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News Release
地域経済活性化支援機構
令和元年12月６日「台風等被害広域復興支援ファンド（仮称）」設立に向けての検討開始について

令和元年の台風 15 号及び 19 号をはじめとした一連の豪雨・暴風により、関東・甲信越及び東北地方を中心に広い範囲で甚大な被害が発生し、お亡くなりになられた方々に対し衷心よりお悔やみ申し上げますとともに、被災された皆様に改めて心よりお見舞い申し上げます。

被災地では、河川の氾濫が広範囲に亘り、店舗や工場の建屋や生産機械等に甚大な被害を受け、また、工業団地をはじめとした、各地域における商工業の基盤が被災し、個別の地域にとどまらず、サプライチェーンにも影響が生じております。今後、被災された事業者の皆様における復旧・復興への動きが本格化していく中、金融面での支援が喫緊の課題となることが予想されます。
こうした状況を踏まえ、今般、被災事業者の早期事業再開や、既往債務に関する問題を抱える中小企業等の事業再生への支援、更には、間接被害を受けた事業者への支援を目的として、「台風等被害広域復興支援ファンド（仮称）」の設立に向けた検討を開始しましたのでお知らせいたします。

具体的には、被災地域(※１)の地域金融機関と株式会社地域経済活性化支援機構（以下「当機構」という。）が共同でファンドを設立・運営するとともに、公的金融機関含め、多くの金融機関にＬＰ（有限責任組合員）として参加をいただく予定です。また、既存の再生・復興ファンド等との連携、必要に応じて各県単位での子ファンドの設立支援など機動的な対応を図ってまいります。
なお、広域の災害復興ファンドを複数の地域金融機関と共同でＧＰ（無限責任組合員）として運営するのは当機構としても初めてのケースとなります。

（別紙：12 月６日時点での参加検討中の金融機関等）

当機構は、これまで熊本地震や西日本広域豪雨災害時にも、被災地域の地域金融機関等と連携してファンドを設立し、当機構が保有する事業再生支援等の様々な機能を活用して、被災事業者の事業再建をはじめ、被災地の復興を支援してまいりました。

今回の災害復興においても、政府の対策パッケージ(※２)も踏まえ、被災された事業者の皆様の事業の継続や再開、再建を支援するため、当機構の経験・ノウハウを最大限に活用し、ファンド組成はもとより復興支援に必要な専門家の派遣などを通じて、被災地域の地域金融機関等と連携した支援体制を組むこととしております。

以上※１ 災害救助法の適用を受けた１都１３県
岩手県、宮城県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、静岡県※２「被災者の生活と生業（なりわい）の再建に向けた対策パッケージ（令和元年 11 月７日 令和元年台風 19 号非常災害対策本部会議決定）」の抜粋（２）生業の再建〇中小・小規模事業者の支援等「今回の災害では、（略）また、既往債務の返済繰延べや債務カットに必要な事業再生計画策定支援や債権者調整などを実施するとともに、地域経済活性化支援機構（ＲＥＶＩＣ）等を活用し、既往債務に関する問題を抱える事業者等を支援する。さらに、被災地域での観光客の消費拡大に向けて、被災地域にある地域資源の魅力に関する情報発信等を行う。（略）」＜お問い合わせ・ご相談の連絡先＞
株式会社地域経済活性化支援機構〒100-0004

http://www.revic.co.jp/

東京都千代田区大手町１-６-１ 大手町ビル９階

代表：TEL 03-6266-0310
地域活性化支援部：TEL 03-6266-0590

（別紙：令和元年１２月６日時点での参加検討中の金融機関等）

１．ファンドの共同運営（ＧＰ参加）
金融機関(株)東邦銀行、(株)足利銀行(＊)、(株)常陽銀行(＊)、 (株)八十二銀行（＊）(株)めぶきフィナンシャルグループ

２．ファンドへの出資（ＬＰ参加）
都道府県等金融機関：２３行

宮城県(株)七十七銀行、(株)仙台銀行

福島県(株)東邦銀行、(株)福島銀行

茨城県(株)常陽銀行、(株)筑波銀行

栃木県(株)足利銀行、(株)栃木銀行

群馬県(株)群馬銀行、(株)東和銀行

埼玉県(株)武蔵野銀行

東京都(株)きらぼし銀行

神奈川県(株)横浜銀行

新潟県(株)第四銀行、(株)北越銀行

山梨県(株)山梨中央銀行

長野県(株)八十二銀行、(株)長野銀行

静岡県(株)静岡銀行、(株)清水銀行

その他(株)日本政策投資銀行、(株)ゆうちょ銀行(株)商工組合中央金庫
２０１２年 ９月 販 売 価 格 表
８／２０品 種

細 巾

Ｈ形

中 巾

サ イ ズ

単 価

１００× ５０
１２５× ６０
１５０× ７５～５００×２００
６００×２００

備 考

７２,０００ ＳＳ４００
７０,０００ ＳＳ４９０
６８,０００７０,０００ ＳＮ４００Ａ
６８,０００ ＳＮ４００Ｂ
７０,０００ ＳＮ４９０Ｂ

１４８×１００～３４０×２５０
３９０×３００～７００×３００
８００×３００
９００×３００

縞Ｈ形鋼

１９６×１９７×６／８

Ｉ 形 鋼

１００× ７５・１２５× ７５１５０×１２５・１８０×１００
２００×１５０・３００×１５０
１５０× ７５～２５０×１２５

７２,０００
７６,０００ ＳＭ４００ＡＳＭ４９０Ａ
６８,０００ ＳＭ４９０Ｂ
７０,０００ ＳＭ４９０ＹＡ
７２,０００ （ｔ≦25）（25＜ｔ≦38）
７８,０００ ＳＭ４９０ＹＢ（ｔ≦25）
７５,０００ （25＜ｔ≦38）
７３,０００ ｔ:フランジ厚７１,０００６９,０００ ＳＨＫ４００

溝 形 鋼

１００× ５０～２５０× ９０×９
３００× ９０×９・１０・１２
３８０×１００×１０.５・ １３

６７,０００６９,０００
７１,０００角形鋼管

１５０×１５０～４００×４００ ×４.５～１６
３００×３００～４００×４００ ×１９ ～２２

７１,０００ ＳＴＫＲ４００
７６,０００ ＳＴＫＲ４９０

鋼広 巾

厚板

１００×１００～３００×３００
３５０×３５０～４００×４００４１４×４０５

８.０
９.０≦ｔ≦４０.０
４５・５０×５５・６０
６５・７０
７５

１５２４１８２９×２１００２４３８６０９６
９１４４１２１９２

６３,０００６２,０００６３,０００６４,０００６５,０００６６,０００────
＋２,０００＋３,０００＋４,０００＋７,０００＋１,０００＋３,０００＋５,０００＋４,０００＋６,０００＋６,０００＋８,０００＋２,０００────
＋８,０００

ＳＳ４００────
ＳＭ４００Ａ
＋１,０００
ＳＭ４９０Ａ
＋３,０００
ＳＮ４００Ａ
＋３,０００
ＳＮ４００Ｂ
＋４,０００
ＳＮ４９０Ｂ
＋７,０００
ＳＮ４９０Ｃ＋１０,０００ＮＫ規格については別紙参照

熱延鋼板

１.６
９１４～
１８２９～
２.３≦ｔ≦６.０ ××
１５２４６０９６
９.０≦ｔ≦２２.０

６２,０００ＳＰＨＣ
６０,０００
ＳＳ４００
６１,０００酸洗鋼板

１.６×２.３≦ｔ≦６.０

６５,０００ ＳＰＨＣ
６３,０００ スキッドエキストラ────
＋１,５００縞 鋼 板

３.２≦ｔ≦６.０
９１４～
１８２９～××
９.０≦ｔ≦１９.０
１５２４
６０９６

６３,０００ ＴＣＰ
６４,０００ ＴＣＰ－ＳＳ────
＋１,０００Ｕ形鋼矢板

ＴＳＰ－Ⅱ・Ⅲ・Ⅳ
ＴＳＰ－ⅡＷ・ⅢＷ・ⅣＷ

７７,０００ ＳＹ２９５
７７,０００ ＳＹＷ２９５────
＋１,０００

異形棒鋼

Ｄ１０Ｄ１３ ～ Ｄ２５
Ｄ２９ ・ Ｄ３２５５,０００ ＳＤ２９５Ａ
５４,０００ ＳＤ３４５５５,０００ ＳＤ３９０────＋１,０００＋２,０００

９１４×１２１９＊価格条件はＯ／Ｔ ＮＥＴ＊ＮＫ以外の船級規格についてはお問い合わせ下さい

１８２９２４３８────────（単位：円／トン）

２０１２年 ９月 販 売 価 格 表
８／２０品 種

サ イ ズ

単 価

１.５≦ｔ＜ １.７× ９００ ～ １,６３０

ホットコイル１.７≦ｔ≦２２.０× ９００ ～ １,６３０１.５≦ｔ＜ １.７× ９００ ～ １,６００酸洗コイル
１.７≦ｔ≦ ６.０× ９００ ～ １,６００ＳＧＣＣ Ｚ０８０.３≦ｔ＜ ０.４
溶融亜鉛
０.４≦ｔ＜ ０.６
メッキコイル ０.６≦ｔ＜ ０.８(Ｔ－ジンク) ０.８≦ｔ≦ １.６
ＳＧＨＣ Ｚ０８１.６＜ｔ≦ ３.２× ８５０ ～ １,３２０× ８５０ ～ １,３２０

備 考ＳＰＨＣ―――
ＳＰＨＤ＋１,０００
ＳＰＨＥ＋２,０００ＳＰＨＴ３＋１,０００
ＳＰＨＴ４＋２,０００
５９,０００
ＳＳ４００＋１,０００
ＳＮ４００Ａ＋２,０００
ＳＮ４００Ｂ
＋３,０００
ＳＭ４００Ａ＋１,０００
ＳＭ４９０Ａ＋３,０００
ＳＭ４９０ＹＡ＋４,０００
ＳＰＡ－Ｈ＋１０,０００
ＳＡＰＨ３１０＋１,０００
ＳＡＰＨ３７０＋１,０００
５７,０００ ＳＡＰＨ４００＋２,０００ＳＡＰＨ４４０＋３,０００Ｓｉトレース＋１,０００
スキンパスエキストラ＋２,０００ＳＰＨＣ
ＳＰＨＤ
６２,０００ ＳＰＨＥＳＰＨＴ３ＳＰＨＴ４ＳＳ４００ＳＮ４００Ａ
ＳＡＰＨ３１０６０,０００ ＳＡＰＨ３７０ＳＡＰＨ４００
ＳＡＰＨ４４０―――＋１,０００＋２,０００＋１,０００＋２,０００＋１,０００＋２,０００＋１,０００＋１,０００＋２,０００＋３,０００

ＳＧＣ４００＋１,０００
ＳＧＣ４４０＋１,０００
ＳＧＣ５７０＋２,０００
ＳＧＨ４００＋１,０００
クロムフリー＋１,０００その他のエキストラについては
７５,０００ 別紙参照
８３,０００
７９,０００７７,０００
７５,０００縞コイル

２.３≦ｔ≦１９．０× ９００ ～ １,６３０６０,０００

ＴＣＰ-ＳＳＳｉトレース

厚板

８.０９.０≦ｔ≦４０.０
４５・５０×５５・６０６５・７０７５１５２４１８２９２１００
２４３８

６３,０００６２,０００６３,０００６４,０００６５,０００６６,０００

ＳＳ４００―――
ＳＭ４００Ａ＋１,０００
ＳＭ４９０Ａ
＋３,０００
ＳＮ４００Ａ＋３,０００
ＳＮ４００Ｂ
＋４,０００
ＳＮ４９０Ｂ
＋７,０００
ＳＮ４９０Ｃ＋１０,０００
ＮＫ規格については別紙参照

熱延鋼板

１.６
２.３≦ｔ≦６.０×
９.０≦ｔ≦２２.０

９１４～
１８２９～
１５２４ × ６０９６

６２,０００ＳＰＨＣ
６０,０００
ＳＳ４００
６１,０００酸洗鋼板

１.６
２.３≦ｔ≦６.０×

９１４～× １８２９１２１９ × ２４３８

６５,０００ ＳＰＨＣ―――
６３,０００ スキッドエキストラ＋１,５００

縞 鋼 板３.２≦ｔ≦６.０×９.０≦ｔ≦１９.０

９１４～
１８２９～
１５２４ × ６０９６

６３,０００ ＴＣＰ
６４,０００ ＴＣＰ-ＳＳ

６０９６× ９１４４
１２１９２

＊価格条件はＯ／Ｔ ＮＥＴ＊ＮＫ以外の船級規格についてはお問い合わせ下さい＋１,０００＋１,０００―――――――――＋１,０００（単位：円／トン）
2023 年度 Ｃ 日程

福岡大学法科大学院
法律専門試験
憲 法
刑 法
行政法
問題冊子（問題のみで３枚）
注

意 事 項

１ 試験開始の合図があるまで，この問題冊子の中を見てはいけません。
２ 試験中に問題冊子の印刷不鮮明，ページの落丁・乱丁および解答用紙の汚れ等に気づいた場合は，手を挙げて監督者に申し出てください。
３ 解答は，別に配布する解答用紙に，黒インクのボールペンまたは万年筆（いずれも，インクが消しゴム等で消せないもの）で記述してください。
４ 解答用紙上部の受験番号欄に受験番号を，また氏名欄に氏名（およびフリガナ）を記入してください。
５ 貸与した六法に対する加工（線を引く，書き込みをする，ページを折り曲げるなど）を禁じます。なお，貸与した六法に対し加工をした場合，不正行為とみなされることもあります。
６ 試験終了後，問題冊子は持ち帰ってください。

