Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas. Número 83, lunes 10 de julio de 2023

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VERADÍAZ

LUZ DE LOS ANGELES**5746***

3

DOMINGUEZSANTANA

CLAUDIO IVAN**7587***

8JIMENEZRODRIGUEZJUAN VICENTE**7045***

1,2,4,5,8

CASUSA DE EXCLUSIÓN
MOTIVOLEYENDA1

No presenta permiso de conducir (A2 y B)

2

No presenta titulación académica

3

Declaración responsable sin cumplimentar

4

No presenta declaración responsable

5

No abona las tasas por derecho de examen

6

No presenta solicitud

7

Supera la edad de jubilación forzosa

8Solicitud presentada fuera de plazo”

La Dirección General de Recursos Humanos (Acuerdo de la Junta de Gobierno 29 de junio de 2023), P.V. LA
CONCEJALA DELEGADA DE RECURSOS HUMANOS (Decreto de la Alcaldesa 26777/2023, de 26 de junio),
Esther Lidia Martín Martín.
151.121Área de Gobierno
de Presidencia, Hacienda,
Modernización y Recursos Humanos
Concejalía Delegada
de Recursos Humanos
Dirección Generalde Recursos Humanos
Servicio de Recursos Humanos
ANUNCIO
2.389
En ejecución de lo establecido en los artículos 43 y 45 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, se hace pública la Resolución de la Dirección GeneralRecursos Humanos registrada en el Libro de Resoluciones y Decretos con número 27092/2023, de 4 de julio,
por la que se aprueba la lista provisional de admitidos y excluidos correspondiente a la convocatoria que ha deregir el Proceso de Estabilización de veintisiete (27) plazas de Animador/a Sociocultural, personal laboral, categoría

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equivalente al grupo C, subgrupo C1, incluidas en la Oferta de Empleo Extraordinaria, mediante el sistema deconcurso, según la D.A. 6ª y 8ª de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
“Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos por la que se aprueba la lista provisional de admitidos
y excluidos correspondiente a la convocatoria que ha de regir el Proceso de Estabilización de veintisiete (27)
plazas de Animador/a Sociocultural, personal laboral, categoría equivalente al grupo C, subgrupo C1, incluidas
en la Oferta de Empleo Extraordinaria, mediante el sistema de concurso, según la D.A. 6ª y 8ª de la Ley 20/2021,de 28 de diciembre.
ANTECEDENTES DE HECHO
I. Acuerdo adoptado por la Junta de Gobierno de la Ciudad de fecha 19 de mayo de 2022, publicado en el
Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas número 62, de 25 de mayo de 2022, por el que se aprueba laOferta de Empleo Público Extraordinaria de Estabilización de Empleo Temporal.
II. Acuerdo adoptado por la Junta de Gobierno de la Ciudad, de fecha 26 de mayo de 2022, por el que serectifica el error detectado en el Anexo al Acuerdo de la JGC, aprobatorio de la Oferta de Empleo Público Extraordinaria
de Estabilización de Empleo Temporal, de fecha 19 de mayo de 2022, publicado en el BOP número 69, de 8de junio de 2022.
III. Acuerdo adoptado por la Junta de Gobierno de la Ciudad, de fecha 02 de junio de 2022, por el que serectifica el error detectado en el Anexo al Acuerdo de la JGC de fecha 26 de mayo de 2022, que rectifica laOferta de Empleo Público Extraordinaria de Estabilización de Empleo Temporal, aprobada mediante acuerdo
de la JGC, de fecha 19 de mayo de 2022, publicado en el BOP número 69, de 8 de junio de 2022.
IV. Resolución de la Directora General de Administración Pública número 38488/2022, de 11 de diciembrede 2022, por la que se aprueban las bases generales que han de regir las convocatorias y el Proceso deEstabilización de las plazas incluidas en la Oferta de Empleo Extraordinaria según la D.A. 6ª de la Ley 20/2021,
de 28 de diciembre, publicadas en el BOP número 126, de 19 de octubre de 2022. Publicación en el Boletín
Oficial de la Provincia de Las Palmas número 126 de 19 de octubre de 2022.
V. Resolución de la Directora General de Administración Pública número 47302/2022 de 2 de diciembre, porla que se aprueban las bases Específicas que han de regir el Proceso de Estabilización de veintisiete (27) plazasde Animador/a Sociocultural, personal laboral, categoría equivalente al grupo C, subgrupo C1, incluidas en laOferta de Empleo Extraordinaria, mediante el sistema de concurso, según la D.A. 6ª y 8ª de la Ley 20/2021, de28 de diciembre, publicada en el BOP, anexo al número 158, de 30 de diciembre de 2022.
VI. Resolución de la Directora General de Administración Pública número 50800/2022, de 22 de diciembre,
por la que se aprueba la convocatoria que ha de regir el Proceso de Estabilización de veintisiete (27) plazas deAnimador/a Sociocultural, personal laboral, categoría equivalente al grupo C, subgrupo C1, incluidas en la Oferta
de Empleo Extraordinaria, mediante el sistema de concurso, según la D.A. 6ª y 8ª de la Ley 20/2021, de 28 dediciembre, publicada en el Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas, anexo al número 158, de 30 de diciembrede 2022.
VII. En el Boletín Oficial de la Provincia, número 28, de 6 de marzo de 2023, se publicó una rectificación delanuncio de las bases específicas.
VIII. En el BOE número 95 de 21 de abril de 2023, se publicó el anuncio de la convocatoria de la citada plaza,siendo el plazo para la presentación de solicitudes del día 24 de abril hasta el día 22 de mayo de 2023.
IX. Consta en el expediente certificación de la Oficina de Atención al Ciudadano de fecha 13 de junio de 2023,
con los asientos registrales de las solicitudes de participación recibidas

