T O K U S H I M A

K Y O U S A I J I H O U

共済時報

2 0 2 3
S P R I N G NO.247

徳島県市町村職員共済組合
http://www.tokushima-kyosai.jp/

写真：『桜花爛漫』井川町

桜ヶ丘公園（三好市提供）

C O N T E N T S
令和5年度

事業計画と予算のあらまし

2

令和５年度

保健事業の概要

5「組合員専用ページ」
から利用できるサイトのご案内

6

５月下旬〜６月に年金払い退職給付の給付算定基礎額残高通知書を送付します／
年金払い退職給付に係る財政状況（令和３年度末）について

13

共済組合の住宅貸付をご利用ください！

14
15

新規採用職員の皆様へ 共済組合とは？／
令和５年４月１日から出産費及び家族出産費が変更になります！

7

将来に備えて､共済貯金に加入しませんか？

被扶養者の認定取消や継続認定の手続きをお忘れなく8「共済貯金残高通知書」を送付します16

新車購入クーポン券・自動車購入情報提供制度のご案内

17

ジェネリック医薬品を有効に活用しましょう！／
組合会ニュース

9

年金早わかりガイド

10

令和４年度
「共済ファミリー保険」
配当金について／
共済組合職員採用試験（中途採用）の案内

18

年金ＮＥＷＳ

12

クロスワードクイズ

19

ホテル千秋閣からのご案内／レストラン聚楽割引券

20

令和

事業計画と予算のあらまし

5

年度

本年2月28日開催の組合会において、令和5年度事業計画及び予算が議決されましたので、その概要についてお知らせします。

短期掛金率の引き上げ
介護掛金の引き下げ

令和５年度予算の主なポイント

47.00‰ → 50.63‰
8.90‰ → 8.41‰● 総括◆組合の概要所

属所

数

8市、15町、1村、30一部事務組合等

組

合

員

数

一
般
組
合
員
（ う ち 特 別 職 ）
短
期
組
合
員
市 町 村 長 組 合 員
特 定 消 防 組 合 員
長
期
組
合
員
後期高齢者等短期組合員
市 町 村 長 長 期 組 合 員

計54所属所（

船 員 短 期 組 合 員
任 意 継 続 組 合 員

被

扶

養

者

合

計

短期

317,566円

数8,559人58人）
3,213人
22人
1,051人
3人
37人
2人
5人
117人

13,009人

8,749人（扶養率：0.67）

平均標準報酬の月額

長期

361,194円◆掛金率・組合員保険料率
区分（単位：‰）

短期給付掛金率

介護保険掛金率

厚生年金保険保険料率

退職等年金掛金率

50.63

8.41

福祉事業掛金率

91.50

7.50

ー

ー

ー

ー

7.50

ー

一般組合員
（一般職）
一般組合員
（特別職）
市 町 村 長 組 合 員

2.30

特 定 消 防 組 合 員
短

期

組

合

員

長

期

組

合

員

後期高齢者等短期組合員

2.80

市町村長長期組合員
船 員 短 期 組 合 員

48.50

8.41

ー

ー

2.30

任 意 継 続 組 合 員

101.26

16.82

ー

ー

ー

※介護保険は、40歳以上65歳未満の組合員が対象となります。※厚生年金保険は、70歳未満の組合員が対象となります。

● 短期経理◉短期掛金率 引き上げ↑ ◉介護掛金率 引き下げ↓◉特定保険料率 ４０．
７２‰（高齢者支援金等を納付するために必要な財源率）
この経理は、組合員及び被扶養者の病気やけがのほか、出産、休業、死亡、災害などに対しての給付及び介護保険の保険料の収納を行う経理です。
まず短期給付については、近年の傾向として、全ての給付について増加しており、とりわけ保健給付費が高い水準にあります。これは、昨年10月から短期組合員が増加したことによる給付の増加や、高額な薬剤が普及していることが影響しています。また、高齢者医療制度への納付金・支援金も増加しています。そのため、現行の財源率(掛金率+負担金率)では積立金を取り崩してもなお、損失金が生じる見込みであることから、財源率を引き上げなければならない状況となり、短期給付事業対策委員会及び組合会で検討した結果、本年度の財源率を94.00‰から101.26‰（掛金率50.63‰）に引き上げさせていただくこととなりました。それでも2

Tokushima Kyousaijihou2023

No.247

収支差引約5億442万円の当期損失金を見込んでおります。今後もこの状況が継続するようであれば、翌年度以降更なる財源率の引き上げをお願いしなければなりません。
このような状況のもと、共済組合では、組合員の皆様からお預かりした貴重な財源（掛金等）を大切に使うため、第２期データヘルス計画に基づく保健事業を展開し、短期経理の財政安定化に努めていきますので、組合員の皆様には、人間ドックの結果を日々の健康管理に活かしていただき、ジェネリック医薬品を積極的に活用するなど、医療費増嵩抑止へのご協力をお願いします。
短期給付に係る収支見込は、次のとおりです。
（単位：千円）収入❶

支交付金・その他収入
451,074

前年度繰越支払準備金
533,257

合 計
7,314,392❷
拠出金・その他支出
470,947

次年度繰越支払準備金
635,558

短期負担金3,149,851

短期掛金
3,180,210

❶−❷

出

当期損失金

合 計
7,818,811

高齢者納付金・支援金等
2,541,251

法定給付4,095,330

附加給付75,725504,419千円

次に、介護保険について、共済組合は介護保険法第150条の規定に基づき、組合員（40歳以上65歳未満）
から介護保険料を徴収し、納付することが義務付けられています。
財政状況については、単年度における収支が均衡に保たれるように財源率を設定したところ、掛金率を前
年度より0.49‰引き下げ8.41‰とし、収支差引約697万円の当期介護損失金を見込んでいます。

● 厚生年金保険経理● 退職等年金経理

この経理は、被用者年金制度の一元化により、公的年金としての1～2階部分に相当する給付に係る組合員保険料・負担金を所属所から徴収し、全国
市町村職員共済組合連合会（以下「全国連合会」という。
）
へ納付することのみを行う経理です。
この経理における保険料率は、厚生年金保険法において一律の率に定められており、現在は183‰（組
合員保険料率91.5‰）となっています。

この経理は、被用者年金制度の一元化により、公的年金としての3階部分（職域年金）の廃止に伴い、新たに創設された退職等年金給付（年金払い退職給付）に係る掛金・負担金を所属所から徴収し、全国連合会へ納付することのみを行う経理です。現在の掛金率は7.5‰となっています。

● 経過的長期経理● 退職等年金預託金管理経理

この経理は、被用者年金制度の一元化以前に裁定された、公務上の障害・遺族共済年金等の給付に係る負担金を所属所から徴収し、全国連合会へ納付することのみを行う経理となっています。

この経理は、全国連合会の退職等年金経理から資金の預託を受けて、組合内部の他経理への貸付けを行うことを目的としています。本年度末の資産の構成見込みは、次のとおりです。
資

産

区

分

金額
（千円）

割合
（%）

金

41,1546.74

貸付経理へ貸付金

預
そ合の569,000

93.25

他

1

0.01

計

610,155

100.00Tokushima Kyousaijihou2023

No.2473

● 業務経理● 保健経理◉組合員(短期組合員を除く) １人当たりの事務費
１０，
１１０円

◉福祉（保健）掛金率

この経理は、短期給付事業及び長期給付事業の事
務に要する費用（人件費、その他諸経費）を賄うための経理です。
この経理の財源は、地方公共団体負担金及び短期経理からの繰入金及び全国連合会からの交付金です。
なお、組合員（短期組合員を除く）
1人当たりの事
務費は、10,110円となり、収支においては約458万円の当期損失金を見込んでいます。

