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様式第3号 (第2条、第4条、第7条、第13条関係) (表面)総括安全衛生管理者・安全管理者・衛生管理者・産業医選任報告
労働保険番号80401

ページ

総ページ

/
都道府県 所掌

管 轄

枝番号

基 幹 番 号

事業場の名称

事業の種類
郵便番号 ()

被一括事業場番号

坑内労働又は有害業務（労働基準法施行規則第１８条各号に掲げる業務）に従事する労働者数

衛
生
管理者の場
合

坑内労働又は労働基準法施行規則第１８条第1号､第3号から第5号まで若しくは第9号に掲げる業務に従事する労働者数
人
人

電話番号

労働者数
左に詰めて記入する

人

計
右に詰めて記入する

産業医の場合は、労働安全衛生規則第１３条第１項第２号に掲げる業務に従事する労働者数

フリガナ
姓と名の間は1文
字空けること姓と名の間は1文
字空けること年月日

1～9年は右 1～9月は右 1～9日は右元号年月日

1～9年は右 1～9月は右 1～9日は右専任の別・安全管理者又は衛生管理者の場合は担当すべき職務

専属の別

1：明治
3：大正
5：昭和
7：平成
9：令和→

選任種別

元号

生年月日

7：平成
9：令和
→

1．総括安全衛生管理者
2．安全管理者
3．衛生管理者(4以外の者)
4．衛生管理者(衛生工学管理担当)
5．産業医

1．専属
2．非専属

1．専任
2．兼職

・総括安全衛生管理者又は安全管理者の場合は経歴の概要

・産業医の場合は医籍番号等－
種別

医籍番号（右に詰めて記入する）

フリガナ
姓と名の間は1文
字空けること姓と名の間は1文
字空けること
元号

年

月日

7：平成
9：令和
→

参考事項
1～9年は右 1～9月は右 1～9日は右年

月日
事業者職氏名労働基準監督署長殿人

受㊞

付印

様式第３号（第２条、第４条、第７条、第１３条関係）
（裏面）
備考

７

「安全管理者又は衛生管理者の場合は担当すべき職務」の欄は、安全管理者又は衛生管理者ごとに職務区分が分かれている場合はその分担を記入すること。
８ 「総括安全衛生管理者又は安全管理者の場合は経歴の概要」の欄は、総括安全衛生管理者又は安全管理者の資格に関する学歴、職歴、勤務年数等を記入すること。
９ 「産業医の場合は医籍番号等」の種別は、別表に掲げる種別の区分に応じて該当コードを記入すること。
10 「参考事項」の欄は、次のとおりとすること。
(1）初めて総括安全衛生管理者、安全管理者、衛生管理者又は産業医を選任した場合は「新規選任」と記入すること。
(2) 安全管理者選任報告にあつては、労働安全衛生規則第４条第１項第３号に規定する事業場である場合は「指定事業場」と記入すること。
(3) 産業医選任報告にあつては、産業医の専門科名及び開業している場合はその旨を記入すること。
11 安全管理者選任報告の場合（労働安全衛生規則第５条第２号に掲げる者を選任した場合を除く。）は、同条第１号の研修その他所定の研修を修了した者であること又は平成１８年１０月１日において安全管理者としての経験年数が２年以上であることを証する書面（又は写し）を、衛生管理者選任報告の場合は、衛生管理者免許証の写し又は資格を証する書面（又は写し）を、産業医選任報告の場合は、医師免許証の写し及び別表コード１から７までのいずれかに該当することを証明する書面（又は写し）を、添付すること。
12 氏名を記載し、押印することに代えて、署名することができること。

１□□□で表示された枠（以下「記入枠」という。）に記入する文字は、光学的文字･イメージ読取装置（ＯＣＩＲ)で直接読み取りを行うので、この用紙は汚したり、穴をあけたり、必要以上に折り曲げたりしないこと。
２ 記入すべき事項のない欄及び記入枠は、空欄のままとすること。
３ 記入枠の部分は、必ず黒のボールペンを使用し、枠からはみ出さないように大きめの漢字、カタカナ及びアラビア数字で明瞭に記入すること。
なお、濁点及び半濁点は同一の記入枠に「ガ」「パ」等と記入すること。
４ 二人以上の選任報告を行う場合に「総ページ」の欄は、報告の総合計枚数を記入し、「ページ」の欄は総枚数のうち当該用紙が何枚目かを記入すること。
なお、２枚目以降は、「事業場の名称」､｢事業の種類｣､「事業場の所在地」、「電話番号」、「労働者数」、「坑内労働又は有害業務（労働基準法施行規則第１８条各号に掲げる業務）に従事する労働者数」、「坑内労働又は労働基準法施行規則第１８条第１号、第３号から第５号まで若しくは第９号に掲げる業務に従事する労働者数」及び「産業医の場合は、労働安全衛生規則第１３条第１項第２号に掲げる業務に従事する労働者数」の欄は、記入を要しないこと。
５ 「事業の種類」の欄は、総括安全衛生管理者の場合は労働安全衛生法施行令第２条各号に掲げる業種を、安全管理者の場合は同条第１号又は第２号に掲げる業種を、衛生管理者又は産業医の場合は日本標準産業分類の中分類により記入すること。
６ 「電話番号」の欄は、市外局番、市内局番及び番号をそれぞれ「－」（ダッシュ）で区切り記入すること。
別表種別

労働者の健康管理等を行うのに必要な医学に関する知識についての研修であつて厚生労働大臣の指定する者（法人に限る。）が行うものを修了した者

コード1

産業医の養成等を行うことを目的とする医学の正規の課程を設置している産業医科大学その他の大学であつて厚生労働大臣が指定するものにおいて当該課程を修めて卒業した者であつて、その大学が行う実習を履修したもの

2

労働衛生コンサルタントで試験区分が保健衛生である者

3

種

別

コード

大学において労働衛生に関する科目を担当する教授、准教授又は講師の職にあり又はあつた者

4

労働安全衛生規則第１４条第２項第５号に規定する者

5

平成８年１０月１日以前に厚生労働大臣が定める研修の受講を開始し、これを修了した者

6

上のいずれにも該当しないが、平成１０年９月３０日において産業医としての経験年数が３年以上である者

7
要田小学校だより
第 23 号
2017. 1 . 3１ . TUE
TEL:62-2433

FAX:62-3439

教育目標
・進んで学ぶ子
・思いやりのある子・がんばる子【1/17 阪神・淡路大震災の悲しみを忘れない！】
６４３４人の犠牲者を出し、戦後に発生した地震災害としては「東日本大震災」に次ぐ規模であった「阪神・淡路大震災」は１月１７日で発生から丸２２年を迎えました。この地震で多くの児童生徒等の命も一瞬に奪われました。受験勉強中に震災に遭い、ボールペンを握ったまま犠牲になった中学３年生の女の子。将来は国連職員か国際ボランティアになるのを夢見ていた神戸大学生。地震は、一瞬にして若者の「命」と「夢」を押しつぶしたのです。
また、地震は、最愛の家族をも奪いました。妻と娘を亡くした男性。２歳の長女を亡くした父親。数多くのかけがえのない命が奪われました。
父親を亡くした４歳の子どもの詩（作文）を紹介します。今、２６歳となり、立派な大人に成長したことでしょう。

【パパへ】
パパ、てんごくでなにしているの。マーちゃんをおそらからみているの。
パパは、じしんでてんごくにいっちゃったから、もうマーちゃんのおうちにはこないの。
じしんのまえ、パパとおえかきしたり、おうたをうたったね。
パパのくるまでおかいものにいったね。
パパは、マーちゃんがビールをいれるとおいしそうにのんだね。
また、おうちにきてくれたら、ほいくえんのおはなしもしてあげるよ。
おいしいビールのませてあげるよ。
てんごくにでんしゃないのかな。
マーちゃんがおおきくなったら、パパのところにいけるの。
それまで、マーちゃんのことみててね。
パパ、もういちどマーちゃんのことだっこしてね。

行政は防災に対する認識を根底から覆し、民間では「ボランティア運動」が定着しました。
「ボランティア」。言葉は知っているけれど、くわしい意味は知らないという人が多いのでないかと思います。それは、ボランティアという言葉が日本語に訳しにくいことでもわかります。
「ボランティア」とは英語です。その語源は「ボランタス」というラテン語なんだそうです。英語で「ボランティア」、フランス語で「ボロンテ」。つまり世界中で生きている言葉です。その「おおもと」のラテン語の「ボランタス」には、「自由」とか「正義」、それに「勇気」という意味が含まれています。ボランティア活動は自由な活動です。他人から強制されたり、義理とかつき合いでやるものではないのです。自由という字は「自らに由る」と書きます。自分で考え、判断して「よし、やろう」と自分が決めて、やる、これが「自らに由る」です。
これから自分に何ができるのか、何をしなければならないのか、いろいろなことを考えてみてはどうでしょうか。１月１７日は「ボランティアの日」になりました。

じぶんから、すすんでみんなのためになることがたいせつだと、わたしはおもいます。いろいろなところにごみをポイする人がいます。それはいけないことだと、わたしはおもいます。だから、ごみがおちていたら、ごみひろいをしたいです。①
ぼくも５・６ねんせいみたいにゆきかきをしたいです。
いつもゆきかきをしてくれて、ありがとう。①
田中歩さんのさく文が、わたしは、ゆう気がもらえそうな文だと思いました。小さい子たちにおり紙を教えていたので、歩さんがいたら、わたしにも教えてほしいです。わたしも、ボランティアに出て、歩さんのようにお手つだいがしたいです。②

子どもたちの感想（○:学年)
あさ、５・６ねんせいがゆきかきをいっしょうけんめい、みんなのためにがんばってくれていて、ありがとう。
わたしも、５・６ねんせいみたいに、じぶんからこうどうできるようになりたいです。①
ぼくは、ボランティアをまだ少ししかやっていません。
だけど、今日の校長先生のお話を聞いて、だれかのために、何かをすると言うことが。とてもたいせつなんだなと思いました。だから、これからは、ぼくも、ボランティアをたくさんしたいです。②

わたしは、ボランティア活動をする人は、とてもやさしいと思いました。何ももらわないで、まずしい人にやがうよ。大きさなんて関係ないよ。ごらん。ぼくの名前“elephant”の中には、働き者の君の名
３・４年生で、えきの花だんに花をうえた事もボランさしくしたり、みんなのためを思ってがんばってやって前”ant”が入っているんだよ。ぼくはそのことをとても誇りに思っているんだよ」
ティアなので、家の近くに花をうえたり、木をきったりいるところがいいなと思いました。わたしも、だれかのするボランティアをしたいです。ボランティアができなためにボランティアをやりたいです。まずは、学校からいときは、家のお手つだいをしっかりして、みんなによやさしくしたいです。③
ろこんでもらいたいです。③
ぼくは、田中歩さんの作文を聞いて、「ありがとう」と言う言葉が、一番のほうしゅうなのが分かりました。
家で何かできないかを考えて行動をしたいです。そして、いろいろな場所でもボランティアをしたいです。④
みんなの活動と歩さんの作文を見て、自分で出来ることは、たくさんあるなと思いました。明日からの雪かきもがんばって、先生やいろんな人の役に立つ自分になりたいです。⑤

三春中学校の女子生徒の作文で、子どもたちに折り紙や本の読み聞かせをしていたことが、心に残りました。
また、一番の報しゅうは、「ありがとう」と言われること、という文が心に残りました。私にできるボランティ
アは、雪かきや花だんの手入れ等しかできないけれど、「ありがとう」という言葉を、ボランティアでは一番の報しゅうだと思っていきます。⑥
小さなころは、ボランティアという言葉の意味を全く考えようとしていませんでした。でも、最近、雪かきをみんなと行うようになって、ボランティアについて考えることが多くなりました。だれかを笑顔にしたり、だれかの役に立つことをしたり、それでも報しゅうを求めよ
うとしないことが、ボランティアなのだろうと言うことを、改めて考えました。人のためを考えて、どんなに小さなことでもできるいうことが、当たり前になる世界なら、みんなが幸せな生活を送ることができるだろうなと、彼女の作文を聞いて思いました。大変なことでも、笑顔で「ありがという」と言ってもらえたら、それだけで幸せになれる気がします。⑥

