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２０２２年４月１８日（本件に関する照会先）
日本銀行徳島事務所

日 本 銀 行 高 松 支 店
徳島事務所

088-622-3126

徳島県金融経済概況
１．概況○

徳島県内の景気は、新型コロナウイルス感染症の影響が和らぐもとで、緩やかに持ち直している。
すなわち、設備投資は高水準で推移している。個人消費は、感染症の影響が和らぐもとで、持ち直しの動きがみられる。住宅投資は横ばい圏内の動きとなっている。公共投資は弱めの動きとなっている。こうした中、企業の生産は増勢が鈍化している。雇用・所得情勢をみると、労働需給は弱い動きとなっている一方、雇用者所得は持ち直しの動きがみられる。この間、企業の業況感は、悪化している。

２．実体経済○最終需要の動向をみると、以下のとおり。
設備投資は、高水準で推移している。
3 月短観における設備投資（全産業）をみると、2021 年度は、前年を上回る見込みとなっている。2022 年度は、現時点では、前年を下回る計画となっている。
個人消費は、感染症の影響が和らぐもとで、持ち直しの動きがみられる。
大型小売店の売上は、持ち直しの動きがみられる。
乗用車販売は、横ばい圏内の動きとなっている。
家電販売は、底堅く推移している。
住宅投資は、横ばい圏内の動きとなっている。
公共投資は、弱めの動きとなっている。

1

○企業の生産は、増勢が鈍化している。
はん用・生産用機械は、増加している。化学は、緩やかに増加している。パルプ・紙・紙加工品は、持ち直しの動きがみられる。電気機械、金属製品は、横ばい圏内の動きとなっている。食料品は、振れを伴いつつも、横ばい圏内の動きとなっている。
輸送機械は、弱めの動きとなっている。

○

雇用・所得情勢をみると、労働需給は弱い動きとなっている一方、雇用者所得は持ち直しの動きがみられる。

○

消費者物価（除く生鮮食品）の前年比は、0％台前半のプラスとなっている。

３．金融○

民間金融機関の貸出（2 月）は、前月に比べ前年比プラス幅が幾分縮小した。
貸出約定平均金利（2 月）は、前月比低下した。

○

預金（2 月）は、前月に比べ前年比プラス幅が縮小した。

○

倒産および信用保証協会の代位弁済は、低水準となっている。
以

2上
令和５年 10 月 27 日
言葉だより№７（第 417 号）「新家庭クラブ会長として」新家庭クラブ会長 曽我家庭クラブ会長の曽我唯奈です。私は、今までリーダーになったことがありません。目立つことが嫌いで、やりたくなかったからです。しかし、先生に勧められ、三瓶分校でなら私でもできるのではないかと考えるようになりました。少人数で気心の知れた人たちばかりだからです。これを機会に自分自身を変えた
いと決心し、家庭クラブ会長に立候補しました。
これからは家庭クラブの会長として、もっと積極的に行動しないといけないと思います。正直、プレッシャーも感じていて、今回の決意表明もホントは嫌でたまりません。しかし、これらを乗り越えて行くことこそが、私自身の成長につながると思い、頑張ってやり遂げようと思います。
今まで家庭クラブでは、シーグラスキーホルダー、豚の腹巻おにぎりなどを製作し、奥地の冬のイルミネーション、アップカントリーマルシェなどに参加してきました。先輩方が自分たちで行動し、私たち後輩に指示をしてくれ、どの活動も大成功でした。これからは私たちが、しっかりと自分から行動して、みんなを引っ張っていけるように頑張らなければなりません。自分たちだけでなく、地域の方や周りの人たちも楽しみ、役に立ったと思ってもらえるような家庭クラブにしていきたいです。
私がやりたいと思っているのは、料理講習会と小さな子たちとの交流です。生徒みんなで腹巻おにぎりを作る講習会を行ったり、地域の子どもたちとお菓子作りをしたりしてみたいです。どの活動にもクラブ役員の皆さんの協力が必要です。新家庭クラブは、みなで一生懸命努めていきたいと思っていますので、ご協力をよろしくお願いします。
2023 年 4 月 7 日
報道機関 各位
学校法人 千葉工業大学

次世代海洋資源研究センター 加藤泰浩所長ら
文部科学大臣表彰「科学技術賞」を受賞■ 令和５年度科学技術分野の文部科学大臣表彰「科学技術賞（理解増進部門）」を千葉工業大学次世代海洋資源研究センターの加藤泰浩所長らが受賞します。
■ 業績名は「持続可能な社会を拓く国産海洋資源開発への理解増進」です。
■ ４月１９日（水曜日）に文部科学省にて授賞式が開催されます。
＜概要＞
４月７日（金）に文部科学省から令和５年度科学技術分野の文部科学大臣表彰の受賞者が発表され、本学から次世代海洋資源研究センターの加藤泰浩所長、中村謙太郎招聘研究員、町田嗣樹上席研究員、藤永公一郎上席研究員、大田隼一郎招聘研究員が「科学技術賞（理解増進部門）」を受賞しました。４月１９日（水曜日）に文部科学省にて授賞式が開催されます。
この表彰は、科学技術に関する研究開発、理解増進等において顕著な成果を収めた者について、その功績を讃えることにより、科学技術に携わる者の意欲の向上を図り、これをもって我が国の科学技術水準の向上に寄与することを目的として行われています。その中でも「科学技術賞（理解増進部門）」は、青少年をはじめ広く国民の科学技術に関する関心及び理解の増進等に寄与し、又は地域において科学技術に関する知識の普及啓発等に寄与する活動を行った者を顕彰するものです。

＜受賞者＞
加藤 泰浩 （千葉工業大学次世代海洋資源研究センター所長・主席研究員／東京大学大学院工学系研究科長・工学部長・システム創成学専攻教授）
中村 謙太郎 （東京大学大学院工学系研究科附属エネルギー・資源フロンティアセンター准教授／千葉工業大学次世代海洋資源研究センター招聘研究員）
町田 嗣樹 （千葉工業大学次世代海洋資源研究センター上席研究員）
藤永 公一郎 （千葉工業大学次世代海洋資源研究センター上席研究員）
大田 隼一郎 （東京大学大学院工学系研究科附属エネルギー・資源フロンティアセンター講師／千葉工業大学次世代海洋資源研究センター招聘研究員）※加藤泰浩所長を筆頭とする５名のグループ受賞

＜業績名＞
持続可能な社会を拓く国産海洋資源開発への理解増進＜業績概要＞
レアアースは、電気自動車や風力発電など脱炭素社会の基盤構築に必須のマテリアルであり、世界中で需要が急増している。しかし、レアアースの供給構造は中国の寡占と採掘に伴う環境問題という大きな脆弱性を抱えており、その安定供給の確保が世界的に喫緊の課題である。
本活動は、2011 年に全く新しいタイプの海底鉱物資源「レアアース泥」を、日本の排他的経済水域である南鳥島周辺海域を含む太平洋の深海底から発見したことに始まる。そして、この新たな海底鉱物資源を開発することの重要性について、国や産業界のみならず、広く一般に向けた情報発信を行うと共に、次世代を担うこどもたちに向けた科学教育活動を実施している。
本活動により、レアアース泥の開発が国の基幹政策である海洋基本計画や日本再興戦略などに反映されたほか、様々なメディアを通じてその重要性が国民に広く認知・理解されつつあり、極めて重要な社会的効果を上げている。本成果は、南鳥島レアアース泥の開発実現によるレアアースの安定供給確保と、ハイテク産業の振興および新規素材産業の創出を通じた日本と世界の持続可能な発展の重要性についての理解増進に寄与している。

＜受賞についてのお問い合わせ先＞
加藤 泰浩 （カトウ ヤスヒロ）
千葉工業大学 次世代海洋資源研究センター 所長
東京大学大学院 工学系研究科長・工学部長/システム創成専攻 教授〒113-8656 東京都⽂京区本郷 7-3-1
TEL：03-5841-7022
E-Mail: ykato@sys.t.u-tokyo.ac.jp
町田 嗣樹 （マチダ シキ）
千葉工業大学 次世代海洋資源研究センター 上席研究員〒275-0016 千葉県習志野市津田沼 2-17-1
TEL/FAX：047-478-0183
E-Mail: shiki.machida@p.chibakoudai.jp＜広報関連のお問い合わせ先＞
大橋 慶子（オオハシ ケイコ）
千葉工業大学 入試広報部〒275-0016 千葉県習志野市津田沼 2-17-1
TEL：047-478-0222 FAX：047-478-3344
E-Mail: ohhashi.keiko@it-chiba.ac.jp
第 7 回木材活用地盤対策研究会ワークショップ「地中に森をつくろう！！」オンライン開催のご案内
さて、このたび、第7回木材活用地盤対策研究会ワークショップ「地中に森をつくろう！！」を下記のとおりオンライン形式にて開催いたしますので、ご案内申し上げます。
木材活用地盤対策研究会では、建設分野での木材利用の拡大を目指し、SDGsに最も相応しい、地盤改良分野での木材利用を主体として普及活動を行っています。本ワークショップでは、わたしどもの工法の新たな開発成果を報告させていただきますと共に、林野庁林政部木材利用課長 長野麻子様、国立環境研究所地球環境研究センター副センター長 江守正多様からご講演をいただきます。なお、
本ワークショップは第1回環境に配慮した持続可能な建設技術に関する国際シンポジウム(CREST2020)のポストシンポジウムワークショップもかねて開催されます。
皆様のご参加を心よりお待ちしております。ご関係の機関、部署にも広くお知らせいただけますと幸いです。ご協力のほど、どうぞよろしくお願い致します。

記
第7回木材活用地盤対策研究会ワークショップ「地中に森をつくろう！！」主催：木材活用地盤対策研究会 (https://mokuchiken.com/)
共催：(公社)土木学会木材工学委員会、(一社)日本森林学会、(一社)日本木材学会、土木における木材の利用拡大に関する横断的研究会
後援：(公社)地盤工学会、(公社)日本木材加工技術協会、(公社)日本木材保存協会、(特非)リアルタイム地震・防災情報利用協議会、 (一社)全国地質調査業協会連合会、(一社)日本森林技術協会、(一社)日本プロジェクト産業協議会森林再生事業化委員会、(一社)木橋技術協会、(一社)地盤品質判定士会、木材利用システム研究会、
木材利用推進全国会議、森林を活かす都市の木造化推進協議会、
千葉県木材利用ネットワーク （予定を含む）
CPD：土木学会認定CPDプログラム
森林分野CPD認定プログラム
東京建築士会CPD認定プログラム （予定を含む）
日時：2021年3月11日（木） 13:00～17:35
開催方法：Zoomウェビナーによるオンライン開催
参加費：無料◆開会挨拶・来賓挨拶 13:00～13:15◆LP-LiC工法・LP-SoC工法の開発について 13:15～15:10
研究会の活動「地中に森をつくろう！！」 LP-LiCとLP-SoC工法の開発概要
LP-SoC工法の開発（設計方法）
LP-SoC工法の開発（施工方法および品質管理方法）◆特別講演（１） 15:20～16:20 長野 麻子様（林野庁）◆特別講演（２） 16:20～17:30 江守 正多様（国立環境研究所）◆閉会挨拶
17:30～17:35
お申し込み先：木材活用地盤対策研究会
3 月 5 日(金)までにホームページからお申し込みください。
ホームページ
https://mokuchiken.com/(トップページのお知らせをクリックしてお進みください。)

お問合せ： E-mail： office@mokuchiken.com、或いはホームページよりお願いします。
支部組合部門

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合い言葉は
“命をつなげよう。勇気と愛で、あなたも献血ボランティア”
献血で被災地とつながり、支えよう2011年8月3日。
猛暑の中、長野遊技場組合傘下のホール経営者や従業員等、組合員約100 名が集まり、東日本大震災被災地支援のための献血活動に参加した。関係者のホール駐車場に停まった献血車はフル回転したが、混乱もなく献血はスムーズに進み、献血量は 38,000ミリリットルに達した。
東日本大震災の直後から、被災地を支援したいという長野県 長野遊技場組合「東日本大震災復興支援献血活動（日赤血液事業支援）」事業要望が長野遊技場組合員の中からも多く聞かれていた。
前組合長の竹内良美さんは「献血を行うことで、命を支える血液とともに、心も通うと感じていましたので、被災地と結ばれる献血を選んだ」と語る。もともと同組合は、ホール駐車場で献血活動を実施

これまで社会貢献活動の一環として、長野県赤十字セン顕彰事業顕彰事業

ターへ献血運搬車を寄贈するなど縁もあった。
また全日遊連の被災地支援項目に「献血活動への積極参加」が掲げられていた。
そこで、「命をつなげよう。
勇気と愛で、あなたも献血ボ
長野遊技場組合

組合長

江本日東さん（左）前組合長

竹内良美さん（右）ランティア」
を合い言葉にした活動が企画され、毎月行われる定例会議で承認を受けた。
さっそく赤十字センターに打診したところ、血液が不組合傘下のホール経営者・従業員ら約 100 名が集まった

