Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
株式会社 東京ナレッジプラン
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御社のスマートオフォイスづくりを確実に導くためのカリキュラムです！
育成指導者を育成しませんか？
紙文書が日々やったことがない増加している。。

誰に聞けばいいの仕分けの方法が分からない

時間がない

解決するにはコツがあります！
◆オフィス内の紙文書を廃棄・倉庫保存・電子化・オフィス管理に仕分◆紙文書を「調査」「仕分け提案」「検討」「確定」のステップで実施◆オフィス内の実態調査を手分けして行うことで短時間で確実に実施◆経験豊かな講師がお客様に合わせたペーパーレスへ導きます◆スマートオフォイスづくりに欠かせないルールをご伝授します■お客様の要望する内容を事前にヒアリングします■スマートオフィスづくりのひな型をご提供します■実際に現場のオフィス指導を行ってきた講師にて無理なくスマートオフォスの指導を行います■４回の指導会で紙文書を平均7割削減

講師紹介

担当分野︓オフィス改⾰、組織活性化・経営全般＜経歴＞

1980年 4⽉
2012年10⽉
2014年 4⽉
2016年 9⽉

＜主な講師履歴＞

コンピュータ製造メーカ ⽣産技術配属
⼈材育成部⾨にて⼈材育成に従事
オフィス変⾰(ペーパーレス/テレワーク)に従事
ペーパーレス/⼈材スマートオフィスづくりに従事中

1◆ ペーパーレスオフィスづくりのコンサル担当
・IT企業、建設業、⾷品通通業、電⼒業、製造業、販売業、⽣保業、⼩売業など30社の実績
・オフィスのペーパーレス化を平均で7割削減の実績◆ ポリテクセンター⽣産性向上訓練の講師対応
・⽣産業務プロセスの改善系の研修︓24件実施
・横断的課題系の研修︓12件実施

実際の現場で実践企業に合わせた育成指導を実践します

確実にペーパーレス化を御社へご提供いたします

３０社以上の企業へ実施した指導をご提供します

実践指導

佐々⽊克直

部署で取り組みます株式会社 東京ナレッジプラン
東京ナレッジプラン株式会社
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テーマ

スマートオフォスづくり【問題・課題】【課題解決・⽬標達成】＜昔からの紙⽂書が散在＞①紙⽂書は年々増え続ける③ペーパーレスが定着しない＜スマートオフォスづくり＞①お客様にあったペーパーレス実現②４回の指導会で確実に削減③スマートオフィースづくりに関するオフィスルールをご提供します【コンサルのねらい/特徴】【導⼊効果】②断捨離は何度も実施している・オリジナルひな型調査表を使って無理なく紙⽂書を調査致します・「事前調査」「仕分け提案」「検討」「確定」のステップの４回で確実にペーパーレス化
・紙⽂書の仕分けは、「廃棄」「倉庫保存」「電⼦化」「オフィス管理」の４つに分類

廃棄オフィス内に散在する⽂書削減

オフィースから撤去

倉庫へ保存

平均7割減

電⼦化

【ステップ／スケジュール例】
１ヶ⽉

事前オフィス調査

３ヶ⽉

１回⽬
調査説明

３回⽬
仕分確定

２回⽬
仕分提案

ステップ

４回⽬
活動報告

実施内容

１回⽬
調査説明

・活動のキックオフ会、全体の進め⽅の説明の説明
・オフィス内の紙⽂書の調査内容を説明します
・次回までに実施してくる内容を説明します

２回⽬
仕分提案

・調査した内容を基に紙⽂書の机上仕分内容を提案します・次回までに実施してくる内容を説明します

３回⽬
仕分確定

・紙⽂書の机上仕分を確定します
・紙⽂書の仕分実施内容を説明します
・次回までに実施してくる内容を説明します

４回⽬
活動報告

・成果報告会の開催して活動のまとめを⾏います
・次ステップ内容を説明します＜基本料⾦＞

料⾦につきましては、弊社にご相談ください。

【問い合わせ先】
株式会社東京ナレッジプラン
関東地区︓営業部 内藤 ☎:080-2091-7839
中部地区︓営業部 栩⼭ ☎:080-2667-3550
関⻄地区︓営業部 吉⽥ ☎:080-6213-2758

📧:junji_naito@kngplan.com
📧:masato_tochiyama@kngplan.com
2
📧:kenichi_yoshida@kngplan.com

メンバー紹介（オフィス改⾰）株式会社 東京ナレッジプラン
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講師名︓佐々⽊克直

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一緒に働きましょう

カフェバンホフの求人情報【仕事の内容】
・調理・接客【必要な資格】
・管理栄養士
・栄養士
・調理師【勤務時間】
８時３０分～２１時００分のうち８時間（シフト制）
公休→月９日【給与】月額１６万４千円～
＋資格手当

同時募集
１６時～２１時で週４日程度（ホール業務全般）※無資格者、未経験者ＯＫ
時給９５３円

勤務先→カフェバンホフ
（常陸大宮市上町９３２）
お問い合わせ先：０２９５-５５-７７２２（人事課 採用担当まで）●福利厚生
託児所あり 時間有給休暇制度 各種研修制度 キャリアパス制度
交通費支給※２ｋｍ以上より支給 食事補助あり 各種社会保険あり
化学工学会第 47 回秋季大会 シンポジウム SY-21 & SE-9
「次世代の社会ニーズを考慮した各種電池等のエネルギーデバイスの材料からシステムまで」
報告書
本シンポジウムはエネルギー部会、材料・界面部会、反応工学部会の三部会共催で、口頭発表部
門(SY-21)は秋季大会初日から三日目にかけて開催され、以下の 3 件の招待講演を含めてシンポジ
ウム全体の講演数は 31 件であった。
・鎌田 泰成 先生 (三重大学)「風力発電の出力変動と緩和」
・水谷 安伸 様 (東邦ガス)「固体酸化物形燃料電池(SOFC)の現状と課題、東邦ガスにおける取り組み」
・大島 伸行先生 (北海道大学)「高分子形燃料電池内の物質輸送シミュレーション」
今回から、材料・界面部会主催のシンポジウムと同様に、口頭発表では議論が十分にできる方の登壇を求め、学生・若手研究者など時間をかけた議論を希望する方用にポスター発表部門を新設した。また、口頭発表部門では、初日と三日目の最後の講演の後に、自由討論の時間を設けて、「次世代の社会ニーズを考慮した二次電池、太陽電池の研究開発に向けて」、「次世代の社会ニーズを考慮した水素、燃料電池の研究開発に向けて」の議論を行った。企業等からの参加者からの発言もあり、”化学工学ならでは”のシンポジウムに対する期待が伺えたことから、今後のシンポジウム運営に反映させるよう検討を進めていきたい。
ポスター発表部門(SE-9)は二日目に開催され、発表は 31 件であった。学生のポスター発表 30 件に対して、発表・研究内容・質疑応答に関して審査を行い、以下の 4 件の学生優秀発表賞(順不同)を選定した。
・Khaerudini Deni S (弘前大学)「中温作動型 SOFC 用ペロブスカイト酸化物型カソード(Bi0.3Sr0.7)(Co0.3Fe0.7)O3-δの開発」
・小城 元 (東京大学)「タングステン酸ランタンのプロトン伝導率に対する La/W 比の影響評価」
・ 輿石 朱里 (東京工業大学)「超格子白金合金触媒を用いた PEFC 用高耐久膜電極接合体の開発」
・筑紫 洋平 (東京大学)「地域特性を考慮したエネルギーキャリア技術の導入シナリオ分析」
オーガナイザー(材料・界面部会担当)
東京工業大学 田巻孝敬
部門横断［ものづくり］

株式会社 東京ナレッジプラン
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ものづくりに不安がありせんか？
御社のもづくりに関してお任せください

生産性向上
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品質向上にはどんなことが？

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ものづくりの方法は？

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東京ナレッジプランにお任せください！
◆社会人として、ビジネスマンとしてのビジネスマナーやスキル内容を学習◆導入時からフォロー教育、次ステップへの教育と１年間の教育プログラム◆お客様の要望をお聞きしながら、最適な教育プログラムをご提案させて頂き、レベルにあった教育を専門講師にて実施いたします

教育の紹介

ものづくり診断（無料）

提案

教育の実施

《ものづくり教育の内容》[１] ものづくりの基本[２] ものづくり［コスト編］[３] ものづくり［品質編］[４] 改善活動[５] ３Ｓ活動[６] 生産現場の安全衛生

東京ナレッジプランの教育理念 ：自分で考え、自ら行動し、結果を省察できる人材をつくる《ご提供する教育内容》
1)教育体系づくり
2)人と組織づくり
3)階層別教育4)組織マネジメント5)部門横断教育
6)業種別教育7)分野別教育
8)教育管理サポート

1：お客様の要望を取り入れ、最適な教育体系を構築いたします：何ごとにも自主的かつ自律的に取り組んでいく人材育成を行います：初任層・中堅層・リーダ層・管理層別に階層に合致した教育を提供します：組織活性化、問題解決、ノウハウの継承などの目なジメント内容の教育提供：業務に必要となる専門知識や技法を丁寧に教育を行います：お客様の業種別に専門講師により必要な知識や技法を教育いたします：社員のスキルアップを目的とした教育を提供いたします:社員の教育履歴、スキルマップ、ステップアップの管理を提供します
All Rights Reserved, Copyright 株式会社東京ナレッジプラン 2024

株式会社 東京ナレッジプラン
東京ナレッジプラン株式会社
http://www.kngplan.com/index.html［社員教育］
お客様企業
部門横断的教育構築
支援東京ナレッジプラン

回数
１回目

２回目
３回目
４回目

《部門横断的教育》■お客様の要望を活かしたものづくり教育のご提供要望・提案

・教育の実施前に入念な打ち合わせの時間を設けます
・教育ひな型をもとに部門横断教育を検討していきます
・お客様の要望をお聞きし最適なものづくり教育構築します■お客様に最適な教育内容をご提供

・診断による強み弱みを判定します
・お客様に最適な教育プログラムをご提案します・多くの教育実績と高評価の講師陣が対応いたします《講師》■分野に精通した講師が対応します

・全国40名の講師陣からお客様に最適な講師が対応します■多くの教育実績と高評価の講師陣

・年間80件近い教育を全国で実施しています

教育概要[16時間]■オリエンテーション■事例を用いて問題点は何かを探ります■改善活動のステップを解説しレベルに応じた活動を内容を解説します■改善のすすめ方について解説し、「現状の把握」内容を解説し、自部署の喪院抽出を実施します■宿題：自部署の問題抽出を行い資料にまとめてくる■宿題の報告とその内容に対してコメントします■要因分析と真因の究明について解説します■自部署の問題について、その問題がどのような要因にて引き起こされているかについて解説します■宿題：自部署の問題について「要因分析」と「真因の究明」をまとめてくる■宿題の報告とその内容に対してコメントします■対策の立案と効果の予測について解説します■自部署の問題についてその対策の立案と効果の予測について解説します■宿題：自部署の問題の「対策の立案と「効果の把握」をまとめてくる■宿題の報告とその内容に対してコメントします■対策の実施、効果把握について解説いたします■自部署の問題に対して「対策」と「効果の把握」を行います■発表：研修で学習した内容を自部署の問題解決として発表する

佐々木 克直【問い合わせ先】
株式会社東京ナレッジプラン
関東地区：営業部 内藤
関西地区：営業部 松田

All Rights Reserved, Copyright 株式会社東京ナレッジプラン 2024

:070-2318-5014:090-6835-1994:junji_naito@kngplan.com:a.matsuda517@gmail.com
サ ッ カ ー 競 技
競 技 役 員
競 技 委 員 長

犬塚加代子（伊万里）

総 務 委 員 長

田中

哲也（小城高）総松尾智博（佐賀商）

相良利朗（塩田工）

西孝教（清和高）

杠美津司（佐賀東）務委員

5／28（日）6／2（金）

6／3（土）

藤﨑進司（厳木高）

6／4（日）

6／5（月）

専門委員
競技委員
救護委員
補 助 員

A 総合陸上田中（小城）
藤﨑（厳木）
笠（佐学）
佐賀工
田中（小城）
藤﨑（厳木）
百武（北陵）
佐賀工

B 佐賀市天然
藤﨑（厳木）
小比賀（佐北）船津（伊商）
佐賀北

C 佐賀市人工D 球技場北
E 球技場南6／6（火）

井上（弘学）
溝口（致遠）
山下（伊万里）致遠館
藤﨑（厳木）
持永（佐工）畠山（白石）佐賀工
相良（塩工）
副島（龍谷）
田中（龍谷）龍谷高
杠（佐東）片渕（佐東）
鍋島（佐東）
佐賀東
松尾（佐商）
野中（佐商）
中野（佐商）佐賀商
西（清和）
林田（清和）
日吉（清和）
清和高
井上（弘学）
永尾（高志）
小部（高志）
高志館

