Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
特別公開講座

Domestic Violence

後援 : 福岡市

Sexual Assault

福岡県男女共同参画センター

Domestic Violence

Sexual Assault

DV（ﾄﾞﾒｽﾃｨｯｸ・ﾊﾞｲｵｯﾚﾝｽ）、性暴力とはどのようなことなのでしょうか。
DV・性暴力の被害当事者である講師から、その実態と回復への道のりについてわかりやすく話していただきます。
当事者である中島さんのお話は、あなたの心に深く伝わるものがあると思います。
「言葉は知っているけれど詳しくは知らない」、「もう一度話を聞いてみたい」など、DV や性暴力に関心のある方、是非ご参加ください。

11/17 日曜日

なかじま さ ち こ

中 島 幸子さん時

間：13 時 30 分～16 時 30 分

場

所：福岡市人権啓発ｾﾝﾀｰ（ｺｺﾛﾝｾﾝﾀｰ）
福岡市博多区下川端町３番１号博多リバレイ
ン・リバレインオフィス 10 階

参加費：1000 円

DV 被害の経験がきっかけとなり勉強を始め、2003
年に女性のための「こころの care 講座」をスタート、同年「レジリエンス」結成。

※当日お支払い願いますDV コンサルタント、ソーシャルワーカー、米国法学※子どもと女性のサポーター養成講座をお申込みの方は無料です

博士、大学非常勤講師、NP 法人レジリエンス代表。

対象：子ども・女性支援に関心のある方定

員：40 名（受付先着順）

申込み方法：電話またはメール『マイ・レジリエンス〜トラウマとともに生きる』、『傷ついたあなたへ～わたしがわたしを大切にするということ』梨の木舎『DV にさらされる子どもたち〜加害者としての親が家族機能に及ぼす影響』翻訳

金剛出版、など≪申し込み・問い合わせ先≫
主催

特定非営利活動法人

博多ウィメンズカウンセリング

TEL･FAX

092-210-0058（火～金 ℡ 9:00～17:00）

E-mailhwc21kouza@yahoo.co.jp
氏名
一言PR
希望業務

スキルセット/業績

希望待遇

勤務/稼働開始日

即日 / () 以降

SNS等ID,URL

twitter (_____ () / github () / _____ (連絡先)/)

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氏名はハンドルネームでも結構です。通りの良い方を使用して下さい。
なるべくScalaに関連する内容でお願いします。
A5サイズ以内でしたら、デザインは自由です。各自自由なデザインで準備していただいても大丈夫です。ただし、​行動規範​に準拠をお願いします。​
行動規範​に準拠していないと運営が判断した場合は、掲載を中止させていただくことがございます。
掲載用紙に加えて、ポストイットに連絡先を書いて貼り付けて下さい。(ポストイットは会場に用意しています。)
会場にも用紙を用意しておきますので、その場で書いていただいても大丈夫です。
（社福）出ラ第 89 号

グループホーム出東ララ
グループホーム出東ララ

令和 2 年 10 月 16 日

第 89 号

社会福祉法人 出東福祉会
グループホーム出東ララ

利用者様は出東ララ周辺での稲刈りの風景をバルコニーから眺められたり、外気と青空を仰ぎながら気持ち良く過ごされているこの頃です。ご家族様には引き続きコロナウイルス感染防止対策にご協力頂き厚くお礼申し上げます。面会についても厚労省より緩和の方針対策が出され、出東ララ事業所においても緩和対策を考慮しています。ご家族様には後日報告していきたいと思っています。毎年「長寿を祝う会」では、ご家族様とともに敬老会を開いていましたが今年は利用者様と職員で行いました。皆様たいへんに喜んでいただきました。これからも、健康で過ごされますよう心よりお祈り申し上げます。

グループホーム出東ララ 施設長

長寿を祝う

長月上野秀美会

十五夜

敬老プレゼント

出東こども園の園児さんに、敬老の日にちな
9 月 20 日は各棟で「長寿を祝う会」を行いました。記念品贈呈や職員の出し物でみ、手作りのメダルをプレゼントしていただ賑わいました。利用者様から健康の秘訣を話して下さり和やかな会となりました。

き利用者様も大変感激されていました。

外気浴

お誕生日会

過ごしやすい天候が多くなり、バルコニーに出られ歌会やお茶会をしました。
「外は気持ちがいいね」といつも以上に会話が弾んでいました。

お誕生日の方のお祝いをしました。カラオ
ケやお話で盛り上がりました。最後は皆さんでケーキを食べられ、賑やかな時間を過日常のご様子作品作りや歌会など今月も皆さん張り切って取り組まれました。

ごされました。

衣替えについて10 月になり秋を感じる気候となりました。服、レクリエーション活動の様子
10 月の行事予定
隔週：各棟往診

11 月の行事予定
隔週：各棟往診
体 操

風船バレー

ボール投げ

かるた大会

誕生日お祝い会

毛布のご持参よろしくお願いいたします。今後も室温・湿度等環境整備に努めて参ります。
大会派遣・研修報告書
１．大会・研修会名全九州高等学校バスケットボール選手権大会

２．研修期間

平成 31 年 3 月 23 日(土)～24 日(日)３．派遣者
４．研修概要(担当ゲーム)福岡敏徳(西海) 大久保好純(佐世保) 藤田泰徳(大村)山口勝真(佐世保) 池田美紗子(長崎) 片岡瑞季(島原)【福岡敏徳】(A) 男子 延岡学園(宮崎 1)vs 熊本工業(熊本 2) CC(A) 女子 精華女子(福岡 1)vs 小林(宮崎 2) CC【大久保好純】(A) 女子 精華女子(福岡 1)vs 糸満(沖縄 2) CC(A) 男子 延岡学園(宮崎 1)vs 興南(沖縄 2) CC(B) 男子 瓊浦(長崎 3)vs 祐誠(福岡 3) CC【藤田泰徳】(A) 男子 福岡第一(福岡 1)vs 別府溝部(大分 2) U1【山口勝真】(A) 男子 九州学院(熊本 1)vs 小林(宮崎 2) U1(A) 男子 豊見城(沖縄 1)vs 大分舞鶴(大分 1) CC(A) 男子 福岡第一(福岡 1)vs 豊見城(沖縄 1) CC【池田美紗子】(B)女子 那覇(沖縄 4)vs 大分商業(大分 3) U(B)女子 武雄(佐賀 3)vs 東海大福岡(福岡 3) U

５．所感

【片岡瑞季】(A) 女子 佐賀北(佐賀 2)vs 延岡学園(宮崎 1) U2(B) 女子 東海大福岡(福岡 3)vs 中村学園(福岡 4 位) U2【大久保好純】・ほとんどの方と PGC の内容がかぶってきたので、内容を厳選して、提示してはどうかと思う。
・鹿児島県の B 級の躍進がみられた。講習会でレベルアップしている感があった。
・メカニクスも大事だし、判定力をあげる勉強も同時にあると良い。
・県内でレベルアップして、県外でアウトプットです。
【藤田泰徳】
全体としてゲームにマッチした判定ができた。映像や PPT を用いた PGC で，判定とメカニックについて共有が図れたことが良かったと感じる。 クロスコールが２回，クルー３人でのファウルコールが２回あった。プライマリーをもっと強く意識することが必要であった。
ベンチからのアピールに対して CC が対応したが，全員が対応できるようにしておく必要がある。今回はクラップが１回，タイムアウト中の問いかけが１回あった。
【山口勝真】
PGC では CC としてどこにポイントをおいてクルーに伝えるかクリップや図を作って臨んだ。(ローテーション※リード スイッチサイドのタイミング、3vs2、OOB、タイマー、ガイドライン等)3PO ではリードのローテーションがスムーズに行くことでそれぞれのプライマリーでプレイを長く見ることができ、良い判定に繋がる。ゲームレベルによってインパクト、マージナルの見極めが必要。＝テンポセットが重要となってくる。
クルーとして TO の存在は重要。そこをいかにコントロールできるか、4 月から新ルールとなりトラブルがなるべく起きないよう理解を深めなければいけない。

【池田美紗子】
プライマリーの意識をもっと高めることや、選手、コーチだけでなくクルーとのコミュニーケーションも非常に大事だと感じた。無理して判定すれば間違いがでてくるので、クルーと密に情報を共有して信頼関係を築くことが大事。特に今回は 2 本とも初対面の方と一緒に吹く試合だったので、県内でよく知ってる人と吹く時のようにお互いわかっているだろうではなく、基本的な事も確認を取る必要があると感じた。
走り方、シグナルなどのプレゼンをもっと強く見せれるように工夫したい。
【片岡瑞季】
ゲーム中 3 人で必要に応じで何度もコミュニケーションションを取った。新たな情報を共有、確認をしてゲームを運営することにより、とてもスムーズに進めることができたのではないかと思う。課題としては笛のタイミングと、コンタクトがあったその後の経過まで少し見届けて判定をすることを意識していかなければならない。また、声を使うシチュエーションを増やしていく。来年度に向け、質の高いレフリングを目指してトレーニングに励んでいきたいと思います。

派遣していただきましてありがとうございました。
わか杉「数学」シート 中１－３－①

秋田県教育委員会＜方程式①＞組

１番

名前

一次方程式 ３ x ＝ x ＋４ の左辺と右辺それぞれの x に２を代入すると，次のように計算することができます。
３ x ＝ x ＋４ について，x ＝２のとき，（左辺）＝３×２（右辺）＝２＋４＝６＝６
このとき，方程式の解についていえることを，次のア～エから１つ選んで，その記号を書きなさい。
アイ
ウ
エ

２

この方程式の解は２である。
この方程式の解は６である。
この方程式の解は２と６である。
この方程式の解は２でも６でもない。

方程式３ x －２＝１０ を解く過程で，①の式から②の式へ変形してよい理由として正しいものを，次ののア～エから１つ選んで，その記号を書きなさい。

３ x －２＝１０
３ x －２＋２＝１０＋２
３ x ＝１２…①
３ x １２＝…②３３x ＝４ア①の両辺に３をたしても等式は成り立つから，②の式へ変形してもよい。
イ ①の両辺から３をひいても等式は成り立つから，②の式へ変形してもよい。
ウ ①の両辺に３をかけても等式は成り立つから，②の式へ変形してもよい。
エ ①の両辺を３でわっても等式は成り立つから，②の式へ変形してもよい。

わか杉「数学」シート 中１－３－①

秋田県教育委員会＜方程式①＞
組

解
１番

名前

答

一次方程式 ３ x ＝ x ＋４ の左辺と右辺それぞれの x に２を代入すると，次のように計算することができます。
３ x ＝ x ＋４ について，x ＝２のとき，（左辺）＝３×２（右辺）＝２＋４＝６＝６
このとき，方程式の解についていえることを，次のア～エから１つ選んで，その記号を書きなさい。
アイウエ

この方程式の解は２である。
この方程式の解は６である。
この方程式の解は２と６である。
この方程式の解は２でも６でもない。

＜重要＞
方程式を成り立たせる文字の値を，方程式の解という。

ア２

方程式３ x －２＝１０ を解く過程で，①の式から②の式へ変形してよい理由として正しいものを，次ののア～エから１つ選んで，その記号を書きなさい。

３ x －２＝１０x３ －２＋２＝１０＋２
３ x ＝１２…①３ x １２＝…②３
３x ＝４

ア

①の両辺に３をたしても等式は成り立つから，②の式へ変形してもよい。
イ ①の両辺から３をひいても等式は成り立つから，②の式へ変形してもよい。
ウ ①の両辺に３をかけても等式は成り立つから，②の式へ変形してもよい。
エ ①の両辺を３でわっても等式は成り立つから，②の式へ変形してもよい。

エ
令和5年2⽉20⽇議員会館 ⽇本芸能従事者協会 公開勉強会

安心して芸術・芸能に従事するための多様性とセーフティネットのある
芸能従事者保護法の必要性（担当部分レジュメ・山田康彦）

第一章 表現の多様性【諸外国の例】
欧米の文化政策の動向
1960年代「文化の民主化」（Democratisationof Culture）から↓1970〜80年代以降「文化民主主義」（CulturalDemocracy） へ＜質問＞
・文化芸術振興基本計画（第２期）では、第１期よりも「表現の多様性・多元性の尊重」「社会包摂の充実」が一層図られようとしているのか。

（イギリス）アーツカウンシル・イングランド
地域での文化芸術活動を進めるガイドブック公表『アーツカウンシル・イングランドと共に進める6400万人のアーティストによる文化民主主義の実践』2018年9月
全人口対象
文化民主主義の理念①文化的多様性、②参加、③民主的管理
実質的理念①authorship：本当に表したいことを表現
する②ownership ：作品に対する自己決定表現の多様性
・多様な人々が表現する・多様な方法で表現する・多様な内容の表現をする
例：社会包摂社会的に弱い立場の人々が、社会から排除されたり、孤立することないように、人々がともに尊重し合い支え合う社会をつくっていくこと。
経済的に貧困な人々、障害者、高齢者、外国籍の人々、ＬＧＢＴＱ、その他様々な社会的な困難を抱えた人々。
それぞれの人の多様で多元的な表現を認め合い、エンパワーメントされる社会の仕組みを作っていくことあるいは抜本的に充実させていくことが求められている。

