第２０１５年度介護報酬改定で「介護福祉経営士」の役割が増える酬改定に向けた基本的

費 分 科 会 で、「介護報会保障審議会介護給付

定期巡回・随時対応型

介護」を例に挙げると、⑴ に つ い て は「 訪 問ス提供体制の構築

化と効率的なサービ⑶サービス評価の適正設定される。そのため単位ではなく加算率でている。同加算は報酬

新設する方針が示され「上乗せ評価」の区分をを存続させたうえで

護職員処遇改善加算」⑵ に 関 し て は、「 介えるだろう。

換を迫られることが増ジネスモデルからの転られている。既存のビ手段として、位置づけ

テムのなかで提供する

ら、地域包括ケアシスという業態そのものかる。つまり、「訪問介護」としたサービスであは認知症高齢者を対象

ネ ジ メ ン ト 力 ”に よ っが 生 ま れ る。“ 人 材 マなる――という好循環に人材が集まりやすく反映させられて、さら定につながり、処遇に供 体 制 強 化 加 算 」の 算

め ら れ る「 サ ー ビ ス 提

福祉士の配置割合が求るだろう。すると介護人材が集まりやすくな

設・事業所には、介護環境整備を行った施要になる。このようなに 周 知 す る こ と 」が 必

め、すべての介護職員

就業規則等において定れに応じた賃金体系を応じた任用要件と、そ位・職責・職務内容にば算定にあたって、「職ス事業者に進化するた

ニーズに応えるサービ

ことは、地域の多様な経営体質から脱却する問われる。

を充てたりする工夫が外サービス部門に人材材を育成したり、保険サービス部門を担う人

緩和を活用して、複数ては、人員配置基準のある。介護事業者とし供することは不可欠で効率的にサービスを提られた資源を活用して

護サービス事業者が限に急増するなかで、介げられる。

の表のような項目が挙る。代表例として、上⑵介護人材確保対策の

資料：社会保障審議会介護給付費分科会資料より抜粋（2014年12月19日現在）

介護報酬に依存したに高まるだろう。

検索

詳しくは 介護ビジョン

諄

ポイントは報酬の増減よりも「規制緩和」“介護報酬依存型”の経営から転換を図ろうな 視 点 」を 提 出 し た。
訪問介護看護や、小規

加 算 率 が 上 昇 し て も、て、介護事業者の二極分めの条件である。その【通所介護】
・生活相談員の専従要件を緩和
・看護職員の配置基準の緩和

http://www.jmp.co.jp/

お問い合わせ先／（株）
日本医療企画 〒101-0033 東京都千代田区神田岩本町4 -14 神田平成ビル TEL：03-3256-2862 FAX：03-3256-2865

消費増税見送りと衆議院解散・総選挙の影響により、介護保険制度創設から初めて改定率が“越年決着”となった２０１５年度介護報酬

ここには２０１５年度

介護報酬本体が減額と化が進むかもしれない。

た め の 事 業 を 構 想 し、

【小規模多機能型居宅介護】・登録定員数を「25人以下」から「29人以下」に引き上げ
・看護職員の兼務可能な施設・事業所の範囲を緩和
・看護職員配置加算を「常勤」
から「常勤換算方法」に緩和・グループホームと夜間の職員配置の兼務を認める
・「外部評価」の効率化（自己評価を運営推進会議に報告する場合）

スキンケア
最新アイテム事例１：生活困窮者の緊急支援・大阪府社会福祉協議会老人施設部会
事例２：認知症対応で社会貢献・社会福祉法人六高台福祉会

改定。介護報酬単価の増減に話題が集中するが、今回の改定のもう一つのポイントは、「人材確保」と「規制緩和」
への対応である。限られ減らしていくか。こうした命題に取り組む経営人材が求められている。

