Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
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みなさんは身近な里地・里山で様々な生きものに出会っていませんか。
モニタリングサイト 1000 里地調査は、そんな里地・里山の生きものの記録を全国から集め、自然の変化を把握して保全に役立てることを目的とした環境省の調査事業です。
開始から 18 年が経過し、全国の調査地で毎年 1300 人もの市民の方が参加されています。

 ࠱  ஊŴ᳹  ஊஜ今までの調査結果から、身近なチョウが減少していることなどが明らかになってきました。
今回は、2023 年度からの 5 年間、新たにボランティアで調査にご協力いただける調査地・調査員を募集します。
気候変動による自然環境への影響が国内外でも注目されていることから、現在も調査地が少ない東北や日本海側を中心に、日本全国を対象として調査地を募集します。
身近な自然を見守ってきた皆さんのお力をぜひお貸し下さい。

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長期的なモニタリングにより、地球温暖化などの影響を明らかにすることができます。

環境省のモニタリング調査地として登録され、みなさんの活動をアピールできます。

調査結果を他の地域と比較して各地域の保全に役立てることができます。

全国の調査員と交流し、情報交換ができます。
定期的に調査することで生きものの名前などを覚えることができます。

募集の詳細や説明会については裏面へ！

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アライグマなどの外来種や、大型ほ乳類のイノシシ・ニホンジカは記録個体数の増加や分布拡大が確認されました。
❷❸

これまでの調査の報告書やニュース❶❹❺

写真：減少傾向がみられた ❶ミヤマカラスアゲハ（撮影：横井克彦氏）／❷イチモンジセセリ❸オオムラサキ（撮影：高橋正一氏）／❹ゴマダラチョウ／❺ミヤマセセリ

レターなどは、裏面記載のモニタリング
サイト 1000 里地調査の Web サイトよりご覧になれます。

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本調査でのサイトでは、調査したチョウ類の半数以上が減少傾向にあり、全体のおよそ 1/3 の種は絶滅危惧種の判定基準となる減少率に相当するほど急速に減少している可能性が示唆されました。
減少傾向のみられたチョウ類のほとんどは、環境省レッドリストに掲載されていない普通種でした。

モニタリングサイト 1000 里地調査ഐ஗ɠᑎǶǥȉѫᨽŴಓᙳ,ѫᨽ‫ݤ‬ᝌ
特定の里地・里山において、「モニタリングサイト 1000 里地調査調査マニュアル」に定められた方法で調査をボランティアで実施していただけるグループまたは個人で、以下の応募資格を満たす方。
①

特定の里地・里山で自然環境調査や保全活動を実施している（または 予定している）グループまたは個人②

調査項目のうち最低１つの項目を継続して実施できる体制と状況が整っていること③

本プロジェクト の趣旨を理解し、保全施策の検討や調査研究等のために、得られたデータを積極的に活用することにご賛同いただけること
調査項目

調査手法

調査期間・頻度

植物

調査ルート上の植物の種名を記録

毎月 1 回

鳥類調査ルート上の鳥類の種名・個体数を記録

繁殖期と越冬期に各6回

右の表の 7 項目を実施します。

ほ乳類

自動撮影カメラにより種名・撮影頻度を記録

春から秋にカメラを設置

このうち最低 1 つを選択してください。

カヤネズミ

調査区画内の巣の有無と環境条件を記録

初夏と秋の年 2 回

カエル類

アカガエル類の卵塊数と環境条件を記録

産卵期間中（冬）、
2 週に 1 回程度

チョウ類調査ルート上のチョウ類の個体数と環境条件を記録

春から秋に月 2 回

ホタル類成虫の個体数と環境条件を記録

発生ピークまで
7 〜 10 日に 1 回,, ᛧ௺Ƹಓᙳ
１. 調査項目

２．調査期間2023 年 4 月〜 2028 年 3 月（５年間）,,, ࣗѫƸৗዔƗƲǺǲǹȦȹȬ

※各調査項目のマニュアルは、Web サイトよりご覧になれます。
※ほ乳類調査では調査に必要な機材を貸与します。

１. 応募方法
所定の申請書（Excel 形式）に必要事項をご記入のうえ、地図や写真などの必要書類を添付し、Web サイト上の申請フォームからご応募ください。募集要項や申請書は Web サイトからダウンロードできます。

２. 応募に関するスケジュールࣗѫ஗᧔ᢡᎌȸ඀‫ܮ‬ႈ᥶ৗዔƗᛧ௺᧐‫ڽ‬2022 年 7 月〜 9 月末

2022 年 10 月〜 12 月

2023 年 1 月〜 3 月

2023 年 4 月〜

※応募いただいた方全員に、12 月末までに選考結果をお知らせいたします。

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里地調査の概要や成果、具体的な調査方法等についてお伝えするオンライン説明会を開催します。
実際に一般サイトとして調査に参加されている方から、調査の様子や結果の活用についてお話しいただくほか、個別の相談時間も設けます。

଑଻Ჵ ࠱  ஊ  ଑Უ‫מ‬ᲤᲵ ᳹ Ჵ（オンライン会議システム Zoom を利用します）
ӌэᝳᲵ໰૱ဏᡃᲵ ஊ  ଑ᲣஊᲤŹА（Web サイトに掲載の申込みフォームよりお申し込み下さい）

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調査に関してご質問などございましたら、お気軽にご連絡ください。

（公財）日本自然保護協会 モニタリングサイト 1000 里地調査事務局（担当：福田・藤田・小林）
TEL: 03 - 3553 - 4101 E-Mail: moni1000satochi@nacsj.or.jp
Web サイト : https://www.nacsj.or.jp/activities/guardians/moni1000/
もしくはモニ 1000 里地で検索႐ƟǈƸƞӌэǜƔࢴƫơưƔǔǈƣᲜ
富士市立高等学校 総合探究科の魅力
R5 年度

これからの社会で求められる学力を育成し、新しい大学入試にもしっかり対応！
スマートフォンの普及に見られるように、今や情報端末は１人１台が一般化し、それに合わせて社会も「知識偏重型」から「知識基盤型」へと移行してきています。
（本校でも今年度から１人１台ノート型パソコンを無料貸与しています）
こうした社会では、求められる学力も変わり、大学入試も知識の暗記量だけでなく、知識を基盤とした思考力や判断力、表現力が求められる時代へと変わりました。
本校では以前よりこうした状況を見通し、探究学習を重視し、論理的思考力や課題解決能力、プレゼンテーション力の育成を図ってきました。総合探究科では特に次の３点を意識し、生徒の学びと成長をサポートする教育を行っています。

①生徒の学びを中心に、アウトプットを重視した授業を展開！
総合探究科では、先生の講義による授業も行いますが、生徒が自分たちで学んでいく授業を数多く行っていることが特徴です。そこでは特にアウトプットする場面を重視していますが、「自分の考えをまとめ、表現する力」はこれからの社会では重要です。クラスの仲間と相談し、学び合う中で、協働する力も身に付けていきます。

②探究型の授業を実践し、「思考力、判断力、表現力」を育成！
「課題発見→調査→分析→考察→表現」の「探究のサイクル」を実践し、生徒が自ら探究を進めていく力を身につけています。さらに、総合探究科では、専門教科「探究」の中に探究科目を設定し、英語、数学、国語、社会、理科等の各教科を上記の手法で探究的に学習しています。

③一人一人の進路実現のために、大学進学にも完全対応！
総合探究科では、四年制大学への進学を念頭に置き、授業カリキュラムを組んでいます。
土曜日や放課後の補講だけでなく、少人数制の授業や個別指導も充実していて、一人一人の夢の実現をサポートする体制が整っています。
《四年制大学》・茨城大学（工）・佐賀大学（理）・静岡大学（教育）２名（グローバル）（人文夜間）・静岡県立大学（国際関係）2 名・静岡文化芸術大学(文化政策)・都留文科大学（教養）・神奈川大学（経済)３名・立教大学（経営）・順天堂大学（保健看護）２名
・駒沢大学(経営)２名・鎌倉女子大学（家政）・関東学院大学（経済）・武蔵野大学（人間科学）・日本大学（国際）５名・龍谷大学（農）・産業能率大学（経営）・国際医療福祉大学（保険医療)・専修大学（商）・立教大学（経営）・京都外語大学（外国語）
・東京農業大学（地域環境）・東京女子体育大学(体育)・昭和大（保健）・実践女子大（人間社会）・常葉大学《短期大学》・静岡県立大学短期学部（こども）・常葉大学短期大学部（日本文学）・上智大学短期学部（英語）・鶴見大学短期学部（歯）・実践女子大学短期学部（英語）・日本大学短期学部（栄養）ほか《専門学校》・静岡県立看護専門学校３名・富士市立看護専門学校３名・沼津市立看護専門学校
・富士リハビリテーション専門学校２名・湘南平塚看護専門学校・専門学校中央医療健康大学校

ほか

ほか

「本物と出会う」体験を通して、成長できる。夢が見つかる！
各学年で習得した課題解決能力を実際の社会とどのようにつなげ、どのように実現させるのか《２年生

代替国内探究研修》を体験するために、集中研修や代替国内探究研修

大分県別府市において、立命館アジア太平

では、学校を飛び出し、「本物と出会う体験」を洋大学等を訪問し、研修や実践的な活動を行数多く積んでいます。

い、多くの外国人留学生とともに国際感覚をこうした良質な「出会いと体験」を繰り返すこ身につけてきます。また観光地を訪問し、コとで、生徒は様々な事に気づき、自分の生き方やロナ後のインバウンドについて体験学習し、夢を発見し、自らの進路選択に活かしていきます。

富士市の観光に役立てるような研修を行います。班別自由行動では生徒たちのオリジナルプランで別府・福岡市内を散策します。

《集中研修》昨年例

立命館アジア太平洋大学
での研修

1 年生：静岡県立大学にて研修、トヨタユナイ
テッド静岡の県内フィールドワーク、グランシップにてプレゼン大会
2 年生：海外探究研修を見据え、外国人講師チームを招き校内で研修
3 年生：社会問題解決バスツアーへの参加と現地留学生との交流

事前事後研修

《１年生

集中研修》
《３年生
静岡県立大学での研修

社会課題解決スタディツアーフィールドワーク

トヨタユナイテッド
フィールドワーク＆グランシップにてプレゼン大会
アメリカ建国の地、ボストンにおいて、ハーバード、ノースイースタン、タフツ大学等を訪問し、研修や実践的な活動を行い、世界トップクラスの教育環境を肌で感じ、学んできます。また現地高校を訪問し、同世代の考えをお互いに共有し、交流を深めます。班別集中研修》

専門講師による講義＆プレゼン
PRESS RELEASE
2024 年 4 月 12 日
ＡＲアドバンストテクノロジ株式会社
代表取締役社長 武内 寿憲

ARI、対話 AI 技術の株式会社 emotivE と資本業務提携を締結〜 第 4 世代 AI へのサービス進化に向けた業務提携により AI 事業のさらなる強化へ 〜

ＡＲアドバンストテクノロジ株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：武内 寿憲、東証グロース市場：5578、以下 ARI）は、対話 AI のコンサルティング・企画・開発・運用をワンストップで提供する株式会社 emotivE （エモーティブ、本社：東京都港区、代表取締役社長：結束 雅雪、以下 emotivE）と、AI 事業の強化を目的とした資本業務提携を締結したことをお知らせいたします。

■ 社会背景昨今、生成 AI をはじめとする AI の活用が事業の生産性向上につながる事例が増えてまいりました。一方で、生成 AI を高度に活用するプロンプトエンジニアリング等を実現するには、自然言語に対する深い技術知見が必要となるなど、事業における生成 AI の活用にはまだ多くの課題があります。
■ 両社の AI 事業の取り組み
ARI では「人と AI が対話しながら業務効率化や AI の恩恵を受ける」という目的において、生成AI との対話レベルを向上することは、今後の AI 事業を強化拡大していくために重要なポイントと位置付けており、研究開発の推進ならびに体制の強化を行ってまいりました。

emotivE は、国内において NLP（自然言語処理）1を用いた対話 AI ソリューションの企画・開発な
らびに、AI から取得する定性データの構造化・定量化・蓄積・分析を行う事業、対話 AI システム
「認識モデル AI® OMOHIKANE®（オモイカネ） 」を基にしたアプリケーションサービスの開発を行っております。また 2023 年より、「OMOHIKANE ®」と LLM2（ChatGPT 等）との連携技術による第 4世代 AI3の技術開発および事業化に向けた実証実験を行っています。
■資本業務提携の背景と目的

emotivE の対話 AI に関する技術や独自の対話アルゴリズムは、ARI の AI 事業との親和性が高く、この度の資本業務提携により、両社の経営資源を最大限活用し、対話 AI 技術開発および生成 AIサービス開発の分野で協業することによって、AI 市場におけるさらなるシェア拡大が見込めるものと考えています。
■予定している具体的な取り組み