わたしは、阪神淡路大震災で多くの人の命がうばわれたことを知りました。明日、１月１７日は「ボランティアの日」なので、私も、雪かきなどはできるのでやりたいと思いました。他の人のために何かできないかを良く考えて行動したいと思います。ゴミ拾いや駅清そうなど、やれる時はやってみたいです。⑤
田中さんがどんな強い思いでボランティアをするかが伝わりました。私も、他の人の笑顔のために何かできることを考えて、積極的に取り組みたいと思いました。阪
神淡路大震災を私は知りません。けれど、東日本大震災の時を考えると、たくさんの人が命を失ったのだと思います。なので、私は、「人のためにできること、人を笑顔にできること」に取り組みたいと思いました。私自身が生きていることに感謝をして過ごします。⑥
第２回

産科医療補償制度再発防止に関する報告書
2012年5月 002-1

産科医療補償制度再発防止委員会からの提言
産科医療補償制度再発防止委員会において取りまとめた「第2回産科医療補償制度再発防止に関する報告書」の「テーマに沿った分析」の中で提言を行っています。提言は、産科医療関係者の皆様にこれだけは行っていただきたいと考える内容です。産科医療関係者の皆様にとっては、日常の臨床現場で当然行っていると思われる内容もありますが、一方で実際に掲載した事例のようなことが起こっていることも事実です。提言を今一度、日々の診療等の確認にご活用ください。

吸引分娩について
産科医療関係者は、吸引分娩施行にあたって分析対象事例からの教訓として「産婦人科診療ガイドライン−産科編2011」に従い、まずは以下のことを徹底して行う。
（１）吸引分娩施行の判断を適切に行い、適正な方法で吸引分娩を行う。
吸引分娩に習熟した医師本人、または習熟した医師の指導下で医師が行う。
また、吸引分娩にあたっては、妊産婦の状態、ステーション、児頭回旋などの分娩進行状況を十分に把握し、適応や施行する際の条件を守ることが重要である。

（２）吸引分娩施行中は、随時分娩方法の見直しを行う。
「産婦人科診療ガイドライン−産科編2011」にある「児頭が嵌入（ステーション０）している」状態であっても吸引分娩が成功しない場合は、他の方法での急速遂娩が必要となり、しかも既に児へのストレスがかかっているため、早急な対応が必要となる。
「産婦人科診療ガイドライン−産科編2011」
では、吸引分娩総牽引時間20分以内、吸引分娩術回数５回以内ルールを推奨しているが、それ以内であっても随時分娩方法の見直しを行うことが重要である。
また、吸引分娩を行う際は、帝王切開術への移行および新生児の蘇生が必要になる可能性を念頭に置いて準備をするとともに、施行するにあたり必要な人員を集めておくことも重要である。
さらに、急速遂娩はいつ必要になるかわからないため、各分娩機関なりのシミュレーションを行うなど、日ごろから準備しておくことも重要である。

（３）
クリステレル胎児圧出法の併用は、胎児の状態が悪化する可能性があることを認識する。
クリステレル胎児圧出法は、数回の施行で分娩に至ると考えられるときのみ併用し、漫然と施行しないことが重要である。

（４）吸引分娩により出生した児は、一定時間、注意深く観察する。
吸引分娩が行われた事例の19件中２件に出血性ショックをきたすほどの帽状腱膜下血腫が発症している。１件は、出生約２時間半後に出血性ショックが診断されており、もう１件は、出生約４時間後に出血性ショックが診断されている。吸引分娩により出生した児は、一定時間十分な監視下に置き、帽状腱膜下血腫の有無など、注意深く観察することが必要である。

※この内容の詳細は、「第２回産科医療補償制度再発防止に関する報告書」Ｐ42から51をご参照ください。

この情報は、再発防止委員会において取りまとめた「第２回 産科医療補償制度 再発防止に関する報告書」の「テーマに沿った分析」を一部抜粋したものです。
本制度の詳細および本報告書につきましては公益財団法人日本医療機能評価機構のホームページ（http://www.sanka-hp.jcqhc.or.jp/）
をご参照ください。

公益財団法人 日本医療機能評価機構
91
CONTENTS
日経パソコンEduのログイン方法 ………………………… 6
日経パソコンEduの利用方法 …………………………………… 8
新学習指導要領が求めるICT活用教育

GIGAスクール時代の新しい学校教育 ………………………………………………………………… 10「GIGAスクール構想」時代の学校教育

1人1台端末とクラウドサービスで進む
新しい授業実践とICT活用術 ………………………………… 12

授業から校務までOﬃceと連携

ICTリテラシーを身に付ける

教職員が知っておくべき
ネット時代の「著作権」と「セキュリティ」………… 41
著作権について学ぶ

1. ネット時代の著作権と著作権法 …………………………………………… 42
2. 著作物の正しい使い方 ………………………………………………………… 44
3. 学校における例外措置 ………………………………………………………… 48
4. 授業で著作物を使う新制度 ………………………………………………… 52

セキュリティについて学ぶ
1. コンピューターウイルスの正体 …………………………………………… 54

マイクロソフトのTeams
アプリ連携機能を上手に使う ………………………………… 16

2. ネット詐欺から身を守る………………………………………………………… 56

授業に適したクラス管理ツール

4. パスワードの正しい管理法…………………………………………………… 60

授業や行事を手軽に動画配信

日経パソコンEduで学ぶ「著作権」と「セキュリティ」……………………………………… 63

グーグルのClassroom
授業から連絡まで幅広く活用 ………………………………… 21
用途に合わせて最適なオンライン学習を …………………………………………… 26

3. 情報漏洩と暗号化 ………………………………………………………………… 58
5. 共用端末でのトラブルを避ける …………………………………………… 62

知っておきたい教育ICT

Trend & Keyword ………………………………………………… 64

GIGAスクール端末で活用する

クラウドベースのオフィスソフト
Googleアプリの使い方 …………………………………………… 27
Zoomでオンライン授業を実践

設定を使いこなし、効率的な授業運営を ………… 40

5
JATI北信越地区研修会のお知らせ
ＪＡＴ
Ｉでは全国の地方地域におけるトレーニング指導の振興を目的として各地で地区研修・交流会を開催しています。今年度は北信越地区で開催します。富山県においてトレーニング指導者の新たな可能性を探っている「明日里人ファーム」を主宰し、地域に根差したトレーニング指導をしているJATI北信越支部長の小川恭二氏が中心となって実施します。初日のパネルディスカッションでは事情の異なる地域社会の中でトレーニング指導の新たな価値を見出し実践している方々をお招きし、活動事例の紹介とそれぞれが考える今後の展開などについて話し合います。セミナーでは地域社会のさまざまな事情、トレーニング対象、ニーズにトレーニング指導をどのように対応させていくか、またそれを事業化していくかについて実例を交えてお話していただきます。
また２日目には地方の過疎、農業・林業などの後継者不足、アスリート育成、アスリートのセカンドキャリアなど、さまざまな社会問題にトレーニング指導を通じて解決に向けた一つの方法論を提示している「明日里人ファーム」において、そこで行われている仕組みや、理念、自然を生かしたトレーニング指導を実際に体験し、感じてもらう機会を用意しました。
トレーニング指導を起点として、広く深い気づきを得られるセミナーにしたいと考えています。

日程

平成26年9月20日（土）、21（日）場所

富山県総合体育センター、アサヒツインドームス

参加費▼JATI会員 両日参加:5,000円 一日参加:3,000円▼一般
両日参加:10,000円 一日参加:6,000円▼学生
両日参加:6,000円 一日参加:4,000円※学生証をご持参下さい▼交流会（情報交換会）参加費

JATI資格継続単位

9月20日
（土）
：3.5単位

タイムスケジュール

9月20日（土） 第一日目
13:00
13:10

15:10
15:20

17:00
18:30

9:30
10:30
10:45
13:00

富山県総合体育センター

開会式及び事務連絡
パネルディスカッション
テーマ 『地域社会における様々な領域にトレーニングの価値を広め活かしていく』〜ユニークなトレーニング事業展開の実践例〜
パネラー 菅野文宣（オールアルビレックス・スポーツクラブ代表）
多田久剛（NPO法人Spitzen Performance 代表理事、JATI-AATI）
油谷浩之（JATI理事、JATI-SATI）
進 行 北信越支部長 小川 恭二
休 憩
セミナー『トレーニング指導の多様性』〜地域のニーズに応えるトレーニング指導〜
講師:多田久剛（NPO法人Spitzen Performance 代表理事、JATI-AATI）
交流会（情報交換会）
交流会終了

9月21日（日） 第二日目

アサヒツインドームス

ワークショップ
テーマ 『トレーニングで地域活性化』〜明日里人ファームの取り組み〜
休憩
自然を活かしたトレーニング体験
アスレチックトレーニング、トレイルランニングなど
閉会式（全日程終了）

１日目１００名、２日目４０名 ※お申し込みはＪＡＴＩオフィシャルサイトから

トレーニングと作業を兼ねたまき割り（明日里人ファーム）

JATI̲42̲表3̲研修会広告.indd 1

9月21日
（日）
：3.25単位二日間参加を希望される方で宿泊を希望される方は県総合体育センター内宿泊所及びアスリートファーム宿泊棟での宿泊が可能です。いずれも夕食、朝食付きで3600円となります。1週間前までにご予約下さい。前々日、前日、当日キャンセルの場合はキャンセル料をいただく場合もありますのでご了承下さい。

宿泊斡旋

定員500円アスリートがトレーニングを兼ねて行う農作業は高齢化の進む地方農家には貴重な労働力（明日里人ファーム）

自然の地形を生かしたトレイルラン（明日里人ファーム）

14/08/01 18:27
2022 年 6 月 6 日
各位「せとうち SDGｓファンド」の設立について
当行 （頭取 西川 義教） は、当行連結子会社である、ひめぎんリース株式会社（代表取締役社長 平尾 秀一郎）とＦＶＣアドバイザーズ株式会社（取締役社長 中山 淳）との共同出資により、ＳＤＧｓ（持続可能な開発目標）を経営に取り込む瀬戸内地域の企業を投資対象とした「せとうちＳＤＧｓファンド」（以下、本ファンド）を設立しましたので、下記の通りお知らせします。
本ファンドを通じ、当行営業エリア内でＳＤＧｓを積極的に経営に取り込む企業に対し、ＦＶＣアドバイザーズ株式会社が持つ企業経営、M&A・事業承継、企業再生、ベンチャー企業支援に関するノウハウを活用しながら経営コンサルティング支援を行い、持続可能な地域社会の実現に向けて取り組んで参ります。
記
1. 概要
名称

2.

せとうちＳＤＧｓ投資事業有限責任組合

ファンド総額３億円（うち、当行２．７億円）

投資対象

瀬戸内地域において、ＳＤＧｓを経営に取り込む非上場企業

設立日

2022 年 5 月 31 日

存続期間2032 年 12 月 31 日ファンド出資者

株式会社愛媛銀行

ファンド運営会社

ひめぎんリース株式会社、ＦＶＣアドバイザーズ株式会社

スキーム図【お問い合わせ先】

愛媛銀行 企画広報部

TEL 089（933）1111

3.

