Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
The 9th International Selenium Conference, focused on
Selenium in Chemistry, Biology and Medicine (Se2023)
molecular biology & health science 3

Selenoprotein P as a critical redox regulator in vivo
- defense against environmental stress andThird Circular
Se2023 (The 9th International Selenium C
Selenium in Chemistry, Biology aimplication to diseases
June 26-29 2023, KAIST, Dae(2022.02.16)

Third Circular
Se2023 (The 9th International Selenium Conference, focused onth
Selenium in Chemistry, Biology and Medicine)
June 26-29th 2023, KAIST, Daejeon, Korea(2022.02.16)

Yoshiro Saito

Se2023 Organizing committee:

Se2023 Organi

Chair: Professor David G. Churchill (Head)
Vice Chairs:
Professor Hwa-Young Kim, Yeungnam Univ., Korea
Professor Emeritus An-Sik Chung, KAIST, Korea
Professor Sihoon Lee (M.D.) Gachon University, Korea
Professor Jin-Hong Kim, Seoul National University, Korea
On-site Secretaries:
Mrs. Eun-Kyung Kim (selenium2023kr@gmail.com)
Miss Sojeong Bae (sojeong.bae@sonsndaughters.co)Laboratory of Molecular Biology and Metabolism,
Graduate School of Pharmaceutical Sciences, Official Sponsors: KAIST, KAI-X, Biosyn, and others TBA
Tohoku UniversitySe2023 (The 9th International Selenium Conference, focused on Selenium in Chemistry, Biology and Medicine) June 26-29th 2023

Chair: Professo

Vice Chairs:
Professor Hwa
Professor Eme
Professor Siho
Professor Jin-H

On-site SecretMrs. Eun-Kyun
Miss Sojeong B

Official Sponsors: KAIST, KAI-X, Biosyn, anSe2023 (The 9th International Selenium Conference, focused on Selenium in Ch

June 27, 2023 @KAIST, Daejon, Korea
日本介護食品協議会コーナー
JSPEN2023出展レポート
本会では，５月９日（火）～10日（水）に神戸国際展示場他で開催された第38回日本臨床栄養代謝学会学術集会の企業展示コーナーへ出展しました．本
学会は昨年の同時期（５月31日（火）～６月１日（水））に第37回が開催されましたが，本会の会計年度中では２回目の出展となりました．そもそも，本学会学術集会は例年２月の開催でしたが，2020年２月の開催（第35回）ではコロナ感染防止対策上，中止が選択され，また，2021年２月の開催（第36回）についてはハイブリッド開催を見込むも，緊急事態宣言の発出を受けて７月へ延期と，開催時期をずらしながらの対応が続いていました．本学会は臨
床栄養学領域の学会としては世界最大級の会員数（20,000名超）を持つとのことで，コロナ以前の本学会来場者数は10,000名を超え，主観ながら毎回人でごった返すという表現が当てはまる様子でした．
そこで今回ですが，コロナウイルスの感染症法の位置づけが２類から５類に変更された直後の開催となったことから，来場者の増加が期待されましたが，後日主催事務局によると２日間で3,989名と，前回の約2,500名を上回る来場者が報告されました．コロナ
以前の規模にはまだ遠いとはいえ前回以上の賑わいをもって年々回復してきたとの実感を受けました．
企業展示会場には約50社の出展がありましたが，このうち本会会員企業は10社（キユーピー㈱，㈱クリニコ，日清オイリオグループ㈱，ネスレ日本㈱，㈱フードケア，ヘルシーフード㈱，ホリカフーズ㈱，マルハニチロ㈱，㈱明治，㈱ヤヨイサンフーズ）でした．会員企業の比較ではコロナ前にはこの1.5倍程の出展があったので，展示企業も全体的に少な目な感がありました．本会小間では，UDF パンフなどの資料配布や会員企業より預かった UDF製品のサンプリングを行いました．サンプリングはUDF の利用に関するアンケート調査の回答と引き換えに実施しましたが，記入用のボールペンを共用としたにもかかわらず，来場者には快くアンケートにご記入いただき，初日は80枚程を回収できました．ただ，２日目は初日にくらべて場内への滞留はあまりなく，20枚未満程の回収となりました．
なお，今回は8,600名程の登録者が報告されまし76（ 520 ）たが（５/12時点），現地参加者の他，後日のオンデマンド配信への登録者が含まれています．企業展
示を行う立場としてはコロナ以前を取り戻すべく，次回も来場者増を期待していますが，オンデマンド配信など便利なツールの体験は，このような学会や展示会の姿に変化をあたえるのだろうなとも思う今
日この頃です．

展示の様子【会議，催事等の予定】
６月14日（水）第１回普及委員会
６月23日（金）第１回容器包装研究会
６月26日（月）令和４年度監査会
６月30日（金）第１回技術委員会【UDF 商品登録状況（2,234品目・４月末現在）】
区分１ 区分 2 区分 3 区分 4 とろみ調整 拡張

合計

乾燥食品

01187884118

冷凍食品

336

26179222001,411

常温食品

25460

226

163

20705

合590

332 1,026

192

90

42,234

計【会員の異動（４月）】
新規加入会員１社：㈱極洋
計92社（４月末現在）．
◎日本介護食品協議会では会員企業を募集しています．協議会とユニバーサルデザインフードについては事務局までご連絡ください．
事務局：東京都千代田区神田東松下町10−２
翔和神田ビル３階TEL 03－5256－4804
FAX 03－5256－4805
https://www.udf.jp/
缶 詰 時 報
環境とのつな がり を体験してみて！

食べる・着る・踊る！

©Wayne Carlick

2019 地球たんけんたい ８ Workshop
環境と自分をつなぐ知恵を知ろう！
トリップ１

11 月16 日 土

好きなトリップを選んでね★

トリップ 2

トリップ 3

12 月22 日 日

1 月18 日 土

2020 年

ゾウのいる森で遊ぶぞう！ アンデスの世界・神殿のヒミツ( アフリカ熱帯林のバカ・ピグミー )( ペルーの先住民 )トリップ 42020 年

2 月16 日 日

動物になってみよう！
( カナダ先住民クリンギット )思いやり社会のイスラーム( 中東・東南アジア )対象 小学 2 年生〜６年生

親子での参加大歓迎！

定員 各回 15 名

時間 各回とも ＜午前の部＞

10：30〜12：30＜午後の部＞©Wayne Carlick
主催：マナラボ 環境と平和の学びデザイン

京都府大学連携環境学習プログラム実施業務

日本学術振興会科学研究費補助金（一般）基盤（C）「持続可能性を基軸とした異生態系比較による「地域の知」モジュール化と公教育への応用」（代表 飯塚宜子）
IPCR（京都大学東南アジア地域研究研究所共同利用・共同研究東南アジア研究の国際共同研究拠点）「パフォーマンス・エスノグラフィーを応用した地域研究方法論の共同研究」（代表 飯塚宜子）

後援：京都市教育委員会、NPO 法人平和環境もやいネット
協力：国立民族学博物館
京都大学東南アジア地域研究研究所、地域研究コンソーシアム
同志社大学総合政策科学研究科ソーシャル・ウエルネス研究センター

場所(10:00 より受付）

14：30〜16：30(14:00 より受付）

京都大学東南アジア地域研究研究所
稲盛財団記念館２Ｆセミナー室

参加費 各回 5００円 /１人( 材料費・保険代など実費）

動きやすい服装でお越しください♫詳細は裏面へ GO ！♫楽しく

京都で世界を旅しよう！ 2019 地球たんけんたい❽は体験♪

もっと知りたくなる気持ちをくすぐる子ども向けワークショップです！
物語を聞き、動画を見て、民族衣装を着て、祈り、踊ってみよう。
その地で大切にされている動物や自然を、心で感じ、自分の「当たり前」を揺さぶってみよう。
トリップ１♫11 月 1６日（土）トリップ２

ゾウのいる森で遊ぶぞう！♪
（アフリカ熱帯林のバカ・ピグミー）♪

ぼくたちは熱帯の森のなかでいろいろな動物に出会う！
狩りをする！そして？
お話：

大石高典
園田浩司
田中文菜
矢野原佑史

トリップ３

アンデスの世界・神殿のヒミツ（ペルーの先住民）
何を食べて、祈って、踊る？
古代へトリップして神殿のヒミツを解こう！
お話：

写真左より（おおいしたかのり / 東京外国語大学現代アフリカ地域研究センター）（そのだこうじ / 日本学術振興会）（たなかあやな / 京都大学大学院アジア・アフリカ地域研究研究科）（やのはらゆうし / 京都大学アフリカ地域研究資料センター）

2020 年 1 月 18 日（土）12 月 22 日（日）関 雄二（せきゆうじ / 国立民族学博物館）

昆虫と天体観測（てんたいかんそく）、日本の古い歴史や神話を調べるのが大好きな子どもでした。今はアンデスの歴史を調べる仕事をしています。
楽器も吹けるよ！

トリップ４2020 年 2 月 16 日（日）思いやり社会のイスラーム

動物になってみよう！

（中東・東南アジア）（カナダ先住民クリンギット）
わたしたちの神話・物語や宝物には、動物になってみるためのヒミツがかくされてるよ！

世界 18 億人が信仰するイスラーム教。
甘〜いお菓子を食べながら皆がしあわせになるしくみを体験！
お話：

お話：

長岡慎介・アミ・ムティア（ながおかしんすけ / 京都大学大学院アジア・アフリカ地域研究研究科）（あみ・むてぃあ / 同志社大学グローバル地域文化学部）

時 間（各回とも）

山口未花子・飯塚宜子（やまぐちみかこ / 北海道大学大学院文学研究院）（いいづかのりこ / 京都大学東南アジア地域研究研究所）

・テーター
ファシリ マーーォ
フパ＜①午前の部＞

10：30〜12：30 ※10：00 より受付＜②午後の部＞

1４：30〜1６：３0 ※14：00 より受付
＜参加者の感想より＞
・日本でのくらしが普通だと思っていた、世界には知らないことがいっぱいある
・知らない国の子どもたちの生活を見て、想像することによって自分のことを見つめられた・世界中の国についてこんな形で理解出来れば、誤解や偏見も持ちようがなくなるなと思いました。

川那辺香乃

弓井茉那

山口惠子

（かわなべかの /BRDG /マナラボ副代表）（ゆみいまな /俳優 /BEBERICAtheatre company）（やまぐちけいこ /俳優 / BRDG）

園田浩司

渡辺美帆子

飯塚宜子

（そのだこうじ /日本学術振興会）（わたなべみほこ /演劇作家）（いいづかのりこ /京都大学 /
マナラボ代表）※話し手はやむを得ない事情により、交代することがあります。ファシリ―テータ―・パフォーマーはトリップにより交代します。

アクセス

京都大学東南アジア地域研究研究所
稲盛財団記念館２Ｆ セミナー室
京都市左京区吉田下阿達町 46

市バス「荒神口」東に徒歩 5 分 京都バス「荒神橋」南に徒歩 1 分
京阪本線「神宮丸太町」北に徒歩 3 分

参加申込み方法WEB サイトよりお申し込み下さい → http://manalabo.org【お電話 (080-5331-3279) またはメール manalabomail@gmail.com でも受け付けます。下記 1〜3 をお伝えください】
1. 参加する方のお名前（ふりがな）、学年、学校名
希望するトリップ番号、午前・午後のご希望、食品アレルギーの有無
2. 保護者連絡先：携帯電話、メールアドレス
3. 参加者が興味を持っていること、ご要望、ご質問など●定員に達し次第締切らせて頂きます。

持ち物：飲みもの
動きやすい服装でお越しください
むらづくり懇談会～どうも、村長です!!～「むらづくり懇談会」（通称：どうも、村長です!!）は、村長が各地区、各町内会に出向き、地域の課題や村の主要政策等について意見交換を行うものです。懇談会での住民の声を村政に反映し、行政と連携し“住民参画によるむらづくり”を進めていくものです。
【お問合せ】総務課 ☎38－2111 担当：藤田、石戸

むらづくり出前講座～さい元気塾!!～「むらづくり出前塾」（通称：さい元気塾!!）は、村職員が皆さんの集会や学習会に伺い、村政に関するさまざまなテーマについて説明する講座です。村政に関して理解を深めていただき、住民と行政が一緒になって村のことを考え、村をつくっていくためのお役に立ちたいと考えています。
【お問合せ】総合戦略課 ☎38－2111 担当：東出、島野
当報告の内容は著者の著作物です。
Copyrighted materials of the author
第 6 回（通算第 12 回）基幹研究「人類学におけるミクロ‐マクロ系の連関」公開セミナー／AA 研フォーラム
平成 24 年 3 月 29 日（木）15:00-19:00 AA 研 304 号室体（Corpus）というフィクション（fictum）
─パウロと政治神学─
髙知尾

