No.18 Dec-2015

目次
マイジ ョ ブ★ 仕事を知ろう！
「MY JOB 講座」… ……………… 2

特集★ 男女が共に支え合う防災体制づくり…………… 3★ あなたの居場所は？… …………………………… 4★「ぱりて」
ってなぁに？… ………………………… 6★ 藤枝市における認定事業所紹介… ……………… 7★ Essay For You…………………………………… 8

仕事を知ろう！

マイジョブ

MY JOB 講座はこんな流れ❶マントを着た３人の講師が登場します。

講師の職業は何だろう？
みんなで当ててみよう！
❷マントを脱ぎ、仕事中の服装になった講師が自分の職業についてお話します。
❸児童のみなさんが、お仕事について質問します。

MY JOB 講座とは…
◦市内の小学校６年生を対象にした授業です。
◦様々な職場ではたらく大人３人を毎回、講師としてお招きし、職業を選んだきっかけややりがいなど、具体的に話をしてもらいます。
◦「性別によらない職業選択」の促進を目的とし、ふだん、私たちが無意識に抱いている「力仕事＝男」などの固定観念・偏見から自由になることに着目した内容です。

MY JOB 講座を見学しての感想（編集委員）
現役で仕事にたずさわっている講師の方たちの話は大人が聞いても学びの多い内容でした。
職業当てのシーンでは男性講師にむけては「男の仕事」のイメージ、女性講師に対しては「女の仕事」のイメージにもとづく回答が多かったです。
「サラリーマン」は仕事の種類を意味しないことに気づいてハッとした表情を見せた児童がいました。

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女性の視点をもっと地域に活かしましょう！
藤枝市内の地区防災連絡会を見学させていただきました。
およそ100人が集まる中で、女性の参画は10人弱。その少なさをとても残念に感じました。防災連絡会は、その地区の抱える問題点や避難所体制について考える場です。生活時間のほとんどを地区内で過ごす女性が多く、女性ならではの意見や提案があるはずです。多くの女性が防災連絡会に参加し、女性の視点を活かすことができれば、もっと充実した防災・減災害につながると思いました。

そして、みんなで地区の情報マップを作ろう！
様々な自然災害を本気で想定しなくてはならない近年です。自分の住む地域にはどんな危険が潜んでいるのか？危機が迫った
時にどう行動すればいいのか？それらの不安を解決していくために危険を洗い出し、安全ルートを見つけ出すことが必要です。
小中学校生や高齢者、ハンデのある人など、地区に暮らす多様な視点で作るこの情報は、被災時には“受援力”にもなって、地区外から来てくれたボランティアの活動をスムーズにするでしょう。

POST

伝言セット

非常時における伝言は、こんなアナログセットでもきっと役立つでしょう。
郵便受けなど、家族みんなが知る場所においてみませんか。

こんなのどう？

藤枝市の取り組みは？
藤枝市中田危機管理監へのインタビュー

Ｑ1

県では、男女共同参画の視点を取り入れた自主防災活動を進めているが、藤枝市の取り組みを教えてください。
自主防災会長をサポートする地域防災指導員を現在まで約1,000名以上養成していますが、女A1

