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借金・多重債務、消費者被害等に関する関係機関○内容ごとの主な関係機関○借金返済、債務超過等に関すること(債務整理）法テラス、鳥取県弁護士会○詐欺や悪徳商法、契約トラブル等

鳥取県消費生活センター、法テラス、鳥取県弁護士会

全県域

機関・団体名

連絡先

業務内容等

鳥取県弁護士会

住 所 鳥取市東町2丁目221番地
電 話 0857-22-3912
ＦＡＸ 0857-22-3920
HP URL https://toriben.jp/
担当圏域 鳥取県東部・中部（米子支部）
住 所 米子市加茂町2丁目72番地2
電 話 0859-23-5710
ＦＡＸ 859-23-5711
担当圏域 鳥取県西部

本会では、法律相談センターを窓口として、生活保護や労働問題に関する相談についても、面談相談を常時受け付けております。収入・資産が少ない方については、法テラスの法律援助により、相談料を無料とすることも可能です。
また、弁護士等が加入する団体である「生活保護支援中国ネットワーク」は、弁護士等を紹介する無料電話を受け付けております（Tel. 0120-968-905、月〜金（祝日を除く） 9時半〜17時（12時～13時を除く））。
法律相談の結果、生活保護の申請を福祉事務所により不当に拒絶されたことが判明した場合や、高齢者・障害者・ホームレスなど自ら申請するのが困難と認められる場合等では、弁護士が生活保護申請に同行し、申請を援助する業務を行っております。生活保護申請が不当に却下された場合にも、県に対する審査請求について、弁護士に依頼することが可能です。これらの場合、弁護士費用は日本弁護士連合会の費用負担で賄うことが可能です。

日本司法支援センター
鳥取地方事務所（法テラス鳥取）

業務内容等 法テラスでは、以下の業務を行っております。必要に応じ、お問合せ、ご案内いただければ幸いです。
○情報提供業務
法制度に関する情報と、相談機関・団体等（弁護士会、司法書士会、地方公共団体の相談窓口等）に関する情報を無料で提供する業務を行っています。
⇒専門のオペレーターが対応するサポートダイヤルも設置しています。
ＴＥＬ0570‐078374（平日：午前9時～午後9時、土曜日：午前9時～午後5時・ＩＰ電話からは03‐6745‐5600）⇒法テラス鳥取では、本人の同意等が取れた場合、関係機関への取次に窓口名 法テラス鳥取も取り組んでいます。
住 所 680-0022○民事法律扶助業務
鳥取市西町2-311
民事法律扶助業務とは、経済的に余裕がない方（収入や預貯金等の資力が鳥取市福祉文化会館5F一定額以下の方）が法的トラブルにあった時に、無料で法律相談を行い（「法律電 話 0570-078357相談援助」）、弁護士・司法書士の費用の立替えを行う（「代理援助」「書類作成ＦＡＸ0857-20-2298
援助」）業務を行っています。
e-mail tottori@houterasu.or.jp
法律相談については、法テラス鳥取で実施をしている相談会のほか、契約がHP URLある弁護士・司法書士事務所、弁護士会の各相談センターでもご利用いただ
http://www.houterasu.or.jp/chihoujim けます。
usho/tottori/
法律相談予約は県内全域において、法テラス鳥取までご連絡ください。
担当圏域 県内全域○特定援助対象者法律相談援助業務
2018年1月24日より、高齢・障がい等で認知機能が十分でない方を対象に、資力にかかわらず、福祉機関等の支援者の方からのお申込みで弁護士・司法書士がご自宅や入所施設等への出張法律相談を行う新たな援助を開始しました。資力にかかわらずご利用いただけますが、一定の基準を超える資力をお持ちの方には、相談料（1件5,500円）をご負担いただきます。
【日本司法支援センター鳥取地方事務所（法テラス鳥取）連絡先】
電話： 0570-078357（IP電話やプリペイド携帯の方は050-3383-5495）
住所：鳥取市西町2‐311 鳥取市福祉文化会館5Ｆ
ライフサポートセンターとっとりは、暮らしの悩みごとの相談ができます。
「法律相談」と「こころの相談」は対面相談のみ（事前予約制）

窓口名 ライフサポートセンター
とっとり（一般財団法人鳥取県労働者福祉鳥取県中小企業労 協議会）
働相談所みなくる 住 所（ライフサポート電 話 0120-82-5858
センターとっとり） ＦＡＸ 0857-32-5454
E-mail soudan5454@shore.ocn.ne.jp
HP
http://tottori.rofuku.net/
対象圏域 県内全域●法律相談：弁護士による無料法律相談を県内３地区で開催（予約制1回限り）。
鳥取会場：鳥取県労働会館、毎月第1水曜、15時～17時（１人30分）
倉吉会場：労金倉吉支店、毎月第2木曜、15時～17時（１人30分）
米子会場：西部労働者福祉会館、毎月第1水曜、15時～17時（１人30分）●こころの相談：産業カウンセラーによる対面相談を県内２地区で開催(予約制）
倉吉会場：倉吉交流プラザ（倉吉市立図書館）、毎月第2金曜、14時～16時（１人50分）
米子会場：米子市立図書館、毎月第2水曜、14時～16時（１人50分）

鳥取県消費生活センター

窓口名 鳥取県消費生活センター
住 所 683-0043
米子市末広町294
米子コンベンションセンター4階
電 話 0859-34-2705
ＦＡＸ0859-34-2670
e-mail shohiseikatsu@pref.tottori.lg.jp
HP URLhttps://www.pref.tottori.lg.jp/shohisei
katsu/
対象圏域 県内全域

・消費生活トラブルに関する苦情・相談への助言、あっせん・弁護士による「多重債務・法律相談会」の開催（鳥取、倉吉、米子の３か所で毎月１回、無料・事前予約制）
県内に３つの相談窓口があります。
鳥取県消費生活センター
・東部消費生活相談室（鳥取県庁第２庁舎２階）
・中部消費生活相談室（倉吉交流プラザ２階）
・西部消費生活相談室（米子コンベンションセンター４階）
○交野市学校教育審議会条例
昭和４８年３月３０日
条例第４号
改正

昭和５３年１１月１日条例第３２号

（設置）
第１条

地方自治法（昭和２２年法律第６７号）第１３８条の４第３項の規定に基づき、交野市学校教育審議会（以下「審議会」という。）を置く。
（所掌事務）
第２条

審議会は、教育委員会の諮問に応じ、学校教育に関する事項について調査及び審議する。
（組織）
第３条
２

３

審議会は、委員３０人以内をもつて組織する。

委員は、次に掲げる者のうちから教育委員会が任命する。
(1)

一般市民

(2)

市立学校長

(3)

市立学校教職員(4)

市 立 学 校 PTA会 員(5)

学識経験を有する者

委員の任期は、２年とし、再任されることを妨げない。ただし、委員が欠けた場合における補欠委員の任期は、前任者の残任期間とする。
（昭和５３条例３２・一部改正）（臨時委員）

第４条
２

前条に規定する委員のほか、審議会に臨時委員若干人を置くことができる。

臨時委員は、審議会が調査審議する事項のうち、教育委員会が必要と認めた特別の事項について、議事に参与する。

３

臨時委員は、教育委員会が任命する。

４

臨時委員の任期は、当該特別事項の調査審議が終了するまでの期間とする。
（昭和５３条例３２・全改）（会長及び副会長）
第５条

審議会に、会長及び副会長１人を置く。

２

会長及び副会長は、委員の互選により定める。

３

会長は、会務を総理し、審議会を代表する。

４

副会長は、会長を補佐し、会長に事故あるときは、その職務を代理する。
（専門部会）

第６条

会長は、必要と認めるときは、審議会にはかつて専門的事項を分掌させるため専門部会（以下「部会」という。）を置く。
２

部会に部会長を置き、部会長は所属委員の互選する委員をもつて充てる。

３

部会に属する委員は、会長が指名する。
（会議）

第７条
２

審議会は、会長が招集する。

審議会は、委員（議事に関係のある臨時委員を含む。以下同じ。）の半数以上が出席しなければ会議を開くことができない。

３

審議会の議事は、出席委員の過半数で決し、可否同数のときは、会長の決するところによる。

４

会長は、その議事の審議に必要と認めたときは、委員以外の者を会議に出席させ、意見を述べさせることができる。
（昭和５３条例３２・一部改正）
（庶務）

第８条

審議会の庶務は、教育委員会事務局において処理する。

（委任）
第９条

この条例に定めるもののほか、審議会の運営について必要な事項は、会長が定める。
附則

この条例は、公布の日から施行する。
附則（昭和５３年条例第３２号）

この条例は、公布の日から施行する。
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中小企業診断士 佐藤 康二 氏

講師

■日㈱エム・イー・エル取締役■プロフィル---●企業勤務を経て起業後、実務経験を活かしてコンサルタントに。一人ひとりの「やる気」を引き出しつつ、組織としての力を活かした営業力、マーケティング力の向上で多数の中小企業の経営力強化をサポート。
●中小企業大学校や全国の商工会議所における講演、セミナー講師としても活躍。
●著書に『どうすれば組織はイキイキするのか？』、『なぜ、人は本気で働かないのか？』（同友館）。
■公的機関 講座実績例―栃木県産業振興ｾﾝﾀｰ「経営ﾘｰﾀﾞｰ育成塾」「提案型営業実践」、中小企業大学校｢経営管理者養成ｺｰｽ｣｢経営戦略策定」｢提案営業研修」「」問題解決研修｣他、栃木県南地域地場産業振興ｾﾝﾀｰ｢OJT トレーナー養成ｺｰｽ｣、群馬県産業支援機構｢ぐんま実践ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄｽｸｰﾙ」、東京商工会議所、横浜商工会議所、福岡商工会議所 他実績多数

時

■受講料

令和６(2024)年 ５月２８日（火） 9:30～16:30 (昼休憩 12:30～13:30)
３，３００円 （税込） ■定 員２０名（先着順）※研修開催日の約１ヵ月前に FAX にて「受講料振込のご案内」を送付いたします。

■会場■申込方法とちぎ産業交流センター２階 第２・第３会議室（宇都宮市ゆいの杜１－５－４０）
下記に必要事項をご記入の上、切らずにＦＡＸまたは E-mail にてお申込みください。

企業名万円

資本金〒業種所在地

ＴＥＬ/ＦＡＸ／

E-mailｾﾝﾀｰ会員

会員・非会員（いずれかに〇）

所属

役職

年齢

所属役職

年齢

氏名
フリガナ

受講者②

名

申込担当者
フリガナ

受講者①

従業員数

氏名

【お問合せ先】 公益財団法人栃木県産業振興センター 総務企画部情報研修チーム TEL:028-670-2606
FAX:028-670-2616 E-mail:kenshu@tochigi-iin.or.jp
12-14 April 2024

Communiqué no. 127

Women's Team Pursuit / Poursuite par équipe femmes
First Round / Premier tourResults / Résultats
Fri 12 Apr 2024 - Race distance: 4km
World Record

Heat

Rank

1

1

4:04.242 GER - Germany

Tokyo (JPN)

3 AUG 2021

Team /Name

1000m

2000m
1000-2000

3000m
2000-3000

Time
3000-4000

Average
Speed
km/h

USA - United States

1:10.219

2:12.350

3:14.704

4:17.251

55.976

1:02.131

1:02.354

1:02.547

2:12.834

3:16.343

4:19.498

1:03.065

1:03.509

1:03.155

2:09.346

3:10.679

4:12.106

1:01.432

1:01.333

1:01.427

2:14.372

3:18.222

4:20.869

1:03.623

1:03.850

1:02.647

2:08.088

3:08.516

4:09.849

1:00.539

1:00.428

1:01.333

2:08.934

3:09.737

4:10.804

1:00.352

1:00.803

1:01.067

243 VALENTE Jennifer
244 WILLIAMS Lily
337 CUMMINS Olivia
340 INGRAM Bethany
2(X)CHN - China A

1:09.769

266 GONG Xianbing

55.492272 WANG Xiaoyue
273 WEI Suwan
274 ZHANG Hongjie21(X)GER - Germany

1:07.914

217 REISSNER Lena Charlotte

57.119299 BRAUSSE Franziska
301 KLEIN Lisa
302 KROGER Mieke2(X)JPN - Japan

1:10.749

223 IKEDA Mizuki
224 MIZUTANI Ayana

55.200(X)

234 KAKITA Maho
235 UCHINO Tsuyaka
31

ITA - Italy

1:07.549

221 BALSAMO Elisa

57.635

QG

57.415QB

246 CONSONNI Chiara
311 ALZINI Martina(X)

313 GUAZZINI Vittoria
2

CAN - Canada A

1:08.582

204 COLES-LYSTER Maggie
205 van DAM Sarah
255 ATTWELL Erin J(X)

256 BONHOMME Ariane

www.tissotwatches.com

www.uci.org
Report Created FRI 12 APR 2024 14:13

Timing and Results provided byPage 1/2

12-14 April 2024Communiqué no. 127

Women's Team Pursuit / Poursuite par équipe femmes
First Round / Premier tourResults / Résultats
Fri 12 Apr 2024 - Race distance: 4km

HeatRank

41

Team /Name

1000m

2000m
1000-2000

3000m
2000-3000

Time
3000-4000

Average
Speed
km/h

GBR - Great Britain

1:07.900

2:08.191

3:08.780

4:09.069

57.815QG

1:00.291

1:00.589

1:00.289

2:08.334

3:08.980

4:11.718

57.207QB

1:00.301

1:00.646

1:02.738

215 ARCHIBALD Katie
240 ROBERTS Jessica(X)

297 KNIGHT Josie
298 MORRIS Anna
2

FRA - France

1:08.033

213 COPPONI Clara(X)214 FORTIN Valentine
290 BORRAS Marion
294 le NET Marie

Progression rule:
The winners of heats 3 and 4 in the First round ride the final for the gold and silver medals.
The remaining six teams will be ranked by their times in the First round and will be paired as follows:
The two fastest teams ride the final for the bronze medal.