遊技客も飛び入りで参加する等、組合全体として有意義な活動となった

献血に参加した組合員からは自主的に参加したいという声もあがった

足しがちな夏場と冬場にお願いしたいという返事があっ

選考理由

た。
酷暑の中での献血となったのはそうした理由からだ。
同組合加盟店 39 店舗にはあらかじめ「献血ご協力のた。
気候の厳しい季節はやはり血液が不足するのである。

ました。
今回の顕彰を受けたこともあわせ、社会貢献活動お願い」の通知が送られ、事務局が採血時間の割り振り参加者の交通の便を考え2回目は場所を変えたが、朝 9へのモチベーションも高まったと思います」と分析する。

をしていった。
当日も全員が協力的だった。

時から午後3時30分の間に91名が参加し献血を行った。

また献血には別の側面もある。組合員の健康チェック

成 20 年には血 液 運 搬車

「たいへんチームワークがよかったと思います。また若また事情を知った遊技客が飛び入り参加するなどして、や意識の向上にもつながるのだ。
夏の例でいえば104名がを日 赤に寄 贈するなど以い人が多いのですが、貢献活動の意義を感じてくれたよ

献血量は31,200ミリリットルになった。

受付をしたが、8 名は献血のできない不適格者だった。

社会貢献活動審査委員会委員

永井多恵子氏長野遊技場組合は、平前から日赤血液事業へのうです」と現組合長 江本日東さんは満足そうに語る。
献

長野県赤十字センターからは「安全な血液を大量に供

血圧が低い、血液の比重が低いなどがその原因だが、該震 災で被 災し、治療を必要とする人々を支 援す

血自体初めてという参加者も多く、少し敷居の高かった給していただき感謝する」
旨の感謝状が寄せられた。
セン

当者の中には今回初めて知ったという人もいた。また献る目的で、金銭ではなく、組合員自らが献血活動献血に参加したことで、これからは自主的に参加したい

ター関係者からの評価は非常に高く地元の長野新聞で血ではその後に血液成分を告知してくれる。という声もあがった。

も報道され、組合員たちにとっても有意義な活動になっ関 心が高かったが、23 年には 3・11東 日 本 大を 2 回にわたり行った。組 合員ホール駐 車 場に献 血車を配置し、傘下の経営者・従 業 員などがた。

献血する姿に感銘を受け、遊技客も献血に参加するなど、社会貢 献への意 識を地 域に広めたことは高く評価できる。

顕彰事業

大きな反響に、次年度以降の継続を検討
同組合では年が明けた1月24日にも2回目の活動を行っ

All Japan Organization of Social Contribution 2011

江本組合長は、「普段は顔をあわせない組合員ですが、100名近くがひとつの目的でつながったという意識もでき2011年 社会貢献活動年間報告書

さまざまな面で成果をあげたことから、江本組合長は「1年限りではなく、毎年の開催を求める声もあがっており、毎年の開催とそれ以外の支援も続けて行きたい」と話した。
今回お勧めするのは・・・

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少量かつ適量のアルカリ成分を自動的に放出することにより、長期間ｐＨを維持、腐敗の進行を防ぎます！又、殺菌剤を使用しないことにより人の肌にやさしく、眼/呼吸器への刺激を低減します！！
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詳しいことはお気軽にご連絡下さい・・・

遠鉄石油株式会社担当

川島

法人営業課 （直通℡）０５３－４２２－２５１４
上村

お電話受付：平日 9～17 時
― 161 ―第30回木材保存技術奨励賞「脂肪酸亜鉛を浸潤標識剤とする深浸潤処理材の呈色方法の改良」
池田学（株式会社ザイエンス）

2008年３月日本大学生産工学部応用分子化学科を卒業後，2010年３月に同大学院生産工学研究科応用分子化学専攻博士前期課程を修了。同年４月，
株式会社ザイエンス入社。技術開発部に配属され，木材保存剤及び保存処理方法の研究開発等に従事し，現在に至る。

業

績

概

要

株式会社ザイエンスは，1922年５月の創業以来，90年以上にわたり幅広い分野で木材の保存処理に携わってまいりました。特に，住宅分野においては深浸潤処理技術を利用した保存処理材を製造・販売するとともに，多くのノウハウを蓄積し続けています。
本取り組みは，亜鉛を含む深浸潤処理材の品質管理向上を目的として浸潤度試験方法を改良したことに関するものです。従来，浸潤標識剤として亜鉛化合物を含む保存処理材は，呈色試薬であるジチゾンによって赤く呈色された木口面上の領域を浸潤領域として，緑色の領域は未浸潤領域として判定してきました。
しかし，木材に含まれている亜鉛の濃度とジチゾン濃度のバランスが適切でない場合，従来の方法では未浸潤領域と浸潤領域の判別がしにくくなる問題があることがわかりました。この問題の解決手段について検討を重ねた結果，保存処理材の亜鉛濃度に適したジチゾン濃度を設定すること，又は従来濃度のジチゾンを塗布した後に水を塗布することによって浸潤領域の赤色の呈色がより鮮明になることを明らかにしました。この呈色結果は，木口面の蛍光X線分析から得られた亜鉛のマッピング画像とも良く一致しており，浸潤度試験の信頼性が従来の方法よりも向上していることがわかりました。

今後の取り組み
今後は，本知見を活用した木材保存剤の開発や品質管理の方法を確立し，お客様に信頼される製品を上市することで木材保存の発展に貢献をしていきたいと考えています。

主な成果報告１）池田学，須貝与志明，北田正嗣：“フィプロニル粒剤の防蟻性能”，日本木材保存協会第28回年次大会
研究発表論文集，78－79（2012）．
２）池田学，神澤賢一郎，安田淳一，茂山知己，須貝与志明：“木材中に含まれるイミダクロプリドの分析～固相抽出法を併用した HPLC による分析方法”，日本木材保存協会第29回年次大会研究発表論文集，78－79（2013）．
３）池田学，栗㟢宏，茂山知己，須貝与志明：“脂肪酸亜鉛を浸潤標識剤とする深浸潤処理材の呈色方法の改良”，木材保存 42（5），259－266（2016）．
４）池田学，宮内輝久，茂山知己，須貝与志明：“保存処理材に含まれるビフェントリンの分析方法の検討－木材抽出液の精製方法と HPLC 分析の高速化－”，木材保存 43（6），328－339（2017）．
５）宮内輝久，池田学ら：平成25年度林野庁補正委託事業「CLT 等新製品・新技術利用促進事業のうち耐久性等品質向上」成果報告書（平成27年）．
６）宮内輝久，池田学ら：平成27年度林野庁委託事業「CLT 等新たな製品・技術の開発・普及事業（住宅等における新たな製品・技術開発）」成果報告書（平成28年）．

木材保存Vol.45－4（2019）
令和５年度

自治体 の 広報

～住民に読まれ、親しまれる広報を目指して～自治体の広報には、住民が必要とする情報を分かりやすく伝えることが求められます。
この研修では、広報紙を含む多様な媒体の活用などを含め、より分かりやすく伝えるための手法やポイント等について学び、自治体広報としての情報伝達力の向上を目指します。
⃝講義を通して自治体広報の意義や役割について理解する。

研修のポイント ⃝意見交換や情報交換により、各自治体で抱えている広報の課題について整理する。

⃝事例紹介により、効果的な広報にはどのような工夫がされているのかを学ぶ。
⃝住民に伝わりやすくするための手法やポイントについて演習を通して学び実践する。

開催要領

日

程

令和５年10月25日（水）～10月27日（金）
（3日間）

場所

全国市町村国際文化研修所

対象

広報に携わる市区町村等の職員

JR京都駅より湖西線約15分

唐崎駅下車徒歩約3分

3日間全日程をご受講いただける方を対象とします。途中退所や一時帰庁はできませんのでご注意ください。

募集人数募集人数を大幅に超えた場合は、申込期限後に抽選等をさせていただきますので、予めご了承ください。
30人 なお、受講者の決定については、他の研修、セミナーの申込み・受講の有無にかかわらず、本研修単独で行います。

宿泊

研修所宿泊棟（宿泊型研修） ※外泊はできません。

経費

10,850円 なお、事前準備・事前学習にかかる費用は含まれておりません。

左記金額は、研修、宿泊、食事（朝食2回、昼食3回、夕食2回）、資料等にかかる費用です。

申込期限

令和５年9月7日（木）まで

申込方法

JIAMホームページ内「研修Web申込みフォーム」
からお申込みください。
「Web申込み」
が不可能な場合は、受講申込書によりFAXでも受け付けています。

※受講申込書はJIAMホームページの書類様式集（https：//www.jiam.jp/doc/）に掲載しております。

問い合わせ先受講決定

受講の可否については、開講日の約１か月前を目途に通知をお送りします。
経費納入方法等の手続きについては、受講決定通知書によりお知らせします。

事前課題

研修受講にあたって、事前課題に取り組んでいただく予定です。詳細は受講決定通知書送付時にお知らせします。

公益財団法人 全国市町村研修財団

全国市町村国際文化研修所（JIAM）
教務部〒520-0106 滋賀県大津市唐崎二丁目13番1号[e-mail] kenshu@jiam.jp

TEL077-578-5932

FAX077-578-5906[ホームページ] https：//www.jiam.jp

研修の内容及び日程

11：00～

令和5年

10月

25日（水）

入寮受付・昼食
12：30～

開講・オリエンテーション
13：00～15：35

講義

伝わる広報の作り方と届け方

ルクセンブルク情報交流フォーラム 事務局長

有限会社ジャム 代表取締役

左近充 ひとみ 氏

自治体において広報が果たす役割や、広報紙作成のための実践的テクニック及び戦略、住民に愛され信頼される広報コミュニケーションのあり方についてお話しいただきます。
15：50～17：00

情報交換会

ルクセンブルク情報交流フォーラム 事務局長
有限会社ジャム 代表取締役

左近充 ひとみ 氏

受講者同士で、所属する市区町村等の広報活動における工夫点や課題等を共有し意見交換を行います。
17：30～

交流会 夕食を兼ねて、ともに学ぶ受講者同士の親睦（情報交換・交流）を深めます。
9：25～12：00

令和5年10月26日（木）

講義・演習

伝わる
「広報写真」の基本とポイント
フォトララ写真未来研究所

代表

瀬川 陣市 氏

日本広報協会広報アドバイザーでフォトグラファーとしてご活躍されている瀬川氏から、写真撮
影の基本やポイント、手法についてご講義いただき、実際にカメラを使った演習で実践的に学びます。
13：00～14：10

事例紹介

自治体の広報静岡県島田市

市長戦略部広報課

課長補佐 シティプロモーション室長

鈴木 克典 氏平成28年度・令和2年度の「全国広報コンクール」
で、最高賞となる内閣総理大臣賞に選ばれた『広報しまだ』。地域課題や広報媒体を通して共に考える姿勢や、市民満足度や関心度を高めるための取組などについて、島田市の事例や担当者の想いをご紹介いただきます。
14：25～17：00

演習 （グループ演習）

住民に読まれ、親しまれる広報を目指して～自治体広報のデザイン・レイアウト～

グラフィックデザイナー

平本 久美子 氏

広報紙やチラシ・ポスターにおける、写真や図、フォントなどの効果的なレイアウト方法等について、デザインの基本からご講義いただいた後、学んだ手法やポイントを活かして実際にグループで資料を作成します。
9：25～14：10

令和5年

10月27日（金）演習・ふりかえり （グループ演習、発表）

住民に読まれ、親しまれる広報を目指して～自治体広報のデザイン・レイアウト～

グラフィックデザイナー

平本 久美子 氏

前日から引き続き、グループで資料を作成し、各班ごとに発表を行います。
その後、講師から講評をいただき、自治体に戻ってから実践できる広報作成時の手法やポイントのフィードバック、落とし込みを行います。
14：10～14：40

ふりかえり、研修アンケート記入、閉講● 研修内容については、都合により変更になることがありますので、予めご了承ください。なお、研修についての最新情報は、JIAMホームページをご覧ください。

JIAMメールマガジンのお知らせ
当研修所では、メールマガジンを発行しています。各研修に関する最新情報などを定期的にお知らせします。ぜひご登録ください。読者登録は、JIAMホームページで受け付けています。
News Release

三井広報委員会〒107-0052
東京都港区赤坂3-11-3
TEL：03-3505-6406
HP ：https://www.mitsuipr.com

12 月 7 日
三井広報委員会～三井ゴールデン・グラブ賞 50 回記念～
選ぶのはプロ野球ファンのあなた！ 歴代受賞者の中から決める最強の守備陣「三井ゴールデン・グラブ レジェンズ」キャンペーン開始
抽選でオリジナルゴールデン・グラブや金の特製ボールをプレセント‼

三井広報委員会（会員会社：三井グループ企業 24 社）が提供する「三井ゴールデン・グラブ賞」。
本年度は、三井ゴールデン・グラブ賞 50 回を記念し、歴代受賞者の中からプロ野球ファンの投票で最強の守備陣を決める、「三井ゴールデン・グラブ レジェンズ」キャンペーンを実施します。

