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令和 6 年 6 月 21 日
四国地方整備局 高松港湾・空港整備事務所
四国地方整備局

高松港湾空港技術調査事務所

開催案内「高松港みなとフェスタ in サンポート高松」
開催趣旨
7月15日(月・祝)の「海の日」を中心に7月１日から31日までの1ヵ月間を「海の月間」と位置づけています。
多くの方々に海や船に親しみ、理解を深めていただくことを目的に「高松港みなとフェスタinサンポート高松」を開催します。

開催日時
７月２０日（土） １０：００～１４：３０

イベント概要★せとしるべ見学会 （詳細は別紙１参照）（午前午後 定員各２０名 先着順）
サンポート開発の歴史が学べる！せとしるべ内部見学あり！
高松観光コンベンション・ビューロー担当者によるガイド付！
午前の部： 10時出発（所要時間 約1時間）
午後の部： 13時出発（〃）★海面清掃兼油回収船「美讃」一般公開！
★高松海上保安部巡視艇「くりなみ」一般公開！
★液状化実験公開！

取材について海面清掃兼油回収船「美讃」

高松海上保安部巡視艇「くりなみ」

液状化実験

別紙２（取材申込書）にご記入の上、令和６年７月１７日（水）１２時迄に、高松港湾・空港整備事務所宛へ
ＦＡＸ又はE-mailにてお申し込み下さい。

お問い合わせ先（○：主たる問い合わせ先）
国土交通省 四国地方整備局 高松港湾・空港整備事務所
企画調整課 西本（○）、田中
ＴＥＬ

０８７－８５１－５５２４別紙１

せとしるべ（ガラスの赤灯台）に登れるよ！

★せとしるべ見学会★
午前の部：10:00～11:00
午後の部：13:00～14:00◆参加費(保険料)：100円（当日受付にてお支払いください）◆定員：午前午後／各20名【先着順】
見学会参加の方は１０分前迄に受付へお集まりください！

＜注意＞・事前申込みとなります。(申込先は下記記載)
・熱中症対策をお願いします。(帽子・水分等)
・動きやすい服装(スカート不可)・靴(スニーカー等)でお越しください。
＜見学会申込先＞
国土交通省 四国地方整備局 高松港湾・空港整備事務所担当：西本、田中
メール
Mail：pa.skr-tkkc-i88s3@mlit.go.jp 申込みはこちら⇒
TEL ：087-851-5524
お申込みは、名前（ふりがな）、年齢、性別、連絡先を７/１７(水)までにご連絡ください。

★参加費無料！事前申込み不要！★
★海面清掃兼油回収船「美讃」一般公開！

せとしるべ
見学会ルート※公開時間：10:00～14:30

海面に漂流するゴミや油を回収しています。
普段見ることが出来ない「美讃」の船内見学をしてみませんか！

せとしるべ「くりなみ」一般公開「美讃」一般公開★高松海上保安部巡視艇「くりなみ」一般公開！
※公開時間：10:00～13:00

受付

海上における治安の維持、海上交通の安全確保、海上災害の防止、海洋汚染の監視取締りなどに従事しています。

ＪＲ高松駅

中止の場合は、前日の13時に国土交通省四国地方整備局
高松港湾・空港整備事務所Ｘ(旧Twitter)にてお知らせします。（https://twitter.com/takamatsukouwan）★液状化実験公開！ ※公開時間：10:00～14:30「液状化」とは何かを水槽を使った実験で学んでみませんか！

主催：国土交通省四国地方整備局高松港湾・空港整備事務所、国土交通省四国地方整備局高松港湾空港技術調査事務所

共催：高松海上保安部、香川県、高松市

別紙２
高松港湾・空港整備事務所
企画調整課

宛

ＦＡＸ：０８７－８２６－１２１０
Mail: pa.skr-tkkc-i88s3@mlit.go.jp

７／２０（土）取材申込書
貴社名
連絡先

TEL:

FAX:
Mail:

代表者名
連絡事項等

７月１７日（水）１２時までにFAX又はMail送付をお願いします。
平成 30 年 7 月 13 日
四国地方整備局

松山港湾・空港整備事務所

海上から“みなと”案内～参加者募集！ 大好評 松山みなと見学会～
人や物を輸送する経済活動の場として、また観光やレクリエーションなど楽しみの場として、“みなと”は重要な役割を担っています。
その役割を理解して頂くため、今年も港湾業務艇『くるしま』に乗船し、海上から松山港を案内する「松山みなと見学会」を開催します。
また、「海の月間」の行事として、海洋環境問題への関心を深めて頂くため、海洋環境整備事業の分かりやすい講義も行います。
「夏休みの家族の思い出をつくりたい」「自由研究のテーマに困っている」そんな方々のご参加お待ちしております！

■日程

平成 30 年 8 月 9 日（木） ①10 時 00 分～11 時 30 分
②13 時 00 分～14 時 30 分
③15 時 30 分～17 時 00 分
・海洋環境整備事業の講義（約１５分）
・『くるしま』に乗船して松山港を見学（約４０分）■対象

小学生とその保護者（必ず保護者同伴でご参加下さい）
親子で合計４５名（各時間１５名）※応募者多数の場合、抽選とさせて頂きますのでご了承下さい。

■参加費 無料

■集合場所愛媛県松山市海岸通 2426-1
四国地方整備局
松山港湾・空港整備事務所※所内駐車場あり■その他
荒天の場合は、中止とさせて頂きます。

■昨年度の実施状況
・平成 29 年 8 月 9 日（水）開催
・参加者数

小人 16 名大人 11 名計 27 名会議室にて分かりやすい講義「くるしま」に乗船して港の役割を学習

展示パネルに興味津々

運が良ければ、間近で飛行機を見ることも出来ます■応募方法詳細【応募方法】
ハガキまたはメールにて、必要事項を記載の上、下記送付先まで送付下さい。
なお、電話による受付は行っておりませんので、ご了承願います。
（ハガキ送付先）〒791-8058

愛媛県松山市海岸通 2426-1

四国地方整備局

松山港湾・空港整備事務所
松山みなと見学会担当者（メール送付先）

宛

pa.skr-mtjm-i88s3@mlit.go.jp(1)希望される時間帯（① or ② or ③）複数選択可(2)小学生の氏名、学年（参加者全員分）(3)保護者の氏名（参加者全員分）(4)日中連絡可能な電話番号(5)住所※小学生未満のお子様のご乗船は、危険防止のためご遠慮頂いております。
当日ご同伴される場合は、事前にご相談下さい。
※当見学会において収集した個人情報については、見学会開催の目的にのみ利用します。
※平成 30 年 7 月 23 日（月）締切（必着）※応募者多数の場合、抽選とさせて頂きますのでご了承下さい。
当選者には、7 月 25 日中にお電話でご連絡させて頂きます。

【問い合わせ先】
国土交通省 四国地方整備局 松山港湾・空港整備事務所
電話番号 089-951-0162
メール

pa.skr-mtjm-i88s3@mlit.go.jp

担当者

企画調整課

西山（にしやま）、井手上（いでうえ）
道の駅すずなり 郷土の味 注文書ဪӭՠ Լ Ӹϋܾ᣽˟ ᅈ Ӹ̖఍ ᆋᡂ‫ٻ‬᜿‫ط‬IɶЭᙌ‫ط‬ όဋᑀԛ֠IૼЈԛ֠ࡃ όƍǋᓑ‫܇‬̾ƍǋᓑ‫܇‬Ʒඡ᜿ όƸƟ࠮Ơ቟ ƜƠƻƔǓMIᒉ‫ޛ‬Ʒ࠽ όኝ቟‫ٻ‬ӿᣱON‫྘ܪ‬ᣒᡯ όኝ቟ᣒ‫ٻ‬অONആဋᣒᡯ όᰳ໲ᣑ݈ٟʀᓙONଐஜᣨᣞ҄঺ όƔǅƪǌᑪƷ࠮ƠᑪIЭສՠࡃ όЏ࠮‫ٻ‬ఌIƜƏǅƏǢǰȪ όʑ༞Ҿஙౢᒨ

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⇒裏面観光情報へ
【給与所得額の計算表】
収入金

額

所0円

～

５50,999円

0円

５51,000円～

1,618,999円

収入金額－550,000円

1,619,000円 ～1,619,999円

1,069,000円

1,620,000円 ～1,621,999円

1,070,000円

1,622,000円 ～1,623,999円

1,072,000円

1,624,000円 ～1,627,999円

1,074,000円

1,628,000円 ～1,799,999円

A×60％＋100,000円

1,800,000円 ～3,599,999円

A×70％－80,000円

3,600,000円 ～6,599,999円

A×８0％－440,000円

6,600,000円 ～8,499,999円

収入金額×90％－1,100,000円

8,500,000円 ～A＝（収入金額÷4,000）×4,000

得金額

収入金額－1,950,000円（）内は小数点以下を切り捨てます。
2024 年６月 6 日
お客様各位
多摩都市モノレール株式会社

多摩モノレール全 19 駅に傘シェアリングサービス『アイカサ』のレンタルスポット（傘立て）を設置します！
このたび、多摩モノレールの全 19 駅に傘のシェアリングサービス『アイカサ』のレンタルスポット（傘立て）を設置することになりましたので、お知らせいたします。
この取組みにより、突然の雨でも新しく傘を購入しなくて済み、お客様の利便性の向上につながるだけ
でなく、駅や電車内における傘のお忘れ物の削減に繋げるほか、廃棄物として処理されるビニール傘の削減を通じて環境保護に貢献致します。“雨の日を快適にハッピーに”是非ご利用ください！

１．サービス開始日
2024 年 6 月 6 日（木）よりサービス開始（※設置状況により前後する可能性がございます）

２．レンタルスポット設置場所
多摩モノレール 全 19 駅 改札外（立川北駅・立飛駅は両改札外に設置）

３．利用可能時間
初電から終電までの間

４．サービス概要
専用アプリを利用することで、駅などに設置されている傘立て（レンタルスポット）において、レンタル傘の借用及び返却ができます。借りる場所と返す場所は同一でなくても構いません。

５．利用方法（１）『アイカサ』の公式アプリをダウンロードして会員登録（２）レンタルスポットの場所と傘の残本数をチェック（３）レンタルスポットの QR コードをスキャンして傘をレンタル（４）使い終わったら近くのレンタルスポットで傘を返却

６．利用料金７．
『アイカサ』公式サイト（アプリのダウンロードもこちらから▼）
https://www.i-kasa.com/

８．サービスに関するお問い合わせ株式会社 Nature Innovation Group （担当：黒須）
MAIL: info@i-kasa.com
TEL: 050-1807-0811

９．本事業に関する多摩モノレールへのお問合せ先
多摩都市モノレール株式会社 運輸部 事業グループ
TEL：042-526-7800（平日 9:00～17:45）
はじめに
今日、私たちを取り巻く社会はめまぐるしく変化しており、子どもたちの生活にも様々な影響を与えています。子どもたちがこのような社会の中で生きていくためには、豊かな心と生きる力が必要になります。子どもの読書活動は言葉を学び、感性を磨き、思考力・表現力を高め、創造力を豊かにし、子どもたちの成長を助けてくれます。学校における学校図書館の存在は、児童生徒・教職員のための学習センター・読書センター・情報センターとして重要な役割を持っています。天草市立図書館は「天草市子ども読書活動推進指針」の中で、これからの未来を担う子どもたちのため、学校図書館との連携を深めることとしています。
今回、学校図書館の働きや活動・課題などを多くの市民の皆様に知っていた
だくため中央図書館に学校図書館紹介の場を設置し、９校の小中学校にご参加いただきました。学校での重要な活動拠点として、学校図書館は運営されている関係職員の細やかな努力により、学習の場だけでなく、子どもたちにとって欠かせない交流の場であり居場所にもなっています。様々な場面で子どもたちと関わる図書館の存在を、多くの方に知っていただく機会になったことと思います。
ご多用のなかに情報を提供していただいた学校司書の皆様、関係職員の皆様に感謝申し上げます。
天草市立図書館

★天草市立図書館では「天草市子ども読書活動推進指針」により、子どもの読書活推進のための具体的な取り組みを以下のとおり定めています。（抜粋）
学校の関連部分を黄色で示しています。
（１） 子どもの読書活動推進に関係する施設の整備・充実
市立図書館の整備・充実
図書室の整備
ユニバーサルデザインの視点を取り入れた、子どもが過ごしやすい図書館づくり
日本語を母語としない子どもたちや、障がいのある子どもたちの読書環境の整備
通常の読書が困難な子どもや保護者のための、読書ツールの充実
子どもたちが利用しやすいホームページの作成や読書案内
保護者への情報提供のためのＳＮＳ活用
その他の施設の整備・充実
学校図書館の整備・充実（２）学校やボランティアなど、子どもの読書に関わる大人の連携の推進
ボランティアボランティアの技術向上と交流のため、ボランティア交流会の開催や定期的な学習会の実施
ボランティアと図書館が連携できる体制づくり
子どもボランティアの育成
教育機関
小中学校と高校の学校司書、図書館と連携できる体制づくり
図書館から小中学校への読書情報の提供と共有「天草市子ども読書活動推進指針」より抜粋-1-