本資本業務提携により、クラウド技術とデータ・AI を活用した企業の DX 化推進を加速するとともに、自社プロダクトへの対話 AI の組み込みや、新たな AI プロダクトの提供を進めます。また、コンタクトセンターソリューションにおける NLP を用いた AI 導入の他、医療・介護を含むウェルビーイング領域、自治体が抱える課題解決、モビリティ領域における活用など、その他幅広い領域においてサービスを展開していく予定です。なお本件にかかる当社業績への影響は軽微であります。
■各社概要
ＡＲアドバンストテクノロジ株式会社

ARI は、クラウド技術とデータ・AI 活用によるビジネストランスフォーメーションデザイナーとして社会変革をリードする DX 企業です。
「BX designer（ビジネストランスフォーメーションデザイナー）」として、お客様の創造的なビジネスゴールの実現に向け、DX 化のためのデジタルシフ
ト、クラウドシフト、データ・AI 活用支援等、顧客の課題解決に向けたサービスを提供しております。
クラウド総合活用支援サービスを提供する「cnaris（クナリス）」と、データ・AI 活用支援サービスを提供する「dataris（デタリス）」の二つのサービスブランドを軸に事業展開を行っています。
社

名：ＡＲアドバンストテクノロジ株式会社（略称：ARI）

設

立：2010 年 1 月

代 表 者：代表取締役社長 武内 寿憲

上 場 市 場：東京証券取引所 グロース市場(証券コード：5578)
資本

金 ：132 百万円（2024 年 2 月末）

従 業 員 数：社員 516 名 グループ社員計 597 名 (2024 年 4 月 1 日現在)
事 業 内 容：クラウド技術とデータ・AI 活用による DX ソリューション事業
U R L：https://www.ari-jp.com

株式会社 emotivE

emotivE は、高度な AI コミュニケーションを実現する認識モデル AI®を創る企画・技術企業として、対話 AI のコンサルティング・企画・開発・運用をワンストップで提供しています。
社名：株式会社 emotivE

設立：2018 年 1 月

代 表 者資本：代表取締役社長 結束 雅雪

金 ：30 百万円

事 業 内 容：対話 AI 技術開発と AI コンテンツ開発
U R L：https://www.emotive.jp/

関 連 記 事：https://www.emotive.jp/20230731

本件に関するお問い合わせ先

ＡＲアドバンストテクノロジ株式会社
IR 担当：森、海藤（かいとう）
電話：03-6450-6082 Mail：ari-ir@ari-jp.com

1

NLP（自然言語処理）とは、音声データやドキュメントファイルなどの非構造化テキストデータを処理し、意味や関係性を分析して情報を抽出・生成する技術
2
LLM（大規模言語モデル）とは、大量のデータとディープラーニング（深層学習）技術によって構築された言語モデル
3

第 4 世代 AI とは、深層学習をベースとした即応的知能の仕組みと、知識・記号推論のような熟考的知能の仕組

みの融合を目指す AI 技術（CRDS：国立研究開発法人科学技術振興機構研究開発戦略センターが提唱）
2024 年６月 10 日
各位
会 社 名

株式会社 GSI

代表者名

代表取締役社長

小沢 隆徳（コード番号：5579 札証本則市場）
問合せ先

取締役業務管理事業部長

原田裕（TEL 011-726-7771）「招集通知記載事項」の一部訂正について
当社「第20期定時株主総会招集ご通知」に関し、記載事項の一部に訂正すべき事項がございましたので、ここにお詫び申し上げますとともに、下記のとおり訂正のご連絡をさせていただきます。
なお、当社ウェブサイト及び札幌証券取引所ウェブサイトに開示しております「第20期定時株主総会招集のご通知」につきましては、訂正後の内容を掲載しております。

記

訂正箇所は、下線を付して示しております。
１．１頁 【札幌証券取引所ウェブサイト】（訂正前）（上記の札幌証券取引所ウェブサイトにアクセスいただき、「上場会社一覧」「サービス業」より当社を選択いただき、「提出書類一覧」にある「株主総会招集通知等」欄よりご確認ください。）（訂正後）（上記の札幌証券取引所ウェブサイトにアクセスいただき、「上場会社一覧」より当社を選択いただき、「提出書類一覧」にある「株主総会招集通知等」欄よりご確認ください。）
２．35頁 監査役会の監査報告
監査報告書（１．監査役及び監査役会の監査監査の方法及びその内容 （２）②末尾）（訂正前）
以上の方法により、第20期事業年度に係る事業報告及び附属明細書、計算書類（貸借対照表、損益計算書、株主資本等変動計算書及び個別注記表）及びその附属明細書について検討致しました。
（訂正後）
以上の方法により、第20期事業年度に係る事業報告及び附属明細書、計算書類（貸借対照表、損益計算書、株主資本等変動計算書及び個別注記表）及びその附属明細書並びに連結計算書類（連結貸借対照表、連結損益計算書、連結株主資本等変動計算書及び連結注記表）について検討致しました。
以上
2022 年 12 月 16 日
各位
会社名

オカモト株式会社

代表者名

代表取締役社長

岡本 邦彦（コード番号 5122 東証プライム）
問合せ先

執行役員経営管理室長

谷口 雄二（TEL 03－3817－4121）

自己株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ（会社法第 165 条第２項の規定による定款の定めに基づく自己株式の取得）
当社は、2022 年 12 月 16 日開催の取締役会において、会社法第 165 条第３項の規定により読み替えて適用される同法第 156 条の規定に基づき、自己株式取得に係る事項を決議いたしましたので、お知らせいたします。
記
１．自己株式の取得を行う理由
2022 年３月 17 日に取締役会で決議した自己株式取得枠のうち、2022 年 12 月 16 日までに 338,700株、1,302,371,000 円を取得しています。この自己株式の取得期間が終了した後も、市場環境等を考慮しながら株主還元の充実及び資本効率の向上を図るとともに、将来の機動的な資本政策を可能とするため、自己株式の取得を継続できるように自己株式取得枠を設定することを決定しました。
２．取得に係る事項の内容(１)取得対象株式の種類

当社普通株式(２)取得し得る株式の総数

400,000 株（上限）（発行済株式総数（自己株式を除く）に対する割合 2.22％）(３)株式の取得価額の総額

2,000,000,000 円（上限）(４)取得期間2022 年 12 月 19 日～2023 年９月 30 日

（注）上記（２）及び（３）は、それぞれの上限を定めたものであり、この実現を保証するものではなく、株式市場の動向によっては一部又は全部の取得が行われない可能性があります。
（参考）2022 年 12 月 16 日時点の自己株式の保有
発行済み株式総数（自己株式を除く）
自己株式数

18,001,049 株
598,318 株

以上
申込日：年月日

非動力船利用登録申込書
フリガナ

性氏 名別男・女

年
齢

経験：有・無才 □カヌー・カヤック□サップ □小型ヨット

艇搬入車両スペース利用：□有 □無 （車種：NO.

連絡先（TEL・携帯）

FAX※ご連絡のつきやすい連絡先を記入ください。

※FAX でのご連絡希望の方はご記入ください。

）

e-mail：

利 用

月希望日

日

□9：00〜10：30

利用□10：30〜12：00

時間

ご希望の時間 1 つをお選びください。

□カヌー □カヤック □サップ

予約番号

利用船種 □小型ヨット □ゴムボート※どれか一種類でお願いいたします。

レンタル□希望（カヤック・小型ヨットのみ） □希望しない※事業者記入欄※10/13 はカヤックのレンタルはございません。

豊洲ぐるりパークセンター
TEL: 03-3520-8819 FAX: 03-3520-8829

Mail:toden@toyosugururi.jp−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−

非動力船利用同意書

１. 陸上および海上の救助要員、スタッフの指示に従います。
２. 利用中に起こった事故、ケガや携帯品の破損、紛失の場合でも、いかなる責任も主催者に対して一切追及いないことを約束します
３. 私は、暴力団、暴力団関係企業、総会屋若しくはこれらに準ずる者又 はその構成員（以下総称して「反社会的勢力」という）ではありません。

利用者名：

親権者もしくは保護者：※利用者が 18 歳未満の方は親権者もしくは保護者の同意が必要になります。
※18 歳未満の方は、親権者もしくは保護者のご署名のうえ当日に本書をお持ちください。

Ver.1.1
こ まそうだん（令和２年４月版）
ふとうこう

ゆうじんかんけい

はったつしょうがい

じしょう こ う い とう

かん

そうだん

こども

いじめ、不登校、友人関係、発達 障 害 、自傷行為等に関する相談
とうきょうとそうだん

とうきょうときょういくそうだん

東京都いじめ相談ホットライン（東京都 教 育 相談センター）
２４時間対応（フリーダイヤル） 電話 ０１２０－５３－８２８８
https://e-sodan.metro.tokyo.lg.jp/【メール相談受付】
東京都教育相談センターホームページのメール相談をクリック

検索

東京都 教育相談

せいかく

こうどう

ふとうこう

がっこうせいかつ

こ そだ

とうかん

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子供の性格や行動、不登校、学校生活、子育て等に関する相談

町田市教育センター
町田市教育委員会指導課

電話０４２－７９２－６５４６

電話
０４２－７２４－２８６７
日 9:00～1７:00（土日祝日、年末年始を除く。）

平

ぼうし

てきせつりよういじめの防止と SNS の適切な利用に役立つウェブサイト・アプリ
かんがもんだい

た

こども

かん

考 えよう！いじめ・ＳＮＳ＠Ｔｏｋｙｏ

そうだんぜんぱん

いじめの問題やその他の子供に関する相談全般
じ かん こ ども

２４時間対応（全国統一ダイヤル）

フリーダイヤル

なやみ言おうそうだん

電話 ０１２０－０－７８３１０
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こども

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ネット・ケータイのトラブル相 談

そうだんぜんぱん

で ん わ そうだんと う きょう と

じ どうそうだん

たいばつぎゃくたいとう

こども

じんけんしんがいかん

そうだん

いじめ、体罰、虐 待 等の子供の人権侵害に関する相談
はなとうきょう こ ど も

こ ど も

け ん り よ う ご せんもんそうだんじぎょう

話してみなよ-東京子供ネット-（子供の権利擁護専門相談事業）
平
日 9:00～21:00
土日祝日 9:00～17:00（年末年始を除く）

フリーダイヤル

電話

はなしてみなよ０１２０－８７４－３７４

こたエール

なやみゼロに検索・電話相談
0120-1-78302 ・メール相談 24 時間受付
・LINE 相談 ｱｶｳﾝﾄ名「相談ほっと LINE@東京」
電話＆LINE：月～土 15:00～21:00（祝日・年末年始を除く）（東 京 都児童相談センター）平
日 9:00～21:00
よいこに
土日祝日 9:00～17:00
電話 ０３－３３６６－４１５２（年末年始を除く）
聴覚言語障害者相談 FAX ０３－３３６６－６０３６

http://www.tokyohelpdesk.metro.tokyo.lg.jp/

インターネット

こたエール

学校、子育て等、子供に関する相談全般

よいこに電話相談検索※「こころ空模様チェック」アプリを使って、東京都いじめ相談ホットラインに電話ができます。また、こたエールのネット相談受付フォームにつながります。

ぜんこくとういつ

２４時間子供ＳＯＳダイヤル

考えよう いじめ ＳＮＳ

http://ijime.metro.tokyo.jp/

でん わ そうだんしつ

こどもこうどうこころはったつとうかん

こころの電話相談室

そうだん

子供の行動や 心 の発達等に関する相談と う きょう と り つ しょう に そ う ご う い りょう

9:30～11:30、13:00～16:30 （東 京 都立 小 児総合医 療 センター）（金土日祝日、年末年始を除く）
電話 042-312-8119
月～木

こころけんこうかんそうだんで ん わ そうだん

心 の健康に関する相談
こころの電話相談
平 日 9:00～17:00（土日祝日、年末年始を除く。）※各センターとも同じと う きょう と り つ ちゅう ぶ そ う ご う せ い し ん ほ け ん ふ く し（東 京 都立 中 部総合精神保健福祉センター）
港区、新宿区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、練馬区

ひこうふとうこう

はんざい ひ が い とう

かんと う きょう と り つ せ い し ん ほ け ん ふ く しそうだん（東 京 都立精神保健福祉センター）

非行、いじめ、不登校、犯罪被害等に関する相談

け い し ちょうしょう ね ん そ う だ ん し つ

ヤング・テレホン・コーナー（警視 庁 少 年相談室）２４時間対応

月曜日から金曜日まで（8：30～17：15）は、専門の担当者（心理職及び警察官）が対応、夜間及び土日祝日は宿直の警察官が対応とない

ちゅうがくせいこうこうせい む

電話 03－3580－4970

そうだん

都内の中 学 生 ・高校生向けＳＮＳ相談
そうだん

とうきょう相談ほっとＬＩＮＥ＠ 東 京
で ん

とうきょうときょういく い い ん か い（東京都 教 育 委員会）
わ対
象
開設期間
相談時間

し ん せ つ電話

０３－３３０２－７７１１

千代田区、中央区、文京区、台東区、墨田区、江東区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、足立区、葛飾区、江戸川区、島しょ地域
とうきょう と り つた