性指導員が少なく、増やしていきたいと思っています。又、指定避難場所の防災担当３名のうち、女性を１名入れて、女性視点での対応を進めています。

県では、避難所運営で、女性専用の物資の配慮を掲げているが、藤枝市の現状はどうですか？
Ｑ2

女性専用の物資の配慮は必要と思っていますが、市としては備蓄用品の中に入っていないのが現状です。各家庭や地域の自主防災組織の中で準備してほしいと思いまA2す。

メモ紙、マジック、テープ

防災力をパワーアップするためには？
★性別にとらわれない役割分担

掛川市の例

役割交代で再発見

防災訓練での進め方★女性や子ども、若者が参加しやすい工夫
小学生の「命を守る防災学習会PTC大会」を藤枝中央小学校で開催。

★女性視点での地域防災備蓄品の準備
女性用品のニーズ把握は女性が行う。女性用トイレや女性利用スペースを確保。

防災倉庫を女性ものぞいてみませんか。
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特集

あなたの 居 場 所 は？
市民100人に聞きました！
（場所：JR藤枝駅など）

いねら

男女共同参画とはお互いの思いやり自分の居場所がある

自分らしさを発揮できる者
アンケート対象
80代
6人
70代
13人

男性
33人

10代
13人
20代
12人

60代
18人

女性
68人

30代
22人

50代
9人
男女別

40代
8人

年齢別

Q あなたの居場所はありますか？
居場所がある 97人

公務員
5人

自営業
7人

その他
24人

学生
13人

会社員
27人

主婦
25人

職業別

居場所がない 4人
居場所がない 4人

居場所がある 97人

Q それはどんな所ですか？（複数回答可）
家庭 62人家庭 62人その他の居場所として

職場
14人

その他 63人

職場
その他 63人
14人◦趣味の場所（テニス・手芸・音楽・釣り他）◦友人との語らい◦車の中 ◦実家◦自室etc◦海※アンケートは対面式で行いましたのでリアルさが聞けた一方で、今回のアンケー
トの中では、本当に居場所を求めている方の声が聞けなかったかもしれません。
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Q なぜそこがあなたの居場所ですか？（複数回答可）

安らぎ・楽しみ・リラックス
【73件】
着ける。
・気分転換でき心から落ち・安らぎと安心感がある。
きる。
・元気になれリラックスで・そこにいて楽しい。

目的に沿う場所
人との関わりができる 【65件】

・悩みや愚痴を聞いてくれて、相談で【37件】

・やりがいのある仕事で充実出来、生活に張り合いが出る。
・何かに熱中し集中できる。

きるから。
・自分の存在を認めてもらえるから。

・いろいろ経験できる。

・趣味など一緒にできるから。

きっかけ

１人になれるところ【40件】

・自分の好きな時間が持てる。
・人に気をつかわなくてよい。

【38件】

けがあった。
・子育ての役割の中にきっかいから。
・子育ての切り替えが欲しきっかけ。
・人のため、何かのためという・自由にでき、自分らしさを表現できる。

『アンケートを実施して感じた事、見えた事』◦今回のアンケートでは、ほぼ全員に居場所があった。
◦年齢に関係なくホッと出来る場所、居心地の良い所が居場所なのかなと思った。
◦100人いれば100とおりの居場所がある事がわかった。
◦地域や身近な所に居場所があれば良いなと思った。

ひとりひとりが家庭、地域、社会に心安らげる居場所を創りましょう！

5

「 ぱりて 」
ってなぁに？
『ぱりて』とは、藤枝市男女共同参画推進センター施設であり、活動の拠点です。
フランスのパリテ選挙法により、男女が個（ひと）として、自分らしく豊かに生きられる社会に向け、自主的・積極的な活動や社会的自立を支援し、共に築き、共に担う「男女共同参画社会」の実現を目指し、平成14年６月に公設民営で開館しました。
〈所 在 地〉藤枝市駅前２丁目1-5 藤枝市文化センター 1F〈TEL･FAX〉054-641-7777『ぱりて』の活動をもっと多くの市民のみなさんに知ってもらうため運営協議会会長の池谷さんに聞きました。
聞き手活動を推進するための組織、現在の会員数、世代、男女比率を教えてください。また、『ぱりて』会員になる方法を教えてください。

池谷さん

現在、団体登録会員が130名、個人登録会員が50名の合計180名の会員がいます。事業計画は８名で構成する代表者会議で決定し、総会で承認を受けます。会員の世代としては60から70歳代が中心ですが、最近では若い女性の会員が増えてきました。
また男性会員の数は10％未満ですが、市民フォーラムなどに参加してくれる男性が増えてきています。『ぱりて』への入会は無料ですので、ぜひ、男女共同参画に興味のある方の入会をお待ちしております。

市民の中には文化センターにある『ぱりて』に入りにくいという声も聞きます。
また『ぱりて』をよく知らない市民の方も多くいます。
『ぱりて』を一般市民の方に、さらに活用してもらうために、何が必要と思いますか？

ここは、センターといっても、スペースの関係で８名位の講座は開くことはできますが主に事務所として使用しています。また、ロビーをパーティションで仕切っており一般の方に開放するには、もっと広いスペースが必要ですが消防法の制約もあり、簡単にはいきません。また、相談業務も行っており、ほかの人に聞かれたくないという方も来ますので、開放的に使用できる場所としたいのですが難しいのが現状です。

それでは、一般市民の方に気楽に来ていただくには、どうしたらよいでしょうか。

一般の方が誰でも気軽に来て話す場所として、２階にあるふじえだ市民活動支援センター「ぴゅあ」の利用を考えています。
「ぴゅあ」は一般市民に開放していますので、ここを活用していきたいと思っています。また、現在あるスペースをセンターの拠点として、今後、ドアのない部屋にしたり窓ガラスを取るなどの工夫をしていきたいと考えています。

