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第 19 回高齢者福祉実践・研究大会「アクティブ福祉 in 東京’24」

５－１
主題

リフト移乗による生産性向上効果における一考察

副題～苦痛を伴うとわかっている介助は虐待につながってしまう～

キーワード
１

生産性向上

キーワード

福祉用具

２

法人名・事業所名 社福）サンライズ

研究(実践)期間

36 ヶ月

特別養護老人ホームサンライズ大泉

発表者（職種）中島晃弘（ユニットリーダー）、鬼束凛太郎（介護職員）共同研究(実践)者

加島守（高齢者生活福祉研究所）、玉川勇太（介護課長）、山洞綾香（介護課長）他

電話

０３－５３９５－７４０１

ＦＡＸ

０３－５３９５－７４０２

サンライズ大泉は、2012 年 11 月 1 日に開設した、東京都練馬区西大泉にあるユニット型の特別養護老人ホームである。2021 年 9 月 1 日に 50 床から 100
事業所紹介

床に増床。特徴としては、リフト等の福祉用具、ICT 機器を積極的に取り入れており、利用者・職員共に負担なく生活・仕事ができるように取り組んでいる。

《１． 研究(実践)前の状況と課題》
2015 年 4 月 1 日以降、特養への入居基準が要介護 3 以上となり、全介助を要する利用者が増えた。介護職員は前方から抱え上げる移乗介助の教育を受けており、この方法は介護者の腰痛や利用者の外傷のリスクを伴う。当施設においてもこの方法が行われており、擦過傷や剥離などの事故やインシデントが発生していた。また、移乗の全介助方法として立位移乗が最適な移乗方法と認識されており、身体的に立てない利用者に無理な立位を強いる状況が見受けられ、外傷リスクが高くなっていた。
《２． 研究(実践)の目的ならびに仮説》
厚生労働省は「職場における腰痛予防対策指針」を改訂し、最終改定が 2015 年基発 0618
第 1 号にされた。先行研究、岩切一幸 1)、上田喜敏２)らは、介護者の労働安全衛生の観点からリフトを用いた移乗ケア(ノーリフティングケア)の推進を示しているが、これらの研究は介護者にとってのメリットを強調している一方、利用者にとってのメリットに対する言及は少ない。本研究では、リフト移乗により、事故やインシデントの減少、疼痛の軽減、拘縮予防、覚醒向上などの身体的、精神的な変化、さらに生産性向上の可能性を検討する。
《３． 具体的な取り組みの内容》
増床によるリフト増台を検討し、天井走行式のリフトとシート式スリングシートを採用した。このシートは細かな調整が不要であり、ベッド上で取外しせずに使用可能であり、初めてリフトを使用する介護者が習得しやすく扱いやすいものである。リフト移乗を全介護職員が習得するまでに約 2 週間から 4 週間を要した。さらに、利用者の変化を把握するため、抱え上げ移乗とリフト移乗による事故・インシデント件数の比較調査(増床前 3 年間と増床後 3 年間)と全介護職員に対してリフト導入によるアンケートを実施した。
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第 19 回高齢者福祉実践・研究大会「アクティブ福祉 in 東京’24」《４．取り組みの結果》
全介助移乗である抱え上げ移乗とリフト移乗における事故・インシデント件数の比較。
●抱え上げ移乗 増床前 (50 床、リフト 3 台)○事故

：2 件 不適切な移乗が原因と思われる骨折。

○インシデント：5 件 不適切な移乗が原因と思われるあざや擦過傷などの外傷。
●リフト移乗○事故

増床後 (100 床、リフト 28 台)：０件○インシデント：1 件 移乗介助ミスではなく、利用者の突発的な行動による擦過傷。
50 床から 100 床となり、リフト台数を 3 台から 28 台、リフト利用率は 6％から 28％となった結果、移乗介助時の外傷を伴う事故・インシデントが減少した。増床前のベッド数を 100床として比較した場合、事故 100％減少・インシデント 90％減少した。また、リフト移乗のインシデントは利用者の突発的な行動による皮膚の擦過傷であり、介助ミスではないため、実質的にはリフト移乗によるインシデントは 0 件である。
職員アンケートの主な質問内容と結果は次のとおりである。抱え上げ移乗からリフト移乗に変えてからの利用者と職員、それぞれの変化についてアンケートをとった。その結果として、「利用者の苦痛表情(しかめっ面)が減った」「移乗時に「痛いよ」と言われなくなった」「顔を見てのコミュニケーションが増え、笑顔が増えた」等の意見が寄せられた。
全介助の移乗時には、利用者は下を向くことが多く、この姿勢は辛く苦痛な時間を強いるものであった。一方、リフト移乗では利用者が上を向くため、顔を見てコミュニケーションを取ることができたことで、楽しい時間となるばかりでなく、表情から利用者の状態観察することができるようになり移乗時の疼痛や苦痛の軽減に繋がった。
《５．考察、まとめ》
リフトの導入により事故・インシデントがなくなったことから、リフト移乗が安全で安心な移乗方法であることが確認され、前方から抱え上げる移乗介助は、外傷を伴うリスクが高いことが証明された。さらに、利用者とのコミュニケーションが増え、笑顔が増えるなどの副次的な効果も観察された。高齢者虐待防止法の観点からは、前方から抱え上げる移乗介助は利用者に疼痛を与える行為として、虐待の一形態であると捉えることができる。福祉用具や ICT 機器の活用は、安全で安心なケアと質の高いサービスの提供、生産性向上に寄与するだけではなく、虐待防止にも繋がると考えられる。
《６．倫理的配慮に関する事項》
なお、本研究(実践)発表を行うにあたり、ご本人(ご家族)に口頭にて確認をし、本発表以外では使用しないこと、それにより不利益を被ることはないことを説明し、回答をもって同意を得たこととした。
《７．参考文献》
１）岩切一幸他(2017)「高齢者介設施設における組織的な福祉用具の使用が介護者の腰痛症状に及ぼす影響」産業術生士学雑誌 59(3).82-92 頁
２）上田喜敏他(2012)「介助作業中の腰痛調査とベッド介助負担評価:富山県腰痛予防対策推進
研修会腰痛アンケート結果から考えられるベッド介助作業負担の評価」福祉のまちづくり研究《８．提案と発信》
今後は生産性向上を目的とし ICT 機器の導入が求められるが、働きやすさだけでなく、利用者にとっても有益であることを同時に証明していく必要があると思われる。
無断転載・複製を禁じます。
海上の道(琉球列島の人々③)
8 月③のごあいさつ
山内公認会計士事務所
2022 年 8 月 21 日 (日 )ユーラシア大陸東端の沿岸沖、太平洋北西の沿岸部に日本列島が誕生し、現在のような形になったのは、約 12000 年前とされている。
そのときより 8000 年も前に琉球列島は中国大陸から分離され、約 20000 年前には既に東シナ海に存在していた。
だから、沖縄本島で 18000 年前の“港川人”が発見されたのは、日本列島誕生前であっても特に不思議ではないのである。
歴史を学ぶ者は日本列島と琉球列島の誕生の時間的ズレを先ず学ぶべきである。
大小合わせて 140 余の島々からなる琉球列島に人々が住むようになったのは、古くは殷の時代(BC.1600 年～BC.1016 年)に宝貝を採取していた中国江南の人々もあり、黒潮を中心とした日本近海の海流図を見れば理解できるように東南アジアから渡って来た人々が主流であると思える。またその後 BC.600
年頃に日本列島から渡来してきたと日本史に記された人々がある。
九州以北に住んでいた人々(琉球人以外の日本人)が、BC7 世紀頃、貝塚文化をたずさえて南下して､最初に琉球列島に移住してきたという日本の歴史は、上記の順序からして再考を要する点が多い。
日本では、旧石器時代が終わり、BC.5000 年頃縄文時代が始まるが、それ以前に琉球列島には、山下洞人(32000 年前、那覇市)、米原人(3 万年前、石垣市)、伊江ゴヘズ人(20000 年前、伊江村)、下地原人(20000 年前、久米島)、大山人(18000 年前、宮古島)、港川人(18000 年前、具志頭村)、ピンザアブ人(18000 年前、宮古島)など旧石器時代の遺跡や人々が多く発見されている。
それは、その当時から琉球列島に住んでいた人々が、活動し、生活していたことの証である。
このように多くの旧石器時代の人々が、琉球列島で生活していたことは確かであり、約 3500 年前の中国の殷の時代に稲作技術を持った人々が宝貝を採るために継続的に移住してきて日本人を形成したことも確かである。
徐福が始皇帝の命令により、仙薬を求めて日本へ来たとすれば、そのとき日本では、琉球列島を通じて､既に稲作が中国江南から伝わり、水田耕作が行われていた筈である。
参考：史記(殷本記、始皇本紀)、柳田国男(海上の道､角川文庫)
2024 年度第 1 学期客員教員ゼミ
教員と学生が互いに意見を交わしながら進めていく学生主役の授業です。
放送大学の正式な授業ではありませんので、単位の修得は出来ませんが、学生のみなさんと教員の方々との交流を深め、孤立しがちな皆様の勉学の質を高めるために開催しています。みなさんの積極的なご参加をお待ちしています！

対 象 者：長崎学習センター所属の学生（選科・科目履修生も参加できます）、名誉学生
受 講 料：無料
定員：各ゼミ 10 名程度（複数ゼミ申込可）
実施会場：長崎学習センター講義室
申込方法：２次元コード、電話（095-813-1317）
申込期間：4 月 2 日（火）～5 月 8 日（水）２次元コード※受講可否については、5/11（土）にメールでお知らせします。

生成 AI の世界担当教員

小林

講義内容

昨今、生成 AI が社会の注目を集めている。本ゼミでは、生成 AI とは何か？これまでの AI とは何が違うのか？特徴は何か？社会にどのようなインパクトを与えるのか？などについて、参加者自ら調査、検討し、ゼミ内で発表することで、生成 AI の理解を深めることを目的としている。
提示された課題に対して、主体的に調査、整理し、分かりやすく説明できることが求められる。
生成 AI に興味のあるゼミ生の参加を歓迎する。

開催日時① 5/14（火） ② 6/11（火） ③ 7/9（火） ④ 9/10（火）時

10：00～11：30

間

透 先生

社会の課題を掘り下げてみよう
担当教員

深浦 厚之 先生

講義内容

普段「これはこうしたほうがよい」「これはおかしいのでは？」と感じていることを可視化し、討論を通じて問題意識の絞り込みを行います。具体的にはワールドカフェとディベートによるグループワークを行い、顔を合わせることの少ない同級生との交流を深めます。

開 催 日① 6/18（火） ② 6/25（火） ③ 7/2（火） ④ 7/30（火）時

14：30～15：30

間「人はなぜ集団になると怠けるのか」について考える担当教員

吉武 久美子 先生

講義内容集団になると、人は一人の時とは異なる心理状態になります。今回は、「人はなぜ集団になると怠けるのか」という本を一緒によみながら、社会的手抜きという心理について一緒に考えます。

開 催 日① 5/16（木） ② 5/23（木） ③ 5/30（木） ④ 6/ 6 （木）時

10：00～11：30

間

使用テキスト人はなぜ集団になると怠けるのか（釘原直樹 著／中公新書／￥968(税込)／ISBN＝9784121022387）（買う必要はありません）

素描クリニック（鉛筆編）
担当教員

牧野 一穗 先生

講義内容

「なにか違うことはわかるのだが、それが何故なのか、わからない。」ひとりで、素描をしているときに、そんなことはないでしょうか。このゼミでは、鉛筆素描を持参していただき、素描時の悩みに応えていくための処方箋あるいは改善策を教員が提供します。講評→制作→講評という形式を、受講者全員と共有することで、はじめたばかりの方から中級者の方まで、学びあいの機会となることを目指します。

開 催 日① 7/3（水） ② 7/10（水） ③ 7/24（水） ④ 7/31（水）時

10：00～11：30

間

・鉛筆素描用具一式（普段使われているもの） ・スケッチブック（普段使われているもの）
受講者が当日用意する物

・鉛筆素描
・各自、描きたいモチーフ（最新作かつ完成しているもの、１点～３点。） （放送大学に持参できるもの。持ち帰りが可能なもの。卓上に置くことができるもの。に限る）

