Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
豊かな学びで未来を拓く埼玉教育
加須げんきプラザ

人間関係づくりプログラム～ 発見！！みんなのいいところ ～心を開くための魔法のプログラムです。絆づくりの第一歩としてご活用ください。

１ 内容・ねらいであい

アイスブレイク （様々なじゃんけんゲームなど）

心の壁を取り除く

ふれあいレクリエーション (パイプリレーなど)

絆をさらに深める

たかめあい

さらにハイレベルなレクリエーション

相手の気持ちを理解する

より豊かな人間関係づくりのための「気付き」や「きっかけ」に！

～宿泊や日帰り利用の１コマ（３０分～９０分程度）で実施できます～
２ 対象（１）小学校・中学校・高等学校・特別支援学校の児童・生徒（２）スポーツ少年団・スポーツクラブ・サークルの児童・生徒・学生（３）大学生・社会人
３ 実施時期・目的（１）新年度に集団の人間関係を深めたいとき（２）年度途中に集団の組織力を高めたいとき（３）新入社員研修やその他研修で仲を深めたいとき～どのような目標にするか相談して、内容を決定します～【問い合わせ先】 埼玉県立加須げんきプラザ〒347-0032 加須市花崎４５６
詳しくは →→
TEL：0480-65-0660 FAX：0480-65-8894
ホームページ
E-mail：g6506601@pref.saitama.lg.jp
を御覧ください
2023 年 4 月発行
順天堂東京江東高齢者医療センターを食べるとき、気をつけたいことは…？
昼食によく食べるそば、うどん、パスタ、ラーメンなどの麵類は簡単に作れておいしいですよね。でも左のそばのような麵のみでは、麵に含まれる糖質以外のたんぱく質・ビタミン・ミネラル・食物繊維の栄養が不足しています。また汁には塩分が多く、過剰摂取に注意が必要です。
今回は麺を食べるときに気をつけてほしいポイントを紹介します。

1

具材を足そう～栄養バランスアップ～

肉・魚・卵・大豆製品に含まれるたんぱく質、野菜・海藻類・きのこに含まれるビタミンやミネラル、食物繊維のこれら栄養を摂取するために具材を足して健康なからだをつくりましょう。
どんな具材があるでしょうか

春のおすすめ「ツナと春野菜のペペロンチーノ」

ゆでた鶏肉、ゆで卵、納豆、大根おろし、きのこ、よく油をきったツナ缶、カットした春キャベツ、カットわかめなどを加えてアレンジを楽しみましょう。 グリーンアスパラをレンジで温めてパスタと和えて完成です。
※チャーシューのような脂質が多くふくまれている具材は取りすぎないようにしましょう。

2

汁は残しましょう

またカット野菜・冷凍野菜を使うと手軽に調理できます。

～塩分取りすぎ注意～

ラーメンやうどんの汁はすべて飲んでいませんか？汁には塩分が多く含まれています。
塩分は高血圧になる要因の一つなので過剰摂取に気をつけましょう。
しょう油ラーメン 1 杯あたり

高血圧予防ためには 1 日あたり

約６ｇ
4 月の旬の食材 “”

たまねぎに含まれ、辛味の正体である6g 未満が推奨されている。
管理栄養士による食事相談を行っています
個人栄養指導「硫化アリル」は血液をサラサラにする

患者様の病状にあわせて“どんな食事をとったらよい効果があります。しかし、辛味をなくすのか”など、わかりやすくお話しするように心がけてために水にさらしてしまうと、硫化アリルはいます。

水に溶けだしてしまいます。新たまねぎは通常の月～金 ９：００～１６：００

たまねぎと比べて、みずみずしく、甘味が強いのが土

９：００～１１：００

特徴です。水にさらさなくても食べられるので、※栄養指導は予約制となっています。

硫化アリルを効率よく体に取り入れることができます。

ご希望の方は、担当医にご相談下さい。
第５号 平成31年４月17日
制作：医学系事務部会計課

工事の進捗状況をお知らせします～北海道大学医学部百年記念館新営事業～

平成31年４月17日
この建物は木造です
が、１階の床から下は鉄筋コンクリート造となります。本工事においてコンクリートは３回打設し、今日はその１回目です。

このあと……
CON基礎の施工→１階CON床の施工→木造部分の建方へと続きます。

令和元年９月20日完成の予定です。
2022年11月22日
各 位
上場会社名代表者（コード番号問合せ先責任者（TELアヲハタ株式会社
代表取締役社長 山本 範雄
2830）
執行役員経営本部長 石橋 弘行
0846-26-0111）

2022年11月期連結業績予想の修正に関するお知らせ
当社は、最近の業績動向を踏まえ、取締役会において、2022年１月11日に公表した業績予想を下記の通り修正することを本日決議しましたのでお知らせいたします。
記● 業績予想の修正について
2022年11月期通期連結業績予想数値の修正（2021年12月1日～2022年11月30日）

売上高
前回発表予想(A)今回修正予想(B)
増減額(B-A)
増減率(%)（ご参考）前期実績（2021年11月期）

営業利益

親会社株主に帰属する
当期純利益

経常利益

1株当たり当期純利益

百万円

百万円

百万円

百万円円銭

20,80019,461△1,339△6.4850335△515△60.6860458△402△46.7580258
△322
△55.5

70.41
31.37

20,183904971570

69.26

修正の理由
家庭用ジャム・スプレッド類においては、当年２月、及び11月に価格改定を実施するとともに、需要喚起策を進めてまいりましたが、前年の内食需要の反動に加え、昨今の物価高騰により消費者の節約志向が一段と強まったこともあり、売上の増加に繋がりませんでした。引き続き、販売費及び一般管理費の抑制に努めておりますが、原材料高騰が継続していることにより、上記の通り当初予想を下回る見込みです。
（注）本資料に記載されている業績予想等の将来に関する記述は、当社が現在入手している情報および合理的であると判断する一定の前提に基づいており、実際の業績等は様々な要因により大きく異なる可能性があります。また、今後の見通しにつきましても、売上・利益に重大な影響を及ぼす事項の発生が見込まれる場合には、速やかにお知らせいたします。
以 上
軽金属

27271（2021．6）

研究部会紹介アルミニウム接着接合研究部会
The sectional meeting on adhesive bonding for aluminum
太田陽介

Yosuke OTA
表 1 令和 2 年度末時点での研究部会メンバー

1. 研究部会発足の背景と目的
自動車の軽量化に伴いマルチマテリアル化が加速している。これに合せ，被着体自由度が高く，面接合が可能となる接着接合の重要性が高まっている。しかし，接着は被着材料の表面性状に深く依存し，適切な処理を行わないと十分な強度が得られない場合が多いので，表面処理技術が極めて重要
1)になってくる 。
本研究部会では，アルミニウム材の接着特性，とりわけ長期信頼性が確保できることを念頭に置き，①アルミニウム素材の表面処理と接着現場での前処理による表面性状と接着メカニズムの解析，②劣化を模擬する試験条件の検討と標準化，③耐久性劣化メカニズムの解析，④劣化予測技術への足がかり，等を検討していく。

2. 部 会 構 成
表1に令和2年度末時点の研究部会メンバーを示す。本研究部会は，学側より 2 校，産側からは薬剤メーカー 2 社，接着剤メーカー 1 社，自動車メーカー 1 社，アルミメーカー 6 社で構成されている。

氏名

所属

備考

佐藤 千明
日野実
中沢靖
青山 俊三
佐々木一樹
太田 陽介
巽明彦
大河原義明
齋藤亘
沼尾 臣二
遠藤 正憲
遠藤 優太
勅使河原智哉
坂田 陽介
和田 優子
岩尾 祥平
斉藤 聡平
中島 大希

東京工業大学
広島工業大学㈱本田技術研究所㈱アーレスティ㈱アーレスティ㈱神戸製鋼所㈱神戸製鋼所
コニシ㈱
コニシ㈱
昭和電工㈱
日本軽金属㈱日本軽金属㈱日本パーカライジング㈱日本ペイント・サーフケミカルズ㈱日本ペイント・サーフケミカルズ㈱三菱アルミニウム㈱㈱ UACJ㈱ UACJ

アドバイザ
アドバイザ

部会長
幹事副部会長3. 活 動 内 容
本研究部会は令和元年度（2019 年 4 月）に発足し，令和 4年度まで（2023 年 3 月）の 4 年間を活動期間として取組んでいる。以下に本研究部会の活動内容を示す。
（1）接着性に及ぼす各種表面状態の比較，結果整理，メカニズム解析（寄与度）（2）劣化を模擬する試験条件の検討と標準化（3）耐久性劣化メカニズムの解析（4）劣化予測技術などへ発展させるための課題整理
これまでの研究部会の概要は次の通りである。
第 1 回部会（令和元年 4 月 8 日）
・研究部会発足，メンバー紹介，活動方針確認
第 2 回 研究部会（令和元年 6 月 10 日）
・接着技術動向，基礎知識，ニーズ，表面処理技術を共有
第 3 回 研究部会（令和元年 8 月 26 日）
・東京工業大学にて設備見学，接着試験
第 4 回 研究部会（令和元年 11 月 18 日）
・接着予備試験結果の議論など
第 5 回 研究部会（令和 2 年 2 月 27 日）

・WEB 会議：20 年度の活動打ち合わせ
第 6 回 研究部会（令和 2 年 4 月 17 日）
・WEB 会議：各予備試験を設置，および代表者を決定
第 7 回 研究部会（令和 2 年 6 月 24 日）
・WEB 会議：各予備試験の進め方を決定
第 8 回 研究部会（令和 2 年 11 月 5 日）
・WEB 会議：各予備試験の進捗を報告
第 9 回 研究部会（令和 3 年 1 月 20 日）
・WEB 会議：各予備試験の進捗と進め方の打合せ
第 10 回 研究部会（令和 3 年 4 月 27 日）
・WEB 会議：各予備試験の進捗と進め方の打合せ
3. 1 令和元年度（2019 年度）の活動内容（1）接着技術の動向，基礎知識，ニーズ，表面処理技術などについて，各会員からの情報提供があり，共有した。
（2）東京工業大学にて試験設備の見学，接着の予備試験を行い，基礎的な評価技術を学んだ。
（3）予備試験として実施したラボ洗浄材を用いた接着せん
断試験片を作製し，せん断試験結果を佐藤先生の解説によ株式会社神戸製鋼所 鉄鋼アルミ事業部門 自動車板材商品技術部（〒141-8688 東京都品川区北品川5丁目9-12） Automotive Sheet Products,
Technical Marketing Department, Steel & Aluminum Business KOBE STEEL, LTD.（9-12 Kita-Shinagawa 5-chome, Shinagawa-ku, Tokyo, 141-8688）
受付日：2021 年 5 月 10 日

J. JILM

71（2021．6）

り，評価のポイントなどの知見を共有した。
（4）表面処理の一般的な技術について日本ペイント・サー
フケミカルズ，日本パーカライジングより提示いただき共有した。
（5）20 年度の活動内容を議論するため，先行文献や予備試験としての接触角データなどを共有した。
3. 2 令和 2 年度（2020 年度）の活動内容（1）接着性に及ぼす表面状態の因子特定を目的として以下の予備試験のチーム（6 件）を立上げ，取り組みに着手した。
予備試験 1）界面破壊となりやすい試験条件の選定
代表者：斉藤 聡平㈱ UACJ
予備試験 2）表面処理後の保管，送付方法
代表者：太田 陽介㈱神戸製鋼所
予備試験 3-1）劣化条件探索
代表者：岩尾 祥平
三菱アルミニウム㈱予備試験 3-2）水分浸透評価法探索
代表者：佐藤 千明
東京工業大学予備試験 4）表面処理条件，表面分析方法の検討
代表者：勅使河原 智哉
日本パーカライジング㈱予備試験 5）引張せん断試験における反り低減の検討
代表者：大河原 義明
コニシ㈱（2）アルミニウム素材の前処理条件による接触角への影響や表面形態・化学成分の影響調査を行い，素材・表面処理・接着剤選定作業を進めた。
（3）せん断試験および剥離試験時の課題を抽出し，せん断273

試験の方法の最適化を検討し，補強板として鋼板を常温硬化型接着剤で貼り付けることとした。
（4）水分浸透を定量化するための試験として，過去の文献に基づいて静電容量測定を行い，本試験方法の有効性について調査した。

4. 今後の展望
本研究部会活動においては，「某洗浄，某処理をすれば接着性能がよい」ではなく，「こういう表面状態であれば接着性能がよい」と言えるようにするため，表面状態の指標として接触角（水/ジヨードメタン）・粗さ・化学組成を確認して接着試験結果と対応付けることに力点を置き，予備試験を進めてきている。特に，接触角については保管環境などの影響を受けることから注意深く取り扱うことを取り決めた。また，せん断試験方法の最適化・水分浸透の定量化方法の選定については，コニシ㈱・東京工業大学での精力的な取り組みによって目処が立ちつつある。
令和 3 年度においては，これまでの個々の予備試験活動を完了させ，所期の目標であるアルミニウム材の接着特性，とりわけ長期信頼性確保につながる指標提示に向けた取り組みができるよう，継続して活動を推進していく。
参考文献1） 佐藤千明：自動車用接着接合と材料の表面処理の動向，表面技術，67（2016）, 644-648．
オンライン入会フォームを利用できない場合には，下記の１～５をご記入の上，事務局までお送りください。