たマンパワーでいかに良質なサービスをより多く提供するか。法改正や報酬改定によって経営状況に影響を受ける制度リスクをいかに

報酬改定の方向性につ模多機能型居宅介護になれば、加算額が目減⑶ で い う「 効 率 的 な実践する人材として推進

いて、次の３項目を示

おける訪問サービスがりする。

サービス提供体制の構せられる期待度はさら「介護福祉経営士」に寄厚生労働省は２０１

している。

プラス評価される方向

しかし、基本報酬の築 」と は、 限 ら れ た 資【訪問介護】
・サービス提供責任者の配置基準を利用者50人に対して1人以上に緩和

４年 月に開かれた社⑴在宅中重度者や認知性に表れている。前者

上乗せが望めない現状

源を有効に活用するた【特定施設入居者生活介護】・空き部屋を活用した「短期利用」の要件緩和

お問い合わせ先号症高齢者への対応のは在宅中重度者を対象

において、同加算が経【介護老人保健施設】
・看護・介護職員の専従常勤要件の見直し

要介護高齢者がさらさらなる強化としたサービス、後者

営面に与える影響はきめ の“ 規 制 緩 和 ”で あ【定期巡回・随時対応型訪問介護看護】・訪問看護サービスの一部を他の事業所に委託可能とする・オペレーターの配置基準の緩和
・複数事業所の機能を集約し、通報を受け付ける業務形態の規定を緩和

10【介護老人福祉施設】
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知っておきたい

社会福祉法人が担うべき「地域貢献」とは何か？

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項目表〒101-0042 東京都千代田区神田東松下町17番地もとみやビル3階☎ 03-3256-0571
No.

一般社団法人日本介護福祉経営人材教育協会 事務局

12●関東支社 ☎ 03-3256-2885 ●関西支社 ☎ 06-7660-1761 ●九州支社 ☎ 092-418-2828 ●北信越支社 ☎076-231-7791 ●中部支社 ☎052-209-5451 ●北海道支社 ☎011-223-5125

一般社団法人日本介護福祉経営人材教育協会は昨年

祉連携とチーム介護」

経営戦略を立案 す る
スキルを磨こ う！
一般社団法人日本介の勤務先の経営計画「介護福祉経営士」実践研修
１級合格者を対象に新年度より開始

な お 合 格 者 は「 同 １

書・ 事 業 計 画 書 」の ２に設定。受講者が希望

見学）、③演習（グルー① 講 義、 ② 視 察（ 施 設

修 実 施 施 設 に お い て、には指定された実践研（月）に本会ホームペー

州で選定中。２月２日

関西、中国・四国・九関 東、 東 海、 北 信 越、設 は、 北 海 道、 東 北、

月 ）の 実 践 研 修 実 施 施講申込手続きの完了後「介護福祉経営士」資格認定試験合格に向けた学習教材「介護福祉経営士」資格認定試験対応 日本介護福祉経営人材教育協会 推薦テキスト●関東支社 ☎ 03-3256-2885 ●関西支社 ☎ 06-7660-1761 ●九州支社 ☎ 092-418-2828 ●北信越支社 ☎ 076-231-7791 ●中部支社 ☎ 052-209-5451 ●北海道支社 ☎ 011-223-5125

月に実施した資格認定試験の合格者番号を発表した。初の「介護福祉経営士１級」試験に１０１人が合格。第５回「介護福祉経営士２級」試験は１８１人が受験し、１０４人が合格

月 日に実施護福祉経営人材教育協点を作成して提出すした。第１回以降の累計受験者数は１２５０人、合格者は７０３人となった。
昨年級 」の 資 格 認 定 を 受 ける。

