事長秀

新年あけましておめでとうございます。

理西記

２０１８年を表す漢字として「災」が選ばれるなど、昨年は、地震や台風、豪雨、豪雪など、全国的に多くの自然災害に見舞われた１年となりました。国
内経済に目を移すと、５年半におよぶアベノミクスの推進により、個人消費と設備投資が堅調に推移し、緩やかな景気回復が続いております。一方、人手不足が顕著になってきており、有効求人倍率は全国平均で１・６倍、青森県でも１・２倍を超えており、中小企業にとっては非常に厳しい雇用環境となり、経営を圧迫してきております。
このような状況のもと、昨年の問屋町は、「経済的価値創出事業」では、最優先課題であります組合員跡地問題に積極的に取り組んできた結果、跡地取得により４社が新規に加入したほか、既存組合員による跡地買増しが４件実施されました。組合員の社屋新・改築が進み、問屋町会館前にセブンイレブンが開店するなど、団地内再整備が一段と進みました。
「社会的価値創出事業」では、健康事業でインフルエンザ集団予防接種を実施
し、受診者数は千人を超え、集団健康診断は約７百人が受診。また、一般市民向けの問屋町地区健康診断も３回行われ、 人の方々が利用するなど、青森市南部地区の健康づくりの拠点としての役割を担っております。その他、安心・安全事業では、青森市の協力により、団地全域の街路灯のＬＥＤ化や問屋町地区の街路樹の一部伐採、バス停２ヶ所が再整備されるなど、働きやすく、安心・安全な街づくりが進み、ビジネスパークに向かって加速することが出来ました。
「文化的価値創出事業」では、一昨年に引き続き問屋町大通りにフラワーボックスを設置したほか、花の植え方教室や花の種の無料配付を実施するなど、問屋町花いっぱいプロジェクトを推進し、景観向上を図りました。また、コミュニケーション事業では、青森問屋町経営同友会と問屋町支店長・所長連絡会の活発な活動により企業間交流が進み、合同清掃や納涼パーティー、組合員昼食会への参加者が増加するなど、組合活動の活性化につながっています。
さて、本年は、新天皇の即位を迎え祝賀ムードに包まれる一方、昨年末からの株価下落、消費税増税など不安要素も抱えております。そのような中、問屋町では、組合員企業の喫緊の課題となっている人材確保対策として合同企業説明会を企画するなど、採用活動を支援します。また、４月よりスタートする働き方改革についても、高まる労務リスクを回避できるよう、就業規則の改定や労働環境整備、生産性向上につながる情報を提供するなど、サポートに努めてまいります。
新しい年が、自然災害がなく、新天皇の即位を祝い、そして組合員の皆様の更なる発展につながるよう心からお祈りいたします。

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第 582 号 ⑴

青 森 総 合 卸 セ ン タ ー
2019年1月号

発行／2019年1月1日

組合員昼食会

生可能エネルギー熱事業者支援事業費補助金」など）も紹介した。
最後に事務局が、 月にリニューアルオープンした問屋町交流ストアや問屋町健やかレターについて説明した。