「攻めだけでなく、守りの大切さも知ってほしい」
その想いからはじまった“三井ゴールデン・グラブ賞”が今年で第 50 回を迎えました。
50 回を記念し、これまで本賞を彩ってきた守備のスペシャリストの中から最強の守備陣を決める本キャンペーンを開催。選ぶのはプロ野球ファンの皆さまです。
本賞受賞 3 回以上の歴代受賞者を対象に、時代を超えた守備陣を編成し、ご投票ください。
ご投票いただいた方の中から抽選で、お名前を刺繍したオリジナルゴールデン・グラブや、第 50 回三井ゴールデン・グラブ賞受賞選手の直筆サイン入り金の特製ボールをプレゼントします。

■三井ゴールデン・グラブ レジェンズの概要「三井ゴールデン・グラブ レジェンズ」キャンペーン特設サイト
https://mgg.mitsuipr.com/campaign2021＜レジェンズ選考対象者＞
第 1 回から第 50 回まで、三井ゴールデン・グラブ賞を 3 回以上受賞した受賞者。

News Release

三井広報委員会〒107-0052
東京都港区赤坂3-11-3
TEL：03-3505-6406
HP ：https://www.mitsuipr.com＜レジェンズ選出方法＞「この人こそ歴代守備最強！」と思う守備の名手を、各ポジションから 1 名ずつ、合計 9 名をお選びください。
投票いただいた中からポジションごとに、得票数が最も多いレジェンズ選考対象者を三井ゴールデン・グラブ レジェンズに選出します。
＜投票期間＞
2021 年 12 月 7 日（火）15:30～2021 年 12 月 20 日（月）15:30＜投票結果発表＞
2022 年 1 月下旬予定■ご投票いただいた方の中から抽選で、ゴールデン・グラブや金の特製ボールをプレゼント！
＜A 賞＞
あなたの名前が刺繍で入る オリジナルゴールデン・グラブ（投手用）※抽選で 3 名様＜B 賞＞
第 50 回三井ゴールデン・グラブ賞受賞選手の直筆サイン入り 金の特製ボール※抽選で 18 名様
Twitter、もしくは応募フォームから、ご自身が考える歴代守備最強のレジェンズを選んで投票してください。詳しくは、下記の「三井ゴールデン・グラブ レジェンズ」
キャンペーン特設サイトをご覧ください。
【応募方法・規約等の詳細など】https://mgg.mitsuipr.com/campaign2021■里崎智也氏がスペシャルアンバサダーに就任
本キャンペーンのスペシャルアンバサダーに、過去 2 回、三井ゴールデン・グラブ賞を受賞した里崎智也さん（元ロッテ）が就任しました！！
里崎さんにも実際に「三井ゴールデン・グラブ レジェンズ」を選んでいただきました。
その模様をチャンネル登録者数 49 万人を誇る里崎さんの YouTube チャンネル“Satozaki Channel”にて公開します。是非ご覧ください。
【詳細】https://www.youtube.com/channel/UCFCtAX45lgHcf4s0vAgAxww【配信開始日】2021 年 12 月 7 日(火)19:15 から開始予定

News Release

三井広報委員会〒107-0052
東京都港区赤坂3-11-3
TEL：03-3505-6406
HP ：https://www.mitsuipr.com■三井ゴールデン・グラブ賞の概要
卓越した守備によりチームに貢献し、プロの技術を発揮したプレーを基準として、それぞれのポジションからセントラル・リーグ、パシフィック・リーグ９名ずつを選出し、「守備のベストナイン」として表彰するものです。総合的な技能を基本として選ばれる従来のベストナインとは観点を異にしています。
1972 年に「ダイヤモンドグラブ賞」として制定され、1986 年より現在の表彰名称「三井ゴールデン・グラブ賞」となりました。
三井ゴールデン・グラブ賞 オフィシャルサイト https://mgg.mitsuipr.com/■三井広報委員会（https://www.mitsuipr.com）
三井広報委員会は、三井グループ企業 24 社で構成し、様々な文化活動および広報活動を通じて、国際交流や地域社会の活性化に貢献すると共に、社会の繁栄と福祉に寄与し、三井グループのより一層のイメージ向上を目指しています。
2010 年からは、三井ゴールデン・グラブ賞を受賞した元プロ野球選手を講師に招き、少年野球の指導者を対象とした「三井ゴールデン・グラブ野球教室」を全国各地で開催。2019年 9 月には第 20 回教室を開催いたしました。
また 2015 年には、日本の伝統を継承しながら未来につながるものづくりに真摯に取り組み、さらに発展させている伝統工芸の担い手を応援したいという想いから、「三井ゴールデン匠賞」を創設しました。

――― 三井ゴールデン・グラブ賞は三井グループ企業 24 社が提供しています
三機工業 新日本空調 三井住友建設 サッポロビール 東レ 王子ホールディングス
デンカ 三井化学 日本製鋼所 三井金属 東洋エンジニアリング 三井 E&S ホールディングス
商船三井 三井物産 三越伊勢丹ホールディングス 三井住友海上 三井住友銀行
三井住友ファイナンス＆リース ＪＡ三井リース 大樹生命 三井住友トラスト・ホールディングス
三井不動産 三井倉庫ホールディングス エームサービス
助成事業
一般助成

子どもの健やかな成長を願う事業（つながり・かかわり）「〜みんな集まれ世界の子ども〜『チャイルドアートフェスティバル』開催」事業「チャイルドアートフェスティバル」は、「日本インドネシア会場には 12月9日〜13日の５日間、日本とインドネシアの子こどもの絵展」に出品した子どもたちの表彰式で始まり、どもの絵 327点が展示された。

第１部では、つのだりょうこさん（元 NHK 歌のおねえさん）「子どもたちの喜ぶ顔は次の活動への力になります。この歌に続き、中国の古箏演奏、ネパールやミャンマーの子の日の体験がひと粒の種となって子どもたちの中で育ってどもたちの民族舞踊、韓国の小学生のダンスなどが披露くれるとうれしいですね」と海沼さん。

「絵は世界の共通語」を合言葉に、2008年より「NPO法人国際教育情報交流協会」が中心となり行ってきた子どされた。続いて、子どもたちが一緒に「わたしの生まれたと法務省によると2017年末時点で国内の在留外国人はもの絵の国際交流事業が 10周年を迎えた。これを記念して、在日外国人の子どもと日本の子どもがアートを通じてころ」をテーマに大壁画描きに挑戦した。第２部では、陶芸、256万人と過去最高を更新し、それに伴い外国人児童生

折り紙、お茶、書道・印鑑など日本文化に親しむワークショッ徒も増加傾向にあるという。さらに近年は中国や韓国、南プが開催され、また日本、韓国、ネパールのおやつを楽し米に加え、東南アジア諸国からの在留者も増えている。
「次むことのできるコーナーもあり、大人気だった。当日は中国、代を担う子どもたちが国や言葉や宗教を超えて交流し相ネパール、ミャンマー、韓国、ベトナム、フィリピン、ウクライナ

互理解を深めることは、平和で豊かな社会づくりへの一歩など多くの在日外国人と日本の子どもや家族 400人以上となる」とこの活動の意義を語った。

日本とインドネシアの子どもたちの絵画展とワークショップ

参加の子ども全員にプレゼントされた、子どもの絵デザインオリジナル Tシャツ友達になろうというイベントを開催。400人を超える子どもや家族が参加し、共に楽しい１日を過ごした。

「チャイルドアートフェスティバル」を告知するチラシ

42

ち全員にオリジナルTシャツがプレゼントされた。なお、同が来場し、楽しく友好を深めた。そして参加した子どもたイベントには多数の親子が訪れた

10年・10ヵ国に及ぶ子どもの絵の国際交流事業の記念イベントを開催できたイベント運営委員長の神山充晴さんが急逝され計「NPO 法人国際教育情報交流協会」が各種団体や画遂行に大きな痛手を受けたが、運営委員全員の結束と有識者などと連携して取り組んできた日本とアジアの子ど多くの在日外国人の協力で乗り越えての実施となった。運もの絵の国際交流事業は、2008年の「日中こどもの絵展」

営委員のひとり、海沼乃扶代さんは当時を振り返る。に始まり、タイ、韓国、インド、ベトナム、ネパール、ミャンマー、「イベントをなんとか成功させようというみんながひとつに台湾、ラオス、そして2017年 10月のインドネシアで、10年・なり、10月以降はほぼ毎週運営委員会を開いて準備を進10ヵ国に及ぶ。

めました。運営委員会には中国や韓国、ネパールの人たち

この活動にかけるひとりひとりの思いは強く熱いのですが、思いだけでは前に進めません。

「〜みんな集まれ世界のこども〜チャイルドアートフェスティも参加してくれました。また、PR チラシやオリジナルTシャ

10 周年の記念となるイベントを開催することができたのも助成をいただけたおかげです。

バル」は活動 10周年を記念するイベントとして、これまでツの制作においても、中国・韓国やタイなど『こどもの絵展』交流してきたアジアの国々をはじめ世界中の在日外国人で交流してきた国々の協力をいただきました。10年間の活の子どもと日本の子どもの交 流を目的として企 画され、動で築いてきたつながりがイベント開催に向けて大きな力

AJOSCの助成を受け 2017年 12月9日に東京の四谷でになったと思います」

2017年 社会貢献活動年間報告書

助成事業

在日外国人児童と日本の児童がアートを通じて交流するイベントを開催して、多文化共生の大切さを発信

各国の歌や踊り、日本文化に親しみ大壁画の共同制作に挑戦開催された。準備の途上、10年間絵の国際交流に取り組ん

助成団体：チャイルドアートフェスティバル実行委員会

活動10周年の記念イベントを開催することができました

節目の年に国内で様々な国の子どもたちが交流する機会を持てたことは大きな喜びです。
今後とも事業の継続にご支援を賜りますようお願い申し上げます。
チャイルドアートフェスティバル実行委員会

海沼乃扶代さんAll Japan Organization of Social Contribution 201743
⑥-2
富田林市学童クラブ補助員（短時間非常勤職員（会計年度任用職員））募集要領【令和６年度随時登録用】
１．募集職種及び資格（１）募集職種
学童クラブ補助員（２）資格
放課後児童支援員認定資格、保育士資格（地域限定保育士を含む）、社会福祉士資格、教育職員免許法第４条に規定する免許状（幼稚園教諭・小中学校教諭・高等学校教諭等の免許状）のいずれかを有する人、もしくはそれに相当する子育て等の豊富な経験を有する者。
※次のいずれかに該当する人は登録できません。
・禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで、またはその執行を受けることがなくなるまでの人
・富田林市において、懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から２年を経過しない人
・日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した人
２．申し込み（１）申込方法
申込に必要な書類を持参し、申し込んでください。
※郵送での受付はいたしません。
（２）受付時間
午前９時から午後５時３０分まで（３）受付場所
富田林市役所 ４階 こども未来部こども育成課（４）申込に必要な書類①富田林市学童クラブ補助員（短時間非常勤職員（会計年度任用職員））登録申込書※写真貼付・所定の事項を記入②資格証明書の写し※取得者のみ（５）採用申込時点で登録申込名簿に登載されます。年度途中で採用が決定した場合は随時連絡いたします。
※登録の有効期限は、令和７年３月３１日までです。
※未決定の場合は、原則連絡いたしません３．勤務形態（１）勤務場所
富田林市立小学校内の各学童クラブ（２）勤務内容
学童クラブ指導業務※各学童クラブにおける常勤指導員（非常勤職員）の補佐及び代替（３）賃金【令和６年度支給実績】時給１，１００円※通勤費用別途支給あり（４）勤務時間等（予定）①補助員
勤務日：月曜日～土曜日の間の週３日から４日程度
勤務時間：学童クラブ開設時間内で指定された時間※学童クラブ開設時間
学校開校日（月曜日～金曜日）：午後１時から午後７時
土曜日：午前８時３０分から午後５時
学校長期休業日（月曜日～金曜日）：午前８時から午後７時※学校の下校時刻により勤務開始時間は変動することがあります。
②短時間補助員（学校長期休業日の補助員）
勤務日：月曜日～金曜日
勤務時間：・午前８時から午前１０時３０分 及び 午後４時３０分から午後７時
・午前９時から午後５時（夏期のみ）
４．その他（１）申込書類は、返却いたしません。
（２）申込書に記載された情報は、令和６年度富田林市学童クラブ補助員（短時間非常勤職員（会計年度任用職員））登録のために用い、それ以外の目的には使用しません。また、富田林市個人情報の保護に関する法律施行条例に基づき適正に管理します。
５．問い合わせ先
富田林市 こども未来部 こども育成課 管理係
０７２１－２５－１０００（内線２８2）
助成団体
助成団体：よりよい明日を目指すキャンペーン
「優しい社会へ」実行委員会

命を大切にする研究・事業への助成

h t t p: //w w w. k- ninchisyo.c o m /｢よりよい明日を目指すキャンペーン『優しい社会へ』｣ 事業

超少子高齢化の進む高知県で、認知症の高齢者やその家族が地域で安心して生活できる優しい社会づくりを目指す
う問いかけをすること。
認知症という重いテーマではありいわれる高知県。それに伴うさまざまな課題と向きますが、明るくポジティブに扱うことを心掛けてきました」