第二章 権利と人権【諸外国の例】
文化政策の発想の転換が必要になっている
従来：文化芸術関係施設や事業の支援が基本。
それによって芸術・芸能従事者の支援は進む⇩
現在：文化芸術関係施設や事業の支援だけでな
く、芸術・芸能従事者の直接的支援・保護が必須＜質問＞
芸術・芸能従事者への直接的支援・保護に向けての施策の必要性が認識されているか韓国の芸術家福祉法（抜粋）
国立国会図書館調査及び立法考査局訳（第 11089 号 2011．11．17 制定）
第１条（目的）
この法律は、芸術家の職業的地位及び権利を法律で保護し、芸術家の福祉支援を通じて芸術家の創作活動を促進し、芸術発展に資することを目的とする。
第３条（芸術家の地位及び権利）① 芸術家は、文化国家の実現及び国民の生活の質の向上に重要な貢献を行う存在として正当に尊重されなければならない。
② 全ての芸術家は、自由に芸術活動に従事することができる権利を有し、芸術活動の成果を通じて正当な精神的及び物質的恩恵を享受する権利を有する。
③ 全ての芸術家は、有形無形の利益の提供又は不利益［を与える旨］の強迫を通じて不公正な契約を強要されない権利を有する。
第4 条（国及び地方公共団体の責務等）① 国及び地方公共団体は、芸術家の地位及び権利を保護し、芸術家の福祉増進に関する施策を策定し実施しなければならない。

韓国芸術人権利法（抜粋）
芸術人の地位と権利の保障に関する法律（略称：芸術人権利保障法）[施行2022.9.25.] [法律第18466号、2021.9.24.制定] 呉学殊訳
第1章総則
第1条（目的）この法律は芸術創作と表現の自由を保護し、芸術人の労働と福祉など職業的権利を伸ばし、芸術人の文化的・社会的・経済的・政治的地位を保障し、性平等な芸術環境を造成して芸術発展に資することを目的とする。
第3条（芸術人の地位と権利）①芸術表現の自由は、多様で創造的な芸術活動の条件であり、民主主義の根幹として保護されなければならない。
②芸術人は、「文化基本法」第4条による文化権を有する国民であり、文化国家実現と国民の生活の質向上に寄与する存在として正当な尊重を受けなければならない。
③芸術人は労働と福祉において、他の種類の職業と同等の地位を保障される。
④芸術人は、性平等な芸術環境で活動する権利を有し、誰も芸術人を対象にセクハラ・性暴力に該当する行為をしてはならない。
⑤芸術人は国家機関等の芸術政策に関する情報を提供され、政策決定過程に参加することができる。
第4条（芸術人の役割）芸術人は、多様な文化アイデンティティを発現し、韓国社会領域全般を豊かにし、これを通じて未来世代に受け継がれる文化遺産を創造・発展させる役割を遂行する。
第5条（国家機関等の責務）

第六章 芸術・芸能の仕事で生きていくために【諸外国の例】
芸術・芸能の仕事で生きていける社会をつくる
社会全体で、芸術・芸能従事者の仕事を創出する＜質問＞
芸術・芸能従事者がその仕事で生活できていける社会の仕組みをつくる施策の充実が図られているか

注）ドイツ“ Kunst macht Arbeit ”(芸術は労働をつくる）
・芸術が仕事になる・芸術によって労働の質を見直す例１：アメリカの連邦美術計画
大恐慌後のニューディール政策の一環として、連邦美術計画（Federal Art Project）を実施。
「万人のための芸術」を掲げ、パブリック・アート政策の先駆け
1935年〜1943年に実施
３つの部門で展開⑴ファイン・アート部門（壁画・彫刻・絵画・写真など）⑵プラクティカル・アート部門（インデックス・オブ・アメリカ
ン・デザイン、ポスター、工芸）⑶美術教育（コミュニティ・アート・センター）
例２：％ for Art
公共建築・事業の何パーセントかを文化芸術に支出する
環境整備 ＋ アーティストの支援

例３：イギリスのコミュニティ・アート
様々な機関がミュニティ・アート・プログラムを実施
各地のアーツ・カウンシルがコミュニティ・アート・プログラムに助成・プロフェッショナルな芸術団体（ロイヤル・シェークスピア・カンパニー、イングリッシュ・ナショナルオペラなど）・博物館、美術館、劇場・地域の各種コミュニティ・アート団体⇩
地域社会のアート活動でも生活できる表1：アーツカウンシル・イングランド「文化的民主主義の方へ向かおうとする芸術文化組織は変わらなければならない」
⽂化の⺠主化から⽂化⺠主主義へ
あなたの観衆や利害関係者にあなたの考え あなたの利害関係者の考えを促進するか、共同でについて意⾒を聞く
創造する
地域社会のプログラムのアイデアを提案す 地域の⼈々といっしょに働く専⾨のアーティスト
るために専⾨のアーティストを雇⽤するを雇⽤し、共同でアイデアを創造する
意⾒を出すが決定権限をもたない若者会議 ⻘年たちが管理や意思決定に積極的な役割を果たを招集する
すように⽀援する
⾃分がすべて考え、それらを他の⼈々に広 他の⼈々が考えるのを促進していくのがリーダー
めるのがリーダーであるである
美術、演劇、舞踏、⾳楽など、⽂化の範囲 （ガーデニング、料理、編み物、ファッションなどを含む）ずっと多くのもの、そのすべてが⽂化は限定されているの⼀部であると認める
地域社会へのアウトリーチ、関与、参加は 地域社会とその関与は、芸術⽂化組織の中核であ組織の「部⾨」が担当
る
⼈々の活動への関与は、学習チームや地域 ⼈々が活動に関与することを組織の中⼼的価値にチームが進める
している
⼈々は観衆である
⼈々は参加者である
こころのケア講座∼私がわたしであるために∼
暴⼒は、たとえ過去の出来事でも、⻑年に渡り被害者にトラウマやこころの傷を負わせます。⾒えにくいものや、気がつきづらいものもあります。
暴⼒の様々なかたちや⼈との境界線を知ることが、対処法や回復への道を⾒つけるきっかけになるかもしれません。
あなたがあなたであるために、⼀緒に学んでみませんか？

第１回「⾝体的暴⼒・性的暴⼒」

10⽉12⽇（⾦）19：00∼20：30

第２回「精神的暴⼒・モラルハラスメント」
第３回「境界線」

11⽉9⽇（⾦）19：00∼20：30

12⽉14⽇（⾦）19：00∼20：30★受付開始は、毎回18:40からです★

講師

NPO法⼈博多ウィメンズカウンセリングスタッフ

会場

福岡市男⼥共同参画推進センター・アミカス 2F 研修室AB(福岡市南区⾼宮 3-3-1 ⻄鉄天神⼤牟⽥線「⾼宮駅」⻄⼝すぐ
TEL : 092-526-3755)

参加費

各回 500円／資料代（単回の参加も可）

参加対象

⼥性

定員

各回 20名託児なし【お申込み・お問合せ】
特定⾮営利活動法⼈博多ウィメンズカウンセリング
TEL : 092-210-0058（平⽇ 10:00∼17:00）
Mail : hwc21kouza@yahoo.co.jp
URL : http://www.npo-hwc.com
主催：特定⾮営利活動法⼈博多ウィメンズカウンセリング

後援：福岡市（福岡市男⼥共同参画推進センター・アミカス）
○○きょうしつについて1

きょうのスケジュール
１・よみきかせをききます。
２・せんせいがたのおはなしをききます2

○○きょうしつのばしょをしっていますか？

3

学校の校舎平面図

4

１かい
１ねんせいのとなりじむしつのそば
２かい
３ねんせいのとなりしょくいんしつのそば5なぜでしょう？
○きょうしつのそばいっしょにべんきょうができる。
あそぶことができる。

○しょくいんしつやじむしつのそば
おとなのひとがちかくにいる。
6

あんしんです。

みんなのきょうしつとはすこしちがいます。

7

8

なぜでしょう？

9それは、ひとりひとりのちがいにしっかりとよりそうためにくふうされています。
いのちをまもるためでもあります。
10まいにち、えがおでとりくんでいます。
（子供たちの写真）

11

○○きょうしつは、ひとりひとりのペースにあわせてべんきょうしたりおちついたりするたいせつなきょうしつなのです。
12
しまなみ海道で最高のサイクリングの思い出を～島と島を輪っかでつなぐ～【プロフィール】
東京都出身
２０１８年５月に大三島に移住【仕事紹介】『サイクリスト総合施設 ＷＡＫＫＡ（わっか）』代表取締役：あらしさん 取締役：仁美さん
・サイクルタクシー
大型車：自転車５台，人５人
中型車：自転車３台，人４人
海上ボート：自転車５台，人５人※大型車とボートは９人まで可（人だけの場合）
・宿泊 ・カフェ ・旅行代理店 ・ドローン撮影
・ランドリー＆シャワー ・無料ピット など

村上 あらしさん ・ 仁美さん
（写真中央があらしさん、右が仁美さん）

大三島との最初の出会いは、趣味のサイクリングで大三島を訪れたことです。その時に大三島の良さに魅了されました。
祖父がしまなみ海道沿いの大三島に近い大島出身という縁もあり、大三島でサイクリング総合施設を開業することを決意しました。しまなみ海道をもっと世界的に有名なサイクリス
トが集う場所にしたいと考えています。近年、外国人観光客が増えていますが、これからもっと多くの国内外からの観光客に大三島のいいところを知ってもらい、大三島に移住した
いと思える人が増えていくといいなと思っています。大三島
では、島でしか味わえない体験を楽しんでもらいたいです。
しまなみ海道はサイクリストの聖地と言われ、サイクリングの人気が高まっています。大三島は、しまなみ海道のちょうど真ん中に位置しており、たくさんの魅力があります。例えば、きれいな海・神社の歴史・風の気持ちよさ・人の温かさ・大三島の果実など本当に数えきれないくらいあります。

【移住を考える人へ】
インターネットの発展で、世の中が場所を選ばずに仕事ができてしまう時代に本格的に入っており、満員電車で会社に通う事無く、同様の仕事が島でもできる職が増えています。また、ショッピングなどもネットを併用すれば、全く不便を感じません。台風の時にテントが飛ばされないように作業をしていたら、近隣の人が気にかけて手伝ってくれました。そういった身近なところでも都会にはない人の温かさを感じます。また、自然が豊かで空気もおいしいです。まずは島へ来てください。来てみたら必ず島の良さがわかります。
厚木中ロータリークラブ週報
２０２０～２０２１ 第２０１6 回
2020.7.8 Vol.2
国際ロータリー第 2780 地区 第６グループ
会長：五十嵐 直樹 幹事：竹内 祥晴

クラブ広報委員会

委員長：建部覚事務局 厚木市栄町 1-16-15 厚木商工会議所 4F TEL：046-222-5811 FAX ：046-222-5821＝

本日のプログラムクラブフォーラム━会長報告＝

7 月 23 日（木） 取止め例会
８月 13 日（木） 取止め例会━━

お祝い行事 ━
【事業所開設】
笹生誠会員【配偶者誕生】○ガバナー事務所より
7 月ロータリーレート 1 ドル＝107 円
上半期人頭分担金 送金依頼
ロータリー文庫からのご案内とお願い

寒河江清会員の奥様 寒河江妙子様

麻薬・覚せい剤乱用防止センター【入会記念】

普及運動ポスター・募金箱

山崎隆夫会員

第 19 回ロータリー全国囲碁将棋大会のご案内【結婚記念】
五十嵐直樹会員○厚木市役所より
第 11 回県央相模川サミット中止について━クラブフォーラム

○委員会ごとにグループ討議○清川村保健福祉課より消毒用エタノール寄付の広報誌掲載について

グループリーダー
クラブ管理運営委員会

━幹事報告

━━

三平 治憲

奉仕プロジェクト委員会 小島 條太郎
ロータリー財団・米山記念奨学委員会 山口 光正
公共イメージ委員会 建部 覚
会員増強委員会 藤川孝幸

○理事方針発表
奉仕プロジェクト委員会
小島 條太郎
奉仕プロジェクト委員会の中には、職業奉仕、社会奉仕、○例会変更

国際奉仕、青少年奉仕、ＩＣ、大和中ＲＣ

ＲＡの各委員会がある・＝ 例会場 レンブラントホテル厚木 TEL 046-221-0001 例会日 毎水曜日
ホームページ http://www.atsugi-naka-rc.com/info@atsugi-naka-rc.com

12:30 ＝今年度はＩＣ、ＲＣを中心の活動が会長方針であり、一人、最低一人以上を推薦をお願いしたい。

それを主軸に活動したい。

それぞれの業界で活動する中で、ＲＣにふさわしい人８月にＩＣ、ＲＣとの合同例会が集まるので、10月を推薦してほしい。その後に、会長を交え入会案内に頃に委員会を開催して、どのように彼らに関わるかを向かう。

検討したい。

増強月間が定められているが、年間を通じて力強い活Ｒ財団・米山記念奨学委員会

山口動をお願いしたい。

光正━

９月はＲ財団月刊で、10 月は米山記念奨学の月間とな

スマイル━☆当クラブ会員のスマイルっており、月間にはガバナ

五十嵐会長

笹生副会長

竹内幹事

ー事務所にお願いして卓話クトをしていただきたい。

今日はクラブフォーラム各委員会の方針報告です。各寄付については、それぞれ委員長、よろしくお願いします。寒河江会員の奥様、に２万円をお願いし、月間の第一例会に封筒を渡した

