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D-4

高専女子卒業生のライフコース・キャリア形成過程の実証的研究
谷口 亜紀子津山工業高等専門学校 技術部

１．はじめに
報告者は数少ない女性技術職員として津山高専（以下、本校）に勤務している。その過程で卒業後に技術系専門職に就いた女子卒業生は比較的短期間で就労を断念するケースが多く観察されることにきづいた。また、在学中に技術系専門職への就労意欲を十分に獲得できないでいる学生も見受けられる。
こうした現状は、技術系教育現場において、教育実践に際してのロールモデルの供給など女子学生に対するキャリア教育の充実が依然十分な効果をあげえていないことを反映している。
２．研究目的報告者は 2017 年度および 2019 年度にキャリア教育を受けていない世代に対し質的研究（課題番号:17H00240、19H00038）を実施しており、調査時点で技術系専門職継続者は半数以下であることを把握している。また 2020 年度から 2022 年度にかけてキャリア教育を受けた世代に対し質的研究（課題番号: 20H00710 、21H03901、22H04023）を実施し、就職者全員が技術系専門職を継続していることを把握している。
本研究は引き続き女子学生向けキャリア教育の必要性と方法に関する基礎資料を得ることを目的として実施された。とくに、高専の女子学生にとってもっとも身近なロールモデルである女性技術職員（高専卒業者）のライフコースや各高専におけるキャリア教育のあり方を調査・分析し、課題を明確化することを目指した。
３．調査の方針
これまで獲得してきた高専女子卒業生のキャリア形成・構想上のつまづき事例や技術系専門職のロールモデル獲得成功・失敗事例をもとに、卒業後約 10 年以内の女性卒業者を対象とした調査を実施した。
調査はキャリアの見通しや現状についての聞き取り調査であり、調査者と調査対象者の対話を通じて実施するという手法をとった。
並行して、他高専の女性技術職員にも自身のキャリア形成の過程やキャリア教育のあり方についてのインタビューを実施した。
４．聞き取り調査
調査は卒業生 5 名、他高専女性技術職員 2 名に対して実施した。卒業生のインタビュー当時の卒業経過年、居住地、卒業後の進路は表 1～3 の通りである。
表1

卒業後経過年

表2

居住地

表3

卒業後の進路

卒業経過年

人数

居住地人数

進路

人数

1 年以内

0

岡山2

進学

1～5 年

1

関西

2

就職

4～10 年

4

関東

1

学生時に受けたキャリア教育について尋ねたところ、先輩講演や OG 座談会・企業説明会への参加が48

が挙げられた。しかし、3 人の調査対象者が受けた記憶がないと回答しており、キャリア教育のあり方や方法を考える必要性があると考えられる。キャリア教育を受けたと回答した調査対象者からは「自分はエンジニアには向いていないと感じた」「子どもをもっても働き続けられると思った」など、自分の将来を選択する材料となったり、子どもを持ちながら働くイメージを持てたりと受けて良かったといった意見があった。
他高専女性技術職員に女子学生の様子を尋ねたところ、「恋愛に関する考え方が大丈夫か心配になる学生がいる」「女子学生が少ないのに分裂している様子を見て心配になる」といった印象が述べられた。
「女子学生の将来に何を期待するか」といった質問に対しては「学生時代にしかできないことを沢山経験して、将来は楽しい人生を過ごしてほしい」「社会に出てから転職もできるし、広く人生を生きてほしい」などの回答があった。
５．考察
高専卒業時に就職を選択した調査対象者は、調査時点で 3 名が初職を継続していた。また進学した 1名および別業種へ転職後再度技術系専門職に復職した 1 名を含めて、全員が技術系専門職に就いている。
特にキャリア教育を受け「子を持ちながら働くイメージを持てた」と回答した調査対象者は、実際に産休・育休を経て現在も初職である技術系専門職を継続している。ここにキャリア教育の影響を感じることができた。
「在学時に受けたかったキャリア教育にはどのようなものがあったか」という問いには、「色々な立場の人の話をたくさん聞きたい」といった直接話を聞ける場の提供を望む声が多く、自分の将来をより具体的にイメージしたいという強い意思が感じられた。
また調査対象者のうち 2 名は既婚、未婚の 1 名は結婚を望んでおり、そのうち子を持たない 2 名は出産を希望しており、出産後は仕事を退職したいと回答があった。この 2 名はロールモデルに母親を挙げており、彼女たちの母親は仕事をしていたものの自分たちは家庭に入りたいという意見だった。また結婚を望まない 2 名は子を持たない人生を歩みたい意志があり、それゆえ結婚も出産も望まないということだった。この 2 名と既婚者で子を持っている 1 名のロールモデルは母親ではなく、学生時代の教職員や上司など自分に似た環境で仕事をしている人物をロールモデルとして意識していた。
６．津山高専での満足度
調査対象者は、今の仕事の基盤となる知識やスキルのみでなく、人との出会いや関わり方などその後の自分の人格形成や仕事への意識など本校での被教育経験やそのライフコースにおける意義に対し、高い満足度を示していた。これは教職員と距離が近いこと、学生生活の自律度や自由度の高さ、幅広い年齢層が在籍する課外活動での経験など、高専の特長が要因であると考えられる。
７．今後に向けてこのような聞き取り調査を長期的・継続的に実施し、技術者養成教育の基礎資料として蓄積する必要があると考えられる。卒業後 10 年以内の調査対象者はライフコースが目まぐるしく変化する年代でもあり、調査後 5 年後・10 年後といった聞き取り調査も実施しマイルストーン的な役割を果たしたいとも考えている。
また女性を取り巻く環境や法律も日々変化しているため、それに伴いキャリア教育上の課題も変化していくと考えられる。また女子学生と密に接する他高専の女性技術職員との情報交換も継続したい。
謝辞
本研究は科学研究費補助金（奨励研究・課題番号：23H05016）の助成を受け実施された。

49
関係者各位「伊根の里」新型コロナウイルス感染者の発生について【第 2 報】
（2022.12.22）
１２月２２日（木）当法人の施設である「伊根の里」において、新たにご利用者１名、職員１名の新型コロナウイルス感染が確認されました。
「伊根の里」については、１２月２１日（水）より臨時閉所としております。
多くの皆さまに、ご迷惑とご心配をおかけすることとなりました。引き続き施設内の消毒を行うなど、感染防止対策の徹底を図ってまいります。
なお、今後の状況等につきましては、丹後保健所・関係市町のご指導のもと速やかに報告させていただきます。
2022 年 12 月 22 日
社会福祉法人よさのうみ福祉会理事長

青木 一博
＜様式３－２＞

平成 28 年度ＡＥＤ訓練器等の提供事業 活動実績報告書（WEB 掲載用）

（平成 29 年度分）

団体名

神戸常盤大学

神戸常盤大学における活動の代表的なものの一つとして、「市民救命士講習会」があります。医療従事者や教育者等「いのち」を支える専門職業人の育成を目指す本学は、毎年 1 年生全員を対象にこの講習会を開催しています。看護、臨床検査、口腔保健、教育等々専門性の異なる新入生たちが一堂に会し、心肺蘇生法や AED 使用法等について、体験しながら学ぶ機会が共有されています。
卒業後自分たちは、人間の命に直接かかわる職業に就くのであり、その責任性は重大なものである、という自覚を持つことが、この講習会における一つのテーマとなっています。そしてその自覚を踏まえて、これからさらに高度な専門の学修を継続していくためのモチベーションを高めていく。目指すものは壮大ではありますが、少なくとも受講者たちにとっては、学生生活の中での一大イベントにはなっているようです。
専門職育成という特性上、異なる学科の学生同士が交流する機会が、一般の大学に比較して少ないのが現状です。そのような中、多種多様な学生たちとの横のつながりができて、新たな友人を作ることもできる。この講習会はそんな貴重な機会を提供する場でもあります。実際学生たちは、和やかな雰囲気の中で交流を楽しんでいるようです。
■著者紹介

杉野勇（すぎの・いさむ）

1997年

東京大学大学院人文社会系研究科社会文化研究専攻博士課程単位取得満期退学

現お茶の水女子大学基幹研究院准教授

在〔主な業績〕『社会調査事典』（丸善出版，2014年／編集協力・項目執筆）『現代日本の紛争処理と民事司法―法意識と紛争行動』（東京大学出版会，2010年／分担執筆）ほか

入門・社会統計学―ステップで基礎から〔Rで〕学ぶ

2017 年月20日
著者

初版第刷発行杉 野勇

発行者

田 靡 純 子発行所

株式会社 法律文化社〒603-8053
京都市北区上賀茂岩ヶ垣内町71
電話 075(791)7131 FAX 075(721)8400
http://www.hou-bun.com/＊乱丁など不良本がありましたら，ご連絡ください。
お取り替えいたします。

印刷：共同印刷工業㈱／製本：新生製本㈱装幀：白沢 正ISBN978-4-589-03846-3Ⓒ 2017 Isamu Sugino Printed in Japan
＜IWA/ICA2005＞
Session 9-1
Control in Nutrient removal; Part1
武本（株）日立製作所

はじめに
6 月１日の午前に行われた Session 9-1 の概要に

剛

電力・電機開発研究所

り水温の影響が大きかった。また、制御に用いるセンサーの精度維持が重要である。

ついて報告する。本セッションでは窒素除去制御に関する以下の４編の発表があった。

３ ． Estimation Method of Primary Sludge
Dosingfor

theImprovementofNutrient

１．Sludge population optimisation in biologicalRemoval and Reduction of Waste Sludge in thewastewater treatment systems through on-line

Advanced Activated Sludge Process (Japan)

process control: What can we achieve? (AustraliaT. Takemoto, M. Sumikura, S. Watanabe, B.

/China)Kimura, N. Hara

Z. Yuan, Y. Peng, A. Oehmen, H. Lu, C. Fux,

初沈汚泥は有機物を多く含むため，窒素・りん

J.Lellerの除去率を向上するための有機物源として利用で下水処理の汚泥中の生物相の最適化を目指す制きる。また，曝気槽に投入された初沈汚泥は活性御システムの設計において，オンライン監視制御汚泥により分解され，水処理施設での発生汚泥量が微生物群集構成へ及ぼす影響の利用が議論されの削減が期待できる。初沈汚泥投入方式の運転支ている。改良型りん除去プロセスを対象として，援や設計支援することを目的に，汚泥削減量と処実験と計算を用いたケーススタディでその実現可理水質を評価できるシミュレータを構築した。シ

能性と効果を検証した。また硝化は近年の生物学ミュレータには初沈汚泥の分解モデルを組み込み、的下水処理において重要な工程であり，硝化菌数パイロット装置のデータで検証された。MLSS を一に関して，プロセスの設計，運転および制御が系定にする運転条件で試算した結果，汚泥削減量，統的に研究される必要がある。

窒素除去率ともに MLSS 濃度ごとに投入量の最適値が存在することを見出した。

２．Influence of closed loop control on microbial
diversity in a nitrification process (France)

４ ． Design of a control strategy for optimal

D. Bougard, N. Bernet, P. Dabert, J.P. Delgens,

start-up of a high strength nitrification system

J.P. Steyer(Spain)

槽内で部分的な硝化反応を起こし，硝酸に代わりI. Jubany, J.A. Baeza, J. Carrera, J. Lafuente

亜硝酸を蓄積させることを目的として，硝化工程高濃度の窒素排水を処理するためには、硝化菌の制御方式を比較した。亜硝酸を蓄積させるにはの増殖が重要あり、硝化菌の少ない汚泥の硝化菌