Communiqué approved by the Secretary of the Commissaires Panel:

LEGEND
Qualified for BronzeQBwww.tissotwatches.com

QG

Qualified for GoldX

Rider pulled out before the finish
www.uci.org

Report Created FRI 12 APR 2024 14:13

Timing and Results provided byPage 2/2
６．拠点の管理・運営に関する委員会（１） グローバルＣＯＥプログラム（現象数理学の形成と発展）推進委員会
委員長

針 谷 敏 夫

学長が指名する副学長

委員

三 村 昌 泰拠点リーダー・先端数理科学インスティテュート所長

委員

吉 村 武 彦

大学院長

委

員

廣 政 幸 生学長が指名する学長室専門員

委員

土 屋 一 雄研究企画推進本部長

委員

三 木 一 郎大学院理工学研究科長

委員

宮 腰 哲 雄大学院長が指名する大学院教務主任

委員

後 藤 四 郎先端数理科学インスティテュート副所長

委員

向 殿 政 男

先端数理科学インスティテュート副所長

委

員

荒 川

薫

拠点リーダーが指名する事業推進担当者

委員

上 山 大 信拠点リーダーが指名する事業推進担当者

委

員

小 林

亮

拠点リーダーが指名する事業推進担当者

委

員

御子柴

博

教学企画部長委員

髙 山 茂 樹研究推進部長

第1回
日時 2011 年 5 月 26 日（木）10 時 30 分から場

所 生田キャンパス第二校舎 A 館 4 階 A404 会議室

第2回
日

時 2011 年 10 月 13 日（木）10 時 30 分から場

所 生田キャンパス第二校舎 A 館 4 階 A404 会議室

第3回
日

時 2011 年 12 月 22 日（木）10 時 30 分から場

所 生田キャンパス第二校舎 A 館 4 階 A405 会議室

第4回
日

時 2012 年 3 月 1 日（木）16 時 00 分から場

所 生田キャンパス中央校舎 2 階 第二会議室

（２） 明治大学グローバルＣＯＥプログラム（現象数理学の形成と発展）推進委員会要綱
２００８年７月２９日制定
２００８年度例規第１３号（目的及び設置）第１条 明治大学における文部科学省グローバルＣＯＥプログラム（現象数理学の形成と発展）（以下「プログラム」という。
）の事業計画を策定するとともに，その推進のために必要な事項を検討することにより，国際的に卓越した教育研究拠点の形成を図ることを目的として，学長の下に，明治大学グローバルＣＯＥプログラム（現象数理学の形成と発展）推進委員会（以下「委員会」という。
）を設置する。
（任務）
第２条 委員会は，前条の目的を達成するため，次に掲げる事項を任務とする。
(1) プログラムの拠点形成計画の推進に関する事項(2) プログラムの人材育成に関する事項(3) プログラムの教育研究に関する事項(4) プログラムの拠点の設置及び運営に関する事項(5) その他委員会が必要と認めた事項（組織）
第３条 委員会は，次に掲げる委員をもって構成する。
(1) 学長が指名する副学長

１名(2) プログラム拠点リーダー（先端数理科学インスティテュート所長） １名
１名(4) 学長が指名する学長室専門員

１名(5) 研究企画推進本部長

１名(6) 大学院理工学研究科長

１名(7) 大学院長が指名する大学院教務主任

１名(8) 先端数理科学インスティテュート副所長

２名(9) プログラム拠点リーダーが指名する事業推進担当者

３名(10) 教学企画部長及び研究推進部長

２名２(3) 大学院長

委員の任期は，職務上委員になる者を除き，２年とする。ただし，補欠の委員の任期は，前任者の残任期間とする。

３

委員は，再任されることができる。
（委員長及び副委員長）

第４条 委員会に，委員長及び副委員長各１名を置く。
２

委員長及び副委員長は，前条第１項の委員のうちから学長が指名する。

３

委員長は，会務を総理し，会議の議長となる。

４

副委員長は，委員長を補佐し，委員長に事故あるときは，その職務を代行する。
（会議）

第５条 委員会は，必要に応じ，委員長が招集する。
２

委員会は，委員の過半数が出席しなければ，会議を開き，議決することができない。

３

委員会の議事は，出席委員の過半数でこれを決し，可否同数のときは，委員長の決するところによる。
４

委員会は，必要に応じて，委員以外の者を会議に出席させ，意見を求めることができる。
（分科会）

第６条 委員長が必要と認めるときは，委員会に分科会を設置することができる。
２

分科会に関し必要な事項は，委員長が委員会の同意を得て，これを定める。
（事務）第７条 委員会に関する事務は，教学企画部グローバルＣＯＥ推進事務室が行い，関係部署がこれに協力するものとする。
（要綱の改廃）第８条 この要綱を改廃するときは，委員会の議を経なければならない。
（雑則）
第９条 この要綱に定めのない事項は，委員長が委員会の同意を得て，これを定めることができる。
附 則（２００８年度例規第１３号）（施行期日）
１

この要綱は，２００８年（平成２０年）７月３０日から施行する。
（委員の任期の特例）

２

この要綱の施行後，最初に任命される第３条第１項第１号，第４号，第７号及び第９号の委員の任期は，同条第２項本文の規定にかかわらず，２０１０年（平成２２年）３月３１日までとする。

（通達第１７２１号）
附 則（２００９年度例規第９号）
この要綱は，２００９年（平成２１年）６月１０日から施行し，改正後の規定は，同年４月２２日から適用する。
（通達第１８０８号）（注 事務機構第二次見直しによる部署名称等の変更に伴う改正）
附 則（２０１０年度例規第２号）
この要綱は，２０１０年（平成２２年）５月２６日から施行し，改正後の規定は，同年４月１日から適用する。
（通達第１９１２号）（注 研究科委員長の名称変更に伴う改正）
10Anniversary Symposiumwith Ceremonial Session
Oct 16 (Mon) - 18 ( Wed) , 2017
Kashiwanoha Conference Center
Kavli IPMU
Distinguished Speakers:

John Ellis King's College London
Richard Ellis UCLDavid Gross KITP
Takaaki Kajita ICRR / Kavli IPMU
Masayuki Nakahata ICRR / Kavli IPMU
Andrei Okounkov Columbia University
Kyoto University
David Spergel Princeton University
Shing-Tung Yau Harvard University

IPMU Almuni Speakers:

Robert Quimby San Diego State University
Susanne Reffert University of Bern
Mauricio Romo Institute for Advanced Study
Christian Schnell Stony Brook University
Fuminobu Takahashi Tohoku University

IPMU Researcher Speakers:
Shigeki Matsumoto
Kenzo Nakamura
Yoichiro Suzuki
Yuji Tachikawa
Masahiro Takada
Yukinobu Toda
Mark Vagins
Tsutomu Yanagida

FOR MORE INFORMATION http://indico.ipmu.jp/indico/event/134/
Kavli IPMU, 5-1-5 Kashiwanoha, Kashiwa, Chiba, 277-8583, Japan
Credit: HSC Collaboration / Kavli IPMUth
Araujo Estate Wines
2005 Cabernet Sauvignon
Winegrowing Information
The remarkable 2005 growing season began with one of the wettest springs on record, with soaking rains that continued
well into June. Full soil moisture capacity in the vineyard encouraged long leafy shoots, and clear weather at bloom
allowed an excellent fruit set, all of which kept our crews busy thinning clusters, leaves and shoots to provide ideal
exposure for the remaining grapes. A spectacular summer ensued, with warm, sunny days and cool nights, and eventhrough September, the weather continued mild with no severe heat spikes, ripening the perfectly formed clusters slowly
and completely. This beautiful season allowed extensive hang time until the end of September, producing grapes withdelicious flavors and lower sugars with no dehydration. The generous harvest began on September 27th with the young
Petit Verdot, and ended on October 13th with the last Cabernet Sauvignon. The fruit was hand-picked under lights
during the cool hours of the night, hand sorted, fermented and macerated in small tanks, and then aged in new Frenchoak barrels for 26 months. The wine was bottled in November, 2007.

Tasting Notes
Reflecting a superb growing season, this wine is immensely aromatic, exhibiting notes of ripe cassis and blackberries
layered with hints of leather, dried sage, crushed rock and rose petals. In the mouth, the wine is a seamless expression ofelegance and depth, perfectly balancing rich fruit, earthiness, minerality and powerful but fine oak tannins, finishing withincredibly persistent notes of wet granite. Notes winemaker Françoise Peschon: The 2005 Cabernet Sauvignon is a wine ofgreat purity and strength, with abundant silky tannins enveloping the sweet fruit and mineral core. It is vibrant, authentic
and intense - less fruit driven, more earth driven, it is a sophisticated wine of place.

Grape Source
91% Cabernet Sauvignon Eisele Vineyard
5% Cabernet Franc Eisele Vineyard
2% Petit Verdot Eisele Vineyard
2% Merlot Eisele Vineyard
Napa Valley

Production & Technical Data
Alcohol: 14.8%
Total Acid: 0.56 g/100ml
pH: 3.84
Production: 2600 cases
Release Date: October 1, 2008

2155 Pickett Road • Calistoga, CA 94515
P 707.942.6061 • F 707.942.6471
E-mail: wine@araujoestate.com • Web Site: www.araujoestatewines.com
亘理町障害者等地域自立支援協議会
亘理町障害者等地域自立支援協議会では、障害のある人が暮らしやすい地域づくりを目標として、障害のある方やそのご家族の声をもとに、障害児者福祉に関わる関係者が集まり、地域課題の解決に向けて協議や活動を行っています。

誰もが暮らしやすい地域

全体会
障害のある方やご家族の代表、福祉関係者、保健医療関係者、就労関係者、施策への反映・仕組みづくり【自立支援協議会】
全体会（年 2 回程度）
事務局運営会議（毎月）行政が集まり、亘理町の現状を共有し、地域課題について、話し合っています。

相談支援部会

地域支援部会

子ども部会

精神障害部会

専門部会
要望・課題

相談支援事業所・福祉課等
相談

障害がある方の様々なニーズに対応していくため、４つの専門部会 を設けて活動しています。

障害のある方・ご家族部会に参加しませんか？

事 務 局

様々な方にご意見をいただいたり、亘理町福祉課一緒に活動していただくことにより、

電話：0223-34-1114

よりよい地域づくりができると考えています。
参加希望や問い合わせについては、事務局までご連絡ください☞

サポートケア亘理ありのまま舎
基幹相談支援センター
電話：0223-23-0775
Mail：watari-kikan@galaxy.ocn.ne.jp

相談支援部会

年 3 回程度

地域支援部会

年４回程度

年 3 回程度【委員】相談支援事業所【委員】社会福祉協議会、就業・生活支援ｾﾝﾀｰ、地【内容】障害者の福祉の向上を目指して協議、研修、情報共有等を実施

域活動ｾﾝﾀｰ、法律事務所、就労支援事業所、相談支援事業所 等【令和４年度の主な活動】【内容】障害者雇用や就労支援、地域の社会資源・相談支援体制についてについての協議 等

