“経営に知恵と革新”

令和 3 年 5 月 1 日発行（隔月発行）Vol.758 号

マネジメント コンサルタント
Management Consultant

一般社団法人
日本経営士会
会長 鈴木和男

一般社団法人ウェブ解析士協会
代表理事 江尻俊章氏

2021 年 5 月・6 月号

特定非営利活動法人
IT コーディネータ協会
会長 澁谷裕以氏

・・・・・・・・２

理事会通信
第 67 回定時社員総会のご案内 ／創立７０周年記念イベント開催変更について・・・・・・・・４

第 54 回経営士全国研究会議新潟大会のご案内

・・・・・・・・５

事業部・委員会活動
外部連携事業部

・・・・・・・・８

ＮＪＫ女性経営士の会

・・・・・・・・９研究会活動報告・・・・・・・10

オーシャンズ（同期会）
支部活動報告北関東支部・・・・・・・12

茨城県会

千葉支部

・・・・・・・13

埼玉支部

・・・・・・・15

中部支部

・・・・・・・16

近畿支部

・・・・・・・17

論文大募集・・・・・・・21

セミナーインフォメーション①

・・・・・・・22

セミナーインフォメーション②

・・・・・・・23

一般社団法人エコステージ協会と連携・・・・・・・24

書籍案内

・・・・・・・25

https://nihonkeieishikai.com
表紙：三団体合同セミナーにて

01

理事会通信＜令和2年度 臨時理事会＞
記
1．日

時：2021年2月22日（水） 13 : 00〜14 : 55

2．会

場：本部会議室、ZOOMによるWebも併用

3．議

題（1）審議事項
第一号議案：全国研について①全国研新潟大会の予算案について
松橋理事が前回の理事会で指摘があった箇所を修正、100名以上の県外参加者を集め補助金の支給対象になることを目標にする旨の報告があり、理事会後の理事支部長会で確認をし、決定することが全会一致で承認された。
②全国研中期計画について
近藤専務理事から全国研究会議の開催実績を示し、次々回の第55回大会は2023年に中国支部
主管広島大会が適切であり、内容は分野別の研究発表を中心にする旨の提案があり承認された。
また、今後は西暦奇数年のみに全国研究会議（リモートも併用）を開催し、偶数年はリモートによる論文研究発表会にする旨の提案があり承認された。
③全国研ガイドラインについて
ガイドライン（案）が示されたが、詳細すぎることもあり、今一度白紙に戻し、練り直し継続審
議することになった。
第二号議案：委員会組織変更について
近藤専務理事より資料に沿って説明があり、人材育成事業部を人員変更があった旨の報告があり全会一致をもって承認された。
第三号議案：准経営士補規程の見直しについて
近藤専務理事より准経営士補入会の変更点についての説明があった。
また児玉業務執行理事より准経営士補入会方法の変更に伴い規程の変更点の説明があり、全会一致をもって承認された。
第四号議案：入会承認、入会承認と新入会者に対する配賦金について
事務局より資料に沿って経営士、環境経営士、准経営士補の入会予定者の説明があり、全会一
致を以って承認された。
また近藤専務理事が資料に沿って、各入会方法についての支部支援金についての説明があった。
尚、支部単独開催の環境経営士養成講座の場合の支援金は各支部に支払うことの但し書きを付記することになった。
（2）報告事項：
1．委員会規程の作成・見直しについて
委員会基本規程を基に、各委員会の運営規程のフォーマットを作成したので、各委員会担当理事、委員長に向け3月10日までに提出していただき、4月1日から施行する予定の報告があった。
2．70周年記念事業進捗状況について
川西業務執行理事より予算は100万円、記念誌1,000部。記念式典は会場の産業能率大学で実施予定であるが、オリンピック・パラピックの開催状況を見極め、開催方法を決定する旨の報告があった。
3．東京支部の（一社）
エコステージ協会の評価機関化について
大蔵理事から資料に沿って説明があり、東京支部ではすでに会長を含め4名の評価委員がいる
ので、今後経営士のキャリア発展及び収益事業にも展開できる旨の報告があった。

02

4．会長全国キャラバンについて会長よりZOOM配信で各支部に、会長キャラバンとして「VUCAな時代の経営」と「Great
Change」等の説明を行っている報告があった。
5．外部団体との共同セミナーについて
川西業務執行理事からITコーディネーター協会とウェブ解析士協会との三団体共同セミナー
が4月20日に開催されるとの報告があった。
以上＜令和2年度 第5回定例理事会＞
記
1．日

時：2021年3月19日（金） 13 : 30〜16 : 25

2．会

場：本部会議室、ZOOMによるWebも併用

3．議

題（1）審議事項
第一号議案：オンライン経営士補養成講座の準備状況報告について
児玉業務執行理事より、資料に沿って千葉支部が中心となり、オンラインによる経営士補養成講座の概要が説明され6月から開催する旨の説明があり、審議の結果全会一致を以って承認された。
第二号議案：委員会組織変更について
近藤専務理事より資料に沿ってNJK女性経営士会の会長（委員長）
ならびに委員変更の提案があり、審議の結果全会一致を以って承認された。
第三号議案：委員会基本規程・運営規程について
近藤専務理事より委員会基本規程、各委員会事業部の運用規程の説明があり、審議の結果、書式、レイアウトを揃えることで全会一致を以って承認された。
第四号議案：入会に関する必要書類一部変更について
近藤専務理事より、「入会種別ごとの手続きと必要書類」で環境経営士入会についての提出があり、審議の結果全会一致を以って承認された。
第五号議案：環境経営士一般推薦入会について
近藤専務理事より「環境経営士推薦入会規程」が提出され、一般を対象とした推薦入会を新たに新設したい旨の提案があり、審議の結果全会一致を以って承認された。
第六号議案：令和3年度予算案について近藤専務理事より令和3年度予算案が提出され、70周年記念事業他、未確定の事業がまだあるので、取り敢えず今回は暫定予算とし、継続審議となった。
第七号議案：資格に関する規程等の改定について
児玉業務執行理事より改定内容についての資料が提出され、受験資格について、生涯学習時代の背景に合わせ、見直しをした旨の説明があり、審議の結果、全会一致を以って承認された。
第八号議案：入会者審査結果と復会・休会者等の報告について事務局が入会予定者資料を読み上げ、経営士4名、経営士補4名の入会、復会、休会者各1名が承認された。
第九号議案：一般社団法人エコステージ協会と一般社団法人日本経営士会との連携等について
鈴木会長が資料に沿って説明し、審議の結果、本会がエコステージ協会認定評価機関になることは全会一致で承認された。
（2）報告事項：
1．70周年記念事業進捗状況について
川西業務執行理事が資料に沿って進捗状況を報告した。尚、新型コロナウイルスの影響も視野に入れ、今後の状況を把握していくことが確認された。
以上03