第１問（憲法）
最高裁判所は、相続財産について嫡出でない子の相続分を嫡出子の相続分の 2 分の 1としていた民法 900 条 4 号但し書の規定（以下、「本件規定」という。
）を憲法 14 条 1項に違反するとする決定を下し（最大決平成 25 年 9 月 4 日）、この決定を受けて国会は民法を改正して本件規定を削除した。

（設問）
最高裁判所の上記違憲判断について、①本件規定の合憲性の審査に係る判断枠組の在り方、②本件規定の立法目的と手段の合理性の有無の観点から、想定される反論を指摘しつつ、あなたの意見を述べなさい。

第２問（刑法）
次の事例における甲の罪責について、具体的な事実を摘示しながら、説明しなさい（但し、刑法典上の罪に限り、特別法違反の罪は除く。）。

某日深夜、A 病院の旧館２階の入院患者用個室から出火し、旧館２階の全部および１階の一部が焼失した。出火当時、病院職員としては、旧館２階には勤務１年の看護師 Bと夜間当直アルバイトの看護師 C、給食係員 D らが、１階には警備会社から派遣された夜間警備員 E がいた。E は火災報知機の作動により火元となった個室に赴いたが、火災の状況を見て狼狽し、居合わせた給食係員 D に消防署に通報するよう依頼しただけで、自身は新館に退避した。一方、看護師 B は、旧館２階の看護師詰所で本件火災の発生を知ったが、狼狽し、入院患者に避難するよう声をかけただけで、新生児の搬出や非常口の鍵を開錠することに思い至らなかった。看護師 C が新生児室に飛び込み、新生児室にいた６名のうち３名は救出したが、残る３名は死亡した。また、非常口の扉が閉鎖されていたため、旧館２階の入院患者 F は、非常口のすぐそばまでたどり着いたが脱出することができず焼死した。
A 病院の理事長兼病院長である甲は、病院の経営及び管理部門全体を統括すべき立場にあったが、甲は自ら医師として多数の入院患者や外来患者に対する診療に毎日の大部分の時間をあてており、病院の経営及び管理に関しては、事務長その他の管理職に委任をし、事務長以下の事務職員から求められた決済を下すに過ぎない状況であった。甲は、所轄の保健所が毎年行う防災査察の点検で指摘された事項はすべて改善していたものの、火災発生時における従業員らの避難誘導手順や役割分担を示す行動準則を定め、それを看護師・夜間警備員その他関係従業員らに周知徹底させることも、それに基づく避難誘導訓練を実施することもしていなかった。
看護師および助産師が行う看護業務に対する指揮監督については、看護師長が担当しており、日ごろから B ら看護師に対して、火災発生時には新生児の搬出と非常口の開扉を迅速に行うよう指示し、非常口の鍵は看護師詰所の壁の分かりやすい位置に吊るしていた。A 病院は夜間警備員 E の勤務先である警備会社と契約を締結しており、それによれば、E ら夜間警備員は自ら A 病院における火災に充分注意し、在院者の人命第一に努め、かつ、火災報知ベルが鳴った場合には、旧館１階事務室に設けられている火災報知盤を確かめ、これが指示する場所に赴き、火災発生の有無と出火場所とを確認し、火災発生を知ったときは A 病院の関係者や患者に火災発生と出火場所とを通報することがその職務とされていた。

第３問（行政法）〔問題〕以下の事例について下記の設問に答えなさい。

〔事例〕
１ Ａは，内縁の妻の妹の夫 X から借金をしたが，その際，X に無断で，A の所有する土地（以下「本件土地」という。
）につき X 名義への所有権移転請求権保全の仮登記をした。A がこのようなことをしたのは，借金の担保のためということもあるが，自己の債権者から当該土地を差押えられるのを避けるためでもあった。
２ その後Ａは，別の債務を返済するため，上記仮登記を X 名義の本登記に切り替えた上で，X 作成名義の売買契約書を偽造して本件土地を B に売却した。そのため，登記簿上は，X に土地売却による所得が生じていることになっている。X はこれらの事情を全く知らなかった。
３ 所管の税務署長 Y は，主として登記簿の記載により，X に土地の譲渡所得があるものと誤認し所得税等の課税処分をした。課税処分については不服申立て前置主義がとられていたが，X は不服申立期間内に不服申立てをしなかったため，当該処分の取消訴訟もできなくなった。
４ そこで後日，X は，弁護士と相談の上，本件処分の無効確認の訴を提起することにした。

〔設問〕
X は本件無効確認の訴において，どのような無効事由を主張することが考えられるか。
また，その主張は認められるか，検討しなさい。
プレスリリース
2024 年 2 月 16 日
WM パートナーズ株式会社

株式会社 Kyulux に対する投資実行のお知らせ
この度、WM パートナーズ株式会社（以下、「当社」）が管理運営する WM グロース 5 号
投資事業有限責任組合は、株式会社 Kyulux（本社：福岡県福岡市、代表取締役社長 中野伸之、以下「Kyulux 社」）に対する投資を実行したことをお知らせいたします。
Kyulux 社は、九州大学で発明された、レアメタルに頼ることなくコストパフォーマンスに優れた長寿命かつ高純度の発色、さらには高効率な発光を実現する究極の発光技術－Hyperfluorescence™－を軸に、有機 EL ディスプレイや照明に用いる次世代発光材料の開発に取り組む九州大学発のスタートアップ企業です。
Kyulux 社は、今回のシリーズ C 資金調達ラウンドにて、当社を含む国内外の投資家から合計 42.7 億円の資金調達に成功しており、この資金を活用して製品開発をさらに加速し、外部機関の協力を得ながら IP ポートフォリオの強化および体制整備を進め、2025 年からの本格量産を目指しています。
当社は、日本を代表するスタートアップとして成長ステージにある Kyulux 社の更なる発展と飛躍を支援致します。

【Kyulux 社の概要】
会社名： 株式会社 Kyulux

本 社： 福岡市西区九大新町 4-1 福岡市産学連携交流センター 2 号棟 227 号室

代 表： 代表取締役社長 中野 伸之

資本金： 100 百万円

事業内容 ： 次世代有機 EL 材料の開発、製造、販売
URL：

https://www.kyulux.com

WM パートナーズについて

WM パートナーズは、2013 年に設立された独立系投資会社であり、プライベート・エクイティ業界において 10 年以上の投資経験と様々な事業バックグラウンドを持つ投資プロフェッショナルがチームを構成しています。
日本におけるグロース・キャピタル投資のパイオニアとして、分散投資型のベンチャーキャピタルや企業買収型のバイアウトファンドとは異なるユニークな投資戦略を持ち、成長を志す経営チームに最適な資本と株主政策を提案してまいりました。
成長資金の提供に留まらず、事業承継問題の解決、事業再編の推進、資本構成の是正等、様々な経営課題の解決やニーズに対応し、中堅・中小企業のエクイティ・パートナーとして、更なる成長を支援致します。
設立

2013 年 7 月

代表者

松本 守祥 、徳永 康雄

資本金30 百万円

株主

パートナー、日本政策投資銀行

本社所在地

東京都千代田区麹町三丁目 2 番地 垣見麹町ビル 4 階

事業内容

未上場株式等への投資、プライベート・エクイティ・ファンドの運営・管理

運営ファンドWM グロース 3 号投資事業有限責任組合（2014 年～、出資総額 62 億円）
WM グロース 4 号投資事業有限責任組合（2017 年～、出資総額 106 億円）
WM グロース 5 号投資事業有限責任組合（2022 年～、出資総額 121 億円）

ホームページ

http://www.wmpartners.jp/＜本件に関するお問い合わせ先＞
WM パートナーズ株式会社
TEL：03-6261-4601
E-mail：gm@wmpartners.jp

担当：松本、新井
オルトトルイジン（o -トルイジン）など芳香族アミンのトルイジン）など芳香族アミンの北川式検知管法による測定
オルトトルイジンやアニリンなどの芳香族アミンを使用している工場で、ぼうこうがんの発症が報告されています。これをうけて、厚生労働省では調査を開始しています。
北川式検知管法（真空法）ではこれらの蒸気を測定することが可能です。

①オルト(o -)トルイジンの測定
トルイジンの測定
アンモニア検知管 105SD 型の換算で測定することが可能です。
アンモニア検知管で測定し、得られた指示値を下アンモニア検知管で測定し、得られた指示値を下表で換算することでオルトトルイジンの測定結果とすることができます。
換算表はアンモニア検知管 105SD 型の使用説明書に記載されています。
アンモニア検知管 105SD 型外観図

o -トルイジン用 換算表
o -トルイジン 換算値(ppm)(ppm)

アンモニア検知管 SD 型 検知管指示値(ppm)

仕様：
測定範囲：2 - 22ppm

試料採取量 ：100mL（吸引回数
吸引回数 1 回）
使用温度範囲：15～25℃（温度の影響なし）（温度の影響なし）
湿度の影響 ：なし
検知管の色の変化：淡紫色 → 淡黄色
参考：許容濃度（日本） 1ppm
TLV-TWA(米国)2ppm(2015 年)(2015 年)

①アニリンの測定
アニリン検知管 181S 型でアニリンを測定することが可能です。
アニリン検知管 181S 型外観図

仕様：
測定範囲

：1 - 30ppm

試料採取量 ：100mL（2 - 30ppm 吸引回数 1 回）
200mL（1 - 15ppm 吸引回数 2 回）
使用温度範囲：0～40℃(温度の影響なし)
湿度の影響 ：なし
検知管の色の変化：白色→ 黄色

参考：許容濃度（日本） 1ppm
TLV-TWA(米国)2ppm(2015 年)(2015 年)

詳しくは弊社までお問い合わせ下さい。
光明理化学工業株式会社
TEL 044-833-8900(代表)2015 年 12 月 21 日
第４回 大学評価研究所「公開研究会」

大学の質保証の行方を考える
公益財団法人大学基準協会

令和３年３月 15 日（月）14：00-16：15＜プログラム＞
※敬称略
14：00

開会挨拶
工藤

14：05-15：35

潤（大学基準協会 事務局長）
研究発表

研究発表①「大学の質保証のこれからを考える －認証評価の経験から－」

前田 早苗（大学評価研究所一般研究員、千葉大学大学院国際学術研究院 教授）
研究発表②「教育プログラムと質保証システム」
杉谷 祐美子（青山学院大学 教育人間科学部 教授）
研究発表③「大学基準協会とこれから」松坂
15：35-16：15

顕範（大学評価研究所特任研究員、大学基準協会評価研究部企画・調査研究課長）
研究発表者によるパネルディスカッション
進行：松坂 顕範
※参加者からも zoom のＱ＆Ａ機能を利用して質問を受け付けます。

【配付資料】
１. 登壇者紹介
２. 発表資料１
３. 発表資料２
４. 発表資料３

大学の質保証のこれからを考える －認証評価の経験から－教育プログラムと質保証システム
大学基準協会とこれから
平成 15 年 5 月 24 日
表彰委員長
岩崎好陽

平 成 1５ 年 度 表 彰 に つ い て
平成 1５年度の表彰を平成 1６年度の定期総会において行うこととし、機関誌「におい・かおり環境学会誌」（平成 1５年 9 月号）掲載により会員から表彰候補者推薦募集を行った。
推薦者の中から各賞選考部会における検討結果を受けて表彰委員会で審議し、以下のとおり各賞の候補者を決定した。（敬称略）
１．功労賞

功労賞は、本会の会員であり、本会の発展に貢献若しくは臭気に関する分野において特に優れた功績を認められた個人に贈呈されるものである。
〇武藤暢夫
前 におい・かおり環境協会会長（受賞理由）
当協会の前身である悪臭公害研究会が設立された昭和 44 年から機関誌の編集委員長、同 49 年から副委員長、同 59 年から副会長を歴任され、社団法人となった昭和62 年からは初代副会長、平成 7 年から第三代目の会長に就任され平成 15 年 6 月 3 日までその職を全うされた。その間、実に 3５年もの期間を、当協会の事業の発展、基盤の確立のために尽くされてきた。その功績は誠に顕著なものがあり、当協会の発展に大きく貢献した。
２．学術賞
学術賞は、本会の会員であり、においに関する論文・著作等学術的研究成果が特に優れた個人に贈呈されるものである。
〇高橋通正

神奈川県環境科学センター

環境技術部専門研究員（受賞理由）
現神奈川県環境科学センターの前身である神奈川県公害センター入所以来、臭気に関する実際面の調査、研究に取組んできており、その領域は、臭気の発生状況を産業別や施設の種類別に調査したもの、各種脱臭システムの性能調査や処理施設の調査に関するもの、嗅覚測定法の簡易化及び測定法の改良研究など多岐にわたっている。特に環境省からの平成 14 年度研究テーマである嗅覚測定法の精度管理・安全管理における安全管理面の報告書をまとめたほか測定評価部会の部会長として簡易測定の研究を促進させ、報告書を協会に提出している。これらの実績は本会の学術賞に相応しい。

３．技術賞
技術賞は、本会の正会員、公共会員および賛助会員である法人会員又はこれらに所属する個人又はグループで、臭気に関する調査研究又は臭気対策技術等に関して顕著な貢献があったと認められる者等に贈呈されるもので次の３社に決定した。

（五十音順）

〇

株式会社

ガステック

代表取締役社長

松野洌

（受賞理由）
検知管等による臭気簡易測定（評価）技術の開発と実用化
臭気対策の基本となる、臭気発生源における設備の維持管理や脱臭装置等の性能評価などについては、現場で簡単に特定悪臭物質の濃度が測定できる検知管等の簡易測定技術が有効な手法とされており、現在、さまざまな事業場等で活用されている。株
式会社ガステックは、一貫して、簡易測定をテーマとして取り組んでおり、多くの臭気発生現場において臭気簡易測定（評価）技術の有効性を実証してきた。例えば、汎用の検知管に加え、臭気対策用としての特殊検知管あるいは各種設備管理用の測定器の開発など、臭気監視を目的とした臭気簡易計測機器の実用化を成功しており、この分野における多大の貢献が認められるので本会技術賞として相応しい。
〇