・介護保険分野と障害福祉の連携について【令和４年度の主な活動】（事例報告）

・企業向け「障害者雇用セミナー」の開催

・災害時支援について

・「障がい福祉のご案内」の情報更新

子ども部会

年３回程度

精神障害部会

年３回程度【委員】家族、放課後等デイサービス、児童発達支【委員】精神科病院、保健所、就労支援事業所、援、支援学校、病院、相談支援事業所、子ど相談支援事業所、民生委員児童委員、も未来課、健康推進課 等

ボランティア 等【内容】障害のある子どもへの支援についての協議、情報共有 等【内容】精神障害のある方の地域移行・地域定着、地域包括ケアシステムの検討 等【令和４年度の主な活動】【令和４年度の主な活動】

・教育と福祉の連携（特別支援教育コーディネー

・亘理町精神保健福祉相談フローについて

ターからの話題提供）

・医療的ケア児、不登校児への支援について（放課後等デイサービス、心のケアハウスからの話

・医療との連携（訪問看護からの話題提供）
・亘理町版 精神障害にも対応した地域包括ケアシステムについて題提供）＊事務局（福祉課、基幹相談支援センター）はすべての部会をサポートしています。

202３.04
資料３
因幡浄苑等で発生する汚泥の処理状況について（１）汚泥処理におけるこれまでの経過について①因幡浄苑で脱水処理した汚泥は、本年 3 月までコンポストセンターいなばで堆肥化後、いなばコンポとしてＪＡ鳥取いなばを通じ販売を行ってきたが、4 月以降は、コンポストセンターいなばを１年間休止とし、汚泥処理方法のあり方等検討会にて、平成 26 年度以降における汚泥の処理方法及び施設のあり方等について検討している。
②汚泥の処理については、因幡浄苑に隣接する市秋里下水終末処理場(以下「下水道施設」という。)で試験的に処理することについて、同検討会で了承を得ている。
（２）下水道施設での汚泥処理に伴う問題点と対応策について― 因幡浄苑等の処理工程(現状) ―●因幡浄苑の汚泥を下水道施設(汚泥処理工程)へ運搬し処理(※資料 1 フロー図参照）
問

題点

因幡浄苑の高度処理で使用する薬品により、下水道施設の焼却処理工程等に支障が生じている。
下水道施設では、因幡浄苑からの汚泥受入れに伴い、汚泥の消化処理能力が当初計画に反し低下している。このため、脱水汚泥量が増加し汚泥焼却炉は能力一杯での運転を行っている。
○焼却炉の燃焼安定のための重油使用量が増加○脱水汚泥の一部を県外搬出にて処理― 因幡浄苑等の処理工程(10/1～) ―●因幡浄苑の汚泥等を下水道施設(水処理工程)へ全量圧送し処理(※資料 1 フロー図参照)
対応策

下水道施設側は 10 月 1 日から因幡浄苑の汚泥等を全量前処理(水処理工程)から受入れ、汚泥量の減少を目指して試験運転を行う。
（３）平成 26 年度の汚泥処理方法と施設のあり方について（案）①因幡浄苑 施設稼動は必要不可欠であり、発生する汚泥は継続して処理する必要がある。
しかしながら、下水道施設側の試験運転の状況等によっては、因幡浄苑で発生する汚泥の処理方法の変更が必要になることも考えられる。
②コンポストセンターいなば 汚泥処理方法を検討中であり、コンポストセンターいなばは継続して休止とし、この間、来年度以降を見据えた汚泥処理方法を確立するとともに、関係機関との調整等協議を進めていくこととする。
（４）平成 26 年度の因幡浄苑の運転管理委託について（案）平成 25 年度は鳥取市環境事業公社との単年度契約で行なっている。平成 26 年度以降の汚泥処理方法等については、現在実施している試験運転等の状況を踏まえ決定する必要がある。
したがって、因幡浄苑の汚泥等の処理方法が未確定であることから、長期包括運転管理委託に向けた 10 月議会での債務負担行為の設定が困難であるため、平成 26 年度の運転管理委託について、今年度と同様に単年度契約を予定することとする。

因幡浄苑処理フロー図
スキー関連のテレビ番組が放映・・
ＴＶＨ（テレビ北海道）では、12 月中旬から毎週土曜日深夜に日本のトップスキーヤー「佐々木 明、井山敬介、児玉 毅」の３スキヤーが出演している番組「LOVE SKIHOKKAIDO」を放映中。

皆さん見てますか！！
素晴らしい映像です。

シーハイル！！
平成 18 年 1 月 13 日
各位会社

名Ｔ Ｏ Ｗ Ａ 株 式 会 社

コード番号6315（東証・大証 1 部）

問 合 せ 先常務取締役経営企画室長
河原洋逸

Tel(075)692−0251

第１回無担保転換社債型新株予約権付社債の全額株式転換完了に関するお知らせ

平成 17 年 11 月 25 日に発行いたしました当社第１回無担保転換社債型新株予約権付社債 20 億円につきまして、平成 18 年 1 月 13 日をもって、株式への転換が全額完了いたしましたので、お知らせいたします。
記
１．銘柄

ＴＯＷＡ株式会社第１回無担保転換社債型新株予約権付社債（転換社債型新株予約権付社債間限定同順位特約付）

２．転換行使累計転換額

20 億円（転換率 100％）

３．転換株式総数

3,259,450 株

４．発行株式の種類

当社普通株式

なお、全額転換後の発行済株式総数および資本金は、次のとおりです。
発行済株式総数
24,021,832 株
資本金8,532,627,777 円

以上
第 15 号
女川町まちづくりワーキンググループの内容をお知らせします

第 15 回女川町まちづくりワーキンググループが開催されました！
第 13 回、第 14 回 WG では、各グループにおいて提言としてのとりまとめに向けた具体的な検討を行いました。そして今回は、検討結果をまとめた提言書をもとに、将来像や提言内容を確認し、また、キャッチコピーについて各グループで検討しました。
最後まで活発に意見交換がなされ、次回の報告会に向けた準備が整いました。

第 15 回 ワーキンググループ 開 催 概 要●日時：平成 25 年 3 月 7 日（木）18:45～20:45●場所：女川町総合体育館
2 階剣道場●参加者：21 名

第 15 回 WG のグループワークは、提言書の修正、報告会発表資料の作成及び発表者の選出でした。
中間報告会で発表した内容に加え、第 13 回、第 14 回 WG で検討した内容をとりまとめた提言書をもとに、提言の内容に過不足がないか、表現に間違いが無いかグループ毎に確認しました。
主な確認項目は「はじめに」「将来像」「おわりに」と、各グループで検討した内容です。「将来像」については、将来の町のイメージ図について●

当日のプログラム ●１ 前回の振り返り等
２ 本日のスケジュールの説明
３ 提言書（案）の説明
４ グループワーク
５ 全体討議確認するとともに、事務局で考えた３つの案をたたき台に、各グループでキャッチコピーを検討し、全体討議の結果、以下に決定しました。
《将来像（キャッチコピー）》

なんかいいよね、おながわ～海・緑・魚・人、心満たす おらのまち～

女川町役場 復興推進課〒986-2261 宮城県牡鹿郡女川町女川浜字大原 316 電話:0225-54-3131(代表)
三陽だより 号外～機能訓練器具の紹介～
新たに機能訓練器具を数種導入しました！
あわせて、専用のスペースも設けました！
様々な効果が期待できる器具ですので、ぜひご利用ください！

BeforeAfter

三陽介護サービスセンター地域密着型通所介護事業所〒381-0031

長野市大字西尾張部1124-6☎259-2366

担当：石塚、松原、湯本導入した器具の紹介
レッグプレス
太ももを鍛える
ことにより、膝関節の安定性向上を図り、歩行や椅子などの立上り、階段の上り下りをスムーズにします。
ショルダーⅡ
肩・背中などを鍛えることにより、筋肉をやわらげる収縮運動になり、血行が良くなります。
また、肩こりを予防改善します。

歩行階段
段差昇降や歩行や椅子などの立上りをスムーズにします。

レッグエクステンション
太ももの前部を鍛えることにより、膝関節の安定性向上を図り、歩行や椅子などの立ち上がりをスムーズにし、歩行時に地面を蹴る力が付きます。

リカンベントバイク
歩く際に重要な筋肉を鍛えることで転倒防止に繋がります。適度な有酸素運動で生活習慣の予防になり、心肺機能を高めることができます。

マルチホームトレーナー
ぶら下がり運動を含め10種類以上の運動が可能。関節の可動域訓練で拘縮予防につながります。
Date：＿＿＿＿/＿＿＿＿/＿＿＿＿REGISTRATION
Kana
Syllables
GenderName
Birth Date

Year/ Month/ Day

AddressZip//Yrs.- old）（－In Japan
Telephone
Occupation

Home：--／Mobile--Company● If you have any symptoms listed below, check them.
□Fever □Whole body rash □Severe pain □Bleeding □Fresh burn
● Do you have any disabilities?
□Walking (Wheel chair/ Stick) □Hearing □Eye sight □Dementia □Others＿＿＿＿＿● Mark the site(s) you concern.
● Symptoms: None / Itch / Pain / Others_____________● Since:＿＿days,＿＿weeks,＿＿months,＿＿years ago● What was the previous diagnosis?

● Past sickness:＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_● Present sickness:＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿__● Present medication:＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿__＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿● Allergy to any medicine: None/ Yes＿＿＿＿＿＿＿＿● Troubles with local anesthesia :None/ Yes● Pregnancy: No/ Yes (_____months), Breast feeding: No/ Yes● Reason(s) you chose us.
□Referral from other doctor □Recommendation of family □of friend＿＿＿＿＿＿＿□On line search □Easy access □Others____＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿● Do you have any special request upon seeing doctor?
IP Video Wallプロセッサ 『Galileo』
Galileoは、IP・アナログ信号入力に対応したマルチビデオウォール装置です。
＜特徴＞
・IPカメラ、エンコーダ、WEBブラウザ、動画ファイル、アナログ信号(HDMI、DP、DVI、NTSC)を同時に取り込むことが可能
・アナログから４Kまでの映像に対応
・複数のモニタ、PC、タブレット、スマホに対し、同時に映像を表示可能
・直観的な操作で簡単に映像の配置を変更可能
・24時間365日止めることなく運用可能・要件に応じてソフト・ハードをカスタマイズ
・中小規模案件から大規模案件までカバー
・スケジュールごとに映像の自動切換え
・遠隔地からのキーボードマウス操作可能＜用途＞
施設モニタリング(空港、警察、防衛)/セキュリティーシステム/デジタルサイネージ

＜仕様＞
GO 28

GO 18

GO 40

GO 56

入力

DVI: 最大 1920x1200 @ 60Hz, 2560x1600 @ 30Hz
HDMI: 最大 4096x2160 @ 60 Hz
S-Video / Composite: NTSC/PAL/SECAM
SDI: 1920x1080 @ 60Hz
IP: 最大 12x 1920x1080 @ 30 Hz, 1x 3840x2160 @ 60Hz, or 2x 3840x2160 @ 30Hz
又はGO IP4K / IP4K-Eカードと同等のデコード/エンコード
IP: 同時表示最大 9ｘ 1920x1080 @ 30 Hz 又はシャーシCPUと同等のデータレート

出力

DVI: 最大 2048x1152 @ 60Hz, 2560x1600 @ 30Hz
HDMI: 最大 1920x1080 @ 60 Hz
DP: 最大 4096x2160 @ 60 Hz
IP: 最大12x 1920x1080 @ 30 Hz, 1x 3840x2160 @ 60Hz, or 2x 3840x2160 @ 30Hz
又はGO IP4K / IP4K-Eカードと同等のデコード/エンコード