ＦＶＣアドバイザーズ株式会社の概要
商号
本社所在地

ＦＶＣアドバイザーズ株式会社
京都府京都市中京区烏丸通六角下る七観音町 623 第 11 長谷ビル

代表者

取締役社長 中山 淳

設立2009 年 7 月
経営コンサルティング（企業経営、M&A・事業承継、企業再生、ベンチャー企業事業内容支援投資等）、再生エネルギー事業へのコンサルティング、人材コンサルティン
グ、投資事業組合等の管理

以 上【お問い合わせ先】

愛媛銀行 企画広報部

TEL 089（933）1111
チャントル脱煙・脱臭システム

近年、生活に身近な悪臭公害のひとつとして、飲食店の厨房や食品加工工場などから発生する調理排気臭がクローズアップされています。

チャントル脱煙・脱臭システム■ 高性能グリスフィルターユニット■ 高性能脱煙ユニット■ 強力脱臭ユニットから構成されており、高い次元で煙りと臭いを低減します。

IN

高性能グリスフィルター
▲ユニット

OUT

▲

電気集塵機ユニット▲ 強力脱臭ユニット■ グリスフィルター■ 電気集塵機タイプ■ 脱臭ユニット

低圧力損失で、高い油分捕集能力● 0.01μ〜1μの非常に微細な油分の捕集効率99%（質量法）● 脱臭効率93%（環境省告示63号三油煙の流れの"チャントルフィルター”を採用し、の高性能電気集塵機を採用しております。

点比較式臭袋法）の実績がある高性

比較的大きな径の油分を捕集する●消費電力は、わずか75W の低電力設計。

能脱臭フィルターを採用しております

ことにより脱煙ユニット・脱臭ユニッ●UL規格・CSA規格に適合した安全設計。

トへの負荷を軽減し、その性能を長● 電気集塵機方式は、専門家による洗浄交換を行うため、ご使期間維持します。
プレフィルター用場所での交換部品や廃棄部品を必要としません。
※別途、メンテナンス契約をご締結ください。

(脱臭性能の保証値は80%)● 常温活性触媒により、従来の吸着式脱臭フィルターよりも長期間の使用が可能になりました。
●フィルターは、重さ約1㎏、大きさ30cm角と軽量コンパクトなので、ご自身での交換も簡単に行うことができます。
（高所設置など、設置場所によりヒートシンクフィルターフィルター交換に危険が伴う場合がありますので十分にご注意下さい。）

電気集塵機タイプ
電気集塵機タイプ❻電気集塵機❺脱臭フィルター

IN

OUT

15

グリスフィルター

710
710

❶

670

20622(フランジ)

474
414

65

500
596

683

100 10700

720590651065

10020(フランジ)

580

❺

43710
65

❻

メンテナンススペース700以上❶502■ 製品仕様 30㎥/min. ( FAN フランジを除く )品名
品番
外形寸法 (mm)
質量 (kg)
処理風量
圧力損失
定格温度
定格湿度
定格電圧・消費電力
安全機能

脱煙 ・ 脱臭システム（ 電気集塵機タイプ）−
W2000 × D781.5 × H820
（ 接続方法で W 寸法が変わります）
115.0 （ 接続ダクト含まず）
30 ｍ 3/min（ 1800 ｍ 3/h）
230Pa （ 23 ｍｍ H2O)
60℃（ 瞬時値で最大 80℃）
60％以下
AC100V 50/60Hz 75W（ 単相 200V 仕様もあります）
集塵部フタ異常装着検知

その他● 本システムが基本ユニットになります。 処理風量が超える場合にはユニットを追加して対応します。
● 本システムはグリスフィルタニユニット、 脱煙ユニット、 脱臭ユニットの組立式です。
● 接続ダクト、 送風機は付属しておりません。
● ダクト工事、 送風機工事、 付帯工事が別途必要です。

付属部品

メンテナンスマニュアル※1 FANは三相 200Vです。 ※2（FAN・架台・フランジ・ダクト・チャンバー等の製作/据付け工事・運賃は別途料金です）●ご設計段階で導入をお考えの場合、弊社または取扱い店に使用目的をご提示の上、正しい使い方(選定方法)をご確認ください。

※ 保証期間は、お買い上げの日から１年間とし、機器本体を対象とします。ただし、消耗部品は保証の対象ではありません。また有寿命部品についても保証の対象とならない場合がありますので予めご了承ください。商品の取扱説明書には保証書が付属されています。ご購入の際 、ご購入年月日、販売店名などをご記入頂き、納品伝票などお買い上げ日が確認できる伝票を添付の上、大切に保存してください。お買い上げ日の確認ができないものは無効となります。
※ 商品のデザイン、仕様は改善のため、予告なく変更する場合があります。
※ 印刷物のため実際の商品と異なることがありますのでご了承ください。
※ このカタログに記載している図表、数値等は参考としてご利用いただくもので、保証値ではありません。
※ CHANTORU・CHANTORUロゴは山岡金属工業(株)の登録商標です。
※ その他記載されている各社名・システム名・製品名は、一般的に各開発メーカーの登録商標あるいは商標です。なお本文中にはTM、 は明記していない場合があります。
※ このカタログは2023年6月現在のものです。

CS230615
はしがき

本書の前身である『医事法セミナー（上）・（下）』は、2 冊の新書版として2000 年に発刊されたが、読者の利便性と希望から現在の 1 冊に合本した体裁で2004 年に『医事法セミナー（新版）』として発刊された。
新書版の頃から、本書は学生等の医事法学の初学者や法学を専門としない医療従事者の方々に医事法学とは何か、問題点とは何かなどをなるべく理解しやすく、できれば一般の方々にも医事法学を身近に知ってもらえればと、なるべく新しい情報を取り入れて執筆してきたものである。
しかし、前回『（新版）第 3 版』は 2015 年の発刊であり、すでに 10 年に近づく年数が経過してしまった。これは当初に掲げていた新しい情報とはならない部分が生じてしまい、いくら講義や他の執筆があったとはいえ、研究者として反省するべきものと感じていたものである。
前回の改訂は、その中心として 2012 年に閣議決定した「社会保障・税一体改革大綱について」や 2013 年の「持続可能な社会保障制度の確立を図るための改革の推進に関する法律」の成立があり、巻末資料として掲載した。
今回の第 4 版では、医師の働き方改革の実現に向けての「現行制度の下で実施可能な範囲におけるタスク・シフト / シェアの推進について」（巻末に資料 1 として掲載）や 2024 年 4 月から開始とされる医師についての時間外労働の上限規制の適用開始（改正労働基準法の施行）への支援となるべく 2021 年に公布された「良質かつ適切な医療を効率的に提供する体制の確保を推進するための医療法等の一部を改正する法律（医療法の一部改正）」の医療現場等への大きな動きがあり、それが改訂の一つの基準となっている。
この「医師の働き方改革」や医療法の改正は多くの医療従事者の法制度に影響を与えることとなった。また、昨今の社会的変化から LGBTQ をめぐる法制度にも参考資料として触れることにした。そして 2023 年（令和 5 年）12 月に示された「令和６年度診療報酬改定の基本方針」も医療現場に大きな変革をもたらすものだが、巻末に資料 2 として掲載するにとどめた。
また、法制度に目立った改正がなく、まったく変更しなかった部分もある。そして法学や医療の専門分野に携わる方には、医事法学の文章としては浅い解釈や優しすぎる表現があり、物足りなく感じる部分もあると思う。これは、もともと難解な法律の内容をなんとか多くの方々に理解していただきたいという意図であり、また、筆者の思いが先行し、内容を伝えきれていないことにもよる。ご容赦いただければ幸いである。
さて、本書の改訂においては、多くの方々のご協力があった。まずは本書の改訂を望み、さまざまなご意見をくださった読者諸氏の存在である。そして今回の『（新版）第 4 版』の改訂においては、医療科学社の斎藤聖之氏にこれまでと同様にさまざまな協力をいただいた。心からの謝意を申し上げたい。
2024 年春 前田和彦
建築 CPD：4 単位
2014 年 2 月の大雪と積雪後の降雨を踏まえた建築物の対雪設計に関するシンポジウム
2014 年 2 月に関東地方を襲った大雪により，多数の大規模な鉄骨造構造物が倒壊，屋根が崩落する被害を受けた。これらの被害は，少雪地域の対雪設計を改めて考える契機になった。具体的には，積雪後の降雨の影響を含んだ雪荷重評価および鉄骨造大スパン建築物に対する雪荷重とロバスト性（頑健性）の関係などである。また、依然として，高層建築物への着雪や落雪は安全対策上の課題となっている。
本シンポジウムでは，対雪設計とその課題について整理し，首都圏の大雪被害と構造物の安全性に関するシミュレーション事例を紹介する。さらに，積雪後の降雨に配慮した屋根雪荷重の設定に関して，2015 年から実施された大規模実験などにより得られた知見や国の動向を紹介すると共に，降水量をベースにした荷重評価について議論する。また，高層建築物の着雪対策について実験やCFD による着雪シミュレーション等に基づく対策の考え方を議論する。
主 催: 日本建築学会

構造委員会

荷重運営委員会

雪荷重小委員会

後 援（予定）: 日本建築構造技術者協会，日本膜構造協会，日本雪工学会
日 時： 2017 年 11 月 22 日（水）13：00～17：00
場 所： 建築会館ホール（東京都港区芝 5-26-20）
プログラム
1. 主旨説明 ····································································· 高橋徹（千葉大学）

2. 講演
2014 年首都圏の大雪被害および構造設計の課題 ················· 中島肇（日本大学）

積雪後の降雨に配慮した雪荷重の考え方―降雨の影響を考慮した雪荷重に関する基準整備について ··· 喜々津仁密（国土技術政策総合研究所）―降水量をベースにした雪荷重評価について ····················· 千葉隆弘（北海道科学大学）
建築物外壁からの落雪対策の留意点について ····················· 大塚清敏（大林組）
3. ディスカッション

参加費（資料代含む）：会員 4,000 円 後援団体会員 5,000 円 会員外 6,000 円 学生 2,000 円
定員：200 名
申込方法：日本建築学会 HP「催し物・公募」よりお申込ください。
http://www.aij.or.jp/event/detail.html?productId=602495
問 合 せ：日本建築学会 事務局 事業グループ 中村
e-mail：nakamura@aij.or.jp TEL：03-3456-2057 FAX：03-3456-2058※シンポジウムの動画配信（有料）も行っております。
→申込ページ（動画配信）：https://www.aij.or.jp/event/list.html?categoryId=2
動画配信は当日の開催時間に視聴するものです。後日の視聴はできませんのでご注意ください。
Press release

202３年１２月１４日

報道機関 各位
ブルーイノベーション株式会社

ドローンによる点検の導入ガイドライン資料「はじめてのドローン点検～施設別、おすすめドローンと運用に必要なもの～」の無料提供を 12 月 14 日より開始
ブルーイノベーション株式会社（本社：東京都文京区、代表取締役社長：熊田 貴之）は、製造工場や電力・石油化学・環境プラント施設などの各種施設での点検業務に、ドローン導入を検討されている方に向けた導入ガイドライン資料「はじめてのドローン点検～施設別、おすすめドローンと運用に必要なもの～」の無料公開を、1２月 14 日（木）10:00 より開始します。

■本資料の概要
近年、国内外のさまざまなメーカーからドローンが提供されており、その情報の多くは機能やスペックなどの情報が中心です。ドローン導入検討時には、これらハードウェアやアプリの情報に加え、対象施設への適用性、ユーザーのドローン運用に対する知識や操作習熟度への配慮、ドローンの資産・運用管理、万が一の事故への備えなど総合的な情報が極めて重要となります。
本資料では、ドローン点検の導入を検討される方、既にドローンを所有しているものの使いこなせていない方、さらに高度なドローン点検・分析を目指されている方に向け、点検対象施設ごとに適したドローンの紹介や、ドローン導入検討時に必要となる情報を幅広くご紹介しています。
【タイトル】 はじめてのドローン点検～施設別、おすすめドローンと運用に必要なもの～【ページ数】 ３９ページ (PDF)

Press release■資料内容
１. 点検業務、４つの課題
２． ドローン点検、4 つのメリット
３． 対象施設別、ドローンの選び方｜屋内、屋外、その他のおすすめドローン
４. ドローンを使いこなすために｜知識と技術習得、チーム・組織づくり
５． ドローンの資産・運用管理と、万が一の事故への備え
6. ブルーイノベーションからのお知らせ■ダウンロード方法
以下のリンクより、無料でダウンロードできます
https://www.blue-i.co.jp/contact/drone_inspection_starterpack.html

***
■会社概要
ブルーイノベーション株式会社（東京都文京区）
1999 年 6 月設立。複数のドローン・ロボットを遠隔で制御し、統合管理するためのベースプラットフォームである Blue Earth Platform（BEP）を軸に、以下ソリューションを開発・提供しています。
https://www.blue-i.co.jp/

・点検ソリューション（プラント・工場・公共インフラなどのスマート点検、3D モデル化など）
・教育ソリューション（法人の人材育成、パイロット管理システム提供など）
・物流ソリューション（ドローンポートシステム提供など）
・ネクストソリューション（監視、清掃システム提供など）

本リリースに関する問い合わせ先
ブルーイノベーション株式会社 PR マーケティング部
E-Mail：press@blue-i.co.jp ｜TEL：03-6801-8781
認定看護師会の紹介
大船渡病院の認定看護師会は、７分野8名の認定看護師で構成されています。
特定の看護分野において熟練した看護技術と知識を用いて看護現場でのケアの質の向上を目指しています。
私達は地域の方々にも、その活動をより多く知って頂き、顔の見える活動として「出前講座」を行っております。
ご希望がありましたら、お気軽に地域医療福祉連携室までご連絡ください。

救急看護認定看護師
特定看護師（救急領域研修修了）

くわくぼようこ桒久保洋子

救急、災害現場の患者さんやご家族に対しケアを行います
急性期にある患者さんに対する救命技術やケアの提供
危機的状況にある患者さん、ご家族に対する支援
救急患者さんに対するトリアージの実施
災害時における医療ニーズに対する支援
院内、地域に向けた研修※心肺蘇生・救急対応・応急処置・身体の観察の方法など