12

日本地熱学会 賛助会員（個人）入会申込書
入会希望年度をご記入ください。
年度

3

西暦月日申請（注意） 本申請受理後，本会評議員会の承認後に正式な入会となります。入会は事業年度毎の取り扱いになり，入会承認日の属する年度か翌年度のどちらかを選ぶことが出来ます。入会承認日の属する年度を選択された場合，その年度に発行された学会誌を受け取ることができます。なお、本事業年度は10 月始まりです（例えば、2020 年度は、2019 年 10 月～2020 年 9 月）。

(フリガナ)
氏

年年名月日生( 男 ・ 女 )口数 ：郵便物送付先 ： □自 宅

4口

□勤務先

年会費は１口につき10,000円です。当学会より年4回学会誌を1部送付いたします。

(フリガナ)
勤務先名称
（学校名）
部署／所属
〒－

勤務先住所

TEL / FAX

ＴＥＬ ：

FAX ：

e-mail ：ご自宅住所〒－ＴＥＬ ：

FAX ：e-mail ：名簿掲載について以下のいずれかをご選択ください。※ご自宅情報は原則，名簿掲載いたしません。

勤務先情報の名簿掲載 □可 □不可5

入会の理由（動機）ご記入下さい。
（入会を推薦頂ける正会員をご存じでしたらその方の所属と名前を記入下さい。審査がスムーズに実施できます。）（注意） 上記の個人情報は，当学会からの郵送物送付・連絡・会員管理などの学会活動のために，学会役員及び事務局において使わせていただきます。また，氏名，勤務先（所属・住所・メールアドレス・ＴＥＬ・ＦＡＸを含む）を公開可とした場合は名簿に掲載させていただきます。
※ なお，審査の結果，追加の資料をお願いする場合や，入会頂けない場合もあります。
※入会後 3 年を経過した賛助会員（個人）の方は，正会員移行のための審査を請求することが可能です。希望される場合は事務局までご連絡ください。

入会お申込書の送付先：grsj-post@as.bunken.co.jp にメール添付でお願いいたします。
〒162-0801 東京都新宿区山吹町 358-5 アカデミーセンター内 日本地熱学会 事務局
TEL：03-6824-9373 FAX：03-5227-8631
第54回狛江多摩川ロードレース大会
1km 小学生男子1・2年
順位
No.
氏名
11098 堀 晃太朗
21091 深井 晴之祐
31063 寺田 晄
41060 津坂 拓実
51099 本田 彩之助
61116 山田 翔大
71008 磯辺 礼旺
81045 嶋中 琉斗
91117 山本 徹平
101050 杉﨑 珀
111043 佐野 有翔
121094 藤野 誠吾
131076 西村 晴太
141111 村木 雅
151055 宅万 篤人
161019 大澤 陽太
171092 深田 壮太
181077 丹羽 丈二
191046 十文字 善
201053 田貝 英登
211044 嶋田 稜大221033 窪田 賢悟
231037 三枝 璃大
241089 広瀬 夏輝
251006 石川 新261073 中村 太一
271010 祝迫 諒
281118 吉川 昊輝
291107 三上 湊士
301016 大林 凛太朗
311027 川合 槻矢
321114 森 理玖
331018 大澤 柊介
341041 佐藤 匠
351064 寺林 諭哉
361068 中井 陽斗
371112 元村 祐希
381029 北澤 圭
391024 親松 瑛人
401011 上田 湊
411102 牧野 拓実
421054 高見 樹季
431082 浜野 結心
441115 安江 蒼一郎
451028 川崎 雅貴
461014 江尻 仁太朗
471030 北原 歩
481032 木村 柊太

開催日: 2024年1月7日 (日)記録
0:03:56
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0:04:55
0:04:55
0:04:56
0:04:56所属
狛江第一小学校フットボールクラブ
狛江三小ウインズ
チームTMT狛江三小ウインズ
Team地元
5FC
5FC

狛江三小ウインズ狛江ロッキーズ
狛江第一小学校フットボールクラブ
Team地元
狛江三小ウインズ狛江ロッキーズ
ホームライオンズ

狛江第一小学校フットボールクラブ
5FC
5FC
狛江セブンファイターズ
狛江三小ウインズ
チームTMT狛江セブンファイターズ
狛江第一小学校フットボールクラブ

5FC
狛江第一小学校フットボールクラブ
狛江第一小学校フットボールクラブ
狛江第一小学校フットボールクラブ
狛江第一小学校フットボールクラブ
ホームライオンズ

1 / 3 ページ

第54回狛江多摩川ロードレース大会
1km 小学生男子1・2年
順位
No.
氏名
49
1071 長藤 海翔
501012 上野 結都
511120 渡辺 央
521015 遠藤 匠
531042 佐藤 悠都
541079 長谷川 翔玄
551026 金子 睦
561097 堀田 悠貴
571109 宮城 羽汰
581002 足立 啓
591070 中條 海翔
601078 根市 賢太
611057 田中 大登
621059 長 佳杜
631081 濱田 祐輔
641004 飯田 晃人
651093 藤井 朔太郎
661105 松村 隆遼
671069 中里 咲太
681009 伊藤 快
691104 松村 貫汰
701090 廣瀬 諒介
711023 小澤 一真
721087 平田 陣太
731031 木下 誠太郎
741007 石戸谷 航大
751017 大川 悠陽
761074 中村 勇希
771062 鶴野 樹仁
781110 村上 陽都
791119 臨光 十夢
801013 牛山 陽斗
811066 土橋 弘佑
821058 田中 優次
831051 杉澤 貴一
841088 廣瀬 晃介
851075 中元 潤守
861061 土岡 快生
871083 早坂 智弥
881038 酒徳 晃希
891095 別井 治斗
901003 阿部 頼91
1036 小池 城司
921040 佐藤 至
931065 伝宝 陸941056 武井 岳
951020 大竹 知明
961101 前薗 樹丸

開催日: 2024年1月7日 (日)記録
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0:05:52
0:05:53所属
ホームライオンズ
狛江第一小学校フットボールクラブ
狛江第一小学校フットボールクラブ

狛江第一小学校フットボールクラブ
狛江フェニックス
ホームライオンズ
狛江第一小学校フットボールクラブ
狛江第一小学校フットボールクラブ
狛江第一小学校フットボールクラブ
狛江第一小学校フットボールクラブ狛江ロッキーズ狛江フェニックス
ホームライオンズ
ホームライオンズ

和泉フレンズ
和泉フレンズ
和泉フレンズ
和泉フレンズ
狛江三小ウインズ

狛江第一小学校フットボールクラブ
狛江第一小学校フットボールクラブ狛江ロッキーズ
狛江セブンファイターズ
和泉フレンズ

和泉フレンズ狛江フェニックス

5FC

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第54回狛江多摩川ロードレース大会
1km 小学生男子1・2年
順位
No.
氏名
971048 白石 翼
981096 堀田 鋼太郎
991035 桑原 寿仁
100 1047 庄司 斗真
101 1080 服部 壮眞
102 1001 青木 一蕗
103 1086 平川 稟大
104 1084 林 寿憲
105 1100 本間 風草
106 1039 指澤 晴真
107 1021 奥谷 賢
108 1067 冨安 惇人
109 1052 須田 健太

開催日: 2024年1月7日 (日)記録
0:05:55
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0:05:58
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0:06:17
0:06:17
0:06:20
0:06:22
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0:06:48所属
和泉フレンズ狛江セブンファイターズ

狛江三小ウインズ
和泉フレンズ狛江セブンファイターズ

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国内の希少生物種を守るための市民参加の取り組みを応援する「SAVE JAPAN プロジェクト」

活動の場所

日本全国一円

活動目的◆日本国内一円で地域に根差した生物多様性保全活動の支援を通じて防災・減災やOECM（自然共生サイト）の普及を後押し

活動内容◆「SAVE JAPAN プロジェクト」は、2011年にスタート。お客さまに保険証券や約款のWeb化を選択いただいた
場合などにより削減できたコストの一部を原資として、全国の生物多様性保全活動を支援している。
◆日本NPOセンター主催のもと、全国の中間支援組織・活動団体とともに、地域住民や企業、当社職員や代理店が参加して、希少種の保全活動を行っている。
◆参加者はこどもから大人まで幅広く、特にこどもを含めることにより環境教育につなげ、保全活動が将来にわたって継続するための人材創出にも寄与している。また、地域創生イベントと一緒に開催するなど、複合的な課題解決にも活⽤している。
◆2022年度から、Eco-DRR（生態系を活⽤した防災・減災）への貢献や、2023年度からはOECM（自然共生サイト）登録の後押しをするなど、内容をアップデートし続けている。

PRしたいポイント◆全国の約300種を超える希少種を保全する活動。
◆希少種保全に活動を通して、環境教育や地域創生・防災・減災への取り組みに貢献

活動効果、今後の展開等◆2011年～2023年3月までに延べ1,015回のイベントを開催。参加者数は62,000人超、300種超の希少種の保全につなげた。
◆Eco-DRR（生態系を活⽤した防災・減災）の啓発や促進：Eco-DRRの考え方などをプログラムに取り入れ、地域のみなさまの理解を深める活動を推進。
◆OECM（自然共生サイト）の普及拡大に貢献：対象となるエリア各地の登録を支援。

損害保険ジャパン株式会社

SAVE JAPAN プロジェクトHP https://savejapan-pj.net/
2020 年 10 月 1 日～2025 年 12 月 31 日の間に当院で切除不能肝細胞癌に対するアテゾリズマブとベバシズマブの併用療法を受けられた方へ「切除不能肝細胞癌に対するアテゾリズマブとベバシズマブの併用療法」
へのご協力のお願い【研究代表者】 福山医療センター消化器内科医長

坂田雅浩

１．研究の目的
2020 年 9 月、わが国において、切除不能肝細胞癌に対するアテゾリズマブとベバシズマブの併用療法が保険適応となりました。
これまでの進行肝細胞癌に対する一次治療の標準治療はレンバチニブとソラフェニブでしたが、新たな治療法が加わったことになります。しかし、この新たな治療薬の効果や副作用に関する情報は、未治療の局所進行または転移性肝細胞癌患者を対象としたソラフェニブとのランダム化国際共同第Ⅲ相試験の結果に限られています。すなわち、実際の臨床現場における治療効果、副作用の種類およびその出現頻度、薬剤の減量や中止基準、またその詳しい臨床経過はまだよくわかっていません。そこで今回、私たちは、当院でアテゾリズマブとベバシズマブを投与された方の臨床経過や検査所見などの情報を前向きに収集して解析し、治療の効果や副作用の発症、適切な対処法の確立をめざして、この臨床研究を行います。

２．研究の方法
1）研究対象2020 年 10 月 1 日～2025 年 12 月 31 日の間に当院で切除不能肝細胞癌に対するアテゾリズマブとベバシズマブの併用療法を受けられた方を対象とします。

2）研究期間
福山医療センター倫理審査委員会承認後～

2026 年 12 月 31 日

3）研究方法カルテから、臨床病態（癌の進行度、治療効果、予後、副作用特に免疫関連有害事象の種類・発症時期など）、血液検査結果（AST、ALT、ALP、GGT、Alb、ChE、Total bilirubin、総コレステロール、LDL コレステロール、HDL コレステロール、白血球数、ヘモグロビン、血小板、BUN、Cr、UA、IgA、IgG、IgM、ANA）、画像診断結果、手術の記録、病理学検査結果、感染症検査結果などの患者情報を抽出し使用させていただきます。その際には、氏名、生年月日などのあなたを直ちに特定できる情報は削除し使用します。また、あなたの情報などが漏洩しないようプライバシーの保護には細心の注意を払います。

4）情報の保存、二次利用
この研究に使用した情報は、当院消化器内科内で保存させていただきます。電子情報の場合はファイルにパスワードをつけて保存し、その他の情報は施錠可能な保管庫に保存し、研究終了後は適切に破棄します。なお、保存した情報を用いて新たな研究を行う際は、倫理審査委員会にて承認を得た後に、研究の概要及び実施について当院ホームページ等で公開します

5）研究計画書および個人情報の開示
あなたのご希望があれば、個人情報の保護や研究の独創性の確保に支障がない範囲内で、この研究計画の資料等を閲覧または入手することができますので、お申し出ください。また、この研究における個人情報の開示は、あなたが希望される場合にのみ行います。あなたの同意により、ご家族等（父母（親権者）、配偶者、成人の子又は兄弟姉妹等、後見人、保佐人）を交えてお知らせすることもできます。内容についておわかりになりにくい点がありましたら、遠慮なく担当者にお尋ねください。この研究は氏名、生年月日などのあなたを直ちに特定できるデータをわからない形にして、学会や論文で発表しますので、ご了解ください。
この研究にご質問等がありましたら下記の連絡先までお問い合わせ下さい。また、あなたの情報が研究に使用されることについて、あなたもしくは代理人の方にご了承いただけない場合には研究対象としませんので、下記の連絡先までお申し出ください。
この場合も診療など病院サービスにおいて患者の皆さんに不利益が生じることはありません。