仁（AA研所員）

ユダヤ教徒のあるグループ（キリスト派、もちろん後のキリスト教徒）が、主権者（キュリオス）・キリストの死を奇貨として、さらなる集団形成をする、というのが、非ユダヤ人への宣教ということなのかと思います。その際、帝国の主権者の死と即位という言説が代用され、それが排中律の停止・不活性化（二重性の提示）、法の停止（Justitium）、あるいは法の外にして内という言説を経て、統合体・集合体の紐帯をたしかなものにしていった、というのがこの論の全体の論旨です。
タイトルは、カントーロヴィッチがその大作『王の二つの身体』で示したFictio FiguraVeriratis（真理の似姿としての擬制）に依拠しています。この言葉によって示された、アウグスティヌスやスコラ哲学へと展開した、キリストはfigura veritatis（真なるものの似像）であり、教会はcorpus mysticum（神秘体）であるとするキリスト教神学を、パウロ（『パウロ書簡』に限定）へと遡及し、それをプラトニズム（ネオ・プラトニズム）のコンテクストにおいて理解しようということが話題の主眼です。Fictum=figura＝似像＝表象というのがプラトニズムの根底にある概念であると考えます。
人類学者リーンハートが考察した、アフリカにおける主権者殺しは、例外状況・緊急事態という概念に深く関わり、「法の外にして法の内」という排中律（論理的には「Pであるか、あるいはnot Pである」べきことだから、「Pであり、かつnot Pである」ことを排除する）を不活性化した方策に関わると考えています。これは、ヨーロッパ中世から近代にかけて展開された、自然法の内にあって、かつ個々の国法の外にあるというような言説と結びつく考え方でしょう。非常事態宣言が法のもとに行われるという、戦前のシュミットの着眼点が、一般の人が従うべき法規範の外なる主権者が、殺害という規範の内におかれているという事態に比況されると考えます。
主権者殺害と主権の継承が政治的統一体に関連するとのフレイザーの見解は、『王の二つの身体』において、神秘体という表象によって表現されたものと関連します。それは、中世スコラ哲学にさかのぼり（カントーロヴィッチの膨大な研究がそれを証明しています）、さらにパウロに遡ることができます。例外状態の問題はシュミットによって整理されたものですが、共和制ローマでのキケローの言説に現れ、さらにサートゥルナーリアの祭儀において liminality の問題へと関連します（古典学者・宗教学者 H.
S. ヴァースネルの研究は人類学者 V. ターナーのものに深くかかわります）。それは、さらにアウグストゥスの皇帝崇拝（特に帝政下のギリシア諸都市において）において明らかとなります。そうしたコンテクストにおいて、良き知らせ（エウアンゲリオン、エウアンゲリア）が初代皇帝崇拝で明示され、さらには、キリストに関する言説に引1き継がれることになります。もちろんキリストは皇帝崇拝を引き継ぐものの皇帝ではない、P でかつ not P ということになるわけです。パウロは、この良き知らせのメッセンジャー（エウアンゲロス＝良き知らせのエンジェル）の位置を自覚します。その死と復活の言説は良き知らせの内容です。ここでも、P でかつ not P という表現が多用されています。主権者の哲学的意味を考えるとき、特にプロティノスによる、ヌース（理性、英知）とキュリオスの一体性の指摘は重要です。 プラトニスト達の一者・善者・神を原型・範型とする模像・似像・印影という位置は、神の似像というキリストの位置に重なりますし、キリストを模倣・分有するとのパウロの主張はプラトニストの分有・適合に重なります。ここに、パウロとプラトニズムの関連を読みとる根拠があると考えています。そこには、働きの二重性（外的働きと内的働き、存在と認識の二重性）や似像の二重性といったプラトニストの言説が深く関与していると思われ ます。
「神との類似」とオイコノミアとの関連は、宗教（神秘主義）と政治の分離の背後に、それらの重層性を示す働きの二重性があることを推測させます。
例外状態・法停止・法の外で内という問題をパウロに探ると、律法の業なくして義に至るという言葉に着目されましょう。しかし義は律法を破壊することではなく、律法を完成させることであるとの言説は、P かつ not P が、P の完成という方策であるという結論に導きます。たとえば、キリストが皇帝崇拝の表象を引き受けつつ皇帝ではないとすれば、皇帝＝キュリオスの完成は皇帝主権の継承にあるのではなく、キリス
トにあるという表現が理解されましょうし、信徒が本来生活すべき都市国家は、ローマ帝国ではなくキリストを使わされた天そのものであるという表現が理解されましょう。
最後に、パウロがめざし、維持せんとしている、信徒の結合体・統一体・結社・集合体の考察のためには、コイノーニアという言葉が着目されます。紐帯、結社、共同体を意味するこの言葉には、プラトンが初期に重要視した分有（メテケイン、participatio）に深く関わります。そしてさらにそれが体という概念に関連します。キリストの復活を信じる者の集団が「キリストのからだ」とされていることが重要です。
からだはここで結合性・一体性を意味します。一ということの意味はプロティノスが明らかにしています。ヌースとキリストを並置できるとす れば、この点は重要です。
からだは、パウロにあっても、一にして二、二にして一というプラトニックな二重性に関わります。そして、最後にパルーシア（臨在、邂逅）の意味を問います。一体性はからだと家という表象を伴います。家の集合はポリス（都市国家）です。 それを統括するものはその管理・運営（オイコノミア）に与ります。宗教はここに政治と交わります。Pであり、かつnot Pが、ここでも生きてきます。「ここにあって、かつ、かなたにあるもの」との邂逅、超越し臨在するキリストとの邂逅・一体化こそがパルーシアではないかと思います。
例外状況・境界領域において、政治と宗教、生と死（可死と不死）、存在と認識、始原と終局の二重性の問題を根源的な問題として遡及して追求することで、表象と言説における、事実と解釈、実体とレトリックの重層的関連性が顕わになるのではないでしょうか。

2
学校法人 昌賢学園

ハラスメントの防止等に関する規程

（目的）
第１条

この規程は、学校法人

昌賢学園（以下「本学園」という。）におけるハラスメントの防止及び排除のための措置並びにハラスメントに起因する問題が生じた場合に適切に対応するための措置（以下「ハラスメントの防止等」という。
）に関し必要な事項を定めることにより、本学園の教職員及び学生等の教育、研究又は就労若しくは就学における環境等を保護することを目的とする。
(定義）
第２条 この規程における用語の意義は、次の各号に揚げるとおりとする。
(1)セクシュアルハラスメント
教職員が他の教職員、学生等及び関係者を不快にさせる性的な言動、学生等が教職員、他の学生等又は関係者を不快にさせる性的な言動及び関係者が教職員又は学生等を不快にさせる性的な言動(2)アカデミックハラスメント
教員がその職務上の地位又は権限を不当に利用して他の教員又は学生等に対して行う研究若
しくは教育上又は就学上の不適切な言動(3)パワーハラスメント
教職員が職務上の地位又は権限を不当に利用して他の教職員に対して行う就労上の不適切な言動(4)その他のハラスメント
上記(1)～(3)以外の言動及びこれに類する言動(5)ハラスメントに起因する問題
ハラスメントのため教職員の就労上又は学生等の就学上の環境が害されること又はハラスメントへの対応に起因して教職員が就労上の又は学生等が就学上の不利益を受けること（理事長・学長の責務）
第３条

理事長並びに学長（以下「管理者」という。）は、本学園の教職員並びに学生等に対し、この規程の周知徹底を図るものとする。
２

管理者は、ハラスメントの防止を図るため、本学園に所属する教職員並びに学生等に対し、必要な研修を実施するものとする。

（監督者の責務）
第４条

教職員並びに学生等を監督・指導する地位にある者（以下「監督者」という。
）は、次の各号に揚げる事項に注意し、ハラスメントの防止及び排除に努めるとともに、ハラスメントに 起因する問題が生じた場合には迅速かつ適切に対処するものとする。
(1) 日常の執務を通じた指導等により、ハラスメントに関し、教職員並びに学生等の注意を喚起し、ハラスメントに関する認識を深めさせる。
(2) 教職員並びに学生等の言動に十分な注意を払うことにより、ハラスメント又はハラスメントに起因する問題が、職場及び教育研究の場等に生じることがないよう配慮する。

（教職員の義務）
第５条

教職員並びに学生等は、この規程及び管理者が定める指針に従い、ハラスメントの防止に努めるものとする。
（防止委員会）
第６条

第１条の目的を達成するために、各事業所内に安全衛生・ハラスメント防止委員会（以下「防止委員会」という。
）を置く。
２ 防止委員会の運用については、別にこれを定める。
（苦情の申出及び相談への対応）
第７条

ハラスメントに関する苦情の申出及び相談が、教職員並びに学生等からなされた場合に対応するため、苦情の申出及び相談を受ける次の各号に揚げる総括相談員及び相談員を置く。
(1) 総括相談員は、別に定める防止委員会委員長をもって充てる。
(2) 相談員は、別に定める防止委員会委員をもって充てる。
（相談員の責務）
第８条

相談員は、苦情の申出及び相談に管理者が定める指針に十分留意し対応するものとする。
（調査会）
第９条

防止委員会が必要と判断した場合、状況に応じハラスメント調査会（以下「調査会」という。
）を設けることができる。
２ 調査会の運用については、別に定める。
（調査員の責務）
第 10 条２

調査員は、管理者が定める指針に十分留意しながら公正に調査を行うものとする。

調査員は、当該調査関係者のプライバシー・名誉その他の人権を尊重し、守秘義務を負うものとする。

（不利益取扱いの禁止）
第 11 条 管理者その他の教職員は、ハラスメントに対する苦情の申出、当該苦情に関わる調査への協力その他ハラスメントに関して正当な対応をした教職員又は学生等に対し、そのことをもって不利益な取扱いを行わないものとする。
（管掌）
第 12 条 この規程の事務管掌は、ハラスメント防止委員会委員長が行う。
（改廃）第 13 条 この規程の改廃は、教授会の承認を得て行う。
附 則
１ この規程は、平成 25 年 4 月１日から施行する。
２ この規程の施行に伴い、「群馬医療福祉大学におけるハラスメントの防止等に関する規程」（平成 22 年 4 月 1 日施行）は、廃止する。
健康診断御担当者 様
公益財団法人 福島県労働保健センター渉外課

髙橋 亜南〒960－0114
福島県福島市沖高字北貴船 1－2
TEL 024－554－1133

件名：サンライフ福島 集合健診のご案内

日頃より大変お世話になっております。
サンライフ福島にて行います健康診断の日時をご案内させていただきます。

健診場所：サンライフ福島 2 階 大研修室、小研修室、会議室にて
住所：福島市北矢野目字檀ノ腰 6-16日

時：2024 年 7 月 23 日（火）、8 月 2 日（金）、
8 月 22 日（木）、9 月 24 日（火）、12 月 20 日（金）受付時間： 9：30～12：30（受付終了予定）

14：00～16：00（受付終了予定）※胃部（バリウム）は午前中のみのご案内となります。
※時間割は弊社で割り振らせていただきます。
2024 年 2 月
ゴルフ市場活性化委員会（GMAC）

2024 年春

GMAC（ゴルフ市場活性化委員会）セミナー開催のご案内

タイトル：地球沸騰化時代、夏のゴルフを安全に楽しむには（ゴルフと環境と SDGｓを徹底討論）
昨年猛暑に苦しんだゴルフ界、今年の夏も地球沸騰化、猛暑に立ち向かわなければなりません。
今回のセミナーではこの夏のゴルフを安全に楽しむために、ゴルフ場、ゴルフ練習場で見えて来た課題と対策を、研究発表等含め徹底討論いたします。また、ゴルフは環境にやさしい事業であることの認識がまだまだ周知されていないのが現状です。CO²削減を含めゴルフが環境課題に貢献できる点をアピールし、ゴルフのイメージアップに努めたいと思います。
ぜひご参加くださいますようご案内申し上げます。
昨年の GMAC セミナー

１．セミナー概要
日時：2024 年３月８日（金）会場：パシフィコ横浜

募集人員：アネックスホール

参加費：無料① ご挨拶（来賓）

午後１時～午後２時３０分 （受付３０分前から）

２F アネックスホール又は Zoom ウェビナーによる WEB 配信
60 名（最大 96 名）

環境省

環境大臣政務官 朝日/

WEB 300 名（いずれも申込先着順）
健太郎

経済産業省 サービス政策課 スポーツ産業室長
スポーツ庁 健康スポーツ課課長補佐

吉倉 秀和

小番 明

②セミナー（登壇者）
・岡島成行 （青森山田学園理事長）（公社）日本環境教育フォーラム・会長 NPO 法人自然体験活動推進協議会・会長

・北徹朗 （武蔵野美術大学教授） 同大学院博士後期課程教授

・小林

忠広 （㈱セブンハンドレッド代表取締役社長） ㈱住地ゴルフ代表取締役社長

・野原和憲 （野原興産株式会社代表取締役）（兵庫県にゴルフ練習場ほか複合レジャー施設を経営）

司会/進行
・片山哲郎 （GMAC 企業連携交流部会長）（月刊 GEW 編集長・（株）ゴルフ用品界社代表）※ご来賓、登壇者は予告なく変更になる場合があります。ご承知おきください。

２．申込方法申込専用 QR コード

・QR コードから WEB ページ（エントリーフォーム）にて申し込みください。
https://web.user-page.jp/new_form/?prm=9210%2C%2F%2F43.3%2C3-057531

・ZOOM ウェビナーでご視聴の方へは、申し込み終了後「Zoo 招待 URL」をメールにてお送り致します。会場参加方へもご案内メールを同様にお送りします。
・ご記入いただきました個人情報は、上記の利用目的にのみ使用し、第三者に提供することはございません。
・申込期日： ３月４日（月）・この件に関するお問合せ先：GMAC セミナー事務局 gmac@kgra.jp（※メール対応とさせていただきます）
３．ご協賛金のお願い
今後の GMAC 活動のためのご支援ご協力をお願いしたく、会場当日受付にて一口 1,000 円以上のご協賛金をお願い申し上げます（領収書はご用意いたします）。お振込みの場合は下記の銀行までお願いいたします。
＊振込み先：みずほ銀行麹町支店（普通）口座番号 1056045

振込先名義 ゴルフ市場活性化委員会事務局

登壇者のプロフィール

岡島成行（おかじま・しげゆき）

学校法人青森山田学園・理事長、（公社）日本環境教育フォーラム・会長、NPO 法人自然体験活動推進協議会・会長。1969 年読売新聞社入社、80 年環境庁担当となり環境問題専門記者に。87 年東京開催の「環境問題国際ジャーナリスト会議」議長。88 年国際環境計画より日本人 3 人目の「グローバル 500 賞」受賞。92 年ブラジル開催の「地球サミット」に読売新聞取材団長として参加。96 年日本環境ジャーナリストの会・会長。99 年
読売新聞退社。

