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与謝野品子倶楽部×■￨さ かい利品の社

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場‐さかい利品の社参加費‐
与謝野品子供楽部会員 :500円
凧合・ ・ ^般 :800円

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14:00〜 14:20
さか い利晶の杜 1階 茶室広 間※コンサー トについては一般公開とな つます。

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座席数 には限 りがあり立見 となる場合 が晏千壇・ltII)講 ,と 1ヽ るたよ

こざいますので あらか じめこ了承 ください。

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買 :14:20〜 15:00'晶 子短歌の解説講座
15:15〜16:00゛ 晶子百首かるた会

萄友紀里幸氏に 又、2017年 より菊武粧子氏に師事.

:与現在、両氏のもとで,多 行中.

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毎年、日立文楽劇場で開催される当道■ ￨[1,11i
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河 合あき亜 樹

臭癬 拳i撃 認友楽会地諏争曲定期演奏会や和泉市;警の弾き初めお事の しらべの他 学校公演やイル｀ント等の演奏活動を行う.

:ξ与 謝 野 晶 子 生誕 の 141年 の集 い

12月 7日 (■ )13:30〜 16:00

下記申込書に必須事項をこ記入いただき、与謝野品子倶楽部事務局までメール、郵送またはFAXに てお申込みください。
ふり なI●□ 与謝野品子倶業部会員

お名前住□ 一般

所T[LFAX

来受付は先着‖貢となります.定 員に達した際は こ希望に添えない場合もあります.

与謝野品子倶 楽部事務局 (堺 市翅 ヒ課 内)

メー,レ :nfo@yosanoak k。 ‐c ub com〒5900078堺 市堺 区南瓦 町31

FAX:0722288174
TEL:0722287143

受付時間/900〜 17:30(平 日のみ )時催
同開「源氏物語 Jを 解 き明かす晶子●会荀 :令 和元年11月 2日 (■ )〜 12月 15日 1日

1′ 191ま林館 ●場所 :き かいlJ品 の社 企画展示三'判

さか い利 晶 の 杜〒5,00953 1・ ■堺区信院町西2丁 1番 1号T[[:072 260 4386 FAX1072 260 4/25
hitp// ww saka「 ￨、 ヽonomolて oml■ボ0輛 草の■ 圏(ど ちらかにチェック)
NYLON RANGER NET

訓練の安全確保は、東京製綱の■特性●厳しい品質管理
当社は訓練の安全確保に使用され、高度な安全性が求められるレンジャーネットの製作に当たり、厳しい社内検査を行うとともに、万全の品質管理体制をとっております。

●安全施設に適した無結節網
適度に伸びがあり、ショックに強く、耐候性に優れた無結節網を使用した、安全性に最も適した製品です。
■ご使用上の注意●当製品は、万一落体した場合、保護するための安全施設です。落下訓
練には絶対に使用しないでください。

■アフターサービス
当社のネットには縁ロープに沿って、1.2ｍの試■験片が仕様6 本取りつけてあります。しばらくご使用■参●一度落下を受けたネットは、吸収エネルギーが低下し、2 回以上は破網の危険があります。再度のご使用はおやめください。
●ネットは出来る限りレンジャーロープとの落差を少なくして、安全性を確考になって、ネットの残存強度を測定になりたい場
合は、試験片を取り外し、お送りくだされば無料テストの上、結果をご報告します。

認の上張ってください。また、ネットが破れなくても人体に損傷のないよ
うな留意が必要です。
●貴重な人命を保護する大切な役目のネットです。
①長時間の直射日光を避ける。（使用しない場合、格納またはカバーを〈送付先〉東京製綱繊維ロープ株式会社する。）

本社・工場 品質保証部②有害な薬品（特にバッテリー等の酸類）に触れない。

※発送前に販売店などにお問い合わせをお願③火気から遠ざける。

いします。

上記事項や、保管には十分ご留意ください。

■仕様

■参考

材

質

ナイロン

網

糸

4.2 ㎜（黄色）

網地

90×90 ㎜ 菱目無結節材
レールロープ度

ステンレスロープ 7×19、14 ㎜

取付金物

シングルロック加工（ステンレス製）

緊張金具

リギンスクリュー
ハンガーローラー

網糸：340kgf 以上
強質

展 張 金 具材

質
ステンレスカラビナ

縁綱：2,950kgf 以上（12 ㎜）
リードロープ筋綱：820kgf 以上（6 ㎜）材

質

ステンレスロープ 7×19、6 ㎜＜お問い合わせ先＞愛知県蒲郡市豊岡町中村 1-1

東京営業所 東京都千代田区内神田 1-17-9（TCU ビル）〒443-0011 TEL.(0533)68-3151(代) FAX.(0533)68-0194〒101-0047 TEL.(03)5280-9230(代) FAX.(03)5280-9321

札幌営業所 札幌市北区北七条西 5-3（札幌千代田ﾋﾞﾙ）

大阪営業所 大阪市中央区南本町 2-3-12（EDGE 本町 8 階）

〒060-0807 TEL.(011)726-3180(代) FAX.(011)726-3215〒541-0054 TEL.(06)6266-4777(代) FAX.(06)6266-4779

本社・工場
平成３０年９月１３日
フコクしんらい生命保険株式会社
平成３０年北海道胆振東部地震により被害を受けられた皆さまに対する契約者貸付の特別金利の適用および入院給付金のお取扱いについて
このたびの地震により被害を受けられた皆さまに、心からお見舞い申し上げます。
フコクしんらい生命保険株式会社（社長 櫻井 健司）は、被害を受けられた皆さまに対する支援を目的として、災害救助法適用地域においては以下のお取扱いを実施いたします。
１．新規契約者貸付に対する特別金利の適用について（１）対象となる契約
平成３０年北海道胆振東部地震により被害を受けられた、災害救助法の適用となる地域に居住している契約者さまの個人保険、個人年金保険（２）特別金利
年利０．０％（３）特別金利適用限度
貸付可能額全額（４）受付期間
平成３０年１１月３０日まで（５）特別金利適用期間貸付日から平成３１年３月３１日まで
２．入院給付金のお取扱いについて
弊社では、約款規定にもとづき、病院または診療所において医師による入院治療を受けられた場合に入院給付金をお支払いしておりますが、このたびの地震では、本来入院による治療が必要であったにもかかわらず、病院または診療所での入院による治療がお受けになれないケースが想定されることを踏まえ、別紙のお取扱いを実施いたします。
ご不明な点などございましたら、以下の問合わせ先までご連絡下さい。
【問合わせ先】
フコクしんらい生命 お客さま相談窓口
電話：０１２０－７００－６５１（通話料無料）【受付時間】
９：００から１８：００（土、日、祝日、年末年始など当社休業日を除きます）
以上

別 紙

入院給付金のお取扱いについて
１．地震によるケガで入院された場合について
このたびの地震によるケガで入院されたお客さまが、給付金請求に必要な診断書のお取寄せができない場合には、病院または診療所の発行した領収証などをご提出いただくことにより入院給付金をお支払いいたします。
なお、被災地などの事情により直ちに入院することができず、一定期間経過後に入院された場合は、お申出をいただくことにより、ケガをされた日から入院を開始したものとして入院給付金をお支払いいたします。
２．地震による影響のため退院が当初の予定より早まった場合についてケガまたは病気により引き続き入院治療の必要性があったものの、病院が満床であるなどの理由により、退院が当初の予定より早まり、その後は臨時施設などで医師により入院と同等の治療を受けた、または医師の指示により自宅・避難所などで療養された場合は、本来必要な入院期間について医師の証明書などをご提出いただくことにより、当該期間についても入院されたものとして入院給付金をお支払いいたします。
３．地震による影響のため病院に入院できなかった場合について
ケガまたは病気で入院治療の必要性があったものの、病院が満床であるなどの理由により入院できず、臨時施設などで医師により入院と同等の治療を受けた、または医師の指示により自宅・避難所などで療養された場合は、本来必要な入院期間について医師の証明書などをご提出いただくことにより、当該期間についても入院されたものとして入院給付金をお支払いいたします。
※ 入院給付金ご請求のお取扱いについては、ご請求内容にもよりますが、書類の省略・代用など、可能な範囲で柔軟に対応させていただきますので、弊社までご相談ください。
※ 保険金・給付金のご請求の時効につきましては、従来より３年を経過していても、可能な限りお支払いをさせていただいております。
令和３年度

第３回 地方独立行政法人長崎市立病院機構 理事会【議事抄録】

1日 時

令和3年5月13日（木）13時30分から14時40分

2

場 所

長崎みなとメディカルセンター 醫聖ホール

3

出席者

11名（欠席：廣瀬経営戦略アドバイザー）○理事会組織構成役員出席者数

9名

片峰理事長、門田副理事長、調副理事長、荒木理事、草野理事、原理事、福﨑理事、三藤理事、森理事○監事

2名

有田監事、白石監事
4議事1

令和3年度 第2回理事会議事録の確定

4月22日に開催した令和3年度第2回理事会の議事録について、事務局案に対して特に異議なく承認され、確定した。
5

議事 2

報告事項

1） 年度計画に係る各担当項目の方針について担当理事より、年度計画に係る担当項目の方針について資料に基づき説明が行われた。
2）コロナ病床の状況及び住民向けワクチン接種について門田副理事長より、現在のコロナ病床及び入院患者の状況について報告が行われた。また、当院においては、現在担当しているコロナに対する病院機能に鑑み、一般向けコロナワクチン接種は行わないことが報告された。

議長は、以上をもって本日の議案の審議を全て終了した旨を述べ、閉会を宣した。
スマホアプリ「ポケット学芸員」
で解説を見ることができます。

企画展「岐阜の赤羽刀総覧」出展作品キャプションをスマホ用アプリ「ポケット学芸員」にてご覧いただくことができます。
アプリをダウンロードしてご利用ください。

アプリ使用方法

１

２「キーワードから施設を検索」または「地域から施設を探す」の「中部」ボタンから「岐阜県博物館」を検索。

３「リスト」を選択。

見たい展示を選択。
（１００１～１０４２，2001～2029 が企画展キャプションです。）

館内 Wi-Fi をご用意しております。
ご利用の際は、3 階インフォメーションにおたずねください。
救急室看護助手（非常勤職員）募集
当院では現在、下記のとおり救急室看護助手の募集を行っています。
【募集人数】

１名【応募手続】
応募資格

高校卒業以上の学歴の方

提出書類

履歴書（顔写真添付）、職務経歴書

選考内容

面接

選考日時随時（書類選考の上、追ってご連絡いたします）【処 遇 等】
勤務開始

令和６年７月～（応相談）身非常勤職員分

業務内容

救急室看護助手業務
・ベッドメイク ・ベッド移動

・リネン搬送・看護用品、備品等の洗浄片付け ・検体、書類搬送・電話対応など※患者様への直接の身体介助はありません。
勤務時間

週５日 １６：３０～２３：００
上記で週３２時間の範囲内での契約

休日

原則 土、日、祝日、年末年始（１２月２９日～１月３日）※場合によっては休日勤務有（振替あり）

有給休暇あり（初年度は採用月に応じて付与）

給

時給１，２９０～１，４９０円～※経験年数等により変動あり

与諸 手 当通勤手当（５５，０００円/月限度）、超過勤務手当賞

当院給与規程により支給

与そ の 他

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 加入【お問合せ・応募書類提出先】〒553-0003 大阪市福島区福島 4-2-78
独立行政法人地域医療機能推進機構大阪病院
総務企画課 給与係
ＴＥＬ 06-6441-5451（代）FAX 06-6445-8900
粒子・流体プロセス部会動画賞規程（目的と賞の名称）
第１条 本部会は，粒子・流体プロセスに関連した興味ある現象や工学的知見を，研究者，技術者，学生，一般市民に印象深く伝え，新しい知見や技術に対する知識を広めたり，既知の現象や技術についての理解を新たにすることに貢献する，特にすぐれた動画作品の製作者に対して｢動画賞｣を設け，本規程によって授賞し，その成果を讃えるとともに，本部会会員の意識の高揚と，研究・開発および教育活動における情報発信に資するものとする。
（賞の内容）
第２条 本賞は，研究作品，技術作品，教育作品の 3 部門からなり，各部門原則 1 件とする。
（受賞の対象）第３条 本賞の対象作品は，以下の条件を満たすものとする。
１．シンポジウムにおける発表作品であること。
２．作品の長さは 5 分を標準とし，10 分以内であること。
３．作品には，表題，説明(ナレーションおよびスチル画面等)があり，それだけで完結した内容であること。
４．粒子・流体プロセスの研究･開発･教育に関するまじめな作品であること。
（選考方法）
第４条 本賞の選考は次の方法による。
１．動画賞への応募は，原則，秋季大会発表申込を行った講演で YouTube への投稿を行った作品を選考の対象とする。
２．部会長は，動画賞選考委員長と委員を委嘱し，選考委員会を結成する。
３．応募された作品を選考委員会に諮り，授賞候補(各部門原則 1 件)を選定する。
４．選考委員長は選考結果を担当副部会長に報告する。
５．担当副部会長は最終受賞候補者を幹事会に諮り，幹事会の承認を得た後に受賞者を決定し，部会長に報告する。
６．本賞に相応しい候補発表がない場合は，当該年度の授賞は見送る。
７．選考結果は，候補者に通達するとともに，部会 HP，部会員宛メーリングリスト等により告知する。
（作品の取り扱い）
第５条 受賞作品の取り扱いは次の通りとする。
１．授賞作品は YouTube 上に置いたうえで，部会 HP から閲覧できるようにリンクする。
２．著作権および知的財産権に関する問題が発生した場合の責任は製作者に帰属する。
（賞の授与）
第６条 本賞の授与は，年会開催時の本部会総会にて賞状と副賞を授与して行い，併せて作品鑑賞を行う。
（経費）
第７条 本賞に関する経費は本部会通常会計中から支出する。
（本規程の改廃または付加）
第８条 本規程の改廃または付加を要する時は本部会総会の議を経る。
付則 本規程に定められていない運営上の細目は本部会幹事会で審議し，決定する。
制定：平成 21 年 8 月 31 日
一部改正：平成 22 年 3 月 19 日