1049࿚‫ؚ‬಴⢥⣔⢝⣔໭ ᪥ ᮏ ὶ ㏻ ࣦ ࢓ ࣥ ओ௦⾲ྲྀ⥾ᙺ  すࠉࠉ⚽グ௦⾲ྲྀ⥾ᙺ  ᶫᮏ ᫛୍ྲྀ⥾ᙺ๪♫㛗 すࠉࠉ⚽グᑓົྲྀ⥾ᙺ  ⸨ᮏ ࿴ኵᖖົྲྀ⥾ᙺ  ᳃ᒣ ៞୍•••••••••••••••などている団体へ転送する③相手 め、施工前の機械・荷物移動•••••••••••••••
問屋町ビジネススクール
消費者トラブルの対処法にに連絡しないことと説明。
が不要となり営業停止期間が•••••••••••••••
２０１９年度カリキュラム 承認
ついてなど学ぶ•••••••••••••••増田課
長
は最 後 に「〝 裁 判 発生しない。従来工法に比べ•••••••••••••••
組合員昼食会
第９回 理 事 会所へ訴える〟〝強制執行する〟 工期が短く低コスト、低リス••••••••••••••••••••••••••••••
組 合 員 昼 食 会 が 月 ６ 日 と 書 か れ て い る 場 合 も あ る クとなる画期的な工法です」
月 日（木）に第 ９ 回 理事会が開かれ、審議の結果、 （ 木 ） に 問 屋 町 会 館 ２ 階 大 会 が、慌てて連絡しないこと。 と話した。
全て原案どおり承認された。 議室で開催され、組合員ら相談無料なので、まずは消費次に、㈱リビエラの今社長
また、事務局からは 、 県 内 名 が 参 加 し た 。
生活センターへご連絡くださ が「地下水熱を利用した融雪・はじめに青森県消費生活セ い」と注意を促した。の大学を対象とした共 同 求 人空調」について紹介した。
ンターの増田課長が「消費生活動について報告した 。
続いて㈱角弘とメインマー
今社長は「地下水の温度は主な案件審議は次のとおり。 活ミニ講座」として特殊詐欺 ク㈱の担当者が「業務を止め 一年中 ℃前後と一定の温度案 件 一 ． 問 屋 町 ビ ジ ネ ス ス や架空請求などの消費者トラ ずに建物床の傾きや段差を水 に保たれている。その地下水
クール運営委員会からの意見 ブル対処法について説明した。 平に戻す工法」を紹介した。 熱を利用した冷暖房や調湿空今年度、同センターに寄せについて
メインマーク㈱の中久保部 調設備、低温融雪設備などの２０１９年度のカリキュラ られた相談件数は５千件を超 長は「経年劣化や荷重による リビエラエコシステムは、大え、相談内容の上位を占める コンクリート土間床の沈下・ 幅なランニングコストダウンムなどが承認された。
案件二．組合員の所有権移転 のがメールによる架空請求。 段差・空洞を、発砲硬質ウレ や Ｃ Ｏ ２削 減 に 貢 献 す る 」 と架 空 請 求 の 対 処 法 と し て ① タンで修繕するテラテック工 説明。また、リビエラエコシ
登記について案件三．２０１８年度第 回 メールに記載されたＵＲＬを 法は、樹脂を注入する孔が１ ステム導入の際に利用できる開かない②迷惑メールを集め 円 玉 以 下 の 大 き さ と な る た 国の補助金（経済産業省「再理事会の日程等につい て
19101215•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••

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島事務局長が、事務局員とし▽みち銀グリーンクラブ
２０１９年２月 日（月）商団連事務局職員研修会て、日常どのような事に気を総会・懇親会
午後７時～８時
全国卸商業団地協同組合連 留めながら業務に取り組むべ ▽ ２０１９年問屋町新年合同厄払い ②場 所
７日▽ 県中央会理事会
合会（商団連）に加盟してい きか、これまでの自身の経験 ①日 時
日 ▽ 第１回問屋町ビジネス
Ｇｌｉｄｅ Ｃｌｉｍｂｉｎｇ
る卸団地組合の事務局職員を を踏まえながら語った。
スクール運営委員会
２０１９年２月４日（月） ③参加料 ５００円
対象とした研修会が、 月 ６
その後、グループに分かれ、 午後零時 分～午後１時（登録料・シューズ代含む）
日▽第７回フラワーアレン
日、７日の２日間にわたり東 普段の業務上で感じているこ④
定員名
ジメント教室②会
場
問屋
町会
館
京で開催され、 団地 か らとや各々の団地で抱えている名
募集人数
日▽簡易郵便局東青ブロッ③名が参加。当組合からは西田 課題など、活発な意見交換が④参加料２，０００円
お申込
み・お問
い合
わせは、ク研究会
業務課長と五十嵐職員 が 出 席 行 わ れ た 。
（記念品：お札・お守り含む） 卸センター業務部（☎７３８日▽金融審査会
した。
︱４７１１）まで
日▽大星神社御幣立
研修会では、商団連 事 務 局▽ 第７回問屋町従業員親睦交流会
日▽第９回理事会
長会の蔦永代表世話人 （ ㈿ ベ①日 時日▽ 商団連事務局次世代の会
イ タ ウ ン 尾 道 専 務 理 事 ） が、２０１９年２月８日（金）「団地組合の更なる発展のた… 問屋町午後７時～９時めに」をテーマに、団 地 組 合
月②場 所 ホテル青森
ビジネススクール…の現状や課題、今後の 組 合 組
５日▽青森中金会役員会・講③参加料 ２，１００円
織の活性化や組合事務 局 の 役
４日▼給与計算実務（年末調演会・懇親会④定 員
名割の方向性について話 し た 。
整編）①
６日▽組合員昼食会
続いて、㈿津卸商業セ ン タ ー▽商団連組合事務局職員 ６日▼給与計算実務（年末調▽問屋町ボルダリング教室
稲森専務理事と㈿横浜マー整編）②
研修会（～７日）①日 時
チャンダイジングセン タ ー 中㟷 ᳃ ၥ ᒇ ⏫ 㓄 ㏦ ओᖖົྲྀ⥾ᙺ  ㉥ᆏ ᫭

