﹁セイカ生﹂を育む

vol.282020.03
特集

09

08

08

対談

13

×山 田 隆15

ウスビ・サコ

周年記念50

木野会﹁在学生支援事業﹂のご報告

展﹂レポート

京都精華大学ラグビー部OB会

精華人の活躍回﹁木野Q

木野会 支部紹介

第11

京都精華大学同窓会「木野会」決算報告書 (2018年4月1日〜2019年3月31日)
収入の部

科
前年度繰越金
会費収入

目

寄付金
受取利息（注1）
合 計
総 計
支出の部
事業費①

科

目

事業費②
事業費③
事業費④
支部補助費

支部イベント費

01

会員イベント費
常任理事会経費
旅費、交通費
会議費
通信費
事務費
慶弔費
手数料
雑費
予備費
小 計
次年度繰越金総 計

摘 要
2017年度より繰越
2018年度振替既卒業生、在学生
小 計

予

算45,326,323
7,230,000
20,00052,576,323
0
5,000
52,581,323
52,581,323

決

算45,326,323
7,230,000
40,00052,596,323
5,000
4,471
52,605,794
52,605,794

差

額

摘 要
会報全般
総会 懇親会費
ホームページ管理費
ホームページ更新料
卒業式活動費 花・交通費
在学生支援
50周年記念事業費
学園祭参加費
小 計
西日本支部
滋賀支部
東海支部
近畿支部
九州支部
沖縄支部
韓国支部
関東支部
小 計
西日本支部
滋賀支部
東海支部
近畿支部
九州支部
沖縄支部
韓国支部
関東支部
小 計

予

算

決

算

差

額

理事会・役員会・総会
総会案内、一般通信等
事務消耗品等
振込手数料
保険料等

4,000,000
150,000
100,000
500,000
150,000
1,000,000
16,062,350
150,000
22,112,350
80,00058,00061,000100,000
263,000
58,500230,000
10,000860,500
0
60,00000000060,0000240,000
2,500,000
30,000150,000
100,000
30,0005,000
40,000200,000
26,327,850
26,253,473
52,581,323

2,821,896
90,900133,920
324,000
29,000770,526
13,313,258
0
17,483,500
29,24020,06020,5400116,463
16,000230,000
0432,303
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
17,0001,846,260
11,856340,330
69,101
17,3880432
020,218,170
32,387,624
52,605,794

0
0▲20,000▲20,000▲5,000529▲19,471▲19,471

1,178,104
59,100▲33,920
176,000
121,000
229,4742,749,092
150,000
4,628,850
50,76037,94040,460100,000
146,537
42,5000
10,000428,1970
60,00000000060,0000
223,000
653,740
18,144▲190,330
30,89912,612
5,000
39,568200,000
6,109,680▲6,129,151▲19,471＊収入の部の▲印は予算額より決算額の増額を、支出の部の▲印は決算額の予算超過を意味します。
(＊1)近畿支部予算は¥100,000ですが、本年度振込予定額未振込のため前年度繰越金が実質予算、前渡金となります＊支部補助金繰越明細 西日本支部¥50,760 滋賀支部¥37,940 東海支部¥40,460 関東支部¥10,000 近畿支部¥15,447（注2）九州支部¥146,537
沖縄支部¥42,500 韓国支部¥0＊支部イベント費残高繰越金明細 滋賀支部¥60,000
注1)大学会計口座受取利息¥4,461、九州支部受取利息¥3 郵貯受取利息¥7注2)近畿支部補助金は活動がなかったため、資金としては本部郵貯口座から支部口座へ移動していません（なお、郵貯残高は15,447円でした）
2019年3月31日現在資金有り高 ¥32,387,624【内訳】 大学会計口座¥30,972,351 郵貯口座¥403,280 現金有高¥668,346 支部繰越資産¥328,200（近畿支部以外の繰越明細¥328,197＋支部利子¥3)

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京都 精 華大学同窓会 「 木 野 会 」〒606-8588 京都市左京区岩倉木野町 137（京都精華大学 経営企画グループ内）
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京都精華大学同窓会 木野会報

seikajin.com

発行日／ 2020 年 3 月 20 日

会員情報の変更はウェブサイトからhttps://seikajin.com/

発行／京都精華大学同窓会「木野会」 編集／同窓会報編集委員会

デザイン／ each

京都精華大学 学長

京都精華大学同窓会木野会 会長

山田 隆

周年を迎えた京都精華大学︒

年への第一歩となる今年︑京都精華大学のこれからについて︑た﹂と取り上げられています︒僕の勝手な想像の大学でアフリカ出身の先生が学長になられ大学の学長に就任されたことについて︑﹁日本

さて︑マスコミなどでは︑サコ先生が京都精華ざいます︒

います︒私も含めて感じていなかった︒みんなということは誰も見こんではいなかったと思が社会的にも大きな影響を与えることになるなさんから信任投票も取りました︒当時︑これもして︑お互いの価値観を出しあい︑学生のみという中で3名の立候補者がいて︑公開トーク

い︒本学の未来を考えてふさわしいのはだれか︑を理解していない面も感じています︒この大学ですが︑このような扱いがあまりよくないな︑
で一緒に運用する︑選ぶ過程で意識の差が生まで教職員がアフリカ人を選ぼうぜというミーと思っています︒アフリカ出身ということで︑れたかもしれない︒結果として︑京都精華大学

周年以降いろいろとお世

単にめずらしいという扱いをしてないか？あるの学長にふさわしいと私が選ばれた︒一人で暴昨年度の創立いは僕の中に偏見があるのかもしれない︒とこ走するのではなく︑みんなで考えた︒

山田

ろが︑先生のゼミの卒業生などに話を聞くと︑
山田話になりありがとうございました︒本日はお忙

実践が非常にすばらしく︑人間としてのつながかったと思いました︒改めて︑ありがとうござ

ティングを開いたという話は聞いたこともなりを非常に大事にしていると聞きます︒この点今の話を聞いてこの対談を開いてよ

は︑私もこの間お会いした中でも非常に感じる︒
います︒

報道なども含めて︑京都精華大学の理念ている︒セイカ生になっていくというプロセス︒の留学生が増えたということだけでなく︑学内

いな︑と思うのは国際化ですね︒単に外国から山田ができるといいですね︒

多くなったけれど︑本当の意味のグローバル化

卒業後外国で学んだ経験があります︒学生数が学長の理念が息づいているなと感じます︒私も山田て映像を出されていますね︒その中でも﹁人づ山田ます︒それを再点検しているところです︒

自分と出会い︑自分になることを大事にしてい間 を つ く る﹂︑つ ま り﹁人 間 形 成﹂な ん で す︒

いく︒セイカ生はそうではない︒精華では﹁人は道が決まっていてなんとなく就職が決まって一般的な大学生とセイカ生は違います︒大学生

で国際的なコミュニケーションを図っていると僕は焼き物をやっています︒信楽焼をやっていくり﹂︑﹁自分づくり﹂だと話されている︒僕はす︒でも︑めざしていかないといけない︒

もいます︒そういう意識の持てない学生もいまして学んでいく︒そこの意識を持てない教職員

とかではなく︑何人であろうがきちんと学生と

京 都 精 華 大 学 で は︑﹁日 本 人﹂と か︑﹁外 国 人﹂

ティをつくっていかないといけない︒私たちのないといけない︒お互いを認め合ってコミュニ

京都精華大学での多様性について考えていか騒いでいる﹁多様性﹂が本当に正しいのかどうか︒

多様性をめざしているという評価です︒世間であって︑私が学長になったことは︑この大学がまったと思います︒その点でも社会からずれがし か し︑大 き く な る に つ れ て 意 識 が 薄 れ て しローバル化が理念の中に入っていたと思います︒

すること︑人権を大事にすること︑多様化とグも言及している︒世界のさまざまな地域で活躍

く細かい質問をするんですよ︒自分たちで考え自分たちで判断をしないといけないこと︒すごの中でまずはショックを与えないといけない︒の中で答えは用意されています︒京都精華大学

ちの中に疑問が湧いてきます︒これまでの教育

なくいろいろなワークショップを通じて自分たいます︒会長がおっしゃるように座学だけでは分のことばを持つことを教育の中で大事にしてかたることができない︒だから入学してから自の声︑ことばがない︒他人の言葉でしか自分をるのかを入学してから学ぶのかなと︒自分たちす︒どんなコミュニケーションのパターンがあ

性を学生が認識してくれているわけではないでとはいえ︑そういうコミュニケーションの必要

サコが受け継いでいってくれると思うのですが︒ているということがある︒この大学の学生さん

グローバル社会の中で生きていく条件のような学ぶ︒地元志向を大事にする︒それが国際社会︑野にあるということを経て︑学生は自分自身をじゃないかなと思っています︒京都にある︑木は京都の地にあって︑それがますます大切なんする︒それがない人が流される︒京都精華大学

自分の立ち位置を明確にすることで他者と共存が流されない︒自分が大切にするものがある︒

をきちんと把握して︑しっかりそれを持った人でいる地域を理解する︑いかに自分の身の回りがどこにでもある︒私の中の﹁区別﹂とは住ん﹂に 流 さ れ る リ ス ク が 高﹁ mass consumption
まることなんですね︒マクドナルド︑ウーバー