第67回定時社員総会開催について

新型コロナウイルスは依然猛威を振るい、終息のめども立っておりません。本会では第67回
定時社員総会開催について、理事会等で討議しました結果、昨年と同じ形で開催することといたしました。（懇親会は中止いたします）ZOOMでの配信もいたしますので、当日の状況は不確定ですが、直接のご出席はくれぐれも熟慮のうえご判断願います。
尚、会員各位におかれましては、6月上旬（予定）にお送りいたします「定時総会の案内」に同封いたしますハガキにて議決権行使していただきご投函願います。
（HPでも対応いたします）。
※今後の状況により、急遽予定の変更もございます。その際は速やかに会員各位にお知らせいたします。
何卒ご協力の程よろしくお願い申し上げます。

記
日時：令和3年6月25日（金） 15：30〜17：00

会場：スクワール麴町3階

フリースペース「錦華」

東京都千代田区二番町6-6 JR四ツ谷駅
議

麹町口

徒歩30秒

案：第一号議案：令和2年度事業報告
第二号議案：令和2年度決算承認の件

監査報告第三号議案：令和3年事業計画に関する件
第四号議案：令和3年収支予算に関する件※決議事項は第二号議案です。
※議案の変更がある場合は速やかにお知らせいたします。
以上

創立70周年記念イベント開催変更について
8月28日に産業能率大学にて創立70周年記念イベントを開催する準備を進めてまいりましたが、新型コロナの終息が見通せない状況を鑑み、今回のリ
アルでの記念式典は中止（延期）にし、9月25日にオンライン（ZOOMあるいはYouTube）にて配信することとなりました。講演者には産業能率大学浦野学長、来賓あいさつには平井デジタル改革担当大臣を予定しております。
尚、記念誌につきましては変更なく只今作成中でございます。上梓次第皆様にお届けいたします。

04

第54回 経営士全国研究会議 新潟大会 のご案内
10/30（土）― 31（日）2021年〈 包括テーマ 〉

地域の活性化と戦略～高齢化、人口減少における観光・産業・海外展開などの取組み～
会場

新潟東映ホテル※新潟駅より徒歩5分

コロナ禍の影響で1年の延期となりました全国研究会議新潟大会の開催に向けて、感染症対策にも力を入れ、皆様に安心してご参加いただけるように準備を進めております。
基調講演、分科会、エキスカーションと全て包括テーマに沿った内容はこれまでのご案内通り
ですが、2日目の分科会につきましても新たな試み、外部との連携も含め企画検討を進めております。懇親会も新潟の食・伝統文化をお楽しみいただきたいと思っております。京都大会の引継
ぎのご挨拶でお約束いたしました「お米」と「お酒」は十分にご用意しております。厳しい状況下ではございますが、コロナ禍の終息を祈りつつたくさんの会員の皆様にご参加いただきますよう
ご案内申し上げます。
研究論文も同テーマでの募集となります。こちらもよろしくお願い致します。
尚、募集につきましては、MC7月・8月号に詳細を掲載し募集開始の予定です。

プログラム（予定）

開会式
基調講演（3つの視点から）コンサルタント

ブランディングアドバイザー

信田

和宏

氏

企 業 経 営 者

（株）
新潟クボタ

吉田

至夫

氏

研

東海学園大学准教授

丸山

一芳

氏

アトラクション

柳都新潟など

3会場で実施予定

各プログラムは検討中

新潟東映ホテル

シングル

究

者

代表取締役

交流懇親会
古町芸妓による舞

分科会
宿泊
1泊朝食付

（税込）
［100室確保］8,400円※満室の場合は、近隣ホテルを御用意いたします。

05

エキスカーション
募集代理店：新潟県知事登録旅行業

第3種397号

株式会社 ゆめ旅【 1泊2日コース（温泉宿泊）】
1．佐渡満喫コース（相川温泉） 40,000円（税込）
佐渡金山、朱鷺の里、歴史博物館、たらい船、酒造見学など2．地域産業と越後一之宮参拝コース（弥彦温泉）

28,000円（税込）

工場見学2社、朝日酒造（久保田）、弥彦神社、
寺泊漁港など3．鮭文化と町屋散策コース（瀬波温泉）

32,000円（税込）

鮭料理フルコース、町屋散策、イヨボヤ会館、
おしゃぎり会館など【 日帰りコース 】
1．米・醸造文化コース 6,000円（税込）
豪農の館北方文化博物館、醸造の町散策（峰村醸造、今代司酒造）、ピア万代※各コース最小実施人数は20名です。申込が少ない場合は実施しません。
※すべて、交通費（船代バス代）宿泊、食事、入館料等は含まれております。
※宿泊は4人部屋の料金です。個室等は追加料金となります。

06

交流懇親会アトラクション

柳都新潟

古町芸妓

祇園・赤坂・新橋と並び称された、柳都新潟の古町
芸妓、最盛期には400人を数えましたが、社会の移り変わりの中で激減し、衰退の一途を辿る。このままでは、後継者が育たないまま、古町芸妓の伝統は立ち消えてしまう。港町新潟は人とモノと情報が行き交う場
所。いろいろな人の間を取り持つのが料亭文化、料亭という場所、料理、酒、一番大事なのがお客様との間を取り持つ芸妓。芸妓が途絶えれば、料亭もダメになる。
これは、交流によって街が成り立ってきた新潟にとって芸妓、料亭に限らず産業界全他の問題になります。そこで考えられたのが、置屋の株式会社化です。地元有力企業約80社が7,000万円を出資し、1987年12月9日、全国初の株式会社組織の芸妓養成及び派遣会社として柳都振興株式会社が誕生しました。
他の県でもこれを参考にして地域の料亭文化を守ろうとしましたが、失敗に終わっているところが多いようです。新潟が成功したのは、財界、料亭、芸妓この三者が料亭文化を未来につなげていこうと、協力できたことが最大の要因です。姐さんたちが、大きな心で、新入社員の若い芸妓たちを育て、もり立て励ましてきました。これが現在につながっています。
かつては、全国にあった料亭文化が消え去る中で、新潟は幸い踊
り、唄、三味線、太鼓の諸芸の師匠がいて、芸妓衆は新潟にいながら芸を磨くことができる。お酌をするだけでは文化ではない。新潟の料亭文化は芸妓の芸がしっかりしている。新潟の伝統あるおもてなしの心、全国に誇れる新潟の魅力の1つが古町芸妓です。