据え置き ２．
３０‰

この経理は、組合員と被扶養者の健康相談、健康診査等の健康保持増進を目的とした保健事業や特定健診・特定保健指導を行う経理です。組合員及び被扶養者が受検する「人間ドック助成費用」が主な支出となっています。
この経理の本年度における収支見込みは，約6,831
万円の当期損失金を計上する予算となっています。
本年度の各種保健事業に係る事業計画及び予算は5ページのとおりで、人間ドック助成事業を中心に、各種検診事業、メンタルヘルス対策事業の強化及び健康保持増進に資する事業を計画しています。

● 貯金経理◉年利率１．
１％で組合員の皆様に還元
この経理は、組合員から財産形成と将来の生活設計を目的として預け入れされた資金を安全かつ効率的に運用し、その運用益を貯金者に支払利率として還元する貯金事業を行う経理です。
本年度は、収支差引約110万円の当期利益金を見込む予算となっており、年度末における資産総額は、約483億9,623万円、運用利回りは、年1.18％を予定しています。
皆様の将来に備えた資産づくりに、安全で有利な共済貯金をぜひご利用ください。
（15ページ参照）● 貸付経理◉組合員貸付金総額

約１０億８，
２４４万円

この経理は、組合員の住宅の取得や教育及び物品購入などの臨時の支出に対して、必要な資金を低利で貸付けする貸付事業を行う経理です。
貸付の種類は、普通・住宅・災害・特別（医療・入学・修学・結婚・葬祭）など資金の用途に応じて分かれています。
組合員貸付金残高は減少傾向にあり、今年度末は約10億8,244万円となる見込みです。これに伴い、貸付金利息も減少することから、収支差引約110万円の当期損失金を見込む予算となっています。
現行の貸付利率（変動利率）は、次のとおりです。

● 物資経理● 宿泊経理

この経理は、組合員の方々の生活必要物資を低廉な価格で供給し、生活向上に役立てていただくため、物資斡旋立替及び共済ファミリー保険・がん保険・団体信用生命保険等の各種保険の取り扱いなどの事業を行う経理です。
なお、本年度の収支は、約76万円の当期利益金を見込んでいます。

この経理は、当組合の施設である自治会館の管理及び宿泊施設「ホテル千秋閣」の運営を行う経理です。
ホテル千秋閣は、組合員の皆様のための施設であることはもとより、県内外の様々な利用者のニーズに応じたサービスの向上に努めていますが、新型コロナウイルス感染症による需要の減少により、厳しい運営環境となっています。宿泊、会議、レストラ
ン利用の際は、是非ご用命ください。

種

別

貸付利率
（年利）

住宅貸付・普通貸付・特別貸付
（※）

1.26%

災 害 貸 付・災 害 再 貸 付

0.93%

在 宅 介 護 対 応 住 宅 貸 付

1.00%

高 額 医 療 貸 付 ・ 出 産 貸 付

無利息※特別貸付=医療貸付・入学貸付・修学貸付・結婚貸付・葬祭貸付

事業計画及び予算書は、組合公報にて各所属所長あてに送付していますので、ご覧ください。
（掲示場所等は共済組合事務担当課にご照会ください。）

4

Tokushima Kyousaijihou2023

No.247

令和 5年度
事業名

予算額（千円）健

人間ドック

日帰りドックA助成
脳ドック助成291,226

各種検診（郵送検診）

診 事 業

女性検診助成

5,194

胃がん検診

健
関
係

生活習慣病対策事業

保13,107

喫煙者を対象に禁煙補助剤「ニコチネルガム」を使用した禁煙キャンペーン事業を実施します。

組合員を対象とした、歯周病の早期発見・疾病予防を目的に郵送による歯周病リスク検査を実施します。

リーフレット配付

通年

8月募集
8月募集
9月募集

生活習慣病対策リーフレット（健康年齢通知）を配付します。

健診結果において、糖尿病・高血圧の要治療と判定されながら未受診のままになっている方に対し、重症化予防・合併症予防のため、医療機関への受診勧奨を行います。

重症化予防対策
メンタルヘルス対策事業

こころの相談室
1,800

組合員と被扶養者が直接カウンセラーにメンタルヘルス面談相談（相談時間50分）ができる「こころの相談室」を開設します。
「年度中3回まで無料、4回目以降
は１回につき、5,500円（税込）が必要となります。」※料金改定有り【完全予約制】
予約申込時間・面談時間 月～金曜日（祝日は除く） AM9:00～PM5:00
電話088-655-5800 日本産業カウンセラー協会 四国支部徳島事務所（面談場所）

徳島県徳島市昭和町3丁目35-1 わーくぴあ徳島6階1号室（ｶｳﾝｾﾘﾝグﾙｰﾑ)

通年

通年

メンタルヘルス推進アドバイザーが、所属所のメンタルヘルス対策等について助言・指導を行います。
（事前に共済組合とアドバイザーへの申請が必要となります。）

メンタルヘルス対策支援（所属所への支援）

そ
の
他

1,578

健康体力
づくり関係

家庭常備薬等斡旋

電話やインターネットにより、健康相談を開設します。
電話 0120-922280
共済組合ＨＰ「組合員専用ページ」
からログイン（6ページ参照）
アプリを活用した健康ポイント事業を実施します。

健康管理対策として、年2回家庭用常備薬等を斡旋します。

県内９カ所の健康増進施設に健康広場を開設します。
一般利用する際に「健康広場利用券」を提出すると、法人利用料金から更に安価で利用できます。
（「健康広場利用券」は各施設窓口で交付されます。）

健康広場の開設

講

健康増進セミナー座

8,304

組合員と被扶養者を対象に、生活習慣の改善と予防、健康寿命延伸を目的としたセミナーを開催します。

関

30・40代を対象とした、経済・人生設計に関するセミナーや、退職予定者を対象とした、退職後の経済設計、生きがいの確保、健康づくり等を目的としたセミナーを開催します。

係

健康管理者を対象に、職場における安全衛生や心身の健康管理対策、職員が活用しやすい相談体制づくり等を目的としたセミナーを開催します。

健康管理者研修会

組合員と被扶養者（ともに女性）を対象に､ 健康づくりを目的としたセミナーを開催します。

女性セミナー
医療費増嵩対策事業

医療費の状況や健康の大切さについて、理解と認識を深めていただくため「医療費通知書」を送付します。

医療費の通知9,591

後発医薬品の利用促進を図るため、後発医薬品に切り替えた場合の差額通知を送付します。
また、新規組合員（任意継続組合員を含む。）には「ジェネリック希望」を組合員証等に記載の上、交付します。
レセプトの内容・点数・資格等について審査を行い、不正・重複等の防止を図ります。