国とか文化の壁がなくなっていく︒大量消費︑サコの話はまさにその点なんですね︒

ないんですね︒利用者の視線でしかない︒学長

うではない︒本当にそうなのかという問いをし進むのか︑幸せになるのかと聞かれますが︑そ

僕は短大の出身ですが︑やはり初代岡本いう感じになったと思うのですがいかがですか︒

ますが︑レジデンスで来られている外国の方を教 育 関 係 に お り ま す が︑ＩＴが 進 め ば 世 の 中 が日本人学生も留学生も区別しない︒すべての入ればええやんということまで︒自分と向き合い︑気がします︒

サコ学長はウェブサイトで高校生に向けサコ

見ていると︑数か月間の中で交流があり通じあ

学試験を留学生にもオープンする︒そうやって自分のことばと出会い︑他人に伝える︑他人と会長が話したコミュニケーションがある

いくと︑相対化できなかった日本人と外国人の協働する︑1年生でいろいろな場面が設けられグローバル化の大事さはそこなんですね︒

関係性が見えてくるんですね︒そこに踏み切っいう印象です︒

一番大事だなと思うのは︑この大学が大きくなるにつれて理念から離れてしまったとう︒ものを作っていく中のやりとりで身についできています︒

た夢とか価値観が京都精華大学だからこそ追求

サコ

日本の文化的な面も感じるところがあります︒

しい中︑お時間をとってくださりありがとうご

ウスビ・サコ学長と木野会山田会長との意見交換を行いました︒

新たな

昨年創立

ウスビ ・サコ﹁国際化する﹂とは50年前にグローバル化について

今の京都精華大学を考える上で１つすご5050

たのが京都精華大学の特徴です︒私の持ってい

01
02

50

作品作りだけではなく︑人文系の学問も学び︑とセイカ生であれば身につけることができる︒

共通教育という基盤を通して︑教養知をきちんに入る︑ということは教養知をもつということ︒を変えていく﹂と書いてあると思います︒本学

る と︑そ こ に は︑﹁学 問 と 芸 術 を 活 か し て 世 界

サコには人文と芸術分野もあります︒

ね︒分野で分けるような話でもない︒この大学

山田サコ

いとできないかなと思うんです︒

できる︒それがうらやましい︒自分を解放しな山田

そ一緒に入ってくる学生とできるのです︒

大きな大学ではすぐにできない︒本学だからこけない︒教育先進国はそういう教育をしている︒

強なんだよ︑ときちんと言ってもらわないといることはタブーではなく︑こういうところが勉物事の中には数学的な視点がある︒それを教え学ぶときは楽しかったけど︑それだけではなく︑が何の役に立つんだと思う︒私の場合︑数学をですよね︒たとえば︑数学を勉強していてそれ

ションツールです︒1番大事なのが学問の意味と歩み寄る視点が大事︒一緒になって未来を作

人がだめにしたんです︒大人が若い人にちゃん

教育でだめになった︑といいますがそうした大いたことがあるのかと質問するんです︒ゆとりとがあるのか︑本当に何に困っているのかを聞に︑あなたは若い人の目線でものごとを見たこだから社会がだめなんだ﹂という︒その質問者

ムをやっている︑スマホをやっている︑そんなそこでよく出てくる意見は︑﹁今の若者はゲーると思っていない︒講演会によく呼ばれますが︑題があるのか︒でもその解決に自分の役割があ

サコ

はずですが︑できなかったのが親と先生だった︒

山田

やって手に入れていくかだと思っています︒﹁人文﹂と﹁芸術﹂の接点

自分の成長に活かすということ︒学ぶ中にもきいます︒解放した自分に知識や技術をもってい者に参画する機会をつくる︒するとおどろくよ

かけあわせることが重要だと思っています︒若学生は︑課題はわかっている︒どこに問が重要じゃないかと思うんです︒私の担当してうなことをしてくれます︒留学生でも国内の学

この大学のいろいろな資料をご覧にないる授業に﹁自由論﹂があります︒この﹁自由論﹂

学生は解放した自分が不安なんだと思

ゆとり教育はまさにそういうことだった

ちんとメッセージがある︒なんらかのメッセー

ることが大事︒大人の経験値と若者の柔軟性を木野にあるとか︑地域だけではないです

ジを感じてもらいたい︒作品だけを独り歩きさない︒解放された自分がまわりに活かされるの先生はフランス語も中国語も母国語もせるのではなく︑作品の中の魂や心を伝えていく︒そのためにも人間理解が大事であり人文知︑でワークショップをしています︒ソクラテスのは︑そこに﹁〇〇してほしい﹂がついているん
でくる︒

山田

変わってくるのではないかと思うんです︒

リベラルアーツを大事にするといろい

教養知が大事であると感じています︒

で す︒﹁バ ス は も っ と 増 や し て ほ し い﹂︑﹁食 堂
サコ

山田

サコ

はメニューをふやしてほしい﹂︑﹁授業は出席を別の使い方を指導すればやるべきこと︑居場所

生でも対話の姿勢が大事だなと思っています︒

でどう育てたいかがあります︒そこには︑自立取らないでほしい﹂︒誰かに何かを実現してほをつかんでくる︒若者は︑コミュニティがない

京都精華大学は︑学生︑先生ではなく︑人間同した人間でなければならない︑国際社会で生きしい︒文句はある︒そこにキレて︑俺は歩くんだ︑から求めてくる︒何かを一緒になってやりたが手法ですが︑﹁ダイアログ﹂形式で短時間でディていく人間でなければならないと書いていまという風に自分で解決すればよいのに︒そこにる︒若い人たちは共同体を再建することに期待

スカッションをして決定していくんです︒このすが︑実態はかなり偏った内容になっているとちゃんと恩恵を享受しようとしている︒自分自しているのか︑個々が自立した中で小さいことろなところで言われている︒大学で扱わないところもあると言わざるを得ない︒たとえば英語身がほしいものをどうやって手に入れていくいけない︒中学校などでも身につけていかないを強化するなどと書いてあります︒いわゆる四のか︒彼らがしてほしいことを自分自身でどう研究活動︑社会貢献活動への取り組み

士の関係なんです︒それでもしかすると社会が技能は大事だが︑それだけで英語を分かったととロボットに代わってしまい何もできなくな%

い う こ と に は な ら な い︒英 語 は コ ミ ュ ニ ケ ーる︒正しい過去の把握がないと未来がつくれな

ワークショップでの学生たちの答えの約をシェアしていたりと︑安定的な昔みたいなもいと思っています︒その中での伝統産業の研究場にもなっていますね︒

日本の教育課程の中でも学習指導要領のがなくなっている︒そこが問題なのか︑どうに取り組んでいます︒

サコといけない︒リベラルアーツが大事ですね︒

なのか︒私たちは教育機関なので一緒になって山田

先日︑京都アニメーションで悲惨なできガミュージアムなどがいろいろなイベントの他にも京都精華大学では︑京都国際マン

若者は︑否定するとゲリラ的に行動する︒

若者はどんどん情報をスマホでつかん

コンテンツを共有し︑社会をよくしていくことます︒僕は縄文時代を見つめなおす︒そこから

山田を一緒に考えて取り組んでいくべきだと思う

もらっています︒京都の歴史を知り︑文化を知

立大学研究ブランディング事業として補助をイノベーションセンター﹂を開設し︑国から私の伝統産業は重要なのかという点で﹁伝統産業

ながっていくかということです︒たとえば京都ります︒グローバル化もだけど︑社会とどうつサコ

山田

ろからスタートしたのかもしれない︒

すいかもしれない︒でも人間ってそういうとこ

なおすのは何なのかなと︒昔の焼き物は壊れやどを考える︒実用的なものならもう一度見つめ

今それに立ち止まって︑行き過ぎているのかな

焼き物の歴史に人間がどうかかわってきたか︒

さな窯を使って焼き物を作れます︒古代からのサコ

トが京都で開催されました︒マンガのミュージを 進 め て い ま す︒ＩＣＯＭ ︵※1︶と い う イ ベ ン

ンガという視点も取り入れていく︒来週︑台湾

件目︑私立では1番目でした︒一緒になってマ協定を結びました︒日文研は大学との協定が2

先日も国際日本文化研究センター︵日文研︶と華大学だけでできないことは共同で取り組む︒

ミュージアムでもそれが大切なんです︒京都精イ ブ す る︑保 存 機 能 が 重 要 な ん で す︒マ ン ガ

まったことが大きな問題になりました︒アーカ

りそれをどう伝えていくか︒講座を行い︑学生かしてきたのかなと︒乾燥させないと焼けない︒

人は集まってくるんです︒

僕も縄文時代の焼き方に取り組んでいんです︒

ご と が あ り ま し た︒そ の 時 も 資 料 が 燃 え て し

そこがビジョンにも含まれているんで何ができるかがまだわからない︒郷愁的な中で山田を実習に送りだす︒工房へ派遣し︑それがなく

ずっと保管していたのか︒でも実際は濡れていすね︒

なるのを見るのではなく︑国際的な視野の中でる段階でも焼けるんですよね︒

アムという視点が当初はなかった中で︑今回その視点も大きく取り組まれた︒卒業生とともにあ ら た な ミ ュ ー ジ ア ム を 建 て て い き た い︒

過去を消費するだけの人間になっている︒将来なのか︒不安になっているんですよ私たちは︒

サコ

けるんですよね︒

いとあかんと言いますが︒温度を管理すれば焼山田直に戻していることもあります︒つい最近︑総と が 重 要 で す︒こ ど も ガ ー デ ン ︵※2︶な ど 素のではないかと思っているんです︒京都精華大