光明理化学工業株式会社代表取締役

北川不二男（受賞理由）
検知管法による悪臭物質測定技術の開発と実用化
光明理化学工業株式会社は、昭和２３年より北川式検知管による微量物質の測定技術の開発を行なってきた。中でもアンモニア、硫化水素等の検知管は、鶏舎や牛舎等の管理に有効性を発揮し、臭気測定、脱臭設備の維持管理、脱臭装置、脱臭剤の試験研究まで広く使用されている。同社は新しい反応原理の開発に力を注ぎ、世界に先駆けて硫化水素の微量濃度用検知管を開発、悪臭物質簡易測定マニュアルに基づく簡易測定法の活用について(環大特第 58 号)など検知管法による敷地境界測定の基礎をつくり、またアンモニアの超微量検知管に係る開発など微量の悪臭物質測定用検知管の実用化を成功させたものであり、本会技術賞に相応しい。
○

株式会社神鋼環境ソリューション

常務取締役第二営業本部長

近藤史朗（受賞理由）
悪臭対策技術悪臭対策には、発生源対策及び排気脱臭対策（洗浄法、吸着法、オゾン法、生物処理法、燃焼法、消臭剤注入法、光触媒法及びプラズマ法）がある。株式会社神鋼環境ソリューションは、これらの悪臭対策全般にわたって商品化しに成功し納入実績もあるが、なかでも洗浄法、吸着法及び生物処理法は、各手法について特徴を備えている。
具体的には、洗浄法は充填物が薄板積層型で気液接触効率が高く、通気損失が小さい。
吸着法は活性炭に酸、塩基及び酸化剤を添着して三層式とし飛躍的に吸着容量を高めた。生物処理法は坦体に活性炭とゼオライト混合物を使用し、初期は吸着原理で脱臭し馴致期間を補うことができる。昭和４７年販売開始以来、約５００基の販売実績があり本会技術賞に相応しい。
２０２２年９月７日

2022 年度「多摩地域市民活動公募助成」事業実施報告書
団体名 特定非営利活動法人青梅わかば福祉会 ジョイントワークひこばえ
代表者・役職名 理事長 氏名 菅 原 徹 夫▼報告書の扱い、および記入にあたっての注意点
この報告書（精算報告書以外）は、ホームページなどで公開する予定ですので、広く読まれることを想定してご記入ください。また、編集段階で、表記・表現等を事務局で編集する場合がありますので、あらかじめご了承ください。語尾の表現は「です・ます」調でお願いします。報告書に掲載するため活動の内容がよくわかる写真（２枚程度。写真の肖像権問題がないものの提出をお願い致します）を添付して下さい。

１．助成プロジェクト名
水耕栽培用抗菌定植パネルの購入

２．団体の概要（創設の経緯、創設時期＝法人で、法人化前に任意団体での活動がある場合、その段階からご記入ください。
会員数など。１８０文字程度まで）精神障害者が地域の中で交流を深め、自分たちの力を試し社会参加や経済的自立の足掛かりとなる場所づくりを求める当事者、家族、関係者の声から、保健所主催の地域精神保健福祉専門委員会から産声があがり、１９９１年４月に任意団体として設立。２００６年９月のＮＰＯ法人格取得を経て、現在は就労移行支援事業及び就労継続支援Ｂ型事業を行っています。

３．プロジェクトの目的とその背景（※応募申請書に記載のものでも可）２５０文字程度まで

従来までは室内作業を主として行ってきたが、精神障害者の経済的基盤を少しでも強くしていくためには新しい方法による安定した工賃支給が不可欠であると考え、水耕栽培を用いた農作業を導入し２０１６年１１月に事業を開始しました。６年目を迎え更に事業を成長させにあたって、消耗品の中でも特に劣化の激しい定植パネルの交換が必要急務となり今回の申請をさせていただきました。

４．プロジェクトの内容（※当初予定と変更がない場合は、応募申請書に記載のものでも可） ３００文字程度まで劣化の激しい定植パネルを抗菌作用が付加された製品に交換することにで、水耕栽培では必ず発生する藻（植物性プランクトン）の付着や野菜の根の混入を最小限に防ぎ、これまで多大な労力をかけていたパネル洗浄作業を効率化するとともに、雑菌の繁殖を抑制することにより、野菜の生育環境を従来より良好な状態に保つものです。

５．プロジェクトの実施で得られた「結果」(OUTPUT。実施回数や参加者数など)、「成果」(OUTCOME。事業によって生まれた直接的な変化)、「社会的な変化」（IMPACT。事業が社会に与えた影響）などの『効果』 ３００文字程度までパネルの洗浄作業が効率的に行えるようになり、ハウス内の温度が上がる夏季においては労力の軽減はもとより、利用者の方の体調を良好に保つという面でも役立っています。また、現在までのところ旧来の汚れが付着しやすいパネルを使用していた時に比べて、害虫による食害も最小限に抑えられており収穫量の増加が見込めています。

６．プロジェクト実施にあたっての課題、今後の展望など ３００文字まで
これまでは野菜の生産・出荷を行ってきたが、販路の拡大など既存のやり方での工賃額の上昇は困難になってきており、生産量を上げていくことに加えて野菜の加工・販売など新たな方向性の開拓が課題になっています。また、水耕栽培の現場においては既存の休憩場所の充実（屋外の休憩所への屋根の設置）などが急務となっています。

７．参考資料：プロジェクトで作成したチラシ、パンフレットやマスコミで紹介された記事等の現物またはコピー、活動状況の写真などを、“必ず”、別途、ご提供ください。

令和 4 年 8 月 30 日発行

ひこばえしんぶん 124 号
発行元 ＮＰＯ法人青梅わかば福祉会 ジョイントワークひこばえ〒１９８－００１４ 青梅市大門２丁目２６１－１
ＴＥＬ０４２８－３２－８７５７ ＦＡＸ０４２８－３２－７２９３
ホームページ http:// hikobae-wakaba.com

暑さのピークも超え、朝晩は少し涼しさを感じる日が増えてきたように感じます。コロナ禍となって約 2 年半が経ち、ひこばえでは既に 4 回目のワクチン接種を済ませたメンバーも出て来ました。また 2 名の新しいメンバーが増えたり新しい事に挑戦するメンバーがいたりと、ひこばえの雰囲気に変化を感じています。

1

真如苑助成事業
肥料の値段の高騰が少し前に報道されていましたが、それに加えて電気など光熱費の値上げもファームひこばえの水耕栽培を直撃しています。

水耕用パネルを200 枚購入しました

葉物野菜などは一見国内で自給できているように思いがちですが、実は様々な部分を輸入に頼っています。農業に携わっているおか新しいパネルは銀イオンが含まれているので抗菌作用があり、汚れにくく付着した汚れも洗い落としやすいパネルです。
開設時に購入したパネルは、約５年の月日で破損したり、ひび割れなどの劣化で汚れが深く入り込んだりと洗浄作業が大変でしたが、効率良くできるようになりました。

げで、他とは違った側面からも平和の有難さを実感する今日この頃です。
【水耕栽培で使用している物品の輸入元】

種・・・アメリカ、ニュージーランド、オランダ
肥料・・中国、ポーランド、イスラエル「青果市場」ってどんな所？
野菜が沢山収穫できた時は市場に出荷をしています。いつもは職員が納品しますが、今回は東久留米市場（東京都東久留米地方卸売市場）に利用者の方と行ってきました。
「でかい」「広い」が第一声でしたが、いろんなコンテナ（出荷用のケース）があって面白いといった声もありました。短い時間でしたが普段見ることない光景にみんな興味深々で見入っていました。

東久留米市場に行って小松菜の出荷に東久留米市場に職員を入れて４人で行きました。青梅市藤橋にある市場（東京都青梅青果卸売市場）と違い、すごく広く野菜や果物が置いてあり、それを保管する冷蔵庫も沢山ありました。
出荷待ちの野菜や果物も屋根付きの広場に置いてあり、外国産や国産といったものがいっぱい置いてありました。

【シナモン】

4
1102

国立歴史民俗博物館運営会議に置かれる専門委員会規程
平成 16 年 5 月 21 日
歴博規第２ 号
最近改正 平成 28 年 3 月 22 日
（目的）
第１条 この規程は、国立歴史民俗博物館運営会議規程第７条に基づき、国立歴史民俗博物館運営会議（以下「運営会議」という。）に置かれる専門委員会（以下「委員会」という。）の設置及び運営について定めることを目的とする。
（委員会の名称及び調査審議事項）
第２条 運営会議に次表に掲げる委員会を置く。
名

称

調 査 審 議 事 項

館長候補者選考委員会

館長候補者の推薦に関する事項

教員候補者選考委員会

運営会議での選考に付する教員候補者の選考に関する事項

将来計画委員会

国立歴史民俗博物館（以下「博物館」という。）の整備計
画に関する事項

共同研究委員会

博物館の共同研究に関する事項

資料収集委員会

博物館の資料収集に関する事項（委員）
第３条 委員会の委員は、運営会議の議を経て、運営会議議長が指名する。
２ 前項の指名に当たっては、それぞれの委員会について１２人を超えてはならない。
（委員長）
第４条 各委員会に委員長を置く。
２ 委員長は、その委員会に属する委員の互選による。
３ 委員長は、委員会の会務を掌理する。
４ 委員長に事故があるとき、又は委員長が欠けたときは、その委員会に属する委員のうちから委員長のあらかじめ指名する者が、その職務を行う。

（雑則）第５条 この規程に定めるもののほか、委員会の運営に関し必要な事項は、運営会議の議を経て館長が別に定める。
附 則
この規程は、平成１６年４月１日から施行する。
附 則
この規程は、平成１７年２月７日から施行する。
附 則
この規程は、平成１８年１１月２８日から施行する。
附 則
この規程は、平成１９年１月２５日から施行する。
附 則
この規程は、平成２２年１２月２４日から施行する。
附 則
この規程は、平成２５年４月１日から施行する。
附 則
この規程は、平成２８年４月１日から施行する。
（様式１）
スポーツ団体ガバナンスコード<一般スポーツ団体向け>に係るセルフチェックシート[団体名：北安曇郡スポーツ協会][記載日：令和 5 年 3 月 20 日]【対応状況に係る自己評価】
A：対応している
B：一部対応している
C：対応できていない

項目

対応状況

原則１ 法令等に基づき適切な団体運営及び事業運営を行うべきである。
(1) 法人格を有する団体は，団体に適用される法令を遵守しているか。

―（現在の取組状況，今後改善に取り組む事項等）(2) 法人格を有しない団体は，団体としての実体を備え，団体の規約等を遵守しているか。

Ａ（現在の取組状況，今後改善に取り組む事項等）
北安曇郡スポーツ協会規約を遵守している。

(3) 事業運営に当たって適用される法令等を遵守しているか。

Ａ（現在の取組状況，今後改善に取り組む事項等）
協会規約・規定に沿った内容で運営している。

(4) 適切な団体運営及び事業運営を確保するための役員等の体制を整備しているか。
（現在の取組状況，今後改善に取り組む事項等）
１期１年ごとに改選し対応している。

-1-Ａ

原則 2 組織運営に関する目指すべき基本方針を策定し公表すべきである。
(1) 組織運営に関する目指すべき基本方針を策定し公表しているか。

Ｂ（現在の取組状況，今後改善に取り組む事項等）
基本方針を策定し、理事会及び総会において説明している。
変更が生じた場合は、都度事務局からの通達で周知徹底が図られている。
当協会のホームページを開設していないため、公表はできてないので、今後公表のあり方について検討していく。
原則 3 暴力行為の根絶等に向けたコンプライアンス意識の徹底を図るべきである。
(1) 役職員に対し，コンプライアンス教育を実施しているか，又はコンプライアンスに関する研修等への参加を促しているか。

Ｂ（現在の取組状況，今後改善に取り組む事項等）
役員に対して事務局から情報提供を行っている。
今後は研修会への参加を促していく。

(2) 指導者，競技者等に対し，コンプライアンス教育を実施しているか，又はコンプライアンスに関する研修等への参加を促しているか。

Ｂ（現在の取組状況，今後改善に取り組む事項等）
今後役員に対して情報提供を行いたい。

原則４ 公正かつ適切な会計処理を行うべきである。
(1) 財務・経理の処理を適切に行い，公正な会計原則を遵守しているか。

Ａ（現在の取組状況，今後改善に取り組む事項等）
取組状況及び会計について年度末に監査を受け、理事会及び総会において会計報告を行っている。

(2) 国庫補助金等の利用に関し，適正な使用のために求められる法令，ガイドライン等を遵守しているか。
（現在の取組状況，今後改善に取り組む事項等）
補助事業の目的を理解し取組み、法令を遵守し、適正な手続きを行う。

-2-Ａ

(3) 会計処理を公正かつ適切に行うための実施体制を整備しているか。

Ａ（現在の取組状況，今後改善に取り組む事項等）
公正かつ適正に処理するための体制を整備している。

原則５ 法令に基づく情報開示を適切に行うとともに，組織運営に係る情報を積極的に開示することにより，組織運営の透明性の確保を図るべきである。
(1) 法令に基づく情報開示を適切に行っているか。

－（現在の取組状況，今後改善に取り組む事項等）(2) 組織運営に係る情報の積極的な開示を行っているか。

Ｂ（現在の取組状況，今後改善に取り組む事項等）
理事会及び総会において、事業報告及び会計報告を行っている。
外部への情報発信をする手段が確立されていないので、今後検討していく。