F 龍谷人工G佐 賀 東H佐 賀 商I清 和 高J高 志 館井上（弘学）
大家（佐学）
村山（佐西）佐賀学

西（清和）大家（佐学）
松浦（佐工）
佐賀学

藤﨑（厳木）
副島（龍谷）
山下（伊万里）龍谷高杠（佐東）片渕（佐東）
鍋島（佐東）
佐賀東
松尾（佐商）
野中（佐商）
中野（佐商）
佐賀商

井上（弘学）
副島（龍谷）
市原（太良）龍谷高

相島（神埼）
牛山（神埼）
仲道（神埼）神埼高

K神 埼 高審 判 委 員
審判委員長
審 判 委 員原田秀昭（協会）

酒井昭宏（協会）

嶋田博樹（協会）

高山颯汰（協会）

山田顕（協会）

光武

白水（協会）

富永保（協会）渕上徳郎（協会）

富松健（協会）中西順也（中央中）

公文正剛（武雄中）

立花知行（昭栄中）森舩津

法大（鍋島中）鹿江康弘（小城中）

岡山慎司（大和中）上野健太郎（東与中）

矢動丸竜真（城南中）堤伸弘（城西中）

松門寺宏和（上峰中）

堤賢二（北方中）大串浩介（川副中）持永雅之（佐賀工）

稲益良樹（三養基）増田大輔（白石高）

唐川大樹（武雄高）

渕上隆史（鹿島実）

三浦一輝（塩田工）

古川貴史（唐津東）山下順一（敬徳高）

福島正（東明館）

桃﨑敏幸（佐賀西）山田英吾（有田工）世戸克憲（伊万里）

江頭寛美（唐津商）

川﨑稔（唐津工）

岩本英幸（唐海上）永尾脩（高志館）

小柳徳和（佐賀東）

青戸勇次（佐賀商）

大家裕司（佐学高）

嘉村哲也（多久高）

園田敏博（小城高）

西尾大（龍谷高）

規律フェアプレー委員
井手 正博（協 会）

井上 和孝（弘学館）

大隈

田中 哲也（小城高）

慎也（成章中）博正（鍋島中）
【32】２０２４年度

千葉県民スポーツ大会第二部 銃剣道競技実施細則

１期 日
令和６年４月７日（日）・４月２７日（土）及び４月２８日（日）・５月２６日（日）

２会 場
１回目
２回目
３回目

陸上自衛隊 習志野駐屯地体育館（船橋市薬円台３－２０－１）
ユウケイ武道館（栃木県走行運動公園武道館）（栃木県宇都宮市西川田４－１－１）
陸上自衛隊 習志野駐屯地体育館（船橋市薬円台３－２０－１）

３ 競技種別(1) 銃剣道 成年男子の部(2) 銃剣道 少年男子の部
４ エントリー数(1) 成年男子の部 ３名(2) 少年男子の部 ３名
５

選考人員 ８名
選考人員 ４名

選考委員
７名

６ 競技上の規定・競技方法(1) 全日本銃剣道連盟「銃剣道教則」、並びに「銃剣道試合・審判規則及び細則」による。
(2) 競技方法は、成年男子の部・少年男子の部、それぞれのリーグ戦（個人戦）を行う。
(3) 試合は、５分３本勝負とし、勝負が決しない場合は判定により決する。
７

選手選考方法
各予選会の成績をもとに、選考委員の協議により選考する。

８ 選手の年齢基準(1) 成年種別に参加する者は、２００６年４月１日以前に生まれた者とする。
(2) 少年種別に参加する者は、２００６年４月２日から２００９年４月１日までに生まれた者とする。
９ 参加申込等(1) 申込期日
令和６年４月１日（月）必着(2) 申込先（千葉県民スポーツ大会第二部・担当者）〒２７４－００７７ 船橋市薬円台４－３－２４
千葉県銃剣道連盟事務局
理事長 小川 功 宛
TEL:０９０－３９１６－６６９４
Ｅmail: jukendo_chiba@outlook.jp
FAX: ０４７－４６９－３５１７(3) 申込書
別紙「令和６年度 千葉県民スポーツ大会第二部銃剣道競技参加申込書」による。
10

参加料
１人 １，０００円（高校生は除く）

11参加上の注意
監督・選手は、不足事態に備えて傷害保険に加入すること。

12

その他「本大会は、千葉県スポーツ振興基金助成金の交付を受けています。
」

別

申込年月日：．

紙．

２０２４年度千葉県民スポーツ大会第二部銃剣道競技（国スポ予選会）参加申込書
氏

名

生 年 月日

ふりがな
Ｓ・Ｈ

．

．

所属支部名

４月１日現在（歳）

現 住 所
〒
支 部

職

業 （学校名）

勤務先（学校）住所〒

令和５年 国体参加の有無

障害保険の加入該当に○を付ける。
有

該当に○を付ける。
・無有

私は、２０２４年度 千葉県民スポーツ大会第二部

・

無総則及び銃剣道競技実施細則の規定に適格であると認め、参加申込をいたします。
なお「日本スポーツ協会スポーツ憲章」を遵守いたします。

令和年月日

千葉県銃剣道連盟会長 様

参加申込者

印
製造担当者へのメッセージ
2002年3月

防護層必要なものである

何が起こったか非定常作業中に槽内に(複数の)物質が移送された。槽の損傷を防止する多くの安全対策（すなわち防護層）が存在していた。以下に示す:• ハイプレッシャーアラーム（この場合、計器の欠陥が原因と推定されるアラームが早い時期に認められた）• 圧力をエリア内の他のシステムに放出する圧力制御システム（この場合は、その二次システムは働いていなかった）• 圧力を大気放出する圧力放出/真空システム（このシステムでは閉塞していると思われるフレームアレスターを含んでいた）• これらの欠陥の最終結果として、槽の天板が破壊された

防護層は何を成し遂げるのか？
• 良好に設計された設備は、機器のための多重の安全対策を取り入れている。
• それらは、次のような多数の防護対策である：運転員監視・手順類・警報・インターロッ
ク・耐圧設備・安全弁/真空弁• 多くの場合、槽が損傷するより前に多重システムが機能不全になる 。

機器を防護するためにあなたにできること• 警報が誤動作によるものと思い込んではならない－もしある警報がうるさくなってきたら、直ちに修理すること;• 早い時期に自分のシフトの中で、機器の警報の状況を再検討すること。
全ての警報類について何故存在するのかを理解すること。;• 圧力/真空の安全弁は、多くの場合、槽の損傷を防護する最後の砦である
ことが多い。これらの機器を適正にテストするのにふさわしい保全シス
テムとすること;• ベント配管の閉塞の管理を実施しなくてはならない－配管に閉塞傾向があるならば、配管を清浄な状態に保つべく頻繁に清掃を励行すること• 定形外の運転では、日常の運転に比べて防護層が少ないか貧弱になるので、機器を損傷から防護するすべての安全対策が特に重要である.
AIChE © 2002. 不許複製。 非営利的な教育目的のための複写は奨励する。 ただし、CCPS以外の者による販売目的のための複写は厳しく禁止する。 連絡先 ccps@aiche.org or 212-591-7319.
イラク問題の平和的解決を求める件

米国などは，イラクが大量破壊兵器や生物化学兵器を開発・保有している疑いがあることを理由に，同国への武力攻撃の準備を進めている。すでにイラク政府は国連による査察を受け入れ，一応の協力姿勢を示しているが，依然として緊迫した状況が続いている。
イラク政府は，直ちに大量破壊兵器等の開発・保有という野望を捨て，国連決議を完全遵守して，国際社会の懸念を払拭しなくてはならない。
しかし，米国などが実際にイラクを攻撃すれば，イラクの多くの民衆が傷つくと同時に，中東情勢はいっそう不安定になることが懸念される。日本国民の多くは，米国などのイラク攻撃によって，世界の平和と安全が脅かされることを強く懸念している。
よって，世界各国及び日本政府に対し，国連憲章の理念に沿ったイラク問題の平和的解決のため，全力を尽くすことを求めるものである。

以上，決議する。

平成 15 年３月 14 日

内閣総理大臣外務大臣

様

仙 台 市 議 会
大好き日本国憲法！ 集団的自衛権の行使反対
2015.10.9№299
東海村村松 2401-2
電話・fax 029-284-0761

こんにちは！ 日本共産党の須和間幼稚園運動会開会式に参列
10 月 3 日、すばらしい秋空の元、2015 年須和間幼稚園うんどうかいが開かれ、招待を受けました。
子どもたちの、元気な笑顔、行動に私たち大人も元気をいただきました。
年々趣向をこらした運動会に、子どもたちの成長がよく分かります。お友達を大切にする心、最後までがんばる心、先生やお父さん、お母さん、おじいちゃんやおばあちゃんなど、みんなといっしょに、みんなの応援の中で生正門に飾られた〝うんどうかい〟の表示
きていることが感じ取れる

きていることが感じとれる運動会になったのではないでしょうか。

長堀すこやかハウス・・・来年度は存続にすこやかハウスも、行革の対象とされ、来年度施設閉鎖の説明がされていました。しかし、7 日、村は来年度については、新設される民間２つのこども園の子育て支援との関係で、支援のニーズ状況を把握するとして、「存続を決めた」と連絡がありました。村長
は、「行革で改革することに躊躇するな」と言いますが、逆です。本村の良さは、「他自治体がうらやむ施策を行うことに躊躇するな」です。

ひたちなか・高萩 両市議選に ぜひご支援を！
ひたちなか市議選と高萩市議選が、10 月 18 日告示、25 日投票でおこなわれます。両市とも新人が多数で激戦の模様です。
日本共産党は、ひたちなか市（定数 25）で現職の山形ゆみ子さん、新人の宇田たか子さんの複数議席に挑戦します。高萩市は現職の平正三さんです。ぜひ、ご親戚、知人・友人など、つながりのある方々に支持をよびかけていただけますようお願いします。
【ひたちなか市議選】
山形ゆみ子地域○活動地域

事務所の電話・Fax 029-272-2112

佐和・稲田・高野・小貫山・高場・足崎・馬渡・長砂・上野・後野・新光町、東中根団地（中根 3600 番地のみ）、那珂湊全域
宇田たか子地域○活動地域

事務所の電話 029-275-7008

Fax 212-7332

津田・津田東・市毛・堀口・後台・勝田本町・勝田中原町・武田・金上・大平・勝倉・枝川・三反田・美田多町・大成・青葉・長堀・共栄町・石川町・表町・春日町・勝田泉・笹野町・西大島・東大島・
勝田中央・西光町・田彦・堂端・外野・東石川・中根・はしかべ・松戸町・小砂町・本町【高萩市議選】

平 正三

事務所の電話・Fax 0293-22-5525
コロナ禍のごみは・・・プラスチックごみは・・、新型コロナウィルスの感染拡大により、緊急事態宣言や自粛要請などで、これまでとは違う日常になっています。今後も感染症だけでなくそれに伴う影響で様々な混乱がおきることが予想されます。今回は生活様式の変化の中で、コロナ禍でのごみの様子を取材しました。また、増え続けているプラスチックごみ（プラごみ）の現状についても報告します。

家庭ごみは増加しています2020 年緊急事態宣言が発令された 4 月、5 月は前年より 10％くらい増加しました。

1000

プラごみに占めるレジ袋 2％

プラスチックごみの今

家庭系ごみ収集量（ｔ）●2020 年プラごみ削減宣言⇒レジ袋有料化、ペットボトルやその要因は・・・

ストローの使用の見直しがされました。

・マスク、ティッシュなどの衛生用品の増加。

500●プラごみ排出量 903 万トン（2017 年環境省）で世界第 2 位の・家の片づけごみ（衣類、玩具、家具、家電、雑貨）。
・ステイホーム等でデリバリー、テイクアウト利用

日本は、2030 年までにプラごみ 30％削減を宣言しました。

04月

で使い捨て食器、缶、ビン、ペットボトルが発生。

5月

6月

2019年

＊特にプラスチックごみでは、容器包装プラも製品

7月

8月

9月

●ところが、2020 年コロナ禍ということもあり、プラごみ収集量は増加しました。鎌倉市でも 10％ほど増えています。

2020年

レジ袋

その他

●収集したプラごみのゆくえは下記のようになっています。

プラも顕著な増え方をしています。

製品プラ収集量（㎏）

事業ごみは減少
一方で事業ごみは 30％減少しました。
その要因は・・・

40000

・観光客の減少

30000

・営業時間の短縮、休業

20000

日本

世界

50000

リサイクル

焼却

焼却

14%

4月

5月

6月

2019年

7月

8月

3億t

9月

埋立て

27%

12%

0などが考えられます。

リサイクル

9%

10000

・イベント、行事の中止

埋立て903 万 t2020年
79%

（日本では、焼却にサーマルリサイクルも含まれる）

59%

2020 年 9 月まで/鎌倉市

資源ごみも増加

資料：プラスチック循環協会 2017 年

家庭ごみのうち、資源ごみも増加しています。宅配の増加からか段ボールは 20％、衣類を中心にした布類は 10％ほど増えています。
＊布類については 2020 年、各国のロックアウトなどで輸出規制がとられ、売却が困難に。中間取り扱い業者で布類処理が追い付かなくなりました。そのた

鎌倉市より市民の皆様へお願い・家庭ごみの排出が増えています。収集は通常通り

あなたの近くでも気づかないうちに流出しているプラごみ・・・

行われていますが、急ぎでない排出は避け、なるべくごみを出さない生活を心がけてください。

め、市は排出を控えるよう呼びかけています。

・感染予防のため、ごみに直接触れないでください。

＊市内の中古品取扱店では・・・

・ごみ袋の空気はぬき、しっかりしばりましょう。
・「去年の 4～6 月は特に多かったですね」●処理されずに放置、ポイ捨てされたプラごみは町から川へ流入し、生態系にダメージを与えています。