微生物群集構造の変化が重要で，DO や NH4-N よを増殖させるためのスタートアップの制御方法を検討した。検討には基質と非拮抗阻害を考慮したツーステップ硝化反応モデルを組み込んだシミュレーションを用いて検討した。On-Off 制御と PI制御を比較した結果，PI 制御のほうが振動が少なく優位な結果を得た。
平成３０年 ３月１３日
各位
上 場 会 社 名 グリーンランドリゾート株式会社
代 表 者代表取締役社長 江里口 俊文（コード番号９６５６ ）
問合せ先責任者 取締役経理部長 寺田 尚文（TEL ０９６８－６６－２１１１ ）（訂正）「平成２９年１２月期 決算短信〔日本基準〕(連結)」の一部訂正について
平成３０年２月１４日に発表しました「平成２９年１２月期 決算短信〔日本基準〕(連結)」の記載内容の一部に訂正がありましたので下記のとおりお知らせいたします。
訂正箇所には下線を付して表示しております。なお、数値データについては、訂正はありません。
１． 訂正内容
添付資料７ページ １．経営成績等の概況（２）財政状態に関する分析 ２）キャッシュ・フローの状況
２． 訂正箇所【訂正前】２）キャッシュ・フローの状況(中略)（営業活動によるキャッシュ・フロー）
営業活動の結果得られた資金は、857,005 千円増加（前連結会計年度に比べ 464,070 千円増加）となりました。
これは主に、税金等調整前当期純利益により 407,234 千円、減価償却費により 429,383 千円、資金がそれぞれ増加したためであります。
（投資活動によるキャッシュ・フロー）
投資活動の結果得られた資金は、397,584 千円減少（前連結会計年度に比べ 10,930 千円増加）となりました。
これは主に、有形固定資産の取得による支出で 450,138 千円、資金が減少したためであります。
【訂正後】２）キャッシュ・フローの状況(中略)（営業活動によるキャッシュ・フロー）
営業活動の結果得られた資金は、857,005 千円増加（前連結会計年度に比べ 473,744 千円増加）となりました。
これは主に、税金等調整前当期純利益により 407,234 千円、減価償却費により 429,383 千円、資金がそれぞれ増加したためであります。
（投資活動によるキャッシュ・フロー）
投資活動の結果得られた資金は、397,584 千円減少（前連結会計年度に比べ 47,795 千円増加）となりました。
これは主に、有形固定資産の取得による支出で 450,138 千円、資金が減少したためであります。
以上
2007.9.11

Rev. 1

ANT-429L-SMA

概要
429MHz 帯(426MHz 帯)用の 1/4λヘリカルホイップアンテナです。
柔軟性がありますので、折り曲げ・衝撃等に強くなっております。
受信機と組み合わせて御使用下さい。

仕様
・形式

1/4λヘリカルホイップアンテナ

・適合周波数

426MHz 帯 / 429MHz 帯 (受信用アンテナとして 315MHz 帯にも使用可能)

・全長

170mm±5mm

・コネクタ

SMA-P

注意事項
・電波法の規定により、特定小電力無線機(送信機)のアンテナ改造は禁止されております。特定小電力無線機と組み合わせて御使用の際は、受信機用アンテナとして御使用下さい。
製品の故障や誤動作が直接人命に関わるような使い方は絶対にしないで下さい。

野村エンジニアリング株式会社
http://www.nomura-e.co.jp〒242-0023 神奈川県大和市渋谷 1-7-2 TEL:046-244-0041
1/2

e-mail:info@nomura-e.co.jp
FAX:046-244-3551

2007.9.11

ANT-429L-SMA

43215.2

寸法図+5170 -0

φ3.921.5

φ6.5

φ84

Rev. 1DRAFTERDESIGNER

32

製品の故障や誤動作が直接人命に関わるような使い方は絶対にしないで下さい。

野村エンジニアリング株式会社
http://www.nomura-e.co.jp〒242-0023 神奈川県大和市渋谷 1-7-2 TEL:046-244-0041
2/2

e-mail:info@nomura-e.co.jp
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本社 〒753-0074 山口県山口市中央4-4-10

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建材

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木工

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■

洗面器

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■平和テクノとセディアグループの主 要 取 扱いメーカー■ヤナギ管材とセディアグループの主要 取 扱いメーカー

0304

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05

06
◆改善箇所説明図◆【改善対象部位詳細】

キャブをチルトし、運転席下方より見る（Ａ矢視）。
リヤブレーキ用エアーチューブ

接触部拡大
コントロールワイヤをリヤブレーキ用エアーチューブの外側へ配策

固定用クリップを追加

リヤブレーキ用エアーチューブ

コントロールワイヤ
接触

コントロールワイヤ〔不適切な状態〕〔改善後の状態〕〔不適切な状態〕 コントロールワイヤがリヤブレーキ用エアーチューブと接触するものがある。
〔改善後の状態〕 コントロールワイヤの配策方法を変更し、固定用クリップを追加する。
【基準不適合の内容】
大型ダンプ車において、ダンプ操作用のコントロールワイヤの配策を誤ったため、走行中の振動によりコントロールワイヤがリヤブレーキ用エアーチューブと接触するものがある。そのため、そのままの状態で使用を続けると、当該エアーチューブが損傷しエアーが漏れ、最悪の場合、制動能力が低下するおそれがある。

【改善の内容】
全車両、コントロールワイヤの配策を点検し、配策が不適切なものは正規の配策に変更するとともに、リヤブレーキ用エアーチューブを点検し、損傷しているものは当該エアーチューブを新品に交換する。

【識別方法】
改善実施済車には、運転席側ドア開口部のドアロックストライカ付近に、No.３１５７のステッカを貼付する。
各地区社会人委員会担当殿
チーム関係各位 殿

2017年10月吉日(公財)愛知県サッカー協会１種社会人委員会委員長 杉浦 幹根

2017年度県リーグ昇格挑戦トーナメント大会代表者会議開催案内
代表者会議

2017年11月26日（日） PM７：００～（受付ＰＭ６：３０より）
刈谷市中央生涯学習センター ４０１研修室 （総合文化センター内）
刈谷市若松町２丁目１０４
ＴＥＬ ０５６６-２１-７４３０
最寄駅 ： 刈谷駅（ＪＲ・名鉄）
総合文化センター駐車場は隣接する「みなくる刈谷駐車場」とは異なりますのでご注意下さい。
※駐車券は薄黄色です。（みなくる刈谷駐車場の駐車券は白色）

期日2017年12月10日(日）・17日(日）・24日(日）※予備日：2018年 1月 7日（日）費

１６，８００円 (税込み） 代表者会議の時にご用意下さい。

参加会 議 内 容・大会要項の確認
・選手エントリー表の確認＆承認※エントリー表に必要事項（選手名等）をすべて記載しご持参下さい。
※写真の貼られた選手証をご持参ください。
※本代表者会議で承認されたエントリー表を試合当日に使用します。
※代表者会議で承認を得ていないエントリー表は試合当日に使用できない。
・各チームのユニホームカラーの確認※今シーズン各地区リーグにて使用したユニホームから一新されるチームは新ユニフォームをご持参下さい。
・その他、諸注意について会

12月10日（日） ・名古屋港サッカー場Ｇ、豊田織機大府Ｇ、新日鉄住金G
12月17日（日） ・名古屋港サッカー場Ｇ、元浜G
12月24日（日） ・口論義運動公園サッカー場

場

問い合わせ先＊ 担当 榊原 携帯 ０９０－８５５５－９２９６ AM９：００～PM９：００
2021 年度ＡＥＤ訓練器等助成事業 活動実績報告書（2022 年度分）

団体名

社会福祉法人 育伸会 わんわん保育園

JR 西日本あんしん社会財団様より、訓練用 AED２台・訓練用人形２体を助成していただいております社会福祉法人育伸会わんわん保育園でございます。
当園は午前 7 時～午後８時半と開園時間が長く、園児は 118 名在籍しております。なかには、アレルギーや呼吸器疾患などの持病がある園児や職員も在籍しています。また、園の前には児童公園や公共グラウンド、近隣には高齢者も多く住まれており、緊急時には在籍園児だけでなく地域住民の方々の救命処置にも活動していきたいと思い 2021 年より助成していただき活動しております。しかし未曾有の災禍の中で、開催予定はことごとく中止となる事態に見舞われました。その中で、当園職員の救命処置手技獲得を向上させようと考え、出来る限りの講習・演習を定期的に行いました。記憶に残る講習内容を意識したカリキュラムとして『SIDS の危険性と予防・観察方法』『プール活動にむけての安全講習』『ＤＶＤで再確認する救命活動』『ＡＳＵＫＡモデルで学ぶ保護者対応方法と救命活動・連携について』をテーマとしました。救命訓練を何度も何度も反復練習することで自己手技獲得に努めました。
『何度やっても緊張するが子どもを助けたい』『何か役にたちたい』『子どもを保育する仕事だから自分ができる事はしたい』等の反応があり、保育者の責任感の強さ、行動力の高さを武器に救命処置訓練を継続的に実施する価値は大いにあると感じとることが出来ました。
2023 年 3 月よりマスク着用判断の自由化、5 月には新型コロナの 5 類感染症への移行など制限の緩和の兆しが見えてきました。2023 年度は、地域住民の方への講習が出来るように対策を講じながら実施予定しております。
JR 西日本あんしん社会財団様には、多大なるご支援をいただいております。この場を借りて、厚く御礼申し上げます。
各都道府県介護保険担当課（室）各市町村介護保険担当課（室）各 介 護 保 険 関 係 団 体
御 中← 厚生労働省 老健局介護保険計画課

介護保険最新情報

今回の内容「災害等による介護保険の保険料の減免に伴う特別調整交付金の算定基準について」の一部改正について計５枚（本紙を除く）

Vol.４４１
平成２７年３月３１日
厚生労働省老健局介護保険計画課
貴関係諸団体に速やかに送信いただきますようよろしくお願いいたします。
連絡先

T EL : 03-5253-1111（内線 2164）
FAX : 03-3503-2167

老発０３３１第２３号
平成２７年３月３１日

各都道府県知事殿

厚生労働省老健局長（公印省略）「災害等による介護保険の保険料の減免に伴う特別調整交付金の算定基準について」の一部改正について「介護保険法施行令及び介護保険の国庫負担金の算定等に関する政令の一部を改正する政令 」（平成26年政令第397号）の施行に伴い、「災害等による介護保険の保険料の減免に伴う特別調整交付金の算定基準について」（平成12年12月４日付け老発第798号厚生省老人保健福祉局長通知）の一部を別紙のとおり改正し、本年４月１日から適用することとしました。
ついては、管内市町村（特別区、一部事務組合及び広域連合を含む。）に対する周知につき、特段のご配慮をお願いします。

-1-別紙

「災害等による介護保険の保険料の減免に伴う特別調整交付金の算定基準について」（平成 12 年 12 月４日付け老発第 798 号厚生省老人保健福祉局長通知）の一部改正についての新旧対照表

改 正 前

改 正 後

災害等による介護保険の保険料の減免に伴う特別調整交付金の 災害等による介護保険の保険料の減免に伴う特別調整交付金の算定基準について算定基準について

（略）

（略）

１（略）

１（略）

２ 交付額の算定の基礎となる保険料の減免基準

２ 交付額の算定の基礎となる保険料の減免基準

（略）

（略）

（１） （略）（１） （略）

（表略）

（表略）

（注） 基準所得金額とは、介護保険法施行令（平成１０年政（注） 基準所得金額とは、介護保険法施行令（平成１０年政令第４１２号）第３８条第１項第５号に規定する基準所

令第４１２号）第３８条第１項第７号に規定する基準所得金額をいう。（４）において同じ。

得金額をいう。（４）において同じ。

（２）～（４） （略）（２）～（４） （略）改 正後 全 文
老 発 第 ７ ９ ８ 号
平成１２年１２月４日［最終改正］

老発０３３１第２３号
平成２７年３月３１日

各都道府県知事

殿

厚生省老人保健福祉局長

災害等による介護保険の保険料の減免に伴う特別調整交付金の算定基準について

災害被災者等に対し介護保険の保険料の減免を行った場合における財源補てんについては、介護保険の調整交付金の交付額の算定に関する省令（平成１２年厚生省令第２６号）第７条第１号に定めるところにより特別調整交付金の交付が行われるところであるが、当該減免措置の迅速適切な実施と各市町村（特別区、一部事務組合及び広域連合を含む。以下同じ。）間における取扱いの均衡を図るため、当該特別調整交付金の算定に当たっては次の基準によることとしたので、貴都道府県内市町村にその周知を図られたい。

記１

交付対象とする保険料の減免措置
特別調整交付金の交付の対象とする保険料の減免措置は、市町村の区域内に広範囲に発生した災害等により、当該市町村長が必要と認めて、条例に基づき行われたものであり、かつ、市町村民税について同一の事由によって条例に基づき減免の措置がとられている場合であること。