電話

０３－３８４４－２２１２

ま そうごうせいしん ほ けん ふ く し（東京都立多摩総合精神保健福祉センター）多摩地域（23 区、島しょ地域以外）

電話

０４２－３７１－５５６０

都内国公私立 中・高生のみなさん
令和２年度 毎日
午後５時から午後 10 時（受付は午後９時 30 分まで）はなしき
20 .5. 1

No. 50557

探 訪

レジャーや商売の可能性を広げる
特別車両の製造販売業
株式会社ゼック：野々市町

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２０２３年度 第３学年 学年だより 1 月号

２０２４年 １月９日（火）Gatugou

町田市立山崎小学校
学校長 小澤 智幸
担任

新しい年が始まりました。本年もどうぞよろしくお願いいたします。
瀬野
３学期は１年間のまとめと、次年度へ向けて準備をする大切な期間です。毎日の学習や行事等の活動を通して、自分の成長を振り返りながら、一人一人自分の目標に向けて努力していけるよう指導、支援していきます。
１月は「言葉づかい指導月間」です。友達同士の言葉づかいに気をつけることはもちろん、場面や相手に応じた言葉についても話していきます。ご家庭でも、時と場に応じた言葉づかいなど、お話いただければと思います。

火水

89

成人の日

B 時程 午前授業 給食始

始業式

④

木

10 朝読書 ⑤11 朝学習⑥

算数□を使った式社会

事故や事件からくらしを守る

理科

電気の通り道音楽

地いきにつたわる音楽でつながろう

図工

しんかいぎょ体育ポートボール

総合

むかし調べ

道徳

親切、思いやりありの行列

かけ算の筆算（２）プレルボール

個性の伸長

家族愛

学習道具について安全指導

16 朝読書⑥17④18 朝学習

B 時程 午前授業 縦割り班活動

サポートルーム始

避難訓練

身体計測

お話ポケット

23 朝読書⑥24 朝読書⑥19 朝読書⑤B 時程30 朝読書

午前授業

⑥31

【山小のやくそく】より抜粋しました。もう一度持ち物のご確認をお願いいたします。
＜道具箱の中身について＞（道具箱の左がわに、整頓して入れておくもの）・スティックのり ・はさみ ・セロハンテープ ・色えんぴつ またはクーピー
各教科：年度初めと同じマス目、同じ行のノートにしてください。
音楽： ・教科書 ・リコーダー ・楽譜 ・ファイル ・歌集「歌は友達」
図工： ・教科書・絵の具セット

クラブ活動見学について⑤25 朝学習⑥26④

B 時程 午前授業

29 B 時程 ④

詩のくふうを楽しもう カンジーはかせの音訓かるたつたわる言葉であらわそう 習字

12 朝読書 ⑤
英語教室

心のアンケート

朝読書 ⑤

語

お知らせとおねがい金

言葉遣い月間始22

国

予定授業数・・・◎

月

15 全校朝会 ⑤

学習予定

指籏 航太
武田 裕太

１月行事予定

１月

④

B 時程
午前授業
教材費引き落とし

言葉遣い指導月間について
１月は言葉遣い指導月間です。友達同士の言葉遣いはもちろん、相手の立場に立って言葉を選び、関わり合うことの大切さを指導していきます。併せてご家庭でのご指導よろしくお願いします。

日時 ２月５日（月）６時間目
各クラブの活動内容を知ることで、来年より始まるクラブ活動を選択する参考にしていきます。当日の下校は６校時終了後（クラブ見学終了後）となりますので、ご承知おきください。下校予定時刻は１５時４０分となります。

【学校徴収金について】
２期分の教材費引き落としは１月３１日（水）です。
振替口座の残高確認をお願いします。

町田の子について詩集「町田の子」の申し込みの締切は、1 月 1５日（月）です。購入希望の場合は、申し込み用紙と代金（1 冊 500 円）を封筒に入れて持たせてください。その際、封筒への記名をお願いします。町田市の子供たちの詩が載っています。ぜひご購入ください。
ペット共生。インターネット無料!

メリッジャーレ 101号室
所在地
構造/築年月
間取
専有面積
賃料
共益費

茨城県 常陸太田市宮本町
木造 / 2024年06月
1LDK
50.08 平米 15.14 坪
4.9 万円
2,800 円

駐車場

3,000円(税込3,300円)

礼金
敷金
仲介手数料
家財保険
契約更新料

1 ヶ月
−
53,900 円
20,000 円/ 2 年−

交通

JR水郡線 常陸太田駅徒歩25分

設備

LPガス,BS,インターネット無料(DKネットサービス/NURO),宅配BOX,防犯カメラ,シャワー,給湯(追焚),冷暖房(2基),システムキッチン,洗髪洗面化粧台,温水洗浄
便座,浴室乾燥機,一坪風呂,照明器具,室内物干,シューズボックス,24時間換気,複層ガラス,シャッター雨戸,セキュリティーキー,TVインターホン

ガス会社

備考

キャンペーン中★契約満了日翌日以降の家賃は月額6.1万円とします★※詳細はお問い合
わせください。 24時間サポート:330円/月 鍵セット費:3,300円 町内会費:300円/月
定額クリーニング費:70,000円 保証会社必須:契約時保証委託料:25,000円・月額保証
委託料:1,608円 定額クリーニング費支払時期による(契約時:家賃総額の2.2%・後払い:5.5%) 浄水器利用可(別途カートリッジ代負担有) 定額クリーニング費プラン利用時の鍵の紛失・設備破損等、故意や重過失があった場合は別途補修費用負担 契約金・賃料
クレジットカード払い可 収納手数料170円/月(口座引落またはクレカ支払の場合) 更新事務手数料22,000円 めやす賃料52,821円

物件番号
取引態様

AG18806-0-101
仲介施設
太田小
セブンイレブン常陸太田宮※図面と現況と異なる場合は現況を優先致します。 カスミ常陸太田店
一路会太田病院

宅地建物取引業免許国土交通大臣（4）第7026号

香陵住販株式会社 東海支店
〒319-1116 那珂郡東海村舟石川駅西2-6-11

TEL:029-306-0200
FAX:029-306-0203
mail:tokai@koryo-j.co.jp
web：https://www.koryo-j.co.jp/【地域情報】
距離施設
ウエルシア常陸太田中城店
650m
ケーズデンキ常陸太田店
490m
常陸太田市役所
1655m
624m

距離1394m
1503m
1790m

めやす賃料とは賃料、共益費・管理費、敷引金、礼金、更新料を含み、賃料等条件の改定がないものと仮定して4年間賃借した場合(定期借家の場合は、契約期間)の1ヶ月当たりの金額です。
(様式第２号)

ＳＤＧｓ達成に向けた宣言書（要件１）宣言

住株式会社エムエムジー経営研究所

日

令和 5年 ９月 ２５日

所

熊谷市本石1-63

県内 企業 等の 名称

株式会社エムエムジー経営研究所

代表者役職

代表取締役 本塚 英之

氏名はＳＤＧｓの内容を理解し、ＳＤＧｓ達成に向けた取組方針を下記のとおり宣言します。
記
ＳＤＧｓ達成に向けた県内企業等の取組方針
当社は経営理念である「お客様に寄り添い ニーズに応えて喜ばれ 財務基盤を強化する」に基づき行動し、地域社会の発展に貢献していきます。
この考え方は持続可能な開発目標（ＳＤＧｓ）と同じ方向を目指すものであり、職員ひとりひとりが誠実に事業活動に取り組むことにより、SDGｓの達成に貢献してまいります。

三側面

ＳＤＧｓ達成に向けた重点的な取組
環境保護の観点から、ペーパーレス化を推進
し、コピー用紙の使用枚数を削減する。

環境＜（現状値）2022年の数値＞
コピー用紙購入枚数：594,000枚/年

指 標＜2030年に向けた指標＞
１０％削減 （59,400枚削減）＜取組開始３年後に向けた指標＞
5％削減 （29,700枚削減）＜2030年に向けた指標＞
社会貢献活動の一環として、事業所周辺地域の美化活動を実施する。

３回/年 （のべ６0人参加）

社会＜（現状値）2022年の数値＞
美化活動実施回数：0回/年（のべ0人参加）＜取組開始３年後に向けた指標＞
１回/年 （のべ10人参加）

職員のＱＯＬ向上と経済成長の両立を図るた
め、有給休暇取得を促進する。

経済＜（現状値）2022年の数値＞
有給休暇平均取得日数：９日/年＜2030年に向けた指標＞
１５日/年＜取組開始３年後に向けた指標＞
１２日/年【記載留意点】
・本様式は県のホームページで公開致しますので、様式を修正したり加工しないで御使用ください。
・（様式第３号）ＳＤＧｓ達成に向けた県内企業等の基本的取組事項（要件２）に記載いただいた取組内容を踏まえ、「環境」「社会」「経済」の三側面の全てについて、「ＳＤＧｓ達成に向けた重点的な取組」を記載してください。
・指標は数値目標を記載してください。
・ＳＤＧｓのターゲット年である２０３０年に向けた指標をベースにして、取組開始から３年後に向けた指標を記載してください。
・ＳＤＧｓ達成に向けた重点的な取組の項目には、現時点での数値を御記入ください。
職 務 経 歴 書
20xx年x月xx日現在
氏名 xx xx
■職務要約
システムインテグレータにて約x年間にわたりxxxxxxxを担当しています。
■職務経歴□201x年x月～現在 xxxxx株式会社◆事業内容：経営/コンサルテーション、情報システムに関する企画・設計･開発・構築・運用・保守◆資本金：xx億円 売上高：xx億円（20xx年x月） 従業員数：xx名（20xx年x月）
期間
業務内容
20xx年xx月 xxx向けソリューションサービスの営業～ 現在■担当業界/顧客
xxx■自身の役割xxxxxxxx■具体的業務 要約＜xxxx＞● 顧客への営業戦略策定● xxxxによる探客● 提案活動の推進 （顧客訪問・サービス紹介～課題ヒアリング～xxxxx～xxxxx～契約～プ
ロジェクトマネージャーと連携したサービス導入PJ推進）＜xxxx＞● xxxxx● xxxxx● xxxxx● xxxxx■実績● x年間でxxx顧客獲得（年間売上xx億、粗利xx1.5億）● xxxにより、全案件にて競合ベンダより高額な提案価格にて受注● xxxx

大口顧客へのアカウント営業活動

20xx年x月■担当顧客～
xx業界大手 某企業
20xx年x月■チーム体制/自身の役割
xxxxx
■業務内容
● xxxxx● xxxxx● xxxxx■活かせると考える具体的業務経験
1/2

＜xxxx＞
要約した一文
↓
目標
↓
考えたこと
↓
アクション
↓
結果という流れで業務経験を深堀した自己PRエピソードを記載＜xxxxx＞
要約した一文
↓
目標
↓
考えたこと
↓
アクション
↓
結果という流れで業務経験を深堀した自己PRエピソードを記載■自己ＰＲ＜xxxx＞
行動特性と、その根拠となる具体的経験を記載＜xxxx＞
行動特性と、その根拠となる具体的経験を記載＜xxxx＞
行動特性と、その根拠となる具体的経験を記載■資格・xxxx
・xxxx

以上
2/2
2023年４月28日(金)新人看護職員
１ヶ月フォローアップ研修

フィジカルアセスメント
イグザミネーションとはなにかケア技術を習得することで安全で安楽な看護ケア（移乗方法）を提供する

入職してからリアリティショックや不安を感じている中で、新人同士でいろいろな思いを共感しました。不安や緊張を少しは緩和できる場となりました。
マスター タイトルの書式設定

特集︓Twitter⼤量凍結1

2023年 タイトルの書式設定
第⼀次Twitter凍結騒ぎ（1⽉11⽇〜）
マスター

⽇本でTwitter Blue開始⇩
アカウントが凍結される加⼊申込者が続出
原因不明(審査で規約違反が発覚︖AIや⼈の誤判断︖)

問題

ü 凍結中はクレカを⽌めない限り課⾦状態が継続ü スマホアプリからは解約できないü ⼀度申請を⾏うとその⽉は解約ができない
ü 凍結中は個⼈情報の確認・訂正・削除等ができない2

2023年 タイトルの書式設定
第⼆次Twitter凍結騒ぎ（2⽉3⽇）
マスター

突然、⼤量のアカウントが凍結
原因不明（外部サービス利⽤︖CSE取締強化︖）

問題

ü 凍結理由が不明（表現の萎縮につながる）
ü 合法で規約違反もないイラスト投稿者も凍結
ü 特定団体の働きかけを受けた安易な凍結の懸念
ü 凍結中は個⼈情報の確認・訂正・削除等ができない3

