武器2」7章 これからの時代を勝ち抜く「知的武器3」
8章 「時間」をどうコントロールするか
9章 心と体のコンディショニング
10章 成長し続けるには⚫ 中国版出版

Amazon: https://www.amazon.co.jp/dp/4837926827

Facebookグループ：https://www.facebook.com/groups/768664176632816/

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どうすれば、自信をつけ成長できるようになるかを提案⚫ 2016年出版、1万5000部⚫ 「人は誰でも成長できるのに、そう思っている人は少数」「成長できるという自信がない」「どうやったら特に成長できるのかというノウ
ハウ、知恵もあまり共有されていない」という現状を打破したいと思って書きました⚫ 目次
第1章 成長を妨げる心理的ブロック
第2章 成長できたのはどんなときか
第3章 成長できなかったのはどんなときか
第4章 成長するための出発点
第5章 成長するための7つのアクション⚫ 中国版、台湾版出版

Amazon: https://goo.gl/ttoCzE

Facebookグループ： https://www.facebook.com/groups/1742327522717843/

89行動し、成長するための読書の方法を提案⚫ 2016年出版、2万3000部⚫ 本は最小限読む。本を読む時間を制限する⚫ 積読をしない。「買ったら読む。読めないな
ら買わない」⚫ 本を読みながらノートを取らない⚫ 本を読むよりアウトプットを重視⚫ 本を読んだらチャレンジシートに書いて新たな行動を宣言する⚫ 中国版、韓国版出版。ベトナム版出版決定

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Facebookグループ：https://www.facebook.com/groups/100234803720559/

90前向きになれず困っている人でも、前向きになる習慣

Amazon： http://goo.gl/frE73R⚫

2014年12月出版、8000部⚫

前向きになれずに困っている人に– 前向きになる習慣を詳しく説明– 前向きになり、実行できるように⚫

目次– 序章：頭を前向きにするメモ書きの習慣– 第1章：日本の危機– 第2章：なぜ考えないのか– 第3章：即断即決し、行動する習慣– 第4章：人は誰でも前向きに考える力がある– 第5章：実行できる人になる– 終章：前向きに考え、生きてみる

Facebookグループ： https://www.facebook.com/groups/725048367582553/

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挫折せずに英語をものにする方法を具体的に提案⚫ 2016年出版、9500部⚫ 英語の「勉強」を続けることは、ほとんどの人にとっては無理⚫ 大好きな分野、関心の強い分野でどんどん情報収集をすることを通じて、英語を使う、慣れる⚫ 仲間を作って一緒に楽しむ⚫ 3ヶ月勉強したら、1ヶ月休む⚫ 中国語版出版

Amazon: http://goo.gl/8gjt20

Facebookグループ： https://www.facebook.com/groups/1665731983644075/

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1ヶ月でサービスを作れるプログラミングスキルを

出典： https://tech-camp.in/
申し込み：
https://tech-camp.in/931ヶ月でサービスを作れるプログラミングスキルを

出典： https://tech-camp.in/
申し込み：
https://tech-camp.in/94主な講演資料、ブログ
スライドシェアでの講演資料アップ： http://www.slideshare.net/yujiakaba/presentations
事業計画作成とベンチャー経営の手引き： http://www.slideshare.net/yujiakaba/ss-7021997
ベンチャー人材確保ガイドライン： http://www.slideshare.net/yujiakaba/ss-8854374
経産省イノベーション環境整備研修 最新のベンチャー起業環境と課題： http://www.slideshare.net/yujiakaba/ss-32714627
リーンスタートアップ時代の事業計画作成、資金調達とサービス開発： http://www.slideshare.net/yujiakaba/ss-16717087
大企業の経営改革とベンチャーの活性化で日本を再び元気に： http://www.slideshare.net/yujiakaba/ss-16751751
ブレークスルーキャンプ決勝プレゼン大会： http://www.slideshare.net/yujiakaba/2011-9466238
全国VBLフォーラム第5回基調講演： http://www.slideshare.net/yujiakaba/5vbl
クリーンテックベンチャー： http://www.slideshare.net/yujiakaba/ss-8973633
大企業が変われない理由： https://b-t-partners.com/jp-change/94
最近のリーンスタートアップ事情： https://b-t-partners.com/jp-change/123
SXSWが世界を動かす： https://b-t-partners.com/jp-change/136
中堅・大企業の改革と新事業立ち上げへのヒント： https://b-t-partners.com/jp-change/151
素早い仮説構築･検証･修正による商品開発 実践的リーンスタートアップﾟ： https://b-t-partners.com/jp-change/335
経営改革を進めるには7つの鍵を同時に開けること： https://b-t-partners.com/jp-change/344– 経営改革を進める第1の鍵： ビジョンと戦略の変更、全社員への浸透 https://b-t-partners.com/jp-change/645– 経営改革を進める第2の鍵： 既存事業の抜本的改善-詳細なターゲット設定と厳しい進捗管理 https://b-t-partners.com/jp-change/652– 経営改革を進める第3の鍵： 複数の新規事業立ち上げ－リーンスタートアップ https://b-t-partners.com/jp-change/656– 経営改革を進める第4の鍵： 高度な経営支援能力の構築－経営改革推進ﾁｰﾑの設置と実践ﾄﾚｰﾆﾝｸﾞ https://b-t-partners.com/jp-change/659– 経営改革を進める第5の鍵： 幹部人材の把握と業績・成長目標の設定 -人材開発委員会 https://b-t-partners.com/jp-change/662– 経営改革を進める第6の鍵： 部下育成への意識づけとﾉｳﾊｳ共有-上司・部下の意識・行動改革 https://b-t-partners.com/jp-change/674– 経営改革を進める第7の鍵： コミュニケーション改善-ﾎﾟｼﾞﾃｨﾌﾞﾌｨｰﾄﾞﾊﾞｯｸ、ｱｸﾃｨﾌﾞﾘｽﾆﾝｸﾞ徹底 https://b-t-partners.com/jp-change/677
40歳からのネクストチャレンジ！
– セカンドキャリアのための戦闘力アップ講座第一期を終えて https://b-t-partners.com/report/611– 30代の若手ビジネスマンや元海外駐在員、仕事と家庭の両立に悩むワーキングママも https://b-t-partners.com/news/6238
決定的に広がる日米製造大企業の競争力！： https://b-t-partners.com/jp-change/356
今後の技術・産業動向を占う10のキーワード【前編】： https://b-t-partners.com/jp-change/400
今後の技術・産業動向を占う10のキーワード【後編】： https://b-t-partners.com/jp-change/422
米国の優れた起業・イノベーション環境 と日本の挽回策を整理する： https://b-t-partners.com/jp-change/464
日経ビジネスオンラインでのインタビュー記事– 日本の大企業が再び輝きを取り戻すには： https://b-t-partners.com/media/262
日本企業を襲う「自分のアタマで考えない」病： https://b-t-partners.com/media/5464– 大企業の経営者の悩みが新人課長の悩みと同じになっている理由： https://b-t-partners.com/media/5476

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この講演資料を希望される方は、akaba@b-t-partners.com までメールください。
また、内容についての感想、発見、質問等も送っていただければすぐお返事します。
できれば、Gmail、Yahooメールなどからがよいと思います。

1. 感想、発見
2. ご質問3. 今日から、何をどう変えるか

4. それ以外になんでも
これに限らず、いつでも、何でもご相談ください。

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