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２０２４年度 同志社大学経済学部 海外インターンシップ募集要項

JAL Engineering USA Co. Ltd■ 受入企業現地法人名（所在地）
JAL Engineering USA Co., Ltd(390N Pacific Coast Hwy Suite 2050 EI Segundo CA 90245)■ 募集人数
1 人 （調整中）■ インターンシップ期間
2024年
9月

3 日 ～

9 月 12 日 の7営業日■ 応募条件① 2023年度生（2年次生）または2022年度生（3年次生）であること。
② 航空・宇宙・エアモビリティ業界に興味を持ち、米国における日系企業に興味がある方■ 選考に利用する外国語言語を指定する 言語（ 英語 ）言語は指定しない■ 応募に必要な外国語運用能力（スコア）英語
英検
準２級 以上Ｔ Ｏ Ｅ Ｉ Ｃ®
650 点以上■ その他
・現地での業務は英語および日本語にて実施のため、いずれの言語においても積極的なコミュニケーションがとれる方。
・好奇心旺盛、挑戦心のある方。
・一般的なPCスキル(Excel,Word, Power Point)をお持ちの方■ 必要な費用
航費 ：・ 渡・ 海外旅行保険 ：本人負担額（本学補助により7万円）
・ 宿泊費（朝食付） ：・ 現地交通費・食費などの他滞在費 ： 本人負担
■ 他連絡事項
・ 派遣が決定した学生には、誓約書の提出を求めます。
■ 応募方法
応募書類一式を以下の要領で提出すること（ホッチキスは使用しない）。
提出した書類の差し替え、返却には応じません。
＜応募書類＞
Ⅰ： 応募用紙（所定用紙 経済学部HPよりダウンロード）
Ⅱ： 成績証明書（和文）（成績通知書は不可。前年度秋学期分までの成績が含まれているものを用意すること。)
Ⅲ： 外国語能力を証明する資料のコピー
応募する企業が外国語の言語を指定している場合は、指定言語のスコアのみを提出すること。
応募する企業が外国語の言語を指定していない場合は、英語のスコアを提出すること。
Ⅳ： 志望理由書(Ａ４サイズ・横書き・ワープロ使用・日本語で、以下の内容を1500字程度で記述すること。）① 当該企業を志望する理由② プログラムに参加する明確な目的③ 派遣先企業で自分が貢献できること＜提出先＞
今出川キャンパス教務センター（経済学部）＜応募期間＞
受付期間
受付時間： 2024年4月8日～4月26日： 今出川校地教務センター（経済学部）開室時間中
参考資料
改正様式一覧
記第２の２(1)、(3)関係○労働基準法施行規則

様式

様式名

協定当事者の適格性に係るチェックボックスが新設されるもの

様式第１号

貯蓄金管理に関する協定届

○

様式第２号

解雇制限・解雇予告除外認定申請書

様式第３号

解雇予告除外認定申請書

様式第３号の２

1 箇月単位の変形労働時間制に関する協定届○様式第３号の３

清算期間が 1 箇月を超えるフレックスタイム制に関する協定届

○

様式第４号

1 年単位の変形労働時間制に関する協定届

○

様式第５号

1 週間単位の非定型的変形労働時間制に関する協定届

○

様式第６号

非常災害等の理由による労働時間延長・休日労働許可申請書・届

様式第９号

時間外労働・休日労働に関する協定届様式第９号の２

時間外労働・休日労働に関する協定届（限度時間を超えて時間外労働・休日労働を行わせる場合（特別条項））

様式第９号の３

時間外労働・休日労働に関する協定届（新技術・新商品の研究開発業務に従事する労働者に時間外労働・休日労働を行わせる場合）

様式第９号の４

時間外労働・休日労働に関する協定届（適用猶予事業・業務に従事する労働者に時間外労働・休日労働を行わせる場合）

様式第９号の５

時間外労働・休日労働に関する協定届（事業場外労働に関する協定の内容を付記して届け出る場合）

○
○
○
○
○

様式第９号の６

時間外労働・休日労働に関する労使委員会の決議届○

様式第９号の７

時間外労働・休日労働に関する労働時間等設定改善委員会の決議届○

様式第 10 号

断続的な宿直又は日直勤務許可申請書

様式第 11 号

集団入坑の場合の時間計算特例許可申請書

様式第 12 号

事業場外労働に関する協定届○

様式第 13 号

専門業務型裁量労働制に関する協定届○

様式第 13 号の２

企画業務型裁量労働制に関する決議届○

様式第 13 号の４

企画業務型裁量労働制に関する報告

様式第 13 号の５

休憩自由利用除外許可申請書

様式第 14 号

監視・断続的労働に従事する者に対する適用除外許可申請書

様式第 14 号の２

高度プロフェッショナル制度に関する決議届

様式第 14 号の３

高度プロフェッショナル制度に関する報告

様式第 14 号の４職業訓練に関する特例許可申請書

様式第 15 号

業務傷病に関する重大過失認定申請書○

様式第 23 号の２適用事業報告様式第 24 号

預金管理状況報告

○事業附属寄宿舎規程

様式

様式名

様式第１号

寄宿舎設置・移転・変更届

様式第３号

事業附属寄宿舎規程第三十六条による適用特例許可申請書

様式第４号

事業附属寄宿舎規程第二章適用除外許可申請書

協定当事者の適格性に係るチェックボックスが新設されるもの○年少者労働基準規則

様式

様式名

様式第１号

使用許可申請書

様式第３号

交替制による深夜業時間延長許可申請書

様式第４号

帰郷旅費支給除外認定申請書

協定当事者の適格性に係るチェックボックスが新設されるもの○建設業附属寄宿舎規程

様式

様式名

別記様式

寄宿舎設置・移転・変更届

協定当事者の適格性に係るチェックボックスが新設されるもの○最低賃金法施行規則

様式

様式名

様式第１号

精神又は身体の障害により著しく労働能力の低い者の最低賃金の減額の特例許可申請書

様式第２号

試の使用期間中の者の最低賃金の減額の特例許可申請書

様式第３号

基礎的な技能及び知識を習得させるための職業訓練を受ける者の最低賃金の減額の特例許可申請書

様式第４号

軽易な業務に従事する者の最低賃金の減額の特例許可申請書

様式第５号

断続的労働に従事する者の最低賃金の減額の特例許可申請書

協定当事者の適格性に係るチェックボックスが新設されるもの
「LEMONADE by Lemonica」が英国進出～ロンドンの大型ショッピングモールに旗艦店をオープン～
株式会社レモネード・レモニカ（本社：石川県金沢市、代表取締役社長：長江 国輝）の子会社である、LEMONADE Lemonica UK Limited（本社：71-75, Shelton Street, Covent Garden, London,
WC2H 9JQ, UNITED KINGDOM、Representative Director and President: Seiji Kawamura）は、この度、英国における「LEMONADE by Lemonica」の旗艦店（１号店）をオープンいたしましたので、お知らせいたします。
【店舗概要】
店

名： LEMONADE by Lemonica Westfield Stratford City 店

開 業 日 ： 2024 年 6 月 28 日
所 在 地 ： 1st floor, Westfield Stratford city, 157 Montfichet Rd, London E20 1EJ
出 店 先 ： ショッピングモール「Westfield Stratford City」
運営業態： レモネードのテイクアウト専門

■各社概要株式会社レモネード・レモニカ
代 表 者： 代表取締役社長 長江 国輝
設立： 2017 年 11 月

所 在 地： 石川県金沢市森山一丁目 2 番 23 号
Web サイト： https://lemonade-by-lemonica.com/index.html
LEMONADE Lemonica UK Limited
代 表 者： Representative Director and President: Seiji Kawamura
設

立： 2021 年 7 月

所 在 地： 71-75, Shelton Street, Covent Garden, London, WC2H 9JQ, UNITED KINGDOMWEB サイト： https://www.uk-lemonade-by-lemonica.com/
【記入例】返還の理由が生じた日から起算して様式第 22 号（第 12 条関係）２０日以内に申請してください。

介護福祉士・社会福祉士修学資金 返還方法申出書●年 ●月 ●日
社会福祉法人宮崎県社会福祉協議会会長 殿
申 出 者 住 所 〒●●●−●●●●
宮崎県 宮崎市 原町 2-22

電 話●●●● （●●）●●●●
福祉 太郎
氏 名
印
法定代理人 住 所 〒●●●−●●●●
宮崎県 宮崎市 原町 2-22
平成２９年度以前に貸付けを受けた方は連帯保証人が２人いるので、借用書の２人目の署名捺印も必要。

電 話●●●● （●●）●●●●
福祉 一郎
氏 名
印
連帯保証人 住 所 〒●●●−●●●●
宮崎県 宮崎市 原町 2-22

福祉 一郎
−

氏 名
連帯保証人 住 所 〒印

氏 名

貸付けを受けた期間を記入。

印

修学資金を次の方法により返還したいので、申し出をします。
借受人氏名
借用期間
貸付けの休止の有無及び期間
借用金額

福祉 太郎

借受人番号

第 3-●●KA-●●●●号●●年 ●月から●●年 ●月までの ●か月間有り（年無し●●●●●●円

月から年月までのか月間）

貸付けを受けた金額を記入。

返 還 の 事 由 及 び （例）介護福祉士等として、従事することを中止したため。など
その事由が生じた年月日（事由が生じた年月日 ●●年 ●月 ●日）←退職日などを記入
本会にて作成する「償還計画表」●●●●●●円をご覧いただき、月賦か半年賦の返還しなければいけない金額（貸付け返還すべき額どちらかを選択し、「償還計画表」に記載されている返還額、返還期間及び回数を記入。

月賦
返還方法
月賦か半年賦のどちらかに○印

半年賦を受けた金額）を記入。

１月当たりの返還額●●●●円〔毎月２５日〕

返還期間及び回数●●年 ●月から●●年 ●月までの●回払い

半年当たりの返還額
返還期間及び回数円〔２５日（平成年月から回払い年月、 月）〕月までの

注１ 申出者が未成年の場合には、法定代理人も署名・捺印すること。
２ 返還方法については、月賦または半年賦のいずれかの方法を選択して〇を付ける。
■日時：平成 26 年 9 月 6 日(土)■会場：西南女学院大学 6 号館 2 階 6206 教室

9:30～

受け付け開始★10:00～11:00：映画を使った研究・事例発表会 ６２０６教室
10:00～10:30

10:30～11:00

Presentation 1
篠原一英 福岡県立久留米高等学校
題：「課題としての映画鑑賞による英語指導」
Presentation 2
大木正明 大分工業高等専門学校
題：「高専における海外交流事業への取り組み」★総会＆特別イベント会場 ６２０６教室
11:00～11:15

ATEM 九州支部総会、TAME 福岡支部総会

11:15～11:35

映画ロケ地クイズ

11:35～12:00

映画おたくコンテスト
12:00-12:30 休憩

６２０７教室

12:30～12:50

TALKISH Presentation

13:00～14:00

戸田奈津子氏講演

14:15～16:30

映画試写会「テッド」

16:40

閉会式

17:30

懇親会以上（戸田奈津子さん Profile）
映画字幕翻訳者。東京都出身、津田塾大学英文科卒業。故清水俊二氏に手ほどきを受け、1970 年の『野性の少年』ではじめて映画字幕を担当。『地獄の黙示録』で注目され、以後は『E.T.』『インディ・ジョーンズ』『タイタニック』『スター・ウォーズ』などの大作、話題作を担当、また海外映画人との親交が深いことでも知られる。著書は「字幕の中に人生」（白水社）、「男と女のスリリング」「スターと私の英会話」（以上、集英社）など。
(月刊 TVfan より抜粋)

（研究発表）発表タイトル（実践報告）「課題としての映画鑑賞による英語指導」
福岡県立久留米高等学校 篠原一英
高校における課題としての映画鑑賞を通した英語指導の実践報告を行う。高校３年生の進路決定者に対して、課題として冬季休業中に映画鑑賞を課し、その映画の中で用いられている英語表現の中から関心を持ったものを収集させ、英語字幕とその翻訳および日本語字幕を列挙させた。語い、構文、文法の解説を求め、さらに英文翻訳と日本語字幕の違いにも注意させた。また、異文化理解につながるよう、映画の背景や見所にも注目させた。予め配布したレポート様式にまとめさせ、提出を求めた。まとめとして、提出されたレポートを冊子にまとめ、グループで各自のレポートについて発表させた。また、教師もレポートに取り組み、実際に授業で映画ＤＶＤを鑑賞させ、その中で使われている英語表現を解説するとともに、文化的な背景等にも触れることで、生涯学習として、映画が英語学習や異文化理解に活用できることを示唆した。

