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令和５年７月吉日
担当各位
群馬県立太田高等学校校長 新 部 雅 之

群馬県立太田高等学校１学年「探究活動」へのご協力について（依頼）
時下、貴職におかれましてはますますご清祥のこととお慶び申し上げます。また平素より、本校の教育活動にご理解とご協力をいただきありがとうございます。
さて、本校第１学年では「総合的な探究の時間」の一環として、下記のとおり令和５年１０月１８日（水）に、生徒一人ひとりが企業等に出向き、２１世紀における持続可能な企業・仕事のあり方を深く学ぶ「企業訪問（ビジョナリーカンパニー編）」を実施する予定です。
つきましては、生徒より突然連絡があり驚かれたことと存じますが、生徒自らが外部機関へ依頼することも含めて「総合的な探究の時間」の取組と位置づけておりますので、ご了承いただけますようお願いいたします。
ご多用中のところ誠に恐縮ですが、生徒の探究活動についてご助力をいただけますようお願い申し上げます。
記
１、対象 群馬県立太田高等学校第１学年２８０名全員※個々の生徒がそれぞれ個別に依頼します。

２、目的「２１世紀の担い手」として今後の社会をリードする人材となるために、「企業訪問（ビジョナリーカンパニー編）」を通じて、２１世紀における持続可能な企業・仕事のあり方を探究する。一連の探究活動によって、生徒自らが次の３点を身に付ける。

①自らの行動を自らの判断に基づいて主体的に決定する『自律』②新たな挑戦に恐れず一歩踏み出し、自発的な探究心に基づいて行動できる『自立』③自己利益だけでなく、他者利益や公共性を意識して行動できる『大人になる』
３、依頼事項及び概要
実施日時：令和５年１０月１８日(水)実施方法：生徒が貴社に直接訪問いたします。(直接訪問不可の場合、オンライン訪問・メールインタビューとなります。)
実施内容：「職場見学」「インタビュー」「ワークショップ」「就業体験」等を想定※具体的な内容は、生徒が直接依頼いたします。
※具体的な訪問時間及び訪問形態等は、貴社のご都合に合わせてご対応いただければと思いますが、少なくとも２時間程度の職場見学とインタビューをさせていただければ幸いです。(９時－１７時の間でご検討いただけたら幸いです。)

４、その他（１） 生徒への連絡やメール返信の際に、訪問受入の可否や受入可能な時間帯等をお知らせください。なお、生徒へのメールは、担当教諭にも転送されますのでご了承ください。
（２） 参加する生徒は、「インターンシップ・ボランティア等体験活動保険」に加入済みです。
（３） ご不明な点やご質問、ご要望等がありましたら、生徒に直接ご連絡いただくか、直接、下記担当までご連絡ください。
群馬県立太田高等学校（群馬県立太田市西本町 12－2） 1 学年 塩原・河野・加藤
Tel：0276-31-7181 Fax：0276-31-9161 E-mail：ota-hs07@edu-g.gsn.ed.jp
◇国際資源学部・研究科（株）石井鐵工所／出光興産（株）／茨城県／AGC（株）／応用地質（株）／オリジナル設計（株）／キオクシア岩手（株）／栗田工業（株）／国際航業（株）／コスモエネルギーホールディングス（株）／ＪＸ金属（株）／JFE ミネラル（株）／JESCO ホールディングス（株）／（株）
七十七銀行／シュルンベルジェ（株）／新菱冷熱工業（株）／住友金属鉱山（株）／成友興業（株）／ゼネラルヒートポンプ工業（株）／仙台市／（株）大気社／太平洋セメント（株）／（株）ダイヤコンサルタント／(株) 竹中土木／鉄建建設（株）／東京国税局／東部ガス（株）／東北地方整備局／DOWA ホールディングス（株）／豊田通商（株）／日鉄鉱業（株）／日本軽金属（株）／国立研究開発法人日本原子力研究開発機構／日本原燃（株）／日本地下水開発（株）／国立研究開発法人 農業・食品産業技術総合研究機構／野村興産（株）／
東日本旅客鉄道（株）／日立建機（株）／日立造船（株）／富士ソフト（株）／古河機械金属（株）／三井 E&S 環境エンジニアリング（株）／
三菱マテリアル（株）／（株）UACJ／由利本荘市◇教育文化学部・研究科
公立学校教員（秋田県，札幌市，岩手県，宮城県，茨城県，栃木県，群馬県，千葉県，神奈川県，新潟県，新潟市，静岡県）／秋田県／
秋田市／潟上市／鹿角市／北秋田市／北海道／青森県／岩手県／山形県／横浜市／秋田労働局／仙台国税局／地方独立行政法
人秋田県立病院機構／（株）秋田銀行／（株）秋田ケーブルテレビ／秋田県厚生農業協同組合連合会／秋田県信用保証協会／（株）アルファシステムズ／イオン東北（株）／（株）ＮＴＴ東日本／北日本コンピューターサービス(株)／（株）コア／社会医療法人明和会／（株）
DHC／東京海上日動火災保険（株）／学校法人東北工業大学／日本住宅（株）／日本赤十字秋田看護大学／日本郵便（株）／東日本
旅客鉄道（株）／（株）プライムアシスタンス／（株）北都銀行／（株）薬王堂◇医学部
秋田県（保健師）／秋田県立病院機構／秋田厚生医療センター／秋田赤十字病院／秋田大学医学部附属病院／大曲厚生医療センタ
ー／御野場病院／北秋田市民病院／市立秋田総合病院／市立横手病院／中通総合病院／にかほ市（保健師）／能代厚生医療セン
ター／平鹿総合病院／由利組合総合病院／岩手県立中央病院／大阪医科大学附属病院／近畿大学病院／慶應義塾大学病院／自治医科大学附属さいたま医療センター／仙台市（保健師）／仙台市立病院／千葉大学医学部附属病院／筑波大学附属病院／東京大学医学部附属病院／東京特別区（保健師）／東北医科薬科大学病院／東北大学病院／日本医科大学付属病院／八戸市立市民病院／東日本旅客鉄道（株）／横浜市立大学附属病院◇理工学部・研究科（株）アーステクニカ／アイシン精機（株）／愛知製鋼（株）／会津オリンパス（株）／青森県／青森市／青森地方検察庁／秋田朝日放送（株）／秋田環境測定センター（株）／（株）秋田銀行／秋田県／秋田県立循環器･脳脊髄センター／（株）秋田魁新報社／秋田市／秋田
労働局／アズビル（株）／（株）アルプス技研／アルフレッサファインケミカル（株）／いすゞ自動車（株）／岩手県／岩手労働局／（株）内田洋行／宇部興産（株）／エイデイケイ富士システム（株）／エーザイ（株）／（株）エス・エフ・ティー／SCSK ニアショアシステムズ（株）／
越後製菓（株）／NOK（株）／（株）荏原製作所／（株）オカムラ／沖電気工業（株）／花王（株）／（株）角館芝浦電子／鹿島建設（株）／亀田製菓（株）／（株）関電工／関東地方整備局／キオクシア（株）／キオクシア岩手（株）／（有）熊谷機械設計／群馬県／経済産業省東北経済産業局／警視庁／KYB（株）／（株）小松製作所／五洋建設（株）／（株）五洋電子／（株）鷺宮製作所／JX 金属（株）／JN システ
ムパートナーズ（株）／（株）七十七銀行／JUKI 産機テクノロジー（株）／スズキ（株）／住友重機械工業（株）／セイコーエプソン（株）／
仙台国税局／綜合警備保障（株）／大成建設（株）／大仙市／大同メタル工業（株）／大豊工業（株）／（株）タンガロイ／中外製薬工業（株）／（株）長大／千代田工商（株）／TDK（株）／Tianma Japan（株）／テルモ（株）／東京エレクトロン（株）／東西化学産業（株）／（株）
東芝／東芝プラントシステム（株）／（株）東北芝浦電子／東北地方整備局／東北電力（株）／東北パイオニア（株）／東和薬品（株）／
DOWA ホールディングス（株）／栃木県／トヨタ自動車（株）／新潟県／ニチアス（株）／日揮（株）／日機装（株）／日鉄テックスエンジ（株）／（株） NIPPO／日本製紙（株）／（株）ニトリ／ニプロ（株）／ニプロファーマ（株）／日本郵便（株）／林建設（株）／東日本高速道路（株）／東日本旅客鉄道（株）／（株）日立金属ネオマテリアル／（株）日立産機システム／（株）日立システムズ／日立造船（株）／（株）
日立ハイテク／（株）ファミリーマート／福島県／（株）フジキン／プレス工業（株）／北陸電力（株）／北海道電力（株）／北海道旅客鉄道（株）／マイクロンメモリジャパン合同会社／マツダ（株）／マニー（株）／マレリ（株）／三井金属鉱業（株）／三菱製鋼（株）／ミネベアミツミ（株）／（株）村田製作所／（株）メイテック／（株）メニコン／持田製薬工場（株）／山形県／（株）ヤマダフーズ／（株）UMN ファーマ／湯沢市／（株）ヨコオ／（株）ラック／リコーIT ソリューションズ（株）／リコージャパン（株）／レイズネクスト（株）／ロンシール工業（株）
※目の見えない方の外出をお手伝いする為の資格です。
開催日
令和６年１月２６日（金）９：００～１６：４０ 講義
１月２９日（月）９：３０～１６：４０ 講義
２月１日（木）９：００～１８：００ 演習
場所

仙台市福祉プラザ主催

社会福祉法人仙台市障害者福祉協会

定員１０名

受講料

２６，０００円※受講後、当事業所に採用された場合は、受講料の一部を還元します

問い合わせ
社会福祉法人仙台市障害者福祉協会
電話 ０２２－７２１－１２４１

令和５度同行援護従業者養成研修一般課程
１．目的

移動支援技術の講義や演習等を通して、視覚障害者が移動する際の介助等に必要な知識・技能を有する方の養成を目的とする。

２．主催

社会福祉法人仙台市障害者福祉協会

３．開催日

令和６年１月２６日（金）・２９日（月）・２月１日（木）の３日間

４．プログラム
月日（曜日）

１月２６日
（金）

１月２９日
（月）

２月１日（木）

時

刻内

容会

場

9:00～9:30

開講式
研修オリエンテーション

9:30～10:30

講義 視覚障害者（児）福祉サービス

10:30～12:30

講義 同行援護の制度と従業者の業務

12:30～13:30

休憩

13:30～15:30

講義 障害・疾病の理解

15:30～15:40

休憩

15:40～16:40

講義 障害者（児）の心理

9:30～11:30

講義 情報支援と情報提供

11:30～12:30

休憩

12:30～14:30

講義 代筆・代読の基礎知識

14:30～14:40

休憩

14:40～16:40

講義 同行援護の基礎知識

9:00～13:00

演習 基礎技能13:00～13:30

休憩

仙台市福祉プラザ

13:30～17:30

演習 応用技能1０階 第二研修室

17:30～18:00

閉講式 事務連絡

仙台市福祉プラザ
７階 創作室仙台市福祉プラザ
１０階 第三研修室

５．定員

１０名

※定員になり次第，受付を締め切ります。

６. 受講の対象

３日間の受講が可能な方で、養成研修修了後、同行援護事業に従事することが可能な方

７．受講料

２６，０００円（同行援護従業者養成研修テキスト代２，４００円、消費税、保険料を含む）※ その他、昼食及び交通費は各自ご負担願います。

※ 受講料振込先
七十七銀行 荒町支店 普通預金 ５６９７９６４
社会福祉法人仙台市障害者福祉協会 会長 阿部一彦

８．修了の認定

全科目を履修し、知識、実技において一定の水準を習得し、修了者として適正な能力を有すると認められた方に対して、同行援護従業者養成研修一般課程の「修了証明書」（宮城県）を交付します。

９．研修科目の免除 １）介護福祉士，居宅介護職員初任者等研修修了者又は修了予定者
若しくは旧要綱に基づく研修修了者又は修了予定者，介護保険法上の介護職員初任者研修修了者又は修了予定者（１）障害・疾病の理解（２時間）（２）障害者(児)の心理に関する講義（１時間）
２）視覚障害者移動介護従業者養成研修修了者（旧要綱）（１）視覚障害者（児）福祉の制度とサービス（１時間）（２）障害・疾病の理解（２時間）（３）障害者（児）の心理に関する講義（１時間）
10．申込期限

令和６年１月１９日（月）（必着）

11．申込方法

申込書を郵便又は持参にて社会福祉法人仙台市障害者福祉協会まで提出してください。
（電話や FAX による申込みは不可）

12．問合せ先

社会福祉法人仙台市障害者福祉協会〒980－0022
宮城県仙台市青葉区五橋二丁目12－2
TEL FAX 022-721－1241

13．その他

・アイマスクを各自ご準備ください。
・動きやすい服装と歩きやすい靴で受講してください。
・受講者の安全を考慮し、傷害保険に加入します。

【研修会場へのアクセス】●仙台市福祉プラザ
住所：〒980-0012 仙台市青葉区五橋二丁目 12-2
交通：仙台市営地下鉄五橋駅から徒歩 1 分
JR 仙台駅から徒歩 20 分

令和５年度同行援護従業者養成研修一般課程
受 講 申 込 書
フリガナ
記入年月日

氏名

年
S.H

年

月(満日生歳)性別男 ・ 女
TEL.

フリガナ
〒―

自宅住所

携帯
FAX.

E-mailTEL.

フリガナ
〒―

連絡先

携帯
FAX.