-1-

２

交付額の算定の基礎となる保険料の減免基準
保険料の減免額は、次の各号のいずれかに該当するに至った者につき、当該年度分の保険料のうち、災害等を受けた日以後の納期に係る額に当該各号に掲げる割合を乗じて得た額とすること。
（１）

第１号被保険者又はその属する世帯の生計を主として維持する者の所有に係る住宅につき震災、風水害、火災その他これらに類する災害等により受けた損害金額（保険金、損害賠償等により補てんされるべき金額を控除した額）がその住宅の価格の１０分の２以上である者に対しては、次の前年中の合計所得金額（地方税法（昭和２５年法律第２２６号）第２９２条第１項第１３号に規定する合計所得金額をいう。
以下同じ。）の区分により軽減し、又は免除する。

軽減

又は免

除の割

合

損害
程度
合計所得金額

１０分の２以上

１０分の５以上のとき

１０分の５未満のとき

基準所得金額未満であるとき

２分の１

全

基準所得金額以上であるとき

４分の１

２分の１

（注）

部

基準所得金額とは、介護保険法施行令（平成１０年政令第４１２号）第３８条第１項第７号に規定する基準所得金額をいう。
（４）において同じ。

（２） 第１号被保険者の属する世帯の生計を主として維持する者が、震災、風水害、火災その他これらに類する災害により死亡した者又は行方不明となった者

全部（３） 第１号被保険者の属する世帯の生計を主として維持する者が、震災、風水害、火災その他これらに類する災害により障害者（地方税法第２９２条第１項第９号に規定する障害者をいう。）となった者
１０分の９-2-

（４） 第１号被保険者の属する世帯の生計を主として維持する者が、災害等による被害を受けた場合に、事業収入の減少による損失額の合計額（保険金、損害賠償等により補てんされるべき金額を控除した額）が平年における事業収入の額の１０分の３以上である者（当該者の合計所得金額のうち、事業所得以外の所得の合計額が４００万円を超える者を除く。）に対しては、次の前年中の合計所得金額の区分により減額し、又は免除する。

合計所得金額

対象保険料額

基準所得金額未満であるとき 災害等を受けた日以降の納軽減又は減免の割合
全部期に係る当該世帯の保険料額に前年中における合計所得金額に占める事業所得金額の割合を乗じて得た額
基準所得金額以上であるとき

同-3-

上

１０分の８
季節の勉強会 ～秋の陣～ のご案内お待たせいたしました。季節の勉強会～秋の陣～を下記の日程にて開催致します。今回の勉強会では高知大学医学部附属病院の榎先生を講師にお招きし『脊椎脊髄疾患の評価と治療のポイント』 をテーマに、患者さんの病態の理解、予後について考えを深める内容を学習する機会にしたいと考えています。
今回も他部門からはもちろん院外からの参加もお待ちしております。

高知大学医学部附属病院
理学療法士 榎 勇人 先生

今回は、テーマを『脊椎脊髄疾患の評価と治療のポイント』として講義をさせて頂きます。具体的には、臨床上の治療の進め方として、まず単純X線、CT、MRI画像の読影ポイント、主に頚椎疾患における理学・臨床所見として上下肢痙性麻痺や歩行の各評価法、さらに手術の特徴や予後予測、治療法、頚椎装具やADL指導の紹介などを述べさせていただきます。

日 時： 平成24年9月7日（金）18：30～
場 所： 愛宕病院 3病棟1階 リハビリテーション室【問い合せ】 リハビリテーション部 沖田学, 明神孝輔までご連絡下さい
電話番号088‐823‐3301（内線3110）
2022 年３月 22 日
会員の皆さままん延防止等重点措置の解除への対応

18 都府県のまん延防止等重点措置が解除されましたが、新型コロナウイルス感染症の拡大は続いております。皆様ならびに事務職職員の健康と安全を最優先しつつ活動を継続するため、活動の方針と事務局の体制を下記のとおりといたします。
１．活動についての方針①活動は、できる限り WEB を活用し、集合型の場合には人数を抑制し、可能な限り３密を避ける環境を整えたうえで実施してください。
②引き続き、ACAP としての会食や懇親会は、行いません。
２．事務局について①事務局職員は「在宅勤務を推奨」し、業務に応じて出勤いたします。
②大阪事務所は、当面、週２日（火曜、木曜）オープンいたします。
③事務局会議室を使用する場合は、3 密を避けるため、人数を東京は 6 名、大阪は 8 名を上限といたします。
３．対象期間
2022 年３月 22 日（火）～ 当面の間
今後の新型コロナウイルス感染症の状況次第で対応を変更します。
皆様のご理解とご協力をよろしくお願いいたします。

以上ACAP 事務局
■H29年度 既存建築物省エネ化推進事業（省エネルギー性能の診断・表示に対する支援）ページ

項目

応募・交付 ２．３．１
申請等要領 補助を受ける
P3
者

申請様式

更新内容
更新日
更新前
更新後
補助金を受ける者が以下の（１）〜（４） 交付申請者が以下の（１）〜（３）の関 2017年10月6日の関係にある係にある（１）（１）１００％同一の資本に属する（２）
グルー プ企業（３）（２）補助金の交付の申請をしようとす（４）
る者の関係会社（上記（１）を除く）（３）申請者の役員である者又はこれら※申請時に「施工業者等に関する確認の者が役員に就任している法人書」を提出※ 申請時に「補助事業委託業者等に関する宣誓書」を提出
更新内容

項目

更新前

交付申請書 別紙5
補助事業委託業者等に関する宣誓書
交付申請書 別添5
記載なし
申請の制限に係る事案の有無等の確認
実績報告書 別記様式12
請求書【更新履歴】

ただし、平成 年 月 日付、KKJ29発
第 号で交付額確定通知のあった

更新日
更新後
上記、応募・交付申請等要領の変更に 2017年10月6日
伴い記載を変更。
「2.暴力団及び暴力団員の排除につい 2017年10月6日て」を書式に追加。
「2.」を「3.」に変更。
ただし、平成 年 月 日付、KKJ29発
第 号で交付決定のあった

2017年10月6日
２０１２年、綱領と目的の比較
ロータリーの綱領

ロータリーの目的

ロータリーの綱領は、有益な事業の基礎として奉仕の理想を鼓吹し、これを育成し、特に 次の各項を鼓吹、育成することにある。

ロータリーの目的は、意義ある事業の基礎と して奉仕の理念を奨励し、これを育むことにある。具体的には、次の各項を奨励することにある。

第１ 奉仕の機会として知り合いを広めること。

第2 事業および専門職務の道徳的水準を高めること。あらゆる有用な業務は尊重さ れるべきであるという認識を深めること。そしてロータリア
ン各自が業務を通じ て社会に奉仕するために、その業務を品位あらしめること。

第3 ロータリアンすべてが、その個人生活、事業生活および社会生活に常に奉仕の理想を適用すること。

第3 奉仕の理想に結ばれた、事業と専門職務に携わる人の世界的親交によって、国際間の理解と親善と平和を推進すること。

知り合いを広めることによって奉仕の機会 とすること

職業上の高い倫理基準を保ち、役立つ仕事はすべて価値あるものと認識し、社会に奉仕する機会としてロータリアン各自の職業を高潔なものにすること｡

ロータリアン一人一人が、個人として、 また事業および社会生活において、日々、奉仕の理念を実践すること｡

奉仕の理念で結ばれた職業人が、世界的 ネットワークを通じて、国際理解、親善、平和を推進すること。
キャリア開発のためのAI/機械学習

短期集中講座～リテラシーの習得から課題への適用まで～

オンサイト講習 オンライン講習(9時30分 ～ 17時00分)(9時30分 ～ 17時00分)

10月29日 (木) 11月16日 (月)

ご都合のよい1日をお選びください（1日完結、各日とも同内容です）※カリキュラムは裏面参照

10月30日 (金) 11月17日 (火)概 要
AIとは？機械学習とは？といった基本的な概念から、AI/機械学習で何ができるのか、何をどう学ぶべきか、ツールは何を使うべきかといった内容まで、ハンズオン講習も含めて解説します。
初級から簡単な実践レベルまで短期間に学習するもので、ビジネス上の基本的リテラシーとなりつつあるAI関連の基本知識/技術が習得できます。

※企業の採用/教育ご担当者様：

対 象
IT系や理系職種を中心に兵庫県下の企業（支店、関係事業場等を含む）への就職、転職をお考えの方（就業中の方、県内企業への就職を希望する新卒学生の方も対象）

必須/推奨保有スキル必須：Windowsパソコンの基本的操作
推奨：大学基礎程度のIT知識があるとなお可

入社内定者向けの事前研修としての受講勧奨も可能です。

なお、入社内定者等に対する企業単位の個別開講も、別途承ります。お気軽にご相談ください。

オンサイト会場（オンラインは受講される方のPCからアクセス） / 定 員

計算科学センタービル ２階 実習室
ポートライナー「京コンピュータ前」駅より徒歩3分（右記QRコードよりGoogleマップにアクセス）

各日定員20名

所在地：神戸市中央区港島南町7-1-28

参 加 費

無料
（参加要件有り）※ 参加要件
この講習会は、参加時および2021年4月以降に実施する就業状況調査にご協力頂ける方で、兵庫県下の企業への就職活動中および転職活動中の方を優先し募集しますが、現在就業中の方、県内企業への就職を希望される新卒学生の方もお申込み可能です(本講座は、計算科学振興財団が兵庫県から助成を受け実施するため、調査結果は個人情報を除き兵庫県と共有いたします)。

主催者、お問合せ先公益財団法人計算科学振興財団（FOCUS）人材開発グループ
URL: https://www.j-focus.or.jp/
TEL : 078-599-5038 Email : ai-katsuyo@j-focus.or.jp

オンサイトカリキュラム詳細

午
前

各 日
9:30～17:00【講義①】AI/機械学習とは何か
AIの現状、AIとはなにか、機械学習とはなにか、学習の種類、深層学習、機械学習にできること/できないこと、学習の検証方法、学習結果の評価【実習】機械学習による手形状判別(※オンラインも9:30～17:00)

午
後※ 昼食についてビル内の食堂は営業しておりますが、持参いただくことも可能です。

課題の定義、実現可能性検証、データの作成(撮影)、汎化性能、データクレンジング、特徴量導入、パラメータチューニング

【講義②】実課題への機械学習の適用
データ駆動型社会とDX、実課題への適用、AI適用上の注意点、まとめ※ カリキュラムは予告なく変更する場合が、また、講義終了時刻は変更となる場合があります。オンライン講習の詳細は確定次第、FOCUSトップページ（https://www.j-focus.or.jp/）→ 「講習会」の中でお知らせします。

お申込み方法メール件名を「短期集中講座参加希望」とし、下表の必要事項を電子メールでお送りください。テキストメールあるいは本紙に直接記入したFAXでも受付いたします。受講決定者には「受講決定のご連絡」をお送りいたします。

宛先

・電子メール・FAX

ai-katsuyo@j-focus.or.jp
078-303-5611① 氏 名（ふりがな）、年齢（）歳② 連絡先電話番号③ 電子メールアドレス④ 参加希望日（第1希望、第2希望を記載願います）※ オンサイト、オンラインとも第1希望日に①、第2希望日に②

オンサイト実施：□ 10月29日(木)オンライン実施：□ 11月16日(月)□ 10月30日(金)□ 11月17日(火)※ 該当するものに✓⑤ 現在の就業状況□ 就職活動中(無職) □ 就職活動中(新卒) □ 転職活動中□ 就業中（転職意思あり） □ 就業中（転職意思なし）⑤で「就業中」「転職活動中」の方のみ回答※ 該当するものに✓⑥ 現在の就業地□ 神戸市内 □ 兵庫県内（神戸市以外）⑤で「就業中」「転職活動中」の方のみ回答⑦ 現在の雇用形態□ その他※ 該当するものに✓□ 正社員□契約社員（有期雇用）□ その他（アルバイト等）□ 派遣社員

この講習会は、第２弾（オンサイト12月、オンライン１月）、第３弾（オンサイト２月、オンライン３月）にも各２回ずつ実施予定です。日程が確定次第、お知らせいたします。
【令和６年】新潟・柏崎 稲刈り体験・地域探究ツアー | 立正大学同窓会