発表タイトル（実践報告）「高専における海外交流事業への取り組み」
大分工業高等専門学校 大木正明
九州にある９つの工業高等専門学校（以下高専）は、現在、東南アジアを中心とする海外の大学との国際交流を平成 22 年度から推進している。これは日本政府からの援助で、海外の大学と提携を結び、日本の学生を現地に送り出し、海外からの学生を日本に呼んで文化交流および学術交流を進めるというものである。そこで今回は、マレーシアにあるペトロナス工科大学（以下 UTP）を九州にある高専の学生９名と共に訪問した際の様子を報告したいと考えている。期間中、丁度、同大学で開催された International Culture Night に全員が招待され、異文化を理解する機会に恵まれると同時に学生間でより深い交流が持たれ、他にも、UTP が誇る巨大な図書館や各講義室などを 視 察 し、更に、同大学の講義の聴講も許され、英語の授業等への参加をはじめ、ETP（Engineering Team Project）と称するグループ別の共同プロジェクトに各学生たちが参加し、モノづくりを行った。文化面では、マングローブの森をはじめとする、マレーシア国内にある自然施設にも案内され、東南アジアにおける自然環境の保全についても学ぶことができた。期間中、今後、UTPの学生たちが九州の高専を訪問する際の日程等についても話し合いが持たれ、来たる本年度の10 月頃を目処に実施されることで合意がなされた。今回の発表では、こうした九州の高専における東南アジアとの国際交流について、一昨年度のシンガポールに続いて紹介をしたいと考えている。
今月の支援メニュー
ひょうご・神戸投資サポートセンター

元気企業
訪問
伊東電機
株式会社

加西工業団地内に３工場
システム製品を強化し部品メーカーから搬送機器メーカーへコンベヤー用ローラーのトップメーカーっています。

工場として、16年3月に稼動。並行し

伊東電機株式会社は1946年に電「近年はパワーモーラのローラー、て、さらに近接地の工場が売りに出さ気製品修理業として加西郡北条町一つ一つのIoT化を推進し、搬送するれていたため15年末にこれを取得し、（現加西市）で創業しました。
以後、三荷物に付けたバーコードで荷物ごとの改装工事を経て、16年9月に東山第洋電機北条工場の協力工場として掃行き先を指示できるまでに進化してい二工場として稼動しました。

除機のモーターを製造するなど業務をます」と総務部長の北野道弘さん。新

現在、本社第一工場でパワーモー拡大していきます。

しい商品「IDPAC」は、パソコンをクリッラを生産。東山第二工場ではパワークするだけで簡単にコンベヤーシステ

モーラを組み込んだ仕分け装置などムの配置図が作れるソフトです。の機器類を、丸山第三工場ではこれ下請けからの脱却を図ろうと75年に開発したのが、ベルトコンベヤー用の駆動ローラー「パワーモーラ」です。
直径5㌢のローラーの中にモーターをら機器を組み合わせたオーダーメー

国内の生産能力をアップドのシステム製品を生産するという機内蔵することで、重量物の搬送を可能

ここ数年は売り上げが毎年２桁成能分担を図っています。
全ての工場をにしました。
パワーモーラは、大手家電長を遂げており、年商も80億円に迫加西工業団地内に立地させた狙いメーカーのビデオデッキ製造ラインへる勢いです。
製造拠点はフランス、
アメについて、「交通網が発達しているのの導入が決まると一躍脚光を浴びるこリカ、中国と海外にも広がっています

で全国どこへでも運ぶことができます。とになります。
その後、交流電源（AC）が、これらはいずれも日本から部品をまた開発拠点である技術本部と生産用に加え、コンピュータとの相性が良送り出して現地で組み立てるノックダ

拠点は直結している方が製品開発がく、パソコン制御で回転のスピードや方ウン方式の工場です。取引先が増え円滑に進みます。創業の地である加向を変えられる直流電源（DC）用もるにつれ、国内の製造拠点の生産能西で雇用創出に貢献したいという思開発しました。
しばらくは苦戦が続きま力を増強する必要に迫らしたが、アメリカの郵便公社に採用され、まずは、1987年に加れると、欧米での採用が一気に広がっ

西工業団地に本社工場ていきました。

を移転。2005年に同工

グローバルな営業展開を図るべく、場の増設を図るとともに、国内、アメリカ、ヨーロッパ、アジアの世隣接地に立地していた界４拠点体制で販売ネットワークを構工場が空いたため将来築した結果、現在の国内と海外の売りをにらんでこれを取得し上げ比率はほぼ半々。
同種のローラーました。
15年夏に新工場

では、世界シェアの7割を占めるに至建設に着手し、丸山第三

本社第一工場内に設置されているデモ用のパワーモーラ

今月の支援メニュー
ひょうご・神戸投資サポートセンター
いもありました」と北野さんは話します。

学と連携し、IoT技術を駆使した全自は敷地が約3万7千平方㍍と広大で今後はシステム製品を強化し、搬動植物工場システムについても開発あるため、「いずれ第4、第5の工場を送機器部品メーカーから搬送機器メから事業化へとステップアップを図っ建てることも考えていくことになるでしょーカーとしての色も強めていくほか、大ていく方針です。
また、丸山第三工場う」と展望を語ります。

会社概要
伊東電機株式会社

所在地 加西市朝妻町1146-2
代表取締役 伊東一夫
事業内容 搬送関連機器の開発・製造・販売

支援メニュー講座

TEL 0790-47-1225
URL http://www.itohdenki.co.jp/

ひょうご・神戸投資サポートセンター

ワンストップで国内外の企業ニーズにお応えします
制度概要
ひょうご・神戸投資サポートセンターでは、兵庫県内に進出を検討している国内企業、外国・外資系企業の皆さまに、兵庫県の産業団地のほか、工場適地や遊休地、賃貸オフィス等の情報、さらには進出の際に必要な行政手続きから雇用、住宅、生活面に至るまでさまざまな現地情報等を提供しています。各事業主体や関係機関等への取り次ぎなど、企業ニーズに合わせたきめ細やかな支援を行うワンストップサービス機関として、皆さまの新たな事業展開をお手伝いいたします。

［具体的な支援内容］
１２
３
４

産業用地情報の提供
研究開発用オフィス情報の提供
関連情報の提供
現地案内

５ 許認可手続き情報の提供（外国・外資系企業向け）
６ ビジネス・生活関連情報の提供（外国・外資系企業向け）
７ 専門アドバイザーによる無料相談（外国・外資系企業向け）

問い合わせは ひょうご・神戸投資サポートセンター
兵庫県ビジネスサポートセンター・東京

078-271-8400
03-3230-2721
Ｓ ＨＩ Ｂ ＥＴ ＳＵ ＲＯＴ ＡＲＹ ＣＬ ＵＢ ＤＩ Ｓ Ｔ ＲＩ ＣＴ ２５０ ０ Ｊ Ａ ＰＡ Ｎ

士別ロータリークラブ会報
創立 １９６０・３・２４ ＲＩ第 ２５００ 地区
2020-2021年度国際ロータリーのテーマ
2020-2021年度ＲＩ会長 ホルガー・クナーク

Vol. 21

No. 2733

2020-2021年度ＲＩ第2500地区テーマ
2020-2021年度ＲＩ第2500地区ガバナー松田英郎

ランクアップしましょう
2020-2021年度士別ロータリーのスローガン

新しい絆を築き新たな考動を！
■会 長／志村 孝幸■副会長／菊地 昭通■幹 事／片庭 隆暁■例会場／士別グランドホテル■例会日／毎週月曜日 12:10～13:00■事務所／士別グランドホテル TEL0165-23-1234

ＲＩホームページ

https://www.rotary.org/ja２500地区ホームページ
http://rid2500.jp/
士別ＲＣ
http://www.douhoku.jp/sibeturc/

第２８１９回例会 ２０２１年３月１日（ 月）
今日のプログラム・普通例会・理事会

前回 （２０２１年２月２２日） の記録 ・普通例会
司会
斉唱
本日の出席
本日の欠席

大野裕一郎 会場監督
奉仕の理想
会員 47人中 出席者 35人 出席率 74.46％
江端健之、北村浩史、國森和磨、近藤峯世、鈴木勉、田中道也、奈良康弘
深尾幸夫、藤吉敏博、前田孝幸、水田孝志、山下卓巳

メークアップビ ジ タ ーゲス
トニコ ニコBOX
累計 197,000円

例会予定■[水と衛生月間]■[母子の健康月間]● 3月 1日(月)普通例会・理事会● ４月 ５日(月)普通例会・理事会● 3月 8日(月)普通例会● 3月15日(月)● 3月22日(月)特別休会
普通例会(士別RC創立記念日)● ４月12日(月)● ４月19日(月)

普通例会
普通例会

● ４月26日(月)夜間例会● 3月29日(月)夜間例会３つ目は、地域リーダー、地区ガバナー、当ホテル代表の加藤唯勝様が２月８日に クラブ会長他にも同様にするよう強く推奨
ご逝去されましたので例会開催に先立ち黙 するよう勧告。の３点です。
祷を捧げたいと思います。
2500地区は、この決定を受け地区の感染状況を判断した上で、今年度中はリモート******* 黙祷 *******による会合の開催も視野に入れて実施していかなければならないと考えております。
■会務報告・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・志村孝幸 会長
また、それぞれのクラブにおかれまして●13日土曜日の11時ごろに、福島県沖で起 は様々な状況であり、工夫しながら対応さきたマグニチュード7.3の地震で福島と宮城 れていると思います。
で震度６強の激しい揺れを観測致しました。
このＲＩの決定はあくまでも世界標準で福島県沖では、地震が相次いでおり、政府 すので、我々の地区の全てのクラブに適応の地震調査委員会は、今後1週間程度は最大 されるものではないと考えております。
で震度６強程度の揺れを伴う地震に注意す
各クラブにおかれましては、ロータリアるとともに、10年前の巨大地震の余震域や ンの安全と健康を第一に考えられ、クラブその周辺では、今後も規模の大きな地震が にとって最善の対応の上、クラブ運営を行っ起きるおそれがあるとして、揺れや津波へ て頂きますようお願い申し上げます。とのの備えを改めて確認するよう呼びかけてい 文書です。
ます。
●最後に２月８日にお亡くなりになりまし
この地震で福島など９県で150人以上の怪 た、ＫＴパイオニアグループ加藤代表のお我をされた方居るようです。心よりお見舞 通夜に参列し士別ロータリークラブから香い申し上げます。
典を供えて参りました。これは慶弔規定に北海道でも震度３の揺れ観測しており、 は記載はありませんが、日々会場でお世話
この地域でも震度２や震度１を観測してお になり、また、会員も入れて貰っている観ります。
点から会長・幹事決済で出させて頂きまし
地震の被害がなくても北海道胆振東部地 たのでご理解をお願い致します。
震の時のように停電が起こる可能性をあり■幹事報告・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・片庭隆暁 幹事ます。
先週は数年ぶりの低気圧が急発達し北海 1.ガバナー事務所より、台湾国際大会がバー道を中心に大雪が降り、皆様も対応に追わ
チャル開催に変更になったと連絡がありれたことかと思います。併せて出来るだけました。の備えをして頂ければと思います。
2.同じく、ガバナー事務所ＲＩ事務総長よ●ＲＩ事務局よりガバナー事務所をとおしり、ＲＩ役員の直接対面形式会議に出席て、２月２日にジョン・ヒューゴＲＩ事務する経費を支給しない。今年度中のすべ総長より新型コロナウィルス流行による重ての会合をバーチャルで開催する。これ要な最新情報についてと題した文書が届きをクラブ会長などにも推奨するとの連絡ましたので、ご報告いたします。
がありました。
文書には次の３点が記載されていました。 3.次週３月１日(月)の例会は、普通例会で１つ目は、ＲＩ理事会はコロナの現状を鑑す。例会終了後、理事会を開催致します。
みＲＩ役員の直接対面形式の会議に出席する経費を支給しない。
２つ目は、今年度中はすべての会合（ＲＩ理事会、ＲＩ委員会）をバーチャルで行うことを決定。