Twitter Dev.によるAPI無償提供終了の発表①
2⽉2⽇
マスター
タイトルの書式設定

出典︓https://twitter.com/TwitterDev/status/1621026986784337922?s=20&t=xycjHYIk6cvT57OoLRlmZQ

出典︓https://twitter.com/TwitterDev/status/1621027280935092225?s=20&t=xycjHYIk6cvT57OoLRlmZQ

4

Twitter タイトルの書式設定
Dev.によるAPI無償提供終了の発表② 2⽉2⽇
マスター
2/2 ツイッターAPIに2/9以降は無料アクセスできないと発表。
有料版の詳細は2/6の週に知らせるとも表明。
2/8 有料版の詳細の告知等は、⼀切なし。
明⽇からツイッターAPIに無料アクセスできなくなれば⼤混乱も。
出典︓https://twitter.com/TwitterDev/status/1621027418680229888?s=20&t=xycjHYIk6cvT57OoLRlmZQ

5

Twitterタイトルの書式設定
SafetyによるCSE取締り強化の発表① 2⽉2⽇
マスター

出典︓https://twitter.com/TwitterSafety/status/1620908364543967232?s=20&t=BEwH0Hki9bSmpKi0Ck4heA

出典︓https://twitter.com/TwitterSafety/status/1620908366062305280?s=20&t=BEwH0Hki9bSmpKi0Ck4heA

6

Twitter タイトルの書式設定
SafetyによるCSE取締り強化の発表② 2⽉2⽇
マスター

出典︓https://twitter.com/TwitterSafety/status/1620908369002512385?s=20&t=BEwH0Hki9bSmpKi0Ck4heA

出典︓https://twitter.com/TwitterSafety/status/1620908366062305280?s=20&t=BEwH0Hki9bSmpKi0Ck4heA

7

Twitter タイトルの書式設定
SafetyによるCSE取締り強化の発表③ 2⽉2⽇
マスター
2/8 今後のCSEの取り組みについては、2/3以降の最新情報は⼀切なし。
2/2の投稿は過去の取り組みの報告であり、2/3への影響は不明。

出典︓https://twitter.com/TwitterSafety/status/1620908370310959105?s=20&t=BEwH0Hki9bSmpKi0Ck4heA

8
PTA NEWS PTAニュース
Main Points● PTA Committee members for 2021-2022 school year 新年度のPTA役員● PTA Shop PTAショップ● LINE Groups LINEグループ● PTA Event PTAイベント
The summer vacation of the Olympic Games year is over, and 2021-2022 has begun. It rained somuch recently and there were landslides - we hope it was okay in your area and everyone and yourfamily were all safe.
It’s great to see that many new students joined the school and the atmosphere became more lively.
Welcome to the HIS community, to those new students and families! Let's have an enjoyable year.
オリンピックの夏休みが終わり、2021-2022年度が始まりました。雨が続き、各地で土砂災害が多く発生しましたが、皆さまのお住まいの地域では大丈夫でしたでしょうか?
今年度は新しい生徒さんが多く入られ、にぎやかになりましたね。新しい生徒の皆さん、ご家族の皆さ
ま、HISコミュニティーにようこそ。楽しい一年にしていきましょう。

2021-2022 PTA committee member 新年度PTA役員
As we announced at the last Crane last year, the following seven PTA committee members for thisyear were officially decided by voting. We are all really happy to help the school community. Pleasefeel free to contact us with any questions or ideas.
昨年度最後のCraneでもお知らせいたしましたように、投票により正式に決まりました今年度のPTA役員
メンバーは次の7名です。微力ながらお手伝いさせていただきます。質問などございましたら、遠慮なくご連絡ください。どうぞよろしくお願いいたします。
Sayaka Hirata (Treasurer/会計) (Shiori G9, Shun G7)
Kumi Kim (Yuu G6, Rin G4, Hana G2)
Rie Oride (Mahiro G7, Tatsuki KG)
Yasuko Yamashiro (Daiwa G5)
Nami Ohata (Soma G1)
Yukina Fukushima (Yuta G11, Nanaka G9)
Eriko Hird (Alina G10, Marika G7)

PTA shop PTAショップ
Considering the COVID situation now, we will close the PTA shop for a while. The re-opening time isundecided as yet. Thank you always for your support!
PTAショップは現在の状況を鑑み、しばらくの間お休みします。再開時期は未定です。またお手伝いをよろしくお願いいたします。

LINE / Facebook groups

There are two methods to share PTA’s information as well as than the weekly Crane message LINE Groups and Facebook Group. LINE has an overall English group, an overall Japanese group,a LINE group for each PYP class, and a Secondary LINE group. The update frequency is relatively
high, so you can get more information.
If you haven't joined yet and would like to use it, please contact us by email below.
pta@hiroshima-is.ac.jp
Crane のメッセージ以外に使用するPTAの情報共有ツールにはLINEとFacebookがあります。LINEには全体の英語グループと日本語グループ、PYP各クラスのLINEグループ、Secondary LINEグループがあり、更新頻度が比較的高いのでより多くの情報を入手いただくことができます。
もしまだ入られていない方でご希望の方は下記のメールまでご連絡下さい。
pta@hiroshima-is.ac.jp

Planned PTA-supported events PTA主催のイベント(予定)The upcoming PTA-supported events are as follows. Depending on the situation, they may not be
held, but we will consider carefully and proceed appropriately, so the children can make as many fun
memories as possible.
今後予定されておりますPTA主催イベントは下記になります。状況によっては開催されない可能性もありますが、子供達が少しでも多くの楽しい思い出を作れるよう最善の方法を検討し進めて参ります。
October (10月)November (11月)December (12月)February (2月)April (4月)-

Thank you!
From the PTA

Halloween
Bonfire Night
Santa visit
Val-O-Gram
Cherry Blossom Viewing
International FestivalParty
新しい契約
エレミヤ書 31:31～342024/8/14

松並徹治

31 節にはイスラエルの家およびユダの家と、新しい契約を結ぶ時代が来ると書かれています。
では、このエレミヤ書が書かれた時代は、どのような時代だったのでしょうか。
7:3~8 を見ますと、生き方と行いを改めよと書かれており、また偽りのことばに信頼し、公正な裁きがなされず、立場の弱い者を苦しめており、ほかの神々に従っていたのです。しかし、そのような状況のなかでも、民は神殿で礼拝を捧げていました。ですから、そのような礼拝は真実のない形式だけのものになっていたのです。また、偽預言者は「これは主の宮、主の宮、主の宮だ」という偽りのことばを民に教えていました。神殿は神によって守られているので、神殿のあるエルサレムは滅んだり、崩壊したりはしないという間違った考えを広めていたのです。また、自分たちは神に選ばれた民、という特別な意識がありました。しかし神に選ばれた者は神に聞き従わなければなりません。そのことついて、7:23 を見ますとこう書かれています。
『わたしの声に聞き従え。そうすれば、わたしはあなたがたの神となり、あなたがたはわたしの民となる。』
つまり、この時代の人々の心は神から離れ、神の声に聞き従っていなかったのです。ですから、新しい契約が必要になるのです。また、現在に生きる私たちも、この時代の人々と同じように、自分の努力や力で、神に従うことのできない者であるということを覚えたいと思います。
32 節にはエジプトの地から導き導きだした日に結んだ契約とありますが、これは出エジプト記 19 章から24 章にある、シナイ山でモーセに語られた契約のことです。ですからこの契約のことを、シナイ契約または、モーセ契約と呼んでいます。契約の内容は十戒を中心とする律法です。出エジプト 19:8 で、民はみな口をそろえて「主の言われたことをすべて行います。」と答えましたが、守ることができなかったのです。
そのことについてパウロはロマ書 7:18～20,と 8:7 でこのように言っています。
7:18 私は、自分のうちに、すなわち、自分の肉のうちに善が住んでいないことを知っています。私には良いことをしたいという願いがいつもあるのに、実行できないからです。
7:19 私は、したいと願う善を行わないで、したくない悪を行っています。
7:20 私が自分でしたくないことをしているなら、それを行っているのは、もはや私ではなく、私のうちに住んでいる罪です。
8:7「肉の思いは神に敵対するからです。それは神の律法には従いません。いや、従うことができないのです。」
ですから律法を守ろうという思いがあっても、守ることができないのです。だから、新しい契約を結ぶためには、先ず罪の問題を解決しなければならないのです。

1

また主は、新しい契約はシナイ契約のようではないと言われています。では新しい契約について見ていきましょう。新しい契約は民の心の中に律法が書き記されることでありますが、まず「わたしの律法」とは何かを知るために、ルカ 22:20 とロ－マ 8:2～４を参考にしたいと思います。
22:20「この杯は、あなたがたのために流される、わたしの血による新しい契約です。」
8:2 なぜなら、キリスト・イエスにあるいのちの御霊の律法が、罪と死の律法からあなたを解放したからです。
8:3 肉によって弱くなったため、律法にできなくなったことを、神はしてくださいました。神はご自分の御子を、罪深い肉と同じような形で、罪のきよめのために遣わし、肉において罪を処罰されたのです。
8:4 それは、肉に従わず御霊に従って歩む私たちのうちに、律法の要求が満たされるためなのです。
このみことばから、新しい契約とは、主イエスを信じることによって罪が赦され永遠の命が与えられることを言っており、これは福音のことであるといえます。

彼らのただ中に置きとは生活の中心に据えることであり、換言すればこの福音を信じ生きて行くことであると思います。そのためには、私たちの心の中に福音が、十字架が書き記されて行かなければならないのです。書き記すとは、常に心に留め続けることであります。私たちが礼拝を捧げるとき、賛美するとき、祈るとき、聖書を読むとき、又は教会でもたれる集会や聖会や修養会に参加するときに、十字架の福音が私たちの心に書き記されるのです。そうすることによって、私たちは神の子とされていくのです。

34 節にある、すべての者がわたしを知るようになるとはどういうことでしょうか。
先ず主を知るとは、知識を蓄えるだけではありません、そこに深い愛の交わりがあり、人格的なつながりを持つという意味の知るということです。換言すれば、主を愛すると言えるのではないでしょうか。
つまり、イエス様の十字架のご愛を知り、その愛をいただくことによって、主を愛し、隣人を愛せるようになるのです。愛こそが律法を全うするのです。最後にロ―マ書 13:8～10 をお読みします。

13:8 だれに対しても、何の借りもあってはいけません。ただし、互いに愛し合うことは別です。他の人を愛する者は、律法の要求を満たしているのです。
13:9 「姦淫してはならない。殺してはならない。盗んではならない。隣人のものを欲してはならない」という戒め、またほかのどんな戒めであっても、それらは、「あなたの隣人を自分自身のように愛しなさい」ということばに要約されるからです。
13:10 愛は隣人に対して悪を行いません。それゆえ、愛は律法の要求を満たすものです。

2
2021 年 3 月 4 日“オカモトゼロワン”シリーズ新ラインアップ「オカモトゼロワン L サイズたっぷりゼリー」新発売
オカモト株式会社（本社：東京都文京区、代表取締役社長：田村俊夫）は、ご好評をいただいている“オカモトゼロワン”シリーズの新ラインアップとして「オカモトゼロワン L サイズたっぷりゼリー」を 2021 年 3 月 5 日より新発売いたします。
「オカモトゼロワン L サイズ」の 2 倍の潤滑剤で、スムーズな挿入感です。

パッケージ裏のイラストで潤滑剤の量がわかりやすい！

“オカモトゼロワン”は、薄さを追求してきた“コンドームのオカモト”の主力商品です。ボトム
厚・センター厚・トップ厚の 3 点が 0.01 ミリ台という薄さが均一のコンドームとして、長年の研究を経て 2015 年にレギュラーサイズを発売いたしました。
2016 年には L サイズ、2017 年にはたっぷりゼリータイプとラインアップを拡充してまいりました。
天然ゴムラテックスアレルギーの方にもご利用いただける素材の水系ポリウレタン製のコンドームです。
シリーズ発売以来、多くのお客様にご好評をいただいており、より多くのニーズにお応えするため新たに“L サイズ”×“たっぷりゼリー”の商品を展開し、“オカモトゼロワン”シリーズでシェア拡大を目指します。

■商品概要販売

オカモトコンドームズ A

名

医療機器製造販売承認番号

22500BZX00538A01

入数

3コ格

￥900（税抜）

所

ドラッグストア・ホームセンター・インターネット販売等

日

2021 年 3 月 5 日メーカー出荷

希販
発望小売

売

場売

価

≪本件に関するお問い合わせ≫【本リリースについて】【本商品について】

オカモト株式会社 総務部 総務課 広報担当

オカモト株式会社 医療生活用品マーケティング室

TEL：03-3817-4282 FAX：03-3817-4118

TEL：03-3817-4231 FAX：03-3814-1684

pr-okamoto@tmx.okamoto-inc.co.jp
お勉強のお部屋
１ 国語
東京ベーシックドリル
やまぐちっ子学習プリント
ちびむすドリル
ひつじゅん君②学習ゲーム
ことわざ検定ローマ字入力マスター