「 事 務 管 理 ／ 人 事・ 労会 は、「 介 護 福 祉 経 営

さ れ た 第 １ 回「 介 護 福
る た め に、「 介 護 福 祉士 」実 践 研 修 の 実 施 要務管理」「介護福祉財務

間で全

人
（合格率

年３月末

日までに受講する必要

当研修の目的は、「介する受講地と日程からプワーク）を実施して、に郵送する「『介護福祉http://www.jmp.co.jp/

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定試験
（筆記）
は、

祉 経 営 士 １ 級 」資 格 認
経 営 士 」実 践 研 修 を 修当研修の受講資格

会 計 」な ど 実 践 的 な 内

項をとりまとめた。こ分了して事後課題を提出

容であり、かつ幅広い。

は、「同１級」資格認定

問のマークの 研 修 は「 介 護 福 祉 経

それでも合格率が９割

す る こ と に な る（ 下 記

シート記入式で実施さ効。つまり第１回試験

試験（筆記）合格発表日
日 に 実 施 さ れ た「 同 １の合格者は

営 士 １ 級 」の 資 格 認 定を超える高率となった「同２級」資格認定試験

級 」資 格 認 定 試 験（ 筆参照）。

れた。受験者は１０６
ことについて同会事務・５％から翌々年度末まで有人、うち合格者１０１
局 で は、「 試 験 範 囲 もの合格率は記）の合格者には『受講

月

・３％）
。
多様な分野に及んでおで、過去５回のうち３がある。

護 福 祉 経 営 士 １ 級 」に

選 ぶ こ と が で き る（ 定実施施設は半期ごと

申 込 の 手 引 き 』と し て

年齢別構成をみると初めて過半数を占め必要な課題抽出・分析員あり）。

・ ０ ％ で、た。若い世代にも受験能力、経営戦略立案能

歳以下が者層が広がる傾向が見案内される。

番目に高い。合格者のに必須で、昨年合格者の属性を勤務
り、決して易しい試験

同じ日に実施された先の業種別構成でみる問題ではないはず。それにもかかわらず、平と、「 介 護 施 設・ 事 業
・ ６ ％）
均点が高かった要因人（と最多で、次いで金融
は、意識が高い受験者

所 」が
人（ ９・
が多く、周到に準備学

機 関 が
９ ％）
、コンサルティ

習を積み重ねた結果で「介護福祉経営士２級」

実践研修実施施設の経

年 度 上 期（ ４ ～ ９
力を養うこと。具体的てとれる。

「介護福祉経営士」の資格認定試験に受験をジ等で公表する予定

受験者にも紹介者にも特典！
「介護活力創造隊員」
募集中

は」と振り返る。

ングが９人（８・９％）だった。
保 有 資 格 別 構 成（ 複
数 回 答 ）で は ケ ア マ ネ
ジャー 人（ ・９％）、
社会福祉士とファイナ

意 義・ 役 割 に 賛 同 し、営課題等を分析。その・ ９ ％）、

ンシャルプランナーが人（ 各

ホームヘルパーが各申し込んだ場合、①受だ。受講申し込みは３

受験者拡大に協力して後、期間内に事後課題

月２日（月）より受付を人

験申込者には受験料をを提出する。いわば“見く だ さ る「 介 護 活 力 創（ ・９％）。

割引き、②隊員には薄詳しい研修日程や事
事 後 課 題 は ①「 実 践

経 営 士 』実 践 研 修 受 講

後課題については、受研修実施施設における

だ。

開始する。
に 登 録 す る と、『 優 待務 局（ 電 話 ０ ３ ─ ３ ２

経営計画書・事業計画

は「介護活力創造隊」事て、 聴 い て、 語 っ て、

（９・９％）、埼玉県８

特 別 申 込 書 』等 の 資 料

担当：鈴案内」に記載される。

５６─２８６３＝㈱日本医療企画書」と、②「受講者本人

国際医療福祉大学学長

16

謝を進呈いたします。
始しました。

造 隊 」の 隊 員 募 集 を 開人（ ・９％）、北人（７・９％）、静岡県を差し上げます。隊員「介護活力創造隊員」

７人（６・９％）だった。

から紹介を受けた人が木、三浦）まで。

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都道府県別では東京
都人

出 題 科 目 は「 介 護 福『 優 待 特 別 申 込 書 』で海道と大阪府が各祉マーケティングと経

北島政樹

・「介護福祉経営士テキスト」基礎編（10 巻）の各巻の重要ポイントの解説を掲載
・予想問題を掲載
・第 1 回「介護福祉経営士 2 級」資格認定試験で実際に出題された問題の一部を掲載 ※ 解説は（株）
日本医療企画によるものです

公益財団法人テクノエイド協会理事長
元・日本社会事業大学学長

大橋謙策

39

とは
『合格サポートブック』

社会福祉法人旭川荘名誉理事長
川崎医療福祉大学名誉学長

介護福祉経営士２級資格認定試験対策 ――合格サポートブック――を進呈

江草安彦【全 21巻セット】または【基礎編 10 巻セット】
をご購入の方に、■ 総監修（50 音順）

57

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は、一般社団法人日本介護福祉経営人材教育協会より「介護福祉経営士」資格認定試験
推薦テキストとして採用されています。