一部改正：平成 26 年 3 月 17 日
一部改正：平成 29 年 3 月 5 日
NEWSRELEASE
2021年5月12日

役員の異動予定について

株式会社NTTロジスコ(代表取締役社長：東明彦、本社：東京都大田区)は、2021年6月18日付で役員の異動を行いますので、お知らせします。
なお、本件については本年6月18日に開催予定の定時株主総会及び取締役会において、正式に決定される予定です。

1. 新任取締役候補
中江 康二(東日本電信電話株式会社)

東 明彦(株式会社エヌ・ティ・ティ・アド入社予定)

2. 退任予定取締役
代表取締役社長

株式会社NTTロジスコ〔本リリースに関するお問合せ〕
企画総務部 企画部門 広報担当

https://www.nttlogisco.com/
TEL 03-6436-8105
附属幼稚園だより

第 20 号

かんちゃん通信
令和元年 9 月 25 日(水)発行

文責：林寛～交通安全教室～
18 日(水)に、遊戯室で交通安全教室を行いました。今回は市役所から交通安全普及員の3 名の方々に来園していただき、ペープサート(紙人形)を使ってのお芝居で、子どもたちは交通ルールや交通安全の大切さなどを学ぶことができました。
私の率直な感想は、この 3 人の普及員さんたちは上手だな、というものでした。事後にお話を伺うことができましたが、やはり年間に何度も幼稚園や保育園を訪れ、同様の交通安全教室を行っているということでした。場数が違います。
実習生の皆さんも遊戯室の後方で話を聞いていましたが、この普及員さんの話の構成の仕方、話の間の取り方などは、学ぶべき点が多かったと思います。私も参考にしたい、と思うほどのお話でした。
研修の場(学びの場)は、どこにでもあります。様々な場面で何を学ぶか、受け取る側の問題が大きいと思います。
子どもたちもとても楽しんで参加することができました。

～運動会総練習～
3 連休は台風が長崎を直撃し、市内各所で停電が発生したり、色々な物が飛んできて家屋や車に当たったりして、多くの被害が出たようです。皆さんの御自宅は大丈夫でしたか？
24 日(火)は、朝から全職員と実習生さんとで力を合わせ、園庭や園舎まわりの片づけを行い、予定通り運動会の総練習を行いました。
半分くらいの種目を実際にやってみましたが、競技に参加する子どもたちも係をする年長さんも、よく頑張りました。詳細をお伝えしたいところですが、その楽しみは本番までとっておきます。日曜日をお楽しみに。
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Downloadand th internet speed booster app. References Category:Network performance Category:Wide area networksThank you for visiting Dick's Sporting Goods. If you need assistance with shopping on our site, please call us at 1-877-846-9997 and a customer care representative will be happy to assist you. Please inform the Customer Service representative that you require assistance. Learn More AboutShooting Star Promotions Shooting Star Promotions Looking to get the most out of your shooting experience? Shop the Shooting Star Promotions collection of shooting accessories from Giro, Stance, and TaylorMade. These trusted brands deliver quality products at a great value. Shoot the new season looking like a pro with the Shooting Star Promotions collection of shooting accessories. Buying Tips
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are sorted by state. Maine For information on licensed child care centers in Maine, parents can contact the Maine Department of Education’s Office of Child Care at (800) 508-2160 or (207) 287-2762. Massachusetts For information on licensed child care centers in Massachusetts, parents can contact the Massachusetts Department of Early Education and Care at (617) 733-8721. Michigan
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学士 会・東 北 大
大学・東北大学・東北大学萩友会
学萩友会 共共催
催

東 北 講 演 会

伊達政宗が生きた時代の日本と世界
日時

2019 年
講

11月

2

日 (土)

14：00 〜 講演会
15：40 〜 懇親会師

宮城学院女子大学学長／東北大学名誉教授

平川新氏

定

員

100 名

会

費

3,000 円 （講演会のみ無料）

会

場

東北大学

片平さくらホール（仙台市青葉区片平 2-1-1）※JR「仙台」駅西口より徒歩 15 分
※仙台市地下鉄東西線「青葉通一番町」駅 南１口より徒歩約 10 分

参加ご希望の方は、下記必要項目を明記の上、件名を「東北講演会」として、学士会までメールでお申込みください。
①氏名（フリガナ）・年齢②住所・電話番号③出身大学・学部・卒年 ※学士会会員または関係七大学ご出身の方④同伴者氏名（フリガナ）・年齢⑤参加希望の別（講演会・懇親会共に参加 ／ 講演会のみ参加）

メール：area@gakushikai.or.jp※会費は、当日受付にてお支払ください。
※学士会会員以外の方もお申込みいただけます。定員に達し次第締め切らせていただきます。
※学士会会員以外の方で、関係七大学ご出身の方は、準会員（登録無料・会費不要）として、今後も学士会からのご案内を差し上げます。

学士会事業課（03-3292-5955/ 平日９:00 〜 17:00）
2013 年 5 月 14 日
公益社団法人

日本冷凍空調学会

定款の変更と学会の構造改革について
学会運営の効率化と機動力向上を目的として，定款の変更等を行い、以下の構造改革を実施します。
（１）理事会と常務理事会の二重構造を解消し，従来の理事（50 人以内，常務理事を含む）を代表会員とし，従来の常務理事（19 人以内）を理事とする代表会員制を採用．
（２）会長の任期を一期二年に限定し，より多くの機関から会長を輩出する．

現在，学会の役員は，会員の選挙により選ばれた理事候補者 50 名が，総会において承認されて理事に選任され，この中から業務執行理事である常務理事および会長，副会長が選ばれています．常務理事会において，学会業務の検討，および決議，執行が行われるとともに，常務理事会での議決事項は，理事会に報告し，その承認を求めることになっています．このため，議決事項が常務理事会と理事会の両方の承認を得る必要があること，50 名の理事が集まって議決する必要があることから，煩瑣な手続きにより，効率の良い学会の運営が難しい状況にあります．
そこで本年 5 月の総会において，定款の変更を提案し，図１に示すような組織の変更を行いました．常務理事と理事の二重組織を解消し，現在の常務理事だけを理事（＝業務執行理事）として組織を簡素化しました．併せて，各地区から選挙される現在の理事を代表会員とし，総会はこの代表会員が出席して決議を行うことにより，学会運営の効率化を図ります．変更後の新定款は，平成 27 年 5 月に開催される通常総会の終結の時から施行されます．

またこれまでは，会長を二期 4 年務めていただくことが通例になっておりましたが，変化に対応した機動的な学会運営の観点から変えていくべきではないかと考え，役員選挙・運営内規を変更し，図２に示すように役員選任方法の変更を行います．会長，副会長の任期は従来と同じ 2 年ですが，会長は理事経験者として，再任は不可とし，短い任期で多くの機関から会長を輩出することにより，学会の機動力と求心力を高めます．

定款変更前(現状)

定款変更後

会長

会長

副会長
副会長
副会長

理事会メンバ副会長
副会長
副会長
理事(=業務執行理事)

常務理事(=業務執行理事)
総会メンバ

代表会員
(=社員)

理事

会員
(=社員)

会員

図１．学会組織の変更

定款変更前(現状)

定款変更後

総会

総会

総会

総会

総会

総会

2年2年2年

2年

会長

会長

会長

会長

副会長
副会長
副会長

副会長
副会長
副会長

副会長
副会長
副会長

副会長
副会長
副会長

期毎に会長、副会長を選任する。

期毎に会長、副会長を選任する。

二期 4 年まで再任が可能である。

会長は再任不可とする。

会長は常務理事経験者とする。(内規)会長は理事経験者とする。(内規)図２．役員の選任方法の変更

なお，変更に伴う役員の選任と役割および会員の権利と義務の変更内容は，表１の通りです．

表１．定款変更による役員の選任と役割および会員の権利と義務の変更内容
定款変更前（現状）
・ 理事会の決議によって理事の中から選任会長される．
・学会を代表し，その業務を執行する．
・ 理事会の決議によって理事の中から選任
副会長される．
・学会の業務を分担して執行する．
・ 理事会の決議によって理事の中から選任常務理事される．
・学会の業務を分担して執行する．
・２期４年までは再任は可能．
・総会の決議により選任される．
理事
・ 学会の業務の執行の決定に参画する．
・ 常務理事会に出席して意見を述べることができる．
・ ２期４年までは再任は可能．
・ 会員の中から理事候補者を選挙で選ぶ．
会員
・ 総会に出席して，総会決議事項※１ を決議(＝社員)する．
・ 会員としての権利※２を有する．

定款変更後
・ 理事会の決議によって理事の中から選任会長される．
・学会を代表し，その業務を執行する．
・ 理事会の決議によって理事の中から選任
副会長される．
・学会の業務を分担して執行する．
・ 総会の決議によって代表会員の中から選任理事される．
・学会の業務を分担して執行する．
・２期４年までは再任は可能．
・ 会員の選挙により選出される．
代表会員 ・ 総会に出席して，総会決議事項※１を決議す(＝社員)る．
・ 欠員は選挙の次点から補充する．
・ ２期４年までは再任は可能．
・ 会員の中から代表会員を選挙で選ぶ．
会員
・ 総会に出席して意見を述べることができる．(決議には参加できません．)
・ 会員としての権利※２を有する．

※１ 総会決議事項：(1)

理事及び監事の選任又は解任(2)

監事の報酬等の額

(3)

定款の変更

(4) 貸借対照表及び損益計算書(正味財産増減計算書)並びにこれらの附属明細書及び財産目録の承認※２ 会員としての権利（法人運営に関して）：(1)

定款の閲覧等(2)

会員名簿の閲覧等(3)

社員総会の議事録の閲覧等などなど
公益財団法人かずさＤＮＡ研究所における公的研究費の使用に関する行動規範

第１ 職員は、研究の実施、研究費の使用等に当たっては、法令や関係規則・ルールを遵守するとともに、説明責任を果たすものとする。
第２ 職員は、公的研究費は国民の税金その他多方面からの支援によるものであることを認識し、効率的・効果的な使用を行うとともに、実態のない経費の使用・目的外使用・期間外使用など不正な使用は行わない。
第３ 研究職員は、個人の発意で提案され採択された研究課題であっても、研究費は公的資金によるものであり、機関による管理が必要であることを自覚して行動する。
第４ 事務職員は、専門的能力をもって公的研究費の適正な執行を確保しつつ、効率的な研究遂行を目指した事務を担う立場にあることを自覚して行動する。
第５ 職員は、公的研究費の不正使用が本財団におけるすべての業務に深刻な影響を与えることを自覚し、別に定める公的研究費の使用に関する不正防止計画をふまえて行動する。
２０２０年２月１３日
フコクしんらい生命保険株式会社

浜松いわた信用金庫との認知症予防セミナーの開催について
フコクしんらい生命は、１月２９日（水）に浜松いわた信用金庫、株式会社公文教育研究会（以下「ＫＵＭＯＮ」）とともに、グランドホテル浜松（静岡県浜松市）にて、「認知症予防セミナー ～脳の健康を保ち、イキイキ生活する秘訣～」を開催しました。
認知症予防セミナーについては、ニュースリリース『信用金庫、ＫＵＭＯＮとの「認知症予防セミナー」の共催について』（２０１８年１０月１８日）をご参照ください。
開催概要
セミナーでは、認知症や脳に関する知識のレクチャーに始まり、認知症がテーマのドキュメンタリー映画「僕がジョンと呼ばれるまで」の上映や家庭で出来る頭の体操などが、講師のＫＵＭＯＮ学習療法センター開発・情報チーム 田村和明氏の説明のもと行われました。当日は、浜松いわた信用金庫のお客さまなど約１８０名の方にご参加いただきました。
日程：２０２０年１月２９日（水）会場：グランドホテル浜松 鶴（中ホール）（静岡県浜松市）
主催：浜松いわた信用金庫、ＫＵＭＯＮ学習療法センター、
フコクしんらい生命保険株式会社

