をご記憶の方もおられるだろう。在宅時間負担の激増に悲鳴と怒りの声が上がったのり替えた当初、既婚の女性たちから、家事活も２年が過ぎた。多くの企業が在宅に切なかなか収束に至らないコロナ禍での生

家事の分 担がさらに加速してとても快 適 」

家庭からは「２人が家にいるようになったら、一方で、もともと家事の分担が進んでいた夫」という対立が激化している家庭がある

ＶＳ「協力しているのにダメ出しをされるいる限り、この構図からの脱却は難しい。

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そして「手伝っているのに」ダメ出しを食られと共に「戦力にならない」という妻の怒り、スポットがあたるようになってきた。が、そ夫が増えたことで、定年後の家事分担にもやってほしいようにやらなければならない。

手伝い」は、妻のやってほしいことを妻が文句は言われない。
「妻を喜ばせるための妻 が 納 得 す るレベルの「 お 手 伝い」なら、たらダメは回避できるのか。答えは簡単だ。

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どちらも作業を各自が完結するという意味

りは夫という分業をしているご夫婦もいる。

掃除と片づけは妻。草むしりを含めた外周ろまで、全てを各自が担当する。家の中の買い物に行き、食事を出して片づけるとこ３食作る、といった具合だ。メニューを考え、例えば、平日の夕飯は妻担当、休日は夫が字 通 り 夫 婦 間で 家 事 を「 分 担 」している。

家事分業が進んでいる家庭の多くは、文される夫」という構図をどう考え、どう解消

ここでは妻は親方ではなく、夫の同僚だ。

僕なりに頑張ってもダメなのだ。

もらうべく、親方の技を見よう見まねでや言われたことを、親方に「よし」と言ってにくい。

り、ダメ出しをしたりということにはなりすることはあっても、親方として叱咤した同僚として相談にのったり、アドバイスをってみる。けれど、しょせん、ベテランの親

家事の「手伝い」は、丁稚奉公に似ている。

していったらよいのか、考えてみたい。

コロナ禍、「協力してくれないと怒る妻」

家事事情の二極化

また、団塊世代が定年を迎え、家にいるという声も聞こえてくる。２つの家庭のあり［さこう・のりこ］1961 年東京都生まれ。
上智大学大学院前期博士課程修了。繊維メーカーや証券会社で翻訳や調査に従事
後、フリーの翻訳者となる。本の翻訳をきっかけに、重曹や酢などの自然素材を使った家事に関する研究を始める。著書に『家事のワンオペ脱出術』（エクスナレッジ）『、「家事のしすぎ」が日本を滅ぼす』（光文社新書 )、『なぜ妻は「手伝う」と怒るのか』（平凡社新書）などがある。

が増えるにつれ、男性の家事参加が注目を佐光 紀子

方に、どんな違いがあるのだろう。

ナチュラルライフ研究家

浴びるようになってきた。

「協力してくれないと怒る妻」ＶＳ——「協力しているのにダメ出しをされる夫」

職場に置き換えて解決を探る夫婦の家事問題
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FAMILY＞＞＞ 職場に置き換えて解決を探る夫婦の家事問題

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ੇఔのは、母親に異常に厳しい世間への夫の理解

家事のわずかな落ち度を見つけて怒り出す

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「それでもいいから洗って」

れて洗えない時だけお願いする」パターン

ら、私が洗う」「それでもいいから洗って」「疲

そう言われれば妻も考えるだろう。
「それない。それでも僕が洗ってよければ洗うよ」。ってしまうことは避けられないかもしれな

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たった１年でこれだけ差がつく。１年の34

レベル③口紅 、赤ワインだけでなく、手垢などもない。

レベル②口紅 が落ちていて、中に赤ワインが残っていない。

レベル①口紅が落ちている。

ちているというのは、どういう状態だろう？

する。口紅のついたワイングラスの汚れが落する。厳しく家事を教えられた娘は結婚後もだったし、そういう母親は少なくない気が関して、娘と息子では娘に厳しくなりがちや洗濯、掃除などの「汚れ落とし業務」にするよ」と提案をしてみるのも一案だ。

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汚れへの沸点が低く、「気がついた方が掃除にも立たないのだから。

私自身母親として振り返ると、食器洗いレベル⑤洗浄
 後、水滴などが白く残らないように、クロスで拭き上げる。

をする」というルールの家庭では、結果的10どれも、「ワインの汚れを落とす」作業だ

夫がワイングラスを洗うことになったと妻の就労経験年数は７・８年、中堅と言わ能性が高い。気をつけるけれども、そうな23に言ったよね」と言い返すこともできる。

作業は内容の確認を

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FAMILY＞＞＞ 職場に置き換えて解決を探る夫婦の家事問題でもない。要は「慣れ」の問題だ。慣れるう話ではないし、男が家事に向かないわけであって、夫の能力が著しく妻に劣るとい

しかし、これはあくまでも経験値の問題の確認共有を双方で心がけたい。

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夫は子どもではなくパートナーだ。相手して、「こいつ使えないな」と思われずに済む

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家 庭 と 仕 事 は 違 う が、 心 地 よ い 関 係 を仕事をしたくないのは、誰しも同じ。状況は、動ければ、「いい後輩」「できるパートナー」お互いがよいパートナーとしてやっていくたないだろうか。これを家事シェアに置き換への道が大きく拓けてくる。夫との家事シめのコミュニケーションのヒントは、そんな職場でも家庭でも変わらない。

ェアにおけるイラッとの原因を１００人のところにあるのではないだろうか。

えるなら、「言われないと動かない夫」だ。

妻に聞いたリクルートの調査でも、ポイント

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