皮膚・排泄ケア認定看護師

さとうゆみこ佐藤由美子

創傷・オストミー・失禁に関するケアを行っています
床ずれ（褥瘡）予防のケア
胃瘻周囲の皮膚ケア
下痢などによる皮膚トラブルのケア
高齢者の脆弱な皮膚に発生する皮膚剥離のケア
ストーマ外来：皮膚トラブル・漏れなどの対応
新しいストーマ製品の紹介

緩和ケア認定看護師

こにしえつこ

小西悦子

病気によって生じる身体や気持ちのつらさに寄り添いつらさを和らげるケアを提供しています
身体症状や不安に対して面談による心理的支援
治療などの意思決定支援
家族のつらさに対する支援
つらい症状を取り除くための支援
日常生活を取り戻すための支援ささきこうこ

がん化学療法看護認定看護師 佐々木公子

化学療法を受ける患者さんやご家族のケアを行っています
がんの特徴と化学療法の理解
抗がん剤の副作用に関するケア方法
内服抗がん剤の取り扱い方、自宅での過ごし方
抗がん剤治療に伴う外見変化の相談
点滴に関わる教育や相談

感染管理認定看護師

みずのかおり水野香里

患者さんやご家族、病院職員など
病院にかかわる全ての人々を感染から守るための活動をしています
手指衛生の推進
感染対策の指導
院内感染の監視と評価
感染症発症時の対応
感染にかかわる教育や相談

感染管理認定看護師

たかやまこうた高山航太

患者さんやご家族、医療従事者を感染症から守るために、感染対策の考案や啓蒙活動をしています
手指衛生の推進
医療器械の滅菌管理
医療関連感染の監視と評価
感染症発症時の対応
感染にかかわる教育や相談摂食・嚥下障害看護認定看護師

おおしためぐみ

大下恵

摂食嚥下障害や口腔内に関するケアを行っています嚥下評価から必要な嚥下訓練の実施
誤嚥性肺炎予防のための姿勢の調整、食形態の調整、食事介助方法の統一
自宅退院または施設入所の際の食事内容、介助方法についての相談
口腔ケアの実施と相談

認知症看護認定看護師

しだこうき

志田公紀

認知症の人の思いに寄り添うケアを行っていきます
認知症の人の思いを傾聴・尊重します
認知症の人の視点からケアを考え実践します
認知症の人の安心につながる環境づくり
認知症ケアの体制づくり
認知症予防活動
ご家族のサポート
２０２２年６月１０日
株式会社エクシオテック

代表者および役員の異動に関するお知らせ
本日開催の取締役会において、下記のとおり役員の異動について内定いたしましたので、お知らせします。
なお、本件につきましては、２０２２年６月２４日開催予定の臨時株主総会およびその後の取締役会決議を経て正式に決定される予定です。
記
１．代表者の異動（１）異動の内容
代表取締役社長

浅 野 健 志 （現 エクシオグループ株式会社
取締役常務執行役員 通信ビジネス事業本部長）（２）新社長の略歴等
新役職名

代表取締役社長

氏

浅 野 健 志（あさの けんじ）

名

生年月日

1962 年（昭和 37 年）5 月 23 日生

略2015 年 6 月

歴2017 年 6 月
2019 年 6 月
2020 年 6 月

東日本電信電話株式会社 取締役 東京事業部長
株式会社ＮＴＴ東日本-南関東 代表取締役社長
エヌ・テイ・テイ・インフラネット株式会社 代表取締役社長
株式会社協和エクシオ(現エクシオグループ株式会社)常務執行役員 通信ビジネス事業本部長
同社 取締役常務執行役員 通信ビジネス事業本部長（現在）（３）就任予定日2022 年 6 月 24 日
２．代表者の異動（退任）（１）退任予定の代表取締役
大 坪 康郎 （現 代表取締役社長）（２）退任予定日2022 年 6 月 24 日
３．役員の異動（１）新任取締役候補（2022 年 6 月 24 日付）
浅 野 健

志 （現 エクシオグループ株式会社取締役常務執行役員通信ビジネス事業本部長）（２）退任予定取締役（2022 年 6 月 24 日付）
代表取締役社長 大 坪 康 郎 （エクシオグループ株式会社 常勤監査役 就任予定）

（３）新任監査役候補（2022 年 6 月 24 日付）
池野 昇 司 （現 当社 顧問）（４）退任予定監査役（2022 年 6 月 24 日付）
常勤監査役 久 我 寿 幸 （当社 特別参与 委嘱予定）

以上
台風に対する災害対策について
静岡県住宅供給公社
台風シーズンとなりました。局地的な集中豪雨や暴風被害に備え、特に下記の点に注意して十分な対策を講じていただくようお願い申し上げます。
■ベランダや共用部に物を置かれている場合は片付けてください。
強風が予想されるときは、飛散する恐れのあるものは室内に移動してください。
ベランダや共用部は、地震や火災時等の避難経路となります。日頃から物を置かないようにしてください。

■排水口の清掃をお願いします。
ベランダの排水口に、ゴミが詰まっていると、ベランダに水が溜まり、漏水の原因になります。常に排水口の掃除をしていただくようお願いします。
COURSE MANUALFor

BST REFRESHER TRAININGRATIONALE
Paragraph 3 of Section A-VI/1 provides that, Seafarers qualified in accordance withparagraph 2 in basic training shall be required, every five (5) years, to provide evidenceof having maintained the required standard of competence, to undertake the tasks,
duties and responsibilities listed in column 1 of tables A-VI/1-1 (Personal SurvivalTechniques) and A-VI/1-2 (Fire Prevention and Fire Fighting)”
In other words, the 2010 STCW Amendments mandates that a seafarer who haveearlier undertaken BST must undergo validation of his BST training (PST and FPFFmodules only) every five (5) years. Regulation I/11 (Revalidation of Certificates)
provides that in order to qualify for seagoing service, a seafarer is required at intervals
not exceeding five (5) years, to:.1

Meet the standards of medical fitness prescribed by Regulation I/9 (MedicalStandards); and.2

Establish continued professional competence with section A-I/11 of the STCW
Code.
Paragraph 4 of section A-VI/1 states:
The following onboard training and experiences for maintaining the required
standard of competence in the following areas shall be accepted:.1 Personal Survival Techniques as set out in table A-VI/1-1:.1.1 don a lifejacket;.1.2 board a survival craft from the ship wearing a lifejacket;.1.3 take initial actions on boarding a lifeboat to enhance chance ofsurvival;.1.4 stream a lifeboat drogue or a sea-anchor;.1.5 operate survival craft equipment and.1.6 operate location devices, including radio equipment;

.2 Fire Prevention and Fire Fighting as set out in table Aa-VI/1-2:
2.1 use self-contained breathing apparatus; and2.2 effect a rescue in smoke–filled space using a approved smoke –generating device aboard while wearing a breathing apparatus.”
Therefore, the following areas shall form part of the refresher course:
Personal Survival Techniques
1. Don and use of an immersion suit
2. Safely jump from a height into the water
3. Right an inverted liferaft while wearing a lifejacket
4. Swim while wearing a lifejacket
5. Keep afloat without a lifejacket
Fire Prevention and Fire Fighting
1. use various types of portable fire extinguishers
2. extinguish smaller fires, e.g. electrical fires, oil fires, propane fires
3. extinguish extensive fires with water, using jet and spray nozzles
4. extinguish fires with foam, powder or any other suitable chemical
agent
5. Enter and pass through, with lifeline but without breathingapparatus, a compartment into which high expansion foam has been
injected
6. Fight fire in smoke-filled enclose spaces wearing self-contained
breathing apparatus
7. Extinguish fire with water pump or any other suitable fire fighting
agent in an accommodation room or simulated engine-room with firein heavy smoke
8. Extinguish oil fire with fog applicator and spray nozzles, dry
chemical powder or foam applicators
EVGA CLC 120mm All-In-One CPU Liquid Cooler

Part No: 400-HY-CL11-V1

The EVGA CLC 120mm All-In-One CPU Liquid Cooler has arrived. The new liquid cooler
from EVGA gives you incredible performance, low noise and amazing performance at an
unbeatable price. Available in 120mm radiator size with a fan designed to reduce noiseand provide superior airflow.

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FAN SPECSWARRANTY• Premium Retention parts forIntel LGA20XX/1200/115X/1366• 100% Copper• Noise Level = 20dB(A) (MAX)• Size: 120 x 120 x 25mm
• Long-Life Sleeve Bearing• Speed = 1800 +/- 10% RPM• Airflow = 58.87 CFM (MAX)• Static Pressure = 2.13 mm-H20 (MAX)• Noise Level = 32.1 dB(A) (MAX)• Lifespan = 80,000 Hours

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156mm x 122mm x 28mm (LxWxH) (without Fans)
156mm x 122mm x 53mm (LxWxH) (with Fans installed)• Aluminum• 5-Year Limited Warranty

These fans are built for superior cooling andlower noise. The Long-life sleeve bearings
increase the lifespan of your fan well beyond
traditional ball bearings.

PRODUCT WARRANTYThis product is covered under EVGA’s 5 year limited warranty which covers parts and labor.
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経営企画室
平成 23 年 5 月 18 日

創業 60 周年・設立 55 周年記念祝賀会の開催
当社は、このほど創業 60 周年・設立 55 周年を迎えることができました。これもひとえに皆様の、創業以来のかわらぬご支援とお力添えのたまものと心より感謝いたしております。
去る平成 23 年 5 月 7 日（土）、シェラトン都ホテル大阪にて、記念祝賀会を開催いたしました。
奈良県の奥田副知事様、橿原市の森下市長様をはじめ、海外代理店、金融機関、お取引先の皆様など多数のご臨席を賜りました。
式典では、60 年の歩みと従業員の思いの詰まった記念ＤＶＤの上映に続き、今期の売上目標達成を宣誓し、株主様より寄贈いただきました達磨大師に目入れを行ないました。
これからも絶えず創意工夫をしながら、一層の開発力を持った、世に誇れる機械メーカーになれるよう努力し、更に世界に羽ばたけるよう精進してまいりたいと考えておりますので、今後ともご支援・ご鞭撻のほどよろしくお願い申し上げます。

【会長の挨拶】【奈良県奥田副知事様の祝辞】【会場風景】【達磨大師の目入れ】【記念ＤＶＤ上映】
管理栄養士おすすめレシピ
今回はいろいろなお料理にアレンジできる『基本のトマトソース』を紹介します！
冷凍保存も可能です。クリスマスにアレンジ料理もできますよ。
基本のトマトソース～材料～
カットトマト缶 1 缶、玉ねぎ（すりおろす）1/4 玉
にんにく（おろしにんにく）小さじ１
あればローズマリーなどのハーブ適量（もちろんなくてもできます）～作り方～① 耐熱ボウルにカットトマト缶を入れ、玉ねぎをすり下ろしながら入れ、おろしにんにくを入れ、あればローズマリーなどハーブを載せます。
② 電子レンジ 600W で 20 分チン！途中２～３回かき混ぜます。
※ 倍量作る場合は３０分レンチンしてください。
※ 味付けは塩コショウ、ハーブ塩もおいしいです。今回はアレンジするために味付けはなしになっています。