■黙祷・・・・・・・・・・・・・・・・・・大野裕一郎 会場監督
★★★★★

社労士ネットワークがお届けする⇒“経営さぷりめんとニュース”第 256 号【成果を出す組織を作るマネジメント】シリーズ

叱るでも褒めるでもない第３の指導法！
【“叱る”べきか“褒める”べきか】
効果的に人を指導するには“叱る”べきか“褒める”べきかという論争のようなものがあります。しかし、『叱るか褒めるかよりも、もっと大事なことがある』という指摘もあるのです。
その“もっと大事なこと”とは、叱ったり褒めたりする指導サイドの“意図”や“心根”のようなもののようです。
【指導側の“意図”が問題？】
指導側が人材を“自分の思い通りに操りたい”と願い過ぎるような時には、その人の人格自体を軽視しかねないでしょう。その場合、一時的に効果を上げたように見えても、“操り人形”のような存在になってしまう恐れが強いのです。
叱っても褒めても、アプローチの道筋が違うだ
けで、結果は同じかも知れません。
【人材が成長しなければ…】“操り人形”では、昨今のような変化に富む状況下では役に立つケースが減って来るでしょう
し、何より“成長”が望めません。長い目で見て、決して組織のプラスにならないのです。

★★★★

強い組織、強い現場を作るための、やさしい
現代マネジメント！

【指導者サイドの“本音”では…】
しかし、ビジネス上あるいはマネジメント上では、どうしても“人を自分の思い通りに動かしたい”と考えてしまうのが“本音”かも知れません。
それどころか、そうしなければ事業運営が難しくなるケースも、ないとは言えないでしょう。
人材指導時には、“叱る”“褒める”“本音”の３つの要素が絡まって、それが指導を複雑なものにしてしまうケースが少なくないようです。
【複雑に絡む糸をほぐす方法】『しかし、方法がある』と言う経営者がおられます。そしてその方法とは、指導する側とされる側が“一緒に成長”できるような環境を作ることなのだそうです。
【マネジメント・レポートを購読できます！】
そんな抽象的な答だけでは分かりにくいので、その経営者が実際に見つけ出した“具体的な指導法”を、事例中心のマネジメント・レポートとしてご用意しました。詳しくは、事例レポートでご確認ください。有料定期購読希望をお知らせいただければ、pdf メール添付いたします。

昨今では、どちらかと言うと“自分流”に働きたい人が増え、その分指導が益々難しくなって来ているという声を聞きます。その一方で、“自分流”に働こうなどとは考えない“指示待ち”人材も根強く残っており、その両極端の中で、組織運営が難しくなるケースが増えたとも言われるのです。
そんな中で、叱ったり褒めたりするより、“一つの場”を作るかのような指導法が、効果を発揮すると指摘する経営者がおられます。しかも、その方法は、上記“両極端”人材の両方に応用できるそうなのです。

中堅中小企業の皆様に、現代的な“人”マネジメントの視点から、重要なニュースやノウハウをお届けする月例『経営さぷりめんとニュース』に、ご意見やご感想をお寄せください！

行政書士・社会保険労務士へんみ事務所
行政書士・特定社会保険労務士

邉見努

TEL：022-292-2351
FAX：022-292-2352☆ 私どもは、“ヒト”に関わる重要課題の提言を通じて、皆様方の経営をご支援申し上げています！ ☆
2024 年 7 月 17 日
株式会社飞马JIAM 2024 OSAKA
日本国际服装及非服装生产技术展览会
2024 年 11 月 27 日（星期三）～11 月 30 日（星期六）大阪国际展览中心

株式会社飞马（总部：大阪市福岛区，代表取缔役社长：美马成望）将于 2024 年 11 月 27 日（星期三）至 11 月 30 日（星期六）的 4 天期间，在大阪国际展览中心举办的“JIAM 2024 OSAKA 日本国际服装及非服装生产技术展览会”参展。
JIAM 由一般社团法人日本缝制机械工业会（JASMA）主办，是全球屈指可数的商品展览会。本届是第 13次举办，将与汽车、产业材料等非服装行业、软件・服务等领域合作，除服装行业外，国内外各大品牌的硬件、软件、服务和解决方案也将在此汇聚一堂。
本展会由“国际服装机械展”更名为“日本国际服装及非服装生产技术展览会”，也借此期望能扩大展示范围，加深信息交流。展会概要如下。
●参展概要【会期】2024 年 11 月 27 日(星期三) ～ 11 月 30 日(星期六)【会場】

大阪国际展览中心

【飞马展台】(大阪市住之江区南港北 1-5-102)

648 ㎡【展示概要】

近年来，飞马为适应变化多样的面料、素材，一直致力于提高产品的可缝性，将在本次展会上展出最先进的机种以及各种省力装置并进行缝制演示，同时也将展出多款引领性、革命性的软硬件新产品。
展会及布展相关信息会在官方 SNS 每日更新，敬请关注。

★ PEGASUS 官方 SNS ★

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关于株式会社飞马

株式会社飞马创立于 1914 年，今年迎来了 110 周年。公司总部位于大阪市福岛区，从事工业用环缝缝纫机与汽车零件的制造和销售。在一百多年的发展进程中稳步实现了技术积累，事业遍布全球各国。
【公司概要】
公司名称：株式会社飞马（东交所 PRIME：6262）

地址：大阪市福岛区鹭洲 5-7-2

代表者：代表取缔役社长 美马成望

成立：1914 年

URL：https://www.pegasus.co.jp/【咨询电话】
工业用缝纫机相关销售部 81-6-6458-4739

其他总务部 81-6-6451-1351
OFTALMOLOGIJA

Hrvatskiご

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クロアチア語

眼科問診票

ねんPovjerite □ sve odgovarajuće odgovore. あてはまるものにチェックしてください

Godina 年

な まえ

おとこ

せいねんがっぴねん

Datum rođenja 生年月日

がつGodina 年にちMjesec 月にちDan 日おんな

□Muškarac 男

Prezime i ime 名前

がつMjesec 月□Žena 女

でん わ

Dan 日 Telefon 電話

じゅうしょ

Adresa 住所

けんこう ほ けん

もImate li zdravstveno osiguranje? 健康保険を持っていますか？

□Da はいこくせき□Ne いいえ

こと ばJezik 言葉Državljanstvo 国籍

Simptomi どうしましたか
みぎ め

ひだりめりょうめなみだ□Desno oko 右眼□Lijevo oko 左眼□Oba oka 両眼□Bol 痛い□Mutne oči 目やに□Oteklina はれものめ

いたみ□Osjećaj stranog tijela ゴロゴロする□Pomučen vid 見えにくい□Dvostruk vid 物が二重に見える□Zasljepljenje まぶしいものにじゅうで□Suzenje 涙が出るみた□Drugi その他

Od kada imate probleme? それはいつからですかねん

がつGodine 年

OdにちMjeseca 月
くすりDana 日からたものでDa li ste imali alergije od lijeka ili jela? 薬や食べ物でアレルギーが出ますか
くすりたものた□Da はい → □Lijek 薬 □Jelo 食べ物 □Drugi その他
げんざい の□Ne いいえ

くすり

Uzimate li lijek sada? 現在飲んでいる薬はありますかもみ□Da はい → Ako imate neki sa sobom pokazite mi to, molim Vas. 持っていれば見せてくださいにんしん□Ne いいえ

か のうせいDa li ste u drugom stanju ili postoji li mogućnost trudnoće? 妊娠していますか、またその可能性はありますか□Da はい →かげつMjeseci ヶ月□Ne いいえじゅにゅうちゅう

Dojite li sada dijete? 授乳中ですか
ま すい

なにDa li ste imali neki problem s anestezijom? 麻酔をして何かトラブルがありましたか
いま□Da はい□Ne いいえ□Da はい□Ne いいえびょうきKakve ste bolesti imali ranije? 今までにかかった病気はありますか
いちょう びょうきかんぞう□Želučana i crijevna bolest 胃腸の病気
じんぞうびょうき

びょうきしんぞう□Bolest jetre 肝臓の病気

けっかくとうにょうびょう□Bubrežna bolest 腎臓の病気□Tuberkuloza 結核□Šećerna bolest 糖尿病□Visoki krvni tlak 高血圧症

□SIDA エイズ

□Bolest štitne žlijezde 甲状腺の病気□Sifilis 梅毒□Drugi その他

こうけつあつしょう

こうじょうせん

たばいどく

げんざい ちりょう

びょうき

Liječite li trenutačno bilo koju bolest? 現在治療している病気はありますか
か ぞく

め

びょうき

びょうき

□Srčana bolest 心臓の病気□Astma ぜんそくびょうき□Da はい□Ne いいえひと

Ima li netko neku očnu bolest u obitelji? 家族で目の病気の人がいますか
だれ

びょうき

□Da いる → Ko je? 誰がKoju? それはどんな病気ですか□Ne いないこん ごつうやく

じ ぶんつMožete li sljedeći put sami dovesti prevoditelja? 今後、通訳を自分で連れてくることができますか□Da はい□Ne いいえ

http://www.kifjp.org/medicalc◯

NPO法人国際交流ハーティ港南台＆（公財）
かながわ国際交流財団〈2024.8〉
2019 年５月 10 日
各位
会 社 名
代 表 者 名
ｺｰﾄﾞ番号
問 合 せ 先電 話 番 号株式会社 淺沼組
代表取締役社長 浅沼 誠
1852(東証第１部)
経理部長 兼コーポレート・コミュニケーション部長
八木 良道
06(6585)5500

自己株式の消却に関するお知らせ

当社は、2019 年 5 月 10 日開催の取締役会において、下記のとおり自己株式の一部について、会社法第 178 条の規定に基づき、消却することを決議いたしましたのでお知らせいたします。
記
１．消却する株式の種類

当社普通株式

２．消却する株式の数

430,000 株（消却前の発行済株式総数（自己株式を含む）に対する割合 5.05％）

３．消却予定日2019 年５月 31 日

（ご参考）
発行済株式総数

消却前

8,508,629 株

消却後

8,078,629 株※当社は、2018 年 10 月１日付で普通株式 10 株につき１株の割合で株式併合を実施しており、上記は併合後の株式数を記載しております。
以上
松陽地区体育館

体育館フロアコートのライン表示位置と色バスケットボール２面（ミニバス）
バスケットボール１面
バレーボール（６人制）２面、ネット支柱は９人制位置と共用
バレーボール（９人制）２面
バドミントン６面
ソフトテニス（ダブルス）１面

〇

入口〇
◎入◎
〇

口〇

〇 （ネット支柱位置）〇 （ネット支柱位置）◎
環 境 行 動 計 画
2022 年 9 月 1 日
南日本ガス株式会社

１． 当社の全ての事業活動において、資源とエネルギーの有効的な利用を図り、省資源・省エネルギーに努め、環境負荷の低減を図ります。
（１） 製造部門① 製造設備の省エネ機器の導入と省エネ運転に努め、電力使用量の低減を図ります。
② 空温気化器と温水ボイラーとの効率的な運転に努め、燃料消費量の低減を図ります。
（２） 供給部門① 導管埋設工事において、非開削工法を採用することにより、掘削用重機等の稼働率を下げることで、燃料消費量の低減を図るとともに、掘削面積の低減による産業廃棄物の削減に努めます。
② 検満ガスメーターの再利用によって、廃棄物の低減を図ります。
（３） 一般管理部門① 照明機器のＬＥＤ化、不用時の消灯及びＯＡ機器の電源オフに努めます。
② オフコン（スーパーＸ）の活用により帳票・伝票等の電子化を進め、用紙使用の低減を図ります。
③ 用紙の裏紙使用を励行し、コピー用紙の低減を図ります。

２． 環境に優れた都市ガスの普及及び高効率機器、新しい技術の導入に努め、環境負荷の低減を図ります。
（１） 都市ガスの普及拡大
化石燃料の中でも比較的環境負荷の小さいガス体エネルギーを普及することで、低炭素化を図ります。
（２） 高効率機器の普及
高効率ガス給湯器（エコジョーズ）、ハイブリット給湯器等の普及促進を図り、低炭素化を図ります。
（３） 新しい技術の導入
製造、供給部門において省エネ設備等の最新情報収集に努め、低炭素化に向けて導入促進を図ります。

３． 全社員に環境教育を実施し、環境に対する自覚と責任を促します。
（１） 朝礼、保安教育等を利用して社員の環境に対する意識の高揚を図ります。
（２） 薩摩川内市、霧島市、各団体等が主催するイベント等で太陽光発電、燃料電池等の環境負荷の少ない機器をＰＲすることで、社員の環境への意識を高めます。