合い、県民が助け合い安心して暮らせるよう、
高知新と、「優しい社会へ」
キャンペーン運営事務局の福原寿宏

聞が「優しい社会へ」と題した紙面キャンペーンを開さんは話す。

認知症サポーター
3万人を目指して継続していきます
高知のよりよい明日を目指す
キャンペーン「優しい社会へ」
運営事務局

福原寿宏さん

全国に先駆け超高齢化の進む「高知のよりよい明日を目始した。ひとつの課題を1年かけて展開するこれま高知新聞では 2012 年11月〜 2013 年11月の年間キャでにない企画で、初年度となる第1回目のテーマはンペーンとして、四半期ごとに紙面特集を組み、基礎知「認知症」である。

識をはじめ、医療・介護現場の様子、最新の治療法や予防成講座」を計6回開催しました。県内3万人を目標に今後も法までを展開。
さらに、地域に必要とされる認知症サポー継続していきます。AJOSCの助成はこうした活動の大きなターの養成を積極的に呼びかけ、高知県高齢者福祉課と原動力となりました。本当にありがとうございました。

年間を通した紙面展開と連動して「認知症サポーター養成講座」を開催
高齢者介護の中でも特に家族の負担が大きく、地域などの支援が必要とされる認知症の問題は、高齢化社会に指すキャンペーン」の一環として、認知症の正しい知識を学び地域で支え合うことを目的に「認知症サポーター養協働で「認知症サポーター養成講座」を6回開催した。
講座の開催にAJOSCの助成が活用され、この活動は引きたアンケート（回収率100%）
では、「勉強になった」という続き継続している。

ほかに「同じ悩みを持つ人の話が聞けて勇気をもらった」

おいては避けては通れない。
日本全国で介護を必要とす

認知症サポーターとは、認知症を正しく理解し、偏見る認知症の高齢者はこの10年で倍増し、300万人を突破。

を持たずに、認知症の人やその家族を地域で温かく見守65 歳以上の10 人に1人という割合だ。県民の4 人に1人る応援者のこと。講座では、認知症の人に対して適切な認知症サポーターの数は着実に増えており、さらに認が高齢者という高知県にとってはより切実な問題であり、対応ができるように基礎知識から対処法までを学び、受知症に関する講座への問い合わせも多くなっている。こ現在、要介護認定を受けている認知症の高齢者は約2 万

講者にはサポーターの証しとして、オレンジリング（ブレ

うした数字に表れたキャンペーンの成果に高知県の行政3千人と推定されている。

スレット）が手渡される。定員80 人の会場はほぼ満員とも注目し、事業に予算を計上する話も出ているという。
そ「認知症は誰にでも起こりうる脳の病気ですが、病気になった。

んな高知県庁からの要望と、読者の声の後押しを受けて、関する情報が不足していたり、地域では未だにさまざま「開講当初、受講者は認知症を家族に持つ人がほとん

高知新聞ではもう1年、引き続き認知症のテーマでキャンな誤解や偏見があるなど課題も多く、認知症患者に対しどを占めていたのですが、回を重ねるごとに若い世代の福ペーンを継続することを決定した。て優しい社会とは言えないのが現状です。これを変えて祉や医療関係者も増えてきました。
一般の方が認知症に「この1年間は認知症について周知することを目的といくには、まず1人1人が正しい知識を得て気づき向き合対する理解を深める場が少ないということもあり、講座はして展開してきました。
これからの1年でそれらの知識をうことが必要です。新聞の役割は、地域社会に今ある課世代を超えた学びの場として認識されているようです」と題を県民に伝え、それに対しみんなで何ができるのかとい助成事業

助成事業

少子高齢化が全国に10 年先行して進んでいると担当者よりという声も多く、学びの場とともに悩みを共有できるコミュニティづくりの必要性も見えてきた。

「優しい社会へ」キャンペーン初回掲載記事（2012 年 11 月 11 日付高知新聞朝刊より）福原さん。

ぜひ行動につなげていきたい。
まずは現在、高知県が県内の企業・団体などを対象に実施した「認知症サポーター養成講座」の結果、県内に約2万6千人いる認知症サポー

高知県と連携して2014 年もキャンペーン続行へ
一連のキャンペーンに対する県民からの反響は大きく、福原さん自身もひとつの問題を1年かけて問い続けてき高知新聞放送会館で行われた「認知症サポーター養成講座」には世代を超えて大勢の人が参加した

58

命を大切にする研究・事業への助成

講座に参加した人には認知症サポーターの印のオレンジリングが渡される

All Japan Organization of Social Contribution 2013

ターをもっと増やしていくこと、目標は 3 万人。次の段階として、県とも連動し、サポーター同士を連携させて日常的なアクションにつなげていくことを考えています」と、福原さんは意欲を燃やす。

た意味を実感しているという。新聞の投稿欄などにはさ認知症のほかにも、孤独死の問題、南海トラフ地震へ

まざまな世代から「認知症を取り上げてくれてありがたの対策など、高知県が抱える課題は数多くあるが、すべてい」という声が寄せられるようになり、これまでいかに情に直結するのは地域の人が助け合うコミュニティづくり報不足であったかがうかがえる。
また、講座参加者に行っだ。
その実現に向けて、高知新聞は活動している。

2013年 社会貢献活動年間報告書

59
1日目（10月24日）
10:00-11:00

BMSサテライトイベント（BMS有志の会企画）

12:00-13:00

受付

13:00-13:05

開会挨拶/諸連絡
質量分析基礎講座（座長：山本敦史）「質量分析装置の基礎

13:05-15:05～イオン源部・質量分離部・検出部について～」
豊田岐聡（大阪大学）「質量分析の基礎～LC-MS/MS を用いた定量分析について～」

松井誠一（住化分析センター）
15:05-15:50
15:50-17:30

休憩/チェックイン（45分）
新技術紹介（座長：山垣亮）

ショートプレゼンテーション形式

17:30-18:00

公募ポスターショートプレゼンテーション（座長：竹内敦子）

18:00-19:30

公募ポスター

19:30-21:00

夕食
ディナータイムフリーディスカッション

21:00-24:00

ナイトセッション

2日目（10月25日）
07:00₋08:30
08:30-09:00

朝食
イオン移動度スペクトルとMS, 文化財環境（座長：竹内孝江）
講演：竹内孝江（奈良女子大学）
特別講演1（座長：竹内孝江）

09:00-10:00「食と調理の考古生化学」
庄田 慎矢（奈良文化財研究所）

10:00-10:20

休憩（20分）機械学習とMS, 生命科学（座長：山垣

10:20-11:50

講演1：財津亮,財津桂）

桂（近畿大学）

講演2：青柳里果（成蹊大学）
講演3：白石 慧（サントリー生命科学財団）

11:50-12:00
12:00-13:00

休憩（10分）MS Café（ダイバーシティ＆インクルージョン推進委員会企画）
食１ ～ MS オミクスで食を科学する１～（座長：楠本雅典）

13:00-14:30

講演1：島村智子（高知大学）
講演2：飯島陽子（工学院大学）
講演3：眞岡孝至（生産開発科学研究所）

14:30-14:50

休憩（20分）
食２ ～ MS オミクスで食を科学する２～（座長：片木宗弘）

14:50-15:50

講演1：峠 隆之（奈良先端科学技術大学院大学）
講演2：井之上浩一（立命館大学）

15:50-16:10

休憩（20分）特別講演2(座長：竹内孝江)

16:10-17:10「光合成ウミウシにおける大規模な自切と再生」
遊佐陽一（奈良女子大学）

17:10-17:30
17:30-19:00
17:30-21:00
21:00-24:00

休憩（20分）初歩セミナー（座長：三宅里佳,西川嘉子）～MSの寺子屋～MSを知り，MSを学び，MSがもっと好きになる♡
夕食（入替制

17:30-19:00/19:30-21:00）
ナイトセッション昼食3日目（10月26日）
07:00-08:00

朝食
医療１～MSによるCOVID-19 検出法～（座長：山本敦史,竹内敦子）

08:00-09:30

講演1：工藤由起子（国立医薬品食品衛生研究所）
講演2：酒井祥太（国立感染症研究所）
講演3：永芳 友（熊本大学）

09:30-10:00

休憩/チェックアウト（30分）
医療２～疾患バイオマーカー探索と抗体利用～（座長：片木宗弘）

10:00-11:00

講演1：前川正充（東北大学）
講演2：金子直樹（島津製作所）
若手未来セッション（座長：堀山志朱代）
講演1：藤井史保子（大阪府警科学捜査研究所）

11:00-12:20

講演2：中川有理（エスビー食品）
講演3：岡本真美（島津製作所）
講演4：石橋美咲（京都大学）

12:20-12:30

閉会挨拶
助成事業
共同助成（青森県遊技業共同組合）「2015第4回国際子ども文化芸術交流JuniorArtist Festival」事業

らず、その前後に行われる学校訪問などの交流や観光、さらに、県知事や市長への表敬訪問なども、この事業のこの交流イベントを主催する「国際子ども文化芸術交流大切な要素です。とにかく子どもたちに何かがあっては大実行委員会」は、弘前ねむの会ファミリーコーラス代表の変なので、絶対、無事に終わらせることが責務」と、実行

木村直美さんを中心に2007年に結成された団体で、現在、委員会のメンバーは口を揃える。

弘前市で津軽地方の子どもたちと台湾・台南市にある天主教黎明高級中学校の子どもたちが、さまざまなジャンルのメンバーは15名。交流相手先は実行委員会やその関係「世界平和を築き、維持するためには、こうした一歩一文化や芸術を通して交流を図るイベントが開催された。国際化が叫ばれるなか、海外の子どもたちの芸術や文化と者のツテを頼って決定されるという。
「交渉を含め、相手先歩の努力が必要。次回以降も続けたいと思っていますが、を見つけることが一番大変」と、木村さん。決定後、必ず交流を通して子どもたちに何を伝えていけるのか、もう一度、事前に相手先を訪問し、来日メンバー、演目を確認したうえ

地に足をつけて熟慮する時期に来ていると思っています」

で、周到な準備態勢を整える。一方、津軽地方側の参加と、最後に木村さんは熱く語った。

直接触れ合う機会は、お互いの相互理解を深めることに貢献した。

団体・個人は、第1回目から参加しているところを中心に声をかける。会場や日程の都合もあり、12～13団体が限度なので、あえて公募方式にはしていないという。
「日本の空港到着後の移動手段の手配、宿泊費、食費などは、すべてこちら側の責任。また、演目の披露にとどま

助成事業

未来を担う子どもたちが文化や芸術表現を通して●異文化交流と相互理解を目指す草の根の試み

演目披露にとどまらない深い交流を通じて平和を築くための一歩にしたいという願い

青森県遊技業協同組合から青森の子どもたちと台湾の中高生が披露した演目は、とてもレベルが高く感動しました。今後も文化や芸術活動に対し、支援をしていきたいと思います。

津軽地方の子どもたちと台湾の中高生がステージ上で文化・芸術活動を通して交流した「第 4 回国際子ども文化芸術交流」

台湾の中高校生を津軽に招いて実施された
国際子ども文化芸術交流 Junior Artist
Festival

明高級中学校の子どもたち（中1〜高2）14名を招いての優れた感性や表現力を持った世界の子どもたちと日本

一方、出迎える側の津軽地方の子どもたちは、琴、サムルの子どもたちが、文化・芸術活動を通してお互いの理解をノリ、津軽民謡三味線、コーラス、音楽、バレエ、ピアノ、深めるとともに、未来に向けてさらなる飛躍を目指すきっか

津軽手踊り、ストリートダンス、煎茶道などを学ぶ 13団体・けを創出しようという目的で2009年にスタートした「国際子3個人の計200名弱が参加したという。

津軽地方の子どもたちによる琴の演奏

伝統衣装に身を包み、踊りを披露する台湾の中高生

学内でのオーディションを受けて選抜された子どもたちだ。

助成団体：国際子ども文化芸術交流実行委員会

http://www.hirosakinemu.com

子どもたちや平和のために何ができるかを考えて努力を続ける

ども文 化 芸 術 交 流 Junior Artist Festival」。これまで、7月5日、会場となった弘前市民会館には約800名の観毎回、運営資金の調達には苦労していますが、今回はAJOSC、さらに、青森県遊技業協

韓国・果川市清渓初等学校の生徒（第1回、2009年）、客が詰めかけ、ステージで繰り広げられる演目を楽しんだ。

同組合から助成をいただき、大変助かりました。感謝申し上げます。海外の子どもたちとの異青森県内在住のアメリカンファミリーおよび留学生（第2回、津軽地方の子どもたちは、それぞれの団体・個人ごとのパ2010年）、インドネシア・バリ島ヌサドゥア地区の子どもたち

フォーマンス、対する台湾の子どもたちは、木笛、ピアノ、（第3回、2012年）との交流を図ってきた。

バイオリン、チェロなどを使った演奏、歌唱、縄跳び、京劇、第4回目となった2015年は、台湾・台南市の天主教黎22開催となった。この 14名は、多数の参加希望者の中から、2015 年 社会貢献活動年間報告書

踊り、中国独楽などを披露した。

文化交流が必ずや子どもたちの財産になると信じて活動を続けています。これからも自己満足に陥らないよう、交流の真の意義を考えながら活動を続けていきたいと思っています。
国際子ども文化芸術交流実行委員会
代表