新潟では、芸妓を「留袖（とめそで）」、見習を「振袖（ふりそで）」と呼びます。
留袖（留袖さん）
振袖を務め上げた一人前の芸妓。
留袖になるまでに7年から8年を要する。
振袖（振袖さん）
18歳以上の若手芸妓。

※参考資料
写真

柳都振興株式会社ホームページより
新潟市観光フォトライブラリー07

事業部・委員会活動

ウェブ解析士協会×ITコーディネータ協会×
日本経営士会が考えるDXへの向き合い方
外部連携事業部

2021年4月20日（火）14：00 ～ 16：10、ウェブ解析士協会、ITコーディネータ協会、日本経営士会の3団体合同セミナーを実施いたしました。
現在、さまざまな業種や分野で、DX（デジタルトランスフォーメーション）への取組や活動が重要視され、また経済産業省も推奨していることもあり、DXへの注目度が集まっております。
3団体がそれぞれに考えるDXを講演することで、3団体それぞれの資格者や会員の方々に相互の資格者の特徴や活動を知っていただく機会になればと思い開催いたしました。
日本経営士会からの参加者は71名（ゲスト9名含む）
でした。
（DX）
への向き合い方」
第1部「経営者のデジタル・トランスフォーメーション～デジタル技術を使って顧客視点で新たな価値を創出するために～
講師：特定非営利活動法人ITコーディネータ協会

会長 澁谷 裕以 氏」
第2部「VUCAな時代こそ「SX」と「DX」～「サスティナビリティ」と「レジリエント」な経営を～
講師：一般社団法人日本経営士会

会長 鈴木 和男 氏

第3部「DXは何がデジタルで何がトランスフォーメーション?」～自分で見つけるDXの成功法則～
講師：一般社団法人ウェブ解析士協会（澁谷 裕以 会長）（鈴木 和男 会長）

代表 江尻 俊章 氏

（江尻 俊章 代表理事）

セミナー後の他団体アンケートで「日本経営士会に興味を持ちましたか？」という質問に対して役150名が「大いに持った」「やや持った」と回答。
経営士会の会員増強につながる外部連携になったと思います。今後ともこの取り組みを進めて参りたいと思います。
外部連携事業部担当理事

08

川西 健雄

NJK女性経営士の会 委員会からのお知らせ
令和3年度 第1回女性経営士の会 外部講演会
農業の楽しさを伝えたい！ 6次産業化ZOOMセミナー参加者募集
第1回女性経営士の会・講演会がZOOMで実施されます。
農業・女性活躍の事例紹介（有）
横田農場の横田祥氏の取り組みをご講演頂きます。
おこめLABO「農業体験」「おこめスイーツ教室」「デコ巻き寿司教室」「絵本の読み聞かせ」を通じ、農業の楽しさを伝え、6次産業化など幅広く事業展開されております。
皆さまのご参加お待ちしております。

外部講演：「農業の楽しさを伝えたい！ 6次産業化セミナー」
講

師：有限会社横田農場

おこめLABO

横田 祥（よこた さち）氏
開催日：令和3年6月19日（土）13：00 ～ 16：00
場（写真：横田 祥 氏）

所：ZOOMで開催（ZOOM招待URLはメールにて別途ご連絡致します）

対

象：どなたでもご参加頂けます。

会費：会員 2,000円／一般 3,000円

内

容：「農業の楽しさを伝えたい！ 6次産業化セミナー」(1)自己紹介・有限会社横田農場について（米粉シフォンケーキ）(2)茨城県の農業の特徴や特産について(3)おこめLABO「田んぼの学校」「ワークショップ」について(4)農業女子発♪子どもたちにおくる絵本プロジェクト(5)有限会社横田農場のこれから(6)質疑応答

お申込み：以下のいずれかの方法でお申込み下さい。

（田んぼの学校）

NJK女性経営士の会 吉村へメール：yoshimurachizuko@gmail.com
本部へメール：office@nihonkeieishikai.com
本部へFAX：氏名・会社名・ご住所・電話番号・e–mailを記載の上お申し込み下さい。
本部FAX 03 – 3239 – 1831
※お申込み頂いた方に後日お振込み銀行口座のご連絡を致します。
※入金確認後ZOOM URLをお送り致します。

09

研究会活動報告“ 同期会「オーシャンズ定例会」10年間の歩み ”
オーシャンズ（同期会）

Tuesday, April 27, 2021：オーシャンズ定例会（会長）森田 喜芳
えー？今年でもう10年になるの？？早いねー！！

先日「第38回オーシャンズ定例会」のご案

内（確定版）をメンバーにお送りしたら、オリジナルメンバー（設立当初よりのメンバー）より早速の返信があった。
（4月23日（金曜日）、早速同日に珍しく反応があった！）
今回はこの「オーシャンズ」についてご紹介させていただきます。

1 , 【 生い立ち 】
我々の「オーシャンズ」は日本経営士会の「第36期経営士養成講座」の修了生（平成23年11月26日＝2011年）の同期会であり、修了式の当日に発足した。この「オーシャンズ」は定例会を3か月に1度の割合で年間4回開催し勉強会を実施している。毎回、3テーマの講演を行い活発なQ&Aな
どでメンバー相互の勉強の場として活動している。
第1回の定例会は経営士会の本部会議室をお借りして2012年3月18日（日曜日）に実施しました。
当日は当時の佐藤敬夫会長、佐藤富雄常任理事、基調講演として五十嵐雅夫（日本大学大学院主
任教授）などのご出席をいただき、佐藤敬夫会長より“ 積極的に行動して大活躍を期待します！”との激励のお言葉をいただきスタートしました。

