2014年11月21日(金)・22日(土)・23日(日)開催
市制施行60周年記念/ 府中市女性センター設立20周年記念/ 男女共同参画都市宣言15周年記念

第28回府中市男女共同参画推進フォーラム第28回

府中市男女共同参画推進フォーラム記録誌
目次【あいさつ】
府中市長あいさつ ··························· 高野 律雄 ························ １
実行委員長あいさつ ························· 藤田 恵美
女性センター登録団体連絡会会長あいさつ ····· 安部 まゆみ【グリーンプラザ開催イベント】★育メンで男を磨く！★登録団体発表会★作品展示・販売★抽選会 ················· ２★基調講演『男女9名が語る府中の未来』 ········································ ４【女性センター開催イベント】
講演『何度も聴きたい青木悦講演会』 ···················· 青木 悦 ··················· 10『まちに必要なモノやサービスの起業でまちを元気に』 藤木 千草 ················· 12『仲間と始める地域協働ビジネス』 ·················· 大澤 靖子 ················· 14『ライフスタイルにジェンダー視点を』 ·············· 艮 香織 ··················· 16『府中の中で仕事を作ろう！』 ······················ 太田 殖之 ················· 18『産む、産まない、生まれる命を考える』 ············ 柳原 良江 ················· 20『理系女性のワークライフバランス』 ················ 大津 直子・藤田 恭子 ······ 22
ワークショップ
認知症予防ネット東京府中／ものづくりの輪プロジェクト／ ······················ 23
スミワークス／洋裁クラブ・ソーイングクラブ
古布あそび／チヨウールウール／ベビーマッサージサロン tete／ラウレア手芸部···· 24
日中交流講習会／渋／苹果の会／おはなし夢くらぶ ······························ 25
親子ワーク／ポッポの会／つくしの会／ウィメンズアクション府中 ················ 26
パソコン連絡会／ＮＰＯ法人けやきの会／夢ボックス／和文化研究会倶々楽 ········ 27
会場風景 ····································································· 28
府中市男女共同参画推進フォーラムとは・広報活動の記録 ····························· 29
フォーラム開催の歴史 ····························································· 30
参加・協力団体 ··································································· 31
フォーラム実行委員から一言 ······················································· 32
フォーラム実行委員会等開催記録
男女共同参画都市宣言／奥付

府中市長

高野 律雄

本日は府中市男女共同参画推進フォーラムへ大勢の皆様にご参加を頂きまして誠にありがとうございます。
この催しは、男女共同参画社会の実現のため、あらゆる分野における男女共同参画を進めるための学習の場
として、地域の人々が出会い、意見を交換し、行政とともに問題を認識し、解決に向けて歩みだす「きっかけの場」として活用されるよう、毎年開催されておりまして、今年で 28 回目を迎えます。このように、知恵と工夫を凝らしたイベントを長く続けてこられましたのも、藤田委員長をはじめとするフォーラム実行委員会ならびに登録団体連絡会の皆様方のご尽力によるものでございまして、深く感謝申しあげます。
今年は、「伝えあおうよ 私たちの未来」をテーマに、様々な講座等が開催されておりますが、この後、この会場におきまして、宮浦 千里氏をコーディネーターとして、また様々な分野で活躍されております９名の方々をお招きし、基調講演「男女９名が語る 府中の未来」が行われます。その他の講座につきましても、男女共同参画について改めて考える機会としてご参加いただければと存じます。
本年は、市制施行 60 周年、女性センター設立 20 周年、男女共同参画都市宣言 15 周年という節目の年を迎えました。今後も市民のご理解とご協力を賜りますようお願い申しあげますとともに、お集まりの皆様の今後ますますのご健勝とご活躍を祈念いたしまして、市長の挨拶とさせて頂きます。

第 28 回府中市男女共同参画推進フォーラム実行委員長

藤田 恵美

本日はお忙しい中、フォーラムにご参加くださいまして誠にありがとうございます。
今回、展示部門は 11 月 15 日から 23 日まで、発表部門は今日 21 日と、22 日、23 日の 3 日間を女性センタ
ーで、また 22 日午後はグリーンプラザでの開催となります。参加は 57 団体で、女性センター登録団体だけではなく、市内で活動する９つの団体が参加されています。そのほか企業等からご協力頂きました。
基調講演はこれまで男女共同参画に関わる有識者の講演会形式でしたが、今回は色々な分野で活躍されている市民 9 名の方々をお招きして、ご自身の体験談や未来への思いを伺います。是非、足をお運びください。
さて、世界各国の男女格差を測るものにジェンダー・ギャップ指数がありますが、世界経済フォーラムが発表した 2014 年度版ジェンダー・ギャップ指数で、日本は 142 カ国中 104 位でした。女性が政治に参画する率や企業などでの意思決定ができる要職につく率の低さが大きく影響しているものと思われます。このフォーラ
ムを皆様が女性問題について考える場、気づきの場としていただければ幸いです。
この日を迎えるにあたって、ご協力頂いた登録団体・市民ボランティア・女性センターの方々、そしてフォーラム実行委員に感謝申しあげます。

平成 26 年度女性センター登録団体連絡会会長

安部 まゆみ府中市が男女共同参画都市宣言 15 周年の今年に、第 28 回目のこのフォーラム開催のため、登録団体の様々な発表を、フォーラム実行委員の方々が素晴らしいかたちにまとめ上げて頂いた事に感謝しております。
支える喜び、支えてもらう幸せがわかる人々が関わり、集うフォーラムです。何と素晴らしいことでしょう！
これこそが美しく、芸術性を含む人間の成す業だと、私は思います。
対照的に、社会に於ける“女性問題”があり、その存在に気付いてもらおうという側面を女性センターは持っています。そのことをふまえながら、来場する方々が有意義な時間をすごしていただけたらば何よりです。
最後に オバマ大統領の決め台詞“We can do it！”
私たちも未来を広げるために胸を張って“We can do it！”基調講演『男女9名が語る府中の未来』
小久保早苗 フラワーデザイナー
野川豊子 府中国際交流サロン実行委員会副会長
成松文明 学校法人山縣学園北山幼稚園教諭
土屋真理子 就労支援施設コットンハウスフレンズ所長
藤井由紀子 企業組合ワーカーズコレクティブ椀もあ理事
加部藤大 ソニー生命株式会社東京中央ライフプランナーセンター第１支社営業所長
高野佳子 保護司
藤井麻由美 ママエステアシスト協会くにたち地域コラボ運営役員
矢島千里 国連ウィメン日本協会アドバイザー・歯科医師
コーディネーター 宮浦千里 (大)東京農工大学副学長・女性未来育成機構 機構長

コーディネーターを務めます宮浦千里です
本日は９名の皆様からお話を頂く前に、
私同参画計画」が実施されています。その中で審議会等の委
員の男女構成比をそれぞれ30％以上にということで動か

私から話題提供をしたいと思います。

れていると思います。これからは様々な情報共有と意識改

昭和50～60年、日本では20代後半から40

革で、まちづくりの中に「男女共同参画」というキーワー

代の女性の４割ほどしか仕事をもっていなかったのですが、今はその数が７割に増えています。それでもまだ、出産、ドを入れていく必要があると思います。
次に東京農工大学の取り組みについてご紹介いたします。

子育て期には仕事につきにくい現状があります。男性はわ

平成18年から様々な事業を実施していまして、国のレベル

ずか数％しか育児休業をとらないこと、また様々な雇用形

で男女共同参画を推進している大学として認知されていま態の問題、正規・非正規等の問題を抱えています。

す。女子学生が占める割合は農学部40％以上、工学部20％

女性管理職の割合が日本は非常に低くて、欧米諸国など以上と随分と増えております。また、女性教員は、ほんのはほとんど男女の差がありません。日本の民間企業の部長

わずかでしたが、増やしておりまして、12～13％という状や課長において女性の占める割合は、ほんの数％にすぎな況です。また、出産、育児にかかわる教員については仕事いのです。また、国家公務員の役職別の女性の割合は係長をサポートする人を雇ったり、大学独自の保育所を設けたくらいまではまだいいのですが、本省の課長や室長級になりと支援を行っています。現状、出産を機会にやめる女性

りますと、数％しかないのです。それに、大学も含めて女の教員はゼロとなっております。

性の研究者をみますと、諸外国では30％ないし40％のとこ

それでは９名の市民の皆様にお話して頂きます。

ろ、14％で、先進諸国において日本が最下位です。こうい
う結果については、家庭・育児と仕事の両立が難しい、職

ラ・フルール・アンジェリック代表の場環境が整っていない、労働時間が長い、ロールモデルが小久保早苗です

ない等の理由があります。
第三次男女共同参画基本計画は平成22年に閣議決定さ私は、府中市内で、お花の教室を開講しています。

れて、あらゆる分野で2020年までに指導的地位の女性をお花は OL 時代、ストレスで悩みを抱えていたとき、習30％にする目標を掲げています。内閣府は男女共同参画のい事として始めました。いわゆる癒しですね。しかし、趣様々な情報を国民と共有するため「見える化」サイトを立味ではなく、資格を取得し、仕事にし「こんな生き方もあち上げました。また、第四次科学技術基本計画で理系女性るんだな」と思ってからは世界が一変しました。お花の仕の進出が少ないところを強化していくこと考えています。

事はライフスタイルが変化しても自分のペースで内容を府中市につきましては1986年「府中市婦人行動計画」に変えていくことができます。例えば、子どもが小さいうち端を発し、1999年「府中市男女共同参画都市宣言」を行いは自宅でアットホームなレッスンに、落ちついてからは、ました。2007年から今年度にかけて「第４次府中市男女共

また精力的に活動することができる。そんな仕事だと思っています。

は、私が外国に住んで困った経験があるからです。子ども「お花と共に癒しある暮らし おしゃれなライフスタイ

が小学生の頃、アメリカに８年いました。運転免許が取れルを」を教室のコンセプトに活動して４年。所属する協会

るまで、子どもの送り迎えに自転車と歩きで、毎日、家との本部講師もしています。また、フラワーデザイナーとし学校を２回往復していました。あれはハロウィンの日でして百貨店などへの販売活動も積極的に行っています。販売

た。自転車にくくりつけたバスケットに大きなカボチャをが大好きで、新卒で百貨店に入社した私。今では自分の大２個も入れて学校まで子どもと一緒に歩いたのですが、そ

好きなお花を、自分のつくったお花を喜んでくださるお客

れを見た方から「明日から、あなたのお子さんの送り迎え様に届けることが出来る、そんな機会が大好きです。先日をします」と書いた手紙をもらったのです。もう涙が出ての府中マルシェでは、たくさんの皆様に販売やレッスンをしまうほど嬉しかったです。日本人だけで固まっていたらさせて頂きました。これからも何気ない毎日にお花の彩り

誰も協力してくれません。その国に溶け込むということがを加え、家族で癒される空間の提案が出来たらと思っておとても大事だと私は思います。

ります。

日本で、府中で、外国の人が入っていけるように、皆さ

私自身、自分らしさを生かした仕事で家族を大切にしつんが協力してくだされば、とても嬉しいです。

つ、自立したい、社会参加したいと願っています。
「好き

一緒にボランティアをしている人から「親の介護が始まなことを仕事にして、社会参加する」素敵なことだと思いったからやめたい」と相談を受けました。
「介護だけしてませんか。あともう一歩踏み出せないと悩んでいる方がい

いては煮詰まってしまう。日本語を教えることが楽しかっ

らしたら、最初は誰でも自信がないかもしれませんが、一たら、ここはあなたのオアシスです」と話しました。彼女

歩踏み出す勇気さえもてば、きっと未来は変わると思いまはやめませんでした。今も楽しく続けています。ボランテす。私は師事している先生から「失敗したら柔軟に軌道修ィアにとってオアシスですし、来られている外国の人にと正をすればいい。それができれば失敗を恐れることはないってもほっとできる場所だと思います。

んだよ」と背中を押してもらった一人です。女性のクオリ
ティーオブライフの向上、すなわち生活の質の向上とは、

どうぞ皆さんも、楽しく何かしらボランティアをして頂きたいと思います。

どれだけ人間らしい生活や自分らしい生活を送り、人生の幸せを見出すために、仕事と家庭を両立させる新しい働き北山幼稚園教諭の成松文明です

方が求められているのではないでしょうか。

私が先生になりたいと思ったきっかけは、小

国際交流サロンで15年ほどボランティアをしています野川豊子です

学校の先生の影響が大きかったです。それまでは漫画家になりたいと思っていました。

幼児期、両親が働いていたため、４つ違いの弟と２人、国際交流サロンはこのグリーンプラザから

母方４人のおばやおじから子どもや孫のように育ててもら

甲州街道を渡ったところにある第二庁舎の３いました。特におじたちの私たちに対する関わり方が、私階にあります。120名ぐらいのボランティアがいて、約70％の子ども好きに影響しているように思います。

が女性です。そこは府中市に住む外国の人が日本語を学ぶ

昔から音楽と体育が苦手で非常に困りました。今も困っこと、府中市民として生活ができるようになることを手助ていますが、泳げなかった自分が泳げるようになり、またけする場所です。