原則 6 高いレベルのガバナンスの確保が求められると自ら判断する場合，ガバナンスコード＜NF 向け＞の個別の規定についても，その遵守状況について自己説明及び公表を行うべきである。
自らに適用することが必要と考えるガバナンスコード＜NF 向け＞の規定があるか（ある場合は下欄に記述）
原則■について－（現在の取組状況，今後改善に取り組む事項等）-3-
「日本農業賞」大賞 受賞者リスト（九州・沖縄地方）
福岡県■個別経営の部
第 2 回 上村茂（電照菊） 福岡県八女市
第 7 回 堤弘之（養豚・米） 福岡県小郡市■集団・組織の部
第 5 回 花の谷農場（ぶどう） 福岡県八女市
第 6 回 大門麦作生産組合（米・麦ほか） 福岡県糸島郡
第 9 回 江川肥育牛生産組合（肥育牛・米） 福岡県甘木市
第 10 回 杷木町農協柿部会（柿） 福岡県朝倉郡
第 13 回 八女市花卉園芸組合（電照菊） 福岡県八女市
第 15 回 朝倉町農協博多万能ねぎ部会（青ねぎ） 福岡県朝倉郡
第 16 回 筑後市農協梨部会（日本梨） 福岡県筑後市
第 20 回 広川町農協苺部会（施設いちご） 福岡県八女郡
第 24 回 ＪＡ筑後市い業部会（い草・い草加工） 福岡県筑後市
第 26 回 ＪＡみなみ筑後・瀬高町なす部会（冬春なす） 福岡県山門郡
第 37 回 ＪＡふくおか八女 八女電照菊部会（菊） 福岡県八女市
第 45 回 福岡八女農業協同組合いちご部会（いちご） 福岡県八女市■食の架け橋の部
第 49 回 株式会社ビストロくるるん 福岡県三潴郡
佐賀県■集団・組織の部
第 12 回 下大町機械利用組合（米・麦ほか） 佐賀県杵島郡第 41 回 JA さが佐城きゅうり部会（施設きゅうり） 佐賀県小城市
長崎県■個別経営の部
第 40 回 吉田良一 吉田美恵子（菊） 長崎県雲仙市
第 49 回 松﨑秀利 松﨑弘子（肉用牛繁殖） 長崎県北松浦郡■集団・組織の部
第 34 回 ＪＡ島原雲仙島原市人参部会（人参・大根） 長崎県島原市
第 38 回 ＪＡながさき県央諫早カーネーション部会 長崎県諫早市
第 41 回 壱岐市農業協同組合アスパラガス部会 長崎県壱岐市
第 43 回 JA ごとう高菜部会（高菜） 長崎県五島市
第 45 回 ながさき西海農協させぼ地区かんきつ部会 長崎県佐世保市
第 48 回 島原雲仙農協雲仙ブロッコリー部会 長崎県雲仙市
熊本県■個別経営の部
第 1 回 中上誠（畜産・い草ほか） 熊本県八代郡
第 5 回 高村金伍（大根・酪農ほか） 熊本県阿蘇郡■集団・組織の部
1

第 4 回 植木町農協園芸団地（すいか・キャベツほか） 熊本県鹿本郡
第 31 回 熊本宇城農業協同組合果樹部会柑橘部会デコポン部 熊本県下益城郡
第 32 回 南阿蘇畜産農業協同組合（畜産） 熊本県阿蘇郡■食の架け橋の部
第 51 回 株式会社パストラル 熊本県山鹿市
大分県■集団・組織の部
第 19 回 日田市農協梨部会（梨） 大分県日田市
宮崎県■個別経営の部
第 6 回 野辺修光（茶） 宮崎県串間市
第 26 回 温水健一郎（酪農） 宮崎県小林市
第 44 回 株式会社福永牧場 代表取締役 福永透（肉用牛肥育） 宮崎県北諸県郡■集団・組織の部
第 23 回 ＪＡ串間市大束園芸部会（食用かんしょ） 宮崎県串間市
第 34 回 ＪＡ尾鈴ミニトマト部会（ミニトマト） 宮崎県児湯郡
第 39 回 西都市野菜振興会中型カラーピーマン専門部会 宮崎県西都市
第 44 回 農事組合法人きらり農場高木（水稲ほか） 宮崎県都城市
鹿児島県■個別経営の部
第 3 回 鮫島勉（肉用牛・米） 鹿児島県曽於郡■集団・組織の部
第 44 回 そお鹿児島農業協同組合ピーマン専門部会 鹿児島県曽於市
沖縄県■個別経営の部
第 4 回 玉城ノブ（繁殖牛・さとうきび） 沖縄県島尻郡
第 11 回 喜友名朝秀（にがうり・きゅうりほか） 沖縄県石垣市
第 42 回 平良玄序（さとうきび） 沖縄県宮古島市2
JUDGING SHEET（Presentation）
THE 6th ANNUAL ENGLISH PRESENTATION CONTEST FOR STUDENTS IN
COLLEGES OF TECHNOLOGY
No:

College:

Title:

Rate

Poor

Fair

Good

Excellent Superior
WeightPoints12345678910

EnglishPartial

Total

Score

Score

3

Organization of3

Content
Visual Aids

2

Teamwork

1

Q&A

1

/100

Judge’s Signature*******************************************************************************************

Judge’s Comments (Presentation)
THE 6th ANNUAL ENGLISH PRESENTATION CONTEST FOR STUDENTS IN COLLEGES OF TECHNOLOGY

No.

CollegeEnglish
Pronunciation, Clarity,
Fluency, Confidence,
Delivery, Grammar, etc.
Organization of Content
Topic － Valid topic of generalinterest
Logical Development:－ Introduction－ Body－ Conclusion
Originality
Visual Aids
Effectiveness,
Clarity, etc.
Teamwork
Overall impression

Title:
弘前エクスチェンジ#05 「ナラヒロ」
演劇プロジェクト「もしもし演劇部」参加申込書
お申込⽇

年⽉⽇

受付⽇：年

フリガナ⽒

⽉⽇

No.

⻄暦
⽣年⽉⽇

名年⽉⽇

〒住所

電話番号e-mail
学校名
保護者⽒名

（印）

⾼校⽣の場合は必須

保護者電話番号⾼校⽣の場合は必須◯参加希望理由（300⽂字程度でご記⼊ください。別紙での提出も可能です。）【活動予定⽇程】※予定のため変動の可能性あり
活動①9⽉29⽇(⽊) 18:30-20:30、活動②10⽉15⽇(⼟) 10:00-15:00、活動③10⽉29⽇(⼟) 10:00-12:00、活動④11⽉5⽇(⼟) 10:00-12:00、
活動⑤(祝・⽔)11⽉23⽇ 10:00-12:00、活動⑥12⽉3⽇(⼟) 10:00-14:00、活動⑦12⽉04⽇(⽇) 10:00-14:00、活動⑧(⼟)12⽉10⽇ 10:00-14:00、活動⑨(⽇)12⽉11⽇ 10:00-14:00、活動⑩12⽉17⽇(⼟) ＊時間未定、本番 12⽉18⽇(⽇) ＊時間未定※お預かりした個⼈情報は、当活動以外の⽬的に使⽤することは⼀切ありません。
※定員を超えた募集が来た場合は書類選考になりますのであらかじめご了承ください。
※採⽤のお知らせは9⽉上旬〜郵送にて通知いたします。
◎注意事項
・報酬及び交通費、⾷費等の⽀給はございません※敷地内に駐⾞場はございませんので、お⾞をご利⽤の場合は近隣の有料駐⾞場をご利⽤ください
・道中の移動時間を含む、活動中については当館の保険を適⽤いたします（⾃⼰負担不要）
・活動中の記録写真を撮影させていただきます。記録集及び広報媒体等で使⽤することがあります
・コロナウイルス感染拡⼤防⽌のため、活動時はマスクの着⽤、検温、⼿指消毒をお願いいたします【問合せ・申込先】弘前れんが倉庫美術館 弘前エクスチェンジ#05「ナラヒロ」演劇プロジェクト係 宛〒036−8188 ⻘森県弘前市吉野町2-1
e-mail： exchange@hirosaki-moca.jp

電話：0172-32-8950

FAX：0172-55-5982
第 2 回 企画改善部会・士法システムＷＧ日時

平成 23 年 8 月 25 日（木）13：30～14:45

場

所ＩＣＢＡ

資料

４Ｆ

議事録(案)

会議室（1）◇建築士法システムＷＧ資料【資料１】第 1 回 企画改善部会・士法システムＷＧ 議事録(案)【資料２】建築士・事務所登録閲覧システム 改修仕様案【資料３】建築士・事務所登録閲覧システムのバグ改修について

出 席 者座長

東京都：鈴木康弘

栃木県：石原寿彦(社)日本建築士会連合会：佐藤彩乃(社)東京都建築士事務所協会：西野(社)東京建築士会：小川事務局
議貴久和久

大谷、坂田、金谷、川口、佐藤、小池事

１．前回の議事録確認について◇事務局より、前回の議事録について概略の説明を行った。
２．建築士・事務所登録閲覧システムの改修要望について◇事務局より、建築士・事務所登録閲覧システムの改修について、前回提示の内容から更新した部分を中心に説明を行った。
【主な質疑・意見】
1．管理建築士、所属建築士の講習受講状況等の確認・登録について(1)管理建築士の照会必須項目から「建築士フリガナ」及び「建築士氏名」を除く。
（事務局）→問題なし。
・構造・設備一級建築士の講習受講情報は表示されないのか。（連合会）→事務所の情報としては不要と思われる。（事務局）
・照会必須項目 3 点では重複する者が出てくると思われる。（連合会）→調査してみる。（事務局）
・生年月日もあれば照会精度は向上する。（連合会）→事務所側で保持する項目ではないので対象とできない。
（事務局）(2)事務所検索画面で管理・所属建築士の定期講習終了日などを CSV ファイルに出力できるようにする。
（事務局）
・CSV 出力項目に「合格年月日」が必須である。（事務所協会）→対応する。
（事務局）

1

(3)事務所検索詳細画面に管理・所属建築士の定期講習受講情報を表示する。（事務局）
・未受講時はどう表示されるのか。
（士会）→画面上では空欄とし、CSV ファイルでは「-」となる。（事務局）
・未受講者だけを抽出する機能はないのか。（連合会）→機能としては備えていないが、CSV ファイル出力後にソートで対応できる。
（事務局）(4)事務所の管理・所属建築士の定期講習受講情報を、週一回バッチ処理にて更新する。（事務局）→問題なし。
(5)事務所の管理建築士の管理建築士講習受講情報を、改修初期にバッチ処理にて更新する。
（事務局）
・この欄は法定項目であるが、システム側で更新することに異議はないか。（事務局）→各都道府県に可否の確認を行い、都道府県単位で対応するのがよい。（座長）(6)所属建築士の登録件数を最大 5000 件まで登録できるようにする。（事務局）→問題なし。
2．業務報告書の提出督促機能について(1)各事務所の業務報告書の提出有無を最大 6 年間分表示する。（事務局）
・CSV ファイルの出力項目には「事務所の登録年月日（新規）」が必須である。（座長）→対応する。
（事務局）(2)業務報告内容管理の事業年度欄をプルダウンで選択できるよう改修する。（事務局）
・既存の入力内容についてはシステム改修時に ICBA が年度の分別処理をする前提であるが、元々フリー入力欄なので、年度だけでなく月まで入力している都道府県もあると思われる。（事務局）→月まで入力している都道府県と上記内容を協議すればよい。（座長）
3．登録証明書の外字対応について(1)事務所登録証明書に氏名イメージデータ表示欄を設ける。（事務局）
・要望を踏まえ、イメージデータの表示有無を選択できるようにする。（事務局）→問題なし。
4．免許証データ取込み容量変更について(1)免許証データ取込で取込めるデータ容量を件数 1000 件、容量 100MB までとして既存の10 倍とする。（事務局）→問題なし。
5．登録証明書への記載追加について(1)建築士登録証明書に旧姓、通称名を追加する。（事務局）
・要望を踏まえ、旧姓、通称名共、イメージデータがある時はそちらを優先して表示する。
（事務局）→問題なし。
・これら改修により、利用料が上がることはないのか。（座長）→本改修について利用料を上げることはない。利用者に対しては、機能改修のご案内と共にその旨周知する。（事務局）

2

３．その他(1)事務局より、建築士・事務所登録閲覧システムのバグについて説明を行った。本システム改修に合わせて改修する。
(2)次回開催は 10 月に第 2 回企画改善部会を行う予定である。次第に記載した 9 月 27 日のWG については、提示できる情報を整理し、開催するか検討する。
以上。

3
小 規 模 企 業 共 済

独立行政法人中小企業基盤整備機構

小規模企業の個人事業主又は会社等の役員の方が事業をやめたり退職した場合に、生活の安定や事業の再建を図るための資金をあらかじめ準備しておく共済制度で、いわば経営者の退職金制度といえるものです。
加入できる方・常時使用する従業員が20人以下（宿泊業・娯楽業を除くサービス業・商業では５人以下）の個人事業主、共同経営者及び会社の役員
・事業に従事する組合員が20人以下の企業組合の役員・常時使用する従業員が20人以下の協業組合の役員
ただし、常時使用する従業員には、家族や臨時従業員は含まれません。又、加入後に従業員が増えても共済契約は継続できます。
毎月の掛金
・毎月の掛金は、1,000円～70,000円までの範囲内（500円単位）で自由に選べます。半年払いや年払いもできますし、必要に応じて、掛金は増額・減額ができます。
・掛金は全額所得控除となります。
また、共済金は退職所得扱い（一括受取り）又は公的年金等の雑所得扱い（分割受取り）となり税制面で大きなメリットがあります。

共済事由及び基本共済金等（一括受取り）の額
共済事由

A 共済事由B 共済事由準共済事由●事業の廃止（個人事業主解約事由●会社等役員の疾病・負傷●会社等役員の退任（疾病●任意解約。

、共同経営者の死亡を含・65歳以上による退任・負傷・65歳以上・死亡・●掛金を12か月以上滞納

む）●会社等役員の死亡

解散を除く）●会社等の解散

したとき●老齢給付（65才以上で15 ●法人成りし、その会社の●個人事業を会社へ組織変更し、その会社の役員※組織変更により会社を解年以上掛金を納付した方役員に就任しなかった。