化学反応の速度を考えてみる
担当教員

田邉 秀二 先生

講義内容

私たちの身の回りには化学物質があふれています。それらは人工的なものから自然に存在するものまで様々です。それらの物質は化学反応で作られますし、反応しながら変化し、消費されていきます。それらの速度はどのような法則で表されるのでしょうか？化学の基礎知識をもとに、いろいろな例を考えてみましょう。

開催日① 5/17（金） ② 6/7（金） ③ 6/21（金） ④ 7/5（金）⑤ 8/2（金） ⑥ 9/6（金）時

１0：３０～１2：００

間課題の発見と解決の技法
担当教員

講義内容

開 催 日時間

使用テキスト

山下 敬彦 先生
日常生活で遭遇する問題・課題から業務上の課題あるいは研究課題まで、どのような課題にも対応できる、課題発見・解決の技法についてゼミを通して理解する。特に、卒業研究等に活用してもらいたいので、研究を前提とした課題の発見・探求の方法を始め、情報収集の方法、解決に向けたアイディアの創出の方法、解決案の策定と検証の方法など、以下の順序で段階を踏んで解説する。
① 問題・課題とは？
7/27（土） ④ 課題解決のアイディアの発想 8/24（土）② 情報収集と課題の明確化

8/3（土）⑤ アイディアの収束、解決策の創出 8/31（土）③ 課題の根本を深堀りする

8/17（土）⑥ 解決策（仮説）の検証

9/7 （土）

１３：３０～１５：００
問題解決手法の知識（新版）（高橋誠 著／日本経済新聞出版／913 円(税込)／ISBN＝9784532013417）

認知症について理解し地域で支えよう
担当教員

大町 いづみ 先生

講義内容

皆さんは「認知症」と聞いたらどのようなイメージが浮かびますか？先進国（35 か国中）において、認知症患者の割合が最も多いのは日本で、65 歳以上の 5 人に 1 人が認知症を発症することも予測されています。ゼミでは、認知症の発症を遅らせ、認知症になっても希望をもって日常生活を過ごせる社会を目指すために、認知症について、正しく知り、予防する方法や対応策について、演習を交え一緒に考え、学んでいきます。

開 催 日① 8/18（日） ② 9/1（日） ③ 9/8（日） ④ 9/15（日）→22日に変更 →21日(土)に変更

時

14：00～15：00

間
○国立大学法人新潟大学成果有体物収入配分取扱要項(平成24年3月30日学長裁定)
改正

平成26年3月31日
平成31年2月26日

平成27年3月31日

第1 趣旨
この要項は，国立大学法人新潟大学成果有体物取扱規程(平成16年規程第126号)第9条の規定に基づき，国立大学法人新潟大学(以下「本学」という。)における成果有体物を本学以外の機関へ提供することにより得た収入の配分について定めるものとする。
第2 予算配分
1 国立大学法人新潟大学成果有体物提供及び受入手続要領(平成26年4月1日学長裁定。以下「要領」という。)第2第2項の規定により本学が収入を得た場合は，収入金額相当額を作製者に配分するものとする。
2 要領第3の規定により本学が収入を得た場合は，次の表に掲げる配分額を配分先に配分するものとする。
区分
配分先
配分額
技術移転事業者が 作製者収入金額の50％仲介した場合作製者の所属する部局 収入金額の50％から技術移転事業者へ対価として支払った額を除いた額の50％
技術移転事業者が 作製者収入金額の50％仲介しない場合作製者の所属する部局 収入金額の25％
附 則
この要項は，平成24年4月1日から実施する。
附 則(平成26年3月31日)
この要項は，平成26年4月1日から実施する。
附 則(平成27年3月31日)
この要項は，平成27年4月1日から実施する。
附 則(平成31年2月26日)
この要項は，平成31年4月1日から実施する。
令和６年度

教育計画

学校番号１３

教職員数

１２

四国中央立豊岡小学校
校長名

森田 典子

学級数（８児童２ ）

生徒数

１３８

経営の基本方針
校訓「日新」の精神を受け継ぎ、豊岡小学校教育の伝統と温かい人間関係を基盤として、全教職員が創意・工夫をし、保護者・地域と一体となって学校の教育目標の具現化を図る。
令和６年度 学校の教育目標

１

重点
目
標

愛顔いっぱい元気な子を育てる〇 「早寝・早起き・朝ごはん」「あ・は・は」「メディア対策」の定着〇 体力つくりの推進（チャレンジマラソン、ＩＴスタジアム、外遊び）
２ よく読みよく聞きよく書いて考える子を育てる〇 立腰で始まる学習習慣の確立〇 基礎的・基本的な学習の確実な定着と読書活動の推進(家庭学習の推奨)〇 授業のＵＤ化、「主体的・対話的で深い学び」の実現（授業改善の推進）〇 ＩＣＴの効果的な活用による「分かる・考える・伸びる」授業の推進
３ 思いやりのあるやさしい子を育てる〇 認め合い、励まし合い、支え合う望ましい集団の育成〇 人権尊重の理念を基盤とした人権・同和教育の推進〇 道徳科や様々な体験活動を中心とした、心に響く道徳教育の推進
４ 自ら進んでやりぬく子を育てる〇 「気づき、考え、実行する」意識改革と実践力の育成〇 自分の存在意義を持って取り組む、清掃活動・ボランティア活動の推進
５ 「行くのが楽しみな学校」づくりに努める〇 一人一人の教育的ニーズに応じた特別支援教育の充実〇 コミュニティ・スクールの活性化（地域から学ぶ活動の奨励）〇 地域の人材バンク、学校支援体制の構築及び働き方改革の理解推進
１管理運営

本校
教育の特色

人的管理
〇 教職員の資質能力の向上を目指した目標チャレンジ制度の有効活用〇 綱紀保持と服務規律の徹底による信用失墜行為の撲滅〇 教職員の心身の健康と「働き方改革」を意識した業務改善〇 チーム豊岡の一員として協働できる、働きがいのある職場づくり
２ 物的管理〇 快適な教育環境づくり、施設・設備の安全管理と事故防止〇 危機管理意識の高揚と安全教育・安全確保の徹底〇 非常変災に備える防災体制と地域と連携した防災管理体制の整備
３ 事務管理〇 校務分掌の明確化・責任体制の確立と報告･連絡･相談の徹底〇 共同学校事務室との連携の強化〇 経理事務の厳正な執行と個人情報の適切な管理〇 校歌に唱えられた校訓「日新」を伝承し、「行くのが楽しみな学校」を目指して、「フットワーク・ネットワーク・チームワーク」を合い言葉に、教職員が一丸となって教育活動に取り組んでいる。
〇 地域との連携・協働を強化し、ふるさと「豊岡」を愛する児童の育成を図っている。
〇 ＰＴＡ（育豊会）や公民館、地域諸団体、三島南中学校校区内の学校との連携を推進し、幼児・児童・生徒の健全育成を地域ぐるみで推進している。
第1号第1様式

令和4年度 法人単位資金収支計算書(自)令和4年4月1日
社会福祉法人(至)令和5年3月31日

天水福祉事業会

勘定

科（単位：円）目

事 収 251介護保険事業収入
業 入 254保育事業収入
活

255 就労支援事業収入動

256 障害福祉サービス等事業収入に259 生計困難者に対する相談支援事業収入よ260 住宅賃貸収入

る

261 借入金利息補助金収入収

262 経常経費寄附金収入

支263 受取利息配当金収入
264 その他の収入
事業活動収入計(１)支 201人件費支出
出 202事業費支出
203 事務費支出
204 就労支援事業支出
206 生計困難者に対する相談支援事業支出
209 支払利息支出
210 その他の支出
事業活動支出計(２)
事業活動資金収支差額(３)=(１)−(２)

施 収 271施設整備等補助金収入

予 算 (A)決 算 (B)

差異 (A)-(B)200,001,000
260,355,430
21,600,000487,540,000
150,000
4,081,000
7,000
2,700,000
66,042
20,630,400
997,130,872
643,792,851
142,256,885
97,679,202
26,161,000
150,000
1,501,000
6,857,800
918,398,738
78,732,134
3,514,000

186,730,378
13,270,622
257,850,557
2,504,873
17,582,919
4,017,081
467,299,012
20,240,988
0
150,000
2,369,454
1,711,546
0
7,000
2,700,000
0
18,202
47,84013,018,249
7,612,151
947,568,771
49,562,101
616,236,662
27,556,189
120,785,567
21,471,318
73,303,608
24,375,594
24,943,031
1,217,969
50,000100,000
1,251,403
249,597
6,071,733
786,067
842,642,004
75,756,734
104,926,767 △26,194,633
3,503,000
11,0003,514,000
8,537,000
125,837,800
10,0003,503,000
8,306,232
118,352,049
0設 入整
備施設整備等収入計(４)等 支 221設備資金借入金元金償還支出に 出 222固定資産取得支出
よ225 その他の施設整備等による支出

11,000230,768
7,485,751
10,000る
収施設整備等支出計(５)支施設整備等資金収支差額(６)=(４)−(５）

そ 収 282長期運営資金借入金収入の 入 285積立資産取崩収入
他

292 事業区分間繰入金収入の293 拠点区分間繰入金収入

活294 サービス区分間繰入金収入

動295 その他の活動による収入にその他の活動収入計(７)よ 支 231長期運営資金借入金元金償還支出
る 出 234積立資産支出
収

241 事業区分間繰入金支出

支242 拠点区分間繰入金支出
243 サービス区分間繰入金支出
その他の活動支出計(８)その他の活動資金収支差額(９)=(７)−(８)予備費支出(10)
当期資金収支差額合計(11)=(3)+(6)+(9)-(10)12 前期末支払資金残高(12)当期末支払資金残高(11)＋(12)134,384,800 126,658,281
7,726,519△130,870,800 △123,155,281 △7,715,519
7,000,000
7,000,000
0109,510,000 100,161,644
9,348,356
1,645,00001,645,000
45,959,666
0
45,959,666
46,957,000
046,957,000
20,000020,000
211,091,666 107,161,644 103,930,022
300,000
0300,000
67,288,00051,184,441
16,103,559
1,748,000
01,748,000
40,999,000
040,999,000
37,088,000
037,088,000
147,423,000
51,184,441
96,238,559
63,668,666
55,977,203
7,691,463
0＿011,530,000
37,748,689 △26,218,689
280,357,891
291,887,891

280,357,891
0
318,106,580 △26,218,689

備 考
令和６年度まつもと医療センター出前講座★ 病気の診断、治療、予防について （）内は講座担当者です。

１．ものわすれと認知症（院⻑ 武井 洋一）
２．パーキンソン病について（特任副院⻑ 中村 昭則）
３．内視鏡で治療できる消化器がん（内科系診療部⻑ 宮林 秀晴）
４．あなたの中にもピロリ菌〜胃潰瘍・胃がんとピロリ菌の関係（内科系診療部⻑ 宮林 秀晴）

５．逆流性食道炎について（内科系診療部⻑ 宮林 秀晴）
６．造血幹細胞移植について（血液内科部⻑ 伊藤 俊朗）
７．小児の「肥満・メタボリック症候群」（小児科医⻑ 倉田 研児）
８．高血圧、放っておくと起こるこわいこと（外来診療部⻑ 越川 めぐみ）
９．「心不全」どんな病気か知っていますか？ （外来診療部⻑ 越川 めぐみ）
１０．人生１００年時代の眼の健康を考える（眼科医⻑ 村田 暢子）
１１．クイズで学ぼう！糖尿病〜明⽇からあなたも糖尿病博⼠〜（糖尿病・内分泌内科医⻑ 一條 昌志）