運動の授業を行うなど苦手なことに挑戦しながら、これま

例えば分からないことを聞くときには「すみません」とで３～５歳の子どもたちと関わってきました。

声をかけ、教えてもらったら「ありがとうございます」と１歳８カ月になる娘がいます。時間があるときはご飯を笑顔で言いましょうって話します。笑顔が大事ですから。

食べさせたり、おむつをかえたり、公園に行ったりしなが「おはようございます」「こんにちは」という挨拶は地域にら、娘の笑顔に元気をもらっています。幼稚園という職場溶け込む第１歩だと思います。
外国人のお母さんにとって、で働くことで、自分が子育てを抵抗なくできているとすれ

日本の学校や幼稚園からの手紙を読むのは難しいですね。

ば、本当にありがたいことだと思います。また妻も同じ職「空き箱を持ってきなさい」「袋を縫ってください」と書い場で働いていたために、家事など、やって当たり前というてあったら、言葉の意味だけでなく、その内容も説明して感じが強いです。

います。
外国の人に生活に根差したお手伝いが必要だと感じるの子どもたちに自分の気持ちを言葉にして伝えること、ごめんなさいが言えることを大切にしてきました。娘に対しても同じように心がけていこうと思っています。

驚きました。

幼稚園という職場にいて、女性の力というのは凄いなと

その後、北海道の浦河で活動している『べてるの家』を感じさせられます。また、働きながら子育てをするのは本知りました。精神障害者の当事者が起業し、年商１億円の当に大変で、職場で両立をしている同僚を見ると凄いなと収入を得て、当事者が助け合いながらグループホームで暮感じます。私はのめり込んでやっていると周りが見えなくらしていました。当時、精神保健福祉の分野では、その斬なってしまったり、保育や子育ての中でうまく叱れなかっ

新な活動は知られていませんでしたが、日本でそのようなたりしてしまいます。その点、女性の方は常に色々なこと活動をしている人たちがいることに感動しました。府中のに注意を払われていたり、きちんと叱ったりできるようにまちで当事者が主体的に活動できる場があったらと強く願感じます。

い、多くの賛同者や協力者のお力沿えを頂いて、現在の就

最近は男性の実習生が来ることも増えてきました。嬉しいことですが、自分自身、向いてないなと悩んできました

労支援施設（精神）の前身の『コットンハウス，フレンズ』
を始めることが出来ました。

ので、保育や子育てという面では男性は大変なのにと思っ

今、日本の精神保健福祉は岐路に立っています。今も、てしまいます。園長先生がよく話されることは、「１人を大世界の精神科病院にあるベット数の5分の1は日本にある切にする」ということです。いつもお叱りを受けるばかりのです。日本の病院の状況を変えることはなかなか出来まですが、女性に負けないようにこれからも精いっぱい努力

せんが、地域の中で退院を促進させよう、地域に退院した

していきたいと思っております。

方を定着させようと願う当事者・家族・支援者が大勢います。今後も多くの仲間とともに精神保健福祉の分野で頑張

コットンハウス,フレンズの土屋真理子ですっていきたいと思います。

私は府中生まれの府中育ちです。20代の頃より精神科看護を志し、市内の精神科病

仕出し弁当「椀もあ」を運営している院で13年働いていました。仕事を始めて

藤井由紀子です

10年たった頃から、快復しているのに退院ができないとい

美好町二丁目にあります
「椀もあ」
は
「ワ

う社会的入院をされている患者さんが大勢いるのはなぜなーカーズコレクティブ」です。仲間づくりのかを知りたいと思いました。地域の精神保健福祉についをして、みんなでお金を出し合い、そして事業を運営しての講演会や学習会に出かけたところ、退院後の患者さん

労働していく、そういう働き方をしています。生活クラの受け皿となる社会資源（日常生活上の精神障害を抱えてブ生協の組合員14人で立ち上げました。生協では安全ないる人たちの問題を解決する福祉サービスの総称）が大変食べもの、つくり手の見えるものということで繰り返し少ない現状があることがわかりました。当時、日本の精神

色々な情報を知らされていますので、食べものへの安全性

医療及び精神保健福祉は欧米より30年以上遅れているとということには一番こだわっております。
そういったもの言われていました。

を使ってのお弁当づくりをしたいという思いをみんなで

その後、保健所、新設の小規模作業所、グループホーム

一致することができました。起業するということで、１人（精神）の世話人を務めた後、いったん仕事を辞めました。

30万円のお金を出し合いましたが、それだけではとても10年の間、仕事・結婚・家事・子育てに追われ、自分を振事業は立ち上がりません。
それに昨日まで主婦をしていた

り返る時間が必要だと思ったからです。その頃、府中市女

私たちには融資制度は使えませんでした。
また店舗として、性センターが開館したのです。それまでは、保育園や学童いい物件があっても契約にはこぎつけないという大変な等で働く女性ばかりと関わっていましたが、女性センター

壁にぶつかってしまいました。
仲間たちでつくっている協では様々な女性問題に真剣に取り組んでいる女性たちに出同組合の名前でお金を融資してもらったり、またお店は夫会いました。それまで、女性・母・一人の人間として自信の名前で契約を行い、やっとスタートに立つことができまがなかったのですが、色々な学習を通して、徐々に自分をした。

肯定出来るようになりました。

「椀もあ」では毎月会議を行い、その月のメニューの反そして、府中市の推薦で海外派遣団員の一員として香港

省、日々の運営上の問題などをみんなで話し合っています。

の福祉局へ行った際、障害者も社会貢献するよう謳われ、また、営業活動として、お弁当とチラシを持って、２人１就労支援施設で充実した訓練が行われていました。就労率組で市内へ散らばっていきます。
お弁当を知って頂きたい、が70％から90%と日本では考えられない就労率の高さに食べて頂きたいという一心でピンポンって会社訪問をするわけです。それでどうかするとその日のお昼からほしいな
んて注文がもらえたりもしました。素人ながらも始めて来年で20年を迎えるのです。

保護司をしております高野佳子です
皆さん保護司ってご存じですか。聞なれずちょっとぴんとこないかもしれませんね。

府中は、高齢化率が20％を超えました。そのせいか、配法務大臣から委嘱を受けた非常勤の国家公

食サービスを利用する方が増えてきています。
「椀もあ」で務員です。お給料は出なくてボランティアなのです。保護は社会福祉協議会から夕食配達を委託されています。そし観察官と二人三脚であたり、地域の中で犯罪や非行をしたて今年から椀もあの事業としても夕食配達を始めました。

人の再犯を防いだり、立ち直りを助けたりしています。
「社

これまで20～30歳代の方が一時期働いて手伝ってくれ

会を明るくする運動」や学校と連携を図ったりして、地域ることがありました。外で働けないというハンディをもっの犯罪や非行の予防を図る活動も行っています。

ている人たちが「椀もあ」で働くことで、次のステップを

府中で代々続く家の長男である夫と結婚しましたが、私踏んで社会に出ていくことができるような状況を私たちはは千住生まれの江戸っ子で、府中の環境とは少し違いまし見ています。とても嬉しいことです。こうした、若者が一た。祖母、夫の両親、夫と私、娘たちと４世代が同居してつひとつのステップを踏めるような、また、高齢者の見守いた頃、父は町の会長職でしたので、家にはとてもお客様りのような部分、大きな企業や事業者ではできない、そうが多くて、毎日家事、接待であっという間に時間が過ぎてした事業をワーカーズコレクティブで担うことは、これかいきました。でも、それが当たり前「本家の嫁は仕方がな

らの府中の中で私たちの生活を豊かなものにしていくと考い」と思っていました。

えています。

私が保護司になったのは38歳の時でした。犯罪や非行をした若い人たちの相談相手になりました。家族のことや友保険会社で営業所長をしております

人関係、学校のこと、就労のこと、生活状況などを聞き、加部藤大ですまず頑張ったことを探して褒め「でも、ここはこうしたほ

私は営業職をもともと７年半やっておりうがいいよ」と助言したりします。大体月２回、私の自宅

まして、課長を経て現在の役職についていと相手のお宅で面接をします。約束の時間に来てくれなかます。仕事は採用と育成になります。もともとソニー生命

ったり、すっぽかされたり、再犯をして捕まってしまったという会社は今から35年前に出来ました。当時は全員男性

りすることもあります。無事に終わり、仕事など真面目にの営業マンでスタートしております。ただ今では積極的に継続できるようになったときが一番の喜びです。
いつも「同

女性の採用を行っています。理由としましては、女性がもじ過ちをしてはもうだめよ。私のところにはもう来ないでつ繊細さだったり、あとはお客様からの要望で「女性の方ね」と思っています。

に来てほしい」であったりなど、そういったことが最近多

それから更生保護女性会にも入りました。全国組織で、いのです。それで「ウーマンプロジェクト」をつくって女

19万人ほどの会員がいます。府中では約400名の会員が在性を積極に登用しようという動きになっています。

籍し、保護司会と車の両輪となって活動しています。

それと、育成の方法なのですけれども、男性と女性では更生保護施設のサポート活動、矯正施設への行事参観、子

ちょっとやり方を変えていまして、女性の場合は何か悩み育て支援活動など、女性の視点に立って、母心の気持ちをがあったりすると、それはすぐに仕事に影響が出ます。行

もって行っています。犯罪や非行をした人のほとんどは社

動をとめる要素になりますので、色々な話を聞くというこ

会に戻ってきます。彼らが自分の過ちと向き合い、再犯をとをしております。男性の場合には理念で説いて、目標、しないよう立ち直りを応援するボランティア団体なのです。

数字をもたせるなどしています。このように、関わり方を先ほどもお話しましたように38歳で保護司をお受けし男性、女性で変えるようにしております。
是非これからも女性の方には積極的に社会に出て、活躍して頂ければと思います。

て初めて家から外に出たようなわけです。ですから、人との関わりや色々役立つことが嬉しくて、また多くの学びもありました。今後も頑張っていきたいと思います。

“ハンドエステでまちづくり”がミッション

矢島千里です。こんにちはの藤井麻由美です

突然ですが、国連の中に女性の様々な門

地域活動をしています。杉並を中心に、国題を扱った部署があるということをご存じ

立、多摩市・・・一昨年からようやく府中にでしょうか。その組織をＵＮウィメンといご縁が出来ました。

い「女性たちが自由に生き方を選択でき、自己実現できるハンドエステは、10年前、都立府中療育センターの言語

社会は男性にとっても人間らしく生きられる」という考え

聴覚士の先生から、障害を持つ方の為のリハビリプログラのもとに活動しています。私はその日本協会でお手伝いをム作成を依頼され、下北沢にあるエステサロンの先生が創しています。ただ実際に女性が自由に生き方を選択できるりました。私の恩師です。言葉で伝えるのではない、心でかというとなかなか難しいのが現実です。

聞こうとする、触れるコミュニケーション。じっくり向き

ここでひとつの実例として私の経験を紹介します。私は合いながら行います。脳細胞の活性化に手のスキンシップ

府中生まれの府中育ち。小学校はすぐそこの一小です。こはとても効果があり、心が安らぐこともわかってきました。

こでは男女の差別もなく、男子と一緒に泥んこになって遊リハビリでは、誰にでもすぐ怒ってしまう方がハンドエス

んだり、取っ組み合いのけんかもしました。

テのときは終始穏やかで、看護師さんたちをとても驚かせ

ところが中学に入ると、男子が技術科でエンジンの勉強ました。また、団地の引きこもりがちな高齢者向け講座でをしたり、工具を使ってギアの組み立てをしたりしている

は、手がきれいになると「口紅を塗ってみようかしら、髪のを横目で見ながら、私は家庭科で料理や裁縫をしなけれはどうしよう、身なりは？」と外へ気持ちが向かっていき

ばなりませんでした。この頃の私は、バイクのメカニックました。

になって自分のレーシングチームをつくりワールドチャン

国立の障害者施設「あすなろ」、国立や杉並の NPO など、

ピオンシップに参戦するのが夢でしたから、とてもがっか

ハンドエステからどんどんご縁が広がり、中間支援組織「く

りしました。そんな思いもあって大学を卒業して、働きなにたち地域コラボ」の運営役員をしています。今後は家庭

がら夜間の職業訓練校に入って自動車整備士の資格を取っ

円満講座を開催してみたいなと思います。

たぐらいです。でも逆に料理や裁縫や子育てが好きなのに府中で活動する場合は団体として登録をするのが基本な断念した男子もいたかもしれません。

ので、私のように「個人活動」はとても難しいです。個人

さらに高校に入ると、もっとがっかりすることがありま

活動者への情報提供のシステムがあったらいいなあと思した。リーダーシップがある女子が生徒会長ではなく副会います。

長に、そして野球やサッカーが好きな女子が選手ではなく杉並で「聴き合い」のワークショップ「100とも」を毎マネージャー役を買って出るなど、自ら壁をつくってもう月開催している若者たちがいます。参加者は小学生から80

それに疑問すら感じなくなっているのです。そしてその壁歳の多世代、満席です。
「他者との違いを楽しみ、受け入は世界中にあり、気づいている人はいるけれど、声に出せれましょう『なぜ』は相手との距離をぐっと縮める魔法のなくて我慢したり苦しんだりしている人たちもたくさんい一言」を掲げて、年齢、性別、国籍、職業などを越えて、ること、そしてその壁は「ジェンダー」と呼ばれるものだ