（自宅住所以外に連絡を必要とする場合のみ記入）
E-mail□ 介護福祉士□ 看護師□ 居宅介護職員初任者等研修 修了・修了予定（□
介護保険法上の介護職員初任者研修修了・修了予定（所持資格□ 居宅介護従業者養成研修1級（（該当箇所に□ 居宅介護従業者養成研修2級（レ ）□□ 介護保険上の訪問介護員養成研修1級（□ 介護保険上の訪問介護員養成研修2級（□ 視覚障害者移動介護従業者養成研修修了（□ その他（年年
年
年
年
年
年月）
月）
月）
月）
月）
月）
月）
）

社会福祉法人仙台市障害者福祉協会
申込書
送付先
問合せ先

〒980－0022
宮城県仙台市青葉区五橋二丁目１２－２
TEL FAX 022-721－1241

注意事項(1) 記入された情報は、本研修に関わる情報提供以外に使用しません。
(2) 資料等の送付先は、本申込書欄の連絡先になります。
(3) 受講料の振り込みの順に正式な受付とし、定員になり次第締め切ります。
（締め切り後に振り込まれた場合には返金致します。）

月日
第 18 回 ソリューションランド 神戸大会
♪ 夢の続き ⾒せてくれる 相⼿ 捜すのよ〜 ♬11 月 3 日 日曜日 9:00～16:30
会場 スペースアルファ三宮 大会議室

神戸市中央区三宮町 1-9-1 三宮センタープラザ 6 階

9:00～9:30

受 付

9:30～11:00
セッション 1

「体験型ワークショップ ソリューションの新しいツールを参加者全員で作る！！」
梶原成子さん (一般社団法人日本 SFA 協会)

11:15～12:30
セッション 2

「小学校における解決志向アプローチを用いた実践紹介」
前半「子どもストレングスを発揮し認め合う学級経営のための、強み発見カード」
後半「愛着の問題を抱える子どもへの解決志向アプローチの成果と難しさ」
大森 康貴さん （生駒市立あすか野小学校）

12:30～13:30

ランチタイム13:30～15:15
セッション 3

「解決志向あれやこれや」
竹之内 裕一さん (ソリューションランド）

15:30～16:30
セッション 4

「クロージングセッション」
長田 清さん（長田クリニック）<参加費>

5,000 円 社会人ではない学生は無料
参加お申し込みは、ソリューションランドの HP でお願い致します。
https://www.solutionland.com/

懇親会のご案内

大会前日の 11 月 2 日土曜日１8 時から、「宇宙と描いて SAKABA とよむ」にて懇親会を開きます。
場所 神戸市中央区琴ノ緒町 5-3-3 三宮プラスゲートビル
電話 050-5590-7465 参加費は 3,000 円です。こちらも是非ご参加ください。
三宮駅の山側 J 東口側に出るとタクシー乗り場のロータリーがあります。その右側
三井住友銀行の ATM の前の横断歩道を渡って左、サイゼリアの隣、お店に入って 3 階です。

ここです

お店のグーグルマップはこちらから会場 スペースアルファ三宮

大会議室

神戸市中央区三宮町 1-9-1 三宮センタープラザ 6 階
電話番号 078-326-2540

交通案内
JR 三ノ宮駅より徒歩約５分
阪急神戸三宮駅より徒歩約５分
地下鉄三宮駅より徒歩約 7 分
ポートライナー三宮駅より徒歩約７分

広域 MAP
三宮駅周辺

ABJR

⻄⼝改札⼝を出て左へ進み、⻄⼝改札⼝を出て左へ進み、エスカレーター（階段）を下りてください。

市営地下鉄

東出⼝６番を出て、JR三ノ宮駅⻄⼝改札前を通り、エスカレーター（階段）を下りてください。

阪神電鉄

⻄⼝改札を出て右へ進み、斜め左⼿のエスカレーター（階段）を上がってください。

阪急電鉄

⻄⼝改札を出てエスカレーター（階段）を下り、左へ進んでください。

右斜め前の⾼層ビルを⽬指してください。

正⾯の⾼層ビルがセンタープラザです。
横断歩道を渡ってビルにお⼊りください。

建物入口⇒エレベーターへのご案内

コンビニエンスストアとパチンコ店の間を入ります。

階段（エスカレーター）
手前を右に曲がります。

通路を進むと右手にエレベーターホールがあります。

エレベーターで６F までお越しください。

新幹線でのアクセス
地下鉄「新神戸駅」から「西神中央駅」方面 約 2 分「三宮」下車、徒歩 5 分。
タクシーで約 10 分。
「センタープラザビル北側」とお伝えください。
車でのアクセス
阪神高速「京橋」インターチェンジを出てフラワーロードを北向き（山側）へ三宮駅方面へ。
「三宮」交差点を左折約 1 分。
※駐車場はありません。近隣の駐車場をご利用ください。同ビル 4 階に「サンセンタープラザ駐車場」あり。
飛行機でのアクセス
ポートライナー「神戸空港駅」から約 20 分「三宮」下車、徒歩 7 分。
タクシーで約 25 分。
「センタープラザビル北側」とお伝えください。

プログラムの概要

9:30～11:00 セッション 1「体験型ワークショップソリューションの新しいツールを参加者全員で作る！！」

梶原 成子さん (一般社団法人日本 SFA 協会)
ソリューション・フォーカスト・アプローチの考え方に基ついて作られたワークシートやカードは既にいくつか存在します。今回はそのどれとも違うソリューションのカードを、ワークショップを通して全員で考えるワークを行います。
新しいものを作り、仲間と協力する楽しさ。そんな経験を通して、結果としてソリューションの本質的な理解をより深めていく作業になります。
今現在の知識の有無は問いません。初学者の方もぜひ気楽にご参加ください。

11:15～12:30 セッション 2「小学校における解決志向アプローチを用いた実践紹介」
前半 「子どもストレングスを発揮し認め合う学級経営のための、強み発見カード」
後半 「愛着の問題を抱える子どもへの解決志向アプローチの成果と難しさ」
大森 康貴さん （生駒市立あすか野小学校）さん
学校は解決志向アプローチの活躍場面の宝庫ですが、裏返せば学校という場所は、問題が嵐のように押し寄せる荒海であるともいえます。しかし、解決志向アプローチという羅針盤を使えば、険しい航海もより安心で楽しみがいのあるものにすることができます。
今日は、私の実践事例を２つ紹介させていただきます。前半は、小学校 1 年生の学級担任をしていた時の事例です。
子どもたち一人一人に、いいところや強みがあります。その強みをすすんで発揮し、認め合っていってほしいなあという願いのもと、「強み発見カード」という教材を竹之内さんやバレイさんと一緒に作り、学級経営に取り組んで実践しました。
「集団指導×小学校 1 年生×解決志向アプローチ」のハーモニーのお味はいかに？
後半で紹介するのは、愛着の問題を抱えると思われる小学校 6 年生の子どもに、教育相談コーディネーターとして現在進行形で関わっている事例です。毎年毎年学級のキーパーソンとして名が知れている A 君は、始業式の日から教室を飛び出していました。そんな A 君への個別支援を行う中で、解決志向アプローチのおかげでうまくいったところもいっぱいあります。しかし、まだうまくいっていないところもいっぱいあります。後半は、現場の教師の「こんなときどうすればいいの？」の嘆きをツマミにして、参加者のみなさんとお話できたら嬉しいなと思っています。

13:30～15:15 セッション 3「解決志向あれやこれや」
竹之内 裕一さん (ソリューションランド）
海外で出版された 3 冊の解決志向に関する本から、様々なワークを体験していただきます。

1 『Opportunities in Solution-Focused Interviewing:

Clients’Key Words and Therapists’Responses』

Joel K. Simon, Lance Taylor (著) から・

解決志向って何？

・

解決志向面接でのオポチュニティ

2 『Seven Life Skills for Solution - Focused Living』 Ben Furman M.D . (著) から・効果的に人に影響を与える方法

3『Solution-Focused Therapy: The Basics』 Yvonne Dolan (著)から・解決志向セルフヘルプ ～ 解決志向未来からの奇跡の手紙

15:30～16:30 セッション 4「クロージングセッション」
長田 清さん（長田クリニック）
当日のお楽しみに！
（タイトル：ゴシック

１２ポイント

強調中央揃え）様式１

保健医療福祉の向上に関する研究（研究者氏名、所属、Key Words：研究代表者を筆頭にし、所属は最後にまとめて記載してください。所属を示す番号は氏名の右肩に。中央揃え、ゴシック、強調、１１ポイント。）

春山桜子 １ ）、若芽さつき １ ）、風野又三郎 １ ）、夏海太陽 １ ）、銀河鉄郎 １ ）、稲田みのり ２ ）、
秋野鈴虫 ２ ）、樫山くり子 ３ ）、樅の木三太 ４ ）、門松正子 ５ ）、堅雪かん子 ６ ）１）青森県立保健大学、２）青森県近代文学館、
３）青森県立精神保健福祉センター、４）国際子ども図書館、
５）青森県立青森高等学校、６）岩手県立大学
Key Words①②③（３～５個）Ⅰ．はじめに （または「緒言」等）
Ⅱ．目的
Ⅲ．研究方法 （または「研究の経過」等）
１．
１）
（１）
①
Ⅳ．結果 （または「成果」等）
Ⅴ．考察（Ⅳ．Ⅴ．はいっ しょでもかまいません。 また、この他、「謝辞」 等をいれてもかまいません。）

Ⅵ．文献
Ⅶ．発表 （誌上発表、学会発表）
注１．見出しの番号は、Ⅰ→ １．→ １）→ （１）→ ①に統一してください。見出し

語句は、上の例のとおりでなくともかまいません。
注２．図、表および写真は、図１、表１などの番号をつけて、文中に示してください。
注３．文字数・行数：４０字×４０行（厳守）注４．マージン：上下左右２５ｍｍ（厳守）
注５．大見出し（Ⅰ． Ⅱ．……）は「ゴシック朝

１０．５ポイント」としてください。

強調１０．５ポイント」、ほかは「明
【健育会グループの病院・施設で働いて感じた 仕事のやりがい】
職種：調理員 勤続年数：10 年 8 ヶ月
時期：令和 3 年 2 月
天職との出会いやりがいイコール充実感イコール達成感だと思っています。
今、他の部署の仕事をしています。クリーンの仕事です。
どんな内容の仕事でもやってみて初めてわかることがたくさんあります。
そんな中で、我が家の近くにお住まいの患者さんから「いつも綺麗にして下さってありがとうございます。」と声を掛けていただいた事がありました。
誰も見ていないと思っていたので、ウっと来るものがありました。
それと同時に今の仕事をしていく中で時間の流れ等、全て何かにつながっているのだと実感しています。今、目の前の事を大事に丁寧にそして役に立っていたいという気持ちを維持していきたいと思っています。
コロナの感染拡大で自分の仕事が変わってしまいましたが、クリーンの仕事に就いて、コロナからクリニックを護る最前線に出てきたと感じました。
綺麗を保つことがコロナを防ぐ。これが私の天職と思い、クリニック・職員・患者さん皆を守る為に戦っていきます。
共 通 組立説明書

商品名

斜めに流れる２段水切り（右置き用）
DK-410137

斜めに流れる２段水切り（左置き用）
DK-410138

この度は、当社製品をお買い上げいただき、誠にありがとうございます。
組み立てを始める前にこの組立説明書をよくお読みください。不適切な組み立て方法や使用は、破損やケガの原因にもなりますので、必ず指示に従って正しく組み立て、ご使用ください。また本書は組み立て終了後もいつでも取り出してご覧いただけるように、必ず保管してください。

3

組み立て時の注意
・組み立て時は手袋等を用意してください。
・組み立て時は床・家具等にキズがつかないように十分な空間と床に布やカーペットの敷いてある所で組み立ててください。

部品明細① 本体 ×１② トレイ ×１

※表面に貼られている保護フィルムを剥がしてご使用ください。

③ 箸立て ×１

品質表示
商品コード

DK-410137・DK-410138

サ イ ズ（約）幅４２０×２５０×３３０mm（付属品含まず）材

本体：１８－８ステンレス
トレイ・箸立て：１８－０ステンレス
脚ゴム：シリコーンゴム※トレイ裏面にシリアルナンバーシールが貼り※イラストは右置き用です。
付けてあります。
○数字○※イラストは右置き用です。

質耐 荷 重上段：約１kg
下段：約２kg

原 産 国日※イラストは右置き用です。

組み立て方法１．①の下部に②を左から差し込んでください。その後、右側のワイヤーと後ろ側のワイヤーに②の折り返し部分を引っ掛けてください。※左置きの場合は図と逆になります。
引っ掛ける本引っ掛ける①

使用上 の 注 意
この商品本来の目的以外の使用は絶対にし ● 必ず耐荷重以内で使用してください。また、重ないでください。誤った使用は破損やケガさが偏らないように平均荷重でご使用ください。の原因になります。
ゆがみ・曲がり・破損の原因になります。
● 強い衝撃を与えると破損の原因になります。
● 商品を移動する際は、乗せてあるもの等を全て● 平らな場所・強度のある場所に設置してご取り除いてから移動してください。上のものが使用ください。傾いた場所や凹凸のある場落下してケガをする恐れがあります。
所で使用しますと不安定で転倒する危険が ● ストーブやヒーター・コンロなどの火気の近くあります。
で使用しないでください。本体が熱くなったり、● 商品を引きずったりしないでください。設
やけどの恐れがあります。
置箇所にキズが付いたりする恐れがあります。
●■ お手入れ・点検● ステンレスはサビにくい金属ですが、水分や汚れの付着等によりサビが発生する場合があります。汚れがついた場合は、中性洗剤の薄めたものをスポンジや柔らかい布に含ませ、汚れを取って、水で洗剤を洗い流してください。洗い終わった後は、乾いた布などで水気を完全に拭き取ってください。洗う際は、磨き粉やたわしなどで絶対にこすらないでください。また、トレイの端面は直接手で触るとケガをする恐れがありますので、スポンジなどを介して洗ってください。
● 塩分や酸等を含んだ汚れを付着したまま放置したり、鉄・アルミ等異種金属と接触したまま放置するとサビ発生の原因になります。
● 時々製品にゆがみ・曲がり等がないか確認してください。異常な状態で使用され続けますと破損やケガの原因になります。