そのままで…

パスタソースとしてお肉と一緒に…

ピザトーストモッツアレラとトマトのパスタ

ポークトマト

① 食パンに基本のトマトソースを① パスタを時間通り茹でます。

① フライパンでスライスした玉ねぎぬります。
② お好きな具と、とろけるスライスチーズを載せトースターで焼いて出来上がり。

塩加減は強めに。ゆで汁は使います。
② 深めのフライパンに基本のトマト１玉分を炒め焼きします。
② ①を別容器に移し、豚肉 500ｇを広げながら焼きます。

ソースを入れ、①のパスタとゆで（この時少し赤くても火は通るの汁をお玉１杯入れます。

で OK）③ 仕上げにモッツアレラチーズを入れて混ぜ、できあがり。

③ ②に基本のトマトソースと味噌と砂糖各大さじ１を入れ全体に混ぜ、できあがり。
日本農芸化学会2019年度大会 NBRPパネル展示
日時：2019年3月24日（日）-27日（水）会場：バイオリソースアピールエリア：桜丘アリーナ
参加リソース・課題：9課題
ラット、トマト、ミヤコグサ・ダイズ、酵母、ゾウリムシ、細胞性粘菌、一般微生物、シロイヌナズナ等実験植物/植物培養細胞・遺伝子、リソース寄託・提供相談窓口（NBRP広報室）〇狙い
本学会でのブース出展は2017年度に続き、過去4年連続出展。微生物、植物を中心とした、食品産業への応用研究及びそれに繋がる基礎研究分野での唯一の大規模学会であるため、広報上重要と考え、参加した。
〇結果
・大会参加数：4,606名
・ブース来訪者数：約320名/9ブース・4日間・ポスター会場と別の建物であったが、比較的多くの学会参加者がブース展示会場に来場している印象がある。NBRPは8ブース並んでいるので、どこかのリソースで引き入れられれば、NBRP全体をしることになるので、その点では複数での多ブース展示にも、相乗効果はあると感じる。
・研究者、企業関係者、学生がほぼ同程度訪問。多くの方が足を止めてくれた。NBRPの活動内容を説明し、是非機会があれば利用したい、という回答がほとんどだった。NBRP自体を知らない方が訪問者の半数ほど、学生だけでなく、年配の研究者も知らない方が多かった。また半数ほどNBRPという名前は聞いたことがあるが、中身はしらない、という方だった。過去に連続4回も参加しているのに、NBRPの活動内容の認知がまだまだだと感じた。企業の方は、産業開発で使用した場合の権利についての質問が多かった。我々関係者はNBRPといってしまうが、ブースの展示看板などを正式名である「ナショナルバイオリソースプロジェクト」に戻したほうが、訪問者は活動を理解しやすいし、訪問者の興味を引くと考え、次回からはそのように対応することとする。
Business ClassMenu

After take off

Cold plates
We serve you two delicious dishes

Shrimp salad
Katkarapusalaattia
虾沙拉Fresh fruit
Tuoreita hedelmiä
新鲜水果Warm plates
Choose your main course

Beef Burgundy stew served with rice, vegetables andmushroom
Burgundinpataa, riisiä, vihanneksia ja herkkusieniä勃艮第炖牛肉配米饭、蔬菜和蘑菇Spinach and Ricotta cheese filled tortellonis with creamy
nettle-pesto sauce, cashew nuts, pine nuts and Parmesancheese
Pinaatilla ja ricottajuustolla täytettyjä tortellineja, kermaista
nokkos-pestokastiketta, cashewpähkinöitä, pinjansiemeniä
ja parmesaanijuustoa
菠菜和里科塔奶酪馅面饺配奶油荨麻香蒜酱、腰果、松仁和帕玛森干酪

Dessert
Chocolate Marquise served with berry compote
Suklaamarkiisia ja marjakastiketta
朱古力巧克力配浆果果盘

Our cabin crew is happy to provide you with more information about allergens.
Please note that the products served on board may also contain traces of allergens
other than mentioned. Allergen information available only on flights departing fromEU-countries.
Please accept our apologies if your choice is not available.

Before landing

Cold plates
We serve you two delicious dishes

Gluten-free overnight oats served with honey, blueberry,strawberry and granola
Gluteenitonta tuorepuuroa hunajan kera, mustikoita,
mansikoita ja granolaa
无麸质隔夜燕麦配蜂蜜、蓝莓、草莓和麦片Finnish air-dried ham, Brie cheese, walnut and grapes
Suomalaista ilmakuivattua kinkkua, briejuustoa,
saksanpähkinää ja viinirypäleitä芬兰风干火腿、布里干酪、核桃和葡萄

Warm plates
Choose your main course

Traditional Finnish meat pie served with pepper sausage,
roasted vegetables and gratinated cauliflower
Perinteinen suomalainen lihapiirakka, pippurinakkia,paistettuja vihanneksia ja gratinoitua kukkakaalia传统芬兰肉派配胡椒香肠、烤蔬菜和烤花椰菜
Pan-fried salmon served with scrambled eggs, roasted
potatoes, vegetables and Hollandaise sauce
Paistettua lohta, munakokkelia, paahdettuja perunoita,
vihanneksia ja hollandaisekastiketta
煎三文鱼配煎蛋、烤土豆、蔬菜和荷兰酱汁
Quark pancakes served with berry compote, roastedalmond, vanilla sauce and hazelnut crumble
Rahkapannukakkuja, marjakompottia, paahdettua
mantelia, vaniljakastiketta ja hasselpähkinämurua蛋糕配浆果果脯、烤杏仁、香草汁和酥香榛子

DessertSelection of cheese
Valikoima juustoja
精选奶酪Fresh fruit
Tuoreita hedelmiä
新鲜水果HEL-PVG AY-66300304 v.0524
PRESS RELEASE
2006 年 8 月 11 日

株式会社 コーチ･トゥエンティワン
東京都千代田区三番町 8-1

E メールによるコーチング配信サービス「Ｅコーチング・プログラム」絶好調！

2005 年 3 月の発売以来、早くも 3000 件の受注を突破！
日本におけるコーチングのパイオニア、（株）コーチ・トゥエンティワン（東京都千代田区、代表取締役社長 伊 藤 守、03‑3237‑9781 ）が2005 年3 月に開 始した ｅメールによるコ ー チ ン グ・ サービス
「Eコーチング・プログラム」が、サービス開始以来1年半という短期間で3000件の受注を突破しました。
Eコーチング・プログラム
ひとつのテーマに関するコーチングのヒントが、一定期間、毎日お手元のメールアドレスに配信されるｅメールによるコーチング・サービス。1通のメールの基本形式は、質問とヒント、そして格言によって構成されており、一目で読むことができます。一日のスタート時に気軽にコーチングの視点を加えることが出来るため、その日に取り組むべきことが明確になる、と、発売開始直後から人気の商品となりました。
シリーズは、発売以降、月に1〜２度の頻度で増え続け、現在までに23シリーズが商品化されています。
中には初日と最終日に配信されるアセスメントによって自分の状態の進捗を確認出来るものや、読者による投票結果を盛り込んだもの、午後3時に配信する「リラックス」をテーマにしたものなど、バリエーションも多岐に渡っています。
豊富なテーマから、今自分が抱えるテーマに沿ったものを選べることも人気の理由のひとつで、リピーター読者が多いこと、また、最近では企業内でご利用頂くケースが増えているのも特徴です。こうした傾向から、当初予定を大幅に上回る発売実績の獲得につながりました。今後は、企業を対象としたテーマを増やしていく他、アンケートシステムなどを利用した「読者参加型」の商品も加えるなど、より充実した商品を増やして参ります。
企業での活用例
コーチング研修後にフォローアップ教材として導入する他、人材育成部門が営業マンや新人社員育成のための教材として「新人社員のためのＥコーチング」や、「営業スキルを磨く30ステップ」などをお使いになるケースが増えています。

Ｅコーチング ラインナップ一覧
タイムマネジメントコース
チームワークコース
ヴィジョンメーキングコース
マネジメントコース
合格手帳
ストレスコントロールコース
コーチングスキルコース
おかあさまのための E コーチング
3 時のリラックス
コミュニケーションコーチ
コーチが知っておきたい 30 のこと
セルフチェック 30
新入社員のための E コーチング
リーダーシップ 1
リーダーシップ 2
新入社員を迎えるマネジャーのためのＥコーチング
経営者のためのＥコーチング
営業スキルを磨く３０ステップ（１）
営業スキルを磨く３０ステップ（２）
自分を知る３０の質問
自分を動かすためのヒント
初めてのコーチング
強力なＳＥチームをつくる【申し込み方法】ウェブサイトのコーチング･ストアから

60 日間
60 日間
60 日間
60 日間
60 日間
60 日間
60 日間
60 日間
60 日間
60 日間
30 日間
30 日間
30 日間
30 日間
30 日間
30 日間
30 日間
30 日間
30 日間
30 日間
30 日間
30 日間
30日間

1,890 円（税込）
1,890 円（税込）
1,890 円（税込）
1,890 円（税込）
1,890 円（税込）
1,890 円（税込）
1,890 円（税込）
1,890 円（税込）
1,890 円（税込）
1,890 円（税込）
1,050 円（税込）
1,050 円（税込）
1,050 円（税込）
1,050 円（税込）
1,050 円（税込）
1,050 円（税込）
2,100 円（税込）
1,050 円（税込）
1,050 円（税込）
1,050 円（税込）
1,050 円（税込）
1,050 円（税込）
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無料体験サービスのご案内
７月28日より、企業様向けに同サービスの無料体験サービスを開始致しました。さまざまなタイトルを集めた、14日分の特別コースをお試しいただけます。
（お申し込み：https://www.coach.co.jp/ecoaching̲free/）

以 上

本リリースに関するお問合株式会社 コーチ・トゥエンティワン

TEL: 03-3237-9781

広報担当：大谷
FAX: 03-5275-0737 E-Mail: ohtani@coach.co.jp
URL: http://www.coach.co.jp/
レンタサイクルを利用される方へ必ず読んでください
必ず１列で左側通行をしよう。
※ 島内は、道幅が狭いのでご注意ください。

バス路線や飲食店周辺での路上駐輪はしない。
※ 特に本村エリア（家プロジェクト周辺）は、下図の駐輪場に駐輪してください。

自転車のスピード出し過ぎに注意しよう。
※ 大きな事故が多発しています。行先は乗る前に決めてから！交通安全にご協力を！

ベネッセエリア内は徒歩で鑑賞しよう。
※ ゲート外の駐輪場に駐輪し、エリア内は徒歩でご鑑賞ください。

以上のことを厳守してくださいますようお願いします
直島

町

島内では、必ずマスク着用してね

駐輪場マップ
直島ホール

駐輪場｢石橋｣付近に駐輪場はありません。
1 年生学年便り NO.１

PEACE

令和６(202４)年 4 月８日(月)

自主的な学年～平和を愛する～＊今後の予定＊登校時間は８：３5 までです。それまでに教室で荷物の整理をし、着席をして待っておきましょう。
45 分授業１限（８：５５２限（９：５0

３限（１０：45時間割～９：４0）～１０：35）～１１：30）

学年びらき

学級びらき

（体育館）

自己紹介記入

自己紹介
班当番決め

４月９日
（火）
45 分授業４限（１１：40～１２：2５）

校内見学
給食説明

給

５限(13:20

6 限（１4：15

食～１4：0５）～１5：00）×

下校時刻は 12 時 45 分を予定しています。
持ち物

・筆記用具（毎日持ってこよう）

・体育館シューズ

・色えんぴつ・油性ペン（教科書等に名前を書きます。）

・給食セット(エプロン・バンダナ・ナフキン) ※給食は 10 日(水)からです。
新入生のみなさん、ご入学おめでとうございます。みなさんが第十中学校に来てくれることを楽50 分授業１限（８：５５２限（９：５５

時間割～９：４５）～１０：４５）

クラス写真

身体測定

身体測定

対面式

ｷｬﾘｱﾊﾟｽﾎﾟｰﾄ確認

視力・聴力検査委員会・係アンケート※体育館で２・３年生と会う

しみにしていました。新しい仲間、先輩や先生、学習、たくさんの出会いが待っています。新しいことにどんどんチャレンジして、楽しい中学校生活を過ごしましょう。
そして、みんなで力を合わせてすてきなクラス・学年を創りましょう。

４月１０日
(水)
50 分授業＊学年教師の紹介＊
クラス

１組

３限（１０：５５～１１：４５）

３組

５限（１３：４０

６限（１４：４０

食～１４：３０）～１５：３０）

服育

○

セミナー

持ち物 ・ブレザー（クラス写真と対面式あり）
・各種提出書類

・給食セット(エプロン・バンダナ・ナフキン)

・視力検査用メガネ ※メガネを使っている人のみ。

担任副担任

４月１１日

生活の決まり人間関係（木）タブレットの使い方

トレーニング①５０分授業

委員・係決め

４月１２日（金）
50 分授業委員・係決め○人間関係

部活動オリエン

トレーニング② テーション

委員会係・決めを行うので、自分が何に所属するか考えておこう。
学習の仕方振り返り
学習ガイダンス４組
５組～１２：４５）

給身体測定は制服で行います。給食がスタートします。

学習ガイダンス

２組

４限（１１：５５

学習ガイダンス

(体育館)