2 , 【 名前の由来 】
同期会の名称は当時のアメリカ映画「オーシャンズ12（日本名：オーシャンと12人の仲間たち）」
を引用して命名した。我々の36期同期生は12名であったために映画では12名のスペシャリスト
を主演のジョージ・クルーニー率いる集団から拝借して「オーシャンズ12」と命名した。しかし
我々メンバーもその後、退会されたりお亡くなりになった等からメンバーの変動があり、メンバーも少なくなりましましたが、“ 設立時の熱い想いの名称を継承させよう ”とのメンバーからの提案もあり、数字の12を削除することにし、名称は「オーシャンズ」を継承させ、現在に至っている。

3 , 【 メンバーは？】
我々の「オーシャンズ」は当初は上記のように36期養成講座メンバーだけであったが、多くの人達に門戸を広げ、又会則も緩やかにし、参加のハードルを下げることで親睦会として経営士会の会員や養成講座修了生、定年退職前後の人、現役の若手で経営に意欲のあるメンバー等、多士済々の方々がメンバーです。また映画のオーシャンズには女性メンバーもおり、我々の会も当初
は男性のみでしたが、現在は会の運営にも女性のメンバーが加わり活動されている。

（第11回定例会 2014年9月7日 嘉悦大学にて）10

4 , 【 活動内容 】（1）「会の狙い」①・講演による勉強会、人材育成、広場(コミニュケーション)、②・一期一会（人との繋がりの輪を広げる、異業種交流会、など）（2）「具体的活動内容」①・3か月ごとに毎回開催しております。参加者は10〜15名で最近は会場への参加とZoom
meetingによるオンラインでのご参加をいただいております。
・会場は、コストパフォーマンス並びにネットワーク環境の良い会議室の確保が難しく
今まで転々といたしましたが、現在は埼玉支部長の柴田郁夫さんの「志木サテライトオ

フィス」をお借りして実施しております。
②・講演会は毎回、小生と他のメンバー 2人にお願いしております。3人の講師の講演内容は出来るだけその時期の「旬の話題」をテーマにご講演をいただいております。
③・講演会の最後には、少しでも国際色を高めるために英語の「ワンポイントレッスン」というコーナーを設けて、時事問題のワンフレーズなどを取り上げて全員で暗唱するようにしております。
（帰宅してからすぐに暗唱したフレーズを使い絶対に覚える！ことを目的としております）④・人材育成としては、「道場」と称して講演が初めての人、講演に馴れないメンバーにご講演していただき、2人の師範代や道場主によるご批評をいただき、ご自身のさらなる向上に役立てていただいております。

5 , 【 活動をさらなる高みへ 】（1） 今後も「オーシャンズの活動を通じて自分の人生を豊かに過ごす場の提供」できるだけ、
経営士会以外の方々にもご興味を持っていただける「旬の講演テーマの提供」、いつでもだれでもが「気軽に参加できる場」の提供、加えてメンバーの自己啓発、自己研鑽、自己自立、情報共有化、などの場として活動を進めてまいります。
（2） 以下の内容のさらなる充実（現在も継続中！）① 経営士会の新規養成講座のPRや受講生募集などもご案内。
② 経営士養成講座修了生などもオーシャンズ定例会にご参加いただいており交流を広げていく。
③ メンバー同士の情報交換、名刺交換などによる人の繋がりの広場としてもご活用いただく。
今後も以上の様な活動を通じてワイワイガヤガヤと楽しいコミニュケーション（ネットワークの構築）の場づくり心がけてまいります。
尚、上記の我々の活動にご興味をお持ち頂いた方は以下のメールアドレスにご連絡ください。
お待ちしております。
森田喜芳の連絡先：「nobum@moritaassociate.com」＜以上＞（第32回定例会 2019年11月7日 板橋区立企業活性化センターにて）

11

支部活動報告茨城県会2020、21年度2～4月定例会 開催結果
（公開MPP中止と月例研究会のご紹介）
北関東支部

茨城県会

当会会員の皆様、当県会主催の定例会や公開MPPへのご参加ありがとうございます。
当県会の活動予定については、日頃から本誌末「支部活動予定」に示し、会員の皆様の活動に役立つよう配慮しており、当会報誌確認で概略ご理解可能かと存じます。
昨年初めからの「新型コロナ禍」により、通常の月例会をささやかに開催しているのみ、公開「新型コロナ禍」の状況が改善した
MPPについては残念ながら昨年2月～本年2月度連続5回中止、ら再開したく存じます。その節は奮ってご参加いただければ幸いです。
当5月の公開MPPは開催したいが、非開催の予想でありよろしくお願いします。
なお、全員メール送信でご連絡でき効率的運営であり感謝します。
1. 月例会等の状況を以下のとおりご報告（現状と今後の期待事項＝前回の重複的記載）
1）表面上無駄と思える中に受け止め方により重要事項があり、必ず情報交換会を実施
当県会会員には経験、経歴が豊富で特色ある会員が多数（よろず担当も多い）
中堅、働き盛りの会員が主流、高齢会員は少数、支部の分会として県会が機能
2）会員歴の違う会員同士が知り合うことで新規ネットワークの構築が可能
公開MPPにご参加と3月で終了だが経営士の提言作成を推奨、基礎的活動の重視
会員外や県外会員との知的交流が可能（広範に役立つことを期待）（MPP等掘り下げ可能）
3）会の歴史等広く情報共有が可能、会員外や県外会員と交流
2. 昨年度4月 定例会以後 リモート会議を試行（定例会は段階的に本格化）
3. 新規事業を企画・実施（ひたちなか商工会議所等との連携を計画）
以下の詳細をお読みいただきたく、再確認の意味を込めて議事録的記載です。
（土） 4月24日（土）
1. 定例会開催日：2021年2月27日（土） 3月27日
13：30 ～ 16：00（情報交換会、新規事業検討会、その他関連事項等）
2. 定例会参加者：2/27 (幡谷)(大内)(竹俣)(大橋)(塚本) ズーム(松橋)(根本)(東ヶ崎)
敬称略
ズーム(根本)3/27 (幡谷)(大内)(塚本)4/24 (幡谷)(大内)(根本)(大橋)(塚本) ズーム(松橋)(竹俣)3. 開催場所：ひたちなか市 ひたちなか商工会議所
4. 会員増強活動等：経営士会茨城県会を強化すべく推薦での新入会員増を実施
ひたちなか商工会議所との連携強化（実施完）、県会長：幡谷貞賢会員の予定
5. 新役員への継承：会計：大内雅功会員
県会員のご協力を要請。推薦入会やMPP関連は塚本がご支援予定
6. 情報交換の内容：
Doitビデオ：伊那食品工業、ホンダ新神奈川等のビジネスの紹介
商店の顧客維持や活性化、接客の方法等紹介（社員の相互研鑽）（質問等は大橋様へ）
TRIZの紹介：詳細な手法紹介、今後活用場面があれば活用
時代認識の紹介：BG（ビフォアゲイツ）／ AG（アフターゲイツ） 時代は変化
DXの時代であり認識を新たにしよう・・・（茨城県会（2月定例会参加者）

