Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
2019 年 10 月 30 日
各位
会社名

丸 紅 株 式 会 社（URL http://www.marubeni.com/jp/）
代表者名
代表取締役社長 柿木 真澄（コード番号 8002 上場取引所：東名）
問合せ先
広報部報道課長
橘 雅門（TEL 03-3282-4803）
インドネシア最高裁判決に対する司法審査（再審理）に関するお知らせ（グヌンスギ訴訟）
当社は、これまでに適時開示（末尾参照）した通り、インドネシアの企業グループである
Sugar Group に属する企業（以下、Sugar Group）を相手にした訴訟（以下、旧訴訟）について、インドネシア最高裁判所（以下、最高裁）において当社の勝訴が確定したにもかかわらず、Sugar Group から、旧訴訟と請求内容が同一である別途訴訟（以下、グヌンスギ訴訟及び南ジャカルタ訴訟）を提起され、現在も係争中です。
このうち、グヌンスギ訴訟について、2018 年 10 月 8 日付で当社の司法審査（再審理）申立を不受理とする旨の記載が最高裁ホームページに掲示されておりましたが、今般、当該不受理の理由等を記した決定書のドラフト（以下、本決定書ドラフト）が、最高裁ホームページに追加されました（ただし、ホームページ上の情報は最高裁の公式記録ではない旨の注記あり）。当社は 2017 年 9 月 14 日に最高裁判決を受領し、同受領日から 180 日以内という司法審査（再審理）申立期限内である 2018 年 2 月 6 日に司法審査（再審理）を申し立てましたが、本決定書ドラフトでは、当社の最高裁判決受領日は 2016 年 12 月 8 日と認定され、2018 年 2 月 6 日の司法審査（再審理）申立は申立期限経過後になされたため不受理とされています。
しかしながら、当社の最高裁判決受領日が 2017 年 9 月 14 日であることは当社の代理人弁護士の所在地を管轄する南ジャカルタ地裁が作成した判決通知書から明らかである一方、最高裁が当社の最高裁判決受領日を 2016 年 12 月 8 日と認定するために採用した証拠は本決定書ドラフトでは明示されておりません。当社は、本日現在、最高裁からの当該不受理の決定を受領しておりませんが、不受理の理由が最高裁ホームページに掲示されている本決定書ドラフトに記載の通りであるとすれば、当該決定は明らかな事実誤認に基づく不当なものであると考えられます。当社は、当該決定を受領した場合は、速やかにその内容を公表するとともに、当該決定の内容を更に詳細に分析し、当該決定に対する当社の取りうる法的な手段等を検討し、対応する所存です。

なお、現時点においては、グヌンスギ訴訟及び南ジャカルタ訴訟の最高裁判決が無効になる可能性が高いと判断するこれまでの当社の立場の変更を要する情報はなく、訴訟損失引当金は認識しておりません。
以上【参考資料】【訴訟の経過】旧訴訟

司法審査申立済の訴訟

日付
旧グヌンスギ訴訟
2007 年 11 月 13 日

第一審・敗訴2008 年 10 月 31 日

第二審・敗訴2011 年 3 月 17 日

最高裁・勝訴南ジャカルタ訴訟

2011 年 12 月 27 日
2012 年 3 月 21 日

訴訟

第二審・敗訴
第二審・敗訴
提訴
最高裁・敗訴2017 年 9 月 14 日
2017 年 10 月 24 日

中央ジャカルタ

第一審・敗訴2017 年 4 月 26 日
2017 年 5 月 17 日

訴訟

第一審・敗訴2013 年 5 月 31 日
2014 年 6 月 2 日

グヌンスギ訴訟

新規不法行為

最高裁・敗訴
司法審査申立2018 年 2 月 6 日

司法審査申立2019 年 4 月 30 日
※ 判決受領を以って判決が確定。
参照先 URL
・2011 年 3 月 22 日
「訴訟の最高裁判決（勝訴）に関するお知らせ」（旧グヌンスギ訴訟）
https://www.marubeni.com/jp/dbps_data/_material_/maruco_jp/110322a.pdf
・2012 年 3 月 28 日
「訴訟の第一審判決に関するお知らせ」（グヌンスギ訴訟及び南ジャカルタ訴訟）
https://www.marubeni.com/jp/dbps_data/_material_/maruco_jp/120328.pdf
・2013 年 6 月 5 日「訴訟の第二審判決に関するお知らせ」（グヌンスギ訴訟）
https://www.marubeni.com/jp/news/2013/release/data/130605a.pdf

反訴・2014 年 6 月 5 日「訴訟の第二審判決に関するお知らせ」（南ジャカルタ訴訟）
https://www.marubeni.com/jp/news/2014/release/Sugar.pdf
・2017 年 5 月 22 日
「訴訟の最高裁判決に関するお知らせ」（南ジャカルタ訴訟）
https://www.marubeni.com/jp/news/2017/release/20170522TD.pdf
・2017 年 9 月 15 日
「訴訟の最高裁判決に関するお知らせ」（グヌンスギ訴訟）
https://www.marubeni.com/jp/news/2017/release/20170915.pdf
・2017 年 10 月 25 日
「最高裁判決に対する司法審査（再審理）申立に関するお知らせ（南ジャカルタ訴訟）」
https://www.marubeni.com/jp/news/2017/release/20171025.pdf
・2018 年 2 月 7 日「最高裁判決に対する司法審査（再審理）申立に関するお知らせ（グヌンスギ訴訟）」
https://www.marubeni.com/jp/news/2018/release/20180207.pdf
・2018 年 11 月 2 日「インドネシア最高裁判決に対する司法審査（再審理）申立に関するお知らせ（グヌンスギ訴訟）」
https://www.marubeni.com/jp/news/2018/release/201811023.pdf
・2019 年 5 月 5 日「当社に対する訴訟（反訴）の提起に関するお知らせ」
https://www.marubeni.com/jp/news/2019/release/20190505J.pdf
編集・発行 障害者支援施設 愛の浜園
奄美市名瀬大字知名瀬２５０４
TEL：５４－８０１１ FAX：５４－８０１２№１

暖かい日が増え、日中の日差しが気持ちいいと感じるようになってきました。気付けば今年も三分の一が終わります。自分が年齢を重ねるごとに、月日があっという間に過ぎていきます。
今月から新型コロナウイルスが、感染症法上の分類が「５類」に変わります。色々な事が緩和されていき、利用者のできる事も増えると思いますが、それと同時に感染症に対する意識が薄れていってしまうのではないかと不安がよぎります。まずは利用者の健康を第一に考え、外出での食事や買い物、旅行や行事など、楽しい愛の浜園を作り上げていきたいと思います。
（副主任：惠（拓））
就労販売品 「兜（かぶと）」

今年もブ ルー の日を 実施 し ました！

５月行事予定表

１日（月）：開園記念日
年間努力賞授賞式
２日（火）：体重・血圧測定
８日（月）：自治会
１０日（水）：女性がん検診１１日（木）：女性がん検診
１２日（金）：グラウンドゴルフ大会
１６日（火）：避難訓練
２１日（日）：鹿児島県障害者スポーツ大会
２３日（火）：音楽の日
２９日（月）：誕生会

毎年４月２日は、国連が２００７年に制定した「世界自閉症啓発デー」です。厚生労働省では、この日から８日までを「発達障害啓発週間」と位置付け、自閉症をはじめとする発達障害への理解促進のための集中啓発活動を、一般社団法人日本自閉症協会などと連携して行っています。
愛の浜園もブルーの制服に身を包み参加しました。

…新規利用者紹介…

りえ恵さん

あたえ與

き よ ひろ広さん

４月よりグループホームフレンド（朝仁新町にある「かりゆし」）に入居して来られた與 清広さん。
物腰が柔らかく、優しく穏やかな方です。共同生活は初めてとのことで、戸惑うことも多いようですが他利用者さんに助けてもらいながら少しずつ慣れてきたと話しておられました。日中は他事業所での仕事に通っています。帰宅後にコーヒーを飲みながらくつろぐ姿もあり、こちら側をホッコリした気持ちにさせてくれます。先日は、野球やコミックが好きとはにかみながら教えてくださいました。
初めての生活で緊張することもあるとは思いますが、これから一緒に楽しんでいきましょう。

ＳＤＧｓ（エスディージーズ）とは？…世界中にある環境問題・差別・貧困・人権問題といった課題を世界のみんなで２０３０年までに解決していこうという計画・目標のこと

愛おおた太田

４月より施設入所を利用されています太田 理恵さん。理恵さんは、音楽や歌が大好きです。いろいろなアーティストを知っており、他利用者や支援員に教えてくれています。様々な活動においても積極的に参加され、笑顔も多く、明るい性格の理恵さん。施設生活にも慣れ、友達もすぐにできた様子です。
これから愛の浜園で一緒に楽しい時間を過ごしていきたいと思います。
５月お誕生日おめでとうございます！

浜園ＳＤＧｓの今月は、就労 B 事業所の新しい取り組みについて紹介します。愛の浜園でも SDGs…何か出来る事はないかと考えました。トイレの手拭きタオルに目を付けてみました。コロナ感染の関係の事もあり、手拭きはペーパータオルを使っています。その際には園全体で大量の紙ごみが発生します。そこ
で…頭に浮かんだ事が、ある場所で豆絞りタオルをトイレ用の手拭きにしているところがありました。
園でも、同じように出来ないかと考え、以前使っていた施設の踊り用の古い豆絞りタオル等、我が家の使っていない日本手拭いを準備しましたが数が全く足りない状況でした。そこで、知名瀬町内豊年祭で八月踊りに使っている日本手拭いが頭に浮かび、早速、町内会長（豊島勇藏さん）に、尋ねてみました。「昔の古い手拭い（全部新品）と、コロナ禍でここ数年、奄美祭りや豊年祭がギリギリで中止になり、少しなら倉庫に眠って残っていますよ。提供しましょう。」と快諾。知名瀬町内会から豊年祭の日本手拭い、奄美祭りの八月踊りの際の日本手拭いを沢山いただく事ができました。また、市役所からも世界自然遺産の日本手拭い、奄美祭りの手拭いを提供して頂き、全部署とはまだまだいきませんが就労で手拭いを手拭きタオルに変身させて毎日、洗濯してアイロンを掛けて使っています。職員からも自宅にあるものを分けて頂きました。沢山の方のご協力で SDGs の取り組みが出来ました。これからも私たちにできる事は、小さい事かもしれませんが、周りの協力を頂きながら、続けていきたいと思います。いつも愛の浜園にご協力頂きありがとうございます。感謝いたします。（記事：市田）
発表事項
1 令和2事業年度における予算及び決算（見込）の状況
2 支払基金改革の進捗状況
審査支払機能の在り方に関する検討会（10月9日開催）
3 第23次審査情報提供（医科）4 コンピュータチェックに関する公開（更新及び試行的公開）
5 役員選任の認可
6 支払基金定款の一部変更の認可
7 懲戒処分
8 基金関係功績者に対する厚生労働大臣表彰
9 令和2年8月審査分の審査状況
10 令和2年10月審査分の特別審査委員会取扱状況
11 令和2年度第6期（9月）分の後期高齢者支援金等収納状況
Change,Challenge,Chance0６ 支払基金定款の一部変更の認可支払基金定款の一部変更の認可
厚生労働大臣認可日は、次のとおりです。

認可事項
社会保険診療報酬支払基金定款の一部変更

認可日
令和2年10月1日【認可までの経緯】
6月理事会における定款変更の議決・支払基金連結情報提供業務（履歴照会回答システム関係）の追加
・医療機関等情報化補助業務（カードリーダーの費用補助）に係る規定の整備
9月理事会における定款変更の議決
・基本理念の新設及び保健医療情報関連業務の追加
・医療機関等情報化補助業務（カードリーダーの調達提供）に係る規定の整備
併せて令和2年9月28日に厚生労働大臣宛て認可申請
Change,Challenge,Chance1
TUAT-シュタインバイス大学
合同研修
大学院
生物システム応用科学府
秋澤 淳
海外派遣・国際交流説明会