レセプト審査短期給付の財政状況、医療費の状況について調査分析し、医療費削減に向けた取組を行います。

実態調査書等の作成
その他

ライフプランニング・
サービス

9月募集

30歳以上の組合員と被扶養配偶者を対象とします。

満30～39歳の組合員を対象に、ＩＣＴを活用した糖尿病予防プログラム（保健指導）を実施します。

歯科チェック

後発医薬品利用促進

組合員と被扶養配偶者を対象とします。
（女性のみ）

摂取カロリー計算・食事記録にもとづく改善アドバイス・栄養相談等が受けられる、インターネット食事改善プログラム「あすけん」を提供します。
共済組合ＨＰ「組合員専用ページ」からログイン（6ページ参照）
相談の回答はメールにて（平日のみ） ※スマートフォンからも利用できます。

ヤングメタボ改善事業

ライフプランセミナー

通年

組合員と被扶養配偶者を対象とします。

食生活指導「あすけん」

健康ポイント事業

組合員期間１年以上の組合員及びその被扶養配偶者、かつ満35歳以上の方を対象とします。

40歳以上の組合員と被扶養配偶者を対象とします。
（男性のみ）

大腸がん検診ファミリー健康相談

組合員期間１年以上の組合員及びその被扶養配偶者を対象とします。

人間ドック受検時の乳がん・子宮がん検査などの女性検診費用を全額助成します。

骨粗しょう症検診

禁煙支援「禁煙キャンペーン」

実施予定

年度中に満35歳,40歳,45歳,50歳,55歳,60歳,65歳となる組合員を対象とします。
（1泊2日、脳ドック）

前立腺がん検診

肺門部肺がん検診

要組合員及び被扶養配偶者を対象とします。

節目対象者助成

子宮頸がん検診

概組合員期間１年以上の組合員及びその被扶養配偶者、かつ満35歳以上の方を対象とします。

1泊2日ドック助成
日帰りドックB助成

保健事業の概要ー

生活設計に役立つサイト「ライフプランニング・サービス」を提供します。
ファイナンシャルプランナーによる個別相談も可能（予約制）です。
共済組合ＨＰ「組合員専用ページ」からログイン(6ページ参照)

Tokushima Kyousaijihou

通年
7月，1月
通年

6月頃
8月頃
9月頃
11月頃
年2回
年2回
随時
通年
ー
通年

2023

No.247

5

「組合員専用ページ」から利用できるサイトのご案内
共済組合HP（http://www.tokushima-kyosai.jp/）では各種事業に関する情報等を掲載しています。
組合員限定の情報を提供する「組合員専用ページ」のコンテンツについてご紹介します。

ログイン方法
ログイン画面が表示されたら、[ ユーザ名 ] kyosai[ パスワード ] 組合員証に記載されている保険者番号（8桁）

スマホOK

いつでも栄養相談「あすけん」
毎日の食事・運動を記録することで、自動的にカロリー
計算し、それに基づいた健康アドバイスがもらえるイン
ターネット食事改善プログラムです。
ひとりひとりの食事内容にあった専門的なアドバイスと、サイト上でいつでも管理栄養士に相談ができる「いつでも栄養相談」などが利用できます。

組合員専用ページからログイン 24時間対応（無料）▶︎サイト上からいつでも管理栄養士に相談できます。
（メール
対応・回答は平日のみ）▶自動的にカロリー計算、管理栄養士の専門的なアドバイスを提供します。
▶日々の成果や傾向・推移を確認できます。
▶健康/ダイエット情報を提供します。

気になる症状・こころの悩み・出産・育児・介護・ジェネリック医薬品など

本人・ご家族でファミリー健康相談
国家資格を持つ経験豊かな相談員がお答えします。
専用ダイヤル

年中無休

24時間

0120-922-280

携帯電話も

ＯＫ！

通話料

相談料無料

プライバシー

厳守◆ベストドクターズ・サービス◆医療機関案内 ◆小児救急相談
インターネットからも相談できます。
組合員専用ページからログイン

我が家のライフプラン、 生活設計は大丈夫？

ライフプランニング・サービス
将来に向けた生活設計・資産形成実現のためのお手伝いをします。
◉利用料・相談無料◉年中無休・24時間受付

ライフプラン・ステーション
徳島県市町村職員共済組合
ツール操作に関する
０
８８－６２１－３５３６
お問い合わせにお問い合わせください。

組合員専用ページからログイン◦ログインID：32360414◦パスワード：kyosailps（平日８：３０-１７：００）

ライフプラン・シミュレーション
ツール操作に関する 0120-271-115
お問い合わせ（平日10〜18時 土日祝10〜17時）

6

Tokushima Kyousaijihou2023

No.247

組合員専用ページからログイン◦メールアドレス：ご自身で設定◦パスワード：lps12345(初期)※ご自分のパスワードへ変更し利用開始

新規採用職員の皆様へ 共済組合とは？
共済組合は組合員の皆様とそのご家族が安心して生活できるように、医療費・年金などの給付や、福利厚生に関する事業を行っているところです。
市町村等の職員となられた皆様は、その日から徳島県市町村職員共済組合の組合員となります。

組合員証等が発行されます
組合員（被扶養者）の資格を証明するもので、病気やケガなどにより病院や診療所で診療を受けるときに提示します。
マイナンバーカードを保険証として利用できます。利用の詳細等は以下のマイナポー
タル保険証利用ページをご覧ください。
https://myna.go.jp/html/hokenshoriyou_top.html

掛金・保険料を納めます
共済組合の事業に必要な費用は、「組合員の掛金(保険料)」と「地方公共団体の負担金(保険料)」によって賄われています。掛金は毎月の給料と6月・12月の期末手当等から控除され、共済組合に納められます。

各種給付や事業が受けられます
共済組合では大きく分けて３つの事業を行っています。
①短期給付事業(健康保険に関する事業)

組合員とその被扶養者の病気・ケガ・出産・死亡・休業又は災害などに対して、必要な給付を行っています。組合員証等の提示により、医療費の３割を窓口で自己負担し、残りの７割は共済組合が支払います。

②長期給付事業(年金に関する事業)

組合員の退職、障害又は死亡に対して年金等の給付、年金相談などを行っています。
※年金の決定・支払いは、全国市町村職員共済組合連合会が一元的に行っています。また、短期組合員及び船員短期組合員の方は年金事務所へお問い合わせください。

③福祉事業(福利厚生に関する事業)◉保健事業

 合員の健康保持、増進のため、人間ドックや各種検診の助成、健康に関するセミナーを開催し、皆組様が健康で過ごすことができるような事業を行っています。(詳しくは、５ページ参照)◉貯金事業 組合員の皆様からお預かりした資金を安全かつ効率的に運用し、有利な利息のお支払いをしています。
(詳しくは、15ページ参照)◉物資事業 生活必需物資の供給及び当該物資の購入費用の立替え貸付等を行っています。
◉宿泊事業 組合員の施設としての自治会館及び「ホテル千秋閣」の運営を行っています。

各事業の詳細は当組合HP(http://www.tokushima-kyosai.jp)でご確認いただけます。

令和５年４月１日から
出産費及び家族出産費が変更になります！
地方公務員等共済組合法施行令の一部が改正されたことに伴い、令和5年4月1日以後の出産にかかる出産費及び家族出産費が、現行の40万8千円から48万8千円(※)に引き上げられます。
(※) 産科医療保障制度の対象となる出産の場合は1万2千円を加算した金額が支給されます。