２ 社会①学習プリント
東京ベーシックドリル
やまぐちっ子学習プリント
ちびむすドリル②学習ゲーム
地図記号バトル
地図記号カルタ検定

３ 算数①学習プリント
東京ベーシックドリル
やまぐちっ子学習プリント
ちびむすドリル

３年生

基礎的な学習をパソコンやタブレットを使っても学習できる。
山口総合教育センターがまとめた学習カード。
様々な学習プリントをダウンロードして学習ができる。
かんじのかきじゅんをただしくおぼえることができる。

パソコンと対戦しながらことわざを覚えることができる。
ローマ字入力の仕方を学習する事ができる。

基礎的な学習をパソコンやタブレットを使っても学習できる。
山口総合教育センターがまとめた学習カード。
様々な学習プリントをダウンロードして学習ができる。

地図記号を楽しく覚えることができる。
パソコンと対戦しながら地図記号を学習する事ができる。

基礎的な学習をパソコンやタブレットを使っても学習できる。
山口総合教育センターがまとめた学習カード。
様々な学習プリントをダウンロードして学習ができる。

②学習ゲームはかりモンスター

楽しくはかりのメモリを読む練習ができるソフト。

はかり合戦ぴんぽこ
パーフェクトマスター
わりざんあまりのへや
わりざんホームラン

３ 理科①学習プリント
東京ベーシックドリル
やまぐちっ子学習プリント
ちびむすドリル②学習ゲーム
はなまる理科学習サイト
４ 外国語活動①学習プリント
ちびむすドリル

楽しくはかりのメモリを読む練習ができるソフト。
３年生の学習を楽しく復習することができる。
式と答えを見ながらあまりを見つける学習ソフト。
わりざんの問題が出され、早く正確に答えるとホーウランになり、楽しみながら学習できる。

基礎的な学習をパソコンやタブレットを使っても学習できる。
山口総合教育センターがまとめた学習カード。
様々な学習プリントをダウンロードして学習ができる。

単元ごとに学習内容を復習できる。

アルファベットや単語の練習プリン
トをダウンロードできる。
Press Release
ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe

2024/03/02

陸上競技 ( 女子棒高跳び ) 台信 愛（だいのぶめぐみ）選手が2024 シーズンより新富士病院グループの職員に
一般社団法人 新富士病院グループ本部（所在地：神奈川県横浜市青葉区、代表理事：中島一彦）
が 2022 シーズンよりトップパートナーを務める
プレナスなでしこリーグ 1 部に所属する女子サッカークラブ「日体大 SMG 横浜）」（運営法人：
一般社団法人日体大 SC 横浜、所在地：神奈川県
横 浜 市 青 葉 区、代 表 理 事：矢 野 晴 之 介 ) は、
2024 シーズンより陸上競技（女子棒高跳び）を専門とする台信愛選手が加入し、総合型地域スポーツクラブに向けて歩みを進めてまいります。
台信愛選手は、新富士病院グループ 医療法人社団 博慈会 青葉さわい病院に入職しサポートを受けながら、陸上競技選手としての更なる飛躍を目指し、地域の健康増進に貢献致します。

台信 愛 選手プロフィール

Dainobu Megumi

2001 年 9 月 16 日生まれ（21 歳） 福岡県北九州市出身
2023 年度 日本体育大学陸上競技部女子副将
2024 年 3 月 日本体育大学卒業

2024 年 3 月 日体大 SMG 横浜に加入

2024 年 4 月 新富士病院グループ 医療法人社団博慈会 青葉さわい病院 入職予定
＜主な競技成績＞

2023 年 9 月

天皇賜杯 第 92 回 日本学生陸上競技対抗選手権大会（日本イン2023 年 7 月

第 25 回 アジア陸上競技選手権大会（タイ / バンコク）

2023 年 6 月カレ陸上）女子棒高跳 優勝

日本代表（アジア選手権）女子棒高跳

第7位

第 106 回 日本陸上競技選手権大会（日本選手権）
女子棒高跳

第3位

Press Release
ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe ShinFujiMedhicalGroupe

2024/03/02■背景「新富士病院グループ」は、「日体大 SC 横浜」のトップパートナーとなり 3 年目を迎える 2024 シーズンより、日体大 SMG 横浜に加入した、陸上女子棒高跳び 台信 愛（だいのぶ めぐみ）選手を、医療法人社団 博慈会 青葉さわい病院に職員として迎い入れることとなりました。2022 年加入の陸上女子七種競技 大玉華鈴（おおだま かりん）選手に続いて 2 人目のアスリート雇用をいたしました。引き続き、「新富士病院グループ」「日体大 SMG 横浜」とともに「このまちの健康増進と豊かな暮らしに貢献する」「スポーツを通じた子供の健全な成長を支援する」「女性の活躍を支援する」ことを目指します。

■ 展開内容(1) 新富士病院グループ 医療法人社団 博慈会 青葉さわい病院に勤務しながら社会人アスリートとしての活動を展開

2024 シーズンより、台信愛選手が新富士病院グループの職員となることが決まり、同時に、日体大 SMG 横浜に加入します。ク
ラブ関係者・地域の皆さまの応援を力にして、陸上競技（女子棒高跳び）選手として日本選手権優勝、日本記録の達成・更新、国際大会出場を目指します。
(2) 多種目・多世代・多目的の地域スポーツを通じた健康促進に貢献

新富士病院グループは、台信愛選手のアスレチックスポーツの活躍をサポートすることで、幼児からシニアの方々まで、地域のより多くの皆さまとのスポーツを通じた交流と健康促進の機会を創出して参ります。
(3)「SMG オリンピアン育成 project」を始動！

新富士病院グループは、2022 年入職の大玉華鈴選手（陸上女子七種競技）に加え、台信愛選手の入職を期に「SMG オリンピアン育成 project」を始動。新富士病院グループのスポーツ医療・リハビリテーションのノウハウを高めながら、一丸となってオリンピックで活躍できる選手になるためのサポートを行ってまいります。

日体大 SMG 横浜 web サイト

新富士病院グループ web サイト
台信愛 選手 Instagram

https://www.nssusmg.com/

https://sfmw-g.org/

https://www.instagram.com/̲̲̲16.me.g

この件に関する問い合わせ先
一般社団法人 新富士病院グループ本部

広報担当

片岡

〒225-0011 神奈川県横浜市青葉区あざみ野 1-4-3 三橋ビル 4F
045-482-9811
https://sfmw-g.org/
m-kataoka@sfmw-g.org
「令和６年度食の多様性対応支援事業」への質問回答

一般社団法人長崎国際観光コンベンション協会
令和6年5月29日

No 質問「MICEで食事を提供する可能性があるホテルレストランや飲食店」につきまして。
1 中小規模の個人店舗のシェフもセミナーの参加対象に含めるとの理解でよろしいでしょうか。MICEは大規模会場だけでなく、地域の様々な規模の飲食店舗も関わると考えているため、お伺いします。

回答

今回の事業では、MICE開催当日にケータリング、お弁当、軽食等を提供する可能性のある事業者を支援の主な対象と考えています。軽食を提供する事業者の中には中小規模の個人店もありますので、その意味では中小規模の個人店舗のシェフもセミナーの参加対象に含まれます。
MICE会場以外の街なかの飲食店で食の多様性対応を促すような支援は、次年度以降の実施を検討しています。

「セミナー開催にかかる全ての業務を実施する。につきまして。
2 受託事業者は当然のことながら集客を鋭意努力致しますが、協議の上、御協会様からも対象となる事業はい。当協会からも、協会会員や長崎MICE事業者ネットワーク等、関係各所への周知を行います。

者へお声がけいただける可能性があるとの理解でよろしいでしょうか。

「各事業者を訪れての現地支援は9月までの実施を3予定」につきまして。
9月30日（月）までの実施を予定されている、との理解でよろしいでしょうか。

はい、9月30日（月）までの実施を予定しています。ただし、受託事業者、支援対象事業者、当協会の３者で協議の上、変更とする可能性があります。
2024 年６月 27 日
各位
会 社 名
代表者名
問合せ先

オ カ モ ト 株 式 会 社
代表取締役社長
岡 本 邦 彦(コード番号：5122
東証プライム)取締役常務執行役員
田 中 祐 司（TEL 03-3817-4121）

譲渡制限付株式報酬としての自己株式処分に関するお知らせ
当社は、本日開催の取締役会において、譲渡制限付株式報酬として自己株式処分（以下、「本自己株式処分」又は「処分」といいます。）を行うことについて、以下のとおり決議いたしました
ので、お知らせいたします。
１．処分の概要(1) 払込期日(2) 処分する株式の種類及び総数(3) 処分価額(4) 処分総額(5) 割当予定先

2024 年 7 月 26 日
当社普通株式 6,800 株
１株につき 5,000 円
34,000,000 円
当社の取締役（監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。）
5 名 2,000 株
当社の取締役を兼務しない執行役員
12 名 4,800 株

２．処分の目的及び理由
当社は、本日開催の第 128 回定時株主総会において、経営を担う当社の取締役（監査等委員である取締役及び社外取締役を除きます。以下、「対象取締役」といいます。）に対して当社の企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、対象取締役と株主の皆様との一層の価値共有を進めることを目的として、譲渡制限付株式報酬制度（以下、「本役員報酬制度」といいます。）を導入すること、並びに本役員報酬制度に基づき、既存の金銭報酬枠とは別枠で、対象取締役に対する譲渡制限付株式付与のために支給する金銭報酬債権の総額を年額 50 百万円以内とすること、対象取締役に対して発行又は処分する当社の普通株式の総数を年 10,000株以内とすること、及び譲渡制限付株式の譲渡制限期間を、払込期日から当社の取締役及び執行役員のいずれの地位からも退任又は退職する日までの間とすること等につき、ご承認をいただきました。
また、当社は、当社の取締役を兼務しない執行役員（以下、「対象執行役員」といい、対象取締役と合わせて「対象取締役等」といいます。）についても、本日開催の取締役会において、本役員報酬制度と同じ目的にて、概ね同様の譲渡制限付株式報酬制度（以下、本役員報酬制度と合わせて「本制度」といいます。）を導入することを決議いたしました。
その上で、当社は、本日開催の取締役会において、指名・報酬委員会の答申を踏まえながら、本制度の目的、当社の業績その他諸般の事情を勘案して、対象取締役 5 名及び対象執行役員 12名に対し、金銭報酬債権合計 34,000,000 円を支給すること、対象取締役等から当該金銭報酬債権の全部を現物出資財産として払込を受けることで、対象取締役等に対し、当社の普通株式6,800 株（以下、「本割当株式」といいます。）を処分することを決議いたしました。
本自己株式処分において、当社と対象取締役等との間で個別に締結される譲渡制限付株式割当契約の概要は、以下のとおりです。
＜株式割当契約の概要＞(1) 譲渡制限期間
対象取締役等は、本割当株式の払込期日から当社の取締役及び執行役員のいずれかの地位からも退任もしくは退職する日までの間、又は 2025 年 7 月 1 日のいずれか遅い時点までの間（以下、「本譲渡制限期間」といいます。）、本割当株式について、譲渡、担保権の設定、生前贈与その他の処分をしてはならないものといたします。
(2) 譲渡制限の解除条件
対象取締役等が本割当株式の払込期日の直前の当社の定時株主総会の日から最初に到来する当社の定時株主総会終結の時までの期間（以下、「本役務提供期間」といいます。）、継続して当社の取締役又は執行役員のいずれかの地位にあったことを条件として、本割当株式の全部について、本譲渡制限期間が満了した時点をもって譲渡制限を解除いたします。
但し、対象取締役等が、本譲渡制限期間が満了する前に、正当な理由により退任もしくは退職した場合、対象取締役等が保有する本割当株式のうち本払込期日の直前の定時株主総会の開催日を含む月の翌月から対象取締役等が退任又は退職した日を含む月までの月数を 12 で除した数（但し、計算の結果 1 を超える場合は、1 とします。）に、当該時点おいて対象取締役等が保有する本割当株式の数を乗じた数の株数（但し、計算の結果 1 株未満の端数が生ずる場合には、これを切り捨てます。）の株式について、譲渡制限を解除いたします。
(3) 無償取得事由
対象取締役等が、本譲渡制限期間中、正当な理由によらず当社の取締役及び執行役員のいずれの地位からも退任又は退職した場合、当社は本割当株式を当然に無償で取得いたします。
また、上記(2)で定める譲渡制限解除時点において、譲渡制限が解除されていない本割当株式がある場合には、当社はこれを当然に無償で取得いたします。
(4) クローバック条項
当社は、当社の会社業績が著しく低迷した場合、又は対象取締役等に法令や社内規程の違反行為があった場合、当社の取締役会の決議等の社内手続を経た上で、対象取締役等に対し、対象取締役等に割当てられた本割当株式又は譲渡制限が解除された当社の普通株式の全部又は一部を無償で返還すること、あるいは本割当株式又は譲渡制限が解除された当社の普通株式の相当額を支払うことを請求できるものといたします。
(5) 組織再編等における取扱い
上記(1)の定めにかかわらず、当社は、本譲渡制限期間中に、当社が消滅会社となる合併契約、当社が完全子会社となる株式交換契約又は株式移転計画その他の組織再編等に関する事項が当社の株主総会（但し、当該組織再編等に関して当社の株主総会による承認を要さない場合においては当社の取締役会）で承認された場合には、当社の取締役会の決議により、払込期日の直前の定時株主総会の開催日を含む月の翌月から当該承認の日（以下、「組織再編等承認日」といいます。）を含む月までの月数を 12 で除した数（但し、その数が１を超える場合は、１とします。）に、組織再編等承認日において対象取締役等が保有する本割当株式の数を乗じた数の株数（但し、計算の結果 1 株未満の端数が生ずる場合には、これを切り捨てます。）の株式について、当該組織再編等効力発生日の前営業日の直前時をもって、譲渡制限を解除いたします。その場合、譲渡制限が解除された直後の時点において、譲渡制限が解除されていない本割当株式がある場合には、当社はこれを当然に無償で取得いたします。
(6) 株式の管理
対象取締役等は、みずほ証券株式会社に、当社が指定する方法にて、本割当株式について記載又は記録する専用口座を開設し、譲渡制限が解除されるまでの間、本割当株式の全部を当該専用口座に保管・維持するものといたします。
３．払込金額の算定根拠及びその具体的内容
本自己株式処分における処分価額につきましては、恣意性を排除した価格とするため、取締役会の直前営業日（2024 年 6 月 26 日）の東京証券取引所における当社普通株式の終値である5,000 円としております。これは、当社取締役会の決議直前の市場株価であり、合理的かつ特に有利な価額には該当しないものと考えております。

