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アーカイブ
ブ新聞（2 014 年 1 月 31
3 日

第 7118 号）

台・天文情報報センター・特別客員研研究員
国立天文台

中桐正夫

録有形文化財財に答申されれた国立天文文台ゴーチェ
ェ子午環第二二（北）子午午線標室＊登録アーーカイブ新聞
聞第 717 号に「国立天号
文台ゴーチェ子午環第一一（南）子午午線標室」とという記事を書いた。今今回はその対対をなしていいる「国立天天文台ゴーチ
チェ子午環第第二（北）子子午線」について書書く。第二子子午線標室 （写真 1）ははゴーチェ子
子午環望遠鏡
鏡の不動点かから北標室」
100m の位置に立立っており、その南側に は古くからの舗装されてていない道路路があり、第第一子標室ほど人々々に知られなない存在でははなかった。しかし、子子午線標室をを覆う土盛りりには午線標篠竹、、雑木が茂り、北側からら見たのではは建築物とはは見えない存存在になってている。

実際
際にゴーチェ
ェ子午環が観観測に供されれ始めたころ
ろには、このの子午線標室室と道路を挟挟んだ少し西西側に子午線線グループのの研究室（辻辻研と呼ばれれていた）のの建物があり 、その南 30m ほ
どのところには時時計庫があっった。これららの建物の痕痕跡は今でもも竹藪の中にに残っているる。ま
第二子午線標標室の西側にには平屋のブブロック建てての実験室ががあり、赤羽羽先生を初めめとすた、第る宇宙宙電波グルーープの研究がが始められてていた。
本格的的に 6m 宇宙宙電波望遠鏡
鏡の建設が始まり、新しいい実験研究施施設ができててからは、そその建物は天天文学会事務務所として使使われたが今今は跡形もなない。
このの建物の南側側の道路は、1984 年に 建設された自動光電子午午環の観測領領域に繋がっっているためめ、厳しく通通行を制限さされていたここともあり、この第二子午午線標室周辺辺は次第に真真竹、雑木、、篠竹などがが生い茂ったた。これらのの生い茂ったた真竹の竹林林、第二子午午線標室南側側の篠竹、雑雑木は「天文文台の自然をを守る会」のの手で整備がが進められてており、今ででは以前の姿姿を知る者ににとっては見見違えるよううにきれいにになりつつあある。
子午午線標室は、、第 717 号でも書いた号が、小さな子子午線票が置置かれているるだけの建物物にしては結結構大きな建建物であり、その床面積積が 17 平米ではあるが、、東西に延びびる壁面がゴゴーチ
ェ子午午環室に向かかってデンとと構えておりり、大きな建建物に見えるる（写真 2）。
。

写真 2ーカイブ室新新聞 （20099年1月6日
アー第 110 号）
号 に「ゴーチ
チェ子午環子子午線票室探探検」

写真３ 天井にうじじゃうじゃとといる「かままどうま」アーーカイブ室新新聞 （20099年1月7日第 111 号）に「ゴー号ーチェ子午環環子午線票室室探検

（そのの 2）」といいう記事が書書いてある。この時は、第第二子午線標標室の探検でであった。詳詳細はその記記事を参照されたいが、、長年人の入入らなかったた建物は、「カマドウママ」、「ヤモモリ」の住処処で中に入っった途端、頭頭の上から「カマドウママ」の大群（写真 3）が落落ちてきて肝肝を冷やしたたのであった
た。その際、子午線標ののピアの上にに壊れた子午
午線票を発見見した（写真真 4）。

写真
写 4 ゴーーチェ子午環環北子午線票
午線票の載っったピアは、、天文台の望望遠鏡の入っった建物に共共通したよううにピアは建建物と子午は独立立した構造にになっておりり、地下からら 1 階の天井井を突き抜けけて立っておおり、1 階の天井、すなわ
わち 2 階の床床とは絶縁さされており、、1 階部分にには砂が敷きき詰められてていた（写真真 5）。

写真
真 5 ゴーチ
チェ子午環子
子午線票室 1 階から立ち上がったピア
ア
午線標室の建建設時の図面面は国立天文文台に残ってていなかったたため、今回回、登録有形形文化
子午財に申請するに当当たっては、日本建築学学会の手で実実測図が作成成された。図図 1 が第二子子午線の平面図、図
図 2 が立面図図である。
標室の図 1 平面図
図

図 2 立面図
図
ら分かるように子午線標
標室の裏側は土盛りで覆われており、、ピアの温度度変化
図 1、図 2 からなされているる。
を抑える工夫がなこれらアーカイブ新聞の記事にお気づきのことがあれば、編集者中桐にご連絡いただければ幸いです。中桐のメールアドレスは、arcnaoj@pub.mtk.nao.ac.jp
設 立趣趣旨

書旨

脱炭素社会等の話題が議論される今日、クリーンな交通システムの活用は急務とされています。市
内ではエコでクリーンな交通手段として無償の貸自転車がありますが、想定以上の活用はされている様子はなく、行政と共に市民の意識改革・生活スタイルの変化が求められているのが現状です。
近年、富山湾岸を中心にサイクルステーションが設置されている昨今、自転車愛好家のみならず自転車活用者の増加を図る時期に来ており、その対策を更に講じる時と考えられます。行政の思惑と市民の利便性はマッチしていないことから、日常の自転車の依存度が高くありません。自転車活用に関わる環境整備等を行うことにより、生活しやすい街づくりを進めていかなくてはならないと考えます。
自転車の活用を促進するためには、街及び道路の整備以外に、活用する側のマナー教育、自転車愛好家を呼び込む施策等を施す必要があります。サイクルラック等の環境を整え、同時に、低年齢層の自転車マナーの教育の講習、関連イベント・大会の実施、自転車をより身近なものとなるよう普及広報活動、加えて、観光面において外部から自転車で来ていただけるような観光資源を開発し、ＪＲ氷見線や城端線の自転車乗車可能を進め、その効果として「環境問題に適応する社会つくり」、「市民の健康の維持」、「交通渋滞の緩和」等の成果も出てくると考えます。
国や県は広いエリアを担当するが故に、種々の問題が出てくると思われますが、狭いエリアで実験的に、しかもボランティアの活動による変革は小回りも効き、問題対応も迅速に行われることが可能と考えます。それらの活動のためには資金や法的な養護があることが重要だと考えます。よって、ＮＰＯを設立しようと考えました。
（戸建住宅）

登記

申

請書

登記の目的

所有権登記名義人住所変更

原

平成２２年１０月９日名称地番変更（注１）

因変更後の事項

住所

申○○市○○町一丁目○番○号

請人

愛知郡長久手町○○○

法

務太郎

（注２）

印（注３）

連絡先の電話番号００－００００－００００（注４）
添 付 書 類
登記原因証明情報（注５）平成年月

代理権限証書（注７）日申請

名古屋法務局名東出張所

御中（注６）※代理人申請の場合は記入（注７）
代理人○○市○○町一丁目○番○号
甲野乙郎

印

連絡先の電話番号００－００００－００００
登録免許税

登録免許税法第５条第５号

不動産の表示（注８）所

在

愛知郡長久手町○○

地

番２３番

地

目宅

地

積

１２３．４５平方メートル所

在

愛知郡長久手町○○地

家 屋 番 号

２３番種類

居構

造

木造瓦葺２階建

床 面 積

＊○○番地

宅

１階

４３．００平方メートル

２階

３８．６２平方メートル

これは記載例です。下に線が引かれている部分を申請内容に応じて書き直してください。（別紙）や（注）は，記載しないでください。

（集合住宅）

登記

申

請書

登記の目的

所有権登記名義人住所変更

原

平成２２年１０月９日名称地番変更（注１）

因変更後の事項

住所

申○○市○○町一丁目○番○号

請人

愛知郡長久手町○○○

法

務太郎

（注２）

印（注３）

連絡先の電話番号００－００００－００００（注４）
添 付 書 類
登記原因証明情報（注５）
平成年月日申請

代理権限証書（注７）
名古屋法務局名東出張所

御中（注６）※代理人申請の場合は記入（注７）
代理人○○市○○町一丁目○番○号
甲野

乙郎

印

連絡先の電話番号００－００００－００００
登録免許税

登録免許税法第５条第５号

不動産の表示（注８）
一棟の建物の表示
所

在建物の名称愛知郡長久手町○○○○○マンション

専有部分の建物の表示
家 屋 番 号

愛知郡長久手町○○○の○○

建物の名称

○○○

種類

居宅

構

造

鉄筋コンクリート造

積○○○平方メートル

床面

敷地権の表示所在及び地番愛知郡長久手町○○○

地

目

宅地

地

積

○○○平方メートル

敷地権の種類

所有権

敷地権の割合○○○分の○＊

これは記載例です。下に線が引かれている部分を申請内容に応じて書き 直してください。（別紙）や（注）は，記載しないでください。

☆法務局からのお願い① 文字は、インク、黒色ボールペン、カーボン紙等で、はっきりと書いてください。
鉛筆は使用できません。パソコン（ワープロ）のプリンターから出力したものでも差し支えありません。
②申請書等は長期間保存しますので，感熱紙は使用しないで下さい。
③申請書に添付した書類（原本）をお返しする場合（原本還付）は、原本にその写し（コピー）を添えて請求してください。写しの末尾には、申請人または代理人において『原本と相違ない』旨を記載し、署名（記名）押印をします。
★書式の解説（注１）登記原因は、次のとおり記載します。
○土地の名称地番に変更があった場合・・・『平成２２年１０月９日名称地番変更』○住所移転したあとに、土地の名称地番に変更があった場合・・・『平成年月日住所移転、平成２２年１０月９日名称地番変更』（注２）変更後の事項は、『住所』（共有で所有している場合は『共有者何某の住所』）として、字名地番変更後の住所を記載します。
（注３）申請人である所有権の登記名義人の住所（現在の住所）及び氏名を記載して押印（認印で可）します。代理人に委任する場合は、この箇所への押印は不要です。
（注４）申請書の記載事項に補正すべき点がある場合等に法務局の担当者から連絡するための連絡先の電話番号（開庁時間内に連絡のとれる番号、携帯電話でも可）を必ず記載してください。
（注５）登記原因証明情報として、「字名地番変更証明書」を添付します。
（登記上の住所、現在の住所、土地の名称地番変更の日が記載されているもの）
字名地番変更証明書は非課税証明書も兼ねます。
なお，住所移転したあとに、土地の名称地番に変更があった場合は，住民票も必要となります。
（注６）申請書を提出する日と提出先の法務局の名称を記載します。
（注７）代理人が申請する場合、添付書類項目に「代理権限証書」と記載し、代理人の住所氏名を記載し、末尾に押印します。なお、申請人の押印は不要です。
また、別紙委任状を参考にしてください。
（注８）住所の変更登記をする土地又は建物を登記事項のとおりに記載してください。
キッズクラス(小学3年生以下)使用不可
太田市社会福祉協議会
広報紙

Vol .142

つながる通信発行日
2023年9月1日

人とのつながりは、「地域のお宝」で、お互い顔の見える関係から始まる支え合い活動です。サークル活動、趣味の仲間、ご近所さんとのお裾分け、お茶飲み仲間は、５年後、１０年後の人生を豊かに過ごすための糧となります。
あなたの今のつながりを「支え合い活動」として意識してみてください。

休泊地区

沖之郷祇園祭「太田水芭蕉まつり」
R５年３月 東山公園親水広場

手作りの万灯八坂神社奉納幕

地域の伝統行事「沖之郷祇園祭」 が7月１５日（土）JA
太田市沖之郷選果所にて開催され、地域住民約２００人が集まり五穀豊穣や無病息災を祈願しました。３年に1度の山車の運行は、コロナ禍の影響で6年ぶりでした。

伝統文化の継承
今回の祇園祭は、１日に規模を縮小しての開催でしたが、装飾や山車の準備などを子供からお年寄りまで、多くの住民が参加し、力を合わせて行うことで、世代を越えたつながりが生まれていました。
また、子供達にとってお祭りは、地域の歴史や文化を学ぶ貴重な機会となっており、太鼓や笛などのお囃子を練習・披露する中で、地域に根付いた 伝統文化が脈々と継承されている様子が窺えました。

お囃子を披露する様子

地域のお宝発見 ～太田市生活支援体制整備事業～

参加者にインタビュー
山車保存会 会長
中村 康美さん（72）

囃子保存会 会長
藤田 明雄さん（59）

１年通して囃子の練習はしているが、コロナで子供に囃子を叩かせてあげられなかった。ようやくお祭りが開催出来て、山車の上で叩かせてあげられたのでよかったです。

今回お祭りを開催出来て本当に良かった。子供達の喜ぶ顔を見れて嬉しかったです。

このようにみんなが集まる場所があるのみんなで太鼓をはありがたい。お祭
叩けて楽しかったりは結束力が生まです。お祭りは好親の時代から仲がよい。
れるので、下の世代きなので、練習しに繋いでいきたてきた成果が出せ
美容室の経営という同じ立場なので、悩みも似ている。飯塚さいです。てよかったです。

