一般社団法人 環境パートナーシップ会議
2022 年度

環境経営レポート（対象期間 2022 年４月1日 ～2023 年３月31日）

持続可能な社会を目指し、多様な主体をつなぐ役を果たすことで、参加による課題解決に貢献します。

1 / 8 ページ作成日：

2023年10月31日

更新日：

2023年10月31日

□ごあいさつ
新型コロナ感染症の影響が薄れつつある中、オンラインの活用による業務遂行が定着しましたが、一方で各地に出かける機会も増え、双方の利点を生かした働き方ができてきました。
気候変動に起因した自然災害が激甚化、頻繁化する昨今、脱炭素社会の構築に向けた環境問題への関心がまた高まってきており、さらに生物多様性への関心も向上しています。このような状況下で、環境保全とそのためのパートナーシップ推進に向けた事業の発展に臨んでまいります。

環境管理責任者 副代表理事 星野智子

環境経営方針＜環境経営理念＞
持続可能な社会を目指し、多様な主体をつなぐ役を果たすことで、参加による課題解決に貢献します。

＜環境保全への行動指針＞○環境に配慮した行動指針１ ． 私たちは、事業活動を遂行するに当たり、環境保全に関する法規制を遵守し、環境負荷の低減に努めます。
２ ． 私たちは、事業活動のすべての領域で、省資源・省エネルギー・リサイクル活動・グリーン購入を推進し、自然生態系並びに生物多様性、地球環境保全に努めます。
３ ． 本「環境経営方針」を全職員に周知するとともに、職員教育を行い、意識向上を図ります。
○EPCの特色を生かした環境貢献の行動指針
１ ． 持続可能な社会の実現のために、異なるテーマに取り組む多様な主体がパートナーシップの取組を進めるよう支援を提供します。
２ ． 環境課題解決のための多様な主体のパートナーシップの取組について調査し、社会の先行的な事例としてその情報を発信し、学びにつなげます。
３ ． 地域への啓発・環境教育に資する取り組みを行います。
４ ． 政府の基金受託により、環境対応促進などに関する取り組みを行います。
５ ． すべての事業について、環境パートナーシップ促進に寄与するよう、企画提案・提言活動を行います。

制定日： 2012年8月1日
改定日： 2018年10月25日
代表理事

2 / 8 ページ廣野 良吉

□組織の概要

更新日： 2023年6月30日（１） 名称及び代表者名
一般社団法人 環境パートナーシップ会議代表理事 廣野 良吉（２） 所在地
本部
東京都渋谷区神宮前五丁目53番67号 コスモス青山 B1F
国連大学内GEOC事業所（地球環境パートナーシッププラザ）
東京都渋谷区神宮前五丁目53番70号 国連大学1F（３） 環境管理責任者氏名及び担当者連絡先
副代表理事
責任者
星野 智子
担当者
二重作 由里子
管理部

TEL：03－3407－8107
TEL：03－5468－8405（４） 事業内容「持続可能な社会を目指し、多様な主体をつなぐ役を果たすことで、参加による課題解決に貢献する。」をミッションに、環境省事業「地球環境パートナーシッププラザ(GEOC/EPO)運営」、SDGsに関するアドバイス・ワークショップのほか、サステナビリティCSOフォーラムによる情報発信等、環境パートナーシップに資する事業を実施する。2009年より、「エコポイントの活用によるグリーン家電普及促進事業(環境省・経済産業省・総務省受託）を始めとする政府の基金に関わる管理事業を請け負う。
（５） 事業の規模
売上高従業員延べ床面積18,396 万円
本部
15 名
名
121 ㎡㎡（６） 事業年度