４． リサイクルの推進並びにエコドライブの取り組みなど、事業活動による環境負荷の低減を図ります。
（１）ガス衣類乾燥機等のリサイクル対象商品につきましては、リサイクル法に基づく適正な処理を行います。
（２）導管埋設工事においては、浅層埋設工法等により掘削土の発生を抑制します。
（３）エコドライブを励行し、燃料削減に努めます。

５． 当社の事業活動において、関連する環境規制法を遵守します。
当社では、薩摩川内市並びに霧島市の環境保全条例を遵守するとともに、下記環境関連法令の遵守を徹底します。
（１）地球温暖化対策推進法（２）騒音規制法（３）振動規制法（４）廃棄物の処理及び清掃に関する法律（５）エネルギーの使用の合理化に関する法律（６）大気汚染防止法（７）土壌汚染対策法
以上
詳細はこちら↑

第 35 回禅博実践セミナー

臘八坐禅
ろ う は つ ざ ぜ ん【実践セミナー詳細】●日時：令和 3 年 12 月 8 日（水）午前 8 時 00 分～8 時 40 分
※対面参加者は 7 時 40 分に会場集合●堂頭：永井政之（本学総長）●坐禅指導：松田陽志、大澤邦由（本学仏教学部教員）●会場：【対面】坐禅堂（禅研究館 4 階）
【オンライン】YouTube ライブ配信●参加方法：【対面】ウェブサイトより要申込 締切 12 月 5 日（日）※駒澤大学在学生・教職員のみ可【オンライン】申込不要、どなたでも参加可能【お問い合わせ先】駒澤大学禅文化歴史博物館 〒154-8525 東京都世田谷区駒沢 1-23-1
TEL (03)3418-9610（博物館事務室） MAIL zenpaku@komazawa-u.ac.jp
GENDAグループ店舗展開進捗レポート

7月July※対象期間2024年6月1日～6月30日

1.店舗・拠点数推移
店舗数

ミニロケ拠点数 ※スタッフの常駐しないゲームコーナー

1340箇所

765店舗

国内AM：325店舗
国内カラオケ：366店舗
国内F&B：57店舗
国内その他：2店舗
海外AM：14店舗
海外F&B：1店舗

国内：850箇所
海外：490箇所※24年6月末現在※24年6月末現在※■国内F&Bは「レモネード・レモニカ」「ヒルバレー」店舗数の合算 ※■国内その他は国内AM, F＆B,カラオケ 以外の店舗

2. 国内アミューズメント施設、都市・郊外に拡大中
大宮駅西口出てすぐの「GiGO大宮西口」。新潟初出店、新潟エリアを代表する商業施設にオープンした「GiGO万代シテイバスターミナル」。6月21日にGiGOの都市型店舗が2店舗同時にグランドオープンしました。いずれの店舗
GiGO万代シテイバスセンタービルもオープン前から外観デザインが広くSNSで拡散されるなど、注目度の高い中オープンし、好調な滑り出しを見せています。そして、「ゲームファンタジアン」の3店舗も今月より仲間入り。幹線道路沿いの大型店を中心に広く地元のお客さまに愛されている店舗です。都市部、郊外それぞれ特徴のある店舗から、GiGOの限定商品やエンターテイメントに触れる機会が拡大しています。
ゲームファンタジアン岡崎

GiGO大宮西口

3. Hill Valley、LEMONADE by Lemonicaの新店オープン
3路線が乗り入れるターミナル駅「海老名」駅に直結した「ららぽーと海老名」にヒルバレーの直営店がオープンしました。日常使いからパーソナルギフトなど、こだわりのオリジナルポップコーンで至福の時間を届けていきます。さらに「ららぽーと沼津」にはLEMONADE by Lemonicaがオープン。今の季節にぴったりなレモネードを求めて多くのお客さまにご来店いただいています。
ヒルバレーららぽーと海老名

4. GENDAグループの海外店舗展開、加速中

LEMONADE by Lemonica
ららぽーと沼津

GiGOが台湾に「GiGO廣三SOGO」、「GiGO MITSUI OUTLET PARK 林口2号」の2店舗をオープンしました。日本が誇る”ゲームセンター文化”が着実に受け入れられている台湾で合計6店舗になりました。今後はGiGO限定商品の展開や、独自のイベント企画など、GiGOならではのエンターテイメントを台湾のお客さまに届けてまいります。
英国では「LEMONADE by Lemonica」の旗艦店となる1号店を初出店。本オープンを皮切りに、広く欧州での店舗出店を目指してまいります。

GiGO廣三SOGO

GiGO MITSUI OUTLET PARK 林口2号

LEMONADE by Lemonica Westfield Stratford City
熊本県病院薬剤師会栄養療法研究会
令和 4 年度第 1 回栄養療法基礎講座のご案内
謹啓
会員の皆様にはますますご清栄のこととお喜び申し上げます。
さて、この度、標記研修会（WEB 研修）を下記のとおり開催いたします。
ご多忙中とは存じますが、多数のご参加をお願い申し上げます。
謹白記
日時

令和 4 年 7 月 20 日（水） 19：00 ～ 20：40

視聴方法

熊本県病院薬剤師会 WEB 研修会システム（iryoo.com）での視聴
事前に WEB 研修会システムへの登録ならびに本研修会への事前参加予約が必要です。
（事前参加登録締切：令和 4 年 7 月 19 日（火）18：00）
また視聴の際は、ID、パスワードを利用してシステムへのログインが必要です。

参 加 費

熊本県病院薬剤師会会員： 無料

熊本県病院薬剤師会非会員 ： 3000 円（登録フォームに従い決済をお願いします）
研修単位

日病薬病院薬学認定薬剤師制度 1 単位 申請中（Ⅴ-2：1 単位）＊熊本県病院薬剤師会ホームページ（https://kumamoto-hp.jp）の「WEB 研修システムを初めて利用される方へ」に事前参加登録ならびに視聴方法について詳細に記載しておりますのでご参照ください。
＊研修会終了後にキーワード入力を実施いたします。
キーワード入力は研修単位申請に必要となります。研修会終了後に必ず行ってください。
＜プログラム＞

情報提供

19：00～19：10 大塚製薬工場株式会社

症例演習

19：10～20：40 （90 分 Ⅴ-2：1 単位）
司会 にしくまもと病院 薬剤課 草場 正司「低 Na 血症を再考する～症例から学ぶ輸液治療戦略～」
講師

大塚製薬工場株式会社

学術部
梅田

概論を説明後に症例を提示し、数分間考察時間を設けます
その後に推奨される投与量の解説等を行っていきます主催 熊本県病院薬剤師会

学術担当
直樹

先生
コロナの時代だから世界中のどこからでも、山梨の音を感じてほしい…

プロジェクト
武田信玄公騎馬行列
富士山麓に湧く水の音
信玄堤をそよぐ風の音
水晶を削る音ぶどうの枝の剪定のハサミの音…

①システム構築②サウンド収集③データ登録
防災教育・周知啓発ワーキンググループ
防災教育チーム（第７回）
日時：令和３年５月 17 日（月）13:00～14：30
場所：中央合同庁舎８号館３階
災害対策本部会議室

議事次第

１． 開会挨拶
２． 内閣府防災担当から説明
３． 意見交換
４． 閉会
株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス
2023 年 7 月 24 日

ドン・キホーテ、アピタ、ピアゴ等で聴覚障がいがある方のお買い物をサポート
PPIH グループ国内全店に「コミュニケーションボード」を導入し、安心してご利用いただける店づくりを
株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス(本社：東京都目黒区、代表取締役社長
女性が生き生きと働く環境、性別多様性に優れた企業として選定
CEO：吉田直樹、以後、PPIH)は「ドン・キホーテ」「アピタ」「ピアゴ」等の PPIH グループ国内全店舗において、2023 年 7 月 23 日に、聴覚障がいがある方等に安心してお買い物いただけるよう、従業員との会話をサポートする「コミュニケーションボード」を導入しました。

◁（左）コミュニケーシ

ョンボード （右）「耳マーク」カード■コミュニケーションボード導入の経緯
日本では聴覚障がいがある方は 30 万人以上※1 いるといわれています。聴覚に障がいがあるお客さまから、店舗従業員とコミュニケーションが取りづらいというご意見をいただいたことをきっかけに、本取り組みを始めました。お客さまに安心して楽しんでいただける店舗づくりには、豊富な品ぞろえやエンターテインメント感あふれる売り場に加えて、お客さまと従業員とのコミュニケーションも欠かせない要素です。従業員とのコミュニケーシ
ョンを通して、お客さまに「楽しかった」「安心して買い物ができてうれしい」と感じていただければ幸いです。また、本取り組みは「心のバリアフリー」として障がいのある方に対する従業員の意識啓発にも寄与します。
■コミュニケーションボードの概要・使い方
コミュニケーションボード※2 には、有料レジ袋購入有無や、購入商品のラッピング等の、お会計時のお困り事を中心に掲載しています。お客さまがコミュニケーションボードのイラストや数字を指さすことで、従業員とコミュニケーションを取っていただけます。
コミュニケーションボードは 600 店以上の PPIH グループ国内全店舗のレジやサービスカウンターに設置しており（2023 年 7 月 24 日時点）、お客さまが店舗のレジ等に設置している「耳マーク※3」カードを従業員に提示いただくと、従業員がコミュニケーションボードを使い接客を行います。
この他、従業員向けにオンライン手話セミナーの定期開催に加えて、手話ができる、または学習中の従業員は「手話マーク」を名札へ掲示しています。PPIH グループは、今後もお客さまに寄り添いながら、安心してお買い物いただける店づくりに取り組んでまいります。
※1 2016 年 厚生労働省「生活のしづらさなどに関する調査」より※2 店舗によってコミュニケーションボードの内容が異なります。ドン・キホーテ、MEGA ドン・キホーテ、MEGA ドン・キホーテ UNY、長崎屋等においては、直営売り場の全レジに設置しています。アピタ、ピアゴ等においては、サービスカウンターおよび直営売り場のアパレルコーナー、調理雑貨・家電コーナーのレジに設置している他、食品レジではコミュニケーションツールとして、レジ袋購入カードと筆談用筆記用具を用意しています※3 耳マークは一般社団法人 全日本難聴者・中途失聴者団体連合会により管理された聴覚障害のためのシンボルマークで、聞こえが不自由なことを表すと同時に、聞こえない人・聞こえにくい人への配慮を表すマークです■一般の方のお問合せ先
株式会社ドン・キホーテ HP〈https://www.donki.com〉の「ご意見・お問い合わせ」フォームをご利用ください。
ユニー株式会社 HP（https://www.uny.co.jp/customer_inquiry/）の「お問い合わせ」フォームをご利用ください。
令和 5 年 6 月 28 日
大阪重粒子線センター

医療情報・システム基盤整備体制充実加算に関する掲示

当センターはオンライン資格確認について、下記の整備を行っています。
○オンライン資格確認を行う体制を有しています。
○薬剤情報、特定健診情報その他必要な情報を取得・活用して診療を行います。
令和５年７月より運用を開始し、下記の診療報酬点数を算定致します。

医療情報・システム基盤整備体制充実加算
マイナ保険証あり

マイナ保険証なし

医療情報提供に同意

または、医療情報提供に同意しない

初診時

２点

６点

再診時

0点

２点

当院は患者様の診療情報を取得・活用することにより、質の高い医療の提供に努めます。
正確な情報を取得・活用するため、マイナ保険証によるオンライン資格確認等の利用にご協力をお願い致します。
愛知医療学院短期大学附属

ゆうあいリハビリクリニック

ゆうあい通信令和6年１月吉日発行
第56号

新年あけましておめでとうございます。
本年も皆様のご健勝とご多幸を心よりお祈り申し上げます。
昨年新型コロナウイルス感染症が感染症5類に引き下げられ3年に及ぶ行動制限が解除されました。従来の日常生活に戻りましたがコロナウイルス感染症とともに、例年夏に流行するアデノウイル
ス感染症（プール熱）が遷延しインフルエンザも冬を待たず早くから流行しています。コロナ禍での感染予防が緩んだことや免疫力の低下が原因と言われていますが各自が出来ること、人込みでのマスク、外出後の手洗いやうがいなどの基本的な予防を行い感染しないようにご自身の身を守ってください。
今年は辰年で、辰は竜の意味を持ち幸運や財産、幸福を象徴する生命力溢れる動物とされています。人の生命力は身体や精神の健康、社会的健全性によるもので、いつまでも保ち続けて竜にあやかりたいものです。
当院ではこれからも皆様の健康維持のため少しでもお役に立てるよう努力してまいります。
本年も皆様とご家族にとり、より良き年となることを祈念致しまして年頭のご挨拶とさせていただきます。

