ぶんせき

2022年 第11号（通巻第575号）

令和 4 年11月 5 日発行（毎月 1 回 5 日発行）

I SSN 0386‒2178

11
Bunseki 2022

The Japan Society for Analytical Chemistry

2022年3号から電子版に移行しました（団体会員除く）
詳細は 2021 年第 7 号挟み込み頁および
ぶんせきホームページをご確認ください

日本分析化学会

https://www.jsac.jp⇼∞∛∙∕√∑∞∠ ∏∛∘∡∙√∟⇌⇌⇌⇌⇌⇌⇌⇌⇌⇌⇌⇌∕∙∜∞∛∢∑⇌⇌∞∑∟∛∘∡∠∕∛√⇌⇌∕√⇌ ∍√∥⇌⇌⇴⇼⇸⇯⇚

プロミナート⇸∑∟∟⇌∠∔∍√⇌⇞⇜⇌⇹⇼∍

あらゆる ⇴⇼⇸⇯ で高分離を⇸⇯⇛⇹⇿最高度エンドキャッピング技術（∀∍√∐∑∙⇌∀⇹⇿化）を適用
広い∜⇴レンジと低吸着性を併せ持つ 逆相⇸⇯カラム⇯⇝⇤⇮∕∜∔∑√∥∘H
H C
H＊ ハイブリッド型粒子カラムと同一条件下で比較した場合の「理論段数÷圧力」の対比

⇝本目

R

２本目以降

発売記念セール
実施中
期間：～⇞⇜⇞⇟年⇟月⇟⇝日

開発・製造・販売▶メタルフリーカラムも特注可能⇔内径⇞⇚⇝∙∙～）

株式会社クロマ ニ ッ クテ ク ノ ロジ ー ズ⇼∞∛∙∕√∑∞∠（プロミナート）
カラムのサイズ・価格・仕様等に関する詳細は→http://chromanik.co.jp/info/info/1412/

代表取締役社長 長江 徳和 〒552-0001 大阪府大阪市港区波除 6-3-1
TEL: 06-6581-0885 E-mail: info@chromanik.co.jp URL: http://chromanik.co.jp

高性能アフィニティークロマトグラフィーカラム

TSKgel FcR-IIIA-NPR
TSKgel FcR-IIIA-5PW
®

®

特

長

● 世界初の新規な抗体分離・分析用アフィニティーカラム
抗体受容体（FcγRIIIa）を固定化した世界初のカラム● 抗体活性をハイスループット分析（TSKgel FcR-ⅢA-NPR）
抗体の活性（ADCC）の違いを３つのピークとして分析
抗体の糖鎖構造の違いによる分離（糖鎖プロファイリング）
HPLCシステムで30分で迅速に分析（pHグラジエント溶出法）● 構造解析、活性測定に必要な量（約5mg）の分取が可能（TSKgel FcR-ⅢA-5PW）
8
7
6UV 280 nm
（mV）

低活性

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高活性

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抗体医薬品

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min

クロマトグラム

TSKgel FcR-ⅢA-NPR

主な対象物質○ 抗体 ○ Fc融合たんぱく質
主な用途● 細胞株のスクリーニング ● 培養条件の最適化 ● 上流製造工程管理 ● 製品ロット管理
仕

様

品番

品名

粒子径

カラムサイズ価格

用途0023513

TSKgel FcR-ⅢA-NPR

5 µm

4.6 mm I.D. × 7.5 cm

480,000円

分析0023532

TSKgel FcR-ⅢA-5PW

10 µm

7.8 mm I.D. × 7.5 cm

480,000円

分取業
部 ☎（03）5427-5180 〒105-8623 東 京 都 港 区 芝 3 - 8 - 2
東 京 本 社営
大 阪 支 店 バイオサイエンスG ☎（06）6209-1948 〒541-0043 大阪市中央区高麗橋 4 - 4 - 9
名古 屋 支 店 バイオサイエンスG ☎（052）211-5730 〒460-0008 名 古 屋 市 中 区 栄 1 - 2 - 7☎（092）781-0481 〒810-0001 福 岡 市 中 央 区 天 神 1 - 1 3 - 2
福 岡 支 店☎（022）266-2341 〒980-0014 仙 台 市 青 葉 区 本 町 1 - 1 1 - 1
仙 台 支 店☎（0467）76-5384 〒252-1123 神奈川県綾瀬市早川2743-1
カスタマーサポートセンター
バイオサイエンス事業部ホームページ https://www.separations.asia.tosohbioscience.com/
M2208GD.A

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ESIイオン源一体型
マイクロチップ・キャピラリ電気泳動装置