2024/06/27 10:22

【令和６年】新潟・柏崎

稲刈り体験・地域探究ツアー | 立正大学同窓会



1/4

【令和６年】新潟・柏崎

稲刈り体験・地域探究ツアー¥9,800 税込※この商品の販売期間は 2024 年 6 月 22 日 00:00 ~ 2024 年 8 月 1 日 00:00 です。
 この商品は 1 点までのご注文とさせていただきます。
 この商品は送料無料です。

https://rissho.official.ec/items/86601468

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【令和６年】新潟・柏崎 稲刈り体験・地域探究ツアー | 立正大学同窓会

2024/06/27 10:22【令和６年秋】新潟・柏崎 稲刈り体験・地域探究ツアーは、新潟県の自然と触れ合いながら地域の魅力を感じるとともに、地域の課題にアプローチすることができるプログラムです。
普段、皆さんが食べているお米の稲刈り体験を通じて農作業の楽しさや大切さを学ぶことができます。収穫されたお米は、皆さんと同じ熊谷キャンパスで頑張る強化クラブ（硬式野球部・ラグビー部・サッカー部・駅伝チーム）に応援米として贈られます。（なお、参加者の皆さんにも、後日柏崎の美味しいお米をお届けします。）
また、地域探究・キャリア形成のための講演の時間を設けています。講師には、えちごトキめき鉄道株式会社の鳥塚亮（とりづか・あきら）社長（大井川鐵道株式会社代表取締役社長に就任予定）をお招きし、ローカル線と地域活性化、そして皆さんの今後のキャリア形成のヒントとなるようなお話をいただく予定です。
地元の方々との交流や、豊かな自然環境の中での体験は、心を豊かにし、新たな発見や気づきをもたらします。地域の魅力溢れる新潟県で、夏休み最後の思い出に残る素敵な体験をしてみませんか。

【ツアー詳細】日程：令和６年９月 16 日（月）〜 17 日（火）（１泊２日）

行先：新潟県柏崎市、十日町市ほか
人数： 30 名限定（熊谷キャンパスの在学生）＜１日目（ 9 月 16 日）＞
８：４５

熊谷キャンパス
ゲートプラザ入口集合

９：００

出発
（大型バス移動・途中休憩あり）

１１：５０

昼食

（物産館

１３：５０

稲刈り体験

１７：１５

ホテル深雪の里）（新潟県柏崎市）

着（夕食まで自由時間）（あてま高原リゾートベルナティオ
１９：００泊）夕食・懇親会＜２日目（ 9 月 17 日）＞
朝食会場にて各自朝食を済ませた後
９：００

地域探究・キャリア形成講演

講師：えちごトキめき鉄道株式会社代表取締役社長
１１：１０

ホテル

１１：５０

昼食

亮氏

出発

（雪国観光センターhttps://rissho.official.ec/items/86601468

鳥塚魚野の里）2/5

【令和６年】新潟・柏崎 稲刈り体験・地域探究ツアー | 立正大学同窓会

2024/06/27 10:22

１３：１０

清津峡渓谷トンネル（観光）１７：００

熊谷キャンパス着（予定）※ツアー参加時の服装や持ち物については、お申込みいただいた方々へ個別にご案内いたします。
※ツアーには、同窓会役員・バスガイドが同行し、参加者の皆さんをサポートいたします。
※本ツアー参加者は、旅行期間中の損害保険に加入いたします。（費用負担無し）

学籍番号
学籍番号（例： 241 ○ 00999 ）を入力してください。

入力してください

0/9
生年月日
生年月日を西暦でご入力ください。（ 2005 年 5 月 1 日生まれの入力例→ 2005/05/01 ）入力してください

0 / 10
性別
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

なし



選択なし



同室希望

食物アレルギー等の対応

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最近チェックした商品【令和６年】新潟・柏崎¥9,800

稲刈り体験・地域探究ツ …

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とき201９年 ７月１７日（水）午後 1 時 30 分 ～ 午後 3 時と こ ろ

桜が丘 2F 芸術ホール
じん

講の師 神野なおひこ

直彦先生（日本社会事業大学 学長・東京大学 名誉教授）

演題『 「社会保険国家」から「社会サービス国家」へ 』
神野先生は社会保障制度改革推進会議委員、社会保障審議会年金部会部会長、税制調査会会長代理を始め、数々の要職をお務めです。
貴重な機会ですので、多くの職員・居住者の方のご聴講をお待ちしております。
琉球大学における肉用牛を活用した教育・研究の展開〇屋良 朝宣、村田 正将、茅野 太紀、鈴木 詩織
琉球大学 農学部附属亜熱帯フィールド科学教育研究センター 技術部
1.はじめに
沖縄地域の農業では、畜産が基幹的部門となっており、特に畜産業の中でも肉用牛の繁殖経営が重要な部門となっている。よって、琉球大学における農学的な教育・研究では、地元産業と担い手育成への社会貢献においては、肉用牛に関する教育・研究に力を注ぐことは極めて重要であると考えられる。本
報告では、肉用牛を利用した実習・教育の内容を紹介し、さらに近年、研究題材として取り組んだ食品製造副産物を主体とした国産飼料による黒毛和種経産牛の肥育研究の内容について報告する。
2.肉用牛を利用した実習教育について
琉球大学農学部附属亜熱帯フィールド科学教育研究センター（以下、フィールドセンター）では、農学部学部生 1～2 年次に対して農業に関する基礎的な実習を提供している。実習の期間は約半年間となっており、学生一組に対して毎週 1 回 2 時間半程度の実習を行っている。その中で、肉用牛（黒毛和種）と牛の飼養環境を利用した実習は、牛の扱い方、牛へのロープワーク、牛の体重と体型測定、鼻紋採取、去勢・鼻環装着・除角体験、削蹄や人工授精手技の見学、牛舎内の清掃（ボロ出し）、牛舎内の衛生管理、放牧地の管理など多岐にわたっている。実習では学生 25～45 名に対して、教員 1 名と技術職員 2～3 名で補助を行っている。実習は、牛と接するにあたっての基本的な技術を学生らが習得することを目標としている。実習ではロープにより牛を誘導することが多いが、体重 500kg を超える牛（成牛）やほぼ未教育の牛（子牛）もいることから、牛による怪我や何らかの事故が学生に生じないように、技術職員らが細心の注意を払いながら、牛の扱いについて学生らに体験させている。

写真 1.牛の体型（胸囲）測定

写真 2.子牛の誘導訓練

写真 3.牛の除角

写真 4.牛舎内の清掃（ボロ出し）

3.GAP（Good Agricultural Practices〔農業生産工程管理〕）教育の実施
農業生産における持続可能性を確保する方法の 1 つとして、GAP の実施が挙げられる。すなわち、GAPの実施とは、農業生産における適正な手順を守り、食品安全、環境保全、労働安全等に関する取組を行いながら農業生産を行うことである。フィールドセンターでは、令和 3 年 3 月に第三者機関の審査により、国際的にも通用する JGAP 認証（認証品目：肉用牛）を取得し、畜産部門では沖縄県内初、国内の大学でも 3 例目の GAP 実践農場となった。これらの実績を活用し、肉用牛の飼養管理を通して、学生らに実践的な GAP 教育（特に飼養衛生管理、畜舎内の整理整頓、作業手順、記録等）を行っている。
4.他分野との連携 - 医農連携 フィールドセンターでは、令和 3 年度より異分野の学生ら（医学部保健学科）に対して、肉用牛を利用した実習教育の場を提供している。実習参加学生らが、食料生産の基本について体験を通して学ぶことで、食品に関する基礎知識や、学生らの自律性や専門性をより向上させることがねらいである。
5.肉用牛を利用した研究 - 食品製造副産物を主体とした国産飼料による黒毛和種経産牛の肥育研究 国内における肉用牛生産に必要な飼料の自給率は 27%と低く、飼料原料の多くを国外からの輸入に依存しているのが現状である。近年は急激な世界情勢の変化に伴い、輸入飼料原料価格が高騰しており、肉用牛生産をはじめとする畜産業はもちろんのこと、教育・研究現場である大学農場（フィールドセンター）の運営にも大きな影響を及ぼしている。そのため、フィールドセンターでは、輸入飼料への依存度を軽減するための研究として、食品製造副産物を主体として調製された国産飼料を利用し、黒毛和種経産牛の短期（約 3 ヵ月間）肥育試験を実施した。試験では、生ビール粕や小麦粕を始めとした約 28 種類の食品製造副産物を原料として調製された飼料である肥育用発酵飼料（発酵飼料区）と一般的に市販されている配合飼料（慣行飼料区）による肥育を行い、飼料摂取量、肥育成績、枝肉成績、枝肉の脂肪酸組成などを比較して一般的な配合飼料との代替性について検討した。供試牛については、繁殖障害や高齢化して廃用となった経産雌牛 8 頭（外部からの導入牛 6 頭とフィールドセンターの牛 2 頭）を用い、慣行飼料区に 4 頭、発酵飼料区に 4 頭の牛を配置した。
試験結果で

表 1.肥育期間中の栄養摂取量と体重変化は、慣行飼料区と発酵飼料区の乾物摂取量に有意差は認められなかったものの、栄養摂取量（TDN 摂取量）は発酵飼料区が有意（p<0.05）に高く、増体量、日増体量および飼料効率が慣行飼料区よりも発酵飼料区で高くなった。屠畜後の枝肉成績と脂肪酸組成では、両区に違いは認められなかったが、発酵飼料区の枝肉のオレイン酸と一価不飽和脂肪酸割合が高い傾向にあった。以上のことから、食品製造副産物を主体とする国産の発酵飼料を給与する 3 カ月間の経産牛肥育では、従来から慣行飼料区枝肉発酵飼料区枝肉の配合飼料を給与する慣行肥育と同等の成績が得られたことから、国産の発酵飼料は配合飼料との代替が十分に可能であることが示唆された。
2018 年 6 月 14 日
アイレック技建株式会社

アイレック技建株式会社 役員人事

アイレック技建株式会社（本社：東京都台東区雷門 代表取締役社長：飯田 敏昭）は、第 31 回定時株主総会（2018 年 6 月 14 日開催）において、以下の通り役員人事を決定しましたのでお知らせいたします。

取締役人事
退任取締役（1 名）＜2018 年 6 月 14 日付＞

小川 隆

非常勤取締役

就任取締役 （1 名）＜2018 年 6 月 14 日付＞

光延 博文 非常勤取締役

以上
＜様式３－３＞
平成 29 年度ＡＥＤ訓練器等助成事業 活動実績報告書（WEB 掲載用）

（平成 29 年度分）

団体名

社会福祉法人月の輪学院

社会福祉法人月の輪学院は「障害児入所施設」、「障害者グループホーム」（5 施設）、認知症高齢者グループホームを運営しています。利用者は社会的弱者と言われる人たちで、私たち支援者には第一に命を守り、自分らしく生きることを支援することが求められています。そのため命を護る一環としてＡＥＤを取り入れました。緊急な場合、救急車が来るまでの間の支援が生存率を高められると知ったからです。しかし、ＡＥＤを使いこなすことだけを目的にしているのではなく、このことを通して、命を護るとはどの様なことなのかを職員全員に考える機会にして欲しかったからです。
そして、法人の職員全員に 1 年に１回は訓練に参加して欲しいと考えていますが、24 時間体制の交代勤務のため、今年度は参加できない職員もいました。また、参加しても意味が無いと思っている職員もいたようです。
しかし、継続して AED の訓練を繰り返していく中で職員の中で命について考える機会にしていきたいと思っています。
施設では昨年 9 月からセコムと契約して施設内にもリースで AED を設置しました。施設内で使用するだけでなく、近隣の方で必要があれば貸し出したり、職員が AED を持って必要としている方のところへ行って支援することも考えています。
ＪＲ西日本さんがこのように命について考える機会を作っていただいたことはありがたいと思っています。
「みる」スポーツ振興事業企画「ヴィッセル神戸 ＶＳサガン鳥栖」にご招待！
「みる」スポーツ振興事業の企画提供として、兵庫県民を対象にＪリーグ・ヴィッ セル神戸のホームゲーム観戦に抽選で親子 ４0 組様を無料でご招待いたします。 兵庫県の未来を担う子どもたちに、臨場感あるスタジアムで一流のプレーを観る機会を提供!!
今回は、平成 29 年 10 月 ２１日（土）開催「ヴィッセル神戸ＶＳサガン鳥栖」の観戦チケット（バックスタンド自由席）をプレゼントします。
□ 募集対象兵庫県在住の親子 ４0 組（８0 名様）※応募者抽選を行います！