誕生日おめでとうございます。

い。

寒河江清会員佐藤会長エレ

公共イメージ委員会

妻の誕生日お祝いいただき有り難うございます。今年

建部古希を迎え夫婦 2 人してこれからも仲良く暮らして覚

活動計画書の活動方針を朗行きたいと思います。感謝。

読。

藤川孝幸会員 佐々木尚壽会員

ＩＣの年次大会が中止にな

寒河江さん、奥様の誕生日おめでとうございます。又、ったので、地域社会に認識古希を迎えられるとのこと、「かさねがさね」おめでされるような広報活動につとうございます。

いては、会長、幹事と協議していきたい。

西厚夫会員「Ｒの友」は、輪番制で紹介をする。

山崎さん、いつもきれいな写真をありがとうございま

週報作成については、会長幹事も加わっていただき、す。五十嵐・竹内丸の船出の記念写真、皆、それぞれ特定の会員に負担がかからないように起稿をする。

いい顔で写っていますね。一年間楽しくすごしましょ週報の写真撮影については、ＳＡＡにも参加していたう。

だきたい。

飯田久夫会員 三平治憲会員

報告者、卓話者には、できる限り原稿をお願いしたい。

山崎さん、いつも写真をありがとうございます。

会員増強

山口光正会員

とにかく、会話を重視し大会防止をはかり、新会員に山崎さん、いつも写真をありがとうございます。

建部覚会員

対してはアシストをする。
―例会スケジュールー
日時内

7/8

クラブフォーラム

7/15

休会

7/22

卓話

7/29クラブフォーラム

8/5

クラブフォーラム

例会

点鐘 12：30
容会場《出レンブラントホテル厚木
担当席率》

会員数

欠席者数

24

1

クラブ管理運営委員会

クラブ管理運営委員会
会

出席率

前々回修正出席率

長95％

会員増強委員会＝ 例会場 レンブラントホテル厚木 TEL 046-221-0001 例会日 毎水曜日
ホームページ http://www.atsugi-naka-rc.com/info@atsugi-naka-rc.com

12:30 ＝90％
学校法人麻機幼稚園

令和 6 年

６月号♪園長だより♩R6.６.３０

6 月は、収穫と梅雨入り前の遊びに夢中な日々でした。
令和 6 年度の保育方針は HP「お知らせ」➡「R5 園長だより 3 月号」をご覧ください年長

土の上にジャガイモごろごろだ。 土の中にもいっぱいあるぞ！

大きいのがとれたよ

左の写真は、ひよこ、年中のさつまいものつるさしの場面。このつるがどうなっていもになるか、わかっているかなぁ？できてのお楽しみ

みなさん！ 1 時になりました。
水筒のお茶や水を飲む時間ですにやるよ～

ぼくも、いっしょ

年中

年中の子がお片付け
年長さんがよいお手本だね6 月８日（土）ふれあい参観会

年長

泥んこ遊び

地域の方のご協力で田植え前の田んぼを遊びの場にしていただきました。昨年度は気候の関係でできず、2 年ぶりの開催です。（その前は 4～5 年コロナで中止になっていたようです）「お家の人にクルリンパしてもらおう」「何かいるぞ～」「どろきもちいい？」

この後も走り回ったり泥に浸かったり、普段できない体験を満喫しました。
6 月 1３日（木）年長 園庭で「かくれんぼ」鬼の子たちが１００数え、探しに行きます。サッと散る前に、まずは辺りを見回して。

年長

サッカー

みんなでボールを追いかけているところがいいですね。攻めも守りも皆でやっていますふれあい参観会

ひよこ

年少

年中

園庭で「ミニ運動会」

親子で準備体操やお菓子取り競走としっぽ取り。
抱っこにおんぶに、親子のスキンシップが思いっきりとれる競技でした。
しっぽ取りは大人同士の対決もあり、白熱した動きがたくさん見られました。
お子さんとの幸せそうな姿を楽しく見させていただきました。

今年は参観会を行事に入れて、園での生活や活動の姿を保護者の皆さんに見ていただこうという思いでした。そういう中で考え出されたのが、この企画です。
何年か前にもやったことがあるということですが、いかがでしたか？
6 月生まれの誕生会

まず、山本新理事長の紹介⇨

名前を覚えてください

年少でもしっかり返事のできる子がいるのですね。はっきりしていて、いい表情
年長「将来なりたいものは、筋肉マッチョです！」こういう人物像が出るのも面白くていいなあ。彼は、昨日からそんな話をしてくれました。

水の神様
満 3 歳ひよこさんたち
園庭
全学年が水遊び

プールびらき 6 月 14 日（金）

2 階の職員室から見ていると、こんなふうに遊びが変化。年中といえども、こうして関わっていくことで、遊びの楽しさがふくらみます。幼稚園で遊ぶということは、こういうことです。集団の中にいるだけで、育っていく子どもたち。
②フープの汽車がくっついて③あれ？どうした？
④なるほど①同じ遊びの二人組ほんの数分のことですが、こうして子どもたちは動いいます。
「遊ぶ」行為は、一見何でもないことですが、どんな行為も意味があることだと思っています。そしてそれが成長に結びついています。

カレー作り

6 月 21 日（金）今年も「ハウス」さんからたくさんのハウスバーモントカレーをいただきました。収穫したジャガイモを使って、年長の調理活動。縦割りでいっしょに食べることも含めて、食育の一環で行っています。

材料に興味津々

混ぜて炒めるのも真剣だ

切る方も見守る方も真剣

これがカレーの中身

簡単には切れないよ～

カレーだ

いいにおい

料理の技能以上に、調理の過程で材料の変化やにおいや音、感触などの感覚を味わってほしいと思います。そして、家庭に帰った時、こうして生活が営まれていること、自分にもできそうなことがあることなど、生活への気付きに育ってほしいものです。家に帰ってから、どんな話題になるのでしょうか。

6 月の絵
年長の絵はこんな風に飾られていました。
7 月号は、年長の七夕飾りを特集したいと思っています。

年中

ひよこ

７月

年少
活動名日（曜日）

今回は、学年 1 枚選んでみました。本園は、保育室内に入ることができる参観会はやらないということなので、みんなの絵をご覧いただくことができず申し訳ありません。

ひよこ組の 1 枚は、何とも行儀よくグラス内の氷がスタンピングで並んでいたので、びっくりした絵です。
年中は、雨の流し方ががっ
つ りとよ くやっ て いま すね。カタツムリがかわいい。
年少は、これもおむすびの周りにいろいろな食べ物がびっしり貼ってあります。
この絵たちの keyword
は、「やり込んでいる」ことです。子どものいろいろなこだわりが大事です。
学級で皆同じ技法を使って 描かせ ている 絵でも 、個々の違いがおもしろい。

活動コメント

あさはたキッズ広場「大道芸を見よう」
あさはたキッズ広場の未就園児だけでなく、全園児が鑑賞します
５日（金） 7 月の誕生会
七夕集会
６日（土） ９：３０受付開始 園説明会
駐車場は 70 台 託児あり 予約なし
１１日（金） 8 月の誕生会
１６日（火） 午前保育 18 日までは、オレンジ（時間外保育）があります。
～1９日（金） 19 日は時間外保育なし 1 学期終業式
２２日（月） ひよこ組（満 3 歳児 定員 30 名）9、１０月入園対象ｶﾞｲﾀﾞﾝｽ
３日（水）静岡地区私立幼稚園協会

子育てウィーク

令和 6 年度ひよこ組入園希望は随時受け付け中。今からでも間に合います

２４日（水） あさはたキッズ広場 水遊び 遊戯室でも遊ぶことができます
２６日（金） 子育てサロン（0 歳児から）予約なし 駐車場 70 台

未就園児の活動がたくさんあります。駐車場も広いのでお車でどうぞ。予約は入りません。元気に遊んで、梅雨空を吹き飛ばしてください。
「あさはたキッズ広場」は製作や水遊び後遊戯室や在園児の保育状況に応じて、園庭遊具でも遊んでいくことができます。

問合せ 麻機幼稚園園 長 高橋 明人☎２４５－５７７７
姫路おでん場食談議
地酒新酒と姫路おでんを楽しむ会
大人気シリーズ企画！2 月は本田商店様と灘菊酒造様にお越しいただきます。
地酒新酒と姫路おでんを楽しみながら、ほろよい気分で交流しませんか？
皆様のご参加、お待ちしております。

【A】2 月１３日(火) １８:３０より

本田商店

A

ゲスト： 代表取締役社長 本田眞一郎氏～酒米の飲み比べ～【B】2 月２６日(月) １８:３０より

灘菊酒造
ゲスト： 代表取締役

B

川石雅也氏

～川石家とフランス柔道～

参加費：３５００円（おでん食べ放題・地酒新酒込） 定員：各 15 名 ※要予約
開催場所：播州うまいもん処 姫路おでん本舗前 JR 姫路駅内 ピオレ姫路おみやげ館内

酒米の飲み比べ代表取締役社長 本田眞一郎様― 参加申込書 ―A. 本田商店

・

B. 灘菊酒造(参加イベントを〇で囲んで下さい)

お 名 前：
ご連絡先：――

姫路の地酒と姫路おでん本舗事務局
TEL：079-224-8803 FAX：079-224-1553
Mail：info@com21.or.jp 担 当：石川
厚木中ロータリークラブ週報
２０17～２０18 第 190５回2017.07.２６ Vol.３
国際ロータリー第 2780 地区 第６グループ
Weekly会長：齊藤達夫

Report

幹事：佐藤光輝

事務局 厚木市栄町 1-16-15＝

本日のプログラム

クラブ広報委員会

厚木商工会議所２F＝

夜間親睦例会
担当：クラブ管理運営委員会・親睦活動委員会

委員長：佐々木尚壽

TEL：046-222-5811 FAX ：046-222-5821○厚木市役所

より

・平成２９年度第１回厚木市セ－フコミュニティ－推進協議会

会議結果について（通知）○海老名欅ＲＣより

ＩＭ報告書送付－

会長あいさつ

－－年度最初の夜間例会とのことでお集まりいただき、○例会変更

幹事報告

－

・厚木ＲＣ

ありがとうございました。

８月１５日（火）→休会（クラブ定款による）時間がゆるすかぎりおくつろぎ下さい。

９月１９日（火）→休会（クラブ定款による）・座間ＲＣ－○ガバナ－事務所

会長報告

８月

－

鈴鹿明神参集殿→座間商工会館３Ｆ会議室より・豪雨による九州被害地への義援金協力依頼
・「第１６回ロ－タリ－全国囲碁大会」のご案内
２０１７年１０月１４日（土）東京・市ヶ谷日本棋院本院・８月のロ－タリ－レ－ト

２日（水）→例会場変更

・海老名欅ＲＣ
７月２７日（木）→夜間例会場所

点鐘１８：３０オ－クラフロンティアホテル海老名３Ｆ

対局室

８月１０日（木）→休会（クラブ定款による）

１ドル＝１１１円

８月３１日（木）→休会（クラブ定款による）
９月７日（木）→移動例会（大欅清掃）＝ 例会場 レンブラントホテル厚木 TEL 046-221-0001 例会日 毎水曜日
ホームページ http://www.atsugi-naka-rc.com/info@atsugi-naka-rc.com

12:30

＝

９月１４日（木）→９月１８日（月）地区大会に振替

９月２１日（木）→夜間例会（海老名ＲＣ・海老名一年皆出席賞

城所敏之会員・山口昇会員・五十嵐直樹会員

欅ＲＣ合同例会）
点鐘１９：００
場所
・海老名ＲＣｵ-ｸﾗﾌﾛﾝﾃｨｱﾎﾃﾙ海老名 3Ｆ

例会日程＆例会変更

7 月 24 日（月）→夜間例会場所
8 月 7 日（月）19:00～20:30

ｵ-ｸﾗﾌﾛﾝﾃｨｱﾎﾃﾙ海老名→通常例会

12:30～13:30

スマイル大賞

8 月 21 日（月）→移動例会

藤川孝幸会員ｵ-ｸﾗﾌﾛﾝﾃｨｱﾎﾃﾙ海老名（ﾒｲｸ受付）
9 月 4 日（月）→通常例会

9 月 18 日（月）→移動例会

12:30～13:30
地区大会

9 月 25 日（月）→9 月 21 日（木）夜間例会（海老名ＲＣ・海老名欅ＲＣ合同例会）
ｵ-ｸﾗﾌﾛﾝﾃｨｱﾎﾃﾙ海老名（ﾒｲｸ受付）○7 月での退会者

原田孝一会員

体調不良の為真壁恭子会員

怪我の後仕事が回らない為
城所敏之会員

スマイル賞

城所敏之会員・五十嵐直樹会員

色々ありましたが、27 年間ロ－タリ－の仲間としてありがとうございました。

○理事・役員の決定

奉仕プロジェクト委員会
会計

山崎隆夫理事

石川弘子会員—夜間親睦例会の様子—皆さん、本年度初めての夜間例会です。
楽しい様子をご覧ください。

永年皆出席賞

藤川孝幸会員

＝ 例会場 レンブラントホテル厚木 TEL 046-221-0001 例会日 毎水曜日
ホームページ http://www.atsugi-naka-rc.com/info@atsugi-naka-rc.com