11

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2015.1.15


初の「介護福祉経営士１級」試験に 101人が合格！
2014年11月実施試験の合格発表―｢2級｣は累計703人に2015.1.15（3）

合格者の声「介護福祉経営士」をこう活用する！

しょう

た

ろ う

第Ⅱ部「新春の集い」は、参２０１５年 医療経営士
新春講演会＆新春の集い
医療経営士「新春講演会」＆

経営士に限定。会員相互の交加者を医療経営士・介護福祉に開催される。

「新春の集い」が２月７日（土）

流とネットワーク構築の機会としたい。

第Ⅰ部「新春講演会」は、地方創生の第一人者である穂坂■日時：２月７日（土）介護事業所の採用・定着に

メントフォーラムを開催する。

に２０１５年介護人材マネジ

板橋理事・施設長、村上隆宏・（社福）不二健育会ケアポート

武者ケア代表取締役、須田潔・

産性本部参事、佐藤雅樹・㈱若主催：一般社団法人日本介護福祉経営人材教育協会

ぶ き

指しました。今後は、試験勉
邦 夫 先 生 が「 新 し い地 域 づく

■会場：アルカディア市ヶ谷

者の負担軽減、高齢者の自立向けたポイントについて、基「介護福祉経営士」1・2 級資格認定試験日程

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同人事企画室室長

2015年 2月15日（日）

株式会社日本情報マート（東京都中央区）
コンサルティングチーム 研究員

コストダウンなどのマネジメていくとともに、介護福祉関演。穂坂先生は前埼玉県志木■ 参 加 費：第 Ⅰ 部ら「地方の改革」「地域の再生」

護福祉経営士」３０００円

士」３０００円。第Ⅱ部「介一般 ５ ０

市市長任期中に様々な角度か

瑞穂会理事長として、地域医（いずれも税込）。

に取り組み、現在は医療法人
療の確立と人間の尊厳をより

日本医療経営実践協会（☎■問い合 せ先：一般社団法 人
している。介護福祉経営にお０３ ─５２９６ ─１９３３）

大切にした地域づくりを推進いても参考にしたい。

セミナー情報続し、８年間医療介護業界に調講演とシンポジウムから解

４０００円（懇親会は別途４０００円）

本在宅介護協会東京支部事務検索

介護福祉経営士介護福祉業界の動向を正確に捉え活きる情報を取引先に提供したい

ン ト 関 係 か ら、 シ ミ ュ レ ー連の企業と協働したコンテン

また、日本介護福祉経営人

ションを含む各種業界動向な

以前、ある取引先より介護材教育協会の開催するセミツなどの提供をしていきたい

関連事業への進出に関する調
ナーや勉強会に参加すること

どの調査リポートを提供して査依頼を受けたことがきっかで、 知 識 を 深 め る と と も に、と考えています。

けとなり、介護福祉業界に関

介護福祉業界の方々との人脈います。

する体系的な知識を身に付け

か ず ひ ろも築いていきたいです。

し ろ

島英紀・厚生労働省老健局振興（日本在宅介護協会東京支部）

介護人材マネジメントフォーラム
一般社団法人日本在宅介護課課長補佐、北浦正行・日本生

携 わ っ て き ま し た。 受 験 のは、医療介護間情報連携の効決策を探る。終了後には懇親（東京都渋谷区）

局（電話０３─ ５４３３─ ５

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るため「介護福祉経営士」を目

ち

千代 和弘

株式会社テクノスジャパン（東京都港区）
在宅製品担当協会東京支部は、１月 日（水）

き っ か け は 自 分 自 身 の 経 験、率化に寄与する活動やアク会も予定。

介護ロボット、ＩＣＴ技術の活用を通して人生を楽しむきっかけを提案したい

スキルの棚卸しをするいい機

ティブシニアに向けた良質な■会費：会員３０００円、一般会と捉えたためです。

時～■日時：１月日（水）ライフコンサルティングサー
現在は２０２５年の地域包■定員：１００人（先着順）

５２０／㈱やさしい手内時

これらの活動を行うこと■講師：第１部（基調講演）久志

当：島崎、工藤）ビスを提供する活動です。
で、前向きに人生を楽しむこ実・介護労働安定センター理事

括ケアの実現に向けた医療介
護統合の変革期を迎えていまとができるアクティブシニア

長／第２部（シンポジウム）川■問い合せ先：一般社団法人日す。今後は、ソフト面、ハーの増加のきっかけとなれば良■会場：渋谷フォーラムエイト

ド 面、 ２ つ の 側 面 か ら ア プ

いと考えています。

第9回

28

15

ローチをしていきたいと考え

第8回

28

ています。ハード面は、介護

第7回■ 体裁：各巻 B5 判／1C ■ 定価：各巻 2,500 円＋税
第 2 回（ 筆 記 ） 2015 年 11 月 8 日（日） ●試験時間／ 80 分
●試験時間／ 60 分
●出題問数／ 50 問
2015年 7月12日（日） ●出題問数／ 40 問
「介護福祉経営士 1 級」資格認定試験は、同 2 級資格認定を受けるこ ●出題形式／多肢2015年 11月 8日（日） ●出題形式／多肢選択式・選択式・マークとが受験要件となります。 筆記試験を合格後、「実践研修」の修了をマークシート記入
経て「介護福祉経営士 1 級」
への資格認定変更を行います。
シート記入
2016年 2月21日（日）「介護福祉経営士 2 級」資格認定試験 「介護福祉経営士 1 級」資格認定試験

第6回

18

© arkgarden- Fotolia.com

2014 年 11 月第１回「介護福祉経営士１級（筆記）」資格認定試験が実施され、101 名の合格者が誕生しました。また、「介護福祉経営士２級」は、計５回の資格認定試験までで合格者の累計は、703 名となりました。介護施設・事業所、企業などから多くの方々が受験し、合格しています。どのような目的で受験し、どのように「介護福祉経営士」の資格を業務に活かそうと考えているのか、合格者に話を聞きました。