②２．③をお好きな位置に引っ掛けてください。

※イラストは右置き用です。

最後にガタつきがないか等を確認して完成です。

③完成図

■ お願い
● 廃棄の場合は、お住まいの市町村等の注意に従って正しい廃棄の方法をお守りください。
● 天災等の不可抗力やお客様の取り扱い上の不注意、目的以外の使用、不当な修理・改造による破損などは補償いたしかねます。
● 製品の仕様は改良のため、予告なく変更することがあります。

※本品のトレイ裏面に、数字が記載されたシールが貼り付けてあります。これは、生産管理上必要なシリアルナンバーです。剥がして組立説明書内の指定の位置に貼り直していただくか、わかりやすい場所に貼り付けて、なくさないように大切に保管ください。

シリアルナンバー
貼り付け位置※イラストは右置き用です。
３７－３

就労継続支援Ａ型事業所におけるスコア表（実績Ⅰ～Ⅳ）（Ⅰ）労働時間
前年度（令和５年度）
雇用契約を締結していた全ての利用者における延べ労働時
間

11,191時間

雇用契約を締結していた
延べ利用者数15人

利用者の１日の平均労働時間数

746時間（Ⅱ）生産活動
会計期間（ 4月～ 3月）
前々年度（R4年度）
生産活動収入から経費を除いた額

前年度 （11,008,850円

利用者に支払った賃金総額

9,671,047円

利用者に支払った賃金総額

11,713,444円

収支

1,337,803

収支993,165円●年度）

生産活動収入から経費を除いた額

12,706,609円

円（Ⅲ）多様な働き方
前年度（●年度）における実績（全体表「（Ⅲ）多様な働き方」の各項目において「就業規則等で定めており、前年度の実績がある」と選択した場合に実績を記載）①免許・資格取得、検定の受検勧奨に関する制度◎免許・資格取得、検定の受検勧奨に関する制度を活用した人数
1名※取得を進めた免許等： 精神保健福祉士②利用者を職員として登用する制度◎職員として登用した人数◎うち1名は雇用継続期間が６月に達している◎うち1名は前年度末日まで雇用継続している

登用した日
勤務形態：
就業時間：
職務内容：

※

制度の活用内容： 受験前の休暇取得。

④フレックスタイム制に係る労働条件◎フレックスタイム制を活用した人数● 名

実施した期間：●月●日～●月●日
就業時間(コアタイム）：●時●分～●時●分
職務内容：
○○○

⑤短時間勤務に係る労働条件◎短時間勤務に従事した人数⑥時差出勤制度に係る労働条件◎時差出勤制度を活用した人数● 名

実施した期間：●月●日～●月●日
就業時間（短時間）：●時●分～●時●分
職務内容：
○○○

※

⑦有給休暇の時間単位取得又は計画的付与制度⑧傷病休暇等の取得に関する事項◎傷病休暇等を取得した人数

0名◎計画的付与制度を活用した人数
19 名※取得した制度
有給休暇の時間単位取得
計画的付与制度
取得した期間：3月29日
取得日数・時間 ●日
1 日 ●時間

実施した期間：5月21日
就業時間（在宅勤務）：9時30分～17時10分
職務内容： オンライン研修と事務作業※●年 ●月 ●日○○○●時●分～●時●分○○○※◎時間単位取得を活用した人数③在宅勤務に係る労働条件及び服務規律◎在宅勤務を行った人数
1名

● 名

● 名

実施した期間：●月●日～●月●日
就業時間（早出の場合）：●時●分～●時●分
就業時間（遅出の場合）：●時●分～●時●分
職務内容：
○○○

※

6名

取得した内容: 病気休暇○○○取得した期間：3月21日
就業時間：10時00分～16時00分
職務内容：
清掃業務

※

(※)当該制度等を活用した任意の１名の実績を記載

（Ⅳ）

支援力向上

前年度（●年度）における実績（全体表「（Ⅳ）支援力向上」の各項目の取組ありとした場合に実績を記載）①研修計画に基づいた外部研修会又は内部研修会◎研修計画を策定している◎研修実施回数 外部7回／内部2回
対象職員数
うち研修受講者数

6人
5人

研修名 虐待防止と身体拘束の適正化について考える
森木聡仁
研修講師
実施日・受講者数
3 月 18 日
2人※④販路拡大の商談会等への参加◎販路拡大の商談会等への参加回数

2回

商談会等名 ㈱仙台銘板
主催者名
日時
11 月 14 日
内容 シルバー人材センターに委託されている。

※

ガーベラとして受託したい。

⑦第三者評価◎前年度末日から過去３年以内に福祉サービス第三者評価を受けている評価を受けた日
第三者評価機関※● 月 ● 日○○○②研修、学会等又は学会誌等において発表◎研修、学会等又は学会誌等において発表している回数● 回○○○※研修、学会等名● 月 ● 日実施日○○○※学会誌等名● 月 ● 日
掲載日
発表テーマ
○○○

③視察・実習の実施又は受け入れ⑤職員の人事評価制度◎職員の人事評価制度を整備している◎当該人事評価制度を周知している
人事評価制度の制定日 R2 年 4 月
人事評価制度の対象職員数
うち昇給・昇格を行った者
当該人事評価制度の周知方法⑥ピアサポーターの配置◎先進的事業者の視察・実習の実施している◎他の事業所の視察・実習を受け入れている

先進的事業者名 （社福）南高愛隣会 瑞宝太鼓
3月 7日
1人
○○○
※他の事業所名
実施日/ 参加者数● 月 ● 日● 人※

実施日/ 参加者数◎ピアサポーターを配置している◎当該ピアサポーターは「障害者ﾋﾟｱｻﾎﾟｰﾄ研修」

1日
6名5名を受講している
配置期間 ●月●日～●月●日
就業時間
職務内容
○○○

※

事務所内の棚に閲覧可能な状態でファイルを設置。

⑧国際標準化規格が定めた規格等の認証等◎国際標準化規格が制定したマネジメント規格等の認証等を受けている
7 月 26 日
認証を受けた日
規格等の内容 ＩＳＯ
14001：2015※(※)実績のうち１事例を記載

各項目について適宜、実績がわかる情報を追加すること。
必要に応じて行を増やす等、
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TEL㸸0721-25-6926 FAX㸸0721-25-6927
E-MAIL㸸mail@tatsumi-shokai.com
URL http://www.tatsumi-shokai.com
常陸大宮市『認知症カフェ』案内
作成：常陸大宮市

南部地域包括支援センター
認知症地域支援推進員【最終更新日】2024年4月5日

常陸大宮市「認知症カフェ」案内の使用時の注意点

常陸大宮市内で開催されている「認知症カフェ」を紹介しています。
開催先に掲載の許可が取れているものを紹介しているため、その他にも実施されている認知症カフェがあることもあります。
日程や開催場所が急遽変更になる場合があります。
参加を検討している場合には、各カフェの問い合わせ先に確認してからご参加ください。

名前

認知症予防カフェ【分類】サロン・認知症カフェ【対象者】予防に興味のある方【開催日】第4土曜日

10：00ー11：00

地図【場所】カフェテリア エルマウ
(フロイデ総合在宅サポートセンター大宮内、旧ヒロセヤ跡)
常陸大宮市上町353【内容】認知症の予防を目的に体操や脳トレ、講話、手作業や交流の機会を提供しています。
【参加費】200円【問い合わせ先】志村大宮病院 認知症疾患医療センター
担当者：熊﨑、中原 ℡ 0295-58-8020【その他】定員あり。参加の為に事前予約が必要。
【コメント】お気軽にご参加ください。
【最終情報記載・確認日】2024年4月5日

建物の写真
カフェの雰囲気がわかる写真(あれば)または会場写真(あれば)名前

認知症家族のつどいカフェ【分類】サロン・認知症カフェ【対象者】認知症の家族の介護をしている方・していた方、家族が認知症と診断された方【開催日】4、6、8、10、12、2月の第4土曜日
14：00－15：00(15：30) (変更になることあり)

地図【場所】カフェテリア エルマウ
(フロイデ総合在宅サポートセンター大宮内、旧ヒロセヤ跡)
常陸大宮市上町353【内容】現在認知症の介護を行っている方や介護を終えた方などが参加して、情報交換や交流などを行っています。
【参加費】無料【問い合わせ先】常陸大宮市南部地域包括支援センター
担当者：中里 ℡ 0295-53-6810【その他】【コメント】お気軽にご参加ください。
【最終情報記載・確認日】2024年4月5日

建物の写真
カフェの雰囲気がわかる写真(あれば)または会場写真(あれば)名前

オレンジカフェ 山方【分類】サロン・認知症カフェ【対象者】予防に興味のある方【開催日】第1火曜日

13：30－15：00

地図【場所】神奉地コミュニティーセンター
常陸大宮市山方530【内容】脳トレ、体操、講話、おしゃべりなどの認知症予防活動、認知症のお悩み相談などを行っています。
【参加費】無料【問い合わせ先】常陸大宮市北部地域包括支援センター
担当者：上久保 ℡ 0295-57-3326【その他】【コメント】お気軽にご参加ください。
【最終情報記載・確認日】2024年4月5日

建物の写真
カフェの雰囲気がわかる写真(あれば)または会場写真(あれば)名前

オレンジカフェ 美和【分類】サロン・認知症カフェ【対象者】予防に興味のある方【開催日】第2火曜日

10：00－12：00

地図【場所】美和地域センター 多目的室
常陸大宮市高部5281-1【内容】脳トレ、体操、講話、おしゃべりなどの認知症予防活動、認知症のお悩み相談などを行っています。
【参加費】無料【問い合わせ先】常陸大宮市北部地域包括支援センター
担当者：上久保 ℡ 0295-57-3326【その他】【コメント】お気軽にご参加ください。
【最終情報記載・確認日】2024年4月5日

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おがわ de オレンジカフェ【分類】サロン・認知症カフェ【対象者】認知症の家族の介護をしている方、認知症を学びたい、予防に興味のある方。
【開催日】2か月に1度、水曜日に開催(開催日はお問い合わせください)。

地図【場所】フロイデ総合在宅サポートセンター緒川
常陸大宮市上小瀬1417-1【内容】認知症予防の体操(コグニサイズ)や認知症の勉強会(講話や動画鑑賞など)を行っています。
【参加費】無料【問い合わせ先】フロイデ総合在宅サポートセンター緒川
担当者：藤田 ℡ 0295-54-3751【その他】無料の飲み物あります(ジュースやコーヒーなどを準備しています)。
【コメント】

お気軽にご参加ください。

【最終情報記載・確認日】2024年4月5日建物の写真
カフェの雰囲気がわかる写真(あれば)または会場写真(あれば)名前オレンジカフェ

御前山【分類】サロン・認知症カフェ【対象者】予防に興味のある方【開催日】第3月曜日

13：30－15：00

地図【場所】御前山地域センター
常陸大宮市野口3195【内容】脳トレ、体操、講話、おしゃべりなどの認知症予防活動、認知症のお悩み相談などを行っています。
【参加費】無料【問い合わせ先】常陸大宮市北部地域包括支援センター
担当者：上久保 ℡ 0295-57-3326【その他】【コメント】お気軽にご参加ください。
【最終情報記載・確認日】2024年4月5日

建物の写真
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令和５・６年度 二本松市入札参加資格者名簿【役務提供業務】【役務提供業務】（準市内）

令和６年４月１日 現在№
商号及び名称
法人番号
所在地
電話番号 受付№
1380001000217 二本松市岳温泉一丁目 １５７番地サンライズハイツＡ１１５号室 080-1176-0204 1676
1 エスエフシー株式会社二本松営業所
6380001004824 二本松市南町 ８１番地６0243-23-2201 1439
2 株式会社環境緑建二本松営業所
3 キョウワプロテック株式会社二本松事業所 3380001000405 二本松市松岡 ２６６番地１０コーポ・エム１０３号室 024-524-1241 2088
0243-23-7851 1701
4 日本エコテック株式会社福島分析センター 1010001061832 二本松市平石高田四丁目 ２８６番地
5 有限会社ビルメンテナンス創美二本松営業所 5380002002927 二本松市中里 ２４９番地１中里ハイツ２０８号室 0243-24-5597 396
9380001006446 二本松市槻木 １７番地１0243-22-2108 2030
6 福島観光自動車株式会社二本松営業所
7380001001390 二本松市上竹一丁目 １６７番地
0243-23-0123 1282
7 福島交通観光株式会社二本松営業所
9380001001389 二本松市上竹一丁目 １６７番地
0243-23-0123 593
8 福島交通株式会社二本松営業所
8380002002362
090-3646-0510 1065
9 有限会社東北クリーナー二本松営業所
二本松市作田 ２０番地１
1010001112577 二本松市本町二丁目 ２番地２
0243-22-1252 1283
10 日本郵便株式会社二本松郵便局
0243-46-3443 586
11 東京ビジネスサービス株式会社二本松営業所 6011101015161 二本松市木幡字大泉前 ５０番地
0243-62-1315 1102
12 株式会社コスモアトリエホールディングス二本松営業所 5380001009196 二本松市二伊滝一丁目 ９１番地３2380001017045 二本松市金色 ４２０番地１
0243-22-6351 415
13 株式会社光警備保障二本松支社
二本松市金色４２１番地１０オフィス・ウインドストリーム２階Ｄ号室
4380001009874
080-1812-3200 1490
14 安田林業株式会社二本松支店※五十音順