「学校図書館×市立図書館」コラボ展示募集要項
1． 趣 旨文部科学省の掲げる「社会に開かれた教育課程」実現のために、学校内の学習・情報センター機能を持った学校図書館を家庭や地域に広報することで、子どもたちを取り巻く環境の情報を共有し、新たな連携や協同を生み出す。
2． 実施期間
令和３年１０月～令和４年３月末日
・１回目
募集：令和３年９月末日
展示：令和３年１０月上旬～１か月程度
・２回目
募集：令和３年１２月末日
展示：令和４年１月上旬～１か月程度
3． 展示会場
天草市立中央図書館（浄南町４番１５号

天草市複合施設ここらす２階）

4． 対象学校
市内小中学校5． 展示内容「①学校概要（担当者名含む）」「②学校図書館概要、特徴」「③年間の授業や活動の様子」「④課題や展望」等をデータにより提出し、市立図書館にて大型パネル化（Ａ１～Ａ２サイズ程度）し中央図書館内に展示する。
（雛形参照）学校図書館や ICT 教育に関する図書も併せて展示する。
6． その他
この展示は、令和３年４月より開始された「図書館コラボ展示」事業内で「学校図書館×市立図書館」コラボ展示として行う。
展示終了後は、市立図書館ホームページにて展示アーカイブとして掲載する。

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【展示の様子】●１回目参加校 （令和３年１０月１６日～１１月１４日）
本渡北小学校・本町小学校・新和小学校

中央図書館の来館者数は、開催期間中の 1 回目は 9,690 人、２回目は 8,531人でしたので、この展示ブースが多くの皆さんにご覧いただくことができたと思います。写真撮影される方もいらっしゃいました。

●２回目参加校 （令和４年 1 月８日～２月６日）
本渡南小学校・新和小学校・新和小学校・河浦小学校
有明中学校・栖本中学校

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目標 8 すべての人々のための包摂的かつ持続可能な経済成長、雇用およびディーセント・ワークを推進する
世界人口のおよそ半数は、1 日当たり約 2 ドル相当の金額で暮らしていますが、世界全体の失業率は 5.7%であり、仕事があっても貧困から逃れられない状況が多くの場所で生じています。この遅々とした不公平な前進は私たちに対し、貧困根絶を目指すそれぞれの経済・社会政策を再考、刷新することを求めています。
ディーセント・ワーク（働きがいのある人間らしい仕事）の機会が継続的に欠如した状態や不十分な投資、過少消費は、すべての人々が前進を共有しなければならないという、民主主義的社会を下支えする基本的な社会契約の衰退をもたらします。世界全体の 1 人当たり実質 GDP の年平均成長率は対前年で上昇しているものの、開発途上地域には依然として、成長が減速し、2030 年の 7%という成長ターゲットから遠ざかっている国が多くあります。労働生産性が低下し、失業率が上昇する中、賃金の低下によって生活水準も悪化を始めています。
持続可能な経済成長を遂げるためには、経済を刺激し、かつ、環境に害を及ぼさない質の高い仕事に人々が就ける条件を整備することが必要になります。雇用機会とディーセントな雇用環境は、現役世代の人々すべてにとって重要です。所得を管理し、資産を蓄積し、生産的な投資を行うためには、金融サービスへのアクセスを拡大する必要があります。世界の最貧地域では、貿易や金融、農業インフラ整備へのコミットメントを強化することも、生産性の向上と失業の減少に役立つでしょう。

事実と数字••••••

全世界の失業率は 2017 年に 5.6%と、2000 年の 6.4%から低下しています。
2016 年の時点で、全世界の労働者の 61%がインフォーマル・セクターで雇用されています。農業部
門を除けば、労働者の 51%がこの雇用類型に当てはまります。
データが入手できる 45 カ国中 40 カ国で、男性の賃金は女性を 12.5%上回っています。
全世界的な男女の賃金格差は 23%であり、決定的な対策を取らなければ、賃金平等の達成にはさらに 68 年を要する計算になります。男性の就労率 94%に対し、女性の就労率は 63%に止まっています。
女性の社会進出は進んでいるものの、女性による無償の育児・家事労働は依然として男性の 2.6 倍に当たります。
2016 年から 2030 年にかけ、全世界で新たに労働市場に参入する 4 億 7,000 万人に雇用を提供する必要があります。

https://www.un.org/sustainabledevelopment/economic-growth/
日本語訳・国連広報センター（2018 年 12 月）
認定第 1 号

令和 5 年度 専門部会報告
Ⅰ 総務部
総務部長 宮下 ミネ子
１ 総務部活動について
総務部は、理事会、総会、賛助会費収納等が主な活動となっており、特に賛助会費収納につきまして、厳しい社会経済情勢の中、令和 5 年度も多大な金額を頂戴することができ感謝に堪えません。会員の方々の努力の賜物と受けとめております。
今後も、当協会がさらに発展できるよう努力してまいります。皆様のご理解･ご協力並びにご支援の程よろしくお願いいたします。
なお、令和 5 年度の賛助会費の収納状況は、次のとおりとなっております。令和 6 年度におきましても早期に収納完了になるように努めてまいります。皆様のご協力をよろしくお願いいたします。
令和 5 年度の賛助会費の実績
項目
会員別

年
令和 5 年度度

別令和 4 年度

比較増減

法

人

68 件

405 千円

74 件

438 千円-6 件-33 千円個人

87 件341 千円

94 件

379 千円

-7 件-38 千円

合計

155 件

746 千円

168 件

817 千円

-13 件-71 千円

２ 部会担当事業について事務局と協力し、各担当事業について、その都度理事会等の場で調整を行いました。
Ⅱ 事業部
事業部長 中根 宏行
今年度は、多少の新型コロナウイルス感染症の影響はありましたが、概ね、計画どおりの事業を実施することができました。
１ 第 54 回羽村市総合体育大会開会式兼第 76 回都民体育大会結団式
令和 5 年 4 月 1 日(土)に総合体育大会 22 種目の開会式を開催するとともに、都民体育大会8 種目の結団式を実施しました。なお、デモンストレーションは中止としました。
２ 第 76 回都民体育大会春季大会及び第 24 回東京都障害者スポーツ大会合同開会式
令和５年 5 月 7 日(日)に東京体育館で規模を縮小して開催され、役員ほか全 8 名が参加し、以降６月 17 日(土)まで各加盟団体が競技を行いました。
4第 55 回東京都市町村総合体育大会
令和 5 年７月 8 日(土)の総合開会式から 8 月５日(土)総合閉会式までの間で行われ、11 種目 161 名の選手が参加しました。

5

走り方教室
令和 5 年 9 月 2 日(土)に S＆D スポーツパーク富士見グランドにおいて、市内在住の小・中学生 99 名の皆さんが、世界陸上競技大会出場経験のある 3 名の指導者から走り方の基礎を学びました。

6

市民体育祭
町内会・自治会主体のこれまでの形式での開催は終了することになりました。

7

パットゴルフ
令和 5 年 11 月 5 日(日)「はむら市民と産業のまつり 2023」会場においてパットゴルフを開催し、子どもたちや大人の方 152 名の皆さんに楽しんでいただきました。

認定第 1 号
8

第 32 回西多摩地域広域行政圏体育大会
令和 5 年 11 月 16 日(木)から 19 日(日)の間で行われ、16 種目 200 名の選手が参加しました。

9第 42 回羽村市駅伝大会
令和 6 年３月 10 日(日) 午前９時 30 分、第１レース 37 チームのスタートで競技が開始
され、第２レース 61 チームと続き、昨年に比べ多くのチームに参加していただきました。参加賞のドリンクカバーを全員に、「スポーツドリンク」を走者の皆さんに配付いたしました。
雨の心配もなく、最後まで走りきることができ、大勢の実行委員の協力により、無事終了することができました。

町内会・自治会の皆さまをはじめ関係者各位のご支援・ご協力により、令和 5 年度の各事業が無事終了いたしましたことにつきまして、改めて、心からお礼申し上げます。
Ⅲ 指導広報部
指導広報副部長 加藤 純夫
１ 『体協だより』の発行
紙面は各号両面カラー印刷の４ページのものとし、関係諸団体、町内会・自治会会長、賛助会員の皆さんに配付しました。また、体協ホームページにも掲載し、どなたでも閲覧できるようにしました。
【令和５年 8 月 1 日発行 第 50 号】
記事：令和５年度通常総会：第 54 回羽村市総合体育大会日程：第 76 回都民体育大会・第 24 回東京都障害者スポーツ大会合同開会式：第 55 回東京都市町村総合体育大会開会式：賛助会員の紹介：令和 4 年度表彰一覧【令和 6 年 1 月 15 日発行 第 51 号】
記事：新年のあいさつ：特定非営利活動法人羽村市体育協会創立 60 周年記念式典・祝賀会開催：パットゴルフ写真館：第 32 回西多摩地域広域行政圏体育大会結果：西多摩地域各体育・スポーツ協会の功労者表彰：はむらスポーツフェスティバル開催
2

役員研修会の開催
羽村市教育委員会主催のスポーツリーダー養成講習会の開催に協力しました。
期日 令和 6 年 1 月 13 日(土) プリモホールゆとろぎ 小ホール
内容① 「羽村市のスポーツ推進とスポーツリーダーの役割」＜日本ウェルネススポーツ大学講師(非常勤)・羽村市スポーツ推進審議会副会長
堀松英紀 先生＞
内容② 「スポーツとメンタルヘルス」＜山野美容芸術短期大学教授・保健学博士・日本体力医学会評議員・
羽村市スポーツ推進審議会委員 永松俊哉 先生＞
期日 令和 6 年 1 月 20 日(土) S＆D スポーツアリーナ羽村 会議室
内容③ 「スポーツ事故、体罰、ハラスメントについて」＜国士舘大学法学部客員教授・スポーツ政策創造研究所代表 鈴木知幸 先生＞
内容④ 「ウォーミングアップ・クーリングダウンの指導法及び指導ポイント」＜（公益財団法人）日本スポーツ協会・公認スポーツ指導者・スポーツプログラマー
山本健司 先生＞

認定第 1 号

期日 令和 6 年 1 月 28 日(土) S＆D スポーツアリーナ羽村 会議室・第 3 ホール
内容⑤ 「スポーツ栄養学の基礎」＜城西大学薬学部助教・医学博士・管理栄養士 矢島克彦 先生＞
内容⑥ 「心肺蘇生法 (CPR) 講義・実習 -AED 使用法含む-」＜国士舘大学 防災・救急救助研究所 救急救命士＞
令和５年度

第４回運営推進会議議事録
令和 5 年 11 月 21 日

事業所名特別養護老人ホーム大野和幸園

担 当 者

佐々木 瑠衣電話番号

１．開催日時

令和 5 年 11 月 21 日（火）２．開催場所

特別養護老人ホーム大野和幸園

３．出 席 者

出欠

事業所側

017-752-8020

今年度開催回数（4 回目）

氏名

構成員の属性×（青森市役所 介護保険課○（おおの地域包括支援センター）

×

（町会長）

×

（オンブズマン）○（入居者様）（）

風晴 良一（法人経営参与）

四ッ谷 光幸（施設長）

西原 美奈子（介護支援専門員）

佐々木 瑠衣（生活相談員））

４．活動状況の報告

・10 月～11 月までの入居者状況報告と行事等の報告（別紙参照）

５．活動状況の評価

・浜館のたまゆらカフェオープンについては、認知症カフェなどとは異なる“店舗”としてのカフェというのは珍しいので気になりました。現在は法人内のみの営業ということですが、今後が楽しみです。
（おおの包括）・ドライブで行ったたまゆらカフェのソフトクリームがおいしかったです。
（入居者）

６．主な議題・今後の活動について

７．要望、助言等

・転倒事故について、100％防げるものではないと思いますが、引き続きその都度対応、対策をお願いします。
・これからも楽しい企画を楽しみにしています。（入居者）

・引き続きひやりはっとを活用しながら事故を予防に取り組んでいきます。
又、事故発生した際には、不信感を招かないようご家族への対応・説明を
８．意見等への対応等丁寧に行うように誠意をもって対応していきます。
・インフルエンザやコロナが流行しています。引き続き状況に応じ、面会制限等を行い感染対策に努めていきます。
９．その他特記事項

・次回開催 令和 6 年 1 月予定
吉野ヶ里歴史公園
Y O S H IN O G AR I H IST ORIC AL P AR K

報道関係各位

令和５年１０月２３日

貴社におかれましては、日ごろより吉野ヶ里歴史公園の運営にご理解、ご協力を賜り、誠にありがとうございます。

ご多忙中のこととは存じますが、取材ならびに記事掲載のほどよろしくお願いいたします。

赤いソバの花【お問い合わせ先】

昨年のソバ畑の見頃の模様

吉野ヶ里歴史公園マネジメント共同企業体

TEL:0952-55-9333 FAX:0952-55-9330

ホームページ https://www.yoshinogari.jp
PRESS RELEASE
報道関係者各位
2024年8月7日

ビジネス特化型オンライン英会話「Bizmates」のプロダクトスペシャリストが「HR SUMMIT 2024 ONLINE」にて講演～グローバル人材の自然発生を目指す新しい組織作りのアプローチ～
ビジネス特化型オンライン英会話事業「Bizmates」（https://www.bizmates.jp/）（以下「Bizmates」と言う。）を展開するビズメイツ株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：鈴木 伸明 、以下「当社」と言う。）は、2024年9月4日（水）に、「Bizmates」のプロダクトスペシャリストである胡 喬太が、「『英語自己啓発』は経営目標達成のための隠れた一手！」というテーマで、「HR SUMMIT 2024ONLINE」にて講演することをお知らせいたします。