北徹朗（きた・てつろう）

博士（医学）武蔵野美術大学教授・同大学院博士後期課程教授。GMAC ゴルフ市場活性化委員会有識者委員（企業連携・交流部会副委員長）

小林忠広（こばやし・ただひろ）

株式会社セブンハンドレッド代表取締役社長 株式会社住地ゴルフ代表取締役社長 NPO 法人スポーツコーチン
グ・イニシアチブ代表理事

野原慶應義塾大学法学部卒、同大学院システムデザイン・マネジメント研究科修了。

和憲（のはら・かずのり）

野原興産株式会社代表取締役 兵庫県川西市の地場産業として、約 120 年前より銀行・炭酸水工場・電気や電鉄普及、ゴルフ産業の振興とゴルフ文化の創造に繋がる鳴尾ゴルフ倶楽部を誘致。「スポーツ振興とカルチャー振興を通じて、地域の方々の健康と福祉をみたす社会貢献」を理念として、ゴルフ練習場などスポーツ施設から陶芸教室まで 16 の事業を展開、複合レジャーサービスを提供。
2019 年 11 月 5 日＜報道発表資料＞
株式会社じぶん銀行「首里城再建支援金」の受付開始について
株式会社じぶん銀行（本社:東京都中央区、代表取締役会長兼社長:臼井 朋貴、以下 じぶん銀行）は、沖縄県那覇市の首里城で 2019 年 10 月 31 日に発生した大規模な火災を受け、その再建を支援するための「首里城再建支援金」の受け付けを 2019 年 11 月 5 日より開始しましたのでお知らせします。
■支援金募集要項
1. 支援金の名称
首里城再建支援金
2. 受付期間2019 年 11 月 5 日～2019 年 12 月 27 日
3. 支援金の振込方法
ご自身が保有しているじぶん銀行口座から、24 時間（注）振込手数料無料で振り込みが可能です。
⇒（支援金受付）※タブ設置（https://bk04.jibunbank.co.jp/Contributions/pc /init.do?SITEID=KSSR19）！ログイン後、自動的に振り込み画面に遷移します。
振込先口座は「シュリジョウ サイケンシエンキングチ」となります。
（注）じぶん銀行のシステムメンテナンス時間帯を除きます。
※支援金の税制上の取り扱いについては、お客さまご自身で税務署や公認会計士・税理士にご確認ください。
※領収書の発行は行いません。

4. 支援金の拠出先ご協力いただいた支援金は、その全額を首里城の再建に役立てるべく、じぶん銀行が取りまとめの上、適切な団体などを通じて寄付を行う予定です。団体などの名称は、決定次第じぶん銀行ホームページ上でお知らせします。
5. 現在受け付け中の募金・寄付についてこちらのサイトから、現在受け付けを行っているじぶん銀行口座からの募金・寄付先を確認できます。
⇒（募金・寄付）※タブ設置（https://www.jibunbank.co.jp/service/settlement/contribution/）

以上【会社概要】
会社名 ：株式会社じぶん銀行
所在地 ：東京都中央区日本橋 1 丁目 19 番 1 号 日本橋ダイヤビルディング 14 階
代表者名：代表取締役社長
臼井 朋貴
代表取締役副社長
井上 利弘
株主構成：au フィナンシャルホールディングス株式会社 63.8％
株式会社三菱ＵＦＪ銀行 36.2％2
令和５年６月真菌医学研究センター教員会議議事録
１．日時

令和５年６月２７日（火） １３時３０分～１４時００分

２．場

所

真菌医学研究センター 大会議室

３．出 席 者

笹川センター長米山、石和田 各教授
西城、後藤、知花、渡邉、高橋、矢口 各准教授
高尾事務部長計１０名（定足数７名）

４．前回議事録について
令和 5 年 5 月真菌医学研究センター教員会議議事録について（5 月 23 日）確認された。
５．審議事項（１）客員准教授の称号付与について渡邉准教授から、資料１に基づき説明があった後、審議の結果、客員准教授１名の称号付与について承認された。
（２）外国人研究者の受入れについて高橋准教授から、資料２に基づき説明があった後、審議の結果、外国人研究者１名の受け入れについて承認された。
（３）教員の海外渡航について笹川センター長から、資料３に基づき説明があった後、審議の結果、教員 1 名の海外渡航について承認された。
（４）その他なし
６．報告事項（１）教育研究評議会（７月１３日開催）について
石和田教授から、６月８日開催の教育研究評議会における審議事項等の下記事項について、報告資料１に基づき報告があった。
報告事項
・教職大学院認証評価に係る自己評価書の提出について
・研究契約関係制度の見直し（案）について
・研究設備・機器の共用方針及び戦略的設備整備・運用計画について
・科研費申請件数増加に向けた方策について・「国立大学法人千葉大学情報システムの外部委託等に係るサプライチェーン・リスク低減のためのガイドライン」について
・夏季節電対策のための一斉休暇の実施について
７．今後の予定
次回教員会議 ７月２５日（火）１３時３０分～開催予定
以 上
‫ﭘﺮﺳﺸﻨﺎﻣﻪ ﺑﺨﺶ ﭘﻭﺳﺖ‬‫ﻓﺎﺭﺳﻰ‬ごペルシャ語ひ ふ か もんしんひょう

皮膚科問診票□ねん□‫ ﻣﺮﺩ‬男

せいねんがっぴ

ねんがつ‫ ﺳﺎﻝ‬年にち‫ ﻣﺎﻩ‬月にち‫ ﻣﺎﻩ‬月‫ ﺭﻭﺯ‬日

おんな

おとこな まえ‫ ﻧﺎﻡ ﻭﻧﺎﻡ ﺧﺎﻧﻭﺍﺩﮔﯽ‬名前‫ ﺗﺎﺭﻳﺦ ﺗﻭﻟﺪ‬生年月日がつ‫ ﺳﺎﻝ‬年あてはまるものにチェックしてください□‫ ﺯﻥ‬女でん わ‫ ﺭﻭﺯ‬日‫ ﺗﻠﻔﻦ‬電話じゅうしょ‫ ﺁﺩﺭﺱ‬住所

けんこう ほ けんも‫ ﺁﻳﺎ ﺑﻴﻤﻪ ﺩﺭﻣﺎﻧﯽ ﺩﺍﺭﻳﺪ؟‬健康保険を持っていますか？

□‫ ﺑﻠﻪ‬はいこくせき□‫ ﺧﻴﺮ‬いいえこと ば‫ ﺯﺑﺎﻥ‬言葉‫ ﻣﻠﻴﺖ‬国籍‫ ﭼﻪ ﻧﺎﺭﺍﺣﺘﯽ ﺩﺍﺭﻳﺪ؟‬どうしましたか
ねつ□‫(ﺁﻳﺎ ﺗﺐ ﺩﺍﺭﻳﺪ‬

いた□‫ ﺩﺭﺩ‬痛い□‫ ﺧﺎﺭﺵ‬かゆい□‫ ﺳﻭﺧﺘﮕﯽ‬やけど□‫ ﺟﻭﺵ‬発しん□‫ ﺍﮔﺰﻣﺎ‬湿しん□‫ﻛﻭﻓﺘﮕﯽ ﻳﺎ ﺧﻭﻥ ﻣﺮﺩﮔﯽ‬. あざ□‫ ﺧﺎﻝ‬ほくろ□‫ ﻟﻚ‬しみ□‫ ﻗﺎﺭچ ﭘﻭﺳﺗﯽ‬水虫□‫ ﺗﺎﻭﻝ ﺯﺩﻩ‬じくじくしている□‫ ﻏﻴﺮﻩ‬その他℃) 熱がある

ほっみずむししった‫ ﺍﺯ ﭼﻪ ﻣﻭﻗﻊ؟‬それはいつからですか
ねんがつ‫ ﺳﺎﻝ‬年にち‫ ﻣﺎﻩ‬月‫ ﺭﻭﺯ‬日からしょうじょう へん か‫ ﺁﻳﺎ ﻋﻼﻳﻢﺑﻴﻤﺎﺭیﺗﻐﻴﻴﺮﻛﺮﺩﻩ ﺍﺳﺖ؟‬その症状は変化していますか□‫ ﺑﻠﻪ‬はい‫ﻣﺤﻞ ﺑﻴﻤﺎﺭی ﺭﺍ ﺑﺎ ﻋﻼﻣﺖ ﺩﺍﻳﺮﻩ ﻧﺸﺎﻥ ﺩﻫﻴﺪ‬しょうじょう□‫ ﺧﻴﺮ‬いいえまる

症状のあるところに丸をしてください

くすりたもので‫ ﺁﻳﺎ ﺑﻪ ﺩﺍﺭﻭ ﻳﺎ ﻏﺬﺍ ﺣﺴﺎﺳﻴﺖ ﺩﺍﺭﻳﺪ؟‬薬や食べ物でアレルギーが出ますかくすりたものた□‫ ﺑﻠﻪ‬はい → □‫ ﺩﺍﺭﻭ‬薬 □‫ ﻏﺬﺍ‬食べ物 □‫ ﻏﻴﺮﻩ‬その他□‫ ﺧﻴﺮ‬いいえ

げんざい のくすり‫ ﺁﻳﺎﺩﺍﺭﻭﻳﯽ ﺩﺍﺭﻳﺪ ﻛﻪ ﻫﺮ ﺭﻭﺯ ﺍﺯ ﺁﻥ ﻣﺼﺮﻑ ﻣﯽﻛﻨﻴﺪ؟‬現在飲んでいる薬はありますか□‫ ﺑﻠﻪ‬はい → ‫ﻧﺸﺎﻥ ﺩﻫﻴﺪ‬もみ‫ ﺍﮔﺮ ﺍﻻﻥ ﺩﺍﺭﻭﻳﯽﻫﻤﺮﺍﻩ ﺧﻭﺩﺩﺍﺭﻳﺪ ﻟﻄﻔﺎ‬持っていれば見せてくださいにんしん□‫ ﺧﻴﺮ‬いいえか のうせい‫ ﺁﻳﺎ ﺩﺭ ﺣﺎﻝ ﺣﺎﺿﺮ ﺣﺎﻣﻠﻪ ﻫﺴﺘﻴﺪ ﻳﺎ ﻣﻤﻜﻦ ﺍﺳﺖ ﺣﺎﻣﻠﻪ ﺑﺎﺷﻴﺪ؟‬妊娠していますか、またその可能性はありますか□‫ ﺑﻠﻪ‬はい →かげつ‫ ﭼﻨﺪﻣﺎﻩ‬ヶ月□‫ ﺧﻴﺮ‬いいえ

じゅにゅうちゅう‫ ﺍﻻﻥ ﺑﻪ ﺑﭽﻪ ﺷﻴﺮ ﻣﻴﺪﻫﻴﺪ؟‬授乳中ですか□‫ ﺑﻠﻪ‬はいいま□‫ ﺧﻴﺮ‬いいえびょうき‫ ﺁﻳﺎ ﺗﺎ ﺑﻪ ﺣﺎﻝ ﻣﺒﺘﻼ ﺑﻪ ﺑﻴﻤﺎﺭی ﺷﺪﻩ ﺍﻳﺪ؟‬今までにかかった病気はありますか
いちょう びょうき

かんぞう

びょうき

しんぞう

じんぞう

びょうきびょうき□‫ ﺑﻴﻤﺎﺭی ﺭﻭﺩﻩ ﻭﻣﻌﺪﻩ‬胃腸の病気□‫ ﺑﻴﻤﺎﺭی ﻛﺒﺪی‬肝臓の病気□‫ ﺑﻴﻤﺎﺭی ﻗﻠﺒﯽ‬心臓の病気□‫ ﺑﻴﻤﺎﺭیﻛﻠﻴﻭی‬腎臓の病気□‫ ﺳﻞ‬結核□‫ ﺑﻴﻤﺎﺭی ﻗﻨﺪ‬糖尿病□‫ ﺁﺳﻢ‬ぜんそく□‫ ﻓﺸﺎﺭ ﺧﻭﻥ ﺑﺎﻻ‬高血圧症□‫ ﺍﻳﺪﺯ‬エイズ□‫ ﺗﻴﺮﻭﺋﻴﺪ‬甲状腺の病気□‫ ﺳﻔﻠﻴﺲ‬梅毒□‫ ﻏﻴﺮﻩ‬その他

けっかく

とうにょうびょうこうじょうせん

ばいどくびょうき

げんざい ちりょうびょうき

現在治療している病気はありますか

しゅじゅつう‫ ﺁﻳﺎ ﺗﺎ ﺑﻪ ﺣﺎﻝ ﻋﻤﻞ ﺟﺮﺍﺣﯽ ﺷﺪﻩ ﺍﻳﺪ؟‬手術を受けたことがありますか
ま すいなに‫ ﺁﻳﺎ ﺗﺎ ﺑﻪ ﺣﺎﻝ ﺩﺭ ﺍﺛﺮ ﺑﻴﻬﻮﺷﯽ ﺩﭼﺎﺭ ﻣﺸﮑﻞ ﺷﺪﻩ ﺍﻳﺪ؟‬麻酔をして何かトラブルがありましたか
こん ごつうやく

こうけつあつしょう

じ ぶんた□‫ ﺑﻠﻪ‬はい□‫ ﺧﻴﺮ‬いいえ□‫ ﺑﻠﻪ‬はい□‫ ﺧﻴﺮ‬いいえ□‫ ﺑﻠﻪ‬はい□‫ ﺧﻴﺮ‬いいえ

つ今後、通訳を自分で連れてくることができますか□‫ ﺑﻠﻪ‬はい□‫ ﺧﻴﺮ‬いいえ

http://www.kifjp.org/medicalc◯

NPO法人国際交流ハーティ港南台＆（公財）
かながわ国際交流財団〈2014.1〉
相楽東部広域連合管理職員等の範囲を定める規則
令和３年６月１６日
公平委員会規則第１号（目的）
第１条 この規則は、地方公務員法 (昭和 25 年法律第 261 号。以下「法」という。) 第 52条第４項の規定に基づき、法第 52 条第３項ただし書に規定する管理職員等の範囲を定めることを目的とする。
（管理職員等の範囲）
第２条 広域連合に勤務する職員のうち管理職員等は、別表の左欄に掲げる機関について、それぞれ同表の右欄に掲げる職を有する者とする。
附 則
この規則は、公布の日から施行する。