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The Dental Health Associates
デンタルヘルスアソシエート
オンラインセミナー

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何章からお申込み頂いてもできます！

講師 生田 図南先生
略歴
1981年 九州歯科大学卒業
1984年 熊本県天草郡河浦町宮野河内にて開業
2004年 河浦町白木河内にて 移転開業
2017年 タイ シラチャにてIKUTA Dental Clinic開業
2020年 天草市にて天草訪問歯科クリニック開業
所属団体
一般社団法人
一般社団法人

全5回コース
セミナー

受講料

単回受講
不可

歯科医師・保育士・介護支援専門員
熊本県保育協議会食育アドバイザー
日本摂食支援協会 評議員・指導医
顎顔面機能咬合研究会 指導医
チャイルドデント育成講座 指導医

99,000 円（税 込）

日本摂食支援協会専務理事
国際歯周内科学研究会常任理事

生田歯科医院 補綴・矯正部主任
歯科技工士・保育士
日本口育協会 口育士
MFA療法 認定歯科技工士

生田歯科医院 院⾧

生田歯科医院 歯科技工士

藤原 康生先生

梅川 真吾先生

第1章

2024年
7月3日(水)
19:30～21:30

第2章

2024年
7月17日(水)19:30～21:30

第3章

2024年
8月7日(水)
19:30～21:30

第4章

2024年
8月21日(水)19:30～21:30

第5章

2024年
9月4日(水)
19:30～21:30【主催】デンタルヘルスアソシエート（相田化学工業株式会社）【振り返り視聴】
第1章から第5章まで全て2024年 11月 4日（休・月）までです。
期間内はいつでも何度でも視聴可能です。

【お問合せ】株式会社 Kanka(配信サポート)
MAIL：dha@kanka.co.jp

お申込みはこちらから
平成 28 年 11 月 11 日
各

位
不動産投資信託証券発行者
スターアジア不動産投資法人
代表者名 執行役員

加藤篤志（ コ ー ド 番 号 3468）

資産運用会社ス タ ー ア ジ ア 投 資 顧 問 株式会社
代表者名 代表取締役社長
問合せ先
取締役兼財務管理部長
TEL: 03-5425-1340

加藤篤志

杉 原亨

資産運用会社における重要な使用人の異動に関するお知らせ
スターアジア不動産投資法人が資産の運用を委託するスターアジア投資顧問株式会社は、本日開催の取締役会において、下記のとおり、重要な使用人の異動を決定いたしましたので、お知らせいたします。
記

１． 重要な使用人の変更
役職就任者
（就任日）

退任者
（退任日）

コンプライアンス・オフィサー

藤井 一明（平成 28 年 11 月 11 日付）

小薗江 幸枝（平成 28 年 11 月 11 日付）（就任者の略歴は別紙のとおりです。）
なお、本件に関しましては、金融商品取引法、宅地建物取引業法その他適用ある法令・規則に従い、必要な届出等の手続きを行います。
以上＊ 本資料の配布先：兜倶楽部、国土交通記者会、国土交通省建設専門紙記者会＊ 本投資法人のホームページアドレス：http://starasia-reit.com

（別紙）就任者の略歴役職名
コンプライアンス・オフィサー

氏名
藤井一明

主要略歴
昭和 56 年 4 月
平成 11 年 4 月
平成 14 年 4 月
平成 21 年 4 月
平成 21 年 11 月
平成 24 年 4 月
平成 27 年 7 月
平成 28 年 11 月

株式会社第一勧業銀行（現株式会社みずほ銀行）入行
同行 検査部
株式会社みずほコーポレート銀行（現株式会社みずほ銀行）
ユーシーカード株式会社 出向 経営管理部部長
株式会社みずほ銀行 業務監査部
みずほ債権回収株式会社 入社
同社退職
スターアジア投資顧問株式会社 入社
コンプライアンス・オフィサー（現任）

業務監査部
令和5年秋号

ホームだよりいなだいら

ホームだより

いなだいら

第１４６号

特 別 養 護 老 人 ホ ー ム 伊 奈 平 苑
伊奈平苑高齢者在宅サービスセンター
伊 奈 平 苑 ケ ア プ ラ ン セ ン タ ー
伊奈平苑ホームヘルパーステーション
武 蔵 村 山 市 西 部 地域 包 括 支 援 セ ン ター
住所 東京都武蔵村山市伊奈平6丁目14番の2
電話 042-560-3916
URL http://www.inadairaen.com
mail info@inadairaen.com
編集・発行 社会福祉法人村山福祉会 編集係

ヘルパーステーションご利用者 降矢 靖子 様の作品

〇ご利用者だより…P2 〇栄養士コラム…P3〇伊奈平苑写真館…P4〇お知らせ・編集後記…P4【経営理念】■一人ひとりの生き方を大切にし、地域で安心して暮らせる時間と空間をつくります。
【経営方針】■私たちは、ご利用者の人権を守ります。
■私たちは、ご利用者が安心して生活できるよう、心の通うサービスを目指します。
■私たちは、サービス向上を図り、開かれた経営を行います。
■私たちは、地域に根ざした運営に努めます。

―1―

テ夏た今
あィの、号りブ疲降のがなれ矢表と言を様紙
う葉癒のをごがす作ござ素よ品提い敵うで供までなす頂
すす、。き！。ポ まジ し特養ご利用者
菊本 ヨシエ 様の百寿のお祝いをしました。これからもお元気で明るい笑顔を見せて下さいね！

10月3～5日にかけて苑内で、毎年恒例の秋祭りを行いました！多くのご利用者様に催し物や、食事を楽しんでいただき、大盛り上がりの中、お祭りの雰囲気を味わっていただきました！

―2―

きのこ類

芋類

根菜

りんご

柿

葉物

カツオ

鮭サンマ

旬の食材の例

食体疲多維特旬材のれくがにを食を調もな含野迎欲
食子残りま菜えのべをりまれやま秋て整やすて果すと、えす。お物。言元るい季りに野わ気こ時節、は菜れにと期の旬ビ、る過もに変のタ果よ
ご大はわ時ミ物う
し切、り期ン、にまでし目にやそ、しすっでなミし秋ょ。か夏るネてにうおりのとラ魚な！い栄暑栄ル介るし養さ養、類といをかが食。食
旬摂らよ物 材のりのり繊 が、秋栄に養食士
べコ
たいラ旬ムの食材

どんな栄養があるの？

ビタミンC

ビタミンD

ビタミンB群

ビタミンCには免疫力の向上や鉄の吸収をよくする効能や、動脈硬化の予防やストレスの緩和といった働きが期待できます。
また、熱に弱いため生で食べられる果物は手軽に摂取でき、おすすめです。

ビタミンDには、カルシウムを吸収しやすく効能があります。
きのこ類に多く含まれており、特に乾燥させたシイタケはうまみの多い出汁とともに摂ることができ、料理に取り入れやすくなっています。

人がエネルギーを使うときに使用されるのが、ビタミンB群。
これらには疲労回復の効果あるため、しっかり摂ることで元気に活動することができます。

含まれている食材:
きのこ類、鮭

含まれている食材：
きのこ類、魚類

含まれている食材:
柿や柑橘類、さつまいもコ伊ラ奈ム
平・苑作成岸野管理
栄養士

鉄分カリウム

貧血予防にもつながる鉄分は、秋に旬を迎える青魚に多く含まれています。これらは鉄分だけでなく、ビタミンや、動脈硬化を予防するDHAなども一緒に取ることができます。

カリウムには血圧を下げる効能があります。
なので血圧の気になる方は塩分の控えるだけでなく、カリウムを摂ってみるのもいいかもしれません。

含まれている食材：
鯖やサンマなどの青魚―P3―含まれている食材：
芋類や、かぼちゃ、ぶどうやナシなど

9月には残堀の山車巡行が苑にも来てくださいました。
山車や太鼓に加え、ひょっとこや獅子舞の大盤振る舞いです。
ありがとうございました！

9月16日の敬老会の様子です。
お花やくす玉を用意して、お祝いをしました。
7月の食事会の写真です。
囲んでお寿司をいただきました。

毎年の盆供養を行いました。丁寧に設えた祭壇におひとりおひとり手を合わせ、先立たれたご家族、ご先祖を偲びました。

9月の生花クラブの模様です。どれもきれいに活けられてますね！

ご崩いほた
しさりど夏暑たれま、のいいなしす気暑もいたっ温いのよ。かがとでう寒り、ばすに暖寒懐か（。、差くかり編 元になし思集 気体っくっに調てなてI） 過をまるい

R5.10.7

まよい非るいい にでしうう常こざた確参行 9た、と時とと放認加わ 月。 気 き の な い 水 会 し れ 15をで手くうやでまた 日
引も順対と館はし自 にき慌を応き内実た衛 北
締て確をの放際。消 多
めず認行場送に 防 摩て対しえ面を消 訓 西取応、るで行火 練 部
りでいよもい栓 確 消組きざう慌、を 認 防
みると、て 用 会 署―4―

自衛
消防訓
参練
加確
し認ま会しにた。
毎日の生活の中で、法律や福祉について困っていること、悩んでいることはありませんか？
『高齢者・障がい者なんでも相談会』では、高齢な方や障がいのある方が、安心して地域で生活できるように、法律や福祉などについてのご質問・ご相談、虐待や権利侵害に関するご相談などをお受けします。
また、午後１時から２時まで「どんな時に成年後見制度を利用したらいいの？」といった入門講座も同時に行います。ぜひご参加ください。

４月１６日（土）午前10時～午後３時◆日時；平成2８年◆場所；勝央町総合保健福祉センター
勝田郡勝央町平２４２－１☞相談は無料です！
☞事前の予約は要りません！
☞相談の時間制限もありません！

相談会当日は、電話での相談もお受けします。
０７０－５０４２－９２５３（電話料金はあなたのご負担です）◆私たちが相談をお受けします！
弁護士、司法書士、社会福祉士、精神保健福祉士、税理士、社会保険労務士、行政書士、医療ソーシャルワーカー、介護支援専門員

等々※なおこの相談会はボランティアで行われているため、当日、都合により特定の専門家で対応できない場合もございます。

＊お問い合わせ主催：高齢者・障がい者権利擁護ネットワーク懇談会
共催：勝央町社会福祉協議会 電話(0868)38-2160
勝央町地域包括支援センター

〈同時開催〉成年後見制度入門（基礎）講座「成年後見って、どんな制度？」
どんなときに制度が利用できるの？
後見人になったときに何をすればよいの？
分かりやすく説明していただけます。質問も受け付けます。
日 時 ： 平成 28 年

４月１６日（土） 午後 1 時～午後 2 時

場 所 ： 勝央町総合保健福祉センター
講 師 ： 美作市社会福祉協議会 社会福祉士 松本 陽 氏
受講料 ： 無料(予約不要、お気軽にお越しください。)～成年後見制度とは～*認知症等により判断能力が十分でないために、財産侵害を受けたり、人間としての尊厳が損なわれたりすることがないように、法律面や生活面で支援する身近な仕組みです。

会場のご案内

勝央町総合保健福祉センター 〒709-4334 岡山県勝田郡勝央町平 242-1
アクセス自動車の場合
中国自動車道美作 IC より西に６km（約 10 分）
津山 IC より東に９km（約 20 分）

美作岡山道路勝央 IC より西に２km（約 5 分）

国道１７９号

勝間田交差点より北に１km（約 1 分）

電車・バスの場合
JR 姫新線勝間田駅より県道 67 号線を北に１km（徒歩 12 分）
中国ハイウェイバス津山線

中国勝間田停留所よりすぐ（徒歩 1 分）

中鉄バス勝間田駅前線

勝間田駅前停留所より県道 67 号線を北に１km（徒歩 12 分）
Embassy Exchange
Program

Tokyo Metropolitan Sumidagawa High School

Visit to Embassy of Mexico in Japan

1. Date and venue
Date: Monday, July 31, 2023,2:30 pm – 4:15 pm
Venue: Embassy of Mexico in Japan

2. Participants
16 students and 4 teachers

3. Counterpart
Ms. Jina Hernández andMs. KURIHARA Yukiko, Education, Scienceand Technology Affairs, Embassy of theUnited Mexican States in Japan

Explaining how to make a Mayancalendar

4. Schedule
1. Greetings
2. Presentation on Mexico and its ancient culture
3. Group activities- Making Mayan calendar- Quiz on Mayan calendar- Questions and answers
4. Thank-you speech by student representative
5. Commemorative photos

Students made Mayan calendars in groups

5. Additional information◆Students learned that Mexico is the largest Spanish speaking
country as well as the origin of its name, and the modern
history of Japan and Mexico.
◆Students broke into groups to make ancient Mayan calendars.
◆Students learned about the differences between Mayan andcontemporary calendars. They also learned to read theMayan calendar by playing a quiz to find their own birthdays
and Christmas Day.
授業科目名 西南アジア史学(特殊講義)<英訳> West Asian History (Special Lectures)
配当学年 全回生
題目

単位数 4

担当者氏名 人文科学研究所 教授

開講期 通年曜時限 水5

稲葉 穣

授業形態 特殊講義

イラン・イスラーム文化の原風景[授業の概要・目的]
イスラームが東方に拡大する過程において、接触し吸収し同化した様々な信仰体系とそれを奉じる人々が初期イスラーム時代の歴史に果たした役割、および後の時代のいわゆるイラン・イスラーム文化の原型としての姿を、ウマイヤ朝期からアッバース朝期にかけて生じた様々な宗教叛乱の分析を通じて明らかにする。

