２０１０年６月 10 日発行

神 戸 大 学〒６５７－８５０１

兵庫県神戸市灘区六甲台町１－１

tel. 078-803-5017 fax. 078-803-5285

加速プログラムで新展開を本年４月から「男女共同参画」を担当することになった武田です。おりしも、本学から申請していた、科学技術振興調整費の「女性研究者養成システム改革加速：レボルーション！女性教員養成神戸スタイル」の採択通知が届き、大事業がスタートします。男女共同参画におけるアファーマティブアクションについては、いろいろ議論がありますが、腹を据えてぶれずに実行することが肝心だと思っています。また、ワークライフバランスは「男女共通」の課題として推進していきたいと考えています。
（たけだ・ひろし）東京大学助手、助教授を経て、平成元年より神戸大学教授。専門は高エネルギー物理学。国際共同実験のために、ヨーロッパに１１年間滞在。趣味はスキー、テニス（過去形）。

理 事（男女共同参画担当）

武田廣

文部科学省 科学技術振興調整費「女性研究者養成システム改革加速」にレボルーション！

男女共同参画推進室長

女性教員養成神戸スタイル

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神戸大学は﹁女性研究者支援モデル育成﹂︵平成 〜 年度︶に続き︑﹁女性研究者養成システム改革加速﹂事業に採択されました︒
本年度から５年間にわたり︑次のような取組が実施されます︒︿理工系女性研究者の採用﹀
女性枠により公募し︑５年間で 名以上の﹁新規養成女性教員﹂を採用します︒また︑採用した部局にはインセンティブとして︑採用者１名に対し１名の助教︵任期５年︶を︑学内経費により措置します︒︿女性研究者養成のための取組﹀﹁新規養成女性教員﹂には採用１年目に研究スタートアップ経費を支給し︑個々に﹁研究メンター﹂と﹁ライフメンター﹂を配置します︒
また︑英文校閲費︑国際学会参加費も支給されます︒︿女性研究者支援のための取組﹀
全学の子育て中の男女研究者を対象として︑予算の範囲内で﹁研究支援員﹂を配置します︒従来のキャリアカフェは﹁神戸キャリアアップカフェ﹂としてバージョンアップ︒また︑理工農系の女性研究者には英文校閲費︑国際学会参加費を補助します︒︿女子学生への支援﹀﹁学生向きキャリアカフェ﹂を企画し︑開催します︒が採択されました

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ツェンコヴァ ルミアナ ニコロヴァ

真の男女共同参画への新たな一歩
神戸大学の男女共同参画プログラム（女性研究者支援モデル育成）は、３年前に始まりました。
その労を執った朴木先生、相馬先生をはじめすべての皆さんに敬意を表します。そして今年度は、5年間の加速プログラム（女性研究者養成システム改革加速）事業に採択されたことで、この取組はさらに拡大され、男女共同参画は神戸大学の主要な政策として定着しようとしています。これも、皆さんの懸命な作業と見事なイニシアティヴがあったからこそです。
こうした努力により、神戸大学に多くの女性教員を迎え入れる準備が整いつつあります。これからの仕事はとても重要な意味をもつもので、最初の一歩を踏み出すことは常に重い責任が伴います。
私は、若い人たちが男女共同参画の真の意味と必要性を理解できるような環境作りのために全力を尽くす所存です。よろしくご協力くださいます
よう、お願い申し上げます。

就任のご挨拶

平成１９年度より３年間にわたった「女性研究者支援モデル育成」事業を終え、「女性研究者養成システム改革加速」事業の開始へ―神戸大学の男女共同参画が節目を迎える今年度より、正司健一理事に替わり男女共同参画担当理事には武田廣理事、そして朴木佳緒留教授に替わる男女共同参画推進室長にはツェンコヴァ ルミアナ教授を迎え、新たな体制をスタートしました。

男女共同参画担当理事
男女共同参画推進室長

神戸大学男女共同参画推進室

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No.

（Roumiana Tsenkova）ブルガリア、ルセ州出身。ルセ大学で工学博士、北海道大学で農学博士を取得し、平成 18 年より神戸大学農学研究科教授。専門は生体計測工学。

「理系志望の女子高校生のためのオープンキャンパス」を、理学部 （８月６日）、工学部 （同９日）で開催します。 いずれも、 各学部の女性教員による学部紹介のほか、 在学女子学生による授業 ・学生生活の紹介、自由に質問できるテーブルトー
クの時 間 を設 けています。 申 込 受 付 は６月 日～７月 日。

常勤 75％パート研究職ん︑働くお母さ 支援する制度
お父さんをご存じですか？

No.1430（研究者向け：働くお父さん、お母さんの子育てと研究両立プラン）
未就学児を養育中の常勤研究者 （教授、准教授、講師、助教、助手） が、「常勤」 のまま職務を削減し、それに伴う給与削減分を所属部局への支援経費 （代行人件費などに利用可） とすることにより、 気兼ねなく仕事と子育ての両立を図ることのできる制度です。
削減する職務内容は所属部局と協議の上で決定し、 削減率は５つのプラン（下表） から選択できるので、 個々の事情に合わせた勤務形態をつくることが可能。 現在、工学研究科の女性研究者が１名、出産後の職務復帰の時期に、75％勤務のプランを利用しています。
①毎日勤務プラン
A ： 勤務 75％（週 30 時間勤務相当）
B ： 勤務 63％（週 25 時間勤務相当）
C ： 勤務 50％（週 20 時間勤務相当）②週３日勤務プラン
勤務 60％（週 24 時間勤務相当）③週２日半勤務プラン
勤務 50％（週 20 時間勤務相当）