散した場合を除きます。

は請求することにより受などなど給できます。）（なお、この場合においてなお、老齢給付として受小規模企業者でないときけ取らずに共済契約をは、準共済事由となりま継続することもできます

す）

掛金月額
10,000 円の場合の例になったときなど掛金納付
年数

掛金合計額

共済金 A

共済金 B

準共済金解約手当金

５年

600,000 円

621,400 円

614,600 円

600,000 円

10 年

1,200,000 円

1,290,600 円

1,260,800 円

1,200,000 円

15 年

1,800,000 円

2,011,000 円

1,940,400 円

1,800,000 円

20 年

2,400,000 円

2,786,400 円

2,658,800 円

2,419,500 円

30 年

3,600,000 円

4,348,000 円

4,211,800 円

3,832,740 円●掛金納付月数に応じて掛金合計額の80％～120％相当額が受け取れます。
掛金納付月数が240か月（20年）未満での受給額は、掛金合計額を下回ります。

＊共済金Ａ・Ｂは、掛金納付月数が６か月以上の場合にお受け取りいただけます。
（６か月未満は、掛け捨てとなります）＊準共済金、解約手当金は、掛金納付月数が１２か月以上の場合にお受け取りいただけます。
（１２か月未満は掛け捨てとなります）＊共済金額は、掛金月額と納付月数に応じて算定される基本共済金と毎事業年度の運用収入等に応じて定められる付加共済金とを合算したものが受け取る共済金額です。
（本表は基本共済金のみで、付加共済金は含んでおりません。）＊共済金Ａ・Ｂ、準共済金の額は、源泉徴収前の共済金等の金額です。
＊共済金等の額は、経済情勢や金利水準の大きな変動により、変更されることもあります。

加入手続
まず、資料ご請求申込書（P32）を記入し、センターにFAXしてください。センターより、契約申込書、パンフレットなど送ります。
契約申込書にご記入し、お取引の金融機関で預金口座の確認を受けた後、センターにご提出ください。
加入後は、口座振替で掛金を納付していただきますが、加入申し込み時は口座振替のほか、現金で納付することもできます。受付が済むと後日「小規模企業共済手帳」が送られてきます。
34
2023 年 4 月 26 日

広島県との「建築物の木材利用促進に関する協定」締結について
株式会社ひろぎんホールディングス（社長 部谷 俊雄）は、広島県と「建築物の木材の利用促進に関する協定」を締結しましたので、下記のとおりお知らせいたします。
なお、広島県と本協定を締結するのは、当社が第１号となります。

記
１．協定の名称
建築物の木材利用促進に関する協定

２.締結内容広島県との連携を通じ、「建築物木材利用促進構想※」を実現・達成する。

（1）協定内容※当社店舗等の整備にあたり、広島県産木材を積極的に活用することにより、利用者等に木材の良さを広く PR するとともに、地域社会におけるカーボンニュートラル実現に貢献していく。

（2）対象区域

広島県
2023 年 12 月に新築移転予定の広島銀行 十日市支店・ひろぎん証券 三次支（3）取組事例

店の新店舗において、構造体の主要な部分に広島県産の木材を活用し、やさしい快適な室内環境および CO2 排出量を削減するもの。

３．締結日
2023 年 4 月 26 日（水）以上

広島銀行では、ＳＤＧｓへの取組みを強化しており、関連するニュースリリースに「ＳＤＧｓ17 の目標アイコン」を明示しています。
【ＳＤＧｓ（Sustainable Development Goals）持続可能な開発目標）】
2015 年 9 月に国連で採択された、経済・社会・環境のあり方についての2030 年までの世界共通目標。
持続可能な開発のための 17 の目標と 169 のターゲットで構成。

本件に関するお問い合わせ先
株式会社ひろぎんホールディングス
グループ営業戦略部 営業統括グループ営業戦略室℡（082）245-5151（代表）参考1

当社グループのカーボンニュートラルに向けた取組み※【BK】：広島銀行、【HD】：ひろぎんホールディングスでの取組み

2019年
9月

【BK】｢〈ひろぎんグループ〉SDGs宣言｣を制定

2020年
3月

【BK】｢TCFD提言｣賛同を表明

8月【BK】｢環境・社会課題の解決に向けた投融資方針｣を制定

10月【HD】ひろぎんホールディングス設立（持株会社体制移行）【HD】｢環境方針｣ 、｢環境・社会課題の解決に向けた投融資方針｣を制定11月【HD】｢TCFD提言｣賛同を表明

2021年
5月

【HD・BK】ひろぎんホールディングス本社ビルがグランドオープン→環境性能の高い新本社ビルへの主なグループ会社の本社機能等の集約等により、グループ全体でのエネルギー利用効率を向上

7月【BK】環境省｢令和3年度地域におけるESG金融促進事業｣に採択

9月【BK】環境省「TCFD提言に沿った気候リスク・機会のシナリオ分析パイロットプログラ
ム支援事業」に採択

11月【HD】｢サステナビリティ基本方針｣を制定【HD】｢グループサステナビリティ推進委員会｣ ・｢サステナビリティ統括室｣を新設

12月【HD】中国電力株式会社との連携協定を締結【BK】｢カーボンニュートラル対応支援コンサルティング｣を開始【BK】｢〈ひろぎん〉サステナブルローン｣を創設

2022年
1月

【BK】｢〈ひろぎん〉サステナビリティ経営導入サポートサービス｣を創設

4月【BK】｢サステナビリティ・リンク・デリバティブ｣の取扱いを開始

5月【HD】｢温室効果ガス排出量削減の中長期目標」を設定【HD】｢サステナブルファイナンスの中長期目標」を設定

6月【BK】炭素関連資産の与信エクスポージャーの集中度合いを計測【BK】物理的リスク・移⾏リスクのシナリオ分析結果を定量化

10月【BK】環境省「金融機関向けポートフォリオ・カーボン分析パイロットプログラム支援事業」に採択【HD】｢環境・社会課題の解決に向けた投融資方針｣を改正

11月

2023年
1月

【HD】本社ビルへ再生可能エネルギー由来の電力を導入【BK】「広島銀行十日市支店・ひろぎん証券三次支店の新店舗移転およびカーボンニュートラル実現に向けた「サステナブルビル」の新設について」を公表【HD】本社ビルへカーボンニュートラルな都市ガスを導入

3月【BK】MEJAR参加行とのサステナビリティ分野の商品・サービスに関する連携協定を締結【BK】広島ガス株式会社との業務提携契約を締結【BK】｢〈ひろぎん〉ポジティブ・インパクト・ファイナンス｣を創設

4月【HD】広島県と「建築物の木材の利用促進に関する協定」を締結

本件

参考2

広島銀行十日市支店（ひろぎん証券三次支店）新店舗の概要

・三次市の広島銀行 十日市支店（ひろぎん証券 三次支店）は店舗建替のため、2023年12月を目途に新店舗へ移転します。

・新店舗については、〈ひろぎんグループ〉の地域社会・お客さまのカーボンニュートラル実現に向けた取組強化の一環として、温室効果ガス排出量削減に繋がる「サステナブルビル」を目指して建設を進めています。

イメージ
所在地：三次市十日市中二丁目13番26号
土地面積：1,261.52㎡
建物構造：鉄筋ｺﾝｸﾘｰﾄ造＋鉄骨造＋木造（地上３階建）延床面積：2,029.54㎡〈新ビルの特長〉
概要

詳細
・断熱性能の高い建築計画、各種省エネ設備による消費エネルギー量の削減（省エネ）と太陽光による発電（創エネ）により、年間の一次エネルギー消費量（コンセント除く）をゼロもしくはマイナスにする『ＺＥＢ』を目指し、ＢＥＬＳ（建築物の省エネ性能について評価・認定する制度）の最高ランク5つ星の取得を目指しています。

（1）ＺＥＢ認証取得（Net Zero Energy Building）

・『ＺＥＢ』実現にあたっての主な取り組み① 高性能トリプルガラス等による断熱性能強化② 地中熱を有効利用できる水冷式空調熱源③ 超高効率な空冷式空調熱源④ 居住域のみを効率的に空調できる床吹出空調⑤ 全熱交換器による換気のセンサー制御⑥ ＬＥＤ照明のセンサー制御⑦ 太陽光発電によるエネルギー創出⑧ 蓄電池を利用した蓄電システム（2）ＣＡＳＢＥＥ
Ｓランク認証取得・高水準での環境配慮メニューを随所に適用し、ＣＡＳＢＥＥ（建築環境総合性能評価システム）Ｓランクの認証取得を目指しています。

（3）広島県産木材を取り入れた店舗設計

・構造体の主要な部分に木材（広島県産材）を活用した都市型木造店舗のモデルとなります。
・木のぬくもりを感じさせる、やさしい快適な室内環境を実現するとともに、CO2排出量削減にも繋がります。

金融機関の建物で、ZEB認証と木造建築を取入れるのは、全国では初めてとなる予定です。
Technical Solutions
Installation of SDK3 Labview for sCMOS
Products Affected: Neo, Zyla
Software Affected: Andor SDK3 for Labview
The procedure for installing SDK3 for Labview sCMOS is quite specific in that the file path at the installation stage
needs to be correct for the relevant files and libraries to be automatically installed to the correct locations.
1. Run the SDK3 Labview Installer

2. When prompted, direct the destination location to:
C:\Program Files\National Instruments\LabVIEW 2011\
C:\Program Files(x86)\National Instruments\LabVIEW 2011\for 64- bit Labview
for 32- bit Labview

This will depend on the type of Labview used

3. A message will appear stating that this folder already exists. Click ‘Yes’

4. Select the appropriate drivers to install

5. Continue the installation through to completion.
In the Labview Directory there should now be an Andor SDK3 folder plus the following .dll files:

In the C:\...\Labview\user.lib folder there should be another Andor SDK3 folder containing:If for some reason the files are not automatically installed to the Labview directory, they may need to be moved
separately. For example, if the SDK is installed before Labview is installed.
For further information, please refer to the Andor SDK3 for Labview document for on your SDK3 Installation CD.
令和４年度 第２回土木計画学研究委員会

議事録

日時：令和 4 年 11 月 10 日（木）18:00-19:20
場所：「みんなの貸会議室」那覇泉崎店 泉崎 501 会議室

 出席者(敬称略)
委員長：多々納裕一（京都大学）
副委員長：柿本竜治(熊本大学)，田名部淳（地域未来研究所）
幹事長：小池淳司（神戸大学）
学術小委員会：張峻屹(広島大学)，呉玲玲(東京都立大学)「政策と実践」学術小委員会：藤井聡(京都大学)
大会運営小委員会：谷本圭志（鳥取大学），中山晶一朗（金沢大学），瀬木俊輔(神戸大学），大澤実（京都大学）
2022 年度秋大会開催校幹事：神谷大介（琉球大学）
2023 年度春大会開催校幹事：辰巳浩（福岡大学）
委員兼幹事：力石真（広島大学），佐藤啓輔（復建調査設計株式会社），小嶋文（埼玉大学），白柳洋俊（愛媛大学），杉浦聡志（北海道大学），崔善鏡（東京工業大学），梶谷義雄（香川大学），神田佑亮（呉工業高等専門学校），鈴木美緒（東海大学），中野一慶(電力中央研究所)，桑野将司（鳥取大学），浦田淳司（東京大学），瀬谷創（神戸大学：議事録）
研究小委員会：安間匡明（福井県立大学），柴崎隆一（東京大学），秋山哲男（中央大学），中村文彦（東京大学），石倉智樹（東京都立大学），貝戸清之（大阪大学），矢嶋宏光（三菱総合研究所），河野達仁（東北大学），畑山満則（京都大学），早内玄（名古屋大学），神田佑亮（呉工業高等専門学校），藤井聡(京都大学)

 欠席者(敬称略)学術小委員会：石渡幹夫（JICA）
2023 年度秋大会開催校幹事：清水哲夫（東京都立大学）
研究小委員会: 金子雄一郎（日本大学），橋本成仁（岡山大学）,藤原章正(広島大学)，加藤博和（名古屋大学）

 議事 (敬称略)
1. 開会委員長挨拶(多々納)・多々納委員長より挨拶がなされた．
2. 前回議事録の確認（小池）・前回議事録が承認された．
審議事項
3. 予算の執行計画について（小池）・小池委員長より【資料 3】に関する説明がなされ，審議の結果，予算の執行計画が承認された．
なお，【資料 12】に基づいて防災担当委員より説明された HP 作成への予算執行も認められた．
4. 研究小委員会の設置について（小嶋，桑野）・小嶋幹事，森川先生（名古屋大学）より【資料 4】に基づき研究小委員会「スマートローカルモ