木村 直美 さんAll Japan Organization of Social Contribution 201523
平成 29 年 2 月 13 日

News Release
株式会社アイリックコーポレーション

2 月 18 日(土)に全国 175 店舗目『保険クリニック』ジョイパーク泉ヶ丘店オープン！！
保険ショップ『保険クリニック』を展開し、総合保険コンサルティングサービスを行う株式会社アイリックコーポレー
ション(本社：東京都文京区 代表取締役：勝本竜二)と株式会社保研オフィス(本社：大阪府堺市 代表取締役：田野雅樹)は、2 月 18 日(土)に大阪府にて、175 店舗目(関西地区で 20 店舗目、大阪府で 6 店舗目)となる『保険クリニック』ジョイパーク泉ヶ丘店をオープンいたします。

経験豊富なコンサルタントが、いつも笑顔でお迎えします。年金、相続、介護、住宅ローンなど気になることは全てご相談下さい。

保険クリニック独自のサービス「保険証券分析シート」は、店頭で無料作成。

明るく元気いっぱいのスタッフがいつでもお待ちしております。

『保険クリニック』について
1999 年、日本で初めてオープンした保険ショップです。
専門のコンサルタントが独自開発の生命保険分析・検索システム『保険 IQ システム』を使って一般のお客様にも理解できるように「目で見てわかる」ご説明をします。またお客様のご要望をシステムに入力し、複数の保険商品の中から検索をかけた結果を目の前でお見せしながら比較・検討していただけます。
～店舗責任者コメント～
私は、主婦の頃、家族の保険のことやお金のことをよく分かってないと気付き、ファイナンシャルプランナーという資格を取りました。
私と同じように分からないという人は多いはず。コンサルタントになった今も、お客さまとご相談をする際は、皆様の家族のように寄り添ったお話が出来るよう心がけています。
保険のこと、お金のこと、どんなささいなことでも気になることは全てお尋ねください。
きっとお役に立てると思います。

【店舗情報】■店舗名■取扱募集代理店
■所在地
■電話
■開店日
■営業時間
■定休日
■対応コース
■URL『保険クリニック』ジョイパーク泉ヶ丘店
株式会社保研オフィス
大阪府堺市南区三原台１－１－３
ジョイパーク泉ヶ丘１階
0120-060-222
2017 年 2 月 18 日(土)10：00～20：00
年末年始
来店・訪問(一部対応できない地域もあります)
http://www.hoken-clinic.com/detail/292【本件に関するお問い合わせ】株式会社アイリックコーポレーション 広報宣伝部 長渡
TEL：03-5840-9561 E-mail：branding@irrc.co.jp-1-
社会福祉法人緑風会〒779-3105 徳島市国府町東高輪 352 番地 3
TEL：088-642-7855 FAX：088-642-7544
E-mail g-soumu@kensyokai.or.jp● 取組みの開始年／ 2014 年 6 月● 取り組んだきっかけ・地域のニーズ
国の事業として、2005 年より全国的に実施されてきたが、徳島県では認知症サポーター数が全国最少であった。2014 年度より養成強化に乗り出した徳島県に呼応して、緑風会（健祥会グループ）でも地域福祉向上の一環として県内各地域で認知症サポーターの養成に積極的に取り組んだ。
● 主な対象者

職員・入居者・利用者・ご家族・学生・地域住民等

認知症サポーター地域にぞくぞく！！
● 具体的な内容● アピールポイント■ 認知症に関する正しい知識を持ち、地域で認知症の人や家族■ 現在、健祥会グループには講師ができるキャラバン・メイトに対して、できる範囲で手助けする「認知症サポーター」をが総勢 193 名在籍し、徳島県初の「ゴールド」キャラバン・養成する。認知症サポーター養成講座を受講してもらい、修メイトを含む 12 名の優秀キャラバン・メイトを中心に各地域了された方には認知症サポーターの証であるオレンジリングで養成講座を実施している。

を配付し、サポーターの輪を広げていく。
■ 専門職である職員が受講対象者に合わせた講座内容で、寸劇などの実演も交えながら講座を行うことで、理解促進につながるよう努めている。

■ 「認知症サポーター養成協力事業所」として、県内 44 事業所全ての施設にキャラバン・メイトが在籍している「ゴールド事業所」として認定登録されている。
■ 健祥会グループ主催の徳島県内で独自に実施する認知症サポーター養成講座で、平成 29 年度は 1 万人のサポーターを養● 取組みの成果■ これまでに健祥会グループ主催で 238 講座を開催し、また、キャラバン・メイトの講師派遣にも取り組んだ結果 12,682 名のサポーターを養成した。

成する事を目標に掲げ、団体としては初めて 1 万人を達成することができた。
■ 健祥会グループでは、つながり合い、支え合う安心の地域づくりをめざして、今後もできるだけ講座開催の機会を設けて■ 徳島県はサポーターの増加率が 3 年連続全国一になり、最下認知症への理解促進に努めるとともに、数多くの介護現場の位を脱出することができ、健祥会グループもその一翼を担うデータに最先端の知見をプラスして認知症介護のスタンダーことができた。

ドの構築をすすめていく。

■ 職員が認知症サポーターやキャラバン・メイトの研修を受講することで職員一人一人のスキルアップにもつながった。
2023 年 12 月

駅西・姿西児童館だより冷たい風に吹かれて、公園の隅々に落ち葉が集められていました。児童館行事では、みんなで落ち葉をたくさん集めてプールを作ったり、落ち葉シャワーを浴びたりと自然物を使って楽しみ、心も体もぽかぽかになりました。
12 月はクリスマスや冬休み行事など、子ども達にとってお楽しみイベントが盛りだくさんです。ぜひ遊びに来てください。

小学生行事

バンビ教室（１０：００～１１：００）

駅西児童館（先着１０名まで）●９日（土）１０：００～「あったかフェルトツリー」

５日（火）はじめての版画あそび※こがプラクリスマスマルシェに飾ります。
１２日（火）ゆらゆらサンタを作ろう！
１２月のお誕生会
１９日（火）駅西・姿西合同★クリスマス会
場所…駅西児童館※参加申込…各回１１月２７日（月）９時から

姿西児童館●１３日（水）１５：４０～「コラージュ文字でお正月飾り」

電話で受付開始※参加人数…先着１０組※対
象…０歳～３歳の未就園児親子（下野市在住）※受付…各回１１月２７日（月）９時から電話で受付開始

イチゴの苗を植えました。

チャレンジ工作【日時】１２月１９日(火)（バンビ教室終了後）【場所】駅西児童館
利用者支援相談員が来館し、育児や保育園・幼稚園等の入園についての相談に応じます。気軽にお声がけください。

日★クリスマスモビール★あみあみコースター

月火水木※休館のお知らせエアコン工事のため、１２/１９（火）姿西児童館、１２/２０（水）駅西児童館は終日休館になります。ご迷惑をおかけします。

４

３
休館日

たいそうタイム
１１：００～

１０
休館日

１１

１７
休館日
家庭の日

１８

２４/３１

２５

休館日

たいそうタイム
１１：００～

たいそうタイム
１１：００～

５
バンビ教室

６

１２

１３姿西バンビ教室

７

金
１２

８９駅西

読み聞かせタイム

小学生行事１１：００～

小学生行事

１４

１１：００～≪利用時のお願い≫① 入館時は消毒・受付を済ませてから遊びましょう。(37.5℃以上の方や咳等の症状が見られる方は利用を見合わせていただきます。)② 遊んだ玩具は、消毒用のカゴに入れてください。消毒してから元に戻します。
③ 未就学児は、保護者の付き添いが必要です。
④ 児童館に遊びに来るときは、お家の人に伝えてから遊びに来てください。
⑤ ０歳から１８歳までのお子様や親子、妊婦の方がご利用できます。

１６
日酸公園
マルシェ開催※詳細は裏面へ

１１：００～

読み聞かせタイム

たいそうタイム
１１：００～

１５

読み聞かせタイム

１９駅西・姿西 ２０
２１
バンビ教室 駅西：休館日 読み聞かせタイム
１１：００～
姿西：休館日
２８２６２７土

２２２３２９休館日

３０休館日●国分寺駅西児童館
TEL・FAX 0285－44－0786●国分寺姿西児童館
TEL・FAX 0285－44－9318●休館日
日曜日・祝日・年末年始●開館時間 9：00～17：00

裏面をご覧ください➡

こがプラ★クリスマス★マルシェ
児童館と参加しよう！
♪日時：１２月１６日（土）１1：００～１7：００♪場所：日酸公園・駅西児童館♪参加方法：当日、児童館にて自由参加（先着 200 名）♪対
象：0 歳～18 歳の方とその保護者★児童館イベント★
♪おでコプター作り①11：00～12：00 ②13：30～14：30♪こがプラじどうかんビンゴ大会①13：00 ②15：00♪お話タイム 「ケガした電車を助けた電車クモエ号」
16：00～《休館のお知らせ》
・１２/１９（火）姿西児童館
・１２/２０（水）駅西児童館
エアコン工事のため終日休館になります。
ご迷惑をおかけします。
試験区分：機械 ≪施設系≫
Ｑ．仕事内容を教えてください。
Ａ．事務局（大学本部）に配置され、教育・研究室棟等の建築物・施設・整備の計画から設計、積算、工事の発注、維持管理保全まで一貫して行う業務に従事しています。具
体的には、施設の整備及び維持管理や営繕に関する設計・積算・監督業務を主に行い、近年は、施設の運営、省エネルギー化を目指した調査・検討・管理等を含む施設マネジメント業務も行っています。
Ｑ．取得しておいたほうがよい資格や知識はありますか。
Ａ．表計算や文書作成等、パソコンを操作できる一般的な知識は必要と思います。専門分
野の資格は、採用後に実務経験を積む中で業務の遂行に役立つものを取得する方が多く、必ずしも事前に特定の資格を有している必要がある訳ではないと思います。英語等の語学力知識や運転免許証等は有しているほうが好ましいと思います。
Ｑ．二次試験の内容はどのようなものでしたか。
Ａ．専門分野については、最新の技術を得るためにどのような活動を行っているか、といった内容の質問をされました。また、過去の研究活動、職務内容等についても聞かれました。
Ｑ．どのような人材が求められていると思いますか。
Ａ．業務を横断的に処理する個の能力を発揮できる人材や、異種分野（建築・電気・企画事務）との協調性を持つことの出来る人材、専門技術を更に高めることの出来る人材が求められていると思います。
Ｑ．研修制度について教えてください。
Ａ．学内の幹部職員が講師となる大学運営に関する講義形式の研修が採用直後に受講します。また、近隣大学等と合同で、採用１年目の事務系を含めた職員を対象とした研修（初任者研修）に参加します。他にも、全国の国立大学法人等の技術職員を対象とする施設系職員初任者研修にも参加することができます。その他、放送大学が開講する各種講義の受講等の制度があります。
Ｑ．人事異動はどのようになっていますか。また、他機関との人事交流はありますか。
Ａ．学内異動のほか、他の国立大学法人等との人事交流を行うことがあります。
～地域の子どもは地域で守る～

令和 4 年３月 17 日発行

花園小学校区「スクールガード通信」
スクールガード花園小学校区

通学路の点検を実施！
昨年１２月８日（水）通学路の点検をしました。教育委員会、道路整備課他明石市の職員と、花園小学校、地元の人で校区内を二手に分かれて通学路が安全に保たれているかを５年に１回点検しています。今回、国道２号線の業務スーパー周辺と中谷踏切マンション付近の危険個所の改善を要望しました。

遠くからでもわかるやを着ているスクールガードさん

いつもあたたかい見守りありがとうございます
不審者情報も多いですが、スクールガードさんたちの見守りのおかげで子ども達は安心して登下校できています。

青色防犯パトロール車“花ちゃん号”

花園小学校区防犯ボランティアによる青色防犯パトロール車“花ちゃん号”は現在、週に５回実施しています。日本財団
青パト配備事業の助成金で一昨年に新車の青パトを導入してからボランティア有志一同でパトロール実施を続けています。
暗い時間が長い冬の間は少し範囲を広げ貴崎小学校区、藤江小学校区においても定期的なパトロールをしています。コロナ禍で PTA の参加がしばらく難しかったのですが、昨年１２月から以前のように幼稚園PTA・小学校 PTA の方が月に数回乗車し、地域の安全をともに見守っています。

登 下 校 見 守 り 活 動

ハ ン ド ブ ッ ク

明石市教育委員会より登下校見守り活動ハンドブックを 100 部もらいました。いつも見守りをして頂いているスクールガードの方や興味がある方へ配付予定です。

裏面へ教育委員会からのお知らせ
登下校見守り活動ハンドブックを配付
教育委員会では、文部科学省が作成しました「登下校見守り活動ハンドブック」をスクールガードの皆さまに配付しています。
本ハンドブックは、これから見守り活動を始めようとお考えの方々に向けて、必要な心構えや活動方法などの見守り活動の基本を紹介するとともに、既に見守り活動を行っていただいている方々に対しても、見守り活動の効果を高めるポイントや優良事例を紹介しており、積極的な活用をお願いいたします。
※各校区には配付しておりますが、別途ご希望の方は、青少年教育課（☎078－918-5057）まで、ご連絡ください。