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ㅽ ㈡ ᪂ ᖺ平成31年1月号

青 森 総 合 卸 セ ン タ ー
第 582 号 ⑵

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事務局職員研修会

121018

小田切

業務部長

勇治

㈿青森総合卸センター事務局職員

和 夫

一実

平成最後の年が終わり新元号が気になるところですが、自分の体力が落ちていくのも気になるところ。
新年は、会社の裏にあるボルダリングジムに通って頭もカラダもリフレッシュ！
最高な一年になります！

田業務課長

西賀子

２０１８年を表す漢字は「災」でしたが、個人的には「別」の１年でした。
まだまだ 歳。老け込まないよう「活」の一字で、活き活きと活動的な１年に。また、新たな事にチ ャ レ ン ジ し、「 会 」 の 一 字 で、色んな所に顔を出したいと思います。
新年を迎え、気持ちも新たに猪突猛進します。

田

総務課長代理成

昨年は胃と大腸カメラの検査・インフル感染と免疫力の低下を痛感しました。

敦

今年は年号も変わりますが、子の入学など我が家にとっても変化の一年となりそうです。
御朱印集め、無農薬家庭菜園、ボーっと生きない亥（い）亥（い）年にしたいです。

五十嵐

総務部主査

山心仁

先日の商団連事務局研修会では大変お世話になりました。他団地の方との情報交換がいい刺激になりましたし、日常業務に追われついつい忘れがちな事務局職員の初心に戻れた気がしております。
その気持ちを胸に今年も頑張りたいと思います。

春

業務部主事

中静香

これまで無趣味だった私ですが、昨年ようやく釣りという趣味ができました。
釣りの奥深さにまだまだ苦労しておりますが、本年も公私ともに充実した１年になるよう頑張りたいと思います。

田

総務部主査

昨年は人生の分岐点に何度か直面しました。
今年は自分がした選択に後悔することのないように過ごしていきたいと思います。

綾野

皆様今年もお力添えくださいますようよろしくお願いいたします。

田

総務部主査

鎌鶴

谷優

郵便局窓口担当田あすか

昨年はストアがリニューアルオープンしたりと、仕事面では忙しい時期もありましたが、無事に「奮闘」と「休息」を３対７の割合で達成し、充実した１年となりました。
今年も１年、存分に自分を労成問屋町ストアパート

昨年は、腰痛で整骨院へ行った
ところ、股関節が悪いことが判明しました。自覚症状は無いのですがあまり歩くとよくないということで、自宅で筋トレの毎日です。
今年の冬は治療に専念し、春には好きな山登りなど行けるようになればいいなぁと思います。

子

昨年は遂に人生の 周年を迎えました。新たなスタートとなった
誕生日は 周年の東京ディズニー
リ ゾ ー ト で 過 ご し、 い ろ い ろ な方々に祝ってもらいました。
今年は母親と義父母が還暦を迎えます。お互いの家族旅行を計画し、今年も楽しい１年にしたいと思います。
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新年のメッセージ

藤 本専務理事晃

昨年の流行語大賞は、わたくし的にはＮＨＫのチコちゃんに叱られるの「ボーっと生きてんじゃねーよ！」でした。
この言葉、今時は、家庭や会社で使ったらパワハラと言われそうですが、５才のチコちゃんだから許されるというのがミソです。どうやら気付け薬的に自分に向かって言うしかないみたいです。
２０１９年は消費税増税による経済の減速が懸念されます。それ以上に米中摩擦など国内外とも変化のスピードやブレも心配されます。しかし 過｢ 去も大変でない年はなかった ｣ということに思いをはせ、現場力で乗り切りたいと思います。

赤 坂理事・事務局長
青森問屋町 配 送 ㈱ 常 務 取 締 役

昨年還暦を迎えるにあたり、肉体改造に挑戦したものの現状維持となり、意思の弱さを知りました。
今年は、日本各地へ御朱印の旅に出かけたいと思います。
本年は、新天皇即位を祝い、組合員皆様のご発展を心からお祈りいたします。

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青 森 総 合 卸 セ ン タ ー
平成31年1月号

わっていこうと思います。

間由紀子

問屋町ストアパート門

去年２月からストアの担当になりました門間です。皆様のご指導をいただき、無事、新しい年を迎えることができました。
分からないことがまだ多く、今後もご迷惑をおかけするかと思いますが、一生懸命がんばりますので、よろしくお願いいたします。

藤博

善

青森問屋町配送㈱業務部長

佐今、少子高齢化により人材不足の中で、運送業界もドライバー不足に燃料費の高騰が深刻な状況になっております。このような状況で、ご迷惑をお掛けした事もあるとは思いますが、皆様のご理解を賜り、誠にありがとうございました。
また、昨年は「事故ゼロ」を目標に努めた結果、交通事故は勿論のこと、作業中による労働災害も無く大変良い年でした。
本年も社員全員で無事故・無違反・労災ゼロを目標にがんばっていきます。