参加者がイキイキと語り合う姿に驚きました。府中にお呼と学びました。

びしたいと思いました。ずっと人と人との気持ちをつなぐ
ような方法はないかと探していたからです。

その後、性差別のない医療系の大学を卒業し、府中市で仕事をし、子育てもしましたが、またここでも出産育児で昨年ようやく念願が叶い、府中 NPO ボランティアセン

ジェンダーの壁が立ち上がってきました。そんな時、女性

ターと農工大「まちけん」の学生さんたちと一緒に「100フォーラム(現：男女共同参画推進フォーラム)に参加した

とも」の代表の山ノ内さんをファシリテーターとして、市のをきっかけに、女性センター開設準備から運営にも関わとの協働事業「府中 de しゃべとも」を開催しました。テり、府中市の男女共同参画推進懇談会に参画して今に至っーマは「地元」。グループを変えながらおしゃべりをたっぷています。

り２時間。それでもまだしゃべり足りないくらいの皆さんの笑顔。
こんな素敵な輪が府中にもっと広がればいいと思います
し、また広げていきたいと思っています。

宮浦 ９名の皆様ありがとうございました。なかなか１つの方向にまとめるというのは難しいのですけれども、地域における子育て、女性のライフプラン、出産と子育て、介護などの問題が社会的背景にある中で、様々な活動をしている、あるいは事業として立ち上げている。あるいはボラ

うな仕事を広げていくことができたら嬉しいなと思っていンティア活動をしている。また、その活動を広げる、国際ます。

的な活動につなげる、それぞれのお立場で努力されているのだなとひしひしと感じたところです。

土屋 精神障害者への理解を多くの市民に呼びかけ、コッ

そこで１つの課題は男性の参加ということでしょうか。子

トンハウス，フレンズの事業をさらに充実させていきたい

育て中のパパや経験豊かなシニアの男性に男女共同参画と思います。

事業などに数多く参加してほしいと思います。
また、フルタイムの会社員の方、男女問わず、子どもがい

成松 今、幼稚園、保育園が平成27年度から新しい制度にても無理なく活動できるような場や窓口があると、さらに移行しつつあります。自分自身も新制度に向けて、園内の広まるかなという印象をもちました。

先頭を切って、保育士の資格を取るため今月から勉強してでは「未来に向けて」のご発言をお願いします。

いる状況です。頑張ってまいります。

矢島 去年の内閣府が発表したジェンダーギャップ指数

野川 お近くに住んでいる外国の人がいらしたら「国際交で日本は136カ国中105位という恥ずかしいランクです。せ流サロンへ行くと日本語が教えてもらえるよ。楽しいらしめて府中市からそれを引き上げていきたい。フォーラムない」と伝えてほしいです。私はこれからも国際交流サロン

ど女性活動推進を進めていく施策を求めると同時に、私たで、楽しみながらボランティアを続けていきたいと思って

ち女性自身がエンパワーメントしていきたいと思います。

います。

藤井（麻） 府中に越してきて児童館がないことに驚きま小久保 私は「むさし府中青年会議所」で活動しています。

した。児童館とは18歳までの子どもが利用でき、児童専門

女性会員が本当に少なく、今90％近くが男性ですが、そのの職員がいる場所です。小学生は文化センターがあり良い

中で、男性と女性が互いを理解し、ともに支え合い、府中のですが、中学生になると居場所が激減します。優しかっが住みよい町になるよう活動してまいりたいと思います。

た大人たちから追い出され始めます。友人の家・公園・今まで遊んでいた場所から。わが子も警察の少年課から「近宮浦 これを機会に府中でのジェンダー指数をつくって、所から苦情の電話があり、子どもたちを解散させました。

府中がモデルケースだと言えるように少しでもお手伝いででも悪いことは何もしていません、叱らないでください」

きたらと思います。また、どんな内容でも男女共同参画にと電話があったことを思い出します。中高生の安心安全なついて相談できる窓口や電話があると良いと感じました。

居場所をと思います。
司会 ここで市長よりコメントを頂きます。高野市長、お高野 時間ができましたら書道塾を開きたいと考えてお願いいたします。

ります。心のゆとりや生活の中で培われることを地域の一員として府中の子どもたちに伝えていけたらなと思ってい市長 地域で新しい仲間との出会いが生まれ、そして、そます。

の中でつながる。また別のグループの人たち、あるいは別の地域の人たちとつながる。今日のお話の中で私が強く感

加部藤 受験を控えている小学校６年生の娘がいます。彼

じましたのは出会いとつながりです。こういったことを市女のやりたいことを応援してあげたい思いがあります。まとしても支援する、あるいはそういった場を設ける。時にた、キャンドルサービスのトーチのように光をみんなに分

よっては私たち行政がつながる方々と一緒にマッチングをけていって、男性も女性も一人ひとりが輝いて、府中からしていく。そういったことが必要かなというふうに思いま

日本全体に光の輪を広げていければと考えています。

した。
もう１つ、
「女性センターがあってよかった」ということ

藤井(由) 私たち「椀もあ」では定年はありませんが、厳です。ぜひこれからも男女共同参画社会実現のための拠点

しい仕事の中で歳に合ったステージを次につくっていきたとして女性センターを大切にしていきたいと思います。

いという思いがあります。地域に住んでいる人たちやお年寄りの健康を考える、そして若い人たちにつなげていくよ

司会 皆様、ありがとうございました。

『何度も聴きたい青木悦講演会』
あ お き えつ

講師：青木 悦インタビュアー：藤田 恵美
企画：サークルいきいき【講師プロフィール】
1946 年高知県四万十市出身。福島在住。教育ジャーナリスト。「朝日中学生ウィークリー」「ふぇみん（婦人民主新聞）」元記者。取材・執筆とともに全国各地で講演活動を行っている。 著書は『アスファルトのたんぽぽ』『幻の子ども像』『子どものためにという前に』『泣いていいんだよ－母と子の封印された感情』、『なぜそんなに「まわり」を気にするの？』『たいせつなことは…
－子どもと生きる「あなた」への手紙』など多数。

藤田 子どもの頃のお話から伺いたいと思います。

その時、自分の今までは何だったのだろうという思い

青木 私は昭和21年に高知県の中村で生まれました。

と母と表面的に仲よくなっても仕方ないなという思い

兄と妹がいます。戦後社会に溶け込めず、お酒に逃れがありました。同志になれなかったのです。私、母と。

た父に殴る蹴るの暴行を受けました。児童虐待や、長藤田 別れてからのお気持ちはどうでしたか。

いこといじめを受けてきたり、不登校を責められたり

青木 ここでは話せないことがありました。すごく辛した子どもに取材で出会ったとき、何となくピタッとい思いを散々した後の決断でしたからすっきりしたの会話ができてしまうのは、自分のそういう生い立ちがです。もうこれで私は、夫と子どもという自分の家族あったからだと思います。

を優先して生きることができると。

父は私が結婚した途端に手を上げなくなったので

藤田 決断をきっちりなさったということですね。

「どうして殴らないの？」と聞いたら「おまえは青木青木 そうです。
『泣いていいんだよ』という本に書君のものになったから、もう殴れない」と。それに「何いた自分の生い立ち、親との別れというところに当時でお兄ちゃんは殴らなかったの？」と聞くと「跡取り30～40代の人たちから「私も自分の親に無視されたり、だから」と言われました。
私たちは父の持ち物だった。

放り出されたりした」とか、「過剰な期待をかけられて女性であるから、母と私と妹が殴られたんだと。私は一生懸命頑張ったのに母親から『あんたなんか何にも父とは最後までいい関係はつくれませんでした。
「もうできない』と言われた」などいう内容の手紙を受け取

お父様を許してあげたらいかがですか」なんて言われりました。1960年終わり頃から子どもをいい学校に入たりすることがありますが、許す許さないというよりれたら、いい暮らしに直結すると信じて、親たちがそも関係をつくれないまま来てしまったのです。

っちに向かいました。
そういう時代背景があるのです。

藤田 お母様との関係についてお話ください。

その中で育った人たちが子育てを始めたときに、特に青木 子どもの頃、母が背中で父の暴力を受けて、そ私が感じたような部分をわかってくださる方が多くいの母に抱かれていた温もりを財産みたいに感じていまました。

した。その母と亡くなる10年ぐらい前に義絶状態にな

そして私が実行したことをお伝えしたのです。大学りました。義絶といっても、情報は兄妹から入ってきノートを用意しまして、左側のページに母に言われてましたけれど。

傷ついたこととか、父のことは殴り方まで書きました。

中学生の時、母から「離婚はしない。すれば、あな

あの日はこんなふうに蹴ったとか、あの日は私が止めたたちに不利だから」と言われたので、私は、私たちに入ったら蹴飛ばされたとかを書きました。それで右がお母さんを不幸にしていると思い込み、それ以来、側にはそのことがどういう意味だったのかを本で知っ

ずっと母を支えてきたつもりでした。うちの幸せのほたり、考えたりしたことを書いていくという作業をしうが優先で、自分のことはいつも最後にするというこました。そういう中で、何となく客観視すると言えばとで生きてきました。しかしその後、父とはうまくいいいのでしょうか、自分の生い立ちを。それができる

かないという私に、母は父のことをかばったのです。

ようになったときに、ちょっと楽になりました。

藤田 一度振り返るということが必要だということ意味はないというふうに思っていました。本音を言わですね。それでは、次に結婚、子育てについてのお話

なくても分かりあえる人はいいと思うのですが、正直を伺いたいです。

に話さないと分からない相手だったから、正直に言い

青木 １年間ですけれど専業主婦の経験があります。

ました。ときにはもめることもありましたが。

専業主婦を体験しないまま、新聞記者として教育問題

藤田 長寿のため、夫婦は一番長く付き合うことにを追い、本も書いて、子育てもしてなんて言っていたなりますが、価値観が違う場合、夫婦間ですり合わせ

ら、気がつかない問題が横たわっていました。

る必要はあるでしょうか。

結婚当時、同僚だった夫のほうには配置転換が来な

青木 そうですね。例えば選挙の時にどの党に投票

くて、私のほうに来ました。出来たばかりの組合に訴するかは私が大事にする価値観です。そこは夫とぴっえますと「それは当たり前だろう。
男は大黒柱だけど、たり一緒です。でも、子どもを育てていく中では、いあんたは女房だから」と言われ、その日はポロポロ泣

っぱい違いが出てきました。そこは全部もめました。

きながら帰り、すぐに辞表を出しました。

例えば、夫はスポーツは１つ選んだら男の子は最後

仕事を辞めてから、子どもができているということ

まで１つ、同じスポーツで行くべきだという体育会系

がわかり、それなら生んでから再就職を考えたほうがです。私はそういうのは全然ナンセンスだと思うのでいいじゃないかと思いましたが、これがすごい落としす。だからもめてきたのですけれども、無理に一致さ穴だったのです。お産とか子育てとかは何万年も女たせなくていい気がします。価値観は、夫とすり合わせ

ちがしてきたことなのだから、そんな大変なはずがなる必要はないと思います。

いと。今思うと、何も知らないということは怖いと思いました。
自分で言うのも何ですけど、結構完全主義なのです。
とことん調べて、わかったと思うことしか書かないということでやってきました。それがそのまま専業主婦に向かったというか、なったと思ってください。赤ん
坊を育てながら、家の中ピカピカにするのです。汚れ≪青木さんからのアドバイス≫ているのが許せないのです。そうしたら子どもは一番*今、２人目を産もうかどうか悩んでいる人へ

泣いてほしくないときに泣くし、汚してほしくないと・出産は女性の基本的な権利です。自分が望まないのころを汚す。
子どもを怒りそうになったりしたのです。

に周りのために子どもを産んだりすると、あとで後ある時、子どもが高い熱を出しました。
私は心配で、

悔することになります。一人っ子でマイナスというずーっとぐるぐる家の中を歩いていたのです。その日ことはないと思います。

の夜中、夫は酔って帰ってきて「明日仕事だから」と*父や母と確執がある人へ

すぐに寝てしまいました。私は立ったまま寝ている夫

・小さいころ辛い思いをさせられた父親に大人になっの口にウイスキーをどばどばと入れました。夫がゲホてからもひどい態度をとられ大変でしたね。知り合

ゲホといいながら起きてきて「どうした！」と言うわ

いとかを通して関係をつなぎながら、ふだんはつきけです。私はこの数カ月間、本当につらかったなどを合わなくていいと思いますよ。
あなたがしんどいと、朝が明けるまで話しました。私は初めて、子育てがど子どもさんに影響しますから。

んなに切ないものか、それから忙しいものか、身体が・娘が子どもを産んで幸せそうなのを見ると、自分のもたない、心もどんどん辛くなっていくものだという

場合は大変だったのにと嫉妬する母親がいます。本のを一生懸命しゃべることができたのです。夫は「僕音が介護のときに出てしまうと大変。どういう母親

はいつも君がにこにこ笑って見送ってくれるから、女か分かった上で自分に正直に生きてほしいです。

の人は子どもを産んだらそれだけで幸せなんだと思っ・母親にあなたの気持ちを話しても分かってくれなくていた。でも話を聞いてよく分かった。俺があんたよて、よけいにあなたが傷ついたりします。だんだん

り勝るものがあるとしたら体力だ。夜中のミルクは俺

距離を置いていくほうがいいと思いますよ。

が全部やる。買い物もする」と言って実行してくれました。夫とは本音が言えなかったら、もう一緒にいる

他にも子育てに関する質問等がありました。

『まちに必要なモノやサービスの起業でまちを元気に』
ふじき ちぐさ

講師：藤木 千草
企画：日本婦人有権者同盟府中支部【講師プロフィール】
国分寺市在住1989 年 生活クラブ生協の「仕事作りワークショップ」に参加
市民参加のコーディネートや編集などが仕事になることを発見
1992 年 WCO 生活工房まちまち設立
2010 年 生活工房まちまちを発展的解散し、WCO ぷろぼの工房設立
2000-2006 年 東京ワーカーズ・コレクティブ協同組合理事長
2004-2009 年 ワーカーズ・コレクティブネットワークジャパン（WNJ）理事長
2007-2013 年 日本協同組合学会常任理事
2009-2014 年 ＷＮＪ事務局長
2014 年 WCO 及び非営利・協同の社会的企業等の活性化支援組織準備会設立（WCO：ワーカーズ・コレクティブ）