院長 横井 清◆年始はクリニック、デイケアセンターともに１月４日（木）から診察します。
◆清須市の高齢者の方、妊婦・子どもさんへのインフルエンザ予防接種の補助は１月末で終了します。

◆種田医師

横井医師

1月22日(月)2月 7日 (月)休診となります。
ソフトテニス競技〔競技役員〕 競技委員長：洌崎 了司 他１７名
１ 日時

団体戦

９月１日（日）午前８時３０分

予備日 １０月６日（日）個人戦 １１月３日（祝・日）午前８時３０分
２ 会場

電気通信大学 多摩川テニスコート

３ 主管

調布市ソフトテニス連盟

４ 種目

予備日 １２月１日（日）（１）３チーム団体戦 男子１部（年齢制限なし）
・２部（４０歳以上）
・３部（６０歳以上）
女子１部（年齢制限なし）
・２部（４０歳以上）
・３部（６０歳以上）（２）個 人 戦
一般男子（年齢制限なし）
・男子４０（４０歳以上）
・男子シニア１部（６０歳以上）
男子シニア２部（７０歳以上又は、男女問わずペア合計１４５歳以上）
一般女子（年齢制限なし）
・女子４０（４０歳以上）
・女子シニア１部（６０歳以上）
女子シニア２部（７０歳以上又は、ペア合計１４５歳以上）＜＊団体戦・個人戦大会当日の満年齢とする＞５ 競技規則及び方法（１）（公財）日本ソフトテニス連盟競技規則による。
（２）リーグ戦方式により，１試合７ゲ－ムとする。
※但し，参加チーム数によりトーナメント戦方式に変更の場合がある。
（３）エヌワン公認球を使用
６ 参加資格市内在住，在勤，在学者，在クラブで１５歳以上（中学生を除く）。

７ 参加制限

団体戦は，男子３チーム（６名と補欠２名）
女子３チーム（６名と補欠２名）

８ 申込期限

団体戦は８月９日（金） 個人戦は１０月１１日（金）（必着）

９ 申 込 先調布市ソフトテニス連盟 松田 岳士
ＴＥＬ ０９０－６６５８－０５８６
メール

10 申込方法

matsuda.chofu.sta@gmail.com

種目，住所（所属），氏名，年齢，職業（学年），電話番号を明記の上，メールで申し込むこと。※団体戦参加申込みは３チームを明記すること。

11 参 加 費

試合球代として，個人戦１ペア５００円, 団体戦１チ－ム１,５００円

12 そ の 他（１）競技中の事故・怪我については応急処置までとする。
（２）車での来場はできません。
（４）施設敷地内は全面禁煙。
（５）ゴミは各自で持ち帰ること。
GENDA Group Store Expansion Progress Report※Period covered: July 1, 2024 – July 31, 2024

8月August

1. Number of stores and offices
Number of stores

Number of stores※Number of mini-locations *Non-staffed game areas

776 stores

1398 stores

Domestic AM:331 stores
Domestic Karaoke:366 stores
Domestic F&B:58 stores
Domestic Others:2 stores
Overseas:18 stores
Overseas F&B :1 store

Domestic: 870 stores
Overseas: 528 stores
July 31,2024 Present

July 31,2024 Present※■ Domestic F&B is the total number of “Lemonade by Lemonica" and "Hill Valley" ※■ Domestic Others are stores other than AM, F&B, and Karaoke in Japan.

2. Four GiGO stores opened in shopping centers
On July 3, “GiGO AEON AWAJI” opened, followed by “GiGO
KAWARAMACHI OPA B1F” with a collaboration cafe stand on July
11, and “GiGO SOYORA NARITA NEW TOWN” on July 12 as theflagship store of AEON‘s new “SOYORA” business model. On July
13, “GiGO AEON MALL URAWA MISONO,” the largest mall in
Saitama Prefecture, opened. Both stores are off to a good start, andare showing even more activity, especially among families, during
the summer holidays.

GiGO AEON AWAJI

GiGO KAWARAMACHI OPA B1FGiGO SOYORA NARITA NEW TOWNGiGO AEON MALL URAWA MISONO

3. New GiGO business model,
two new stores opened
On July 19, GiGO's first crane game specialty store “GiGO CRANEGAME OASIS IRUMA,” opened. A variety of crane games areavailable for the whole family to enjoy. There is also a rest area, soyou can play all day long. On July 31, “GiGO Arcade Café KITTEOSAKA” will have its grand opening at the much talked-about newfacility “KITTE OSAKA” adjacent to Osaka Station. It is a new playspace that combines a café/restaurant and amusement.

4. LEMONADE by Lemonica opens“ LEMONADE by Lemonica AEON MALL Kisogawa” opened on July
19. The event held to commemorate the opening was well received,
and many customers experienced the taste of natural lemonade,which “makes you want to drink it every day.

GiGO CRANE GAME OASIS IRUMA

5. GENDA Group overseas branches, expanding“GiGO GLOBAL MALL NANGANG STATION”, the seventh store inTaiwan, opened on July 27. The mall is directly connected to thestation with many Japanese tenants, making it an easy place to stopby while commuting to work or school, shopping, or dining. In NorthAmerica, Kiddleton opened three stores. The stores are crowded
every day with customers seeking popular Japanese characters andKiddleton-exclusive prizes. The GENDA Group's amusement
arcades will continue to expand in Asia and North America.

GiGO Arcade Café KITTE OSAKAGiGO Global Mall Nangang StationKiddleton
リバーフロント研究所報告 第 29 号 2018 年 9 月

多自然川づくりの先駆的技術の導入支援
Supporting the introduction of pioneering technologies for nature-oriented river works
自然環境グループ

研 究 員 渡邊

自然環境グループ

グループ長 坂之井和之

自然環境グループ

研 究 員 内藤

水循環・水環境グループ 研
自然環境グループ太輔

究 員 後藤勝洋

主任研究員 都築隆禎

まちづくり・防災グループ 研

１． はじめに彩花

究 員 阿部充(2011)（図－１参照）。

平成 2 年から始まった多自然川づくりの推進に合わせて、（公財）リバーフロント研究所では全国の多自然サポートセンター設立から 9 年が経過しており、これまでの活動実績は 238 件である。

川づくりへの活動支援を継続的に実施している。本稿

設立当初には、「中小河川技術基準」が通知され、「多は平成 29 年度の支援活動の内容について報告する。

自然川づくりポイントブックⅢ」が発刊されたことか
ら、自治体や市民団体等が主催する勉強会への講師派

２． 多自然川づくりサポートセンターとは遣が多かったが、近年は年間 10 件程度となっている。

「多自然川づくり」においては、「多自然川づくり基本指針」（平成 18 年 10 月）や「中小河川に関する河道計画の技術基準（以下、中小河川技術基準）」（平成 20

技術に関するもの
n=6

川づくりのプロセスに関するもの n=5

年 3 月策定、平成 22 年 8 月改訂）を基本としつつも、具体の現場に応じてその適応を考えることが必要である。しかし、川づくりの技術や知見の普及・適用、多自意⾒・相談
n=4

研修会への講師派遣依頼 n=4

N=11

然川づくりの具体事例の情報共有と人材育成、市民・NPO 等との連携などが課題となっている。
上記課題に対応するため、現場に対する技術的な支援、市民との連携の強化、川づくりに関する相談窓口、意⾒・相談
n=2

情報共有などを目的として、平成 20 年 2 月、（公財）
リバーフロント研究所に「多自然川づくりサポートセ書籍販売
n=1図－１ 平成 29 年度サポートセンターにンター（以下「サポートセンター」という）」を設置し寄せられた相談・依頼の内訳た。
サポートセンターの目的は以下のとおりである。
（１）技術資料の作成・公表① ②（２）技術の普及・人材育成

③

④100

件数（件）

件数(件）

（３）河川整備の現場からの問い合わせ対応（４）川づくりのプロセスに関するサポート

504339512723816101011H27H28H290

３． 平成 29 年度の活動実績

H20

平成 29 年度は、（２）技術の普及・人材育成、（４）川づくりのプロセスに関するサポート等の合計 11 件に対応した。その内訳は、川づくりのプロセスに関す

H21

H22H23H24H25H26①「多自然川づくり基本指針」（H18.10）②「中小河川技術基準」（H20.3）③「中小河川技術基準」（H22.8 改訂）④「多自然川づくりポイントブックⅢ」の発刊（H23.10）

る問い合わせが 5 件（意見・相談 4 件、書籍販売 1図－２ サポートセンターに寄せられた件）、技術的な内容に関する問い合わせ 6 件（意見・相相談・依頼件数の推移

談 2 件、研修会等への講師派遣依頼 4 件）であった- 93 -

技術の普及啓発に関する研究報告

以下に、平成 29 年度の主な対応内容を示す。
技術の普及・人材の育成○多自然川づくり講座への講師派遣（岡山県）
岡山県内の行政職員や民間業者（建設会社、コンサルタント）11 名に対して、下記に示す内容で多自然川づくりに関する研修を行った（平成 29 年 7 月 3 日～4日の 2 日間）。
①講義（多自然川づくりのポイント）②事例河川の現地視察③事例河川の保全や改善に関する検討

写真－３ 講義の様子（広島県）④河道計画の立案（事例河川を対象に、現地視察や議論内容を踏まえ、模型の作成を含む平面・縦横○多自然川づくりに関する質問への回答（学生）

断計画の見直し）大学生から寄せられた多自然川づくりの全国での実施状況などに関する質問へ回答した。
川づくりのプロセスに関するサポート○河川改修に関わる質問（市民団体）
市民団体から寄せられた瀬切れ対策に関する質問へ回答した。
その他、行政、企業からの多自然川づくりポイントブックや多自然川づくりに関する書籍に関する問い合わせ等に対応した。

写真－１ 模型作成の様子○新河岸川流域川づくり懇談会への講師派遣（埼玉県）

４． おわりにサポートセンターの活動は多自然川づくりの普及、行政職員と市民団体に対して、「これからの多自然川づくり」と題して、多自然川づくりの基本的な考え方川づくりの質の向上の一端を担うものである。

についての講義を行った。また、災害と多自然川づく

平成 29 年 6 月にとりまとめられた「河川法改正 20りについて意見交換を行った（平成 29 年 10 月 11 日）。

年 多自然川づくり推進委員会」による提言『持続性ある実践的多自然川づくりに向けて』を踏まえて、今後益々多自然川づくりに関する様々な取り組みが現場で○いい川づくり研修会への講師派遣（NPO）
高知県と広島県で開催された研修会において、行政行われると想定される。
今後はこれまでの経験と蓄積された情報を踏まえて、職員や民間業者、市民（高知県：67 名、広島県：64名）に対して、多自然川づくりの考え方と技術につい多自然川づくりのさらなる普及に向けて、情報発信にての講義を行った（高知県：平成 29 年 10 月 30 日、努めていきたい。

広島県：平成 30 年 2 月 1 日）。

＜参考文献＞
1) 国土交通省 水管理・国土保全局:多自然川づくり<http://www.mlit.go.jp/river/kankyo/main/kan
kyou/tashizen/>2) 多自然川づくり研究会：多自然川づくりポイント
ブックⅢ，日本河川協会，2011

写真－２ 講義の様子（高知県）- 94 -
一般社団法人日本自動車機械工具協会
関西支部・大阪支所案内図〒577-0012 東大阪市長田東 3-3-32
TEL:06-6748-1113(代)

東洋交易ビル 3 階

・地下鉄中央線・近鉄けいはんな線 長田駅３番出口より徒歩１０分
４月

旬の素材を使ったメニュー

エネルギー
たんぱく質

＊１人あたり＊８８kcal
脂質１．３ｇ
塩分８．２ｇ０．１ｇ●○●○●○●○ 作り方 ○●○●○●○●●○● 材料（４人分）●○●キャベツ①キャベツはさっと水洗いし、水気をよく切り、千切りにする。

中 1/４個（約１８０ｇ）②キャベツとごま油・白ごまをよく和えて、塩・こしごま油
大さじ２ょうで味を整える。
白ごま
大さじ２③お皿に盛り、ちぎったのりを乗せて出来上がり。
塩・こしょう適量
韓国のり
適量★ビタミンＵは熱に弱いので生食がおすすめ。
（普通のりでもＯＫ）
春キャベツは甘みがあり柔らかく、生食に最適です。