Tokushima Kyousaijihou2023

No.2477

資格調定係からのお願い

被扶養者の認定取消や継続認定の手続きをお忘れなく新年度となるこの時期は、被扶養者の方が、卒業、進学、就職されるなどの異動が発生します。
例えば、就職して新しく健康保険証が交付されたにもかかわらず、当組合の保険証（組合員被扶養者証）を医療機関で使用してしまうと、医療費全額を一度返還していただくなど、煩わしい手続きが生じてしまいます。
令和4年4月から12月までの間、組合員や被扶養者の資格喪失後も当組合の保険証（組合員被扶養者証）を返還せずに医療機関で使用した事例が149件あり、当組合から医療費の返還請求等を行いました。
また、医療機関等によるオンライン資格確認※が運用されており、当組合には組合員や被扶養者の最新の資格情報を管理することが求められています。
被扶養者としての認定要件を備えなくなったときは、速やかに保険証（組合員被扶養者証）の返還（認定取消）手続きをお願いします。
※医療機関や薬局を受診する際、医療機関側が患者の被保険者資格をマイナンバーカードを利用し、オンラインで確認すること。

被扶養者に係る資格調査にご協力を！
当組合では、毎年この時期に合わせ、被扶養者に係る資格調査を実施しています。
共済組合事務担当課（担当者）から調査のため書類の提出等の依頼があった方は、お手数ですが被扶養者認定の適正化を図るため、手続き等にご協力をお願いします。

本年３月３１日現在満１８歳以上の被扶養者全員

調査対象者（注 満年齢は、誕生日の前日に当該年齢に到達します。）

ア 手続き不要の被扶養者

 ３月まで扶養手当対象者であり、担当課で調査を行った結果、４月以降も引き続き扶養手当の支給対象者である方は、手続き不要です。

イ 組合員被扶養者証に有効期限の印字がある被扶養者

有効期限までに認定取消又は継続認定のいずれかの手続きをお願いします。

＊有効期限は、手続きを要する時期の目安であり、実際に認定を取消する日は、取消事由に該当した日にさかのぼります。

ウ 上記ア及びイ以外の被扶養者

 継続認定又は認定取消のいずれかの手続きが必要ですので、お済みでない方は速やかに手続きをお願いします。
ご不明な点がありましたら、共済組合事務担当課又は共済組合資格調定係（TEL 088-621-3518）まで照会してください。

8

Tokushima Kyousaijihou2023

No.247

ジェネリック医薬品を有効に活用しましょう！
共済組合では、ジェネリック医薬品の普及促進に向けて、次の取組を行っています。
皆様の窓口での自己負担額を軽減し、医療費の増加を抑制する対策の一つとして、ジェネリッ

ク医薬品への切り替えをご検討ください。

ジェネリック医薬品切替差額通知の送付について
年に２回送付します。

◉送付対象者

慢性疾患（高血圧、糖尿病、脂質異常症や花粉症など）で薬を服薬している20歳以上の組合員及び被扶養者で、差額の幅も大きいジェネリック医薬品に切り替えた場合、自己負担額の軽減可能
合計額が500円以上見込まれる方。

ジェネリック医薬品希望カード付きリーフレットの配布
医療機関の窓口で組合員証等や診察券を出すときや、医師に診察を受けているときに、提示できる希望カードを配布します。また、組合員証新規交付時には、組合員証に「ジェネリック希望」を記載しています。

◉対象者

新規組合員（任意継続組合員を含む。）

組合会ニュース
組合会の開催
本年２月28日（火）、ホテル千秋閣において組合会が開催されました。組合会には、市町村長側議員9名、職員側議員10名（委任状議員含む。
）のご出席のもと、次の議案等について議決、承認されました。
議案第1号

令和４年度変更事業計画及び予算について

議案第2号	‌定款の一部変更について
議案第3号

令和５年度事業計画及び予算について

なお、議案第３号令和５年度予算の概要につきましては、2ページから4ページをご覧ください。

Tokushima Kyousaijihou2023

No.2479公 的 年金 制 度のしくみ
今、「公的年金制度」
について勉強中なんですが、どんなときに年金を受け取ることができるのですか？

君が新しく入った方だね？
分からないことがあったら何でも聞いてね。

老後の暮らしをはじめ、事故などで障害が残ったときや家族の働き手が亡くなったときに受給できるよ。

ありがとうございます。
誰もが無条件に年金がもらえるのですか？

若い人にとっても関わりのある制度だから、勉強を続けてみてね。

いや、毎月の保険料をちゃんと納めて、制度を支える義務を果たす必要があるんだ。

はい。より興味が湧いてきました！

現在の公的年金制度は、全国民を対象とした「国民年金」、民間企業に勤めている方や公務員、私立学校の教職員を対象とした「厚生年金」の2種類があります。
「国民年金」とは、20歳以上60歳未満の国民を加入対象として、全国民共通の基礎年金として支給されるもので、「厚生年金」は、給与に比例した年金を基礎年金に上乗せするかたちで支給されるものです。
また、共済組合独自の年金として「退職等年金給付」があり、地方公務員としては3つの年金制度があります。

公的年金制度の体系
私的年金

厚生年金の被保険者の種別

民間保険会社の個人年金
個人型確定拠出年金（iDeCo）
企業年金

退職等年金給付

＊

公的年金

厚生年金
国民年金（基礎年金）

国民年金の被保険者の種別

第2号被保険者

第1号被保険者
自営業者など

会社員

国家公務員・地方公務員・私立学校の教職員 など

第 3 号被保険者
第2号被保険者の被扶養配偶者
国民年金と厚生年金には、それぞれ被保険者の種別があります

10 Tokushima Kyousaijihou 2023 No.247❶第1号厚生年金被保険者 短期組合員…下記第2号〜4号以外❷第2号厚生年金被保険者…国家公務員共済組合の組合員❸第3号厚生年金被保険者…地方公務員共済組合の組合員
一般組合員❹第4号厚生年金被保険者…私立学校振興・共済事業団の加入者＊「退職等年金給付」は平成27年10月以降の組合員期間（短 期組合員期間は除く）について支給されます。なお平成27年9月30日以前の組合員期間については「経過的職域加算額」が支給されます。

年金の種類
年金給付の一般的なものとして、老後や退職後の生活の支えとして支給される「老齢・退職給付」がイメージされますが、公的年金には「老齢・退職給付」だけでなく、一定の障害状態になった場合に支給される「障害給付」
や、加入者が亡くなった場合に支給される「遺族給付」もあります。

もらえる給付の種類
組合員が退職したとき組合員が病気やケガなどで障害が残ったとき組合員又は年金受給者等が亡くなったとき老齢・退職給付

障害給付

遺族給付

老齢・退職給付には、厚障害給付には、厚生年金の『障害遺族給付には、厚生年金

生年金の『老齢厚生年金』と厚生年金』と『障害手当金』、国民年の『遺族厚生年金』と国民年

国民年金の『老齢基礎年金』

金の『障害基礎年金』があります。

金の『遺族基礎年金』がありがあります。

『障害厚生年金』は、在職中にます。

『老齢厚生年金』及び『老齢初診日のある病気やケガにより一『遺族厚生年金』は、組合基礎年金』は、共に65歳（注）定程度の障害（障害等級1 〜 3級）

員が在職中又は退職後に死から支給開始となります。

の状態になったときに支給されま亡したときに、遺族に認定さ

なお、『老齢厚生年金』はす。『障害手当金』は、初診日かられた方に支給されます。また、組合員期間等が、『老齢基5年を経過するまでに傷病が治っ『遺族基礎年金』は、国民年