2024年4月8日
1

合同研修のねらいグローバルなビジネスチームを想定した研修• 課題提供企業から出された海外進出等に関するリアルな経営課題に対して，日独合同チームで具体的な対策を提案するグループワークに取り組む• グローバルな社会において，将来，海外メンバーと一緒にプロジェクトを行う状
況を想定• いろいろな背景のメンバーとチームを組む• インターナショナルなチームワークを擬似体験する• ビジネス提案に加え，相互理解のための異文化間コミュニケーション・交流を実践する機会との位置づけ
2日独合同チームによるリアル・ケーススタディ
中堅企業の課題• ケース提供企業1社に対して2チームが提案を市場分析，マーケティング事業戦略提案

ケース提供競う• 研修内容チームの提案

ドイツと日本の合同チーム• グループワークおよびプレゼンテーション• 企業見学（ケース企業ではない）

VS

• セミナ
• 異文化間理解・チームビルディング• 日独のビジネスのやり方の違い• フィールドトリップ

Aチーム

Bチーム

企業からの参加もある
若手企業人

3

日本人学生

ドイツ人学生

合同研修のスケジュール
毎年9月と3月に開催
区分

内容

9月プログラム

3月プログラム

事前研修

ビジネスフレームワークやマーケティングの学習・ワークショップ

7月下旬〜8月下旬（4日＋ケース企業訪問）

1月下旬〜2月下旬（4日＋ケース企業訪問）

1週目

オンラインによるセミナ
グループワーク

9月初旬（15:00〜19:00）

3月初旬（16:00〜20:00）

週末

チームで日本の歴史・文化に触れるフィールドトリップ

週末にドイツ側が来日

週末にドイツ側が来日

2週目

対面によるグループワーク
最終日にプレゼンテーション

9月上旬（8:30〜17:30＋α）

3月上旬（8:30〜17:30＋α）

ケース提案のブラッシュアップ
研修の振り返り9月末（1日）

3月末（1日）本研修

事後研修• 事前研修・事後研修は日本側のみで実施
4合同研修の参加者募集• 募集時期• 9月プログラム：5月〜7月• 3月プログラム：11月〜1月• 応募資格• 9月プログラムは大学院生以上（卒論を修了した研究生も可）• 3月プログラムは4月から大学院に進学予定の学部生も受け入れ• 単位• BASE学府食料エネルギーシステム科学専攻の単位を取得可能（大学院生のみ）• 参加費なし（ただし，企業訪問などの移動に伴う交通費の負担あり）
5

お問合せ• E-mail: steinbeis-program@m2.tuat.ac.jp• 生物システム応用科学府• 秋澤 淳 教授，水内郁夫 教授• 産業技術専攻の場合は指導教員に単位取得について相談してください• 2024年3月プログラムの説明資料がGoogle Classroomにあります．過去の参加者のビデオメッセージもあります• クラスコード： k4tnefj
6
東京大学大学院農学生命科学研究科
附属動物医療センター 特任専門職員

1

職名及び人数特任専門職員（特定有期）

2

採用予定日

2019年6月1日（予定）公募

1名

2020年3月31日まで
3

任期

予算の状況、業務の必要性及び勤務成績の評価に基づき更新する場合がありうる

4

勤務地

東京都文京区弥生１－１－１

5所属

大学院農学生命科学研究科附属動物医療センター

6

業務内容

7

就業時間

8

休日・休暇

9

給与

弥生キャンパス

1)総務・財務関連業務
2)広報・渉外業務
週5日勤務（月～金曜日）

9：00～17：45（休憩時間 60分）

土・日、祝日法に基づく休日、年末年始（12月29日～1月3日）
年次有給休暇、リフレッシュ休暇、忌引休暇
月給制(業績成果手当含む)

等

250,000 円以上（経験及び能力による）10 諸手当通勤手当（支給要件を満たした場合）、超過勤務手当

11 社会保険等

文部科学省共済組合、厚生年金保険、雇用保険（法令の定めるところにより加入）
1)大学における総務・経理業務全般の知識と経験があること

12 応募資格

2)過去に民間企業等において広報または営業経験があること
3)民間非営利組織の資金調達に関わる資格又は勤務経験があること

13 提出書類

14 応募締切

1)履歴書（東京大学統一履歴書を以下のURLからダウンロードし作成すること。）
http://www.u-tokyo.ac.jp/per01/r01_j.html
2019年4月22日（月）必着
書類選考の上、合格者に対し面接を実施します。
〒113-8657

書類送付先
15 及び問い合わせ先

東京都文京区弥生１－１－１

東京大学大学院農学生命科学研究科附属動物医療センター事務室
TEL: 03-5841-1880

E-mail: nakamura.akihiko[at]mail.u-tokyo.ac.jp（[at]は＠に置き換えてください）
封筒に「特任専門職員

16 特記事項担当：中村

応募書類在中」と朱書し、記録が残る方法で送付のこと。

1)試用期間あり（採用日から６ヶ月間）
応募書類は返却いたしませんので、予めご了承ください。

17 その他取得した個人情報は、本人事選考以外の目的には利用しません。
東京大学は男女共同参画を推進しており、女性の積極的な応募を歓迎します。

18 募集者名称

国立大学法人東京大学
間月災
防人も家も予知と対策 !!

木造住宅※

無料耐震診断 と耐震改修工事補助

無料診断

岐阜県木造住宅耐震相談士が訪問し、目視および聞き取り調査を基に判断・評価を行う簡易診断です。後日、診断結果と補強のためのアドバイス(概算の改修工事費など)をします。
申込期間： 第２期

STEP2

改修工事

※対象木造住宅①昭和56年５月31日(1981年)以前に着工した住宅②延べ床面積の過半の部分が住宅部分であること③特別な認定を得た工法による住宅でないもののご案内
STEP１▲震災による倒壊家屋 (出典：(一財)消防防災科学センター )９月１日（木）〜 11月11日（金） (土・日曜日、祝日を除く)

耐震診断の結果、倒壊する可能性があると判断された場合、耐震改修工事の実施をおすすめします。そこで耐震改修工事費用の一部を補助いたします。

最大101.9万円※簡易補強の場合

最大84万円

申込期間： ５月２日（月）〜 11月11日（金） (土・日曜日、祝日を除く)

耐震相談会の実施と募集
耐震診断をしていない人や過去に耐震診断を行ったが改修工事をしていない人を対象とした、耐震相談会 を実施します。耐震改修などの実施に踏み切れない不安や疑問などを解消します。
※コロナウイルス感染症の拡大防止ため、個別訪問や少人数で行います。
申込期間： ９月１日（木）〜９月30日（金） (土・日曜日、祝日を除く)※

ブロック塀等 安全確保事業※対象ブロック塀等とは①通学路に面したコンクリートブロック、レンガなどを用いた組積造や補強コンクリートブロック造の塀②長さが１ｍ以上、かつ道路面からの高さが80㎝以上のもの③耐震診断の結果、倒壊の危険性があると判断されたもの

補助対象事業および補助金の額
対象ブロック塀など

耐震診断・耐震改修・建て替え・除却

補助対象額

補助率

補助限度額

「事業費」または「ブロック塀等の延長（ｍ）×22,500円」のいずれか少ない額

２／３

15万円

申込期間： ５月２日（月）〜 12月16日（金） (土・日曜日、祝日を除く)
問 建設課 ☎32-5081

広報ようろう2022.9.1

6
事務連絡
令 和 ６ 年 ３ 月 29 日

一般社団法人日本医療法人協会

御中

厚生労働省医政局医療経営支援課

社会医療法人、特定医療法人及び認定医療法人が満たすべき要件（社会保険診療等に係る収入金額が全収入金額の 80/100 を超えること）における令和６年度以降の新型コロナワクチン接種に係る収入金額の取扱いについて平素より、医療行政の推進に多大なるご協力を賜り、厚く御礼申し上げます。
標記のことについて、別添のとおり各都道府県衛生主管部（局）宛てに事務連絡を発出いたしましたので、貴会におかれましては、御了知の上、貴会傘下の関係者へ適宜周知していただきますようお願いいたします。
中学３年 社会科 公民組

19：三権分立

番 （月日）

名前問題
国会（ ㋐ 権）

A
E

GDF

国民B

C
H

内閣（ ㋑ 権）

裁判所（ ㋒ 権）
I①

上の図の㋐～㋒にあてはまる語を書きなさい。

②

上の図の A～I にあてはまる語や言葉を、下のの中から選んで書きなさい。なお、E は 2 つ選んで書くこと。
違憲審査（違憲立法審査権）
衆議院の解散③

選挙違憲審査、違法審査

弾劾裁判所の設置

国民審査

内閣総理大臣の指名

最高裁判所長官の指名
内閣不信任の決議

世論

国会（立法権）、内閣（行政権）、裁判所（司法権）の三権が独立している三権分立を採っている目的を書きなさい。

④

国会と内閣に関して、日本では議院内閣制のしくみが採られている。議院内閣制とはどのようなしくみか。
次の「選挙／国会／内閣」の語句を使って説明しなさい。

⑤

最高裁判所が憲法の番人とよばれる理由を書きなさい。

① ㋐㋑㋒ABCDF

G

②EH

I

③④⑤

中学生無料学習プリントは『すたぺんドリル』( https://startoo.co/juniorhighschool/ )
2017 年 5 月 29 日
丸紅株式会社

丸紅リスボン出張所の開設について丸紅株式会社（以下、「丸紅」）は 2017 年 4 月 5 日付けでポルトガル共和国（以下、「ポルトガル」）の首都リスボンに出張所を開設しました。
丸紅は、ポルトガルにおいて、2013 年以降、電力、上下水、およびガス配送事業に相次いで参入、累計 4 億ユーロを超える直接投資を行い、各事業会社に 8 名の日本人駐在員を派遣しています。
ポルトガルは、EU 諸国約 5 億人、ポルトガル語を母国語とする国々（CPLP：Comunidade dos Países de Língua Portuguesa ポルトガル語諸国共同体加盟国）約 2 億 5千万人のマーケットへのゲートウェイとして、欧州、アメリカ、そしてアフリカをつなぐ、地政学上の戦略立地にあり、歴史的にも日本との関係が深い国です。
今回のリスボン出張所の開設により、丸紅は新たに 2 名の日本人駐在員を派遣、ポルトガル市場への更なるコミットメントを示し、同国を基点としたビジネス活動の裾野を拡げ、同国有力企業とともに、ブラジル、アンゴラ、モザンビークなどの CPLP 諸国との関連取引の拡大を目指します。

丸紅リスボン出張所：
開 設：2017 年 4 月 5 日
所在地：Tivoli Forum - Building B-6º E, 6th Floor, Avenida da Liberdade nº 180,Lisbon, Portugal

丸紅のポルトガルにおける事業投資：2013 年：ポルトガル国内発電資産（3,300MW）保有持株会社の株式 50％をフランス GDFSUEZ（現 ENGIE）から取得
http://www.marubeni.co.jp/news/2013/release/00080.html
2014 年：ポルトガル最大手水事業会社 AGS（Administração e Gestão de Sistemas deSalubridade, S.A. ）を産業革新機構（INCJ）と共同で買収
http://www.marubeni.co.jp/news/2014/release/ags.pdf
2016 年：大手総合エネルギー企業 Galp Energia, SGPS, S.A.傘下ガス配送事業会社 GalpGás Natural Distribuição, S.A.の株式 22.5%を、東邦ガスと共同で出資
http://www.marubeni.co.jp/news/2016/release/00051.html
以上
グリーンだより 第３１６号