んが車で迎えにいき、頻繁にランチに行っている。
おじいちゃんが太鼓をやっていて自分も興味を持ちました。とても楽しかったです。
吉田芽生さん
（６年生）

吉田湊くん
（３年生）

栗田誠一さん（69）（区長）

コロナ禍の中で規模は縮小しましたが、お祭りを開催する事で、人と人とのつながりを切らさず、少しでも顔を合わせて会話ができることに皆さん喜びを感じていました。
また、沖之郷町にある伝統文化を地域の皆さんが大切にしており、それを継承できるだけの「人と地域」のつながりがあることも実感しました。
★あなたの地域のお宝情報を募集しています！
身の回りのお宝を探しています。「私の近所ではこんな取り組みをしている」「こんな工夫をして気にかけ合っている」など、あなたの地域のつながりを教えてください!情報をお持ちの方は右記お問い合わせま 詳しくはこちらでお願いします！

お問い合わせ太田市社会福祉協議会 地域福祉係〒373-0817
群馬県太田市飯塚町1549
TEL 0276-46-6208 FAX 0276-46-6229
CONTENTSINTRODUCTORY NOTEⅴ

WORK PRODUCT OF THE 157TH
INTERNATIONAL TRAINING COURSE“ASSESSM ENT AND TREATM ENT OF SPECIAL NEEDS OFFENDERS”
Visiting ExpertsʼPapers
Correctional Services for the Mentally Disordered Offender:A Challenge That
M erits an Integrated Response
by Dr. Frank J. Porporino (Canada)

3

M anaging the Elderly in Corrections
by Dr. Frank J. Porporino (Canada)

34

Doing More of What Matters:Effective Correctional Programming in Perspective
by Dr. Frank J. Porporino (Canada)

57

Applying the Bangkok Rules:Women and Children with Special Needs
by Dr. Miriam Estrada-Castillo (Sweden)

92

United Nations Rules for the Treatment of Women Prisoners and Non-custodial
M easures for Women Offenders (Bangkok Rules) and National Human Rights
Institutions in the Asian Region
by Dr. Miriam Estrada-Castillo (Sweden)

111

Assessment and Treatment of Female Prisoners in Africa
by Dr. Uju Roselyn Agomoh (Nigeria)131

M ental Health and Justice:Case Study of the Prison Decongestion and Re-Entry
Schemeby Dr. Uju Roselyn Agomoh (Nigeria)

147

Reintegration of Female Offenders
by Dr. Kelley Blanchette (Canada)

153

Correctional Service Canada
by Dr. Kelley Blanchette (Canada)

160

Prisons in Latin America and the Caribbean:What to Do, What Not to Do
by Mr. Elıas Carranza (Costa Rica)

192

ParticipantsʼPapers
Correctional Systems in Kenya
by Ms. Pamela Atieno Onyango (Kenya)

213

Assessment and Treatment of Special Needs Offenders
by Mr. Horace Chacha Sereria (Kenya)

216ⅲ

Special Needs Offenders in the Brazilian Correctional System―Focusing on
Incarcerated Womenby Mr. Duciran Farena (Brazil)

224

Assessment and Treatment of Women Offenders in Hong Kongby Mr. Chiu Siu Tsz (Hong Kong)

229

Reports of the Course
Focus on the Bangkok Rules―Creating a Better Environment for Correctional
Rehabilitation of Women Offenders
by Group A

238

Assessment and Treatment of Special Needs Offenders―Focusing on Disabled andElderly Offenders
by Group B
245

APPENDIXⅳ

251
2024学 習 内 容

年度

指導法・指導理論

指導倫理・スポーツ倫理● スポーツ指導法（初心者・初級者指導のコツ）● 生活を豊かにする部活動指導の倫理・理念と指● 運動学習理論（段階的指導法）

導者の役割● 中学生年代の体力トレーニング法

スポーツ社会学● 中学生年代における性差とスポーツ指導法● コーディネーショントレーニングの理論と実践● 部活動の継続とドロップアウト（スポーツの社会化）

心理学

行政・地域のマネジメント● コーチングの心理学（モチベーション）● 部活動改革と地域スポーツ（地域スポーツNOW）● カウンセリングマインド／アンガーコントロール

組織開発● チームビルディング：個性を育むチームづくりとリーダーシップ

安全管理、救急処置● 安全確保と成長期におけるケガ等の救急処置● 学校スポーツ施設・設備・用具の安全管理

学校運動部活動指導士
養成講習会● 部活動と地域スポーツクラブの組織連携マネジメント● 部活動の歴史的背景と指導員の職務組織運営● 運動部活動の在り方に関する総合的なガイド
ラインのポイント （配信）
● 学校運動部活動の歴史と将来(配信)友添秀則 環太平洋大学

スポーツ栄養学● 中学生年代に必要なスポーツ栄養学

講 師 紹 介

第 8 回 2024年6月23日(日)〜25日（火）第 9 回 2024年9月6日(金)〜8日（日）東京都 国立オリンピック記念青少年総合センター

兵庫県 武庫川女子大学【受講した方のコメント】

友添秀則先生 /（生活を豊かにする部活動指導の倫理・理念と指導者の役割・学校運動部活動の歴史と将来）

私の年代の時の部活動と現在の部活動のあり方に正直驚きを感じた。現在のスポーツの指導では総合的に指導者はたくさんのことを理解し行動に移すことがとても重要だということ。
そして指導の流れをイメージし学習者の技能レベルに応じ実行可能な目標を設定しそれぞれの段階に適した局面を指導することが大事だということである。

【時間】
9時開講式
18時閉講式（予定）

男性 50歳代【受講料】
昔と現在の違いやどちらの時代の事もとても共感でき、今なら変えられる事・変えなくてはいけない事など課題が見えてきました。
『子供達の為』に一人一人が重要な他者となり子供達に良い影響をあたえるそんな人が地域にたくさん増え、より良い環境を整え『学校運動部活動地域連携』にも取り組むことで、総合型地域スポーツクラブとして少しでも人づ

岩﨑由純先生 /コーチングの心理学（モチベーション）

くりや子供達の成長のお手伝いがしたい。
30代女性

31,000円 （受講料、資料代、CBTシ
ステム利用料、資格認定登録料含む）
【申込】

第10回

2024年11月2日(土)〜11月4日（月・祝）

講習会申込サイト
マナブルからお申し込みください

北海道 北翔大学

問 い 合 わ せ 先
公益財団法人日本スポーツクラブ協会
電話
03-6407-1425
メール info@jsca21.or.jp※この講習会はスポーツ振興くじ助成事業として実施されています。

「走り出した中学校運動部活動の地域移行」への対応
令和５年４月から懸案の中学校運動部活動の地域移行が始まりました。
これまでの学校運動部活動のシステムが根底から変わる「部活動の幕末」の到来とも言えます。
本協会では、
平成３１年２月から部活動における指導者資格制度と養成講習会について準備を進め、令和３年度末から学校現場が求める即戦力の運動部活動指導者の育成を目指して「学校運動部活動指導士」養成講習会を開始しました。
この２年間に7回の講習会を開講しており、今年度の8回から10回の開催はスポーツ振興くじ助成金の補助を受けて実施します。
教育新聞の抜粋、理事の抱負を紹介します。

野川春夫理事長

桑田健秀理事

これまでの学校部活動は教育課程外の学校教育活動として位置付けられていましたので、地域スポーツクラブ指導者にとっては思春期年代の中学生・高校生に対する系統的な知識・指導法等の絶対量が不足していると言っても過言ではありません。
中学生年代は、身体的にも精神的にも発育発達については個人差が大きく、性差を踏まえた指導や対応が求められます。スポーツや運動に関しては、単一種目追求型もいれば多種目追求型もいます。中学生年代は、自主的・自律的にスポーツ・身体活動に取り組む「アクティブライフスタイル」の形成に重要な時期です。この時期はいろいろなスポーツに親しめるように初級者指導の良否がカギとなります。したがって、本協会が目指す部活動指導者は、初級者指導に長け、複数種目の指導を意欲的にチャレンジする人材を養成します。

「ステークホルダーのマネジメント」担当

戦後の日本スポーツ界を底辺で支えてきた学校部活動が次のステージにステップアップしよう と し て い ま す。 学 校 だ け ではなく地域の専門家や有識者たちと協働してスポーツ振興のみ な ら ず、 地 域 に お け る 新 たなスポーツの価値創造、感動の共有化を軸に地域振興・地域コミュニテイの再生に挑戦していくことになります。地域によっては課題が異なり不安や心配も大きいと思いますが、個々の特色を生かし、ジュニア期の子供達が安心・安全かつ継続的に良質な指導を享受できる環境づくりが重要なテーマです。そのためには、指導者の育成と地域スポーツをマネジメントできる人材およびその受け皿組織の育成が喫緊の課題です。全国各地で活動されている多くの皆様と連携して、新たな地域スポーツの構築の夢にむけスタートしましょう。

山口泰雄理事

野田哲由理事「スポーツの社会化・ドロップアウト」担当「安全確保と成長期におけるケガ等の救急処置」担当

部活動は、少子化や教員の働き方改革という背景から、外部指導者制度や部活動指導員制度の導入、ガイドラインによる休養 日（ 平 日・ 週 末 に 各 1 日 以上）の設定などにより、地域移行が試行されてきました。しかし、外部指導者による部活動運営は指導内容の質の確保や安全・安心なスポーツ活動の担保など諸課題があり、スポーツ庁（２０２２年）は「学校部活動及び新たな地域スポーツクラブ活動のあり方等に関する総合的なガイドライン」を策定・公表しました。具体的には、公立中学校における部活動を段階的に地域移行し、2023 年度から 25 年度を改革推進期間に位置づけています。部活動の地域移行においては、柔軟な発想と科学的知見を備えた質の高い指導者の確保と、地域の受け皿を確保できるシステム構築が重要であり、ステークホルダーによる協議とヴィジョンづくりが課題です。その意味でも、日本スポーツクラブ協会による運動部活動指導者の養成は大きなミッションがあります。

中学生年代は身体的な発育発達の個人差が大きく、成長痛などのスポーツ障害が一番起こりやすい時期です。その理由のひとつは、骨に成長軟骨が残っていて、繰り返しの動作（オーバーユース）や強い負荷に耐えられないからです。また、熱中症にも罹りやすいことから深部体温を下げる正しい応急処置法に通暁しておくことが部活動指導者に求められます。
部活動の地域移行にともない、地域の事情によって様々な指導者が中学生を指導することになるでしょうが、本協会の学校運動部活動指導士養成講習会が最重要視する「生徒ファースト」の理念を持った指導を行うことを望みます。

出典：日本教育新聞
2024年1月1日
2024年4月1日
太田市社会福祉協議会

Vol .120
発行日
202３年3月10日「みなさんは、日々の暮らしの中に気の合う仲間やお友達がいますか？」
５年後、１０年後に向けて「住みやすい、住んでいてよかった。」と思える人と人との「つながりのある地域」をめざし「地域のお宝」としてご紹介していきます。

取 材 先

綿打地区

おかあさん人形劇

元気に輝く「おかあさん」たちの「つながり」の場所「おかあさーん」「はーい！」という元気な掛け声から始まる、おかあさん人形劇。
ぐんまこどもの国、こども園、保育園、児童館、図書館、福祉施設などで出前公演を行っています。
始まりは３９年前。幼稚園のお別れ会で「親から子供たちにプレゼントできるものはないか」と秋葉さんと市橋さんとの立ち話がきっかけです。
「人形劇」という卒園のプレゼントをもらった子供たちが大きくなって舞台袖に来るようになり、舞台に出るようになり、孫たちも参加するようになり、今でも何世代にも愛される活動となっています。
秋葉さん、市橋さんと外園さんは初期からのメンバーです。
会員は、実際に人形劇を観て感動して入会した方、旦那さんや母親から勧められて入会した方など様々ですが、長く愛され続けている「おかあさん」たちの「つながり」の場所となっています。
１４人のメンバーで活動していますが、「参加できる人が参加する」という活動スタイルです。

地域のお宝発見 ～太田市生活支援体制整備事業～
あきばのりこいちはし代表 秋葉 憲子さん
子供たちのために何かやりたいね。と生まれたおかあさん人形劇。
ささやかな活動でしたが、かわいいもみじのお手々から大きな拍手をもらった時の感動が、今でもおかあさん人形劇の元気の素になっています。いつまでも「おかあさーん、ハーイ」と元気な声で始まる活動をしていきたいと思います。