[授業計画と内容]最初に必要な基礎知識を得るべく、従来の研究を紹介しつつ以下の内容を解説する。
1 ウンマの拡大
2 東方征服と土着勢力
3 イスラームの変質
4 イラン的イスラーム
その後、Patricia Croneの近著 Nativist Prophets of Early Islamic Iranを会読しつつ、関連する内容の詳しい検討を行う。

[履修要件]
特になし[成績評価の方法・基準]
簡単なレポートおよび平常点にて採点する。

[教科書]
授業中に指示する
上記のテキストの関連箇所は別途配布する。
[参考書等]（参考書）
授業中に紹介する授業時ハンドアウトを配布する。
（その他（授業外学習の指示・オフィスアワー等））
特になし。
※オフィスアワー実施の有無は、KULASISで確認してください。
む！
し楽て泊 まっペア①②

宿泊チケット
1泊2食付／ 2名様

15,000 円
税込

限定500 枚2 人でお得に泊まって雫 石、田 沢 湖 、角館の 冬を楽しもう！

③④

⑥

⑤
①②乳頭温泉郷③④鶯宿温泉2019⑤いわて雪まつり 花火

11 5

TUE

⑥御座石神社2020⑦⑦上桧木内の紙風船上げ

3 23

MON

販売期間

※金・土・休前日及び12/23〜1/5を除く

2019年11月1日（金）〜 完売の場合、追加販売はいたしません。

利用施設
雫石エリア

1. 鴬宿温泉

田沢湖・角館エリア

1.Café+inn That Sounds Good!（サウンズグッド！） 2. 鶴の湯温泉 3. プラザホテル山麓荘 4. 田沢湖高原リゾートホテル ニュースカイ 5. あきた芸術村 温泉ゆぽぽ 6. 角館温泉 花葉館 7. 西木温泉ふれあいプラザ クリオン川長2. 雫石プリンスホテル3. 鴬宿温泉の宿

赤い風車

4. 長栄館

5. ホテル偕楽苑

6. ホテル鴬

7. ホテル加賀助

8. 温泉ぺんしょん

くまさんち

販売場所

雫石町観光物産センター

仙北市観光情報センター「角館駅前蔵」

仙北市田沢湖観光情報センター「フォレイク」

西木観光案内所［9:00〜17:30］［9:00〜17:30］［8:30〜17:15］［8:30〜17:15］

岩手県岩手郡雫石雫石町寺の下46-3 雫石駅1F
TEL.019-692-5900 FAX.019-692-5914

秋田県仙北市角館町上菅沢394-2
TEL.0187-54-2700 FAX.0187-54-1755

秋田県仙北市田沢湖生保内字男坂68
TEL.0187-43-2111 FAX.0187-43-2077

秋田県仙北市西木町小山田字八津249-1
TEL/FAX.0187-42-8480※購入については、振込確認後に郵送でお届けすることもできます。
・ご利用は1泊2食付・1室2名様となります。
（お部屋タイプ、食事内容は各宿まかせとなります） ・現金との交換はできません。
また、利用期限を過ぎた場合、利用及び払い戻しはできません。 ・紛失時の再発行はできません。 ・温泉施設利用の場合、入湯税は、別途現地でお支払いください。
・ご予約は、各施設へ直接お申し込みください。
お申し込みの際は、ペア宿泊チケットをご利用の旨をお伝えください。 ・キャンセル料については、各施設の宿泊約款によります。

お問い合わせ雫石・田沢湖・角館地域誘客促進事業実行委員会 事務局／（一社）田沢湖・角館観光協会内 〒014-0369 秋田県仙北市角館町上菅沢394-2 TEL.0187-42-8280 FAX.0187-42-8290

お得なクーポン券 もあります！
入浴・お買物・食事などうれしい割引がいっぱい！

特典利用可能施設 44 件掲載
詳しくはこちら ht tps: //t az aw ako -kakuno date.com /
はじめましてこんにちは 親和福祉会の管理栄養士です「大人の食育」では 食べものや健康に関する情報をお伝えします
なぜ大人に食育が必要なのでしょうか
食べることは多くの人にとって楽しく幸せなものだと思います
しかし同時に危険であるということがあまり知られていません
食中毒・低栄養・誤嚥や窒息などの危険から身を守るためには正しい知識が必要です
また健やかに楽しく生きるためには 食べることだけに囚われない
持続可能な食生活が重要になってきます
大人には大人の 食べることに関する知識が必要なのです
これからの暮らしに「大人の食育」をご活用いただければ幸いです
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 物理学教室 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

物性コロキウム

ご案内＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
日時：2021 年 10 月 29 日（金）16:20-17:50
場所： 物理系講義棟 301 およびZoom によるオンライン配信

講師：大槻 純也 氏 （岡山大学 異分野基礎科学研究所）
題目：強相関電子系におけるスパースモデリング概要：
スパースモデリングは大規模データから重要なパラメーターを見つけ出す方法論の総称である [1,2]。複雑な現象（結果）から少数の法則（原因）を発見することを目指す、物理学と相性の良い方法論である。この講演では、スパースモデリングの基礎を、前提知識を仮定せずに解説し、さらに以下の 2 つの応用例を紹介する。
(i) X 線を物質に照射した際に起こるコンプトン散乱の測定データは、物質中の電子の運動量分布の情報を持っている。しかし、このデータは運動量分布を散乱軸に射影した 1 次元データであるため、運動量分布そのものを得るには、3 次元データの復元が必要である。スパースモデリングを応用した「3 次元版 CT」による新し
い運動量分布再構成法を紹介し、コンプトン散乱がフェルミ面計測の有力な一手段となり得ることを示す [3]。
(ii) 強相関電子系の理論計算では温度グリーン関数が用いられる。クーロン相互作用等を考慮に入れて温度グリーン関数を正確に計算することが、磁性や超伝導の定性的・定量的評価のための根本的な課題である。温度グリーン関数にスパースモデリングを応用することで、スペクトル計算で問題となる「解析接続」や量子多体効果の扱いに必要な「ダイアグラム計算」が高精度・高効率で実行可能になることを示す。
[1] 大槻純也，大関真之，品岡寛，吉見一慶，「最大エントロピー法でいいの？

―スパースモデリングの量子多体論への応用―」，固体物理 53, 173-188 (2018)[2] J. Otsuki, M. Ohzeki, H. Shinaoka, K. Yoshimi, "Sparse Modeling in Quantum Many-Body Problems", J.
Phys. Soc. Jpn. 89, 012001 (2020)[3] J. Otsuki, K. Yoshimi, Y. Nakanishi-Ohno, M. Sekania, L. Chioncel, M. Mizumaki, in preparation
問い合わせ先：是常 隆 ( koretsune[at]cmpt.phys.tohoku.ac.jp )ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
世話人：
岩井 伸一郎（795-6423） 松井 広志（795-6604）
村島 隆浩 （795-5718）

横山 寿敏（795-6444）
食品、水産物、農産物、畜産物等の販売等

株式会社日本アクセス

代表者名
設立

佐々木淳一

1993年10月～沿革～
1952年(昭和27年) 10月 株式会社雪アイスを設立東京都
1957年(昭和32年) 5月 雪印物産株式会社に社名変更
1965年(昭和40年)

2月 雪印商事株式会社(大阪)に関西地区における営業を譲渡

事業内容■食品、水産物、農産物、
10月 雪印商事株式会社(大阪)と業務
1970年(昭和45年)
畜産物等の販売 他の提携

関連会社

ジャパンフードサプライ株式
10月 仁木島商事㈱ ・ 島屋商事㈱ ・ 雪印
会社、日本アクセス北海道
物産㈱ ・ 雪印商事㈱ ・ 東京雪印
1993年(平成5年)
販売㈱の5社が対等合併し 、 社名株式会社、株式会社SHINKO
を㈱雪印アクセスに変更
ロジ、みのわ商事株式会社、
株式会社ドルチェ 他
3月 雪印乳業㈱より杉野雪印アクセス㈱資本金26億2,000万円

従業員数

3,992名（山梨県内3名）

2002年(平成14年)（現 ・日本アクセス北海道㈱ ）の株式を取得し、連結子会社とする。

2004年(平成16年)

4月 社名を「株式会社日本アクセス」に変更

1月 国分株式会 社 、 株 式会社 菱食 と本社 東京都品川区西品川1-1-1

所在地

電話番号
ホームページ

2006年(平成18年)

住友不動産大崎ガーデンタワー

山梨 中央市山之神流通団地
1-8-4

2007年(平成19年)

本社

03-5435-5800

2011年(平成23年)

山梨055-273-7951

共に 「 株 式 会社 ジ ャ パン ・ インフォレックス」を設立

3月 アルフレッサグループと業務提携
4月 西野商事株式会社との合併
3月 ファミリーコーポレーション㈱を合併

2013年(平成25年)
https://www.nippon-access.co.jp/

する 。ユニバーサルフード㈱の株式を取得し連結子会社とする

4月 エイ・ケイ・フランチャイズシステム
株式会社を設立

1月 生鮮加工事業を青果と水産に分割し、～ PRポイント ～
私たちは、社会の変化やニーズに応え続ける企業であるため、「卸売市場」「ロジスティクス市場」「製造・加工市 場 」 3 つ の 市 場 分 野 に お け る 「 ACCESSVALUE」を実現し、「卸売」の枠を超えた「卸」企業を目指します。

2014年(平成26年)

水産加工会社の社名を株式会社マリンアクセスとする

2月 ジャパンフードサプライ株式会社を2016年(平成28年)

設立

10月 ユニバーサルフード㈱を合併する
2018年(平成30年)

2020年(令和2年)10月 アクセス乾物乾麺市場開発研究会
設立

4月 株式会社ワンダーチルディアを設立
第２号（令和６年４月４日）【発行】
北秋田地域振興局農林部農業振興普及課（電話：０１８６－６２－１８３５）

高温に注意！健康な苗作りを！
１ 適切な種子予措
暖かい日が続く予報となっているので、芽を伸ばし過ぎることのないよう、浸種や催芽の注意点を再確認しましょう。また、ばか苗病等の病害を万全に防除しましょう。
【薬剤消毒・浸種・催芽】○防除効果を安定させるため、浸漬法による種子消毒時及び浸種時の水温は、10～15℃を確保できるように努めます。
○浸種の水量は、種子容量の２倍程度（種もみ１kg当たり水量3.5Ｌ）とします。
○浸種開始から２日間は水の交換はしません。浸種期間は水温10℃で６～８日、14℃で６日程度とし、種子消毒剤の薬効を確保するため、水交換は２～３回とします。
○催芽の際、芽を伸ばし過ぎると播きムラにつながるため、ハト胸程度にします。
○複数の品種や消毒方法の異なる種子を、同じ容器で同時に浸種・催芽を行うことは避けてください。
【環境衛生】○周辺からの病原菌の侵入を防ぐため、種子予措を行う作業場所やその周辺を十分に清掃し、浸種・催芽時は容器にふたをしましょう。
○種子予措に使う容器等は、使用前に加え品種や消毒方法が変わるごとに洗浄します。

２ 育苗期間の管理
出芽後の温度管理は、苗の生育や田植え時の苗質に大きく影響します。また、育苗中の急激な温度変化は、病害や生育障害の発生を助長します。今後１か月の平均気温は高い確率70％（仙台管区気象台；４月４日発表）との予報が出ていますので、ハウス内の温度管理に注意し、充実した苗づくりに努めてください。
【管理のポイント】中苗の場合
参考 は、平年の播種盛期を当てはめたもの。
※

育苗温度の目安

32℃
30℃

追肥１回目
（２葉期）

2 5℃
2 0℃

25℃

追肥２回目
（３葉期）

上限

20℃
適 温

1 0℃
播種7～8℃

5日

10日

15日

20日

25日

30日

下限 3 5 日

出芽揃

１葉期

1.5葉 期2葉期2.5葉 期

3葉期

3.5葉期

温度
かん水

時期別の管理方法

4/23
4/28
5/3
5/8
5/13
5/18
5/23
参考※ 4/18
出芽まで30℃ 日中は20～25℃
日中でも20℃以下
夜間もハウスを開放
32℃以上に
天気の良い日はハウス
徐々に外気に慣らしていく
ただし､低温に注意!
しないを開放
１回の量は多く、かん水の回数は少なく！
播種時：床土
床土が白乾したり、葉が巻いに十分にかん ・かん水は朝または午前中に行うてきたら夕方でもかん水する
水する
・ある程度床土が乾いてからかん水する・窒素成分で１箱当たり１ｇ施用（１回目：２葉期、２回目：３葉期）
追 肥※育苗用ロング肥料を使用している場合や、葉色が濃い場合は省略できる- 1 -○出芽長は、0.5 cm程度を目標とします。伸ばしすぎると、その後の葉数展開が遅れ、徒長気味の苗になるため注意します。
○出芽揃い後は速やかに被覆資材を除去します。出芽後の再被覆はもみ枯細菌病等の発生を助長するため、行いません。
○通気管理は通常１葉期頃から行い、1.5葉期以降は徐々に外気へ慣らします。移植１週間前頃からは、低温日でない限り夜間もハウスを開放して外気に当て、硬い苗に育てます。
○追肥を行う場合は、窒素成分で箱当たり１g（２葉期と３葉期頃）施用します。追肥した後は、かん水して苗に付着した肥料を洗い流します（注:ロング入り肥料の場合は追肥不要です）。

