社外報

20161216

20vol.

AP COMMUNICATION
株式会社アピックス 社外報

第 20 号

AP 通信特集第６７期スローガン
東京営業部 マネージャー 山本 仁

東京制作部
「東京支店、私の５Ｓ活動。
良い職場とサービスにしたい」
東京制作部 佐藤 慎吾

リソースマネジメント部「どこにいても変わらない事」
リソースマネジメント部 高橋 亮

社内研修

「まるき葡萄酒株式会社 見学レポート」
東京管理部 リーダー 天野 美奈

社員紹介「島田 健太郎」

事業企画室リーダー 山本 航平

社長 Column「一般社団法人日本ソムリエ協会認定ワイン検定シルバークラス」
代表取締役社長 河村 武敏

AP COMMUNICATION▼ 大阪本社

特集

第６７期スローガン▼ 東京支店

東京営業部 マネージャー山本 仁

前号では当社のキックオフを紹介させては、韓非子に出てくる中国のことわざで、
堤■ 東京RM部いただきました。
毎年キックオフが終わる防にできた蟻が通るほどのごく小さな穴で【 Solid combination（一致団結）】と翌月の土曜日研修で、あるべき姿、目標も、放っておけば大きくなり、ついには大きRM部の課題は、顧客先での常駐がメインとや課題を議論し、各部門でスローガンを掲な堤防を崩してしまうことがあるように、ほなる為、勤務地や提供しているサービスがげます。
６７期各部門のスローガンを紹介

んのちょっとした油断や不注意から、大惨多様で、目標や課題の共感・共有が難しいします。

事を招くことがあるという教訓です。
東京

ことです。
そこで部門内での連帯感を作り大阪共通の部門目標であるトラブルゼロを「課題や目標の共有化、更なるモチベーショ■ 東京営業部

達成するために必要なことは何かと考えたンの向上」という思いを込め、
６７期はこの【 万里一空（ばんりいっくう ）】ところ日々の作業工程で注意喚起を怠らなスローガンを掲げました。

お客様のベストパートナーとなり、営業は売いことが何より大切だということでこのスり上げ目標と利益目標を達成しなければなローガンに決まりました。
このスローガンを■ 管理部りません。
「動揺せず、常に冷静な気持ちで掲げ、今期は良い品質のものを安定して供【 尊敬と理解の精神 】事に当たる」「１つの目標に向かって精進し給できるよう努力していきたいです。

何かあると悪いところがクローズアップされ、そこへ目が行きがちですが、普段の頑張続ける」という意味もつこの言葉が営業行
動に必 要 不可■ 大阪RM部

りや良いところへもっと目を向け、尊敬し、欠 だと考え ス【 そう！そう！！そう！！！が聴きたくて 】

人財を大切にする管理部でありたいという

ローガ ンに 掲悩んでいる時に閃きがあると「そう！そう！

思 いでこのスげました。

そう！」と思わず言ってしまうと思います。

ロ ーガ ン に 決

お客様の身近にいる私達がその言葉を聞めました。

■ 大阪制作部

けるような存 在になりたいと思いこのス【 みんなで楽しく1UP。】

ローガン■ 事業企画室

１年前、２年前を振り返ると課題と目標（あに決めま【「Enter」プッシュ！ 】るべき姿）がずっと変わっていない。

した。

とにかく何事も「実行」
すること、各部門の１回、１％、１歩…でいい。
１人ひとつの行動

業務に「入っていく（関わっていく）」
こと、そが少しずつ課題を解決していく。

れらをキーボードのEnterキーに例え、この未来の制作部をあるべき姿に。

■ 大阪営業部【 Reborn Osaka 67！ 】■ 東京制作部

今までの殻を破り、大阪営業部が「Reborne【 Heads UP!!! 】～蟻の穴から堤もくずれる～＝再起する１年にするぞ！」という気持ちをHeads UPは「注意しろ！用心しろ！」という込めて、このスローガンにしました。

意味で、副題の“蟻の穴から堤もくずれる”ようなスローガンとしました。

「東京支店、私の５Ｓ活動。良い職場とサービスにしたい」

東京制作部 佐藤 慎吾

東京支店では５Ｓ活動を５年以上行っています。
私は、昨年からプロジェクトに参加し、既にクリーンディスクや定位置・定量といった活動が実践されている状況でした。
昨年からの活動では、作業の効率化も考えたものにしたいと思い、行動しました。
具体例として、今まで用紙は包み紙にマジックで紙の名前、サイズを書くだけの形で管理していましたが、これでは選ぶのに時間がかかるので、種類やサイズに合わせた札を作成、整理しました。
そして使用頻度に応じて発注を調整する事でスペースを作りました。
活動自体は簡単なものですが、空いたスペースを利用し他の資材を整理し直す事で、作業場全体の改善へと発展し、結果的に広くスペースが使え効率的な作業やミスの削減に繋りました。
５Ｓ活動を通して、お客様により良い品質の製品を提供できればと考え、活動しています。