掃除の説明

○

特活

部活動の仮入部が始まります。参加する人の最終下校は 17 時です。

持ち物・体操服 ※仮入部で運動部に参加する人は必要です。

・朝読書用の本 ※朝読書は１５日（月）からですが，早めにもってこよう。
授業
４月１５日
（月）
５０分授業

授業

授業

授業

○授業

授業

朝読書がスタートします。 仮入部に参加する人の最終下校は 17 時です。

持ち物
・教科書，ノートなど授業で必要なもの ※授業の時間割や持ち物は、次回の学年便りでお知らせします。
・体操服 ※仮入部で運動部に参加する人は必要です。

＊提出物について＊保護者の皆様へ

中学校は各教科で提出物があります。提出物と期限を確認し、忘れずに提出する習慣を身に付けましょう。

保護者の皆様、このたびはご入学おめでとうございます。教職員一同、保護者の皆様と共に、お子様の成長を温かく見守っていきたいと考えております。これから始まる 3 年間、ご協力をお願いすることもあるかと思いますが、どうぞよろしくお願いいたします。
本日、多数のプリントを配布いたしました。申し訳ありませんが、提出期限が短くなっておりますので、ご確認のほどよろしくお願いします。また、４月２２日(月)より本校にて保護者の皆様と担任との二者懇談を行います。学校でのお子様の様子をお話しするとともに、ご家庭での様子や、学校へのご意見などをお聞かせいただけたらと思います。ご協力

提出物

①
②
③

提出期限

備考

きんきゅう れんらく

鉛筆不可、ペン書き

ほ け ん ちょうさひょう

鉛筆不可、ペン書き

けっかく けんしん もんしんひょう

鉛筆不可、ペン書き

緊 急 連絡カード

保健調査票(ピンク)
結核検診問診票
じび い ん こ う か けんしんもんしんひょう④

耳鼻咽喉科検診問診票⑤

生徒家庭カード⑥

ライデンスクール登録確認票⑦

二者懇談 日程表

４月１1 日(木)せいとかていとうろく かくにんひょうに し ゃ こんだん にっていひょう

４月１2 日(金)

せ い と ちょうさひょう⑧

PTA生徒調査票

４月１0 日(水)(入学式後、体育館で配布したものです)⑨

ぞうきん 2 枚

４月１2 日(金)

名前の記入は必要ありません。

※①～⑦の書類は、「個人情報関係書類」と書かれた封筒にまとめて入れて提出してください。
（２・３年生にお子さまがいるご家庭は，提出期日のちがいにご注意ください。
２・３年生の期日のほうが早くなっております。そちらの期日もお守りいただくようお願いいたします。）

よろしくお願いいたします。
これから様々な通信において、生徒の活動の様子をお知らせさせていただきますが、その際に氏名や写真を掲載することがあります。差し支えのある方がいらっしゃいました
ら、担任までその旨をお知らせください。よろしくお願いします
事業報告・事業計画
京都市中学校教育研究会国語部会
令和４年（２０２２年）度 事業報告
総会
５月１７日(火) 総合教育センターから配信
夏季研修会
８月 ４日(木) 総合教育センターと，配信
幼小中高作品展
９月２８日(水)～１０月 ２日(日)京都市京セラ美術館
朗読コンクール
１１月 ５日(土)総合教育センター
風物詩コンクール
１０月２９日(土)近衛中にて審査
政令指定都市国語教育研究会
11 月 17～18 日 川崎大会
情報交流
第 91 回 書き初め展
1 月 14～16 日 展示
審査実施
その他
・学習確認プログラム問題検討会･･･「確認プログラム問題作成検討委員会」
は会合をもたず，すべての回においてメールのやり取りで行いました。
・研究紀要発行･･･現在編集中，完成次第 送付します。

令和 5 年（２０２3 年）度 事業計画
総会
夏季研修会
幼小中高作品展
朗読コンクール
風物詩コンクール政令指定都市国語教育研究会
第 92 回 書き初め展

５月１７日(水) 総合教育センターから配信
８月 ２日(水) 総合教育センターと，配信
月日～日
みやこめっせ？
（審査は９月第２週 平日夕方）
１１月初旬
総合教育センター
１０月中旬～募集 審査は１１月中旬
１１月３０日・１２月１日
京都大会
１月日～日
総合教育センター

その他 ・各コンクール等の審査
・若手学習会の運営，指導力向上学習会の運営
・学習確認プログラム問題検討会
・研究紀要発行
・支部授業研修会の支援協力など
PROTOCOL

Dharmacon™ Edit-R™ dCas9-VPR
mRNA and synthetic guide RNAtransfection protocol

The following is a protocol for transfecting Dharmacon™ Edit-R™
dCas9-VPR mRNA with synthetic tracrRNA and crRNA into cultured
mammalian cells using DharmaFECT™ Duo transfection reagent(Cat #T-2010-xx).
The protocol is written for transfection into 96-well tissue culture plates.

Tube 1

Tube 2
Dilute DharmaFECT Duotransfection reagent
in serum-free medium

crRNA:tracrRNAdCas9-VRP mRNA
10 µL

10 µL

Incubate at RT for 5 min

Combine tubes 1 and 2
Carefully mix by pipetting
20 µL

Incubate at RT for 20 min

96–well protocol
Day 1
Cell plating

Prepareworking
solutions ofmaterials fortransfection
Combineworking
solutionsfor transfection
mix

Prepareworking
solution of
DharmaFECTDuo fortransfection

crRNA:tracrRNADilute and mix crRNA and tracrRNA to a working
concentration of 2.5 μM in 10 mM Tris-HCl (pH7.4)

dCas9-VPR mRNA

Dilute Edit-R dCas9-VPR mRNA to a working
concentration of 100 ng/µL in serum-free medium
For one well

For mulitple wells

crRNA:tracrRNA

1 μL_ μL

dCas9-VPR mRNA2 µL_ μL

Serum-free medium

To 10 μL_ μL

DharmaFECT Duotransfection reagent

0.1-0.8 μL_ μL

Serum-free medium

To 10 μL_ μL

Tube 1Tube 2Incubate at room temperature for 5 minutes before next step
Combine tube 1 and tube 2 and carefully mix by pipeting

Add 80 µL growth medium
Combinetransfection
mixtureReplace growth medium on
cells with transfection mixture

Seed cells at a density that gives 70-90% confluency on the next dayDay 2

Transfect cells

Incubate at room temperature for 20 minutes before next step
Add full growthmedium

80 μL

_ μL

Total

100 μL_ μL

Replace growth medium on cells with 100 μL of transfection mixture

t +44 (0) 1223 976 000 (UK) or +1 800 235 9880 (USA); +1 303 604 9499 (USA)f + 44 (0)1223 655 581
w horizondiscovery.com/contact-us or dharmacon.horizondiscovery.com/service-and-support
Horizon Discovery, 8100 Cambridge Research Park, Waterbeach, Cambridge, CB25 9TL, United Kingdom
All trademarks are the property of Horizon Discovery Company unless otherwise specified. ©2018 Horizon Discovery Group Company—All rights
reserved. First published September 2016. UK Registered Head Office: Building 8100, Cambridge Research Park, Cambridge, CB25 9TL, United Kingdom.

V1-0119

If you have any questions, contact
名古屋グランパス
栄養アドバイザーから学ぼう！
ファミリー元気ごはん©1995 N.G.E

プロアスリートの食事を例に、疲労回復や運動時の補食についてお話しいただく他、朝食の重要性など毎日の食について楽しく学べてすぐ実践できる講座です！
講師

森 裕子氏

日時

9月16日（土）14:00～15:00

場所

６階 多目的ホール

申込

８月５日（土） 午前１０時から
HP、電話、各階総合案内

対象
定員

小・中学生と保護者（1人でも可）
先着４０名（名古屋グランパス 栄養アドバイザー）

参加者には『ポッカレモン100』をプレゼント！

問合せ 豊田市中央図書館©N.G.E.

電話（０５６５）３２ー０７１７
HP https://www.library.toyota.aichi.jp

HPはこちらから※ご来館の際は、環境への配慮のため可能な方は公共交通機関をご利用ください
令和３年度（第４回）駐車場条例検討委員会
次第
日時：令和３年５月１９日（水）15：30～18：00
場所：Web会議（事務局：第一本庁舎33階N5会議室）

１

挨拶

２ 議事
１）今後の進め方（「（仮称）総合的な駐車対策のあり方」検討との連携について）
２）新しい地域ルールの制度設計について
３

その他

４

閉会

【資料】
資料１）

「（仮称）総合的な駐車対策のあり方」検討との連携について
資料２）
新しい地域ルールの制度設計について
参考資料１）駐車場条例検討委員会設置要綱
参考資料２）駐車場条例検討委員会設置運営規程
参考資料３）駐車場条例検討委員会名簿
参考資料４）東京都駐車場条例に基づく地域ルールの策定指針
財団法人８０２０財団
平成２２年度

歯科保健活動事業報告書 抄録

１.事業名：「食」と「健康」にかかわる多職種の連携・協働による食育推進事業（その１）幼児（幼稚園児・保育園児）への味覚教育の取り組み
２.申請者名：社団法人 甲府市歯科医師会
３.実施組織：社団法人甲府市歯科医師会・山梨県栄養士会・山梨県調理師会・中北保健所・昭和大学
歯学部口腔衛生学教室

４.事業の概要：
日本歯科医師会と日本栄養士会は、「健康づくりのための食育推進共同宣言」を発表し、それぞれのライフステージに合わせた食育の推進が重要となっている。そこで本事業では4～5歳の幼児とその保護者を対象に、咀嚼を通した味覚の重要性を学ぶための効果的な教育実践の方法を検討し実施することを目的とした。
５.事業内容：今年度（平成22年度）は多職種（歯科医師会・栄養士会・調理師会）で幼児期における効果的な味覚教育実践のための企画・立案の具体的内容を協議し、5歳児を対象とし第1回目の味覚教育実践を行った。
（1）食育推進協議会での検討・決定事項
味覚教育を行う保育園児と保護者を対象に、味覚教育実践に先立ちプレアンケートを行い、実態調査を行うこととした。
（2）味覚教育の実践
平成23年3月に山梨県内の某保育園にて5歳児22名とその保護者を対象に味覚教育を行った。内容としては、事前に行っていたプレアンケートの結果説明、五基本味と五感を用いた食べ方、カミング30についての座学を行った後、視覚のみ遮断、視覚・嗅覚の両方を遮断し、咀嚼を10または30回行った後に何を食べたかを当てる「食べ物当てクイズ」を行った。用いた食品は触感の近いドライフルーツやドライ野菜など4種類用いた。
６.事業後の評価：
プレアンケート結果より食べ方、咀嚼等については意識している者が多かった。保護者の食事に対する意識では食物の歯ざわりや風味などを意識している者よりも、食事提供時の彩りなどの視覚的要素を意識している者が多くみられた。
味覚教育実践で行った「食べ物当てクイズ」を通して、視覚の大切さのみならず咀嚼時の風味を感じることの大切さや咀嚼回数を意識した食べ方の意識付けを行うことができ、今後、保護者と児童にはポストアンケートを実施し、次年度に向けての幼児期における効率的な味覚教育実践を行う予定である。
また、本事業は歯科医師、歯科衛生士、栄養士、調理師の食に関わる多職種で実践されており、それぞれの職種の特徴を生かし事業展開を行うことができた。
実施成果:
・咀嚼の大切さを実際の食物を用いて教育することができた。
・味覚のみならず視覚や嗅覚を用いて食物を味わうことを実践できた。
・プレアンケートを通して、子供と保護者の食に関する意識を調査することができた。
『令和』という新しい年を迎え、それぞれの令和への思いを作品に託しました。いろいろな筆記用具での表現も楽しんで戴きたいと思います。小中高生は学年度卒業展となっています。
報道関係者各位
2006 年 3 月 9 日株式会社 コーチ･トゥエンティワン
東京都千代田区三番町 8-1

クライアントを幅広い視点から理解する「コーチヴィル PACK」 クライアントのことをよく知ろう

発売！

日本におけるコーチングのパイオニアである（株）コーチ・トゥエンティワン（東京都千代田区、代表取締役社長 伊藤守）は、コーチング関連のアドバイスやワークシートをパッケージした「コーチヴィルPACK」の第14弾 クライアントのことをよく知ろう を3月9日に発売します。
今回のコーチヴィルPACKに盛り込まれている内容は以下5つのアイテム。コーチングを行うに当たり、早い段階からクライアント（＝コーチングを受ける相手）に関する多くの情報を集め、幅広い視点で相手を理解できるよう、質問例や確認しておくべきポイントなどが盛り込まれています。
• クライアントを知るための7つのポイント• クライアントのタイプ例65• クライアント自身に関する質問10• クライアントの生活に関する質問11• クライアントの背景に関する質問【サンプル】