２０１８年（平成３０年） １月日

2/４

土を肥沃にさせることを通り超え、逆に「土を腐らせる」ことにもなります。そう考えると『土』自体は強今年も引き続き「地域豊醸化」に関わる「風の人・い吸収力があり、外部からの影響を受けや土の人・水の人・光の人・火の人」から『まちづくすいという性質も持ち合わせています。

り』を考えます。今回は「土の人」について。
「土の人」とは、土の性質を持った人

また「土の性質」には、外部からの影響を受けやすいだけではなく、土からも外部のことであり、その土地に運ばれてきたへ発信をすることがあります。それは土そのものの性

種を温かく守る人や、地域を支えコツコ質や外部からの影響により、土は熱を発します。そのツと耕す土台的な人のことです。

熱は上昇気流を生じさせ、その上昇気流が空気を大き土の人は、それぞれの地域を基盤として活動していく動かし風をつくります。その風に乗って様々な性質る人が多いようですが、実際のところ他の所から来たの人・物・情報等の『種』が運ばれてきます。そう考人や、地域から一度外に出てＵターンして帰ってきたえると「土の人」が集まることで「風の人」を生み出人も多いようです。その人達は、その土地に愛着を持すとも考えられます。更には、上昇気流は風となり、ち、その場所でそれぞれ思いのこもった活動をしなが雲を生み出し、雨をつくります。このことからも「土ら地域を育てようとする性質を持っています。ところの人」は「風の人」を生み出し、「水の人」も作り出が地域豊醸化に向けて少しだけ問題があります。

します。すべての人の基盤となるのは「土の人」であ

土が肥えていて、農作物がよくできるような肥沃な土地であり、何を植えても育つような土地であれば問ると考えられ、それらは「土の人」が外力や集合によって、他の性質を生み出すのだと考えられます。

題はないのですが、そのような土地は非常に珍しく、ところが一概に「土」といっても、肥えた土もあれ

実際には土地が荒れ果てて傷ついていたり、土地全体ば、痩せた土もあり様々です。その土に根付く種もあが病んでいたり、既に枯れはててしまっているようなれば、芽吹きすらしない種もあり、種の方も土を選ぶ土地もあります。そのような土地で『種を植え、芽吹ようで、畑や田んぼのような場所でなければ育たないかせ、花を咲かせ、実らせる。』このサイクルを継続ものもあれば、岩だらけの崖っぷちでしか育たなさせる文化を創り上げる為には、『土の人』だけではいものもあります。「芽吹くこと」ひとつをと無理だと考えられるのです。っても相性ということも存在するようです。

まちづくり・地域づくりを植物の栽

土がどんなに肥えていても、どんなに良い種がまか培に例えることが多いようですが何故れても、お互いからの「興味」が注がれなければ育つでしょうか？おそらく、地域の中で進める何らかの活ことはありません。更には「興味」というものには必動や表現行為を行うことが、植物を育てることに似てず「善意」がつきまとわなければなりません。この善いるのではないかと思われます。『種を植え、芽を吹意がなければ、種は一時的に発芽しても継続して長期かせ、苗を大きく育て、強い葉や幹をつくり、蕾をつ的に育つことも無いし、枯れてしまうことに繫がってかせ、花を咲かせ、実を実らせ、実を利用し、種を収しまいます。まちづくり・地域活動も全く同じで、温穫する』このサイクルを根付かせる「文化」にできれかい心『善意』を持って行動することが重要です。

ば、地域豊醸化に向けて動きます。その為にも、種を「これをやれば自分が得をする」といった行動をとれ

植える前の「土作り」は絶対に欠かせません。

ば、一時的には多くの人は興味を持ち集まりその「土の人」に必要なチームづくりがあります。
もし開花しなくても、実が利用できなくても、「失ますが継続した活動にはなりません。「善意の心で活動すること」これが最も大切なのです。

敗」とは思わず、枯れても土に戻り、古い土の養分と「地域豊醸化に関わる人」からまちづくりを考えてなり、次の発芽や開花に繋がると考えることのできるいく中で、あらためてグリーンシティの方々の善意の「土」の集合体『土地・地域』というポジティブチー温かい心を感じることができました。「土の人・加古

ムをつくることです。ポジティブに考えると無駄な活川グリーンシティの人々」と共に歩んだ阪神・淡路大動や無駄な表現行為はなくなり、どんなことでも何ら震災からの２３年、今後も善意の心を持ちつづける地かの養分となり、その土地の経験値となります。「失域活動・防災活動をしましょう。その為にも正しい情敗は失敗と思うこと自体が失敗」であり、あくまでも報の共有が大切！情報共有は難しいことを考える必要

何かをやったことの経験値の加算なのです。何もやらもなく、大きな話題も必要ありません。『日頃の挨なければ、経験値は全く加算されません。そ拶』が最も簡単で大切な『話題』なのです。挨拶を通う考えると経験値の加算は土地への「肥料」です。ところが「肥料や水のやり過ぎ」はして、今年も一年「楽しく防災活動をしましょう」
次回は、地域への命の水となって注ぐ「水の人」。
授業科目

科目概要・形式

看護研究方法論

２単位30 時間(16 コマ)
講義科目

科目責任者

角濱 春美

担 当 者

角濱 春美、出貝 裕子、清水 健史

配当年次
博士前期１年次
前期開講

オンライン参加可・不可

１．科目のねらい・目標
看護研究の基本的な方法、研究過程を習得する。また、既存の研究を批判的に分析し、研究を臨床実践に活用する能力を修得する。
＜到達目標＞
１．看護研究の意義と動向を理解し、科学的思考法について理解できる。
２．研究デザイン、研究方法について理解し、正しく論文を読むことを通し、研究実践ができる基礎的能力を習得する。
３．研究成果を活用するにあたり必要なクリティーク能力を身に付け、EBP の実践と普及ができる基礎的知識を獲得する。
２．授業計画・内容
１）授業計画【角濱】
第 1－2 回 看護研究への導入
看護研究の定義、看護研究の歴史と動向、量的研究・質的研究の概要（１～４章）【清水】
第 3－4 回 研究のプロセス
研究問題、研究疑問と仮説、関連文献のレビュー、枠組み、研究における倫理(５～９章)【出貝】
第 5－6 回 量的研究の方法論
非介入研究デザイン、介入研究デザイン、アウトカム研究、ミクストメソッド研究(10・11・13・14 章)【清水】
第 7－8 回 質的研究の方法論 (12 章)【出貝】
第 9－10 回 量的研究方法論
サンプリング、量的測定の概念、測定方法 (15～17 章)【角濱】
第 11－12 回 エビデンスに基づくヘルスケアへの統合
批判的吟味、エビデンスの統合 （18・19 章）【出貝】
第 13－14 回 データ収集と分析（統計解析）
データ収集と管理、統計解析概論、統計手法、研究結果の解釈（20～26 章）【角濱】
第 15－16 回 研究知見を広める、研究計画書の作成 27・28 章）
事例研究の方法論
科学的事例研究、事例研究の型、看護理論の活用
２）授業内容学生によるプレゼンテーションを主体とした授業を行う３．教科書、参考書＜教科書＞
J.R.Gray&S.K.Grove 著、黒田裕子ら監訳（2023）：バーンズ＆グローブ看護研究入門原著第９版 評価・統合・エビデンスの生成、エルゼビアジャパン、ISBN 978-4860347949＜参考書＞
D.F.ポーリット＆C.T.ベック著、近藤潤子監訳（2010）：看護研究－原理と方法 第 2 版、医学書院、2010.
ISBN 978-4-260-00526-5
これ以外は授業で随時紹介する。
４．成績評価方法
プレゼンテーションの内容と方法（50％）
、看護研究に関わる基礎知識を要約するレポート（50％）で評価する。
５．受講要件なし
６．社会人学生に対する配慮
夜間、土日開講とする。学生及び教員の要望により、リモートでの同時双方向型授業を行う
７．その他
webex のチーム機能を用いてプレゼン資料の共有やリモート授業を行います
2024 年６月 25 日
各位

上 場 会 社 名代
表者
問合せ先責任者

フクシマガリレイ株式会社
代表取締役 社長執行役員
福島豪（コード番号 ６４２０ 東証プライム）
取締役 上級執行役員 管理本部長 日野 達雄（ＴＥＬ０６－６４７７－２０１１）

投資単位の引下げに関する考え方及び方針等について

１．投資単位の引下げに関する考え方
当社は、投資単位の引下げは、株式の流動性の向上や投資家層の拡大など、株式市場の活性化につながる有効な施策のひとつと認識しております。

２．投資単位の引下げに関する方針
当社株式の投資単位の引下げにつきましては、株式市場の動向や当社の株価の水準、株主構成ならびに当社株式の出来高の推移等を総合的に勘案しながら、適宜検討してまいります。

（注）本開示は、2024 年３月 31 日時点の当社株式の投資単位が 50 万円以上であることから、東京証券取引所が定める有価証券上場規程第 409 条（投資単位の引下げに関する開示）に基づき実施するものです。

以上
○標準処理期間について

行政手続法第６条において、行政庁は申請者に対する処分をするまでの標準処理期間を定めるよう努めることとされています。
このため農地法に係る標準事務処理期間を以下のとおり設定いたしました。

記

関係

法

令

標準事務処理期間

第３条第１項

農 地

法

第４条第１項

２５日間

第５条第１項

大田原市農業委員会
今後のスケジュール（案）
時期

資 料

６概要

令和２年１１月２７日〇第１回東京都ギャンブル等依存症対策推進計画策定委員会（議事内容）
・東京都におけるギャンブル等依存症の現状等について
・計画策定の方向性（案）及び今後のスケジュール（案）について

令和３年２月２６日〇第２回東京都ギャンブル等依存症対策推進計画策定委員会（議事内容）
・ギャンブル等依存症対策に関する意見交換
・東京都における関連分野の取組状況、今後のスケジュール（案）について

令和３年８月１１日〇第３回東京都ギャンブル等依存症対策推進計画策定委員会（議事内容）
・ギャンブル等依存症対策に関する意見交換
・東京都ギャンブル等依存症対策推進計画骨子（案）等について

令和３年１２月１日〇第４回東京都ギャンブル等依存症対策推進計画策定委員会（議事内容）
・ギャンブル等依存症対策に関する意見交換
・東京都ギャンブル等依存症対策推進計画素案等について