１２. 頭痛を知ろう〜危険な頭痛、治せる頭痛〜 （脳神経外科医⻑ 佐々木 哲郎）★ 救急への対応
１３．急病−まつもと医療センターは診てくれる？− （名誉院⻑ 小池 祥一郎）
１４. BLS（一次救命処置）を行うために！
（診療看護師 石橋 暁）★ 健康増進１５．少しでも腰の痛みを軽くするために！
１６．減塩は体にやさしい食事
１７．食べ物を無駄にしない！おいしい保存のコツ
１８．よく噛んで食べよう。噛むことのススメ（理学療法⼠）（管理栄養⼠）（管理栄養⼠）（管理栄養⼠）★ 生活・介護に役立つ知識
１９．コロナ禍での健康管理（名誉院⻑ 小池 祥一郎）
２０．もしも自分が、家族が、がんになったら･･･ 〜抗がん剤治療を受けるときに知っておきたいこと〜（がん化学療法看護認定看護師 宮嶋 純子）（摂食嚥下障害看護認定看護師 高木 健太）

２１．すぐにできる安全な食事介助のコツ
２２．誤嚥性肺炎予防に大切な口腔ケア（摂食嚥下障害看護認定看護師 高木 健太）
２３．家庭でできる感染対策（感染管理認定看護師 今⻄ みずほ ・ 診療看護師 島田 知子）
２４．職場でできる感染対策（感染管理認定看護師 今⻄ みずほ ・ 診療看護師 島田 知子）
２５．生活の中でできる認知症の予防について（認知症看護認定看護師 穂高 瑞佳）
２６．心不全って知っていますか（慢性心不全看護認定看護師 那須 あすみ）
２７. 知っておくと安心！高齢者におこりやすい傷の手当ての方法（皮膚・排泄ケア認定看護師 渡辺 歩美・横沢 由美子）
（皮膚・排泄ケア認定看護師 渡辺 歩美・横沢 由美子）

２８．ストーマトラブル発生！どう対処する
２９．病院薬剤師ってどんな仕事？
（副薬剤部⻑ 小沼 大祐）
３０．放射線ってこわいの？今だから理解しませんか（診療放射線技師）
３１．いろんな装置で撮影できます！放射線検査あれこれ（診療放射線技師）
３２．血液検査の正常値とは（臨床検査技師）
３３．体重は⾝近な栄養指標〜がんとつきあうために〜（管理栄養⼠）３４．知っておくと安心。もしも病気になったら･･･医療のこと､介護のこと､福祉のこと（相談支援センター）
Akerunアプリでの施錠・解錠の方法

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平成２９年度第１回

小平市入札等監視委員会（要旨）とき：平成２９年１１月９日（木）午後２時から４時
ところ：小平市役所３階 庁議室
１出席者
小平市入札等監視委員会委員

３名

市側

２０名

総務部契約検査課長、総務部契約検査課契約担当係長、総務部防災危機管理課長、総務部防災危機管理課長補佐、地域振興部市民協働・男女参画推進課長、地域振興部市民協働・男女参画推進課市民協働担当係長、地域振興部文化スポーツ課スポーツ施設担当係
長、子ども家庭部保育課長補佐、都市開発部公共工事担当課長、都市開発部道路課長補
佐、都市開発部道路課設計担当係長、都市開発部交通対策課長、都市開発部施設整備課
長、都市開発部施設整備課設備担当係長、都市開発部施設整備課整備担当係長、教育部
教育総務課長補佐、教育部学務課長、教育部学務課長補佐、教育部学務課保険担当係長、教育部学務課学事担当主事
事務局（総務部契約検査課）

１名

２議事内容
（１）総合評価案件に係る審議（２）抽出案件に係る審議（３）総括
３議事内容（要旨）
事前に受けた質問に対する回答を行い、抽出案件について、考察していく形で進行する。なお、事前に受けた質問に対する回答は別添のとおりである。
（１）総合評価案件に係る審議①小平市立小平第十小学校増築工事（建築工事）
耐震改修促進法に基づく補強に該当するものについては、新規事業よりも優先的に実施をして頂きたい。
②小平市道第Ｃ－１１８号線外道路整備工事
設計変更が多いと感じる。設計の際は現場をきちんと見て慎重に設計を実施して欲しい。担当者にもそう要請をしておくこと。
③小平市立学園東小学校プール更衣室改築工事
特になし。
（２）抽出案件に係る審議

①小平市立花小金井武道館耐震補強工事
これから東京オリンピックの関係で工事が集中することによりコストが上がる。
積算や予定価格の設定は慎重にやって頂きたい。
②小平市街路灯ＬＥＤ化ＥＳＣＯ事業
特になし。
③道路台帳及び里道等台帳補正業務委託
特になし。
④自主防災組織災害用資機材購入
特になし。
⑤災害用ワンタッチ間仕切り購入②
契約発注予告書のネーミングが分かりづらいので検討をしてみてはどうか。
⑥小平市道第Ａ－２１号線道路補修工事
予定価格の設定は本当に適切であったのか、検討をすること。
⑦小平市立天神地域センター太陽光発電設備設置工事
太陽光発電設備を設置する場所はあとどれくらいあるのか、次回までに調べておいてください。
⑧小平市立小学校通学路防犯カメラ等購入
仕様書に某社の機種及び同等品と記載があり、実際その会社が落札をした。あら
かじめ機種が決まっていることは誤解を招く。十分注意をして欲しい。また、防犯カメラのデータ保存期間についても、定期的にチェックする、どのくらいの保存期間が妥当なのか等、十分検討して欲しい。
⑨私道舗装工事第２号
特になし。
⑩小平市立喜平保育園及び津田保育園耐震補強設計業務委託
特になし。
⑪小平市立花小金井南中学校地域開放型体育館改築工事等基本設計業務委託
特になし。
⑫デジタル教科書音楽・社会・技術家庭・理科・国語購入
デジタル教育は今後普及していくと思われる。財政面の問題もあるが、学務課という一部署ではなく、教育委員会で議論をしていくべきである。
（３）総括
設計変更が多いと感じた。設計変更をすると契約も人手を取られるし、お金も時間もかかり、契約上あまり良いことではない。予定価格の設定もそうだが、今後はより慎重にしてほしい。
（４）次回日程
平成３０年２月実施予定。
ＬＡＬＡＫＩＴＣＨＥＮ 2

DATE：JULY 29（Saturday）10:00～13:00
PLACE：KIBOUNOIE（NIKONIKOYASAN）
BRING : APRON・BANDANA
COST：￥300
PARTICPANTS : Foreigners
MANU : OKONOMIYAKI＊＊APPLICATION OPEN UNTIL
TEL （075）671－0108

Let’s

cook

JULY

２１＊＊

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第 2 号議案
会員情報管理システムの改良等に関する業務委託の実施について【実施承認】（案）
会員情報管理システムに関し、制度対応および業務改善の観点から、以下の３項目を目的として、システム改良作業等の業務委託を行う。
① 2024 年度から開始される容量市場業務へのシステム連携対応② ソフト製品のサポート切れへのアップデート対応③ 事業者分類の明確化による誤入力防止と議決権集約における的確な会員情報管理
１．本委託の概要
別紙のとおり。
２．調達方法（１）調達先選定
随意契約【理由】
本業務委託は、対応範囲が広く、既存機能を熟知した上で改良を図る開発を実施する必要があるため、過去に開発を行い、かつ現在運用保守を行っている契約先、ＮＥＣＳＩ以外では安定した開発品質の実現および責任を持ったシステム運用の継続が困難となる。
よって、会計規程 第２３条１項の規定に基づき、随意契約としたい。
（２）調達予定先
ＮＥＣソリューションイノベータ株式会社（３）スケジュール２０２３年８月 契約締結（予定）
表件名目的

委託内容
委託先
契約期間
契約形態

契約概要

会員情報管理システム改良業務委託（五次）
以下項目の機能を会員情報管理システムに導入すること。
＜容量市場連携対応＞
・口座情報入力制限対応－改良＜ システムバージョンアップ対応＞
・Tomcat9 系(Ver9.x)及び Java11 系(Ver11.x)へのアップデート＜事業者種別‐改良＞・会員登録画面における事業者の並び順変更・新事業者種別追加時の拡張性考慮
・事業者グループ区分項目追加
改良業務委託ＮＥＣソリューションイノベータ株式会社
契約締結日～２０２４年３月１６日
委託(請負)

件名
目的

委託内容
委託先
契約期間
契約形態

会員情報管理システム改良に伴う技術支援業務委託（五次）
上記改良業務委託（請負）に基づくシステムのリリースにあたり，開発の受入テスト支援、運用教育及びマニュアルの修正、既存データの整合性確認、リリース作業を行うこと
容量市場システムの受入テスト支援を行うこと
導入に伴う開発の受入テスト支援、容量市場システムの受入テスト支援、運用教育及びマニュアルの修正、既存データの整合性確認、受入テスト環境準備、テスト用マスタの生成・移行・確認、リリース作業
ＮＥＣソリューションイノベータ株式会社
契約締結日～２０２４年３月１９日
委託(準委任)３．その他
２０１９年９月２５日の第２１４回理事会第１号議案にて契約締結が議決されたソ
フトウェア開発基本契約書に基づいた個別契約書の締結を別途理事会に諮ることとする。
以 上【添付資料】
別紙１_会員情報管理システムの改良等に関する業務委託の概要
別紙２_仕様書※別紙は情報管理規程第４条（情報の格付の区分）の規定に基づき非公表とする。
福井県立恐竜博物館ミュージアムショップDINOSTORE、レストランDINOCAFE

福井県立恐竜博物館「ダイノハロウィン2022」企画【目的】
レストラン、売店において季節イベントの演出をすることでのCS向上及び利用率の向上【概要】
期間：令和4年10月29日（土）～ 令和4年10月31日（月）3日間

場所：恐竜博物館3階ミュージアムショップ及びレストラン
内容：＜売店＞ 平日先着200名様(午前午後100名様ずつ)、土日先着600名様(午前午後300名様ずつ)限定でお買い物お会計1レシートにつきミュージアムショップオリジナルお菓子（うまい棒）を1本プレゼント。
＜レストラン＞ クモの巣広がる🕷ハロウィンパンケーキ
単品700円 ドリンクセット850円 ※数量限定

数量限定

うまい棒
財務会計システム導入業務プロポーザル評価基準

１ 評価項目及び評価内容について下記の評価項目及び評価内容に基づき採点する。
評価項目

評価内容
事業への理解・知識

配点

本業務の趣旨や当組合が求める機能を十分に理解しているか。また、職員の負担軽減、効率化が期待できる提案となっ１０ているか。
全体評価
事業計画
システム構成図

全体スケジュールが無理なく設定され、業務完了までの過程や工程が具体的に記載されているか。
システム構成が分かりやすく具体的に記載されているか。

５
５

データセンターの堅牢性、安定稼働が確保されているか。
システム管理

個人情報の取扱い、システムユーザーの管理等、情報セキュ

１０

リティー対策について、具体的に記載されているか。
分かりやすい画面デザインであるか。
メニューのツリー構造、入力操作、画面表示など職員が直感的に操作でき、ストレスのない操作性が期待できるか。
業務の効率化・迅速化及び正確化に有効なシステムであるシステムのか。

利便性・機能性

機能要件の実現性は高いか。また実現が困難なものに対する２５対応策は充分であるか。

項目別

一覧表の扱いやすさ、帳票の見やすさに優れているか。

評価

データ抽出機能が充実しているか。
電子決裁機能など将来的な拡張性に優れているか。

操作研修

円滑に新システムの運用が開始できるよう、職員に対する操作研修の内容は十分であるか。

１０

運用・保守体制等が具体的に示され、十分なサポート体制が見運用・保守込まれるか。
将来的な法改正・バージョンアップ等への対応など組合の作業

１０負担、費用負担を軽減する提案であるか。
事業者提案

業務実施体制業務実施面
見積価格

仕様書、機能要件確認書等に定めのない事項で、組合にとって有益な機能など、特筆すべき提案があるか。
提案内容を実施できる人員及び能力を有するスタッフが確保されているか。
価格点(１０点)×提案者のうち最も低い見積価格／提案者の見積価格※小数点以下は切り捨てとする。

１０５

１０

２ 評価の方法について①

各審査委員は上記の評価項目及び評価内容に基づき、提案者ごとにＳ評価からＤ評価までの５段階で評価するものとし、評価項目ごとの配点に下記のとおり割合を乗じて採点する。