研究機能は別の見えるところにあってもよい

ミュージアムにある研究センターを分離して︑が不安なので価値がわからないんですよ︒私たて︑こうやればきれいになる︑など︒本能的に私の国ではそうやっています︒その日の縄文時代はビニールも布もない︒どう乾

現代では︑みなさんは何千度にもなる小

革新的な取り組みやイノベーションがないか

サコ

教育方針の中で重要視している点があを見つけることに取り組んでいるところです︒

うちに焼いています︒に行きます︒台湾でも国立歴史博物館との連携

そういう話が出てくるんです︒今なぜ伝統産業

9月1日に開催されたシンポジウムの中でもちは︑未来が不安になったとき︑過去に価値を感覚に持っているんでしょうね︒

感覚ですね︒科学の中で進歩して計算し焼き物に精通している人は乾燥させな感じだしたんです︒過去を知ることで私たちのろいろな機会を与えることが大事なんです︒学り組む︒それが学生のためなんです︒学生にいけではできないことを︑謙虚になって一緒に取合地球環境学研究所とも協定を結んだ︒本学だ

学の教育研究成果は社会に還元させていくこ

歴史が少しわかるようになる︒過去の正しい知り方が重要︒地域の歴史を開拓し研究して地域の方に理解していただく︒伝統産業もそうなんですよね︒今︑そういうことをやっていかない

03
04

80

生のために知識や技術があるところから取り

ムもはじめます︒2021年が終わりではなく︑︵アイシーキューブ︶︵※3︶がありま

そのスタートにしたいんですね︒
山田
すね︒

東京国立近代美術館でフィルムセン

入れるのが大事だと思います︒

サコ

山田
ターをつくるという話があります︒マンガも遅はおもしろくて︑最初は学生が交流すのはおもしろくて︑学生たちが使っているうちる 場 だ っ た ん で す︒﹁コ モ ン ズ ︵※4︶﹂と い ういくらいかもしれませんね︒
サコの人たち自身がルールを作ればよい︒ のよいに︑様々なルールが出てくるんです︒ユーザーとが大事かもしれません︒
2021年度の教育改革とその展望サコ
所なんですね︒

彼ら自身が見つけてくるというのが大事な場なってルールを作っていく︒大学の1つの場をところは日本人学生と外国人留学生が一緒に理事長から教学改革の諮問を受けています︒そ生がゲリラ的に作ってきたんですね︒もっと意なっていくんですね︒コモンズというものを学

今度︑建て替えられる新明窓館の拠点にる大学とはどうすればよいか︑そのスタートが識的に大学がコモンズを作っていけばよいの山田

2021年だと思っていただきたいのです︒教ではないかと︒そのために新明窓館ができてく

年残育構造や理念を点検して︑既存の学部に京都精るんですね︒

考える人文学の人間環境という学位プログラ部を取り入れ︑コミュニティなどの場づくりをう学部をつくることなんです︒また︑建築の一伝えていくのが重要なので︑メディア表現といユーザーとして見届けるのではなく︑世の中にが︑デ ジ タ ル を い ろ い ろ と 発 展 さ せ て︑よ き

リキュラム化するのが重要なんです︒もう一つかった︒人文学のよさを引き出して国際性をカ

みもたくさんあるのに︑それを表に出してこな

サコ

全然違うんでしょうね︒

母校でこういう内容に取り組んでいるから行集まるんです︒卒業生のコネクションの使い方︒

京都大学で講演会をやれば500人ぴたっと

せサコにもいつも会うんやし︒

生的に集まるんです︒いかんでええんや︑どうサコていただけたらと思うのですが︒

迎えると聞きます︒もっといろいろな方にも来山田

木野会への要望

かなきゃという気持ちになってもらえるか︒本

のおかげだと思うんですよね︒1日何回も﹁あアセンブリーアワーが今度500回を学のイベントはあなたたちのイベントなんでかった︒メッセージもなかったし︑いかんでえ

日本と同化しなかったのか︒差別ではなく区別

はアメリカ人﹂と何度も言うのです︒私がなぜんです︒アメリカなどに行ったマリの人は﹁私マリのことを思い続けられたのは日本集め方がよくわからないんです︒自然発

すよ︑というメッセージを届けないといけない

なたはマリ人だろう﹂と思わされることがある

えんや︑という感じでした︒卒業生たちは永遠

日本の文化の中で同化を強要しない︑と同じでそこにどうかかわるかだと思っていた

変わらない︒精華がどうなるかは︑自分たちとサコなんだと︑これからの社会の中で何が重要かがイギリスはいつ来た人でもみんなイギリス人会だと言われる︒同化させる機会を与えない︒

サコ

どではそれに染まってしまわないといけない︒

いうのは大事だと思うんですよね︒イギリスな

山田

です︒

に﹁精華人﹂なんです︒お葬式と一緒で︑お知それが我々が力を入れないといけない

だけたらと思います︒マリでも自分の親を捨てわからなくなる︒日本に来るたびにマリのこと

歳までおられて中国から日本変わりませんか︒といけないなとなる︒カナダのようにいろいろな価値観を持ちながら自立していくのか︑京都精華大学は多様性のある社会をつくろうとし
自立しているかどうかが重要なんですね︒ている︒多文化共生ではないんです︒
山田

卒業生への期待山田

最後に︑サコ学長は私たち卒業生に期待されることはありますか︒

変わりませんね︒ある意味アイデンティ

ティの基礎だと思うんです︒マリとの関係をや

サコ
マリの教えというのは日本の文化とは躍している卒業生がいるのに︑大事にしてこなの関係だと思います︒これだけ大学卒業後に活京都精華大学の弱さの１つは︑卒業生とめたら息苦しいと思います︒それぞれの環境が

山田

すのが自分では大事だと思います︒

あるので︑幼少期から青年期までのことを活か

サコ

それが賛否両論なんです︒日本は閉鎖社られない︒みなさんも精華が生みの親だと思っそれを否定しても精華人であることはてどうかかわるかだと思うんですよね︒それをを聞かれることで︑マリにかえって勉強しない

マリに

19

に来られて︑先生自身がマリという部分の面は山田

多文化共生の中で多様性を維持するです︒

活かすことが︑精華にとっても重要だと思うのことですね︒

山田

うことが重要なんです︒

することで自分が活かされることだと思うのんです︒

周年では︑卒業生もあまり来られな

アクセスできないといけない︒国際的な取り組何を必要とするのかを研究して︑すぐに学生が中心にしないとダメなんです︒京都精華大学が華大学の味が出ていないものはあるかどうか︒

学部横断学位プログラムを再編します︒の中で2021年度から２つの学部と︑1つの私が2018年4月に学長になった際︑

iC³

本学の研究機能をきちんとまとめるこ

iC³
iC³

みんなで参加できるものは何か︒それは学生を50らせしなくても行くもんなんだと思ってもら50

木野会「在学生支援事業」のご 報告
木野会は 2019 年度の在学生支援事業として、「京都精華大学展2020 卒業・修了発表展」への支援を行いました。この卒業・修了発表展は 2017 年度から大学キャンパス内で実施されておらうことが大事なことなんです︒常に話し合い

業生の方々を︑今いる人たちが見て活躍してもかったという面があります︒社会に輩出した卒受け止めることが重要じゃないかと思います︒

いるんですよ︒それを精華はメッセージとして

ベトナムでもインドネシアでも結構なポストにています︒

思う︒卒業生との関係が重要じゃないかと思っか︒時代が変わって︑対話することが重要だと周年でもお話しいただいた︒この間の大学がもっと重要視すべきだと思っています︒

がいますが︑足りないと思っていて︑京都精華につながる︒京都精華大学の評議員にも卒業生

で︑卒業生が大学にどうなってほしいのかなど

自分の言っていることとか︑選んだこととか︒

本で足りないのはリーダーシップなんですね︒

い︒リーダーシップを持つにせよ︑ですね︒日サコ

３つが重要だと先生は仰いますね︒

サコ

とうございました︒

いけないと思っています︒今日は本当にありがている︒我々が先生に元気をあたえていかんと

木野会の総会でもものすごい元気をいただい山田

山田

かなり利用しているのですが︑東京に行くたび最終責任を自分が持てるかどうかなんです︒セ
分

後藤大河

30

たんですね︒同窓会に呼ばれて︑講演会をしてるのが重要ですね︒この間︑福井の大学に行っを 有 し て い る︒3 年 ご と に︑す べ て の 委 員 会 が 一 堂 にと協力関係を保ち︑国連では経済社会理事会の諮問資格

Intercultural Communication︶ 後述の﹁コモンズ﹂の１つとして京都精Commons
華大学構内に置かれた学習空間︒外国語学習︑国際交流︑

iC³

木野会もその点で関わっていきたい︒ま山田
京都精華大学が主催する公開講座の︵アイシーキューブ︶︵に︑京都精華大学のキャンパスを開放している︒

びやものづくりを通じて新しい発見をすることを目的

１ つ で 小 学 生 を 対 象 と す る︒参 加 者 ひ と り ひ と り が 学

こどもガーデン

会する﹁大会﹂が開催される︒

くれないかと︒先方の学長も出席していました︒※4※3

だまだ力量不足で︑たとえば今︑おっしゃるよ

業生にどうかかわっていけるかなと︒その大学

社会の変化の中で︑卒業生に対して大学が関わ悪 い 言 い 方 だ け で 言 う と︑﹁あ ん な あ ほ

して奮闘してくれたおかげで 15 分 ×4 本という長い時間の試合でしたが、怪我試合の方は残念ながら、負けてしまいましたが OB が初心者の現役生をカバーもなく闘い抜いてくれました。

