「私がキーパーに就いたのは 年前

人手不足だった。

要因のひとつは、多くのクラブ同様験している。近年でいえば、大きなに追われて後継者を育てられるようを借りたりしていたが、日々の作業手が回らないので外部スタッフの力人しかいなかった。それではとてもんなシステムがあるんだけど』と教な折り、原田信彦総支配人から『こな状況ではなかった。

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ステムで、コース管理の「効率化」、が開発したゴルフコース管理支援シース管理事務所キーパー・中村志郎氏）
当時、コース管理のスタッフは
4

長崎国際ゴルフ倶楽部 管理事務所キーパー│中村志郎氏

キーパーのスキルアップと地位の向上にも寄与
ゴルフコース管理支援システム『アルバトロス』は九州域内だけでもすでに30コース近くが導入。なかでもいち早く採用に踏み切った長崎国際ゴルフ倶楽部では、管理スタッフのスキルの向上、ひいてはコース評価の向上に大きく寄与しているという。キーパーの中村志郎氏に、『アルバトロス』が持つポテンシャルについて聞いた。

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2021年２月発行
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スタッフの指導・育成に大きな力を発揮
九州には、名門と呼ぶにふさわし
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年のに対して＂西の上田＂の評価を不動のものにした上田治。

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崎県を代表するクラブとしての格式

開場以来半世紀以上にわたって、長1964人のスタッフを置いていますが、「今はサブキーパーとして私の下にけ効率が大幅に向上したという。

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そしてそれをどのくらい使ったどんな薬剤や肥料があるのか、ことはどんな作業があるのか、ので、コースを管理するという管理全体の作業内容を入力する

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2021.2「私がキーパーに就いたのは 年前

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長崎国際ゴルフ倶楽部 管理事務所キーパー│中村志郎氏

ゴルフコース管理支援システム『アルバトロス』は九州域内だけでもすでに30コース近くが導入。なかでもいち早く採用に踏み切った長崎国際ゴルフ倶楽部では、管理スタッフのスキルの向上、ひいてはコース評価の向上に大きく寄与しているという。キーパーの中村志郎氏に、『アルバトロス』が持つポテンシャルについて聞いた。

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（株）
代表取締役 中村太郎氏
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3［問い合わせ先］インフォニア 株式会社

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