認知症へのご関心が高く、当日は約 180 名のお客さまにご来場いただきました。
からだの健康とともに保っていきたい脳の健康について、認知症予防の観点からＫＵＭＯＮ学習療法センターの田村氏よりお話ししました。

－浜松いわた信用金庫－
今回は、お客さまの喜びを自らの喜びとし、輝く未来を目指してともに歩んでいく浜松いわた信用金庫と、セミナーを開催しました。
浜松いわた信用金庫のコーポレートメッセージは「あなたの夢に、追い風を。
」です。お客さま一人ひとりの夢を応援し、明るい未来を届ける浜松いわた信用金庫の決意を、「追い風」のフレーズに載せて表しています。

また、フコクしんらい生命は、認知症をはじめとした超高齢社会における重要課題に対し、様々な側面から取り組むべく「人生１００年時代共創プロジェクト」をスタートしました。
今後も信用金庫をはじめとしたステークホルダーとの「共創」をベースに、新たな価値の創造、そしてより良い社会の実現に取り組んでまいります。
（参考：２０１９年９月１３日ニュースリリース『「人生１００年時代共創プロジェクト」～認知症にやさしい地域社会づくりの一翼を担う～スタートについて』）以上
11月10日
開講
全８回

エシカルアカデミー 2022-2023のご案内

昨年度多くの方に受講いただきご好評を博しました「エシカルアカデミー」を今年度も開講いたします。
今年度はエシカル基準の解説に加え、基準の内容に則したゲストスピーカーをお迎えし、より実践的な講義をお届けいたします。初めて受講される方にも、昨年度受講された方にもご満足いただけるようなプログラ
ム となっております。 途中から全8回をお申込みの方にはこれまでのアーカイブもお送りします。

プログラム（予定）※時間は全て15時開始、17時終了を予定しております。

2022年11月10日(木)2023年 1月12日(木)（JEI理事、武蔵野大学大学院 環境学研究科長 工学部環境システム学科教授）（JEI副会長、一般社団法人日本サステナブル・ラベル協会 代表理事）

テーマ「自然環境を守っている」
基準解説：白鳥和彦 氏

ゲストスピーカー：松田 英美子 氏

テーマ「製品・サービスの情報開示をしている」
基準解説：山口真奈美 氏
ゲストスピーカー：冨田秀実 氏（JEI理事、LRQAサステナビリティ株式会社 代表取締役）

西原智昭 氏（星槎⼤学共⽣科学部 教授）（公益財団法人WWFジャパン 自然保護室生物多様性グループ長）

2022年11月24日(木)テーマ「人権を尊重している」
基準解説：島田 宏 氏（JEI理事、島田法律事務所 弁護士）

ゲストスピーカー：松岡秀紀 氏（一般財団法人アジア・太平洋人権情報センター〔ヒューライツ大阪〕特任研究員）

2022年12月 8日(木)テーマ「消費者を尊重している」
基準解説：島田 宏 氏（JEI理事、島田法律事務所 弁護士）

ゲストスピーカー：中原秀樹 氏（JEI名誉会長、東京都市大学名誉教授）

2022年12月22日(木)2023年 2月 2日(木)テーマ「事業を行っている地域社会に配慮・貢献している」
基準解説：生駒芳子 氏（JEI会長、ファッションジャーナリスト、内閣府・消費者委員会委員・伝統工芸ブランドHIRUME 代表）

ゲストスピーカー：柿野成美 氏（JEI理事、公益財団法人消費者教育支援センター専務理事 首席主任研究員）

2023年 2月16日(木)テーマ「適正な経営を行っている」基準解説：足立直樹 氏（JEI副会長、株式会社レスポンスアビリティ 代表取締役）

2023年 3月16日(木)テーマ「動物の福祉・権利を守っている」
基準解説：岡田千尋 氏

テーマ「サプライヤーやステークホルダーと積極的に協働している」
基準解説：原田さとみ 氏

ゲストスピーカー：太田匡彦 氏

ゲストスピーカー：中島佳織 氏（JEI副会長、NPO法人アニマルライツセンター 代表理事）（JEI理事、エシカル・ペネロープ株式会社 代表取締役）（株式会社朝日新聞社 文化くらし報道部）（JEIアドバイザー、フェアトレード・ラベル・ジャパン シニアディレクター）

細川幸一 氏（JEI理事、日本女子大学教授）

お申込み

Peatixにて受付を開始しています【受講料（消費税込み）】
一般：1講座 5,000円（8回通しの場合：30,000円）
JEI団体会員：2名まで無料、3名目以降1講座 2,000円（8回通しの場合：12,000円）
JEI個人会員：1講座 2,000円（8回通しの場合：12,000円）※JEI会員の方は会員メールにてご案内いたしました割引コードをご入力ください。

学生(会員・非会員とも)：1講座 1,000円（8回通しの場合：6,000円）

お問い合わせ一般社団法人日本エシカル推進協議会事務局〒231-0011 横浜市中区太田町6-72-1-703 (株) シーエーティ内
TEL：045-228-7696 FAX：045-228-7697
E-mail: general@jeijc.org HP: http://www.jeijc.org/
2023 年 6 月 15 日
高山信用金庫フコクしんらい生命保険株式会社【SDGs 取 組 み】高 山 信 用 金 庫 とフコクしんらい生 命 、2022 年 度 共 同 寄 付 スキーム寄 付 金 の贈 呈 について
高山信用金庫（本店：岐阜県高山市、理事長：坂口 秀平）とフコクしんらい生命保険株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：櫻井 健司、以下「フコクしんらい生命」）は、持続可能な開発目標（以下、「SDGs」）の達成に向けた取組みの強化、また信用金庫が所在する地域社会への貢献を目的として、保険販売を通じた共同寄付の取組みを実施しています。
この度、2022 年度の取組み分として、飛騨市教育委員会に寄付金を贈呈いたしました。
写真左から（敬称略）
高山信用金庫 理事長 坂口 秀平
飛騨市教育委員会 教育長 沖畑 康子
フコクしんらい生命 取締役執行役員 辺見 直樹記
（敬称略）
贈呈者

高山信用金庫、フコクしんらい生命

贈呈先

飛騨市教育委員会（岐阜県飛騨市、教育長：沖畑 康子）

贈呈金額

125,000 円（高山信用金庫 62,500 円、フコクしんらい生命 62,500 円）

贈呈日

2023 年 6 月 14 日
以上■共同寄付のスキームについて
高山信用金庫は対象商品である「ハローキティの定期保険」・「ハローキティの医療保険」の 年 間 販 売件 数 に 所定 の寄 付 額 単 価を 乗 じ た金 額を 、 公 共 性・ 公 益 性の 高い 寄 付 先 であ る飛 騨 市 教 育委 員 会 へ寄 付し 、 フ コ クし ん ら い生 命も 高 山 信 用金 庫 と 同額 を寄 付 す る 内容 の覚書を 2022 年 3 月 24 日に締結いたしました。
この取組みは、SDGs における 17 の目標のうち、「4 質の高い教育をみんなに」および「17パートナーシップで目標を達成しよう」に紐づいた活動となります。

4質の高い教育をみんなに

17 パートナーシップで目標を達成しよう

地域社会貢献のための寄付金
寄付

飛騨市教育委員会

マッチング※信用金庫の地域に所在する、公共性・公益性の高い団体・組織へ寄付します。

信用金庫と同額を寄付「ハローキティ」はフコクしんらい生命のイメージキャラクターです。
🄫 2023 SANRIO CO., LTD.
APPROVAL NO. L630217

私たちは持続可能な開発目標（SDGs）を支援しています。

■高山信用金庫の概要
名称

高山信用金庫所在地

岐阜県高山市下一之町 63 番地

創業

1926 年 6 月

事業内容

預金業務、貸出業務、有価証券投資業務、内国為替業務、付随業務

URL

https://www.shinkin.co.jp/takayama/■フコクしんらい生命の概要
商号

フコクしんらい生命保険株式会社

所在地

東京都新宿区西新宿 8 丁目 17 番 1 号

創業2008 年 2 月

事業内容

生命保険業

URL

https://www.fukokushinrai.co.jp
Y × BOSAILIMFAなそえるSONAERU
CAMP
キ2022.10/ャンプ

1(sat)-2(sun)「備えあれば憂いなし」の「備え」ってどんなことだろう？モノ？知識？
それとも…？
「そなえるキャンプ」で、防災の備えについて、家族で楽しく学んでみませんか？
場所：国立那須甲子青少年自然の家
対象：小学４年～６年生とその家族
定員：１０家族
詳しくは裏面をご覧ください♪

DAY 1 (10/1)
11:30～12:00

受付

12:00～13:00

昼食

13:00～15:00

防災クッキング

15:00～17:30

避難誘導チャレンジ

18:00～19:00

夕食

19:00～20:00

入浴

22:00～22:00

就寝

DAY 2 (10/2)
16:30～16:30

起床

17:30～18:30

朝食

19:30～12:00

避難所運営ゲーム

12:00～13:00

昼食

13:00～15:00

みんなの命を守るアクションプラン

15:00～15:00

解散お申込みについて場

所：国立那須甲子青少年自然の家（西白河郡西郷村真船村火6-1）

対

象：小学４年～６年生とその家族

参加費：３歳以上の未就学児

10家族

2,500円

小学生

2,900円

中学生以上

3,000円

申込フォーム（食事代、ｼｰﾂ洗濯代、保険代、教材費）
募

集：令和4年9月5日（月）13:00～9月19日（月）17:00
申込フォームよりお申込みください。

国立那須甲子青少年自然の家

電 話 0248‐36‐2331
メール nasukashi-ki@niye.go.jp
担 当 大塚、久保田WEB

サイト

Youtube
三菱ガス化学トレーディング株式会社

行動計画

次世代育成支援対策推進
社員がその能力を発揮し、仕事と生活の緩和を図り働きやすい雇用環境の整備を行う為、次に行動計画を策定する。

１． 計画期間

令和 3（2021）年 4 月 1 日～令和 7（2025）年 3 月 31 日迄

２． 目標と内容

目標１：妊 娠 中 や 出 産 後 の 女 性 労 働 者 の 健 康 の 確 保 に お い て 、 制 度 を 周 知 す る 。
＜実施時期・取組内容＞● 令 和 3 （2021）年 4 月 1 日 ～ 令 和 4 （2022）年 3 月 31 日
・規定を整備し、イントラネットで周知をする。

目 標 2： 育児休業を取得しやすく、職場復帰しやすい環境を整備する。
＜実施時期・取組内容＞● 令 和 4 （2021）年 4 月 1 日 ～ 令 和 5 （2023）年 3 月 31 日

体制を整備。

・育児休業期間中の代替要員の確保や業務内容をマニュアル化し、業務体制の見直しをする。
・育児休業中における待遇及び育児休業後の労働条件に関する事項に つ い て も 周 知 を す る 。

目 標 3： 子育てを 行う女性 労 働者が就 業 を継続し 、 活躍でき る ようにす る 。
＜実施時期・取組内容＞● 令 和 3 （2021）年 4 月 1 日 ～ 令 和 7 （2025）年 3 月 31 日

体制を整備。

・管理職手前の職階にある女性労働者を対象とした、昇格意欲の喚起及び管理職に必要なマネジメント能力等の付与のための研修を実施する。

女性活躍支援対策推進
女性が管理職として活躍でき、男女共に長く勤められる職場環境を作る為、次の計画を策定する。
１．計画期間

令和 3（2021）年 4 月 1 日～令和 7（2025）年 3 月 31 日

２．目標と内容
目 標 1： 社員全員の残業時間を月平均 10 時間以内とする。
＜実施時期・取組内容＞● 令 和 5（ 2023） 年 4 月 1 日 ～ 令 和 7（ 2025） 年 3 月 31 日

体制を整備。

・毎月の残業時間を集計し、分析して安全衛生委員会の議題とする。
・部署毎に残業過多者への業務配慮や指導を実施して、半期に一度対策を聴取する。
・フレックスタイム制度の運用について見直しを実施する。
以上
報道関係各社 様
平成２８年２月１日