それから、試合の前に入江会長から現役生へユニホームの贈呈式（OB から）を行いました。試合はそのユニホームを着用して挑みました。

● 50 周年記念パーティー

99 名（現役生 8 名）もの OB、OG の方が集まっていただき、盛大に行うことができました。

していただいた方の苦労話など、2 時間あまりの短い間でしたが、和やかで楽ホームの贈呈式を会場でも再度おこないました。

また現役への募金も会場内で行わせていただき、148,000 円もの募金をいただ

きました。ご協力いただいた OB、OG の方々、ありがとうございました。

頂いたお金は、ユニホーム代（50,160 円）と現役生へのカンパ（97,840 円）とさせていただきます。後日、福岡顧問へ届けさせていただきます。

︶をLearning commons

しい時間を過ごすことができました。それから、グラウンドでおこなったユニ指すことが多い︒

式の中では現役生の紹介や、ラグビー部の廃部から復帰への経緯、復帰に尽力

る ラ ー ニ ン グ・コ モ ン ズ︵

できる開放された学生向けの共同学習空間のことであ︶ コ モ ン ズ は︑集 団 の 共 同 所
コ モ ン ズ︵ Commons
有 空 間 の こ と だ が︑教 育 に お い て は 主 に 授 業 外 で 使 用と国内学生の交流イベントなどが開催されている︒

では︑インターンシップの受け入れ先などを提芸さんへ助っ人を 3 名も出す余裕がありました。

な大学にいてよかったね﹂︑と︒彼ら彼女らは︑ていました。また、OB は 15 名ぐらいのメンバーが駆けつけてくれ、相手の京異文化理解のための共同学習スペース︒学生の自習や︑現役生７名と OB 8 名の合同チームで試合に臨みました。

外 国 人 ゲ ス ト を 交 え た ワ ー ク シ ョ ッ プ︑外 国 人 留 学 生

現役生は初心者が多く、試合もあまり経験のないメンバーでしたが、よく頑張っ

供して︑卒業生がカリキュラムを理解している● 対京芸戦どこの大学に行っても学ぶことには差がさほ

京都 精 華大学ラグビー 部 O B 会 5 0 周 年 記 念

なと︒定期的に大学の移り変わりを理解して︑

現代美術家・塩田千春さん 特別レクチャー「表現しつづけること」より

どないんですよ︒でも京都精華大学を出たポテ● 増澤 笑さん（デザイン学部 グラフィックデザインコース）『Escape Journey』（ファッション）

インターンシップを何人受け入れるかなど︒そサコ

れることをしたいと︒私は感激した︒大学が卒

館と博物館専門家を代表する団体として︑UNESCO

7千人の博物館専門家が参加している︒地球規模で博物

政 府 機 関︒世 界 1 4 1 カ 国︵地 域 を 含 む︶か ら 約 3 万International Council of Museums
国際博物館会議︶ 1946年に創設された国際的な非I C O M︵

時

2019年

時〜

京都精華大学本館4階Hー407

日︵火︶

日時

月

会場
2017年度入学デザイン学部プロダクトデザイン学科

18

ライフクリエーションコース3回生

撮影

17

そうですね︒形式的な勉強が重要ではなに卒業生に集まってもらっている︒ただの飲みイカ生はそれが怖くないんですね︒
私たちも一緒に支援︑共存していけたら※1

12

うな︑東京に関係性がおありになる︒我々も見※211

こちらこそ︑ありがとうございました︒

会だけかもしれない︒その中でこんな元気な卒
山田

ジックに思い出しながら︑それぞれ時代︑世代

同 窓 会 っ て や は り︑お 互 い に ノ ス タ ル

う冊子をつくってほしいなどと勝手に言ってが違う中でお互いに確認しながら︑母校に対し

サコと思うんです︒組織力をつけないといけない︒

年の顔といい る ん で す︒私 よ り 年 上 の 方 も い ま す︒そ うてどう関わるかが私は重要かなと思うんですね︒

周年だし︑いった方々が関わることで︑もっと違う大学に
それは単独でできることもあれば定期的にでき中で会う人たちは︑業生がいるんだなと思っています︒社会をリー現場に強い︑リーダーシップ︑選択力のの場を設けることが必要だと思います︒その中50ドしているよい見本だなと思っています︒その現役生もラグビーの楽しさを知ってくれたものと思います。

つけていこうとはしているんですが︒

大事にしていきたいと思います︒

なっていたかもしれない︒そういうリソースを50● 小西佑奈さん（芸術学部 版画コース）『かいじゅう / のびしろ / うたたね』（リトグラフ）

こが京都精華大学にとっても重要ですね︒それ

木野会賞受賞者は次の通りです。おめでとうございます。

ンシャルがある︒言いたいことを言える︒京都

ます。

07
08

50

受賞者には 3 月 20 日の卒業式・学位授与式の際に賞が授与され京都精華大学展 2020 卒業・修了発表展 (デザイン学部会場) の様子

精華大学が自分に与えた機会が重要︒勉強した場の設備、そして「木野会賞」の賞金などに充てられました。

と︑不動の共同体として京都精華大学を考える

学部卒業生で現代美術家の塩田千春さんのレクチャー、展覧会

内 容 は 誰 も 覚 え て い な い け ど︵笑︶︒旅 行 の た木野会からの支援金は、特別イベントとして開催された、美術のか︒さまざまな変化に耐えられる共同体なのり、今年度は 2020 年 2 月 12 日から 16 日まで開催し、約 3,800

びに卒業生を集めてもみんな一緒なんですよ︒

人が来場されました。

精華人の活躍

2002 年度芸術学部 マンガ学科 ストーリー分野入学

緊張しやすく行動をおこすのに時間がかかりますが「亀1997 年度人文学部 人文学科入学

触れないと感じられない、その場の温度や空気感。

お絵かき家の歩みでも」の心がけで少しずつでも進んでいくつもり

フォトグラファー

それらをジャンルに捉われず写し込めたらと思う。

濵田 麻衣子 さん『SARUGRAPH』酒谷 薫 さんです。今後は個展をしてみたいです。
URL https://hamadamaiko.jimdofree.com/
ショップ https://hamadamaiko.booth.pm/

私にとって自分を構成する 3 大要素は「生来の自分」「場あったからだった。

られもしながら生きてきたと思います。場面緘黙という映画＝人文、支離滅裂かもしれないが、ともかく当時ののは、家などでは問題なく話せるのに学校など特定の場

僕は多面的に知識や経験を深めることが映画制作の近道

面で声が出せない、体が動きづらくなるなどの症状のこになると精華の人文を選んだ。

とです。

学生時代の話は長くなるので端折るが、手探りの 4 年を症状が重かった頃は、学校で挨拶も雑談も授業の発表も経て、また当時流れていた奥田民生の「さすらい」の歌

できず、当たり前のことができない自分に強い劣等感が詞を真に受けたりして、卒業と同時に撮影スタジオの現ありました。そんな自分に別の世界を持たせてくれたの場にもぐり込んだ。それから 20 年弱、今はフリーのフォが絵でした。絵を描いている時は喋れない自分を忘れる

トグラファーとして京都を中心に活動している。

ことができました。絵と、それに付随する空想世界が常撮影ジャンルは広告、人物、建築、商品写真と様々、クに私と一緒にいてくれました。

ライアントも企業や学校法人、全国誌、京都府などといっ大学もあまり人と交流できずに卒業してしまいましたが、た認知度のある媒体から、逆にこれから芽吹くであろう

先輩のアシスタントで描いた十二単をきっかけに実用マ

個人商店やアーティストの撮影など多岐にわたる。

ンガの仕事をいただくようになりました。ありがたいこ

でもこういった通り一遍のジャンル分けはあまり好きでとに時々絵が「縁」を運んできてくれます。

はない。

現在はライブペイントや塗り絵の販売、LINE スタンプ制

僕が撮影したいモノ。

作など自分が楽しいと思えることに挑戦中です。

それは見た目だけでは分からない、その人の物語や言葉。

楽しみながら作り上げる事も出来ます。

『靴工房 源 GEN』
萩原 優子 さんラリーを作れたらと考えています 。

事に繋がるきっかけを与えてくれた場所でした。
個性的な人が多く、自分とは違う考えを持つ人との交流はとても楽しく刺激的だ。
このあてのない旅をするような、種々雑多な出会いを求めて人文を選んだ 18 歳の頃のような、キラキラした感覚を道しるべに撮影に取り組めたらと思う。

SARUGR APH URL https://sarugraph.com/

飲食店をしようとなり、どんなお店をしようと考えた時「和菓子というジャンルを型にとらわれずカフェスタイル
で気軽に若い世代にも食べてもらえる様に」とコーヒー『cafe・hinode』
田中 寛司 さん 恵美 さん

靴工房 源
所在地 〒604-8412 京都市中京区西ノ京南聖町 21-42
電話 075-822-6396 もしくは 090-8367-8667（携帯）メール jwcmp117@kuc.biglobe.ne.jp
URL https://gen-shoes.com/