②

評価基準

評価点数

非常に優れているＳ

配点×１００％

優れているＡ

配点× ８０％

標準Ｂ

配点× ６０％

劣っているＣ

配点× ４０％

非常に劣っているＤ

配点×０％

価格点(10 点)を除く各審査委員の持ち点（90 点）を合算した値（90 点×審査委員 9 名＝810 点）の 6 割(486 点)を最低基準点とし、各審査委員の価格点を除く評価点を合算した値が最低基準点に満たない提案者は選外とする。
③

各審査委員の評価点を合算した値が最も高い提案者を受託候補者として特定する。

ただし、評価点が同点の場合は見積書の金額が低い者を受託候補者とする。
④

提案者が 1 者のみの場合で、各審査委員の価格点を除く評価点を合算した値が最低基準点を満たすときは、当該提案者を受託候補者として特定する。
⑤ 評価項目「業務実施面」のうち「見積価格」は、「様式８－１」及び「様式８－２」の合計とする。
第 40 号

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心房細動と弁膜症大村市医師会（http://www.nagasaki.med.or.jp/oomura/index.html）より印刷・配布可
資料５-２
御嶽山火山防災協議会 活動計画（平成３０年度～令和２年度）

平成３０年度活動計画

令和元（平成３１）年度活動計画

令和２年度活動計画

御嶽山火山防災協議会は、火山活動に関する情報

御嶽山火山防災協議会は、火山活動に関する情報

御嶽山火山防災協議会は、火山活動に関する情報の共有を図るとともに、必要な防災体制を構築するの共有を図るとともに、必要な防災体制を構築するの共有を図るとともに、必要な防災体制を構築する

ため、関係自治体・機関が連携して継続的な活動をため、関係自治体・機関が連携して継続的な活動をため、関係自治体・機関が連携して継続的な活動を行い、必要に応じて随時、協議会を開催する。

行い、必要に応じて随時、協議会を開催する。

行い、必要に応じて随時、協議会を開催する。

具体的には、平成 30 年度において、次のとおり

具体的には、平成 31 年度において、次のとおり

具体的には、令和２年度において、次のとおり事事業を実施する。

事業を実施する。

業を実施する。

１．火山防災訓練の実施

１．火山防災訓練の実施

１．火山防災訓練の実施・火山活動が活発化した場合の防災対応について、・火山活動が活発化した場合の防災対応について、・火山活動が活発化した場合の防災対応について、「御嶽山火山防災計画」等に定める、関係機関相「御嶽山火山防災避難計画」等に定める、関係機「御嶽山火山防災避難計画」等に定める、関係機互の情報伝達・情報共有の方法について、訓練を関相互の情報伝達・情報共有の方法について、訓関相互の情報伝達・情報共有の方法について、訓通じて確認・検証する。
（実施時期：６月末）

練を通じて確認・検証する。

練を通じて確認・検証する。

・併せて、協議会構成機関が役割を認識し、連携し・併せて、協議会構成機関が役割を認識し、避難促・併せて、協議会構成機関が役割を認識し、避難促て迅速かつ的確な対応ができるよう、両県の実情進施設とも連携して迅速かつ的確な対応ができ進施設とも連携して迅速かつ的確な対応ができに対応した防災訓練を実施する。

るよう、両県の実情に対応した防災訓練を実施す

るよう、両県の実情に対応した防災訓練を実施する。

る。

２．登山者・観光客の安全対策の検討・実施

２．登山者・観光客の安全対策の検討・実施

２．登山者・観光客の安全対策の検討・実施

・現地調査（実施時期：９月頃）や火山防災訓練の・現地調査や火山防災訓練の結果等を踏まえ、登山・現地調査や火山防災訓練の結果等を踏まえ、登山結果等を踏まえ、登山者や観光客に対する安全対者や観光客に対する安全対策（情報伝達や避難誘者や観光客に対する安全対策（情報伝達や避難誘策（情報伝達や避難誘導の方法、避難施設の整備、導の方法、避難施設の整備等）について、より具導の方法、避難施設の整備等）について、より具立入規制の広報等）について、より具体的な検討

体的な検討を行う。

体的な検討を行う。

を行う。
・協議が整った対策については、協議会及び構成機関が実施する施策に反映させる。
・安全対策の進捗を踏まえ、市町村が実施している立入規制の変更について、協議する。

・協議が整った対策については、御嶽山火山防災避・協議が整った対策については、御嶽山火山防災避難計画への反映も検討しつつ、協議会及び構成機難計画への反映も検討しつつ、協議会及び構成機

関がその対策を実施する。

関がその対策を実施する。

・市町村が立入規制を緩和するに際しては、実施さ・市町村が立入規制を緩和するに際しては、実施される施策が登山者等に対し確実に情報提供されれる施策が登山者等に対し確実に情報提供されるよう、その手段・手法について検討を行う。

るよう、その手段・手法について検討を行う。

３．火山防災教育の推進

３．火山防災教育の推進

３．火山防災教育の推進

・地域における防災力向上のため、住民や登山者等・地域における防災力の向上に加え、住民や登山者・地域における防災力の向上に加え、住民や登山者を対象として、火山防災に関する知識の啓発に努等に対する安全対策の検討に活かすため、火山防等に対する安全対策の検討に活かすため、火山防め、御嶽山の火山活動や火山防災を理解するため災に関する知識の啓発に努め、御嶽山の火山活動災に関する知識の啓発に努め、御嶽山の火山活動の学習会を開催する。

や火山防災を理解するための学習会を開催する。

や火山防災を理解するための学習会を開催する。

４．継続的な現状把握及び情報の共有

４．継続的な現状把握及び情報の共有

４．継続的な現状把握及び情報の共有

・御嶽山の現状を継続して把握するとともに、必要・御嶽山の現状を継続して把握するとともに、必要・御嶽山の現状を継続して把握するとともに、必要に応じて随時、協議会や幹事会を開催し、平常時に応じて随時、協議会や幹事会を開催し、平常時に応じて随時、協議会や幹事会を開催し、平常時から情報の共有を図る。また、異常が観測されたから情報の共有を図る。

から情報の共有を図る。

場合には、協議会構成機関へ迅速な情報提供を行う体制を整える。

・異常が観測された場合には、必要な防災対応を協・異常が観測された場合には、必要な防災対応を協議するため、協議会構成機関へ迅速な情報提供を議するため、協議会構成機関へ迅速な情報提供を行う。

行う。
令和３年７月 19 日
各位会 社 名 中 日 本 興 業 株 式 会 社
代表者名 代 表 取 締 役 社 長
服部徹（コード番号 ９６４３ 名証第二部）
問合せ先 執行役員 感動創造支援本部副本部長
加藤 康章（TEL ０５２－５５１－０２７４）

店舗改装に伴う一時休業に関するお知らせ
当社が運営する「LA BOBINE ガレットカフェ」は、誠に勝手ながら店舗改装のため下記の日程で一時休業させていただくことになりましたので、お知らせいたします。
ご利用のお客様、ステークホルダーの皆様には大変ご迷惑をお掛け致しますが、何卒ご理解賜りますようお願い申しあげます。
リニューアルオープンのご案内等につきましては、改めてお知らせいたします。

記
１．対象事業所
事業所名

所在地

LA BOBINE ガレットカフェ

名古屋市中村区名駅４－11－27
シンフォニー豊田ビル１階

２．休業期間
令和３年９月１日（水）～令和３年９月末（予定）
休業期間につきましては日程が決まり次第、改めてお知らせいたします。
３．業績への影響
本件が当社業績に与える影響については現時点では未定であり、今後開示すべき事項が生じた場合には、速やかにお知らせいたします。
以上
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商工会では地域経済の活性化・住環境の向上を目的として、市民の皆様が住宅をリフォームする際に、市内の業者（条件有り）により施工した場合、その経費の一部を補助致します。
この機会に是非ご利用下さい。
※申請は工事着工前に限ります。着工済みの場合は申請できませんのでご注意ください。

下記のいずれかにあたる工事で、３０万円以上（消費税額を除く）の経費を要し、本補助金の申請内容に適格に施工された対象工事であるもの。（事後検査により、対象外と判明した工事は、補助金の返還を求めることがあります）
令和５年２月１５日までに完了報告書を提出できるもの※完了報告書は工事完了後１ヶ月以内に提出すること

申請者が所有する住宅で、以下のいずれかの条件を満たすもの①自己の居住の用に供する住宅②併用住宅における個人住宅部分③集合住宅における個人住宅部分①申請日において市内に住所を有する者であり改修工事を行う住宅の所有者であること。
②国・東京都・稲城市が実施する同様の補助金等を受けていないこと。
但し、耐震改修促進事業は除く。

【対象工事一覧】①建物の改修及び増改築②水道・キッチン・風呂等水廻りの新設・取替・修繕③内外壁の塗装及び張替え④硝子の取替⑤リフォームに伴う電気工事⑥畳の新設・取替⑦耐震補強工事⑧外構工事 （住宅に付随する部分に限る）⑨その他リフォームに伴う工事※以下の工事は対象外●家電製品の設置及び修理●建物の解体・取り外しのみの工事●倉庫など居住しない建物工事

詳しい内容につきましては商工会ホームページ
または下記 QR コードよりご確認ください。
本制度の対象となる工事店は、市内業者であり以下のいずれかの条件を満たす建設業者となります。
①稲城市商工会の会員事業所

または②法人の場合：稲城市に本店登記をしている事
個人の場合：事業所の所在地が稲城市である事
依頼予定の工事店が要件に該当するか直接ご確認下さい。

【リフォーム工事】 相当額（消費税額を除く）の１０％※１５万円を超える場合は１５万円を限度とする

改修工事の見積額又は工事完了後の工事額のいずれか少ない額を相当額とします。
※算出した額に１，０００円未満の端数があるときは、切り捨てた額※申請は年度内につき一人一回かつ対象となる建物につき一回のみとなります。

令和４年４月１日（金）～令和４年１２月２８日（水）まで※ただし、期間内に補助金限度額に達した場合は申請を締め切ります。

申請に必要なもの【申請書類】●稲城市商工会住宅改修等補助金交付申請書（様式第１号）【添付書類】●住民票（６ヶ月以内に発行されたもの）●市内業者が発行した工事見積書の写し●施行前の写真稲城市商工会住宅改修等補助金 手続きの流れ
申請者は稲城市商工会住宅改修等補助金交付申請書（様式第１号）に必要事項を記入のうえ、住民票・市内業者の見積書の写し・工事箇所の写真を添付して商工会窓口に提出して下さい。
※写真は用紙にプリントアウトしたものでも可能です。

商工会は申請書及び添付書類を審査して適当と認めた場合、稲城市商工会住宅改修等補助金交付決定通知書（様式第２号）を申請者に交付します。 ※審査に伴い現地調査をさせて頂く事があります。

決定通知書の交付後、改修工事に着工して下さい。

申請者は改修工事終了後、稲城市商工会住宅改修等補助金に係る工事完了報告書（様式第３号）に記入のうえ、工事代金の請求書及び領収書の写し・施工後の写真を添付して速やかに商工会へ提出して下さい。
※建築確認申請を要した増築の場合は、建築確認済証の写しを添付

商工会は完了報告書の内容を審査のうえ適当と認めたときは、交付額を確定し稲城市商工会住宅改修等補助金確定通知書（様式第４号）とアンケート用紙を申請者に送付します。 ※審査に伴い現地調査をさせて頂く事があります。

申請者は、稲城市商工会住宅改修等補助金交付請求書（様式第５号）に記入のうえ、本人名義の入金先金融機関の通帳の写しとアンケートを添付して商工会に提出して下さい。 ※本人名義以外の入金先はお断りいたします。

商工会は、指定金融機関に補助金を振り込みます。
※ご提出頂いた書類はご返却致しません。

手続きの完了です
稲城市東長沼 2112-1 稲城市地域振興プラザ 2 階TEL 042-377-1696 FAX 042-377-3717
ホームページ http://www.inagi-sci.jp/
平成１９年１１月１６日
各 位
会社名

