Confidential

誰もが価値共創し合える持続型社会～自由につながるソーシャルイノベーション～

未来をつくるNWを考える会
次世代リーダーGTeam BTBConfidential

目次◼TeamBTBのご紹介◼ターゲットライフシーン

理想の未来～価値共創社会～◼BTBプラットフォームとは◼実現ロードマップ
我々の取り組みと政策的対応の必要性◼提言内容
Team BTB◼まとめConfidential

Team Break The Barrierのご紹介（Team BTB）

Team BTB

沖電気工業株式会社

京セラ株式会社

KDDI株式会社

鈴木 まり

及川 雄貴

溝口 和泉

ソニー株式会社

日本電業工作株式会社

ヤマハ株式会社

眞下 和樹

阪本遵

達川 教平

Confidential

着目した社会課題
福祉的な課題

経済的な課題• 人口減少により、国/自治体が提供する福祉に限界がきている• 行き過ぎたコストカットによる、労働環境の悪化• 都市への人口集中により、民間サービスの質に格差が生じている• 自動車産業の次の、日本を支える次の産業がない

人口減少

都市部への人口集中

地方での…
公共福祉の限界産業の競争力減行き過ぎたコストカットによる労働環境悪化

民間サービスの質の低下
労働力確保の難化

Team BTB

悪循環

Confidential

ターゲットライフシーン
自分の持っている価値に気づく

価値提供でたくさんの人とつながれる

自己肯定感

安心感
幸福感

新たな学び、チャレンジと出会える自己実現
機会Team BTB

BTB
プラットフォーム

社会貢献活動を活発化する

企業
価値Confidential

モデルケース
マッチング【提供できる価値】
・大学生相当の学力・一人暮らしノウハウ・アートやデザインの知識技術
・手芸の技術【提供できる価値】
・料理・レシピ伝達・子育て術
・寒い地域で暮らす術

BTB PF【提供されたい価値】
・アートで表現できるテーマ
・同世代の大学生何してるのか・家族との距離の取り方【提供されたい価値】
・手芸
・新しくチャレンジできること※PF＝プラットフォーム

ステータス

Team BTB

ステータス

年齢

18歳・女性年齢

78歳・女性出身地

大分県別府市

出身地

青森県

在住地

東京都調布市

在住地

青森県

学歴

大学1年生

学歴高卒（地元の高校）

仕事

アルバイト

仕事

専業主婦

サークル

美術部

趣味

料理・孫とのふれあい

趣味

手芸・美術館巡り・コスメ

家庭

夫・長男・長女

家庭

一人暮らし下宿

やりたい事

料理を教えたい、オリジナルレシピを共有したい

やりたい事

アートを使って何か発信したいBreak The Barrier Platformとは

1. BTBプラットフォームの概要

2. ビジネスモデル

Team BTB

ConfidentialConfidential

BTBプラットフォームとは◼コンセプト：価値とニーズを自由にマッチングさせるソーシャルプラットフォーム◼メリット①これまで評価されなかった価値・善行にポイントが付与される②他者と繋がることで自分のやりたいことが実現できる③ポイントを貯めてお得なサービスを受けられるみんなで徳を積む社会
Team BTBConfidential

BTBプラットフォームの概略図
パーソナル情報

個人価値の提供活動

民間企業A
コミュニティ参加
価値の授受

文化

医療
教育

データの蓄積生活
Community

自治体

民間企業B

Feedback

BTBプラットフォーム データベース

価値のマッチング
Team BTB

ビッグデータの解析
Deep Learning運営団体

J-Value-PointBTBプラットフォームのルール①

Confidential◼ 参加自由◼ ポイントコンセプト：Give＆Give（たまる一方）個人• 価値を提供した時・いいことした時にポイントがもらえる権利（後ほど国から付与）• ポイント総量によってステージが設定される• ステージにより受けられる優遇が変化• 個人間はポイントをお金で購入することができない• ポイントをたくさんためると、称号がもらえる（例：挨拶マイスター）＝自分の価値の発見につながる• 自分の属性を登録すると、自分の価値がラベル化される（例：編み物が得意）
企業• 毎年一定数のポイントが国から付与される• 毎年のノルマがある（毎年稼がなければならないポイントがある）• 企業間はポイントをお金で購入することができる• 企業からもらえるポイントは企業ごとに設定が可能• 企業が主催した社会奉仕活動（森林植えるPJ）は主催企業と参加者（個人）の両者にポイントが付与される