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FUNDAMENTOS DE DERECHOb) Normativa aplicable
El proceso selectivo se regirá por lo establecido en las Bases generales que han de regir las convocatorias yel Proceso de Estabilización de las plazas incluidas en la Oferta de Empleo Extraordinaria según la D.A. 6ª y
8ª de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de Medidas Urgentes para la Reducción de la Temporalidad en elEmpleo Público, por las Bases específicas, así como por la normativa indicada en las precitadas bases y demás
disposiciones que sean de aplicación.
b) Consideraciones jurídicas
1. Sobre el objeto del procedimiento.
El plazo de presentación de instancias de la convocatoria objeto del presente informe, fue del 24 de abril hasta
el 22 de mayo de 2023.
La Base cuarta de las Bases específicas establece:“Expirado el plazo de presentación de instancias, el órgano convocante dictará resolución en el plazo de unmes, declarando aprobada la lista provisional de admitidos y excluidos. En dicha resolución, que se publicaráen el Boletín Oficial de la Provincia y en la sede electrónica de este Ayuntamiento
https://www.laspalmasgc.es/es/online/sede-electronica/index.html, se señalará un plazo de DIEZ DÍAS HÁBILES
para subsanación.
Transcurrido el plazo de subsanación, por el órgano convocante se aprobará la lista definitiva de aspirantes
admitidos y excluidos, que se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia y en la sede electrónica de este
Ayuntamiento(https://www.laspalmasgc.es/es/online/sedeelectronica/index.html).
En la misma publicación se hará constar, si fuera posible, la designación nominal del Tribunal.”
2. Sobre la competencia.
Acuerdo de la Junta de Gobierno de 29 de junio de 2023, por el que se delega en la Dirección General deRecursos Humanos las siguientes competencias:A) En materia económica, en el marco de las competencias y con cargo a las aplicaciones presupuestarias
cuya gestión le corresponda en el área de recursos humanos, conforme a la delimitación que al efecto resultede los ámbitos materiales y sectores funcionales establecida por la Alcaldía, las competencias referidas al artículo
127.1.g) de la LRBRL que seguidamente se relacionan:
1. El desarrollo de la gestión económica.
2. La autorización y la disposición de los gastos en las materias que le sean delegadas.
3. La disposición de gastos previamente autorizados por el Pleno.
B) En materia de personal, las competencias previstas en el artículo 127.1.g) y h), concretamente:
1. La gestión del personal.
2. Aprobar las bases de las convocatorias de selección y provisión de puestos de trabajo.