中 日 本 興 業 株 式 会 社

代表者名

代表取締役社長 服部 清純（名証２部 コード番号 ９６４３）

問合せ先

総務部担当執行役員部 長

佐藤 桂一

ＴＥＬ０５２−５５１−０２７４
新規シネマコンプレックス出店の概要に関するお知らせ記
新規シネマコンプレックス「ミッドランドシネマ 名古屋空港 」出店の概要が固まりましたのでお知らせいたします。
１．事業の概要
平成２０年夏以降に旧名古屋空港・国際線ターミナルビルの再開発に伴い、その複 合 大 型 施 設 内 に当 社 が運 営 するシネマコンプレックスを出 店 する予 定 であります。
「ミッドランドシネマ 名古屋空港」は、今年オープンいたしました「ミッドランド スク
エア シネマ」の基本スペックを踏襲し、映像・音響設備等のハード面、また顧客サービスなどのソフト面においても最高の映画鑑賞環境を目指し進行しております。
“air&aqua&art” （空気・水・芸術性）を環境デザインのコンセプトとし、従来型アメリカンスタイルのシネマコンプレックスではなく、空気・水をモチーフにすることにより、自然に親しみ、和み、癒される空間（人と自然の融合）を実現した、新しいスタイルのシネマコンプレックスです。名前の示す “ミッドランド”（日本の中心）となるシネマコン
プレックスとして新しく誕生します。
２．施設の概要「ミッドランドシネマ 名古屋空港」① 所在地： 愛知県西春日井郡豊山町
旧名古屋空港（国際線ターミナルビル）② 開業予定日： 平成２０年夏以降③ 動員目標： 年間７０万人④ スクリーン数： １２スクリーン

⑤ 予定座席数： 約１，８５０席以上
2023-24

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2名様¥16,000¥26,000¥26,000¥42,000

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平成 21 年太良町議会９月定例会議案結果
上 程年月日

議案番号

H21.9. 4

議案第 52 号

太良町税条例の一部を改正する条例の制定について

H21.9.11
原案可決〃

議案第 53 号

太良町国民健康保険条例の一部を改正する条例の制定について

H21.9.11
原案可決〃

議案第 54 号

財産の取得について＜消防ポンプ自動車更新＞

H21.9.11
原案可決〃

議案第 55 号

平成 20 年度町立太良病院事業会計決算の認定について〃

議案第 56 号

平成 20 年度太良町水道事業会計決算の認定について〃

議案第 57 号

平成 20 年度太良町一般会計歳入歳出決算の認定について〃

議案第 58 号

平成 20 年度太良町山林特別会計歳入歳出決算の認定について〃

議案第 59 号〃

議案第 60 号〃議案第 61 号〃

議案第 62 号〃

議案第 63 号

平成 20 年度太良町簡易水道特別会計歳入歳出決算の認定について〃議案第 64 号

平成 21 年度太良町一般会計補正予算（第２号）について

H21.9.11
原案可決〃議案第 65 号

平成 21 年度太良町山林特別会計補正予算（第２号）について

H21.9.11
原案可決〃

議案第 66 号

平成 21 年度太良町老人保健特別会計補正予算（第１号）について

H21.9.11
原案可決〃議案第 67 号

件

名

議決結果

H21.9.11

平成 20 年度太良町老人保健特別会計歳入歳出決算の認定に決算審査特別委員会に
平成 20 年度太良町後期高齢者医療特別会計歳入歳出決算の付託し、閉認定について会中の継続
平成 20 年度太良町国民健康保険特別会計歳入歳出決算の認 審査とする
ことに決定
定について
ついて

平成 20 年度太良町漁業集落排水特別会計歳入歳出決算の認定について

平成 21 年度太良町国民健康保険特別会計補正予算（第１号） H21.9.11
原案可決

について

1

上 程年月日

議案番号H21.9. 4

議案第 68 号〃議案第 69 号

H21.9.11

件

名

議決結果

平成 21 年度太良町漁業集落排水特別会計補正予算（第２H21.9.11号）について原案可決

平成 21 年度町立太良病院事業会計補正予算（第２号）に

H21.9.11

ついて

原案可決

請願第１号

教育予算の拡充を求める意見書の採択に関する請願について

H21.9.11
採択〃

意見書第１号

教育予算の拡充を求める意見書（案）の提出について

H21.9.11
原案可決〃意見書第２号

地方財政の充実・強化を求める意見書（案）の提出について

H21.9.11
原案可決

2
7185260
738 2
15 9 34 760154892
当健康保険組合の6703415869 マイナンバーに関する
230
75142960
34175892360
安全管理措置7148259 3 7
60
14582
960
37
154980 4 8 2 3 67 12 56730
15486295 9 0 4 8 2 3 6713475182
9360
7412589630
1 5 97482603714852960
732 5 6 0 1 45 8 9 3 4 7 8 192673041583 7 1 2 56 9 0 4 8 965 9 0 3 4 7 8 2 3 67 0 14 7 8 12 6 0 1 5 95 9 3 4 7 8 12605 9 34 78 2604 78 2159603154865 9 0 4 8 9 2 3 67 124 8 2 3 67 105490374158926305 9 3 4 7 8 12 67 0 18459

マイナちゃん平成28年１月からマイナンバー制度が開始されているところですが、マイナンバーについては、従来の個人情報よりも厳格に取り扱うことが必要な特定個人情報となり、より厳格な保護措置が必要となります。
当健康保険組合は、個人番号利用事務実施者としてマイナンバーを取扱うにあたり、「個人情報の保護に関する法律」等に基づく個人情報保護に関する規程の整備、「行政手続きにおける特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律」による特定個人情報保護評価等の安全管理措置について、平成２８年２月２４日に開催しました組合会において承認いただいた
うえ実施しました。

個人情報保護に関する規程の整備

当健康保険組合のホームページ（http://www.kinkidenshikenpo.or.jp/）の「個人情報の保護について」に掲載しておりますのでご覧ください。

特定個人情報保護評価

特定個人情報保護評価とは、マイナンバーを保有する前に、情報の漏えいやその他の事態を発生させるリスクを分析し、そのリスクを軽減するための適切な措置を講じることを宣言するものです。
当 健 康 保 険 組 合 の 特 定 個 人 情 報 保 護 評 価 に つ い て は 、マ イ ナ ン バ ー 保 護 評 価 Ｗ ＥＢ
（http://www.ppc.go.jp/mynumber/）の特定個人情報保護評価書の検索から評価実施機関名に「近畿電子産業健康保険組合」を入力してご覧ください。

当健康保険組合へのマイナンバーの提出

マイナンバーの提出が必要な加入者住民票を有する被保険者及び被扶養者全員。
（住民票を有する外国人を含む）
特に扶養家族については、税法上の扶養親族ではなく、お子様を含め健康保険の被扶養者全員となりますのでご注意ください。

マイナンバーの提出について（予定）被保険者及び被扶養者のマイナンバーについては、平成28年10月から11月にかけて事業所を通じて提出していただく予定としておりますので、ご協力をよろしくお願いします。

届出書等へのマイナンバーの記載について届出書等へのマイナンバーの記載については、平成２９年１月以降の予定となっております
ので、それまでの間は記載しないでください。また、住民票などの添付書類についてはマイナンバーの記載がないもの、または、黒く塗りつぶすなどして判読できないものを提出してください。

マイナンバーを活用した情報連携について

マイナンバーの活用による住民票等の添付書類の省略については、情報連携開始予定の平成２９年７月以降の実施予定となっております。
清 泉 女 子 大 学 の財 務 報 告－平成 23 年度決算の概要－
年度決算の概要－
学校法人会計基準では、会計年度の終了時に「資金収支計算書」「消費収支計算書」及び「貸借対照表」を作成することが必要とされています。
このうち「消費収支計算書」は、当該会計年度の収入と支出の内容および均衡の状況を明らかにすることにより、学校法人の経営状況が健全であるかどうかを判断できる有力な材料となりうることから、本報告も当該計算書を中心に説明します。
Ⅰ.消費収支計算書の概要（１）消費収入の部
学生生徒等納付金の他、期中本法人の総収入に当る帰属収入合計は、25 億 5,357 万 2 千円で、これから基本金組入額 5 億 4,648 万 6 千円を差し引いた消費支出に充当しうる資金としての消費収入の部合計は 20 億 708 万 6 千円となりました。
予算との対比では、帰属収入合計が 7,019 万 3 千円増加し、一方基本金組入額合計は、7,663 万 8 千円減少したことにより、消費収入の部合計は予算比 1 億 4,683 万 1 千円増加しました。
消費収入の部の科目別では、①学生生徒等納付金が予算比 3,276 万 3 千円増加しました。
②手数料は若干減少しましたが、寄付金は予算比増加しました。③補助金は、国庫補助金のうち、自動ドア設置や身障者用エレベータ設置等で補助金を獲得できたことにより、予算比1,831 万 1 千円増加しました。④資産運用収入、事業収入及び雑収入もそれぞれ増加しました。
（２）消費支出の部
人件費及び教育研究経費・管理経費を主とした消費支出の部合計は 24 億 3,781 万 1 千円
で予算比 6,092 万 4 千円の減少となりました。①人件費は予算比 135 万 9 千円減少しました。②教育研究経費・管理経費の科目別では、光熱水費、旅費交通費、業務委託費など諸経費の支出の圧縮に努めた結果、教育研究経費で 3,632 万円、管理経費で 426 万 6 千円減少しました。借入金等利息は日本私立学校振興共済事業団からの借入金の利息分です。資産処分差額は有価証券の処分や改修工事に伴う１号館地下食堂部分や図書等の除却分です。徴収不能引当金繰入額は奨学貸付金の徴収不能に備える為の見込み額です。なお、予備費 3,000万円の内 670 万円を過年度の固定資産税納税分として管理経費の雑費に使用しました。
（３）消費収支尻消費収入の部合計から消費支出の部合計を差し引いた当年度の消費収支差額はマイナス

4 億 3,072 万 5 千円となりました。この結果、前年度の繰越消費支出超過額 20 億 5,891 万5 千円を加えた翌年度繰越消費支出超過額は 24 億 8,964 万円になりました。
予算との対比では消費収入が増加したうえに、消費支出の減少もあり 2 億 775 万 5 千円改善しました。
（４）基本金組入平成 23 年度決算の基本金組入の内容について説明します。
基本金とは学校法人が、その諸活動の計画に基づき必要な資産を継続的に保持するために維持すべきものとして定義されています。
当期の基本金組入額合計は、5 億 4,648 万 6 千円となりました。この内訳は､第 1 号基本金組入額 4 億 3,963 万 1 千円、第２号基本金組入額 1 億円及び第３号基本金組入額 685 万5 千円となっています。
第 1 号基本金組入額は、建物では 1･2 号館改修工事等、構築物では災害本部及び図書館のサーバ用発電機を購入し、これに図書の購入の他、日本私立学校振興共済事業団及び聖心侍女修道会からの借入金返済分等を組入れています。なお、借入金は年度内に完済しました。
また、第２号基本金への組入れは、1 号館校舎建替え資金への組入れであり、第３号基本金への組入れは、学生厚生基金（奨学基金）、教育研究助成基金及び国際交流基金への組入れとなっています。
Ⅱ.資金収支計算書の概要
資金収支計算書は、当該年度の教育・研究その他の活動に対応するすべての収入･支出の内容並びに支払資金の顛末を明らかにしたものです。
当該年度の収入の部合計は、前期繰越支払資金 29 億 8,337 万 9 千円を含めて 61 億 6,112万 5 千円となり予算比 1 億 6,816 万 3 千円の収入増になりました。一方、当該年度の支出額の合計は、34 億 3,711 万 8 千円となり予算比 3,013 万 6 千円の支出減になりました。
この結果、次年度繰越支払資金は、27 億 2,400 万 7 千円となり予算比 1 億 9,829 万 9 千円増になりました。
Ⅲ.貸借対照表の概要
平成 24 年 3 月 31 日現在の総資産は 114 億 505 万 3 千円で前年度末比 509 万 6 千円増加
しました。
一方総負債は 12 億 2,470 万 9 千円で前年度末比 1 億 1,066 万 6 千円減少しました。
この結果、純資産（総資産―総負債）は 101 億 8,034 万 4 千円となりました。
以 上
令和２年度「被災者栄養・食生活支援事業」実施要領
１ 目的
東日本大震災及び原発事故による避難生活の長期化により、被災者の健康状態のさらなる悪化が懸念されているが、避難先が広域にわたることから、栄養管理が必要な県民に対する栄養サポート体制の不足が課題として挙げられている。
そのため、被災市町村や避難先市町村、住民を対象に、市町村や保健福祉事務所の要請に応じ、健康状態の把握や、栄養相談・栄養指導、対象者の生活に即した調理実習等を継続的に行うことにより、被災者の生活習慣病の発症及び重症化の予防並びに健康増進を図ることを目的とする。
２ 実施主体福島県
公益社団法人福島県栄養士会（以下、「栄養士会」という。）
３ 実施時期
令和２年４月１日から令和３年３月２２日まで
４ 実施体制
福島県内６地域（県北、県中、県南、会津、相双、いわき）を中心に、被災市町村、避難先市町村及び関係機関等と連携を図りながら実施する。
５ 事業内容被災市町村等から提出される支援要望書（別紙１）に基づき、次の活動を実施する。
（１）継続的な栄養指導の実施（保健センター等への通所・家庭訪問等）（２）生活習慣病の発症及び重症化予防を目的とし、実践につながる調理実習（３）その他、住民の生活習慣病予防等に必要と認められる活動
６ 支援活動の流れ及び活動報告（１）支援要望書（別紙１）の提出支援活動を希望する市町村等は、支援要望書を提出する。
提出は、郵送またはＦＡＸにより「９ 連絡・問合せ先」へ送付する。
（２）要望内容の確認と事前調整
ア 栄養士会は、要望書提出者（以下、「依頼者」という。）へ、電話等により支援内容等を確認する。
イ 栄養士会は、支援活動を担当する管理栄養士・栄養士（以下、「支援担当者」という。
）を決定する。