３ いもち病の防除対策
育苗期のいもち病防除は、本田での発病を防ぐ基本です。育苗ハウスやその周辺の稲わら・もみ殻を撤去し、表１を参考に苗いもちや葉いもち防除を適正に行うことで、穂いもちの被害を未然に防ぐことができます。育苗箱施用剤では育苗期に発生するいもち病を防ぐことはできません。なお、ベンレート水和剤の播種時処理は、種子消毒に使用するタフブロックまたはエコホープＤＪ（生物農薬）の防除効果を低下させるため、体系処理は行いません。
表１．育苗期のいもち防除剤（苗いもち防除）．
薬 剤 名処 理 時 期
播種時～播種14日後（かん注）ベンレート水和剤
播種時～播種７日後頃（かん注）
ビームゾル
緑化始期（かん注）

希釈倍数・散布量
500倍 500 mL/箱
1,000倍 1,000 mL/箱500倍 500 mL/箱４ 苗立枯病の防除対策○耕種的防除対策として、清潔な資材を使用するなど、育苗施設の衛生を保ち、栽培基準に基づいた適切な温度管理と水管理を行います。
○苗立枯病菌は数種あり、種類によって防除薬剤が異なるため注意し〈縦方向：実寸大〉てください。
○リゾープス菌に対しては発芽後の薬剤防除は効果が劣るため、ハウス内の高温に注意し、ベタ張りを長期間行わないようにしてください。

リゾープス菌フザリウム菌種籾層に白い綿毛のようなカビ根は短く、先端は膨らんでいる

籾を中心に白色～淡紅色のカビ
根も褐変ピシウム菌
地際部が褐色で水浸状となっている
地際部にカビは認められない

トリコデルマ菌
かさぶた状のカビ

根は短く数も少ない

リゾクトニア菌
クモの巣状の菌糸白色～淡褐色の小さい菌核

春の農作業安全確認運動期間（令和６年３月１日から５月31日まで）
毎年、農作業中の事故により多くの方が亡くなっています。特に、農繁期となる
この時期は事故が多くなります。忙しい時こそ安全確認を徹底し、家族や従業員とも日頃から予防対策を考えましょう。
問い合わせはＪＡまたは農業振興普及課まで ～次回発行は５月上旬頃～- 2 -
（第３種郵便物認可）

年（平成２９年）月日（日曜日）

企画特集
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東成区相談機関窓口一覧
シートの番号

相談先① ⑤ ⑦ 東成区役所（保健活動）

東成区認知症初期集中支援チーム（東成区オレンジチーム）

担当地域

主な相談内容区内全域

こころとからだの健康づくりに関すること

区内全域

東成区役所（障がい福祉）

6977-9968（6972-2781）
6747-9811

認知症に関すること（6971-9881）②⑨ 東成区見守り相談室

電話番号（F A X）

区内全域

区内に住む心配な方や、認知症高齢者等の行方不明時に関する相談

区内全域

障がい福祉サービスなどの手続
きに関すること

開設時間
月～金
9:00～17:30

東成区大今里西2－8－4
東成区役所 22番窓口

月～土
9:00～17:00

東成区中道2－7－１
ハミングベル中道内

月～金
9:00～19:00
土（6977-7038）
9:00～17:30
6977-7035

6977-9857（6972-2781）

所在地

東成区大今里南3－11－2
東成区在宅サービスセンター内

月～金
9:00～17:3０

東成区大今里西2－8－4
東成区役所 24番窓口

月～金
9:00～17:45

東成区大今里西１－１－15⑧③

東成区障がい者
基幹相談支援センター

区内全域

精神障がい者
地域生活支援センター
すいすい

区内全域

東成区在宅医療・介護連携相談支援室

区内全域

東成区在宅歯科ケアステーション

区内全域

6981-0770

障がいに関すること（6981-0703）

精神疾患や障がいの方の相談
生活支援に関すること

在宅医療に関すること

6977-0114（6975-9955）
4306-3827（4306-3829）

東成区東小橋火～土
10:00～17:00 １－8－12

月～金
9:00～17:00

東成区大今里西2－7－17
東成区医師会内④⑧ 東成区役所（子育て支援室）⑤

6974-0966歯科に関すること

月・水・金
９:30～13:00 東成区大今里3－16－11（6974-0800） 15:00～17:00

区内全域

子育て・児童虐待・ヤングケア
ラー・DV等に関すること

6977-9157（6972-2781）

月～金
9:00～17:3０

東成区大今里西2－8－4
東成区役所 23番窓口

東成区子ども・子育てプラザ

区内全域

子どもと保護者の参加・遊びの場に関すること

6976-0300

火～日
9:00～17:30

東成区東中本２－３－１６ファミリー・サポート・センター
東成

区内全域

子育てに関するちょっとした困りごとの会員同士の助け合い（有償ボランティア）

6976-0395

火～日
9:00～17:30

東成区東中本２－３－１６

東成区自立相談支援窓口

区内全域

生活困窮に関すること

月～金
9:00～17:30

東成区大今里西2－8－4
東成区役所 21番窓口

月～金
9:00～17:30

東成区大今里西2－8－4
東成区役所 34番窓口

4307-5986（4307-5987）⑥

東成区役所（生活支援）

区内全域

生活保護に関すること

6977-9872（6972-2781）

⑧

東成区北部
地域包括支援センター

東小橋・中道
北中道・中本
東中本・宝栄

月～金
9:00～19:00
土（6971-9701）
9:00～17:30

東成区中道2－4－15

東成区南部
地域包括支援センター

大成・今里
神路・深江
片江

月～金
9:00～19:00
土（6977-7038）
9:00～17:30

東成区大今里南3－11－2
東成区在宅サービスセンター内

東陽地域総合相談窓口（ブランチ）

東中本・宝栄深江南地域総合相談窓口（ブランチ）

神路・深江

東成区役所
（介護保険・高齢者福祉）

区内全域

東成区社会福祉協議会（生活支援コーディネーター）

区内全域

東成区社会福祉協議会（あんしんさぽーと）

区内全域

東成区ボランティア・市民活動センター

区内全域

6971-9700

6977-7031

高齢者のくらしや介護・介護予防に関すること

6974-7388（6974-7391）

月～金
9:00～17:30

東成区神路1－10－3
サンローズオオサカ内

月～金
9:00～17:30

東成区深江南3－14－6
ケアハウスレインボー内

月～金
9:00～17:30

東成区大今里西2－8－4
東成区役所 25番窓口

月～土
9:00～17:30

東成区大今里南3－11－2
東成区在宅サービスセンター内

月～金
9:00～17:30

東成区大今里南3－11－2
東成区在宅サービスセンター内

月～土
9:00～17:30

東成区大今里南3－11－2
東成区在宅サービスセンター内⑦
6977-0011（6977-0330）

介護保険・高齢者福祉サービス
に関すること6977-9859（6972-2781）
6977-7031

生活に役立つ地域情報に関すること（6977-7038）

判断能力が不十分な方の福祉サービス・金銭管理サービス・預かりサービスに関すること（6977-7038）

6977-7031⑨

東成警察署への相談

電話番号

ボランティアに関すること

6974-1234（FAX 6974-1231）、

6977-6336（6977-6339）

東成消防署への相談

電話番号

6971-0119（FAX 6971-9412）
つがる市犯罪被害者等支援条例（目的）第１条 この条例は、犯罪被害者等の支援について基本理念を定め、市、市民等及び事業者の責務を明らかにするとともに、犯罪被害者等の支援に関する施策の基本となる事項を定めることにより、犯罪被害者等の支援に関する施策を総合的に推進し、もって市民が安心して暮らすことのできる社会の実現に寄与することを目的とする。
（定義）
第２条 この条例において、次の各号に掲げる用語の意義は、当該各号に定めるところによる。
（１） 犯罪等 犯罪及びこれに準ずる心身に有害な影響を及ぼす行為をいう。
（２） 犯罪被害者等 犯罪等により害を被った市民及びその家族又は遺族をいう。
（３） 市民 本市において住民基本台帳法（昭和42年法律第81号）の規定に基づき、本市が備える住民基本台帳に記録されている者その他これに類する者として市長が認める者をいう。
（４） 市民等 市内に居住、通勤、通学又は滞在している者をいう。
（５） 二次被害 犯罪等による直接的な被害を受けた後に、当該被害に係る配慮に欠ける他人の言動等により生ずる精神的な苦痛、身体の不調、経済的な損失等の当該犯罪被害者等が受ける被害をいう。
（６） 民間支援団体 犯罪被害者等給付金の支給等による犯罪被害者等の支援に関する法律（昭和55年法律第36号）第23条第１項に規定する犯罪被害者等早期援助団体その他の犯罪被害者等の支援を行う民間の団体をいう。
（７） 関係機関等 国、青森県、青森県警察、民間支援団体その他の関係するものをいう。
（８） 事業者 市内において事業を行うものをいう。
（基本理念）
第３条 犯罪被害者等の支援は、犯罪被害者等の個人としての尊厳が重んぜられ、その尊厳にふさわしい処遇を保証される権利が尊重されることを旨として行われなければならない。
２

犯罪被害者等の支援は、犯罪被害者等が受けた被害の状況及び原因、犯罪被害者等が置かれている状況その他の事情に応じて適切に行われるとともに、二次被害が生ずることのないよう十分配慮して行われなければならない。
３

犯罪被害者等の支援は、犯罪被害者等が被害を受けたときから安心して暮らすことができるようになるまでの間、必要な支援等を途切れることなく受けることができるように行われなければならない。
（市の責務）
第４条 市は、前条に定める基本理念（以下「基本理念」という。）にのっとり、関係機関等との適切な役割分担を踏まえて、犯罪被害者等の支援に関する施策を策定し、及び実施するものとする。
（市民等の責務）
第５条 市民等は、基本理念にのっとり、犯罪被害者等が置かれている状況及び犯罪被害者等の支援の必要性についての理解を深め、二次被害が生ずることのないよう配慮するとともに、市が実施する犯罪被害者等の支援に関する施策に協力するよう努めなければならない。
（事業者の責務）
第６条 事業者は、基本理念にのっとり、犯罪被害者等が置かれている状況及び犯罪被害者等の支援の必要性についての理解を深め、その事業活動を行うに当たっては二次被害が生ずることのないよう配慮するとともに、市が実施する犯罪被害者等の支援に関する施策に協力するよう努めなければならない。
（相談及び情報の提供等）
第７条 市は、犯罪被害者等が、その受けた被害を早期に回復し、又は軽減し、安心して暮らすことができるようにするため、犯罪被害者等が直面している各般の問題について相談に応じ、必要な情報の提供及び助言（次項において「情報提供等」という。）を行うとともに、関係機関等との連絡調整を行うものとする。
２市は、前項の相談及び情報提供等を総合的に行うための窓口を設置するものとする。

（経済的負担の軽減）
第８条 市は、犯罪被害者等が犯罪等により受けた被害による経済的負担の軽減を図るため、必要な支援を行うものとする。
（日常生活の支援）
第９条 市は、犯罪被害者等が日常生活を円滑に営むことができるようにするため、犯罪被害者等に対し、福祉サービスの提供等必要な支援を行うものとする。
（居住の安定）第10条 市は、犯罪等により従前の住居に居住することが困難となった犯罪被害者等の居住の安定を図るため、市営住宅（つがる市営住宅条例（平成１７年つがる市条例第２１３号）第２条第１号に規定する市営住宅をいう。）への入居における特別の配慮等必要な支援を行うものとする。
（雇用の安定）第11条 市は、犯罪被害者等の雇用の安定を図るため、関係機関等と連携し、犯罪被害者等が置かれている状況について事業者の理解を深めるとともに、就業の支援を行うものとする。
（市民等の理解の増進）
第12条 市は、犯罪被害者等の置かれている状況、犯罪被害者等の支援の必要性及び二次被害が生ずることのないよう配慮することの重要性について市民等の理解を深めるため、広報活動の充実等必要な施策を講ずるものとする。
（人材の育成等）
第13条 市は、犯罪被害者等の支援に係る人材の育成及び資質の向上を図るため、犯罪被害者等の支援の必要性、二次被害の防止の重要性等についての研修の実施等必要な施策を講ずるものとする。
（支援体制の構築）
第14条 市は、犯罪被害者等の支援に必要な施策を円滑に実施するため、関係機関等と連携協力して犯罪被害者等の支援体制を構築する措置を講ずるものとする。
（民間支援団体に対する支援）
第15条 市は、民間支援団体に対し、その活動の促進を図るため、犯罪被害者等の支援に関する情報の提供及び助言等必要な支援を行うものとする。
（支援を行わないことができる場合）
第16条 市は、犯罪被害者等が犯罪等を容認し、若しくは誘発した場合又は集団的に若しくは常習的に暴力的不法行為を行うおそれがある組織に属していた場合等犯罪被害者等の支援を行うことが社会通念上適切でないと認められる場合は、犯罪被害者等の支援を行わないことができる。
（委任）第17条 この条例の施行に関して必要な事項は、市長が定める。
附則（施行期日）
１