海外事業に必要な人材が不足している企業はおよそ70%（※1）に上ります。グローバル人材の確保は、経営目標を達成するためには不可欠ですが、優秀な人材の採用は競争が激しく、また、英語の研修は多くの手間がかかるため、大勢を育成するには向いていません。
「英語自己啓発」は、海外売上比率の向上などの経営目標を達成するための効果的な方法であり、社内に自然にグローバル人材を育てる仕組みとして注目されています。また、英語研修や採用活動のような予算も手間もかかりません。
本講演では、当社Bizmatesのプロダクトスペシャリスト 胡 喬太が、長年の英語教育経験と豊富な知識を活かし、企業が直面するグローバル人材の不足という課題に対し、英語自己啓発を通じてどのようにグローバル人材を自然に育成できるかについて、他社事例を交えてご説明します。
※1：総務省「グローバル人材育成の推進に関する政策評価」（2017年7月）
https://www.soumu.go.jp/main_content/000496484.pdf■講演概要・タイトル：「英語自己啓発」は経営目標達成のための隠れた一手！英語対応人材が自然発生する組織の仕組みづくり
・開催日時：2024年9月4日（水）16:30 - 17:00
・参加費 ：無料

・形式：オンライン（Vimeo）

・申し込み：https://www.hrpro.co.jp/hrsummit/2024/timetable.php※上記「タイムテーブル」からお申込みが可能です。人数が上限に達し次第、受付終了となります。予めご了承ください。
＜下記のような課題をお持ちの方におすすめの講演です＞
・業務の英語対応可能な人材が不足している
・グローバル人材が必要数確保できない・グローバル人材が採用できない■講演者プロフィール

ビズメイツ株式会社 プロダクトスペシャリスト
胡 喬太（こ きょうた）
Bizmates のプロダクトスペシャリスト。
大手英会話スクールで英語教師として10年勤めた後に、同社や出向先の大学院で英語コミュニケーションコースのカリキュラムと教材開発を担当。その他、著書として理系英会話アクティブラーニング書を二冊出版。

■イベント開催概要
・イベント名：「HR SUMMIT 2024 ONLINE HR Story ～人、組織、事業の成長をつむぐ～」・主催：HRサミット実行委員会
・協力：一般社団法人 日本科学技術連盟
・開催日：ライブ＆ストリーミング配信 9月4日（水）、5日（木）、10日（火）、11日（水）アーカイブ配信 9月18日（水）13時～10月30日（水）17時
・参加費：無料
・URL：https://www.hrpro.co.jp/hrsummit/
・対象：人事部門の方、経営層の方、情報システム・経営企画・事業開発などのマネジメント層の方
・開催形式：オンライン（Vimeo）■ビジネス特化型オンライン英会話「Bizmates」とはBizmatesは、「ビジネスで成果をあげるために必要な5つの素養を高める」ビジネス特化型オンライン英会話学習プログラムです。多彩なビジネス経験を持つ一流のトレーナー陣によるレッスンで、ベースとなる「英語力」に加え「コミュニケーション力」「リーダーシップ」「ダイバーシティ」「パーソナリティ」といった5つの素養を総合的に高めます。
さらに、オンラインレッスンの学習効果を最大化させるために、プロの日本人英語学習コンサルタントが最適な学習法をご提案し、課題解決に向けて伴走する「Bizmates Coaching」を提供しています。
オンライン英会話「Bizmates」：https://www.bizmates.jp/
オンラインコーチング「Bizmates Coaching」：https://www.bizmates.jp/coaching/■ビズメイツ株式会社とはグローバルタレントと企業の成長支援を担うテックソリューションカンパニーです。ビジネス特化型オンライン英会話「Bizmates」、外国籍ITエンジニアの転職エージェント「G Talent」、グローバルIT人材の採用マッチングサイト「GitTap」、そして外国人向けビジネス特化型オンライン日本語会話「Zipan」の提供を通して、国内と国外双方のグローバルタレント、および日本企業の成長を支援しています。

【会社概要】
会社名：ビズメイツ株式会社（英名：Bizmates, Inc.）（コード番号：9345 東証グロース市場）
代表：代表取締役社長 鈴木 伸明
本社：東京都千代田区神田須田町1-7-9 VORT秋葉原maxim10階
設立：2012年7月3日
URL：https://www.bizmates.co.jp/【事業内容】
1.ランゲージソリューション事業
・オンラインビジネス英会話「Bizmates」：https://bizmates.jp/
・オンラインビジネス日本語会話「Zipan」：https://www.zipan.biz/
2.タレントソリューション事業
・外国人ITエンジニアの転職エージェント「G Talent」：https://gtalent.jp
・グローバルIT人材の採用マッチングサイト「GitTap」：https://www.gittap.jp/client【本件に関するお問い合わせ先】
ビズメイツ株式会社 広報担当
TEL： 03-3526-2654 Email：biz_pr@bizmates.jp
お問い合わせフォーム
宮崎市観光イメージキャラクター「ミッシちゃん」派遣要領
１． 派遣について（１）派遣基準① 宮崎市観光をアピールできるイベント等として認められるとき。
② 宮崎市観光のイメージアップ及び活性化のため特に必要と認められるとき。
③ 不特定多数の住民や来訪者の参加とＰＲ効果を見込むことができる事業で公共性が高いもの。
④ その他、宮崎市観光協会会長が特に必要と認めるとき。
※ 派遣基準にかかわらず、次の各号のいずれかに該当するときは、派遣を承認しないものとする。
① 法令及び公序良俗に反すると認められるとき。
② 宮崎市観光の信用又は品位を害すると認められるとき。
③ 第三者の利益を害すると認められるとき。
④ 特定の個人、企業、政党、宗教団体等を支援又は支援するおそれがあると認められるとき。
⑤ ミッシちゃんの派遣によって誤認又は混同を生じさせるおそれがあると認められるとき。
⑥ ミッシちゃんのイメージを損なうおそれがあると認められるとき。
⑦ ミッシちゃんの着ぐるみのみの貸出の申請があったとき。
⑧ この告示及び別に定めるミッシちゃんの取扱いに係る規定に従わないおそれのあるとき。
⑨ 前各号に掲げるもののほか、ミッシちゃんの派遣が不適切であると認められるとき。
（２）派遣条件・キャラクターの派遣は 1 日 8 時間以内であること。
・出演時間：1 回 30 分以内
・出演回数：1 日 3 回以内
・休憩：出演が複数回にわたる場合は、原則として 2 時間以上とること。
・そ の 他：開場の気温、天候等を考慮し、出演を行うこと。
原則として、雨天時の屋外での使用は控えること。
必ず控室を準備すること。
（アクターは女性ですので、男性との同室は不可です。
）（３）派遣費用について
・1 日 12,000 円（拘束時間：8 時間以内）（４）キャンセルについて・申請書提出後のキャンセルの場合、派遣費用については、原則として全額ご請求させていただきます。

２．手続きについて（１）派遣申請
宮崎市観光イメージキャラクター「ミッシちゃん」の派遣を希望する団体・企業は、別添様式「宮崎市観光イメージキャラクター ミッシちゃん の派遣依頼承認申請書」に必要事項を記入のうえ、派遣を希望する日の 1 ヶ月前までに郵送にて宮崎市観光協会にご提出してください。
（２）派遣可否決定
申請書を受理した日から 1 週間を目途に、申請内容（活動内容・場所・時間・集客数など）を総合的に勘案したうえ、「ミッシちゃん」の派遣可否を判断し、申請団体に電話等でご連絡します。
３．連絡先
公益社団法人 宮崎市観光協会
担当：スポーツ催事課 川瀬
電話：0985-20-8658
FAX：0985-28-3614
E-mail：kawase＠miyazaki-city.tourism.or.jp
November 7, 2019
Notice Regarding Repurchase of Shares of Common Stock andCancellation of Treasury Stock(Repurchase of Shares Pursuant to the Provision of Articles of Incorporation under Article 165,Paragraph 2 of the Companies Act, and the Cancellation of Treasury Stock Pursuant to the Article
178 of the Companies Act)NIKON CORPORATION (hereinafter “the Company”) has resolved at the meeting of its Boardof Directors held on November 7, 2019, to repurchase its own shares pursuant to Article 156 of theCompanies Act of Japan as applicable through Article 165, Paragraph 3 of the Act, and to cancel
treasury stock pursuant to Article 178 of the Companies Act of Japan.
1. Reason for the Repurchase of Own Shares
The Company has decided to repurchase its own shares to enhance shareholder returns, while
improving capital efficiency and ensuring a flexible capital policy.
2. Details of the Repurchase of Own Shares(1) Type of stock to be repurchased:

Common Stock(2) Total number of shares to be repurchased: Up to 36 million shares(Equivalent to 9.2% of outstanding shares,excluding treasury stock)(3) Total repurchase amount:

Up to 30 billion yen(4) Repurchase period:

From November 8, 2019 to March 24, 2020

3. Details of the Cancellation of Treasury Stock(1) Type of stock to be cancelled:

Common Stock(2) Total number of shares to be cancelled:

All the shares of common stock to be repurchasedin accordance with section 2 above(3) Scheduled Date of Cancellation:

March 31, 2020

(Reference)
Number of outstanding shares (Excluding treasury stock): 389,609,843 shares
Number of treasury stock (Note):

11,269,078 shares(Note) Treasury stock held by the Company as of October 31, 2019

End of document
山口県公認心理師協会 2024 年度 第 3 回全体研修会
山口県公認心理師協会会 長 桝本 俊哉
医療保健領域理事

山野上典子
永冨徹志

下記の通り、山口県公認心理師協会 2024 年度第 3 回全体研修会を行います。会員の皆様には、ご多忙のところ恐縮ですが、万障お繰り合わせの上ご参加下さいますよう、お願い申し上げます。
1．期 日：令和 6 年（2024 年）10 月 14 日（月・祝）10:00～16:00 （休憩１時間含む）
2．会 場：山口県セミナーパーク 講堂 （山口県山口市秋穂二島 1062）
3．テーマ：「発達障害の子どもが生き抜いていく支援とは？」発達障害の子どものケアに関する論は多種多様なものがとりあげられている昨今であるが、対処法や声の掛け方など技法的なものが多い印象である。発達障害の子どものこころの動きについて細やかにとりあげられている論の方が少ないと言える。このたびの研修では、実際に発達障害の子どもたちが何を思い、何を語るのかの実例を講師が紹介しつつ、効果的な支援について実習を通して学ぶことを目的とする。また、グループ療法の進め方についても学ぶ予定である。
4.講 師：渡部京太先生（群馬病院 診療部長）【講師略歴】
児 童 精 神 科 医 。特 定 医 療 法 人 群 馬 会 群 馬 病 院 診 療 部 長 。 1993 年 山 形 大 学 医 学 部 を卒 業 し，
1997 年 山 形 大 学 医 学 部 大 学 院 を修 了 。その後 ， 斗 南 会 秋 野 病 院 ， 国 立 国 際 医 療 研 究 センター
国 府 台 病 院 児 童 精 神 科 ， 広 島 市 こども療 育 センターで勤 務 し， 2022 年 から現 職 。

【著作】
共訳：メンタライジングによる子どもと親への支援 : 時間制限式 MBT-C のガイド（2021）
子どものメンタライジング臨床入門 : 個人、家族、グループ、地域へのアプローチ（2022）
共著：実践・子どもと親へのメンタライジング臨床 取り組みの第一歩（2022）
ラウンドテーブルトーク 児童精神科医という仕事 : 臨床の過去・現在、そして明日を語る（2023）

5.参加対象・参加費：山口県公認心理師協会会員（正会員・準会員）参加無料
守秘義務を有する対人援助専門職の方（会員ではない方）3000 円
6.定 員 ： 300 名

7.申込方法【山口県公認心理師協会 会員の方】山口県公認心理師協会会員ホームページよりお申し込みください。
【山口県公認心理師協会の会員ではない方】
山口県公認心理師協会事務局メールアドレス（office@ysccp.com）あてのメールにタイトルを「研修会参加申込」として①氏名（漢字表記）、②氏名（かな表記）、③所属（勤務先）、④職種、⑤連絡先メールアドレスの 5 項目を明記してお申し込みください。（申込締め切り 9 月 30 日）
お申込みを受付後に、メール返信にて参加費振込先のご案内を差し上げます。
お問い合わせ先 山口県公認心理師協会事務局（office@ysccp.com）
●グリッドメタル工法（格子鋼板筋）施工実績
場所・年度：名称：
事 業 主：
施工規模：
工事時期：
工事概要：

