2023.11.1

鈴木玲奈さんは２０００年︵平成年︶

むことができました︒気がついたら長いに苦しむようなこともなく︑仕事に馴染きおり耳にする﹁理想と現実のギャップ﹂を持とうと考えて働きはじめたので︑とあえて高い理想を掲げずに柔軟な姿勢罹患し︑残ったスタッフには大きな負担いました︒私も含め︑ほとんどの職員がが関わっているフロアにも拡大してしまり︑収まったと思ったところ︑今度は私す︒正月明けに別のフロアで感染が広が感染症のクラスターが発生したことで２０２３年１月に新型コロナウイルスな役目と捉えています︒の環境を維持していくのも私自身の重要おかげでいい状態が続いているので︑そが思いやりを持ちながら仕事をしている

雰囲気もアットホームな職場ですし︑皆せん︒職員の急な休みに対しても寛容で︑く仲間には︑やはり辞めてほしくありまがら働くのは本当に大変ですが︑共に働間のコミュニケーションは円滑に取れてしています︒見ているポイントは︑職員ん︑職員への目配りも欠かさないようにからも利用者へ目を向けるのはもちろう意識をしてきましたが︑主任となって今までも周囲を見ながら仕事をするよ︱︱主任として意識していることを教え年月が経っていたといった感じです︒
をかけてしまい︑申し訳なさと悔しさで立場から職場を見ることができ︑いい経

私 自 身︑ 根 底 に﹁ 福 祉 の 仕 事 が 好 き ﹂いっぱいになりました︒この一件があっ︱︱リフレッシュ方法について教えてくてください︒という思いがあり︑今も︑特にストレスてからは二度とこのようなことが起きなださい︒

ければならないので難しいと感じる場面

下の双方とコミュニケーションを取らないった点︒全てを把握した上で上司と部

い る か︑ 日 々 の 連 携 に 不 備 は な い か となく業務に取り組めていると感じていまいよう︑感染対策には万全を期すよう心もありますが︑意識の統一は大切なので︑ますか︒

ついて鈴木さんご自身はどう感じてい︱︱明 和 苑 で 働 く 職 員 ︑ 雰 囲 気 な ど にる場所は会員制スーパーマーケットのています︒買いものも好きで︑よく訪れゆっくりするのが至福のひとときとなっ

後 に 再 び 布 団 に く る ま り︑ 心 ゆ く ま での上ない幸せで︑朝︑家族を送り出したから今後も目が離せません︒

しつつ︑さらなる飛躍を遂げるその背中鈴木さん︒これまでの様々な経験を活かつ確実に成長すること﹂と話してくれた

今後の目標について︑﹁人として１歩ず今後も注意するつもりです︒

私自身２人の子どもがおり︑これまで﹁コストコホールセール﹂︒欲しい商品をま た︑ あ る グ ル ー プ の フ ァ ン に な り︑に育児休業を１年ずつ取得して︑明和苑て勤務できるといったこともあり︑一度い わ ゆ る﹁ 推 し 活 ﹂ に も 励 ん で い ま す︒

買うというよりは︑買うこと自体がスト離れたとしても一段落してから戻ってく

応援しているメンバーが映画に出演したでの仕事を続けてきました︒夜勤などのる職員も少なくありません︒私もフルタ際は︑何度も映画館に足を運びました︒

レス発散になっています︒

イムの職員として勤務した時期とパートとして過ごした時期があり︑それぞれの明和会のInstagramはこちらから！

不規則な勤務が困難な時期はパートとし仕事が休みの日に二度寝をするのがこすし︑常に利用者が楽しく過ごせるよう験ができたと思っています︒育児をしなと接する部分に心惹かれました︒

者施設なども見ましたが︑お年寄りの方介護の道です︒就職活動の際には障がい格を取得したのちに選んだのは︑高齢者専門学校へと入学し︑介護福祉士の資まり︑退職する決意をしました︒

するうちに︑さらに転職への気持ちが高

その後︑ろうあのお客様に手話で接客をき れ ず︑ 日 に 日 に 気 持 ち が 傾 く よ う に︒のあった福祉の仕事に対する思いが捨て事していました︒しかし︑もともと興味満へ就職し︑販売員として接客業務に従

高校卒業後に菓子販売の株式会社たこ︱︱入職の経緯を教えてください︒

語っていただきました︒

き 合 う 鈴 木 さ ん に︑ 今 の 心 境 に つ い て業務へ取り組み︑利用者へと誠心誠意向鈴木さん︒日々︑責任ある立場で堅実に入り直したというエピソードをお持ちのち︑その後資格を取るために専門学校へ

実は高校生の頃に福祉の仕事に興味を持に 社 会 福 祉 法 人 明 和 会 に 入 職 し ま し た︒

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がけています︒︱︱忘れられない出来事はありますか︒

鈴木 玲奈
主任介護員
明和苑な施設づくりを目指しています︒

ましたか︒︱︱実際に働いてみて︑どのように感じ

vol.