・ごみを捨てたあとは手を洗いましょう。
使い捨てられたビニール紐「衣類、家具、家電、玩具、本、ゲームなど持ち込

カラスに破られたごみ袋

劣化した駐車場の土嚢

公園の人工芝＊町中にごみが散らかっています。マスクやティッシ

まれました」などの声がきかれました。

ュ、ハンカチなど責任をもって片付けましょう。

●プラごみは海洋ごみの 65％を占め、長い年月、海に漂い続けていくことになります。
●世界の海でプラごみは 800 万ｔ/年も流入し、2050 年には魚の量を超えると警告されています。

取材協力：鎌倉市

ナカノ株式会社

ハードオフオフハウス●プラは原料の合成や可塑剤など添加物の混入でリサイクルは極めて困難。プラごみ削減には
まずリデュース！ 使い捨てプラやプラ製品の使用を見直しましょう。
1

村野藤吾記念会
Togo Murano Committee
第 15 回村野藤吾賞
作品

アルテピアッツァ美唄

選考理由

村野藤吾賞選考委員

Arte Piazza Bibai ／ 作者安田侃

池原義郎

美唄の語源はアイヌ語でピパ・オ・イ（カラス貝の・たくさんいる・ところ）に由来すると聞く。石狩川が氾濫する流域の沼々にはカラス貝が多かった。この呼び名の語源は透明な響きを耳朶に残す。
近代になり石炭鉱脈が発見されて、明治末期から石炭のまちとして大躍進し、戦前、戦中には基幹エネルギーとしての重要な役割を担い、戦後はわが国復興の重要な一角を占めて、美唄市は９万余の人口を擁したこともあった。
石炭の時代が終わると、市は衰退に向かって急落し、炭鉱も鉄道もその機能を失い、人口の三分の二がこの地を離れた。半世紀余にわたり、地に潜む黒いダイヤを掘り尽くしたエネルギー産業が美唄の地に残したものは、生命感を脱色した灰色の廃墟であった。そして時の流れのなかで、風化したまちのもろもろの生活施設のほとんどは朽ちるままとなり、残るものは２基の巨大な竪坑巻き上げ機とコンクリートの頑強な鉱山施設の架構、炭鉱夫の子弟が通った栄小学校だけであった。
美唄に生まれ育った安田侃氏は、白大理石の石切山で知られる北イタリアのカラーラに近いピエトラサンタにアトリエを構え、創作活動を続けている。そしてこの１０年ほどの間に、ミラノのヴィットリオ・エマヌエーレⅡ世通りでの街路個展、イギリス・ヨークシャー・スカルプチャーパークでの野外個展、ピエトラサンタ市街個展、フィレンツェの主要広場と街路での個展等、都市空間との、あるいは建築空間との共演個展を次つぎと行い、国際的な巨匠としての名声を不動のものとする彫刻家である。
氏は、市の意志を受けて、１０年前より美唄の廃校となった旧栄小学校の広い校地と、そこに建つ隙間だらけの木造校舎を、まちの有志の力を借りながら芸術文化交流施設“アルテピアッツァ美唄”としての再生に情熱を傾けている。
氏は語る。
「この栄小学校が残った大きな理由のひとつは、古い隙間だらけの、寒く凍える校舎に頑張って通い続けた幼稚園児がいたおかげだと思う。通園する幼児もわずかで、閉園寸前だった。この子供たちがアルテピアッツァ美唄のメイキングにとって大きな存在となった。一面真っ白な雪に覆われた山の中の幼稚園に、どんな吹雪の日も色とりどりのアノラックを着て元気に通ってくる子供たちの姿は、何かを訴えていた。この子供たちが喜ぶ広場にしようという思いが、アルテピアッツァ美唄創造の火種となった」と。
残されていた体育館と隙間だらけの教室棟に、最小限の手を加え（いや、余計なものを引っ剥がし取り除いて）氏の彫刻が配置され、ときには子供たちのナイーヴな絵も参画し共演する、暖かい生き生きとした生命感のある空間とした。講堂では展示もそのままに、講演会が行なわれコンサートが心を唄う。荒廃していた校庭に緑が参加しはじめ、彫刻が配されて美しく柔らかい芸術ピアッツァとなった。
素朴であるが故に、風も季節も時の流れも豊かな生命感を呼び、一度死滅した大地に新しく芽吹くピアッツァは、人びとに開放された。
いま、私たちが生活しているこの時代は、灰色に硬化しつつあるようにも見える。そのときに、安田侃氏が１０
年かけて苦闘し続けた結果が姿を見せてくれた。それは私たち建築にたずさわる者にはもちろん、多くの人びとの心に深く柔らかい感銘を与える。
ここを訪れた人たちはその感慨を記す。
「忘れかけていたこの音、白い、この色。私の中にも故郷・美唄が原点として残っています」
村野藤吾記念会事務局（金森ビル302共同）Fax. 03-6280-7120〒162-0802 東京都新宿区改代町42 金森ビル302 Tel. 03-6280-7497
info@muranotogoprize.com http://muranotogoprize.com

村野藤吾記念会

2Togo Murano Committee「ひとつひとつ手に触れて、それぞれの心を胸に痛く感じ、涙があふれた。沈む心が浮き上がり、安らかな気持ちで帰ります」「彫刻とたわむれている子どもたちがいて、はじめて足りないものが補われる気がした。丸い池の中心で手を広げて立ってみて、空間と一体になった気がした」「毎年帰省したときにはここにきています。なんともいえない不思議なエネルギーが“人間の本能”をくすぐるようです。いいな、この感じ！」
等々。
心の視座に立つこの再生のプロジェクトは人びとに感銘深い共感を与え、そこに時代へのひとつの重要な示唆があるように思う。

村野藤吾記念会事務局（金森ビル302共同）Fax. 03-6280-7120〒162-0802 東京都新宿区改代町42 金森ビル302 Tel. 03-6280-7497
info@muranotogoprize.com http://muranotogoprize.com
（様式第２号）
2021 年 3 月 19 日
SDGs 達成に向けた宣言書
所在地

栃木県宇都宮市長岡町 384-4

企業名

野中建設株式会社

代表者

代表取締役

野中伸之助

当社は、SDGs の内容を理解し、SDGs 達成に向けた方針及び取組を下記のとおり宣言します。
記
SDGs 達成に向けた経営方針等
弊社経営理念である「物を売るのではなく信頼を築く」は、SDGs の達成と目的を同じくするものであり、社員一人ひとりがそのことを自覚し、それぞれの役割を果たしていくことにより、SDGs の達成に貢献していきます。

３側面
主な分野に○

SDGs 達成に向けた2030 年に向けた

重点的な取組

指標

経済
環境
社会
経済

要件２の関連する
番号

登録年月：令和 3 年 3 月

環境社会

重点的な取組及び指標の進捗状況

喫煙者数の減少
従業員の健康増進

2021 年 15 人

82030 年５人
排出廃棄物の削減
環境 ISO・エコキーパー事業所
2021 年コンテナ４台認定を維持する。
2030 年コンテン２台

11

環境社会
経済
【記載留意点】
・上記については「SDGs 達成に向けた経営方針等」を記載いただくとともに、「SDGs 達成に向けた具体的な取組のチェックリスト」（様式第３号）に記載いただいた取組を踏まえ、「SDGs 達成に向けた重点的な取組」を記載してください。
・指標は、原則として数値目標を記載してください。
・「環境」、「社会」、「経済」の 3 側面の全てについて重点的な取組を記載してください。なお取組が複数の分野にまたがる場合は、それぞれの分野に「○」をしてください。
・重点的な取組及び指標の進捗状況については、新規登録時は記入不要です。
・要件２に記載した取組との関連性がある場合には、「要件２の関連する番号」に番号を記載ください。
・重点的な取組及び指標の進捗状況については、年 1 回以上進捗管理を行い、状況を記載してください。
（ 公 印 省 略 ）0５社北相支協第018号
令和５年9月19日
指定一般・特定・障害児相談支援事業所
管理者・相談支援専門員各位
北九州市障害者自立支援協議会
相談支援部会 部会長 大塚 文

令和５年度 第４回指定相談支援事業者等連絡会議の開催について

標記会議を下記のとおり開催いたしますので、ご出席いただきますようお願い申し上げます。
記
１ 日時

令和５年１０月１９日（木） １５：００～

２ 開催場所

北九州市東部障害者福祉会館６AB（ウェルとばた６階）

３ 申込方法北九州市自立支援協議会ホームページより申し込み（http://kitakyushu-net.shien-c.com/）

4 議 題① 【事例検討】相談支援専門員同士で共有したい事例の披瀝② 【意見交換】事例検討に関する感想・コメント
北九州市障害者自立支援協議会 相談支援部会 部会長 大塚 文 氏③ その他【問い合わせ】
北九州市障害者自立支援協議会 事務局（北九州市障害者基幹相談支援センター）
担
当：武市、藤野Ｔ Ｅ Ｌ：093-861-3045
Ｆ Ａ Ｘ：093-861-3095
アドレス：kyogikai@shien-c.com
令和５年度 生活支援講座「福祉的就労について聞いてみよう」を開催しました
令和５年１２月２１日
障害者相談支援事業所ハンズ太白

令和５年１２月１９日（火）、太白障害者福祉センターにて生活支援講座「福祉的就労について聞いてみよう」を開催し、６名の方にご参加頂きました。
講師は、Rickey クルーズあすと長町 柴﨑博美氏、Rickey クルーズ長町南 八巻友希
氏をお迎えし、就労前の準備や福祉的就労、就労事例について約６０分間のご講話を頂きました。講話終了後の質疑応答の際にも、参加者の皆様の抱える個別の質問に対し、一つひとつ丁寧にご回答頂きました。
受講者に実施したアンケートの結果として、参加者された皆さんから「今後生活する上で参考になった」との評価を頂いております。また、質疑応答では、「ナビゲーションブッ
クが役立ちそうだと思った。自分のところでも取り入れていきたい。」との感想があり、受講された皆様に、就労前準備、福祉的就労について学ぶ良い機会を提供することが出来たと感じております。
ハンズ太白では、皆様の生活にお役に立つ情報提供の場として、生活支援講座を毎年３回実施しております。感染症対策を適切に実施し、皆様が安心して参加できる環境を整えつつ、今後も生活支援講座を実施していきたいと思います。
第４２回（平成２６年度）
沖縄県大学図書館協議会総会・議事録
１．日 時：平成２６年９月１日（月）１４：３０～１５：００
２．会 場：沖縄キリスト教学院 SHALOM 会館 １－１教室
３．総 会：出席者： ９館 ３５名
沖縄大学図書館

事 務 長
副 主 事
書
記

糸 数
晃
楢 原 海 里本 部 笑 里沖縄国際大学図書館

館
長
課
長
課長補佐
係
長
主任
主任
主任
副 参 事
副 参 事

新
新山
與
新
島崎
知垣

沖縄ｷﾘｽﾄ教学院図書館

館課
主内 間 清 晴仲 間 末 美真栄田 美 奈

沖縄女子短期大学図書館

館
長
図書館主任

名桜大学附属図書館館長
住 江 淳 司参与又 吉純情報ｻｰﾋﾞｽ係長 神 谷 順 子
情報ｻｰﾋﾞｽ係員 松 田 弥 生

沖縄県立看護大学附属図書館

主主沖縄工業高等専門学校図書館館
長図書係主任

長
長
任査
査

垣
里城
儀
垣
袋
原念
花

勝
克篤
真圭

弘也
男
紀子
彰
司勇 仁
聡

桃 原 亮 昌板良敷 紀 子金 城勝
美 里 敏 則網 谷 厚 子新 里牧

沖縄科学技術大学院大学図書館 ライブラリー 仲 間 千 尋

琉球大学附属図書館

館
長
事務部長
情報管理課長情報ｻｰﾋﾞｽ課長
情報管理課長代理
雑誌情報係員
総務係員
図書情報係員
医学情報係長

伊飯
石
岡平
當
高黒古澤
田丸
田
良
山
山
木
謝

雅 子
昇 平
克 巳
高 志
久 枝
ちひろ
富美子
卓 也
久美子

総 会
：司会 沖縄キリスト教学院図書館図書課 主任 真栄田美奈（１）開 会
沖縄キリスト教学院図書館仲間末美図書課長より開会の挨拶があった。
（２）歓迎の挨拶
沖縄キリスト教学院大学・短期大学中原俊明学長より歓迎の挨拶があった。
（３）幹事館挨拶
琉球大学附属図書館伊澤雅子館長より幹事館の挨拶があった。
（４）議長選出「沖縄県大学図書館協議会 会則第１０条第２項」により当番館の館長が議長に当たることとなっており、当番館（沖縄キリスト教学院図書館）内間清晴館長が選出された。
（５）新任者紹介
議長より新任者の紹介があった。
（総会資料Ｐ２～４参照）（６）議題①平成２５年度事業報告
幹事館・琉球大学附属図書館石丸克巳情報管理課長より平成２５年度の事業について報告があり、承認された。
（総会資料Ｐ５参照）②平成２５年度決算報告
琉球大学附属図書館石丸克巳情報管理課長より平成２５年度の決算報告があり、審議の結果承認された。
（総会資料Ｐ６参照）