□ 定

親子ペアチケット ４0 組（1 組：大人 1 枚、小・中学生 1 枚）員※バックスタンド自由席□ 費用無料□ 申込方法申込用紙に記入の上、FAX ・メール または窓口にてお申込み下さい。
※定員人数を超えた場合は抽選となります。

（抽選結果は、当選者のみに電話・メール・FAX にて連絡します。）※申込用紙は以下の申込先にご用意しております。
□ 申込先

宝塚市花屋敷荘園 4-2-35 宝塚市立花屋敷グラウンドまで
FAＸ：０７2―744―2366
メール ：info@hanayashiki-g.com□ 申込期間2017 年 8月 1日（火）～2017年 9月 22日（金）17：00 まで□ 当選発表当選者のみ電話・FAX・メールにて連絡。 （10 月 1 日頃通知予定）【お問い合わせ】

宝塚市市立花屋敷グラウンド
TEL

072―744―2366

企画提供：指定管理者 たからづか花屋敷スポーツライフグループ
協

力：ヴィッセル神戸（楽天ヴィッセル神戸株式会社）
FOR IMMEDIATE RELEASE
Sumitomo Chemical Group of Companies Launches Plantation
Solutions Platform at CORBANA – ACORBAT Banana Congress
Global leader in integrated crop production solutions combines technologies
from multiple companies, markets for unique plantation portfolio
MIAMI, FL, April 18, 2016 – The Sumitomo Chemical (SCC) Group of Companies, a global
leader in developing and commercializing biorational and conventional solutions for agriculture,public health, and forestry worldwide, announced today it has added a plantation-focused
platform to its growing portfolio of innovative hybrid chemistries. The new SCC Plantation
Solutions platform will be on display as part of the company's sponsorship of the CORBANA –ACORBAT Banana Congress at the Hyatt Regency, April 19-22.
The Plantation Solutions platform combines high-performing technologies from six of the leading
companies within the SCC Group. Each technology delivers value within distinct of stages ofproduction, all specially tailored to the high output, low impact demands that mark large-scale
plantation systems for growing bananas, oil palm, pineapples, and sugarcane.
“Plantation growers face unique challenges based on the sheer size of their operations and thevalue of the crops that they grow," said David Alberto Lobo, Global Plantation Business
Manager. "The smallest enhancements to yield potential – whether from improved watermanagement, nutrient uptake, pest management, or harvest management – can have adramatic effect on the bottom line. With Plantation Solutions, we've consolidated a diverse
portfolio of innovative and proven technologies from across our growing Group of Companies,
products that provide efficiency and synergy to our customers wherever plantation crops aregrown."
The new Platform includes a wide-array of technologies ranging from advanced water delivery
systems and slow release fertilizers to an industry-leading portfolio of conventional andbiorational technologies for plant health and insect, disease, and weed control.
Nishimoto/Isayama says it also sets the stage for targeted R&D investments that will further
expand the Group's range of plantation-focused offerings and broaden its scope of crops.
At CORBANA – ACORBAT, the Group is expected to launch a new cutting-edge fungicide
under the Plantation Solutions banner with a novel mode of action for control of black sigatoka
in banana.
For more information on Sumitomo Group of Companies Plantation Solutions, visit
www.plantationsolutions.com.
###About Sumitomo Chemical Company, Limited
Headquartered in Tokyo, Japan, Sumitomo Chemical Company is one of Japan’s leadingchemical companies, offering a diverse range of products globally in the fields of petrochemicals,
energy and functional materials, IT-related chemicals and materials, health and crop science
products, and pharmaceuticals. The company’s consolidated net sales for fiscal year 2014 were
JPY 2.38 trillion. For additional information, visit the company’s website at www.sumitomochem.co.jp/english/.
Media Contact:
Rick Melnick
Valent BioSciences Corporation
847-968-4750
Email: rick.melnick@valentbiosciences.com
はじめに第二次世界大戦の終結から70年が経つが、日本人のあいだではアジア太平洋戦争の記憶は風化し、ナショナリズムが強まっているように思われる。その間、世界では多くの戦争や紛争が起こり、戦争は決して過去の出来事になったわけではなかった。21世紀になってからもアフガン戦争、イラク戦争が起こり、2014年にはウクライナや中東では新たな紛争が勃発している。「戦争のない世界」の実現こそ、人類最大の願望であり、努力目標であるにもかかわらず、その道筋は明らかではない。
一方で、1990年代から顕著になった、経済・通信・文化のグローバル化によって、先進産業諸国では相互依存が増し、戦争が起こりづらい構造ができつつあることも事実である。かつては幾度となく戦争を行なったヨーロッパ諸国も、第二次世界大戦後は統合が進み、欧州連合（EU）諸国のなかでは、現在、戦争が起こりえないようになっている。この歩みは長い時間をかけたものであり、「不戦共同体」は域内に限定されるが、経済や文化の緊密化が戦争廃絶の一つの道であることを示している点で、注目される。
他方で、グローバル化のなかで、資本主義化、画一化・規格化が進み、経済格差が広がり、貧困の問題がクローズアップされている。平和学のなかでも、貧困や差別、環境問題が、取り上げられることが多くなっている。平和学において、戦争よりも暴力が重視され、暴力の克服として平和が捉えなおされてきた。
それにもかかわらず、本書が「戦争をなくすこと」に焦点を当てるのは、戦争こそが最大の暴力であり、戦争の克服を科学的に考究することから平和学が始まり、「戦争のない世界」の実現の支柱となる理論構築が平和学の最大の課題だからである。
「核のない世界」の実現も「戦争のない世界」の探求をとおしてもたらされると考えられる。というのも、戦争を正当化したり、肯定したりする言説を克服し、戦争が起こりえない地球社会の構築が核廃絶の前提になる、と考えられるからである。
iもちろん、平和の概念自体、歴史的に変化してきたのであり、平和学の対象を戦争に限ることはできない。しかし、暴力や差別は規範的には禁止され、犯罪とみなされるのに対し、戦争が合法化・正当化されてきたのは通時的に見られる現象であり、人類社会における最大の矛盾であり、克服せねばならない課題であることに変わりはない。
平和学は、自然科学、哲学、歴史学、政治学に比べはるかに新しい学問である。ほかの学問は主知主義的関心から探究されることも多いが、平和学はその多くが実践的関心から行なわれる学問分野である。もちろん、学問である以上、客観的な認識に到達しなければならないし、研究主体の実践的関心にも濃淡がある。平和学は、核戦争の回避という問題によって推し進められた経緯があるので、専門分野化せず、各分野の研究者が協力して取り組むという性格が強い。したがって、当然のことながら、平和学のテキストや概説書は、共著のかたちをとるのが通例である。平和学が対象とする問題が多岐にわたっており、一人の研究者がさまざまな領域を掘り下げるには限界があるからである。
しかし、その結果、全体をとおして何を主張したいのか、明確に伝わらない構成になりがちである。もし一人で平和学を論じることに利点があるとしたら、広がりのある問題を一つの嚮導概念によって探究していくことができる点にあるように思われる。
また、平和が学問的対象であるだけでなく、一人ひとりの人間の希求であったという点に留意するなら、専門用語を駆使した理論の構築によって専門家にのみ理解できるような議論を組み立てることは、避けるべきある。市民一人ひとりが平和創造、平和構築の主体であり、民族や国家を超えて協力し合うことによってのみ平和は実現できるのだから、紛争や暴力についての専門化した議論は避け、日常世界のことばで語ることを心がけたい。
第二次世界大戦後に生まれた平和学は、急速に発展し、裾野を広げ、平和学において平和は暴力と対置されるようになってきた。戦争が暴力の極限形態であり、戦争の研究が平和学の中心的テーマであることに変わりはない。本書が「戦争をなくす」という実践的課題に取り組もうとするのは、一般市民の平和ということばのイメージが戦争を軸に形成され、どのようにして平和を実現していくかという問題に深く関わっており、平和学はその問題に答えていく責務
iiはじめにを負っていると考えるからである。平和学が実践的な学問である以上、本書が拠って立つ立場を明らかにしておきたい。本書では、一つには、非暴力に注目するだけでなく、非暴力主義の立場から戦争をなくすための理論構築を行なっていきたい。もう一つには、相互理解や民際交流という、誰でもできる活動形態が市民レベルでの平和構築につながるという視点を明らかにしていきたい。
これらの視点を重視するのは、市民が平和創造の主体となるために最も重要なテーマだと考えられるからである。すぐさま戦争をなくすことはできなくとも、人類が確かな歩みを踏み出すための方向性を示すことができれば、と考えたからである。
Ⅰ部では、「平和とは何か」ということを意識して、平和学の歴史と対象、平和の概念、平和主義の概念を明らかにする。平和が論じられてきた態様を思想的・歴史的に明らかにすることによって、平和学の現代的課題を示したい。
Ⅱ部では、「非暴力の思想と運動」という観点から、非暴力闘争が政治変革の有効な手段となりうることを論証したい。マハトマ・ガンディーやマーティ
ン・ルーサー・キングは非暴力運動の範例的重要性をもつので、これらの二人の非暴力運動は取り上げるが、非暴力は「声なき民」によって古今東西、実践されてきたのであり、20世紀において戦略的有効性が証明されてきたことにも注目したい。Ⅲ部では、「戦争をなくすための思想と構想」という観点から、世界連邦、非暴力防衛、地球市民社会という三つの構想を、戦争をなくすための道として取り上げ、その実現可能性と課題を検討する。
もちろん、戦争廃絶への道筋について確定的な答えを出すことはできないが、方向性を示すことができればと考えている。テーマの設定上、構造的暴力の問題については詳しく論じることはできないが、戦争という最大の暴力の原因やメカニズムを明らかにすることによって、ほかの社会病理と通底する問題も明らかにできるはずである。本書は、非暴力を積極的原理として捉え、その潜在的可能性に注目し、平和学の新しい地平を切り拓いていくことをねらいとしている。

iii
プレスリリース

平 成 29 年 12 月 25 日
一般社団法人全国米麦改良協会

全国麦作共励会各賞受賞者の決定及び中央表彰式の開催について

平成 29 年度における全国麦作共励会については、16 道県から農家の部58 点、集団の部 55 点、合計 113 点の参加数があり、都道府県審査委員会及びブロック審査委員会を経て、12 月 22 日(金)に中央審査委員会（委員長：寺島一男〈国立研究開発法人 農業・食品産業技術総合研究機構理事〉）が開催され、別紙のとおり農林水産大臣賞をはじめ各賞受賞者が決定されました。
つきましては、各賞を授与するため､下記のとおり平成 29 年度全国麦作共励会中央表彰式を執り行うこととしておりますので併せてお知らせします。
記
１．名

称：

平成 29 年度全国麦作共励会中央表彰式

２．日

時：

平成 30 年 2 月 23 日(金)

３．会

場：

ホテル ルポール麹町 3 階「マーブルの間」
東京都千代田区平河町 2-4-310 時 30 分より連絡先

一般社団法人 全国米麦改良協会
担当：本鍛治参事、亀山参事
Tel ：03-3262-1325

(別紙)平成 29 年度全国麦作共励会各賞受賞者名簿
１．農家の部
賞

受賞

者

名

住賞

二村

誓也

愛知県岡崎市

全国米麦改良協会会長賞

林

常行・晶子

北海道十勝郡浦幌町

全国農業協同組合中央会会長賞

岡田愛媛県西条市

農

林

名
水産

大臣

全国農業協同組合連合会会長賞

日 本 農 業 新 聞 会 長 賞

義久

株式会社ｱｸﾞﾘｷｭｰﾙ Iwasaki
岩 崎 公 彦所

福岡県遠賀郡遠賀町

畑

中

文吾

福井県勝山市

受賞

者

名

住

東上野

群馬県前橋市有限会社 ﾌｧｰﾑ 坊ノ森

石川県白山市平営農組合

岐阜県大垣市

全国農業協同組合中央会会長賞

農事組合法人
三水うまいち福岡県筑紫野市

全国農業協同組合連合会会長賞

農事組合法人
ふるさと吉見山口県宇部市日 本 農 業 新 聞 会 長 賞

摩周コンバイン利用組合 北海道川上郡弟子屈町

２．集団の部
賞
農林

名水産

大臣賞

農事組合法人所

全国米麦改良協会会長賞

(参考)全国麦作共励会の概要
１．趣旨
麦の生産に当たっては、麦作農家の生産技術の向上と経営の改善を通じて、生産性及び品質の向上並びに流通の合理化を推進することが重要である。
このため、昭和 49 年から全国麦作共励会を開催し、生産技術の向上あるいは経営改善の面から、創意工夫がみられ､先進的で他の模範となる麦作農家及び麦作集団を表彰し、その功績を広く紹介しているものである。