北越急行株式会社
ほくほく線イベント列車

南魚沼♪

メロディートレイン 運行〜乗りませんか♪あの曲の物語を巡る特別列車〜
ほくほく線では南魚沼のコンテンツ・ツーリズム推進協議会（委員長 目黒哲也）主催によるメロディートレインを運行します。
コンテンツ・ツーリズム〜数々の名曲に織り込まれた地域の物語性を巡る旅〜 をテーマにした特別列車が走ります。列車の中ではコンテンツ・ツーリズム学会会長の増淵敏之さんとシンガーソングライターの河口恭吾さんによる 名曲と「物語を旅するひとびと」トーク＆ライブが行われます。また、河口恭吾さん制作による南魚沼をイメージしたオリジナルソングも披露されます。
記
列 車 名：「南魚沼♪メロディートレイン（通称：メロ電）」臨時列車 ※全席指定
運 行 日：平成２８年３月２０日（日）春分の日
運行時刻：六日町駅１０：００発 まつだい駅往復

六日町駅１３：１０終了予定※東京方面からは越後湯沢駅９：４１発の臨時列車が接続します。ご利用ください。
主催：コンテンツ・ツーリズム推進協議会

出

演：法政大学大学院教授

増淵敏之（「物語を旅するひとびと」著者）

シンガーソングライター 河口恭吾（名曲「桜」作詞・作曲）
参 加 費：１，１００円（運賃・料金）
定員：１００名

予約方法：２月１０日（水）９：００〜先着順にて電話受付
受 付 先：南魚沼市役所商工観光課 コンテンツ・ツーリズム推進協議会事務局℡ ０２５−７７３−６６６５※北越急行では受け付けませんのでご注意ください。
以お問い合わせ先
北越急行㈱ 営業企画課 大谷 ℡０２５−７５０−１２５１

上

あ乗
のり
歌まのせ物ん
語かを♪
巡る
特別列車

コンテンツ・ツーリズム推進協議会主催イベント「南魚沼♪メロディートレイン」
法政大学大学院教授増渕敏之×河口恭吾トーク＆ライブ
ほくほく線 六日町駅⇔まつだい駅間往復特別列車

2016/3/20 （日）ほくほく線六日町駅AM10:00発車
Ｗhat is CONTENTS TOURISM? 「コンテンツツーリズム」近年、コンテンツ作品を巡る聖地巡礼型の観光行動が活発化を見せている。映画のロケ地巡り、大河ドラマ観光、マンガ、アニメの聖地巡礼などなど数えれば切りのない状況にある。定住人口が今後、減少していく日本では交流人口を増やすことが極めて需要になってきている現在、自治体を始めとして様々なアクターがコンテンツツーリズムの施策に積極的に取り組み始めている。 コンテンツツーリズムとは、地域に「コンテンツを通じて醸成された地域固有のイメージ」としての「物語性」「テーマ性」を付加し、その物語性を観光資源として活用することである。
本学会では、従来の学術目的の学会とは一線を画し、研究、調査、考察はもとより事業化も視野に入れて議論していく方向性を目指したい。ゆえに本学会は研究者以外の事業者にも幅広く門戸を広げていきたいと考えている。
議論の場だけではなく、情報交換の場として地域の活性化に寄与していくことを最終目的として掲げたい。
コンテンツツーリズム学会会長 法政大学大学院政策創造研究科教授 増淵敏之 （コンテンツツーリズム学会ＨＰ 設立趣意より）

撮影協力：北越急行(株)
Director / Cinematographer
監督 / 撮影

原 廣利 Hara Hiroto

2010 年、日本大学藝術学部映画学科監督コース卒業。
2011 年7月に広告制作会社ライトパブリシティを退社後、BABEL LABEL の映像作家とて活動を開始。
映画/ドラマの監督の他に、資生堂やdocomo、Googleをはじめとする広告映像などもディレクションも行う。
Film Works
2017年監督作品 TVドラマ「100万円の女たち」NetFlix×テレビ東京 共同製作ドラマ
2019年監督作品 TVドラマ「日本ボロ宿紀行」テレビ東京 全12話で撮影監督も務める。
2020年監督作品 TVドラマ「絶メシロード」 テレビ東京 #9.#10 監督/撮影兼任
2021年メイン監督作品TVドラマ「RISKY」MBS
2021年メイン監督作品TVドラマ「八月は夜のバッティングセンターで。」テレビ東京
2022年メイン監督作品TVドラマ「真夜中にハロー！」
2023年監督作品TVドラマ「ウツボラ」wowow（全話監督）
2024年商業映画2作品が公開予定。

2022年監督作品「ウツボラ」wowow
出演：前田敦子/北村有起哉/平祐奈/藤原季節/渡辺いっけい

2022年監督作品「真夜中にハロー！」テレビ東京
出演：菊池桃子/大原優乃

2021年監督作品「RSKY」MBS
出演：萩原みのり/宮近海斗/山下リオ/深川麻衣/古川雄輝

2021年監督作品「八月は夜のバッティングセンターで。」テレビ東京
出演：仲村トオル/関水渚

2019年監督作品「日本ボロ宿紀行」テレビ東京
出演：深川麻衣/高橋和也/平田満※全12話撮影監督も務める。
「幼小交流①」2021/10/5

本園は、附属小学校と隣接しているという恵まれた立地のもと、小学校との交流を定期的に行っています。
この日は、年長児と小学１年生が交流遊びを行いました。パートナーの１年生と一緒に、小学校の校庭や広場で楽しく遊びました。年長児は園では一番年上の立場ですが、小学校に行くと、お兄さん・お姉さんがリードしてくれます。その姿から、年下の友達に対する言動や、これから自分が進む先のことを学んでいます。そして、来年度、小学生になったときに、この経験を生かして生活したり学習したりしていくようになります。とても楽しい交流遊びで、子どもたちは笑顔笑顔でした。

一緒に遊ぼう！
ぼくの名前は〇〇です。よろしくね。
公益財団法人日本障がい者スポーツ協会日本パラリンピック委員会
メディカルチェックおよび使用薬物調査における個人情報の取扱いについて●個人情報①氏名、住所、生年月日、性別等、本人自身に関する情報、②メディカルチェックにより得られる問診、検査結果、撮影Ｘ線フィルム等の検査情報、精密検査等により得られる情報、③使用薬物調査に関する書類に記載された使用薬物等に関する情報をいいます。

●個人情報の利用目的
メディカルチェックおよび使用薬物調査における日本障がい者スポーツ協会（以下 JPSA という）に提出された磁気媒体を含む書類、個人の氏名が特定・想起される個人情報およびその内容は、日本パラリンピック委員会（以下ＪＰＣという）が派遣する総合国際大会への参加および選手が所属する競技団体が実施する強化活動への参加にあたっての健康状態の確認およびアンチ・ドーピング指導のほか、ＪＰＣ医・科学・情報サポートに利用します。

●集約データ等の利用
1

メディカルチェックおよび使用薬物調査における個人情報を統計的に集約したデータや抽象化した情報（以下「集約データ等」という。）および症例紹介等は、氏名が特定されない範囲にて、JPSA 医学委員会または科学委員会とＪＰ
Ｃ医・科学・情報サポートスタッフが障がい者スポーツの普及・強化を目的に行う研究・発表にて利用する場合に、JPSA医学委員会委員長または科学委員会委員長および JPC 事務局長の承認を得て利用します。
2

大会派遣・強化活動の助成元であるスポーツ庁、独立行政法人日本スポーツ振興センター、および大会派遣等で連携が必要な公益財団法人日本オリンピック委員会、および障がい者スポーツの普及・強化で連携が必要な公益財団法人日本スポーツ協会等が集約データ等を利用する際は、その利用目的を明確にした上で、JPSA 医学委員会委員長が障がい者スポーツの普及・強化に寄与すると認めた場合に限り、会長の承認を得て利用できるものとします。

●第三者提供の制限
メディカルチェックおよび使用薬物調査における個人情報は、上記集約データ等の利用の２を除き、本人の同意なく第三者に提供いたしません。
ただし、法令に基づき提供を求められた場合や人の生命、身体または財産の保護のために必要があり、かつ、本人の同意を得ることが困難である場合は、本人の同意なく個人情報を提供する場合があります。
●管理
１ JPSA・JPC は、個人情報の取扱いに関して総括的な責任を有する個人情報管理者を設置し、磁気媒体としての個人情報は JPSA 内の情報端末（オフライン）にて管理します。
２ メディカルチェックおよび使用薬物調査における個人情報管理者は、JPSA 医学委員会の担当部署である JPSA強化部の部長、JPC 医・科学・情報サポートスタッフを管理する JPC 事務局長とします。
３ 個人情報管理者は、個人情報管理に関する監査を除き、管理にあたっては下記項目を尊守します。
 個人情報管理者は、個人情報の種類・内容・保管場所等を記載(データベースへの入力を含む)した台帳を作成します。
 保管する個人情報を含む文書(磁気媒体を含む)は、施錠できる場所への保管、パスワード管理等により、散逸、紛失、漏洩の防止に努めます。
 情報機器は適切に管理し、正式な利用権限のない者には使用させません。
 個人情報を含む書類で保管の必要のないものは、速やかに廃棄します。
 個人情報を含む文書の廃棄は、シュレッダー裁断、焼却、溶解等により、完全に抹消します。
４ 提出された個人情報は 10 年間で破棄します。

●個人情報に関する問い合わせ
本人が個人情報の開示、訂正、削除、利用・提供の停止等を希望される場合、その他苦情・ご相談については、本人または正当な代理人であることの確認をさせていただいた上、速やかに対応します。
個人情報に関する問い合わせ先：日本障がい者スポーツ協会日本パラリンピック委員会（電話03-5939-7021）
名古屋市住宅供給公社 職員採用 募集案内

募集職種

職務内容

・事務職
・技術職

【事務職】
・市営住宅・公社賃貸住宅等の入居者募集、諸申請の受付、家賃収納業務等
・上記業務に伴う入居者対応等（各業務は入居者の都合により夜間の対応となる場合もあります。）
・マンション管理組合に関する業務
・一般管理業務（総務・人事・経理・情報管理等）【技術職】
・市営住宅・公社賃貸住宅等の建物・機械・電気設備の修繕の施工監理及び保全業務等
・上記業務に伴う入居者対応等（各業務は入居者の都合により夜間の対応となる場合もあります。）
・分譲住宅等の管理及びコンサルティング事業

募集人数

・事務職 7 名
・技術職 5 名

採用予定日

令和 7 年 4 月 1 日※採用日の繰り上げについては、ご相談に応じます。

下記の要件を満たす方が受験できます。
・事務職・技術職：
普通自動車免許証（ＡＴ限定可）を持っている方（採用日までに取得見込みを含む）
・事務職：四年制大学卒業以上の方（令和 7 年 3 月 31 日までに卒業見込みを含む）
応募資格
・技術職：次のＡ又はＢのいずれかの条件を満たす方
Ａ：高等学校卒業以上で建物の設計・工事（給排水衛生又は電気設備の設計・工事を含む）の実務経験（1 年以上）を有する方。
Ｂ：「建築系」、「機械・設備系」又は「電気・電子系」の専
修学校専門課程、高等専門学校、短期大学又は四年制大学を卒業した方（令和 7 年 3 月 31 日までに卒業見込みを含む）。

【初任給】
大学卒 月額 222,065 円（地域手当含む）（令和 5 年度実績）
高校卒 月額 185,840 円（地域手当含む）（令和 5 年度実績）

給与等

【賞与】
年２回（令和 5 年度実績 4.25 か月分）
※初任給は最終学歴や経歴（職務内容・期間）に応じて、決定します。
※昇給は年１回です。
※経済情勢等により変更となる場合があります。

諸手当

通勤手当（上限月額 55,000 円）、超過勤務手当、休日手当、扶養手当、住居手当等

勤務時間原則 午前 8 時 45 分～午後 5 時 30 分
午前 10 時 15 分～午後 7 時（木曜日のみ・交代制）（いずれも休憩 60 分）
週 38 時間 45 分勤務

休日・休暇

4 週 8 休制（土・日）、祝日、夏季休暇（有給）、年末年始、年次有給休暇（20 日）、特別有給休暇

福利厚生厚生年金（地方職員共済組合）、健康保険（協会けんぽ）、雇用保険、労働者災害補償保険加入、職員互助会、退職金制度

勤務場所

本社、他 4 方面事務所（名古屋市内）

試用期間

採用日から６月間

WEB による申し込み「エン転職」サイトからご応募してください。

応募方法

ご応募は、令和 6 年 8 月 8 日（木）から令和 6 年 9 月 4 日（水）までです。
※WEB 履歴書での書類選考に合格した方に、第一次試験の詳細を通知（メール）します。

【事務職】
第一次試験（書類選考合格者のみ実施します。
）
試 験 日：令和 6 年 8 月 12 日（月）から
令和 6 年 9 月 11 日（水）まで
試験会場：テストセンター又はオンライン
試験内容：適性試験
第二次試験（第一次試験合格者のみ実施します。
）
面接選考（詳細は第一次試験合格者に通知（メール）します。）
選考方法