うたこ

市橋 歌子さん
秋葉さんとの立ち話から始まった人形劇。子どもたちも４０代になりました。
この年になってもワクワク出来るのは、ありがたいと思います。
子供たちや孫も一緒に活動できて良かった
し、自分が誘った人が楽しそうに活動しているのを見ると嬉しいです。

ほかぞの くみこ

しのづか けいこ

外園 久美子さん

篠塚 恵子さん

おかあさん人形劇には結成当初から参加しています。
長く続いているのは、おおらかな秋葉さんの人柄。キッチリしているリーダーだと会員が動きにくくなるけれど、ゆったりできるので長く続ける事ができています。

公演を見て感激し１５年前から参加しています。
市橋さんとは隣組です。他のメンバーも同じ地区の人が多いので地域交流の場にもなっています。

かみおか えみこ

上岡 恵美子さん
一緒にご詠歌を習っている市橋さんから話を聞いて１０年くらい前から活動しています。活動することで元気をもらっています。

人形、小道具などは全て秋葉さんの手作りです。
人形の服はお孫さんが着ていたものや古布を再利用しています。
劇の台本は絵本を元に秋葉さんが作っていますが一部分を空欄にしておきます。練習で確認しながら投げかけ、みんなで空欄を埋めながら台本を作っていくのがおかあさん人形劇流です。練習は早川のいずみ会館で行っています。
☆チェックポイント☆
元々は卒園する子どもたちの為にと始めた会が３９年経ち、おかあさんたちのやりがい、つながりの場になっています。
コロナ禍で入場者数が制限され、以前よりは賑やかさも減ってしまいましたが、生き生きと輝くおかあさんたちの、あたたかいつながりの場所になっていました。

地域のお宝情報を募集しています！
「私の近所でこんな取り組みをしている」「こんな工夫をして気にかけ合っている」など、あなたの地域のつながりを教えてください。情報をお持ちの方は右記お問い合わせまでお願いします！

お問い合わせ詳しくはこちら太田市社会福祉協議会 地域福祉係〒373-0817
群馬県太田市飯塚町1549
TEL 0276-46-6208 FAX 0276-46-6229
2016/10/31（月） 徳島県漁連加工課の商品が「とくしま特選ブランド」に認定されました。
本会を含む１９業者の計２５品が徳島県認定の『とくしま特選ブランド』に認定され、徳島グランヴィリオホテルに於いて、認定交付式が開催されました。
本会からは、「阿波ぬら」（乾燥のり）と「徳島県産すじ青のり」（すじ青のり）の２品が『とくしま特選ブランド』に認定されました。
『とくしま特選ブランド』とは･･･
世界に誇れるトップブランドに育て上げることを目的に、「①国内外に誇れる品質、②商品ストーリー、③独自のこだわり」の３項目を兼ね揃えた商品として徳島県知事が認定するものです。

平成 28 年 10 月 31 日（月）「とくしま特選ブランド」認定交付式
徳島グランヴィリオホテルにて
本校受験志望の年長児ご家庭の皆様へ
2023 年 6 月
入試広報部

進学相談会について７月に予定しております進学相談会についてお知らせいたします。
昨年度の入試問題の一部をお子様に体験していただき、その後、入学考査以外の質問を個別にお受けいたします。入試体験のみのご参加も可能です。質問がない場合には、体験後お帰りいただけます。
予約開始は、6 月 21 日（水）9 時～となりますので、こちらをご確認ください。
●日時

7 月 21 日（金）、7 月 22 日（土）第1回

9：00～10：10

第2回

10：00～11：10

第3回

11：00～12：10

第4回

12：30～13：40

第5回

13：30～14：40

第6回

14：30～15：40●場所

東京都市大学付属小学校●先着

21 日(金)は、各回 60 組で全 360 組
22 日(土)は、各回 30 組で全 180 組

計 540 組

●年長児ご家庭のみ (年長児と保護者 1 名・１回限り)●内容

・昨年度の入試問題体験・解説（20 分）※どの回も内容は同じです。

・個別質問（各ご家庭 10 分以内）
●持ち物

受付票、上履き（お子様）、スリッパ（おうちの方）、靴を入れる袋、飲み物※お時間に限りがございますので、あらかじめ質問をお考えいただき、時間厳守でお願いいたします。
※学校案内・募集要項は、本校事務室にて無料配付しております。
※以上のご案内について、今後の状況によりましては、変更の可能性もございます。変更がある場合には、HP にてお知らせいたします。
セブンイレブンネットプリントマニュアルの手順①アプリのインストール

iOS の手順②「Safari」アプリで、プリントしたい PDF ファイルを開きます。

③プリントしたい PDF ファイルを開いた状態で、アプリ画面下部の「」アイコンをタップします。

④表示されるメニューから、「かんたん netprint にコピー」をタップしてください。

⑤「用紙サイズ」や「カラーモード」などを選択した後に、「登録」をタップします。

※ここで選択する「用紙サイズ」は、プリントされる紙のサイズとなります。

⑥登録されると、「プリント予約番号」が表示されます。
※プリント予約番号の欄をタップすると「プレビュー」が表示されます。お店でプリントする前に、正しいプリントイメージになっているか確認をしてください。
⑦お店でプリントする。
8 ケタの「プリント予約番号」をセブンイレブンのマルチコピー機で入力するとプリントできます。

Android の手順②「Google Chrome™」アプリを起動し、PDF ファイルがある Web ページを表示し、PDF ファイルのリンクをタップして、ダウンロードします。

③PDF ファイルがダウンロードされると、ダウンロードが完了した旨のメッセージが表示されるので、「開く」を選択して、PDF ファイルを開きます。

④PDF ファイルを開くのに紐付けられたアプリで PDF が開きます。
メニューの「」アイコンをタップします。

ここでは、Adobe® Acrobat® Reader で開く説明をします。
Adobe® Acrobat® Reader がインストールされていない場合は、Google Play™ からインストールできます。

⑤表示される画面で、「共有」を選択します。

⑥「かんたん netprint」のアイコンをタップします。

⑦「用紙サイズ」や「カラーモード」などを選択した後に、「登録」をタップします。

※ここで選択する「用紙サイズ」は、プリントされる紙のサイズとなります。

⑥登録されると、「プリント予約番号」が表示されます。
※プリント予約番号の欄をタップすると「プレビュー」が表示されます。お店でプリントする前に、正しいプリントイメージになっているか確認をしてください。
⑦お店でプリントする。
8 ケタの「プリント予約番号」をセブンイレブンのマルチコピー機で入力するとプリントできます。

マルチコピー機の操作方法登録したファイルの 8 ケタのプリント予約番号（アプリの「ホーム」画面からご確認ください。）を使って、セブンイレブンのマルチコピー機で下記の操作を行ってください。プリント料金は店頭でのプリント時にお支払いください。
①セブン-イレブンのマルチコピー機のメニュー画面上で「プリント」を押してください。

②「ネットプリント」を押してください。

③画面上の案内に従って、8 ケタのプリント予約番号をタッチパネルで入力してください。

入力後、右下の「確認」を押すとファイルのダウンロードが始まります。

④ダウンロードが終了するとファイルの内容のプレビューが表示されますので、画像の内容とプリント料金をご確認後、「これで決定」を押してください。
※1 普通紙の場合は、この画面で「用紙サイズ」「両面」「2 枚を 1 枚」「小冊子」などを選択することができます。
※2 同じ文書、写真を複数枚プリントしたい場合は「部数」を選択して、必要な部数を入力してください。

⑤セブン-イレブンの「コインでお支払い」か「nanaco でお支払い」を選んで入金し、「プリントスタート」を押すとプリントが始まります。
「コインでお支払い」は、マルチコピー機付属のコインキットに現金（硬貨）を投入、「nanaco でお支払い」は、電子マネー（nanaco）によるお支払いになります。

⑥プリントとおつりを取り忘れないようご注意ください。
※コイン、nanaco いずれのお支払いでも領収書のプリントができます。
子育て支援センター

こあらだより令和 5 年 9 月
残暑厳しい日が続いていますね。暑さはもうしばらく続くようです。夏の疲れも出てくる頃なので、体調に気を付けたいですね。
さて、８月のこあらルームは、夏の遊びの“水あそび”をたくさん楽しむ姿が見られました。保護者の方は暑い中少し大変だったかもしれませんが、とちの木の木陰でお子さん達は存分に楽しんでいました。また、室内での利用も多く、涼みながら制作を行なったり、保護者の方同士や担当と和やかに談話する様子が見られました。
９月も、まだ暑い日が続きます。
“水あそび”は終わりとなりましたが、暑い日には室内で、また、少し涼しくなってきたら園庭で、過ごしてみるのはいかがでしょうか。
9/20（水）には、３年ぶりに「子育て講座」を開催します。ギターに合わせた歌遊びは、身体が弾んでしまうくらい楽しいですよ。たくさんの方の参加をお待ちしています。
『熱中症』の危険は、涼しくなってきても続きます。小まめな水分補給と休息はとても大切です。お子さんと共に大人も気を付けて過ごしていきたいですね。
すみれ保育園では、熱中症対策として、環境省のホームページに掲載されている「熱中症予防情報サイト」の暑さ指数（WBGT）、及び気温を参考に、毎日、9 時頃と 15 時頃に気温と暑さ指数を計測し、目安として活動を行っています。
（乳児クラス）気温 31℃以上、暑さ指数 31℃以上で、外遊び・水遊び中止

すみれ保育園 園長 志堅原
すみれ保育園園長
志堅原

開所（利用）時間

午前 9 時 30 分～午後４時（土・日・祝日は除く）

9：30

午前始まり
室内遊び～ 園庭遊び

12：00

午前終わり

15：00

午後始まり（室内遊び）

16：00

こあらルーム終わり

相談員
園長

志堅原

保育士

水本・橋本

看護師

樋山

栄養士

土本・高橋
看護師

栄養士 土本・高橋☆駐車場はありませんので、車での来園はご遠慮ください。
☆自転車・ベビーカーは、駐輪場にお入れください。

社会福祉法人清朗会
すみれ保育園清瀬市中里３－１７３１－８ （℡ 042‐493‐0509）

倫子

… 午前

9 月の予定
月火

… 午後

水木

金
1

ランチデー
子育て講座
申込み開始

おやすみ
4

＜0 歳児対象＞

5

6

7

＊

＊

＊

8

「ママとあそぼう」

おやすみ

１4：45～１６：００
１2

11

１3

１5

１4

おやすみ
＜0 歳児対象＞＊

おやすみ「風船であそぼう」
１4：45～１６：００
18

19

制作

＜１歳児以上対象＞

敬老の日

「お月見」
9:30～10：50＊

20 子育て講座２6

身体測定
10：30～10：50

１１：2０～１２：００

ランチデー

＊

１4：0０～１5：00

１4：45～１６：００

通常のこあらはお休み

２1

２2

誕生会
10:30～10：50＜１歳児以上対象〉

コーヒータイム

コーヒータイム

１4：45～１６：００

１4：45～１６：００27

28＜０歳児対象＞

コーヒータイム
１4：45～１６：００

午前中の開園時間は、9:30～12:00 です。
０歳児～未就学児利用可

11：００～の園庭遊びは、暑さにより判断します。

＊印の午後は 15：00～16:00 です。

コーヒータイム

通常のこあらはお休み

11：００～予約者のみ

制作＜0 歳児対象＞「お月見」
１4：45～１5：5０

離乳食講座
〈初期食〉

〈つながりうた〉
１0：3０～１1：30＜０歳児対象＞

２5＜1 歳児以上対象＞

＊29

℡

042‐493‐0509

通常通りの利用となりますが、ご利用前にお電話をお願いします。
午前は、9：３０～12：00 の利用（11：00 からは園庭遊び【晴天】）
午後は、カレンダーで確認の上ご利用ください。※夏場は園庭遊び無し※子育て講座・ランチデー・離乳食講座は、こあらルームにて予約をした人のみ 利用可能となります。

8 月の様子

8 月のこあらルームは、大きなとちの木の下で、水遊びを楽しみました。木陰だと過ごしやすく、親子で賑やかに遊んでいましたよ‼
制作は、かき氷とビーチサンダルを作りました。手型、足型も嫌がることなくペタン！
夏の作品、上手に出来ました！
9/1 より、子育て講座、ランチデー、離乳食講座の申し込みが始まります。こあらルームのお部屋での受付です。是非ご参加ください。お待ちしております‼