別表 (第２条関係)
機事

関務

職
局

事務局長、総務課長、課長

教育委員会事務局 教育長、教育次長、課長、課長代理
小学校及び中学校 校長、教頭
２０２０年度
オレンジリボン運動活動報告書

同仁会児童家庭支援センター
管理番号1255

２０２０年度のオレンジリボン運動活動報告
時期：11 月 27 日～11 月 30 日
配付：オレンジリボンファイル、オレンジリボンマスク、虐待防止パンフレット
協力：高萩市役所、北茨城特別支援学校
今年度は新型コロナウイルス感染拡大のため外出自粛となり、先の見えない不安や苛立ち、当たり前だったことを控えなければいけない戸惑いなど、様々な思いを抱えて過ごした 1 年であったと思います。
毎年駅前で街頭配布を行っていましたが、感染症対策の観点から例年通り実施することは断念せざるを得ない状況となりました。
今年度は高萩市役所子育て支援課の協力のもと、高萩市内の保育園、幼稚園、小学校1～4 年生のお子さんがいるご家庭を対象に配布することに致しました。グッズの作成は私達だけでは難しいため、茨城県立北茨城特別支援学校高等部に協力を依頼しています。
低年齢のお子さんの場合、一度の身体的虐待で大きな怪我に繋がってしまう可能性が高いです。そのため、低年齢のお子さんのいるご家庭に配布できるよう工夫しました。
街頭配布に比べると、お子さんの年齢を絞って配布することができたので良かったです。

写 真2021 年度オレンジリボン運動
今年度もコロナウイルス感染予防を行いながら、各家庭に届けられるように工夫して実施をしたいと考えております。状況に合わせて今年度も市役所等に協力していただき配布したいと考えております。
International Student Symposium

君たちの出番です

材料技術研究協会

International StudentSymposium 2023
2023年８月27日（日）会場：環太平洋大学 国際科学・教育研究所（横浜みなとみらい）
主催：材料技術研究協会
共催：特定非営利活動法人 健康福祉工学会
環太平洋大学 国際科学・教育研究所

発表分野：材料技術に限らない，幅広い自然科学・科学技術分野
登壇申込・要旨提出締切：8月11日（金）※再延長
参加登録締切：8月15日（金）参加費：学生 500円，一般・教員・会員 1,000円
詳細は協会Webサイトにてhttps://www.jrimt.jp/ISS/ISS.html
２０２０年度
オレンジリボン運動活動報告書
公益財団法人 SBI 子ども希望財団
管理番号7000

２０２０年度のオレンジリボン運動活動報告★サポートグッズの購入★
ＳＢＩグループとして役職員一同が虐待防止強化月間である 11 月の１ヵ月間、オレンジリボンサポートグッズを利用し、社内外への普及・啓発活動に参画予定。また各社にてポスターやオレンジリボン応援バナーを掲載。
＜2020 年度購入総数＞①エコバッグ・・・・・・・・・・・・・185 個
203,500 円②布リボン・・・・・・・・・・・・・・18 セット
4,680 円③ピンバッジ・・・・・・・・・・・・・311 個
155,500 円④蛍光ペン・・・・・・・・・・・・・・187 個
93,500 円⑤名刺シール・・・・・・・・・・・・194 セット
64,020 円⑥クリアファイル・・・・・・・・・・1,669 セット 550,770 円⑦フリクションボールペン・・・230 本
75,900 円⑧今治ハンカチタオル・・・・・475 枚261,250 円⑨ボールペン 3 本セット・・・・303 セット
151,500 円
購入合計金額
計 1,560,620 円★オレンジリボン・ポスターによる啓発活動★
日本医師会、大阪府医師会との共催により『子育て支援フォーラム in 大阪～若者が輝く社会を共に考える～』の会場内（大阪府医師会館）や受付周辺に、オレンジリボンポスターを掲示し、子育て支援の行政、医療、保育等関係者及び一般市民への告知を実施。

＜オレンジリボンポスター（SBI 子ども希望財団賞）＞＜SBI グループ受付・各社ポスター掲示＞＜子育て支援フォーラム in 大阪＞【公益財団法人 SBI 子ども希望財団】 https://www.sbigroup.co.jp/zaidan/

2021 年度オレンジリボン運動●11 月に SBI グループ役職員に対し、オレンジリボンサポートグッズを利用し、社内外への普及・啓発活動に参画予定。また各社にてポスターやオレンジリボン応援バナーを掲載予定●SBI 子ども希望財団のパンフレット作成時の表 4 へオレンジリボンポスターの掲載●日本医師会、各都道府県医師会と共催している『子育て支援フォーラム～子育ての応援とゼロ歳児からの虐待防止を目指して～』の会場内や受付周辺に、オレンジリボンポスターを掲示し、子育て支援の行政、医療、保育等関係者及び一般市民への告知を実施予定。（年４回程度実施予定、日程・場所未定）
多国籍企業学会

第 13 回全国大会

自由論題

報告要旨

「ネットワーク FDI」の質的転換―「販売・調達ボックス・ダイアグラム」の拡張モデルを中心に―
關智一（立教大学）

研究目的：
本報告では、対外直接投資（Foreign Direct Investment, FDI）の分析手法の一つである、Baldwin & Okubo（2014）の「販売・調達ボックス・ダイアグラム（sales sourcingbox diagram）」における「ネットワーク FDI（Networked FDI）」概念について、日系製造業現地法人を対象とした実証分析から、従来の「直接投資と輸出の代替（FDI & trade
increasingly substitutes）」とは異なる解釈を試みる。すなわち、「ネットワーク FDI」の「質的転換」の解明である。

方法：
近年の日系製造業現地法人による、北米・アジア・欧州での「最終財の現地での販売比率」および「中間財の現地での調達比率」の多様化を明らかにすべく、「販売・調達ボックス・ダイアグラム」に「ハーフィンダール・ハーシュマン指数（HerfindahlHirschman Index, HHI）」を援用した、新たな拡張モデルによる分析を試みる。経済産業省「海外事業活動基本調査」のデータより、日系製造業現地法人の「販売・調達の構成比率」を対象に HHI を算出し、その時系列推移から「ネットワーク FDI」の「質的転換」を定量化する。

内容：
従来の「販売・調達ボックス・ダイアグラム」による分析では、「最終財の現地での販売比率」及び「中間財の現地での調達比率」が示されることで、その逆数として「本国から海外子会社への最終財の輸出減少」及び「本国から海外子会社への中間財の輸出減少」が、それぞれ類推されてきた。すなわち、これまで「ネットワーク FDI」とは、「本国と外国だけの 2 国の理論モデル」によって解釈されてきたことを意味する。

1

これに対し、多様化する「販売・調達の構成比率」を反映した「ネットワーク FDI」の実態を解釈するためには、「本国」と「外国」（＝ホスト国）に加えて「第 3 国」をも視野に入れた、HHI を援用した拡張モデルによる分析が有効である。近年の日系製造業現地法人を対象とした分析結果からは、「販売・調達の構成比率」の HHI が一律に低減しつつあることが確認された。

結論：
こうした販売・調達先の分散化傾向からは、従来とは異なった「ネットワーク FDI」の解釈が可能となる。たとえば、日系製造業現地法人によるアジアでの「ネットワー
ク FDI」とは、これまで販売・調達ともに「現地比率」の上昇を、その特徴として解釈されてきた。またそれは、「純水平的 FDI（pure horizontal FDI）」を目指す「ネットワーク FDI」像として受け止められてきた。同じく、日系製造業現地法人による北米での「ネットワーク FDI」とは、これまで販売・調達先ともに「現地比率」の低下をその特徴として解釈されてきた。またそれは、「純水平的 FDI」から引き返す「ネットワーク FDI」像として受け止められてきた。
しかし、本報告での拡張モデルによって明らかにされた販売・調達先の分散化傾向は、「国際的なサプライチェーンの一部」としての「ネットワーク FDI」が、その固有の機能をより強化しつつある証左として受け止めることができる。リスクヘッジなどから出発した販売・調達先の分散化の流れが、結果的に多様な販売・調達先の情報集積を可能とするなど、従来までの「純水平的 FDI」との関係性のなかで解釈されてきた「ネットワーク FDI」からの、いわば「質的転換」として解釈することができる。

参考資料➢ Baldwin, R. and Toshihiro, O., (2014), “Networked FDI: Sales and sourcing patterns ofJapanese foreign affiliates,” The World Economy, 37(8), pp.1051-1080.
➢ 大久保敏弘（2016）「海外直接投資概念の再整理―新しい FDI の分析手法と概念：『ネットワーク FDI』」木村福成・大久保敏弘・安藤光代・松浦寿幸・早川和伸『東アジア生産ネットワークと経済統合』慶應義塾大学出版会, pp.111-147.
➢ 關智一（2021）「FDI 分析手法としての『売上・仕入比率ボックス』の限界と応用」
国際ビジネス研究学会 第 104 回関東部会報告資料

2
NEWS RELEASE
2010/03/29

報道関係者各位
メール／電話／ＦＡＸを一斉配信するサービスを学校向けに提供開始
株式会社アルカディア（本社:大阪府箕面市、代表取締役:天白成一、資本金 7,830 万円）
は、２００５年より、電子メールの一斉配信サービス「ケータイ連絡網」を全国の小・中・高等学校などに提供しています。すでに８００校以上の学校に導入されており、不審者情報の他に学校やＰＴＡの行事を保護者の携帯電話などに電子メールで一斉に連絡するサービスです。
この度、新たにメール／電話／ＦＡＸを一斉配信するサービス SpeeCAN RAIDEN for School（スピーキャン・ライデン・フォー・スクール）を学校向けに提供開始します。「ケータイ連絡網」
では、メールの一斉配信のみでしたが、SpeeCAN RAIDEN for School では、メールの内容を合成音声に変換して登録先の電話に自動発信する機能と、ＦＡＸ機器へ自動送信する機能を提供します。操作は、すべてＷＥＢブラウザから行いメール／電話／ＦＡＸのいずれも送達確認もできます。学校などでもメールだけでなく電話やＦＡＸでの情報提供のニーズがありましたが、従来、この種のサービスでは仕組みが非常に煩雑であり、運用コストも高いのが難点でした。
SpeeCAN RAIDEN for School の本サービスでは、初期費用２万円（税込み２１，０００円）、月額使用料５，０００円（税込み５，２５０円）です。ただし、電話やＦＡＸへの通信には、別途通信料金がかかります（固定電話やＦＡＸ機器へは３分１５円）。なお、電話およびＦＡＸの登録先は合わせて最大５０件まで、メールの宛先は最大３千件まで利用可能です。
４月からは兵庫県立芦屋国際中等教育学校に導入が決まっており、今後は、「ケータイ連絡網」契約先へのバージョンアップと新規契約も含めて、サービス開始の初年度は、１００校程度の導入を目指したい考えです。
以上、本件に関してのお問い合わせは、以下の通りです。
株式会社アルカディア
大阪府箕面市西小路３丁目１番１５号アクセス箕面（〒５６２−０００３）
ＴＥＬ０７２−７２４−０９３３
ＦＡＸ０７２−７２４−０４５５
電子メールでのお問い合せは、info@arcadia.co.jp まで御気軽にお寄せください。
バイオメディカル・ファジィ・システム学会第 24 回年次大会 BMFSA2011 のお知らせ

2011 年度の BMFSA 年次大会は，「ソフトコンピューティングと医療」をテーマに山口県山口市で開催することとなりました。山口市は県中央部に位置し，美しい山々に囲まれながら穏やかな瀬戸内海にも面した自然豊かな街です。また室町時代，京の都を手本に築かれたことから「西の京」とも呼ばれ，瑠璃光寺国宝五重塔や常栄寺雪舟庭など歴史と文化の薫る佇まいを感じさせます。会場となる
山口大学は，その前身である山口講堂創設から数え，2015 年には創基 200 周年を迎える伝統ある大学です。そして大学からほど近い湯田温泉には明治維新の志士や詩人中原中也ゆかりの史跡なども数多くあり，足湯や湯巡りも気軽に楽しむことができます。議論に疲れた後は，ぜひ山口の歴史と文化と自然をご堪能ください。
皆様のお出でを心よりお待ちしております。 “おいでませ 山口へ”

・開催期間
平成 23 年 10 月 29 日（土），30 日（日）・会場
山口大学 吉田キャンパス（山口県山口市吉田 1677-1）
・年次大会ホームページ
http://www.ic.sci.yamaguchi-u.ac.jp/BMFSA2011/index.html
・特別講演
講師：藤澤 健太 教授（山口大学時間学研究所，宇宙電波観測センター）
題目：電波で見た宇宙の姿
・懇親会
懇親会はホテル松政にて開催予定
・今後の主なスケジュール
発表申込：8 月 26 日（金）原稿締切：9 月 16 日（金）・Special Issue
Int. J. of Advanced Intelligence Paradigms（英語セッションの論文から）その他の詳細な情報につきましては，決定次第順次ホームページ上でお知らせいたします。

BMFSA2011 大会長 内野英治 （山口大学）
重要情報シート 個別商品編 商品先物取引・LNG（液化天然ガス）
東京商品取引所（TOCOM）に上場されています商品先物取引です

１．商品等の内容（当社はお客様に商品先物取引の受託をする者です）
金融商品名称・種類
金融商品の目的・機能パッケージの有無
クーリングオフの有無

商品先物取引・LNG（液化天然ガス）
・レバレッジを効かせた証拠金取引で資金効率の良い取引が可能となります。
・電力業者の燃料価格ヘッジ市場として活用できます。
なし
なし

2．リスクについて（本商品は当初預託した証拠金以上の損失が生じるリスクがあります）
原市場から派生する取引のため原市場の価格変動の影響を受けます
期限のある取引となるため、将来の一定の時期が来るまでに反対売買による決済をおこなわないと強制決済となります
競争売買方式による値付けが行われるため、取り組みが損失が生じるリスクの内容少ない場合は取引の相手方となる売り方または買い方が少なくなり流動性が低下することで、価格が不利な状態に変動することがあります
取引証拠金の何倍もの総約定代金の取引をするため、価格変動リスクもレバレッジに比例して大きくなります
3．費用（本商品の売買には費用が発生します）
売買の都度、発生する費用（売買手数料）
LNG（液化天然ガス）4,180 円（税込み）※1※1.同一計算区域で新規・仕切を行った場合（日計り）の仕切手数料は無料となります。
4．制限等又は解約の条件（本口座を解約する場合、一定の不利益を被ることがあります）
取引口座の残高が 0 円になってから 1 年を経過した場合、取引を再開する場合は再度、口座開設を行っていただきます
取引口座の残高が 0 円となりますとプレミアムサイトのログインができなくなります
出金の際に取引口座の残高が最低取引証拠金以下となる場合は全額出金とさせていただきます
お取引の継続が不適当と当社が判断した場合はお客様のお取引に制限を掛ける場合がございます。その場合、新規取引等が出来ない等の不利益が生じます
5．当社の利益とお客様の利益が相反する可能性について