最大出力数1828

CPU

Single Intel® Xeon® W-2123
3.6GHzSingle Intel® Six Core™ i7

メモリ

16 GB DDR4 2666MHz

16 GB DDR3

ハードディスク

256 GB SSD (RAID非対応)

500 GB SSD; RAID オプション

コントロールネットワーク

1x Ethernet TCP/IP
10/100/1000 Base-T

2x Ethernet TCP/IP
10/100/1000Base-T

電源（消費電力は設定によって異なります）

100-240 VAC; 50/60 Hz

100-240 VAC; 50/60 Hz（冗長・ホットスワップオプション対応）

115-230 VAC; 50/60 Hz（冗長・ホットスワップ対応）

最大消費電力690W（単一）850W(単一）/900W（冗長）810W

動作温度・湿度（結露なきこと）

10 +35 ℃ / 10% to 80%

0 to +40 ℃ / 20% to 80%

0 to +40 ℃ / 10% to 85%

保管温度-10+60℃-20＋80℃-20+60℃

外形寸法

165 x 440 x 460 mm/12kg

177 x 483 x 546 mm/18kg

177 x 483 x 657 mm/26kg

プロセッサ

＜外観＞

GO 1840568 GB DDR3

8 GB DDR3GO 28装置前面装置背面本仕様および外観は改善のため、予告なく変更する場合があります。製品のご購入およびご使用の際には、最新情報についてご確認ください。
当社製品の使用に際しては、製品添付の仕様書、取扱説明書を必ずお読みいただき、記載内容に従ってご使用願います。

GO 40 / GO 56
【主催】萩市商工観光部 企業誘致推進課 【企画運営】株式会社パソナJOB HUB◎本イベントは萩市の「萩テレワークライフマッチング事業」の一環として実施します。

日時・お申込み

開催概要
萩市では2023年から「萩テレワークライフビジョン」をかかげ、萩で多様な働き方を実現できる機会の提供に尽力しています。若い世代は萩にいながら都市部企業で働くことができ、子育て世代は育児のすき間時間で働けるといったテレワークのメリットをより具体的に感じてい
ただけるよう、テレワーク人材の募集を行う企業が複数参加するオンラインイベントを開催します！
まずは情報収集の場とし てお気軽にご参加ください。

7 24
月日 水

18:30-20:00
オンライン開催

以下の二次元バーコードよりお申し込みください。

タイムスケジュール18:30 ◆ オープニング
・イベント趣旨説明

18:45 ◆

2024 年・萩市が推進するテレワークについてご参加の方に発言いただくパートはございません。
カメラオフ・音声オフでご参加可能ですのでお気軽にお申込みください。

企業説明
・テレワークで働ける企業より企業説明(約10社)
・質疑応答

19:55 ◆

今後の流れのご説明/エンディング・イベント告知

20:00 ◆終了

参加企業

申込締切

右記二次元バーコードのリンク先に、その日時点での参加予定企業を掲載しております。
お問い合わせ先

株式会社パソナJOB HUB（担当：丸山、谷）

7月 24日 (水) 9:00まで※お申込みの方には前日までに視聴URLをお送りいたします

workation@pasona-jobhub.co.jp

萩での新しい働き方とは？
～テレワークで実現する幸せな暮らし～◎ 登録企業と登録人材のマッチング手順は一例として記載しております。詳細はオンライン
イベント後半でご紹介いたします。
◎ エンジニアなどのいわゆるIT専門職種以外にもテレワークでできるお仕事がございます。
パソコンの操作に不慣れな方、介護・育児等でお仕事のブランクがある方もお気軽にご参加ください。
◎ 進学や就職を理由に萩を離れ、萩に戻り仕事をしたいとお考えの社会人、学生の方やその保護者の方にもご参考になる内容です。
◎ 萩市にオフィスがある企業様においては、将来的な萩でのテレワークを見据え、採用後は市外・県外にある本社での勤務や、萩市内オフィスでの勤務の場合もございます。
詳細は各企業様の説明時にご案内いたします。
Araujo Estate Wines
2002 Syrah
Winegrowing Information
After a winter of normal rainfall that ended early in spring, the 2002 growing season began with warm, dry conditions
that produced a light crop of small-berried fruit. A mild summer ensued, marked by ideal conditions of warm days, andcool, even cold nights. At the end of August and into September, temperatures rose over the century mark, but organicand Biodynamic® farming practices prepared the vines to withstand the heat in superb condition. After pre-sorting thefruit in the field, harvest began early and was completed by September 12. The fruit was sorted, de-stemmed, and wholeberry fermented by native yeasts in small, open-top fermenters using frequent punchdowns. The wine was aged in 50%
new French oak barrels for 22 months and bottled in July 2004.

Tasting Notes
Made from fully ripe grapes of a warm harvest season, this opaque and full-bodied wine shows deep and rich aromasof crushed blackberries, perfumed acacia and orange flower water. In the mouth, damson plum and huckleberry flavors
meld with cocoa nib, sandalwood, granite and incense spice in the long finish. Winemaker Francoise Peschon notes: ThisSyrah is intense, plush and persistent, with opulent aromas and flavors that fill the mouth and linger on the finish. Asmall amount of Viognier, co-fermented with the Syrah, adds perfumed floral notes and liveliness to the blend. The wine
is balanced and drinkable now, but will age for many years.

Grape Source
96% Syrah Eisele Vineyard
4% Viognier Eisele Vineyard
Napa Valley

Production & Technical Data
Alcohol: 14.8%
Total Acid: 0.57
pH: 3.88
Production: 250 cases
Release Date: October 1, 20052155 Pickett Road • Calistoga, CA 94515
P 707.942.6061 • F 707.942.6471
E-mail: wine@araujoestate.com • Web Site: www.araujoestatewines.com
医療法人社団焔(ほむら)／ＴＥＡＭ ＢＬＵＥ(所在地：東京都板橋区、代表：安井佑)が運営する、在宅医療専門のやまと診療所が、在宅医としてのキャリアアップを支援する、「やまと在宅医養成センター」を設立しました。
（https://sites.google.com/teamblue.jp/yousei/hoe）◆設立背景◆
多くの方が『自宅で最期を迎えたい』という希望を持っているなか、実際は病院などが終の場所となる方が圧倒的に多くなっています。一方で病院の病床は不足しており、2030 年には看取り難民が 47 万人に達するといわれています。そうした方々の受け皿として、在宅医療のニーズが高まり、担い手を早急に増やしていく必要があります。
そのような状況下、やまと診療所では、「自宅で自分らしく死ねる。そういう世の中をつくる。
」という理念のもと、患者さまの QOL 向上につながる質の高い在宅医療を提供するため、その担い手である在宅医の確保と、診療スキルの向上に力を入れて取り組んできました。そしてこの度、私たちの活動をよりオープンにし、想いを共有する仲間をさらに増やすべく、在宅医専門の養成機関として、「やまと在宅医養成センター」を立ち上げました。

◆学習プログラムについて◆
やまと在宅医養成センターで大切にしているのは「人」です。一人ひとりの個性を磨き、育んでいく環境が整っています。そして、それぞれの能力に合わせた教育プログラムを提供します。
ブランクがあっても、未経験であったとしても、基礎知識をしっかり身につけられるので安心です。また、資格取得を目指す医師のための専門医プログラムもあり、学会参加や書籍購入等の支援制度も用意しています。 やまと診療所は、地域包括ケア病棟の「おうちにかえろう。病院」、訪問歯科の「ごはんがたべたい。歯科」、訪問看護の「おうちでよかった。訪看」と連携しているため、患者さまをシームレスに支える医療体制が学べます。それぞれのライフステージに合わせながら学習を進めていくことが可能です。
以下に、４つのタイプの医師に向けたプログラムをご紹介します。

① 後期研修医の専門研修プログラム
3 年目の医師は、専門医取得を目指して、各病院の専門研修プログラムを学ぶことが必須です。当セン
ターでは、総合診療医の取得が可能となります。
2023 年度より、2 名の研修を開始します。
② ドクターの、セカンドキャリアとしてのキャリアアップ
やまと診療所で働くことを選ぶ医師は、元大学病院勤務で「大学病院を退院したあとの患者の生活をもっと知りたい」、「総合診療医を学び、自宅で過ごすことに繋がる在宅医療を経験したい」、「在宅医療経験はあるが、もっと大きな視野で見てみたい」など理由は様々です。しかし、在宅医療は体系的に学ぶことができる施設が少なく、「一からしっかりと学ぶ場所がほしい」という声も多く、セカンドキャリ
アの方向けのプログラムを作成しました。
③ ブランクのあるドクター
出産や子育てなどでブランクのあるドクターをサポートします。
外来担当だと、患者さんの人数によって、勤務時間が変動してしまうため、子育て中のドクターが働きづらい現状があります。やまと診療所では、チームで情報共有をするため、決まった時間内で働くことが可能となっています。プライベートも学び直しもしっかりサポートすることで、長く現場で活躍できる環境をつくります。
④ 独立開業医の支援
将来独立したい医師への支援プログラムです。独立開業には、医師としての仕事だけでなく、マネジメントや経営力などが必要となります。経験者である代表の安井が、１０年のノウハウをもとに定期的に相談に乗りアドバイスを行います。また、開院後は他の医療機関との情報交換の機会がなく、孤立してしまう医師も多いため、やまと診療所の朝のカンファレンスに参加いただくなど、独立後のサポートも行います。

◆やまと在宅医養成センター長 石川 元直

医師からのご挨拶◆

超高齢社会を迎えた日本では、長生きを目指す医療から、避けることのできない「死」という運命にしっかりと向き合い、いつか亡くなるその時までどう過ごしたいかという、看取りの質を高める医療が求められています。私たちは患者さんやご家族が何をしたいかを一緒に考え、残された大切な時間を豊かでより良いものにできるように一緒に歩みます。絆、ぬくもり、幸せといった「学ぶべき医療の原点」が在宅医療にあります。

当院で在宅医療を受けている患者さんの疾患は多岐に渡り、終末期だけではありません。時には救急搬送をしたり、急性期の治療を在宅で行ったりすることもあり、総合診療的なアプローチが必要です。在宅医療は患者さんの自宅という密室で行われるため、外からは何をやっているのか見えづらいという問題がありましたが、当院ではトレーニングを受けた PA によって診療中の患者さんやご家族との会話が診療録に記録され、担当医に定期的なフィードバックを行うようにしています。臓器別専門医も多数在籍しており、近隣の急性期病院との交流も盛んです。在宅医療を受けている患者さんが入院しても、協働して患者さんをシームレスに診ていくことができます。当院の在宅医療は総合診療を学ぶ絶好のフィールドです。
在宅医療は決して医師一人ではできません。豊かな時間を実現させるためには、患者さんやご家族、そして多職種を巻き込んで「みんなで考える」というプロセスが重要になります。そんな在宅医療という「場」の力が、医師として、人として、大きく成長させてくれます。
経験は問いません。総合診療や在宅医療に興味がある医師の皆さん、まずは見学にいらしてください。
是非、私たちと一緒に考えましょう！

■医療法人社団焔（ほむら）について「自宅で自分らしく死ねる。そういう世の中をつくる。
」を理念に掲げ 2013 年から東京都板橋区で在宅医療「やまと診療所」を運営するなかで、医療グループ TEAM BLUE を結成。
「おうちにかえろう。
病院」「おうちでよかった。訪看」「ごはんがたべたい。歯科。
」を立ち上げました。当事者である患者様及びその家族との対話を重ね、オープンに意思決定できるようにサポートします。入院でも在宅でも「私らしい生き方を理解してくれる」チームの、医療サポートを受けることを可能としています。

■法人概要
法人名：医療法人社団 焔（ほむら）
理事長：安井 佑
設立：2013 年 4 月
所在地：〒174-0074 東京都板橋区東新町 1-26-14■やまと診療所概要
法人名：医療法人社団 焔（ほむら）
院長：小野寺 志眞
設立：2013 年 4 月
所在地：〒174-0074 東京都板橋区東新町 1-26-14
令和６年度

老人クラブ活性化支援・奨励メニュー事業助成要綱

１．趣 旨
市町村老人クラブ連合会（以下、「市町村老連」という。
）において創意工夫を凝らした様々な取り組みを行っているものの、老人クラブ会員やクラブ数の減少に歯止めが掛らない状況に置かれています。
そこで、この事業は本連合会の当年度事業計画に掲げている２つの最重点推進事項と３つの重点推進事項の着実な推進を図るため、市町村老連の老人クラブ活性化の取り組みの財源に助成を行い支援します。
２．事業実施者
一般財団法人 北海道老人クラブ連合会
３．事業実施期間
令和 6 年６月～令和 7 年２月末日
４．助成対象者
市町村老連 ２～５か所（応募多数の場合は本事業助成を受けていない市町村老連を優先）
５．助成金額１市町村老連