ビリティ公共財プラットフォーム小委員会」の設置について説明がなされ，審議の結果承認された．
5. 研究小委員会の期間延長について（小嶋，桑野）・小嶋幹事，安間委員長より【資料 5】に基づき研究小委員会「インフラ・ファイナンス研究小委員会」の 1 年間の期間延長について説明がなされ，審議の結果承認された．
6. 研究討論会について（力石，鈴木）・力石幹事・鈴木幹事より，【資料 6】に基づき土木学会全国大会の研究討論会・幹事会セッションへの企画案が説明され，審議の結果，土木計画学研究委員会より両方に応募することが承認された．詳細な内容については，今後担当委員と委員長・幹事長で継続審議することとなった．
7. その他
報告事項
8. 学術小委員会からの報告（張，呉，石渡）・張学術小委員会委員長より【資料 7】の説明があり，Vol40 の査読状況，2022 年度のスケジュールについて報告がなされた．
9. 2022 年度秋大会の実施状況について（谷本，中山，瀬木，大澤）・谷本大会運営小委員会委員長より【資料 8】の説明があり，開催状況の報告がなされた．
10. 2023 年度春大会の準備状況について（谷本，中山，瀬木，大澤）・中山大会運営小委員会副委員長より【資料 8】，【資料 9】の説明があり，準備状況の報告がなされた．その後，辰巳春大会開催校幹事より，パネルは 35-40 確保可能であるが，それで足りるか確認が必要な点，eduroam は使える点，託児所は大学で対応できないため，近隣の機関に確認が必要である点が説明された．
11. 2023 年度秋大会の準備状況について（谷本，中山，瀬木，大澤）・谷本大会運営小委員会委員長より【資料 8】の説明があり，準備状況の報告がなされた．
12. 研究小委員会からの報告（小嶋，桑野）・小嶋幹事より【資料 10】の説明があり，今回欠席のモビリティ・ギャップ研究小委員会については，継続の希望の有無を確認し，意向がある場合次回の幹事会で審議することが報告された．続いて，権利と効率のストック効果に関する小委員会の小池小委員長より，成果の概要と今後 JSCE2020 活動助成を利用して，成果の報告を行う方針が報告された．
13. 幹事会からの報告(ア)土木学会論文集 土木計画学(政策と実践)報告（白柳，神田）・【資料 11】に基づき白柳幹事より報告があった．その後，「政策と実践」学術小委員会の藤井幹事長より，IPML :94（2022/11/08 (火) 0:05）に基づき，投稿タイミング等に関する補足説明が行われた．この説明について，多々納委員長より，土木学会論文集の投稿要項における論文投稿を「随時受け付ける」規定と抵触しない形であるかについて確認が行われ，査読プロセスを効率的にすすめるた
めに，投稿タイミングについて目安として推奨をしているが，論文は随時受け付けているため，抵触しないことが確認された．
(イ)国際セミナーの実施状況について（力石，崔）・力石幹事より，9 月に IPML で呼びかけて以降，4 件の登録があったことが説明された．
(ウ)ワンデイセミナー実施状況（杉浦，中野）・杉浦幹事より，今後，活動期間が終了間際になった小委員会に，ワンデイセミナーの実施を呼びかけることが提案され，了承された．また，次の担当者にも本件を引き継ぐこととなった．
(エ)防災担当報告（杉浦，梶谷）・杉浦幹事より，【資料 12】の説明があり，資料の内容が承認された．また，本年度の予算で HP を作成することについても，承認された．
(オ)HP 改善報告（小嶋，崔，桑野）・小嶋幹事より，IPML の運用の現状についての報告があった．
(カ)その他（小池）・土木学会国際貢献賞及び国際活動奨励賞候補者の推薦について・小池幹事長より説明があり，候補者について土木計画学研究委員会の委員・幹事に対してメールで意見照会することとなった．
・日本学術会議「未来の学術振興構想」への土木学会からの提案に関するタスクフォースの推薦について・小池幹事長より，梶谷幹事を推薦したことが報告された．

以上
2020 年３月 31 日
各 位会社
名 株 式 会 社 小 僧 寿 し
代 表 者 名 代表取締役社長
小林 剛(JASDAQ コード：9973)
問 合 せ 先 経営企画部室長
毛利 謙久(TEL．03-4586-1122)

主要株主及び主要株主である筆頭株主の異動に関するお知らせ
当社の主要株主及び主要株主である筆頭株主に異動がありましたので、以下のとおりお知らせいたします。
１．異動が生じた経緯
2020 年３月 31 日付で、以下の株主より、Ａ種種類株式（以下「優先株式と言います。
」）から普通株式の取得するための取得請求権行使請求書を受領いたしました。これにより、主要株主及び主要株主である筆頭株主の異動を確認いたしました。
２．新たに主要株主及び主要株主である筆頭株主に該当することとなる株主の概要① 名 称

株式会社JFLAホールディングス② 住 所

東京都中央区日本橋蛎殻町一丁目５番６号③ 異 動 日2020年３月31日④ 代表者の役職・氏名

代表取締役 檜垣 周作⑤ 事 業 内 容

外食フランチャイズ本部の運営及び店舗運営など⑥ 資本金

2,910 百万円

３．異動前後における株主の所有する議決権の数（所有株式数）及び総株主の議決権の数に対する割合
議決権の数

総株主の議決権の（所有株式数）数に対する割合

異動前

40,932 個（2020 年３月 30 日時点）

（4,093,211 株）

異動後

153,332 個（15,333,211 株）

大株主順位

4.46 ％

第２位

14.90 ％

第１位

（注）１ 2020 年３月 31 日時点の発行済株式総数は 131,676,765 株（議決権を有しない優先株式 28,760,000株を含んでおります）です。また、議決権総数は 1,028,968 個です。
２ 議決権を有しない株式として発行済株式総数から控除した株式数 20,030 株
３ 異動株主が 2020 年３月 31 日に優先株式を行使した株式数 11,240,000 株
４．今後の見通し
今回の主要株主及び主要株主である筆頭株主の異動による当社業績への影響はございません。
以上
工事前写真・提出免除依頼書（開口部用）
本依頼書は、子育てエコホーム支援事業の様式です。
補助金の交付申請にあたり、補助対象である開口部リフォームについて、工事前写真が提出できない場合、以下を記入して提出します。
子育てエコホーム支援事業事務局が認める場合、工事前写真の提出が免除されます。

子育てエコホーム支援事業事務局

御中令和
事業者名

年

月

：担当者名（自署）：

工事前写真が提出できない理由について、以下の通り申告します。
（１）邸名または住宅の所在地（集合住宅等の場合、部屋番号まで記載すること）（号室）（２）工事前写真を撮り忘れた箇所（複数選択可）
依頼する工事に ✔

箇所数

工事箇所（例：部屋番号、居室名 等）□ ガラス交換箇所□ 内窓設置箇所□ 外窓交換箇所□ ドア交換箇所（３）提出ができない理由＜注意事項＞
・予約時に提出する着工時の写真、および工事後の写真の提出は免除されません。
・過去に本依頼書により提出免除 を受けている場合、補助対象とならないことがあります。

日記入見本
工事前写真・提出免除依頼書（開口部用）
本依頼書は、子育てエコホーム支援事業の様式です。
補助金の交付申請にあたり、補助対象である開口部リフォームについて、工事前写真が提出できない場合、以下を記入して提出します。
子育てエコホーム支援事業事務局が認める場合、工事前写真の提出が免除されます。

子育てエコホーム支援事業事務局

御中令和
事業者名

6年

◯月 ◯日

： 株式会社住宅省エネ工務店

担当者名（自署）： 住宅

エネ太郎

工事前写真が提出できない理由について、以下の通り申告します。
（１）邸名または住宅の所在地（集合住宅等の場合、部屋番号まで記載すること）

東京都 ○○区△△町 1-1-1（号室）（２）工事前写真を撮り忘れた箇所（複数選択可）
依頼する工事に ✔

箇所数

工事箇所（例：部屋番号、居室名 等）□ ガラス交換箇所✓□ 内窓設置

2 箇所□ 外窓交換箇所□ ドア交換箇所

リビング 1 箇所、洋室 1 箇所

（３）提出ができない理由< 具体的に理由を記入してください >＜注意事項＞
・予約時に提出する着工時の写真、および工事後の写真の提出は免除されません。
・過去に本依頼書により提出免除 を受けている場合、補助対象とならないことがあります。
小中学生における発達障害傾向とゲーム・ICT 機器等への没頭、友人関係問題、抑うつ、攻撃性との関連
足立匡基※1・髙柳伸哉※2・高橋芳雄※1・安田小響※1※1 弘前大学大学院医学研究科附属子どものこころの発達研究センター ※2 愛知東邦大学
Ⅰ 問題と目的
本研究では、わが国における児童思春期におけるインターネット依存傾向を持つ者の学年推移、インターネット依存傾向と発達障害特性および内在化・外在化問題との関連を精査することを目的に研究を行った。
Ⅱ 方法
対象: 小学校 36 校、中学校 17 校に所属する 8692 名の小中学生(小学校 4 年生から中学校 3 年生)に調査を依頼し、8540 名(男子=4382 名、女子=4158)から回答を得た(回収率 98.3%)。このうち保護者からも回答が得られた 7438 名(男子=3778 名、女子=3660 名)を分析の対象とした(回収率=85.6%)。
尺度: インターネット依存の評価には YDQ(Young, 1998; Dowling et al., 2009) を、内在化問題については抑うつを指標とし DSRS-C(村田ら,1990)を、外在化問題については攻撃性を指標とし、坂井ら(2000)の HAQ-C を、友人関係問題の評価には、SDQ の日本語版(Matsuishi et al., 2008)の下位因子である「友人関係問題」を、自閉症特性の評価には、ASSQ の日本語版(井伊ら, 2003)を、ADHD
特性の評価には、ADHD-RS の日本語版(市川・田中, 2008)をそれぞれ用いた。
手続き: 質問紙は、各学校に配布し、担任が調査用紙を配布し、学級ごとに実施した。保護者質問紙は、児童生徒を通して配布し、回答後は、封筒に入れて厳封の上、学級担任を介して回収を行った。
Ⅲ 結果と考察インターネット依存の性差と学年による違い: 学年×性別の二要因分散分析を行ったところ学年の主効果が有意であった(F(5,8428) = 83.5, p < .001, ηp2=.047)。性別の主効果は有意ではなかった(F(1,8428) = .21, p < .640, ηp2<.001)。学年の多重比較の結果、インターネット依存傾向は、小 4 から中 2 までかけて徐々に上昇する傾向が示された。
小中学生におけるインターネット依存の割合 : YDQ の得点に従って、対象者を適正使用者(adaptive Internet users: AIU)、不適正使用者(maladaptive Internet users: MIU)、病的使用者(pathological Internet users: PIU)の 3 群に分類した結果、小学生の 3.6%、中学生の 7.1%が PIUに、また小学生の 9.3%、中学生の 15.9%が MIU に分類された。
AIU と PIU における抑うつ・攻撃性・友人関係問題・発達特性の違い: 学年を統制変数としてMANCOVA を行った結果、PIU は、AIU に比べ抑うつ・攻撃性・友人関係問題・ASD 特性・ADHD特性のいずれの得点も有意に高かった(F(1,5971) = 71.06 - 471.87, p < .001, ηp2 = .012-073)。
各変数がインターネット依存に与える影響: YDQ を従属変数、DSRS-C、HAQ-C、SDQ 友人関係問
題、ASSQ、ADHD-RS、保護者によるネット利用制限を独立変数とするステップワイズ法による重回帰分析を行ったところ、抑うつ・攻撃性・友人関係問題・ADHD 不注意特性は、インターネット依存を促進する独立した効果が示された(β=.044-.344, p<.001)。また、保護者によるインターネッ
ト利用に対する制限は、インターネット依存を抑制する効果が示された(β=-.094, p<.001)。一方、
ASD 特性および ADHD 多動・衝動特性はインターネット依存に対して有意な効果を持たないことが示された(β=-.016-.018, p=.209-.305)
2023 年 12 月
お取引先各位
株式会社テラシステムプランサービス
東日本支店

社内行事に伴う営業時間短縮のお知らせ【東日本支店】

拝啓 時下ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。平素は格別のお引立てを賜り厚く御礼申し上げます。
さて、誠に勝手ながら弊社の社内行事に伴い、東日本支店の営業時間を下記のとおり短縮させていただきます。
皆様にはご不便をお掛けいたしますが、何卒ご了承の程よろしくお願い申し上げます。
敬具記

2024 年 1 月 5 日（金）9：00～15：00※本社は通常通り営業いたします。

以上
2020 年１月 14 日
各位会社
名株 式 会 社 メ イ コ ー
代 表 者 名代表取締役社長 名屋佑一郎(コード番号：６７８７ 東証ＪＡＳＤＡＱ)
問い合わせ先経 理 本 部本 多 正 行
ＴＥ
Ｌ０４６７－７６－６００１

美格智能技术股份有限公司社との業務提携および、販売会社設立に関するお知らせ
当社は、美格智能技术股份有限公司社（以下、美格社といいます）との間で、通信モジュール事業に関する業務提携を行い、合弁販売会社の設立を決定いたしましたので、お知らせいたします。
１．業務提携の理由
当社は、通信の５Ｇ化や、ＩｏＴ時代の到来をビジネスチャンスと捉え、新ビジネスの展開や、より上流の設計分野の強化に取り組んでおります。一方、美格社は中国国内に於いて、約 800 名の開発技術者を擁して通信モジュール開発やＩｏＴ機器の開発受託事業を行っており、日本市場への参入を検討しまいりました。この度、両社間に於きまして、日本及びベトナムにおける通信モジュールの販売とＩｏＴ機器の開発受託事業について協業することに合意し、販売会社を設立することといたしました。これにより当社販売網の活用による通信モジュールの販売と、美格社の開発リソースを活用したＩｏＴ機器の開発受託を事業として推進してまいります。
２．業務提携の内容等（１）業務提携の内容
・ＩｏＴ機器の開発受託
・通信モジュール及びＩｏＴ機器の販売（２）合弁会社の概要（１） 名称（２） 所
在地（３） 代表者の役職・氏名（４） 事業内容（５） 資本金（６） 設 立 年 月 日（７） 決算期（８）

出資比率

株式会社ＭｅｉＬｉｎｋ
神奈川県横浜市港北区新横浜１－１４－２０
篠﨑政邦

通信モジュールの販売、ＩｏＴ機器の開発受託
１億円
2020 年３月（予定）３月
株式会社メイコー：50%、
众格智能科技（上海）有限公司（美格社 100%連結子会社）：50%