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3. El despido del personal laboral, el régimen disciplinario (excepto la separación del servicio de losfuncionarios) y las demás decisiones en materia de personal que no estén expresamente atribuidas a otro órgano.
Por ello, a la vista de los antecedentes, visto el Informe del Servicio de Recursos Humanos de fecha 4 de juliode 2023, esta Dirección General de Recursos Humanos (Acuerdo de la Junta de Gobierno de 29 de junio de2023, P.V. la Concejala Delegada de Recursos Humanos (Decreto de la Alcaldesa 26777/2023, de 26 de junio),RESUELVE
Primero. Aprobar la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos del Proceso de Estabilización deveintisiete (27) plazas de Animador/a Sociocultural, personal laboral, categoría equivalente al grupo C, subgrupo
C1, incluidas en la Oferta de Empleo Extraordinaria, mediante el sistema de concurso, según la D.A. 6ª y 8ª dela Ley 20/2021, que se adjunta como Anexo a la presente resolución.
Segundo. Conceder un plazo para la presentación de reclamaciones o subsanación de defectos durante losDIEZ DÍAS HÁBILES contados a partir del siguiente al de la publicación de la Resolución en el Tablón deanuncios del ayuntamiento, en la página web www.laspalmasgc.es y en el Portal del Empleado.
Los aspirantes que, dentro del plazo señalado, no subsanen los defectos que motivan la exclusión, justificando
su derecho a estar incluidos en la relación de admitidos, serán definitivamente excluidos.
Tercero. Ordenar la publicación de la Resolución en el Tablón de Anuncios del ayuntamiento, en la página
web www.laspalmasgc.es y en el Portal del Empleado.
Contra el presente acto que es de mero trámite no cabe interponer recurso.
ANEXO
ADMITIDOS
APELLIDO 1

APELLIDO 2NOMBREDNIARTILESHERNANDEZFRANCISCA DOLORES**8352***BAEZ

ESPINOMARIA DEL MAR**3013***BARRIOSRAMOSELISA ISABEL**7966***BENITEZPEREZNESTOR**4826***

CABRERAAMAYAJOSE DEL PINO**8108***CABRERADOMINGUEZFRANCISCO JOSE**7506***

CABRERASANTANAGRACIELA**8564***CACERESMIRANDAMARIA ISABEL**4865***CRUZ

CANOMARIO**8352***DELGADOPEREZ

CELIA ROSA**7563***

DIAZ

VEGA

MARIA ISABEL**7523***

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GARCIAGONZALEZ

MARIA ELENA**7664***GONZALEZDIAZ

MARIA ISABEL**8669***GONZALEZDIAZ

SILVIA DE LA ENCARNACION**5065***GUERRALOPEZJOSE DAVID**8693***HERNANDEZLEONMARIA DE LA LUZ**6698***HERNANDEZSOSAIVAN CARLOS**3140***HERNANDEZVENTURAMARIA INMACULADA**7992***

HERREROJIMENEZ

LARA**8268***LORENZONAVARRO

ELENA**8503***

MARTELPEÑAANGEL MANUEL**0686***

MARTELSUAREZDOLORES CARMEN**8180***

MATEOSCALVORAFAEL**8350***MELO

CORREA

ARELYS COROMOTO**8564***

MENDEZ

TRUJILLOELADIO**4858***MONZONRAMIREZMIGUEL**7939***NARANJOAFONSOEDUARDO JAVIER**7301***NAVARROIDOYHERIBERTA MARIA**6688***NAVARRORODRIGUEZYOLANDA ISABEL**6492***