スクールガード感謝状贈呈式を開催

令和 3 年 10 月 21 日（木）に市民会館中ホールにおいて、「スクールガード感謝状贈呈式」を開催しました。
登下校時間帯における通学路上の見守り活動、あいさつ運動、校内の巡回などを永年にわたり継続して活動していただいているスクールガードの方々278 名に対し、市として感謝の気持ちを表すため、市長名での感謝状を贈呈しました。
これまでの活動に心より感謝するとともに、これからｖも子どもたちの安全を守る活動にご協力いただきます
ようお願いいたします。

明石市では全小学生に防犯ブザーを配付しております。もし、防犯ブザーの音が聞こえましたら、子どもに声をかけ、警察へ通報いただきますよう、ご協力をお願いします。
各校区のスクールガードでは、新しい仲間を募っています。活動に関心をお持ちいただいた方は、お住まいの地域の小学校または青少年教育課まで、気軽にご相談ください。明石市教育委員会事務局 青少年教育課 ☎078－918-5057
日本英語検定協会主催 英語教育オンラインセミナー2021

開催のお知らせ【英語教育オンラインセミナー】主体的・対話的で深い学びの視点から見た授業改善～新課程が始まった今、改めて考える～■ 要 項： 2021 年 12 月 26 日（日）日 時

13：15～17：00 （※）（※）受付時間：12:45～13:15 （受付は 13:15 で終了いたします）

対 象： 小・中・高等学校 および 教育委員会で英語教育に携わる先生方

参加費

： 無料

開催形式 ： Zoom を使用したオンライン開催（含グループディスカッション）
定 員：300 名※先着順とさせていただきます。

大変ご好評をいただき、定員を 100 席追加させていただくこととなりました。
年末の開催ですので、急遽ご予定が変わる先生がいらっしゃることも考慮し、定員の追加をさせていただきます。
やむを得ない理由で欠席がおわかりになった先生は、お手数をおかけしますが、申込受付完了メールに記載のメールアドレスまでご連絡ください。

主 催： 公益財団法人 日本英語検定協会

後 援： 文部科学省■ プログラム ※進行状況により時間が前後することがございます。※プログラムは変更させていただく可能性がございます。
時間

12 : 45 - 13 : 15

13 : 15 - 13 : 25
13：25 - 14：25（60 分）
14: 25 - 14: 35(10 分)
14：35 - 15：05（30 分）

内容【受付】※ログイン後、音声をミュートに、ビデオはオンに設定してください。
※受付に時間がかかることが予想されます。お早めにご参加ください。
【事務局】操作方法説明 および 注意事項説明【開会行事】主催者挨拶【基調講演】「主体的・対話的で深い学びの視点から見た授業改善」
講師：池田周 先生（愛知県立大学 外国語学部 教授）【休憩】グループ分けに約 10 分お時間をいただきます。
【グループディスカッション】※基調講演の内容を踏まえ、参加者の皆様でグループに分かれていただきディスカッションを行っていただきます。
テーマ：主体的・対話的で深い学びの視点から見た授業改善

15：05 - 15：25【質問／意見送信・休憩】（20 分）

グループディスカッションの内容を踏まえ、パネルディスカッションで取りあげてほしいご質問、ご意見の送信【パネルディスカッション】①グループディスカッションであがった質問／意見への Q&A

15：25 - 17：00（95 分）②「これからの日本の英語教育における指導と評価」
コーディネーター：高野敬三 先生（明海大学 副学長）
パネリスト

：太田光春 先生（名古屋外国語大学 外国語学部英語教育学科 学科長 教授）
池田周 先生（愛知県立大学 外国語学部 教授）
阿部雅也 先生（新潟経営大学 経営情報学部 准教授）
吉田研作 先生（公益財団法人 日本英語検定協会会長・上智大学 名誉教授）

■ 参加申込方法※インターネットにて受付中▼以下の URL／QR コードより『申込用フォーム』にアクセスしてください▼
URL： https://bit.ly/3rfYuhH

締切：12 月 15 日（水）申込・参加時の注意事項
1.

本セミナーの受講にあたっての推奨環境は「Zoom」に依存します。受講者の方のお手元の PC などの設定や通信環境が受信の状況に大きく影響いたしますので、ご自分の環境が対応しているか、お申し込み前の確認をお勧めいたします。https://support.zoom.us/hc/ja/articles/201362023-PCMacLinux%E3%81%AE%E3%82%B7%E3%82%B9%E3%83%86%E3%83%A0%E8%A6%81%E4%BB%B6

2.

Zoom クライアントは最新版にアップデートして使用してください。

3.

Zoom 接続時にはカメラをオンにして接続いただきます。ほかの参加者の方にカメラ画像が共有されることについてご了承ください。

4.

インターネット経由での開催となりますので、回線状態などにより、画像や音声が乱れる場合があります。また、状況によっては、講義を中断し再接続して再開する場合や、開催を中止する場合があります。なお、インターネット回線不具合等による視聴中断等についての責任は負いませんので予めご了承ください。

5.

セミナーお申し込み後にキャンセルされる場合、やむを得ず欠席される場合は、seminar@eiken.or.jp にご連絡ください。

6.

セミナーのプログラムやタイムテーブルは、告知なく変更となる場合がございます。何卒ご了承下さい。

セミナー参加時の禁止事項
1.

本セミナーはお申し込みいただいた方のみご視聴いただけます。複数端末から同時に視聴することや複数人での視聴はご遠慮ください。

2.

セミナーにご参加いただく際、事前に配布したパスワードをご入力いただきます。パスワードは厳重に保管いただき、外部への漏えい等が起こらないようご注意ください。

3.

本セミナーについて、一切の録画・録音・撮影・資料の複製等を禁止いたします。

4.

講演資料、講演内容の著作権は作成者または主催者である弊会に帰属し、著作権法によって保護されています。
許可なく複製、配信、二次利用等することはできません。

5.

講演内容や他の参加者の情報について、ブログや SNS への投稿を禁止いたします。

6.

上記の禁止事項が行われていると分かった場合、その他迷惑行為が行われた場合は、管理者側で該当者のセミナーからの強制退出、セミナーの終了、今後の同様のセミナーへの参加のお断り、法的措置を講ずる場合がございます。

※定員を超えてのお申込、また本セミナーの対象ではない方からのお申込みはお断りをさせていただく場合がございます。予めご了承願います。
※ご登録いただいた個人情報は、今後のセミナー開催、英語情報 Web の最新コンテンツ情報提供に使用致します。

【お問合せ先】公益財団法人 日本英語検定協会
CS 部 セミナー係 TEL:03-3266-8565【個人情報について】
セミナーお申し込みの際にご記入いただく個人情報は、事務委託先を介して取得し、セミナーの円滑な実施および今後のセミナーの開催・英語情報 Web の最新コンテンツ情報のご提供のために利用いたします。
また、これ以外の目的に利用する場合は、新たに皆さまの同意を得た上で行います。
お預かりした個人情報は、業務運営に際し、委託先に委託することがあります。お預かりした個人情報は、左記委託先以外の第三者に提供することはありません。
ご本人からの開示、訂正、追加または削除のお申し出については下記窓口までお申し出ください。
個人情報の当協会へのご提供は、ご本人の任意ですが、必要な情報が提供されない場合は、正しく受付ができない場合もありうることを予めご承知おきください。
個人情報保護管理者：当協会総務部長
個人情報の取り扱いに関する連絡先窓口： 公益財団法人 日本英語検定協会・情報セキュリティ管理委員会
https://uketuke.eiken.or.jp/privacy21/
建設キャリアアップシステム推進について
協力会社

各位

岩田地崎建設株式会社

当社では、現場で働く技能者の処遇改善・将来のキャリアの見える化につながる基本的なインフラとして、国土交通省等の関係省庁、振興基金、関係団体により運営される建設キャリアアップシステムを積極的に推進しています。将来的に、建退共電子申請やグリーンサイトとの連携も視野に入れていることから、建設キャリアアップシステムへの登録をお願いします。

現場での就業履歴蓄積には、協力会社の皆様の「事業者登録」と、そこで働かれている技能者一人ひとりの「技能者登録」（カードの取得）が必要となります。

尚、事業者登録及び技能者登録は一度登録すれば、他社の元請の建設キャリアアップシステム登録現場への入場時も利用可能となります。

【協力会社の皆様へのお願い】（当社の現場に入場する会社については、積極的にご指導願います。）① 速やかに事業者登録をすると共に、傘下の事業者の方に早期の登録を促していただくようお願いします。

② 技能者登録については、社会保険番号など技能者本人では把握、記入しづらい項目がいくつかあり、技能者本人の負担軽減、登録促進のため、技能者が所属されている会社が、本人の同意を得て代行申請をお願いします。

建設キャリアアップシステムを運用している建設業振興基金のホームページは以下の通りです。

申請の書類や Q&A 等が記載されておりますのでご活用下さい。
リンク先https://www.ccus.jp/

技能者登録

https://www.ccus.jp/p/application̲ginousya

事業者登録

https://www.ccus.jp/p/application̲jigyousya【重要！既に事業者登録及び技能者登録をされている協力会社の皆様へ】
現場運用マニュアル（ポイント抜粋版）をご覧の上、ご対応願います。

以下の登録が未処理の場合は、当社の現場に入場する技能者の方が、カードリーダーにタッチをしても就業履歴は蓄積されませんのでご注意願います。

リンク先https://www.ccus.jp/p/site_manual

第 5 章 元請事業者と下請事業者の施工体制の登録

１．施工体制登録の作り方（要請編）⇒ 上位事業者から下位事業者を要請する方法
２．施工体制登録の作り方（承認編）⇒ 下位事業者が承認する方法３．現場作業員一覧の作り方
お問合せ先

岩田地崎建設株式会社

業務部⇒ 現場に従事する技能者を登録する方法

菅原・谷口

電話 011-221-2223

20-0601

概要編

建設業の今とこれからをみんなで支える

建設キャリアアップシステム

建 設 業 の 魅 力 向 上 に む けて技能者一人ひとりの「技能」と「経験」をしっかりと「認め」「育てる」
仕組みですpo i nt

po i nt

point

技能者の処遇改善

明確なキャリアパス

施工能力の見える化❶❷❸● カードをタッチしたりモバイル● 技能者の「技能」と「経験」
を４種● 優秀な技能者を育てる事業者● 技能者の賃金アップや建退共● 業界共通の仕組みで、レベル● 仕事の増大につながります。

を使って、就業履歴を蓄積。

で退職金を積み立てて、処遇の改善を実現します。

類のレベル分けで評価。

アップが見通せて、若い人たちに選ばれる業界となります。
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UPとして施工能力のアピール。

●「人材を大事にする企業」
であることをPR。

● 担い手の確保ができます。

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事 業 者 の 施 工 能 力 の 見える化 を
進 める枠 組 み

技 能 者 を 評 価 する枠 組 み●評価基準に合わせて4種類に色分けされた（白青銀金）
カードを交付して評価。

一般財団法人 建設業振興基金●所属する技能者の人数・評価。
●施工実績、建機の保有状況。
●コンプライアンス、社会保険加入状況などで評価。

〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目2番12号 虎ノ門4丁目ＭＴビル2号館

詳しくは建設キャリアアップシステムのホームページをご覧ください。

建設業振興基金 CCUS検索建設キャリアアップシステムは、2023年度を目標として、あらゆる工事で完全実施！
就 業 履 歴 の 蓄 積 にはシ ス テ ム へ の登 録 が 必 要 で すシステムへの登録

現場の登録と就業履歴の蓄積

技能者

IDとパスワードでログイン

ピッ!