ながら解決策を探していく、正解のない広告写真の工程【寛司さん】1999 年度芸術学部 デザイン学科
ヴィジュアルコミニケーションデザイン入学【恵美さん】2001年度芸術学部
造形学科 版画分野入学

今後は、工房の他に生徒さんが靴を展示販売出来るギャ

精華大学にいた 4 年間は毎日が楽しく刺激的で、今の仕の制作チームでそれぞれの表現や価値観をすり合わせし振り返れば人文を選んだのは映画制作の世界に興味が面緘黙」「絵を描くこと」です。この 3 つに、救われも縛1996 年度美術学部 造形学科 日本画分野入学

また、様々なお客様の要望をデザイナーやライターなどとのペアリングが楽しめるカフェを始めました。
展望は、日本の伝統である和菓子とコーヒーのペアリン
グを全国や世界中の方に届けること。
カフェヒノデを世界に！

学生時代の思い出は、課題で夜まで仲間と工房で制作した事。今考えると大学時代は制作に打ち込める大変人生

cafe・hinode

その中の一つでファッションにおいてもまた然り。個性で贅沢な時間。

的なファッションを求めていましたが、体格の良い私の

私はシルクスクリーンを専攻。描いたものが版になり工体に合う服が無く手作りしていました。

程を思考錯誤しながら作品ができる過程は、現在のお店

しかし今度はそれに合わす靴が無い。それなら靴も自分の経営に生きてます。また卒業してマリメッコのオープ

所在地 〒573-0037 大阪府枚方市枚方上之町 4-23
電話 072-380-3292 営業時間 11時〜 17 時 定休日 日曜
URL https://cafehinode.jimdofree.com/
Instagram @cafe̲hinode

で作ってしまえと思ったのが始まりです。

ニングスタッフとして働き、かわいいデザインの中でシ

そこから修行する事 10 年。30 歳で独立。京都で靴工房

ルクスクリーンの知識を活かしながら接客ができ経験が源を開業し、今は千本三条で工房を構えて日々靴を作っ役立ちました。

ています。

主人は在学中、映像学科の制作やお祭り実行委員もしてい靴工房源ではハンドメイドのオーダーシューズを製作、たため毎日が忙しく楽しい濃い毎日を過ごしていました。

販売しています。

現在は、夫婦で和菓子カフェを営んでいます。実家が 40

お客様の足を細かく計測し、デザインの相談や革の選択

年ほど和菓子店を営んでいるのでそれを提供できる本格等、お客様のご要望になるべく添える靴作りを心がけて和菓子を楽しめるカフェに。

製造しております。

お店を始めるきっかけは、主人はいつか夫婦でお店をしまた、手作りの靴教室も開講しており、自分だけの靴をたいと考えていて、今まで仕事でコックをしていたためは私の狭い世界を広げてくれたと思います。

10091994 年度芸術学部 デザイン学科 ビジュアルコミニケーションデザイン分野入学

も電子化が進む中、作家の手の動きを感じられる原画を1989 年度美術学部 造形学科 版画分野入学『WAKUI CREATIVE Co., Ltd』
ワクイ アキラ さん『絵本のこたち』
熊谷 聡子 さん

2 回生までは、エアブラシや粘土でフィギュアを作ってンターテインメントな企画や、展覧会、勉強会、教材や入試の面接で「絵本作家になりたい」と言ってたことを学園祭で販売し、その時に自分の作品が売れるというこ

YouTube チャンネルを通してデジタル造形における教育

思い出します。まだ、その夢は叶えてないのですが、卒とやその喜びを知りました。3 回生では、横井軍平氏のにも力を入れており、土偶作家ワクイアキラとしても個

業後は出版社勤務を経て子育て中に図書ボランティアに会社で 1 年半ほど働き、4 回生のときに独学で始めた 3D

人のアーティスト活動も続けています（写真左）。

関わるようになり絵本好き熱が再燃、どう寄り道をしてスキルがきっかけで、某大手ゲームメーカーに就職。3

現在は、VR や AR、ゲームなどにおける 3D 表現の可能性

も絵本のところには戻ってしまうようで、2018 年 2 月に年後に同社を退社、当初はイラストレーターとして、様々を研究の主軸に大学等の教育に関わりつつ、2019 年 4 月

築 75 年を越える小屋を改装して「絵本のこたち」というな媒体に向け作品を制作していました。主に粘土と絵具には、地域色のあるコンテンツや世界に通用するアイデ

絵本屋を開きました。

でキャラクターを立体造形しイラスト化する手法でした

アを形にすることを事業内容とし法人化しました。

絵本は、まだ十分に文章が読めない子どものためのもの

が、10 年目でデジタルにシフトチェンジしました。ツー「溢れるアイデアを形にしたかった」と僕に語ってくだというイメージが強いですが、本当に伝えるべきことを

ルの進歩とともに制作スタイルや仕事の領域が変化し、さった横井軍平氏の面影をいつも思い出します。沢山の表現している絵本は何歳になっても心に響きます。思春出会いに恵まれ、様々な仕事に関わらせてもらいました。

楽しいアイデアをカタチにし、面白いことを共有できる

期の揺れる心に寄り添う絵本や大人になったからこそ人

活動状況は、3D プリント原型、3D アニメーション用モ

仲間や企業の皆様とのつながりを大切にこれからも活動

生を重ねて深く感じ入る絵本もありますし、異文化や社

デルの製作のほか、ロサンゼルスを拠点とするプロジェ

していきたいと思います。

会問題への関心の扉になる絵本もあります。そういう絵

ク シ ョ ン マ ッ ピ ン グ の デ ザ イ ン チ ー ム「Bart Kresa

WAKUI CREATIVE Co., Ltd

Studio」のアーティストとして企画段階から関わり、世界所在地 〒619-0288 けいはんな学研都市 光台二丁目２番地２
国際電気通信基礎技術研究所 ATR 内「Unicorn」
メール info@wakuiweb.com
URL http://wakuiweb.com/

各国で行われるプロジェクトに参加しています（写真右側）。国内ではデジタル造形師のコミュニティ「ウルトラモデラーズ」を立ち上げ、国内のモノづくりの力を集めエ『ayurveda private salon
santo』
木下 祐子 さん

みやすい」けど「生きづらい」国だなと思います。無理して健康を犠牲にする必要なんてない、幸せってもっとシンプルなもの、ということを、アーユルヴェーダの智慧を借りて多くの人へ伝えていきたいと思います。

元作家さんの展覧会を企画展示しています。書籍もお金『IDEA BOOKS』
大西 樹里 さん

彼女とは在学中に AV センター（現情報館の一部門）でとを運営しています。健康で幸せで穏やかな毎日を送る人＊ 女性専用・完全予約制の職歴について質問が及んだ。

を増やしたい、という想いでこの道を選びました。

【メニュー】※全メニューにアーユルヴェーダ体質診断＆コンサルテーション付
アビヤンガ（温めた薬草オイルを浸透させるトリートメント）
全身110 分/18,000 円、上半身 50 分/9,000 円、下半身40 分/8,000 円、ヘッド20 分/3,000 円
オプション
カティバスティ ( 腰部オイルバス)20 分 /4,000 円、ガルシャナ( 絹手袋による軽擦 )10 分〜/2,000 円〜、フェイシャル10 分/2,000 円＊全て税込

アーユルヴェーダは古代インド発祥の医学体系ですが、「生姜は体を温める」みたいなシンプルで当たり前の自然事象を扱っているので、特定の時代や国、宗教、民族に限定されず、誰でも実感として納得して実践できるところが魅力です。

いま振り返ってみると、大学卒業後ずっとアートブックに携わってきたが、いままで数えきれないほどのたくさんの失敗と経験とそして様々な人との出会いがあり、現在まで綿綿とつながってきた。
そして昨年末、古巣の情報館にて不思議なご縁があり、色んな方々の協力を得て弊社取扱いのアートブックの展

もにアルバイトをしていた仲だ。

覧会を開催していただく運びとなった。

学内で臨時職員として働く彼女は、引越しなどで行方知

そして、精華を卒業し 30 年が経ち、廻りまわって原点回れずとなった卒業生の足跡を探していて、このたび私に帰の歳をむかえたのだなぁと深く感じている。

辿り着いた。数十年ぶりに電話で談笑した後、いまの私

IDEA BOOKS

89 年に洋画科を卒業し京都の美術出版社へ就職。バブル

URL www.ideabooks.nl
または WAN のサイトを参照：
https://wan.or.jp/ar ticle/show/2535

後期だったこともあり入社後すぐに海外出張に駆り出され現地で欧米人相手に交渉するすべを学んだ。数年後、取引先であったオランダの美術洋書専門の卸会社より声が掛かりその会社のアジア代理人として仕事を始める。
主な業務は、欧米のアートブックを日本の書店に紹介し、私自身、アーユルヴェーダと出会ってから何年もかけて自また日本の現代アート書籍や展覧会図録を欧州のブック分の心身と向き合い本来の自分に必要な食事や生活習慣をフェアで紹介すること。当初は海外とのやり取りを自宅選んできた結果、根深い体調不良が改善したり思考や行動のキッチンでタイプライターとファックスを使い行ってまで変わって、いい意味で力が抜けて生きやすくなりました。