12:30

＝

皆さん、話の輪が広がり、楽しそうですね。

－

スマイル－

今回のスマイルは次回例会で発表いたします。
—例会スケジュールー
日時

点鐘 12：30

内

会場

容

８/２

1906 回

クラブ協議会

8/5,6（土日）

鮎まつり

8/5 End Polio Now

8/9 or 8/16

休会

《出レンブラントホテル厚木担当会

1907 回

厚木商業 IAC との合同例会

8/30

1908 回

卓 話率》

会員数

欠席者数

40

８長

会長・奉仕委員会
出8/23

席席率前々回修正出席率

クラブ管理運営・IAC 委員会
80.00 ％

例 会（８月理事役員会）

80.00 ％

クラブ管理運営委員会＝ 例会場 レンブラントホテル厚木 TEL 046-221-0001 例会日 毎水曜日
ホームページ http://www.atsugi-naka-rc.com/info@atsugi-naka-rc.com

12:30＝
ゲーム中に想定されるミスとその対応について(20201001)【簡易版】(⼀社)⻑崎県バスケットボール協会
ミスの種類とその例

審判

《得点》

・表⽰を常に確認
・シグナルと声ではっきり伝える。
・クルー・TOとの密なコミュニケーション

・得点が加算されなかった
・2点と3点の加算ミス
・逆のチームに得点が加算
・審判で2点と3点が割れた《タイマー》
・タイマーが⽌まったままゲームが進んだ・ゲームが⽌まっているのにタイマーが流れた《ショットクロック》
・リセットすべきケースでリセットされていない・リセットしないケースでリセットしてしまった《ファウル》
・チームファウルの誤り
・個⼈ファウルの誤り
・DQによる退場処分【ミスが起こったときには…】①状況が確認できていれば、正しく処理②状況が確認できていなければ、(1)クルーでの確認(2)TOへの情報の確認(3)両チームの情報の確認
以上を踏まえてクルーチーフ(CC)が判断※できるだけ具体的な状況を時系列で確認
必要に応じて両チームのコーチを呼び説明《クロック系》
・マジックタイムをもとに修正《ファウルの処置》
・フリースロー・得点に関する処理の誤り…訂正できる場合が決まっている。
※記録やクロックの誤りは、CCのサインの前であれば訂正できる《詳しくは競技規則第44条を参照》
いずれにしても、両チームに説明必要
詳しくはPGCで確認

TO

チーム

・声と⽬視で常に確認
・TOアドバイザーは記録をつけておく・コーチ、マネージャーは表⽰について常に把握【ミスやトラブルが起こったときには…】①ミスやトラブルに気がついた次のボールデッドで審判に速やかに知らせる。
②確認できている情報は審判と共有③分からなければ、それを審判に伝える。

【表⽰がちがうことに気付いたら…】①時計が⽌まっているときに速やかにTOに確認
クロックに関しては、「時計が流れています！」などベンチから声をかける②可能なら具体的な状況を時系列で説明
あるいはタブレットの情報を提供《ミスの処理に関するTOの連携(例)》・ショットクロックが誤ってリセット→タイマー「2分48秒から始まって、いま2分40秒です。」→ショットクロックは16秒とわかる。
・2点か3点か分からず、点数表⽰がちがう→アシスタントスコアラー「Bチーム５番の右側3ポイント付近からのショットで、トレイルの審判は2ポイントを⽰していました。そのあと、６番のスティールからレイアップが28点⽬でした。」→具体的状況で共通理解が図られる。

ゲームの成⽴のため、可能な限り協⼒することが必要
気付いたことは、速やかに確認が必要

TOの中でのコミュニケーションと、わかっていることのアウトプットが必要※マジックタイム…ゲームクロックとショットクロックの差をあらかじめ確認しておき、その時間経過をもとに正しい時間を算出する⽅法。

ゲーム中に想定されるミスとその対応について(20201001)【詳細版】(⼀社)⻑崎県バスケットボール協会
ミスの種類とその例

審判(PGCで必ず確認すること)

TO

チーム

《得点》

・得点が⼊るたびに、表⽰を確認
・2点と3点をはっきり⽰し、クルーで確認【ミスが起こったときには…】①TOと両チームのスコアシートを確認②時系列で確認していき、正しく処理(③両チームのコーチを呼び、得点の訂正)

・声に出して常に確認
・TOアドバイザーは記録をつけておく【ミスやトラブルが起こったときには…】①ミスやトラブルに気がついた次のボールデッドで審判に速やかに知らせる。
②確認できている情報は共有

・コーチ、マネージャーは得点表⽰について⾼い意識を持つ【得点表⽰がちがうことに気付いたら…】①時計が⽌まっているときに速やかにTOに確認②可能なら具体的な状況を時系列で説明

・タイマーを⽌めるべき場⾯、動かし始めるべき場⾯で、表⽰を確認する。
【ミスが起こったときには…】①確認できていれば、正しい時間に戻す。
②確認が不⼗分でれば、TOや両チームの情報を踏まえて、クルーチーフが判断

・審判の笛とタイムインの合図のたびに、声と⽬視でストップ/スタートを確認【ミスやトラブルが起こったときには…】①正しい時間がわかっていれば、その時間に訂正②分からなければ、それを審判に伝える。

・タイマーのスタート、ストップを確認【計測のミスに気付いたら…】①「時計が流れています！」などベンチから声をかける②覚えている情報やタブレットの情報は提供する・リセットのタイミング、スタートのタイミングで表⽰を確認【ミスが起こったときには…】①マジックタイムをもとに修正②確認が不⼗分でれば、TOや両チームの情報を踏まえて、クルーチーフが判断・スタート、ストップ、リセットを声と⽬視で確認【ミスやトラブルが起こったときには…】①正しい時間がわかっていれば、その時間に訂正②分からなければ、それを審判に伝える。

・スタート、ストップ、リセットを確認【計測のミスに気付いたら…】①「クロックがリセットされました！」などベンチから声をかける②覚えている情報やタブレットの情報は提供する・ファウルコールのたびに、表⽰を確認
・声とシグナルで番号をはっきり⽰し確認【ミスが起こったときには…】①TOと両チームのスコアシートを確認②起こった場所やファウルの種類などの情報を整理しながら確認し、正しく処理(③両チームのコーチを呼び、訂正の確認)

・番号と回数を声に出して常に確認
・TOアドバイザーは記録をつけておく【ミスやトラブルが起こったときには…】①ミスやトラブルに気がついた次のボールデッドで審判に速やかに知らせる。
②確認できている情報は共有

・コーチ、マネージャーは常にファウルの回数を把握しておく。
【表⽰がちがうことに気付いたら…】①時計が⽌まっているときに速やかにTOに確認②可能なら具体的な状況を時系列で説明

・得点が加算されなかった
・2点と3点の加算ミス
・逆のチームに得点が加算
・審判で2点と3点が割れた《タイマー》
・タイマーが⽌まったままゲームが進んだ・ゲームが⽌まっているのにタイマーが流れた《ショットクロック》
・リセットすべきケースでリセットされていない・リセットしないケースでリセットしてしまった《ファウル》
・チームファウルの誤り
・個⼈ファウルの誤り
・DQによる退場処分※マジックタイム…ゲームクロックとショットクロックの差をあらかじめ確認しておき、その時間経過をもとに正しい時間を算出する⽅法。
２５糸魚川市生活福祉資金貸付調査委員会設置規程
平成１７年３月１日制定
糸社協規程第 ２３ 号

（目 的）
第１条 この規程は、新潟県社会福祉協議会の委託による生活福祉資金貸付事務を適正に処理するため社会福祉法人糸魚川市社会福祉協議会（以下「協議会」という。）に糸魚川市生活福祉資金貸付調査委員会（以下「委員会」という。）を置く。
（任 務）
第２条 委員会は、糸魚川市社会福祉協議会長（以下「会長」という。）の諮問に応じ、生活福祉資金貸付に関し、次の各号に掲げる事項を調査審議し、その結果を報告するものとする。
（１）貸付の適否、貸付条件及び貸付額に関する事項について（２）貸付金の償還に関する事項について（３）保証人、その他必要な事項について（組 織）
第３条 委員会は、糸魚川市地区民生委員児童委員協議会会長７名をもって組織し、会長が委嘱する。
（委員長及び副委員長）
第４条 委員会に委員長及び副委員長各１名を置く。
２ 委員長は委員が互選し、副委員長は委員のうちから、委員長が指名する。
３ 委員長は会務を総理し、委員会を代表する。
４ 副委員長は、委員長を補佐し、委員長事故あるときはその職務を代理する。
（任 期）
第５条 委員の任期は３年とする。ただし、再任を妨げない。
２ 補欠委員の任期は、前任者の残任期間とする。
（会 議）
第６条 委員会は、必要に応じ委員長が招集する。
２ 委員会は、委員の半数以上の出席をもって開催し、委員長が議長となる。
３ 議事は、出席委員の過半数をもって決し、可否同数のときは、委員長の決するところによる。
４ 委員長は、専門的事項、その他必要と認めた場合は、担当民生委員児童委員等を出席させ意見を求めることができる。
（会議の非公開）
第７条 委員会の調査及び審議内容については、これを公開することができない。
（庶 務）
第８条 委員会の庶務は、協議会事務局において処理するものとする。
（委 任）
第９条 この規程に定めるもののほか、委員会の運営に関し必要な事項は、会長が別- 106 -に定めることができる。
附 則（平成１７年３月１日）
この規程は、平成１７年３月１日から施行する。

- 107 -
３０

社会福祉法人糸魚川市社会福祉協議会
心配ごと相談所設置規程
平成１７年３月１日制定
糸社協規程第 ２８ 号

（目 的）
第１条 社会福祉法人糸魚川市社会福祉協議会（以下「協議会」という。）は、広く住民の日常生活上のあらゆる相談に応じ、適切な助言と援助を行い、地域社会の福祉増進をはかるため、糸魚川市心配ごと相談所（以下「相談所」という。）を設置する。
（名称及び開設場所）
第２条 相談所の名称及び開設場所は次のとおりとする。
名

称

開設場

糸魚川心配ごと相談所

ビーチホールまがたま

能生心配ごと相談所

能生生涯学習センター

青海心配ごと相談所

青海総合福祉会館ふれあい所（相談員及び定数）第３条 相談所に相談員を置き、定数は１７名以内とする。
２ 相談員は、民生委員・児童委員、住民の福祉に関し理解と熱意のある学識経験者をもって組織し、協議会長が委嘱する。
３ 相談所に所長及び所長代理１名を置く。
４ 所長は相談員の互選とし、所長代理は相談員のうちから所長が指名する。
（任 期）
第４条 相談員の任期は２年とする。ただし、再任を妨げない。
２ 補欠相談員の任期は、前任者の残任期間とする。
（運 営）
第５条 相談所の円滑な運営を図るため、年度の初めに、事業計画、予算及び相談日等を定めるものとする。
２ 第３条及び第４条の規定にかかわらず、住民の相談に常に対応できるように常設相談として相談員に協議会職員が兼ねることができる。
３ 相談は、すべて無料とし、一切の相談については秘密保持を厳守しなければならない。
４ 相談については、必要に応じて社会福祉関係行政庁、その他関係機関等の協力を得て問題の解決に努めるものとする。
５ 相談員は、取扱い事例の経過、助言の内容等を正確に記録し、これを協議会事務局に保存しなければならない。
６ 協議会は、相談所の適正な運営と相談員の研鑚のために、研修の機会を設けなければならない。
- 117 -

７ 相談所の庶務は、地区社協事務所において処理するものとする。
（その他必要な事項）
第６条 この規程の施行に関し必要な事項は、協議会長が別に定めることができる。
附則（平成１７年３月１日）
１ この規程は、平成１７年４月１日から施行する。
（経過規程）
２ この規程制定前の相談員の任期設定、その他の行為はこの規程によって行ったものとみなす。
附 則（平成２３年３月２９日）
この規程は、平成２３年４月１日から施行する。

- 118 -
たらぎ保育園便り
雨もいいな
6 月を迎えました。保育参観があり、夕涼み会の準備や運動会に向けた規律訓練等が始まります。夏に向けて、園児達は活動的になり、成長する時期になります。
園でも精一杯のサポートをしていきたいと思います。

６月の行事予定
４日（火） 歯磨き指導
８日（土） 保育参観
11 日（火） 避難訓練、エアロビクス
1２日（水） 身体測定（未満児） 英会話（さくら）
1３日(木) 身体測定（以上児） 英会話（きく・もも）
1８日（火） 熊日童話会
１９日（水） 陶芸教室（きく）
2１日（金） 誕生会
2５日（火） 絵画教室（きく）
2７日（木） プール掃除

６月の保育目標☆雨季の保健衛生に留意し、快適に生活できるようにする。
☆身近な植物や自然現象に親しみ、自然に触れながら充分に楽しむ。

お知らせとお願い☆ 1 日 衣替え
夏の園児服の準備をお願いします。
☆ 4 日 歯磨き指導があります。
保健師さんに来て頂いて、虫歯予防のお話や歯磨きの指導をしてもらいます。
☆ 8 日 保育参観、午後害虫駆除
日頃の子供さんの保育園での様子をご覧ください。午後は、園内全部の害虫駆除を行います。土曜午後保育はありませんので、ご了承ください。
☆ 11 日 エアロビクス教室
きく・もも・さくら組は、体操服着用で登園お願いします。
☆ 19 日 陶芸教室（きく組）
久米のデイサービスセンターで指導を受けます。卒園式の日に焼きあがったお皿を持ち帰ります。

