Podiumsdiskussion mit Filmvorführung
und Impulsreferaten

Schwarz     deutsch –Über die Empowerment Initiative Frankfurt a. M.
Wir, die Empowerment Initiative Frankfurt a. M. sind Schwarze Deutsche, Schwarze und People of Color in Deutschland,die sich gesellschaftlich und politisch gegen rassistische
Diskurse und Praxen organisieren.
Für uns ist Empowerment eine politische Strategie der Selbstbemächtigung, die sowohl Organisierung als auch individuelle
Bewältigungs- und Auseinandersetzungsformen umfasst.
Wir verwenden den Begriff „Schwarz“ als politische Bezeichnung für all diejenigen, die zu Objekten des Rassismus konstruiert werden. Vor diesem Hintergrund bedeutet Selbstbemächtigung für uns Emanzipation und Subjektwerdung.
Unser Anliegen ist es Rassismus als ein Konglomerat an
Rassismen mit vielschichtigen Erscheinungsformen, Facetten
und Verwobenheiten mit anderen Herrschafts- und Machtverhältnissen offenzulegen und Interventionsmöglichkeiten
zu schaffen.
Die Treffen der Empowerment Initiative Frankfurt a.M. finden i.d.R. jeden 3. Donnerstag im Monat um 19.30 Uhr im JUZ
Heideplatz, Schleiermacherstr.7 in Frankfurt-Bornheim statt.
Kontakt: Empowerment-initiative-frankfurt@web.dekein WiderspruchterminSamstag, 4. Juli 2009, 17.00 Uhr
Ver anstaltungsort
Café im Kunstverein
Steinernes Haus am Römerberg
Markt 44Frankfurt am Main

Stimmen gegen(Alltags)Rassismen
in Deutschland

ÖPNV: U4/U5 bis Haltestellte „Römer“Information
Heinrich-Böll-Stiftung Hessen e.V.
Niddastr. 64
60329 Frankfurt am Main
Tel.: 069/ 23 10 90
FAX: 069/ 23 94 78
E-mail: krannich@hbs-hessen.deInternet: www.hbs-hessen.de
Empowerment Initiative Frankfurt a.M.
Kontakt: Empowerment-initiative-frankfurt@web.deSamstag,
4. Juli 200917.00 UhrCafé im KunstvereinFrankfurt am Main

Ver anstalterInnen
Empowerment Initiative Frankfurt a.M.
Heinrich-Böll-Stiftung Hessen e.V.

Empowerment Initiative Frankfurt a.M.

Empowerment Initiative Frankfurt a.M.

schwarz deutsch – kein Widerspruch
Schwarze Deutsche, Schwarze in Deutschland und People of Color(PoC) in Deutschland sind mit einer Vielzahl von rassifizierenden
Zuschreibungsprozessen konfrontiert. Dabei werden sie als„Fremde“ und „Andere“ konstruiert und wahrgenommen, selbst
wenn sie hier geboren oder sozialisiert sind. Diese Tatsache ist
fester Bestandteil ihrer Lebensrealität.
Rassismus äußert sich nicht nur in plakativem Hass oder offener
Feindseligkeit, vielmehr stellt er sich in Form von subtilen Alltagsrassismen als ein allgegenwärtiges Phänomen dar, das sichdurch alle gesellschaftlichen Bereiche und Schichten zieht. Daher
soll im Rahmen dieser Veranstaltung die Thematik „Alltagsrassismen“ behandelt werden. Es soll verdeutlicht werden, dass essich hierbei um Kollektiverfahrungen handelt, die die Biografie
von Schwarzen Deutschen, Schwarzen in Deutschland und PoC in
Deutschland systematisch durchziehen und die weder Ausnahmeerscheinungen noch extreme Einzelfälle sind.
Um Alltagsrassismen aufbrechen zu können, ist es notwendig
die Diskurse, Bilder, Gesten, das Vokabular und die Handlungensichtbar zu machen, durch die Schwarze Deutsche, Schwarze in
Deutschland und People of Color in Deutschland bewusst oderunbewusst als „Andere“ konstruiert und ausgegrenzt werden:
so schließen z.B. vermeintlich wohlwollende (antirassistische)
Haltungen der deutschen Mehrheitsgesellschaft die Selbstwahrnehmung von deutsch sein = weiß sein meist nicht aus.
In der Veranstaltung soll die anhaltende Präsenz rassifizierender
Praxen und rassistischer Stereotype, sowie ihr kolonialer Ursprung
im bundesdeutschen Kontext behandelt werden. Dabei sollen
gesellschaftliche Zusammenhänge von Rassismen offen gelegt
sowie Ausschluss- und Herstellungsmechanismen der Mehrheitsgesellschaft aufgezeigt und diskutiert werden.