令和４年度〇第５回東京都ギャンブル等依存症対策推進計画策定委員会〇パブリックコメント〇計画公表
教員の自己点検・評価シート（２０２１年度春学期）の分析
２０２２年 ３月 ２３日
教 学 マネジメント会 議
１．自己点検・評価シート作成・分析の意義
1) 授業科目レベルにおいて PDCA サイクルを作動させること。教員による目標設定、実施・達成状況の把握、自己評価と次学期へ向けての改善点の認識が重要である。
2) 学位プログラムレベル、全学レベルにおける PDCA サイクルを作動させること。すなわち全体的状況の把握、良い事例の発掘、教育改善のアクションへの繋ぎが重要である。
２．全体的状況の把握
1) 自己点検・評価シートの作成提出について、全教員が真摯に取り組んでいることが確認できた。
2) 全般的傾向として、授業の到達目標を概ね達成できていると認識している教員が多い。
ただし、達成できている明確なエヴィデンスを提示している教員は少ない。
3) 授業評価アンケートの回答率が低いと認識し、このことの問題点を指摘している教員が多い。
4) Google classroom の有効性を指摘する教員が多い。
5) コロナ禍のもと、発話の明瞭さの重要性を指摘する教員が多い。
6) オンライン授業において、学生とのコミュニケーションの重要性を指摘する声があった。
7) オンデマンド型授業において学生の理解度の確認の難しさを指摘する教員があった。
8) 授業評価アンケートにおける学生の意見に真摯に耳を傾ける教員があった。
9) オンライン授業における顔出し効果を認識する教員があった。
３．良い事例の発掘（「 」内は、アンケート原文のまま）
1) アンケート回答率の向上のために次の努力を行う教員があった。
「講義の質改善のため、可能な限りアンケートに回答してもらうため、こちらからもアンケートへの協力をうながす」
2) リアクションペーパーの活用「オンデマンド型の授業であってもリアクションペーパーなどを活用し双方向のコミュニケーションがとれるような工夫を行う」
3) ディスカッションの機会の創出「授業の進め方については、授業プリントの記入部分を調整すること（書き込み量をさらに削減）で、教員の話を余裕をもって聞くことができるようにしたい。ディスカッション（もっと指名する人を増やしてほしいという点など）については、Google クラスルームを用いて、ディスカッションの際に話したかったことを学生から収集することにしたい（それは、学生・教員間の意思疎通の改善にもつながると考える）」
4) 小テストの効果的実施方法について「オンライン授業での小テストの実施について、授業時間内におこなうなど、その実施方法についての検討を行う。（オンライン授業での小テスト等の実施例のいくつかを開示いただければ参考にしたい）」
5) 動画時間や配布資料の工夫「講義の動画時間を極力 60 分以内に収めるようにしたが、講義時間の長さに対する要望が学生より寄せられた。60 分よりも短くするのではなく、上記のように各回の内容をもう少し減らすことが重要だと考えられる」「講義の配布資料の量をもう少し減らすこと」「配布資料を一部穴埋め方式にするなど、より講義に入り込めやすいような工夫をする必要がある」
6) アクティブラーニングへ向けての工夫「今回の課題を解決するために、授業内容をもう少し分かりやすく伝える必要があると感じた。指示や課題の出し方についても工夫する必要があると考えられる。また、発展演
習の授業の特性上、一方的に授業内容を話すよりディスカッションを適切に組み入れてレポート作成ができるような授業内容にすると、より批判的思考が伸びるのではないかと考えられる。次の授業では、もう少し積極的にアクティブラーニング形式に従って授業を実施する予定である」
7) 教員自身によるガイダンスの重要さ「学生からの授業評価は概ね良かったが、振り返ってみると、classroom を見落とす学生も多く、授業が円滑に進まない事態があった。例)classroom の資料の提示、PC 持参等、いくつかの決まり事を授業初めに学生と決めて全体で共有する必要がある。
左記の課題を踏まえて、①オリエンテーション時に、授業の細かな決まり事を学生と相談しておく。休みや授業形態のアナウンスをいつまでに classroom にアップするか、細かい状況を想定し具体的な文言で共有する。
②留学生の来日状況が不透明なため、オンラインでの履修の可能性がある。適宜電子教材の活用も行う。→テキストの変更も検討する」
４．改善事項の発掘（「 」内は、アンケート原文のまま）
1) 講義を受けるマナーについて学生への指導
2) 数学の授業の補充について「計算問題への理解を深めるために他講義での数学のフォローをお願いしたい」
3) 授業アンケートへのあり方に関する要望「前回まで項目にあった授業難易度に関する項目（「難しいのか」「簡単なのか」）を入れてほしい。内容の難易をはっきりさせたいため」
５．アクションに向けての要検討事項の提示
1) 授業評価アンケートの質問項目、回収率向上の検討
2) 講義を受けるマナーについての指導のあり方
3) 小テストの効果的実施方法についての良い事例の共有の方法
4) コロナ禍での効果的なアクティブラーニングの方法、ツール活用
下水道への接続（加入）について下水道へ接続（加入）するときは、町に届出しなければなりません。
また、接続（排水設備）工事は、町が指定した排水設備工事業者（指定業者）でなければ行うことができません。
この場合、指定業者が皆様に替わって「排水設備等計画確認申請書」に関係書類を添付して届出をします。この他、皆様には「下水道事業受益者申告書」にご記入いただき、「確認申請書」と合わせて提出いただきます。
なお、接続（排水設備）工事の費用は、個人負担となります。

排水設備（個人が設置する部分）

公共下水道（町が設置する部分）
（別紙）

直接人件費の計上について（カスタマイズを自社で行う場合）
１．算出方法（１）カスタマイズに関わる担当者毎に、給与単価を算出

給与単価 ={給与(月額)+諸手当※}×12 月+賞与
8 時間×5 日×52 週①諸手当…家族手当、住居手当、地域手当、資格手当、技術手当、通勤手当等とし、時間外勤務手当は除きます。
②給与、諸手当、賞与は、事業期間中に実際に支給した額を対象とします。
③支出明細等の支出内容を確認できる書類（確認書類）をご提出いただきます。
（２）担当者ごとに従事時間を見積もり、『給与単価×従事時間』の合計を計上※事業期間中に給与単価や従事時間の増減が生じ、予算額に対し 20％以上の増減がある場合は届け出てください。
※カスタマイズに係る直接人件費は、補助金額に対し 30％が上限となります。
例）補助金額 1,000 千円の場合、直接人件費に充てる補助金上限額 300 千円。
直接人件費は 600 千円（直接人件費 600 千円×補助率 1/2＝300 千円）
が上限額となります。

２．証拠書類 ※申請の際は、提出の必要はありません。
事業完了報告（実績報告）の際、「直接人件費の内訳」「業務報告書」及び「確認書類」をご提出いただきます。
グリーンだより

第２７８号

２０１４年（平成２６年）１１月００日

2/４

こと過ぎて見落とされていることが多いようです。
自分の大切な人を守り、お互いに守り合う作法こそが「自分たちの町は自分たちで守ろう」を

地域防災であり「コミュニティ活動」です。その地域コスローガンに防災活動をしましょうと、防ミュニティの中に「防災・防犯・自治会・管理組合な災活動のスタートラインを誤って線引きしど」の活動があるといえます。すべてが「お互い様の作ているところが全国には多いようです。

法」で考えること、これが本当に大切なことです。

このスローガンの「自分たち」とは誰のことを指し

しかし、それらを見落としている人達（コミュニティているのでしょうか？この曖昧さが防災活動だけでは破壊者・無参加者など）は「生きること・生き残れるこなく、各種活動への参画意欲を削ぎ落としています。と」が、自分だけで対処でき完結すると勘違いをしてい普段から挨拶や、会話をしている人達のことなら理解る場合が多いのです。

もできます。更に「友達の友達」「知り合いの知り合

１９９５年（平成７）阪神・淡路大震災では６４３４い」と輪が繋がり広がっていく人達のことも含めて人が亡くなり、１６年後の２０１１年（平成２３）東日「自分たち」として解釈ができます。しかし「自分た本大震災では死者・行方不明者が約２万人という犠牲者ち」と漠然と地域の人達全員を一括りに対象者としてを出しました。「命を守る防災」が十分に理解されず活動を担わせようというスローガンには、頭の中に疑に、本気で防災を考えていないことが露呈しました。に問が湧いてきます。その疑問とは、①近所付き合いをも関わらず、防災は「自分たちの町は自分たちで守ろしない②コミュニティ活動に参加しない③挨拶をしなう」などと定義の無い漠然とした活動を、日本の国を挙い④活動やイベントには批判的・否定的で、イベントげて行っています。

開催中に「うるさい！」とクレームを付けてくる人あなたはご存知ですか？「防災法」ってど達！そう･･･その人達の命や安全まで、なぜ私たちが守んなものか。防災法なんてものは、この日本らなければならないのかと考えると、防災活動はもとにありません。1961 年（昭和 36）に制定より地域活動にも参加をする意欲が地域全体で薄らいされた「災害対策基本法」、1998 年（平成 10）にでしまうのです。でもそれは一部のマナー違反者や町「被災者生活再建支援法」など、ぼやけた法律から始まに住む作法を心得ていないごく少数のコミュニティ破り、災害で生き残った人を対象とした法律が整備されて壊者と呼ばれる人達の影響で、地域力が下がり脆弱ないます。阪神･淡路大震災以降、防災は飛躍的に進んだコミュニティへと誘引される結果を招くのです。という人がいます。しかし「備えの重要性」「命を守るこれは典型的な「定義無きスローガン」による弊害

定義」は全くなされていないのが現在の日本の法律でです。定義をしていないから、大義がないのです。当す。肝心要の「人の命を守ること」は、議論することす然、定義無きものには大義名分はありません。大義名ら忘れられているようです。

分のない防災活動に、みんなで頑張ろうと掲げたとしても人は集まらないのです。

作法については、「お互い様」を勘違いさせている元凶がここにあります。それは自分が備えなくても、あれ上記にある、コミュニティ破壊者をだけ大きな災害が襲って来れば「誰か助けてくれる」備減らすためには、その人達にも理解で蓄しなくても「誰か分け与えてくれる」自分がやらなくきる定義を考えることです。定義を理ても「ボランティアがしてくれる」災害発生後に参加し解してもらうことができれば、コミュニティ破壊者をても「遅くは無い」すべてが依存的防災（防災ではな減らすことができ、地域力・防災力・防犯力をもアッい）をしています。極端な言い方をすればプすることが可能となっていくのです。

「備えていた人も、備えていなかった人もでは、防災に関しての定義を考えてみましょう。

同じように支援がもらえる」という大きな防災が目指すところの定義は「自分の大切な人が死勘違いから始まるのです。過去の災害では、備えていたなない」ことです。自分の大切な人を守り抜くには、人も備えていなかった人にも同様にボランティアがサポ自分も死んではいけないということです。「大切な人ートし、同様に義援金も受け取ることができると、すべを守り抜く為に命懸けで！」これって生き残った側てのことを勘違いさせてしまっているのです。「備えては、私を助ける為に私の大切な人の命が失われたと知いた人と備えていなかった人」には、大きな違いが生じった時、生き残った人は喜ぶのでしょうか？これは究ていることが世に出てこない、報道もされないのです。

極の自己満足以外の何ものでもないでしょう。

なぜか？それは「備えていた人の命が助かった割合」で「自分の大切な人が死なない」この一見単純な言葉す。典型的なものが、津波災害で「まず逃げること」をは、誰が考えても当たり前のことです。しかし、実際日頃から肝に銘じていた人が助かったのです。ここにはに理解されているかというと、あまりにも当たり前の「地域や家族の信頼関係」がありました。次号へ続く
２００２年（平成１４年）

加加古
古川川
ｸｸﾞﾞﾘﾘｰｰﾝﾝｼｼﾃﾃｨｨ

１０月

１４日

平成１４年 １０月
第１３３号
発行所：加古川グリーンシティ管理組合
管理組合広報委員会
グリーンシティ町内会
管理事務所
２５−６８５２
ホームページ http://www4.ocn.ne.jp/˜kgc/
メールアドレス green@theia.ocn.ne.jp

NNoo..