Team BTB

プラットフォームのルール②◼ 優遇例• この後のスライドでご紹介◼ ポイント授受のルール• 同一人物から受け取れるポイント権利の上限がある• 一定ポイント権利以上の場合は審査が必要• 1日にやり取りできるポイント上限がある• 個人間のポイントやり取りは、ポイント与える人が設定可能（１～３ポイント）• やり取りの媒体は導入期はスマホ（将来的には感情を読み取るデバイスによる自動化）• ポイントは一定期間でリフレッシュされる（インフレ防止）◼ 記録される情報：提供した価値のラベル（例：挨拶されてうれしかったよ）、回数、ポイント数、Team BTB

ConfidentialConfidential

プラットフォームの優遇例◼ J-Value-Point保持数に応じた優遇

公共交通機関の割引運賃

キャリア形成時の価値基準

高校・大学の推薦入試枠

加盟店の限定サービス

税率の優遇制度

国認定の実績ラベル付与（お助けマイスター、ボランティアマスターなど）

Team BTBBTBプラットフォームのビジネスモデル◼ 個人の参加モチベーション
・多くのポイントを保有すると優遇が増える。
・ポイント保持者はカッコいい！

◼ 企業の参加モチベーション
・J-Valueポイントの多さが企業価値につながる。
・企業のCSR活動が意識的に増え、目に見える価値になる
・J-Valueポイント達成率が高い会社が、補助金や国主導のプロジェクトに参加可能できるといった特典がある。
・ポイント制度に参入することで、ポイント活用した人材採用制度などを利用できる