＜問い合わせ・連絡先＞
独立行政法人 国立病院機構 福山医療センター
消化器内科

坂田雅浩

電話：084-922-0001（代表）（金曜日

午前 9 時～午後 17 時 15 分）
News Release2022 年 5 月 27 日

トヨタモビリティ東京株式会社「MIRAI を購入して東京に花と緑を増やそう」キャンペーンで東京都への寄付総額 1,000 万円超え
トヨタモビリティ東京株式会社（社長 関島 誠一）は、燃料電池自動車「MIRAI」の受注に基づいて、東京都環境局主催の「花と緑の東京募金」に寄付するキャンペーンを実施し、5 月 23 日（月）東京都に寄付金を贈呈した。

【 東京都環境局 栗岡局長（左）と 当社 佐久間執行役員（右）】「MIRAI を購入して東京に花と緑を増やそうキャンペーン」は、2021 年 4 月から 2022 年 3 月までの１年間、MIRAI 受注１台につき 20,300 円を東京都環境局「花と緑の東京募金」に寄付する取り組み。期間中 535 台の受注をいただき、寄付金額は総額 1,086 万円に達した。
寄付金は東京都庁にて、東京都環境局 局長 栗岡祥一 様ご出席のもと当社執行役員 佐久間伸一より手渡された。 栗岡局長は今回の寄付について「大変意義のある取り組みを行ってくださって感謝している。
MIRAI は環境に良く、高級感あふれる魅力的な車。今後も燃料電池自動車を使った事業等を（当社と）連携して行っていきたい。」と述べられ、また佐久間執行役員は「燃料電池自動車の認知をさらに広め、よりMIRAI を普及させることによって東京都の環境改善に貢献したい。」とコメントした。

MIRAI は水素を燃料として走行する燃料電池自動車で、温室効果ガス（CO2）を一切排出しない“究極のエコカー”である。更に、走行時に車両前面から外気を取り込み、エアクリーナーフィルターで PM2.5 などの有害物質を取り除いて排出し、走れば走るほど空気をキレイにする「マイナスエミッション」を実現している。
当社は今後もサスティナブルな社会の実現を目指し、環境に優しいエコカーの販売を通じて、SDGs 達成に貢献していく。
以上

https://www.toyota-mobi-tokyo.co.jp/
ご取材の問い合わせ ： 総務部 総務企画室 広報グループ 益原・奥山
TEL 03-5439-2430 FAX 03-5439-7633
2024 年 3 月 18 日
健康サポート薬局に係る研修修了者各位
日本保険薬局協会

令和６年能登半島地震による災害に伴う健康サポート薬局に係る研修の取扱いについて記
2024年（令和6年）3月5日に厚生労働省医薬局総務課より発出されました、事務連絡「令和６年能登半島地震による災害に伴う健康サポート薬局に係る研修の取扱いについて」により、能登半島地震で被災した研修修了者の研修修了証の有効期限を延長いたしますので、該当者は日本保険薬局協会事務局までお問い合わせください。

【健康サポート薬局研修事務局 お問い合わせ先】
メールアドレス：kensapo@nippon-pa.org
以上

事務連

絡

令和６年３月５日

各研修実施機関

御中

厚生労働省医薬局総務課

令和６年能登半島地震による災害に伴う健康サポート薬局に係る研修の取扱いについて

健康サポート薬局に係る研修については、「健康サポート薬局に係る研修実施要綱について（通知）」（平成 28 年２月 12 日付け薬生発 0212 第８号厚生労働省
医薬・生活衛生局長通知）に基づき、各研修実施機関において実施されているところです。
今般、令和６年能登半島地震による災害に伴い、研修実施機関が予定していた研修会が一部中止となったことを踏まえ、当該研修の取扱いについて次のとおりお示ししますので、御了知の上、適切に対応いただきますようお願いします。
記
１ 被災した薬剤師の取扱いについて研修実施機関は、被災した薬剤師に対して、聞き取り等により被災状況を確認し、必要に応じて、当該薬剤師の研修修了証の有効期間を延長して差し支えないこと。
なお、当該薬剤師が、延長後の有効期間内に実施された研修会を受講し、研修修了証が更新された場合、その有効期間は、更新前の有効期間終期年月日の翌日から６年間となること。一方、延長後の有効期間内に実施された研修会を当該薬剤師が受講せず、研修修了証が更新されなかった場合は、研修修了証の有効期間は当初の期間となること。
２ 都道府県・保健所設置市・特別区からの照会について都道府県、保健所設置市又は特別区から、健康サポート薬局及び地域連携薬局に関する照会があった場合は、研修会の開催予定や、更新後の研修修了証の発行スケジュール等の情報提供に協力すること。
サポーター会議

2022 年 5 月 18 日（水）☀昼の部 14:00~15:30

報告

参加者 8 名★夜の部 18:00~19:30
参加者 12 名

ブックフェスタ進捗説明『ブックフェスタ』とは、9 月～10 月にかけてまちライブラリーで行われている本のお祭りのことです。
今年はグリーンベルト・まちライブラリー・商店街などを会場に 9 月 2 日～4 日オープニングイベントとして千歳からスタート★3 月のサポーター会議後からの進捗説明をしました。

ブックフェスタ まちライブラリー内の企画●オープニングトーク『本の力でまちを変える（仮）』日時：9 月 2 日（金）13:30∼16:30
・橋爪紳也氏（大阪府立大学研究推進機構特別教授）
・荒井宏明氏（一般社団法人北海道ブックシェアリング）
・佐藤優子氏（ライター）●セミナー『エリアマネジメントで変革する公園（仮）』日時：10 月 20 日（木）午後・ブックフェスタ報告会
・小林重敬氏（一般社団法人森記念財団 理事長）

・礒井純充（まちライブラリー提唱者・森記念財団）●植本祭
日時：9 月 3 日（土）4 日（日）募 集（カタリスト）を募集します

10:15∼17:00
それぞれのテーマに沿った本を自己紹介の代わりにもちより、1 時間半程度テーマについて語ります。

★植本祭での主催者★ブックフェスタやまちライブラリー＠ちとせを支えてくれるボランティアサポーターさんを募集中

参加者さん本の紹介・・
サポーター会議では自己紹介と本を１冊紹介してもらっています。
＊なぜ星付きシェフの僕がサイゼリヤでバイトするのか？ ＊海へ＊ケーキの切れない非行少年たち ＊野村セオリー絆 ＊人生の９割は歯で決まる！
＊デフ・ヴォイス ＊なぜ生物は死ぬのか ＊文化が人を進化させた ＊日本奥地紀行＊本のフルコース ＊掃除婦のための手引書 ＊誕生日大全 ＊裏闇魔 ＊記者ハンドブック＊間取り手帖 ＊津軽今回のサポーター会議では・・・
再開してからまちライブラリー＠ちとせを沢山の人に利用していただくために、Facebook・Instagramなど SNS やちとせの幸せ図鑑・通信 Times や小次郎と記念写真など目に触れていただけるよう発信しています。
千歳のまちライブラリーが再開して感じること・思うことや今後、もっと沢山の人に利用してもらうには？など日頃感じていることなど教えてください。をテーマにご意見をもらいました。

沢山集まりすぎても窮屈に感じるかも。
年齢層を考えたイベント・仕事や学校帰りや土日に参加できるイベントがあるといい

名刺サイズでカードのようなチラシを作り、サポーターさんを通じて自分が主催するイベントを書き込み周りの人に配ってもらってはイベント時駅前など館外でも会員登録ができるよう考えていきたい
口コミ効果は大きく、それがあったからここまでこれたと感じる。
『ライブラリーは楽しいところ』と聞けば行ってみたいと思ってもらえる

電車やバスの待ち時間も巣箱を利用して無人でも本を借りたり、早速、作ってみました！

返却できるようになると便利
露出がまだ少なく感じる。人が集まるところ（町内会館など）
目につくところでチラシを配布したり、ちゃんとや道新などメディアとの連動大学生・高校生が主催したり、まちライブラリーとコラボもおもしろい（千歳高校の商品開発など）展示を見に来ることを期待。
貸し本棚を設け、自分の作品や関連図書を展示できるスペースがあるといいロゴ入り T シャツを作ってスタッフが着るなど自然と目にする機会をA 看板にどんな施設で誰でも無料で利用できること作る。

を、もう少しわかりやすく提示してみてはサポーターさんが書いてくれました・タウンプラザに比べ、面積は狭くなったが、その分サポーターさんとスタッフとの距離が近くなったと感じる。
先月行われた『さぽ navi』では登壇者の他、たまたま来館した方から質問や飛び入り参加の学生もいました。これも、館内の広さがスタッフから適度で、人の目も届きやすくなった効果だと感じる。
・スタッフと学生との距離が近くなった。勉強しにきているだけの学生さんでも、こちらか声を掛けると、気持ちよく話してくれてスタッフとの関りを楽しんでくれていると感じられることも多い。
・実際に勤務してみると改めて感じることが多い。全国のまちライブラリーの中でも『ちとせはサポーターが熱心である』と感じていたが実際には想像以上。タウンプラザ時代からの利用者、新しく関わってくれるようになった方、それぞれに刺激し合いライブラリーらしさを失わずいい影響を与えられたらいい。
・利用者や会員登録を増やすにはどうすれば良いかを、日々話し合っている。近く会員登録が３０００人に達する見通し。それに合わせ、スタッフ手作りのくす玉・オリジナルグッズをプレゼントし、新会員さんを祝福する計画もあります。最近、１万冊突破。寄贈してくれた方にオリジナルグッズをプレゼント。
記念撮影やくす玉を使ったささやかなセレモニーを行った。
・年輩の方がふらりと立ち寄ってくれるのはいい。『ああ、今日も元気に来てくれた』と嬉しくなる。
借りていく本が、自分の好きな本と一緒だったりすると、親近感が湧いて、お話してみたいと思う。
・カウンターにいるよりも話しかけやすいのでは？と考え、館内をウロウロしながら本棚の整頓をしている。
・ＪＲインの宿泊者など、ライブラリー前を通りかかる人には積極的に声掛けをして、中に入ってもらうこともしていきたい。

ご参加下さいましたみなさん、ありがとうございました。
次回のサポーター会議は 6 月の予定です。

次回のサポーター会議は 6 月の予定です。
６月12日（月）13:15～14:45
雨天の場合、大阪市長居障がい者スポーツセンター体育室にて開催

開催場所： ヤンマースタジアム長居

対象
精神障がいのある１８歳以上の人とその家族またはその介助者

集合場所： 大阪市長居障がい者スポーツセンター（正面玄関前12時45分集合）
参 加 費： 無料
定員： 50名程度（先着順）

内

容： 天然芝の上でパスやシュートなどの基本練習を行い、楽しくゲームをします。セレッソ大阪サッカースクールのコーチが指導します。

申込方法： 6月9日（金）までに所定の申込用紙へ必要事項を記入し、大阪市長居障がい者スポーツセンター受付へご持参、郵送
FAX・E-mailのいずれかの方法でお申し込みください。
なおFAXの場合は必ず送信の連絡をしてください。
問合せ先： 大阪市長居障がい者スポーツセンター〒546-0034 大阪市東住吉区長居公園1-32
TEL 06-6697-8681 FAX 06-6697-8613
E-mail t-nagai@fukspo.org休館日の毎週水曜日および第3木曜日（祝日を除きます）
主催：大阪市長居障がい者スポーツセンター
共催：株式会社セレッソ大阪、わくわくパーククリエイト株式会社

担当：櫻井・南
ふりがな

氏名（人工呼吸器等装着者証明書）
生年月日

年

小児慢性特定疾病患者用 別 紙
月日生（満歳）

医療受給者証 人工呼吸器に記載されている疾病名 体外式補助人工心臓等

注）人工呼吸器の欄に疾病名を記入の場合は下記①・③に記入。体外式補助人工心臓等の欄に疾病名を記入の場合は下記②・③に記入。

①人工呼吸器の使用について（注１）人工呼吸器装着者とは、気管チューブを介して人工呼吸器を使用している者、鼻マスク又は顔マスクを介して人工呼吸器を使用している者をいう。
（注２）気管チューブとは口、鼻および気管切開口を介して気管内に留置するチューブ・カニューラをいう。
（注３）「継続的に施行」とは、連日おおよそ24時間継続して装着していることをいう。

人工呼吸器装着の有無

１. あり（年 月から） ２. なし
人工呼吸器の使用方法（注２） １．気管チューブを介した人工呼吸器使用 ２．鼻マスク又は顔マスクを介した人工呼吸器使用施行状況（注３）
１．継続的に施行 ２．断続的に施行 ３．未施行
概ね１年以内に離脱の見込み １. あり ２. なし②体外式補助人工心臓等の使用について（注４）体外式補助人工心臓等とは、体外式補助人工心臓及び埋込式補助人工心臓をいう。
（注５）「継続的に施行」とは、連日おおよそ24時間継続して装着していることをいう。

体外式補助人工心臓等の装 １. あり（年 月から） ２. なし
着の有無
体外式補助人工心臓等の装 １．体外式補助人工心臓 ２．埋込式補助人工心臓
着の種類（注４）
施行状況（注５）
１．継続的に施行 ２．断続的に施行 ３未施行
概ね１年以内に離脱の見込み １. あり ２. なし③生活状況等の評価について生活状況の評価