礎年金』は保険料納付済みており、障害厚生年金が支給され金の被保険者又は老齢基礎期間等が、それぞれ10年以ない程度の障害の状態にあるとき年金の受給権者等が死亡し上必要となります。

に支給されます。また、『障害基たときに、その方に扶養され礎年金』は、障害等級1級又は2級ていた子（18歳の最初の3月31に該当する方を対象に支給されま日までの間にある子等）がいるす。

ときに支給されます。

（注）老齢厚生年金については、生年月日に応じて、65歳未満でも「特別支給の老齢厚生年金」が支給される場合があります。

一般組合員は、第３号厚生年金被保険者
短期組合員は、
第 1 号厚生年金被保険者

被保険者
種 別 の補足

短期組合員の方は共済組合の長期給付事業（厚生年金・退職等年金給付）が適用されないため、第1号厚生年金被保険者として厚生年金に加入します。なお、厚生年金は被保険者の種別に応じて年金給付等の実施機関が異なり、第3号厚生年金被保険者の場合は「全国市町村
職員共済組合連合会」、第1号厚生年金被保険者の場合は「日本年金機構」となります。
記事提供：（株）社会保険出版社
Tokushima Kyousaijihou2023

No.24711

年金NEWS

令和５年度の年金額は昨年度からプラス改定
年金額は、物価や賃金の上昇や下落に応じて、毎年度、増額や減額がされる仕組みになっています。

本年1月20日に総務省から「令和4年平均の全国消費者物価指数」（生鮮食品を含む総合指数）が公表され、年金額改定に用いる「物価変動率」は対前年比2.5％の上昇、「名
目手取り賃金変動率」は対前年度比2.8％の上昇となりました。

このことから、法律の規定により次の改定ルールが適用され、結果として令和5年度の年金額は、新規裁定者（67歳以下の方）は令和4年度から2.2％、既裁定者（68歳以上の方）
は令和4年度から1.9%の増額改定となります。

年金額の改定ルール
年金額の改定は、名目手取り賃金変動率が物価変動率を上回る場合、新規裁定者の年金額は名目手取り賃金変動率を、既裁定者の年金額は物価変動率を用いて改定することが法律により定められています。
令和５年度の年金額の改定は、新規裁定者は名目手取り賃金変動率（２．
８％）
を、既裁定者は物価変
動率
（２．
５％）
を用いて改定します。
また、令和５年度のマクロ経済スライドによる調整（▲０．
３％）と、令和３年度・令和４年度のマクロ経済スライドの未調整分による調整（▲０．
３％）
が行われます。
よって、令和５年度の年金額の改定率は、新規裁定者は２．
２％、既裁定者は１．
９％となります。

イメージ図
2.8％

▲0.3％

※1

▲0.3％

※2

2.5％

2.2％

▲0.3％

※1

▲0.3％

※2

1.9％

賃 金
改定率
（新規裁定者）

改定率
物 価（既裁定者）※1 マクロ経済スライドによる調整率（令和5年度）※2 マクロ経済スライド未調整分（令和3・4年度から繰り越し）

在職老齢年金の支給停止基準が変わりました
老齢年金受給者の方が、再就職し厚生年金保険の被保険者になったときや議会議員になったときは、その間、賃金（賞与込み月収）と年金月額の合計額が一定の額を超えた場合、超えた額に応じて年金が支給停止されます。
令和5年度の支給停止基準に関しましては、支給停止調整変更額が48万円（変更前は47万円）に変更されました。

12 Tokushima Kyousaijihou 2023 No.247

５月下旬～６月に年金払い退職給付の給付算定基礎額残高通知書を送付します
年金払い退職給付（退職等年金給付）の退職年金は、1年以上引き続く組合員期間を有する方が退職し、65歳に達したとき、又は65歳に達した日以後に退職したときにお受け取りができる積
立方式の年金制度です。

【通知書に表示されている各項目の見方】

通知書イメージ❶標準報酬月額付与額の基礎となる標準報酬の額です。
① 標準報酬月額
期末手当等を受けている月は期末手当等の額が合算され付与額の基礎となる標準報酬の額です。
期末手当等を受けている月は期末手当等の額が合算されています。
ています。
＜通知書に表示されている各項目の見方＞

給付算定基礎額残高通知書（ ○○ 年 4 月 ～ ○○ 年 3 月 ）
共済

太郎

様

（86420099999999）(入金)期月①標 準 報 酬 月 額

②付

前年度末

❶

❷

4月

360 000

与

額

③利

息

❸

5 400

単位円

❹

0

186 653360 000

5 400

0

192 0536月

995 000

14 9250

206 9787月

360 0005 400

0212 3788月

360 0005 400

0

217 7789月

380 0005 700

0223 47810 月

380 0005 700

11229 189

380 0005 700

11

234 900

075 000

16 12512

251 0371月

380 0005 700

12

256 749

2月

380 0005 700

13

262 4623月

380 0005 700

13

268 175

12 月

1③ 利息 標準報酬月額に付与率を乗じた額です。
前月までの給付算定基礎額残高と、当月の付与額に基準利率（１カ月❸利息
単位に換算した率）を乗じた額です。

181 253

5月

11 月

② 付与額
❷付与額
標準報酬月額に付与率を乗じた額です。

④給付算定基礎額残高

前月までの給付算定基礎額残高と、当月の付与額に基準④ 給付算定基礎額残高
付与額及び利息の合計額です。
利率（1ヵ月単位に換算した率）を乗じた額です。
⑤ 前年度末❹給付算定基礎額残高
前回通知している残高の合計額です。

付与額及び利息の合計額です。

⑥ 付与額累計
各月の付与額を累計した額です。
❺前年度末

前回通知している残高の合計額です。
⑦ 利息額
各月の利息を累計した額です。
❻付与額累計⑧ 今回通知各月の付与額を累計した額です。
前年度末における付与額と利息を累計した額です。

※「標準報酬月額」欄には、同月に受けた期末手当等の額を含みます。
区分

有期退職年金算定基礎額 終身退職年金算定基礎額

給付算定基礎額残高⑤ 前 年 度 末❺
⑥ 付 与 額 累 計
❻
⑦ 利
息
額
❼
⑧ 今 回 通 知❽

181 25372
268 175
268 175⑨ 年 金 払 い 退 職 給 付 加 入 期 間❾⑩

前年度末における付与額と利息を累計した額です。
⑪ 基準利率利息を求めるための率です。

残高を確認
しましょう
4 年
1.500

6 月

○○ 年

4 月

～

○○ 年 3 月

年

月

～

年

○○ 年

4 月

～

○○ 年 9 月

0.000％○○ 年 10 月～○○ 年 3 月

0.060

％

％

付 与 率

⑪
基準利率（年率）

基礎年金番号

作成日

各月の利息を累計した額です。

⑩ 付与率
❽今回通知
付与額を算定するために標準報酬月額に乗じる額です。

86 850

給付算定基礎額等合計❼利息額⑨ 年金払い退職給付加入期間
平成２７年１０月以降の組合員期間の年月数です。

月

年

％

月

❾年金払い退職給付加入期間
平成27年10月以降の組合員期間の年月数です。

付与率
付与額を算定するために標準報酬月額に乗じる額です。
基準利率
利息を求めるための率です。

日

年金払い退職給付（退職等年金給付）制度の概要や給付の計算方法等について詳しく知りたい方は、次の全国市町村職員共済組合連合会ホームページをご覧ください。

全国市町村職員共済組合連合会ホームページ

https://ssl.shichousonren.or.jp/

年金払い退職給付に係る財政状況（令和３年度末）について
地方公務員共済組合連合会では、ホームページに令和3年度末の「財政検証結果」を掲載しています。是非、ご覧ください。
http://www.chikyoren.or.jp/ (地方公務員共済組合連合会トップページ)
トップページの「年金関連情報 ➡ 年金財政関係 ➡ 年金払い退職給付（退職等年金給付）➡
財政検証・財政再計算」からご覧いただけます。
地方公務員共済組合連合会

