みらい へ の 志 ととも に会 員 からの 声
多くの志ある仲間との出会いが全国青年会の大きな魅力です。

最新の情報を学ぶことができ、自身の成長につながります。

確かな行動力で新たな挑戦を

全国社会福祉法人
経営青年会

全国社会福祉法人
経営者協議会会長

会長

高明

今後、我が国では、福祉の概念を超えた、未だ知り得ない課題先進国として発展することが予想されます。

磯彰格

私自身も全国青年会の一員として、また、第４代目の会長として、全国青年会で活動してきましたが、法人

そこで、我が国では、新たな課題への対策を講じるととを離れ社会福祉業界において活躍している方々との出もに、具体的な実践を通して豊かな社会・地域・国民の形会いと、そこから得た学び、そして、本気で話せる仲間成を図ることが必要となります。
その実践者として、社会福祉法人が数多の課題に対し、主体的に取り組む担い手となり、とくに、法人の次世代を担う我々に課された使命であります。
青年会では、この使命を全うするとともに、社会福祉法人が社会・地域の負託に応えるためにも、「矜持」をもって材 の育成

全 国 青 年 会 へ のエール

「矜持」をもって社会福祉のあるべき姿の構築を

梅野

人の存在は青年会という土壌がなければ経験できなかったと痛感しています。

入会のご案内変化が激しい現在において、将来を見通すことは難しくなっていますが、青年会の柔軟な発想と確かな行動力で社会福祉業界に活力を注いでくれることを願っています。

徹

底支援・ご協力をお願いいたします。

会

費

報交流

全国社会福祉法人
経 営 青 年 会

画いただけるような組織に成長していきます。皆さまのご会員資格

情

社会福祉法人全国社会福祉協議会
全国社会福祉法人経営者協議会

魅力ある取組を行い、一人でも多くの方々に会員として参入会方法

そ の 先 を 見 据 え て

全 国 青 年 会 会 長あいさつ

法人職員が入会以降、主体的に仕事をこなすようになりました！

入会のお申込みは、別添の申込書に必要事項をご記入のうえ、本会事務局までご郵送ください。

した動研修会への参加を通して、マネジメント力を向上させることができた！

研究活※都道府県組織にて申込書の受付を行っている場合もございます。

社会福祉施設を経営する社会福祉法人に所属する満50歳未満の経営者・管理者等。
1人あたり年額1万円※都道府県社会福祉法人経営青年会の会費については、各都道府県で異なります。お申込みの際にご確認ください。

社会福祉法人全国社会福祉協議会 全国社会福祉法人経営者協議会

営携〒100-8980 東京都千代田区霞が関3-3-2 新霞が関ビル 社会福祉法人 全国社会福祉協議会 法人振興部内
TEL.03-3581-7819 FAX.03-3581-7928

丸みのあるやさしい楕円は、社会福祉法人が目指す「多様性経全国社会福祉法人 経営青年会協との連を受け容れる社会」や「一人ひとりの心の温かさ」を象徴しています。３つの重なりから浮かび上がる 人 の文字で、人と人とが支え合い、誰もが安心して暮らせる地域をつくり、「その人らしく生きる」を守り抜く、社会福祉法人の理念を表現しています。

みらい の 福 祉 を つくろう

全国青年会の活動内容

社会環境や制度の変化をとらえ、社会福祉法人の存在意義を発信していくためには

各種研修会の開催

最新の情報や専門知識の提供と、会員相互の情報交換（研鑽、資質向上、相互交流）
社会福祉法人の次世代を担う人材が社会福祉法
人の経営に必要な知識や実践力を習得するため、社会福祉法人制度を取り巻く情勢や経営の実践的1な内容の研修を実施しています。
（全国青年会のみならず、ブロック、都道府県青年会においても研修会を実施しています。）【（参考）平成30年度社会保障・福祉政策の動向や青年会の活動報告など、各種情報提供を行っています。
【広報ツール】●会報「全国社会福祉法人経営青年会全国青年会主催の研修会実施予定】

ニュース（News）」●「社会福祉法人経営青年会 全国大会」●メールニュース

●「全国社会福祉法人経営青年会基礎講座」●Webサイト人●「全国社会福祉法人経営青年会専門講座（全2回）」●「コーチングトレーニング講座」●定例勉強会●facebook

材 の 育成〜2019年〜2017年〜2040年

社 会 福 祉 基 礎 構 造 改 革 により、団塊の世代が後期高齢者となり、人口出生高位推計によっても、子どもの数の減少は措置制度から契約制度への転換がの約30％を高齢者が占めると推計されて続き、高齢者数はピークを迎え、それを支える生図られた。