ZipChipTM

お使いのMSが高速CE-ESI/MSになります！
ZipChip プラットフォームは、キャピラリ電気泳動（CE）とエTM

レクトロスプレーイオン化（ESI）を一つのマイクロ流体チップに統合し質量分析計にスプレーするシステムです。

広範囲の生体試料の調整、分離、イオン化を迅速に行い試料を質量分析計へ直接導入可能です。

CE/ESIチップはユニット内にクリップで装着するだけです。

分析時間は通常３分程度で完了し、ほとんどのLCよりも短時間でより良い分離品質を得ることができます。

シンプルなワークフローと複数のキットオプションにより、多数のバイオセラピー、メタボローム、およびプロテオミクスのアプリケーションをサポートします。

ZipChip の特徴
TM●迅速な分析時間（ほとんどの分析時間は２〜３分）●高感度・高安定のナノレベルスプレー●少ない試料消費（ピコグラム〜ナノグラム）●オンラインの脱塩により、サンプル調整が最小限

アプリ別に便利な分析キットが用意されています。
●ペプチド用●インタクトタンパク質用●ネイティブタンパク質用●代謝物（アミノ酸）用●オリゴ核酸用

下記メーカーの質量分析計でご使用いただけます。
●ThermoFisher Scientiﬁc社●Bruker社●SCIEX社（対応モデル名・型式につきましては別途ご照会ください。
）

輸入総販売元

http://www.stjapan.co.jp
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東京本社／
〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1-14-10
TEL: 03-3666-2561 FAX: 03-3666-2658

大阪支店／〒573-0094 大阪府枚方市南中振1-16-27
TEL: 072-835-1881 FAX: 072-835-1880

計測技術セミナー（公社）日本分析化学会と共催

分析化学における不確かさ研修プログラム
セミナ ー の 特 徴

楽しく！ 簡単に！ わかりやすく！
受講者全員に目が届く
少数定員

講義と演習を繰り返すので身に着く複数の講師が対応

受講者全員に受講証明書を発行

受講者一人一人の理解度を確認しながら進めるので安心！

発言・質問
しやすい！

未経験者でも簡単に不確かさの計算ができるようになる

社員教育として活用できる！

難しい数式や偏微分は使いません！

そ の 他 、JE MI C で 開 催しているセミナ ー
開催例「知っておきたい不確かさの評価法 応用編」
「不確かさ評価に必要な統計的手法」「事例で学ぶ不確かさ：電気編」「事例で学ぶ不確かさ：温度編」「ISO/IEC 17025：2017内部監査員研修」「ISO/JIS Q 10012計測器管理規格の解説と活用」「質量計の校正と不確かさ評価」「一次元寸法測定器の校正と不確かさ評価」「温度測定の基礎」「抵抗温度計の校正」「熱電対の校正」 「放射温度計基礎講座」など

日本電気計器検定所（JEMIC）セミナー事務局
問い合わせ先〒108-0023 東京都港区芝浦 4-15-7
TEL：03-3451-1205 ／ E-Mail：kosyukai-tky@jemic.go.jp
セミナー詳細はこちら

https://www.jemic.go.jp/gizyutu/j̲keisoku.html

標準器・計測器の校正試験については下記へお問い合わせくださいhttps://www.jemic.go.jp/

JEMIC

●

は、電気、磁気、温度、湿度、光、時間、長さ、質量、圧力、トルクのJCSS校正を行っています。

●

が発行する国際 MRA 対応 JCSS 認定シンボル付き校正証明書は、品質システムの国際規格
ISO 9000S、自動車業界の国際的な品質マネジメントシステム規格IATF 16949の要求に対応できます。

校正試験実施・窓口● 本社● 関西支社京都事業所● 北海道支社● 中国支社〒487-0014 愛知県春日井市気噴町 3-5-7
Tel.0568-53-6336 Fax.0568-53-6337● 東北支社● 四国支社● 関西支社● 中部支社● 九州支社● 北陸支社● 沖縄支社● 中部支社〒531-0077 大阪市北区大淀北 1-6-110
Tel.06-6451-2356 Fax.06-6451-2360● 九州支社〒815-0032 福岡市南区塩原 2-1-40
Tel.092-541-3033 Fax.092-541-3036

校正試験のことなら、にご相談ください。

JEMIC のネットワーク・代表電話● 本社〒108-0023 東京都港区芝浦 4-15-7
Tel.03-3451-6760 Fax.03-3451-6910

企業ニーズに応えるネットワークと、永年にわたる研究を基盤とする実績。

03-3451-1181
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022-786-5031
0568-53-6331
076-248-1257● 関西支社

06-6451-2355

075-681-1701
082-503-1251
0877-33-4040
092-541-3031
098-934-1491

JEMIC イメージキャラクター「ミクちゃん」

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リサーチグレードでありながら、
ダウンサイジングを追求

FT/IR-4Xは、高い拡張性と S/N 比・分解能を保持したまま、従来比40 ％のサイズ ダウンを実現したリサーチ
グレードの赤外分光光度計です。大型機同等の 20 cm 幅の試料室は、サードパーティ製を含む各種大型付属品を使用 することが可能で、赤外顕微鏡接続、検出器拡張、近中赤外・中遠赤外への波数拡張にも対応可能です。モノコック構造の干渉計は高い密閉性と堅牢性を誇り、NISTトレーサブルフィル ムによる自動バリデーション機構内蔵により、永きに渡る信頼性を担保いたします。
Fourier Transform Infrared Spectrometer