６月生まれのお友達

保育参観について
6 月 8 日（土）9：00～保育参観
１０：００～演奏会
１１：００～試食会
演奏会プログラム
１ 八木節 ２ 雨ふりくまの子
３ アンパンマンマーチ
４ 虹の向こうに ５ 世界中の子供達が ６ 夢をかなえてド
ラエモン ７ 踊るポンポコリン
８ 園歌

林田ほのかちゃん

柳川よういちろうくん

山下
さくらちゃん

四四四歳

歳

歳

岸川
ゆい
ち
ゃん
四歳
2022年10月吉日
札幌聖心女子学院
教職員・シスター・母の会会員の皆さま
札幌聖心女子学院 母の会

爽やかな秋風を感じる頃となり、実り多い秋を迎えられていることと存じます。皆さまにおれましては、日頃母の会活動にご理解とご協力を頂き、心より感謝申し上げます。
さて、毎年行われておりました冬の販売ですが、残念ながら今回が最後となりました。そこで、友愛セールで毎年お楽しみいただいておりました母の会協賛品や学年協賛品を、今回は各学年幹事の方々のご協力を得て、カタログ販売にて皆様にお買い求めいただけることとなりました。例年通り伊達・十勝カルメル会のクッキー・チョコレート冬季限定商品、不二農園のお茶・紅茶も販売いたします。秋の夜長をぜひ、2022 Final Winter Saleでお楽しみください。

学年協賛品のご案内

母の会協賛品のご案内♢ お申込み方法

FAX ・ 担任へ手渡し または Googleフォームにて♢ お渡し方法・日時

放課後生徒手渡し ・ 発送

ともに 12 月1日（木）♢ お支払い方法

収益は子供たちの教育環境サポートのため、札幌聖心女子学院へ寄付させていただきます。
京大建築会東京一八会４月例会のご案内
春暖の候、会員の皆様には益々ご健勝の事とお慶び申し上げます。
さて、恒例の春４月の例会を下記の通り開催いたします。
今回は平成 21 年９月に新たに開設されました「京都大学 東京オフィス」を会場として、講演会及び懇親会を開催致します。
「京都大学 東京オフィス」は、京都大学の将来に亘る発展に資する新たな事業展開を視野に入れ、東京地区における情報の収集及び発信の拠点として開設されました。
講演では、著名な建築家でもいらっしゃる京都大学 高松伸教授をお招きします。
各位、お誘い合わせの上、奮ってご参加頂きますよう宜しくお願い致します。
東京一八会
運営委員会
幹事事務局

会長

山本 和彦
安 ・太田
奥地・大阪谷・米村記■日時：2010 年 4 月 16 日（金）18:00〜20:30
・懇親会（17:30〜18:00 受付 18:00〜20:30 講演会･懇親会）「京都大学 東京オフィス」
御講演：「Practice」京都大学工学部建築学科 高松 伸 教授
■懇親会（17:30〜18:00 受付 18:00〜20:30 講演会・懇親会）【会場】「京都大学 東京オフィス」東京都港区港南 2-15-1 品川インターシティ A 棟 27 階
【アクセス】ＪＲ線･京浜急行線「品川」駅中央改札からレインボーロードを通り、徒歩約 5 分【受付】17:30 から「京都大学 東京オフィス」入口にて受け付けています。
受付にて東京一八会出席の旨、お伝え願います。
【次第】１．御講演「Practice」：京都大学 高松 伸 教授
２．懇親会
■懇親会会費：7,000 円
・22 年度会費（3,000 円）を未納の方は合わせてお支払いください。
■出欠・4 月 6 日(火)までに別途送付メールに返信するか、下記アドレスに出欠を御返信ください。
・MAIL：18kai1@toda.co.jp（18kai の後は数字の 1 です）■ホームページ
・京大建築会では下記ホームページを開いています。例会のご案内も載せていますのでご活用願います。
http://www.archi.kyoto-u.ac.jp/~kenchikukai/■登録情報の変更など
・ご自宅住所や勤務先に変更がある場合、出欠に関わらず、メールにて下記連絡先までご連絡下さい。
また、連絡が届いていない方が周囲にいらっしゃいましたら、合わせてご連絡下さい。
・上記ホームページでも登録情報の変更を扱っています。ご利用お願いします。

■連絡先
・京大建築会 東京一八会 今年度幹事事務局
戸田建設(株)
藤堂・奥地・大阪谷・米村・MAIL：18kai1@toda.co.jp（18kai の後は数字の 1 です）
・TEL： 03-3535-1391（奥地）・当日携帯：080-1158-8840（藤堂）■アクセス「京都大学 東京オフィス」TEL：03-5479-2220

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国際ロータリー第２７８０地区 第６グループ

厚木中ロータリークラブ
厚木中ロータリークラブ 週報
2013－2014 第１７２１回 ９月１１日号
会長：
幹事：
会長：中野正義中野正義
幹事：小島條太郎
事務局：
事務局：厚木市栄町 1－16－16－15 厚木商工会議所２
厚木商工会議所２F 例会場：
例会場：レンブラントホテル厚木
レンブラントホテル厚木
TEL ０46-222-5811 FAX 046-222-5821《 ザ・テーブルミーティング 》
クラブフォーラム
担当：
担当：原田孝一クラブ
原田孝一クラブ管理運営委員会
クラブ管理運営委員会 理事①『職業紹介』ＢＹ 松井岳也会員② テーブルミーティング『家族親睦例会を盛り上げるには』《 会 長 報 告 》○ ガバナー事務所 より
・ 第２回アクターズミーティング中止 について
９月１４日に予定 猿島で火災発生のため 中止○ロータリーの友事務所 より
・ 『ロータリーの友』英語版 について
○厚木市日本中国友好協会 より
・ 厚木市日本中国友好協会設立３０周年記念式典 について
１０月２６日（土）午前１１時 厚木レンブラントホテルが届いております。

《 幹 事 報 告 》○ 週報

・ 厚木ＲＣ・ 寒川ＲＣ ・相模原大野ＲＣが届いております。

《奉仕プロジェクト
奉仕プロジェクト委員会
プロジェクト委員会》
委員会》
建部委員長から建部委員長から少年野球開会式から少年野球開会式の少年野球開会式の報告。
報告。

《 職 業 紹 介 》

松井岳也会員

妻田生まれ。父君は鉄工所を営んでいたが、やがて倉庫やビルの賃貸業に転じた。松井会員自身は大学創業後、フラワーアレンジの仕事をしていたが、家業を継承することに。
今後、新しい事業も考えてみたい。宜しくご指導下さい。

ブレーンストーミング方式
ブレーンストーミング方式で方式で、家族親睦例会を家族親睦例会を盛り上げるには、には、をテーマにテーマに活発にお活発にお願にお願いします。
いします。

《 グループごとのグループごとの発表ごとの発表タイム
発表タイム 》

加藤会員

佐々木会員

吉川会員

朝倉会員
飯田会員
鈴木会員
発表者①
発表者① 鈴木会員―
鈴木会員―「もう 2 度とでない」とでない」宣言をした
宣言をした奥をした奥さんも。
さんも。 妻、子より孫より孫も対象になれば対象になれば、になれば、参加が参加が増えるかもしれない。
「日時もしれない。②佐々木会員―
木会員―「必要かどうか必要かどうか」
かどうか」「日時も日時も検討」
検討」「内容は内容は」など、など、アンケートによりアンケートにより本心により本心を本心を書いてもらう。
いてもらう。
③飯田会員―
飯田会員―企画からみんなで企画からみんなで参加型
からみんなで参加型にしては参加型にしては。にしては。④加藤会
員―出席率を出席率を上げるため、げるため、レクリエーションのようなもの
レクリエーションのようなものはどうだろう。
はどうだろう。ウォーキング、ウォーキング、ボウリングなどはいかがボウリングなどはいかが。などはいかが。
⑤朝倉会員―
朝倉会員―いかに奥いかに奥さんを連さんを連れ出すか・・・
すか・・・。
・・・。みんなで花火を花火を観るなど、るなど、参加型もいいのでは参加型もいいのでは。
もいいのでは。⑥吉川会員―
吉川会員―全員の総意を総意を問い、進める。
める。

【松井岳也会員】…先日は歓迎会の方、ありがとうございました。このクラブに関しては、基本の理念はありつつも個々の価値観が伺え、今後に対して大変参考になりました。
【山崎隆夫会員・飯田久夫会員】…東京オリンピック決定おめでとうございます。だけど、７年先は長いね。
内田さんは少し若いから頑張ってください。
【鈴木八四郎会員・原田孝一会員・加藤元英会員】…オリンピック 決定おめでとうございます。
「のぼり調子でＧＯＧＯ！！」【建部覚会員・三平治憲会員・杉田泰繁会員・藤川孝幸会員】…松井さん、職業紹介頑張って下さい。テーブル一同、応援しています。
【小澤俊通会員】…特にこれといってスマイルするお祝い事はないのですが、週報に「スマイルが少ない」と載っていたので協力します。
【加藤元英会員】…山崎さん、写真ありがとうございます。
【和田吉二会員】…山崎さん、写真をありがとうございました。
【西 厚夫会員】…所用のため、早退します。松井さんの職業紹介、少しでも聞きたいなー。山崎さん、写真ありがとうございます。
【建部 覚会員】…業界的に超多忙の７月、８月が終わったのでスマイルします。

※ブレインストーミングの 4 原則…①判断・結論を出さない（結トピックストピックス論厳禁）自由なアイデア抽出を制限するような、判断・結論は慎む。
判断・結論は、ブレインストーミングの次の段階にゆずる。ただし可能性を広く抽出するための質問や意見ならば、その場で自由にぶつけ合う。②粗野な考えを歓迎する（自由奔放）
誰もが思いつきそうなアイデアよりも、奇抜な考え方やユニークで斬新なアイデアを重視する。③量を重視する（質より量）会津若松の大熊町教育委員会の鈴木主事さんからまた、写真が届きました。４月に伺ったときに図書と一緒にお持ちした「コスモスの種」が、熊町小・大野小校庭の片隅に蒔かれ、咲いた様子の一葉。
「厚木中ロータリークラブの看板が見えないくらいになっています」とのことでした。

様々な角度から、多くのアイデアを出す。④アイディアを結合し発展させる（結合改善）別々のアイデアをくっつけたり一部を変化させたりすることで、新たなアイデアを生み出していく。
（ウィキペディアより）ゆえに、結論はなしです。

台湾語のＲＩテーマ

日本語では・・・《 ス マ イ ル 》【中野会長・斎藤副会長・西村会長エレクト・小島幹事・笹生副幹事】…２０２０年東京五輪が決まりました。オリンピック、パラリンピックが開催されます。
本日は、クラブフォーラム「職業紹介―新会員松井岳也会員のスピーチ」です。クラブ管理運営委員長原田委員長よろしくお願いいたします。山崎会員、写真ありがとうございます。

最近覚えた言葉に「親炙（しんしゃ）」というのがある。
意味は親しく接してその感化をうけること。己の判断力を発揮して、いい感化を受けていきたいものだ。 機会があって、先週、山形県鶴岡市へ。３５周年記念講演の講師・藤川享胤パストガバナーに記念誌を手渡すことができた。大変喜んでいただいたのは言うまでもありません。鶴岡には「庄内論語」というのがあって、教育の軸にされている。志高く生きることの大切さを子どもの頃から学んでいる。
立派なロータリアンが輩出するワケだ。
（や）
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役員等の報酬総額及び報酬等の支給の基準
公益社団法人 全国柔整鍼灸協会
第１条(目的)
この規定は、公益社団法人全国柔整鍼灸協会（以下「この法人」という。）定款第２６条の規定に基づき、常勤理事およびその他の理事の報酬の支給について定める。
第２条（報酬等の区分）
役員等の報酬は、常勤理事（常勤である理事をいう。以下同じ。）にあっては月額報酬及び賞与とし、非常勤役員等（常勤理事以外の理事及び監事をいう。以下同じ）については、日当とする。
２

前項に定める報酬のほか、常勤理事には、月額で通勤手当を支給することができる。

第３条（事業年度の報酬総額）
役員等の報酬は、支給する場合には報酬総額を代議員総会において定める。
第４条(月額報酬及び賞与の算定方法)
常勤理事の月額報酬及び賞与は、代議員総会で定める総額の範囲内で理事会で決定する。
２

新たに常勤理事に就任した者には、日割計算によりその日から月額報酬を支給する。

３

常勤理事が退職し、又は解任された場合には、日割計算により、その日までの月額報酬を支給する。

４

常勤理事が死亡により退職した場合は、その月までの報酬を支給する。

５

月額報酬の額に１円未満の端数を生じたときは、これを切り上げる。

第５条（通勤手当の算定方法）
通勤手当の月額は、通常の合理的な経路で公共交通機関を使用した場合の交通費相当額とする。
２

月の中途において常勤理事が就任し、退職し又は解任された場合においても、日割計算を行わず、当該月分の通勤手当は総額を支給する。
第６条（日当の算定方法）
非常勤役員等の日当は、代議員総会で定める総額の範囲内において理事会で定める。
第７条（支給方法）
役員等の報酬及び通勤手当は、その全額を通貨で、直接役員等に支払うものとする。ただし、社会保険料、源泉徴収による所得税その他法令に基づき役員等の報酬から控除すべき金額がある場合には、その金額を控除した額を支払う。
２