千葉県南房総市白子内
県単橋梁修繕工事（仲原橋）
千葉県 安房土木事務所

ボックスカルバート 補修 46.4m2
2018年 3月～2019年5月

・仲原橋は、南房総市白子の海岸沿いに走る県道297号の下を横断している雨水のボックスカルバートです。海岸線から約100mほどしか離れていないた
め、塩害の影響を受け、鉄筋が腐食、コンクリート劣化が進み補修が必要となった案件。

設計（図面）①仲原橋

1 はつり工：ブレーカ手はつり
2 グリッドメタル ： Ａ型 板厚 6mm 溶融亜鉛めっき
3 吹き付けモルタル工： SSI工法 補修厚 56mm
4 表面被覆工： アイゾールＥＸ

現場写真

[着工前]

[グリッドメタル設置]
展張型6mm（亜鉛めっき仕様）のグリッドメタルをコンクリートアンカーにて固定[着工前][施工完了]①吹付モルタル：SSI工法（塩害対策用）を施工、かぶり厚は20mm②表面被覆はアイゾールEXを塗布。
ステーキギフトセット
和⽜ロース ステーキギフトセット・ 和⽜サーロイン枚200g × 3￥10,000

和⽜ロース・ヒレ ステーキギフトセット・ 和⽜サーロイン 200g × 2枚・ 和⽜ヒレ 150g × 2枚

￥15,000

柄和⽜ロース ステーキギフトセット・ 柄和⽜サーロイン枚200g × 4

￥15,000

・

⽜ロース ステーキギフトセット
⽜サーロイン枚180g × 3

￥20,000

・・⽜ロース・ヒレ ステーキギフトセット
⽜サーロイン 200g × 2枚
⽜ヒレ 150g × 2枚

￥30,000

⽰価 はすべて み価 です。
※ 都 により「 品内 / 価 」が 更となる場 があります。
※
研究期報№112

地震時における建物挙動解析ツール(SwingAnalyzer)の開発

目

的
電力事業者の様に地域住民の生命にも関わる重要なインフラの運用を担う企業は，巨大地震被災後のインフラ復旧を迅速に進めるため，強い地震動による各種施設の被害状況を短期間かつ高精度に判定する必要がある。
著者らは，地震時における中高層建物の各階の加速度を高精度かつ簡易に計測することのできる無線式加速度多点同期モニタリングシステム(SwingMinder)の開発を行い，これまでに四国内を中心に約 20 棟の建物への実配備を完了しているが，巨大地震発生時には多数の建物から大量の加速度データがクラウドサーバに送信・蓄積されるため，この大量の加速度データを迅速に解析し，被災した建物の被害度を診断するための自動解析システムが不可欠である。
開発の第一段階として，必要なデータ処理メカニズムを，開発・検証するためのツール(機能検証プロトタイプ)として SwingAnalyzer を開発し，地震時に実建物で計測された加速度データの解析を行った。
主な成果
1. SwingAnalyzer の開発
地震時に計測された加速度データ蓄積用のクラウドサーバから，建物単位で任意の期間の加速度データを時間軸の揃った CSV 形式で抽出する加速度データ抽出ソフトウェア，ならびに，抽出した加速度データを数値演算処理し，時刻歴変位など建物の挙動状況を 2D および 3D アニメーション表示により可視化するソフトウェアで構成される SwingAnalyzer を開発した。
2. SwingAnalyzer による実建物の振動解析結果開発した SwingAnalyzer を使用して，徳島市内の 9 階建の建物で観測された地震動加速度を解析し，算出した各フロアの変位から建物全体が振動する様子を詳細に再現することに成功した。

図 1 東西(EW)方向への時系列変位

研究担当者

キーワード
問い合わせ先図 2 仮想中心軸の時系列変位

中西 美一，仲田 誉（株式会社四国総合研究所 電子アグリ技術部）
山﨑 崇寛（株式会社四国総合研究所 土木技術部）
天野 雄一朗（四国電力株式会社 土木建築部）
地震振動，自動解析，可視化
株式会社四国総合研究所 企画部
TEL 087-843-8111（代表） E-mail
http://www.ssken.co.jp/

jigyo_kanri@ssken.co.jp[無断転載を禁ず]
●クリニック横クリニック横に無料の無料の駐車場をご駐車場をご用意をご用意しておりますが用意しておりますが、しておりますが、満車の満車の場合は場合は、恐れ入りますがお近くのコインパーキング
くのコインパーキングにおコインパーキングにお停にお停め下さいますようお願さいますようお願いいたします。
いいたします。
大開通エコキューブパーキング
200円/45分、最大料金1500円（8時～20時)

Park’n park
100円/30分（8時～20時)
入庫後24ｈまで最大1200円

兵庫駅前カーポート (無料)
No.３
３・１６
１６・１８
１６ １８にお停め下さい。

吉田病院

ダイハツ
ルミナス
ホテル

スペース駅前通第一100円/30分、最大料金1200円（8時～22時)

関西スーパー駐車場100円/30分500円以上の買い物で90分無料

無料 ぬかたP クリニック
３F

ローソン

関西スーパー

JR兵庫駅
ガード板シリーズ＝山佐＝

AS－Y21

サブ基板左側対策

山佐のスロット筐体にて、サブ基板にゴト器具を接触させる事で不正にコインを詐取する事例が確認されております。今後、新機種でも被害に遭う可能性があります。
「ＡＳ-Ｙ２１」は、サブ基板左側をカバーする事でセルやピアノ線といったゴト器具の侵入及び接触を防止します。

※ 対応機種：鉄拳３ｒｄ

エンジェルＶｅｒ.、ゴッドイーター 荒神Ｖｅｒ．、無双ＯＲＯＣＨＩ、ゴッドイーター※ 対策箇所：サブ基板左側
AS-Y21 本体

サブ基板全体接触が懸念される箇所

AS-Y21 取付後※見やすくする為に着色しておりますが、実際は透明で色は付いておりません。
※手口によっては対応できない場合もあります。
お問い合わせ製造元
株式会社アシストプランナー
福岡県福岡市博多区東比恵 3 丁目 26-4
スマイル東比恵ビル 4 階
tel092-452-8711 fax092-452-8722
JEMAI環境ラベルプログラム 意見公募結果報告書
2018年6月26日

報告日
意見公募実施期間

2018年5月30日 2018年6月13日

PCR原案受付番号

PDE-150

製品の属する分類

ねじ節鉄筋意見番号

12

NO.

3-1

5-1

※御意見欄の青字は事務局による加筆

該当項目
3-1
引用規格及び引用
PCR

御意見の内容御意見の理由御意見に対する考え方

以下のPCRを追記。

建築物用鉄鋼製品のPCRとして準用すべき、あるいはすでに PCR本文中でこのPCRからの直接引用は行っていないため、3-1には記載していません
広く利用されているためが、North American Product Category Rule for Designated
ご指摘いただいたPCRを参考として取り扱いをさせていただき、今回PCRの修正を行いSteel Construction Productsました。

5-1【A3】の後に、以下を追記
Module Dの評価の実施は実施者のオプションであるが、5-1は直接影響として製品システムに含む段階を記載する項となっており、モジュールD
製品システム（データ ・将来の再利用，リサイクル及び／又はシステム境界外 Module Dの評価を実施したいと考える実施者に対してはリサ はシステム境界外となっているため、ここでは本来的には【Ａ1】から【Ａ3】のみが対象との収集範囲）でのエネルギー回収から得られる潜在的な実質便益イクルに関する適切な手法を提供する必要がある。
なります。
【D】製品のリサイクル（オプション）
しかしながら、本製品においてリサイクル効果の情報は間接影響ではあるものの重要な要素であることを考慮し、【Ｄ】の項を但し書きとして記載することといたしました。
なお、ISO21930の記述を採用するとご意見に記載された文章となりますが、プログラムの全体ルールとの整合性を鑑み、「間接影響 【D】鉄鋼材料のリサイクル効果」という表現とさせていただいています。

36-5

6-5
二次データの収集方
法

7-2
データ収集項目47-2（右枠部分以下に差し替え）
一次データが入手不可能なのはこの二点・スクラップインLCIについては「JP-鉄筋-0001」を用いる・製品のリサイクル率については、日本鉄鋼連盟等の公表値を用いる

7-2へのご指摘に伴い、原材料調達に係る負荷を計算するための二次データは該当なしとしたため、この項の記述を削除しました。

【A1】の「鉄スクラップ」に対応する「活動量に乗じる原単 一次データが入手不可能なのはこの二点位の項目名」は「該当なし。11. 将来の再利用，リサイク
ル及び／又はシステム境界外でのエネルギー回収から得られる潜在的な実質便益を参照。」に変更

活動量に乗じる原単位の項目名欄は「該当なし」の記述のみとし、7-5その他欄に、この段階では負荷0とし、リサイクル効果を間接影響として計上する旨を記載いたしました。

10
廃棄・リサイクル段階に適用する項目
廃棄・リサイクル段階↓に適用する項目
解体・廃棄段階に適用する項目
510スクラップLCIデータおよびリサイクル率が必要となるのは間接影響【D】の部分となるため、12-7追加情報（から指定される附属書D）にてご指摘の内容を記載しています。

ISO21930並びに先行するPCRでは、「リサイクル」は「解体・廃 本プログラムにおける「廃棄・リサイクル段階」はISO21930のEnd of life Stage に相当し棄」から独立したモジュールとしているます。
リサイクルされるものについてはリサイクル準備（ベール化等）までが対象となり、リサイクルそのものは製品システムに含まないことが上位文書にて定められており、内容にISO21930との齟齬はありませんでした。
プログラムの全体ルールの中でこの表現が使われていることから、このPCRでの段階名の変更は行わないこととさせていただいています。

意見番号

NO.

該当項目
10-5～11の間
項目追加

6

御意見の内容項目を追加。
11
将来の再利用，リサイクル及び／又はシステム境界外でのエネルギー回収から得られる潜在的な実質便益

追加項目

御意見の理由御意見に対する考え方

Module Dの評価の実施は実施者のオプションであるが、ご指摘に従い、リサイクル効果を間接影響として計上することといたしました。
Module Dの評価を実施したいと考える実施者に対してはリサイクルに関する適切な手法を提供する必要がある。
EPDの構成上追加情報として位置づけられる情報であるため、PCRの記載項目は12-7追加情報に該当します。
12-7に直接記載すると読みづらいものとなるため、附属書参照とし、いただいた内容を附属書にて記載いたしました。

11-1
データ収集範囲に含まれるプロセス（右枠）【D】 製品のリユース、リサイクル及び/又はエネルギー回収※ただし、このモジュールのデータ収集は、オプショナ
ル。事業者の目的により、選択することが可能。
11-2
データ収集項目（右枠）
次のデータ項目を収集する。
・製品のリサイクル率（二次データ）
・スクラップLCI（二次データ）
・鉄スクラップ使用量（一次データ、項目7-2で収集するよう求められているものと同様。）
11-3
一次データの収集方法および収集条件（右枠）
・鉄スクラップ使用量は、項目7-2で収集するよう求められているものと同様に製品生産サイトへの投入量のデータを入手する。
11-4
シナリオ
（右枠）
別紙①参照（リサイクル負荷の算定方法を記述する）
11-5
その他

附属書A

付属書A
ライフサイクルフロー図（右枠）
特に規定しない。
修正案を別紙②に添付
同上（算定対象外とした段階および間接影響をフロー図に追記）

ご指摘に従い修正いたしました。
特別相談窓口◯ 東 日本 大 震 災 に関する特 別 相談窓口
◯ ウクライナ情 勢 ・原 油 価 格 上 昇等 に関する特 別相談窓口◯ ALPS処 理 水 の処分 に伴 う経営・輸 出 等 の対策 に関する特 別 相談窓口
◯ 令和 ５ 年 台風 第 １ ３ 号による災 害 に関する特 別 相談窓口
◯ ダイハツ工 業 サプライチェーン関連 中 小企業 支 援 対策 特 別 相談窓口

相 談 窓 口◯ 金融機関紹介対応相談窓口◯ 新型コロナウイルスに関する経営相談窓口※ なお、上記窓口は、お近くの福島営業店、各支店に設置しておりますので、お気軽に相談ください。

ご相談・お問合せ
福島営業店

福島市三河南町１番20号 コラッセふくしま10階
ＴＥＬ ０２４－５２６－１５３０

郡山支店

郡山市清水台１丁目３番８号 郡山商工会議所会館３階
ＴＥＬ ０２４－９３２－２７６９

白河支店

白河市道場小路96番５ 白河商工会議所会館２階
ＴＥＬ ０２４８－２４－０１５６

会津支店

会津若松市南千石町２番19号
ＴＥＬ ０２４２－２３－９１７１

いわき支店

いわき市平字材木町３番地の１
ＴＥＬ ０２４６－２３－３５７０

相双支店

南相馬市原町区本町１丁目３番地
ＴＥＬ ０２４４－２３－５１０５
お盆輸送期間中の輸送概況について（8月7日から8月16日の対前年同曜比較）
2020年8月18日
北越急行株式会社

１． 輸送概況
お盆輸送期間は、天候にも恵まれ順調な運行状況でした。
ご利用状況については、新型コロナウイルス感染拡大による帰省自粛等の影響により前年を大きく下回りました。