この条例は、令和６年４月１日から施行する。
（つがる市営住宅条例の一部改正）

２

つがる市営住宅条例の一部を次のように改正する。
第６条第２項に次のように加える。
（９）

つがる市犯罪被害者等支援条例（令和５年つがる市条例第９号）第10条に規定する犯罪被害者等
組立説明書

3S-320165

ステンレス布団干し ４枚ターミナルパイプ

Ｌ字パイプ

3S-320165※パイプの真ん中は、最初から、くの字に曲がっています。

収納時：
約 幅 1055× 奥行 95× 高さ 1080ｍｍ
使用時 (１枠サイズ )：約 幅 1055× 高さ 1080ｍｍ
ステンレススチール

１枠あたり：約７kg
中国

コの字パイプ※ターミナルパイプの板部分に、シリアルナンバーシールが貼り付けてあります。

各パイプのジョイント方法②③のパイプの細くなっていない方に点が打ってあります。この点は、パイプを差し込んだ際に抜けづらくする為のものです。

●各部品がそろっているか確認してから組み立てを始めてください。
●パイプの切断面は、危険ですので触らないようにしてください。また、パイプの中に指などを入れないようにしてください。けがをする恐れがあります。
●組み立ての際は、安全のため手袋等を着用の上組み立ててください。
●設置面が平らな場所でご使用ください。傾いた場所や凹凸のある場所で使用しますと転倒する恐れがあります。
●風の強い日は屋外での使用は絶対にしないでください。転倒や破損・けがの原因になります。
●風のある日は、転倒防止のため、脚部に砂袋等の重しを乗せて補強してからご使用ください。
●定期的に各部（接合部等）の点検を行ってください。
（１カ月に１度が目安です。）●ステンレスの美しさを保つために、定期的に空拭きをし表面の汚れを落としてください。（１カ月に１度が目安です。）●頑固な汚れは中性洗剤で汚れを落とし、必ず水洗いをし、その後乾いた布等で完全に水気を拭き取って下さい。
●酸性洗剤や漂白剤はサビの原因にもなりますので、使用しないでください。
※ステンレス材を使用していますので耐久性、耐食性に優れていますが、塩分には余り強くありません。サビの発生を発見した時点で、細かい目のサンドペーパーやサビ取り剤でサビを除去した後、水洗いし、乾いた布等で完全に水気を拭き取ると元の状態に戻ります。

●この商品本来の目的以外の使用は絶対にしないでください。誤った使用は破損やけがの原因になります。
●商品に乗ったり、ぶらさがったりしないでください。破損やけがの原因になります。
特にお子様には十分ご注意ください。
●布団は左右バランスよく干してください。
片寄った荷重は、転倒などの原因になります
のでおやめください。
●移動される時は、掛けてあるものをすべて取り除いてから動かしてください。バランスを崩して転倒する恐れがあります。
●折りたたむ際は、指などを挟まないように、注意してください。
●布団を掛ける際は、パイプ上を滑らせるのではなく、持ち上げるようにして掛けてください。パイプの連結部分に引っかかる恐れがあります。
●必ず耐荷重以内でご使用ください。破損の原因になります。

●天災等の不可抗力や不当な修理・改造による故障・破損等は補償致しかねます。
●廃棄の場合は、お住まいの市町村等の注意に従って正しい廃棄の方法をお守りください。
●製品の仕様は、改良のため予告なく変更することがあります。

①②のパイプの細くなっている部分を、それぞれ②③のパイプの細くなっていな
い部分に差し込みます。

しっかりと奥まで差し込み、細くなっている部分が見えなくなる所まで差し込んでください。

下図のように、①の下部に③を４本差し込んでください。

※本品のターミナルパイプの板部分に、数字が記載されたシールが貼り付けてあります。これは、生産管理上必要なシリアルナンバーです。剥がさずにご使用ください。剥がしてご使用する場合には、組立説明書内の指定の位置に貼り直していただくか、わかりやすい場所に貼り付けて、なくさないように大切に保管してください。

下図のように、 で組んだ本体の上部に、②を４本差し込んでください。

それぞれのパイプが、きちんと奥まで差し込まれているか確認して完成です。

で組んだ本体※①ターミナルパイプを軸に、１枠ごと開いてバランスよく布団をかけてください。

下図のように、 で組んだ本体の上部と下部に、②を４本差し込んでください。

布団などの丈が長い場合は、地面に着く可能性がありますので、パイプ２枠分を使用し、少し広げた状態で地面に着かないように調整して掛けてください。

で組んだ本体
２０２４年度中期経営計画＜概要版＞

グループビジョン『経営基盤の強化をベースとした技術力向上による東配工ブランドの確立』

２０２４．０３
東北七県配電工事株式会社

当社は，「安全・品質」を第一に第２次中期経営方針（２０２２ー２０２６）に掲げる５年後の在りたい姿を目指し，経営課題解決に向け取り組んでいる。
今年度は，コア事業である配電工事の安定受注を目指し営業展開を行っていく一方で更なる経営安定化の為，電気通信/設備関連工事の施工体制確立に向けた取り組みも含め優先事項と方向性を見極め，主要施策を展開し目標達成に向け取り組むこととする。

◇経営課題◇優先事項と方向性○託送原価低減施策（工事量）に対する効果的な工事施工体制の確立（原価低減）と労働環境の改善□安全確保の徹底と施工品質の確保を重視し，いかなる経営環境下においても利益を創出できる経営体質の確立□安全確保の徹底□企業変革や技術・技能の継承に向けた人材ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄの構築ならびに人材の定着を目指した活力ある企業風土の形成□企業統治・法令順守

主要施策◎ 収益拡大の推進① 経営管理体制の構築（働き方改革と担い手の育成）とのバランスのとれた投資計画○コア事業（配電請負工事）からオープンイノベーションによる新規事業（通信事業）への進展。
○施工品質，安全文化を尊重する企業風土の醸成○各ステージにおいて求められる能力，資質等を明確にすることによる自律的な社員の育成採用後のアンマッチを防ぐことによる，社員の定着化。
○企業倫理，法令順守の確実な取組みおよび内部統制の強化

戦略②

戦略③

・継続した一般工事受注獲得

・東洋技研オペレーション含むと関連マニュアルの策定

新規事業部門の組織整備検討継続② コスト競争力の確保③ 技術開発による優位受注④ 主業とのシナジー効果の発揮◎ コスト低減の推進，生産性向上による 財務体質の改善① 原価管理の高度化② 全社最適投資とオペレーションの最適化③ 直営力及び協力会社施工体制の強化④ 投資効果の高い設備投資計画 ＊成長投資⑤ 情報通信基盤整備◎ 労働安全の確保① 労働安全衛生マネジメントの高度化② 健康経営の推進◎ 変革のできる人材育成および技術・ 技能の継承
人材定着策の推進

戦略①
・発注者との協議による高経年対策工事等への的確な対応
・元穴吊りベルト工法の導入（自社施工法）・経営安定化に資するグループ
各社との意見交換
・直営/協力会社の施工管轄エリア

見直し検討

・直営施工班最適配置の検討
・バックオフィス業務のＤＸ推進（原価管理/販売管理システム化検討，人事/労務システムの統合）
・ペ－パーレス化の推進（既存システムの有効活用）

・社員への健康配慮施策（メンタルヘルス含む）の展開
・BCP策定② 若手の早期戦力化と管理職マネジメントスキルの向上

・配電部門教育訓練計画に基づく各種研修、教育等の実施◎ 企業倫理・法令遵守の徹底① ハラスメントの撲滅

電力工事の安定受注（現場ﾊﾟﾄﾛｰﾙの効果的実施と実効ある安全推進員会やSQE活動）

・人材確保施策の継続（採用戦略の検討・立案と施策展開）④ 多様な人材が活躍する職場風土の醸成

新規事業の更なる増収・労働災害/施工ミス/トラブル防止に向けた諸活動の継続展開

・人事制度見直し

利益の確保（協力会社含む）
・法改正への適正対応（インボイス/電帳法の運用確認，時間外上限規制の理解浸透）・コンプライアンス遵守

スパイラルアップによる安全衛生水準の引上げ

・営業所資材の適正在庫管理に係る検討① 働き方改革への対応③ 女性活用

売上高の確保 ※20期は7ヵ月での決算

利益確保施策の推進
出席停止の基準
赤字部分は学校保健安全法施行規則一部改正 平成２４年４月１日より施行
第一種に鳥インフルエンザ（H7N9)を追加 平成２５年５月６日より施行
第一種に中東呼吸器症候群を追加 平成２６年７月２６日より施行

第一種

第二種

第三種

対象疾患
エボラ出血熱、クリミア・コンゴ出血熱、痘そう、南米出血熱、ペスト、マールブルグ病、ラッサ熱、急性灰白髄炎、ジフテリア、重症急性呼吸器症候群(SARS）、鳥インフルエンザ（H5N1、H7N9 に限る）
、中東呼吸器症候群

出席停止の期間の基準

治癒するまで対象疾患

潜伏期間（日）

出席停止の期間の基準

インフルエンザ

１～２

百日咳

６～１５

麻しん（はしか）１０～１２

流行性耳下腺炎（おたふくかぜ）

１４～２４

風しん（三日ばしか）

１４～２１

発疹が消失するまで

水痘（水ぼうそう）１１～２０

全ての発疹が痂皮化するまで

咽頭結膜熱（プール熱）

５～６

主要症状が消退した後２日を経過するまで発症した後５日を経過し、かつ、解熱した後２日を経過するまで特有の咳が消失するまで、又は５日間の適正な抗菌性物質製剤による治療が終了するまで解熱した後３日を経過するまで耳下腺、顎下腺又は舌下腺の腫脹が発現した後５日を経過し、かつ、全身状態が良好になるまで

結核

感染のおそれがなくなるまで髄膜炎菌性髄膜炎

感染のおそれがなくなるまで

対象疾患

潜伏期間（日）

腸管出血性大腸菌感染症

４～８

流行性角結膜炎（プール熱）

１週間～

急性出血性結膜炎

１～２

出席停止の期間の基準

感染のおそれがなくなるまで

その他の伝染病※ 群馬県教育委員会では、「その他の伝染病」は出席停止として扱っていません。
2023 年 6 月 1 日
各位
JA 三井リース建物株式会社「神戸大学楠キャンパス福利厚生施設 整備運営事業」
事業開始のお知らせ
JA 三井リース建物株式会社（以下、当社）は、国立大学法人神戸大学楠キャンパスの敷地内（所在地：兵庫県神戸市）において、かねてより建設中であった福利厚生施設が竣工し、2023 年 6 月1 日に運営事業を開始致しましたので、お知らせ致します。
本事業は、大学教職員及び学生の福利厚生・教育研究活動及び課外活動施設の充実に加えて病院利用者へのサービス向上を図ることを目的としています。当社は本事業における代表企業として、施設の整備・維持管理・運営の役割を担い、大学・病院及び地域への持続的な社会貢献を目指しております。今後も企業活動を通じ、豊富な実績を持つプロフェッショナルとして、幅広いネットワークを活かし、質の高いソリューションの提供を実現してまいります。

＜事業概要＞
事業名

神戸大学楠キャンパス福利厚生施設 整備運営事業

所在地

兵庫県神戸市中央区楠町 7 丁目５－２

事業開始日

2023 年６月 1 日

事業期間

20 年間

＜建物概要＞
延床面積6,693.17 ㎡（2,024.68 坪）

建物構造

鉄骨造地上 7 階建

フロア構成

３F～７F 福利厚生フロア（食堂、ホール、部室、武道場、体育館、他）
１F・２F 店舗フロア（物販飲食、カフェ、調剤薬局）

◆フロア構成

DC
B
A

B

AC

D

以上
【本件に関するお問い合わせ先】
JA 三井リース建物株式会社

営業第二部 TEL:03－6775－3075
2019 年 2 月 4 日
一般社団法人大阪府宅地建物取引業協会
会員

各位
株式会社大阪宅建サポートセンター【提携開始】東京海上日動あんしん生命による無料個別相談実施
拝啓時下ますますご隆盛のこととお慶び申し上げます。

平素は、弊社業務につきまして格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
さて、この度弊社が新たな提携事業を開始致しましたので、ご案内申し上げます。
2019 年 1 月 11 日より、弊社は東京海上日動あんしん生命保険株式会社と提携を開始致しました。
提携に伴い、会員様向けに専門のライフプランナーによる企業経営の個別相談を無料で実施させていただきます。
福利厚生制度の充実、役員退職金の積立、事業承継問題、更には経費削減等、あらゆる面でのお困り事に対して無料でご相談いただける制度です。（詳細は別添チラシをご参照下さい。）
無料個別相談をご希望の方は、下記項目に必要事項をご記入の上、下記番号まで FAX にてご返信いただきますよう宜しくお願い致します。
後日、東京海上日動あんしん生命株式会社のライフパートナー（担当：竹内氏）から連絡させていただいた上で個別相談を実施させていただきます。
是非この機会にふるってご応募下さい。
敬具

FAX ご返信先：06-6910-0789
ご住所
商号又は名称
お電話番号

個別相談ご希望日

第１希望：
月

ご希望の相談内容

第２希望：日月

第３希望：日月日いつもご愛顧いただいている皆様のために株式会社大阪宅建サポートセンターからのお知らせ

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安定した企業経営にお役に立つ生命保険情報をご提供いたします。

貢献している社員の福利厚生制度を充実させたい

創業者である
自分の退職金はどうすればいいの？

そろそろ後継者に経営を委ねたいが…

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【募集代理店】【提携ライフパートナー】

株式会社大阪宅建サポートセンター
住所〒540-0024
大阪府大阪市中央区南新町2丁目2番10号
電話番号 06-6910-0770

大阪支社 第二営業所
ライフパートナー 竹内 康二
住所 〒530-0005
大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル15F
電話番号 080-1524-5623

当社は東京海上日動あんしん生命のライフパートナーと共同で、生命保険の募集を行います。ライフパートナーは東京海上日動あんしん生命の生保営業社員です。当社が募集出来ないお客様（構成員契約）についてはライフパートナー社員による単独募集となります。
【個人情報の取扱】
お客様から提供いただいた個人情報を、生命保険およびこれに付帯・関連するサービスの提供等の業務の遂行に必要な範囲内で利用します。
その他の目的に利用することはありません。なお、いただいた情報につきまして、上記、募集代理店並びに提携ライフパートナーで共有致します。
募資 1705-KL08-Ｓ0045
20249月