以上
阿南高等学校郷土芸能同好会 クラウドファンディング
募集期間：2022 年 8 月 31 日（水）まで

長野県最南端の阿南高校から、地元に伝わる伝統的な民俗芸能を発信したい！
今年 8 月東京都で行われる全国高等学校総合文化祭に、本校の郷土芸能同好会が参加をして、「新野の雪まつり」と「新野の盆踊り」を発表する予定です。この大会で全国の多くの方々に、地元阿南町の民俗芸能を発信していきた
いと現在練習を重ねています。
しかし、参加のための費用が多額に必要で、このままでは大会参加を含め、今後の活動の維持が厳しい状況です。そこでこのたび、県内の公立高校として初めて、クラウドファンディングを使って、広く多くの方から活動資金を募ることにいたしました。
ぜひ地元の郷土芸能を守り伝えていこうと奮闘する阿南高校生にご支援よろしくお願いします。
詳細はこちら→

ＣＦ信州ホームページ https://cf-shinshu.jp/project/detail/979（「CF 信州」は長野県の地域振興特化型のクラウドファンディングです。）
専門研修 319
令和６年度 発達障害のある子供の保護者との教育相談研修講座 開催要項
１ 目 的

発達障害のある子供の支援について、学校と家庭で連携していくために、保護者の思いに寄り添った関わり方について理解を深める。

２ 日 時

令和６年 ８月 ２日（金） ９：２５～１２：２５

３ 場 所

香川県教育センター（高松市郷東町 587-1）

４ 対象者

幼稚園・幼保連携型認定こども園、小学校、中学校、高等学校、特別支援学校の教員 32 名

５ 日程及び内容等

時 間指標

研 修 内 容講 師 等

9:00～ 9:25

受付

9:25～ 9:30

オリエンテーション

県教育センター
指導主事

9:30～12:20

Ab ｱ 講話・演習
養 Ab ｱ 「発達障害のある子供の保護者
栄 Ab ｱとの教育相談」

県教育センター
指導主事

12:20～12:25

会 場
４階
６研

事務連絡

６ その他
(１) 受講者の旅費は、各所属で負担してください。
(２) 香川県教育センターへのアクセスは、香川県教育センターWeb サイトのアクセス案内をご覧ください。自家用車でお越しの方は、施設南側の駐車場をご利用ください。
(３) 警報発表時の対応等詳細は、令和６年度「研修講座案内」の「教職員研修の受講について」又は香川県教育センターWebサイトをご覧ください。
(４) 事前課題、準備物等
・ 基本的な感染症対策にご協力ください。研修中には協議をする場面もあります。マスクの着用については、状況に応じて各自でご判断ください。

・ 体温調整のための衣類が必要な場合は、各自で準備してください。
・ 名札(学校で使用しているものを研修中に着用する)・ 支援を要する子供の様子と行った支援について、演習時に口頭で話せるようにしておいてください(５分程度)。
被ばく医療における安心・安全を確保するための国際的な放射線科学教育研究の推進

放射線看護に関する教育・人材育成
放射線看護教育支援体制の構築
弘前⼤学⼤学院保健学研究科では、放射線看護に関する教育・⼈材育成の取り組みとして、博⼠前期課程に設置されている「放射線看護専⾨看護師(仮称)」を⽬指した「放射線看護⾼度看護実践コース」での教育を⾏うと共に、看護職者を対象にセミナーを開催しています。
平成29年7⽉1⽇には、看護職の放射線に関する教育⽀援を総合的に担う教育拠点として、「放射線看護教育⽀援センター」を設置しました。本センターは関係機関と適切な連携を図り放射線看護分野の確⽴と発展に向けた活動を⾏い、被ばく医療体制強化への貢献に資することを⽬的とし、「放射線看護⾼度看護実践コース」の教育に対する⽀援、看護職・看護教員を対象とした放射線に関する知識の向上を⽬指した放射線看護セミナーや研修会・相談会等の開催、放射線看護分野の確⽴・発展に向けた調査・研究活動を⾏います。

放射線看護教育⽀援センター
上掲式の様⼦『放射線看護高度看護実践コース（博士前期課程）』の教育実践『放射線看護⾼度看護実践コース』は、平成27年度から開設され、平成28年6⽉に⽇本看護系⼤学協議会で専⾨看護師教育課程としての「放射線看護」分野が承認されました。本コースでは、放射線看護の⾼度看護実践者として、「被ばく医療における看護」と「医⽤放射線利⽤に伴う看護」を専⾨とする看護師を養成しています。
今後、⽇本看護協会の専⾨看護分野として特定されるよう活動の継続・拡⼤を⽬指しています。
 「被ばく医療における看護」
被ばく医療の拠点となる医療機関毎の受け⼊れ体制を整える中⼼的役割となることが期待されます。また、放射線被ばくや防護に関する専⾨知識を持つ専⾨職者として住⺠の健康管理および放射線リスクコミュニケーションができる⼈材、さらに原⼦⼒関連施設⽴地県だけの問題ではなく核テロへの対策についても準備・対応できる⼈材育成を⽬指しています。
 「医⽤放射線利⽤に伴う看護」
画像診断や核医学診断等を受ける患者や被検者、家族が安全に、安⼼して放射線診療を受けることができるように、適宜対応致します。これには医療被ばくや公衆被ばく、職業被ばくの低減、放射線リスクコミュニケーション技術を駆使した被ばくに対する不安へのケアなどを含みます。

「放射線看護⾼度看護実践コース」 授業の様⼦・学習環境
本コースは平成29年3⽉に1期⽣2名が修了し、「放射線看護実践看護師」（学内称号）が付与されました。現在は3名の学⽣（2期⽣1名、3期⽣2名）が在籍しています。

遠隔授業の様⼦：職場・⾃宅と⼤学を結び、リアルタイムで授業を受けることができます

汚染を伴う傷病者を受け⼊れる際のケアを学ぶ演習を⾏っています
放射線看護⾼度看護実践コースのロゴマーク
桜をモチーフにしたロゴマー
クです。⼀般に、桜は5枚のピンクの花びらですが、専⾨看護師の6つの役割（実践・相談・調整・倫理調整・教育・被ばく医療看護のスキルアップ
トレーニングルーム研究）を花びらで表現し、桜の名所である弘前の地で学びながら、放射線看護の⾼度看護実践者として開花し、成⻑していく、という意味を込めて、ピンクからブルーへのグラデーションになっています。

放射線看護セミナー
平成25年度から放射線看護に関⼼のある医療職者を対象に、⽇本放射線看護学会や放射線医学総合研究所と共催で放射線に関するセミナーを開催しており、多くの⽅々に参加していただいております。今後も継続して、国内における数少ない放射線看護の教育拠点として、現職看護職の皆様の放射線看護教育を⽀援して参ります。
平成25年度〜28年度のテーマ及び開催地「放射線看護の⾼度化・専⾨化をめざした教育と展望」（東京都）「アメリカにおけるAdvanced Practice Nurse &がん臨床試験」（弘前市）「医⽤放射線利⽤の最新知⾒と放射線検査に関する看護相談に向けて」（千葉市）「放射線診療における看護に必要な最新の知⾒」（東京都）「あなたも基礎から学んでみませんか！看護師に必要な放射線の基礎」（東京都）
平成29年度
平成29年10⽉7⽇（⼟）（東京⼯業⼤学キャンパスイノベーションセンター）
テーマ「放射線診療における看護に必要な基礎知識」
教育講演1：看護に役⽴つ「放射線・放射線防護の基礎」
教育講演2：看護師のための「放射線診療と看護」〔お問合せ先〕 弘前大学

研究・イノベーション推進機構

平成28年度放射線看護セミナーの様⼦

産学官連携相談窓口

E-mail：ura@hirosaki-u.ac.jp
伸栄 自然派おかし研究所
まごころ通信 vol.３★研究員のSMさんを紹介します！

★インターネットにて冷凍便販売中

お菓子作りがとても上手でアイデアも豊富なSMさん。イラストも得意で店頭にあるPOPやポスターも描いてくれています。
毎月行われているお菓子会議では季節にあったフレーバーを考えてくれ、試作にみんなで励んでいます。ヴィーガンをわかりやすく伝えるための資料作りも自ら取り組んでいて熱心な姿勢に心打たれます。
今後、どんな新作お菓子ができるのか楽しみにしていてください！

毎日インスタグラムで販売するマフィンをお知らせしています。そのインスタグラムのダイレクトメッ
セージにて冷凍便の注文を承っています。詳しくはインスタグラムのトップ記事をご覧ください。HPにもひとつひとつのお菓子の詳細を掲載しています。
お菓子選びの参考になりますので是非ご覧ください。伝票作り、箱詰めも心を込めて行っています♪

＜市川市役所第一庁舎 １階ロビー 販売予定＞
6月11日（火）、25日（火）
7月9日（火）、23日（火）★open：11時～14時

大好評!!