２． 輸送実績
期間中（１０日間）は臨時列車を２２本運行しました。また、越後湯沢駅・直江津駅へ６０本の直通延長運転を行いました。
この間、約７,５００人のお客さまよりご利用いただき、対前年３４％という状況でした。

本年

乗車人員

前年

人数

4,000

3,000

2,000

1,000

0
本年
前年

8/7（金）

8/8（土）

8/9（日）

8/10（月）

8/11（火）8/12（水）8/13（木）

8/14（金）8/15（土）

8/16（日）8/9（金）

8/10（土）

8/11（日）8/12（月）8/13（火）8/14（水）8/15（木）

8/16（金）8/17（土）

8/18（日）

昨年
本年

昨

お問い合わせ先

北越急行株式会社
営業企画課
TEL 025-750-1251
原油ETF証拠金取引
WEEKLY REPORT
2024/03/25号

マーケットエッジ株式会社 小菅努【現状確認】（円）（ドル/バレル）

原油ETFリセット付証拠金取引

3,60095（注）青線はWTI原油（右軸）3,40090

3,20085

3,00080

2,80075

2,60070

2,4002023/10

652023/11

2023/122024/012024/022024/03（出所）Refinitivよりマーケットエッジ作成

高値更新後に利食い売り膨らむ
NY原油先物相場は、1バレル=83.12ドルまで値上がりして昨年11月3日以来の高値を更新した後、80ドル台中盤まで反落する展開になった。前週比では小幅下落している。週を通じて新規売買材料は乏しかったが、中東とロシアの地政学リスクの高まりに加えて、需給見通しの改善を受けて、高値更新が続いた。ただし、週後半は短期的な過熱感に加えて、イスラエルとハマスの休戦協議を巡る動向が警戒され、短期筋の利食い売りが優勢になった。
イスラエルは、ラマダン（断食月）に入った後も、ガザ地区南部を中心に激しい戦闘を続けている。ハマスが改めて示した休戦案についても、イスラエルは「非現実的」としており、未だに休戦実現の見通しは立っていない。22日にブリンケン米国務長官がイスラエル入りしたが、イスラエルのネタニエフ首相は米国の支援がなくてもハマス掃討を続ける方針を示している。ただし、各国が休戦に向けての調整に動いているため、買いポジション保有のリスクも警戒され、短期筋が利食い売りに動いた。
米エネルギー情報局（EIA）発表の米石油在庫（3月15日時点）は、原油が前週比195万バレル減、ガソリンが331万バレル減、石油精製品が62万バレル増となった。
本資料のご利用については、必ず巻末の重要事項（ディスクレーマー）をお読み下さい。
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1

原油ETF証拠金取引 WEEKLY REPORT【展望】

地政学リスクと需給改善で底固い、休戦の動きには要注意
地政学リスクの高まりと需給見通しの改善を受けて、底固い（枚）展開が続く見通し。80ドル台前半が通常の価格水準として受400,000

け入れられ始めており、慎重に取引レンジを切り上げる展開350,000が続こう。引き続き最大の関心事は地政学リスクであり、中東で激しい戦闘が続く一方、ロシア石油施設に対するドローン攻撃のリスクが警戒されると、期近限月を中心とした堅調地合が続きやすい。

NY原油先物 大口投機筋ネット建玉

300,000
250,000
200,000

150,000
100,000

ウクライナは1月に続いて3月もロシアの石油関連施設に対し（出所）CFTCよりマーケットエッジ作成てミサイル、ドローンによる攻撃を実施している。ロシアエ
ネルギー省はミサイル防空網を設置するとしているが、高い（万バレル）レベルの緊張感が維持される。ロシア軍は逆にウクライナの46,000エネルギーインフラに対する攻撃を強化しており、ウクライ

45,000ナとロシアが互いにエネルギー関連施設に対する攻撃を繰り

44,000

返すと、ロシア産石油の供給不安が値上がりを促す可能性が43,000ある。

42,000米原油在庫

41,000

一方、中東情勢は依然として緊迫化しているが、米政府はイスラエルに対して6週間の休戦を呼び掛けており、3月22日に（出所）EIAよりマーケットエッジ作成

は国連安全保障理事会で「持続的な即時停戦」の決議案が採決されている。国連決議案は中ロの拒否権発動で否決されたが、休戦を求める国際世論が強まる中、イスラエルが休戦に前向きな姿勢を見せると急落するリスクを抱えた状態に変化（基）

米石油リグ稼働数

520

510

はみられない。
500

需給面では、国際エネルギー機関（IEA）が3月14日に通年で「若干の供給不足」になる見通しを示したこともあり、需要リスクを手掛りに売り込むような動きには一服感がある。

490

480

引き続き地政学リスクの評価に強く依存する展開が想定される。

（出所）Baker Hughesよりマーケットエッジ作成

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2

原油ETF証拠金取引 WEEKLY REPORT【ディスクレーマー（免責条項）】
本レポートは、本取引所がマーケットエッジ株式会社から提供を受けて、公表しているものであり、本レポートの内容に関する一切の権利は、マーケットエッジ株式会社に帰属いたします。本取引所は、本レポートの正確性、完全性、適時性等を保証するものではありません。また、本取引所は、本レポートを用いて行う一切の行為及び本レポートに基づいて被った損害について、何ら責任を負うものではありません。

株式会社東京金融取引所

本レポートは、マーケットエッジ株式会社（以下、弊社）が、投資判断の参考となる情報提供を目的に作成したものです。金融商品売買の勧誘を目的としたものではありません。投資に関する最終決定は、投資家ご自身の判断で行って下さい。本レポートは、弊社が信頼できると判断した情報源からの情報に基づき作成したものですが、情報の正確性、安全性を保証するものではありません。また、本レポートに記載された見解や予測は、本レポート発行時における弊社の判断であり、全部または一部が予告なしに変更されることがあります。本レポートを使用することに生ずるいかなる種類の損失についても、弊社は責任を負いません。本レポートの著作権は、原則として弊社に帰属いたします。本レポートにおいて提供される情報に関して、弊社の承諾を得ずに、当該情報の複製、販売、表示、配布、公表、修正、頒布または営利目的での利用を行う権利を有しません。
【会社名】 マーケットエッジ株式会社 （Marketedge Co., Ltd.）【所在地】 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1-18-1（古川ビル4Ｆ）【URL】 https://www.marketedge.co.jp/【電話】 TEL：03-6661-9498 【E-mail】 info@marketedge.co.jp

小菅努（こすげ・つとむ）プロフィール
1976年千葉県生まれ。筑波大学社会学類卒。商品先物会社の営業本部、ニューヨーク事務所駐在、調査部門責任者を経て、2016年にマーケットエッジ株式会社を設立、代表に就任。金融機関、商社、事業法人、メディア向けのレポート配信、講演、執筆などを行う。

最新情報はツイッターで©Marketedge Co.,Ltd. All Rights Reserved.

3
令和３年度第１回甲種防⽕管理新規講習受付終了について８⽉４⽇⽔曜⽇より受付を開始した、第１回甲種防⽕管理新規講習（９⽉４・５⽇開催分）
は、申込者が定員に達したため、受付を終了させて頂きます。
講習について、ご不明な点がありましたら下記の担当までご連絡をお願いします。

筑紫野太宰府消防組合消防本部
予防課

予防係

092-924-5953
○○○○通

常総会

議事録
○○○○協同組合

１．総会の種類

第○○回通常総会

１．総会招集年月日○○年○○月○○日

１．開 催 日 時○○年○○月○○日

１．開 催 場 所

兵庫県○○市○○町○丁目○番○号

１．総組合員数

○○名

午前○○時
組合事務所

１．出席組合員数及びその出席方法○○名（内訳 本人出席○○名 委任状出席○○名書面議決数○〇名）
１．理事・監事の数及び出席理事・監事の数並びにその出席方法
理事数 名 （出席数 名）
監事数 名 （出席数 名）
１．出席理事の氏名
○○○○
※

○○○○

○○○○

改選があった場合は、旧理事の氏名を記載、監事も同様。

１．出席監事の氏名○○○○
１．議 長 の 氏 名

○○○○

○○○○

１．議事録の作成に係る職務を行った理事の氏名○○○○

１．議事の経過の要領及びその結果（議案別の可決、否決の別及び賛否の議決権数）
定刻に至り司会者○○○○氏開会を宣し、本日の通常総会は定足数を満たしたので有効に成立せる旨告げ、議長の選任方法を諮ったところ満場一致をもって○○氏議長に選任され就任した。
次いで議長は議長席に着き、ただちに議案の審議に入る。
第１号議案○○年度事業報告書及び決算関係書類承認の件

議長は○○に原案を朗読説明させ、次いで監事(を代表して)○○○○が、○○年○月○日財産目録、貸借対照表、損益計算書及び剰余金処分案（又は損失処理案）について監査したところ適正なものであると認める監査報告を行い、これを議場に諮ったところ満場一致をもって異議なく承認した。
第２号議案○○年度収支予算及び事業計画決定の件

議長は○○に原案を朗読説明させた後、これを議場に諮ったところ満場一致をもって異議なく可決決定した。
第３号議案

経費の賦課及び徴収方法決定の件

議長は○○に原案を朗読説明させた後、議場に諮ったところ経費の賦課については○○○○円、徴収方法については○○○○とすることに満場一致をもって異議なく可決決定した。
第４号議案

組合借入金残高の最高限度額決定の件

議長は○○に原案を朗読説明させた後、議場に諮ったところ本年度は○○○○円とすることに満場一致をもって異議なく可決決定した。
第○号議案

手数料、使用料最高限度額決定の件

議長は○○に原案を朗読説明させた後、議場に諮ったところ○○○○円（○○％）を限度とし、詳細は理事会に一任することに満場一致をもって異議なく可決決定した。
第○号議案

１組合員に対する貸付金残高、債務保証最高限度額決定の件

議長は○○に原案を朗読説明させた後、議場に諮ったところ本年度は貸付金については○○○○円、保証金については○○○○円とすることに満場一致をもって異議なく可決決定した。
第○号議案

役員報酬決定の件

議長は、○○に原案として理事については年間総額○○○○円、監事については（その同意を得て）年間総額○○○○円を限度として支給する旨を朗読説明させた後、議場に諮ったところ満場一致をもって異議なく可決決定した。
第○号議案

組合取引金融機関変更（又は追加）の件

議長は○○に原案を朗読説明させた後、議場に諮ったところ取引金融機関を○○銀行○○支店から○○銀行○○支店に変更することに満場一致をもって異議なく可決決定した。
第○号議案

加入金決定の件

議長は○○に原案を朗読説明させた後、議場に諮ったところ出資１口について○○○○円とすることに満場一致をもって異議なく可決決定した。
第○号議案

定款一部変更の件

議長は、変更理由書により、定款第○条（○○○○）、第○条（○○○○）を次のとおり変更する必要があることを○○に朗読説明させ、これを議場に諮ったところ、満場一致をもって異議なく可決決定した。
（○○○○）
第○条（○○○○）
第○条
第○号議案

定款変更認可申請における字句の一部修正委任の件

議長は、定款変更認可申請に際しては、本文の趣旨に反しない字句の一部修正を代表理事に一任したい旨諮ったところ、満場一致をもって異議なく可決決定した。
第○号議案

役員選出の件

議長は本総会の終結時をもって全役員任期満了に伴い、改選する旨を述べ、○○に選出方法について説明させた後、選出方法について議場に諮るに、指名推選の方法を可とする動議提出あり、議長これを上程、諮るに全員これを賛成した。次いで選考委員数と選考委員の選出方法について議場に諮るに議長一任と決し、よって議長は、選考委員は○名とし次の者を指名し、これを議場に諮るに全員これを承認し選考委員もそれぞれ就任を承諾した。
選考委員

○○○○

○○○○

○○○○

次いで選考委員による選考委員会開催のため、議長は暫時休憩を宣した。
休憩の後、選考委員会の結果を次の通り発表し、全員これを承認した。
理事

○○○○

監事

○○○○

第○号会議 役員選出の件

○○○○

○○○○

○○○○

（役員選出を投票で行う場合の記載例）

議長は本総会の終結時をもって全役員任期満了に伴い、本日改選する旨を述べ、○○に選出方法について説明させた後、選出方法について議場に諮るに○○より、連記式無記名投票による選挙の方法を可とする動議提出あり、議長これを上程諮るに全員これを了承、次いて選挙管理人及び選挙立合人の選出を諮るに議長一任と決し、よって議長は次の者を指名した。
選挙管理人 ○○○○○○○○