あなたの夢・地域のつぶやき（ニーズ）は何ですか？

るところです。

ワーカーズ・コレクティブというのは自分たちのほ

今キーワードとして出ましたように、自発的、自治的しい機能を仕事として生み出すという風にお考えくだですし、そして自分たちが欲しいもの、地域のニーズ

さい。日頃暮らしていて、こんなものがあればいいのに応えることを事業として行っているものになりますにとか、どうしてこういうサービスがないかなと思わから事業をする際に必要な資金はみんなで出し合い、れることがあると思います。普通の市民が何人かが集働き方もみんなで決めて全員が責任を負いながら働く

まって力と知恵と、そして資金を持ち寄れば、何とかという形になります。実際に、今あるＷＣＯがみんな事業を始めることができるという実践をしているのがこの趣旨に合う経営ができているかというと、いろい

ワーカーズ・コレクティブ（以後ＷＣＯと略す）なの

ろ課題はたくさんありますが形としてはそういうものです。この概要をお知らせして自分の地域にどんなもだということです。例えば、その出し合うお金というのがあればいいかということで意見交換できればいいのも、各ＷＣＯによって違い、業種によってもお金のかなと思っております。

かかるところとそうでもないところがあったりして、少ないところは１万円ぐらい、多いところは数十万か

ワーカーズ・コレクティブとは
これは協同組合の一つと捉えており、私は生活クラブ生協に入っていますが、生活協同組合や農業協同組

ら100万ぐらい出しているところもあるかもしれません。いずれにしても、自分たちで決めていく額という形になります。

合も協同組合です。参考資料としてレジメに載せた、協同組合が連携している ICA 国際協同組合同盟というのがあり、毎年大会を開かれていて、1995年に決議した声明があります。そこの定義が「協同組合は人々

1980年の ICA 大会におけるレイドロー報告
レイドロー博士の「西暦2000年における協同組合」
よりの自治的な組織であり、自発的に手を結んだ人々が共非営利の市民事業という形になり、この働き方が一同で所有し、民主的に管理する事業体を通じて、共通体どうして日本で生まれてきたのかはきっかけがレイの経済的・社会的・文化的なニーズと願いをかなえる

ドロー報告なのです。これは今紹介したＩＣＡの大会ことを目的とする」となっています。自分たちの欲しが1980年に開かれて、そこで今後2000年の協同組合は

いものをつくり出す組織で、その組織の運営は民主的

こうあるべきだというレポートが出されました。これで自治的で自発的に行われるものということです。例をまとめたのがレイドロー博士で、レイドロー報告とえば生活協同組合というのは、自分たちが生活する中よくいわれています。特に2000年を前にしてどうしてでほしいなと思うものを、みんなで開発してみんなでいったらいいのかというようなことがずっと書かれて買いましょうよという組織という形になります。それいます。その中でも特に、協同組合は優先してこの４で、ＷＣＯも同じ気持ちで、この精神で事業をしていつの分野、①食糧問題の取組、②人間的で有意義な仕事の場づくり、③脱浪費社会に向けた協同の再構築、

1995年 国際協同組合同盟 協同組合のアイデンテ④協同組合地域社会の建設を挙げています。これはィティに関する声明

1980年、つまり34年前に指摘されたことで私はこれを

1995年 阪神・淡路大震災

色々な方にご紹介するようにしています。この危機的1995年7月 ワーカーズ・コレクティブネットワーク

な状況はさらに今悪くなっていて、解決するどころかジャパン全国会議第2回「ワーカーズ・

より深刻になっているなと感じます。

コレクティブの価値と原則」の発表

特に④番目の協同組合地域社会の建設は非常にユニークな点だと思います。

1998年 特定非営利活動促進法
2000年 介護保険法

地域の中にたくさんの協同組合をつくり、その色々な機能を果たす協同組合が連携することで、人々の暮ら

働きにくさをかかえる人たちと共に働く場をつくる

しが少しでも暮らしやすいようにしていこうというこ

2011年3月東日本大震災のあと、7月にＷＮＪ総会でアとを構想していることです。例えばＷＣＯは様々な職

ピール文採択種があり、生活の色々な分野に対して、物やサービスを提供していますが、そういったものを地域にたくさ①津波や地震による被害からの復興計画は地域主体
で進めることが重要です

んつくって、暮らしを支えましょうという構想。これ②働く場を作る方法として、出資し運営も担って働を実践しようということで、ＷＣＯ運動が始まり、こくというワーカーズ協同組合の手法が有効ですの1980年のレイドロー報告を聞いて、生活クラブ生協③食品の汚染状況の測定を徹底し公表することを求の職員たちがこれを実践しようと始まりました。

めます④原子力発電をやめて、再生可能なエネルギーを使

1983年にワーカーズ・コレクティブ「にんじん」が神奈川に誕生第１号のＷＣＯというのが、この報告があった２年った発電システムにかえていきましょう
・国土交通省地域支援事業「大船渡市におけるまちづ
くり支援、生活支援のためのコーディネート事業」

後の1983年に神奈川で最初に誕生しました。
「にんじ

事業内容

ん」という名前のＷＣＯで、これは野菜のニンジンで①コミュニティ形成型住宅

はなくて、「人人」と書き「にんじん」と聞いています。

②住民による起業

職種は、生活クラブ生協神奈川では、当時から「デポ③「志」のある投資による資金的支援ー」と呼ばれる生協の店舗があり、運営を委託された・仕事おこし説明会の開催のがこの「にんじん」です。お店のみだけではなく、｢３人よれば何かが始まる！？働く場を一緒に作りそこで弁当を作ったりします。様々な職種に広がってませんか」９回開催26名参加

いき、その後、東京や千葉、埼玉でも相次いで設立さ｢移動サポートの事業化に向けて」５回開催52名参加

れ、東京では1984年に最初のワーカーズができていま｢福祉有償運送のドライバー資格を得る認定講習会」

す。ＷＣＯあるいは協同組合は、様々なニーズに応え

開催40名受講るためのもので、生協の仕事を始め、グラフにあるよ

国からの補助金を使って、支援事業を住民の方たちの

うに、一番多いのが家事援助、介護のＷＣＯです。府

意見を聞きながら進めていきました。移動サポートや中市にはたすけあいワーカーズ、お弁当屋さん、私自福祉有償運送の講習会も地方の不便さを解消すること

身は編集や企画や調査といったことを仕事にしていて、から始められる。教習所を借りて、講習で取得した資

また、保育園や一時預かり、健康体操などこのように格で全国でどこでもドライバーになれます。

様々な業種があります。

また、以前からハンディーがある人たちと一緒に働くという事を実践しているＷＣＯがあります。多摩市
では障がいのある方と一緒に働くことを目的に、全く同じ時給で働くことをコンセプトにしています。千葉市では不登校や引きこもりの若者の親が、子どもの働く場を作っています。また、横浜市でも社会的に不利な方たちの就労支援が行われています。
最後に、被災された大船渡市の写真や講習会の様子、各地域にあるＷＣＯを写真で紹介と説明がありました。

『仲間と始める地域協働ビジネス』
おおさわ やすこ

講師：大 澤 靖子
企画：NPO･ACT 府中たすけあいワーカーズ ぽ♥ぽ【講師プロフィール】
1983 年に生活クラブ生協の提案「WCO で新しい働き方を考える・創る」により地域に WCO で起業する
1984 年(企)WCO「昼の会・惣」10 人で設立（仕出し弁当・各種料理）1999 年（企）WCO「キッズルームてぃんかぁべる」6 人で設立（子育て支援）2003 年 WCO「ザ・事務局ワーカーズ」6 人で設立（事務局作業全般）
2010 年(一般社団)WCO「ぷろぼの工房」8 人で設立（企画・編集・居場づくり）
2009 年～ACT 理事（WCO：ワーカーズ・コレクティブ）

今日は「仲間と始める地域協働ビジネス」ワーカー
ズ・コレクティブの働き方をお話しします。

り、暮らしやすい街づくりを目指すための事業として起こすことを目的にしています。

まず、３日前の朝日新聞に載っていた、同志社大学

また、違いを認め合って共に働く。性別、年齢、ラの学院教授、
岡野八代さんの原稿を読ませて頂きます。

イフスタイル、障がいのあるなしなどの違いを理解し「子育てや家事、介護など、女性たちが家族の中で担合って働きます。

ってきた仕事の意義を尊重し、表面的な自立の陰に隠ワーカーズ・コレクティブという働き方が選択肢とれてきた受け身で、依存的で、それゆえ政治の場からして選ばれる社会構造になればいいなと思っています。

排除されてきた弱い主体を再評価するのが、私の目指

これから皆さまも「私だったら何ができる」というこ

すフェミニズムの政治学です」これは30年前の設立時と考えてみましょう。

から現在まで「ワーカーズ・コレクティブは女性が主体です」という根本の考え方に重なります。
地域で社会的に生かされないスキル、パワー、経験

事例紹介① 企業組合ワーカーズ・コレクティブ「椀もあ」を仲間と仕事にしてきました。働き方は、今から45年

代表 谷村 直子

前に生活クラブ生協から提案されました。当時の社会「椀もあ」は府中市美好町で弁当・仕出しの小売販売

状況は、女性は家の中で子育てをしていればいい、親業を営むワーカーズです。設立は1995年で50歳代を中の介護をしていればいいという価値観の時代でした。

心に30～60歳代のメンバー（出資者）は13名、OB をワーカーズ・コレクティブの働き方の価値は雇用関含むアルバイトは10名です。

係のない働き方。一人ひとりが出資し、自己決定し、主な仕事は府中市内の事業所・官庁・病院・店舗・責任をもって働きます。
メンバー全員が経営者であり、学校・個人宅への日替わり弁当の配達と2003年度より労働者です。神奈川県で第１号が1983年に設立され、スタートした府中市社会福祉協議会からの委託事業で東京が1984年のスタートでした。新しい働き方の仲間

ある市内高齢者宅への夕食配食サービス業です。

を集め起業の呼びかけをしましたが、なかなか理解されませんでした。

22年前、生活クラブ生協の支部委員として活動中、
市販弁当の内容に食の安全に対する疑問を感じ「本当現在東京では88団体が活動しています。大きな特徴に安心して食べられる弁当屋が欲しい！ならば我々では、まちに必要な機能を事業化すること。自分の地域作ろう！」の声に賛同した子育て真最中世代の主婦14をいろいろ見回し「こういうことがあったら」「こうい

名が資本と労働力を持ち寄る新しい働き方を選択し誕う事業があったらいいね」「これなら私もできるわ」を生しました。スタート当初は主婦感覚が抜けない私た

掘り起こし「地域にあったらいいな」の仕組みをつくちでしたが、ローテーションの基本形作り、他ワーカ

ーズへの研修、運営会議を通じて意見交換をするうちいます。事業として継続することが、地域の問題を解に経営者としての自覚が高まりました。その後1999年

決していく大きなポイントだと思います。今後、ワーには企業組合となり法人格を取得しました。

カーズが社会の選択肢である事を示したいと思います。

更に2014年4月からは地域の高齢者の皆さんに安心して自宅で住み続け、一食でも確実に栄養を摂って欲しいという願いから委託事業に加えて椀もあ独自の夕食配食サービスを始めました。メンバーの高齢化という悩みを抱えていますが、他ワーカーズとの連携交流を大切にして、目標の一つであるデイサービスの食事提供に向けて、新しい仲間に加入してもらえるよう、
柔軟な体制を整える努力をして行きたいと思います。
② NPO･ACT 府中たすけあいワーカーズぽ ♥ぽ代表 上條 さと子

③ 一般社団法人ワーカーズ・コレクティブ ぷろぼの
工房

生活クラブの班では、人と人の助け合いは当たり前

宮崎 みゆきでした。それを地域の中の人たちにも広めようという

ぷろぼの工房の「プロボノ」とは、ラテン語で「公ことが、アビリティクラブたすけあい「ACT」の原点

共善のために」を意味します。2010年11月に12人（東です。20年前は、子育て・介護が個人的な問題でした。

京ワーカーズの理事や代表を経験してきた人、現に他この問題を仕事として地域で担っていこうと話し合い、のワーカーズで働いている人）で設立しました。20年

府中では1996年、「ぽぽ」が発足しました。

以上自分たちがやってきた経験を生かして、社会貢献

ＡＣＴ会員同士の助け合いは、自立援助サービス(ACT 独自事業)として子どもから高齢者までが対象の的なことを新たな形にしたい、ワーカーズ運動に対して協力したいという思いで立ち上げました。