4 月 1 日～

GEOC
6 名
359 ㎡

合計
21 名
480 ㎡

3 月 31 日□認証・登録の対象組織・活動
登録組織名：
対象事業所：

一般社団法人 環境パートナーシップ会議
本部
国連大学内GEOC事業所（地球環境パートナーシッププラザ）
対象外：
なし「持続可能な社会を目指し、多様な主体をつなぐ役を果たすことで、参加による課題解決活動：に貢献する。」をミッションに、環境省事業「地球環境パートナーシッププラザ(GEOC/EPO)運営」、SDGsに関するアドバイス・ワークショップのほか、サステナビリ
ティCSOフォーラムによる情報発信等、環境パートナーシップに資する事業を実施する。
2009年より、「エコポイントの活用によるグリーン家電普及促進事業(環境省・経済産業省・総務省受託）を始めとする政府の基金に関わる管理事業を請け負う。
□事業や製品（商品）の紹介〇地域にある課題や問題意識を共有するために、多様な人や組織をつなぎ、異なる意見を持つ人々の対話の場をプロデｭース。
・持続可能な開発目標（SDGｓ）に関するワークショップや講演
・パートナーシップ推進やSDGs達成に取り組む企業・自治体のコンサルティング事業
・パートナーシップ、SDGsに関する普及啓発事業〇課題解決のために必要な異なる立場の人々が参加するプラットフォームの構築、事業モデルを生み出す。
参加者の関与度を高める体制をデザイン。
・地球環境パートナーシッププラザ（GEOC）の運営
・2030生物多様性枠組実現日本会議（J-GBF）事務局
・地域循環共生圏パートナーシップ基盤強化事業〇脱炭素社会の実現などを後押しするために、政府補助金による基金管理や事務局・補助事業者へ指導、監督を行うほか、補助事業の審査を実施。
・低炭素型雇用創出産業立地推進事業費補助金の基金管理
・サプライチェーン対策のための国内投資促進事業
・環境リスク調査融資促進利子補給事業
・地域ESG融資促進利子補給事業〇持続可能な社会に向けた取組のヒントになるような先行事例、国内外の動向を収集・発信。
・SDGsの事例紹介の動画配信
・WEBサイト「サステナビリティCSOフォーラム」の運営

3 / 8 ページ□環境経営組織図及び役割・責任・権限表

更新日： 2023年6月30日

代表者
廣野

代表理事

環境管理責任者
副代表理事

星野環境管理担当者

二重作

パートナーシップ・プロ
デュース部門長
尾山

代表者

環境管理責任者

環境管理担当者

部門長

全従業員

基金管理事業部門長

管理部門長

堤

尾山（兼務）

役割・責任・権限・環境経営に関する統括責任・環境経営システムの実施に必要な人、設備、費用、時間等経営資源を準備
・環境管理責任者を任命
・環境経営方針の策定・見直し
・経営における課題とチャンスの明確化
・環境経営目標・環境経営計画書を承認
・代表者による全体の評価と見直し、指示
・環境経営レポートの承認
・環境経営システムの構築、実施、管理・環境関連法規等の取りまとめ表を承認
・環境経営目標・環境経営計画書を確認
・環境活動の取組結果を代表者へ報告
・環境経営レポートの確認
・環境管理責任者の補佐
・環境負荷の自己チェック及び環境への取り組みの自己チェックの実施
・環境経営目標、環境経営計画書原案の作成
・環境活動の実績集計
・環境関連法規等取りまとめ表の作成及び最新版管理
・環境関連法規等取りまとめ表に基づく遵守評価の実施
・環境関連の外部コミュニケーションの窓口
・環境経営レポートの作成、公開（事務所に備付けと地域事務局への送付）
・環境経営計画の審議・環境活動実績の確認・評価
・自部門における環境経営方針の周知
・自部門の従業員に対する教育訓練の実施
・自部門に関連する環境活動計画の実施及び達成状況の報告
・自部門に必要な手順書の作成及び手順書による実施
・自部門の想定される事故及び緊急事態への対応のための手順書作成
・試行・訓練を実施、記録の作成
・自部門の問題点の発見、是正、予防処置の実施
・環境方針の理解と環境への取り組みの重要性を自覚
・決められたことを守り、自主的・積極的に環境活動へ参加

4 / 8 ページ□環境経営目標及びその実績
パートナーシップのプロジェクト支援、SDGsで目指す「社会変革」に向けた支援を提供することを目標とする。
2024年
基準値
2022年
2023年
年 度
評
価（基準年)
（目標）
（実績）
（目標）
（目標）
項 目
電力による二酸化炭素削 kg-CO2
11,812
12,83912,068 12,224 ✕
11,940
減
基準年度比
93%
92%
2016年
94%
101% ✕
kWh25,960
28,217
26,52426,86626,242✕
上記二酸化炭素排出量合計
kg-CO2
11,812
12,83912,068 12,224 ✕11,940
グリーン購入の推進%
－90%
96% 〇
90%
90%
(オフィス用品G購入率）
枚
コピー用紙購入枚数
187,500 170,625
166,875
80,500 〇 168,750
基準年度比(A4サイズ換算）
2015年
90%
89%
91%
47% 〇
回
WEBページのアクセス数
451,521421,982 443,081 309,086 ✕ 447,301
基準年度比
106%
107%
2017年
105%
70% ✕
※ 化学物質は事業内容より該当なし。
※ 水使用量、廃棄物排出量については、管理費の中に含まれている為、使用量・排出量の実績値は把握不可。
※ 実績数値下の％は目標比□二酸化炭素総排出量の推移
2020年
2021年
2022年
項 目単位
GEOC
kWh6,865
14,39926,866kg-CO2
3,1246,55212,224
二酸化炭素総排出量
本部 （※）
kWh
13,295
12,41010,953kg-CO2
二酸化炭素総排出量
6,049
5,647
4,984
0.455 kg-CO2/kWh東京電力の調整後の係数【2018年度】※二酸化炭素排出係数（※）本部の入るシェアオフィス全体の電気使用量を参考値として運用監視□環境経営計画の取組結果とその評価
数値目標：○達成 ×未達成
活動：◎よくできた ○まあまあできた △あまりできなかった ×全くできなかった
達成状況
取組結果とその評価、次年度の取組内容
電力による二酸化炭素削減
新型コロナウイルス感染症の影響の減少により通常業務に戻りつつあ
数値目標
×
るなか、目標に対して概ね達成されてきたが1-2月は超える結果とな
・空調温度の適正化（冷房28℃ 暖房20℃）○
り、目標を達成できなかった。これは、寒さが厳しく暖房の使用が増え・不要照明の消灯◎たことが理由と考えられる。
・ブラインドによる温度調節◎
来館者やイベントの回数や規模によるが、次年度には注意して管理す・コピー機の省エネモード利用推進○るように心がける。
○・退社時のパソコンモニター電源OFF