ウ 支援担当者、依頼者、支援先市町村及び管轄保健福祉事務所等は、支援活動にあたり事前打合せを行い、円滑な活動実施に努めるものとする。
（３）支援活動の実施（４）活動報告
栄養士会は、支援活動終了後、支援活動実績報告書（別紙２）により、依頼者、管轄保健福祉事務所等に報告する。なお、中核市で活動を行った場合には、中核市保健所にも同様に情報共有する。
７ 支援要望に係る留意事項（１）依頼者は、支援対象者の健康課題等を把握した上で要望書を提出するものとする。
（２）日常的かつ健康的な食生活を体験することで、住民が理解し、生活の中で実践できる力をはぐくむ活動を実施するため、季節行事等に関連したいわゆるハレの体験活動ではなく、日常として継続できる内容とする。
８ 支援活動上の留意事項（１）相談や訪問等により得られた個人情報は、県の規定により取扱う。
（２）支援活動で把握した住民の健康課題や連絡事項等については、６（４）に定めた様式に限らず、必要に応じ、市町村担当者等に随時報告、情報提供する。
（３）地域全体の健康増進のため、あらゆる場で一貫した内容の情報提供を行える体制の整備に努める。
（４）活動に当たっては、「福島県新型コロナウイルス感染拡大防止対策」等に基づき、地域の実情に応じて実施するものとする。
９ 連絡・問合せ先
公益社団法人福島県栄養士会
住所〒９６３－８０１４ 郡山市虎丸町６－１８ 虎丸ビル２０１

電話０２４－９３９－１１９５（平日９時～１７時）

FAX ０２４－９３９－１２２２（終日受付）

（別紙１）

年

公益社団法人福島県栄養士会事務局

月日

行 （FAX 024－939－1222）

令和２年度被災市町村等における栄養・食生活支援要望書
依頼者

所在地

〒

（市町村名等）
連絡先

職名TEL/FAX

氏名E-mail

支援先

所在地

〒

（市町村名等）※ 貴市町村等で支援を希望する内容について、下記に御記入ください。
※ 詳細につきましては、後日電話等で確認させていただきます。
※ 本事業は、厚生労働省の被災者支援総合交付金を活用しています。事業の性質上、被支援者の住宅区分について確認させていただきますので、御協力をお願いいたします。
１ 仮設住宅や借上住宅等への個別訪問を希望する。
□ 実施予定日

月日（）：□ 随時、必要に応じて訪問してほしい（月～：回程度）□ その他（）２ 仮設住宅集会所等における個別・集団指導等の支援を希望する。
□ 栄養指導等

月日（）

：～：

内容（）

□ 調理実習を伴う健康教室等

月日（）

：～：

内容（）

□ その他（）※内容については、糖尿病予防や減塩の調理実習、健診事後指導等、具体的にお書きください。要望が一時期に集中した場合、重症化予防に寄与する活動を優先的に支援します。なお、実習を伴わない会食は支援対象外です。
３ その他
上記以外に希望する支援や、御要望、御質問等があればお書きください。

４ 確認事項
実施後に、事業内容に関するアンケート等に御協力いただけますか。
□ はい□ いいえ別紙２（翌月 10 日までに管轄の保健福祉事務所・中核市保健所、依頼者に報告する。
）「被災者栄養・食生活支援業務」支援活動実績報告書〔依頼者：〕（公社）福島県栄養士会 支援活動実施日：
年月日（）
報告者 職氏名：栄養士・管理栄養士
１ 個別訪問
実施場所

時間

実施人数

実施内容

支援者名

他スタッフ

（備考）

２ 集会所等での活動（個別・集団の別、支援時間、支援した人数を明記）
実施場所
時間
実施人数
実施内容
支援者名
他スタッフ

（備考）

３ その他の活動（個別・集団の別、支援時間、支援した人数を明記）
実施場所
時間
実施人数
実施内容
支援者数
他スタッフ

（備考）
４ その他（連絡事項、特記事項等）

福島県・公益社団法人福島県栄養士会
＜担当業務の RIASEC ＞

Ｓ 社会的職業領域：電話対応

Ｃ 慣習的職業領域：受注業務チェックするため、ホームページを調べれる検査が使用目的と合っているかを

適 性 検 査 の 受 注 で は、 お 客 様 の 希 望 さルーティン業務を行います。

判定受注をお昼までに処理するという

時 ま で に 処 理 し、 そ の 後、 適 性 検 査 等 のま す。 午 前 中 は、 前 日 ま で の 受 注 分 を

私は主に商品の受注業務を担当してい管理課職員（女性）たり、お問い合わせをして確認するなど編集課職員（女性）＜担当業務の RIASEC ＞

Ａ 芸術的職業領域

組版（DTP）
Ｒ 現実的職業領域

Ｓ 社会的職業領域：執筆者対応●Ａ検査の結果プロフィール

ＶＲＴ 職務・課業に掘り下げた活用……… 教員の例

雇用問題研究会では、職業レディネス・テスト（ ＶＲＴ）の導入を検討されている中学校や高校の先生方を対象に、学校単位で説明会を行っています。

名に説明会を行ったときのこある中学校で、副校長先生を含めた先生方とです。
「 教員」がＳ領域に分類されてい る こ と を 知 る 先 生 方 は、「 Ｓ領域が一番高い結果にならなかったらどうしＶＲＴを実際に先生方に実施いただよう」とお互いに話されていました。

い た と こ ろ、 Ｓ 領 域 が １ 位 で あ る 先生は意外に少なく、６領域それぞれに１位の先生がいるという結果になりまし た。 Ｅ 領 域 が １ 位 の 先 生 は、「 学 校行事の企画がとても好きで、率先して行っている」とのこと。また、副校長

先生もＥ領域が１位で、まさに今担っている学校全体の運営の仕事への関心が高いことがうかがえました。Ａ領域が１位の先生は、デザインやレイアウトにこだわってプリントを作成していいうメインの仕事に基づいて「 Ｓ領域」

は、
「 人 に 教 え る」
「 人 を 援 助 す る」とこのように、ＶＲＴにおいて「 教員」るそうです。
編集の仕事には様々な業務があります

かしながら集中して取り組むとあっとい誌 面 構 成 や 表 紙 の デ ザ イ ン な ど、 手 を 動

で、 こ れ か ら さ ら に 経 験 が 必 要 で す が、今はソフトの使い方を覚えたばかり

しもＳ領域への興味が一番高くなくてそのため、先生方の例のように、必ず仕事があることがわかります（ ● 表）。

Ｅ・Ｃそれぞれの興味・関心を生かせる業まで掘り下げてみると、
Ｒ・Ｉ・Ａ・Ｓ・に 分 類 されま す が、具 体 的 な 職 務・課

う 間 に 時 間 が 過 ぎ て し ま い ま す。「 Ｒ 現（ ＤＴＰ）はとても楽しいです。

が、中でも編集ソフトを使った組版業務原稿整理や校正、執筆者との調整など、

10

雇用問題研究会の職員が、実際に職業レディネ
ス・テストのＡ検査（ 興味）を受けてみました。
Ｉ 研究的職業領域：校正、文献検索●興味が強い職業領域
１位：Ｉ 研究的職業領域
１位：Ａ 芸術的職業領域
３位：Ｒ 現実的職業領域

職員が 受 け ま し た
Ｉ 研究的職業領域：商品知識●興味が強い職業領域
１位：Ｃ 慣習的職業領域
２位：Ｉ 研究的職業領域
３位：Ｒ 現実的職業領域

10

VRT

●Ａ検査の結果プロフィール

12

職業研究――2024 No.1

ります。の業務が加わるので、時間との戦いにな実的職業領域」「 Ａ芸術的職業領域」への生かしながら働くことができるようでも、教員として自身の興味、持ち味を規 格 や 原 典 に 一 つ ひ と つ 当 た り、 正 確 なしていますが、原稿を整理するときには分の興味や持ち味を生かした働き方が業の職務・課業まで調べることで、自な単位で検討することに加え、その職Ｖ Ｒ Ｔ の 結 果 を「 職 業」と い う 大 きす。

た時間の中で自分の役割をきちんとこな

情 報 を 得 る 必 要 が あ り ま す。
「 Ｉ研究的イ メ ー ジ で き、「 働 く」こ と を よ り 具

ま た、 職 業 訓 練 用 教 科 書 の 編 集 も 担 当

興味が生かされていると思います。

す こ と に 達 成 感 を 覚 え ま す。 ま た、 仕 事職 業 領 域」へ の 興 味 は 原 稿 整 理 や 校 正 の慌 た だ し い 時 間 帯 も あ り ま す が、 決 めを行う際はルールがあるほうが迷わずに業務に生きていると感じます。

また、お客様からのお問い合わせに対応

ると、自然とその分野にもアンテナが向が、仕事をとおして知識が蓄積されてくは、聞き慣れない用語ばかりで大変です

Ｖ Ｒ Ｔ を 受 け て、 自 分 で 思 っ て い た よ

・授業で使用する道具を取り扱う

しょう。

・授業の進め方を研究する
・教材を研究、開発する・授業の構想を練る・プリントなどの補助教材を独自に作成する

体的に、身近に感じることができるで済み、安心して進めることができるので、する中で、適 性 検 査の専 門 的 な 知 識が 身き、日常生活やニュースなどから情報がりも興味の幅が広いことがわかりまし教員の職務・課業（ 教科指導の例）

職業領域

各領域の仕事Ｒ

ものを作る仕事／機械やものを扱う仕事

Ｉ

研究する仕事／考える仕事

Ａ

クリエイティブな仕事／発想する仕事

Ｓ

人に教える仕事／人を援助する仕事

・授業、学習指導、進路相談を行う

Ｅ

企画する仕事／組織を運営する仕事

・年間指導計画を立てる
・学級を運営するＣ

事務的な仕事／規則的な仕事

・試験を採点し、成績評価を行う
・宿題、提出物などを管理する

今まで縁のないような専門的分野でくことが楽しく、「 Ｉ研究的職業領域」へについたり、出版に関する知識が増えてい入ってきて、さらに仕事への興味が深ま

籍 な ど、 取 り 扱 う 商 品 の 幅 が 広 く、 そ れた。編集業務はそれらをバランスよく生る、という良い循環ができています。

ぞれに専門知識が必要となります。その適 性 検 査 や 職 業 訓 練 用 教 科 書、 一 般 書の興味に当てはまっていると感じます。

ため、これから身につけていかなければかせる仕事だと思います。

●表

味が生かされていると思います。

そこも含めて「 Ｃ慣習的職業領域」への興生徒･学生へのアドバイス

ならないことも多くありますが、知識を学生のときは、就きたい職業をピンポイントで設定し、それが叶わなければやりたいこと自体をあきらめてしまう人もいると思いますが、他の職業にも自分の興味に合った仕事があることを知ってほしいです。
やりたいこと、興味のあることを一つの職業に結びつけずに、選択肢を広くもって進路を考えてほしいと思います。