医療機関名
医療機関所在地
医師の氏名○食事１．自立 ２．部分介助 ３．全介助○更衣
１．自立 ２．部分介助 ３．全介助○移乗(※)・屋内での移動 １．自立 ２．部分介助 ３．全介助○屋外での移動
１．自立 ２．部分介助 ３．全介助※移乗：ベッドから椅子、車椅子への移動【評価基準】
１．自立
補装具の使用の有無にかかわらず、通常の発達相当に実施できる
２．部分介助 １．自立と３．全介助の間
３．全 介 助 本人のみでは実施することが困難で、実施のためには全般に介助が必要な状態

電話番号
記載年月日：（年月）日※人工呼吸器、体外式補助人工心臓等の使用の必要性が認定されている疾病によって生じている場合に本証明書を提出してください。
News letter vol.169
2014 年 4 月 8 日 ： ニッケ 人とみらい開発事業本部 開発事業部 SC 部

ニッケパークタウン春の文化祭を開催しました2014 年 3 月 29 日（土）～30 日（日）の 2 日間、ニッケが運営するショッピングセンター ニッケパークタウン（兵庫県加古川市）において、「ニッケパークタウン春の文化祭」（以下、本イベントとします。）を開催いたしました。
ニッケパークタウンでは、2014 年 3 月 21 日（金・祝）～3 月 30 日（日）の期間、『ニッケ―パークタウン 30周年祭』を開催し、“ありがとう”をテーマとし、“一緒に楽しむ。こころに残す。”を基本コンセプトにイベントを展開いたしました。その一環として、地域の皆様と一緒に楽しみ、思い出に残して頂きたいという想
いより、2011 年より毎年秋に開催しておりました本イベントを、30 周年祭にあわせて開催いたしました。
本イベントはステージ部門とワークショップ部門があり、両部門の出場チーム数は合計 48 団体（うち初出場 12 団体）、出場者数は 1,000 名以上となりました。
ステージ部門ではダンスや合唱、楽器演奏など様々なジャンルのパフォーマンスが披露され、観客席のお客様も楽しく観覧されていらっしゃいました。2 日目（30 日）に出場して頂いた団体、ゴスペル風合唱団
インチウォーム様はニッケパークタウン 30 周年をお祝いする歌をサプライズで歌ってくださり、地域の皆様に支えられてきた 30 年である事を改めて感じました。一般のお客様が参加できるワークショップ部門
では、ワイヤー小物作りや似顔絵、プリザーブドフラワーなど 2 日間で 200 名以上の方にご参加頂きました。
今後もニッケパークタウンでは、地域の皆様にご参加頂けるイベントを開催し、“憩いの場”“思い出の場”として親しまれるような施設運営を行って参ります。

［本件に関する問い合わせ先］
ニッケ 人とみらい開発事業本部 開発事業部 SC 部 パークタウン事業課〒675-0066 兵庫県加古川市加古川町寺家町 173-1
Ｔｅｌ/ 079-421-8018
2024年 5月 15日

各 位
株式会社 エスライングループ本社(ｺｰﾄﾞ番号 9078 東証・名証）

2024 年 3 月期 決算発表 (参考資料)
1. 業績の推移(単位:百万円､ ％)2021年 3月期 2022年 3月期 2023年 3月期

2024年 3月期

実 績実 績実 績実 績19社

18社

19社

20社

連結子会社

営業収益
営業利益
経常利益

対前期
増減率(％)【過去最高実績】

47,782
1,503
1,629

48,2541,314
1,431

48,065831
1,038

49,687
758
886

3.4
△ 8.8
△ 14.7

971

966

1,446

835

△ 42.2

親会社株主に帰属する当期純利益

営業収益は2期ぶりの増収で過去最高額
営業利益、経常利益は共に3期連続の減益

営業収益
営業利益
経常利益

(単位:百万円)
2024年3月期
2019年3月期2019年3月期
親会社株主に帰属する当期純利益 2020年3月期

49,687
1,687
1,756
3,118

2 次期の業績予想
2024年5月15日付プレスリリース「ＭＢＯの実施及び応募の推奨に関するお知らせ」において公表いたしましたとおり、トモエ株式会社（以下「公開買付者」といいます。）による当社の発行済普通株式（以下「当社株式」といいます。）に対する公開買付け（以下「本公開買付け」といいます。）およびその後の一連の手続を実施することにより当社株式が上場廃止となる予定であることから2025年3月期の業績予想は記載しておりません。

3.経営成績等の概況【2024年3月期の業績概要】①トラックによる企業間輸送を主とする「輸送サービス部門」は「減収」
・貨物輸送物量は、生活関連商品の値上げが続いていることによる購買意欲の低下や、ネット通販等のEC物流が増加したことにより、企業間物流の貨物輸送物量は年間を通して前年割れの状況が続いた。
・特積み貨物以外の輸送領域として、港湾地区での輸入貨物を取り扱う㈱エスラインギフ「阪神港湾センター」や「京浜港湾センター」
地域貸切を取り扱う㈱エスラインギフ「中部貸切業務センター」や「九州貸切業務センター」での貸切業務拡大の取り組みにより貸切収入は増加した。
・協力会社と幹線便の共同輸送や富山県下において、共同集配業務を開始する等、輸配送業務の効率化と生産性の向上に取り組んだ。
②商品保管や物流加工を行う「物流サービス部門」は「増収」
・過年度に新設した自社保管施設による増床効果と、交通アクセスの利便性を活かした保管施設と輸送拠点により、食品関連の取引先からの商品保管および配送業務の取扱物量が増加した。
③大型商品等の個人宅配や引越しを行う「ホームサービス部門」は「増収」
・お客様満足度を高める取り組みを継続したことにより、新規の取引先の開拓や既存荷主の配送エリアを拡大した。
・一昨年9月には東北地区、昨年10月には関東地区をカバーする家電配送および設置工事業務を行う会社を完全子会社化したことで大幅な増収となった。
この結果、営業収益は、496億87百万円（前年同期比3.4%増）となり、2期ぶりの増収（過去最高額）となった。
利益面では、軽油価格の高値が続いていることや、労働力不足による傭車費を中心とした外注費の増加、社員の待遇改善や、求人費・社員教育費等の人件費の増加、新施設の減価償却費や施設使用料等の経費が増加したことで、営業利益は7億58百万円（前年同期比8.8%減）、経常利益は8億86百万円（前年同期比14.7％減）、親会社株主に帰属する当期純利益は8億35百万円（前年同期比42.2％減）となった。
以上
高額療養費の自己負担限度額が変更になります

国保からのお知らせ

同一月内の医療費の負担が高額となり、定められた自己負担額を超えた場合、限度額を超えた分は高額療養費として支給されます。この自己負担限度額が 70 歳以上の方については、平成 29 年 8 月診療分から変更となります。

70 歳以上の方の自己負担限度額（月額）● 平成 29 年 7 月診療分まで
適用区分

自己負担の割合

外来（個人ごと）

現役並み所得者

3 割負担44,400 円

一般

2 割負担
または1 割負担

Ⅱ

低所得者

Ⅰ

外来と入院の世帯合算
80,100 円 +（医療費－267,000 円）×1％※4 回目以降の限度額……44,400 円
44,400 円

12,000 円

24,600 円

8,000 円

15,000 円● 平成 29 年 8 月診療分から
適用区分

自己負担の割合

外来（個人ごと）

外来と入院の世帯合算

現役並み所得者

3 割負担57,600 円

80,100 円 +（医療費－267,000 円）×1％※4 回目以降の限度額……44,400 円

一般

低所得者

ⅡⅠ

2 割負担
または1 割負担

14,000 円（年間144,000円上限）

57,600 円※4 回目以降の限度額……44,400 円

8,000 円

24,600 円
15,000 円

入院時居住費の変更について平 成 29 年 10 月入 院 分から療 養 病 床に入 院する65 歳 以 上の方は居 住 費（光熱水費相当額）の自己負担額が次のとおり変更となります。
平成 29 年 9 月入院分まで

平成 29 年 10 月入院分から低所得者Ⅰ、Ⅱ以外

320 円／日370 円／日

低所得者Ⅱ

320 円／日370 円／日

低所得者Ⅰ

320 円／日370 円／日

0 円／日

200 円／日

入院医療の必要性が高い方（※難病の方を除く）※難病の方の自己負担額は0 円のまま変更ありません。

No.13914
160

日本生物学的精神医学会誌 32 巻 4 号（2021）/Japanese Journal of Biological Psychiatry Vol.32, No.4, 2021

巻 頭 言

若手研究者育成プログラム〜 10 年を振り返って〜
岡本泰昌

広島大学精神神経医科学

2021 年をもちまして，2011 年からかかわってきました将来計画委員会を退任致しました。将来計画委員会が中心になって運営してきました若手研究者育成プロ
グラムが始まったのは 2012 年ですので，この機会に若手研究者育成プログラム 10 年を振り返ってみたいと思います。
そもそも将来計画委員会が，なぜ若手研究者育成プログラムをやっているかという疑問も湧くかと思います。将来計画委員会では，本学会の未来像だけでなく，生物学的な精神医学研究の発展についても議論を行っています。そのなかで，当時の委員会の議論の中で生物学的精神医学の危機感から，本学会の将来（未来）を考えるうえでもっとも大切なことは，垣根を越えて生物学的な精神医学的研究を志す若手研究者を育てることである。そのために若手育成の仕組みの構築が必須であるとの判断から，将来計画委員会で若手研究者育成プログラムを始めるに至りました。当初から最優秀奨励賞受賞者には学会とは独立して委員会としてそれなりのインセンティブ（賞金）を提供することとしたので，資金集めも大変であったであろうと思いますが，立ち上げ時期にリーダーをお務めいただいた岩田
仲生先生，笠井清登先生のご尽力でこの点もクリアできました。また，実際の若手研究者育成プログラムの運営においては，当初は橋本亮太先生，ここ数年は疋田貴俊先生が中心になって担当していただき，熱い運営方針を確立していただきました。
若手研究者育成プログラムは，奨励賞の発表や最優秀奨励賞の選考会を兼ねて，大会期間中やその前後に，ほぼ一日をかけて実施してきました。2012 年度（第 1 期）から 2021 年度（第 10 期）まで 52 名の先生が奨励賞を受賞され，ほとんどの先生は，毎年，本学会の大会に参加するだけでなく，本プログラムにも継続的に参加され，毎年の研究の進展を発表いただきました。そこ
では，将来計画委員会委員全員＋若手研究者育成プログラムタスクフォースメンバーをメンターとして，発表内容だけでなく，研究キャリアについても助言や指導をいただきました。結構，厳しいコメント（愛のムチ）もあるので，受賞者の先生にとっては，毎年の大きなストレスイベントになっていたことと思います（「虎の穴」みたいだという評判も聞いたことがあります）。最優秀奨励賞受賞者はこれまで 8 名の先生が選出されています。2014 年度沼田周助先生（徳島大学），2015 年度池田匡志先生（藤田医科大学），2016 年度疋田貴俊先生（大阪大学），2017 年度牧之段学先生（奈良県立医大），2018 年度加藤隆弘先生（九州大学），2019 年度紀本創兵先生（奈良県立医大），2020 年度平野羊嗣先生（九州大学），2021 年度小池進介先生（東京大学）となっています。最優秀奨励賞の受賞者には，その後の大会の若手育成プログラムや交流会の運営に参加するとともに，将来計画委員会の委員になっていただくこととなっています。審査する側もすべての発表を聞くことを原則としていましたので，結構，時間のやりくりが大変でしたが，先生方の研究の進展を知ることのできる楽しい機会でした。
2016 年度からは，若手研究者育成プログラム内の限られた時間だけでなく，もっと討論したい，もっと質問したいという要望が出てきたので，奨励賞の受賞者が中心となり，各研究テーマで講義とグループディスカッションを行う交流会を開催することになりました。
交流会後には，懇親会も企画され，お酒も交えてより濃密な交流をはかることができるようになりました。
2021 年度からは，さらなる若手の掘り起こしに向けて，研究歴 6 年以内の大学院生，若手研究者を対象に若手精神科医生物学的精神医学研究奨励賞および若手生物学的精神医学研究奨励賞を新設しました。
2021 年 7 月には，新しい将来計画委員会が組織され，9 名の委員中，池田匡志委員長をはじめ 6 名の先生方が若手研究者育成プログラム最優秀奨励賞を受賞した先生です。若手研究者育成プログラムも 10 年たって，将来の生物学的精神医学研究を背負う人材が育ち，彼らが次の人材を育てる立場になってきたと考えることもできます。若手研究者育成プログラムは，若手が中心ではありますがさまざまな立場にある研究者が，大学の垣根やアプローチ手法を超えて参加し，研究目的や内容，実験手法，さらには研究者としての心構えなど幅広いテーマについて，時間をかけて熱い討論を行うプログラムです。ご参加いただく先生には「生物学的精神医学研究の楽しさ」と「さまざまな人とつながることの喜び」を感じていただきたいと考えていました。この 10 年を振り返って，次の 10 年の若手研究者育成プログラムの益々の発展を心から祈念しています。
これらの活動を通じて「真の精神医療の向上」につながる生物学的精神医学研究が生まれてくることを楽しみにしています。
あ り み ね