電力（kWh）

2016年

2022年

5,00004月

2016年
2022年

5月

6月

7月

4月
5月
6月
7月
2,311 1,273 1,589 2,200
1,935
989 1,392 1,877

一般廃棄物の削減
数値目標
・分別の徹底・プラスチックバッグを受け取らない
・書類のペーパーレス化（電子化）
・ゴミの減量化

水道水の削減数値目標
・食器洗い等での節水・トイレでの節水を心掛ける

8
月

9月

10月

11月

12月

1月

2月

3
月

3月
1月
2月
8月
9月
10月
11月
12月
3,181 2,200 1,615 1,918 2,880 3,023 3,267 2,760
3,192 1,844 1,428 1,798 2,707 3,320 4,357 2,027
達成状況

◎○◎
○
達成状況

○
〇

取組結果とその評価、次年度の取組内容
新型コロナウイルスの感染の影響が減少しても在宅勤務、会議等のオンライン化が定着したため、会議資料や内部手続き書類の電子化が進んでいる。

取組結果とその評価、次年度の取組内容
引き続き節水に関する掲示を続け、従業員も気を付けているが、暑さが厳しい場合は、庭木の水やりもあるので、極端に減らすことはできない。

5 / 8 ページ

達成状況

グリーン購入の推進
数値目標

○
◎00

・事務用品グリーン購入比率向上

達成状況

コピー用紙購入枚数
数値目標
・使用済み用紙の裏面利用
・両面コピー及び集約コピー機能の徹底使用
・会議、シンポジウム資料等のペーパーレス化（電子化）
・コピー機の設定確認及びリセットの徹底

ＥＰＣの特色を生かした環境貢献
数値目標
・地球環境パートナーシッププラザ（GEOC）の運営等業務
・2030生物多様性枠組実現日本会議（JGBF）事務局
・グリーンギフトプロジェクト
・SDGｓ普及啓発事業-サステナビリティCSOフォーラム メールマ
-講演
-SDGｓ市民カレッジ
・基金管理事業○○◎取組結果とその評価、次年度の取組内容
5月と1月に目標を下回った。出勤が増えた現在も引き続き、従業員への意識付けを図り、より高い目標達成に取り組む。

取組結果とその評価、次年度の取組内容
昨年に続いて、内部の手続き（文書発行申請、出張申請等）のオンライン化を進めたことで、ペーパーレス化が定着しつつあるが、２～３月は書類提出の業務もあるので、若干増える傾向にある。

◎○達成状況

×○
○
○
○
○
△
○
○

取組結果とその評価、次年度の取組内容
脱炭素化社会に向けた事業や、生物多様性、環境と金融など、社会的な関心が増える中、GEOC/EPOでも様々な事業を展開することができた。来館者、スペース利用団体の増加が見込めている。
Webページのアクセス数が目標に達成しなかった。新型コロナウィル
ス感染症の影響でGEOCでのイベントやスペース利用が減少したことと、サステナビリティCSOフォーラムへのアクセス誘引が十分できなかった。次年度はアクセスが増えるような工夫を心掛ける。

□環境関連法規等の遵守状況の確認及び評価の結果，並びに違反，訴訟の有無
法的義務を受ける主な環境関連法規制は次の通りです。
適用される法規制

環境基本法
廃棄物処理法グリーン購入法
生物多様性基本法
消防法
労働安全衛生法
環境教育等促進法
渋谷区清掃及びリサイクルに関する条例
渋谷区みどりの確保に関する条例
渋谷区きれいなまち渋谷をみんなでつくる条例適用される事項（施設・物質・事業活動等）

評価

公害防止・廃棄物の対応・環境負荷の低減
廃棄物の適正な分別、保管、収集、運搬、再生、処分等の処理できる限り環境物品等を選択するよう努める
生物の多様性の保全及び持続可能な利用
防火対策
職場における労働者の安全と健康の確保
持続可能な社会の構築