当社は「利益相反管理方針」を定め、お客様の利益を不当に害するおそれのある取引を適正に管理する体制を整備しております。

6．租税の概要

商品先物取引の課税方法は申告分離課税となります。税率は算出した所得に対して一律20％（所得税 15％・住民税 5％）となっています。（※2013 年から 2037 年は所得税に対して 2.1％の復興特別所得税が加算されるため、同期間中の税率は合計で 20.315％となります）繰越控除を受ける場合には税務署にご相談ください。法人のお客様の場合は法人税が課されます。
7．その他の参考情報

取引契約締結前交付書面
・注意喚起文書・契約締結前交付書面
・マイナンバー申告書・受託契約を締結する目的
・外国 PEPｓについて
・居住地国の届出について
・FATCA 徴収書面
・反社会的勢力でないことの確約に関する同意
・個人情報のお取扱いについて
・証拠金/手数料一覧【お問い合わせ先】
岡安商事株式会社 管理部 0120-182-461
受付 ： 午前 9:00～午後 5:30（1/1、土、日祝を除く）【関 連】
商品先物取引苦情相談センター
日本商品先物取引協会（東京） 03-3664-6243
独立行政法人大学入試センター運営審議会規則
平成13年４月１日
規 則 第 ９ 号
改正

平成14年３月29日規則第11号

独立行政法人大学入試センター運営審議会規則
（設置）
第１条

独立行政法人大学入試センター（以下「センター」という。）に、理事長の諮問に応じ、センターの事業計画その他重要事項について審議するため、運営審議会（以下「審議会」という。）を置く。
（委員）
第２条
２

審議会は、25人以内の委員で組織する。

委員の選考に関する事項は、別に定める。
（委員の任期）第３条

委員の任期は、２年とする。ただし、任期を満了する日が年度の途中となる場合は、在任期間が１年を経過した日の属する年度の末日までとする。
２

補欠の委員の任期は、前任者の残任期間とする。
（議長等）

第４条

審議会に議長及び副議長を置き、委員がそれぞれ互選する。

２

議長は、審議会の会務を総理する。

３

副議長は、議長を補佐し、議長が欠けたとき、又は事故があるときは、前項の職務を代行する。
（審議会の招集）第５条

審議会は、理事長の求めに応じ、議長が招集する。

（定足数及び議決）
第６条

審議会は、委員の過半数の出席をもって成立し、その議事は出席した委員の過半数で決し可否同数のときは、議長の決するところによる。
２

前項において、出席できない委員は、書面をもって表決をなし、又は他の委員に表決を委任することができるものとし、この場合は出席したものとみなす。
（庶務）

第７条

審議会の庶務は、総務課において処理する。
附則

この規則は、平成13年４月１日から施行する。
附則

この規則は、平成14年４月１日から施行する。
会場案内図
名称静岡県草薙総合運動場体育館

愛称このはなアリーナ

住所〒422-8008 静岡県静岡市駿河区栗原 19-1

電話

054-261-9265

このはなアリーナアクセス情報➊

鉄道でのアクセス●静岡鉄道「県総合運動場駅」より徒歩約 3 分《JR 静岡駅－(徒歩/約 5 分)－静鉄新静岡駅－(静岡鉄道線/約 10 分)－県総合運動場駅－(徒歩/約 3分)－このはなアリーナ》●JR 東海道本線「東静岡駅」より徒歩約 20 分
《JR 静岡駅－(JR 東海道本線/約 3 分)－東静岡駅－(徒歩/約 20 分)－このはなアリーナ》❷富士山静岡空港からアクセス●富士山静岡空港よりアクセスバスで約 60 分で新静岡下車。新静岡駅から静岡鉄道線で約 10 分、県総合運動場駅下車。
静岡県草薙総合運動場全体ＭＡＰ
至 JR 東静岡駅・静岡方面

県総合運動場駅
県総合運動場駅入口
至 JR 草薙駅・清水方面

至 東名日本平バス停
東山小学校 学校だより№３０

令和５年２月７日

ひがしやまっ子2 月 2 日に本校の 6 年生が総合的な学習の時間で調べてまとめた内容の中から、6 年 1 組のＨＰ掲載のため削除
通学路チーム（中澤麻織さん、田中麗海さん、安岡朋映さん、野並志恵里さん、小田萌香さん）

が四万十市役所のまちづくり課等の方に作成したスライドを使って提案をしました。
通学路の中でも児童が危険だと感じているところについて、現在どのような状況で何が困っていて危ないのか、課題を明確にし、子ども達なりに考えた解決策を提案させていただきました。具体的には見通しが悪い、段差が多くて転倒しやすい、歩道のコンクリートが割れている等を実際に写真を撮ってきたもので示し、「スピードを落とそう」「飛び出し注意」の看板やミラー、点字ブロックの設置等を希望することについて大変分かりやすく提案しました。
6 年生の望む「交通事故のない未来」「安心安全に通学できる未来」「障がい者も困らない未来」に向けて担当の市役所の方も可能なことから考えていただけることを約束してください
ました。
学習の中で 6 年生なりに考えたことをまとめた発表でしたが、市役所の方に実際提案できるという貴重な経験は今後につながっていくと感じました。

4 年生は総合的な学習の時間で「自然や環境を守る人になろう」というテーマで 1 学期から四万十川や後川について様々なことを調べてきました。水生生物調査や四万十川財団の方から話を聞いてまとめることで学習を深めてきています。3 学期は「自分達にでききること」を考えて計画し、行動しています。その中の一つとして「堤防の清掃」に取り組みました。堤防は本校のマラソン大会でも使わせていただいており、馴染みのある場所です。意識してごみを拾っていく中で子ども達も様々な気付きがあったと思います。これからも自分達にできることを考え、行動できる人であってほしいと思います。

1 年生は四万十市役所環境生活課の方と一緒に古い紙を使って手すきのはがきを作りました。毎日の給食の牛乳パックを資源ごみとして扱っていますが、1 年生もごみを減らすこと、もう一度使うこと、資源とごみに分別することの大切さを改めて学んだことでした。

日曜

主 な 学 校 行 事 等

給食

１水 職員会○

２木 参観日・学級（学年）懇談（午後日程です。詳細のご案内は後日） ＰTA役員会○

３金 クラブ⑦〇

４土

５日

６月 児童朝会

７

火 SC 式場準備(5年⑤⑥校時)

８

水 校内研

９

木 4年生 命の学習○

１０ 金 街頭指導（PTA）○○
スーパー早下校週間（6 日～10 日）
最終下校 15:30

○
○

１１ 土
１２ 日
１３ 月 児童朝会〇
SC

１４ 火 代表委員会
１５ 水 校内研○○

１６ 木 卒業式総練習

19 日の卒業式には 4 年～6 年が参加○

１７ 金 卒業式練習・準備

1 年～3 年は 19 日は休みです。

○

１８ 土
１９ 日 卒業証書授与式(10:00～11:30) ４・5年12:00下校、6年12:30下校
２０ 月

1・2・3年は通常授業

4・5年は振替休日

1・2・3 年は給食有〇２１ 火 【祝】春分の日
２２ 水 校内研〇

２３ 木〇

２４ 金 修了式・離任式（12：00下校予定）校内研
２５ 土
２６ 日
２７ 月 学年末休業(～3/31)
２８ 火
２９ 水
３０ 木
３１ 金※学年始休業(来年度は4/1～4/6)
（参考）

団体の規約（会則） ＊例
（参考）
（名称）
第１条 本団体（会）の名称は、○○○会とする。
（活動場所）
第２条 主な活動場所は、アキシマエンシスとする。
（目的）
第３条 本団体（会）は、○○○についての技能向上に努め、会員の自主・相互学習で知識を深め、会員相互の交流を図ることを目的とする。
（事業）
第４条 前条の目的を達成するため、次の事業を継続的に行う。
１ ○○○活動に関すること。
（会員）
第５条 本団体（会）の会員は、本団体の目的に賛同するものとし、本団体の指導者でないものとする。
第６条 本団体（会）の会員は、原則として市内在住・在勤・在学者とする。（会員の過半数が市内在住・在勤・在学者であること。）（役員）
第７条 本団体（会）に次の役員を置き、会員の互選により定める。
１ 会長 人
２ 副会長 人３ 会計 人４ 監査 人
第８条 役員の任期は○年とする。ただし、再任は妨げない。
（会費）
第９条 会費は、月額○○○円とし、会計に納める。
付則
この規約（会則）は、令和 年 月 日から実施する。
低糖質炊飯器糖質分析試験2019年4月10日

記当社で販売予定の低糖質炊飯器について、水量と糖質削減値の相関について確認をした。
サンプル及び試験は下記条件にて行った。
＜炊飯条件＞炊飯器：別記実施日：2019年3月29日場所：株式会社 石崎電機製作所 本社お米：新潟県産コシヒカリ（平成30年産 新米）炊飯量：別記洗米回数：3回（ザルで洗米）浸水時間：30分水量：別記炊飯モード：別記保温：なし＜サンプル＞それぞれの条件で炊飯したご飯をすぐにほぐした後、ラップに包みビニール袋にサンプリング。
＜試験方法＞(一財)日本食品分析センターにて、栄養表示セット（ナトリウム、食塩除く）分析を行った。
＜試験結果＞検体名IH炊飯ふつう炊き低糖炊飯ふつう炊き低糖炊飯やわらかめ炊飯器

A社IH炊飯ジャービアレグレVI-RCL3A-WTビアレグレVI-RCL3A-WTご飯の固さ(主観)ふつうふつうやわらかい水量水量線通り水量線通り約1000ml約1200ml炊飯モード白米 ふつう低糖質炊飯低糖質炊飯炊飯量2合（300g）2合（300g）2合（300g）糖質量(100g中)38.1g28.4g24.4g25.5%36.0%糖質削減値※糖質削減値は、A社IH炊飯ジャーふつう炊きで炊いたご飯との比較を示す。
上記の結果から、低糖質炊飯は一般的な炊飯に比べ糖質削減が確認できた。水量が多くなるほど、炊きあがったご飯は柔らかくなるが(試食による主観)、その分、糖質の削減値も多くなることが確認できた。

以上
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3.

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4.

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15.

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6.

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2

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内線：2514E-mail：cict（あっと）dokkyomed.ac.jp＊迷惑メール防止の為、E-mail を一部変えています。
メール送信時は、（あっと）を@に変えてください。

3
2020 年度アルミ付紙パックのマテリアルフロー
単位：トン（）内は2019年度との差
アルミ付紙パック原紙使用量
78,100 (-2700)

再生紙等回収量
7,900 (-300)

損紙発生量8,000 (-300)

紙パックメーカー
廃棄処理量

アルミ付紙パック生産量
70,100 (-2300)

100 (±0)

再生紙等回収量
1,500 (-300)

損紙等発生量2,100 (±0)

飲料メーカー
廃棄処理量

アルミ付紙パック出荷量
68,100 (-2300)

600 (+300)

≪家庭系≫
一般家庭等

≪事業系≫
自販機・飲食店、学乳等

58,500 (-600)

9,600 (-1800)
56,500 (-400)

2,029(-177)

9,300 (-1600)

≪家庭系≫

≪事業系≫

＜市町村回収＞＜店頭回収＞＜集団回収＞

・紙製容器包装
1,009 (-94)

・スーパーマーケット
283 (-40)

・集団回収等
158 (-30)

・単独・混合回収

・生協

・福祉作業所等

35 (-2)・雑がみ類

293(-153)

65,800 (-2000)

廃棄物処理等

208 (+24)

14 (+2)・エコ酒屋等

303 (-35)

・自販機オペレータ
乳業メーカー等
251 (-154)
・外食産業等
40 (±0)・福祉作業所等(±0)
2

18 (+5)・固形燃料化1 (-7)
1,348

509

172

293

損紙等

(-138)

(-11)

(-28)

(-153)

9,400(-600)

製紙メーカー等
内訳

回収量11,700 (-900)

損紙等回収量9,400 (-600)

使用済み回収量

2,322 (-330)

再生紙資源化量 8,400 (-800)

／

≪家庭系≫

2,029

紙パック残さ 3,100 (-200)(-177)≪事業系≫

293 (-153)

その他資源化量
200 (+100)※ 飲料メーカーから排出される再生紙等回収量には固形燃料化分を含む。

(注）原則、100 トン未満を四捨五入し 100 トン単位で表示。ただし、使用済み回収量は 1 トン単位で表示。
数値は単位未満を四捨五入しているため、合計の数値と内訳を足し上げたものとが一致しない場合がある。

アルミ付紙パックの回収率(出荷前の損紙・古紙を含む) ＝ 11,700t/78,100t ＝ 15.0％
使用済みアルミ付紙パックの回収率＝ 2,322t/68,100t ＝ 3.4％
出典：アルミ付飲料用紙容器のリサイクルフロー調査報告書(2020 年度実態)（印刷工業会液体カートン部会/株式会社ダイナック
ス都市環境研究所）
相楽東部広域連合立笠置小学校及び笠置中学校の施設開放に伴う使用料徴収条例
平成 21 年３月 31 日
条 例 第 17 号
（目的）
第１条 この条例は、地方自治法（昭和 22 年法律第 67 号）第 225 条の規定に基づき、相楽東部広域連合立笠置小学校及び笠置中学校の施設開放（以下「施設開放」という。）に伴う使用料の徴収について定める。
（利用資格）
第２条 スポーツ開放は、笠置町、和束町及び南山城村内に在住、又は在学する者が３分の１以上占める 10 人以上の団体で、当該団体に責任者として成人が含まれ、相楽東部広域連合教育委員会（以下「教育委員会」という。）に登録した団体に限り許可するものとする。
ただし、教育委員会が認める場合についてはこの限りではない。
（使用料）
第３条 使用料は次のとおりとする。
（１）笠置小学校体育館（クラブハウスを含む）、笠置中学校(グラウンド・柔剣道場)
午前８時００分から午後６時００分
１時間につき 300 円
午後６時００分から午後１０時００分 １時間につき 500 円（使用料の減免）
第４条 教育委員会は、特に必要と認めるときは使用料を減額し、又は免除することができる。
（利用の制限）第５条 施設開放が次の各号の一に該当する場合は、その利用を認めない。
（１）特定の政党もしくは公選による公職の候補者を支持し、又はこれらに反対するための利用、その他政治的活動のための利用（２）特定の宗教を支持し、又はこれに反対するための利用、その他宗教的活動のための利用（３）もっぱら営利を目的とするための利用（４）その他教育委員会が不適格と認めた場合（委任）
第６条 この条例の施行に関し必要な事項は、教育委員会が別に定める。
附 則
この条例は、平成 21 年４月１日から施行する。
２０２０年度
オレンジリボン運動活動報告書
土真宗浄本願寺派
全国児童養護施設連絡協議会
管理番号1604