訪問サービスです。一人ひとり担当コーディネーター

昨年6月、一般社団法人の法人格を取得し、これまが、サービスの提供内容を確認しながら進めます。

で以上にしっかりと事業に取り組み、法人化を生かし事務所に来て頂く多世代交流事業(ぽぽの木)を去年て、より社会貢献度の高い仕事を目指すことになりま

から始めました。公的なサービスは、世代ごとに区切した。現在、出資しているメンバーは15人です。事業られていますが、地域にはいろいろな世代が住んでいは、企画・調査・コンサルティング・デザイン・編集・ます。核家族化が進む中で、多世代の思いを束ねてい布製品作成など、大変多岐に渡っています。これらのくという新しい形の、地域に必要なコミュニティ事業

仕事は、メンバーのスキルを生かし、依頼があったらです。この事業が始まって２年ですが、次にコミュニチームを組んでします。

ティカフェを展開していこうと、準備を始めています。

企画の中に、定期的に行なっている事業で「ぷろぼメンバー数は53人で、18年間に150人が関わってきのサロン・いっちゃん家」があります。西府町に事務ましたが、ワーカーズという働き方は社会の選択肢に所として借りている一軒家を利用して、毎週月曜日にはなっていません。お金が必要な時期、訪問ケアのワ

親子ひろば、毎月第１金曜日に絵手紙教室、第３金曜

ーカーズでそれを担おうと思ったら大変です。ぽぽで日にお茶っこクラブを開いています。二間続きの広さは、70歳を雇用関係では定年と考えていますが、正会を生かした居場所づくり事業は、地域に“あったらい員をやめる必要はありません。70代になっても雇用さいな”の考えで実現しました。私は今、ぷろぼの工房

れない形のメンバーで、ぽぽの木の活動をします。

で、人と出会い、人とつながり、視野も広がり、いきち

地域で暮らし続け、誰かの役に立ち、自分らしく生いき働いていると実感しています。それは、本日のテきる。主人公であり続けることができるのは、ワーカ

ーマにもあるように「小さな起業で楽しく生きる」をーズの働き方ではないかと思い、次の事業を展望して実践しているからです。

『ライフスタイルにジェンダー視点を』うしとら かおり

講師： 艮 香織
企画：新日本婦人の会府中支部【講師プロフィール】
宇都宮大学教育学部准教授
主な研究テーマは学校教育とジェンダー/セクシュアリティ。
性について学ぶことは人権である。子どもたちが自らの性をどのように考えていくか、また、他者との関係性をどのように築いていくかというテーマは、ライフスタイルを考えていく上で非常に重要である。
主な著作『ハタチまでに知っておきたい性のこと』（大月書店,2014)など。

ジェンダーの切り口から考える
今回のテーマである「ジェンダー」は、「社会的文化的につくられた性」と説明されることが多いと思います。
「ジェンダー」が「男女共同参画」とか「男女平等」とどのような関係にあるのでしょうか。まず押さえておき
たいことは、人権についてジェンダーという切り口から考えたいということと、この問題は理論として理解するのではなく、自分の生活や価値観、考え方に結びつけて考えないと、何の意味もないという類いの概念だということです。自らのバイアスに気づいてどうすればよいかを考え、動くということが必要となります。時には無自覚にジェンダーバイアスを再生産していることもあるわけで、自らの加害者性にも自覚的になるということがス
タートラインだと思います。例えば、皆さんも、身近な人にそろそろ結婚しないのとか、恋人いないのとか、子どもはまだ？みたいなことを善意で言ったりしていませんか。それが相手をどういう気持ちにさせるかとか、そういったところまで想像するということなのです。
日本の家族は多様化している
多様性というのは、いうまでもなく一人ひとりが尊重されるということです。しかし私たちの社会にはこうい
う生き方をした方がよいというような考え方はいろんな場面であります。そうした「ライフステージにおける主流秩序」があり、「どちらが正しくて、それを選ばなかったり、選べなかったら、ワンランク下のところに置く」という序列性みたいなものが生まれがちです。
私たちは、生まれてから死ぬまでのことを「ライフステージ」といいます。出産、子育て、介護、死などです。そこには色々な種類と選択肢があるけれども、こういうライフイベントを選択すれば一人前だよとか、これが常識だよという考え方があります。この主流秩序が、日本は特に強い社会であると言えます。
最近、家族という枠がすごく強調されつつあります。
そのときの家族というのは両親がいて、男女の法律上の手続をして、子どもがいて、ときにはおじいちゃんおば
あちゃんがいてというような家族のかたちがいいものだという情報が、色々なところで強調されるようになってきています。しかし家族の形は実質的に多様化してきています。例えば単独世帯は３割を超えていますし、法律婚をして、子どもがいない世帯は大体３分の１です。社
会一般でいわれている家族の形、法律上の手続をして子どもがいてという家族は、３分の１を切っています。
このように実質的にも多様化しているにも関わらず、昔ながらの家族の助け合いというのが強調されています。
特に震災時や震災後にはこれが強調されました。日本社
会は、色々な問題が起きたときに、家族でいろいろな解決をするような方向に持っていく傾向があります。社会システムや福祉システムをつくり直したりするのは大変だからというのもあります。小さな福祉、福祉の隠し財産と言われているくらいです。本来、社会システムをつくらなければならない様々なものごとを家族単位で担わせて、主にケア的な役割、例えば育児や介護、家事活動などは女性が担ってきたという歴史があります。それは非常時、震災ですとか、戦争中などに顕著に見られる傾向だと思います。
今回の憲法の改憲草案でもそれは顕著です。まずこれまでは「個人」という表記だったのが「人」に変えています。
「個人」の「個」が消えたのです。
「人」というのは、個人個人というよりは、グルーピングされた１つ、
ひとまとまりの人、集団としての人に強調されつつあるという事です。また家族の役割が強調されるようになりましたし、多様な生き方の人たちの人権が守られないよ
うな動き、うねりというものが、確かなものとして起きているという現状があります。
「男女共同参画」とジェンダー「ジェンダー」とは、一般的な理解は、社会的・文化的に作られた性差、性別を意味するというように使われています。ジェンダーに関する偏見をジェンダーバイア

スとも言います。ジェンダーの概念というのは実はもう
少し広いものであって、２つのことを提起したと言えるでしょう。１つは性差別の問題は男女両方の問題である
ことを改めて再認識させるように働きかけた事です。もちろん女性の人権獲得の活動は非常に重要でしたし、今もそれが実現されているとは言い難い現状があります。
ただ女性が何か闘って社会進出するだけでは女性が男性並みになるだけですよね。男性も「男らしさ」によって様々な生きづらさを抱えています。女性と男性の両方の生きづらさを支えている社会の仕組みを変えなければ、根本的な問題は何も解決されないということをジェン
ダーの概念は課題提起したのです。もう１つ、提起した重要なことは性は多様だということです。女性、男性とひとくくりにできません。さらに男女の2項だけではな
い、揺らぎを含めた多様性を提起したのです。
性の多様性
皆さん、周りの人を見てみて下さい。色々な方がいますね。みんなきっとその人の人権を守りたいな、その人も生きやすい社会だといいなと思うかもしれないけれど
も、何か大変そうです。大変なものを抱えて、自分も多分そうだと思うのです。だから違いというのを前提につながり合いながら、よりお互いが心地よい社会をつくるというのは結構至難の業なのです。その時に最低限の自由権、社会権というような人権のベースになるような権利は、やはり保障すべきだというのがあると思うのです。
その中でどうつながれるか。現実的にはなかなか難しいわけですが、多様だということがわかれば楽しいというか、自己の解放ともつながります。先ほど、女性も色々、男性も色々、そして男女の２つではないということを話しました。そのことについて少し具体的にお話したいと思います。
今、性を３つの側面で捉えることが多いです。
１つはからだの性（身体の性）です。もう１つはこころ
の性。
「性自認」
「ジェンダー・アイデンティティー」と表現することもあります。３つ目が性的指向（性指向）です。誰を好きになるか、ならないかということです。
これまで男らしさ女らしさの根拠となってきたのがからだの性です。からだは絶対的なもので、社会的文化的な性のあり方を変えていこうというトーンでした。
しかし、からだのあり方も実は多様であることがわかってきたのです。遺伝子型や内性器や外性器等々でインターセック
スと言われますが、多様であることが明らかになってきました。そして心の性ですが、これは自分の性をどう捉えるかということです。からだの性とこころの性が一致する人もいれば、一致しないこともあります。揺らぐ人や決めない人もいます。性同一性障害という言葉を耳にした方は多いのではないでしょうか。今、性別違和と言ったりします。これはからだとこころの性が一致しない
人全体をトランスジェンダーと言います。その中でもこころの性をからだの性に合わせないととても生きづらいという方をトランスセクシュアルと言い、その疾患名を性同一性障害と言います。
この呼び方を嫌う方もいます。
３つ目の性的指向における性。誰を好きかです。これはこころの性を軸に考えますが、自分のこころの性と違う性を好きになるのを異性愛、同性に向くのが同性愛、性があまり重要な基準ではないのを両性愛、どこにも向かないというのを無性愛と言います。これは一生の中で揺らぐ人もいますし、便宜上、この定義をしたものの、ひとくくりにはできないものです。
私たちが一般的だと思っている性のあり方とは、多様な中のたった２通りしかなく、むしろマイノリティーなのです。しかし、その２つが当たり前だと思っていろい
ろな社会がつくられてきたということです。
私たちにできることは何か
１つは「性は人権だ」と言いましたけれども、もう一度自分の性のあり方や生き方を自分自身で選択、決定するという作業が必要だと思います。その上で、多様なあり方を個性と認め合いながら共生することを模索するということが大切です。実際には様々なバイアスがありますから、お互いが心地よい関係性をつくるために模索すること、自分の葛藤を整理するという作業を含めての模索が大事なのです。
また、常に自分のジェンダーのバイアスの問い直しというのが大事になります。多様な存在を排除する社会の仕組みに気づいて目を向け、内面化したバイアスに自覚的になること、できれば変革に向けて行動もしてほしい
なと思います。それが社会的な存在ということだと思うのです。
「知らない」ということは「関係ない」ということではなくて、このような社会の差別構造を無自覚に支えてきた/いる加害者でもあった/あるということでもあるのです。これは他の問題でも同じことが言えると思います。
何が幸せかというのはそんな大枠では図れません。一人ひとり違う。しかし家族をもって一人前みたいな考え
方は、やはりまだまだ根深いですし、もしかしたら皆さんも身近な人たちに「結婚まだ？」とか「そろそろいい人いないの？」などと言ったりしていませんでしょうか。
また、もしあなたの妹が「離婚したい」と言ったり、あなたの男のお孫さんがピンクのランドセルをほしいと言ったらどうしますか。どうでしょうか。これらの問題というのは、越えるべき壁はたくさんありますが、大事なことだからこそ丁寧に、時間をかけて取り組んでいければいいかなと思います。

『府中の中で仕事を作ろう！』
おおた のぶゆき

講師：太田 殖 之企画：市民活動研究会【講師プロフィール】
1976 年北海道生まれ、府中育ち。広告や WEB サイトなどのデザイナーから、
まちづくり関連の仕事に転身。地域活性化プロジェクトや NPO などの社会的起業家の育成、コミュニティ作りに従事。2014 年に石川県七尾市へ移住現在、能登地域の地域再生プロジェクトに携わる。株式会社ぶなの森（地域コーディ
ネーター）、能登定住・交流機構（事務局）、日本ビジネス・インキュベーショ
ン協会認定インキュベーションマネージャー。

今回は「仕事を作ろう！」というテーマですが、最近活動を起こす場の事例紹介

は「場づくりするところから始めてみよう」とよく言わ富山県氷見市

れています。

氷見市ではファシリテーターの仕事をしていた方が市

そして、場づくりから「地域の仕事を生み出していこう」ということで、他のまちの事例や、私が今、直接取り組んでいることをご紹介しながら、皆さんと考えていきたいと思います。

長に。市長が変わるとまちがどう変わるのかということ
で、今、日本中から注目されているまちです。
2014年5月に旧校舎を活用し新しい市役所を作りました。ワークショップをやるための仕掛けが施された庁舎

私は元々、デザインの仕事をやっていましたが、こので、職員が皆ファシリテーター。重要な会議でもガラス

10～15年ほど、色々な地域でまちづくりのお手伝いをし張りの部屋で行われ、市民に公開されています。意見もてきました。

自由に言える空間になっています。

昨年あたりから、妻の実家がある石川県能登半島の七尾市からお声がけいただいて、東京から地方の手伝いを埼玉県鶴ヶ島市 市民活動推進センター

するのではなく、直接自分が地方に身を置いて何かでき

民間のまちづくり会社に運営を委託し、市民活動を支ないかと、４月に七尾市へ移住しました。

援する拠点です。まちの課題解決につながる事業づくりのアドバイスをしたり、勉強会や講座を実施。もち込ま石川県七尾市での取り組み

れるまちの課題を解決するために、市民活動団体や町会まず始めたのは、まちのことをみんなで知ろうというの方々と一緒になってプロジェクトを作っています。活ことで、七尾市の歴史・財政状況・産業・防災の取り組動の中から社会的な事業を起業する方には、市役所のス

みなど、それぞれ市の担当の方を講師として招いて、七ペースを開放してオフィスにできるような場所も用意さ

尾義塾という勉強会を開催しました。

れています。

参加者は、七尾市の若い市民や市役所の若い職員です。
地域の課題を共有しながらの仲間作りで、共通の認識をもつので活動を起こしやすい環境になります。
そして、フューチャーセッションを行いました。フューチャーセッションとは未来志向で物事を考えて、今何ができるのかを、行政、市民、事業者などがそれぞれの立場を超えて集り、みんなでアイデアを出しあっていく
ワークショップです。こういったところから、幾つかやってみようという活動が生まれます。
例えば、集落や漁師の方と一緒に、里山を手入れしてまた、施設だけではなく、IT を利用した地域 SNS やいくような活動、「木こり体験」「森の癒し」などのツア