役員等がその報酬及び通勤手当につき本人名義の預金口座への振込みを申し出た場合には、その方法によって支払う。
３

役員等の報酬及び通勤手当の支給日は毎月２５日とする。ただし、支給日が休日にあたるときは、その前日に支給する。
第８条(変更)この規定は、定款第１２条の規定により、代議員総会の決議によって変更することができる。
図書館・中央公民館だより  ᦬ภ ᐕ

開館時間
朝９時〜夜９時( 文化センター )※玉野市立図書館・中央公民館は、指定管理者(株)図書館流通センターが運営しています。

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＊たくさん本をいただきました！＊「玉野法人会」様から寄贈されました！

玉野市立図書館・中央公民館

開館カレンダー …休館日

『玉野法人会文庫』は、玉野市や岡山県にゆかりのある文化人や学者の著書・学術書、玉野法人会様がお招きした講演会の講師の著作、福利厚生事業関連の寄贈書籍です。今年度も高嶋哲夫先生の著作「首都岡山」ほか、多くの図書を寄贈いただきました。
学習室横にありますので、是非ご利用ください。

「玉野商工会議所 女性会」様から寄贈本贈呈式がありました！

「玉野商工会議所 女性会」様から今年度も引き続き児童書の寄贈をいただき、3 月24 日（水）に贈呈式を開催しました。
早速、蔵書に追加させていただいておりますので、皆様どうぞご利用ください。

≪寄贈本リスト≫「ふたりはともだち」 933 ロ「ふたりはいっしょ」 933 ロ「ふたりはきょうも」 933 ロ「ふたりはいつも」 933 ロ「ふくろうくん」 933 ロ「Why do I feel like this ?」 エ E ヨ「花さき山 英語版」 エ E サ「仕事のくふう、見つけたよ 1」 366 シ 1「仕事のくふう、見つけたよ 2」 366 シ 2「仕事のくふう、見つけたよ 3」 366 シ 3

図書館ぶ
スタッフが選『未来のサイズ』

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俵万智／著 911.16 ﾀﾜ
角川文化振興財団 2020 年「サラダ記念日」の著者による歌集。短歌と言われると古語などが使われ、読みづらいと思われるかもしれません。しかし、昨今においては現代口語で書かれたものも多く、本書もその一冊です。子育てをテーマに詠まれており、何気ない日常が鮮やかに切り取られ、肩の力を抜いて読める一冊となっています。

『浮遊霊ブラジル』

津村記久子／著 F ツ文藝春秋 2016 年

突飛なタイトルにまず目を惹かれますが、中身もそれに違わず奇妙な切り口から描かれた短編集です。物語の奇妙さもアピールポイントですが、少し滑稽だけれど、どこか共感をしてしまうような人物ばかりが登場するのも本書の魅力です。
著者の人間観察力が遺憾なく発揮されている、おすすめの一冊です。

4月7日（第1水曜）

5月7日（第1金曜）

4月14日（第２水曜）

5月12日（第2水曜）

4月16日（第３金曜）

5月21日（第３金曜）1※東紅陽台は2丁目₹㊁Ꮢ┙࿑ᦠ㙚࡮ਛᄩ౏᳃㙚߅໧޿วࠊߖ̖࿑ᦠ㙚㧒㧓‫౏ޓޓޓޓޓޓޓ‬᳃㙚㧒㧓ࠗ ࡌࡦ ࠻ ᩺ ౝ‫₹ޓޥ‬㊁Ꮢቝ㊁ ‫ޓ‬ᄤḩደࡂࡇ࡯࠲࠙ࡦ࡮ࡔ࡞ࠞ  㓏̪ᦼ㑆࡮ౝኈߪᄌᦝߔࠆ႐ว߇޽ࠅ߹ߔ

＊令和 3 年度

定期講座生

下記の定期講座の追加募集を行います。

↑玉野市立図書館・中央公民館ＨP

二次募集のお知らせ＊

募集期間：4 月 1日（木）9 時 〜 4 月11 日（日）21 時まで●ポーセラーツ教室
木曜 10 時半〜 12 時
募集定員は【若干名】で【先着順】となります！
●英会話【入門・初級・中級】※総合カウンターで申込書を記入してお渡しください。
土曜●俳句13 時 20 分 〜 14 時 20 分（入門）火曜 12 時半〜 15 時半
14 時 30 分〜 15 時 30 分（初級）●絵画教室
15 時 40 分〜 16 時 40 分（中級）火曜 17 時半〜 19 時半●遊んで学ぼう理科実験教室●書道（かな・実用）
ポーセラーツ教室
英会話【入門 / 初級 / 中級】
日曜 10 時〜 12 時
水曜 9 時半〜 11 時半
4/

5/

23 〜 5 図書館ビンゴでたのしもう！
（水）

こども読書週間（4 月23日 〜 5 月12日 ）イベント（金）

図書館の本を借りてビンゴを楽しもう！
カードに書かれている分類番号の本を借りて、縦・横・ななめどれか２つ揃ったら景品をプレゼント！！
さらにすべてのマスを揃えたら……!?
※小学生まで対象※景品が無くなり次第終了します※内容・日程は変更する場合があります

3/4/（土）（日）

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※前回の様子？
₹㊁Ꮢ┙࿑ᦠ㙚࡮ਛᄩ౏᳃㙚13 〜 11 『第６回 夢のいきもの大募集 !!』受賞者発表！
2020 年 11 月 3 日（火）〜 2021 年1 月 17 日（日）に募集した「夢のいきもの」、全国 355 名の子どもたちが自由な発想で描いて応募してくれました！！ 今回はその中で優秀賞に選ばれた作品を大発表します！

【優秀賞３名】【図書館賞１名】

渋川保育園（年中）黒澤津 隼人さん「やさいざかな」

埼玉県
福島県
兵庫県
千間台小学校（ 3 年）
清和台南小学校（ 4 年） 大森小学校（4 年）
伊藤 綾音さん
浅野 花恵さん
脇山 心菜さん「スマイル・ハート」 「フラワー・ドラゴン」 「マスキングつむり＆セロハンつむり」●全応募作品展示中！● 4 月 11 日（日）まで
優秀賞・図書館賞・特別賞
たまののミュージアム
（9 時〜 21 時）
その他全応募作品
メルカ２階フロア（10 時〜 20 時）

入場無料
様式 3-1(多 2023.ver.1.0)

情報公開用文書（多機関共同研究用）
西暦 2023 年 11 月 21 日 作成
（第 1.3 版）
研究課題名

原発性肺癌に対する薬物療法の実臨床における有効性を検証する多施設観察研
究

研究の対象

当院および研究協力施設で 2008 年 7 月 21 日から 2023 年 12 月 31 日までに原発性患肺癌と診断され、薬物療法を施行された患者さま

研究の目的

肺癌の治療法は変化を続けており、複数の薬剤で治療される患者様も増えています。本研究の目的は新しい治療の有効性や、複数の治療を行った場合の治療内容の優劣を、実際の治療を行った患者さんのデータを比較することで、より良い治療方法を模索することです。登録された情報から、全生存期間、無増悪生存期間、奏効率、安全性などを集計し比較します。

研究の方法

診療録から患者さまの診療情報を収集して、全生存期間、無増悪生存期間、奏効率、安全性などを集計し比較します。
いずれも通常の診療で得られた情報・検体を用いますので、研究対象の方のご負担になることはありません。

研究の期間研究に用いる試料・情報の種類

研究機関の長の許可日 ～西暦 2027 年 12 月 31 日

【情報】診療録から以下の情報を収集します。
背景情報（年齢、性別、喫煙歴）、症状、既往歴、合併症
肺癌の種類、遺伝子変異の検査結果、抗癌剤による治療内容
CT、PET-CT、MRI などの画像所見、血液検査所見（白血球数、白血球分画、Alb、LDH、CRP、IGRA、AST、ALT、BUN、Cre）、転帰など

試料・情報の授受情報は、各研究協力施設で対応表を用いて匿名化し、患者氏名、ID を含まない、患者が特定できない状態とし、パスワードロックしたデータを USB へ保存し、研究事務局（横浜市立大学附属病院呼吸器内科）へ送付する。

個人情報の管理収集したデータ管理は、横浜市立大学附属病院呼吸器内科医局のネットワークから独立した PC 内でデータベース化する。紙で保管する場合は、ファイルに綴じて保管する。管理する際は、研究計画書７．項の個人情報の保護に留意し厳重に管理を行う。
既存情報の授受に関する記録として、本研究計画書を保存する（提供を行う機関；情報を提供してから 3 年、提供を受ける機関；研究終了から 5 年）
また、保存期間が終了後廃棄する際は、電子媒体で保存している情報については保存しているコンピューター端末等から復元不可能な形で消去し、紙媒体で保管している情報はシュレッダーにて廃棄する。

試料・情報の管理について責任を有する者【研究代表機関に集積された検体・情報の管理】研究責任者：横浜大学附属病院 呼吸器内科 小林信明
【対応表の管理】
共同研究機関、既存試料・情報の提供のみを行う機関の責任者（「研究組織」の欄をご覧ください。
）

様式 3-1(多 2023.ver.1.0)【共有された情報の管理】
共同研究機関の研究責任者（「研究組織」の欄をご覧ください。）
利益相反

利益相反とは、研究成果に影響するような利害関係を指し、金銭及び個人の関係を含むものです。この研究においては、利益相反はありません。

研究組織（利用する者の範囲）【研究代表機関と研究代表者】【研究代表機関】
横浜市立大学附属病院 呼吸器内科研究代表者 教授 金子 猛
研究責任者 准教授 小林信明

【研究協力機関と施設責任者】
横浜市立大学附属市民総合医療センター呼吸器病センター准教授 工藤 誠
藤沢市民病院

呼吸器科院長西川 正憲

済生会横浜市南部病院

呼吸器内科主任部長

宮沢 直幹

横浜南共済病院

呼吸器内科部長

小泉 晴美

横浜栄共済病院

呼吸器内科部長

三浦 健次

国立病院横浜医療センター呼吸器内科部長

釣木澤 尚美大和市立病院

呼吸器内科担当部長

井上 聡

茅ヶ崎市立病院

呼吸器内科部長福田 勉

関東労災病院

呼吸器内科部長

西平 隆一

横浜労災病院

呼吸器内科部長

伊藤 優

本研究に関するご質問等がありましたら下記の連絡先までお問い合わせ下さい。
ご希望があれば、他の研究対象者の個人情報及び知的財産の保護に支障がない範囲内で、研究計画書及び関連資料を閲覧することが出来ますので、下記の連絡先まで電話またはＦＡＸでお申出下さい。
また、情報・試料が当該研究に用いられることについて、患者さんもしくは患者さんの代理人の方にご了承いただけない場合には研究対象としませんので、下記の連絡先までお申し出ください。その場合でも患者さんに不利益が生じることはございません。ただし、拒否のお申し出をいただいた段階で既に研究結果が公表されていたときなど、データから除けない場合があります。
問い合わせおよび研究への利用を拒否する場合の連絡先【研究代表機関と研究代表者】〒236-0037 神奈川県横浜市金沢区六浦東 1-21-1
国家公務員共済組合連合会

横浜南共済病院

電話 045-782-2101（代表）（平日 8 時 30 分から 17 時 15 分まで）

FAX 045-701-9159
連絡先対応者（研究責任者）
呼吸器内科 部長（研究責任者） 氏名 小泉晴美
＊お問い合わせ内容によっては、こちらから改めてご連絡をさせて頂くことがあります。あらかじめご了承ください。
以上
西暦 2023 年 12 月 8 日

承認
2020 年 6 月 29 日
株式会社オーレック
プレスリリース

第 3 回オーレック九州農高川柳コンテストを開催！
農業高校ならではの“リアル”を川柳で表現『草と共に生きる』をブランドコンセプトに、歩行型・乗用型草刈機などの開発・製造・販売を展開する株式会社オーレック（福岡県八女郡、代表取締役社長 今村健二）は、今年も九州の農業高校生を対象とした川柳コンテストを開催いたします。
本コンテストは、次世代の農業を担う生徒たちの活動を応援し、より多くの方々に「農」の魅力を知っていただくことを目的として 2018 年より開催。第 2 回目となった昨年は、九州各県の農業系高校 44 校の生徒から 6,611 句の応募がありました。
今年は「わたしと農業」をテーマに、農業高校生ならではの日常や、農業への想いをつづった川柳を募集いたします。結果は、9 月 3 日（木）『草の日』に弊社 WEB サイトにて発表いたします。

第 3 回川柳コンテスト 詳細【お題】 わたしと農業【対象】 全国農業高等学校校長会九州支部に加盟する高校の生徒【結果発表】 2020 年 9 月 3 日（木）『草の日』オーレック WEB サイトにて発表【表彰】 グランプリ 1 句／準グランプリ 2 句／優秀賞 8 句（各県 1 句）／学校賞 1 校
グランプリ・学校賞については、10 月 10 日（土）に開催される「九州農業・水産高校収穫祭 2020」の会場にて表彰いたします。