２０２０年度のオレンジリボン運動活動報告2020 年度中、特に 11 月の「秋の法要（11/22～23）」期間中において西本願寺境内各所及び大谷本廟（宗祖親鸞聖人のご廟所、納骨所）にて、ポスターの掲示及びマスク・チラシの配布を行いました。なお、新型コロナウイルス感染症対策として、手渡しでの配付は行わず、机の上に陳列しての配付といたしました。
また、当協議会において、西本願寺のマスコットキャラクターであるプトリ・プトラを用いてオリジナル啓発グッズ（クリアファイル・ポケットティッシュ）を作成、配付いたしました。
マスク及びポケットティッシュは、季節柄、多くの方に手に取っていただき、中には担当職員にオレンジリボン運動についてお尋ねになられる参拝者の方もおられました。
クリアファイルにつきましては、多くの参拝者の方に手に取っていただきましたのはもちろんのこと、加えて西本願寺の事務職員も手に取り、今では多くの職員が職務等で利用しております。
啓発ポスターを西本願寺の境内地各所に掲示し、その印象的なポスターのデザインから、多くの参拝者、職員の目に留まり、中には立ち止まってご覧になられる方や、写真を撮られる方もおられました。
西本願寺及び大谷本廟という、全国から老若男女様々な方々が集う場所にて啓発活動を行うことができたことによって、より多くの皆様にオレンジリボン運動及び「189（イチハヤク）」の番号を知っていただくことができました。

・本願寺のマスコットキャラク
ターであるプトリ・プトラを用いて作成した、オリジナル啓発グッズ（クリアファイル・ポケットティッシュ）2021 年度オレンジリボン運動
活動計画
2021 年度も昨年度同様に、「秋の法要（11/22～23）」の期間中に、ポスターの掲示及び啓発グッズの配付を予定しております。
＜活動場所（予定）＞①西本願寺
住所：〒600-8501 京都府京都市下京区堀川通花屋町下ル
電話：075-371-5181 (代表)
詳細：参拝者への受付カウンターの横、境内地の休憩所、及び書籍の販売店のカウンター②大谷本廟
住所：〒605-0846 京都府京都市東山区五条橋東 6 丁目 514
電話：075-531-4171
詳細：参拝者入口の横、及び参拝者受付カウンター
また、毎年１月に行われます「御正忌報恩講法要（1/9～1/16）」においても、特設ブースを設け、オレンジリボン運動の啓発グッズの配付及びポスター等の設置を行う予定です。
令和２年度
消防庁女性活躍ガイドブック（抜粋）

令和３年３月消防庁消防・救急課

【北海道】 西胆振行政事務組合消防本部

西胆振消防ではＨ29年度採用からの「人物重視」の試験改革により受験者のエントリーが飛躍的に増え、女性の採用が続いたことから、Ｈ30年度の「女性活躍ガイドブッ
ク」で紹介をいただきました。今回は２回目ということで、その後の経緯と前回で紹介しきれなかった具体的なＰＲ方法や、独自のハラスメント対策などをご紹介します。

コミュニケーション能力等を重視する「人物重視」の採用試験と効果的なＰＲにより、令和元年度以降もエントリー数は着実に推移し、今年度は過去最高となりました。女性の採用も順調に進み、令和３年４月には女性吏員数が６名になり、当初目標の５％を達成する
ことから、「特定事業主行動計画」に明記した令和８年度当初の女性吏員の目標比率を「８％」に上方修正しました。
Point：

ポスターの作製や、近隣の学校への案内はもちろん、過去の受験者の出身校にも「人物重視の採用試験」を前面に出した案内を行い、専門学校などへは在校生のみならず、既卒者への周知もお願いしています。女性吏員がいない消防本部では「性別で区別をしない採用と指導・育成」を主題に新聞などで取り上げてもらう

ことで効果が上がります。既に女性がいる消防本部では、その方たちをモデルにパンフレットの制作や、広報誌で特集を組むことなども女性吏員の認知度を上げるには有効な手段です。公務員試験情報サイトは官や民、大手から個人まで様々なものがありますが、複数のサイトに登録することで情報が拡散していきます。
Point：
さまざまな方法でＰＲを行い、最終的には消防本部のＨＰへ誘導して受験者が必要とする情報を提供します。女性へのアピールで特に重要なのが「特定事業主行動計画」と「ハラスメント対策」で、「行動計画の実施状況」と併せてＨＰで公表することで「安心して将来のキャリアを描ける職場！」というイメージが高くなります。
Point：
直接的なＰＲではありませんが、受験者を「ゲスト」と捉え、配慮した試験を行って好印象を与えることで、翌年以降のエントリーに繋がることが期待できます。試験の時間は受験生の移動を考え、平日午後の３時間以内として好評を得ています。最終選考では面接の待ち時間や庁舎見学の際に、スタッフが親身に世話をして受験者の緊張をほぐすことで、西胆振消防への親近感が増します。以下で説明する「管理職全員面接」も、受験者にその意義を説明し、事前に会場を案内するなどして「人物重視」の内容を印象付けています。
Point：「人物重視」の採用試験で最も重要視しているのが受験者を直接観察する最終選考です。個人面接の面接官（12名）とグループディスカッションの審査員（8名）は、当直を除く課長補佐以上の管理職が「部下として育てるなら！」という視点で審査を行ないます。多くの異なる視座で評価することで採点の精度が上がり、管理職に必要な部下評価のスキルアップにも繋がります。
Point：

女性を採用・増員する過程で人事担当が最も心配するのが、セクハラを含むハラスメントです。ハラスメン
トについては全国で研修や相談窓口、外部委員会の設置など様々な対策が行なわれていますが、西胆振消防
では、パワハラの被害者になりやすい若手職員を、各所属から消防長が抽選で選任した「ハラスメント対策委員会」を組織しています。特徴としては、

①消防司令補以下の若手職員で構成されていること。②委員は個別に研修を受講してハラスメントへの理解を深めること。③各委員が職場のハラスメントの監視や相談・通報の窓口となり、１年の任期が終了した後もその任務が求められること。④ハラスメントが発生した際にはこの委員会が事案の内容を調査・検証し、行われた行為がハラスメントに該当するか否かを判定して、消防長へ答申する権限を有すること。
委員会を開催する度に委員長名の報告書と委員名簿を職員に周知して活動をアピールすることで、委員会の存在そのものが「ハラスメントの抑止力」になっています。
Point：

西胆振消防では、優秀な人材を確保するために「人物重視の採用試験改革」の取組みの一環として学力・体力試験を廃止し、「効果的なＰＲ」で知名度を上げ、「受験者に配慮した」試験を行うことで応募者が増え、その結果として「女性の採用」が進んでいます。
この「西胆振スタイル」の採用試験を行うようになって５年が経ちますが、現在では「組織の未来を託す人財を自分たちで選ぶ！」重要なイベントとして定着しています。
全国的に女性消防吏員の存在は少しずつ認知されてきています。救急救命士の専門学校でも「女子生徒の数が増えている」といった話を聞きます。彼女たちの背中を押し、潜在的な女性の志願者を掘り起こして応募を促すには、「ジェンダーレス」を根底に募集の間口を広げ、試験のハードルを低くすることが肝要だと考えます。頑迷固陋に従来のやり方に固執して、募集時の住所要件、免許要件、身体要件などで間口を狭め、学力試験、体力試
験でハードルを高くしていては、エントリーが少なくなるのは当然の結果でしょう。
「応募者が少ない」「受験者のレベルが低い」と嘆く前に、自らの消防本部の募集要件や選考の基準が、社会構造の変化に対応できているか？…ということを改めて考えてみてはいかがでしょうか？
西胆振消防では本部の担当者が、消防庁の「女性消防吏員活躍推進アドバイザー」に登録され、各地でその取り組みを紹介しています。詳しくは当組合ＨＰをご覧ください。
秋社就協発第４７号
令和５年８月吉日
関係各位
秋田県社会就労センター協議会会長

庄司

馨（公印省略）
令和５年度福祉事業所の商品・サービス（役務）紹介イベント（商談会）の開催について（御案内）
本会の事業推進につきましては、日ごろ特段の御協力を賜り、深く感謝申し上げます。
さて、本会ではこの度、標記紹介イベント（商談会）を別添チラシのとおり３会場で開催することとなりました。
秋田県では令和元年度に共同受注窓口を開設し、就労継続支援事業所を利用する障害者の工賃向上を目的に、企業・官公署と就労継続支援事業所との間で商品やサービスの受発注に関する仲介・情報提供等を行っております。（運営は秋田県社会就労センター協議会）
新型コロナウイルス感染症拡大の影響により、多くの就労継続支援事業所の運営が大変なのはもちろんのこと、受注の減少に伴う減収により、生産活動への影響を大きく受けていることが想定されます。
こうした影響の長期化が懸念される中、本紹介イベントでは、就労継続支援事業所の商品やサービスを民間企業や官公署等へ紹介し理解してもらえることで、事業所の受注拡大や事業所で働く障害者の工賃向上につなげること、民間企業や官公署等にとって新たな人材や商品の確保につながることを目的に開催いたします。
つきましては、多くの皆様に御参加いただきたく、御案内申し上げます。
記
１

実施主体
運営主体

秋田県
秋田県社会就労センター協議会（事務局：社会福祉法人 秋田県社会福祉協議会）

２

参 加 費

無料

３

参 加 者

参加：民間企業、官公署等
出展：チラシ裏面出展事業所一覧表のとおり（別添）

４

会場・日程

①県北会場（鹿角市）
期日：令和５年１０月１３日（金）会場：鹿角市文化の杜交流館コモッセ 鹿角市花輪市民センター 講堂〒018-520

鹿角市花輪字八正寺１３番地②県央会場（にかほ市）
期日：令和５年１０月
会場：金浦公民館〒018-0311

４日（水）軽運動室にかほ市金浦字南金浦４９－２③県南会場（仙北市）
期日：令和５年１０月１８日（水）会場：西木温泉ふれあいプラザクリオン〒014-0515
１３：４０～１４：００

多目的ホール

仙北市西木町門屋字屋敷田８３－２

就労継続支援事業所の作業紹介（スクリーン使用）
・動画による就労継続支援事業所の紹介や秋田県社会就労センター協議会のホームページを紹介

１４：００～１４：４０

出展事業所の作業紹介
・主な作業内容、契約実績等を紹介（１事業所：５分程度）

１４：４０～１５：３０

各ブースでの説明・商談
・出展事業所がそれぞれブースを設置。
・参加企業等は気になる事業所へ行き、説明を受ける。
・事業所の商品やサービス（役務）の説明。

１５：３０

閉会

５

新型コロナウイルス感染症感染防止策①新型コロナウイルス感染症の今後の状況によっては、紹介イベントを延期又は中止する場合があります。
②会場に入場の際にはマスクの着用をお願いします。
③体調がすぐれない場合は、参加をお控えください。

６

そ の 他
①作業内容の紹介、契約に向けた商談の機会とするため、物販は行いません。
②参加のお申込みは、参加申込書に御記入の上、メール又は FAX にて御提出くださるようお願いいたします。会場により申込締切日が異なりますので御留意ください。
③参加申込書やチラシ等は秋田県社会就労センター協議会のホームページにも掲載しております。 https://www.selp-akita.jp/【問い合わせ先】秋田県社会就労センター協議会事務局／煙山
社 会 福 祉 法 人秋田県社会福祉協議会 施設振興・人材・研修部内〒010-0922 秋田市旭北栄町 1－5 秋田県社会福祉会館７階℡ 018-864-2715 Fax 018-864-2840〈E-Mail〉s-kemuriyama@akitakenshakyo.or.jp
情産 25-122
平成 25 年 6 月 7 日「『世界最先端 IT 国家創造』宣言」（案）に関する意見
１．団体
２．一般社団法人 情報サービス産業協会
３．連絡先担当 田原幸朗
郵便番号 104-0028 東京都中央区八重洲 2-8-1 日東紡ビル 9 階
電話 03-6214-1121
メールアドレス webmaster@jisa.or.jp
４．意見
世界最高水準の IT 利活用社会の実現と成果の国際展開を目標に、「革新的な新産業・新サービスの創出と全産業の成長を促進する社会の実現」、「健康で安心して快適に生活できる、世界一安全で災害に強い社会」、「公共サービスがワンストップで誰でもどこでもいつでも受けられる社会の実現」という 3 つの柱で取り組まれることに賛同いたします。
特に P.18 に記載のとおり、電子行政に関しては、政府 CIO が主導し関係各方面との調整等を積極的に図りつつ、国及び地方公共団体における BPR（Business ProcessReengineering）をさらに強力に推進するべきと考えます。
さらに本戦略の実行効果を高めるため、下記の 4 点について提案します。
1 点目は、今後、施策をより具体化するための工程表を策定する段階等において、現在並列に記載されている各施策の優先順位を決めるとともに、課室単位での実施責任の明確化や施策の進捗状況の定期的な（四半期以上の頻度等）公開計画の策定等が必要と考えます。加えて、省庁横断的な施策については、関係する課室の進捗状況や全体の進捗確認も必要と考えます。
2 点目は、PDCA サイクルを回し、IT 戦略に係る施策を確実に実施するためには、P.4 にあるように KPI の設定が必要不可欠であります。しかしながら、現在の KPI の中には、各施策の目標達成度を適切に評価しがたいものも散見されます。IT 戦略の着実な実行を担保するためにも、専門調査会等で施策の評価指標の設定・見直しを行う際に、民間の意見が反映されるよう意見募集の機会を設けるなど、より適切な KPI 設定が可能となるよう柔軟な取組みが必要と考えます。その際、KPI の達成のみが目標となり、当初の政策や解決すべき課題の本質を見失わないような PDCA サイクルの実行が必要です。
3 点目は、IT 戦略を推進するための事務局体制の強化が必要と考えます。「『世界最先端 IT 国家創造』宣言」（案）は多種多様な施策を扱い、専門調査会や分科会等の会議体も数多くあり、ロードマップ等作成すべきものも多いことから、人員（情報システム等の知見を有する民間人材の活用を含む）、予算等において十分な手当が必要と考えます。