検索
地方公務員共済組合連合会
Tokushima Kyousaijihou2023

No.24713

住宅の新築・改築・修理・購入（敷地含む）費用には共済組合の住宅貸付をご利用ください！
新築で借入れ ➡ 数年後に改修で借入れ等抵当権の設定貸付利率

不年1.26％

償

還

資

格

方

法

要

手数料不要

任意加入

（令和5年４月１日現在）

受

償還途中の
全額繰上返済・一部繰上（50万円以上）はだ んしん 等 は

（月利０．
１０５％）

借

複数回の利用も可能です。

引き続く組合員期間が１年以上となった日から・毎月元利均等償還
・ボーナス併用償還（賞与償還額倍率方式）
・ボーナス併用償還（賞与償還元本分割方式）※借入額に応じて、償還額と償還回数は決まっています。

貸付金の送金日
申込

方法

毎月１５日及び月末(12月は２８日）※土日祝日の場合は、前日の金融機関営業日。

共済組合事務担当課を通じてお申し込みください。

貸付限度額（①か②のいずれか高い金額が限度額となります。）① 組合員期間に応じた月数×給料額
組合員期間② 組合員期間に応じた金額
月

数

組合員期間

1年以上

6年未満

7月

1年以上

貸付金額

3年未満

1,000,000円

6年以上

11年未満

15月

3年以上

7年未満

4,000,000円

11年以上

16年未満

22月

7年以上

12年未満

7,000,000円

16年以上

20年未満

28月

12年以上

17年未満

9,000,000円

20年以上

25年未満

43月

17年以上

25年以上

30年未満

60月
69月

30年以上

他の金融機関の住宅ローンを、共済組合の住宅貸付で借り換えることはできません！

※最高限度額 18,000,000 円【償還額の例】
ボーナス併用償還（４月開始）の場合
借入額

毎月元利均等償還の場合

毎月給与より償還

賞与より償還500万円

20,428円

40,856円

1,000万円

40,856円

81,712円

61,284円

122,568円

73,541円

147,082円

1,500万円

償還回数
204回

1,800万円

11,000,000円

償還回数

毎月給与より償還
16,686円

360回

33,372円
50,058円
60,069円※例は倍率方式のものです。元本分割方式についてはお問い合わせください。

償還途中の一部繰上償還について手数料不要で、いつでも繰上げできます。（繰上額５０万円以上）
ただし、「ボーナス併用償還（賞与償還元本分割方式）」の場合は、ボーナス月である６月と１２月しか繰上げができませんので、ご注意ください。
お問い合わせは 共済組合福祉課

14 Tokushima Kyousaijihou 2023 No.247

貸付担当

TEL 088－621－3538 まで

新しく組合員になられた皆様へ

将来に備えて､共済貯金に加入しませんか？
共済貯金の特徴

共済貯金の利率

1.1%◆当組合の組合員資格を喪失するまで、継続して積立てができます。

年利◆毎月の給料と６月・12月賞与から控除し積立てできるので、手間なく貯金ができます。

(令和5年4月1日現在・
税込·半年複利)◆余裕があるときは臨時積立もできます。

加入手続き｢共済貯金加入申込書｣（共済組合事務担当課備付け）を、積立開始希望月の前
月20日までに共済組合事務担当課を通じて提出してください。

※加入申込書で、払戻し時の「共済貯金お届け印」を登録していただきます。
※定例積立・賞与積立を、同時に申し込みできます。
下記③の臨時積立は、当組合が加入申込書を受理した日から、阿波銀行でお振り込みできます。

積立方法

加入手続きをしておけば①②③全ての積立ができます。
（全て千円単位）① 定例積立② 賞与積立毎月の給料からの天引きで積立

月

6月と12月のボーナスからの天引きで積立

1,000円から30万円まで

各月

1,000円から50万円まで③ 臨時積立最寄りの阿波銀行窓口から「共済貯金臨時積立振込依頼書」(阿波銀行窓口備付け)によるお振り込みで積立

下記の預入限度額以内であれば、臨時積立額の上限はありません。
※ ①・②は「共済貯金積立額変更届」の提出により、積立額の変更ができます。
（締切日20日必着）※ ③臨時積立のみでも利用できます。

共済貯金の預入限度額
組合員一人の最高預入限度額は、6千万円まで

貯金の一部払戻し

緊急払戻しは、災害事故や大学入学金の納付期限に間に合わない等の場合に限ります。

「共済貯金払戻請求書」により、前月末残高の範囲内で払戻し（千円単位）ができます。
送金日は、請求書の締切日により次の月２回となっています。
◦１回目

毎月 5日までに提出された分➡

15日に送金◦２回目

毎月20日までに提出された分➡

月末日に送金（12月は28日）※払戻請求書には、「共済貯金お届け印」の押印が必要です。
※送金日が土日祝日の場合は、前日の金融機関営業日となります。
「共済貯金」
制度の詳細は、共済組合HPの福祉事業「貯金事業」のページにてご確認ください。
お問い合わせは共済組合福祉課

貯金担当

TEL 088－621－3534 まで
Tokushima Kyousaijihou2023

No.24715令和５年３月３１日現在の「共済貯金残高通知書」を送付します「共済貯金残高通知書」は再発行しませんので、大切に保管してください。

共済貯金に加入している皆様へ「共済貯金残高通知書」を、４月中旬に所属所を通じてお送りします。
残高通知書では、令和４年10月1日から令和５年３月31日(付利日)までの、半年間の積立・払戻明細、利息、残高等が確認いただけます。この残高通知書は共済貯金加入者全員を対象としているため、積み立てをしていない方にも送付しています。

令和5年4月送付 共済貯金残高通知書のイメージ

旧3年積立貯金の残高は含まれていません。
5. 3.31

令和4年10月1日〜令和5年3月31日の利息です。

4. 10. 1

11,795,050

5. 3. 31

利子所得税です。税率は、国税 15.315％（復興特別税0.315%含む｡）
県税 5％となります。

10,136,050

1.1％（年）

1,610,000

20.315

払戻し、解約時の送金先となりますので、ご確認ください。

61,4914.10.31定例積立

10 0004.11.18

臨時積立

1 000 000

4.11.30

定例積立

1 0 000

4.12.31定例積立

1 0 000

4.12.31

賞与積立

5 0 000

5. 1.16

臨時積立

1 000 000

5. 1.31定例積立

10 0005. 2.15

一部払戻

500 000

5. 2.28

定例積立

10 0005. 3.31定例積立

10 00012,491

令和4年10月1日〜令和5年3月31日 の 間 の 積 立・ 払 戻明細です。

共済貯金の利息の計算方法（例）上の「共済貯金残高通知書」を例に、令和5年3月31日（付利日）に元金に組み入れる利息及び残高の計算方法を説明します。
Step

1 「積立・払戻等明細」欄の各行ごとに、3月31日現在の積立額(A)と積数合計(B)を求めます。
日 付(付利開始日※1)