最終試験（第二次試験合格者のみ実施します。
）
面接選考（詳細は第二次試験合格者に通知（メール）します。）【技術職】
第一次試験（書類選考合格者のみ実施します。
）
面接試験（詳細は書類選考合格者に通知（メール）します。
）
最終試験（第一次試験合格者のみ実施します。
）
面接選考（詳細は第一次試験合格者に通知（メール）します。）

合格発表

【事務職】
第一次試験
第二次試験
最終試験
【技術職】
第一次試験

令和 6 年 9 月 25 日（水）（予定）
令和 6 年 10 月下旬頃
令和 6 年 11 月中旬頃

令和 6 年 8 月 19 日（月）から
令和 6 年 9 月 12 日（木）まで（随時予定）
第二次試験
令和 6 年 9 月中旬頃
※すべての試験について、合否にかかわらず結果を通知（メール）します。

個人情報の取り扱いについてお問い合わせ先

当公社は、応募によりご提出いただいた個人情報を採用活動（資料送付、選考、合否その他の連絡等）のために利用します。
採用が決定された方の個人情報については、引き続き採用後の雇用管理のために利用し、それ以外の目的には使用しません。
なお、合格されなかった方の応募書類については、当公社が責任を持って処分し、応募者には返却いたしません。あらかじめご了承ください。
総務部総務課℡052-523-3857
まちのできごと

まちのできごと
第 １１６ 回津浪祭

みんな笑顔で長生き

先人たちに感謝の祈り

東町区でラジオ体操始まる

１１ 月５日（月）感恩碑前で、今年で １１6 回を迎える「津

10 月 13 日（土）東町区の「まもるくん」でラジ浪祭」が行われました。

オ体操が行われました。

当日は朝早くから堤防に土盛りをする姿が見られま

ラジオ体操は広婦人会主催で行われ、健康のためだした。

けではなく、災害時の地域コミュニティーの強化も目

その後、広小学校 6 年生、耐久中学校 3 年生が広的としています。

村堤防に土盛りをし、広川町を津波から守るために尽

毎月第２土曜日午前８時から行われていますので、力してくれた先人に感謝の祈りを捧げました。

みなさん参加してみてください。

また、式典では宮司が、海神への祈願を行い、津波で犠牲になった人たちの霊を慰め、最後に西岡町長が国民健康保険中央会表彰感恩碑に献花しました。

奥 武行氏が受賞

広川町に伝わる伝統の祭「津浪祭」を私たちの手で守っていきましょう。

奥 武行氏に国民健康保険中央会表彰が贈られました。
奥氏は永年にわたり、広川町国民健康保険運営協議会公益の代表委員として、被保険者と保険者の両立場にたって国民健康保険事業運営に尽力されてい広川町認知症キャラバンメイトがミニバスケットボールクラブ

各種イベントで認知症を啓発

広川レッドファルコンズが優勝！！

ます。会長就任期間中には、運営協議会において、意見集約を図りながら委員会を取りまとめ、被保険者の負担への理解及び健康づくりの推進に協力され、国保運営の適正化に貢献されました。
その功績が認められ、今回の受賞となりました。

広川町認知症キャラバンメイトが、人権啓第５回和歌山県秋季ミニバスケットボール

発・青少年育成推進大会・エシカルハッピー

大会・紀陽銀行杯（9 月 1 日から 10 月 20 日）

マーケッツ・ふるさとまつりなどの各種イベが湯浅スポーツセンターで開催され、広川レッントで認知症への理解を深めるチラシを配りドファルコンズが見事初優勝を飾りました。
予選リーグを３戦全勝で１位通過し、準決ました。
認知症キャラバンメイトは平成 21 年度か勝では御坊クラブ（御坊市）に 31-30 と接戦

ら始まったサポーター養成講座を通じて、さを制し、その勢いのまま、決勝戦では BBF ー

まざまな場所で啓発活動を行ってきましたが、jr（和歌山市）との対戦で 56-38 と快勝しま「もっと多くの人に認知症という病気を知ってした。

住民の良き相談役

小池 俊三氏が知事感謝状を受賞

民生児童委員５名に表彰状

小池 俊三氏に和歌山県社会福祉功労者表彰式で知事感謝状が贈られました。

民生児童委員会会長 畑 啓光氏、他４名の民生児童委員に下記のとおり表彰状が贈られま

小池氏はボランティア協議会の副会長を務した。５名は民生児童委員として相談活動をめられ、昭和 63 年の広川町ボランティア協議行い、子どもから高齢者まで幅広い世代の声会発足当時から 29 年もの間、古紙・アルミ缶を行政につないできました。その功績が認めこの結果により、12 月 15・16・23 日に湯回収や高齢者の見守りを目的とした配食サー

られ今回の表彰となりました。

浅スポーツセンターで行われる和歌山県冬季

ビス等のボランティアを献身的に行ってきま・全国社会福祉協議会会長表彰

認知症になっても安心して暮らしていける

ミニバスケットボール大会で、第１シードをした。

・和歌山県社会福祉協議会会長表彰 林 哲夫氏

町になるには、私たち一人ひとりが認知症に勝ち取ることができました。選手みなさんのついて正しく理解することが必要です。

冬季大会でのご健闘をお祈りします。

もらい、理解してもらいたい」という想いからイベントでの啓発を開始しました。

29

元広川町ボランティア協議会員

２０１8－１２

HIROGAWAその功績が認められ、知事感謝状が贈られました。

畑 啓光氏

・全国民生委員児童委員連合会会長表彰
久保田 千代氏・福 知子氏・竹中 里美氏
２０１8 －１２

HIROGAWA28

まちのできごと

まちのできごと濱口梧陵国際賞

今年の受賞者は２名と１団体
11 月 5 日が「世界津波の日」として制定されたことにより、津波防災に貢献した方を対象とする国際賞、「濱口梧陵国際賞」の受賞者である京都大学名誉教授
ませはじめの間 瀬 肇 氏、オレゴン州立大学教授ハリーイェ氏、か ね だ よしゆき

DONET 開発チーム金田 義行氏が 11 月８日（木）稲むらの火の館を訪れました。
当日は西岡町長が挨拶をした後、﨑山館長が館内を案内し、受賞者の方は熱心に耳を傾けていました。
また、受賞者の方の挨拶では「稲むらの火の館を日本のものだけにするのではなく、インターナショナルな施設にして欲しい」と話し、広川町への期待が伺えました。

11 月５日「世界津波の日」

コミュニティ助成を受けて津波避難訓練を開催

乙田の獅子舞が新しくなりました1

町内外から多くの人が訪れた

日本遺産認定記念シンポジウム
10 月 21 日（日）広川町民体育館で広川町日本遺産認定記念シンポジウム「百世の安堵～津波と復興の記憶が生きる広川の防災遺産～」が開催されました。
シンポジウムは日本遺産提唱人である文部科学副大臣・衆議院議員の浮島 ともこ氏と文化庁文化資源活用課長の小林 万里子氏による「日本遺産とは」、東京大学大学院農学生命科学研究科教授の下村 彰男氏に２よる「地域の歴史文化資源と日本遺産による活用」と１１ 月５日の「世界津波の日」に避難訓練が行われました。
今回の避難訓練は JR 西日本の協力のもと、広八幡踏切付近で電車を停止させ広八幡避難施設に逃げる大規模な訓練が行われました。

31

毎年 10 月 1 日の秋祭りで奉納される山本区の「乙田の獅子舞」は和歌山県の無形民俗文化財にも指定されており、祭りに訪れる多くの人題した講演の 2 部構成で行われました。
参加者の中にはメモをとる姿も見られ、講演終了後には多くの質問が寄せられました。

を魅了します。
しかし、経年劣化により、獅子頭や衣装等の電車が止まると同時に約 200 名の乗客が車傷みがはげしくなり、修理も難しい状況でした

掌による誘導のもと広八幡神社へと避難しまが、コミュミティ助成事業を利用し、獅子頭やした。

頭巾、袴などを新調しました。

３

また広八幡神社では JR 職員による電車から

コミュニティ助成事業は「一般社団法人自治避難する際の注意点や備え付けてあるハシゴ総合センター」の助成金事業で、宝くじの普及の使い方などの説明

広報を目的として、文化振1. 多くの来場者の前で講演をする下村教授。

が行われ、参加者は興事業やコミュニティ活動

2・３. 日本遺産について話す浮島氏と小林氏。

真剣に耳を傾けていへの助成事業など、各種事ました。

業を実施応援しています。

２０１8－１２

HIROGAWA4

4. 会場に掲載されていた日本遺産のストーリーと構成文化財の写真。
２０１8 －１２

HIROGAWA30
次世代ノーアイロンシャツ「アポロコット」の販売開始について

誰もが「夢」だと想っていた「不可能」への挑戦…
形態安定シャツが世に出て16年が経過。その間、当社はさまざまな改良を加えつつ、1億枚を超える形態安定シャツの販売を積み重ねてきました。
この確かな技術と実績をもとに、これまでは不可能とされていた、綿１００％でのＷ＆Ｗ性４級への挑戦に着手（従来の形態安定シャツは３．２級レベル）。
２００６年の夏から「アポロ計画」と称する社内プロジェクトを立ち上げ、開発を進めてきました。
そして、2009年、ついに念願の「洗ってもシワが残らない」 Ｗ＆Ｗ性４級レベルに到達。
これまでとは次元の違う、次世代ノーアイロンシャツ「アポロコット」が誕生しました。
注) Ｗ＆Ｗ性（ウォッシュ＆ウエア性）：洗濯後のしわの残り具合を表す指標
・洗濯後のシワの状態を６種類の判定用レプリカを用いて、１～５級に等級付けしたもの。数値が大きいほど、シワが少ないことを示す。
・アパレル製品等品質性能対策協議会（通称：アパ対協）が規定している「形態安定加工ワイシャツ評価方法」に基づいて試験および評価した値。

＜「アポロコット」の名前の由来＞

1961年、アメリカ合衆国大統領ジョン・Ｆ・ケネディが「アポロ計画」を発表。それから8年後の1969年7月20日にアポロ11号が月に着陸。人類は初めて地球以外の天体に到達しました。
「アポロコット」はこの偉大な功績になぞらえて命名したものです。

開発背景＜消費者ニーズ＞
・家計の節約志向（クリーニング代の節約、光熱費の節約）
・時間的な余裕の少ない共働きや単身世帯の増加
・家事の中でアイロン掛けが一番苦手（生活の中の潜在需要）
・本物志向（真の上質の追求）+＜消費者の疑念＞
・性能が低い形態安定シャツが氾濫しているのでは？
・形態安定といっても結局アイロン掛けが必要なのではないか？

こんな時世だからこそより高次元のノーアイロンシャツに意味がある

商品特長 １

驚異のＷ＆Ｗ性：未踏の領域４級を実現！！

“Ｗ＆Ｗ性４級”とは？

まったくシワが気にならないレベル＝ノーアイロンで着用可能

商品特長 ２

綿１００％でＷ＆Ｗ性が４級であること。
それが、さらにこれだけのメリットをもたらします。
優れたプリーツ性：洗濯を繰り返しても、プリーツがくっきり（プリーツ性４級：ＪＩＳ Ｌ １０６０ Ｃ法による）縫目ジワの抑制：洗濯を繰り返しても、縫い目はシワなくすっきりしたまま（パッカリング４級：アパ対協法による）着用ジワの抑制：長時間の着用でも美しさをキープし、最高の見栄えを演出

良好な着用感：コットンのソフトな風合いと優れた吸湿性で着心地もさわやか

環境配慮：アイロン掛けの電力が節約でき、CO2削減をサポート

商品特長（補足１）

アイロン掛けは、嫌いな家事Ｎｏ．１

調査概要
調査実施日：2008/7/17～19
調査対象：20歳以上の方で、結婚している方、または、ひとり暮らしのインターネットユーザー
集計回答数：1000名

出典：Yahoo!リサーチ／C-NEWS商品特長（補足２）

アポロコットのメリット

シャツ1枚のクリーニング代を150円とした場合50回の着用で７，５００円の家計の節約

シャツ1枚のアイロン時間を10分とした場合50回の着用で５００分（８時間２０分）の時間の節約

テクノロジー
最高峰のノーアイロンシャツを創出すべく、技術者が力を結集。原綿の選定から紡績・織布・加工・縫製に至るまで、総合的な研究をスタートしました。

キーテクノロジーとなる加工では、不可能を可能とするため約15,000通りのさまざまなラボテストを実施し、Ｗ＆Ｗ性が格段に向上する新手法を見出しました（ナノレベルのコントロール技術を応用）。
その後、生地加工の量産化技術や縫製ノウハウを確立し、まったくシワが気にならない画期的なシャツを完成させたのです。
アポロコットのキーテクノロジー
加工によるコットンの改質イメージ