３つの価値創出でエリアをマネジメント
当組合は、一昨年の組合創立周年にあわせて、問屋町が次の 年間も卸団地として存続し、「ビジネスパーク」へと飛躍するための「 周年宣言」を行った。「経済的価値」「社会的価値」「文化的価値」の３つの価値創出事業のトライアングルで卸団地のエリアマネジメントを行い、卸業の物流拠点を中核として、小売・サービス業や文化施設も備えた青森市の第二副都心ともなる「ビジネスパーク」を目指す。
２０１９年度の新たな取り組
みとして、企業の人手不足感が高まっていることを受け、組合 を担う組合運営の土台となる事員企業の人材確保への支援事業 業である。
を始める。当組合も加入してい当組合は昨年度創立 周年をる青森県流通団地連絡協議会と 迎えたが、 年の歴史とともに地 元 大 学 の 連 携 を 図 り 、 ポ ス 施設の老朽化対策に取り組む時ターの掲示や合同企業説明会の 期に来ている。そこで今まで以開催を企画する。企業と大学生 上に重要度が増しているのが高との接点をできるだけ増やすこ 度化事業。２０１６年度からのとで、組合員企業の認知度や採 ３年間で高度化事業を利用（診断受診含む）した組合員は４社用力アップを支援したい。に上り、既存建物の増改築や団経済的価値創出事業
地内での移転新築など多様なニ高度化事業で組合員のリニューズに応える受け皿としてそのーアル需要に対応機能を十分に発揮し、長期 年「経済的価値創出事業」とは、 の固定金利で中小企業の資金調組合の存立基盤ともいえる高度 達を支えている。組合では引き化事業をはじめ、共同物流事業 続き、組合員への周知活動や利や共同駐車場等の収益事業をさ 用計画の策定支援等による積極し、団地資産の有効活用と管理 的なサポートを行っていく。
共同駐車場、共同倉庫、トランクボックスは、近年高い水準で推移している。今後も利用者ニーズの把握に努め、定期的なメンテナンスを行いながら安定的な運用を行っていく。

社会的価値創出事業に先駆けて２００２年からリサイクル事業に挑戦し、利用啓発や分別の徹底、回収メニューの充実に努めてきた。それらの結果、２０１７年度の卸団地全体のリサイクル率は過去最高の・４％となったほか、青森県から「あおもりＥＣＯ にこオフィス」のプレミアム認定を受けるなど、取り組みへの評価も高い。
健康事業では、８年目を迎え
6750

5050

文化的価値創出事業

仙台校等と連携して充実した研修メニューを提供「文化的価値創出事業」とは、景観事業や問屋町ビジネススクール事業、各種の交流事業やレクリエーション事業が対象で、人々の賑わいと多様な価値を持つビジネスパークを色づける事業である。

地域企業の人づくりを支えるたインフルエンザ集団予防接種 問屋町ビジネススクールでは、を１，０３０名が利用したほか、 既存講座のブラッシュアップに組合員の健康事業所認定も進ん 加えて、働き方改革へ対応したでおり、少しずつではあるが健 労働時間に関する講座等を新設
康への取り組みの輪が広がってするほか、２０１８年度からスいる。２０１９年度は問屋町会タートした中小企業大学校仙台館ロビーに設置しているとんや校との連携によるサテライト研
まち保健室の機材充実を図るほ修を引き続き開催する。
か、各種レクリエーション事業
景観事業では、団地内の花苗による運動機会の提供などに積植栽管理や問屋町大通りへのフ極的に取り組んでいく。
また、交通対策事業では、交 ラワーボックス設置を実施する
通安全協会問屋町支部と協力し ほか、定期的に組合員昼食会をて、目前に迫った問屋町内交通 開催し、組合員取り扱い商品の死亡事故ゼロ８千日達成（２０ 紹介やタイムリーな情報の提供１９年９月 日）を目指す。
を行う。

中小企業大学校仙台校サテライト研修

50

20
問屋町内交通死亡事故ゼロ８千日達成を目指す

街頭指導で安全運転を呼びかける

50「社会的価値創出事業」とは、非収益事業の中でも環境事業や交通対策、安心・安全事業、近年注目を集めている健康事業など、企業の社会的責任に応えるために取り組むもので、共同化のメリットを享受しやすい事業である。
環境事業で大きなウェイトを占めているのがごみ収集や紙類等リサイクル事業。組合では他

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2019年1月号

青 森 総 合 卸 セ ン タ ー
第 582 号 ⑷２０１９年
３つの価値創出によるエリアマネジメントで、ビジネスパークを目指す