1

4 点目は、25 頁「4．成功モデルの実証・展開」におけるインフラ輸出について、実現に向けた環境整備を図る観点から、他の社会インフラ輸出と同様に新たな社会インフラとしての IT システムの構築・導入に関しても、積極的な ODA の活用ができるよう、IT システムの特性に合った ODA 運用方法の追加を強く希望いたします。
なお、各施策の展開に当たっては、以下の 3 点について当協会の活動成果を参照いただくとともに、先端的な IT 利活用による豊かな国民生活を実現するために、当団体も最大限の努力をいたします。
a) 11 頁「① 効果的・効率的で高品質な医療・介護サービスの展開」
医療分野における IT 利活用に関する提言として「地域医療福祉情報連携ネットワークシステム導入のすすめ（2013 年 2 月）」を公表しております。
b) 15 頁「(5) 雇用形態の多様化とワーク・ライフ・バランスの実現」
IT の活用による時間と場所を問わず働ける社会の実現を目的とした「情報サービス産業におけるワークスタイル変革の実現に向けて」を 2013 年 4 月 24 日に報告書として公表しました。
当該報告書の「ユビキタスワークスタイル変革成熟度モデル」は KPI 設定に有効な提案であると自負しております。
報告書 URL: http://www.jisa.or.jp/Portals/0/data/24-J004.pdfc) 19 頁「(3) 政府における IT ガバナンスの強化」に記載の政府の情報システム調達について戦略的調達を推進することに異論はありませんが、リスクを最小化する取り組みにより IT プロジェクトを成功に導く取り組みが優先されるべきと考えます。
このような基本的な考え方に基づき、一般社団法人電子情報技術産業協会との連名により、適切な事業者を選定する技術評価のあり方を含む「政府情報システム調達の改善に関する要望」を 2012 年 11 月 20 日政府 CIO 宛提出いたしました。
要望に提示の通り、事業者の技術力を重視した評価の在り方に見直しすることとあわせ、過度な分離分割による調達の見直しを行うことが IT プロジェクトを成功に導くために有効と考えます。
要望書 URL: http://www.jisa.or.jp/Portals/0/resource/opnion/20121120.pdf
以上2
令和３年度のクリーンプラザふじみ施設運営業務に関するモニタリングシート
１ 財務状況等
№

評価項目（1） 運営に関する財務（2） 施設見学者への対応業務

区分

一次 二次
評価 評価

財務状況
〇

〇

〇

〇

環境学習

評価対象資料◎決算報告書〇財務書類（会社法の規定に基づく計算書類）〇株主総会報告の事業報告書及び付属明細書◎クリーンプラザふじみ団体見学申込書

備考
要求水準書第３編第８章１Ｐ3.28
要求水準書第３編第２章10Ｐ3.15

２ 環境管理に関する要件№

評価項目（1） 運営中の計測管理（2） 性能未達の場合の対応（3） 停止後の対応

区分

一次 二次
評価 評価

焼却業務
施設管理〇

〇

〇

〇

〇

〇

焼却業務

施設管理

評価対象資料備考◎運営事業実施計画
要求水準書第３編第３章１〇環境保全計画書
P3.16
・ごみ質分析試験結果報告書
・焼却灰熱灼減量分析試験結果報告書
・排ガス計量証明書
・ダイオキシン類濃度計量証明書
・騒音計量証明書
・振動計量証明書・悪臭計量証明書
・水質（放流水）計量証明書◎維持管理計画〇作業環境管理計画書
・作業環境測定結果報告書（証明書）ダイオキシン類濃度◎運営事業実施計画
要求水準書第３編第３章２〇環境保全計画書
P3.19◎運転マニュアル
〇緊急時対応マニュアル
・停止基準値超過時の操作基本手順
停止した事案はない。
要求水準書第３編第３章３P3.20
1

３ 情報管理に関する要件№

評価項目（1） 運転記録報告（2） 点検・検査報告（3） 補修・更新計画報告（4） 環境管理報告

区分

一次 二次
評価 評価

焼却業務

〇〇

〇

〇

〇〇〇

〇

施設管理

施設管理焼却業務
施設管理

評価対象資料

備考◎運営マニュアル
要求水準書第３編第４章１〇運転・設備
P3.21〇業務・搬入・搬出・日報〇保安日誌〇自家用発電所運転半期報〇現場点検票・各種定期自主点検票
・月例点検票◎維持管理計画
要求水準書第３編第４章２〇法定点検・定期点検項目
P3.21〇令和３年度維持管理業務計画工程表〇令和３年度点検整備報告書◎維持管理計画
要求水準書第３編第４章３〇補修工事項目
P3.21〇更新工事項目〇令和３年度維持管理業務計画工程表〇令和３年度点検整備報告書◎運営事業実施計画
要求水準書第３編第４章４〇環境保全計画書
P3.21
・ごみ質分析試験結果報告書
・焼却灰熱灼減量分析試験結果報告書
・排ガス計量証明書
・ダイオキシン類濃度計量証明書
・騒音計量証明書
・振動計量証明書
・悪臭計量証明書
・水質（放流水）計量証明書◎維持管理計画〇作業環境管理計画書
・作業環境測定結果報告書（証明書）ダイオキシン類濃度2（5） 安全衛生管理報告

焼却業務
施設管理（6） 防災管理報告

施設管理（7） 情報管理

施設管理〇

〇

〇

〇

〇

〇

◎運営事業実施計画
要求水準書第３編第４章５〇環境保全計画書
P3.21
・ダイオキシン類濃度証明書〇緊急対応マニュアル◎運営マニュアル
〇安全衛生管理マニュアル〇安全作業マニュアル〇事故対応マニュアル◎維持管理計画〇労働安全衛生計画書
・ダイオキシン類濃度証明書〇作業環境管理計画書
・作業環境測定結果報告書（証明書）ダイオキシン類濃度・空気環境測定濃度証明書◎運営事業実施計画書
要求水準書第３編第４章６〇緊急対応マニュアル
P3.22◎運営事業実施計画
要求水準書第３編第４章７〇環境保全計画書
P3.22〇緊急対応マニュアル◎運営マニュアル
〇安全衛生管理マニュアル〇安全作業マニュアル〇事故対応マニュアル◎維持管理計画〇点検・検査計画書〇維持管理計画書〇更新計画書〇補修計画書〇整備履歴・整備計画〇在庫調査結果報告〇安全衛生計画書〇ダイオキシン類へのばく露防止推進計画書〇作業環境管理計画書
◎完成図書

3

（8） その他管理記録報告

施設管理〇

〇

該当事案はない。

要求水準書第３編第４章８P3.22

４ 安全衛生管理に関する要件№

評価項目（1） 安全衛生の確保

区分

一次 二次
評価 評価

施設管理〇

（2） 作業環境管理基準

施設管理〇（3） 作業環境管理計画

〇

焼却業務
施設管理〇

（4） 労働安全衛生・作業環境管理〇

〇焼却業務

〇

〇

評価対象資料◎運営マニュアル
〇事故対応マニュアル〇安全衛生管理マニュアル〇安全作業マニュアル◎維持管理計画〇労働安全衛生計画書〇ダイオキシン類ばく露防止推進計画〇作業環境管理計画書〇安全衛生規程・基準・システム文書◎維持管理計画〇安全衛生計画書〇ダイオキシン類ばく露防止推進計画〇作業環境管理計画書〇安全衛生規程・基準・システム文書◎維持管理計画〇労働安全衛生計画書〇ダイオキシン類ばく露防止推進計画
・ダイオキシン類濃度証明書〇作業環境管理計画書
・空気環境測定濃度等証明書◎維持管理計画〇労働安全衛生計画書〇ダイオキシン類ばく露防止推進計画
・ダイオキシン類特別教育実施記録
・マスク保管庫管理記録
・エアシャワー管理記録
・安全衛生教育実施記録

4

備考
要求水準書第３編第５章１
P3.23

要求水準書第３編第５章２
P3.23

要求水準書第３編第５章３P3.23

要求水準書第３編第２章４P3.23

（5） 熱回収施設の安全衛生管理

焼却業務
施設管理
〇

〇

・安全衛生訓練記録
・従事者健康診断実施報告◎令和３年度点検整備報告書〇校正証明書◎運営マニュアル
要求水準書第３編第５章５〇安全作業マニュアル
P3.24◎維持管理計画〇安全衛生計画書〇ダイオキシン類ばく露防止推進計画書〇作業環境管理計画書
・作業環境測定結果報告書（ダイオキシン類濃度証明書）
・空気環境測定濃度等証明書

５ 前年度是正・改善項目
№

評価項目

区分

一次 二次
評価 評価

評価対象資料

対象なし

総合評価の判定（全18項目）

〇＝18個
△＝０個
×＝０個

Ａ

Ａ

総合評価の判定方法〇の個数が８割以上（15項目以上）→Ａ判定（適正に管理運営されている。）〇の個数が６割以上８割未満（11～14項目）→Ｂ判定（改善事項はあるが、おおむね管理運営に支障を来していない。）〇の個数が６割未満（10項目以下）→Ｃ判定（早急に業務改善に努めなければならない。）

5

備考
R3.3.2（火）令 和 ３ 年 ３ 月
市長定例記者会見

資料１

企画管理部政策推進課℡ 0766-５１－６６１２

地域おこし協力隊（まちづくりコーディネーター）を任用します

地域おこし協力隊は、地域おこし活動に意欲がある人材が都市圏から移住して、新たな視点や発想で本市の魅力を再発見し、地域資源を活用した地域振興策の提案・実施により、賑わい創出による地域活性化を図るための事業です。
新たに「まちづくりコーディネーター」として１名任用し、地域の方々と協力しながら、地域活性化のために精力的に活動していただくこととしています。

１

氏名
齊藤 まゆ美（さいとう埼玉県から移住まゆみ）

２

業種
まちづくりコーディネーター

３

活動場所
クロスベイ新湊（本町二丁目１０番３０号）

４ 活動内容（１）新湊地区まちづくり協議会が行う事業の企画・運営（２）複合交流施設「クロスベイ新湊」の管理・運営（３）商店街等での創業サポート等（４）その他新湊地区の賑わい創出、地域活性化に関する支援
５

任用日、任用期間
任 用 日令和３年３月１日
任用期間
任用の日から最長３年

いいとこ、いいもの、ギュギュッと！いみず
R 元.9.2（月）
令和元年９月
市長定例記者会見

資料３

射水おおぞら保育園

福祉保健部子育て支援課℡ 0766-５１−６６２９

病児保育室「さんさん」の受入対象年齢を拡大します
病児保育を実施している射水おおぞら保育園の病児保育室「さんさん」において、次のとおり受入対象年齢を拡大します。

１

病児保育室利用対象者
現在６か月〜保育園等に通園している児童

令和元年９月以降６か月〜小学２年生までの児童

令和２年４月以降６か月〜小学３年生までの児童（予定）※ 病気（病気の回復期）で集団保育が困難であり、保護者の勤務等の都合により家庭で看病するのが困難なとき。
※ 射水市内の保育園等の保育施設に通園している、もしくは、射水市民で市外の保育園等に通園している児童【参考】⑴

射水おおぞら保育園における病児保育の概要
ア

平成２４年４月から、園舎内の病児保育室で定員２名で実施

イ

平成３０年８月、受入れ体制の充実のため、園舎南側に新たに病児保育室「さんさん」を設置
定員が２名から５名になったほか、複数の個室を設けることで、感染症の児童も同時に受け入れることが可能となる。
⑵

利用料金
１回

⑶

２，０００円

利用日時
月曜日〜金曜日※土・日、祝日、年末年始を除く。

午前８時３０分から午後５時⑷

利用状況
平成２９年度

７１名

平成３０年度７９名

いいとこ、いいもの、ギュギュッと！いみず
前年度（第12回）杉浦助成対象の成果報告（活動分野）

家族介護者（ケアラー）を地域で支えるプロジェクト～多職種連携で介護の社会化を目指し、みなに優しい高齢社会をつくる～
松田 美南子 ●特定非営利活動法人こもれび相談室 代表理事
1. 活動の方法
本助成では主に3 つの活動を行った。

①来所・訪問相談、カフェ開催
ケアラー向けの来所・訪問での相談支援…年度中36件の相談を受理。内容は成年後見、法律、介護、医療など。
活動する中で、気軽なカフェ形式の場があるとケアラーも足を運びやすいのではと考えるようになり、ケアラー向け「リフレッケアラーに足を運んでいただきやすいようにカフェ形式の相談の場を開催

シュカフェ」を毎月第4土曜13〜15時に開催した。相談担当者は日頃から連携活動を行

要旨

う訪問看護師、薬剤師、社会福祉士、当法

日本では、要介護者を介護する家族介護者（ケアフェは6月からスタートし、計10回開催した。

ラー）に対する心理ケアは介護保険制度でサポート

相談は4件で、認知症の妻を介護中の夫されておらず、ほぼ行われていない。ケアラーは、からの介護施設探しと相続に関する相談。

医療介護以外に家族間トラブル、金銭や法律問題、遠方に住む娘から親の介護でのデジタル機仕事、住まいの困難といった複合的な問題を抱えて器の使用法の相談。

いることが多く、特に家族関係が悪いと、「家族だ自身の介護に関すから自分が介護しなければ」と義務感に苛まれて心る相談など。開催身に不調をきたす場合もある。最悪の場合、高齢案 内 パンフレット