12

定例会

写真提供

大内 雅功会員、お世話係（4月定例会参加者）

塚本 裕宥）

支部活動報告

千葉支部活動報告
千葉支部

千葉支部は月例の幹事会・運営委員会、3C勉強会以外に6月開催予定の経営士補養成講座に向けた準備会議を精力的に行っています。
開催日：

2月27日(土)、3月27日(土)会：

Zoom会議場

第1部
議題

幹事会・運営委員会① 2021年度計画
幹事会・運営委員会、3C勉強会の日にち決定。
② 第55期経営士養成講座
第54期養成講座（南関東支部主催）の開催初日及び実習日程に合わせて参加し情報収集を行う。
③ 経営士補養成講座
千葉支部が主催者となり6月13日（日）からオンデマンド講座、7月3日（土）からオンライン講座を開始する。

第2部

勉強会“3Cの会 ”

1 ）講師 : 児玉 允晴 会員（2月27日）『Zoom講師術とテクサポ研修会』と題し、セミナー講師としての基本コンセプト、話し方
から始まり、オンライン研修独自の留意点、Zoom操作方法などをご説明頂いた。また、後半は、千葉支部主催の経営士補養成講座でのテクニカルサポートの実行手順やトラブル対応などを指導頂いた。
2 ）講師 : 鈴木 和男 会員（3月27日）
日本経営士会・鈴木会長をお招きし『「サスティナビリティ」と「レジリエント」な経営を』の講演を頂きました。講演では、VUCAな時代に経営コンサルタントとして必要な視点であるIoT、5G、SDGsなど解説頂きました。また、引き続き『Great Change !』のご説明も頂きました。

講師

児玉 允晴

講師

鈴木 和男

13

支部活動報告

第1回 オンライン経営士補養成講座への取り組み
千葉支部【 ファイルダウンロード方式でのオンデマンド講座（3日分）】
2021年6月13日（日）〜 7月22日（木）経営、生産、営業、人事、財務、情報の最新の経営知識全般を学習します。

【Zoomでのリアルタイムオンライン講座（土日の受講 2日分）】
2021年7月3日（土）〜 7月25日（日）の土日
有名講師の解説で「With & Post コロナ時代の経営課題の解決法」が学べます！
講義1：コロナ時代の経営の全体像

講義2：新時代の経営戦略と企業改革

講義3：DXでの企業変革の進め方

講義4：最新のデジタルマーケティング

講義5：SDGsのビジネス化

講義6：デジタル化による業務改善

講義7：各業界での課題解決の実際（注）
放課後に講師との雑談会を設定（1）
「鈴木会長：統括、児玉理事：企画推進、近藤専務：実行管理、山田支部長：
委員長と塾長」の体制を構築（2）千葉支部会員の1/3（14名）の参画で推進体制を構築
準備会議を立ち上げ、最新のデジタルマーケティングでの集客法や、Zoom開催法・テクサポ技術の受講で、メンバーの実行ノウハウを習得

経営士会の会員のみ、部分受講可能です！
→

要望により試行実施します。

受講料：1講座当たり、5,000円
（税込）

詳細は、
「経営士会 千葉」で検索
http://www.keieishi-chiba.org/ad_keieishiho_seminar/
問い合わせ先：recruiting@keieishi-chiba.org （宮原 博之、佐藤 秀樹）

14

支部活動報告埼玉支部活動報告
埼玉支部

埼玉支部ではこれまで同様、月に一度月例会や幹事会を開催し、毎回情報提供者を決め各テー
マに沿った例会を実施しております。情報提供後には3 ～ 4人程のグループに分かれてのグルー
プディスカッションを実施し、積極的に意見交換等を行っております。
他支部や会員外からも参加者を募り、会のPRと、会員の人脈ネットワークの拡大を行っています。
今後、SDGsへの取り組みや『経営士』を広く認知していただく活動を続けて行きます。
埼玉支部のHPも開設されておりますので是非ご覧ください。

埼玉支部HP：http://www.keieishi-saitama.com/【 活動報告 】①令和3年2月15日（月）16：00 ～ 月例会（ZOOM） ［ 終了後は幹事会を実施 ］『経営コンサルとしてのUSP（Unique Selling Proposition）
を考える～「キャリアマネジメント研究会」にて語られる経営士に重要な3つの力』
話題提供：柴田支部長

定例会（ZOOM）の様子②令和3年3月19日（金）18：00 ～ 月例会（ZOOM） ［ 終了後は幹事会を実施 ］「会員3名による近況報告」（がん哲学と医学との接点をさぐる」 （臼倉幹事）
1・がん哲学外来についての報告
高野みどり先生（放送大学教授、心理学）
も参加していただき報告がされました。
（埼玉支部としての取り組み方について）（小西監事）
2・SDGs委員会の報告
南関東支部 横田先生・本田先生他のビデオを視聴しました。
（川島幹事）
3・放送大学での環境を学ぶについての報告
荒川の水質調査についてや「鴻巣コウノトリを育む会」についての報告がされました。
③令和3年4月16日（金）19：00 ～ 月例会（ZOOM）「次世代リーダー創生スクールについて～ SDGsの話題も含めて」
話題提供：鈴木副支部長 江上幹事
「SDGsと人間学経営実践コース」や「有機農業経営実践コース」等からなる新しいビジネス
スクール構想が発表されました。県の偉大な先人・渋沢栄一の思想も受け継いた「志」重視の経営者や二代目を育てる学びの場の企画です。支部としてもどう関わっていくかを今後の検討課題とします。