フーリエ変換赤外分光光度計

New

ラマン測定を、手の中に。
PR-1s/PR-1w は、手のひらに収まる超小型ラマン分光光度計です。測定波数範囲とレーザー出力の異なる２つのモデルをラインアップしています。測定対象の自由度が高く、専用試料室やバイアルホルダーも用意しており、シンプルで手軽なラマン測定を実現します。

Palmtop Raman Spectrometer

パームトップラマン分光光度計

日本分光の最新情報はこちらから日本分光HP

https://www.jasco.co.jp
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ポリマー分析用試料キット
ト
ポリマーサンプルキット205＜1セット 100本入・10 - 20g／1本＞

100本の構成ポリマーは汎用性ポリマー試料だけでなくエンプラ試料も含まれてIR分析等のライブラリーへの収録にご利用いただけるポリマー
おりますのでIR分析等のライブラリーへの収録にご利用いただけるポリマー
分析試料キットです。
スペックとして：引火点・平均重量分子量・屈折率・ガラス転移点・融解
温度等の情報がございます。
100種類の試料の一部試料については入れ替えも可能です。
詳しくはお問い合わせ下さい。
Cap No. Cat No. Polymer

Cap No. Cat No. Polymer

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Alginic acid, sodium salt
Butyl methacrylate/isobutyl methacrylate copolymer
Cellulose
Cellulose acetate
Cellulose acetate butyrate
Cellulose propionate
Cellulose triacetate
Ethyl cellulose
Ethylene/acrylic acid copolymer, 15% acrylic acid
Ethylene/ethyl acrylate copolymer, 18% ethyl acrylate
Ethylene/methacrylic acid copolymer, 12% methacrylic acid
Ethylene/propylene copolymer, 60% ethylene
Ethylene/vinyl acetate copolymer, 9% vinyl acetate
Ethylene/vinyl acetate copolymer, 14% vinyl acetate
Ethylene/vinyl acetate copolymer, 18% vinyl acetate
Ethylene/vinyl acetate copolymer, 28% vinyl acetate
Ethylene/vinyl acetate copolymer, 33% vinyl acetate
Ethylene/vinyl acetate copolymer, 40% vinyl acetate
Ethylene/vinyl alcohol copolymer, 38% ethylene
Hydroxyethyl cellulose
Hydroxypropyl cellulose
Hydroxypropyl methyl cellulose, 10% hydroxypropyl, 30%
methoxyl
Methyl cellulose
Methyl vinyl ether/maleic acid copolymer, 50/50 copolymer
Methyl vinyl ether/maleic anhydride, 50/50 copolymer
Nylon 6 [Poly(caprolactam)]Nylon 6(3)T [Poly(trimethylhexamethylene terephthalamide)]
Nylon 6/6 [Poly(hexamethylene adipamide)]
Nylon 6/9 [Poly(hexamethylene azelamide)]
Nylon 6/10 [Poly(hexamethylene sebacamide)]
Nylon 6/12 [Poly(hexamethylene dodecanediamide)]
Nylon 11 [Poly(undecanoamide)]
Phenoxy resin
Polyacetal
Polyacrylamide
Polyacrylamide, carboxyl modified, low carboxyl modified
Polyacrylamide, carboxyl modified, high carboxyl modified
Poly(acrylic acid)
Polyamide resin
1,2-Polybutadiene
Poly(1-butene), isotacticPoly(butylene terephthalate)Poly(n-butyl methacrylate)
Polycaprolactone
Polycarbonate
Polychloroprene
Poly(diallyl phthalate)Poly(2,6-dimethyl-p-phenylene oxide)
Poly(4,4’ -dipropoxy-2,2’ -diphenyl propane fumarate)
Poly(ethyl methacrylate)

99 369100 021Polyethylene, chlorinated, 25% chlorine
Polyethylene, chlorinated, 36% chlorine
Polyethylene, 42% chlorine
Polyethylene, chlorosulfonated
Polyethylene, high density
Polyethylene, low density
Polyethylene, oxidized, Acid number 16 mg KOH/g
Poly(ethylene oxide)
Poly(ethylene terephthalate)Poly(2-hydroxyethyl methacrylate)Poly(isobutyl methacrylate)
Polyisoprene, chlorinated
Poly(methyl methacrylate)Poly(4-methyl-1-pentene)
Poly(p-phenylene ether-sulphone)Poly(phenylene sulfide)
Polypropylene, isotactic
Polystyrene, Mw 1,200
Polystyrene, Mw 45,000
Polystyrene, Mw 260,000
Polysulfone
Poly(tetrafluoroethylene)
Poly(2,4,6-tribromostyrene)
Poly(vinyl acetate)
Poly(vinyl alcohol), 99.7% hydrolyzed
Poly(vinyl alcohol), 98% hydrolyzed
Poly(vinyl butyral)
Poly(vinyl chloride)
Poly(vinyl chloride), carboxylated, 1.8% carboxyl
Poly(vinyl formal)
Poly(vinylidene fluoride)
Polyvinylpyrrolidone
Poly(vinyl stearate)
Styrene/acrylonitrile copolymer, 25% acrylonitrile
Styrene/acrylonitrile copolymer, 32% acrylonitrile
Styrene/allyl alcohol copolymer, 5.4-6.-0% hydroxyl
Styrene/butadiene copolymer, ABA block copolymer, 30% styrene
Styrene/butyl methacrylate copolymer
Styrene/ethylene-butylene copolymer, ABA block, 29% styrene
Styrene/isoprene copolymer, ABA block
Styrene/maleic anhydride copolymer, 50/50 copolymer
Vinyl chloride/vinyl acetate copolymer, 10% vinyl acetate
Vinyl chloride/vinyl acetate copolymer, 12% vinyl acetate
Vinyl chloride/vinyl acetate copolymer, 17% vinyl acetate
Vinyl chloride/vinyl acetate/maleic acid terpolymer
Vinyl chloride/vinyl acetate/hydroxylpropyl acrylate, 80% vinyl
chloride, 5% vinyl acetate
Vinylidene chloride/acrylonitrile copolymer, 20% acrylonitrile
Vinylidene chloride/vinyl chloride copolymer, 5% vinylidene
chloriden-Vinylpyrrolidone/vinyl acetate copolymer, 60/40 copolymer
Zein, purified