職場体験会開催のお知らせ！

2024.6.1より開所した原木中山事業所・南行徳事業所で職場体験会を開催いたします。
なかなか体験できないヴィーガンのお菓子作りを行います。日程は下記の通りです。

【南行徳】
6月19日（水）14:00～／15:00～
7月10日（水）14:00～／15:00～【原木中山】
6月12日（水）14:00～／15:00～
6月28日（金）14:00～／15:00～※事前予約制です。ご予約はお電話・メール・ＨＰお問合わせフォームから →体験した方にはマフィンをお持ち帰りいただけます♪
就労継続支援B型

伸栄学習会

047-352-6158✾受付時間/月～金曜 9:00〜20:00
土曜 13:00～20:00

shin-ei@shin-ei-kai.com✾24時間受付

HPはこちら♪→〒272-0138
千葉県市川市南行徳3-4-10 KMビル1F
南行徳駅徒歩９分／SOCORA南行徳向かい
ヤマダ電機横〒272-0015
千葉県市川市鬼高3-33-8-1
原木中山駅徒歩12分／下総中山駅徒歩14分／京成トランジットバス「ショップス前」徒歩6分
令和６年度

学習状況調査実施に係る説明会

令和６年度『全国学力・学習状況調査』の結果について

令和６年10月
香川県教育センター

教育研究課

1

結果の分析と普及■ 報告書※各校には、9月2５日付で配付しています。
※10月4日に、香川県教育センターWebサイトに、PDF版を掲載します。

□ 活用ツール（Excelファイル）※香川県教育センターWebサイトよりダウンロード可能◇ 本プレゼン資料※香川県教育センターWebサイトに、PDF版を掲載しています。

「令和６年度
全国学力・学習状況調査」
報告書

報告書 Ｐ14・15

調査の概要
全国学力・学習状況調査
実施 日

令和６年４月18日（木）対象

小学校第６学年
中学校第３学年

容科）

小学校第６学年（国語、算数）
中学校第３学年（国語、数学）※知識・技能等と、活用する力や構想を立て実践し評価・改善する力等を一体的に問う問題を出題※記述式の問題を一定割合で導入

内（教内 容児童生徒質問調査（質問調 査 ） 学校質問調査

報告書の構成P４、５

調査の結果から見られる特徴

見開き２ページに整理

特集
１ 児童生徒主体の学び
P７～１２ ２ ICTの活用場面

香川の結果に特徴の見られる質問とつないで、４つの特集記事を作成

３ 教職員の支え合う集団づくり
４ 開かれた学校づくり

Q＆A
Q１ 学習意欲に関わる質問項目

これまでの課題としての香川県重点項
目に関する６つの事項をQ＆Aで整理

Q２ 言語活動に関わる質問項目
P３２～４０ Q３ 学習習慣に関わる質問項目
Q４ 自己有用感等に関わる質問項目
Q５ 学校生活に関わる質問項目
Q６ ICTの活用に関わる質問項目

今後の方針を提案

調査の結果から見られる特徴

報告書 Ｐ４・５

教科に関する調査の結果から見られる特徴

報告書 Ｐ４

話合い活動の具体的な改善ポイントが明らかになる

日常生活での活用を意識させるとともに、何に着目して考えたか、どのように解決したかを説明する学習活動を増やす

質問調査の結果から見られる特徴

報告書 Ｐ５➡ P8 特集１「児童生徒主体の学び」□31 ５年生まで（１、２年生のとき）に受けた授業では、各教科などで学んだことを生かしながら、自分の考えをまとめる活動を行っていましたか【児童生徒質問調査】

増加傾向

質問調査の結果から見られる特徴

報告書 Ｐ５➡ P36 Q４ 自己有用感等に関わる質問項目増加傾向

報告書 Ｐ５

質問調査の結果から見られる特徴➡ P40 Q６ ICTの活用に関わる質問項目

児童生徒の活用状況

教師の活用状況質問調査の結果から見られる特徴

報告書 Ｐ５➡ P35 Q３ 学習習慣に関わる質問項目

平日1日当たりの勉強時間減少傾向

特集

報告書 Ｐ７～12
Ｐ6～12
報告書

特集１ 児童生徒主体の学び
特集２ ICTの活用場面
特集３ 教職員の支え合う集団づくり

特集４ 開かれた学校づくり

報告書 Ｐ８

特集１ 児童生徒主体の学び

自分の考えを工夫して発表することに課題□31 ５年生まで（１、２年生のとき）に受けた授業では、各教科などで学んだことを生かしながら、自分の考えをまとめる活動を行っていましたか【児童生徒質問調査】

発表できていないと感じている子
小：35.7％増加傾向

中：45.2％

小 64.3％
中 54.8％

一人一人に考えを表現する機会を特集１ 児童生徒主体の学び個に応じた指導が進む

報告書 Ｐ９

特集１ 児童生徒主体の学び

報告書 Ｐ９

主体的に学ぶ取組が増加している

児童生徒に委ねる授業の中で学び方を学べるように特集2 ICTの活用場面

報告書 Ｐ10

授業の各場面におけるICTの使用頻度が増加

各教科の学びを深める効果的な活用を

特集３ 教職員の支え合う集団づくり
教職員の資質向上に向けた取組

報告書 Ｐ11
チームで支える職場の雰囲気づくり

チームで支える環境が資質向上につながる

特集４ 開かれた学校づくり

学校と地域や保護者の相互理解が進む

報告書 Ｐ12

「活用ツール（Excelファイル）」「活用ツール（Excel）」による自校の結果分析

文部科学省から提供されたデータを取り込む⇒授業改善

「活用ツール（Excel）」による自校の結果分析 ⇒ 授業改善

香川全校
貴校

学校ごとのデータを香川県や国と比較令和６年度

学習状況調査実施に係る説明会

報告書や活用ツールを利用して、成果と課題を把握し、更なる改善に向けた取組を行いましょう。
授業改善にむけて、県教育センターがサポートします。サポートの依頼は、県教育センター教育研究課へ、 お気軽にご連絡ください。

23
伸栄 自然派おかし研究所
まごころ通信 vol.２
2024.6から原木中山にも事業所を開所いたします！
大好評のヴィーガンスイーツを製造・販売していきますのでお楽しみに♪

研究員の伊藤さんを紹介します！

市川市役所販売を始めました！

1月から働いている大先輩の伊藤さん！マフィン作りや看板作成、メッセージカード作りに大活躍しています。ハートの型抜きを使ってお花の形にしたりとてもかわいいメッセージカードを作ってくれます。
お菓子を買いに来られた方にお配りしています。
ぜひ見に来てください♪

4月から市川市役所第一庁舎1階ロビーにて、毎月第2・4火曜日11～14時まで福祉のおみせでの出店を始めました。今まで2回ほど販売しましたが、どちらもクッキーが完売して皆で喜び合いました。
作ることにも益々気合が入っております！

＜5月・6月の販売予定＞
5月14日（火）、28日（火）
6月11日（火）、25日（火）★open：11時～14時

職場体験会開催のお知らせ！
2024.6.1より原木中山に「伸栄 自然派おかし研究所」を開所！南行徳の事業所と同様にヴィーガンのお菓子作りを行います。下記の日程で各事業所にて職場体験会を開催いたします。

【南行徳】
5月15日（水）14:00～／15:00～
5月24日（金）14:00～／15:00～
6月 7日（金）14:00～／15:00～
19日（水）14:00～／15:00～【原木中山】
5月18日（土）10:00～／11:00～／
13:00～／14:00～
29日（水）14:00～／15:00～
6月19日（水）14:00～／15:00～※事前予約制です。ご予約はお電話・メール・ＨＰお問合わせフォームから →就労継続支援B型

伸栄学習会

047-352-6158✾受付時間/月～金曜 9:00〜20:00
土曜 13:00～20:00

shin-ei@shin-ei-kai.com✾24時間受付

HPはこちら♪→〒272-0138
千葉県市川市南行徳3-4-10 KMビル1F
南行徳駅徒歩９分／SOCORA南行徳向かい
ヤマダ電機横〒272-0015
千葉県市川市鬼高3-33-8-1
原木中山駅徒歩12分／下総中山駅徒歩14分／京成トランジットバス「ショップス前」徒歩6分
学校法人 聖心女子学院■■■募集要項■■■ 2025 年度秋期

小学校・中学校・高等学校 教職員募集（専任）

勤務校
募集教科等

勤 務 校

出願区分校 種教科等

採用予定数

聖心女子学院（東京都港区）

A小学校

全 科

若干名

不二聖心女子学院

B

中学校及び高等学校

国 語

若干名

（静岡県裾野市）

C

中学校及び高等学校

寄宿舎指導員若干名

着任時期

2025 年 4 月 1 日

応募資格

1．心身ともに健康で、該当する校種・教科の有効な教員免許状を有する方、または 2025 年 4 月 1 日までに取得見込みの方。
2．学校教育法第 9 条の欠格条項に該当しない方。
3．出願区分 C は教員免許がなくても応募できます。職務内容が女子寄宿舎での指導のため、 男性は対象になりません。 勤務時間は日曜日夕方～金曜日朝（6:30～9:30、17:30～22:30）です。

応募書類

1．履歴書（写真貼付。メールアドレスを記入してください。既卒者は職務経歴書も必要です。）
2．卒業（見込み）証明書
3．教員免許状（写）、教員免許取得中の方はその取得見込み証明書
4．成績証明書（大学院修了者は学部と両方）
5．学校法人 聖心女子学院への教職員志望動機（原稿用紙 800 字以内）（必ず自筆でお書き下さい）
6．今回は「専任教職員」の募集ですが、「常勤講師」としての採用の可能性もあります。
「常勤講師」として採用の場合は 1 年間の勤務の後、専任教職員登用の場合もあります。応募時点でのご希望のご意思を確認させていただきたく、下記の①または②のいずれかを履歴書の備考欄に明記してください。
①「専任教職員」としての採用のみを希望する。
②「専任教職員」を希望するが、不採用の場合、「常勤講師」としての採用を希望する。
7．返信用封筒（長形 3 号封筒〔12×23.5㎝〕）に返信先住所、氏名を記入し、110 円切手を貼付したもの）
8．証明書等が応募締め切り日に間に合わない場合、その理由を別紙に書き、同封して下さい。

応募締切日 2024 年 10 月 17 日（木） 郵送必着
選考日程

第 1 次試験 書類選考（第１次試験結果は 10 月下旬頃までに全応募者に通知します。）
第 2 次試験 2024 年 11 月 4 日（月・祝）（第 1 次試験合格者に対して筆記試験、模擬授業を含む面接試験等）を行います。

書類提出先〒150-0012 東京都渋谷区広尾 4-3-1 学校法人 聖心女子学院 採用選考委員会事務局
・応募書類は 角形 2 号封筒 に入れ、表に「教職員採用試験 応募書類在中」と「出願区分（A～C よりひとつ選択）」を朱書きし、簡易書留で郵送してください。
・お送りいただいた履歴書などの応募書類に記載された個人情報は、当法人における選考、採用の目的範囲内で利用し、他の目的に使用することはありません。
・応募書類については返却いたしません。

問合せ先

学校法人 聖心女子学院 採用選考委員会 TEL:03-3400-7300（月曜日～金曜日 9 時～17 時）
https://www.sacred-heart.ac.jp/ e-mail shimaiko-saiyo@sacred-heart.jp
主日礼拝
２０２２年２月２７日（年：No.9／伝道開始：No.1469）※新型コロナウイルス感染症拡大防止のため、短縮版の礼拝となります☨前奏 「花も」（MEBIG）☨招詞

詩編９５編１〜３節☨讃 美 歌８（聖き御使いよ）☨祈祷☨主 の 祈☨聖書

ガラテヤの信徒への手紙３章１５〜１８節☨説

教 「約束を受けた聖徒たち」

☨祈

祷

☨使徒信条
☨献

金聖５９４（なおもみめぐみを）

☨感謝祈祷
☨頌

栄

讃５４６（聖なるかな）

☨祝

祷

☨後

奏 「豊かな賜物」（教会福音讃美歌１７６番）

招詞（招きのことば）
さあ、主に向かって、喜び歌おう。救いの岩に喜びの声を上げよう。感謝のうちにその前に進み、賛美と共に喜びの声を上げよう。まことに主は大いなる神、すべての神々にまさる偉大な王。

(詩編95編１〜３節)《来週の礼拝予定》 聖書：ガラテヤ3:19-22 招詞：詩編96:1-3
讃美歌：314, 539

聖歌：608

今 週 の 聖 句 「しかし、聖書はすべてのものを罪の下に閉じ込めました。約束がイエス・キリストの真実によって、信じる人々に与えられるためです。」（ガラテヤの信徒への手紙３章22節）
No.1

阿南高校だより 🌸阿南花ブログ ６-７月①「○○ホタルブクロ（○蛍袋）」
2024 年 6 月 4 日
６月に入り、梅雨入りも近づいてきましたが、とても晴れわたったな爽やかな季節です。朝、校門前で登校してくる生徒に挨拶をしたくさんのオタマジャクシがいるじゃないですか。
オタマジャクシのいる水たまりの上を見上げてみると
この泡状の塊は、モリアオガエルの卵塊ですね。

た後、昔の阿南高生の通学路

ふつうカエルは水中に産卵すでもあった御供商店街を歩るのですが、モリアオガエルは水きました。

中でなく樹上に産卵します。ただ卵から孵ったオタマ

通り沿いの庭先や花壇、鉢植えには、初夏の花々がジャクシが（卵塊から落下して）困らないように、水咲いています。そんな中、石垣に「ホタルブクロ」が面上にせり出した木の枝（や草）に産卵します。とて咲いていました。

も珍しい産卵方法ですね。
「ホタルブクロ」は日本のモリアオガエルはアオガエルを代表種で名前の通各地（北海道から九州まで）り森に住むカエルです。森の中の涼しい場所に生息しに自生しており、野道や山道ています。アマガエル（一番よくみるカエル）やシュでお馴染みの花ですね。薄紫

レーゲルアオガエルに似ていますが、アマガエルやシ色した釣り鐘状の花で、英名ュレーゲルに比べるとずっと大型で、眼の（虹彩の）は「bellflower（鐘色が赤いのがモリアオガエルの特徴です。去年見かけの花）」、花言葉

たカエルは大型ではあったのですが、は「希望」だそう

前から写真に撮ろうとしたら逃げらです。

れてしまい、残念ながら眼の色の確認はできませんでした。

花の名の由来はいくつかの説があるようですが、袋←昨年の写真状の花の中にホタルを入れて遊んでいたことが有名です。実際にやったことはありませんが、さぞ美しいことと思います。
ホタルブクロを調べてみると、花の付け根の萼片（ガクヘン）の形状が異なる「ヤマホタルブクロ（山蛍袋）」もあるそうです。