○
非該当
○
○
○
○
○

廃棄物の減量、適正な処理、リサイクルの推進

非該当

緑化の推進

○

清掃その他の環境美化活動に努める○

環境関連法規制等の遵守状況の評価の結果、環境関連法規制等は遵守されていました。
なお、違反、訴訟等も過去３年間ありませんでした。

□外部からの環境上の苦情・要請等
特になし

6 / 8 ページ□緊急事態対応の試行・訓練
緊急事態の想定：■実施日：■参加者：■実施内容：

2022年6月1日（水）尾山、小林、髙橋、田宮、廣瀬、二重作、永田■実施場所： コスモス青山ビル☑避難訓練

2022年春季防災訓練（自衛消防訓練）
通報訓練、消火訓練、避難誘導訓練、安全防護訓練、実施状況報告■評価：

手順書の変更の必要性□ あり ☑ なし

新型コロナウイルス感染症の影響により合同訓練は中止となり、各事業所での個別訓練となった。
・火災発生を想定した訓練として消火器を運び火元に向ける動作確認の実施、渋谷消防署の「しぶチャレ！ワーク」により、通報・避難の流れ、消火器の動作確認等を行った。
・緊急事態宣言中のため参加できない者にグループウエア等により情報を案内した。

緊急事態の想定：
■実施日：
■参加者：
■実施内容：

地震および火災の発生

2022年11月17日（木）島田、髙橋、下條、畑崎、永田、二重作■実施場所： コスモス青山ビル☑避難訓練

2022年秋季防災訓練（自衛消防訓練）
・安全防護訓練（安全確保・安否確認）、役割分担確認・安全点検、通報訓練、消火訓練、備蓄品点検、実施状況報告、・教材「しぶチャレ！ステップ2」による訓練■評価：

手順書の変更の必要性□ あり ☑ なし

新型コロナウイルス感染症の影響により館内放送による合同訓練と、各事業所での個別訓練となった。

・地震発生を想定した訓練として、身の安全確保・安否確認、消火栓や非常電話の確認、消火器を運び火元に向ける動作確認の実施、防災備蓄品の保管状況の共有を行った。
・渋谷消防署の「しぶチャレ！ステップ2」により、通報・避難の流れ、消火活動の動作確認等を行った。
・テレワークのため参加できない者にグループウエア等により情報を案内した。

7 / 8 ページ□代表者による全体の評価と見直し・指示
実施日： 2023年10月31日
地域社会で脱炭素社会への関心が高まり、SDGsへの取り組みが再開する中、EPCが提供するパートナーシッ
プによる課題解決へのニーズが寄せられている。ポスト2030生物多様性枠組みを達成するための行動の重要性が指摘されるなど、生物多様性への関心も高まる状況下で、地球環境パートナーシッププラザでの情報発信や場の提供の役割も期待されており、それに応える業務を実施できた。オンラインイベントやインターネット上のコミュニケーションツールの活用などを多用し、これによってペーパーレスなど脱炭素化につながるように努めた。
設定した環境負荷低減の数値目標に対しては、概ね達成することができ、またコロナ禍の影響は減少しつつある。テレワーク・オンライン会議の定着化によって脱炭素化が図れた一方で、従業員間のコミュニケーションの円滑化が十分に図れないという状況も見られたので、今後の工夫を考えていきたい。
また、本業である環境パートナーシップの促進事業の継続遂行によって、以下のとおり環境貢献活動を行うことができた。
・地球環境パートナーシッププラザ（GEOC）の運営
・2030生物多様性枠組実現日本会議（J-GBF）事務局
・SDGs推進事業
・政府の基金管理事業 他
環境経営方針☑ 変更なし□ 変更あり環境経営目標・計画☑ 変更なし□ 変更あり実施体制☑ 変更なし□ 変更あり□これまでの環境活動の紹介
東京湾唯一の無人島猿島（神奈川県横須賀市）をフィールドにした、環境と観光（地域経済）の両立を目指すマルチステークホルダーの取組を支援した。

身近なワカメからブルーカーボンについて学ぶツアーを造成国連大学と連携して生物多様性の日のシンポジウムや世界湿地の日記念シンポジウムを開催した。

生物多様性の日2022シンポジウム

生物多様性条約第15回締約国会合（COP15）後、「昆明・モントリオール生物多様性枠組み」が採択、次期生物多様性国家戦略が策定されることを受けて、ビジネスにおける生物多様性主流化を考えるとともに、企業やNGO・NPOとの連携を促すた
めのビジネスフォーラムを開催した

J-GBFビジネスフォーラム
マッチング会場の様子

その他、武蔵野市が開催した気候市民会議でグループワークのファシリテーション、SDGs市民カレッジの企画運営を行った。

8 / 8 ページ