ここに記されている他にも数千種類のポリマー試料を取り揃えております。 カタログ・資料ご希望およびお問い合わせ等は下記へご連絡下さい。

GSC 株式会社

ゼネラル サイエンス コーポレーション〒170-0005 東京都豊島区南大塚3丁目11番地8号 TEL.03-5927-8356 (代) FAX.03-5927-8357
ホームページアドレス http://www.shibayama.co.jp e-mail アドレス gsc@shibayama.co.jp

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マルチショット・パイロライザー

������������
�������
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未知試料へ多面的にアプローチ⚫ 室温から1050ºCまでの幅広い温度領域を任意設定⚫ 発生ガス分析や瞬間熱分析などの組み合わせにより未知試料を多面的に分析

前処理なしで迅速に分析⚫ あらゆる形態のポリマー試料を煩雑な前処理なしで簡単・迅速に分析

高性能で高信頼⚫ サーモグラムとパイログラムの高い再現性を保証

豊富な周辺装置
目的に合わせて選べる周辺装置で分析業務をサポート
11月発売
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メンテナンス性が向上！
より使いやすくなった
自動分析用オートサンプラー AS-2020E

11月発売
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ライブラリー登録数が大幅増！
ポリマー・添加剤を瞬時に同定できる
マススペクトル検索ソフトウェア F-Search

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簡単操作でパワフル！
各種試料の粉砕・撹拌・分散に最適な
卓上可搬型 凍結粉砕装置 IQ MILL-2070

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微量ポリマーの検出感度が大幅向上！
スプリットレス熱分解用オプション装置
MFS-2015E
製品情報

最新のアプリケーション
280報を超える多彩なアプリケーションでユーザーをサポート��������分析における水素キャリヤーガスの影響
マイクロプラスチックの分析
ほか

お気軽にお問い合わせください

テクニカルノート

www.frontier-lab.com/jp info@frontier-lab.com

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特集 分析科学の SDGs

SDGs と女性研究者ネットワーク活動
金
1 日本のジェンダーギャップと女性研究者の現状
SDGs は，男女の区別なく誰一人として取り残されない持続可能な社会を目指しており，ジェンダー平等の実

澤

秀

子

30 ％ 超 な の に 対 し， 日 本 に お い て は 2010 年 度 の13.8 ％ から，この 10 年間で順調に増加しているものの 2020 年度時点で 17.5 ％ にとどまっている3）．さらに COVID-19 の感染拡大は，研究におけるジェンダー

格差も広げているという報告があった4）．男性研究者に現は，17 の目標のうち 5 つ目の目標になっている .

2013 年の Nature で“Women in Science”の特集があっ比べると，女性研究者が発表する論文の割合がコロナ禍た．その冒頭の一文では，科学の分野においてのジェン

前よりも減っていることが，データで示された．休校やダーギャップの速やかな解消が国際的に取り組む問題で外出自粛などにより増えた子育てや家事の負担が，女性あることが示された．
“Science remains institutionally sexist.

研究者に偏っているためだとされている．

promoted less, win fewer grants and are more likely to leave

会員，特に女性研究者の現状と本学会の取り組みについDespite some progress, women scientists are still paid less,research than similarly qualified men. ... In this special issue,