関東支部

た」
等の声が聞かれた。

大切さを改めて痛感しるのか確認することの見直さなければならな

けの質を上げるためにをみても様々で、声かた」、「声のかけ方一つ

性を改めて認識できクションを起こす重要調者に早く気づき、ア

人の実践から、組織を長を講師に迎え、同法九州市）の木戸邦夫理事

社会福祉法人援助会
（北

革』
まで〜」
を開催した。

くり』から『組織風土改せる人材育成法～『人づ

究会「職員をやる気にさ制度を導入。その上で、の対象とする人事考課

意欲が高い職員を評価るため、研修への参加

織への帰属意識を高め引き出した。次に、組直して職員のやる気をするなど研修体制を見から取り組めばよいきた」「経営者として何きという考えに共感で組織人のプロであるべ

コール、プロではなく、参 加 者 は「 専 門 職 イの責任です」と訴えた。

ことが、経営者としてを持ち帰った。

いと感じた」、「管理者し、「 職 員 の 自 主 的 なか、 明 確 に な っ た 」な

木戸理事長は、金融られた。

組もうとする姿勢が見

員の健康づくりに取りために、組織全体で職し、企業価値を高めるの重要性を改めて理解

とりがメンタルヘルス

費用を全額法人負担と催や、研修会への参加

講師による研修会の開りに着手。まず、外部人物。その後、人づく黒字経営に転換させた

わずか１年で赤字から役 員 経 費 の 節 約 等 で、て の プ ロ ”を 育 成 す るを 持 っ た“ 組 織 人 と し広い視点や豊かな感性

事業はできません。幅

が欠けても良質の介護関関係があり、どちらの質、介護の質には相木 戸 理 事 長 は「 経 営だことを職場で活かし

ど、人づくりのヒント

介護経営スキルアップ

活動につなげていっ

職 員 主 導 の Ｃ Ｓ（ 顧 客講座〜職員の健康をマ

機関から同法人に出

満 足 度 ）委 員 会 を 設 置社エイチエル、株式会
ネジメント！

た い 」な ど の 声 が 多 く

強くする人づくりにつ社はっぴーライフ代表値を高める攻めのメンた」と説明した。

いて学んだ。

取締役）を講師に招き、
タ ル ヘ ル ス 対 策 〜 」を向。競争入札の導入ととして職員の健康対策

ブランディングとは何開催した。大塚博巳氏

挙がり、参加者一人ひに取り組み、今日学んか、なぜ介護業界にブ（アイエムエフ株式会

お申込み・お問合せ先／日本介護福祉経営人材教育協会 関東支部
（株式会社日本医療企画 関東支社 内）

ブランディングの必要性を学ぶスキルアップ
講座開催

関東支部は、昨年

ランディングが必要な
社 Ｃ Ｅ Ｏ ）を 講 師 に 招参加料／第Ⅰ部

介護福祉経営士・医療経営士正会員及び合格者 2,000円（税込）
一般（非会員） 5,000円（税込）
第Ⅱ部 第5回2級合格者 無料
介護福祉経営士・医療経営士正会員 1,500円（税込）

http://www.hcmi-e.jp/

ヘルスケア経営学院※お支払いはクレジット決済、
インターネットバンキングのいずれかを選べます。
【受講料】

インターネットセミナー【介護福祉経営講座】とは…

●介護福祉経営士正会員価格：1,200円＋税（小濱介護経営事務所代表）●一般価格：3,200円＋税

介護福祉経営の現場における課題解決とマネジメント力の向上を目的として創刊された「介護福祉経営士実行力テキストシリーズ」（日本医療企画刊・各巻1,800円＋税）を教材としたインターネットセミナーです。介護福祉経営に携わるすべての方のスキルアップに向け、
