（様式１）

最終更新日：令和５年９月３０日

公益財団法人岐阜県スポーツ協会

スポーツ団体ガバナンスコードの遵守状況について※当協会が定める規則等のうち、公開可能なものについては、次のページにて公開している。https://www.gifu-sports.org
原則

自己説明項目自己説明［原則1］組織運営等に関する基 （1）組織運営に関する中⾧期基本計画（ア）中期計画として「2022年度～2026年度第４次将来構想」を策定し、「生涯スポーツ」「競本計画を策定し公表すべきであ技スポーツ」「施設運営によるスポーツ推進」「協会組織の運営」を柱に、岐阜県が策定したを策定し公表することる「第２期清流の国ぎふスポーツ推進計画」と連携して対応している。
（イ）「2022年度～2026年度第４次将来構想」は公益財団法人岐阜県スポーツ協会(以下「当協会」という。)ホームページ上で公開している。

＜岐阜県スポーツ協会:https://www.gifu-sports.org＞［原則3］組織運営等に必要な規 （1）NF団体及びその役職員その他構成 （ア）当協会役員及び職員（役・職員倫理規程第２条）については、倫理規程第３条及び第４条程を整備すべきである。

員が適用対象となる法令を遵守するため に「基本的責務」「遵守事項」を定め、同６条で違反した際の処分等について定めている。に必要な規程を整備すること（イ）さらに職員については、職員就業規程第３条で諸規程を遵守する旨を定め、同４６条で違反した際の懲戒について定めている。
（ウ）加盟団体については、倫理に関するガイドラインを示し、倫理に関する規程の作成や改定等の整備を図るとともに、違反した際の処分等を定めるよう促している。

［原則3］組織運営等に必要な規 （2）その他組織運営に必要な規程を整程を整備すべきである。

定款をはじめ、各種規程を整備している。

備すること①法人の運営に関して必要となる一般的な規程を整備しているか［原則3］組織運営等に必要な規 （2）その他組織運営に必要な規程を整程を整備すべきである。

定款をはじめ、各種規程を整備している。

備すること②法人の業務に関する規程を整備しているか［原則3］組織運営等に必要な規 （2）その他組織運営に必要な規程を整程を整備すべきである。

役・職員の報酬等に関する諸規程を整備している。

備すること③法人の役職員の報酬等に関する規程を整備しているか

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原則

自己説明項目自己説明［原則3］組織運営等に必要な規 （2）その他組織運営に必要な規程を整定款第３章（第５条～第９条）において、当協会の財産・会計について定めている他、各種規程程を整備すべきである。

を整備している。

備すること④法人の財産に関する規程を整備しているか［原則3］組織運営等に必要な規 （2）その他組織運営に必要な規程を整（ア）加盟団体に関する規程第２条において、加盟団体の年次分担金の納入に関する内容を定め程を整備すべきである。ている。

備すること⑤財政的基盤を整えるための規程を整備 （イ）岐阜県スポーツ少年団規程第１０章第２８条に基づき、登録に関する細則により登録者のしているか範囲・手続き等を定めている。
（ウ）賛助会員規程に基づき、賛助会費等を定めている。

［原則3］組織運営等に必要な規 （3）代表選手の公平かつ合理的な選考程を整備すべきである。

（ア）国民体育大会への代表選手選考については、各加盟競技団体から推薦された者を専門委員に関する規程その他選手の権利保護に関 会で審議し、理事会の承認を経て決定している。
する規程を整備すること（イ）各加盟競技団体においても、選考基準を明確に定め、選考結果に疑惑を抱かせることのないよう公平かつ透明性のある選考を行うよう指導している。

［原則5］コンプライアンス強化 （1）役職員向けのコンプライアンス教（ア）新規職員には年度初めの研修において、コンプライアンスを含めて各種規程の説明を行っのための教育を実施すべきであている。

育を実施することる（イ）全職員に対して、毎年、職員研修を実施し、種々の情報を提供するとともに職員の資質向上に努めている。
（ウ）役員（役・職員倫理規程第２条）については、令和５年６月２９日に役員研修会を専門家の講師を招いて実施した。