本稿では，SDGs の特集にあたり，日本分析化学会のて，女性研究者ネットワークの活動を中心に紹介する．

Nature takes a hard look at the gender gap and at what is being

2 大学や研究機関での男女共同参画の問題点

それから 10 年，2022 年の 7 月に，世界経済フォー

最近では，国立大学の教員に，女性を優先して採用す

ラム（WEF）がまとめた世界の男女格差の状況「ジェンる機会が増えているなど男女格差の解消が図られてい2）

る．国立大学協会では，2021 年 1 月に「国立大学におdone to close it.”1）

ダーギャップ報告書 Global Gender Gap Report 2022」

で，日本は 146 か国中 116 位であり，主要先進国ではける男女共同参画推進について─アクションプラン」を最下位であることが示され日本の男女格差がまだ大きい

設定し，国立大学全体として，2025 年までに女性教員

ことを改めて認識することになった．

比率を現状の 19 ％ から 24 ％ 以上に引き上げるとの達

最近では，新型コロナウイルス（COVID-19）感染成目標を示している5）．そして，大学運営における意思拡大抑制に大きな成果をあげた mRNA ワクチン開発の決定過程への女性の参画の拡大，女性教員・研究者・女立役者であるドイツ・BioNTech 社の Katalin Karikó（カ子学生の増加，就業環境の整備・充実，男女の固定的なタリン・カリコ）博士など世界を見れば多くの女性研究

性別役割分担意識の解消の四つをその目標達成のために者が活躍している．一方で日本の女性研究者の割合は諸大学が取り組むべき事項として設定している．

外国に比べて著しく低く（図 1），総務省の調査では，大学や研究機関での男女共同参画の問題点として，上民間企業も含めた全研究者に占める女性の割合は米英が司が，女子学生，ポスドク，助教などを秘書のように扱うケースがある，競争や昇格をめぐってパワーハラスメ
ントやセクシャルハラスメントがおきるケースがあるな
どが言われている．特に女性研究者の働く環境についての問題として，女性研究者の育成プログラムや支援事業が十分でない，出産にともない研究が一時中断し休職中の支援が十分ではない，保育園になかなか入れない，入園後も病児保育などが充実していない，出張および実験や会議等が夜間におよぶ場合の保育が不安などがあげられる．

3 日本分析化学会の取り組み
図 1 女性研究者の割合
文部科学省 科学技術・学術政策研究所，「科学技術指標 2021」を基に金澤が加工・作成

430

3･1 女性研究者ネットワークの立ち上げ
日本分析化学会女性研究者ネットワークは，今年で10 周年を迎える．日本分析化学会の発展を目指す活動
ぶんせき 2022 11洋会長（2009～2012 年

者の活躍を強くサポートする学会の方針が明確に示され度）の応援を受け，全国の支部や女性会員に呼びかけてた．科学系の学協会において表彰対象を女性に絞った女立ち上げた．次世代を担う若い女性研究者が社会で活躍

性賞としては，日本女性科学者の会奨励賞（1995 年設するために，学会そして女性研究者がお互いに，どのよ立），日本化学会女性化学者奨励賞（2012 年設立）やうな支援ができるのか情報を集め，女性が活動しやすい

日本薬学会女性薬学研究者奨励賞（2021 年設立）等が学会とすることを目的としている．毎年，討論会と年会ある．

の一環として，当時の中村で定期的にセミナーやカフェを開催しており，指導的立

女性のみを対象とした賞については，逆差別につなが場になる女性を増やすためにも女子学生の博士課程進学

るなどの批判もあるが，一般的に顕著な業績が必要な学を応援する活動も行ってきた．参考となる女性研究者の会賞や奨励賞などの研究賞は，女性の受賞者は非常に少

ロールモデルが少ないことも，女子学生が進学や進路をないのが現状である．例えば，全会員に占める女性の割決める際の妨げとなっている．女性会員の情報交換の場

合が 18 ％と科学系の学会の中でも比較的多い本学会でとして，学生や若手の研究者の方には将来のキャリアプあっても，2005～2022 年までの学会賞の受賞者は 54

ランの参考になる活動が必要であると考えた．

名中 3 名と少なく，奨励賞でも 85 名中 8 名と 1 割に設立時の女性研究者ネットワーク幹事は，日本分析化も満たない．尚，本学会では，育児など女性のライフイ学会の理事経験者である梅香明子氏（オルガノ，2011・

ベントを考慮し，また論文を出しにくい環境である企業

2012 年度理事），谷 和江先生（山梨大学，2011・2012

研究者については，奨励賞の対象年齢を通常の 38 歳以

年度理事），西本右子先生（神奈川大学，2012・2013

下から引き上げて 45 歳以下としている．

年度理事），保倉明子先生（東京電機大学，2013・2014年度理事），金澤秀子（慶應義塾大学，2011・2012 年

3･4 女性研究者ネットワークセミナーとしての活動

度副会長）の 5 名であった．その後，セミナーの講師

3･4･1 第 1 回キックオフ集会

や運営にご協力いただいた方の輪が広がり，多くの方が女性研究者ネットワークセミナーは，第 73 回分析化

幹事として活動に参加してくださった．

学討論会（北海道大学 函館キャンパス）でキックオフ
集会を開催し，活動をスタートした．函館でのキックオ

3･2 Analytical Sciences 誌の女性研究者特集号

フ集会の講演者は，北海道教育大学教授（2012 年当時）

女性への応援というと一般的に育児のサポートなどがで北海道支部長の森田みゆき先生，東京薬科大学教授

すぐに頭に浮かぶが，真に社会で活躍するためには，働（当時）で 2001 年度副会長の楠 文代先生，現女性研究く環境整備ももちろん重要であるが，何より個人の実力者ネットワーク代表の京都工芸繊維大学 吉田裕美先生