従来の技術では、多くの加工剤が生地の表面に偏って固着してしまい、生地や糸の最深部に加工剤が留まりにくい状況でした。そのため、架橋反応にムラが起こり形態安定性が十分に向上しませんでした。

新技術によって生地や糸の最深部に、加工剤を均一に浸透・固着させることに成功。繊維の奥から架橋反応させることが可能となり、いままでの加工技術では得られなかった高レベルのノーアイロン性能に到達しました。
東京本社
名古屋営業所
大阪営業所
福岡出張所

東京都板橋区徳丸 1-20-17
愛知県名古屋市千種区吹上 2-1-21
大阪府東大阪市西堤学園町 2-5-9
福岡県福岡市中央区白金 1-7-23

TEL03-3931-3171
TEL052-745-8050
TEL06-6753-7896
TEL092-406-9028

FAX03-3931-3178
FAX052-745-8052
FAX06-6753-7897
FAX092-522-1670

お客様各位

令和 6 年 6 月吉日

新型オービタルサンダー発売のご案内
拝啓 貴社益々ご清栄の事とお慶び申し上げます。平素は格別のご愛顧を賜り厚く御礼を申し上げます。
この度、新設計の操作しやすいボディー形状を取り入れ、メンテナンス性も向上した「新型オービタルサンダー」
を下記の通り発売いたしますので、ご案内致します。
敬具記
【発売日】

2024 年 7 月 1 日【型式・製品名】

SI-3004M

オービタルサンダー非吸塵式 マジックタイプ（ JAN コード：4571165786956 ）SI-3004P

オービタルサンダー非吸塵式 のりタイプ（ JAN コード：4571165786963 ）【定 価】 \48,000 (税抜き)【型式・製品名】

SI-3014M

オービタルサンダー吸塵式 マジックタイプ（ JAN コード：4571165786987 ）SI-3014P

オービタルサンダー吸塵式 のりタイプ（ JAN コード：4571165786994 ）【定 価】 \63,000 (税抜き)【型式・製品名】

SI-3004RM

オービタルサンダー非吸塵式 円型マジックタイプ（ JAN コード：4571165786826 ）【定 価】 \48,000 (税抜き)
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・【仕 様】

・ペーパーサイズ：75×110mm(SI-3004、3014)、 Φ125mm(SI-3004RM)
・オｰビットダイヤ：4mm※発売に伴い従来機種の SI-3001AM/P、SI-3011AM/P は販売終了となります。
2016 年 11 月 25～26 日

四日市東日本大震災支援の会

熊本災害ボランティア

活動報告

第 38 回派遣

2016 年 12 月 16 日
四日市東日本大震災支援の会 代表 鬼頭浩文
ようやく便利な場所に仮設住宅が完成し、引っ越しがほぼ完了した西原村で、仮設住宅での生活を開始した約 300 世帯の皆さんのコミュニティづくりを支援するイベントを開催しました。
今回は、足浴＆お茶会、子供縁日で、にぎやかな笑顔が談話室に溢れました。
＜活動概要＞■西原村仮設住宅 B 棟での交流会
・談話室で足浴とお茶会
・談話室周辺で輪投げなどのゲームとワッフルづくり費用負担など
高校生・大学生 9,000 円（学生スタッフ 5,000 円）★食事は各自負担（活動日の昼食のみ弁当支給）★宿泊(素泊まり)；熊本県山鹿市山鹿 1838「旅館巳喜(みき)」電話 0968-43-5178＜スケジュール概要＞★11 月 25 日（金）20：30 四日市大学 9 号館集合（食事・入浴・歯磨きを終えて集合）
21：00 四日市大学出発（四日市大学バス停裏の職員駐車場）★11 月 26 日（土）8：30 頃；現地到着
8：30～16：00 ボランティア⇒ 旅館巳喜 入浴＆宿泊（夕食は、旅館に持ち込んだ）★11 月 27 日（日）6：00 旅館出発

帰路 ⇒18：00 頃大学帰着＜マイクロバス・資材運搬の運行体制＞
本会の熊本派遣では、日ごろから大型の運転に慣れた消防士・トラック運転手・トラックディーラーなどが4 名体制交替でマイクロバスを運転しました。マイクロバスは通常 3 日料金のところ、割引価格の 2 日分で協賛いただきました。また、四日市運送様の協賛で通常の半額ほどの費用で資材の運搬で協力いただきました。

配布したチラシ
令和元年 ７月２３日
松山港湾・空港整備事務所

小学生を伊予灘へご案内～毎年恒例！大好評 松山みなと見学会～
当事務所では、“みなと”が人々の生活に果たす役割を理解して頂くため、夏休み中の小学生を対象に「松山みなと見学会」を開催します。
ごみ回収事業等の分かりやすい講義を行い、港湾業務艇『くるしま』に乗船して海上から松山港を案内します。

■日時：令和元年 7 月 30 日（火）①10：00～11：30②13：00～14：30③15：30～17：00の３回■場所：松山港湾・空港整備事務所（別紙－１地図参照）■対象：小学生とその保護者（①②③ 各１５名）■行程：会議室にて講義 １５分
港湾業務艇『くるしま』に乗船して松山港を見学 ３０分

問合せ先 国土交通省 四国地方整備局 松山港湾・空港整備事務所
総務課長 伊田 英二
総務係長 井手上
電話智仁 ○

089-951-0161（直通）○：主たる問い合わせ先※取材については、取材申込書（別紙-2）により、事前に FAX（089-946-8010）でお申し込み下さい。
（申込期限：令和元年 7 月 26 日（金）16 時まで）
期限後の取材申込は、上記問合せ先までご連絡をお願いいたします。（当日の申込も可能です）※くるしま乗船時は救命胴衣が必要ですので、当事務所で用意する必要がある場合は取材申込書に記載をお願いします。（但し、乗船定員があるため、乗船できない場合があります）

＜別紙－１＞■集合場所
愛媛県松山市海岸通 2426-1
四国地方整備局
松山港湾・空港整備事務所※所内駐車場あり

当日の予定（参考）

会議室にて分かりやすい講義

展示パネルに興味津々「くるしま」に乗船して港の役割を学習

運が良ければ、間近で飛行機を見ることも出来ます＜別紙－２＞
四国地方整備局
松山港湾・空港整備事務所

宛

ＦＡＸ：（０８９）９４６－８０１０

小学生を伊予灘へご案内
取材申込書

貴社名

お名前
人数

代表者
随行者

様名

Tel：
Fax：

携帯：

連絡先
※中止等の連絡を行うため、携帯番号などの日中連絡が取れる電話番号の記載をお願いします。

救命胴衣の有無

必要（個）・不要

天候によっては中止する場合があります。その場合は、可能な限り早くご連絡差し上げます。

７月２６日（金）１６時までにFAX 送信をお願いします。
＜栃木地域＞■人柱伝説
う ずまがわ

はんらん

しゅうふく

その昔、巴 波 川 が氾 濫 し、橋がなかなか 修 復 できなかったときに、神様の怒りを静めようと人柱を立てることになり、若い娘を生きたまま川に…。
はんらん

さず

そのおかげで川の氾 濫 が収まり、平和になったが、村に子供が授しゅうふくからなくなってしまい、 修 復 した橋は「子ない橋」と呼ばれるようになった。
うらな

じょうぶつ

その後、 占 ってもらったところ、娘の霊が 成 仏 できないこととうろうが原因だということが分かり、川に１０８個の灯 籠 を流した。すると、大きな竜が現れ、娘を乗せて天高く上っていった。その後、さず

こうらいばし村には子供が授 かるようになり、いつしかこの橋を「幸 来 橋 」と呼ぶようになったという。
August 5, 2021

Notice Regarding the Revision of the Consolidated Financial Forecast
for the Fiscal Year Ending March 31, 2022
This is to announce that the consolidated financial forecast for the fiscal year ending March 31,
2022 announced on May 13, 2021 is revised as below.
1.

Consolidated Financial Forecast(1) Consolidated Financial Forecast for the First Half of the Fiscal Year ending March 31, 2022
(From April 1, 2021 to September 30, 2021)
Basic Earnings per
Share Attributable toOwners of the Parent(Yen)

Revenue(Millions of yen)

Operating Profit(Millions of yen)

Profit Before
Income Taxes(Millions of yen)

Profit Attributable toOwners of the Parent(Millions of yen)Previous Forecast (A)(Announced on May 13, 2021)

265,000

15,00016,00012,00032.68

New Forecast (B)275,000

25,00027,00020,00054.47

Difference (B)-(A)10,00010,00011,0008,000－

Change (%)(Reference)
Results of the First Half ended
September 30, 2020

3.8%

66.7%

68.8%

66.7%

－

175,647-46,635-38,896-31,537-85.90(2) Consolidated Financial Forecast for the Fiscal Year ending March 31, 2022 (From April 1, 2021 to March 31, 2022)
Basic Earnings per
Share Attributable to
Owners of the Parent(Yen)

Revenue(Millions of yen)

Operating Profit(Millions of yen)

Profit Before
Income Taxes(Millions of yen)

Profit Attributable to
Owners of the Parent(Millions of yen)Previous Forecast (A)(Announced on May 13, 2021)

510,000

20,00022,00016,00043.57

New Forecast (B)520,000

27,00030,00022,00059.91

Difference (B)-(A)10,000

7,000

8,000

6,000－

Change (%)(Reference)
Results of the Year ended
March 31, 2021

2.0%

35.0%

36.4%

37.5%

－

451,223-56,241-45,342-34,497-93.962.

Background of the Consolidated Financial Forecast
In the first half of the fiscal year ending March 31, 2022, in the Imaging products business, thedigital camera market is showing remarkable recovery, and the demand for mid/high end cameras andinterchangeable lenses, particularly focused on, remains strong. Meanwhile, in the Precision
Equipment Business, system maintenance and other service-related business remains solid thanks to
the high utilization of both FPD and semiconductor lithography systems at customers’ sites.
Accordingly, the consolidated financial forecast announced on May 13, 2021 is revised as above.
* The above forecast is based on the assumption of foreign exchange rates from the second quarter
onward of 1 USD = ¥105 and 1 EUR = ¥125, as was the case with the previous announcement.
Forecast in this disclosure is made by management in light of information currently available. A number of factors could cause actual
results to differ materially from those disclosed as above.

End of document
ISO9001QMS導入による経営基盤の強化
社会福祉法人 千鳥会
住所／TEL兵庫県淡路市育波558番地２／

0799-84-1717

URL／E-mail

http://www.chidorikai.or.jp/／

e-mail：yuuragi.hokudan@view.ocn.ne.jp

経営理念

経営理念
１．福祉はいつでも全ての人のために
１．個人の尊厳の保持
１．地域に貢献できる事業の提供
１．社会資源の効果的な利用で自己実現を目指す
１．専門性を高める教育・研修の充実
基本方針
１．地域福祉に関する機能や役割を担います。
１．利用者に信頼されるよう高品質のサービスを提供します。
１．利用者の主体的参加が得られるサービスメニューの展開と実施を目指します。
品質方針
利用者様に満足いただける福祉サービスを提供し続けることが、当法人の目的であり、法人の発展に重要であることから、品質マネジメントシステムを尊重し、継続的改善に努め、利用者様に喜んでいただける安全で、安心なサービスを総合的に提供する仕組みを全職員の理解と参加のもとに創ります。
私たちは、品質方針を達成するために、以下のことを行います。
１．品質マネジメントシステムが、組織の行う各事業活動に適切にリンク、運用し、その有効性を継続的に改善します。
２．法令を遵守し、事故の無い福祉サービスを実現するマネジメントシステムを構築します。
３．法人事業の業績を向上させるために、①顧客満足度の向上 ②顧客クレームの低減を目指します。
４．優しさと笑顔で迅速、誠実な対応をこころがけます。
５．この品質方針が、全職員に理解されるよう周知に努めます。

事業内容
及び定員

82

・特別養護老人ホーム：千鳥会ゴールド（50名）ショートステイ（11名）
・特別養護老人ホーム：ゆうらぎ（50名）ショートステイ（10名）
・養護老人ホーム：北淡荘（168名）
・通所介護：津名デイサービスセンター（35名）
・通所介護：ゆうらぎデイサービスセンター（24名）
・通所介護：しおさいデイサービスセンター（３名）
・グループホーム：しおさい（18名）
・小規模多機能型居宅介護事業所：ぬくもり（25名）
・居宅介護支援事業所：千鳥会在宅介護支援センター
・居宅介護支援事業所：ゆうらぎ居宅介護支援事業所
・訪問介護：ゆうらぎ訪問介護ステーション
・その他の事業：高齢者住宅等安心確保事業、被災高齢者自立生活支援事業