有峰ダム
May/5SUN

5121926MON61320272024

5T UE

WE D

THU

FRIS AT

714212818152229291623303101724314111825

SUN目的

所 在 地 ：富山県富山市有峰
河 川 名 ：常願寺川水系和田川
管 理 者 ：北陸電力（株）
目的/形式： P/G

MON6形式F ：洪水調節W ：上水道用水

N ：流水の正常な機能の維持

I

A ：かんがいP ：発電

G ：重力式コンクリートダム

A ：アーチダム：工業用水

HG ：中空重力式コンクリートダム

GA ：重力式アーチダム

B ：バットレスダム

R ：ロックフィルダム

E ：アースダム

MA ：マルティプルアーチ

MB ：可動堰

July/7CALENDAR

June 2024

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2024

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123456789101112131415161718192021222324252627282930
https://www.jdec.or.jp

一般財団法人 ダム技術センター〒110-0008 東京都台東区池之端2-9-7池之端日殖ビル2F
TEL 03-5815-4161 FAX 03-5815-4162
第 30 回 北北海道都市対坑テニス大会開催要項
１．主催

釧路テニス協会

２．後援

釧路市、釧路市体育協会

３．期

日

平成 25 年 8 月 25 日（日）代表者会議：8 時 20 分から
開 会 式：8 時 40 分から
試 合 開 始：9 時 00 分から

４．会 場

釧路市民テニスコート（大規模運動公園内）砂入り人工芝コート 16 面
釧路市広里 19 番地℡（0154）37-7655

５．参加案内都市
・北見市・網走市・紋別市・根室市・美幌町・別海町・遠軽町・斜里町・小清水町・中標津町・大空町・佐呂間町・音更町 その他市町チーム※Ｈ24 年度開催は、北見･網走･紋別･美幌･別海･遠軽･斜里･小清水･中標津･大空･釧路の 11 都市
６．チーム構成（１）１チームは男子ダブルス３組，女子ダブルス２組の計５組とする。
７．試合方法
参加都市数により予選リーグの組み合わせなど主催者判断で決定します。
全試合６ゲーム１セットマッチ（６オールタイブレーク）で行なう予定。
８．試合球 ブリヂストンＸＴ－８（イエロー）９．参加料

２０，０００円／１チーム

10．参加申し込み（１）参加確認：別紙１を７月１２日（金）までにメール（hideo.domon@city.kushiro.lg.jp ）または FAX（0154-55-3212）で連絡すること。
（２）選手登録：別紙２を８月２日（金）までにメール（hideo.domon@city.kushiro.lg.jp ）または FAX（0154-55-3212）で報告すること。
11．その他（１）昼食の斡旋は行ないませんので，各自でご用意をお願いします。
（２）大会関係のゴミは、各自で対応することとなっておりますので、お持ち帰りくださいます
ようよろしくお願いします。
（３）多少の雨天でも大会は行います。
明らかに、悪天候が予想される場合は前日に中止の決定をご連絡します。
12．問い合わせ先〒085-0814 釧路市緑ヶ岡 6 丁目 2-29
℡ ０８０-３２６８-３１４６釧路テニス協会 事務局長 土門 日出夫
Fax：０１５４-５５-３２１２

Ｅ－mail： hideo.domon@city.kushiro.lg.jp

別紙１
第 30 回 北北海道都市対抗テニス大会参加申込書

協 会 名

参加の有無（）参加する（）参加しない

参加チーム数（）１チーム（）２チーム

連絡先（事務局）
郵便番号：
住
所：
氏
名：
電話番号：
携帯番号
FAX 番号：E m a i l：

※この用紙は、７月１２日（金）までにメール（hideo.domon@city.kushiro.lg.jp ）または FAX（0154-55-3212）で連絡ください。
メール送信の場合、書式は問いません。
※別紙２の選手名簿は、８月２日（金）までにメール（hideo.domon@city.kushiro.lg.jp ）または FAX（0154-55-3212）で報告ください。
メール送信の場合、書式は問いません。

別紙２
第 30 回北北海道都市対抗テニス大会参加登録選手名簿
協 会 名：
チーム名：
会
監
主主長：
督：
将：
務：

男子選手

女子選手

記入者

氏
名：
連 絡 先：
電話番号：※この用紙は、８月２日（金）までにメール（hideo.domon@city.kushiro.lg.jp ）または FAX（0154-55-3212）で報告ください。
メール送信の場合、書式は問いません。
※登録選手の変更は８月２５日の代表者会議において受け付けます。
理工学部男女共同参画推進委員会 主催
女子学生応援イベント

日時：2020年1月24日（金）12:45～13:15
場所：神戸三田キャンパス スカイガーデン（第2厚生棟と第3厚生棟の間の芝生スペース）
これやってみたいけれど、女性がほとんどいないし…
あれ挑戦してみたいんだけど、なかなか勇気がでないしな…
なんて思っている、そこの悩めるあなた。
実は理工学部に、男性のイメージの強い応援団総部団長を務める、１人の女子学生がいます。
自分の可能性を広げるため、そして後進のためにとの思いで、試行錯誤をしながら古き慣習を打ち破ってきた彼女。
さあ、次に一歩踏み出すのはあなたの番です。
そんな女子学生に団長からエールを送ります！

内容
・応援歌、校歌、エールのパフォーマンス
・応援団総部団長へのインタビュー
司会：高木 美紀（たかぎ みき）
理工学研究科情報科学専攻1年
Twitter KSC公式アカウント「これぞ関学」
運営メンバー

プロフィール
岸本 ゆずか（きしもと ゆずか）
会場には公共交通機関でお越しください。
関西学院大学理工学部 環境・応用化学科 4年
関西学院大学応援団総部 第73代団長
令和5年9月

檜 枝 岐 村

令和４年度決算に基づく健全化判断比率及び資金不足比率の公表について地方公共団体の財政の健全化に関する法律の規定により、令和４年度決算に基づく檜枝岐村の健全化判断比率及び資金不足比率を以下のとおり公表いたします。
１、令和４年度決算に基づく健全化判断比率について（単位：％）

実質赤字比率

連結実質赤字比率--( 15.00)( 20.00

実質公債費比率2.5( 25.0)

将来負担比率)( 350.0)

注１ 実質赤字額又は連結実質赤字額がない場合及び実質公債費比率又は将来負担比率が算定されない場合は、「－（該当なし）」で表示しております。
注２ 下段の（ ）内の数値は本村の早期健全化基準を表しており、この数値以上になると早期健全化計画を定める必要があります。

◎比率の概要（1）実質赤字比率
一般会計等を対象とした実質赤字の標準財政規模に対する比率。黒字であるため該当ありません。
（2）連結実質赤字比率
すべての会計を合算した実質赤字の標準財政規模に対する比率。すべての会計が黒字であるため該当ありません。
（3）実質公債費比率
一般会計等が負担する公債費（公営企業債の償還の財源に充てるものも含む）の標準財政規模を基本とした額に対する比率。早期健全化基準を大きく下回っております。今後も公債費の適正な管理を行い健全な財政運営に努めたいと思います。
（4）将来負担比率
一般会計等が将来負担すべき実質的な負債（公債費や退職手当の支給予定額など）の標準財政規模を基本とした額に対する比率。将来負担すべき額が、現在保有している基金や普通交付税で賄うことができるため該当ありません。

【用語解説】
・一般会計等一般会計及び特別会計のうち公営事業・公営企業会計を除いた会計を対象としています。本村の場合、一般会計、診療所特別会計、温泉･特産事業特別会計を指しております。
・標準財政規模
本村が行政ｻｰﾋﾞｽを行なうために必要な一般財源の規模を示した額で、地方税や普通交付税が主なものであり、財政状況など分析を行なう場合に多く用いられます。

２、令和４年度決算に基づく資金不足比率について
公営企業会計の名称
水道事業特別会計
下水道事業特別会計
観光施設事業特別会計
注１
注２

資金不足比率（％）

経営健全化基準（％）-20.00

資金不足がない場合は「－（該当なし）」で表示しております。
経営健全化基準を上回る場合は、経営健全化計画を定める必要があります。

◎比率の概要
公営企業会計の事業規模に対する赤字の比率。各会計とも黒字であるため該当ありません。
令和４年度
団体名活動実績

一般社団法人四国地区信用金庫協会〇本会会員の取組み活動【愛媛信用金庫】
・「四国へんろ道文化」世界遺産化の会が開催するフォーラムに5万円協賛【幡多信用金庫】
・黒潮町のしんきん庵4号にて、お接待と清掃を実施【東予信用金庫】
・四国霊場八十八ヵ寺東予地区の遍路地図を作成し、東予信用金庫設置の3ヵ所の遍路小屋および店舗営業エリアのうち寺7ヵ所、市町村3ヵ所、自治体等2ヵ所に配付
・西条市飯岡、西大道、六地蔵集会所にベンチ2脚設置（2、3、4枚目に写真添付）
川崎市難病研修会～パーキンソン病の生活支援～
川崎市では、神経難病の在宅療養者を支援している方々に向けて、基礎編に続けて、実践編研修会を開催いたします。また、地域リハビリテーションセンターの業務紹介も行いますので、本研修と併せて、今後の業務にご活用いただければ幸いです。

【講師】 川崎市地域リハビリテーションセンター 在宅支援室職員【内容】 ・難病基礎研修の振返り、支援のポイント、支援事例の紹介
・川崎市地域リハビリテーションセンターの業務紹介【日時】

２月 21 日（水）14:00〜16:30

開催方法︓対面及び zoom によるオンライン
開催場所︓川崎市総合自治会館 川崎市中原区小杉町３-600
コスギサードアベニュ ４階 大会議室１・大会議室２
募集定員: 70 名（応募多数の場合、オンライン参加でお願いいたします）
受講対象︓神経難病の在宅支援に従事されている方等
申 込 み︓下記の URL または二次元コードよりお願いいたします。
https://logoform.jp/form/FUQz/476197

申込み締切︓令和６年２月 14 日（水）問合せ先︓川崎市総合リハビリテーション推進センター 企画・連携推進課
担当︓原島
TEL︓044-200-3197

川崎市総合リハビリテーション推進センター主催 研修会
高 度 化 、多 様 化 する医 療に対 応できる質の高い看 護 実 践 能 力を養うカリキュラムを展 開しています 。
■ カリキュラムツリー（必要な看護実践能力および育成する能力に対応する科目一覧）
最適な生活（well-being）への健康支援

育成する
生命の尊厳を重んじる 多様な価値観を持つ能力高い倫理観を基盤に対象者の対象者を理解し、健康問題に、必要な援助的人間関係の柔軟な対応ができる
看護実践構築ができる能力
創造的思考力能力●看護課題研究●看護研究方法論●看護理論●包括的情報システム論●看護管理●選）
災害看護●選）国際看護●選）医療安全管理Focus【 独自の学び 】■ 口腔医学 を取り入れたカリキュラム
あらゆる発達段階および健康課題に対応する能力学園グループである福岡歯科大学や福岡歯科大学医科歯科総合病院の教育研究実績を生かし、「 口腔医学」を取り入れた新しい看護学を展開。呼吸やコミュニケーション、病気の予防において口腔が果たす役割の重要性に注目し、口腔機能の維持・回復や全身の健康支援に貢献できる実践力を養うカリキュラムを設けています。
●口腔アセスメント演習

口腔を起点とした全身の健康支援が可能な看護実践能力

科学的根拠に基づく対象者の個別性に応じた最適な生活（well-being）に向けた看護を計画的に実践する能力●統合看護学実習●口腔機能援助論●well-being care統合●選）
リハビリテーション看護●在宅高齢者ケア●選）
家族看護論●成人・高齢者看護学 ●母性看護学実習
実習Ⅱ●母性看護論演習●成人・高齢者看護学 ●母性看護論
実習Ⅰ●母性看護学概論●成人・高齢者看護論
演習Ⅱ●小児看護学実習●緩和ケア看護論●小児看護論演習●慢性期看護論●小児看護論●周術期・回復期●小児看護学概論
看護論●急性期・クリティカル●精神看護学実習
看護論●精神看護論演習●成人看護学概論●精神看護論●精神看護学概論●高齢者生活支援
看護実習●成人・高齢者看護学実習Ⅲ●成人・高齢者
看護論演習Ⅰ●高齢者看護論●高齢者看護学概論看護学に口腔医学を取り入れ、口腔を起点とした健康支援スキルを修得

Focus●口腔健康科学論●well-being care

科学的根拠の基盤

医療機器や薬物の管理に関わる看護技術において、その基礎となる物理、化学、生物、数学は各科目を履修するうえで大切な科目となります。本学では1年次の自由科目に「看護のための物理学」等を設置し、高校までの学習の単なる「復習」ではなく、看護場面で必要な知識を新たに学びます。臨地実習や国家試験はもちろんのこと、就職後も看護専門職の基礎となる知識を自由科目で学び直し、新たな知識を獲得することをおすすめしています。

ヒューマンスキルの基盤●人間の生と死●人間関係論●社会規範論●情報リテラシー●人間の行動心理●家族関係論●well-being●人間の成長と発達●選）
医療英語●英語コミュニ
ケーションⅡ（応用） ●選）
教育方法概論●英語コミュニ●選）
まちづくり概論
ケーションⅠ（基礎） ●選）
健康科学