深めながら自分の役割をしっかり果たせ早い時期から、仕事について考えることは大切です。
日常生活の中で出会う様々な場面には必ず働いている人がいるので、そのことを意識し、自分の働き方についても考えてほしいです。
そして、いざ就職活動をするときには、何となく就職を目指すのではなく、自分で納得した状態で就活に臨んでほしいと思います。

る働き方に魅力を感じています。

職業研究――2024 No.1

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中学校における職業レディネス・テスト活用の実際
特集

生徒･学生へのアドバイス
3.妊娠貧血・便秘
妊娠貧血
＜原因＞
妊娠に伴って血液中の血漿という液体成分がふえ、血液が薄くなるため貧血がおきます。
ヘモグロビン値 11ｇ/dl 未満、ヘマトクリット値 33.0％未満を言います。
妊娠中期に最低値になりやすいです。
＜症状＞
・疲労や脱力感を感じやすくなる、めまい、息切れなど

・お産の時には…微弱陣痛、遷延分娩、分娩時異常出血など＜対処方法＞
・３食規則正しく、バランスの良い食事を食べましょう
・鉄分が多く含まれている食べ物、鉄の吸収率の高い食べ物を摂取してみましょう☆鉄分が多い食べ物

ヘム鉄：レバー、牛肉、さんま、かつおなど
非ヘム鉄：納豆、豆腐、卵、ほうれん草、小松菜など→吸収率はヘム鉄の方が高いです。非ヘム鉄はたんぱく質やビタミン C が多く含まれている食べ物と組み合わせることで吸収率がアップします！
・サプリメントや鉄剤の内服もよいでしょう＜鉄剤内服時の注意＞
・便が黒くなり、悪心、食欲不振、下痢、便秘などの消化器症状が現れることがあります
・タンニン酸を多く含む飲料（紅茶、緑茶、コーヒー）は鉄の吸収を下げてしまうので摂り過ぎには注意しましょう

便秘＜原因＞
・プロゲステロンの分泌により消化蠕動運動が抑制され、妊娠後期は大きくなった子宮が胃や腸を圧迫するために大腸の蠕動運動が弱まり、水分の吸収が増え、便が硬くなることで排便しにくくなります。
＜対処方法＞
・規則正しい食事を心掛けましょう。朝食をとる習慣が大切！
・起床時や空腹時に冷水を飲んでみましょう
・食物繊維の多い食品の摂取（豆類、イモ類、海藻類、きのこなど）・乳製品の摂取・便意を我慢しない～仕事をしている方は便意を我慢しないよう時間にゆとりをもった生活を心掛けましょう
・適度な運動（散歩や妊婦体操、ストレッチ）
・水分を十分にとる（１Ｌ～1.5Ｌ）
・薬の使用～どうしても自然排便が難しい場合は便秘薬・下剤を使用する事もあります
令和4年9月9日（金）18：30〜20：00

兵庫県民会館 10階「福」
京都産業大学 学生相談室 主任カウンセラー

テーマ／グリーフとそのケアについて
主

催／神戸市

実施機関／公益社団法人ひょうご被害者支援センター
お申込み方法Webからのお申し込み

URL. https://kobecity-event.jp/
reservations/calendar?id=434

申込み期限（8月19日（金）まで）
お問い合わせ先
神戸市総合コールセンター☎0570-083330 または☎078-333-3330（年中無休 ８時〜21時）
神戸栄光教会

市戸
兵庫県庁
神駅
庁
県
兵庫県公館

兵庫県警察本部

生田新道

下地営

鉄5０

先着名
参加費無料

新型コロナウイルス感染症にかかる対応について●開催の際には、以下の対策を実施します。

神戸生田中学校

駅

元町ＪＲ

神戸市営地下鉄西神・山手線「県庁前」駅から徒歩２分
JR神戸線「元町」駅または阪神本線「元町」駅から徒歩７分○マスクの着用（マスクを持参ください）○手指消毒液の配置及び消毒（受付に消毒液を設置します）○検温の実施（37.5℃以上の方は入場できません）○座席の間隔の確保※先着順で受付します。50名に達しましたら、募集を締め切らせていただきます。
※お預かりした個人情報は、本講座の目的以外には使用しません。

犯 罪 や 交 通 事 故 ︑災 害 な ど で 親 し い 人 を 亡 く し た 時 の師／米虫 圭子

悲 嘆 に 暮 れ る 気 持 ち﹁ グ リ ー フ ﹂と ︑けいこ

悲 し み が 大 き く 深い人の心に寄 り 添 え る講

こめむし

﹁ グ リ ー フ ケ ア ﹂の 実 践 に つ い て の 講 座 で す ︒

神戸市中央区下山手通4-16-3

グリーフケア講座

日時
DC - Unlocker 2 Client 1.00.0687 Crack.rar

DOWNLOAD: https://byltly.com/2ile3opage 1 / 2exe. No tricks or malware, this is an original unmodified version of the program from Huawei Mobile Partner. You can call me
if you have any problems with the software. Please download it and use it for your own benefit, not for anybody elses. As youcan see there are only 2 comments. Huawei USB Modem Unlocker 2.8.0 Download Huawei. Please, read the manual of Huawei
USB Modem Unlocker first. Huawei USB Modem Unlocker 2.8.0 Download Huawei. Please, read the manual of Huawei USB
Modem Unlocker first. Huawei USB Modem Unlocker. 10.4.2008 · Huawei USB Modem Unlocker is a utility for unlocking theHuawei USB GSM Modem. It removes the restriction of the Huawei usb modem that we don't have root right or can't install
new drivers. All you need to use this tool is a USB connection to your computer. You will only need to install the program andwhen you go to unlock the Huawei USB Modem modem, simply plug the Huawei USB modem in and it will be unlocked foryou. Huawei USB Modem Unlocker is not an installation program but a program that lets you unlock the Huawei USB Modem
modem. It is a simple and free utility that doesn't require any installation. Huawei USB Modem Unlocker is a utility forunlocking the Huawei USB GSM Modem. It removes the restriction of the Huawei usb modem that we don't have root right or
can't install new drivers. All you need to use this tool is a USB connection to your computer. You will only need to install theprogram and when you go to unlock the Huawei USB Modem modem, simply plug the Huawei USB modem in and it will beunlocked for you. Huawei USB Modem Unlocker 1) Download Huawei USB Modem Unlocker Software. This type of
download is in.rar format that needs to be extracted before installing the.exe. No tricks or malware, this is an original
unmodified version of the program from Huawei Mobile Partner. You can call me if you have any problems with the software.
2) Double click on the Huawei USB Modem Unlocker.exe file to install the.exe file. 3) When the Huawei USB Modem
Unlocker is installed, double click on Huawei USB Modem Unlocker icon. 4) Use the Huawei USB Modem Unlocker to Unlock
your Huawei USB Modem modem. Huawei USB Modem Unlocker 2 82157476af

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heroic condensed font free Fullpage 2 / 2DC Unlocker 2 Client 1000687 Crackrar
「マルチステークホルダー方針」
当社は、企業経営において、株主にとどまらず、従業員、取引先、顧客、債権者をはじめとする多様なステークホルダーとの価値協創が重要となっていることを踏まえ、マルチステークホルダーとの適切な協働に取り組んでまいります。その上で、価値協創や生産性向上によって生み出された収益・成果について、マルチステークホルダーへの適切な分配を行うことが、賃金引上げのモメンタムの維持や経済の持続的発展につながるという観点から、従業員への還元や取引先への配慮が重要であることを踏まえ、以下の取組を進めてまいります。
記
１．従業員への還元
当社は、経営資源の成長分野への重点的な投入、従業員の能力開発やスキル向上等を通じて、持続的な成長と生産性向上に取り組み、付加価値の最大化に注力します。その上で、生み出した収益・成果に基づいて、「賃金決定の大原則」に則り、自社の状況を踏まえた適切な方法による賃金の引上げを行うとともに、それ以外の総合的な処遇改善としても、従業員のエンゲージメント向上や更なる生産性の向上に資するよう、人材投資を中心に積極的に取り組むことを通じて、従業員への持続的な還元を目指します。
賃金の引上げについては、令和 2 年 7 月の銀行統合に伴う全体の処遇改善や令和５年度に実施したベースアップおよび人事制度改定に伴う処遇改善等、積極的な改善に努めてまいりました。今後も社内外の環境を踏まえながら、従業員の処遇改善に取り組んでまいります。
人材投資については、各種研修メニューの充実・業務公募等のキャリア形成支援の拡充に取り組み、従業員一人ひとりが高度な専門性を身につけ、資産管理のプロ/システム開発・運用のプロとして成長するために最大限の支援を行ってまいります。
２．取引先への配慮
当社はパートナーシップ構築宣言の内容遵守に、引き続き、取り組んでまいります。
・パートナーシップ構築宣言の登録日【2024 年 3 月 27 日】
・パートナーシップ構築宣言のＵＲＬ【https://www.biz-partnership.jp/declaration/56116-11-00-tokyo.pdf】
これらの項目について、取組状況の確認を行いつつ、着実な取組を進めてまいります。

以上
2024 年 4 月 8 日
株式会社日本カストディ銀行

代表取締役社長 土屋 正裕
Shiga University Seeds No. 17【代表的な研究テーマ】

理学・工学□ 有限体上の代数曲線の塔と伊原ゼータ関数
課題解決に役立つシーズの説明■ 代数曲線■ 伊原ゼータ関数

市販されている世界地図はカラフルに作られていますが，実は，どんな複雑な地図でも 「四色」 あれば十分で，隣り合う国どうしを異なる色で塗り分けることができます．ここで 「地図」 とは実際の世界地図でもかまいませんが，実際には存在しない空想の地図でもかまいません．
これは 「四色定理」 とよばれ，１９７６年にアッペルとハーケンにより計算機を援用することで証明されました．そして，４０年以上経った現在でも計算機を用いない証明は知られていません．
三色で塗り分けられない地図を作ることや，五色あれば塗り分けられることを証明することは比較的簡単です．どちらも計算機は必要ありません．
また興味深いことに，近世のヨーロッパの地図職人たちの間ではすでに四色あれば十分であることが経験的に知られていたようです．
私の研究でも計算機は手放せません．私はメガネをかけており，私にとってメガネは顔の一部です．
最近では計算機が脳の一部になりつつありますが，スマホはいまだに家に忘れてきます．
①

有限体上の代数曲線の塔

長谷川 武博代数幾何符号 （ゴッパ符号） の一種，リード・ソロモン符号は１９６０年にリードとソロモンにより定義

Takehiro Hasegawa

され，現在 DVD や地上派デジタル放送などに実装されています．ところが，リード・ソロモン符号は処

教育学部
教授【専門分野】
・整数論【プロフィール】● 2000 年
早稲田大学 教育学部
理学科数学専修 卒業● 2002 年
早稲田大学大学院修士課程 理工学研究科
数理科学専攻 修了● 2005 年
早稲田大学大学院
博士後期課程 理工学研究科
数理科学専攻 単位取得退学● 2011 年
工学院大学
学習支援センター講師

理速度が遅いので万能とは言えません．
次世代の高性能代数幾何符号を構成するには，良い性質をもつ有限体上の代数曲線の塔が必要になります．ここで，代数曲線とは円や放物線など二次曲線をもっと一般化した曲線です．また，良い性質とは正確には 「モジュラー」 という性質です．
私は計算機を用いることにより手計算では到底及ばない代数曲線などを構成し，それを用いて良い性質をもつ有限体上の代数曲線の塔を研究しています．
②伊原ゼータ関数
２，３，５，７，１１ など，１ と自分自身以外に約数をもたない数を 「素数」 といいます．たとえば ４や ６ は ２ を約数にもつので素数ではありません．素数が無限個存在することは，紀元前にユークリッドにより証明されました．１８世紀にオイラーはユークリッドの定理に別証明を与えました．その証明では 「リーマンゼータ関数」 が用いられました．
１，２，３，４，５ などを自然数といいます．自然数の合計 「１＋２＋３＋４＋５＋・・・」 は 「無限大」に発散します．つまり，いくらでも大きい値をとります．さらに，自然数の逆数の合計も 「無限大」 に発散します．ここで ２ の逆数とは 「２分の１」 です．ところが，自然数の自乗の逆数の合計はある値に収束します．その値は 「６分の π の自乗」 です．ここで π とは円周率です．
リーマンゼータ関数とは，このような無限級数の一般化で，自然数の s 乗の逆数の合計です．ここ● 2012 年
立命館大学 理工学部
数学嘱託講師で s は複素数をとります．現在整数論の研究の中心はリーマンゼータ関数にあり，零点についての予● 2013 年
滋賀大学 教育学部 講師