今後の『ぱりて』の目指すところは何ですか？

私は、男女共同参画社会はあたりまえな社会だと思っています。
この実現に向け、「市民のボトムアップ」が『ぱりて』の目指しているところです。男女に関係なく、みんなが自立して、自分の意見をもって行動できる地域や社会にするため、チーム『ぱりて』で推進していきます。

ぱりて インタビューを終えて「ぱりて」ってなぁに？から始まったインタビューでした。話を聞いて、男女共同参画市民フォーラムや、ぱりて市民大学などいろいろな活動を少人数のスタッフで企画、実行していることがよくわかりました。これからの活動をさらに多くの市民の皆さんに伝え、ぱりてを活用していただくための工夫が必要と感じました。また、市民の皆さんからの意見も聞いて、気楽にぱりてを利用し、市民に開かれた風通しのよいぱりてになることを期待したいと思います。インタ
ビューに快く応じてくれた池谷会長、どうもありがとうございました。

6

藤枝市における認定事業所紹介
株式会社 共立アイコム

知事
褒賞

当社が男女共同参画の意識をするようになって11年ほどになります。当初は男女共同参画を前面に出すのではなく、職場の風土改革という観点から、外部団体の指導を受けながら取り組みました。セ
ミナーに参加すると他社を見る機会もあり、よかったです。
現在、正社員の男女比は３：１ですが、男性社員にも、たとえ短期間でも育児休暇を取得するように、声がけしています。また各種制度や補助金などを紙で配布し、社員の皆さんにお知らせしています。
社名も変更しましたとおり、時代の変化とともに仕事の内容も変わります。
従来の印刷業から、「情報の価値の創造」をお客様にご提案する企業でありたいと考えております。
仕事に追われるのではなく、家庭があってこその仕事だという意識のもと、風通しのよい職場づくりを努めてゆきたいです。
管理職の女性が出産のために育児休暇を取得するなど、貴重なお話が聞けました。また、働きやすい職場を作るために担当されている鈴木さんの日々の努力、心遣いが伝わってきました。

今年認定されました！
株式会社 山田組

認定日：H27.4.15

今年で創業100周年を迎えた弊社は大正５年の創業以来、地域の皆さまそして地域の関連企業に支えられて公共土木事業を中心に営んでまいりました。建築部門などの新規事業の充実を図っており、組織改革・人材育成・ISO取得、そして男女共同参画推進などあらゆる改革を通じて、これからも地域の皆さまに身近な企業としてお役に立てるよう研鑽・努力を続けてまいります。
「土木女子（どぼじょ）」や「けんせつ小町」という言葉を目や耳にされたことはあるでしょうか。男社会のイメージが強い建設業界ですが、その全体の３％にあたる約10万人の女性が建設現場で働いています。
当社でも子育てや介護を支援するための育児休業制度、短時間勤務制度、看護休暇制度等を整え、女性も含めた全ての職員が働きやすい職場づくりに取り組んでおります。まだまだ制度の活用率も低く、女性職員の人数も少ないですが、全ての職員がその能力を充分に発揮できるような職場づくりに努めてまいります。
「自然に学び、自然と共に歩む」という応接室に掲げられた言葉がとても印象的でした。

株式会社 トーカイ

認定日：H27.10.16「安全・安心・信頼」をもとにお客様に信頼される「地域密着型企業」を目指しています。お客様のニーズや期待を大切にし、当社の持つ技術力を持って、安全で高品質な土木工事を提供します。
従業員21人中、女性は３人で、うち２人が子育て中です。
男女共同参画の推進に理解と意欲があり、仕事と家庭の両立に配慮しながら誰もが働きやすい職場づくりに取り組んでいます。育児と介護休業制度を利用しやすい環境づくりをめざします。

建設業の場合は、藤枝市が発注する１億円未満の総合評価落札方式の評価項目に「男女共同参画推進事業所認定制度の取組」があれば、0.5Pが加点されるというメリットがあります。