保育園の給食を食べてみませんか？

9 月のランチデー
9 月 26 日（火） 11:20～12:00
献立

食事エプロン・お茶
食具(家庭の物が良い場合)は、お持ちください。
※アレルギー対応はできません。

ごはん・みそ汁・鶏肉の塩麴焼きなすの鍋しぎ・巨峰※ 予約制です（9/1～こあらルームで受付・4 組）※前金制です 1 組 350 円（親 1 名・子ども１名 ）キャンセルの場合返金できません。ご了承ください。

離乳食講座 （初期食）
離乳食講座（初期食）

こあらルームにて事前に予約をお願いします。

9 月 15 日（金）14:00～15:00
献 立
１０倍粥・スープ・じゃがいもペースト☆園の栄養士が実演し、お子さんは試食できます。
離乳食を進めていく上でのいろいろな悩み、相談にもお応えします。
※ 予約制（無料）です。
※ 当日の入室は 14:00～となります。
（14：00 より前には入室できません。）

誕生会

身体測定

9 月 22 日（金）9 月 25 日（月）10：30～10：50

10：30～10：50
開始より前に来てください。
少し遊んだ後に始めます。

９月生まれの誕生会をします。誕生月でない方も一緒にお祝いをしましょう。
（予約の必要はありません。
）（予約の必要はありません。
）

子育て講座
9 月 20 日（水）に、講師 長尾 高明 先生をお招きして、子育て講座『つながりうた』を行います。（ギターに合わせ、手遊びなど）9/1～こあらルームにて予約《参加費無料、20 組》
当日は、10 時過ぎにこあらルームに来てください。10：30～ホールで行います。
令和６年４月 15 日
保護者各位
沖縄県立宮古高等学校
校長 松原 芳和
（ 公印省略 ）登下校送迎時の安全確保について（協力願い）
うりずんの候、保護者の皆様におかれましては益々ご健勝のこととお喜び申し上げます。また、日頃より、本校教育活動にご理解とご協力を賜り衷心より感謝申し上げます。
さて、本校登下校時の保護者等による車両送迎について、現状をお知らせいたします。校門付近にて縦列による駐停車等により危険な状況が続いており、特に、荒天時には、ヒヤリとする場面も多く見られ、学校としては事故等が発生しないかと危惧しているところです。
また、学校前道路を生活路として使用している地域住民の方からも日々苦情が寄せられており、その対応に大変苦慮している状況です。
つきましては、安全確保・事故防止の観点から、下記の事項を確認いただき、ご理解とご協力をお願いいたします。

記○ 原則、登下校送迎時に校内への車両乗り入れを禁止とします（図書館棟付近含む）。
○ 車両による生徒送迎は、校門付近を避け、なるべく離れた場所で乗降するようにしてください。
○ ゆとりをもって送迎時間を設定し、校門付近に長時間待機（駐車）しないようにしてください。
○ 校門付近（旧校門や体育施設入口等）でのＵターンはご遠慮ください。

※ 保護者以外に送迎を依頼されるときにも、上記の事項をお知らせいただき、安全確保・事故防止にご協力くださいますようよろしくお願いいたします。
令和４年度事業報告書

Ⅰ

調査研究事業
外部有識者として、小林嶺道氏（東京理科大学名誉教授）と協議のうえ、一般財団法人自然環境研究センターに対し、野生動物と地域社会の関わりの今後に関する研究について助成した。

Ⅱ

普及事業
前年度事業の成果として、一般財団法人自然環境研究センターの報告書冊子｢日本社会の変遷と国土・自然｣を関係機関に配布したほか、インターネットにより公開、普及を図った。
また、鳥獣問題に関する環境省、農水省担当者及び研究者の参加する「鳥獣と国土計画」懇談会において本調査研究につき報告、討議を行った。

Ⅲ．会議に関する事項
次のとおり理事会及び評議員会を開催した。
１、理事会
第２３回

理事会（令和４年９月２１日開催）

「議案」
１、

令和３年度事業報告書について

２、令和３年度正味財産増減計算書・貸借対照表・同付属明細書について

３、令和３年度公益目的支出計画実施報告書について

４、基本財産額の改訂について

第２４回

理事会（令和５年７月１８日開催）「議案」
１、令和４年度業務執行状況について２、

令和５年度事業計画及び同収支予算について

３、基本財産等の管理運用について

２、評議員会
第１９回評議員会（令和４年１０月１７日開催）「議案」
１、令和３年度事業報告書について

２、令和３年度正味財産増減計算書・貸借対照表・同付属明細書について

３、令和３年度公益目的支出計画実施報告書について

４、基本財産額の改訂について

第２０回評議員会（令和５年７月１３日開催）「議案」

Ⅳ

１、令和４年度業務執行状況について

２、令和５度事業計画及び同収支予算について

３、基本財産等の管理運用について監査に関する事項
令和５年９月５日、令和４年度の業務執行、財産及び損益の状況等並びに公益目的支出計画実施報告書について監事による監査を受け、適正にして相違ないと認められた。

（注）業務報告の内容を補足する重要な事項はないので付属明細書は作成しない。
申込期間 2023年5月8日（月）〜 6月29日（木）作業期間 2023年5月8日（月）〜 8月31日（木）エアコン得々 キャンペーン
カビや汚れがビッシリ! ?

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見えないエアコン内部は吹き出し口のカビ

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ご了承ください。※SHARP製のAirestシリーズは完全分解洗浄のみの対応となり、分解にお時間をいただくため、お掃除機能付きエアコンと同じ価格でのご案内と受付時間：9時〜20時/土日祝日9時〜18時（年末年始を除く） なります。※機種や設置状況により「完全分解洗浄」が適用できない場合がございます。東芝
製、ダイキン製、また一部メーカーのエアコンは「完全分解洗浄」対象外となります。※ 本サービスは、お客様とHITOWAライフパートナー株式会社またはサービス実業者とのご契約となります。お問い合わせ・お申込みされたお客様の個人情報
は、HITOWAホールディングス株式会社、HITOWAライフパートナー株式会社とサービス実施業者、一般社団法人全国中小企業勤労者福祉サービスセンターの範囲内でホームページ等の定めに従い利用いたします。
右記URLをご確認ください。 https://www.osoujihonpo.com/policy ※汚れとサービス範囲に応じて別途お見積りをさせて頂く場合がございます。
※サービス内容と価格は予告なく変更する場合がございます。
※電気・水道・ガス・洗浄スペースを無償でお借りします。
※年式・機種・設置状況などによって対応できない場合がございます。
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〒108-6215 東京都港区港南2-15-3品川インターシティＣ棟
アーカイブ室新聞 （2009 年 4 月 1 日 第 160 号）
国立天文台・天文情報センター・アーカイブ室

＊

中桐正夫

ゴーチェ子午環が関東大震災で壊れなかった事情など

ゴーチェ子午環(写真 1)は 1903 年（明治 36 年）にフランスで製作され、1904 年（明治37 年）に納入されている。当時、東京天文台は麻布区飯倉の地にあった。この東京天文台
は 1923 年（大正 12 年）9 月 1 日の関東大震災で壊滅的な被害を受け、これを契機に北多摩郡三鷹村への移転が急速に進み、1924 年（大正 13 年）9 月 1 日から三鷹の東京天文台が正式にスタートしている。麻布の天文台には 1880 年（明治 13 年）に日本に到着したメルツ・レプソルド子午環があったがこの関東大地震で転落し大破してしまった。1904 年に日本に到着していたゴーチェ子午環が関東大震災の被害にあっていないのは知る人ぞ知る謎であった。

写真 1 ゴーチェ子午環
麻布の東京天文台の敷地は海軍観象台の地であり、2500 坪あったが、900 坪は急な斜面で使えず狭隘であった。ゴーチェ子午環は南北 100m のところに子午線標が設置されるので、麻布の地では展開できなかったため、ほぼ梱包された状態だったために大地震の被害をまぬかれたのであった。明治 43 年、44 年の東京天文台の会計書類に拠ると、1904 年(明治 37 年)に納入され、長く観測に供されていなかったのであるから、数年も経つと会計検査院も黙ってはいなかったようで、明治 43 年の会計検査院から東京天文台に以下の照会

文書が来ている。漢字は現代字に直し、数字はアラビア数字にしたが原文のまま、「明治 43 年度

会計書類

32 番

12 ページ：同上（理科大学附属東京天文台）器械子午環ゴーラーハ明治 37 年中佛国ゴチエーニ注文シ其代価一万九千百余円ヲ以テ購入シタルモノナリ

然ルニ器械ハ之ヲ据付クルノ場所ナシトノ理由ヲ以テ同年到達以来荷造ノ侭同構内ニ放置シ 後七年ヲ経タル同 43 年 7 月ニ至リ初メテ或官舎ヲ荷解場ニ充テ僅カニ其一部ヲ解包シタルニ過キスシテ現ニ尚放置セリ

右ハ据付場所モナキニ巨大且高価ナル器械ヲ購買シ空シク数年間之ヲ構内ニ積置クガ如キハ当時不急ノ器械ヲ購入シタルモノニシ
テ歳出の使用其宜シキヲ得ザルモノト認メリ」
これに対して、東京天文台側が答えた答弁書があり、事情を説明している。以下の文書が明治 44 年の会計書類に残されている。」「明治 44 年度

会計書類

21 番

8～11 ページ：理科大学附属東京天文台ニ於テ明治 37

年中佛国「ゴーチェー」ヨリ購入シタル器械子午環ヲ数年間解梱セスシテ同構内ニ蔵置シアルタルノ批難ニ対シテハ茲ニ当時ニ於ケル天文台ノ状態ヲ説明シテ全ク同器械ヲ建設供用スルノ運ニ至ラザリシ事実ヲ弁セントス抑モ既徃及現在ニ於ケル天文台ノ地域ハ甚狭隘ニシテ 2500 余坪ニ過キス然カモ此内不用ノ崖地約 900 坪アリテ到底天文台事業ノ発展ヲ期スルニ足ラサルヲ以テ他ニ適当ノ地ヲトシテ新設スルノ必要巳ムヘカラサルハ当然ノコトニ属スルニ依リテ曩ニ天文台長ノ意見ヲ採用シ明治 34 年度乃至明治 39 年度間ニ於テ毎年文部省歳出臨時部予算中ヘ天文台敷地購入及諸建物建築費等金 36 万 9000 余円乃至 38 万8000 余円ヲ計上シ要求スル處アリシモ政府ノ都合ニテ 34、35 年度ニ於イテハ予算全部をヲ削減セラレ又 36、37 年度予算不成立トナリ次 38、39 年度ニ至リテモ又予算全部ヲ削減セ
ラレタルノ不幸ニ遭遇セリ而シテ是ヨリ先明治 33 年度ニ於テ天文台ノ機械購入費トシテ要求シタル約 2 万円ノ臨時費決定セシヲ以テ最モ重要ナル一等子午環ヲ外国ヘ注文スルニ際シテ之カ到着ノ期ヲ 34 年若クハ 35 年中ト予期シ以テ連年要求セシ天文台ノ改築費予算ノ成立スルニ伴ヒ同器械ノ建設ヲ期待シタル所ニシテ次ニ明治 37 年度ニ至リ本件器械子午環ヲ購入スルニ際シテモ又同シク当年度ニ於テ要求セシ新営費予算ノ成立ヲ待ッテ同器械ノ建設ヲ予期セシ所ナリシモ連年新営費ハ成立ニ至ラス而シテ器械子午環ハ完成到達セシモ
今仍之ヲ建設供用スルコト能ハサルニ至リタルハ実ニ遺憾ニ堪エサルモ前顕其当時ノ事情ヲ察知セス且之ヲ酌量セラレサル限リハ不急ノ器械ヲ購入シタルカ如キ批評ヲ免カレサル
所ニシテ余儀ナキ次第ト云ウヘシ
超エテ明治 40 年度本学予算編成ニ際シ帝国大学ノ政府支出金ヲ法律ヲ以テ一定セントスルノ議アリテ明治 40 年 3 月ニ至リ帝国大学特別会計法ヲ改正セラレタルニ依リ明治 41 年度
本学予算ニ於テ先以テ天文台ノ敷地購入ヲ予算シ府下北多摩郡三鷹村ニ於テ適当ノ土地73000 余坪ヲ購入シ明治 43 年 1 月資金ヘ編入シ茲ニ多年期望ノ一端ヲ達スルヲ得タリ而シ
テ此間天文台建物ノ新営計画ヲ試ミサルニアラサルモ明治 40 年度以降政府支出金ハ一定ノ額ニ限定セラレタルヲ以テ其範囲内ニ於テ経営セラルヲ得ス然カモ臨時費ニ属スル諸科教室及医院其他新築改造ノ急切措ク能ハサルモノノ経営ヲ要スル等限リアルノ財源ヲ以テ数多ノ新営ヲ計画スル能ハサルト新敷地ニ移築ノ経営ヲ為スノ容易ナラサルトニ由リ已ムヲ得ス今日ニ及ヒ遂ニ器械子午環其物ヲ未タ有用ニ供スルノ時期ニ到ラシムル能ハサルハ甚タ遺憾トスル所ナリ而シテ事実上記ノ如ク余儀ナキ次第ナレバ会計検査院ニ於テモ宜ク推判シ本学カ故ナク不急ノ器械子午環ヲ購入シタルニアラサルヲ認知セラルヘキコトト思考ス
但会計検査院ヨリ照会文中「子午環ゴーラー」トアル「ゴーラー」以下 2 文字判読不能」とあり、この書類の前に回答案なる文書も残っており、「ゴーチェーヨリ購入ニ係ル子午環ニ就テハ其注文以来年々之カ建設運用スルノ計画ヲ立タルモ該経費ノ要求当局ノ容ルル所トナラズ逡巡ノ間忽チ日露ノ事変ニ遭遇シ益々荏■（苒）今日ニ至リタルモノニシテ決シテ其当時不急ノ機械ヲ購入シタルモノニアラズ」
これらの文書からいろいろなことがわかる。日露戦争は 1904 年～1905 年のことであり、まさにゴーチェ子午環が納入された頃のことである。莫大な戦費が、天文台が購入したばかりの子午環を観測に供するのを妨げた事情が推測される。明治 41 年に現在の三鷹の地に敷地は得られたが、天文台を移転する費用はなかなか調達できなかったようである。
ちなみに、ゴーチェ子午環は、当時の価格が 19,100 円余、三鷹への移転のための用地、移転費が 36 万～39 万円ほどであった事が知れる。
このゴーチェ子午環が観測に使われるのは納入から 20 年余の年月が必要であった。三鷹の地にゴーチェ子午環のための子午環室(写真 2)が完成したのは大正 13 年 5 月のことであった。