R4.10. 1
R4.10.31
R4.11.18
R4.11.30
R4.12.31
R4.12.31
R5. 1.16
R5. 1.31
R5. 2.15
R5. 2.28
R5. 3.31

種別

期初残高※2
定例積立
臨時積立
定例積立
定例積立
賞与積立
臨時積立
定例積立
一部払戻
定例積立
定例積立

金

付利日（R5.3.31）
までの日数

額

10,136,050円
10,000円
1,000,000円
10,000円
10,000円
50,000円
1,000,000円
10,000円−500,000円
10,000円
10,000円

×
×
×
×
×
×
×
×
×
×
×

182日
152日
134日
122日
91日
91日
75日
60日
45日
32日
1日

積立額 11,746,050円…
（A）

積

数

＝ 1,844,761,100＝
1,520,000＝
134,000,000＝
1,220,000＝
910,000＝
4,550,000＝
75,000,000＝
600,000＝−22,500,000＝
320,000＝
10,000

積数合計 2,040,391,100…
（B）※1 付利開始日は、定例・賞与積立は給料・賞与から控除した月の末日から、臨時積立は阿波銀行で振込した日からとなります。
※2 期初残高は、前回付利日（令和4年9月30日）の利息組み入れ後の残高です。

Step

（年利は、
「共済貯金残高通知書」に記載の率です。）
2 3月31日までの税込利息額（C）を求めます。
積数合計(B)

2,040,391,100
Step

Step

×

年

利

1.10％

日割計算

÷

365日

＝

税込利息額 61,491円…
（C）（円未満切り捨て）（マル優適用者の方でマル優申告額以内の場合は、所得税額は0円となります。）（D）を求めます。
3 所得税額（利子税）
利息額（C）

税

率

税

額

国税

61,491円

×15.315%＝

9,417円（円未満切り捨て）

県税

61,491円×5.000%＝

3,074円（円未満切り捨て） 所得税額 12,491円…（D）

4 利息組み入れ後の3月31日の残高は、次のようになります。
   積立額(A)11,746,050円

      税込利息額（C）        所得税額（D）＋

16 Tokushima Kyousaijihou 2023 No.247

61,491円－

12,491円＝

3月31日の残高 11,795,050円

物資事業からのお知らせ

新車購入クーポン券・自動車購入情報提供制度のご案内
自動車の購入をご検討の組合員及び被扶養者限定の、お得な制度です。
各制度のご利用にあたっては、次の点にご注意ください。
◦「新車」の購入限定です。
（中古車は対象外）◦ 既に購入の契約・商談(※)を済まされている場合は、利用できません。
※新車購入のためディーラーで、概算見積もりを行った場合は商談と見なす場合がございます。
その場合は、「新車購入クーポン券発行依頼書」の余白に、見積日と対応した方のお名前を記載してください。

「新車購入クーポン券」制度（本号挟み込みチラシをご覧ください。）

組合員及び被扶養者が、損害保険ジャパン㈱徳島支店（以下「損保ジャパン」）と提携する
徳島県内のディーラー（挟み込みチラシ参照）で新車を購入する際、当組合が発行する「新
車購入クーポン券」を利用すると、通常の購入価格から１万円（軽自動車は５千円）の割引
きが受けられる制度です。

◆ご利用の流れ①「新車購入クーポン券発行依頼書」（チラシ裏面）に必要事項を記入の上、当組合へＦＡ
Ｘ又は郵送してください。
② 当組合から組合員のご自宅へ、「新車購入クーポン券」
を郵送します｡③ 損保ジャパンから組合員へ、ディーラーの紹介と商談日等調整の連絡を行います。
④ 損保ジャパンは、
ディーラーへ購入希望の連絡やクーポン適用等のサポートを行います。
⑤ 組 合員は、紹介されたディーラーとの商談開始の際に「新車購入クーポン券」
を提出し、割引を受けてください。

自動車購入情報提供制度
損害保険ジャパンカーライフデスクにお電話いただくことで、損保ジャパンのネットワークを活かし、組合員のご希望に沿った優良販売会社（ディーラー）をご紹介し、価格等において可能な限り良い
条件で購入できるように商談をサポートいたします。
※最良の商品を保証するものではありません。選択肢の一つとしてご利用ください。
※｢新車購入クーポン券｣が利用できないディーラーも利用できます。

両制度とも、損害保険ジャパンの保険に加入することを条件とするものではありません。

「新車購入クーポン券」のお問い合わせ 「自動車購入情報提供制度」のお問い合わせ
損害保険ジャパン
損害保険ジャパンカーライフデスク℡088-655-9637【平日9:00-17:00】℡0120-553990【平日9:00-17:00】(相談無料。携帯電話・スマホからもご利用いただけます。）
Tokushima Kyousaijihou2023

No.24717

「共済ファミリー保険」
配当金について

令和4年度

共済ファミリー保険の死亡・高度障害保障保険、死亡・高度障害保障保険プラス及び医療保障保険は、１年毎に収支計算を行い、余剰金が生じた場合に配当金としてお返ししております。
また、短期休職サポートご加入者のうち、保険期間中無事故の方は、保険料の20％が還付されます。
令和４年度決算の結果、ご加入の皆様に還付する配当率及び保険金の給付状況は、次のとおりとなりました。この配当金は、去る２月28日(火)付けで組合員登録口座に送金しておりますので、ご確認ください。

令和４年度「共済ファミリー保険」配当率及び給付状況
保険種別

件数

支払保険金

死亡・高度障害保障保険

44.797%

3件

71,000,000円

死亡・高度障害保障保険プラス

59.146%1件

6,000,000円

—

772件

20,075,000円

22.857%

641件

29,698,000円

医療保障保険オプション

—

111件

8,183,000円

リビングリスク補償—

138件

5,291,216円

短期休職サポート—

9件

673,333円

三大疾病サポートプラン(Ⅱ型）—

10件

11,200,000円

物資担当

TEL 088－621－3557 まで

医療保障保険

令和4年1月1日～12月31日）

保険金の給付状況

配当率

メディカルケアプラス（対象期間

お問い合わせは 共済組合福祉課

共済組合職員採用試験（中途採用）の案内
共済組合では、事務局職員の中途採用試験を次のとおり実施します。
採用予定人員

一般事務

採用日

令和 5 年 10 月 1 日（予定。内定者に意向聴取等を行う。）

採用後の条件

❶給与等
❷勤務地等

受験資格

昭和 48 年 4 月 2 日から昭和 61 年 4 月 1 日に生まれた者。

若干名❶第１次試験
試験科目及び試験日❷第２次試験
❸第３次試験

徳島県内市町村の職員に準ずる。
徳島市幸町３丁目 55 番地 自治会館
※他団体へ派遣される場合があります。

職務基礎力試験、職務適応性検査
令和５年６月 18 日（日） 会場：ホテル千秋閣
個別面接（試験日は、第１次試験合格者に通知）
個別面接（試験日は、第２次試験合格者に通知）