【今後の月例会（活動）予定】他支部からのご参加大歓迎！ ashibata@telework.to（柴田）宛ご連絡ください。
①令和3年4月29日（木・祝）19：00 ～ 支部総会・報告会（ZOOM）②令和3年5月26日（水）19：00 ～ 支部5月例会（ZOOM開催） 話題提供：柴田支部長
テーマ：「従業員のやる気を高める～ワークエンゲージメントとテレワークが会社を救う」
出版間近の著作内容を先取りした20分プレゼンの後、恒例の参加者同士での対話を通じて意見を深めます。他支部の方の参加も大歓迎。士会外からの参加者もあり、人脈形成にも役
立ちます。

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支部活動報告

中部支部活動報告
中部支部（記：三品 富義）

♦経営士補、環境経営士の新会員入会

中部支部にて1月～ 3月に開催されました経営士補、環境経営士の各養成講座受講生が新会員となりました。今後とも宜しくお願いいたします。
経営士補
江尻靖進、鈴木貴博、尾方圭佑、松本理絵
環境経営士
江尻靖進、西條英之、藤井和喜、溝口知秀（敬称略）♦オンラインMPP開催（ZOOMにて実施）（日）オンラインMPPを開催。ケーステーマ「派遣体質から脱却し、自社独自事業を3月7日立ち上げ更なる発展を目指す」参加者4名。オンラインMPPは2回目ですが、今回、今枝レコー
ダーが画面共有のパワーポイントに記入する方法で実施。流石にタイピングが速くリアルに近い感覚で議論ができました。MPP報告書は翌日にリーダーへ提出され本部へ送付いたしました。

♦東京2020オリンピック聖火ランナー

中部支部

多賀吉令

私は、東京2020オリンピック聖火ランナーとしてスポンサー枠である「トヨタ自動車」様から推薦していただき走行することができました。
新型コロナウイルスで1年延長されましたが、2021年4月3日（土）岐阜県郡上市を走行することができました。聖火トーチを右手に目より上に上げ、カメラ目線で沿道のみなさんに左手を振りながら、力強く走ることができました。走行はわずか約200m（2分ほど）であっという間に終わってしまいましたが本当に大役を仰せつかり、貴重な体験（多賀吉令聖火ランナー）を得ることができました。

♦経営研究会（ZOOMにて実施） 講師：中部支部顧問（多賀吉令聖火ランナー記念）加藤健二（日）13：30 ～ 15：00 「ある商店街支援事業報告」 参加者9名。
4月11日
中部支部として4名による約3か月間にわたる商店街のコンサル事業報告を実施した。店主のヒアリングと現場確認及びその問題点を抽出し、計画を立て、店舗訪問を実施し、経営方針の表示、目標と実績の分析、売上と商品管理、顧客管理、年間販促計画、POPデザイン提案、ギフト新提案、HPの充実、事務所の環境整備などを進めてきました。今回、支部では初めての商店街支援事業であったが、チームで取り組むことで様々の検討とアイディアによる成果があり、事業を推進した。
（経営研究会参加者）♦読書会（ZOOMにて実施）（日）15：00 ～ 16：30 「論語と算盤」渋沢栄一（守屋淳 訳） 参加者5名。
4月11日
2024年日本の一万円札の顔となる渋沢栄一、もっか人気NHK大河ドラマ「青天を衝け」放
映中。明治から昭和にかけた近代日本の設計者の一人。どのような人物か、我々が経営コンサルとして学ぶところはどこかの視点で「論語と算盤」を事前読書し、感想など話し合いを実施した。士魂商才（事業で成功するには、武士的精神だけでなく、商才も必要である）、義理
合一（仁義道徳をもって、事業の利益を追求する）、更には、生きて行く規範として、「忠恕」（誠実で思いやりのある姿勢）を一貫するといったことなど、どれも見失いがちであり心しておかなければならない内容を確認しました。

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支部活動報告

近畿支部ニュース
近畿支部

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認定経営革新等支援機関

一般社団法人 日本経営士会 創立 祝70周年記念

夏季公開特別セミナー 開催

ご挨拶（主催代表

近畿支部長

瀬尾寿和）

認定経営革

新等支援機

1951年（昭和26年）に日本経営士会が誕生し今年で70周年を迎えます。
経営士会の過去の先人経営士の先生方々の教えや70年の歴史に敬意と感謝を表し、70周年記念
公開セミナーを開催します。
多数のご来場、心よりお待ちしております。
草創期のエピソード

草創期から一貫して、経営士会の育成・発展に挑む！
故 阪井正三 元副会長

（近畿支部 元支部長）

関

日本経営士

70 周年記念
夏季公開特
別セミナー
開催
会 創立

主催／日本経営士会 近畿1951 2021
支部

72
7
16:00 〜 1

共催／総和ビジネスサポートグループ

令和 3 年

場 所：京阪電車 天満橋駅 OM
M ビル2階
会議室 203〜205
大阪市中央区

火［15:00 開場

mail : qqqf
7zd9k@gaea.ocn.ne.
TE L : 06‒6
jp743‒4817
FAX : 06‒6
743‒4818

17：30（

休憩15

分）
コロナ禍後
の日本の経
済
講師

滝川好夫先

第２部

M ビル

申し込み：E-

セミナーテーマ
16：00〜

7番31号 OM

000円

・受付］

第１部

大手前1丁目

受講料：4,

9:00

生（経済学

18：00〜

者）

19：00

渋沢栄一氏

の教えに学

講師 元渋沢

ぶ

栄一記念財

団研

究部長 木村■セミナー企昌人先生
画運営：瀬尾■監 修：
浅見特別顧問 支部長、北原副支部長、中筋特別顧、河問、酒井相談 上幹事、二宮幹事、下役
村幹事、中里コロナウイル