③平成２５年度監査報告
沖縄女子短期大学図書館桃原亮昌図書館長より平成２５年度の監査報告があり、審議の結果承認された。
（総会資料Ｐ７参照）④平成２６年度事業計画（案）
琉球大学附属図書館石丸克巳情報管理課長より平成２６年度事業計画案の説明があり、審議の結果承認された。
（総会資料Ｐ８参照）⑤平成２６年度予算(案)
琉球大学附属図書館石丸克巳情報管理課長より平成２６年度予算案の説明があり、審議の結果承認された。
（総会資料Ｐ９参照）⑥平成２７年度の当番館及び平成２６年度の監査館の選出
議長より「沖縄県大学図書館協議会 総会・幹事館・当番館・監査館一覧」（総会資料Ｐ１０）の説明があり、平成２７年度総会の当番館は沖縄女子短期大学図書館、平成２６年度の監査館は名桜大学附属図書館、平成２７年度の幹事館は琉球大学附属図書館となることが承認された。
（７）閉会
沖縄キリスト教学院図書館仲間末美図書課長より閉会の挨拶があった。
――――――――― 終了 ――――――――――

講演会（１５：２５～１６：２５）
会 場：沖縄キリスト教学院 SHALOM 会館 １－１教室
参加人数（３５名）
講 演
講 師：神山繁實（沖縄キリスト教学院理事長・特任教授）
演 題：「古典的キリスト教文書と図書館」

見学会（１６：４０～１７：０５）
参加人数（３５名）

懇親会（１７：１５～１８：４５）
会 場：沖縄キリスト教学院 SHALOM 会館 記念ラウンジ
参加人数（３４名）（１）開会・歓迎の挨拶：沖縄キリスト教学院図書課長 仲間末美
（２）乾杯の音頭：沖縄キリスト教学院図書館長 内間清晴
（３）閉会の挨拶：沖縄女子短期大学図書館(次年度当番館) 図書館長 桃原 亮昌
電気通信大学ＵＥＣコミュニケーションミュージアム運営委員会規程
平成16年 4月 1日
改正
平成20年 4月 1日
平成21年 4月 1日
平成23年 4月26日
平成24年 5月22日
平成30年 3月30日
（趣旨）
第１条

この規程は、電気通信大学ＵＥＣコミュニケーションミュージアム規程第７条第２項の規定に基づき、電気通信大学ＵＥＣコミュニケーションミュージアム運営委員会（以下「委員会」という。）に関し必要な事項を定めるものとする。
（審議事項）
第２条

委員会は、次の各号に掲げる事項を審議する。

(1) ミュージアムの運営方針に関すること。
(2) ミュージアムの事業計画に関すること。
(3) ミュージアムの予算に関すること。
(4) その他ミュージアムの運営に関すること。
（組織）
第３条

委員会は、次の各号に掲げる委員をもって組織する。

(1) 館長(2) 館員(3) その他学長が必要と認めたもの(4) 副館長
２

前項第３号の委員の任期は２年とし、再任を妨げない。ただし、欠員が生じた場合の後任者の任期は、前任者の残任期間とする。
（委員長）第４条

委員会に委員長を置き、館長をもって充てる。

２

委員長は委員会を招集し、その議長となる。

３

委員長に事故あるときは、委員長が指名した委員がその職務を代行する。
（副委員長）

第４条の２
２

副館長をもって、副委員長とする。

副委員長は、委員長を補佐し、委員長に事故あるときは前条第３項の者として、その職務を代行する。
（会議の開催）第５条

委員会は、委員の３分の２以上の出席がなければ議事を開くことができない。

（学術調査員の出席）

第６条

委員会が必要と認めたときは、学術調査員を委員会に出席させることができる。

（事務）
第７条

委員会に関する事務は、学術国際部学術情報課が行う。

（雑則）
第８条

この規程に定めるもののほか、委員会に関し必要な事項は、別に定める。
附則

この規程は、平成１６年４月１日から施行する。
附則

この規程は、平成２０年４月１日から施行する。
附則

この規程は、平成２１年４月１日から施行する。
附則

この規程は、平成２３年４月２６日から施行し、平成２３年４月１日から適用する。
附則

この規程は、平成２４年５月２２日から施行する。
附則

この規程は、平成３０年４月１日から施行する。
2023年2月16日
作成者 T.T.

Sustainable Report No.074

いますぐ必要なLED導入促進

サステナブルレポートとは、サステナビリティを指標に社会課題や環境課題からテーマを選定し、それらの背景・ソリューション事例・将来への展望などを考察する独自の調査報告書です。
小川電機グループは、全従業員ひとりひとりが本レポートを作成・発信する取組みを行っています。

© OGAWA-DENKI.Co.,LTD.

LED化を阻む照明器具の値上げ

社会課題■ 課題の現状／経緯／影響●

政府はエネルギー利用による地球温暖化防止のため、2030年に既設照明のLED化100％達成を目指しているが、2021年2月時点で日本のLED化率は51.2％にとどまっている。

●

2020年以降の鉄鉱石や原料炭、鉄スクラップなど鋼材類の価格高騰が照明器具の値上げに繋がり、2022年4月に約5～10％、2023年4月に約10～20％値上げした。

●

事業者を中心にLED化を促進するため、自治体による照明器具の設置支援が続く。

■ 価格改定の対象商品及び平均改定率■ 鉄鋼原料の価格動向

出典：パナソニック株式会社出典：S&Pグローバル・プラッツ
を元に日本経済新聞作成▶NEXT：大阪府での補助金によるLED導入促進© OGAWA-DENKI.Co.,LTD.

2

大阪府での補助金によるLED導入促進

解決事例■ 実行者／解決方法／残る課題●

SDGs未来都市及び自治体SDGsモデル事業に選ばれている大阪府では、中小事業者を対象に脱炭素化と経営力強化を図る取り組みを実施。

●

府内の工場・事業場を対象に「中小事業者LED照明導入促進補助金」を2022年度より開始し、照明設備や工事関連費の一部を補助。応募者には「脱炭素経営宣言」を条件にし、府がツールや機器の情報提供しながら脱炭素経営を促進。

●

2022年度の補助金は約400社に公布され、用意した枠は全て埋まる結果となった。さらなるLED化促進のためには、補助金の応募に至っていない中小零細企業へのアプローチが求められる。

■ 中小事業者LED照明導入促進補助金の公募について■ 大阪府が目指す重点ゴール

画像/表/グラフ（ 縦横比はオリジナルから変更NG ）出典：左右ともに大阪府▶NEXT：企業による補助金情報への迅速な対応に向けて© OGAWA-DENKI.Co.,LTD.

3

中小零細企業にLED化を自然と促すために

企業展望■ 弊害の原因／理想／企業施策●

LED化により削減できるコストの見込みを自社で算出するには手が回らず、効果に納得できずに費用の捻出に踏み切ることが難しいのではないか。

●

企業の規模に関わらずLED化が進み、設備費や電気代、環境負荷が抑えられることが理想である。

●

メーカーはLED化によるメリットとあわせて、損している金額などLED化しないことによるデメリットを伝えるといった角度を変えた提案により、自然とLED化したくなる状態にすることが望まれる。

■ 中小企業支援策に関する情報収集の状況

画像/表/グラフ（ 縦横比はオリジナルから変更NG ）■ 支援メニューを認知した主なきっかけ

画像/表/グラフ（ 縦横比はオリジナルから変更NG ）出典：左右ともに中小企業庁

本レポートをご覧いただき、ありがとうございました© OGAWA-DENKI.Co.,LTD.

4

■ 参照・引用資料●

電波新聞,「【照明総合特集】ストックLED化率、50％達成5割超えてから本当の勝負」, 2021年5月27日（https://dempadigital.com/article/195302）●

一般財団法人建物物価調査会,「鋼材 2022年度上半期の価格高騰と現況」,2022年9月20日（https://www.kensetubukka.or.jp/chousa_report/10098/）●

パナソニック株式会社, 「価格改定のお知らせ」,2022年11月1日（https://www2.panasonic.biz/jp/lighting/price_info2022/）●

日本経済新聞,「原料炭が最高値圏、鉄鉱石5割高 鋼材価格に上昇圧力」,2022年2月24日（https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC188A30Y2A210C2000000/）●

大阪府, 「中小事業者LED照明導入促進補助金」,2023年2月2日 (https://www.pref.osaka.lg.jp/eneseisaku/sec/r04hojokin-led.html)●

大阪府, 「SDGs未来都市及び自治体SDGsモデル事業」,2022年12月19日(https://www.pref.osaka.lg.jp/kikaku_keikaku/sdgs/sdgs_osaka_mirai.html)●

中小企業庁, 「中小企業支援策の活用」,2023年2月13日（https://www.chusho.meti.go.jp/pamflet/hakusyo/2020/shokibo/b3_2_3.html )■ サステナブルレポートに関するお問い合わせ先● 本レポートに掲載された内容は作成日における情報に基づくものであり、予告なしに変更される場合があります。
● 本レポートに掲載された情報の正確性・信頼性・完全性・妥当性・適合性について、いかなる表明・保証をするものではなく、一切の責任又は義務を負わないものとします。
● 本レポートの配信に関して閲覧した方が本レポートを利用したこと又は本レポートに依拠したことによる直接・間接の損失や逸失 利益及び損害を含むいかなる結果についても責任を負いません。
● 本レポートに関する知的所有権は小川電機株式会社に帰属し、許可なく複製、転写、引用等を行うことを禁じます。

© OGAWA-DENKI.Co.,LTD.
地方財政の拡充を求める意見書
人口減少社会の中でも、地方自治体が住民福祉の増進という本来の使命を果たし、安定的に行政サービスを提供するためには、持続的な財政基盤の構築と、地方財政の健全化を図ることが重要であることは言うまでもない。
しかし、地方財政計画における過去 10 年間の歳出の推移を見ると、子育てや高齢化、雇用や防災などの行政需要や、国の制度に基づく社会保障関係経費の増大にもかかわらず、歳出総額の伸びは抑制されている。
地方財政審議会において、「社会保障等の対人サービスの適切な提供にはマンパワーの確保が重要である。今後、少子高齢化への対応や社会的に支援が必要な人々へのきめ細かな対応がますます求められる」、「地方公務員の数を減らすことは限界に来ている」との意見が出されているが、少子高齢化が全国の先を行く、小規模市町村の多い本県にとっては、とりわけ深刻となっている。
よって、地方財政については、「総額で前年度と同水準を確保する」にとどまらず、地方の歳出の拡大が可能となるような措置が必要である。
しかしながら、地方交付税を算定する単位費用を民間委託を進める低コスト団体に合わせる「トップランナー方式」の導入、「まち・ひと・しごと創生事業費」に「行革」努力を反映する地方交付税の算定が継続しようとしている。
地方交付税は地方共有の固有財産であり、算定は「標準的条件を備えた地方団体が、合理的かつ妥当な水準において地方行政を行う場合、または標準的な施設を維持する場合に要する経費を基準」として行うものである。コスト削減を進める一部の自治体の経費を基準にするのは、小規模市町村の実態を踏まえていないものである。
よって、国におかれては、住民と地域の安心・安全を支えている地方自治体がその使命を果たせるよう、次の事項の実現を強く求める。
１

地方交付税の法定率の引き上げなど地方財政の拡充を図ること。

２

地方交付税は地方共有の固有財産であり、「財源保障」・「財政調整」機能を堅持し、国の政策誘導の手段として用いることは厳に行わないこと。人口減少団体が、安定した財政運営ができなくなるような算定方法とはしないこと。

３

公共サービスの低下を招く自治体職員の削減や、地方の状況を考慮してアウトソーシングを押しつけないこと。

４

教育現場は課題が複雑かつ困難化しており、教職員等の定数改善、人材と財源の充実・確保を行うこと。

以上、地方自治法第 99 条の規定により意見書を提出する。
高知県議会議長
内 閣 総 理 大 臣
財務

大臣

総務

大臣

文 部 科 学 大 臣
内 閣 官 房 長 官様

三石文隆
青年部

Kurobe Young Entrepreneurs Group青年部

令和２年度スローガン

商工会議所女性会

女性会

Kurobe Business Women’s Club

ｅｎｊｏｙ

10月25日（日）、ノースランドボウル黒部において「ＯＢ・新入会員交流会」を開催しました。
今年は新型コロナウイルスの感染拡大の影響を受けて、開催時期や会場の規模などを十分考慮したうえで実施しました。
今回の交流会は、ボウリング！ＯＢ会員６名、新入会員５名、現役会員17名のあわせて28名が参加し、豪華景品と名誉を争い、火花を散らしながら固い絆を確認し合いました。

ＹＥＧ～仲間と創る絆とマチ未来～
Ｆｌａｓｈ Ｎｅｗｓ

ボウリングで和気あいあい！
～ＯＢ・新入会員交流会～

Report「くろべネット」ＩＣＴ利活用実証実験
1026 機器設置説明会に舟屋会長が出席～黒部市社協との連携事業～

黒部市福祉センターにて開催され、11月から始まる実証実験に向けて、関係者に使用する機器の引き渡しや設置に関する説明が行われました。

11１

教育現場支援のために街頭募金活動～富山県友好青年団体事業～

県内青年４団体で構成する上記団体の事業として行われ、県内８市町11カ所のうち、黒部ＹＥＧは滑川市ショッピングセンターエールにて活動に参加しました。
テーマは「コロナ禍の教育現場を支援しよう」。集まった寄付金はアルコール消毒液の購入等にあてられ、県内の小中学校に贈呈されます。