いたが、90 年代初頭にインターネットが普及しだし、急

肩肘張って生きるのが当たり前になった今の日本は「住速なグローバル化の波に乗りながら世界との距離が近く12なった時代。

1986 年度美術学部 造形学科 洋画分野入学

所在地 〒600-8231 京都市下京区油小路町 296
グリュートルチェ油小路1B
営業時間 10 時〜19 時（最終受付 18 時）
定休日 木曜日
メール info@santo-salon.com
URL www.santo-salon.com＊ クレジットカード決済可2020 年 2 月 7 日（金）〜2 月 18 日（火）『たかおゆうこ絵本原画展 くるみのなかには』しており、１〜２ヶ月に一度のペースで絵本原画展や地た。
マンガ教務、国際交流、学生支援という、
いわば“最前線”

今、私はアーユルヴェーダセラピストとして個人サロン

2 月 15 日の開店２周年に合わせて原画展を開催しました。

めしてしまいます。店舗にはギャラリースペースを併設

昨夏の終わりに大学の友人からひょっこり連絡があった。

ことは、これからのキャリアにも活きる大きな財産です。

所在地 〒612-8241 京都市伏見区横大路下三栖辻堂町 76
営業時間 12 時〜19 時 定休日 水曜・木曜
URL http://cotachi.main.jp/と仰る方に語り聞かせたくなりますね。つい、お引き留

ayurveda private salon santo

れば出会えなかったような先生方と一緒にお仕事できた

絵本のこたち本の絵の伝える力、説得力を「絵のことは分からんわぁ」

2019 年 9 月まで約 11 年間、職員としてお世話になりましで多様な学生支援の形を経験できたこと、セイカでなけ

直接観るという体験も大事にしていきたいと思います。

11その他の地域の皆さまへ
お近くに支部がない場合は、木野会本部までお知らせください。今後、会員からの要望があれ

木野会本部

ば、北陸、中部、東北、北海道地区での支部の設立も検討したいと考えています。また近年、

韓国支部

母校では留学生の数が増えていますので、台湾支部の復活など、海外支部の立上げも検討し
ています。

近畿支部

お問合せ先
kinokai@kyoto-seika.ac.jp（木野会事務局）

木野会は1988年に設立してから31年。

関東支部（活動休止中）現在の会員数約16,500人。7つの支部を展開。

滋賀支部

あなたも年に１度は、木野会の活動にぜひ参加してください！まずは

九州支部

お住い最寄りの支部窓口まで。
他地区の支部イベント参加も大歓迎です！

東海支部
西日本支部

沖縄支部

イ

支部長 永井利行

西日本 支 部韓国支部
ジンヒ

支部長 李進熙

支部長 秋山誉夫

構成

構成

支部長：李進熙（098M）
副支部長：洪慶姫（092XT）
事務局長：陳宰源（205M）
顧問：金琪祚（082XD）
会計・評議員：金素媛（201Ｎ）
約 120 人
会員数
支部の主な行事
・総会（年 1 回、総会議）
・イベント（年 1 回、文化体験）
・新年会
・文化・芸術活動（展覧会）
jineex@gmail.com（支部長：李進熙）
連絡先

支部長：秋山誉夫（085D）
副支部長：山﨑真平（200L）
会計：立岡洋子（72E）
約 1,380 人
会員数
支部の主な行事
非公式で『瀬戸内国際芸術祭』ツアーを開催しています。
gate@chorus.ocn.ne.jp（支部長：秋山）
連絡先

沖縄 支部
構成

支部長：小野晃生 (097L)
副支部長：伊波斉志（203WK）
約 65 人
会員数
支部の主な行事
沖縄在住の精華卒業生で不定期に集まって近況報告を兼ねた呑み会
ryukyuseika@gmail.com（支部長：小野）
連絡先

支部長：髙田まさみ（070T）
副支部長：齋藤洋明（069P）
財務：上村孝代（074E）
事務局：江口康成（088C）
約 420 人
会員数
支部の主な行事
・四役会議（年２回）
・支部イベント会議（年１〜２回）
・隔年で「木野 Q 展」と「支部イベント」
を開催予定。
east̲river̲up@yahoo.co.jp（事務局：江口）
連絡先

14

構成

支部長（会計兼務）：宮脇誠（080D）
副支部長：宮脇浩美（080D）
約 1,150 人
会員数
支部の主な行事
・東京散歩：食品サンプル作り（浅草、合羽橋）
・高尾山登山・ボーリング・バスツアー（偕楽園、いちご狩り）
・成田ゆめ牧場
seika̲kantou@yahoo.co.jp
連絡先（支部長：宮脇）

支部長：永井利行（092L）
副支部長：北洞美智子（085E）
会計：佐々木英夫 (096U)
評議員 ：加賀千珠子 (077D)
約 1,050 人
会員数
支部の主な行事
主な行事年 1 回、東海支部イベントとして団体でしか参加できない様な体験学習（企画・ワークショップ）を中心に、活動しています（2015 年 明治村ガイドツ
アー、2017 年 碧南 白たまり製作、2019。
年 恵那 明知鉄道じねんじょ列車など）興味を持ちましたら、まずはご参加を !!
kugibat4649@yahoo.co.jp（支部長：永井）連絡先

滋 賀 支部
支部長 北井和歌子

副支部長 齋藤洋明

構成

支部長 宮脇誠

構成

九州支部

支部長 小野晃生

関東 支部

東海支部

構成

支部長：北井和歌子（073D）
副支部長：下戸優（201XL）
支部役員：加藤良一（072D）
金原真理子（071D）
約 1,330 人
会員数
支部の主な行事
・7 月 しがらき火まつり
たいまつ奉納に参加
・12 月 支部会議 忘年会（1 月 新年会になる年もあります）
onelove̲yu@yahoo.co.jp
連絡先（副支部長：下戸）

木野会 meets 吉田寮

吉田寮で考える大学の自由自治
白井聡 × 高山佳奈子
滋賀支部では、講演会を開催しました。白井先生の病気欠席で、高山先生のみの講演会になりました。一般の多くの方に参加してもらい、盛会になりました。
吉田寮の老朽化（耐震不足）で退去を要求した大学と寮生で裁判になっている現状の説明と、大学との対話による解決策で退去を回避したい寮生の主張がありました。高山先生は、立看板について京都市の景観条例に基づく撤去は、不当だと “憲法に基づく表現の自由” を取り上げての話でした。刑法学者である
高山先生の講演は日常考えもしない
論点からの話で、改めて問題意識を持つことの大切さを感じました。
講演会という初めての事業で手探りでしたが、次回の企画につながる良い経験でした。

13

レベッカ ジェニスン

人文学部 総合人文学科 文学専攻 / 大学院 芸術研究科 / 大学院 人文学研究科

齊藤 紘子

人文学部 総合人文学科 歴史専攻

細川 弘明

人文学部 総合人文学科 社会専攻

追悼九州支部では、支部の運営やイベントな本学名誉教授の黒崎 彰 （くろさき あきら） 氏が 2019 年 5 月14 日に逝去されました
享年 82 歳でした

どのお手伝いをしていただける方を随時募集中です！
木野会九州支部事務局・江口までお気軽

ご生前のご功績を偲び、心からご冥福をお祈り申し上げますにご連絡下さい。
携

帯：090-6636-9756

メール：east̲river̲up@yahoo.co.jp

16

15

11

回 木野Ｑ展を

マンガ学部 マンガ学科 キャラクターデザインコース / 大学院 マンガ研究科

第大学院 マンガ研究科 / 全学研究機構 国際マンガ研究センター長

すがやみつる

熊本県立美術館分館にて開催

竹宮 惠子

11

回 を 迎 え た 木 野 Q 展 に は︑熊 本 県

デザイン学部 / 大学院 マンガ研究科 / 大学院 デザイン研究科 / 大学院 芸術研究科

今回で第

佐藤 守弘

回展から会場

デザイン学部 建築学科 建築コース / 大学院 デザイン研究科 / 大学院 芸術研究科

10

を 中 心 に 九 州 沖 縄 や 東 京︑京 都 な ど か ら

デザイン学部 プロダクトデザイン学科 プロダクトコミュニケーションコース / 大学院 デザイン研究科

新井 清一

4 0 2 名 が 来 場 し ま し た︒第デザイン学部 イラスト学科 イラストコース / 全学研究機構 展示コミュニケーションセンター長

小山 格平

を熊本県立美術館分館に移しての開催になり︑ケッソクヒデキ18

名︒日本画︑洋画︑写真︑染色︑芸術学部 造形学科 映像専攻 / 大学院 芸術研究科

今回の出品は芸術学部 造形学科 陶芸専攻 / 大学院 芸術研究科

相内 啓司

点の作品が会場に展示されました︒

芸術学部 造形学科 日本画専攻 / 大学院 芸術研究科

奥村 博美

陶 芸 な ど︑多 種 多 彩 な 表 現 方 法 で 作 ら れ た 約

河村 源三

九州沖縄出身及び在住の卒業生が中心ですが︑

2019 年度専任 教 員 退職者

木 野 会 山 田 会 長 の 作 品 を は じ め︑他 支 部 か ら

会報誌「精華人」
支部活動支援も数点出品していただきました︒

奥谷 卓則（068P）
2018 年度より木野会理事

九州支部のメインの活動となっている木野Q

広報担当
常任理事

展 は︑熊 本 市 内 の 小 さ な ギ ャ ラ リ ー 喫 茶 で の学園祭
予算・決算（補佐）展 示 か ら ス タ ー ト し ま し た︒会 場 を 小 倉 に 移