配当年次：●1年次●2年次●3年次●公衆衛生
看護活動論Ⅰ●公衆衛生
看護学概論●栄養・代謝機能●感染免疫学●薬理学●医療における情報通信技術
●保健統計
●疫学

●保健医療福祉行政論●選）
公衆衛生学Ⅱ●公衆衛生学Ⅰ●統計分析法●基礎ゼミナール●論理的思考法●選）
社会制度と法律●保健医療経済論●自）看護のための生物学・化学●自）看護のための数学
看護のための●自）物理学●看護過程実習●看護過程論●治療援助論演習●ヘルスアセスメント
演習●基礎看護学実習●フィジカルアセスメント演習●日常生活援助論
演習●基礎看護技術論
演習●看護学概論●病態疾病論Ⅴ●形態機能学演習（生理Ⅱ） ●病態疾病論Ⅳ●形態機能学●形態機能学（生理Ⅰ） ●病態疾病論Ⅲ●形態機能学（解剖Ⅱ） ●病態疾病論Ⅱ（解剖Ⅰ） ●病態疾病論Ⅰ●形態機能学●選）
社会福祉概論●選）
国際協力●選）
地域活動と社会貢献●4年次（縦軸）文部科学省「大学における看護系人材養成の在り方に関する検討会」において、看護実践能力として挙げられた項目を参考に、本学が考える５つの「必要な看護実践能力」を示す。
（横軸）本学が示す７つの「育成する能力」を挙げる。
（選択・自由科目）選択科目は「選）科目名」、自由科目は「自）科目名」で示す。なお、科目名のみ記載している科目は必修科目を示す。
【注記】
この図表は、縦軸「必要な看護実践能力」と横軸「育成する能力」が交差する欄に対応する科目を配置したものである。

保健師 国家試験受験資格︵選択︶

科学的根拠に基づき看護を計画的に実践する能力■「物理」、「化学」、「生物」、「数学」
を看護学との関連で学び直す●地域在宅看護論
実習●地域在宅看護論
演習●地域在宅看護論●地域在宅看護概論●地域在宅看護フィールド演習
●選）
公衆衛生
看護学実習
●選）
公衆衛生
看護活動論Ⅴ●選）
公衆衛生
看護活動論Ⅳ●選）
公衆衛生
看護活動論Ⅲ●選）
公衆衛生
看護活動論Ⅱ※口腔医学とは、さまざまな科学的根拠を基に、歯周病などの口腔疾患が全身の健康と密接に関連することを明らかにし、医療現場における口腔ケアの推進と、その重要性を追求するための学問です。

【 自由科目 】

在宅高齢者の健康支援ニーズに対応できる
看護実践能力看護師 国家試験受験資格

専門性を発展させる能力●看護倫理

看護専門職として研鑽し続けるために必要な基礎的研究能力

保健医療
福祉チームの様々な職種が果たす役割を理解し、協調・協働できる能力
職場におけるハラスメントの防止に関する規定（目的）
第１条 本規定は、職場におけるパワーハラスメント、セクシュアルハラスメント及び妊娠・出産・育児休業等に関するハラスメント（以下｢職場におけるハラスメント｣という）を防止するためにすべての職員等が遵守するべき事項を定める。
（パワーハラスメント、セクシュアルハラスメント及び妊娠・出産・育児休業等に関するハラスメントの定義）
第２条 パワーハラスメントとは、優越的な関係を背景とした言動であって、業務上の必要かつ相当な範囲を超えたものにより、就業環境を害することをいう。なお、客観的にみて、業務上必要かつ相当な範囲で行われる適正な業務指示や指導については、職場におけるパワーハラスメントには該当しない。
２ セクシュアルハラスメントとは、職場における性的な言動に対する他の職員等の対応等により当該職員等の労働条件に関して不利益を与えること又は性的な言動により他の職員等の就業環境を害することをいう。また、相手の性的指向又は性自認の状況にかかわらないほか、異性に対する言動だけでなく、同性に対する言動も該当する。
３ 前項の他の職員等とは直接的に性的な言動の相手方となった被害者に限らず、性的な言動により就業環境を害されたすべての職員等を含むものとする。
４ 妊娠・出産・育児休業等に関するハラスメントとは、職場において、上司や同僚が、職員等の妊娠・出産及び育児等に関する制度又は措置の利用に関する言動により職員等の就業環境を害すること並びに妊娠・出産等に関する言動により女性職員等の就業環境を害することをいう。なお、業務分担や安全配慮等の観点から、客観的にみて、業務上の必要性に基づく言動によるもの
については、妊娠・出産・育児休業等に関するハラスメントには該当しない。
５ 第１項、第２項及び第４項の職場とは、通常勤務している場所のみならず、職員等が業務を遂行するすべての場所をいい、また、就業時間内に限らず、実質的に職場の延長とみなされる就業時間外の時間を含むものとする。
（禁止行為）
第３条 すべての職員等は、他の職員等を業務遂行上の対等なパートナーとして認め、職場における健全な秩序並びに協力関係を保持する義務を負うとともに、その言動に注意を払い、職場内において次の第２項から第５項に掲げる行為をしてはならない。
また、自社の職員等以外の者に対しても、これに類する行為を行ってはならない。
２ パワーハラスメント(第２条第１項の要件を満たした以下のような行為)①

殴打、足蹴りするなどの身体的攻撃②

人格を否定するような言動をするなどの精神的な攻撃③

自身の意に沿わない職員等に対して、仕事を外し、長期間にわたり、別室に隔離するなどの人間関係からの切り離し④

長期間にわたり、肉体的苦痛を伴う過酷な環境下で、勤務に直接関係ない作業を命じるなどの過大な要求⑤

管理職である部下を退職させるため誰でも遂行可能な業務を行わせるなどの過小な要求⑥

他の職員等の性的指向・性自認や病歴などの機微な個人情報について本人の了解を得ずに他の職員等に暴露するなどの個の侵害

３ セクシュアルハラスメント(第２条第２項の要件を満たした以下のような行為)①

性的及び身体上の事柄に関する不必要な質問・発言②

わいせつ図画の閲覧、配付、掲示③

うわさの流布

④

不必要な身体への接触⑤

性的な言動により、他の職員等の就業意欲を低下せしめ、能力の発揮を阻害する行為⑥

交際・性的関係の強要⑦

性的な言動への抗議又は拒否等を行った職員等に対して、解雇、不当な人事考課、配置転換等の不利益を与える行為⑧

その他、相手方及び他の職員等に不快感を与える性的な言動

４ 妊娠・出産・育児休業等に関するハラスメント(第２条第４項の要件を満たした以下のような行為)①

部下の妊娠・出産、育児･介護に関する制度や措置の利用等に関し、解雇その他不利益な取扱いを示唆する言動②

部下又は同僚の妊娠・出産、育児･介護に関する制度や措置の利用を阻害する言動③

部下又は同僚が妊娠・出産、育児･介護に関する制度や措置を利用したことによる嫌がらせ等④

部下が妊娠・出産等したことにより、解雇その他の不利益な取扱いを示唆する言動⑤

部下又は同僚が妊娠・出産等したことに対する嫌がらせ等

５ 部下である職員等が職場におけるハラスメントを受けている事実を認めながら、これを黙認する上司の行為（懲戒）第４条 次の各号に掲げる場合に応じ、当該各号に定める懲戒処分を行う。
①

第３条第２項（①を除く。） 、第３条第３項①から⑤及⑧及び第４項又は第 5 項の行為を行った場合②

前号の行為が再度に及んだ場合、その情状が悪質と認められる場合、第２項①又は第３条第３項⑥、⑦の行為を行った場合

けん責、減給、出勤停止又は降格
懲戒解雇（相談及び苦情への対応）
第５条 職場におけるハラスメントに関する相談及び苦情処理の相談窓口は総務部とする。総務部長は、担当者に対する対応マニュアルの作成及び対応に必要な研修を行うものとする。
２ 職場におけるハラスメントの被害者に限らず、すべての職員等は、パワーハラスメントや性的な言動、妊娠・出産・育児休業等に関する就業環境を害する言動に関する相談及び苦情を相談窓口の担当者に申し出ることができる。
３ 対応マニュアルに沿い、総務部長は相談者のプライバシーに配慮した上で、被害者、行為者から事実関係を聴取する。また、必要に応じて当事者の上司、その他の職員等から事情を聴くことができる。
４ 前項の聴取を求められた職員等は、正当な理由なくこれを拒むことはできない。
５ 対応マニュアルに沿い、問題解決のための措置として、第４条による懲戒の他、行為者の異動等被害者の労働条件及び就業環境を改善するために必要な措置を講じる。
６ 相談及び苦情への対応に当たっては、関係者のプライバシーは保護されるとともに、相談をしたこと又は事実関係の確認に協力したこと等を理由として不利益な取扱いは行わない。
（再発防止の義務）
第６条 総務部長は、職場におけるハラスメント事案が生じた時は、周知の再徹底及び研修の実施、事案発生の原因の分析と再発防止等、会社全体の業務体制の整備等、適切な再発防止策を講じなければならない。
（業務体制の整備）
第７条 所属長は妊娠・出産、育児や介護を行う従業員が安心して制度を利用し、仕事との両立ができるようにするため業務配分の見直し等を行う。総務部長は業務体制の整備について、所属長の相談に対応する。
２ 職員等は会社が整備する妊娠・出産、育児や介護に関する制度を就業規則等により確認する。制度や措置を利用する場合には、早めに上司や総務部に相談し、制度の円滑な利用のために業務に関わる職員等との円滑なコミュニケーションを図るよう努める。
（その他）
第８条 性別役割分担意識に基づく言動は、セクシュアルハラスメントの発生の原因や要因になり得ること、また、妊娠・出産・育児休業等に関する否定的な言動は、妊娠・出産・育児休業等に関するハラスメントの発生の原因や背景となり得ることから、このような言動を行わないよう注意すること。
附則 本規定は令和 6 年 2 月 1 日より実施する。
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第4弾

ファイナルカード！

‫ݩ‬ાਔ༏ EVENT MAP※状況により、記載の時間・場所などは急遽変更・中止となる場合がございます。

フォレオ大阪ドームシティ
多根総合病院Ĵ ŃŴŔŒŖłœņĲ ΅ϋΈ΂ή΋ϋΫłœ έ΁ΠήȜΑĵ ŃŴ ŔŉŐő
3F チケット売場２2F 北口券売所
戦地緑見鶴堀長ロトメ阪大ા‫ٸ‬ΈΛΒ์คĶĳ Ψέ͹υȜΒəεϋΗ‫׻‬඾Ĳ ΅ϋΈ΂ή΋ϋΫłœ έ΁ΠήȜΑ

【2F スタジアムモール・BsSQUARE】
撮影料金 1,000 円 ( 税込 )イオンモール大阪ドームシティ※おひとり様 1 回につき２パターン (2 選手 )ĳӳġΨέ͹υȜΒəεϋΗ‫׻‬඾ Ȫ̢̻ͭͅȫӱȁŃŴŔŒŖłœņ ȪΫȜΒΑ·΀ͺȫĴAR フォトブース、【2F スタジアムモール】ファンクラブ受付などȁȁȁŃŴ ŔŉŐő ȪΫȜΒΏοΛίȫĵ【東口 1F バス乗降場特設受付】各日試合開始まで営業！
8/25( 金 )13:00 〜 18:008/26( 土 ) 9:00 〜 14:00
8/27( 日 ) 9:00 〜 13:00※かたぬき、ボールすくいは、時間帯ごとに優先入場整理券を配布いたします。
（縁日開始 1 時間前より配布。おひとり様各箇所 1 枚まで）

【2F スタジアムモール】グッズ販売

ȁȁȁΈΛΒ์คඅ୭ΞϋΠ【3F 中央プラザ】
Ķ【8/25】15:00 〜 19:00 【8/26,27】10:00 〜試合終了 30 分
労務安全衛生

Contents

4 2021年
展望「新しい事務所への移転に際して」… …………………………… 小田原労働基準監督署…… 1
令和3年度神奈川労働局重点施策…………………………………… 厚生労働省神奈川労働局…… 2
神奈川労働局・労働基準監督署人事異動一覧………………………………… 神奈川労働局……10
中小企業無災害記録証の申請をしましょう！………………………………………………………11
FROM神奈川労働局雇用環境・均等部「次世代育成支援対策推進法に基づく行動計画策定指針の改正について」…………………………………………………………………………………… 神奈川労働局……12「歯科医院の感染症対策」………………………………………… （公社）神奈川県歯科医師会……14
社労士だより～その127～「健康保険法等の改正法案について」………………………… 神奈川県社会保険労務士会……16
226「『まず止める』-S.O.S.（Shut Off Switch）活動」
わが社の労務安全衛生活動◯………………………………………〈平塚支部〉㈱コベルコ

マテリアル銅管秦野工場……18411「肝炎ウイルス検査について」……………………………………… 深井
健康12か月◯航太……21

悠遊「少年野球の審判！なかなか楽しいですよ！」… …………………………… 山口三郎……24

窓口日誌（第225回）「業務を通じて思うこと」………………………… 藤沢労働基準監督署……26
災害一口メモ………………………（一社）日本労働安全衛生コンサルタント会神奈川支部……27
402「粉体塗装作業場を訪ねて」… ……………………………………… 斉
労働衛生随想◯健一……28