写真 2 観測が行われていた頃のゴーチェ子午環ドーム
医療法人社団
公立小浜温泉病院
苑 田会

第13回

2024年6月発行
Ｖｏｌ.30

ジャカランダ医療法人 木戸眼科
住 所：雲仙市小浜町北本町1682-52

院長

木戸 昌成

電 話：0957-74-3222

緩和ケアチームの紹介
当院の緩和ケアチームは緩和ケア認定看護師を中心として２００８年に発足し、コツコツと経験をいつもお世話になっております。
木戸眼科は2006年12月に開業して17年経過しました。

積み続けてきました。途中、医師不足で非常勤医師に頼らざるをえない苦難の時期もありましたが、開業当初より白内障手術の術前評価を公立小浜温泉病院の先生方にはお世話に現在は常勤医師、認定看護師、病棟看護師、外来看護師、薬剤師、社会福祉士、リハビリ、栄養士、なっております。

病院医事らと多職種で様々な視点からの患者情報を共有しながらカンファレンスを行い、主治医や私は、福岡大学医学部眼科学教室に入局し、聖マリア病院（久留米市）・唐津赤十字病院・田主丸中央病院に勤務して、故郷の小浜へ帰ってきました。
当院では4つのテーマを掲げております。

担当看護師の助けになるような提案をしたり、直接患者さんやご家族に対応してさまざまな苦痛や困難を少しでも軽くできるよう取り組んでいます。
そして、当院の緩和ケアは在宅医療も緩和ケアチーム対応可能です。お看取りまで自宅で過ご1.地域医療すケースやできる限り自宅で過ごして患

2.情報医療者さんの思い残しを減らしてから入院をしていただくケースなど、終末期の状態

3.最先端医療の変化で揺れ動く患者さんとご家族の心

4.思いやり医療

理に合わせながら入院 ⇔ 在宅を一貫して受託でき、あらゆるケースに柔軟に対特に思いやりを持って患者様に接するようにスタッフ一同心がけています。
また、当院では開業当初より電子カルテを導入し、画像を見せて患者様に説明し納得して帰って頂く様にしています。
主に白内障手術を行い、最近では緑内障の患者様に白内障手術＋ｉ-Ｓｔｅｎｔを行って応できることが強みです。
貴院での治療が困難となった、できるだけ最期は地元の病院で過ごしたい、慣れ親しんだ自宅で過ごしたい、過ごさせたい患者さんがいらっしゃいましたらご紹介ください。

います。加齢黄斑変性の硝子体内注射、眼瞼下垂や眼瞼内反症の手術（炭酸ガス緩和ケア・在宅医療担当医師 扇玉 秀順レーザー）も行っています。
今後ともよろしくお願いいたします。
目次 Contents
ジャカランダ 2024年6月VOL.30
発行：公立小浜温泉病院〒854-0593長崎県雲仙市小浜町マリーナ3番地2 ＴＥＬ：0957-74-2215（総務課） ＦＡＸ：0957-74-2526
訂正：前回号でお知らせしておりました内容と変更して掲載しております。
4

・「緩和ケアチームの紹介」

・・・扇玉 秀順医師

・ＮＥＷＳ「令和6年度 新人職員紹介」「新任医師紹介」「看護部長紹介」
・ 「令和6年度 新人職員歓迎会 」

・・・小浜親睦会

会長 福田 恭平

・連携医療機関のご紹介

・・・医）木戸眼科

1

新任医師紹介

令和6年4月から勤務しております、内科担当の令和6年ＮＥＷＳ福田 誠と申します。

新入職員紹介①氏名 ②職種 ③趣味・特技 ④抱負

生まれは佐賀県伊万里市で昭和57年に熊本大学を卒業し、消化器外科、大腸肛門科を主に担当してきました。
前任地は、大分県竹田市の竹田医師会病院ですが、その前は島原半島に近い天草の上天草総合病院に16年間勤務しておりました。
この度、県をまたぎ、縁あって小浜で勤務することとなりましたが、ここは小学校の修学旅行で宿泊した思い
診療科： 内科 福田 誠（ふくだ まこと）医師出の地で（時代を感じる話ですが、個人的に水洗便所①森田 麻菜美①平林 幸太

①濱

②看護師

②看護師

②看護師

③走ること

③野球観戦
バスケットボール④患者さん、スタッフに信頼される③プロ野球観戦ドライブ④患者さんが安心して過ごせるような看護師になれるよう頑張ります。

看護を提供できるよう頑張ります。
よろしくお願いします。

④持ち前の元気と明るさで患者さんとスタッフに笑顔を届けることができるよう頑張ります。

正人を初めて見て、驚いたところ）、懐かしく思っております。
■資格①城代 剛①志岐 彩花①小田 章雄献したいと思っております。

②理学療法士②理学療法士②作業療法士日本消化器外科学会認定医

こちらに参りまして季節の移ろいにそって、桜や藤、ヒト③ソフトテニス③お菓子作り③温泉

日本大腸肛門病学会専門医

ツバタゴ（ナンジャモンジャ）、シャリンバイと花々が日本医師会認定産業医

次々に咲きました。

④地域の患者さんに寄り添えるPTに④患者さん一人ひとりにあったリハビリ④患者さんが明るくリハビリできるよう認知症サポート医

雲仙のミヤマキリシマの美しさにも感動したところです。

これまでの医療経験を活かして地元の方の健康に貢

医学博士

日本外科学会専門医

インフェクションコントロールドクター（ＩＣＤ）なりたい。

今後はジャカランダの花を見るのが楽しみになりました。

福田Dr：外来担当日のお知らせ
月火

水

月火

水

午前 新患

午後 新再診を提供できるように頑張ります。に関わっていきます。

①小川 凛子

よろしくお願いします。

②言語聴覚士木金
木金金③映画鑑賞④患者さんに寄り添ったリハビリを提供

午前 再診できるように頑張りたいです。

令和6年度 公立小浜温泉病院・老健おばま
新人職員歓迎会を開催しました。

人材育成においては、キャリア開発ラダーを活用

看護部長就任あいさつ

6月1日（土）に雲仙東園にて、新人職員歓迎会を5年振りに開催することができました。
東京苑田会本部から松田統括事務長、菊地事業部長、ご来賓として金澤管理者、松本副管理者代理 山口南島原市副市長、雲仙・南島原保健組合中尾事務局長にもご参加いただきました。老健おばま職員を含め200名以上の職員の参加となり、久しぶりの開催で大変盛り上がって楽しい時間を過ごすことができました。
今後も小浜親睦会会長として、このような機会が提供できるよう精進していきたいと思います。
小浜親睦会会長 福田 恭平
井手院長 挨拶

ナーシングサポートを導入し、ラダーレベルに合った菅禎明研修支援を行っています。
さて、急激な人口減少、高齢化が進行する中、当院の入院患者さんは80歳以上の方が過半数を占め

令和6年4月より看護部長に就任いたしましたております。地域包括ケアシステムの深化が求めら菅 禎明と申します。

れる中、急性期から回復期医療の提供を行っている

部長職という重責に、身の引き締まる思いでは当院としましては、患者さんの生活を見据えた看護ありますが、チャレンジ精神で頑張ります。

を提供する事を第一に考え、患者さんやご家族の方

当院看護部では、『患者さんの痛みを共有するが安心してご自宅に戻られるのを円滑に支援するた心を涵養する』の当院基本理念と『その人らしくめに、地域の医療機関、介護・福祉関連施設等と連尊厳を』という理念のもと、思いやりの気持ちを携を行い退院支援に取り組むと共にシームレスな支大切に安心と安全、信頼を得ることのできる看護援を目指して、地域包括ケアシステムの一旦を担うを提供できるように日々努めているところです。

2

し、新人（1～3年目）・中堅研修、また今年度からことができるよう努めてまいりますので、どうぞ宜しくお願い致します。
3
会場略図〒514-0002

津市島崎町 320 番地
平成 20 年 2 月

講 座 内 容各 位
主催

１．２００７年問題が中小企業の人材戦略を大きく変える①長い間読いた人余り時代の終焉②２００７年問題を端緒に日本の人材状況は大きく変わる③２００７年問題は中小企業にとってチャンスであり、リスクである④景気回復基調の中、２００７年問題への対応を間違った中小企業は人財不足となる
２．新 人手不足時代 における中小企業の採用戦略①新卒でも、中途採用でも人が採用できなくなる中で、 戦略 を変える必要がある②これからの中小企業の採用の目のつけどころ③採用前戦略に成功するためのポイント④採用前戦略の必要性⑤自社の人材ニーズを洗い直す⑥採用に成功する自社独自の手法の開発
３．インターンシップの活用と新卒採用戦略（１）インターンシップの意義①インターンシップとは②インターンシップに期待されていること③企業にとっての導入効果（２）インターンシップの進め方①企業内での組織づくり⑤受入期間中の対応②受入担当部署での検討事項⑥終了後の対応③準備から終了までの流れ⑦インターンシップ中の危機管理④事前の対応（３）インターンシップ･プログラムの作成①作業内容の作成③インターンシップ中の主な内容と日程例②作業日程とスケジュールの作成④事例に学ぶインターンシップ（４）インターンシップを新卒採用に活かす①インターンシップと新卒採用戦略②インターンシップを新卒採用に活かす③インターンシツプを新卒採用戦略に活かすためのポイント
４．これからの人材戦略の課題と対応①新時代の人材採用と確保③これからの中途採用戦略②２００７年問題と技能承継④人手不足時代の中の定着戦略

三 重県経営者協 会
イ ン タ ー ンシ ッ プ 事 業

インターンシップ普及促進セミナー

中小企業の人材戦略･採用戦略とインターンシップ
年功序列の日本型終身雇用制度はもはや終りを告げ、企業の人材戦略も変革の時を迎えています。
しかし今､産業界で聞かれるのは、｢期待するレベルの人材がいない｣、｢学生の学習、就業意識が全体的に低下している｣などの不安の声です。
｢新しい時代に対応する主体的､創造的人材を育成したい｣。これを解決する一つの人材育成教育がインターンシップです。インターンシップは、自分の｢キャリアプラン｣を真摯にとらえ､意欲的に働く学生を育みます。インターンシップは、優秀な人材の発掘、企業の PR、学校とのネットワーク作りなどを促進します｡今こそインターンシップを積極的に活用すべきではないでしょう。
この機会に是非ご参加下さい。

開催要項
１．日時

平成 20 年 3 月 13 日（木） 13：30〜17：00

２．場

所

プラザ洞津 3 階 『孔雀』
津市新町 1-6-28℡ 059-227-3291

３．参加会費

無 料

４．申 込 先三重県経営者協会 〒514-8691 津市丸之内養正町４−１
TEL 059-228-3557・3679
FAX 059-228-3710・3575