わたしたちの理念

春庵だより

春庵喫茶

(之を養うや春陽の如し)

春庵喫茶、今月は職員がかき氷を楽しく作りました。利用者様も好きな「みつ」を選ばれ「冷たくておいしい～」と喜ばれていました。

かき氷ました。
き頂く美味し『養之如春陽』

ラキラキす！
真剣で☆

☆
映える生産性向上委員会
近年は介護現場でも生産性の向上による働き方改革が求められています。８月２１日、今年発足した生産性向上委員会にて、見守りシステムのデモ見学会を行いました。

今後も同委員会ではICT機器や介護ロボット等の情報収集と業務分析により、より良いケアと職場環境の改善に努めていきたいと思っています。

☆
キラキラ～
おいしい
冷たくてノーリフティング委員会8月7日
8月7日 立秋
立秋
・麦ごはん・味噌汁・とんかつ・山くらげ炒め煮
・とろろ芋

8月15日
8月15日 お盆（佐賀の郷土料理）
お盆（佐賀の郷土料理）
・五目寿司
・冷やしそうめん汁・がめ煮・干しタラと昆布の煮物
・水芋の胡麻和え

8月12日
8月12日 季節のおやつ
季節のおやつ メロンクリームソーダゼリー
メロンクリームソーダゼリー
シュワシュワのメロンゼリーに、いちごとパインのゼリー、アイスクリームをトッピング。暑さも吹き飛ぶ、爽やかなおやつに仕上げました。

栄養課

介護課2階

新人紹介

７月より介護職で勤６月より栄養課に勤務しています。覚える務しています。介護職に就くまでは、建設業で働いていました。中ことが多く、戸惑うことばかりですが、先輩方が丁寧に教えてくだ

菊地

新人紹介

学からはじめた硬式テさいます。最近の趣味

ニスは、今でも楽しん

は、近くの多布施川なでます。趣味はお酒でどを、電動自転車にす。介護業界は、はじ乗って散歩をすることです。どうぞ、よろしめてで戸惑うこともあくお願いいたします。

ますので、よろしくお願いします。
湖太郎(みのはら こたろう)さん晶子（きくちあきこ）さんります。精一杯頑張り簑原

【写真の使用については全て本人・家族より承認を得ています】

社会福祉法人春陽会

特別養護老人ホーム 春庵
短期入所生活介護
居宅介護支援事業所

春庵
春庵

通所介護
訪問介護

春庵
春庵

Tel 0952-31-0711(代表)
Fax 0952-31-0721
HP 右QRコード、またはhttp://www.2006shunan.sakura.ne.jp
青森県立保健大学

平成２４年度第１０回教育研究審議会

日時 平成２５年２月１３日（水）１３：００～１４：４５

場

所 青森県立保健大学

議事概要

管理・図書館棟２階大会議室

リボウィッツ学長、上泉副学長、成田事務局長、吉池研究科長、鈴木学部長、岩出 席 者 月学生部長、入江附属図書館長、中村地域連携・国際センター長、藤田研究推進･知的財産センター長
配布資料 【審議事項】
ア

平成25年度学内講師について（資料１－１～資料１－２・回収）イ

平成25年度運営組織図及び各種委員会等について（資料２－１、資料２－２）

ウ

平成25年度青森県海外技術研修員の受入れについて（資料３・一部回収）【報告事項】
ア非常勤講師の委嘱の状況について

（資料４）

イ

教員公募状況について

（資料５）

ウ

平成24年度青森県立保健大学卒業証書学位記授与式について （資料６）エ平成25年度青森県立保健大学入学式について

（資料７）

オ

学長報告

（資料８）

カ

副学長報告

（資料９）

キ

学部長報告

（資料10）

ク

研究推進・知的財産センター長報告（資料11）

ケ事務局長報告（資料12）

1/2

議事 【審議事項】
ア

平成25年度学内講師の推薦について看護学科継続５件、新規１件及び栄養学科新規１件について、異議なく了承された。

イ

平成25年度運営組織図及び各種委員会等について運営組織図及び各種委員会等の変更箇所について、異議なく了承された。

ウ

平成25年度青森県海外技術研修員の受入れについて青森県海外技術研修受入事業における研修候補者 の受入れについて、異議なく了承された。

【報告事項】
ア 非常勤講師の委嘱の状況について非常勤講師の委嘱の状況について報告があった。
イ 教員公募状況について教員公募状況について報告があった。
ウ 平成24年度青森県立保健大学卒業証書学位記授与式について平成24年度青森県立保健大学卒業証書学位記授与式の概要について報告があった。
エ 平成25年度青森県立保健大学入学式について平成25年度青森県立保健大学入学式の概要について報告があった。
オ 学長報告公立大学協会理事会・委員会における文部科学省説明資料について報告があった。
カ 副学長報告
平成24年度事業実績について報告があった。
キ 学部長報告
平成24年度事業実績について報告があった。
ク 研究推進・知的財産センター長報告
平成24年度事業実績について報告があった。
ケ 事務局長報告
平成24年度事業実績について報告があった。

2/2
望月 玲弥

http://www.voicealpha.jp

P R O F I L E

Reiya Mochizuki

出身静岡県静岡市清水区

生年月日

1995年 10月 17日

血液型

B型

身長170cm

得意
ボイス

略歴

ラジオ
出演歴

CM
ナレーション

ボイスドラマWebVP/CM

舞台

イケメン系/躍動感系/優しい系
恐怖系/ハチャメチャ系

趣味
特技

・ゲーム ・メイク ・プラモデル制作
観光案内
・ものまね ドラゴンボール「ベジータ」
逃走中ナレーション「マーク・大喜多」
・イラスト

資格

・普通自動車第一種運転免許 ・二級ジーゼル自動車整備士
・ソーシャル検定 中級 ・二級ガソリン自動車整備士

静岡工科自動車大学校卒業後、 自動車部品製造業へ就職するも声優になりたいという気持ちが強くなり退職。
東京の演技研究所へ 1 年通うが進級せず、 地元静岡で再び挑戦することを決意し、受
静岡声優養成所シズセイへ入所。 所属タレントとなり、 ナレーター ・ 声優として活躍中。
FMHi!「HANGOUT STATION」パーソナリティ出演
FMHi!「しずおかライフマガジン Cha!Cha! サタデー」番組アシスタント
FM 島田 「g-sky いぶにんぐ JAM」 番組内コーナー 「ローカル声優 ・ ラジオやります !」 出演「鈴与ホームパル」 ( 第 28 回静岡県 CM グランプリラジオ部門優秀賞受賞）「しずてつジャストライン」 TVCM
「佐野塗装」 「ハーモテック」 「静岡ガス」「ワイアード・コア」「マルモ食品工業」 「オレンジパーツ平成」「モビリティパーク」 「南食品」 RCM
静岡声優養成所シズセイ制作「Gloom girls ！～魔法戦士は受験生～」 （闇の帝王）「鈴」 （上司）
日本一過酷な駅伝 秩父宮記念富士登山駅伝競走大会 ナレーション「静岡声優養成所シズセイ〜なりたい自分がそこにいる編〜」 ( ナレーター )「静岡県うちあけダイヤル」 「協立電機」
・ 浜松演劇フェスティバル 「劇突」
2022 「記念日の奇跡は起こらない - 奇妙で奇抜な奇人たちの奇遇な出会いからはじまる珍奇な怪談 -」（羽柴辰巳役）
2023 「+Cain complex+( カインコンプレックス )」 （クロ役）
・ OUR FESTIVAL SHIZUOKA「人間になりたい魔女と魔法の鏡」 （加古役）「召喚」 / 「店主の休日」 （アスタロト役 / 管理人役）
・Alpha×SHR× シズセイ Tonic Live vol.20「AI 道中膝栗毛」（タケチーヨ役）

2024.6
そぼろ丼
作

り方

１．ほうれん草を沸騰したお湯で３０秒ほどゆがき、冷水に入れ冷やし、固くしぼり1㎝幅に切ります。
２．卵を割りほぐし、塩をひとつまみ入れ炒り卵を作ります。
３．鍋にだし汁・酒・みりん・醤油・砂糖を入れ合わ
せ生姜をすって入れます。
そこに鶏ミンチを入れほぐし、中火にかけて混ぜながら火を通し味を整えます。
材
・ごはん ２合分
・鶏ミンチ １００ｇ
・ほうれん草 1/2束・塩 適量・醤油 大さじ１・だし汁 1/2カップ料（４人分）
４．器にご飯を盛り上１～３の具をのせていくとできあがりです。
・卵 ２個・生姜 適量・砂糖 小さじ１・みりん 大さじ１
新潟県立巻高等学校いじめ防止基本方針
本校では、全ての教職員が、「いじめはどの子どもにも、どの学校においても起こり得る」という事実を踏まえ、生徒の尊厳を守りながら、いじめのない学校づくりに向けて学校組織をあげて取り組みます。
いじめ防止等の対策のための組織として、「いじめ対策推進委員会」を組織し、保護者、地域、行政機関や警察などの関係機関とも連携しながら、「いじめの起こらない学校づくり」に向け様々な教育活動を通した未然防止対策を行うとともに、いじめが疑われる事態を把握した際には、早期の解決に向け組織的に対応します。
特に、重大事態が発生した場合には、県教育委員会に報告し、連携しながら対処するとともに、所轄の警察署等の関係機関に通報し、援助を求めます。
本基本方針には、「巻高等学校いじめ防止基本方針実践のための行動計画」を設け教職員はその計画に基づいて基本方針の実践に努めていきます【いじめの定義】○ いじめ （いじめ対策推進法 第２条）
「いじめ」とは、児童等に対して、当該児童等が在籍する学校に在籍している等当該児童等と一定の人的関係にある他の児童等が行う心理的又は物理的な影響を与える行為（インターネットを通じて行われるものを含む。）であって、当該行為の対象となった児童等が心身の苦痛を感じているものをいう。
○ いじめ類似行為（新潟県いじめ防止基本条例 第２条２項）「いじめ類似行為」とは、児童等に対して、当該児童等が在籍する学校に在籍している等当該児童等と一定の人的関係にある他の児童等が行う心理的又は物理的な影響を与える行為（インターネットを通じて行われるものを含む。）であって、当該児童等が当該行為を知ったときに心身の苦痛を感じる蓋然性の高いものをいう。
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組織的な対応に向けて○ いじめ対策推進委員会を組織し、いじめ対策推進教員を中心として様々な教育活動を通した未然防止対策を行うとともに、いじめが疑われる事態を把握した際には、早期の解決に向け組織的に対応します。
○ いじめを始めとする生徒指導上の諸問題に関する校内研修を年間計画に位置付け実施し、全ての教職員の共通理解を図るとともに、具体的対応力の向上を図ります。

２ いじめの未然防止に向けて○ 生徒一人ひとりに対して、豊かな心を育み、道徳性を身につけさせることを通して「いじめを許さない心」や「いじめを起こさない力」を育成し、いじめに発展するかもしれない日常のトラブルの解決が図れるよう、計画的な指導を実践します。
○ 生徒一人ひとりが、意欲をもって学校の様々な教育活動に取り組めるよう「集団づくり」や「授業づくり」への取組を充実させるなど、いじめのない学校づくりに向けた指導の充実を図ります。
○ 教職員の言動が、生徒を傷つけたり、他の生徒によるいじめを助長したりすることがないよ
う、教職員の人権感覚を磨くとともに、指導に細心の注意を払います。
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○ インターネットのもつ利便性と危険性を理解させながら、情報機器の適切な使い方について指導します。
３ いじめの早期発見に向けて○ いじめは、大人が気付きにくく判断しにくい形で行われるということを、教職員一人ひとりが強く認識します。
○ 生徒の声に耳を傾け、生徒の行動を注視し、生徒の些細な変化を見逃さないようにします。
○ いじめの疑いがあることを認識した場合には、決して一部の教職員が抱え込むことなく組織的に対応します。
○ スクールカウンセラーをいじめ対策組織の一員とし、対応する事案の内容に応じてスクールカウンセラー、スクールソーシャルワーカー、弁護士、医師、教員ＯＢ、警察官経験者等の外部専門家等の参加・協力を得て、より実効的にいじめ問題の解決を図ります。
○ 日頃から生徒との信頼関係を深め、生徒がいじめを相談しやすい体制を整えます。
○ 日頃から保護者との信頼関係を深め、保護者との情報共有に努めます。
○ 生徒、保護者、地域からのいじめに関する相談・通報の窓口を明確にします。
４ いじめの早期解決に向けて○ いじめられている生徒を徹底的に守り通します。
○ いじめられている生徒や保護者の立場に立って対応します。
○ いじめの疑いがあることを認識した場合には、その場でその行為を止めさせたことで安易に解決したと思い込むことなく、組織的かつ継続的に対応します。
○ いじめている生徒については、行為の善悪をしっかり理解させるとともに反省させ、二度といじめることのないよう、学校組織としてしっかり指導します。
○ 双方の保護者に対して、学校組織として説明責任を果たしつつ、学校と保護者が一致協力していじめの解決に向け取り組めるようにします。
○ いじめを見ていた生徒に対しては、自分の問題として捉えさせ、いじめは絶対に許されない行為であり、見逃さず根絶しようとする態度を育成します。
○ いじめを認知した生徒が安心して伝えられる学校（環境）づくりに取り組み、伝えた生徒への見守りを行います。
○ 解決した後も、いじめられた生徒、いじめた生徒の双方を継続的に指導・援助し、良好な人間関係の構築に努めます。

令和４年３月 25 日 改定
令和６年４月１日 改定- 2 -