立 会 人 ○○○○

○○○○

○○○○

それぞれ就任を承諾し、次いで（連記式の場合のみ「○名連記の」）投票を行った結果、次の者が理事、監事に決定した。
理事

○○○○

監事

○○○○

○○○○

○○○○

○○○○

当選者はそれぞれ就任を承諾した。
以上をもって本総会の議案審議を全部終了したので議長は退任し、司会者は閉会を宣した。
時に午前○○時○○分。

○○年○○月○○日

議長

理事（代表理事）○ ○ ○ ○ 理事長印

理事○ ○ ○ ○ ㊞

理事○ ○ ○ ○ ㊞

理事

○ ○ ○ ○ ㊞

理事

○ ○ ○ ○ ㊞
第583回沖縄大学土曜教養講座

オンライン講座

NPOのもつ社会的活用可能性と今後の課題
NPO法人(「特定非営利活動法人」)は社会問題を解決するための民間団体である。
NPOによって、(1)保健・医療または福祉の増進を図る活動、(2)学術・文化・芸術・スポーツの振興を図る活動、(3)人権の擁護または平和の推進を図る活動、(4)職業能力の開発又は雇用機会の拡充を支援する活動、(5)国際協力の活動等、多様な分野の活動や活性化が期待できる。
NPOは、従来の株式会社やそこに雇用関係で雇われる関係とは異なって、事業を通じて地域社会に貢献することや「社会的利益」の追求がミッションとなり、利潤を生みだすことが目的ではない。
本講座では、NPOの先駆な活用モデルを紹介し、NPOが直面しうる法的問題を解析し、NPOと労働法をめぐる問題を体系的に取り扱うことで、NPOのもつ社会的活用可能性と今後の課題を探っていく。
登壇者
たき はら

ひろ みつ

滝原 啓允

［労働政策研究・研修機構研究員］

早稲田大学法学部卒業。
中央大学大学院法学研究科博士後期課程修了。博士（法学）。
中央大学法学部助教、法政大学現代法研究所客員研究員などを経て現職。最近の著作として、「イギリス労働法政策の現代的展開」JILPT Discussion Paper 21-05（2021年）、''Legal Liability Regarding 'Power Harassment' and the Scope of That Liability'',
Japan Labor Issues, vol.4 (2020), no.21, p.10、『パワーハラスメントに関連する主な裁判例の分析』資料シリーズNo.224（労働政策研究・研修機構, 2020年）など。
かわ づち

2022 .4.16

14:00〜17:00

ひろ

川津 知大

［のぞみ法律事務所弁護士］

先 着土 100名※視聴は無料ですが、事前申込が必要です※オンライン Zoomウェビナーで開催

しぶ やのり

滝原 啓允

こ

渋谷 典子

［特定非営利活動法人参画プラネット代表理事、愛知大学・中京大学・日本福祉大学非常勤講師］

14:50〜15:40「NPOと第三者責任」

元名古屋市男女平等参画推進センター・センター長、2016年名古15:40〜15:50（休憩10分程度）
屋大学大学院法学研究科博士後期課程満期退学、博士（法学）。
著書として、『 公共サービスを支える「公務非正規」の女性たち』
15:50〜16:40『NEWC実践研究 第12号』（ 独立行政法人国立女性教育会館、「NPOと労働法」2022年）、『 市民社会構築のための「社会生活時間」実現へ』『ジェンダー法研究 第816:40〜17:00号』（信山社、2021年）、『NPOと労働法―新たな市民社会構築に向けたNPOと労働法「フロア討論」の課題』（晃洋書房、2019年）。

オンラインの講義であり「Zoom ウェビナー」を使って行います。Wi-Fiなどネット接続ができる環境で、PC・スマホ・タブレットなどから視聴できます。お申し込みされた方には、講義開始前日までに、接続先の情報（ログインURL）をメールにてご案内します。
■申込先 【MAIL】chiken-staff@okinawa-u.ac.jp■問い合せ先（件名は「４月16日土曜教養講座申込」
本文で氏名・電話番号の記載をお願いしま）沖縄大学地域研究所

沖縄県那覇市国場405番地【TEL】098-832-5599

川津 知大

渋谷 典子
司会 : 春田 吉備彦

今後の公開講座等の情報をご希望の方へLINEで配信を行っております。
左のQRコードよりご登録ください！

第583回 沖縄大学土曜教養講座

琉球大学法文学部卒業。
九州大学法科大学院法務博士課程修了。
司法試験合格後、２０１５年１２月より那覇市久茂地所在ののぞプログラム
み法律事務所にて執務。
弁護士として様々な事件に携わり、主に労働事件、一般民事事件、 14:00〜14:10
本講座の趣旨説明
はる た き び ひこ
家事事件、子どもの権利に関する事件、刑事少年事件、医療事件等を扱っている。
その沖縄大学経法商学部教授 : 春田 吉備彦
他、
ＮＰＯ法人子どもシェルターおきなわ理事、いじめ調査第三者委員会、沖縄県本島
14:10〜14:50
南部地区スクールロイヤー、糸満市要保護児童対策協議会委員、沖縄県立看護大学倫理審査委員会委員等多方面で活動中。
「労働分野におけるNPOの存在意義」

2022 年度 沖縄大学公開講座
オンライン講座

土曜教養講座 参加 の 流れ

1．受講希望者さまからのメールでの申し込みメールの宛先（chiken-staff ＠ okinawa-u.ac.jp）に件名「４月16 日土曜教養講座申込」として本文に「氏名」「電話番号」を記入して送信ください。沖縄大学地域研究所より、申込受付の旨返信を致します。ただし先着順で受け付けますので、定数に達したら申込を締め切らさせて頂きます。ご了承ください。
差出人

▲

宛先

▲

件

名▲

本文

▲

受講希望者アドレス
chiken-staff@okinawa-u.ac.jp
４月 16 日土曜教養講座申込
受講希望者氏名、受講希望者電話番号

2．沖縄大学地域研究所から招待メールの送信

講義開始前日までに、沖縄大学地域研究所より Zoom ウェビナーの招待メールを送信します。講座当日の開始時間に合わせて招待メールにある URL をクリックしてください。Zoom がダウンロードされてない方はダウンロードが始まりますのでダウンロード後に講座を受講してください。

受講に関しての注意点■申込●

著作権等の関係上、講演会の録画・録音・撮影、画面のキャプチャ、資料の転送・転載等はご遠慮ください。

●

当日の進行は、記録のために録画させていただきますので、ご了承ください。

●

当日は安定したネット環境をご準備ください。Zoom については事前にインストール等をし、動作の確認を行って頂く事をお奨めします。操作に関する個別のご相談には対応できませんのでご了承ください。

●

講座の進行を著しく妨げる行為であると判断した場合、退室して頂く事もあります。あらかじめご了承ください。

先 【MAIL】chiken-staff@okinawa-u.ac.jjp（件名は「４月 16 日土曜教養講座申込」本文で氏名・電話番号の記載をお願いします）■問い合せ先沖縄大学地域研究所

沖縄県那覇市国場 405 番地 【TEL】098-832-5599
様式 4

一般社団法人日本歯科技工学会学術集会出席記録（申請用）
氏

名

印

学 術 集 会
第回

（一社）日本歯科技工学会学術大会

第回（一社）日本歯科技工学会学術大会

第回（一社）日本歯科技工学会学術大会

第回（一社）日本歯科技工学会学術大会

（西暦）

年度

（一社）日本歯科技工学会

支部学術大会（西暦）

年度（一社）日本歯科技工学会

支部学術大会（西暦）

年度（一社）日本歯科技工学会

支部学術大会（西暦）

年度（一社）日本歯科技工学会

支部学術大会（西暦）

年度第 回（一社）日本歯科技工学会 専門歯科技工士講習会（西暦）年度第 回（一社）日本歯科技工学会 専門歯科技工士講習会（西暦）年度第 回（一社）日本歯科技工学会 専門歯科技工士講習会（西暦）年度第 回（一社）日本歯科技工学会 専門歯科技工士講習会（西暦）年度第 回（一社）日本歯科技工学会 専門歯科技工士講習会（西暦）年度第 回（一社）日本歯科技工学会 専門歯科技工士講習会（西暦）年度第 回（一社）日本歯科技工学会 専門歯科技工士講習会（西暦）年度第 回（一社）日本歯科技工学会 専門歯科技工士講習会（西暦）年度第 回（一社）日本歯科技工学会 専門歯科技工士講習会＊大会の参加章（写）等を添えて提出して下さい。
＊専門歯科技工士講習会については参加章の提出は不要です。
ハイブリッド標識車
規制中は車両のエンジンを停止させ、新たに搭載した防音型発電機で標識設備やランプ類を稼働させるハイブリッドな標識車です。
発電機の燃料は車両タンクから自動供給され、３日間の連続稼働※が可能
規制中の騒音とＣＯ２排出量が大幅に低減（ＣＯ２は約７割削減）
燃料費は年間約４０万円／台削減※※
始動・停止の操作は運転席で行うので安全※※ 燃料タンク100ℓの場合※※ 新車に限り200ℓ（6日間連続稼働）に変更可※※ 220日/年稼働の場合

標識車を一部改造するだけでOK標識装置の改造は不要

発電機 始動停止スイッチ（改造）
発電機電力で標識装置を稼働
車両ライト及びハザードを点灯

防音型発電機（320ccディーゼルエンジン）を搭載。100Vを24Vに変換し車両バッテリーに供給（改造）

車両燃料タンクから電磁ポンプにより発電機へ自動供給（改造）全ての操作は運転席でOK
標識装置Start

発電機スイッチON

車両エンジンStop事例紹介

ハイブリッド標識車の仕組み

助手席

運転席

衝撃吸収装置
衝撃吸収装置お問い合わせ首都高メンテナンス神奈川株式会社
生麦事業所

事業管理一課

ＴＥＬ：045－505－0841
ＵＲＬ：http://www.shutoko-mk.jp/
令和２年度

第１回 地方独立行政法人長崎市立病院機構 理事会【議事抄録】

1 日 時

令和2年4月1日（水） 13時00分から15時00分

2 場 所

長崎みなとメディカルセンター 応接室

3 出席者

11名
○理事会組織構成役員出席者数

8名

片峰理事長、門田副理事長、増﨑副理事長、草野理事、森理事、荒木理事、原理事、福﨑理事○監事

2名

白石監事、川崎監事○有識者 1名
廣瀬弥幸氏（経営戦略アドバイザー）
4 理事長挨拶
今後の理事会のあり方や内部及び外部役員のそれぞれの役割などについて理事長から考えが示された。
5 役員自己紹介
各役員が自己紹介を行った。
6 法人概要説明
事務局から法人設立の目的及び業務フロー並びに役員の損害賠償責任について説明
7 議案 1

理事会の運営について⑴ 理事会規程の一部改正事務局から理事会運営体制変更のため、理事会規程の一部改正を行う旨説明（決定事項）
・理事会開催頻度を原則月 1 回から月 2 回に変更
・議決事項に運営方針、経営方針に関する事項を追加⑵ 理事会議事録署名人の選任
事務局から理事会規程に基づき作成する理事会議事録に署名する理事の選任案を説明（決定事項）
・議事録署名人は、草野理事（欠席の場合は森理事）及び福﨑理事（欠席の場合は原理事）とする。

1

⑶ 理事長が定める副理事長及び理事の順序について事務局から定款第 8 条の規定により、理事長があらかじめ定めることとなっている副理
事長及び理事の順序案を説明（決定事項）
・副理事長：①門田副理事長
・理8 報告 1②増﨑副理事長

事：①草野理事 ②森理事

③荒木理事 ④原理事

⑤福﨑理事

経営状況について事務局から令和元年度及び法人化後の経営状況について報告
経営改革担当役員と事務局で検討を行い、1 か月後の理事会において現在の課題解決に向けた方向性を示すこととなった。
9 報告 2

新型コロナウイルス感染症に対する当院の対応状況について

院内コロナ対策会議議長から会議の立ち上げ及び対応経過について報告
今後は、門田院長を中心としたチームを再編成して対策を行っていくこととなり、次回理事会で再度報告を行うこととなった。
10

討議 1

救急病棟の再稼働に伴う病床再編について担当副院長、事務部長、看護部長及び救命救急センター長から病床再編案、問題点及び経営指標案について説明
今後は、門田院長を中心に検討を行い、次回理事会で方向性を示すこととなった。

議長は、以上をもって本日の議案の審議を全て終了した旨を述べ、閉会を宣した。

2
５経創号外
令和６年(2024 年)２月６日（一社）長野県経営者協会

事務局長

様

長野県中小企業団体中央会

事務局長

様

（一社）長野県商工会議所連合会

事務局長

長野県商工会連合会

様

事務局長（公財）長野県産業振興機構

事務局長

様

様

長野県産業労働部
経営・創業支援課長「賃上げ促進税制」の周知について（依頼）

日頃は、長野県の産業労働行政に御理解、御協力を賜り、厚く御礼申し上げます。
さて、政府では、事業者の積極的な賃上げを後押しするため、一定の賃上げを実施した場
合に、賃上げ額の一部を法人税などから控除できる「賃上げ促進税制」を措置しています。
この度、物価上昇に負けない持続的な賃上げの実現に向け、本税制が幅広い事業者にとって使いやすいものになるよう、大幅な強化が行われます。
つきましては、一者でも多くの事業者に本税制を活用いただき、賃上げにチャレンジいただけるよう、別添のチラシにより事業者への周知をお願いします。
・中小企業向け賃上げ促進税制
https://www.chusho.meti.go.jp/zaimu/zeisei/syotokukakudai.html

・大企業向け賃上げ促進税制
https://www.meti.go.jp/policy/economy/jinzai/syotokukakudaisokushin/syotokukakudai.html＜本件のお問い合わせ先＞（中小企業向け）中小企業庁事業環境部企画課（大企業向け・中堅企業向け）