収入（法人全体）
平成20年度決算

従業員数（法人全体）①社会福祉事業
②公益事業
③収益事業
合計

1,087,095,809円
０円
０円
1,087,095,809円
210名（非常勤含む）

当面する経営課題

・経営者の方針（事業目標）が現場職員まで浸透しない。
・各事業所、部署に於ける方針（事業目標）の進捗状況が把握しづらい。
・現場で発生しているクレーム、アクシデント、等の報告及び再発防止対策が確実に実施されていない。
・教育訓練システムが確立されていない為、人材育成が難しい。
・継続的改善を実施する事により顧客満足度を向上させ、経営基盤の強化を図る為のシステムが確立されていない。

発表する取組みに着手した理由、背景

社会福祉法人 千鳥会は、平成４年当時の旧津名町が立ちあげて民間委託運営で当時の医師会中心に運営されていましたが、介護保険制度実施に伴い更に民間運営が色濃くなり、新生千鳥会として再出発することになりました。
再出発に当たり、法人の存在価値を高めその果たすべき役割を認識し、地域住民の皆様、利用者の皆様に喜んで頂けるサービスを提供する為に、５つの経営理念と３つの基本方針を掲げました。この経営者の思いを全職員に的確に浸透させ、事業目標を達成する為に継続的改善を実施し、顧客満足度を向上させる事が、経営基盤の強化に結び付くとの認識に基づき、ISO9001品質マネジメントシステムの導入を決意しました。

発表する取組みの現時点での効果

・QMSを導入した事により、経営者の方針（事業目標）を現場職員まで浸透させるシステムが確立した。
・経営方針（事業目標）に基づき部署目標、個人目標を設定し、PDCAサイクルを廻し継続的改善を実施する事により、目標の共有化が図れた。
・マネジメントレビュー（経営者による見直し）を定期的に実施する事により、方針（目標）の進捗状況が把握でき、的確な指示が出せる様になった。
・不適合発生時の是正処置及び水平展開による予防処置を的確に実施する事によりクレーム、アクシデント、等が減少した。
・教育訓練システムを確立し、職員に必要なニーズを明確にし、教育訓練を実施する事により、職員のスキルが向上した。
・業務プロセス手順書を作成し、認証機関及び内部監査にて定期的に見直しを実施する事により標準化が図れ、サービスの質が向上した。
以上の効果を得た事により、顧客満足度は徐々にではあるが向上している。

8384

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令和４年度

文京槐の会法人本部事業報告

１ 理事会の開催状況
議決日
主な会議の内容
承認人数
理事
１ 議案
9名 ⑴ 令和３年度事業報告について
令和4年5月27日⑵ 令和３年度決算について
監事
２名 ⑶ 定時評議員会の開催について
１ 議決事項⑴ 補正予算について
理事
８名 ⑵ 育児・介護休業等に関する規程の改正について
令和4年10月26日 監事⑶ 令和４年度第２回評議員会の招集について
２名 ２ 報告事項⑴ 上半期の事業報告について⑵ 上半期の予算の執行状況について
１ 議決事項⑴ 補正予算について⑵ 令和５年度事業計画について⑶ 令和５年度予算について
理事
７名 ⑷ 役員及び評議員の報酬等並びに費用に関する規程の改正について⑸ 給与規程の改正について監事
令和5年3月22日
２名 ⑹ 再雇用職員規程の改正について⑺ 契約職員規程の改正について⑻ 非常勤職員規程の改正について⑼ 役員の辞任に伴う推薦について⑽ 令和４年度第３回評議員会の招集について
２ 報告事項⑴ 指導検査に伴う結果について
２ 評議員会の開催状況
開催日
主な会議の内容
出席人数
評議員
１ 議案
1４名 ⑴ 令和３年度事業報告について
令和４年度６月１４日⑵ 令和３年度決算について
監事
１名
１ 決議事項⑴ 補正予算について
評議員
令和４年度１１月８日
１３名 ２ 報告事項
⑴ 上半期の事業報告について⑵ 上半期の予算の執行状況について
１ 決議事項⑴ 補正予算について⑵ 令和５年度事業計画について⑶ 令和５年度予算について
評議員
令和５年度３月３０日
１３名 ⑷ 役員及び評議員の報酬等並びに費用に関する規程の改正について⑸ 役員の辞任に伴う選任について
２ 報告事項⑴ 報告第１号 指導検査に伴う結果について

３ 監査等の実施状況
開催日
内容
実施機関
社会福祉法第４５条の１９及び第４５条の２８並びに社会福
令和4年5月18日
文京槐の会監事
祉法人文京槐の会定款第１８条第１項による監査
障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律第１０条第１項及び文京区地域生活支援サービ
令和4年8月15日
文京区障害福祉課
ス事業者の登録等に関する要綱第１０条第１項による実地検査
令和4年10月13日 社会福祉法第５６条による指導検査
文京区福祉政策課
４ 施設長会議
回 数

主な会議の内容⑴ 日程等の確認⑵ 新型コロナウィルス感染症対策としての取り組みについて⑶ 役員会・評議員会の議事について⑷ 職員研修について⑸ 各施設長より
⑹ その他

17 回

５ 主任会議回 数
12 回（4.5.6.7.８.9.10.
11.12.1.2.3月）

主な会議の内容⑴ 新型コロナウィルス感染症対策としての取り組みについて⑵ 各施設の行事について⑶ 介護・福祉リーダーのためのチームマネジメント研修⑷ 各委員会の活動報告⑸ その他

６ 職員会議の実施状況
回 数主な会議の内容⑴ 理事長より
11 回⑵ 施設長より（4.5.6.８.9.10.
⑶ 各施設の予定及び報告11.12.1.2.3月）⑷ ヒヤリ・ハット報告⑸ 各委員会の活動報告⑹ 職員研修⑺ その他
７ 職員研修の実施状況
研修名
新人研修
令和４年度東京都相談支援従事者現任研修
令和４年度初任者研修
令和４年度東京都強度行動障害者養成研
修（実践研修）
利用者の心に届く「マナー」とコミュニケーション
令和４年度東京都障害者虐待防止・権利擁護研修
本郷の森との合同研修「個人情報保護法」
障害のある方のための成年後見制度～よくある質問から～本人を中心に考える権利擁護の実践～地域ネットワークで支える意思決定支援
強度行動障害のある方の支援を通して考えること
障害者支援施設における高齢・重度化、強度行動障害への対応を考える

人数等
４人（４.５月）
３人（6、７月）
１人
（７月）
１人
（７月）
３８人（8月）1人（９月）
５５人
（１２月）
１人
（１月）
１人
（１月）
１人
（１月）
１人
（１月）

主催・講師
文京槐の会
東京都福祉保健局
東京都社会福祉協議会
東京都福祉保健局
文京槐の会研修委員会
東京都福祉保健局
文京槐の会研修委員会
文京区社会福祉協議会
文京区社会福祉協議会
障害者基幹相談支援センター
東京都社会福祉協議会

８ 委員会活動
委員会名

主な活動内容⑴ 施設チェックアンケートの実施について
ほっと安心委員会⑵ 虐待防止マニュアルの周知⑴ 研修の企画・案内
研修委員会⑵ 研修報告の取りまとめ⑴ しあわせの木の発行
広報委員会⑵ 各種販売会の参加について⑴ ＢＣＰの作成
防災委員会⑵ 職員等参集リストの作成

９ 地域における公益的な目的
文京区内の社会福祉法人からなる文京区地域公益活動ネットワークに参加し、区内20か所に「夢の本箱」を設置し、読み終わった本を回収する。回収された本は、新たに必要とされる人の元へ届けられるとともに、その売り上げが子どもの食を支援する活動を行った。
１０ 各種協議会等
協 議 会
文京区障害者地域自立支援協議会
東京都社会福祉協議会知的発達障害部会

人数
３人
２人

１１ 新型コロナ感染症対策
職員や利用者が新型コロナウィルスに感染し、一時、事業の休止を行った。
主な新型コロナ感染症対策は下記のとおりである。
① 利用者及び職員に対して健康チェックの実施を行った。
② フェイスシールド等感染症予防に対する備品等を整備した。
③ 利用者の帰宅後、館内のアルコール消毒の実施④ 定期的なＰＣＲ及び抗原検査の実施
１２ 職員の健康診断
東京保健生活協同組合健生病院にて、７月～９月の期間中に、常勤職員、契約職員、固定給非常勤を対象に健康診断を実施した。昨年度に引き続き、希望者には、バリュウム検査科から内視鏡検査（差額４，０００円実費）への変更を実施した。
ニコニコ技術部

Technology, Entertainment, Creative and Happy
「サステナブル調達基準」
１．法令等の遵守
・事業活動を行う国や地域の法令等（各国現地法及び国際法を含む。
）を遵守する。
２．人権の尊重・人権に係る国際的な基準を遵守・尊重し、基本的人権を尊重する。
・人種、国籍、信条、性別、性的指向、年齢、社会的地位または出身等による差別やハラスメントを行わない。
３．健全な労働慣行・労働環境の確保
・組合結成の自由及び団体交渉の権利を確保する。
・強制労働及び児童労働を排除し、防止する。
・人種、国籍、信条、性別、性的指向、年齢、社会的地位または出身等による労働条件の差別を行わない。
・最低賃金・残業代・福利厚生などに適用される法規制を遵守する。
・違法な長時間労働および過重労働をさせない。
・従業員にとって身体的・精神的に安全で健全な労働環境の整備に努める。
４．公正な事業活動・贈収賄等の腐敗行為を行わない。
・独占禁止法や下請法を遵守し、不公正・反競争的な取引を行わない。
・反社会的勢力に対して断固とした姿勢で臨み、不当な要求等には決して応じない。
・第三者の知的財産権（特許権、著作権、意匠権等）及び営業秘密を侵害しない。
・個人情報に係る法律を遵守し、適切に取り扱い、業務上知り得た機密事項が外部に漏洩しないよう適切に管理する。
・通報に係る情報の機密性、通報者の匿名性を保護し、通報者に対する報復を排除する。
５．安全性及び品質の確保・向上
・お客様へ提供する商品・サービスについて、適切な品質管理、品質保証体制を構築し、品質の確保と向上に努め、虚偽のない正しい情報を公開する。
・お客様の立場を第一に考え、提供する商品・サービスに対する要望や苦情に対して、誠実に対応する。
６．環境への配慮
・省エネルギーを推進するとともに、温室効果ガスの排出削減に努める。
・3R（リデュース、リユース、リサイクル）を推進し、水、原材料等の天然資源の有効活用を図り、廃棄物の発生抑制や再使用、再生利用に努める。
・大気・水質・土壌等の汚染を防止し、化学物質（製品に含有するものを含む）を適切に管理し、処理する。
・生物多様性の保全や生態系への負荷の低減に取り組む。
・原材料調達において、違法な手段を通じて採取・生産されたものの排除に努める。
７．地域社会との共存
・地域社会との良好な関係の構築と維持・向上に努める。
・地域社会の文化や慣習を十分に理解・尊重し地域社会との共存共栄をはかる。
８．BCP の策定・構築
・災害や不測の事態に備え、BCP（事業継続計画）を策定し、その実行体制の構築に努める。

９．サプライチェーンにおける協働・本調達基準を遵守した事業活動が推進されるよう、自らのサプライヤーに対しても、本調達基準の趣旨の理解や遵守、必要に応じた改善について働きかけを行う。
以 上
制定年月日：2021 年 5 月 14 日
東京建物株式会社
２０２３年４月２７日
各位

会 社 名 わかもと製薬株式会社
代表者名 代表取締役社長(コード番号 4512

五十嵐 新東証スタンダード)

問合せ先 広 報 室 長

福原 和彦(TEL 03－3279－0371)

投資有価証券売却益（特別利益）の計上に関するお知らせ
当社が保有する投資有価証券の一部を売却したことにより、投資有価証券売却益が発生しましたので、下記のとおりお知らせいたします。

記
１．投資有価証券売却の理由
保有資産の効率化を図るため。

２. 投資有価証券売却の内容について（1）売却株式：上場有価証券２銘柄（2）投資有価証券売却益の発生時期：2023年4月24日～2023年4月27日（3）投資有価証券売却益：152百万円

３. 今後の見通し
上記投資有価証券売却益につきましては、2024年3月期第１四半期決算において投資有価証券売却益152百万円を特別利益として計上いたします。
以 上
2023 年 10 月 18 日
多摩都市モノレール株式会社

年に１度の多摩モノレール最大イベント「多摩モノまつり 2023」を 11 月 18 日（土）に開催！
多摩都市モノレール株式会社（本社：東京都立川市、代表取締役社長：奥山 宏二）では、2023 年 11 月 18 日(土)に「多摩モノまつり 2023」を開催いたします。本イベントは、多摩モノレールをご利用いただいているお客様や、沿線地域の皆様に感謝の意を表すとともに、当社事業への理解を深めていただくことを目的としています。今年は入場制限を設けることなくご入場いただけるほか、キッチンカーを用意して会場内での飲食が可能となります。
詳細は以下のとおりです。
１