［原則5］コンプライアンス強化 （2）選手及び指導者向けのコンプライ（ア）当協会所属のJSPO公認スポーツ指導者及びスポーツ指導に関わる指導者に対して、コンプのための教育を実施すべきであ

ライアンスを含めた研修会を実施している。

アンス教育を実施することる（イ）国体監督・選手及び関係者に対して、アンチ・ドーピング等の研修会を実施している。

［原則6］法務、会計等の体制を （2）財務・経理の処理を適切に行い、（ア）当協会と会計事務所との間で顧問契約を締結しており、財務・経理・税務に関する業務遂構築すべきである

行上で懸念等がある場合はいつでも相談できる体制を整えている。

公正な会計原則を遵守すること（イ）当協会に２名の監事を選任し、業務運営及び計算書類等の監査を受けている。
（ウ）監事は豊富な経営能力を有した企業の経営者に委嘱している。

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原則

自己説明項目［原則6］法務、会計等の体制を （3）国庫補助金等の利用に関し、適正構築すべきである

自己説明（ア）県や助成元における要項などの定めに沿って、適切に処理し、県や助成元における監査等な使用のために求められる法令、ガイド を受けている。
ライン等を遵守すること（イ）事務局規程及び会計処理規程に基づき、手続きや科目など適切な経理処理を行うとともに、その処理方法に係る監査を受けている。
（ウ）役・職員倫理規程第４条において、不正行為を禁じ、第６条で違反した場合の対処につい［原則7］適切な情報開示を行う （1）財務情報等について、法令に基づて定めている。
（ア）法令で定められている法定備置書類（定款、事業計画書、収支予算書、事業報告書、貸借べきである。

対照表、正味財産増減計算書、財産目録、監査報告書、役員名簿、他資料）を事業所に常備し、く開示を行うこと要請に応じて閲覧できる状況を整えている。
（イ）定款及び事業・決算報告書等をホームページで開示している。
＜岐阜県スポーツ協会：https://www.gifu-sports.org＞［原則7］適切な情報開示を行う （2）法令に基づく開示以外の情報開示（ア）国民体育大会への代表選手選考については、各加盟競技団体から推薦された者を専門委員べきである。

会で審議し、理事会の承認を経て決定している。

も主体的に行うこと① 選手選考基準を含む選手選考に関する （イ）各加盟競技団体においても、選考基準を明確に定め、選考結果に疑惑を抱かせることのな情報を開示することいよう公平かつ透明性のある選考を行うよう指導している。

［原則7］適切な情報開示を行う （2）法令に基づく開示以外の情報開示（ア）当協会の令和５年度ガバナンスコード遵守状況を令和５年９月３０日にホームページで公べきである。

表した。

も主体的に行うこと② ガバナンスコードの遵守状況に関する ＜岐阜県スポーツ協会：https://www.gifu-sports.org＞
情報等を開示すること［原則13］地方組織等に対する （1）加盟規程の整備等により加盟団体（ア）加盟団体規程第７条において自主的・自律的な取組みを求める事項を定め、第８条においガバナンスの確保、コンプライ及び地方組織等の関係団体との間の権限 てスポーツ団体ガバナンスコードの遵守、適合状況の自己説明及び公表の年１回実施を義務付け

アンスの強化等に係る指導、助関係を明確にするとともに、地方組織等 るなど権限関係を明確に定めている。

言及び支援を行うべきである。の組織運営及び業務執行について適切な （イ）年度末に加盟団体代表者会議を開催し、翌年度の方針や事業計画を説明するとともに、加指導、助言及び支援を行うこと［原則13］地方組織等に対する （2）加盟団体及び地方組織等の関係団

盟団体からの質疑を受けて、指導・助言を行っている。
（ア）加盟団体代表者会議を開催し、ガバナンスやコンプライアンスを含めた情報を提供し、加ガバナンスの確保、コンプライ体の運営者に対する情報提供や研修会の 盟団体へ指導・助言を行っている。

アンスの強化等に係る指導、助実施等による支援を行うこと

言及び支援を行うべきである。

（イ）加盟団体関係者を、当協会役員向けの役員研修会の参加対象とすることで、研修機会を提供した。

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