ID
123456789012
氏名
建設 太郎
生年月日
S55 1980/07/28
1980/07/28
保有資格
2016.06.20
登録基幹技能者 型枠
玉掛け
2008.05.21
技能講習
ロープ高所作業 2005.11.09
特別教育
社会保険加入状況
退職金共済
健保
◯協会健保
建退共
◯
年金
◯
厚生年金
雇用◯

技能者にカードが交付されます

事業者

キャリアアップシステム
事業者情報

技能者情報のイメージ●登録はインターネットや窓口で申請が可能です。

●現場に設置されたカードリーダーなどでカードを読み取り、就業履歴を蓄積します。

技能者情報
就業履歴情報●情報を閲覧画面でチェックしたり、帳票の出力ができます。

●元請・下請が協力して施工体制や作業員名簿を登録します。
（作業員名簿の登録は、技能者のレベル評価に必須です）●元請が現場を登録しカードリーダーを設置します。

登録の代行申請をおすすめします！
●代行申請により、技能者本人から同意を得た事業者が、技能者の登録申請を行えます。
また同様に、同意を得た事業者が他事業者の代行申請も可能です。
●新規登録には、早くて安心な窓口（認定登録機関）がおすすめです。

事 業 者 のメ リ ッ ト

技 能 者 のメ リ ッ ト
カードのレベルアップ
で処遇改善

仕事の記録を貯めて実力を証明

若い人たちは明確な目標でモチベーションアップ

技能者を育てると施工能力評価がアップし、仕事が増大

将来的にはカード1枚で資格証の持参が不要担い手となる
若い人にアピール
できる

現場の事務作業が省力化できる

公共工事の入札で評価アップ「ピッ！」「ピッ！」とカ ードをタッチすると、 現場でカードを技能者
就業履歴
ピッ
建退共で退職金の掛金310円が!
積 み 立てられます。
CCUS
電子申請により、掛金の納付がより確実に実施されます。

元請、下請事業者の事務作業が大幅に軽減します。

ダウンロードCCUSと建退共連携のしくみ

就業履歴作成ツール

退職金

電子建退共
アップロード

就労状況

CCU Sの利用料 金には、
「 技 能 者 登 録 料 」、「 事 業 者 登 録 料 」、運用時に事 業 者にお支 払いいただく「 管 理 者 I D 利用料 」、「 現 場 利用料 」があります。
建設キャリアアップシステムHP 申請方法や最新情報のチェックはこちらからhttps://www.ccus.jp/
2024/01/29 17:30

Report: Welcome Event for New International Students “Scavenger Hunt” (presented by SIED) | News Archives AY2018 | Do…
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Home > News Archives AY2018 > Report: Welcome Event for New International Students “Scavenger Hunt” (presented by SIED)

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Report: Welcome Event for New International Students “Scavenger Hunt”(presented by SIED)

Updated Apr. 13, 2018

“Scavenger Hunt”, a welcome event for new
international students, was held on Imadegawa andKyotanabe campus on Wednesday, April 4th. 38students including 23 international students at
Imadegawa and 13 students including seveninternational students at Kyotanabe joined the event.
The participants were divided into some groups andexplored the campus. They aimed to complete
missions such as “Take a picture with a horse”, “Finda picture of Jo Neesima” and “Borrow a PC at
Learning Commons”. Although some missions were
tricky even for upper-class students, all students
shared their ideas actively to clear the missions.
All participants seemed to enjoy the hunt while
communicating with one another and getting familiarwith the campus. SIED strives to host many
interesting intercultural events for you. We lookforward to seeing you all in our future events!

Related Information
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同志社大学国際センター(Doshisha University International Center) Facebook
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Telephone : +81-75-251-3257
Fax : +81-75-251-3123
E-mail :ji-ois@mail.doshisha.ac.jp

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Telephone : +81-774-65-7453
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https://ois.doshisha.ac.jp/en/news/2018/0413/news-detail-694.html

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2024/01/29 17:30

Report: Welcome Event for New International Students “Scavenger Hunt” (presented by SIED) | News Archives AY2018 | Do…

https://ois.doshisha.ac.jp/en/news/2018/0413/news-detail-694.html

2/2
１ ほんとかな？
くみ① きょうのテーマ

ばんなまえじょうほうをたしかめ、まちがいをつたえない。

② よんでみよう＜れんらく＞
たいへんです！！
きのう
どくだれかがをいれたようです。

がっこうやのまないようにもすいどうタンクにいえのすいどうのみずをしてください。そして、まわりのひとにおしえてあげてください。
みやこすいどうかんりくみあいより

③

ぜったい

あなたはどうおもいますか？

Ｑ１

ここにかいてあることは、ほんとうのことでしょうか？

Ｑ２

ほんとうかどうかは、どうやってしらべればいいでしょうか？

Ｑ３

あなたは、このれんらくをどうすればいいとおもいますか？

④ ともだちのいけんやはなしあったことなどをまとめましょう。

⑤

おもったことやかんそうをまとめましょう。

⑥

できるかな？

○をつけよう１

ほんとうのことかどうか、よくかんがえる。

AＢ

Ｃ

２

わからないことは、いろいろなやりかたでしらべる。

AＢＣ

３

うそやいいかげんなはなしをひとにいわない。

A

Ｂ

Ｃ

(A：できる

Ｂ：わからない

Ｃ：できない)
subsidy programs

助 成 事 業

子どもの健全育成支援事業への助成「インドネシア・タイ津波被害生徒の教育支援を通した国際連携社会貢献活動」

遠隔教育導入による国際教育支援に助成
助成団体

災害被災生徒の国際支援研究グループ
タイ南部にあるタイイスラム学校では、インドネシア・タイ津波の被害者の子どもたちを数多く収容し、教育指導を行っている。
千葉大学の研究者を中心に構成された災
害被災生徒の国際支援研究グループが行う、ネットワーク回線を利用したテレビ教材の提供や人材派遣等の先進的取り組みを評価し、世界の子どもたちを対象とした国際教育貢献事業への助成を行った。

タイイスラム学校 I s l a m i c C o l l e g e o f T h a i l a n d
生徒総数：2,700名（担当学年：中学1年生〜高校3年生）
教員数：90名
最多生徒学年：中学1年生600名（11クラス）

現地のボランティアと国内を結び活用性、継続性の高い情報を伝達
きっかけはタイの知人から、のちに本活動の中心となる吉田雅已

面で不足していた。例えば、教科書は生徒全員に行きわたっておら氏への緊急要請だった。
「日本語授業を担当できるボランティアをタず、手書きのプリントや補助教材をコピーして配布し使用。
板書内容

イ国の中等学校に派遣して欲しい」

もノートに写し取ることで自己学習をしているため、予習復習ができ仏教徒が多数を占めるタイにあって、イスラム教徒の生徒が多ない環境にあった。日本語教育の重要性に比べ、提供できる中味がいのが支援対象校であるタイイスラム校の特徴である。
そのため、生徒の進学、就職に貢献できるレベルとは言い難い内容であった。

タイイスラム学校では、タイ南部を巨大津波が襲ったスマトラ沖地

そこで緊急の課題となるのが、生徒たちの進学、職業生活に貢震の被災生徒に加え、南部紛争地域 から逃れてきた生徒が多※く在籍する。
タイイスラム校では現在、選択科目の1つとして日本語学習の指導が行われているが、それは日本語が大学入試科目で数学に代わる選択科目になっていて、非常に重視されているからだ。

献できるレベルでのカリキュラム提供である。
今後さらに学校教育の早い段階から日本語を学ぶ生徒が増えていくことが想定されるなか、教科の充実、人材・専門性・教材の不足の緊急な改善が急務とされてきたのである。
現地での教育支援活動を充実し、要請に対応できる体制を確保

吉田氏が在籍する千葉大学教育学部では、そうした状況を受け、するために検討されたのが、ICT※技術を活用した遠隔教育である。

タイイスラム校に毎年、日本語教育のボランティアを派遣しているが、今回の研究助成は、支援活動を強力に推進する原動力となった。

現地で提供している日本語教育は、人材、専門性、教材等すべての※現在でもイスラム教徒住民による独立闘争が行われており、毎日のように多くの死傷者がでている。
南部紛争地域からの避難生徒も寄宿舎に収容されており、同校の教育方針決定においても無視できない規模となっている。
※ICT：Information and Communication Technologyの略で情報通信技術を表す。

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助成事業

「インドネシア・タイ津波被害生徒の教育支援を通した国際連携社会貢献活動」

遠隔教育導入による国際教育支援に助成

タイイスラム校に導入したネットワークシステムとは…
タイイスラム校で実施した教育支援は、ネットワーク回線を利用し式の遠隔教育システムを教室に持ち込むことで、必要な時間に必た遠隔TVカンファレンスにより、海外から授業を提供するというもの

要な教室で日本と接続して、有効な授業を受けることができる。

である。従来、孤立しがちだった現地のボランティアと遠隔連携し、日本で活用されている教育資料や指導法の伝達を可能にした。

今回導入したネットワークシステムは教育の高度化を図りながら、継続的な支援と国際間の交流を可能にする、将来的な見地からまず国内に、日本語教育コアセンターを設置。現地の教員と相談も汎用性の高いものといえる。初期段階として教育支援の基礎としながら、現地のニーズに対応した教育カリキュラムの開発を行い、なる枠組みが構築されたが、今後のシステムの向上とともに、外部基準となる指導を遠隔で提供している。このことは、現地での人材専門家の招聘、多国による共同支援等、タイイスラム校の教育支援不足を補うとともに、現地の学習の質の向上を図ることに寄与する。にとどまらない、国際的な取り組みが実現していくことだろう。

さらに現地では、日本語教育サテライトセンターを設置した。
可動

日本

現

日本語教育コアセンター
災害被災生徒の国際支援研究グループ本部内日本語教育コアセンター
からの通信カリキュラム開発

日本語教育サテライトセンター

日本語教育サテライトセンター
からの通信基準指導の提供

地

遠隔

調

整支援対象校教室

教 材 開 発指 導 技 術《平成18年度の成果》
遠隔教育用AV機材として既存の保有機材等と市販品を活用。
遠隔に必要な最低限の品質を保ちながら、かつ将来に向けたシステムの小型化を想定して開発を行った。小型廉価なボックス型のストリームサーバー、インターネットを利用した遠隔監視システムを導入。
さらには、遠隔授業の記録を保存するなど多目的に活用でき、日本とタイでは異なるN.TSC、PAL放送形式変換を自由にできるHDレコーダーを導入した。
また、教材として活用性の高いタイ語・日本語の電子辞書が市販されていないので、コンピュータープログラム、辞書として流通しているものを携帯端末に導入することで35,000語を収録。
辞書としての活用ができる装置も開発した。
インフラ

教育開発

人材開発

コアセンターの整備計画

ビデオカメラ、スイッチャー、サーバー、データセンター、コミュニケーション機材の試用実験

Ftth,100Mbps

ガイドマニュアルの作成

日本語デジタル教材
ファイルの作成メールでの調整、人材ネットワークの構築

サテライトセンターの整備計画

教室内投影機材、教材自作用機材の投入

現有回線の接続、250Kbps/全校チームティーチングの試行、日本語教育教材の購入、ワークブックの作成

日本語教育資料の購入
翻訳用PDAの導入

メールでの調整と、業務文書の定型化。日本語教育
カリキュラム方針の検討

機材管理

国を問わない教育支援へ拡大したい吉田 雅已氏千葉大学 教育学部 教授
災害被災生徒の国際支援研究グループ 代表

教育支援といっても、何も資材や機材の投ジア諸国等、国を問わずフレキシブルに対応入にとどまるものではありません。
人材開発、できる可搬型のコア遠隔教育システム、可搬カリキュラム開発、管理運営を含め、総合的型サテライトシステムの開発を行い、国際的な遠隔教育による教育支援システムの導入な教育支援のネットワークを広げていきたいを目指しています。と思っています。

さらにタイにとどまらず、東アジアや東南ア助成事業

51
体いっぱいで～魅せて・話して・ときどき歌ってMisaに教わるホントの米語～
Misaって誰？

アメリカで歌の勉強したSingerだってさ

発音をたたきこまれるらしい(笑)

どんなことするんだろう？
どうやって？

歌を使うんだって！
へえ～。歌で発音の訓練するだけ？

あと、ボディランゲージを取り入れるって。
Oh,no!とかを大げさに言うわけ？
うん。それが個性を発揮する手段になるんだってさ。
文化のちがいだね～。
そうそう。そういう文化の違いとか、ここだけの話とか、いろいろ聞かせてくれるってさわ～♡すっごーい！
火曜２限
10/15～1/21（休講日：11/5、12/31、1/7）だよ。
問い合わせ先：熊本大学ライティング指導室（全学教育棟A401）
TEL:096-342-2725 E-mail:kumawrit@kumamoto-u.ac.jp
こせいのまつばやし

61 湖西の松林
滋賀県●所在地／高島市今津町浜分から高島市マキノ町知内浜●規 模／幅 0.01 〜 0.05km、長さ 8km、面積 6ha、樹齢 80 〜 100 年以上●指 定／琵琶湖国定公園第 2 種特別地域●問合せ／高島市商工観光課観光係 電話 0740-25-8514

琵琶湖岸に沿って連なる松並木の下を歩くと、全長ｼ約 8km で 2 時間程度の散策となります。松原が美しいのは、琵琶湖対岸からの日の出が見られる時間帯と、琵琶湖の対岸の山が夕日で照らされる日没前の時間帯です。冬には、琵琶湖に浮かぶ水鳥と雪景色の山々とが相まって、絶好の撮影ポイントとなり、多くのカメラマンが訪れます。松原の北端には「快水浴百立地環境

高島市今津町からマキノ町にかけての琵琶湖北選」に選定されたマキノサニービーチがあ西部の美しい浜にある松並木です。

り、オートキャンプなどのアウトドア施設も整備されています。

松原の今昔物語

防風林として重要な役目を果たしてきた松林

明治の末期より防風林として地元の人々によって植林、保護されてきた松並木で、今では琵琶湖の景観になくてはならないものとなっています。
松並木はゆるやかな曲線を描きながら約 2,000 本の松が林立し、なかでも今津町には樹高 20m を超えるものがあります。
この松林の美しい景観は「湖国百景」にも選定され、湖上の風景と松並木が走馬燈のように重なって、訪れる人々の心を和ませています。

70●電車やバスの場合
JR 湖西線近江中庄駅下車、徒歩10 分●車の場合
JR 湖西線近江今津駅から車で 7 分
駐車場有り
令和４年１月７日
会員 各位（公社）広島県トラック協会
第４０回「企業物流セミナー」の中止について（お知らせ）
時下、ますますご清祥のこととお喜び申し上げます。
平素は（公社）広島県トラック協会運営にご協力を賜り厚く御礼申し上げます。
さて、令和４年２月１５日（火）開催の予定の企業物流セミナーについて、開催準備を進めてまいり「ひろしまトラック広報」１月号に参加のご案内を掲載しているところですが、新型コロナウイルスの感染拡大に鑑み、やむなく開催中止を決定しましたのでお知らせ致します。
Recomendação para Associar-se a“ JICHIKAI ” Associação Autônoma Municipal
Em todas as regiões, há instituição chamada “ Jichikai ” Associação Autônoma Municipal dobairro. Esta instituição organiza eventos, e ajuda realizar limpezas, remoção das neves das
ruas e proporciona auxílio mútua nas horas de catástrofes ou calamidades aos moradores.
A Prefeitura Municipal, fornece Informações Administrativas Municipais ao Jichikai paraque sejam informados aos associados do mesmo. Referindo se ao lixo, favor utilizar o sacopróprio para lixo e colocar o nome da instituição Jichikai o qual .pertence.
O Jichikai é uma instuição muito importante para que possamos levar a vida junto com os
moradores da mesma região ou bairro.
Por tanto, recomendamos aos senhores que se associem a Jichikai da região onde residem.
Caso for inscrever para membro do Jichikai, recorte a fixa anexo abaixo e solicitamos queescrevam os requisitos necessários e entregue ao responsável mencionado abaixo.