開催日時 2023 年 11 月 18 日(土)10：00～15：00※雨天決行・荒天中止

２

開催場所 多摩モノレール車両基地(多摩モノレール「高松駅」から徒歩約 7 分)
※会場内に駐車場・駐輪場はございませんので、車・バイク・自転車でのご来場はご遠慮ください。

３ 入 場 料無料

４ 後援

八王子市、立川市、日野市、東大和市、多摩市

５ 内

容（１）モノレール車両や車両部品の展示、操作体験など楽しいイベント盛り沢山！
（２）「運転台見学会」や「工作車・リフト車実演」を開催！
（３）働く車やマスコットキャラクターが大集合！
（４）多摩モノレールのグッズ・鉄道部品の販売、西武鉄道・京王電鉄・小田急電鉄・西武バスのグッズを販売（５）沿線地域の魅力たっぷり出店コーナーが勢ぞろい！

※過去開催時の様子

６ そ の 他（１）本リリースに含まれる情報は現時点での予定のため、変更となる可能性があります。
（２）当社やマスコミ等により取材・撮影を実施する場合があります。撮影した動画や画像は、当日の様子として報道または宣伝のために公開する場合があります。
（３）ペットを伴ってのご入場はできません。盲導犬などの補助犬（聴導犬・介助犬）は同伴いただけます。
（４）体調がすぐれない方は、来場をお控えください。

【お問合せ】（受付時間 平日 9:00～17:45）
多摩都市モノレール株式会社 総務部地域連携グループ℡042-526-7800（代表）11 18日（土）2023年
月
10：00〜15：00

in 多摩モノレール車両基地（多摩モノレール高松駅より徒歩７分）

入場無料
雨 天 決 行荒 天 中 止会場までのご案内
ご来場には多摩モノレールなど公共交通機関をご利用ください

多摩モノレール
PR担当 タマオ

ご来場について立川
拘置所

多摩モノレール
車両基地

立川
市役所

国文学研究資料館

徒歩７分
東京地方裁判所

至 立飛駅

国立国語研究所

高松駅

自治大学校

◦駐車場・駐輪場はございません。車・バイク・自転車でのご来場はご遠慮ください。歩道や近隣施設への違法駐車はおやめください。

会場内について◦会場内はすべて禁煙です。電子タバコも禁止とさせていただきます。 ◦会場内には、危険な箇所がございます。
立入禁止に指定している場所には絶対に入らないでください。
◦会場内での無人航空機(ドローン等)の飛行はすべて禁止とさせていただきます。 ◦ペットを伴ってのご入場はできませんのであらかじめご了承ください。盲導犬などの補助犬（聴導犬・介助犬）は同伴いただけます。 ◦体調がすぐれない方は、来場をお控えください。 ◦当社やマスコミ等により取材・撮影を実施する場合があります。撮影した動画や画像は、当日の様子としてモザイク処理を施さずに報道または宣伝のために公開する場合があります。 ◦係員の指示をお守りいただけない方や、当社が危険と判断した場合は、イベントへの参加をご遠慮いただくことがありますので、ご了承ください。

至 立川北駅menu

後援：八王子市・立川市・日野市・東大和市・多摩市
防火管理講習についてご不明な点は、消防本部予防課（924-5953）までお問い合わせください。
「緑内障シール」をお薬手帳に貼って緑内障発作を防ぎましょう・「緑内障シール」とは？
・どの様な症状の方にシールを貼りますか緑内障と診断されたかたは、禁忌薬（使えない薬・飲めない薬）があります。眼科以外の診療科の受診や、検査・手術の際にも尋ねられることがあります。実際は、緑内障を指摘されている多くの方は「開放隅角緑内障」でほとんどの方が問題ありませんが、「閉塞隅角緑内障」又は「狭遇角」の方は、抗コリン薬の投与により「緑内障発作」の可能性が有りますので、この薬は禁忌薬となります。
以上のことから、抗コリン薬の適正使用のため「おくすり手帳」に緑内障シールを貼付いただき眼科以外の受診等の際に抗コリン薬の使用について医師や薬剤師が確認することで適切な処方を行うものです。
なお、緑内障で抗コリン薬が使用できない方は「赤のシール」を、使用制限がない方は「青のシール」となります。
「赤色シール」 緑内障治療中抗コリン薬使用不可「青色シール」 緑内障治療中ですが抗コリン薬使用可能

・「緑内障」とは？
緑内障は視神経が障害され視野が狭くなる病気です。
40 才以上の有病率は 20 人に 1 人といわれ、中途失明原因の第 1 位となっています。
一番の予防は定期検診です。少しでも早く見つけ治療することが重要になります。
感染防止のチェックリスト【別紙４】（１）徹底した感染防止等（収容率100％で開催するための前提）①

マスク着用の担保

・マスク着用状況が確認でき、個別に注意等ができるもの＊マスクを持参していない者がいた場合は主催者側で配布②

大声を出さないことの担保

・大声を出す者がいた場合、個別に注意等ができるもの＊隣席の者との日常会話程度は可（マスクの着用が前提）＊演者が歌唱等を行う場合、舞台から観客まで一定の距離を確保（最低2m）（２）基本的な感染防止等③①～②の奨励・①～②は、イベントの性質に応じて可能な限り実行（ガイドラインで定める）④

手洗・こまめな手洗の奨励⑤

消毒・主催者側による施設内のこまめな消毒、消毒液の設置、手指消毒⑥

換気・法令を遵守した空調設備の設置、こまめな換気

⑦

密集の回避

・入退場時の密集回避（時間差入退場等）、待合場所等の密集回避

⑧

飲食の制限

・飲食用に感染防止策を行ったエリア以外での飲食の制限
・休憩時間中及びイベント前後の食事等による感染防止の徹底⑨

参加者の制限・入場時の検温、入場を断った際の払い戻し措置⑩

参加者の把握・可能な限り事前予約制、あるいは入場時に連絡先の把握
・接触確認アプリ（COCOA）や各地域の通知サービスの奨励⑪

催物前後の行動管理

・イベント前後の感染防止の注意喚起（３）イベント開催の共通の前提⑪

入退場やエリア内の行動管理

・広域的なこと等により、入退場や区域内の行動管理ができないものは開催を慎重に検討＊来場者の区画を限定、管理した花火大会などは可⑫

地域の感染状況に応じた対応

・大規模イベントは、事前に収容率制限等も含めて都道府県と相談
・地域の感染状況の変化があった場合は柔軟に対応（※）本年７月17日付け事務連絡において、関係省庁を通じて上記対策を記載するよう業種別ガイドラインの改訂を依頼
教員養成スタンダード（栄養教諭）「到達目標及び目標到達の確認指標」
目標到達の確認指標

到達目標
1 使命感や責任感、 ・教育に対する使命感や情熱 １

誠実、公平かつ責任感を持って子供に接し、子供教育的愛情等に関 を持ち、常に子供から学び、共に成長しようとする姿勢する事項が身に付いている。
２
・高い倫理観と規範意識、困難に立ち向かう強い意志を持ち、自己の職責を果たすこ ３とができる。
・子供の成長や安全、健康を第一に考え、適切に行動する ４ことができる。

から学び、共に成長しようとする意識を持って、指導に当たることができる。

2 社会性や対人関 ・教員としての職責や義務の係能力に関する事項 自覚に基づき、目的や状況に応じた適切な言動をとることができる。
・組織の一員としての自覚を持ち、他の教職員と協力して職務を遂行することができる。
・保護者や地域の関係者と良好な人間関係を築くことができる。

教員の使命や職責についての基本的な理解に基づき、自発的・積極的に自己の職責を果たそうとする姿勢を持っている。
自己の課題を認識し、その解決に向けて、自己研鑽に励むなど、常に学び続けようとする姿勢を持っている。
子供の成長や安全、健康管理に常に配慮して、具体的な教育活動を組み立てることができる。

５

挨拶や服装、言葉遣い、他の教職員への対応、保護者に対する接し方など、社会人としての基本が身に付いている。

６

他の教職員の意見やアドバイスに耳を傾けるとともに、理解や協力を得ながら、自らの職務を遂行することができる。

７

学校組織の一員として、独善的にならず、協調性や柔軟性を持って、校務の運営に当たることができる。

８

保護者や地域の関係者の意見・要望に耳を傾けるとともに、連携・協力しながら、課題に対処することができる。

3 幼児・児童・生徒 ・子供に対して公平かつ受容 ９
理解や給食管理と食 的な態度で接し、豊かな人間に関する指導に関す 的交流を行うことができる。

気軽に子供と顔を合わせたり、相談に乗ったりするなど、親しみを持った態度で接することができる。

る事項

・子供の発達や心身の状況に 10 子供の声を真摯に受けとめ、子供の健康状態や性応じて、抱える課題を理解格、生育歴等を理解し、公平かつ受容的な態度でし、的確な給食の管理提供を接することができる。
行うことができる。
11 社会状況や時代の変化に伴い生じる新たな課題や・子どもの健康状態を把握
子供の変化を、進んで捉えようとする姿勢を持っし、課題解決のために適切なている。
食に関する指導を行うこと 12 子供の特性や心身の状況を把握した上で食に関すができる。
る指導の計画案を作成し、それに基づく給食の管理提供、食に関する指導をしようとする姿勢を持っている。

4 教科・保育内容等 ・教科書の内容を理解してい 13 【栄養教諭】食に関する指導の計画に基づき、学の指導力に関する事 るなど、学習指導の基本的事
級担任等と連携して、教科や特別活動を活用した項
項（教科等の知識や技能な食に関する指導を行うことができる。

ど）を身に付けている。
14 【栄養教諭】学習指導案の作成、板書や発問、的・関連する教科、特別活動（給確な話し方など基本的な授業技術を身に付けると食、学級活動等）において、ともに、子供の実態に応じた指導法や学習形態を学級担任等と連携して食に工夫し、授業を行うことができる。
関する指導を行うことがで 15 【栄養教諭】教科や特別活動の指導計画の内容をきる。
十分理解、把握し、連携した指導に当たるための・板書、話し方、表情など授指導法や教材研究を積極的に行っている。
業を行う上での基本的な表 16 【栄養教諭】給食を生きた教材として活用し、子現力を身に付けている。
供や学校の実態に合わせた指導法や資料を工夫・子供や地域等の実態に応じし、給食の時間における指導を行うことができる。て、指導法や学習形態等を工 17 【栄養教諭】教職員・保護者・関係機関等と連携夫することができる。
して子供の健康状態に応じた食に関する指導（集・学級担任、養護教諭等と連団・個別）を適切に行うことができる。
携して子供や保護者を対象 18に健康やアレルギー疾患等に対する適切な指導、対応を行うことができる。
令和６年度 琉球大学副専攻実施要領

令和６年 4 月 1 日
教 育 支 援課

１．趣旨
令和６年度琉球大学副専攻について，登録及び修了認定等の手続きは次のとおりとする。

２．開設する副専攻の種類（１）総合環境学副専攻（２）琉球学副専攻（３）地域創生副専攻（４）日本語教育副専攻

３．副専攻の登録手続き（１）副専攻の登録及び履修を希望する学生は，定められた期間内に対面またはオンラインで所属学部の指導教員より履修指導を受け，「副専攻登録申請書」に所見及び教員名の記入を依頼する。
（２）指導教員は学生へ履修指導し，「副専攻登録申請書」に所見及び教員名記入の上，学生に返却する。学生は学生部教育支援課へ提出する。
（３）登録希望者が多数の場合は，登録者の選考を行うことがある。
（４）登録者の決定は，掲示及び教務情報システムで通知する。
（５）登録者は，各副専攻による履修指導を受けなければならない。
（６）副専攻の履修は，原則として 2 年次から認めるものとする。ただし，共通教育科目については，各副専攻の定めるところにより 1 年次からの履修を認めることができる。
（７）学生が登録することができる副専攻は二つまでとする。

４．授業科目及び履修方法
副専攻に関する授業科目及び履修方法等は，入学した年度の学生便覧に掲載されているとおりとする。ただし，年度により授業科目の一部を開講しないことがある。
また，学生が副専攻登録前に履修した当該副専攻の授業科目の単位については，副専攻会議の議を経て，登録後の副専攻における授業科目の履修により修得したものとみなすことができる。

５．修了認定（１）副専攻の教育課程を履修し，２０単位以上を修得した者に対しては，当該副専攻会議の議を経て，学長が修了を認定する。
（２）副専攻修了認定の合否については，学生が所属する学部及び当該指導教員に通知する。
（３）修了者の決定は，掲示及び教務情報システムで通知する。
６．事務
副専攻に関する事務は，学生部教育支援課及び当該副専攻の副専攻主任が所属する部局等を所管する事務部において処理する。