キャベツ
キャベツの栄養
最も特徴的な栄養は、ビタミンＵです。ビタミンＵは「キャベジン」と呼ばれる栄養素で、今が旬の春キャベツ（冬キャベツよりも葉が柔らかい）に多く含まれます。胃の働き・胃粘膜を正常に保ち、胃もたれの防止・胃潰瘍の予防や改善が期待できます。トンカツや揚げ物にキャベツが添えられているのは、脂っこいもので胃もたれしないように、という理由があるのです。
他にビタミンＣも豊富で、ストレスに対する抵抗力をつけ、お肌の老化防止と美白効果があります。
保存方法
芯の部分から痛むので、芯を包丁で切り抜いて水でしめらせたキッチンペーパーなどを詰めてから、ポリ袋に入れるかラップに包んで冷蔵庫で保存しましょう。キッチンペーパーを取り替えることで、より長持ちします。ちなみに、冷蔵庫での保存期間が長いとビタミンＣは失われていきますが、逆にビタミンＵの量は増えていきます。新鮮なまま食べても、時間がたってから食べてもそれぞれ特徴的な栄養を摂れる長期に渡って活用できる野菜と言えます。
株式会社 長塚電話工業所【お問い合わせ先】〒213-0031 神奈川県川崎市高津区宇奈根 643-3
TEL 044（850）1533

NQ-753S0３-PCCord Ver.1.1
公式掲示板
第18回名椙大会 Day1

競技規則逸脱事項
・JOA競技規則16.6のコントロール識別番号の文字高さ(30～100mm)と線の太さ(5～10mm)の規定を満たしておりませんが、写真のようにユニットについている番号をコントロール識別番号とします。

・判読性向上のため「713 給水所」の記号を75％に縮小して記載しております。

テレイン状況(植生)・405森テレイン状況(植生)・406

植生(速度低下)・407

植生(速度低下、見通し良好)テレイン状況(植生)・408

植生(走行困難)・409

植生(走行困難、見通し良好)テレイン状況(植生)・410

植生(通行困難)テレイン状況(テレイン内テープ)
・遭難防止用(紫テープ)

・危険箇所、通行可能(赤テープ）

地図上にパープルで記載があります。

地図上に記載がありません。目立たない崖に巻いています。通行を禁止するものではありませんが、十分に注意してください。

テレイン状況(テレイン内テープ)
・危険箇所、通行禁止(青黄テープ）
地図上に記載がありません。スズメバチの巣の周りに巻いています。通行を禁止します。

テレイン状況(地図に記載していない特徴物)
テレイン内には以下のような特徴物がありますが、地図上に記載がありません。

スタート地区誘導の注意点
スタート地区1までの誘導において、以下のように有刺鉄線が張られているところがあります。危険箇所には看板を設置しておりますが、十分に注意してください。

ウォーミングアップエリアについて
スタート地区1の周辺にウォーミングアップエリアを設置しました。ウォーミングアップは以下のような黄色テープで囲われた範囲内で行ってください。

返金・集金リスト
以下の方々は追加徴収、または返金がございます。お手数ですが受付までお越しください。(敬称略)・高梨史重・中島照雅・清水侃太
・世古大介
・牧戸悠生
・浅井琉太朗・佐藤宏紀
・世良清・松澤俊行

・梅村沙耶・横江明弘
・森創之介
・村上淳哉
・まるはたの・橋本八州馬・前川一彦
・西下遼介
・今泉和也

その他連絡事項
・乗降所の混雑緩和のため、乗降所での乗り降りはお早めにお願いします。
・高速道路での渋滞、台風による交通機関のダイヤの乱れにお気を付けください。

裁定委員(敬称略)
・宮本樹(京葉OLクラブ)
・寺島一樹(ES関東C)・藤澤達也(東大OLK)
２０２３年 １月３０日

持続可能なバイオマスプラスチックの普及に向けて国際認証を取得

バイオマスポリカーボネート樹脂の生産・販売を開始
帝 人 株 式 会 社

帝人株式会社（本社：大阪市北区、社長：内川 哲茂）は、このたび、当社が国内で生産するポリカーボネート樹脂（以下、ＰＣ樹脂）について、持続可能な製品の国際認証のひとつであるＩＳＣＣ ＰＬＵＳ認証（*1）を取得しました。ＰＣ樹脂に関して同認証を取得することは国内企業として初めてです。
当社は、石油由来の原料を用いた従来のＰＣ樹脂に加えて、バイオマスナフサを使用したビスフェノールＡ（以下、バイオマスＢＰＡ）を用いて、同認証に基づいたマスバランス方式（*2）によるバイオマスＰＣ樹脂の生産と販売を本日以降開始します。
（*1）ISCC PLUS 認証：国際持続可能性カーボン認証。マスバランス方式によるバイオマスや再生材料などに由来する製品について、グローバルなサプライチェーン上で信頼性を管理・担保する国際認証のひとつ。
（*2）マスバランス方式：原料から製品への加工・流通工程において、ある特性を持った原料（例：バイオマス由来原料）とそうでない原料（例：石油由来原料）を混合させる場合に、特性を持った原料の投入量に応じて、製品の一部に対し、その特性の割り当てを行う手法。

１．背景（１）近年、カーボンニュートラルの実現に向けて、サプライチェーン全体を通じた温室効果ガス（ＧＨＧ）の排出量削減へのニーズが高まっており、環境負荷低減に貢献する製品の開発・生産が求められています。電気・電子部品や自動車部品などさまざまな用途で使用されるＰＣ樹脂についても、環境負荷の低い新たな製品に期待が寄せられています。
（２）こうした中、当社は、環境配慮型の新たなＰＣ樹脂であるバイオマスＰＣ樹脂の市場展開を目指しており、生産と販売に必要な国際認証の取得に向けて取り組みを進めていました。
２．生産・販売する製品について（１）当社は、愛媛県松山市および広島県三原市の各地区で生産するＰＣ樹脂について、ＩＳＣＣ ＰＬＵＳ認証を取得しました。当認証の取得を受けて、本日以降、バイオマスＰＣ樹脂の生産・販売を開始します。
（２）バイオマスＰＣ樹脂は、使用原料であるバイオマスＢＰＡが従来の石油由来のＢＰＡと同等の物性であることから、石油由来のＰＣ樹脂と同等の物性を有します。そのため、従来品から容易に切り替えることができ、製品のライフサイクル全体におけるＧＨＧ排出量の削減に貢献します。

【ＩＳＣＣ ＰＬＵＳ認証を取得したＰＣ樹脂製品】
製品

製 品 名形 態

生産地区「パンライト」

ポリマー、

愛媛県 松山市

コンパウンド

広島県 三原市「マルチロン」

コンパウンド

広島県 三原市

ＰＣシート「パンライトシート」

シート

愛媛県 松山市

ＰＣフィルム「パンライトフィルム」

フィルム

ＰＣ樹脂

「パンライト」「マルチロン」

３．今後の展開（１）当社は、環境配慮型のＰＣ樹脂製品に「サーキュラーマテリアルズ（CircularMaterials：ＣＭ）」のブランド名を冠して展開をしていきます。このたび発表したバイオマスＰＣ樹脂は「パンライトＣＭ」、「マルチロンＣＭ」の製品ラインアップのひとつとして展開を開始します。
（２）また、環境配慮型の樹脂製品のさらなるラインアップ拡充に向けて、新製品の開発を進めていきます。
当社は、製品のライフサイクル全体におけるＧＨＧ排出量削減などの環境負荷低減につながるソリューションの提供を進め、長期ビジョンである「未来の社会を支える会社」を目指すとともに、持続可能な社会の実現に貢献していきます。
以【 当件に関するお問合せ先 】
帝人株式会社 広報・ＩＲ部 TEL:(03)3506-4055

上
MODELO PARA ENVIO DE COMENTÁRIOSDocumento comentado:OEC030 (projeto de 2018-05-09)

DI021  2008-04-11
12

3

4

5

6EntidadeSecção ou Parte do documento

Tipo

Comentário (justificação da alteração)Alteração proposta

Análise pelo IPAC

001

4.2

T

001

4.2 (tabela)

TO parêntesis apresentado no final do primeiro
1. Não aceite.
parágrafo do ponto 4.2 dá a entender que todas as Não considerar as verificações intermédias A versão original do OEC030 foi
verificações apresentadas na tabela têm caráter em blocos de ultrassons
antecedida de duas rondas demetrológico. Tal foi por nós contestado no que secomentários, as quais envolveram arefere às verificações intermédias em blocos deentidade aqui em causa, não tendo as
ultrassons (a propósito de não conformidade
mesmas sido objeto de qualquer
marcada na última auditoria de acreditação).
comentário significativo quanto a
Apresentámos evidência da inutilidade clara de taisverificações intermédias. A versão
intervenções. Da parte do IPAC ainda não recebemos
original sujeita a comentários foi
qualquer comunicação que permita perceber qual aresultado de um exercício prévio queopinião técnica dos auditores que têm Nivel 3 emenvolveu os avaliadores do IPAC.
Ultrassons sobre a relevância destas intervençõesNão se reconhece a realização deintercalares na qualidade dos resultados dos
verificações intermédias como umaensaios. Até recebermos esse tipo de argumentaçãointervenção dispensável à partida (comocontinuaremos a considerar estas iniciativas,decorre da ISO/IEC 17025).
exercícios de “não qualidade”. Relembramos que oAcresce que o comentário parece não terguia EA de NDT não especifica estas exigências.
em devida conta o texto proposto nodocumento revisto: as periodicidades
indicadas quanto à realização deverificações intermédias sãorecomendações.

Magnetoscopia / Massas: Verificação intercalar Sugestão: inspeção visual de 2 em 2 2. Não aceite.
É inadequado presumir que uma massa
para massas que já foram calibradas. Neste
anos.
calibrada ou um bloco padrão não carececaso, a verificação metrológica éde verificação intermédia.
Acresce que o comentário parece não tercompletamente desajustada.
Ultrassons / Blocos padrão já têm uma
inspeção visual relevante em cada utilização.

LEGENDA
Pág. 1 de 1123

Entidade que comenta: nome da entidade (pessoa singular ou colectiva) ou acrónimo
Secção ou Parte do documento: Identificar a parte do documento que se comenta
Tipo de comentário: G = Genérico ou Estratégico; T = Técnico;
E = Editorial

Sugestão: inspeção visual de 2 em 2 anos

em devida conta o texto proposto nodocumento revisto: as periodicidades
indicadas quanto à realização deverificações intermédias sãorecomendações.

4 Comentário: Justificar a alteração proposta
5 Alteração: Identificar tipo: NR = Nova Redacção / EL = Eliminação / AD = Adição - Apresentaro(s) texto(s) alternativo(s) nos casos de nova redacção e/ou adição.
山 口 県 立 下 関 双 葉 高 等 学 校
学校

紹介

下関双葉高校は昼 間部 と夜間部をもつ、２部制の定時制課 程の高校 です。
２０１９年４月に 開校 したばかりの学校で、現在昼間部 95 名、夜間部 36 名が在籍しています。総 合学 科である本校では１年次で共通科目を学んだ後、 ２年 次以降「普通」「工業」「商業」の３つの系列に分 かれ て学んでいます。生徒の大半は十代ですが、二十代 以上 の人も在籍しています。

特色ある取組工業系列では機械実習 や機械工作など主に機械系の授業を 、商業系 列では ビジネ
ス実務や簿記などを学 び、地域社会の担い手になるための知識や技能、マナーを身に付けています。普通 系列では国数英を中心に、基礎学力の向上に努めています。
また、本校は定時制で あるため、就 労 す る こ と を 推 奨 し て お り 、 多くの生徒がアルバイトなどで働きながら学んでいます。そのため、働くことの 意義を 実感しており、専門科目の授業 には特に意欲的に取り組み、資格取得等力を入れています。
定時制課程の生徒の 多くは四年間かけて学びますが、本校では半数以上の生 徒が追加で授業を受けて三年間での卒業をめざす三年修 業制度に挑戦しています。

進路状況

主な就職先（令和 4 年度～ 令和 5 年度）（株）山口ファイ ナンシャルグループ 、ＪＲ西日本（株）、ＪＡ 山口県 、（株）コムズコー ポレーション、（株）アイテック、日本通運（株 ）、海 上自衛 隊
主な進学先（令和 4 年度～ 令和 5 年度）
下関市立大学、梅光学園大学、東亜大学、下関短期大学
KCS 北九州情 報専 門学 校、下関リハビリテーション病院□ 問合せ先〒７５１－０８２６
下関市後田町４丁目２５－１

ＴＥＬ：０８３－２２８－５０５０
ＦＡＸ：０８３－２２８－５０６０

学 校 HP ア ド レ ス ：http://www.futaba.ysn21.jp/
2022.11.28_ver2.0

株式会社 長塚電話工業所 行

機器貸出依頼書(FAX 044-850-1534)《機器返却先》※発払い(元払い)でご返送ください《注意事項》■ 貸出は、原則「一機種一台一週間」です. 事情がある場合は、連絡事項等記載欄に事由を明記ください. 記載のない申請は受付をお断りする場合がございます.
■ 太枠内に漏れなく記入をお願いいたします.
■ 返却日になりましたら、本依頼書とともに右記返却先にご返送ください.
■ 返却の際は、同梱物(書類・添付品等含)に欠品が無い状態をご確認のうえ、通函とともに全て貸し出した状態で返却をお願いいたします.