女性会
初のリモート開催を視聴しました！ ～第52回全国商工会議所女性会連合会倉敷総会～
10月23日（金）、第52回全国商工会議所女性会連合会倉敷総会が開催されました。
新型コロナウイルス感染症の拡大防止の観点から、今年は初のリモート開催となります。
総会当日は336女性会、約4,300名がオンラインを通じての参加となり、当女性会もオンライン視聴による参加となりました。
倉敷商工会議所女性会会長のご挨拶では、「この全国大会を中止することなく開催することができてよかった。オンラインという従来とは異なる形ではあるが、倉敷の魅力を堪能してもらいたい」とお話しされました。
記念講演会では、「過去の歴史と明るい未来の結束点としての現在～ＳＤＧｓから倉敷を語る」と題して大原美術館館長の大原あかね氏による講演を拝聴しました。
ＳＤＧｓ未来都市に選定された都市のひとつである倉敷のこれからを、今までの取り組みを交えてご説明いただき、その深い歴史と発展を知ることができました。
オンライン物産展や観光・産業の紹介などもあり、倉敷の魅力をたっぷりと感じることのできる総会でした。 ぜ ひ 機 会 が あ れば、訪れてみたいと思います。
次回総会は、福島県郡山市での開催を予定しています。皆様のご参加をお待ちしております。
▲オンライン視聴で参加しました！
４／２０ｍA出力放射温度計

４／２０ｍA出力小型センサ放射温度計

４／２０ｍA信号放射率設定型

携帯用高機能放射温度計

PyroCouple

PyroCouple M

PyroEpsilon

PyroP en U

●測定範囲：−20〜＋500℃●測定精度と再現精度：それぞれ±1℃と±0.5℃●応答時間：0.24秒●2線式4／20mA 出力；または4線式の電圧・熱電対出力●堅牢で衛生的なステンレススティール製、IP65保護等級●使用周囲温度：0 〜70℃
●オプション：対象物照準レーザ、エアパージ及び水空冷ユニット●測定範囲：−20〜＋500℃●測定精度と再現精度：それぞれ±1℃と±0.5℃●応答時間：0.24秒●アンプ分離した小型センサヘッド採用●5種類出力信号選択：4／20mA 、0-50mV、0-5V及びT/J/K熱電対出力●堅牢で衛生的なステンレススティール製、IP65保護等級●測定範囲：−20〜＋500℃●測定精度と再現精度：それぞれ±1℃と±0.5℃●応答時間：0.24秒 ●2線式、4／20mA 出力信号
●4／20mA 信号により放射率の調整可能●堅牢で衛生的なステンレススティール製、IP65保護等級●使用周囲温度：0 〜70℃
●オプション：対象物照準レーザ、エアパージ及び水空冷ユニット●測定範囲：−20〜＋500℃●測定精度と再現精度：それぞれ±1℃と±0.5℃●応答時間：0.24秒 表示分解能： 0.1℃
●重さとサイズ： 約60g 持ち運びに便利なポケットサイズ●専用ソフトウエアとUSBケーブル使用によりデータロギング●ソフトウエア又は手動による放射率設定可●対象物照準レーザ付

USBインターフェース付き放射温度計

RS485モドバス対応放射温度計

温度トリップ用本安防爆型

SDカード及び熱電対入力端子内蔵型

Pyro USB

PyroBus

PyroTrip

PyroGun ハンドヘルド放射温度データロガー（＊発売2012年夏予定）●測定範囲：−40〜＋1000℃; +45 〜+2000℃●測定精度と再現精度：それぞれ±1℃と±0.5℃●応答時間：0.24秒 ●2線式、4／20mA 出力信号
●専用ソフトウエアとUSBケーブル使用による温度測定範囲と放射率設定可能
データロギングによる測定最大値、最小値、平均値表示とOPCサーバ機能●堅牢で衛生的なステンレススティール製、IP65保護等級●使用周囲温度：0 〜70℃
●オプション：対象物照準レーザ、エアパージ及び水空冷ユニット●測定範囲：−20〜＋500℃●測定精度と再現精度：それぞれ±1℃と±0.5℃●応答時間：0.24秒●出力信号：RS485 MODBUS RTUインタフェース、最大32台のセンサを統合●放射率調整可能、データロギング機能（最大値、最小値、平均値その他反射率補正）●堅牢で衛生的なステンレススティール製、IP65保護等級●使用周囲温度：0 〜70℃
●オプション：対象物照準レーザ、エアパージ及び水空冷ユニット●危険場所で使用できる本安防爆仕様、測定対象に接近取り付け可能●測定範囲：0 〜＋250℃●測定精度と応答時間：±3 ℃、1.3秒●使用周囲温度：センサの冷却なしで最大150℃まで使用可能●出力：２つの警報接点、4／20mA 信号及びLED状態表示と温度表示●測定範囲：−30〜＋500℃又は 0℃〜1000℃●測定精度と再現精度：それぞれ±1℃と±0.5℃●表示分解能： 0.1℃ ●応答時間：0.24秒●バックライト付大型LCD表示●付属MicroSDカード採用、測定値のデータロギング機能●USBインタフェース付、コンピュータと通信●放射率調整可能；対象物レーザー照準ユニット付 ●入力：K熱電対

PPT245 多機能指示コントローラ

ATR142 指示コントローラ（トリップ付）

BB976 黒体温度校正ユニット

線形タイプ電DC源装置●4桁デジタル緑色LEDと赤色LED表示、６つのLED状態表示●入力：J, K, R 又はS熱電対；測温抵抗体（Pt100/Ni100/Pt500/Pt1000）
PTC ; NTC ; 0/4〜20mA；0〜10VDC ; ポテンショメータ 6kΩまたは150Kω
●出力信号：制御リレー(8A); 警報リレー(5A)及びRS485 MODBUS RTU信号●制御モード：ON/OFF; PID制御、自動チューニング
●容器保護等級：フロントパネル：IP54 (ガスケット採用、IP65)；容器IP30●サイズ：32H x 74W x 58D mm●温度範囲：30℃〜550℃●放射率と安定性：0.995以上；±0.1℃●表示分解能：99.99℃まで0.01℃；100〜550℃まで 0.1℃
●穴直径と長さ：65mm ; 160mm●加熱時間：45分 ●電力：1000W●電源：100〜130VACまたは200-240VAC, 50/60Hz●重さとサイズ：約10kg ; H310 x W265 x D200mm●単一/デュアル/トリプル出力可能●DC出力： 5V, 12V, 24V & 48V から選択
●計測アンプ用DINレール取付キットとシャーシ取付タイプあり●低リップル出力電源●RoHS対応仕様も提供、注文設計も可能●デュアルタイプ、４桁デジタルLED表示●入力信号：J/K/R又はSの4種類熱電対；測温抵抗体（Pt100/Ni100/Pt500/Pt1000）
PTC ; NTC ; 0/4〜20mA；0〜10VDC; ポテンショメータ 6kΩまたは150kΩ●出力信号：4／20mA ；０〜10VDC及びRS485 MODBUS RTU信号；2つのリレ5A●制御モード：ON/OFF, 比例制御、比例積分制御（PI）、PID制御、自動チューニング
●PyroEpsilonセンサと適合 ●電源：24VDC 〜230VAC/DC, 50/60Hz●オプション：樹脂容器、IP65保護等級＊その他、多種製品を提供しています。ご相談ください。

ケーテックス・インスツルメンツ（株） Tel: 03-5422-6683 Fax: 03-5422-6684

http://www.ktexinst.com/
年末年始の診療日程について年末年始の診療日程は、次のとおりです。
12月28日(水) 12月29日(木) 12月30日(金) 12月31日(土) １月１日(日) １月２日(月) １月３日(火)診療 休診 休診 休診 休診 休診 休診
１月４日(水) １月５日(木) １月６日(金)平成28年12月

診療 診療 診療市立千歳市民病院 院長
Golden Week course 2023
Hi! My name is Hamilton and I’ll be your English Instructor for the Advanced level. The lesson
content will help you practice and enhance your current English ability. It is a combination of theAdvanced lessons I personally created from January 2023 to the present. You will have printouts foreach lesson. It is recommended you take time to write in your answers, however, it is not necessary.
There will be open discussion, debate, and role playing.

Schedule

Saturday 29th

Wednesday 3rd

Thursday 4th

Friday 5th

10:40
11:30

Introduction
Overviewlesson 1 and 2

Reviewfrom day 1
lesson 14
Vocabulary

Reviewfrom day 2
lesson 21

Review
From day 3lesson

11:40
12:30

Lesson 3 & 4
Discussion
Lesson 5 Idioms

Lesson 15Idioms
Lesson 16
Vocabulary

Lesson 22A
DebateLesson 22B
IdiomsLesson 27
Group work

LUNCH TIME
13:30
14:20

Lesson 6 Holiday
Lesson 7A
Ice breakers,
7B Discussion

Lesson 17
Managementvs.
Employees

Lesson 23
Left side
Right side
Challenge

Lesson 28
Student
vs.
Student

14:30
15:20

Lesson 8Policy
Lesson 9
Brain teasers
Lesson 10Opinion

Lesson 18A
Group work
Lesson 18B
DebateLesson 24A
Group work
Lesson 24BDebate

Lesson 29
Group work
Lesson 30
Debate

15:30
16:20

Lesson 11
Discussion
Lesson 12
Hypothetical

Lesson 19
Englishteacher vs.
Students

Lesson 25
Managementvs.
Employees

Lesson 31
Cool down

16:30
17:20

Lesson 13
Cool down

Lesson 20
Cool down

Lesson 26
Cool down

Lesson 32
Q&A
Wrap up!

Instructor: From the USA, Santa Maria California. Experience: Aviation Engineer for 23 years. English
teacher, 9 years. Likes: Motorcycles and family. Food: Gyudon, dashi-tamago, and Sanma with beer.
TV and movie personalities: Udo Yumiko, Katsu Shintaro, Marie Yamanaka. Athletes: Kodaira Nao,Itsuki Harata. People I like to meet. Elon Musk, Michio Kaku, King Charles, and Eikichi Matsuda-Tasty,
low priced, and quick. Best friend: Kobayashi Kanta.
「貸付申請書」に添付する書類

１ ｢推薦調書｣２｢所得課税証明書｣(役場税務課発行で保護者ごとに一部ずつ)或いは｢源泉徴収票｣(所得が給与のみの者)・兄弟又は姉妹など２人以上一度に申請書を提出される場合は、｢所得課税証明書｣又は｢源泉徴収票｣一部のみで可。

「推薦調書」の記入要領

１ 中学校を卒業して、今回高校･各種学校に進学される者
卒業した中学校の｢成績調査票｣１部を持参の上、今回進学される高校等にて｢推薦調書｣の作成を依頼する。
２ 高校等を卒業して、今回短期大学・大学及び各種専門学校に進学される者
卒業した学校の｢成績調査票｣１部を持参の上、今回進学される学校にて｢推薦調書｣の作成を依頼する。
３ 既に学校に在学されている者
在学中の学校にて｢推薦調書｣の作成を依頼する。
４

記入について不明な場合は、℡0984-42-1484
者へご連絡ください。

学校教育係

育英資金担当2018/8/1 作成
令和２年１１月２６日

職員の新型コロナウイルス感染について

一般財団法人東京学校支援機構職員が、新型コロナウイルスに感染したことが判明しましたので、以下のとおりお知らせします。

１

当該職員の情報
年 代：６０代
性 別：男性
居住地：都外２

症状・経過１１月１９日（木） 出勤（翌日以降本日まで自宅勤務及び休暇のため出勤はなし）
１１月２２日（日） 発熱
１１月２４日（火） 医療機関を受診し、医師の指示によるＰＣＲ検査の結果、陽性が判明※ 当該職員は、現在医療機関に入院中である。

３

対応
・勤務エリア内の消毒は完了している。
・保健所から濃厚接触者と特定された者は職員２名であり、保健所から１名は１２月３日（木）まで、１名は１２月４日（金）まで自宅待機を要請されている。
・濃厚接触者２名のうち、１名はＰＣＲ検査を実施済みであり、１名は今後ＰＣＲ検査を実施する予定である。

※職員及び御家族への人権尊重・個人情報保護に御理解と御配慮をお願いします。

《問合せ先》（一財）東京学校支援機構

総務部総務課

電話：03-5989-1605（直通）
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第２回定例会には︑補正予算案や条例案など︑市長提出議案
注１件が提出されました︒
代表質疑では︑マイナンバー制度の導入に向けた市の対応や︑消防ヘリコプターの活動拠点整備など︑市政の重要課題について︑活発な質疑が行われました︒
一般質問では︑震災復興事業や︑３月の国連防災世界会議を受けた今後の取り組みなど︑市政の幅広い分野について質問がなされました︒
青葉区選挙管理委員会事務局における不祥事に対する処分として提出された︑市長等の給料を減額する条例案については︑記名投票による採決を行い︑議長を除く議員 名のうち︑賛成 名︑反対 名の賛成多数で可決しました︒

第１回定例会で撤回され︑今定例会であらためて提出された︑協働によるまちづくり推進条例

案については︑住民自治の原則を逸脱することがないよう運ɼƳᜭకƷኰʼに向けて真伨に取り組むこと用すること︑条例の目的達成

ド発行に係る事務について︑地方公通知カード送付および個人番号カー

社会保障・税番号制度の導入に伴う

注１

࠯঺ ࠰ࡇᙀദʖምŨɟᑍ˟ᚘ⍅ɼƳᙀദ᪮Ⴘ⍆を附帯意見として付し︑賛成共団体情報システム機構に委任することに伴い︑所要額を交付するためしんし多数で可決しました︒

その他︑危険な喫煙行為を３億６２１６万８千円を追加するもののため︑議員が出産を理由にため︑歩行喫煙等の防止に関し必要保を図り︑生活環境の向上に資する

市民等の身体および財産の安全の確வ ̊Ũഩᘍտ໺ሁƷ᧸ഥƴ᧙Ƣǔவ̊

防ぎ市民の安全の確保を図る︑歩行喫煙等防止条例案と︑議会議等を欠席できることを明な事項を定めるもの会における男女共同参画促進

確にする︑市議会会議規則のவ̊法律﹂の制定を考慮し︑本市が保有別するための番号の利用等に関する﹁行政手続における特定の個人を識を受けて︑今後行われる選挙する特定個人情報の取り扱いに関しųŨ̾ʴऴ‫̬إ‬ᜱவ̊ƷɟᢿǛોദƢǔ