災害速報…………………………………………………………………………… 神奈川労働局……30
2021年7月度開催講習等のご案内… …………………………………………………………………33協会本部だより…………………………………………………………………………………………36
編集後記…………………………………………………………………………………………………36

誰もが安心して健康に働くことができる労働環境を実現するために
神奈川労働局 第13次労働災害防止推進計画期間中

表紙のことば株式会社ニコンイメージングジャパン 山田 雄太『春爛漫』
鶯の声に誘われて、鎌倉市内を散策に。
銭洗弁天の坂を登り、少し息を切らしたところで、源氏山公園につきました。
花びらの桜色と新緑が青空に映え、キラキラとしていた光景を切り取りました。
コロナで厳しい状況ではありますが、早くみんなで桜を楽しめる様になることを祈って。
研究紹介

PRESS RELEASE

平成３０年３月２２日

治験病床「CLR」開設と探索的医薬品開発室・バイオバンクとの連携により新薬の開発を推進
岡山大学病院では、平成 29 年 5 月に総合診療棟西棟が完成しました。その 6 階フロアには、新しく開設した治験専用の病床（CLR）、細胞製剤・ウイルス製剤の管理が可能な探索的医薬品開発室、臨床研究コーディネーターを配属する治験推進部、臓器横断的な生体試料を収集・保管するバイオバンクが配置され、相互に連携可能となっています。CLR
では、岡山大学で開発された抗がんウイルス製剤の治験[1]を含めて、これまで延べ 80 人の治験患者を受け入れ、安全かつ効率的に治験を実施しています。バイオバンクでは平成
27 年の設立以来、今日までに歯科を含む 25 診療科から、延べ 6600 症例以上の生体試料を預かり、生体試料の提供を通じた医科学研究の支援や、学術論文の発表にも貢献しています。バイオバンクで蓄積されたデータを元に開発された製剤を CLR、探索的医薬品開発室、治験推進部の連携の下で治験を行い、世の中に新しい薬として届けることを目指します。
＜概要＞
新しい薬を開発するためには、基礎的実験や動物実験に続いて“人”で効果や副作用を確認するための試験を行う必要があり、これを「治験」と呼んでいます。岡山大学病院では、平成 29 年 5 月より新しくできた総合診療棟西棟に、治験を行うための専用の病床（6床）を新たにオープンしました。この病床を「治験病床：Clinical Research Room（CLR）」と呼んでいます。
CLR では専任の看護師を 20 人配置しており、通常の病院では実施が困難な健康な人を対象とした PhaseⅠ（第 1 相）試験[2]も実施可能です。日本で PhaseⅠ試験専用の病床を設置している病院は他にもありますが、当院の CLR は PhaseⅠ試験だけでなく、患者さんを対象とした PhaseⅡ、Ⅲ治験も実施できる病床として認可されています。そのため、看護師は普段は患者さんを対象とした治験に関わることによって経験やノウハウを蓄積し、必要な場合には健康な人を対象とした PhaseⅠ試験にも対応できる、理想的な体制が作られています。
また、最近は薬だけではなく、細胞やウイルス製剤の開発治験も増えています。特に岡山大学では、さまざまな研究室で細胞製剤やウイルス製剤を開発中です。一般的な薬と比べて扱いが難しいこれらの製剤は、CLR と同じフロアに移設された「探索的医薬品開発室」
にて、厳格な基準を満たした設備で作製・管理されています。
また、治験を適切かつ安全に実施するためには、臨床研究コーディネーター（CRC）の協力が不可欠ですが、CLR と同じフロアに開設した治験推進部には、CRC が 23 人と、治験薬を適切に管理するための最新の設備と 3 人の専任の薬剤師も配置しているため、効率

研究紹介

PRESS RELEASE的で安全に治験を行うことができます。
岡山大学病院バイオバンク（以下、バイオバンク）は、生体試料の保管および提供を目的として、平成 27 年 4 月に稼働しました。現在、専属スタッフ 9 人（技術職員 5 人、リサーチコーディネーター3 人、事務職員 1 人）の体制で、業務を行っています。またバイオバ
ンクでは、生体試料の保管や提供のみならず、岡山大学病院や院外の研究を支援すべく、次世代シークエンサー[3]やマルチプレックスイムノアッセイ[4]などを用いた解析を行っています。
岡山大学病院では、治験病床（CLR）、治験推進部、探索的医薬品開発室、バイオバンクを同じフロアに配置して連携することにより、薬の開発から治験までのプロセスを効率的かつ安全に行うことができます。これは治験に参加される患者さんや、薬を開発する研究者、企業にとって大きなメリットであり、岡山発の新薬の開発に大きく貢献することが期待されます。
＜実績と今後の展望＞
岡山大学病院では今年度新たに 63 件の治験が始まっており、現在は約 150 件の治験が実施されています。CLR では平成 30 年 2 月 15 日までの実績として、23 件の治験で、延べ 80人の治験患者を受け入れています。岡山大学で開発された抗がんウイルス製剤の治験患者も多く受け入れており、病床はフル稼働している状況です。
また、バイオバンクでは今日までに、歯科を含む 25 の診療科から、延べ 6605 症例の生体試料を預っています。当バイオバンクは「新しい治療の創出の支援」を掲げ、すでに 17件の生体試料の提供を通じて、本邦における医科学研究および医薬品（治療薬、診断薬）開発を支援しています。また脳腫瘍や肺がんの遺伝子解析といった研究を含む、計 22 件の学術論文にも貢献しています。平成 29 年度には、微生物ゲノム解析セミナーや NGS ライブラリ作製研修会など、4 件のセミナーも開催し、人材育成や研究活動の支援を行っています。
今後も、バイオバンクで蓄積されたデータを元に開発された製剤を、CLR、探索的医薬品開発室、治験推進部の連携の下で治験を行うことにより、新薬の開発を推進します。

研究紹介

PRESS RELEASE＜語句説明・用語解説＞[1] 治験
新しい薬などを国に認めてもらうために実施される、人を対象とした試験。
[2] PhaseⅠ試験
3 段階ある治験の第 1 段階目の試験。第Ⅰ相試験とも言う。通常は健康な人（健常人）を対象にして行われる。ただし、抗がん剤など副作用が出やすいことがわかっている場合は、患者さんを対象にして行われる。
[3]次世代シークエンサー
大規模かつ高速に塩基配列の解析が出来る遺伝子の塩基配列解析機器。出力された膨大なデータは、最新の情報解析アルゴリズムによるバイオインフォマティクス解析を経て、がんの原因となる遺伝子変異などの解析が可能となる。
[4]マルチプレックスイムノアッセイ
免疫系に関連する複数のタンパク質を同時に解析できる機器。少量のサンプルを有効に活用することが可能である。

＜お問い合わせ＞【CLR】【治験推進部】
岡山大学病院新医療研究開発センター

教授

四方賢一

渡部昌実

（電話番号）０８６－２３５－６５０８【探索的医薬品開発室】
岡山大学病院新医療研究開発センター

教授（電話番号）０８６－２３５－７７３５【バイオバンク】
岡山大学大学院医歯薬学総合研究科
臨床遺伝子医療学

准教授

冨田秀太

（電話番号）０８６－２３５－６０３４
県立図書館会計年度任用職員（業務補助員）の募集について
富山県立図書館では、司書業務補助に従事する会計年度任用職員を募集します。募集の内容や応募手続き等については、次のとおりです。
１２

募集内容
業務区分

司書業務補助

募集人員

１名

業務内容

カウンター業務等の司書業務補助

任用期間

令和６年７月２日から令和６年８月３０日まで（採用の日が令和６年７月２日以降になることもあります）

勤 務 日
及び勤務時間火曜～金曜（週４日）
８：３０～１６：３０（休憩時間１２：００～１３：００）

休

土曜・日曜・月曜・祝日
ただし、７月１６日（火）、７月２５日（木）、８月１３日（火）及び８月２２日（木）は休日とする。

日

応募の資格等
・司書資格を有すること（必須）・簡単なパソコン操作（ワード・エクセル）ができること
・徒歩、自転車又は自家用車での通勤が可能であること
・次のいずれかに該当する者は応募できません。
ア 禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがな
くなるまでの者
イ 富山県職員として懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から２年を経過しない者
ウ 日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者

３

勤務条件
賃金

手

当

時給１，０２６円

通勤手当(地域手当相当額含む)(翌月 15 日払い)

通勤距離片道２キロ以上の場合「富山県会計年度任用職員の給与及び費用弁償に関する規則」により支給

加入保険

雇用保険、労災保険に加入

休

特別休暇等

暇

忌引等

４

応募方法

（１） 提出書類
履歴書、司書資格取得証明書（又は取得見込証明書）※送付状等に希望の業務区分（「司書業務補助」）を明記願います。
（２）提出先（郵送又は持参）〒930-0115 富山市茶屋町２０６の３
富山県立図書館 総務課（３）提出期限
令和６年６月２１日（金）（４）選考方法
書類選考及び面接のうえ、採用者を決定
面接は随時行います。時間・場所及び合否については、個別に連絡します。
（履歴書には日中に連絡を取りやすい電話番号を記載願います。）
５

その他（１）地方公務員法第 22 条の 2 第 1 項第 1 号に基づく一般職非常勤職員として任用されるため、地方公務員法の服務に関する次の各規定が適用され、かつ、懲戒処分等の対象になります。
◎服務の宣誓 ◎信用失墜行為の禁止 ◎法令等及び上司の職務上の命令に従う義務◎守秘義務 ◎職務専念義務 ◎政治的行為の制限 ◎争議行為等の禁止（２）採用にあたっては必要書類を提出していただきます。
（採用予定者あてに別途通知します。）（３）会計年度任用職員への採用は、富山県職員（任期の定めのない職員）への採用に際して、いかなる優先権をも与えるものではありません。
６

お問い合わせ先
富山県立図書館 総務課（TEL 076-436-0178）

山口
硬式テニス講習会のご案内
主 催 ： 北見テニス協会普及部
場 所 ： 東陵公園テニスコート
対 象 ： 初心者及び初級者（高校生以下不可）
日 時 ： 7/20（木）、7/25（火）、7/27（木）、8/1（火）、8/3（木）19：00～20：30（初回当日 18：45 受付）
受講料 ： 協会員・新規加入予定者 1500 円

会員外 2000 円

定 員 ： 20 名（定員になりしだい締め切ります）
持ち物 ： テニスラケット・運動靴・飲み物・運動に適した服装※ラケットをお持ちでない方には貸出致します
ご注意 ： 開催中の事故・怪我等につきましては一切の責任は負いかねますのでご了承願います。
ご案内 ： 開催中、北見テニス協会に加入されると入会金（1000 円）が免除されます。
※別途年会費 6000 円がかかります
申込・問い合わせ ： 北見テニス協会普及部 kitami.tenisukyoukai.fukyubu@gmail.com
お名前、性別、会員・非会員、電話番号、ラケットをお持ちでない方はその旨を記入してください。
締 切 ： 7 月 18 日（火）まで
さがら農地利用最適化推進運動
農委会名：相良村農業委員会
１ 地域の概要
本村は、豊かな自然に恵まれ古い歴史と伝統が息づく農山村である。熊本県の南部、球磨郡のほぼ中央に位置しており、北部は標高４００ｍから１，３００ｍの山岳が連なって広大な山林を形成している。
また、中央には日本三大急流の１つである球磨川の支流「川辺川」が北から南にかけて貫流し、村の中流域から下流域にかけ平野が拓け、水田や畑が広がる典型的な農業地帯となっている。水稲をはじめ、畜産・茶・葉タバコ・メロンなど、それぞれの特性を活かしながら品質向上を目指し発展してきた。
しかし、農業従事者の減少と高齢化や担い手不足など、農業就業人口に占める高齢化率は高く、農村の活力の低下が懸念される。
２ 農業委員会の体制(1) 農業委員数 １０人（うち、認定６人、女性２人）(2) 推進委員数
６人（うち、認定５人）(3) 事務局体制
３人（専任２人、兼任１人）
３ 揚げた目標(1) 担い手への農地の集積・集約化
新規集積目標面積 ５ｈａ(2) 遊休農地対策
解消目標面積 ２ｈａ
４ 目標達成に向けた取組み（運動）の内容(1) 担い手への農地の集積・集約化
認定農業者や生産組織の抱えている問題を把握するとともに、関係機関と連携を取りながら農地利用の最適化を積極的に行い、効率的な農地の活用を検討した。特に県指定の農地集積の重点地区が２か所あり、組合を設立し、中心経営体への農地集積を推進していく。
(2) 遊休農地対策
遊休農地の解消に向け、農業委員・農地利用最適化推進委員による農地パトロールを実施した。
また、令和２年７月の豪雨災害及び令和４年台風１４号により被災した農地を巡回し、農地として復元が不可能な農地については、今後、非農地化として検討していく。