藤森 千景（78D）
木野会常任理事し た こ と も あ り ま し た が︑木 野 Q 展 の 本 拠 地

事業担当
常任理事

予算・決算
定款

で あ る 熊 本 へ と 戻 っ て き ま し た︒主 に 熊 本 の舟津 潤（098L）
2018 年度より木野会理事

卒 業 生 が 中 心 に な っ て 準 備︑運 営︑当 番 を し

財務担当
常任理事

運営計画
会議（理事会、評議員会、総会）
議事録
ホームページ管理て い た だ い て い る の で︑こ こ ま で 続 け て こ ら竹田 亨（094D）
2014 年度より木野会常任理事れたと思っています︒

事務担当
常任理事

奨学金制度
卒業式
選挙

絵 画 や 工 芸 だ け で は な く︑写 真 や 短 歌︑パ ッ

永井 利行（092L）
2018 年度より木野会副会長、常任理事

チ ワ ー ク な ど︑英 文 科︑人 文 学 科 卒 業 の 方 も

副会長
常任理事

本会代表
事業・予算決裁
大学との定期会合

出 品 さ れ ま し た︒前 回 か ら 2 年 に 1 回 の ビ エ

山田 隆（069P）
2017 年度より常任理事、2018 年度より木野会会長

ン ナ ー レ 方 式 と な っ た 木 野 Q 展 で は︑幅 広 い

会長
常任理事

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主な業務

在 住 の 卒 業 生 の 方 々︑次 回 は あ な た の 作 品 も担当者

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役

60

第 回
﹁木野Ｑ展﹂

木野会常任理事役割

11木野 会定款
第1章 総則第1条（名称）第2条（本部）

本会は、京都精華大学同窓会「木野会」と称する。
本会の本部は、京都市左京区岩倉木野町 137 番地
京都精葦大学内に置く。
第3条（支部） 本会の支部は、関東、東海、滋賀、近畿、西日本、九州、沖縄、韓国支部があり、各支部の支部長自宅に所在を置く。
第4条（事務局）1.本会の事務局を、京都市左京区岩倉木野町 137 番地京都精華大学内に置く。
2.事務局に関し必要な事項は、別に運営要項で定める。
第5条（目的） 本会は、会員相互の親睦を深め、知識の向上を図るとともに母校の発展に寄与することを目的とする。
第6条（事業） 本会は、その目的達成のために次の事業を行う。
1.(1)会員相互の親睦を図るための事業
2.(2)母校の発展のために必要と認める事業
3.(3)会員の研修のための事業
4.(4)その他本会の目的を達成するために必要な事業第7条（運営の原則）
1.本会は、会員の総意にもとづく自主的で主体性をもったものである。
2.本会は、特定の個人、又は法人、その他の団体の利益を目的としてその事業を行わない。
3.本会は、これを特定の政党のために利用しない。
第2章 会員・会費第8条（構成員の種類）
本会は、次の二種をもって構成する。
・(1)会員・(2)会友第9条（会員） 会員は、京都精葦短期大学、京都精葦大学、京都精華大学大学院（以下母校と称する）に在籍し、同窓会「木野会」に会費を納入したものとする。
第10 条（会友） 本学の教職員（旧教職員を含む）とする。
第11条（会員の権利）
会員は、本定款に定めるすべての事業に参加する権利を平等に享有する。
第12条（会員の義務）
本会の会員は、本定款及び別に定める細則を尊守し、本会の目的達成に必要な義務を負う。
第13条（入会） 会員として入会しようとするものは、所定の入会手続きを経なければならない。
第14条（会費の納入義務）
会員は、入会に際して会費を納入しなければならない。
第15条
会費は、終身会費とする。
第16条（会員資格の喪失）
本会の会員は．次の理由によりその資格を失う。
1.（1）解散
2.（2）退会
3.（3）死亡
4.（4）除名第17条（退会） 会員が本会を退会しようとするときは、退会届を会長に提出しなければならない。
第18条（除名） 1. 本会の会員が次の各号に該当するときは、理事会及び評議員会、総会の承認を得て除名することができる。
1.(1)本会の名誉を損ない秩序を乱す行為のあるとき。
2.(2)その他会員として適当でないと認めたとき。
2.前項の規定により会員を除名しようとするときは、その会員にあらかじめ通知するとともに当該会員に除名の決議を行う
理事会及び評議員会、総会において弁明の機会を与えなければならない。
第19条（会費等の不返還）
退会し、又は除名された会員が既に納入した会費その他の金品はこれを返還しない。
第3章 役員
第20条（種類および選任）
1.本会に次の役員を置く。
1.会長 1名（常任理事と兼務）
2.副会長 1名（常任理事と兼務）
3.常任理事 8名
4.理事 若干名
5.監事 2名
2.会長、副会長は常任理事の中で互選される。
3.常任理事は、本会の会員であることを要し理事会にて互選される
3.1. 常任理事は、毎年度総会前の理事会にて選挙を行う。
3.2. 常任理事の選挙は、3月に選挙管理委員会を設け、公示する。
4.理事は、会員の推薦を受け、理事会で選任される。
5.監事は、理事会で推薦を受け、総会で選任される。
6.監事は、他の役員を兼務することができない。
第21条（任期） 1.常任理事、理事並びに監事の任期は、総会翌日より3年後の総会当日までとし、再任を妨げない。会長、副会長の任期も常任理事の任期に準ずる。
2.常任理事は、任期途中で欠員が生じた場合は理事会で補選する。
3.役員は、任期が満了した場合においても後任者が就任するまで引き続きその職務を行うものとする。
第22条（職務、機能）
1.会長は、本会を代表し会務を総括する。
2.副会長は、会長を補佐し会長が業務遂行困難であるときは、その職務を代行する。
3.常任理事は会長及び副会長を補佐し、会務の日常的な事柄の執行及び委員会への提案、執行事項の立案調整をし、事務、財務、事業、広報等の業務をつかさどる。
4.細則に従って専決事項を持つ。
5.理事は、理事会を構成し、事項の執行及び業務を議決する。
5.1. 理事は、毎年度大学の代表と会合を設け、情報等の交換、活動状況を報告する。