【主催】 株式会社オーレック、株式会社毎日新聞社

■昨年度グランプリ「ゆれながら 育つ野菜は 自分みたい」
北松農業高校 3 年生（当時） 濱元 悦乃さん
［ 講評 ］
野菜を育てながら、それは順風満帆ではないことに気付いた作者。
そして下五で悩みや葛藤をかかえた自分自身に投影していくという、とても巧みでなおかつ素直なせつなさが漂っている素晴らしい川柳です。

昨年の入選作品はこちらからご覧いただけます⇒

草の日とは？
オーレックは、草の役割の重要性啓発を目的として、9 月 3 日を９（く）３（さ）の語呂合わせで「草の日」を日本記念日協会に記念日登録を行ないました。
草は、土を柔らかくする、地温の上昇を防ぎ土壌水分を保つ、土壌の流出を防ぐ、有機物として土壌微生物を育てる、生物の多様性を守るなど、様々な役割を果たします。そのためには、適切な管理によって、草の力を活かし、自然の力を引き出すことが重要です。
9 月 3 日は、普段は見落としがちな「草」について少しだけ考えてみる。そういった 1 日にしていただけることを願っております。

【株式会社オーレック 会社概要】
・創業 ：1948 年（昭和 23 年）10 月

・従業員数：359 名（2020 年 6 月）

・会社設立：1957 年（昭和 32 年）7 月

・主要事業：緑地管理機、農業機械製造販売、・本社所在地：福岡県八女郡広川町日吉 548-22
・代表者名：代表取締役社長 今村健二

健康事業、IT 事業、花粉事業など
・ウェブサイト：https://www.orec-jp.com▼掲載•取材に関するお問い合わせ先▼
株式会社オーレック ブランディング広報グループ
担当：関 雅文 南立 彩花（ TEL：0943-32-5072、FAX：0943-32-6551）
kouhou@orec-jp.com
プレスリリース・ニュースリリース配信サービスの PR TIMES

日本リユースシステム株式会社

2020 年 11 月 9 日 14 時 00 分

整理収納のスペシャリストも御用達のお片づけサービス「古着de ワクチン」
が「シンプルスタイル大賞」で金賞を受賞
日本リユースシステム株式会社（本社：東京都港区、代表取締役：山田 正人）が運営する「古着 de ワクチン」が、この度、特定非営利活動法人・一般社団法人ハウスキーピング協会が主催する「シンプルスタイル大賞 2020」の「サービス・空間部門」で金賞を受賞しました。

「古着 de ワクチン」が受賞したのは、整理整頓の考え方を反映した優れたサービス・空間を表彰する「サービス・空間部門」。
13 万人以上の整理収納アドバイザーが選出した商品としてノミネートされ、整理収納アドバイザーとシンプルスタイル大賞スペシャルサポーターによる Web 投票と実行委員の審査をもって受賞が決定しました。
2020 年 10 月 23 日 ( 金 )・24 日 ( 土 ) にオンラインにて「整理収納フェスティバル 2020」が開催され、2 日目の 24 日（土）にオンラインでの「シンプルスタイル大賞 2020」表彰式が行われました。
■シンプルスタイル大賞

この賞は、ハウスキーピング協会が提唱する「整理」の考え方が生かされ、「私たちがスマートに 生 き る こ と」を サ ポ ー ト し て い る モ ノ や サ ー ビ ス、コ ン テ ン ツ を 表 彰 す る ア ワ ー ド で、今年が 7 回目の開催となります。
「整理収納」の考え方と企業活動をつなぐモノ・サービス・空間・コンテンツと繋がることで多角的に「整理収納」の考え方を世の中にアピールするというコンセプトで、プロダクト、サービス・空間、コンテンツの各 3 部門で金賞・銀賞が決定されます。

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プレスリリース・ニュースリリース配信サービスの PR TIMES■古着 de ワクチン（https://furugidevaccine.etsl.jp/）

不 要 な 衣 類 ま た は バ ッ グ ・ 靴・ 服 飾 雑 貨 を 便 利 に
片 づ け る こ と が で き、そ の 衣 類 等 は 主 に 開 発 途 上 国で再利用され、あわせて 1 口につき 5 人分のポリオワクチンを届けることで子ども達の命を救う、お部屋も心もスッキリする、素敵なお片づけサービス

衣類を詰めた「古着 de ワクチン」( 左上）、バヌアツでのワク

チ ン 接 種 の 様 子（右 上）、開 発 途 上 国 の 店 舗 ス タ ッ フ（左 下）、専用回収キットの封入作業を行う福祉作業所（右下）■日本リユースシステム株式会社 古着 de ワクチン担当 今野優子コメント
このような名誉ある賞をいただけて、大変光栄でございます。

シンプルスタイル大賞の表彰対象は「時間的効果、経済的効果、精神的効果」のいずれかの効果のあるモノ・サービス・空間・コンテンツとなっており、「 古着 de ワクチン」は全ての効果を果たすサービスとして、以前から整理収納のスペシャリスト、お片づけのプロからご愛用いただいていました。
特に、簡単にお片づけができる「時間的効果」、思い入れのある衣類等を、ただ捨てるのではなく、次に誰かに着てもらえる「精神的効果」は大変好評いただいております。
サステナブル、エシカル、という概念が一般的にも浸透し始め、整理・お片づけをする際にも、廃棄ではなく再利用をできる方法を選ばれる方が増えました。
この度の受賞で、より多くのスペシャリストの方に知っていただくことができましたので、ぜひ整理収納の現場で広めていただき、ご活用いただきたいです。
「古着 de ワクチン」を通して、サービス開始の 2010 年から今までに、お送りいただいた 2200 万着以上の衣類を、必要とされる開発途上国等に届けることができ、271 万人分以上のワクチンを贈ることができました。
今後もより多くの衣類を、捨てるのではなく「古着 de ワクチン」でリユースしていただけるよう、一層励んでまいります。
■日本リユースシステム株式会社について

所在地：〒108-6028 東京都港区港南 2-15-1 品川インターシティ A 棟 28 階
代表者：代表取締役 山田 正人
設立：2005 年 6 月 28 日
URL：http://www.nrscorp.jp
事業内容：「三方よし」を企業理念に、リユース・リサイクル屋ではなく、「捨てさせない屋」として様々なモノやコトを活かすビジネスを運営。
現在は約 30 の国や地域と取引を行い、古着 de ワクチンやお針子事業を筆頭に日本で不要になったモノやコト、世界で不要になったモノやコトを、日本を問わず必要とされる方の元で活かしています。
■本件に関するお問い合わせ先
日本リユースシステム株式会社
担当者：今野 優子
TEL：03-6277-1286
E-mail：info@etsl.jp

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平成２５年度かわさき市民公益活動助成金 事業成果ＰＲシート
申請事業名

自転車の安全な利用促進事業

団 体 名

持続可能な地域交通を考える会 (SLTc)【主な活動分野】

環 境活動地域■川崎市全域 □川崎区 □幸 区 □中原区 □高津区
□多摩区 □麻生区 □川崎市外（）（該当に■印） □宮前区
助成メニュー□スタートアップ助成

ステップアップ助成 □30

■100

□200

【助成額】

350,000円

右図：自転車の地域別代表交通手段分担率（H20 年 PT より川崎市交通政策室作成）

左図：『自転車ルール教本』表紙イメージ助成事業の概要

事業目的
及び背景

事業内容

実施事業の成果と課題

当事業の今後の取組み

川崎市内では自転車利用が盛んで、とりわけ平坦地では、自転車先進都市と呼ばれる欧州の都市と比肩する高水準です（右上図）。社会全体で見ても、市民が普段からどの交通手段を選択しているかは大切なことで、川崎市は運輸部門における人口あたり CO2 排出量が全国の政令指定都市の中で最も低い（川崎市交通政策室調べ）という名誉を実現しています。
一方で、交通ルールの理解が不十分であることに起因する深刻な事故の発生も問題になっています。そこで、複雑な道路交通法令の中から安全確保に極めて重要なポイントに絞り込んだ市民感覚で解りやすい「ルール教本」を提供し、ルール習得の機会を増やすことが必要と考え、本事業を企画・実施しました。
交通ルールの専門家で、しかも自転車で全国一周するほど自転車に乗っている自動車学校の教官に監修を依頼し、イラスト中心で分かりやすい『自転車ルール教本』を制作しました。25年度は本助成金を活用することで、市内の図書館など公共施設で無料配布するとともに、市内の市民団体には無償で提供し、複数の団体で実際に使ってもらっています。
この教本は大変ご好評をいただき、市内外の市民団体や自治体で実施するルール講習等で実際に使われており、買取やご寄付等も頂戴しました。この場を借りて御礼申し上げます。
こうしたご好評の背景には、本事業が微力ながらも皆さんのお役に立てたのだと思いますが、残念ながら26年度は本助成金を受けられない旨の通知を受け、早くも 2年目にして事業継続の危機に直面しています。もし継続実施できたとしても、今後は相応の費用負担をお願いせざるを得ませんが、今後とも皆様のご理解ご支援をいただければ幸いです。
検討中です。決まり次第ホームページ http://sltc.jp/rulebook 等でご案内します。
なお、『ルール教本』は印刷費等実費をご負担いただければ引き続き提供できます。団体・企業・自治体等、ご関心のある方は、上記ホームページのフォームよりご連絡ください。
October 2010

Noyaku jidai

ISSN 0029-5426

192
ＪＡグループ宮城
災害対策ニュース
（ 総 合 版 ）第１４号
【平成 23 年 4 月 6 日（水）発行】
発行：ＪＡグループ宮城災害対策本部
編集：ＪＡ宮城中央会〒980−0011 仙台市青葉区上杉 1 丁目
2 番 16 号 JA ビル宮城 6F
電話番号：022−264−8697 又は 264-8207
FAX 番号：022−216−4466
E-mail：jataisaku@gmail.com≪目次≫
対策本部からの情報提供
１．ＪＡ全農宮下理事長、家の光協会柳楽専務・ＪＡ新潟中央会萬歳会長がＪＡビル宮城を表敬訪問

対策本部からの情報提供
１．ＪＡ全農宮下理事長が被災地激励に訪問
４月６日（水）11 時 40 分より、ＪＡ全農宮下理事長が被災地激励のためにＪＡビル宮城を表敬訪問されました。今回の震災にお見舞いのお言葉をいただくとともに、ＪＡ全農としても全力を挙げて復興に向けた支援を行うことをお約束頂きました。菅原章夫災害対策副本部長（中央会副会長）
から今回の訪問に感謝の言葉を述べました。次に、中央会の佐藤常務がＪＡの被害状況等について説明を行い、意見交換を行いました。

２．家の光協会柳楽専務が被災地激励に訪問
４月６日（水）11 時 00 分より、家の光協会柳楽専務が被災地激励のためにＪＡビル宮城を表敬訪問されました。柳楽専務からは、今回の震災にお見舞いと激励の言葉をいただき、菅原副本部長から今回の訪問に感謝の言葉を述べました。次に、中央会の佐藤常務がＪＡの被害状況等について説明を行うとともに、「東日本大震災による災害対策等に関する要請書」が手渡されました。

副会長から柳楽専務へ要請書を手交しました

３．ＪＡ新潟中央会萬歳会長が被災地激励に訪問
４月６日（水）11 時 20 分より、ＪＡ新潟中央会萬歳会長が被災地激励のためにＪＡビル宮城を表敬訪問されました。萬歳会長からは、今回の震災にお見舞いと激励の言葉をいただき、菅原副本部長から今回の訪問に感謝の言葉を述べました。次に、中央会の佐藤常務がＪＡの被害状況等について説明を行い、意見交換を行いました。

以上
お花見

５月

きらきらだより2024 年５月号

今年の桜は遅く、咲き始めにお花見をしました。
広い公園の芝生にレジャーシートを敷いておやつを食べました。

新年度が始まり幼稚園、保育園へ通っているお友だちも少しずつ慣れてき青空の下、みんなで 「いただきます！」 気持ち良いそよ風のたことと思います。

中で嬉しそうにしていた子ども達です。

きらきら保育室にも４月から新しいお友だちが入りました。
久しぶりの新入児に子ども達も興味津々で嬉しそうです！
晴れた日にはお散歩をして春の花や虫探し。「こわい～！」と言いながらも少し遠くから覗き込む子ども達です。
これからもたくさんの自然に触れてまいりたいと思います。

新年度の常用利用さんで記念撮影！

３月の誕生会

みんなでたくさん遊ぼうね！

３月のお誕生会の主役は４月から保育園に行っている３歳になった女の子と２歳になった男の子と女の子の３人です。みんなの前に出てポーズ！
保育者の出し物『変身アイス』を見て主役の３人がデコ