３．業務提携の相手先の概要
（１） 名
称
（２） 所
在地（３） 代表者の役職・氏名（４） 事業内容（５） 資本金（６） 設 立 年 月 日
（７）

（８）

（９）

美格智能技术股份有限公司社
深圳市宝安区福永街道凤凰第四工业区岭下路 5 号
董事長 王平通信モジュールの販売、ＩｏＴ機器の受託開発
1.81 億 RMB（2,842 百万円）
2007 年４月５日
王平（43.44％）、深圳市兆格投资企业(有限合伙)（13.57％）
大株主及び持株比率
王成（10.86％）、深圳市凤凰山文化旅游投资有限公司（7.12％）
資 本 関 係 なし
人 的 関 係 なし
上場会社と当該会社
取 引 関 係 プリント基板の生産及び実装と の 間 の 関 係
関連当事者へなしの該当状況
当該会社の最近３年間の連結経営成績及び連結財政状態
決算期
2018 年 12 期2017 年 12 期
2016 年 12 期

連

結純資産

連

結総資産連結売上高連

結利

益

営

業

5.293 億元
（8,311 百万円）

4.932 億元
（7,744 百万円）

2.282 億元
（3,583 百万円）

8.977 億元

8.153 億元

4.731 億元

（14,096 百万円）

（12,802 百万円）

（7,429 百万円）

9.90 億元（15,545 百万円）

6.42 億元（10,081 百万円）

4.80 億元（7,537 百万円）

1.59 億元

1.51 億元

1.10 億元（2,497 百万円）

（2,371 百万円）

（1,727 百万円）

0.4666 億元
0.5629 億元
0.4671 億元（733 百万円）（884 百万円）（733 百万円）※日本円への換算は、2019 年 12 月 30 日現在の為替レート（1 元=15.7020 円）にて行っております。
連結経常利益４．今後の見通し
本業務提携が当期の業績に与える影響は軽微なものと見込んでおりますが、中長期的に当社の業績向上に資するものであると考えております。今後、適時開示の必要性が生じた場合には速やかに開示いたします。

以上
英知を結集した原子力科学技術・人材育成推進事業
戦略的原子力共同研究プログラム
事後評価総合所見
研究課題名：船舶を活用した海上移動型放射線モニタリングシステムの開発（海の道からのアプローチ）
代表研究者（研究機関名）：小田啓二（神戸大学）

再委託先研究責任者（研究機関名）：小平聡（量子科学技術研究開発機構）

再委託先研究責任者（研究機関名）：石田廣史（大島商船高等専門学校）

再委託先研究責任者（研究機関名）：安田仲宏（福井大学）

研究期間及び研究費：平成２７年度～平成２９年度（３年計画）
項 目

要

１．研究の概要

６６百万円

約

陸上交通網が破壊されるような大規模自然災害時を想定し、安全システムの多重性（既存システムの補完）の観点から、船舶を活用した「海の道からのアプローチ」による放射線データ収集システムの開発を通して、現在の原子力災害対策の強化に関する提言をまとめることを目的とし、以下の研究開発を行う。
１）船舶を活用した新システムの設計
２）船舶への海上前線基地機能の付加
３）海上移動型モニタリングシステムの開発

２．総合評価Ａ・陸側からのアクセスが限られている原発サイトも多いこと等から、陸上交通網が遮断されるような原子力災害時に、船舶を活用した放射線データ収集システムを開発しようという着眼点が評価される。
・原発事故時の実行性のあるシステム構築のためには、海上輸送担当省庁との連携が不可欠である。そのため、そのような連携も含め、全国的な広がりのある組織的なシステムとするための検討を行って欲しい。
Ｓ）極めて優れた成果があげられている
Ａ）優れた成果があげられている
Ｂ）一部を除き、相応の成果があげられている
Ｃ）部分的な成果に留まっている
Ｄ）成果がほとんどあげられていない
第７６回

放電技術委員会議事録（案）
放電技術委員会議事録（案）日時：平成１１年９月２９日（水） 13:30−16:50

場

所：日本交通協会

出席者：委員長

特別会議室：日高（東京大）

１号委員：青野（愛媛大）、林（九大）、荒木（住友電工）、藤井（宮本委員代理､富士電機総研）、藤井（三菱）、後藤（日新電機）、吉田（波多委員代理､古河電工）、宮尾（日立）、
２号委員：秋山（熊本大）、伊藤（千葉工大）、遠藤（中央大）幹事：湯本（武蔵工大）、長尾（豊橋技科大）幹事補佐：中野（防衛大）、花井（東芝）委任状：大久保、金子、御子柴、原、提出資料
第７５回放電技術委員会議事録（案）76‑1

放電技術委員会メンバーの連絡先一覧

（幹事）

76‑2

第 41 回 運営委員会メモ

（幹事）

76‑3

電気学会 基礎･材料･共通部門 活動資金 申請書

（幹事）

76‑4

平成 11 年度委員会活動経過・予定 一覧表（放電技術委員会）

(幹事）

76‑5

平成 11 年度放電技術委員会主催（共催）研究会スケジュール

(幹事)

76‑6

会告掲載の御願い

（幹事）

76‑7

平成 12 年電気学会全国大会ｼﾝﾎﾟｼﾞｳﾑ（案）「放電ﾌﾟﾗｽﾞﾏの最先端応用技術と基礎データ（仮）（伊藤委員）

76‑8

平成 12 年度 研究会の開催予定・活動計画（第一次案）

(幹事)

76‑9

ﾌﾟﾗｽﾞﾏﾃﾞｨｽﾌﾟﾚｲ放電発光調査専門委員会 活動報告(1999 年 6 月〜8 月)（御子柴委員）議事
１．議事録の確認
第 75 回放電技術委員会議事録（案）について、これを承認した。
２．委員の紹介
新しく委員になった日新電機 後藤委員の自己紹介があった。
３．放電技術委員会メンバーの連絡先の確認
日高委員長より資料 76‑1 に基づいて名簿の紹介があり、一部の間違いを訂正した。

４．第 41 回 基礎・材料・共通部門研究調査運営委員会報告
花井幹事補佐より資料 76‑2 に基づいて第 41 回 基礎・材料・共通部門研究調査運営委
員会の報告があった。
①第 33 回Ａ部門役員会議事録の以下の紹介があった。
・現状、Ａ部門の予算が立てられない状況である。
・平成 12 年のＡ部門大会が 9 月 8,9 日に決まった。
・技術報告はＡ部門といて原稿のカメラレディを原則とした。
②調査会議報告において以下の紹介があった。
・公開会議３テーマが承認された。
・若手手技術者への補助の募集中である。
③調査専門員会のフォロー表を作成し、5 年程度のフォローが可能なフォーマットにした。
④「Ａ部門活動資金運用」規程の運用を開始した。平成 11 年分を 9 月 7 日までに提出要求があった。
⑤調査専門委員会は、解散 3 件、設置 9 件全て承認された。
⑥平成 11 年度の研究会開催、調査専門委員会活動計画の確認があった。
⑦平成 12 年度の研究会開催予定（第 1 次案）、活動計画（第 1 次案）の紹介があった。
日高委員長より、原稿は従来の原稿作成の損益分岐点が 400 冊から、カメラレディ化により 200 冊に成ったとの補足があった。
現在、Ａ部門編修委員会の副委員長でもある湯本幹事より編修委員会の情報として論文誌の特集号は提案して約 15 ヶ月かかるとの紹介があった。
秋山委員より新しい試みとして技術報告をＣＤ‑ＲＯＭに入れて発行し、従来の冊子には抜粋を載せる予定であるとの紹介があった。
５．電気学会 基礎･材料･共通部門 活動資金 申請書の件
日高委員長より資料 76‑3 に基づいて、放電技術委員会の活動資金として、「日韓放電高電圧ジョイントシンポジウム」、「若手研究者によるポスターセッション 開催企画補助」、「放電若手セミナー 開催企画補助」、「見学会への補助」の４件を申請し、最初の 3 件が承認されたとの報告があり、これを承認した。
「見学会への補助は」は電気学会へ申請する内容のため承認されなかったと、および追加募集があり次回 11 月 19 日に選考会があるとの紹介があった。
「若手研究者によるポスターセッション 開催企画補助」については林委員が検討することにした。また、新しい試みとしてＡ部門のホームページを充実させる内容の提案があり、これについて補助の申請を幹事よりおこなうことにした。ホームページの内容に付いては、研究会のプログラム、開催予定、議事録等が考えられるが、具体的内容については申請が承認された段階で、できるところからおこなっていくこととした。

６．平成 11 年度委員会活動経過・予定 の件
湯本幹事より資料 76‑4 に基づいて、平成 11 年度委員会活動経過・予定の確認をおこなった。一部の研究会の追加・日時の訂正をおこなった。

７．平成 11 年度放電技術委員会主催（共催）研究会スケジュールの件
中野幹事補佐より資料 76‑5 に基づいて、平成 11 年度放電技術委員会主催（共催）研究会スケジュールの確認があった。昨年は７，８月号が合併号であったものが、今年は８，９月の合併号に変更になったため、一部計画の見直しが必要になったとの紹介があった。
これに関し、12 月松山で開催予定の研究会の会告掲載が遅れたため、関連の先生には事前に連絡することの依頼がだされた。
８．2 月名古屋開催研究会の件
長尾幹事より資料 76‑6 に基づいて、平成 12 年 2 月名古屋開催予定の研究会の紹介があった。名古屋大学シンポジジオンでおこない、初日 17 日は一般研究会、18 日は国際会議報告、将来展望を中心におこなう予定である。
９．平成 12 年電気学会全国大会ｼﾝﾎﾟｼﾞｳﾑの件
伊藤委員より資料 76‑7 に基づいて、平成 12 年電気学会全国大会ｼﾝﾎﾟｼﾞｳﾑ案として「放電ﾌﾟﾗｽﾞﾏの最先端応用技術と基礎データ（仮）」を放電技術委員会から提出することが承認された。
また、秋山委員より、企業でおこなわれているパルスパワー放電の高度産業応用の内容
で 1 件考えており、中野幹事補佐に扱いを一任することにした。
10．平成 12 年度 研究会の開催予定の件
湯本幹事より資料 76‑8 に基づいて、平成 12 年度 研究会の開催予定（第一次案）の紹介があった。来年度終了する調査専門委員会が２つあり、新たに２調査専門委員会を設置予定である。
中野幹事補佐が開催日程等を打診して、二次案に反映させることにした。
11．各調査専門委員会の活動状況の件
各調査専門委員会の委員長である 2 号委員より活動報告があった。
12．大気圧放電ﾌﾟﾗｽﾞﾏ診断技術 調査専門委員会の件
先々回に 1 回目の設置趣意書の検討をおこなったが、先回、今回共 2 回目をおこなっていない。1 月発足予定とすると次回の運営委員会に提案する必要があり、書面審査としてメールにて各委員に送付後一ヶ月で意見を反映して運営員会に提案することを特例でおこなうことを承認した。小田先生の意向を聞いて、1 月にこだわらなければ次回の放電技術委員会で趣意書の検討をおこなうことにした。
13．放電技術委員会の将来方向の検討の件
日高委員長より放電技術委員会の将来の有り方を検討したいとの動議があり、各委員より放電技術への期待項目を上げた。キーワードとして、環境、寿命、設備有効利用が出た。
今後継続的に検討することにした。
14．次回委員会予定
日時：平成 11 年 12 月 13 日 13:30〜16:30
場所：未定 （可能であれば日本交通協会）
病棟にいく方用の受付票

病棟にいく方用の受付票
太枠内をご記入の上、受付へ提出してください。一人一枚ずつ記入してください。

日 時
患者様のお名前

月日 時分

患者様のお名前階 （ 西 ・ 東 ）
☐面会
☐面談／

☐荷物届け
☐退院手続き
☐手術・検査等の付添や説明☐その他）歳親 ・ 配偶者 ・ 子 ・ 孫 ・ 兄弟姉妹 ・ 祖父母・ キーパーソン（※）（電話：）都・道・府・県―（月）市・町・村
―

面会目的

時

階 （ 西 ・ 東 ）
☐面会
☐面談

分

／

別館４階

☐荷物届け
☐退院手続き
☐手術・検査等の付添や説明☐その他（来院者様のお名前・年齢・続柄
来院者様の連絡先

日

ひらがなでお書きください

病 棟別館４階（来院者様のお名前・年齢・続柄
来院者様の連絡先時

ひらがなでお書きください病 棟
面会目的

日

太枠内をご記入の上、受付へ提出してください。一人一枚ずつ記入してください。

）歳

親 ・ 配偶者 ・ 子 ・ 孫 ・ 兄弟姉妹 ・ 祖父母
・ キーパーソン（※）（電話：）都・道・府・県―（）市・町・村―※キーパーソンとは、患者さんの治療や生活に関わることについて決定権のある方※キーパーソンとは、患者さんの治療や生活に関わることについて決定権のある方

以下をご記入ください。
→面会日の体温が３７度以上の場合や１つでも「有」に該当する場合は、病棟へのご入場はご遠慮いただいております。

以下をご記入ください。
→面会日の体温が３７度以上の場合や１つでも「有」に該当する場合は、病棟へのご入場はご遠慮いただいております。

1

面会日の体温2

現在、悪寒、咽頭痛、咳、発疹、下痢、吐気、目が赤いの症状はありますか？

3

4

１週間以内に、流行性感染症にかかりましたか。

□あり度

1

面会日の体温□なし

2

現在、悪寒、咽頭痛、咳、発疹、下痢、吐気、目が赤いの症状はありますか？

□あり

□なし

3

面会前に、流行性感染症にかかっている人□あり（又は疑われる人）との接触はありましたか？

□なし

4

流行性感染症とは・・・感染性腸炎、インフルエンザ、新型コロナウイルス、RSウイルス、麻疹、水痘、おたふくかぜ、風疹等

面会シールを受け取り後、こちらの受付票をスタッフステーションに提出してください。

度
□あり

□なし

□あり

□なし

面会前に、流行性感染症にかかっている人□あり（又は疑われる人）との接触はありましたか？

□なし

１週間以内に、流行性感染症にかかりましたか。
流行性感染症とは・・・感染性腸炎、インフルエンザ、新型コロナウイルス、RSウイルス、麻疹、水痘、おたふくかぜ、風疹等