幹事

ス感染症の予お問い合わせ：防へのご協力TEL:06‒6〒550‒00

743‒481をお願いいた01 大阪市西区土佐堀1丁します7 FAX:0
6‒6目1‒32 日宝

リバーサイドビル5F

743‒481（2001 年 8 月マネジメントコンサル誌より）

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8

第 54 回経営士全国研究会議（新潟）「 研究論文大募集 」

第54回全国研究会議新潟大会は、70周年の記念すべき大会にあたります。
今大会の包括テーマは、経営士の役割を再確認し、経営士としての力量・手腕を十分に発揮できるテーマです。是非この機会に、経営士各位の日頃の研究成果を論文にして発表されますようお願いします。会員各位の多くの応募を心よりお待ちいたしております。

― 包括テーマ ―「地域の活性化と戦略」～高齢化・人口減少における観光・産業・海外展開の取組～
募集要項
■資

格

：

一般社団法人日本経営士会■論文テーマ：①包括テーマに準拠するもの

会員②その他、経営士としてのコンサル活動をテーマにしたもの■事 前 申 請：

応募を希望される場合は、2021年5月末日までに氏名、会員番号、支部名、論文テーマをEメールで事務局宛てに申請してください。

■執 筆 要 綱：

日本経営士会研究論文執筆要綱による＊事前申請を提出された方に、執筆要綱をお知らせします。

■論文締切り：2021年7月末日■応 募 方 法：

メール添付またはデータで下記へお送りください。
〒102-0084

東京都千代田区二番町12-12 B.D.A.二番町ビル

一般社団法人日本経営士会

事務局

Eメール：office@nihonkeieishikai.com■論 文 審 査：

厳選に審査し、8月末に結果をお知らせする予定です。

■論 文 発 表：

第54回経営士全国研究会議（新潟）において行います。

■論：

賞状及び副賞

文賞

21インフォメーション①【 経営支援アドバイザー養成プログラム案（事業再構築補助金篇）】
1. 実施時期

6月26日（土）、6月27日（日）2. 実施場所

3. 募集人員

経営士正会員20名程度

4. 受講料 20,000円

5. 講座の目的

オンライン(Zoom)

 会の経営支援アドバイザーとして登録し、中小企業に対し実務的に、対応で本
きるスキルを取得。
特に今回は注目度が高い事業再構築補助金を採上げ、実践的に指導。

6. プログラムと講師
プログラム名

日目

1

日目

2

時間（分）

講師

1. 開講あいさつ

10 : 00 〜 10 : 10鈴木副会長

2. 認定経営革新等支援機関と経営支援アドバイ
ザーの役割、組織力の活用

10 : 10 〜 10 : 40

高橋委員長

3. 事業再構築補助金概要

10 : 40 〜 12 : 10

小池基美男

4. 再構築事例

13 : 10 〜 16 : 40

横田 英滋

5. まとめ16 : 40 〜 17 : 00

横田 英滋

6. 事業計画の作成 1

9 : 00 〜 11 : 30

高橋委員長

7. 事業計画の作成 2

12 : 30 〜 15 : 30

横田 英滋

8. 電子申請の留意点

15 : 40 〜 16 : 10横田 英滋

9. 確認テスト

16 : 10 〜 16 : 20

河上晃

10. 閉講～アンケート作成

16 : 20 〜 16 : 50

河上晃

なお、今回テーマは既存アドバイザーの関心も高いと思われ、資料代込1,000円程度で視聴
（参加）
を認める。
受講料前払後なんらかの理由で参加出来なかった者には動画限定配信で対応。
7. 応募締め切り日

6月18日（金）8. 申込先事務局（竹下）【 第3回AMCJクロッシングのご案内 】
日時：6/13(日) 14：00 ～テーマ：34歳経営者からの「若手活用の提言」（仮）～団塊世代から「うっせぇわ」世代まで～
今回の講師は、中里皓一 会員（近畿支部）です。
企業人として通信事業に携わり、2020年「株式会社エヌケーバリューアクト」を設立。
現在、「新しい価値観と行動力を！」をスローガンにし、理想でもある「儲かるだけの経営ではなく」、「潰さない経営、等身大の経営」を実現すべく日々悪戦苦闘中です。
「世代間の価値観ギャップ」について、30代経営者だからこそわかる「若い世代に対する対応力」
触れてみたいと思います。
お申込み先：本メールに返信下さい。(keieishikai.crossing@gmail.com)（6月）
メール本文：①お名前、②連絡先、③支部名、④参加の月名

第54期経営士養成講座延期のお知らせ
第54期経営士養成講座は5月22日開講の予定でしたが、緊急事態宣言延長により感染防止の観点から延期することになりました。次回の開催予定はコロナ感染の状況を鑑み、開催可
能になり次第、お知らせいたします。

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インフォメーション②
支部での経営士補の受け入れ準備について

1 経緯
1月20日の理事会で、グレイトチェンジでの会員増の具体的取り組みの一環として、オンライ
ン経営士補養成講座の本部主催・千葉支部主管での実施が決議された。
3月13日に第1回本部関係者会議で、鈴木会長：統括、児玉理事：企画推進、近藤専務：実行管理、山田支部長：委員長／塾長の体制を構築し、3月19日の理事会で進捗状況報告を行い了承された。
4月17日に第2回本部関係者会議で意識合わせを実施し、連休前から全国を対象に広報を行う
ことから、今回の会議で各支部長に対して、受講する経営士補の受け入れの準備をお願いすることとなった。
2 今後の予定
4 / 25：全国に向けた受講者募集の開始
有望先への勧奨活動やWeb広告、フロントセミナー等を計画
5 / 30：オンライン講師と事務局／テクサポとの合同会議
5 / 31〜6 / 26：オンライン講師との講義内容調整、予行演習の実施
6 / 10：受講申し込みの一次締切
6 / 24：最終締め切り（注）最少催行受講者：15名、標準目標：30名、MAX：100名
3 講座の実施概要 →詳しくは下記ホームージを参照ください。
URL：http://www.keieishi-chiba.org/ad_keieishiho_seminar/
6 / 13〜7 / 22：オンデマンド講座の実施
7 / 3〜7 / 24：Zoomオンライン講座の実施
7 / 3：オンライン開講式、鈴木会長からのあいさつと講義
7 / 25：オンライン閉講式、近藤専務からの経営士会紹介と入会案内
4 支部での受け入れについて
本講座の受講者の入会は9月20日の予定で、面接は不要です。
下図にあるように、受講受付をしましたら、その地域の支部長に受講者情報をお知らせします。
事前の情報交換などをしていただき、受け入れ準備をお願いします。
5 今後の主要な検討課題
今年の春の経営士補養成講座と秋の経営士養成講座の実施主管がともに千葉支部であることから、テスト検討を行うこととしており、この一環で経営士補養成講座への会員の部分受講を可能としています。