モリアオガエル（？）

モリアオガエルは飯田市や高森町などでも確認されていますが、全国的には生息数はかなり減ってきており、絶滅危惧種や準絶滅危惧種に指定されています。
このたくさんのオタマジャクシが見分け方はカエルの姿となって、無事に森に帰・ホタルブクロは萼片(毛あり)の切れれますように。

込みが反り返っている・ヤマホタルブクロはその部分(毛なIMG_3693

し)が反り返らず膨らんでいる「ナンテンハギ（南天萩）」
2024 年 6 月 9 日となるとこの花は、どうやら「ヤマホタルブクロ（山御供商店街通り路肩脇で見つ蛍袋）」のようです。

けました。
葉の形がナンテン（南天）に、森に住むカエル「モリアオガエル」
2024 年 6 月 7 日

花がハギ（萩）に似ていること

昨年の９月、阿南町のあから「ナンテンハギ」と呼ばれています。ナンテンとる湿地で（たぶん）モリアは科が異なり、花の形状からもお分かりのように、こオガエルを見かけたので、ちらは「マメ科」（ハギもマメ科）です。なかなか美その場所に行ってみました。

しい青紫色の花です。

すると湿地の水たまりに葉の形はナンテンに似ていますが、葉は２枚ずつ付いているため別名「フタバハギ（二葉萩）」とも呼ば阿南高校だより 🌸阿南花ブログ ６-７月①

No.2

れています。秋の七草で有名な萩（代表的なものはヤになっていましたが、保護しないと見られない貴重なマハギ）の葉はふつう３子葉で、今回のナンテンハギ花になっています。

はソラマメの仲間のようです。
・２子葉のナンテンハギとこれからも、この清楚で可憐な姿が見られる南信

赤い実のなるナンテン（とのその花）州・阿南の自然を大切に守っていきたいものです。
こ一日花「ユウスゲ（夕萱）」

春の若い芽

2024 年 7 月 8 日

はアズキナ（小豆菜）と呼ばれ、学校からの帰り道、おひたしや天ぷらにして食べられるそうです。山菜とレモンイエローの可しても親しまれているようですね。

憐な花が咲いてまし咲き終わった花からエンドウた。
「ユウスゲ（夕萱）」のような実が付き始めています。

です。夏の夕方に開花

花もよく似たヨツバハギと呼し、翌朝にはしぼんでばれる植物もあり、名前のとおしまう、一日だけの儚い花です。

り小葉が４枚です。こちらはか別名で「キスゲ（黄萱）」とも言なり個体数を減らしており、地域によってはレッドデいます。

ータブックに記載され絶滅が危惧されています。昨年似たような花に「ニッコウキス

何箇所かで（多分ヨツバハギを）見かけたので、花がゲ」や「ノカンゾウ」「ヤブカン咲く夏から秋、もし見つけることができたら紹介したゾウ」もありますが、こちらは日いと思います。

中に咲く花です。「ニッコウキス

可憐に佇む「ササユリ（笹百合）」の花
2024 年 6 月 11 日
淡い清楚な桃色の花が、山間の小径に凛々しく咲いています。
「ササユリ（笹百合）」です。葉が細く、笹の葉に似ていることが「ササユリ」の名の由来です。確ゲ」は高原の湿原に自生し、日光の尾瀬沼や長野の霧ヶ峰や車山などが有名ですね。飯田下伊那で唯一ニッコウキスゲが見られるのは阿南町新野の大村湖です。
今週、そちらの方に行く用事があるので、見てこようと思います。一方、「ノカンゾウ」や「ヤブカンゾウ」は川原の土手や田んぼの畔などでよく見かけ、鮮やかなオレンジの花を咲かせるとても身近な植物です。
今回見つけた「ユウスゲ」は、かに、花がなければササそっくり道路の法面で咲いてましたので、です。日本特産のユリで、もしかしたら誰かが植えたのか中部地方から九州にかけて自生しておりますが、関東では見ることができないそうです。ササユリ
は繁殖力が弱く、成長ももしれません。 こちらはどこでも見かける「ヤブカンゾウ（藪萱草）」です。ノカンゾウの花びらは 6 枚で、ヤブカンゾウは写真のように八重咲きで花びらが何枚もあります。ノカンゾウもヤブカンゾウも若葉・つぼみは遅い（種から開花まで 7〜８食用でき、酢味噌あえが美味年）ため、加えて乱獲や乱開発しいようですよ。 【おまけ】によって自然のササユリの姿

今年もゴージャスな「ヤマを見ることが少なくなってきユリ」の大輪が咲きはじめまているユリです。昨日の信濃毎した。（阿南高校の敷地内）昨年の校長ブログ「ヤマ日新聞にも飯田市大瀬木の梅ユリ」で取り上げてますので、良かったらご覧くださケ久保公園のササユリが記事い。
令和６年７月１９日

相談室からのお手紙（７・８月号）
愛媛県立松山中央高等学校
松山市民ミュージカルに行ってきました。私の友人が出演していて、今回は人間に憧れた人魚姫の物語でした。ミュージカルに出演しているのは子どもも大人も全員一般の人たちです。普段は学校に通っていたり、会社員だったり（そしてスタッフもボランティアの方々）。オーディションを受けて選ばれた165 名の出演者が 4 か月の練習を重ねて作り上げたミュージカルは、毎年 2日間上演されています。
ストーリーや演出、演技、歌などの内容もすばらしいのですが、私が毎回感動するのは、その出演者さんたちの姿です。本当に一生懸命で、楽しそうで、その姿に「みんな素敵だよ！ 輝いているよ！ 」と涙になってしまいます。
上演前に友人が「本気で役に入り込んでいて、感極まってね。みんな泣いたの。大人がみんな泣いていて、周りを見たら子どもたちもみんな泣いていてね！ 当日までまだ 2 週間もあるのに、どうなるんだろうね」と笑っていました。このようにみんなが全身全霊で打ち込めて、舞台の上で一つになれる経験は、人生の中でどんなにすばらしく、尊く輝いていることでしょう。
中央高校のみなさんにとって、卒業後には二度とないかもしれない学校行事
はあといくつあるでしょうか。みなさんが「やり切った！」と達成感にあふれるものであったらと思います。「私は今、生きてる！ 生きていて良かった！
生まれてきて良かった！」と幸福感に全身に震えがくるような体験は、一生に何度もあるものではありません。思いっきり、真剣に、自分の全てで挑んでみる、そんな自分を、大好きになれて肯定できる経験をしてくださいね。
スクールライフアドバイザー 岡本★スクールライフアドバイザー来校予定日（１２：００～１８：００）
７月２３日（火）・２５日（木）８月２０日（火）・２２日（木）・２７日（火）・２９日（木）★メールアドレスkawamin_chuosoudansitu@school.esnet.ed.jp★生徒の皆さんだけでなく、保護者の皆様も、気軽に利用してください。なお、メールの返信は遅れるかもしれませんが、スクールライフアドバイザーが必ず返信します。

綾「どうにかなる人生」
できない時もあるけど頑張れば「どうにかなる」
無理をしない…でも…ちょっと無理をするよ。
よしなり

新居浜市出身の画家・版画家である石村嘉成さんの言葉です。
この言葉は、2023 年に墨の文字で表現された作品。力強い筆跡で、紆余曲折でありながらも、周囲の人との出会いや支えによって、人生が切り開かれていった石村さんの人生と重なる言葉です。
１学期を振り返ると、慌ただしく日々が過ぎていきました。学校行事も年度初めから、コロナ前と変わらぬ形でスタートしました。日々の営みについていくのが精一杯というのは、生徒だけでなく、教員もそうかもしれません。やるべきことに常に追われていると感じる日々ですが、しんどい時、心の支えになってくれるのが、「どうにかなる人生」という言葉です。何もしなくてもどうにかなるというのではなく、ちょっと無理をする、少し頑張るというところが自分にはしっくりきます。あと一歩だけ進もう、と思いながら、毎日を過ごしています。
夏休みは、頑張って走り続けてきた１学期に区切りをつけるのにとてもいい時間です。家族で共に過ごす時間、人との出会い・再会、旅行、やりたかったことができる時間、などなど、心と体をリフレッシュさせてくださいね。
学校には、夏休み明けに生徒の皆さんを悩ませる、夏休み課題、テストという存在がありますが、上手に夏休みに休憩の時間を取ることによって、また歩き始めることができると思います。「こんなはずじゃなかったのに…」「困ったなぁ」「だれかに聞いてほしいなぁ」というときは、ぜひ、教育相談室をのぞいてみてください。
教育相談課

Y
22.09.04 | 埼玉県 / 久喜市

第４８回 久喜市民バドミントン大会
久喜市在住・在勤・在学の方を対象とした初級者から上級者まで、年齢に関係なく幅広く楽しめる大会です。
参加対象: 中学生, 高校生, 大学生, 専門学校生, 社会人, レディース, 障がい者

運営団体
主催

久喜市バドミントン連盟

開催概要
開催日1

2022年9月4日（日）会場名: 毎日興業アリーナ久喜

メインアリーナ（第一体育館）

URL: https://www.kukishi-sogo-taiikukan.com/
住所: 346-0029 埼玉県久喜市江面１６１６
開催種目: 一般男子１部（上級）, 一般男子２部（中級）, 一般男子３部（初級もしくは６５歳以上）,
一般女子１部（上級）, 一般女子２部（中級）, 一般女子３部（初級もしくは６５歳以上）,【性別自由】シニアの部（５５歳以上）
当日の受付開始

8時45分～

スケジュールエントリー

2022年7月30日 (土)〜2022年8月26日 (金)

受付期間
競技方式

種目別に参加人数に応じて決定※トーナメント / 予選リーグ

参加資格

久喜市在住、在勤、在学者であること。または、久喜市バドミントン連盟登録者であること。申し込みの備考欄に必ず、記載してください。

競技規則

現行の（公財）日本バドミントン協会競技規則・同大会運営規程、および同公認審判員規程による。

総定員数

150エントリー
ｴﾝﾄﾘｰ期間中であっても総定員に達した場合は、受付を締め切らせていただくことがあります。

※種目別に定員数が設定されている場合、総定員数に達していなくてもエントリーできなくなる可能性があります。

メンバーチェンジ

前日まで可について複数種目への許可しない

重複エントリー
申込後の前日午前中までキャンセル可能です。

キャンセル
組み合わせ

組み合わせは、エントリー終了後主催者側で責任をもって決めさせていただきます。

公開予定日
服装について運動のしやすい活動的な服装で参加してください。

シャトルについて大会運営者が用意し、使用する。

その他備考

8月31日までに、ｴﾝﾄﾘｰ状況をｴﾝﾄﾘｰ責任者あてにﾒｰﾙにて連絡しますので、連絡の届かない場合は、担当者あてにご照会ください。なお、新型コロナウィルスによる緊急事態宣言が埼玉県に発出されている場合は、大会を中止することがあります。

種目
MD 一般男子１部（上級）
種目: ダブルス（男子）, 種目別定員: 指定なし
参加費用: 1,500 円 / 人
MD 一般男子２部（中級）種目: ダブルス（男子）, 種目別定員: 指定なし
参加費用: 1,500 円 / 人
前回大会優勝者は上位ｸﾗｽにｴﾝﾄﾘｰお願いします。
MD 一般男子３部（初級もしくは６５歳以上）
種目: ダブルス（男子）, 種目別定員: 指定なし
参加費用: 1,500 円 / 人
前回大会優勝者は上位ｸﾗｽにｴﾝﾄﾘｰお願いします。
WD 一般女子１部（上級）
種目: ダブルス（女子）, 種目別定員: 指定なし
参加費用: 1,500 円 / 人
WD 一般女子２部（中級）種目: ダブルス（女子）, 種目別定員: 指定なし
参加費用: 1,500 円 / 人
前回大会優勝者は上位ｸﾗｽにｴﾝﾄﾘｰお願いします。
WD 一般女子３部（初級もしくは６５歳以上）
種目: ダブルス（女子）, 種目別定員: 指定なし
参加費用: 1,500 円 / 人
前回大会優勝者は上位ｸﾗｽにｴﾝﾄﾘｰお願いします。
MD 【性別自由】シニアの部（５５歳以上）
種目: ダブルス（男子）, 種目別定員: 指定なし
参加費用: 1,500 円 / 人
男子ﾍﾟｱ、女子ﾍﾟｱ、混合ﾍﾟｱのすべて可能です。

お問い合わせ先
久喜市バドミントン連盟
受付担当: 久喜市バドミントン連盟事務局
Mail: kukibadorenmei@yahoo.co.jp

開催要項URL
http://minton.jp/Competition/detail/453

2024/11/12 07:59

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