Team BTB

ConfidentialConfidential

BTBプラットフォームのビジネスモデル◼ J-Value-Pointと価値の受け渡し
PC作業員が足りない…

個人

引っ越しの人手が欲しい…

個人A

個人B

民間企業A

新サービス立ち上げのため、他業種の経験を積ませたい

民間企業B

被災地支援したい

国・自治体主催のプロジェクトに貢献

PC作業得意です

民間企業C
力仕事が得意です

Point枠で推薦入試を受けたい

J-Value Point
価値提供・手助け

個人C

Team BTB

民間企業D

個人D

国、地方自治体
BTBプラットフォーム市場

Confidential

BTBプラットフォームのメリット◼ 個人・企業・国のメリット◼ BTBプラットフォームでできること
新しいパーソナルデータの収集・ラベリング

個人••

•
•
•
•

人やモノの属性のデータ化
形のない動作のデータ化

個人番号に紐づいた匿名デジタル基盤••

匿名でありながらターゲティング、ブロードキャストが可能なプラットフォーム
国主導による完全性のあるセキュリティ基盤

無形価値の評価•

J-Value pointの取引履歴・総量• ユーザーごとの実績ラベル付与

情報仲介・共有••

需要供給のマッチング
技術やリソースのシェアリング

Team BTB

自身の価値発掘、クリエイター創出
公平性のある価値提供
意識せず必要なデータだけが保存
本当に感じていること、言葉にできなかった事をデータ化

企業・団体
•
•
•
•

広告不要な技術・サービスの提供、受容
効率的リクルーティング
全国民の匿名ビッグデータを活用した新規ビジネス創出
価値化の難しい技術・サービスの横展開

国・地方自治体••••

公共福祉サービスの人材不足解消
地域格差の是正
内製ノウハウの横展開、生産性向上
無価値サービスの有償化によるGDPの向上

Confidential

実現に向けた取り組みとご協力いただきたい内容
関連法律の見直しとStep

ご協力いただきたい内容

01

~2027
Team BTB

必要技術の開発⚫

BTBPFシステム機構初期参画企業選定⚫

BTBPFの要件定義

Step

02

Step

BTBPF設計構築と⚫

通信インフラ増強

本格的運用開始⚫

J-Value標準化仕様策定⚫

BTBPFの設計・構築⚫

サイバーセキュリティ技術開発⚫

⚫

小規模トライアル開始⚫

03

BTBPFの運用拡大と収集データの高度化⚫

より高度なデータ収集デバイス・システムの開発, 販売

自治体・公共サービスへの展開⚫

BTBPF対応デバイスの認証制度⚫

普及キャンペーン⚫

格差是正への施策

BTBPFシステム機構設立の法整備⚫

自治体・公的機関への展開支援⚫

マイナンバー法⚫

⚫

知的財産基本法の変更

希少価値データ保護に関する取り組み支援⚫

個人情報保護法⚫

各J-Value Point優遇制度の施行⚫

電気通信事業法⚫

公共交通機関

⚫

国策PFの規制緩和⚫

高校・大学等教育機関

~2030

~2033

Confidential

政策提言
関連法の見直し・整備

技術支援①BTBPFシステム機構設立の法整備①サイバーセキュリティ技術開発支援◼ 国策デジタルプラットフォームを構築する◼ 地方公共団体情報システム機構同様の組織を発足する◼ サイバー攻撃からPFを防衛するための技術開発◼ 情報のやり取りの安全性・信頼性を確保する暗号術の開発②マイナンバー法の改正(必要に応じて)②サイバーセキュリティ情報共有体制◼ BTBPFではブロックチェーン型管理を基本とする◼ 重要インフラ事業者と政府その他民間事業者間でのサイバー攻撃に関する情報を収集・分析・共有体制構築◼ 基本的リテラシーの向上③個人情報保護法の改正◼ 特定サービス利用時にマイナンバー情報を取り扱える◼ J-Valueや個人の価値情報を個人情報として定義する④電気通信事業法の改正(必要に応じて)普及支援◼ 他分野からの参入を想定した無線局免許申請のデジタル化①J-Value Point優遇制度に関する支援⑤知的財産基本法の改正(必要に応じて)◼ 公共交通機関の割引制度支援◼ 高校・大学等教育機関への優先枠◼ 民間企業の優遇制度に対する支援◼ 人間の動作や姿形に対する情報の権利を保護する⑥特定デジタルプラットフォームの透明性及び公正性の向上◼ 国策デジタルプラットフォームに対する特例制度を設ける

Team BTB②BTBPF利用者増加に向けた支援◼ マイナポイント類似のキャンペーン等の支援Confidential

誰もが価値共創し合える持続型社会の実現

BTBプラットフォーム

Confidential

Appendix

Team BTBConfidential

4つの障壁をブレイクスルーできれば・・・◼ 個人の課題だけではなく、社会の課題解決にもつながります。
個人の課題

社会の課題

学びを続けたい物流の2024年 問題

教育格差 問題どこに住んでいても、言語にとらわれず多種多様な学び（習い事）を受けられるスポットでトラックドライバーが見つかる

どこに住んでいても質の高い教育が受けられる遠隔大学が設立できるスキルを伝えたい

高齢化社会 問題

医療格差 問題

跡取りがいなくても、代々伝わる技術を継承する相手がみつかる

年齢にとらわれない人とのコミュニケーションにより、健康寿命が延びる。
孤独な老後を迎えずにすむ。

自治体、病院機関を越えた患者支援で、田舎でも充実した医療やサポートを受けられる。

Team BTB

個人モデルケース１（静岡県南伊豆町在住 田中さん）
都心から南伊豆町に移住してきて林業で生計を立てている男性。妻と小学4年生と2年生の子ども二人を養いながら、自然の中での生活を満喫しています。仕事は南伊豆が中心ですが、週に2度ほど静岡県東部の中心街である三島市や沼津市を訪れます。最近の悩みは子供の教育地方格差。子どもを都心の大学に入学させることを考えると、田舎には良い塾が少なく、都心の子どもに比べ学力の伸び悩みが心配です。仕事では最近キノコ栽培も始めました。伊豆は2018年に世界ジオパークにも登録され、観光客が増えており、これを機に伊豆の魅力をもっと伝えていきたいです。