Presidente do JichikaiTel. para contato−Recortar

R e g i s t r o d e i n s c r iç ã o d o J i c h i - k a i
Nome do JichikaiEndereço
Escrever Furigana (se souber)
Nome do chefe da família
Telefone

Sr. Presidente do Jichikai favor entregar esta ficha no Kominkan (Centro Comunitário). Este registro será será necessário para ser incluido no número de quantidade de distribuição do Informativo Administrativo Municipal
自治会長さんはお 手 数 で す が 公 民 館 へ ご 提 出 く だ さ い 。
( Informações：MachiMiraiSozoshitsu (Escritório de Desenvolvimento do Futuro da Cidade) Tel. 20-5230)
2018mêsdata

Nome do Kominkan(Centro comunitário)
普代村住宅耐震化緊急促進アクションプログラム2024
１目標

普代村耐震改修促進計画に定めた目標の達成に向け、住宅所有者の経済的負担の軽減を図るとともに、住宅所有３ 取組内容・目標・実績
計

令和６年度取組内容

令和６年度目標画【財政的支援】

・木造住宅耐震診断実施戸数：１戸ⅰ）住宅の耐震診断費に対する一部補助を実施

・木造住宅耐震改修補助戸数：０戸

者に対する直接的な耐震化促進、耐震ⅱ）住宅の耐震補強設計費・耐震改修費に対する一部補助を実施

診断実施者に対する耐震化促進、改修事業者の技術力向上、村民への周知・【普及啓発等】

前年度までの実績普及等の充実を図ることが重要であⅰ）住宅所有者に対する直接的な耐震化促進

令和５年度

る。

・耐震診断の対象となる木造住宅所有者へIP告知端末等により耐震診断・耐震診断：１戸の実施を促す。

令和４年度

このため、普代村住宅耐震化緊急促
進アクションプログラム（以下「アクⅱ）耐震診断実施者に対する耐震化促進

・耐震診断：０戸ションプログラム」という。）では、・耐震診断結果報告時にリーフレットの配布・説明等により耐震改修の令和３年度

毎年度、住宅耐震化に係る取組を位置実施を促す。

・耐震診断：０戸

付け、その進捗状況を把握・評価する

・耐震診断後に一定期間経過しても耐震改修を行っていない者に対し、令和２年度とともに、アクションプログラムの充電話等により耐震改修の実施を促す。

・耐震診断：０戸

実・改善を図り、住宅の耐震化を強力ⅲ）改修事業者の技術力向上等

令和元年度以前に推進することを目的とする。

・技術力向上に係る講習会の実施を周知。

・耐震診断：21戸

・耐震改修：０戸
・耐震改修：０戸
・耐震改修：０戸
・耐震改修：０戸
・耐震改修：２戸・岩手県において、耐震改修事業者リストを作成・公表。同リストを窓口で公開。
ⅳ）村民への周知普及

２

・広報により、耐震改修の必要性及び補助制度を周知。

・事業の推進に向け、補助制度の利用促進を

自

前年度（令和５年度）の取組実績

改善策

己・「広報ふだい」への掲載

・普及啓発等により、引き続き耐震化の必要位置付け

アクションプログラムは、普代村耐震改修促進計画における「第２章 建築物の耐震診断及び耐震改修の促進を図るための施策」に基づき策定する。

前年度の課題評
価図る必要がある。

性や補助制度を積極的にPRする。
02

生きる力を身につける
生き方に気付くＹ Ｍ Ｃ Ａ キャンプ
青山 鉄平

Aoyama Teppei

文教大学人間科学部専任講師
国立青少年教育振興機構客員研究員
前東京ＹＭＣＡ 野尻学荘プログラムディレクター

▼ ＹＭＣＡとの出会い

父親が少年時代から、メンバー（ 参加者）やリーダーとしてＹＭＣＡ に関わりを持っていたこともあり、ＹＭＣＡ という名前には小さい頃から馴染みがありました。初めてＹＭＣ
Ａのプログラムに参加したのは小学校 1 年生のときですから、自分の意思で関わりをもったというよりは、気づいたら参加していたという感じです。

大学生になった時、「野尻学荘のリーダーをやってみないか」と声をかけてもらいました。
最初はまさか自分がこのキャンプに長く関わることになるとは思っていませんでしたが、徐々に活動が広がり、役割が変わっていく中で、自分にとっての大切なライフワークになっていきました。リーダーとして関わり始めたころ、父のことを知っている人に会うことも多く、ＹＭＣＡを通じた人のつながりの不思議さや面白さを感じたものです。

以前は私が父の息子として紹介されることが多かったのですが、最近では、父が私の父として紹介されることが多いようで、立場が逆転したりもしています。

▼苦労した初めてのグループリーダー
リーダー 2 年目に、初めてグループリーダーとなり、中学 2 年生を担当することになりました。2 週間にわたる共同生活の中では、やりたいことが違えば意見もぶつかりますし、お互いを尊重したり、説得したり、譲りあったりしなくてはならない場面が多くあります。否応なくお互いの「地」が出てきますし、ストレスや葛藤を感じる場面も少なくありません。

それはリーダーの私にとっても例外ではなく、「グループの一員」として、自分が問われる場面がたくさん生じます。濃密な人間関係の中でこうした経験は、私にとって楽しいものであると同時に実に苦しいものでもありました。この「苦しさ」も含めて成長の糧にしていけることが長期キャンプの強みでもあると思いますが、経験の浅い新米リーダーの私にそんなことを考える余裕があるはずもなく、メンバーと関わることに毎日必死だったのをよく覚えています。
あとから振り返ると、あの時の「苦しさ」があったからこそ、翌年以降も続けて参加したように思いますし、「リーダーに求められる役割」や「組織キャンプの存在意義」などを深く考えるきっかけにもなったような気がします。それはメンバーとしての参加経験もなく、アウトドアスキルも全くなかった私にとって、単なる「野外活動」とは異なる組織キャンプの教育的な一面を強く意識するようになった経験でもありました。

野尻学荘は、小学 5 年から高校 3 年までの男子を対象に、長野県野尻湖畔にある東京ＹＭＣＡ野尻キャンプ場で開催される。2 週間寝食を共に過ごす。

▼100 年、世代を超えて試行錯誤を繰り返す
初めて野尻学荘でリーダーを経験してから 16 年、現在もＹＭＣＡ との関わりを続けながら、大学で社会教育・青少年教育を教えています。現在の専門分野は、まさにキャンプを通じて得た問題意識を出発点にしたものです。

組織キャンプの教育的な意義を考えるとき、さまざまなスキルの習得といったこと以上に、「生き方」そのものを学ぶ、といった要素が重要だと思います。一人ひとりの子どもたちが、さまざまな「生き方」に出会い、新たな「生き方」にチャレンジできること。さらにキャンプそのものが時代や社会の変化の中で、新たな「生き方」を探る実験場として存在していること。
近年、教育効果を可視化したり、指導法を「マニュアル化」「パッケージ化」しようという傾向が強まる青少年の体験活動の分野においては、曖昧すぎる言い方かもしれません。

しかし、「生き方」をめぐって曖昧な価値を追い続けて試行錯誤することこそ、ＹＭＣＡ キャンプが 100 年間大切にしてきたことだと思いますし、これからの 100 年も大切にしてほしいことだと思っています。
Ｐｒｏｆｉｌe1980 年 東京生まれ。

文教大学人間科学部専任講師。

文部科学省生涯学習政策局生涯学習調査官
国立青少年教育振興機構客員研究員
埼玉県社会教育委員などを兼務。

専門は社会教育・生涯学習論。

前東京ＹＭＣＡ野尻学荘プログラムディレクター。

【取材：東京ＹＭＣＡ

小野 実】

野尻学荘は１９３２（昭和７）年に開始され、青少年のための長期の組織キャンプとしては、日本で最も伝統のあるキャンプです。
これまでの延べ参加者数は約 6,000 名にのぼり、野尻学荘で成長した多くの卒業生が社会の様々な分野で活躍しています。
08

仲間としてかけがえのない時を過ごすＹキャンプ
廣田 康人

Hirota Yasuhiro

三菱商事株式会社代表取締役常務執行委員▼ ＹＭＣＡキャンプとの出会い

ＹＭＣＡキャンプとの出会いは小学生４年生の時。余りに「にぶい」小学生だった私に母が危機感を抱き、どこで聞きつけたかＹＭＣＡ活動に参加させたのがきっかけでした。
名古屋Ｙの根ノ上キャンプ場が小学校から高校に至るまで、私にとっての「 キャンプ場」でした。往々にして学校では、運動が苦手だったり、にぶい子どもは肩身が狭いものです
が 、ＹＭＣＡのキャンプではそのようなことが全くなく、いつも元気なリーダーが明るく優しく接してくれてとても居心地のよいものでした。何と言っても、いわゆる指導者を キャンプネームで呼ぶこと自体（その時のリーダーは「きんぴら」と言いました）、幼い私にとっては大いなるカルチャーショックで、なにか自分の立場が変わったような気がしたのを覚えています。

▼ ＹＭＣＡリーダーに憧れてリーダーに対する大いなる憧れを抱き、東京に出て大学生になってから最初にしたのは、大学の近くにある山手Ｙの受付に「リ ーダーになりたいんですけれど」と訪問したこ と でした 。学生の時には山中 、野 尻 、赤城 、咢堂 庵（今の妙高 ）、数馬 、猪苗代 、尾 瀬・・・と沢山のキャンプ場でメンバーとそして仲間のリーダー達と過ごしました。
成長途中（今もそうですが）の自分がどれだけのことを出来たのかは全く自信ありません。
ただ単に歌い、語り、さまざまな活動を一緒にしていただけのように思います。

でも、圧倒的な力を持つ自然の中で、同じ 時を過ごすことは何にも代えがたい意味のあることでした。生意気盛りでしたので、組織キャンプ論なども学び、実践しようと考えていたと思いますが、そんなことより仲間として同じ時を過ごしたことの方が遥に貴重であったと今振り返って思っています。
また、家内もメンバー、リーダーだったのですが、今では野尻学荘のマザーとして毎年、夏現在も三菱商事と東京 ＹＭＣＡ の協働キャンプに参加している。

を野尻で過ごしております。子供たちもメンバー、リーダーとして活動、今でも関わりを持ってくれており嬉しく思っています。
会社でもＹの協力を得て、「母と子の自然教室」（一人親のお母さんと子どもを招待する キャンプ ）や「フレンドシップキャンプ」（ 東北被災地の家族を招待するキャンプ ）を展開しています。そういった場でも何時も笑顔で同じ時を過ごすことの大切さを感じています。

▼世界の平和はキャンプから始まる！

キャンプは青少年に多大な影響を与えるものと確信しています。でも、同時に世代を超えて楽しめるものとも思います。キャン プの楽しみを子供やリーダーだけのものにしておくのはもったいない。現在でもファミリーキャンプなどは盛んに行われていますが、年齢にかかわらずキャンプ場に足を運び、時を過ごすことが出来ればこんな素晴らしいことはないように思います。
働き過ぎとか言われている会社員も、子育てと仕事の両立に悩んでいるお母さんも、会社を卒業したシニアもキャンプでは新しい自分を発見することが出来るでしょう。少子高齢化とか言われますが、年齢に拘らず同じ時を過ごすことの出来るキャンプをＹにはどんどん展開していって欲しいと思 っています。世界の平和はキャンプから始まるのではないでしょうか。
Proﬁle1980 年 早 稲田大学卒業、同年三菱商事株式会社入社。
2010 年 執行役員総務部長。

2014 年より代表取締役常務執行役員。

小学生の頃から ＹＭＣＡメンバーとして参加し、大学入学と同時に、東京 ＹＭＣＡ山手ブランチリーダーを始める。三菱商事と東京ＹＭＣＡが協働する「母と子の自然教室」に毎年ボランティアとして参加し、社員と一緒になって汗を流す活動を継続している。