こいのぼり製作

レーションしたアイスをみんなでパクリ。
お祝いされて嬉しそうな３人でした！

クレヨン、絵の具を使ってはじき絵をしました。
絵の具を塗るとクレヨンが浮き出てくる様子を楽しんでいました！
旅行がきっかけで島に住んじゃいました【プロフィール】
埼玉県川口市出身。２０１７年４月に大三島に移住。
現在は『大三島みんなの家』を運営。
【お店紹介】『大三島みんなの家』
昼はカフェ、夜はワインバルとして営業。おすすめのメニューは「スパイスからつくるカレー」
私が大三島に移住するきっかけとなったのは、家族旅行で大三島に来たことです。私は埼玉県に住んでいまし
たが、埼玉には海がなく、大三島への旅行で、しまなみ海道を始めとする瀬戸内島嶼部の美しさがとても印象に残りました。こういう自然がたくさんあるところで、当時４歳の息子を育てたいと思うようになりました。その旅行中に今治市伊東豊雄建築ミュージアムを訪れ、展示物から、伊東建築塾が大三島の地域活性化に取り組んでいることを知り、東京の伊東建築塾に入塾しました。ち関戸 沙里さんょうどその時、大山祇神社参道の旧法務局をリノベーシ
ョンした文化交流施設『大三島みんなの家』で働いていた方が産休に入られることになり、私が代わりのスタッフとなりました。その後、その方が子どもさんの誕生を機に大三島から離れることになり、私がそのまま運営を引き継ぐことになりました。最初は夫の仕事のこともあり、私一人で大三島にやって来たのですが、夫は東京の会社員のまま仕事をするリモートワークができるようになったため、今は家族で大三島で生活しています。もともとは伊東建築塾が地域の方々との交流拠点となるよう改修を行った大三島みんなの家ですが、現在は島の旬の食材を用いたカフェメニューを楽しむことができ、ワークショップやイベントなども開催できる場所として様々な方に活用されています。大三島みんなの家のユニークな取り組みとして、このお店に訪れた誰かの大切なものが大三島でつながるように、物々交換を始めました。お客さん同士が手書きのコメントを添え、持ち主にとっての思い出が詰まった品々が交換されていきます。大三島に訪れた人が、大三島みんなの家で思い出の品を交換することで、大三島という土地を仲立ちに人のつながりが広がっていくお手伝いができるのはとても嬉しいことです。これからは、仕事だけでなく、大三島ののんびりした時間の中で、プライベートについても充実させていければいいなと考えています。

【移住を考える人へ】
移住に迷っている人もいるかもしれませんが、私はもっと早くに移住を決断できればよかったと思っています。大三島は、都会での何でも揃う生活より、より自然と共に暮らしたいと思う私にとって、最高の移住先でした。迷う暇があるなら、即行動に移しましょう。困ったことも０ではありませんが、暮らし始めてみると、案外何とかなるものです。
ご契約の流れ
この度は弊社管理物件にお申込みいただき、ありがとうございます。
ご契約に際し、以下のようにお手続きをして下さいますよう、宜しくお願い致します。
∴以下数字は貴社作業、※は弊社作業① 申込書等のご提出

入居申込書★
保証会社申込書★
★ 免許証・保険証等のコピー

記入漏れが無いようＦＡＸでご返信お願いします。

※ 審査結果のお知らせ※法人申込の場合は、商業登記簿謄本のコピー※上記以外に提出書類が必要な場合があります●電話にて連絡いたします。

※ 決済金明細書のＦＡＸ② 申込金・決済金の振込★
★

お振込み後、必ず連絡願います。

最低賃料の1ヶ月分もしくは全額※ 契約書の作成・発送●申込金・決済金着金確認後、翌営業日に契約書を作成しその後発送致します。
●必要書類は、契約書に同封の書類をご確認下さい。

③ 契約書の返送・残金支払
広告料の請求書を同封して下さい（広告料については、別紙詳細を契約書発送時に同封致します）※ 鍵の発送●契約開始日の前日にお届けします。
●契約書・必要書類の返送、決済金の全額が確認出来ない場合は、鍵は発送できません。

※ 契約書の返送●鍵と契約書は別送になります。
●契約書は、仲介業者宛に返送致します。（契約者や入居者には直接送付いたしません）※ 広告料の振込●契約書、必要書類、広告料請求書及び決済金の全額振込が弊社にて確認出来た日を締日として、毎月末日締切の翌月末支払となります。

事務担当〒545-0053

大阪市阿倍野区松崎町4-2-3

TEL：06-6625-7700

FAX：06-6625-7600
ホシザキ 再加 熱カート NWシリーズ
ホシザキ株式会社 営業本部

1

ホシザキ再加熱カートの開発コンセプト

ホシザキの再加熱カートは、日本の厨房環境を考えて業界最小スペースで設 置が 可能となる熱 風循環 式の製品として開発しました。

ユニット

また、繊細な日本の料理・調理方法に合うように風量を抑えた熱風を断熱カート各段側面から循環させることによって、じっくり美味しく仕上がるよ
うに設計しました。
深刻な人手不足と過酷な労働時間による離職問題に直面する病院・老人保健施設での労働環境の改善と、早朝出勤の削減をホシザキの再加熱カートが実現します。

フレームカート2

ホシザキ再加熱カートの特徴

ホシザキ再加熱カートは、ユニット・断熱カート・フレームカートの3つの製品を組み合わせて使用します。
バリエーションは22・24・26・28膳の4タイプがあり、フレームカートは下膳カートとしてもご利用頂けます。

【特徴②】確実な温度管理
加熱運転・チルド運転ともにハイレベルな温度管理が可能で、加熱室が120℃の状態でも、冷蔵室は5℃以下をキープする能力を有しています。
熱風が断熱カートの各段側面から吹き付けられ庫内全体【特徴①】省スペースにバランスよく当たるので、食材セット位置による温度の違

ホシザキの再加熱カートは厨房面積の狭い日本の環境を考えて床面積0.87㎡の省スペースで設置が 可能な製品です。

いが出にくい構造です。
また、再加熱運転中には加熱運転と蒸らし運転を行います。加熱中はヒーターに通電して庫内ファンで循環します

また、他社製品では難しい左右ピッタリ設置や背中合わが、蒸らし運転中はヒーターに通電せず庫内ファンだけをせ設置も可能で、より一層、省スペースな厨房レイアウトが運転させます。蒸らし運転を行うことで食材の乾燥や劣化可能です。

を抑えながらじっくり昇温します。

加熱運転

蒸らし運転

950mm

加熱室庫内温度

0.87㎡

915mm

温度（℃）

100

食材温度（加熱室）

01

冷蔵室庫内温度50030

経過時間（分）6075◎条件設定温度
加熱 115℃
冷蔵 3℃

ホシザキ 再加熱カート NWシリーズ【特徴③】ご飯や汁物の先盛り再加熱OK
ニュークックチルの厨房運営において重要なポイントとなるご飯や汁物の再加熱は、風量を抑えた熱風を各段側面から循環させることによってじっくり加熱して乾燥を抑えるので、ご飯や汁物の先盛りが可能です。

【特徴④】簡単操作のカラータッチパネル
加熱温度・加熱時間・冷却温度・蒸らし時間・完了時刻など設定項目が多く煩雑に成りがちな表示パネルに、直感的な操作ができるカラータッチパ
ネルを採用しています。
表示パネルの位置は、操作しやすいようにユニット前面に配置しています。

【特徴⑤】USBメモリー接続対応
ユニットにUSBメモリー接続口を設けているので、再加熱カートの温度履歴をメモリーに写し、パソコンで記録管理することができます。

3

さらに効率良く厨房運営するために再加熱カートをより効率的に運用頂くためには、ユニット1台・断熱カート1台に対して、フレームカートを2台以上ご用意頂くことをお勧めします。そうする事によって前倒し作業が可能となり、より一層厨房運営がスムーズになります。

4

おわりにニュークックチルの導入には、再加熱カート以外にも必要となる機械や課題がいくつもあります。
ホシザキでは、クックサーブからニュークックチルに変更するにあたって直面する様々な問題に対し、お客様を全面的にバックアップします。
ニュークックチルへ切り換えるに当たって一番お客様が心配な調理業務の変更については、再加熱カートの調理テストやトレーニング・メニュー提案など充実したフォローを行っております。
その為に全国62ヶ所にテストキッチンを設けて、年間を通して調理デモンストレーションや衛生管理講習を行っております。デモンストレーションを行うのは全国100名以上の管理栄養士等のコンサル室スタッフやコーポレートシェフで、お客様に分かりやすく丁寧な説明を行います。
また、1日3食365日欠かすことなく提供することが求められる再加熱カートにおいては、万が一の故障時には迅速な修理対応が求められます。ホシザキでは全国約440ヶ所に及ぶ営業所を持ち、きめ細かいサービスネットワークを確立しており、安心して機械をご使用頂ける体制を整えております。
その他に、既存厨房の機器点検・新厨房レイアウトの設計・温度管理システムの提案・ニュークックチル厨房の施工・再加熱カー
ト用食器の紹介・セントラルキッチン方式の相談等きめ細やかな対応と導入後のアフターフォローを行っています。
まずは、ホシザキに新調理のご相談をお任せください。お客様にあった最適なご提案を致します。
■問い合わせ先：ホシザキ株式会社 営業本部

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TEL：03-6275-3210

E-Mail：sakamoto-045@hoshizaki.co.jp
６月

きらきらだより2024 年 6 月号

保育室の裏に小さなカタツムリを発見！
カゴに入れて図鑑を見ながら「キャベツやレタスを食べるんだって」などお話をしながらカタツムリに夢中になっていました。
毎朝登室するとカタツムリさんも顔を出してお出迎え。

色とりどりのアジサイが色づき始め、ジメジメとした季節になりました。

「名前を付けよう！」とみんなのお家で考

子ども達はカサを持ち、長靴を履いてご機嫌で登室しています。

えてきてもらいました！

お外で虫探しも楽しいけどお部屋で粘土やお絵かき、ホールでのかけっこ

たくさんの名前の中、みんなで厳選も大好きな子ども達。簡単なルールのある遊びも出来るようになり遊びのして最後まで迷った人気の名前は幅が広がってきました。子ども達同士での関わりも少しずつ上手になってき「でんでん」と「あめちゃん」です。ています！関わり合いの中で育まれる成長を見守ってまいりたいと思いま二択にして改めて相談。新しいきらきらの仲間のお名前は『あめちゃん』に決定しました！

す。
子どもの日

きらきらファーム
５月２日に子どもの日を行いました。
『はらぺここいのぼり』のお話を見たあとは、おやつに鯉ボーロ。順番に色を選んでおいしく食べました。

きらきらのプランターには毎年好評のミニトマト。花壇にはアサガオとトンネルを鯉にして『鯉くぐり』も、とても楽しそうでしたよ！

コスモスを植えました。トマトの苗を大事そうに持ってプランターへ・・・
植えた後はやさしく土をかけている子ども達です。毎日お水をあげて・・・。

大きく育つのが楽しみですね！

よろしくね！
宜しくね！
ゆっくり、まったり

一歩ずつ自分たちの理想へ～最高の景色とおいしいランチ～【プロフィール】
松山市出身
２０１８年１月に移住【お店紹介】『Ｂｕｂｕｋａ(ブブカ)（歩歩海）』
営業：１１時～１７時（定休日：水・木）
カフェレストランパン（サンドウィッチ）
夜のコース

橋本 いずみさん・剛さん
大三島に移住したきっかけは、前の仕事があまりにも忙しく「のんびりできて、自然が豊かで景色が綺麗なところで仕事がしたい」と思ったからです。そして『Ｂｕｂｕｋａ』を２０１８年３月２０日にオープンしました。なかなか決まらずに悩んで付けたお店の名前「Ｂｕｂｕｋａ」には、「ゆっくりと少しず
つ、海の景色と共に店を一歩ずつ自分たちの理想へ近づけていきたい」という思いが込められています。
建物は、築４０年の住居なので自分たちでできるところを改装（壁の塗装、家具の製作など）するのが大変でした。今でも窓から見える景色をお客さんに楽しんでもらうためにお店の前の木を切っています。
Ｂｕｂｕｋａの人気商品は、大三島産の食材を使ったランチ、自家製酵母のパンです。また、その日に届いた野菜を見てメニューを決めているため季節の旬野菜を楽しむことができます。心掛けていることは、お客さんにゆっくり過ごしてほしい、また外国人の方にも分かりやすいように英語表記のメニュー表にしていることです。ちなみに主人の趣味はチェーンソーアートで、お店の所々に作品が置かれています。最近は本業が忙しくて新作を手掛けることはできていませんが、お店にお越しの際はチェーンソーアートの作品も見て楽しんで下さい。
大三島の好きなところは、島の人が穏やかで温かく迎え入れてくれるところや、景色がよくゆったりのんびり過ごせるところです。今までお客さんから言われて嬉しかった一言は、「おいしかった」「また来たい」などの言葉です。
仕事をする上で大切にしていることは、とにかく楽しんで仕事をすることです。この島でのんびりとした時間を過ごしながらも、これからまだまだ成長していきたいと思っています。
【取材を通して感じたこと】
お客さんにゆったりと過ごしてもらうための、ハンモックを設置するなどの工夫が店内に施されていて、とてもいい雰
囲気だと思います。ご主人、奥さんともにとても優しく、私たちの取材に対して快く笑顔で答えて下さいました。テラスから見える景色にこだわっていて、自然が豊かでしまなみ海
道を一望できる最高の場所です。

【移住を考える人へ】食べに行くには困らないけれど、仕事は見つかりにくいので、しっかりと目的を持って移住してほしいです。