者虐待や心中といった痛ましい事件につながりかね（A4カラー3つ折り）ない。しかし、忙しい介護中に相談先を見つけるのを1200部作成し、こは難しく、「自分は大したことない」と助けを求めなもれび相談室に住いケアラーも多いため、周囲や地域の気付きと理解所登録する地域住が必要である。孤立するケアラーへの支援を地域で民約500名に郵送、行っていくため、専門職への普及啓発活動と、ケアラー向けの相談支援事業を行った。

人代表松田（行政書士）の4名体制とした。カ

カフェは様々な相談に対応できるよ
うにするため専門職4名体制にした

市役所、地域包括支 援センター、社会福祉協議会、ほか各種連携機関や団体に配布した。

②ケアラーを地域で支える普及啓発イベント開催
ケアラーへの具体的な支援と心理ケアの重要性を普及啓発するため、一般市民と専Journal of Sugiura Foundation for Development of Community Care Vol.13 July2024

家族介護者の感じる精神的な負担について山川みやえ先生から講演をいただいた

地域の専門職とケアラー本人に向けたイベント開催のためチラシを制作

地域の専門職でケアラー支援についてディスカッションを行った門職向けの公開イ③「介護疲れチェックリスト」リーフレット作成

ベント「介護者（ケ山川先生が率いる大阪大学認知症家族介アラー）を地域で支護者レジストリーによる感情支援介入プロえるために」を10月

グラムの開発研究班の研究結果を基に、ケ18日午 後に池田市

アラーのこころの疲れ具合をチェックする

商工会議所会議室リストを作成し、研究班に監修をいただいで 開 催 し、17名 がた（8Pカラー糊綴じ）。山川先生からのメッ参 加した。前 半にセージとリフレッシュカフェの案内も掲載。

家族介護を経験しこもれび相談室に住所登録する地域住民約た当事者の体験談、500名に郵送と、地域の専門職、関係機関ケアラー支援について詳しい大阪大学大学に配布した。

院医学系研究科保健学専攻准教授の山川みやえ先生を招き、「認知症の家族介護者への2. 現状の成果・考察と今後の展望

感情面の支援をどのように創り上げていく

本活動で得られた成果は、ケアラー支援か」というテーマで講演をいただいた。後半を地域で行っていくための多職種連携の基は山川先生、ケアマネジャー、訪問看護師、盤づくりを実行できたことである。大阪大

薬剤師、社会福祉士、行政書士による多職学の研究者との連携により、さらに広範な種のディスカッションを行った。会場から普及啓発も行いやすくなった。来年度はリ

は「私が守ってあげないと、という『巻き込フレッシュカフェで市民向けの医療介護、まれ』の感情に思い当たるふしがあった」な終活などの講座を開き、ケアラーの参加をどの感想があった。

さらに促す活動を展開する予定である。

山川先生が率いる研究班の研究結果に基づく介護疲れのチェックリストを作成

本活動におけるケアラー支援のための多職種連携の図

医療専門誌「医薬経済」の取材を受け、1月1日号に3 ページの特集として掲載
別添1

令和6年度1級土木施工管理技術検定試験受験準備講習会日程
Ａ． 日時・場所等

1区 分
1. 講

習日

2. 模 擬 試 験
3. 場所

4. 主催

5. 受

講

料級 （第一次検定）

1

令和6年6月3日(月)～6月5日(水)級 （第二次検定）

令和6年8月26日(月)～8月27日(火)

令和6年6月6日(木) ※1)
徳島市富田浜2-10
徳島県建設センター 6階 栄の間
徳島県（公財）徳島県建設技術センター（一社）徳島県建設業協会
徳島県土木施工管理技士会

徳島市富田浜2-10
徳島県建設センター 6階 栄の間
徳島県（公財）徳島県建設技術センター（一社）徳島県建設業協会
徳島県土木施工管理技士会

14,300円 （税・支給教材費込）

14,300円 （税・支給教材費込）

6. 模 擬 試 験 代

1,650円 （税込）

7. ﾃ ｷ ｽ ﾄ 代

7,920円 （税込）

支給教材

8. 問

4,290円 （税込）

3,850円 （税込・4月中旬発行予定）

9.

題集

申 込 期 限※ 2)

令和6年4月26日(金)令和6年8月21日(水)※3)※1) 模擬試験は自己採点方式です。希望者のみの受講となります。
※2) 定員（55名）になり次第締め切ります。
※3) 令和6年度第一次検定受験準備講習会の受講者には、一次検定終了後、改めて二次検定受験準備講習会のご案内をメールにて送信いたします。
Ｂ． 講習会時間割
1級（第一次検定）
1 日 目

9：00 ～ 9：15

9:15 ～ 12:30

12:30～13:20

13:20 ～ 16:35

受験ガイダンス

土工

休憩

建設機械・舗装・基礎工

9:00 ～ 12:00

12:00～12:50

12:50 ～ 16:20

コンクリート休憩

施工管理法

9:00 ～ 12:30

12:30～13:20

13:20 ～ 16:35

安全管理

休憩

法 規

2 日 目
3 日 目
模擬試験
※4)

9：45 ～ 10：00

10:00 ～ 12:30

12:30～13:20

13:20 ～ 15:30

ガイダンス

模擬試験

休憩

模擬試験

※5)
※5)
※5)

※4) 模擬試験は(一財)地域開発研究所土木施工管理技術研究会による、「概ね過去5年間を目安に出題傾向を分析した問題で構成されたテスト」です。

1級（第二次検定）
1 日 目
2 日 目

8:50 ～ 9：05

9：05～12：35

12：35～13：25

13：25 ～ 16：25

受験ガイダンス

コンクリート（品質管理を含む）

休憩

安全管理

9:00 ～ 12：35

12：35～13：25

13：25～16：35

土工（品質管理を含む）

休憩

施工計画・建設副産物、経験記述指導（仮称） ※5)※5) 一次検定受験準備講習・二次検定受験準備講習終了後、サブ講師が受講者の個別質問に応じます。

Ｃ． 教 材1区 分支給教材購入指定
ﾃｷｽﾄ・問題集（（一財）地域開発研究所発行）

級 （第一次検定）○ 1級(第一次検定)講習会用資料（改訂）○ 土木施工管理技術テキスト（土木一般編(改訂第3版[R4.12発行])、施工管理・法規編(改訂第3版[R4.12発行])2冊ｾｯﾄ版） 7,920円○ 1級土木施工管理 第一次検定
問題解説集(2024年版)4,290円※問題集は改訂していますので、再受講の方もご購入下さい。
※テキストは今年度改訂はありません。上記のテキストをお持ちの方はご持参ください。

※5)

1級 （第二次検定）○ 1級(第二次検定)講習会用資料（改訂）○ 1級土木施工管理 第二次検定
問題解説集(改訂 2024年版)3,850円(5月発行予定)※問題集は改訂していますので、再受講の方もご購入下さい。
スマホに表示されたPDF上のQRコードがタップできる

QRコードのリンク先が見たいのに・・・
いいや、見るのやめよ・・

ありそうでなかった新発想！

印刷物のQRコードはスマホで読み込めるのに、スマホで表示したQRコードのリンク先には飛べない・・

はい、それではタップできるようにしました！

カタログやタウン誌など、印刷用に作成したPDFをそのままWEBに上げるとQRコードをタップしてもその先に飛べない不便さがあります。KBD リンクリンクは、PDF内のQRコードを認識しそのQRコードのエリアにリンク先を自動で埋め込む便利なアプリケーションです。
web閲覧時のフラストレーションをできる限り排除することが必須な今、ありそうでなかった新発想！
ぜひご活用ください！！
※QRコードは株式会社デンソーウェーブの登録商標です
総販売元
印刷機材の総合商社

株式会社

光文堂

本店／〒460-0022 名古屋市中区金山二丁目15番18号 TEL 052（331）4111（代）支社／東京 支店／東北・静岡・金沢・大阪・北九州・福岡 営業所／北海道
青森・山形/千葉・山梨・沼津・浜松・岐阜・福井・富山・京都・山口・大分・熊本・沖縄

http://www.kobundo.co.jp

販売会社
令和 5 年度 第 1 回臨時理事会議事録
令和 5 年 6 ⽉ 19 ⽇〜6 ⽉ 20 ⽇ 17：00 において、メール配信による理事会を開催した。
理事総数２０名

出席理事２０名

監事総数２名出席監事２名

メール配信による出席：
代表理事 児⽟公正，理事 丸⼭悟，理事 ⾼橋知美，理事 ⽊⽥京⼦，理事 ⼤塚健樹，
理事 ⻑澤淑恵，理事 ⾈⼭健⼀，理事 佐藤理恵，理事 髙橋流星，理事 伊勢幸広，
理事 増淵まり⼦，理事 濱貴⼀，理事 ⼆瓶雄樹，理事 ⽥島良輝，理事 渡邉華⽉，理事 井上明⼦，理事 ⼭⽥優⼦，監事 森⽥啓之，監事 平野義明
［決議事項］
１．インドネシアマカッサルオープン参加者募集について（資料あり）
⽊⽥専務理事より、インドネシアマカッサルオープンの参加者募集について、メールにて審議いただいたうえで募集を開始したい旨の提案がなされた。また、参加者の選出については 7 ⽉末までにメンバーを確定すること、⼥⼦については書類選考とすること、派遣スタッフについては今後検討したうえで理事会に諮ることについて説明がなされた。
⼭⽥理事より、①メール審議の⽂⾯に記載されている参加費に関して、「現地滞在費・⾷事代は⼤会側の負担」は「JSA が負担する」（＝連盟の負担ではない）との理解でよいか、②要項の「【募集条件】（6）費⽤負担」に記載されている「最寄から空港までの交通費」は「各選⼿の⾃宅から空港」の意味でよいか、との 2 点について確認がなされた。
⽊⽥専務理事より、1 点⽬については、インドネシアのマカッサル市等、⼤会主催者側の負担であり、この他にも、⽇本語の話せるボランティアやバス等の移動⼿段について提供いただける予定であること、2 点⽬については、各選⼿の⾃宅から空港までを指しており、地区によっては 10 万円程度の旅費の差が⽣じるため、費⽤を等しくして参加検討してもらうための考え⽅であることについて回答がなされた。
また、学⽣の海外経験の意義は⼤きく、⻑期的にみるとそれらの経験をした学⽣が指導者となっているケースもあり、⼀年もしくは⼆年に⼀度程度は、海外派遣の企画を検討したいと考えていることについても説明がなされた。
メール審議の結果、本議案について全会⼀致の賛成をもって、原案どおり承認された。
上記議事の経過の要領及びその結果を記載し，定款の規定により，代表理事、出席監事が次に署名⼜は記名押印する．

［署名⼜は記名押印は次⾴以降］

令和 5 年 ⽉ ⽇
⼀般社団法⼈全⽇本⼤学ソフトボール連盟

議⻑・代表理事

児⽟ 公正
実印

実印

令和 5 年 ⽉ ⽇
⼀般社団法⼈全⽇本⼤学ソフトボール連盟

監事

森⽥ 啓之
印

印

令和 5 年 ⽉ ⽇
⼀般社団法⼈全⽇本⼤学ソフトボール連盟

監事

平野 義明
印

印
口永良部島の噴火状況等について（第3報）※

これは速報であり、数値等は今後も変わることがある。
※ 下線部は、前回からの変更箇所。

平成２６年８月５日
１８時００分現在
内閣
府

１． 火山活動の状況（気象庁情報：8月5日16:00現在）（１）これまでの状況
8月3日12時24分に、口永良部島（鹿児島県屋久島町）新岳付近で噴火が発生。遠望カメラでは、灰色の噴煙が火口縁上800m以上上がった。（噴火が発生したのは1980年9月以来）
これを受け、気象庁は3日12時50分に火口周辺警報を発表し、噴火警戒レベル１（平常）から3（入山規制）に引き上げた。（口永良部島で噴火警戒レベルを3に引き上げたのは平成20年（2008年）10月27日以来）
3日の噴火以降、地震計や空振計の観測から噴火は発生していないと考えられる。
口永良部島上空からの観測からは、主に新岳の西側に降灰の痕跡を確認。
遠望カメラでの観測では、白色の噴煙が火口縁上50mまで上昇（8月5日）
12時24分の噴火以降は、微動は発生していない。また、火山性地震は少ない状態で経過。

（２）今後の見通し
火口から概ね2kmの範囲では、噴火に伴う弾道を描いて飛散する大きな噴石に警戒が必要。降雨時には土石流に注意が必要。

２．人的・住家被害の状況（消防庁調べ：8月5日16:00現在）（１）人的被害
被害情報なし（２）住家被害
被害情報なし３．避難の状況等（消防庁調べ：8月5日16:00現在）（１）避難指示・勧告等
屋久島町が避難準備情報発令【77世帯135名】（8月3日13:00）（２）避難状況○島内残留者：5つの集落に42名が残留（うち3名は島内自主避難）○島外自主避難：64名

４．政府の主な対応（１）関係省庁災害警戒会議等の開催
・古屋内閣府特命担当大臣（防災）、松本内閣府大臣政務官出席のもと、関係省庁災害警戒会議を開催し、今後の活動の見通し及び各省庁の対応状況について情報共有を行った（8月4日10:30）。

1

（２）各府省庁の対応①内閣府の対応
・情報連絡室を設置（8 月 3 日 12:50）②気象庁の対応・火口周辺警報を発表。噴火警戒レベルを 1（平常）から 3（入山規制）に引き上げ。
（8 月 3 日 12:50）
・火山の状況に関する解説情報を発表（第 1 号～第 4 号）
（8 月 3 日 14:30、8 月 3 日 20:00、8 月 4 日 16:00、8 月 5 日 16:00）③文部科学省の対応
・鹿児島県教育委員会に対し、防災態勢の強化を図るとともに、児童生徒等の安全確保及び施設の安全確保等に万全を期すよう要請（8 月 4 日）

（３）関係地方自治体の対応①鹿児島県の対応
・災害警戒本部を設置（8 月 3 日 13:30）②屋久島町の対応
・災害対策本部を設置（8 月 3 日 13:00）

2