14「週 30 時間」 に相当する勤務で、 現行制度では育児短時間制度を利用して毎日 2 時間の育児時間を取得する。
「週 25 時間勤務」 に相当する勤務で、 現行制度では育児短時間勤務制度の利用とする。
「週 20 時間勤務」 に相当する勤務で、 現行制度では育児短時間勤務制度の利用とする。

★詳細は神戸大学ホームページ（http://www.kobe-u.ac.jp/info/opencampus） をご覧ください。

「週 24 時間勤務」 に相当する勤務で、 現行制度では育児短時間勤務制度の利用とする。

子育て中の男女研究者支援「週 20 時間勤務」 に相当する勤務で、 現行制度では育児短時間勤務制度の利用とする。

子育て中の常勤研究者および期間限定のある常勤研究者（ＰＤ含む） に 「研究支援員」 を配置し、 研究活動の補助業務を行わせることで、 子育てと研究の両立を支援する制度です。 過去２年間にわたり、 累計 15 名が利用したこの制度は、時間的制約の多い子育て中でも研究活動を維持したいという研究者たちから高い評価を得てきました。 平成 22 年度は 15名の予定で支援対象者を募ります。 また、 今年度より対象を「小学校３年生までの子を養育中」 の方とします。

「常勤 75％〜」は随時男女共同参画推進室または所属研究科の総務係までお問い合わせください。
「子育て中の男女研究者支援」は現在募集中（〜６月 21 日締切）です。
神戸大学ホームページから詳細をご確認ください。

（http://www.kobe-u.ac.jp/info/topics/menu/sf2010̲06̲07̲01.htm)

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進 室 が設 置 さ れ、 そして念 願 であった 「女 性 研究 者 支 援 モデ ル育 成 事｣業が採択されました。
室 長 としては不 足 す る
こと が多 く あ り な がらも、 数 え 上 げ れ ばき りがないほどの、 多 くのご援助やご協力をいただきま した。 そ して、 本 年
５月 には、 福 田 学 長 のリー ダ ー シップの下 で、「女 性 研 究 者 養 成 システム改革加速」（科学技術振 興 調 整 費）がめでた
く 採 択 さ れ、 安 堵 して室長の仕事を終えることができました。
この３年 間 にいただきましたご支援は何者にも替 え が た い貴 重 な も ので、 遠路はるばる駆けつ
けてくださ った学 外 のゲ
スト や 協 力 者 の皆 様、陰 に陽 に応 援 してく だ
さ った 皆 様、 多 忙 にもかかわら ず、 快 く 事 業にご協力くださいました
皆様、 そして縁の下の力持ちとして働いたスタッフの皆 様 に、 心 より の感謝 を 申 し上 げ ます。 誠に有難うございました。
新 室 長 であ る ツェンコ
ヴァ・ルミアナ教 授 にも変わらぬご支援をいただ
き たく、 今 後 と も ど うぞよろしくお願い申し上げます。

男女共同参画推進室長

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退任のご挨拶

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朴木 佳緒留平成 年７月より始まり ま した 「女 性 研 究 者支 援 モデ ル育 成 事｣ 業（科 学 技 術 振 興 調 整 費）
は、 平 成 年 ３月 末 日を も ち ま して無 事、 終了 いたしました。 これもひと え に、 皆 様 方 の励ましとご支援のおかげと感 謝 いたしております。
同 事 業 が終 了 し、 ま た
私 儀、 平 成 年 ４月 １
日 に人 間 発 達 環 境 学 研究科長を拝命しましたこと に より、 ５月 日 をも ち ま して、 男 女 共 同参 画 推 進 室 長 を辞 任 させていただきました。 この間、 多 く のご 協 力 や激 励 をいただきましたこと、 大 変 に 有 り 難 く、重 ねてお 礼 と 感 謝 を 申し上げます。
神戸大学男女共同参
画 推 進 室 は平 成 年 ２月１日に設置されましたが、 実はその１年前の平成 年 に 「女 性 研 究 者支援モデル育成 事｣業への申 請 が 不 採 択 と な り、当時の野上学長に 「バーチャルでも良 いから、 男女共同参画推進室を作 ってく ださ い」と いう趣旨のメールを差し上げたことを思 い出 します。
野 上 学 長 はす ぐに決 断してくださ り、 あっという 間 に男 女 共 同 参 画 推
1819

理学部︑工学部で開催しますも本年度

女子高校生のためのオープンキャンパス

神 戸 大 学

詳細は後日！

キャリアカフェ 本年度も開催します「加速プログラム」事業による女性研究者向けの「神戸キャリアアップカフェ」や、「学生向けキャリアカフェ」とは別に、男性研究者や学生も参加できる従来の「キャリアカフェ」も、多彩なゲストを招いて開催します。今年度の第１回は７月の予定です。

神戸大学 男女共同参画推進室〒657-8501 神戸市灘区六甲台町1-1

男女共同参画推進室シンボルマーク

TEL 078-803-5017／FAX 078-803-5285

メールアドレスが変わりました！ Email: gnrl-kobestyle@office.kobe-u.ac.jp

HP: http: //www.office.kobe-u.ac.jp/opge-kyodo-sankaku/index.html