５万円以内

６．助成対象事業
市町村老連が単位老人クラブと連携し取り組む事業で、次の事項の推進・促進に資する普及・啓発キャンペーンの実施、リーダー養成セミナーの開催、スポーツ・レクリエーション講習会の実施などの事業（１以上の事項を選択し実施）。
ただし、市町村老連が全く事業に関与せずに単位クラブに全額助成する事業は除きます。
(1) 市町村老連退会・休会単位クラブへの復帰要請活動の推進(2) 若手委員会・女性委員会の組織強化(3) 健康づくり、フレイル（虚弱）・介護予防活動の推進(4) 高齢消費者被害防止見守りサポーター養成事業の実施(5) 認知症高齢者の見守りなどの支援(6) 日常生活支援・居場所（サロン等）づくり等の実施(7) 交通安全活動の推進(8) パソコンやスマートフォンなどの ICT（情報通信技術）機器の活用の推進(9) その他本連合会会長が特に必要と認めた事業
７．助成対象経費
次に該当する経費に助成します。
(1) 会場使用料（光熱水費、設備使用料等を含む。）(2) 講師・指導者への謝礼及び旅費交通費（弁当代を含む。
）(3) 会議・講習会等要覧の作成費、資料印刷代(4) アンケート等用紙の作成費、通信運搬費

(5) キャンペーン用普及・啓発資材（立て看板・懸垂幕・横断幕等の作成費を含む。）の購入費(6) スポーツ・レクリエーション講習会教材費（器具・機材の購入費を含む。）(7) 大会等開催に伴う賞状・参加賞・賞品代（新規に大会等を開催した場合に限ります。）(8) その他役員等打合せ費用（飲食費を含む。ただし、参加者の飲食費は除きます。）(9) ICT（情報通信技術）機器活用講座や研修会に係る備品購入費（WEB 会議用カメラ・マイク等）
８．申請書の提出
助成を希望する市町村老連は、別添申請様式により、５月３１日までに申請してください。
９．助成金の決定と交付(1) 助成金の決定は、申請書受付後速やかに審査し順に決定を行う予定です。
(2) 助成金は報告書を受理後、速やかに助成額を確定し、指定された口座に振り込みします。
１０．報告書の提出
別添報告書様式により、事業に用いた経費の領収書（コピー可）、資料及び写真（データでも可）等を添付のうえ、令和 7 年３月１０日までに本連合会事務局に報告してください。
１１．留意事項(1) 市町村老連がこの事業の助成を受け事業を実施するに当たっては、本連合会の事業計画を十分に参酌した実施計画を立て行うこと。
(2) 実施事業は、単に普及・啓発資材や運動器具等の購入に終わらせることなく、それらを用いたキャンペーン、セミナー及び講習会等の実施などを行い、事業の成果を上げるように努めること。
(3) 上記(1)及び(2)の事項が不十分と認められるときは、助成対象事業にはなりませんのでご留意ください。
１２．申請先及び報告先〒060-0002 札幌市中央区北２条西７丁目
北海道社会福祉総合センター（かでる 2.7）４階
一般財団法人 北海道老人クラブ連合会℡(011)271-6264
FAX(011)271－4260
E-mail club@dourouren.or.jp
［補足資料］－ 家庭の芝生 作り方・育て方 －芝生の日常管理
１．芝生の刈込み①刈り方：草丈を伸ばしすぎないように、少しずつ頻繁に（週２回程）刈込みます。伸ばしすぎて一気に刈込
んだり、低刈りしすぎると、軸刈りとなって芝生の活力が低下し、芝生がまばらになったり雑草が進入しやすくなります。
②刈取った草の除去：刈取った草を除去しないでそのまま堆積させると、キノコや病害の発生、肥料・農薬の効果低減、排水不良等につながり、芝生の損傷の原因になります。

２．更新・目土①長期に芝生を利用していると、踏圧による土壌固結、サッチの集積およびマット化等の問題が生じ、排水、通気不良を起こし病害虫を多発させ、芝生の活力が低下します。そこで、更新作業（エアレーション）が必要となってきます。（スパイキングフォーク等で土壌に小穴を開け、通気性・透水性の改善を促します）②目土は、サッチ（表層に集積する未分解の有機物）等の分解の促進を主な目的に、夏季高温時を避けて散布。市販の目土を使うと便利で、１袋２０㎏で約１０㎡に散布してください。
散布時期は春の芝刈り後や初秋に、均一に散布しレーキやホーキ等で、良く芝目にすり込みます。

３．その他①クローバー等の広葉雑草の防除には、除草剤 ＭＣＰＰ液剤 を散布します。
②芝生の密度が低下した部分は、状態により３～８ｇ/㎡の種子を目土などに混ぜて追播しますが、マット状になった芝生では、追播した種子の定着率が低くなってしまいます。張り芝等で部分的に補修をしてください。
③芝草病害虫発生の場合は殺菌剤や殺虫剤を散布してください。

・芝生の日常管理に使用する肥料・農薬について
資材名㎡当り投入量

商品名

規格

１袋/本当り散布面積10㎡当り使用量

肥 料30～40ｇスノーユーキ１号

10㎏

250～333㎡

300～400ｇ

除草剤

0.5～1.0ml

ＭＣＰＰ液剤

100ml

100～200㎡ 薬量 5～10mlを 1～2ℓの水で希釈

殺虫剤

3.3ml

スミチオン乳剤

100ml

33㎡

薬量 33mlを 33ℓの水で希釈

殺虫剤

5～10g

ダイアジノン粒剤

1㎏

100～200㎡

50～100g-1-［補足資料］

万が一、芝生が枯れてきたら？

症状

肥料のやりすぎで芝生が焼けた対策

軽症の場合は数週間で回復しますが、回復しない場合は床土を入れ替えて芝生の種子を播き直ししてください。

肥料が少なすぎて芝生が黄色くなった 肥料が少ない場合は30～40g/㎡定期的に施肥をしてください。

乾きすぎて褐色になった芝生を切って土壌が乾いている場合は水切れです。土壌に十分な水分が行き渡るようにたっぷりと散水してください。

芝生の活力低下で、枯れることもあるが徐々に回復します。ただ長く伸びた芝生を一気に短く刈り込んだ し、病害虫や雑草の侵入を助長しますので、一気に刈込まない。

害虫が出た害虫が芝生の根を食害したり、ムシを探して鳥が芝をほじくったりします。被害が大きい場合は殺虫剤を散布してください。

芝草病害が発生した芝生の葉面に円形状やドーナツ型の病害の症状が出ることがあります。ケンタッキーブルーグラスは、適切な管理をしていれば病害にほとんどかかりませんが、場合により殺菌剤を散布します。

-2-
岐 団 中 第 ３ １ １ 号
平成３０年１１月２６日

会 員 各 位岐阜県中小企業団体中央会会 長
今 井 哲 夫

平成３１年度 組合等支援事業の募集について時下、益々ご清祥のこととお慶び申し上げます。
日頃は、本会の事業運営に格別のご協力を賜り厚くお礼申し上げます。
さて、この度、平成３１年度「組合等支援事業」の実施希望組合等を別紙のとおり募集します。
この事業は、本会が、組合等が抱える諸課題や人材育成等について専門家等による助言を行い、課題解決に向けた支援（講義形式等）を行うもので、事業実施に要した費用の一部を組合等に負担していただく事業です。
つきましては、当支援事業の実施を希望される場合は、別紙「実施希望申込書」に必要事項をご記入の上、平成３１年１月３１日(木)までに郵送又はＦＡＸによりお申し込み下さい。
また、応募にあたり具体的な事業内容や申込書の記載方法などご不明な点があれば、お気軽にお問い合わせ下さい。
なお、応募にあたっては、下記の事項及び別紙にご留意ください。
記【留意事項】① 組合等の負担割合は、基準年度（平成２８年度）を含めて３年実施（連続性は問わない。）する場合、事業に要した経費の３分の１以上となります。ただし、その翌年（４年目）以降の実施については、事業に要した経費の２分の１以上となります。
② 応募多数により総事業費が予算額を上回りそうな場合は、本会負担額の上限を変更する場
合があります。
③ 当事業は、組合等が抱える諸課題等の解決に向け、岐阜県中小企業団体中央会が主催して実施します（組合等に対し補助金を交付するものではありません）。事業内容については、対象となる組合等と協議を行い、本会が事業の企画・立案をします。

≪問い合わせ先≫
岐阜県中小企業団体中央会 指導課
担当：中林ＴＥＬ ０５８－２７７－１１０２
ＦＡＸ ０５８－２７３－３９３０

別紙

平成３１年度 組合等支援事業
１．支援事業の概要
組合等が抱える諸課題や人材育成等のため、以下の各事業により専門家等による助言を行い、課題解決に向けての支援を本会が主催して実施するものであります（組合等に対し補助金を交付するものではありません。）。
（１）組合等活動支援事業区分内
容
対象となる団体 組合等支援事業実施要領の４．①に記載した組合等組合等が抱える諸課題の解決、あるいは人材育成のため、専門家等による助言を行うことにより、課題解決に向けた支援を行います。
事 業 の 概 要
一貫したテーマ(２．支援対象となる取組み(テーマ)の内容を参照。)
での取り組みにおいては、各種勉強会等の回数制限はありません。
総事業費の２／３以内（岐阜県中央会 負担）
費用負担割合総事業費の１／３以上（組合等 自己負担）
３００千円（総事業費４５０千円まで実施が可能。４５０千円を超本会負担の上限
過した費用は組合等の負担となります。）※テーマの下であれば、通常総会の際に実施される研修会等にもご活用いただ
けます。
（２）青年部研究会事業区分
内
容
対象となる団体 組合等支援事業実施要領の４．②に記載した組合等の青年部
組合等の青年部組織が抱える諸課題の解決、あるいは人材育成のため、専門家等による助言を行うことにより、課題解決に向けた支事 業 の 概 要 援を行います。
一貫したテーマ(２．支援対象となる取組み(テーマ)の内容を参照。)
での取り組みにおいては、各種勉強会等の回数制限はありません。
総事業費の２／３以内（岐阜県中央会 負担）
費用負担割合総事業費の１／３以上（青年部等 自己負担）
３００千円（総事業費４５０千円まで実施が可能。４５０千円を超本会負担の上限過した費用は組合等の負担となります。）
２．支援対象となる取組み（テーマ）の内容
前記１．の各支援事業を受けることができる取り組みの内容（参考例）は次のとおりです。
（１）商業・サービス業組合等が抱える諸課題への対処（２）各種連携組織によるものづくりや新分野への進出等への対処（３）地域の活性化や地域産品のマーケティング等の地域おこしへの対処（４）労働問題や労働力確保への対処（５）地域産業の活性化への対処（６）物流総合効率化法又は物流問題への対処（７）エネルギー環境問題への対処

（８）情報化促進への対処（９）組合等の管理・事業運営、会計税務等の再検討、法律問題への対処（10）組合等が構成員を対象として実施する人材養成に係る研究（11）地域ブランド創出、地域団体商標登録についての諸課題への対処（12）経営管理、販売管理、経理、財務、労務、組織運営等に関する各種研究（13）青年経営者、女性経営者・役員等の資質向上を図るための研究＊上記以外でも、組合等において喫緊に求められる課題等をテーマに挙げていただいて構いません。

３．支援事業（実施希望組合等）の募集・選考日程について
実施希望申込受付開始

１１月２７日（火）↓実施希望申込締切

平成３１年１月３１日（木）必着

↓
書類

審査

支援対象組合等の選定

２月１日（金）～※ 実施希望申込書を審査（実施要領参照）し、支援対象組合等の選定を行います。

↓実施計画書の提出※ 選定した支援対象組合等に対し「実施計画書」の提出を依頼し、本会の事業実施担当者（予定）とともに実施内容について精査・構築します。
計画書提出期限：２月 2８日（木）