２．主催団体等
主催：

全国農業協同組合中央会、一般社団法人 全国米麦改良協会

後援：農林水産省、全国農業協同組合連合会、日本農業新聞

協賛：

国内麦生産流通改善連絡協議会（11 団体で構成）

３．対 象 地 域
都道府県を対象とし、ブロック区分は、北海道、東北･北陸、関東（長野、山梨を含む）、東海･近畿、中国･四国、九州の 6 ブロック。

４．参加区分
農家の部及び集団の部

５．参加者の選考、推薦及び受賞者の決定（１）9 月末日までに都道府県審査委員会において１位を選出し、ブロック審査委員会に推薦。
（２）10 月～12 月にブロック審査委員会において､ブロック１位を選出し中央審査委員会に推薦。
（３）12 月に中央審査委員会において、農家の部･集団の部それぞれに農林水産大臣賞ほか全国米麦改良協会会長賞、全国農業協同組合中央会会長賞、全国農業協同組合連合会会長賞、日本農業新聞会長賞の各受賞者を決定し、中央表彰式において各賞を授与。
６．普及啓発受賞者の業績について、広く普及することを目的に、新聞及び機関誌等を通じて普及啓発に取り組んでいる。
2021年2月14日
日本女子テニス連盟千葉県支部

第３１回 春季親睦大会要項
大会アドレス

spring@joshiren-chiba.org

春の訪れを感じる季節となりました。下記の通り親睦大会を行います。日頃の練習の成果を試して頂きたいと思います。
会員に限らず、会員以外の方も大歓迎です。試合は不慣れだという方、試合経験のない方もチャレンジしてみませんか。
身近なテニス仲間にも声をかけてください。多数の皆様の参加をお待ちしています。
【日程・会場】

ブロック

日程

A

4/1（木）

県立柏の葉公園庭球場 （砂入り人工芝8面）

会場

B

4/1（木）

白井運動公園庭球場 （砂入り人工芝6面）

C

4/5（月）

フクダ電子ヒルスコート（砂入り人工芝8面）

E

4/2（金）

白井運動公園庭球場 （砂入り人工芝6面）

D・F

4/2（金）

フクダ電子ヒルスコート（砂入り人工芝８面） ＊D・Fは、合同開催になります＊Cブロック、DFブロックの募集組数 64組 申込多数の場合は抽選【使用球】【競 技 方 法】

ダンロップフォート（１試合２球使用、ボールチェンジ無し）
リーグ戦

６ゲーム先取（ノーアドバンテージ）＊申込数、天候等により試合方法を変更する場合があります。
【参 加 資 格】

出場する各ブロックに登録している桑名杯出場レベル、及び女子連未加入者【参 加 料】

１組 ２,０００円 （試合当日お支払いください）【申 込 方 法】

ネット申込のみとします。

＊棄権の場合も必ず当日までにお支払いください。
ペアで申込んでください。（正当な理由に限りペア変更可、前日1８時までに大会アドレスへ必ず連絡してください）
クラブに所属している方の申込みはクラブ代表からのみとします。
２人ともフリーの場合、ブロックは任意に選べます。
* 千葉県支部ホームページ「春季親睦大会」申込画面より、クラブ代表者が入力送信してください。
受付確認メールが自動返信されます。この時点で申込完了です。
詳しい手順は申込画面に記載されています。 尚、申込書の郵送は不要です。

【申込締切日】【ドロー会議】２ 月 ２７ 日 （土）必着

3月6日（土） 9：30より 長沼コミュニティ 会議室、集会室にて＊ドローは3月14日（日）以降ホームページに掲載します。

≪ 注意事項 ≫１．申込以外のペアでは出場できません。
２．服装は試合にふさわしいテニスウェア・テニスシューズを着用してください。
３．天候等による試合の有無は現地で決定しますので、現地に集合してください。
また、日程・会場・競技方法を変更する場合があります。会場の事務所への問い合わせはしないでください。
４．試合前のウォームアップはサービス４本のみとします。
５．その他、大会の運営・進行に関しては、大会担当者の指示に従ってください。
６．本大会は全ての選手を公平に扱います。
７．この大会で得た個人情報は大会以外の目的には使用しません。
８．この大会に関する問い合わせは、大会アドレスまでお願いします。

路上駐車は禁止です！ 必ず指定の駐車場に止めてください。
当院に入院される患者さまへ研究協力のお願い
当院では「リハビリテーションにおける診療録の自動生成 AI の有効性」という研究を行います。この研究は専門用語の生成に特化した AI システムを開発し、リハビリテーション診療の記録業務の効率性が向上するかどうかを検証する目的で、2023 年 12 月 1 日から 2025 年 3 月 31 日の期間で実施されます。本研究では生成 AI が診療録を作成する際に、リハビリテーション中の患者さまの音声データも使用してしまう場合がございます。
直接のご同意は頂かずに、この掲示によるお知らせをもって同意を頂いたものとして実施されます。皆様方におかれましては研究の主旨をご理解頂き、本研究にご協力を賜ります
ようお願い申し上げます。本研究への協力を望まない場合は、下記問い合わせ窓口へご連
絡下さい。研究に協力されない場合でも不利益な扱いを受けることは一切ありません。
1.

試料・情報の利用目的及び利用方法、本研究の概要

研究名
リハビリテーションにおける診療録の自動生成 AI の有効性
研究目的
医療とリハビリテーションの分野において、業務負担の軽減と効率化は急速に重要性を増しています。医療従事者は、通常 25~40%もの高い割合で文書作成に業務時間を費やしていることが報告されており、この文書作成にかかる時間を削減することで、医療従事者は患者ケアにより多くの時間を費やすことができ、その結果、患者ケアの質の向上が期待出来ます。よって、自動生成 AI システムがリハビリテーション分野における業務の効率化にどのように貢献できるかを検証することを目的としました。
研究期間
彩都リハビリテーション病院倫理審査承認後から 2026 年 3 月 31 日まで2.

利用する試料又は情報の項目及び利用する者の範囲

研究対象者
彩都リハビリテーション病院に 6 ヶ月以上勤務している理学療法士、作業療法士および言語聴覚士等。

利用情報の項目についてリハビリテーション中の音声データであり、生成 AI が診療録を作成する際に自動的に利用してしまう可能性があります。これらの情報は診療録作成後、保管されず削除するた
め、個人情報が流出する危険性はありません。また、これらのデータは本研究目的以外では使用致しません。
3.

外部への試料・情報の提供なし。
4.

試料・情報の管理について責任を有する者の氏名又は名称

研究実施機関医療法人せいわ会 彩都リハビリテーション病院
研究実施者
医療法人せいわ会 彩都リハビリテーション病院
理学療法士 佐々木 朋彦
研究実施責任者
MR&S 有限会社 SDX 研究所
大門 恭平
5.

個人情報保護について研究にあたっては、個人を直接特定できる情報は使用されません。本研究で得られたデータは匿名にて処理致します。また、研究発表時にも個人情報は使用されません。その他「人を対象とする医学系研究に関する倫理指針（令和 3 年 文部科学省・厚生労働省）」および「同・倫理指針ガイダンス」に則り、個人情報の保護に努めます。
6.

研究成果の公表について
本研究は、学術大会での発表や論文投稿を予定しています。

7.

研究対象者の方への経済的負担または謝礼について
本研究において、研究対象者の方に経済的負担が発生することはありません。また、研究参加に対して金銭等の謝礼の支払いもありません。
8.

本研究における健康被害に対する補償の有無及びその内容
本研究では対象者の方に健康被害が生じることはありません。

9.

研究対象者の方に生じる負担並びに予測されるリスク及び利益
本研究は対象者の方に直接利益を与えるものではありません。また本研究の協力によって研究対象者の方に生じる負担並びに予測されるリスクもありません。
10. 本研究に関する問い合わせについて本研究へのご参加を希望されない場合、途中からご参加取りやめを希望される場合、また、研究資料の閲覧・開示、個人情報の取り扱い、その他の研究に関するご質問は下記の問い合わせ先へご連絡ください。また、試料・情報が当該研究に用いられることについて、ご了承頂けない場合には、他の研究機関への情報提供を中止致しますのでお申出ください。いかなる場合でも患者さまに不利益が生じないように致します。
11. 本研究に関する問い合わせ等の連絡先
研究実施者
医療法人せいわ会 彩都リハビリテーション病院
理学療法士 佐々木 朋彦
住所〒562-0028 大阪府箕面市彩都粟生南 1 丁目 1 番 20 号
電話番号072-728-7770(代表)
＜様式３－２＞

平成 27 年度ＡＥＤ訓練器等の提供事業 活動実績報告書（WEB 掲載用）

（平成 29 年度分）

団体名

公益財団法人青少年野外活動総合センター

キャンプなどのアウトドアアクティビティーを仕事として提供していると、切り傷やすり傷、発熱など、日常的に怪我や体調不良に遭遇します。軽い症状であれば応急手当は可能ですが、もし突然の心停止や溺れ、意識不明などが起こったら…。そしてその場にいたのが自分ではなく他の経験の浅いスタッフだけだったら…。このように考えたのが正しい CPR 手順を広めようと思ったきっかけです。その後、私は MEDIC First Aid®（以下 MFA）に出会い、インストラクターの資格を取得しました。MFA の特徴は実際に行動できる人を育てるための自信と勇気を育むプログラム構成であることです。自信と勇気は実践と承認によって強化されます。成人のみならず幼児や小児のマネキンを使用し、効果的な胸部圧迫の強さとリズムを掴み、スムーズで効果的なレスキュー呼吸につなげる一連の流れを練習しました。そして実際と同じ音声が流れる AED デモ機を使用し、リアルな状況で除細動のトレーニングをすることができました。これにより受講した多くの方が実際に事故と出会った際、落ち着いて対応できたと語っています。
我々の講習には 13 歳から 60 歳以上の方まで、中学生や高校生、大学生、会社員、主婦など、年齢も性別も職業も様々な方が参加されています。事故はいつどこで起こるかわかりません。また誰もが傷病者ともなり得、また誰もが救助者にもなり得ます。そのため不特定の方がこのような救急法のトレーニングに参加されていることは安心安全な社会を作る上で非常に有効であると考えています。
JR 西日本あんしん社会財団様にマネキンと AED を提供いただいたことで、安価に講習を開催することができ、広く多くの方にこのような機会を提供することができました。心からお礼申し上げます。
岩 倉 市日 本語 ・ ポル ト ガル 語 適応 指 導教 室

日本は世界の中でも火山が多い国として有名です。
かざ ん ば い

火山がふん火すると，火口からよう岩が流れたり，火山灰がふきだ出したりします。

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岩 倉 市日 本語 ・ ポル ト ガル 語 適応 指 導教 室

かざ ん ば いだ

火山がふん火して，よう岩が流れ出たり，火山灰がふき出したりすると，土地のようすが大きく変化します。
流れ出たよう岩は，建物や道路をうめたりして大きな災害をもたらすことがあります。また，よう岩が川をせきとめると湖ができることもあります。
だ

かざ ん ば い

ふき出した火山灰は，広いはんいにふり積もり，田畑の作物に害をあたえることもあります。

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スマートレジリエンスネットワークシンポジウム

DERによるレジリエンス強化
×

デジタル防災～デジタル技術を活用したレジリエンス強化について～
日時

2022年月日 月 13:00-14:30

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Zoomによるオンライン開催

申込
方法

参 加 費 ：無料（事前申込制）
申込方法：以下URLまたはQRコードよりアクセスいただき，必要事項を記載のうえお申し込みください

https://s-reji.com/news/20220124.html

申込期限：2022年1月20日（木）午後6時まで

概要

分散型エネルギーリソース（DER）を活用したレジリエンス強化に関する事例や，デジタル技術を組み合わせた防災への取り組みの最新動向について，ご専門とする皆様よりご紹介いただきます