いる。とくに、認知症の高齢者の増加や医産年齢人口は急減するとされていることから、持また、改正社会福祉法が成立・施療費の増大にともなう財源確保の問題、介続可能な社会保障のあり方が大きな問題になると行されたことにより、社会福祉法人

護医療従事者の人手不足等の課題にどう指摘されている。

に対する経 営 組 織 のガバナンスの取り組んでいくかが重要な問題になる。

そのような中、高齢者をはじめ、障害者や子育強化や事業運営の透明性の向上、また、各地域において、障害者への地域て世代の女性等による多様な就労・社会参加の促

財 務 規 律 の 強 化 等が 求められる。

生活支援や就労定着支援の推進、重度障進や、テクノロジーの活用等による医療・介護、そさらに、地 域 共 生 社 会 の 実 現 に向害者への医療・介護ニーズの確保等が求の他福祉サービスの適切な確保等が課題となる。

け、社会福祉法人が主導的な役割められる。さらに、妊娠期から子育て期ままた 、社 会 構 造 の 変 化 により、福 祉 の 枠を超を果たしていく必要がある。

での切れ目のない子育て支援の充実や、え、新たな社会課題等が顕在化されると推測され子どもの減少を背景とした保育施設の量る中、地域福祉の担い手として高い公益性と非営等（令和元年７月31日時点）

等〜2025年2

的ニーズから質的ニーズの変化への対応

利性を兼ね備えた我々「社会福祉法人」への期待等を図る必要がある。

がいっそう高まることが考えられる。

社 会 福 祉 を 取 り 巻く現 状
いま日本では、貧困、虐待、孤立死、自殺、DV（家庭内暴力）被害、ホームレス、ニートなど、深刻な福祉・生した

3

動

徹

底

活課題が噴出するとともに、それらの課題が複雑化し、問題の解決が難しくなっています。これらの問題は、既存研究

活

情の公的な制度のみでは対応することが難しく、包括的・重層的な支援体制の構築が求められています。

報交流

社会福祉法人のめざす姿の実現に向けて研究・提言活動
社会からの信頼と期待に応えるための全国経営協との連携

社会福祉法人による取組の推進や、福祉べき将来像の構想など、社会福祉法人が営協との連抱える様々な課題に対応するために2つの委員会を設け、研究や政策提言活動な全国青年会は、全国経営協の内部組織として携2040年に向けた社会福祉法人がめざす経

サ ービ ス の 質 の 向 上・業 務 効 率 化 、大きな役割を担っています。全国経営協の各委

4員会に本会選出委員が参画することで本会の活動成果等と結びつけています。本会から先駆的・具体的な提案を行い、自分自身どを進めています。の勉強・資質向上はもちろん、法人経営【（参考）平成30年度実施の委員会】の最先端の一翼を担えることも魅力の●社会福祉法人経営検討委員会

一つです。

●地域活動実践委員会

地 域 づくり の 実 践

福 祉 サービス の 整 備

社会福祉関係者、住民・ボランティアだけでなく、社会福祉法人の原点に立ち返り、制度が対応でき地域社会のありとあらゆる構成員が「我が事・丸ごないニーズに対しても、福祉サービスの専門性をさと」の意識を醸成できるような取組を促進する。

らに高めることで確実に対応する。

ガ バ ナ ン ス・財 務 規 律 の 強 化

社 会 に 対 する情 報 発 信

経営管理体制の強化や事業運営の透明性の向上

現況報告書や定款等、義務づけられたものだけでに努めることで、非営利法人としての公益性を発揮なく社会福祉法人の存在意義を積極的に発信するこし、社会の期待に応える。とで業界全体のポジティブなイメージの形成につなげる。

次代の福祉実践者のあるべき姿とは？
詳細は本会WEBサイトにてご覧いただけます。

http://www.zenkoku-skk.ne.jp/

これまでの歴史や積み重ねてき問題に対して、危機感を持って効め、またそれぞれの法人を働きがた実践に裏づけられた社会福祉法

率的な経営に挑まなければなりまいのある組織にしていくために、種人の「本質」をしっかりと受け継せん。

ぎ、今後、我が国における高齢化次代の福祉実践者には、福祉業率の上昇や福祉人材不足といった界を魅 力 あふ れる業 界にするた別（高齢、障害、保育等）や制度といったさまざまな枠を飛び越えた取組の実践が求められます。