「どこにいても変わらない事 」

リソースマネジメント部 高橋 亮

東京支店から外資系製薬サイトに異動になり１ヵ月以上が経ちました。
主に必須文書登録を担当しています。
今までの業務とは違い１日中パソコンと向き合っていて、体が慣れず苦労しています。
支店とサイトの違いを考えましたが、環境や商材に違いはあっても、大きくは変わらないと思います。
「お客様の要望に応える」「信頼関係を築く」という事を第一と考える気持ちは、どこにいても同じです。
どこにいようとも変わらず、お客様第一をモットーに業務に取り組んでいきたいと思います。
同じオンサイト業務で働いている皆さんは、時間を無駄にせず黙々と作業に取り組んでいる印象です。
メリハリもあって、とても良い雰囲気だと感じます。
まだ皆さんにフォローしてもらうばかりで、出来る事も少ないのですが、これから業務量も増えていくので、確実に幅広く作業を覚えていけたらと考えています。

in troduction of staﬀ - 社員紹介 -事業企画室 リーダー 山本 航平

前号、新川マネージャーより、襟を正されました事業企画室 山本です。
私が紹介するのは、大先輩の「歩く印刷事典」大阪制作部 島田 健太郎さんです。
私のなかで、島田さんに相談してだめなら、あきらめるしかないというぐらい、全幅の信頼を寄せております。
入社してからこれまで、数々の悩みを解決していただき、毎度毎度お世話になっています。
私が、２ヵ月の短期派遣業務にてアピックスで勤務していた時に、会社へ「彼を社員にしてほしい」と言っ��:�� てくれたのも島田さんです。

つまりこの社外報があるのも島田さんのおかげと言っても過言ではありません（笑）
。また、仕事以外でも、
大阪制作部 リーダー

島田 健太郎勉強させていただいております。最近は、日本酒にはまっているようで、少しふっ1976年7月9日生まれ

くらしてきたのが心配ですが、それも貫禄というのでしょうか？

【かに座A型の基本性格】

��:��

多趣味・博学で、純喫茶やバーなどへ連れて行ってくれ、楽しい話でいろいろと日本的な人情を大事にするタイプです。
しっかりしているよ
うに見えて意外に傷つきやすい繊細さを持っています。

週末に大型バイクでツーリングや旅行と、超アウトドア派の大阪の兄貴です。
これからも、その幅広い知識を若い社員へ広め、兄貴として突っ走っていただ
きたいと思います。

社長
Column代表取締役社長 河村武敏【一般社団法人日本ソムリエ協会認定
日本ソムリエ協会ワイン検定
ワイン検定シルバークラス】（参考）https://www.winekentei.com/

sense121「吟醸酒・ワインのお名前入りギソムリエ協会も同様です。
もちろん
「ソムリ

イタリアをはじめ世界のワイン産地と品種フトショップ」の通販サイトを開設し、早や８エ」というプロの資格は長年存在するのですの知識が少し向上し、一緒にワインを飲む

年が経過、今年「プレミアムパーソナライズが、それは本当に難しい資格です。
（私も一度方との話題が増えました。
どの業界でも、エギフトのオンライショップ」に全面リニューアトライしましたが、失敗しました）
ただプロンドユーザー（この場合はワイン愛好家）にルいたしました。
そんな関係で弊社は、７年の資格だけでは、広くワインを普及させるた広くその産業を普及させるという課題があ前に酒類販売免許を取得しています。
今でめのハードルは高く、３年前に「ワイン検定」

り、不断の工夫と努力が重要なわけで、本業

は、日本酒の酒蔵様2社とワイナリー２社とという認定制度ができました。
まずは「ブロと重ねあわせ納得した次第です。
年末年始継続的に取引をさせていただいています。
まンズクラス」。
入門編としてご家庭でワインはお酒をたしなむ機会も多いので、話題にした本業の領域では、ドキュメントサービス・を楽しく飲んでいただける知識を習得しまていこうと思っています。

印刷・文書管理などの業界団体に長年加盟す。
協会の共通テキストが事前に送付され、興味がある方は、ソムリエ協会ワイン検定しているわけですが、せっかく酒類販売の試験当日にソムリエが2時間ほど講義、そのを受験されてはいかがでしょうか？いつでも免許を取得しているのだからということで、後一斉試験というもので、もちろん合格しまアドバイスいたしますよ。

現在（一社）
日本ソムリエ協会に会員としてした。
その後「シルバークラス」。
レストランで所属しています。
会長は、現在は田崎真也さソムリエに相談したり、ワインショップでワんです。
全く本業とは違う分野になります。

インアドバイザーからアドバイスをもらいな

本業での業界においても、加盟各社のレベがら、好みのワインを選んでいくための知識ルアップやエンドユーザーへの普及啓蒙のたを習得します。
この資格をこの秋チャレンジめに様々な資格制度を設けるわけですが、し、合格した次第です。
おかげで、
フランス・

【フランスのワイン産地基礎編】 【ワイン検定テキスト】

社内研修 まるき葡萄酒株式会社 見学レポート http://marukiwine.co.jp/
弊社は第３土曜日に社内研修を行って普段の研修とは違い、見学～ワインのおり、７月１６日（土）にビジネス パート試飲、関連会社での食事など内容は盛りナーである「まるき葡萄酒株式会社」を訪だくさんでした。
栽培・醸造・販売工程な問してきました。

ど様々な場面を見ながら勉強になること

山梨県にある、現存の日本最古のワイナリーで、様々な種類の商品を取りそろえも多く、社員としてもワインの知識が深まりとても有意義な研修となりました。ております。
栽培方法として、動植物や微クリスマスプレゼントなどに、オリジナ

生物をオーガニックな形で積極的に取りルラベルのワインなどいかがでしょう

入れていることから、ワイン畑では多くのか？ よろしかったら、是非お試しくださ羊を見ることもできました。

い！！

編集後記

東京管理部 リーダー 天野 美奈

とうとう１２月！まだお正月気分が抜けないなんて言っている間に今年もあとひと月を残すのみとなり、焦燥感ただよう今日この頃、皆様いかがお過ごしでしょうか。
さて、今号の「AP COMMUNICATION」
は、そんな気分を盛り上げていただきたく、クリスマスカラーにしております。
内 容 は 来 年 に 向 け て い っ そ うパ ワ フ ル に お 届 け い たし ま す の で、「APCOMMUNICATION」を存分にお楽しみください。
事業企画室 山本 航平

今号の１枚スローガン作成の様子