面会シールを受け取り後、こちらの受付票をスタッフステーションに提出してください。
モズ（百舌）（２００５年６月１０日撮影）
はる

きえだ

でんせん

みとおよ

春が近くなると、木の枝や電線など、見通しの良ながしっぽまわ

いところにとまって、長い尻尾をクルクル回すよううごすがた

みに動かしている 姿 を見かけるようになります。
おおちい

大きさはハトよりも小さいくらい。
かたちするどま

くちばしの 形 が 鋭 く曲がっていて、まるでタカようす

にくしょくことりやワシのようです。その様子のとおり 肉 食 で、小鳥むした

するどやトカゲ、虫などを食べます。そして、エサを 鋭 い
きえだ

さ

ゆうめい

木の枝に刺す「はやにえ」が有名です。
かんじした

か

しゅるい

漢字で「１００の舌」と書くのは、１００種類としゅるい

とりなごえまではいきませんが、たくさんの種類の鳥の鳴き声にこえ

な

しゅるい

とりに似た声で鳴くところから（まるで１００種類の鳥したもの舌を持っているみたい、というところから）つきました。

○よく会える時期：３月下旬から１０月下旬ごろ○よく会える場所：やすらぎの森、芳の平など
2025 年 度

学校法人九州文化学園専任職員採用

学校法人九州文化学園は、⾧崎国際大学・大学院、⾧崎短期大学、九州文化学園高等学校、九州事

業

内

容

文化学園小・中学校、九州文化学園幼稚園、九州文化学園調理師専門学校、九州歯科衛生士学院を擁する総合学園です。時代の変化や要請に応えながら、常に先進的な教育・研究に取り組み、国際交流や地域における社会貢献において多彩な活動を展開していきます。

採用

職

種

専任職員
学園運営に関する様々な業務を担当していただきます。

職

務

内

容

学生支援、就職支援、国際交流、教育・研究の支援・推進、入試・広報、総務・人事・財務、研究支援、など
学園の建学の精神および教育方針を理解するとともに、その公共的使命を認識し、これまでの学生時代に取り組んだことを活かし、学生・地域、また学園の発展のために共に歩んでいただける方をお待ちしています。
こんなあなたを、今後こんな風になろうとする人を心待ちしています。
１．経営者の立場に立ち、学園の将来ビジョンを語れる人

求 め る 人 材

２．学内外からのあらゆる事象から大事な兆しを察知することができる人
３．自らの言動に責任を持ち、率先垂範して仕事を成し遂げられる人
４．部署の立場にとどまらず、学園全体の立場に立って行動できる人
５．部下の⾧所を見出し、思い切って⾧所を伸ばす事が出来る人
６．現状に満足せず常に革新に挑戦する人

勤応

務募

地資格

⾧崎国際大学、⾧崎短期大学、九州文化学園高等学校、九州文化学園小・中学校法人本部のいずれか（いずれも佐世保市内の勤務となり人事異動もあります。）
2025 年 3 月に大学を卒業見込みまたは大学院を修了見込みの方（2024 年 9 月に卒業見込みの方も可）採 用 予 定 数

若干名

選

書類選考、適性試験、面接

考方法

初 任 給:（大 学 卒）１９３，７００円(大学院卒）２０１，８００円

諸 手 当:本学の規定による （職務調整、通勤、扶養、住宅手当、時間外勤務など）
賞

与:年２回（７月・１２月）前年度実績（計）４．４ヵ月

昇給:年１回※入職初年度は（計）２ヵ月

福利厚生:私学共済（健康保険、年金）、雇用保険、労災保険、退職金
給 与 ・ 処 遇

勤務時間:１年間の変形労働制
平日８:００～１７:００／土曜８:００～１３:００（休憩時間６０分含む）
休

日:交代制勤務による月 2 回の土曜日
日曜、祝日、盆休（８月１３日～１５日）年末年始（１２月２９日～１月３日）
夏季休暇

休
採 用 予 定 日

※ただし、催事等により休日勤務があります。

暇:年次有給休暇（採用初年度１０日付与）、特別休暇

2025 年 4 月 1 日（１）履歴書・自己申告書（本学園様式にてご提出ください。）

提出書類（２）成績証明書（３）卒業見込証明書（４）健康診断書【応募期限】

2024 年 6 月 28 日（金）必着【提 出 先】〒859-3243

佐世保市ハウステンボス町 4 番地 3

学校法人九州文化学園 総務・人事課 2025 年度職員採用応募書類在中と朱書きしてください。
履歴書・自己申告書につきましては、学園 HP よりダウンロードしてください。
※選考結果に関する確認のお問い合わせは、対応できかねますのでご了承ください。
その他※ご応募いただいた個人情報は、採用試験に利用いたします。
採用された方の個人情報については、引き続き採用後の雇用管理のため利用いたします※提出書類は、返却いたしません。本学にて責任をもって適切かつ確実に破棄いたします。
ご質問などお気軽にお問い合わせください。

問い合わせ先学校法人九州文化学園 総務・人事課〒８５９－３２４３

佐世保市ハウステンボス町４番地３

ＴＥＬ:０９５６－２７－０６６６

e-mail:jinji@kyubun.ed.jp
Vas-Cog Asia 5
jointing with APSC2016 in Brisbane
Date: July 14 (Thu) 2016, pm 1:30-5:05
Venue: Brisbane Convention and Exhibition Centre (BCEC, Brisbane, Australia)
Vas-Cog Asia website: http://www.cc.okayama-u.ac.jp/~vascogasia/
APSC2016 website: http://apsc2016.com.au/
Final program of Vas-Cog Asia 5 (Brisbane, July 14, 2016)
pm 1:30-1:40

Welcome address (Bernard Yan and Koji Abe)pm 1:40-3:00

Chair: Simeon Marasigan (Manilla) and Shinichiro Uchiyama (Tokyo)

Lecture 1

pm 1:40-2:00(15 min talk +5 min discussion)pm 3:00-3:20
pm 3:20-3:40
Young flash talks(3 min talk +2 min discussion)pm 3:40-5:00

Toshiki Mizuno (Kyoto)CADASIL in Asia
Toru Yamashita (Okayama)
pm 2:00-2:20
Cerebrovascular remodeling in Alzheimer’s pathology
Chaur-Jong Hu (Taipei)
pm 2:20-2:40
Cerebral venous outflow impairment in dementia patients
Yan-Jiang Wang (Chongqing)pm 2:40-3:00
Physiological clearance of amyloid-beta in the periphery and its potential
application for the therapy of Alzheimer's disease
Group photo and Coffee break
Chair: Nagaendran Kandiah (Singapore) and Vincent Mok (Hong Kong)(1) Ryuta Morihara (Okayama): Progressive Alzheimer’s pathology after cerebral ischemia in rats.
(2) Jun Wang (Chongqing): Associations between a capsaicin-rich diet and blood amyloid-betalevels and cognitive function in a middle aged cohort.
(3) Yumiko Nakano (Okayama): Post-stroke high conversion into dementia in an elder country(4) Tsong-Hai Lee (Taipei): Sarcopenia and cognitive impairment
Chair: Dehua Chui (Beijing) and Paulus Anam Ong (Bandung)

Vorapun Senanarong (Bangkok)
TOAST or ASCOD for vascular dementia or AD with CVD
Koji Abe (Okayama)
pm 4:00-4:20(10 min talk +Vascular risk factors in Alzheimer’s diseases
5 min discussion)
Man Mohan Mehndiratta (New Delhi)
pm 4:20-4:40
Vascular dementia - current therapeutic options
Yoshio Ikeda (Tokyo)
pm 4:40-5:00
Neuroimaging in dementia
pm 5:00-5:05 Closing remarks (Tsong-Hai Lee and Koji Abe)
Lecture 2

pm 3:40-4:00

Pm5:30-7:30 Welcome reception
【重要】当院における新型コロナウイルス感染症
クラスターの収束について（令和４年２月 14 日発生

第 13 報）当院の新型コロナウイルス感染症クラスター発生につきましては、皆様に大変なご心配とご迷惑をおかけし深くお詫び申し上げます。

２月14日（月）に当院の病棟で入院患者様及び病院職員の新型コロナウイルス感染症の陽性者が確認され、これまで入院及び外来診療ともに一時停止や入院患者様及び当院職員の検査を実施してきましたが、３月２日（水）から新たな陽性者は確認されませんでした。
このため、クラスターが収束したと判断し、本日、３月９日（水）から全ての入院及び外来診療の制限を解除し、通常どおり実施いたします。

今後も職員一丸となって新型コロナウイルス感染防止対策に努め、患者様に安心して受診していただけるよう取り組んでまいりますので、何卒ご理解のほどよろしくお願いいたします。

沼津市立病院病院長

卜部憲和
2024年3月

株式会社 ウタシカン

SDGs宣言書
SDGsとは、「持続可能な開発目標 」(Sustainable Development Goals) の略称です。
「誰一人取り残されない」世界の実現にむけ、2030年までに達成すべき17の目標と、169のターゲットが定められています。

SDGsが掲げる目標達成に向け、下記のとおり宣言いたします。
取り組みテーマ

具体的取り組み

地域と共に成長するパートナー「安心・安全な食」の提供を通じて、地域の皆様と幸せと感動を共有し、地域社会の発展に貢献してまいります。
【主な取組】• 共働き世帯や一人世帯など地域の多様化するライフスタイルを「食」でサポート• 地元人材の積極的な採用による新たな雇用の創出• 国連ＷＦＰへの寄付活動の実施• 定期的なキッズスクールの開催

働く喜びを共有し共に輝ける職場

従業員一人ひとりが笑顔で働ける職場環境を整えるとともに、各自の能力を十分に伸ばせる体制を構築してまいります。
【主な取組】• コンプライアンス研修の実施や相談窓口の設置などお互いを尊重し合える職場づくり• フレックス勤務など柔軟な勤務形態の導入による長時間労働の抑制• 定性面と定量面を兼ね備えた透明性の高い人事評価の実施

プラネットファースト！
地球のためにできる事自然との調和を図り、美しい地球を次世代へ残すため、環境にやさしい取組を積極的に行ってまいります。
【主な取組】• ＦＳＣなどの認証製品の利用による持続可能な天然資源の調達• バイオマス配合率が高いレジ袋への切替によるプラスチック使用量の削減• グリーン電力の購入や省エネ性能の高い設備の導入を通じた温室効果ガス排出量の削減• 社内資料やマニュアルなどのデジタル化によるペーパーレスの促進

SDGs目標SDGs目標
電気通信大学情報工学科 3 年 府川輝翔
２００７年１２月１７日（月）午後４：２０～５：４０
西９－３Ｆ ＡＶホール
対象：全学の学生教職員（どなたでもおいでいただけます）
府川君は、２００６年２月から２００７年１月のあいだ、オーストラリアのクイーンズランド大学(The University of Queensland, UQ)で、電通大からの派遣留学生として学生生活を送りました。その間のさまざまな体験をお話していただきます。学生の皆さんは、電通大のふつうの学生が外国の大学で授業を聞き単位をとってきた話から、イメージと世界を広げることになるでしょう。教職員の方々も、このような学生の体験を聞く一つの機会としていただけたらと思います。多数の皆様のご来場をお待ちします。
（情報工学科）お話しすること
0. 自己紹介
1. 留学の動機
なぜオーストラリア？なぜ QU？

2. 実際の留学までの準備
英語力の向上コミュニケーション能力の向上

3. 留学が始まって日本と異なる授業体系
英語の授業
実践的な専門の授業（キーワード:アカデミックラ
イティング、データベース、人工知能、コンピューターネットワーク）

4. 現地での生活
ゆったりとした国がら恥ずかしい失敗談

5. 帰国して語学力、専門知識の向上、精神面での変化
電通大からの留学案内

連絡先：学生支援センター運営委員・阿部公輝 abe@cs.uec.ac.jp
別添２

修学資金短期貸付者の重点配置病院勤務期間の特例について

１

背景「香川県医学生修学資金貸付制度の運用指針」において、本制度対象医師は、「①義務年限期間において高松圏域の医療機関以外の県内医療機関等に勤務する期間が２分の１以上となるよう調整」かつ「②上記期間のうち、重点配置病院群に属する病院で２年以上勤務するものとする」旨を定めている。
しかし、同指針は６年間貸付けを受けた者の義務年限期間（９年間）を前提に策定されていることから、短期貸付者に同期間（２年以上）重点配置病院群に属する病院で勤務することを求めた場合、他の貸付者と比較して過度な負担となる恐れがある。
２

修学資金短期貸付者の重点配置病院勤務期間の特例（案）

修学資金短期貸付者の重点配置病院勤務期間については、次のとおり取り扱うものとする。
貸付者の公平性に鑑みて、義務年限期間全体に占める割合により重点配置病院群に属する病院での勤務期間を定める。
（具体的な考え方）○貸付期間６年間・義務年限期間９年間の場合、初期臨床研修の２年間を除いた残りの義務年限期間は７年間。
このうち２年間が重点配置病院での勤務期間であることから、重点配置病院群での勤務の割合は全体の２８．６％。
○これを基準に、各短期貸付者の重点配置病院群での勤務期間を算定し、以下のとおり勤務期間を定めるものとする。
貸付開始

貸付期間

義務年限期間初期を除く
義務年限期間重点配置病院での勤務期間

１年生

６年間

９年間

（７年間）

２年間（28.6％）

２年生

５年間

８年間

（６年間）

1.5 年間（25％）

３年生

４年間

６年間

（４年間）

１年間（25％）