や実績が伴う必要があると考える．したがって女性研究にお引き受け頂き，保倉明子先生（東京電機大学，2022・者にとっては，男性研究者と同様あるいはそれ以上に，

2023 年度副会長）のご紹介で，北海道大学教授で北大研究業績が重要となる．筆頭著者もしくは責任著者とし女性研究者支援室の有賀早苗先生も札幌から駆けつけてて学術論文を執筆することは，女性研究者として実績を下さった．分析化学会をはじめ社会で活躍していらっ

重ねるために必須なことである．研究論文は，研究内容

しゃる先生方から，若い女性会員や学生会員に向けて，の評価で採択が決まるため，例え無名の研究者であってそれぞれ現在のお立場に至るまでのご経験を特に女性研もトップジャーナルに掲載されれば広く世界に認知され究者としてご苦労されたエピソードをプライベートなごる．そういう意味では，研究者にとってフェアな評価を家庭のお話も含め真摯にお話しくださった．参加者皆が受けられるチャンスであるともいえる．一方で，女性研

大きな感動で涙するようなキックオフに相応しい講演会

究者は，男性優位の研究室では，なかなか筆頭著者や責となった．

任著者になれない状況もあった．2015 年には鈴木孝治
編集長（当時，2015・2016 年度会長，慶應義塾大学）のご支援を頂き，Analytical Sciences 誌で初の女性研究者の特集号“Cutting-Edge Analytical Chemistry Research by6）

3･4･2 第 2 回以降の女性研究者ネットワークセミナー（2013 ～ 2017 年）
第 2 回の女性研究者ネットワークセミナーは，2013

Women Scientists”が発行された ． 筆頭著者（もしく年の第 62 年会において近畿大学東大阪キャンパスで開は責任著者）が女性である論文を募集したところ，国内

催し，大阪工業大学の森内隆代先生に，ご講演いただい外から多くの応募があった．科学の領域で，このようなた．因みに，森内先生には，2017 年の第 77 回分析化

女性研究者の特集号は，女性の研究実績構築の支援につ学討論会において龍谷大学深草キャンパスで開催した第ながる重要な取り組みの一つであると考える．

10 回のセミナーの企画・運営をして頂き，企業で活躍していらっしゃる女性研究者を講師に迎えたセミナーが3･3 日本分析化学会女性 Analyst 賞の設立2017 年には，女性 Analyst 賞が設立され，女性研究
ぶんせき 2022 11

開催された．尚，森内隆代先生（大阪工業大学教授）
は，2022 年度の女性 Analyst 賞を受賞されている．
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2014 年には，第 74 回分析化学討論会において，井ター，九州大学工学府客員教授）に「企業における女性

上久美先生（東北大学），西本右子先生（神奈川大学）

研究者・技術者の活躍について」女性が働く職場の上司の企画・運営で，日本大学工学部（福島県郡山市）で第としてのご経験から，組織における女性活躍の推進のた

3 回女性研究者ネットワークセミナーが開催された．平めに女性にも男性にも大変有用なお話をして頂いた．

野愛弓先生（東北大学）より，女性の働きやすさや研究

第 8 回セミナーは，2016 年に岐阜大学での第 76 回

資金の獲得のしやすさに関する話題提供があった . 参加

分析化学討論会にて開催し，LIM Lee Wah（リム・リー

者からは，とても楽しい雰囲気の中でのセミナーで，本ワ）先生（岐阜大学教授，当時は准教授）に「皆で考え会の趣旨である女性研究者のネットワークづくりができようダイバーシティ推進─岐阜大学における国際化の取たとの感想があった．

り組み─」というテーマでお話しいただいた．またセミ

第 4 回は，新しい試みとして，日本分析機器工業会

ナーでは，留学生の皆さんからも率直なお話を伺った．

のご支援を得て，日本分析化学会関東支部の主催で，幕ダイバーシティの推進は企業や大学でも積極的に取り組

張メッセ国際会議場で開催の JASIS2014 において開催

んでいるが，国際化という観点では，まだなかなか難しした．講師は男性社員が多い日本有数の企業での管理職い面もあるのではないかと思っている．留学生として来経験者である加藤信子先生（当時株式会社ブリヂストン

日し，当時は国立大学の准教授として，大学のみならず中央研究所首席フェロー，2009 年度副会長）に「企業学会でも活躍されていらっしゃる Lim 先生に講演を頂

におけるキャリアを振り返って─女性研究者として─」き，留学生からもお話を聞く貴重な機会となった．尚，のテーマでご講演頂き，参加者には男性も多く盛会でLim 先生は，2022 年度の女性 Analyst 賞を受賞されて

あった．

いる．

2014 年は，女性が輝く社会に向けた国際シンポジウ
ム（World Assembly for Women in Tokyo：WAW! Tokyo

3･4･4 更なる活躍を期待して（2017 年～）2014）が開催され，第 4 回と第 5 回セミナーは，その2017 年の第 66 年会の第 11 回のセミナーは，東京