改正案を︑議員提案により提出し︑いずれも全会一致で可決しました︒の適正執行と︑市政に対する信必要な事項を定める等のもの

また︑青葉区選管の不祥事

頼の回復を求める決議を︑全会とともに︑市政全般にわた係の把握と再発防止を図る

われたことを受け︑事実関よる不適切な事務処理が行挙管理委員会事務局職員に民審査において︑青葉区選および最高裁判所裁判官国日執行の衆議院議員総選挙

本委員会は︑昨年 月体制の徹底した点検・改善

職員の意識改革と事務執行万全の態勢で臨むとともに︑行し︑今後の各種選挙にはに向けた改善策を確実に実真伨に受け止め︑再発防止しんしし︑この間の議論と指摘を本委員会は︑市当局に対必要があります︒

り組みが着実に進められる

ップのもと︑法令順守の取を持ち︑市長のリーダーシ関与したことに強い危機感的立場の職員が自ら不正にク機能が働かず︑管理監督今回︑組織内でのチェッ‫ ۀ‬Ճ ᧈ ហ᧓ųų ഏࢠи‫ۀ‬Ճᧈų ங஭ų Ѩ‫ڤ‬ᢠਫሥྸ‫ۀ‬Ճ˟ƷɧᢘЏʙѦሁƴ᧙Ƣǔųųᛦ௹ཎК‫ۀ‬Ճ˟ųųųųųųųųų

一致で可決しました︒

࠯঺ ࠰ᇹᲬ‫˟̊ܭׅ‬˟ųų ஖ųų ଐųų ᆉȷᡙьᜭకᛟଢȷʴʙకˑȷᢠਫሥྸ‫ۀ‬Ճ˟Ʒɧᢘஜ ˟ ᜭų ЏʙѦሁƴ᧙Ƣǔᛦ௹ཎК‫ۀ‬Ճ˟‫ۀ‬Ճᧈ‫إ‬ԓųȷᜭకƷ੩కྸဌᛟଢஜ ˟ ᜭʴȷˊᘙឋွ Ჰʴஜ ˟ ᜭ ȷɟᑍឋբ

る適正な職務執行の確保により︑市民の信頼を回復すること等を目的に設置されました︒

９回にわたり委員会を開催し︑事実関係の把握に努め︑選挙事務の改善︑選挙信頼回復を果たすことを強る内部管理体制を構築し︑管理委員会の役割の明確化︑ に取り組む等︑実効性のあ人員体制等の見直し︑職員の意識改革の４点にわたり

౨ኧ再発防止策をまとめました︒ く求めるものです︒ž˅Өࠊᜭ˟ƩǑǓᲢᇹᲬ‫˟̊ܭׅ‬ӭᲣſƸŴ̊࠰ᲲஉᲫଐƴႆᘍƠƯƓǓǇƢƕŴƜƱƠƸᲲஉᲫଐƕ˅Өࠊᜭ˟ᜭՃᢠਫƷᢠਫᢃѣ஖᧓ɶưƋƬƨƜƱǛᎋॾƠŴᲳஉᲫଐႆᘍƱƠǇƠƨŵ

23 54ȷʴʙకˑȷࠝ˓‫ۀ‬Ճ˟‫ۀ‬Ճᧈ‫إ‬ԓȷᜭకƷ᚛ᛯȷ੔ൿȷᡙьᜭకᛟଢȷ੔ൿஜ ˟ ᜭȷᛪᫍƷ᚛ᛯȷ੔ൿȷᛦ௹ཎК‫ۀ‬Ճ˟‫ۀ‬Ճᧈ‫إ‬ԓųȷൿᜭƷ੔ൿǄƔųųų

14ࠝ˓ȷᜭకሁƷ‫ݙ‬௹‫ ۀ‬Ճ ˟

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上山アルペンスポーツ少年団◇団の活動内容・紹介
当団は、上山市スキー連盟加盟のNPO法人上山アルペンスキークラブに賛助会員として加入し、指導育成を受けています 。 12 月 か ら 5 月 は 、 毎週 末 の 雪 上 ト レ ー ニ ン グ や 市 民 ス
キー・全国や県公認の各種大会への出場、主にライザスキー場で練習しています。夏期においては、スキーに必要な体力を養いシーズンに向けて練習会を計画しています。
競技や基礎スキー技術の向上を目標としていますが、活動においては日常生活に必要なあいさつはもちろん礼儀正しく、あきらめない強い心、自ら考える力、一生懸命取り組む態度など養うことを目的において、指導者も一緒に楽しみながら活動を展開しています。そして少年団期間だけでなく生涯スポーツとしてスキーの楽しさを伝えています。
なお、スキー用品の準備についてはご相談に応じていますので、お気軽にお話しください。

□団員数：男子３名

女子０名□練習日時：毎週末8：30～15：00※月毎に計画□練習場所：蔵王ライザスキー場□活動費用：年18,000円程度 ほかリフト代など※初年度お試し入会5,000円□入団申込方法：下記連絡先まで直接お知らせください。

問い合せ：

090-3645-0427（遠山）t.shoko1956@outlook.jp
第４回

健康麻雀交流会のお知らせ
みんなで一緒に麻雀を楽しみましょう！
麻雀を通して頭の体操・指先の体操・参加者同士の交流・生きがいづくりに努めてみませんか？
日時：令和５年１０月２５日(水)場

所：勝央町総合保健福祉センター

9時30分～12時

１階食堂(福祉センター内南側)

定員：１６名

参加費：無料

申込締切：１０月１８日(水)、経験有無も教えてください
・同日にレディース検診があるため、会場がいつもと異なります。出入りも食堂からお願いいたします。
・男性の参加、大歓迎です。
・初心者の方の参加も大歓迎です。ルールから一緒に勉強しましょう。

社会福祉法人 勝央町社会福祉協議会〒709-4334 勝央町平242－1 担当：神田・加藤
電話：38-2160 FAX：38-2270
国から地方への税源移譲を基本とする三位一体改革の実現を求める件
現下の地方財政は、バブル経済崩壊後の税の大幅な減収に加え、国が経済対策の一環として実施してきた国税・地方税を併せた政策減税、景気対策による公共事業の追加等の経済財政運営により、財源不足が拡大し、危機的な状況にあります。
本市においても、行財政改革に積極的に取り組んでいますが、少子・高齢化への対応、地域経済の活性化等の新たな行政課題に直面しており、このような地域ニーズに迅速かつ的確に対応するためには、自己決定・自己責任に基づく地方財政基盤の確立が喫緊の課題となっています。
政府においては、国庫補助負担金、地方交付税、税源移譲等を含む財源配分のあり方を三位一体で改革することとされています。この三位一体の改革に当たっては、地方分権の基本理念を踏まえ、地方分権改革の残された最大の課題である、国と地方の役割分担を踏まえた税源移譲等による地方税財源の充実強化が必要不可欠です。
しかしながら、平成１５年６月６日に地方分権改革推進会議から内閣総理大臣に対して提出された「三位一体の改革についての意見」は、抜本的な税源移譲について増税を伴う税制改革が行われる時まで先送りし、一方で国庫補助負担金の廃止・縮減や地方交付税の改革を先行するという、地方税財源の充実強化よりも国の行財政改革を優先したものとなっております。これは、これまで築き上げてきた地方分権の流れに反するものであり、到底受け入れられるものではありません。
よって、国会及び政府におかれては、地方分権を一層推進する観点から、国から地方への税源移譲を基本とする真の三位一体改革の実現を図られるよう、以下の事項について強く要望します。
① 地方自らの責任と判断に応じた財政運営を確立するため、消費税・所得税・法人税等の基幹税の再配分を基本とする税源移譲等を行うことにより地方税財源を充実強化すること。
② 国庫補助負担金の廃止・縮減は、単なる地方への負担の転嫁とならないよう、税源移譲等と一体的に進めるとともに、地方の意見を反映した実効的な削減計画を策定すること。
③ 地方交付税の改革に当たっては、税源移譲と国庫補助負担金の見直しと一体となった措置を行うとともに、国と地方の新たな役割分担に応じ、地方が標準的な行政サービスを安定的に提供できるよう、財源の保障と税源偏在の調整双方の機能を重視すること。
以上、地方自治法第９９条の規定により意見書を提出します。
平成１５年６月２０日
衆 議 院 議 長
参 議 院 議 長
内 閣 総 理 大 臣
経済財政政策担当大臣
総務
大臣
財務
大臣
経 済 産 業 大 臣

様

仙台市議会議長

鈴 木繁 雄
№３ 令和２年 ６月号
光市光ケ丘２番１０号
TEL (0833)72-0039～あかるく さわやかに えがおでHＰ http://blog.canpan.info/asae-e/

そしてたのしく～

光市立浅江小学校校長

和田明俊

２月２８日を最後に、８６日間全く子どもたちの声が聞こえなくなった浅江小学校が、ようやく本物の学校に戻ることができました。
とにかく「うれしい」の一言に尽きます。
これまで、誰もが経験したことのない時を過ごしてきました。そして、今日からも今までにない生活や新しいチャレンジが待っています。
このような時だからこそ、子どもたち、保護者の皆様、地域の方々と、手をつなぎ、肩を組み、あせらず、あわてず、しっかりと、じっくりと、一歩ずつ進んでいきたいと思います。
高校球児の思いが込められた次の選手宣誓があります。
東日本大震災から１年。 日本は復興の真っ最中です。
被災された方々の中で苦しくて心の整理のつかない方、今も当時のことや亡くなられた方を忘れられず悲しみに暮れている方々がたくさんいます。
人は誰でも答えのない悲しみを受け入れることは苦しくて辛いことです。
しかし日本がひとつになり、この苦難を乗り越えることができれば、その先に大きな幸せが待っていると信じています。
だからこそ、日本中に届けます。 感動、勇気、そして笑顔。
見せましょう、日本の底力、絆を。
われわれ高校球児にできること。 それは全力で戦い抜き、最後まであきらめないことです。
今、野球ができることに感謝し、全身全霊で正々堂々とプレーすることを誓います。
平成 24 年 3 月 21 日 石巻工業高等学校野球部 主将 阿部 翔人「この時だからこそ、浅江に届けます。感動、勇気、そして子どもたちの笑顔。」「見せましょう、浅江の底力、絆を。」＜新型コロナウイルス感染症対策○

保護者の皆様へのお知らせとお願い＞

毎朝、体温を測ってください。学校から配付した「健康チェックカード」を連絡帳に貼り、そこに体温と風邪症状の有無を記入してください。カードを忘れた場合や体温を測り忘れた場合は、お問い合わせをさせていただくことがあります。
○ 原則、マスクの着用をお願いします。
○ 国から配付されたマスクは、予備としてランドセルに入れておくようにします。
○ これまでもランドセルのポケットにマスクを入れておいていただきましたが、そこに、これからはハンカチの予備も入れておいてください。手洗いの徹底や給食時の咳エチケット等でハンカチを多く使うことが考えられるためです。
○ 万一、マスクを忘れた場合は保健室でマスクを渡しますので、新品のものを保健室までお返しください。

＜学校での新型コロナウイルス感染症対策＞○ 朝の健康状態の確認を徹底します。
○ 「手洗い」や「うがい」「マスク着用（せきエチケット）」等、基本的な感染症対策を心がけるよう指導します。
○ 給食時には当番の健康状態の確認や全児童の手洗い、配膳台の消毒などを徹底し、対面での食事や会話は控えるようにします。
○ 集合や整列等が必要な場面では、間隔を空けて並ぶようにします。
○ 授業中を含め、教室や廊下の換気を徹底します。
○ 教室や階段手すりなどの消毒を毎日行います。
○ 授業中には、密集して長時間活動するグループ学習を行わないようにしたり、広い空間を利用したりする等の工夫をします。
○ 外国語の話す場面や音楽の歌唱場面については、できるだけ人数を分けたり対面を避けたりする等の工夫をします。
○ 体育では子ども同士で密になるような運動は避け、指導の順序を入れ替えます。
○ 生活アンケート等において児童の実態を把握し、心のケアを行います。
○ 感染症に対する偏見や差別が生じないよう、発達段階に応じた指導を行います。

行事予定
１

月 視力検査５年 １年給食開始

２

火 視力検査４年

３水 視力検査３年 委員会

４５

木 視力検査２年 歯科健診
金 視力検査１年 ざつ紙回収

８

月 色覚検査(４年希望者)

９

火 心電図１年

７月 主な行事予定
１日（水）
６日（月）
１５日（水）

全校朝会
委員会
ざつ紙回収
あいさつ運動※変更・追加の可能性があります。

＜PTA 総会についてのお知らせ＞

１０ 水 聴力検査５年 クラブ
１１ 木 内科検診１．３．５年
１２ 金 聴力検査３年 避難訓練（２校時）
１５ 月 聴力検査２年 ベルマークの日
１６ 火 聴力検査１年
１７ 水 あいさつ運動
１８ 木 内科検診２．４．６年 眼科検診
２４ 水 尿検査（高学年）
２５ 木 尿検査（中学年）カミングフラワーデー
２６ 金 尿検査（低学年）耳鼻科健診（２年６年）
２９ 月 耳鼻科健診（３年５年）
３０ 火 耳鼻科健診（１年４年）※ニジガハマギクのさし芽を６月下旬に予定しています。