【当社製品】（株）長塚電話工業所
高津営業所 デモ機返却受付 宛〒213-0031
神奈川県川崎市高津区
宇奈根643-3
TEL:044-850-1533■ 返却に関わる費用等はお客様ご負担といたします.
■ 未返却・不足欠品・損傷等が認められた場合は、ご依頼者様に弁償していただく場合がありますので、管理・お取り扱いには十分ご注意ください.

【当社外製品】
同梱されている案内書に従い、指定のある宛先へのご返却をお願いいたします.

■ 在庫状況によりご希望の機種・貸出期間に沿えない(または同等機で代用)する場合がございます.
【貸出開始日】

ご希望の貸出期間【貸出終了日】連絡事項等記載欄～

実貸出期間並びに担当(自社使用)

ご希望の貸出期間に同じ

品

名(名称)

型

番(製品番号)

自社使用欄

①
②
ご希望
機種

③
④
⑤
⑥

接続先
情報

固定電話機

ソフトフォン

Bluetooth機器

携帯電話/スマートフォン

その他機器

詳細(メーカ名/型番 等)

御社名
〒
住所
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ご依頼者名※本署名をもって、上記注意事項に全て同意されたものとみなします

E-mail
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送付先(ご依頼者と異なる場合)

住所
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株式会社長塚電話工業所
機器貸出依頼書
特殊ゴムを活用した洗剤いらずのスポンジで省資源、食の安全、美に貢献

成長期待企業のイチオシ！

異物混入対策用スポンジ

中小企業支援ネットひょうごは成長性を見込んだ企業を「成長期待企業」として選定

株式会社ナチハマ

し、複合的な支援を実施。
頑張る企業が誇る製品を紹介します。

多くの食品工場では、ウレタンやナイロを汚さず、節水でき、肌に優しいことをアン不織布等に研磨材が付いたスポンジピールし、百貨店や通販などで扱いが増が洗浄用に使われています。
ただウレタえていきました」と高社長。

ンは水を含むとちぎれやすく、研磨剤の現在では風呂場の赤カビや水アカを繊維は、こすると剥がれやすいため、異落とすバスブラシやボディタオルなどエポ物混入の原因になりやすいという課題をクリン関連商品のアイテムは増えています。

抱えています。

「これまでは洗剤や石鹸を使わないことナチハマが商品化した「異物混入対ばかりを訴求してきましたが、利用者の口策用スポンジ」は、食品工場の要望からコミを見ると肌がつるつるになるという声生まれた商品。
ウレタンを格子状の綿でが多く、そこに特化した商品も増やしてい包み、そこにエポクリンと呼ばれる特殊なきたい」と高社長。
今後もユーザーの声をゴムの微粒子を吸着させています。
この生かしながら商品開発を進めていきます。

加工により、洗剤を使わなくても汚れを落とし、繊維が剥がれにくくなります。
このスポンジは、ひょうご産業活性化センターの「ひょうご･神戸チャレンジマーケット」や中小企業基盤整備機構の「販路開拓コーディネート事業」を通じて、生協や大手洋菓子メーカーとの取引が決まるなど、食品工場での採用が順調に増えています。

食品工場からの受注が増えている異物混入対策用スポンジ

エポクリンは、当時、ゴム業界の第一人者だった飯野博一氏が発明した特殊ゴムで、吸油性と摩擦力に優れています。創業者である高龍秀社長の父が、エポクリンを活用して洗剤を使わずに汚れを落とせる商品の多様化を行い、実演販売などを通じて地道に販路を広げていきました。
「洗剤を使わないことにより排水◎株式会社ナチハマの異物混入対策用スポンジ

環境に優しい商品の数々

株式会社ナチハマ／所在地：加古郡稲美町加古1676-10／代表取締役社長：高龍秀
事業内容：エポクリン加工製品の製造・販売
079-492-6078／
http://www.nachihama.co.jp/

明日へ飛躍する企業をサポート
ひょうご産業活性化センター通信編集後記「成長期待企業のイチオシ！」で取材したナチハマの工場を見せてもらいました。
スポンジの縫製は女性従業員がミシンを使って一つ一つ縫い、バスブラシの最終の乾燥工程は10日間ほどかけての天日干し。商品作りの丁寧さが伝わってきました。

2015年8月号 平成27年7月30日発行
発行人：榎本輝彦 編集人：角 正憲

発行所 公益財団法人ひょうご産業活性化センター
http://web.hyogo-iic.ne.jp/
神戸市中央区雲井通５-３-１ サンパル６階
０７８-２９１-８５２６
児童氏名

児童の実態調査○入所希望のお子様についておたずねします。
※児童の健康状態等について該当する項目があれば、ご記入ください。必要があれば入所後も保護者と連絡を密にさせていただき、お子様の成長について共に考えていきたいと思います。また、適切な学童保育を運営していくために医療機関・施設等に保護者の方にご相談した上で連絡を取らせていただくことがありますので、ご了承ください。

（１）病気や体質などで特別な配慮が必要ですか。 該当があれば○をつけてください。
・治療中の病気がある（病名）・食物アレルギーがある。
・喘息発作を起こしやすい。
・視力に不安がある。
・聴力に不安がある。
・その他（）（２）今までに医師等から、「経過を見る必要がある」・「何らかの配慮が必要である」と言われたことがありますか。該当があれば○をつけてください。また、その内容を具体的に記入してください。
・行動について（具体的に）・言葉について（具体的に）・情緒について（具体的に）・発達全体について（具体的に・その他（持病がある等））（３）現在、医療や療育機関等を利用していますか。（利用の場合は、施設名と利用頻度を記入してください。）
・利用していない

・利用している
医療・療育機関・施設名（利用頻度（週）日程度）（４）上記の補足や、その他健康面・行動面・生活面において特別な配慮が必要なことがあればご記入ください。
‫ ۀ ا‬આ ໌ ձΦϯϥΠϯ-*7&‫ۀا‬આ໌ձΛ;00.ʹͯ։࠵͠·͢ʂձࣾ֓ཁ΍෺ྲྀʹ͍ͭͯͷઆ໌͸΋ͪΖΜઌഐࣾһͱͷ࠲ஊձ΋‫ا‬ը͍ͯ͠·͢ͷͰɺͥͻ͝ࢀՃ͍ͩ͘͞ʂΦϯϥΠϯઆ໌ձ ݄  ೔ ݄  ݄  ೔ ਫʙ ݄  ೔ Րʙʙʲઆ໌ձϓϩάϥϜʳઆ໌ձ୲౰ऀ঺հձࣾ঺հ     ʙ      ΦϯϥΠϯࣄ‫ֶݟॴۀ‬ઌഐࣾһͱͷ࠲ஊձ͓ਃ͠ࠐΈɾ͓໰͍߹Θͤ͸ͪ͜Β‫ؙ‬શত࿨ӡ༌‫ࣜג‬ձࣾɹਓࣄ෦ਓࣄ࿑੓՝

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NEWS RELEASE
2011/01/04

報道関係者各位
Android 向け音声付き絵カード『ピクチャーエイド』の提供開始のお知らせ

音声付き絵カード『ピクチャーエイド』は幼児教育向けのフラッシュカードに音声を付加したものです。
音声には日本語の他に英語・中国語を用意しました。幼児から大人まで楽しめます。

株式会社アルカディア（本社:大阪府箕面市、代表取締役:天白成一、資本金 7,830 万円）は、Android ケータイ向けに、幼児教育などで定評のあるフラッシュカードに音声を付加した音声付き絵カード『ピクチャーエイド』をリリースしました。フラッシュカードは、幼児の集中力をアップさせ言葉の習得を促すために用いられています。そのフラッシュカードに音声を付加しました。簡単に始められ、どこでもいつでも、わずかな時間で幼児から大人まで楽しめるように音声には、日本語の他に英語と中国語を用意しました。
音声付き絵カード『ピクチャーエイド』のタイトルの種類は、リリース時点で『動物』、『日用品』、『果物・野菜』の 3 種類があります。それぞれの種類には、50 枚の音声付き絵カードが用意されています。絵カードには、イラストに加えて、日本語、英語、中国語の文字が表示されます。また、絵カードを提示すると同時にネイティブの発音で音声が再生されます。絵カードの提示順序を変更したり、提示する時間間隔を調整したりすることもできます。
音声付き絵カード『ピクチャーエイド』は、1 タイトルに付き 180 円です。アンドロイドマーケット
で好評販売中です。「アルカディア」で検索して下さい。

＜ お問い合わせ先＞
株式会社アルカディア〒562-0045 大阪府箕面市西小路３ 丁目１ 番１ ５ 号アクセス箕面
TEL 072-724-0933
info@arcadia.co.jp

FAX 072-724-0455

以下、ピクチャーエイドの操作画面。

カードをめくるとイラストが表示されて、名前を音声で読み上げます。画面は、日本語版の動物カードを操作しているところ。

動物、日用品、果物・野菜のカードがあり、それぞれ、日本語、英語、中国語のバリエーションを用意している。
COC奨励研究「『筑豊の子供を守る会』関係資料集成の刊行に向けて」（2年目）の報告
研究代表 細井 勇（福岡県立大学特任教授）
2023年3月7日

研究会のメンバー
メンバー

細井 勇
堤 圭史郎

（福岡県立大学人間社会学部特任教授）（福岡県立大学人間社会学部教授）

本報告の展開
１．本共同研究の目的と期待される成果
２．2022年度（2年目）の活動報告－「筑豊の子供を守る会」関係資料集成、全8巻の刊行
３．「筑豊の子供を守る会」とは
４．「福吉炭住での活動」とは
５．2023年1月、出版記念シンポジウム（於国際基督教大学）の開催
６．2023年2月、公開講座Ⅱ：シンポジウム「筑豊の炭鉱閉山期、『筑豊の子供を守る会』の活動を振り返る」の開催
７．同日の座談会の開催
８．まとめにかえて１．本共同研究の目的と期待される成果（１）本共同研究の目的（２）本資料集成が関係者に知られ、読まれることによる成果（３）筑豊の歴史を知らない若い世代に向けての記憶遺産となるという成果（４）学術的貢献が期待できるという成果

２．2022年度（2年目）の活動報告（前半）（１）2021年度（1年目）の活動報告「筑豊の子供を守る会」関係資料集成に収録する資料の補充、目録化、選定。
資料提供者と1年目の学内研究員をもって編集委員会（代表細井勇）として、編集委員会編として刊行することを決定。「解説」は細井勇と鬼塚香（人間社会学部准教授）が執筆。
（２）2022年度（2年目）の活動報告
2022年6月15日「筑豊の子供を守る会」関係資料集成編集委員会編『「筑豊の子供を守る会」関係資料集成』第1巻～第4巻、刊行。

2022年11月15日「筑豊の子供を守る会』関係資料集成編集委員会編『「筑豊の子供を守る会」関係資料集成』第５巻～第８巻、刊行。

２．2023年度（2年目）の活動経過報告（後半）2023年1月9日

国際基督教大学平和研究所を主催として、「筑豊の子供を守る会」関係資料集成出版記念シンポジウム：1960年～70年の若者は、何を考え、行動したのか ―歴史を自分たちの手で創造する―、を開催（於国際基督教大学アラムナイハウス）。
参加者37名。