Ｃ棟１名、Ｅ棟２名（計３名）の代表理事任期満了に伴い、９月２１日（土）集会所ホールにおいて、公開抽選会で当選された方々の話し合いにより 第１８期 新理事候補 が決定しましたのでお知らせいたします。

理理事事候
候補補（（赤赤字
字：：新新理理事事候候補補））ＡＧ棟（１名）継続 ○○Ｂ棟 （３名）継続 ○○
継続 ○○
継続 ○○
Ｃ棟 （１名）（正） ○○（補） ○○
Ｄ棟 （３名）継続 ○○
継続 ○○
継続 ○○
Ｅ棟 （３名）継続 ○○（正） ○○（補） ○○（正） ○○（補） ○○Ｆ棟 （１名）継続 ○○

Ｂ棟
Ｂ棟
Ｆ棟

継続継続継続○○○○
○○
○○
○○
○○
○○
○○
○○
○○
○○
○○
○○
○○
○○

○○
○○
○○

氏（２期２年目）
氏（２期１年目）
氏（１期２年目）
氏（１期２年目）
氏
氏
氏（２期１年目）
氏（１期２年目）
氏（１期２年目）
氏（２期２年目）
氏
氏
氏
氏
氏（１期２年目）○○○○○○

氏（２期２年目）
氏（２期２年目）
氏（１期２年目）

１０月２０日にいよいよマンション運営情報及び緊急情報伝達システムの運用を開始します。居住者の皆様には、前日までにＩＤとメールアドレス、及び設定接続の資料を配布します。ご活用ください。

グリーンだより８月号に掲載しました代替車一時駐車許可証のフォームが決まりました。事務手続き費用１，０００円で管理事務所から発行していますので必要なかたは、手続きしてください。

９月１３日警視庁が「ピッキング」ではない新しい開錠方法「カム送り開錠（バイパス開錠）」で簡単にカギを開けることができると発表し、新聞などの各メディアで報道されました。
警視庁は、「現時点で当該手口による被害事実は把握していないが、侵入窃盗等を未然に防止するためにも対策が必要である。」とコメントしています。
なお、本件に関してはあくまでも個人の責任において対策するべきものであり、管理組合で何らかの手を打つことは考えておりませんが、ご要望があれば部品の共同購入等を検討したいと思います。
※「カム送り開錠」とはシリンダのカバーとドアの間に隙間を作り、ここから特殊な道具を直接錠の内部に差し込み、「カム」と呼ばれる部品を回転させて開錠する手口です。
ピッキングと違い、鍵穴を通さないため痕跡が残りにくく被害の把握が難しいことが特徴で、「バイパス開錠」とも呼ばれています。
なお、対策方法の詳細は以下のホームページを参照ください。
警視庁
http://www.npa.go.jp/seiankis7/jyomae.htm
美和ロック株式会社 http://www.miwa‑lock.jp
株式会社ゴール
http://www.goal‑lock.com
株式会社ショウワ
http://www.showa‑ltd.co.jp
合資会社堀商店
http://www.hori‑locks.co.jp

１０月の予定１４（月） 燃えるごみ収集日

体育の日シリーズ 我が家で出来る防災訓練 第１回

１５（火）

ここが危ない電気製品の落とし穴

１６（水） びん収集日
１７（木） 燃えるごみ収集日
１８（金）
１９（土）

理事会

２０（日）

情報サービス運用開始

２１（月） 燃えるごみ収集日
２２（火）平成１４年４月東京都内の共同住宅において、電気ポットからはずした電源コード部分(マグネット部分)に金属性のクリップが付いていたことに気付かず、ポットに繋いだためショートし、火災が発生しました。
マグネットを使用して電気器具(電気ポット等)に電気を供給するタイプのものは、本体との着脱が容易で皆様のご家庭やオフィスなどでも一般的に普及しています。ポットに水を入れる際など、本体からマグネット部分をはずしてから使用する時は、周りにクリップなどの金属片等がないか、マグネット部分に付着していないか十分注意して使用してください。

２３（水） ペットボトル紙衣類収集日
２４（木） 燃えるごみ収集日
２５（金）
２６（土）

全員集合会

２７（日）
２８（月） 燃えるごみ収集日
２９（火）
３０（水）

町内会役員会３１（木） 燃えるごみ収集日

１１月の予定１（金）２（土）管理組合役員会

３（日）広報委員会 文化の日

４（月） 燃えるごみ収集日

振替休日

５（火）
７（木） 燃えるごみ収集日
８（金）
１０（日）

電気ポットのマグネット部分

何気なく使っているけど電気コードの火災もあるのです
家具などでコードを踏んでいたり、たばねていたためコードが発熱して火災になったり、コンセントの周りにゴミがたまったり、ペットがコードをかじってしまいショートして火災になることもあるのです。

家庭で出来る防災訓練、家族みんなで話し合ってみましょう！
ご意見、ご要望などをどしどしお書きください。
（ご記名をお願いします）

６（水） かん収集日９（土）

コードのマグネット部分

環境整備委員会
平成 30 年 9 月 28 日
各位会 社 名オ ー ミ ケ ン シ 株 式 会 社

代表者名

取 締 役 社 長石（コード番号 3111

東証第二部）

執行役員管理部長

近問合せ先

原藤美武

秀彦

（TEL 06 – 6205 – 7300 ）優先株式の取得価額の調整に関するお知らせ
当社が平成 16 年 3 月 30 日に発行いたしました第三者割当による A 種優先株式について、下記の通り、取得価額、下限取得価額および上限取得価額が調整されることとなりましたので、お知らせ致します。
記

１．取得価額の調整（1）取得価額の調整（銘柄名）（調整後取得価額）（調整前取得価額）

当社 A 種優先株式

1,329.7 円

133 円

（銘柄名）

（調整後取得価額）（調整前取得価額）

当社 A 種優先株式

714 円

71.4 円（銘柄名）（調整後取得価額）（調整前取得価額）

当社 A 種優先株式

1,340 円

134 円

（2）下限取得価額の調整（3）上限取得価額の調整

２．適用日
平成 30 年 10 月 1 日（月）以降

３．調整理由当社は、平成 30 年 10 月 1 日付で、当社の普通株式について、10 株を 1 株に併合する株式併合を行うこととしております。上記の本件 A 種優先株式の取得価額、下限取得価額および上限取得価額の調整は、かかる株式併合の効力が発生することに伴い、本件 A 種優先株式の発行要項に従って行われるものです。
以上
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GRAPHIC DISPLAY / TOUCH PANEL TYPEWEIGHING INDICATOR FOR CHECKER SCALEᢶᵥ৸ᮦ⁗ᤕ䜞࠼◶ࣧ⭫Ⓠ䗉‫ؗޛ‬ਭ㤹പ䴬⛯䈹᮪㤹പ໔ⴀ䈹᮪㋴ᓜ┚⌘ಞᱴ⽰䜞࠼㔕䇗ࣕ㜳ཌ䜞‫ؗ‬ਭ

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グリーンだより

第２９２号

２０１６年（平成２８年）１月１８日

2/４

人々は参加するはず。参加するのは当たり前だ」と考えるのは、あまりにも単純な発想です。
阪神・淡路大震災から２１年、東日本大震災から５「何に腹が立つのでしょうか？」防災活動に出てこな

年、この間にも多くの自然災害が発生しました。「災い人には、２種類の方がいることを理解しましょう。

害」は絵空事では無く、自分の所にも実際に襲ってく

ひとつは「参加したくても都合や事情があり参加できる可能性があることを知ることになり、防災活動へのない人」、もうひとつは「防災活動に興味もわかず、関心や防災意識といった「防災」という言葉そのもの必要性もさほど感じていない人」です。「バカヤロに関心が高まったのです。でも「防災とは？」本当のウ！防災活動は重要なもので参加するのは当たり前ところ、何をすれば良いのかは２１年経った今でも理だ！」とお叱りの声が聞こえてきそうです。

解できていないのが現状です。
全国各地では様々な防災講座や防災講演会が開かれています。しかし、私の考える防災とは少々違うように思いでは皆様にお尋ねします。「日々生きていく為の重要項目を５つ挙げてください」あなたは何と答えますか？
「衣・食・住・排泄」＋「仕事や家庭」。その中にます。例えば「災害って何だ」「災害が発生した後には「仕事は休めない」「休みは身体を休めたい」「小はどうすれば良いのか」「地震はどうやって起こるのさな子どもをかかえての子育て中」「受験生がいる」か」「津波が発生すればどうするのか」「地震の揺れ「介護が忙しい」「休日は家族で遊びたい」等、「防からどう身を守るのか」「水害発生時にはどうすれば災」なんて出てこないのではないでしょうか？生きる

良いのか」、更には災害因（災害の原因）を特定もせための重要な５項目にすら出てこない「防災」。そんず一様に「あなたの避難所は」と防災マップ作り、挙な防災講座、講演会や訓練には絶対参加すべきだと強げ句の果てには「家屋の耐震工事は誰に頼むのか」制するのは、人の事情も判らず、日々の多様な暮らし「補助金がでるので耐震工事をしましょう」「災害発を完全に無視した考えではないでしょうか？

生後に必要な備蓄品や防災用品」等と命を守る活動をいくら命に関わる活動といっても、このような考え通り過ぎて、セールスになっている講座すら見受けら方は、どこか暮らしの感覚からずれて現実味を欠いたれます。確かに防災講座や講演会では多くの有用な情ものになっているから参加者が増えないのです。その報も得られるのも事実ですし、耐震補強や備蓄品の買原因は、企画や主催する伝え手側が「防災とは何か」い揃えも大切なことです。でも「命を守ることのできを定義できていない為に発生する「全国共通防災お困る人づくり」には、どうも繋がらない気がします。

り事」なのです。だから大災害が発生して一時的に高全国的な現状は、参加者がいつも一まる防災意識も継続できないということになります。

緒、参加者が少ないので責任出席、特近年、防災活動そのものにもある程度見直しが行わに講座・講演会の内容が「地震の起これてきました。「楽しくて参加しやすい防災活動」がるメカニズム」という物理や地学的な行われています。ワークショップ、クイズ、ゲームとものだと、どうも自分の日常生活に繋がらず「だから様々に工夫され「家族でも楽しめそうな防災イベン何？」となってしまっています。

ト」があります。でも「楽しく防災」とはいえ、「防地域の防災訓練では、通報・初期消火・救助・避難災」の文字から離れることができないのも現実です。

訓練。実際に避難所まで歩いたり、災害時要援護者ともっと日々の暮らしの延長線上に潜ませるしたたか呼ばれる人と接したりしながら、イザという時の動きな防災活動「後で考えれば、これって防災だよね」とを実際に確認等が行われています。でも参加者の顔ぶなるようなものを考える必要があります。今更ながられがいつも一緒で少人数。「命を守る学び」であるの「防災」とあらためて掲げる必要すらないのではないにもかかわらず「防災活動が拡がらないのか？」。

でしょうか。「人の関心を引く、心根をくすぐる」楽どうして防災講座・講演会・訓練等の防災活動に参しく面白い企画をつくり参加者を増やす「工夫」が必加する人が少ないのか？同様の現象が全国各地で起こ要です。ヒントはグリーンシティ防災会っています。それは、防災に熱心な人が難しい顔をしが掲げる「防災を防災と語らずとも防災て眉間にしわを寄せながら「防災訓練に出てこない。の役割を果たすこと」の実践です。

どうなっているのだ！」と腹を立て、怒りをまき散らそのひとつに日常の中での「あいさつ運動」がありす方を見かけます。地域内でこの状態だと防災訓練にます。簡単な挨拶がお互いを守りあえる組織になりま参加したくなったとしても、敷居が高く感じてしまうす。でも「あいさつが防災？」と思われるかもしれまのではないでしょうか。確かに「防災」とは命に関わせん。そんな時、みなさん胸を張って言ってください