本来なら４月に PTA 総会を開催するはずでしたが、今年度は開催が難しい状況となりました。
そこで、今回は総会資料を配付し書面決議を行いたいと思います。資料は後日お子様を通じて配付致します。
また、それに伴い、PTA 会費は書面決議後の７月に引き落としさせていただきます。６月の集金は給食費と学年費のみとなりますので、ご了承ください。
第 23 回全国障害者スポーツ大会「ＳＡＧＡ２０２４」
競技実施要項
１ 競技運営⑴ 個人競技
ア 陸上競技、水泳、フライングディスクは同一競技内で２種目まで出場できる。
また、陸上競技及び水泳はこれに加えて、リレー１種目に出場できる。なお、フライン
グディスクの２種目とは、アキュラシーのディスリート５又はディスリート７のいずれか１種目とディスタンスの計２種目である。
イ 競技は、原則として男女別に実施する。ただし、陸上競技の４×100ｍリレー、水泳の４×50ｍフリーリレー及び４×50ｍメドレーリレー、フライングディスクのアキ
ュラシー種目、ボッチャを除く。
ウ １組の競技者数は８名以内とし、予選を行わず組単位に１回の決勝競技とする。ただし、卓球は４名以内のブロック、ボッチャは３又は４チームのプールに分かれて行うこととし、競技方法は別に定める。
エ 出場選手が少ない競技・種目は、異なる障害区分の選手又は他の年齢区分の選手が同時に競技を行うことがある。この場合、順位の決定及び表彰は、障害区分及び年齢区分別に行う。なお、ボッチャは障害区分によらずプールを形成し、各プールにて順位決定及び表彰を行う。
⑵ 団体競技ア チーム編成は、バスケットボール及びバレーボール（身体障がいの部、知的障がいの部）は男女別、バレーボール（精神障がいの部）は男女混合とし、他の競技は男女混合を可とする。
イ 試合は、都道府県・指定都市の代表チームによるトーナメント方式とし、原則として３位決定戦を実施する。
ウ 競技日程に支障がない範囲で、交流戦を実施することができる。
⑶ 実施態度
開催地主催者が、競技運営主管団体等と協議の上、決定する。
⑷ 開始式・表彰式
ア 開始式
実施する場合は、選手のコンディション等に配慮して簡素に行う。
イ 表彰式（ｱ) 陸上競技、水泳、卓球（STT 含む）、フライングディスク及びボッチャは随時表彰を行う。
（ｲ） （ｱ）以外の競技は、競技終了後に行う。
⑸ 競技記録及び成績の発表等
ア 競技記録及び成績は、ＳＡＧＡ２０２４のウェブページに掲載する。
イ 各競技の記録及び成績は、当該競技会場内の記録速報板等に掲示する。
⑹ 抗議
ア 競技上の抗議については、令和６（2024）年度に適用の全国障害者スポーツ大会競技規則（公益財団法人日本パラスポーツ協会制定）に定めるところによる。

イ 選手の出場資格、組合せ及び障害区分の適用については、抗議することができない。
２ 表彰⑴ 個人競技
各競技の組（卓球はブロック、ボッチャはプール）ごとに１位から３位までの選手にメダルを授与する。ただし、ボッチャを除き、組に異なった障害区分及び年齢区分がある場合は、その区分ごととする。
なお、陸上競技における視覚障がい選手の伴走者およびボッチャにおけるランプオペ
レーターについても、選手と同様にメダルを授与する。
⑵ 団体競技
１位のチームに賞状及び優勝杯を、２位及び３位のチームに賞状を、１位から３位までのチームの選手にメダルを授与する。
３ 参加申込⑴ 申込方法選手を派遣する都道府県・指定都市（以下「派遣者」という。）は、所定の参加申込様式に必要事項を記入し、申し込むものとする。
⑵ 申込期限令和６（2024）年６月 30 日（日）必着とする。
⑶ 提出先及び問合せ先〒840－8570 佐賀県佐賀市城内一丁目１番 59 号
ＳＡＧＡ２０２４実行委員会事務局（佐賀県ＳＡＧＡ２０２４・ＳＳＰ推進局
ＳＡＧＡ２０２４競技運営チーム 全国障害者スポーツ大会担当）
ＴＥＬ：0952‐25‐7405（直通）ＦＡＸ：0952‐25‐7354⑷ 申込後の変更の取扱い
ア 個人競技
病気等でやむなく選手を変更する場合には、派遣者が令和６（2024）年７月 20 日（土）までに、開催地主催者に文書で申し出、併せて新しく出場する選手の個人競技参加申込書を提出すること。その後の変更は認めない。また、参加を取り消す場合は、その都度、文書で開催地主催者に申し出ること。
イ 団体競技
病気等でやむなく選手を変更する場合には、派遣者が令和６（2024）年９月 30 日（月）までに、開催地主催者に文書で申し出、併せて必要な書類を提出すること。その後の変更は認めない。また、参加を取り消す場合は、その都度、文書で開催地主催者に申し出ること。

４ 番号布
⑴ 個人競技に出場する選手は、競技用の服装に必ず番号布を付けるものとする。ただし、水泳に出場する選手はＡＤカード（所属選手団、氏名、出場種目等を記載したもの）をもって番号布に代える。
⑵ 番号布（ＡＤカードを含む。）は開催地主催者が準備し、派遣者に配布する。
⑶ 番号布の布地の色は、障害別に次のとおり色分けし、数字は黒色とする。なお、障害が重複している場合には、出場する障害部門の色の番号布を使用し、布の下端５ｃｍに他の重複する障害部門の色を表示する。
ア 肢体不自由者 白イ 視覚障害者 薄緑
ウ 聴覚障害者 黄エ 知的障害者 桃オ 内部障害者 水色
カ 精神障害者 薄茶
５ 競技場への入退場⑴ 係員の指示に従うものとする。
⑵ 出場選手の介助等のため競技エリア内に入場できる者は、あらかじめ開催地主催者の許可を受け、開催地主催者が用意するビブス等を着用した者に限る。
６ 公式練習⑴ 期日
令和６（2024）年 10 月 25 日（金）とする。
ただし、アーチェリーは令和６（2024）年 10 月 26 日（土）に行う。
⑵ 時間および場所別に定める。
７ その他
この要項に定めるもののほか、競技運営上必要な事項は、競技ごとに競技運営主団体と協議の上、競技別実施要領に定める。
開講年次・時期 1年後期 授業回数

科目コード

授業の概要

科目の到達目標

DPの観点

CB230

15回

時間数

科目名

30時間

選択

ビジネスマナー

選択必修

授業形態

講義

単位数

2単位

大瀬 雅生

担当者名

社会人・職業人として、良好な人間関係を築くために必要なマナーの基本を、事例研究を通して学ぶ。

・職業人としての判断・行動が適切にできるようになる。 ビジネス現場での基本的なマナーやルールを身につける。
・効果的なコミュニケーションの方法を理解する。現場での状況に臨機応変に対応できるような素地を養う。

⑤社会性 (20%)⑥専門知識・技能 (30%)⑧実践力 (50%)

授業時間外学修（予習・復習）・実践の場で活用できるように、ビジネスマナーについて事前・事後学習を各30分程度行うこと。
・授業課題をとおした学内外活動における実践活動を90分程度行うこと。

フィードバックの方法

学習内容のレポート・小テストでの評価、返却による指導。

単位認定の要件

授業態度や学習意欲が良好であることと、期末試験結果を総合して評価する。

評価の方法・割合（％）

期末試験60％、授業内活動20％、授業内提出物20％

履修上の注意事項 遅刻・早退については授業内活動として評価する。

回数予定

テーマ・内容

実施

観点

方法

1

ビジネスマナーの基礎・基本①秘書について⑥

講義、課題提出

2

ビジネスマナーの基礎・基本②秘書検定:職務知識の概要⑥

講義、課題提出

3

ビジネスマナーの基礎・基本③秘書検定:一般知識の概要⑥

講義、課題提出

4

ビジネスマナーの基礎・基本④秘書検定:マナー・接遇の概要⑥

講義、課題提出

5

ビジネスマナーの基礎・基本⑤秘書検定:技能の概要⑥

講義、課題提出

6

ビジネスで活かす①社会保険について⑥

講義、課題提出

7

ビジネスで活かす②税金について⑥

講義、課題提出

8

ビジネスで活かす③労働法について⑥

講義、課題提出

9

ビジネスで活かす④個人情報について⑥

講義、課題提出10

実践①自己紹介のしかた研究⑤⑧

講義、課題提出

11

実践②かしこいメモのとりかた研究⑤⑧

講義、課題提出

12

実践③ZOOMなどのかしこい使い方研究⑤⑧

講義、課題提出

13

実践④SNSでの効果的なPR戦略研究⑤⑧

講義、課題提出

14

実践⑤かしこい会議の進め方研究⑤⑧

講義、課題提出

15

まとめ

⑤⑥⑧

講義、課題提出

期末試験

期末試験実施使用テキスト
参考文献
参考URL「秘書検定実問題集３級」実務技能検定協会編 早稲田教育出版刊(後期授業開始時に相談の上、決定する)

備考
DPの観点

授業の自己評価

適宜紹介する
進行状況により、授業のテーマ・内容は変更になる場合がある。
①聴く力②表現力③柔軟性④協調性⑤社会性⑥専門知識・技能⑦思考力⑧実践力⑨主体性⑩問題解決力
患者様へのご案内▼一般名での処方について
政府は医療費を抑えるためにジェネリック医薬品の利用を推し進めています。
▼⻑期処方・リフィル処方箋について
当院は患者様の状態に応じ、28 日以上の⻑期の処方を行っております。
▼生活習慣病管理料（Ⅱ）について令和６年（2024 年）６月から厚生労働省の方針で、高血圧・脂質異常症・糖 尿病のいずれかを主病名とする患者様は、従来の管理料から『生活習慣病管理 料（Ⅱ）』へと移行します。 この改定によって、患者様には個々に応じた目標設定、血圧や体重、食事、運 動に関する具体的な指導内容、検査結果を記載した『療養計画書』へ初回だけ 署名（サイン）を頂く必要がございます。ご協力のほどよろしくお願いします。
▼院内感染予防対策について 受診歴の有無に関わらず、発熱その他感染症を疑わせるような症状のある 患者様を受入れるために必要な感染防止対策として、以下の取り組みをしてお ります。
•感染性の高い疾患が疑われる場合は、一般診療の方と分けての対応としております。
•当院外来においては、患者様の受診歴の有無にかかわらず、 発熱その他感染症を疑わせる疾患（インフルエンザや新型コロナウイルス感染症など）の外来診療に対応します。
•医師会と連携体制を構築し、院内感染対策の向上に努めます。
•抗菌薬については厚生労働省のガイダンスに則り、適正に使用いたします▼医療情報の活用について
当院は質の高い診療を実施するため、オンライン資格確認や電子処方箋のデータ等から取得する情報を活用して診療を行っています。
▼医療 DX 推進体制整備について
医療 DX 推進の体制に関する事項及び質の高い診療を実施するための十分な情報を取得し、及び活用して診療を行っております
令和４年度正職員登用者研修（報告）
令和４年５月３１日
社会福祉法人 仙台市障害者福祉協会
去る令和４年５月２５日（水）に、令和４年度に正職員に登用者された職員３名を対象に、以下の通り研修を実施しました。
始めに、渡邉事務局長より、当該研修の就業規則上の位置づけ、及び正職員へ登用された意義についてご説明をいただきました。続いて仙台市太白障害者福祉センター引田所長
より、法人の概要として、ビジョン・ミッション・基本方針、加入組織、当協会の軌跡、組織体制等について、法人本部・事務局菅井係長より、法人職員としての基本的なルールとして、就業規則・意思決定・事務処理等について説明を実施しました。
参加者からは、「正職員に必要な知識と心構えを学ぶことができました」、「協会のビジョン、ミッションを常に意識した仕事を行う、ということを常に念頭に置いて業務にあたらなくてはいけないことを再認識しました」、「法人の諸規程について説明を受けたが、今までしっかり見たことがなく、どのようなことが記載されているかも理解していなかったことを再認識した」
研修参加者は、これまでの実績から組織の一員として活躍が期待されていることを念頭に置き、将来は、組織の維持・発展に貢献できる斯界の指導者になることを期待します。
玄関に置いてある観察ケースの中の、黒くて小さな幼虫が日に日に大きくなり、お昼寝から起きてのぞいた子どもたちが「緑になった！」と大騒ぎ。青虫に大変身していました。
にじ組さんは「これはアゲハ蝶の幼虫だ」と図鑑を見ながら成長観察を始め、ほし組さんは「はらぺこあおむしさん」と毎日絵本と幼虫を交互に見ながら楽しんでいます。これからどんな変身を見せてくれるのか皆楽しみにしています。
さて、今月 6 月 4 日はにじ、つき組さんの「親子遠足」の日です。実に 5 年ぶりに大型バスに乗って福井エンゼルランドに出掛けます。ご家族だけの時とは違い子どもたちにとって、大好きな友だちやお家の方、クラス担任とみんなで一緒に過ごせる特別な時間です。
参加される保護者の皆様は「お友だちと楽しく遊べるかしら」「親子遠足ってどんな雰囲気? 初めてで少し緊張」と感じる方もいらっしゃると思います。普段は見られないお友だちと元気いっぱい遊ぶ姿を見れば、保護者皆様の不安も緊張も吹き飛び、「来てよかった」と思っていただけるのではないでしょうか。
そして、子どもたちのパワーにいつの間にか巻き込まれ、気がついたら親子で楽しんでいた・・・そうなれば、親子遠足は大成功です。
一番楽しみなお弁当の時間では、初めての方とも声を掛け合い、みんなで一緒にお弁当を広げると楽しみも倍増です。ぜひ勇気を出して声を掛けてみてください。
これを機会に挨拶や言葉を交わすことが毎日の生活の中でも増えていくといいですね
回想：昔金沢卯辰山に「金沢ヘルスセンター」（のちの卯辰山動物園）があり、どの園も遠足はそこでした。
楽しい思い出です。
（園長 森都）