IC カードを使った寄付システムなど、若者や学生などが、ー、体験プログラムなどの観光事業、また、間伐した木

時間の制限なくまちづくりに興味をもち、参加しやすい材を薪にして販売するような仕事も生まれました。

環境の整備も行われています。

他にも、新しい働き方の創出を目的としたものとしてびでつながるコミュニティです。地域で何かやりたい、

神奈川県横浜市の「関内フューチャーセンター」があり頑張りたいという人たちの学びあいの場所です。こういます。

うところで仲間を見つけてみるのもいいと思います。

また、市役所や市民活動センターの他に図書館を活用している埼玉県川口市の「メディアセブン」や、元々図書館だった施設を図書館としての機能に加えて、色々な知識を得られる施設にした山梨県山中湖村の「山中湖情報創造館」、他には宮城県仙台市の「せんだいメディアテーク」などがあります。
府中市や多摩地域で活動を生み出す場は
府中市は先月「市民協働都市宣言」を出しました。これは、府中市が行政だけではなく「市民と市が一体となって協力しながらまちをつくっていきます」ということ

参加者の考える地域の課題や活動参加された方々とのディスカッションの中から、様々を、宣言として世界に打ち出したものです。
皆さんが色々な意見が出ました。

アイデアを出したり、問題を話し合えば、一緒になって☆地域で訪問看護という医療を届ける仕事をしている。

それを実現できるよう市もサポートする環境が、これか地域の中で人がつながるコミュニティビジネスが必要

ら整うということです。

だと考える。
☆福祉の仕事をしている。地域でつながりを作って行く

府中 NPO・ボランティア活動センターにはどうすれば良いのか？

府中駅前のグリーンプラザ１階にあります。市民・地☆府中市に住んでいるが、都心で仕事をしており、ほと域の方が活動するのを支援するセンターです。コミュニ

んど寝に帰るだけの生活。地元のことをあまり理解しティビジネスのセミナーを開催したり、相談会を実施していない。

たりしています。
また、市民協働推進シンポジウムを運営しています。
来年1月24日に第3回目を開催するのですが、今回は、府☆子育て中の主婦です。
府中市は施設も充実しているが、主婦目線でこんなものがあったらいいと提案したり、声をあげたい。

中市が取り組んでいることに関して、参加者が色々アイ☆府中の良さを見つけて、そこをみんなで盛り上げたり、デアを出し合う、ワークショップ形式にするということ

外に向かって発信したりするような活動をしてみたい。

で、準備を進めています。
センターには、地域で活動している登録団体が120く
らいあり、その団体のＰＲの場として、グリーンプラザ
で年1回、ＮＰＯまつりが開催されています。地域でこんな活動があるのだなと、知っていただく場になると思います。また、ホームページも是非ご覧になってみてはと思います。
多摩 CB ネットワーク☆何かをする時、得手不得手があったり、年齢が高くな
るとできない事もある。皆さんといろいろかかわりながら、自分にできる仕事がしたい。
☆定年でフリーになった。年金だけでは足りない。仲間と気持ちよく働きたい・稼ぎたい！
☆３人の子どもの母。興味があるのは生涯学習や家庭教育。
ママたちの能力を活かすような起業を応援したい。
講師太田さんからのまとめ

東京多摩地域を対象にしたネットワークです。府中だ

まずは、府中のまちを知るというところから、どこか

けでなく多摩一体で課題解決したいと、活動している人

場所を借りて勉強会をしたり、未来志向でものを考えるたちが集って勉強会をしたり、アイデアを出し合ったり、ことを試しにやってみたり、こういうことから活動は生支えあって取り組もうとしています。

まれてきます。
今、何か解決したい課題があったり、活動を起こした

東京にしがわ大学

いと考えているなら、皆さんと共有するところから始め

まず仲間づくりということであれば、こちらがお勧めてみてはいかがでしょうか？きっと仲間やアイデアが集です。23区ではない自然が豊かな多摩地域を舞台に、学ってくると思います。

『産む、産まない、生まれる命を考える』
やなぎはら よしえ

講師： 柳 原 良江
企画：府中ネット

写真【講師プロフィール】
東京電機大学理工学部教員「代理出産を問い直す会」代表。

専門は生命倫理学、社会学、ジェンダー論。
『テクノロジーとヘルスケア－女性身体へのポリティクス－』共著。
ドキュメンタリー映画『卵子提供――美談の裏側』総合監修・翻訳「卵子の提供－美談の裏側」の上映後、映画の解説

外にいる日本人の留学生や若い女性の場合と、日本にも含め、理工系大学で科学社会学、科学技術史等を教いる日本人女性に海外への旅費を支給する場合があり、えている柳原良江さんにお話を伺った。

報酬はともに５０万～６０万円程度とされている。
卵子提供の報酬は学歴や人種により変動する。卵子

代理出産を問い直す会

提供者は、ＩＱとか見た目という条件だけでなく、性2007年から2008年にかけて、
向井亜紀さんの代理出格も重視され、あまり批判的なことを言わないような産に関する最高裁判決などを受け、国内で代理出産に人が雇われる。依頼者の経済状況に合わせて請求額を関して大きな報道、議論があった。しかし専門の学術変動させるなど、実際には卵子提供が強い市場原理の会議では、法律や医学の視点が重視され、人文系の視もとで動いていると言える。

点、すなわち、他者の身体利用という、極めて哲学的、

卵子提供の契約では食事や嗜好品、性行為が制限さ

道徳的、倫理的な問題はほとんど顧みられなかった。

れ、薬や注射も医師の管理下で使用される。提供者は当時の生命倫理学者は代理出産に否定的だったが、メ身体が管理され、これらを自分の判断では中断できな

ディアに醸成された圧倒的な世論の前で、批判もせずい。卵子提供により重い副作用や病気を発症する場合

ただ沈黙していた。人の生命とか身体に問題を与えるもある。

ような行為が、その場の雰囲気にのまれてなし崩し的日本の一般的不妊治療は、身体に負担がかからないに許容されてしまう現状に対して、人文系の立場からように時間をかけて丁寧に実施され、だからこそ副作

きちんと異議を唱えていこうということをこの会のス用が最低限に抑えられている。それでも当事者たちはタンスとしている。

さまざまな副作用を受ける。ただ、不妊治療では子ど卵子提供でも一番弱い立場の女性があたかも存在しないかのように語られていることに非常に強い危機感

もを欲しいから我慢しているし、実際に子どもができたらあえてそれを問題にしなくなる。

を抱き、何が問題か知ってもらうためにドキュメンタ

卵子提供をする場合は短期間に大量の卵子が必要に

リー映画「卵子の提供－美談の裏側」日本語版を制作なるので、一般的な不妊治療のように時間をかけてゆした。

っくりやるわけにはいかない。もし長時間かけた場合
は提供者の身体や生活を長期間管理することになる。

日本の卵子提供の実態
1993年に卵子提供による日本人の妊娠例、1998年に生まれてくる子どものリスク

国内での姉妹間での卵子提供による妊娠が公表された。

子どもが負うリスクの問題も重要だ。全く遺伝的な卵子提供は行ってはならないという日本産婦人科学会

つながりのない女性のおなかにいる子どもには免疫上の戒告は法律ではないので、医師の間では少しずつ行の問題が出てくる可能性があると指摘されている。閉われている。

経後の高齢の女性の妊娠により子どもが健康リスクを渡航生殖では日本人による卵子提供（採卵）は、海持つ可能性がある。卵子提供者が匿名の場合、自分の遺伝的な親がわからず、本人が自分の生の中に困難を己決定権行使の前提は、本人がそれを理解して判断す

抱えてしまう。常に自分の家族や家庭の中で緊張があるインフォームドコンセントが必要になるが、医学る。代理出産の子どもは、自分が売られたまたは買わ的・社会的リスクが全くわからない中で自己決定権をれたという感覚を持っていると本人たちは言う。子ど持ち出すことはできないと考える。

もたちは、自分が偶然ではなく誰かの目的のもとに生仮に、本人が後遺症や死の覚悟も十分にしていて、まれたという感覚を持つから、自分は自分である、た家族が崩壊しても構わないという場合だったら提供側だ唯一の存在であるといった本来のアイデンティティの自己決定は可能なのか。日本の親族間で行われた代ーの感覚を剥奪されてしまう。

理出産では、実際に家族が崩壊したような事例もある。
そのために、その後姉妹間での代理出産を行わないと性と生殖の自己決定権

か、それから健康上の問題が出たということも言われ卵子提供は自己決定と言えるのだろうか。自己決定ている。しかし、本人がそれを納得するならばいいの権とは、自己の私的な事柄について自由に決定する権か。もう一度、この命題を別の視点で考えたい。本人利を指す。

が覚悟していて、構わないという選択をする。これを自由とは、ジョン・スチュアート・ミルによると、男性が行ったら社会はそれを放置するだろうか。それ

我々が他人の幸福を奪い取ろうとせず、また幸福を得でもいいと言うだろうか。実際にしていない。臓器移ようとする他人の努力を阻害しようとしない限り、自植の例を見ていればわかる。臓器売買が日本でも行わ分自身の幸福を自分自身の仕方で追求することを意味れたとき、そこで社会は大騒ぎした。つまり、この問する。その後、自由は消極的自由と積極的自由に区別

題は女性が行っているから、社会の中で大した問題とされるようになった。消極的自由は、何かから受けて思われていないといえる。

いる抑圧から解放される自由。積極的自由は、抑圧の有無とは別に、自分で自分のしたいことをする自由。

卵子提供、代理出産の中にある性差別

女性の性と生殖の権利は、もともとは社会から課せら卵子提供や代理出産の中には性差別がある。経済的れたジェンダー規範に対する抑圧からの自由という消な強者がこれを利用して、あたかも問題がないように

極的自由として発達してきた。近年になると、さらにレトリックをつくる。依頼者や医療者、あっせん業者

自分のやりたいことを自由にできるようにといった意

は「代理母は聖母である」「天使である」「代理母にな

味での積極的な自由へと展開してきている。

るのは本人の幸せである」などと言う。依頼するのもあっせん業者の多くも女性であるため、差別構造が見生殖技術で用いられる自己決定権

えづらい。

では、第三者のかかわる生殖技術で用いられている

女性差別を行うのは男性だけではない。女性みずか

自己決定権とは何か。卵子提供や代理出産では他者のらが自分の持つ差別行動をきちんと認識して、これら身体を利用する自由が求められているが、この自由はの問題についてもう一度考えて頂きたい。

先ほどの性と生殖の権利を求めることとは違う。
提供する側の立場に立てば、自分の身体を第三者に譲る、または売る自由はどうか。臓器移植は似たような構造をもっている。臓器移植はあくまでも、形式上は既に亡くなって物体と化した方の身体を利用するという名目がある。生体肝移植の場合でも最後のぎりぎ
りのよりどころとして、それをしなければ亡くなる人がいる。誰かの命をはかりにかけたときに、例外的に許容されるという形で成り立っている。誰かの命が関係していない状況で、自分の体を第三者に譲っていい

会場からは、若い女性たちがリスクを知らずに卵子とか売っていいとか、そういう自由を我々の社会は許提供をしてしまうことに危機感をもつ等の声が寄せら容していない。提供側が強く希望したときに、まず自れた。