る重大な活動です。しかし「重大な活動であればこそ「安心してください！これも防災訓練です！」つづく
メンバーに目標を共有する。
目標設定を行っている会社であれば部署に関係なく、このような場面に出くわすことは多々あるかと思います。
一見簡単なことのようにも思いますが目標設定と同様に、目標共有にも覚えておかなければいけないポイントがあります。
何の考えもなしに目標を伝えてもその目標を達成できる可能性は低くなってしまい
せっかくの目標設定が意味をなさなくなってしまうことも多いにあります。
どのように目標共有を行うことが最適なのでしょうか？
今回の IB メルマガはこのような目標共有を適切に行うことで、成果に繋がった事例をご紹介していきたいと思います。
是非、今後の皆さまの営業活動や戦略立案のお役に立てればと思っています。
営業マネージャーの役割とは？
営業マネージャーの仕事と役割について記載した「営業の教科書」はこちら↓
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このメールは今まで弊社のメンバーと名刺交換をして頂いた方や、お申し込みを頂いた方に送信をしておりますが、配信停止をご希望される方はお手数ですが下記アドレスまでご連絡下さい。
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◆◇ 営業代行サービス成功事例共有 VOL.623 ◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■目標共有には 3 種類あります・・・！？
今週からもある塗装会社の営業部長のお話しの続きです。
営業マネージャーの役割とは？
営業マネージャーの仕事と役割について記載した「営業の教科書」はこちら↓
https://www.islandbrain.co.jp/blog/role-of-sales-manager/「設定された目標をメンバーに共有する」
一見すると簡単なことに思いますが実際に業務を行ったことがある管理者の方であればこの難しさは身に染みて分かっているのではないかと思います。
決めた目標を単純に伝えることはできるのですが、目標を伝えるだけでは機能しないことも多く、様々な方法で目標共有を行っていく必要があります。
目標共有の方法としては、メンバーのレベルによって使い分けることが多く、・管理者で決めた目標を共有する・管理者で決めた目標に意見を求める・目標設定から参加してもらうの３つがあります。
相手のレベルが高ければ、目標設定を行うことから一緒に取り組んでいくことができますがまだ経験の少ないメンバーであれば意見を求めても出てこず目標を考えても正しい内容が反映されない可能性があります。
この会社の場合であっても、メンバー毎の能力で考えてどのような形で目標共有を行うことが最適か考えていくことが必要になります。
・管理者で決めた目標を共有する・管理者で決めた目標に意見を求める
・目標設定から参加してもらう
それぞれどのような特徴があるのでしょうか・・・？

（次週へ続く・・・）

営業マネージャーの役割とは？
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こんにちは。
株式会社アイランド・ブレインです。
皆さまが扱う商材のターゲットを考えた時に相手企業のどこの部署が対象になるでしょうか？
経営者しか対象ではない・・・。
士業やコンサル業のように経営者限定の商材を扱っている会社様もいるとは思いますが割合としては多くはないかと思います。
では部署の担当者相手に商談をする時にどういった営業資料が効果的か考えたことはあるでしょうか？
実は営業資料は商談する相手によって最適な内容が変わってきます。
商談相手が経営者か部署の担当者かでは準備するべき営業資料が異なってくるのです。
今回のメルマガは営業資料準備のなかでも商談相手が相手企業の担当者だった場合にどういった営業資料が効果的か？
といったテーマを紹介をしていきたいと思います。
企業の担当者相手に営業活動をされる皆さまは是非ご参考にしていただければと思います。
営業資料で成約率が変わる？
営業資料の準備について紹介した「営業の教科書」はこちら↓
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このメールは今まで弊社のメンバーと名刺交換をして頂いた方や、お申し込みを頂いた方に送信をしておりますが、配信停止をご希望される方はお手数ですが下記アドレスまでご連絡下さい。
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今週もある電気工事会社様のお話の続きです。
商談資料で成約率が変わる？
商談資料の準備について紹介した「営業の教科書」はこちら↓
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商談は盛り上がるのに受注に繋がらない・・・。
この会社では新規営業でこのような悩みを持っていました。
そんなある日、ある出来事が起こりました。
いつものように新規商談で訪問した会社から、「御社の提案は良さそうなのだけど社内稟議に出すときに説明資料がないんだよね。見積もりと一緒に上席に御社のことを紹介できる資料をつくってくれない？」
といった相談を受けたのです。
そこで今までの営業資料だけではなく、営業時に口頭で話している内容について資料だけで分かる提案書をつくることにしました。
そして、その営業資料を提案したところ、なんと見事受注に繋がったのです。
・・・これは一体どういったことでしょうか？
当たり前のことですが新規商談の目的は、相手にこちらのサービスを採用してもらうことです。
決して商談が盛り上がること自体は目的ではありません。

新規営業をされているとご経験あると思いますが、商談に応じてくれた相手は必ずしも決裁者ではない場合があります。
最終判断は社内稟議に出さないと判断できない場合があります。
このような場合には提案先の企業が社内で検討するための資料が必要であり、商談時にいくら会話が盛り上がったとしても、検討資料がなければ決裁者は提案内容の善し悪しを判断できなくなってしまいます。
今までこの会社では商談時は営業担当が会話をすることで商談を盛り上げていました。
しかし、商談は盛り上がるのですが最終的な受注には繋がっていない状況でした。
それを決裁者が見たときにも分かるような形で改善したことで成約率が向上していったのです。
商談資料は誰に見てもらうためのものか。
改めて考えてみると新しい気付きがあるかもしれませんね。
商談資料で成約率が変わる？
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紹介案件は受注できるのに営業代行は上手くいかない・・・。
営業代行を使った新規営業に悩むホームページ制作会社の新規開拓物語です。）■□――――――――――――――――――――――
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問合先：飯塚市特産品振興・ふるさと応援課 ☎0948-22-5500(1446) 📧tokusanhin-f@city.iizuka.lg.jp

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飯塚マカロンセット(ヅカロン)1,350 円株式会社 FUKAMI(パティスリーエスポワール)

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飯塚マカロンセット、通称ヅカロ

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問合先：飯塚市特産品振興・ふるさと応援課 ☎0948-22-5500(1446) 📧tokusanhin-f@city.iizuka.lg.jp
コミュニケーションの工夫

コミュニケーションに配慮の必要なお客様もいます。
その場合、混乱やパニックを起こさないように、相手の様子を受け入れながら話します。

こんな人を見かけたら自分から声をかけられなかったり、モジモジ、ウロウロしたり、手当たり次第商品を触ったり、大きな声を出す人、何度も繰り返し聞く人がいたら。

❶ 気になる行動をしているとき（１）店内をウロウロしたり、独り言を言っている場合やさしい気持ちで見まもってください。
 物のメモを持っていたら買メモに添って応対します。

（２）商品がうまく探せなかったり、目的の場所を自分で探せず、戸惑っている場合声をかけ、必要に応じて、目的の場所まで同行します。
サンドイッチはここです。

❷ 話しかけるとき、話を聞くとき（１）まず、笑顔でやさしく声をかけ、様子を見て応対します。
声をかけるときは、その人の正面から視線を合わせて話しかけます。
様子を見て、その人の状況や行動に応じた応対をします。

（２）「ゆっくり」「はっきり」「短く」「具体的に」話します。

ジュースが飲みたいの？

話すだけでなく絵や実物で確認する方法もあります。
内容がわかっているか確認します。

（３）質問をして、相手の気持ちを確認する方法もあります。
具体的な選択肢をあげて質問します。
○良い例：「飲み物はジュースですか？お茶ですか？」×悪い例：「何がほしいですか？」（４）時間がかかっても焦らないように、せかさず応対します。

チョ〜コ〜
レートと〜

話に時間がかかる場合でもゆっくり待ちます。
本人が普段使っている絵や写真のカード、携帯型会話補助装置を使う人もいます。
絵や写真のカード、実物などを使うとわかりやすいです。

コラム
支払いのときに、お財布をお店の人に渡す場合もあります。その場合は、確認をしながら必要な金額を受け取り、おつりとレシートをお財布に入れてお返しします。

10❸ 同じことを繰り返し聞かれたとき（１）ていねいに答え、用事がないとわかったら、様子を見ながら話題を変えます。
お客様の様子に合わせながら、しばらく応対します。
断ったり、無視しないことがポイントです。
場面を切り替えることにより、応対が終わることもあります。
るの？
何してこれからどこにいくの？

そうじよ。

何してるの？て何し ？
るのね。

来てまた❹ 他のお客様に迷惑になる行動をしているとき（１）大声を出したり、走りまわったり、列に並ばない場合最初にやさしい口調で話しかけ、落ち着いたら、わかりやすく説明します。

（２）自分のこだわりを押し通そうとして、周囲の人とトラブルになった場合どうしましたか？
ここでは歩きましょう。

周囲の人に状況を説明します。
こだわりのある人には状況が理解できるように説明します。

（３）本人の保護者などの連絡先に連絡します。
連絡カードを持っている場合がありますので、連絡カードに書かれているところに電話をして状況を伝え、対応を相談します。

11

出典：愛のワッペン企画
50年以上の実績と経験を持つ世界的サーモグラフィカメラメーカー

画素数4倍*旧モデルTG165とTG267の比較

独自技術

MSX™ 防水・対応 高堅牢

サーマルイメージ放射温度計

TG165-X / TG267 / TG275 / TG297
異常箇所の可視化で、検査・点検の効率化を図る。

数値で表示

画像で可視化

FLIR TGシリーズはラフに扱える現場測定ツールとして4つのシリーズをラインアップ。
「TG165-X」は解像度を抑えて低コスト化。
「TG267/TG275/TG297」
は4倍の高解像度化。測定温度域に合わせてお選びポイントごとに計測が必要ください。FLIR TGシリーズは、数値のみを表示する放射温度計に対して画像で温度分布の把握が可能。
測定すべきポイントがわかりやすく、安心・安全・迅

一般的な放射温度計の場合全体の温度分布を映像化「FLIR TGシリーズ」の場合速な点検作業を実現します。

FLIR MSX™ フリアーシステムズ独自技術
MSX™ はリアルタイムで輪郭補正による画像処理がなされ、対象物や測定箇所の判別が分かりやすいFLIR独自の技術です。同じ画角のデジタル画像とMSX™の熱画像を同時に取得することが可能です。

NEW

狙い通りに正確計測「レーザーポインター機能」搭載「 FLIR TGシリーズ」に新たに搭載された「レーザーポイン
ター機能」により、狙った箇所を正確に測定可能に。ピンポイントでの温度測定でも活躍できます。

サーモグラフィカメラモード

MSX™モード製品仕様
TG165-X

TG267

TG275

TG297

モデル名
品番

87501-0101

87502-0202

87503-0303

87504-0404

価格（税別）

68,000円（税込74,800円）

88,000円（税込96,800円）

152,000円（税込167,200円）

174,000円（税込191,400円）

80×60（2MP）

160×120（2MP）

160×120（2MP）

160×120（2MP）

51×66°

57×44°

57×44°

57×44°

熱画像部
解像度（デジカメ）
視野角ディスプレイ2.4InchTFT液晶 フレームレート8.7Hz

カラーパレット

アイアン／レインボー／ホワイトホット／ブラックホット／アークティック／ラバ

イメージモード

MSX™／可視放射温度計部
温度レンジ-25〜300℃-25〜380℃

温度分解能-25〜550℃-25〜1030℃

0.1℃（熱画像温度分解能0.07 ℃）-25〜0℃ ±3℃／0〜50℃ ±2.5℃／50〜100℃ ±1.5℃

精度

100〜300℃ ±2.5％

100〜380℃ ±2.5％

100〜500℃ ±2.5％
500〜550℃ ±3％

100〜500℃ ±2.5％500〜1030℃ ±3％

24：1

24：1

30：1

30：1

DS比率
最短測定距離0.26m(熱画像最短撮像距離0.3m）

本体仕様

K型熱電対

×

データ保存

Bluetooth×-30〜390℃±1％+3℃

×

内蔵メモリ50,000枚 4GB JPEG
（温度データ無）
×

BLE

USB

BLE

BLE

Type-C2.0 High Speed

バッテリー

充電式内蔵リチウムイオンバッテリー／稼働：5h／充電：4h

動作／保管温度-10〜45℃／-30〜55℃

保護等級／耐落下性能

IP54／2m質量／寸法（L×W×H）

394g／210×64×81mm

その他機能

三脚取付マウントUNC1／4-20／USB Type-C2.0 High Speed／レーザーClass1／LED内蔵100lm

付属品

オプション

専用ソフトポーチ／USBケーブル／リストストラップ

保証
カメラ本体保証2年

カメラ本体
校正データトレーサビリティ証明書

製品・サービスに関するお問い合わせ

info@flir.jp

検出素子

ソフトウェア
ページへ

カメラ
取扱説明書

検出素子保証
10年

ご購入後30日以内の製品登録で、カメラ本体2年保証・赤外線素子10年保証が適用されます。

〒141-0021 東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル5階 E-mail info@flir.jp
本書に記載されている製品は米国の輸出規制の対象となるため、輸出には認可が必要となる場合があります。米国の法律に反する転用は禁止されています。画像は参照目的のみで使用されています。仕様は予告なく変更される可能性があります。
©2022 FLIR Systems, Inc. All rights reserved.（2022/11）