コーチヴィルPACKは、コーチングに活用できるアセスメントやワークシートなど、約300種類をダウンロードできる会員制ウェブサイト「コーチヴィル」から、実際にコーチングで扱われるテーマに沿って選んだ5つのアイテムをセットでご提供するものです。コーチ・トゥエンティワンでは、2005年5月11日の発売以来、月に 1 本の頻度で新商品を出してきており、これまでに下記の 13 種類を 販売して好評を博しています。
強みを極める
自分への質問集 1
自分を好きになる
自分への質問集 2
キャリアを考える
自分を改革する
パーフェクトを目指す
タイムマネジメント
健康になる
ファイナンシャルマネジメント
リストアップ集
優先順位を明確にする
コミュニケーションのスキルアップ
今回の クライアントのことをよく知ろう は、14 番目のラインナップとなるもので、当社では今後も引き続きより多くの方のニーズに合った PACK を提供していきます。

●サービス内容●【開始時期】

2006年3月9日【内容】

コーチングに役立つワークシートやTIPSのセット【価格】

1,575 円

（消費税含む）【申し込み方法】 ウェブサイトのコーチング･ストアから(http://aaa.coach.co.jp/products/list_ville.php)●コーチヴィルとは●米国最大手のコーチング・ポータルサイト「www.coachville.com （コーチヴィル・ドット・コム）」とライセンス契約を結び、日本のコーチや、コーチングを学ぶ人たちのためにコーチ・トゥエンティワンが展開する会員制コンテンツサイト。月 額 1,050 円 （ 消 費 税 含 む ） の 会 費 で 、 今 後 も 成 長 し 続 け る 世 界 各 国 の コ ー チ の ノウハウを入手することができます。仕事でコーチングのスキルを活用したい方、セルフコーチングで目標により速く到達したい方、常に最新のコーチングスキルにアクセスしたい方、コーチという職業に携わる方や興味のある方などに有効活用されています。

■上記の件に関するお問い合わせは株式会社 コーチ・トゥエンティワン
広報担当：林／大谷TEL: 03-3237-9781
FAX: 03-5275-0737 E-Mail: hayashi@coach.co.jp
ohtani@coach.co.jp
ウェブサイト: http://www.coach.co.jp
メールマガジンのお申込みはこちらから:https://www.coach.co.jp/ezine/index.htm
あなたをいろいろな角度から診断するテストサイト：http://www.test.ne.jp以上
令和５年 12 月 9 日

塾 生 通 信学 び の 広 場

塾 生 通 信京都教師塾通信No.5
京都市教育委員会 教員養成支援室

初田 幸隆 学校指導課 参与「教師に求められる資質・能力とは～自己理解を深め、目標を明らかにする～」
第 4 回は、初田幸隆学校指導課参与に「教師に求められる資質・能力とは」というテーマで講義をしていただきました。
「公教育の使命とは何か」を考えることから始まり、学校の役割やこれからの社会展望、時代の流れとともに変化する子どもたちの姿とこれから必要とされる資質・能力、教員自身の資質・能力を高めるための方策等について、多くの分析データや教育理論を紹介いただくとともに、初田先生がこれまで教師として学校現場で積み重ねてこられた実践事例を交えながらお話しいただきました。
子どもたちがこれからの社会を生き抜くためには、必要となる資質・能力を軸として、学校カリキュラムや「Teaching」の考えを大きく転換する必要があること、「非認知能力」の重要性やそれを高めるための方策、教師として成長する際の省察手法などを示唆いただき、「生涯にわたって学び続ける」ことの重要性を説かれました。グループワークでは、自身と企業の各視点で「不足していると考えるました。
資質・能力」を対比し、共通点や相違点等を考えることや、「最大のピンチを乗しょうか。
り越えた経験」を発表し合い、その時にどのような資質・能力を発揮したかを互いに伝え合うなど、資質・能力をテーマに様々な角度から協議を行い、自身の新たな側面を知ることができるなど、とても充実した学びとなりました。

「京都市での GIGA 端末を活用した授業実践
第 3 回は、総合教育センターの前田穣先生・岩本信吾先生に「京都市での GIGA 端末を活用した授業実践」についてご講義いただきました。現在、児童生徒一人一人にタブレット端末が配備されるなど、GIGA ス
クール構想の下、学校における ICT 環境の整備が進められています。そのような中で、「個別最適な学び」と「協働的な学び」をキーワードとして、学校での授業はどのように変わるのかをお話しいただきました。
「個別最適な学び」では、それぞれの児童生徒が自分に合った学習・映像資料を容易に選択できるようになったことや、「協働的な学び」では、教員のみならず児童生徒同士がより速く効率的に情報をやりとりでき、また、異学年や他校の児童生徒、地域の方、専門家といった様々な人々とのやりとりが可能になることで、学びの形がより協働的になると解説されました。
京都市立学校では、GIGA 端末を活用した新しい教育実践がクラウド上やポータルサイト上でデータ共有されるなど、より主体的・対話的で深い学びを実現するための取組が協働的に推進されています。今後も、児童生徒に育みたい力に応じた学びの形を模索していきましょう。

仲間のレポートに学ぶ
第 4 回京都市教育学講座 【講義】「教師に求められる資質・能力とは～自己理解を深め、目標を明らかにする～」
今回は、子どもたちの取り巻く環境が時代の変遷と共に変化してきたことを確認し、現代の子どもたちの特徴を踏まえた上で求められる教師の資質・能力や、メタ認知能力、自分を振り返ることの大切さについて教えていただいた。その中で、“非認知能力は体験を内面化することで経験になり、経験を振り返ることで学びになり、学びを獲得していくことで育まれる”ということが大きな学びであった。この学びを通して、非認知能力は他者との関わりを通して育まれていくからこそ、たくさんの人と関わる体験や経験をすること、またその体験や経験を振り返り、何を得たのかを考え、学びに変えていくことの重要性を感じた。このことを踏まえ私は、人間味があり、生徒や同僚の先生方と良い関係を築ける教師になれるよう、普段の大学生活や教師塾での学び、またこれからの実地研修を通して、自分が体験したことを振り返り、自分の中に落とし込む学びを積み重ねていきたいと思った。
さらに、教師としての成長に大きく関わる、省察の大切さを教えていただいた。自分の改善点を自分自身で考える省察の大切さに気づき、私は、今まで自分自身を知っているつもりになっていたが、省察をすることで自分の強みや弱点をもっと明確化できるのではないかと思った。そして省察によって明らかになった課題を、「なぜできないのか」ではなく「どうしたらできるようになるか、何から始めるか」という思考に改善していき、課題に対する自分なりの理論を形成していきたいと思った。
このような、自分の成長につながる”省察→「どうしたらできるかを考える」→自論を形成する”というステップは教師として生徒を育む立場になった時にも、生徒の能力や意欲を引き出すために重要なことだと心に留めておきたいと感じた。また、生徒に自信や目標を見失わせてしまうことなく、自己の課題を乗り越えてもらうためには、「なぜできないのか」ではなく「どうしたらできるようになるか、何から始めるか」と前向きに課題を捉えるように教師がサポートしてあげることが必要だと思ったので、まずは、自分自身が課題や弱点を改善しようとするときに、“どうしたらできるようになるか“と考えていく習慣をつけたいと思った。
「教師に求められる資質・能力とは」という事に関して様々な視点からのお話であったと思います。
「非認知能力」についての学びから、あなたがイメージする自分の教師像について「人間味があり、生徒や同僚の先生方と良い関係を築ける教師」というように考えられましたね。ぜひ実現してほしいです。また「省察の大切さ」から、「どうしたらできるようになるか、何から始めるか」ということから考えを進めていこうと書かれています。ぜひ実践してください。そして最後の「自分として習慣づけていこう」とすることはとてもいいことだと思います。これらの学びから実践へと繋げていってくださいね。～レポート担当スタッフからのコメント～

フィールドワーク
花背山の家に行ってきました！
＜11/１８日(土) ６１名参加＞
入所式・塾生代表挨拶

京都バスで山の家へ！

活動②野外炊事
活動①アイスブレイキング

野外活動において、子ども同士の信頼関係やつながりはとても大切です。実際にゲームに取り組むことで、体験的にそのことを学びました。

活動③ボルダリング・
館内ラリー・グループ協議
ここでは、子どもの協力を促す活動の大切さや安全に活動するための適切な見守りや声かけ等について学びました。

野外炊事では、カレーライスを作りました。火起こし、調理、片付けなどにおける役割分担や安全面への配慮など、活動を楽しみつつ、指導者に必要な視点や具体的な指導の在り方について学びました。

退所式・塾生代表挨拶

指導者の視点に立ち、野外活動の魅力と留意点について学びました。
고후지구 소방본부에서는, 고후시・가이시(구 류오쵸・구 시키시마쵸)・중앙시・쇼와쵸를 방문하는 외국인 관광객과 유학생, 근로자가운데 일본어로 의사소통이 곤란한 분으로부터의 １１９ 통보 및 재해 현장에서의 원활한 대응을 위하여, 3 자간 동시통역을 통한5 개국어 대응 서비스를 실시하고 있습니다.

英 語: Call 119 (Fire / Medical Emergency) in case of emergency
ＨＥＬＰ ＭＥ！

Fire Department

ポルトガル語: 119, linha direta ｄo Corpo de Bombeiros
中国語: 消防（火灾/急救）热线119
韓国語: 소방(화재, 구급) 119 핫라인①１１９ 통보를 수신②일본어 대응이 곤란한 경우,전화를 콜 센터로 전송③3 자간 통화 개시

スペイン語 : 119, línea directa del Departamento de Bomberos
問合せ先：甲府地区消防本部指令課℡ ０５５－２２２－１１９０
建設ICT／情報化施工

建設
ICT

情報化施工における位置情報の取得方法と情報機器
レンタカー

情報化施工に用いられる測定方法を紹介します。これらの位置情報取得機器と連動する重機側の装置（マシンコントロー
ル、マシンガイダンス等）と運用ソフトにより構成されます。NISHIOは、最適のシステムをご用意し、ご提案いたします。

■2D回転レーザーレベル

2D
回転レーザレベル

照明機器

360°
回転しながら水平にレーザ光を照射する回転レーザと重機側に受光器を取り付け、重機の排土板の高さを検知しながら施工することで省力化と施工効率を高めるものです。マシンコントロールとマシンガイダンスに活用されています。使用条件は、重機側で常に受光できる範囲となります。
※回転レーザ、レーザトラッカー

現場の座標既知点(基準局)に設置したＴＳにより、機械(移動局)に装着した全周プリズムを追尾し、機械の位置座標を計測します。適用可能な現場は、ＴＳと重機側の見通しが確保されている必要があります。
※トータルステーション、全方向プリズム、受信アンテナ、車載パソコン（システム）
3D
自動追尾トータルステーション

土木機械

レーザ光を利用してRTK-GNSSの高さ方向の計測精度を向上させた技術です。
GNSS基準局と移動局（重機）に加え、高さ精度を向上させる補完装置としてレーザ光を利用するシステムです。
※ＧＮＳＳ（固定局）、通信装置、ＧＮＳＳ（移動局）、ゾーンレーザー、ポジショニングセンサー、車載パソコン（システム）

既知点に設置された基準局から補正データを受信することにより移動体（重機）はリアルタイムに位置情報を取得する測位手法です。マシンコントロールシステムと同時に運用する場合は、この方式が採用されます。
但し、ＧＮＳＳからの情報を常時受ける必要があるため、上空があいていることが条件となります。
※ＧＮＳＳ（固定局）、通信装置（送信・受信）、ＧＮＳＳ（移動局）、車載パソコン（システム）■3D VRS−GNSS
全国に設置された電子基準点（国土地理院／約1,200 ヶ所）を利用した仮想基準点データによるネットワーク型のRTK-GNSSです。
このシステムでは、基地局が不要となりコスト面や毎日の作業効率でのメリットが期待できます。
※ＧＮＳＳ（移動局）、パケット通信機器、ＧＮＳＳ受信機、車載パソコン（システム）ディファレンシャルGPSは、中波帯の電波を使って、米国が運用するGPSの精度が１ｍ以下となるような補正値を提供し、併せてGPS衛星の故障等、システムの運用状況等のインテグリティ情報を直接ユーザー受信機に伝える機能を有し、その規格は世界共通となっています。海上保安庁では、航行船舶の安全を確保するために全国27カ所にDGPS局を配置し運用を行っています。
※ＤＧＰＳ受信機¡複数台数を運用される場合は…RTK‑GNSS・VRS‑GNSS¡基地局なしで運用される場合は…VRS‑GNSS★基地局がありませんので移動体の電源ONだけで済みます¡天空が開けていない場所で運用される場合は…TS★TSと移動体に視通と無線通信が確保されている環境で御使用いただけます¡突然の雨等対策不要は…RTK‑GNSS・VRS‑GNSS