TEL：03-3501-1511（内線 5231）

経済産業省経済産業政策局産業人材課

TEL：03-3501-1511（内線 2671）（問合せ先）
長野県産業労働部 経営・創業支援課
担当：土岐、武井TEL：026-235-7195（直通）、内線 2959
E-mail：keieishien@pref.nagano.lg.jp
一般社団法人日本歯科技工学会認定
専門歯科技工士制度規程
第1章

総 則

第 1 条 本制度は，歯科技工学の専門的知識および臨床技能，経験の優れた者により，歯科技工における高度な水準の維持と向上を図り，国民に対して歯科医療技術者としての専門性を明らかにすることを目的とする。
第 2 条 前条の目的を達成するために，一般社団法人日本歯科技工学会（以下「学会」という）は，一般社団法人日本歯科技工学会認定専門歯科技工士（以下「専門歯科技工士」という）の制度を設け，専門歯科技工士制度の実施に必要な事業を行う。
第2章

専門歯科技工士申請者の資格

第 3 条 専門歯科技工士の資格を得ようとする者は，学会に申請し，本規程第 5 章に定める筆記試験および症例発表の審査に合格しなければならない。
第 4 条 専門歯科技工士の資格を申請できる者は，申請時において次の各号のすべてを満たすことを必要とする。
(1) 日本国歯科技工士の資格免許を有すること(2) 継続して 5 年以上の学会会員歴を有すること(3) 専門歯科技工士筆記試験に合格していること(4) 日本歯科技工学会学術集会に申請時の 5 年以内に 3 回以上出席していること(5) 学会の学術集会または，雑誌において歯科技工学に関連する発表を行っていること
第3章

専門歯科技工士認定委員会

第 5 条 専門歯科技工士の資格の適否審査と本制度の運用を適正に行うために専門歯科技工士認定委員会を置く。
第 6 条 専門歯科技工士認定委員会の委員構成は，委員長および各支部からの委員を含めて 7 名以内とし，理事会の承認を得る。
2
歯科技工士の資格を有する委員は，専門歯科技工士として認定された者でなければならない。
3
委員の任期は 2 年とし，再任を妨げない。
4
委員長は会長がこれを指名し，副委員長 1 名を置き，委員長がこれを指名することができる。
5
専門歯科技工士認定委員会委員とは別に，症例発表の審査を担当する専門歯科技工士試
験審査員を学会から委嘱する。
第 7 条 専門歯科技工士認定委員会は，委員の 3 分の 2 以上の出席をもって成立する。
2
専門歯科技工士認定委員会の議事は，委員長を除く過半数をもって決し，可否同数の場合は，委員長の決するところによる。
3
専門歯科技工士認定委員会は，専門歯科技工士の資格の認定審査を行うために年間複数回開催する。
4
専門歯科技工士認定委員会の審査を受けた者には，認定審査結果報告書（様式 6）を発行する。
第 4 章 専門歯科技工士の基本的条件
第 8 条 専門歯科技工士は，歯科技工学領域における補綴装置等の製作のための高い歯科技工技能の修得，または教育，関連機材の研究および開発を行うこととする。
第 9 条 専門歯科技工士は次の各号をすべて満たす者でなければならない。
(1) 学術大会に出席すること(2) 歯科技工に関連する発表を行うこと

1

(3) 歯科技工に関連する領域の啓発活動を行うこと
第 10 条 その他，学会が特別に認めた者
第5章 試

験

第 11 条 試験は，筆記試験と症例発表審査とし，両者の評価点数がそれぞれ 7 割以上を以って専門歯科技工士試験合格とする。
第 12 条 筆記試験に合格した者は，3 年以内に症例発表審査に合格しなければ，改めて筆記試験を受けなおすこととする。
第 13 条 筆記試験の設問は択一式問題，記述式問題または両者の併用とする。
第 14 条 症例発表審査はポスター発表形式とし，会場は学術大会および支部学術大会開催時に設定され，認定委員会が任命した専門歯科技工士試験審査員が口述試験審査を行う。
第 6 章 資格申請および登録
第 15 条 専門歯科技工士の資格を得ようとする者は，別に定める申請書に症例発表分野を明記し，認定申請料を添えて学会に提出しなければならない。
第 16 条 専門歯科技工士認定委員会において認定審査に合格した者は，登録料を添えて登録申請を行わなければならない。
2
学会は，前項の申請に基づき登録を行い，認定証を交付するとともに日本歯科技工学会雑誌および社員総会において報告する。
3
学会は，希望者に対し，認定証の他に英文認定証を交付する。
第 7 章 資格の更新
第 17 条 専門歯科技工士は，5 年ごとに資格の更新を行わなければならない。
第 18 条 専門歯科技工士の資格の更新にあたっては，認定期間 5 年の間に別に定める各号のすべての内容を満たさねばならない。
第 8 章 資格の喪失
第 19 条 専門歯科技工士は，次の各号の一に該当するとき，専門歯科技工士認定委員会の議を経て，その資格を失う。
(1) 学会会員の資格を喪失したとき(2) 日本国歯科技工士の免許を喪失したとき(3) 本人が資格の辞退を申し出たとき(4) 専門歯科技工士の資格更新の手続きを行わなかったとき(5) 認定委員会が専門歯科技工士として不適格と認めたとき
第9章 補則第 20 条 この規程の改正については，規程検討委員会の議を経て理事会の承認を必要とする。
第 21 条 この規程の施行についての細則は別に定める。
附則
12345

この規程は，平成 28 年 4 月 1 日から施行する。
この規程は，平成 29 年 5 月 9 日に改正し，同日より施行する。
この規程は，令和 2 年 11 月 15 日に改正し，同日より施行する。
この規程は，2022 年 5 月 1 日に改正し，同日より施行する。
この規程は，2022 年 7 月 12 日に改正し，同日より施行する。

2
PRESS RELEASE
2018年1月31日（水）堀金・穂高地区

平素より国営アルプスあづみの公園の運営にご理解、ご協力賜り厚く御礼申し上げます。
皆様にはご多忙中のことと存じますが、取材並びに記事掲載のほど、よろしくお願い申し上げます。

キスするお魚！ バレンタインデー＆ホワイトデー特別展示
バレンタインデーやホワイトデーにちなんで、チョコレート色の「チョコレート・グーラミィ」や2匹が向かい合いチュッチュッとキスをしているようにみえることから名前がついた「キッシング・グーラミィ」、鮮やかな黄色の体色の「ゴールデン・ハニードワーフ・グーラミィ」など、珍しい熱帯魚を展示しています。
チョコレート・グーラミィ

キッシング・グーラミィ◇期間／2018年3月14日(水)まで◇場所／あづみの学校 理科教室

ゴールデンハニードワーフ・グーラミィ◇時 間／9:30～16:00(3月は17:00まで)◇観覧料／無料(別途入園料必要)

春の全国火災予防運動 消防車両ミニカー展示

3月1日から3月7日までの『春の全国火災予防運動』にちなんで、消防車両ミニカーの展示を行います。

みんなの街を火災から守っている消防車や救急車、可愛いキャラクターのミニカーなど合計125台が勢ぞろいします。

◇期間／2018年2月3日(土)～3月7日(水)◇場所／あづみの学校 廊下ギャラリー◇時間／9:30～16:00(3月は17:00まで)◇観覧料／無料(別途入園料必要)【お問合せ】 アルプスあづみの公園管理センター 堀金・穂高地区 担当：遠藤・竹迫・池嶋TEL：0263-71-5511 FAX：0263-71-5512 〒399-8295 長野県安曇野市堀金烏川 33-4
公園ホームページ：http://www.azumino-koen.jp
フェイスブック：https://www.facebook.com/alpsazumino.HH
自己改革取組宣言
ＪＡとうとにおける自己改革の取り組みにつきましては、平成３０年に実施した「ＪＡの自己改革に関する組合員調査」等において、多くの正組合員の皆さまから、一定の評価と自己改革に一層期待するとの声をいただくことができました。
また、多くの准組合員の皆さまからは、総合事業の必要性や地域農業を応援したいとの声をいただくことができました。
ＪＡとうとでは、こうした組合員の皆さまの声に応え、正組合員と准組合員が一体となった組合運営を実現するため、准組合員を「地域農業の主人公である正組合員の営農を支えるとともに、協同による地域の活性化を正組合員と共に担う方」と位置付けました。
今後も、准組合員の声を経営に反映するとともに、准組合員が引き続き事業を利用することや協同活動へ参加することを進めていきます。
今後とも、ＪＡとうとは、地域になくてはならないＪＡであり続けるため、持続可能な経営基盤の確立・強化とともに、組合員との徹底した対話を通じ、自己改革に継続して取り組んでいきます。
以上
この冬は急激な患者の増加が確認されています
先進国ではすでに過去の病気と言われていたは麻疹。
それが、この冬は特に大阪府など西日本地域で患者の増加が多く報告されています。
今回（平成31年2月現在）は海外での感染患者をきっかけにした感染拡大がみられ、特にワクチンの二回接種をしていない方は感染する可能性が非常に高いため特に注意が必要です。

麻疹の症状とは？
麻疹は麻疹ウイルスによって起こる感染症で、空気や飛沫、接触感染で人から人へ感染します。
感染すると10日から12日で90％という高確率で発症するとされ、この発症前後が周囲に感染させやすい期間のようです。
発症後の症状は以下のように進んでいきます。
初期症状としては発熱や咳などがあり、38℃前後の発熱が数日間続きます。
また倦怠感があり、咳や鼻みず、くしゃみなどのどや鼻の炎症、目の充血や目やになどの結膜炎症状が現れるなどして次第に強くなります。
小さなお子さんでは下痢、腹痛を伴う消化器症状も多くみられます。発疹が現われる1～2日前ごろには口の中の頬の裏側に小さな白色の小さな斑点が現れます。この斑点（コブリック斑といいます）は麻疹に特徴的な症状で、発疹出現後2日目を過ぎる頃までに消えてしまいます。また口の中の粘膜が赤くなり、口蓋部には粘膜疹という発疹がみられ出血を伴うこともあります。
のどや鼻の症状や目に現れる結膜炎症状をカタル症状といい、この時期を「カタル期」といいます。
その後体温は1℃ほど下がり、さらに半日くらいの内に再び高熱（39℃以上が多い）が出るとともに、発疹が現れます。この発疹は耳の後、首、あごから出始めて、翌日には顔面、体幹部、上腕が、2日後には手足の先端まで覆ってしまいます。発疹が全身に広がるまで高熱（39.5℃以上）が続きます。
現れる発疹ははじめの内は平たい形をしていますが、まもなく皮膚から隆起し、発疹同士がくっついてまだらな不定形になります。鮮やかな赤だった色は赤黒くなり、現れた順序に従って退色していきます。この時期は高熱が続き、カタル症状が一層強くなります。この時期を「発疹期」といいます。
発疹出現後3～4日間は発熱が続きますが、その後は解熱し、肉体的にも精神的にも快方に向かい、カタル症状も次第に軽くなっていきます。発疹は黒ずみ色素沈着の状態になりしばらく残ります。おおよそ7～10日後には主な症状が回復に向かう「回復期」に入ります。
ただしリンパ球などの免疫力が低下しているため、しばらくは他の感染症にかかると重症になりやすく、結局体力等が戻って来るには結局1ヶ月位を必要とすることが珍しくありません。
このように麻疹の主な症状は発熱が約1週間続く上にカタル症状も強いため、合併症がなくても入院を必要とすることが多く、回復までに時間がかかるとても重症な病気です。

必ずワクチンの接種をしましょう
麻疹のワクチンは第1期と第2期に1回ずつ、計2回接種します。
1期
生後12～24ヵ月未満
2期
5～7歳未満で小学校入学前の1年間（通常、幼稚園・保育所児の最年長児）
出典：国立感染症研究所ホームページ
https://www.niid.go.jp/niid/ja/diseases/ma/measles/221-infectious-diseases/disease-based/ma/measles/549-measles-qa.html#Q1-02

From the author・・・ マスクでは麻疹ウイルスの侵入は防げません。ワクチン接種で免疫を得ておくことが最善です。
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外形寸法 (単位：mm)

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仕様
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共振周波数：60kHz 以上

絶縁抵抗：1,000MΩ以上

最大加速度：100,000m/s2

耐衝撃加速度：100,000m/s2 以上

使用温度範囲：-50～160℃

検出構造

：シェア型

ケース材質

：チタニウム

取付方法：接着

質量：約 0.2g(ケーブル除く)
川崎医科大学附属病院

川崎医科大学総合医療センター

2025年4月採用 医療ソーシャルワーカー(社会福祉士) 募集要項
募集内容
募 集 人 数

医療ソーシャルワーカー 2～３名（正職員）
ただし、採用後３か月間は試用期間として採用と する

応 募 資 格2025年春卒業（修了）予定の方で社会福祉士免許を取得見込みの方条

社会福祉士免許未取得の方については、資格取得を条件とする

または社会福祉士免許を既に取得されている方件

応募・採用試験
応募手続き

下記の書類を応募先まで郵送にてご提出ください

募 集 締 切2024年9月18日（水） 必着

採用試験日

2024年9月25日（水）①エントリーシート(所定)試 験 内 容筆記試験（一般常識・適性検査）②自筆の履歴書(所定)（上半身写真貼付）

面接③卒業(見込) 証明書 1通採用試験の約２週間後に通知④成績証明書 1通

合 格 発 表⑤担当教員又は学部(科)長による推薦書(任意様式)
備考(学業や人物などについて記載すること )学校法人川崎学園の職員としての採用のため、⑥社会福祉士免許のある方は免許証の写し希望を考慮した上での配属となります※①②は当学園「採用情報」ページよりダウンロード※応募書類は、提出期日を過ぎた場合は受付いたしません※封筒の表へ「医療ソーシャルワーカー応募書類在中」とご記載ください