【農地パトロール】
５ 取り組みの成果(1) 担い手への農地の集積・集約化
集積実績 ６４８．５ｈａ
目標を達成することはできなかったが、農家の意向把握や関係機関との連携、また情報共有を図ることができた。
(2) 遊休農地対策
解消面積 ０ｈａ
農地パトロールを増やしたことで、新規発生の面積を抑制することができた。
６ 課題と今後の方針等
農業者の高齢化や担い手不足など、遊休農地の増加が懸念される。また、被災農地の復旧にも時間を要すると思われ、関係機関と連携した総合的な取り組みが必要であり、状況に適した体制づくりを検討する。
ふりがな学校番号

学校名電話番号
住所
アクセス

普通科

とくしまちゅうおう

３９ 徳島中央高等学校 通信制課程

令和５年度
募集定員

学校
ＨＰ

※Ｒ５.５.１現在 ◇学校生活

自転車 41〒770-0006 徳島市北矢三町１丁目３番８号

その他
83154
ＪＲ 18

徳島市ﾊﾞｽ科学技術高校下車徒歩３分、ＪＲ佐古駅下車徒歩19分

制限を設けていない。

（現高１生）◇通学方法別生徒数

088-631-1332

自動車 12

看護科※Ｒ５.５.１現在◎登校は週１回の「スクーリング」
日で、年間２０日（テスト期間除く）◎生徒会役員等が「あいさつ運動の日」や「ごみゼロの日」を展開「定時制の昼間部(午前・午後)と夜間部、通信制」の多様な学習形態から自分に合ったス
ｽｸｰﾙ･ﾐｯｼｮﾝ タイルを選択するとともに、少人数学習のもと、「各課程」や「しらさぎ中学校」との連携、「地域貢献活動」などをとおして、社会的・職業的自立に必要な力を育成します。
ｷｰﾜｰﾄﾞ

特色ある教育課程育成をめざす資質・能力

ｽｸｰﾙ･ﾎﾟﾘｼｰ(全文)「学ぶ意欲」 「自学自習」
普通科

ｽｸｰﾙ･ﾎﾟﾘｼｰ(抜粋）

志願してほしい
生徒像

制服など
制服等は無し看護科（衛生看護科）◎「高校を卒業したい」という強い意志を持った生徒を募集します。（共通）◎通信制で学ぶ基本となる「時間の管理」ができる生徒を募集します。（共通）◎少人数でのスクーリング（面接指導）で、学び方を丁寧に指導します。（共通）◎多くの選択科目から、自分にあった学びを設定 ◎徳島県立総合看護学校の生徒のための、普通できます。（共通）
科目を設定しています。
◎社会で生きるために必要となる基礎学力を育成します。（共通）◎学ぶ意欲と、目標に向かって地道に努力する態度を育成します。（共通）

特色ある◎学習支援日や出張スクーリング日を設け、「個別の学び」を支援しています。（共通）
取組や学校行事
ＰＲ動画◎HR活動や各学校行事は、「特別活動時間」として卒業に必要な単位に認定しています。（共通）◎修学旅行は隔年で実施、遠足は毎年実施しています。（共通）◎定通連の各行事（体育大会、美術作品展、生活体験発表大会等）に参加しています。（共通）

部活動[

運動系 球技（男女）テニス（男女）（休部中）

文化系 写真囲碁・将棋
美術[e-スポーツ]
手工芸（休部中）]は同好会

詳しくはこちら▼英会話
文芸
科学（休部中）

生け花
茶道

書道
音楽

人権研究（休部中）◎部活動は、スクーリング計画表に年６回設定され、「特別活動時間」として認定されます。
◎部活動登録は行いますが、興味・関心のある部活動に自由に参加できます。
今春(Ｒ５)の<普通科・看護科> 卒業生31名

進路実績
詳しくはこちら ▼◇進学状況 （大学・短大）
大学・短大 23%
その他 42%

経済学・経営学
商学 2名

家政学
生活科学 2名

文学・人文学
理学 1名
外国語学 1名

芸術 1名

◇就職状況
専修学校等 29%
就職 6%

製造業
1名

卸売業
小売業 1名

就職 計

2 名のうち県内2名◎Ｒ５春の大学・短大進学者７名のうち、１名は県外私立大学に、６名は県内私立大学・短大に進学しました。
◎その他42％には、仕事（アルバイト含む）と学校（スクーリング）を両立をしながら卒業した生徒を含みます。
～金山町木造住宅耐震診断士派遣事業のお知らせ～
令和６年１月１日に石川県能登半島において、大規模な地震が発生しました。その際比較的古い木造住宅の倒壊被害が多く、木造住宅の耐震性能向上の必要性が改めて認識されたところです。町では「木造住宅の耐震化促進」のため、木造耐震診
断士派遣事業を実施しています。少ない費用負担で木造住宅耐震診断士の診断が受けられるとともに、耐震改修のための補強計画を作成することも出来ます。
また、耐震診断の結果に基づき耐震改修を行う場合には、住宅リフォーム総合支援事業による補助の対象ともなりますので、この機会にご自宅の耐震診断を行ってみませんか？
対象住宅住宅が金山町にあり、次に掲げる要件に該当するものになります。
①昭和５６年５月３１日以前に着工された戸建住宅②在来軸組工法による木造平屋建て又は木造２階建て住宅※高床式（基礎高 1.5ｍ以上）住宅は対象外③過去に本要綱に基づく耐震診断及び耐震改修計画作成を行っていない住宅

助成金額（※R６より単価改定）
診 断 内 容 及 び 診 断 士 派 遣 費 用

自己負担額（いずれの場合も下記派遣費用の９／１０を助成）（派遣費用の 1/10）

耐震診断＋補強計画作成（工事費算出含む）

247,500 円

24,750 円

耐震診断＋補強方針作成（工事費算出含まない）

194,700 円

19,470 円

耐震診断＋補強計画作成（工事費算出含む）

203,500 円

20,350 円

耐震診断＋補強方針作成（工事費算出含まない）

150,700 円

15,070 円※

図面がない場合※図面がある場合※「図面」とは、当該住宅の建築当時の建築図面（窓開口部の位置及び内外壁の位置、室名や面積規模がわかるもの）を指し、かつ建築士や施工者（工務店、大工等）が作成した図書をいいます。
※対象となる住宅は、木造２階建て・延べ床面積２００㎡程度の専用住宅または、併用住宅となります。
延べ床面積２００㎡を大幅に超過する場合または、形状や経年の増改築等で診断業務が複雑になる場合は別途費用が生じる場合があります。

住宅リフォーム総合支援事業にて耐震改修工事を行う場合、木造住宅耐震指標（Ｉｗ値）の評点０．７以上の補強計画が必要になります。予定されている方は早めの申込みをお願いいたします。

※木造住宅耐震指標（Ⅰｗ値）評点に対する評価は「６強の地震」を想定しています。
評点１．０以上： ほぼ倒壊しない
評点０．７以上１．０未満 ： 倒壊の可能性が低い
評点０．７未満： 倒壊の可能性が高い申込み（申請）期間
令和６年

５月１３日（月）から

令和６年１１月２９日（金）まで【申し込み・問い合わせ先】
環境整備課 建設・景観係℡２９－５６２８（直通）
入札結果に係る情報
令和元年 12 月 26 日
独立行政法人住宅金融支援機構

調達件名及び数量総合オンラインシステムの改修（令和２年度第一次制度改正・機能改善）業務

落札者決定日

令和元年 10 月３日

ＴＩＳ株式会社
落札者名及び住所（法人番号2010001134133 ）東京都新宿区西新宿８－１７－１

落札価格（税込）

1,891,890,000 円

予定価格（税込）

同種の他の契約の予定価格を類推させるおそれがあるため公表しない。

落札方式

総合評価落札方式

入札者毎の総合点

落札者（4,584 点満点）

：1,785.2748 点
平成３１年２月８日
医政医発 ０２０ ８第 ３ 号
各都道府県医務主管部（局）長宛

厚生労働省医政局医事課長（公印省略）

医師による異状死体の届出の徹底について（通知）

死因究明等の推進につきましては、日頃から特段の御配慮を賜り、厚くお礼申し上げます。
近年、「死体外表面に異常所見を認めない場合は、所轄警察署への届出が不要である」との解釈により、薬物中毒や熱中症による死亡等、外表面に異常所見を認めない死体について、所轄警察署への届出が適切になされないおそれがあるとの懸念が指摘されています。
こうした状況を踏まえ、医師法第２１条について、下記の通り周知することとしましたので、御了知の上、関係者、関係団体等に対し、その周知徹底を図るとともに、その運用に遺漏なきようお願い申し上げます。
なお、本通知の写しを別記関係団体宛て送付することとしています。

記

医師が死体を検案するに当たっては、死体外表面に異常所見を認めない場合であっても、死体が発見されるに至ったいきさつ、死体発見場所、状況等諸般の事情を考慮し、異状を認める場合には、医師法第２１条に基づき、所轄警察署に届け出ること。

（参照条文）医師法（昭和２３年法律第２０１号）
第二十一条

医師は、死体又は妊娠四月以上の死産児を検案して異状があると認めたときは、二十四時間以内に所轄警察署に届け出なければならない。

（別記団体）公益社団法人日本医師会
公益社団法人日本看護協会
一般社団法人全国訪問看護事業協会
一般社団法人日本病院会
公益社団法人全日本病院協会
一般社団法人日本医療法人協会
一般社団法人日本社会医療法人協議会
公益社団法人日本精神科病院協会
公益社団法人全国自治体病院協議会
一般社団法人全国医学部長病院長会議
一般社団法人全国公私病院連盟
一般社団法人日本慢性期医療協会
社会福祉法人恩賜財団済生会
日本赤十字社
国家公務員共済組合連合会
全国厚生農業協同組合連合会
社会福祉法人北海道社会事業協会
独立行政法人国立病院機構
独立行政法人労働者健康安全機構
独立行政法人地域医療機能推進機構
国立研究開発法人国立がん研究センター
国立研究開発法人国立循環器病研究センター
国立研究開発法人国立精神・神経医療研究センター
国立研究開発法人国立国際医療研究センター
国立研究開発法人国立成育医療研究センター
国立研究開発法人国立長寿医療研究センター
日本医学会
公益財団法人

日本訪問看護財団

公益社団法人全国老人保健施設協会
一般社団法人日本看護系学会協議会

法務省刑事局刑事課
警察庁刑事局捜査第一課
文部科学省高等教育局医学教育課
電源立地地域対策交付金により造成した基金
平成２９年 ３月３１日現在
基金の名

檜枝岐村公共用施設等維持補修基金

称
平成１９年度

16,440,000 円（0 円）

現在まで積立・充当実績なし

基金積立額（交付金充当額）
合計

16,440,000 円（0 円）

基 金 事 業 の 概 要 檜枝岐村内の公共用施設等の維持補修
基 金 の 処 分 期 間 基金の充当対策施設が供用されている期間
基 金 事 業 の 目 標

公共用施設等の修繕・維持補修を行い、円滑かつ安定的な施設運営を図る。
建設キャリアアップシステム通信（第７号：2018年12月）
技能者の皆様にお届けする「建設キャリアアップカード」をご紹介します。
１ 「建設キャリアアップカード」について○ 技能者の皆様が、システムに技能者情報を登録していただきますと、建設キャリアアップカードと技能者ＩＤを発行させていただき、簡易書留でお届けします。
※ 登録申請後大変長らくお待ちいただいている皆様に、心よりおわび申し上げます。どうか、あと少しの間お待ち願います。
２ 「職人の誇りのつまったカード」です！
○ 建設キャリアアップカードの表面に印字されている数字は、技能者ＩＤ（１４桁）と発行回数です。
技能者ＩＤとパスワードでシステムにログインしていただきますと、ご自身の本人情報に加え、所属事業者、社会保険加入状況、職種、保有資格、研修等の受講履歴、表彰等の履歴などが閲覧でき、そして出力できます。
そして、新たな資格を取得された時などにはその情報を追加していただきます。
○ 日々、現場で、カードをカードリーダーにあてることにより、いつ、どのような現場で、どういう立場で、どのような作業内容で働いたかという就業履歴情報を蓄積していただけ、それを閲覧でき、そして出力できます。
３ カードは、現在の２種類から将来は４種類へ展開○ 現在は、一般のカード（白）と、登録基幹技能者の方用のゴールドカードの２種類を発行しています。
○ これは当面の措置であり、現在、各専門工事業団体において、職種ごとでの技能者の能力評価制度をご検討いただいていますが、それがまとまった職種から、レベル１（初級技能者）、レベル２（一人前の技能者）、レベル３（職長）、レベル４（高度なマネジメント能力を有する技能者）に対応して４種類のカードを発行していく予定です。

４ カードを取得された皆様の声○ カードをお受け取りされた皆様に、システムにログインしてご自身の情報を閲覧された感想をお聞きしました。
その一端をご紹介します。
・ 保有資格のリストを見て、頑張ってもっと資格を増やしたいと思いました。
・ 技能者ランクの欄に「白」と書いてありました。頑張って「ゴールド」になろう！と決意しました。
・ ２０１９年度から、現場でカードリーダーにタッチして、日々の就業履歴が蓄積されていくのが楽しみです。
＜一般のカード（表面）＞＜ゴールドカード（表面）＞＜裏面＞（注）この画像は転載不可です。

建設キャリアアップ
TEL:03-6386-3725
システムお問い合わせ
Email：otoiawase@mail.ccus.jp
センター