2023年2月11日

福岡県立大学公開講座Ⅱ：シンポジウム「筑豊の炭鉱閉山期、『筑豊の子供を守る会』の活動を振り返る」を開催。その後、座談会として情報交換会を設ける。
シンポジウムの参加者75名、座談会参加者38名。

『「筑豊の子供を守る会」関係資料集成』第1巻～第8巻
第1巻
第2巻
第3巻
第4巻
第5巻
第6巻
第7巻
第8巻

筑豊の子供を守る会Ⅰ
筑豊の子供を守る会Ⅱ
筑豊の子供を守る会Ⅲ
筑豊の子供を守る会Ⅳ
福吉炭住での活動
鞍手地区での活動／筑豊協力伝道奉仕会
炭鉱犠牲者復権の塔
県福祉事務所３．「筑豊の子供を守る会」とは• 筑豊の中小炭鉱の閉山は1959年に集中、そこでおこった救援活動としての黒い羽根運動の延長にあるが、それを乗り越えようとしたキ
リスト教学生運動であった。
• 1960年の夏のキャラバン活動は、日本キリスト教奉仕団によるミルク給食への協力であり、東京神学大学、国際基督教大学、立教大学、
明治学院大学のチーム、全体で56人が参加した。
• これを契機に1961年2月、「筑豊の子供を守る会」を起こすことを決定した。
• 1961年夏（2年目）からは各大学チームが一定の炭住で2週間継続して子ども会活動を中心に取り組んだ。また新たに同志社大学や関西学院大学のチームが加わった。

「筑豊の子供を守る会」の委員長
1961年度（初代委員長） 船戸良隆（東京神学大学）
1962年度（2代目委員長） 李海竜（明治学院大学）
1963年度（3代目委員長） 山本将信（東京神学大学）
1964年度（4代目委員長） 黒沼宏一（青山学院大学）
1965年度（5代目委員長） 内田光一（東京神学大学）
1966年度（6代目委員長） 櫻井秀教（東京神学大学）
1967年3月、中央組織の解散

４．「福吉炭住での活動」とは1962年4月

1963年4月
1964年4月
1965年4月

船戸良隆は夏休み、冬休みを活用したキャラバン活動の限界を感じ、福吉炭住での1年間滞在を決意。
子ども会、青年会を起こし、集会所を建設した。
犬養光博、松崎一は船戸に代わって1年間滞在。
「週刊福吉」を創刊した。
山本将信、後半から山下信治が引き継いで滞在。
犬養光博は福吉炭住に戻り、福吉伝道所を開設。
「月刊福吉」を新たに創刊。

５．2023年1月9日開催、国際基督教大学平和研究所主催「筑豊の子供を守る会」関係資料集成出版記念シンポジウム
テーマ：1960年～70年の若者は、何を考え、行動したのか ―歴史を自分たちの手で創造する―（於国際基督教大学アラムナイハウス）
総合司会

木部尚志（国際基督教大学、平和研究所所長）。

発題者① 細井勇（福岡県立大学教授） 「筑豊炭鉱の閉山炭住と守る会運動」
発題者②

舩戸良隆（守る会初代委員長）「運動初期の思想的背景」

発題者③

櫻井秀教（守る会第6代【最終】委員長）「守る会解体とその後の個人的変遷」

コメンテーター①松井亮輔（初代副委員長、国際基督教大学チームリーダー）
コメンテーター②木下（李）海竜（第2代委員長、明治学院大学チームリーダー）
コメンテーター③黒沼宏一（第4代委員長、青山学院大学チームリーダー）
コメンテーター④山田（村田）純子（東京女子大学リームリーダー）

６．2023年2月11日（土）、福岡県立大学公開講座Ⅱ
シンポジウム「筑豊の炭鉱閉山期、『筑豊の子供を守る会』の活動を振り返る」（於福岡県立大学大講義室）の開催

シンポジウム 司会進行
細井勇（福岡県立大学特任教授）
シンポジスト犬養光博（2年目の「守る会」の活動から参加、その後福吉伝道所を開設）
黒沼宏一（第4代「守る会」委員長）
櫻井秀教（第6代「守る会」委員長）
鬼塚香（福岡県立大学准教授)
守る会の活動に参加して数人からのコメント

７．公開講座Ⅱの後の座談会開催（於附属研究所大セミナー室）
当時同志社大学チームの一員として参加し、黒沼宏一と中央委員会を担った山本信夫の談から考えること。
「行政関係者に「守る会」のことを知っているか」と聞くと、皆知らないという。
地域住民も知らない人がほとんどである。それはなぜか。

８．まとめにかえて「守る会」の活動は歴史上、どのように位置づけ可能か第1に考えれること
キリスト教学生運動史という文脈で捉える。具体的には昭和初期の基督者学生運動（SCM)との関係を考えるという方法。
→あまりに時代背景、社会背景が異なる。
第2に考えれること子ども会活動の歴史という文脈で考える。あるいは学生セツル
メント運動史の文脈で考えるという方法→ しかし、「守る会」はこうした文脈に位置づかない。筑豊の炭鉱閉山という1回生の文脈における個性的な活動であった。
〒７７１－１３４２徳島県板野郡上板町佐藤塚177番１号 生活訓練施設
TEL・FAX(０８８)６９４-６８７６ URL http://www.aizato.or.jp

すくも寮

平成２３年１月１日発行
特定医療法人あいざと会 理念
信頼
奉仕

共生利用者(障害者)との信頼関係を築きよりよい奉仕（サービス）を提供して地域で協力し合い、共に生きます。

雑 感

卯歳
特定医療法人あいざと会
生活訓練施設すくも寮
施設長 島村 與志和

新年明けましておめでとうございます。
今年は、旧法から新体系移行への期限「障害者自立支援法（平成2 4 年４月以降）」への最終年度を迎えます。福祉をとりまく状況は、「国は障害者自立支援法を廃止し、平成25年8月までに新たな総合的な福祉法制を実施する（障害者総合福祉法・仮称）」こととしており、この新たな制度ができるまでの間、昨年１２月には障害者自立支援法の改正も成立しています。政権交代による一貫性のない制度の構築のないまま福祉の現場は戸惑うばかりです。どう新法につなぐのか審議をほとんどせず成立した改正法案です。
主な改正内容は、（交付の日から施行 平成24年4月1日までの政令で定める日から施行）
つぎのとおりです。
① 利用者負担の見直し・ 応能負担を原則に・ 障害福祉サービスと補装具の利用者負担を合算し負担を軽減② 障害者の範囲の見直し
・ 発達障害者が対象となることを明確化③ 相談支援の充実
・ 相談支援体制の強化
・ 支給決定プロセスの見直し、サービス等利用計画作成の対象者の大幅な拡大④ 障害児支援の強化
・ 児童福祉法を基本として身近な地域での支援を充実
・ 放課後デイサービス・保育所等訪問支援の創設
・ 在園期間の延長措置の見直し⑤ 地域における自立した生活のための支援の充実
・ グループホーム・ケアホーム利用の際の助成を創設
・ 重度の視覚障害者の移動を支援するサービスの創設（同行援護。個別給付化）⑥ その他
今年もスタッフ一同、さらに相談・支援・援助の技術・知識・優しさを磨き利用者の生活訓練・地域移行・地域定着を目指します。
今年もよろしくお願い致します。
先月号の雑感１頁中段で「ACT」と記載すべきところを「AKT」とする誤記がありました。お詫びし訂正致します。

卓球

ｶﾚｰﾗｲｽ・ﾎﾟﾃﾄｻﾗﾀﾞ

ｴｱﾎﾟｰﾄ 75

ﾊﾞｲｷﾝｸﾞ

メンバーの声★だいぶ卓球に慣れてきたけど、もう少しのところで思うようにできず悔しい／★体を動かすことができてよかったです

メンバーの声★ﾎﾟﾃﾄｻﾗﾀﾞの塩味が薄めでよかったです／★じゃがいもの皮をむくのが大変だったけどおいしかったです。

メンバーの声★ｴｱﾎﾟｰﾄ 75 をみて、改めて航空機事故のこわさを知らされたような気がします／★一度外で映画をみたいです。

メンバーの声★焼肉がとてもおいしかったです／★にぎり寿司、ｻﾗﾀﾞ、ｺｰﾋｰを堪能しました／★満腹感があってよかったです。

西分集会所

４日(火)
７日(金)
11日(火)
12日(水)
13日(木)
14日(金)
17日(月)
18日(火)
20日(木)
21日(金)
24日(月)
25日(火)
26日(水)
27日(木)
28日(金)
31日(月)

メンバーの声★ﾋﾟｱﾉ演奏、ｶﾗｵｹ、ﾋﾞﾝｺﾞｹﾞｰﾑがあり楽しかったです／★よく使う景品が当たりよかったです。

自治会・スポーツ
パソコン講習自治会・スポーツ
合同自炊訓練ソーシャルクラブ上板パソコン講習自治会
生活セミナー
自治会レク（初詣）
パソコン講習
自治会
スポーツ
映画鑑賞
ソーシャルクラブ上板パソコン講習健康チェック

12月19日(日)メンバーの声★ｶﾗｵｹやｹﾞｰﾑをしたり、家族との会話もでき、とてもいい一日でした／★お餅を丸められて、うれしかったです。

メン バー のご 家族 をお 迎
えし 、餅付 きを しま した 。
昼 食を とっ た後 はカ ラオ ケやビ ンゴ ゲー ム、 じゃ んけん ゲー ムを 楽し みま した 。

板野町文化の館

メンバーの声★船の本を見て楽しかった／★
着物の本を見て着物はいいなあと思いました。

七草粥とは…
正月の 七日に無病息災を 祈り、 春の七草を 刻んで食べるおか ゆのこ とです。
おせち 料理で疲れた胃を 休め、 野菜が乏し い冬場に不足しが ちな栄 養素を補うという効能もあります。

春の七草
セリ、ナズナ
ゴギョウ
ハコベラ
ホトケノザ
スズナ、スズシロ
２０２３年１１月２２日
株式会社

愛 知 銀 行株式会社

中 京 銀 行

東海国立大学機構岐阜大学との「産学連携活動の協力に関する協定」の締結について

株式会社愛知銀行（頭取伊藤 行記）と株式会社中京銀行（頭取

立大学法人東海国立大学機構 岐阜大学（学長小林 秀夫）は、国吉田 和弘）と「産学連携活動の協力に関する協定」を締結しましたのでお知らせいたします。岐阜大学との連携協定締結は、愛知県に本店を置く金融機関として初めての取組みです。
今回の締結を機に、相互の連携を強化し、両行のお取引先企業の課題解決支援および地域経済の活性化に向けより一層貢献してまいります。
記
１．協定書の概要
目的締 結 日
主な
連携内容

学術研究の振興とその成果を地域経済の活性化に繋げるための産学連携活動において協力を目指す。
２０２３年１１月２２日（１）地域企業の技術ニーズ、課題解決等の相談・支援に関すること（２）大学の学術研究成果等の発信、共同研究等の協力支援に関すること（３）その他産学連携にかかわる推進および情報交換に関すること

２．締結式の模様（２０２３年１１月２２日）（左より 愛知銀行 鈴木取締役、岐阜大学 王本部長 、中京銀行 村尾取締役）

以上
参加費無料

っとらぷ
開催内容
第４回
8月21日(水)第５回

第６回

9月18日(水)18:30～20:30

10月2日(水)18:30～20:30

18:30～20:30「ウォーキング×健康」「歴史×カードゲーム」「スポーツ×まちづくり」
弘前歩こう会
事務局長

今井

場二三夫

氏

あっぷるぱい(牌)を広める会 （株）ブランデュー弘前
代表
代表取締役

木浪 真由美

所氏

西澤 雄貴

氏

参加方法

コラーニングスペースHLS弘前

各開催日の前日までに、弘前市土手町１３３ 西谷ビル 1F

申込みフォームかお電話で①氏名②連絡先③参加希望回をお知らせください。
申込みフォーム

ぷらっととは？

「ぷらっと」は、まちづくりに関わるゲストの話を聞いたり、参加者同士のトークを行ったりして、地域でのつながりをつくるカジュアルな交流の場です。
「まちづくりに関わってみたいけど、何から始めていいかわからない」「1人で参加するのはちょっと・・・」
そういう思いを持っている方が、地域に踏み出す最初の一歩にしてほしい、という願いから始めました。
ちょっとでも興味が湧いた方は、まずは”ぷらっと”参加してみてください。
お問合せ｜〒036-8551 弘前市大字上白銀町1番地1 弘前市企画部企画課ひとづくり推進室

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