公式サイドイベントとして外務省の HP にも掲載され理科大学葛飾キャンパスで，女性 Analyst 賞の誕生を記

た．第 5 回セミナーは，第 63 年会において広島大学男念した講演会を開催した．蟻川芳子先生（日本女子大

女共同参画推進室，広島大学女性研究者研究活動支援事

学）「女性が輝ける社会へ─女性研究者へエールをこめ業（拠点型）の共催で，相田美砂子先生（広島大学教て─」，楠授）に「広島大学での女性研究者支援の取組み」をご講に期待する」というテーマでご講演いただき，若い研究演頂いた．

者に向けて大きなエールを送っていただいた．母校の教文代先生（東京薬科大学）「女性 Analyst 賞

2015 年の第 6 回女性研究者ネットワークは，第 75授を経て，現在は，理事長として大学の運営に携わる女回分析化学討論会（甲府）山梨大学甲府西キャンパスに性研究者の頂点ともいうべき立場のお二人であるが，とおいて「「学」から向き合う女性支援─官と学の目指す

もにぶんせき誌編集長の経験者であり，現在も男女を問ところ─」のテーマで風間ふたば先生（山梨大学男女共わず多くの会員から慕われている先生方である．座長

同参画推進室室長）にご講演いただいた．2016 年の日は，元理事であり，長年に亘って責任あるポジションを

本分析化学会第 65 年会では，第 9 回女性研究者ネット
ワークセミナーを開催し，「皆で広げよう女性研究者
ネットワーク！」の合言葉のもと，お茶とお菓子付きの
和やかな雰囲気の中で情報交換会が行われた．

3･4･3 さらなるダイバーシティ推進を目指して─男
性や留学生も参加─
当初は，女性ならではの苦労を分かち合い，本音で情報交換できる交流の場の提供という目的もあり，参加者
は女性に限っていたが，女性が多い組織の上司の立場などから男性の参加希望者も増えてきたため，2015 年からは，女性会員のみならずダイバーシティの推進に関心のある男性会員をも含めた情報交換の場として開催するようになった．

2015 年に九州大学伊都キャンパスで開催された日本
分析化学会第 64 年会では，第 7 回セミナーとして，川畑明先生（当時 ㈱三菱化学テクノリサーチ九州セン

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図 2 第 11 回女性研究者ネットワークセミナーのポスター
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ワークセミナーは，カフェ形式で開催した．これまでの女性研究者ネットワークの活動は，HP にも掲載しているので参照頂きたい8）．

3･5 女性理事の増員
男女共同参画基本計画においては，「社会のあらゆる分野において指導的地位に女性が占める割合を少なくとも 30 ％ 程度とする」の目標がある．学術における男女共同参画というと，自然科学系においては 2003 年に男女共同参画学協会連絡会が結成され，第 5 期科学技術基本計画においても，女性研究者の採用割合について

30 ％ を目指すとしている．しかし，現状では，学会に
写真 1 第 11 回女性研究者ネットワークセミナー
左上：蟻川先生，右上：楠先生，左下：会場風景
右下：加藤先生，西本先生，金澤おける女性の割合は，自然科学系のいずれの学会においても達成できていない（図 3）9）．
その現状を鑑みると，やはり今後も女性研究者に対するサポートは必要であると考える．日本分析化学会では，早下隆士会長（上智大学）の元で定款変更を行い，されている加藤信子先生（ぶんせき誌の編集長経験者），

2022 度から理事が増員され，新たに女性理事が 3 名加

西本右子先生（熱分析研究懇談会委員長）のお二人が引わった．現在では理事 24 名中女性の理事は 4 名（約き受けてくださった．（図 2，写真 1）

18 ％）であり，特に 2 名は副会長として学会運営でも第 12 回のセミナーは，2018 年に山口大学での第 78

中心的な役割を果たしている．

回討論会において，山口大学の村上良子先生の御尽力により開催した．前山口大学女性研究者支援室長の山﨑鈴
子先生（山口大学教授）に「山口大学における女性研究者研究活動支援事業の取り組み」というテーマで，ご講演いただいた．当日の様子は，ぶんせき誌ロータリーでも詳しく報告されている7）．

第 13 回は，同年に東北大学川内北キャンパスで開催された第 67 年会で，新しい試みとして参加者がより情報交換しやすいようにカフェ形式の“女性研究者ネットワークカフェ”が開催され，記念すべき第 1 回女性 Analyst 賞受賞者（佐藤しのがらの楽しい会となった．第 14 回女性研究者ネット

図 3 科学系学協会の女性会員の割合
2021 年学協会女性比率調査：「連絡会加盟学協会における女性比率に関する調査」（2021 年・男女共同参画学協会連絡会）」