発電機・溶接機

各種ポンプ

コンク
リート
打設

配管
機器

小型汎用機器・工具類■ディファレンシャルＧＰＳ（ＤＧＰＳ）■ロケーション毎のお勧めシステム

環境対策機器

コンプレッサー・エアツール■3D RTK−GNSS

3D
VRS-GNSS

道路舗装
機械

安全・保安対策■3D mmGPS（ゾーンレーザー）

3D
RTK-GNSS

電材
機器

荷役・運搬・揚重機械■3D自動追尾トータルステーション（TS）

3DmmGPS（ゾーンレーザ）

高所作業車・作業台・
足場

VRS−GNSSとRTK−GNSSの比較表
RTK−GNSSGNSS受信機

1台2台

通信機器数

モバイルカード

2台（省電力無線等）

測定範囲

電子基準点の範囲（一辺約30Km） 無線通信範囲
要

ロケーション別比較表
視通の確保 複数台運用 3DMCと併用

環境
クリーン
機器
測量機・測定器・通信・映像

VRS−GNSS

固定局の維持管理 不要

重量物
運搬・
揚重機材

天空確保

トンネル内

RTK‑GNSS△◯◯◯×

VRS‑GNSS×◯△

◯×TS

◯×××◯

クレーン

テント・ハウス・備品

各種資料29
出版刊行助成の手続き（2022 年度版）
1． 助成決定後の手続き
受給者は書籍が発行されましたら次の書類等を提出してください。
（1） 成果報告書（2） 出版刊行物（2 冊）（3） 出版社からの請求書※（1）については、財団ウェブサイトから書式をダウンロードしてください。
2． 他の助成金との併用
当財団からの助成金が必要経費に満たない場合、出版に係る必要経費以内ならば、他の助成金を受給することができます。
ただし、必要経費を超過して他の助成金を重複受給したときは、採用取り消し及び返還を求めることになります。
（例）必要経費 150 万円→当財団助成 100 万円＋他の助成金 50 万円まで可能。
他の助成金が 50 万円以上の場合は、当財団分の辞退をお願いする場合があります。
3． 変更時の手続き
次のような変更がある場合は、必ず事前に受給者本人から財団にご連絡ください。
（1） 書名または原稿内容の変更（2） 出版刊行部数、販売価格の変更（3） 出版社の変更（4） 出版刊行予定日の変更（5） その他、出版刊行に係る変更
4． 出版刊行時の注意
出版刊行時には、著書の中に当財団から助成を受けたことを付記してください。
また、助成金は 2022 会計年度内に刊行される出版物が対象となります。
2023 年 3 月 31 日までに出版刊行をお願いします。
5． 助成金交付の手続き
助成金の交付は、原則として出版社への直接振込みとします。
出版物が刊行されましたら、成果報告書及び当該書籍 2 冊と、出版社からの請求書を財団事務室までご提出ください。
その他、ご不明の点がありましたら、事務局までご連絡ください。
公益財団法人横浜学術教育振興財団事務局（担当） 小清水 千絵〒236-0027 横浜市金沢区瀬戸 22-2
TEL&FAX: 045(787)2396
e-mail: yokogaku@hamakko.or.jp
URL https://yokogaku.com/
第 1３回 建築設備シンポジウム「環境建築で切り開く設計と研究のこれから PARTⅡ」
主 催：日本建築学会 環境工学委員会 建築設備運営委員会
後 援（予定）：空気調和・衛生工学会、建築設備技術者協会、電気設備学会、日本設備設計事務所協会連合会、建築設備綜合協会、建築設備コミッショニング協会、日本冷凍空調学会、照明学会、日本建設業連合会、
日本空調衛生工事業協会
日 時：2017 年 10 月 31 日(火) 10:00～17:15
会 場：建築会館ホール（東京都港区芝 5-26-20）
環境建築には、広義の環境への視点と持続可能な社会への対応が求められる。化石資源の枯渇や生態系受容の限界、都市環境の悪化といった、将来世代にまで影響が及ぶ様々な問題があるなか、エネルギー消費の低減や室内環境や健康面などの生活の質の向上だけでなく、レジリエントな社会の構築にも大きく関わる建築設備システムの役割と責務は非常に大きい。本シンポジウムでは、昨年の第 12 回に引き続き、多様な視点に基づいた環境建築のあり方やそれを支える技術について広く議論する。第１部では、最近の環境建築の事例を通して、環境建築の実現に向けた設計の目標、コンセプト、発想、実現する技術などについて設計者からご講演頂く。第２部では、環境建築に必要な考え方や最新の研究成果などについて研究者からご講演頂く。総合討論では、環境建築の発展に向けた設計・研究の両面からの幅広い議論を通じて、これからの環境建築のあり方について理解を深めることとしたい。

プログラム

趣旨説明 秋元孝之（芝浦工業大学）

10:00～10:10

特別講演（仮題）建築設備の環境デザイン

木村建一（早稲田大学名誉教授）

10:10～10:55

水出喜太郎（日建設計）
竹部友久 （日本設計）
羽鳥大輔 （三菱地所設計）
小堀哲夫 （小堀哲夫建築設計事務所）
髙井啓明 （竹中工務店）

11:05～11:25
11:25～11:45
11:45～12:05
12:05～12:25
12:25～12:45
12:45～13:00

第１部 「環境建築の実現に向けて」
司会：中野淳太（東海大学）
1-1 YKK80 ビル
1-2 雲南市役所新庁舎
1-3 大手門タワー・ＪＸビル
1-4 ROKI Global Innovation Center
1-5 竹中工務店東関東支店
質疑

第２部 「環境建築に向けたこれからの研究」
司会：長谷川巌（日建設計）
2-1 利用者の環境適応を考慮した温熱環境計画
2-2 健康性と知的生産性に関わる空間・環境評価
2-3 環境建築に求められる建築気象条件
2-4 ヒューマンファクター建築とその要素技術
2-5 拡張排水システムの技術と展開
質疑

中野淳太 （東海大学）
伊香賀俊治（慶應義塾大学）
細淵勇人 （愛知工業大学）
横山計三 （工学院大学）
古賀誉章 （宇都宮大学）

総合討論 「環境建築で切り開く設計と研究のこれから」

14:00～14:20
14:20～14:40
14:40～15:00
15:00～15:20
15:20～15:40
15:40～15:55
16:05～17:05

コーディネータ：石野久彌（首都大学東京）
パネリスト：木村建一、中野淳太、伊香賀俊治、細淵勇人、横山計三、古賀誉章
水出喜太郎、竹部友久、羽鳥大輔、小堀哲夫、髙井啓明
まとめ 秋元孝之（前掲）17:05～17:15

参加費（資料代含む。当日会場でお支払い下さい）：会員 2,000 円 会員外／後援団体 3,000 円 学生 1,000 円
定員：300 名（申し込み先着順）
申込方法： 建築学会 Web サイトの「催し物・公募」よりお申し込み下さい。→申込ページ：http://www.aij.or.jp/event/detail.html?productId=602143※シンポジウムの動画配信（有料）も行っております。
→申込ページ（動画配信）：（https://www.aij.or.jp/event/detail.html?productId=602148）（動画配信は、当日の開催時間にご覧いただくものです。後日の視聴はできませんので、ご承知おき下さい。）
問合せ： 日本建築学会事務局 事業グループ 中村 mail: nakamura@aij.or.jp tel: 03-3456-2057
令和４年８月２９日
保護者の皆様四国中央市教育委員会
教 育 長 東誠

BA.5 医療対策宣言下での市内小・中学校の２学期における対応について

夏休みも終わりに近づく中、保護者の皆様には、日頃より、本市小・中学校の教育活動にご理解とご協力をいただき感謝申し上げます。
愛媛県では、陽性者の急増により、医療全体にも支障が生じつつある危機的な状況が続いていることから、８月２３日には、感染を減らし、医療のひっ迫への理解と協力を求めることを目的として、「愛媛県 BA.5 医療危機宣言」が発出されました。本市においても、感染確認の高止まりが続いています。現在主流となっている「BA.5」は、感染・伝播性が高く、潜伏期間と発症間隔が短い特徴から、「新しい生活様式」に則った学校生活を継続することが必要です。そのような中、新学期を迎えるにあたり、学校における新型コロナウイルス感染症に関する対応について再度ご確認いただき、ご理解とご協力をいただきますようお願いします。学校においては、一層の危機感を持って新型コロナウイルス感染症対策に努め、これまで同様、新しい生活様式に沿った教育活動を継続してまいります。
なお、感染症による臨時休業の措置については、「学びの保障」の観点から、感染拡大防止の必要に応じて学校の全部または、一部を休業する方針にしております。

記
１ 感染防止対策の継続について○毎日の検温を継続して体調管理の徹底をお願いします。鼻水や咳やのどの痛みなど何らかの症状がある場合には、速やかにかかりつけ医への電話相談、受診をするとともに、必ず無理をせずに登校を控えてください。その場合は、欠席ではなく出席停止として取り扱うこととしています。十分に体調が回復するまで登校を控えていただくことについてもお願いします。
○ 保護者の皆様も、マスクの着用、手洗い等の日常の感染予防対策はもとより、感染回避行動の継続をお願いします。
※ なお、まだまだ暑い日が続きますので、熱中症対策に留意し、必要に応じてマスクを外す指導も行います。
（屋外などで十分に間隔を取ることや会話を行わないことを併せて指導しています。
）
２ 保護者の方からの情報提供のお願いについて
体調不良による病院受診において、抗原検査や PCR 検査を受ける例だけでなく、検査を行わずにみなし陽性となる例も増えています。学校での感染防止のための最善の対策
裏面へ続く
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のために、保護者の皆様には、児童生徒や家族の方が濃厚接触者となった、また、陽性者となったときには、学校長又は教頭への情報提供をお願いします。なお、プライバシーには最大の配慮を払い、管理職が情報の取扱いを行います。
３ 感染者や濃厚接触者の取扱いについて児童生徒に感染者が判明した場合又は濃厚接触者に特定された場合は、関係児童生徒に対しては、学校保健安全法第１９条に基づく出席停止の措置を取ります。
出席停止期間の目安【陽性の場合】〇

風邪症状や発熱などの症状がある場合の療養期間は発症日を０日として１０日間。
かつ症状軽快後 72 時間経過した場合。概ね１１日目に登校可となります。

〇

無症状の場合の療養期間は、検査等で陽性が確定した日を０日として７日間。８日目に登校可となります。

【濃厚接触者となった場合】〇

濃厚接触者として出席停止の措置を取る場合については、感染者との最終接触日を０日として５日間の出席停止を原則とします。６日目からの登校が可能です。

※

療養等の自宅待機期間は、医療機関や保健所の指示によります。また、別紙「園児・児童生徒・保護者の皆さまへ」の新型コロナに関する連絡先等もご活用ください。

※ 児童生徒の家族が濃厚接触者と特定された場合も、感染拡大防止の観点から、児童生徒の自宅待機をお願いすることがあります。出席停止等の措置を取る場合にはクロムブック等を活用した学習保障も積極的に行っていきます。各学校へご相談ください。
４ 感染症に係る学校の対応について
本市の小中学校で学校関係者に感染者が出た場合、濃厚接触者の特定を行い、必要に応じて当該の小中学校を一部(学級・学年)または、全部を休業とします。その後、感染拡大の状況を勘案して、休業の延長や一部解除等、その後の必要な措置を取ることとします。休業期間の目安は３日程度(土日を含まず)となります。
但し、感染経路が特定できる場合には、休業を行わないこともあります。
※ 国や県の方針により、緊急事態宣言等が発出された場合など、関係部局の指示により、市内全ての小中学校を臨時休業とすることもあります。
５ 感染症に係る差別の未然防止の取組について
四国中央市教育委員会では、令和２年度から、シトラスリボン運動に全ての小中学校が取り組み、感染症に係る差別の未然防止に向け人権・同和教育を推進しています。新型コロナウイルスは誰でも感染する可能性があり、感染した本人に罪があるわけではありません。偏見や差別、いじめなど、いわれなき人権侵害の発生を防ぐために、一人一人の子ども・保護者・教職員の人権が大切にされる学校づくりに引き続き取り組んでまいります。ご協力お願いします。
※ 本対応については、国、県の方針や感染状況により今後変更する場合があります。

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