ステータス
年齢35歳・男性

出身地

東京都江東区

在住地

静岡県南伊豆町

最終学歴

大学（農学）

仕事

林業（民間企業）

趣味

ドライブ・ダイビング

語学

日常会話レベル・TOEIC800

家庭

妻・長男・長女

やりたい事

伊豆の魅力を発信したいモデルケース２（岐阜県在住 加藤おばあちゃん）

Confidential

岐阜県在住で、78歳の専業主婦。結婚して50年以上が経ち、夫とは共に幸せな日々を過ごしている。家族には、優れた料理人である息子と、美容師の娘がいる。孫たちとのふれあいも楽しんでいる。若い頃は事務職に従事し、その後は家庭に専念。
趣味の料理は、創造性を活かす素晴らしい手段で、新しいレシピやテクニックを試すことが日課となっている。食卓を囲んで家族や友人とのほほ笑みあふれる時間が至福の瞬間。これからチャレンジしたいことは手芸で、お手製のマフラーを孫に作ってプレゼントしたい。

ステータス

Team BTB

年齢78歳・女性

出身地

岐阜県

在住地

岐阜県

最終学歴

高卒（地元の高校）

仕事

専業主婦

趣味

料理・孫とのふれあい

家庭

夫・長男・長女

やりたい事

料理を教えたい、オリジナルレシピを共有したい個人モデルケース３（東京都調布市在住 佐藤さん）

Confidential

大学進学に伴って上京してきた女子大学生。今年から家族と離れ一人暮らし。大学では美術サークルに在籍し、アートやデザインに興味を持っている。趣味は手芸やコスメで関連する動画コンテンツを消費している。最近の悩みは、興味のあるアートで何か表現・発信したいが何が良いかもやもやしている。東京での生活が新鮮で楽しい一方、地元から離れることで友達や家族との距離感が気になる。学業とアルバイト、サークル活動等の時間管理やストレスが悩みの種。(Chat-GPT3.5)

ステータス
年齢18歳・女性

出身地

北海道函館市

在住地東京都調布市

学歴

大学1年生

仕事

アルバイト

サークル

美術部

趣味

手芸・美術館巡り・コスメ

家庭

一人暮らし下宿

やりたい事

アートを使って何か発信したい

Team BTB企業組織モデルケース１（私立大学A）

Confidential

都内にある私立大学Aは約500名の教職員と約5,000名の学生を抱えている。夏のオープンキャンパスを終えた７月末～８月末までの１ヶ月は業務が減る時期でもあり、夏季休暇や来期の計画策定などに時間を当てている。また多くの学生は夏季休暇を満喫したり、スキルアップに努めている。
大学では教職員・学生のスキルアップや副業、アルバイトの選択肢を拡げる観点から、他企業での短期的な出向を取り入れたい。また一方で11月～3月頃では人員不足が顕著なため、一時的な出向を受け入れたい意向もある。

ステータス

Team BTB

業種

学校法人（大学、大学院）

所在地

東京都八王子市

従業員数

教職員500名
学生5,000名

主なサービス

大学、大学院

繁忙期

11月～3月

閑散期

7月末～8月末

組織の意向

学生や教職員の収入源、スキルアップの選択
肢を拡げるために、他企業での短期的な出向やアルバイトを認めていきたい。

企業組織モデルケース２（出版社B）

Confidential

地方にある出版社Bでは約800名の社員が所属している。主要なサービスは書籍、WEBコンテンツ、通信教育、学習塾、動画サービスなど。教育コンテンツを中心に配信・販売しており、高品質であることが価値になっている。新規コンテンツ開発において、各業界の課題や、専門家の知見を入れたいと思っている。繁忙期／閑散期は部署により異なる。サービス開発や記事制作をするうえで、海外や地方のニュース、画像、体験談などを取り入れたいと思っており、人員の短期的な交流、出向も望んでいる。

ステータス

Team BTB

業種

出版社

所在地

石川県金沢市

従業員数800名

主なサービス

書籍、WEBコンテンツ、通信教育、学習塾、動画サービスなど

繁忙期

部署による閑散期

部署による組織の意向

高品質なコンテンツ開発を行うため、専門家や当事者の知見を反映したリアリティのある情報を即時に手に入れたい。