理系女性のワークライフバランス～東京農工大学の女性研究者の活躍～
東京農工大学女性未来育成機構

おおつなおこ

講師：大津 直子 （東京農工大学農学部生物生産学科講師）

平成21年 東京農工大学女性未来育成機構助教、
平成24年より農学部生物生産学科講師。専門は植物栄養学。
ふ じ た きょうこ

講師：藤田 恭 子 （東京農工大学工学部生命工学科講師）

平成25年より東京農工大学女性未来育成機構講師兼務、工学部生命工学科講師。専門は生物物理化学。
ほしのあきか

司会：星野 明香 （東京農工大学女性未来育成機構コーディネーター）

星野：東京農工大学では、女性研究者支援のための組織“女性未来育成機構”を立ち上げ、出産・育児・介護中の女性研究者のサポートや、女子学生のキャリアパス支援など、女性研究者の研究活動を支援する取組みを進めています。
本日は東京農工大学で活躍する女性研究者が、理系女性のワークライフバランスについてお話します。
大津直子先生の講演
私は現在２人の子どもがおり、東京農工大学
農学部で講師をしています。
・現在のキャリアに至るまで(研究者になった経緯）
自然いっぱいの田舎で育ち、小学校時代から理科に興味をもち始めました。仕事と家庭を両立しようと思うようになった最初のロールモデル
は母親でした。大学時代に植物生理学に興味をもち、農学部の植物栄養学の研究室に進みました。学生時代から現在まで取り組んでいる研究
内容は、植物の生育に必須な硫黄が吸収、代謝される仕組みを遺伝子レベルで調べ、将来育種に利用することです。学生時代、研究者になる事に迷いながらも研究の楽しさに惹かれて大学院の博士課程へ進みました。博士号取得後、夫の留学先のアメリカでポスドクを経験しました。
そこで日本と米国の働き方（研究生活）の違いを目の当たりにし、長時間勤務をしない、家族との時間を大切にするという働き方に影響を受けました。
・大学教員と子育てをどうやって両立させているのか
子育てと仕事を両立させている女性研究者にほぼ共通していることは、仕事量に応じて、夫婦で家事を分担していることです。またロールモ
デルの女性研究者が、焦らずに少しずつ続けていれば、再び研究のフロントに戻ることできると教えてくれました。大学教員は、研究のみしていたポスドク時代と比べで、業務が幅広く忙しいです。時間を徹底的に有効に利用する、家族のサポートを受けるなどして両立しています。
・家族と仕事両方を大切にできる社会になるには
日本においては、長時間労働が大きな問題の一つだと思います。労働の効率を上げ、短時間労働を可能にする制度を整えることや、育児をしやすい労働環境を整える事が大切だと思います。
男性も女性も、仕事と家族を両方大切にできるようにすることが、本当に幸せな、豊かな社会になる鍵ではないかと思います。
藤田恭子先生の講演
私は大学院卒業後、オーストラリアでのポスドク研究員などを経て、現在東京農工大学
女性未来育成機構と工学部生命工学科の講師を兼務しています。研究分野は生物物理化学
で、イオン液体という液体に、様々なタンパ
ク質を溶かすことによっておこる、それらの性質の変化や、逆に性質の保持といったものを研究しています。イオン液体を用いて、タンパク質の溶媒としての利用や、生物燃料電
池、医薬、医療品への応用といった活用が考えられています。
私 は 現 在 3人 の 子 ど も の 育 児 と 研 究 の 両 立を行っています。このような両立には上司や周りの理解が本当に大切であると日々痛感しています。研究室のボスである男性教授が大変理解のある方であるため、子どもの急な病気などがあったときにも自分の判断と調整で研究を進めることができています。柔軟な対応ができる環境が長期にわたる育児と研究の両立を可能にすると思います。また、政府・大学・学会などからのサポートする制度にも随分助けられています。特別研究員としての採用、また現在所属している女性未来育成機
構からの支援、学会期間中の託児室のサポートなどがあります。またファミリーサポート
センター、ご近所さん、ママ友といった、地域や友人にも助けられてきました。そしてもちろん両親や兄弟、夫などの家族からの多大なサポートなしでは、仕事と家庭の両立は成り立ちません。留学していた時のボスは女性教授で、仕事も家庭生活も楽しむ方でした。
また学術振興会の特別研究員をやっていた時には研究と家庭生活の両立を頑張る多くの仲間に出会うことができ、これらの出会いが今の自分の励みになっています。自分もそういったロールモデルとして、少しでも女子学生などの見本になれればよいと考えています。

登録団体・市民団体によるワークショップ

物忘れ予防脳活性化ゲームで笑いましょう！
認知症予防ネット東京府中

ハンドメイドマルシェ in Fuchu 。
ものづくりの輪プロジェクト
市内在住、20～60代、ハンドメイドを通してこれかスリーＡ（増田方式）は優しさのシャワーを浴びな
がら、自然と大笑いするようなゲームを20通り、指先から全身を使って行い、脳機能を活性化します。相手の心を大事にして、良い状態にもっていく、穏やかな生活をしてもらいたいと願い、その心を満たしていきます。
当日は、体験
されるのが初めての方ばかりでしたが、ゲームをしている間に、
いつの間にかコ
ミュニケーションが出来、笑顔から、満面の笑
み、そして大笑
無邪気な笑顔、子どものように、シーツ
いへと変わってい
玉入れというゲームをしています
きました。

ら仕事を始めたい方、海外や都内でも活躍中のプロの皮革刺繍のカードケース作り

ターバン風ヘアーバンド作り方、介護や子育てしながら等、いろいろな立場の女性が参加し作品の展示販売をしました。
会場にいらっしゃった方は、他県や近隣都市からの若い世代が多く、男女共同参画の意味やスクエア21府
中市女性セ
ンターを知
らないとの
声があり、
知ってもら
う活動の重
要性を感じ
ました。
ありがとう

たくさんの方に来ていただきました♪

ございました。

スミワークス

洋裁クラブ・ソーイングクラブ

小さな丸を抜くポンチを皮革に垂直に立てて、小槌「スヌード」づくり講習会を開催。なごやかで有意でたたきます。針仕事の前に大工仕事のような工程を義な時間を、作る人と教える人が共有できました。
「ス

皆さん楽しんでくださいました。穴をあけたら刺繍糸ヌード」
は流行っていて、マフラーやターバン風帽子、でバックステッチします。穴さえあけてしまえば、誰

既成帽子の飾りにと早変わりできる便利グッズ。それでも失敗なくきれいに刺繍ができます。プレゼントとを知って参加した方々はとても喜んで、２枚作る方もして作られた方もいました。図案も糸の色も選べたの続出。本当にやってよかった、充実した時間でした。

で、選ぶ楽

感謝！

しみもあっ
てよかった
と思います。

皮革に穴をあけて刺繍をし、カードケースに仕立てます丁寧な指導で作ってます♪

バラのはさみケース作り
古布あそび

ふわふわの羊毛で可愛い手まりを作ろう！
チヨウールウール

今回はバラの形のつまみ細工を上に乗せた小ばさみ

ニードルフェルトの講座。最近ではテレビ番組でも入れを作りました。
参加者は19名と予想以上でした。

取り上げられており、夢中になっている芸能人もいる

講師として私たち９名も何とか対応できました。

ほど話題のハンドメイドフェルトです。

参加者は、布選びから作品ができるまで、それぞれ

今回は、クリスマスに飾るにもよい、そして干支で思いを込めて一生懸命作られていたようです。帰りにもある羊をかたどった手は「楽しかったまりを作りました。初めです」と声をかて体験する参加者も無心けてくださいまに製作し、はじめはぎこした。来年もまちなかった針さばき(！?)

たこのような手

が最後にはコツをつかみ、仕事遊びができだんだんと出来上がってるように頑張りいく手まりに歓声を上げたいです。

ていました。本当に可愛く布選びから真剣です

赤ちゃんの初めてのお教室

仕上がりました！

ふわふわの羊毛を専用の針でチクチクと刺して固めていきますハワイアンなパスモケース作り

ベビーマッサージサロン tete

ラウレア手芸部

３か月から６か月の赤ちゃんを対象に、気軽にできフラダンスサークルの仲間たちが集まって、皮革刺るマッサージを選んでみました。また、これからの季繍のパスモケースのワークショップをしました。

節はお肌の乾燥によるトラブルも増えてくるので、保呼び込み担当がいたため、たくさんの人に参加いた

湿の重要性、保湿剤の選び方などもお話ししました。

だきました。
小槌で皮革に穴あけをする作業のときに、日ごろ赤ちゃんと２人きりになりがちなママも、外机の足の真上でない場合には机が沈んでしまいました。

で同じ月齢の赤ちゃんをもつママとおしゃべりするこ

図案はハワイアンの他にも用意してあったのですが、とで、気分転換になると思います。育児の悩みや、情イニシャルやロ

報交換ができる場があれば、もっと育児が楽しくなる

ゴを入れたり、のではないでしょうか。

自分なりのアレンジをする人も多かったです。
皆さん楽しんで参加されていましたが、時間がなく持ち帰った
方もいました。

ママがお家で気軽にできます♪

自分なりのアレンジで

中国語で伝えあおう！

伝える気持ちラッピング

日中交流講習会

渋当日のプログラムは、笑い話、なぞなぞ、漢詩の朗読、勉強中の教科書から本文の寸劇、浦島太郎の童話など実際の場面を想定し、新しい試みのパソコン・プ
ロジェクターを使ったり、小道具・ＯＨＰを使ってのパフォーマンスで会場が盛り上がりました。
最後は、定番、全員での中国語合唱の後、先生の講評と主催者挨拶で締めくくり、心配されたハプニング
も、代役や発表の順序を入れ替えるなどして、皆様のご協力で無事全ての発表が出来ました。謝謝！

ほぼフォーラムの恒例となっています、ラッピング
ワークショップです。
今年、参加人数は少なかったものの、ラッピングの基礎の包み、ひと手間かけたアイデアと、
いつもより盛りだくさんの内容でした。
暮らしの中で、癒し効果のあるギフトとして活用していただ
けると思っております。プレゼントにくっついたサブプレゼ
ント、お楽しみ要素

直前に病人が出たり、当日の風邪であわやドタキャンかと思わせるハプニングが発生したり、思い出に残る 1 日となりました

男性料理講座も満載！楽しんで頂きました。

一つひとつのラッピングが 3 つ合わさると、何とクリスマスツリ
ーに！

絵本・おはなしの楽しさは無限大!!
苹果の会

今回は、
“お店で食べられない中華料理”というテーマで開催しました。
当日は、若い方から年配のお父さんまで幅広い年齢層の男性に参加していただきました。
1 品目の中華版おやきは、ニラとセロリを使ってチャレンジしました。おやきの皮も手作りしました。粉を練って塊にし、さらに、ちぎって皮にしていく作業が面白いと好評でした。また２品目の中華風おかゆスープは、鶏肉、銀杏、ニンジンなどを入れてとろみをつけたもので、とても体が温まるものでした。
お土産もでき、参加された方々からは「家に帰ってから家族に食べさせて、また今日の料理を再現してみたい」など、
嬉しい感想も頂きました。
作るだけじゃだめ～後片付けも♪

おはなし夢くらぶ【1部】 秋のお話会 ～絵本から語ってみよう～
・手遊び
・おはなし「三枚のお札」「人参 大根 ごぼう」
・絵本読み語り「おしくらまんじゅう」「大きくなるってことは」・ペープサート「そっくり」・ことりのかくれんぼ※参加の子どもの年齢に合わせるよう絵本をいくつか用意した。最後の小鳥がかくれんぼする様子に大喜びだった。
【2部】 心にのこる絵本～共感する楽しさを味わってみよう～・「読み聞かせ」と「読み語り」について
・絵本の選び方について・絵本を読む前のストレッチ
・参加者と「楽しく読みましょう」※講師(須山)の講義と、参加者に好きな
絵本を読んでもらう。
人前で初めて読む経験をしたと喜んでもらえた。
おはなしの世界にママも引き込まれて…

アロマクラフト作り

パパと一緒にリトミック
親子ワーク

ポッポの会

子どもから大人まで、アロマの香りとものづくりを

音楽の力は偉大で、沈んだ心を明るくしたり、痛み同時に楽しんでいただけるワークショップを開催しまを和らげたり、勝手に体が動き出したり、記憶を呼びした。作り方は簡単！保冷剤に色をつけ、クリスマス

覚ましたりします。その音楽の力を使った教育法がリの飾りつけをし、精油を混ぜればエコな芳香＆消臭剤

トミックです。

が完成。

子育てに疲れたママに、子どもの笑顔と、ご自身が3 歳の子どもから 70 代の方まで、幅広い年齢層の方々が一緒に楽しめる場となりました。
お一人おひとりが、それぞれ個性の光る素敵な作品を完成させることができました。

幸せに浸れる時間を与えたい。折に触れ、パパにも、
子どもと一
緒に感じる
心を全開に
した時間を
提供したい。
そんな思い
で、この企
画を続けて
います。
ご縁に感

アロマの香りに包まれてお茶席

謝いたします。

保育室がしあわせオーラのパワースポットになりました

自分で作ろう♪お弁当・チャ・チャ・チャ♪
つくしの会

ウィメンズアクション府中

開始早々、小学生の男子がたくさん来て、お抹茶と料理初心者の中学生男子や女子大生、お弁当づくり

お菓子を楽しんでくれました。さらに、体験にも参加

現役の主婦たち…さまざまな年代の 12 名の参加者がし、それをつくしの会で学んできた女子が教えるとい集まりました。献立は、簡単ピクルス・ハンバーグ・う、ほほえましい光景を見ることができ、周りの大人

ほうれん草炒め・チューリップウィンナー・じゃこ入

たちも癒されましり卵焼き・茹でブロッコリーです。ハンバーグの材料た。大勢の方々にはビニール袋に入れてこね、ピクルス以外は全て１つ楽しんでいただき、のフライパンで作りました。参加者からは「自分で作つくしの会のメン

れるものがバーも励みになり増えて嬉しました。このようい」「自作もに、お茶の文化がアリかな?