受験に関する詳細

詳しくは、共済組合ホームページ（http://www.tokushima-kyosai.jp/）の
「最新情報」でご確認ください。

問い合わせ先徳島県市町村職員共済組合℡ 088-621-3516

18 Tokushima Kyousaijihou 2023 No.247

総務課

ク

ロ

ス

ワ

クイズ

ー

ド

クロスワードに正解された方の中から抽選で10名様にQUOカード（千円分）
をプレゼント！

18
21

H

16

19

D
22

A
24

ヨコのカギ

17
20
23

B

25

タテのカギ

15

G

1

緯度を測る基準となります。

14

13

⇔

2

柔らかい ○○○

12

3○○○○・択捉・歯舞・色丹

11

10

4

直 径５ミリ未 満 が ○ ○ ○ 、５ミリ以 上
が雹です。

9

5

残り１周で○○○スパートをかける。

8

8○ ○ ○ 親 父 が作る料 理 。

C

10

10

予告なしに物事を行うこと。

E

F

諸行無常の

7

5

13

後半になって○○○○切れで
動けない。

6

4

15

服が大きすぎて○○○○だ。

3

17

午 前 時 が○ ○ ○ ○アウトに
なります。

2

18

○○○精舎の鐘の声
響 き あり1

23

世界にひとつだけの○○～♪

クロスが解けたらA～Hを順に並べてください

1 優しい○○○○でみんなの人気者。

16 私１人では○○○○できない相手。

4 彼らは水と○○○の関係だ。

19 父の○○○を大切に保管する。

6 ○○○○ぼた餅

20 三人寄れば文殊の○○7 採算○○○○の大セール。

21 相手の○○○を奪う技が決まる。

9 左を英語で言うと？

22 沖縄県の県庁所在地。

11 ○○も実力のうち。

24 恋人と○○を組んで歩く。

12 くるみが似合う小動物。

25 ○○○の底から這いあがる。

14 頭をぶつけて○○ができる。

ハガキ又はFAX（088-621-3509）
により、下記の要領で送付してください。
（一人1通まで）
応募の締め切りは5月31日（必着）。解答は次回（7月発行）の「共済時報」に掲載いたします。
※抽選の結果は、当選者への発送（自宅住所あて）をもって発表に代えさせていただきます。

扌前回の答え応募のきまり1

サ
イ

8

ご記入いただいた個人情報は厳重に保護・管理し、賞品の抽選及び発送として活用する目的以外に使用することはございません。また、個人情報をご本人の承諾なく業務委託先以外の第三者に開示・譲渡することは一切ございません。
（法令により開示・譲渡を認められた場
合を除きます）①解答③ 組合員氏名

ウ

ン

3

ソ

ン

ニC チ
チ

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ハ

ゴ

ウ

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7

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シF ン

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コ

3

55

番

④ 本誌及び共済組合
事業に対する
ご意見・ご感想徳島県徳島市幸町丁目② 所属所名徳島県市町村職員共済組合
共済時報担当 あて

770-8551

タ

6

9

ツ

郵便はがき

2

ゴB コ

12

※個人情報の取扱いについてカ地

令和5年1月発行（冬号）

孫にお年玉（まごにおとしだま）
多数の方にご応募いただきありがとうございました。
厳正な抽選の結果、10名様にQUOカードをお贈りいたしました。
なお、お寄せいただきましたご意見等は、今後の事業及び広報活動に活かさせていただきます。

※お一人様1枚に限ります。

※お一人様1枚に限ります。

※グループでのご利用の場合は人数分割引いたします。

※グループでのご利用の場合は人数分割引いたします。

※カード・他の割引利用券との併用はできません。

※カード・他の割引利用券との併用はできません。

※ご精算の際にレストラン係員にお渡しください。

※ご精算の際にレストラン係員にお渡しください。

詳しくは裏表紙をご覧ください。
Tokushima Kyousaijihou2023

No.24719徳島県市町村職員共済組合員様
2023年度11 の特典！
！

S TAY

宿 泊

◆誕生月のご宿泊／助成券(徳島県市町村職員互助会会員)ご利用で

1 誕生月

1泊朝食付き（VOD付き）無料 ※ご本人様のみ対象となります。
※助成券(徳島県市町村互助会会員）がない事業所様は対象外となります。

お部屋タイプの アップグレード

2 通 年※予約状況によりお断りさせていただく場合がございます。

1泊朝食付き お一人様 6,100円（VOD付き）

3 通 年※ホームページ・電話予約限定となります。

ペットボトル飲料 お一人様 1本プレゼント

4 通 年※ホームページ・電話予約限定となります。

ツインレイトチェックアウト ２時間無料サービス

5 通 年※予約時に事前のお申し出が必要となります。

※１、３、５は大型連休・お盆期間・年末年始は除きます。

RESTAURANT

レストラン

ラ ン チ タ イム 11：30〜14：30（LO14：00）
ディナータイム 17：00〜21：00（LO20：30）◆誕生月のディナータイム利用で6 誕生月

天婦羅御膳orスパークリングワインのいずれかをプレゼント※ご本人様のみ対象となります。組合員証のご提示をお願いします。(コピー可)事前予約（2日前）が必要です。

お得な超特急スタンプカードをプレゼント

7 通 年◆ランチ1食に付き1ポイント 通常21枠➡10枠 貯まれば日替わりランチ1食プレゼント※レストランでのお渡しです。ご来店時共済時報を見たとお伝えください。

繰り返し使えるレストラン割引パスポートをプレゼント
プレゼント

8 通 年

◆ランチタイム120円・ディナータイム10％割引 ※グループ全員対象です。

レストラン聚楽

※レストランでのお渡しです。ご来店時共済時報を見たとお伝えください。

CONFERENCE

会 議

9 通 年

会議室料金 一般料金より30％OFF

10 通 年

プロジェクター・スクリーン
備品貸し出し 無料（先着順）マイク・ホワイトボード・アクリル板等

BA NQU E T

宴 会

11 通 年

ご利用人数により飲食代金のサービス（お料理価格 3,500円以上）

食後の10名様 〜 1名様サービス
20名様 〜 2名様サービス
コーヒー付き30名様 〜 3名様サービス ※最大10名様まで組合員様のご紹介も対象となります。
ご予約時にお申し出ください。

お料理例：会席料理（春の和中会席）※価格は全て税金・サービス料込となります。

●下記の割引券を切り取りご持参ください。
10Ｆレストラン聚楽

10Ｆレストラン聚楽

割引券

割引券

（徳島県市町村職員共済組合員様 限定）（徳島県市町村職員共済組合員様 限定）

200円●ディナータイムは通常価格より 10％
割引いたします。
●ランチタイムは通常価格より200円●ディナータイムは通常価格より 10％
割引いたします。
●ランチタイムは通常価格より期限／2023年9月末日

期限／2023年9月末日

徳島市幸町3-55 ホテル千秋閣

徳島市幸町3-55 ホテル千秋閣

春号
共 済 時 報 令和5年
NO.247●宴会のご予約・お問い合わせ●レストランのご予約・お問い合わせ☎088-621-3333 ☎088-621-3630

編集・発行／徳島県市町村職員共済組合〒770−8551
TEL.088ー621ー3500 FAX.088ー621ー3509

徳島県徳島市幸町3−55 自治会館5階
制作・印刷／㈱社会保険出版社