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6.監事は、法人法第99条第1項・第2項、第100条、第101条第2項・第3項、第102条、第103条第1項に準じた職務を行う。
第23条（解任） 1.役員に、役員としてふさわしくない行為があったとき、又は心身の故障のため業務の執行に堪えないと認められたときは理事会の4分の3以上の同意および総会の承認を得て、その役員を解任することができる。
2.第17条第2項の規定は、前項の規定により役員を解任しようとする場
合に準用する。この場合において第17条第2項中「会員」とあるのは「役員」と、「除名」とあるのは「解任」と読みかえるものとする。
第4章 評議員第24条（選任） 1.本会に評議員を若干名置く。
2.評議員は、会員2名以上の推薦を受け、理事会で承認を得て選任される。
第25条（任期） 評議員の任期は、総会翌日より3年後の総会当日までとし再任を妨げない。
第26条（職務） 評議員は、評議員会を構成し本会の目的遂行のための諸事項を諮問する。評議員会は、毎年度1回、4月に開催する。
第27条（解任） 1.評議員としてふさわしくない行為があったとき、又は心身の故障のため業務の執行に堪えないと認められたときは評議員会の2分の1以上の同意および総会の承認を得てその評議員を解任することができる。
2.第17条第2項の規定は、前項の規定により評議員を解任しようとする
場合に準用する。この場合において第17条第2項中「会員」とあるのは「評議員」と、「除名」とあるのは「解任」と読みかえるものとする。
第5章 顧問・相談役
第28条（顧問・相談役）
本会に、顧問および相談役をおくことができる。
第29条（委嘱） 1.顧問は、理事会で推薦され評議員会、総会で承認の上、会長が委嘱する。
2.相談役は、会友の中から学長及び理事会の推薦により、会長が委嘱する。
第30条（任期） 顧問及び相談役の任期は、毎年総会より翌年の総会までとし再任を妨げない。
第31条（任務） 1.顧問の任務は、会務について本会の諮問に応える．
2.相談役の任務は、会務について本会の相談に応じる．
第6章 支部
第32条（設置） 支部は、総会の承認を経て設置することができる。支部設置及び解散、運営にあたっての条件は細則に記す。
第33条（目的と運営の原則）
1.支部は、理事会と協議し本会の目的達成を図る。
2.支部は、本会の定款に準じて運営する。
3.支部役員は会員の中から推薦により支部長1名、副支部長1名、事務担
当 1名、会計担当1名を選任し、その任に就き運営する。
4.支部役員は任期を各支部で任意に決定し、再任を妨げない。
5.支部運営委貝は会員により推薦されたもので支部の承認を得て選任される。
6.支部は、理事を理事会に推薦する。
7.支部についての事業費は、理事会の承認を得るものとする。
第34条（事業） 1.支部は、第5条の事業を行う。
2.支部は、年次ごとに理事会へ事業報告及び会計報告を行わなくてはならない。
第7章 会議第35条（種別） 1.本会の会議は、総会、評議員会、理事会、常任理事会及び委員会とし、総会は通常総会及び臨時総会の二種とする。
2.理事会は本会の最高議決機関とする。
3.評議員会、理事会、常任理事会の定足数は、おのおの構成員の過半数、特に重要な問題に関する議決については、定足数が加重される。委任状、代理人も出席者数の数に入る。
3.1.理事が理事会に出席できない場合、代理人を立てることができる。
第36条（構成） 1.総会は、会員をもって構成する。
2.常任理事会は、常任理事をもって構成する。
3.理事会は、常任理事及び理事をもって構成する。
3.1.理事は、理事会を欠席する場合、所属する支部の支部役員から代理人を指名することができる。
3.2.理事会を欠席する場合、代理人を指名しない場合は委任状を提出しなければならない。
4.評議員会は、常任理事、理事及び評議員をもって構成する。
4.1.評議員会を欠席する場合、委任状を提出しなければならない。評議員は代理人を立てることはできない。
5.委員会は、理事会の承認の基必要に応じて設立し、理事会にて承認された委員をもって構成する。
5.1.理事会は、各支部の事務、財務担当者を召集し、必要に応じて事務委員会、財務委員会を開催することができる。
6.監事は、理事会及び評議員会に出席し意見を述べることができる。
第37条（総会の機能）
総会は、次の各号を決定する。
(1)定款の変更(2)事業計画及び収支予算の承認(3)事業報告及び収支決算の承認(4)会員の除名(5)役員の選任および解任の承認(6)監事の選任および解任の承認(7)評議員の選任および解任の承認(8)会費額の承認(9)本会の解散(10)解散の場合の会費徴収、清算人の選任及び残余財産の処分方法の決定(11)その他、必要な事項
第38条（評議員会の機能）
評議員会は次の各号を諮問する。
(1)本会運営のための諸事項(2)総会に付議すべき事項(3)その他総会の議決を要しない業務の執行に関する事項
第39条（理事長会の機能）
第21条にて明記する。
第40条（常任理事の機能）
第 21 条にて明記する。
第41条（委員会の機能）
委員会は、会務の専門的な事柄を企画立案し、常任理事のもとに運営する。
第42条（開催） 1.通常総会は、年1回開催する。
2.臨時総会は、次にあげる場合に開催する。
1.理事会が必要と認めたとき。
2.評議員会が必要と認めたとき。
3.会員の5分の1以上から会議の目的たる事項を記戴した書面により開催の請求があったとき。
4.監事が法人法第101条第2項・第3項に準じて召集するとき。
3.常任理事会は必要に応じて開催する。
4.理事会は年4回開催する。理事会が必要と認めたとき、臨時理事会を開催できる。
5.評議員会は年1回、年次総会前に開催する。
6.委員会は、理事会が必要と認めたとき開催できる。
7.臨時評議員会は、次にあげる場合に開催する。
1.理事会が必要と認めたとき。
2.評議員の 2分の1以上から会議の目的を示して開催の請求があったとき。
3.監事が法人法第101条第2項・第3項に準じて召集するとき。
第43条（召集） 1.総会、理事会及び評議員会は、第41条第2項第4号及び同条第7項第3号の場合を除いて会長が召集する。
2.会長は、第41条第2項第3号の場合には請求のあった日から90日以内に臨時総会を開催しなければならない。
3.会長は、第41条第7項第2号の場合には請求のあった日から60日以内に評議員会を開催しなければならない。
4.総会及び評議員会を招集する場合は、法人法第38条、第39条第1項・第3項に準じて会議の目的たる事項、その内容日時及び場所を示した書面により、会員及び評議員会に通知しなければならない。
第44条（議長） 1.総会、理事会及び評議員会の議長は、会長が指名し、出席者の2/3の承認を得た者がこれにあたる。
2.第41条第2項第4号に基づく臨時総会を開催した場合は、出席会員の
うちからこれを選任する。
第45条（議決） 1.総会、理事会及び評議員会の議事は、本定款の条項に従う。
2.本定款に定めのない議事は、会議に出席した構成委員の過半数をもって決し、可否同数のときは議長の決するところによる。
3.議決に特別の利害関係を有する理事は、理事会の議決に加わる権利を有しない。
第46条（会議における書面表決等）
やむをえない理由により総会に出席できないものは、書面をもって表決することができる。この場合において第42条の規定の適用については出席したものとみなす。
第47条（講事録）
1.会議の議事については、次の事項を記載した議事録を作成しなければならない。
1.会議の日時及び場所
2.構成員の現在数
3.総会に当たっては総会に出席した会員の数、評議員会に当たっては、その評議員会に出席した役員、評議員の数及び氏名、理事会に当たっては、その理事会に出席した役員の数及び氏名
4.議決事項
5.議事の経過の概要及びその結果
6.議事録暑名人の選任に関する事項
2.総会及び評議員会の議事録には、議長及び出席した構成員の内からその会議において選任された議事録署名人1人以上が署名捺印しなけ
ればならない。
第8章 資産・会計
第48条（資産の構成）
本会の資産は、次にあげるものをもって構成する。
1.(1)財産目録に記載された財産
2.(2)会費
3.(3)寄付金
4.(4)補助金
5.(5)事業に伴う収入
6.(6)資産から生じる収入
7.(7)その他の収入
第49条（資産の管理）
資産は、会長が管理し、その方法は理事会の議決を経て会長が別に定める。
第50条（事業年度）
本会の事業年度は、毎年4月1日に始まり翌年の3月31日に終わる。
第51条（会計区分）
1.本会の会計は、各事業年度毎に一般会計、特別会計及び基金会計の三種に区分して処理する。
2.一般会計は、
通常の事業遂行に関する収支を経理する。
3.特別会計は、一般会計で処理するには不適当と認められる大規模もしくは特殊な事業に関する収支を事業別に経理する。
4.基金会計は、基金となるべき収支により取得した財産の管理運用を経理する。
第9章 管理第52条（事業計画及び予算）
1.本会の事業計画及び予算は、会長が作成し総会の承認を得なければならない。ただし、やむを得ない事情があるためその承認を得られない
場合には、その事業年度開始の日から1ヶ月以内に総会の承認を得るも
のとする。

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2.前項ただし書きの場合において総会の承認を得るまでの間は、前事業年度の予算に準じて収入及び支出することができる。
3.前項の規定による収入及び支出は、新たに成立した予算に基づくものとみなす。
4.会長は、第1項の事業計画、又は予算を変更しようとするときは総会の承認を得なければならない。ただし軽微な変更については、この限りではない。
第53条（事業報告及び会計報告）
1.会長は、次の会合の書類を作成し総会の承認を得なければならない。
1.(1)事業報告書
2.(2)会計報告書（収支報告書、財産目録、借貸対照表）
2.前項において会長は、前項会合の書類を総会の会期7日前までに意見書を作成し当該年度の監事に提出しなければならない。
3.前項において監事は、厳正なる監査を行い前項の総会前日までに意見書を作成し当該年度の会長に提出しなければならない。
4.前項において会長は、前項の意見書を添えて第1項の書類を第2項の総会に提出し、その承認を求めなければならない。
第54条（資産の団体性）
本会の会員は、資格を喪失することに際し、本会の資産に対し、いかなる請求もすることができない。
第55条（長期借入金）
本会が資 産の借り入れをしようとするときは、その事業年度の収 入をもって償還する短期借入金を除き総会において承認を得なければならない。
第56条（新たな義務の負担等）
第47条の規定に該当するもの及び収支予算で定めるものを除くほか、本会が新たな義務の負担、又は権利の放棄のうち重要なものを行おうとするときは、総会における承認を得なければならない。
第57条（定款等の備置）
会長は、定款その他諸規則、総会、評議員会及び理事会の議事録を本部に備え置かなければならない。
第58条（報告書等の備置）
会長は、第52条第1項各号の書類を同条第2項の総会の当日7日前までに本部に備え置かなければならない。
第59条（書類の閲覧）
会員は、本会運営に関する書類をいつでも閲覧することができる。
第10章 解散及び残余財産の帰属第60条（解散） 1.本会は、法人法第148条第1項第3号・第4号・第6号・第7号に準じて解散する。
2.本会解散は、総会において4分の3以上をもって決する。
第61条（残余財産の処分）
解散のときに存じる残余財産は、総会の決議を経て母校に寄付する。
第62条（清算人）
1.本会解散に際しては、清算人を総会において選任する。
2.清算人は、就任の日から6ヶ月以内に清算事務を処理し総会の承認を得なければならない。
第11章 定款の変更
第63条（定款の変更）
定款の変更は、総会において4分の3以上をもって決する。
第12章 母校との関係第64条（定期協議）
本会は、母校との協力関係を増進するために母校学長及び理事長と定期協議を行う。
第65条（特別協議）
本会は、第 54条、第55条、第59条、第60条及び会長が必要と認めた重要事項について母校学長及び理事長と協議する。
第13章 雑則
第66条（細則） この定款の施行に関して必要な事項は次の会合に定める。
1.本会の組織、構成及び運営に関する重要な事項については、理事会の議決を経て規則にこれを定める。
2.前号以外の事項及び規則の施行に必要な事項については理事会の議決を経て細則に定める。
3.前号第2号に規定する以外の事項であって定款規則及び規程の実施に関する事項については、理事会の定めるところにより細則にこれを定める。
附則·1988年11月3日に制定され、1989年11月3日に改定された本会会則を廃棄し、本定款は1996年11月4日より施行する。
·2002年11月3日に一部改定·2004年11月3日に一部改定·2008年5月25日に改定·2011年5月29日に改定·2012年5月27日に一部改定、5月28日より施行·2014年7月6日に一部改定、7月7日より施行·2019年6月30日に一部改定、7月1日より施行