↓事

業開始

４月以降 順次（本会が主催して事業を開始）※応募の状況によっては、平成３１年度岐阜県中央会の事業予算と対比しながら、随時申込みを受付けます。４月以降に実施希望申込みをされる場合は、本会にご相談下さい。
４．支援事業に係る留意事項（１）組合等の負担割合は、基準年度（平成２８年度）を含めて３年実施（連続性は問わない。）する場合、事業に要した経費の３分の１以上となります。ただし、その翌年（４年目）以降の実施については、事業に要した経費の２分の１以上となります。
（２）応募多数により総事業費が予算額を上回りそうな場合は、本会負担額の上限を変更する場合があります。
（３）当事業は、組合等が抱える諸課題等の解決に向け、岐阜県中小企業団体中央会が主催して実施します（組合等に対し補助金を交付するものではありません）。事業内容については、対象となる組合等と協議を行い、本会が事業の企画・立案をします。
Le prove INVALSI 2024
Presentazione del Rapporto Nazionale
11 luglio 2024 – ore 10.30
Camera dei deputati

Diretta streaming: https://webtv.camera.it/evento/25750

09.30 – 10.15 Registrazione dei partecipanti
10.30

Intervento istituzionale

Giuseppe Valditara – Ministro dell’Istruzione e del Merito
Alessia Mattei - Responsabile Prove nazionali INVALSI
Roberto Ricci - Presidente INVALSI
I risultati delle prove INVALSI 2024

12.20

Intervento conclusivo

Renata Maria Viganò – Professore Ordinario di Pedagogia Sperimentale
Università Cattolica del Sacro Cuore e Vice Presidente CdA INVALSI
ｗ

かがやき

黒崎中学校
学校便り
第 ２７ 号

く ろ さ き輝★黒崎
校訓：自律奉仕 創造

令和 4 年１２月２３日 文責：宮基＝ 学校教育目標 ＝生きる力を身につけ、心豊かで、たくましく未来を創造しようとする生徒の育成

２学期が、2022 年が終わります。 どうぞよいお年を！
気づけば２０２２年も終わりに近づき、本日、２学期の終業式を迎えました。この２学期も、４月からの９か月間も、本当にあっという間に過ぎてしまった感じがします。今年度も昨年度に引き続きコロナウイルス感染症対策に追われましたが、すべての行事で多少の制限はあったものの予定通り終えることができ、それぞれ大きな成果と達成感を得られたと思います。２学期では多くの保護者に見守られて元気な姿を見せた学年別体育大会、各学年が取組の成果を存分に発揮した文化祭等、生徒会を中心に全校で一丸となってやり遂げ、行事を成功させることができました。取組の時間が短く大変でしたが、２学期までの経験は実績となり、自信となって、これからの黒崎中学校の礎（いしずえ）になっていくはずです。そのようなことを思いながら、今年のまとめをしておきましょう。
今日、皆の手には通知表が手渡され、そこにはそれぞれの２学期の成果が表されています。それを見ながら学習の到達度合いや成果を確認しておきましょう。このことは新年の抱負やこれからの課題を確認することにつながります。
そして明日からは冬休み。普段よりも自由に使える時間があるはずですので、計画を立て、時間を有効に使って過ごして下さい。健康にも気を付け、家族とのふれあいも大切にしながら、充実した冬休みを過ごして下さい。ご家族共々、良い年をお迎えください。

＜３年生＞

＜１年生＞

＜２年生＞

☆１２月２３日、３年生が中学校生活最後☆１２月１６日、１年生はＫＧＧ英語村体験☆１２月１５日、２年生はＫＧＧ英語村体験のクラスマッチを行いました。種目はバレー

学習に行きました。それぞれグループに分か学習に行きました。飛行機の機内、ＴＶ放送

ボール。寒い中での熱いプレー、応援で体れ、様々な場面で会話やゲームを楽しみ、等の場面で英語を使って会話し、体験を通育名は大盛り上がりでした。

楽しい時間を過ごすことができました。昼食して英会話を楽しく学ぶことができました。

後、「いのちのたび博物館」へ移動し、見学を昼食後、「スペースラボ」に移動して、不思しました。北九州市の自然史、歴史、考古の議な科学の体験を楽しんでいました。

3 つがひとつになった西日本最大級の博物☆１２月１９日、健康教育の一環として「健館をじっくりと堪能し、帰ってきた １年生は康壁新聞づくり」の取組を行いました。生活優 勝 男子：４組 女子：２組

口々に「楽しかった～」と満足そうでした。今

習慣病について学び、それを壁新聞として準優勝 男子：１組 女子：１組

年最後の校外活動が無事終了しました。

まとめていきます。（主催：西日本新聞社）

総合優勝 ：１組・２組（同率）

令和４年度中体連新人大会 結果【その３】いながら・・・
皆さん、充実した冬休みを。
（宮）

男子 区内大会４位 市内出場ならず。
女子 善戦するも惜敗。

保護者の皆様へ
保護者・地域の皆様のご理解・ご協力のもと、２学期を無事終了できましたことに、心より感謝申し上げます。 来年も引き続き、よろしくお願いいたします。よい年をお迎えください。
黒崎中学校 校長

宮 基 章 弘ことが大切です。
今年の成果を自信にして絶好法）に一歩を踏
み出す
準備・
心構
えを整えておく森（目的地・夢）を見据え、そこへの道（進路・方返り、そして新年を迎えるにあたり、それぞれの自分
自身の歩ん
できた
道はどうだったのかを振りが終わり、今年もあとわずか。
一
年の終わりにに目
的地へ少しでも近づく秘訣なのです。
２
学期

性を信じ、あきらめないことが、やる気を失わずと自体をやめてしまいがちです。
最後まで可能と、その時点でやる気をなくし、目的を叶えるこす。
人はつい、一
つの方
法がう
まく
いかなくなるに至る
方法
はいくらでもある』と言っているので至る方法』を意味します。
つまり『人生の目的地｢ ｣バスケット部 12/10～ 区内大会結果

調な笑
顔で進んでください。
そのような事を願※画像は削除しています。

森とは『人生の目的地』
、
「道」とは
『目的
地にもある」というものがあります。
この言
葉にあるイギリスのことわざに、
「森へ行
く
道は
いくらで

＊
＊

校長室より
＊
＊

【新年に向けて】
平成２８年１２月開催 中国労災病院治験審査委員会 会議の記録の概要
開催日時
開催場所

平成２８年１２月１９日（水）１６：４５～１７：００
中国労災病院 講義室

出席委員名

笹重 善朗、大屋 敏秀、豊田 章宏、日高 昌三、右田 圭介、前田 賴伸、渡辺 貴志、
山本 尚宏、長谷 和彦、藤村 欣吾

議題及び 審議【審議事項】以下の議題について審議された。
結果を含む主な議論の概要◎ 審議事項 1・・・下記治験又は調査の実施の適否（新規申請分）
審議事項なし◎審議事項２・・・下記治験の継続の適否（副作用に関する報告）（1） 第一三共(株) DS-5565 第Ⅲ相国際共同試験安全性情報治験継続の可否について(2016/10/21,2016/10/26,2016/11/18)→ 承認（2） Pearl Therapeutics, Inc「ＰＴ010，PT003,および PT009」安全性情報治験継続の可否について（2016/10/11,2016/10/25,2016/11/9）→ 承認◎ 審議事項３・・・ その他（1） Pearl Therapeutics, Inc「ＰＴ010，PT003,および PT009」治験に関する変更申請(2016/11/28)→ 承認（2） 協和発酵キリン(株)「KW-6356」治験に関する変更申請（2016/111/28）→ 承認（3） 第一三共(株) DS-5565 第Ⅲ相国際共同試験継続審査の可否について(2016/11/25)→承認（4） サノフィ(株)「ジェブタナ点滴静注」使用成績調査終了報告について（2016/12/5）→ 承認

特記事項なし
2023 年 11 月 21 日
各位
会社名

株式会社セプテーニ･ホールディングス

代表者名
代表取締役 グループ社長執行役員
佐藤 光紀（東証スタンダード コード番号 ４２９３）

連結子会社の異動（株式譲渡）に関するお知らせ

当社は、本日開催の取締役会において、当社の子会社である株式会社セプテーニの子会社である
JNJ INTERACTIVE INC.（当社の孫会社・以下、JNJ）の発行済株式の全てを、株式会社ベクトル（以下、ベクトル）の子会社である Vector Com Inc.（以下、ベクトルコム）へ譲渡（以下、本株式譲渡）することを決議いたしましたので、下記の通りお知らせいたします。
記
１．本株式譲渡の目的と理由
当社グループはこれまで、事業ポートフォリオを適宜見直しながら成長を続けてまいりました。現在の主力事業であるデジタルマーケティング事業（以下、当事業）においては主にデジタル広告の販売と運用をはじめ、データや AI を活用したソリューションの提供、電通グループとの提携によるオンライン・オフライン統合によるマーケティング支援等を通じて、国内外の広告主企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）の総合的な支援を手がけています。
当事業における海外事業の全体戦略の見直しを進めるなかで、韓国におけるデジタルマーケティン
グ支援事業を手掛ける JNJ の個社戦略・方針についても協議を進めた結果、足元で海外事業の成長をけん引する米国、中国、東南アジアの３つのエリアへの選択と集中を進める一方、JNJ については、ベクトルコムへ譲渡することで、ベクトルコムの人員体制強化や経営リソースの効率化等のシナジー効果が見込まれることから、当社ならびにベクトルの企業価値の向上につながるとの判断に至り、本株式譲渡について決定いたしました。

1２．異動する連結対象会社の概要（2023 年 9 月 30 日現在）
（１）

名

称

（２）

所

（３）
（４）
（５）
（６）
（７）

代表者の役職・氏名
事業
内
容資
本金設
立
年
月
大株主及び持株比率（８）

上場会社と当該会社と の 間 の 関 係（９）当 該会社の 最近
３年間の経営成績及 び 財 政 状 態

在地JNJ INTERACTIVE INC.
511, Yeongdong-daero, World Trade Tower 2401,Gangnam-gu, Seoul, Republic of Korea
代表理事 Seo Eunji
韓国におけるデジタルマーケティング支援事業
5,555 千円
2002 年 12 月
株式会社セプテーニ 100%
当社の子会社である㈱セプテーニが 100％出資する
資 本 関 係子会社であります。
人 的 関 係 特記すべき事項はありません。
取 引 関 係 特記すべき事項はありません。
譲渡先の要望により非開示

３．株式の譲渡先
（１）
（２）
（３）
（４）
（５）
（６）
（７）
（８）
（９）

名
称
所
在地代表者の役職・氏名
事業
内
容
資
本金設
立
年
月
純
資産
総資
産
大株主及び持株比率（10）

上場会社と当該会社と の 間 の 関 係

Vector Com Inc.（ベクトルコム）
15F, Teheran-ro 427, Gangnam-Gu, Seoul, Korea
代表取締役 Kwon Ikjoo
PR、広告企画、デジタルマーケティング、経営コンサルティング
85 百万円2008 年 11 月
譲渡先の要望により非開示
譲渡先の要望により非開示
株式会社ベクトル（98％）
資 本 関 係 該当事項はありません。
人 的 関 係 該当事項はありません。
取 引 関 係 該当事項はありません。

４．譲渡株式数、譲渡価額及び譲渡前後の所有株式の状況（１）（２）

異動前の所有株式数
譲 渡 株 式 数

（３）

譲（４）

異動後の所有株式数

渡価額

10,000 株（議決権所有割合：100％）
10,000 株
譲渡価額については、株式譲渡契約における守秘義務を踏まえ非開示とさせていただきますが、公正なプロセスを経た交渉により決定しており、公正な価額と認識しております。
０株（議決権所有割合：0％）

2

５．日程
（１）
（２）
（３）

取 締役会決 議日
株式譲渡契約締結日
株 式譲渡実 行日

2023 年 11 月 21 日
2023 年 11 月 30 日（予定）2023 年 12 月 28 日まで（予定）６．今後の見通し
本株式譲渡による当社の 2023 年 12 月期連結業績への影響は軽微です。

以■本件に関するお問合せ先
経営企画部 ＩＲ課
E-mail: ir@septeni-holdings.co.jp

3上
社会福祉法人三幸会
広報向上ﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄ
Ｖｏｌ．572018年11月11日号