男女関係なく、いとりあえずろんな世代に気軽練習はしてに伝わっていくとおくべきだ」

嬉しいです。

ロビーにて小学生中心に、盆手前にてお抹茶をふるまいました

等、嬉しい
感想を頂き
ました。

持参したマイお弁当箱に自分で詰めて完成！

パソコンで伝えあおうよ！
パソコン連絡会

こころとからだを癒す色彩ワークショップ～明るい未来のためのセルフケア～

今年度は市制施行60周年、女性センター設立20周年とＮＰＯ法人けやきの会

重なり、賑やかだったように思えます。今年も体験コ

今回初めてフォーラムに参加いたしました。様子がーナーでは年賀状・クリスマスカード・名刺を参加者わからず、戸惑いながらの実施でした。このワークシ

自身が作り、持ち帰りました。

ョップで、少しでも日ごろの疲れを癒していただくこ

参加者の皆さんも、ゆっくりと作品づくりに打ち込んでいるように思われました。合わせて、プロジェク
ターで上映したとができれば…と思い、どなたでもご参加いただける
よう、フレキシブルな設定にしてみました。
お帰りになる皆様の笑顔が、いらしたときより柔らメンバーの作品

かく感じました。

も力作ぞろいで「気持ちよかったした。

です」「楽しかった」

パソコン連絡との感想に、私た会も13グルー

ちも力をいただけプと増え、ますました。

ます腕を上げています。

ご参加いただい季節がら年賀状作りを楽しみにしている方も多いようです

簡単木工

た皆様に感謝しつつ…

パステルを使って、色彩のもつ癒しの力を体験していただきました

お茶席
夢ボックス

今年初めてワークショップに参加しました。

和文化研究会倶々楽
お茶席を設け、茶道の心得がない方にもお茶をおい興味があっても木工をする機会がない女性の方々にしく楽しめるよう企画しました。講師からお茶のいた

体験してもらいたかったので、どんな内容で受講してだき方やお道具などの説明を受けながら参加して頂きいただくのが良いのかを考えました。

ました。気軽なお茶席でしたので、お客様同士や講師

そこで、今回はいろんな使い方ができる小物を作っとの会話がはずんだお席になったようです。
「緊張しなていただきました。参加者は限られた時間内で、作品

いお茶席でよかった」「お茶って苦いと思っていたがそを完成することができ、喜んでいらしたのでよかった

うではなく、とてもおいしかった！」という声や、前と思いました。できれば、今後も参加していきたいと日のグリーンプラザでの活動発表会の感想なども頂き、思います。

たいへんなごやかな席になりました。

気軽に楽しくお茶体験
普段は使わない大工道具や電動工具を手に皆さん頑張っています

気軽に楽しくお茶体験たまちゃんのバルーンアート
が来場者をお出迎え♪
かわいい作品が安く買えて嬉しい！

女性センター会 場 風 景登 録 団 体・市 民 団 体 の 皆 さ ん が日頃の成果を披露しています。

どの作品にも努力のあとがみえて素晴らしい☆☆☆

毎年いろいろ工夫されていて、いつも楽しみ～フォーラム開催の歴史
回

テーマ

第１～15回は女性フォーラム
会場

日時

委員長

副委員長

1

私たちのあしたは…
新しいつながりを求めて

市

S63.2.14

佐野春江

荒木和子・佐藤法恵

2

女も男も自分らしく生きるためにグ

H 元.1.29

田代由美子

佐野春江・森 和子

3

話しましょう、始めましょう

グ

2.2.4

森 和子

右田房子・田代由美子

4

話し合おう！２１世紀に向かって－よりよくいきるために-グ

2.12.2

荒巻ちず

赤羽美樹子・森 和子

5

行動しよう参加から参画めざして

グ

3.11.23・24

関 和子

荒巻ちず・矢島千里

6

まず気づこう くらしの中から－わたしたちは本当に自由になったか-グ

4.11.22

矢島千里

関 和子・横山永望

7

かわれ!府中の男たち うごけ府中の女たち

グ

5.11.28

和田安里子

岡本千賀子・中山節子

8

つくられた女から創る女へ
いま、私たちの歩みは止められないグ

6.11.20

金指光恵

三輪寛子・近藤キミ子

9

明日の自分を見つめよう！

女

8.2.17

浅田多津子

金指光恵・浅野明子

10

出会うこと、学ぶことから始まる”ジェンダー・フリーって何？”女

9.2.22・23

佐藤法恵

漆原みつほ・三輪寛子

ジェンダーからジェンダーフリーへ
11 女と男(わたしとあなた)同じステージで輝きい！！

女

10.2.14・15

漆原みつほ

佐藤法恵・須藤春子

キテ・ミテ・ハナソー
女(ひと)と男(ひと)との素敵な関係

女

10.12.5・6

岡﨑妙子

佐藤法恵・鈴木恒代

白井紀子

矢島浩志

男女共同参画都市宣言記念式典
13 男女共同参画年宣言記念フォーラム
行動しよう 参加から 参画めざして

文女
女

11.11.19
20・21
12. 3.11

小西厚子

女

12.12.2・3

鈴木恒代

12

14

ともにつくろうわたしたちのまち「井戸端会議しませんか」

岡﨑妙子・丸山陽子
池田房江
西橋結花・和田安里子
加藤礼子・鈴木恒代

15 ともにつくろう

わたしたちのまち女

13.12.1・2

小西さつき

16 ともにつくろう

わたしたちのまち女

14.12.6・7

佐藤法恵

鈴木恒代

17 見つけませんか

ともに生きる未来を！

女

15.12.6・7

田代由美子

納村万智栄・丸山陽子

女グ

16.12.11・12

岡﨑妙子

鈴木和代・矢島浩志

女

17.11.28・12.4

岩崎真弓

鈴木恒代・穂積菜絵子

女18.11.25・26

穂積菜絵子

五座麻紀子・佐藤麻美

18

素敵に生きよう男と女～私の力活かせる社会へ～

19 おーい！！
20

来たら何かが変わるよ「私のジェンダー調理法」～男は仕事、女は家庭？～

12.11

榊 初代

回

テーマ

21

いまの世の中なんか変？！
～Ｌｅｔ's Ｄｏ ｉｔ ｎｏｗ～

22

チェンジ！

23

くらやみからみこしをあげよう！

24

ワーク・ライフ・バランス
どう生きる？どう働く！私たち25

ポスト3.1126

希望をもって だれとつながる
みんなとつながる27

今ッ！つながれば つよくなる

28

伝えあおうよ 私たちの未来
※会場

会場

女
女

輝くひとへ

グ＝府中グリーンプラザ≪ワークショップ団体≫
認知証予防ネット東京府中
ものづくりの輪プロジェクト※
スミワークス※
洋裁クラブ・ソーイングクラブ
古布あそび
チヨウールウール※
ベビーマッサージサロン tete※
ラウレア手芸部※
日中交流講習会
渋苹果の会※
おはなし夢くらぶ
親子ワーク※
ポッポの会
つくしの会
ウィメンズアクション府中副委員長

19.12.1・2

笠井直美

黒澤淳子・浜田広美

20.11.29・30

井沢サト子

岡崎妙子・積 優子

前川浩子

秋山由美子・矢島千里

21.11.28

グ

・29

女

22.11.6・7

桜井洋子

石川伊知朗・漆原みつほ

23.11.26・27

漆原みつほ

小野資子・鈴木和代

女24.12.1・2

鈴木和代

漆原みつほ・藤井加津子

女25.11.30・12.1

藤田恵美

榎本久美子・村山鑑恵

女26.11.21・22・23

グ

11.22

藤田恵美

榎本久美子・村山鑑恵

女＝府中市女性センター

参加・協力団体≪講演会≫
サークルいきいき日本婦人有権者同盟府中支部
たすけあいワーカーズぽぽ※
新日本婦人の会府中支部
東京農工大学女性未来育成機構※
市民活動研究会
府中ネット

委員長

女

女

本当の「豊かさ」って？

市＝市民会館

日時

パソコン連絡会
NPO 法人けやきの会
夢ボックス
和文化研究会倶々楽≪作品展示・パネル≫
絵手紙の会ゆめえる
おさんぽ
OｎＦlower
木目込人形の会
けやき消費者の会
香彩会
古布あそび
サークルいきいき
彩画会
住吉華洋会
ソーイングクラブ
千野クラブ
なぎさ会
パソコン FJC
パソコンさくらパソコンチューリップ
パソコンどんぐり
パソコン８－２
パソコン花水木
パソコンパラパラ
パソコンひまわり

文＝中央文化センター※＝市内の団体

パソコン府中 WPC 会
パソコンふみづきの会
パソコンもくれん
花版画の会
府中孔友
府中ネット
府中年金者組合女性部きすげ会
ヘルスメイト府中 21
洋裁クラブ
らんだむ☆個個≪グリーンプラザ≫
３Ｂ健康体操パソコン府中ＷＰＣ会
府中市女性史の会
府中市聴覚障害者協会女性部
和文化研究会倶々楽≪協力会社等≫(株)青木屋(株)伊藤園大塚製薬(株)
キユーピー(株)東京ホールセール(株)東京ヤクルト販売(株)(公社)むさし府中青年会議所(株)ライフコーポレーション

漆原 みつほ実行委員として三日間受付を担当。初めて全体の流れを知るいい経験を。
同時に、登録団体員として身体倫理の危機を上映と講座で。PC クラブでは古典をテーマに創作を。このような活動のできる「場」に感謝です。

榎本 久美子
私は、けやきホールでの登録団体発表と育メン企画を中心に活動しました。
出演した方々がステージの上でイキイ
キと輝いていたのがとても嬉しかったです。みんなが輝くことで男女共同参画が広がると信じています。

田鍋 浩美
初めて企画から開催に至るまでの作業に携わり、テーマに沿ったものをつくりあげることや、1 人でも多くの人に興味をもって参加してもらうことの大切さと難しさ、フォーラムの果たすべき役割を考える日々でした。

土方 美智子市制 60 周年、女性センター開設 20 周年の年に委員として、精一杯の協力ができたのかと思い、責任を感じています。委員長の采配と努力に感銘し、日頃の活動と違った分野を学べた有意義な体験をありがとうございました。

藤井 加津子
２回目の実行委員ですが、より手作
り感を味わうことができたフォーラ
ムでした。とてもいい経験をさせていただきました。かかわった全ての人に感謝します。

藤田 恵美藤田恵美

藤田 恵美
人との出会いがいくつもあって、学ぶことがたくさんありました。フォーラムに関わってくださった皆様、ありがとうご
ざいました。

古屋 よし子登録団体連絡会のフォーラム担当で初めて参加しましたが、内容がまったく分か
りませんでした。毎回会議に出て内容がみえてきたのが後半になってからでした。
本当に大変な思いもしたけれど、貴重な体験もできました。

村山 鑑恵
長丁場の周年行事、完成度は？と自問すると難しい点もあるが、素人＆少人数でよくがんばったと自分たちをほめたい。
新しい試みにリスクはつきものだが、今回の経験を糧に今後も恐れずに挑戦していきたい。

柳田 朋子
委員会の活動内容の素晴らしさと登録団体の真摯な活動に感銘を受けました。
また、記録誌の文章校正など、日頃ではおよびもつかない作業を体験できました。
皆様と仲良く楽しく過ごせたことに心より感謝申し上げます。

横山 永望
実行委員みんなの努力で、けやきホールでの大きなイベントを成功裏に終えてやれやれです。
男女共同参画推進フォーラムの開催意
義が参加された人たちにどのくらい伝わったかな！

フォーラム実行委員会等開催記録
１

3月24日

第１回実行委員会

自己紹介 委員長以下役職決定 開催日決定
部会の設置と担当委員決定

ポスター公募しないと決定

今年度のスケジュールについて協議
２

4月11日

第２回実行委員会

市民団体の参加決定 基調講演についての提案・意見を協議
グリーンプラザの使用を決定
キャッチフレーズを「伝えあおうよ 私たちの未来」に決定

３

5月2日

第３回実行委員会

グリーンプラザのイベント内容について協議
登録団体の発表と出店、企業への協力依頼について検討
参加希望団体の確認 予算について協議

４

6月17日

第４回実行委員会

グリーンプラザでの「みんなの基調講演(仮)」のパネラーとコーディネーターの候補者について協議
今年度フォーラムの概要説明 講師謝礼・チラシについて

５

7月5日

調整会

参加希望団体の内容確認 7団体の講演会の会場・時間の決定
グリーンプラザでの発表団体の確認調整会の報告 ポスター・プログラムのデザイン決定

６

8月8日

第５回実行委員会

育メン企画・抽選会の提案

ウィッシュツリー・万国旗の実施について 基調講演のパネラーについて説明
７

9月13日

調整会

発表部門の部屋割り・展示部門の展示場所の決定
市民団体参加について説明
調整会の報告８

9月13日

第６回実行委員会

当日の流れについて協議
みんなの基調講演(仮)の企画名の決定 予算内訳の修正

９

10月10日

第７回実行委員会

10

11月5日

第８回実行委員会

当日の会場装飾・抽選会について協議
開会式についての説明 予算内訳の修正
当日の流れを確認
当日までの準備と役割分担の確認

11月15日～23日 登録団体展示
11

11月21日～23日 府中市男女共同参画推進フォーラム
11月22日 基調講演 登録団体発表会 他(府中グリーンプラザけやきホール)

参加人数・アンケートの集計 フォーラム全体の反省
12

12月12日

第9回実行委員会

記録誌について今後の作業確認
来年度のフォーラムに向けての提案

13

3月予定

第10回実行委員会

記録誌完成報告男女共同参画都市宣言
わたしたちは歴史にはぐくまれたふるさと府中を誇りとし、性別を超え、世代を超えて、互いに人として尊重し 合 い い き い き と 輝 く ま ち を つ く り 続 け るために「男女共同参画都市」を宣言します。
１ わたしたちは 男女が共に 社会のあらゆる分野に平等に参画するまちをつくります
１ わたしたちは 一人ひとりが自立し 認め合い 心豊かに暮らせるまちをつくります１

わたしたちは 職場・地域・家庭において責任を分かち合うまちをつくります１

わたしたちは国際社会の一員としてまちをつくります

男女が共に平和を愛する平成１１年１１月３日

府 中 市

第 28 回府中市男女共同参画推進フォーラム記録誌
編集＆発行 府中市・第 28 回府中市男女共同参画推進フォーラム実行委員会
発 行 日 平成 27 年 3 月
連 絡 先 スクエア２１・府中市女性センター〒183-0034 府中市住吉町 1-84 ステーザ府中中河原 4 階
電話 042-351-4600 FAX 042-351-4603