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とうきょう自死遺族総合支援窓口〜自死により、身近な人、大切な人を亡くされた方へ〜
東京都では、身近な人を自死（自殺）で亡くした方のために「とうきょう自死遺族総合支援窓口」を開いています。
相談員がじっくりお話を聴かせていただきます。お困りのことがあれば関係機関と連携しながら、どのような対応ができるかご一緒に考えていきます。
＜電話番号＞

０３−５３５７−１５３６

こんな時、ひとりで悩まずにお電話ください。
＊あまりに突然で、どうしてよいかわからない…
＊なぜ気付けなかったのか、悔やまれてならない…
＊親族（子ども、親など）や周囲にどう伝えたらよいか…
＊覚えのないところから、融資への返済催促が来ている…
＊家主や鉄道会社などから損害賠償を求められてしまうのか…
＊家族でも受けとめ方が異なり理解し合えない…
＊遺された子どもを一人で育てていけるのか…
＊これからの進路や生活がどうなるのか…
■対象
身近な人を自死（自殺）で亡くした方（家族・親族・パートナー等）※原則として都内在住の方（都内に通勤、通学、在住されていた方のご遺族等を含む）■受付時間
火・水・金 １５：００〜１９：００
日１３：００〜１７：００※祝日は除きます。
■ホームページ

https://www.hokeniryo.metro.tokyo.lg.jp/kenkou/tokyokaigi/torikumi/izokushienmadoguchi.html■ご案内・「とうきょう自死遺族総合支援窓口」は、東京都が、特定非営利活動法人全国自死遺族総合支援センター（グリーフサポートリンク）に委託して実施しています。
・本窓口への相談は無料です。（別途通話料がかかります。）
・他機関への紹介等に必要な場合を除き、原則として匿名での相談です。
・相談内容については秘密を厳守します。 年齢制限はありません。

自死遺族等の集い
身近な人、大切な人を亡くされた方が集い、気持ちや思いをわかち合える場があります。
https://www.hokeniryo.metro.tokyo.lg.jp/kenkou/tokyokaigi/
madoguti/tudoi.html

自死遺族等支援に関する相談窓口
困っていることを相談したり、気持ちや思いを話せる場があります。
https://www.hokeniryo.metro.tokyo.lg.jp/kenkou/tokyokaigi/
madoguti/izoku.html

令和５年１０月発行
東京都保健医療局保健政策部健康推進課
ＴＥＬ ０３−５３２０−４３１０

登録番号（５）８４
グリーンだより

第２２０号

２０１０年（平成２２年）

１月１８日

2/４

対応をしなければならない場面が、潜んでいることを知っておかなければなりません。そのためにも、日頃から第４回シリーズ高層住宅における地震時の被害想定訓練マンションにお住まいのあなた！もしも地震が起きた場合、あなたの生活はこうなるかもしれません。まずは地域でのコミュニケーションをしっかり取っておく必要もあります。
阪神淡路大震災から１５年、被災時の生活を維持する上で、重要な要素をイメージすこの間に国内はもちろん、世るために一定の条件のもとで想定をしたものです。なお、 界各地で大きな災害が起きる
ここで想定している復旧の日時、順序などはあくまでもたびに、メディアでは特集記

仮想であり、このとおりに進むものではありませんので事や番組がくり返し報道されます。今では本屋に行けご了承ください。

ば、防災マニュアルやサバイバルブックがたくさん並【前回までのあらすじ】

び、被災地の恐ろしい映像を見たり聞いたりするたび１２月１０日（木）１９時、加古川市北部、山崎断層に、それらの本を手にするかもしれません。でも、そこ帯主部を震源地とするＭ7.7 の地震が発生。加古川市中に書かれてあることは、すべての災害の表面的な部分で心部では震度６弱を観測した。地震の揺れによってライしかないのです。「非常食と飲料水」「簡易トイレ」「サフラインがストップした。

バイバルグッズ」等、確かに用意しておくに越したこと

地震発生から３日目のシナリオ〜最終回〜

はないでしょうが、それがすべてではないと思うので１２月１２日（土）す。物の備えよりももっと大切なことがあるのではない

１．エレベータの復旧でしょうか？

エレベータ保守会社の保守員

そこで「明日起こるかもしれない災害」に備えて知らが来てエレベータが動くようになければならないこととは何なのでしょうか？いざとなった。これで上層階の人たちいうときに本当に必要な物は何でしょうか？家族分のもひと安心だが、まだまだ余震備蓄だけではない大切な備えとは何でしょうか？それは続いているので本当に乗っても大丈夫なのか不安だ。

らを知ることが本当は大切ではないのだろうかと思う

２．ライフラインの一部復旧のです。

水道がまだ止まったままなので、受水槽に残っていた

たとえば、震度７発生の瞬間、人間は何が頭に浮かぶ水も飲料水用として利用できることになった。のか？真っ先に何をするのか？人を押しのけ自分だけまた、トイレなどの生活用水は防災井戸の水を利用する助かろうとするのか？助かったあと、どんな気持ちで生ことになっている。ただし、一部排水管に問題が生じて活するのか？大切な人を失ったとき何を思うのか？

いるためトイレ等が使えない住戸があるようだ。
３．ガスの代用

このような被災後の明と暗の部分を私たちは想定し数多くの教訓から学んでおかなければならないのです。

ガスは『安全が確認できるまでもう少し時間が必要』

そこで、みなさんにお尋ねいたします。１９９５年、との情報があり、カセットコンロ、ホットプレートや電

阪神淡路大震災が起きる前日の１６日に、「明日１７日子レンジ等で代用する。風呂は入浴できるほどの水がまに時間は判らないが日本のどこかで間違いなく巨大地だ確保できないのでダメだが、体を拭くお湯は電子レン震が発生する」と聞いたのなら、あなたは何をしたでし

ジ・電気ポットでも沸かせるので少しは安心だ。

ょうか？

４．ゴミ処理・汚物処理ルール

１９９５年当時の知識ではゴミはできるだけ自宅で保管するように決められていなく、２０１０年のあなたがる。簡易トイレの汚物や生ゴミ等衛生上分別が必要なも持っている防災知識や阪神淡のは、ゴミ集積所に予め決められた場所に仕分けをして路大震災やその後の災害によ出すことになっている。しかし、ルールを守らない人やる教訓を基に考えてみてくだ

動物に荒らされたりして困っているようだ。

さい。そうすれば、次に起こる大災害時には「死なない被害想定訓練終了対策」「大切なものを失わない対策」ができることでし４回にわたって被害想定訓練をグリーンだよりで掲載してきました。しかし、本当にこんなにスムーズにいくょう。そう！防災は本当は簡単なのです。あなたの大切な人を守るためにできることから始めましょう。

ことはまずはありえないと思ってください。普段でさえ、グリーンシティ防災会は、今年も「楽しく防災活動をルールを守らず、自分勝手な主張や行動をする人たちがやろう」をコンセプトに、防災・減災を推進しながら、多くいます。このような人も含めて復興へ進まなければ次の災害に負けない『闘災！』を掲げて頑張りますので、なりません。どの防災マニュアルにも記載されていない皆様のご協力ご支援をよろしくお願いします。
技報第 25 号 2010

巻 頭 言

事務屋と技術屋

執行役員

南荘 淳

阪神高速には、以前から事務屋、技術屋という職業がある。
文字から言えば、事務屋は事務を生業とする人、技術屋は技術を生業とする人となるが、現実は必ずしもそうではない。交渉や折衝を得意とする事務一筋の技術屋もいれば、数学的基礎に基づくプログラムを駆使して、分析業務をこなす事務屋もいる。実は我々の世界では、大学でいえば、法学部や経済学部など、いわゆる文系の学科を卒業した人の集団を事務屋と呼び、工学部など理工系の学科を卒業した人を技術屋と呼んでいるにすぎない。
公団時代は、会社の中に小窓のついた壁で仕切られた「事務屋」、「技術屋」という二つの部屋があり、それぞれに入り口があって、一度そこに入れば一生その部屋で過ごしてきた。窓越しに会話はできるが、行き来はできない世界であった。しかしながら、民営化してからは壁に扉が付けられ、ときどき隣の部屋へ行くことができるようになってきた。
実務の世界では、間違いなくボーダレスになってきていて、交流人事も少しずつではあるが進んできている。これからの配属は、学生時代に何を学んだかではなく、各自の関心のあるテーマであるかどうかとか、本人の個性や能力を生かす仕事であるかどうかとかが、一層問われることになるであろう。
それでは、それぞれの集団は意味がなくなったのであろうか？
私は、担当業務がどれだけボーダレスになったとしても、各自のよって立つアイデンティティーの根幹として、厳然として意味あるものではないかと考えている。
特にいわゆる技術屋と呼ばれる工学系の専門分野を選択した我々は、モノ創りを生き甲斐とする集団であり、自らが学んだ技術を生かす仕事をしたいと少なくとも一度は考えたはずである。
この、新しいものを創りだしたいという志向が大変重要ではないかと思う。民営化された阪神高速にとって、新線建設やネットワーク整備だけが目的ではなくなった。
地域やお客様のためにいかに貢献できるかが会社の使命である。
しかし、道路管理においても、業務のマネージメントにおいても、新しい仕組みやシステムを生み出すためのエネルギーには、新しいものをイマジネーションする能力や創造する喜び、想いが必要であることは間違いない。
一方で、我々はデータや技術を過信し、独善的になる可能性もある。ビジネスに重要なコミュニケーション能力を向上させて、専門外の人にも丁寧に説明して理解を得るスキルが必要であり、その点では文系の人間に学ぶ点も多いと思われる。
解剖学者として有名な養老孟司先生が、ある雑誌に「理系と文系の思考の違いとは？」というエッセイを書いている。この中には次のような記述がある。
「人間の抱える問題の多くは、当然ながら理系の角度だけでは解決できない。
いい案を出そうと思ったら、Ｘ軸とＹ軸のように直角に理系と文系をくっつけるのが良い。Ｘ軸からＹ軸を見れば、何をやっていようが全部ゼロ。Ｙ軸からも同じ。お互い関係ないと思っていれば何も起きないが、無理やりにでも協力し合えば合力が生まれるのである。
」大変うんちくのある言葉ではないだろうか。
アクティブ交番開設場所一覧表
横須賀警察署
番号