ワークカフェは，2019 年の第 79 回討論会で北九州国

より一部データ引用

ぶ先生，津村ゆかり先生）が，参加されランチを食べな

際会議場において佐藤しのぶ先生（九州工業大学）の企
画運営で開催した．九州工業大学副学長で男女共同参画推進室長の安河内恵子先生に「九州工業大学における女

4 最 後 に性研究者支援─取組と展望─」，九州大学中央分析セン

男女の区別なく誰一人として取り残されない持続可能ターの稲田幹先生に「女性研究者ネットワーク W3 ダな社会を目指すためには，企業や大学をはじめ学会など

ブルキュービックの取組」をテーマに話題提供いただき

多くの組織において，誰もが，自身が有している最大限盛会だった．第 15 回女性研究者ネットワークセミナーの力を発揮することができるような環境が必要である．

は，同年，第 68 年会（千葉大学西千葉キャンパス）に女性が活躍できる組織を作るためには，単に男女を差別おいて開催した．千葉大学の沼子千弥先生にサポート頂する制度を廃止するにとどまらず，組織がより意識してき，2019 年度女性 Analyst 賞を受賞された上野祐子先

女性を育成し，支援し，そして採用につながるようにし生，吉田裕美先生を迎え，ランチやお菓子を食しながらていかねばならない．そして，女性も自ら女性が活躍す

和やかな雰囲気の中情報交換会が行われた．

るために必要な環境を提案し，改善する方向に働きかけ

コロナ禍で学会の Web 開催が続いたため，対面でのていく必要がある．そして，まだまだ，女性教授や管理セミナー開催は中断されていたが，2022 年 9 月の第職の数が少ないため，女性リーダーには本務以外の仕事

71 年会（岡山）において，第 16 回女性研究者ネットが集中してしまうという問題もある．

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最近では，女性の社会活動に対する理解も深まっているが，女性に対する思い込みや，個人の潜在能力を見逃さないためにも，男性も女性もダイバーシティのための知識習得が必要である．皆で知恵を出し合って自分の所属する組織の理解が得られるような，そして皆が参加しやすい活動をすることも重要である．例えば女性 Analyst 賞の設立は，女性研究者ネットワークの長年の地道な活動が評価されたことも一因であるとも考えており，
改めて所属する組織でお互いに協力して活動することの大切さも実感することになった．
謝辞

セミナー講師となって頂いた方は，活動の趣旨に賛同し，ボランティアで講演して下さいました．また，複数の企業のご支援を得て，ランチョンセミナーの形で開催することができました．セミナーの準備・企画・運営については，女性研究者ネットワーク幹事を中心に，年会・討論会の実行委員会のサ〈https://doi.org/10.1038/495021a〉，（accessed 2022. 8. 5）.
2） WEF, Global Gender Gap Report 2022.〈https://www3.weforum.org/docs/WEF_GGGR_2022.pdf.〉，（accessed 2022.
8. 5）.
3） 総務省統計局：2021 年科学技術研究調査報告 .〈 https://www.nistep.go.jp/sti_indicator/ 2021 /RM 311 _ 24 .html〉，（accessed 2022. 8. 6）.
4） Elsevier,“Research Futures 2.0 Report”，〈https://www.elsevier.
com/connect/research-futures-2022〉，（accessed 2022. 8. 5）.
5） 国立大学協会：国立大学における男女共同参画推進につい て ─ ア ク シ ョ ン プ ラ ン（2021 年 度 ～2025 年 度 ）〈https://www.janu.jp/janu/gender/〉，（accessed 2022. 8. 5）.
6）“Cutting-Edge Analytical Chemistry Research by Women
Scientists”，Anal. Sci., 31, 865（2015）.
7） 吉田裕美：ぶんせき（Bunseki），2018, 386.
8） 日本分析化学会女性研究者ネットワーク HP，〈https://fsnac.jsac.jp/〉，（accessed 2022. 8. 5）.
9） 男女共同参画学協会連絡会：2021 年学協会女性比率調査「連絡会加盟学協会における女性比率に関する調査」（2021）.
〈https://www.djrenrakukai.org/enquete.html〉，（accessed
2022. 8. 5）.

ポートも得て，毎回ご尽力を頂きました．高村喜代子先生（東京薬科大学名誉教授）をはじめ，本学会で活躍されている多くの女性研究者の先輩にいつも勇気を与えて頂きました．ご支援を賜りました多くの方々にこの場を借りて厚くお礼申し上げま●●

金澤秀子（Hideko Kanazawa）
慶應義塾大学薬学部（〒105 ─ 8512 東京

す．末筆ながら，本稿執筆にあたり，ご協力いただきました本

都港区芝公園 1 ─ 5 ─ 30）．共立薬科大学大学会 2022・2023 年度理事であり，女性研究者ネットワーク

学院薬学研究科博士後期課程修了．薬学担当の吉田裕美先生，上野祐子先生，保倉明子先生に心より感博士・薬剤師．《現在の研究テーマ》機能

謝いたします．

性高分子を用いた温度応答性分離システム，および DDS の開発．《主な著書》“Green

Bioanalytical Chemistry”，In Handbook of

文献1） Woman in science : Women’s work, Nature, 495, 21（2013）.

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Green Analytical Chemistry, pp. 425-447（2012），（John Wiley and Sons, New York）．
E ─ mail : kanazawa-hd@pha.keio.ac.jp

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