５．申込方法別紙申込書に必要事項をご記入の上、上記宛へお申し込み下さい。

６．定40 名（ただし、定員になり次第、締め切ります）

員

講師

長野 修三 氏（㈱日本マネージメント・リサーチ講師）

Ｓ22 生まれ 青山学院大学卒業７．締 切 日

平成 20 年 3 月 8 日（土）★ 聴講券は発行いたしません。

従来型のビジネスマーケティング・経営戦略・事業開発分野はもとより、社会・産業の新潮流を的確につかんだ指導・コンサルティングが好評。講演･研修も全国各種団体にて様々なテーマで実績あり。近年では起業家養成の啓発・実践指導に力を入れている。

中小企業の人材戦略･採用戦略とインターンシップ
キ

参加申込書
御職名

御名前

参加者

リ
ト
費

名分

円 也 （現 金 書留 ・ 銀行 振 込） に て申 し 込み ま す 。

請求書（ 要 ・ 不要 ）
平成
〒リ

所在地
会社名
（℡）
申込責任者
御職名

線

御名前
三重県経営者協会 TEL 059-228-3557・3679
FAX 059-228-3710・3575〒514-8691 津市丸之内養正町４−１森永三重ビル３F年月日
アーカイブ新聞 （2016 年 7 月 7 日 第 943 号）
国立天文台・天文情報センター・特別客員研究員 中桐正夫＊

1958 年スワロフ日食観測隊のスライド 312 枚を収蔵

今まで、スワロフ日食に関係する記事は、アーカイブ新聞で「スワロフ」で検索すると、7、14、21、90、91、92、101、119、201、878 の各号にヒットしたが、スワロフ日食について主に記載したものは、7 号（2008 年 5 月 9 日）
「ニューギニア・ラエ日食記録映画発見」という記事の中に、今まで DVD 化した記録映画「タイトル：スワロフ島日食観測紀行（25分）：１．日食日時：1958 年 10 月 12 日」、第 21 号（2008 年 6 月 12 日第 21 号）に「1958年スワロフ日食時のスワロフ島海図発見」、第 91 号（2008 年 11 月 6 日）に「スワロフ日食(1958 年 10 月 12 日)記録写真のデジタルアーカイブ」の 3 件である。
今回、スワロフ日食観測隊員であった国立天文台名誉教授日江井栄二郎氏からスワロフ
日食時に氏が撮影した 312 枚のカラースライドが筆者に提供された。早速スキャンしてデジタルデータとして取り込んだ。これらに写っている写真は風景写真が多く、日食観測の機材はあまり写っていない。まずは、312 枚のサムネイル画像を載せる。

これらのスライドは、作成されて 58 年を経ている。スライドの枠のノリは劣化してほとんどが剥がれており、フィルムがめくれているものも多かった。スキャナーで取り込んだ
後で水平線が傾いているものは、その傾きを修正するなどの手は加えた。
これらのスライドはデジタルデータとして天文情報センターのアーカイブ資料として保存していくことになる。色の退化があり、またスライド枠から剥がれ、フィルム面がめくれているものも多いので、スライド自体はさらに退化していくが、デジタルデータとして保存されることになる。スキャナーでの取り込みは 1200dpi で行った。
スワロフ日食観測隊員が一堂に写ったもの、観測船として使われたおしょろ丸の文字がきちんと読めるものなど貴重な写真も多い。写真 1 が観測隊のメンバーであり、国立天文台の記録では、東京天文台 6 人（末元善三郎、日江井栄二郎、清水実、田鍋浩義、加藤正、橋本清）、東京大学 1 人（山下泰正（東大理））だが、9 人写っており、2 人は東北大学の高窪啓弥、佐藤直宣であろう。

写真 1（後列左から、清水、加藤、末元、田鍋、橋本、日江井、山下、佐藤、前列：高窪）
観測船は北海道大学水産学部の練習船「おしょろ丸」（写真 2）が使われた。

写真 2観測船として使われた北海道大学の「おしょろ丸」

日食観測の観測風景は、日食時には隊員すべてが何らかの任務に就いており、実際の観測の様子が撮影された写真はないのが普通である。写真 3、4、5 は観測地の機材の展開の様子である。

写真 3

写真 4

写真 5

これらアーカイブ新聞の記事にお気づきのことがあれば、編集者中桐にご連絡いただければ幸いです。中桐のメールアドレスは、arcnaoj@pub.mtk.nao.ac.jp
病院を受診された患者さまへ(第 1.0 版)
当院では機関⻑の許可を得て、下記の臨床研究を実施しております。
本研究の対象者に該当する可能性のある⽅で、診療情報等を研究⽬的に利⽤または提供されることを希望されない場合は、下記の問い合わせ先にお問い合わせください。
研究課題名（研究番号）
当院の研究責任者（所属）

成⼈ T 細胞⽩⾎病リンパ腫（ATL）に対する同種造⾎幹細胞移植成績の後⽅視的コホート研究 (22-2290-00-00-00)
仲地 佐和⼦ (第⼆内科)

本研究の⽬的成⼈ T 細胞⽩⾎病リンパ腫（ATL）に対する同種造⾎幹細胞移植成績を後⽅視的に解析し、移植実施期間別で⽐較することで臨床的特徴及び⽣存改善に寄与する項⽬を明らかにすることを⽬的とする。

研究実施期間研究機関の⻑の許可⽇〜

調査データ(該当期間)

研究の⽅法（利⽤する試料・情報等）

2026 年 3 ⽉ 31 ⽇

2000 年 1 ⽉〜2023 年 12 ⽉末⽇の期間の情報●対象となる患者さま①2000 年 1 ⽉から 2023 年 12 ⽉に琉球⼤学病院において同種造⾎幹細胞移植が実施された成⼈ T 細胞⽩⾎病リンパ腫の症例②成⼈症例（18 歳以上）●利⽤する試料・情報① 基本情報：⽣年⽉、性別、診断⽇、診断名、病型、診断時 stage、診断
時の performance status、節外病変の有無、ATL-PI、診断時⾝体所⾒② 同種造⾎幹細胞移植情報：移植⽇、移植時の performance status、移植時病期、HCT-CI、ドナー情報（性別、関係）、HLA（患者）、HLA（ドナー）、移植前処置、輸注細胞数、GVHD 予防法、⽣着の有無、⽣着までの⽇数、GVHD の有無、GVHD 重症度、GVHD 発症⽇、移植後再発の有無、合併症、⽣存状況、死因③ ⾎液検査（診断時と移植時）：LDH、可溶性 IL-2 受容体④ 治療情報：移植前の化学療法プロトコール、化学療法の治療効果、有害事象及び重症度、移植後再発した場合の治療歴、移植後再発に対する化
学療法の治療効果

試料/情報の他の研究機関への提供
および提供⽅法

他機関への試料/情報の提供は⾏いません。

試料・情報の⼆次利⽤

この研究のみに使⽤し、⼆次利⽤は⾏いません。

個⼈情報の取り扱い研究において対象者の情報を扱う際は、個⼈情報とは関係のない符号または番号を付して匿名化した状態で利⽤します。取得した症例のデータは今回の研究の⽬的に関してのみ使⽤され、第⼆内科医局内の施錠できる棚で管理します。
論⽂作成時、また学会発表時には個⼈が容易に特定できる情報は⼀切⽤いません。保管期間終了後にデータはファイル消去により破棄します。

本研究の資⾦源(利益相反)

この研究の投稿料は講座管理の寄附⾦にて捻出いたします。

お問い合わせ先琉球⼤学病院 第⼆内科
電話：098-895-1146 担当者：北村 紗希⼦
～KAMIGO PROJECT OPEN SESSION 2018～

集合！上郷！未来へＧＯ！

みんなde 語らって
8 月 26 日（日）の午前、東小学校放課後子ども教室にて、農村環境改善セン
ターのグランドに整備が予定されている保育園、児童館、児童発達支援センター、地域交流施設等の複合施設について、みんなで楽しくアイデアを語り合うイベント「みんな de 語らって」を開催。市民、職員、設計チームなど 52 名が参加し、参加者どうしが交流したり、施設への想いを語り合いました。

たのしい交流ゲーム＆夢語りでキックオフ！

１ あいさつ主催者からのあいさつのあと、今回のイベントのねらいや、施設概要、整備スケジュールなどについて説明を行いました。
農村環境改善センターのグランドに、上郷保育園、児童館、すぎのこ教室、児童発達支援センターの４つの機能を持った施設を整備します。昨年、地域の皆様には自治会の回覧などで周知させていただきました。
今年度中に設計を完了し、来年度に保育園、翌年にその他の施設を整備していきたいということで、これまで、各施設に関連する職員と我々と設計者とで一緒に考え、設計業務を進めていますが、より良い施設にしていくために、皆様から「こういう施設にしたい」という声をいただきたいと思います。また、せっかく地域の子育ての拠点ができ、子育て支援課 門前課長

地域交流の施設も設ける予定ですので、「こういうことならお手伝いできるよ」「こんなことなら参加したい」といったことも語っていただきたいと思います。
上郷保育園は約 1700 ㎡、定員 232 名。上郷児童館は約 500 ㎡、第二児童クラブの定員 60 人。

施 設 概 要 児童発達支援センターは約 1050 ㎡、定員 40 人。すぎのこ教室は定員 20 人を予定しています。
整備スケジュール 建物は木造を基本と考えていますが、一部、鉄筋コンクリート造になる可能性もあります。
保育園は平成 32 年 4 月、児童館と児童発達支援センターは 33 年 4 月の開設予定となっています！

２ アイスブレイク（交流ゲーム）
簡単なゲームや、自己紹介などで、参加者どうしが交流。緊張もほぐれて、笑顔あふれる楽しい時間になりました！

３ えんたくん会議（夢語り）設計チームよりプロポーザル案の説明

8 つのグループに分かれ「複合施設がこんな拠点になったらいいナ！」と「私、こんなことでならお役に立てるかも？」について１人ひとりのアイデアを交換。最後に「こんな拠点になったらいいナ！」をグループで１つの川柳にして発表しました！

緑が多い
自然にふれあえる

ぬくもりを感じる

いつも何かをやっている

いろんな人達が交流できる

のびのびと遊べる

複合施設
ならではのつながり

動物とふれあえる

地域のみんなが利用できる
農村改善センター

イベントがや小学校との連携できる

その他 長久手らしい教育体験、このエリアの特色を出したい、日当たりがよく風通しの良い場所、大人も楽しめる、安心して遊べる、子どもの自主性が育つ環境、食でつながる拠点、マルシェができる、子育ての相談ができる、先生が保育しやすい、静かに学習できる、災害時に利用できる、駐車場に困らない、メンテナンスしやすい など

スポーツを教える

見守り・
付き添い

子どもの遊び相手

あいさつ
声掛け

緑の世話のお手伝い

草刈り
清掃

園庭の野菜で食を伝える建物のメンテをみんなでお母さんの心のケア相談

イベントのお手伝い・参加！

紙芝居
工作
お絵かき

ひとことアンケートより 初対面の方々と和気あいあいと楽しく参加
できた／世代を超えた交流ができた／たくさんの人の意見が聴け、とてもいい体験をした／みなさんの目指すところは同じなんだと思いました！／保育園だけでなく地域とのふれあいが大切なんですね／子どもたちの未来を思い直した会でした／長久手、上郷のこの地がとても愛されていることが分かり、住民として嬉しい限りですほか

長久手市役所 子育て支援課施設係

TEL:0561-56-0633（直通）FAX:0561-63-2100
E‐mail: kosodate@nagakute.aichi.jp

語らって ② ９月17 日（月・祝）9:30～
東小学校放課後子ども教室 にて「敷地タンケン隊～過ごし方をイメージしよう！」
YPU JOURNAL OF HEALTH SCIENCES
Contents〈 Original Articles 〉
Relationship between vascular reactivity to cold found on the digital volume pulse waves andcold-sensitiveness of middle-aged women
HIRATA Yoshie NATORI Hatsumi KOBAYASHI Yasue ··············································· 1
Experience of postoperative pain in patients who received lung surgery setting．
KAJIWARA Ayako, ENDO Midori, WATANABE Kazumi ··········································

11〈 Reports 〉
Educational outcomes of experience learning on nutrition and metabolism
about Hirameki ☆ Tokimeki Science
ENDO Midori, NAKASE Hajime, YAMAMOTO Nao, TAKATORI Mitsuyoshi,
IGAWA Yuki, NAKAGOMI Hiromi, HORIGOME Kazumi, FUJIMORI Reiko ·······