PodiumAblauf„Weißsein – gewaltvolle Norm/alität  in Deutschland“
Weißsein als gesellschaftlich geprägte Norm für Deutschsein unddas vermeintlich „Normale“ - Die Demontage des Mythos eines rein
Weißen Deutschland durch die kritische Weißseinsforschung.

17.00 – ca. 18.00 Uhr

Dr. Eske Wollrad, wiss. Mitarbeiterin am Zentrum für interdisziplinäre
Frauen- und Ge­schlechterforschung, Carl v. Ossietzky Universität
Oldenburg; forscht zu Rassismus, Critical Whiteness Studies, feministischer Theorie und Postkolonialismus.
„Weder Fu Manchu noch Modellminorität“
Zur rassistischen Stereotypisierung und Diskriminierung von Asian
Germans und anderen ostasiatisch aussehenden Menschen.
Kien Nghi Ha, Politik- und Kulturwissenschaftler sowie Autor; hat
gerade seine Promotion zum Thema „Hybridität und postkoloniale
Kritik“ abgeschlossen. Arbeitsschwerpunkte: Einwanderungsdiskurs,postkoloniale Kritik, Migrationspolitik und Rassismus.
„Nachhaltige Empowermentarbeit durch ‚Epistemic Change‘?“Der Einsatz der Veränderbarkeit der epistemischen Ordnung als Hebel
zur Destabilisierung hierarchischer Verhältnisse.

Ausschnitte aus verschiedenen Dokumentarfilmen zum Thema u.a.
„Black Deutschland“„real life: Deutschland – Der Dokumentarfilm über das YoungStar
Theater Projekt“Anschließend Pause
18.15 – ca. 20.30 Uhr
Kurze Impulsreferate der PodiumsteilnehmerInnen
mit anschließender Podiumsdiskussion
PodiumsteilnehmerInnen
Dr. Eske Wollrad
Kien Nghi Ha
Prof. Dr. Maureen Maisha Eggers
Siraad WiedenrothProf. Dr. Maureen Maisha Eggers, Professorin für Kindheit und Differenz (Diversity Studies) an der Hochschule Magdeburg-Stendal undMitfrau bei Adefra, Schwarze Frauen in Deutschland seit 1993.

Moderation
Christiane Hutson„Schwarze Jugendliche im Mittelpunkt!“Empowermentarbeit von Schwarzen Jugendlichen im Rahmen desTheaterstücks „real life: Deutschland!“Im Anschluss an die Podiumsdiskussion gibt es die Möglichkeit fürweitere Gespräche mit den Anwesenden.

Siraad Wiedenroth, Studentin an der Universität Mainz und Mitglied
des YoungStar Theaters.
Moderatorin
Christiane Hutson, Sozialwissenschaftlerin, Lehrbeauftragte in
Gender Studies Humboldt-Universität Berlin und am FB Erziehungswissenschaft Universität Bielefeld; arbeitet zu den Erfahrungen von
Krankheit und Behinderung aus einer Schwarzen/ of Color Perspek­
tive.