プログラム
開会挨拶
13：05～ スマートレジリエンスネットワークの取り組み

TNクロス株式会社 代表取締役副社長（スマートレジリエンスネットワーク企業会員）

馬橋 義美津

13：15～ 【基調講演Ⅰ】 近年の災害教訓とデジタル技術の防災活用の現状と課題
東京大学 大学院工学系研究科社会基盤学専攻 教授 /東京大学 地球観測データ統融合連携研究機構 機構長（スマートレジリエンスネットワーク幹事）

池内 幸司

13：35～ 【基調講演Ⅱ】 レジリエンス強化におけるデジタル技術の持つ可能性とDERとの連携
デジタル庁 デジタル統括官
国民向けサービスグループグループ長村上 敬亮

13：55～ パネルディスカッション
パネリスト

デジタル庁 デジタル統括官
国民向けサービスグループグループ長

村上 敬亮

パシフィックパワー株式会社代表取締役社長

合津 美智子ファシリテータ

閉会挨拶

東京大学 大学院工学系研究科社会基盤学専攻 教授 /東京大学 地球観測データ統融合連携研究機構 機構長（スマートレジリエンスネットワーク幹事）
国立研究開発法人防災科学技術研究所
首都圏レジリエンス研究推進センター副センター長（スマートレジリエンスネットワーク学術会員）

東京電力パワーグリッド株式会社 取締役 副社長執行役員（スマートレジリエンスネットワーク代表幹事）

岡本 浩

池内 幸司
上石 勲
2022 年１月 12 日
各位
会 社 名

Ｅ・Ｊホールディングス株式会社

代表者名

代表取締役社長（コード番号問合せ先（TEL.

2153小谷裕司

東証第１部）

取締役管理本部長

浜野正則086-252-7520）

業績連動型株式報酬制度に係る第三者割当による自己株式の処分に関するお知らせ
当社は、本日開催の取締役会において、株式報酬として自己株式の処分（以下「本自己株式処分」といいます。
）を行うことについて決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。
記
１．処分の概要
（１）
（２）

処

分

期日

処分する株式の種類
及び数2022 年１月 31 日（予定）当社普通株式 332,700 株（うち役員向け株式報酬制度 257,900 株、従業員向け株式報酬制度74,800 株）

（３）

処分

価額

１株につき 1,202 円

（４）

処分

総額

399,905,400 円

（５）

処

（６）

そ分

予の定

先他

三井住友信託銀行株式会社（信託口）（再信託受託者：株式会社日本カストディ銀行（信託口））
本自己株式処分については、金融商品取引法による届出の効力発生を条件といたします。

２．処分の目的及び理由
当社は、2018 年７月 13 日付取締役会において、当社取締役（社外取締役を除きます。以下同様です。
）
及び一部の当社子会社の取締役（社外取締役を除きます。以下同様です。
）を対象とする業績連動型株式報酬制度（以下「役員向け株式報酬制度」といい、役員向け株式報酬制度導入のために設定された信託を「役員向け株式交付信託」といいます。
）並びに執行役員その他所定の職位を有する者を対象とする業績連動型株式報酬制度（以下「従業員向け株式報酬制度」といい、「役員向け株式報酬制度」と合わせて「本制度」と総称し、従業員向け株式報酬制度のために設定された信託を「従業員向け株式交付信託」といい、「役員向け株式交付信託」と合わせて「本信託」と総称します。）の導入を決議し、当社取締役に対する導入については 2018 年８月 24 日開催の第 11 回定時株主総会において承認決議されました。また、2021 年８月 27 日開催の第 14 回定時株主総会において一部改定に関する議案が承認決議され、同日付取締役会において本制度の継続を決議しており、現在に至るまで本制度を継続しておりま1す。
本自己株式処分は、本制度導入のために設定された本信託の受託者である三井住友信託銀行株式会社（信託口）（再信託受託者：株式会社日本カストディ銀行（信託口））に対して行うものであります。
処分数量につきましては、本制度導入に際し当社が制定した株式交付規程に基づき、役員向け株式報
酬制度については、信託期間中の取締役の役位、構成推移、および業績目標の達成度等を勘案のうえ、
また、従業員向け株式報酬制度については、信託期間中の執行役員その他所定の職位を有する者の役職、構成推移、および業績目標の達成度等を勘案のうえ、取締役及び執行役員その他所定の職位を有する者に交付すると見込まれる株式数に相当するものであり、その希薄化の規模は、2021 年 11 月 30 日
現在の発行済株式総数 16,078,920 株に対し、2.07％（2021 年 11 月 30 日現在の総議決権個数 160,441
個に対する割合 2.07％。いずれも、小数点以下第３位を四捨五入）となります。
当社としては、本制度は当社取締役の報酬と当社株式価値の連動性を明確にし、中長期的には当社の企業価値向上に繋がるものと考えており、本自己株式処分による処分数量及び希薄化の規模は合理的であり、流通市場への影響は軽微であると判断しております。
（ご参考）本信託に係る信託契約の概要
役員向け株式交付信託
委託者

当社

受託者

三井住友信託銀行株式会社

従業員向け株式交付信託（再信託受託者：株式会社日本カストディ銀行）
受益者

当社および一部当社子会社の取締役

一部の当社子会社の執行役員その他のうち受益者要件を満たす者

所定の職位を有する者のうち受益者要件満たす者

信託管理人

当社及び当社役員から独立した第三者

議決権行使

信託の期間を通じて、本信託内の当社

本信託内の株式については、信託管理株式に係る議決権は行使いたしませ

人が議決権行使の指図を行います

ん
信託の種類

金銭信託以外の金銭の信託（他益信託）

信託契約日2018 年 12 月７日

信託の期間2018 年 12 月７日～2025 年 11 月末日(予定)

（継続後）
信託の目的

株式交付規程に基づき当社株式を受益者へ交付すること

３．処分価額の算定根拠及びその具体的内容
処分価額につきましては、最近の株価推移に鑑み、恣意性を排除した価額とするため、2022年１月11日(取締役会決議日の直前営業日)の東京証券取引所における終値である1,202円といたしました。取
締役会決議日の直前営業日の終値としたのは、取締役会決議日の直前の市場価値であり、算定根拠として客観性が高く合理的なものであると判断したためです。
当該価額については、取締役会決議日の直前営業日の直近１ヵ月間(2021年12月13日～2022年１月11日) の終値平均1,208円(円未満切捨て)からの乖離率が△0.50％、直近３ヵ月間(2021年10月12日～2022年１月11日)の終値平均1,241円(円未満切捨て)からの乖離率が△3.14％、あるいは直近６ヵ月間(2021年７月12日～2022年１月11日)の終値平均1,263円(円未満切捨て)からの乖離率が△4.83％となっております(乖離率はいずれも小数点以下第３位を四捨五入)。

2

上記を勘案した結果、本自己株式処分に係る処分価額は、割当予定先に特に有利なものとはいえず、合理的と考えております。
また、上記処分価額につきましては、取締役会に出席した監査役全員（３名、うち２名は社外監査役）が、処分価額の算定根拠は合理的なものであり、割当予定先に特に有利な処分価額には該当せず適法である旨の意見を表明しております。
４．企業行動規範上の手続きに関する事項
本自己株式処分は、①希薄化率が 25％未満であること、②支配株主の異動を伴うものではないことから、東京証券取引所の定める有価証券上場規程第 432 条に定める独立第三者からの意見入手及び株主の意思確認手続きは要しません。
以3上
S-BIGBLOCK
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現代感覚のデザイン大型ブロック

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ーブロック基礎ー

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大型ブロック基礎（法積用）

BA-35 参考応用施工図（断面図）

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大型ブロック基礎（直積用）

BA-35 参考応用施工図（断面図）
2024 年 6 月 4 日
各 位
上場会社名

極東開発工業株式会社

代表者

取締役社長 布原 達也（コード番号 7226）

問合せ先責任者

管理本部法務広報部長
藤本 丈司（TEL 06-6205-7826）

株式会社ストラテジックキャピタルの広告に係る当社意見のお知らせ
当社は、「日本経済新聞 2024 年６月４日付朝刊 全国版（18 面）」における株式会社ストラテジックキャピタルの広告（以下、本広告）に係る当社意見を、以下の通りお知らせいたします。
記
当社グループでは現在、2031 年３月期（2030 年度）を見据えた長期経営ビジョン ～Kyokuto
Kaihatsu 2030～の実現に向けた第１ステップである、本年度を最終年度とした中期経営計画（３カ年計画）2022-24 ～Creating The Future As One～（2022 年４月１日～2025 年３月 31 日）（以下、本計画）を実行し、グループ間シナジーの強化と成長への積極的投資によって強固な基盤・基礎づくりに取り組んでおります。
本計画に関し、本広告において「極東開発は 23 年５月、24 年５月と２年連続で中期経営計画の目標を下方修正しています。」との記載がございますが、2023 年５月においては、計画当初より経済情勢及び市場が悪化したことに伴い、連結営業利益率の目標を当初の９％以上から７％以上に見直しを行っておりますものの、2024 年５月においては中期経営計画の目標の修正は行っておりません。
2024 年５月 14 日付「2024 年３月期 決算短信〔日本基準〕（連結）」にて開示しております通り、2025 年３月期の通期の連結業績予想値と本計画最終年度目標値に乖離があるものの、当社グループでは本年度中において採りうる施策・手段を最大限に講じ、目標値の達成に向けて業績の向上に努めてまいります。
なお当社では、本広告の内容に関し株式会社ストラテジックキャピタルに撤回若しくは訂正を求めておりますので併せてお知らせいたします。
以 上1

（ご参考）【長期経営ビジョン ～Kyokuto Kaihatsu 2030～】
長期経営ビジョンでは、「サステナブル社会の実現・発展に貢献する業界をリードするグローバルな総合インフラメーカー」を目指します。
（１）サステナビリティビジョン
・CO2 排出量削減率：△38％以上※極東開発工業、日本トレクス、極東開発パーキングにおける 2013 年度（2014 年３月期）比の原単位
・リサイクル率：99.0％以上の維持（２）経営業績ビジョン
・連結売上高：2,000 億円

・連結営業利益率：10％以上

・ＲＯＥ：10％【中期経営計画 2022-24 ～Creating The Future As One～】
長期経営ビジョンの第１ステップとして策定した本計画では、４つの基本方針を定め、確実な計画実行により極東開発グループの基盤確立を図ります。また、企業価値向上のため、これまでの事業活動で得た資金や有利子負債の活用により、「成長への積極的投資」と「社会・ステークホルダーへの還元」とのバランスを考慮した戦略を実行いたします。
１．基本方針（１）社会的課題解決への貢献と価値提供の追求（２）生産性向上と利益体質の強化（３）持続的成長と変革を支える強固な事業基盤の構築（４）企業価値向上を目指したキャッシュフローの最適分配
２．サステナビリティ目標（2025 年３月期）
・CO2 排出量削減率：△10％以上※極東開発工業、日本トレクス、極東開発パーキングにおける 2020 年度（2021 年３月期）比の原単位
・リサイクル率：99.0％以上の維持

３．業績目標（2025 年３月期）
・連結売上高：1,400 億円以上（新規 M&A 成長含む）

・連結営業利益率：７％以上

・ＲＯＥ：６％2

４．財務方針・戦略投資 ： 成長投資 300 億円以上 （2024 年３月期までの累計実績 232 億円）
新規 M&A 投資約 100 億円
・株主還元 ： 総還元性向 100％ （本計画期間中）
１株当たり年間配当金額下限 54 円＋機動的な自己株式取得の実施
５．資本コスト（2024 年３月末
・ＷＡＣＣ（加重平均資本コスト）： 約６％と推定（内、株主資本コスト：約７％と推定）
当社では最重要課題の一つである企業価値向上に向け、引き続き資本コストを意識した経営を推進し、株主還元の強化や有利子負債の活用等により資本効率の向上を図ってまいります。
以 上3
YCU 倫理参考様式 3‑1ver.1.0（202106028）