今年度も、多くの方に「社会福祉法人三幸会」を広く知って頂きたく、全力で頑張ります！どうぞ「ＷｉｔｈＹｏｕ」を宜しくお願い致します。

つなげるつながる
地域の輪お蔭様で大成功！！感謝！感謝です！
秋晴れの中（途中、雨が降る事もありましたが・・・）、社会福祉法人三幸会では毎年恒例の秋祭り「三幸会まつり」を三幸の園にて開催しました。当日は地域の方々、関係者の方々に多数ご来場いただき、大きな問題もなく無事に終える事ができました。これも全て、皆様のご理解とご協力あってのものだと職員一同感謝しております。改めて、お礼申し上げます。
実行委員をはじめ、職員全員、ご来場いただいたお客様の笑顔も沢山いただき、大満足です。
しかし、改善箇所や、行き届かない点など多々あった事も事実であり、今後も開催回数を重ねる事で、改善していければと考えています。第一は、お客様に祭りに来ていただいて、幸せな気分になっていただく事。施設に来ていただいて、三幸会、福祉について知っていただく事。少しでも、地域の福祉のお役に立つことです。
来年も開催します！また遊びに来て下さいね～！！

With You 1

ヨーヨー
釣り

射的

ゲーム
コイン落としバザー

掘り出し物はあるかな？

マークラリー・脳トレ
デイサービス紹介

With You 2

金管バンド演奏…大平台小学校金管バンド様

ステージ

マジック・和太鼓・足芸・腹話術…招き猫ブラザーズ様

よさこい踊り…爆華’ｓ様

ちんどん…ゆうとう夢ちんどん様

With You 3

ダンス…ハワイアンバンド カ・マカニ様

吹奏楽演奏…雄踏吹奏楽団様

ギター演奏…縁！ジョイ！バンド様

一輪車演技…浜松積志ノースカイト様With You 4

食品販売・喫茶
ラーメン
お買い上げ
ありがとうございまーす！

フランクフルト
たいやき制作コーナー

青空市
福祉車両

With You 5当日は、多くのボランティアさんにもご協力頂きました。人数も職員だけでは、足りない事もあり、色々な場面で活躍されているお姿が見受けられました。今後も、地域での施設の役割、繋がりを意識していきたいと思います。ボ
ランティアの皆様、地域の皆様、有難うございました。

大抽選会！餅投げ！
三幸会まつり終盤では、恒例の大抽選会が行われました！
毎年、本当に多くのお客様にご参加いただき、番号を読み上げる度に歓喜の声が聞かれます。今年は、どの方々が歓喜の声をあげられたのでしょう！
毎年、当選されている方もいるとか、いないとか。ここだけのお話、賞品数も年々増えているみたい。来年もチャンスですよ！！大抽選会のあとは、職員の感謝の気持ちを皆様へお伝えする為、お餅やお菓子を持ち帰っていただきます。ただ、持ち帰るだけではつまらないですよね？という事で、餅投げ開始～！！沢山、感謝の気持ちを持ち帰っていただきました。

お願い

法人・個人情報記載の為廃棄はシュレッダー又は焼却処分をお願い致します。

With You 6
文化庁主催オペラの巡回公演一覧（2022 年）
令和 4 年度文化庁「文化芸術による子供育成推進事業―巡回公演事業―」全 112 回
B ブロック （山形県 / 福島県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / さいたま市）〈合唱公演〉
制作団体：（株）東京合唱協会
公演団体：東京合唱協会
期

間：2022 年 6 月 24 日～12 月 12 日（14 回）

林光《あまんじゃくとうりこひめ》

文化庁主催オペラの巡回公演一覧

C ブロック （茨城県 / 千葉県 / 東京都 / 山梨県 / 千葉市）
〈音楽劇公演〉
制作団体：NPO 法人ミラマーレ・オペラ
公演団体：ミラマーレ・オペラ
期

間：2022 年 10 月 13 日（1 回）

林光《おこんじょうるり》
D ブロック （神奈川県 / 長野県 / 岐阜県 / 静岡県 / 愛知県 / 横浜市 / 川崎市 / 相模原市 / 静岡市 / 浜松市 / 名古屋市）〈音楽劇公演〉
制作団体：（公財）日本オペラ振興会
公演団体：藤原歌劇団
期

間：2022 年 11 月 17 日～12 月 2 日（5 回）

G.C. メノッティ《助けて、助けて、宇宙人がやってきた！》（日本語上演）E ブロック （新潟県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 京都府 / 新潟市 / 京都市）
〈音楽劇公演〉
制作団体：（公財）びわ湖芸術文化財団
公演団体：びわ湖ホール声楽アンサンブル
期

間：2022 年 10 月 11 日～26 日（7 回）

松井和彦《泣いた赤おに》
F ブロック （三重県 / 滋賀県 / 大阪府 / 奈良県 / 和歌山県 / 大阪市 / 堺市）〈音楽劇公演〉
制作団体：堺シティオペラ（一社）
公演団体：堺シティオペラ（一社）
期

間：2022 年 6 月 15 日～10 月 25 日（13 回）

林光《おこんじょうるり》～堺シティオペラオリジナルバージョン～

文化庁主催オペラの巡回公演一覧 ● 207G ブロック （鳥取県 / 島根県 / 岡山県 / 広島県 / 山口県 / 広島市 / 岡山市）
〈合唱公演〉
制作団体：（公財）東京二期会
公演団体：（公財）東京二期会（二期会合唱団）
期

間：2022 年 9 月 26 日～10 月 4 日（7 回）
W.A. モーツァルト《魔笛》ハイライト（日本語上演）

I ブロック （福岡県 / 佐賀県 / 長崎県 / 熊本県 / 北九州市 / 福岡市 / 熊本市）
〈音楽劇公演〉
制作団体：NPO 法人ミラマーレ・オペラ
公演団体：ミラマーレ・オペラ
期

間：2022 年 9 月 8 日～16 日（5 回）

池辺晋一郎《てかがみ》〈児童劇公演〉
制作団体：（株）ともしび公演団体：オペレッタ劇団ともしび
期

間：2022 年 9 月 26 日～10 月 21 日（14 回）

李在浩《トラの恩がえし》〈音楽劇公演〉
制作団体：NPO 法人ミラマーレ・オペラ
公演団体：ミラマーレ・オペラ
期

間：2022 年 10 月 18 日～28 日（6 回）

林光《おこんじょうるり》〈ミュージカル公演〉
制作団体：（有）オペラシアターこんにゃく座
公演団体：オペラシアターこんにゃく座
期

間：2022 年 10 月 27 日～12 月 8 日（18 回）

林光《森は生きている》
J ブロック （大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県）
〈ミュージカル公演〉
制作団体：（有）オペラシアターこんにゃく座
公演団体：オペラシアターこんにゃく座
期

間：2022 年 6 月 2 日～10 月 7 日（19 回）

萩京子《ロはロボットのロ》〈音楽劇公演〉
制作団体：NPO 法人ミラマーレ・オペラ
公演団体：ミラマーレ・オペラ
期

間：2022 年 10 月 17 日～21 日（3 回）

林光《おこんじょうるり》
208 ● 文化庁主催オペラの巡回公演一覧

令和 4 年度文化庁「文化芸術による子供育成総合事業―ユニバーサル公演事業―」全 3 回〈音楽劇公演〉
制作団体：（一財）オペラオーツ振興財団
公演団体：（有）アーツ・カンパニー
期間：2022 年 12 月 5 日～21 日（3 回）

松井和彦《泣いた赤鬼》
令和 3 年度補正予算文化庁「子供のための文化芸術鑑賞・体験再興事業」全 46 回
公演団体：オペラシアターこんにゃく座
期

間：2022 年 4 月 22 日～11 月 7 日（11 回）

萩京子《ネズミの涙》
期

間：2022 年 7 月 6 日～11 月 21 日（7 回）

林光《森は生きている》
間：2022 年 10 月 17 日～20 日（5 回）

文化庁主催オペラの巡回公演一覧

期

萩京子《タング―まほうをかけられた舌―》期

間：2022 年 12 月 14 日（1 回）

萩京子《さよなら、ドン・キホーテ！》
公演団体：東京合唱協会
期

間：2022 年 6 月 14 日～7 月 1 日（4 回）

林光《あまんじゃくとうりこひめ》
公演団体：オペレッタ劇団ともしび
期

間：2022 年 6 月 22 日～11 月 16 日（17 回）

李在浩《トラの恩がえし》※会場：
文化芸術による子供育成推進事業―巡回公演事業―：原則として小学校・中学校等の施設とする。
ただし、複数の学校が合同で実施する場合や全校児童・生徒を収容できる施設がない場合等には、文化施設等適切な施設で実施することができる。
子供のための文化芸術鑑賞・体験再興事業：原則として実施校の施設（教室、体育館等）とする。
主催者（両事業共通）：
主催者：文化庁
共催者：都道府県，都道府県教育委員会，政令指定都市，政令指定都市教育委員会のいずれか又は複数及び実施校

文化庁主催オペラの巡回公演一覧 ● 209
平成１４年１２月１９日
各位会 社 名ア ヲ ハ タ 株 式 会 社

代表者名

取締役社長 多智花 宏 治（コード番号２８３０東証第二部）

問合せ先常務取締役管理本部長

若井雄次

Ｔ Ｅ Ｌ

（０８４６）２６ −０１１１１単元の株式の数の変更に関するお知らせ
当社は、平成 14 年 12 月 19 日開催の取締役会において、商法第 221 条第２項の規定により、下記のとおり１単元の株式の数の変更について決議いたしましたので、お知らせいたします。
記
１．変更の理由
当社株式について、個人投資家層の拡大ならびに株式流通の活性化をはかるため。
２．変更の内容
１単元の株式の数を 1,000 株から 100 株に変更する。
３．変更予定日
平成 15 年３月３日（月曜日）
なお、変更に関する今後の日程（予定）は別紙のとおりです。
（ご参考）平成 15 年３月３日をもって、東京証券取引所における売買単位も 1,000 株から 100 株に変更されることとなります。
以 上

（別 紙）
１単元の株式の数の変更に関する日程表
広島県竹原市忠海中町一丁目１番 25 号
アヲハタ株式会社（コード番号２８３０ 東証第二部）
年 月 日
手 続 事 項
平成 14 年 12 月 19 日(木) １単元の株式数変更の取締役会決議
東京証券取引所への通知、適時開示規則に基づく情報開示（TDnet 登録）
証券保管振替機構への通知
12 月 20 日(金) 取締役会決議公告（日本経済新聞）
取締役会決議通知書（ハガキ）の発送
平成 15 年 ２月 28 日(金) 「１単元の株式の数の変更に伴う株券引換えのご案内」の発送
３月３日(月)１単元の株式数変更の効力発生
新売買単位での取引開始
株券引換請求の受付開始
３月 10 日(月) 自動発行株券の発送
５月 30 日(金) 株券引換促進期間の終了
以 上
証券コード4970

平成 28 年６月 24 日

株 主 各 位（本店所在地）千葉県市川市上妙典 1603 番地（本社所在地）
東京都台東区浅草橋１丁目 22 番 16 号
ヒューリック浅草橋ビル８階

東 洋 合 成 工 業 株 式 会 社
代表取締役社長

木村有仁

第 66 回定時株主総会決議ご通知
拝啓 日頃より格別のご高配を賜り厚く御礼申し上げます。
さて、本日開催の当社第 66 回定時株主総会において、下記のとおり報告ならびに決議されましたので、ご通知申し上げます。
敬 具記
報 告 事 項決 議 事 項第１号議案

第 66 期（平成 27 年 4 月１日から平成 28 年 3 月 31 日まで）
事業報告及び計算書類の内容報告の件
本件は、上記の内容を報告いたしました。

定款一部変更の件
本件は、原案のとおり承認可決されました。
＜定款変更の内容＞
法令に定める監査役の員数を欠くことになる場合に備え、補欠監査役に関する規定を新設し、補欠監査役の選任決議の有効期間を定めるとともに、補欠監査役が監査役に就任した場合の任期を明確にしました。

第２号議案

取締役７名選任の件
本件は、原案のとおり承認可決され、取締役に木村正輝、木村有仁、出来彰、渡辺宏一、森寧、坂間好展、鳥井宗朝＊の７名＊
社外取締役が選任され、それぞれ就任いたしました。

第３号議案

監査役 2 名選任の件
本件は、原案のとおり承認可決され、監査役に萩原正一＊＊、＊＊越山滋雄＊＊が選任され、就任いたしました。
社外監査役

第４号議案

補欠監査役 1 名選任の件
本件は、原案のとおり承認可決され、法令に定める監査役の員数を欠くことになる場合に備え、補欠監査役に本間達三が選任されました。

第５号議案

役員賞与支給の件
本件は、原案のとおり、当事業年度末時点の取締役７名及び監査役 3 名に対し、当事業年度の業績等を勘案して、役員賞与総額 38,080 千円を支給する旨、承認可決されました。なお、各取締役及び各監査役に対する金額は、取締役については取締役会に、監査役については監査役の協議にそれぞれ一任されました。

以 上
★ 横浜市ひかりが丘地域ケアプラザでは皆様のご意見や苦情をうけつけています。
・電話：９５３－６８９０

FAX：９５８－１１４０

・メール： hikarigaoka-careplaza@adventist-welfare.jp

・ご意見ダイヤル664-2525

同 FAX664-2828

ご意見・苦情受付担当者
松田敏明(地域包括支援センター)

宍道美知子(通所介護部門)

ご意見・苦情解決責任者

滝沢泰彦

(所長)

電話 090-6313-1268

メール：hikarigaoka-ceo@adventist-welfare.jp
第 3 者委員・吉田澄子氏（横浜市ひかりが丘地域ケアプラザ運営協議会会長）★ご意見・苦情等は、どの職員にお伝えいただいても解決に向けて対応します。
内容は報告書に記され所長から各部門に伝達されます。
報告書を元に苦情事故対応委員会《定例第２火曜日》にはかり、解決に向けて対応し、その後再発を防ぐために研修等善後策を講じます。掲示板にて報告します。
ご意見・苦情対応手順
申し立て ↓
苦情受付担当者→解決･報告→責任者（所長）→解決･報告→苦情事故対応委員会→検討・解決･報告↓
解決が困難な場合は第 3 者委員に諮問
令和６年６月 1 日作成
当報告の内容は、それぞれの著者の著作物です。
Copyrighted materials of the authors.