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＜企業情報＞
社会福祉法人明和会■法人認可：1966年11月■職員数：389人■問い合わせ先：0538-42-3228※2023年10月時点

いつも皆のお悩み相談に即座に対応してくれてありがとう！その明るさと判断力の早さを皆頼りにしています！これからもフルスロット
ル玲奈で明和苑を引っ張っていってください！って子どもが同級生で、一緒に役員をやっていたことがありました。それまで話したことがなかったにもかかわらず、初対面で弾丸トークをしたことが忘れられません（笑）とにかく親しみやすく、おもしろい人だなというのが第一印象です。私が正社員を考えていた時期に明和苑に誘ってくれました。当時は同僚になるとは思いませんでしたが、今では親友の１人です！

鈴木 さん こんな人！

守屋 幸穂さん関 係 の 深い守 屋 さんに、鈴 木 さんの すごさ やさちほ

印 象 深い思い出 について 語っていた だ き ま し た！

もりや

親 友 であ る 守 屋 さんのエピソー ド か ら 鈴 木 さんの明和苑 介護職員

明 る くフレンド リーな お 人 柄 が 伝 わってき ま す 。

喋る、書く、聞く、を同時にできるところです。特に会議中にそのスキルを発揮しており、本当にすごいと思います。私にはできません（笑）

現場で働く職員たちをそっと支えてくれる、縁の下の力持ち。
そんな影の功労者の中から、今回は経理部長の伊藤さん , 総務部長の大石さんに普段の業務内容や知られざる苦労話をお聞きしました！

縁の下の力持ち業務
内容

主な業務内容は、統括会計責任者として予算管理などの会計業務を主に担当しています。
他の業務ではかわら版の作成、施設整備の補助金申請などの業務も担当しています。
いとう

なにより大切なのはコミュニケーション

経理部長

保護者様や行政の方に対しては、「明和会さんにお願いして良かった」と言っていただけるように日々心がけています。また、職員や利用者様などに対しては、丁寧に仕事をすることを心がけています。
どちらもしっかりとコミュニケーションをとり、わからないことがあれば確認する、という基本的なことがおろそかにならないように気をつけながら業務にあたっています。

かつゆき

伊藤 勝幸 さん

4～5月は決算書の作成で大忙し！
３月末が年度末となり、５月までの決算書の作成が一番大変です。作成期間は４～５月なのですが、普段の会計処理と違う年１回しかない会計処理もあるため他の事務職員とともに確認しながら作成をしています。
決算書作成は、現場の職員には伝わりにくいかもしれませんが、月の半分くらいは決算書関連の業務で埋まってしまい、他の業務が滞ることも少なくありません。

担当業務の数だけ存在する嬉しい瞬間
会計の他に広報やホームページの更新作業なども担当しているのですが、色々な業務を任せていただけると良い刺激になりますし、それが仕事のやりがいにもつながります。たとえば新施設を作る際の手続きも担当しているので、完成後に最初に施設内を見られるところは嬉しいポイント。会計の業務でも、数字がピッタリ合ったときは大きな喜びがあります。様々な仕事をしているからこそ嬉しい瞬間もたくさんありますね。
こちらの工事の手続きを行うこともあります！

日頃なかなか伝えられない感謝の気持ち。

前回バトンを受け取った山﨑さんから、ありがとうメッセージが届いております！
明和第一保育園
やまざきありさ

山﨑 麻里紗さん「遠くからでも手を振ってくれるたびに嬉しくなります！」
第一保育園で一緒に働いていたときは、いつもおいしい給食をありがとうございました！産休前には給食の配膳や片付けなど、重たいものを運ぶ際に気にかけていただき、とても助かりました。今は異動してしまい違う職場ですが、会うと絶対に笑顔で手を振ってくれる岸本さん♡仕事終わりに会

めいわ可睡保育園
きしもとかや岸本 圭矢さん

うと毎回話が弾んじゃいますね！岸本さんの明るさからいつも業務内容

相手の立場になって行動しながら、迅速かつ丁寧に仕事にあたる

主な業務内容は労務、勤怠、人事、採用、安全管理です。法人運営に関する補助業務全般をしております。

職員の皆さんが明和会で安心して働ける環境を整えたいと思っていますので、私に与えられている仕事を一つひとつ丁寧かつ確実にこなすことを心がけています。また、自分の主観ではなく常に相手の立場になって行動することで、最終的にはスムーズな法人運営をサポートできるのではないかと考えています。突発的な事案が起きたときでも迅速な対応をするために、仕事を溜めずに優先順位をつけて業務にあたることも、日頃から意識しています。

お お いし総務部長

しょうね！

大石 淳 さん

法改正に伴う、新たな法律の理解
法改正のたびに正しく理解するための勉強を行っています。総務の仕事に関する法律が幅広いので、正直苦戦したこともありました。法改正があったときは内容をこまめに確認しています。私が忙しそうにしているときは、いつも周りの職員の皆さんが主体的に動いてくれるのでとても助けられています。

元気をもらっています。またゆっくりお話しましょう♪これからも色々とお世話になると思いますが、お互いお仕事頑張りま

あ つし

利用者様・保護者様の感謝が活力の源
人と関わる仕事なので、職員や利用者様、保護者様に「ありがとう」という感謝の言葉をいただけるときにやりがいを感じます。だからこそ皆さんのことを考えながら法人のスムーズな運営を、これからも支えていきたいと思っています。