情報公開用文書（多機関共同研究用）
西暦 2022 年 5 月 1 日作成
研究課題名

第2版

卵巣癌におけるクラウディン 6（CLDN6）の発現と腫瘍環境についての研究2015 年 10 月 1 日〜研究機関の長の実施許可日までに、横浜市立大学附属病院/横浜市立大学

研究の対象

附属市民総合医療センター 婦人科で卵巣/腹膜/卵管癌と診断された患者さんのうち、診断当時の年齢が 20 歳以上の方を対象とします。
卵巣癌で CLDN6 というタンパク質やその関連タンパク質の発現異常が報告されています。本

研究の目的研究では、それらのたんぱく質と臨床情報の関連を解析して、今後の診断や治療法開発に役立てることを目的としています。
卵巣癌/腹膜癌/卵管癌の手術の際に切除された腫瘍の残余を用いて CLDN6 をはじめとするタ研究の方法

ンパク質と診療録から収集した情報をもとに臨床経過の関係について検討します。
いずれも通常の診療で得られた情報・検体を用いますので、研究対象の方のご負担になることはありません。

研究期間
研究に用いる試料・情報の項目

研究機関の長の許可日〜

西暦 2026 年 10 月 1 日【試料】卵巣癌/卵管癌/腹膜癌の手術時に切除された腫瘍組織の残余検体や診療で採血された際の残余血液検体【診療録から収集する情報】年齢、合併症、臨床病期、治療法、治療経過、手術所見、腹水量、病理診断
本研究では、「研究組織」に記載されている各機関で上記の試料と情報を収集し、研究代表機関である横浜市立大学附属病院産婦人科および共同研究機関である中外製薬株式会社で検体・情報の授受を行います。
検体は専門の業者に委託して、直接もしくは共同研究機関である中外製薬株式会社へ集積された後に一部を業務委託先へ送付します。検査で使用せずに残った検体は、解析結果と共に研究代表機関と共同研究機関に保管します。委託業務の実施状況等は委受託契約書に基づい試料・情報の授受て監督されます。
集積・解析された情報については、匿名化をした後に専用のサーバーを使用し、電子ファイルにてパスワードをかけた状態で研究代表機関と研究共同機関で共有します。
残余試料と情報は非常に貴重であり、試料と情報は横浜市立大学附属病院産婦人科および共同研究機関の所定の場所に期間終了後も保存する。ただし、外部委託機関においては評価が終了した時点で試料を廃棄する。廃棄する際は、個人を特定できないように処理した上で検体は各機関の規定等に従って廃棄し、情報は復元できない方法で廃棄します。検体は適切な医療廃棄の処理を行います。

個人情報の管理

検体・情報は、個人名など単体で個人を特定できる情報を削除し、研究用の番号（識別コード）で管理します。必要時に個人を照合できるよう対応表とよばれる個人と識別コードを対応させた表を作成しますが、その表は各機関で管理し、外部へ持ち出すことはありませYCU 倫理参考様式 3‑1ver.1.0（202106028）

情報公開用文書（多機関共同研究用）
ん。上記の通り研究に関わる機関の間で検体や情報の授受が発生しますが、研究対象の方が受診された病院以外の機関が個人を特定することはできません。
【研究代表機関に集積された検体・情報の管理】研究代表者：横浜市立大学附属病院産婦人科

試料・情報の管理について責任を有する者

水島大一【対応表の管理】横浜市立大学附属病院の方の対応表について
横浜市立大学附属病院

産婦人科

今井雄一

横浜市立大学附属市民総合医療センターの方の対応表について
横浜市立大学附属市民総合医療センター

婦人科

浅野 涼子

【共有された情報の管理】共同研究機関の研究責任者
本研究は中外製薬株式会社から横浜市立大学に支払われる共同研究費を用いて実施します
が、医学的視点から行われ、特定の企業・団体の利益や便宜を図るものではありません。
利益相反とは、研究成果に影響するような利害関係を指し、金銭及び個人の関係を含むもので利益相反す。本研究は、中外製薬株式会社との共同研究により行われ、同社と共同研究契約を締結した上で、研究資金として共同研究費を受け入れます。本研究の利害関係については、研究責任者の所属する研究機関の臨床研究利益相反委員会の意見を聴き、適切に利益相反マネージメントを行います。
【研究代表機関と研究代表者】

研究組織（利用する者の範囲）

横浜市立大学附属病院

産婦人科（研究代表者）水島大一【共同研究機関と研究責任者】
横浜市立大学附属市民総合医療センター
中外製薬株式会社 創薬薬理研究部

婦人科（研究責任者）浅野 涼子（研究責任者）島田芽衣

本研究に関するご質問・ご相談等がありましたら下記の連絡先までお問い合わせ下さい。ご希望があれば、他の研究対象者の個人情報及び知的財産の保護に支障がない範囲内で、研究計画書及び関連資料を閲覧することが出来ますので下記連絡先までお申出下さい。
また、試料・情報が当該研究に用いられることについて研究の対象の方もしくはその代理人の方にご了承いただけない場合には研究対象といたしませんので、下記の連絡先までお申出ください。
その場合でも対象の方に不利益が生じることはございません。ただし、拒否のお申し出をいただいた段階で既に研究結果が公表されていたときなど、データから除けない場合があります。
問合せ先および研究への利用を拒否する場合の連絡先：〒236‑0004

住所：横浜市金沢区福浦 3‑9横浜市立大学附属病院産婦人科 （研究事務局）水島 大一

電話番号：045‑787‑2800（代表）
ケアワーカー（未経験者無資格可）募集！※詳細は下記の電話番号まで

新生会は 1957（昭和 32）年に創立し、6３年を迎えました。未経験者でも安心して働ける研修システムに加え、毎日楽しく働くための職員親睦会（歓迎会・忘年会・納涼祭・旅行・各種サークル活動等）や職員寮など充実した体制を備えて、皆さまをお待ちしています。

年次有給休暇 平均取得日数：1４.６日
1 か月の残業：1.6 時間 ※201９年度実績・全職種平均

若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理などが優良な中小企業を厚生労働大臣が認定する制度です！
第2回「基礎医学医師研究者の養成」

法医学セミナー
２０１５年
日時

７月１７日 金 １５：３０～１７:１０
群馬大学医学部 基礎講義棟１階 基礎中講堂

１５：４０～１６：２０
第１部「身近な法医学」
講師：岩楯 公晴
東京慈恵会医科大学法医学講座教授

１６：２０～１７：００
第２部「突然死の謎を追って」
講師：吉田 謙一
東京医科大学法医学講座教授
東京大学法医学講座 前教授

どなたでも聴講していただけます。多数の参加をお待ちしております。
学生の参加（出席）につきましては、法医学の成績に加点します。

問い合わせ 医学部法医学分野／学務課大学院係
2021 年 8 ⽉ 5 ⽇
⼤起産業株式会社

⼤起証券への社名変更について⼤起産業株式会社（本社：名古屋市中区社⻑：⼤⼝博信）は、2021 年 10 ⽉ 1 ⽇（⾦）付けで社名を変更しますので、お知らせ申し上げます。
【新社名】
⼤起証券株式会社【変更の趣旨】
2020 年に第⼀種⾦融商品取引業（有価証券）の営業資格を取得したこと、加えて東京商品取引所の⾦等の取引が⼤阪取引所に移管し、総合取引所がスタートしたことで、お客様に注⽂いただく取引の⼤半が第⼀種⾦融商品取引業の取引になりました。
このような進化のもと、広くお客様から会社のあり⽅・業態をご理解いただきやすいよう、社名を「産業」から「証券」に変更することといたしました。
なお、当社のホームページの URL（https://www.daikiweb.co.jp/）、当社関係のメールアドレス（＠daikiweb.co.jp）には変更ありません。
⽇頃のお客様のご厚情に感謝申し上げますとともに、商品・株・通貨のデリバティブ取引について、お客様にとってのベストパートナーとなるよう、サービスを提供する会社として精進して参りますので、今後とも変わらぬご愛顧を賜りますようお願い申し上げます。
以上
吉村一良（よしむら かずよし）
1958年 長野県長野市に生まれる
1981年 京都大学工学部卒業
1983年 京都大学大学院工学研究科修士課程修了
1986年 京都大学大学院工学研究科博士後期課程研究指導認定退学
1986年 福井大学工学部応用物理学科助手
1988年 京都大学理学部化学科助手
1993年 京都大学理学部化学科助教授
2002年 京都大学大学院理学研究科化学専攻教授
2023年 京都大学名誉教授
その間，1996年 米国マサチューセッツ工科大学物理学教室客員研究員
1998年 米国イリノイ大学（アーバナ・シャンペーン校物理学教室）客員助教授
2000年 東京大学物性研究所客員助教授（常勤，併任）
2011年 東京大学物性研究所客員教授（常勤，併任）
2013年より2016年まで 京都大学低温物質科学研究センター長（併任）2016年より2023年まで 京都大学環境安全保健機構副機構長
ならびに（附属）物性科学センター長（併任）
工学博士
専門分野：無機固体物性化学，物性物理学，磁性と超伝導
加藤将樹（かとう まさき）
1968年 大阪府東大阪市に生まれる
1990年 京都大学理学部化学科卒業
1992年 京都大学大学院理学研究科化学専攻修士課程修了
1994年 京都大学大学院理学研究科化学専攻博士後期課程中退
1994年 京都大学理学部化学科助手
1995年 京都大学大学院理学研究科化学専攻助手（大学院重点化による）2004年 同志社大学工学部機能分子工学科助教授（2007年准教授に職名変更）
2008年 同志社大学理工学部機能分子・生命化学科准教授（学部，学科改組による）2011年 同志社大学理工学部機能分子・生命化学科教授
現在に至る
その間，2015年 英国エディンバラ大学客員研究員
2018年より 同志社大学リエゾンオフィス所長
博士（理学）
専門分野：固体化学，物性化学

2023 年 8 月 10 日 第 1 版発行

吉村 一良

加藤 将

樹発 行 者 内田学

印 刷 者 山岡 影

光著

無機固体化学
量子論・電子論者

か発行所 株式会社 内田老ろう鶴く圃ほ 〒112–0012 東京都文京区大塚 3 丁目 34 番 3 号

電話 03(3945)6781（代）・FAX 03(3945)6782

http://www.rokakuho.co.jp/

印刷・製本/三美印刷 K.K.

Published by UCHIDA ROKAKUHO PUBLISHING CO., LTD.
3–34–3 Otsuka, Bunkyo-ku, Tokyo, Japan
U. R. No. 675–1
ISBN 978–4–7536–3502–3 C3042⃝C 2023 吉村一良，加藤将樹
[奈良県] 県内で初 大淀で稼働 吉野の間伐材活用
毎日新聞 2015 年 12 月 24 日 奈良版
これまで処分されていた間伐材などを燃料にする「クリーンエナジー奈良・吉野発電所」が大淀町馬佐に完成し、２２日から売電用の運転を始めた。木材由来の資源「木質バイオマス」による発電所は県内で初めてという。間伐材の活用による森林保全なども目指す事業だ。
【栗栖健】
クリーンエナジー奈良（伊藤孝助社長）は、産廃処理・木材チップ製造会社「Ｉ・Ｔ・Ｏ」（奈良市）と森林組合などが出資して２０１３年に設立。総事業費約３８億円を掛け、発完成したクリーンエナジー奈良の吉野発電所＝奈良県大淀町馬佐で電所の建設を進めていた。

同社によると、発電所は出力６５００キロワットで、大淀、吉野両町の世帯数より多い約１万２０００世帯分を供給できる。燃料は間伐材などの未利用木材が５０％を占め、製材する際に出る端材やダム流木なども使う。建設廃棄物は受け付けない。木材はチップにして燃やし、蒸気タービンを回して発電する。月６０００トンのチップを使用する。
電力は日常的に売電し、地震など災害時に用いる電気自動車の充電装置も設置する。
従業員１５人は新規に雇用した。
吉野地域は全国有数の林業地だが、木材価格の低迷で間伐されない植林地が増え、森林の荒廃が懸念されている。伊
藤社長は「間伐材などを発電所が購入することで、森林の手入れが進み、水源涵養（かんよう）、山地保全などの波及効果も期待される。燃料の安定供給のためにも林道の整備が課題だ」と話している。