7

もりり

よモデル／ダンサー／
コレオグラファーアカデミー／ I.R.M.
アーティスティック・ディレクター

相 談 日

毎週木曜日13：30～
相談会場

藤枝市役所
西館2階 女性のための相談室

ミス・ユニバース２００７

森 理世 さん

あいおいニッセイ同和損害保険株式会社

代理店 梅原康浩（藤枝市在住）

低騒音・低振動の道路カッターメーカー

何かお困りのことがございましたら、お気軽にご連絡ください。

慎一
齊藤綾子
千惠

2015.12.20

男女共同参画課
藤枝市

葛谷八巻
青葉 倫子
山賀恵美子

第 18 号

この情報誌は再生紙を使用しています

編集委員

藤枝市男女共同参画課 〒426-8722 藤枝市岡出山１丁目11番1号【TEL】054-643-3198 【FAX】054-643-3327【E-mail】danjo@city.fujieda.shizuoka.jp

仲山鉄工株式会社〒426-0066 藤枝市青葉町 1-4-12☎054-635-1383〒427-0023 島田市大川町10-1
TEL 0547-35-1790
FAX 0547-35-16348

読者の声 募集中!! らんらんのご感想をお寄せください。 市民から公募した編集委員が企画・編集をしています
男女共同参画社会づくり情報誌

予約制
無料
女性が抱えている様々な問題や悩みについて相談することができます

昨日よりも今日美しくなる

80

女性のための相談室 あなたと一緒に考えます643－3198
相談予約電話番号

私がミス・ユニバース世界大会で優勝させて頂いたのは、約８年前になります。二十歳の時に挑戦した出来事が自分の人生を大きく変化させる事になるとは当時思ってもおりませんでした。全ての始まりは祖母の一言からでした。
「十代最後の思い出作りに一生の記念になる事に挑戦してみなさい。」
更に祖母は私に言ったのです。
「どうせ挑戦するなら世界一大きいコンテストに出てみなさい。」
ミスコンテストという世界には全く知識の無かった私は急いで世界一大きい
ミスコンテストは何かを調べてみました。
「ミス・ユニバース」
それは私が初めてミス・ユニバースという世界と出逢った瞬間でした。自分 「念ずれば花開く」の人生がミス・ユニバースというタイトルを背負って生きていく事になると小さなタネを蒔き、毎日、水は思いもしませんでしたが、今はこの素晴らしい運命に感謝の気持ちで一杯をやり、太陽の恵みをいただくです。と、
苗はスクスクと成長し、やが華やかな世界に生きる女性というイメージが強いのがミス・ユニバースでて、きれいな花を咲かせます。
すが、実際の活動は ％がチャリティー活動でした。それも、メディアが入「念ずれば花開く」とはきれいな花る事がない地道な内容でした。ＨＩＶとＡＩＤＳのスポークスウーマンとして世界中を回り病気について正しい知識を広める活動をメインに様々なチャ が咲いてほしいと心に思いながら育てるとリティーに参加させて頂きました。人々とのつながり、心に残る景色や頂い やがて一粒の種が成長し、きれいな花を咲その人の思いが成就た言葉たち、ミス・ユニバースと出逢わなければこれらの経験や感動ともめ かせてくれるように、することだと思います。そして、
この「念」
ぐり逢う事はありませんでした。
他人が求めている物事を一早く察知し行動する。「気づき」が無くては決 とは初心を貫徹し、願い事を成就する原動力であるともいえるでしょう。念というしてベストに近い活動は出来ませんでした。
この「気づき」こそが自分を最も成長させてくれたと思っております。世 字は「今」と「心」からできています。「私は界 が 求 め て い る 必 要 と し て い る 力 に 気 が つ く 事 、 自 分 の 行 動 が 周 り に ポ ジ こうしたい」とか「こうなりたい」など今の（気持ち）を常にしっかりと持って行動す
ティブなパワーを振りまけているか、他人のほんの少しの変化に気がつける 心る大切さをこの言葉は教えてくれているか、細かく情況の変化に反応しなくてはいけないのです。
他の為に役立ちたい！という心がけで周りも自分も輝いてきます。無意識 ようです。
男女共同参画とは、「お互いを思いやり、のうちに希望ややる気が体中から溢れてくるのです。
「内面の美しさ」という言葉はよく聞きますが、きっとそれは意識して作 だれでもが自分らしく輝いて生きること」
この心を常に持ち続けていけば、るものではなく何か無我夢中に行動し他の為に働く時に、少しずつ身にまと です。
うものだと思います。つまり女性としても人間としても昨日よりも今日美し 必ず自分らしく輝いて生きることがくなるという事は、昨日より今日、自分の行動によって周りが幸せになって できると確信しています。
いる可能性があるかもしれませんね。そして昨日より今日美しい人が増えれ（Ｓ）
ば、この世界はもっと素晴らしく輝くと思います。

～Essay For You～

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