社会福祉法人大和善隣館
幼保連携型認定こども園
松陽こども園R6 年 5 月 31 日

http://www.shoyo-kodomoen.com
mail shoyo@daiwazenrinkan.com

日曜予定及びバス

園

3

月

4

火

にじ・つき組：親子遠足

5

水にじ組：よさこい教室

6木

歯科検診（9：00～）
らいおん・くま組２歳児：バス園外

外

ぽけっとサン（月・水・金AM９:30～）

わらべうたベビーマッサージ

園庭で遊ぼう

7

金

10

月

11

火

12

水

13

木

14

金

17

月

18

火

にじ組：お茶教室19

水にじ組：よさこい教室

園庭で遊ぼう

20

木

21

金

プール開きパーティー

誕生会（身体計測）

24

月

25

火

26

水

27

木

28

金

ミュージックケア
わらべうたベビーマッサージにじ組：バス園外

園庭で遊ぼうほし組：バス園外

リトミック遊び

看護師のお話

わらべうたベビーマッサージつき組：バス園外にじ組：祖父母と花育活動 10：00～
七夕飾りつけ七夕飾りつけ矢野助産師のお話

園庭で遊ぼう７・８月の主な行事
お兄ちゃん、お姉ちゃん だ～いすき！！
～中学生が職場体験に来ました～

７月 13 日（土） 夏祭り（午前中）
人数の関係上、２部制で行います。
※夏祭りのため、通常保育はありません。
※詳細は後日お知らせいたします。

8 月上旬
8 月上旬

つき組クラス懇談会＆保育参加
ほし組クラス懇談会＆保育参加

間引きってどんなこと？

にじ組
マリーゴールドつき組
ひまわり

つき組の子どもたちが『福島ひまわり里親プロジェクト（ふくひま）』に参加しました。福島ひまわり里親プロジェクト（ふくひま）とは、全国の人々が里親となってひまわりを育て、採れた種をまた福島に送ることで福島県の雇用創出、絆づくり、防災教育につなげる取り組みです。村田製作所の方たちが来て、ひまわりプロジェクトのお話を聞き、園庭横の地面にひまわりの種を 3 粒ずつ植えました。
「大きなお花になってほしい」と生長にわくわくしている様子です。ひまわりが 10 ㎝程に伸びてきたら、間引きを予定しています。
また、にじ組はこまつの杜の人たちと一緒に花育活動に参加しています。
花育活動とは、小松市の花と緑いっぱいのまちづくりの取り組みの一つです。先月こまつの杜でマリーゴールドの種植えをし、今月は間引きをしました。間引きは、種から芽出しした 3 本の中で残したい 1 本を選びました。
残した 1 本が大きく元気に育つよう、みんなで愛情のパワーを送りました。
今後も子どもたちと水やりなどのお世話をしながら、成長を楽しみにした
いと思います。

5 月 24 日

マリーゴールド間引き

5 月 14 日 ひまわりの種植え
6 月 ひまわりの間引き

5 月 14、15、16 日の三日間、松陽中学校の中学 2年生 4 名が職場体験に来ました。中学生の周りに集まって「一緒にしよう」「これ読んで」と子どもたちから誘ったり、中学生も「いいよ」と丁寧に子どもたちと関わったりしていて、どのクラスもとても楽しそうな雰囲気でした。
中学生とこんな関わりがありました【くま組】
お昼寝時、ブランケットを持って立っていた A さん。
保育者が「お布団ここだよ」と呼んでも動かず、どうしたのかなと様子を見ていると、お布団を持ったまま中学生のお兄さんの後ろをチョコチョコと追いかけていました。寝かしつけをしてほしかったようで、お兄さんにトントンしてもらうと、ぐっすりと眠りました♡

最終日には遊戯場で大型絵本の読み聞かせやピアノの連弾、各クラスに「ありがとう」と書いた手描きの絵をプレゼントしてくれました。
平成２６年８月１日（金）国土交通省関東地方整備局

記者発表資料

関東地方整備局事業評価監視委員会（平成２６年度第２回）の開催結果について

関東地方整備局では、平成２６年７月３１日に、公共事業の効率性及びその実施過程の透明性の一層の向上を図るため、事業評価監視委員会を開催しましたので、審議結果をお知らせします。
審議の結果、６件が対応方針（原案）のとおり了承されました。
なお、議事概要は、別紙のとおりです。
※配付資料については、関東地方整備局ホームページでご覧下さい。
関東地方整備局ホームページ(http://www.ktr.mlit.go.jp/) →募集・情報公開→公共事業の評価
URLダイレクト入力の場合 http://www.ktr.mlit.go.jp/shihon/index00000018.html

発表記者クラブ竹芝記者クラブ 、埼玉県政記者クラブ、神奈川建設記者会
茨城県政記者クラブ、栃木県政記者クラブ、刀水クラブ・テレビ記者会
千葉県政記者会、都庁記者クラブ

問い合わせ先国土交通省 関東地方整備局 ℡. 048-601-3151（代表）
企画部技術企画官

まつやま松山たかはし

企画部 企画課 課長補佐 髙橋

おさむ治（内線3126）

いわお岩夫 （内線3153）

1/3

（別紙）

関東地方整備局事業評価監視委員会（平成２６年度第２回）
議事概要

１．日時
２．場
所
３．出 席 者

平成２６年７月３１日（木）１５：３０～１８：００
さいたま新都心合同庁舎２号館 １４階 「災害対策本部室」［委員長代理］
清水 義彦 （群馬大学理工学研究院教授)［委 員］
朝香博 （東京商工会議所地域振興部長）
池邊 このみ（千葉大学大学院園芸学研究科教授）
大野 栄治 （名城大学都市情報学部教授）
楓千里 （(株)JTB ﾊﾟﾌﾞﾘｯｼﾝｸﾞ執行役員ｿﾘｭｰｼｮﾝ事業本部副本部長）
加藤 一誠 （日本大学経済学部教授）
堤 マサエ （敦賀市立看護大学教授）
若松 加寿江（関東学院大学理工学部教授）（敬称略、五十音順）［関東地方整備局］
局長 越智、企画部長 五道、河川部長 泊、道路部長 後藤、用地部長 笹川 他［独立行政法人水資源機構］
理事 爲沢、ダム事業部長 桜井 他

2/3

４．議事概要（１）挨拶・関東地方整備局長（２）審議
1) 再評価対象事業の概要説明
・ダム事業３件、道路事業３件の概要説明。
2)審議・事務局より説明された再評価対応方針（原案）は、６件を対応方針（原案）のとおり、了承する。
＜評価対象事業＞
事業名

重点案件

ダム

○

道路

事業主体

対応方針
(原案)

利根川上流ダム群再編事業

関東地方整備局

中止○

思川開発事業(独)水資源機構

継続※○

武蔵水路改築事業(独)水資源機構

継続

一般国道6号 牛久土浦バイパス

関東地方整備局

継続

一般国道50 号 結城バイパス

関東地方整備局

継続

一般国道51 号 成田拡幅

関東地方整備局

継続

事業箇所名

審議結果
対応方針(原案)のとおり了承
対応方針(原案)のとおり了承
対応方針(原案)のとおり了承
対応方針(原案)のとおり了承
対応方針(原案)のとおり了承
対応方針(原案)のとおり了承○：特に重点的な審議を要する案件として選定された事業※ :新たな段階には入らず、生活再建事業を継続する。

3/3
HTYPE

TYPE

TYPE

H2 TYPE

1.8〜150MHz

1.8〜150MHz

140〜525MHz

15/150/1.5KW

20/200/2KW

20W/200W

1.5KW(1.8〜60MHz)
1KW(144MHz)

2KW(1.8〜60MHz)
1KW(144MHz)

200W(140〜525MHz)

Frequency
Power range : Forward
Power rating

V

The CN-501 Series is high quality Instrument with uniquefeatures which make tedious measurement of SWR and Powerduring antenna tests, matching and tuning of transmitters a very
easy task. SWR and Power indicators are installed in one meter
unit. One scale will indicate Forward Power. Another scale Reﬂected Power and SWR is indicated at the crossing point of the 2needles. This unique feature makes it possible to read Forward
Power, Reﬂected Power and SWR all at the same time.

この度はDAIWAのCN-501シリーズをお買い上げくださいまして有難うございます。
ご使用の前にこの「取扱説明書」をよくお読みのうえ正しくお使いください。
また必要なときに読めるように大切に保管してください。本機は同一ケース内に2組のメーター機能部を封入することにより、前進電力、反射電力及びSWRが直読でき大変便利です。

H

H2 TYPE

VTYPE±10% at full scale

Tolerance

1 : 1 〜 1：∞

SWR measurement

4W MINSWR detection sensitivity

50 ohms

Input / Output impedance

M TypeInput / Output connectors

M or N Type

155(W) × 80(H) × 100(D) mm

Dimensions

670ｇ

Weight■ NOMENCLATURE (average power-FM)① Cross meter: Indicates SWR, Forward and Reflected Power.
② Range Switch : Used to select the power measuring range.
③ Model Selector : Used to select meter reading of AVG (averageSwitchpower), or monitoring of P.E.P.

⑦ 適合DCプラグサイズ④ Output( ANT)

: Connect with 50 ohms coaxial cable to antennasystem.

⑤ lnput(TR): Connect with 50 ohms coaxial cable to transmitter or transceiver.

⑥ Lamp Terminal: Connect lamp terminal to 13.8VDC Power Supply to illuminate the lamp.

⑦ The suitable
DC plug size

: Diameter(lnside/Outside) 2.5mm/5.5mm
Length 9.0 mm

内径 2.5mm、外径 5.5mm、長さ 9.0mm

1.8〜150 MHｚ
AVG
PEP
15W

150W

1.5KW

H TYPE FRONT PANELSELECTOR

H TYPE REAR PANEL

1. Select the mode switch to ''AVG" FM position● "Forward" scale indicates Forward Power.
● ''Reflected" scale indicates Reflected Power.
● Effective Radiated Power.

前進電力および反射電力の測定

To measure effective radiated power, subtract Reflected powerfrom Forward Power. (Apparent loss is only produced by impedance mismatch and does not include cable losses.)
2. Monitoring P.E.P power
Select the mode switch to “PEP” SSB position
When the transmitter is operated and the switch is in the PEP
position the meter needle monitor PEP of the SSB signal.
This function monitor peak envelope power, but not measure andhold.

（測定や保持はしません。）

1. Use only 50 ohms coax line for connections. This will maintainthe accuracy of the meter.
2. The meter movements are highly sensitive. Prevent mechanical shock and vibration.
3. Measuring power with a poorly matched antenna or disconnecting the output of the bridge while operating may damage themeter.
4. In low humidity conditions, the needles may stop on its way or
may behave as though it caught on themeter face due to staticelectricity. In such case, apply commercially available static
cream or spray for plastics or clothes on the meter face.
The needles return to the original position.

This warranty is valid only in Japan
購入日
モデル

年月
H日
H2V

■本社サ−ビス 〒212-0058
神奈川県川崎市幸区鹿島田3-7-10 DAIWAビル
TEL:044-396-0396（代） FAX:044-396-2253

HM01MN003
令和４年２月３日

職員の新型コロナウイルス感染について一般財団法人東京学校支援機構職員が、新型コロナウイルスに感染したことが判明しましたので、以下のとおりお知らせします。

１

当該職員の情報
年 代：６０代
性 別：男性
居住地：都外※ 当該職員は、内部調整等の業務に従事しており、都民等との接触はありません。

２

症状・経過
２月 1 日（火） 出勤（翌日以降本日まで休暇のため出勤はなし）
２月 1 日（火） 発熱
２月２日（水） 医療機関を受診し、医師の指示によるＰＣＲ検査の結果、陽性が判明※ 当該職員は、現在自宅療養中です。

３

対応
・濃厚接触者等については調査中です。他の職員からの発熱や咳等症状の報告はありません。
・勤務エリア内を消毒し、当機構の業務は継続中です。
・テレワークの実施、職員や来訪者の体温測定、マスクの着用、手指消毒、室内の換気や消毒の励行、職員が体調不良の際の自宅待機を徹底等、引き続き感染防止対策に万全を期してまいります。

※職員及び御家族への人権尊重・個人情報保護に御理解と御配慮をお願いします。

《問合せ先》（一財）東京学校支援機構

総務部総務課

電話：03-5989-1605（直通）
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Tel: 972-9-9567107
Tel: (33) 2 32 37 71 37
Tel: 1-888-RED-SEA9
Fax: 972-9-9567110
Fax: (33) 2 32 37 71 36
Fax: (1) 281 447 1153
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