25

The aspects of thought regarding ensuring quality of care which is considered by manager ofvisiting nursing stations －From the interview to the manager of the visiting nursing at homestation of the A prefecture－
NAMIKI Nomi, SATO Etsuko ··························································································· 37
Practice of visiting nursing care for elderly with dementia in Y prefecture using a quality
indicator
MATUMOTO Reiko, SATO Etuko, IZUMUNE Mie ······················································ 51〈 Informations 〉
A Study of Cancer Patient Employment Support at Small and Medium-sized Enterprises Based on an ''Company Survey Regarding Cancer Patient Employment Support inA Prefecture''
TAKAGISHI Hiromi, KOIKE Kazue, SHIMADA Yayoi ·················································· 67

Vol.042018

YAMANASHI PREFECTURAL UNIVERSITY
再平成 20 年 1 月
経営者、人事・労務・総務
担 当 責 任 者 各 位
三重県経営者協会会長 奥田 卓廣
労務管理改善協力委員会
会長代理 柳生 邦雄（労務管理改善協力委員会 2 月実務セミナー）

2008 年

春季労使交渉セミナーご案内〜賃金・雇用等労働問題の交渉にどう臨むか、その対応策〜

日本経済は大手企業を中心に景気回復しつつあるものの、経済のグローバル化の進展、人口減少下における少子高齢化の進行という環境変化の中で、企業はいかにこれに対応して、企業活力の維持・向上の実現を図り、ひいては国民の所得や雇用の拡大につなげていくかが最大の課題となっております。
労働側を代表する連合は、2008 年春季生活闘争について「生活の維持・向上をめざし、社会的な分配のあり方に労働組合として積極的に関与し、内需拡大などマクロ経済への影響力を発揮すること」と位置づけるとともに、実質１％以上の配分実現と共に、非正規社員や低所得者層を重視する姿勢を強く打ち出しております。
また、中小・地場組合にあっては、「賃金底上げには、上げ幅だけではなく高さを測る実態
賃金の水準引き上げが重要との認識に基づき、２５歳・３０歳・３５歳・４０歳における「到達すべき水準値」を示すとともに、「賃金カーブの確保・カーブ維持分の労使確認＋2,500 円以上を掲げております。
これに対する経営側は、景気回復を確かなものとするために、雇用の維持・創出と一段の国際競争力向上のために、企業の体質改善・賃金・処遇制度等、人事労務諸制度等の抜本的改革の取り組む姿勢を示しております。また、原材料の値上がり等の厳しい環境にある中小企業への支援が望まれています。
こうした背景の中で行なわれる 2008 年の春季労使交渉では、労使ともに厳しい選択に直面せざるを得なくなると見られます。
本セミナーでは、経済や雇用情勢、物価動向、賃金の在り方等、経営環境のほか、労働組合との折衝のポイントなどにつきまして実務に役立つよう企画させて頂きました。経営者の方はもちろんのこと、人事・労務ご担当の各位並びに労組幹部各位にも大変ご参考になろうかと存じますのでお揃いの上、是非ご参加ご研鑽いただけますようご案内申し上げます。記1.

日時

平成 20 年 2 月 20 日（水）14：00〜17：00

2.

会

場

プラザ洞津 2 階『末広』℡ 059-227-3291

津市新町 1-6-28（近鉄津新町駅下車、西へ徒歩 3 分）
3.

プ ロ グ ラ ム
14：00

開会

14：00〜14：10

開会挨拶

（事務局）

14：10〜15：10 【講演】『2008 労使交渉に臨む連合（三重）の基本姿勢』
日本労働組合総連合会三重県連合会会長

千田 喜久治氏

遠藤氏

15：10〜16：40 【講演】『2008 年労使交渉対応の考え方と具体策』
日本経団連経済第３本部副本部長
16：40〜17：00
4.

定

5.

参 加 会 費員

閉会（まとめ）三重県経営者協会専務理事

横田寿行
正典

40 名（但し、満員になり次第締切ります。）

本会会員１名は無料 （但し、２名目以降は 1 名につき 3,000 円）
非会員１名につき15,000 円（会員・非会員とも資料代含む）
6.

申し込み方法

参加申込書に所定事項ご記入の上、参加会費をそえて三重県経営者協会事務局宛お申込み下さい。
三重県経営者協会

TEL 059-228-3557・3679
FAX〒514-8691

059-228-3710・3575

津市丸之内養正町 4-1 森永三重ビル 3 階※ なお、既納の参加会費は以後取消し又は当日欠席の場合でもお返しいたしません。但し、代理出席は結構です。万一欠席の場合は後日資料一切をお送りいたします。
7.

申 込 み 期 限

平成 20 年 2 月 15 日（金）まで

8.

そ①参加証は発行いたしません。の他②参加会費は当日受付が混雑いたしますので申込期限までに必ず完納するようご協力をお願いいたします。
③駐車場はございます。
④参加会費を銀行振込される場合は三重銀行津支店

普通預金口座

160681 へ⑤本件に関する問合せは三重県経営者協会事務局まで
TEL 059-228-3557・3679
以上講師略歴
千田喜久治

氏

日本労働組合総連合会三重連合会（連合三重）会長
昭和 29 年生まれ

昭和 48 年松下電工㈱に入社、60 年松下電工労働組合津支部書記長、平成 6 年執行委員長、14 年特別中央執行委員、電機連合三重地域協議会会長、同年 8 月より連合三重会長に就任。現在に至る。
平成 10 年〜14 年
平成 10 年〜
遠藤寿行

氏

三重県労働者福祉協議会副会長

三重県勤労者信用販売生活協同組合理事長

日本経団連経済第３本部副本部長
昭和 33 年生まれ
昭和 57 年 3 月、一橋大学経済学部卒業。
昭和 57 年 4 月日経連入職、平成 8 年 7 月同経済調査部経済課長、14 年 5月（統合により名称変更）（社）日本経済団体連合会労働政策本部雇用・労務管理グループ長、18 年 6 月同経済第３本部副本部長、現在に至る。
キリ

トリ

線

春季労使交渉セミナー参加申込書
職以上通り参加会費名名名分

前円也（現金書留・銀行振込）にて申し込みます。
請求書（〒所在地
会社名（TEL）
（記入者）
ご職名

お名前
三重県経営者協会〒514-8691

TEL

059-228-3557・3679

FAX

059-228-3710・3575

津市丸之内養正町 4-1 森永三重ビル 3F

要・不要）
高血圧、高脂血症、糖尿病で通院中の患者さまへ
2024 年 5 月
いつも当クリニックをご利用いただき誠にありがとうございます。
年々増加する生活習慣病対策の一環として、厚生労働省は 2024 年 6 月 1 日に施行される診療報酬改定に際し、これまで診療所で算定してきた『特定疾患管理料』の対象疾患を見直すこととなりました。
このことにより、「高血圧、高脂血症、糖尿病」のいずれかで通院中の患者さまにおかれましては、2024 年 6 月 1 日から新たに『生活習慣病管理料』を算定させていただくこととなります。
対象の疾患で通院中の患者さまに応じた診療計画をともに考えることでより専門的・総合的な治療管理を実施させていただきます。
ご受診の際には目標設定、血圧・体重・食事や運動に関する具体的な指導内容や検査結果を記載した『療養計画書』をお渡しいたします。
この『療養計画書』の初回作成時および内容変更時には患者さまのご署名が必要となりますのでご協力いただきますようよろしくお願いいたします。
☆患者さまの自己負担額に大きな変更はございません。
Date

Physical Properties

2020. 03. 01

LOTTE CHEMICAL R&D CENTER
115 Gajeong-book St. Yusung, DaejeonTEL) 042-879-1261,1262

VPEG-2400

HONEOL
General Information

Description
Significant stable structure in highly acidic or alkali condition
Low Free-PEG content
Low Dioxane and Free-EO content

Applications
 Polycarboxylate high-range superplasticizer, Chemical synthesis intermediate

Physical Properties1
General Properties

Test Method

Unit

Specifications

Molecular WeightLC METHOD-2,200 – 2,600

Appearance (25°C)

VISUAL

Color(50℃)

ASTM D 1209

pHISO 4316

Hydroxyl Value
Water Contents

RemarksSolidAPHA

Max 100-5.5 – 7.5

ASTM D 4252

mgKOH/g21.6 – 25.5

ASTM D 1744

wt%

Max 0.50

NoteISO 9001, 14001, /TS 16949

1 Physical Properties : these are not to be construed as specifications

www.lottechem.com
アーカイブ新聞 （2015 年 12 月 7 日

第 887 号）

国立天文台・天文情報センター・特別客員研究員＊中桐正夫

射場天体観測所の７吋半屈折望遠鏡の行方（京都大学名誉教授・竹本修三）

射場天体観測所については、アーカイブ新聞に何度も登場した。以下が射場天体観測所で検索した記事である。
アーカイブ室新聞第 662 号（2013 年 1 月 18 日）「＊射場天体観測所一覧を収蔵－その 1－
アーカイブ新聞第 693 号（2013 年 8 月 30 日）＊射場天体観測所一覧を収蔵－その 2－
アーカイブ室新聞第 694 号（2013 年 9 月 2 日）＊射場天体観測所の望遠鏡の一部を発見
アーカイブ新聞第 699 号（2013 年 10 月 27 日）＊射場天体観測所の射場保昭氏の望遠鏡リスト（射場リスト）
アーカイブ室新聞第 703 号（2013 年 12 月 5 日）＊射場天体観測所の望遠鏡が東京天文台で使用された写真を発見（？）
アーカイブ室新聞第 704 号（2013 年 12 月 6 日）＊射場天体観測所の 7 吋半屈折望遠鏡の対物レンズ（中村要製）を発見（？）
アーカイブ室新聞第 705 号（2013 年 12 月 31 日）＊射場天体観測所の 3.5 吋 Dallmeyer
Astrograph の所在が判明
アーカイブ室新聞第 722 号（2014 年 3 月 18 日）＊「ダルメイヤー天体写真儀」収蔵
射場天体観測所は戦前、アマチュア天文家であった射場保昭氏が神戸に設立した観測所であったが、その観測所は東京天文台、京都大学天文台に匹敵するほどの機材を所有していた。射場保昭氏は、昭和 20 年（1945 年）2 月に本館を焼失し、たくさんの資料を失ったに東京天文台に、その機材一切を寄贈されたのだが、その行方が不明であった。それらの機材の所在について調査を行うきっかけを作ってくださったのが、京都大学名誉教授の竹本修三氏であった。
射場保昭氏は、藤原定家の「明月記」の客星（超新星）の記事を英文で初めて世界に紹介した人物で、京都大学総合博物館で開催された平成 26 年度特別展「明月記と最新宇宙像」の準備会が冷泉家で行われた際、筆者がこの会合に招かれたことが事の始まりであった。
射場天体観測所の機材が 1946 年に射場保昭と親交のあった姫路市出身の広瀬秀雄（後の東京天文台第 7 代台長）との縁で、その一切が国立天文台の前身の一つである東京天文台に寄贈されたという文献はいくつかあり、調べてみると星図の類の何点かは国立天文台の図書室にあった。しかし望遠鏡などの機械類については、その時点では全く詳細はわからなかった。その機材の主力であった 7.5 吋（19 ㎝）屈折望遠鏡の行方に関して、京都大学名誉教授竹本修三氏がまとめた文章を入手し、関係者の了解が得られたので、その全文を「そのまま」の形で紹介したい。竹本氏は、射場天体観測所があった神戸市の教育委員会にそれらの展示を提案し、その資料として書かれたものである。
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567これらアーカイブ新聞の記事にお気づきのことがあれば、編集者中桐にご連絡いただければ幸いです。中桐のメールアドレスは、arcnaoj@pub.mtk.nao.ac.jp8
年次有給休暇の時季指定義務に係る実態調査結果
労働基準法の改正により、本年４月から「年次有給休暇の時季指定義務」がスタートし、年 10 日以上の年次有給休暇が付与される労働者に対して、年５日は使用者が時季を指定して取得させることが全ての勤務先に義務付けられるようになった。
施行から半年が経過し、対応状況等について、協会員を対象に無記名による調査を行った結果は次のとおり。
調査期間：令和元年 11 月 1 日から 11 月 15 日まで
調査対象：公益社団法人広島ビルメンテナンス協会加盟 66 社
調査方法：紙面による選択制の調査(無記名による回答)
回 収 率：５７.５％ (６６社中３８社回答)
設問１ 今回の改正への対応状況をお聞きします。
対応済み