テキストの執筆陣がより実践的にわかりやすく解説します。

講師：小濱道博

月 日
（木）
に
「第６回介

のか、ブランド構築、他

き、メンタルヘルスと場／（株）
日本医療企画 もとみやセミナールーム（東京都千代田区神田東松下町17番地もとみやビル3階）

護経営スキルアップ講

者と差別化を行うためは何か、日本のメンタ員／第Ⅰ部：70人会

座〜成功する『差別化・のノウハウやポイント

ルヘルスの現状、企業

九州支部

定

情報』
戦略ブランディンについて、事例を交えが発展するためになぜ合格者の集いと交流会 17：20〜19：00

職員の健康をマネジメントし企業価値を高めるながらの講座となった。

メンタルヘルスが必要【第 Ⅱ 部】

関東支部は、昨年

参 加 者 か ら は「 ホ ー

なのか、メンタルヘル

新春セミナー 13：30〜17：00（開場13：00）
テーマ：2015年度介護報酬改定と地域包括ケア時代の事業経営戦略のポイント
講 師：小濱道博氏（小濱介護経営事務所代表）

グ に よ る 人 の 集 め 方・

ムページやブログなど

ス対策に取り組む際の組織への帰属意識を高め職員のやる気を
引き出す

【第Ⅰ部】

活 か し 方 〜 」を 開 催 し

興味を持ってもらえる

ポイントなど、事例や開催日／2015年 1月31日（土）

日（木）に「第７回

ように、ユニークな工データに基づいて講義

九州支部は、昨年

月 日（土）に第 回研2015年度の介護報酬改定に向けて事業経営戦略の描き方を探るセミナーを開催します。セミナー終了後には、「介護福祉経営士」「医療経営士」正会員および資格認定試験合格者の交流会を行いますので、
情報交換、人脈づくりにお役立てください。

月

夫が必要だと感じた」、

を行った。参加者から

新春セミナー＆合格者の集いと交流会
開催のご案内た。辻川泰史氏（株式会「情報発信や情報の伝は「 メ ン タ ル ヘ ル ス 不

よくわかる 〜増加する不正請求指導と行政処分への対策＆事前準備〜

実地指導への対応マニュアル8

日本医療企画 教育・出版事業本部 ヘルスケア経営学院
TEL：03-3256-2863 E-mail:info@hcmi-e.jp

受講方法やお問い合わせはインターネットセミナー【介護福祉経営講座】
のご案内

立つ
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介護
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講座
開講
続々
他
その

FAX：03-3256-2865

TEL：03-3256-2885

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11

企業価

え 方 の 重 要 さ、 ま た、

12

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10

実際にどう伝わってい

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2015.1.15
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全国を飛び回る人気講師・小濱道博氏が、実地指導に向けてあらかじめ準備すべきこと、実際の対応、その後の手続きまで、さまざまな事例を挙げてわかりやすく解説します。大好評のセミナーを臨場感たっぷりにインターネットで受講できます。