名

称所

在地

① 三春コミュニティセンター

横須賀市三春町２丁目１２番地② 三春町三丁目駐車場

横須賀市三春町３丁目１６番地③ 三春町五丁目駐車場

横須賀市三春町５丁目２２番地④ 森崎３丁目緑道緑地

横須賀市森崎３丁目307番356⑤ 森崎３丁目第２公園

横須賀市森崎３丁目307番108

備考
グリーンだより

第１９９号

２００８年（平成２０年）

４月

１４日

2/４

いつ起きるかわからない大地震！「いかにして自分の同時に小橋さん、避難誘導の方はＯＫでしたか？であれ命を守るか」を考えるゲームです。４月中旬の日曜日、ば人を集めて関連の各住戸に連絡をお願いします。大島

あるマンションが遭遇する大地震。目の前に広がる風景、 さん！先ほどの情報収集する中で避難済みの住戸や確あなたの生活、何もかもが一変した。「大地震発生」「停 認が取れている住戸は判りますか？」大島：「そう言わ電！静寂？余震への前触れ」「助け合い」「広がる人の れると思って確認しましたよ。３分の１の方が連絡確認輪」「救え！尊い命！」「救出！」「協力！」「避難！」 済みです。その内、避難所へ向かわれた方が半分いらっ「ぬくもり！」第１０回「要援護者」に引き続き、さて、 しゃいます」そこへ津田さんが戻ってきた。津田：「もあなたならこの体験を通して何を感じるのでしょうか？

う掘削に入っていますが、関連の第１１回「破断」

住戸の方も出てきてくれています。

炊き出しをしている最中に星崎さんが急いで帰ってき かなり早い段階で応急処置が可能た。星崎：「どうやら雑排水管の破断した箇所がありそ かもしれません」平山：「ただし、うだ！」大石：「破断箇所がありそうだ？とはどういう 汚水が噴き出す可能性もあると思事ですか」星崎：「たぶん、いや間違いなく破断してい うので慎重に、また汚水なので感る」大石：「なぜ、判るのですか？」星崎：「雑排水管 染防止対策もとりながら作業してが破損して汚水が土壌へ流出して悪臭を発しているんで ください」津田：「とりあえず、雨カッパ・ビニール手すよ」大石：「土壌へ流出して悪臭？星崎さん、落ち着 袋・マスクそしてブルーシートも用意済みです。あとはいて話してください」平山：「まあ、イカ焼きでも食べ タイヤチューブやビニールテープなど用意しています。て落ち着きましょうよ」

それからかなり広範囲に掘削するよう星崎さんが指示星崎：「ごめん、ごめん。

しています」大石：「了解です。頑張ってください」そ詳しく言うとやなあ。Ｅ棟こに大島さんがやってきた。大島：「雑排水管の処置中、の一番北側の地面が湿ってトイレが使用できないどうするんや！と怒ってきた人いて、匂いが凄いんや！間がいますがどうしましょう？」

違いなく雑排水管が埋設され第１１回の学習ポイントているあたりで、さっきの地震で破断もしくは亀裂が入 ●災害発生時には普段想定していないことが発生しまって漏れているんや。このままやったら、Ｅ棟の９号室す。みんなで協力し合いお互いに助け合いましょう！
か１０号室の縦系列は、トイレ等の排水が不可能になり、 ●雑排水管などの破断時には、多くの住戸の協力が必要
このまま流し続けてつまりが出ると、間違いなく汚水がです。身勝手な行動は慎み、ルールに則って生活して溢れ出す家が出てくるぞ」大石：「と言うことは落ち着ください。

いてはいられないと言うことですね」津田：「修繕委員 ●避難時には、ガスの元栓を閉栓・電気ブレーカを遮長としての立場から言いますと、今までにも漏れてはい断・水道の蛇口も忘れず閉栓してから避難をする。
なかったのですが、配管のたわみ等で改修したことがあります。すぐ設備業者へ連絡しましょう」山川管理員： ＜炊飯器を提供してください＞「今、連絡しているのですが設備会社にも連絡がつかな炊飯器を新しく買い換えられる方で、いんです」志村理事長：「じゃ、応急的処置として給水 処分しようと思っている炊飯器がもしもを止めましょう。そうすれば、最低でも排水量は下がり まだ使用可能であれば防災会に提供してください。
ます。合わせて関連の縦系列の住戸に排水を控えること 発災時に炊き出し用として発電機を使って使用します。
を至急連絡しましょう」大石：「トイレの使用を止めて ＜ラジオ放送のお知らせ＞くれますでしょうかね」志村理事長：「どちらにしても防災インターネットラジオがマンションを飛び出し、その場所を掘りましょう。星崎さんは配管関係も専門で BAN-BAN ラジオで毎月１回３０分枠で放送されるこしたよね」星崎：「掘って、その場所が特定できれば応 とになりました。FM86.9MHz にあわせよう！

急処置ぐらいは簡単なものや」大石：「じゃ、星崎さん！

４月放送日：４月１０日【木】２１時３０分〜

山川管理員さんと津田さんと協力して、人を集めて掘削

再放送：４月１３日【日】１５時３０分〜

して場所を特定してください。応急処置に必要な材料が「楽しく防災活動をやろう！」の取り組みを東播磨全判れば、なんとか調達しましょう。

域に向けて発信します。
№２＜努力賞＞＜努力賞＞
窪田 健太さん…テーブルを布巾で拭くなどして食堂清掃を頑張って濵手 輝代さん…苦手な野菜類を食べるようになってきています。
います。
岩越 隆道さん…職員が部屋の換気、掃除をする際に、皆に呼び掛けて龍田光保乃さん・満林アツ子さんくれています。
…衛生面に気を付けてゴミを捨てる事ができています。
竹田 美喜子さん…ドリルの勉強を頑張っています。
藤島 亜由美さん…朝の洗顔の準備が自主的にできるようになってきて
＜奉仕賞＞
います。
中江 公三さん…浴室、玄関のカーテンを洗濯してくれました。
就労 B 利用者１２名

中江 公三さん・東條 和三さん・高 由香さん・生野 由子さん・
西 順子さん・朝谷 テツミさん・勝山 道代さん・永田 三十六さん・
坂井 文也さん・川畑 美葵さん・圓 初代さん・森山 麻李亜さん…七夕飾り作りを熱心に取り組む事ができました。

来る１０月１４日（土）、愛の浜園運動会を開催します。
場所は、愛の浜園グラウンドです。今回は、御家族、地域の方々、知根小学校児童の皆様にも参加していただきたく、ご案内をさせていただきます。感染症対策や、利用者の体調面も考慮して、午前中のみの開催となりますが、５年ぶりに園外の方々をお招きしての運動会、形は以前とは変わりますが、少しずつでも御家族や地域の方々と交流をしていけたらと思っています。なお、感染症対策の為、御家族との昼食は控えさせていただきますことを、御理解、御了承くださるようお願い致します。短い時間ではありますが、愛の浜園の皆様と御家族が楽しい時間を過ごしていただけるよう、係一同準備を進めて参りますので、御参加をよろしくお願い致します。御来園お待ちしております！（担当：松原（充））

収穫した野菜をみんなに分けてくれました。
＜親切賞＞
朝谷 テツミさん…ご家族からの贈り物（ジュースやお菓子）を皆に分けてくれました。
平山 和子さん…友達が困っている時に優しく声をかけてくれました。

8 月度三賞授賞式

８月１６日（水）に奄美市役所３階で、作品の展示即売を行いました。手芸品やバック、七夕飾りや陶芸など愛の浜園で利用者さんと頑張って作った作品の販売をしました。今回は旧暦の七夕前という事もあり、七夕飾りや陶芸と手芸で作った七夕の置物などの売れ行きが良かったです。季節感がある作品は、見に来られる皆さんも新鮮な表情で見られていて、作った私たちも頑張って作ってよかったなあ～と感じました。また、色々な所で販売などをすると思いますが、季節感を感じられる作品も多く準備して、愛の浜園の作品を見て喜んでもらえるよう準備していきたいと思います。
（記事：惠（拓））

今年度、フレンド３の担当になりました、世話人の保枝です。
６名の利用者さんがいますが、それぞれいろんな取り組みをされ、頑張っています。
永田 三十六さん
今年からまたストックヤードの作業を再開し、フレンド３
ペットボトルの選別、作業用の籠を片付けたり、皆さんの取り組み
落ちているペットボトルを怪我しないようにと（写真左から）拾ったり、頑張っています。毎月の工賃を貰った
中江 公三さん
後の外出（買い物）を楽しんでいます。
プランターで野菜を栽培しています。オクラやニガウリが 郁 一男さん収穫できました。カレーライスの食材の切込みに挑戦し、 週 1 回和月の自立訓練（リハビリ）に通っています。
その日のカレーは「特別美味しかった。」との感想が聞か 健康器具（足漕ぎ）を購入し、自室でも取り組んれました。携帯電話を購入し、血圧値や体重の数値を入力 でいます。
し、健康管理にも努めています。
毎週土曜日にはアルコールタイムを設定し、東條 和三さん
ビールや酎ハイ（アルコールが苦手の方は今まで訪問歯科を受診していましたが、コーヒー）とそれぞれで買い物してきたつまみを朝仁歯科へ自分で出掛けて、治療を受けています。
準備し、晩酌を楽しんでいます。また、近くのお大山 真言さん
店に買い物に出掛けたり、散髪も自分たちで予約
洗濯物が乾かない時は、近くのコインランドリーを利用すして出掛けたりと少しずつ地域生活へ向けてのる事ができるようになりました。
取り組みを頑張っています。
與 清広さん
そのような皆さんの頑張りを私たちもそばで４月に入所されました。グループホームの生活にも大分慣見守りながら応援しています。
（記事：保枝）れてきました。洗濯機や電子レンジの操作の支援中です。
いろんな事ができるようになりました。食べた後の食器洗いにも取り組んでいます。
t r a v e s s i a

いい顔 撮影会のご案内
外に見せる自分の「顔」、本来の自分らしい顔になっていますか。
プロフィールに、仕事の顔に、遺影に・・・・「いい顔」にこだわってきたトラベシアが開催する撮影会です。
「本当はもっと素敵なのに」「綺麗だけどまるで別人みたい」・・・そんな風に思われていませんか。

撮影会開催日2015年1月31日（土）撮影会開催場所

百歳王写真館（東京・巣鴨）
http://www.kotobuki.info/index.html

料 金18,500円（消費税別）

撮影時間および、事前打ち合わせの日程は、ご希望をもとに調整します。

ヒキダシスト石崎公子
カメラマン 小野庄一 雑誌表紙撮影や写真展など多数活躍。百歳王写真館は、朝日新聞（11月16日天声人語、18日都内版）でも取り上げられました。

約30年の広告業界経験をもとに、人のいいところ、強みや魅力を引き出すプロ。人の顔や遺影にも注目する。著書「失敗しないエンディングノートの書き方」（法研）●

特徴は、事前に個別打ち合わせをすること。
トラベシアの「いい顔」撮影会は、撮影当日初対面で即、撮影するのではなく、数日前に個別の打ち合わせを行います。
● 打ち合わせで「いい顔」を確認します。
事前打ち合わせで今まで充実感をもってやってきたこと、嬉しかったこと楽しいことや好きなことをお聞きし、その方の「いい顔」を確認します。
● お話をうかがいながら撮影します
打ち合わせをもとにヒキダシスト（石崎公子）がお話を伺いながら、カメラマンが撮影。カメラマンの存在を忘れるくらいの自然な瞬間の“いい顔”ショットを狙います。

お問い合わせ・お申し込みは、トラベシアtravessiaまで☎ 03(6796)4111 ✉info@travessia.biz
または、下記参加申込フォームにご記入の上、送信してください。

https://mailform.mface.jp/frms/kannari/a72boti81qvl〒107-0062 港区南青山2-2-15 ウィン青山1403 TEL.03(6796)4111
トラベシアtravessia

http://www.travessia-endingnote.biz/