PADILLAMARTINESTHER GLORIA**1802***PAIS

ACOSTA

IRIA**4908***PEÑATEGUERRAMARIA AUXILIADORA**8592***PEREZ

MEDINARAFAEL RAMON**7974***

PEREZ

RIOS

AYOSE

**7427***PEREZ

RODRIGUEZ

NATANAEL**7749***QUESADADIAZOMAYRA**7190***RAVELONARANJOFRANCISCO JAVIER**4966***REYES

NARANJOINMACULADA CONCEPCION**7575***

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REYESSANCHEZLUISA MARIA**7537***

RIVEROMEDINAYLENIA MARIA**7398***RODRIGUEZCALDERON

MARIA DEL ROCIO**9262***RODRIGUEZJIMENEZJUAN DIEGO**8365***RODRIGUEZPEREZSANTIAGO**6570***ROSALESNAVARROMARTA**7619***RUBIO

MORENOMARIA PENELOPE**8724***

RUIZ DE ARTEAGA GOMEZMARIA JOSE**0659***SANTANAALVARADOHONORIO MOISES**3053***

TORRESTRUJILLO

ANGELES**6465***

VALIDOSANTANA

MARIA ESTHER**3003***VELAZQUEZRAMOSCARMEN ROSA**8208***ZENKER

CASTRORAQUEL**8119***EXCLUIDOS
APELLIDO 1APELLIDO 2NOMBREDNI

MOTIVO
EXCLUSIÓNBALBASAGUILAR

RAQUEL**2969***1,2CAÑAMEROPEÑAPINO MARIA**6438***

3

CERPA

TOLEDOPATRICA DEL CARMEN**2905***

1

FERRERESPEREZYAIZA ISABEL**4819***1

GARCIA

MORENORAMIRO JESUS**8423***

1

MEDINAPEREZELISANDRO DEL PINO**7697***

1,2

MELIANROMEROJUAN FRANCISCO**8461***

1MONZONPEREZ

ROBERTO**1698***2

QUINTANAGONZALEZJOSE JUAN**6680***

3,4

RODRIGUEZ

GUERRA

ALBA DEL CARMEN**3326***

5,6,7SANTANASANTANACAROLINA**5054***

5,6SUAREZ

CURBELOANTONIO ISRAEL**2809***5TABARESLOPEZLUIS ALBERTO**6957***5,7USARDOMINGUEZ

PABLO**7244***

5

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CAUSAS DE EXCLUSIÓN
MOTIVOLEYENDA1

No aportar documento acreditativo del pago de la tasa por derechos de examen

2

No indicar la titulación con la que se concurre3

La titulación indicada en la solicitud de participación no se corresponde con laexigida en la convocatoria

4Los documentos que se aportan deben estar en castellano

5

Solicita exención del pago de la tasa por derechos de examen, pero no aporta
certificación de no rechazar ofertas de empleo

6

Solicita exención del pago de la tasa por derechos de examen, pero no aporta
certificado de ingresos

7

Solicita exención del pago de la tasa por derechos de examen, pero no cumple
con el plazo de al menos un mes anterior a la fecha de la convocatoria

8

No aporta justificante de haber abonado los derechos para obtener el título conel que se concurre”

LA DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS (Acuerdo de la Junta de Gobierno 29 de juniode 2023), P.V. LA CONCEJALA DELEGADA DE RECURSOS HUMANOS (Decreto de la Alcaldesa
26777/2023, de 26 de junio), Esther Lidia Martín Martín.
151.122Área de Gobierno
de Presidencia, Hacienda,
Modernización y Recursos Humanos
Concejalía Delegada
de Recursos Humanos
Dirección Generalde Recursos Humanos
Servicio de Recursos Humanos
ANUNCIO2.390
En ejecución de lo establecido en los artículos 43 y 45 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, se hace pública la Resolución de la Directora Generalde Administración Pública registrada en el Libro de Resoluciones y Decretos con número 26868/2023, de 27de junio, por la que se aprueba la lista provisional de admitidos y excluidos correspondiente a la convocatoria