リーマン予想の類似を研究しました．

● 2015 年
滋賀大学 教育学部 准教授

ます．

想，リーマン予想が有名です．
２０世紀に伊原康隆はリーマンゼータ関数のグラフ理論における類似物，伊原ゼータ関数を定義し，私は，工学院大学の齋藤正顕さんと共同で伊原ゼータ関数の解析的性質・代数的性質を研究してい企業・自治体へのメッセージ● 2022 年
滋賀大学 教育学部 教授

数学教育にも多少興味があります．なにか共同研究ができればよいのですが．．．
春秋戦国時代の名臣(秦の商鞅)
12 月 ② の ご あ い さ つ
山内公認会計士事務所
2022 年 12 月 11 日 (日 )秦の孝公は､中原の諸侯から蛮族視されていた秦の政治改革を行った。
孝公のもとで近代化政策を断行して後年の始皇帝に至る覇業の基礎を固めたのは、法治主義者として有名な商鞅であった。
秦の孝公の元年(BC361)､黄河及び華山から東には、強国が六つあった。すなわち、斉、楚、魏、燕、韓、趙である。周王室が衰えてからというもの、諸侯は力によって対決し、競って領土を拡大していた。
孝公は仁政に努め、戦士を優遇し、穆公(BC660～621 在位)の治政を再現しようとした。
孝公は人材を求め、重臣景監を介して、魏から来た商鞅と三度面会した。商鞅の説く帝道、王道には関心を示さなかったが、最後に強国の方策、覇道を聞いて､我が意を得たりと商鞅を採用した。
孝公は強国策を実行するに当って、国政の抜本改革を断行しようとしたが、重臣や世論の非難を恐れてためらっていた。
商鞅は孝公に、改革は旧習にそまった重臣や人民には知らせず、結果だけを享受させればよい。俗論や知識は不要であり、古来、礼も法も一定不変ではなかった､「疑行は名なく、疑事は功なし」と説いて新法の断行を同意させた。孝公は、商鞅を左庶長(宰相に次ぐ重臣)に抜擢し、国政改革を実行した。
商鞅の手掛けた改革は、五人組、十人組の制度を設け、互いに監視、告発をさせて、連座制を布く、一家に二人以上の男子がいながら分家をしない者は税を二倍にする、公族でも軍功を挙げなければ、公族の籍を剥奪するなどといった、支配階級の特権を奪って官僚化するものであった。
こうして商鞅は宰相となり、軍を率いて魏の都安邑を降し、策略によって魏を騙して勝利を得た。魏はとうとう都の安邑を捨て、大梁に遷都した。
商鞅が魏を破って帰国すると秦王は商・於の地に封じた。
以後、商鞅は商君と呼ばれるようになった。
やがて、秦では孝公が没して、太子(秦の恵王)が立った。
だが、商鞅のために特権を奪われた公族や貴族の反感は強く商君が謀反を企んでいると、警吏に命じて商君を捕まえようとした。
商君は逃げ出し、函谷関にたどり着いて旅館に泊まろうとしたが、旅館の主は、客が商鞅だと知る由もなく、「商鞅さまの決めた法律で、証明書なしの者を泊めますと、罪に問われます。
」と断った。
参考：(司馬遷史記､秦本紀､商君列伝､徳間書店)
PETIT ESCARGOT
Petit escargot
Porte sur son dos
Sa maisonnette
Aussitôt qu’il pleut
Il est tout heureux
Il sort sa têtehttp://www.lecoledalara.fr/
（R6.7.1 山口県ひとづくり財団奨学センター）

生計維持者について生計維持者とは、生徒・学生の学費や生活費を負担する人であり、原則出願者の父母（父母ともにいない場合は代わって生計を維持している主たる人）です。
生計維持者となる人の例
Ⅰ 父母ともにいる場合
１ 父母と同居・別居（一人暮らし）

２

父母どちらか又は両方が海外赴
任・単身赴任生計維持者
父母（２名）※父母が無職無収入の場合でも生計維持者となります。
※以下のような場合でも父母(２名)が生計維持者となります。
・出願者自身のアルバイト収入で生計を立てている場合
・父母と離れて暮らす社会人の兄と同居している場合 等

Ⅱ 父母が離婚調停中
１ 父母が離婚調停中

生計維持者
父母（２名）※離婚調停中でも原則は父母となります。

父母が離婚調停中（父又は母は別２ 居しており、一切の支援を得られ 出願者の生活を支援する父又は母（１名）ない）
Ⅲ 父母が離婚
生計維持者
同居している父又は母（１名）
父母が離婚し、父又は母（いずれか※出願者と別居している父又は母から日常的に金銭的支援１一方）と同居しているを受けている場合は父母２名になります。

父母が離婚後、再婚（事実婚含む）父又は母と再婚相手（２名）している
Ⅳ 父母と死別又は意識不明
生計維持者
１ 父又は母と死別（再婚していない） 左記に該当しない父又は母（１名）
主に支援している親族（１名）
父母と死別し、親族から支援を受※支援している人が複数人であっても、主に生計を維持して２けながら一人暮らしをしている
２いる１名となります。

父又は母が意識不明（精神疾患含 意思疎通できる父又は母（１名）※意思疎通できない父又は母は生計維持者に含みません。
む）により意思疎通ができない
Ⅴ 出願者が生計維持者となる場合
生計維持者（独立生計者）
社会的養護を必要とし、１８歳と出願者（１名）なる前日に児童養護施設等に入所※左記に該当する場合、父母にかかわらず、出願者（１名）
１していた又は里親に養育されていが生計維持者となります。
た
出願者が結婚しており、出願者が２ 納税手続きにおいて配偶者を扶養 出願者（１名）している（注１）生計維持者は、無職（専業主婦(夫)）や扶養されている場合も含め、課税証明書を提出する必要があります。
（注２）事実関係が確認できる証明書の提出を求める場合があります。
３

（R6.7.1 山口県ひとづくり財団奨学センター）【生計維持者確認チャート】
出願者の生計維持者が誰になるのか、確認することができます。
出願者の父・母はどのような状況ですか。①～④の中から選んでください。

①

②

③

④

父母２名ともいる

以下のいずれかにあてはまる

父母ともに死別(絶 縁 )し て い る

出願者の年齢や、父又は母との同居別居および収入の有無・寡多を問わず、以下のような例も含みます

・離 婚 に よ る ひ と り
親 家 庭 で あ る （出願者と離婚した父又は母の一方とは、別居・別生計で、出願者の生活を支援する
父又は母が再婚していない）※出願者と別居している父又は母から日常的な金銭的支援を受けている場合は①とみなします（父母の状態にかかわらず）出願者は社会的養護を必要とす
る

例
・父又は母が無職、無収入・出願者は一人暮らしをしており、仕送りなくアルバイトで生活費を賄っている
・父又は母が単身赴
任、海外赴任で別居中である・出願者は社会人で収入がある（離婚・死別・意識不明等にあてはまらない）・父又は母と死別した代わりにあなたの生活を支援している者がいる
いいえ

はい・父又は母は行方不明、絶縁状態である
・父又は母は意識不明、意思疎通不可
である

父母２名

父又は母１名

主に支援をしている１名

出願者１名（独立生計者）※出願者が結婚している場合や子を扶養している場合、上記にあてはまらないケースがあります。奨学センターにお問い合わせください。
※上記ケースにあてはまらない方につきましては、奨学センターにお問い合わせください。

〒753-0072 山口市大手町２番１８号 山口県教育会館内
公益財団法人 山口県ひとづくり財団 奨学センター℡（０８３）９３３－４７７０（平日 8:30～17:00）
平成28年4月27日開所“野生動物の救護・保護管理と 安心して暮らせる環境の創造のために”

野生生物共生センターへのアクセス

東北自動車道
本宮ICより車で 20分
二本松ICより車で 20分
問い合わせ先野生生物共生センター
０２４３－２４－６６３１（９：００～１７：００）月曜日を除く

福島県環境創造センター総務企画部

TEL：０２４７－６１－６１１１

傷ついたり、弱ったりした野生動物を治療・保護し、自然界への復帰を助けます。

放射性物質等の野生動物に対する影響を調査し、その結果を分かりやすく情報発信します。

野生生物の救護・野生復帰

野生生物放射性核種調査

野生動物の保護管理

環境教育
野生動物の生態から環境分野まで、学校教育や生涯教育等の場としての利活用を進めます。

人と野生動物の適切な関係に向けて、野生動物の生息状況の調査や研究等を実施します。

倉庫
研究室

QAコーナー

処理室

会議室
事務室

飼育スペース
屋外通路●センター内には、野生生物の剥製やQAパネルの展示、映像放映等を行っており、自由に見学・閲覧できます。詳しくは環境創造センターホームページまで。
ＨＰ

環境創造センター

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相Learn Sumo Culture～撲ちゃん入
こ鍋門
Presented by SIED

日本の国技「相撲」に触れてみませんか？
体育会相撲部の練習を見学した後、特製のちゃんこ鍋をみんなで堪能しましょう！
Let’s learn about sumo wrestling, the national sport inJapan! We will visit the sumo ring and see Doshisha sumo
club’s practice. You can also taste sumo wrestler’s
original hot pot dish, Chankonabe!
日時 Date ▷11/17 (Sat.) 10:45-13:00

場所 Place ▷ 京田辺校地 Kyotanabe campus
相撲道場(真誠館1F)・体育ハウス
Sumo Dojo(Shinsei-kan １F)・Athletic House
定員 Capacity ▷ 本学学生 20名 20 Doshisha Students
参加費 Fee ▷ ￥300申し込み方法 How to apply ▷11月5日までに右記QRコードまたはURLからお申し込みください。
Scan the QR code or go to the link forapplication by November 5th.
http://bit.ly/2MY6aSy

試食付き～※個人情報は、本学の定める基本方針等に基づき適正に管理致します。 We manage personal information appropriately based on Doshisha’s basic policy.
※本企画は留学生課の補助を得た課外教育プログラムであり、営利目的は一切ありません This event is a non- profit extracurricular education program supported by OIS.

お問い合わせ先：同志社大学留学生課SIED（jt-sied@mail.doshisha.ac.j
店舗移転（統合）のお知らせ
このたび、茨城県信用組合は、店舗体制の見直しに伴い、「宮田支店」を「日立支店」内に、「台原支店」を「多賀支店」内に移転（統合）することとなりました。
これまで、長きにわたり、地域住民の方々や事業所の方々に大変お引き立てをいただいたこと、厚くお礼申しあげます。
お取引賜りましたお客さまには、大変不便をおかけいたしますが、これまで以上に、皆さまのお役に立つよう取り組んでまいりますので、今後ともご支援賜りますようお願い申しあげます。
なお、お客さまのお手続きは一切ご不要でございます。移転後も現在の口座番号等に変更はございませんので、通帳及びキャッシュカードなども引続きご利用いただけます。
平成 31 年 4 月吉日
茨城県信用組合 宮田支店
お問合せ先 ℡ 0294-21-6221
茨城県信用組合 台原支店
お問合せ先 ℡ 0294-36-2511

移転店舗名

宮田支店

台原支店

統合店舗名

移転日

移転後住所等

日立支店〒317-0063
7 月 22 日（月） 日立市若葉町 1-18-18
電話番号 0294-21-6221

多賀支店〒316-0003
7 月 22 日（月） 日立市多賀町 2-16-5
電話番号 0294-36-2511

〈略図〉【宮田支店】【台原支店】