タイトル：「移民／難民のシティズンシップ―国家からの包摂と排除をめぐる制度と実践―」（平成 25 年度第 1 回研究会）
日時：平成 25 年 4 月 21 日（日曜日）午後 1 時より午後 6 時半
場所：AA 研マルチメディア会議室(304)
報告者名（所属）：報告１

辻上奈美江（AA 研共同研究員，東京大学）「外国人労働者が支えるサウディアラビアの労働力の自国民化政策」
湾岸諸国における外国人労働者には、三つの特徴がある。そのひとつ目は、大量の一時労働者を受け入れる点にある。湾岸諸国への外国人の流入は、大規模な移民を基礎にした国家建設を推進した
かつてのアメリカ、カナダ、オートラリア型とも、移民の規模を最小限に抑えようと努力しつつも民主主義体制下で、移民が市民権を獲得することは避けられない現代の EU（フランス、イギリス、ベルギー、ドイツ、オランダ）型、そして労働移民を基本的に禁止している日本型とも異なる。石
油輸出を通じて得られた資金で外国人労働力を大規模に輸入しつつも、他方で彼らの帰化を禁止する湾岸諸国の「レント依存型」とも呼べる外国人受け入れ政策は、ひとつの類型を形成しつつある。
もうひとつの特徴は、この大量の外国人労働力がほとんど非アラブ系で占められていることである。
アジア系を雇用する理由としては、アジア系は低賃金で効率性が高いこと、従順で管理しやすいこと、家族を国に残して単身で渡航する者が多く、一時労働者となりやすいことなどが挙げられる。
そして第三の特徴は、「エスノクラシー」と呼ばれるもので、自国民が労働市場の特権的立場を占め、外国人労働者とは賃金や労働環境面で大きな格差が設けられていることが前提となっていることを意味する。
本研究が扱うサウディアラビアについてもこれらの特徴を有しているが、自国民若年層の失業問
題の深刻化に伴い、サウダイゼーション（労働力の自国民化）を 1994 年に開始した。だがサウダイゼーションは民間セクターのサウディ人割合を増やすことには十分な成果をあげられなかった。そこで 2011 年にはサウディ人被雇用者の割合で企業を４つにゾーン分けする労働省の取り組み「ニターカート」を開始した。「アラブの春」後、本格化したニターカートは、民間企業をシルバー、緑、黄色、赤の順に４段階に色分けするシステムで、優良企業には外国人への労働ビザ発給、ビザ更新などが有利になる仕組みである。同時に、外国人の滞在許可証(Iqama)更新料の引き上げを行い、外国人雇用のコストを引き上げた。
サウディアラビアは、ニターカートを通じて「湾岸型移民」からの脱却を試みている。他方で人口増加と石油需要の拡大により、将来、石油輸入国になるとの分析もあるほどで、経済多角化は必須の課題である。そしてそのために外国人労働者を完全に排除することは不可能とも考えられる。
労働力の自国民化は一定の外国人労働者の存在を想定しながら進展するしかない中で、両者のバランスをどのようにとっていくかが今後の課題となるだろう。

報告２

床呂郁也（AA 研共同研究員，AA 研）「フィリピン南部ムスリム社会における「移民／難民」状況のダイナミクス」
今回の報告では、フィリピン南部におけるムスリム少数民像とフィリピン政府のあいだのいわゆるミンダナオ紛争に絡んだ移民・難民をめぐる状況の動態をテーマに報告を行った。まずフィリピンの宗教事情の概要について述べると、フィリピンはスペインやアメリカによる植民地化の結果として国民の約 9 割がキリスト教徒であり、ムスリムは推定で総人口の 5 から 7％前後を占めるマイノリティである。フィリピンにおけるムスリム諸集団は「モロ（Moro）」と総称され主にフィリピン諸島の南部に位置するミンダナオ島やスールー諸島を中心に居住している。イスラームは 13 世紀頃にはフィリピン諸島に伝わり、15 世紀以降にはスールー王国やマギンダナオ王国などスールーやミンダナオでイスラーム王国が成立した。16 世紀以降にはフィリピン諸島の植民地化を目指すスペインと、それに抵抗する現地のイスラーム教徒（モロ）との三世紀以上に及ぶ戦いであるいわゆる「モロ戦争」が続いた。20 世紀に入るとスペインに代わってフィリピン諸島の統治権を獲得したアメリカによる植民地化が開始され第二次大戦後にはスールーやミンダナオのムスリム居住地域もフィリピン共和国へ編入されることになった。
しかしアメリカ植民地統治期以降にはフィリピン北部のキリスト教徒の農民を南部のミンダナオ島へ移住させる国内移民政策が推進され、結果として従来はムスリムが多かったミンダナオにおいてもキリスト教徒人口が増加し人口比でムスリムを圧倒するという事態を招いた。この過程で窮乏化、周辺化を余儀なくされたミンダナオなどのムスリムは 1960 年代末から 1970 年
代にかけてフィリピンからの分離主義武装運動を開始するに至った。ミンダナオではムスリム分離主義組織の一つであるモロ・イスラーム解放戦線（MILF）とフィリピン政府が、和平交渉を継続しつつ散発的に武力衝突も起きるというような一進一退の状況がここ数年、続いている。とくに 2008 年 8 月には一時的に再び激しい武力衝突が発生し、100 万人前後という規模の国内避難民（IDP）を出すなどミンダナオのムスリム住民に大きな影響を及ぼしている。今回の報告では報告者の現地におけるフィールドワークを基にミンダナオにおける近年の IDP の状況、ならびに近隣の東マレーシア・サバ州への大量のフィリピン系ムスリムの国外難民の状況に関して報告と検討を行った。また最後に、今年（2013 年）2 月に発生したいわゆる「スールー王国軍」（Royal Security Force）を名乗る集団のサバへの侵入事件と、それによって生起した同集団とマレーシア政府治安部隊のあいだの武力衝突によって、これまでフィリピン南部からサバへ流れ込んでいたフィリピン系ムスリムの人のフローが逆転しつつあるという新たな状況に関しても報告と考察を行った。
令和５年度
黒崎中学校学校便り
第 ２ 号

かがやき ・きらめき・ く ろ さ き

令和５年４月２１日 文責：校長

★★

校訓：自律

＝ 学校教育目標 ＝生きる力を身につけ、心豊かで、たくましく未来を創造しようとする生徒の育成

奉仕 創造

最高の思い出作りを…“和”を大切に 修学旅行へ行こう！
新学期が始まって２週間あまりですが、３年生は早速、中学校生活最大のイベント＜修学旅行 主な行程＞ともいえる修学旅行に出発します。昨年度から計画を立て、準備を重ねて、４月２５日

４月２５日（火）から二泊三日の行程で関西方面に行ってきます。修学旅行のスローガン『“和”～規見学地：薬師寺、奈良公園（東大寺大仏殿）

律を重んじ思い出づくりに ほないこか～』のもと、実行委員さんを中心に取組を行って宿泊：奈良県きました。ぜひ、楽しんできてほしいと思っています。

４月２６日（水）修学旅行は、校外での活動になり、学年全体で行動するので、集団の約束事を見学地：清水寺、金閣寺、二条城、銀閣寺

きちんと守り、各自が責任感をもって臨まなければいけません。一番大切な

宿泊：大阪府ことは「全員が楽しく、無事に帰ってくること」ですから、一人一人の自覚は４月２７日（木）絶対に必要なのです。帰ってきて、また、何カ月かが過ぎて「楽しかった～」

見学地：大阪城、道頓堀と思い返せるような、中学校生活の最高の思い出をつくりましょう。また、当日までの体調管理を忘れてはいけません。旅行中、良い天気に恵まれる

天気にな～れ！

黒崎駅帰着 解散式

ことを祈りながら、出発の日を迎えましょう。

「北九州市子ども読書の日」の取組に向けて・・・ そうだ！図書館へ行こう！！
特設コーナー

明るい館内

今年も図書館が素晴らしい！図書館職員の＊＊先生、スクールヘルパーの方々のお陰で、本校の図書館は、新刊がたくさん置いてあったり、選びやすいように整理してくれたりしていて、さらに季節ごとにいろいろな催しをするなどしていただいています。
そのおかげか、本を借りる人や何冊も読み終える人も多く、いつも賑やかです。
また、４月２３日は「子ども読書の日」になっていて、この時期に本校でも各学年で読書に関する取組を行います。本に親しむきっかけになればとも思いますが、まずは一度、図書館へ行ってみましょう。きっと新たな本との出会いがあると思いますよ。

部活動発足式・部活動保護者会開催！
４月２０日、令和５年度「部活動発足式」を行いました。全学年の部活動生が集まり、部活動に取り組む心構えや約束事の確認をしました。１年生にとっては初めてで楽しみだった部活動、先輩たちとともにスタートを切りました。また、18:00 からは「部活動保護者会」を行いました。久しぶりの全体会で顧問紹介をした後、各部に分かれて、充実した部活動ができるように、保護者と先生方でお話をしました。
令和５年度黒崎中部活動が始まりました。部活動生の※画像は削除

皆さん、しっかり頑張ってくだしています

さい。皆が応援しています。

新刊本がいっぱい

イベントお知らせ

保護 ＊年度初めの多くの提出物にご対応いただき、感謝申し上げます。その中で、皆様との連絡者の に欠かせないメール機能（「TETORU」）への登録及び「家庭調査票」の提出をお手数で皆様 すが、よろしくお願いします。（家庭調査票はオンライン入力または紙での提出のいずれかです）
への っ姿 てが いると のて でも し誇 ょら うし 。
い 黒で 崎す 中。 学（宮 校） の普段

は、
これが黒中
生の当たり
前の姿と思く自然で素晴らしい。
きっとみん
なる心配り
、「手伝
います」の一言もごしている友
人の荷物をス
ッと持ってあげくる様
子もほほえましいです。
ケガをく、遅れそうになった人が急いで走ってました。
朝の正門での挨拶も気持
ちよ中とても落ち着いていると言
われてい

ク
ー
ル
カ
ウ
ン
セラーの
＊
＊
先生
も授
業

ぞれの学
年の顔
つ
きになっています。
ス

生にも笑
顔が増え、先輩たちもそれてきています。
少し緊張していた一
年過ぎ、少しずつ黒崎
中の普段の姿が出＊
新 ＊し 校
い 長年 室度 よが り始
ま ＊っ ＊て 【約 普二 段
週 の間 姿が 】
5Pole Coaxial Dielectric Filter (5-Pole type)
For Reference Only
Filters are designed to your required specifications.
Applications
Radio Link, P-MP, Satellite Communication, BTS

Dimensions

Characteristics (Typical)