１６社

未対応

５社

一部未対応

１７社

設問２ 「対応済み」と回答の方へお聞きします。どのような対応策を講じられましたか。(自由回答)
個別回答は、①から⑲のとおり。
対応方法は、次に分類される結果であった。
・個人面談を行い、取得希望日を確認し指定する方法
・会社側が勤務シフトを調整し、取得を勧める方法
・年間を通じて取得状況を確認し、取得率の低い者に取得を促す方法
・誕生日等を休暇日とする制度を新設する方法<個別回答>① 従業員に聞き取り調査し、取得時期を指定。
② 発給後、半年以内に時季指定し必ず５日取得して貰う。
③ 社内メールにて取得月に応じ社員へメールし５日以上の予定を報告させる。社員ごとの取得表を作成しそれぞれ確認しながら有休取得を実行させる。
④ 会社の年間カレンダーにおいて計画年休指定日を５日間指定している。
⑤ 社員の希望に沿った取得時季になるよう事前申請年休制度を導入し計画かつ確実に取得できるよう管理している。

⑥ 会社として作業スケジュールを調整し有休を取得させる。
⑦ 基本期間内にいつでも取得出来るようにしたが出来る限り閑散期に早めに申告して頂くようお願いした。
⑧ 本人と相談して年５日は、有給休暇を出来るようにしている。
⑨ 該当者各人の基準日から、１年間の有給希望日を聴取し施設毎に業務の支障が出ないことを前提に計画した。
⑩ 全社的に１０月末までに年休取得５日未満をリストアップし年休を管理している。
１月迄に５日未満の社員に対しては会社が指定して取得させる。
（本人と相談の上）⑪ 週ごと及び月ごとの勤務シフトを調整し、公休日以外の休日が取れるようにした。
⑫ 毎月取得状況をチェックし、未取得者に対し指導している。
⑬ 対象者の中で６ヶ月たった時点で年５日消化していない人はリストして管理。計画的に取得して貰う。
⑭ パート・アルバイト等シフト制の中に有給日を入れる等。
⑮ 年１０日以上の有給休暇付与者の取得日数を毎月チェックし、有給消化率を上げるよう指導している。
⑯ 誕生日、健康診断受診日を指定日とした。
⑰ 指定日を指定した。
⑱ 連続５日の有給休暇及び本人の希望日指定⑲ 設備：各事業所で調査のうえ取得
清掃：各事業所で調査のうえ取得又、補助要員で対応
警備：各事業所で１，２班に分けて調査のうえ取得。

設問３ 「未対応」、「一部未対応」と回答の方へお聞きします。どのような点で苦慮されていますか。(自由回答)
個別回答は、①から⑬のとおり。
一部、「作業員が休みたがらない」という回答はあるものの、大半は「人手不足による代替要員が確保できない」という結果であった。
<個別回答>① 一部の従業員にのみ負担が増え、現実的には労働法を全て遵守する事が難しい。
② 代替者が確保できない。１１件③ 労働者から希望を聞き有休を取得してもらっているので時季指定をする必要がない。
④ 代替者が確保できないが５割以上は取得させている。
⑤ 人員が確保できない。業務の入りが一定でないので予定が立てるのが難しい。

⑥ 代務要員が不足の為一部未対応。
⑦ 代替者の確保に苦戦します。（仮に確保しても業務がこなせない）⑧ 現在代務者を確保するよう調整中だが人手不足の現場は調整が難しい。
⑨ 作業員は、休みたがらない。作業員に負担がかかる。
⑩ 人員不足の穴が埋めれず苦慮している。
⑪ ベットメイク：宿泊稼働、各人の出勤曜日等の関係及び人員不足により各個人毎に決めざる得ない。
⑫ 業務の閑散期が一定でないので休暇予定が立てづらい。
⑬ 一人現場など有休を取得場合、補勤社の対応がうまくいかないケースがある休暇
予定たてづらい。
Annual Report of Cosmetology vol.20, 2012
Synopsis of Original Research Paper

Non-invasive analysis to monitor skin aging conditions:screening of chemical modifications on keratin proteins
by mass spectrometry
Tomoyuki Oe, Seon Hwa Lee, Takaaki Goto, Kohei Miyamoto
Department of Bio-analytical Chemistry, Graduate School of Pharmaceutical Sciences, Tohoku University

Purpose: Human skin is one of the major barriers of our body against environmental stimuli
such as UV and chemical exposures. Therefore, as the main constituent of the skin, keratinshave recently been recognized as the major target proteins to various chemical modifications.
However, because of the difficulties associated with their insolubility and handling, there
have been lack of studies to identify the sites of chemical modification in keratins. Here, we
introduce a combination of non-invasive sampling, simple clean-up, efficient digestion method,and MS analysis to screen keratin modifications. This approach would provide significant
information of the chemical modifications including oxidative modifications on keratins that
could be useful as biomarkers of the skin damage.
Experimental: The analytical methodology to detect chemical modifications on skinkeratins were optimized using tape stripping, filter-aided sample preparation, tryptic digestion,
MALDI-TOF/MS etc. The tryptic keratins in human skin with/without H2O2 treatment wereanalyzed by MALDI-TOF/MS to confirm the oxidative modification sites.
Results and Discussion: We have developed the methodology to identify chemicalmodifications in human skin keratins. Using the methodology, we have identified that Met259,
262,295, 469, located in the a-helical rod domain of K1, were the most susceptible sites to oxidationinduced by H2O2 in vitro and in vivo.

The Cosmetology Research Foundation
http://cosmetology.or.jp/en/

Nichitoha-Hatchobori bldg. 5F, 3-11-8 Hatchobori, Chuo-ku, Tokyo 104-0032, Tokyo
焼津商工会議所

入会メリット～ お客様の課題を解決する６０のイベント・サービスをご用意しました ～Ⅰ．販路・人脈拡大
1．ザ・ビジネスモール（商取引支援サイト 登録無料）
2．ＪＲ焼津駅構内「地場産品陳列コーナー」（有料）
3．焼津水産ブランド認定事業による水産加工品ＰＲ
4．志太 3 市商工会議所商工会合同人脈づくり交流会
5．新春会員交流会
6．全国ものづくり受発注商談会＆技術連携マッチング※東京商工会議所連携事業

7．業種別の部会活動 7 部会 ①商業部会、②工業部会、③建設業部会、④水産業部会⑤理財部会、⑥観光・飲食業部会、⑦サービス業部会、
8．青年部、女性会

Ⅱ．経営上の問題解決
9．経営相談（経営指導員による市内巡回指導含む）
10．専門相談（法律・税務・特許発明）
11．海外取引相談
12．創業支援事業
13．経営革新相談
14．事業承継相談
15．ＢＣＰ策定支援
16．記帳指導（記帳継続指導、記帳代行指導）
17．税の申告指導、源泉徴収計算指導 ※個人事業に限る
18．労働保険事務代行サービス
19．建設業一人親方労災保険事務組合
20．不動産情報提供サービス事業

Ⅲ．資金調達21．小規模事業者向け「マル経資金」
22．設備資金・運転資金貸付
23．利子補給制度

Ⅳ．製品・サービスのＰＲ
24．会報誌「やいづ商工会議所 NEWS」無料記事及び有料広告ＰＲ
25．会報誌「やいづ商工会議所 NEWS」チラシ折込サービスでＰＲ(有料)26．ザ・ビジネスモール無料登録でＰＲ

Ⅴ．人材確保・人材育成
27．焼津商工会議所の人材育成プログラム 共催：資格の大原（事業所の事業主・役員はもとより、従業員とその家族の皆様を対象とし、資格の大原様の講座受講で①入学金免除、②受講料 10％off）
28．ＷＥＢセミナー（約 400 タイトルのウエブ上の無料セミナー）
29．東商ビジネススクール研修講座（人材育成） ※東京商工会議所連携事業
30．志太 3 市合同企業ガイダンス（人材確保）
31．会員企業と学校法人との就職情報交換会（人材確保）※東京商工会議所連携事業
32．地元企業魅力発見事業（人材確保）
33．新入社員研修（電話応対マナー講習会）
34．各種セミナー開催 （経営支援等）
35．日商検定試験の実施（簿記、珠算検定）

Ⅵ．ものづくり・産学連携
36．発明・特許相談
37．大学の研究機関と企業との橋渡し
38．県内公研究機関と企業との橋渡し
39．焼津水産ブランド認定事業

Ⅶ．福利厚生40．生命共済「くろしお共済」、がん保険／医療保険、就業不能補償プラン
41．会員優待サービス（プレミアムクーポン券…会議所ニュース折込）
42．福利厚生支援サービス CLUB CCI ※東京商工会議所連携事業
43．健康診断、人間ドッグ受付
44．優良従業員表彰
45. 特定退職金共済制度
46．中小企業退職金共済制度

Ⅷ．企業のリスク対策
47．ＰＬ保険制度、海外ＰＬ保険制度
48．ビジネス総合保険制度
49．情報漏えい賠償保険制度
50．業務災害補償プラン
51．休業補償プラン
52．経営セーフティ共済（中小企業倒産防止共済）
53．小規模企業共済制度（役員・個人事業主の退職への備え）
54．ＢＣＰ事業継続計画作成相談

Ⅸ．証明・認証取得
55．貿易証明（原産地証明書など）発行
56．会員証明書発行
57．電子証明書購入割引サービス

Ⅹ．行政への要望
58．商工業者の経営や地域の活性化に向けて市・県・国へ要望書の提出

Ⅺ．地域活性化イベント
59．焼津みなとまつり実施（事務局として取りまとめ）

Ⅻ．その他
60． 会館会議室の貸出し（有料）61． コピー機、印刷機の使用(有料)
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【次世代育成支援レター】ＮＯ.１２８
令和２年７月ワーク・ライフ・バランス実現や次世代育成支援、ひいては新型コロナウイルス感染対策にもつながる「テレワーク」の普及を国として積極的に支援しています。今回は厚生労働省で行っている支援策のひとつをご紹介いたします。
テレワーク宣言応援事業
厚生労働省では、企業トップの主導により、今後さらなるテレワークの活用が期待される企業の取り組みを紹介することでテレワークの普及を図る、「 テ レ ワ ー ク 宣 言 応 援 事 業 」を 今 年 度 も 実 施 しています。

テレワーク宣言企業になると、「テレワーク宣言応援サイト」にテレワークへの取り組みを紹介した記事や紹介動画が作成・掲載されます。さらに、インターネット広告、新聞広告やセミナーでの事例紹介など、各種メディアを活用して、幅広い層への紹介を予定しています（宣言企業の費用負担はありません）。
働き方改革に積極的に取り組む企業としての認知度アップ、イメージアップが期待できますので、これからテレワークを導入、または今後テレワークを拡大したい企業のご担当者の方は、ぜひ応募をご検討ください。
＜テレワーク宣言応援企業 募集概要＞○募集対象
以下の全ての要件を満たす企業が対象です。
(1)本年度にテレワークを開始、または拡大する企業
令和２年度中のテレワーク開始または拡大が条件となるので、応募時点で条件が整っている必要はありません。
(2)労務管理システムや情報セキュリティ対策の導入状況を踏まえ、適正な労務管理下でのテレワークの実施が期待される企業(3)取り組み内容が、テレワーク宣言企業の所在する地域や同業者、取引先などへ波及することが期待される企業○選 考 方 法
応募企業の中より、７社を検討委員会で選考いたします。採否につきましては９月下旬までにご連 絡 す る 予 定 で す （ 選 考 に 関 わ る 情 報 に つ き ま し て は 公 表 い た し ま せ ん ）。
○テレワーク宣言企業にご協力いただくこと
１ .テ レ ワ ー ク 宣 言 応 援 サ イ ト 上 に て 広 報(1)ト ッ プ 等 に よ る テ レ ワ ー ク 宣 言(2)担 当 者 等 に よ る 取 材 （ ２ 回 ）(3)動 画 撮 影(1)は 書 面 の ご 提 出 、(2)(3)は 宣 言 企 業 に お 伺 い し そ れ ぞ れ １ 回 に つ き ２ 時 間 程 度 と な り ま す 。(1)～ (3)ま で に 宣 言 企 業 の 費 用 負 担 は あ り ま せ ん 。
２ .子 会 社 や 取 引 先 等 10 社 程 度 の ご 紹 介
選ばれた企業のテレワークへの取り組みを広く周知するために、テレワーク宣言企業１社当たり 10 社 程 度 ご 紹 介 を お 願 い い た し ま す 。事 務 局 よ り ご 紹 介 先 企 業 へ お 伺 い し 、各 企 業 の 取 り 組
みなどをご紹介いたします。
○応募方法
応募用紙をダウンロード、ご記入の上、応募フォームよりお申し込みください。
テレワーク宣言応援事業ウェブサイト
締切

https://www.sengen7.com/

2020 年 ８ 月 ７ 日 （ 金 ） 17 時

＜個別相談の実施＞
次世代法に関する「行動計画の策定・届出」「認定・認証の取得」などについて、ご要望をいただければ、次世代育成支援対策推進員（特定社会保険労務士）がお伺いして個別相談にお応えいたします。お気軽にご連絡ください。

神奈川県経営者協会 TEL 045-671-7060