【 受講者対応方法 】

（受講者）

受講申込み

（各支部長）（千葉支部事務局）
受講受付
地元支部を
チェック

当該支部長に申込みを山田支部長から通知

事前の情報交換

経営士補の9/20の支部入会を予定
推薦入会ではないので面接は不要
必要に応じて、情報交換の実施
各種の支部活動の情報提供【TAMAマネジメント研究会開催予定】

支部研究会開催予定【 北関東支部 】

会＊茨城県会公開MPP（予定：新型コロナで変更あり）（土） 13：30 ～ 16：30
5月29日＊茨城県会月例研究会（情報交換会、MPPケース作成、その他）（土） 13：30 ～ 16：30
6月19日＊茨城県会公開MPP（予定：新型コロナで変更あり）（土） 13：30 ～ 16：30
7月31日（会場は毎回 ひたちなか商工会議所）

場

ZOOMオンライン方式

開催日

開催時間

2021年6月26日(土)14：00 ～ 17：00

2021年7月24日(土)14：00 ～ 17：00

23一般社団法人日本経営士会と一般社団法人エコステージ協会と「環境マネジメントシステム」等で連携
CSR環境事業部

CSR環境事業部

福井浩■CSR環境事業部の現状と課題
CSR環境事業部の主な事業は環境経営士を増やす事と、中堅・中小企業に各種マネジメント
システムを普及することである。
「環境経営士養成講座」
を奇数月、支部でも随時開催をしている。
この講座の受講者は毎回数名から10名弱で推移している。
しかし「環境経営士」育成の目的は、日本の企業、中でも中堅・中小企業をターゲットに比較的安価な価格でそして比較的容易な環境マネジメントシステムである「コンパクトエコシステム（CES）」、「コンパクトCSR plusシステム（C.CSR+）」を企業に導入することも目的の一つである。
そして最近ではSDGs事業部と連携して「SDGsマネジメントシステム」を構築中である。
しかしこれら各種マネジメントシステムの販売実績（顧客導入数）が少なく、本会への収益向上に殆ど貢献できていない。
この課題に対して4月度の理事会にて下記提案をして承認されました。

■日本経営士会とエコステージ協会と各種「環境マネジメントシステム」等と連携し当会はエコステージ協会の認定評価機関となる
今回の理事会提案は、当会全体として、一般社団法人エコステージ協会の認定評価機関となること。既に中部支部は、10年ほど前からエコステージ協会の認定評価機関となり活動している。
また東京支部も中部支部と同様にエコステージ協会認定評価機関になろうと準備中である。当会
商品の「コンパクトエコシステム（CES）」、「コンパクトCSR plusシステム」とその上位にエコステージ協会の「エコステージ1〜5」や「ソーシャルステージ」などを位置づけた商品ミックスで環境関連商品の拡充を図り、本会の収益事業に貢献する。
現行のCES、コンパクトCSR plusシステム等を「エコステージ1〜5」や「ソーシャルステージ」に移行しやすい様にガイドラインの改定を行う。

■CES、コンパクトCSR plus等のマネジメントシステム導入企業紹介者にインセンティブを与える
今後、コンパクトエコシステムとかエコステージ等を普及させるためにも、導入済顧客の紹介者（経営士、環境経営士、経営士補

準経営士補）
や、マネジメントシステム構築コンサルタントなどへのインセンティブを明確にし、それぞれの貢献者へのモチベーションアップと収益性向上を図る。
このためにはインセンティブ費用、日本経営士会への収益事業にも貢献するため標準値段を改
定する。

24

以上

書籍案内
新

書

紹

介

環境用語ハンドブックの改訂3版で「eco検定試験Ⓡ」
合格の必携本。年齢を問わず、多くの方に地球環境用語を知っていただく環境用語ハンドブック集です。
いつでもどこでも手軽に持ち運べ、ネットで環境用語を検索する手間もなく、更に過去問題出題率の記号表記（＊印数で表記）があり、勉強効率に最適です。特に今回の改訂3版は、過去eco検定試験Ⓡ問題の中で特に出題に関連する環境用語の111語を選出し、巻末に掲載いたしましたのでお役立ちポイントになるかと思います。また、eco検定試験Ⓡの終了後においても、ビジネスや環境担当者に役立ち、企業や組織の教育本としても活用できる内容になっています。
「eco検定試験Ⓡ」は、正式には「環境社会検定試験Ⓡ」といい東京商工会議所が「持続可能な社会」を目指す
ため、環境意識を高め、ビジネスと環境の相関を的確

中部支部ECO研究会有志
発行所：三恵社 定価2,000円+税にする力を求めているもので、全国に展開し、現在は年2回（7月と12月ごろ）開催されています。
（エコピープル）
2006年のeco検定試験Ⓡ開始以来、これまでに48万人が受験し、約29万人の合格者が誕生しています。
今後、日本がパリ協定の温室効果ガス（主にCO2）削減目標をクリアし、2050年のカーボン
ニュートラル目標を達成できるためにも、幅広く多くの方々にこの「環境用語ハンドブック」を手引辞書として活用いただき、それによるeco検定試験 Ⓡ にも挑戦いただくことを願っております。

〈 知らなければ行動に移せない。地球環境問題の深刻さを知ろう! 〉

謹んでご冥福をお祈り申し上げます。
会務に多大のご尽力をされました。

訃報＊片平 進一（NO.2661 東京支部）
令和2年8月10日没（享年86歳）＊堀内 金吾（NO.251 南関東支部）
令和3年3月28日没（享年95歳）25

Management
Consultant
経営に知恵と革新

Intelligence and Innovation in Management