給与・労働条件等
基本給
昇給・ベースアップ
賞与
手当

大学卒（４年制）202,000円～ （2024年度実績、地域手当含む）
別途、手当（超過勤務・通勤・住宅・扶養等）が加算されます

採用情報ページ

年１回、国家公務員の給与改定（ベア率、実施期日）に準ずる予定
年２回 4.5か月（2023年度実績）*超過勤務手当：

１時間につき１時間単価の125％（深夜は150％）*通 勤 手 当：

通勤方法により、月額最高50,000円まで支給*住 宅 手 当：

借家居住者に対し、月額最高27,000円まで支給*週平均39.5時間
勤務時間*平日：8時30分から17時（休憩1時間）

土曜日：8時30分から12時30分（業務上必要な時は、時間外勤務・休日出勤あり）*休日：日曜日、国民の祝日、創立記念日（6月1日）、4週6休制
休日・休暇*有給休暇：初年度10日、翌年12日（勤続6年以上で最高20日付与、1年の繰り越しを認める）*特別休暇：年末年始（12月29日から1月3日）、夏季休暇4日、慶弔等各種休暇*健康保険（日本私立学校振興・共済事業団）、厚生年金、雇用保険、労災保険加入

福利厚生
その他

*慶弔及び見舞金制度あり*総合体育館、テニスコート、室内温水プール、図書館など各種厚生施設完備*学園独自の互助会制度あり（クラブ活動・スポーツ大会・旅行等）

ご応募・お問い合わせ〒701-0192 岡山県倉敷市松島577番地☎ : 086-464-1104 (人事課直通）

学校法人川崎学園✉ : jinji@med.kawasaki-m.ac.jp

大学事務局 人事部 人事課 医療ソーシャルワーカー採用担当
PRESS RELEASE
報道関係者各位
2023年6月16日”使える英語”を身に着けてグローバルカンパニーへの就職を目指す新しいコミュニティ「Syumates」が始動～次世代リーダーとしてグローバルに活躍する就活生を支援～
ビズメイツ株式会社（東京都千代田区、代表取締役社長：鈴木 伸明 、以下「当社」と言う。）は、オンラインビジネス英会話「Bizmates」と外国籍ITエンジニアに特化した転職エージェント「G Talent」が、“使える”英語を身に着けてグローバルカンパニーに就職するための就活支援コミュニティ「Syumates（シューメイツ）」（以下、「Syumates」と言う。）（https://syumates.jp/）を開始することを報告いたします。当プログラムでは、将来グローバルな環境での活躍を希望する大学生を対象に当社のサービスや就活イベント等を提供していくだけでなく、学生時代から実践的なビジネス英語力を身につけることで、学生の将来のキャリア形成や成長できる機会づくりを創出していきます。

■新コミュニティ「Syumates」発足背景
日本経済新聞社の調査によると、就活生の半数以上が就職時に転職を視野にいれた就活を行い、仕事においては成長を重視するとされています。（※）現在、日本ではジョブ型雇用への移行やリスキリングの導入なども注目されており、キャリア形成において転職を視野にいれた活動が今後益ますます重要となってきます。また、自身のキャリア形成は転職時だけでなく、キャリアのスタートとなる就活時期においても大切だと当社は考えます。そこでこの度、未来のビジネスパーソンとなる「大学生」を対象としたコミュニティ「Syumates」の提供を開始することとなりました。
当プログラムでは、当社が提供するビジネスオンライン英会話「Bizmates」と転職エージェント「G Talent」が連携し、グローバルな環境で働くことを希望する大学生のためのビジネス英語学習、及び就職活動を多角的にサポートします。
「もっと多くのビジネスパーソンが世界で活躍するために」というミッションの下、これから世界で活躍をする学生をサポートすることで、より多くの方が世界で活躍できるように当社は支援をしてまいります。
※）日本経済新聞社（2023.03.01有料会員記事）就活生調査、半数が転職視野 「終身雇用信頼できず」

https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC20BPL0Q3A220C2000000/■「Syumates」プログラムの特徴「Syumates」は学生自身が、グローバルな環境で働いている未来像が描け、且つそれを実現できる各種イベントやサポートを受けられる登録制のプログラムです。
①就職時に役立つ“ガクチカ”の充実イベント
・English スピーチコンテスト「Syumates English Cup」の開催②ビジネスに役立つ英会話を学生時代から学べる【Bizmates for Syumates 】（2023年8月1日開始予定）
・ Bizmates 受講料を20％キャッシュバック（※）※キャッシュバックには適用条件があります。詳細については「Syumates」サイトをご確認ください。

・学生向け特別プログラムの提供③グローバルな環境で働ける企業への就職支援（2023年8月1日開始予定）
・無料キャリアカウンセリング
・求人紹介「Syumates」への参加は下記のサイトより登録をお願いします。
URL：https://syumates.jp/■今後の予定について「Syumates」会員に対し、英語スキルを活かせる「ガクチカ」イベントを実施いたします。その第一弾として「Syumates English Cup」を開催予定です。

■ビズメイツ株式会社とはグローバルタレントと企業の成長支援を担うテックソリューションカンパニーです。ビジネス特化型オンライン英会話「Bizmates」、外国籍ITエンジニアの転職エージェント「G Talent」、グローバルIT人材に特化した採用/転職プラットフォーム「GitTap」、そして外国人向けビジネス特化型オンライン日本語会話「Zipan」の提供を通して、国内と国外双方のグローバルタレント、および日本企業の成長を支援しています。
【会社概要】
会社名：ビズメイツ株式会社（英名：Bizmates, Inc.）（コード番号：9345 東証グロース市場）
代表：代表取締役社長 鈴木 伸明
本社：東京都千代田区神田須田町1-7-9 VORT秋葉原maxim10階
設立：2012年7月3日
URL：https://www.bizmates.co.jp/【事業内容】
1.ランゲージソリューション事業
・オンラインビジネス英会話「Bizmates」 URL：https://bizmates.jp/
・オンラインビジネス日本語「Zipan」 URL：https://www.zipan.biz/
2.タレントソリューション事業
・外国人ITエンジニアの転職エージェント「G Talent」 URL：https://gtalent.jp
・グローバルIT人材に特化した採用/転職プラットフォーム「GitTap」 URL：https://www.gittap.jp/client【本件に関するお問い合わせ先】

ビズメイツ株式会社 広報担当
TEL： 03-3526-2654 Email：biz_pr@bizmates.jp
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南 さ つ ま 市 共 通 商 品 券
加盟店「加入申込書」
南さつま商工会議所

御中
平成年月日

南さつま商工会議所発行の「南さつま市共通商品券」の取扱店となることを申込みます。
１．住所

２．事 業 所 名
３．代表者氏名㊞

４．電 話 番 号
５．業

（）

－種

６．「ご利用のしおり」掲載事業所名称「商品券ご利用のしおり」掲載

業種インデックス※掲載希望の業種の□に✔印をつけてください。

□ デパート・スーパー□ 酒・食料品の店□ くすり・化粧品の店□ 靴・バックの店□ 家庭電化製品・楽器の店□ 書籍・文具・スポーツ用品の店□ ガス・ガソリンスタンド□ 動物病院□ タクシー、バス□ 陶器・荒物の店□ 精肉・鮮魚の店□ 花・種苗の店□ クリーニング□ 写真館・カメラ店□ 印刷所□ コンビニエンスストアー□ 仕出し・弁当□ お菓子の店□ 物産館□ 理容・美容室・ブライダル
□ 清掃業

□ 宿泊
□ 飲食店・スナック□ その他（□ 衣料品・呉服・小物の店□ 寝具の店□ 自動車学校□ 建築、電気給排水工事□ 印鑑・印章の店□ 時計・眼鏡・貴金属の店□ 複合サービス□ 自動車、二輪車販売整備・タイヤ、カー用品の店

６．担当者氏名※商工会議所処理欄
受
平成付
年日
月日

入会

金円

会

費

備考円
2015-06 改訂版）
令和４年度第２回

鈴鹿亀山地区広域連合

介護保険運営委員会

議事概要

日時

令和４年１２月２６日（月）午後１時００分から午後３時００分まで

場所

鈴鹿市役所

出席委員

１２階 １２０２会議室

運営委員会委員 １１名
菅原 秀次 委員，藤田 浩弥 委員，林 隆俊 委員，中澤 直美 委員，福田 智女 委員，的場 つや子 委員，小林 智子 委員，森川 洋行 委員，藤本 高尚 委員，宮村 宏 委員，村橋 正雄 委員

事 務 局

事務局 ９名鈴鹿亀山地区広域連合事務局長 真置，介護保険課長 中条，指導 GL 岩田，認定 GL 中川，給付 GL 岡田，管理 GL 伊藤，管理 G 中尾，奥山，亀山市地域福祉課長 麻生

傍 聴 人

０名

１

委員会成立の確認，会議の公開決定，議事録作成の確認

２

議事（１）居宅介護支援事業所及び地域密着型サービス事業所の指定更新等について
・居宅介護支援事業所及び地域密着型サービス事業所の指定更新等について【資料１】以上を事務局より説明。
（村橋委員）
資料１の３ページ「運営指導の結果」であるが，２件指導を行ったとなっている。この２件は，問題があったから指導を行ったのか。
（事務局）
計画的に行ったものであり，問題があったから指導をしたわけではない。
（林委員）
資料１の１ページ「失効した事業所」であるが，再開の目途はたっているのか。
（事務局）
届け出を一定期間出されない事業所は失効という事務手続きをとっている。再開の目途はたっていない。
（小林委員）
資料１の２ページ「新規指定事業者」の４番の事業者であるが，開始日はいつからか。
（事務局）
令和４年１２月１日からの開始となり，実際に運営している。
（藤本委員）
事業所としては開始していると聞いている。
議題について委員に承認を確認，委員承認

（２）令和５年度指定予定地域密着型サービス事業所の応募・選定結果について・事務局から説明【資料２】（林委員）
非選定になった理由を記載いただきたい。
（事務局）
非選定になった理由は，審査員の平均点の合計で 30 点が選定の目安となり，それを下回ったためである。
（中澤委員）
指導等を行ったら選定となるような事業所だったのか，それともその時点で問題があったから非選定になったのか。
（事務局）
選定の時点で，基準を満たしておらず，非選定となった。そこで指導を行い，改善したら選定というわけではない。
（福田委員）
定期巡回については，定額での利用になる。定額ということは，良い点，良くない点あるので，その点も踏まえて，ケアマネージャーは利用しているのか疑問に残る。定期巡回というサービスは地域からのニーズに沿ったものなのか，それとも行政として設置しなければならないので，事業所を選定しているのか。
（菅原委員）
サービスとして必要なものでもあるし，資源としても必要な事業でもある。現時点で回答を出すのは難しい。今後の第９期介護保険事業計画の策定を進めていただく上でのご意見とする。
議題について委員に承認を確認，委員承認。
（３）その他
・第９期鈴鹿亀山地区広域連合介護保険事業計画の策定準備状況について【資料３】事務局から報告。
（藤田委員）
アンケートは第８期の時から変更はあるのか。
（事務局）
内容としては基本的に変更はなく，国の必須項目と２市の意見を取り入れながら，アンケートは作成している。しかし，ニーズ調査については，設問数が多いということもあり，前回よりも若干数を減らしている。
（村橋委員）
調査件数の抽出方法，２市の按分方法についての根拠教えてほしい。
（事務局）
在宅介護実態調査については，国の示しているサンプルに当てはめると，鈴鹿亀山地区広域連合では 600 件の回答が必要となる。ここから，逆算して，2,000 件という数字を抽出した。ニーズ調査及び 2 号被保険者調査は，前回と同じ件数を設定している。在宅介護実態調査については，前回は対面で調査を行ったが，今回は郵送での調査に変更している。
按分方法については，市単位ではなく 10 の地域包括単位の圏域ごとにアンケートの対象となる人数を出して案分をした。
（村橋委員）
調査票の回答率はどれくらいを見込んでいるのか。
（事務局）
第８期介護保険事業計画 P８７.１.（３）と同様の回答率を見込んでいる。
（藤本委員）
計画の策定にあたってアンケートだけでなく，現場の生の声を聴く場を設けることを検討しているか。
（事務局）
検討していない。
（藤本委員）
先ほどの質問にもあったが，現場が今何を求めているのかを把握するためには，現場の生の声を聴く必要があると思うので，場の設定をぜひ検討してほしい。
（林委員）
事業所へのアンケート調査のオンライン回答はできないのか。
（事務局）
オンライン回答については，プラットフォームを持っていないため開発する必要があり，経費も発生することから対応は難しい。

予定していた事項の審議は終了。